Mexicali Baja California a __ de Octubre del 2013.

____________________________
P R E S E N T E:
_____________________, en mi carcter de patrn y representante legal de
___________________ , lo cual acredito con INSTRUMENTO PBLICO NMERO ****
DEL VOLUMEN
**** PASADO POR LA FE PBLICA DEL C. LICENCIADO
********************, NOTARIO INTERINO A LA NOTARA PBLICA NMERO **** O
CEDULA DE IDENTIFICACION FISCAL CON CLAVE: ****** de esta ciudad de
____________. y en los trminos del artculo 47 fraccin X de la Ley Federal del Trabajo,
vengo a notificarle aviso de rescisin laboral por tener mas de tres faltas de asistencia en
u periodo de treinta das, sin permiso del patrn o sin causa justificada, lo anterior en las
fechas23, 24, 25 de Septiembre y 03 del mes de Octubre todos del presente ao,
lesionando con ello el trabajo cotidiano de esta empresa.
Por lo anterior, se da por terminada la relacin laboral por causas imputables a
usted y sin perjuicio para la empresa.
ATENTAMENTE
______________________________
___________________________
Representante legal de
_____________________
_______________________
_________________________
FIRMA DE RECIBIDO
________________________________________________________________________
________
________________________________________________________________________
________
________________________________________________________________________
________
________________________________________________________________________
________
________________________________________________________________________
________
TESTIGOS

____________________________
__________________________
C.

________________________

_________________

_______________ a __ de ________del 2013.

FINIQUITO.C.__________________________
Se desglosa de la siguiente manera:

I.
II.
III.
IV.

Fecha de Ingreso __ de ______ del ____.

Fecha de rescisin de contrato por causas imputables al trabajador
___de _______ del 2013.
Salario diario integrado de $________ Pesos Moneda Nacional.
Puesto: ________________

Se le entrega por concepto de parte proporcional de Aguinaldo, Parte Proporcional

de Vacaciones y Prima Vacacional, la cantidad total de
$______ (son
_____________ pesos moneda nacional __/100).

Recib de conformidad:

__________________________
_____________________