Proyecto PRESUPUESTOS Principado Asturias 2012

PRESUPUESTOS GENERALES DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
Tomo 1 - Texto articulado de la Ley del Principado de Asturias de Presupuestos Generales para 2012 . Ley del Principado de Asturias de Asturias de medidas presupuestarias, administrativas y tributarias de acompaamiento a los Presupuestos Generales
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NDICE
1. Texto Articulado de la Ley del Principado de Asturias de Presupuestos Generales para 2012 ....................................................................................................................................5 2. Ley del Principado de Asturias de medidas presupuestarias, administrativas y tributarias de acompaamiento a los Presupuestos Generales ........................................................57
1.
Texto Articulado de la Ley del Principado de Asturias de Presupuestos Generales para 2012
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P R E S U P U E S TO S G E N E R A L E S D E L P R I N C I PA D O D E A S T U R I A S
EXPOSICIN DE MOTIVOS I La Ley de Presupuestos Generales del Principado de Asturias para 2012, en cuanto estimacin programada, de manera sistemtica, de los derechos y obligaciones econmicas que integran las polticas programadas por el Gobierno a realizar en el citado ejercicio, se postula como el instrumento esencial y de respuesta al contexto generalizado de crisis econmica, no slo por la necesidad de explicitar el plan econmico y las polticas paliativas a desarrollar con los recursos disponibles, sino para reacomodar la realidad financiera del sector pblico regional a su autntica dimensin. El contexto econmico de crisis y las dudas respecto a la recuperacin de la economa espaola, unido a la fragilidad e insuficiencia de las reformas adoptadas hasta la fecha y la escasa incidencia de stas, en trminos de reactivacin, ha provocado una incesante merma de confianza, productividad y competitividad en todos los sectores productivos que irremediablemente ha abocado en un ms que elocuente retroceso de la actividad econmica. La destruccin de empleo en Espaa ha alcanzado cotas altamente preocupantes situando la tasa de paro en niveles que doblan la registrada en la zona euro. En trminos comparativos Espaa ha pasado de una tasa de paro slo un punto superior a la media de la Unin Europea, a otra situada once puntos por encima de sta, y todo ello en poco ms de tres aos. Desgraciadamente, el Principado de Asturias no es ajeno a este devastador proceso. Durante los aos 2009, 2010 y 2011 se han destruido ms de 23.700 empleos, pasando la tasa de paro del 12,1 por ciento al 17,7 por ciento, y las personas ocupadas de ms de 428.000 a cerca de 397.000. Los efectos perniciosos de la crisis econmica, as como los augurios de una nueva recesin, inciden negativamente en el panorama econmico tanto regional como nacional, correspondiendo al Gobierno central, y sin que ello suponga exoneracin alguna de la responsabilidad de las Comunidades Autnomas, asumir tamaas reformas para, por un lado, suavizar el impacto econmico real y, por otro, sentar las bases de la recuperacin, el crecimiento y el empleo. En los ltimos aos el Principado de Asturias ha afrontado crecimientos continuos de endeudamiento que condicionan el presupuesto de 2012 en el desarrollo de inversiones productivas. Al mismo tiempo la disminucin de ingresos corrientes no se vio acompaada de una poltica de contencin del gasto corriente ms all de la dirigida por el Estado, que garantizase el mantenimiento del nivel de prestacin de servicios esenciales para la comunidad, al contrario contribuy en un mayor incremento del endeudamiento por la mal llamada deuda oculta. Ante esta situacin el escenario presupuestario que presenta el Gobierno del Principado de Asturias, en el ejercicio de sus legtimas competencias, no puede ser otro que el marcado por polticas basadas en la austeridad, la contencin del gasto, la estabilidad presupuestaria y el Plan
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Econmico-financiero de reequilibrio de la Comunidad Autnoma, que marca la senda financiera a seguir por la Comunidad para el perodo 2011-2013, aprobado con fecha 27 de abril de 2011 por el Consejo de Poltica Fiscal y Financiera, en lnea con las directrices del Acuerdo Marco sobre sostenibilidad de las finanzas pblicas 2010-2013 y la senda de las proyecciones presupuestarias en l establecidas. Segn el mismo, el objetivo de estabilidad fijado para las Comunidades Autnomas en aplicacin de la normativa de estabilidad presupuestaria por el Gobierno se cifra en un dficit mximo del 1,3 por ciento del PIB para 2012. Y todo ello con la vista puesta en la prestacin de los servicios pblicos esenciales, y el mantenimiento de unos niveles de endeudamiento lo ms prudentes posibles en el sentido de no condicionar el futuro de la actividad de la Comunidad Autnoma, y que, todo ello prestacin de servicios e inversin- contribuyan al desarrollo de la actividad productiva de nuestra Regin. Las Cuentas Pblicas para 2012, por tanto, han sido elaboradas en un marco presupuestario caracterizado, de un lado, por el volumen de gasto plurianual comprometido, que alcanza niveles nada desdeables, la poltica de endeudamiento seguida en los ltimos tres aos, que comporta un incremento de la carga financiera a incluir en los presentes presupuestos, y el carcter prioritario que han de ostentar aquellas partidas de gasto asociadas a servicios pblicos esenciales; de otro, en el apartado de ingresos, considerando que las estimaciones ms optimistas de ingresos permitiran mantener la cifra de stos en niveles prximos a los actuales, han de consignarse las dificultades en la elaboracin de las cuentas derivadas de la prrroga de los Presupuestos Generales del Estado para 2012, toda vez que los ingresos procedentes del sistema de financiacin autonmico representan el 61,1 por ciento. II La Ley de Presupuestos Generales del Principado de Asturias para 2012 consta de 5 Ttulos, 17 disposiciones adicionales y 1 disposicin final. El Ttulo I, De la aprobacin de los presupuestos y de sus modificaciones, integra la parte principal del contenido calificado como esencial, en la medida que incluye, en su Captulo I la totalidad de gastos e ingresos que conforman los Presupuestos Generales del Principado de Asturias para 2012 integrados por el Presupuesto de la Junta General del Principado de Asturias, el Presupuesto del Consejo de Gobierno y de la Administracin del Principado de Asturias, los Presupuestos de los rganos Auxiliares del Principado de Asturias, el Presupuesto del Procurador General del Principado de Asturias, los Presupuestos de los Organismos y Entes Pblicos cuya normativa especfica confiere carcter limitativo a los crditos de sus presupuestos de gasto, los Presupuestos de los Organismos y Entes Pblicos sujetos al rgimen de contabilidad privada y los Presupuestos de las empresas pblicas relacionadas en el artculo 1 g). El Captulo II contiene normas referentes a modificaciones presupuestarias.
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presupuestarias.
El Ttulo II, rubricado De la gestin presupuestaria se integra con disposiciones atinentes a la autorizacin y disposicin de gastos, el carcter vinculante, a nivel de subconcepto, de determinados crditos, as como lo referente al salario social bsico y las limitaciones
Por su parte el Ttulo III, De los crditos para gastos de personal, en su Captulo I aborda la limitacin del aumento de los gastos de personal, estableciendo, con carcter general, que no habr incremento retributivo para el ejercicio 2012 respecto a las retribuciones vigentes a 31 de diciembre de 2011. Por su parte, el Captulo II disciplina los distintos regmenes retributivos, con expresa referencia a las retribuciones del personal funcionario, el personal estatutario, el personal laboral, el personal al servicio de la Administracin de justicia, el personal interino, el personal eventual, as como al rgimen retributivo de los miembros de la Junta General, los miembros del Procurador General y los rganos Auxiliares, los miembros del Consejo de Gobierno, los Altos Cargos y el personal directivo, y los Directores de Agencias y equivalentes. El Captulo III contiene normas en materia de procesos de autoorganizacin y poltica de personal, en materia de modificacin de las condiciones retributivas, as como la prohibicin de ingresos atpicos y la expresa limitacin de los incrementos de costes para gastos de personal del sector pblico autonmico. Los Captulos IV y V se refieren, respectivamente, a la regulacin de plantillas y la Oferta de Empleo Pblico para 2012, y a la Universidad de Oviedo. El Ttulo IV, De las operaciones financieras, se integra con dos captulos, estando referido el primero a las operaciones de crdito, diferenciando stas segn sean a largo o corto plazo, con especial tratamiento del rgimen aplicable a los organismos autnomos, y el segundo al rgimen de avales, con especfica atencin del sector empresarial. Por ltimo, el Ttulo V, Normas Tributarias, se compone de un nico artculo referido a la actualizacin de los tipos de cuanta fija de las tasas del Principado de Asturias, fijando un incremento en las mismas por aplicacin del coeficiente del 1,05 a la cuanta exigible en el ao 2011. En la parte final de la ley, las disposiciones adicionales vienen a completar, con preceptos de naturaleza variada, el marco jurdico presupuestario. As, las disposiciones primera a tercera establecen criterios de gestin presupuestaria especficos para las dotaciones no utilizadas, los planes de reactivacin de las comarcas mineras, y la nmina concertada docente; las disposiciones adicionales cuarta y quinta se refieren al rgimen de transferencias a los organismos, entes, y empresas pblicas y especficamente al Servicio de Salud del Principado de Asturias; la sexta hace referencia al proceso de reorganizacin de empresas pblicas; las
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disposiciones adicionales sptima y octava tienen su finalidad en el apoyo econmico a los concejos; la novena establece el apoyo a proyectos de infraestructura cientfica y tecnolgica de la Universidad de Oviedo; y, por ltimo, las disposiciones adicionales dcima a decimostima establecen, para determinadas materias, una exoneracin a lo establecido en el artculo 29 del texto refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario del Principado de Asturias. La disposicin final nica establece la entrada en vigor de la ley fijndola el da siguiente al de su publicacin en el Boletn Oficial del Principado de Asturias.
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TTULO I De la aprobacin de los presupuestos y de sus modificaciones CAPTULO I Crditos iniciales y financiacin de los mismos Artculo 1. mbito de aplicacin de los presupuestos generales del Principado de Asturias. Los Presupuestos Generales del Principado de Asturias para el ejercicio 2012 se integran por: a) El Presupuesto de la Junta General del Principado de Asturias. b) El Presupuesto del Consejo de Gobierno y de la Administracin del Principado de Asturias. c) Los Presupuestos de los rganos auxiliares del Principado de Asturias: Sindicatura de Cuentas del Principado de Asturias. Consejo Consultivo del Principado de Asturias. d) El Presupuesto del Procurador General del Principado de Asturias. e) Los Presupuestos de los organismos y entes pblicos cuya normativa especfica confiere carcter limitativo a los crditos de sus presupuestos de gastos: Ente Pblico de Servicios Tributarios del Principado de Asturias. Instituto Asturiano de Prevencin de Riesgos Laborales. Servicio Pblico de Empleo del Principado de Asturias. Instituto Asturiano de Estadstica. Centro Regional de Bellas Artes. Orquesta Sinfnica del Principado de Asturias. Consejo de la Juventud del Principado de Asturias. Comisin Regional del Banco de Tierras. Establecimientos Residenciales para Ancianos de Asturias. Servicio de Salud del Principado de Asturias. Junta de Saneamiento.
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Servicio Regional de Investigacin y Desarrollo Agroalimentario del Principado de Asturias. Real Instituto de Estudios Asturianos. Consorcio para la Gestin del Museo Etnogrfico de Grandas de Salime. Consejo Econmico y Social. f) Los Presupuestos de los organismos y entes pblicos sujetos al rgimen de contabilidad
privada: Fundacin Asturiana de Atencin y Proteccin a Personas con Discapacidades o Dependencias. Fundacin Comarcas Mineras para la Formacin y Promocin del Empleo. Fundacin del Hospital del Oriente de Asturias Francisco Grande Covin. Fundacin para el Fomento de la Economa Social. Fundacin Asturiana de la Energa. Fundacin Servicio Asturiano de Solucin Extrajudicial de Conflictos. 112 Asturias. Bomberos del Principado de Asturias. Instituto de Desarrollo Econmico del Principado de Asturias. Consorcio de Transportes de Asturias. Presupuesto consolidado del Ente Pblico de Comunicacin del Principado de Asturias y de sus sociedades mercantiles gestoras y filiales: Ente Pblico de Comunicacin del Principado de Asturias. Televisin del Principado de Asturias, S.A. Radio del Principado de Asturias, S.A. Productora de Programas del Principado de Asturias, S.A. g) Los Presupuestos de las siguientes empresas pblicas: Sociedad Regional de Recaudacin del Principado de Asturias, S.A. Sociedad Asturiana de Estudios Econmicos e Industriales, S.A. Sociedad Inmobiliaria del Real Sitio de Covadonga, S.A. Hostelera Asturiana, S.A. Inspeccin Tcnica de Vehculos de Asturias, S.A. Sociedad Regional de Promocin del Principado de Asturias, S.A. Sociedad Regional de Turismo, S.A. Sedes, S.A. Viviendas del Principado de Asturias, S.A. Empresa Pblica Sociedad de Servicios del Principado de Asturias, S.A. Ciudad Industrial Valle del Naln, S.A. Parque de la Prehistoria, S.A. Gestin de Infraestructuras Sanitarias del Principado de Asturias, S.A. Desarrollo Integral de Taramundi, S.A. Sociedad de Promocin Exterior del Principado de Asturias, S.A.
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Gestin de Infraestructuras Pblicas de Telecomunicaciones del Principado de Asturias, S.A. Gestin de Infraestructuras Culturales, Tursticas y Deportivas del Principado de Asturias, S.A. Artculo 2. Aprobacin de los estados de gastos e ingresos. 1. En los estados de gastos de los Presupuestos integrados por los entes a que se refieren las letras a), b), c) y d) del artculo 1, se aprueban crditos para la ejecucin de los distintos programas por importe de 4.208.665.523 euros, cuya financiacin figura en el estado de ingresos con el siguiente detalle: a) Derechos econmicos estimados a liquidar para el ejercicio, por un importe de 3.720.665.523 euros. b) Endeudamiento resultante de las operaciones de crdito a realizar durante el ejercicio 2012, que asciende a 488.000.000 de euros 2. En los estados de gastos de los Presupuestos de los organismos y entes pblicos a que se refiere el artculo 1.e), se aprueban, para la ejecucin de sus programas, crditos por los importes siguientes:
ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS ENTE PBLICO DE SERVICIOS TRIBUTARIOS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS INSTITUTO ASTURIANO DE PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES SERVICIO PBLICO DE EMPLEO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS INSTITUTO ASTURIANO DE ESTADSTICA CENTRO REGIONAL BELLAS ARTES ORQUESTA SINFNICA DEL PRINCIPADO ASTURIAS CONSEJO DE LA JUVENTUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS COMISIN REGIONAL DEL BANCO TIERRAS ESTABLECIMIENTOS RESIDENCIALES PARA ANCIANOS DE ASTURIAS SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS JUNTA SANEAMIENTO SERVICIO REGIONAL DE INVESTIGACIN Y DESARROLLO AGROALIMENTARIO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS REAL INSTITUTO DE ESTUDIOS ASTURIANOS CONSORCIO PARA LA GESTIN DEL MUSEO ETNOGRFICO DE GRANDAS SALIME CONSEJO ECONMICO Y SOCIAL TOTAL GENERAL 8.019.088 250.000 197.809 868.865 1.942.810.551 EUROS 13.318.700 6.886.850 123.220.635 1.937.580 1.660.925 4.993.038 522.120 887.941 122.936.760 1.573.254.000 83.856.240
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3. Los crditos a que hace referencia el apartado anterior se financiarn con los derechos econmicos que figuran en los estados de ingresos de cada organismo o ente pblico por el mismo importe que los gastos consignados. 4. En los Presupuestos de los organismos y entes pblicos a que se refiere el artculo 1.f), se aprueban sus estados financieros por los importes siguientes:
ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS
PRESUPUESTOS DE EXPLOTACIN DE CAPITAL TOTAL
FUNDACIN ASTURIANA DE ATENCIN Y PROTECCIN A PERSONAS CON DISCAPACIDADES Y/O DEPENDENCIAS FUNDACIN COMARCAS MINERAS PARA LA FORMACIN Y PROMOCIN DEL EMPLEO FUNDACIN DEL HOSPITAL DEL ORIENTE DE ASTURIAS FRANCISCO GRANDE COVIN FUNDACIN PARA EL FOMENTO DE LA ECONOMA SOCIAL FUNDACIN ASTURIANA DE LA ENERGA FUNDACIN SERVICIO ASTURIANO DE SOLUCIN EXTRAJUDICIAL DE CONFLICTOS 112 ASTURIAS BOMBEROS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS INSTITUTO ASTURIAS DE DESARROLLO ECONMICO DEL PRINCIPADO DE
5.037.409 4.903.000 27.864.750 497.750 1.172.090 393.300 5.000.682 27.632.990 29.200.687 29.078.548 15.851.122 11.492.798 14.521.921 643.206 989.881 146.632.328
0 0 412.201 0 267.000 0 1.405.802 7.522.220 240.691 0 1.177.700 65.546 1.070.978 0 41.176
5.037.409 4.903.000 28.276.951 497.750 1.439.090 393.300 6.406.484 35.155.210 29.441.378 29.078.548 17.028.822 11.558.344 15.592.899 643.206 1.031.057
CONSORCIO DE TRANSPORTES DE ASTURIAS PRESUPUESTO CONSOLIDADO DEL ENTE PBLICO DE COMUNICACIN: ENTE PBLICO DE COMUNICACIN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS TELEVISIN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, S.A. RADIO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, S.A. PRODUCTORA DE PROGRAMAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, S.A. TOTAL GENERAL
11.025.614 157.657.942
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5. En los Presupuestos de las empresas pblicas a que se refiere el artculo 1.g), se aprueban sus estados financieros por los importes siguientes:
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EMPRESAS PBLICAS
PRESUPUESTOS DE EXPLOTACIN DE CAPITAL TOTAL
SOCIEDAD REGIONAL DE RECAUDACIN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, S.A. SOCIEDAD ASTURIANA INDUSTRIALES, S.A. DE ESTUDIOS ECONMICOS E
531.824 1.450.200 17.920 6.443.500 9.736.430 2.457.072 5.563.373 34.496.040 7.668.827
466.335 13.000 0 350.000 6.139.600 8.250.000 49.064 20.478.875 1.528.199
998.159 1.463.200 17.920 6.793.500 15.876.030 10.707.072 5.612.437 54.974.915 9.197.026
SOCIEDAD INMOBILIARIA DEL REAL SITIO DE COVADONGA, S.A. HOSTELERA ASTURIANA, S.A. INSPECCIN TCNICA DE VEHCULOS DE ASTURIAS, S.A. SOCIEDAD REGIONAL ASTURIAS, S.A. DE PROMOCIN DEL PRINCIPADO DE
SOCIEDAD REGIONAL DE TURISMO, S.A. SEDES, S.A. VIVIENDAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, S.A. EMPRESA PBLICA SOCIEDAD DE SERVICIOS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, S.A. CIUDAD INDUSTRIAL VALLE DEL NALN, S.A. PARQUE DE LA PREHISTORIA, S.A. GESTIN DE INFRAESTRUCTURAS SANITARIAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, S.A. DESARROLLO INTEGRAL DE TARAMUNDI, S.A. SOCIEDAD DE ASTURIAS, S.A. PROMOCIN EXTERIOR DEL PRINCIPADO DE DE
3.750.100
2.972
3.753.072
1.789.221 6.007 2.484.363 384.630 3.902.000 3.727.543 9.030.539 93.439.589
240.804 6.000 59.972.239 29.977 18.000 468.893 0 98.013.958
2.030.025 12.007 62.456.602 414.607 3.920.000 4.196.436 9.030.539 191.453.547
GESTIN DE INFRAESTRUCTURAS PBLICAS TELECOMUNICACIONES DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, S.A.
GESTIN DE INFRAESTRUCTURAS CULTURALES, TURSTICAS Y DEPORTIVAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, S.A. TOTAL GENERAL
Artculo 3. Distribucin funcional del gasto. El importe consolidado de los estados de gastos integrados por los Presupuestos de los entes referidos en las letras a), b), c), d) y e) del artculo 1 se desagrega por funciones de acuerdo con el siguiente detalle en euros:
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01 11 12 14 22 31 32 41 42 43 44 45 51 52 53 54 55 61 62 63 71 72 74 75 DEUDA PBLICA
FUNCIN
EUROS
312.650.000 24.388.212 84.112.245 59.551.429 18.620.810 376.802.333 156.581.929 1.645.914.927 801.205.841 68.419.807 141.337.859 57.876.780 202.702.324 12.560.068 34.601.254 38.740.908 1.937.580 90.758.426 4.502.470 13.669.933 141.563.661 42.745.776 4.911.300 12.114.666
ALTA DIRECCIN DE LA COMUNIDAD Y DEL GOBIERNO ADMINISTRACIN GENERAL JUSTICIA SEGURIDAD Y PROTECCIN CIVIL SEGURIDAD SOCIAL Y PROTECCIN SOCIAL PROMOCIN SOCIAL SANIDAD EDUCACIN VIVIENDA Y URBANISMO BIENESTAR COMUNITARIO CULTURA INFRAESTRUCTURAS BSICAS Y DE TRANSPORTE COMUNICACIONES INFRAESTRUCTURAS AGRARIAS INVESTIGACIN CIENTFICA, TCNICA Y APLICADA INFORMACION BSICA Y ESTADSTICA REGULACIN ECONMICA REGULACIN COMERCIAL REGULACIN FINANCIERA AGRICULTURA, GANADERA Y PESCA INDUSTRIA MINERA TURISMO TOTAL GENERAL
4.348.270.538
Artculo 4. Transferencias internas. En el Presupuesto de la Administracin del Principado de Asturias se consignan crditos para la realizacin de transferencias internas por el siguiente importe:
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A organismos y entes pblicos cuya normativa confiere carcter limitativo a los crditos de sus presupuestos de gastos, por importe de 1.803.205.536 euros. A organismos y entes pblicos sujetos al rgimen de contabilidad privada, por importe de 71.278.121 euros. Artculo 5. Beneficios fiscales. Los beneficios fiscales que afectan a los tributos propios del Principado de Asturias y a los tributos cedidos se estiman en 1.100.892.234 euros. CAPTULO 2 Modificaciones de crditos presupuestarios Artculo 6. Crditos ampliables. Se consideran ampliables los siguientes crditos de los estados de gastos,
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excepcionalmente considerados como tales y, por lo tanto, con vigencia exclusiva para 2012. a) Los que figuran relacionados en el apartado 1 del anexo Crditos ampliables, destinados a la concesin de anticipos o prstamos al personal, hasta el lmite de los respectivos ingresos por reintegros. b) Los crditos destinados a satisfacer obligaciones derivadas de operaciones de endeudamiento en sus distintas modalidades, tanto por intereses y amortizaciones del principal como por gastos derivados de las operaciones de emisin, constitucin, conversin, canje o amortizacin. c) Los que figuran relacionados en el apartado 2 del anexo Crditos ampliables, en funcin del reconocimiento de obligaciones especficas por encima de las inicialmente previstas en el estado de gastos. d) Los crditos a que hace referencia el artculo 106 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, Reguladora de la Jurisdiccin Contencioso-Administrativa, en el importe preciso para hacer frente a las obligaciones derivadas del cumplimiento de sentencias en los litigios o procedimientos en los cuales la Administracin del Principado de Asturias fuera condenada al pago de cantidad lquida que pudiera surgir por encima de la consignacin inicialmente prevista. e) El crdito 15.03-458D-607.000, Inversiones asociadas al uno por ciento cultural, en el importe correspondiente a la diferencia entre la cantidad inicial consignada y el importe correspondiente a las reservas que correspondera efectuar en los presupuestos de las obras pblicas de conformidad con el artculo 99 de la Ley del Principado de Asturias 1/2001, de 6 de marzo, de Patrimonio Cultural.
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f)
Los crditos 98.01-441B-631.000, Infraestructuras y bienes destinados al uso
general, 98.01-441B-703.007 A Acuanorte ejecucin EDAR San Claudio y Villaprez y 98.01441B-763.010 Para compensacin y financiacin de obras de saneamiento, en el importe de las disposiciones pendientes de realizar del prstamo Saneamiento de Asturias Tramo C, formalizado con el Banco Europeo de Inversiones, de acuerdo con la autorizacin contenida en el artculo 35 de la Ley del Principado de Asturias 12/2010, de Presupuestos Generales para 2011. Artculo 7. Habilitacin por supervit. 1. En aplicacin de lo dispuesto en el artculo 36.3 del Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario, aprobado por Decreto Legislativo 2/1998, de 25 de junio, corresponder al Consejo de Gobierno, a propuesta del titular de la Consejera de Hacienda y Sector Pblico, la aprobacin de las habilitaciones de gasto por aplicacin del supervit que se refieran a los siguientes programas: Seccin 03. Deuda: Captulo 9 del programa 011C, Amortizacin y gastos financieros de la deuda del Principado de Asturias. Seccin 12. Consejera de Hacienda y Sector Pblico: Captulo 7 del programa 632D, Poltica financiera. Seccin 97. Servicio de Salud del Principado de Asturias, en los programas 412A, Administracin y servicios generales, 412F, Formacin del personal sanitario, 412G, Atencin primaria, 412H, Atencin especializada y 412I, Servicios de Salud Mental. Seccin 98. Junta de Saneamiento: Captulos 4, 6 y 7 del programa 441B, Saneamiento de aguas. 2. Durante 2012 los supervit de los organismos y entes pblicos cuya normativa confiere carcter limitativo a su presupuesto de gastos, quedarn afectados al cumplimiento de las obligaciones generales del Principado de Asturias, a travs de los procedimientos que el titular de la Consejera de Hacienda y Sector Pblico determine. 3. Sin perjuicio de lo dispuesto en el apartado anterior el Consejo de Gobierno, previo informe de la Consejera de Hacienda y Sector Pblico y a propuesta del organismo o ente correspondiente podr autorizar la aplicacin de la totalidad o parte del supervit existente en dicho organismo a incrementar el presupuesto de gastos del mismo, con el lmite mximo del supervit existente, preservando, en todo caso, los criterios de estabilidad presupuestaria y la
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coherencia entre las magnitudes presupuestarias, as como la normativa presupuestaria de aplicacin. TTULO II De la gestin presupuestaria Artculo 8. Autorizacin y disposicin de gastos. 1. A efectos de lo establecido en el artculo 41.1 del Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario, aprobado por Decreto Legislativo del Principado de Asturias 2/1998, de 25 de junio, corresponder al Presidente del Principado de Asturias y a los titulares de las Consejeras correspondientes la autorizacin de gastos por importe no superior a 300.000 euros y la disposicin de los gastos propios dentro de los lmites de las consignaciones incluidas en la seccin correspondiente del Presupuesto . Corresponde al Consejo de Gobierno la autorizacin de gastos por importe superior a 300.000 euros, con las excepciones previstas en el referido artculo 41. 2. La autorizacin y disposicin de gastos con cargo a las secciones del estado de gastos del Presupuesto corresponder, en los trminos sealados por la ley, a los siguientes rganos: a) En la seccin 01 (Presidencia del Principado y del Consejo de Gobierno), al Presidente del Principado de Asturias. b) En la seccin 02 (Junta General del Principado), al rgano que determine el Reglamento de la Junta General y sus normas de desarrollo, a cuyo efecto el titular de la Consejera de Hacienda y Sector Pblico dar orden de librar en firme los fondos que peridicamente demande la Junta General, los cuales no estarn sujetos a justificacin. c) En la seccin 03 (Deuda), al titular de la Consejera de Hacienda y Sector Pblico d) En la seccin 04 (Clases pasivas), al titular de la Consejera de Hacienda y Sector Pblico e) En la seccin 05 (Consejo Consultivo del Principado de Asturias), al rgano que determine la Ley del Principado de Asturias 1/2004, de 21 de octubre, del Consejo Consultivo, y sus normas de desarrollo. f) En la seccin 06 (Sindicatura de Cuentas), al rgano que determine la Ley del Principado de Asturias 3/2003, de 24 de marzo, de la Sindicatura de Cuentas, y sus normas de desarrollo, a cuyo efecto el titular de la Consejera de Hacienda y Sector Pblico dar orden de librar en firme los fondos que peridicamente demande la Sindicatura, los cuales no estarn sujetos a justificacin.
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justificacin.
g) En la seccin 07 (Procurador General), al rgano que determine la Ley del Principado
de Asturias 5/2005, de 16 de diciembre, del Procurador General, y sus normas de desarrollo, a cuyo efecto el titular de la Consejera de Hacienda y Sector Pblico dar orden de librar en firme los fondos que peridicamente demande el Procurador General, los cuales no estarn sujetos a h) En la seccin 31 (Gastos de diversas Consejeras y rganos de gobierno), al titular de la Consejera de Hacienda y Sector Pblico. 3. No se librarn por el titular de la Consejera de Hacienda y Sector Pblico los fondos pendientes de libramiento de las secciones 05 (Consejo Consultivo), 06 (Sindicatura de Cuentas) y 07 (Procurador General) hasta que no estn agotadas por ejecucin presupuestaria la totalidad de las cuantas correspondientes a los libramientos previos acumulados de ejercicios anteriores existentes a la entrada en vigor de esta ley. Corresponder al Consejo Consultivo, a la Sindicatura de Cuentas y al Procurador General, a travs de sus propios rganos, aprobar las habilitaciones que resulten precisas para aplicar a su presupuesto los libramientos citados. 4. Las facultades de autorizacin y disposicin de gastos en los organismos pblicos y dems entes pblicos se ejercern por el rgano designado en sus estatutos o normas de creacin con el lmite que establece el apartado 1 del presente artculo, sin perjuicio de lo que dispongan, en su caso, sus correspondientes normas de creacin. 5. A los efectos establecidos en la disposicin adicional segunda de la Ley del Principado de Asturias 1/1992, de 2 de julio, del Servicio de Salud del Principado de Asturias, le corresponde a la Direccin-Gerencia autorizar los gastos de inversin por cuanta no superior a 150.000 euros, al Consejo de Administracin los gastos por importes superiores a 150.000 euros hasta 300.000 euros y al Consejo de Gobierno por importes superiores a 300.000 euros. 6. A efectos de lo establecido en el artculo 29.1 de la Ley del Principado de Asturias 2/2002, de 12 de abril, del Instituto de Desarrollo Econmico del Principado de Asturias, corresponde a la Direccin General del Instituto aprobar los compromisos de gasto, los pagos o riesgos por importes no superiores a 150.000 euros, a la Presidencia del Instituto los pagos o riesgos por importes superiores a 150.000 euros hasta 300.000 euros y al Consejo de Gobierno los superiores a 300.000 euros.
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Artculo 9. Carcter vinculante de determinados crditos.
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1. Durante el ejercicio 2012 tendrn carcter vinculante a nivel de subconcepto, sin perjuicio de lo establecido en el artculo 26.2 del Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario, aprobado por Decreto Legislativo del Principado de Asturias 2/1998, de 25 de junio, los siguientes subconceptos: 220.002.- Libros, revistas y otras publicaciones. 220.004.- Material informtico no inventariable. 222.000.- Comunicaciones telefnicas. 226.001.- Atenciones protocolarias y representativas. 226.002.- Informacin, publicidad y promocin de actividades. 226.006.- Reuniones y conferencias. 226.009.- Otros gastos diversos. 230.000.- Dietas y locomocin. 2. Durante el ejercicio 2012 se exceptan de la vinculacin establecida en el artculo 26.2 del Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario, aprobado por Decreto Legislativo del Principado de Asturias 2/1998, de 25 de junio: a) las aplicaciones presupuestarias del captulo 6 inversiones reales- del programa 513HCarreteras- que tendrn carcter vinculante a nivel de artculo. b) las aplicaciones presupuestarias correspondientes al Plan 1998-2005 de la Minera del Carbn y Desarrollo Alternativo de las Comarcas Mineras, Plan Nacional de Reserva Estratgica del Carbn 2006-2012 y Nuevo Modelo de Desarrollo Integral y Sostenible de las Comarcas Mineras que tendrn carcter vinculante a nivel de subconcepto. Artculo 10. Salario Social Bsico. 1. A los efectos contemplados en los artculos 4.1 b) y 4.5 de la Ley del Principado de Asturias 4/2005, de 28 de octubre, de Salario Social Bsico, se establece la cuanta del mdulo bsico en 449,60 euros y la cuanta de los siguientes mdulos complementarios: para las unidades econmicas de convivencia independiente de dos miembros ser de 548,52 euros, de 620,45 euros para unidades de tres miembros, de 692,37 euros para unidades de cuatro miembros, de 723,86 euros para unidades de cinco miembros y de 741,84 euros para unidades de seis o ms miembros. Dichas cuantas se incrementarn en un 5 por ciento en los casos en que las correspondientes unidades econmicas de convivencia independiente incluyan al menos una persona que tenga un grado de discapacidad reconocida igual o superior al 45 por ciento, un grado de dependencia reconocida de acuerdo con la Ley 39/2006, de 14 de diciembre, de
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Promocin de la Autonoma Personal y Atencin a las personas en situacin de dependencia, una edad menor de 25 aos o una edad mayor de 64 aos. 2. A los efectos contemplados en el artculo 4.6 del referido texto legal, cuando dos o ms unidades econmicas de convivencia independiente compartan el mismo domicilio no podrn acumular en conjunto, computando los recursos econmicos de todos sus miembros de acuerdo con lo previsto en la normativa de aplicacin, un importe superior al resultado de aplicar el coeficiente 1,75 sobre la cantidad que correspondera a una sola unidad con igual nmero de miembros. La reduccin a que hubiera lugar se efectuar proporcionalmente para cada uno de los salarios sociales bsicos correspondientes a las unidades consideradas. 3. A los efectos contemplados en el artculo 4.6 del referido texto legal, el mximo exento de los ingresos mensuales de las personas que, compartiendo la misma residencia, no computen como miembros de la unidad econmica de convivencia independiente, se establece en cinco veces la cuanta del Salario Social Bsico que les pudiera corresponder en el supuesto de ausencia total de recursos y en funcin del nmero total de personas convivientes. Artculo 11. Limitaciones presupuestarias. 1. En el ejercicio 2012 el volumen total de obligaciones reconocidas, del conjunto de operaciones no financieras del presupuesto del Principado de Asturias, no podr ser superior en ms de un 1,3 por ciento del PIB regional- o de la cifra de referencia que pudiera determinarse para la Comunidad Autnoma del Principado de Asturias en el programa de estabilidad para Espaa o en otro documento de compromiso que pudiera asumirse con esta finalidad- a la cifra de derechos reconocidos de los ingresos no financieros del Principado de Asturias en el mismo perodo. 2. Cuando razones de equilibrio presupuestario lo aconsejen, con el objeto de cumplir los compromisos asumidos por la Comunidad Autnoma del Principado en el Pacto de Estabilidad y Crecimiento y el Plan econmico-financiero de reequilibrio del Principado de Asturias 2011-2013, y en la medida que resulte necesario, se retendrn a lo largo del ejercicio aquellas partidas de gastos ligadas a ingresos cuya recaudacin o reconocimiento no estn garantizadas, o aquellas necesarias para garantizar el equilibrio presupuestario general. La liberacin de la retencin se efectuar a medida que se realicen los ingresos efectivos o se aporte documentacin justificativa de su percepcin o cuando se garantice que se cumple el objetivo de estabilidad presupuestaria en materia de dficit pblico. 3. El Consejo de Gobierno, a propuesta del Consejero de Hacienda y Sector Pblico, y previo informe del Director General de Hacienda y Presupuestos, dictar las instrucciones
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oportunas para garantizar el cumplimiento de lo dispuesto en el apartado anterior, remitiendo a la Junta General del Principado la documentacin de las decisiones adoptadas en esta materia en el plazo de un mes desde su adopcin. TTULO III De los crditos para gastos de personal CAPTULO I De la limitacin del aumento de gastos de personal Artculo 12. Incremento de los gastos de personal. 1. Lo establecido en el presente artculo ser de aplicacin al personal al servicio de: a) La Administracin del Principado de Asturias. b) Los organismos y entes pblicos a que se refieren las letras e) y f) del artculo 1 de esta ley. c) La Universidad de Oviedo. d) Las empresas pblicas a que se refiere el artculo 4 del Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario aprobado por Decreto Legislativo del Principado de Asturias 2/1998, de 25 de junio, que perciban aportaciones de cualquier naturaleza con cargo a los presupuestos generales del Principado de Asturias o de los presupuestos de otros sujetos del sector pblico autonmico y destinadas a cubrir dficit de explotacin. 2. Con efectos de 1 de enero de 2012, las retribuciones ntegras del citado personal no experimentarn ningn incremento con respecto a las del ao 2011, en trminos de homogeneidad para los dos perodos de la comparacin, tanto por lo que respecta a efectivos de personal como a la antigedad del mismo. 3. Los sujetos a que se refiere el apartado 1 del presente artculo podrn destinar hasta un 0,3 por ciento de la masa salarial a financiar aportaciones a planes de pensiones de empleo o contratos de seguro colectivos que incluyan la cobertura de la contingencia de jubilacin, para el personal incluido en sus mbitos, de acuerdo con lo establecido en la disposicin final segunda del Texto Refundido de la Ley de Regulacin de los Planes y Fondos de Pensiones, aprobado por Real Decreto Legislativo 1/2002, de 29 de noviembre. Las cantidades destinadas a financiar aportaciones a planes de pensiones o contratos de seguro, conforme a lo previsto en este apartado, tendrn a todos los efectos la consideracin de retribucin diferida.
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4. Para el clculo del lmite a que se refiere el apartado anterior para el personal funcionario y estatutario se aplicar el porcentaje sobre el gasto correspondiente al conjunto de las retribuciones bsicas y complementarias devengadas por dicho personal y para el personal sometido a legislacin laboral el porcentaje se aplicar sobre la masa salarial definida en el apartado siguiente. No computarn, a los efectos de lo sealado en el prrafo anterior, la indemnizacin por residencia, la indemnizacin por destino en el extranjero ni los gastos de accin social. 5. La masa salarial del personal laboral, que no podr incrementarse en 2012, est integrada por el conjunto de las retribuciones salariales y extrasalariales y los gastos de accin social devengados por dicho personal en 2011, en trminos de homogeneidad para los dos perodos objeto de comparacin. Se exceptan, en todo caso: a) Las prestaciones e indemnizaciones de la Seguridad Social. b) Las cotizaciones al sistema de la Seguridad Social a cargo del empleador. c) Las indemnizaciones correspondientes a traslados, suspensiones o despidos. d) Las indemnizaciones o suplidos por gastos que hubiera realizado el trabajador. 6. Lo dispuesto en los apartados anteriores debe entenderse sin perjuicio de las adecuaciones retributivas que, con carcter singular y excepcional, resulten imprescindibles por el contenido de los puestos de trabajo, por la variacin del nmero de efectivos asignados a cada programa o por el grado de consecucin de los objetivos fijados al mismo, siempre con estricto cumplimiento de lo dispuesto en la normativa vigente. 7. Los acuerdos, convenios o pactos que impliquen crecimientos retributivos debern experimentar la oportuna adecuacin, deviniendo inaplicables en caso contrario las clusulas que establezcan cualquier tipo de incremento. 8. Las referencias relativas a retribuciones contenidas en esta ley se entienden siempre hechas a retribuciones integras. 9. Lo dispuesto en este artculo ser de aplicacin, asimismo, al personal de las fundaciones del sector pblico y de los consorcios participados mayoritariamente por la Administracin del Principado de Asturias y organismos o sociedades que integran el sector pblico autonmico.
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CAPTULO II Regmenes retributivos
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Artculo 13. Retribuciones del personal sometido a rgimen administrativo y estatutario. Con efectos de 1 de enero del ao 2012, las cuantas de los componentes de las retribuciones del personal a que se refiere el artculo 12.1 sometido a rgimen administrativo y estatutario, sin perjuicio de lo que se establece en los artculos siguientes en relacin con determinados cargos, puestos y colectivos, sern las derivadas de la aplicacin de las siguientes normas: a) Las retribuciones bsicas, as como las complementarias de carcter fijo y peridico asignadas a los puestos de trabajo que desempee, no experimentarn ningn crecimiento respecto de las establecidas para el ejercicio 2011, resultantes de la aplicacin de la Ley del Principado de Asturias 12/2010, de 28 de diciembre, de Presupuestos Generales para 2011, sin perjuicio de la adecuacin de las retribuciones complementarias cuando sea necesaria para asegurar que las asignadas a cada puesto de trabajo guarden la relacin procedente con el contenido de especial dificultad tcnica, dedicacin, responsabilidad, peligrosidad o penosidad del mismo. Los trienios reconocidos al personal estatutario con anterioridad al 13 de septiembre de 1987 se mantendrn, igualmente, en las cuantas vigentes. b) El conjunto de las restantes retribuciones complementarias tampoco tendr incremento alguno respecto de las vigentes para el ejercicio 2011, resultantes de la aplicacin de la Ley del Principado de Asturias 12/2010, de 28 de diciembre, de Presupuestos Generales para 2011, sin perjuicio de las modificaciones que se deriven de la variacin del nmero de efectivos asignados a cada programa, del grado de consecucin de los objetivos fijados para el mismo y del resultado individual de su aplicacin. c) Los complementos personales y transitorios, que no experimentarn ningn incremento respecto a las cantidades previstas para 2011 y sern absorbidos por cualquier mejora retributiva que se produzca en el ao 2012, incluidas las derivadas del cambio de puesto de trabajo y dems retribuciones que tengan anlogo carcter, as como las indemnizaciones por razn del servicio, se regirn por su normativa especfica y por lo dispuesto en esta ley. Artculo 14. Retribuciones del personal laboral. 1. Con efectos de 1 de enero de 2012, la masa salarial del personal a que se refiere el artculo 12.1, sometido a rgimen laboral, no podr experimentar ningn crecimiento respecto a la
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prevista para 2011, sin perjuicio de lo dispuesto en el artculo 12.3 de la presente ley, y de lo que pudiera derivarse de la consecucin de los objetivos a alcanzar mediante el incremento de la productividad o modificacin de los sistemas de organizacin del trabajo o clasificacin profesional. Las variaciones de la masa salarial bruta se calcularn en trminos de homogeneidad para los dos perodos objeto de comparacin, tanto en lo que respecta a efectivos de personal y antigedad del mismo como al rgimen privativo de trabajo, jornada, horas extraordinarias efectuadas y otras condiciones laborales, computndose por separado las cantidades que correspondan a las variaciones en tales conceptos. 2. Lo previsto en el apartado anterior representa el lmite mximo de la masa salarial, cuya distribucin y aplicacin individual se producir a travs de la negociacin colectiva. La autorizacin de la masa salarial por la Direccin General de Hacienda y Presupuestos, previo informe de la Direccin General de la Funcin Pblica ser requisito previo para el comienzo de las negociaciones de convenios o acuerdos colectivos que se celebren en el ao 2012, y con cargo a ella debern satisfacerse la totalidad de las retribuciones del personal laboral derivadas del correspondiente acuerdo y todas las que se devenguen a lo largo del ao, a cuyo efecto deber aportarse la certificacin de las retribuciones salariales satisfechas y devengadas en 2011 distinguiendo entre retribuciones fijas y conceptos variables. Cuando se trate de personal no sujeto a convenio colectivo, cuya retribucin, en todo o en parte, venga determinada por contrato individual, debern, igualmente, comunicarse a la Direccin General de Hacienda y Presupuestos las retribuciones satisfechas y devengadas durante 2011. 3. Continan vigentes para 2012 las retribuciones previstas para 2011 correspondientes al personal con contrato de alta direccin que preste sus servicios en la Administracin del Principado de Asturias, sus organismos y entes pblicos. 4. Las indemnizaciones o suplidos del personal laboral, que se regirn por su normativa especfica y por lo dispuesto en esta Ley, no podrn experimentar ningn crecimiento respecto a 2011. 5. El personal laboral que tuviera reconocido el derecho al percibo del complemento de carrera lo percibir de acuerdo con lo establecido por la legislacin laboral.
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Artculo 15. Retribuciones de los miembros de la Junta General.
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Las retribuciones de los miembros de la Junta General son las fijadas de acuerdo con el Reglamento de la Junta General por la Mesa, oda la Junta de Portavoces, dentro de los lmites de la correspondiente consignacin. Artculo 16. Retribuciones de los miembros del Procurador General. Las retribuciones correspondientes a los cargos de Procurador General, Adjunto y Secretario General sern, de acuerdo con los artculos 7.3 y 43 de la Ley del Principado de Asturias 5/2005, de 16 de diciembre, del Procurador General, las establecidas en el artculo 18 para los cargos de Consejero, Viceconsejero y Secretario General Tcnico, respectivamente. Artculo 17. Retribuciones de los miembros de los rganos auxiliares. Las retribuciones correspondientes a los cargos de Sndico Mayor, Sndico y Secretario General de la Sindicatura de Cuentas sern las establecidas en el artculo 18 para los cargos de Consejero, Viceconsejero y Secretario General Tcnico, respectivamente. Las retribuciones correspondientes a los cargos de Presidente, Vocales y Secretario General del Consejo Consultivo sern, de acuerdo con el artculo 10.1 de la Ley del Principado de Asturias 1/2004, de 21 de octubre, del Consejo Consultivo, las establecidas en el artculo siguiente para los cargos de Consejero, Viceconsejero y Director General, respectivamente.
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Artculo 18. Retribuciones de los miembros del Consejo de Gobierno y otros altos cargos de la Administracin. 1. Las retribuciones de los cargos de Presidente, Vicepresidente, Consejero y
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Viceconsejero sern las que establezcan los Presupuestos Generales del Estado para el cargo de Subsecretario sin perjuicio de la retribucin por antigedad que pudiera corresponder a sus titulares. 2. Las retribuciones correspondientes a los cargos de Secretario General Tcnico, Director General y asimilados sern las que establezcan los Presupuestos Generales del Estado para el cargo de Director General, sin perjuicio de la retribucin por antigedad que pudiera corresponder a sus titulares. 3. En ningn caso sern de aplicacin a los miembros del Consejo de Gobierno y otros altos cargos las gratificaciones por servicios extraordinarios. Artculo 19. Retribuciones de Directores de Agencias y equivalentes. Continan vigentes para 2012 las retribuciones previstas para el 2011, sin perjuicio de la retribucin por antigedad que pudiera corresponder a sus titulares. Artculo 20. Retribuciones del personal funcionario. 1. De conformidad con lo establecido en el artculo 12, las retribuciones a percibir en 2012 por el personal funcionario sern las siguientes: a) El sueldo y los trienios que correspondan al Grupo o Subgrupo en que se halle clasificado el Cuerpo o Escala o Categora a la que pertenezca el personal funcionario, de acuerdo con las siguientes cuantas que, referidas a una mensualidad son las siguientes:
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Sueldos (euros) 1.109,05 958,98 838,27 720,02 599,25 548,47 Trienios (euros) 42,65 34,77 30,52 26,31 17,90 13,47
Grupo/Subgrupo Ley 7/2007 A1 A2 B C1 C2 E (Ley 30/1984) y Agrupaciones Profesionales Ley (7/2007)
Grupo Ley 30/1984 A B C D E
b) El complemento de destino, que ser el correspondiente al nivel del puesto de trabajo que se desempee de acuerdo con las siguientes cuantas referidas a una mensualidad: Nivel de complemento de destino
30 29 28 27 26 25 24 23 22 21 20 19 18 17 16 15 14 13 12 11
Cuanta mensual (euros)

982,51 881,27 844,23 807,15 708,11 628,27 591,20 554,17 517,08 480,07 445,95 423,18 400,39 377,61 354,90 332,09 309,34 286,54 263,76 240,99
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puesto de trabajo, incompatibilidad, peligrosidad o
c) El complemento especfico, destinado a retribuir las condiciones particulares de cada en atencin a su dificultad tcnica, penosidad, entendiendo dedicacin, responsabilidad, segn las como penosidad,
caractersticas que concurran en el puesto de trabajo, la especial disponibilidad, la prestacin de servicios en condiciones especialmente txicas o penosas, as como en determinadas jornadas a turnos, festivas, nocturnas, o cualquier otra caracterstica que las distinga, sin perjuicio de la modalidad de su devengo. En ningn caso podr asignarse ms de un complemento especfico a cada puesto de trabajo. La cuanta anual no experimentar ningn incremento con respecto a la vigente en el ao 2011, y se percibir en doce mensualidades de igual cuanta. Los funcionarios de los cuerpos docentes que desempeen funciones en etapas o enseanzas superiores a las asignadas a su cuerpo con carcter general en el mbito docente podrn percibir, en idnticas condiciones que el complemento especfico a que se refiere el prrafo anterior, un Componente compensatorio del complemento especfico en la funcin docente. El Consejo de Gobierno establecer las cuantas y los requisitos para percibir este complemento compensatorio. d) El complemento de carrera profesional destinado a retribuir la progresin alcanzada por el funcionario dentro del sistema de carrera horizontal de acuerdo con las siguientes cuantas referidas a una mensualidad: Cuanta mensual (Primera Categora) Euros 177,02 113,30 74,36 60,19 46,03
GRUPO/SUBGRUPO Funcionarios A1 A2 C1 C2 E (Ley 30/1984) Agrup. Pr. (Ley 7/2007)
El derecho al percibo de este complemento quedar condicionado al previo y expreso reconocimiento de la correspondiente categora personal y se mantendr cualquiera que sea la Consejera, organismo o ente pblico al que pertenezca el puesto a que estuviera adscrito as como cualquiera que sea la naturaleza de ste.
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e) Las pagas extraordinarias, que sern dos al ao, por un importe cada una de ellas de una mensualidad del sueldo, trienios, en los importes recogidos en este apartado, complemento de destino, complemento especfico y complemento de carrera mensual que se perciba, se devengarn proporcionalmente de acuerdo con lo dispuesto reglamentariamente. Cuando se hubiera prestado una jornada de trabajo reducida durante los seis meses inmediatamente anteriores a los meses de junio o diciembre, el importe de la paga extraordinaria experimentar la correspondiente reduccin proporcional. Las cuantas de sueldo y trienios aplicables a cada una de las pagas extraordinarias de los meses de junio y diciembre de 2012 sern las siguientes: Grupo/Subgrupo Ley 7/2007 A1 A2 B C1 C2 E (Ley 30/1984) y Agrupaciones Profesionales (Ley 7/2007) Sueldo (euros) 684,36 699,38 724,50 622,30 593,79 548,47 Trienios (euros) 26,31 25,35 26,38 22,73 17,73 13,47
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f) El complemento de productividad, que retribuir el especial rendimiento, inters, iniciativa o esfuerzo con que se desempeen los puestos de trabajo siempre que redunden en mejorar el resultado de los mismos y se asignar conforme a lo dispuesto en los prrafos siguientes. El Consejo de Gobierno, a propuesta de la Consejera de Hacienda y Sector Pblico, previo informe de la Direccin General de la Funcin Pblica, de la Direccin General de Hacienda y Presupuestos y de la Consejera afectada, determinar los supuestos e importes de la productividad de acuerdo con las siguientes normas: 1. La valoracin de la productividad deber realizarse en funcin de circunstancias objetivas relacionadas con el tipo de puesto de trabajo y el desempeo del mismo y, en su caso, con el grado de participacin en la consecucin de los resultados u objetivos asignados al correspondiente programa. 2. En ningn caso las cuantas asignadas por complemento de productividad durante un perodo de tiempo originarn derechos individuales respecto de las valoraciones o apreciaciones correspondientes a perodos sucesivos. Cada Consejera, organismo o ente pblico determinar mediante resolucin la cuanta
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individual que corresponda asignar en concepto de complemento de productividad al personal que desempee determinados puestos de trabajo de los programas y servicios que al efecto se sealen, dentro de los crditos presupuestarios existentes. Los complementos de productividad sern pblicos en el centro de trabajo. g) Las gratificaciones por servicios extraordinarios, que se concedern dentro de los crditos asignados a tal fin. Estas gratificaciones tendrn carcter excepcional y solamente podrn ser reconocidas por servicios extraordinarios prestados fuera de la jornada normal de trabajo sin que, en ningn caso, puedan ser fijas en su cuanta ni peridicas en su devengo, ni originar derechos individuales en periodos sucesivos. 2. Los funcionarios en cualquier situacin administrativa en la que, de acuerdo con la normativa vigente aplicable en cada caso, tuvieran reconocido el derecho a la percepcin de trienios percibirn, adems, el importe de la parte proporcional que, por dicho concepto, corresponda a las pagas extraordinarias. 3. A los efectos de la absorcin prevista en el artculo 13.c), no se considerar en ningn caso la parte del incremento retributivo que afecte a trienios, complemento de productividad y gratificaciones por servicios extraordinarios. Artculo 21. Retribuciones del personal estatutario. 1. De conformidad con lo establecido en el artculo 12, las retribuciones a percibir en 2012 por el personal estatutario sern las siguientes: a) El sueldo y los trienios que correspondan al Grupo en que se halle clasificado el personal estatutario del Servicio de Salud del Principado de Asturias, de acuerdo con las siguientes cuantas referidas a una mensualidad:
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Trienios (euros) 42,65 34,77 26,31 17,90 13,47
GRUPO
A B C D E
Sueldos (euros) 1.109,05 958,98 720,02 599,25 548,47
b) El complemento de destino, que ser el correspondiente al nivel del puesto de trabajo que se desempee de acuerdo con las siguientes cuantas referidas a una mensualidad:
Nivel de complemento de destino

30 29 28 27 26 25 24 23 22 21 20 19 18 17 16 15 14 13 12 11
Cuanta mensual (euros)

982,51 881,27 844,23 807,15 708,11 628,27 591,20 554,17 517,08 480,07 445,95 423,18 400,39 377,61 354,90 332,09 309,34 286,54 263,76 240,99
c) El complemento especfico, destinado a retribuir las condiciones particulares de cada puesto de trabajo, en atencin a su dificultad tcnica, dedicacin, responsabilidad, incompatibilidad, peligrosidad o penosidad, entendiendo como penosidad, segn las caractersticas que concurran en el puesto de trabajo, la especial disponibilidad, la prestacin de servicios en condiciones especialmente txicas o penosas, as como en determinadas jornadas a turnos, festivas, nocturnas, o cualquier otra caracterstica que las distinga, sin perjuicio de la modalidad de su devengo. En ningn caso podr asignarse ms de un complemento especf ico a cada puesto de
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trabajo. La cuanta anual, que no experimentar ningn incremento con respecto a la vigente para el ejercicio 2011, sin perjuicio de lo dispuesto en el artculo 12.6 de la presente ley, se percibir en doce mensualidades de igual cuanta. d) El personal estatutario fijo percibir el complemento de carrera profesional y desarrollo profesional de acuerdo con las siguientes cuantas referidas a una mensualidad: CARRERA PROFESIONAL PARA EL PERSONAL ESTATUTARIO (Licenciados y Diplomados Sanitarios) PERSONAL DE CUPO Y ZONA
GRADO 1 GRADO 2 GRADO 3 GRADO 4 GRUPO A 196,78 393,55 586,48 779,40 GRUPO B 132,67 265,35 395,43 525,51 GRUPO A 135,72 271,43 404,49 537,55 GRUPO B 91,50 183,01 272,73 362,44
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DESARROLLO PROFESIONAL PARA EL PERSONAL ESTATUTARIO (Excluidos Licenciados y Diplomados Sanitarios)

NIVEL 1 NIVEL 2 NIVEL 3 NIVEL 4 GRUPO A 177,02 350,58 520,73 690,37 GRUPO B 113,30 224,37 333,27 441,85 GRUPO C 74,36 147,25 218,71 289,96 GRUPO D 60,19 119,20 177,05 234,73 GRUPO E 46,03 91,15 135,38 179,49
El derecho al percibo de este complemento quedar condicionado al previo y expreso reconocimiento del correspondiente nivel o grado de carrera y se mantendr cualquiera que sea la consejera, organismo o ente pblico al que pertenezca el puesto a que estuviera adscrito as como cualquiera que sea la naturaleza de ste. e) Las pagas extraordinarias, que sern dos al ao, por un importe cada una de ellas de una mensualidad del sueldo, trienios, complemento de destino, complemento especfico y complemento de carrera mensual que se perciba y se devengarn de acuerdo con lo dispuesto reglamentariamente. Cuando se hubiera prestado una jornada de trabajo reducida durante los seis meses inmediatos anteriores a los meses de junio o diciembre, el importe de la paga extraordinaria experimentar la correspondiente reduccin proporcional.
Las cuantas de sueldo y trienios aplicables a cada una de las pagas extraordinarias de los meses de junio y diciembre de 2012 sern las contempladas en el artculo 20.1.e).
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El resto de los complementos retributivos que integran la paga extraordinaria o se abonen con motivo de la misma tendrn la cuanta que corresponda segn lo dispuesto en el presente artculo. f) El complemento de atencin continuada destinado a remunerar al personal para
atender a los usuarios de los servicios sanitarios de manera permanente y continuada y cuya cuanta se fijar por la Consejera de Hacienda y Sector Pblico, no experimentar incremento alguno respecto de las cuantas vigentes para el ao 2011. g) El complemento de productividad, destinado a retribuir el especial rendimiento, inters, iniciativa o esfuerzo del titular del puesto, as como su participacin en programas o actuaciones concretas y la contribucin del personal a la consecucin de los objetivos programados, previa evaluacin de los resultados conseguidos. El Consejo de Gobierno, a iniciativa de la Consejera de Sanidad y a propuesta de la Consejera de Hacienda y Sector Pblico, previo informe de la Direccin General de la Funcin Pblica, de la Direccin General de Hacienda y Presupuestos y de la Consejera afectada, determinar los supuestos e importes de la productividad de acuerdo con las normas que se especifican en el artculo 20.1.f) de esta ley. Cada Consejera, organismo o ente pblico determinar, mediante resolucin la cuanta individual que corresponda asignar en concepto de complemento de productividad al personal que desempee determinados puestos de trabajo de los programas y servicios que al efecto se sealen, dentro de los crditos presupuestarios existentes. Los complementos de productividad sern pblicos en el centro de trabajo. 2. El personal estatutario en cualquier situacin administrativa en la que, de acuerdo con la normativa vigente aplicable en cada caso, tuviera reconocido el derecho a la percepcin de trienios percibir, adems, el importe de la parte proporcional que, por dicho concepto, corresponda a las pagas extraordinarias. 3. A los efectos de la absorcin prevista en el artculo 13.c), no se considerar en ningn caso la parte del incremento retributivo que afecte a trienios, complemento de productividad, las horas extraordinarias ni el complemento de atencin continuada. Las cuantas correspondientes al componente general del complemento especfico de aquellos puestos de trabajo y categoras que fueron objeto de incremento en el ao 2002 en aplicacin del Acuerdo de la Mesa Sectorial de Sanidad de 1 de agosto de 2001, formarn parte
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del importe absorbible. Artculo 22. Retribuciones del personal al servicio de la Administracin de Justicia dependiente del Principado de Asturias. 1. El personal funcionario de los Cuerpos al servicio de la Administracin de Justicia, que desempee sus funciones en el mbito competencial del Principado de Asturias, percibir las retribuciones previstas en la Ley de Presupuestos Generales del Estado y dems normativa que le resulte aplicable. 2. Los complementos y mejoras retributivas regulados en disposiciones o acuerdos adoptados por los rganos del Principado de Asturias en el ejercicio de sus competencias con respecto de este personal, no experimentarn incremento alguno respecto de las cuantas vigentes para 2011, de conformidad con lo previsto en el artculo 12 de la presente ley. Artculo 23. Retribuciones del personal interino. 1. Los funcionarios interinos incluidos en el mbito de aplicacin de la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Bsico del Empleado Pblico, percibirn las retribuciones de sueldo y trienios correspondientes al subgrupo o grupo de adscripcin en el que est incluido el cuerpo o escala en que ocupen vacante as como las retribuciones de complemento de destino y complemento especfico asignados al puesto de trabajo efectivamente desempeado, de conformidad con lo establecido en los artculos precedentes. En relacin con el complemento especfico resulta de aplicacin lo dispuesto en el ltimo prrafo del artculo 20.1.c). Todo ello sin perjuicio de que puedan percibir, si hubiera lugar a ello, el complemento de productividad o la gratificacin por servicios extraordinarios a que se refieren los apartados f) y g) del artculo 20.1. nicamente se excluye el complemento de carrera o desarrollo profesional y cualquier retribucin que est vinculada a la condicin de funcionario de carrera.
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2. Cuando el nombramiento tuviera por objeto la ejecucin de programas de carcter temporal o para atender el exceso o acumulacin de tareas a que se refiere el artculo 10.1 de la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Bsico del Empleado Pblico, percibirn las retribuciones bsicas correspondientes al grupo o subgrupo en el que est incluido el cuerpo o escala al que se hubieran asimilado sus funciones y las complementarias que correspondan al puesto de la relacin de puestos de trabajo al que aqullas se hubieran homologado. 3. El personal estatutario que preste servicios en el Servicio de Salud del Principado de Asturias, mediante nombramientos de interinidad, eventual o por sustitucin, percibir las retribuciones establecidas para el personal estatutario fijo, salvo el complemento de carrera y desarrollo profesional a que se refiere el apartado d) del artculo 21.1. 4. Las retribuciones a que se refiere este artculo no podrn experimentar ningn incremento respecto de las vigentes para el ao 2011, de conformidad con el artculo 12.2 de la presente ley. Artculo 24. Retribuciones del personal eventual. Con efectos de 1 de enero del ao 2012, las retribuciones del personal eventual que preste sus servicios en la Administracin del Principado de Asturias, sus organismos y entes pblicos a los que se refiere el artculo 12, no experimentarn ningn incremento con respecto a las reconocidas para 2011, en idnticos trminos a lo fijado en esta ley para el personal a que hace referencia el artculo 13. El personal eventual percibir las retribuciones bsicas y complementarias fijadas en su nombramiento, de acuerdo con las asignadas al personal funcionario del grupo o subgrupo al que resulte asimilado, excluida antigedad, y dentro de los crditos presupuestarios consignados a tal fin. Artculo 25. Retribuciones del personal funcionario sanitario local. El personal funcionario sanitario local que preste servicios en cualquiera de los entes de la Administracin del Principado de Asturias y no est adscrito a puestos de trabajo catalogados continuar percibiendo, durante el ao 2012, las retribuciones vigentes para el ao 2011, sin perjuicio de la aplicacin a este personal de lo dispuesto en el artculo 12.3 de la presente ley.
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Artculo 26. Retribuciones del personal con contrato de alta direccin. Los contratos de alta direccin que se celebren por la Administracin del Principado de Asturias y sus organismos y entes pblicos, debern remitirse- aportando al efecto propuesta de contratacin acompaada de la correspondiente memoria econmica y justificativa al menos con 15 das de antelacin a su formalizacin- para informe preceptivo y vinculante de la Direccin General de la Funcin Pblica y de la Direccin General de Hacienda y Presupuestos. Sern nulos de pleno derecho y, por consiguiente, sin ningn valor y eficacia, los contratos suscritos con omisin de la peticin de los informes sealados o en contrariedad del sentido de los mismos, a no ser que, en este ltimo supuesto se cuente con autorizacin de Consejo de Gobierno. CAPTULO III Otras disposiciones en materia de retribuciones de personal Artculo 27. Procesos de autoorganizacin y polticas de personal. 1. Con independencia de lo dispuesto en los artculos anteriores, la Administracin del Principado de Asturias, al objeto de desarrollar procesos de autoorganizacin y polticas de personal, podr realizar las adecuaciones retributivas que, con carcter singular y excepcional, resulten imprescindibles por el contenido de los puestos de trabajo, a cuyo fin destinar los fondos consignados en los Presupuestos de acuerdo con los criterios que se determinen. 2. La Consejera de Hacienda y Sector Pblico podr autorizar en los crditos de gastos de personal las modificaciones presupuestarias necesarias para su ajuste a las adecuaciones retributivas a las que hace referencia el apartado anterior, que resulten aprobadas con arreglo a lo dispuesto en esta ley y dems disposiciones legales. 3. Los actos o acuerdos que afecten a la aplicacin de tales fondos requerirn, previamente a su adopcin, informe favorable de la Direccin General de la Funcin Pblica y de la Direccin General de Hacienda y Presupuestos, y se atendrn a las limitaciones generales que al respecto contenga la normativa bsica de aplicacin.
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Artculo 28. Determinacin o modificacin de las condiciones retributivas.
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1. Ser preciso informe favorable de la Direccin General de la Funcin Pblica y de la Direccin General de Hacienda y Presupuestos para determinar o modificar las condiciones retributivas del personal laboral o funcionario al servicio de Principado de Asturias, sus organismos y entes pblicos, a cuyo objeto los centros gestores remitirn a las Direcciones Generales citadas el proyecto de pacto o mejora del convenio, la propuesta individual o el proyecto de convenio, con carcter previo a su firma o acuerdo, acompaando memoria econmica en la que se cuantifique el coste de los acuerdos adoptados y se valore la repercusin en ejercicios futuros. 2. A los efectos de lo dispuesto en el apartado anterior se entender por determinacin o modificacin de condiciones retributivas cualquiera de las situaciones siguientes: a) Firma de convenios o acuerdos colectivos, as como sus revisiones y las adhesiones o extensiones a los mismos. b) Aplicacin de convenios colectivos de mbito sectorial, as como sus revisiones y las adhesiones o extensiones a los mismos. c) Fijacin de retribuciones mediante contrato individual, ya se trate de personal fijo o contratado por tiempo determinado, cuando no vengan reguladas en todo o en parte por convenio colectivo. d) Otorgamiento de cualquier clase de mejora salarial de tipo unilateral, con carcter individual o colectivo, aunque se derive de la aplicacin extensiva del rgimen retributivo del personal funcionario pblico. e) Transformacin de plazas o modificacin de relaciones de puestos de trabajo. 3. Los informes a que se refiere el apartado 1 sern evacuados en el plazo de veinte das a contar desde la fecha de recepcin de la documentacin preceptiva y versarn sobre aquellos aspectos de los que se deriven consecuencias directas o indirectas en materia de gasto pblico, tanto para el ejercicio 2012 como para los ejercicios futuros, y especialmente en lo que se refiere a la adecuacin de los acuerdos adoptados a la masa salarial previamente determinada y a las consignaciones presupuestarias existentes. 4. Sern nulos de pleno derecho los acuerdos adoptados en esta materia con omisin del trmite de informe o en contra de un informe desfavorable.
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Artculo 29. Prohibicin de ingresos atpicos. El personal comprendido en el mbito de aplicacin de la presente ley no podr percibir participacin alguna de los tributos, comisiones u otros ingresos de cualquier naturaleza que correspondan a la Administracin como contraprestacin de cualquier servicio, ni participacin o premio en multas impuestas, aun cuando estuvieran normativamente atribuidas al mismo, debiendo percibir nicamente las remuneraciones del correspondiente rgimen retributivo, todo ello sin perjuicio de lo que resulte de la aplicacin del sistema de incompatibilidades. Artculo 30. Limitacin en materia de incrementos de gasto para costes de personal del sector pblico autonmico. Sin perjuicio de lo establecido en el artculo 27, todos los acuerdos, convenios, pactos o instrumentos similares as como los contratos individuales de trabajo que se adopten en el mbito de los sujetos a que se refiere el artculo 12 de esta ley de los que deriven, directa o indirectamente, incrementos de gasto en materia de costes de personal requerirn antes de su aprobacin por los rganos de gobierno correspondientes el informe previo y favorable de la Direccin General de la Funcin Pblica y de la Direccin General de Hacienda y Presupuestos, siendo nulos de pleno derecho los que se alcancen sin dichos informes. CAPTULO IV Plantillas y oferta de empleo pblico Artculo 31. Plantillas. 1. Se aprueban las plantillas del personal funcionario, estatutario y laboral de la Administracin del Principado de Asturias, sus organismos y entes pblicos, clasificados por Grupos, Cuerpos, Escalas y Categoras, con adscripcin inicial a los programas y secciones presupuestarias conforme a lo dispuesto en el Informe de personal anexo a estos presupuestos. 2. No obstante lo referido en el apartado anterior, el Consejo de Gobierno, a propuesta de la Consejera de Hacienda y Sector Pblico, previo informe de la Direccin General de la de Funcin Pblica, de la Direccin General de Hacienda y Presupuestos y de las Consejeras afectadas, podr aprobar la transformacin de plazas vacantes de la plantilla de personal funcionario, e s t a t u t a r i o y l a b o r a l a l o b j e t o d e a d e c u a r l a s m i s m a s a l a s necesidades administrativas, as como las que resulten precisas derivadas de las modificaciones de las relaciones de puestos de trabajo que se aprueben. De dicha
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transformacin, y de los acuerdos que el Consejo de Gobierno adopte a este respecto, se dar cuenta a la Junta General del Principado de Asturias en el plazo de un mes desde su aprobacin. 3. La Consejera de Hacienda y Sector Pblico podr autorizar en los crditos de gastos de personal las modificaciones presupuestarias necesarias para su ajuste a las variaciones de las relaciones de puestos de trabajo y de las plantillas que resulten aprobadas, con arreglo a lo dispuesto en esta ley y dems disposiciones legales. Artculo 32. Oferta de empleo pblico durante el ao 2012. 1. Durante el ao 2012, el nmero total de plazas de nuevo ingreso del personal del sector pblico delimitado en el artculo 12 no podr superar el lmite establecido, con carcter bsico por la Ley de Presupuestos Generales del Estado y se concentrar en los sectores, funciones y categoras profesionales que se consideren prioritarios o que afecten al funcionamiento de los servicios pblicos esenciales. Dentro de este lmite, la oferta de empleo pblico incluir los puestos y plazas desempeados por personal interino por vacante, contratado o nombrado con anterioridad, excepto aqullos sobre los que exista reserva de puesto, estn incluidos en procesos de provisin o se decida su amortizacin. No se tomarn en consideracin a efectos de dicha limitacin las plazas que estn incursas en los procesos de consolidacin de empleo previstos en la Disposicin Transitoria Cuarta del Estatuto Bsico del Empleado Pblico. 2. El Consejo de Gobierno, dentro de los lmites establecidos con carcter bsico en la Ley de Presupuestos Generales del Estado, a propuesta de la Consejera de Hacienda y Sector Pblico, previo informe de la Direccin General de la Funcin Pblica y de la Direccin General de Hacienda y Presupuestos, podr autorizar, a travs de la oferta de empleo, la convocatoria de plazas vacantes de nuevo ingreso en los sectores, funciones y categoras profesionales que se consideren absolutamente prioritarios. 3. Durante el ao 2012 no se proceder a la contratacin de personal temporal, ni al nombramiento de personal estatutario temporal o de funcionarios interinos salvo en casos excepcionales y para cubrir necesidades urgentes e inaplazables.
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En cualquier caso, las plazas correspondientes a los nombramientos a que se refieren los
artculos 10.1.a) de la Ley 7/2007 y 9.2 de la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del Personal de los Servicios de Salud y las contrataciones de personal interino por vacante computarn a efectos de cumplir el lmite mximo de la tasa de reposicin de efectivos en la oferta de empleo pblico correspondiente al mismo ao en que se produzca el nombramiento o la contratacin y, si no fuera posible, en la siguiente oferta de empleo pblico, salvo que se decida su amortizacin. CAPTULO V De la Universidad de Oviedo Artculo 33. Costes de personal de la Universidad de Oviedo. 1. De conformidad con lo dispuesto en el artculo 81.4 de la Ley Orgnica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades, modificada por la Ley Orgnica 4/2007, de 12 de abril, se autorizan para 2012 los costes del personal docente e investigador, as como de administracin y servicios de la Universidad de Oviedo, incluido el que ocupa plazas vinculadas a las instituciones sanitarias, sin incluir trienios, Seguridad Social, los componentes del complemento especfico por mrito docente y de productividad por la actividad investigadora previstos en el Real Decreto 1086/1989, de 28 de agosto, sobre retribuciones del profesorado universitario, ni el complemento retributivo autonmico del profesorado universitario en el Principado de Asturias, por los importes detallados a continuacin: Personal docente e investigador: Personal de administracin y servicios: 62.497.761,81 euros. 25.498.777 euros.
2. Ser preciso informe favorable de la Consejera de Hacienda y Sector Pblico, previo informe de la Direccin General de la Funcin Pblica y de la Direccin General de Hacienda y Presupuestos, como trmite previo a la formalizacin de convenios colectivos para personal laboral de la Universidad de Oviedo, o modificacin del existente, que comporten incrementos salariales. 3. Para el reconocimiento de tramos docentes por la Universidad de Oviedo ser necesario informe preceptivo de la Intervencin de la Universidad por el que se acredite que existe crdito adecuado y suficiente en las consignaciones presupuestarias que a tal fin figuran en los presupuestos de la Universidad.
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TTULO IV De las operaciones financieras CAPTULO I Operaciones de crdito
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Artculo 34. Operaciones de crdito a largo plazo. 1. A los efectos de lo establecido en los artculos 49 y siguientes del Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario, aprobado por Decreto Legislativo del Principado de Asturias 2/1998, de 25 de junio, y dentro de los lmites establecidos con carcter bsico por la legislacin estatal, se autoriza al Consejo de Gobierno, a propuesta del Consejero de Hacienda y Sector Pblico, a concertar operaciones de crdito a largo plazo o emitir deuda pblica hasta un importe de 488.000.000 de euros. 2. La emisin y, en su caso, la formalizacin de las operaciones de crdito previstas en el apartado 1 anterior podrn concretarse en una o varias operaciones en funcin de las necesidades de tesorera, no pudiendo demorarse ms all del ejercicio inmediato siguiente al de vigencia de la presente ley. 3. La autorizacin del Consejo de Gobierno al titular de la Consejera de Hacienda y Sector Pblico para la emisin de la deuda pblica o la formalizacin de las operaciones de endeudamiento servir de justificante al reconocimiento contable de los correspondientes derechos en el presupuesto de ingresos del Principado de Asturias. 4. El Consejo de Gobierno dar cuenta a la Junta General de las operaciones que se concierten al amparo de lo previsto en los apartados anteriores. Artculo 35. Operaciones de crdito a corto plazo. 1. Sin perjuicio de lo establecido en el artculo 48 del Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario, aprobado por Decreto Legislativo del Principado de Asturias 2/1998, de 25 de junio, y al objeto de cubrir necesidades transitorias de tesorera, el Consejo de Gobierno, a propuesta del Consejero de Hacienda y Sector Pblico, podr autorizar adicionalmente la concertacin de operaciones de endeudamiento por un plazo igual o inferior a un ao, con el lmite del 10 por ciento del estado de gastos de los Presupuestos Generales del Principado de Asturias para 2012. 2. El Consejo de Gobierno dar cuenta a la Junta General de las operaciones que se concierten al amparo de lo previsto en el apartado anterior. Artculo 36. Endeudamiento a corto plazo de los organismos autnomos. 1. Con el fin de cubrir necesidades transitorias de tesorera de los organismos autnomos, el Consejo de Gobierno, a propuesta del titular de la Consejera de Hacienda y Sector Pblico, podr autorizar la concertacin de operaciones de crdito por un plazo igual o inferior a un ao, con el lmite mximo del 5 por ciento del crdito inicial del estado de gastos de sus Presupuestos
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para el ejercicio 2012. Estas operaciones debern ser canceladas antes del 31 de diciembre de 2012. 2. El Consejo de Gobierno dar cuenta a la Junta General de las operaciones que se concierten al amparo de lo previsto en el apartado anterior. CAPTULO II Rgimen de avales Artculo 37. Avales para apoyo al sector empresarial. La Administracin del Principado de Asturias podr avalar, en las condiciones que determine el Consejo de Gobierno, operaciones de crdito que se concierten por empresas con destino a la financiacin de proyectos de inversin, mejora de su estructura financiera o desarrollo de la actividad empresarial hasta un lmite de 60.000.000 de euros. Artculo 38. Segundo aval a empresas. 1. La Administracin del Principado de Asturias podr reafianzar, en las condiciones que se determinen por el Consejo de Gobierno, operaciones de crdito avaladas por sociedades de garanta recproca a aquellas empresas que sean socios partcipes de stas. El lmite global de avales a conceder por esta lnea ser de 15.000.000 de euros. 2. Las operaciones de crdito a avalar, segn lo dispuesto en el apartado anterior, tendrn como nica finalidad financiar proyectos de inversin, mejora de su estructura financiera o desarrollo de la actividad empresarial de empresas radicadas en Asturias. La cuanta reafianzada no podr exceder, individualmente, del 70 por ciento de la garanta concedida por la sociedad de garanta recproca para cada operacin, ni superar el 15 por ciento del lmite establecido en el apartado anterior. Artculo 39. Avales para otros fines. La Administracin del Principado de Asturias podr avalar, en las condiciones que determine el Consejo de Gobierno, operaciones de crdito no comprendidas en los artculos anteriores. El lmite global de avales a conceder por esta lnea ser de 320.000.000 de euros. Artculo 40. Comisin por avales. Los avales concedidos al amparo de lo establecido en el artculo 37 anterior devengarn a favor del Principado de Asturias una comisin de un 0,50 por ciento del importe avalado en el momento de la concesin. Artculo 41. Lmite global de avales. 1. Ninguna empresa o grupo de empresas podr acumular un riesgo por avales concedidos superior al 10 por ciento del lmite establecido en el artculo 37 de esta ley
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2. La suma del riesgo total acumulado por avales del Principado de Asturias no podr superar el 2,5 por ciento de la ltima cifra del PIB regional publicada. TTULO V Normas tributarias Artculo 42. Cuanta de las tasas. 1. Con efectos desde la fecha de la entrada en vigor de la presente Ley los tipos de cuanta fija de las tasas del Principado de Asturias se elevarn hasta la cantidad que resulte de la aplicacin del coeficiente 1,05 a la cuanta exigible en el ao 2011. Una vez aplicado el coeficiente anteriormente indicado, las cuantas resultantes se ajustarn al mltiplo de 10 cntimos de euro ms cercano. A estos efectos, se consideran como tipos de cuanta fija aquellos que no se determinen por un porcentaje de la base o en los que sta no se valore en unidades monetarias. 2. Se exceptan de lo dispuesto en el apartado anterior aquellas tasas que sean objeto de regulacin especfica por normas cuya vigencia se extienda al ejercicio 2012. 3. Los rganos que gestionen tasas del Principado de Asturias procedern a sealar las nuevas cuantas que resulten de la aplicacin de esta ley y remitirn a la Direccin General de Hacienda y Presupuestos, en el plazo de un mes a contar desde la entrada en vigor de la misma, una relacin de las cuotas resultantes. DISPOSICIONES ADICIONALES Disposicin adicional primera. Dotaciones no utilizadas. El Consejo de Gobierno, a propuesta del titular de la Consejera de Hacienda y Sector Pblico, podr autorizar transferencias de crdito de las dotaciones no utilizadas en los programas de las distintas secciones de los Presupuestos a los distintos conceptos del programa de imprevistos y funciones no clasificadas, habilitando a tal efecto los crditos que sean necesarios, para su ulterior reasignacin. A estas transferencias de crdito no les sern de aplicacin las limitaciones establecidas en los artculos 31.7 y 34.4 del Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario, aprobado por el Decreto Legislativo del Principado de Asturias 2/1998, de 25 de junio. De estas transferencias el Consejo de Gobierno dar cuenta a la Junta General en el plazo de un mes desde su aprobacin.
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Disposicin adicional segunda. Gestin de los crditos asociados a la ejecucin de los planes de reactivacin de las comarcas mineras. El Consejo de Gobierno, a propuesta del titular de la Consejera de Hacienda y Sector Pblico podr autorizar transferencias de crdito para operaciones de cualquier naturaleza, incluso entre las distintas secciones, siempre que se destinen a financiar proyectos identificados en el estado numrico de gastos como Plan 1998-2005 de la Minera del Carbn y Desarrollo Alternativo de las Comarcas Mineras y Plan Nacional de Reserva Estratgica del Carbn 20062012 y Nuevo Modelo de Desarrollo Integral y Sostenible de las Comarcas Mineras. A estas transferencias de crdito no les sern de aplicacin las limitaciones establecidas en los artculos 31.7, 34.4 y 36.1 del Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario, aprobado por Decreto Legislativo del Principado de Asturias 2/1998, de 25 de junio. Igualmente, se exceptan de la vinculacin establecida en el artculo 26.2 del citado Texto Refundido los crditos asociados a los crditos mencionados anteriormente, que tendrn carcter vinculante a nivel de subconcepto. Disposicin adicional tercera. Nmina concertada docente. A los efectos de lo establecido en el artculo 34 del Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario, aprobado por Decreto Legislativo del Principado de Asturias 2/1998, de 25 de junio, los crditos autorizados con cargo al subconcepto presupuestario 480.015 de la Seccin 14 Educacin y Universidades no se vern sometidos a las limitaciones establecidas en el punto 4 del citado artculo. Disposicin adicional cuarta. Transferencias a organismos, entes y empresas pblicas. 1. Los pagos derivados de las transferencias contenidas en la presente ley a favor del Instituto de Desarrollo Econmico del Principado de Asturias, para contrato-programa, se librarn en los trminos que contemple dicho contrato-programa, sin que resulte de aplicacin lo dispuesto en el artculo 17.4 del Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario, aprobado por Decreto Legislativo del Principado de Asturias 2/1998, de 25 de junio. 2. Los crditos ligados a la financiacin de gastos de capital y de subvenciones corrientes y de capital gestionadas por el Servicio Pblico de Empleo del Principado de Asturias que figuran como transferencia nominativa en las aplicaciones 13.03-322D-410.014, 13.03-322D-710.009 y 13.03-322D-710.010 se librarn en funcin de los compromisos asumidos por el citado organismo, sin que les sea de aplicacin el artculo 17.4 del Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario, aprobado por Decreto Legislativo del Principado de Asturias 2/1998, de 25 de junio.
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3. Los crditos ligados a la financiacin de gastos corrientes del Ente Pblico de Comunicacin del Principado de Asturias que figuran como transferencia nominativa en la aplicacin 12.05-612G-440.006 se librarn mensualmente por doceavas partes. Excepcionalmente, a peticin motivada del citado ente, y previo informe favorable de la Consejera de Hacienda y Sector Pblico se podr anticipar el libramiento de una o ms mensualidades siempre que el importe mximo librado en cada trimestre no supere la cuarta parte del crdito inicial. 4. Lo sealado en los apartados anteriores se entender sin perjuicio de las limitaciones legalmente aplicables o de los acuerdos de restriccin del gasto pblico que el Consejo de Gobierno, a propuesta del titular de la Consejera de Hacienda y Sector Pblico pudiera adoptar. 5. Sin perjuicio de lo establecido en el artculo 17.4 del Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario, aprobado por Decreto Legislativo del Principado de Asturias 2/1998, de 25 de junio, los crditos destinados a transferencias corrientes a entidades pblicas, entes pblicos y empresas pblicas con un presupuesto estimativo de gastos destinados a cubrir dficit de explotacin, en el ltimo trimestre del ao, podrn ser declarados como no transferibles por la Consejera de Hacienda y Sector Pblico y en consecuencia resultar anulados por una parte o por el total pendiente cuando la previsin de beneficio contable para 2012 supere la establecida en los Presupuestos Generales del Principado de Asturias. Disposicin adicional quinta. Transferencias al Servicio de Salud del Principado de Asturias. Excepcionalmente, a peticin motivada del Servicio de Salud del Principado de Asturias y previo informe favorable de la Consejera de Hacienda y Sector Pblico, los crditos ligados a la financiacin de los gastos corrientes y de capital gestionados por el Servicio de Salud del Principado de Asturias que figuran como transferencia nominativa en las aplicaciones 17.03413D-410.010 y 17.03-413D-710.008 se librarn en funcin de los compromisos asumidos por el citado organismo sin que les sea de aplicacin el artculo 17.4 del Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario, aprobado por Decreto Legislativo del Principado de Asturias 2/1998, de 25 de junio. Disposicin adicional sexta. Reorganizacin de empresas pblicas. 1. Se autoriza al Consejo de Gobierno para que, con facultades de modificacin, absorcin, segregacin, fusin y supresin, as como de creacin, sta ltima cuando sea consecuencia de las anteriores, adopte, a propuesta del titular de la Consejera de Hacienda y Sector Pblico, los decretos y acuerdos necesarios para reorganizar las empresas pblicas del artculo 1 g), con las operaciones presupuestarias, en su caso, procedentes. 2. Del uso de la autorizacin a que se refiere el apartado anterior, el Consejo de Gobierno dar cuenta en cada caso a la Junta General dentro de los tres meses siguientes.
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Disposicin adicional sptima. Financiacin corriente para las entidades locales. Con el fin de apoyar econmicamente a los municipios con menor capacidad financiera para contribuir al sostenimiento de sus gastos corrientes se podr crear una lnea de apoyo para gastos de la citada naturaleza por los que se adquieran compromisos que hayan de extenderse a varios ejercicios econmicos, que tendrn la consideracin de gastos plurianuales a efectos presupuestarios. Disposicin adicional octava. Condonacin de intereses de prstamos para la Caja de Crdito de Cooperacin Local. Se condonan todos los intereses por cantidades adeudadas por las entidades locales del Principado de Asturias a la Caja de Crdito y Cooperacin Local, que conforme al artculo 20 del Decreto 55/2002, de 25 de abril, por el que se regula la organizacin, funcionamiento y rgimen jurdico de la caja de Crdito y Cooperacin Local fueran exigibles con anterioridad al 1 de enero de 2012 y se encuentren pendientes de pago a dicha fecha. Se faculta a la Consejera de Hacienda y Sector Pblico a proceder a la anulacin y baja en contabilidad de dichas liquidaciones, mediante aplicacin, en su caso, de las correspondientes provisiones. La presente condonacin en ningn caso dar lugar a devoluciones de cantidades abonadas por dicho concepto. Disposicin adicional novena. Proyectos de infraestructura cientfica o tecnolgica. Durante 2012, el Consejo de Gobierno, de acuerdo con lo establecido en la Disposicin adicional primera Universidad de Oviedo del Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario, aprobado por Decreto Legislativo del Principado de Asturias 2/1998, de 25 de junio, podr autorizar operaciones de crdito que la Universidad de Oviedo concierte con la Administracin General del Estado en el marco de las convocatorias de ayudas para la realizacin de proyectos de infraestructura cientfica o tecnolgica asumiendo los compromisos de reintegro que, en su caso, se exijan en la mencionada convocatoria. Disposicin adicional dcima. Convenios relativos a Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado. La Administracin del Principado de Asturias podr suscribir convenios de colaboracin con la Administracin del Estado tanto para la adscripcin de Unidades del Cuerpo Nacional de Polica, que se encargarn de llevar a cabo las funciones de vigilancia y proteccin de los edificios
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e instalaciones de la Comunidad Autnoma, como para garantizar la seguridad de los edificios que alberguen las sedes de la Administracin de Justicia en Asturias por las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado. La vigencia de dichos convenios podr extenderse a varios ejercicios presupuestarios, pudiendo adquirirse compromisos de gasto para su financiacin que tendrn la consideracin de gasto plurianual a efectos presupuestarios, sin que les resulten de aplicacin los requisitos y limitaciones establecidos en el artculo 29 del Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario, aprobado por Decreto Legislativo del Principado de Asturias 2/1998, de 25 de junio. Disposicin adicional undcima. Plan de ordenacin de las escuelas del primer ciclo de Educacin Infantil. La Administracin del Principado de Asturias podr suscribir convenios de colaboracin con las entidades locales para la ejecucin y gestin del Plan de Ordenacin de las Escuelas del Primer Ciclo de Educacin Infantil. Dichos convenios podrn extenderse a varios ejercicios econmicos, pudiendo adquirirse compromisos de gasto que tendrn la consideracin de gasto plurianual a efectos presupuestarios, sin que les resulten de aplicacin los requisitos y limitaciones establecidos en el artculo 29 del Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario, aprobado por Decreto Legislativo del Principado de Asturias 2/1998, de 25 de junio. Disposicin adicional decimosegunda. Programas de Cooperacin Territorial orientados a objetivos educativos de inters general. La Administracin del Principado de Asturias podr suscribir convenios de colaboracin con la Administracin General del Estado para la ejecucin y gestin de los programas de cooperacin territorial orientados a objetivos educativos de inters general, que sean promovidos por el Ministerio de Educacin, Cultura y Deporte. Dichos convenios podrn extenderse a varios ejercicios econmicos, pudiendo adquirirse compromisos de gasto que tendrn la consideracin de gasto plurianual a efectos presupuestarios, sin que les resulten de aplicacin los requisitos y limitaciones establecidos en el artculo 29 del Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario, aprobado por Decreto Legislativo del Principado de Asturias 2/1998, de 25 de junio. Disposicin adicional decimotercera. Gastos plurianuales vinculados al Plan de Desarrollo Rural y a medidas de bienestar animal. Los requisitos y limitaciones establecidos en el articulo 29 del Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario, aprobado por Decreto Legislativo del Principado de
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Asturias 2/1998, de 25 de junio, no sern de aplicacin a los gastos plurianuales que se adquieran en el marco del Plan de Desarrollo Rural 2007-2013 para el cese anticipado de la actividad agraria, para las ayudas agroambientales y para los compromisos derivados de los convenios que se suscriban con los distintos Grupos de Accin local segn el enfoque LEADER, ni para los gastos que se deriven de las medidas de bienestar animal contempladas en el Reglamento (CE) nmero 1698/2005 del Consejo. Disposicin adicional decimocuarta. Gastos plurianuales vinculados a sistemas de saneamiento y depuracin de aguas residuales. 1. Los requisitos y limitaciones establecidos en el artculo 29 del Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario, aprobado por Decreto Legislativo del Principado de Asturias 2/1998, de 25 de junio, no sern de aplicacin a los gastos plurianuales que se adquieran en orden a financiar las obras y el mantenimiento y explotacin de las estaciones depuradoras de aguas residuales de San Claudio y Villaprez. 2. Los requisitos y limitaciones establecidos en el articulo 29 del Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario, aprobado por Decreto Legislativo del Principado de Asturias 2/1998, de 25 de junio, no sern de aplicacin a los gastos plurianuales que puedan adquirirse para hacer frente al mantenimiento y explotacin de los sistemas de saneamiento y depuracin de aguas residuales. Disposicin adicional decimoquinta. Gastos Plurianuales vinculados al Plan de Impulso a la Contratacin de Servicios Energticos. Los requisitos y limitaciones establecidos en el artculo 29 del Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario, aprobado por Decreto Legislativo del Principado de Asturias 2/1998, de 25 de junio, no sern de aplicacin a los gastos plurianuales que se adquieran en el marco del Plan de Impulso a la Contratacin de Servicios Energticos. Disposicin adicional decimosexta. Gastos Plurianuales vinculados a la gestin de programas de polticas activas de empleo. Los requisitos y limitaciones establecidos en el artculo 29 del Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario, aprobado por Decreto Legislativo del Principado de Asturias 2/1998, de 25 de junio, no sern de aplicacin a los gastos plurianuales que se realicen en el marco del Salario joven
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Disposicin adicional decimosptima. Gastos Plurianuales vinculados a la gestin de ayudas previas a la jubilacin ordinaria. Los requisitos y limitaciones establecidos en el artculo 29 del Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario, aprobado por Decreto Legislativo del Principado de Asturias 2/1998, de 25 de junio, no sern de aplicacin a los gastos plurianuales que se adquieran en el marco del Programa de ayudas previas a la jubilacin ordinaria en el Sistema de la Seguridad Social. Disposicin final. Entrada en vigor. La presente Ley entrar en vigor al da siguiente de su publicacin en el Boletn Oficial del Principado de Asturias
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CRDITOS AMPLIABLES
1. Se consideran ampliables, de acuerdo a lo que establece el artculo 6. a): 1.1. En la seccin 31, Gastos de diversas Consejeras y rganos de Gobierno, el crdito 31.01.126G.821.000, Prstamos y anticipos al personal, en el importe de los reintegros que efectivamente se produzcan con aplicacin al concepto 822.000, Reintegros de prstamos concedidos al sector pblico: Anticipos al personal, del presupuesto de ingresos. 1.2. En la seccin 02, Junta General del Principado el crdito 02.01.111B.821.000, Prstamos y anticipos al personal en el importe de los reintegros que efectivamente se produzcan con aplicacin al concepto 822.004, Reintegros de prstamos y anticipos. Anticipos al personal de la Junta General. 1.3. En la seccin 05, Consejo Consultivo del Principado de Asturias, el crdito 05.01.112B.821.000, Prstamos y anticipos al personal, en el importe de los reintegros que efectivamente se produzcan con aplicacin al concepto 822.002, Reintegros de prstamos concedidos al sector pblico: Anticipos al personal Consejo Consultivo, del presupuesto de ingresos. 1.4. En la seccin 07, Procurador General, el crdito 07.01.111D.821.000, Prstamos y anticipos al personal, en el importe de los reintegros que efectivamente se produzcan con aplicacin al concepto 822.000, Reintegros de prstamos concedidos al sector pblico: Anticipos al personal Procurador General, del presupuesto de ingresos. 1.5. En la seccin 14, Consejera de Educacin y Universidades, el crdito 14.01.421A.821.000, Prstamos y anticipos al personal, en el importe de los reintegros que efectivamente se produzcan con aplicacin al concepto 822.000, Reintegros de prstamos concedidos al sector pblico: Anticipos al personal, del presupuesto de ingresos. 1.6. En la seccin 83, Ente Pblico Servicios Tributarios del Principado de Asturias, el crdito 83.01.613E.821.000, Prstamos y anticipos al personal, en el importe de los reintegros que efectivamente se produzcan con aplicacin al concepto 822.000, de prstamos concedidos al sector pblico: Anticipos al personal, del presupuesto de ingresos del Ente Pblico Servicios Tributarios del Principado de Asturias. 1.7. En la seccin 84, Instituto Asturiano de Prevencin de Riesgos Laborales, el crdito 84.01.322K.821.000, Prstamos y anticipos al personal, en el importe de los reintegros que efectivamente se produzcan con aplicacin al concepto 822.000, Reintegros de prstamos
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concedidos al sector pblico: Anticipos al personal, del presupuesto de ingresos del Instituto Asturiano de Prevencin de Riesgos Laborales. 1.8. En la seccin 85, Servicio Pblico de Empleo del Principado de Asturias, los crditos: 85.01.322A.821.000, 85.01.322C.821.000 y 85.01.322J.821.000 Prstamos y anticipos al personal, en el importe de los reintegros que efectivamente se produzcan con aplicacin al concepto 822.000, Reintegros de prstamos concedidos al sector pblico: Anticipos al personal, del presupuesto de ingresos del Servicio Pblico de Empleo del Principado de Asturias. 1.9. En la seccin 86, Instituto Asturiano de Estadstica, el crdito 86.01.551B.821.000, Prstamos y anticipos al personal, en el importe de los reintegros que efectivamente se produzcan con aplicacin al concepto 822.000, Reintegros de prstamos concedidos al sector pblico: Anticipos al personal, del presupuesto de ingresos del Instituto Asturiano de Estadstica. 1.10. En la seccin 90, Centro Regional de Bellas Artes, el crdito 90.01.455F.821.000, Prstamos y anticipos al personal, en el importe de los reintegros que efectivamente se produzcan con aplicacin al concepto 822.000, Reintegros de prstamos concedidos al sector pblico: Anticipos al personal, del presupuesto de ingresos del Centro Regional de Bellas Artes. 1.11. En la seccin 92, Orquesta Sinfnica del Principado de Asturias, el crdito 92.01.455D.821.000, Prstamos y anticipos al personal, en el importe de los reintegros que efectivamente se produzcan con aplicacin al concepto 822.000, Reintegros de prstamos concedidos al sector pblico: Anticipos al personal, del presupuesto de ingresos de la Orquesta Sinfnica del Principado de Asturias. 1.12. En la seccin 93, Consejo Econmico y Social, el crdito 93.01.322E.821.000, Prstamos y anticipos al personal, en el importe de los reintegros que efectivamente se produzcan con aplicacin al concepto 822.000, Reintegros de prstamos concedidos al sector pblico: Anticipos al personal, del presupuesto de ingresos del Consejo Econmico y Social. 1.13. En la seccin 94, Consejo de la Juventud, el crdito 94.01.323C.821.000, Prstamos y anticipos al personal, en el importe de los reintegros que efectivamente se produzcan con aplicacin al concepto 822.000, Reintegros de prstamos concedidos al sector pblico: Anticipos al personal, del presupuesto de ingresos del Consejo de la Juventud. 1.14. En la seccin 95, Comisin Regional del Banco de Tierras, el crdito 95.01.712E.821.000, Prstamos y anticipos al personal, en el importe de los reintegros que efectivamente se produzcan con aplicacin al concepto 822.000, Reintegros de prstamos concedidos al sector
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pblico: Anticipos al personal, del presupuesto de ingresos de la Comisin Regional del Banco de Tierras. 1.15. En la seccin 96, Establecimientos Residenciales para Ancianos del Principado Asturias, el crdito 96.01.313J.821.000, Prstamos y anticipos al personal, en el importe de los reintegros que efectivamente se produzcan con aplicacin al concepto 822.000, Reintegros de prstamos concedidos al sector pblico: Anticipos al personal, del presupuesto de ingresos de Establecimientos Residenciales para Ancianos de Asturias. 1.16. En la seccin 97, Servicio de Salud del Principado de Asturias, la suma del crdito para Prstamos y anticipos al personal recogido en las aplicaciones presupuestarias 97.01.412A.821.000, 97.01.412G.821.000, 97.01.412I.821.000 y 97.01.412H.821.000, en el importe de los reintegros que efectivamente se produzcan con aplicacin al concepto 822.000, Reintegros de prstamos concedidos al sector pblico: Anticipos al personal, del presupuesto de ingresos del Servicio de Salud del Principado de Asturias. 1.17. En la seccin 98, Junta de Saneamiento, el crdito 98.01.441B.821.000, Prstamos y anticipos al personal, en el importe de los reintegros que efectivamente se produzcan con aplicacin al concepto 822.000, Reintegros de prstamos concedidos al sector pblico: Anticipos al personal, del presupuesto de ingresos del organismo autnomo Junta de Saneamiento. 1.18. En la seccin 99, Servicio Regional de Investigacin y Desarrollo Agroalimentario del Principado de Asturias, el crdito 99.01.542F.821.000, Prstamos y anticipos al personal, en el importe de los reintegros que efectivamente se produzcan con aplicacin al concepto 822.000, Reintegros de prstamos concedidos al sector pblico: Anticipos al personal, del presupuesto de ingresos del Servicio Regional de Investigacin y Desarrollo Agroalimentario del Principado de Asturias. 2. Se consideran ampliables, de acuerdo a lo que establece el artculo 6. c) 2.1. En la seccin 12 Consejera de Hacienda y Sector Pblico, el crdito 12.02.141B.498.055 A Colegios Profesionales por asistencia jurdica gratuita, en el importe preciso para hacer frente a las obligaciones que pudieran surgir por encima de la consignacin inicialmente prevista. 2.2. En la seccin 12, Consejera de Hacienda y Sector Pblico, el crdito 12.07.613A.480.004, Para pagos de premios de la Rifa Benfica, en el importe preciso para efectuar los pagos de premios de la Rifa Benfica, en tanto en cuanto el importe consignado en dicho crdito no sea suficiente para atender a las obligaciones puestas de manifiesto por este motivo durante el ejercicio 2012.
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2.3. En la seccin 12, Consejera de Hacienda y Sector Pblico, el crdito 12.07.613A.480.005, Para pagos de premios de la Rifa Pro Infancia, en el importe preciso para efectuar los pagos de premios de la Rifa Pro Infancia, en tanto en cuanto el importe consignado en dicho crdito no sea suficiente para atender a las obligaciones puestas de manifiesto por este motivo durante el ejercicio 2012. 2.4. En la seccin 12, Consejera de Hacienda y Sector Pblico, el crdito 12.07.613A.226.005, Remuneraciones a agentes mediadores independientes, en el importe preciso para hacer frente a las obligaciones que pudieran surgir por encima de la consignacin inicialmente prevista. 2.5. En la seccin 12, Consejera de Hacienda y Sector Pblico, el crdito 12.07.632D.779.001, Para insolvencia de avales, en el importe preciso para hacer frente a los fallidos que hayan tenido lugar sobre los avales formalizados de conformidad con la autorizacin contenida inicialmente en la Ley del Principado de Asturias 9/1984, de 13 de julio, sobre garanta a crditos para inversiones, y posteriormente en las leyes de presupuestos generales del Principado de Asturias para cada ejercicio. 2.6. En la seccin 12, Consejera de Hacienda y Sector Pblico, el crdito 12.03.125A.469.002 Fondo especial de cooperacin para concejos de menor poblacin, en el importe preciso para hacer frente a las obligaciones que pudieran surgir por encima de la consignacin inicialmente prevista. 2.7. En la seccin 12, Consejera de Hacienda y Sector Pblico, el crdito 12.03.125A.769.020 Ayudas extraordinarias daos catstrofes, en el importe preciso para hacer frente a las obligaciones que pudieran surgir por encima de la consignacin inicialmente prevista. 2.8. En la seccin 16 Consejera de Bienestar Social e Igualdad, el crdito 16.02.313A.484.082 Prestaciones para personas dependientes en el importe preciso para hacer frente a las obligaciones que pudieran surgir por encima de la consignacin inicialmente prevista. 2.9. En la seccin 16 Consejera de Bienestar Social e Igualdad, el crdito 16.02.313A.484.051 Para Salario Social en el importe preciso para hacer frente a las obligaciones que pudieran surgir por encima de la consignacin inicialmente prevista. 2.10. En la seccin 16 Consejera de Bienestar Social e Igualdad, el crdito 16.03.313F.484.092 Ayudas para el fomento de la natalidad en el importe preciso para hacer frente a las obligaciones que pudieran surgir por encima de la consignacin inicialmente prevista.
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2.11. En la seccin 19, Consejera de Agroganadera y Recursos Autctonos, el crdito 19.04.443F.483.005, Indemnizacin de daos ocasionados por fauna salvaje, en el importe preciso para hacer frente a las obligaciones que pudieran surgir por encima de la consignacin inicialmente prevista. 2.12. En la Seccin 19 Consejera de Agroganadera y Recursos Autctonos el crdito 19.02.712C.473.001 Apoyo a la sanidad vegetal en el importe preciso para hacer frente a las obligaciones que pudieran surgir por encima de la consignacin inicialmente prevista. 2.13. En la Seccin 19 Consejera de Agroganadera y Recursos Autctonos el crdito 19.02.712C.773.004 Primas de seguros, intereses y otras ayudas al sector en el importe preciso para hacer frente a las obligaciones que pudieran surgir por encima de la consignacin inicialmente prevista. 2.14. En la Seccin 19 Consejera de Agroganadera y Recursos Autctonos el crdito
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19.02.712F.773.006 Ayudas al sacrificio de ganado en campaas en el importe preciso para hacer frente a las obligaciones que pudieran surgir por encima de la consignacin inicialmente prevista. 2.15. En la Seccin 19 Consejera de Agroganadera y Recursos Autctonos el crdito
19.02.712F.773.049 Otras indemnizaciones sanitarias en el importe preciso para hacer frente a las obligaciones que pudieran surgir por encima de la consignacin inicialmente prevista. 2.16. En la Seccin 19 Consejera de Agroganadera y Recursos Autctonos el crdito 19.05.712D.783.020 Apoyo grupos accin pesquera en el importe necesario para ajustar a las cantidades consignadas en las anualidades del programa. 2.17 En la seccin 97, Servicio de Salud del Principado de Asturias, el crdito 97.01.412G.221.006, Productos farmacuticos, en el importe preciso para hacer frente a las obligaciones que pudieran surgir por encima de la consignacin inicialmente prevista.
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Ley del Principado de Asturias de medidas presupuestarias, administrativas y tributarias de acompaamiento a los Presupuestos Generales
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EXPOSICIN DE MOTIVOS
De forma reiterada, el Tribunal Constitucional ha venido afirmando que las Leyes de Presupuestos tienen un contenido especfico y constitucionalmente indeclinable constituido por la expresin cifrada de la previsin de ingresos y de la habilitacin de gastos para un determinado ejercicio. Pero no acaba aqu su virtualidad: hoy da es una realidad innegable que las Leyes de Presupuestos son, adems de un agregado de los estados financieros, un vehculo de direccin y orientacin de la poltica econmica (SSTC 27/1981, 65/1987 y 76/1992) que, en tanto que tal, demandan la simultnea adopcin de medidas normativas, legales, que coadyuven a la consecucin de sus objetivos. As pues las Leyes de Presupuestos no slo pueden y debencontener la previsin de ingresos y las autorizaciones de gastos de todo el sector pblico, sino que estn tambin llamadas a ser auxiliadas por disposiciones de carcter general en materias propias de la ley ordinaria que guarden directa relacin con las previsiones de ingresos y las habilitaciones de gastos de los Presupuestos o con los criterios de poltica econmica general en que se sustentan (STC 63/1986). No obstante lo anterior, como consecuencia de la progresiva delimitacin material del contenido de las Leyes de Presupuestos operada por la doctrina del Tribunal Constitucional surgieron las conocidas como leyes de acompaamiento. Esto es, leyes ordinarias tramitadas simultneamente a las primeras cuya finalidad viene siendo recoger todas aquellas medidas que, bien exceden de su estrecho mbito material, bien encajaran con dificultad en l. An cuando estas leyes han sido severamente criticadas por la doctrina cientfica y por cualificados rganos consultivos e incluso judiciales, su constitucionalidad ha sido recientemente reivindicada por el Tribunal Constitucional al recordar en su Sentencia 136/2011, de 13 de septiembre, que las limitaciones materiales y temporales de las normas presupuestarias no puede extrapolarse a otras disposiciones generales que, no son el fruto de la especfica actividad presupuestaria de las Cmaras, sino el resultado del genrico ejercicio de su actividad legislativa. Ahora bien, el hecho de que este tipo de leyes complementarias no estn sujetas a las frreas restricciones materiales que pesan sobre las normas presupuestarias a las que complementan, demanda precisamente una responsable administracin de su alcance de modo que el principio de seguridad jurdica no resulte resquebrajado por la heterogeneidad de los mandatos que son susceptibles de albergar. La exigencia del principio de seguridad jurdica implica que el legislador debe perseguir la claridad, debe procurar que acerca de la materia sobre la que se legisle sepan los operadores jurdicos y los ciudadanos a qu atenerse, y debe huir de provocar situaciones objetivamente confusas, como recuerda nuestro Tribunal Constitucional. Es por ello que todas las medidas que en la presente ley se establecen participan de una ntima conexin con la Ley de Presupuestos a que acompaa y solo desde ella alcanzan una explicacin satisfactoria.
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Sobre la anterior premisa se agrupan las medidas que la presente ley incorpora en torno a los tres ttulos a que responde su rbrica: el Primero de Medidas Presupuestarias, de Administrativas el Segundo y el Tercero de Medidas Tributarias. II Entre las Medidas Presupuestarias del Ttulo I se encuentra la modificacin del vigente Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario aprobado por Decreto Legislativo del Principado de Asturias 2/1998, de 25 de junio, con un doble propsito: de un lado, el de recuperar para el ejecutivo las facultades que en el ciclo presupuestario debe ostentar en un rgimen parlamentario. Las facultades de ejecucin del presupuesto deben ser flexibles, especialmente en momentos de crisis, para poder dar una respuesta inmediata y puntual a problemas de coyuntura y estabilidad que difcilmente podra obtenerse de continuar stas residenciadas en el poder legislativo. Para ello se recupera la anterior y hasta la presente legislatura- pacfica redaccin de los artculos 6 y 8 del texto refundido devolviendo al rgano colegiado ejecutivo la capacidad para disponer el libramiento de fondos a las entidades integrantes del sector pblico autonmico y cuyo desconocimiento quiebra la esencia misma del principio de divisin de poderes consustancial a un Estado de Derecho. Por idntico motivo se deroga la letra c) bis del artculo 6 y el apartado 4 de la disposicin adicional segunda del mismo texto refundido. De otro lado, se modifica el texto presupuestario con el propsito de incorporar aspectos bsicos del rgimen legal de subvenciones que, en tanto que sobrevenidos, no han encontrado hasta la fecha reflejo en la parca regulacin contenida en aqul. As, se traslada al mbito autonmico la necesidad de que la actividad subvencional venga precedida de la aprobacin de un plan estratgico que introduzca una conexin entre los objetivos y los efectos que se pretenden obtener, los costes previsibles y sus fuentes de financiacin. Y ello con el objeto de adecuar, con carcter previo y de forma plurianual, las necesidades a cubrir con las previsiones de recursos disponibles, todo ello en un escenario financiero presidido por el principio de equilibrio presupuestario. As mismo se limitan legalmente los supuestos de concesin directa de subvenciones y ayudas mediante la traslacin al texto refundido de los previstos de forma tasada en la legislacin estatal bsica. Al mismo texto refundido se incorpora una nueva disposicin adicional destinada a permitir a los Ayuntamientos y Mancomunidades retener los fondos no comprometidos procedentes de subvenciones y transferencias del Principado de Asturias. Se modifica finalmente en este Ttulo la regulacin del Fondo de Cooperacin Municipal contenida en la Ley del Principado de Asturias 6/2008, de 30 de diciembre, de Medidas Presupuestarias, Administrativas y Tributarias de acompaamiento a los Presupuestos para 2009.
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A las Medidas Administrativas se dedica el Ttulo II. Se aborda en l la modificacin del rgimen de provisin de puestos de trabajo contenido en la Ley del Principado de Asturias 3/1985, de 26 de diciembre, de Ordenacin de la Funcin Pblica con el propsito, primero, de limitar legalmente los susceptibles de ser cubiertos de forma discrecional y, despus, de perfilar aspectos puntuales de los concursos de mritos como forma ordinaria de movilidad interna. A este ltimo efecto, se introduce la ponderacin de la categora personal del funcionario, se toma en consideracin la conciliacin de su vida personal, familiar y laboral; se considera su experiencia en funcin de la forma provisional o definitiva- de provisin del puesto en que hubiera sido adquirida; se concreta el lapso temporal a tener en cuenta al tiempo de valorar su formacin y, finalmente, se garantiza la participacin de sus representantes en los rganos encargados de la valoracin de los mritos sin merma de la cualificacin tcnica de los mismos. Tambin se crean las respectivas escalas de sistemas y tecnologas de la informacin en los Cuerpos de Titulados Superiores, de Diplomados y de Tcnicos Auxiliares y, como manifestacin de la irrenunciable preocupacin por la sujecin del gasto pblico a los principios de legalidad, economa y eficiencia, se crea dentro del primero la Escala de Intervencin y Auditora, a la que la ley confa las funciones de control interno de la actividad econmico financiera, la direccin de la contabilidad pblica y la auditora y el control financiero de la totalidad del sector pblico autonmico. A abordar aspectos incidentales y transitorios derivados de la creacin de estas nuevas Escalas se dedican tambin dos de las tres disposiciones transitorias, abordando la restante la adecuacin de las Relaciones de Puestos de Trabajo a las nuevas reglas que restringen la libre designacin a cuyo efecto dispone el Consejo de Gobierno un plazo de cuatro meses desde la entrada en vigor. IV El Ttulo III, de Medidas Tributarias, se estructura tomando como referencia las distintas figuras normativamente alcanzadas. De los seis captulos con que este ttulo cuenta, los tres primeros se dedican a otros tantos tributos estatales cedidos y encuentran su fundamento en la facultad que nuestra Comunidad Autnoma ostenta en virtud de la Ley 19/2010, de 16 de julio, del rgimen de cesin de tributos del Estado a la Comunidad Autnoma del Principado de Asturias y de fijacin del alcance y condiciones de dicha cesin para dictar para s misma normas legislativas, en los casos y condiciones previstos en la Ley 22/2009, de 18 de diciembre, por la que se regula el sistema de financiacin de las Comunidades Autnomas de rgimen comn y Ciudades con Estatuto de Autonoma y se modifican determinadas normas tributarias y, en ltimo trmino, en la Ley Orgnica 8/1980, de 22 de septiembre, de Financiacin de las Comunidades Autnomas, una vez incorporado en su cuerpo legal el contenido del Acuerdo 6/2009 del Consejo de Poltica Fiscal y Financiera de 15 de julio, para la reforma del sistema de financiacin de las
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Comunidades Autnomas de rgimen comn y Ciudades con Estatuto de Autonoma, en aquellos aspectos precisados de rango de Ley Orgnica. A las deducciones para 2012 sobre la cuota ntegra del Impuesto sobre la Renta de las Personas Fsicas se dedica el primero de los captulos del Ttulo III. Estas deducciones obedecen principalmente a una poltica de apoyo a la familia y a sectores de la poblacin asturiana delimitados por razn de edad o de situacin econmica. En base a ella, se incrementan las bases de deduccin y los lmites de renta en algunas deducciones preexistentes con el propsito de ampliar su alcance y, en particular, en la deduccin por alquiler de vivienda habitual, que se configura como complementaria a la deduccin estatal. Resultado de lo anterior es el establecimiento de una deduccin incrementada para familias numerosas, desempleados, menores de 36 aos y contribuyentes con discapacidad severa. Por otro lado, se eliminan algunas deducciones escasamente operativas o dificultosas en su aplicacin prctica. En el Captulo II se perfilan distintos extremos a tener en cuenta en la aplicacin del tipo impositivo del Impuesto sobre Transmisiones Patrimoniales y Actos Jurdicos Documentados sobre las viviendas calificadas de proteccin pblica por el Principado de Asturias. El sector del juego, que en Asturias da empleo directo a un gran nmero de personas y que supone un importante apoyo econmico a sectores como la hostelera est sufriendo especialmente los efectos de esta crisis econmica. A ello debe aadirse una falta de actualizacin de los niveles de tributacin que ha puesto en peligro la supervivencia de numerosas empresas del sector. Sobre tales premisas, se revisan en el Captulo III las tarifas de la Tasa fiscal sobre Juegos de Suerte, Envite o Azar; se introducen tipos bonificados para las empresas que mantengan su volumen de empleo durante 2012 y se establece una regulacin especfica del devengo y de la forma de liquidacin de esta figura impositiva en sus diversas modalidades. El Captulo IV se refiere al Canon de Saneamiento. En l se modifica el Ttulo II de la Ley del Principado de Asturias 1/1994, de 21 de febrero, sobre Abastecimiento y Saneamiento de Aguas con el propsito de asimilar usos agrcolas y ganaderos a usos industriales y de revisar el consumo estimado para los supuestos en que no quepa la medicin. As mismo, se suprime el supuesto de no aplicacin del canon para consumos domsticos que no vierten en redes de alcantarillado y que, en ltimo trmino, conllevaba la prdida de este ingreso afectado. El Captulo V aborda la modificacin del Texto Refundido de las Leyes de Tasas y de Precios Pblicos, aprobado por Decreto Legislativo del Principado de Asturias 1/1998, de 11 de junio con un doble propsito: de un lado, el de crear una tasa referida a los procedimientos de evaluacin y acreditacin de competencias profesionales adquiridas al margen del sistema educativo a que se refiere el artculo 4.1 de la Ley Orgnica 5/2002, de 19 de junio, de las Cualificaciones y de la Formacin y que regula el Real Decreto 1224/2009, de 17 de julio, de
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reconocimiento de las competencias profesionales adquiridas por experiencia laboral; de otro, con el de adecuar a la Ley 2/2011, de 4 de marzo, de Economa Sostenible la, ya existente, tasa por inscripcin en el Registro Especial de Mediadores de Seguros en el sentido de incluir la inscripcin de los auxiliares asesores para los que se introducen dos nuevas tarifas en funcin de que stos sean personas fsicas o jurdicas y, en este caso, una tercera por la inscripcin de sus cargos de administracin o direccin. En el Captulo VI se contemplan medidas tributarias relacionadas con la actividad del juego y consistentes, la primera, en permitir la instalacin de mquinas tipo B en salas de bingo y de habilitar a la Administracin, la segunda, para que autorice la instalacin y la explotacin de prototipos de modelos con carcter previo a su homologacin e inscripcin y la tercera en remitir a un futuro desarrollo reglamentario la definicin de los locales y recintos de apuestas. En las disposiciones finales, se procede a la supresin del Impuesto sobre Tierras Infrautilizadas creado por Ley 4/1989, de 21 de julio, de Ordenacin Agraria y Desarrollo Rural a cuyo efecto se deroga en bloque el Captulo VI de su Ttulo II. Se habilita tambin al Consejo de Gobierno para que proceda a la elaboracin de un texto refundido con las disposiciones legales vigentes dictadas por el Principado de Asturias en materia de tributos estatales cedidos. Finalmente, al disponer la entrada en vigor en la segunda de las disposiciones finales, se retrotraen expresamente al primer da de ejercicio impositivo las deducciones en la cuota ntegra del Impuesto sobre la Renta de las Personas Fsicas y los nuevos tipos y cuotas fijas de la tasa fiscal sobre juegos de Suerte, Envite o Azar.
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TTULO I Medidas presupuestarias Artculo 1.
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Modificacin del Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario,
aprobado por Decreto Legislativo del Principado de Asturias 2/1998, de 25 de junio. El Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario, aprobado por Decreto Legislativo del Principado de Asturias 2/1998, de 25 de junio queda modificado como sigue: Uno. Se modifica la letra e) del artculo 5 que pasa a ser del siguiente tenor: e) La autorizacin al Consejo de Gobierno para la constitucin de empresas pblicas del Principado y para los actos de adquisicin o prdida de su posicin mayoritaria. Dos. Se modifica el apartado 4 del artculo 17 pasando a ser del siguiente tenor: 4. Las transferencias nominativas a los organismos y entes pblicos se librarn por doceavas partes del crdito total, sin perjuicio de las limitaciones legalmente aplicables o de los acuerdos de restriccin de gasto pblico que el Consejo de Gobierno, a propuesta del Consejero competente en materia econmica y presupuestaria, pudiera adoptar. Excepcionalmente, cuando se trate de transferencias de capital, el Consejo de Gobierno, a propuesta del rgano gestor, que deber aportar un plan de financiacin, y previo informe de la Consejera competente en materia econmica y presupuestaria, podr modificar el procedimiento anterior sin que en ningn caso los libramientos que se autoricen sean superiores a la cuarta parte del total consignado. Tres. Se modifica el artculo 67 que queda redactado como sigue: Artculo 67. Subvenciones y ayudas pblicas. 1. Los rganos de la Administracin del Principado de Asturias o cualesquiera entes que propongan el establecimiento de subvenciones, con carcter previo, debern concretar en un plan estratgico de subvenciones los objetivos y efectos que se pretenden con su aplicacin, el plazo necesario para su consecucin, los costes previsibles y sus fuentes de financiacin, supeditndose en todo caso al cumplimiento de los objetivos de estabilidad presupuestaria. 2. Las subvenciones y ayudas con cargo a dotaciones innominadas, globales o genricas, que figuren en los Presupuestos Generales del Principado de Asturias, se otorgarn de acuerdo
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con los principios generales de publicidad, concurrencia y objetividad, ajustndose a los procedimientos establecidos en este artculo. 3. El procedimiento ordinario de concesin de subvenciones se tramitar en rgimen de concurrencia competitiva. 4. Slo podrn concederse de forma directa las siguientes subvenciones: a) Aqullas respecto de las cuales el procedimiento de concesin directa venga establecido por una norma estatal. b) Las previstas nominativamente en los Presupuestos Generales del Principado de Asturias. c) Aqullas cuyo otorgamiento o cuanta venga impuesto por una norma de rango legal. d) Con carcter excepcional, aquellas otras subvenciones en que se acrediten razones de inters pblico, social, econmico o humanitario, u otras debidamente justificadas que dificulten su convocatoria pblica. 5. Los convenios sern el instrumento habitual para canalizar las subvenciones previstas nominativamente en los Presupuestos Generales del Principado de Asturias, sin perjuicio de lo que a este respecto establezca su normativa reguladora. El procedimiento para la concesin de estas subvenciones se iniciar de oficio por el centro gestor del crdito presupuestario al que se imputa la subvencin, o a instancia del interesado, y terminar con la resolucin de concesin o el convenio que tendr el carcter de bases reguladoras de la concesin. 6. Tratndose de subvenciones cuyo otorgamiento o cuanta venga impuesto por una norma de rango legal, se regirn por dicha norma y por las dems de especfica aplicacin a la Administracin del Principado de Asturias. La resolucin de concesin de estas subvenciones establecer las condiciones y compromisos aplicables al beneficiario. 7. El Consejo de Gobierno aprobar por Decreto, a propuesta del Consejero competente, las normas especiales reguladoras de las subvenciones cuya concesin directa obedezca a razones de inters pblico, social, econmico o humanitario, u otras debidamente justificadas que dificulten su convocatoria pblica. El citado Decreto tendr el carcter de bases reguladoras de las subvenciones que establezca, e incluir los extremos expresados en la letra d) del apartado 4 del presente artculo.
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No ser precisa la previa aprobacin de normas especiales cuando las razones que justificadamente dificultaran la convocatoria pblica permitan identificar nominativamente a los beneficiarios al tiempo de autorizar el gasto. En este caso ser necesario Acuerdo del Consejo de Gobierno autorizando la concesin de la subvencin al que se incorporar necesariamente una memoria del rgano gestor justificativa del carcter singular de las subvenciones y de las razones que acreditan el inters pblico, social, econmico o humanitario, u otras que justifican la dificultad de su convocatoria pblica. En este caso, el Acuerdo del Consejo de Gobierno tendr el carcter de bases reguladoras de las subvenciones que autorice y establecer, en su caso, las condiciones y compromisos aplicables al beneficiario. 8. La falta de resolucin expresa de las solicitudes de subvenciones y ayudas, tendr, a los efectos establecidos en la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Rgimen Jurdico de las Administraciones Pblicas y del Procedimiento Administrativo Comn, efectos desestimatorios. 9. Los perceptores de subvenciones estarn obligados a justificar el cumplimiento de la finalidad que motiv su concesin y, en su caso, la aplicacin de los fondos recibidos, en la forma que se establezca en la concesin o en las normas reglamentarias. 10. Las ayudas consistentes en becas para la realizacin de trabajos o proyectos especficos o supeditados al curso escolar tendrn una duracin mxima de dos aos, incluyendo el inicial, y los compromisos de gastos adquiridos se considerarn, a efectos contables, como gastos plurianuales tramitndose en los mismos documentos. Estos gastos sern aprobados por el Consejo de Gobierno. Cuatro. Se aade una disposicin adicional con la siguiente redaccin: Disposicin Mancomunidades. 1. Los remanentes de fondos procedentes de subvenciones y transferencias concedidas por el Principado de Asturias no comprometidos al finalizar cada ejercicio, y que se encuentren en poder de los Ayuntamientos o Mancomunidades, seguirn manteniendo el destino especfico para el que fueron transferidos y se utilizarn en el siguiente ejercicio como situacin de tesorera en el origen como remanentes que sern descontados de la cantidad que corresponda transferir a cada Ayuntamiento o Mancomunidad, cuando fueran destinados a la financiacin de sectores, servicios, actividades o materias respecto a las que Ayuntamientos y Mancomunidades tengan atribuidas, competencias de ejecucin. adicional sexta. Remanentes de transferencias a Ayuntamientos y
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La efectividad de lo dispuesto en el prrafo anterior, requerir su previsin en las bases o convenios de colaboracin que regulen cada subvencin o transferencia. 2. Si la subvencin o transferencia a la que corresponda el remanente resulta suprimida en el presupuesto del ejercicio siguiente, se destinar aqul en primer lugar a hacer efectivas las obligaciones pendientes de pago al fin del ejercicio inmediatamente anterior y el sobrante que no estuviese comprometido se reintegrar a la Hacienda del Principado de Asturias. Artculo 2. Modificacin de la disposicin adicional primera de la Ley del Principado de Asturias 6/2008, de 30 de diciembre, de medidas presupuestarias, administrativas y tributarias de acompaamiento de los Presupuestos Generales para 2009. El apartado segundo de la disposicin adicional primera de la Ley del Principado de Asturias 6/2008, de 30 de diciembre, de medidas presupuestarias, administrativas y tributarias de acompaamiento de los Presupuestos Generales para 2009 queda redactado como sigue: 2. El Fondo tiene por objeto sufragar los gastos de capital de los concejos cuando resulten necesarios para asegurar la correcta dotacin de sus infraestructuras bsicas, la mejora de espacios pblicos, as como otras inversiones destinadas al uso pblico, sufragando adems el coste de los proyectos tcnicos y estudios necesarios para su realizacin, as como los gastos de la naturaleza indicada ejecutados en los dos aos inmediatamente anteriores al de abono. TTULO II Medidas administrativas Artculo 3. Modificacin de la Ley del Principado de Asturias 3/1985, de 26 de diciembre, de Ordenacin de la Funcin Pblica. La Ley del Principado de Asturias 3/1985, de 26 de diciembre, de Ordenacin de la Funcin Pblica queda modificada como sigue: Uno. En el artculo 51, apartado 2.b) se suprime el inciso final que expresa en atencin a los establecidos en el siguiente apartado. Dos. El apartado 3 del artculo 51 se modifica pasando a tener la redaccin siguiente: 3. Con carcter excepcional, se proveern por el procedimiento de libre designacin, mediante convocatoria pblica, los puestos de trabajo que requieran para el ejercicio de su
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funcin de una especial confianza personal, as como todos aquellos que se configuren como tales en las relaciones de puestos de trabajo por su especial responsabilidad para el ejercicio de funciones directivas o decisorias de carcter administrativo que excedan de las de gestin ordinaria y por su dependencia directa de los miembros del Consejo de Gobierno o de los Altos Cargos, sin subordinacin directa respecto a los titulares de otros puestos de carcter funcionarial. Tres. Se da nueva redaccin al artculo 51 bis con el siguiente tenor literal: 1. En los concursos de provisin de puestos de trabajo se tendrn nicamente en cuenta los mritos exigidos en la correspondiente convocatoria, entre los que figurarn alguno o algunos de los siguientes apartados: a) Los mritos especficos adecuados a las caractersticas de los puestos ofrecidos. b) La posesin de un determinado grado personal. c) El trabajo desarrollado como funcionario de carrera, que ser evaluado en funcin del nivel de clasificacin de los puestos desempeados con nombramiento de carcter definitivo. El desempeo de puestos sin nombramiento de este carcter tendr la consideracin de trabajo desarrollado en un puesto del menor nivel de clasificacin posible dentro del cuerpo o escala de pertenencia. d) La antigedad. e) Cursos de formacin y perfeccionamiento superados. f) La progresin de categora personal. g) Los supuestos relativos a la conciliacin de la vida personal, familiar y laboral. 2. La puntuacin de cada uno de los conceptos enunciados en el apartado anterior no podr exceder en ningn caso del 30 por 100 de la puntuacin mxima total, ni ser inferior al 10 por 100 de la misma. 3. En cada convocatoria debern fijarse los mritos especficos adecuados a las caractersticas de los puestos de trabajo convocados mediante la delimitacin de los conocimientos profesionales, los estudios, la experiencia en puestos de trabajo del sector o rea de trabajo en los trminos en que se hayan definido, titulaciones o cualquier otro que garantice la adecuacin para el desempeo del puesto. A los efectos de lo dispuesto en este artculo, sern objeto de valoracin las experiencias adquiridas en los puestos desempeados como empleados pblicos en cualquier Administracin Pblica con independencia de la relacin jurdica, funcionarial o laboral, o la forma de adscripcin al puesto, definitiva o temporal, bajo la que se prestan tales servicios, en los trminos establecidos en la convocatoria respectiva y de conformidad con el rgimen legal de provisin de puestos.
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4. La comprobacin y valoracin de los mritos especficos adecuados a las caractersticas
de cada puesto se llevar a cabo a travs de los documentos que los acrediten. No obstante, cuando se trate de conocimientos o experiencias profesionales de especial complejidad o singularidad, o de puestos de trabajo en los que, por su contenido, sea adecuada una valoracin cualitativa de los mritos especficos, se podr exigir la presentacin y defensa de un trabajo escrito, la realizacin de una prueba especfica o con carcter excepcional la prctica de una entrevista, de forma que permita calificar dichos mritos especficos. 5. El perodo mximo de valoracin de las experiencias, del trabajo desarrollado y de los cursos de formacin y perfeccionamiento superados ser el de los ltimos 20 aos a contar hasta la fecha que se tome de referencia para la posesin de los mritos. 6. El tiempo que los aspirantes hayan permanecido en los permisos y beneficios de proteccin a la maternidad y a la conciliacin de la vida personal, familiar y laboral, computar en la valoracin del trabajo desarrollado y para los correspondientes mritos especficos. Igual consideracin merecern los perodos de dispensa del trabajo efectivo con motivo del ejercicio del derecho de libertad sindical. 7. No obstante lo dispuesto en los apartados anteriores, en los concursos de provisin de puestos de trabajo no singularizados se valorar exclusivamente la antigedad en el cuerpo o escala que se adscriba al puesto. 8. Las convocatorias de concurso debern contener las bases de las mismas, con la denominacin, nivel y localizacin de los puestos de trabajo ofrecidos, el cuerpo, escala o categora en que se adscribe el puesto en el caso de los de carcter no singularizado, sus funciones bsicas, los requisitos indispensables para su desempeo, los mritos a valorar y el baremo con arreglo al cual se puntuarn los mismos, as como la previsin, en su caso, de la puntuacin mnima para la adjudicacin de las vacantes convocadas. 9. Los funcionarios debern permanecer en cada puesto de trabajo un mnimo de dos aos para poder participar en los concursos de provisin de puestos, salvo en el mbito de la Consejera o de la entidad de derecho pblico correspondiente. Cuando se trate de la permanencia en puestos de trabajo no singularizados, el plazo mximo para la participacin en otro concurso para dichos puestos se reducir a un ao. Ambos lmites no sern de aplicacin al personal de nuevo ingreso para acceso a puestos no singularizados. 10. La composicin de los rganos tcnicos encargados de la valoracin de los mritos aportados por los participantes responder al principio de profesionalidad y especializacin de sus miembros y se adecuar al criterio de paridad entre mujer y hombre. Su funcionamiento se
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ajustar a las reglas de imparcialidad y objetividad. La pertenencia a estos rganos ser siempre a ttulo individual, nunca en representacin ni por cuenta de otro, ni podrn formar parte de los mismos el personal de eleccin o de designacin poltica y el personal eventual, sin perjuicio de que uno de los vocales sea nombrado a propuesta de la Junta de Personal Funcionario. 11. Los concursos para la provisin de los puestos de trabajo debern resolverse en el plazo que en atencin a sus caractersticas se establezca en la convocatoria, sin que en ningn caso exceda de doce meses. Cuatro. Se modifica el apartado 2 del artculo 53, que pasa a tener la siguiente redaccin: 2. Los puestos de trabajo vacantes con idnticas caractersticas esenciales y que exijan iguales requisitos para su desempeo debern ser provistos mediante convocatoria conjunta, que podr realizarse por cada ente, organismo pblico o unidad orgnica con nivel, al menos, de Consejera. Cinco. Se aade una DISPOSICIN ADICIONAL QUINTA TER con la siguiente redaccin: De conformidad con lo dispuesto en el artculo 22 de la presente ley se crean las siguientes escalas: 1. Dentro del Cuerpo de Tcnicos Superiores, se crea la Escala de Interventores y Auditores, con las funciones de control interno de la actividad econmico-financiera del Sector Pblico, la direccin de la Contabilidad Pblica y la elaboracin de la informacin contable sobre la gestin pblica en el mbito de la Administracin del Principado de Asturias y sus organismos y entes pblicos, as como la auditora y el control financiero de las distintas entidades del Sector Pblico. Para el acceso a esta Escala se requerir estar en posesin del ttulo de grado o posgrado. 2. Dentro del Cuerpo de Tcnicos Superiores, se crea la Escala de Sistemas y Tecnologas de la Informacin, cuyas funciones son la direccin y coordinacin de proyectos de tecnologas de la informacin y las comunicaciones desde su definicin hasta su implantacin y posterior mantenimiento, lo que incluye el anlisis y el diseo de sistemas, la definicin de requisitos y especificaciones, la planificacin, la gestin, el asesoramiento y la elaboracin de informes relacionados con los sistemas informticos y procesos asociados, tales como la calidad, la seguridad, la configuracin, la normativa, la auditora informtica y de las comunicaciones y la adecuacin a la legislacin en estas materias, as como a las certificaciones nacionales o internacionales que se adopten.
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Para el acceso a esta Escala, se requerir estar en posesin del ttulo de grado o posgrado
que habilite para el ejercicio de estas funciones. 3. Dentro del Cuerpo de Diplomados y Tcnicos Medios, se crea la Escala de Gestin de Sistemas e Informtica, a la que le corresponden las funciones de tcnicas de gestin, desarrollo, implantacin y mantenimiento de sistemas basados en tecnologas de la informacin y las comunicaciones, lo que incluye el anlisis y el diseo de sistemas, la planificacin, la direccin y gestin de los procesos como: implantacin y seguimiento del plan de calidad, implantacin y seguimiento del plan de seguridad, evaluacin y tratamiento de riesgos, direccin y supervisin de equipos de calidad y programacin, verificacin del cumplimiento de los proyectos y sus requisitos, gestin de los procedimientos de verificacin de las especificaciones, auditoras, direccin y gestin de implantaciones relacionadas con la adecuacin normativa y certificaciones, la gestin de la produccin, la administracin y gestin de los sistemas y tareas de programacin especializada de alto nivel. Para el acceso a esta Escala se requerir estar en posesin del ttulo de grado que habilite para el ejercicio de estas funciones. 4. Dentro del Cuerpo de Tcnicos Auxiliares, se crea la Escala de Especialistas Informticos, a la que le corresponden las funciones de apoyo al anlisis y programacin de aplicaciones, apoyo a usuarios, mantenimiento hardware, instalacin de equipos y sistemas, operacin de sistemas en grandes centros de datos, y apoyo auxiliar en la gestin de sistemas, redes, datos y seguridad. Para el acceso a esta Escala se requerir estar en posesin del ttulo de bachiller o tcnico.
TTULO III Medidas Tributarias CAPTULO I Impuesto sobre la Renta de las Personas Fsicas Artculo 4. Deducciones sobre la cuota ntegra del Impuesto sobre la Renta de las Personas Fsicas.
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De conformidad con lo dispuesto en el artculo 2 de la Ley 19/2010, de 16 de julio, del rgimen de cesin de tributos del Estado a la Comunidad Autnoma del Principado de Asturias y de fijacin del alcance y condiciones de dicha cesin y en el artculo 46 de la Ley 22/2009, de 18 de diciembre, por la que se regula el sistema de financiacin de las Comunidades Autnomas de rgimen comn y Ciudades con Estatuto de Autonoma y se modifican determinadas normas tributarias, para el ejercicio 2012 se establecen las siguientes deducciones de la cuota ntegra autonmica: Primera. Deduccin por adquisicin o adecuacin de vivienda habitual en el Principado de Asturias para contribuyentes con discapacidad. 1. Sin perjuicio del tramo autonmico de la deduccin por inversin en vivienda habitual a que se refiere el artculo 78 de la Ley 35/2006, de 28 de noviembre, del Impuesto sobre la Renta de las Personas Fsicas y de modificacin parcial de las Leyes de los Impuestos sobre Sociedades, sobre la Renta de no Residentes y sobre el Patrimonio, los contribuyentes que acrediten un grado de discapacidad igual o superior al 65 por ciento, con residencia habitual en el Principado de Asturias, podrn deducir el 3 por ciento de las cantidades satisfechas durante el ejercicio en la adquisicin o adecuacin de aquella vivienda que constituya o vaya a constituir su residencia habitual, excepcin hecha de la parte de dichas cantidades correspondiente a intereses. 2. La adquisicin de la nueva vivienda o, en su caso, las obras e instalaciones en que la adecuacin consista, debern resultar estrictamente necesarias para la accesibilidad y comunicacin sensorial de manera que faciliten el desenvolvimiento digno y adecuado de las personas con discapacidad, extremo que habr de ser acreditado ante la Administracin tributaria mediante resolucin o certificado expedido por la Consejera competente en materia de valoracin de discapacidad. 3. La base mxima de esta deduccin ser de 15.000 euros. Segunda. discapacidad. 1. La anterior deduccin resultar igualmente aplicable cuando la discapacidad sea padecida por el cnyuge, ascendientes o descendientes que convivan con el contribuyente durante ms de 183 das al ao y no tengan rentas anuales, incluidas las exentas, superiores al Indicador Pblico de Renta de Efectos Mltiples (IPREM). Deduccin por adquisicin o adecuacin de vivienda habitual para
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contribuyentes con los que convivan sus cnyuges, ascendientes o descendientes con
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2. La base mxima de esta deduccin ser de 15.000 euros y ser en todo caso
incompatible con la deduccin anterior relativa a contribuyentes con discapacidad. 3. Cuando dos o ms contribuyentes tengan derecho a la aplicacin de esta deduccin respecto de los mismos ascendientes o descendientes para un mismo perodo impositivo, la base mxima de la deduccin se prorratear entre ellos por partes iguales. No obstante, cuando los contribuyentes tengan distinto grado de parentesco con el ascendiente o descendiente, la aplicacin de la deduccin corresponder a los de grado ms cercano. Tercera. Deduccin por obtencin de ayudas directas para adquisicin o rehabilitacin de vivienda habitual que tenga la consideracin de protegida. 1. Los contribuyentes que perciban durante el ao 2012 subvenciones o ayudas directas en aplicacin de la normativa del Principado de Asturias para la adquisicin o rehabilitacin de vivienda habitual que tenga la consideracin de protegida conforme a dicha normativa, podrn aplicar en la cuota ntegra autonmica del Impuesto sobre la Renta de las Personas Fsicas, una deduccin de 113 euros. 2. Cuando dos o ms contribuyentes tengan derecho a la aplicacin de esta deduccin respecto de los mismos bienes para un mismo perodo impositivo, su importe se prorratear entre ellos por partes iguales. Cuarta. Deduccin por arrendamiento de vivienda habitual. 1. Los contribuyentes definidos en el punto 2 siguiente y cuya base imponible sea inferior a 30.000 euros anuales en tributacin individual o 40.000 euros en tributacin conjunta podrn deducir el 10,05 por ciento de las cantidades satisfechas en el perodo impositivo por el arrendamiento de su vivienda habitual. 2. Podrn aplicar la deduccin los siguientes contribuyentes: a) Los jvenes menores de 36 aos. b) Los contribuyentes con un grado de discapacidad igual o superior al 65 por ciento o los que sin alcanzar dicho grado necesitan la ayuda de terceras personas o tienen movilidad reducida. Todo ello se valorar segn el baremo a que se refiere el artculo 148 del Texto Refundido de la Ley General de la Seguridad Social, aprobado por Real Decreto Legislativo 1/1994, de 20 de junio, debiendo acreditarse mediante certificado o resolucin expedido por el rgano competente.
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c) Las personas que hayan permanecido en situacin de desempleo durante ms de 183 das durante 2012. d) Los miembros de familias numerosas siempre y cuanto hayan sido stas hayan sido acreditadas como tales con arreglo a lo establecido en la Ley 40/2003, de 18 de noviembre, de Proteccin a las Familias Numerosas, siempre que el inmueble constituya la vivienda habitual de la unidad familiar. 3. Para la aplicacin de la deduccin es necesario que la persona beneficiaria figure como titular del contrato de arrendamiento. 4. La base mxima de esta deduccin ser de 9.040 euros anuales. 5. Cuando dos o ms contribuyentes tengan derecho a la aplicacin de esta deduccin respecto al mismo contrato de arrendamiento para un mismo perodo impositivo, su importe se prorratear entre ellos por partes iguales. Si slo uno de ellos cumpliese los requisitos establecidos en el presente artculo, se prorratear la deduccin en funcin de su porcentaje de participacin en el contrato de arrendamiento. Quinta. Deduccin por adopcin internacional de menores. 1. En los supuestos de adopcin internacional de menores, en los trminos establecidos en la Ley 54/2007, de 28 de diciembre, de Adopcin Internacional, el contribuyente podr practicar una deduccin de 1.010 euros por cada hijo adoptado en el perodo impositivo siempre que el menor conviva con el declarante. La presente deduccin ser compatible con la aplicacin de las restantes deducciones autonmicas. 2. La adopcin se entender realizada en el ejercicio impositivo en que se lleve a cabo la inscripcin en el Registro Civil espaol. Cuando la inscripcin no sea necesaria se atender al perodo impositivo en que se produzca la resolucin judicial o administrativa correspondiente. 3. Cuando exista ms de un contribuyente con derecho a la aplicacin de la deduccin y stos realicen declaracin individual del impuesto, la deduccin se prorratear por partes iguales en la declaracin de cada uno de ellos. Sexta. Deduccin por partos mltiples.
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adopcin.
1. Como consecuencia de partos mltiples o de dos o ms adopciones constituidas en la
misma fecha, los contribuyentes tendrn derecho a la aplicacin de una deduccin de 505 euros por hijo nacido o adoptado en el perodo impositivo en que se lleve a cabo el nacimiento o
2. La adopcin se entender realizada en el ejercicio impositivo en que se lleve a cabo la inscripcin en el Registro Civil espaol. Cuando la inscripcin no sea necesaria se atender al perodo impositivo en que se produzca la resolucin judicial o administrativa correspondiente. 3. Esta deduccin nicamente ser de aplicacin cuando el menor conviva con el progenitor o adoptante. En el supuesto de matrimonios o uniones de hecho la deduccin se prorratear por partes iguales en la declaracin de cada uno de ellos cuando stos opten por la presentacin de declaracin individual. Las anteriores circunstancias se entendern referidas a la fecha de devengo del impuesto. Sptima. Deduccin para familias numerosas. 1. Los contribuyentes que formen parte de una unidad familiar que, a fecha de devengo del impuesto, ostente el ttulo de familia numerosa expedido por la autoridad competente en materia de servicios sociales, tendrn derecho a una deduccin de: 505 euros para familias numerosas de categora general. 1.010 euros para familias numerosas de categora especial. 2. Las condiciones necesarias para la consideracin de familia numerosa y su clasificacin por categoras se determinarn con arreglo a lo establecido en la Ley 40/2003, de 18 de noviembre, de Proteccin a las Familias Numerosas. 3. La deduccin nicamente resultar aplicable en los supuestos de convivencia del contribuyente con el resto de la unidad familiar. Cuando exista ms de un contribuyente con derecho a la aplicacin de la deduccin y stos realicen declaracin individual del impuesto, la deduccin se prorratear por partes iguales en la declaracin de cada uno de ellos. Si slo uno de ellos cumpliese los requisitos establecidos en el presente artculo, se aplicar nicamente la cuanta que resulte del prorrateo correspondiente. Las anteriores circunstancias se entendern referidas a la fecha de devengo del impuesto. 4. Slo tendr derecho a esta deduccin el contribuyente cuya base imponible no resulte superior a 30.000 euros en tributacin individual ni a 40.000 euros en tributacin conjunta.
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Octava. Deduccin para familias monoparentales. 1. Podr aplicar una deduccin de 303 euros sobre la cuota autonmica del impuesto todo contribuyente que tenga a su cargo descendientes, siempre que no conviva con cualquier otra persona ajena a los citados descendientes, salvo que se trate de ascendientes que generen el derecho a la aplicacin del mnimo por ascendientes establecido en el artculo 59 de la Ley 35/2006, de 28 de noviembre, del Impuesto sobre la Renta de las Personas Fsicas y de modificacin parcial de las Leyes de los Impuestos sobre Sociedades, sobre la Renta de no Residentes y sobre el Patrimonio. 2. Se considerarn descendientes a los efectos de la presente deduccin: a) Los hijos menores de edad, tanto por relacin de paternidad como de adopcin, siempre que convivan con el contribuyente y no tengan rentas anuales, excluidas las exentas, superiores a 8.000 euros. b) Los hijos mayores de edad con discapacidad, tanto por relacin de paternidad como de adopcin, siempre que convivan con el contribuyente y no tengan rentas anuales, excluidas las exentas, superiores a 8.000 euros. c) Los descendientes a que se refieren los apartados a) y b) anteriores que, sin convivir con el contribuyente, dependan econmicamente de l y estn internados en centros especializados. 3. Se asimilarn a descendientes aquellas personas vinculadas al contribuyente por razn de tutela y acogimiento, en los trminos previstos en la legislacin civil aplicable. 4. En caso de convivencia con descendientes que no den derecho a deduccin, no se perder el derecho a la misma siempre y cuando las rentas anuales del descendiente, excluidas las exentas, no sean superiores a 8.000 euros. 5. Slo tendr derecho a esta deduccin el contribuyente cuya base imponible no resulte superior a 40.000 euros. No tendrn derecho a deducir cantidad alguna por esta va los contribuyentes cuya suma de renta del perodo y anualidades por alimentos exentas excedan de 40.000 euros. 6. La presente deduccin es compatible con la deduccin para familias numerosas establecida en el presente artculo.
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7. Cuando a lo largo del ejercicio se lleve a cabo una alteracin de la situacin familiar por cualquier causa, a efectos de aplicacin de la deduccin, se entender que ha existido convivencia cuando tal situacin se haya producido durante al menos 183 das al ao. Novena. Deduccin por acogimiento familiar de menores. 1. El contribuyente podr deducir de la cuota ntegra autonmica la cantidad de 253 euros por cada menor en rgimen de acogimiento familiar simple o permanente, con exclusin de aquellos que tengan finalidad preadoptiva, siempre que convivan con el menor 183 das durante el perodo impositivo. Si el tiempo de convivencia durante el periodo impositivo fuera superior a 90 e inferior a 183 das, el importe de la deduccin por cada menor acogido ser de 126 euros. 2. Cuando exista ms de un contribuyente con derecho a la aplicacin de la deduccin y stos realicen declaracin individual del impuesto, la deduccin se prorratear por partes iguales en la declaracin de cada uno de ellos. Dcima. Deduccin por certificacin de la gestin forestal sostenible. 1. Los contribuyentes que sean propietarios de montes ubicados en el territorio de la Comunidad Autnoma y que hayan obtenido certificacin de la gestin forestal sostenible otorgada por la Entidad Solicitante de la Certificacin Forestal Regional del Principado de Asturias o entidad equivalente, podrn aplicar una deduccin del 30 por ciento de las cantidades invertidas durante el ejercicio para la obtencin de la citada certificacin. 2. La base de la deduccin la constituyen las cantidades invertidas durante el ejercicio en la obtencin de la certificacin de la gestin forestal sostenible, incluyendo todos los costes asociados al logro de la propia certificacin y excluyendo las subvenciones que, en su caso, hubiese recibido el propietario de la finca para ese fin 3. La deduccin se aplicar en el ejercicio en que se obtenga la certificacin de la gestin forestal sostenible y el importe mximo ser de 1.000 euros por contribuyente. 4. Cuando exista ms de un contribuyente con derecho a la aplicacin de la deduccin en relacin con los mismos bienes y aquellos realicen declaracin individual del impuesto, la deduccin se prorratear por partes iguales en la declaracin de cada uno de ellos. CAPTULO II
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Impuesto sobre Transmisiones Patrimoniales y Actos Jurdicos Documentados
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Artculo 5. Modificacin de la Ley del Principado de Asturias 15/2002, de 27 de diciembre, de acompaamiento a los Presupuestos Generales para 2003. De conformidad con lo dispuesto en el artculo 2 de la Ley 19/2010, de 16 de julio, del rgimen de cesin de tributos del Estado a la Comunidad Autnoma del Principado de Asturias y de fijacin del alcance y condiciones de dicha cesin y en el artculo 49 de la Ley 22/2009, de 18 de diciembre, por la que se regula el sistema de financiacin de las Comunidades Autnomas de rgimen comn y Ciudades con Estatuto de Autonoma y se modifican determinadas normas tributarias, se modifica el apartado dos del artculo 14 de la Ley del Principado de Asturias 15/2002, de 27 de diciembre, de acompaamiento a los Presupuestos Generales para 2003, que queda redactado como sigue: Dos. Tipo impositivo aplicable a la adquisicin de viviendas calificadas de proteccin pblica por el Principado de Asturias, as como a la constitucin y cesin de derechos reales sobre las mismas. El tipo de gravamen aplicable a las segundas o ulteriores transmisiones de viviendas calificadas de proteccin pblica por el Principado de Asturias, as como a la constitucin y cesin de derechos reales sobre las mismas, con exclusin de los de garanta, ser del 3 por ciento siempre que las mismas constituyan o vayan a constituir la vivienda habitual del adquirente y no hayan perdido la condicin de viviendas protegidas. Para la aplicacin del presente tipo reducido la vivienda debe ser habitada de manera efectiva y con carcter permanente por el adquirente, en un plazo de doce meses, contados a partir de la fecha de adquisicin o terminacin de las obras, en caso de ser stas necesarias. La duracin mxima de las obras ser de un ao. No obstante, se entender que la vivienda no pierde el carcter de habitual cuando se produzcan las siguientes circunstancias: - Cuando se produzca el fallecimiento del contribuyente o concurran otras circunstancias que necesariamente impidan la ocupacin de la vivienda. - Cuando ste disfrute de vivienda habitual por razn de cargo o empleo y la vivienda adquirida no sea objeto de utilizacin, en cuyo caso el plazo antes indicado comenzar a contarse a partir de la fecha del cese.
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CAPTULO III Tasa fiscal sobre los Juegos de Suerte, Envite o Azar
Artculo 6. Tipos tributarios y cuotas fijas. De conformidad con lo dispuesto en el artculo 2 de la Ley 19/2010, de 16 de julio, del rgimen de cesin de tributos del Estado a la Comunidad Autnoma del Principado de Asturias y de fijacin del alcance y condiciones de dicha cesin y en el artculo 50 de la Ley 22/2009, de 18 de diciembre, por la que se regula el sistema de financiacin de las Comunidades Autnomas de rgimen comn y Ciudades con Estatuto de Autonoma y se modifican determinadas normas tributarias, se regulan los tipos tributarios y las cuotas fijas de la tasa fiscal sobre los juegos de suerte, envite o azar en los siguientes trminos: Uno. Tipo tributario general. El tipo tributario general ser del 20 por ciento de la base imponible. Dicho tipo ser aplicable a todos los juegos de suerte, envite o azar que no tengan sealado un tipo tributario especfico. Dos. Tarifa aplicable a los casinos de juego. 1. En los casinos de juego se aplicar la siguiente tarifa en funcin de los ingresos obtenidos: Hasta 1.700.000,00 euros: 20 por ciento. De 1.700.000,01 a 3.000.000,00 euros: 35 por ciento. De 3.000.000,01 a 6.000.000,00 euros: 45 por ciento. Ms de 6.000.000,00 euros: 55 por ciento. 2. Se entender por ingresos a efectos de aplicacin de la tarifa establecida en el apartado 1 anterior, el importe total de las cantidades que se dediquen a la participacin en el juego, as como cualquier otro ingreso que puedan obtener, directamente derivado de su organizacin o celebracin, deducidos los premios satisfechos a los jugadores. No se computar en los citados ingresos la cantidad que se abone por la entrada en las salas reservadas para el juego.
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3. Los casinos de juego que mantengan su plantilla media en el ejercicio 2012 respecto a la del ejercicio anterior podrn acogerse a la siguiente tarifa reducida: Hasta 1.700.000,00 euros: 10 por ciento. De 1.700.000,01 a 3.000.000,00 euros: 25 por ciento. De 3.000.000,01 a 6.000.000,00 euros: 35 por ciento. Ms de 6.000.000,00 euros: 45 por ciento. Para el clculo de la plantilla media de la entidad se tomarn las personas empleadas, en los trminos que disponga la legislacin laboral, teniendo en cuenta la jornada contratada en relacin con la jornada completa. A estos efectos los obligados tributarios debern acreditar, dentro del primer trimestre del ejercicio siguiente a su aplicacin, que se ha cumplido el requisito de mantenimiento del empleo. En caso de que, con posterioridad a la aplicacin del tipo reducido, no se mantuviera la plantilla media en la empresa titular del casino o se produzca el cese de la actividad, se proceder a la liquidacin y pago de las cantidades no ingresadas de acuerdo con la escala de tipos ordinarios establecida en el punto 1 anterior, junto con los correspondientes intereses de demora en el siguiente periodo de pago o, en su caso, dentro de los treinta das siguientes al cese. Tres. Tipo tributario juego del bingo. 1. En el juego del bingo el tipo tributario ser del 17 por ciento aplicado sobre el valor facial de los cartones entregados. 2. Las empresas titulares de salas de bingo que mantengan su plantilla media en el ejercicio 2012 respecto a la del ejercicio anterior podrn acogerse a un tipo tributario reducido del 15 por ciento. Para el clculo de la plantilla media de la entidad se tomarn las personas empleadas, en los trminos que disponga la legislacin laboral, teniendo en cuenta la jornada contratada en relacin con la jornada completa. A estos efectos los obligados tributarios debern acreditar, dentro del primer trimestre del ejercicio siguiente a su aplicacin que se ha cumplido el requisito de mantenimiento del empleo.
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En caso de que, con posterioridad a la aplicacin del tipo reducido, no se mantuviera la
plantilla media en la empresa titular de la sala o se produzca el cese de la actividad, se proceder a la liquidacin y pago de las cantidades no ingresadas de acuerdo con la escala de tipos ordinarios establecida en el punto 1 anterior, junto con los correspondientes intereses de demora en el siguiente periodo de pago o, en su caso, dentro de los treinta das siguientes al cese. Cuatro. Cuotas fijas. 1. En los casos de explotacin de mquinas de juego, la cuota fija aplicable a cada mquina o aparato se determinar en funcin del tipo de mquina, del nmero de jugadores y del precio de la partida. El tipo de mquina vendr determinado por la clasificacin de las mquinas establecida por el artculo 25 de la Ley del Principado de Asturias 3/2001, de 4 de mayo, de Juego y Apuestas. De acuerdo con esta clasificacin, son aplicables las siguientes cuotas: Mquinas tipo B o recreativas con premio: a) Cuota anual: 3.600 euros. b) Cuando se trate de mquinas o aparatos automticos tipo B en los que puedan intervenir dos o ms jugadores de forma simultnea, y siempre que el juego de cada uno de ellos sea independiente del realizado por otros jugadores, sern de aplicacin las siguientes cuotas: - Mquinas o aparatos de dos jugadores: dos cuotas con arreglo a lo previsto en la letra a) anterior. - Mquinas o aparatos de tres o ms jugadores: 7.200 euros, ms el resultado de multiplicar por 1.500 el producto del nmero de jugadores por el precio mximo autorizado para la partida. Mquinas tipo C o de azar: a) Cuota anual: 4.400 euros. b) Cuando se trate de mquinas o aparatos automticos tipo C en los que puedan intervenir dos o ms jugadores de forma simultnea, y siempre que el juego de cada uno de ellos sea independiente del realizado por otros jugadores, sern de aplicacin las siguientes cuotas: - Mquinas o aparatos de dos jugadores: dos cuotas con arreglo a lo previsto en la letra a) anterior.
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- Mquinas o aparatos de tres o ms jugadores: 8.800 euros, ms el resultado de multiplicar por 2.600 el producto del nmero de jugadores por el precio mximo autorizado para la partida. 2. Para las mquinas tipo B o recreativas con premio en situacin administrativa de baja temporal debidamente autorizada por el rgano competente se aplicar una reduccin del 85 por ciento sobre las cuotas definidas en el punto 1 anterior. La duracin mxima de la baja temporal a estos efectos ser de un ao. Para acogerse a la presente reduccin ser necesario comunicar la baja temporal al menos 15 das antes del inicio de cada trimestre, surtiendo efectos dicha baja temporal para las cuotas a satisfacer por los trimestres siguientes, en tanto se mantenga dicha situacin por no haberse comunicado la reactivacin de la mquina y por el tiempo mximo establecido en el prrafo anterior. En caso de incumplimiento del plazo sealado para la comunicacin los contribuyentes decaern de su derecho, debiendo tributar por la cuota que resulte de aplicar lo establecido en el punto 1 anterior. 3. Para el ejercicio 2012, las empresas operadoras sujetos pasivos de la tasa fiscal sobre el juego que grava las mquinas tipo B que mantengan su plantilla media respecto a la del ejercicio anterior podrn aplicar una reduccin del 25 por ciento de las cuotas definidas en el apartado 1 anterior por las mquinas instaladas en cada saln de juego a partir de la 16. Para el clculo de la plantilla media de la entidad se tomarn las personas empleadas, en los trminos que disponga la legislacin laboral, teniendo en cuenta la jornada contratada en relacin con la jornada completa. A estos efectos los obligados tributarios debern acreditar, dentro del primer trimestre del ejercicio siguiente a su aplicacin que se ha cumplido el requisito de mantenimiento del empleo. En caso de que, con posterioridad a la aplicacin del tipo reducido, no se mantuviera la plantilla media en la empresa titular de la sala o se produzca el cese de la actividad, se proceder a la liquidacin y pago de las cantidades no ingresadas de acuerdo con la escala de tipos ordinarios establecido en el punto 1 anterior, junto con los correspondientes intereses de demora en el siguiente periodo de pago o, en su caso, dentro de los treinta das siguientes al cese. La presente reduccin ser incompatible con la establecida en el punto 2 anterior. Artculo 7. Devengo.
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De conformidad con lo dispuesto en el artculo 2 de la Ley 19/2010, de 16 de julio, del
rgimen de cesin de tributos del Estado a la Comunidad Autnoma del Principado de Asturias y de fijacin del alcance y condiciones de dicha cesin y en el artculo 50 de la Ley 22/2009, de 18 de diciembre, por la que se regula el sistema de financiacin de las Comunidades Autnomas de rgimen comn y Ciudades con Estatuto de Autonoma y se modifican determinadas normas tributarias, se regula el devengo de la tasa fiscal sobre los juegos de suerte, envite o azar. El devengo se producir con carcter general, por la autorizacin, y, en su defecto, por la organizacin y/o por la celebracin del juego. Para aquellas autorizaciones que permitan el desarrollo del juego de un modo continuado a lo largo del tiempo, el primer ao el devengo coincidir con la fecha de la autorizacin y los aos subsiguientes con el 1 de enero de cada ao natural. En estos casos el perodo impositivo coincidir con el ao natural. En el juego del bingo el devengo se producir en el momento de suministro de los cartones de juego al sujeto pasivo. En la modalidad del bingo electrnico el devengo se producir de acuerdo a lo dispuesto en el prrafo anterior. Cuando se trate de mquinas o aparatos automticos las cuotas sern exigibles por aos naturales, producindose el devengo el 1 de enero de cada ao natural para las autorizadas en aos anteriores y en la fecha de la autorizacin para las nuevas autorizaciones. Artculo 8. Liquidacin y pago de la Tasa sobre los Juegos de Suerte, Envite o Azar. De conformidad con lo dispuesto en el artculo 2 de la Ley 19/2010, de 16 de julio, del rgimen de cesin de tributos del Estado a la Comunidad Autnoma del Principado de Asturias y de fijacin del alcance y condiciones de dicha cesin y en el artculo 50 de la Ley 22/2009, de 18 de diciembre, por la que se regula el sistema de financiacin de las Comunidades Autnomas de rgimen comn y Ciudades con Estatuto de Autonoma y se modifican determinadas normas tributarias, se regulan la liquidacin y pago de la tasa fiscal sobre los juegos de suerte, envite o azar. 1. Modalidad de casinos. Los obligados tributarios debern presentar autoliquidacin trimestral de la tasa fiscal correspondiente por cada casino autorizado, empleando el modelo aprobado a tal efecto por la Consejera competente en materia tributaria en los siguientes plazos: Primer trimestre: del 1 al 20 de abril o inmediato hbil posterior. Segundo trimestre: del 1 al 20 de julio o inmediato hbil posterior.
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Tercer trimestre: 1 al 20 de octubre o inmediato hbil posterior.
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Cuarto trimestre: 1 al 20 de enero del ejercicio siguiente o inmediato hbil posterior. La Consejera competente en materia tributaria podr disponer que las autoliquidaciones del tributo se efecten mediante los programas informticos de ayuda que en su caso se aprueben. As mismo, podr disponer la obligatoriedad de su presentacin mediante medios telemticos. 2. Modalidad de bingo. Los obligados tributarios debern presentar autoliquidacin del tributo en el momento de recogida de los cartones empleando el modelo aprobado a tal efecto por la Consejera competente en materia tributaria. La Consejera competente en materia tributaria podr disponer que las autoliquidaciones del tributo se efecten mediante los programas informticos de ayuda que, de ser el caso, se aprueben. As mismo, podr disponer la obligatoriedad de su presentacin mediante medios telemticos. 3. Modalidad de mquinas. a) En los casos de explotacin de mquinas recreativas y de azar de los tipos B o recreativas con premio y C o de azar, la tasa se gestionar a partir de la matrcula de la misma que se formar anualmente por la Consejera competente en materia tributaria y estar constituida por censos comprensivos de las mquinas tipo B y tipo C con autorizacin de explotacin vigente a la fecha de devengo, los sujetos pasivos y cuotas exigibles. b) La matrcula para cada ejercicio se cerrar al 31 de diciembre del ao anterior e incorporar las mquinas recreativas y de azar de los tipos B y C con autorizacin de explotacin vigente, as como las altas y bajas de autorizaciones de explotacin producidas durante dicho ao. c) La matrcula se pondr a disposicin del pblico en la sede del centro gestor desde el 20 de enero al 20 febrero, publicndose el anuncio de su exposicin en el Boletn Oficial del Principado de Asturias. d) Las cuotas de la tasa se recaudarn mediante recibo y se fraccionarn en cuatro pagos trimestrales, ingresndose los importes correspondientes en los veinte primeros das de marzo, junio, septiembre y diciembre. Las cantidades as fraccionadas no podrn ser objeto a su vez de nuevos aplazamientos o fraccionamientos. e) El importe de la cuota se prorratear por trimestres naturales en los casos de nueva autorizacin o cese de actividad a lo largo del perodo impositivo.
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En el caso de autorizacin las cuotas se calcularn proporcionalmente al nmero de trimestres naturales que restan para finalizar el ao, incluido aqul en que se produzca la autorizacin. En el caso de baja por cese las cuotas se calcularn proporcionalmente al nmero de trimestres naturales en que se haya ejercido la actividad, incluido aqul en que se produzca dicho cese. En el ejercicio de autorizacin de instalacin de una mquina recreativa, el sujeto pasivo tendr que autoliquidar la tasa exigible por el trimestre en que se haya producido la autorizacin. Los trimestres restantes se liquidarn en la forma prevista en la letra d) anterior. f) En los supuestos de baja temporal, para la aplicacin de la reduccin del 85 por ciento de la cuota, el contribuyente deber comunicar la baja al menos quince das antes de que comience el trimestre en que esta deba surtir efectos. La reactivacin de mquinas que se encuentren en situacin de baja temporal deber comunicarse al menos quince das antes de que comience el trimestre en que se produzca la reactivacin. En este caso, el contribuyente deber autoliquidar la cuota correspondiente al trimestre de reactivacin. Los trimestres restantes se liquidarn en la forma prevista en la letra d) anterior. g) Los deudores podrn domiciliar el pago de los recibos en cuentas de las que sean titulares abiertas en entidades de depsito colaboradoras en la gestin recaudatoria de los tributos. Para ello, dirigirn comunicacin al rgano recaudatorio correspondiente un mes antes del inicio del periodo de pago en que haya de surtir efectos. h) La Consejera competente en materia tributaria podr disponer que las declaraciones y/o autoliquidaciones del tributo se efecten mediante los programas informticos de ayuda que, de ser el caso, se aprueben. As mismo, podr disponer la obligatoriedad de su presentacin mediante medios telemticos. CAPTULO IV Canon de saneamiento Artculo 9. Modificacin de la Ley del Principado de Asturias 1/1994, de 21 de febrero, sobre Abastecimiento y Saneamiento de Aguas. La Ley del Principado de Asturias 1/1994, de 21 de febrero, sobre Abastecimiento y Saneamiento de Aguas, queda modificada como sigue: Uno. Se modifica el artculo 13, Usos domsticos e industriales, con el siguiente tenor literal:
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Artculo 13. Usos domsticos, industriales, agrcolas y ganaderos.
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1. A los efectos previstos en la presente ley, se entendern por usos domsticos los consumos de agua realizados en viviendas que den lugar a aguas residuales generadas principalmente por el metabolismo humano y por las actividades domsticas. 2. A los mismos efectos, se considerarn usos industriales los consumos de agua realizados para efectuar cualquier actividad comercial o industrial. 3. Los consumos de agua con destino a usos agrcolas y ganaderos tendrn la consideracin de usos industriales. Dos. Se modifican los apartados 2, 3, 4 y 5 del artculo 16 bis en los siguientes trminos: 2. En los supuestos de captaciones subterrneas para usos domsticos, industriales, agrcolas o ganaderos que no tengan en funcionamiento dispositivos de aforo directo de caudales de suministro, el consumo mensual a efectos de la aplicacin del canon, quedar determinado por la cantidad que resulte de dividir entre doce el total otorgado en la autorizacin o concesin administrativa del aprovechamiento. En el caso de que la autorizacin o concesin administrativa no seale el volumen total autorizado, el consumo mensual se estimar en funcin de la potencia nominal del grupo elevador mediante la frmula que se describe en el anexo III de esta ley. 3. En los supuestos de captaciones superficiales para usos domsticos, industriales, agrcolas o ganaderos, cuyo consumo no est o no pueda ser medido por contador, el consumo mensual ser equivalente al resultado de dividir entre doce el volumen en metros cbicos correspondiente al mximo anual fijado en la referida autorizacin o concesin. 4. En el caso de recogida de aguas pluviales, para usos domsticos, industriales, agrcolas o ganaderos, el consumo mensual ser equivalente al resultado de dividir entre doce el volumen en metros cbicos correspondiente al doble del volumen de los depsitos de recogida. 5. La base imponible en el caso de suministros para usos domsticos, industriales, agrcolas o ganaderos, mediante contrato de aforo y cuando no pueda ser medido el volumen de agua utilizada en el perodo considerado, se evaluar aplicando la frmula que se describe en el anexo IV de la presente ley. Tres. Se modifican las letras a) y b), del apartado 2 del artculo 16 sptimo quedando redactadas como sigue:
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a) Para los usuarios domsticos se estimar un consumo por abonado a efectos del
canon de saneamiento de 8 m3/mes. b) Para los usuarios industriales, agrcolas y ganaderos, se estimar un consumo por abonado a efectos del canon de saneamiento de 20 m/mes. Cuatro. Se modifica el artculo 17 que queda redactado como sigue: 1. La cuota tributaria estar compuesta por una parte fija ms otra variable en funcin del consumo o de la carga contaminante del vertido. 2. La cuota tributaria para los consumos domsticos ser la que resulte de agregar: a) Una cuota fija de 3,3 euros por abonado y mes. No obstante, en los supuestos en los que el suministro de agua se efecte y facture a comunidades de propietarios u otras entidades similares formadas por una pluralidad de propietarios de diversas viviendas o establecimientos, tendrn la condicin de abonados a efectos de la determinacin de la cuota fija, cada una de las viviendas o establecimientos que la integren, adems de la propia comunidad o entidad si sta dispone de al menos un punto de suministro. b) Una cuota variable que ser la resultante de aplicar la siguiente tarifa proporcional sobre la base imponible que corresponda en cada caso en los trminos que establecen los artculos 16, 16 bis y 16 sptimo. Consumo mensual (m/mes) Hasta 15,000 m Entre 15,001 y 25,000 m Ms de 25,000 m Tipo de gravamen (/m) 0,4392 0,5271 0,6149
En los supuestos en los que el suministro de agua se efecte y facture a comunidades de propietarios u otras entidades similares formadas por una pluralidad de propietarios de diversas viviendas o establecimientos, a efectos de la determinacin del tipo de gravamen aplicable, se tendr en cuenta el consumo mensual que resulte de dividir el total suministrado mensualmente a la comunidad o entidad, entre el nmero de viviendas o establecimientos que la integren, adems de la propia comunidad si sta dispone de al menos un punto de suministro.
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3. La cuota tributaria para los consumos industriales, agrcolas y ganaderos ser la que resulte de agregar: a) Una cuota fija que resultar de aplicar el siguiente baremo en funcin del volumen anual consumido: Cuota fija (/mes) 5,5 11 22 44 88 176 352 704 1.408
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Consumo industrial anual (m3/ao) Hasta 200,000 De 200,001 a 500,000 De 500,001 a 1.000,000 De 1.000,001 a 5.000,000 De 5.000,001 a 22.000,000 De 22.000,001 a 100.000,000 De 100.000,001 a 500.000,000 De 500.000,001 a 1.000.000,000 A partir de 1.000.000,000
A efectos de determinacin de la cuota fija se tomar el consumo anual correspondiente al ejercicio inmediatamente anterior a aqul que se liquide. En los supuestos en los que el suministro de agua se efecte y facture a comunidades de propietarios u otras entidades similares formadas por una pluralidad de establecimientos, tendrn la condicin de abonados a efectos de la determinacin de la cuota fija, cada uno de los establecimientos que la integren, adems de la propia comunidad o entidad si sta dispone de al menos un punto de suministro. En el ejercicio de puesta en funcionamiento de nuevas instalaciones industriales se aplicar la cuota fija correspondiente a un consumo de hasta 200 m. En el siguiente ejercicio para la determinacin del consumo anual se tomar el resultante de multiplicar por doce el consumo mensual medio registrado en los meses de funcionamiento de la actividad. No obstante, en el caso de nuevas actividades industriales que deban contar con autorizacin de vertido de aguas residuales, tanto por estar comprendidas en los supuestos establecidos en la Disposicin Transitoria Primera de la Ley del Principado de Asturias 5/2002, de 3 de junio, sobre vertidos de aguas residuales industriales a los sistemas pblicos de saneamiento, como por realizar el vertido de sus aguas residuales al dominio pblico hidrulico o al dominio pblico martimo-terrestre, para la determinacin de la cuota fija en el primer ao
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natural de funcionamiento, se considerar un consumo anual igual al volumen anual de vertido autorizado. b) Una cuota variable definida en los siguientes trminos: b.1.) Sin perjuicio de lo establecido en las sucesivas letras, la cuota variable ser la resultante de aplicar un tipo de gravamen de 0,6589 euros/m3 sobre la base imponible que corresponda en cada caso en los trminos que establecen los artculos 16, 16 bis, 16 tercero y 16 sptimo. b.2.) La cuota variable ser la resultante de aplicar un tipo de gravamen de 0,0001 euros/ m sobre la base imponible que corresponda en cada caso en los trminos que establecen los artculos 16, 16 bis y 16 sptimo, en los siguientes supuestos: b.2.1.) En el caso de vertidos de aguas de refrigeracin al dominio pblico hidrulico o al dominio martimo terrestre, en los que la calidad de las aguas vertidas no sea inferior a las aguas captadas, con excepcin del incremento trmico. b.2.2.) En los vertidos de instalaciones de acuicultura y de las aguas de drenaje de mina al dominio pblico hidrulico o al dominio pblico martimo-terrestre, siempre que se cumpla con las condiciones establecidas en la correspondiente autorizacin de vertido. b.2.3.) En las aguas utilizadas para la produccin de energa hidroelctrica o fuerza motriz. b.2.4) En las aguas para riego de instalaciones deportivas con suministro independiente. b.3.) En los supuestos contemplados en los artculos 16 cuarto, quinto y sexto de la presente ley, la cuota variable ser la que resulte de aplicar un tipo de gravamen que se establecer individualmente para cada contribuyente aplicando la frmula polinmica que se describe en el anexo V de la presente ley. CAPTULO V Tasas Artculo 10. Modificacin del Texto Refundido de las Leyes de Tasas y de Precios Pblicos, aprobado por Decreto Legislativo del Principado de Asturias 1/1998, de 11 de junio. El Texto Refundido de las Leyes de Tasas y de Precios pblicos, aprobado por Decreto Legislativo del Principado de Asturias 1/1998, de 11 de junio, queda modificado como sigue:
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Uno. Se modifica la rbrica del Captulo III del Ttulo II que pasa a ser Educacin, Turismo y Cultura Dos. Se crea una Seccin dentro del Captulo III del Ttulo II, con la rbrica y contenido siguientes: SECCIN I TER TASA POR PARTICIPACIN EN EL PROCEDIMIENTO PARA LA
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EVALUACIN Y ACREDITACIN DE LAS COMPETENCIAS PROFESIONALES ADQUIRIDAS A TRAVS DE LA EXPERIENCIA LABORAL O DE VAS NO FORMALES DE FORMACIN. Artculo 52 sexto. Hecho imponible. Constituye el hecho imponible de la tasa la participacin en el procedimiento para la acreditacin de las competencias profesionales adquiridas a travs de la experiencia laboral o de vas no formales de formacin. Artculo 52 sptimo. Sujeto pasivo. Son sujetos pasivos de la tasa los aspirantes admitidos que soliciten la participacin en el procedimiento a que se refiere el artculo anterior. Artculo 52 octavo. Devengo. La tasa, por las fases de asesoramiento y evaluacin, se devengar cuando se solicite el acceso a cada una de ellas. Por la fase de acreditacin, la tasa se devenga cuando se presente la solicitud de expedicin del certificado de profesionalidad o acreditacin parcial acumulable. Artculo 52 noveno. Tarifas. La tasa se exigir de acuerdo con las siguientes tarifas:
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Fase de asesoramiento: 25 euros. Fase de evaluacin (por cada unidad de competencia): 12 euros.
Tres. Se modifican las letras a) y b) del artculo 161.1 de la tasa por la inscripcin en el Registro Especial de Mediadores de Seguros del Principado de Asturias, quedando redactadas en los siguientes trminos:
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reaseguros.
a) La inscripcin en el Registro administrativo especial de mediadores de seguros,
corredores de reaseguros y de sus altos cargos, del Principado de Asturias, de las personas que ejerzan como agentes de seguros u operadores de banca-seguros, ya sean exclusivos o vinculados, como corredores de seguros, como sus auxiliares-asesores o como corredores de
b) La inscripcin de los cargos de administracin y de direccin responsables de las actividades de mediacin de seguros o de reaseguros de las personas jurdicas inscritas como mediadores de seguros, sus auxiliares asesores o corredores de reaseguros que, con arreglo a la normativa vigente en materia de mediacin de seguros y reaseguros privados, deban ser inscritos. Cuatro. Los apartados e) y f) del artculo 164, de la tasa por la inscripcin en el Registro Especial de Mediadores de Seguros del Principado de Asturias, pasan a ser h) e i), por la introduccin de tres nuevas letras, e), f) y g) con la siguiente redaccin: e) Por la inscripcin de un auxiliar asesor, persona fsica, una cuota fija de 11 euros. f) Por la inscripcin de un auxiliar asesor, persona jurdica, una cuota fija de 15 euros. g) Por la inscripcin de cargos de administracin y de direccin de los auxiliares asesores, persona jurdica, una cuota fija de 11 euros por cada alto cargo. CAPTULO VI Otras medidas Artculo 11. Modificacin de la Ley del Principado de Asturias 3/2001, de 4 de mayo, de Juego y Apuestas. La Ley del Principado de Asturias 3/2001, de 4 de mayo, de Juego y Apuestas, queda modificada como sigue: Uno. Se modifica el artculo 20.2, que queda redactado como sigue: 2. En las salas de bingo podrn instalarse mquinas de juego tipo B en las condiciones que reglamentariamente se determinen. Dos. Se aade un apartado 5 al artculo 25, del siguiente tenor literal:
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5. Con carcter previo a la homologacin e inscripcin de modelos de mquinas, la empresa fabricante o importadora podr solicitar autorizacin para probar el funcionamiento de prototipos de modelos mediante su instalacin y explotacin en establecimientos autorizados, en los trminos que reglamentariamente se determinen. Tres. Se modifica el artculo 27 de la Ley del Principado de Asturias 3/2001, de 4 de mayo, de Juego y Apuestas, que queda redactado en los siguientes trminos: Artculo 27. Apuestas. Las apuestas podrn cruzarse, previa autorizacin de la Consejera competente en materia de juego, en locales y recintos que se determinen reglamentariamente. Disposicin transitoria primera. Requisitos de titulacin de las nuevas Escalas. Hasta que no se generalice la implantacin de los ttulos universitarios de grado y posgrado, para el acceso a las Escalas de nueva creacin a que se refiere el artculo 3. Cinco de la presente ley siguen siendo vlidos los ttulos universitarios oficiales de Licenciatura, Arquitectura, Ingeniera, Diplomatura Universitaria, Arquitectura Tcnica o Ingeniera Tcnica. Disposicin transitoria segunda. Acceso a las nuevas Escalas. 1. El personal laboral fijo que a la entrada en vigor de la presente ley est desempeando las funciones propias de la Escala de Sistemas y Tecnologas del Cuerpo de Tcnicos Superiores, de la Escala de Gestin de Sistemas e Informtica del Cuerpo de Diplomados y Tcnicos Medios, as como de la Escala de Especialistas Informticos del Cuerpo de Tcnicos Auxiliares, o haya pasado a desempearlas en virtud de pruebas de seleccin o promocin convocadas antes de dicha fecha, puede seguir desempendolas, conforme se determina en la Disposicin Transitoria Segunda de la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Bsico del Empleado Pblico. 2. As mismo, podr participar dicho personal en los procesos selectivos de promocin interna que se convoquen por el sistema de concurso-oposicin, de forma independiente o conjunta con los procesos selectivos de libre concurrencia, para el acceso a la Escala de Sistemas y Tecnologas del Cuerpo de Tcnicos Superiores, a la Escala de Gestin de Sistemas e Informtica del Cuerpo de Diplomados y Tcnicos Medios, y a la Escala de Especialistas Informticos del Cuerpo de Tcnicos Auxiliares, siempre que posea la titulacin necesaria y rena los restantes requisitos exigidos, valorndose a estos efectos como mrito los servicios efectivos
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prestados como personal laboral fijo y las pruebas selectivas superadas para acceder a esta condicin en el grupo profesional o categora a que pertenezca. 3. Los funcionarios de carrera de los Cuerpos y Escalas de la Administracin del Principado de Asturias que, a la entrada en vigor de esta ley, lleven desempeando puestos de trabajo durante al menos tres aos cualquiera que sea la forma de provisin, cuyo contenido se identifique con las funciones propias de las Escalas de nueva creacin, podrn participar en las convocatorias que al efecto se efecten para su integracin en la Escala que corresponda, siempre que posean el ttulo acadmico que se exija para su acceso y el cuerpo de pertenencia est clasificado en el mismo subgrupo que la escala de integracin. La integracin tendr carcter irreversible. Disposicin transitoria tercera. Adecuacin de las Relaciones de Puestos de Trabajo. En el plazo mximo de cuatro meses a partir de la fecha de entrada en vigor de la presente ley, el Gobierno proceder a adaptar a la misma la forma de provisin de los puestos de trabajo incluidos en la relacin de puestos de trabajo de la Administracin del Principado de Asturias y de sus organismos y entes pblicos. Los funcionarios que a la entrada en vigor de la presente ley, y como consecuencia de lo previsto en la misma, ocupen puestos cuya forma de provisin resulte alterada continuarn en el desempeo de los mismos hasta su cese que, en su caso, se producir por las causas previstas en la forma de provisin por la que fueron nombrados para el desempeo de los mismos. Disposicin derogatoria. Derogacin normativa. A la entrada en vigor de la presente ley quedan derogadas todas las disposiciones del mismo rango o inferior que se opongan a lo establecido en la misma. En particular: Se deroga el captulo VI de la Ley del Principado de Asturias 4/1989, de 21 de julio, de Ordenacin Agraria y Desarrollo Rural, por el que se estableca un impuesto sobre Fincas o Explotaciones Agrarias Infrautilizadas. Se deroga la disposicin transitoria sptima de la Ley del Principado de Asturias 1/1994, de 21 de febrero, sobre Abastecimiento y Saneamiento de Aguas que haba sido introducida por el artculo 6, apartado quince de la Ley 4/2000 de 30 de diciembre,
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Textos Articulados
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en redaccin dada por el artculo 9 de la Ley 7/2005 de 29 de diciembre, que estableca la no aplicacin del Canon de Saneamiento a los consumos domsticos que no vierten a redes generales de alcantarillado. - La letra c bis) del artculo 6 y el apartado 4 de la disposicin adicional 2. del Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario aprobado por Decreto Legislativo del Principado de Asturias 2/1998, de 25 de junio. Disposicin final primera. Autorizacin para elaborar un texto refundido en materia de tributos cedidos. Se autoriza al Consejo de Gobierno a elaborar un texto refundido del conjunto de disposiciones vigentes en materia de tributos cedidos con facultades de aclaracin, regularizacin y armonizacin de las mismas. El plazo para el ejercicio de esta delegacin ser de nueve meses a partir de la entrada en vigor de la presente ley. Disposicin final segunda. Entrada en vigor. 1. La presente ley entrar en vigor el da siguiente al de su publicacin en el Boletn Oficial del Principado de Asturias. 2. No obstante lo dispuesto en el apartado anterior: - Para el ejercicio 2012 sern de aplicacin exclusivamente sobre la cuota ntegra autonmica del Impuesto sobre la Renta de las Personas Fsicas, las deducciones establecidas en el artculo 4, que tendrn efectos desde el 1 de enero de 2012. - Las disposiciones contenidas en el artculo 6 sern de aplicacin a los hechos imponibles realizados desde el 1 de enero de 2012.
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Tomo 1
Tomo 2 - ESTADO DE INGRESOS Y GASTOS DE LA JUNTA GENERAL, DEL GOBIERNO Y DE LA ADMINISTRACION, DE LOS ORGANOS AUXILIARES (SINDICATURA DE CUENTAS Y CONSEJO CONSULTIVO) Y DEL PROCURADOR GENERAL
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NDICE
1. ESTADO DE INGRESOS ....................................................................................................5 Resumen por captulos ...................................................................................................7 Detalle por subconceptos.............................................................................................. 11 1.1. 1.2. 2.
ESTADO DE GASTOS ......................................................................................................19 Resumen por captulos .................................................................................................21 Resumen por Secciones ...............................................................................................25 Detalle por subconcepto ...............................................................................................29
2.1. 2.2. 2.3.
1.
ESTADO DE INGRESOS
1.1.
Resumen por captulos
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Seccin
INGRESOS: RESUMEN POR CAPTULOS

12
Captulo
1 2 3 4 5 6 7 IMPUESTOS DIRECTOS IMPUESTOS INDIRECTOS TASAS, PRECIOS PBLICOS Y OTROS INGRESOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES INGRESOS PATRIMONIALES Operaciones Corrientes ENAJENACIN DE INVERSIONES REALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Operaciones de Capital Operaciones no financieras 8 9 ACTIVOS FINANCIEROS PASIVOS FINANCIEROS Operaciones financieras Total Ingresos Total Seccin
CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO

Descripcin Euros
1.083.450.000 1.236.030.000 90.920.016 899.871.784 10.085.000 3.320.356.800 68.000.000 323.718.723 391.718.723 3.712.075.523 8.590.000 488.000.000 496.590.000 4.208.665.523 4.208.665.523
%
25,74 29,37 2,16 21,38 0,24 78,89 1,62 7,69 9,31 88,20 0,20 11,60 11,80 100,00 100
Estados nmricos de la Seccin 01 a la Seccin 31
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1.2.
Detalle por subconceptos
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Seccin
INGRESOS: DETALLE POR SUBCONCEPTOS

12 CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO
Descripcin
IMPUESTOS DIRECTOS SOBRE LA RENTA RECARGO SOBRE EL IMPUESTO DE ACTIVIDADES ECONMICAS Recargo sobre el Impuesto de Actividades Econmicas TARIFA AUTONMICA DEL IMPUESTO SOBRE LA RENTA DE LAS PERSONAS FSICAS Tarifa autonmica del Impuesto sobre la Renta de las Personas Fsicas IMPUESTO S/GRANDES ESTABLECIMIENTOS COMERCIALES Impuesto sobre grandes establecimientos comerciales SOBRE EL CAPITAL IMPUESTO GENERAL SOBRE SUCESIONES Y DONACIONES Impuesto General sobre Sucesiones y Donaciones IMPUESTO SOBRE EL PATRIMONIO DE LAS PERSONAS FSICAS Impuesto sobre el Patrimonio de las Personas Fsicas IMPUESTO S/DESARROLLO ACTIVIDADES INCIDEN SOBRE MEDIO AMBIENTE Impuesto s/desarrollo de actividades que inciden sobre el Medio Ambiente IMPUESTOS INDIRECTOS SOBRE TRANSMISIONES PATRIMONIALES Y ACTOS JURDICOS DOCUMENTADOS IMPUESTO SOBRE TRANSMISIONES PATRIMONIALES Y ACTOS JURDICOS DOCUMENTADOS Impuesto sobre Transmisiones y Actos Jurdicos Documentados SOBRE EL VALOR AADIDO IMPUESTO SOBRE EL VALOR AADIDO Impuesto sobre el Valor Aadido SOBRE CONSUMOS ESPECFICOS IMPUESTOS ESPECIALES Impuesto especial sobre el alcohol y las bebidas derivadas Impuesto especial sobre la cerveza Impuesto especial sobre las labores del tabaco Impuesto especial sobre hidrocarburos Impuesto especial sobre determinados medios de transporte Impuesto especial sobre productos intermedios Impuesto especial sobre la electricidad OTROS IMPUESTOS Sobre ventas minoristas de determinados hidrocarburos OTROS IMPUESTOS INDIRECTOS COMPENSACIN TRIBUTOS VARIOS. COMPAA TELEFNICA NACIONAL DE ESPAA Compensacin tributos varios. Compaa Telefnica Nacional de Espaa IMPUESTO SOBRE EL JUEGO DEL BINGO Impuesto sobre el juego del bingo TASAS, PRECIOS PBLICOS Y OTROS INGRESOS PRECIOS PBLICOS. VENTA DE BIENES EN MATERIA DE SALUD Y SERVICIOS SANITARIOS Venta de libros de rdenes y visitas EN MATERIA DE PRESIDENCIA, ECONOMA Y ADMINISTRACIN PBLICA Venta de impresos a entidades locales Venta de publicaciones propias EN MATERIA DE CULTURA, COMUNICACIN SOCIAL Y TURISMO Realizacin de fotocopias EN MATERIA DE VIVIENDA Y BIENESTAR SOCIAL Venta de libros de rdenes y visitas Realizacin de fotocopias y reproducciones de planos EN MATERIA DE MEDIO AMBIENTE, ORDENACIN TERRITORIO E INFRAESTRUCTURAS Realizacin de fotocopias y reproducciones de planos EN MATERIA DE MEDIO RURAL Y PESCA Aprovechamientos forestales PRECIOS PBLICOS. PRESTACIN DE SERVICIOS EN MATERIA DE SALUD Y SERVICIOS SANITARIOS Ingresos por servicios a terceros EN MATERIA DE CULTURA, COMUNICACIN SOCIAL Y TURISMO Estacin invernal de Pajares Instalaciones deportivas El Cristo Centro Regional de Deportes La Morgal Albergues y residencias juveniles Verano joven 310001 314 314002 314003 314005 314007 314008 300000 302 302000 302001 304 304000 306 306000 306001 307 307001 308 308000 31 310 300 280000 281 281000 3 30 220000 220001 220003 220004 220005 220006 220007 221 221000 28 280 210000 22 220 110000 111 111000 112 112000 2 20 200 200000 21 210 100000 101 101000 102 102000 11 110 100
Subconcepto
1 10
Euros
1.083.450.000 942.045.000 7.100.000 7.100.000 925.945.000 925.945.000 9.000.000 9.000.000 141.405.000 119.405.000 119.405.000 20.000.000 20.000.000 2.000.000 2.000.000 1.236.030.000 145.000.000 145.000.000 145.000.000 717.180.000 717.180.000 717.180.000 370.630.000 336.630.000 13.490.000 4.100.000 108.400.000 133.280.000 10.000.000 340.000 67.020.000 34.000.000 34.000.000 3.220.000 220.000 220.000 3.000.000 3.000.000 90.920.016 374.368 600 600 1.883 565 1.318 2.500 2.500 4.621 1.621 3.000 3.764 3.764 361.000 361.000 24.632.779 13.000.000 13.000.000 4.445.905 1.496.638 655.000 172.000 300.000 6.000
Pg. 13
2012
Euros
15.000 18.000 175.000 641.000 891.355 75.912 1.297.000 70.000 1.212.000 15.000 4.789.874 247.450 2.800.000 1.700.000 42.424 1.100.000 1.100.000 10.315.275 493.500 106.000 250.000 6.000 131.500 6.255 6.255 1.561.351 1.083.000 26.600 97 120.875 250.000 779 80.000 13.750 9.500 4.250 447.200 424.000 23.200 443.200 120.000 40.400 252.500 30.300 4.367.669 200.000 947.500 600.000 5.050 30.300 259.200 12.120 603.134 656.500 400.000 653.865 1.094.660 404.000 202.000 36.400 56.560 113.000 65.000 67.700

Seccin
12

Descripcin
Carnet joven Carnet ISYC, REAJ, FYTO, TEACHER Centro Deportivo de Langreo Entrada y visita a museos Estacin invernal de Fuentes de Invierno Entradas y visitas a cuevas y yacimientos prehistricos EN MATERIA DE EDUCACION Y CIENCIA Enseanza rgimen especial, obtencin ttulo tcnico deportivo Enseanza de idiomas, artsticas, conservacin y restauracin de bienes Instituto del Teatro y de las Artes Escnicas EN MATERIA DE VIVIENDA Y BIENESTAR SOCIAL Jardines de Infancia Servicios en centros para personas discapacitadas Servicios en centros de da Servicios en hospederas del Instituto Social de la Marina EN MATERIA DE MEDIO AMBIENTE, ORD. TERRITORIO E INFRAESTRUCTURAS Transporte de viajeros y mercancas funicular de Bulnes TASAS EN MATERIA DE SALUD Y SERVICIOS SANITARIOS Servicios de salud e inspecciones sanitarias de salud pblica Inspeccin y control sanitario de carnes frescas Expedicin de hojas de reclamaciones Tasa para la evaluacin y emisin de dictmenes de ensayos clnicos EN MATERIA DE JUSTICIA, SEGURIDAD PBLICA Y RELACIONES EXTERIORES Espectculos EN MATERIA DE PRESIDENCIA, ECONOMA Y ADMINISTRACIN PBLICA Boletn Oficial del Principado de Asturias Asociaciones Tasa diploma mediador de seguros Inscripcin en pruebas de acceso a la funcin pblica Servicios administrativos en materia de casinos, juegos y apuestas Inscripcin de mediadores de seguros y corredores de reaseguros Tasa por prestacin de servicios docentes al personal Policas Locales EN MATERIA DE CULTURA, COMUNICACIN SOCIAL Y TURISMO Prestacin servicios Registro Propiedad Intelectual Tasa por inscripcin en pruebas de habilitacin de gua de turismo EN MATERIA DE EDUCACIN Y CIENCIA Expedicin de ttulos, certificados y diplomas Inscripcin en pruebas acceso a cuerpos docentes EN MATERIA DE VIVIENDA Y BIENESTAR SOCIAL Expedicin de cdulas de habitabilidad Concesin certificados VPO y precio mximo venta Concesin de calificaciones VPA Diligencia de los libros del edificio y de la vivienda EN MATERIA DE MEDIO AMBIENTE, ORD. TERRITORIO E INFRAESTRUCTURAS Licencias de obras y aprovechamiento red de carreteras Puertos Ordenacin transportes carreteras y otras actuaciones facultativas Acreditacin de laboratorios de ensayos para control de calidad de la edificacin Servicios y realizacin de trabajos en el Centro de Estudios de Calidad de la Edificacin Prospecciones, control de obra y ensayo de materiales Servicios de informacin cartogrfica Licencias de pesca continental Permisos de pesca Licencias de caza y matrcula de cotos de caza Permiso caza reservas dependientes de Administracin EN MATERIA DE MEDIO RURAL Y PESCA Servicios facultativos veterinarios Pesca martima Ordenacin y defensa de las industrias agrcolas, forestales, pecuarias y alimentarias Gestin de servicios facultativos de los servicios agronmicos Prestacin de servicios y ejecucin de trabajos en materia forestal Expedicin titulaciones y tarjetas nuticas de buceo profesional y actividades subacuticas Depuradora moluscos Castropol
Subconcepto
314009 314010 314013 314014 314015 314016 315 315001 315005 315006 316 316000 316001 316002 316003 317 317000 32 320 320000 320001 320002 320003 321 321000 322 322000 322001 322002 322003 322004 322005 322007 324 324002 324003 325 325002 325004 326 326000 326001 326002 326003 327 327000 327001 327002 327005 327006 327007 327008 327009 327010 327011 327012 328 328000 328001 328002 328003 328004 328005 328006
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Tomo 2
2012
Seccin

Descripcin
Identificacin animal EN MATERIA DE INDUSTRIA Y EMPLEO Tasa de minas Tasa de industria Tasa de Comercio TASAS FISCALES JUEGOS DE SUERTE, ENVITE Y AZAR Juegos de suerte, envite y azar REINTEGROS DE OPERACIONES CORRIENTES REINTEGROS DE OPERACIONES DIVERSAS De ejercicios cerrados Reintegro de ejercicio corriente REINTEGROS DEL FEGA Reintegros del FEGA OTROS INGRESOS EN MATERIA DE SALUD Y SERVICIOS SANITARIOS Multas y sanciones Aportacin para medicamentos extranjeros EN MATERIA DE JUSTICIA, SEGURIDAD PBLICA Y RELACIONES EXTERIORES Multas y sanciones Multas y sanciones en materia de prevencin de riesgos laborales EN MATERIA DE PRESIDENCIA, ECONOMA Y ADMINISTRACIN PBLICA Recargos sobre apremios Intereses de demora Multas y sanciones (Economa y Administraciones Pblicas) Otros ingresos no previstos Canon explotacin cafetera Ingresos diversos Comisiones por avales Apuestas olvidadas o perdidas EN MATERIA DE CULTURA, COMUNICACIN SOCIAL Y TURISMO Multas y sanciones Canon explotacin cafeteras Canon contratos de gestin de servicios pblicos EN MATERIA DE EDUCACION Y CIENCIA Otros ingresos EN MATERIA DE VIVIENDA Y BIENESTAR SOCIAL Canon servicios en centros Multas y sanciones Otros ingresos Canon convenio SEDES Traspaso de locales EN MATERIA DE MEDIO AMBIENTE, ORD. TERRITORIO E INFRAESTRUCTURAS Multas y sanciones Otros cnones Cnones cotos regionales de caza EN MATERIA DE MEDIO RURAL Y PESCA Multas y sanciones Otros ingresos EN MATERIA DE INDUSTRIA Y EMPLEO Aportaciones para ferias de artesana Multas y sanciones TRANSFERENCIAS CORRIENTES DE LA ADMINISTRACIN GENERAL DEL ESTADO Y DE OTRAS COMUNIDADES AUTNOMAS EN MATERIA DE SALUD Y SERVICIOS SANITARIOS Plan nacional sobre la droga Fondo de Ahorro en Incapacidad Temporal Fondo de Cohesin Sanitaria Fondo de atencin a extranjeros Fondo de accidentes laborales no cubiertos por mutuas M Sanidad y Consumo. Plan Nacional sobre SIDA Polticas de cohesin y estrategias de salud Prevencin de enfermedades emergentes de especial relevancia 400000 400005 400010 400013 400014 400015 400017 400018 390000 390001 391 391000 391001 392 392000 392001 392002 392004 392006 392007 392009 392010 394 394000 394001 394002 395 395000 396 396000 396001 396002 396003 396004 397 397000 397002 397003 398 398000 398001 399 399000 399001 4 40 400 382000 382001 388 388000 39 390 332000 38 382
Subconcepto
328007 329 329000 329001 329002 33 332
Euros
150.000 1.887.690 231.290 1.484.700 171.700 38.000.000 38.000.000 38.000.000 5.600.000 5.500.000 5.000.000 500.000 100.000 100.000 11.997.594 548.000 540.000 8.000 1.036.000 36.000 1.000.000 2.965.400 600.000 500.000 1.000.000 500.000 14.400 150.000 200.000 1.000 468.214 315.000 67.190 86.024 4.600 4.600 821.200 48.000 550.000 100.000 120.200 3.000 4.166.180 4.000.000 6.180 160.000 1.450.000 1.400.000 50.000 538.000 38.000 500.000 899.871.784 835.878.197 16.816.000 706.000 8.500.000 700.000 5.700.000 500.000 150.000 500.000 60.000
Pg. 15
2012
Euros
50.193 50.193 762.040.000 85.000 1.200.000 160.000.000 600.755.000 305.000 130.000 175.000 4.000.000 900.000 1.600.000 1.500.000 48.386.504 75.000 3.011.665 34.979 511.886 35.701 73.000 800.000 244.273 7.600.000 36.000.000 2.222.500 60.000 85.000 32.500 600.000 280.000 800.000 100.000 265.000 2.058.000 58.000 2.000.000 30.931.587 1.155.000 1.155.000 29.776.587 24.642.100 1.753.605 550.000 1.499.792 1.331.090 52.000 52.000 40.000 12.000 370.000 190.000 100.000 90.000 180.000 180.000 32.640.000 32.640.000 75.000 65.000 32.500.000 10.085.000 2.000.000 2.000.000

Seccin
12

Descripcin
EN MATERIA DE JUSTICIA, SEGURIDAD PBLICA Y RELACIONES EXTERIORES Programa menores infractores EN MATERIA DE PRESIDENCIA, ECONOMA Y ADMINISTRACIN PBLICA Convenio con el Instituto de la Mujer Transferencia del INAP al Plan de Formacin Continua Fondo complementario de financiacin Transferencias Financiacin Autonmica EN MATERIA DE CULTURA, COMUNICACIN SOCIAL Y TURISMO Del INJUVE para promocin jvenes Del Consejo Superior Deportes para Centros de Especializacin y Tecnificacin Deportiva EN MATERIA DE EDUCACIN Y CIENCIA Jubilaciones anticipadas Financiacin libros de texto Financiacin de plazas pblicas del 1 ciclo de educacin infantil EN MATERIA DE VIVIENDA Y BIENESTAR SOCIAL Prestaciones a mayores de 66 aos en estado de necesidad e incapacitados en el trabajo Plan concertado de prestaciones bsicas de servicios sociales Plan nacional gitano Para colaboracin en la gestin de pensiones no contributivas Programa de malos tratos Plan de accin de discapacidades Programas de integracin social de inmigrantes Ayudas sociales a vctimas de violencia de gnero Aportacin Administracin Central Ley Dependencia Aportacin Estado dependencia (nivel mnimo) EN MATERIA DE MEDIO RURAL Y PESCA Apoyo a ATRIAS Apoyo a la sanidad vegetal Financiacin para programa apcola Contrato de explotacin sostenible Aportacin MARM para defensa sanitaria Financiacin MARM para calidad de la leche Aportacin MARM para mejora de la cabaa Control del rendimiento lechero EN MATERIA DE INDUSTRIA Y EMPLEO Convenio Da del Emprendedor Ayudas previas a la jubilacin ordinaria DE ORGANISMOS AUTNOMOS DEL ESTADO EN MATERIA DE PRESIDENCIA, ECONOMA Y ADMINISTRACIN PBLICA Participacin provincial en apuestas mutuas del Estado EN MATERIA DE INDUSTRIA Y EMPLEO Transferencias del SEPE para programas de empleo Plan de Medidas de Orientacin, Formacin Profesional e Insercin Plan anual trabajo Centros Formacin Profesional Gestin FPE-desempleados. Becas Aport. SEPE para promotores de empleo DE LA COMUNIDAD AUTNOMA DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS EN MATERIA DE PRESIDENCIA, ECONOMA Y ADMINISTRACI Procesos selectivos Junta General del Principado Actividades formativas personal Procurador General. DE FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO EN MATERIA DE PRESIDENCIA, ECONOMA Y ADMINISTRACIN PBLICA Venta de nmeros de rifa pro-infancia de Gijn Venta de nmeros de rifa benfica de Oviedo EN MATERIA DE VIVIENDA Y BIENESTAR SOCIAL Aportacin Obra Social y Cultural de Cajastur para programas sociales DEL EXTERIOR EN MATERIA DE MEDIO RURAL Y PESCA Compensacin para productos agroalimentarios Financiacin programa apcola Financiacin primas Fondo agrcola de garanta (FEAGA) INGRESOS PATRIMONIALES INTERESES DE DEPSITOS INTERESES DE CUENTAS BANCARIAS
Subconcepto
401 401000 402 402002 402003 402009 402024 404 404006 404008 405 405009 405015 405024 406 406001 406004 406005 406006 406009 406014 406015 406017 406018 406019 408 408000 408003 408005 408007 408011 408012 408013 408016 409 409000 409001 41 412 412000 419 419000 419003 419005 419007 419010 45 452 452000 452001 48 482 482000 482001 486 486000 49 498 498001 498003 498005 5 52 522
Pg. 16
Tomo 2
2012
Seccin

Descripcin
Intereses cuentas bancarias DIVIDENDOS Y PARTICIPACIONES EN BENEFICIOS DE EMPRESAS PBLICAS Y OTROS ENTES PBLICOS Dividendos de empresas pblicas y otros entes RENTAS DE BIENES INMUEBLES ALQUILERES Y PRODUCTOS DE INMUEBLES Rentas viviendas promocin pblica en rgimen de alquiler Rentas de inmuebles patrimoniales PRODUCTOS DE CONCESIONES Y APROVECHAMIENTOS ESPECIALES CONCESIONES Y APROVECHAMIENTOS ESPECIALES Concesiones y aprovechamientos especiales OTROS INGRESOS PATRIMONIALES OTROS INGRESOS PATRIMONIALES Canon de solares (derecho de superficie) Operaciones Corrientes 6 60 602 602000 61 612 612000 612001 612003 7 70 700 700003 702 702002 702005 702097 702098 704 704000 704001 704097 706 706002 707 707003 707005 707097 708 708005 708006 708021 708029 708031 708032 708039 708040 708041 708042 708043 708044 708045 708046 708047 709 709000 709020 709021 ENAJENACIN DE INVERSIONES REALES DE TERRENOS VENTA DE SUELO INDUSTRIAL Venta de suelo industrial OTRAS INVERSIONES REALES OTRAS INVERSIONES REALES Venta de viviendas en alquiler y acceso diferido Venta de inmuebles patrimoniales Venta de viviendas (derecho de tanteo y retracto) TRANSFERENCIAS DE CAPITAL DE LA ADMINISTRACIN GENERAL DEL ESTADO Y DE OTRAS COMUNIDADES AUTNOMAS EN MATERIA DE SALUD Y SERVICIOS SANITARIOS Polticas de cohesin y estrategias de salud EN MATERIA DE PRESIDENCIA, ECONOMA Y ADMINISTRACIN PBLICA Fondo de Compensacin Interterritorial Aportacin del MAP al Plan Provincial de Obras y Servicios Fondos Mineros Plan 2006/2012 Administracin General del Estado para Proyecto MODELO EN MATERIA DE CULTURA, COMUNICACIN SOCIAL Y TURISMO Del Consejo Superior de Deportes para Centros Especializacin y Tecnificacion Deportiva Convenio Fondos Mineros 3 y 4 Fase Fondos Mineros Plan 2006/2012 EN MATERIA DE VIVIENDA Y BIENESTAR SOCIAL Aportacin del Ministerio de Vivienda para planes de vivienda EN MATERIA DE MEDIO AMBIENTE, ORD. TERRITORIO E INFRAESTRUCTURAS rea de influencia socioeconmica del Parque Nacional de Picos de Europa Convenio Fondos Mineros (Infraestructuras) Fondos Mineros Plan 2006/2012 EN MATERIA DE MEDIO RURAL Y PESCA Aportacin del MARM para el programa apcola Aportacin del MARM para la defensa sanitaria Plan Nacional de Cultivos Marinos Conferencia sectorial ayudas sector equino Promocin de nuevas tecnologas Aportacin Administracin Central. Fondo Europeo de Pesca Aportacin Administracin General del Estado. Planes de mejora Administracin General del Estado PDR 2007-2013 Industrias Administracin General del Estado PDR 2007-2013 Agroambientales Administracin General del Estado PDR 2007-2013 ICM Administracin General del Estado PDR 2007-2013 Red Natura Administracin General del Estado PDR 2007-2013 Cese anticipado Administracin General del Estado PDR 2007-2013 LEADER Admn General del Estado PDR 2007-2013 Modernizacin explotaciones Admn General del Estado PDR 2007-2013 Mejora agraria y forestal EN MATERIA DE INDUSTRIA Y EMPLEO Para actuaciones de reforma de las estructuras comerciales CONVENIO IDAE PER CONVENIO IDAE E4 592002 552000 59 592 542000 542001 55 552 532000 54 542
Subconcepto
522000 53 532
Euros
2.000.000 50.000 50.000 50.000 7.725.000 7.725.000 7.500.000 225.000 60.000 60.000 60.000 250.000 250.000 250.000 3.320.356.800 68.000.000 1.000.000 1.000.000 1.000.000 67.000.000 67.000.000 24.500.000 40.000.000 2.500.000 323.718.723 138.102.790 100.000 100.000 28.719.254 24.838.430 2.700.000 868.128 312.696 5.296.015 110.000 1.625.000 3.561.015 8.000.000 8.000.000 67.581.117 600.000 31.576.093 35.405.024 21.581.404 15.000 500.000 135.800 20.000 400.000 12.500 3.800.000 1.050.000 3.569.854 2.496.593 205.889 1.675.368 1.505.400 2.250.000 3.945.000 6.825.000 225.000 600.000 6.000.000
Pg. 17
2012
Euros
65.453.168 65.453.168 18.495.000 1.580.000 7.758.900 23.896.042 13.723.226 300.000 300.000 300.000 119.862.765 75.380.232 29.197.709 8.307.116 37.875.407 44.482.533 4.900.000 573.036 5.506.813 388.220 6.949.264 7.025.200 700.000 18.410.000 30.000 391.718.723 3.712.075.523 8.590.000 3.590.000 3.590.000 3.480.000 35.000 50.000 25.000 5.000.000 5.000.000 5.000.000 488.000.000 488.000.000 488.000.000 488.000.000 496.590.000 4.208.665.523 Total Seccin 4.208.665.523

Seccin
12

Descripcin
DE ORGANISMOS AUTNOMOS DEL ESTADO EN MATERIA DE INDUSTRIA Y EMPLEO Transferencias del SEPE para programas de empleo Transferencia SEPE modernizacin Servicio Pblico de Empleo Planes FPE-ocupados/as y acciones acompaamiento Acciones FPE-desempleados A Escuelas Taller, Casas Oficio y Talleres Empleo DE LAS CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO EN MATERIA DE PRESIDENCIA, ECONOMA Y ADMINISTRACIN PBLICA Aportacin de los Ayuntamientos al Plan Provincial de Obras y Servicios DEL EXTERIOR EN MATERIA DE PRESIDENCIA, ECONOMA Y ADMINISTRACIN PBLICA Aportacin Fondos Estructurales marco 2007-2013 Aportacin FEP marco 2007-2013 Otros fondos comunitarios (Fondo Cohesin y otros) EN MATERIA DE MEDIO RURAL Y PESCA Aportacin FEADER PDR 2007-2013 Industrias Aportacin FEADER PDR 2007-2013 Agroambientales Aportacin FEADER PDR 2007-2013 ICM Aportacin FEADER PDR 2007-2013 Red Natura Aportacin FEADER PDR 2007-2013 Cese anticipado Aportacin FEADER PDR 2007-2013 LEADER Aportacin FEADER PDR 2007-2013 Modernizacin explotaciones Aportacin FEADER PDR 2007-2013 Mejora agraria y forestal Aportacin FEAGA.Programa apcola Operaciones de Capital Operaciones no financieras
Subconcepto
71 719 719000 719001 719007 719008 719009 76 762 762000 79 792 792004 792015 792016 798 798001 798002 798003 798004 798005 798006 798007 798008 798009
8 82 822 822000 822002 822004 822005 84 842 842000 9 90 902 902000
ACTIVOS FINANCIEROS REINTEGROS DE PRSTAMOS Y ANTICIPOS CONCEDIDOS AL PERSONAL DEL PDO. DE ASTURIAS Y RESTO SECTOR PBLICO Anticipos al personal Anticipos del personal del Consejo Consultivo Anticipos del personal de la Junta General Anticipos del personal Procurador General ENAJENACIN DE ACCIONES ENAJENACIN DE ACCIONES Y PARTICIPACIONES DEL SECTOR PBLICO Enajenacin de acciones del Sector Pblico PASIVOS FINANCIEROS EMISIN DEUDA INTERIOR EMISIN DE DEUDA Emisin de Deuda Operaciones financieras Total Ingresos
Pg. 18
Tomo 2
2.
ESTADO DE GASTOS
2.1.
Resumen por captulos
2012
Captulo
1 2 3 4 6 7
GASTOS: RESUMEN POR CAPTULOS

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS GASTOS FINANCIEROS TRANSFERENCIAS CORRIENTES Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Operaciones de Capital Gastos no financieros 8 9 ACTIVOS FINANCIEROS PASIVOS FINANCIEROS Operaciones financieras Total Gastos Total
Euros
729.642.324 234.568.676 137.730.426 2.198.068.171 3.300.009.597 319.864.911 366.954.094 686.819.005 3.986.828.602 43.590.000 178.246.921 221.836.921 4.208.665.523 4.208.665.523
%
17,34 5,57 3,27 52,23 78,41 7,60 8,72 16,32 94,73 1,04 4,24 5,27 100,00 100
Pg. 23
2.2.
Resumen por Secciones
2012
Captulo
01 1 2 4 02 1 2 4 6 8 03 3 9 04 4 05 1 2 6 8 06 1 2 6 07 1 2 4 6 8 11 1 2 4 6 7 12 1 2 3 4 6 7 8 13 1 2 4 6 7 8 9 14 1 2 4 6 7 8 9 15 1 2 4 6 7
DISTRIBUCIN DEL GASTO POR SECCIONES Y CAPTULOS

Descripcin
PRESIDENCIA Y CONSEJO DE GOBIERNO GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES JUNTA GENERAL DEL PRINCIPADO GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES INVERSIONES REALES ACTIVOS FINANCIEROS DEUDA GASTOS FINANCIEROS PASIVOS FINANCIEROS CLASES PASIVAS TRANSFERENCIAS CORRIENTES CONSEJO CONSULTIVO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS INVERSIONES REALES ACTIVOS FINANCIEROS SINDICATURA DE CUENTAS GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS INVERSIONES REALES PROCURADOR GENERAL GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES INVERSIONES REALES ACTIVOS FINANCIEROS CONSEJERA DE PRESIDENCIA GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES INVERSIONES REALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS GASTOS FINANCIEROS TRANSFERENCIAS CORRIENTES INVERSIONES REALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL ACTIVOS FINANCIEROS CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES INVERSIONES REALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL ACTIVOS FINANCIEROS PASIVOS FINANCIEROS CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES INVERSIONES REALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL ACTIVOS FINANCIEROS PASIVOS FINANCIEROS CONSEJERA DE CULTURA Y DEPORTE GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES INVERSIONES REALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL
Euros
2.270.277 1.543.290 678.816 48.171 14.457.420 9.502.078 1.746.700 3.084.892 73.750 50.000 312.650.000 137.650.000 175.000.000 740 740 1.674.485 1.362.535 249.950 27.000 35.000 3.367.404 2.377.404 815.000 175.000 1.621.037 1.110.037 446.500 26.000 13.500 25.000 36.338.005 5.031.820 11.122.501 20.031.084 75.100 77.500 175.139.160 64.816.750 25.813.794 15.000 17.102.245 7.383.144 25.008.227 35.000.000 292.977.731 19.024.370 12.673.632 84.499.518 23.943.747 144.919.798 5.000.000 2.916.666 799.070.807 480.728.310 53.249.398 231.202.093 21.606.137 10.954.614 1.000.000 330.255 58.078.639 13.542.340 6.189.610 18.333.535 15.102.142 4.911.012
%
0,05 0,04 0,02 0,00 0,34 0,23 0,04 0,07 0,00 0,00 7,43 3,27 4,16 0,00 0,00 0,04 0,03 0,01 0,00 0,00 0,08 0,06 0,02 0,00 0,04 0,03 0,01 0,00 0,00 0,00 0,86 0,12 0,26 0,48 0,00 0,00 4,16 1,54 0,61 0,00 0,41 0,18 0,59 0,83 6,96 0,45 0,30 2,01 0,57 3,44 0,12 0,07 18,99 11,42 1,27 5,49 0,51 0,26 0,02 0,01 1,38 0,32 0,15 0,44 0,36 0,12
Pg. 27
2012
Euros
409.984.195 48.057.850 56.393.866 227.610.863 17.632.259 60.289.357 1.648.994.774 17.692.360 42.390.344 1.538.997.453 15.195.617 34.719.000 247.252.790 26.975.310 15.655.308 65.426 13.626.886 188.959.366 1.970.494 196.204.633 34.011.870 6.104.897 43.504.691 28.479.083 84.104.092 8.583.426 3.866.000 1.038.360 1.199.066 2.480.000 4.208.665.523 Total 4.208.665.523
DISTRIBUCIN DEL GASTO POR SECCIONES Y CAPTULOS

Captulo
16 1 2 4 6 7 17 1 2 4 6 7 18 1 2 3 4 6 7 19 1 2 4 6 7 31 1 2 6 8 GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES INVERSIONES REALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL CONSEJERA DE SANIDAD GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES INVERSIONES REALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS GASTOS FINANCIEROS TRANSFERENCIAS CORRIENTES INVERSIONES REALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL C AGROGANADERA Y RECURSOS AUTCTONOS GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES INVERSIONES REALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL GASTOS DIVERSAS CONSEJERAS Y RGANOS DE GOBIERNO GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS INVERSIONES REALES ACTIVOS FINANCIEROS Total Gastos
Descripcin
C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD
%
9,74 1,14 1,34 5,41 0,42 1,43 39,18 0,42 1,01 36,57 0,36 0,82 5,87 0,64 0,37 0,00 0,32 4,49 0,05 4,66 0,81 0,15 1,03 0,68 2,00 0,20 0,09 0,02 0,03 0,06 100,00 100
Pg. 28
Tomo 2
2.3.
Detalle por subconcepto
2012
Seccin Servicio Programa
GASTOS. DETALLE POR SUBCONCEPTOS

01 0101 112A PRESIDENCIA Y CONSEJO DE GOBIERNO SERVICIOS GENERALES SECRETARA GENERAL TCNICA Y GABINETE TCNICO
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DEL PRESIDENTE DEL PRINCIPADO Retribuciones del Presidente del Principado RETRIBUCIONES DE VICECONSEJEROS Y ASIMILADOS Retribuciones de Viceconsejeros y asimilados PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE RETRIBUCIONES DE PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE Retribuciones de personal eventual de Gabinete PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO GRATIFICACIONES Gratificaciones CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Conceptos variables de personal funcionario CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones SUMINISTROS Vestuario Menaje, lencera, ropa Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Jurdicos y contenciosos Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo 220000 220002 221 221004 221007 221009 222 222001 223 223000 226 226001 226002 226003 226004 226006 226009 227 227000 212000 213 213000 215 215000 22 220 202000 204 204000 21 212 202 166000 2 20 151000 152 152000 16 166 130000 131 131000 15 151 120000 121 121000 13 130 110000 12 120 100000 103 103000 11 110 100
Subconcepto
1 10
Euros
1.543.290 127.420 63.710 63.710 63.710 63.710 169.620 169.620 169.620 641.500 636.000 636.000 5.500 5.500 280.370 280.270 280.270 100 100 1.850 100 100 1.750 1.750 322.530 322.530 322.530 678.816 12.100 100 100 12.000 12.000 3.250 500 500 250 250 2.500 2.500 581.664 80.000 60.000 20.000 24.500 8.000 2.500 14.000 80.000 80.000 28.000 28.000 166.040 87.840 5.000 1.200 7.000 15.000 50.000 203.124 96.000
Pg. 31
2012

01 0101 112A
PRESIDENCIA Y CONSEJO DE GOBIERNO SERVICIOS GENERALES SECRETARA GENERAL TCNICA Y GABINETE TCNICO
Descripcin
Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin OTRAS INDEMNIZACIONES Otras indemnizaciones TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN OTRAS MATERIAS Participacin proyectos europeos Becas Europeas AL EXTERIOR TRANSFERENCIAS CORRIENTES Cuotas de asociaciones europeas Operaciones Corrientes Gastos no financieros Total Total Total Programa Servicio Seccin
Subconcepto
227006 227009 23 230 230000 231 231000 4 48 489 489070 489074 49 490 490000
Euros
104.124 3.000 81.802 75.000 75.000 6.802 6.802 48.171 21.171 21.171 9.671 11.500 27.000 27.000 27.000 2.270.277 2.270.277 2.270.277 2.270.277 2.270.277
Pg. 32
Tomo 2
2012

02 0201 111B JUNTA GENERAL DEL PRINCIPADO SERVICIOS GENERALES ACTIVIDAD LEGISLATIVA
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS ASIGNACIONES DIPUTADOS JUNTA GENERAL DEL PRINCIPADO Asignaciones Diputados Junta General del Principado PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE RETRIBUCIONES DE PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE Retribuciones de personal eventual de Gabinete PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO GRATIFICACIONES Gratificaciones PRODUCTIVIDAD DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Productividad de personal funcionario CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES FORMACIN Y PERFECCIONAMIENTO DEL PERSONAL Formacin y perfeccionamiento del personal AYUDAS SOCIALES Ayudas sociales OTROS FONDOS PROVISIN SOCIAL Y DE PERSONAL Provisin social y de personal GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Energa elctrica Agua Gas Combustibles Vestuario Otros suministros COMUNICACIONES Telefnicas Otras comunicaciones PRIMAS DE SEGUROS 220000 220002 220004 221 221000 221001 221002 221003 221004 221009 222 222000 222001 224 212000 213 213000 214 214000 215 215000 216 216000 22 220 202000 204 204000 21 212 202 180000 2 20 170000 171 171000 18 180 166000 17 170 151000 153 153000 16 166 120000 121 121000 15 151 110000 12 120 109000 11 110 109
Subconcepto
1 10
Euros
9.502.078 2.435.000 2.435.000 2.435.000 2.150.000 2.150.000 2.150.000 3.086.000 3.080.000 3.080.000 6.000 6.000 115.500 2.000 2.000 113.500 113.500 1.560.000 1.560.000 1.560.000 149.578 15.000 15.000 134.578 134.578 6.000 6.000 6.000 1.746.700 60.900 30.900 30.900 30.000 30.000 202.800 101.800 101.800 50.000 50.000 25.000 25.000 11.000 11.000 15.000 15.000 1.452.400 252.300 60.000 167.000 25.300 255.700 157.500 4.400 25.800 40.400 18.600 9.000 190.000 130.000 60.000 29.700
Pg. 33
2012

02 0201 111B
JUNTA GENERAL DEL PRINCIPADO SERVICIOS GENERALES ACTIVIDAD LEGISLATIVA

Descripcin
Edificios y locales Vehculos Otros riesgos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Cursos de formacin Otros gastos diversos Oposiciones y pruebas selectivas TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Seguridad Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Servicios de carcter informtico INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin GASTOS SIN CLASIFICAR ACCIONES NO PROGRAMADAS Acciones no programadas TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO TRANSFERENCIAS CORRIENTES Asignaciones a Grupos Parlamentarios SUBVENCIONES EN OTRAS MATERIAS A la Fundacin Estudios Hispnicos para Cursos de La Granda A la Fundacin Prncipe de Asturias para la ejecucin del convenio A la SIBI para convocatoria del Premio Biotica Otras subvenciones Becas de formacin en la Junta General AL EXTERIOR SUBVENCIONES EN OTRAS MATERIAS Subvenciones al exterior Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INVERSIN EN APLICACIONES INFORMTICAS Aplicaciones informticas INMOVILIZACIONES MATERIALES CONSTRUCCIONES Construcciones INVERSIN EN MOBILIARIO Mobiliario INVERSIN EN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin OTRAS INVERSIONES EN INMOVILIZADO MATERIAL Otras inversiones Operaciones de Capital Gastos no financieros
Subconcepto
224000 224001 224009 225 225000 226 226001 226002 226004 226006 226008 226009 226011 227 227000 227001 227006 227007 23 230 230000 25 251 251000 4 48 480 480000 489 489009 489091 489092 489093 489095 49 499 499002 6 61 615 615000 62 621 621000 626 626000 627 627000 629 629000
Euros
20.800 7.700 1.200 25.000 25.000 329.400 100.000 67.400 31.000 49.000 40.000 12.000 30.000 370.300 321.300 15.000 22.000 12.000 30.000 30.000 30.000 600 600 600 3.084.892 3.071.992 2.913.252 2.913.252 158.740 12.000 100.000 24.000 10.000 12.740 12.900 12.900 12.900 14.333.670 73.750 31.000 31.000 31.000 42.750 6.000 6.000 15.000 15.000 15.750 15.750 6.000 6.000 73.750 14.407.420 50.000 50.000 50.000 50.000 50.000 Total Total Programa Servicio 14.457.420 14.457.420
8 82 821 821000
ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS PRSTAMOS Y ANTICIPOS AL PERSONAL Prstamos y anticipos al personal Operaciones financieras
Pg. 34
Tomo 2
2012

Descripcin
Total Seccin
Subconcepto
Euros
14.457.420
Pg. 35
2012

03 0301 011C
DEUDA SERVICIOS GENERALES AMORTIZACIN Y GASTOS FINANCIEROS DE LA DEUDA DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
Descripcin
GASTOS FINANCIEROS PRSTAMOS Y ANTICIPOS INTERESES DE PRSTAMOS A LARGO PLAZO Intereses de prstamos a largo plazo GASTOS DE FORMALIZACIN, MODIFICACIN Y CANCELACIN Gastos de formalizacin, modificacin y cancelacin Operaciones Corrientes Gastos no financieros
Subconcepto
3 32 320 320000 329 329000
Euros
137.650.000 137.650.000 126.550.000 126.550.000 11.100.000 11.100.000 137.650.000 137.650.000 175.000.000 175.000.000 175.000.000 175.000.000 175.000.000 Total Total Total Programa Servicio Seccin 312.650.000 312.650.000 312.650.000
9 92 920 920000
PASIVOS FINANCIEROS PRSTAMOS Y ANTICIPOS AMORTIZACIN DE PRSTAMOS Amortizacin de prstamos Operaciones financieras
Pg. 36
Tomo 2
2012

04 0401 314B CLASES PASIVAS SERVICIOS GENERALES PENSIONES DE CLASES PASIVAS
Descripcin
TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO TRANSFERENCIAS CORRIENTES Ayuda a exvendedora de la rifa benfica Operaciones Corrientes Gastos no financieros Total Total Total Programa Servicio Seccin 480054 480
Subconcepto
4 48
Euros
740 740 740 740 740 740 740 740 740
Pg. 37
2012

05 0501 112B
CONSEJO CONSULTIVO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS SERVICIOS GENERALES ALTO ASESORAMIENTO DE LA COMUNIDAD AUTNOMA
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE ALTOS CARGOS DEL CONSEJO CONSULTIVO Retribuciones del Presidente del Consejo Consultivo Retribuciones de los Vocales del Consejo Consultivo Retribuciones de la Secretara General del Consejo Consultivo PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO GRATIFICACIONES Gratificaciones CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES FORMACIN Y PERFECCIONAMIENTO DEL PERSONAL Formacin y perfeccionamiento del personal AYUDAS SOCIALES Ayudas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Energa elctrica Agua Otros suministros COMUNICACIONES Telefnicas Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Edificios y locales Otros riesgos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Cursos de formacin
Subconcepto
1 10 107 107000 107001 107002 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 15 151 151000 16 166 166000 17 170 170000 171 171000 2 20 202 202000 21 212 212000 213 213000 215 215000 216 216000 22 220 220000 220002 220004 221 221000 221001 221009 222 222000 222001 223 223000 224 224000 224009 226 226001 226002 226004 226006 226008
Euros
1.362.535 394.835 394.835 63.705 271.115 60.015 639.600 636.600 636.600 3.000 3.000 81.100 81.100 81.100 3.000 3.000 3.000 230.000 230.000 230.000 14.000 2.000 2.000 12.000 12.000 249.950 5.000 5.000 5.000 13.000 2.000 2.000 8.500 8.500 1.000 1.000 1.500 1.500 219.950 29.500 7.500 7.000 15.000 19.350 17.500 600 1.250 14.500 8.000 6.500 1.000 1.000 20.100 1.600 18.500 44.000 3.000 1.500 12.000 12.000 2.000
Pg. 38
Tomo 2
2012

05 0501 112B CONSEJO CONSULTIVO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS SERVICIOS GENERALES ALTO ASESORAMIENTO DE LA COMUNIDAD AUTNOMA
Descripcin
Otros gastos diversos Oposiciones y pruebas selectivas TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Seguridad Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Servicios de carcter informtico Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin Operaciones Corrientes 6 61 615 615000 62 626 626000 627 627000 629 629000 INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INVERSIN EN APLICACIONES INFORMTICAS Aplicaciones informticas INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIN EN MOBILIARIO Mobiliario INVERSIN EN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin OTRAS INVERSIONES EN INMOVILIZADO MATERIAL Otras inversiones Operaciones de Capital Gastos no financieros 8 82 821 821000 ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS PRSTAMOS Y ANTICIPOS AL PERSONAL Prstamos y anticipos al personal Operaciones financieras Total Total Total Programa Servicio Seccin 230000
Subconcepto
226009 226011 227 227000 227001 227006 227007 227009 23 230
Euros
7.500 6.000 91.500 24.500 47.000 4.000 14.000 2.000 12.000 12.000 12.000 1.612.485 27.000 3.000 3.000 3.000 24.000 3.000 3.000 3.000 3.000 18.000 18.000 27.000 1.639.485 35.000 35.000 35.000 35.000 35.000 1.674.485 1.674.485 1.674.485
Pg. 39
2012

06 0601 111C
SINDICATURA DE CUENTAS SERVICIOS GENERALES CONTROL EXTERNO DEL SECTOR PBLICO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE ALTOS CARGOS DE LA SINDICATURA DE CUENTAS Retribuciones del Sndico Mayor Retribuciones de los Sndicos Retribuciones de la Secretara General de la Sindicatura de Cuentas PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE RETRIBUCIONES DE PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE Retribuciones de personal eventual de Gabinete PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO PRODUCTIVIDAD DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Productividad de personal funcionario CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES FORMACIN Y PERFECCIONAMIENTO DEL PERSONAL Formacin y perfeccionamiento del personal AYUDAS SOCIALES Ayudas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Energa elctrica Agua Combustibles COMUNICACIONES Telefnicas Otras comunicaciones PRIMAS DE SEGUROS Edificios y locales TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Cursos de formacin Otros gastos diversos
Subconcepto
1 10 108 108000 108001 108002 11 110 110000 12 120 120000 13 130 130000 131 131000 15 153 153000 16 166 166000 17 170 170000 171 171000 2 21 212 212000 213 213000 215 215000 216 216000 22 220 220000 220002 220004 221 221000 221001 221003 222 222000 222001 224 224000 225 225000 226 226001 226002 226004 226006 226008 226009
Euros
2.377.404 260.483 260.483 69.667 131.925 58.891 154.051 154.051 154.051 1.472.683 1.472.683 1.472.683 46.399 38.551 38.551 7.848 7.848 5.120 5.120 5.120 408.668 408.668 408.668 30.000 20.000 20.000 10.000 10.000 815.000 71.000 35.000 35.000 20.000 20.000 1.000 1.000 15.000 15.000 724.000 65.000 15.000 30.000 20.000 63.000 60.000 2.000 1.000 50.000 30.000 20.000 25.000 25.000 1.000 1.000 208.000 18.000 20.000 50.000 60.000 20.000 15.000
Pg. 40
Tomo 2
2012

06 0601 111C SINDICATURA DE CUENTAS SERVICIOS GENERALES CONTROL EXTERNO DEL SECTOR PBLICO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
Descripcin
Oposiciones y pruebas selectivas TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Seguridad Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Servicios de carcter informtico Otros Servicios contratados administrativos INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin Operaciones Corrientes 6 61 615 615000 615001 62 627 627000 629 629000 INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INVERSIN EN APLICACIONES INFORMTICAS Aplicaciones informticas Licencias INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIN EN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin OTRAS INVERSIONES EN INMOVILIZADO MATERIAL Otras inversiones Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Total Total Programa Servicio Seccin 230000
Subconcepto
226011 227 227000 227001 227006 227007 227009 227011 23 230
Euros
25.000 312.000 35.000 42.000 110.000 95.000 25.000 5.000 20.000 20.000 20.000 3.192.404 175.000 95.000 95.000 50.000 45.000 80.000 50.000 50.000 30.000 30.000 175.000 3.367.404 3.367.404 3.367.404 3.367.404
Pg. 41
2012

07 0701 111D
PROCURADOR GENERAL SERVICIOS GENERALES OFICINA DEL PROCURADOR GENERAL

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES ALTOS CARGOS PROCURADOR GENERAL Retribuciones del Procurador General Retribuciones del Adjunto al Procurador General Retribuciones Secretario General. Procurador Gral. PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE RETRIBUCIONES DE PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE Retribuciones de personal eventual de Gabinete PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES AYUDAS SOCIALES Ayudas sociales OTROS FONDOS PROVISIN SOCIAL Y DE PERSONAL Provisin social y de personal GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres CNONES Cnones REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Energa elctrica Agua Otros suministros COMUNICACIONES Telefnicas Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Edificios y locales Otros riesgos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Cursos de formacin
Subconcepto
1 10 106 106000 106001 106002 11 110 110000 12 120 120000 16 166 166000 17 171 171000 18 180 180000 2 20 202 202000 205 205000 207 207000 21 212 212000 213 213000 215 215000 22 220 220000 220002 220004 221 221000 221001 221009 222 222000 222001 223 223000 224 224000 224009 225 225000 226 226001 226002 226004 226006 226008
Euros
1.110.037 190.486 190.486 69.321 63.705 57.460 590.907 590.907 590.907 153.644 153.644 153.644 160.000 160.000 160.000 9.000 9.000 9.000 6.000 6.000 6.000 446.500 5.000 3.000 3.000 1.000 1.000 1.000 1.000 22.000 1.000 1.000 19.000 19.000 2.000 2.000 410.500 20.000 10.000 5.000 5.000 28.000 25.000 2.000 1.000 40.000 30.000 10.000 5.000 5.000 23.000 3.000 20.000 500 500 158.000 3.000 60.000 45.000 10.000 20.000
Pg. 42
Tomo 2
2012

07 0701 111D PROCURADOR GENERAL SERVICIOS GENERALES OFICINA DEL PROCURADOR GENERAL
Descripcin
Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Seguridad Custodia, depsitos y almacenaje Servicios de carcter informtico Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO SUBVENCIONES EN OTRAS MATERIAS Mster universitario en proteccin jurdica de las personas y grupos vulnerables A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO TRANSFERENCIAS CORRIENTES Indemnizaciones a particulares SUBVENCIONES EN OTRAS MATERIAS Ctedra Derechos Humanos con Universidad de Oviedo Operaciones Corrientes 6 61 615 615000 62 622 622000 629 629000 INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INVERSIN EN APLICACIONES INFORMTICAS Aplicaciones informticas INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIN EN INSTALACIONES TCNICAS, MAQUINARIA Y UTILLAJE Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje OTRAS INVERSIONES EN INMOVILIZADO MATERIAL Otras inversiones Operaciones de Capital Gastos no financieros 8 82 821 821000 ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS PRSTAMOS Y ANTICIPOS AL PERSONAL Prstamos y anticipos al personal Operaciones financieras Total Total Total Programa Servicio Seccin 480051 489 489094 459018 48 480 459 230000 4 45
Subconcepto
226009 227 227000 227001 227004 227007 227009 23 230
Euros
20.000 136.000 25.000 5.000 1.000 25.000 80.000 9.000 9.000 9.000 26.000 12.000 12.000 12.000 14.000 1.000 1.000 13.000 13.000 1.582.537 13.500 10.000 10.000 10.000 3.500 500 500 3.000 3.000 13.500 1.596.037 25.000 25.000 25.000 25.000 25.000 1.621.037 1.621.037 1.621.037
Pg. 43
2012

11 1101 112C
CONSEJERA DE PRESIDENCIA SERVICIOS GENERALES RELACIONES JUNTA GENERAL

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte GASTOS DIVERSOS Reuniones y conferencias Otros gastos diversos INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin Operaciones Corrientes Gastos no financieros Total Programa
Subconcepto
1 12 120 120000 16 166 166000 2 21 215 215000 216 216000 22 220 220000 220002 220004 221 221009 222 222001 223 223000 226 226006 226009 23 230 230000
Euros
106.390 84.440 84.440 84.440 21.950 21.950 21.950 11.770 600 300 300 300 300 9.170 5.170 2.200 1.000 1.970 500 500 1.000 1.000 500 500 2.000 1.500 500 2.000 2.000 2.000 118.160 118.160 118.160
Pg. 44
Tomo 2
2012

11 1101 121A CONSEJERA DE PRESIDENCIA SERVICIOS GENERALES DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE CONSEJEROS Retribuciones de Consejeros RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE RETRIBUCIONES DE PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE Retribuciones de personal eventual de Gabinete PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Otros suministros COMUNICACIONES Telefnicas Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Jurdicos y contenciosos Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Otros gastos diversos INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin OTRAS INDEMNIZACIONES Otras indemnizaciones Operaciones Corrientes Gastos no financieros Total Programa 230000 231 231000 220000 220002 220004 221 221009 222 222000 222001 223 223000 226 226001 226002 226003 226004 226006 226009 23 230 215000 216 216000 22 220 215 166000 2 21 130000 131 131000 16 166 120000 121 121000 13 130 110000 12 120 102000 104 104000 11 110 102
Subconcepto
1 10
Euros
1.719.480 120.740 63.710 63.710 57.030 57.030 325.710 325.710 325.710 909.020 904.020 904.020 5.000 5.000 18.670 18.570 18.570 100 100 345.340 345.340 345.340 1.153.500 2.508 1.500 1.500 1.008 1.008 1.126.292 19.000 8.000 6.000 5.000 5.000 5.000 988.812 981.812 7.000 3.000 3.000 110.480 15.000 46.450 1.030 3.000 5.000 40.000 24.700 24.600 24.600 100 100 2.872.980 2.872.980 2.872.980
Pg. 45
2012

11 1101 126F
CONSEJERA DE PRESIDENCIA SERVICIOS GENERALES PUBLICACIONES, ARCHIVOS Y DOCUMENTACIN

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Agua Gas Combustibles Vestuario Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Vehculos TRIBUTOS Tributos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin Operaciones Corrientes Gastos no financieros Total Total Programa Servicio
Subconcepto
1 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 131 131000 16 166 166000 2 21 213 213000 214 214000 215 215000 216 216000 22 220 220000 220002 220004 221 221001 221002 221003 221004 221009 222 222001 223 223000 224 224001 225 225000 227 227000 227006 23 230 230000
Euros
1.822.070 816.780 816.680 816.680 100 100 596.190 596.090 596.090 100 100 409.100 409.100 409.100 592.164 7.500 1.000 1.000 1.000 1.000 5.000 5.000 500 500 583.824 173.000 14.500 158.000 500 11.100 100 8.000 1.000 1.000 1.000 1.000 1.000 50 50 1.000 1.000 200 200 397.474 26.000 371.474 840 840 840 2.414.234 2.414.234 2.414.234 5.405.374
Pg. 46
Tomo 2
2012

11 1102 112F CONSEJERA DE PRESIDENCIA VICECONSEJERA DE COMUNICACIN INFORMACIN Y COMUNICACIN
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE VICECONSEJEROS Y ASIMILADOS Retribuciones de Viceconsejeros y asimilados CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin Operaciones Corrientes Gastos no financieros Total Total Programa Servicio 230000 220000 220002 220004 222 222001 223 223000 226 226001 226002 226006 226009 227 227006 23 230 215000 22 220 215 166000 2 21 103000 16 166 103
Subconcepto
1 10
Euros
77.080 63.710 63.710 63.710 13.370 13.370 13.370 802.349 500 500 500 801.649 44.900 15.300 28.600 1.000 2.400 2.400 200 200 323.813 200 318.413 200 5.000 430.336 430.336 200 200 200 879.429 879.429 879.429 879.429
Pg. 47
2012

11 1103 126C
CONSEJERA DE PRESIDENCIA DG DE INTERIOR Y EMIGRACIN POLICA Y PROTECCIN DE EDIFICIOS

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones REPARACIN Y CONSERVACIN MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Combustibles Vestuario TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Vehculos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Jurdicos y contenciosos Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Seguridad INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin OTRAS INDEMNIZACIONES Otras indemnizaciones TRANSFERENCIAS CORRIENTES AL SECTOR PBLICO ESTATAL Y A LAS COMUNIDADES AUTNOMAS SUBVENCIONES EN OTRAS MATERIAS Al Ministerio del Interior para Convenio Unidad Adscrita Al Ministerio del Interior para Convenio Seguridad Sedes Judiciales Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES INVERSIONES DESTINADAS AL USO GENERAL INVERSIN EN INFRAESTRUCTURAS Y BIENES DESTINADOS AL USO GENERAL Infraestructura y bienes destinados al uso general Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Programa
Subconcepto
1 12 120 120000 16 166 166000 2 20 202 202000 21 213 213000 214 214000 215 215000 22 220 220000 220002 220004 221 221003 221004 223 223000 224 224001 225 225000 226 226003 226009 227 227000 227001 23 230 230000 231 231000 4 40 409 409002 409005 6 60 601 601000
Euros
575.320 456.600 456.600 456.600 118.720 118.720 118.720 8.356.658 50.000 50.000 50.000 65.050 40.000 40.000 25.000 25.000 50 50 8.094.608 4.500 2.500 1.000 1.000 15.050 15.000 50 500 500 5.506 5.506 500 500 2.000 1.000 1.000 8.066.552 4.500 8.062.052 147.000 7.000 7.000 140.000 140.000 365.000 365.000 365.000 250.000 115.000 9.296.978 75.000 75.000 75.000 75.000 75.000 9.371.978 9.371.978
Pg. 48
Tomo 2
2012

11 1103 223A CONSEJERA DE PRESIDENCIA DG DE INTERIOR Y EMIGRACIN PROTECCIN CIVIL Y SEGURIDAD PBLICA
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Material informtico no inventariable INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A ORGANISMOS PBLICOS: A ENTIDADES PBLICAS TRANSFERENCIAS CORRIENTES A 112 Asturias A Bomberos del Principado de Asturias Operaciones Corrientes Gastos no financieros Total Programa 420001 420002 420 230000 4 42 220000 220004 23 230 220 166000 2 22 120000 16 166 104000 12 120 104
Subconcepto
1 10
Euros
414.720 54.640 54.640 54.640 276.670 276.670 276.670 83.410 83.410 83.410 6.090 2.000 2.000 1.500 500 4.090 4.090 4.090 18.200.000 18.200.000 18.200.000 3.200.000 15.000.000 18.620.810 18.620.810 18.620.810
Pg. 49
2012

11 1103 313B
CONSEJERA DE PRESIDENCIA DG DE INTERIOR Y EMIGRACIN PROGRAMA DE EMIGRACIN ASTURIANA

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Otros riesgos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin OTRAS INDEMNIZACIONES Otras indemnizaciones TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Universidad de Oviedo. Programas de emigracin A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Ayudas a emigrantes Actividades culturales de Centros Asturianos A emigrantes retornados A Entidades Asturianas A la Federacin Internacional de Centros Asturianos AL EXTERIOR SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES A emigrantes Para actividades culturales en Centros Asturianos A Fundacin Espaa Salud Emigrantes Asturianos en Venezuela A Espanhois no Brasil Sociedade Beneficiente e Cultural Al Club Tinetense Residencia Asturiana de Buenos Aires Al Centro Asturiano de Buenos Aires Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIN EN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES
Subconcepto
1 12 120 120000 16 166 166000 2 21 215 215000 22 220 220000 220002 220004 222 222001 223 223000 224 224009 226 226001 226002 226006 226009 227 227006 23 230 230000 231 231000 4 45 454 454005 48 484 484018 484022 484058 484066 484123 49 494 494001 494002 494009 494010 494016 494017 6 62 627 627000 7 78 784
Euros
282.540 224.240 224.240 224.240 58.300 58.300 58.300 103.000 400 400 400 91.500 1.300 600 100 600 900 900 500 500 100 100 63.700 500 12.000 1.000 50.200 25.000 25.000 11.100 11.000 11.000 100 100 1.417.227 40.000 40.000 40.000 298.000 298.000 75.000 110.000 65.000 8.000 40.000 1.079.227 1.079.227 515.000 270.000 44.227 10.000 145.000 95.000 1.802.767 100 100 100 100 77.500 2.500 2.500
Pg. 50
Tomo 2
2012

11 1103 313B CONSEJERA DE PRESIDENCIA DG DE INTERIOR Y EMIGRACIN PROGRAMA DE EMIGRACIN ASTURIANA
Descripcin
A Centros Asturianos AL EXTERIOR SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES A Centros Asturianos Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Programa 794002
Subconcepto
784002 79 794
Euros
2.500 75.000 75.000 75.000 77.600 1.880.367 1.880.367
Pg. 51
2012

11 1103 313H
CONSEJERA DE PRESIDENCIA DG DE INTERIOR Y EMIGRACIN CONSEJO DE COMUNIDADES ASTURIANAS

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin OTRAS INDEMNIZACIONES Otras indemnizaciones TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Escuela de verano de asturiana Operaciones Corrientes Gastos no financieros Total Total Total Programa Servicio Seccin
Subconcepto
1 12 120 120000 16 166 166000 2 21 213 213000 215 215000 22 220 220000 220002 220004 221 221009 222 222001 223 223000 226 226001 226002 226004 226006 226009 227 227006 23 230 230000 231 231000 4 48 484 484057
Euros
34.220 27.160 27.160 27.160 7.060 7.060 7.060 96.970 200 100 100 100 100 79.858 4.700 2.400 1.500 800 140 140 2.044 2.044 4.000 4.000 68.874 4.000 4.000 4.000 47.874 9.000 100 100 16.912 500 500 16.412 16.412 48.857 48.857 48.857 48.857 180.047 180.047 180.047 30.053.202 36.338.005
Pg. 52
Tomo 2
2012

12 1201 611A CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO SERVICIOS GENERALES DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE CONSEJEROS Retribuciones de Consejeros RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE RETRIBUCIONES DE PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE Retribuciones de personal eventual de Gabinete PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable COMUNICACIONES Telefnicas Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Jurdicos y contenciosos Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin Operaciones Corrientes Gastos no financieros Total Total Programa Servicio 230000 220000 220002 220004 222 222000 222001 223 223000 226 226001 226003 226006 226009 227 227006 23 230 215000 216 216000 22 220 215 166000 2 21 120000 121 121000 16 166 110000 12 120 102000 104 104000 11 110 102
Subconcepto
1 10
Euros
2.721.800 122.190 65.500 65.500 56.690 56.690 123.820 123.820 123.820 1.991.490 1.991.390 1.991.390 100 100 484.300 484.300 484.300 232.451 1.900 1.400 1.400 500 500 222.050 60.500 5.400 47.500 7.600 127.300 91.800 35.500 900 900 19.550 3.100 8.950 3.200 4.300 13.800 13.800 8.501 8.501 8.501 2.954.251 2.954.251 2.954.251 2.954.251
Pg. 53
2012

12 1202 141B
CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO VC SECTOR PBLICO-DG JUSTICIA RELACIONES ADMINISTRACIN DE JUSTICIA
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE VICECONSEJEROS Y ASIMILADOS Retribuciones de Viceconsejeros y asimilados RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario Retrib.pers.servicio Administracin de Justicia SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario Sustituc.pers.func.serv.Administracin de Justicia PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral PERSONAL TEMPORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO INTERINO Retrib.pers.func.interino al servicio de la Admn.Justicia OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Conceptos variables pers.func.serv.Admn de Justic PRODUCTIVIDAD DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Productividad de personal funcionario docente CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL LABORAL Conceptos variables de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales Cuotas sociales de personal al servicio de Administracin de Justucia GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Agua Gas Combustibles Vestuario Productos farmacuticos Otros suministros Instrumental y pequeo utillaje sanitario Otro material sanitario
Subconcepto
1 10 103 103000 104 104000 12 120 120000 120020 121 121000 121020 13 130 130000 131 131000 14 140 140020 15 152 152020 153 153010 154 154000 16 166 166000 166020 2 20 202 202000 204 204000 21 212 212000 213 213000 215 215000 216 216000 22 220 220000 220002 220004 221 221001 221002 221003 221004 221006 221009 221010 221019
Euros
39.155.950 119.710 63.740 63.740 55.970 55.970 34.277.150 32.877.050 2.277.050 30.600.000 1.400.100 100 1.400.000 1.654.180 1.654.080 1.654.080 100 100 145.000 145.000 145.000 675.010 662.000 662.000 7.500 7.500 5.510 5.510 2.284.900 2.284.900 1.064.900 1.220.000 4.457.426 392.913 367.000 367.000 25.913 25.913 568.000 400.000 400.000 130.000 130.000 29.000 29.000 9.000 9.000 3.416.513 476.913 450.000 12.913 14.000 207.250 37.000 38.000 88.500 8.500 250 18.000 5.000 12.000
Pg. 54
Tomo 2
2012

12 1202 141B CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO VC SECTOR PBLICO-DG JUSTICIA RELACIONES ADMINISTRACIN DE JUSTICIA
Descripcin
COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Vehculos Otros riesgos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Jurdicos y contenciosos Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Valoraciones y peritajes Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Servicios de carcter informtico Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin OTRAS INDEMNIZACIONES Otras indemnizaciones TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN OTRAS MATERIAS Dotacin a Agrupaciones de Juzgados de Paz A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN OTRAS MATERIAS A la Escuela de Prctica Jurdica de Oviedo A Colegios profesionales para asistencia jurdica gratuita Operaciones Corrientes 6 62 621 621000 626 626000 627 627000 INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES CONSTRUCCIONES Construcciones INVERSIN EN MOBILIARIO Mobiliario INVERSIN EN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Programa 489041 489055 469001 48 489 469 230000 231 231000 4 46
Subconcepto
222 222001 223 223000 224 224001 224009 225 225000 226 226001 226002 226003 226006 226009 227 227000 227002 227006 227007 227009 23 230
Euros
1.100.000 1.100.000 270.000 270.000 10.000 6.000 4.000 230.000 230.000 17.350 200 4.000 7.000 150 6.000 1.105.000 635.000 320.000 10.000 110.000 30.000 80.000 40.000 40.000 40.000 40.000 5.305.000 140.000 140.000 140.000 5.165.000 5.165.000 6.569 5.158.431 48.918.376 4.058.411 4.058.411 3.387.000 3.387.000 475.247 475.247 196.164 196.164 4.058.411 52.976.787 52.976.787
Pg. 55
2012

12 1202 142M
CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO VC SECTOR PBLICO-DG JUSTICIA GESTIN DE SERVICIOS DE JUSTICIA DEL MENOR
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral PERSONAL TEMPORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL TEMPORAL Retribuciones de personal laboral temporal OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL LABORAL Conceptos variables de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN TERRENOS Y BIENES NATURALES Terrenos y bienes naturales EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Agua Gas Combustibles Vestuario Productos farmacuticos Menaje, lencera, ropa Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Otros riesgos GASTOS DIVERSOS Informacin, publicidad y promocin de actividades Jurdicos y contenciosos Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Gastos de aprovisionamiento y servicios a terceros Cursos de formacin Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Seguridad Valoraciones y peritajes
Subconcepto
1 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 131 131000 14 141 141000 15 154 154000 16 166 166000 2 21 210 210000 212 212000 213 213000 215 215000 22 220 220000 220002 220004 221 221001 221002 221003 221004 221006 221007 221009 222 222001 223 223000 224 224009 226 226002 226003 226004 226006 226007 226008 226009 227 227000 227001 227002
Euros
3.428.000 129.910 129.810 129.810 100 100 2.309.470 2.087.340 2.087.340 222.130 222.130 105.350 105.350 105.350 39.550 39.550 39.550 843.720 843.720 843.720 2.665.647 60.419 5.414 5.414 43.711 43.711 10.267 10.267 1.027 1.027 2.601.448 16.774 10.661 4.613 1.500 156.195 12.000 35.100 38.370 28.388 6.138 8.415 27.784 935 935 1.403 1.403 1.100 1.100 53.385 982 3.078 5.000 2.000 24.750 1.870 15.705 2.371.656 197.171 1.541.573 3.000
Pg. 56
Tomo 2
2012

12 1202 142M CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO VC SECTOR PBLICO-DG JUSTICIA GESTIN DE SERVICIOS DE JUSTICIA DEL MENOR
Descripcin
Servicios contratados de alimentacin Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin OTRAS INDEMNIZACIONES Otras indemnizaciones TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN OTRAS MATERIAS Acciones preventivas de reinsercin de menores Operaciones Corrientes Gastos no financieros Total Total Programa Servicio 489013 489 230000 231 231000 4 48
Subconcepto
227005 227006 227009 23 230
Euros
287.738 11.220 330.954 3.780 3.480 3.480 300 300 480.995 480.995 480.995 480.995 6.574.642 6.574.642 6.574.642 59.551.429
Pg. 57
2012

12 1203 125A
CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO VC SECTOR PBLICO-DG ADMN LOCAL COLABORACIN CON LAS ENTIDADES LOCALES
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones SUMINISTROS Combustibles Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones PRIMAS DE SEGUROS Vehculos TRIBUTOS Tributos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN OTRAS MATERIAS Apoyo a la gestin de Mancomunidades y otras Entidades Locales Fondo especial de cooperacin para concejos de menor poblacin A Parroquia de San Martn del Valledor A Parroquia de Santa Mara de Llas A Parroquia de Pandenes A Parroquia de Leitariegos A Parroquia de Bueres, Nieves y Gobezanes A Parroquia de Caleao A Parroquia de Orl A Parroquia de Ballota A Parro. Corollos, La Fenosa, Villairn y Orderias A Parroquia de Faedo A Parroquia de Lamuo, Salamir y Artedo A Parroquia de Numayor y Beiciella A Parroquia de San Cosme A Parroquia de San Juan de Piera A Parroquia de La Tabla A Parroquia de Cerredo A Parroquia de Gio A Parroquia de Villamayor A Parroquia de Sobrefoz
Subconcepto
1 10 104 104000 12 120 120000 13 130 130000 16 166 166000 2 21 214 214000 215 215000 22 220 220000 220002 221 221003 221009 222 222001 224 224001 225 225000 227 227006 23 230 230000 4 46 469 469000 469002 469012 469013 469014 469015 469016 469017 469018 469019 469020 469021 469022 469023 469024 469025 469026 469027 469028 469029 469030
Euros
789.080 57.540 57.540 57.540 429.900 429.900 429.900 133.670 133.670 133.670 167.970 167.970 167.970 71.376 800 600 600 200 200 63.076 7.700 7.000 700 1.050 900 150 3.651 3.651 475 475 200 200 50.000 50.000 7.500 7.500 7.500 1.019.250 936.410 936.410 300.000 601.310 900 900 900 900 900 900 900 900 900 900 900 900 900 900 900 900 900 900 900
Pg. 58
Tomo 2
2012

12 1203 125A CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO VC SECTOR PBLICO-DG ADMN LOCAL COLABORACIN CON LAS ENTIDADES LOCALES
Descripcin
A Parroquia de Agones A Parroquia de Bances A Parroquia de Los Cabos A Parroquia de La Castaal A Parroquia de Escoredo A Parroquia de Folgueras A Parroquia de Loro A Parroquia de Sandamias A Parroquia de Santianes del Rey Silo A Parroquia de Somao A Parroquia de Arbellales A Parroquia de Endriga A Parroquia de Saliencia A Parroquia de Fresnedo A Parroquia de La Focella A Parroquia de Paramo A Parroquia de Taja A Parroquia de Barcia y Leijan A Parroquia de Trevas A Parroquia de Herias, Busmente y La Muria A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN OTRAS MATERIAS A la Federacin Asturiana de Concejos A la Federacin Asturiana de Parroquias Rurales Operaciones Corrientes 6 63 639 639000 7 76 769 769020 769021 769022 769033 769097 INVERSIONES REALES INVERSIONES GESTIONADAS PARA OTROS ENTES PBLICOS OTRAS INVERSIONES Otras inversiones TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN OTRAS MATERIAS Ayudas extraordinarias daos catstrofes Fondo de Cooperacin Municipal ARI y actuaciones anlogas Casas consistoriales y centros serv. comunitarios Fondos Mineros. Plan 2006/2012 Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Total Programa Servicio 489045 489046
Subconcepto
469031 469032 469033 469034 469035 469036 469037 469038 469039 469040 469041 469042 469043 469044 469045 469046 469047 469048 469049 469050 48 489
Euros
900 900 900 900 900 900 900 900 900 900 900 900 900 900 900 900 900 900 900 900 82.840 82.840 57.000 25.840 1.879.706 376.709 376.709 376.709 376.709 12.327.506 12.327.506 12.327.506 10.000 8.500.000 1.256.878 1.692.500 868.128 12.704.215 14.583.921 14.583.921 14.583.921
Pg. 59
2012

12 1204 121B
CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO VC SECTOR PBLICO-DG FUNCIN PBLICA DIRECCIN DE LA FUNCIN PBLICA
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO GRATIFICACIONES Gratificaciones CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones REPARACIN Y CONSERVACIN MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones SUMINISTROS Agua Vestuario Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Jurdicos y contenciosos Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin OTRAS INDEMNIZACIONES Otras indemnizaciones INDEMNIZACIONES POR TRASLADO Indemnizaciones por traslado Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIN EN INSTALACIONES TCNICAS, MAQUINARIA Y UTILLAJE
Subconcepto
1 10 104 104000 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 131 131000 15 151 151000 16 166 166000 2 20 202 202000 21 213 213000 215 215000 22 220 220000 220002 221 221001 221004 221009 222 222001 223 223000 226 226001 226003 226006 226009 227 227000 227006 227009 23 230 230000 231 231000 232 232000 6 62 622
Euros
4.702.610 63.000 63.000 63.000 3.380.980 3.370.980 3.370.980 10.000 10.000 312.090 311.990 311.990 100 100 950 950 950 945.590 945.590 945.590 118.996 3.528 3.528 3.528 1.710 475 475 1.235 1.235 104.068 41.376 36.295 5.081 3.354 2.100 589 665 39.750 39.750 1.083 1.083 3.951 347 1.000 784 1.820 14.554 4.000 10.260 294 9.690 7.125 7.125 1.900 1.900 665 665 4.821.606 2.000 2.000 1.000
Pg. 60
Tomo 2
2012

12 1204 121B CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO VC SECTOR PBLICO-DG FUNCIN PBLICA DIRECCIN DE LA FUNCIN PBLICA
Descripcin
Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INVERSIN EN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Total Programa Servicio
Subconcepto
622000 627 627000
Euros
1.000 1.000 1.000 2.000 4.823.606 4.823.606 4.823.606
Pg. 61
2012

12 1205 121H
CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO VC SECTOR PBLICO-DG ORG E INSPECCIN ORDENACIN Y COORDINACIN DE LOS RECURSOS HUMANOS
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable SUMINISTROS Otros suministros GASTOS DIVERSOS Informacin, publicidad y promocin de actividades Jurdicos y contenciosos Reuniones y conferencias TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin Operaciones Corrientes Gastos no financieros Total Programa
Subconcepto
1 10 104 104000 12 120 120000 16 166 166000 2 22 220 220000 221 221009 226 226002 226003 226006 227 227006 23 230 230000
Euros
866.490 57.540 57.540 57.540 656.240 656.240 656.240 152.710 152.710 152.710 27.840 22.940 3.000 3.000 1.000 1.000 8.940 3.140 3.000 2.800 10.000 10.000 4.900 4.900 4.900 894.330 894.330 894.330
Pg. 62
Tomo 2
2012

12 1205 612G CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO VC SECTOR PBLICO-DG ORG E INSPECCIN GESTIN SECTOR PBLICO EMPRESARIAL
Descripcin
GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A EMPRESAS PBLICAS Y ENTES PBLICOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES Al Ente Pblico de Comunicacin Operaciones Corrientes 7 74 740 740004 TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A EMPRESAS PBLICAS Y OTROS ENTES PBLICOS TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Al Ente Pblico de Comunicacin Operaciones de Capital Gastos no financieros 8 82 822 822007 ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS PRSTAMOS Y ANTICIPOS A LARGO PLAZO Prstamos a L/P a Empresas Pblicas Operaciones financieras Total Total Programa Servicio 440006 440 220000 227 227006 4 44 220
Subconcepto
2 22
Euros
314.400 314.400 14.400 14.400 300.000 300.000 10.000.000 10.000.000 10.000.000 10.000.000 10.314.400 1.177.700 1.177.700 1.177.700 1.177.700 1.177.700 11.492.100 35.000.000 35.000.000 35.000.000 35.000.000 35.000.000 46.492.100 47.386.430
Pg. 63
2012

12 1206 121C
CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO VC SECTOR PBLICO-INSTITUTO ASTURIANO ADOLFO POSADA SELECCIN, FORMACIN Y PERFECCIONAMIENTO DE PERSONAL
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral PERSONAL TEMPORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO INTERINO Retribuciones de personal funcionario interino OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO PRODUCTIVIDAD DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Productividad de personal funcionario docente CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Agua Gas Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Vehculos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Jurdicos y contenciosos Reuniones y conferencias Cursos de formacin Otros gastos diversos Oposiciones y pruebas selectivas TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin Operaciones Corrientes
Subconcepto
1 10 104 104000 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 131 131000 14 140 140000 15 153 153010 16 166 166000 2 21 213 213000 215 215000 22 220 220000 220002 220004 221 221001 221002 221009 222 222001 223 223000 224 224001 225 225000 226 226001 226002 226003 226006 226008 226009 226011 227 227000 227006 23 230 230000
Euros
2.446.230 57.630 57.630 57.630 1.326.750 1.304.050 1.304.050 22.700 22.700 534.810 534.710 534.710 100 100 16.460 16.460 16.460 1.600 1.600 1.600 508.980 508.980 508.980 2.454.978 11.200 5.600 5.600 5.600 5.600 2.435.778 59.842 50.042 800 9.000 32.300 6.000 25.000 1.300 15.000 15.000 8.000 8.000 800 800 440 440 2.197.626 2.000 8.000 1.000 6.000 1.600.000 2.500 578.126 121.770 89.070 32.700 8.000 8.000 8.000 4.901.208
Pg. 64
Tomo 2
2012

12 1206 121C CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO VC SECTOR PBLICO-INSTITUTO ASTURIANO ADOLFO POSADA SELECCIN, FORMACIN Y PERFECCIONAMIENTO DE PERSONAL
Descripcin
Gastos no financieros Total Programa
Subconcepto
Euros
4.901.208 4.901.208
Pg. 65
2012

12 1206 121I
CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO VC SECTOR PBLICO-INSTITUTO ASTURIANO ADOLFO POSADA ESCUELA DE SEGURIDAD PBLICA
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Combustibles COMUNICACIONES Otras comunicaciones GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Reuniones y conferencias Cursos de formacin Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin Operaciones Corrientes Gastos no financieros Total Total Programa Servicio
Subconcepto
1 12 120 120000 16 166 166000 2 21 212 212000 213 213000 215 215000 22 220 220000 220002 220004 221 221003 222 222001 226 226001 226002 226006 226008 226009 227 227000 23 230 230000
Euros
163.080 129.430 129.430 129.430 33.650 33.650 33.650 145.253 11.600 10.000 10.000 1.000 1.000 600 600 131.153 4.775 2.175 600 2.000 22.000 22.000 3.000 3.000 89.378 800 600 600 86.778 600 12.000 12.000 2.500 2.500 2.500 308.333 308.333 308.333 5.209.541
Pg. 66
Tomo 2
2012

12 1207 612B CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO DG DE HACIENDA Y PRESUPUESTOS PROGRAMACIN Y PRESUPUESTACIN
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones TRANSPORTE Transporte GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Servicios de carcter informtico INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin Operaciones Corrientes Gastos no financieros Total Programa 230000 220000 220002 223 223000 226 226001 226002 226004 226006 226009 227 227006 227007 23 230 220 166000 2 22 130000 16 166 120000 13 130 104000 12 120 104
Subconcepto
1 10
Euros
1.541.990 58.820 58.820 58.820 1.142.230 1.142.230 1.142.230 46.320 46.320 46.320 294.620 294.620 294.620 322.625 292.625 4.100 4.000 100 250 250 168.275 500 50.000 12.000 4.000 101.775 120.000 98.000 22.000 30.000 30.000 30.000 1.864.615 1.864.615 1.864.615
Pg. 67
2012

12 1207 612D
CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO DG DE HACIENDA Y PRESUPUESTOS GESTIN DE LA TESORERA

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin GASTOS FINANCIEROS DEPSITOS, FIANZAS Y OTROS OTROS GASTOS FINANCIEROS Otros gastos financieros Operaciones Corrientes Gastos no financieros Total Programa
Subconcepto
1 12 120 120000 16 166 166000 2 22 220 220000 220002 220004 23 230 230000 3 33 339 339000
Euros
730.380 579.670 579.670 579.670 150.710 150.710 150.710 5.600 4.800 4.800 3.500 300 1.000 800 800 800 15.000 15.000 15.000 15.000 750.980 750.980 750.980
Pg. 68
Tomo 2
2012

12 1207 613A CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO DG DE HACIENDA Y PRESUPUESTOS POLTICA TRIBUTARIA
Descripcin
GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones REPARACIN Y CONSERVACIN MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Otros suministros TRANSPORTE Transporte GASTOS DIVERSOS Informacin, publicidad y promocin de actividades Remuneraciones a agentes mediadores independientes Otros gastos diversos INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO TRANSFERENCIAS CORRIENTES Para pago de premios de la rifa benfica Para pago de premios de la rifa pro-infancia SUBVENCIONES EN OTRAS MATERIAS Al Colegio de Economistas de Asturias para prcticas tributarias Operaciones Corrientes Gastos no financieros Total Programa 480004 480005 489 489079 480 230000 4 48 220000 220002 220004 221 221009 223 223000 226 226002 226005 226009 23 230 215000 22 220 202000 21 215 202
Subconcepto
2 20
Euros
1.253.000 600 600 600 600 600 600 1.248.800 23.200 13.800 1.400 8.000 45.600 45.600 6.500 6.500 1.173.500 2.500 1.136.000 35.000 3.000 3.000 3.000 297.000 297.000 160.000 80.000 80.000 137.000 137.000 1.550.000 1.550.000 1.550.000
Pg. 69
2012

12 1207 632D
CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO DG DE HACIENDA Y PRESUPUESTOS POLTICA FINANCIERA

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones TRANSPORTE Transporte TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin Operaciones Corrientes TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A EMPRESAS PRIVADAS SUBVENCIONES EN OTRAS MATERIAS Para insolvencia de avales Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Total Programa Servicio
Subconcepto
1 12 120 120000 16 166 166000 2 22 220 220000 220002 223 223000 227 227006 23 230 230000 7 77 779 779001
Euros
893.700 733.100 733.100 733.100 160.600 160.600 160.600 74.146 70.146 3.600 3.000 600 600 600 65.946 65.946 4.000 4.000 4.000 967.846 11.503.021 11.503.021 11.503.021 11.503.021 11.503.021 12.470.867 12.470.867 16.636.462
Pg. 70
Tomo 2
2012

12 1208 126E CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO DG DE PATRIMONIO PARQUE MVIL DEL PRINCIPADO
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO GRATIFICACIONES Gratificaciones CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Conceptos variables de personal funcionario CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL LABORAL Conceptos variables de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable SUMINISTROS Combustibles Vestuario Otros suministros TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Vehculos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Otros gastos diversos INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin Operaciones Corrientes Gastos no financieros Total Programa 230000 220000 221 221003 221004 221009 223 223000 224 224001 225 225000 226 226009 23 230 214000 22 220 204000 21 214 204 166000 2 20 151000 152 152000 154 154000 16 166 130000 15 151 120000 121 121000 13 130 120
Subconcepto
1 12
Euros
2.383.940 1.671.870 1.671.770 1.671.770 100 100 43.970 43.970 43.970 126.050 950 950 125.000 125.000 100 100 542.050 542.050 542.050 459.892 125.442 125.442 125.442 22.500 22.500 22.500 161.950 400 400 141.300 140.000 300 1.000 1.000 1.000 9.000 9.000 5.000 5.000 5.250 5.250 150.000 150.000 150.000 2.843.832 2.843.832 2.843.832
Pg. 71
2012

12 1208 612F
CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO DG DE PATRIMONIO GESTIN DEL PATRIMONIO

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL LABORAL Conceptos variables de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones REPARACIN Y CONSERVACIN TERRENOS Y BIENES NATURALES Terrenos y bienes naturales EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones SUMINISTROS Energa elctrica Agua Gas Combustibles Vestuario Otros suministros TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Edificios y locales TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Informacin, publicidad y promocin de actividades Jurdicos y contenciosos Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Seguridad Valoraciones y peritajes Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin
Subconcepto
1 10 104 104000 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 15 154 154000 16 166 166000 2 20 202 202000 21 210 210000 212 212000 213 213000 215 215000 22 220 220000 220002 221 221000 221001 221002 221003 221004 221009 223 223000 224 224000 225 225000 226 226002 226003 226006 226009 227 227000 227001 227002 227006 23 230 230000
Euros
1.723.780 57.030 57.030 57.030 1.134.000 1.133.900 1.133.900 100 100 162.370 162.370 162.370 7.500 7.500 7.500 362.880 362.880 362.880 12.689.213 110.000 110.000 110.000 1.255.567 55.125 55.125 100.000 100.000 981.505 981.505 118.937 118.937 11.318.646 17.000 15.000 2.000 7.166.000 7.000.000 50.000 100.000 5.000 1.000 10.000 50.000 50.000 350.000 350.000 2.000.000 2.000.000 35.160 4.000 25.000 160 6.000 1.700.486 1.350.000 3.214 64.272 283.000 5.000 5.000 5.000
Pg. 72
Tomo 2
2012

12 1208 612F CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO DG DE PATRIMONIO GESTIN DEL PATRIMONIO
Descripcin
Operaciones Corrientes 6 62 621 621000 622 622000 626 626000 627 627000 INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES CONSTRUCCIONES Construcciones INVERSIN EN INSTALACIONES TCNICAS, MAQUINARIA Y UTILLAJE Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INVERSIN EN MOBILIARIO Mobiliario INVERSIN EN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Total Programa Servicio
Subconcepto
Euros
14.412.993 360.000 360.000 50.000 50.000 150.000 150.000 100.000 100.000 60.000 60.000 360.000 14.772.993 14.772.993 17.616.825
Pg. 73
2012

12 1209 612C
CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO INTERVENCIN GENERAL CONTROL INTERNO Y CONTABILIDAD PBLICA
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte GASTOS DIVERSOS Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Servicios de carcter informtico INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INVERSIN EN APLICACIONES INFORMTICAS Aplicaciones informticas Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Total Total Programa Servicio Seccin
Subconcepto
1 10 104 104000 12 120 120000 16 166 166000 2 21 215 215000 22 220 220000 220002 220004 222 222001 223 223000 226 226009 227 227006 227007 23 230 230000 6 61 615 615000
Euros
3.269.720 56.390 56.390 56.390 2.612.290 2.612.290 2.612.290 601.040 601.040 601.040 520.951 500 500 500 511.551 13.000 8.000 3.000 2.000 300 300 700 700 400 400 497.151 92.400 404.751 8.900 8.900 8.900 3.790.671 2.586.024 2.586.024 2.586.024 2.586.024 2.586.024 6.376.695 6.376.695 6.376.695 175.139.160
Pg. 74
Tomo 2
2012

13 1301 721A CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO SERVICIOS GENERALES DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE CONSEJEROS Retribuciones de Consejeros RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE RETRIBUCIONES DE PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE Retribuciones de personal eventual de Gabinete PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Material informtico no inventariable SUMINISTROS Vestuario Productos farmacuticos Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Jurdicos y contenciosos Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin Operaciones Corrientes Gastos no financieros Total Total Programa Servicio 230000 220000 220004 221 221004 221006 221009 222 222001 223 223000 226 226001 226002 226003 226006 226009 227 227000 227006 23 230 213000 215 215000 216 216000 22 220 213 166000 2 21 130000 131 131000 16 166 120000 121 121000 13 130 110000 12 120 102000 104 104000 11 110 102
Subconcepto
1 10
Euros
1.663.690 119.550 63.710 63.710 55.840 55.840 107.260 107.260 107.260 1.001.970 1.001.870 1.001.870 100 100 85.640 85.540 85.540 100 100 349.270 349.270 349.270 247.150 1.450 450 450 500 500 500 500 236.700 70.000 20.000 50.000 7.200 1.000 200 6.000 10.000 10.000 1.500 1.500 58.000 2.000 45.000 1.000 5.000 5.000 90.000 70.000 20.000 9.000 9.000 9.000 1.910.840 1.910.840 1.910.840 1.910.840
Pg. 75
2012

13 1302 541A
CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO DG DE ECONOMA E INNOVACIN INVESTIGACIN Y DESARROLLO TECNOLGICO

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte GASTOS DIVERSOS Informacin, publicidad y promocin de actividades Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN OTRAS MATERIAS Para cumplimiento del convenio I3 Operaciones Corrientes TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A EMPRESAS PRIVADAS SUBVENCIONES EN OTRAS MATERIAS Plan de Investigacin, Desarrollo e Innovacin de Asturias A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN OTRAS MATERIAS Plan de Investigacin, Desarrollo e Innovacin de Asturias Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Programa
Subconcepto
1 12 120 120000 16 166 166000 2 22 220 220000 220002 220004 221 221009 222 222001 223 223000 226 226002 226004 226006 226009 227 227006 227009 23 230 230000 4 48 489 489050 7 77 779 779000 78 789 789000
Euros
251.230 199.390 199.390 199.390 51.840 51.840 51.840 143.870 138.870 1.810 1.092 500 218 228 228 1.092 1.092 328 328 58.282 50.000 1.000 6.242 1.040 77.130 37.130 40.000 5.000 5.000 5.000 150.000 150.000 150.000 150.000 545.100 24.280.649 15.500.649 15.500.649 15.500.649 8.780.000 8.780.000 8.780.000 24.280.649 24.825.749 24.825.749
Pg. 76
Tomo 2
2012

13 1302 542A CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO DG DE ECONOMA E INNOVACIN INNOVACIN Y CENTROS TECNOLGICOS
Descripcin
GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN OTRO INMOVILIZADO MATERIAL Otro inmovilizado material MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable COMUNICACIONES Otras comunicaciones GASTOS DIVERSOS Informacin, publicidad y promocin de actividades Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN OTRAS MATERIAS A la Fundacin PRODINTEC para el Centro Tecnolgico de Diseo Industrial A la Fundacin CTIC para el Centro de Tecnologa de Informacin A la Fundacin ITMA para el CINN A la Fundacin ITMA para Centro Tecnolgico Programa Asturias para Centros Tecnolgicos A la Fundacin FICYT para gestin I+D A la Fundacin CETEMAS Operaciones Corrientes 7 78 789 789005 789017 789019 789020 TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN OTRAS MATERIAS Para construccin y equipamiento de centros tecnolgicos Programa Asturias para Centros Tecnolgicos A la Fundacin CETEMAS A la Fundacin FICYT para Plataforma oceanogrfica "MAREAS" Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Programa 489031 489037 489080 489082 489083 489084 489085 489 230000 4 48 220000 220002 220004 222 222001 226 226002 226004 226006 226009 227 227006 23 230 219000 22 220 219
Subconcepto
2 21
Euros
46.071 135 135 135 44.936 1.019 455 455 109 264 264 9.564 3.500 800 5.000 264 34.089 34.089 1.000 1.000 1.000 2.850.000 2.850.000 2.850.000 375.000 275.000 100.000 500.000 700.000 475.000 425.000 2.896.071 3.000.000 3.000.000 3.000.000 200.000 2.700.000 50.000 50.000 3.000.000 5.896.071 5.896.071
Pg. 77
2012

13 1302 612A
CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO DG DE ECONOMA E INNOVACIN ECONOMA

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones GASTOS DIVERSOS Informacin, publicidad y promocin de actividades Jurdicos y contenciosos Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO SUBVENCIONES EN OTRAS MATERIAS A Hispalink A la Escuela Universitaria Jovellanos Para el Master en Transporte y Gestin Logstica Para Olimpiada de Economa A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN OTRAS MATERIAS A la Asociacin Asturiana de Estudios Econmicos A la Fundacin Estudios Hispnicos para Cursos de La Granda A la Fundacin Universidad de Oviedo para estudios de seguimiento de la competitividad Operaciones Corrientes TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A ORGANISMOS PBLICOS: ORGANISMOS AUTNOMOS TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Al Instituto Asturiano de Estadstica Operaciones de Capital Gastos no financieros
Subconcepto
1 10 104 104000 12 120 120000 16 166 166000 2 22 220 220000 220002 226 226002 226003 226004 226006 227 227006 23 230 230000 4 45 459 459000 459004 459007 459012 48 489 489008 489009 489076 7 71 710 710011
Euros
524.040 55.240 55.240 55.240 362.860 362.860 362.860 105.940 105.940 105.940 58.527 53.527 2.438 1.875 563 8.089 2.125 250 4.000 1.714 43.000 43.000 5.000 5.000 5.000 95.525 43.025 43.025 20.000 4.275 14.250 4.500 52.500 52.500 15.000 15.000 22.500 678.092 1.200.000 1.200.000 1.200.000 1.200.000 1.200.000 1.878.092 2.000.000 2.000.000 2.000.000 2.000.000 2.000.000 Total Total Programa Servicio 3.878.092 34.599.912
8 83 832 832001
ACTIVOS FINANCIEROS DEPSITOS Y FIANZAS CONSTITUIDOS DEPSITOS A LARGO PLAZO Depsito ASTURGAR Operaciones financieras
Pg. 78
Tomo 2
2012

13 1303 322D CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO DG DE TRABAJO TRABAJO Y ORDENACIN DE LAS RELACIONES LABORALES
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones SUMINISTROS Agua Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Edificios y locales GASTOS DIVERSOS Edicin y difusin de publicaciones Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Seguridad Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Servicios de carcter informtico INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES AL SECTOR PBLICO ESTATAL Y A LAS COMUNIDADES AUTNOMAS SUBVENCIONES EN MATERIA DE FORMACIN Y EMPLEO Ayudas previas a la jubilacin ordinaria A ORGANISMOS PBLICOS: A ORGANISMOS AUTNOMOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES Al Instituto Asturiano de Prevencin de Riesgos Laborales Al SEPEPA para gastos de funcionamiento Al SEPEPA para la concesin de ayudas A EMPRESAS PBLICAS Y ENTES PBLICOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES Al Consejo Econmico y Social Fundacin Servicio Asturiano de Solucin Extrajudicial de Conflictos Laborales de Asturias 440008 440011 410008 410013 410014 44 440 401000 41 410 401 230000 4 40 220000 220002 221 221001 221009 222 222001 223 223000 224 224000 226 226004 226009 227 227000 227001 227006 227007 23 230 212000 22 220 202000 21 212 202 166000 2 20 130000 131 131000 16 166 120000 121 121000 13 130 104000 12 120 104
Subconcepto
1 10
Euros
2.254.310 54.900 54.900 54.900 1.608.840 1.608.740 1.608.740 100 100 120.860 120.760 120.760 100 100 469.710 469.710 469.710 499.502 317.737 317.737 317.737 7.000 7.000 7.000 166.765 12.770 11.770 1.000 2.800 2.000 800 25.000 25.000 3.000 3.000 2.500 2.500 19.700 13.000 6.700 100.995 53.876 9.124 35.995 2.000 8.000 8.000 8.000 56.526.246 2.000.000 2.000.000 2.000.000 51.694.846 51.694.846 3.676.030 20.689.976 27.328.840 1.127.700 1.127.700 734.400 393.300
Pg. 79
2012

13 1303 322D
CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO DG DE TRABAJO TRABAJO Y ORDENACIN DE LAS RELACIONES LABORALES

Descripcin
A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE FORMACIN Y EMPLEO A agentes sociales por participacin institucional Para ferias y congresos Para laudos arbitrales Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES CONSTRUCCIONES Construcciones INVERSIN EN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A ORGANISMOS PBLICOS: ORGANISMOS AUTNOMOS TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Al Instituto Asturiano de Prevencin de Riesgos Laborales Al Servicio Pblico de Empleo del Principado de Asturias (SEPEPA) Al SEPEPA para concesin de ayudas Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Total Programa Servicio
Subconcepto
48 481 481000 481014 481018 6 62 621 621000 627 627000 7 71 710 710001 710009 710010
Euros
1.703.700 1.703.700 1.658.700 15.000 30.000 59.280.058 14.200 14.200 11.200 11.200 3.000 3.000 77.021.119 77.021.119 77.021.119 2.079.300 1.454.400 73.487.419 77.035.319 136.315.377 136.315.377 136.315.377
Pg. 80
Tomo 2
2012

13 1304 322L CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO VC POLTICA SECTORIAL-DG COMERCIO FOMENTO DEL AUTOEMPLEO Y ECONOMA SOCIAL
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral PERSONAL TEMPORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO INTERINO Retribuciones de personal funcionario interino RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL TEMPORAL Retribuciones de personal laboral temporal CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones SUMINISTROS Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Seguridad Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A EMPRESAS PBLICAS Y ENTES PBLICOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES A la Fundacin del Fomento para la Economa Social A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE FORMACIN Y EMPLEO A la Cmara de Comercio de Oviedo para proyecto "Ventanilla nica" Operaciones Corrientes 7 74 741 741002 75 751 751001 77 771 771000 78 TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A EMPRESAS PBLICAS Y OTROS ENTES PBLICOS SUBVENCIONES EN MATERIA DE FORMACIN Y EMPLEO Valnaln. Escuela de Emprendedoras A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO SUBVENCIONES EN MATERIA DE FORMACIN Y EMPLEO Para el fomento de la cultura emprendedora A EMPRESAS PRIVADAS SUBVENCIONES EN MATERIA DE FORMACIN Y EMPLEO Ayudas a empresas (FSE/SEPE/M Trabajo) A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO 481022 440017 48 481 440 230000 4 44 220000 220002 221 221009 222 222001 223 223000 226 226001 226004 226006 226009 227 227000 227001 227006 23 230 220 166000 2 22 140000 141 141000 16 166 130000 131 131000 14 140 120000 121 121000 13 130 120
Subconcepto
1 12
Euros
878.620 515.010 514.910 514.910 100 100 53.860 26.860 26.860 27.000 27.000 118.850 26.150 26.150 92.700 92.700 190.900 190.900 190.900 108.100 104.900 6.200 6.000 200 300 300 3.600 3.600 500 500 19.100 400 300 400 18.000 75.200 15.000 700 59.500 3.200 3.200 3.200 334.136 315.000 315.000 315.000 19.136 19.136 19.136 1.320.856 8.578.623 75.000 75.000 75.000 35.000 35.000 35.000 8.303.623 8.303.623 8.303.623 165.000
Pg. 81
2012

13 1304 322L
CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO VC POLTICA SECTORIAL-DG COMERCIO FOMENTO DEL AUTOEMPLEO Y ECONOMA SOCIAL
Descripcin
SUBVENCIONES EN MATERIA DE FORMACIN Y EMPLEO Ayudas CLINIC Difusin de las TIC en empresas economa social y los autnomos Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Programa
Subconcepto
781 781027 781050
Euros
165.000 15.000 150.000 8.578.623 9.899.479 9.899.479
Pg. 82
Tomo 2
2012

13 1304 443H CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO VC POLTICA SECTORIAL-DG COMERCIO DEFENSA CONSUMIDOR
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable SUMINISTROS Combustibles Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte GASTOS DIVERSOS Informacin, publicidad y promocin de actividades Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Valoraciones y peritajes Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Servicios de carcter informtico Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Para el desarrollo del Servicio Municipal de Consumo A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Ayudas a asociaciones de consumidores Operaciones Corrientes Gastos no financieros Total Programa 484043 464014 48 484 464 230000 4 46 220000 221 221003 221009 222 222001 223 223000 226 226002 226004 226006 227 227002 227006 227007 227009 23 230 212000 213 213000 215 215000 22 220 204000 21 212 204 166000 2 20 120000 121 121000 16 166 120
Subconcepto
1 12
Euros
947.720 752.160 750.160 750.160 2.000 2.000 195.560 195.560 195.560 392.500 7.000 7.000 7.000 31.000 15.000 15.000 15.000 15.000 1.000 1.000 342.500 25.000 25.000 6.500 2.500 4.000 40.000 40.000 15.000 15.000 41.000 5.000 5.000 31.000 215.000 1.000 5.000 4.000 205.000 12.000 12.000 12.000 255.000 180.000 180.000 180.000 75.000 75.000 75.000 1.595.220 1.595.220 1.595.220
Pg. 83
2012

13 1304 622C
CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO VC POLTICA SECTORIAL-DG COMERCIO PROMOCIN DEL COMERCIO INTERIOR, FERIAS Y ARTESANA
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE VICECONSEJEROS Y ASIMILADOS Retribuciones de Viceconsejeros y asimilados RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL TEMPORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL TEMPORAL Retribuciones de personal laboral temporal CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones REPARACIN Y CONSERVACIN MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones SUMINISTROS Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Otros riesgos GASTOS DIVERSOS Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO SUBVENCIONES EN MATERIA DE ACTIVIDADES INDUSTRIALES Y COMERCIALES Univ. Oviedo para estudios e informes en materia ordenacin del comercio A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE ACTIVIDADES INDUSTRIALES Y COMERCIALES Para ferias comerciales y de artesana A EMPRESAS PRIVADAS SUBVENCIONES EN MATERIA DE ACTIVIDADES INDUSTRIALES Y COMERCIALES A los artesanos para asistencia a ferias A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE ACTIVIDADES INDUSTRIALES Y COMERCIALES A asociaciones de comerciantes y artesanos para desarrollo comercial Para la Asociacin de Artesanos para la organizacin de ferias A Cmaras de Comercio para organizacin de ferias Al Consorcio Instituto Ferial Comarca de Avils (IFECAV) Operaciones Corrientes
Subconcepto
1 10 103 103000 104 104000 12 120 120000 121 121000 14 141 141000 16 166 166000 2 20 202 202000 21 215 215000 22 220 220000 220002 221 221009 222 222001 223 223000 224 224009 226 226006 226009 227 227006 23 230 230000 4 45 456 456001 46 466 466000 47 476 476000 48 486 486009 486019 486023 486047
Euros
935.650 118.350 63.710 63.710 54.640 54.640 594.360 594.260 594.260 100 100 32.750 32.750 32.750 190.190 190.190 190.190 132.320 5.250 5.250 5.250 315 315 315 116.755 5.500 5.000 500 72.000 72.000 6.825 6.825 2.005 2.005 802 802 9.623 6.000 3.623 20.000 20.000 10.000 10.000 10.000 850.000 60.000 60.000 60.000 100.000 100.000 100.000 100.000 100.000 100.000 590.000 590.000 440.000 75.000 25.000 50.000 1.917.970
Pg. 84
Tomo 2
2012

13 1304 622C CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO VC POLTICA SECTORIAL-DG COMERCIO PROMOCIN DEL COMERCIO INTERIOR, FERIAS Y ARTESANA
Descripcin
INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES OTRAS INVERSIONES EN INMOVILIZADO INMATERIAL Otras inversiones TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE ACTIVIDADES INDUSTRIALES Y COMERCIALES Para equipamientos feriales A EMPRESAS PRIVADAS SUBVENCIONES EN MATERIA DE ACTIVIDADES INDUSTRIALES Y COMERCIALES Para activos fijos en artesana Plan de ayuda al comercio minorista Plan de Ayuda al Comercio Rural A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE ACTIVIDADES INDUSTRIALES Y COMERCIALES Formacin Cmaras y artesana Apoyo a programas de calidad Planes Estratgicos de Comercio Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Total Programa Servicio 786005 786006 786028 776005 776006 776021 78 786 766005 77 776 766 619000 7 76 619
Subconcepto
6 61
Euros
34.500 34.500 34.500 34.500 2.550.000 70.000 70.000 70.000 2.050.000 2.050.000 100.000 1.770.000 180.000 430.000 430.000 50.000 200.000 180.000 2.584.500 4.502.470 4.502.470 15.997.169
Pg. 85
2012

13 1305 751A
CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO VC POLTICA SECTORIAL-DG TURISMO COORDINACIN Y PROMOCIN DEL TURISMO
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones SUMINISTROS Agua Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Control y explotacin de vertidos Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A EMPRESAS PBLICAS Y ENTES PBLICOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES A la Sociedad Regional de Turismo
Subconcepto
1 10 104 104000 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 131 131000 16 166 166000 2 20 202 202000 205 205000 206 206000 21 212 212000 213 213000 215 215000 22 220 220000 220002 221 221001 221009 222 222001 223 223000 225 225000 226 226001 226002 226006 226009 227 227000 227003 227006 23 230 230000 4 44 440 440004
Euros
1.556.090 54.640 54.640 54.640 915.110 915.010 915.010 100 100 253.340 253.240 253.240 100 100 333.000 333.000 333.000 128.575 41.000 40.000 40.000 500 500 500 500 2.300 1.000 1.000 800 800 500 500 50.275 5.150 5.000 150 593 343 250 18.000 18.000 1.500 1.500 250 250 2.300 400 500 800 600 22.482 4.432 50 18.000 35.000 35.000 35.000 5.593.000 5.473.000 5.473.000 5.473.000
Pg. 86
Tomo 2
2012

13 1305 751A CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO VC POLTICA SECTORIAL-DG TURISMO COORDINACIN Y PROMOCIN DEL TURISMO
Descripcin
A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE TURISMO Para oficinas de turismo A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE TURISMO Al Comit organizador Descenso Internacional del Sella Operaciones Corrientes 6 60 601 601000 62 621 621000 7 71 717 717000 74 740 740002 76 767 767001 767097 767099 INVERSIONES REALES INVERSIONES DESTINADAS AL USO GENERAL INVERSIN EN INFRAESTRUCTURAS Y BIENES DESTINADOS AL USO GENERAL Infraestructura y bienes destinados al uso general INMOVILIZACIONES MATERIALES CONSTRUCCIONES Construcciones TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A ORGANISMOS PBLICOS: ORGANISMOS AUTNOMOS SUBVENCIONES EN MATERIA DE TURISMO Al IAE estudios turismo A EMPRESAS PBLICAS Y OTROS ENTES PBLICOS TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A la Sociedad Regional de Turismo A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE TURISMO Planes de desarrollo turstico Fondos Mineros Plan 2006/2012 Fondos Mineros 3 y 4 fase Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Total Programa Servicio 487012 467000 48 487
Subconcepto
46 467
Euros
100.000 100.000 100.000 20.000 20.000 20.000 7.277.665 200.000 100.000 100.000 100.000 100.000 100.000 100.000 4.657.001 20.000 20.000 20.000 49.064 49.064 49.064 4.587.937 4.587.937 1.105.000 1.857.937 1.625.000 4.857.001 12.134.666 12.134.666 12.134.666
Pg. 87
2012

13 1306 121D
CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO VC POLTICA SECTORIAL-DG TEC INF Y COMUNICACIONES SISTEMAS DE INFORMACIN Y COMUNICACIONES
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO PRODUCTIVIDAD DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Productividad de personal funcionario docente CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin CNONES Cnones REPARACIN Y CONSERVACIN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Material informtico no inventariable SUMINISTROS Otros suministros COMUNICACIONES Telefnicas GASTOS DIVERSOS Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Servicios de carcter informtico INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INVERSIN EN APLICACIONES INFORMTICAS Aplicaciones informticas INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIN EN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Programa
Subconcepto
1 10 104 104000 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 131 131000 15 153 153010 16 166 166000 2 20 206 206000 207 207000 21 216 216000 22 220 220000 220004 221 221009 222 222000 226 226009 227 227007 23 230 230000 6 61 615 615000 62 627 627000
Euros
4.165.270 54.640 54.640 54.640 867.750 867.650 867.650 100 100 2.299.470 2.248.570 2.248.570 50.900 50.900 7.500 7.500 7.500 935.910 935.910 935.910 6.582.945 140.000 120.000 120.000 20.000 20.000 2.659.399 2.659.399 2.659.399 3.776.546 105.500 2.000 103.500 22.000 22.000 936.000 936.000 38.136 38.136 2.674.910 2.674.910 7.000 7.000 7.000 10.748.215 19.703.272 14.908.599 14.908.599 14.908.599 4.794.673 4.794.673 4.794.673 19.703.272 30.451.487 30.451.487
Pg. 88
Tomo 2
2012

13 1306 121G CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO VC POLTICA SECTORIAL-DG TEC INF Y COMUNICACIONES MODERNIZACIN DE LA ADMINISTRACIN
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Conceptos variables de personal funcionario CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones SUMINISTROS Gas Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte GASTOS DIVERSOS Informacin, publicidad y promocin de actividades Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin Operaciones Corrientes 6 62 629 629000 INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES OTRAS INVERSIONES EN INMOVILIZADO MATERIAL Otras inversiones Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Programa 230000 220000 220002 221 221002 221009 222 222001 223 223000 226 226002 226009 227 227000 227006 23 230 213000 215 215000 216 216000 22 220 213 166000 2 21 152000 16 166 130000 131 131000 15 152 120000 121 121000 13 130 120
Subconcepto
1 12
Euros
1.883.130 1.218.950 1.218.850 1.218.850 100 100 256.300 256.200 256.200 100 100 5.060 5.060 5.060 402.820 402.820 402.820 453.832 7.995 1.995 1.995 1.000 1.000 5.000 5.000 439.837 14.200 14.000 200 7.000 5.000 2.000 80.000 80.000 500 500 17.500 14.000 3.500 320.637 10.000 310.637 6.000 6.000 6.000 2.336.962 925.014 925.014 925.014 925.014 925.014 3.261.976 3.261.976
Pg. 89
2012

13 1306 521A
CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO VC POLTICA SECTORIAL-DG TEC INF Y COMUNICACIONES TELECOMUNICACIONES Y SOCIEDAD DE LA INFORMACIN
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte OTRO INMOVILIZADO MATERIAL Otro inmovilizado material MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable SUMINISTROS Combustibles Vestuario Otros suministros TRANSPORTE Transporte GASTOS DIVERSOS Informacin, publicidad y promocin de actividades Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO TRANSFERENCIAS CORRIENTES Al Consorcio Asturiano de Servicios Tecnolgicos (CAST) SUBVENCIONES EN MATERIA DE INFRAESTRUCTURAS BSICAS Al Ayuntamiento de Allande para Centros Desarrollo Tecn.local(CDTL) Al Ayuntamiento de Aller para Centros Desarrollo Tecn. Local(CDTL) Al Ayuntamiento de Belmonte Miranda para Cent.Desarr.Tecn.local(CDTL) Al Ayuntamiento de Bimenes para Centros Desarrollo Tecn. local (CDTL) Al Ayuntamiento de Boal para Centros Desarrollo Tecn. local (CDTL) Al Ayuntamiento de Cabrales para Centros Desarrollo Tecn. local(CDTL) Al Ayuntamiento de Candamo para Centros Desarrollo Tecn. local(CDTL) Al Ayuntamiento de Cangas de Narcea para Centr.Desarr.Tecn.local(CDTL) Al Ayuntamiento de Caravia para Centros Desarrollo Tecn. local(CDTL) Al Ayuntamiento de Carreo para Centros Desarrollo Tecn. local(CDTL) Al Ayuntamiento de Caso para Centros Desarrollo Tecn. local(CDTL) Al Ayuntamiento de Castropol para Centros Desarrollo Tecn.local(CDTL) Al Ayuntamiento de Coaa para Centros Desarrollo Tecn. local(CDTL) Al Ayuntamiento de Corvera para Centros Desarrollo Tecn. local(CDTL) Al Ayuntamiento de Cudillero para Centros Desarrollo Tecn.local(CDTL) Al Ayuntamiento de Degaa para Centros Desarrollo Tecn. local(CDTL) Al Ayuntamiento de El Franco para Centros de Desarr.Tecn.local(CDTL) Al Ayuntamiento de Gozn para Centros Desarrollo Tecn. local(CDTL) Al Ayuntamiento de Grandas de Salime Centros Desarr.Tecn.local(CDTL)
Subconcepto
1 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 131 131000 16 166 166000 2 20 204 204000 209 209000 22 220 220000 221 221003 221004 221009 223 223000 226 226002 226009 227 227006 23 230 230000 4 46 460 460019 465 465008 465009 465011 465012 465013 465014 465015 465016 465017 465018 465019 465021 465022 465023 465024 465025 465026 465027 465028
Euros
417.190 255.440 255.340 255.340 100 100 71.680 71.580 71.580 100 100 90.070 90.070 90.070 3.668.640 3.597.640 15.000 15.000 3.582.640 3.582.640 62.000 2.000 2.000 6.000 4.000 1.000 1.000 2.000 2.000 4.000 1.000 3.000 48.000 48.000 9.000 9.000 9.000 3.169.011 2.334.011 346.000 346.000 1.988.011 27.000 27.000 27.000 27.000 27.000 27.000 27.000 27.000 27.000 44.753 27.000 27.000 27.000 27.000 27.000 27.000 27.000 44.753 27.000
Pg. 90
Tomo 2
2012

13 1306 521A CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO VC POLTICA SECTORIAL-DG TEC INF Y COMUNICACIONES TELECOMUNICACIONES Y SOCIEDAD DE LA INFORMACIN
Descripcin
Al Ayuntamiento de Ibias para Centros de Desarrollo Tecn. local(CDTL) Al Ayuntamiento de Illano para Centros Desarrollo Tecn. local(CDTL) Al Ayuntamiento de Illas para Centros Desarrollo Tecn. local(CDTL) Al Ayuntamiento de Las Regueras para Centros Desarr.Tecn.local(CDTL) Al Ayuntamiento de Laviana para Centros Desarrollo Tecn. local(CDTL) Al Ayuntamiento de Lena para Centros Desarrollo Tecn. local(CDTL) Al Ayuntamiento de Llanera para Centros Desarrollo Tecn. local(CDTL) Al Ayuntamiento de Llanes para Centros Desarrollo Tecn. local(CDTL) A Mancomunidad Comarca de la Sidra para Centros Desarr.Tec.local(CDTL) A Mancomunidad Cangas de Onis,Onis, Amieva y Ponga(CDTL) A Mancomunidad de Grado,Yernes y Tameza Centros Des.Tec.local(CDTL) Al Ayuntamiento de Morcn para Centros Desarrollo Tecn. local(CDTL) Al Ayuntamiento de Muros del Naln Centros Desarrollo Tecn.local(CDTL) Al Ayuntamiento de Navia para Centros Desarrollo Tecn. local(CDTL) Al Ayuntamiento de Norea para Centros Desarrollo Tecn. local(CDTL) Al Ayuntamiento de Parres para Centros Desarrollo Tecn. local(CDTL) Al Ayuntamiento de Peamellera Alta Centros Desarroll.Tecn.local(CDTL) Al Ayuntamiento de Peamellera Baja Centros Desarroll.Tecn.local(CDTL) Al Ayuntamiento de Pesoz para Centros Desarrollo Tecn. local(CDTL) Al Ayuntamiento de Piloa para Centros Desarrollo Tecn. local(CDTL) Al Ayuntamiento de Ponga para Centros Desarrollo Tecn. local(CDTL) Al Ayuntamiento de Pravia para Centros Desarrollo Tecn. local(CDTL) Al Ayuntamiento de Proaza para Centros Desarrollo Tecn. local(CDTL) Al Ayuntamiento de Quirs para Centros Desarrollo Tecn. local(CDTL) Al Ayuntamiento de Ribadedeva para Centros Desarrollo Tecn.local(CDTL) Al Ayuntamiento de Ribadesella para Centros Desarroll.Tecn.local(CDTL) Al Ayuntamiento de Ribera de Arriba Centros Desar.Tecn.local(CDTL) Al Ayuntamiento de Riosa para Centros Desarrollo Tecn. local(CDTL) Al Ayuntamiento de Salas para Centros Desarrollo Tecn. local(CDTL) Al Ayuntamiento de San Martin de Oscos Centros Desar.Tecn.local(CDTL) Al Ayuntamiento de San Martin del Rey Aurelio Cen.Des.Tecn.local(CDTL) Al Ayuntamiento de San Tirso de Abres Centros Desarr.Tecn.local(CDTL) Al Ayuntamiento de Santa Eulalia de Oscos Centros Des.Tec.local(CDTL) Al Ayuntamiento de Santo Adriano para Centro Desar.Tecn.local(CDTL) Al Ayuntamiento de Sobrescobio para Centros Desar.Tecn.local(CDTL) Al Ayuntamiento de Somiedo para Centros Desarr.Tecn.local(CDTL) Al Ayuntamiento de Soto del Barco para Centros Desar.Tecn.local(CDTL) Al Ayuntamiento de Tapia de Casariego para Cent.Desar.Tecn.local(CDTL) Al Ayuntamiento de Taramundi para Centros Desar.Tecn.local(CDTL) Al Ayuntamiento de Teverga para Centros Desarr.Tecn.local(CDTL) Al Ayuntamiento de Tineo para Centros Desarrollo Tecn.local(CDTL) Al Ayuntamiento de Valds para Centros Desarrollo Tecn.local(CDTL) Al Ayuntamiento de Vegadeo para Centros Desarrollo Tecn.local(CDTL) Al Ayuntamiento de Villanueva de Oscos para Cent.Desar.Tec.local(CDTL) Al Ayuntamiento de Villayn para Centros Desarrollo Tecn.local(CDTL) A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE INFRAESTRUCTURAS BSICAS A Fundacin CTIC para impulso Sociedad de laInformacin A la Fundacin CTIC para la gestin de proyectos Impulso Sociedad de la informacin Al Cluster TIC para la realizacin del Plan de Competitividad Sector TIC Fenitel para la extensin Banda Ancha Rural Operaciones Corrientes 6 60 601 601000 7 78 785 785026 INVERSIONES REALES INVERSIONES DESTINADAS AL USO GENERAL INVERSIN EN INFRAESTRUCTURAS Y BIENES DESTINADOS AL USO GENERAL Infraestructura y bienes destinados al uso general TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE INFRAESTRUCTURAS BSICAS A FENITEL digitalizacin y antenizacin seal TV 485018 485019 485035 485036 485501
Subconcepto
465029 465030 465031 465033 465034 465035 465036 465037 465038 465039 465040 465042 465043 465044 465045 465046 465047 465048 465049 465050 465051 465052 465053 465054 465055 465056 465057 465058 465059 465060 465061 465062 465063 465064 465066 465067 465068 465069 465070 465071 465072 465073 465074 465075 465076 48 485
Euros
27.000 27.000 27.000 27.000 27.000 27.000 35.505 27.000 135.000 81.000 54.000 27.000 27.000 27.000 27.000 27.000 27.000 27.000 27.000 27.000 27.000 27.000 27.000 27.000 27.000 27.000 27.000 27.000 27.000 27.000 54.000 27.000 27.000 27.000 27.000 27.000 27.000 27.000 27.000 27.000 27.000 27.000 27.000 27.000 27.000 835.000 835.000 250.000 75.000 235.000 75.000 200.000 7.254.841 2.338.561 2.338.561 2.338.561 2.338.561 50.000 50.000 50.000 25.000
Pg. 91
2012

13 1306 521A
CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO VC POLTICA SECTORIAL-DG TEC INF Y COMUNICACIONES TELECOMUNICACIONES Y SOCIEDAD DE LA INFORMACIN
Descripcin
A Asociaciones de Instalaciones Electricas y Telecomunic.Ast. Operaciones de Capital Gastos no financieros
Subconcepto
785027
Euros
25.000 2.388.561 9.643.402 2.916.666 2.916.666 2.916.666 2.916.666 2.916.666 Total Total Programa Servicio 12.560.068 46.273.531
9 92 920 920001
PASIVOS FINANCIEROS PRSTAMOS Y ANTICIPOS AMORTIZACIN DE PRSTAMOS Amortizacin de prstamos (Administracin Central) Operaciones financieras
Pg. 92
Tomo 2
2012

13 1307 741G CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO VC POLTICA SECTORIAL-DG MINERA ACTUACIONES EN MATERIA DE MINERA Y ENERGA
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Conceptos variables de personal funcionario PRODUCTIVIDAD DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Productividad de personal funcionario CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Libros, revistas y otras publicaciones SUMINISTROS Combustibles Otros suministros PRIMAS DE SEGUROS Vehculos GASTOS DIVERSOS Reuniones y conferencias INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A EMPRESAS PBLICAS Y ENTES PBLICOS SUBVENCIONES EN MATERIA DE ACTIVIDADES INDUSTRIALES Y COMERCIALES Centro Tecnolgico de experimentacin Fundacin Barredo A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE ACTIVIDADES INDUSTRIALES Y COMERCIALES Concurso de entibadores mineros y otras actividades A la Asociacin Comarcas Mineras ACOM Operaciones Corrientes 6 61 610 610000 62 622 622000 627 627000 63 630 630000 7 74 INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INVERSIN EN GASTOS DE INVESTIGACIN, DESARROLLO E INNOVACIN Gastos de investigacin, desarrollo e innovacin INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIN EN INSTALACIONES TCNICAS, MAQUINARIA Y UTILLAJE Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INVERSIN EN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin INVERSIONES GESTIONADAS PARA OTROS ENTES PBLICOS INVERSIONES EN TERRENOS Y BIENES NATURALES Terrenos y bienes naturales TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A EMPRESAS PBLICAS Y OTROS ENTES PBLICOS 486006 486042 446000 48 486 446 230000 4 44 220002 221 221003 221009 224 224001 226 226006 23 230 213000 214 214000 215 215000 22 220 213 166000 2 21 152000 153 153000 16 166 120000 121 121000 15 152 104000 12 120 104
Subconcepto
1 10
Euros
2.087.400 54.640 54.640 54.640 1.522.490 1.522.390 1.522.390 100 100 81.700 51.300 51.300 30.400 30.400 428.570 428.570 428.570 84.100 7.500 2.000 2.000 5.000 5.000 500 500 26.600 600 600 19.000 7.000 12.000 6.500 6.500 500 500 50.000 50.000 50.000 171.600 150.000 150.000 150.000 21.600 21.600 10.200 11.400 2.343.100 728.200 18.200 18.200 18.200 10.000 6.000 6.000 4.000 4.000 700.000 700.000 700.000 1.840.000 1.690.000
Pg. 93
2012

13 1307 741G
CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO VC POLTICA SECTORIAL-DG MINERA ACTUACIONES EN MATERIA DE MINERA Y ENERGA
Descripcin
SUBVENCIONES EN MATERIA DE ACTIVIDADES INDUSTRIALES Y COMERCIALES Fundacin Barredo.Centro Tecnolgico de experimentacin A HUNOSA para la formacin complementaria en materia seguridad minera A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE ACTIVIDADES INDUSTRIALES Y COMERCIALES Asociacin Salvamento en Minas Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Total Programa Servicio
Subconcepto
746 746002 746008 78 786 786002
Euros
1.690.000 1.600.000 90.000 150.000 150.000 150.000 2.568.200 4.911.300 4.911.300 4.911.300
Pg. 94
Tomo 2
2012

13 1308 723A CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO VC POLTICA SECTORIAL-DG INDUSTRIA Y ENERGA APOYO FINANCIERO Y PARTICIPACIN EN EMPRESAS PBLICAS
Descripcin
TRANSFERENCIAS CORRIENTES A ORGANISMOS PBLICOS: A ENTIDADES PBLICAS TRANSFERENCIAS CORRIENTES Instituto de Desarrollo Econmico del Principado de Asturias IDEPA contr.progr. promoc.de Internacional.,innovacin,clusters,emprendedores Operaciones Corrientes 7 72 720 720003 720004 720005 TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A ORGANISMOS PBLICOS: ENTIDADES PBLICAS TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Al Instituto de Desarrollo Econmico del Principado de Asturias IDEPA contrato programa ayudas divers. y competiti. tejido empresarial IDEPA contrato programa-Programa Espacios Industriales Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Programa 420003 420004 420
Subconcepto
4 42
Euros
13.798.000 13.798.000 13.798.000 5.175.000 8.623.000 13.798.000 14.752.407 14.752.407 14.752.407 200.000 11.522.407 3.030.000 14.752.407 28.550.407 28.550.407
Pg. 95
2012

13 1308 723B
CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO VC POLTICA SECTORIAL-DG INDUSTRIA Y ENERGA MODERNIZACIN INDUSTRIAL

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones SUMINISTROS Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Otros riesgos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A EMPRESAS PBLICAS Y ENTES PBLICOS SUBVENCIONES EN MATERIA DE ACTIVIDADES INDUSTRIALES Y COMERCIALES A Fundacin Asturiana de la Energa Programas de Eficiencia Energtica A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO SUBVENCIONES EN MATERIA DE ACTIVIDADES INDUSTRIALES Y COMERCIALES Apoyo al Laboratorio de Metales Preciosos A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE ACTIVIDADES INDUSTRIALES Y COMERCIALES Para organizacin de jornadas tcnicas A ASOCAS para inspecciones de instalaciones y eficiencia Energtica A la Fundacin Agencia Local de Energa del Naln A la Asociacin de Centros de Empresas ASOCAS para actuaciones de inspecciones A la Fundacin ITMA Operaciones Corrientes TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A EMPRESAS PBLICAS Y OTROS ENTES PBLICOS SUBVENCIONES EN MATERIA DE ACTIVIDADES INDUSTRIALES Y COMERCIALES A la Fundacin ITMA A la Fundacin Asturiana de la Energa A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO
Subconcepto
1 10 104 104000 12 120 120000 121 121000 16 166 166000 2 21 213 213000 215 215000 22 220 220000 220002 221 221009 222 222001 223 223000 224 224009 226 226001 226006 226009 227 227006 23 230 230000 4 44 446 446003 45 456 456000 48 486 486002 486003 486004 486010 486046 486048 7 74 746 746005 746006 76
Euros
1.460.030 58.820 58.820 58.820 1.102.270 1.102.170 1.102.170 100 100 298.940 298.940 298.940 127.500 1.000 500 500 500 500 46.500 16.000 15.000 1.000 1.000 1.000 9.000 9.000 500 500 4.000 4.000 1.500 500 500 500 14.500 14.500 80.000 80.000 80.000 707.000 326.000 326.000 326.000 3.000 3.000 3.000 378.000 378.000 30.000 30.000 38.000 200.000 50.000 30.000 2.294.530 6.989.999 90.000 90.000 10.000 80.000 400.000
Pg. 96
Tomo 2
2012

13 1308 723B CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO VC POLTICA SECTORIAL-DG INDUSTRIA Y ENERGA MODERNIZACIN INDUSTRIAL
Descripcin
SUBVENCIONES EN MATERIA DE ACTIVIDADES INDUSTRIALES Y COMERCIALES Programas de eficiencia energtica A EMPRESAS PRIVADAS SUBVENCIONES EN MATERIA DE ACTIVIDADES INDUSTRIALES Y COMERCIALES Para programas de eficiencia energtica Mejora de la calidad y seguridad en infraestructuras elctricas de alta tensin Para equipamiento de centros de empresa Para energas renovables A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE ACTIVIDADES INDUSTRIALES Y COMERCIALES Para programas de eficiencia energtica A la Asociacin Empresarial de Instalaciones Elctricas para rehabilitacin de instalaciones en viviendas Para asociaciones de instaladores ASINAS Para asociaciones de instaladores AFONCASA Para energas renovables Operaciones de Capital Gastos no financieros 8 83 832 832000 ACTIVOS FINANCIEROS DEPSITOS Y FIANZAS CONSTITUIDOS DEPSITOS A LARGO PLAZO Depsitos a largo plazo Operaciones financieras Total Total Total Programa Servicio Seccin 786000 786010 786012 786015 786021 776001 776003 776019 776022 78 786
Subconcepto
766 766000 77 776
Euros
400.000 400.000 4.849.999 4.849.999 4.249.999 100.000 100.000 400.000 1.650.000 1.650.000 1.000.000 160.000 95.000 95.000 300.000 6.989.999 9.284.529 3.000.000 3.000.000 3.000.000 3.000.000 3.000.000 12.284.529 40.834.936 292.977.731
Pg. 97
2012

14 1401 421A
CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES SERVICIOS GENERALES DIRECCIN Y ADMINISTRACIN EDUCATIVA

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE CONSEJEROS Retribuciones de Consejeros RETRIBUCIONES DE VICECONSEJEROS Y ASIMILADOS Retribuciones de Viceconsejeros y asimilados RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE RETRIBUCIONES DE PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE Retribuciones de personal eventual de Gabinete PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario Retribuciones de personal funcionario docente SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO PRODUCTIVIDAD DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Productividad de personal funcionario docente CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES AYUDAS SOCIALES Ayudas sociales para el personal docente GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Agua Combustibles Vestuario Productos farmacuticos Otros suministros COMUNICACIONES Telefnicas Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS
Subconcepto
1 10 102 102000 103 103000 104 104000 11 110 110000 12 120 120000 120010 121 121000 13 130 130000 131 131000 15 153 153010 16 166 166000 17 171 171010 2 20 203 203000 21 212 212000 213 213000 215 215000 216 216000 22 220 220000 220002 220004 221 221001 221003 221004 221006 221009 222 222000 222001 223 223000 224
Euros
12.155.650 375.890 67.890 67.890 69.080 69.080 238.920 238.920 118.830 118.830 118.830 9.827.250 9.827.150 6.396.050 3.431.100 100 100 481.010 464.210 464.210 16.800 16.800 236.040 236.040 236.040 1.039.890 1.039.890 1.039.890 76.740 76.740 76.740 2.878.599 3.000 3.000 3.000 27.000 3.000 3.000 10.000 10.000 4.000 4.000 10.000 10.000 2.757.366 111.412 90.000 19.000 2.412 27.940 4.483 16.137 4.229 91 3.000 2.433.905 2.358.683 75.222 1.000 1.000 8.000
Pg. 98
Tomo 2
2012

14 1401 421A CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES SERVICIOS GENERALES DIRECCIN Y ADMINISTRACIN EDUCATIVA
Descripcin
Otros riesgos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Jurdicos y contenciosos Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin OTRAS INDEMNIZACIONES Otras indemnizaciones TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO TRANSFERENCIAS CORRIENTES Al Consejo Escolar del Principado de Asturias Para indemnizaciones por accidentes escolares Indemnizacin a particulares por responsabilidad patrimonial Para indemnizaciones por accidentes de personal itinerante Operaciones Corrientes Gastos no financieros 8 82 821 821000 ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS PRSTAMOS Y ANTICIPOS AL PERSONAL Prstamos y anticipos al personal Operaciones financieras Total Total Programa Servicio 480010 480012 480028 480049 480 230000 231 231000 4 48
Subconcepto
224009 226 226001 226002 226003 226004 226006 226009 227 227000 23 230
Euros
8.000 148.859 1.200 60.000 73.135 5.000 4.000 5.524 26.250 26.250 91.233 90.733 90.733 500 500 125.380 125.380 125.380 50.000 20.000 6.430 48.950 15.159.629 15.159.629 1.000.000 1.000.000 1.000.000 1.000.000 1.000.000 16.159.629 16.159.629
Pg. 99
2012

14 1402 422A
CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES VC Educacin Y FP-DG RECURSOS HUMANOS, CENTROS Y AUTONOMA GESTIN EDUCACIN INFANTIL Y PRIMARIA
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario docente SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario docente PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral docente SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral docente PERSONAL TEMPORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO INTERINO Retribuc.de personal funcionario interino docente RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL TEMPORAL Retribuciones de personal laboral temporal docente OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO GRATIFICACIONES Gratificaciones CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Conceptos variables personal funcionario docente PRODUCTIVIDAD DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Productividad de personal funcionario docente CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL LABORAL Conceptos variables de personal laboral docente CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales de personal docente GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS GASTOS DE FUNCIONAMIENTO DE CENTROS Gastos de funcionamiento de centros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin OTRAS INDEMNIZACIONES Otras indemnizaciones TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE EDUCACIN Y CULTURA Programa de educacin infantil de 0 a 3 aos A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO TRANSFERENCIAS CORRIENTES Para gastos de funcionamiento de centros concertados Para gastos de personal de centros concertados SUBVENCIONES EN MATERIA DE EDUCACIN Y CULTURA Educacin Infantil 0 a 3 para Guardera San Eutiquio Educacin Infantil 0 a 3 para Guardera El Bibio Educacin Infantil 0 a 3 para Guardera Sagrada Familia Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES INVERSIONES GESTIONADAS PARA OTROS ENTES PBLICOS INVERSIN EN INFRAESTRUCTURAS Y BIENES DESTINADOS AL USO GENERAL Infraestructura y bienes destinados al uso general TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE EDUCACIN Y CULTURA Programa de educacin infantil de 0 a 3 aos Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Programa
Subconcepto
1 12 120 120010 121 121010 13 130 130010 131 131010 14 140 140010 141 141010 15 151 151000 152 152010 153 153010 154 154010 16 166 166010 2 22 229 229000 23 230 230000 231 231000 4 46 462 462013 48 480 480014 480015 482 482114 482115 482116 6 63 631 631000 7 76 762 762069
Euros
163.626.750 141.482.100 132.702.900 132.702.900 8.779.200 8.779.200 6.024.210 5.866.280 5.866.280 157.930 157.930 2.684.830 2.450.030 2.450.030 234.800 234.800 4.948.420 1.000 1.000 171.520 171.520 4.766.370 4.766.370 9.530 9.530 8.487.190 8.487.190 8.487.190 3.253.320 2.941.227 2.941.227 2.941.227 312.093 311.000 311.000 1.093 1.093 61.764.020 8.804.168 8.804.168 8.804.168 52.959.852 52.609.276 5.801.950 46.807.326 350.576 108.231 123.678 118.667 228.644.090 9.827.415 9.827.415 9.827.415 9.827.415 209.446 209.446 209.446 209.446 10.036.861 238.680.951 238.680.951
Pg. 100
Tomo 2
2012

14 1402 422C CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES VC Educacin Y FP-DG RECURSOS HUMANOS, CENTROS Y AUTONOMA GESTIN EDUCACIN SECUNDARIA
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario docente SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario docente PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral docente SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral docente PERSONAL TEMPORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO INTERINO Retribuc.de personal funcionario interino docente RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL TEMPORAL Retribuciones de personal laboral temporal docente OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO GRATIFICACIONES Gratificaciones CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Conceptos variables personal funcionario docente PRODUCTIVIDAD DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Productividad de personal funcionario docente CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL LABORAL Conceptos variables de personal laboral docente CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales de personal docente GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo GASTOS DE FUNCIONAMIENTO DE CENTROS Gastos de funcionamiento de centros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin OTRAS INDEMNIZACIONES Otras indemnizaciones TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO TRANSFERENCIAS CORRIENTES Para gastos de funcionamiento de centros concertados Para gastos de personal de centros concertados Operaciones Corrientes 6 62 621 621000 622 622000 626 626000 627 627000 INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES CONSTRUCCIONES Construcciones INVERSIN EN INSTALACIONES TCNICAS, MAQUINARIA Y UTILLAJE Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INVERSIN EN MOBILIARIO Mobiliario INVERSIN EN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Programa 480014 480015 480 230000 231 231000 4 48 227000 229 229000 23 230 227 166010 2 22 151000 152 152010 153 153010 154 154010 16 166 140010 141 141010 15 151 130010 131 131010 14 140 120010 121 121010 13 130 120
Subconcepto
1 12
Euros
168.822.040 148.589.340 142.305.440 142.305.440 6.283.900 6.283.900 2.247.770 2.138.170 2.138.170 109.600 109.600 2.984.330 2.858.360 2.858.360 125.970 125.970 6.806.370 1.000 1.000 3.800 3.800 6.800.620 6.800.620 950 950 8.194.230 8.194.230 8.194.230 10.385.097 10.356.685 970.000 970.000 9.386.685 9.386.685 28.412 27.319 27.319 1.093 1.093 35.404.728 35.404.728 35.404.728 3.930.031 31.474.697 214.611.865 4.302.708 4.302.708 3.642.708 3.642.708 150.000 150.000 500.000 500.000 10.000 10.000 4.302.708 218.914.573 218.914.573
Pg. 101
2012

14 1402 422E
CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES VC Educacin Y FP-DG RECURSOS HUMANOS, CENTROS Y AUTONOMA GESTIN EDUCACIN ESPECIAL Y NECESIDADES EDUCATIVAS ESPECFICAS
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario docente SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario docente PERSONAL TEMPORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO INTERINO Retribuc.de personal funcionario interino docente OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO GRATIFICACIONES Gratificaciones CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Conceptos variables personal funcionario docente PRODUCTIVIDAD DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Productividad de personal funcionario docente CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales de personal docente GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Otros GASTOS DE FUNCIONAMIENTO DE CENTROS Gastos de funcionamiento de centros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin OTRAS INDEMNIZACIONES Otras indemnizaciones TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO TRANSFERENCIAS CORRIENTES Para gastos de funcionamiento de centros concertados Para gastos de personal de centros concertados SUBVENCIONES EN MATERIA DE EDUCACIN Y CULTURA Para compensacin de desigualdades Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES CONSTRUCCIONES Construcciones INVERSIN EN INSTALACIONES TCNICAS, MAQUINARIA Y UTILLAJE Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INVERSIN EN MOBILIARIO Mobiliario Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Programa
Subconcepto
1 12 120 120010 121 121010 14 140 140010 15 151 151000 152 152010 153 153010 16 166 166010 2 22 227 227009 229 229000 23 230 230000 231 231000 4 48 480 480014 480015 482 482059 6 62 621 621000 622 622000 626 626000
Euros
30.267.870 26.974.990 24.932.790 24.932.790 2.042.200 2.042.200 663.550 663.550 663.550 1.011.940 100 100 19.030 19.030 992.810 992.810 1.617.390 1.617.390 1.617.390 1.018.697 877.968 171.408 171.408 706.560 706.560 140.729 139.636 139.636 1.093 1.093 4.212.986 4.212.986 4.180.490 1.574.538 2.605.952 32.496 32.496 35.499.553 27.000 27.000 25.000 25.000 1.000 1.000 1.000 1.000 27.000 35.526.553 35.526.553
Pg. 102
Tomo 2
2012

14 1402 422F CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES VC Educacin Y FP-DG RECURSOS HUMANOS, CENTROS Y AUTONOMA GESTIN ESCUELAS OFICIALES DE IDIOMAS
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario docente SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario docente PERSONAL TEMPORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO INTERINO Retribuc.de personal funcionario interino docente OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO GRATIFICACIONES Gratificaciones PRODUCTIVIDAD DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Productividad de personal funcionario docente CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales de personal docente GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS GASTOS DE FUNCIONAMIENTO DE CENTROS Gastos de funcionamiento de centros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin OTRAS INDEMNIZACIONES Otras indemnizaciones Operaciones Corrientes Gastos no financieros Total Programa 230000 231 231000 229000 23 230 229 166010 2 22 151000 153 153010 16 166 140010 15 151 120010 121 121010 14 140 120
Subconcepto
1 12
Euros
5.065.210 4.453.700 4.212.000 4.212.000 241.700 241.700 150.580 150.580 150.580 236.580 1.000 1.000 235.580 235.580 224.350 224.350 224.350 369.150 367.150 367.150 367.150 2.000 1.000 1.000 1.000 1.000 5.434.360 5.434.360 5.434.360
Pg. 103
2012

14 1402 422G
CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES VC Educacin Y FP-DG RECURSOS HUMANOS, CENTROS Y AUTONOMA GESTIN ENSEANZAS ARTSTICAS
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario docente SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario docente PERSONAL TEMPORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO INTERINO Retribuc.de personal funcionario interino docente OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO GRATIFICACIONES Gratificaciones PRODUCTIVIDAD DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Productividad de personal funcionario docente CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales de personal docente GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo GASTOS DE FUNCIONAMIENTO DE CENTROS Gastos de funcionamiento de centros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin OTRAS INDEMNIZACIONES Otras indemnizaciones TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE EDUCACIN Y CULTURA A conservatorios municipales Escuelas municipales de msica y danza tradicional A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE EDUCACIN Y CULTURA Para ayudas al estudio de post-graduados de msica Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES CONSTRUCCIONES Proyecto Escuela Superior de Arte INVERSIN EN MOBILIARIO Mobiliario INVERSIN EN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Programa
Subconcepto
1 12 120 120010 121 121010 14 140 140010 15 151 151000 153 153010 16 166 166010 2 22 227 227000 229 229000 23 230 230000 231 231000 4 46 462 462011 462012 48 482 482025 6 62 621 621610 626 626000 627 627000
Euros
13.031.040 10.624.610 9.407.010 9.407.010 1.217.600 1.217.600 357.300 357.300 357.300 363.390 1.000 1.000 362.390 362.390 1.685.740 1.685.740 1.685.740 908.483 904.658 165.000 165.000 739.658 739.658 3.825 3.278 3.278 547 547 987.631 979.631 979.631 884.631 95.000 8.000 8.000 8.000 14.927.154 1.045.000 1.045.000 1.000.000 1.000.000 30.000 30.000 15.000 15.000 1.045.000 15.972.154 15.972.154
Pg. 104
Tomo 2
2012

14 1402 422P CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES VC Educacin Y FP-DG RECURSOS HUMANOS, CENTROS Y AUTONOMA GESTIN APOYO A LA ACCIN EDUCATIVA
Descripcin
GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Otros riesgos GASTOS DIVERSOS Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Gastos para actividades en centros Oposiciones y pruebas selectivas GASTOS DE FUNCIONAMIENTO DE CENTROS Gastos de funcionamiento de centros TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO TRANSFERENCIAS CORRIENTES Convenio educativo con la Universidad A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE EDUCACIN Y CULTURA Federaciones y asociaciones de padres de alumnos Para premios a la excelencia educativa Becas y ayudas a auxiliares de conversacin Operaciones Corrientes 6 61 615 615000 62 627 627000 INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INVERSIN EN APLICACIONES INFORMTICAS Aplicaciones informticas INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIN EN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Programa 482029 482033 482065 450002 48 482 450 223000 224 224009 226 226004 226006 226010 226011 229 229000 4 45 216000 22 223 216
Subconcepto
2 21
Euros
897.969 70.000 70.000 70.000 827.969 6.250 6.250 12.000 12.000 122.100 15.000 28.000 4.100 75.000 687.619 687.619 272.750 14.250 14.250 14.250 258.500 258.500 50.000 12.500 196.000 1.170.719 1.195.000 195.000 195.000 195.000 1.000.000 1.000.000 1.000.000 1.195.000 2.365.719 2.365.719
Pg. 105
2012

14 1402 423B
CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES VC Educacin Y FP-DG RECURSOS HUMANOS, CENTROS Y AUTONOMA GESTIN SERVICIOS COMPLEMENTARIOS
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral PERSONAL TEMPORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO INTERINO Retribuciones de personal funcionario interino RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL TEMPORAL Retribuciones de personal laboral temporal OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO GRATIFICACIONES Gratificaciones CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Conceptos variables de personal funcionario CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL LABORAL Conceptos variables de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS SUMINISTROS Menaje, lencera, ropa TRANSPORTE Transporte GASTOS DE FUNCIONAMIENTO DE CENTROS Gastos de funcionamiento de centros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE EDUCACIN Y CULTURA Para ayudas al transporte Ayudas para libros de texto y material didctico Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES INVERSIONES GESTIONADAS PARA OTROS ENTES PBLICOS INVERSIN EN INFRAESTRUCTURAS Y BIENES DESTINADOS AL USO GENERAL Infraestructura y bienes destinados al uso general Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Total Programa Servicio
Subconcepto
1 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 131 131000 14 140 140000 141 141000 15 151 151000 152 152000 154 154000 16 166 166000 2 22 221 221007 223 223000 229 229000 23 230 230000 4 48 482 482032 482067 6 63 631 631000
Euros
33.442.470 7.843.520 7.783.520 7.783.520 60.000 60.000 18.192.250 17.592.250 17.592.250 600.000 600.000 116.600 4.000 4.000 112.600 112.600 119.600 100 100 2.860 2.860 116.640 116.640 7.170.500 7.170.500 7.170.500 28.295.011 28.270.011 26.527 26.527 24.500.000 24.500.000 3.743.484 3.743.484 25.000 25.000 25.000 2.094.000 2.094.000 2.094.000 494.000 1.600.000 63.831.481 125.000 125.000 125.000 125.000 125.000 63.956.481 63.956.481 580.850.791
Pg. 106
Tomo 2
2012

14 1403 421B CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES VC E Y FP-DG OA, AUT ORG E INNOVACIN FORMACIN PERMANENTE DEL PROFESORADO
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario docente OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO PRODUCTIVIDAD DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Productividad de personal funcionario docente GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS GASTOS DE FUNCIONAMIENTO DE CENTROS Gastos de funcionamiento de centros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO TRANSFERENCIAS CORRIENTES Convenio educativo con la Universidad Operaciones Corrientes Gastos no financieros Total Total Programa Servicio 450002 450 230000 4 45 229000 23 230 229 153010 2 22 120010 15 153 120
Subconcepto
1 12
Euros
2.618.350 2.499.900 2.499.900 2.499.900 118.450 118.450 118.450 807.427 797.314 797.314 797.314 10.113 10.113 10.113 64.125 64.125 64.125 64.125 3.489.902 3.489.902 3.489.902 3.489.902
Pg. 107
2012

14 1404 422B
CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES VC E Y FP-DG DE FORMACIN PROFESIONAL FORMACIN PROFESIONAL INICIAL Y PROYECTOS INNOVADORES
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario docente SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario docente PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral docente PERSONAL TEMPORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO INTERINO Retribuciones de personal funcionario interino Retribuc.de personal funcionario interino docente OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO GRATIFICACIONES Gratificaciones PRODUCTIVIDAD DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Productividad de personal funcionario docente PRODUCTIVIDAD DE PERSONAL LABORAL Productividad de personal laboral docente CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales Cuotas sociales de personal docente GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material informtico no inventariable PRIMAS DE SEGUROS Otros riesgos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Otros GASTOS DE FUNCIONAMIENTO DE CENTROS Gastos de funcionamiento de centros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin OTRAS INDEMNIZACIONES Otras indemnizaciones TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO TRANSFERENCIAS CORRIENTES Al Consejo Asturiano de la Formacin Profesional Para gastos de funcionamiento de centros concertados Para gastos de personal de centros concertados Convenio con la Cmara Oficial de Comercio, Industria y Navegacin de Oviedo Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES CONSTRUCCIONES Construcciones INVERSIN EN INSTALACIONES TCNICAS, MAQUINARIA Y UTILLAJE Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INVERSIN EN MOBILIARIO Mobiliario INVERSIN EN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Programa
Subconcepto
1 12 120 120010 121 121010 13 130 130010 14 140 140000 140010 15 151 151000 153 153010 155 155010 16 166 166000 166010 2 22 220 220004 224 224009 227 227000 227009 229 229000 23 230 230000 231 231000 4 48 480 480013 480014 480015 480025 6 62 621 621000 622 622000 626 626000 627 627000
Euros
51.329.160 43.413.720 41.305.620 41.305.620 2.108.100 2.108.100 53.000 53.000 53.000 2.145.800 2.145.800 104.100 2.041.700 1.641.840 1.000 1.000 1.611.270 1.611.270 29.570 29.570 4.074.800 4.074.800 34.360 4.040.440 4.353.089 4.240.489 3.000 3.000 20.000 20.000 660.000 630.000 30.000 3.557.489 3.557.489 112.600 111.600 111.600 1.000 1.000 6.225.770 6.225.770 6.225.770 50.000 940.663 5.197.107 38.000 61.908.019 2.358.014 2.358.014 500.000 500.000 1.633.014 1.633.014 75.000 75.000 150.000 150.000 2.358.014 64.266.033 64.266.033
Pg. 108
Tomo 2
2012

14 1404 422B CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES VC E Y FP-DG DE FORMACIN PROFESIONAL FORMACIN PROFESIONAL INICIAL Y PROYECTOS INNOVADORES
Descripcin
Total Servicio
Subconcepto
Euros
64.266.033
Pg. 109
2012

14 1405 422D
CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES DG DE UNIVERSIDADES E INVESTIGACIN UNIVERSIDADES

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones SUMINISTROS Agua Otros suministros TRANSPORTE Transporte GASTOS DIVERSOS Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES AL SECTOR PBLICO ESTATAL Y A LAS COMUNIDADES AUTNOMAS TRANSFERENCIAS CORRIENTES Al centro de la UNED en Asturias A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO TRANSFERENCIAS CORRIENTES Para gastos de funcionamiento SUBVENCIONES EN MATERIA DE EDUCACIN Y CULTURA Contrato Programa para objetivos de investigacin y transferencia de conocimiento Para reparacin, conservacin y mantenimiento de inversiones Compensacin de precios pblicos alumnos con minusvala Master Formacin del Profesorado Financiacin extraordinaria 2011/12. Adaptacin Espacio Europeo A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE EDUCACIN Y CULTURA Para becas y ayudas a estudiantes universitarios Centro de Biodiversidad Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES INVERSIONES GESTIONADAS PARA OTROS ENTES PBLICOS INVERSIN EN INFRAESTRUCTURAS Y BIENES DESTINADOS AL USO GENERAL Infraestructura y bienes destinados al uso general Plan de Inversiones TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO SUBVENCIONES EN MATERIA DE EDUCACIN Y CULTURA Para infraestructuras, equipamientos y construcciones Otras inversiones
Subconcepto
1 10 104 104000 12 120 120000 16 166 166000 2 21 213 213000 22 220 220000 220002 221 221001 221009 223 223000 226 226006 226009 227 227000 227006 227009 23 230 230000 4 40 400 400003 45 450 450000 452 452000 452008 452013 452024 452026 48 482 482077 482117 6 63 631 631000 631010 7 75 752 752001 752007
Euros
369.770 57.630 57.630 57.630 238.120 238.120 238.120 74.020 74.020 74.020 82.556 2.500 2.500 2.500 66.256 8.728 7.728 1.000 500 100 400 238 238 17.300 5.000 12.300 39.490 13.490 10.000 16.000 13.800 13.800 13.800 120.050.703 165.300 165.300 165.300 119.347.978 115.790.739 115.790.739 3.557.239 500.000 2.216.729 210.000 70.000 560.510 537.425 537.425 457.425 80.000 120.503.029 2.726.000 2.726.000 2.726.000 1.530.000 1.196.000 10.745.168 7.445.168 7.445.168 3.928.439 750.000
Pg. 110
Tomo 2
2012

14 1405 422D CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES DG DE UNIVERSIDADES E INVESTIGACIN UNIVERSIDADES
Descripcin
Reparacin, conservacin y mantenimiento de inversiones Fomento de la investigacin cientfica A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE EDUCACIN Y CULTURA Fomento de la investigacin cientfica Operaciones de Capital Gastos no financieros 9 92 920 920001 PASIVOS FINANCIEROS PRSTAMOS Y ANTICIPOS AMORTIZACIN DE PRSTAMOS Amortizacin de prstamos (Administracin Central) Operaciones financieras Total Total Total Programa Servicio Seccin 782022
Subconcepto
752014 752015 78 782
Euros
2.216.729 550.000 3.300.000 3.300.000 3.300.000 13.471.168 133.974.197 330.255 330.255 330.255 330.255 330.255 134.304.452 134.304.452 799.070.807
Pg. 111
2012

15 1501 451A
CONSEJERA DE CULTURA Y DEPORTE SERVICIOS GENERALES DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE CONSEJEROS Retribuciones de Consejeros RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE RETRIBUCIONES DE PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE Retribuciones de personal eventual de Gabinete PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Vestuario Otros suministros COMUNICACIONES Telefnicas Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin Operaciones Corrientes Gastos no financieros Total Total Programa Servicio
Subconcepto
1 10 102 102000 104 104000 11 110 110000 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 131 131000 16 166 166000 2 21 212 212000 213 213000 215 215000 22 220 220000 220002 220004 221 221004 221009 222 222000 222001 223 223000 226 226001 226006 226009 227 227006 227009 23 230 230000
Euros
1.738.540 127.950 70.050 70.050 57.900 57.900 119.760 119.760 119.760 1.039.110 1.039.010 1.039.010 100 100 124.180 124.080 124.080 100 100 327.540 327.540 327.540 323.379 3.000 1.500 1.500 200 200 1.300 1.300 310.097 39.066 25.436 3.800 9.830 2.650 550 2.100 234.000 210.000 24.000 300 300 4.835 3.000 1.485 350 29.246 12.061 17.185 10.282 10.282 10.282 2.061.919 2.061.919 2.061.919 2.061.919
Pg. 112
Tomo 2
2012

15 1502 422R CONSEJERA DE CULTURA Y DEPORTE DG DE POLTICA LINGSTICA PROMOCIN DEL ASTURIANO
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones TRANSPORTE Transporte GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Cursos de formacin TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Servicios de carcter informtico Informes, dictmenes y honorarios profesionales INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO SUBVENCIONES EN MATERIA DE EDUCACIN Y CULTURA A la Universidad Oviedo. Observatorio neologa asturiano A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE EDUCACIN Y CULTURA Para la normalizacin del asturiano A Mancomunidad Comarca de la Sidra funcionamiento Normalizacin Lingstica A Mancomunidad Cabo Peas funcionamiento servicio Normalizacin Lingstica Al Ayto Avils funcionamiento servicio de Normalizacin Lingstica Al Ayto Siero funcionamiento servicio de Normalizacin Lingstica Al Ayto Mieres funcionamiento servicio de Normalizacin Lingstica Al Ayto Langreo funcionamiento servicio de Normalizacin Lingstica Al Ayto Lena funcionamiento del servicio de Normalizacin Lingstica Al Ayt.Cangas Narcea funcionamiento servicio Normalizacin Lingstica Al Ayto SMRA funcionamiento servicio Normalizacin Lingstica Al Ayto de Corvera. Funcionamiento Servicio Normalizacin Lingstica Al Ayto Laviana. Funcionamiento Servicio Normalizacin Lingstica A Mancomunidad Oscos-Eo. Funcionamiento Servicio Normalizacin Lingstica A EMPRESAS PRIVADAS 462000 462024 462025 462029 462030 462031 462032 462033 462034 462035 462037 462038 462040 47 452022 46 462 452 230000 4 45 220000 220002 223 223000 226 226001 226002 226004 226006 226008 227 227006 227007 227013 23 230 212000 215 215000 22 220 202000 21 212 202 166000 2 20 130000 16 166 120000 13 130 104000 12 120 104
Subconcepto
1 10
Euros
414.210 60.020 60.020 60.020 194.750 194.750 194.750 72.330 72.330 72.330 87.110 87.110 87.110 699.524 25.200 25.200 25.200 4.500 3.600 3.600 900 900 653.624 1.950 1.350 600 900 900 613.600 1.000 120.000 60.000 430.000 2.600 37.174 35.674 800 700 16.200 16.200 16.200 1.021.300 19.500 19.500 19.500 312.600 312.600 115.500 19.800 18.000 16.200 18.000 11.700 18.000 18.000 18.000 11.700 16.200 11.700 19.800 422.000
Pg. 113
2012

15 1502 422R
CONSEJERA DE CULTURA Y DEPORTE DG DE POLTICA LINGSTICA PROMOCIN DEL ASTURIANO

Descripcin
SUBVENCIONES EN MATERIA DE EDUCACIN Y CULTURA Para la normalizacin del asturiano Para la promocin de la msica en asturiano Para la produccin cinematogrfica y de vdeo Para la normalizacin del asturiano en los medios de comunicacin Para publicaciones en asturiano A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A la Academia de la Llingua Asturiana SUBVENCIONES EN MATERIA DE EDUCACIN Y CULTURA Para la normalizacin del asturiano Premios literarios en lengua asturiana A la Fundacin Parque Histrico del Navia Operaciones Corrientes Gastos no financieros Total Total Programa Servicio
Subconcepto
472 472000 472001 472011 472012 472018 48 480 480008 482 482050 482062 482072
Euros
422.000 40.000 30.000 20.000 200.000 132.000 267.200 167.900 167.900 99.300 54.500 25.000 19.800 2.135.034 2.135.034 2.135.034 2.135.034
Pg. 114
Tomo 2
2012

15 1503 455E CONSEJERA DE CULTURA Y DEPORTE DG DE PATRIMONIO CULTURAL PROMOCIN CULTURAL Y BIBLIOTECAS
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO GRATIFICACIONES Gratificaciones CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Conceptos variables de personal funcionario PRODUCTIVIDAD DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Productividad de personal funcionario docente CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL LABORAL Conceptos variables de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones SUMINISTROS Agua Combustibles Vestuario Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Otros riesgos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Jurdicos y contenciosos Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Otros gastos diversos Cuotas de asociacin TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN 220000 220002 221 221001 221003 221004 221009 222 222001 223 223000 224 224009 226 226001 226002 226003 226004 226006 226009 226013 227 227000 227006 23 230 212000 213 213000 215 215000 216 216000 22 220 212 166000 2 21 151000 152 152000 153 153010 154 154000 16 166 130000 131 131000 15 151 120000 121 121000 13 130 120
Subconcepto
1 12
Euros
3.179.170 1.912.220 1.901.850 1.901.850 10.370 10.370 619.700 618.400 618.400 1.300 1.300 5.250 100 100 950 950 4.100 4.100 100 100 642.000 642.000 642.000 1.016.934 84.000 15.000 15.000 55.000 55.000 13.900 13.900 100 100 922.934 55.000 15.000 40.000 34.851 6.000 9.000 1.851 18.000 12.000 12.000 15.000 15.000 500 500 305.421 5.000 10.000 1.000 5.000 280.421 3.000 1.000 500.162 150.162 350.000 10.000 10.000
Pg. 115
2012

15 1503 455E
CONSEJERA DE CULTURA Y DEPORTE DG DE PATRIMONIO CULTURAL PROMOCIN CULTURAL Y BIBLIOTECAS

Descripcin
Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A ORGANISMOS PBLICOS: A ORGANISMOS AUTNOMOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES A la Orquesta Sinfnica del Principado de Asturias A EMPRESAS PBLICAS Y ENTES PBLICOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES A la Sdad. Gestin de Infraestr. Culturales, Tursticas y Deport. Pdo. de Asturias A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE EDUCACIN Y CULTURA Para "Asturias Cultural" Al Ayuntamiento de Gijn para el Festival Internacional de Cine Al Ayuntamiento de Valds para Certamen de Arte Ayto Gijn para Msica Antigua Ayto Gijn Danza Gijn Al Ayuntamiento de Gijn para FETEN A EMPRESAS PRIVADAS SUBVENCIONES EN MATERIA DE EDUCACIN Y CULTURA Para actividades culturales A la Asociacin de Libreros del Principado de Asturias para ferias del libro Al Gremio de Editores para difusin artistas y escritores fuera de Asturias A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE EDUCACIN Y CULTURA A la Fundacin Snchez Albornoz A la Fundacin "Prncipe de Asturias" A la Federacin Coral Asturiana A la Asociacin Semana Negra Premios Cultura Asturiana Para actividades culturales y formativas A la Fundacin Centro Arte Universidad Laboral de Gijn A la Fundacin de Amigos de la pera A la Fundacin Pro Real Academia A Tribuna Ciudadana A FETEAS. Federacin Grupos de Teatro Amateur del P.de A. A Asociacin Profesional de Fotoperiodistas de Asturias Asociacin Len de Oro Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES CONSTRUCCIONES Construcciones OTRAS INVERSIONES EN INMOVILIZADO MATERIAL Otras inversiones INVERSIONES GESTIONADAS PARA OTROS ENTES PBLICOS INVERSIN EN INFRAESTRUCTURAS Y BIENES DESTINADOS AL USO GENERAL Plan Asturias. Fomento del Empleo y Mejora de Infraestructuras Locales TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE EDUCACIN Y CULTURA Para infraestructuras culturales Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Programa
Subconcepto
230000 4 41 410 410002 44 440 440002 46 462 462005 462006 462042 462052 462053 462054 47 472 472002 472007 472008 48 482 482007 482008 482015 482020 482045 482052 482056 482057 482085 482086 482095 482099 482112 6 62 621 621000 629 629000 63 631 631999 7 76 762 762001
Euros
10.000 10.593.730 4.074.772 4.074.772 4.074.772 4.400.000 4.400.000 4.400.000 236.896 236.896 120.000 78.896 12.000 6.000 3.000 17.000 123.646 123.646 100.000 13.086 10.560 1.758.416 1.758.416 6.400 180.563 27.075 28.430 15.000 357.317 800.000 250.000 13.560 8.935 21.660 9.476 40.000 14.789.834 1.375.756 600.000 150.000 150.000 450.000 450.000 775.756 775.756 775.756 1.128.000 1.128.000 1.128.000 1.128.000 2.503.756 17.293.590 17.293.590
Pg. 116
Tomo 2
2012

15 1503 458D CONSEJERA DE CULTURA Y DEPORTE DG DE PATRIMONIO CULTURAL PROTECCIN DEL PATRIMONIO. ARCHIVOS Y MUSEOS
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral PERSONAL TEMPORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL TEMPORAL Retribuciones de personal laboral temporal OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO GRATIFICACIONES Gratificaciones CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Conceptos variables de personal funcionario CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL LABORAL Conceptos variables de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones SUMINISTROS Agua Gas Combustibles Vestuario Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Otro inmovilizado Otros riesgos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Jurdicos y contenciosos 220000 220002 221 221001 221002 221003 221004 221009 222 222001 223 223000 224 224008 224009 225 225000 226 226001 226002 226003 212000 213 213000 215 215000 22 220 202000 21 212 202 166000 2 20 151000 152 152000 154 154000 16 166 141000 15 151 130000 131 131000 14 141 120000 121 121000 13 130 104000 12 120 104
Subconcepto
1 10
Euros
2.878.480 150.890 150.890 150.890 1.313.510 1.295.010 1.295.010 18.500 18.500 742.240 742.140 742.140 100 100 10.000 10.000 10.000 68.500 100 100 10.000 10.000 58.400 58.400 593.340 593.340 593.340 877.379 13.689 13.689 13.689 174.500 52.500 52.500 118.000 118.000 4.000 4.000 662.190 20.900 19.650 1.250 68.000 4.000 36.000 3.000 10.000 15.000 2.000 2.000 10.000 10.000 17.000 10.000 7.000 620 620 140.382 2.000 101.662 4.720
Pg. 117
2012

15 1503 458D
CONSEJERA DE CULTURA Y DEPORTE DG DE PATRIMONIO CULTURAL PROTECCIN DEL PATRIMONIO. ARCHIVOS Y MUSEOS
Descripcin
Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Otros gastos diversos Cuotas de asociacin TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Seguridad Custodia, depsitos y almacenaje Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A ORGANISMOS PBLICOS: A ORGANISMOS AUTNOMOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES Al Centro Regional de Bellas Artes A EMPRESAS PBLICAS Y ENTES PBLICOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES A la Sdad. Gestin de Infraestr. Culturales, Tursticas y Deport. Pdo. de Asturias A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE EDUCACIN Y CULTURA Para ayudas y dotaciones a museos municipales Ayto Candamo para la apertura y difusin de la Cueva de la Pea Ato Cangas de Ons para la apertura y difusin del Dolmen de Santa Cruz Ayto Peamellera Baja para la apertura y difusin de la Cueva de La Loja A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO TRANSFERENCIAS CORRIENTES Al Patronato del Real Sitio de Covadonga SUBVENCIONES EN MATERIA DE EDUCACIN Y CULTURA A la Fundacin de la Sidra Ayudas a museos de titularidad privada A la Fundacin Archivo de Indianos Al Archivo del Monasterio de San Pelayo A Fundacin de Nuevas Tecnologas y Cultura (FUNDATEC) A Fundacin Municipal de Cultura de Gijn para convenio red museos etnogrficos A la Fundacin Museo Martimo de Luanco A la Fundacin Parque Histrico del Navia Fundacin Museo Etnogrfico del Oriente de Asturias Fundacin Museo Evaristo Valle Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES INVERSIONES DESTINADAS AL USO GENERAL INVERSIONES ASOCIADAS AL UNO POR CIENTO CULTURAL Uno por ciento cultural INVERSIN EN BIENES DEL PATRIMONIO HISTRICO-ARTSTICO Bienes del Patrimonio Histrico-Artstico INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIN EN INSTALACIONES TCNICAS, MAQUINARIA Y UTILLAJE Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INVERSIN EN MOBILIARIO Mobiliario OTRAS INVERSIONES EN INMOVILIZADO MATERIAL Otras inversiones INVERSIONES GESTIONADAS PARA OTROS ENTES PBLICOS INVERSIN EN INFRAESTRUCTURAS Y BIENES DESTINADOS AL USO GENERAL Infraestructura y bienes destinados al uso general INVERSIONES BIENES PATRIMONIO HISTRICO-ARTSTICO Bienes Patrimonio Histrico-Artstico TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO
Subconcepto
226004 226006 226009 226013 227 227000 227001 227004 227006 227009 23 230 230000 4 41 410 410000 44 440 440002 46 462 462001 462049 462050 462051 48 480 480003 482 482003 482004 482005 482006 482047 482064 482070 482072 482110 482113 6 60 607 607000 608 608000 62 622 622000 626 626000 629 629000 63 631 631000 638 638000 7 75
Euros
200 28.000 300 3.500 403.288 77.000 1.080 207 280.000 45.001 27.000 27.000 27.000 2.796.290 1.093.825 1.093.825 1.093.825 988.008 988.008 988.008 161.700 161.700 150.000 3.900 3.900 3.900 552.757 52.250 52.250 500.507 20.000 30.000 63.507 13.000 125.000 160.000 30.000 25.000 22.000 12.000 6.552.149 11.063.613 811.542 326.542 326.542 485.000 485.000 55.000 25.000 25.000 10.000 10.000 20.000 20.000 10.197.071 9.689.891 9.689.891 507.180 507.180 504.538 60.000
Pg. 118
Tomo 2
2012

15 1503 458D CONSEJERA DE CULTURA Y DEPORTE DG DE PATRIMONIO CULTURAL PROTECCIN DEL PATRIMONIO. ARCHIVOS Y MUSEOS
Descripcin
SUBVENCIONES EN MATERIA DE EDUCACIN Y CULTURA A la Universidad de Oviedo. Direccin Cientfica del Museo del Jursico A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE EDUCACIN Y CULTURA Restauracin BIC en la parroquia rural San Martn de Valledor A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE EDUCACIN Y CULTURA Para la proteccin del patrimonio histrico Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Total Programa Servicio 782002 762078 78 782
Subconcepto
752 752016 76 762
Euros
60.000 60.000 58.725 58.725 58.725 385.813 385.813 385.813 11.568.151 18.120.300 18.120.300 35.413.890
Pg. 119
2012

15 1504 457A
CONSEJERA DE CULTURA Y DEPORTE DG DE POLTICA DEPORTIVA FOMENTO Y APOYO ACTIVIDADES DEPORTIVAS Y FESTIVAS
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO PRODUCTIVIDAD DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Productividad de personal funcionario docente CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable SUMINISTROS Productos farmacuticos Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin OTRAS INDEMNIZACIONES Otras indemnizaciones TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE EDUCACIN Y CULTURA A la Fundacin Deportiva Municipal de Avils para Unidad Regional de Medicina Deportiva Para Juegos Escolares A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE EDUCACIN Y CULTURA Para federaciones y clubes deportivos A la Federacin Espaola de Natacin Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES
Subconcepto
1 10 104 104000 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 15 153 153010 16 166 166000 2 21 212 212000 215 215000 22 220 220000 221 221006 221009 222 222001 223 223000 225 225000 226 226001 226002 226004 226006 226009 227 227000 227006 23 230 230000 231 231000 4 46 462 462018 462055 48 482 482036 482108 6
Euros
557.620 54.640 54.640 54.640 319.620 319.520 319.520 100 100 65.550 65.550 65.550 1.600 1.600 1.600 116.210 116.210 116.210 755.379 2.989 2.855 2.855 134 134 742.594 7.567 7.567 2.138 1.199 939 9.752 9.752 280.000 280.000 1.080 1.080 372.820 2.360 28.650 3.765 136.946 201.099 69.237 952 68.285 9.796 9.575 9.575 221 221 2.122.215 525.728 525.728 75.728 450.000 1.596.487 1.596.487 1.581.487 15.000 3.435.214 2.480.773
Pg. 120
Tomo 2
2012

15 1504 457A CONSEJERA DE CULTURA Y DEPORTE DG DE POLTICA DEPORTIVA FOMENTO Y APOYO ACTIVIDADES DEPORTIVAS Y FESTIVAS
Descripcin
INMOVILIZACIONES INMATERIALES OTRAS INVERSIONES EN INMOVILIZADO INMATERIAL Otras inversiones INVERSIONES GESTIONADAS PARA OTROS ENTES PBLICOS INVERSIN EN INFRAESTRUCTURAS Y BIENES DESTINADOS AL USO GENERAL Complejo Deportivo Fernando Alonso Plan Asturias. Fomento del Empleo y Mejora de Infraestructuras Locales TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE EDUCACIN Y CULTURA Para infraestructura deportiva municipal Fondos Mineros Plan 2006/2012 A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE EDUCACIN Y CULTURA A la Federacin de Deportes de Montaa, Escalada y Senderismo A Federacin de Ftbol del Principado de Asturias Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Programa 782003 782021 762005 762097 78 782 762 631501 631999 7 76 619000 63 631
Subconcepto
61 619
Euros
595.000 595.000 595.000 1.885.773 1.885.773 1.437.359 448.414 1.897.012 1.783.078 1.783.078 80.000 1.703.078 113.934 113.934 38.934 75.000 4.377.785 7.812.999 7.812.999
Pg. 121
2012

15 1504 457C
CONSEJERA DE CULTURA Y DEPORTE DG DE POLTICA DEPORTIVA ESTACIN INVERNAL Y DE MONTAA DE PAJARES

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral PERSONAL TEMPORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO INTERINO Retribuciones de personal funcionario interino RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL TEMPORAL Retribuciones de personal laboral temporal OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO GRATIFICACIONES Gratificaciones CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Conceptos variables de personal funcionario CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL LABORAL Conceptos variables de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte REPARACIN Y CONSERVACIN TERRENOS Y BIENES NATURALES Terrenos y bienes naturales EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable SUMINISTROS Agua Combustibles Vestuario Productos farmacuticos Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Vehculos Otros riesgos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Jurdicos y contenciosos Otros gastos diversos
Subconcepto
1 13 130 130000 131 131000 14 140 140000 141 141000 15 151 151000 152 152000 154 154000 16 166 166000 2 20 203 203000 204 204000 21 210 210000 212 212000 213 213000 214 214000 216 216000 22 220 220000 221 221001 221003 221004 221006 221009 222 222001 223 223000 224 224001 224009 225 225000 226 226001 226002 226003 226009
Euros
1.565.940 822.450 777.750 777.750 44.700 44.700 156.530 8.570 8.570 147.960 147.960 198.470 10.000 10.000 1.000 1.000 187.470 187.470 388.490 388.490 388.490 1.238.972 290.080 258.500 258.500 31.580 31.580 293.600 500 500 6.000 6.000 285.000 285.000 2.000 2.000 100 100 652.792 2.900 2.900 414.092 2.000 150.000 45.000 8.000 209.092 800 800 66.000 66.000 6.400 3.300 3.100 1.000 1.000 79.600 500 13.100 6.000 60.000
Pg. 122
Tomo 2
2012

15 1504 457C CONSEJERA DE CULTURA Y DEPORTE DG DE POLTICA DEPORTIVA ESTACIN INVERNAL Y DE MONTAA DE PAJARES
Descripcin
TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin Operaciones Corrientes Gastos no financieros Total Programa 230000
Subconcepto
227 227000 227006 23 230
Euros
82.000 2.000 80.000 2.500 2.500 2.500 2.804.912 2.804.912 2.804.912
Pg. 123
2012

15 1504 457D
CONSEJERA DE CULTURA Y DEPORTE DG DE POLTICA DEPORTIVA INSTALACIONES DEPORTIVAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral PERSONAL TEMPORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL TEMPORAL Retribuciones de personal laboral temporal OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO GRATIFICACIONES Gratificaciones CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL LABORAL Conceptos variables de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable SUMINISTROS Agua Gas Combustibles Vestuario Productos farmacuticos Otros suministros PRIMAS DE SEGUROS Vehculos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A EMPRESAS PBLICAS Y ENTES PBLICOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES
Subconcepto
1 12 120 120000 13 130 130000 131 131000 14 141 141000 15 151 151000 154 154000 16 166 166000 2 20 203 203000 204 204000 21 212 212000 213 213000 214 214000 215 215000 22 220 220000 221 221001 221002 221003 221004 221006 221009 224 224001 225 225000 226 226009 227 227000 227006 227009 23 230 230000 4 44 440
Euros
3.208.380 257.720 257.720 257.720 2.009.470 1.985.670 1.985.670 23.800 23.800 32.000 32.000 32.000 126.690 6.690 6.690 120.000 120.000 782.500 782.500 782.500 1.278.043 10.690 1.200 1.200 9.490 9.490 155.700 40.000 40.000 115.000 115.000 500 500 200 200 1.088.153 7.100 7.100 592.303 163.000 250.000 40.000 24.000 2.000 113.303 4.400 4.400 4.500 4.500 1.500 1.500 478.350 152.200 150 326.000 23.500 23.500 23.500 1.800.000 1.800.000 1.800.000
Pg. 124
Tomo 2
2012

15 1504 457D CONSEJERA DE CULTURA Y DEPORTE DG DE POLTICA DEPORTIVA INSTALACIONES DEPORTIVAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
Descripcin
A la Sdad. Gestin de Infraestr. Culturales, Tursticas y Deport. Pdo. de Asturias Operaciones Corrientes 6 60 601 601000 62 628 628000 7 70 702 702004 INVERSIONES REALES INVERSIONES DESTINADAS AL USO GENERAL INVERSIN EN INFRAESTRUCTURAS Y BIENES DESTINADOS AL USO GENERAL Infraestructura y bienes destinados al uso general INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIN EN ELEMENTOS DE TRANSPORTE Elementos de transporte TRANSFERENCIAS DE CAPITAL AL SECTOR PBLICO ESTATAL Y A LAS COMUNIDADES AUTNOMAS SUBVENCIONES EN MATERIA DE EDUCACIN Y CULTURA Para infraestructuras Fuentes de Invierno Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Total Total Programa Servicio Seccin
Subconcepto
440002
Euros
1.800.000 6.286.423 182.000 172.848 172.848 172.848 9.152 9.152 9.152 1.381.462 1.381.462 1.381.462 1.381.462 1.563.462 7.849.885 7.849.885 18.467.796 58.078.639
Pg. 125
2012

16 1601 311B
C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD SERVICIOS GENERALES DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE CONSEJEROS Retribuciones de Consejeros RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE RETRIBUCIONES DE PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE Retribuciones de personal eventual de Gabinete PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Material informtico no inventariable SUMINISTROS Agua COMUNICACIONES Telefnicas Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Vehculos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Jurdicos y contenciosos Reuniones y conferencias Gastos de aprovisionamiento y servicios a terceros Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIN EN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN
Subconcepto
1 10 102 102000 104 104000 11 110 110000 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 131 131000 16 166 166000 2 21 213 213000 215 215000 22 220 220000 220004 221 221001 222 222000 222001 223 223000 224 224001 225 225000 226 226001 226002 226003 226006 226007 226009 227 227000 227006 227009 23 230 230000 6 62 627
Euros
2.317.380 120.140 63.710 63.710 56.430 56.430 125.600 125.600 125.600 1.489.290 1.484.790 1.484.790 4.500 4.500 100.750 100.650 100.650 100 100 481.600 481.600 481.600 897.659 9.500 5.000 5.000 4.500 4.500 886.959 9.500 8.000 1.500 100 100 811.009 776.009 35.000 5.000 5.000 100 100 200 200 50.000 3.000 12.000 30.000 2.500 2.000 500 11.050 50 10.000 1.000 1.200 1.200 1.200 3.215.039 500 500 500
Pg. 126
Tomo 2
2012

16 1601 311B C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD SERVICIOS GENERALES DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES
Descripcin
Equipos para proceso de informacin Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Total Programa Servicio
Subconcepto
627000
Euros
500 500 3.215.539 3.215.539 3.215.539
Pg. 127
2012

16 1602 313A
C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD DG DE ATENCIN A LA DEPENDENCIA PRESTACIONES Y PROGRAMAS CONCERTADOS

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral PERSONAL TEMPORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO INTERINO Retribuciones de personal funcionario interino RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL TEMPORAL Retribuciones de personal laboral temporal OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO GRATIFICACIONES Gratificaciones CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones SUMINISTROS Agua Gas Combustibles Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones PRIMAS DE SEGUROS Vehculos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Reuniones y conferencias Cursos de formacin Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Otros
Subconcepto
1 10 104 104000 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 131 131000 14 140 140000 141 141000 15 151 151000 16 166 166000 2 20 202 202000 21 212 212000 213 213000 214 214000 22 220 220000 220002 221 221001 221002 221003 221009 222 222001 224 224001 225 225000 226 226001 226002 226006 226008 226009 227 227000 227006 227009
Euros
5.567.250 57.030 57.030 57.030 1.523.290 1.523.190 1.523.190 100 100 2.244.950 2.244.850 2.244.850 100 100 445.000 105.000 105.000 340.000 340.000 950 950 950 1.296.030 1.296.030 1.296.030 1.633.896 56.730 56.730 56.730 7.900 1.806 1.806 3.094 3.094 3.000 3.000 1.534.266 7.664 6.664 1.000 18.500 2.230 1.000 6.000 9.270 120.000 120.000 8.000 8.000 2.000 2.000 8.781 300 5.228 297 1.031 1.925 1.369.321 60.828 68.920 1.239.573
Pg. 128
Tomo 2
2012

16 1602 313A C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD DG DE ATENCIN A LA DEPENDENCIA PRESTACIONES Y PROGRAMAS CONCERTADOS
Descripcin
INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A ORGANISMOS PBLICOS: A ORGANISMOS AUTNOMOS SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Para programa de voluntariado A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Plan concertado de prestaciones bsicas sociales A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES A mayores de 66 aos en estado de necesidad e incapacitados Inmigracin de minoras Programas de exclusin social Plan Regional del Voluntariado Para salario social Ayudas sociales a vctimas de violencia de gnero Prestaciones para personas dependientes A la Fundacin ADSIS para proyecto Centro de da reclusas y ex reclusas A Cruz Roja Espaola para Centros de Voluntariado de las reas II y VII A Asociacin El Prial para Centros de Voluntariado del rea VI A Fundacin Edes para Centros de Voluntariado del rea I A Movimiento Asturiano por la Paz para Centros de Voluntariado del rea III y VIII A CCOO Asturias para integracin social inmigrantes A UGT Asturias para integracin social inmigrantes A Fundacin CESPA-Proyecto Hombre para programas inclusin social A Fundacin Secretariado Gitano para inclusin minoras tnicas y ACCEDER A AFESA para inclusin personas trastornos mentales crnicos A UNGA para inclusin mujer y juventud minoras tnicas A Asociacin Albniz para inclusin personas reclusas y ex reclusas A Cruz Roja acogimiento y mediacin inmigrantes A ACCEM para acogimiento inmigrantes y observatorio A UTE Villabona para incusin social A Manos Extendidas acogimiento inmigrantes A Fundacin Albergue Covadonga incorporacin social A Religiosas Adoratrices Esclavas programa mujeres contexto prostitucin Operaciones Corrientes 6 62 621 621000 622 622000 626 626000 627 627000 7 76 764 764050 INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES CONSTRUCCIONES Construcciones INVERSIN EN INSTALACIONES TCNICAS, MAQUINARIA Y UTILLAJE Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INVERSIN EN MOBILIARIO Mobiliario INVERSIN EN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Dotacin servicios sociales municipales Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Programa 484016 484017 484020 484021 484051 484068 484082 484165 484167 484168 484169 484170 484172 484173 484174 484175 484176 484177 484178 484185 484186 484187 484188 484189 484190 464000 48 484 414006 46 464 414 230000 4 41
Subconcepto
23 230
Euros
35.000 35.000 35.000 126.951.833 30.000 30.000 30.000 39.943.975 39.943.975 39.943.975 86.977.858 86.977.858 75.000 200.000 276.509 214.000 38.200.000 52.500 46.500.000 67.725 62.000 31.000 31.000 62.000 105.100 105.100 30.000 218.990 93.440 33.035 108.845 149.160 189.542 42.100 53.654 54.658 22.500 134.152.979 17.000 17.000 1.000 1.000 5.000 5.000 2.000 2.000 9.000 9.000 400.000 400.000 400.000 400.000 417.000 134.569.979 134.569.979
Pg. 129
2012

16 1602 313D
C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD DG DE ATENCIN A LA DEPENDENCIA PENSIONES NO CONTRIBUTIVAS

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable SUMINISTROS Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin Operaciones Corrientes Gastos no financieros Total Total Programa Servicio
Subconcepto
1 12 120 120000 16 166 166000 2 21 212 212000 213 213000 215 215000 22 220 220000 221 221009 222 222001 227 227009 23 230 230000
Euros
264.010 209.530 209.530 209.530 54.480 54.480 54.480 60.275 800 80 80 320 320 400 400 58.875 10.000 10.000 1.000 1.000 40.000 40.000 7.875 7.875 600 600 600 324.285 324.285 324.285 134.894.264
Pg. 130
Tomo 2
2012

16 1603 313C C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD DG DE POLTICAS SOCIALES COOPERACIN AL DESARROLLO
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones TRANSPORTE Transporte GASTOS DIVERSOS Informacin, publicidad y promocin de actividades Edicin y difusin de publicaciones Remuneraciones a agentes mediadores independientes Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A ORGANISMOS PBLICOS: A ORGANISMOS AUTNOMOS SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Al Consejo de la Juventud para acciones de sensibilizacin A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Master en Cooperacin Universidad de Oviedo A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Para educacin al desarrollo y sensibilizacin A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Para educacin al desarrollo y sensibilizacin A la Coordinadora de ONGD del Principado de Asturias A Critas Diocesana de Oviedo para el programa Universitarios/as Cooperantes AL EXTERIOR SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Para cooperacin al desarrollo A Soldepaz Pachakuti atencin vctimas violacin derechos humanos. Colombia A Cruz Roja Espaola atencin en Asturias a enfermos saharauis Al Comit Solidaridad programa de atencin a poblaciones rabes Al Comit UNICEF Principado de Asturias para atencin a la infancia A la Asociacin Espaa con ACNUR para emergencia refugiados/as Al Comit Espaol de la UNRWA para refugiados/as palestinos/as A la Fundacin Universidad de Oviedo programa formacin profesorado S Cruz de la Sierra. Bolivia Operaciones Corrientes 7 79 794 794000 TRANSFERENCIAS DE CAPITAL AL EXTERIOR SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Para cooperacin al desarrollo Operaciones de Capital Gastos no financieros 494006 494012 494013 494014 494018 494019 494020 494021 484076 484101 484171 49 494 464044 48 484 454003 46 464 414018 45 454 414 230000 4 41 220000 220002 223 223000 226 226002 226004 226005 226006 226009 227 227006 23 230 220 166000 2 22 120000 16 166 104000 12 120 104
Subconcepto
1 10
Euros
225.680 47.880 47.880 47.880 133.130 133.130 133.130 44.670 44.670 44.670 112.700 104.700 3.000 2.000 1.000 200 200 41.000 4.000 2.000 4.000 30.000 1.000 60.500 60.500 8.000 8.000 8.000 3.429.125 20.000 20.000 20.000 60.000 60.000 60.000 130.000 130.000 130.000 730.000 730.000 600.000 80.000 50.000 2.489.125 2.489.125 1.621.125 60.000 70.000 130.000 300.000 200.000 90.000 18.000 3.767.505 7.393.754 7.393.754 7.393.754 7.393.754 7.393.754 11.161.259
Pg. 131
2012

16 1603 313C
C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD DG DE POLTICAS SOCIALES COOPERACIN AL DESARROLLO

Descripcin
Total Programa
Subconcepto
Euros
11.161.259
Pg. 132
Tomo 2
2012

16 1603 313E C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD DG DE POLTICAS SOCIALES GESTIN DE SERVICIOS SOCIALES
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral PERSONAL TEMPORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO INTERINO Retribuciones de personal funcionario interino RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL TEMPORAL Retribuciones de personal laboral temporal OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO GRATIFICACIONES Gratificaciones CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Conceptos variables de personal funcionario CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL LABORAL Conceptos variables de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones REPARACIN Y CONSERVACIN TERRENOS Y BIENES NATURALES Terrenos y bienes naturales EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones SUMINISTROS Agua Gas Combustibles Vestuario Productos alimenticios Productos farmacuticos Menaje, lencera, ropa Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte 220000 220002 221 221001 221002 221003 221004 221005 221006 221007 221009 222 222001 223 223000 210000 212 212000 213 213000 214 214000 215 215000 22 220 202000 21 210 202 166000 2 20 151000 152 152000 154 154000 16 166 140000 141 141000 15 151 130000 131 131000 14 140 120000 121 121000 13 130 104000 12 120 104
Subconcepto
1 10
Euros
17.769.360 57.290 57.290 57.290 2.152.300 2.050.200 2.050.200 102.100 102.100 10.370.850 9.670.850 9.670.850 700.000 700.000 460.000 30.000 30.000 430.000 430.000 438.430 19.900 19.900 100 100 418.430 418.430 4.290.490 4.290.490 4.290.490 37.884.372 6.000.000 6.000.000 6.000.000 526.200 37.000 37.000 300.000 300.000 160.000 160.000 6.000 6.000 23.200 23.200 31.315.172 213.000 81.500 131.500 1.167.000 100.000 200.000 135.000 124.000 300.000 7.000 20.000 281.000 75.000 75.000 841.695 841.695
Pg. 133
2012

16 1603 313E
C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD DG DE POLTICAS SOCIALES GESTIN DE SERVICIOS SOCIALES

Descripcin
PRIMAS DE SEGUROS Vehculos Otros riesgos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Jurdicos y contenciosos Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Gastos de aprovisionamiento y servicios a terceros Cursos de formacin Otros gastos diversos Gastos para actividades en centros TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Servicios contratados de alimentacin Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Servicios de carcter informtico Otros Otros trabajos realizados en centros de da INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A ORGANISMOS PBLICOS: A ORGANISMOS AUTNOMOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES A Establecimientos Residenciales para Ancianos de Asturias A EMPRESAS PBLICAS Y ENTES PBLICOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES Fundacin Asturiana de Atencin a Personas con Discapacidad (FASAD) Fundacin Asturiana para la Promocin, Empleo y Reinsercin Social (FAEDIS) A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Programas de mayores y discapacidad A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Para centros de personas mayores Convenio Playas accesibles A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Ayudas individuales a personas dependientes Para ayudas institucionales Programa de acogimiento familiar de personas mayores A FAMPA para programas dirigidos a personas mayores A VINJOY para programas de atencin a personas con discapacidad Comit de Representantes de Personas con Discapacidad del Principado de Asturias (CERMI Asturias) Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES CONSTRUCCIONES Construcciones Proyectos de Infraestructuras de dependencia INVERSIN EN INSTALACIONES TCNICAS, MAQUINARIA Y UTILLAJE Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INVERSIN EN MOBILIARIO Mobiliario TRANSFERENCIAS DE CAPITAL
Subconcepto
224 224001 224009 225 225000 226 226001 226002 226003 226004 226006 226007 226008 226009 226010 227 227000 227005 227006 227007 227009 227010 23 230 230000 4 41 410 410006 44 440 440009 440018 45 454 454015 46 464 464005 464045 48 484 484003 484008 484012 484130 484131 484179
Euros
3.000 2.000 1.000 40.000 40.000 738.800 100.100 55.000 6.000 39.000 36.000 100.000 500 12.200 390.000 28.236.677 2.000.000 360.000 51.000 1.000 19.074.677 6.750.000 43.000 43.000 43.000 84.350.599 76.908.356 76.908.356 76.908.356 3.960.000 3.960.000 3.670.000 290.000 130.000 130.000 130.000 283.500 283.500 265.500 18.000 3.068.743 3.068.743 1.220.000 1.315.000 105.500 241.043 160.000 27.200 140.004.331 701.659 701.659 409.600 150.000 259.600 50.000 50.000 242.059 242.059 14.213.122
6 62 621 621000 621532 622 622000 626 626000 7
Pg. 134
Tomo 2
2012

16 1603 313E C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD DG DE POLTICAS SOCIALES GESTIN DE SERVICIOS SOCIALES
Descripcin
A ORGANISMOS PBLICOS: ORGANISMOS AUTNOMOS TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A Establecimientos Residenciales de Ancianos de Asturias A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Construccin adaptacin y equipamiento centros atencin dependencia Dotacin de equipamientos para la dependencia A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Para supresin de barreras arquitectnicas Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Programa 784001 764048 764501 78 784 710006 76 764
Subconcepto
71 710
Euros
11.679.835 11.679.835 11.679.835 2.083.332 2.083.332 650.000 1.433.332 449.955 449.955 449.955 14.914.781 154.919.112 154.919.112
Pg. 135
2012

16 1603 313F
C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD DG DE POLTICAS SOCIALES ATENCIN A LA INFANCIA, FAMILIAS Y ADOLESCENCIA

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral PERSONAL TEMPORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO INTERINO Retribuciones de personal funcionario interino RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL TEMPORAL Retribuciones de personal laboral temporal OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO GRATIFICACIONES Gratificaciones CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Conceptos variables de personal funcionario CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL LABORAL Conceptos variables de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones REPARACIN Y CONSERVACIN TERRENOS Y BIENES NATURALES Terrenos y bienes naturales EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones SUMINISTROS Agua Gas Combustibles Vestuario Productos alimenticios Productos farmacuticos Menaje, lencera, ropa Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades
Subconcepto
1 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 131 131000 14 140 140000 141 141000 15 151 151000 152 152000 154 154000 16 166 166000 2 20 202 202000 21 210 210000 212 212000 213 213000 215 215000 22 220 220000 220002 221 221001 221002 221003 221004 221005 221006 221007 221009 222 222001 223 223000 225 225000 226 226001 226002
Euros
15.452.260 1.391.490 1.332.990 1.332.990 58.500 58.500 9.202.230 8.512.230 8.512.230 690.000 690.000 820.000 20.000 20.000 800.000 800.000 278.050 14.210 14.210 5.540 5.540 258.300 258.300 3.760.490 3.760.490 3.760.490 11.600.546 6.779 6.779 6.779 168.000 27.000 27.000 95.000 95.000 40.000 40.000 6.000 6.000 11.405.767 26.000 20.000 6.000 1.112.597 37.500 190.000 39.970 115.127 645.000 2.000 7.000 76.000 25.000 25.000 35.000 35.000 2.000 2.000 530.000 1.000 8.000
Pg. 136
Tomo 2
2012

16 1603 313F C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD DG DE POLTICAS SOCIALES ATENCIN A LA INFANCIA, FAMILIAS Y ADOLESCENCIA
Descripcin
Jurdicos y contenciosos Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Gastos de aprovisionamiento y servicios a terceros Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Para ayudas institucionales Apoyo al acogimiento de menores Participacin y derechos de la infancia Ayudas para el fomento de la natalidad A Menios programa de acogimiento de menores A Cruz Roja programa familias canguro Operaciones Corrientes 6 62 621 621000 622 622000 626 626000 INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES CONSTRUCCIONES Construcciones INVERSIN EN INSTALACIONES TCNICAS, MAQUINARIA Y UTILLAJE Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INVERSIN EN MOBILIARIO Mobiliario Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Programa 484008 484013 484073 484092 484191 484192 484 230000 4 48
Subconcepto
226003 226004 226006 226007 226009 227 227000 227006 227009 23 230
Euros
38.000 10.000 6.000 450.000 17.000 9.675.170 392.000 75.000 9.208.170 20.000 20.000 20.000 8.879.630 8.879.630 8.879.630 1.326.288 1.000.000 100.000 5.939.342 198.000 316.000 35.932.436 320.000 320.000 160.000 160.000 50.000 50.000 110.000 110.000 320.000 36.252.436 36.252.436
Pg. 137
2012

16 1603 323A
C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD DG DE POLTICAS SOCIALES ACTIVIDADES Y SERVICIOS DE LA JUVENTUD

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral PERSONAL TEMPORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL TEMPORAL Retribuciones de personal laboral temporal OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO GRATIFICACIONES Gratificaciones CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Conceptos variables de personal funcionario CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL LABORAL Conceptos variables de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones SUMINISTROS Agua Gas Vestuario Productos alimenticios Productos farmacuticos Menaje, lencera, ropa Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Otros riesgos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Otros gastos diversos Cuotas de asociacin
Subconcepto
1 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 131 131000 14 141 141000 15 151 151000 152 152000 154 154000 16 166 166000 2 21 212 212000 213 213000 215 215000 216 216000 22 220 220000 220002 221 221001 221002 221004 221005 221006 221007 221009 222 222001 223 223000 224 224009 225 225000 226 226001 226002 226004 226006 226009 226013
Euros
2.857.580 597.030 596.930 596.930 100 100 1.452.200 1.431.350 1.431.350 20.850 20.850 45.000 45.000 45.000 89.330 2.070 2.070 1.500 1.500 85.760 85.760 674.020 674.020 674.020 730.905 52.600 30.000 30.000 20.000 20.000 2.500 2.500 100 100 668.305 16.500 15.000 1.500 318.050 42.000 60.000 10.000 170.000 50 6.000 30.000 38.000 38.000 55.000 55.000 6.000 6.000 800 800 86.865 300 500 10.000 72.690 370 3.005
Pg. 138
Tomo 2
2012

16 1603 323A C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD DG DE POLTICAS SOCIALES ACTIVIDADES Y SERVICIOS DE LA JUVENTUD
Descripcin
TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A ORGANISMOS PBLICOS: A ORGANISMOS AUTNOMOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES Al Consejo de la Juventud del Principado de Asturias A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Para actividades de juventud Para casas de juventud Al Ayuntamiento de Gijn para Encuentros de Juventud de Cabuees A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Para Consejos Locales Para la promocin del asociacionismo juvenil Premios y becas para jvenes artistas A Cruz Roja para proyectos con jvenes en riesgo de exclusin Operaciones Corrientes 7 71 710 710004 TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A ORGANISMOS PBLICOS: ORGANISMOS AUTNOMOS TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Al Consejo de la Juventud del Principado de Asturias Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Programa 484019 484041 484062 484110 464007 464020 464041 48 484 410004 46 464 410 230000 4 41
Subconcepto
227 227000 227006 227009 23 230
Euros
147.090 7.200 14.000 125.890 10.000 10.000 10.000 1.180.399 275.000 275.000 275.000 615.649 615.649 574.399 15.000 26.250 289.750 289.750 12.000 233.000 37.250 7.500 4.768.884 126.020 126.020 126.020 126.020 126.020 4.894.904 4.894.904
Pg. 139
2012

16 1603 323B
C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD DG DE POLTICAS SOCIALES PROMOCIN DE LA MUJER. IGUALDAD DE OPORTUNIDADES

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A EMPRESAS PBLICAS Y ENTES PBLICOS SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES A VALNALN. Escuela de Emprendedoras A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Para Programas de Cooperacin A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A Corporaciones Locales SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Para actividades de promocin de la mujer A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Para actividades de la mujer A la Fundacin Metal para diseo de programas para mujeres A Cruz Roja para Red de Casas de Acogida Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES CONSTRUCCIONES Construcciones INVERSIN EN MOBILIARIO Mobiliario INVERSIN EN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin Operaciones de Capital
Subconcepto
1 12 120 120000 13 130 130000 16 166 166000 2 21 215 215000 22 220 220000 220002 220004 222 222001 223 223000 226 226001 226002 226004 226006 226009 227 227006 23 230 230000 4 44 444 444001 45 454 454001 46 460 460002 464 464006 48 484 484042 484083 484122 6 62 621 621000 626 626000 627 627000
Euros
565.560 241.070 241.070 241.070 196.850 196.850 196.850 127.640 127.640 127.640 267.113 821 821 821 262.527 3.206 1.118 438 1.650 15.481 15.481 2.750 2.750 194.974 1.176 49.080 12.434 129.922 2.362 46.116 46.116 3.765 3.765 3.765 2.634.277 100.000 100.000 100.000 12.500 12.500 12.500 748.277 483.915 483.915 264.362 264.362 1.773.500 1.773.500 373.500 400.000 1.000.000 3.466.950 358.134 358.134 150.000 150.000 140.048 140.048 68.086 68.086 358.134
Pg. 140
Tomo 2
2012

16 1603 323B C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD DG DE POLTICAS SOCIALES PROMOCIN DE LA MUJER. IGUALDAD DE OPORTUNIDADES
Descripcin
Gastos no financieros Total Total Programa Servicio
Subconcepto
Euros
3.825.084 3.825.084 211.052.795
Pg. 141
2012

16 1604 431A
C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD DG DE VIVIENDA PROMOCIN Y ADMINISTRACIN DE LA VIVIENDA

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable SUMINISTROS Agua Combustibles Vestuario Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Edificios y locales Vehculos Otros riesgos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Jurdicos y contenciosos Remuneraciones a agentes mediadores independientes Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A ORGANISMOS PBLICOS: A ORGANISMOS AUTNOMOS SUBVENCIONES EN MATERIA DE INFRAESTRUCTURAS BSICAS
Subconcepto
1 10 104 104000 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 131 131000 16 166 166000 2 21 212 212000 213 213000 214 214000 215 215000 22 220 220000 221 221001 221003 221004 221009 222 222001 223 223000 224 224000 224001 224009 225 225000 226 226001 226002 226003 226005 226009 227 227000 227006 227009 23 230 230000 4 41 415
Euros
3.038.770 56.430 56.430 56.430 1.930.950 1.930.850 1.930.850 100 100 404.130 404.030 404.030 100 100 647.260 647.260 647.260 3.206.400 295.000 284.000 284.000 4.000 4.000 6.000 6.000 1.000 1.000 2.889.400 40.000 40.000 10.900 1.000 7.000 900 2.000 70.000 70.000 2.000 2.000 23.000 1.000 4.000 18.000 1.250.000 1.250.000 1.396.500 1.500 45.000 45.000 1.300.000 5.000 97.000 22.000 45.000 30.000 22.000 22.000 22.000 185.000 10.000 10.000
Pg. 142
Tomo 2
2012

16 1604 431A C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD DG DE VIVIENDA PROMOCIN Y ADMINISTRACIN DE LA VIVIENDA
Descripcin
Al Consejo de la Juventud para informacin sobre vivienda A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE INFRAESTRUCTURAS BSICAS A la Fundacin "Estudios sobre la calidad de la edificacin" Operaciones Corrientes 6 61 615 615000 62 620 620000 621 621000 621522 622 622000 627 627000 629 629000 63 631 631000 7 74 745 745003 76 765 765025 765102 78 785 785003 785010 INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INVERSIN EN APLICACIONES INFORMTICAS Aplicaciones informticas INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIN EN TERRENOS Y BIENES NATURALES Terrenos y bienes naturales CONSTRUCCIONES Construcciones Edificacin 35 VPP Arriondas INVERSIN EN INSTALACIONES TCNICAS, MAQUINARIA Y UTILLAJE Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INVERSIN EN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin OTRAS INVERSIONES EN INMOVILIZADO MATERIAL Otras inversiones INVERSIONES GESTIONADAS PARA OTROS ENTES PBLICOS INVERSIN EN INFRAESTRUCTURAS Y BIENES DESTINADOS AL USO GENERAL Infraestructura y bienes destinados al uso general TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A EMPRESAS PBLICAS Y OTROS ENTES PBLICOS SUBVENCIONES EN MATERIA DE INFRAESTRUCTURAS BSICAS A "VIPASA" para reparacin de viviendas del Principado de Asturias A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE INFRAESTRUCTURAS BSICAS Al Ayuntamiento de Gijn para su programa de ayudas a la vivienda Promocin local de la vivienda A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE INFRAESTRUCTURAS BSICAS Ayudas para el acceso a la vivienda Ayudas para rehabilitacin de edificios Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Total Total Programa Servicio Seccin 485000
Subconcepto
415000 48 485
Euros
10.000 175.000 175.000 175.000 6.430.170 16.234.966 100.000 100.000 100.000 15.634.966 300.000 300.000 15.305.966 14.767.133 538.833 2.000 2.000 2.000 2.000 25.000 25.000 500.000 500.000 500.000 38.156.461 1.000.000 1.000.000 1.000.000 1.670.203 1.670.203 120.203 1.550.000 35.486.258 35.486.258 34.986.258 500.000 54.391.427 60.821.597 60.821.597 60.821.597 409.984.195
Pg. 143
2012

17 1701 411A
CONSEJERA DE SANIDAD SERVICIOS GENERALES DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE CONSEJEROS Retribuciones de Consejeros RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE RETRIBUCIONES DE PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE Retribuciones de personal eventual de Gabinete PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Combustibles Vestuario Productos farmacuticos Material no sanitario para consumo y reposicin Otros suministros COMUNICACIONES Telefnicas Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Otros riesgos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Jurdicos y contenciosos
Subconcepto
1 10 102 102000 104 104000 11 110 110000 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 131 131000 16 166 166000 2 20 202 202000 204 204000 21 212 212000 213 213000 215 215000 216 216000 22 220 220000 220002 220004 221 221003 221004 221006 221008 221009 222 222000 222001 223 223000 224 224009 225 225000 226 226001 226002 226003
Euros
2.296.460 127.900 69.080 69.080 58.820 58.820 125.600 125.600 125.600 1.529.460 1.519.460 1.519.460 10.000 10.000 80.850 80.750 80.750 100 100 432.650 432.650 432.650 29.028.187 28.286.660 28.141.660 28.141.660 145.000 145.000 1.700 100 100 100 100 1.400 1.400 100 100 724.827 44.000 29.000 10.000 5.000 9.950 1.500 50 300 100 8.000 191.377 162.377 29.000 19.000 19.000 4.200 4.200 100 100 365.000 4.000 300.000 50.000
Pg. 144
Tomo 2
2012

17 1701 411A CONSEJERA DE SANIDAD SERVICIOS GENERALES DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES
Descripcin
Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Seguridad Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Servicios de carcter informtico Otros Servicios contratados administrativos INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Para actividades de inters sanitario Operaciones Corrientes 6 62 621 621000 621503 INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES CONSTRUCCIONES Construcciones C.P. Turn-Lago "La Cuadriella" (Mieres) Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Total Programa Servicio 484023 484 230000 4 48
Subconcepto
226004 226006 226009 227 227000 227001 227006 227007 227009 227011 23 230
Euros
1.000 5.000 5.000 91.200 50 50 1.000 100 50.000 40.000 15.000 15.000 15.000 9.900 9.900 9.900 9.900 31.334.547 5.244.738 5.244.738 5.244.738 5.094.738 150.000 5.244.738 36.579.285 36.579.285 36.579.285
Pg. 145
2012

17 1702 412P
CONSEJERA DE SANIDAD DG DE SALUD PBLICA SALUD PBLICA

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Conceptos variables de personal funcionario CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte CNONES Cnones REPARACIN Y CONSERVACIN MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable SUMINISTROS Combustibles Productos farmacuticos Otros suministros Material de laboratorio y reactivos Otro material sanitario COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Vehculos GASTOS DIVERSOS Informacin, publicidad y promocin de actividades Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Cursos de formacin Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN
Subconcepto
1 10 104 104000 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 131 131000 15 152 152000 16 166 166000 2 20 204 204000 207 207000 21 213 213000 214 214000 215 215000 216 216000 22 220 220000 221 221003 221006 221009 221013 221019 222 222001 223 223000 224 224001 226 226002 226004 226006 226008 226009 227 227006 227009 23 230
Euros
2.648.170 54.640 54.640 54.640 1.695.030 1.694.930 1.694.930 100 100 381.640 381.540 381.540 100 100 14.870 14.870 14.870 501.990 501.990 501.990 615.540 2.000 1.000 1.000 1.000 1.000 5.200 4.000 4.000 1.000 1.000 100 100 100 100 588.340 25.000 25.000 192.600 1.500 120.000 1.000 70.000 100 100 100 12.000 12.000 2.040 2.040 136.500 35.000 50.000 50.000 1.000 500 220.100 220.000 100 20.000 20.000
Pg. 146
Tomo 2
2012

17 1702 412P CONSEJERA DE SANIDAD DG DE SALUD PBLICA SALUD PBLICA
Descripcin
Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A ORGANISMOS PBLICOS: A ORGANISMOS AUTNOMOS SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Al Consejo de la Juventud. Prog. Educac. para la prevencin A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Universidad Oviedo. Farmacovigilancia Universidad Oviedo. Vigilancia aeropolnica Universidad de Oviedo. Deteccin minusvalas A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Para prevencin y reinsercin de toxicmanos Para programas de ciudades saludables Para pisos de reinsercin A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Para actividades de inters sanitario Para programas de salud Para prevencin, tratamiento y reinsercin de toxicmanos Red de Redes Ciudades Saludables Al Centro Comunitario-Cruz Roja Espaola A Centro Da BUENOS AMIGOS. Actividades asistenciales y reinsercin A Fundacin CEPSA.Proyecto Hombre. Activ. asistenciales y reinsercin A Asociacin AMIGOS CONTRA LA DROGA.Activ. asistenciales y reinsercin A Fundacin ADSIS. Actividades asistenciales y reinsercin A Fundacin SILO. Atencin integral afectados VIH-SIDA A Fundacin PADRE VINJOY. Actividades de accin social a colectivos A Cruz Roja Espaola. Bus dispensador metadona A Critas Diocesana de Oviedo. Comunidad La Santina Asociacin Ayuda Drogodependientes Colectivo Nacai A Asociacin Mdicos del Mundo. Programas de salud A COCEMFE.Programa rehabilitacin personas con discapacidad fsica A ASPAYM. Programa rehabilitacin funcional personas con lesin medular A Comit Ciudadano Antisida Principado Asturias. VIH-SIDA A Asociacin "Vivir en positivo". VIH-SIDA A Asociacin Xente Gai Astur "Xega". VIH-SIDA A Cruz Roja Espaola. Drogodependencias A Asoc. Esclerosis Lateral Amiotrfica Jovellanos A Asoc. Laringectomizados Asturias. Ayuda a la rehabilitacin A Asoc. Socioculturas de Minoras tnicas UNGA. Promocin salud A Asoc. Juvenil "Abierto hasta el amanecer". Promoc. salud A Asoc. Pro Lactancia Materna A Fundac. Terapia de Reencuentro. Promoc. salud A Fundac. Universidad de Oviedo. Estrategia NAOS Operaciones Corrientes 6 61 610 610000 INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INVERSIN EN GASTOS DE INVESTIGACIN, DESARROLLO E INNOVACIN Gastos de investigacin, desarrollo e innovacin Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Programa 484025 484028 484029 484074 484093 484136 484137 484138 484139 484140 484141 484142 484145 484147 484148 484151 484152 484153 484154 484155 484157 484158 484159 484160 484161 484162 484163 484164 464009 464010 464043 48 484 454012 454013 454014 46 464 414017 45 454 414
Subconcepto
230000 4 41
Euros
20.000 4.572.553 25.000 25.000 25.000 220.500 220.500 46.000 13.000 161.500 1.331.500 1.331.500 1.130.500 5.000 196.000 2.995.553 2.995.553 108.465 24.000 238.663 47.500 150.000 35.150 907.725 49.875 74.575 502.550 109.250 118.750 114.000 30.000 15.000 209.000 19.000 75.000 9.000 16.000 35.000 9.000 11.000 50.000 9.000 12.000 8.550 7.500 7.836.263 40.000 40.000 40.000 40.000 40.000 7.876.263 7.876.263
Pg. 147
2012

17 1702 443E
CONSEJERA DE SANIDAD DG DE SALUD PBLICA PROTECCIN DE LA SALUD Y DEFENSA DE LOS CONSUMIDORES

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral PERSONAL TEMPORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO INTERINO Retribuciones de personal funcionario interino OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO GRATIFICACIONES Gratificaciones CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Conceptos variables de personal funcionario CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Agua Gas Combustibles Vestuario Material no sanitario para consumo y reposicin Otros suministros Material de laboratorio y reactivos COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Vehculos GASTOS DIVERSOS Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias
Subconcepto
1 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 131 131000 14 140 140000 15 151 151000 152 152000 16 166 166000 2 20 202 202000 205 205000 21 212 212000 213 213000 214 214000 215 215000 216 216000 22 220 220000 220002 220004 221 221001 221002 221003 221004 221008 221009 221013 222 222001 223 223000 224 224001 226 226004 226006
Euros
6.665.020 4.733.000 4.705.000 4.705.000 28.000 28.000 550.770 522.770 522.770 28.000 28.000 22.500 22.500 22.500 33.340 13.890 13.890 19.450 19.450 1.325.410 1.325.410 1.325.410 1.126.175 7.100 7.000 7.000 100 100 220.435 58.000 58.000 159.095 159.095 2.092 2.092 725 725 523 523 866.640 65.134 39.507 25.104 523 345.200 4.200 15.000 21.000 9.000 40.000 16.000 240.000 38.000 38.000 25.000 25.000 2.659 2.659 106.948 30.620 59.423
Pg. 148
Tomo 2
2012

17 1702 443E CONSEJERA DE SANIDAD DG DE SALUD PBLICA PROTECCIN DE LA SALUD Y DEFENSA DE LOS CONSUMIDORES
Descripcin
Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Seguridad Valoraciones y peritajes Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Servicios de carcter informtico Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin Operaciones Corrientes 6 62 622 622000 INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIN EN INSTALACIONES TCNICAS, MAQUINARIA Y UTILLAJE Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Total Programa Servicio 230000
Subconcepto
226009 227 227000 227001 227002 227006 227007 227009 23 230
Euros
16.905 283.699 139.000 67.000 6.300 50.690 11.222 9.487 32.000 32.000 32.000 7.791.195 13.500 13.500 13.500 13.500 13.500 7.804.695 7.804.695 15.680.958
Pg. 149
2012

17 1703 413D
CONSEJERA DE SANIDAD DG DE ASISTENCIA SANITARIA PRESTACIONES SANITARIAS Y PLANIFICACIN

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones REPARACIN Y CONSERVACIN MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Combustibles Productos farmacuticos Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte GASTOS DIVERSOS Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Oposiciones y pruebas selectivas TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A ORGANISMOS PBLICOS: A ORGANISMOS AUTNOMOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES Al Servicio de Salud del Principado de Asturias SESPA. Cumplimiento Objetivos prestacin serv. 3, atenc. extranjeros y acc. laborales SESPA. Cumplimiento Objetivos en el fondo de ahorro incapacidad temporal Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INVERSIN EN APLICACIONES INFORMTICAS Aplicaciones informticas INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIN EN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin
Subconcepto
1 10 104 104000 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 131 131000 16 166 166000 2 20 202 202000 21 215 215000 22 220 220000 220002 220004 221 221003 221006 221009 222 222001 223 223000 226 226004 226006 226011 227 227000 227006 23 230 230000 4 41 410 410010 410015 410016 6 61 615 615000 62 627 627000
Euros
5.320.320 54.640 54.640 54.640 4.049.490 4.029.640 4.029.640 19.850 19.850 211.910 211.810 211.810 100 100 1.004.280 1.004.280 1.004.280 464.658 4.700 4.700 4.700 3.000 3.000 3.000 421.958 38.275 32.250 500 5.525 308.833 1.056 298.921 8.856 10.000 10.000 2.000 2.000 22.850 750 17.000 5.100 40.000 30.000 10.000 35.000 35.000 35.000 1.533.695.000 1.533.695.000 1.533.695.000 1.505.995.000 19.200.000 8.500.000 1.539.479.978 160.000 120.000 120.000 120.000 40.000 40.000 40.000
Pg. 150
Tomo 2
2012

17 1703 413D CONSEJERA DE SANIDAD DG DE ASISTENCIA SANITARIA PRESTACIONES SANITARIAS Y PLANIFICACIN
Descripcin
TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A ORGANISMOS PBLICOS: ORGANISMOS AUTNOMOS TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Al Servicio de Salud del Principado de Asturias Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Total Programa Servicio 710008 710
Subconcepto
7 71
Euros
34.719.000 34.719.000 34.719.000 34.719.000 34.879.000 1.574.358.978 1.574.358.978 1.574.358.978
Pg. 151
2012

17 1704 413C
CONSEJERA DE SANIDAD DG DE INNOVACIN SANITARIA CALIDAD Y SISTEMAS DE INFORMACIN

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Material no sanitario para consumo y reposicin Otros suministros COMUNICACIONES Telefnicas Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Jurdicos y contenciosos Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Cursos de formacin Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Servicios de carcter informtico Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Para formacin de personal sanitario, organizacin de jornadas, congresos y simposios A FYCYT "Promocin actividad investigadora de inters sanitario" Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INVERSIN EN GASTOS DE INVESTIGACIN, DESARROLLO E INNOVACIN Gastos de investigacin, desarrollo e innovacin INVERSIN EN APLICACIONES INFORMTICAS Aplicaciones informticas Licencias INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIN EN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin OTRAS INVERSIONES EN INMOVILIZADO MATERIAL
Subconcepto
1 10 104 104000 12 120 120000 121 121000 16 166 166000 2 21 215 215000 22 220 220000 220002 220004 221 221008 221009 222 222000 222001 223 223000 226 226001 226002 226003 226004 226006 226008 226009 227 227006 227007 227009 23 230 230000 4 48 484 484039 484166 6 61 610 610000 615 615000 615001 62 627 627000 629
Euros
762.390 60.610 60.610 60.610 546.870 546.770 546.770 100 100 154.910 154.910 154.910 11.155.784 1.100 1.100 1.100 11.139.684 608.349 5.000 600.349 3.000 169.000 1.000 168.000 562.447 561.447 1.000 100 100 30.200 2.200 2.000 4.000 8.000 9.000 1.500 3.500 9.769.588 100.000 9.667.588 2.000 15.000 15.000 15.000 720.000 720.000 720.000 90.000 630.000 12.638.174 9.737.379 5.750.194 8.487 8.487 5.741.707 4.919.707 822.000 3.987.185 2.635.810 2.635.810 1.351.375
Pg. 152
Tomo 2
2012

17 1704 413C CONSEJERA DE SANIDAD DG DE INNOVACIN SANITARIA CALIDAD Y SISTEMAS DE INFORMACIN
Descripcin
Otras inversiones Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Total Total Programa Servicio Seccin
Subconcepto
629000
Euros
1.351.375 9.737.379 22.375.553 22.375.553 22.375.553 1.648.994.774
Pg. 153
2012

18 1801 511A
C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE SERVICIOS GENERALES DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE CONSEJEROS Retribuciones de Consejeros RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE RETRIBUCIONES DE PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE Retribuciones de personal eventual de Gabinete PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Combustibles Vestuario Productos farmacuticos Otros suministros COMUNICACIONES Telefnicas Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Vehculos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Jurdicos y contenciosos Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin OTRAS INDEMNIZACIONES Otras indemnizaciones TRANSFERENCIAS CORRIENTES A EMPRESAS PRIVADAS TRANSFERENCIAS CORRIENTES
Subconcepto
1 10 102 102000 104 104000 11 110 110000 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 16 166 166000 2 21 214 214000 215 215000 22 220 220000 220002 220004 221 221003 221004 221006 221009 222 222000 222001 223 223000 224 224001 225 225000 226 226001 226002 226003 226009 227 227006 227009 23 230 230000 231 231000 4 47 470
Euros
3.165.200 118.350 63.710 63.710 54.640 54.640 120.800 120.800 120.800 2.210.940 2.210.840 2.210.840 100 100 101.920 101.920 101.920 613.190 613.190 613.190 889.885 2.870 1.470 1.470 1.400 1.400 865.245 82.780 38.000 4.380 40.400 4.440 3.000 300 140 1.000 559.248 530.268 28.980 1.400 1.400 4.000 4.000 777 777 205.600 2.500 200.000 2.100 1.000 7.000 6.000 1.000 21.770 21.000 21.000 770 770 507.302 125.742 125.742
Pg. 154
Tomo 2
2012

18 1801 511A C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE SERVICIOS GENERALES DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES
Descripcin
Indemnizacin a empresas por responsabilidad patrimonial A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO TRANSFERENCIAS CORRIENTES Indemnizacin a particulares por responsabilidad patrimonial Operaciones Corrientes 6 61 615 615000 INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INVERSIN EN APLICACIONES INFORMTICAS Aplicaciones informticas Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Total Programa Servicio 480028
Subconcepto
470000 48 480
Euros
125.742 381.560 381.560 381.560 4.562.387 163.787 163.787 163.787 163.787 163.787 4.726.174 4.726.174 4.726.174
Pg. 155
2012

18 1802 511F
C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE VC INFRAESTRUCT-DG CARRETERAS Y TPTE TERRESTRE OBRAS, SERVICIOS Y COOPERACIN LOCAL
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE VICECONSEJEROS Y ASIMILADOS Retribuciones de Viceconsejeros y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones SUMINISTROS Agua Combustibles Vestuario Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Vehculos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES INVERSIONES DESTINADAS AL USO GENERAL INVERSIN EN INFRAESTRUCTURAS Y BIENES DESTINADOS AL USO GENERAL Infraestructura y bienes destinados al uso general INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIN EN INSTALACIONES TCNICAS, MAQUINARIA Y UTILLAJE Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INVERSIONES GESTIONADAS PARA OTROS ENTES PBLICOS INVERSIN EN INFRAESTRUCTURAS Y BIENES DESTINADOS AL USO GENERAL Infraestructura y bienes destinados al uso general
Subconcepto
1 10 103 103000 12 120 120000 13 130 130000 16 166 166000 2 20 202 202000 21 212 212000 213 213000 214 214000 215 215000 22 220 220000 220002 221 221001 221003 221004 221009 222 222001 223 223000 224 224001 225 225000 226 226009 227 227000 23 230 230000 6 60 601 601000 62 622 622000 63 631 631000
Euros
2.207.750 63.710 63.710 63.710 1.598.130 1.598.130 1.598.130 110.540 110.540 110.540 435.370 435.370 435.370 106.873 1.556 1.556 1.556 19.825 150 150 75 75 18.000 18.000 1.600 1.600 58.492 6.250 6.000 250 27.196 350 25.246 800 800 1.000 1.000 250 250 11.950 11.950 4.000 4.000 100 100 7.746 7.746 27.000 27.000 27.000 2.314.623 9.465.135 70.000 70.000 70.000 1.500 1.500 1.500 9.393.635 9.393.635 8.783.812
Pg. 156
Tomo 2
2012

18 1802 511F C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE VC INFRAESTRUCT-DG CARRETERAS Y TPTE TERRESTRE OBRAS, SERVICIOS Y COOPERACIN LOCAL
Descripcin
Plan Asturias. Fomento del Empleo y Mejora de Infraestructuras Locales Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Programa
Subconcepto
631999
Euros
609.823 9.465.135 11.779.758 11.779.758
Pg. 157
2012

18 1802 513G
C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE VC INFRAESTRUCT-DG CARRETERAS Y TPTE TERRESTRE TRANSPORTES
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable SUMINISTROS Agua Combustibles Vestuario Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Vehculos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Jurdicos y contenciosos Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin OTRAS INDEMNIZACIONES Otras indemnizaciones TRANSFERENCIAS CORRIENTES A EMPRESAS PBLICAS Y ENTES PBLICOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES Al Consorcio de Transportes A EMPRESAS PRIVADAS SUBVENCIONES EN MATERIA DE INFRAESTRUCTURAS BSICAS Por abandono de la profesin A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO
Subconcepto
1 10 104 104000 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 131 131000 16 166 166000 2 21 213 213000 214 214000 215 215000 22 220 220000 221 221001 221003 221004 221009 222 222001 223 223000 224 224001 225 225000 226 226003 226009 227 227000 227006 227009 23 230 230000 231 231000 4 44 440 440007 47 475 475001 48
Euros
1.602.170 60.610 60.610 60.610 929.420 929.320 929.320 100 100 268.990 268.890 268.890 100 100 343.150 343.150 343.150 915.403 22.219 20.000 20.000 1.719 1.719 500 500 790.184 95.800 95.800 4.340 300 1.000 2.500 540 24.000 24.000 80 80 9.300 9.300 1.000 1.000 10.900 1.200 9.700 644.764 4.000 36.774 603.990 103.000 73.000 73.000 30.000 30.000 8.887.414 8.312.414 8.312.414 8.312.414 500.000 500.000 500.000 75.000
Pg. 158
Tomo 2
2012

18 1802 513G C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE VC INFRAESTRUCT-DG CARRETERAS Y TPTE TERRESTRE TRANSPORTES
Descripcin
SUBVENCIONES EN MATERIA DE INFRAESTRUCTURAS BSICAS A Asociaciones de transportistas para gastos de funcionamiento Operaciones Corrientes 6 60 600 600000 601 601000 63 631 631000 631070 631999 INVERSIONES REALES INVERSIONES DESTINADAS AL USO GENERAL INVERSIN EN TERRENOS Y BIENES NATURALES Terrenos y Bienes Naturales INVERSIN EN INFRAESTRUCTURAS Y BIENES DESTINADOS AL USO GENERAL Infraestructura y bienes destinados al uso general INVERSIONES GESTIONADAS PARA OTROS ENTES PBLICOS INVERSIN EN INFRAESTRUCTURAS Y BIENES DESTINADOS AL USO GENERAL Infraestructura y bienes destinados al uso general Fondos Mineros 3 y 4 fase Plan Asturias. Fomento del Empleo y Mejora de Infraestructuras Locales Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Programa
Subconcepto
485 485022
Euros
75.000 75.000 11.404.987 24.978.641 540.000 35.000 35.000 505.000 505.000 24.438.641 24.438.641 3.193.297 16.357.892 4.887.452 24.978.641 36.383.628 36.383.628
Pg. 159
2012

18 1802 513H
C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE VC INFRAESTRUCT-DG CARRETERAS Y TPTE TERRESTRE CARRETERAS
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO GRATIFICACIONES Gratificaciones CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Conceptos variables de personal funcionario CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL LABORAL Conceptos variables de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES INFRAESTRUCTURAS Y BIENES PARA USO GENERAL Infraestructuras y bienes para uso general EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje REPARACIN Y CONSERVACIN TERRENOS Y BIENES NATURALES Terrenos y bienes naturales EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres BIENES PBLICOS DESTINADOS AL USO GENERAL Bienes pblicos destinados al uso general OTRO INMOVILIZADO MATERIAL Otro inmovilizado material MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable SUMINISTROS Energa elctrica Agua Gas Combustibles Vestuario Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Edificios y locales Vehculos
Subconcepto
1 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 131 131000 15 151 151000 152 152000 154 154000 16 166 166000 2 20 201 201000 202 202000 203 203000 21 210 210000 212 212000 213 213000 214 214000 215 215000 217 217000 219 219000 22 220 220000 221 221000 221001 221002 221003 221004 221009 222 222001 223 223000 224 224000 224001
Euros
12.213.860 4.428.700 4.428.600 4.428.600 100 100 4.547.360 4.547.260 4.547.260 100 100 399.350 198.280 198.280 77.570 77.570 123.500 123.500 2.838.450 2.838.450 2.838.450 11.776.182 8.882.636 8.687.922 8.687.922 137.454 137.454 57.260 57.260 279.160 1.066 1.066 50.616 50.616 103.000 103.000 121.000 121.000 1.841 1.841 92 92 1.545 1.545 1.515.388 31.437 31.437 1.046.589 500 11.091 7.664 574.556 103.588 349.190 18.025 18.025 1.269 1.269 174.733 2.880 171.061
Pg. 160
Tomo 2
2012

18 1802 513H C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE VC INFRAESTRUCT-DG CARRETERAS Y TPTE TERRESTRE CARRETERAS
Descripcin
Otro inmovilizado TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Jurdicos y contenciosos Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin OTRAS INDEMNIZACIONES Otras indemnizaciones Operaciones Corrientes 6 60 600 600000 601 601000 601060 601070 601505 601508 601999 62 622 622000 628 628000 INVERSIONES REALES INVERSIONES DESTINADAS AL USO GENERAL INVERSIN EN TERRENOS Y BIENES NATURALES Terrenos y Bienes Naturales INVERSIN EN INFRAESTRUCTURAS Y BIENES DESTINADOS AL USO GENERAL Infraestructura y bienes destinados al uso general Fondos Mineros Plan 2006-2012 Fondos Mineros 3 y 4 fase Accesos HUCA Accesos a Soto de Ribera Plan Asturias. Fomento Empleo y Mejora de las Infraestructuras Locales INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIN EN INSTALACIONES TCNICAS, MAQUINARIA Y UTILLAJE Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INVERSIN EN ELEMENTOS DE TRANSPORTE Elementos de transporte Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Total Programa Servicio 230000 231 231000
Subconcepto
224008 225 225000 226 226001 226003 226009 227 227000 227006 227009 23 230
Euros
792 27.756 27.756 22.643 265 14.438 7.940 192.936 86.528 8.000 98.408 1.098.998 1.096.524 1.096.524 2.474 2.474 23.990.042 118.628.353 118.028.353 14.553.805 14.553.805 103.474.548 49.663.913 35.405.024 15.218.201 2.369.491 644.610 173.309 600.000 400.000 400.000 200.000 200.000 118.628.353 142.618.395 142.618.395 190.781.781
Pg. 161
2012

18 1803 441A
C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE VC INFRAESTRUCT-DG OBRAS HIDRULICAS Y PUERTOS INFRAESTRUCTURA URBANA EN SANEAMIENTO Y ABASTECIMIENTO DE AGUAS
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Conceptos variables de personal funcionario CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL LABORAL Conceptos variables de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones SUMINISTROS Combustibles Vestuario Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Vehculos Otros riesgos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Jurdicos y contenciosos Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Explotacin de los sistemas de saneamiento Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin OTRAS INDEMNIZACIONES Otras indemnizaciones GASTOS FINANCIEROS DEPSITOS, FIANZAS Y OTROS INTERESES DE DEMORA Intereses de demora TRANSFERENCIAS CORRIENTES A ORGANISMOS PBLICOS: A ORGANISMOS AUTNOMOS SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE
Subconcepto
1 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 131 131000 15 152 152000 154 154000 16 166 166000 2 21 213 213000 214 214000 22 220 220000 220002 221 221003 221004 221009 222 222001 223 223000 224 224001 224009 225 225000 226 226003 226009 227 227006 227008 227009 23 230 230000 231 231000 3 33 332 332000 4 41 413
Euros
1.049.220 752.380 752.280 752.280 100 100 71.640 71.540 71.540 100 100 9.340 6.950 6.950 2.390 2.390 215.860 215.860 215.860 275.680 22.000 4.000 4.000 18.000 18.000 178.080 16.500 15.000 1.500 47.000 40.000 5.000 2.000 3.000 3.000 1.000 1.000 18.280 18.000 280 5.000 5.000 4.600 4.000 600 82.700 20.000 20.000 42.700 75.600 75.000 75.000 600 600 65.426 65.426 65.426 65.426 3.850.000 3.850.000 3.850.000
Pg. 162
Tomo 2
2012

18 1803 441A C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE VC INFRAESTRUCT-DG OBRAS HIDRULICAS Y PUERTOS INFRAESTRUCTURA URBANA EN SANEAMIENTO Y ABASTECIMIENTO DE AGUAS
Descripcin
A la Junta de Saneamiento Operaciones Corrientes 6 63 630 630000 631 631000 631507 631508 631509 631510 631615 7 70 703 703000 INVERSIONES REALES INVERSIONES GESTIONADAS PARA OTROS ENTES PBLICOS INVERSIONES EN TERRENOS Y BIENES NATURALES Terrenos y bienes naturales INVERSIN EN INFRAESTRUCTURAS Y BIENES DESTINADOS AL USO GENERAL Infraestructura y bienes destinados al uso general Colector-Interceptor ro Caudal: Tramo Lena-Campomanes Colector-Inteceptor ro Nora: Tramo Lieres-Pola Siero-El Remedio Colector-Intercptor ro Aller: Tramo Oyanco-Cabaaquinta Interceptor ro Covadonga entre Soto de Cangas y Covadonga EDAR del ro Esqueiro (Cudillero) TRANSFERENCIAS DE CAPITAL AL SECTOR PBLICO ESTATAL Y A LAS COMUNIDADES AUTNOMAS SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE Para convenios con el Ministerio de Medio Ambiente Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Programa
Subconcepto
413002
Euros
3.850.000 5.240.326 23.393.658 23.393.658 609.748 609.748 22.783.910 12.556.192 555.475 4.445.345 3.455.207 398.250 1.373.441 1.261.560 1.261.560 1.261.560 1.261.560 24.655.218 29.895.544 29.895.544
Pg. 163
2012

18 1803 514B
C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE VC INFRAESTRUCT-DG OBRAS HIDRULICAS Y PUERTOS INFRAESTRUCTURA Y EXPLOTACIN PORTUARIA
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO GRATIFICACIONES Gratificaciones CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL LABORAL Conceptos variables de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres BIENES PBLICOS DESTINADOS AL USO GENERAL Bienes pblicos destinados al uso general OTRO INMOVILIZADO MATERIAL Otro inmovilizado material MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones SUMINISTROS Agua Gas Combustibles Vestuario Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Vehculos Otro inmovilizado TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Informacin, publicidad y promocin de actividades Jurdicos y contenciosos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO
Subconcepto
1 12 120 120000 13 130 130000 131 131000 15 151 151000 154 154000 16 166 166000 2 20 203 203000 21 212 212000 213 213000 214 214000 215 215000 217 217000 219 219000 22 220 220000 220002 221 221001 221002 221003 221004 221009 222 222001 223 223000 224 224001 224008 225 225000 226 226002 226003 227 227000 227006 227009 23
Euros
1.582.350 540.640 540.640 540.640 658.640 632.340 632.340 26.300 26.300 14.400 100 100 14.300 14.300 368.670 368.670 368.670 402.133 3.000 3.000 3.000 76.733 6.000 6.000 30.000 30.000 15.000 15.000 733 733 20.000 20.000 5.000 5.000 202.100 8.500 6.000 2.500 99.500 15.000 3.500 65.000 6.000 10.000 7.000 7.000 300 300 35.000 10.000 25.000 2.300 2.300 5.500 5.000 500 44.000 34.000 5.000 5.000 120.300
Pg. 164
Tomo 2
2012

18 1803 514B C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE VC INFRAESTRUCT-DG OBRAS HIDRULICAS Y PUERTOS INFRAESTRUCTURA Y EXPLOTACIN PORTUARIA
Descripcin
DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin OTRAS INDEMNIZACIONES Otras indemnizaciones TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO TRANSFERENCIAS CORRIENTES Asociacin Internacional Permanente de los Congresos de Navegacin SUBVENCIONES EN MATERIA DE INFRAESTRUCTURAS BSICAS A la Federacin Prov. Cofradas Pescadores para gtos funcionamiento A la Federacin de Clubes Nutico-Deportivos para gastos de funcionamiento Operaciones Corrientes 6 60 601 601000 7 78 785 785024 INVERSIONES REALES INVERSIONES DESTINADAS AL USO GENERAL INVERSIN EN INFRAESTRUCTURAS Y BIENES DESTINADOS AL USO GENERAL Infraestructura y bienes destinados al uso general TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE INFRAESTRUCTURAS BSICAS A Federacin Clubes Naticos Deportivos para modernizacin Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Total Programa Servicio 480029 485 485032 485033 480
Subconcepto
230 230000 231 231000 4 48
Euros
120.000 120.000 300 300 36.170 36.170 3.250 3.250 32.920 16.460 16.460 2.020.653 5.158.716 5.158.716 5.158.716 5.158.716 15.000 15.000 15.000 15.000 5.173.716 7.194.369 7.194.369 37.089.913
Pg. 165
2012

18 1804 433B
C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE DG DE ORDENACIN TERRITORIO Y URBANISMO FOMENTO DE LAS ACTIVIDADES URBANSTICAS
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Combustibles Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Vehculos GASTOS DIVERSOS Informacin, publicidad y promocin de actividades Jurdicos y contenciosos Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE INFRAESTRUCTURAS BSICAS Al Consejo Superior de los Colegios de Arquitectos de Espaa (EUROPAN) Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES INVERSIONES DESTINADAS AL USO GENERAL
Subconcepto
1 10 104 104000 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 131 131000 16 166 166000 2 21 212 212000 213 213000 214 214000 215 215000 22 220 220000 220002 220004 221 221003 221009 222 222001 223 223000 224 224001 226 226002 226003 226004 226006 226009 227 227000 227006 227009 23 230 230000 4 48 485 485006 6 60
Euros
2.378.090 58.590 58.590 58.590 1.388.920 1.388.820 1.388.820 100 100 418.910 418.810 418.810 100 100 511.670 511.670 511.670 138.447 19.000 1.000 1.000 13.000 13.000 4.000 4.000 1.000 1.000 104.447 29.000 20.000 3.000 6.000 4.000 3.000 1.000 12.000 12.000 2.000 2.000 2.000 2.000 38.000 6.000 15.000 1.000 1.000 15.000 17.447 4.447 10.000 3.000 15.000 15.000 15.000 12.000 12.000 12.000 12.000 2.528.537 4.385.739 3.375.400
Pg. 166
Tomo 2
2012

18 1804 433B C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE DG DE ORDENACIN TERRITORIO Y URBANISMO FOMENTO DE LAS ACTIVIDADES URBANSTICAS
Descripcin
INVERSIN EN TERRENOS Y BIENES NATURALES Terrenos y Bienes Naturales INVERSIN EN INFRAESTRUCTURAS Y BIENES DESTINADOS AL USO GENERAL Infraestructura y bienes destinados al uso general INMOVILIZACIONES INMATERIALES INVERSIN EN APLICACIONES INFORMTICAS Aplicaciones informticas OTRAS INVERSIONES EN INMOVILIZADO INMATERIAL Otras inversiones INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIN EN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin INVERSIONES GESTIONADAS PARA OTROS ENTES PBLICOS INVERSIN EN INFRAESTRUCTURAS Y BIENES DESTINADOS AL USO GENERAL Plan Asturias. Fomento del Empleo y Mejora de Infraestructuras Locales TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE INFRAESTRUCTURAS BSICAS Para planeamiento y actuaciones urbansticas Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Total Programa Servicio 765004 765 631999 7 76 627000 63 631 615000 619 619000 62 627
Subconcepto
600 600000 601 601000 61 615
Euros
380.000 380.000 2.995.400 2.995.400 307.806 60.000 60.000 247.806 247.806 15.000 15.000 15.000 687.533 687.533 687.533 693.934 693.934 693.934 693.934 5.079.673 7.608.210 7.608.210 7.608.210
Pg. 167
2012

18 1805 443D
C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE DG DE MEDIO AMBIENTE PROTECCIN Y MEJORA DEL MEDIO AMBIENTE
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Conceptos variables de personal funcionario CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres BIENES PBLICOS DESTINADOS AL USO GENERAL Bienes pblicos destinados al uso general MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones SUMINISTROS Agua Combustibles Vestuario Otros suministros Material de laboratorio y reactivos COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Vehculos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Jurdicos y contenciosos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin OTRAS INDEMNIZACIONES Otras indemnizaciones TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE Para becas Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES
Subconcepto
1 10 104 104000 12 120 120000 13 130 130000 15 152 152000 16 166 166000 2 21 213 213000 214 214000 215 215000 217 217000 22 220 220000 220002 221 221001 221003 221004 221009 221013 222 222001 223 223000 224 224001 225 225000 226 226003 227 227000 227006 227009 23 230 230000 231 231000 4 48 483 483000 6
Euros
2.506.930 58.160 58.160 58.160 1.814.040 1.814.040 1.814.040 113.070 113.070 113.070 380 380 380 521.280 521.280 521.280 1.127.705 497.205 454.905 454.905 30.000 30.000 300 300 12.000 12.000 593.500 27.250 27.000 250 33.150 150 20.000 2.000 3.000 8.000 20.000 20.000 400 400 11.400 11.400 3.000 3.000 1.000 1.000 497.300 8.200 238.500 250.600 37.000 35.000 35.000 2.000 2.000 34.000 34.000 34.000 34.000 3.668.635 2.299.055
Pg. 168
Tomo 2
2012

18 1805 443D C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE DG DE MEDIO AMBIENTE PROTECCIN Y MEJORA DEL MEDIO AMBIENTE
Descripcin
INMOVILIZACIONES INMATERIALES INVERSIN EN APLICACIONES INFORMTICAS Aplicaciones informticas OTRAS INVERSIONES EN INMOVILIZADO INMATERIAL Otras inversiones INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIN EN INSTALACIONES TCNICAS, MAQUINARIA Y UTILLAJE Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INVERSIN EN ELEMENTOS DE TRANSPORTE Elementos de transporte INVERSIONES GESTIONADAS PARA OTROS ENTES PBLICOS INVERSIN EN INFRAESTRUCTURAS Y BIENES DESTINADOS AL USO GENERAL Infraestructura y bienes destinados al uso general Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Programa 631000 622000 628 628000 63 631 615000 619 619000 62 622
Subconcepto
61 615
Euros
546.974 30.000 30.000 516.974 516.974 341.000 300.000 300.000 41.000 41.000 1.411.081 1.411.081 1.411.081 2.299.055 5.967.690 5.967.690
Pg. 169
2012

18 1805 443G
C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE DG DE MEDIO AMBIENTE SOSTENIBILIDAD Y CAMBIO CLIMTICO
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte GASTOS DIVERSOS Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE "Agenda 21 locales" Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INVERSIN EN GASTOS DE INVESTIGACIN, DESARROLLO E INNOVACIN Gastos de investigacin, desarrollo e innovacin INVERSIN EN APLICACIONES INFORMTICAS Aplicaciones informticas OTRAS INVERSIONES EN INMOVILIZADO INMATERIAL Otras inversiones Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Total Total Programa Servicio Seccin
Subconcepto
1 10 104 104000 12 120 120000 16 166 166000 2 22 220 220000 220002 222 222001 223 223000 226 226004 226006 227 227006 23 230 230000 4 46 463 463004 6 61 610 610000 615 615000 619 619000
Euros
269.740 58.820 58.820 58.820 157.590 157.590 157.590 53.330 53.330 53.330 23.000 18.000 1.500 1.000 500 2.000 2.000 500 500 4.000 1.000 3.000 10.000 10.000 5.000 5.000 5.000 300.000 300.000 300.000 300.000 592.740 486.282 486.282 50.000 50.000 200.000 200.000 236.282 236.282 486.282 1.079.022 1.079.022 7.046.712 247.252.790
Pg. 170
Tomo 2
2012

19 1901 711A C AGROGANADERA Y RECURSOS AUTCTONOS SERVICIOS GENERALES DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE CONSEJEROS Retribuciones de Consejeros RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE RETRIBUCIONES DE PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE Retribuciones de personal eventual de Gabinete PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Agua Combustibles Vestuario Otros suministros COMUNICACIONES Telefnicas Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Vehculos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Jurdicos y contenciosos Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Servicios de carcter informtico Otros 220000 220002 220004 221 221001 221003 221004 221009 222 222000 222001 223 223000 224 224001 225 225000 226 226001 226002 226003 226006 226009 227 227000 227006 227007 227009 212000 214 214000 215 215000 22 220 202000 21 212 202 166000 2 20 130000 16 166 120000 121 121000 13 130 110000 12 120 102000 104 104000 11 110 102
Subconcepto
1 10
Euros
2.355.890 120.140 63.710 63.710 56.430 56.430 122.640 122.640 122.640 1.591.640 1.581.640 1.581.640 10.000 10.000 40.910 40.910 40.910 480.560 480.560 480.560 1.001.653 22.000 22.000 22.000 18.000 5.000 5.000 10.000 10.000 3.000 3.000 941.653 86.000 40.000 15.000 31.000 38.600 500 33.100 2.200 2.800 727.253 717.253 10.000 1.200 1.200 5.000 5.000 2.300 2.300 25.700 7.000 5.100 600 6.000 7.000 55.600 3.500 50.000 200 1.900
Pg. 171
2012

19 1901 711A
C AGROGANADERA Y RECURSOS AUTCTONOS SERVICIOS GENERALES DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES

Descripcin
INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin Operaciones Corrientes Gastos no financieros Total Total Programa Servicio
Subconcepto
23 230 230000
Euros
20.000 20.000 20.000 3.357.543 3.357.543 3.357.543 3.357.543
Pg. 172
Tomo 2
2012

19 1902 712C C AGROGANADERA Y RECURSOS AUTCTONOS DG DE AGROGANADERA ORDENACIN, REESTRUCTURACIN Y MEJORA PRODUCCIONES AGRCOLAS
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones SUMINISTROS Agua Gas Combustibles Vestuario Productos alimenticios Menaje, lencera, ropa Otros suministros Material de laboratorio y reactivos Material didctico y suministros para cursos COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Edificios y locales Vehculos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Informacin, publicidad y promocin de actividades Jurdicos y contenciosos Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo 220000 220002 221 221001 221002 221003 221004 221005 221007 221009 221013 221020 222 222001 223 223000 224 224000 224001 225 225000 226 226002 226003 226004 226006 226009 227 227000 212000 213 213000 214 214000 215 215000 22 220 202000 21 212 202 166000 2 20 130000 131 131000 16 166 120000 121 121000 13 130 104000 12 120 104
Subconcepto
1 10
Euros
2.865.010 55.840 55.840 55.840 1.898.640 1.898.540 1.898.540 100 100 304.630 299.330 299.330 5.300 5.300 605.900 605.900 605.900 528.712 2.800 2.800 2.800 22.000 2.000 2.000 4.000 4.000 15.000 15.000 1.000 1.000 453.912 52.000 50.000 2.000 54.000 500 500 23.000 3.000 1.000 1.000 7.000 15.000 3.000 10.000 10.000 6.000 6.000 5.500 500 5.000 5.800 5.800 253.600 140.000 600 35.000 70.000 8.000 67.012 10.500
Pg. 173
2012

19 1902 712C
C AGROGANADERA Y RECURSOS AUTCTONOS DG DE AGROGANADERA ORDENACIN, REESTRUCTURACIN Y MEJORA PRODUCCIONES AGRCOLAS

Descripcin
Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A ORGANISMOS PBLICOS: A ENTIDADES PBLICAS TRANSFERENCIAS CORRIENTES Al Servicio Regional de Investigacin y Desarrollo Agroalimentario A EMPRESAS PBLICAS Y ENTES PBLICOS SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE Fundacin Fomento para la Economa Social A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE Apoyo a certmenes agroalimentarios A EMPRESAS PRIVADAS SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE Restitucin y apoyo distribucin productos agroalimentarios Apoyo a la sanidad vegetal Apoyo y fomento de producciones agroalimentarias Apoyo al fomento asociativo Apoyo a ATRIAS Apoyo Agrupacin Productores Agricultura ecolgica A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO TRANSFERENCIAS CORRIENTES Apoyo a la Fundacin de la Sidra A la Cmara Agraria del Principado de Asturias SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE A organizaciones y asociaciones agrarias Apoyo a certmenes agroalimentarios Apoyo a la Cmara de Industria, Comercio y Navegacin de Gijn Apoyo y fomento de producciones agroalimentarias Apoyo a la Cmara de Comercio de Avils Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES OTRAS INVERSIONES EN INMOVILIZADO INMATERIAL Otras inversiones INMOVILIZACIONES MATERIALES CONSTRUCCIONES Construcciones TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A ORGANISMOS PBLICOS: ENTIDADES PBLICAS TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Al Servicio Regional de Investigacin y Desarrollo SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE Apoyo al SERIDA para investigacin en mejora agraria A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE Mejora y comercializacin de producciones agroalimentarias A EMPRESAS PRIVADAS SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE Fomento de la industria agroalimentaria y forestal Primas de seguros, intereses y otras ayudas al sector Apoyo al desarrollo tecnolgico y medios de produccin Apoyo a las producciones agrcolas y su diversificacin Apoyo a planes de reestructuracin del viedo Apoyo a la produccin y calidad de plantas A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE Apoyo a iniciativas para desarrollo y comercializacin
Subconcepto
227006 227009 23 230 230000 4 42 420 420000 44 443 443001 46 463 463006 47 473 473000 473001 473002 473003 473004 473023 48 480 480023 480026 483 483008 483010 483014 483019 483031 6 61 619 619000 62 621 621000 7 72 720 720000 723 723004 76 763 763009 77 773 773001 773004 773005 773009 773026 773045 78 783 783015
Euros
55.912 600 50.000 50.000 50.000 6.015.641 3.580.641 3.580.641 3.580.641 14.000 14.000 14.000 115.000 115.000 115.000 995.000 995.000 75.000 85.000 15.000 700.000 60.000 60.000 1.311.000 148.000 83.000 65.000 1.163.000 250.000 10.000 55.000 840.000 8.000 9.409.363 450.000 350.000 350.000 350.000 100.000 100.000 100.000 11.123.862 1.162.600 1.150.000 1.150.000 12.600 12.600 70.000 70.000 70.000 9.451.262 9.451.262 7.000.000 1.806.262 400.000 170.000 10.000 65.000 440.000 440.000 65.000
Pg. 174
Tomo 2
2012

Descripcin
Apoyo y fomento de producciones agroalimentarias Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Programa
Subconcepto
783035
Euros
375.000 11.573.862 20.983.225 20.983.225
Pg. 175
2012

19 1902 712F
C AGROGANADERA Y RECURSOS AUTCTONOS DG DE AGROGANADERA ORDENACIN, REESTRUCTURACIN Y MEJORA PRODUCCIONES GANADERAS

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral PERSONAL TEMPORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL TEMPORAL Retribuciones de personal laboral temporal OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Conceptos variables de personal funcionario CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones SUMINISTROS Agua Gas Combustibles Vestuario Productos alimenticios Otros suministros Material de laboratorio y reactivos COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Vehculos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Jurdicos y contenciosos Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN
Subconcepto
1 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 131 131000 14 141 141000 15 152 152000 16 166 166000 2 21 212 212000 213 213000 214 214000 215 215000 22 220 220000 220002 221 221001 221002 221003 221004 221005 221009 221013 222 222001 223 223000 224 224001 225 225000 226 226003 226004 226006 226009 227 227000 227006 227009 23 230
Euros
5.671.790 3.902.370 3.896.610 3.896.610 5.760 5.760 294.520 294.420 294.420 100 100 262.200 262.200 262.200 11.400 11.400 11.400 1.201.300 1.201.300 1.201.300 1.265.100 113.000 10.000 10.000 50.000 50.000 50.000 50.000 3.000 3.000 1.137.100 81.000 75.000 6.000 652.500 5.500 1.000 95.000 15.000 6.000 30.000 500.000 90.000 90.000 10.000 10.000 44.000 44.000 7.000 7.000 12.600 600 5.000 2.000 5.000 240.000 12.904 105.000 122.096 15.000 15.000
Pg. 176
Tomo 2
2012

19 1902 712F C AGROGANADERA Y RECURSOS AUTCTONOS DG DE AGROGANADERA ORDENACIN, REESTRUCTURACIN Y MEJORA PRODUCCIONES GANADERAS
Descripcin
Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE Apoyo a certmenes ganaderos Apoyo a mercados de ganado A EMPRESAS PRIVADAS SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE Mejora de la produccin y comercializacin apcola Apoyo a agrupaciones de defensa sanitaria Programa de calidad de leche Convenio ASCOL-OPEN HOLSTEIN A ASCOL para el control oficial de rendimiento lechero A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE A asociaciones de criadores de razas autctonas Apoyo al Laboratorio Interprofesional Lechero Operaciones Corrientes 6 60 609 609000 61 619 619000 62 621 621000 622 622000 7 72 723 723000 76 763 763003 763108 77 773 773003 773006 773024 773035 773041 773049 78 783 783001 783009 INVERSIONES REALES INVERSIONES DESTINADAS AL USO GENERAL OTRAS INVERSIONES Otras Inversiones INMOVILIZACIONES INMATERIALES OTRAS INVERSIONES EN INMOVILIZADO INMATERIAL Otras inversiones INMOVILIZACIONES MATERIALES CONSTRUCCIONES Construcciones INVERSIN EN INSTALACIONES TCNICAS, MAQUINARIA Y UTILLAJE Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A ORGANISMOS PBLICOS: ENTIDADES PBLICAS SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE Al SERIDA para investigacin en la mejora de la cabaa ganadera A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE Mejora, comercializacin y control sanitario del ganado Construccin y mejora de albergues para animales A EMPRESAS PRIVADAS SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE Mejora de la produccin y comercializacin apcola Ayudas al sacrificio de ganado en campaas Apoyo a la mejora de la cabaa ganadera Ayudas al sector equino Mejora de la gestin de subproductos Otras indemnizaciones sanitarias A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE Apoyo a la mejora de la cabaa ganadera Ayudas al sector equino Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Total Programa Servicio 483009 483015 473007 473008 473009 473011 473017 48 483 463007 463023 47 473 463
Subconcepto
230000 4 46
Euros
15.000 2.653.000 140.000 140.000 100.000 40.000 1.905.000 1.905.000 130.000 675.000 800.000 35.000 265.000 608.000 608.000 180.000 428.000 9.589.890 5.480.000 900.000 900.000 900.000 4.400.000 4.400.000 4.400.000 180.000 90.000 90.000 90.000 90.000 2.419.000 38.000 38.000 38.000 100.000 100.000 50.000 50.000 1.331.000 1.331.000 100.000 500.000 541.000 10.000 150.000 30.000 950.000 950.000 940.000 10.000 7.899.000 17.488.890 17.488.890 38.472.115
Pg. 177
2012

19 1903 531B
C AGROGANADERA Y RECURSOS AUTCTONOS DG DE ORDENACIN AGRARIA Y FORESTAL DESARROLLO FORESTAL Y MEJORA ESTRUCTURAS AGRARIAS
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO GRATIFICACIONES Gratificaciones CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Conceptos variables de personal funcionario PRODUCTIVIDAD DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Productividad de personal funcionario CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL LABORAL Conceptos variables de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte BIENES PBLICOS DESTINADOS AL USO GENERAL Bienes pblicos destinados al uso general MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable SUMINISTROS Agua Combustibles Vestuario Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Vehculos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Jurdicos y contenciosos Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE Apoyo a ferias y certmenes de carcter forestal "ASTURFORESTA" A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE Fomento del asociacionismo forestal
Subconcepto
1 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 15 151 151000 152 152000 153 153000 154 154000 16 166 166000 2 21 214 214000 217 217000 22 220 220000 221 221001 221003 221004 221009 222 222001 223 223000 224 224001 225 225000 226 226003 226006 226009 227 227000 227006 227009 23 230 230000 4 46 463 463005 48 483 483022
Euros
6.024.920 4.453.990 4.453.890 4.453.890 100 100 213.710 213.710 213.710 102.050 950 950 100.000 100.000 1.000 1.000 100 100 1.255.170 1.255.170 1.255.170 651.334 220.000 20.000 20.000 200.000 200.000 316.334 50.000 50.000 101.000 2.000 37.000 50.000 12.000 10.000 10.000 2.000 2.000 20.000 20.000 5.000 5.000 8.500 500 5.000 3.000 119.834 20.000 99.334 500 115.000 115.000 115.000 200.000 100.000 100.000 100.000 100.000 100.000 100.000
Pg. 178
Tomo 2
2012

19 1903 531B C AGROGANADERA Y RECURSOS AUTCTONOS DG DE ORDENACIN AGRARIA Y FORESTAL DESARROLLO FORESTAL Y MEJORA ESTRUCTURAS AGRARIAS
Descripcin
Operaciones Corrientes 6 60 601 601000 61 610 610000 62 622 622000 63 631 631000 7 72 723 723001 76 763 763004 763005 77 773 773004 773010 773011 773012 773014 773016 773032 773039 773048 78 783 783030 INVERSIONES REALES INVERSIONES DESTINADAS AL USO GENERAL INVERSIN EN INFRAESTRUCTURAS Y BIENES DESTINADOS AL USO GENERAL Infraestructura y bienes destinados al uso general INMOVILIZACIONES INMATERIALES INVERSIN EN GASTOS DE INVESTIGACIN, DESARROLLO E INNOVACIN Gastos de investigacin, desarrollo e innovacin INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIN EN INSTALACIONES TCNICAS, MAQUINARIA Y UTILLAJE Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INVERSIONES GESTIONADAS PARA OTROS ENTES PBLICOS INVERSIN EN INFRAESTRUCTURAS Y BIENES DESTINADOS AL USO GENERAL Infraestructura y bienes destinados al uso general TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A ORGANISMOS PBLICOS: ENTIDADES PBLICAS SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE Al SERIDA para investigacin forestal A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE Para la ordenacin y desarrollo del bosque Para la defensa del monte contra incendios A EMPRESAS PRIVADAS SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE Primas de seguros, intereses y otras ayudas al sector Para la ordenacin y desarrollo del bosque Apoyo a empresas y cooperativas forestales Para la forestacin agraria Convenio sistema de certificacin forestal regional PFEC Electrificacin y comunicacin Apoyo concentracin parcelaria Apoyo a la restauracin forestal de terrenos degradados de la empresa Hulleras del Norte, S.A. A Asociacin Propietarios forestales de Asturias.Fomento de asociacionismo y certificacin forestal A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE Al CETEMAS para el desarrollo del Plan Estratgico del Castao Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Programa
Subconcepto
Euros
6.876.254 18.580.000 150.000 150.000 150.000 400.000 400.000 400.000 30.000 30.000 30.000 18.000.000 18.000.000 18.000.000 9.550.000 405.000 405.000 405.000 2.300.000 2.300.000 800.000 1.500.000 6.495.000 6.495.000 3.000 5.800.000 250.000 7.000 115.000 75.000 85.000 100.000 60.000 350.000 350.000 350.000 28.130.000 35.006.254 35.006.254
Pg. 179
2012

19 1903 711B
C AGROGANADERA Y RECURSOS AUTCTONOS DG DE ORDENACIN AGRARIA Y FORESTAL DESARROLLO RURAL

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones SUMINISTROS Agua Gas Combustibles Vestuario Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Vehculos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Informacin, publicidad y promocin de actividades Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES
Subconcepto
1 10 104 104000 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 131 131000 16 166 166000 2 20 202 202000 21 212 212000 213 213000 214 214000 215 215000 22 220 220000 220002 221 221001 221002 221003 221004 221009 222 222001 223 223000 224 224001 225 225000 226 226002 226004 226006 226009 227 227000 227006 227009 23 230 230000 4
Euros
5.927.350 58.540 58.540 58.540 4.055.700 4.047.000 4.047.000 8.700 8.700 561.150 561.050 561.050 100 100 1.251.960 1.251.960 1.251.960 662.100 25.000 25.000 25.000 52.600 5.000 5.000 600 600 45.000 45.000 2.000 2.000 549.500 55.000 50.000 5.000 98.000 5.000 2.000 81.000 5.000 5.000 50.000 50.000 2.000 2.000 40.000 40.000 8.000 8.000 16.000 2.000 4.000 5.000 5.000 280.500 80.000 200.000 500 35.000 35.000 35.000 33.020.000
Pg. 180
Tomo 2
2012

19 1903 711B C AGROGANADERA Y RECURSOS AUTCTONOS DG DE ORDENACIN AGRARIA Y FORESTAL DESARROLLO RURAL
Descripcin
A ORGANISMOS PBLICOS: A ORGANISMOS AUTNOMOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES A la Comisin Regional del Banco de Tierras A EMPRESAS PRIVADAS SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE Apoyo al mantenimiento de rentas A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE Fundacin Parque Histrico del Navia Operaciones Corrientes 6 61 610 610000 619 619000 7 71 710 710005 76 763 763037 77 773 773007 773019 773047 773050 78 783 783004 783029 INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INVERSIN EN GASTOS DE INVESTIGACIN, DESARROLLO E INNOVACIN Gastos de investigacin, desarrollo e innovacin OTRAS INVERSIONES EN INMOVILIZADO INMATERIAL Otras inversiones TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A ORGANISMOS PBLICOS: ORGANISMOS AUTNOMOS TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A la Comisin Regional del Banco de Tierras A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE Ayudas para mejoras de pastos comunales A EMPRESAS PRIVADAS SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE Mejora y modernizacin de explotaciones agrarias Cese anticipado en la actividad agraria Contratos apoyo a la actividad agraria sostenible Ayudas Banco Explotaciones. Movilizacin tierras A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE Apoyo a grupos de desarrollo rural Convenio con entidades asociativas de desarrollo rural Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Total Programa Servicio 483021 473010 48 483 410005 47 473
Subconcepto
41 410
Euros
500.000 500.000 500.000 32.500.000 32.500.000 32.500.000 20.000 20.000 20.000 39.609.450 280.000 280.000 80.000 80.000 200.000 200.000 50.598.000 200.000 200.000 200.000 150.000 150.000 150.000 40.122.000 40.122.000 8.500.000 10.300.000 21.222.000 100.000 10.126.000 10.126.000 10.036.000 90.000 50.878.000 90.487.450 90.487.450 125.493.704
Pg. 181
2012

19 1904 443F
C AGROGANADERA Y RECURSOS AUTCTONOS VC REC AUTCTONOS-DG RECURSOS NATURALES RECURSOS NATURALES

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE VICECONSEJEROS Y ASIMILADOS Retribuciones de Viceconsejeros y asimilados RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO GRATIFICACIONES Gratificaciones CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Conceptos variables de personal funcionario PRODUCTIVIDAD DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Productividad de personal funcionario CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL LABORAL Conceptos variables de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte CNONES Cnones REPARACIN Y CONSERVACIN TERRENOS Y BIENES NATURALES Terrenos y bienes naturales EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones SUMINISTROS Agua Gas Combustibles Vestuario Productos alimenticios Productos farmacuticos Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones
Subconcepto
1 10 103 103000 104 104000 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 131 131000 15 151 151000 152 152000 153 153000 154 154000 16 166 166000 2 20 202 202000 204 204000 207 207000 21 210 210000 212 212000 213 213000 214 214000 215 215000 22 220 220000 220002 221 221001 221002 221003 221004 221005 221006 221009 222 222001
Euros
9.015.970 118.350 63.710 63.710 54.640 54.640 5.169.060 5.168.960 5.168.960 100 100 1.482.940 1.482.840 1.482.840 100 100 303.180 22.070 22.070 218.110 218.110 7.480 7.480 55.520 55.520 1.942.440 1.942.440 1.942.440 1.748.448 824.300 500 500 10.000 10.000 813.800 813.800 131.750 500 500 3.500 3.500 6.250 6.250 120.000 120.000 1.500 1.500 688.617 31.500 30.000 1.500 235.125 725 5.200 170.000 25.000 15.000 4.000 15.200 1.500 1.500
Pg. 182
Tomo 2
2012

19 1904 443F C AGROGANADERA Y RECURSOS AUTCTONOS VC REC AUTCTONOS-DG RECURSOS NATURALES RECURSOS NATURALES
Descripcin
TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Vehculos Otros riesgos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Jurdicos y contenciosos Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE Al Ayuntamiento de Salas para la organizacin de la Feria del Salmn A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A la Fundacin Oso Asturias SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE Indemnizacin de daos ocasionados por la fauna salvaje Apoyo de asociaciones para la conservacin de los recursos naturales Adquisicin cuotas captura salmn a travs de National Atlantic Salmon Found Al CEPESMA Operaciones Corrientes 6 60 601 601000 61 610 610000 62 622 622000 627 627000 7 76 763 763002 763027 77 773 773036 78 783 783010 783011 783022 783024 783025 783026 INVERSIONES REALES INVERSIONES DESTINADAS AL USO GENERAL INVERSIN EN INFRAESTRUCTURAS Y BIENES DESTINADOS AL USO GENERAL Infraestructura y bienes destinados al uso general INMOVILIZACIONES INMATERIALES INVERSIN EN GASTOS DE INVESTIGACIN, DESARROLLO E INNOVACIN Gastos de investigacin, desarrollo e innovacin INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIN EN INSTALACIONES TCNICAS, MAQUINARIA Y UTILLAJE Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INVERSIN EN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE Mantenimiento y mejora de espacios naturales rea de influencia socioeconmica del Parque Nacional de Picos de Europa A EMPRESAS PRIVADAS SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE rea de influencia socioeconmica del Parque Nacional de Picos de Europa A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE rea de influencia socioeconmica del Parque Nacional de Picos de Europa A la Fundacin para la conservacin del Quebrantahuesos Ayudas prevencin de daos fauna A la Fundacin Oso Pardo Al Fondo para la proteccin de los animales salvajes A la Sociedad Espaola de Ornitologa (SEO/BirdLife) 480007 483 483005 483006 483007 483017 463011 48 480 463 230000 4 46
Subconcepto
223 223000 224 224001 224009 225 225000 226 226001 226003 226004 226006 226009 227 227000 227006 227009 23 230
Euros
1.100 1.100 60.500 60.000 500 25.000 25.000 13.705 1.000 1.000 2.000 5.000 4.705 320.187 42.000 277.187 1.000 103.781 103.781 103.781 1.248.000 15.000 15.000 15.000 1.233.000 220.000 220.000 1.013.000 850.000 150.000 6.000 7.000 12.012.418 2.070.780 1.055.780 1.055.780 1.055.780 950.000 950.000 950.000 65.000 40.000 40.000 25.000 25.000 906.250 650.000 650.000 250.000 400.000 100.000 100.000 100.000 156.250 156.250 100.000 5.000 38.250 5.000 5.000 2.000
Pg. 183
2012

19 1904 443F
C AGROGANADERA Y RECURSOS AUTCTONOS VC REC AUTCTONOS-DG RECURSOS NATURALES RECURSOS NATURALES

Descripcin
Al Grupo Ornitolgico MAVEO para actuaciones avifauna Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Total Programa Servicio
Subconcepto
783040
Euros
1.000 2.977.030 14.989.448 14.989.448 14.989.448
Pg. 184
Tomo 2
2012

19 1905 712D C AGROGANADERA Y RECURSOS AUTCTONOS VC REC AUTCTONOS-DG PESCA MARTIMA ORDENACIN, FOMENTO Y MEJORA DE LAS PRODUCCIONES PESQUERAS
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral PERSONAL TEMPORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO INTERINO Retribuciones de personal funcionario interino OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Conceptos variables de personal funcionario CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL LABORAL Conceptos variables de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones SUMINISTROS Agua Gas Combustibles Vestuario Productos alimenticios Productos farmacuticos Material de laboratorio y reactivos COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Vehculos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Informacin, publicidad y promocin de actividades Jurdicos y contenciosos 220000 220002 221 221001 221002 221003 221004 221005 221006 221013 222 222001 223 223000 224 224001 225 225000 226 226002 226003 212000 213 213000 214 214000 215 215000 22 220 202000 21 212 202 166000 2 20 152000 154 154000 16 166 140000 15 152 130000 131 131000 14 140 120000 121 121000 13 130 104000 12 120 104
Subconcepto
1 10
Euros
2.150.940 60.610 60.610 60.610 758.260 758.160 758.160 100 100 785.300 785.200 785.200 100 100 39.360 39.360 39.360 19.100 100 100 19.000 19.000 488.310 488.310 488.310 247.550 2.500 2.500 2.500 34.600 1.000 1.000 3.300 3.300 30.000 30.000 300 300 140.350 16.000 10.000 6.000 36.300 200 2.200 20.000 11.000 700 1.600 600 1.200 1.200 800 800 10.000 10.000 1.200 1.200 47.800 11.500 600
Pg. 185
2012

19 1905 712D
C AGROGANADERA Y RECURSOS AUTCTONOS VC REC AUTCTONOS-DG PESCA MARTIMA ORDENACIN, FOMENTO Y MEJORA DE LAS PRODUCCIONES PESQUERAS
Descripcin
Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin OTRAS INDEMNIZACIONES Otras indemnizaciones TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE Apoyo a organizaciones pesqueras y asociaciones A la Federacin de Cofradas de Pescadores de Asturias para funcionamiento y seguros Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INVERSIN EN GASTOS DE INVESTIGACIN, DESARROLLO E INNOVACIN Gastos de investigacin, desarrollo e innovacin OTRAS INVERSIONES EN INMOVILIZADO INMATERIAL Otras inversiones INMOVILIZACIONES MATERIALES CONSTRUCCIONES Construcciones INVERSIN EN INSTALACIONES TCNICAS, MAQUINARIA Y UTILLAJE Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE A la Universidad de Oviedo, Programa PRESPO A la Universidad de Oviedo. Caracterizacin de la anguila A EMPRESAS PRIVADAS SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE Modernizacin y reestructuracin del sector pesquero A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE Apoyo a entidades del sector y asociaciones Apoyo grupos accin pesquera Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Total Total Programa Servicio Seccin
Subconcepto
226004 226006 226009 227 227000 227006 227009 23 230 230000 231 231000 4 48 483 483012 483029 6 61 610 610000 619 619000 62 621 621000 622 622000 7 75 753 753004 753006 77 773 773013 78 783 783002 783020
Euros
4.500 1.200 30.000 27.050 24.950 1.500 600 70.100 60.000 60.000 10.100 10.100 368.050 368.050 368.050 288.050 80.000 2.766.540 1.618.303 768.303 303.000 303.000 465.303 465.303 850.000 700.000 700.000 150.000 150.000 9.506.980 115.980 115.980 29.000 86.980 5.500.000 5.500.000 5.500.000 3.891.000 3.891.000 891.000 3.000.000 11.125.283 13.891.823 13.891.823 13.891.823 196.204.633
Pg. 186
Tomo 2
2012

31 3101 126G GASTOS DIVERSAS CONSEJERAS Y RGANOS DE GOBIERNO SERVICIOS GENERALES GASTOS CENTRALES DE DIVERSAS CONSEJERAS
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES AYUDAS SOCIALES Ayudas sociales Ayudas sociales para el personal docente Ayudas sociales personal al servicio de la Administracin de Justicia OTROS FONDOS PROVISIN SOCIAL Y DE PERSONAL Provisin social y de personal GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS PRIMAS DE SEGUROS Otros riesgos Operaciones Corrientes Gastos no financieros 8 82 821 821000 ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS PRSTAMOS Y ANTICIPOS AL PERSONAL Prstamos y anticipos al personal Operaciones financieras Total Total Programa Servicio 224009 224 180000 2 22 171000 171010 171020 18 180 171
Subconcepto
1 17
Euros
3.866.000 2.676.000 2.676.000 1.690.000 830.000 156.000 1.190.000 1.190.000 1.190.000 1.038.360 1.038.360 1.038.360 1.038.360 4.904.360 4.904.360 2.480.000 2.480.000 2.480.000 2.480.000 2.480.000 7.384.360 7.384.360
Pg. 187
2012

31 3102 633A
GASTOS DIVERSAS CONSEJERAS Y RGANOS DE GOBIERNO GASTOS NO TIPIFICADOS IMPREVISTOS Y FUNCIONES NO CLASIFICADAS
Descripcin
INVERSIONES REALES INVERSIONES DESTINADAS AL USO GENERAL OTRAS INVERSIONES Otras Inversiones Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Gastos Total Total Total Programa Servicio Seccin
Subconcepto
6 60 609 609000
Euros
1.199.066 1.199.066 1.199.066 1.199.066 1.199.066 1.199.066 1.199.066 1.199.066 1.199.066 8.583.426
Pg. 188
Tomo 2
Tomo 3 - Estado de ingresos y gastos de los Organismos y Entes Pblicos del Principado de Asturias cuya normativa especfica confiere carcter limitativo a los crditos de su presupuesto de gastos
2012
NDICE
1. ENTE PBLICO DE SERVICIOS TRIBUTARIOS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS .......5 Estado de ingresos .........................................................................................................7 Estado de gastos .......................................................................................................... 11 1.1. 1.2.
2. INSTITUTO ASTURIANO DE PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES......................17 2.1. 2.2. Estado de ingresos .......................................................................................................19 Estado de gastos ..........................................................................................................23
3. SERVICIO PBLICO DE EMPLEO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS ...........................29 3.1. 3.2. Estado de ingresos .......................................................................................................31 Estado de gastos ..........................................................................................................35
4. INSTITUTO ASTURIANO DE ESTADSTICA ....................................................................47 4.1. 4.2. Estado de ingresos .......................................................................................................49 Estado de gastos ..........................................................................................................53
5. CENTRO REGIONAL DE BELLAS ARTES .......................................................................59 5.1. 5.2. Estado de ingresos .......................................................................................................61 Estado de gastos ..........................................................................................................65
6. ORQUESTA SINFNICA DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS ...........................................71 6.1. 6.2. 7. Estado de ingresos .......................................................................................................73 Estado de gastos ..........................................................................................................77
CONSEJO DE LA JUVENTUD ..........................................................................................83 Estado de ingresos .......................................................................................................85 Estado de gastos ..........................................................................................................89
7.1. 7.2.
8. COMISIN REGIONAL DEL BANCO DE TIERRAS .........................................................95 8.1. 8.2. Estado de ingresos .......................................................................................................97 Estado de gastos ........................................................................................................101
9. ESTABLECIMIENTOS RESIDENCIALES PARA ANCIANOS DE ASTURIAS.................107 9.1. 9.2. Estado de ingresos .....................................................................................................109 Estado de gastos ........................................................................................................ 113
10. SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS ........................................... 119 10.1. 10.2. Estado de ingresos ...................................................................................................121 Estado de gastos ......................................................................................................125
11. JUNTA DE SANEAMIENTO ...........................................................................................141 11.1. 11.2. Estado de ingresos....................................................................................................143 Estado de gastos.......................................................................................................147
12. SERVICIO REGIONAL DE INVESTIGACIN Y DESARROLLO AGROALIMENTARIO ..................................................................................................................................153 12.1. 12.2. Estado de ingresos ...................................................................................................155 Estado de gastos ......................................................................................................159
13. REAL INSTITUTO DE ESTUDIOS ASTURIANOS ........................................................165 13.1. 13.2. Estado de ingresos ...................................................................................................167 Estado de gastos ......................................................................................................171
14. MUSEO ETNOGRFICO DE GRANDAS DE SALIME .................................................177 14.1. 14.2. Estado de ingresos ...................................................................................................179 Estado de gastos ......................................................................................................183
15. CONSEJO ECONMICO Y SOCIAL.............................................................................187 15.1. 15.2. Estado de ingresos ...................................................................................................189 Estado de gastos ......................................................................................................193
1.
ENTE PBLICO DE SERVICIOS TRIBUTARIOS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
1.1.
Estado de ingresos
2012
Seccin

83
Captulo
3 5 INGRESOS PATRIMONIALES Operaciones Corrientes Operaciones no financieras 8 ACTIVOS FINANCIEROS Operaciones financieras Total Ingresos Total Seccin
ENTE PBLICO SERVICIOS TRIBUTARIOS

Descripcin
TASAS, PRECIOS PBLICOS Y OTROS INGRESOS
Totales
13.214.000 34.700 13.248.700 13.248.700 70.000 70.000 13.318.700 13.318.700
%
99,21 0,26 99,47 99,47 0,53 0,53 100,00 100
Estados numricos de Organismos y Entes
Pg. 9
2012
Seccin
83

Descripcin
TASAS, PRECIOS PBLICOS Y OTROS INGRESOS REINTEGROS DE OPERACIONES CORRIENTES REINTEGROS DE ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS De ejercicios cerrados Del ejercicio corriente OTROS INGRESOS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Ingresos por prestacin de servicios a la Administracin Autonmica Ingresos por prestacin de servicios a la Administracin Local Ingresos por prestacin de servicios a la Administracin Institucional Autonmica Ingresos por prestacin de servicios a la Administracin Institucional Estatal INGRESOS PATRIMONIALES INTERESES DE DEPSITOS INTERESES DE CUENTAS BANCARIAS Intereses cuentas bancarias Operaciones Corrientes Operaciones no financieras
Subconcepto
3 38 383 383000 383001 39 393 393011 393012 393013 393014 5 52 522 522000
Euros
13.214.000 22.000 22.000 2.000 20.000 13.192.000 13.192.000 1.070.000 11.000.000 1.070.000 52.000 34.700 34.700 34.700 34.700 13.248.700 13.248.700 70.000 70.000 70.000 70.000 70.000 13.318.700 Total Seccin 13.318.700
8 82 822 822000
ACTIVOS FINANCIEROS REINTEGROS DE PRSTAMOS Y ANTICIPOS CONCEDIDOS AL PERSONAL DEL PDO. DE ASTURIAS Y RESTO SECTOR PBLICO Anticipos al personal Operaciones financieras Total Ingresos
Pg. 10
Tomo 3
1.2.
Estado de gastos
2012
Seccin

83
Captulo
1 2 4 6 GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES Operaciones de Capital Gastos no financieros 8 ACTIVOS FINANCIEROS Operaciones financieras Total Gastos Total Seccin

Descripcin Euros
9.617.770 3.176.851 1.800 12.796.421 452.279 452.279 13.248.700 70.000 70.000 13.318.700 13.318.700
%
72,21 23,85 0,01 96,08 3,40 3,40 99,47 0,53 0,53 100,00 100
Pg. 13
2012
GASTOS: DETALLE POR SUBCONCEPTOS

83 8301 613E
ENTE PBLICO SERVICIOS TRIBUTARIOS SERVICIOS GENERALES SERVICIOS TRIBUTARIOS

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral PERSONAL TEMPORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO INTERINO Retribuciones de personal funcionario interino OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO GRATIFICACIONES Gratificaciones PRODUCTIVIDAD DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Productividad de personal funcionario CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES AYUDAS SOCIALES Ayudas sociales OTROS FONDOS PROVISIN SOCIAL Y DE PERSONAL Provisin social y de personal GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones SUMINISTROS Energa elctrica Agua Combustibles Otros suministros COMUNICACIONES Telefnicas Otras comunicaciones TRANSPORTE
Subconcepto
1 10 104 104000 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 131 131000 14 140 140000 15 151 151000 153 153000 16 166 166000 17 171 171000 18 180 180000 2 20 202 202000 204 204000 21 212 212000 213 213000 214 214000 215 215000 216 216000 22 220 220000 220002 221 221000 221001 221003 221009 222 222000 222001 223
Euros
9.617.770 58.860 58.860 58.860 3.750.170 3.750.070 3.750.070 100 100 3.553.410 3.545.410 3.545.410 8.000 8.000 62.000 62.000 62.000 42.640 3.800 3.800 38.840 38.840 2.079.870 2.079.870 2.079.870 64.820 64.820 64.820 6.000 6.000 6.000 3.176.851 119.665 113.000 113.000 6.665 6.665 153.300 104.000 104.000 26.000 26.000 500 500 20.800 20.800 2.000 2.000 2.883.886 152.000 150.000 2.000 40.250 30.000 2.000 5.250 3.000 1.321.015 93.953 1.227.062 10.000
Pg. 14
Tomo 3
2012

83 8301 613E ENTE PBLICO SERVICIOS TRIBUTARIOS SERVICIOS GENERALES SERVICIOS TRIBUTARIOS
Descripcin
Transporte PRIMAS DE SEGUROS Edificios y locales Vehculos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Informacin, publicidad y promocin de actividades Jurdicos y contenciosos Reuniones y conferencias Otros gastos diversos Costas del procedimiento recaudatorio TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Seguridad Valoraciones y peritajes Custodia, depsitos y almacenaje Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Servicios de carcter informtico Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO SUBVENCIONES EN OTRAS MATERIAS Curso de verano Operaciones Corrientes 6 61 615 615000 619 619000 62 627 627000 INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INVERSIN EN APLICACIONES INFORMTICAS Aplicaciones informticas OTRAS INVERSIONES EN INMOVILIZADO INMATERIAL Otras inversiones INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIN EN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin Operaciones de Capital Gastos no financieros 8 82 821 821000 ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS PRSTAMOS Y ANTICIPOS AL PERSONAL Prstamos y anticipos al personal Operaciones financieras Total Gastos Total Total Total Programa Servicio Seccin 459013 459 230000 4 45
Subconcepto
223000 224 224000 224001 225 225000 226 226002 226003 226006 226009 226014 227 227000 227001 227002 227004 227006 227007 227009 23 230
Euros
10.000 4.500 4.000 500 2.000 2.000 324.000 90.000 8.000 1.000 25.000 200.000 1.030.121 58.130 38.991 5.000 58.000 20.000 800.000 50.000 20.000 20.000 20.000 1.800 1.800 1.800 1.800 12.796.421 452.279 252.279 152.279 152.279 100.000 100.000 200.000 200.000 200.000 452.279 13.248.700 70.000 70.000 70.000 70.000 70.000 13.318.700 13.318.700 13.318.700 13.318.700
Pg. 15
2.
INSTITUTO ASTURIANO DE PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES
2.1.
Estado de ingresos
2012
Seccin

84
Captulo
3 4 5 7

Descripcin
TASAS, PRECIOS PBLICOS Y OTROS INGRESOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES INGRESOS PATRIMONIALES Operaciones Corrientes TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Operaciones de Capital Operaciones no financieras
Totales
1.000 3.676.030 1.000 3.678.030 2.079.300 2.079.300 5.757.330 1.129.520 1.129.520 6.886.850 Total Seccin 6.886.850
%
0,01 53,38 0,01 53,41 30,19 30,19 83,60 16,40 16,40 100,00 100
ACTIVOS FINANCIEROS Operaciones financieras Total Ingresos
Pg. 21
2012
Euros
1.000 1.000 1.000 500 500 3.676.030 3.676.030 3.676.030 3.676.030 1.000 1.000 1.000 1.000 3.678.030 2.079.300 2.079.300 2.079.300 2.079.300 2.079.300 5.757.330 1.129.520 35.000 35.000 35.000 1.094.520 1.094.520 1.094.520 1.129.520 6.886.850 Total Seccin 6.886.850

Seccin
84

Descripcin
TASAS, PRECIOS PBLICOS Y OTROS INGRESOS REINTEGROS DE OPERACIONES CORRIENTES REINTEGROS DE ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS De ejercicios cerrados Del ejercicio corriente TRANSFERENCIAS CORRIENTES DE LA COMUNIDAD AUTNOMA DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Aportacin del Principado de Asturias INGRESOS PATRIMONIALES INTERESES DE DEPSITOS INTERESES DE CUENTAS BANCARIAS Intereses cuentas bancarias Operaciones Corrientes TRANSFERENCIAS DE CAPITAL DE LA COMUNIDAD AUTNOMA DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Aportacin del Principado de Asturias Operaciones de Capital Operaciones no financieras
Subconcepto
3 38 383 383000 383001 4 45 453 453000 5 52 522 522000 7 75 753 753000
8 82 822 822000 87 872 872000
ACTIVOS FINANCIEROS REINTEGROS DE PRSTAMOS Y ANTICIPOS CONCEDIDOS AL PERSONAL DEL PDO. DE ASTURIAS Y RESTO SECTOR PBLICO Anticipos al personal REMANENTES DE TESORERA SUPERVIT LIQUIDACIN EJERCICIOS ANTERIORES Supervit liquidacin ejercicios anteriores Operaciones financieras Total Ingresos
Pg. 22
Tomo 3
2.2.
Estado de gastos
2012
Seccin

84
Captulo
1 2 4 6 7 GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Operaciones de Capital Gastos no financieros 8 ACTIVOS FINANCIEROS Operaciones financieras Total Gastos Total Seccin

Descripcin Euros
2.724.220 609.000 694.300 4.027.520 126.000 2.698.330 2.824.330 6.851.850 35.000 35.000 6.886.850 6.886.850
%
39,56 8,84 10,08 58,48 1,83 39,18 41,01 99,49 0,51 0,51 100,00 100
Pg. 25
2012

84 8401 322K
INSTITUTO ASTURIANO DE PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES SERVICIOS GENERALES ACTUACIONES PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES AYUDAS SOCIALES Ayudas sociales OTROS FONDOS PROVISIN SOCIAL Y DE PERSONAL Provisin social y de personal GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN TERRENOS Y BIENES NATURALES Terrenos y bienes naturales EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable SUMINISTROS Energa elctrica Agua Gas Combustibles Vestuario Otros suministros Material de laboratorio y reactivos COMUNICACIONES Telefnicas Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Otros riesgos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Servicios de carcter informtico
Subconcepto
1 10 104 104000 12 120 120000 13 130 130000 16 166 166000 17 171 171000 18 180 180000 2 21 210 210000 212 212000 213 213000 215 215000 216 216000 22 220 220000 221 221000 221001 221002 221003 221004 221009 221013 222 222000 222001 223 223000 224 224009 225 225000 226 226001 226002 226004 226006 226009 227 227000 227006 227007
Euros
2.724.220 55.130 55.130 55.130 1.929.760 1.929.760 1.929.760 203.550 203.550 203.550 522.600 522.600 522.600 8.860 8.860 8.860 4.320 4.320 4.320 609.000 77.000 3.000 3.000 50.000 50.000 20.000 20.000 2.000 2.000 2.000 2.000 460.000 25.000 25.000 92.000 30.000 4.000 25.000 1.000 2.000 15.000 15.000 50.000 30.000 20.000 5.000 5.000 1.000 1.000 20.000 20.000 137.000 2.000 45.000 20.000 30.000 40.000 130.000 70.000 30.000 25.000
Pg. 26
Tomo 3
2012

84 8401 322K INSTITUTO ASTURIANO DE PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES SERVICIOS GENERALES ACTUACIONES PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES
Descripcin
Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE FORMACIN Y EMPLEO A FADE para el funcionamiento de los Delegados Territoriales A UGT para el funcionamiento de los Delegados Territoriales A CCOO para el funcionamiento de los Delegados Territoriales Al Colegio Oficial de Qumicos de Asturias y Len, actuaciones materia prevencin Operaciones Corrientes 6 61 615 615000 619 619000 62 622 622000 626 626000 627 627000 7 77 771 771005 771011 78 781 781023 781029 781030 781031 INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INVERSIN EN APLICACIONES INFORMTICAS Aplicaciones informticas OTRAS INVERSIONES EN INMOVILIZADO INMATERIAL Otras inversiones INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIN EN INSTALACIONES TCNICAS, MAQUINARIA Y UTILLAJE Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INVERSIN EN MOBILIARIO Mobiliario INVERSIN EN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A EMPRESAS PRIVADAS SUBVENCIONES EN MATERIA DE FORMACIN Y EMPLEO Ayudas a la renovacin de infraestructuras de seguridad en el trabajo Actuaciones de promocin de la salud y seguridad laboral A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE FORMACIN Y EMPLEO Actuaciones de promocin de la salud y seguridad laboral A FADE para actividades de formacin y empleo en materia de prevencin de riesgos laborales A UGT para actividades de formacin y empleo en materia de prevencin de riesgos laborales A CCOO para actividades de formacin y empleo en materia de prevencin de riesgos laborales Operaciones de Capital Gastos no financieros 8 82 821 821000 ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS PRSTAMOS Y ANTICIPOS AL PERSONAL Prstamos y anticipos al personal Operaciones financieras Total Gastos Total Total Total Programa Servicio Seccin 481032 481033 481034 481037 481 230000 4 48
Subconcepto
227009 23 230
Euros
5.000 72.000 72.000 72.000 694.300 694.300 694.300 332.000 158.000 179.000 25.300 4.027.520 126.000 100.000 25.000 25.000 75.000 75.000 26.000 10.000 10.000 4.000 4.000 12.000 12.000 2.698.330 1.750.000 1.750.000 1.500.000 250.000 948.330 948.330 200.000 299.332 224.499 224.499 2.824.330 6.851.850 35.000 35.000 35.000 35.000 35.000 6.886.850 6.886.850 6.886.850 6.886.850
Pg. 27
3.
SERVICIO PBLICO DE EMPLEO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
3.1.
Estado de ingresos
2012
Seccin

85
Captulo
4 7 Operaciones Corrientes TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Operaciones de Capital Operaciones no financieras 8 ACTIVOS FINANCIEROS Operaciones financieras Total Ingresos Total Seccin
SERVICIO PBLICO DE EMPLEO (SEPEPA)

Descripcin
TRANSFERENCIAS CORRIENTES
Totales
48.018.816 48.018.816 74.941.819 74.941.819 122.960.635 260.000 260.000 123.220.635 123.220.635
%
38,97 38,97 60,82 60,82 99,79 0,21 0,21 100,00 100
Pg. 33
2012
Euros
48.018.816 48.018.816 48.018.816 20.689.976 27.328.840 48.018.816 74.941.819 74.941.819 74.941.819 1.454.400 73.487.419 74.941.819 122.960.635 260.000 260.000 260.000 260.000 260.000 123.220.635 Total Seccin 123.220.635

Seccin
85

Descripcin
TRANSFERENCIAS CORRIENTES DE LA COMUNIDAD AUTNOMA DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Aportacin del Principado de Asturias Aportacin del Principado de Asturias para concesin ayudas Operaciones Corrientes TRANSFERENCIAS DE CAPITAL DE LA COMUNIDAD AUTNOMA DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Aportacin del Principado de Asturias Aportacin del Principado de Asturias para concesin de ayudas Operaciones de Capital Operaciones no financieras
Subconcepto
4 45 453 453000 453022 7 75 753 753000 753011
8 82 822 822000
Pg. 34
Tomo 3
3.2.
Estado de gastos
2012
Seccin

85
Captulo
1 2 4 6 7 GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Operaciones de Capital Gastos no financieros 8 ACTIVOS FINANCIEROS Operaciones financieras Total Gastos Total Seccin

Descripcin Euros
16.640.530 4.049.446 27.328.840 48.018.816 1.454.400 73.487.419 74.941.819 122.960.635 260.000 260.000 123.220.635 123.220.635
%
13,50 3,29 22,18 38,97 1,18 59,64 60,82 99,79 0,21 0,21 100,00 100
Pg. 37
2012

85 8501 322A
SERVICIO PBLICO DE EMPLEO (SEPEPA) SERVICIOS GENERALES FOMENTO DEL EMPLEO Y MEJORA RELACIONES LABORALES
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral PERSONAL TEMPORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO INTERINO Retribuciones de personal funcionario interino RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL TEMPORAL Retribuciones de personal laboral temporal OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Conceptos variables de personal funcionario CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL LABORAL Conceptos variables de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES AYUDAS SOCIALES Ayudas sociales OTROS FONDOS PROVISIN SOCIAL Y DE PERSONAL Provisin social y de personal GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones REPARACIN Y CONSERVACIN TERRENOS Y BIENES NATURALES Terrenos y bienes naturales EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Agua Combustibles Vestuario Productos farmacuticos Otros suministros
Subconcepto
1 10 104 104000 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 131 131000 14 140 140000 141 141000 15 152 152000 154 154000 16 166 166000 17 171 171000 18 180 180000 2 20 202 202000 21 210 210000 212 212000 213 213000 214 214000 215 215000 216 216000 22 220 220000 220002 220004 221 221001 221003 221004 221006 221009
Euros
10.992.940 54.640 54.640 54.640 4.770.310 4.749.310 4.749.310 21.000 21.000 889.070 888.970 888.970 100 100 2.839.650 2.319.320 2.319.320 520.330 520.330 79.400 65.400 65.400 14.000 14.000 2.280.640 2.280.640 2.280.640 67.350 67.350 67.350 11.880 11.880 11.880 1.463.924 225.000 225.000 225.000 85.950 570 570 10.000 10.000 70.000 70.000 1.100 1.100 480 480 3.800 3.800 1.124.974 18.030 15.500 780 1.750 10.770 2.600 2.600 750 450 4.370
Pg. 38
Tomo 3
2012

85 8501 322A SERVICIO PBLICO DE EMPLEO (SEPEPA) SERVICIOS GENERALES FOMENTO DEL EMPLEO Y MEJORA RELACIONES LABORALES
Descripcin
COMUNICACIONES Telefnicas Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Vehculos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Jurdicos y contenciosos Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Otros gastos diversos Oposiciones y pruebas selectivas TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Seguridad Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Servicios de carcter informtico Otros Informes, dictmenes y honorarios profesionales INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES AL SECTOR PBLICO ESTATAL Y A LAS COMUNIDADES AUTNOMAS SUBVENCIONES EN MATERIA DE FORMACIN Y EMPLEO Para la contratacin de trabajadores desempleados A ORGANISMOS PBLICOS: A ORGANISMOS AUTNOMOS SUBVENCIONES EN MATERIA DE FORMACIN Y EMPLEO Para la contratacin de trabajadores desempleados A EMPRESAS PBLICAS Y ENTES PBLICOS SUBVENCIONES EN MATERIA DE FORMACIN Y EMPLEO Para la contratacin de trabajadores desempleados A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO SUBVENCIONES EN MATERIA DE FORMACIN Y EMPLEO Para la contratacin de trabajadores desempleados A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE FORMACIN Y EMPLEO Para acciones de orientacin profesional Para el fomento de proyectos de desarrollo local A EMPRESAS PRIVADAS SUBVENCIONES EN MATERIA DE FORMACIN Y EMPLEO Para innovacin y empleo Para la contratacin de trabajadores A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE FORMACIN Y EMPLEO Para el apoyo a actividades Para ferias y congresos Para acciones de orientacin profesional Para la contratacin de trabajadores desempleados Programas de acompaamiento para el empleo Operaciones Corrientes 6 61 615 615000 619 INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INVERSIN EN APLICACIONES INFORMTICAS Aplicaciones informticas OTRAS INVERSIONES EN INMOVILIZADO INMATERIAL 481005 481014 481015 481017 481024 471001 471002 48 481 461001 461002 47 471 451001 46 461 441000 45 451 411000 44 441 401001 41 411 401 230000 4 40
Subconcepto
222 222000 222001 223 223000 224 224001 225 225000 226 226001 226002 226003 226004 226006 226009 226011 227 227000 227001 227006 227007 227009 227013 23 230
Euros
387.500 370.000 17.500 5.000 5.000 450 450 2.800 2.800 139.000 2.000 5.000 100.000 10.000 3.000 5.000 14.000 561.424 313.223 18.400 66.508 138.893 20.000 4.400 28.000 28.000 28.000 24.869.100 100 100 100 100 100 100 30.000 30.000 30.000 1.015.000 1.015.000 1.015.000 16.313.000 16.313.000 1.313.000 15.000.000 1.700.000 1.700.000 150.000 1.550.000 5.810.900 5.810.900 217.000 10.000 1.403.900 2.080.000 2.100.000 37.325.964 1.020.000 8.000 4.000 4.000 4.000
Pg. 39
2012

85 8501 322A
Descripcin
Otras inversiones INMOVILIZACIONES MATERIALES CONSTRUCCIONES Construcciones INVERSIN EN INSTALACIONES TCNICAS, MAQUINARIA Y UTILLAJE Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INVERSIN EN MOBILIARIO Mobiliario INVERSIN EN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE FORMACIN Y EMPLEO Para fomento de proyectos de desarrollo local (FSE) A EMPRESAS PRIVADAS SUBVENCIONES EN MATERIA DE FORMACIN Y EMPLEO Ayudas a Empresas (FSE) A centros especiales de empleo e integracin de minusvlidos A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE FORMACIN Y EMPLEO A centros especiales de empleo e integracin de minusvlidos Operaciones de Capital Gastos no financieros
Subconcepto
619000 62 621 621000 622 622000 626 626000 627 627000 7 76 761 761000 77 771 771006 771007 78 781 781001
Euros
4.000 1.012.000 1.000.000 1.000.000 4.000 4.000 4.000 4.000 4.000 4.000 30.268.980 9.247.797 9.247.797 9.247.797 19.421.183 19.421.183 9.471.183 9.950.000 1.600.000 1.600.000 1.600.000 31.288.980 68.614.944 100.000 100.000 100.000 100.000 100.000 Total Programa 68.714.944
8 82 821 821000
Pg. 40
Tomo 3
2012

85 8501 322C SERVICIO PBLICO DE EMPLEO (SEPEPA) SERVICIOS GENERALES PROGRAMAS EUROPEOS Y EMPLEO-FORMACIN
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO PRODUCTIVIDAD DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Productividad de personal funcionario docente CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Combustibles Otros suministros COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Vehculos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Informacin, publicidad y promocin de actividades Reuniones y conferencias Cursos de formacin Otros gastos diversos Oposiciones y pruebas selectivas TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Servicios de carcter informtico Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin 230000 220000 220002 220004 221 221003 221009 222 222001 223 223000 224 224001 225 225000 226 226002 226006 226008 226009 226011 227 227006 227007 227009 23 230 212000 213 213000 214 214000 215 215000 216 216000 22 220 203000 21 212 203 166000 2 20 153010 16 166 130000 131 131000 15 153 120000 121 121000 13 130 120
Subconcepto
1 12
Euros
779.550 520.350 520.250 520.250 100 100 92.690 92.590 92.590 100 100 2.490 2.490 2.490 164.020 164.020 164.020 259.583 5.000 5.000 5.000 6.130 780 780 3.200 3.200 1.300 1.300 400 400 450 450 239.653 17.783 7.300 6.683 3.800 6.600 2.400 4.200 350 350 2.300 2.300 3.340 3.340 1.700 1.700 14.650 4.500 4.500 750 200 4.700 192.930 177.500 15.000 430 8.800 8.800 8.800
Pg. 41
2012

85 8501 322C
SERVICIO PBLICO DE EMPLEO (SEPEPA) SERVICIOS GENERALES PROGRAMAS EUROPEOS Y EMPLEO-FORMACIN

Descripcin
TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE FORMACIN Y EMPLEO Becas para alumnos trabajadores de escuelas taller y casas de oficio Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INVERSIN EN APLICACIONES INFORMTICAS Aplicaciones informticas OTRAS INVERSIONES EN INMOVILIZADO INMATERIAL Otras inversiones INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIN EN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE FORMACIN Y EMPLEO Otros programas comunitarios de recursos humanos Escuelas taller, casas de oficio, talleres de empleo y UPDS Operaciones de Capital Gastos no financieros
Subconcepto
4 48 481 481013 6 61 615 615000 619 619000 62 627 627000 7 78 781 781007 781011
Euros
275.877 275.877 275.877 275.877 1.315.010 52.000 40.000 20.000 20.000 20.000 20.000 12.000 12.000 12.000 14.319.539 14.319.539 14.319.539 84.000 14.235.539 14.371.539 15.686.549 60.000 60.000 60.000 60.000 60.000 Total Programa 15.746.549
8 82 821 821000
Pg. 42
Tomo 3
2012

85 8501 322J SERVICIO PBLICO DE EMPLEO (SEPEPA) SERVICIOS GENERALES FORMACIN PROFESIONAL PARA EL EMPLEO
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Conceptos variables de personal funcionario CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL LABORAL Conceptos variables de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin OTRO INMOVILIZADO MATERIAL Otro inmovilizado material REPARACIN Y CONSERVACIN TERRENOS Y BIENES NATURALES Terrenos y bienes naturales EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Energa elctrica Agua Gas Combustibles Vestuario Productos alimenticios Productos farmacuticos Menaje, lencera, ropa Otros suministros Material didctico y suministros para cursos COMUNICACIONES 220000 220002 220004 221 221000 221001 221002 221003 221004 221005 221006 221007 221009 221020 222 210000 212 212000 213 213000 214 214000 215 215000 216 216000 22 220 202000 203 203000 205 205000 206 206000 209 209000 21 210 202 166000 2 20 152000 154 154000 16 166 130000 131 131000 15 152 120000 121 121000 13 130 120
Subconcepto
1 12
Euros
4.868.040 2.232.840 2.232.740 2.232.740 100 100 1.559.040 1.558.940 1.558.940 100 100 12.600 7.350 7.350 5.250 5.250 1.063.560 1.063.560 1.063.560 2.325.939 30.000 28.800 28.800 300 300 300 300 300 300 300 300 77.000 4.000 4.000 47.000 47.000 19.000 19.000 2.000 2.000 2.500 2.500 2.500 2.500 2.202.939 14.375 13.000 450 925 548.822 5.778 6.395 6.163 10.785 1.926 75 500 75 6.500 510.625 3.000
Pg. 43
2012

85 8501 322J
SERVICIO PBLICO DE EMPLEO (SEPEPA) SERVICIOS GENERALES FORMACIN PROFESIONAL PARA EL EMPLEO
Descripcin
Telefnicas Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Edificios y locales Vehculos Otro inmovilizado Otros riesgos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Cursos de formacin Otros gastos diversos Oposiciones y pruebas selectivas TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Seguridad Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Servicios de carcter informtico Otros Informes, dictmenes y honorarios profesionales INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE FORMACIN Y EMPLEO Para becas y/o ayudas a alumnos/as de FPE Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INVERSIN EN APLICACIONES INFORMTICAS Aplicaciones informticas OTRAS INVERSIONES EN INMOVILIZADO INMATERIAL Otras inversiones INMOVILIZACIONES MATERIALES CONSTRUCCIONES Construcciones INVERSIN EN INSTALACIONES TCNICAS, MAQUINARIA Y UTILLAJE Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INVERSIN EN MOBILIARIO Mobiliario INVERSIN EN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A LA ADMINISTRACIN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS SUBVENCIONES EN MATERIA DE FORMACIN Y EMPLEO Centros Integrados A EMPRESAS PBLICAS Y OTROS ENTES PBLICOS SUBVENCIONES EN MATERIA DE FORMACIN Y EMPLEO Entidades colaboradoras A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE FORMACIN Y EMPLEO Entidades colaboradoras A EMPRESAS PRIVADAS SUBVENCIONES EN MATERIA DE FORMACIN Y EMPLEO
Subconcepto
222000 222001 223 223000 224 224000 224001 224008 224009 225 225000 226 226001 226002 226004 226006 226008 226009 226011 227 227000 227001 227006 227007 227009 227013 23 230 230000 4 48 481 481008 6 61 615 615000 619 619000 62 621 621000 622 622000 626 626000 627 627000 7 73 731 731000 74 741 741001 76 761 761006 77 771
Euros
1.845 1.155 3.930 3.930 27.627 2.311 3.852 1.464 20.000 1.926 1.926 1.197.683 385 3.650 3.852 1.926 1.182.940 3.004 1.926 405.576 250.000 16.800 134.000 4.160 308 308 16.000 16.000 16.000 2.183.863 2.183.863 2.183.863 2.183.863 9.377.842 382.400 148.000 144.000 144.000 4.000 4.000 234.400 84.000 84.000 80.000 80.000 32.000 32.000 38.400 38.400 28.898.900 2.000.000 2.000.000 2.000.000 50.000 50.000 50.000 100.000 100.000 100.000 9.990.000 9.990.000
Pg. 44
Tomo 3
2012

85 8501 322J SERVICIO PBLICO DE EMPLEO (SEPEPA) SERVICIOS GENERALES FORMACIN PROFESIONAL PARA EL EMPLEO
Descripcin
Entidades colaboradoras Convenios compromisos contratacin con empresas Convenios prcticas profesionales con empresas A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE FORMACIN Y EMPLEO Entidades sin nimo de lucro.Concurrencia Agentes sociales Acciones prioritarias.Ocupados/Contnua Convenio Programa Regional Fondo Social Europeo Operaciones de Capital Gastos no financieros 8 82 821 821000 ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS PRSTAMOS Y ANTICIPOS AL PERSONAL Prstamos y anticipos al personal Operaciones financieras Total Gastos Total Total Total Programa Servicio Seccin 781032 781033 781034 781036
Subconcepto
771012 771013 771014 78 781
Euros
6.990.000 1.500.000 1.500.000 16.758.900 16.758.900 900.000 7.758.900 7.000.000 1.100.000 29.281.300 38.659.142 100.000 100.000 100.000 100.000 100.000 38.759.142 38.759.142 123.220.635 123.220.635
Pg. 45
4.
INSTITUTO ASTURIANO DE ESTADSTICA
4.1.
Estado de ingresos
2012
Seccin

86
Captulo
7 TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Operaciones de Capital Operaciones no financieras 8 ACTIVOS FINANCIEROS Operaciones financieras Total Ingresos Total Seccin

Descripcin Totales
1.220.000 1.220.000 1.220.000 717.580 717.580 1.937.580 1.937.580
%
62,97 62,97 62,97 37,03 37,03 100,00 100
Pg. 51
2012
Euros
1.220.000 1.220.000 1.220.000 1.220.000 1.220.000 1.220.000 717.580 11.000 11.000 11.000 706.580 706.580 706.580 717.580 1.937.580 Total Seccin 1.937.580

Seccin
86

Descripcin
TRANSFERENCIAS DE CAPITAL DE LA COMUNIDAD AUTNOMA DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Aportacin del Principado de Asturias Operaciones de Capital Operaciones no financieras
Subconcepto
7 75 753 753000
8 82 822 822000 87 872 872000
Pg. 52
Tomo 3
4.2.
Estado de gastos
2012
86
Captulo
1 2 4 6 7
Seccin

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Operaciones de Capital Gastos no financieros
Euros
297.280 279.800 20.000 597.080 1.216.000 113.500 1.329.500 1.926.580 11.000 11.000 1.937.580 Total Seccin 1.937.580
%
15,34 14,44 1,03 30,82 62,76 5,86 68,62 99,43 0,57 0,57 100,00 100
ACTIVOS FINANCIEROS Operaciones financieras Total Gastos
Pg. 55
2012

86 8601 551B
INSTITUTO ASTURIANO DE ESTADSTICA SERVICIOS GENERALES ELABORACIN Y DIFUSIN ESTADSTICA

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES AYUDAS SOCIALES Ayudas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Energa elctrica COMUNICACIONES Telefnicas Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Cursos de formacin Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Servicios de carcter informtico INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES AL SECTOR PBLICO ESTATAL Y A LAS COMUNIDADES AUTNOMAS SUBVENCIONES EN OTRAS MATERIAS Convenios en materia estadstica Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INVERSIN EN GASTOS DE INVESTIGACIN, DESARROLLO E INNOVACIN Gastos de investigacin, desarrollo e innovacin INVERSIN EN APLICACIONES INFORMTICAS Licencias INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIN EN INSTALACIONES TCNICAS, MAQUINARIA Y UTILLAJE Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INVERSIN EN MOBILIARIO Mobiliario
Subconcepto
1 10 104 104000 12 120 120000 16 166 166000 17 171 171000 2 20 202 202000 206 206000 22 220 220000 220002 220004 221 221000 222 222000 222001 223 223000 226 226001 226002 226004 226006 226008 226009 227 227000 227006 227007 23 230 230000 4 40 409 409007 6 61 610 610000 615 615001 62 622 622000 626 626000
Euros
297.280 54.640 54.640 54.640 195.400 195.400 195.400 46.650 46.650 46.650 590 590 590 279.800 44.100 39.000 39.000 5.100 5.100 227.700 25.000 8.000 10.000 7.000 3.000 3.000 26.000 25.000 1.000 1.000 1.000 58.200 3.000 8.000 40.000 4.000 1.200 2.000 114.500 6.500 100.000 8.000 8.000 8.000 8.000 20.000 20.000 20.000 20.000 597.080 1.216.000 1.203.000 1.200.000 1.200.000 3.000 3.000 13.000 5.000 5.000 4.000 4.000
Pg. 56
Tomo 3
2012

86 8601 551B INSTITUTO ASTURIANO DE ESTADSTICA SERVICIOS GENERALES ELABORACIN Y DIFUSIN ESTADSTICA
Descripcin
INVERSIN EN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO SUBVENCIONES EN OTRAS MATERIAS A la Universidad de Oviedo en materia de turismo y otros Operaciones de Capital Gastos no financieros 8 82 821 821000 ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS PRSTAMOS Y ANTICIPOS AL PERSONAL Prstamos y anticipos al personal Operaciones financieras Total Gastos Total Total Total Programa Servicio Seccin 759001 759
Subconcepto
627 627000 7 75
Euros
4.000 4.000 113.500 113.500 113.500 113.500 1.329.500 1.926.580 11.000 11.000 11.000 11.000 11.000 1.937.580 1.937.580 1.937.580 1.937.580
Pg. 57
5.
CENTRO REGIONAL DE BELLAS ARTES
5.1.
Estado de ingresos
2012
Seccin

90
Captulo
3 4 5

Descripcin
TASAS, PRECIOS PBLICOS Y OTROS INGRESOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES INGRESOS PATRIMONIALES Operaciones Corrientes Operaciones no financieras
Totales
6.187 1.640.738 2.000 1.648.925 1.648.925 12.000 12.000 1.660.925 Total Seccin 1.660.925
%
0,37 98,78 0,12 99,28 99,28 0,72 0,72 100,00 100
Pg. 63
2012
Euros
6.187 6.000 6.000 6.000 187 187 126 61 1.640.738 1.093.825 1.093.825 1.093.825 546.913 546.913 546.913 2.000 2.000 2.000 2.000 1.648.925 1.648.925 12.000 12.000 12.000 12.000 12.000 1.660.925 Total Seccin 1.660.925

Seccin
90

Descripcin
TASAS, PRECIOS PBLICOS Y OTROS INGRESOS PRECIOS PBLICOS. VENTA DE BIENES ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Venta de publicaciones REINTEGROS DE OPERACIONES CORRIENTES REINTEGROS DE OPERACIONES DIVERSAS De ejercicios cerrados Reintegro de ejercicio corriente TRANSFERENCIAS CORRIENTES DE LA COMUNIDAD AUTNOMA DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Aportacin del Principado de Asturias DE LAS CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Aportacin del Ayuntamiento de Oviedo INGRESOS PATRIMONIALES INTERESES DE DEPSITOS INTERESES DE CUENTAS BANCARIAS Intereses cuentas bancarias Operaciones Corrientes Operaciones no financieras
Subconcepto
3 30 303 303000 38 382 382000 382001 4 45 453 453000 46 463 463000 5 52 522 522000
8 82 822 822000
Pg. 64
Tomo 3
5.2.
Estado de gastos
2012
Seccin

90
Captulo
1 2 GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS Operaciones Corrientes Gastos no financieros 8 ACTIVOS FINANCIEROS Operaciones financieras Total Gastos Total Seccin

Descripcin Euros
1.010.080 638.845 1.648.925 1.648.925 12.000 12.000 1.660.925 1.660.925
%
60,81 38,46 99,28 99,28 0,72 0,72 100,00 100
Pg. 67
2012

90 9001 455F
CENTRO REGIONAL DE BELLAS ARTES SERVICIOS GENERALES CENTRO REGIONAL DE BELLAS ARTES
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO GRATIFICACIONES Gratificaciones CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL LABORAL Conceptos variables de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES AYUDAS SOCIALES Ayudas sociales OTROS FONDOS PROVISIN SOCIAL Y DE PERSONAL Provisin social y de personal GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones REPARACIN Y CONSERVACIN MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones SUMINISTROS Energa elctrica Agua Gas Combustibles Vestuario Otros suministros COMUNICACIONES Telefnicas Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Edificios y locales Otro inmovilizado GASTOS DIVERSOS Jurdicos y contenciosos Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Seguridad Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Servicios de carcter informtico Operaciones Corrientes Gastos no financieros
Subconcepto
1 13 130 130000 131 131000 15 151 151000 154 154000 16 166 166000 17 171 171000 18 180 180000 2 20 202 202000 21 213 213000 22 220 220000 220002 221 221000 221001 221002 221003 221004 221009 222 222000 222001 223 223000 224 224000 224008 226 226003 226004 226006 226009 227 227000 227001 227006 227007
Euros
1.010.080 730.310 730.210 730.210 100 100 33.600 100 100 33.500 33.500 232.990 232.990 232.990 11.510 11.510 11.510 1.670 1.670 1.670 638.845 168.505 168.505 168.505 20.000 20.000 20.000 450.340 30.000 5.000 25.000 106.650 63.000 2.550 600 25.000 3.500 12.000 29.000 28.000 1.000 2.000 2.000 28.600 16.600 12.000 47.590 600 34.990 1.000 11.000 206.500 80.400 22.000 100.000 4.100 1.648.925 1.648.925 12.000 12.000 12.000
8 82 821
ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS PRSTAMOS Y ANTICIPOS AL PERSONAL
Pg. 68
Tomo 3
2012

90 9001 455F CENTRO REGIONAL DE BELLAS ARTES SERVICIOS GENERALES CENTRO REGIONAL DE BELLAS ARTES
Descripcin
Prstamos y anticipos al personal Operaciones financieras Total Gastos Total Total Total Programa Servicio Seccin
Subconcepto
821000
Euros
12.000 12.000 1.660.925 1.660.925 1.660.925 1.660.925
Pg. 69
6.
ORQUESTA SINFNICA DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
6.1.
Estado de ingresos
2012
Seccin

92
Captulo
3 4 5
ORQUESTA SINFNICA PRINCIPADO ASTURIAS

Descripcin
Totales
301.500 4.254.772 200 4.556.472 4.556.472 436.566 436.566 4.993.038 Total Seccin 4.993.038
%
6,04 85,21 0,00 91,26 91,26 8,74 8,74 100,00 100
Pg. 75
2012
Euros
301.500 300.000 300.000 300.000 1.500 1.500 500 1.000 4.254.772 4.074.772 4.074.772 4.074.772 180.000 180.000 180.000 200 200 200 200 4.556.472 4.556.472 436.566 50.000 50.000 50.000 386.566 386.566 386.566 436.566 4.993.038 Total Seccin 4.993.038

Seccin
92

Descripcin
TASAS, PRECIOS PBLICOS Y OTROS INGRESOS PRECIOS PBLICOS. PRESTACIN DE SERVICIOS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Por actividades REINTEGROS DE OPERACIONES CORRIENTES REINTEGROS DE ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS De ejercicios cerrados Del ejercicio corriente TRANSFERENCIAS CORRIENTES DE LA COMUNIDAD AUTNOMA DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Aportacin del Principado de Asturias DE FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Aportacin Obra Social de Cajastur INGRESOS PATRIMONIALES INTERESES DE DEPSITOS INTERESES DE CUENTAS BANCARIAS Intereses cuentas bancarias Operaciones Corrientes Operaciones no financieras
Subconcepto
3 31 313 313000 38 383 383000 383001 4 45 453 453000 48 483 483002 5 52 522 522000
8 82 822 822000 87 872 872000
Pg. 76
Tomo 3
6.2.
Estado de gastos
2012
Seccin

92
Captulo
1 2 6 GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES Operaciones de Capital Gastos no financieros 8 ACTIVOS FINANCIEROS Operaciones financieras Total Gastos Total Seccin

Descripcin Euros
4.445.210 493.828 4.939.038 4.000 4.000 4.943.038 50.000 50.000 4.993.038 4.993.038
%
89,03 9,89 98,92 0,08 0,08 99,00 1,00 1,00 100,00 100
Pg. 79
2012

92 9201 455D
ORQUESTA SINFNICA PRINCIPADO ASTURIAS SERVICIOS GENERALES ORQUESTA SINFNICA

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral PERSONAL TEMPORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL TEMPORAL Retribuciones de personal laboral temporal OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL LABORAL Conceptos variables de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES AYUDAS SOCIALES Ayudas sociales OTROS FONDOS PROVISIN SOCIAL Y DE PERSONAL Provisin social y de personal GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres CNONES Cnones OTRO INMOVILIZADO MATERIAL Otro inmovilizado material REPARACIN Y CONSERVACIN MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin OTRO INMOVILIZADO MATERIAL Otro inmovilizado material MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Vestuario Otros suministros Prtesis COMUNICACIONES Telefnicas Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Otro inmovilizado Otros riesgos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin
Subconcepto
1 13 130 130000 131 131000 14 141 141000 15 154 154000 16 166 166000 17 171 171000 18 180 180000 2 20 205 205000 207 207000 209 209000 21 215 215000 216 216000 219 219000 22 220 220000 220002 220004 221 221004 221009 221016 222 222000 222001 223 223000 224 224008 224009 225 225000 226 226001 226002 226009 227 227006
Euros
4.445.210 3.328.820 3.328.720 3.328.720 100 100 54.000 54.000 54.000 24.310 24.310 24.310 1.022.140 1.022.140 1.022.140 10.240 10.240 10.240 5.700 5.700 5.700 493.828 71.500 6.500 6.500 15.000 15.000 50.000 50.000 9.500 1.000 1.000 1.500 1.500 7.000 7.000 412.828 4.600 3.500 1.000 100 51.000 20.000 30.000 1.000 19.608 14.608 5.000 22.000 22.000 20.000 15.000 5.000 1.100 1.100 153.000 8.000 35.000 110.000 141.520 138.751
Pg. 80
Tomo 3
2012

92 9201 455D ORQUESTA SINFNICA PRINCIPADO ASTURIAS SERVICIOS GENERALES ORQUESTA SINFNICA
Descripcin
Servicios de carcter informtico Operaciones Corrientes 6 62 627 627000 629 629000 INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIN EN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin OTRAS INVERSIONES EN INMOVILIZADO MATERIAL Otras inversiones Operaciones de Capital Gastos no financieros 8 82 821 821000 ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS PRSTAMOS Y ANTICIPOS AL PERSONAL Prstamos y anticipos al personal Operaciones financieras Total Gastos Total Total Total Programa Servicio Seccin
Subconcepto
227007
Euros
2.769 4.939.038 4.000 4.000 1.500 1.500 2.500 2.500 4.000 4.943.038 50.000 50.000 50.000 50.000 50.000 4.993.038 4.993.038 4.993.038 4.993.038
Pg. 81
7.
CONSEJO DE LA JUVENTUD
7.1.
Estado de ingresos
2012
Seccin

94
Captulo
3 4 5 7
Descripcin
Totales
24.500 360.000 1.500 386.000 126.020 126.020 512.020 10.100 10.100 522.120 Total Seccin 522.120
%
4,69 68,95 0,29 73,93 24,14 24,14 98,07 1,93 1,93 100,00 100
Pg. 87
2012
Euros
24.500 600 600 300 300 23.900 23.900 1.500 2.200 6.700 13.500 360.000 360.000 360.000 275.000 25.000 30.000 10.000 20.000 1.500 1.500 1.500 1.500 386.000 126.020 126.020 126.020 126.020 126.020 512.020 10.100 10.100 10.100 10.100 10.100 522.120 Total Seccin 522.120

Seccin
94
Descripcin
TASAS, PRECIOS PBLICOS Y OTROS INGRESOS REINTEGROS DE OPERACIONES CORRIENTES REINTEGROS DE ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS De ejercicios cerrados Del ejercicio corriente OTROS INGRESOS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Ingresos por cuotas Prcticas en alternancia asociaciones Consejo de la Juventud Cursos, jornadas y publicaciones Otros ingresos TRANSFERENCIAS CORRIENTES DE LA COMUNIDAD AUTNOMA DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Aportacin del Principado de Asturias Aportacin de la C de Salud y Serv. Sanit. para promocin de la salud Aportacin de la C de Bienestar Social y Vivienda. Programa de voluntariado Aportacin de la C Bienestar Social y Vivienda. Oficina Moza de Vivienda Aportacin C.Bienestar Socialy Vivienda. Cooperacin al Desarrollo INGRESOS PATRIMONIALES INTERESES DE DEPSITOS INTERESES DE CUENTAS BANCARIAS Intereses cuentas bancarias Operaciones Corrientes TRANSFERENCIAS DE CAPITAL DE LA COMUNIDAD AUTNOMA DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Aportacin del Principado de Asturias Operaciones de Capital Operaciones no financieras
Subconcepto
3 38 383 383000 383001 39 393 393000 393001 393003 393007 4 45 453 453000 453016 453017 453032 453033 5 52 522 522000 7 75 753 753000
8 82 822 822000
Pg. 88
Tomo 3
7.2.
Estado de gastos
2012
Seccin

94
Captulo
Descripcin Euros
186.880 199.120 386.000 126.020 126.020 512.020 10.100 10.100 522.120 522.120
%
35,79 38,14 73,93 24,14 24,14 98,07 1,93 1,93 100,00 100
Pg. 91
2012

94 9401 323C
CONSEJO DE LA JUVENTUD SERVICIOS GENERALES CONSEJO DE LA JUVENTUD

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO GRATIFICACIONES Gratificaciones CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL LABORAL Conceptos variables de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES AYUDAS SOCIALES Ayudas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Energa elctrica Agua Otros suministros COMUNICACIONES Telefnicas Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Otros riesgos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Jurdicos y contenciosos Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Seguridad Valoraciones y peritajes Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Servicios de carcter informtico INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin
Subconcepto
1 13 130 130000 131 131000 15 151 151000 154 154000 16 166 166000 17 171 171000 2 20 202 202000 21 212 212000 213 213000 215 215000 216 216000 22 220 220000 220002 220004 221 221000 221001 221009 222 222000 222001 223 223000 224 224009 226 226001 226002 226003 226006 226009 227 227000 227001 227002 227006 227007 23 230 230000
Euros
186.880 139.880 139.780 139.780 100 100 120 60 60 60 60 44.800 44.800 44.800 2.080 2.080 2.080 199.120 25.880 25.880 25.880 2.000 1.200 1.200 300 300 300 300 200 200 167.240 11.800 10.000 1.700 100 2.300 1.000 700 600 17.000 12.000 5.000 1.700 1.700 100 100 114.640 200 7.340 100 95.000 12.000 19.700 4.500 100 100 9.000 6.000 4.000 4.000 4.000
Pg. 92
Tomo 3
2012

94 9401 323C CONSEJO DE LA JUVENTUD SERVICIOS GENERALES CONSEJO DE LA JUVENTUD
Descripcin
Operaciones Corrientes 6 62 621 621000 INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES CONSTRUCCIONES Construcciones Operaciones de Capital Gastos no financieros 8 82 821 821000 ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS PRSTAMOS Y ANTICIPOS AL PERSONAL Prstamos y anticipos al personal Operaciones financieras Total Gastos Total Total Total Programa Servicio Seccin
Subconcepto
Euros
386.000 126.020 126.020 126.020 126.020 126.020 512.020 10.100 10.100 10.100 10.100 10.100 522.120 522.120 522.120 522.120
Pg. 93
8.
COMISIN REGIONAL DEL BANCO DE TIERRAS
8.1.
Estado de ingresos
2012
Seccin

95
Captulo
3 4 5 7

Descripcin
Totales
170 500.000 81.771 581.941 200.000 200.000 781.941 106.000 106.000 887.941 Total Seccin 887.941
%
0,02 56,31 9,21 65,54 22,52 22,52 88,06 11,94 11,94 100,00 100
Pg. 99
2012
Euros
170 170 170 170 500.000 500.000 500.000 500.000 81.771 50 50 50 21.721 21.721 21.721 60.000 60.000 60.000 581.941 200.000 200.000 200.000 200.000 200.000 781.941 106.000 6.000 6.000 6.000 100.000 100.000 100.000 106.000 887.941 Total Seccin 887.941

Seccin
95

Descripcin
TASAS, PRECIOS PBLICOS Y OTROS INGRESOS REINTEGROS DE OPERACIONES CORRIENTES REINTEGROS DE ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS De ejercicios cerrados TRANSFERENCIAS CORRIENTES DE LA COMUNIDAD AUTNOMA DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Aportacin del Principado de Asturias INGRESOS PATRIMONIALES INTERESES DE DEPSITOS INTERESES DE CUENTAS BANCARIAS Intereses cuentas bancarias PRODUCTOS DE CONCESIONES Y APROVECHAMIENTOS ESPECIALES CONCESIONES Y APROVECHAMIENTOS ESPECIALES Concesiones y aprovechamientos especiales OTROS INGRESOS PATRIMONIALES OTROS INGRESOS PATRIMONIALES Otros ingresos patrimoniales Operaciones Corrientes TRANSFERENCIAS DE CAPITAL DE LA COMUNIDAD AUTNOMA DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Aportacin del Principado de Asturias Operaciones de Capital Operaciones no financieras
Subconcepto
3 38 383 383000 4 45 453 453000 5 52 522 522000 55 552 552000 59 592 592001 7 75 753 753000
8 82 822 822000 87 872 872000
Pg. 100
Tomo 3
8.2.
Estado de gastos
2012
Seccin

95
Captulo

Descripcin Euros
423.760 258.181 681.941 200.000 200.000 881.941 6.000 6.000 887.941 887.941
%
47,72 29,08 76,80 22,52 22,52 99,32 0,68 0,68 100,00 100
Pg. 103
2012

95 9501 712E
COMISIN REGIONAL DEL BANCO DE TIERRAS SERVICIOS GENERALES BANCO DE TIERRAS

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES AYUDAS SOCIALES Ayudas sociales OTROS FONDOS PROVISIN SOCIAL Y DE PERSONAL Provisin social y de personal GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES TERRENOS Y BIENES NATURALES Terrenos y bienes naturales EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones REPARACIN Y CONSERVACIN TERRENOS Y BIENES NATURALES Terrenos y bienes naturales EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Energa elctrica Combustibles Vestuario Otros suministros COMUNICACIONES Telefnicas Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Vehculos Otros riesgos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Jurdicos y contenciosos Reuniones y conferencias
Subconcepto
1 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 16 166 166000 17 171 171000 18 180 180000 2 20 200 200000 202 202000 21 210 210000 212 212000 213 213000 214 214000 215 215000 216 216000 22 220 220000 220002 220004 221 221000 221003 221004 221009 222 222000 222001 223 223000 224 224001 224009 225 225000 226 226001 226003 226006
Euros
423.760 292.220 292.120 292.120 100 100 51.920 51.920 51.920 77.460 77.460 77.460 1.660 1.660 1.660 500 500 500 258.181 32.000 4.500 4.500 27.500 27.500 15.000 2.000 2.000 1.500 1.500 500 500 6.000 6.000 4.000 4.000 1.000 1.000 206.681 8.000 4.500 1.500 2.000 12.500 4.000 6.000 2.000 500 11.000 6.500 4.500 150 150 2.150 2.000 150 800 800 11.700 1.500 5.000 3.000
Pg. 104
Tomo 3
2012

95 9501 712E COMISIN REGIONAL DEL BANCO DE TIERRAS SERVICIOS GENERALES BANCO DE TIERRAS
Descripcin
Cursos de formacin Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Valoraciones y peritajes Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Servicios de carcter informtico Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin Operaciones Corrientes 6 60 601 601000 61 615 615000 62 620 620000 621 621000 626 626000 627 627000 63 632 632000 INVERSIONES REALES INVERSIONES DESTINADAS AL USO GENERAL INVERSIN EN INFRAESTRUCTURAS Y BIENES DESTINADOS AL USO GENERAL Infraestructura y bienes destinados al uso general INMOVILIZACIONES INMATERIALES INVERSIN EN APLICACIONES INFORMTICAS Aplicaciones informticas INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIN EN TERRENOS Y BIENES NATURALES Terrenos y bienes naturales CONSTRUCCIONES Construcciones INVERSIN EN MOBILIARIO Mobiliario INVERSIN EN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin INVERSIONES GESTIONADAS PARA OTROS ENTES PBLICOS INVERSIN EN BIENES COMUNALES Bienes comunales Operaciones de Capital Gastos no financieros 8 82 821 821000 ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS PRSTAMOS Y ANTICIPOS AL PERSONAL Prstamos y anticipos al personal Operaciones financieras Total Gastos Total Total Total Programa Servicio Seccin 230000
Subconcepto
226008 226009 227 227000 227002 227006 227007 227009 23 230
Euros
700 1.500 160.381 7.800 1.000 145.224 4.857 1.500 4.500 4.500 4.500 681.941 200.000 16.000 16.000 16.000 67.000 67.000 67.000 57.000 13.000 13.000 40.000 40.000 2.000 2.000 2.000 2.000 60.000 60.000 60.000 200.000 881.941 6.000 6.000 6.000 6.000 6.000 887.941 887.941 887.941 887.941
Pg. 105
9.
ESTABLECIMIENTOS RESIDENCIALES PARA ANCIANOS DE ASTURIAS
9.1.
Estado de ingresos
2012
Seccin

96
Captulo
3 4 5 7
ESTABLECIMIENTOS RESIDENCIALES ANCIANOS

Descripcin
Totales
33.864.880 76.998.508 10.000 110.873.388 11.679.835 11.679.835 122.553.223 383.537 383.537 122.936.760 Total Seccin 122.936.760
%
27,55 62,63 0,01 90,19 9,50 9,50 99,69 0,31 0,31 100,00 100
Pg. 111
2012
Seccin
96

Descripcin
TASAS, PRECIOS PBLICOS Y OTROS INGRESOS PRECIOS PBLICOS. PRESTACIN DE SERVICIOS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Servicios del ERA REINTEGROS DE OPERACIONES CORRIENTES REINTEGROS DE ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS De ejercicios cerrados Del ejercicio corriente OTROS INGRESOS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Otros ingresos TRANSFERENCIAS CORRIENTES DE LA COMUNIDAD AUTNOMA DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Aportacin del Principado de Asturias Aportacin del SESPA al ERA. Acuerdo de desinstitucionalizacin psiquitrica INGRESOS PATRIMONIALES INTERESES DE DEPSITOS INTERESES DE CUENTAS BANCARIAS Intereses cuentas bancarias PRODUCTOS DE CONCESIONES Y APROVECHAMIENTOS ESPECIALES CONCESIONES Y APROVECHAMIENTOS ESPECIALES De las Residencias Operaciones Corrientes TRANSFERENCIAS DE CAPITAL DE LA COMUNIDAD AUTNOMA DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Aportacin del Principado de Asturias Operaciones de Capital Operaciones no financieras
Subconcepto
3 31 313 313001 38 383 383000 383001 39 393 393007 4 45 453 453000 453001 5 52 522 522000 55 552 552001 7 75 753 753000
Euros
33.864.880 33.746.020 33.746.020 33.746.020 50.000 50.000 40.000 10.000 68.860 68.860 68.860 76.998.508 76.998.508 76.998.508 76.908.356 90.152 10.000 2.000 2.000 2.000 8.000 8.000 8.000 110.873.388 11.679.835 11.679.835 11.679.835 11.679.835 11.679.835 122.553.223 383.537 383.537 383.537 383.537 383.537 122.936.760 Total Seccin 122.936.760
8 82 822 822000
Pg. 112
Tomo 3
9.2.
Estado de gastos
2012
Seccin

96
Captulo
1 2 4 6 GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES Operaciones de Capital Gastos no financieros 8 ACTIVOS FINANCIEROS Operaciones financieras Total Gastos Total Seccin

Descripcin Euros
48.388.020 62.458.515 26.853 110.873.388 11.679.835 11.679.835 122.553.223 383.537 383.537 122.936.760 122.936.760
%
39,36 50,81 0,02 90,19 9,50 9,50 99,69 0,31 0,31 100,00 100
Pg. 115
2012

96 9601 313J
ESTABLECIMIENTOS RESIDENCIALES ANCIANOS SERVICIOS GENERALES RECURSOS DE ALOJAMIENTO

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral PERSONAL TEMPORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL TEMPORAL Retribuciones de personal laboral temporal OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO GRATIFICACIONES Gratificaciones CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Conceptos variables de personal funcionario CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL LABORAL Conceptos variables de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES AYUDAS SOCIALES Ayudas sociales OTROS FONDOS PROVISIN SOCIAL Y DE PERSONAL Provisin social y de personal GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones REPARACIN Y CONSERVACIN TERRENOS Y BIENES NATURALES Terrenos y bienes naturales EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Energa elctrica Agua Gas Combustibles Vestuario Productos alimenticios Productos farmacuticos Menaje, lencera, ropa
Subconcepto
1 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 131 131000 14 141 141000 15 151 151000 152 152000 154 154000 16 166 166000 17 171 171000 18 180 180000 2 20 202 202000 21 210 210000 212 212000 213 213000 214 214000 215 215000 216 216000 22 220 220000 220002 220004 221 221000 221001 221002 221003 221004 221005 221006 221007
Euros
48.388.020 1.304.770 1.224.770 1.224.770 80.000 80.000 30.228.790 27.228.790 27.228.790 3.000.000 3.000.000 1.155.690 1.155.690 1.155.690 3.319.000 19.000 19.000 50.000 50.000 3.250.000 3.250.000 11.787.890 11.787.890 11.787.890 494.880 494.880 494.880 97.000 97.000 97.000 62.458.515 14.000 14.000 14.000 780.067 40.607 40.607 82.678 82.678 603.668 603.668 2.747 2.747 30.996 30.996 19.371 19.371 61.619.448 206.415 89.261 67.154 50.000 4.274.210 991.766 373.811 921.562 100.534 190.919 5.070 27.889 120.646
Pg. 116
Tomo 3
2012

96 9601 313J ESTABLECIMIENTOS RESIDENCIALES ANCIANOS SERVICIOS GENERALES RECURSOS DE ALOJAMIENTO
Descripcin
Otros suministros Otro material sanitario COMUNICACIONES Telefnicas Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Vehculos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Informacin, publicidad y promocin de actividades Reuniones y conferencias Gastos de aprovisionamiento y servicios a terceros Cursos de formacin Otros gastos diversos Gastos para actividades en centros TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Servicios contratados de alimentacin Servicios de carcter informtico Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Federacin de asociaciones de familiares del ERA Operaciones Corrientes 6 62 621 621000 622 622000 626 626000 627 627000 INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES CONSTRUCCIONES Construcciones INVERSIN EN INSTALACIONES TCNICAS, MAQUINARIA Y UTILLAJE Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INVERSIN EN MOBILIARIO Mobiliario INVERSIN EN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin Operaciones de Capital Gastos no financieros 8 82 821 821000 ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS PRSTAMOS Y ANTICIPOS AL PERSONAL Prstamos y anticipos al personal Operaciones financieras Total Gastos Total Total Total Programa Servicio Seccin 484067 484 230000 4 48
Subconcepto
221009 221019 222 222000 222001 223 223000 224 224001 225 225000 226 226002 226006 226007 226008 226009 226010 227 227000 227005 227007 227009 23 230
Euros
1.368.832 173.181 541.037 501.037 40.000 691.922 691.922 5.583 5.583 3.318 3.318 391.294 5.243 2.465 75.614 464 153.753 153.755 55.505.669 3.817.320 6.807.092 73.000 44.808.257 45.000 45.000 45.000 26.853 26.853 26.853 26.853 110.873.388 11.679.835 11.679.835 11.079.837 11.079.837 200.000 200.000 350.000 350.000 49.998 49.998 11.679.835 122.553.223 383.537 383.537 383.537 383.537 383.537 122.936.760 122.936.760 122.936.760 122.936.760
Pg. 117
10.
SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
10.1.
Estado de ingresos
2012
Seccin

97
Captulo
3 4 5 7
SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO

Descripcin
Euros
2.500.000 1.533.695.000 440.000 1.536.635.000 34.719.000 34.719.000 1.571.354.000 1.900.000 1.900.000 1.573.254.000 Total Seccin 1.573.254.000
%
0,16 97,49 0,03 97,67 2,21 2,21 99,88 0,12 0,12 100,00 100
Pg. 123
2012
Euros
2.500.000 40.000 40.000 40.000 1.660.000 1.660.000 1.540.000 120.000 800.000 800.000 800.000 1.533.695.000 1.533.695.000 1.533.695.000 1.505.995.000 19.200.000 8.500.000 440.000 50.000 50.000 50.000 390.000 390.000 390.000 1.536.635.000 34.719.000 34.719.000 34.719.000 34.719.000 34.719.000 1.571.354.000 1.900.000 1.900.000 1.900.000 1.900.000 1.900.000 1.573.254.000 Total Seccin 1.573.254.000

Seccin
97

Descripcin
TASAS, PRECIOS PBLICOS Y OTROS INGRESOS PRECIOS PBLICOS. PRESTACIN DE SERVICIOS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Por actividades REINTEGROS DE OPERACIONES CORRIENTES REINTEGROS DE ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS De ejercicios cerrados Del ejercicio corriente OTROS INGRESOS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Otros ingresos de las reas de salud TRANSFERENCIAS CORRIENTES DE LA COMUNIDAD AUTNOMA DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Aportacin del Principado de Asturias Pdo. Asturias. Cumplim. objetivos prestacin serv. 3, atenc. extranjeros Pdo. Asturias. Cumplimiento objetivos en el fondo de ahorro incapacidad temporal INGRESOS PATRIMONIALES INTERESES DE DEPSITOS INTERESES DE CUENTAS BANCARIAS Intereses cuentas bancarias PRODUCTOS DE CONCESIONES Y APROVECHAMIENTOS ESPECIALES CONCESIONES Y APROVECHAMIENTOS ESPECIALES Concesiones y aprovechamientos especiales Operaciones Corrientes TRANSFERENCIAS DE CAPITAL DE LA COMUNIDAD AUTNOMA DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Aportacin del Principado de Asturias Operaciones de Capital Operaciones no financieras
Subconcepto
3 31 313 313000 38 383 383000 383001 39 393 393008 4 45 453 453000 453015 453023 5 52 522 522000 55 552 552000 7 75 753 753000
8 82 822 822000
Pg. 124
Tomo 3
10.2.
Estado de gastos
2012
Seccin

97
Captulo
1 2 3 4 6 7 GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS GASTOS FINANCIEROS TRANSFERENCIAS CORRIENTES Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Operaciones de Capital Gastos no financieros 8 ACTIVOS FINANCIEROS Operaciones financieras Total Gastos Total Seccin

Descripcin Euros
767.307.614 434.511.226 5.063.030 329.753.130 1.536.635.000 32.559.000 2.160.000 34.719.000 1.571.354.000 1.900.000 1.900.000 1.573.254.000 1.573.254.000
%
48,77 27,62 0,32 20,96 97,67 2,07 0,14 2,21 99,88 0,12 0,12 100,00 100
Pg. 127
2012

97 9701 412A
SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO SERVICIOS GENERALES ADMINISTRACIN Y SERVICIOS GENERALES

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral PERSONAL TEMPORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO INTERINO Retribuciones de personal funcionario interino RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL TEMPORAL Retribuciones de personal laboral temporal OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO GRATIFICACIONES Gratificaciones CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Conceptos variables de personal funcionario PRODUCTIVIDAD DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Productividad de personal funcionario CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL LABORAL Conceptos variables de personal laboral PRODUCTIVIDAD DE PERSONAL LABORAL Productividad de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES FORMACIN Y PERFECCIONAMIENTO DEL PERSONAL Formacin y perfeccionamiento del personal AYUDAS SOCIALES Ayudas sociales OTROS FONDOS PROVISIN SOCIAL Y DE PERSONAL Provisin social y de personal GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Energa elctrica Agua
Subconcepto
1 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 131 131000 14 140 140000 141 141000 15 151 151000 152 152000 153 153000 154 154000 155 155000 16 166 166000 17 170 170000 171 171000 18 180 180000 2 20 202 202000 21 212 212000 213 213000 214 214000 215 215000 216 216000 22 220 220000 220002 220004 221 221000 221001
Totales
9.653.406 4.664.780 4.649.780 4.649.780 15.000 15.000 1.655.200 1.640.200 1.640.200 15.000 15.000 58.772 18.000 18.000 40.772 40.772 124.500 20.000 20.000 500 500 103.000 103.000 500 500 500 500 1.698.154 1.698.154 1.698.154 1.340.000 15.000 15.000 1.325.000 1.325.000 112.000 112.000 112.000 11.443.700 40.000 40.000 40.000 575.600 510.000 510.000 20.000 20.000 600 600 5.000 5.000 40.000 40.000 10.773.100 395.000 120.000 230.000 45.000 525.500 90.000 12.000
Pg. 128
Tomo 3
2012

97 9701 412A SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO SERVICIOS GENERALES ADMINISTRACIN Y SERVICIOS GENERALES
Descripcin
Gas Vestuario Otros suministros COMUNICACIONES Telefnicas Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Vehculos Otros riesgos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Jurdicos y contenciosos Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Cursos de formacin Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Seguridad Servicios de carcter informtico Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin TRANSFERENCIAS CORRIENTES A ORGANISMOS PBLICOS: A ORGANISMOS AUTNOMOS SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Al ERA: Acuerdo desinstitucionalizacin psiquitrica A EMPRESAS PBLICAS Y ENTES PBLICOS SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Fundacin Asturiana de Atencin y Proteccin a Personas con Discapacidades y/o Dependencias A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO TRANSFERENCIAS CORRIENTES Ayudas a familias Ayudas a pacientes SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Apoyo a actividades de Salud Mental Operaciones Corrientes 6 62 622 622000 626 626000 627 627000 INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIN EN INSTALACIONES TCNICAS, MAQUINARIA Y UTILLAJE Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INVERSIN EN MOBILIARIO Mobiliario INVERSIN EN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin Operaciones de Capital Gastos no financieros 8 82 821 821000 ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS PRSTAMOS Y ANTICIPOS AL PERSONAL Prstamos y anticipos al personal Operaciones financieras Total Programa 480033 480034 484 484117 444002 48 480 414001 44 444 414 230000 4 41
Subconcepto
221002 221004 221009 222 222000 222001 223 223000 224 224001 224009 225 225000 226 226001 226002 226003 226004 226006 226008 226009 227 227000 227001 227007 227009 23 230
Totales
1.000 2.500 420.000 5.535.000 5.500.000 35.000 60.000 60.000 2.125.000 25.000 2.100.000 5.000 5.000 240.300 1.300 20.000 60.000 25.000 10.000 24.000 100.000 1.887.300 237.300 10.000 1.600.000 40.000 55.000 55.000 55.000 407.152 90.152 90.152 90.152 240.000 240.000 240.000 77.000 72.000 7.000 65.000 5.000 5.000 21.504.258 150.000 150.000 50.000 50.000 5.000 5.000 95.000 95.000 150.000 21.654.258 95.000 95.000 95.000 95.000 95.000 21.749.258
Pg. 129
2012

97 9701 412F
SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO SERVICIOS GENERALES FORMACIN DE PERSONAL SANITARIO

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retrib.pers.estatutario Instituciones Sanitarias Retribuciones por ensayos clnicos PERSONAL TEMPORAL RETRIB.PERSONAL TEMPORAL INSTITUCIONES SANITARIAS Retrib.pers.estatut.temp.Instituciones Sanitarias Retricuciones del personal en formacin OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO PRODUCTIVIDAD DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Productividad personal estatutario.Factor Fijo Productividad personal estatutario.Factor variable CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL LABORAL Conc.variab.personal formacin Instituc.Sanitarias PRODUCTIVIDAD DE PERSONAL LABORAL Productividad de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES AYUDAS SOCIALES Ayudas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Otros suministros COMUNICACIONES Telefnicas INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin Locomocin por asistencia sanitaria Operaciones Corrientes Gastos no financieros
Subconcepto
1 12 120 120030 120031 14 142 142001 142004 15 153 153030 153040 154 154030 155 155000 16 166 166000 17 171 171000 2 20 202 202000 21 212 212000 22 220 220000 220002 220004 221 221009 222 222000 23 230 230000 230001
Totales
26.510.450 26.621 26.621 22.001 4.620 9.987.788 9.987.788 14.479 9.973.309 10.267.430 115.574 978 114.596 10.082.943 10.082.943 68.913 68.913 6.224.178 6.224.178 6.224.178 4.433 4.433 4.433 722.265 20.000 20.000 20.000 50.000 50.000 50.000 499.265 149.265 2.836 429 146.000 200.000 200.000 150.000 150.000 153.000 153.000 13.000 140.000 27.232.715 27.232.715 15.120 15.120 15.120 15.120 15.120 Total Programa 27.247.835
8 82 821 821000
Pg. 130
Tomo 3
2012

97 9701 412G SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO SERVICIOS GENERALES ATENCIN PRIMARIA
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario Retrib.pers.estatutario Instituciones Sanitarias Retribuciones por ensayos clnicos Programas de docencia SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituc.pers.estatut.Instituciones Sanitarias PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral PERSONAL TEMPORAL RETRIB.PERSONAL TEMPORAL INSTITUCIONES SANITARIAS Retrib.pers.estatut.temp.Instituciones Sanitarias Retrib.pers.lab.Alt.Direc.Instituciones Sanitarias OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO GRATIFICACIONES Gratificaciones CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Conceptos variables de personal funcionario Conceptos variables de personal estatutario PRODUCTIVIDAD DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Productividad de personal funcionario Productividad personal estatutario.Factor Fijo Productividad personal estatutario.Factor variable CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL LABORAL Conceptos variables de personal laboral PRODUCTIVIDAD DE PERSONAL LABORAL Productividad de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES FORMACIN Y PERFECCIONAMIENTO DEL PERSONAL Formacin y perfeccionamiento del personal PENSIONES Y AYUDAS Pensiones y ayudas OTROS FONDOS PROVISIN SOCIAL Y DE PERSONAL Provisin social y de personal GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES 212000 213 213000 214 214000 215 202000 203 203000 204 204000 205 205000 206 206000 21 212 202 180000 2 20 170000 174 174000 18 180 166000 17 170 151000 152 152000 152030 153 153000 153030 153040 154 154000 155 155000 16 166 142001 142003 15 151 130000 14 142 120000 120030 120031 120032 121 121030 13 130 120
Subconcepto
1 12
Totales
178.327.345 106.421.313 96.184.599 1.840.237 94.237.197 83.471 23.694 10.236.714 10.236.714 34.253 34.253 34.253 12.690.297 12.690.297 11.513.105 1.177.192 26.162.979 718.694 718.694 12.468.841 247.548 12.221.293 12.967.334 352.848 12.228.609 385.877 4.016 4.016 4.094 4.094 32.396.337 32.396.337 32.396.337 597.166 11.415 11.415 585.751 585.751 25.000 25.000 25.000 20.834.109 210.352 89.766 89.766 34.578 34.578 69.763 69.763 8.906 8.906 7.339 7.339 1.297.298 520.649 520.649 578.066 578.066 4.290 4.290 76.093
Pg. 131
2012

97 9701 412G
SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO SERVICIOS GENERALES ATENCIN PRIMARIA

Descripcin
Mobiliario y enseres EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Energa elctrica Agua Gas Combustibles Vestuario Productos alimenticios Productos farmacuticos Menaje, lencera, ropa Material no sanitario para consumo y reposicin Otros suministros Instrumental y pequeo utillaje sanitario Hemoderivados Material de radiologa Material de laboratorio y reactivos Implantes Prtesis Oxgeno y gases medicinales Catteres, sondas y drenajes Otro material sanitario COMUNICACIONES Telefnicas Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Edificios y locales TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Jurdicos y contenciosos Reuniones y conferencias Cursos de formacin Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Seguridad Custodia, depsitos y almacenaje Servicios contratados de alimentacin Servicios de carcter informtico Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin Locomocin por asistencia sanitaria TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Para zonas especiales de salud A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO TRANSFERENCIAS CORRIENTES
Subconcepto
215000 216 216000 22 220 220000 220002 220004 221 221000 221001 221002 221003 221004 221005 221006 221007 221008 221009 221010 221011 221012 221013 221015 221016 221017 221018 221019 222 222000 222001 223 223000 224 224000 225 225000 226 226001 226002 226003 226006 226008 226009 227 227000 227001 227004 227005 227007 227009 23 230 230000 230001 4 46 464 464013 48 480
Totales
76.093 118.200 118.200 17.720.201 677.593 369.521 15.320 292.752 10.457.494 1.693.615 121.734 534.947 324.862 39.903 1.000 5.618.315 8.512 19.409 125.400 42.272 2.120 3.172 407.368 1.468 30.910 83.463 289.022 1.110.002 73.416 21.623 51.793 352.089 352.089 26.615 26.615 224.324 224.324 69.040 511 850 25.118 3.390 19.161 20.010 5.839.630 5.233.283 87.399 51.361 45.847 132.801 288.939 1.606.258 1.606.258 65.137 1.541.121 328.895.978 171.000 171.000 171.000 328.724.978 328.724.978
Pg. 132
Tomo 3
2012

Descripcin
Farmacia: Recetas mdicas Reintegro de gastos de farmacia Productos suministro directo: Efectos y accesorios Tiras reactivas Operaciones Corrientes 6 62 622 622000 626 626000 INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIN EN INSTALACIONES TCNICAS, MAQUINARIA Y UTILLAJE Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INVERSIN EN MOBILIARIO Mobiliario Operaciones de Capital Gastos no financieros 8 82 821 821000 ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS PRSTAMOS Y ANTICIPOS AL PERSONAL Prstamos y anticipos al personal Operaciones financieras Total Programa
Subconcepto
480040 480041 480042 480044
Totales
320.115.580 50.000 4.505.000 4.054.398 528.057.432 400.000 400.000 12.000 12.000 388.000 388.000 400.000 528.457.432 285.000 285.000 285.000 285.000 285.000 528.742.432
Pg. 133
2012

97 9701 412H
SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO SERVICIOS GENERALES ATENCIN ESPECIALIZADA

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario Retrib.pers.estatutario Instituciones Sanitarias Retribuciones por ensayos clnicos Programas de docencia SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituc.pers.estatut.Instituciones Sanitarias PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral PERSONAL TEMPORAL RETRIB.PERSONAL TEMPORAL INSTITUCIONES SANITARIAS Retrib.pers.estatut.temp.Instituciones Sanitarias Retrib.pers.lab.Alt.Direc.Instituciones Sanitarias Retricuciones del personal en formacin Retribuciones del personal de investigacin OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO GRATIFICACIONES Gratificaciones CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Conceptos variables de personal funcionario Conceptos variables de personal estatutario PRODUCTIVIDAD DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Productividad de personal funcionario Productividad personal estatutario.Factor Fijo Productividad personal estatutario.Factor variable CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL LABORAL Conceptos variables de personal laboral Conc.variab.personal formacin Instituc.Sanitarias PRODUCTIVIDAD DE PERSONAL LABORAL Productividad de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES FORMACIN Y PERFECCIONAMIENTO DEL PERSONAL Formacin y perfeccionamiento del personal AYUDAS SOCIALES Ayudas sociales personal de Instituc. Sanitarias PENSIONES Y AYUDAS Pensiones y ayudas OTROS FONDOS PROVISIN SOCIAL Y DE PERSONAL Provisin social y de personal GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres REPARACIN Y CONSERVACIN TERRENOS Y BIENES NATURALES Terrenos y bienes naturales
Subconcepto
1 12 120 120000 120030 120031 120032 121 121030 13 130 130000 131 131000 14 142 142001 142003 142004 142005 15 151 151000 152 152000 152030 153 153000 153030 153040 154 154000 154030 155 155000 16 166 166000 17 170 170000 171 171030 174 174000 18 180 180000 2 20 202 202000 203 203000 204 204000 205 205000 21 210 210000
Totales
531.327.458 309.071.682 286.412.665 874.654 285.107.604 286.523 143.884 22.659.017 22.659.017 8.325.401 6.467.614 6.467.614 1.857.787 1.857.787 30.774.783 30.774.783 28.183.308 2.565.475 1.000 25.000 79.092.407 5.149.948 5.149.948 49.067.742 78.830 48.988.912 23.481.369 40.840 16.452.861 6.987.668 688.193 687.193 1.000 705.155 705.155 101.580.693 101.580.693 101.580.693 2.228.412 33.481 33.481 2.684 2.684 2.192.247 2.192.247 254.080 254.080 254.080 399.421.081 2.408.489 160.944 160.944 2.200.476 2.200.476 15.177 15.177 31.892 31.892 14.631.181 5.183 5.183
Pg. 134
Tomo 3
2012

97 9701 412H SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO SERVICIOS GENERALES ATENCIN ESPECIALIZADA
Descripcin
EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Energa elctrica Agua Gas Combustibles Vestuario Productos alimenticios Productos farmacuticos Menaje, lencera, ropa Material no sanitario para consumo y reposicin Otros suministros Instrumental y pequeo utillaje sanitario Hemoderivados Material de radiologa Material de laboratorio y reactivos Material de medicina nuclear Implantes Prtesis Oxgeno y gases medicinales Catteres, sondas y drenajes Otro material sanitario Productos farmacuticos de uso hospitalario Banco de sangre Trasplantes COMUNICACIONES Telefnicas Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Otros riesgos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Informacin, publicidad y promocin de actividades Jurdicos y contenciosos Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Cursos de formacin Otros gastos diversos Gastos derivados de asistencia religiosa TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Seguridad Control y explotacin de vertidos Custodia, depsitos y almacenaje 220000 220002 220004 221 221000 221001 221002 221003 221004 221005 221006 221007 221008 221009 221010 221011 221012 221013 221014 221015 221016 221017 221018 221019 221022 221023 221025 222 222000 222001 223 223000 224 224009 225 225000 226 226002 226003 226004 226006 226008 226009 226012 227 227000 227001 227003 227004
Subconcepto
212 212000 213 213000 214 214000 215 215000 216 216000 22 220
Totales
1.077.920 1.077.920 13.078.248 13.078.248 13.719 13.719 188.357 188.357 267.754 267.754 247.754.876 2.429.413 1.429.950 285.675 713.788 199.878.635 6.171.789 1.232.179 3.591.252 460.683 262.037 2.104.754 37.054.002 1.586.832 89.254 3.519.730 1.396.173 6.705.828 783.537 20.527.160 596.716 7.302.079 1.281.474 1.707.226 15.200.962 23.495.301 56.404.595 8.316.676 88.396 637.130 424.500 212.630 910.393 910.393 14.332 14.332 861.001 861.001 1.197.085 16.168 822.935 12.595 7.585 82.066 42.208 213.528 41.819.654 27.543.704 112.216 133.943 867.025
Pg. 135
2012

97 9701 412H

Descripcin
Servicios contratados de alimentacin Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Servicios de carcter informtico Explotacin de los sistemas de saneamiento Otros Servicios contratados administrativos Informes, dictmenes y honorarios profesionales GASTOS DE FUNCIONAMIENTO DE CENTROS Gastos de funcionamiento de centros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin Locomocin por asistencia sanitaria ASISTENCIA SANITARIA CON MEDIOS AJENOS CONCIERTOS CON INSTITUCIONES DE ATENCIN ESPECIALIZADA Con Entes u Organismos Internacionales Con entidades privadas CONCIERTOS PARA PROGRAMAS ESPECIALES DE HEMODILISIS Conciertos servicios hemodilisis en centros hospitalarios Conciertos servicios hemodilisis. Otros en centros no hospitalarios CONC. CON CENTROS DE SERV. O DIAGNSTICO, TRATAMIENTOS Y TERAPIAS Conciertos de oxigenoterapia a domicilio Conciertos de aerosolterapia a domicilio Otras terapias de insuficiencia respiratoria a domicilio Conciertos para resonancia nuclear magntica Conciertos para Tomografa Axial Computerizada TAC Otras tcnicas de diagnstico por imagen Conciertos rehabilitacin-fisioterapia Otros servicios especiales CONCIERTOS PARA EL PROGRAMA ESPECIAL DE TRANSPORTE Servicios concertados ambulancias Traslado enfermos. Otros medios de transporte OTROS SERVICIOS DE ASISTENCIA SANITARIA Otros servicios asistencia sanitaria Convenios con Universidades: Plazas vinculadas GASTOS FINANCIEROS DEPSITOS, FIANZAS Y OTROS INTERESES DE DEMORA Intereses de demora TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO TRANSFERENCIAS CORRIENTES Entregas por desplazamientos Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIN EN INSTALACIONES TCNICAS, MAQUINARIA Y UTILLAJE Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INVERSIN EN MOBILIARIO Mobiliario OTRAS INVERSIONES EN INMOVILIZADO MATERIAL Otras inversiones TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE SANIDAD Y SERVICIOS SOCIALES Ayudas para prtesis y vehculos para invlidos Operaciones de Capital Gastos no financieros
Subconcepto
227005 227006 227007 227008 227009 227011 227013 229 229000 23 230 230000 230001 26 262 262040 262050 263 263010 263030 264 264021 264022 264023 264031 264032 264039 264050 264070 265 265010 265020 268 268020 268030 3 33 332 332000 4 48 480 480037 6 62 622 622000 626 626000 629 629000 7 78 784 784027
Totales
3.673.706 372.244 259.419 543.406 8.274.551 4.440 35.000 7.233 7.233 198.029 198.029 195.754 2.275 134.428.506 90.842.683 398.363 90.444.320 8.030.650 4.570.345 3.460.305 13.599.711 3.753.766 1.625.140 6.165.808 947.894 16.003 400.070 596.468 94.562 15.862.775 15.812.775 50.000 6.092.687 200.134 5.892.553 5.063.030 5.063.030 5.063.030 5.063.030 450.000 450.000 450.000 450.000 936.261.569 32.009.000 32.009.000 120.000 120.000 380.000 380.000 31.509.000 31.509.000 2.160.000 2.160.000 2.160.000 2.160.000 34.169.000 970.430.569 1.479.680 1.479.680 1.479.680
8 82 821
ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS PRSTAMOS Y ANTICIPOS AL PERSONAL
Pg. 136
Tomo 3
2012

97 9701 412H SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO SERVICIOS GENERALES ATENCIN ESPECIALIZADA
Descripcin
Prstamos y anticipos al personal Operaciones financieras Total Programa
Subconcepto
821000
Totales
1.479.680 1.479.680 971.910.249
Pg. 137
2012

97 9701 412I
SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO SERVICIOS GENERALES SERVICIOS DE SALUD MENTAL

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario Retrib.pers.estatutario Instituciones Sanitarias Retribuciones por ensayos clnicos Programas de docencia SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituc.pers.estatut.Instituciones Sanitarias PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral PERSONAL TEMPORAL RETRIB.PERSONAL TEMPORAL INSTITUCIONES SANITARIAS Retrib.pers.estatut.temp.Instituciones Sanitarias Retrib.pers.lab.temp.Instituciones Sanitarias Retrib.pers.lab.Alt.Direc.Instituciones Sanitarias OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO GRATIFICACIONES Gratificaciones CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Conceptos variables de personal funcionario Conceptos variables de personal estatutario PRODUCTIVIDAD DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Productividad de personal funcionario Productividad personal estatutario.Factor Fijo Productividad personal estatutario.Factor variable CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL LABORAL Conceptos variables de personal laboral PRODUCTIVIDAD DE PERSONAL LABORAL Productividad de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES FORMACIN Y PERFECCIONAMIENTO DEL PERSONAL Formacin y perfeccionamiento del personal PENSIONES Y AYUDAS Pensiones y ayudas OTROS FONDOS PROVISIN SOCIAL Y DE PERSONAL Provisin social y de personal GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte
Subconcepto
1 12 120 120000 120030 120031 120032 121 121030 13 130 130000 131 131000 14 142 142001 142002 142003 15 151 151000 152 152000 152030 153 153000 153030 153040 154 154000 155 155000 16 166 166000 17 170 170000 174 174000 18 180 180000 2 20 202 202000 203 203000 204 204000 205 205000 21 212 212000 213 213000 214 214000
Totales
21.488.955 9.953.888 8.939.926 246.041 8.673.587 18.000 2.298 1.013.962 1.013.962 2.921.633 2.385.694 2.385.694 535.939 535.939 1.738.998 1.738.998 1.731.598 4.000 3.400 2.458.319 87.262 87.262 1.208.018 2.000 1.206.018 821.336 5.261 806.915 9.160 186.530 186.530 155.173 155.173 4.386.725 4.386.725 4.386.725 17.000 1.000 1.000 16.000 16.000 12.392 12.392 12.392 2.090.071 70.889 43.569 43.569 20.000 20.000 6.820 6.820 500 500 54.178 23.640 23.640 22.833 22.833 3.569 3.569
Pg. 138
Tomo 3
2012

97 9701 412I SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO SERVICIOS GENERALES SERVICIOS DE SALUD MENTAL
Descripcin
MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Energa elctrica Agua Gas Combustibles Vestuario Productos alimenticios Productos farmacuticos Menaje, lencera, ropa Material no sanitario para consumo y reposicin Otros suministros Material de laboratorio y reactivos Catteres, sondas y drenajes Otro material sanitario COMUNICACIONES Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Vehculos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Cursos de formacin Otros gastos diversos Gastos para actividades en centros TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Seguridad Servicios contratados de alimentacin Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin Locomocin por asistencia sanitaria ASISTENCIA SANITARIA CON MEDIOS AJENOS CONC. CON CENTROS DE SERV. O DIAGNSTICO, TRATAMIENTOS Y TERAPIAS Conciertos de aerosolterapia a domicilio Operaciones Corrientes Gastos no financieros 8 82 821 821000 ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS PRSTAMOS Y ANTICIPOS AL PERSONAL Prstamos y anticipos al personal Operaciones financieras Total Gastos Total Total Total Programa Servicio Seccin 264022 230000 230001 26 264 220000 220002 220004 221 221000 221001 221002 221003 221004 221005 221006 221007 221008 221009 221013 221018 221019 222 222001 223 223000 224 224001 225 225000 226 226008 226009 226010 227 227000 227001 227005 227009 23 230
Subconcepto
215 215000 22 220
Totales
4.136 4.136 1.842.217 35.360 17.388 3.760 14.212 496.426 83.639 31.076 89.449 29.534 3.000 4.911 92.329 3.807 3.050 153.344 50 200 2.037 1.000 1.000 92.607 92.607 100 100 907 907 19.325 2.000 12.325 5.000 1.196.492 507.400 132 480.927 208.033 109.787 109.787 55.728 54.059 13.000 13.000 13.000 23.579.026 23.579.026 25.200 25.200 25.200 25.200 25.200 23.604.226 23.604.226 1.573.254.000 1.573.254.000
Pg. 139
11.
JUNTA DE SANEAMIENTO
11.1.
Estado de ingresos
2012
Seccin

98
Captulo
2 3 4 5 IMPUESTOS INDIRECTOS TASAS, PRECIOS PBLICOS Y OTROS INGRESOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES INGRESOS PATRIMONIALES Operaciones Corrientes Operaciones no financieras 8 ACTIVOS FINANCIEROS Operaciones financieras Total Ingresos Total Seccin
Descripcin Euros
42.850.000 1.200 3.850.000 150.000 46.851.200 46.851.200 37.005.040 37.005.040 83.856.240 83.856.240
%
51,10 0,00 4,59 0,18 55,87 55,87 44,13 44,13 100,00 100
Pg. 145
2012
Euros
42.850.000 42.850.000 42.850.000 42.850.000 1.200 1.200 1.200 600 600 3.850.000 3.850.000 3.850.000 3.850.000 150.000 150.000 150.000 150.000 46.851.200 46.851.200 37.005.040 5.040 5.040 5.040 37.000.000 37.000.000 37.000.000 37.005.040 83.856.240 Total Seccin 83.856.240

Seccin
98
Descripcin
IMPUESTOS INDIRECTOS OTROS IMPUESTOS INDIRECTOS CANON DE SANEAMIENTO Canon de saneamiento TASAS, PRECIOS PBLICOS Y OTROS INGRESOS REINTEGROS DE OPERACIONES CORRIENTES REINTEGROS DE ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS De ejercicios cerrados Del ejercicio corriente TRANSFERENCIAS CORRIENTES DE LA COMUNIDAD AUTNOMA DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Aportacin Principado explotacin sistemas saneamiento INGRESOS PATRIMONIALES INTERESES DE DEPSITOS INTERESES DE CUENTAS BANCARIAS Intereses cuentas bancarias Operaciones Corrientes Operaciones no financieras
Subconcepto
2 28 282 282000 3 38 383 383000 383001 4 45 453 453035 5 52 522 522000
8 82 822 822000 87 872 872000
Pg. 146
Tomo 3
11.2.
Estado de gastos
2012
Seccin

98
Captulo
1 2 3 4 6 7 GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS GASTOS FINANCIEROS TRANSFERENCIAS CORRIENTES Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Operaciones de Capital Gastos no financieros 8 ACTIVOS FINANCIEROS Operaciones financieras Total Gastos Total Seccin
Descripcin Totales
495.810 2.407.700 5.698.700 38.248.990 46.851.200 33.797.975 3.202.025 37.000.000 83.851.200 5.040 5.040 83.856.240 83.856.240
%
0,59 2,87 6,80 45,61 55,87 40,30 3,82 44,12 99,99 0,01 0,01 100,00 100
Pg. 149
2012

98 9801 441B
JUNTA DE SANEAMIENTO SERVICIOS GENERALES SANEAMIENTO DE AGUAS

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES AYUDAS SOCIALES Ayudas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres CNONES Cnones REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin BIENES PBLICOS DESTINADOS AL USO GENERAL Bienes pblicos destinados al uso general MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Energa elctrica Combustibles Otros suministros COMUNICACIONES Telefnicas Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Vehculos Otros riesgos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Remuneraciones a agentes mediadores independientes Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Servicios de carcter informtico Explotacin de los sistemas de saneamiento Informes, dictmenes y honorarios profesionales INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO
Subconcepto
1 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 16 166 166000 17 171 171000 2 20 205 205000 207 207000 21 214 214000 215 215000 216 216000 217 217000 22 220 220000 220002 220004 221 221000 221003 221009 222 222000 222001 223 223000 224 224001 224009 225 225000 226 226001 226002 226005 226006 226009 227 227006 227007 227008 227013 23
Totales
495.810 343.710 343.610 343.610 100 100 54.640 54.640 54.640 95.600 95.600 95.600 1.860 1.860 1.860 2.407.700 43.000 3.000 3.000 40.000 40.000 14.000 1.000 1.000 500 500 500 500 12.000 12.000 2.338.700 4.500 3.500 500 500 32.000 30.000 1.500 500 5.900 5.400 500 600 600 2.000 1.500 500 200 200 2.168.500 1.000 20.000 2.142.500 3.000 2.000 125.000 63.000 9.000 50.000 3.000 12.000
Pg. 150
Tomo 3
2012

98 9801 441B JUNTA DE SANEAMIENTO SERVICIOS GENERALES SANEAMIENTO DE AGUAS
Descripcin
DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin GASTOS FINANCIEROS PRSTAMOS Y ANTICIPOS INTERESES DE PRSTAMOS A LARGO PLAZO Intereses de prstamos a largo plazo TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE Para costes explotacin, mantenim. y conserv.instalaciones saneamiento y depuracin A CADASA para explotacin estaciones depuradoras Al Ayto. de Gijn-EMA para explotacin de sistemas de depuracin Operaciones Corrientes 6 61 615 615000 62 626 626000 627 627000 63 630 630000 631 631000 7 70 703 703007 76 763 763010 INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INVERSIN EN APLICACIONES INFORMTICAS Aplicaciones informticas INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIN EN MOBILIARIO Mobiliario INVERSIN EN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin INVERSIONES GESTIONADAS PARA OTROS ENTES PBLICOS INVERSIONES EN TERRENOS Y BIENES NATURALES Terrenos y bienes naturales INVERSIN EN INFRAESTRUCTURAS Y BIENES DESTINADOS AL USO GENERAL Infraestructura y bienes destinados al uso general TRANSFERENCIAS DE CAPITAL AL SECTOR PBLICO ESTATAL Y A LAS COMUNIDADES AUTNOMAS SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE A Acuanorte ejec. EDAR San Claudio y Villaprez A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO SUBVENCIONES EN MATERIA DE AGRICULTURA, PESCA Y MEDIO AMBIENTE Para compensacin y financiacin de obras de saneamiento y depuracin Operaciones de Capital Gastos no financieros 8 82 821 821000 ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS PRSTAMOS Y ANTICIPOS AL PERSONAL Prstamos y anticipos al personal Operaciones financieras Total Gastos Total Total Total Programa Servicio Seccin 463009 463013 463014 463 320000 4 46 320
Subconcepto
230 230000 3 32
Totales
12.000 12.000 5.698.700 5.698.700 5.698.700 5.698.700 38.248.990 38.248.990 38.248.990 3.231.398 28.242.049 6.775.543 46.851.200 33.797.975 3.000 3.000 3.000 12.000 6.000 6.000 6.000 6.000 33.782.975 7.568.981 7.568.981 26.213.994 26.213.994 3.202.025 1.000.000 1.000.000 1.000.000 2.202.025 2.202.025 2.202.025 37.000.000 83.851.200 5.040 5.040 5.040 5.040 5.040 83.856.240 83.856.240 83.856.240 83.856.240
Pg. 151
12.
SERVICIO REGIONAL DE INVESTIGACIN Y DESARROLLO AGROALIMENTARIO
12.1.
Estado de ingresos
2012
Seccin

99
Captulo
3 4 5 7
SERIDA
Descripcin
Euros
586.572 3.632.611 2.000 4.221.183 2.973.548 2.973.548 7.194.731 824.357 824.357 8.019.088 Total Seccin 8.019.088
%
7,31 45,30 0,02 52,64 37,08 37,08 89,72 10,28 10,28 100,00 100
Pg. 157
2012
Euros
586.572 228.372 228.372 184.000 33.835 10.537 38.000 38.000 38.000 200 100 100 100 100 320.000 320.000 320.000 3.632.611 3.632.611 3.632.611 3.580.641 51.970 2.000 1.000 1.000 1.000 1.000 1.000 1.000 4.221.183 2.973.548 1.030.585 1.030.585 1.030.585 1.605.600 1.605.600 1.605.600 188.526 188.526 188.526 148.837 148.837 148.837 2.973.548 7.194.731 824.357 45.000 45.000 45.000 779.357 779.357 779.357 824.357 8.019.088 Total Seccin 8.019.088

Seccin
99
SERIDA
Descripcin
TASAS, PRECIOS PBLICOS Y OTROS INGRESOS PRECIOS PBLICOS. VENTA DE BIENES ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Venta de sementales, carne y leche Productos del Centro de Investigaciones Agrarias Suministros y venta de dosis seminales PRECIOS PBLICOS. PRESTACIN DE SERVICIOS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Anlisis de laboratorio REINTEGROS DE OPERACIONES CORRIENTES REINTEGROS DE OPERACIONES DIVERSAS De ejercicios cerrados REINTEGROS DE ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Del ejercicio corriente OTROS INGRESOS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Otros ingresos TRANSFERENCIAS CORRIENTES DE LA COMUNIDAD AUTNOMA DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Aportacin del Principado de Asturias Primas de ganado bovino y mantenimiento de ganado ovino y caprino INGRESOS PATRIMONIALES INTERESES DE DEPSITOS INTERESES DE CUENTAS BANCARIAS Intereses cuentas bancarias OTROS INGRESOS PATRIMONIALES OTROS INGRESOS PATRIMONIALES Otros ingresos patrimoniales Operaciones Corrientes TRANSFERENCIAS DE CAPITAL DE LA ADMINISTRACIN GENERAL DEL ESTADO Y DE OTRAS COMUNIDADES AUTNOMAS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Financiacin estatal de I+D+I DE LA COMUNIDAD AUTNOMA DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Aportacin del Principado de Asturias DE EMPRESAS PRIVADAS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Transferencias de capital de empresas privadas DE FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Otras aportaciones Operaciones de Capital Operaciones no financieras
Subconcepto
3 30 303 303001 303002 303003 31 313 313026 38 382 382000 383 383001 39 393 393007 4 45 453 453000 453020 5 52 522 522000 59 592 592001 7 70 703 703000 75 753 753000 77 773 773000 78 783 783000
8 82 822 822000 87 872 872000
Pg. 158
Tomo 3
12.2.
Estado de gastos
2012
Seccin

99
Captulo
SERIDA
Descripcin Totales
4.604.440 396.100 5.000.540 2.973.548 2.973.548 7.974.088 45.000 45.000 8.019.088 8.019.088
%
57,42 4,94 62,36 37,08 37,08 99,44 0,56 0,56 100,00 100
Pg. 161
2012

99 9901 542F
SERIDA SERVICIOS GENERALES INVESTIGACIN Y EXPERIMENTACIN AGRARIA

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Conceptos variables de personal funcionario CONCEPTOS VARIABLES DE PERSONAL LABORAL Conceptos variables de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES AYUDAS SOCIALES Ayudas sociales OTROS FONDOS PROVISIN SOCIAL Y DE PERSONAL Provisin social y de personal GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL DE TRANSPORTE Material de transporte MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin OTRO INMOVILIZADO MATERIAL Otro inmovilizado material MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Energa elctrica Agua Gas Combustibles Vestuario Productos alimenticios Productos farmacuticos Otros suministros Material de laboratorio y reactivos COMUNICACIONES Telefnicas Otras comunicaciones TRANSPORTE
Subconcepto
1 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 131 131000 15 152 152000 154 154000 16 166 166000 17 171 171000 18 180 180000 2 20 203 203000 21 212 212000 213 213000 214 214000 215 215000 216 216000 219 219000 22 220 220000 220002 220004 221 221000 221001 221002 221003 221004 221005 221006 221009 221013 222 222000 222001 223
Totales
4.604.440 1.217.650 1.217.550 1.217.550 100 100 2.320.180 2.319.230 2.319.230 950 950 3.600 100 100 3.500 3.500 1.022.540 1.022.540 1.022.540 38.470 38.470 38.470 2.000 2.000 2.000 396.100 200 200 200 7.100 2.500 2.500 500 500 2.500 2.500 100 100 500 500 1.000 1.000 380.800 24.000 9.000 13.000 2.000 182.500 79.500 18.000 12.000 30.000 15.000 500 500 12.000 15.000 74.000 70.000 4.000 1.500
Pg. 162
Tomo 3
2012

99 9901 542F SERIDA SERVICIOS GENERALES INVESTIGACIN Y EXPERIMENTACIN AGRARIA
Descripcin
Transporte PRIMAS DE SEGUROS Edificios y locales Vehculos Otro inmovilizado Otros riesgos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Jurdicos y contenciosos Edicin y difusin de publicaciones Remuneraciones a agentes mediadores independientes Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Control y explotacin de vertidos Servicios de carcter informtico Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin Operaciones Corrientes 6 61 610 610000 62 621 621000 622 622000 626 626000 627 627000 INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INVERSIN EN GASTOS DE INVESTIGACIN, DESARROLLO E INNOVACIN Gastos de investigacin, desarrollo e innovacin INMOVILIZACIONES MATERIALES CONSTRUCCIONES Construcciones INVERSIN EN INSTALACIONES TCNICAS, MAQUINARIA Y UTILLAJE Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INVERSIN EN MOBILIARIO Mobiliario INVERSIN EN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin Operaciones de Capital Gastos no financieros 8 82 821 821000 ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS PRSTAMOS Y ANTICIPOS AL PERSONAL Prstamos y anticipos al personal Operaciones financieras Total Gastos Total Total Total Programa Servicio Seccin 230000
Subconcepto
223000 224 224000 224001 224008 224009 225 225000 226 226001 226002 226003 226004 226005 226009 227 227000 227003 227007 227009 23 230
Totales
1.500 14.500 500 12.000 1.000 1.000 13.000 13.000 3.800 150 350 500 500 1.700 600 67.500 30.000 18.000 18.000 1.500 8.000 8.000 8.000 5.000.540 2.973.548 2.934.221 2.934.221 2.934.221 39.327 19.000 19.000 7.000 7.000 8.327 8.327 5.000 5.000 2.973.548 7.974.088 45.000 45.000 45.000 45.000 45.000 8.019.088 8.019.088 8.019.088 8.019.088
Pg. 163
13.
REAL INSTITUTO DE ESTUDIOS ASTURIANOS
13.1.
Estado de ingresos
2012
Seccin

81
Captulo
3 4 5

Descripcin
Totales
10.000 25.000 5.000 40.000 40.000 210.000 210.000 250.000 Total Seccin 250.000
%
4,00 10,00 2,00 16,00 16,00 84,00 84,00 100,00 100
Pg. 169
2012
Euros
10.000 10.000 10.000 10.000 25.000 5.000 5.000 5.000 20.000 20.000 10.000 10.000 5.000 5.000 5.000 5.000 40.000 40.000 210.000 210.000 210.000 210.000 210.000 250.000 Total Seccin 250.000

Seccin
81

Descripcin
TASAS, PRECIOS PBLICOS Y OTROS INGRESOS PRECIOS PBLICOS. VENTA DE BIENES ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Venta de publicaciones TRANSFERENCIAS CORRIENTES DE EMPRESAS PRIVADAS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Aportacin al RIDEA de empresa ALSA DE FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Aportacin Obra Social de Cajastur Otras aportaciones al RIDEA para Foros INGRESOS PATRIMONIALES INTERESES DE DEPSITOS INTERESES DE CUENTAS BANCARIAS Intereses cuentas bancarias Operaciones Corrientes Operaciones no financieras
Subconcepto
3 30 303 303000 4 47 473 473002 48 483 483002 483010 5 52 522 522000
8 87 872 872000
ACTIVOS FINANCIEROS REMANENTES DE TESORERA SUPERVIT LIQUIDACIN EJERCICIOS ANTERIORES Supervit liquidacin ejercicios anteriores Operaciones financieras Total Ingresos
Pg. 170
Tomo 3
13.2.
Estado de gastos
2012
Seccin

81
Captulo
1 2 6 GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Gastos Total Seccin

Descripcin Euros
130.870 97.130 228.000 22.000 22.000 250.000 250.000 250.000
%
52,35 38,85 91,20 8,80 8,80 100,00 100,00 100
Pg. 173
2012

81 8101 455A
REAL INSTITUTO DE ESTUDIOS ASTURIANOS SERVICIOS GENERALES REAL INSTITUTO DE ESTUDIOS ASTURIANOS
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES AYUDAS SOCIALES Ayudas sociales OTROS FONDOS PROVISIN SOCIAL Y DE PERSONAL Provisin social y de personal GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Energa elctrica Agua Combustibles Productos farmacuticos Otros suministros COMUNICACIONES Telefnicas Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Edificios y locales Otros riesgos TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Informacin, publicidad y promocin de actividades Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Servicios de carcter informtico Otros Informes, dictmenes y honorarios profesionales INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin
Subconcepto
1 13 130 130000 131 131000 16 166 166000 17 171 171000 18 180 180000 2 21 212 212000 213 213000 215 215000 216 216000 22 220 220000 220002 220004 221 221000 221001 221003 221006 221009 222 222000 222001 223 223000 224 224000 224009 225 225000 226 226001 226002 226004 226006 226009 227 227000 227006 227007 227009 227013 23 230 230000
Euros
130.870 92.840 92.740 92.740 100 100 30.630 30.630 30.630 6.400 6.400 6.400 1.000 1.000 1.000 97.130 4.200 100 100 1.500 1.500 2.100 2.100 500 500 90.930 3.600 1.500 1.500 600 7.130 400 1.400 4.805 75 450 6.300 4.000 2.300 600 600 250 100 150 450 450 30.100 600 1.000 22.000 6.000 500 42.500 31.000 5.000 5.000 500 1.000 2.000 2.000 2.000
Pg. 174
Tomo 3
2012

81 8101 455A REAL INSTITUTO DE ESTUDIOS ASTURIANOS SERVICIOS GENERALES REAL INSTITUTO DE ESTUDIOS ASTURIANOS
Descripcin
Operaciones Corrientes 6 62 621 621000 622 622000 626 626000 627 627000 629 629000 INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES CONSTRUCCIONES Construcciones INVERSIN EN INSTALACIONES TCNICAS, MAQUINARIA Y UTILLAJE Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INVERSIN EN MOBILIARIO Mobiliario INVERSIN EN EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin OTRAS INVERSIONES EN INMOVILIZADO MATERIAL Otras inversiones Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Gastos Total Total Total Programa Servicio Seccin
Subconcepto
Euros
228.000 22.000 22.000 5.000 5.000 5.000 5.000 2.000 2.000 5.000 5.000 5.000 5.000 22.000 250.000 250.000 250.000 250.000 250.000
Pg. 175
14.
MUSEO ETNOGRFICO DE GRANDAS DE SALIME
14.1.
Estado de ingresos
2012
Seccin

82
Captulo
3 4

Descripcin
TASAS, PRECIOS PBLICOS Y OTROS INGRESOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES Operaciones Corrientes Operaciones no financieras
Totales
18.441 30.852 49.293 49.293 148.516 148.516 197.809 Total Seccin 197.809
%
9,32 15,60 24,92 24,92 75,08 75,08 100,00 100
Pg. 181
2012
Euros
18.441 18.441 18.441 18.441 30.852 14.852 14.852 14.852 16.000 16.000 16.000 49.293 49.293 148.516 148.516 148.516 148.516 148.516 197.809 Total Seccin 197.809

Seccin
82

Descripcin
TASAS, PRECIOS PBLICOS Y OTROS INGRESOS PRECIOS PBLICOS. VENTA DE BIENES ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Venta de entradas al Museo y publicaciones TRANSFERENCIAS CORRIENTES DE LAS CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Aportacin del Ayuntamiento de Grandas de Salime al Museo Etnogrfico DE FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Convenio Cajastur Operaciones Corrientes Operaciones no financieras
Subconcepto
3 30 303 303004 4 46 463 463001 48 483 483011
8 87 872 872000
ACTIVOS FINANCIEROS REMANENTES DE TESORERA SUPERVIT LIQUIDACIN EJERCICIOS ANTERIORES Supervit liquidacin ejercicios anteriores Operaciones financieras Total Ingresos
Pg. 182
Tomo 3
14.2.
Estado de gastos
2012
Seccin

82
Captulo
1 2 GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS Operaciones Corrientes Gastos no financieros Total Gastos Total Seccin

Descripcin Euros
132.185 65.624 197.809 197.809 197.809 197.809
%
66,82 33,18 100,00 100,00 100,00 100
Pg. 185
2012

82 8201 455B
MUSEO ETNOGRFICO DE GRANDAS DE SALIME SERVICIOS GENERALES CONSORCIO DEL MUSEO ETNOGRFICO DE GRANDAS DE SALIME
Descripcin
GASTOS DE PERSONAL PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral SUSTITUCIONES DE PERSONAL LABORAL Sustituciones de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones REPARACIN Y CONSERVACIN MAQUINARIA, INSTALACIONES Y UTILLAJE Maquinaria, instalaciones y utillaje MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS SUMINISTROS Energa elctrica Otros suministros COMUNICACIONES Telefnicas PRIMAS DE SEGUROS Edificios y locales TRIBUTOS Tributos GASTOS DIVERSOS Remuneraciones a agentes mediadores independientes Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin Operaciones Corrientes Gastos no financieros Total Gastos Total Total Total Programa Servicio Seccin
Subconcepto
1 13 130 130000 131 131000 16 166 166000 2 20 202 202000 21 213 213000 22 221 221000 221009 222 222000 224 224000 225 225000 226 226005 226009 227 227006
Euros
132.185 96.585 89.620 89.620 6.965 6.965 35.600 35.600 35.600 65.624 8.114 8.114 8.114 1.500 1.500 1.500 56.010 7.260 7.200 60 4.200 4.200 483 483 12.567 12.567 29.500 26.200 3.300 2.000 2.000 197.809 197.809 197.809 197.809 197.809 197.809
Pg. 186
Tomo 3
15.
CONSEJO ECONMICO Y SOCIAL
15.1.
Estado de ingresos
2012
Seccin

93
Captulo
4 5 INGRESOS PATRIMONIALES Operaciones Corrientes Operaciones no financieras 8 ACTIVOS FINANCIEROS Operaciones financieras Total Ingresos Total Seccin

Descripcin
TRANSFERENCIAS CORRIENTES
Totales
734.400 130 734.530 734.530 134.335 134.335 868.865 868.865
%
84,52 0,01 84,54 84,54 15,46 15,46 100,00 100
Pg. 191
2012
Euros
734.400 734.400 734.400 734.400 130 130 130 130 734.530 734.530 134.335 12.000 12.000 12.000 122.335 122.335 122.335 134.335 868.865 Total Seccin 868.865

Seccin
93

Descripcin
TRANSFERENCIAS CORRIENTES DE LA COMUNIDAD AUTNOMA DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS Aportacin del Principado de Asturias INGRESOS PATRIMONIALES INTERESES DE DEPSITOS INTERESES DE CUENTAS BANCARIAS Intereses cuentas bancarias Operaciones Corrientes Operaciones no financieras
Subconcepto
4 45 453 453000 5 52 522 522000
8 82 822 822000 87 872 872000
Pg. 192
Tomo 3
15.2.
Estado de gastos
2012
Seccin

93
Captulo
1 2 4 GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES Operaciones Corrientes Gastos no financieros 8 ACTIVOS FINANCIEROS Operaciones financieras Total Gastos Total Seccin

Descripcin Euros
611.290 116.479 129.096 856.865 856.865 12.000 12.000 868.865 868.865
%
70,36 13,41 14,86 98,62 98,62 1,38 1,38 100,00 100
Pg. 195
2012

93 9301 322E
CONSEJO ECONMICO Y SOCIAL SERVICIOS GENERALES CONSEJO ECONMICO Y SOCIAL

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS RETRIBUCIONES DE DIRECTORES GENERALES Y ASIMILADOS Directores Generales y asimilados PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE RETRIBUCIONES DE PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE Retribuciones de personal eventual de Gabinete PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO RETRIBUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Retribuciones de personal funcionario SUSTITUCIONES DE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO Sustituciones de personal funcionario PERSONAL LABORAL RETRIBUCIONES DE PERSONAL LABORAL Retribuciones de personal laboral CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR Cuotas sociales PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES AYUDAS SOCIALES Ayudas sociales OTROS FONDOS PROVISIN SOCIAL Y DE PERSONAL Provisin social y de personal GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones REPARACIN Y CONSERVACIN EDIFICIOS Y OTRAS CONSTRUCCIONES Edificios y otras construcciones MOBILIARIO Y ENSERES Mobiliario y enseres EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN Equipos para proceso de informacin MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS MATERIAL DE OFICINA Material ordinario no inventariable Libros, revistas y otras publicaciones Material informtico no inventariable SUMINISTROS Energa elctrica Otros suministros COMUNICACIONES Telefnicas Otras comunicaciones TRANSPORTE Transporte PRIMAS DE SEGUROS Edificios y locales Otro inmovilizado GASTOS DIVERSOS Atenciones protocolarias y representativas Edicin y difusin de publicaciones Reuniones y conferencias Cursos de formacin Otros gastos diversos TRABAJOS REALIZADOS POR OTRAS EMPRESAS Limpieza y aseo Seguridad Estudios, trabajos tcnicos y proyectos de investigacin
Subconcepto
1 10 104 104000 11 110 110000 12 120 120000 121 121000 13 130 130000 16 166 166000 17 171 171000 18 180 180000 2 20 202 202000 21 212 212000 215 215000 216 216000 22 220 220000 220002 220004 221 221000 221009 222 222000 222001 223 223000 224 224000 224008 226 226001 226004 226006 226008 226009 227 227000 227001 227006
Euros
611.290 70.650 70.650 70.650 42.710 42.710 42.710 263.980 263.880 263.880 100 100 109.420 109.420 109.420 121.190 121.190 121.190 2.390 2.390 2.390 950 950 950 116.479 6.462 6.462 6.462 5.977 1.040 1.040 937 937 4.000 4.000 100.161 7.101 4.000 2.101 1.000 5.353 4.000 1.353 21.000 6.000 15.000 3.000 3.000 1.212 900 312 36.695 5.433 20.650 10.000 72 540 25.800 17.500 600 2.200
Pg. 196
Tomo 3
2012

93 9301 322E CONSEJO ECONMICO Y SOCIAL SERVICIOS GENERALES CONSEJO ECONMICO Y SOCIAL
Descripcin
Servicios de carcter informtico Otros INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO DIETAS Y LOCOMOCIN Dietas y locomocin OTRAS INDEMNIZACIONES Otras indemnizaciones TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO SUBVENCIONES EN MATERIA DE FORMACIN Y EMPLEO Becas A FADE por participacin en el CES A UGT por participacin en el CES A CCOO por participacin en el CES Operaciones Corrientes Gastos no financieros 8 82 821 821000 ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS PRSTAMOS Y ANTICIPOS AL PERSONAL Prstamos y anticipos al personal Operaciones financieras Total Gastos Total Total Total Programa Servicio Seccin 481020 481029 481030 481031 481 230000 231 231000 4 48
Subconcepto
227007 227009 23 230
Euros
5.000 500 3.879 3.379 3.379 500 500 129.096 129.096 129.096 3.300 52.318 36.739 36.739 856.865 856.865 12.000 12.000 12.000 12.000 12.000 868.865 868.865 868.865 868.865
Pg. 197
Tomo 4 - ESTADOS FINANCIEROS DE LAS EMPRESAS Y RESTO DEL SECTOR PBLICO SUJETO A CONTABILIDAD PRIVADA
2012
NDICE
1. ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS .................................................................................5 FUNDACIONES ..............................................................................................................7 Cuentas agregadas ....................................................................................................9 1.1.
1.1.1.
1.1.2. Fundacin Asturiana de Atencin y Proteccin a las Personas con Discapacidades y/o Dependencias (FASAD) .....................................................................................15 1.1.3. Fundacin Comarcas Mineras para la Formacin y Promocin del Empleo (FUCOMI) ............................................................................................................................21 1.1.4. Fundacin del Hospital del Oriente de Asturias Francisco Grande Covin .............27 1.1.5. Fundacin para el Fomento de la Economa Social ................................................33 1.1.6. Fundacin Asturiana de la Energa ..........................................................................39
1.1.7. FundacinServicioAsturianodeSolucinExtrajudicialdeConflictos(SASEC) .....45 1.2. ORGANISMOS Y OTROS ENTES PBLICOS ............................................................51 1.2.1. 1.2.2. 1.2.3. Cuentas agregadas ..................................................................................................53 112 Asturias ..............................................................................................................59 Bomberos del Principado de Asturias ......................................................................65
1.2.4. Instituto de Desarrollo Econmico del Principado de Asturias (IDEPA) ...................71 1.2.5. 1.2.6. Consorcio de Transportes de Asturias .....................................................................77 Ente de Comunicacin: Ente Pblico de Comunicacin, Televisin, Radio y Productora de Programas del Principado de Asturias ........................................................83 2. EMPRESAS PBLICAS ..................................................................................................101 Cuentas agregadas .....................................................................................................103
2.1.
2.2. Sociedad Regional de Recaudacin del Principado de Asturias, S.A. .......................109 2.3. Sociedad Asturiana de Estudios Econmicos e Industriales, S.A. (SADEI) ............... 115
2.4. Sociedad Inmobiliaria del Real Sitio de Covadonga, S.A. ..........................................121 2.5. Hostelera Asturiana, S.A. (HOASA) ...........................................................................127
2.6. Inspeccin Tcnica de Vehculos de Asturias, S.A. ....................................................133 2.7. Sociedad Regional de Promocin del Principado de Asturias, S.A. ...........................139 2.8. Sociedad Regional de Turismo, S.A. ..........................................................................145 2.9. 2.10. Sedes, S.A. .................................................................................................................151 Viviendas del Principado de Asturias, S.A. (VIPASA) ...............................................157
2.11. 2.12. 2.13. 2.14. 2.15. 2.16. 2.17.
Empresa Pblica Sociedad de Servicios del Principado de Asturias, S.A. ...............163 Ciudad Industrial del Valle del Naln, S.A.................................................................169 Parque de la Prehistoria, S.A. ...................................................................................175 Gestin de Infraestructuras Sanitarias del Principado de Asturias, S.A. ..................181 Desarrollo Integral de Taramundi, S.A. .....................................................................187 Sociedad de Promocin Exterior Principado de Asturias, S.A. .................................193 Gestin de Infraestructuras Pblicas de Telecomunicaciones del Principado de Asturias, S.A. .....................................................................................................................199
2.18.
Gestin de Infraestructuras Culturales, Tursticas y Deportivas del Principado de Asturias, S.A. ..................................................................................................................205
1.
1.1.
FUNDACIONES
1.1.1.
Cuentas agregadas
2012
CUENTAS AGREGADAS DE LAS FUNDACIONES PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN 2012 INGRESOS Y GASTOS

A) OPERACIONES CONTINUADAS 1. Ingresos de la entidad por la actividad propia 2. Ayudas monetarias y otros 3. Ventas y otros ingresos ordinarios de la actividad mercantil 4. Variacin de existencias de productos terminados y en curso de fabricacin 5. Trabajos realizados por la entidad para su activo 6. Aprovisionamientos 7. Otros ingresos de explotacin 8. Gastos de personal 9. Otros gastos de explotacin 10. Amortizacin del inmovilizado 11. Subvenciones, donaciones y legados de capital traspasados al resultado del ejercicio 12. Excesos de provisiones 13. Deterioro y resultados por enajenacin del inmovilizado Otros resultados A.1) RESULTADO DE EXPLOTACIN 14. Ingresos financieros 15. Gastos financieros 16. Variacin de valor razonable en instrumentos financieros 17. Diferencias de cambio 18. Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros A.2) RESULTADO FINANCIERO A.3) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 19. Impuestos sobre beneficios A.4) RESULTADO DEL EJERCICIO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS B) OPERACIONES INTERRUMPIDAS 20. Resultado del ejercicio procedente de operaciones interrumpidas neto de impuestos A.5) EXCEDENTE DEL EJERCICIO 0 1.236.687 10.525.686 -10.000 28.306.531 0 0 -8.151.819 23.225 -24.648.336 -4.488.513 -1.278.786 910.357 0 0 -63.117 1.125.228 112.500 -1.041 0 0 0 111.459 1.236.687 0 1.236.687
EUROS
Empresas y resto del Sector Pblico sujeto a contabilidad privada
Pg. 11
2012
EUROS
25.548.537 8.316.938 2.697.222 3.525.250 857.779 1.236.687 0 0 0 0 17.231.599 16.279.599 952.000 0 0 0 0 0 0 2.564.382 0 25.000 84.596 0 0 2.454.786 0 28.112.919
CUENTAS AGREGADAS DE LAS FUNDACIONES BALANCE DE SITUACIN PREVISIONAL A 31.12.2012 ACTIVO

A) ACTIVO NO CORRIENTE I. Inmovilizado intangible II. Bienes del patrimonio histrico III. Inmovilizado material IV. Inversiones inmobiliarias V. Inversiones en empresas y entidades del grupo y asociadas a largo plazo VI. Inversiones financieras a largo plazo VII. Activos por impuesto diferido
EUROS
21.490.685 8.081.267 0 10.424.404 0 2.903.006 82.008 0
PATRIMONIO NETO Y PASIVO

A) PATRIMONIO NETO A-1) Fondos Propios I. Dotacin fundacional II. Reservas III. Excedentes de ejercicios anteriores IV. Excedentes del ejercicio A-2) Ajustes por cambios de valor I. Activos financieros disponibles para la venta II. Operaciones de cobertura III. Otros A-3) Subvenciones, donaciones y legados recibidos I. Subvenciones oficiales de capital II. Otras subvenciones, donaciones y legados B) PASIVO NO CORRIENTE I. Provisiones a largo plazo II. Deudas a largo plazo III. Deudas con empresas y entidades del grupo y asociadas a largo plazo IV. Pasivos por impuesto diferido V. Periodificaciones a largo plazo
B) ACTIVO CORRIENTE I. Activos no corrientes mantenidos para la venta II. Existencias III. Usuarios y otros deudores de la actividad propia IV. Deudores comerciales y otras cuentas a cobrar V. Inversiones en empresas y entidades del grupo y asociadas a corto plazo VI. Inversiones financieras a corto plazo VII. Periodificaciones a corto plazo VIII. Efectivo y otros activos lquidos equivalentes TOTAL ACTIVO (A + B)
6.622.234 0 312.656 1.429.605 2.532.251 0 200.806 45.000 2.101.916 28.112.919
C) PASIVO CORRIENTE I. Pasivos vinculados con activos no corrientes mantenidos para la venta II. Provisiones a corto plazo III. Deudas a corto plazo IV. Deudas con empresas y entidades del grupo y asociadas a corto plazo V. Beneficiarios-Acreedores VI. Acreedores comerciales y otras cuentas a pagar VII. Periodificaciones a corto plazo TOTAL PATRIMONIO NETO Y PASIVO (A + B +C)
Pg. 12
Tomo 4
2012
CUENTAS AGREGADAS DE LAS FUNDACIONES PRESUPUESTO DE CAPITAL 2012 ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO
A) FLUJOS DE EFECTIVO DE LAS ACTIVIDADES DE EXPLOTACIN 1. Resultado del ejercicio antes de impuestos 2. Ajustes del resultado 3. Cambios en el capital corriente a) Existencias(+/-) b) Deudores y otras cuentas a cobrar (+/-) c) Otros activos corrientes (+/-) d) Acreedores y otras cuentas a pagar (+/-) e) Otros pasivos corrientes (+/-) f) Otros activos y pasivos no corrientes (+/-) 4. Otros flujos de efectivo de las actividades de explotacin 5. Flujos de efectivo de las actividades de explotacin B) FLUJOS DE EFECTIVO DE LAS ACTIVIDADES DE INVERSIN 6. Pagos por inversiones (-) a) Empresas y entidades del grupo y asociadas b) Inmovilizado intangible c) Inmovilizado material d) Inversiones inmobiliarias e) Otros activos financieros f) Activos no corrientes mantenidos para venta g) Otros activos 7. Cobros por desinversiones (+) 8. Flujos de efectivo de las actividades de inversin C) FLUJOS DE EFECTIVO DE LAS ACTIVIDADES DE FINANCIACIN 9. Cobros y pagos por instrumentos de patrimonio a) Emisin de instrumentos de patrimonio (+) b) Amortizacin de instrumentos de patrimonio (-) c) Adquisicin de instrumentos de patrimonio propio (-) d) Enajenacin de instrumentos de patrimonio propio (+) e) Subvenciones, donaciones y legados recibidos (+) 10. Cobros y pagos por instrumentos de pasivo financiero a) Emisin de obligaciones y valores similares, deudas con entidades de crdito, deudas con empresas del grupo y asociadas y otras deudas b) Devolucin y amortizacin de obligaciones y valores similares, deudas con entidades de crdito, deudas con empresas del grupo y asociadas y otras deudas 11. Remuneraciones de otros instrumentos de patrimonio 12. Flujos de efectivo de las actividades de financiacin D) Efecto de las variaciones de los tipos de cambio E) AUMENTO/DISMINUCIN NETA DEL EFECTIVO O EQUIVALENTES Efectivo o equivalentes al comienzo del ejercicio Efectivo o equivalentes al final del ejercicio
EUROS
1.236.687 221.970 -783.674 -88.759 65.686 16.653 -552.446 -197.803 -27.005 111.459 786.442 -667.000 0 0 -400.000 0 -267.000 0 0 0 -667.000 80.000 0 0 0 0 80.000 -9.816 2.385 -12.201 0 70.184 0 189.626 1.912.290 2.101.916
Pg. 13
1.1.2.
Fundacin Asturiana de Atencin y Proteccin a las Personas con Discapacidades y/o Dependencias (FASAD)
2012
FUNDACIN ASTURIANA DE ATENCIN Y PROTECCIN A LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD Y/O DEPENDENCIAS (FASAD) PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN 2012 INGRESOS Y GASTOS
A) OPERACIONES CONTINUADAS 1. Ingresos de la entidad por la actividad propia 2. Ayudas monetarias y otros 3. Ventas y otros ingresos ordinarios de la actividad mercantil 4. Variacin de existencias de productos terminados y en curso de fabricacin 5. Trabajos realizados por la entidad para su activo 6. Aprovisionamientos 7. Otros ingresos de explotacin 8. Gastos de personal 9. Otros gastos de explotacin 10. Amortizacin del inmovilizado 11. Subvenciones, donaciones y legados de capital traspasados al resultado del ejercicio 12. Excesos de provisiones 13. Deterioro y resultados por enajenacin del inmovilizado Otros resultados A.1) RESULTADO DE EXPLOTACIN 14. Ingresos financieros 15. Gastos financieros 16. Variacin de valor razonable en instrumentos financieros 17. Diferencias de cambio 18. Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros A.2) RESULTADO FINANCIERO A.3) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 19. Impuestos sobre beneficios A.4) RESULTADO DEL EJERCICIO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS B) OPERACIONES INTERRUMPIDAS 20. Resultado del ejercicio procedente de operaciones interrumpidas neto de impuestos A.5) EXCEDENTE DEL EJERCICIO 0 0 4.680.546 0 0 0 0 -153.528 0 -3.120.940 -1.302.928 -460.013 356.863 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
EUROS
Pg. 17
2012
EUROS
8.002.706 3.000.063 126.878 2.873.185 0 0 0 0 0 0 5.002.643 5.002.643 0 0 0 0 0 0 0 430.871 0 25.000 0 0 0 405.871 0 8.433.577
FUNDACIN ASTURIANA DE ATENCIN Y PROTECCIN A LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD Y/O DEPENDENCIAS (FASAD) BALANCE DE SITUACIN PREVISIONAL A 31.12.2012 ACTIVO
EUROS
6.945.916 4.103.858 0 2.837.896 0 3.006 1.156 0

1.487.661 0 0 129.605 1.167.500 0 0 0 190.556 8.433.577
Pg. 18
Tomo 4
2012
FUNDACIN ASTURIANA DE ATENCIN Y PROTECCIN A LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD Y/O DEPENDENCIAS (FASAD) PRESUPUESTO DE CAPITAL 2012 ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO
EUROS
0 68.150 18.975 0 -352 0 19.327 0 0 0 87.125 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 87.125 103.431 190.556
Pg. 19
1.1.3.
Fundacin Comarcas Mineras para la Formacin y Promocin del Empleo (FUCOMI)
2012
FUNDACIN COMARCAS MINERAS PARA LA FORMACIN Y LA PROMOCIN DEL EMPLEO (FUCOMI) PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN 2012 INGRESOS Y GASTOS
A) OPERACIONES CONTINUADAS 1. Ingresos de la entidad por la actividad propia 2. Ayudas monetarias y otros 3. Ventas y otros ingresos ordinarios de la actividad mercantil 4. Variacin de existencias de productos terminados y en curso de fabricacin 5. Trabajos realizados por la entidad para su activo 6. Aprovisionamientos 7. Otros ingresos de explotacin 8. Gastos de personal 9. Otros gastos de explotacin 10. Amortizacin del inmovilizado 11. Subvenciones, donaciones y legados de capital traspasados al resultado del ejercicio 12. Excesos de provisiones 13. Deterioro y resultados por enajenacin del inmovilizado Otros resultados A.1) RESULTADO DE EXPLOTACIN 14. Ingresos financieros 15. Gastos financieros 16. Variacin de valor razonable en instrumentos financieros 17. Diferencias de cambio 18. Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros A.2) RESULTADO FINANCIERO A.3) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 19. Impuestos sobre beneficios A.4) RESULTADO DEL EJERCICIO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS B) OPERACIONES INTERRUMPIDAS 20. Resultado del ejercicio procedente de operaciones interrumpidas neto de impuestos A.5) EXCEDENTE DEL EJERCICIO 0 0 4.152.000 0 600.000 0 0 0 0 -3.511.593 -1.241.407 -150.000 150.000 0 0 0 -1.000 1.000 0 0 0 0 1.000 0 0 0
EUROS
Pg. 23
2012
EUROS
3.556.888 432.171 242.961 426.675 -237.465 0 0 0 0 0 3.124.717 2.224.717 900.000 0 0 0 0 0 0 562.943 0 0 0 0 0 562.943 0 4.119.831
FUNDACIN COMARCAS MINERAS PARA LA FORMACIN Y LA PROMOCIN DEL EMPLEO (FUCOMI) BALANCE DE SITUACIN PREVISIONAL A 31.12.2012 ACTIVO
EUROS
2.224.717 3.660 0 2.221.057 0 0 0 0

1.895.114 0 0 1.300.000 0 0 65.281 0 529.833 4.119.831
Pg. 24
Tomo 4
2012
FUNDACIN COMARCAS MINERAS PARA LA FORMACIN Y LA PROMOCIN DEL EMPLEO (FUCOMI) PRESUPUESTO DE CAPITAL 2012 ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO
EUROS
0 -1.000 0 0 0 0 0 0 0 1.000 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 529.833 529.833
Pg. 25
1.1.4.
Fundacin del Hospital del Oriente de Asturias Francisco Grande Covin
2012
FUNDACIN HOSPITAL DEL ORIENTE DE ASTURIAS "FRANCISCO GRANDE COVIN" PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN 2012 INGRESOS Y GASTOS
A) OPERACIONES CONTINUADAS 1. Ingresos de la entidad por la actividad propia 2. Ayudas monetarias y otros 3. Ventas y otros ingresos ordinarios de la actividad mercantil 4. Variacin de existencias de productos terminados y en curso de fabricacin 5. Trabajos realizados por la entidad para su activo 6. Aprovisionamientos 7. Otros ingresos de explotacin 8. Gastos de personal 9. Otros gastos de explotacin 10. Amortizacin del inmovilizado 11. Subvenciones, donaciones y legados de capital traspasados al resultado del ejercicio 12. Excesos de provisiones 13. Deterioro y resultados por enajenacin del inmovilizado Otros resultados A.1) RESULTADO DE EXPLOTACIN 14. Ingresos financieros 15. Gastos financieros 16. Variacin de valor razonable en instrumentos financieros 17. Diferencias de cambio 18. Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros A.2) RESULTADO FINANCIERO A.3) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 19. Impuestos sobre beneficios A.4) RESULTADO DEL EJERCICIO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS B) OPERACIONES INTERRUMPIDAS 20. Resultado del ejercicio procedente de operaciones interrumpidas neto de impuestos A.5) EXCEDENTE DEL EJERCICIO 0 1.236.326 0 0 27.506.531 0 0 -7.650.791 23.225 -16.976.803 -1.372.899 -563.773 323.494 0 0 -63.117 1.225.867 11.500 -1.041 0 0 0 10.459 1.236.326 0 1.236.326
EUROS
Pg. 29
2012
EUROS
8.180.370 2.154.191 1.487.450 98.086 -667.671 1.236.326 0 0 0 0 6.026.179 6.026.179 0 0 0 0 0 0 0 1.128.518 0 0 79.596 0 0 1.048.922 0 9.308.888
FUNDACIN HOSPITAL DEL ORIENTE DE ASTURIAS "FRANCISCO GRANDE COVIN" BALANCE DE SITUACIN PREVISIONAL A 31.12.2012 ACTIVO
EUROS
8.471.232 3.858.749 0 4.612.483 0 0 0 0

837.656 0 312.656 0 80.000 0 0 45.000 400.000 9.308.888
Pg. 30
Tomo 4
2012
FUNDACIN HOSPITAL DEL ORIENTE DE ASTURIAS "FRANCISCO GRANDE COVIN" PRESUPUESTO DE CAPITAL 2012 ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO
EUROS
1.236.326 229.820 -864.404 -88.759 -3.192 8.178 -582.828 -197.803 0 10.459 612.201 -400.000 0 0 -400.000 0 0 0 0 0 -400.000 0 0 0 0 0 0 -12.201 0 -12.201 0 -12.201 0 200.000 200.000 400.000
Pg. 31
1.1.5.
Fundacin para el Fomento de la Economa Social
2012
FUNDACIN PARA EL FOMENTO DE LA ECONOMA SOCIAL PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN 2012 INGRESOS Y GASTOS
A) OPERACIONES CONTINUADAS 1. Ingresos de la entidad por la actividad propia 2. Ayudas monetarias y otros 3. Ventas y otros ingresos ordinarios de la actividad mercantil 4. Variacin de existencias de productos terminados y en curso de fabricacin 5. Trabajos realizados por la entidad para su activo 6. Aprovisionamientos 7. Otros ingresos de explotacin 8. Gastos de personal 9. Otros gastos de explotacin 10. Amortizacin del inmovilizado 11. Subvenciones, donaciones y legados de capital traspasados al resultado del ejercicio 12. Excesos de provisiones 13. Deterioro y resultados por enajenacin del inmovilizado Otros resultados A.1) RESULTADO DE EXPLOTACIN 14. Ingresos financieros 15. Gastos financieros 16. Variacin de valor razonable en instrumentos financieros 17. Diferencias de cambio 18. Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros A.2) RESULTADO FINANCIERO A.3) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 19. Impuestos sobre beneficios A.4) RESULTADO DEL EJERCICIO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS B) OPERACIONES INTERRUMPIDAS 20. Resultado del ejercicio procedente de operaciones interrumpidas neto de impuestos A.5) EXCEDENTE DEL EJERCICIO 0 0 497.750 0 0 0 0 -97.500 0 -350.000 -50.250 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
EUROS
Pg. 35
2012
EUROS
209.532 157.532 32.454 125.078 0 0 0 0 0 0 52.000 0 52.000 0 0 0 0 0 0 52.050 0 0 0 0 0 52.050 0 261.582
FUNDACIN PARA EL FOMENTO DE LA ECONOMA SOCIAL BALANCE DE SITUACIN PREVISIONAL A 31.12.2012 ACTIVO
EUROS
852 0 0 0 0 0 852 0

260.730 0 0 0 190.525 0 35.525 0 34.680 261.582
Pg. 36
Tomo 4
2012
FUNDACIN PARA EL FOMENTO DE LA ECONOMA SOCIAL PRESUPUESTO DE CAPITAL 2012 ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO
EUROS
0 0 31.616 0 23.901 8.475 26.245 0 -27.005 0 31.616 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 31.616 3.064 34.680
Pg. 37
1.1.6.
Fundacin Asturiana de la Energa
2012
FUNDACIN ASTURIANA DE LA ENERGA PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN 2012 INGRESOS Y GASTOS

A) OPERACIONES CONTINUADAS 1. Ingresos de la entidad por la actividad propia 2. Ayudas monetarias y otros 3. Ventas y otros ingresos ordinarios de la actividad mercantil 4. Variacin de existencias de productos terminados y en curso de fabricacin 5. Trabajos realizados por la entidad para su activo 6. Aprovisionamientos 7. Otros ingresos de explotacin 8. Gastos de personal 9. Otros gastos de explotacin 10. Amortizacin del inmovilizado 11. Subvenciones, donaciones y legados de capital traspasados al resultado del ejercicio 12. Excesos de provisiones 13. Deterioro y resultados por enajenacin del inmovilizado Otros resultados A.1) RESULTADO DE EXPLOTACIN 14. Ingresos financieros 15. Gastos financieros 16. Variacin de valor razonable en instrumentos financieros 17. Diferencias de cambio 18. Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros A.2) RESULTADO FINANCIERO A.3) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 19. Impuestos sobre beneficios A.4) RESULTADO DEL EJERCICIO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS B) OPERACIONES INTERRUMPIDAS 20. Resultado del ejercicio procedente de operaciones interrumpidas neto de impuestos A.5) EXCEDENTE DEL EJERCICIO 0 361 802.090 -10.000 200.000 0 0 -250.000 0 -540.000 -301.729 -80.000 80.000 0 0 0 -99.639 100.000 0 0 0 0 100.000 361 0 361
EUROS
Pg. 41
2012
EUROS
4.833.815 2.540.755 777.479 0 1.762.915 361 0 0 0 0 2.293.060 2.293.060 0 0 0 0 0 0 0 355.000 0 0 5.000 0 0 350.000 0 5.188.815
FUNDACIN ASTURIANA DE LA ENERGA BALANCE DE SITUACIN PREVISIONAL A 31.12.2012 ACTIVO

EUROS
3.751.968 103.000 0 748.968 0 2.900.000 0 0

1.436.847 0 0 0 530.000 0 100.000 0 806.847 5.188.815
Pg. 42
Tomo 4
2012
FUNDACIN ASTURIANA DE LA ENERGA PRESUPUESTO DE CAPITAL 2012 ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO

EUROS
361 -100.000 15.365 0 5.555 0 9.810 0 0 100.000 15.726 -267.000 0 0 0 0 -267.000 0 0 0 -267.000 80.000 0 0 0 0 80.000 2.385 2.385 0 0 82.385 0 -168.889 975.736 806.847
Pg. 43
1.1.7.
Fundacin Servicio Asturiano de Solucin Extrajudicial de Conflictos (SASEC)
2012
FUNDACIN SERVICIO ASTURIANO DE SOLUCIN EXTRAJUDICIAL DE CONFLICTOS (SASEC) PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN 2012 INGRESOS Y GASTOS
A) OPERACIONES CONTINUADAS 1. Ingresos de la entidad por la actividad propia 2. Ayudas monetarias y otros 3. Ventas y otros ingresos ordinarios de la actividad mercantil 4. Variacin de existencias de productos terminados y en curso de fabricacin 5. Trabajos realizados por la entidad para su activo 6. Aprovisionamientos 7. Otros ingresos de explotacin 8. Gastos de personal 9. Otros gastos de explotacin 10. Amortizacin del inmovilizado 11. Subvenciones, donaciones y legados de capital traspasados al resultado del ejercicio 12. Excesos de provisiones 13. Deterioro y resultados por enajenacin del inmovilizado Otros resultados A.1) RESULTADO DE EXPLOTACIN 14. Ingresos financieros 15. Gastos financieros 16. Variacin de valor razonable en instrumentos financieros 17. Diferencias de cambio 18. Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros A.2) RESULTADO FINANCIERO A.3) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 19. Impuestos sobre beneficios A.4) RESULTADO DEL EJERCICIO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS B) OPERACIONES INTERRUMPIDAS 20. Resultado del ejercicio procedente de operaciones interrumpidas neto de impuestos A.5) EXCEDENTE DEL EJERCICIO 0 0 393.300 0 0 0 0 0 0 -149.000 -219.300 -25.000 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
EUROS
Pg. 47
2012
EUROS
765.226 32.226 30.000 2.226 0 0 0 0 0 0 733.000 733.000 0 0 0 0 0 0 0 35.000 0 0 0 0 0 35.000 0 800.226
FUNDACIN SERVICIO ASTURIANO DE SOLUCIN EXTRAJUDICIAL DE CONFLICTOS (SASEC) BALANCE DE SITUACIN PREVISIONAL A 31.12.2012 ACTIVO
EUROS
96.000 12.000 0 4.000 0 0 80.000 0

704.226 0 0 0 564.226 0 0 0 140.000 800.226
Pg. 48
Tomo 4
2012
FUNDACIN SERVICIO ASTURIANO DE SOLUCIN EXTRAJUDICIAL DE CONFLICTOS (SASEC) PRESUPUESTO DE CAPITAL 2012 ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO
EUROS
0 25.000 14.774 0 39.774 0 -25.000 0 0 0 39.774 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 39.774 100.226 140.000
Pg. 49
1.2.
ORGANISMOS Y OTROS ENTES PBLICOS
1.2.1.
Cuentas agregadas
2012
CUENTAS AGREGADAS DE LOS ORGANISMOS Y OTROS ENTES PBLICOS PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN 2012 INGRESOS Y GASTOS
A) OPERACIONES CONTINUADAS 1. Importe neto de la cifra de negocios 2. Variacin de existencias de productos terminados y en curso de fabricacin 3. Trabajos realizados por la empresa para su activo 4. Aprovisionamientos 5. Otros ingresos de explotacin 6. Gastos de personal 7. Otros gastos de explotacin 8. Amortizacin del inmovilizado 9. Imputacin de subvenciones de inmovilizado no financiero y otras 10. Excesos de provisiones 11. Deterioro y resultados por enajenaciones del inmovilizado Otros resultados A.1) RESULTADO DE EXPLOTACIN 12. Ingresos financieros 13. Gastos financieros 14. Variacin de valor razonable en instrumentos financieros 15. Diferencias de cambio 16. Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros A.2) RESULTADO FINANCIERO A.3) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 17. Impuestos sobre beneficios A.4) RESULTADO DEL PERIODO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS B) OPERACIONES INTERRUMPIDAS 18. Resultado del periodo procedente de operaciones interrumpidas neto de impuestos A.5) RESULTADO DEL PERIODO 0 -8.443.837 21.268.930 0 1.997.246 -21.980.471 82.779.603 -32.037.122 -58.953.440 -6.522.820 4.813.171 0 2.386 0 -8.632.517 216.211 -17.724 0 0 0 198.487 -8.434.030 -9.807 -8.443.837
EUROS
Pg. 55
2012
EUROS
72.464.634 21.901.744 21.544.785 0 537.173 0 -4.953.833 13.217.456 -8.443.837 0 0 0 0 0 0 50.562.890 47.193.459 3.369.431 7.517.338 599.124 462.321 0 6.455.893 0 107.144.618 0 702.790 575.941 0 105.864.925 962 187.126.590
CUENTAS AGREGADAS DE LOS ORGANISMOS Y OTROS ENTES PBLICOS BALANCE DE SITUACIN PREVISIONAL A 31.12.2012 ACTIVO
A) ACTIVO NO CORRIENTE I. Inmovilizado intangible II. Inmovilizado material III. Inversiones inmobiliarias IV. Inversiones en empresas del grupo y asociadas a largo plazo V. Inversiones financieras a largo plazo VI. Activos por impuesto diferido
EUROS
61.630.565 18.578.627 31.208.078 9.155.564 2.592.619 95.677 0

A) PATRIMONIO NETO A-1) Fondos Propios I. Capital II. Prima de emisin III. Reservas IV. (Acciones y participaciones en patrimonio propias) V. Resultados de ejercicios anteriores VI. Otras aportaciones de socios VII. Resultado del ejercicio VIII. (Dividendo a cuenta) IX. Otros instrumentos de patrimonio neto A-2) Ajustes por cambios de valor I. Activos financieros disponibles para la venta II. Operaciones de cobertura III. Otros A-3) Subvenciones, donaciones y legados recibidos I. Subvenciones oficiales de capital II. Otras subvenciones, donaciones y legados B) PASIVO NO CORRIENTE I. Provisiones a largo plazo II. Deudas a largo plazo III. Deudas con empresas del grupo y asociadas a largo plazo IV. Pasivos por impuesto diferido V. Periodificaciones a largo plazo
B) ACTIVO CORRIENTE I. Activos no corrientes mantenidos para la venta II. Existencias III. Deudores comerciales y otras cuentas a cobrar IV. Inversiones en empresas del grupo y asociadas a corto plazo V. Inversiones financieras a corto plazo VI. Periodificaciones a corto plazo VII. Efectivo y otros activos lquidos equivalentes TOTAL ACTIVO (A + B)
125.496.025 0 5.671.029 117.590.474 654.079 1.104 99.266 1.480.073 187.126.590
C) PASIVO CORRIENTE I. Pasivos vinculados con activos no corrientes mantenidos para la venta II. Provisiones a corto plazo III. Deudas a corto plazo IV. Deudas con empresas del grupo y asociadas a corto plazo V. Acreedores comerciales y otras cuentas a pagar VI. Periodificaciones a corto plazo TOTAL PATRIMONIO NETO Y PASIVO (A + B +C)
Pg. 56
Tomo 4
2012
CUENTAS AGREGADAS DE LOS ORGANISMOS Y OTROS ENTES PBLICOS PRESUPUESTO DE CAPITAL 2012 ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO
A) FLUJOS DE EFECTIVO DE LAS ACTIVIDADES DE EXPLOTACIN 1. Resultado del ejercicio antes de impuestos 2. Ajustes del resultado 3. Cambios en el capital corriente a) Existencias(+/-) b) Deudores y otras cuentas a cobrar (+/-) c) Otros activos corrientes (+/-) d) Acreedores y otras cuentas a pagar (+/-) e) Otros pasivos corrientes (+/-) f) Otros activos y pasivos no corrientes (+/-) 4. Otros flujos de efectivo de las actividades de explotacin 5. Flujos de efectivo de las actividades de explotacin B) FLUJOS DE EFECTIVO DE LAS ACTIVIDADES DE INVERSIN 6. Pagos por inversiones (-) a) Empresas del grupo y asociadas b) Inmovilizado intangible c) Inmovilizado material d) Inversiones inmobiliarias e) Otros activos financieros f) Activos no corrientes mantenidos para venta g) Otros activos 7. Cobros por desinversiones (+) 8. Flujos de efectivo de las actividades de inversin C) FLUJOS DE EFECTIVO DE LAS ACTIVIDADES DE FINANCIACIN 9. Cobros y pagos por instrumentos de patrimonio a) Emisin de instrumentos de patrimonio (+) b) Amortizacin de instrumentos de patrimonio (-) c) Adquisicin de instrumentos de patrimonio propio (-) d) Enajenacin de instrumentos de patrimonio propio (+) e) Subvenciones, donaciones y legados recibidos (+) 10. Cobros y pagos por instrumentos de pasivo financiero a) Emisin de obligaciones y valores similares, deudas con entidades de crdito, deudas con empresas del grupo y asociadas y otras deudas b) Devolucin y amortizacin de obligaciones y valores similares, deudas con entidades de crdito, deudas con empresas del grupo y asociadas y otras deudas 11. Pagos por dividendos y remuneraciones de otros instrumentos de patrimonio 12. Flujos de efectivo de las actividades de financiacin D) Efecto de las variaciones de los tipos de cambio E) AUMENTO/DISMINUCIN NETA DEL EFECTIVO O EQUIVALENTES Efectivo o equivalentes al comienzo del ejercicio Efectivo o equivalentes al final del ejercicio
EUROS
-8.434.030 1.387.732 -5.377.013 -1.886.788 10.668.306 12.849.493 -13.253.953 -13.695.811 -58.260 188.680 -12.234.631 -2.883.893 0 -2.090.054 -793.839 0 0 0 0 180 -2.883.713 16.101.349 0 0 0 0 16.101.349 -399.876 0 -399.876 0 15.701.473 0 583.129 896.944 1.480.073
Pg. 57
1.2.2.
112 Asturias
2012
112 ASTURIAS PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN 2012 INGRESOS Y GASTOS

A) OPERACIONES CONTINUADAS 1. Importe neto de la cifra de negocios 2. Variacin de existencias de productos terminados y en curso de fabricacin 3. Trabajos realizados por la empresa para su activo 4. Aprovisionamientos 5. Otros ingresos de explotacin 6. Gastos de personal 7. Otros gastos de explotacin 8. Amortizacin del inmovilizado 9. Imputacin de subvenciones de inmovilizado no financiero y otras 10. Excesos de provisiones 11. Deterioro y resultados por enajenaciones del inmovilizado Otros resultados A.1) RESULTADO DE EXPLOTACIN 12. Ingresos financieros 13. Gastos financieros 14. Variacin de valor razonable en instrumentos financieros 15. Diferencias de cambio 16. Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros A.2) RESULTADO FINANCIERO A.3) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 17. Impuestos sobre beneficios A.4) RESULTADO DEL PERIODO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS B) OPERACIONES INTERRUMPIDAS 18. Resultado del periodo procedente de operaciones interrumpidas neto de impuestos A.5) RESULTADO DEL PERIODO 0 -1.300.682 0 0 0 -721.620 3.200.000 -2.935.254 -803.808 -525.000 500.000 0 0 0 -1.285.682 0 -15.000 0 0 0 -15.000 -1.300.682 0 -1.300.682
EUROS
Pg. 61
2012
EUROS
8.312.135 -691.230 189.068 0 16.480 0 403.904 0 -1.300.682 0 0 0 0 0 0 9.003.365 9.003.365 0 462.321 0 462.321 0 0 0 1.105.420 0 0 362.400 0 743.020 0 9.879.876
112 ASTURIAS BALANCE DE SITUACIN PREVISIONAL A 31.12.2012 ACTIVO

EUROS
8.112.431 12.237 8.100.194 0 0 0 0

1.767.445 0 38.136 1.726.809 0 0 0 2.500 9.879.876
Pg. 62
Tomo 4
2012
112 ASTURIAS PRESUPUESTO DE CAPITAL 2012 ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO

EUROS
-1.300.682 40.000 1.407.122 0 1.139.982 0 267.340 -200 0 -15.000 131.440 0 0 0 0 0 0 0 0 180 180 0 0 0 0 0 0 -130.120 0 -130.120 0 -130.120 0 1.500 1.000 2.500
Pg. 63
1.2.3.
Bomberos del Principado de Asturias
2012
BOMBEROS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN 2012 INGRESOS Y GASTOS

A) OPERACIONES CONTINUADAS 1. Importe neto de la cifra de negocios 2. Variacin de existencias de productos terminados y en curso de fabricacin 3. Trabajos realizados por la empresa para su activo 4. Aprovisionamientos 5. Otros ingresos de explotacin 6. Gastos de personal 7. Otros gastos de explotacin 8. Amortizacin del inmovilizado 9. Imputacin de subvenciones de inmovilizado no financiero y otras 10. Excesos de provisiones 11. Deterioro y resultados por enajenaciones del inmovilizado Otros resultados A.1) RESULTADO DE EXPLOTACIN 12. Ingresos financieros 13. Gastos financieros 14. Variacin de valor razonable en instrumentos financieros 15. Diferencias de cambio 16. Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros A.2) RESULTADO FINANCIERO A.3) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 17. Impuestos sobre beneficios A.4) RESULTADO DEL PERIODO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS B) OPERACIONES INTERRUMPIDAS 18. Resultado del periodo procedente de operaciones interrumpidas neto de impuestos A.5) RESULTADO DEL PERIODO 0 -7.143.155 0 0 0 -5.598.740 18.985.835 -18.335.000 -1.997.250 -1.700.000 1.500.000 0 0 0 -7.145.155 4.000 -2.000 0 0 0 2.000 -7.143.155 0 -7.143.155
EUROS
Pg. 67
2012
EUROS
19.576.202 8.697.201 7.271.638 0 3.406 0 8.565.312 0 -7.143.155 0 0 0 0 0 0 10.879.001 7.867.824 3.011.177 0 0 0 0 0 0 3.868.000 0 0 8.000 0 3.860.000 0 23.444.202
BOMBEROS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS BALANCE DE SITUACIN PREVISIONAL A 31.12.2012 ACTIVO

EUROS
14.056.045 89.045 13.876.932 0 0 90.068 0

9.388.157 0 500.000 8.250.000 0 0 0 638.157 23.444.202
Pg. 68
Tomo 4
2012
BOMBEROS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS PRESUPUESTO DE CAPITAL 2012 ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO
EUROS
-7.143.155 198.000 7.400.000 0 7.400.000 0 0 0 0 2.000 456.845 -350.000 0 -45.000 -305.000 0 0 0 0 0 -350.000 350.000 0 0 0 0 350.000 -229.065 0 -229.065 0 120.935 0 227.780 410.377 638.157
Pg. 69
1.2.4.
Instituto de Desarrollo Econmico del Principado de Asturias (IDEPA)
2012
INSTITUTO DE DESARROLLO ECONMICO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS (IDEPA) PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN 2012 INGRESOS Y GASTOS
A) OPERACIONES CONTINUADAS 1. Importe neto de la cifra de negocios 2. Variacin de existencias de productos terminados y en curso de fabricacin 3. Trabajos realizados por la empresa para su activo 4. Aprovisionamientos 5. Otros ingresos de explotacin 6. Gastos de personal 7. Otros gastos de explotacin 8. Amortizacin del inmovilizado 9. Imputacin de subvenciones de inmovilizado no financiero y otras 10. Excesos de provisiones 11. Deterioro y resultados por enajenaciones del inmovilizado Otros resultados A.1) RESULTADO DE EXPLOTACIN 12. Ingresos financieros 13. Gastos financieros 14. Variacin de valor razonable en instrumentos financieros 15. Diferencias de cambio 16. Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros A.2) RESULTADO FINANCIERO A.3) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 17. Impuestos sobre beneficios A.4) RESULTADO DEL PERIODO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS B) OPERACIONES INTERRUMPIDAS 18. Resultado del periodo procedente de operaciones interrumpidas neto de impuestos A.5) RESULTADO DEL PERIODO 0 0 100.000 0 0 -700.000 28.640.687 -3.560.000 -24.640.687 -300.000 300.000 0 0 0 -160.000 160.000 0 0 0 0 160.000 0 0 0
EUROS
Pg. 73
2012
EUROS
28.224.038 12.439.180 12.365.110 0 0 0 74.070 0 0 0 0 0 0 0 0 15.784.858 15.784.858 0 5.000.000 0 0 0 5.000.000 0 85.998.202 0 0 0 0 85.998.202 0 119.222.240
INSTITUTO DE DESARROLLO ECONMICO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS (IDEPA) BALANCE DE SITUACIN PREVISIONAL A 31.12.2012 ACTIVO
EUROS
16.501.951 13.569 7.266.517 9.155.564 66.301 0 0

102.720.289 0 0 102.520.289 0 0 0 200.000 119.222.240
Pg. 74
Tomo 4
2012
INSTITUTO DE DESARROLLO ECONMICO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS (IDEPA) PRESUPUESTO DE CAPITAL 2012 ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO
EUROS
0 -160.000 -4.078 0 1.728.055 0 -984.884 -747.249 0 160.000 -4.078 -200.000 0 -10.000 -190.000 0 0 0 0 0 -200.000 200.000 0 0 0 0 200.000 -40.691 0 -40.691 0 159.309 0 -44.769 244.769 200.000
Pg. 75
1.2.5.
Consorcio de Transportes de Asturias
2012
CONSORCIO DE TRANSPORTES DE ASTURIAS PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN 2012 INGRESOS Y GASTOS

A) OPERACIONES CONTINUADAS 1. Importe neto de la cifra de negocios 2. Variacin de existencias de productos terminados y en curso de fabricacin 3. Trabajos realizados por la empresa para su activo 4. Aprovisionamientos 5. Otros ingresos de explotacin 6. Gastos de personal 7. Otros gastos de explotacin 8. Amortizacin del inmovilizado 9. Imputacin de subvenciones de inmovilizado no financiero y otras 10. Excesos de provisiones 11. Deterioro y resultados por enajenaciones del inmovilizado Otros resultados A.1) RESULTADO DE EXPLOTACIN 12. Ingresos financieros 13. Gastos financieros 14. Variacin de valor razonable en instrumentos financieros 15. Diferencias de cambio 16. Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros A.2) RESULTADO FINANCIERO A.3) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 17. Impuestos sobre beneficios A.4) RESULTADO DEL PERIODO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS B) OPERACIONES INTERRUMPIDAS 18. Resultado del periodo procedente de operaciones interrumpidas neto de impuestos A.5) RESULTADO DEL PERIODO 0 0 19.242.398 0 0 -20.625 9.195.226 -1.054.633 -27.393.824 -599.316 599.316 0 2.386 0 -29.072 39.222 -343 0 0 0 38.879 9.807 -9.807 0
EUROS
Pg. 79
2012
EUROS
1.323.081 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1.323.081 964.827 358.254 599.124 599.124 0 0 0 0 2.556.099 0 0 70.680 0 2.485.419 0 4.478.304
CONSORCIO DE TRANSPORTES DE ASTURIAS BALANCE DE SITUACIN PREVISIONAL A 31.12.2012 ACTIVO

EUROS
427.849 8.389 419.460 0 0 0 0

4.050.455 0 307.383 2.963.285 654.079 0 33.534 92.174 4.478.304
Pg. 80
Tomo 4
2012
CONSORCIO DE TRANSPORTES DE ASTURIAS PRESUPUESTO DE CAPITAL 2012 ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO

EUROS
9.807 -38.880 -6.289 0 -11.546 -1.956 7.213 0 0 29.072 -6.290 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 -6.290 98.464 92.174
Pg. 81
1.2.6.
Ente de Comunicacin: Ente Pblico de Comunicacin, Televisin, Radio y Productora de Programas del Principado de Asturias
2012
PRESUPUESTO CONSOLIDADO ENTE PBLICO DE COMUNICACIN PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN 2012 INGRESOS Y GASTOS
A) OPERACIONES CONTINUADAS 1. Importe neto de la cifra de negocios 2. Variacin de existencias de productos terminados y en curso de fabricacin 3. Trabajos realizados por la empresa para su activo 4. Aprovisionamientos 5. Otros ingresos de explotacin 6. Gastos de personal 7. Otros gastos de explotacin 8. Amortizacin del inmovilizado 9. Imputacin de subvenciones de inmovilizado no financiero y otras 10. Excesos de provisiones 11. Deterioro y resultados por enajenaciones del inmovilizado Otros resultados A.1) RESULTADO DE EXPLOTACIN 12. Ingresos financieros 13. Gastos financieros 14. Variacin de valor razonable en instrumentos financieros 15. Diferencias de cambio 16. Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros A.2) RESULTADO FINANCIERO A.3) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 17. Impuestos sobre beneficios A.4) RESULTADO DEL PERIODO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS B) OPERACIONES INTERRUMPIDAS 18. Resultado del periodo procedente de operaciones interrumpidas neto de impuestos A.5) RESULTADO DEL PERIODO 0 0 1.926.532 0 1.997.246 -5.346.239 10.000.500 -6.152.235 -953.763 -3.398.504 1.913.855 0 0 0 -12.608 12.989 -381 0 0 0 12.608 0 0 0
EUROS
Pg. 85
2012
EUROS
13.872.985 1.456.593 1.718.969 0 517.287 0 -13.997.119 13.217.456 0 0 0 0 0 0 0 12.416.392 12.416.392 0 1.455.893 0 0 0 1.455.893 0 13.616.897 0 702.790 134.861 0 12.778.284 962 28.945.775
PRESUPUESTO CONSOLIDADO ENTE PBLICO DE COMUNICACIN BALANCE DE SITUACIN PREVISIONAL A 31.12.2012 ACTIVO
EUROS
21.376.096 17.389.543 1.454.626 0 2.526.318 5.609 0

7.569.679 0 4.825.510 2.130.091 0 1.104 65.732 547.242 28.945.775
Pg. 86
Tomo 4
2012
PRESUPUESTO CONSOLIDADO ENTE PBLICO DE COMUNICACIN PRESUPUESTO DE CAPITAL 2012 ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO
EUROS
0 1.348.612 -14.173.768 -1.886.788 411.815 12.851.449 -12.543.622 -12.948.362 -58.260 12.608 -12.812.548 -1.177.700 0 -969.210 -208.490 0 0 0 0 0 -1.177.700 14.395.156 0 0 0 0 14.395.156 0 0 0 0 14.395.156 0 404.908 142.334 547.242
Pg. 87
2012
ENTE PBLICO DE COMUNICACIN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN 2012 INGRESOS Y GASTOS
A) OPERACIONES CONTINUADAS 1. Importe neto de la cifra de negocios 2. Variacin de existencias de productos terminados y en curso de fabricacin 3. Trabajos realizados por la empresa para su activo 4. Aprovisionamientos 5. Otros ingresos de explotacin 6. Gastos de personal 7. Otros gastos de explotacin 8. Amortizacin del inmovilizado 9. Imputacin de subvenciones de inmovilizado no financiero y otras 10. Excesos de provisiones 11. Deterioro y resultados por enajenaciones del inmovilizado Otros resultados A.1) RESULTADO DE EXPLOTACIN 12. Ingresos financieros 13. Gastos financieros 14. Variacin de valor razonable en instrumentos financieros 15. Diferencias de cambio 16. Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros A.2) RESULTADO FINANCIERO A.3) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 17. Impuestos sobre beneficios A.4) RESULTADO DEL PERIODO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS B) OPERACIONES INTERRUMPIDAS 18. Resultado del periodo procedente de operaciones interrumpidas neto de impuestos A.5) RESULTADO DEL PERIODO 0 0 0 0 0 -2.163 11.201.844 -843.850 -10.356.752 -289.954 289.954 0 0 0 -921 1.000 -79 0 0 0 921 0 0 0
EUROS
Pg. 88
Tomo 4
2012
ACTIVO
ENTE PBLICO DE COMUNICACIN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS BALANCE DE SITUACIN PREVISIONAL A 31.12.2012 EUROS
10.048.185 7.069.257 452.610 0 2.526.318 0 0

EUROS
8.879.340 -1.231.813 0 0 -452.150 0 -13.997.119 13.217.456 0 0 0 0 0 0 0 10.111.153 10.111.153 0 0 0 0 0 0 0 1.525.963 0 0 6.589 1.372.086 147.288 0 10.405.303
357.118 0 0 220.472 0 1.104 224 135.318 10.405.303
Pg. 89
2012
ENTE PBLICO DE COMUNICACIN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS PRESUPUESTO DE CAPITAL 2012 ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO
EUROS
0 -921 -13.111.971 0 189.602 -47 -388.195 -12.855.071 -58.260 921 -13.111.971 -65.546 0 0 -65.546 0 0 0 0 0 -65.546 13.283.002 0 0 0 0 13.283.002 0 0 0 0 13.283.002 0 105.485 29.833 135.318
Pg. 90
Tomo 4
2012
TELEVISIN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS S.A. PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN 2012 INGRESOS Y GASTOS
A) OPERACIONES CONTINUADAS 1. Importe neto de la cifra de negocios 2. Variacin de existencias de productos terminados y en curso de fabricacin 3. Trabajos realizados por la empresa para su activo 4. Aprovisionamientos 5. Otros ingresos de explotacin 6. Gastos de personal 7. Otros gastos de explotacin 8. Amortizacin del inmovilizado 9. Imputacin de subvenciones de inmovilizado no financiero y otras 10. Excesos de provisiones 11. Deterioro y resultados por enajenaciones del inmovilizado Otros resultados A.1) RESULTADO DE EXPLOTACIN 12. Ingresos financieros 13. Gastos financieros 14. Variacin de valor razonable en instrumentos financieros 15. Diferencias de cambio 16. Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros A.2) RESULTADO FINANCIERO A.3) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 17. Impuestos sobre beneficios A.4) RESULTADO DEL PERIODO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS B) OPERACIONES INTERRUMPIDAS 18. Resultado del periodo procedente de operaciones interrumpidas neto de impuestos A.5) RESULTADO DEL PERIODO 0 -9.204.091 1.856.757 0 1.967.246 -5.450.946 88.684 -4.631.257 -1.678.761 -2.760.705 1.393.154 0 0 0 -9.215.828 11.989 -252 0 0 0 11.737 -9.204.091 0 -9.204.091
EUROS
Pg. 91
2012
EUROS
3.558.939 1.437.819 948.000 0 489.819 0 0 9.204.091 -9.204.091 0 0 0 0 0 0 2.121.120 2.121.120 0 1.359.660 0 0 0 1.359.660 0 13.176.660 0 650.859 125.471 0 12.400.330 0 18.095.259
TELEVISIN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS S.A. BALANCE DE SITUACIN PREVISIONAL A 31.12.2012 ACTIVO
EUROS
10.508.997 9.631.644 877.353 0 0 0 0

7.586.262 0 4.640.409 1.547.583 0 1.004.885 63.529 329.856 18.095.259
Pg. 92
Tomo 4
2012
TELEVISIN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS S.A. PRESUPUESTO DE CAPITAL 2012 ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO
EUROS
-9.204.091 10.436.069 -930.894 -1.887.915 486.441 11.371.656 -10.808.229 -92.847 0 11.737 312.821 -1.070.978 0 -953.634 -117.344 0 0 0 0 0 -1.070.978 1.070.978 0 0 0 0 1.070.978 0 0 0 0 1.070.978 0 312.821 17.035 329.856
Pg. 93
2012
RADIO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS S.A. PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN 2012 INGRESOS Y GASTOS
A) OPERACIONES CONTINUADAS 1. Importe neto de la cifra de negocios 2. Variacin de existencias de productos terminados y en curso de fabricacin 3. Trabajos realizados por la empresa para su activo 4. Aprovisionamientos 5. Otros ingresos de explotacin 6. Gastos de personal 7. Otros gastos de explotacin 8. Amortizacin del inmovilizado 9. Imputacin de subvenciones de inmovilizado no financiero y otras 10. Excesos de provisiones 11. Deterioro y resultados por enajenaciones del inmovilizado Otros resultados A.1) RESULTADO DE EXPLOTACIN 12. Ingresos financieros 13. Gastos financieros 14. Variacin de valor razonable en instrumentos financieros 15. Diferencias de cambio 16. Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros A.2) RESULTADO FINANCIERO A.3) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 17. Impuestos sobre beneficios A.4) RESULTADO DEL PERIODO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS B) OPERACIONES INTERRUMPIDAS 18. Resultado del periodo procedente de operaciones interrumpidas neto de impuestos A.5) RESULTADO DEL PERIODO 0 -514.449 80.912 0 0 -468.146 0 0 -127.165 -47.845 47.845 0 0 0 -514.399 0 -50 0 0 0 -50 -514.449 0 -514.449
EUROS
Pg. 94
Tomo 4
2012
ACTIVO
RADIO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS S.A. BALANCE DE SITUACIN PREVISIONAL A 31.12.2012 EUROS
50.479 35.814 14.665 0 0 0 0

EUROS
111.353 58.972 74.350 0 -15.378 0 0 514.449 -514.449 0 0 0 0 0 0 52.381 52.381 0 22.450 0 0 0 22.450 0 191.039 0 51.931 2.801 0 136.307 0 324.842
274.363 0 0 60.699 0 158.226 452 54.986 324.842
Pg. 95
2012
RADIO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS S.A. PRESUPUESTO DE CAPITAL 2012 ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO
EUROS
-514.449 514.906 -15.086 0 40.424 1.295.489 -1.349.593 -1.406 0 -50 -14.679 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 -14.679 69.665 54.986
Pg. 96
Tomo 4
2012
PRODUCTORA DE PROGRAMAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS S.A. PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN 2012 INGRESOS Y GASTOS
A) OPERACIONES CONTINUADAS 1. Importe neto de la cifra de negocios 2. Variacin de existencias de productos terminados y en curso de fabricacin 3. Trabajos realizados por la empresa para su activo 4. Aprovisionamientos 5. Otros ingresos de explotacin 6. Gastos de personal 7. Otros gastos de explotacin 8. Amortizacin del inmovilizado 9. Imputacin de subvenciones de inmovilizado no financiero y otras 10. Excesos de provisiones 11. Deterioro y resultados por enajenaciones del inmovilizado Otros resultados A.1) RESULTADO DE EXPLOTACIN 12. Ingresos financieros 13. Gastos financieros 14. Variacin de valor razonable en instrumentos financieros 15. Diferencias de cambio 16. Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros A.2) RESULTADO FINANCIERO A.3) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 17. Impuestos sobre beneficios A.4) RESULTADO DEL PERIODO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS B) OPERACIONES INTERRUMPIDAS 18. Resultado del periodo procedente de operaciones interrumpidas neto de impuestos A.5) RESULTADO DEL PERIODO 0 -151.479 625.000 0 30.000 -8.753 500 -677.128 -4.000 -300.000 182.902 0 0 0 -151.479 0 0 0 0 0 0 -151.479 0 -151.479
EUROS
Pg. 97
2012
EUROS
1.323.353 1.191.615 696.619 0 494.996 0 0 151.479 -151.479 0 0 0 0 0 0 131.738 131.738 0 73.783 0 0 0 73.783 0 216.829 0 0 0 0 215.867 962 1.613.965
PRODUCTORA DE PROGRAMAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS S.A. BALANCE DE SITUACIN PREVISIONAL A 31.12.2012 ACTIVO
EUROS
768.435 652.828 109.998 0 0 5.609 0

845.530 0 185.101 422.845 0 208.975 1.527 27.082 1.613.965
Pg. 98
Tomo 4
2012
PRODUCTORA DE PROGRAMAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS S.A. PRESUPUESTO DE CAPITAL 2012 ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO
EUROS
-151.479 268.577 -115.817 1.127 -304.652 184.351 2.395 962 0 0 1.281 -41.176 0 -15.576 -25.600 0 0 0 0 0 -41.176 41.176 0 0 0 0 41.176 0 0 0 0 41.176 0 1.281 25.801 27.082
Pg. 99
2.
EMPRESAS PBLICAS
2.1.
Cuentas agregadas
2012
CUENTAS AGREGADAS DE LAS EMPRESAS PBLICAS PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN 2012 INGRESOS Y GASTOS
A) OPERACIONES CONTINUADAS 1. Importe neto de la cifra de negocios 2. Variacin de existencias de productos terminados y en curso de fabricacin 3. Trabajos realizados por la empresa para su activo 4. Aprovisionamientos 5. Otros ingresos de explotacin 6. Gastos de personal 7. Otros gastos de explotacin 8. Amortizacin del inmovilizado 9. Imputacin de subvenciones de inmovilizado no financiero y otras 10. Excesos de provisiones 11. Deterioro y resultados por enajenaciones del inmovilizado Otros resultados A.1) RESULTADO DE EXPLOTACIN 12. Ingresos financieros 13. Gastos financieros 14. Variacin de valor razonable en instrumentos financieros 15. Diferencias de cambio 16. Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros A.2) RESULTADO FINANCIERO A.3) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 17. Impuestos sobre beneficios A.4) RESULTADO DEL PERIODO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS B) OPERACIONES INTERRUMPIDAS 18. Resultado del periodo procedente de operaciones interrumpidas neto de impuestos A.5) RESULTADO DEL PERIODO 0 1.470.112 68.849.818 -1.844.475 1.201.200 -30.071.392 17.580.519 -29.255.763 -17.556.984 -5.398.761 741.499 0 232.750 -245.930 4.232.481 3.222.122 -5.748.936 0 0 6.000 -2.520.814 1.711.667 -241.555 1.470.112
EUROS
Pg. 105
2012
EUROS
338.233.604 308.461.058 232.854.682 205.931 82.795.113 -393.737 -8.470.843 0 1.469.912 0 0 0 0 0 0 29.772.546 29.770.221 2.325 388.693.670 1.159.961 277.398.371 52.903.137 10.464.432 46.767.769 64.488.685 0 4.832.439 10.704.820 17.483.075 30.297.976 1.170.375 791.415.959
CUENTAS AGREGADAS DE LAS EMPRESAS PBLICAS BALANCE DE SITUACIN PREVISIONAL A 31.12.2011 ACTIVO
EUROS
530.909.681 1.636.968 358.586.589 90.502.334 28.057.442 49.171.794 2.954.554

260.506.278 0 135.448.241 54.437.127 0 21.144.770 152.219 49.323.921 791.415.959
Pg. 106
Tomo 4
2012
CUENTAS AGREGADAS DE LAS EMPRESAS PBLICAS PRESUPUESTO DE CAPITAL 2012 ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO
EUROS
1.711.467 6.965.262 17.087.227 2.650.947 13.387.808 36.569 -20.798.726 168.625 21.642.004 -2.788.555 22.975.401 -68.710.114 -124.574 -21.450.791 -38.633.991 -8.451.694 0 -49.064 8.678.263 -60.031.851 7.692.222 0
7.692.222 44.441.346 72.837.801 -28.396.455 -273.110 51.860.458 0 14.804.008 34.556.977 49.323.921
Pg. 107
2.2.
Sociedad Regional de Recaudacin del Principado de Asturias, S.A.
2012
SOCIEDAD REGIONAL DE RECAUDACIN, SA PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN 2012 INGRESOS Y GASTOS

A) OPERACIONES CONTINUADAS 1. Importe neto de la cifra de negocios 2. Variacin de existencias de productos terminados y en curso de fabricacin 3. Trabajos realizados por la empresa para su activo 4. Aprovisionamientos 5. Otros ingresos de explotacin 6. Gastos de personal 7. Otros gastos de explotacin 8. Amortizacin del inmovilizado 9. Imputacin de subvenciones de inmovilizado no financiero y otras 10. Excesos de provisiones 11. Deterioro y resultados por enajenaciones del inmovilizado Otros resultados A.1) RESULTADO DE EXPLOTACIN 12. Ingresos financieros 13. Gastos financieros 14. Variacin de valor razonable en instrumentos financieros 15. Diferencias de cambio 16. Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros A.2) RESULTADO FINANCIERO A.3) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 17. Impuestos sobre beneficios A.4) RESULTADO DEL PERIODO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS B) OPERACIONES INTERRUMPIDAS 18. Resultado del periodo procedente de operaciones interrumpidas neto de impuestos A.5) RESULTADO DEL PERIODO 0 -521.824 0 0 0 0 0 -412.685 -63.650 -55.489 0 0 0 0 -531.824 10.000 0 0 0 0 10.000 -521.824 0 -521.824
EUROS
Pg. 111
2012
EUROS
5.724.337 5.724.337 300.506 0 5.945.655 0 0 0 -521.824 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 23.033 0 0 813 0 22.220 0 5.747.370
SOCIEDAD REGIONAL DE RECAUDACIN, SA BALANCE DE SITUACIN PREVISIONAL A 31.12.2012 ACTIVO

EUROS
152.256 0 151.327 0 0 929 0

5.595.114 0 0 3.164.200 0 4.407 0 2.426.507 5.747.370
Pg. 112
Tomo 4
2012
SOCIEDAD REGIONAL DE RECAUDACIN, SA PRESUPUESTO DE CAPITAL 2012 ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO

EUROS
-521.824 45.489 -12.069 0 3.931 0 -16.000 0 0 10.000 -478.404 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 -478.404 2.904.911 2.426.507
Pg. 113
2.3.
Sociedad Asturiana de Estudios Econmicos e Industriales, S.A. (SADEI)
2012
SOCIEDAD ASTURIANA DE ESTUDIOS ECONMICOS E INDUSTRIALES, SA PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN 2012 INGRESOS Y GASTOS
A) OPERACIONES CONTINUADAS 1. Importe neto de la cifra de negocios 2. Variacin de existencias de productos terminados y en curso de fabricacin 3. Trabajos realizados por la empresa para su activo 4. Aprovisionamientos 5. Otros ingresos de explotacin 6. Gastos de personal 7. Otros gastos de explotacin 8. Amortizacin del inmovilizado 9. Imputacin de subvenciones de inmovilizado no financiero y otras 10. Excesos de provisiones 11. Deterioro y resultados por enajenaciones del inmovilizado Otros resultados A.1) RESULTADO DE EXPLOTACIN 12. Ingresos financieros 13. Gastos financieros 14. Variacin de valor razonable en instrumentos financieros 15. Diferencias de cambio 16. Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros A.2) RESULTADO FINANCIERO A.3) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 17. Impuestos sobre beneficios A.4) RESULTADO DEL PERIODO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS B) OPERACIONES INTERRUMPIDAS 18. Resultado del periodo procedente de operaciones interrumpidas neto de impuestos A.5) RESULTADO DEL PERIODO 0 28.160 1.450.000 0 0 -230.000 0 -985.000 -190.000 -10.000 0 0 0 0 35.000 200 0 0 0 0 200 35.200 -7.040 28.160
EUROS
Pg. 117
2012
EUROS
1.028.406 1.028.406 328.753 0 671.493 0 0 0 28.160 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 170.000 0 0 0 0 170.000 0 1.198.406
SOCIEDAD ASTURIANA DE ESTUDIOS ECONMICOS E INDUSTRIALES, SA BALANCE DE SITUACIN PREVISIONAL A 31.12.2012 ACTIVO
EUROS
18.473 0 18.000 0 0 0 473

1.179.933 0 0 1.000.000 0 0 0 179.933 1.198.406
Pg. 118
Tomo 4
2012
SOCIEDAD ASTURIANA DE ESTUDIOS ECONMICOS E INDUSTRIALES, SA PRESUPUESTO DE CAPITAL 2012 ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO
EUROS
35.200 9.800 -3.000 0 0 0 -3.000 0 0 -6.840 35.160 -13.000 0 0 -13.000 0 0 0 0 0 -13.000 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 22.160 157.773 179.933
Pg. 119
2.4.
Sociedad Inmobiliaria del Real Sitio de Covadonga, S.A.
2012
SOCIEDAD INMOBILIARIA DEL REAL SITIO DE COVADONGA, SA PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN 2012 INGRESOS Y GASTOS
A) OPERACIONES CONTINUADAS 1. Importe neto de la cifra de negocios 2. Variacin de existencias de productos terminados y en curso de fabricacin 3. Trabajos realizados por la empresa para su activo 4. Aprovisionamientos 5. Otros ingresos de explotacin 6. Gastos de personal 7. Otros gastos de explotacin 8. Amortizacin del inmovilizado 9. Imputacin de subvenciones de inmovilizado no financiero y otras 10. Excesos de provisiones 11. Deterioro y resultados por enajenaciones del inmovilizado Otros resultados A.1) RESULTADO DE EXPLOTACIN 12. Ingresos financieros 13. Gastos financieros 14. Variacin de valor razonable en instrumentos financieros 15. Diferencias de cambio 16. Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros A.2) RESULTADO FINANCIERO A.3) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 17. Impuestos sobre beneficios A.4) RESULTADO DEL PERIODO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS B) OPERACIONES INTERRUMPIDAS 18. Resultado del periodo procedente de operaciones interrumpidas neto de impuestos A.5) RESULTADO DEL PERIODO 0 -3.390 14.530 0 0 0 0 0 -14.500 -3.420 0 0 0 0 -3.390 0 0 0 0 0 0 -3.390 0 -3.390
EUROS
Pg. 123
2012
EUROS
176.773 176.773 205.513 0 3 0 -25.353 0 -3.390 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 176.773
SOCIEDAD INMOBILIARIA DEL REAL SITIO DE COVADONGA, SA BALANCE DE SITUACIN PREVISIONAL A 31.12.2012 ACTIVO
EUROS
132.201 0 132.201 0 0 0 0

44.572 0 0 8.157 0 0 0 36.415 176.773
Pg. 124
Tomo 4
2012
SOCIEDAD INMOBILIARIA DEL REAL SITIO DE COVADONGA, SA PRESUPUESTO DE CAPITAL 2012 ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO
EUROS
-3.390 3.420 -3.428 0 13.937 0 -17.365 0 0 0 -3.398 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 -3.398 39.813 36.415
Pg. 125
2.5.
Hostelera Asturiana, S.A. (HOASA)
2012
HOSTELERA ASTURIANA, SA PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN 2012 INGRESOS Y GASTOS

A) OPERACIONES CONTINUADAS 1. Importe neto de la cifra de negocios 2. Variacin de existencias de productos terminados y en curso de fabricacin 3. Trabajos realizados por la empresa para su activo 4. Aprovisionamientos 5. Otros ingresos de explotacin 6. Gastos de personal 7. Otros gastos de explotacin 8. Amortizacin del inmovilizado 9. Imputacin de subvenciones de inmovilizado no financiero y otras 10. Excesos de provisiones 11. Deterioro y resultados por enajenaciones del inmovilizado Otros resultados A.1) RESULTADO DE EXPLOTACIN 12. Ingresos financieros 13. Gastos financieros 14. Variacin de valor razonable en instrumentos financieros 15. Diferencias de cambio 16. Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros A.2) RESULTADO FINANCIERO A.3) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 17. Impuestos sobre beneficios A.4) RESULTADO DEL PERIODO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS B) OPERACIONES INTERRUMPIDAS 18. Resultado del periodo procedente de operaciones interrumpidas neto de impuestos A.5) RESULTADO DEL PERIODO 0 35.145 6.300.000 0 0 -770.000 125.000 -3.830.000 -1.461.000 -329.293 0 0 0 0 34.707 18.500 -3.000 0 0 0 15.500 50.207 -15.062 35.145
EUROS
Pg. 129
2012
EUROS
7.600.010 7.600.010 5.012.100 91.739 5.362.323 -385.422 -2.515.875 0 35.145 0 0 0 0 0 0 0 0 0 79.700 75.000 0 0 4.700 0 1.691.000 0 65.000 15.000 0 1.611.000 0 9.370.710
HOSTELERA ASTURIANA, SA BALANCE DE SITUACIN PREVISIONAL A 31.12.2012 ACTIVO

EUROS
6.333.803 303 5.569.441 271.284 0 212.775 280.000

3.036.907 0 132.000 980.000 0 1.222.000 17.292 685.615 9.370.710
Pg. 130
Tomo 4
2012
HOSTELERA ASTURIANA, SA PRESUPUESTO DE CAPITAL 2012 ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO

EUROS
50.207 300.937 -50.000 0 -50.000 0 0 0 0 438 301.582 -350.000 0 0 -250.000 0 -100.000 0 0 150.000 -200.000 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 101.582 584.033 685.615
Pg. 131
2.6.
Inspeccin Tcnica de Vehculos de Asturias, S.A.
2012
INSPECCIN TCNICA DE VEHCULOS DE ASTURIAS, SA PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN 2012 INGRESOS Y GASTOS

A) OPERACIONES CONTINUADAS 1. Importe neto de la cifra de negocios 2. Variacin de existencias de productos terminados y en curso de fabricacin 3. Trabajos realizados por la empresa para su activo 4. Aprovisionamientos 5. Otros ingresos de explotacin 6. Gastos de personal 7. Otros gastos de explotacin 8. Amortizacin del inmovilizado 9. Imputacin de subvenciones de inmovilizado no financiero y otras 10. Excesos de provisiones 11. Deterioro y resultados por enajenaciones del inmovilizado Otros resultados A.1) RESULTADO DE EXPLOTACIN 12. Ingresos financieros 13. Gastos financieros 14. Variacin de valor razonable en instrumentos financieros 15. Diferencias de cambio 16. Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros A.2) RESULTADO FINANCIERO A.3) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 17. Impuestos sobre beneficios A.4) RESULTADO DEL PERIODO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS B) OPERACIONES INTERRUMPIDAS 18. Resultado del periodo procedente de operaciones interrumpidas neto de impuestos A.5) RESULTADO DEL PERIODO 0 208.791 9.716.180 0 0 -170.295 0 -6.902.152 -1.478.297 -844.913 0 0 0 0 320.523 20.250 -42.500 0 0 0 -22.250 298.273 -89.482 208.791
EUROS
Pg. 135
2012
EUROS
15.493.001 15.493.001 150.253 0 15.133.957 0 0 0 208.791 0 0 0 0 0 0 0 0 0 4.421.208 0 3.729.542 0 691.666 0 1.498.306 0 0 235.824 0 1.262.482 0 21.412.515
INSPECCIN TCNICA DE VEHCULOS DE ASTURIAS, SA BALANCE DE SITUACIN PREVISIONAL A 31.12.2012 ACTIVO

EUROS
20.691.804 66.564 20.334.882 25.472 1.502 263.384 0

720.711 0 0 59.231 0 16.923 28.406 616.151 21.412.515
Pg. 136
Tomo 4
2012
INSPECCIN TCNICA DE VEHCULOS DE ASTURIAS, SA PRESUPUESTO DE CAPITAL 2012 ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO
EUROS
298.273 867.163 597.378 2.356 -1.201 36.773 423.321 136.129 0 -29.660 1.733.154 -6.139.600 0 -33.000 -6.106.600 0 0 0 0 397.339 -5.742.261 0 0 0 0 0 0 3.490.908 3.490.908 0 0 3.490.908 0 -518.199 1.134.350 616.151
Pg. 137
2.7.
Sociedad Regional de Promocin del Principado de Asturias, S.A.
2012
SOCIEDAD REGIONAL DE PROMOCIN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, SA PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN 2012 INGRESOS Y GASTOS
A) OPERACIONES CONTINUADAS 1. Importe neto de la cifra de negocios 2. Variacin de existencias de productos terminados y en curso de fabricacin 3. Trabajos realizados por la empresa para su activo 4. Aprovisionamientos 5. Otros ingresos de explotacin 6. Gastos de personal 7. Otros gastos de explotacin 8. Amortizacin del inmovilizado 9. Imputacin de subvenciones de inmovilizado no financiero y otras 10. Excesos de provisiones 11. Deterioro y resultados por enajenaciones del inmovilizado Otros resultados A.1) RESULTADO DE EXPLOTACIN 12. Ingresos financieros 13. Gastos financieros 14. Variacin de valor razonable en instrumentos financieros 15. Diferencias de cambio 16. Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros A.2) RESULTADO FINANCIERO A.3) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 17. Impuestos sobre beneficios A.4) RESULTADO DEL PERIODO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS B) OPERACIONES INTERRUMPIDAS 18. Resultado del periodo procedente de operaciones interrumpidas neto de impuestos A.5) RESULTADO DEL PERIODO 1.549.388 0 0 0 3.000 -836.024 -91.388 -45.130 0 0 0 0 579.846 904.684 0 0 0 0 904.684 1.484.530 0 1.484.530
EUROS
0 1.484.530
Pg. 141
2012
EUROS
82.663.169 68.836.429 66.547.338 0 4.180.082 0 -3.375.521 0 1.484.530 0 0 0 0 0 0 13.826.740 13.826.740 0 12.144.290 1.419 7.512.652 0 4.630.219 0 111.881 0 0 3.140 0 108.741 0 94.919.340
SOCIEDAD REGIONAL DE PROMOCIN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, SA BALANCE DE SITUACIN PREVISIONAL A 31.12.2012 ACTIVO
EUROS
74.100.538 1.521 14.206 1.116.967 28.055.940 44.208.277 703.627

20.818.802 0 23.438 212.865 0 19.618.041 7.081 957.377 94.919.340
Pg. 142
Tomo 4
2012
SOCIEDAD REGIONAL DE PROMOCIN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, SA PRESUPUESTO DE CAPITAL 2012 ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO
EUROS
1.484.530 -859.554 87.226 0 95.668 0 -8.442 0 0 904.684 1.616.886 -8.250.000 0 0 0 0 -8.250.000 0 0 7.330.924 -919.076 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 697.810 259.567 957.377
Pg. 143
2.8.
Sociedad Regional de Turismo, S.A.
2012
SOCIEDAD REGIONAL DE TURISMO, SA PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN 2012 INGRESOS Y GASTOS

A) OPERACIONES CONTINUADAS 1. Importe neto de la cifra de negocios 2. Variacin de existencias de productos terminados y en curso de fabricacin 3. Trabajos realizados por la empresa para su activo 4. Aprovisionamientos 5. Otros ingresos de explotacin 6. Gastos de personal 7. Otros gastos de explotacin 8. Amortizacin del inmovilizado 9. Imputacin de subvenciones de inmovilizado no financiero y otras 10. Excesos de provisiones 11. Deterioro y resultados por enajenaciones del inmovilizado Otros resultados A.1) RESULTADO DE EXPLOTACIN 12. Ingresos financieros 13. Gastos financieros 14. Variacin de valor razonable en instrumentos financieros 15. Diferencias de cambio 16. Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros A.2) RESULTADO FINANCIERO A.3) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 17. Impuestos sobre beneficios A.4) RESULTADO DEL PERIODO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS B) OPERACIONES INTERRUMPIDAS 18. Resultado del periodo procedente de operaciones interrumpidas neto de impuestos A.5) RESULTADO DEL PERIODO 72.000 0 0 -408.084 5.475.000 -1.110.498 -4.012.331 -32.460 15.373 0 0 0 -1.000 1.000 0 0 0 0 1.000 0 0 0
EUROS
0 0
Pg. 147
2012
EUROS
451.570 380.673 120.200 0 260.473 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 70.897 70.897 0 342.897 333.542 0 0 9.355 0 1.398.795 0 0 0 0 1.398.795 0 2.193.262
SOCIEDAD REGIONAL DE TURISMO, SA BALANCE DE SITUACIN PREVISIONAL A 31.12.2012 ACTIVO

EUROS
100.332 13.044 69.233 0 0 0 18.055

2.092.930 0 48.511 1.574.221 0 0 3.100 467.098 2.193.262
Pg. 148
Tomo 4
2012
SOCIEDAD REGIONAL DE TURISMO, SA PRESUPUESTO DE CAPITAL 2012 ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO

EUROS
0 16.087 -609.467 3.500 -563 0 -612.404 0 0 0 -593.380 -49.064 0 0 0 0 0 0 -49.064 0 -49.064 49.064 0 0 0 0 49.064 0 0 0 0 49.064 0 -593.380 1.109.542 467.098
Pg. 149
2.9.
Sedes, S.A.
2012
SEDES, SA PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN 2012 INGRESOS Y GASTOS

A) OPERACIONES CONTINUADAS 1. Importe neto de la cifra de negocios 2. Variacin de existencias de productos terminados y en curso de fabricacin 3. Trabajos realizados por la empresa para su activo 4. Aprovisionamientos 5. Otros ingresos de explotacin 6. Gastos de personal 7. Otros gastos de explotacin 8. Amortizacin del inmovilizado 9. Imputacin de subvenciones de inmovilizado no financiero y otras 10. Excesos de provisiones 11. Deterioro y resultados por enajenaciones del inmovilizado Otros resultados A.1) RESULTADO DE EXPLOTACIN 12. Ingresos financieros 13. Gastos financieros 14. Variacin de valor razonable en instrumentos financieros 15. Diferencias de cambio 16. Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros A.2) RESULTADO FINANCIERO A.3) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 17. Impuestos sobre beneficios A.4) RESULTADO DEL PERIODO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS B) OPERACIONES INTERRUMPIDAS 18. Resultado del periodo procedente de operaciones interrumpidas neto de impuestos A.5) RESULTADO DEL PERIODO 0 294.110 33.194.694 -1.575.181 0 -17.500.000 360.000 -7.100.000 -3.000.000 -334.334 8.667 0 0 0 4.053.846 932.679 -4.566.368 0 0 0 -3.633.689 420.157 -126.047 294.110
EUROS
Pg. 153
2012
EUROS
49.433.834 49.428.032 1.211.616 0 47.930.621 -8.315 0 0 294.110 0 0 0 0 0 0 5.802 3.477 2.325 68.687.154 750.000 13.674.237 52.903.137 1.359.780 0 37.132.730 0 4.767.439 3.208.415 17.348.075 10.908.801 900.000 155.253.718
SEDES, SA BALANCE DE SITUACIN PREVISIONAL A 31.12.2012 ACTIVO

EUROS
3.597.782 19.853 689.143 1.409.976 0 11.645 1.467.165

151.655.936 0 125.985.916 25.253.000 0 12.020 5.000 400.000 155.253.718
Pg. 154
Tomo 4
2012
SEDES, SA PRESUPUESTO DE CAPITAL 2012 ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO

EUROS
420.157 3.959.356 1.724.406 5.260.180 -2.200.000 0 -1.285.774 -50.000 0 -3.747.772 2.356.147 -142.000 0 -19.000 -123.000 0 0 0 0 0 -142.000 4.358 0 0 0 0 4.358 -2.218.505 18.118.370 -20.336.875 0 -2.214.147 0 0 400.000 400.000
Pg. 155
2.10.
Viviendas del Principado de Asturias, S.A. (VIPASA)
2012
VIVIENDAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, SA PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN 2012 INGRESOS Y GASTOS

A) OPERACIONES CONTINUADAS 1. Importe neto de la cifra de negocios 2. Variacin de existencias de productos terminados y en curso de fabricacin 3. Trabajos realizados por la empresa para su activo 4. Aprovisionamientos 5. Otros ingresos de explotacin 6. Gastos de personal 7. Otros gastos de explotacin 8. Amortizacin del inmovilizado 9. Imputacin de subvenciones de inmovilizado no financiero y otras 10. Excesos de provisiones 11. Deterioro y resultados por enajenaciones del inmovilizado Otros resultados A.1) RESULTADO DE EXPLOTACIN 12. Ingresos financieros 13. Gastos financieros 14. Variacin de valor razonable en instrumentos financieros 15. Diferencias de cambio 16. Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros A.2) RESULTADO FINANCIERO A.3) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 17. Impuestos sobre beneficios A.4) RESULTADO DEL PERIODO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS B) OPERACIONES INTERRUMPIDAS 18. Resultado del periodo procedente de operaciones interrumpidas neto de impuestos A.5) RESULTADO DEL PERIODO 0 147.954 4.118.669 -269.294 1.201.200 -2.516.760 1.000.000 -1.308.516 -1.224.271 -841.125 236.766 0 0 -247.430 149.239 1.112.192 -1.050.068 0 0 0 62.124 211.363 -63.409 147.954
EUROS
Pg. 159
2012
EUROS
24.397.598 10.790.049 10.890.360 0 940.288 0 -1.188.553 0 147.954 0 0 0 0 0 0 13.607.549 13.607.549 0 44.264.124 0 41.515.017 0 2.749.107 0 8.646.539 0 0 1.112.242 0 7.534.297 0 77.308.261
VIVIENDAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, SA BALANCE DE SITUACIN PREVISIONAL A 31.12.2012 ACTIVO

EUROS
48.995.052 0 1.931.287 45.842.107 0 1.221.658 0

28.313.209 0 9.055.959 7.556.630 0 1.397 65.391 11.633.832 77.308.261
Pg. 160
Tomo 4
2012
VIVIENDAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, SA PRESUPUESTO DE CAPITAL 2012 ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO
EUROS
211.363 554.132 -9.542.499 -2.865.704 -2.345.639 -1 -4.413.651 82.496 0 -1.285 -8.778.289 -1.528.199 0 0 -1.293.199 -235.000 0 0 0 0 -1.528.199 7.221.290 0 0 0 0 7.221.290 707.372 707.372 0 0 7.928.662 0 -2.377.826 14.011.658 11.633.832
Pg. 161
2.11.
Empresa Pblica Sociedad de Servicios del Principado de Asturias, S.A.
2012
EMPRESA PBLICA SOCIEDAD DE SERVICIOS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, SA PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN 2012 INGRESOS Y GASTOS
A) OPERACIONES CONTINUADAS 1. Importe neto de la cifra de negocios 2. Variacin de existencias de productos terminados y en curso de fabricacin 3. Trabajos realizados por la empresa para su activo 4. Aprovisionamientos 5. Otros ingresos de explotacin 6. Gastos de personal 7. Otros gastos de explotacin 8. Amortizacin del inmovilizado 9. Imputacin de subvenciones de inmovilizado no financiero y otras 10. Excesos de provisiones 11. Deterioro y resultados por enajenaciones del inmovilizado Otros resultados A.1) RESULTADO DE EXPLOTACIN 12. Ingresos financieros 13. Gastos financieros 14. Variacin de valor razonable en instrumentos financieros 15. Diferencias de cambio 16. Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros A.2) RESULTADO FINANCIERO A.3) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 17. Impuestos sobre beneficios A.4) RESULTADO DEL PERIODO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS B) OPERACIONES INTERRUMPIDAS 18. Resultado del periodo procedente de operaciones interrumpidas neto de impuestos A.5) RESULTADO DEL PERIODO 0 0 3.750.000 0 0 -615.000 0 -2.699.900 -395.000 -35.000 0 0 0 0 5.100 100 -5.200 0 0 0 -5.100 0 0 0
EUROS
Pg. 165
2012
EUROS
780.315 780.315 150.000 0 630.315 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 3.330 0 3.330 0 0 0 416.890 0 0 6.302 0 410.588 0 1.200.535
EMPRESA PBLICA SOCIEDAD DE SERVICIOS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, SA BALANCE DE SITUACIN PREVISIONAL A 31.12.2012 ACTIVO
EUROS
76.375 10.000 66.375 0 0 0 0

1.124.160 0 0 1.110.000 0 0 0 14.160 1.200.535
Pg. 166
Tomo 4
2012
EMPRESA PBLICA SOCIEDAD DE SERVICIOS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, SA PRESUPUESTO DE CAPITAL 2012 ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO
EUROS
0 35.000 -31.174 0 520.000 0 -515.710 0 -35.464 0 3.826 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 -2.972 0 -2.972 0 -2.972 0 854 13.306 14.160
Pg. 167
2.12.
Ciudad Industrial del Valle del Naln, S.A.
2012
CIUDAD INDUSTRIAL DEL VALLE DEL NALN, SA PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN 2012 INGRESOS Y GASTOS
A) OPERACIONES CONTINUADAS 1. Importe neto de la cifra de negocios 2. Variacin de existencias de productos terminados y en curso de fabricacin 3. Trabajos realizados por la empresa para su activo 4. Aprovisionamientos 5. Otros ingresos de explotacin 6. Gastos de personal 7. Otros gastos de explotacin 8. Amortizacin del inmovilizado 9. Imputacin de subvenciones de inmovilizado no financiero y otras 10. Excesos de provisiones 11. Deterioro y resultados por enajenaciones del inmovilizado Otros resultados A.1) RESULTADO DE EXPLOTACIN 12. Ingresos financieros 13. Gastos financieros 14. Variacin de valor razonable en instrumentos financieros 15. Diferencias de cambio 16. Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros A.2) RESULTADO FINANCIERO A.3) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 17. Impuestos sobre beneficios A.4) RESULTADO DEL PERIODO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS B) OPERACIONES INTERRUMPIDAS 18. Resultado del periodo procedente de operaciones interrumpidas neto de impuestos A.5) RESULTADO DEL PERIODO 0 0 485.060 0 0 0 629.511 -810.640 -443.041 -535.540 383.900 0 232.750 0 -58.000 52.000 0 0 0 6.000 58.000 0 0 0
EUROS
Pg. 171
2012
EUROS
11.298.090 9.185.018 8.634.441 114.192 436.385 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 2.113.072 2.113.072 0 1.119.709 0 136.566 0 963.886 19.257 418.395 0 0 0 0 148.020 270.375 12.836.194
CIUDAD INDUSTRIAL DEL VALLE DEL NALN, SA BALANCE DE SITUACIN PREVISIONAL A 31.12.2012 ACTIVO
EUROS
9.718.772 1.340.854 1.947.500 3.190.537 0 3.239.608 273

3.117.422 0 0 1.094.454 0 261.170 9.335 1.752.463 12.836.194
Pg. 172
Tomo 4
2012
CIUDAD INDUSTRIAL DEL VALLE DEL NALN, SA PRESUPUESTO DE CAPITAL 2012 ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO
EUROS
0 -139.110 -22.400 0 -2.570 0 -19.830 0 0 0 -161.510 -101.694 0 0 0 0 -101.694 0 0 800.000 698.306 399.510 0 0 0 0 399.510 0 0 0 0 399.510 0 936.306 816.157 1.752.463
Pg. 173
2.13.
Parque de la Prehistoria, S.A.
2012
PARQUE DE LA PREHISTORIA, SA PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN 2012 INGRESOS Y GASTOS

A) OPERACIONES CONTINUADAS 1. Importe neto de la cifra de negocios 2. Variacin de existencias de productos terminados y en curso de fabricacin 3. Trabajos realizados por la empresa para su activo 4. Aprovisionamientos 5. Otros ingresos de explotacin 6. Gastos de personal 7. Otros gastos de explotacin 8. Amortizacin del inmovilizado 9. Imputacin de subvenciones de inmovilizado no financiero y otras 10. Excesos de provisiones 11. Deterioro y resultados por enajenaciones del inmovilizado Otros resultados A.1) RESULTADO DE EXPLOTACIN 12. Ingresos financieros 13. Gastos financieros 14. Variacin de valor razonable en instrumentos financieros 15. Diferencias de cambio 16. Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros A.2) RESULTADO FINANCIERO A.3) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 17. Impuestos sobre beneficios A.4) RESULTADO DEL PERIODO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS B) OPERACIONES INTERRUMPIDAS 18. Resultado del periodo procedente de operaciones interrumpidas neto de impuestos A.5) RESULTADO DEL PERIODO 0 -6.000 0 0 0 0 0 0 -6.007 0 0 0 0 0 -6.007 7 0 0 0 0 7 -6.000 0 -6.000
EUROS
Pg. 177
2012
EUROS
127.726 127.726 60.102 0 116.354 0 -42.730 0 -6.000 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 127.726
PARQUE DE LA PREHISTORIA, SA BALANCE DE SITUACIN PREVISIONAL A 31.12.2012 ACTIVO

EUROS
0 0 0 0 0 0 0

127.726 0 0 630 0 0 0 127.096 127.726
Pg. 178
Tomo 4
2012
PARQUE DE LA PREHISTORIA, SA PRESUPUESTO DE CAPITAL 2012 ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO

EUROS
-6.000 0 396 0 396 0 0 0 0 0 -5.604 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 -5.604 132.700 127.096
Pg. 179
2.14.
Gestin de Infraestructuras Sanitarias del Principado de Asturias, S.A.
2012
GESTIN DE INFRAESTRUCTURAS SANITARIAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, SA PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN 2012 INGRESOS Y GASTOS
A) OPERACIONES CONTINUADAS 1. Importe neto de la cifra de negocios 2. Variacin de existencias de productos terminados y en curso de fabricacin 3. Trabajos realizados por la empresa para su activo 4. Aprovisionamientos 5. Otros ingresos de explotacin 6. Gastos de personal 7. Otros gastos de explotacin 8. Amortizacin del inmovilizado 9. Imputacin de subvenciones de inmovilizado no financiero y otras 10. Excesos de provisiones 11. Deterioro y resultados por enajenaciones del inmovilizado Otros resultados A.1) RESULTADO DE EXPLOTACIN 12. Ingresos financieros 13. Gastos financieros 14. Variacin de valor razonable en instrumentos financieros 15. Diferencias de cambio 16. Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros A.2) RESULTADO FINANCIERO A.3) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 17. Impuestos sobre beneficios A.4) RESULTADO DEL PERIODO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS B) OPERACIONES INTERRUMPIDAS 18. Resultado del periodo procedente de operaciones interrumpidas neto de impuestos A.5) RESULTADO DEL PERIODO 0 -169.844 2.083.314 0 0 0 0 -576.276 -191.164 -1.656.923 0 0 0 0 -341.049 167.000 -60.000 0 0 0 107.000 -234.049 64.205 -169.844
EUROS
Pg. 183
2012
EUROS
137.754.180 137.754.180 138.450.000 0 427.624 0 -953.600 0 -169.844 0 0 0 0 0 0 0 0 0 257.310.480 0 210.561.968 0 0 46.748.512 6.255.906 0 0 6.107.465 0 148.441 0 401.320.566
GESTIN DE INFRAESTRUCTURAS SANITARIAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, SA BALANCE DE SITUACIN PREVISIONAL A 31.12.2012 ACTIVO
EUROS
364.214.769 72.532 325.010.915 38.645.991 0 370 484.961

37.105.797 0 0 7.925.246 0 0 6.000 29.174.551 401.320.566
Pg. 184
Tomo 4
2012
GESTIN DE INFRAESTRUCTURAS SANITARIAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, SA PRESUPUESTO DE CAPITAL 2012 ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO
EUROS
-234.049 1.549.923 25.228.024 254.864 16.352.358 0 -13.080.543 0 21.701.345 107.000 26.650.898 -51.993.557 0 1.426 -13.595.992 -38.398.991 0 0 0 0 -51.993.557 0 0 0 0 0 0 42.521.318 50.500.000 -7.978.682 0 42.521.318 0 17.178.659 11.995.892 29.174.551
Pg. 185
2.15.
Desarrollo Integral de Taramundi, S.A.
2012
DESARROLLO INTEGRAL DE TARAMUNDI, SA PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN 2012 INGRESOS Y GASTOS

A) OPERACIONES CONTINUADAS 1. Importe neto de la cifra de negocios 2. Variacin de existencias de productos terminados y en curso de fabricacin 3. Trabajos realizados por la empresa para su activo 4. Aprovisionamientos 5. Otros ingresos de explotacin 6. Gastos de personal 7. Otros gastos de explotacin 8. Amortizacin del inmovilizado 9. Imputacin de subvenciones de inmovilizado no financiero y otras 10. Excesos de provisiones 11. Deterioro y resultados por enajenaciones del inmovilizado Otros resultados A.1) RESULTADO DE EXPLOTACIN 12. Ingresos financieros 13. Gastos financieros 14. Variacin de valor razonable en instrumentos financieros 15. Diferencias de cambio 16. Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros A.2) RESULTADO FINANCIERO A.3) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 17. Impuestos sobre beneficios A.4) RESULTADO DEL PERIODO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS B) OPERACIONES INTERRUMPIDAS 18. Resultado del periodo procedente de operaciones interrumpidas neto de impuestos A.5) RESULTADO DEL PERIODO 0 -38.733 337.000 0 0 -104.765 0 -178.500 -71.079 -23.101 7.202 0 0 1.500 -31.743 10 -7.000 0 0 0 -6.990 -38.733 0 -38.733
EUROS
Pg. 189
2012
EUROS
-11.235 -40.917 213.500 0 153.527 0 -369.211 0 -38.733 0 0 0 0 0 0 29.682 29.682 0 258.953 0 249.059 0 9.894 0 41.278 0 0 15.619 0 25.659 0 288.996
DESARROLLO INTEGRAL DE TARAMUNDI, SA BALANCE DE SITUACIN PREVISIONAL A 31.12.2012 ACTIVO

EUROS
246.671 0 242.338 0 0 4.333 0

42.325 0 15.167 16.680 0 6.462 1.744 2.272 288.996
Pg. 190
Tomo 4
2012
DESARROLLO INTEGRAL DE TARAMUNDI, SA PRESUPUESTO DE CAPITAL 2012 ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO

EUROS
-38.733 21.299 7.224 3.001 2.047 -203 2.379 0 0 -5.400 -15.610 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 14.008 21.151 -7.143 0 14.008 0 -1.602 3.874 2.272
Pg. 191
2.16.
Sociedad de Promocin Exterior Principado de Asturias, S.A.
2012
SOCIEDAD DE PROMOCIN EXTERIOR PRINCIPADO DE ASTURIAS, SA (ASTUREX) PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN 2012 INGRESOS Y GASTOS
A) OPERACIONES CONTINUADAS 1. Importe neto de la cifra de negocios 2. Variacin de existencias de productos terminados y en curso de fabricacin 3. Trabajos realizados por la empresa para su activo 4. Aprovisionamientos 5. Otros ingresos de explotacin 6. Gastos de personal 7. Otros gastos de explotacin 8. Amortizacin del inmovilizado 9. Imputacin de subvenciones de inmovilizado no financiero y otras 10. Excesos de provisiones 11. Deterioro y resultados por enajenaciones del inmovilizado Otros resultados A.1) RESULTADO DE EXPLOTACIN 12. Ingresos financieros 13. Gastos financieros 14. Variacin de valor razonable en instrumentos financieros 15. Diferencias de cambio 16. Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros A.2) RESULTADO FINANCIERO A.3) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 17. Impuestos sobre beneficios A.4) RESULTADO DEL PERIODO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS B) OPERACIONES INTERRUMPIDAS 18. Resultado del periodo procedente de operaciones interrumpidas neto de impuestos A.5) RESULTADO DEL PERIODO 0 0 410.000 0 0 -3.082.161 3.482.000 -565.480 -224.359 -30.000 10.000 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
EUROS
Pg. 195
2012
EUROS
253.611 225.104 120.000 0 105.104 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 28.507 28.507 0 7.126 0 0 0 7.126 0 167.584 0 0 0 0 167.584 0 428.321
SOCIEDAD DE PROMOCIN EXTERIOR PRINCIPADO DE ASTURIAS, SA (ASTUREX) BALANCE DE SITUACIN PREVISIONAL A 31.12.2012 ACTIVO
EUROS
25.321 10.108 12.634 0 0 2.579 0

403.000 0 0 16.400 0 0 0 386.600 428.321
Pg. 196
Tomo 4
2012
SOCIEDAD DE PROMOCIN EXTERIOR PRINCIPADO DE ASTURIAS, SA (ASTUREX) PRESUPUESTO DE CAPITAL 2012 ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO
EUROS
0 20.000 -20.450 0 659 0 -21.109 0 0 0 -450 -18.000 0 -9.000 -9.000 0 0 0 0 0 -18.000 18.000 0 0 0 0 18.000 0 0 0 0 18.000 0 -450 387.050 386.600
Pg. 197
2.17.
Gestin de Infraestructuras Pblicas de Telecomunicaciones del Principado de Asturias, S.A.
2012
GESTIN DE INFRAESTRUCTURAS PBLICAS DE TELECOMUNICACIONES DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, SA PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN 2012 INGRESOS Y GASTOS
A) OPERACIONES CONTINUADAS 1. Importe neto de la cifra de negocios 2. Variacin de existencias de productos terminados y en curso de fabricacin 3. Trabajos realizados por la empresa para su activo 4. Aprovisionamientos 5. Otros ingresos de explotacin 6. Gastos de personal 7. Otros gastos de explotacin 8. Amortizacin del inmovilizado 9. Imputacin de subvenciones de inmovilizado no financiero y otras 10. Excesos de provisiones 11. Deterioro y resultados por enajenaciones del inmovilizado Otros resultados A.1) RESULTADO DE EXPLOTACIN 12. Ingresos financieros 13. Gastos financieros 14. Variacin de valor razonable en instrumentos financieros 15. Diferencias de cambio 16. Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros A.2) RESULTADO FINANCIERO A.3) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 17. Impuestos sobre beneficios A.4) RESULTADO DEL PERIODO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS B) OPERACIONES INTERRUMPIDAS 18. Resultado del periodo procedente de operaciones interrumpidas neto de impuestos A.5) RESULTADO DEL PERIODO 0 11.013 3.727.543 0 0 -2.596.418 0 -449.602 -153.943 -496.847 0 0 0 0 30.733 0 -15.000 0 0 0 -15.000 15.733 -4.720 11.013
EUROS
Pg. 201
2012
EUROS
821.922 821.922 310.000 0 500.909 0 0 0 11.013 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 2.658.270 0 0 0 0 2.658.270 0 3.480.192
GESTIN DE INFRAESTRUCTURAS PBLICAS DE TELECOMUNICACIONES DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, SA BALANCE DE SITUACIN PREVISIONAL A 31.12.2012 ACTIVO
EUROS
2.277.150 96.310 2.175.389 0 0 5.451 0

1.203.042 0 0 989.191 0 0 0 213.851 3.480.192
Pg. 202
Tomo 4
2012
GESTIN DE INFRAESTRUCTURAS PBLICAS DE TELECOMUNICACIONES DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, SA PRESUPUESTO DE CAPITAL 2012 ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO
EUROS
15.733 511.847 -177.161 0 893.048 0 -1.070.209 0 0 -19.720 330.699 -125.000 0 -65.000 -60.000 0 0 0 0 0 -125.000 0 0 0 0 0 0 -70.783 0 -70.783 -273.110 -343.893 0 -138.194 352.045 213.851
Pg. 203
2.18.
Gestin de Infraestructuras Culturales, Tursticas y Deportivas del Principado de Asturias, S.A.
2012
GESTIN DE INFRAESTRUCTURAS CULTURALES, TURSTICAS Y DEPORTIVAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, SA PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN 2012 INGRESOS Y GASTOS
A) OPERACIONES CONTINUADAS 1. Importe neto de la cifra de negocios 2. Variacin de existencias de productos terminados y en curso de fabricacin 3. Trabajos realizados por la empresa para su activo 4. Aprovisionamientos 5. Otros ingresos de explotacin 6. Gastos de personal 7. Otros gastos de explotacin 8. Amortizacin del inmovilizado 9. Imputacin de subvenciones de inmovilizado no financiero y otras 10. Excesos de provisiones 11. Deterioro y resultados por enajenaciones del inmovilizado Otros resultados A.1) RESULTADO DE EXPLOTACIN 12. Ingresos financieros 13. Gastos financieros 14. Variacin de valor razonable en instrumentos financieros 15. Diferencias de cambio 16. Deterioro y resultado por enajenaciones de instrumentos financieros A.2) RESULTADO FINANCIERO A.3) RESULTADO ANTES DE IMPUESTOS 17. Impuestos sobre beneficios A.4) RESULTADO DEL PERIODO PROCEDENTE DE OPERACIONES CONTINUADAS B) OPERACIONES INTERRUMPIDAS 18. Resultado del periodo procedente de operaciones interrumpidas neto de impuestos A.5) RESULTADO DEL PERIODO 0 0 1.641.440 0 0 -2.077.909 7.306.008 -1.490.490 -5.336.954 -125.186 79.591 0 0 0 -3.500 3.500 0 0 0 0 3.500 0 0 0
EUROS
Pg. 207
2012
EUROS
240.297 150.000 150.000 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 90.297 90.297 0 54.699 0 16.000 0 38.699 0 3.858.078 0 0 0 135.000 3.723.078 0 4.153.074
GESTIN DE INFRAESTRUCTURAS CULTURALES, TURSTICAS Y DEPORTIVAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, SA BALANCE DE SITUACIN PREVISIONAL A 31.12.2012 ACTIVO
EUROS
228.382 5.879 221.718 0 0 785 0

3.924.692 0 187.250 3.476.222 0 2.350 8.870 250.000 4.153.074
Pg. 208
Tomo 4
2012
GESTIN DE INFRAESTRUCTURAS CULTURALES, TURSTICAS Y DEPORTIVAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, SA PRESUPUESTO DE CAPITAL 2012 ESTADO DE FLUJOS DE EFECTIVO
EUROS
0 69.473 -85.779 -7.250 105.737 0 -160.389 0 -23.877 0 -16.306 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 -16.306 266.306 250.000
Pg. 209
Tomo 5 - MEMORIA DE OBJETIVOS DEL GOBIERNO Y DE LA ADMINISTRACIN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
2012
NDICE
1. 2. PRESIDENCIA DEL PRINCIPADO Y CONSEJO DE GOBIERNO ......................................5 CONSEJERA DE PRESIDENCIA .......................................................................................9
3. CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO .......................................................23 4. CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO ......................................................................53 5. CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES ......................................................87 6. CONSEJERA DE CULTURA Y DEPORTES...................................................................107 7. CONSEJERA DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD ..................................................121 8. CONSEJERA DE SANIDAD ...........................................................................................139 9. CONSEJERA DE FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE....................................................................................................................................151 10. CONSEJERA DE AGROGANADERA Y RECURSOS AUTCTONOS .......................171
1.
PRESIDENCIA DEL PRINCIPADO Y CONSEJO DE GOBIERNO
2012
Seccin
ESTRUCTURA FUNCIONAL.RESUMEN DE MEDIOS ECONMICOS ASIGNADOS

01
Artculo
1 11 112A 1 10 11 12 13 15 16 2 20 21 22 23 4 48 49 SERVICIOS DE CARCTER GENERAL ALTA DIRECCIN DE LA COMUNIDAD Y DEL GOBIERNO SECRETARA GENERAL TCNICA Y GABINETE TCNICO GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO AL EXTERIOR Total Seccin
PRESIDENCIA Y CONSEJO DE GOBIERNO

Descripcin Euros
2.270.277 2.270.277 2.270.277 1.543.290 127.420 169.620 641.500 280.370 1.850 322.530 678.816 12.100 3.250 581.664 81.802 48.171 21.171 27.000 2.270.277
Memoria de objetivos del Gobierno y de la Administracin del Principado de Asturias
Pg. 7
2012
Programa 112A SECRETARA GENERAL TCNICA Y GABINETE TCNICO
DESCRIPCIN El programa 112A constituye la dotacin econmica necesaria para el desarrollo de las funciones que tiene atribuidas el Presidente del Principado y del Consejo de Gobierno y sus rganos de apoyo, configurados por el Decreto 164/2011, de 19 de agosto, de estructura orgnica de los rganos de apoyo a la Presidencia del Principado de Asturias. Mediante dicha dotacin econmica se habr de proceder a la ejecucin del referido programa cuya finalidad es posibilitar el ejercicio de la representacin institucional del Principado, que ostenta el Presidente, as como la direccin y coordinacin de las acciones de Gobierno y de la Administracin de la Comunidad Autnoma que le corresponden, segn el Estatuto de Autonoma para Asturias y la Ley del Principado de Asturias 6/1984, de 5 de julio, del Presidente y del Consejo de Gobierno. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN Su coordinador, director y ejecutor es el Presidente del Principado, contando para el cumplimiento de su finalidad con la Viceconsejera de Relaciones Institucionales. Participa, adems, de este Programa el Consejo de Gobierno en cuanto rgano Colegiado y Ejecutivo Regional a nivel mximo decisorio en asuntos de la Administracin del Principado de Asturias. OBJETIVOS 1. Apoyo al Presidente: Apoyo y asistencia inmediata al Presidente en el ejercicio de sus funciones de representacin del Principado de Asturias y de direccin y coordinacin de la accin de Gobierno y de la Administracin Regional. 2. Protocolo y relaciones institucionales: El protocolo y la ordenacin de la presencia y asistencia del Presidente y dems rganos institucionales en cuantos actos y reuniones se celebren en su calidad de rgano institucional mximo de la Comunidad Autnoma. 3. Promulgacin, en nombre del Rey, de las Leyes de la Junta General del Principado, y ordenar su publicacin en el BOPA. 4. Relaciones con los dems rganos institucionales del Principado, del Estado y de las dems Comunidades Autnomas. 5. Elaboracin, promulgacin y publicacin de los Decretos del Presidente del Principado, en los supuestos en los que est atribuido el ejercicio de tal funcin normativa. 6. En general, la coordinacin de los rganos superiores de la Administracin del Principado y en particular de su accin comunitaria y exterior a travs de la Viceconsejera de Relaciones Institucionales. 7. Dentro de los numerosos cambios que se producen en la estructura y la dotacin presupuestaria de los rganos de apoyo a la Presidencia del Principado de Asturias es necesario destacar dos: el cambio de la estructura presupuestaria y una reduccin media del montante prxima al 60%. En lo que se refiere al cambio de la estructura presupuestaria, se reducen los programas presupuestarios de tres a uno. En concreto se suprime el programa presupuestario 112D "Apoyo a representantes de empresas de titularidad pblica" y el programa presupuestario 121F "Accin Exterior". La desaparicin de estos programas presupuestarios es consecuencia de la supresin orgnica de la Delegacin del Principado de Asturias en Bruselas y de la supresin del Comit para la designacin de representantes en empresas pblicas, por el Decreto 164/2011, de 19 de agosto, de estructura orgnica de los rganos de apoyo a la Presidencia del Principado de Asturias. No obstante se rescata el Captulo IV del programa presupuestario 121 F con objeto de que la Presidencia, en representacin del Principado de Asturias, pueda sostener su participacin en los Organismos Internacionales y la coordinacin de la accin de las distintas Consejeras en el mbito de la Unin Europea y en general en el exterior. La segunda novedad ms relevante consiste en la reduccin de las previsiones de gasto en todos los captulos presupuestarios. As en el Captulo I, en gastos de personal, se produce la reduccin ms intensa, en concreto un 53,2%, como consecuencia del cierre de las Delegaciones de Madrid y Bruselas y de la reduccin del personal de gabinete o confianza del propio Presidente del gobierno. Las reduccin en Captulo 2, en gasto corriente, es del 49,1%, consecuencia igualmente del cierre de las Delegaciones anteriormente mencionadas y de un esfuerzo por la racionalizacin en el empleo de medios pblicos. Por ltimo el Captulo 4 se minora en un 17,3%.
Pg. 8
Tomo 5
2.
CONSEJERA DE PRESIDENCIA
2012
Seccin

11
Artculo
1 11 112C 1 12 16 2 21 22 23 112F 1 10 16 2 21 22 23 12 121A 1 10 11 12 13 16 2 21 22 23 126C 1 12 16 2 20 21 22 23 4 40 6 60 126F 1 12 13 16 2 21 22 23 2 22 223A 1 10 12 16 2 22 23 4 42 SERVICIOS DE CARCTER GENERAL ALTA DIRECCIN DE LA COMUNIDAD Y DEL GOBIERNO RELACIONES JUNTA GENERAL GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO INFORMACIN Y COMUNICACIN GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO ADMINISTRACIN GENERAL DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO POLICA Y PROTECCIN DE EDIFICIOS GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES AL SECTOR PBLICO ESTATAL Y A LAS COMUNIDADES AUTNOMAS INVERSIONES REALES INVERSIONES DESTINADAS AL USO GENERAL PUBLICACIONES, ARCHIVOS Y DOCUMENTACIN GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO PROTECCIN CIVIL Y SEGURIDAD CIUDADANA SEGURIDAD Y PROTECCIN CIVIL PROTECCIN CIVIL Y SEGURIDAD PBLICA GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A ORGANISMOS PBLICOS: A ENTIDADES PBLICAS
Descripcin Euros
15.656.781 997.589 118.160 106.390 84.440 21.950 11.770 600 9.170 2.000 879.429 77.080 63.710 13.370 802.349 500 801.649 200 14.659.192 2.872.980 1.719.480 120.740 325.710 909.020 18.670 345.340 1.153.500 2.508 1.126.292 24.700 9.371.978 575.320 456.600 118.720 8.356.658 50.000 65.050 8.094.608 147.000 365.000 365.000 75.000 75.000 2.414.234 1.822.070 816.780 596.190 409.100 592.164 7.500 583.824 840 18.620.810 18.620.810 18.620.810 414.720 54.640 276.670 83.410 6.090 2.000 4.090 18.200.000 18.200.000
Pg. 11
2012
Euros
2.060.414 2.060.414 1.880.367 282.540 224.240 58.300 103.000 400 91.500 11.100 1.417.227 40.000 298.000 1.079.227 100 100 77.500 2.500 75.000 180.047 34.220 27.160 7.060 96.970 200 79.858 16.912 48.857 48.857 Total Seccin 36.338.005

Seccin
11
Artculo
Descripcin
SEGURIDAD, PROTECCIN Y PROMOCIN SOCIAL SEGURIDAD SOCIAL Y PROTECCIN SOCIAL PROGRAMA DE EMIGRACIN ASTURIANA GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR
3 31 313B 1 12 16 2 21 22 23 4 45 48 49 6 62 7 78 79 313H 1 12 16 2 21 22 23 4 48
GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO AL EXTERIOR INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO AL EXTERIOR CONSEJO DE COMUNIDADES ASTURIANAS GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO
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Tomo 5
2012
Programa 112C RELACIONES JUNTA GENERAL
RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN Este programa es el encargado de atender los asuntos relativos a las relaciones entre el Consejo de Gobierno y la Junta General del Principado de Asturias. El reforzamiento de la actividad de control, que supondr un aumento de la eficacia en la accin de gobierno, trae causa necesaria en: a) La configuracin de la Junta General como suprema institucin representativa del pueblo asturiano tal y como consagra el artculo 23.1 del Estatuto de Autonoma. b) El compromiso adquirido por este gobierno que, sobre la base del concepto de "Gobernanza", quiere impulsar la calidad y eficacia en la accin de gobierno, coadyuvando con ello a: OBJETIVOS 1. Reforzar el protagonismo de la Junta General en su funcin de control de la accin gubernamental (ejercida especialmente a travs de: la formulacin de preguntas tanto de respuesta oral como escrita, la solicitud de informacin, la realizacin de interpelaciones y la solicitud de comparecencia de Consejeros u otros Altos Cargos) y en la evaluacin de su eficiencia garantizando la diligencia en las comparecencias de sus miembros. 2. Incrementar los cauces de informacin que se enva a la Junta General promovindose con ello la transparencia en la gestin del Gobierno as como la informacin puntual de sus actos y acuerdos. ACCIONES Mantener una informacin estadstica sobre aspectos tales como: 1. La tramitacin parlamentaria de planes, programas y comunicaciones aprobados por el Gobierno autonmico. 2. La iniciativa legislativa desarrollada por el Consejo de Gobierno mediante la presentacin de proyectos de ley y por el Parlamento, los Ayuntamientos y el pueblo mediante la presentacin de proposiciones de ley. 3. La actividad de orientacin de la Junta General desarrollada a travs la aprobacin de resoluciones y mociones por el Pleno y las Comisiones y que derivan tanto del Debate de Orientacin Poltica como de la tramitacin de planes, programas y comunicaciones del Consejo de Gobierno. 4. La actividad de control de la Junta General sobre la actividad del Gobierno, distinguiendo entre: Solicitudes de informacin e iniciativas de control escrito (solicitudes de informacin y preguntas escritas). Iniciativas de sustentacin oral en Pleno y Comisiones (comparecencias de Presidente, Consejeros y Altos Cargos, preguntas de respuesta oral, interpelaciones). Control sobre el sector pblico autonmico (solicitud de informacin escrita y comparecencias en relacin con Organismos Autnomos, Entes Pblicos, Entidades Pblicas, Empresas Pblicas y Fundaciones del sector pblico autonmico) y comparecencias de sujetos fiscalizados en la tramitacin de informes de la Sindicatura de Cuentas del Principado de Asturias. La reduccin del gasto pblico no productivo. La eliminacin de duplicidades en los procedimientos ante los diferentes departamentos de la Administracin, impulsando la simplificacin documental. La coordinacin en todos los niveles de la Administracin Pblica.
5. La suscripcin de Convenios, Acuerdos y la realizacin de encuentros con otras Comunidades Autnomas (a modo de ejemplo y dadas las competencias de la Consejera de Presidencia mencionamos, en relacin con la anterior legislatura: la IX Cumbre con la Xunta de Galicia y el Gobierno del Principado de Asturias, Santiago de Compostela 18/19 de abril de 2008 se suscribi un Protocolo de colaboracin para coordinar actuaciones en materia de emigracin y retorno). 6. Otra informacin de inters: Tramitacin parlamentaria de informes de fiscalizacin de la Sindicatura de Cuentas del Principado de Asturias. Iniciativas de Grupos Parlamentarios. Declaraciones institucionales aprobadas por la Junta General. Sistema de alerta temprana de control de la subsidiariedad de actos legislativos de la Unin Europea.
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2012
Programa 112F INFORMACIN Y COMUNICACIN
DESCRIPCIN La cobertura informativa de las acciones del Principado de Asturias en los distintos medios de comunicacin social, as como la coordinacin de las publicaciones oficiales, sitios web, acciones de comunicacin, publicidad e informacin institucional promovidas por el Gobierno y sus distintas Consejeras, adems de la coordinacin de los gabinetes de prensa de las Consejeras, asumiendo las funciones de Oficina Portavoz del Gobierno. OBJETIVOS 1. La comunicacin eficaz de la accin de Gobierno a la sociedad, buscando como objetivo gobernar bien y resolver los problemas que tienen los asturianos, siendo capaces, al mismo tiempo, de trasladar la informacin de forma rpida y correcta a la sociedad: Proporcionando informacin de servicio pblico a la ciudadana asturiana. Promocionando actividades y valores, entre las que se encontraran una pluralidad de medidas encaminadas a trasladar los objetivos de cada accin al conjunto de la sociedad.
2. Transparencia, rapidez y objetividad informativa en la relacin con los medios de comunicacin, con una clara voluntad de acercar la accin del Gobierno a los asturianos. Informando a la ciudadana sobre la accin de Gobierno, impulsando y tramitando los expedientes administrativos que sean necesarios en materia de comunicacin y publicidad institucional, y elaborando un informe anual de publicidad para su remisin a la Junta General del Principado.
ACCIONES Funciones de comunicacin y de informacin, publicidad y promocin de actividades, que antes radicaban en Presidencia del Principado, y las propias de Oficina Portavoz del Gobierno: 1. Centralizacin de la contratacin y supervisin del cumplimiento de los contratos de servicios de comunicacin, entendindose por tales, los suministros de noticias nacionales, autonmicas e internacionales diariamente y las 24 horas del da, con el objetivo de hacer ms econmica y homognea su gestin. 2. En materia de informacin y publicidad: se estima necesario desarrollar y coordinar campaas de informacin de inters al ciudadano entendindose por tal aquellas comunicaciones relativas a la apertura de plazos para la concurrencia a ayudas y subvenciones, las basadas en la incorporacin y/o mejora de equipamientos y servicios a la ciudadana o las vinculadas con la comunicacin de servicios. 3. En cuanto a la promocin de actividades, impulsando aquellas campaas dedicadas a potenciar el turismo, la gastronoma o la cultura asturiana, la difusin de jornadas, eventos, premios y galardones o las vinculadas con la concienciacin social aspectos de la vida cotidiana.
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Tomo 5
2012
DESCRIPCIN
Programa 121A DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES
Direccin de los servicios comunes de la Consejera: rgimen interior de personal, as como funciones presupuestarias; contratacin administrativa, subvenciones y apoyo jurdico a los asuntos propios de esta Consejera, actuaciones administrativas en materia de procesos electorales de competencia de la Comunidad Autnoma. Asistencia a quien ostente la titularidad en la elaboracin de los planes de actuacin de nuestro departamento, proporcionando la infraestructura administrativa y atendiendo los asuntos que hayan de ser sometidos a la Presidencia del Principado, al Consejo de Gobierno y a la Comisin de Secretarios Generales Tcnicos. OBJETIVOS 1. La austeridad. 2. La eficiencia en la gestin de los asuntos pblicos. 3. El apoyo tcnico y administrativo a la Presidencia del Principado. 4. Evitar las duplicidades entre los diferentes departamentos de la Consejera, impulsando la simplificacin documental. 5. Colaborar en el desarrollo de un plan de simplificacin de los procedimientos administrativos. ACCIONES 1. En materia presupuestaria, se acompaarn indicadores econmicos en la consecucin de los objetivos asignados a cada unidad de gasto. Se realizar un control exhaustivo por la oficina presupuestaria de cada gasto por mnimo que sea, y se realizar una presupuestacin real de las necesidades, para evitar futuros desfases presupuestarios. 2. En materia de contratacin, implantacin de la plataforma informtica que de cobertura a todo el ciclo de vida de la contratacin pblica: plataforma web CONTRATA, de modo que se ofrezca total transparencia en la contratacin pblica; utilizando criterios objetivos de adjudicacin, tanto cualitativos como cuantitativos, que se especificarn con absoluta claridad y transparencia. 3. Impulsar la coordinacin entra las distintas consejeras, potenciando el papel del Secretariado de Gobierno, y de la Comisin de Secretarios Generales Tcnicos de modo que el estudio y preparacin de los asuntos sometidos a la deliberacin del Consejo de Gobierno, se convierta en un medio ms para conseguir la calidad tcnica de las decisiones gubernamentales, su eficacia y buena orientacin en la intervencin del Gobierno, incorporando mejoras tcnicas en los expedientes que se tramitan que redunden en la consecucin de prcticas virtuosas en la gestin pblica.
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Programa 126C POLICA Y PROTECCIN DE EDIFICIOS
DESCRIPCIN El programa 126C est destinado a cubrir presupuestariamente el ejercicio de las siguientes competencias y funciones de entre las que el Decreto 165/2011, de 19 de agosto, de estructura orgnica bsica de la Consejera de Presidencia atribuye a la Direccin General de Interior y Emigracin: Seguridad, vigilancia y proteccin de edificios e instalaciones de la Comunidad Autnoma. Funciones que correspondan al Principado de Asturias en relacin con la Unidad de Polica Adscrita para el desarrollo de los cometidos previstos en el artculo 20.2 del Estatuto de Autonoma y en el artculo 38.1 de la Ley Orgnica 2/1986, de 13 de marzo, de Fuerzas y Cuerpos de Seguridad. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN El responsable principal de la ejecucin del programa es la Direccin General de Interior y Emigracin. sta se asiste del Servicio de Interior para el desempeo de las funciones correspondientes en materia de proteccin de edificios, gestin administrativa y econmica de la Unidad de Polica Adscrita. Asimismo, se sirve de una unidad de la Polica Nacional dependiente orgnicamente del Ministerio del Interior y funcionalmente del Principado de Asturias: la Unidad de Polica Adscrita, para el desempeo de las funciones que se le puedan encomendar al amparo del artculo 20.2 del Estatuto de Autonoma y del artculo 38.1 de la Ley 2/1986. Todo ello sin perjuicio de la eventual participacin de otras Administraciones Pblicas, instituciones, y entidades y empresas privadas que pudiera resultar necesaria para la ejecucin del programa en aspectos puntuales. OBJETIVOS 1. Garantizar la continuidad de la Unidad de Polica Nacional Adscrita al Principado de Asturias mediante la prrroga del Convenio original de su creacin en el 2005, as como completar la plantilla al 100% siempre que lo permitan las disponibilidades presupuestarias. 2. Dotar de seguridad las instalaciones de las entidades pblicas "Bomberos de Asturias" y "112 Asturias", sitas en La Morgal (Llanera) mediante la construccin de un cierre perimetral. En el presente ejercicio se encargar el anteproyecto inicindose as la tramitacin. 3. Iniciar las actuaciones necesarias para la tramitacin, a lo largo de la presente legislatura, del Decreto por el que se aprobarn las normas marco para la coordinacin de las policas locales. 4. Dotar el sistema de contratacin de seguridad privada de una total transparencia y objetividad (en la parte cuyo trmite asume el Servicio de Interior), mediante la implantacin de un programa informtico acorde con las necesidades detectadas. 5. Controlar la ejecucin los contratos de seguridad privada, mediante el oportuno seguimiento, tanto administrativo cmo tcnico, con el objeto de que se cumplan todas las estipulaciones recogidas en los pliegos y que han servido de base para la adjudicacin del contrato. 6. Potenciar las inspecciones tcnicas en los edificios objeto de vigilancia con el objeto de detectar cuantas incidencias puedan surgir en el desenvolvimiento habitual de las labores de vigilancia y seguridad, mejorando as la calidad del servicio de forma inmediata. 7. Analizar los servicios de vigilancia y seguridad privada, en su conjunto, con el objeto de detectar cualesquiera aspectos que sean susceptibles de mejora global aumentando, a medio plazo, la calidad del servicio con una mxima rentabilidad de los recursos disponibles. 8. Analizar, de forma individualizada, las necesidades que, en materia de seguridad existen en los edificios e instalaciones de la Comunidad Autnoma con el objeto de detectar las vulnerabilidades de cada uno de ellos y dar, as, las adecuadas soluciones a cada caso concreto. 9. Incorporar elementos tecnolgicos en la vigilancia y seguridad de los edificios que permitan complementar los medios humanos, y, en ocasiones sustituirlos, consiguiendo una mayor cobertura y mejor eficacia en la respuesta. 10. Intensificar la colaboracin entre el Ministerio del Interior y el Gobierno del Principado de Asturias, para la proteccin de edificios mediante las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado, ampliando el nmero de edificios objeto de vigilancia. 11. Coordinar las funciones de vigilancia que realiza la Unidad de Polica Adscrita con las funciones de vigilancia privada, optimizando as todos los recursos humanos disponibles. 12. Mantener la seguridad, vigilancia y proteccin de edificios e instalaciones de la Comunidad Autnoma.
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DESCRIPCIN Las lneas de actuacin a seguir son:
Programa 126F PUBLICACIONES, ARCHIVOS Y DOCUMENTACIN
Depsito, custodia y conservacin de los expedientes y documentacin de la Administracin de la Comunidad Autnoma, administracin y explotacin del sistema corporativo de Informacin y gestin de archivos. Validacin, control de calidad y mantenimiento de los contenidos de informacin general que soportan los portales informticos de la Administracin del Principado de Asturias. Gestin centralizada de las bases de datos externas de contenido legislativo y de jurisprudencia, as como la organizacin, mantenimiento y suministro de informacin bibliogrfica y documental para el servicio general de la Administracin del Principado de Asturias. Preparacin, edicin y difusin del Boletn Oficial del Principado de Asturias. OBJETIVOS 1. Ahorro en los gastos originados por las externalizaciones en la custodia de los archivos. 2. Eficacia y eficiencia en la gestin de archivos y de la web. 3. Traslado de archivos al Archivo Histrico, de acuerdo con la normativa. 4. Ahorro en adquisicin de libros y revistas en el conjunto de las Consejeras. ACCIONES 1. En relacin con el Servicio de Publicaciones Archivo y Documentacin: Aprovechamiento de los espacios fsicos de los edificios administrativos optimizando su utilizacin de modo que se ahorren los gastos originados por las externalizaciones en la custodia de los archivos de distintas unidades administrativas (alquileres). Potenciar la aplicacin SIGIA (Sistema de Informacin y Gestin de Archivos), de manera que se complete su conexin a otras aplicaciones corporativas que maximicen su eficacia y eficiencia en la gestin de archivos. Potenciar la coordinacin con el Archivo Histrico dependiente de la Consejera de Cultura y Deporte. Incorporar al PubliBOPA a la Administracin de Justicia en su totalidad (nico colectivo que queda por incorporar), adaptndonos a las peculiares necesidades de los usuarios de este colectivo. poner en funcionamiento, liderado por la Viceconsejera de comunicacin las siguientes aplicaciones : Comunidad Asturias: Web 2.0 en la Administracin: blogs, foros, noticias, etc Memoria Digital de Asturias: aprovechar toda esta documentacin fotogrfica para promocionarla fuera de Asturias (centros asturianos, emigrantes, etc), a travs de la Direccin General de Interior y Emigracin.
2. Potenciar las siguientes aplicaciones: Comn-Lex. Portal legislativo estatal que recogera la legislacin de las CCAA impulsando un proyecto actualmente paralizado. EUGO: Europa Go! Adaptacin del catlogo de servicios y trmites a la Ventanilla nica de la Directiva de Servicios. Se ha participado en las reuniones del Ministerio desde el principio, contribuyendo a la creacin de esta plataforma conjunta entre comunidades autnomas.
3. Rescatar a travs del instrumento que corresponda el Cdigo Normativo, que contiene actualizada y refundida toda la normativa de inters de la Comunidad Autnoma del Principado de Asturias, de gran utilidad en el trabajo diario de los empleados pblicos, ahorrara costes en adquisicin de cdigos normativos, y en tiempo de bsqueda.
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Programa 223A PROTECCIN CIVIL Y SEGURIDAD PBLICA
DESCRIPCIN El programa 223A est destinado a cubrir presupuestariamente el ejercicio de las siguientes competencias y funciones de entre las que el Decreto 165/2011, de 19 de agosto, de estructura orgnica bsica de la Consejera de Presidencia atribuye a la Direccin General de Interior y Emigracin y, comprende, en todo caso, la totalidad de las actuaciones relacionadas con la seguridad pblica, entendida de un modo integral. La Direccin General de Interior y Emigracin asume la ejecucin de las siguientes funciones: Proteccin civil y emergencias. Espectculos pblicos y actividades recreativas. Espectculos taurinos. Relaciones de coordinacin con las entidades pblicas "Bomberos del Principado de Asturias" responsable de la ejecucin de las competencias del Principado de Asturias en materia de extincin de incendios y salvamento, y "112 Asturias" responsable de la prestacin del servicio de atencin de llamadas de urgencia a travs del nmero telefnico 112 y de las funciones de proteccin civil cuya competencia corresponde a la Comunidad Autnoma. Realizacin de estudios sobre prevencin y anlisis de riesgos y sistemas de respuesta ante emergencias. Realizacin de informes sobre las causas de produccin de incendios forestales y determinacin de la autora de los mismos. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN La responsabilidad principal y ejecucin del programa corresponde a la Direccin General de Interior y Emigracin a travs del Servicio de Interior. As mismo, en su ejecucin participan tambin, como rganos adscritos a la Direccin General de Interior y Emigracin, y a los que ha de proporcionrseles el soporte administrativo y los medios humanos y materiales necesarios para su funcionamiento: a) La Comisin de Proteccin Civil del Principado de Asturias. b) El Consejo del Fuego del Principado de Asturias. c) El Consejo Asesor de Espectculos Pblicos y Actividades Recreativas del Principado de Asturias. Dichos rganos realizan, bsicamente, funciones consulta, asesoramiento, deliberacin e informe sobre las materias que les son propias. OBJETIVOS Entre otros objetivos que se marca la Direccin General de Interior y Emigracin podramos destacar los siguientes: 1. Disear un mbito de actuacin, basado en la colaboracin, ante situaciones de emergencia, de las dos entidades pblicas "112-Asturias" y "Bomberos del Principado de Asturias", como si de una nica entidad se tratara. 2. Potenciar las funciones de las "Brigadas de Investigacin de las Causas de los Incendios Forestales" como elemento clave en la lucha contra los incendios intencionados. 3. Reducir al mnimo los tiempos de respuesta al ciudadano, en caso de emergencias, mediante una gestin eficaz del Centro de coordinacin de emergencias 112 Asturias. 4. Realizar un seguimiento de los Planes de Proteccin Civil ya aprobados por la entidad pblica "112 Asturias" mediante la puesta en marcha de un sistema de inspeccin. 5. Fomentar el inters de la poblacin, a travs de campaas de divulgacin de las entidades pblicas "Bomberos de Asturias"y "112 Asturias", por la proteccin civil y la colaboracin ciudadana en caso de emergencias y/o incendios forestales, a modo de compromiso colectivo. 6. Fomentar la adopcin de medidas de autoproteccin, a travs de la entidad pblica "112 Asturias", tanto en reas urbanas como en reas rurales. 7. Disear e implantar un Sistema de Informacin que permita el seguimiento y evaluacin de la eficacia de las acciones previstas en materia de emergencias 8. Mejorar la eficacia y la seguridad en la extincin de incendios forestales reduciendo, al mismo tiempo, los daos a personas, bienes y medio ambiente.
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9. Iniciar las actuaciones necesarias para la tramitacin, a lo largo de la presente legislatura, de las siguientes disposiciones normativas: Decreto por el que se regula el registro de establecimientos, locales e instalaciones destinados a espectculos pblicos en el Principado de Asturias. Decreto por el que se crea el Registro Autonmico de Planes de Autoproteccin de la Comunidad Autnoma del Principado de Asturias. Resolucin por la que se aprueba la tarjeta de identidad de los miembros de las "Brigadas de Investigacin de Incendios".
10. En relacin con los espectculos pblicos y las actividades recreativas se prev continuar con la tramitacin de los siguientes expedientes administrativos: Autorizacin para la celebracin de espectculos pblicos y actividades recreativas de carcter extraordinario. Autorizacin para la celebracin de ferias y espectculos taurinos. Autorizacin de condiciones especficas de admisin. Tramitacin y resolucin, de expedientes sancionadores por incumplimiento de la Ley del Principado de Asturias 8/2002, de 21 de octubre, de Espectculos Pblicos y Actividades Recreativas y de autorizacin de sus normas de desarrollo.
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Programa 313B PROGRAMA DE EMIGRACIN ASTURIANA
DESCRIPCIN El Decreto 165/2011 de 19 de agosto por el que se establece la estructura orgnica bsica de la Consejera de Presidencia, contempla en el artculo 9.2 la estructura de la Direccin General de Interior y Emigracin. En el artculo 11 se desarrollan las funciones del Servicio de Emigracin que son las siguientes: Elaboracin, coordinacin, seguimiento y Evaluacin del Plan de Emigracin del Principado de Asturias. Estudios e informes relacionados con la situacin de la poblacin emigrante, estableciendo criterios de evaluacin socioeconmica para diagnosticar sus estados de necesidad. Asesoramiento general acerca de las prestaciones de las que pueda ser potencialmente beneficiaria. Formulacin de propuestas y seguimiento de convenios de colaboracin con las diferentes Administraciones Pblicas, sus organismos y dems instituciones. El reconocimiento de la labor desarrollada por los emigrantes asturianos ya fue contemplado en el art. 8 del Estatuto de Autonoma para Asturias, en el que se establece que las Comunidades Asturianas asentadas fuera del mbito regional podrn solicitar como tales, el reconocimiento de asturiana, entendida como el derecho a colaborar y compartir la vida social y cultural de Asturias, indicando la necesidad de creacin de los cauces que permitan una recproca comunicacin y mutuo apoyo. Las polticas dirigidas a la poblacin asturiana en el exterior, que se plantean desde la Direccin General de Interior y Emigracin se enmarcan en: Garantizar e incrementar los recursos en materia social, asistencial y cultural de la poblacin asturiana emigrante. Apoyo a los Centros, Casas y colectivos de asturianos en el exterior. Impulso del vnculo de los jvenes asturianos en el exterior con nuestra tierra. Reforzar los vnculos con los Centros Asturianos, impulsando su comunicacin en tiempo real con Asturias, reforzando las tecnologas, as como la digitalizacin de los archivos bibliogrficos y el acceso de los propios Centros a las redes musesticas y bibliogrficas. Facilitar el retorno de aquellos que se encuentren en situacin de precariedad y promover su bienestar social. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN Corresponde la ejecucin de este programa a la Direccin General de Interior y Emigracin, a travs del Servicio de Emigracin. OBJETIVOS Segn las competencias de la Direccin General de Interior y Emigracin a travs del Servicio de Emigracin, hay algunas acciones que deben ser ejecutadas directamente por la misma o bien en colaboracin con otros departamentos, para lo que se establecen los siguientes OBJETIVOS: 1. Evaluacin del III Plan de Emigracin 2008 - 2011 y Elaboracin de un nuevo Plan que se prolongue hasta el 2015, que incremente los recursos en materia social, asistencial y cultural, as como la mejora de las comunicaciones con las Casas y Centros Asturianos. Elaboracin de la Evaluacin del III Plan de Emigracin. Elaboracin del IV Plan 2012-2015.
2. Ampliacin y consolidacin de programas dirigidos a los jvenes, tanto los descendientes de emigrantes como los integrados en la denominada "nueva emigracin". (Los indicadores a utilizar serian: Numricos, monetarios y descriptivos). Creacin de plazas para participar en los Campos de trabajo. Potenciacin de programas de msica y baile tradicional asturiano.
3. La ampliacin de programas de cobertura socio-sanitaria para emigrantes residentes en el exterior. A travs de subvenciones a Centros Asturianos y Entidades espaolas que cubran dicha cobertura en los pases de Amrica Latina. Concesin de ayudas individuales a la poblacin asturiana residente en estos pases que estn en situacin de precariedad y para tratamientos farmacolgicos.
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(Los indicadores a utilizar serian: Numricos, monetarios y descriptivos). Ampliacin de cobertura socio sanitaria en Caracas (Venezuela). Consolidacin de cobertura socio sanitaria en Buenos Aires (Argentina). Creacin de recursos destinados a tratamientos farmacolgicos. Consolidacin de ayudas destinadas a personas mayores y /o con discapacidad. Consolidacin de plazas residenciales en el exterior. Promocin y desarrollo de programas de envejecimiento saludable.
4. La consolidacin de programas de atencin a personas retornadas. A travs de concesin de subvenciones a asociaciones de personas emigrantes retornadas que dirigen sus actividades a la poblacin retornada, as como ayudas individuales para la poblacin emigrante retornada, en situacin de precariedad. (Los indicadores a utilizar serian: Numricos, monetarios y descriptivos). Apoyo al movimiento Asociativo para el desarrollo de programas. Apoyo y consolidacin de Ayudas a personas emigrantes retornadas. Potenciar la coordinacin entre las distintas organizaciones.
5. La consolidacin de programas de ayudas para la realizacin de actividades en los Centros y Colectivos Asturianos. A travs de convocatorias para la organizacin de actividades culturales de los Centros Asturianos. (Los indicadores a utilizar serian: Numricos, monetarios y descriptivos). Mantenimiento y consolidacin de los programas para actividades culturales. Apoyo a programas sociales destinados a la poblacin envejecida.
6. La creacin de ayudas a las Casas y Centros asturianos, al objeto de que los Centros puedan preservar su patrimonio cultural digitalizando sus archivos bibliogrficos y el acceso de los propios Centros a las redes musesticas y bibliogrficas. (Los indicadores a utilizar serian: Numricos, monetarios y descriptivos). Implantacin del programa digitalizacin de archivos bibliogrficos. Apoyo a la adquisicin de instrumentos de la cultura asturiana.
7. La Implantacin de Programas dirigidos a posibilitar el reencuentro de los asturianos/as que llevan varias dcadas en el exterior, con su familia y tierra de origen. (Los indicadores a utilizar serian: Numricos, monetarios y descriptivos). Puesta en marcha del programa Aoranza. 8. La implantacin de programas en acuerdos con la Universidad al objeto de que estudiantes descendientes de emigrantes asturianos/as reciban ayudas para poder estudiar en la Universidad en Asturias. (Los indicadores a utilizar serian: Numricos, monetarios y descriptivos). Puesta en marcha del programa ALAS en colaboracin con la Universidad.
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Programa 313H CONSEJO DE COMUNIDADES ASTURIANAS
DESCRIPCIN La Oficina de Relaciones con las Comunidades Asturianas bajo la direccin del Consejo de Comunidades, de la Consejera de Presidencia, desarrolla una serie de actividades tendentes al fomento y difusin de la Cultura Asturiana. Dentro de estas actividades hay que destacar la labor de formacin por medio de la Escuela y cursos de Asturiana que tienen como misin formar a emigrantes asturianos y sus descendientes en el conocimiento de Asturias, as como las dotaciones a los Centros Asturianos de monitores de gaita y bailes tradicionales. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN El rgano responsable de la ejecucin de este programa es la Oficina de Relaciones con las Comunidades Asturianas bajo la direccin del Consejo de Comunidades, de la Consejeria de Presidencia. OBJETIVOS 1. Apoyo al fomento de la Identidad Asturiana. Impulsar eventos culturales y sociales que refuercen la Asturiana. Organizar la Escuela la Asturiana, como medio educativo-cultural que tiene como misin fomentar la cultura asturiana y dotar a los Centros Asturianos de monitores de cultura asturiana, haciendo hincapi en las especialidades de gaita y bailes tradicionales asturianos. Organizar, asimismo, cursos de asturiana en los Centros Asturianos de todo el mundo en colaboracin con los centros, como extensin de la propia Escuela de Asturiana.
2. Prestar el apoyo tcnico y administrativo necesario para el funcionamiento del Consejo de Comunidades. ACCIONES Escuela de Asturiana. Actuacin destinada a la realizacin de cursos de formacin, en el Principado de Asturias, de monitores de gaita y baile regional, residentes fuera del Principado, con el objeto de que los alumnos se conviertan en tutores en sus respectivos Centros y den clases de esas materias.
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3.
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Seccin

12
Artculo
1 12 121B 1 10 12 13 15 16 2 20 21 22 23 6 62 121C 1 10 12 13 14 15 16 2 21 22 23 121H 1 10 12 16 2 22 23 121I 1 12 16 2 21 22 23 125A 1 10 12 13 16 2 21 22 23 4 46 48 6 63 7 76 126E 1 12 SERVICIOS DE CARCTER GENERAL ADMINISTRACIN GENERAL DIRECCIN DE LA FUNCIN PBLICA GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES SELECCIN, FORMACIN Y PERFECCIONAMIENTO DE PERSONAL GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL PERSONAL TEMPORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO ORDENACIN Y COORDINACIN DE LOS RECURSOS HUMANOS GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO ESCUELA DE SEGURIDAD PBLICA GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO COLABORACIN CON LAS ENTIDADES LOCALES GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INVERSIONES GESTIONADAS PARA OTROS ENTES PBLICOS TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO PARQUE MVIL DEL PRINCIPADO GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO

Descripcin Euros
87.906.659 28.355.230 4.823.606 4.702.610 63.000 3.380.980 312.090 950 945.590 118.996 3.528 1.710 104.068 9.690 2.000 2.000 4.901.208 2.446.230 57.630 1.326.750 534.810 16.460 1.600 508.980 2.454.978 11.200 2.435.778 8.000 894.330 866.490 57.540 656.240 152.710 27.840 22.940 4.900 308.333 163.080 129.430 33.650 145.253 11.600 131.153 2.500 14.583.921 789.080 57.540 429.900 133.670 167.970 71.376 800 63.076 7.500 1.019.250 936.410 82.840 376.709 376.709 12.327.506 12.327.506 2.843.832 2.383.940 1.671.870
Pg. 25
2012
Euros
43.970 126.050 542.050 459.892 125.442 22.500 161.950 150.000 59.551.429 52.976.787 39.155.950 119.710 34.277.150 1.654.180 145.000 675.010 2.284.900 4.457.426 392.913 568.000 3.416.513 80.000 5.305.000 140.000 5.165.000 4.058.411 4.058.411 6.574.642 3.428.000 129.910 2.309.470 105.350 39.550 843.720 2.665.647 60.419 2.601.448 3.780 480.995 480.995 87.232.501 74.761.634 2.954.251 2.721.800 122.190 123.820 1.991.490 484.300 232.451 1.900 222.050 8.501 1.864.615 1.541.990 58.820 1.142.230 46.320 294.620 322.625 292.625 30.000 6.376.695 3.269.720 56.390

Seccin
12
Artculo

Descripcin
PERSONAL LABORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR
13 15 16 2 20 21 22 23 14 141B 1 10 12 13 14 15 16 2 20 21 22 23 4 46 48 6 62 142M 1 12 13 14 15 16 2 21 22 23 4 48 6 61 611A 1 10 11 12 16 2 21 22 23 612B 1 10 12 13 16 2 22 23 612C 1 10
GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO JUSTICIA RELACIONES ADMINISTRACIN DE JUSTICIA GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL PERSONAL TEMPORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES GESTIN DE SERVICIOS DE JUSTICIA DEL MENOR GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL PERSONAL TEMPORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO REGULACIN ECONMICA DE CARCTER GENERAL REGULACIN ECONMICA DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO PROGRAMACIN Y PRESUPUESTACIN GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO CONTROL INTERNO Y CONTABILIDAD PBLICA GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS
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Tomo 5
2012
Seccin

12
Artculo
12 16 2 21 22 23 6 61 612D 1 12 16 2 22 23 3 33 612F 1 10 12 13 15 16 2 20 21 22 23 6 62 612G 2 22 4 44 7 74 8 82 613A 2 20 21 22 23 4 48 63 632D 1 12 16 2 22 23 7 77

Descripcin
PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES GESTIN DE LA TESORERA GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO GASTOS FINANCIEROS DEPSITOS, FIANZAS Y OTROS GESTIN DEL PATRIMONIO GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES GESTIN SECTOR PBLICO EMPRESARIAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS TRANSFERENCIAS CORRIENTES A EMPRESAS PBLICAS Y ENTES PBLICOS TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A EMPRESAS PBLICAS Y OTROS ENTES PBLICOS ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS POLTICA TRIBUTARIA GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO REGULACIN FINANCIERA POLTICA FINANCIERA GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A EMPRESAS PRIVADAS Total Seccin
Euros
2.612.290 601.040 520.951 500 511.551 8.900 2.586.024 2.586.024 750.980 730.380 579.670 150.710 5.600 4.800 800 15.000 15.000 14.772.993 1.723.780 57.030 1.134.000 162.370 7.500 362.880 12.689.213 110.000 1.255.567 11.318.646 5.000 360.000 360.000 46.492.100 314.400 314.400 10.000.000 10.000.000 1.177.700 1.177.700 35.000.000 35.000.000 1.550.000 1.253.000 600 600 1.248.800 3.000 297.000 297.000 12.470.867 12.470.867 893.700 733.100 160.600 74.146 70.146 4.000 11.503.021 11.503.021 175.139.160
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Programa 121B DIRECCIN DE LA FUNCIN PBLICA
DESCRIPCIN De conformidad con el Decreto 166/2011, de 19 de agosto, por el que se regula la estructura orgnica bsica de la Consejera de Hacienda y Sector Pblico, la Direccin General de la Funcin Pblica ejerce las competencias referidas a la ejecucin de las polticas de recursos humanos definidas y aprobadas para la Administracin del Principado de Asturias, sus Organismos, Entes Pblicos y dems entidades integrantes del sector pblico autonmico y, en todo caso, las enumeradas en el artculo 15 de la Ley 3/1985, de 26 de diciembre, de ordenacin de la Funcin Pblica de la Administracin del Principado de Asturias, con las excepciones que correspondan para el personal docente, sanitario y de justicia, y sin perjuicio de las que, conforme al artculo 16 de la misma Ley y en tanto que Consejera competente en materia presupuestaria, le correspondan. Estas competencias se desarrollan en el mbito del Programa 121B, Direccin de la Funcin Pblica, en el que se consignan las previsiones presupuestarias precisas para el amplio conjunto de actuaciones encomendadas en materia de elaboracin, propuesta, desarrollo y gestin de las polticas de recursos humanos -excluidas la planificacin, la evaluacin y la seleccin y formacin del personal - de la Administracin de la Comunidad Autnoma. Sus lneas de accin sern las siguientes: Aplicacin de la Ley de Funcin Pblica de la Administracin del Principado de Asturias y en consecuencia su desarrollo reglamentario y la actualizacin de la normativa en materia de personal. Diseo, desarrollo y aplicacin de las polticas de recursos humanos de la Administracin del Principado. Gestin de personal en general, con inclusin de los siguientes aspectos: o o o o Nombramiento y contratacin. Tramitacin y resolucin de concursos para la provisin de puestos de trabajo. Registro de Personal y archivo de expedientes de personal. Dems actuaciones ligadas al desarrollo de la carrera administrativa de los empleados pblicos.
Negociacin colectiva, relaciones sindicales y gestin de prestaciones sociales. Prevencin de riesgos laborales. Gestin Econmica del referido personal. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN En la ejecucin y desarrollo del Programa 121B, Direccin de la Funcin Pblica, intervienen los siguientes Servicios: a) Servicio de Administracin de Personal. b) Servicio de Ordenacin de Recursos Humanos. c) Servicio de Relaciones Laborales. d) Servicio de Gestin Econmica de Personal. e) Servicio de Prevencin de Riesgos Laborales. Todos ellos bajo la direccin y responsabilidad de la Direccin General de la Funcin Pblica. Adems, para la consecucin de los objetivos que a continuacin se detallan, participan indirectamente otros rganos y unidades de la Administracin Autonmica, con los que habrn de coordinar su actividad los Servicios ya citados. As, tambin participan en la ejecucin de este programa: a) La Viceconsejera de Recursos Humanos, en la que se integra la propia Direccin General de la Funcin Pblica. b) La Direccin General de Organizacin e Inspeccin. c) La Direccin General de Justicia. d) La Direccin General de Tecnologas de la Informacin y las Comunicaciones. e) La Direccin General de Hacienda y Presupuestos. f) Las Secretaras Generales Tcnicas u rgano equivalente de las distintas Consejeras, a travs de sus Servicios o Unidades de Personal y de gestin econmica. g) Las unidades de personal y de gestin econmica de los distintos organismos y entes pblicos. h) La Intervencin General del Principado de Asturias, en cuanto a la fiscalizacin de los expedientes de gasto relacionados con nombramientos y contrataciones de personal, y con la nmina de personal de la Administracin del Principado y sus organismos pblicos.
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OBJETIVOS
1. Desarrollar el marco normativo en materia de funcin pblica. Elaboracin de un anteproyecto de Ley de Funcin Pblica de la Administracin del Principado de Asturias y de todas las normas de desarrollo reglamentario (seleccin, provisin, promocin, situaciones administrativas, registro de personal, acceso de personal con discapacidad intelectual). 2. Impulsar Acuerdos de movilidad de los empleados pblicos con otras Administraciones Pblicas. 3. Mejora y homologacin de las condiciones de trabajo de los empleados pblicos. 4. Proseguir con el desarrollo de los procesos pendientes relativos a la adscripcin definitiva de personal a los puestos de trabajo tanto de personal laboral como funcionario, excepto para el personal docente y de justicia. As mismo se iniciar una supervisin de los procesos concursales que se desarrollen desde el SESPA con el fin de unificar los criterios en la gestin de personal. Tramitacin y resolucin de los concursos de traslados y de provisin de puestos de trabajo singularizados. 5. Desarrollar un nuevo sistema de informacin para la gestin integrada de todos los recursos humanos de la Administracin del Principado de Asturias, sus organismos y entes pblicos, basado en un modelo de gestin nico, con procesos normalizados y la obtencin de informacin consolidada. 6. Desarrollar las medidas tendentes a garantizar la adecuada proteccin de la seguridad y salud de los trabajadores al servicio de la Administracin del Principado de Asturias y sus organismos y entes pblicos, incluidos el personal docente, personal al servicio de la Administracin de Justicia y personal estatutario del SESPA. 7. Mantenimiento y mejora del canal de comunicacin con las organizaciones sindicales implantadas en el mbito de la Administracin del Principado de Asturias. 8. Desarrollar la presupuestacin y planificacin de los gastos de personal, incluido el personal docente y de justicia, as como el personal al servicio del SESPA, a travs de distintas acciones que se mencionan el epgrafe siguiente. ACCIONES 1. Representacin de la Administracin del Principado de Asturias en las conferencias de participacin con la Administracin General del Estado, resto de Comunidades Autnomas y Federacin Espaola de Municipios y Provincias. 2. Representacin de la Administracin del Principado de Asturias en consejos de administracin de organismos y entes pblicos como el SESPA, ERA, Orquesta Sinfnica del Principado de Asturias y Centro Regional de Bellas Artes. 3. Llevanza del Registro de Personal de toda la Administracin y la gestin de la base de datos de dicho personal, as como del Archivo de los expedientes de personal. Tambin dispondr de la informacin agregada sobre los recursos humanos del sector pblico autonmico. 4. Negociacin de los distintos Convenios Colectivos para el personal laboral que presta sus servicios en la Administracin del Principado de Asturias y negociacin de las condiciones de trabajo de los empleados pblicos en las distintas Mesas Generales de negociacin constituidas al efecto. 5. Seguimiento y control de las bolsas horarias sindicales as como la tramitacin y resolucin de liberaciones sindicales. 6. Elaboracin y tramitacin de los Convenios de movilidad interadministrativa con diversas Comunidades Autnomas. 7. Gestin del plan de pensiones de los trabajadores de esta Administracin y del fondo de pensiones. 8. En materia de gestin econmica de personal se desarrollarn las siguientes acciones: Gestin de la nmina y de los sistemas de previsin social, excepto para el personal de organismos, empresas y entes pblicos. Confeccin de documentos de afiliacin y cotizacin a la Seguridad Social y comunicacin de situaciones de incapacidad, as como tramitacin de expedientes de devolucin de pagos indebidos.
9. Las acciones encaminadas al cumplimiento del objetivo al que se refiere el punto 8 del apartado anterior "III.Objetivos" son, entre otras: Informe, propuesta y asesoramiento en materia retributiva. Elaboracin de estudios, proyectos y directrices; planificacin, valoracin y propuesta de presupuestacin de los gastos de personal. Formacin del anteproyecto de gastos de personal de la Administracin del Principado de Asturias y sus organismos y entes pblicos. Tramitacin de propuestas de modificaciones de crditos derivadas de la aplicacin de procesos de modificacin de puestos o de adecuacin de condiciones retributivas. Anlisis y seguimiento de la ejecucin presupuestaria del captulo 1. Elaboracin de informes sobre las modificaciones presupuestarias que afecten a los gastos de personal.
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10. El mantenimiento de la operatividad del conjunto de la Administracin hace que la Direccin General en las materias de su competencia lleve a cabo acciones tales como: Nombramiento y cese de personal temporal; para su nombramiento se debe realizar el anlisis de las propuestas de contratacin de carcter no permanente y tramitacin de los expedientes de gasto que procedan. Nombramientos en adscripcin provisional y excepcionalmente comisin de servicio. Adjudicacin de destinos. Declaracin de situaciones administrativas. Reingresos y permutas. Reconocimientos de servicios y antigedad. Ejecucin de sentencias, reclamaciones y recursos. Expedicin de certificados y anotaciones en el Registro de Personal. Reconocimiento de adquisicin y cambio de grado de personal.
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DESCRIPCIN
Programa 121C SELECCIN, FORMACIN Y PERFECCIONAMIENTO PERSONAL
Corresponde al IAAP "Adolfo Posada" ejercer las competencias y funciones en materia de seleccin y reclutamiento de personal funcionario de carrera o interino y laboral fijo o temporal, as como la formacin y perfeccionamiento del personal junto con las relativas a investigacin, estudio, informacin, enseanza y difusin de las materias relacionadas con la Administracin Pblica. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN Como responsable principal o coordinador del Programa se configura la Direccin del IAAP "Adolfo Posada", con el apoyo de los correspondientes servicios del Instituto integrados por el Servicio de Seleccin, Servicio de Formacin General, y Secretara General. Son colaboradores del IAAP los dems departamentos de la Administracin y los empleados pblicos, directamente y a travs de las organizaciones sindicales, por medio de propuestas, sugerencias e iniciativas de inters. Asimismo, participan en las actividades docentes del Instituto empleados pblicos, profesionales y empresas especializadas en impartir cursos y seminarios y, por otra parte, participa en los procesos selectivos el personal que integra los tribunales calificadores. OBJETIVOS 1. FORMACIN DE PERSONAL. Acciones: Impartir un mnimo de 40 horas de formacin a cada uno de los Empleados Pblicos con derecho a la Formacin del IAAP. Para financiar este programa el Instituto cuenta con los fondos procedentes del IV Acuerdo de Formacin Continua, gestionados por el INAP. Se trata por tanto, de un programa finalista y de carcter prioritario. Formacin especfica dirigida a la adquisicin de la capacitacin para el desempeo de determinados puestos de trabajo.
2. OPOSICIONES Y PRUEBAS SELECTIVAS. Acciones: Finalizar los procesos convocatoria facultativos especialistas SESPA. Finalizar los procesos convocatoria ERA/Ente de Servicios Tributarios. Finalizacin procesos turno libre resto convocatorias iniciados en 2011. Iniciar procesos Convocados.
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Programa 121H ORDENACIN Y COORDINACIN RECURSOS HUMANOS
DESCRIPCIN El artculo 22 del Decreto 166/2011, de 19 de agosto, por el que se establece la estructura orgnica bsica de la Consejera de Hacienda y Sector Pblico, seala que compete a la Direccin General de Organizacin e Inspeccin la planificacin de los recursos humanos, sin perjuicio de las funciones atribuidas a la Direccin General de la Funcin Pblica. Asimismo le corresponde la definicin de los criterios generales de aplicacin y evaluacin de los modelos de carrera profesional de los empleados pblicos, la inspeccin de los servicios, del personal y de las polticas pblicas, la evaluacin de su calidad y rendimiento y la aplicacin de la normativa de incompatibilidades. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN En la ejecucin de las citadas funciones asignadas a la Direccin General de Organizacin e Inspeccin interviene las siguientes unidades organizativas con nivel orgnico de servicio: a) Inspeccin General de Servicios b) Servicio de Programacin y Evaluacin del Desempeo Profesional Asimismo, para el cumplimiento de los objetivos que posteriormente se detallan, es imprescindible la colaboracin de los siguientes rganos y unidades de la Administracin del Principado de Asturias: a) Direccin General de la Funcin Pblica. b) Instituto Asturiano de Administracin Pblica "Adolfo Posada". c) Direccin General de Hacienda y Presupuestos. d) Direccin General de Tecnologas de la Informacin y de las Comunicaciones. e) rganos competentes en materia de personal de las distintas Consejeras, as como de organismos, entidades y entes pblicos de la Administracin del Principado de Asturias. OBJETIVOS 1. Desarrollar metodologas, sistemas de informacin e indicadores sobre el modelo de Evaluacin del Desempeo. Elaborar mtodos, guas de trabajo y encuestas. Incorporar propuestas de mejora con respecto a la evaluacin anterior en un porcentaje. Aplicar una encuesta de satisfaccin a los usuarios del modelo. Presentar sesiones tcnicas del modelo. Colgar en la intranet documentos informativos. Desarrollar talleres de asesoramiento para los responsables de la evaluacin. Elaborar un cronograma de actuaciones en un plazo a contar desde la implantacin del modelo. Dar respuesta a los usuarios de la aplicacin informtica con solucin de incidencias en menos 24 horas en un porcentaje. Resolver las reclamaciones presentadas en un tiempo medio. Publicar en intranet el Informe Final de Resultados en un plazo. Registrar y comunicar la evaluacin individual en un plazo. Elaborar criterios generales antes de la elaboracin de las RPT (Relacin de Puestos de trabajo) a negociar. Celebrar comisiones tcnicas con las organizaciones sindicales, previas a la Mesa General, si procede. Aplicar la metodologa de la Direccin General de Organizacin e Inspeccin para elaborar Fichas de Funciones de los puestos.
2. Difundir, a travs de un Plan de Comunicacin, el modelo de evaluacin para 2012.
3. Implantar, ejecutar y coordinar el procedimiento de evaluacin para el ejercicio 2012.
4. Adaptar las plantillas y las relaciones de puestos de trabajo a las necesidades de la Administracin.
5. Realizar un Anlisis de Funciones de todos los puestos de Trabajo de la Administracin.
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6. Realizar controles internos de legalidad, eficacia y eficiencia. En cumplimiento del Plan Anual de Inspeccin, fijado por el Consejo de Gobierno. En cumplimiento de las inspecciones extraordinarias o informaciones previas que se ordenen por el titular de la Consejera.
7. Gestionar la aplicacin del rgimen de incompatibilidades de los empleados pblicos de la Administracin del Principado de Asturias. 8. Gestionar el Registro de bienes, intereses y actividades de altos cargos de la Administracin del Principado de Asturias. 9. Puesta en funcionamiento y gestin del Registro de contratos de alta direccin de la Administracin del Principado de Asturias. 10. Realizar la auditora de objetivos colectivos conforme al Decreto 37/2011, del Principado de Asturias.
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Programa 121I ESCUELA SEGURIDAD PBLICA
DESCRIPCIN Corresponde al IAAP "Adolfo Posada" ejercer las competencias y funciones en materia de seleccin y reclutamiento de personal funcionario de carrera o interino y laboral fijo o temporal, as como la formacin y perfeccionamiento del personal junto con las relativas a investigacin, estudio, informacin, enseanza y difusin de las materias relacionadas con la Administracin Pblica. Asimismo le corresponde la direccin de la Escuela de Seguridad Pblica del Principado de Asturias cuyo programa 121I recoge la dotacin econmica precisa para el desarrollo de las funciones que tienen atribuidas. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN Como responsable principal o coordinador del Programa se configura la Direccin del IAAP "Adolfo Posada", con el apoyo del responsable de la Escuela de Seguridad Pblica del Principado de Asturias. OBJETIVOS 1. Reforzar la estructura de gestin y organizativa de la Escuela. Optimizacin de la Gestin Informtica tanto de la formacin como de la tramitacin de instancias adaptndose a la existente en el Adolfo Posada. Creacin de una base de datos que contenga los destinatarios de la Polica Local del Principado de Asturias que facilite la tramitacin de instancias. Optimizar al mximo la oferta formativa diseando nuevos programas y mdulos formativos adaptndola a la nueva dotacin presupuestaria sin disminuir la calidad de la misma. Garantizar el acceso a la formacin de los colectivos implicados en Seguridad Pblica. Elaborar material didctico de apoyo formativo. Implantacin de formacin telemtica, aprovechando los recursos del Adolfo Posada. Colaborar con otras entidades relacionadas con la Seguridad Pblica, no destinatarios especficos de los programas formativos de la misma, sin que suponga incremento en el gasto.
2. Incrementar e implementar nuevas ofertas formativas.
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DESCRIPCIN
Programa 125A COLABORACIN CON LAS ENTIDADES LOCALES
El programa 125A "COLABORACIN CON LAS ENTIDADES LOCALES" se presenta como el instrumento presupuestario para el desarrollo y ejecucin de las competencias atribuidas a la Consejera de Hacienda y Sector Pblico por el Decreto 11/2011, del 16 de julio del Presidente del Principado de reestructuracin de las Consejeras que integran la Administracin de la Comunidad Autnoma y por el Decreto 166/2011 de 19 de agosto sobre estructura orgnica de la Consejera de Hacienda y Sector Pblico. El desarrollo de las actuaciones del programa presupuestario persigue el cumplimiento de las competencias encomendadas a la Direccin General de Administracin Local en materia de Rgimen Local. En particular la tutela financiera, gestin, coordinacin, y en su caso, asesoramiento y apoyo preciso y la eventual articulacin de formas de colaboracin con las Entidades Locales teniendo como finalidad ltima la mejora de la calidad de los servicios que las Entidades Locales prestan a los ciudadanos y la eficacia y eficiencia de los procesos internos de gestin de tales servicios. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN Conforme a los artculos 14 y 15 del Decreto 166/2011, de 19 de agosto, sobre estructura orgnica de la Consejera de Hacienda y Sector Pblico, corresponde su ejecucin a la Direccin General de Administracin Local por conducto del Servicio de Relaciones con las Entidades Locales, as como el Servicio de Coordinacin Financiera con las Entidades Locales. OBJETIVOS El objetivo estratgico que persigue la Direccin General de Administracin Local es cumplir con las competencias que la Ley de Bases de Rgimen Local atribuye a las Comunidades Autnomas uniprovinciales, configurando a travs de la gestin de su presupuesto un sistema de cooperacin atendiendo, con mximo respeto al principio de autonoma de las Entidades Locales, servicios e inversiones de las mismas. As, se plantean como principales objetivos: 1. LA COLABORACIN Y COOPERACIN ECONMICA: Sobre la base de la cooperacin econmica, y teniendo en cuenta el principio de autonoma, se articulan mecanismos que garantizan la prestacin de los servicios de competencia de las Entidades Locales, estableciendo criterios de correccin que evitan desequilibrios intermunicipales, todo ello con el fin de garantizar la sostenibilidad financiera de dichos servicios a travs del uso ms eficaz y eficiente de los fondos pblicos destinados a satisfacer los objetivos de cooperacin y colaboracin. Para ello, desde la Direccin General de Administracin Local, a la que atae la coordinacin de las actuaciones generales proyectadas sobre las entidades locales, y sin perjuicio de las que por razones sectoriales correspondan a otros centros directivos, se establece: La coordinacin de mecanismos comunes, en todas las reas de gestin implicadas, con el fin de agilizar los procedimientos, introduciendo parmetros de eficacia y eficiencia en la gestin de los recursos pblicos, y en la distribucin de los mismos entre las entidades locales. Se potencia como mecanismo de cooperacin econmica la frmula de gestin del Fondo Regional de Cooperacin Municipal del Principado, para Concejos asturianos con una poblacin inferior a 40.000 habitantes, ampliando su objeto al permitir la justificacin del mismo mediante la imputacin de todo tipo de inversiones, as como de gastos realizados en ejercicios anteriores, con el fin prioritario de contribuir a una progresiva consecucin del equilibrio presupuestario y la contencin del endeudamiento de las entidades locales, permitiendo a las mismas el cumplimiento de los compromisos generales de estabilidad econmica. Con dicha frmula se garantiza la prestacin de servicios municipales alcanzando el mximo reequilibrio territorial, promoviendo su desarrollo sostenible, todo ello vinculado a la mejora de calidad de la vida de los ciudadanos. Se implanta como medida de apoyo la financiacin finalista de determinados gastos corrientes y/o de inversin de las Entidades Locales, a travs de subvenciones as como suscripcin de convenios de colaboracin, con el fin de atender a necesidades de gasto especficas y en particular perfeccionar los mecanismos de control en el funcionamiento administrativo del mbito local, complementndose as los recursos financieros de las Entidades Locales con una mejor dotacin econmica para la correcta prestacin de los servicios a los ciudadanos. Asimismo, con el fin de contribuir a mejorar la situacin financiera de los pequeos municipios, se flexibiliza una lnea de financiacin para gasto corriente con el fin principal de aliviar con ello el rgimen de pagos y la tesorera de dichos municipios, fomentndose al mismo tiempo los principios de austeridad, contencin del gasto y estabilidad en la gestin presupuestaria de la entidades locales. Se planifica la creacin de un marco normativo estable que permita atender con rapidez y agilidad situaciones de emergencia o de naturaleza catastrfica, otorgando as una base legal estable al crdito ampliable habilitado al efecto.
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Con la Caja de Crdito y Cooperacin local se pretende aliviar la situacin de las haciendas locales a travs de la concesin de prstamos a Entidades Locales cuya poblacin de derecho sea igual o inferior a 40.000 habitantes con destino a la financiacin de servicios e instalaciones.
2. ASESORAMIENTO Y ASISTENCIA QUE PROPICIAN SERVICIOS OPTIMOS: La relacin de competencias que ataen a la Direccin General de Administracin Local, no se agota en lo tangible del presupuesto por va de transferencia corriente o de capital. Por el contrario, alcanza una dimensin especial en el trasfondo de aqullas actividades que proporcionan un valor aadido a la actividad municipal, a travs de la puesta a disposicin de los Ayuntamientos de cauces de asesoramiento y asistencia: JURIDICA: Asesoramiento y asistencia jurdica a travs de la elaboracin de informes requeridos por las propias Entidades Locales que contribuyen a la mejora en la gestin de las mismas. TECNICA: Se establece la asistencia y colaboracin con los Ayuntamientos, las Mancomunidades de Concejos y Parroquias Rurales. Asimismo en el ejercicio 2012 se prev la culminacin del Proyecto de Modernizacin y Desarrollo Local (MO.DE.LO.) con la implementacin de un Sistema Integrado de Informacin Territorial en los concejos asturianos.
Por otro lado desde el programa 125A se incluye la asistencia tcnica e inspeccin a parques de maquinaria existentes as como el asesoramiento en la adquisicin de nueva maquinaria. Finalmente y dentro de la asistencia tcnica, para conseguir un perfeccionamiento y una formacin permanente y continuada del personal al servicio de las Corporaciones Locales, se organizan cursos especializados en materia local, en colaboracin con el Instituto de Administracin Pblica Adolfo Posada. 3. MEJORAR EL MARCO INSTITUCIONAL Y NORMATIVO DE COORDINACION DE RELACIONES CON LAS ENTIDADES LOCALES A TRAVS DE LAS SIGUIENTES ACCIONES: La realizacin y gestin de los trmites administrativos autonmicos precisos para la adopcin de determinados actos de Administracin Local que requieran para su perfeccin la intervencin de la Comunidad Autnoma (tales como autorizacin de banderas, escudos, enajenacin de bienes, aprobacin de ordenanzas de pastos, declaracin de urgencia en las expropiaciones municipales). Intervencin necesaria de la Comunidad Autnoma en el desarrollo de la Administracin Local que comprende entre otros la emisin de informes sobre la constitucin, modificacin y disolucin de Mancomunidades de Municipios, o la autorizacin de constitucin, modificacin o disolucin de Parroquias Rurales. Competencias de ordenacin del Cuerpo de funcionarios de Administracin Local con habilitacin de carcter estatal. Coordinacin y soporte tcnico de la Comisin Asturiana de Administracin Local. Adecuacin de la normativa vigente en materia de Rgimen Local en el Principado de Asturias. Interlocucin con los entes asociativos de mayor importancia dentro del mbito local, especialmente la Federacin Asturiana de Concejos (FACC) y la Federacin Asturiana de Parroquias Rurales (FAPAR).
ACCIONES La ejecucin del programa 125A permite cumplir con los objetivos previamente descritos a travs de las acciones que brevemente se detallan: Objetivo 1: El seguimiento y evaluacin de los planes de actuacin en materia de cooperacin con las Entidades Locales, desarrollados por los distintos departamentos de la Administracin Autonmica. La tutela Financiera de las Entidades Locales. La Gestin del Fondo Especial de Cooperacin. La Convocatoria de subvenciones y/o firma de Convenios cuya finalidad principal es el sostenimiento de gasto corriente y/ o de inversiones de las Entidades Locales. La creacin de un marco normativo estable que permita atender con rapidez y agilidad situaciones de emergencia o de naturaleza catastrfica La concesin de prstamos y regularizacin de las Haciendas Locales a travs de la Caja de Crdito de Cooperacin Local. Asistencia jurdica y cooperacin jurdica. Asistencia informtica. Coordinacin formativa. Asistencia Tcnica e Inspeccin a parques de Maquinaria.
Objetivo 2:
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Objetivo 3:
La tramitacin de expedientes administrativos relacionados con la organizacin territorial as como los que se insten para dar cumplimiento a las competencias a que se refiere el artculo 11.10 del Estatuto de Autonoma del Principado de Asturias. Coordinar y dar soporte tcnico a la Comisin Asturiana de Administracin Local. Mantenimiento de interlocucin con la FACC y la FAPAR. La adaptacin de la normativa vigente en materia de rgimen local.
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Programa 126E PARQUE MVIL DEL PRINCIPADO
DESCRIPCIN El programa 126E "Parque Mvil del Principado de Asturias" tiene por finalidad la prestacin del servicio de locomocin en automvil con conductor a las autoridades del Principado de Asturias. Bsicamente es un servicio de representacin, sin perjuicio de que tambin se realicen muy excepcionalmente servicios de locomocin con conductor a los empleados del Principado de Asturias que, por razones de servicio, deban desplazarse y no dispongan de otro medio de transporte pblico o privado. No obstante, en el actual contexto econmico de contencin del gasto, la prestacin de este Servicio se redefinir de acuerdo con criterios de eficacia y eficiencia econmica. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN El rgano encargado de la ejecucin de este programa es el Servicio de Patrimonio, dentro de la Direccin General de Patrimonio. OBJETIVOS 1. Control de costes y mantenimiento de los vehculos: Gasto de mantenimiento de vehculos. Gasto de combustible.
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DESCRIPCIN
Programa 141B RELACIONES ADMINISTRACIN DE JUSTICIA
El programa da cobertura al ejercicio de las competencias sobre medios materiales y econmicos para el funcionamiento de la Administracin de Justicia, en particular, a las competencias que el art. 41 del Estatuto de Autonoma atribuye al Principado de Asturias en materia de Justicia, y al mbito relacional bilateral de la Administracin del Principado de Asturias con la Administracin de Justicia. Tales competencias se concretan en el Real Decreto 966/2006, de 1 de septiembre, sobre traspaso de funciones y servicios de la Administracin del Estado a la Comunidad Autnoma del Principado de Asturias en materia de provisin de medios materiales y econmicos para el funcionamiento de la Administracin de Justicia (B.O.E. de 5 de septiembre de 2006).
RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN Corresponde la ejecucin de este programa a la Direccin General de Justicia, a travs del Servicio de Relaciones con la Administracin de Justicia, el Servicio Jurdico y el Servicio de Infraestructuras.
OBJETIVOS En el mbito de la Administracin de Justicia: 1. Preparacin, elaboracin y ejecucin de programas de reparacin y conservacin de los edificios judiciales radicados en el Principado de Asturias, a travs de las siguientes acciones: Gestin con los Ayuntamientos para las cesiones de solares para la construccin de nuevas sedes judiciales. Proyectos, Direccin de Obras (o en su caso licitacin) y licitacin de obras para la reforma de edificios judiciales para la adaptacin de distintas normativas: eliminacin de barreras, seguridad de instalaciones, etc. Proyectos, Direccin de Obras (o en su caso licitacin) y licitacin de obras para la conservacin y rehabilitacin de edificios judiciales sometidos a algn tipo de proyeccin por la Ley 1/2001 del Principado de Asturias, de patrimonio cultural o catlogos urbansticos de los distintos concejos. Propuestas y valoracin sobre adquisicin y gestin de patrimonio inmobiliario para los rganos judiciales con sede en la Comunidad Autnoma del Principado de Asturias. La lnea de actuacin principal para el perodo presupuestario de 2012, es la finalizacin de las obras y la puesta en funcionamiento de la nueva sede judicial de Gijn, en los terrenos de la antigua fbrica de La Bohemia.
2. Planificacin, en colaboracin con la Direccin General de Informtica, de las inversiones necesarias en infraestructuras informticas, a travs de las siguientes acciones: Mejora de la infraestructura de comunicaciones de los rganos judiciales. Obras de adecuacin de servidores y cableados. Renovacin parcial de equipos informticos. Adquisicin de material tecnolgico necesario para la realizacin de funciones procesales (equipos de videoconferencia, sistemas de grabacin). La anualidad de 2012 estar preferentemente marcada por la ejecucin de la ltima anualidad del Convenio Trilateral de Colaboracin entre el Ministerio de justicia, el Principado de Asturias y la Entidad Pblica Empresarial RED.ES, para el desarrollo de servicios pblicos digitales en el mbito de la Administracin de Justicia.
3. Instalacin y puesta en funcionamiento de los nuevos rganos judiciales previstos para el ao 2012, a travs de las siguientes acciones: Determinacin de nuevos Juzgados -Gestin de los espacios y obras de adecuacin necesarias para la instalacin de los Juzgados.
4. Gestin del derecho a la asistencia jurdica gratuita. En particular, tal objetivo se cumplimentar a travs de las siguientes acciones: Mejora en el sistema de gestin del turno de oficio y de averiguacin de patrimonios. Mejora en el sistema de gestin de asistencia pericial gratuita.
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5. La planificacin, ordenacin y gestin de los medios materiales y econmicos previstos para la actuacin de los Tribunales de Justicia, de las Fiscalas y del Instituto de Medicina Legal en la Comunidad Autnoma del Principado de Asturias. Tal objetivo se cumplimentar a travs de las siguientes acciones: Suministro de material a los rganos judiciales Examen, comprobacin y pago de las cuentas de gastos de funcionamiento, indemnizacin en razn de salidas de oficio, autopsias y diligencias judiciales y las correspondientes a testigos y peritos ante los Tribunales de Justicia con sede en la Comunidad Autnoma del Principado de Asturias.
6. El ejercicio de funciones las relativas a la colaboracin y a la relacin bilateral de la Administracin del Principado de Asturias con los diversos organismos de la Administracin del Principado de Asturias: Subvenciones para la colaboracin en el funcionamiento de los Juzgados de Paz. Colaboracin para la ejecucin de medidas judiciales. Elaboracin de instrumentos para la agilizacin de la Administracin de Justicia.
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DESCRIPCIN
Programa 142M GESTIN DE SERVICIOS DE JUSTICIA DEL MENOR
El Programa tiene como principal objetivo dar cumplimiento a las medidas penales impuestas por los Juzgados de Menores de conformidad con lo establecido en la L.O. 5/2000, reguladora de la Responsabilidad Penal de los Menores, as como las medidas extrajudiciales derivadas por la Fiscala de Menores. El Programa incluye tres aspectos esenciales: por una parte, la coordinacin y gestin de todos los recursos del Principado para la ejecucin de medidas de internamiento, en sus diferentes modalidades, as como las medidas alternativas en medio abierto previstas en la citada Ley; por otra, la dotacin de medios para potenciar el arreglo extrajudicial, a travs de la mediacin y reparacin. Por ltimo, el apoyo para la reinsercin de los menores que hayan cumplido su medida, facilitando la transicin a una vida independiente. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN Corresponde la ejecucin de este programa a la Direccin General de Justicia a travs del Servicio de Justicia del Menor, que asumir las siguientes funciones: a) La gestin y supervisin del Centro de Responsabilidad Penal de Menores "Casa Juvenil de Sograndio", como recurso especfico del Principado para el cumplimiento de las medidas de internamiento impuestas a los menores infractores, incluyendo el Mdulo de Internamiento Teraputico dependiente del mismo. b) La celebracin, coordinacin y supervisin de convenios y contratos con entidades sin nimo de lucro para el desarrollo de programas de ejecucin de medidas de medio abierto. c) La gestin de los recursos adecuados para facilitar los servicios de mediacin y reparacin (soluciones extrajudiciales). d) La gestin de los recursos adecuados para el apoyo a la reinsercin de los menores que hayan cumplido la medida correspondiente. OBJETIVOS 1. Ejecucin de medidas impuestas por los Juzgados de menores en materia de responsabilidad penal de menores que incluye: La gestin de los medios personales y materiales necesarios para dotar de contenido educativo a las medidas de internamiento. La gestin de los medios personales y materiales necesarios para el cumplimiento de las medidas de medio abierto. La gestin de un recurso especfico para el cumplimiento de las medidas de internamiento teraputico.
2. Puesta a disposicin de la Administracin de Justicia de medios para el arreglo extrajudicial a travs de la mediacin y reparacin. 3. Promover y apoyar la reinsercin de los jvenes que han cumplido una medida, incluyendo la reinsercin laboral. 4. Actuaciones en el sector de la prevencin, colaborando con otros recursos para prevenir la delincuencia juvenil, fundamentalmente: Plan contra la drogadiccin. Entidad pblica competente en materia de proteccin de menores. Salud Pblica. mbito educativo.
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DESCRIPCIN Con carcter general, corresponde a la Secretara General Tcnica la direccin de los servicios comunes de la Consejera, as como la asistencia a su titular en la elaboracin y aprobacin de los planes de actuacin del departamento. En particular, corresponden a la Secretara General Tcnica las siguientes funciones: El estudio, informe y, en su caso, elaboracin de los proyectos de disposiciones de carcter general que corresponda dictar o proponer a la Consejera, coordinando las iniciativas normativas del resto de los rganos del departamento. La elaboracin del anteproyecto de presupuesto de la Consejera y la coordinacin de los correspondientes a los organismos y entes pblicos adscritos a la misma, as como la tramitacin presupuestaria, su seguimiento, anlisis y control. La gestin y administracin de los recursos humanos adscritos a la Consejera, salvo lo relativo al personal al servicio de la Administracin de Justicia. Le corresponde la coordinacin en la elaboracin de las relaciones de puestos de trabajo de la Consejera. La actuacin como rgano de comunicacin general de la Consejera con las dems que integran la Administracin del Principado de Asturias y con el resto de las Administraciones Pblicas. Las actuaciones correspondientes a las competencias del Principado de Asturias en materia de asociaciones, as como la tramitacin de los asuntos relativos a colegios profesionales y academias. La coordinacin y desarrollo de las actuaciones que se precisen en el mbito de transferencias competenciales a asumir por la Comunidad Autnoma. Las funciones de gestin de rgimen interior, contratacin administrativa, habilitacin de material, registro y archivo central de la Consejera, control y coordinacin de los servicios de la misma. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN El principal responsable de la ejecucin del programa es la Secretara General Tcnica de la Consejera, a travs de los Servicios que se integran en su estructura: a) El Servicio de Asuntos Generales que tiene a su cargo las funciones referidas al rgimen interior, de personal, la gestin de los fondos documentales y las publicaciones. Le corresponde asimismo la propuesta de elaboracin y modificacin de la relacin de puestos de trabajo y plantilla presupuestaria de la Consejera como elementos de racionalizacin de las estructuras. Asimismo tiene atribuido el ejercicio de las funciones relativas a academias, asociaciones y colegios profesionales. b) Servicio de Rgimen Jurdico. Desempea funciones de estudio, informe y elaboracin de los proyectos de disposiciones de carcter general y convenios que corresponda dictar o proponer a la Consejera, coordinando las iniciativas normativas del resto de los rganos del departamento. Ejerce asimismo las funciones que corresponden a la Secretara General Tcnica en materia de desarrollo autonmico. c) Al Servicio de Contratacin le corresponde la tramitacin y seguimiento de los expedientes de contratacin administrativa y de expropiaciones de competencia de la Consejera que no correspondan a otros rganos, as como la asistencia tcnicojurdica en dichas materias. d) d) Servicio de Gestin Econmica. Le corresponde la elaboracin del anteproyecto de presupuesto de la Consejera y la coordinacin de los correspondientes al sector pblico adscrito a la misma, as como la ordenacin de los trmites para la gestin, seguimiento, anlisis y control presupuestarios. OBJETIVOS 1. Gestin eficaz de los servicios comunes de la Consejera, favoreciendo la mejora de procedimientos de gestin administrativa en un entorno de aprovechamiento de recursos materiales y humanos. 2. Mejora de la gestin econmica-presupuestaria que garantice un aprovechamiento ptimo de los recursos econmicos. 3. Gestin y administracin de los recursos humanos adscritos a la Consejera, mejorando los procedimientos internos de prestacin de servicios. 4. Mejora de la gestin administrativa en materia de asociaciones, as como la tramitacin de los asuntos relativos a colegios profesionales. 5. Mejora de la coordinacin de las funciones de estudio, informe y elaboracin de los proyectos de las distintas iniciativas normativas. 6. Revisin, racionalizacin y mejora de los procedimientos de contratacin administrativa y de expropiaciones de competencia de la Consejera.
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DESCRIPCIN
Programa 612B PROGRAMACIN Y PRESUPUESTACIN
Este programa tiene como objetivo general conseguir una programacin y gestin presupuestaria de los recursos del Principado en apoyo a las reas sectoriales mejorando la eficiencia tanto de la asignacin como de la gestin de los mismos. Este objetivo se materializa en una doble vertiente: la perspectiva de los gastos y la de los ingresos. Su fin bsico es garantizar el cumplimiento de las obligaciones en materia de estabilidad y el equilibrio de las finanzas pblicas a las que est sometida la Comunidad Autnoma, coadyuvando con su trabajo al control y observancia del rigor presupuestario en el conjunto del sector pblico ampliamente concebido de acuerdo con lo establecido en la normativa de estabilidad presupuestaria actualmente en vigor. Corresponde a este programa la direccin y coordinacin, el asesoramiento y soporte tcnico en la elaboracin de la documentacin constitutiva del Anteproyecto de Presupuestos Generales del Principado de Asturias, colaborando en la eficiente asignacin del gasto pblico para que los distintos responsables de los programas que configuran las polticas presupuestarias consigan alcanzar los objetivos que les han sido asignados dentro de la poltica general establecida por el Consejo de Gobierno. El amplio marco competencial alcanzado por nuestra autonoma y la correspondiente cuanta de recursos gestionados por el Gobierno, originan que uno de los ejes centrales de actuacin de este programa sea el anlisis, seguimiento y evaluacin de la ejecucin descentralizada de las cifras dotadas inicialmente en los estados de ingresos y gastos orientados a la eficiencia en la provisin de los servicios pblicos, desde la perspectiva de la satisfaccin de las necesidades de los ciudadanos, al tiempo que se potencia el crecimiento y desarrollo del Principado de Asturias. A travs de este programa se tramitarn las modificaciones presupuestarias que resulten precisas e incluirn un informe previo sobre la incidencia que las mismas puedan ocasionar en el contexto presupuestario general. En el mbito de la financiacin procedente de la Unin Europea, la Comisin Europea ha realizado la propuesta de un Marco Financiero Plurianual 2014-2020 que sirva de soporte presupuestario a los objetivos prioritarios de la Estrategia Europa 2020. Este Marco ser objeto de negociacin en la UE, junto con un paquete de medidas legislativas que regulen los Fondos Europeos para el periodo 2014-2020. En este nuevo contexto, las labores a realizar desde Asturias se centrarn en el desarrollo y diseo de las prioridades de actuacin en este nuevo marco temporal y normativo, en coordinacin con el resto de agentes implicados, y proseguir con las labores de seguimiento de los programas y proyectos del periodo de programacin 2007-2013. Desde la perspectiva de los gastos, se efectuar el anlisis, seguimiento y evaluacin coordinados de los programas de inversiones pblicas de la Comunidad Autnoma del Principado de Asturias. Corresponde asimismo a este programa el estudio y establecimiento de tcnicas presupuestarias y el anlisis y ordenacin de la normativa especfica en esta materia. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN El rgano responsable de la gestin de este programa es la Direccin General de Hacienda y Presupuestos, a travs de la actuacin de sus servicios: a) b) c) Servicio de Anlisis y Programacin. Servicio de Presupuestos. Servicio de Fondos Europeos.
Colaboran tambin los siguientes rganos: a) Las Oficinas de Anlisis y Control Presupuestario de las distintas Secciones y unidades asimiladas de los Organismos Autnomos, Entes Pblicos y Empresas, encargadas de centralizar la informacin presupuestaria, econmica y financiera y elaborar el anteproyecto presupuestario en el mbito de sus respectivas competencias. b) La Universidad de Oviedo.
OBJETIVOS 1. Coordinacin de las directrices de poltica presupuestaria del Consejo de Gobierno. Anlisis y redaccin de la normativa especfica para la elaboracin de los Presupuestos Generales del Principado de Asturias. Definicin, mantenimiento y desarrollo de la estructura presupuestaria.
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Coordinacin y asesoramiento de las Oficinas Presupuestarias y unidades asimiladas de los Organismos Autnomos, Entes Pblicos y Empresas, incluyendo las entidades mercantiles, consorcios y fundaciones participadas respecto a la elaboracin y seguimiento del presupuesto en coordinacin con la Direccin General de Organizacin e Inspeccin. Asesoramiento, coordinacin y soporte tcnico para la elaboracin de los Presupuestos Generales de la Comunidad Autnoma. Seguimiento e informe de gastos plurianuales y de los planes y programas de actuacin que impliquen gastos que puedan extenderse a ejercicios futuros as como de aquellas nuevas propuestas con incidencia econmica. Control y seguimiento de las inversiones de la Comunidad Autnoma. Evaluacin econmica de los traspasos de competencias. Anlisis de los programas de gasto, evaluando el grado de ejecucin de los crditos orientada a los resultados obtenidos sobre la base de los objetivos prefijados. Anlisis y seguimiento general de la ejecucin presupuestaria del conjunto de organismos y entes que configuran el sector pblico autonmico en coordinacin con la Direccin General de Economa en lo que se refiere a los entes pblicos sujetos al rgimen de contabilidad privada. Ordenacin, anlisis y seguimiento de la tramitacin de las modificaciones presupuestarias y otras operaciones sobre los presupuestos. Evaluacin e informe de todos aquellos actos, convenios o conciertos, disposiciones administrativas, proyectos de ley y disposiciones de carcter general que pretendan suscribir la Administracin del Principado de Asturias o sus entes instrumentales. Establecimiento de criterios de gestin presupuestaria. Seguimiento de las magnitudes presupuestarias y financieras recogidas en el Plan econmico financiero de reequilibrio del Principado de Asturias para el periodo 2011-2013, aprobado por el Consejo de Poltica Fiscal y Financiera, al objeto de evaluar el grado de consecucin de los objetivos planteados en materia de dficit pblico y, en su caso, la propuesta de medidas correctoras de las desviaciones observadas. Actualizacin del Plan en los casos en los que la normativa de estabilidad presupuestaria lo exija. En definitiva, el seguimiento de la estabilidad presupuestaria y el equilibrio de las finanzas pblicas, coadyuvando al control y observancia del rigor presupuestario en el conjunto del sector pblico concebido de modo amplio de acuerdo con el sistema de cuentas europeo. Actualizacin de la normativa especfica en materia presupuestaria. Revisin y actualizacin continua de los sistemas informticos de informacin econmica, financiera y presupuestaria, en coordinacin con la Intervencin General del Principado de Asturias y el resto de Direcciones Generales implicadas en este proceso. Desarrollo e implantacin de un sistema de programacin y planificacin presupuestaria de carcter plurianual, con el objeto de adaptarse al marco plurianual establecido en la Ley General de Estabilidad Presupuestaria. Seguimiento, gestin y control de los proyectos y programas operativos cofinanciados por los fondos procedentes de la Unin Europea en el marco de las intervenciones correspondientes al periodo 2007-2013 y cierre de los programas y proyectos pendientes del periodo anterior. En el nuevo contexto de la Estrategia Europa 2020, en Asturias es preciso desarrollar las prioridades y principales lneas de actuacin del prximo periodo presupuestario comunitario. Para ello hay que tener en cuenta los efectos y resultados de las negociaciones del Marco Financiero Plurianual 2014-2020, que se desarrollarn a lo largo de 2012 en el seno de la Unin Europea, y la nueva regulacin de los fondos europeos que se implantar a partir del 1 de enero de 2014. Colaborar, junto a los responsables de los Programas Operativos del Fondo Social Europeo (FSE) y de Desarrollo Rural y Pesca del Fondo Europeo Agrcola de Desarrollo Rural (FEADER) y del Fondo Europeo de la Pesca (FEP), en el seguimiento de los criterios de seleccin de los proyectos que se van a cofinanciar por las intervenciones comunitarias en las que participa el Principado de Asturias. Elaboracin de los informes anuales de las intervenciones comunitarias correspondientes para su remisin a la Comisin Europea, conforme a los requisitos establecidos en los reglamentos comunitarios vigentes y en los Programas Operativos.
2. Potenciacin de las medidas de rigor y disciplina presupuestaria.
3. Revisin y racionalizacin de la normativa presupuestaria vigente. 4. Consolidacin de los sistemas de informacin presupuestaria.
5. Programacin y seguimiento de las intervenciones comunitarias.
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Anlisis de la eficacia y del correcto desarrollo de los Programas Operativos Plurirregionales en el marco de los comits de seguimiento de las intervenciones comunitarias en las que participa el Principado de Asturias. Coordinacin del desarrollo de la programacin del periodo 2007-2013 en la parte correspondiente a la Administracin Regional respecto al FEDER, FSE, Fondo de Cohesin, FEADER y FEP, en el mbito de las competencias de la Direccin General de Hacienda y Presupuestos. Colaboracin con la Administracin General del Estado en las negociaciones del prximo Marco Financiero Plurianual 2014-2020 y de las nuevas normas reguladoras de los fondos europeos, que se desarrollarn a lo largo de 2012 y 2013, teniendo en cuenta los intereses del Principado de Asturias.
6. Consecucin de una distribucin eficaz de los recursos que la Administracin Autonmica dirige a la realizacin de inversiones Coordinacin de los planes de contenido econmico, logrando una mayor complementariedad entre ellos. Analizar y efectuar el seguimiento de los planes y programas de inversiones pblicas, tanto en lo que se refiere a su impacto sobre los gastos e ingresos del Principado de Asturias como al grado de consecucin de los objetivos perseguidos. Cooperacin en el mantenimiento y consolidacin del sistema de seguimiento de ayudas pblicas que se concedan en el Principado de Asturias.
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Programa 612C CONTROL Y CONTABILIDAD PBLICA
DESCRIPCIN El programa responde a la necesidad de garantizar la mxima transparencia en dos reas de actuacin, perfectamente diferenciadas, de la Intervencin General: El control interno de la actividad econmico-financiera de la Administracin del Principado de Asturias y del sector pblico autonmico, ejercido conforme a lo dispuesto en el Decreto Legislativo del Principado de Asturias 2/1998, de 25 de junio y el Decreto 70/2004, de 10 de septiembre, por el que se desarrolla el rgimen de control interno ejercido por la Intervencin General del Principado de Asturias, a travs del ejercicio de la funcin interventora, del control financiero permanente y de la auditora pblica. La gestin de la contabilidad pblica. El Decreto Legislativo 2/1998 ha previsto que la Administracin del Principado, as como sus organismos autnomos queden sometidos al rgimen de contabilidad pblica y quedarn obligados a rendir cuentas en las respectivas operaciones, cualquiera que sea su naturaleza, al Tribunal de Cuentas o, en su caso, a la Sindicatura de Cuentas del Principado de Asturias, de acuerdo con lo dispuesto en la Ley del Principado de Asturias 3/2003, de 24 de marzo, de la Sindicatura de Cuentas, por conducto de esta Intervencin General. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN El programa es gestionado por la Intervencin General, a travs de las siguientes unidades administrativas: a) Servicio de Coordinacin. b) Servicio de Fiscalizacin e Intervencin. c) Servicio de Gestin de la Contabilidad. d) Servicio de Control Financiero. Adems, para el ejercicio del control financiero permanente en el mbito del Servicio de Salud del Principado de Asturias colaboran las siguientes unidades administrativas: a) Unidad de Control Financiero Permanente I. b) Unidad de Control Financiero Permanente II. c) Unidad de Control Financiero Permanente III. Complementndose la ejecucin del programa 612C con la actuacin de las Intervenciones Delegadas. OBJETIVOS 1. Velar por el cumplimiento del control interno de la legalidad del gasto pblico. Fiscalizacin previa Control financiero permanente Control de auditoras
2. Obtener la informacin econmico financiera necesaria para disponer de una contabilidad que permita conocer y analizar, objetivamente, el coste y rendimiento de los servicios pblicos, el grado de cumplimiento de los objetivos programados, el nivel de ejecucin presupuestario, las desviaciones de financiacin en el clculo del resultado presupuestario y del remanente de tesorera y el nivel de gasto de todo el sector pblico autonmico; cuyo fin ltimo consiste en lograr el cumplimiento de los objetivos marcados por la Ley de estabilidad presupuestaria. Contabilizar todas las operaciones con incidencia econmica. Analizar los resultados obtenidos a travs de la contabilidad. Coordinar, entre la Intervencin General del Estado y la D.G de Organizacin e Inspeccin adscrita a la Consejera de Hacienda y Sector Pblico, la labor de actualizacin del inventario del sector pblico autonmico.
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DESCRIPCIN
Programa 612D GESTIN DE LA TESORERA
Bajo este programa se pretende cubrir los gastos de personal, corrientes y servicios de la Tesorera General de la Direccin General de Hacienda y Presupuestos, servicio al que se le atribuye la gestin y custodia de todos los fondos y valores de la Comunidad Autnoma, la realizacin de todos los pagos y recepcin de todos los ingresos del Principado de Asturias. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN Ejecucin material de pagos-cobros y contabilizacin de los mismos. a) Seguimiento y control de las diversas cuentas bancarias. b) Diseo del plan temporal de tesorera y de las previsiones de cobros y pagos. c) Gestin financiera de los fondos disponibles a travs del mercado de capitales. OBJETIVOS 1. Optimizacin de la gestin de los fondos lquidos. 2. Maximizar el rendimiento de las cuentas titularidad del Principado de Asturias. 3. Puesta en funcionamiento del Acuerdo Marco con entidades financieras para la contratacin de determinados servicios financieros. ACCIONES 1. Seguimiento y control de los rendimientos aplicados por cada entidad financiera y valorizacin de los fondos disponibles. 2. Coordinacin de las necesidades financieras del la Administracin del Principado de Asturias, sus Organismos Autnomos y sector pblico en general al objeto de optimizar los recursos existentes.
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Programa 612F GESTIN DEL PATRIMONIO
DESCRIPCIN Este programa tiene como principal finalidad la investigacin, ordenacin y regularizacin del patrimonio del Principado de Asturias que permita la realizacin de una adecuada gestin patrimonial. Para la realizacin de este programa se cuenta con los medios tcnicos especficos como es la existencia del inventario general de bienes inmuebles y derechos reales del Principado de Asturias informatizado e integrado en el programa Asturcn XXI. Con todo esto se pretende realizar una gestin patrimonial profesionalizada que ponga en valor el patrimonio del Principado de Asturias, de gran importancia econmica, y al mismo tiempo se ponga al servicio de polticas generales a favor de la sociedad asturiana. Asimismo, siendo uno de los principales objetivos de la Direccin General de Patrimonio contribuir a una racionalizacin tcnica de la contratacin, en aras a la consecucin de la mxima eficiencia, eficacia, economa y transparencia en la gestin pblica, as como de una contencin del gasto pblico y en el ejercicio de las competencias que se le han atribuido en orden al establecimiento, desarrollo, seguimiento y evaluacin de los sistemas que logren dicha racionalizacin, con cargo a este programa se financiar la implantacin de un sistema dinmico de contratacin, as como la publicacin de los numerosos acuerdos marco en fase de tramitacin. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN La ejecucin del programa 612F "Gestin de Patrimonio" se lleva a cabo bajo la responsabilidad y coordinacin principal de la Direccin General de Patrimonio, interviniendo en dicho programa el Servicio de Patrimonio, el Servicio de Contratacin Centralizada y el Servicio Tcnico de Gestin Patrimonial. OBJETIVOS 1. Actualizacin y gestin informtica del inventario de bienes inmuebles: Integracin de toda la informacin como escrituras, notas registrales, planos etc. en la aplicacin informtica del inventario. Actualizacin de los valores y datos patrimoniales. Inspecciones sobre bienes inmuebles. Reparacin y mantenimiento de bienes inmuebles. Adecuacin de locales y edificios propiedad del Principado de Asturias dotndoles de los servicios necesarios para su utilizacin por parte de la Administracin. Optimizacin del patrimonio del Principado de Asturias mediante la enajenacin de los bienes inmuebles que no sean de utilidad para el uso o servicio pblico y explotacin de aquellos que sean susceptibles de aprovechamiento econmico y no convenga enajenar. Anlisis de posibles adquisiciones centralizada de bienes. Centralizacin de la energa elctrica y control de costes. Homologaciones de determinados bienes y servicios.
2. Actuaciones sobre el patrimonio del Principado de Asturias:
3. Gestin centralizada de servicios y suministros relacionados con la actividad administrativa:
4. Implantacin de un Sistema de contratacin electrnica. 5. Actuaciones sobre inmuebles del Principado de Asturias: Se centra en el mantenimiento de los edificios a cargo de la DGP y en intervenciones que promuevan el ahorro energtico y la mejor y ms intensa utilizacin de sus instalaciones, priorizando las mejoras de las instalaciones existentes sobre nuevas actuaciones. 6. Adquisiciones diversas al servicio de las distintas polticas pblicas.
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DESCRIPCIN
Programa 612G GESTIN SECTOR PBLICO EMPRESARIAL
Al Servicio de Empresas y Entes Pblicos le corresponde el seguimiento y la actualizacin de las bases de datos referidas a las empresas, organismos, entes, consorcios, fundaciones y dems entidades del sector pblico, as como la elaboracin de informes econmicos sobre los mismos, especialmente sobre sus anteproyectos de presupuestos y planes de actuacin e inversiones. Asimismo, le compete el estudio y anlisis del conjunto de los organismos y entidades integrantes del sector pblico, cualquiera que sea su naturaleza y rgimen jurdico, en orden a promover cuantas actuaciones resulten precisas para garantizar la realizacin de los principios de economa y eficiencia en la gestin de las funciones y servicios que en cada caso tengan encomendados, impulsando a tal efecto cuantos planes, programas y, en general, medidas resulten precisas para su realizacin. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN Corresponde a este servicio la gestin, tramitacin, administracin y elaboracin de las propuestas de adquisicin o enajenacin de los ttulos representativos en el capital de las sociedades pblicas o participadas y la coordinacin de las actuaciones de quienes representen al capital autonmico en los rganos sociales de gobierno de dichas entidades. OBJETIVOS De acuerdo a las anteriores premisas, los objetivos del programa presupuestario 612G son los siguientes: 1. Realizar dos transferencias, una de capital y otra de explotacin al Ente Pblico de Comunicacin del Principado de Asturias. 2. Concesin de un prstamo a GISPASA. 3. Realizar un seguimiento y actualizacin de base de datos referidas a las empresas, organismos, entes, consorcios, fundaciones y dems entidades del sector pblico de acuerdo a lo establecido en el Decreto 13/2007, de 14 de febrero, por el que se establece la documentacin que determinadas sociedades mercantiles, entidades y entes pblicos, fundaciones y consorcios deben remitir a la Consejera competente en materia econmica y presupuestaria. 4. Estudio y anlisis econmico-financiero del conjunto de los organismos y entidades integrantes del sector pblico, cualquiera que sea su naturaleza y rgimen jurdico.
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Programa 613A POLTICA TRIBUTARIA Y JUEGO
DESCRIPCIN En este programa presupuestario se integran los servicios administrativos de Juego y de Poltica Tributaria. Sus funciones, sintticamente se pueden resumir de la siguiente manera: Servicio de Juego Es responsable de las autorizaciones de apertura de locales de juego, inspeccin y control de juego, incluyendo rifa benfica, tmbolas, casinos, bingos, apuestas y combinaciones aleatorias, as como de las sanciones en materia de juego y apuestas. Servicio de Poltica Tributaria Asume las competencias en materia de informacin a los rganos administrativos del Principado y a los ciudadanos y rganos externos que lo soliciten, en el mbito tributario competencial del Principado. Tambin le corresponde el anlisis y estimacin de los ingresos tributarios y otros ingresos pblicos, as como la coordinacin de la campaa de IRPF 2011. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN Los servicios de Juego y Poltica Tributaria, los cuales se integran en la Direccin General de Hacienda y Presupuestos. OBJETIVOS 1. Mantener la operatividad del servicio de Juego como rgano administrativo y asesor (autorizaciones, inspeccin, sancin) en materia de juego. 2. Actualizacin de la normativa de juego de competencia autonmica. 3. Mejora de la articulacin del Consejo de Juego como organismo asesor y dinamizador del sector. 4. Mantener la operatividad del servicio de Poltica Tributaria como rgano asesor en materia tributaria. 5. Coordinacin Campaa IRPF 2011. 6. Elaboracin del anteproyecto de una nueva Ley de Tasas y Precios Pblicos.
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DESCRIPCIN
Programa 632D POLTICA FINANCIERA
Bajo este programa se pretende cubrir los gastos de personal, corrientes y servicios correspondientes a los Servicios de Poltica Financiera y Supervisin de Entidades Financieras y Seguros, respectivamente. As, por un lado el Servicio de Poltica Financiera se ocupa de las siguientes actuaciones: Gestin de la programacin, emisin, canje, cancelacin y seguimiento de la Deuda Pblica y dems operaciones de crdito realizadas por el Principado. Tramitacin, gestin y control de los avales prestados por el Principado de Asturias para reindustrializacin y otros fines. En general, la colaboracin y apoyo necesarios en el ejercicio de cuantas funciones en materia de poltica financiera deban ser ejercidas por la Administracin del Principado de Asturias. Por otra parte, el Servicio de Supervisin de Entidades Financieras y Seguros se ocupa de: Gestionar las competencias atribuidas a la Consejera de Hacienda y Sector Pblico en materia de: o o o Cajas de Ahorro e Instituciones de crdito cooperativo pblico y territorial. Mutualidades de Previsin Social no integradas en la Seguridad Social. Mediadores de seguros y corredores de reaseguros privados.
Le corresponde, asimismo, supervisar, inspeccionar y aplicar las medidas de disciplina oportunas a las cajas de ahorros, instituciones de crdito cooperativo pblico y territorial, mutualidades de previsin social no integradas en el sistema de la seguridad social y mediadores de seguros. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN Direccin General de Hacienda y Presupuestos: a) Servicio de Poltica Financiera b) Servicio de Supervisin de Entidades Financieras y Seguros OBJETIVOS Servicio de Supervisin de Entidades Financieras y Seguros: 1. La planificacin y desarrollo de la actividad de gestin, supervisin, inspeccin y disciplina de las cajas de ahorros, instituciones de crdito cooperativo pblico y territorial, mutualidades no integradas en el sistema de Seguridad Social, mediadores de seguros y corredores de reaseguros privados. 2. Actualizacin peridica del Punto nico de Informacin sobre mediacin de seguros y reaseguros privados con sede en la Direccin General de Seguros y Fondos de Pensiones del Ministerio de Economa y Hacienda. 3. Desarrollo de la normativa autonmica en materia de Cajas de ahorro. 4. Desarrollo de la normativa autonmica en materia de Mutualidades de previsin social. Servicio de Poltica Financiera: 1. Optimizar el coste de la cartera de endeudamiento del Principado de Asturias. 2. Coordinacin del endeudamiento de los componentes del sector pblico autonmico incluidos en el permetro de consolidacin. ACCIONES Para ello se llevarn a cabo las siguientes actuaciones: Servicio de Supervisin de Entidades Financieras y Seguros: 1. Verificar el cumplimiento de las disposiciones que sean de aplicacin a las entidades relacionadas en el objetivo 1, as como a sus accionistas, administradores y gestores. 2. Mejora de las aplicaciones informticas de comunicacin con el Ministerio de Economa y Hacienda. 3. Formular las propuestas de desarrollo normativo sealadas en los objetivos 3 y 4.
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Servicio de Poltica Financiera: 1. Establecimiento de un marco en el que desarrollar operaciones de cobertura de la deuda. 2. Apoyo a otros rganos de la administracin pblica asturiana en el diseo y estructuracin de la financiacin de inversiones.
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4.
CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO
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Seccin

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Artculo
1 12 121D 1 10 12 13 15 16 2 20 21 22 23 6 61 62 121G 1 12 13 15 16 2 21 22 23 6 62 3 32 322D 1 10 12 13 16 2 20 21 22 23 4 40 41 44 48 6 62 7 71 322L 1 12 13 14 16 2 22 23 4 44 48 7 SERVICIOS DE CARCTER GENERAL ADMINISTRACIN GENERAL SISTEMAS DE INFORMACIN Y COMUNICACIONES GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INMOVILIZACIONES MATERIALES MODERNIZACIN DE LA ADMINISTRACIN GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES SEGURIDAD, PROTECCIN Y PROMOCIN SOCIAL PROMOCIN SOCIAL TRABAJO Y ORDENACIN DE LAS RELACIONES LABORALES GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES AL SECTOR PBLICO ESTATAL Y A LAS COMUNIDADES AUTNOMAS A ORGANISMOS PBLICOS: A ORGANISMOS AUTNOMOS A EMPRESAS PBLICAS Y ENTES PBLICOS A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A ORGANISMOS PBLICOS: ORGANISMOS AUTNOMOS FOMENTO DEL AUTOEMPLEO Y ECONOMA SOCIAL GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL PERSONAL TEMPORAL CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A EMPRESAS PBLICAS Y ENTES PBLICOS A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO TRANSFERENCIAS DE CAPITAL

Descripcin Euros
33.713.463 33.713.463 30.451.487 4.165.270 54.640 867.750 2.299.470 7.500 935.910 6.582.945 140.000 2.659.399 3.776.546 7.000 19.703.272 14.908.599 4.794.673 3.261.976 1.883.130 1.218.950 256.300 5.060 402.820 453.832 7.995 439.837 6.000 925.014 925.014 146.214.856 146.214.856 136.315.377 2.254.310 54.900 1.608.840 120.860 469.710 499.502 317.737 7.000 166.765 8.000 56.526.246 2.000.000 51.694.846 1.127.700 1.703.700 14.200 14.200 77.021.119 77.021.119 9.899.479 878.620 515.010 53.860 118.850 190.900 108.100 104.900 3.200 334.136 315.000 19.136 8.578.623
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Euros
75.000 35.000 8.303.623 165.000 1.595.220 1.595.220 1.595.220 947.720 752.160 195.560 392.500 7.000 31.000 342.500 12.000 255.000 180.000 75.000 43.281.888 12.560.068 12.560.068 417.190 255.440 71.680 90.070 3.668.640 3.597.640 62.000 9.000 3.169.011 2.334.011 835.000 2.338.561 2.338.561 50.000 50.000 2.916.666 2.916.666 30.721.820 24.825.749 251.230 199.390 51.840 143.870 138.870 5.000 150.000 150.000 24.280.649 15.500.649 8.780.000 5.896.071 46.071 135 44.936 1.000 2.850.000 2.850.000 3.000.000 3.000.000 8.380.562 3.878.092 3.878.092 524.040

Seccin
13
Artculo

Descripcin
A EMPRESAS PBLICAS Y OTROS ENTES PBLICOS A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO A EMPRESAS PRIVADAS A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO PRODUCCIN DE BIENES PBLICOS DE CARCTER SOCIAL BIENESTAR COMUNITARIO DEFENSA CONSUMIDOR GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR
74 75 77 78 4 44 443H 1 12 16 2 20 21 22 23 4 46 48 5 52 521A 1 12 13 16 2 20 22 23 4 46 48 6 60 7 78 9 92 54 541A 1 12 16 2 22 23 4 48 7 77 78 542A 2 21 22 23 4 48 7 78 6 61 612A 1
GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO PRODUCCIN DE BIENES PBLICOS DE CARCTER ECONMICO COMUNICACIONES TELECOMUNICACIONES Y SOCIEDAD DE LA INFORMACIN GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INVERSIONES DESTINADAS AL USO GENERAL TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO PASIVOS FINANCIEROS PRSTAMOS Y ANTICIPOS INVESTIGACIN CIENTFICA, TCNICA Y APLICADA INVESTIGACIN Y DESARROLLO TECNOLGICO GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A EMPRESAS PRIVADAS A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INNOVACIN Y CENTROS TECNOLGICOS GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO REGULACIN ECONMICA DE CARCTER GENERAL REGULACIN ECONMICA ECONOMA GASTOS DE PERSONAL
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Tomo 5
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Seccin

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Artculo
10 12 16 2 22 23 4 45 48 7 71 8 83 62 622C 1 10 12 14 16 2 20 21 22 23 4 45 46 47 48 6 61 7 76 77 78 7 72 721A 1 10 11 12 13 16 2 21 22 23 723A 4 42 7 72 723B 1 10 12 16 2 21 22 23 4 ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A ORGANISMOS PBLICOS: ORGANISMOS AUTNOMOS ACTIVOS FINANCIEROS DEPSITOS Y FIANZAS CONSTITUIDOS REGULACIN COMERCIAL PROMOCIN DEL COMERCIO INTERIOR, FERIAS Y ARTESANA GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL TEMPORAL CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO A EMPRESAS PRIVADAS A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO A EMPRESAS PRIVADAS A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO REGULACIN ECONMICA DE LOS SECTORES PRODUCTIVOS INDUSTRIA DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO APOYO FINANCIERO Y PARTICIPACIN EN EMPRESAS PBLICAS TRANSFERENCIAS CORRIENTES A ORGANISMOS PBLICOS: A ENTIDADES PBLICAS TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A ORGANISMOS PBLICOS: ENTIDADES PBLICAS MODERNIZACIN INDUSTRIAL GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES

Descripcin Euros
55.240 362.860 105.940 58.527 53.527 5.000 95.525 43.025 52.500 1.200.000 1.200.000 2.000.000 2.000.000 4.502.470 4.502.470 935.650 118.350 594.360 32.750 190.190 132.320 5.250 315 116.755 10.000 850.000 60.000 100.000 100.000 590.000 34.500 34.500 2.550.000 70.000 2.050.000 430.000 59.791.742 42.745.776 1.910.840 1.663.690 119.550 107.260 1.001.970 85.640 349.270 247.150 1.450 236.700 9.000 28.550.407 13.798.000 13.798.000 14.752.407 14.752.407 12.284.529 1.460.030 58.820 1.102.270 298.940 127.500 1.000 46.500 80.000 707.000
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Euros
326.000 3.000 378.000 6.989.999 90.000 400.000 4.849.999 1.650.000 3.000.000 3.000.000 4.911.300 4.911.300 2.087.400 54.640 1.522.490 81.700 428.570 84.100 7.500 26.600 50.000 171.600 150.000 21.600 728.200 18.200 10.000 700.000 1.840.000 1.690.000 150.000 12.134.666 12.134.666 1.556.090 54.640 915.110 253.340 333.000 128.575 41.000 2.300 50.275 35.000 5.593.000 5.473.000 100.000 20.000 200.000 100.000 100.000 4.657.001 20.000 49.064 4.587.937 Total Seccin 292.977.731

Seccin
13
Artculo

Descripcin
A EMPRESAS PBLICAS Y ENTES PBLICOS A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO
44 45 48 7 74 76 77 78 8 83 74 741G 1 10 12 15 16 2 21 22 23 4 44 48 6 61 62 63 7 74 78 75 751A 1 10 12 13 16 2 20 21 22 23 4 44 46 48 6 60 62 7 71 74 76
TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A EMPRESAS PBLICAS Y OTROS ENTES PBLICOS A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO A EMPRESAS PRIVADAS A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO ACTIVOS FINANCIEROS DEPSITOS Y FIANZAS CONSTITUIDOS MINERA ACTUACIONES EN MATERIA DE MINERA Y ENERGA GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A EMPRESAS PBLICAS Y ENTES PBLICOS A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIONES GESTIONADAS PARA OTROS ENTES PBLICOS TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A EMPRESAS PBLICAS Y OTROS ENTES PBLICOS A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO TURISMO COORDINACIN Y PROMOCIN DEL TURISMO GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A EMPRESAS PBLICAS Y ENTES PBLICOS A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INVERSIONES DESTINADAS AL USO GENERAL INMOVILIZACIONES MATERIALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A ORGANISMOS PBLICOS: ORGANISMOS AUTNOMOS A EMPRESAS PBLICAS Y OTROS ENTES PBLICOS A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO
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DESCRIPCIN
Programa 121D SISTEMAS DE INFORMACIN Y COMUNICACIONES
El programa 121D recoge la dotacin presupuestaria necesaria para desarrollar las competencias asignadas a la Direccin General de Tecnologas de la Informacin y las Comunicaciones en materia de Sistemas Educativos, Seguridad TIC, calidad global, desarrollo de aplicaciones e Infraestructuras TIC. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN Las funciones asignadas a la Direccin General de Tecnologas de la Informacin y las Comunicaciones en esta materia de modernizacin administrativa, han sido asignadas a las siguientes unidades con nivel orgnico de Servicio, todas ellas encargadas de la ejecucin material del programa presupuestario: a) Servicio de Sistemas Educativos. b) Servicio de Seguridad. c) Servicio de Desarrollo de Aplicaciones. d) Servicio de Infraestructuras TIC. Es necesario destacar que para dar cumplimiento a los objetivos que se plantean con este programa resulta tambin imprescindible una estrecha colaboracin y una adecuada coordinacin con el resto de servicios de la Direccin General de Tecnologas de la Informacin y las Comunicaciones, as como del resto de las Direcciones Generales de la Administracin del Principado de Asturias. OBJETIVOS En materia de sistemas educativos: 1. Mantenimiento de la red informtica administrativa de centros educativos de titularidad pblica. 2. Mantenimiento de los sistemas de informacin (ERP) dedicados a la gestin y planificacin de recursos de centros educativos (Registro de personal, nmina y gestin econmica de centros educativos). 3. Mantenimiento de los sistemas centrales de informacin y comunicacin de soporte a las aplicaciones y servicios educativos. 4. Mantenimiento y gestin de la identidad digital de la comunidad educativa. En materia de seguridad: 1. Mantenimiento, soportado en certificaciones, de un SGSI para el CPD. 2. Refuerzo de los mecanismos de monitorizacin proactiva de seguridad y de los sistemas de auditoria y revisin reactiva. 3. Revisin y refuerzo de los mecanismos Hardware y Software para una gestin bsica de la seguridad en lo referido a accesos, identidades, ataques y vulnerabilidades. 4. Establecimiento, refuerzo e implantacin activa de buenas prcticas, estndares, normas y polticas de seguridad sobre los sistemas de informacin e informticos del Principado de Asturias. 5. Revisin, refuerzo e implantacin de polticas globales de certificaciones y firmas, as como contribucin desde la ptica de seguridad a los avances en interoperabilidades y administracin electrnica. 6. Revisin y avance en el cumplimiento de legislacin aplicable (LOPD y ENS), as como fomento, formacin, orientacin y apoyo a organismos y usuarios sobre los aspectos relacionados con la adecuacin en tiempo y formas a la legislacin en materias de seguridad y proteccin de datos. 7. Estudio, revisin y mejoras de los procesos de gestin del trabajo por procesos, incidiendo en sistemas bsicos y operativos de calidad y reforzando el uso de las Metodologas propias del Principado. En materia de desarrollo de aplicaciones: 1. Establecimiento e implantacin activa de un modelo de gestin de la demanda que permita priorizar las necesidades de nuevos desarrollos del resto de las Direcciones Generales de la Administracin del Principado de Asturias. 2. Mantenimiento integral (correctivo, adaptativo, perfectivo, preventivo y evolutivo) de los sistemas de informacin en el mbito de la Administracin del Principado de Asturias integrada por sus distintas Consejeras. 3. Desarrollo e implantacin de aplicaciones informticas horizontales en arquitectura web que den soporte al resto de los procesos verticales de la Administracin del Principado de Asturias.
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4. Apoyo, asesoramiento y seguimiento de nuevos desarrollos software del resto de las Direcciones Generales de la Administracin del Principado de Asturias. 5. Adecuacin de los procesos y aplicaciones informticas para alinearlas con los requerimientos de la Ley de Administracin Electrnica. 6. Avanzar en la mejora de los aspectos metodolgicos de gestin, desarrollo, implantacin, pruebas y mantenimiento de sistemas de informacin. 7. Desarrollo de un nuevo sistema de gestin comn para el mantenimiento y desarrollo de aplicaciones. En materia de infraestructuras TIC: 1. Gestin de la necesidad, mejora y requerimientos de almacenamiento, tanto de los servidores existentes actualmente como de los nuevos e implantar servidores virtualizados, sistemas de redundancia y copias de seguridad que aumenten considerablemente la tolerancia a fallos y que permitan alcanzar el nivel de prestaciones de capacidad adecuado a las necesidades de servicios tecnolgicos del Principado de Asturias. 2. Definicin, anlisis y validacin de nuevos proyectos y soluciones que garanticen la correcta evolucin de las plataformas de redes y comunicaciones del Principado de Asturias. 3. Supervisin, seguimiento y control econmico de los recursos tecnolgicos con el objeto de establecer mtodos, procedimientos y soluciones que permitan reducir los costes de los servicios tecnolgicos. 4. Planificacin, control, seguimiento e implantacin de los nuevos servicios de comunicaciones del sector pblico del Principado de Asturias mediante la configuracin de una nueva red multiservicio que facilite la interconexin entre todas las sedes del sector pblico y que provea de servicios de voz y datos, as como la mejora de los servicios de acceso a Internet. 5. Proseguir en la ejecucin e implantacin de los proyectos de gestin hospitalaria, entre los que se incluyen el CPD de respaldo que permita asegurar la alta disponibilidad de los servicios tecnolgicos que dan soporte a las actividades tecnolgicas, y especialmente del mbito sanitario, del Principado de Asturias. 6. Establecimiento de un sistema de soporte a la decisin de las adquisiciones de bienes y servicios tecnolgicos, basada en una metodologa sencilla, cientficamente respaldada, segura y transparente, que ayuda al gestor pblico en su toma de decisiones. 7. Realizacin de las actividades necesarias para detectar, corregir e implantar mejoras en la gestin de los servicios tecnolgicos del Principado de Asturias.
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DESCRIPCIN
Programa 121G MODERNIZACIN DE LA ADMINISTRACIN
El programa 121G recoge la dotacin presupuestaria necesaria para desarrollar las competencias asignadas a la Direccin General de Tecnologas de la Informacin y las Comunicaciones en materia de modernizacin de la Administracin del Principado de Asturias, incluyndose funciones tales como: La adecuacin en el mbito del Principado de Asturias de los servicios pblicos y la adaptacin de los procedimientos administrativos a la Ley 11/2007, de 22 de junio, de acceso electrnico de los ciudadanos a los Servicios Pblicos. El avance en el diseo e implementacin de servicios pblicos electrnicos que respondan a las necesidades reales de uso de los destinatarios. El apoyo y soporte a la implementacin de nuevos servicios y sistemas de informacin corporativos con los que mejorar la gestin de la Administracin. La planificacin, diseo y apoyo tcnico para la normalizacin, simplificacin, racionalizacin e informatizacin de procedimientos administrativos. El avance en las estrategias que desarrolla el Principado de Asturias en materia de interoperabilidad de los sistemas de informacin. El seguimiento y validacin de los contenidos del portal Web de la Administracin y de los contenidos de la sede electrnica. La promocin y apoyo a la formacin de todos los empleados pblicos en el conocimiento de la normativa en materia de Administracin electrnica y en el uso de las Tecnologas de la Informacin dentro de las Administraciones. Asimismo, con cargo a este programa se desarrollan un conjunto de actuaciones en materia de informacin general y particular a los ciudadanos, recepcin y tramitacin de iniciativas, quejas y reclamaciones, recepcin y comunicacin de trmites presenciales y telemticos, coordinacin en materia de registros administrativos de entrada y salida de documentacin, gestin del Registro General Central de la Administracin del Principado de Asturias, as como la gestin de campaas y de encuestas y el anlisis de la demanda y de los indicadores de calidad de la prestacin de servicios. De igual forma, se van a seguir planificando actuaciones para el impulso de los procesos de mejora continua y de calidad en la prestacin de los servicios pblicos de la Administracin del Principado de Asturias y el apoyo al establecimiento regular de acuerdos de nivel de servicio entre los distintos rganos que lo precisen. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN Las funciones asignadas a la Direccin General de Tecnologas de la Informacin y las Comunicaciones en esta materia de modernizacin administrativa, han sido asignadas a las siguientes unidades con nivel orgnico de Servicio, todas ellas encargadas de la ejecucin material del programa presupuestario: a) Servicio de Procesos Administrativos. b) Servicio de Atencin Ciudadana. Es necesario destacar que para dar cumplimiento a los objetivos que se plantean con este programa resulta tambin imprescindible una estrecha colaboracin y una adecuada coordinacin con el resto de servicios de la Direccin General de Tecnologas de la Informacin y las Comunicaciones, as como del resto de las Direcciones Generales de la Administracin del Principado de Asturias en las que se realicen trmites telemticos, se gestionen registros administrativos de entrada y salida de documentacin y se acometan acciones de mejora de la calidad de los servicios. OBJETIVOS 1. Mejorar la calidad de la atencin al ciudadano. Garantizar la mejora continua en la relacin del ciudadano con la Administracin, acercndola a los ciudadanos, orientando la accin administrativa a la satisfaccin de sus necesidades y expectativas. Para la consecucin de este objetivo, las acciones que habrn de realizarse sern las siguientes: Establecimiento y evaluacin de indicadores de calidad. Evaluacin peridica de las actividades que integran el Servicio de Atencin Ciudadana en el Principado de Asturias y elaboracin de propuestas de mejora. Impulso, asesoramiento y apoyo a las unidades administrativas en la elaboracin y actualizacin de sus Cartas de Servicios, especialmente en lo relativo al establecimiento de objetivos y estndares de calidad que permitan realizar una evaluacin contina de la gestin. Promover medidas para la formacin contina de los recursos humanos del Servicio de Atencin Ciudadana.
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2. Proceso de continua mejora de los sistemas de gestin de los procedimientos administrativos. Se trata de dar apoyo tcnico y soporte a los gestores en el desarrollo de las funciones administrativas que le estn encomendadas para lo que se debe acometer las siguientes acciones: Proporcionar a los tramitadores los aplicativos o las herramientas corporativas de gestin necesarias para la realizacin con plenas garantas de seguridad y legalidad de las funciones que tiene asignadas. Actualizacin de esas herramientas y mantenimiento. Actualizacin de los procedimientos individuales en lo referente a plantillas, tablas, campos del modelo de datos especfico, etc. Realizacin del soporte funcional al usuario de la aplicacin o herramienta. Revisin de funcionalidades. Progresiva implantacin del sistema de interoperabilidad, supresin de trmites y simplificacin documental de los procedimientos que favorezcan la gestin y reduzcan cargas de trabajo. Digitalizacin de la documentacin adaptada a cada procedimiento.
3. Abordar desde un punto de vista estratgico la implantacin de nuevos servicios pblicos electrnicos en el mbito del Principado de Asturias. Para la consecucin de este objetivo y para evitar desequilibrios entre los distintos departamentos de la Administracin, se deberan acometer las siguientes acciones: Estudio previo de necesidades existentes en la organizacin en materia de creacin de servicios electrnicos, as como estudio del posible impacto de cara a su implantacin, como base para la toma de decisin. Aplicacin de una metodologa para la creacin de servicios electrnicos que aborde desde una perspectiva interdisciplinar la decisin de implementacin de un servicio por parte de todos los departamentos implicados. Seguimiento y control de la implantacin del servicio electrnico: analizar su impacto sobre el trabajo del gestor, especialmente desde el punto de vista de la mejora de los tiempos de gestin o la disminucin de la carga de trabajo.
4. Proceder al desarrollo normativo de la Ley 11/2007, de 22 de junio, de acceso electrnico de los ciudadanos a los Servicios Pblicos. Para la consecucin de este objetivo se precisa de las siguientes acciones: Elaboracin de la propuesta normativa para el desarrollo en el mbito del Principado de Asturias de la Ley 11/2007, de 22 de junio, de acceso electrnico de los ciudadanos a los servicios pblicos. Elaboracin de otras propuestas normativas que sean necesarias para garantizar la seguridad jurdica en el despliegue de la Administracin electrnica.
5. Ejecucin del Plan Director para la reduccin de costes administrativos en la Administracin del Principado de Asturias. Siguiendo la lnea marcada por la iniciativa europea y en paralelo al Plan desarrollado por la Administracin General del Estado, la Administracin del Principado de Asturias ha decidido tambin poner en marcha una iniciativa orientada a contribuir a la reduccin de cargas, fijndose como objetivo reducir stas en un 30% en 2012. A tal efecto se va a proceder a la aprobacin del PLAN DIRECTOR PARA LA REDUCCIN DE LAS COSTES ADMINISTRATIVOS QUE SOPORTAN LA CIUDADANA Y LAS EMPRESAS EN LA ADMINISTRACIN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS (2011-2012). La finalidad del Plan Director se puede dividir en dos apartados, si bien directamente relacionados ya que el uno implica necesariamente al otro al ser dos fases correlativas de un mismo procedimiento; el primero se refiere a la simplificacin y calidad normativa y el segundo de reduccin de cargas administrativas para las empresas y los ciudadanos. Para llevar a efecto este Plan y por consiguiente, la realizacin de este objetivo de la simplificacin y reduccin de cargas administrativas, desde el Grupo de Trabajo Interconsejeras creado al efecto, es necesario acometer las siguientes acciones: Revisin de los procedimientos administrativos que se tramiten en la Administracin del Principado de Asturias para suprimir trmites, requisitos o documentos que no sean imprescindibles para la resolucin del procedimiento, hacindolo ms sencillo a los gestores y ms accesible a la ciudadana. Estudio de las cargas administrativas existentes en la normativa autonmica, proponiendo la supresin de las peticiones de informacin a los usuarios, tanto personas fsicas como jurdicas, sobre determinados datos o la justificacin del cumplimiento de requisitos que puedan ser obtenidos por la propia Administracin. Fomentar en el mbito del Principado de Asturias las declaraciones responsables en la justificacin de los requisitos o la aportacin de documentos que no puedan ser obtenidos de oficio, como prctica para agilizar la gestin. Fomentar las comunicaciones previas, suprimiendo la aportacin de datos y dems requisitos para el ejercicio de un derecho o inicio de una actividad.
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Normalizacin documental, fundamentalmente de los formularios de solicitud, impresos, declaraciones, certificaciones, diseando modelos que faciliten y agilicen su cumplimentacin. Fomento e incentivacin de la utilizacin de medios electrnicos, tanto entre los gestores como entre la ciudadana en las relaciones ciudadano-administracin, con medidas motivadoras como la reduccin de los plazos, entre otras. Estudio de la reduccin de los plazos de tramitacin y de respuesta, especialmente los electrnicos. Extensin y potenciacin de los procedimientos de respuesta o resolucin automatizada tramitados por medios electrnicos. Identificacin y propuesta de servicios electrnicos para la racionalizacin y eficiencia de los servicios electrnicos. Inclusin de la clusula de proteccin de datos personales en los formularios de solicitud o, en su caso, revisin de las existentes para adecuarlas a la Ley Orgnica de Proteccin de Datos Personales. Tambin coordinarn el alta de ficheros que contengan datos personales en el Registro de la Agencia Espaola de Proteccin de Datos realizada por los rganos gestores. Mantener permanentemente actualizados y publicados los modelos de declaraciones responsables y de comunicacin previa. Coordinar la publicacin en la sede electrnica https://sede.asturias.es. de la informacin sobre la poltica de reduccin de costes administrativos que siga la Administracin Autonmica y el Mtodo Simplificado de Reduccin de Costes. Identificar los procedimientos administrativos tramitados por la Administracin del Principado de Asturias en lo que opera el silencio desestimatorio y evaluar la existencia de razones imperiosas de inters general para justificar o no su mantenimiento. Al mismo tiempo, deber examinar la posibilidad de reducir el plazo para emitir resolucin expresa en dichos procedimientos con el fin de ahorrar costes.
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Programa 322D TRABAJO Y ORDENACIN DE LAS RELACIONES LABORALES
DESCRIPCIN El desarrollo del programa compete a la Direccin General de Trabajo, dependiente de la Consejera de Economa y Empleo, creada en su da para asumir el traspaso de competencias atribuidas por los artculos 10.1.27 y 12.10 del Estatuto de Autonoma de Asturias. Corresponde a la Direccin General de Trabajo la direccin y coordinacin de la poltica de la Consejera en materia de trabajo, seguridad laboral, empleo y formacin profesional para el empleo, y en concreto el ejercicio de las funciones en materia de legislacin laboral, as como las necesarias para la mejora de las relaciones laborales y cuantas otras que lleven aparejado el ejercicio de Autoridad Laboral, deba desarrollar la Comunidad Autnoma en virtud de las competencias atribuidas por los citados artculos 10.1.27 y 12.10 del Estatuto de Autonoma. Igualmente y a efectos de lo establecido en el artculo 3.2 de la Ley del Principado de Asturias 4/2004, de 30 de noviembre, del Instituto Asturiano de Prevencin de Riesgos Laborales, le corresponden las funciones de ejecucin de la legislacin en materia de prevencin de riesgos laborales. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN El responsable principal del programa ser la Direccin General de Trabajo. Otros rganos que intervienen son: la Comisin Territorial de la Inspeccin de Trabajo y Seguridad Social del Principado de Asturias, el Consejo de Relaciones Laborales y de Polticas Activas de Empleo, el Servicio Asturiano de Solucin Extrajudicial de conflictos, la Comisin Consultiva Tripartita de la Inspeccin de Trabajo y Seguridad Social, as como el Servicio Pblico de Empleo del Principado de Asturias, SEPEPA, en concreto el Consejo Rector, como rgano superior de decisin de la voluntad del mismo, y el Consejo Asesor como rgano de asesoramiento y apoyo y el Instituto Asturiano de Prevencin de Riesgos Laborales (IAPRL). La Comisin Territorial de la Inspeccin de Trabajo y Seguridad Social del Principado de Asturias es un rgano colegiado para la cooperacin y colaboracin mutuas entre la Administracin del Estado y la Administracin del Principado de Asturias para la consecucin de los fines pblicos asignados a la Inspeccin de Trabajo y Seguridad Social, de conformidad con lo previsto en el artculo 17 de la Ley 42/1997, de 14 de noviembre, Ordenadora de la Inspeccin de Trabajo y Seguridad Social. El Consejo de Relaciones Laborales y Polticas Activas de Empleo, interviene en su calidad de rgano de asesoramiento de la Consejera de Economa y Empleo, en cuyo seno se analizan las polticas del Gobierno del Principado de Asturias en materia de relaciones con los agentes sociales, y las relaciones entre las empresas y la representacin de los trabajadores. El Servicio Asturiano de Solucin Extrajudicial de conflictos, dentro de la fundacin creada al efecto, depende en su funcionamiento y en sus condiciones de organizacin y financiacin de la Direccin General de Trabajo. La Comisin Consultiva Tripartita de la Inspeccin de Trabajo y Seguridad Social del Principado de Asturias es un rgano de asesoramiento, consulta y participacin en el desarrollo de las funciones y objetivos de la Inspeccin en las diversas competencias ejecutivas de la Comunidad Autnoma, y es un rgano adscrito a la Consejera competente en materia de trabajo. El Consejo Rector del Servicio Pblico de Empleo del Principado de Asturias es el rgano superior de decisin de la voluntad del mismo, teniendo como objetivo primordial la gestin de la poltica de empleo de la Comunidad Autnoma. Como Organismo Autnomo est dotado de personalidad jurdica propia y plena capacidad de obrar. El Consejo Asesor es el rgano consultivo, de asesoramiento y participacin en materia de empleo. Por ltimo la Junta Rectora del IAPRL como rgano supremo de direccin del mismo, que tiene como objetivo primordial la gestin de las polticas en materia de seguridad, higiene, medio ambiente y salud laboral del Principado de Asturias. Como Organismo Autnomo est dotado de personalidad jurdica propia y plena capacidad de obrar. OBJETIVOS Como objetivos finalistas se trata de procurar la mejora de las condiciones del trabajo y del empleo, as como la relacin adecuada entre empresarios y trabajadores, procurando el puntual cumplimiento de la normativa de seguridad y salud laboral, manteniendo una relacin permanente y fluida con los Agentes Sociales, organizaciones sindicales y asociaciones empresariales, que posibilite la mnima conflictividad social. 1. Velar por la correcta aplicacin de la legislacin laboral y de prevencin de riesgos laborales, dentro de las competencias como Autoridad Laboral de esta Direccin General, que afecte a trabajadores y empresarios del mbito territorial de la Comunidad Autnoma. Agilizacin de la tramitacin de expedientes sancionadores en el orden social y en materia de trabajo, empleo y prevencin de riesgos laborales.
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Desarrollo de los registros de Cooperativas y Sociedades Laborales en el mbito del Principado de Asturias, con vistas a fomentar su creacin como frmula de integracin econmica y laboral en Asturias. Desarrollo del registro de Centros Especiales de Empleo en aras a facilitar la integracin de los discapacitados en el mundo laboral. Gestin del registro de empresas acreditadas en el sector de la construccin previsto en la Ley 32/2006, de 18 de octubre, reguladora de la subcontratacin en el Sector de la Construccin. Desarrollo del Registro de Empresas de Insercin del Principado de Asturias, que tiene por objeto la calificacin e inscripcin de las empresas de insercin definidas el artculo 4 de la Ley 44/2007, de 13 de enero, para la regulacin del rgimen de empresas de insercin.
2. Fomentar un clima social ms favorable procurando la mejora de las condiciones de trabajo y una relacin adecuada entre empresarios y trabajadores y mantener una relacin fluida entre los distintos interlocutores sociales que posibilite reducir al mnimo la conflictividad social, objetivo que se lleva a cabo realizando tareas de mediacin cuando sean requeridas por las partes, as como participar en el Servicio Asturiano de Solucin Extrajudicial de Conflictos (SASEC). Velar por la reduccin de la conflictividad laboral de manera que el clima social sea el ms favorable y que las relaciones entre los diferentes interlocutores sociales sean fluidas, realizando tareas de mediacin cuando sean requeridas por las partes. Tramitacin y resolucin de los expedientes de regulacin de empleo que se originen en la Comunidad Autnoma del Principado de Asturias, participando en la negociacin de los mismos cuando las partes lo soliciten. Gestin del trmite de conciliacin previa a la va judicial laboral en los conflictos individuales a travs de las Unidades de Mediacin Arbitraje y Conciliacin de Oviedo, Gijn, Avils, Mieres y La Felguera.
3. Colaboracin en el normal funcionamiento de los agentes sociales, federaciones de empresarios, sindicatos, as como otras entidades sociales, asociaciones y fundaciones. Como consecuencia de la celebracin de elecciones sindicales, cumplimiento de las funciones que el Real Decreto 1844/1994, de 9 de septiembre, por el que se aprueba el Reglamento de elecciones a rganos de representacin de los trabajadores en la empresa asigna a las oficinas pblicas (arts. 25, 26 y 27). Desarrollo del Registro de Asociaciones Profesionales de Trabajadores Autnomos del Principado de Asturias, que tiene por objeto la inscripcin de las citadas asociaciones definidas en el artculo 1 de la Ley 20/2007, de 11 de junio, del Estatuto del Trabajo Autnomo.
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Programa 322L FOMENTO DEL AUTOEMPLEO Y ECONOMA SOCIAL
DESCRIPCIN El programa 322L pretende favorecer el empleo autnomo y las distintas frmulas de autoempleo colectivo promovidos por trabajadores asociados en cooperativas y sociedades laborales. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN La Consejera de Economa y Empleo asume las competencias de la Comunidad Autnoma en materia del autoempleo y de la economa social. Dentro de esta Consejera le corresponde a la Direccin General de Comercio el fomento de la creacin por personas desempleadas de estructuras empresariales en rgimen de autoempleo o frmulas de economa social as como la gestin de las competencias en materia de autnomos, cooperativas y sociedades laborales, y al Servicio de Autnomos, el diseo, planificacin y ejecucin de los programas de promocin, impulso y apoyo del autoempleo, en rgimen de autnomos o asociados en frmulas de economa social, en sus distintas vertientes, a travs de las pertinentes medidas de colaboracin, as como el ejercicio de las funciones en materia de fomento de la cultura emprendedora. Le corresponder, asimismo, la gestin de las competencias en materia de autnomos, cooperativas y sociedades laborales. OBJETIVOS Los objetivos del programa 322L vienen determinados, dentro del mbito competencial de la Direccin General de Comercio por los acuerdos de concertacin social as como por la gestin de polticas transferidas por la Administracin General del Estado en materia de autnomos y empresas de economa social. Las lneas de actuacin se agrupan en los objetivos sealados a continuacin. 1. Fomento de la Cultura Emprendedora: Formacin de Emprendedores. Instrumentos de Apoyo. Con vigencia a partir del 1 de enero de 2009 se aprob el Segundo Plan de Fomento de la Cultura Emprendedora 2009-2012, que da continuidad al anterior de 2005-2008.
2. Programa de Fomento y Consolidacin del Autoempleo: Autoempleo individual: autnomos: Programa para fomentar el empleo a travs del autoempleo individual mediante el inicio de actividad. Programa de asesoramiento y acompaamiento al trabajo autnomo. Programa para la consolidacin y apoyo de la actividad econmica del trabajador autnomo. Programa de formacin para los trabajadores autnomos. Programa para el fomento de la cultura preventiva en materia de riesgos laborales. Programa de apoyo a la trabajadora autnoma y a proyectos destinados a la conciliacin familiar y laboral de los autnomos. Programa para potenciar el conocimiento del trabajo autnomo, fomentando el asociacionismo. Programa de Innovacin del Autnomo en Tecnologas de la Informacin y la Comunicacin. Ayuda a las cooperativas para la incorporacin de desempleados. Apoyo financiero, a travs de bonificacin de intereses de prstamos o subvencin directa. Programa de asesoramiento tcnico. Programa de formacin en las Empresas de Economa Social que facilitar el conocimiento de la economa social, as como el perfeccionamiento y la formacin continua de los integrantes de las cooperativas. Programa para el fomento de la cultura preventiva en materia de riesgos laborales en la economa social. Programa para potenciar el conocimiento de la economa social. Se fomentar el asociacionismo entre el colectivo. Programa de acercamiento de las Empresas de Economa Social a las Tecnologas de la Informacin y Comunicacin.
Autoempleo colectivo: economa social:
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3. Plan de Difusin y Comunicacin de la Cultura Emprendedora. Para dar coherencia a la pluralidad de iniciativas y recursos. Anualmente se llevar a cabo una campaa de sensibilizacin y divulgacin, creando una marca e imagen comn que identifiquen y articulen los mensajes y las acciones. Estando la marca presente en todas las iniciativas que tienen que ver con el Fomento de la Cultura Emprendedora y que sirva para dar visibilidad al compromiso de las partes con el conjunto de la sociedad asturiana.
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Programa 443H DEFENSA DEL CONSUMIDOR
DESCRIPCIN El programa 443H "Defensa del Consumidor", de la Direccin General de Comercio, engloba un buen nmero de actuaciones enfocadas al control de la seguridad de los productos y servicios destinados al consumo y a la defensa de los derechos econmicos de los ciudadanos siempre que sean receptores finales de productos, bienes y/o servicios. La proteccin y la defensa de los consumidores en el Principado de Asturias requiere la articulacin de polticas y actividades de coordinacin con los municipios que tambin ejercen esas competencias; adems se precisa contar con la participacin de los agentes econmicos y comerciales de cada sector y con las asociaciones de consumidores de carcter general o especfico que estn reconocidas y registradas. El ncleo principal de acciones a desarrollar en materia de defensa del consumidor est constituido por el impulso y la promocin de acciones formativas en materia de consumo destinadas a profesionales y ciudadanos, la planificacin de actuaciones inspectoras de control de mercado, la tramitacin de las denuncias y expedientes sancionadores, el desarrollo y mejora de sistemas de informacin al ciudadano, la facilitacin de la resolucin de conflictos entre consumidores y empresas mediante el arbitraje, la defensa de los intereses generales de la poblacin en cuanto que sean consumidores finales, el impulso de la proteccin de los derechos de los consumidores en relacin con los servicios de inters general y el necesario apoyo a las asociaciones de consumidores. Tambin es preciso mantener una estrecha y efectiva vigilancia de los riesgos para la salud y la seguridad de los consumidores derivados de la utilizacin de los productos no alimenticios que se comercializan en el mercado y participar activamente en los sistemas rpidos de intercambio de informacin de carcter nacional y comunitario relacionados con los citados riesgos (Redes de alerta). RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN El rgano encargado de la ejecucin de esta poltica es la Direccin General de Comercio por medio del Servicio de Consumo. OBJETIVOS 1. Mantener, mejorar y modernizar los sistemas de informacin y comunicacin que actualmente disponen las redes de alerta en materia de consumo. 2. Colaborar y apoyar las actuaciones municipales encaminadas a la defensa del consumidor coordinando actuaciones conjuntas con el Principado de Asturias y fomentando los mecanismos de cooperacin necesarios. 3. Elaborar, disear y actualizar programas de formacin al consumidor en los Centros de Formacin del Consumidor en colaboracin con la Consejera de Educacin y Universidades, con las asociaciones ciudadanas y las asociaciones de consumidores y con las entidades municipales. 4. Disear y ejecutar programas de control de mercado e inspeccin en el terreno de los productos industriales y dems bienes de consumo, as como en los servicios prestados por las empresas a los consumidores finales asturianos. 5. Fomentar y adecuar el Sistema Arbitral de Consumo a las nuevas exigencias legales (implantacin del arbitraje electrnico y el rbitro de acuerdo con la nueva ley de arbitraje). 6. Impulsar, fomentar y apoyar al movimiento asociativo en materia de consumo en el territorio del Principado de Asturias. 7. Mantener operativos los sistemas de informacin para la gestin de las actividades en materia de consumo. 8. Modernizar e informatizar la tramitacin de las denuncias y expedientes sancionadores en materia de consumo.
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DESCRIPCIN
Programa 521A TELECOMUNICACIONES Y SOCIEDAD DE LA INFORMACIN
El Programa 521A "Telecomunicaciones y sociedad de la informacin" incluye las actuaciones a llevar a cabo por el Servicio de Telecomunicaciones de la Direccin General de Tecnologas de la Informacin y las Comunicaciones. Concretamente, le corresponden las siguientes actuaciones: Funciones de reglamentacin, arbitraje, control e inspeccin en materia de telecomunicaciones en el mbito de las competencias autonmicas y, en especial, en materia de infraestructuras de retransmisin, de radiodifusin y televisin. El desarrollo, implantacin y apoyo a los planes de telecomunicaciones. Le corresponde asimismo el desarrollo de las acciones necesarias para la extensin de redes pblicas de telecomunicaciones en el Principado de Asturias. Fomento de la aplicacin y uso de los servicios de la sociedad de la informacin entre particulares, as como la evaluacin y seguimiento de los planes de desarrollo de la sociedad de la informacin en el Principado de Asturias y la coordinacin con los planes de la Administracin General del Estado en esta materia. La gestin de las competencias que, por va legal o en virtud de los convenios suscritos por la Administracin del Principado de Asturias, le vengan atribuidas en las materias de fomento, promocin y desarrollo de la Sociedad de la Informacin. La entrada en vigor de la Ley General de Comunicacin Audiovisual represent un revulsivo en el mbito del mundo audiovisual, especficamente mediante la conversin de las antiguas concesiones, intransferibles y otorgadas por 10 aos, en licencias aptas para cambio de titularidad y otorgadas por 15 aos. Ello requiere el ajuste de los expedientes de radiodifusin sonora, de mbito Estatal, Autonmico y Local as como los de radiodifusin televisiva digital, de mbito local o regional. La tramitacin ante rganos medioambientales de estaciones base de Telefona mvil (EBTM) o de instalaciones radioelctricas, en general. La promocin de compartir infraestructuras pblicas para favorecer la cobertura en zonas rurales no atendidas en principio por los operadores, dado su escaso volumen de trfico, constituye otra actividad que se ha potenciado ltimamente. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN Corresponde la gestin de este programa al Servicio de Telecomunicaciones. Este servicio cuenta con la participacin de la empresa pblica Gestin de Infraestructuras Pblicas de Telecomunicaciones del Principado de Asturias a quien ha sido cedida la explotacin demanial de las redes de fibra ptica (FTTH) hasta el hogar bien construidas directamente por la propia Administracin autnoma bien por la propia empresa pblica GIT mediante las oportunas encomiendas de gestin. Al Servicio de Telecomunicaciones le corresponde participar en el control y seguimiento de dichas encomiendas de gestin. OBJETIVOS 1. Desarrollo de una accin estratgica global de difusin de la Sociedad de la Informacin entre la sociedad asturiana. 2. Facilitar el acceso a las nuevas tecnologas a los entes locales. Ello se muestra relevante en unas zonas de poblacin dispersa como en gran parte de Asturias, donde los entes locales se configuran como prestadores de servicios de proximidad y prestadores de recursos. 3. El apoyo a los entes locales se materializa entre otras mediante dos acciones, una vinculada a la financiacin del Consorcio Asturiano de Servicios Tecnolgicos y otra vinculada directamente a la actividad de los centros de dinamizacin tecnolgica local (CDTLs) de titularidad municipal y continuadores de la Red de Telecentros del Principado de Asturias. 4. Instalacin y mantenimiento de la red de reemisores deI Principado de Asturias que hacen posible que ncleos de poblacin que no son cubiertos por la red de difusin primaria de los radiodifusores, puedan recibir la seal de TV, actualmente digitalizada. 5. Implantacin de la TDT satelital en los ncleos poblacionales aislados, ya que una vez realizada con xito la transicin a la televisin digital en el territorio asturiano, con un elevado porcentaje superior al 99% de la poblacin, recibiendo la nueva seal, es necesario abordar la situacin del porcentaje residual, cada vez menor, de viviendas que no tiene recepcin de seal desde la red primaria ni la complementaria terrena del Principado de Asturias de difusin de TV. La actuacin contemplada en este objetivo consiste en la instalacin de antenas parablicas para la recepcin va satlite de la seal de TDT.
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6. Extensin de redes de acceso en banda ancha, tanto cableada, tal es el caso de la red de fibra hasta el hogar (FTTH), como inalmbrica sea promoviendo al acceso a travs de operadores de telefona mvil (3G) como a travs de infraestructuras inalmbricas (Wimax o equivalente) en aquellas de zonas de poblacin dispersa en las que no resulta racional la implantacin de redes de acceso cableadas. 7. Los proyectos se centran en poblaciones o reas en las que la iniciativa privada no oferta este tipo de servicios. Con ello las compaas del sector estarn en disposicin de ofrecer servicios avanzados de telecomunicaciones a la poblacin mediante la utilizacin de redes neutras.
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DESCRIPCIN
Programa 541A INVESTIGACIN Y DESARROLLO TECNOLGICO
El Plan de Ciencia, Tecnologa e Innovacin (PCTI) de Asturias, es el plan que articula las medidas necesarias para alcanzar los objetivos encaminados a lograr un desarrollo equilibrado y eficaz del sistema asturiano de innovacin. El Plan presta especial atencin al diseo de la estrategia regional de apoyo a la innovacin a partir de las demandas manifestadas por los diferentes agentes del sistema de innovacin. El Plan de Ciencia, Tecnologa e Innovacin refleja la voluntad del Gobierno del Principado por desarrollar todas aquellas acciones que potencien la investigacin cientfica, el desarrollo tecnolgico y la actividad innovadora en Asturias. El PCTI tiene como objetivo ltimo mejorar el sistema de I+D+i, con la finalidad de aumentar la competitividad del tejido productivo asturiano, crear ms y mejor empleo, promover la cohesin social y la calidad de vida de los asturianos. El mecanismo fundamental es la convocatoria de ayudas pblicas sometidas a concurrencia competitiva, mrito, calidad y evaluacin externa. Los instrumentos especficos adicionales del PCTI son bsicamente, y con independencia del tipo de programa de que se trate, los Contrato-Programa y convenios estables de financiacin con universidades, centros tecnolgicos; convenios de colaboracin; becas y contratos (predoctorales, doctorales, posdoctorales, movilidad, formacin en el extranjero); convocatorias de ayudas (I+D bsica, transferencia, proyectos I+D+i individuales...); ayudas para inversin en infraestructuras (equipamiento, creacin de unidades de investigacin). En cuanto a los instrumentos financieros del Plan, estos se caracterizan por aplicar, entre otras, las siguientes medidas: subvenciones no reintegrables, anticipos a devolver crditos y crditos participativos y avales. Igualmente, se conceder financiacin mediante capital riesgo y capital inversin y desgravaciones fiscales para las actividades de I+D+i. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN La gestin y coordinacin de este programa corresponde a la Consejera de Economa y Empleo a travs de la Direccin General de Economa e Innovacin, con el apoyo en alguna de sus lneas de la Consejera de Educacin y Universidades. Como rganos o instituciones colaboradoras en la ejecucin de este programa pueden considerarse los agentes que integran el Sistema Regional de Investigacin y, de forma especial, las siguientes instituciones: a) Fundacin para el Fomento en Asturias de la Investigacin Cientfica Aplicada y la Tecnologa (FICYT). b) Instituto de Desarrollo Econmico del Principado de Asturias (IDEPA). c) Ministerio de Ciencia e Innovacin, otras administraciones pblicas y entidades privadas como partes implicadas en convenios o proyectos. OBJETIVOS 1. Cumplir los objetivos planteados por la Estrategia de Lisboa. 2. Fomentar actividades de investigacin y desarrollo interdisciplinares en ejecucin y participacin en el VII Programa Marco de la Unin Europea y el programa Comunitario de Innovacin y Competitividad. Incorporar el sistema de ciencia y tecnologa al espacio europeo de investigacin. 3. Desarrollar instrumentos de participacin de los grupos de investigacin en el Plan nacional de I+D+I y en el PCTI Asturias. 4. Realizar el seguimiento y cumplimiento de los objetivos definidos en la Estrategia Nacional de Ciencia y Tecnologa y en el Plan de Ciencia, Tecnologa e Innovacin (PCTI Asturias). Evaluacin de las polticas de I+D. 5. Mejorar los instrumentos de transferencia de tecnologa y conocimiento, as como el aprovechamiento y la rentabilidad de los resultados de investigacin. 6. Fomentar la cultura cientfico-tecnolgica y el espritu innovador de los ciudadanos, las empresas e instituciones del Principado de Asturias. 7. Continuar y desarrollar los convenios de colaboracin pblico-privada en materia de I+D+i realizados con las empresas como instrumento de competitividad e incremento de la participacin privada en la financiacin del I+D. 8. Definir los instrumentos y procedimientos de coordinacin del sistema de ciencia y tecnologa de Asturias, con la Administracin del Principado de Asturias y con la Administracin General del Estado. 9. Poner atencin a la vigilancia y prospectiva tecnolgica como servicio de valor aadido, para potenciar las prioridades regionales. Priorizar investigacin de calidad y de impacto estratgico.
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Programa 542A INNOVACIN Y CENTROS TECNOLGICOS
DESCRIPCIN Mediante este programa se pretende disear de una forma ms eficiente un sistema de gestin de la ciencia y la tecnologa en Asturias que nos permita dar solucin a las demandas de las empresas, integrar a los grupos de investigacin y ser giles en la participacin en programas nacionales e internacionales. El Principado de Asturias est creando una red de centros tecnolgicos con el objetivo de aumentar la oferta de servicios para la innovacin de las empresas asturianas. Los Centros Tecnolgicos deben de conectar de forma eficaz la relacin con las empresas y los centros de investigacin. La Red de Centros del Principado de Asturias, inicialmente, est integrada por los siguientes: la Fundacin Asturiana de la Energa (FAEN) y la Fundacin Barredo, el Centro Tecnolgico del Acero y Materiales Metlicos (ITMA), el Centro Tecnolgico de Tecnologas de Informacin y Comunicacin (CTIC), el Centro Tecnolgico de Diseo y Produccin Industrial (PRODINTEC), y el Centro Tecnolgico Forestal y de la Madera (CETEMAS). Especficamente, consideramos que los centros tecnolgicos deben cumplir los siguientes objetivos: conexin del I+D y la innovacin con las empresas; traslado a la pequea y mediana empresa y/o sectores empresariales conocimiento, apoyo y confianza; apoyo a las empresas en tareas de formacin, proyectos, control de calidad, mejora de procedimientos, maquinaria, equipos, diseo y calidad; realizacin de una prospectiva para sectores industriales de la regin que lo demanden, la conexin entre los Organismos Pblicos de Investigacin y la Universidad con las empresas; y el desarrollo de nuevas actividades empresariales y apoyo a la consolidacin del empleo. La meta fundamental de este programa es continuar creando en Asturias un sistema de ciencia y tecnologa adecuado a nuestra regin, haciendo funcionar los centros tecnolgicos y de investigacin, creando otros nuevos segn la demanda de nuestro mercado y la proyeccin futura de Asturias y la fuerte conexin con la Administracin General del Estado, directamente o a travs de sus Organismos Pblicos de Investigacin (OPIs). RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN a) La gestin y coordinacin de este programa corresponde a la Consejera de Economa y Empleo, a travs de la Direccin General de Economa e Innovacin. b) Como rganos o instituciones colaboradoras en la ejecucin de este programa pueden considerarse los agentes que integran el Sistema Regional de Investigacin. De forma especial, se colabora con las siguientes instituciones: Fundacin para el Fomento en Asturias de la Investigacin Cientfica Aplicada y la Tecnologa (FICYT). Instituto de Desarrollo Econmico del Principado de Asturias (IDEPA). Ministerio de Ciencia e Innovacin y otras administraciones pblicas. Entidades privadas como partes implicadas en el I+D, como las Fundaciones ITMA, PRODINTEC, CTIC y CETEMAS. OBJETIVOS 1. Fomentar la participacin y constitucin de redes de centros de excelencia y red de centros tecnolgicos como pilar de competitividad y para favorecer el I+D empresarial. 2. Realizar una apuesta decidida por la innovacin tecnolgica permanente que permita incluir el conocimiento, nuevos desarrollos y tecnologas en nuestros procesos productivos. 3. Crear la red de centros tecnolgicos del Principado de Asturias como instrumento que ayude a mejorar la relacin entre las empresas, centros de investigacin, Universidad y centros tecnolgicos. 4. Adoptar medidas y polticas para el correcto cumplimiento de los centros tecnolgicos del nuevo Decreto. Mejora de la interrelacin y la excelencia. 5. Estimular la creacin de nuevas empresas innovadoras de base tecnolgica; fomentar la participacin empresarial en programas europeos; contribuir al cambio cultural respecto a la innovacin y al impulso de la realizacin de proyectos de innovacin con empresas y para empresas. 6. Fomentar la incorporacin y movilidad de tecnlogos: capacitacin de los recursos humanos para la innovacin, potenciacin de programas de incorporacin de doctores en empresas.
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Programa 612A ECONOMA DESCRIPCIN
La finalidad ltima de este programa es la de dotar a la Consejera de Economa y Empleo, y con ello a la Administracin de la Comunidad Autnoma, de una mayor capacidad instrumental para el ejercicio de sus competencias en el mbito de la poltica econmica general que pretende desarrollar el Gobierno del Principado de Asturias. Para el logro de esta finalidad resulta necesario conocer, analizar, evaluar y realizar previsiones sobre el comportamiento de las macromagnitudes ms representativas de la realidad econmica y social de nuestra regin. Por otra parte, el objetivo final resultara ms difcil de alcanzar sin un progreso significativo en la lnea de mejorar el impulso y la coordinacin de las actividades de planificacin y programacin econmica. Por tanto, el seguimiento coyuntural de datos y variables socioeconmicas, la evaluacin y anlisis de polticas sectoriales, el soporte informativo para las orientaciones de poltica econmica y la toma en consideracin de su impacto presupuestario son etapas intermedias que habrn de ser cubiertas, necesariamente, para alcanzar el fin ltimo sealado. Otras dos esferas funcionales cuya actividad est relacionada con la finalidad ltima de este programa y que, por tanto, forman parte del mismo son: las actuaciones en materia de poltica de defensa de la competencia y el ejercicio de las funciones estadsticas que le atribuye la Ley del Principado de Asturias, 7/2006, de 3 de noviembre. En el mbito de la defensa de la competencia el programa trata de proporcionar a la Administracin Autonmica de un soporte operativo que, apoyado en la colaboracin con la Comisin Nacional de la Competencia, permita llevar a cabo las tareas necesarias para velar por que la libre competencia est garantizada en la realizacin de actividades econmicas y productivas en el mbito de nuestra regin. Por ltimo, en materia de estadstica, este programa integra los recursos destinados a financiar el sistema estadstico regional previsto en la Ley del Principado de Asturias 7/2006, de 3 de noviembre, de Estadstica, cuya ejecucin material es llevada a cabo por el Instituto Asturiano de Estadstica. En todo caso, la Direccin General de Economa e Innovacin es la encargada del ejercicio de la direccin estratgica, evaluacin y control de resultados del citado Instituto y del anlisis de los proyectos para la planificacin y programacin estadstica. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN El rgano directamente responsable de la gestin y ejecucin de este programa es la Direccin General de Economa e Innovacin, mediante el funcionamiento del Servicio de Economa. Asimismo, son rganos colaboradores de la gestin y ejecucin de este programa: a) La Secretara General Tcnica de la Consejera de Economa y Empleo. b) El Instituto Asturiano de Estadstica. c) La Sociedad Asturiana de Estudios Econmicos e Industriales, S.A. (SADEI). d) La Comisin Nacional de la Competencia. OBJETIVOS 1. Estudio, informe, anlisis y asesoramiento sobre la evolucin de las principales macromagnitudes regionales y las previsiones sobre su comportamiento futuro a corto y medio plazo. 2. Estudio, anlisis, asesoramiento y propuesta sobre las orientaciones de la poltica econmica general del Gobierno del Principado de Asturias, especialmente las relativas a las medidas para afrontar la actual coyuntura de recesin econmica. 3. Estudio y anlisis las medidas de poltica sectorial aplicadas por las consejeras, velando por su coherencia y coordinacin con la poltica econmica general. 4. La direccin estratgica y la evaluacin de los resultados del Instituto Asturiano de Estadstica. 5. Anlisis, estudio, informe, seguimiento y, en su caso, propuesta normativa sobre todos aquellos temas que estn relacionados con la poltica de defensa de la competencia. ACCIONES 1. Establecer los medios necesarios para que el Principado de Asturias pueda disponer de proyecciones econmicas coyunturales y sectoriales. 2. Seleccin, recogida y mantenimiento de informacin puntual y actualizada sobre aquellas variables que mejor sintetizan la evolucin de la coyuntura econmica en Asturias como son: actividad productiva, empleo, paro, inflacin, etc.
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3. Fomentar la discusin tcnica y el debate sobre la estructura econmica asturiana, las fortalezas que presenta y las necesidades de reforma de la misma, as como favorecer la publicacin y divulgacin de estas opiniones. 4. La participacin en el Consejo Rector del Instituto Asturiano de Estadstica y en el Consejo de Estadstica del Principado de Asturias. 5. La elaboracin de las disposiciones de carcter general en materia de estadstica, sin perjuicio de las competencias del Instituto Asturiano de Estadstica y del Consejo de Estadstica del Principado de Asturias. 6. Realizar los anlisis e informes necesarios para velar por la poltica de defensa de la competencia en el Principado de Asturias. Profundizar e impulsar la colaboracin con la Comisin Nacional de la Competencia, en el marco del convenio suscrito el 15 de junio de 2010, y participar en el Consejo Nacional de la Competencia.
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Programa 622C PROMOCIN DEL COMERCIO INTERIOR, FERIAS Y ARTESANA
El programa 622C, "Promocin del comercio interior, ferias y artesana", comprende el desarrollo de diversas acciones encaminadas a la mejora de la eficiencia y competitividad del pequeo y mediano comercio asturiano. Se trata, al fin, de lograr un equilibrio armnico de la estructura del sector, con la existencia de diversos formatos de empresa y establecimiento, que garanticen la competencia y la libertad de eleccin de los consumidores, al tiempo que se contribuye a un desarrollo equilibrado y sostenible de la estructura urbana de nuestras ciudades. En los ltimos aos, se ha producido una evolucin radical en la estructura y en la forma del sector, motivada no slo por la evolucin social y tecnolgica, sino y sobre todo, por cambios competitivos derivados de la formacin de grandes grupos de distribucin. Por tanto, la poltica de comercio interior debe de tener dos finalidades bsicas que permitan la modernizacin, la mejora de la calidad de los establecimientos comerciales y la innovacin del sector, as como la satisfaccin de compra de los consumidores. En el marco de una poltica orientada a la consolidacin del comercio urbano, surge el Plan de Mejora de la Productividad y Competitividad del Comercio (2009-2012) del Ministerio de Industria, Turismo y Comercio y que se instrumentalizar en nuestra comunidad autnoma a travs de los oportunos Convenios. Dicho Plan contempla medidas de apoyo a pequeas y medianas empresas comerciales, sus asociaciones y ayuntamientos, manteniendo y desarrollando el modelo comercial tradicional espaol, mediante la mejora de la competitividad de las empresas y del entorno fsico del comercio de proximidad. Al amparo del correspondiente Convenio, y continuando con las acciones desarrolladas en los ltimos aos, se propone para el ao 2011 el desarrollo tanto de medidas de ordenacin y regulacin de la actividad comercial como medidas de promocin, apoyo y fomento del comercio asturiano. Dentro de estas ltimas se pueden diferenciar los siguientes bloques de medidas: Fomento del comercio urbano. Fomento de la cooperacin empresarial. Desarrollo del Plan de comercio rural. Calidad e innovacin de los establecimientos comerciales. Informacin y formacin. Tras la creacin de la marca "Comercio Excelente del Principado de Asturias" se prev la elaboracin del Reglamento de Uso de la misma, con el objetivo de afianzar la calidad y la excelencia como rasgos de identidad y elementos diferenciadores cualitativos del comercio asturiano. Los comercios que respondan a este cdigo de excelencia destacarn de manera notable y diferencial por sus niveles de calidad de servicio, gestin, equipamiento, producto e imagen respecto de sus competidores, teniendo, por tanto, un nivel de excelencia que les convierte en un referente del comercio asturiano. Esta marca tiene por finalidad fomentar la potenciacin del nivel de calidad del comercio asturiano, facilitando al sector comercio minorista un marco legal que de prestigio al mismo y concediendo a los consumidores una mejor informacin sobre la excelencia de los establecimientos protegidos por la marca. Asimismo, el programa 622C contiene medidas especficas para el sector artesano, con el objetivo de proporcionar ms y mejores medios que amplen el horizonte de comercializacin de sus productos. Estas medidas se centran en el apoyo a las ferias que se celebran en la regin, a la asistencia a ferias fuera del Principado de Asturias y de Espaa, y en la creacin y modernizacin de talleres artesanos. La progresiva implantacin de nuevos formatos de distribucin comercial, de frmulas comerciales ms elaboradas, la utilizacin de nuevas tecnologas de comunicacin e informacin con aplicaciones especficas en el comercio, la legislacin de la Unin Europea ms reciente, exigen un plus de adaptacin a estas nuevas circunstancias por parte del marco normativo asturiano que regula este tipo de actividad econmica, as como nuevas medidas de control de su correcta aplicacin. En materia de ordenacin del sector, este programa presupuestario pretende mejorar la eficacia de la accin pblica, mediante un mayor conocimiento de la situacin actualizada en Asturias del sector del comercio y de la artesana, as como la aplicacin del marco jurdico vigente que proporcione un marco que preserve la configuracin competitiva de los mercados, y que permita, al tiempo, alcanzar determinados objetivos de equidad entre los operadores del sector y en la implantacin territorial de los equipamientos comerciales, integrada en su entorno, sostenible y socialmente solidaria. Este programa presupuestario facilitar la accin pblica en este, al tiempo que se simplifican los procedimientos administrativos, eliminando las trabas administrativas innecesarias para el acceso y el desarrollo de las actividades comerciales en Asturias, con el fin de alcanzar la plena libertad de establecimiento y de libre prestacin de servicios. Se mejorarn las frmulas de cooperacin administrativa con otras Administraciones, se pretende aumentar la transparencia en el sector, y el sistema de garantas de los derechos de los consumidores y usuarios, que permitan satisfacer sus necesidades de compra y proteger sus intereses.
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RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN El Decreto 167/2011, de 19 de agosto, por el que se establece la estructura orgnica bsica de la Consejera de Economa y Empleo, atribuye a la Direccin General de Comercio las funciones de direccin, coordinacin y ejecucin de las competencias de la Comunidad Autnoma en materia de ordenacin y promocin del comercio regional y, en particular, el fomento de las actividades comerciales, artesanales y feriales y la tutela de las Cmaras de Comercio, Industria y Navegacin de Asturias. El Servicio de Promocin y Desarrollo Comercial ejercer las funciones de la Direccin General de Comercio en materia de fomento, apoyo, promocin e investigacin de la actividad comercial y artesanal en el mbito del Principado de Asturias, a travs de la gestin de programas de ayudas a PYMES, asociaciones y entidades locales para la modernizacin y promocin del pequeo comercio, el sector artesano y la actividad ferial. En el desarrollo y ejecucin de proyectos comerciales comprendidos en el programa 622C participarn las Corporaciones Locales del Principado de Asturias, as como las Asociaciones representativas de Artesanos, de Comerciantes y de Pequeos Empresarios. Por su parte, el Servicio de Ordenacin Comercial ejercer las funciones de la Direccin General de Comercio en relacin con la ordenacin del comercio en el mbito de la Comunidad Autnoma y, en particular, la gestin de los diferentes registros comerciales, rgimen de precios autorizados, tutela de las Cmaras de Comercio, Industria y Navegacin de Asturias y aplicacin del rgimen sancionador en estas materias; las funciones relativas a la ordenacin de las actividades artesana y ferial y la gestin de los registros artesanos. OBJETIVOS SERVICIO DE PROMOCIN Y DESARROLLO COMERCIAL Los objetivos planteados por el Servicio de Promocin y Desarrollo Comercial son los siguientes: 1. Promocin del comercio regional: Adaptar la estructura comercial del Principado de Asturias a las tendencias de evolucin manifiestas en la UE. Facilitar y apoyar la modernizacin del comercio y la capacitacin del comerciante. Promover el asociacionismo y reforzar su capacidad de accin. Modernizacin del pequeo y mediano comercio. Mejorar la gestin y calidad del servicio en los establecimientos comerciales. Mejorar la eficiencia y competitividad del comercio rural. Revitalizar la imagen del comercio asturiano ante la opinin pblica y ante los propios agentes econmicos del sector. Promocin de productos asturianos fuera de Asturias. Difusin interior y exterior de la variedad artesanal asturiana. Promocin de la artesana regional, para fortalecer su imagen e identidad del sector, potenciar la actividad artesana de diseo y produccin autctonos y difundir su conocimiento y revalorizacin. Promover la celebracin de ferias de contenido industrial, comercial o de artesana creativa. Fortalecimiento del asociacionismo. Fomentar la adaptacin de los artesanos a los nuevos medios tcnicos as como la enseanza de tcnicas de trabajo tradicionales. Contribuir al perfeccionamiento profesional de los artesanos, al acceso de sus productos a nuevos mercados y a la mejora de la imagen exterior del conjunto de la artesana asturiana. Contribuir a la consolidacin y desarrollo de la actividad y empleo del sector, as como a la mejora del proceso productivo, de la calidad y creatividad.
2. Difusin del comercio y la artesana regionales:
3. Fomento de las actividades productivas y comerciales de la artesana:
SERVICIO DE ORDENACIN COMERCIAL La consecucin de los objetivos generales establecidos en materia de ordenacin comercial exigir la implementacin de acciones del siguiente tenor: 1. Simplificacin de la normativa del Registro de Empresas y Actividades Comerciales y de los Registro de Artesanos del Principado de Asturias, potenciando la tramitacin telemtica de los mismos. 2. Publicacin del nuevo Repertorio de Oficios Artesanos, que contenga la definicin y descripcin de cada uno de ellos.
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3. Aplicacin de las nuevas modificaciones introducidas por la Ley 9/2010, de 17 de diciembre, de Comercio Interior, y por las Directrices Sectoriales de Equipamiento Comercial, aprobadas por Decreto 119/2010, de 15 de septiembre. 4. Desarrollo de las funciones asignadas al Servicio en los instrumentos de ordenacin territorial de los equipamientos comerciales (evaluaciones de impacto estructural e impacto ambiental, as como los recogidos para los equipamientos de proximidad y centros rurales integrados de servicios). 5. Promocin del desarrollo y modernizacin de la actividad comercial a travs de lneas de actuacin como la elaboracin de Planes de Orientacin Comercial. 6. Realizacin de estudios, informes y dictmenes sobre la situacin y evolucin del comercio interior, desagregado por formatos, territorios y otras variables relevantes; as como otras acciones de acopio, anlisis y tratamiento de informacin estadstica de naturaleza comercial y econmica que fundamentan la posicin de la Direccin General de Comercio en diversos mbitos. 7. Adecuacin de los sistemas de seguimiento de la evolucin de los costes de explotacin, y dems elementos que fundamentan los informes elevados a la Comisin de Precios del Principado de Asturias, para determinar las tarifas sujetas a autorizacin administrativa de las empresas que prestan determinados servicios pblicos. 8. Mejora de los medios de tutela econmico-financiera ejercida sobre las Cmaras Oficiales de Comercio y, especficamente, para informar las aprobaciones de presupuestos y sus liquidaciones y dems operaciones sujetas a preceptiva autorizacin por el Principado de Asturias. 9. Adaptacin de los medios y sistema de inspeccin y sancin a las nuevas determinaciones normativas en este mbito, singularmente, en lo que atae a horarios comerciales, promocin de ventas, ventas especiales y otros.
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Programa 721A DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES.
DESCRIPCIN Con carcter general, corresponde a la Secretara General Tcnica la direccin de los servicios comunes de la Consejera, as como la asistencia al Consejero en la elaboracin y aprobacin de las lneas de actuacin generales de la Consejera. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN El principal responsable de la ejecucin del programa es la Secretara General Tcnica de la Consejera. OBJETIVOS 1. Tramitacin de los procedimientos administrativos y contables, adoptando medidas que agilicen la tramitacin de expedientes. 2. Gestin y administracin, con carcter general, de los recursos humanos adscritos a la Consejera, sin perjuicio de la jefatura inmediata de los responsables directos de los distintos rganos, as como la coordinacin de la elaboracin de la relacin de puestos de trabajo y del catlogo de puestos de trabajo de la Consejera. 3. Tramitacin de los procedimientos de contratacin que se sigan a instancia de los dems rganos de la Consejera, as como asistencia tcnico-jurdica en la materia a las unidades orgnicas que la integran. 4. Registro y archivo propios de la Consejera, as como su coordinacin con los generales de la Administracin del Principado de Asturias. 5. Gestin econmica-presupuestaria tendente a garantizar un mejor aprovechamiento de los recursos econmicos. 6. Coordinacin y asistencia tcnico- econmica al resto de los servicios. 7. Tramitacin y ejecucin de los procesos de expropiacin que sigan a instancia de los dems rganos de la Consejera. 8. Coordinacin con las diferentes Consejeras de la elaboracin del calendario de comisiones de seguimiento y mesas de trabajo sectoriales a fin de lograr una nueva concertacin social.
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Programa 723A APOYO FINANCIERO Y PARTICIPACIN EN EMPRESAS PBLICAS
Este programa recoge las dotaciones presupuestarias que desde la Consejera de Economa y Empleo se destinan a la financiacin del Instituto de Desarrollo Econmico del Principado de Asturias (IDEPA), tanto en concepto de gasto corriente como de capital, de acuerdo con los trminos establecidos en el contrato-programa 2008-2011. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN Corresponde a la Secretara General Tcnica de la Consejera realizar los trmites administrativos necesarios para materializar las distintas entregas que se efecten con cargo a las transferencias sealadas. OBJETIVOS 1. Apoyo a la creacin de nuevas empresas. 2. Favorecer la inversin productiva de la empresa en Asturias. 3. Diversificar el tejido productivo asturiano. 4. Incrementar la competitividad y productividad de las empresas asturianas, impulsando la innovacin en la gestin estratgica y tecnolgica.
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Programa 723B MODERNIZACIN INDUSTRIAL Y ENERGA
DESCRIPCIN El programa contiene bsicamente dos grandes lneas de actuacin, con contenidos tanto en el sector industrial como el energetico. El programa se ejecuta en base a la realizacin bsicamente de cuatro tipos de actuaciones diferentes que se desarrollan haciendo ms hincapi en determinados aspectos de las mismas en funcin del alcance de los objetivos: Actuaciones tcnico-administrativas. Dentro de este apartado se incluyen todas las actuaciones tcnicas y administrativas impuestas por los diferentes Reglamentos y disposiciones complementarias establecidas como desarrollo de las siguientes Leyes: Ley 25/64 de Energa Nuclear; Ley 3/85, de Metrologa; Ley 21/92, de Industria; Ley 34/98 del Sector de Hidrocarburos, modificada por Ley 12/2007, de 2 de julio, Ley 54/97 del Sector Elctrico, Reales Decretos-Ley, Reales Decretos, Ordenes Ministeriales y dems disposiciones que las modifican, desarrollan y complementan. La aplicacin de las citadas disposiciones impone la tramitacin de las autorizaciones, rgimen de inspeccin y controles tanto tcnicos como administrativos, as como el control de las empresas y entidades autorizadas para su ejecucin e inspeccin. Actuaciones destinadas al apoyo a las empresas y a promover el entorno favorable capaz de facilitar y ayudar al desarrollo empresarial. Adecuacin de los instrumentos financieros a las necesidades del momento para conseguir una mayor eficacia en la gestin de los recursos disponibles favoreciendo la modernizacin y diversificacin del tejido empresarial asturiano. Creacin de empleo estable, a travs de acciones directas, conciertos de servicios, subvenciones y ayudas, tanto para las empresas ya establecidas como para las de nueva creacin. Consolidacin de empresas innovadoras a travs de la oferta a las empresas alojadas en Centros de Empresas. Nuevos mdulos de techo industrial mas all de los centros de empresas (naves-nido, oficinas...) y fomento y apoyo a emprendedores a travs de centros de empresas, semilleros de empresas y centros SAT. Campaas de ayudas para la seguridad industrial a travs de ASOCAS, par la renovacin de aparatos a gas en usuarios finales a travs de ASOCAS y AFONCASA, en las instalaciones elctricas de Alta y Baja tensin mediante la firma de convenios de colaboracin con ayuntamientos y empresas distribuidoras de energa elctrica que permiten el soterramiento y mejoras en los trazados de determinadas instalaciones que inciden en los entornos urbanos y en ayudas a la Asociacin de instaladores electricistas para la renovacin de instalaciones elctricas en viviendas antiguas que contribuyen a mejorar la seguridad y fiabilidad de las instalaciones. Promocin, impulso, ayuda y fomento del ahorro y eficiencia energtica en instalaciones tanto de mueva creacin como en funcionamiento, as como apoyo al desarrollo de instalaciones que utilicen energas renovables, mediante acciones directas, subvenciones y jornadas de difusin. En este sentido cabe destacar las acciones derivadas de los convenios firmados con el IDAE (Instituto para la Diversificacin y el Ahorro de la Energa) para el desarrollo del Plan de Accin de la Estrategia de Ahorro y Eficiencia Energtica E-4, el Plan de Fomento de las Energas Renovables, el desarrollo de la energa elica y la Calificacin Energtica de los edificios nuevos. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN El Centro Gestor de este programa es la Direccin General de Industria y Energa. De ella dependen los Servicios siguientes, en relacin con el presente programa presupuestario: a) Industria. b) Fluidos y Metrologa. c) Autorizaciones Energticas. d) Energas Renovables y Eficiencia Energtica. El Servicio de Industria estructurado en tres secciones: Registros Industriales, Seguridad e Inspeccin Tcnica de Vehculos. Sus actuaciones se orientan hacia asegurar el cumplimiento de las normas de seguridad de las distintas instalaciones, establecimientos industriales y vehculos automviles contempladas en los distintos reglamentos tcnicos, as como a realizar los Registros (Industrial, Aparatos Elevadores, Organismos de Control, Especiales, etc). Adems se encarga de las actuaciones en materia de reclamaciones e informes judiciales o de accidentes y participacin en grupos y reuniones sectoriales a nivel estatal para desarrollo de nuevas normativas y transposicin de directivas de la Unin Europea. Este Servicio gestiona tambin la lnea de ayudas para seguridad industrial, colabora en la realizacin de jornadas, confeccin de programas y difusin de las mismas entre diferentes asociaciones y, en la medida de los medios humanos que dispone, trata de actualizar los registros correspondientes a fin de que constituyan un elemento de ordenacin industrial til. El Servicio de Fluidos y Metrologa estructurado en tres secciones: Gases, Instalaciones y Metrologa. Sus actuaciones inciden en el control de las instalaciones de gases (incluso expropiaciones forzosas), calefaccin y climatizacin (incluidos los combustibles lquidos que las alimentan) frigorficas y radiactivas as como de instaladores de instalaciones de suministro de agua en el marco de los distintos reglamentos tcnicos. Tambin realiza actuaciones de metrologa legal para verificacin y control de los equipos de medida (contadores de agua, gas, electricidad, petrolferos lquidos), pesaje, sonmetros, etilmetros, opacmetros, analizadores de gases de escape, registradores de temperatura, etc. y el control del Laboratorio Oficial de Metales Preciosos.
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Tambin se incluye el seguimiento de las actividades del departamento de Metrologa Legal de la Fundacin ITMA, (Organismo designado para la realizacin de las verificaciones) y se participa en las reuniones de la Comisin de Metrologa Legal, encargada de elevar propuestas de directrices tcnicas al Consejo Superior de Metrologa Legal y de la que se forma parte como vocal, as como en grupos de trabajo para elaboracin de estas directrices tcnicas. El Servicio de Autorizaciones Energticas est estructurado en dos secciones: Alta Tensin y Baja Tensin. A este Servicio se encuentran adscritas las distintas funciones relativas a actuaciones planificables en materia energtica. As mismo, sus funciones son las relacionadas con el servicio elctrico en general, derivadas de la liberalizacin del Sistema Elctrico Nacional y se refieren a las actuaciones tcnicas y administrativas de las actividades de generacin, transporte, distribucin, comercializacin y suministro de energa elctrica, atencin a las reclamaciones, control de instaladores y empresas instaladoras, expedientes de expropiacin forzosa, sanciones, informes judiciales y control de accidentes. Otra de las funciones del Servicio de Autorizaciones Energticas ser el control y seguimiento de los convenios de soterramiento de lneas firmados con los ayuntamientos y las corporaciones locales afectadas. Tambin se contemplan actuaciones de gestin, control y seguimiento del programa de ayudas para la renovacin de instalaciones elctricas en viviendas antiguas que contribuyen a mejorar la seguridad y fiabilidad de las mismas. Al Servicio de Energas Renovables y Eficiencia Energtica, le compete la tramitacin administrativa de la autorizacin y puesta en servicio de las instalaciones que estn inscritas en el registro de rgimen especial de energa elctrica. Respecto de la promocin y desarrollo de la eficiencia energtica y las energas renovables, las funciones atribuidas mediante la gestin de subvenciones, se corresponden bsicamente con el desarrollo del Convenio anual con el IDAE, para el desarrollo de la Estrategia Espaola de Ahorro y Eficiencia Energtica, denominada E-4, con programas de actuacin en los sectores de edificacin, industria, transporte, equipamiento domstico, agricultura y pesca, transformacin de la energa y servicios pblicos, as como el desarrollo del Convenio anual con el IDAE, denominado PER (plan de energas renovables). Adems, adscrito a la Direccin General de Industria y Energa figura un Inspector encargado de las inspecciones de las instalaciones radiactivas de 2 y 3 categora, de rayos X de uso mdico, de los Servicios de Proteccin Radiolgica propios de instalaciones radiactivas y los de Venta y Asistencia Tcnica de Rayos X de diagnstico mdico, autorizados por el Consejo de Seguridad Nuclear (CSN) y ubicados en el Principado de Asturias. Se realiza tambin la inspeccin de transportes de materiales radiactivos que, dentro del territorio espaol, se originen, transiten o tengan por destino el Principado de Asturias, se colabora con el CSN en las emergencias radiolgicas y se llevan a cabo cuantas inspecciones sean necesarias por razones de incidencias o denuncias, as como aquellas otras que encargue expresamente el CSN, todo ello a travs de Convenio de Encomienda de funciones entre el Principado de Asturias y el CSN. En el desarrollo e implementacin de los distintos programas de accin, colaboran tambin los siguientes rganos: a) Inspeccin Tcnica de Vehculos de Asturias, S.A. b) Fundacin I.T.M.A. c) Universidad de Oviedo d) Sociedades Gestoras de Centros de Empresas. e) La Fundacin Asturiana de la Energa (FAEN), en el desarrollo de los programas de ahorro y eficiencia energtica y promocin de las energas renovables, as como en la realizacin de estudios y trabajos tcnicos relacionados con contenidos de energa. f) La Fundacin Enernaln, en actividades de difusin y promocin de las energas renovables y la eficiencia energtica. g) Asociaciones profesionales, tanto de instaladores de gas como de electricidad. OBJETIVOS Fomento y control de la seguridad industrial: Actuaciones de inspeccin y control reglamentario y presentacin y difusin de nueva documentacin tcnica y nuevas tecnologas en relacin con los reglamentos tcnicos aplicables en materia de instalaciones industriales, domsticas y comerciales as como el fomento en materia de seguridad y metrologa legal. Fomento de las actividades de desarrollo del sector industrial: Actuaciones tendentes a la potenciacin de nuevas actividades generadoras de empleo con profundizacin del tejido industrial, fomento y apoyo a emprendedores y a la consolidacin de empresas innovadoras, adecuacin de instrumentos financieros a las necesidades del momento. Convenios de soterramiento de lneas elctricas: Mejora de la calidad, seguridad y racionalidad de la red de distribucin de energa elctrica mediante los soterramientos o compactaciones de lneas elctricas de alta tensin que incidan en entornos urbanos y que dificulten o impidan la construccin de equipamientos pblicos, o que el normal crecimiento de la poblacin aconseje su retirada o modificacin por parte de las compaas distribuidoras. Fomento e incentivacin de la tramitacin telemtica de instalaciones, que facilite la reduccin y simplificacin de trmites administrativos, implantando herramientas para realizar por esta va, las tramitaciones de instalaciones. Informacin y divulgacin de cambios reglamentarios, nuevas disposiciones, criterios de aplicacin de normas, etc. mediante la realizacin de jornadas o sesiones tcnicas y su difusin a travs de la pgina web del Principado de Asturias.
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Participacin en las distintas reuniones sectoriales con la Administracin Central, Comunidades Autnomas, Comisin Nacional de la Energa, IDAE, Asociaciones Profesionales, Organismos de Normalizacin, etc., para la fijacin de criterios comunes de aplicacin de las distintas disposiciones y reglamentos tcnicos. Promocin de las Energas Renovables y la Eficiencia Energtica. Las actuaciones en esta materia se articularn a travs de la tramitacin y seguimiento de dos convenios con el IDAE (Instituto para la Diversificacin y Ahorro de la Energa). As mismo se prev la organizacin de jornadas tcnicas relacionadas con estas materias. Implantacin en el Principado de Asturias de empresas de servicios energticos (ESEs) mediante la realizacin de contratos de servicios energticos en centros de consumo de propiedad pblica.
ACCIONES Para la consecucin de los objetivos expuestos se realizarn una serie de acciones que sucintamente se enumeran a continuacin: 1. Inspecciones para mantener el control sobre la ejecucin de las instalaciones afectadas por los distintos Reglamentos Tcnicos de Seguridad, de oficio o, en algunos casos, a travs de ASOCAS. 2. Plan de renovacin de calderas y calentadores a gas para mejorar la seguridad de las instalaciones y promover la eficiencia energtica de las mismas contribuyendo a la consecucin de los objetivos previstos en el Plan de Accin de la Estrategia de Ahorro y Eficiencia Energtica 2008-2012. 3. Realizacin de actividades de promocin y apoyo al sector empresarial, potenciando especialmente las nuevas actividades generadoras de empleo, consolidando las empresas innovadoras a travs de la oferta a las empresas alojadas en Centros de Empresas. 4. Fomento y apoyo de emprendedores mediante la mejora de la dotacin del Equipamiento de Centros de Empresas, semilleros de empresas y centros SAT y nuevos modelos de techo industrial ms all de los Centros de Empresas (oficinas, naves-nido...). 5. Inspeccin del control y el funcionamiento de las instalaciones radiactivas de 2 y 3 categora, de rayos X de uso mdico, de los Servicios de Proteccin Radiolgica propios de instalaciones radiactivas y los de Venta y Asistencia Tcnica de Rayos X de diagnstico mdico, autorizados por el Consejo de Seguridad Nuclear (CSN) y ubicados en el Principado de Asturias, inspeccin de transportes de materiales radiactivos que, dentro del territorio espaol, se originen, transiten o tengan por destino el Principado de Asturias, colaboracin con el CSN en las emergencias radiolgicas y cuantas inspecciones sean necesarias por razones de incidencias o denuncias, y aquellas otras que encargue expresamente el CSN, todo ello a travs de un Convenio de Encomienda de funciones entre el Principado de Asturias y el CSN. 6. Defensa de los intereses de los usuarios de instrumentos a travs del control metrolgico legal que garantice la bondad de las medidas mediante la ejecucin de las verificaciones reglamentarias a travs de la Fundacin ITMA, organismo verificador. 7. Participar en las reuniones sectoriales con la Administracin Central, Ministerio de Industria, Turismo y Comercio, como la Comisin Asesora del RITE, Comisin de Metrologa Legal y mesas sectoriales sobre Instalaciones Radiactivas, as como en otras como la Comisin de Metrologa Legal, Centro Espaol de Metrologa, CSN, AENOR, Comisin Nacional de la Energa, IDAE, Asociaciones Profesionales, Organismos de Normalizacin, etc. 8. Seguimiento de los comits tcnicos de seguridad industrial en relacin a los reglamentos cuya inspeccin, vigilancia y control est encomendada a cada servicio. 9. Diseo e implementacin de un programa de ayudas a la rehabilitacin y mejora de la seguridad de las instalaciones elctricas de baja tensin en viviendas antiguas. 10. Implementacin de medidas para fomentar la tramitacin telemtica de instalaciones, optimizacin de los tiempos de tramitacin de los procedimientos de autorizacin de las distintas instalaciones. 11. Implementacin de las medidas administrativas necesarias para la tramitacin, registro y estadstica de instalaciones elctricas adscritas al Rgimen Especial. 12. Diseo e implementacin de una convocatoria de subvenciones en el marco del Plan de Energas Renovables, para Particulares, Instituciones sin nimo de lucro y Empresas. 13. Diseo e implementacin de una convocatoria de subvenciones en el marco de la Estrategia Espaola de Ahorro y Eficiencia Energtica E-4 para Corporaciones Locales, Particulares, Instituciones sin nimo de lucro y Empresas. 14. Realizacin de jornadas tcnicas dirigidas a profesionales, empresas instaladoras y asociaciones para la difusin de las nuevas tecnologas relacionadas con las instalaciones y su eficiencia energtica.
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DESCRIPCIN
Programa 741G ACTUACIONES EN MATERIA DE MINERA
El programa contiene bsicamente dos grandes lneas de actuacin, con contenidos de minera y gestin de fondos mineros. El contenido del programa en materia de minera est orientado bsicamente a mejorar la seguridad y promover la investigacin y el desarrollo de las industrias extractivas. El Principado tiene transferidas las competencias en minera, en particular las relacionadas con la seguridad en las explotaciones, la ordenacin del sector y el desarrollo legislativo entre otras, siendo la Direccin General de Minera el rgano que tiene encomendada su gestin. La ejecucin de estas competencias est basada principalmente en actas de inspeccin, confrontacin y puesta en marcha de proyectos, confrontacin de Planes de Labores, exmenes de capacitacin para determinadas categoras, otorgamiento, transmisin y caducidad de derechos mineros, preparacin de Reglamentos e Instrucciones Tcnicas Complementarias que los desarrollen, etc. El desarrollo de la minera, en especial del carbn, con nuevos mtodos de explotacin, masiva utilizacin de maquinaria y acceso a campos de explotacin ms profundos, supone la aparicin de nuevos riesgos, que demandan investigacin e innovacin para minimizarlos. En la misma lnea anterior, se quiere potenciar la formacin. Aunque la Ley de Prevencin de Riesgos Laborales prescribe que debe ser el empresario quien realice esta misin, hay ciertos aspectos donde la Administracin puede y debe actuar, mejorando la calidad de las pruebas de aptitud, con formacin previa, para electricistas mineros, artilleros, maquinistas, vigilantes y operadores de maquinaria minera para explotaciones a cielo abierto. Adems, el programa contempla actuaciones relacionadas con el medio ambiente e incluso el urbanismo, dos factores que inciden directamente en el desarrollo de explotaciones mineras. En este mbito se inscriben la restauracin de viejas escombreras y el cierre de minas abandonadas que constituye adems un imperativo legal. El contenido del Programa en materia de gestin de fondos mineros est basado en lograr una mayor eficiencia en la gestin y aplicacin de los recursos derivados del Plan 1998-2005 de la Minera del carbn y Desarrollo Alternativo de las Comarcas Mineras y el Plan 2006-2012 para la Reestructuracin de la Minera del Carbn y Desarrollo Alternativo de las Comarcas Mineras. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN El centro gestor de este Programa es la Direccin General de Minera de la Consejera de Economa y Empleo. De esta Direccin General dependen los Servicios siguientes, en relacin con el presente Programa Presupuestario: a) Seguridad Minera. b) Promocin y Desarrollo Minero. c) Fondos Mineros. El Servicio de Seguridad Minera tiene atribuidas las funciones en materia de seguridad y salubridad en explotaciones mineras y establecimientos de beneficio y, en particular, la polica minera de la minera subterrnea, minera a cielo abierto e industrias comprendidas en el mbito de aplicacin de la legislacin minera, el control y expedicin de las certificaciones de aptitud de las diversas profesiones mineras y la coordinacin de los programas de formacin y seguridad mineras. El Servicio de Promocin y Desarrollo Minero tiene a su cargo las funciones en materia de ordenacin, promocin, desarrollo y fomento de la actividad minera y, en particular, el otorgamiento de derechos mineros, caducidad, cambios de dominio, intrusiones, expropiaciones, catastro minero, estadstica, informtica y estudio y desarrollo del sector minero. Le corresponde, asimismo, dentro del mbito de competencias de la Consejera, el seguimiento de los instrumentos pblicos de promocin en materia minera. Tambin le compete a este Servicio el control de actuaciones y la direccin de la Fundacin Barredo. El Servicio de Fondos Mineros tendr a su cargo las funciones en materia de coordinacin y seguimiento de la negociacin, suscripcin, gestin, ejecucin y justificacin de los convenios firmados con el Instituto para la Reestructuracin de la Minera del Carbn y Desarrollo Alternativo de las Comarcas Mineras. En el desarrollo e implementacin de los distintos programas de accin, colaboran tambin los siguientes rganos: a) La Fundacin Barredo, en los temas de desgasificacin, barreras antiexplosin, transmisin de fuegos, ventilacin, cables, realidad virtual, capacitacin y formacin. b) La Universidad de Oviedo a travs del Departamento de Prospeccin y Explotacin de Minas, en los proyectos relacionados con temas de su mbito de actuacin. c) El Instituto Geolgico y Minero de Espaa en los proyectos relacionados con temas de su mbito de actuacin. d) El Instituto Nacional de Silicosis, en el estudio del ruido y el polvo en las industrias extractivas y en la formacin para el uso de autorrescatadores de oxgeno qumico y planes de emergencia.
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OBJETIVOS 1. Fomento de la investigacin encaminada a mejorar las tecnologas aplicadas a la minera y a las obras subterrneas. Realizacin de proyectos tcnicos relativos a los temas de desgasificacin, infraestructuras de emergencia, autorrescatadores y ensayos de friccin. Se pretende la realizacin de dos proyectos en estos mbitos. 2. Recuperacin de suelos de titularidad pblica en actividad minera antigua, para nuevos usos. Se pretende la ejecucin de dos proyectos que afecten a escombreras, demoliciones, cierre de bocaminas peligrosas y restauracin de espacios degradados por actividades mineras. 3. Mejora de la formacin en materia de Seguridad Minera de los trabajadores de las pequeas industrias extractivas del Principado de Asturias. Se pretende el desarrollo de una campaa de formacin especfica al efecto. 4. Refuerzo de las actuaciones de oficio en materia de seguridad en las instalaciones mineras, mediante la realizacin de al menos ochenta inspecciones con el levantamiento del acta correspondiente. 5. Gestionar de forma eficiente los recursos derivados de los denominados Fondos Mineros. 6. Reactivacin y Reestructuracin de las Comarcas Mineras. 7. Apoyar la pervivencia del sector carbonfero, mediante actuaciones a nivel Autonmico, Nacional y Europeo. ACCIONES Para la consecucin de los objetivos expuestos se realizarn una serie de acciones que sucintamente se enumeran a continuacin: 1. Desarrollo de algn proyecto de investigacin en la Fundacin Barredo que puede estar relacionado con los campos de realidad virtual para formacin a operadores de perforacin mecanizada, cables de extraccin, formacin en el uso de autorrescatadores de oxgeno qumico, as como actuaciones formativas para aspirantes a las capacitaciones profesionales de electricista minero, artillero, maquinista, vigilante y operador de maquinaria minera. En el mismo Centro se encuentran las aulas y zonas tcnicas para la realizacin de las pruebas de capacitacin mencionadas. 2. Desarrollo de proyectos de rehabilitacin y recuperacin de suelos de titularidad pblica degradados por antiguas explotaciones mineras. 3. Desarrollo de una campaa de formacin bsica y especfica en materia de Seguridad Minera mediante convenio, por concurso pblico u otro procedimiento, con una empresa especializada. 4. Visitas de inspeccin por parte de los inspectores de minas dependientes de la Direccin General. Excepcionalmente se recurrir, para situaciones muy concretas, a apoyos externos (O.C.A. o E.C.A.). 5. Dotacin de personal para la adecuada gestin de los recursos derivados de Fondos mineros. 6. Coordinacin con las distintas Consejerias. 7. Unificacin de criterios procedimentales en aras a una mayor agilidad en la tramitacin. 8. Coordinacin permanente con otras Instancias Administrativas referentes al sector.
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DESCRIPCIN
Programa 751A COORDINACIN Y PROMOCIN DEL TURISMO
Este programa ordena, coordina y promociona los recursos tursticos del Principado de Asturias de cara a conseguir un desarrollo econmico del turismo sobre la base del crecimiento sostenible y equilibrado entre la oferta, la demanda y los recursos tursticos, optimizando los beneficios garantizando la calidad del entorno natural y cultural de cada lugar, la integracin y bienestar social y el reequilibrio socio-territorial. En el mbito de los recursos se tratar de su puesta en valor y de la promocin sinrgica de los mismos en torno a una imagen turstica propia, con experiencias tursticas que diferencien y potencien la personalidad y el posicionamiento de Asturias como destino turstico. Por su parte, se intentar una promocin selectiva dirigida a pblicos y mercados de alta relacin calidad/precio, en lnea con los atributos de imagen medioambientales, paisajsticos, experienciales y culturales que tiene para el turismo el Principado de Asturias. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN La Direccin General de Turismo tiene atribuidas las funciones de direccin, coordinacin y ejecucin de las competencias asumidas por la Comunidad Autnoma en materia de turismo. La gestin del programa corresponde al Servicio de Promocin Turstica y al Servicio de Ordenacin Turstica, dependientes de la mencionada Direccin General. Cuenta con la colaboracin de: a) La Sociedad Regional de Turismo, en cuanto a sociedad con capital pblico especializado en las tareas de promocin y actuaciones feriales para el mercado turstico nacional e internacional. b) La Ley de Turismo presenta la frmula del Consejo Consultivo de Turismo (denominado actualmente Consejo Asesor de Turismo, dando cumplimiento a lo establecido en la Disposicin Adicional Primera de la Ley 1/2004, de 21 de octubre, del Consejo Consultivo, modificada por Ley 2/2005, de 20 de mayo y por Ley 1/2006, de 16 de febrero), integrado por el conjunto de entidades y agentes del sector, que incorpora la participacin de las asociaciones empresariales, sindicales, educativas, sociales en general. c) Las Corporaciones Locales participan activamente en el desarrollo de este programa presupuestario, en unos casos mediante su participacin en el Consejo Asesor de Turismo, en otros mediante los Consejos Gestores de los Planes de Dinamizacin y de Calidad Turstica actualmente operativos en el Principado de Asturias. OBJETIVOS El objetivo estratgico que persigue la Direccin General de Turismo a travs de la gestin de su presupuesto se centra en mantener e incrementar en lo posible el Valor Agregado Bruto y el peso en el empleo que el turismo aporta a la economa del Principado de Asturias, que ha experimentado un decrecimiento en los dos ltimos aos. Para ello se busca intensificar la captacin de un mayor nmero de visitantes de procedencia nacional e internacional con un volumen de gasto y duracin de la estada que incrementen la productividad y rentabilidad de las empresas, tanto de manera directa como inducida. Esto se lograr fortaleciendo tanto las acciones de aseguramiento de la calidad de nuestras empresas, que redunda en la proteccin y satisfaccin del cliente, como en la optimizacin de las inversiones en porcin y comercializacin, en conjunto con el sector empresarial, dirigidas a captar los nichos especficos antes mencionados que mejor contribuyan al logro de los objetivos propuestos. Dicho objetivo, se puede a su vez desagregar en una serie de polticas de gasto, con los objetivos que seguidamente se detallan: 1. Aplicar y adecuar la normativa a las necesidades presentes procediendo al desarrollo reglamentario de la Ley de Turismo del Principado de Asturias, al constituir sta un eje fundamental para el desarrollo del programa presupuestario, acompaado de la adaptacin de las normas preexistentes, que permitirn gestionar con homogeneidad y coordinacin los objetivos previstos. 2. El apoyo a la calidad es otro de los objetivos primordiales; para ello, se plantea un programa en colaboracin con la Secretara General de Turismo y el ICTE (Instituto para la Calidad Turstica Espaola), de cara a profundizar y difundir la calidad turstica en los establecimientos tursticos asturianos. Igualmente, se potenciar la calidad de los establecimientos tursticos a travs de los distintivos de calidad propios, tales como "Mesas de Asturias", "Casonas Asturianas", o "Aldeas de Asturias".
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3. La cooperacin interadministrativa se convierte en uno de los principios clave para la ejecucin y desarrollo de Planes de Competitividad y de Clubes de Producto, garantizando as que por medio del desarrollo de los distintos planes se promueva la innovacin, la calidad, la sostenibilidad y competitividad de los productos asturianos, absorbiendo todo el potencial existente. La aportacin de recursos econmicos en estos Planes contribuir decisivamente a la consecucin de la adecuada segmentacin de la oferta turstica de nuestra Comunidad Autnoma, ahondando as en el turismo de experiencias que Asturias quiere potenciar. Uno de los objetivos claros planteados, es facilitar la informacin de los recursos tursticos asturianos. Para ello, los Ayuntamientos deben convertirse en los principales interlocutores, pretendiendo por parte de la Direccin General de Turismo colaborar con los gastos llevados a cabo por las Corporaciones Locales en proyectos y actividades de informacin turstica entendiendo que el mecanismo ms adecuado es a travs de lneas de concurrencia a la Red de Atencin al Turista. 4. Otra de las medidas de promocin del turismo que corresponde adoptar a la Administracin Autonmica consiste en la declaracin de bienes y actividades de inters turstico que contribuyan a incrementar el atractivo y la imagen turstica de Asturias. Entre los recursos tursticos con los que cuenta un pueblo se encuentran sus fiestas y actividades tradicionales, en las que se entrelazan elementos sociales, culturales, etnogrficos, gastronmicos y ldicos que hacen de ellas un atractivo fundamental para el turista forneo y local. Todo ello, obliga a la Administracin a adoptar las medidas oportunas en orden a distinguir tales eventos mediante el otorgamiento de la denominacin de fiesta de inters turstico. Otro de los objetivos claros planteados, es facilitar la inversin en los recursos tursticos asturianos. Para ello la Direccin General de Turismo pretende colaborar en el sistema de sealizacin de recursos tursticos, afrontando gastos en proyectos y actividades de inters turstico para la regin que sin embargo presentan carencias en cuanto a la sealizacin de su ubicacin. Adems, dado que el Principado de Asturias es titular de inmuebles emblemticos para el alojamiento rural, que han sido verdaderos ejemplos dinamizadores del turismo rural en las zonas donde se hallan, es preciso acometer una serie de reformas en parte de los mismos para que puedan ser utilizados con xito, a la vez que se puedan adaptar a los requerimientos de accesibilidad que hoy por hoy resultan necesarios para garantizar el disfrute de todo tipo de personas. 5. La promocin y el reforzamiento de la Imagen Turstica de Asturias, a travs de la puesta en marcha de campaas de marketing que muestren las distintas experiencias tursticas que se pueden disfrutar en Asturias, que marquen la diferencia y potencien la personalidad del territorio y de las empresas asturianas, contribuir decisivamente al posicionamiento de la marca Asturias como destino turstico. Este objetivo, se atender igualmente a travs del control de uso de la imagen corporativa del Turismo del Principado de Asturias, cuya utilizacin se aprobar tras la comprobacin del cumplimiento de los requisitos y condiciones de uso reglamentadas. 6. Un complemento a la mejora de la imagen turstica de Asturias, lo constituyen las actividades promocionales, tales como las asistencia a ferias, eventos tursticos, y reuniones profesionales, que reforzarn nuestra presencia turstica tanto en mercados nacionales como internacionales, en permanente colaboracin tanto tcnica como financiera con el sector privado. 7. Finalmente, la consolidacin de un turismo en Asturias de calidad, debe basarse en los principios de eficiencia y corresponsabilidad a travs de acciones comunes, pretendiendo la creacin de alianzas el sector privado, tanto con operadores como con prestadores de servicios tursticos. 8. Garantizar la estabilidad y sostenibilidad de las inversiones promocionales tanto de la administracin regional como de las locales y del sector privado, a travs de la consolidacin de una plataforma de promocin y venta on-line que permita un acceso eficiente del potencial comprador, sobre la base y los principios de la web 2.0, a la oferta turstica de la regin de manera eficiente y con impacto econmico sobre las transacciones en tiempo real.
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CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES
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Seccin

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Artculo
4 42 421A 1 10 11 12 13 15 16 17 2 20 21 22 23 4 48 8 82 421B 1 12 15 2 22 23 4 45 422A 1 12 13 14 15 16 2 22 23 4 46 48 6 63 7 76 422B 1 12 13 14 15 16 2 22 23 4 48 6 62 422C 1 12 13 EDUCACIN DIRECCIN Y ADMINISTRACIN EDUCATIVA GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS FORMACIN PERMANENTE DEL PROFESORADO GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO EDUCACIN INFANTIL Y PRIMARIA GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL PERSONAL TEMPORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INVERSIONES GESTIONADAS PARA OTROS ENTES PBLICOS TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO FORMACIN PROFESIONAL INICIAL Y PROYECTOS INNOVADORES GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL PERSONAL TEMPORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES EDUCACIN SECUNDARIA GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL

Descripcin
PRODUCCIN DE BIENES PBLICOS DE CARCTER SOCIAL
Euros
799.070.807 799.070.807 16.159.629 12.155.650 375.890 118.830 9.827.250 481.010 236.040 1.039.890 76.740 2.878.599 3.000 27.000 2.757.366 91.233 125.380 125.380 1.000.000 1.000.000 3.489.902 2.618.350 2.499.900 118.450 807.427 797.314 10.113 64.125 64.125 238.680.951 163.626.750 141.482.100 6.024.210 2.684.830 4.948.420 8.487.190 3.253.320 2.941.227 312.093 61.764.020 8.804.168 52.959.852 9.827.415 9.827.415 209.446 209.446 64.266.033 51.329.160 43.413.720 53.000 2.145.800 1.641.840 4.074.800 4.353.089 4.240.489 112.600 6.225.770 6.225.770 2.358.014 2.358.014 218.914.573 168.822.040 148.589.340 2.247.770
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Euros
2.984.330 6.806.370 8.194.230 10.385.097 10.356.685 28.412 35.404.728 35.404.728 4.302.708 4.302.708 134.304.452 369.770 57.630 238.120 74.020 82.556 2.500 66.256 13.800 120.050.703 165.300 119.347.978 537.425 2.726.000 2.726.000 10.745.168 7.445.168 3.300.000 330.255 330.255 35.526.553 30.267.870 26.974.990 663.550 1.011.940 1.617.390 1.018.697 877.968 140.729 4.212.986 4.212.986 27.000 27.000 5.434.360 5.065.210 4.453.700 150.580 236.580 224.350 369.150 367.150 2.000 15.972.154 13.031.040 10.624.610 357.300 363.390 1.685.740 908.483 904.658 3.825 987.631 979.631 8.000

Seccin
14
Artculo

Descripcin
PERSONAL TEMPORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR
14 15 16 2 22 23 4 48 6 62 422D 1 10 12 16 2 21 22 23 4 40 45 48 6 63 7 75 78 9 92 422E 1 12 14 15 16 2 22 23 4 48 6 62 422F 1 12 14 15 16 2 22 23 422G 1 12 14 15 16 2 22 23 4 46 48
GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES UNIVERSIDADES GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES AL SECTOR PBLICO ESTATAL Y A LAS COMUNIDADES AUTNOMAS A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INVERSIONES GESTIONADAS PARA OTROS ENTES PBLICOS TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO PASIVOS FINANCIEROS PRSTAMOS Y ANTICIPOS EDUCACIN ESPECIAL Y NECESIDADES EDUCATIVAS ESPECFICAS GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL TEMPORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES ESCUELAS OFICIALES DE IDIOMAS GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL TEMPORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO ENSEANZAS ARTSTICAS GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL TEMPORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO
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Seccin

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Artculo
6 62 422P 2 21 22 4 45 48 6 61 62 423B 1 12 13 14 15 16 2 22 23 4 48 6 63 INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES APOYO A LA ACCIN EDUCATIVA GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INMOVILIZACIONES MATERIALES SERVICIOS COMPLEMENTARIOS GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL PERSONAL TEMPORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INVERSIONES GESTIONADAS PARA OTROS ENTES PBLICOS Total Seccin

Descripcin Euros
1.045.000 1.045.000 2.365.719 897.969 70.000 827.969 272.750 14.250 258.500 1.195.000 195.000 1.000.000 63.956.481 33.442.470 7.843.520 18.192.250 116.600 119.600 7.170.500 28.295.011 28.270.011 25.000 2.094.000 2.094.000 125.000 125.000 799.070.807
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Programa 421A DIRECCIN Y ADMINISTRACIN EDUCATIVA
DESCRIPCIN Mediante este programa presupuestario se gestionarn los servicios centrales de la Consejera de Educacin y Universidades, atendiendo a los principios de calidad, racionalidad y eficiencia en la prestacin del servicio y en la ejecucin del gasto. Este programa tiene, pues, un carcter instrumental, y est destinado a servir de apoyo tcnico a las unidades gestoras de los programas educativos y al logro de la necesaria coordinacin de estos entre s, y con el resto de la Administracin del Principado de Asturias. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN Bajo la direccin de la Consejera de Educacin y Universidades, la ejecucin del programa presupuestario corresponde a la Secretara General Tcnica, que actualmente, se estructura en los siguientes Servicios: a) Servicio de Asuntos Generales. b) Servicio de Contratacin y Responsabilidad Patrimonial. c) Servicio de Rgimen Jurdico y Normativa. d) Servicio de Gestin Econmica. OBJETIVOS 1. Realizar el desarrollo normativo de la Ley Orgnica 2/2006, de 3 de mayo, de Educacin: Tramitacin de los procedimientos de elaboracin de disposiciones de carcter general que sean propuestos por los dems centros gestores.
2. Garantizar el adecuado equilibrio entre la estimacin de las pretensiones de los ciudadanos y la satisfaccin del inters general: Tramitacin de los recursos y reclamaciones de competencia de la Consejera. Emisin de informes respecto a recursos y reclamaciones a resolver por otras Consejeras. Preparacin de expedientes e informe en demandas interpuestas ante los juzgados y tribunales en cuestiones de personal docente y otras. Tramitacin de expedientes en materia de responsabilidad patrimonial. Asesoramiento e informe jurdico y econmico. Anlisis de la legislacin educativa y evaluacin de sus modificaciones. Tramitacin de los procedimientos de contratacin administrativa propuestos por las unidades gestoras. Ordenacin del procedimiento contable.
3. Apoyo tcnico a los servicios de la Consejera de Educacin y Universidades:
4. La consecucin de un uso racional de los medios humanos y materiales de la Consejera de Educacin y Universidades y del conjunto del sistema educativo: Gestin del personal adscrito a los servicios centrales de la Consejera y del personal laboral adscrito a los centros docentes pblicos. Elaboracin de estudios de optimizacin de los recursos econmicos y estudios relativos a la viabilidad de su implantacin en el marco de la programacin y ejecucin del presupuesto de la Consejera. Elaboracin del anteproyecto de presupuesto de la Consejera. Gestin y explotacin de los programas de gestin contable de los centros docentes. Elaboracin de estudios para la asignacin de recursos a los centros docentes, control interno y evaluacin econmica de los mismos.
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DESCRIPCIN
Programa 421B FORMACIN PERMANENTE DEL PROFESORADO
Este programa permite el desarrollo de la formacin inicial y permanente del profesorado en ejercicio, permitiendo la actualizacin cientfico-didctica, la promocin y uso educativo de las tecnologas de la informacin y comunicacin, la actualizacin y el uso de las lenguas extranjeras por parte del profesorado. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN La gestin del programa recae en la Direccin General de Ordenacin Acadmica, Autonoma Organizativa e Innovacin y en la Direccin General de Recursos Humanos, Centros y Autonoma de Gestin. Los rganos e instituciones que participan en el desarrollo de las diversas actuaciones son: a) Ministerio de Educacin. b) Otros centros y rganos de la Consejera de Educacin y Universidades. c) Centros del profesorado y recursos d) Centros educativos de enseanzas de rgimen general sostenidos con fondos pblicos del Principado de Asturias. e) Centros educativos de enseanzas de rgimen especial de titularidad pblica del Principado de Asturias f) Consejo Escolar del Principado de Asturias g) Universidad de Oviedo h) Instituto Asturiano de Administracin Pblica "Adolfo Posada" i) Entidades colaboradoras en materia de formacin permanente del profesorado OBJETIVOS 1. Desarrollar programas especficos de formacin continua del profesorado ofreciendo una formacin diversificada y descentralizada Programacin y desarrollo del Plan Regional de Formacin Permanente del Profesorado Organizacin y coordinacin de los recursos y la red de formacin Asesoramiento, seguimiento y acompaamiento a los Grupos de Trabajo, seminarios y Proyectos de Formacin solicitados por los centros educativos. Desarrollo de actividades de formacin permanente en modalidades no presenciales (formacin on line y formacin semipresencial).
2. Favorecer la colaboracin inter-institucional en las actividades de formacin permanente del profesorado e innovacin educativa. Convenios de colaboracin con entidades colaboradoras de formacin. Programas de cooperacin territorial. Colaboracin en el desarrollo de los practicum de los estudios conducentes al ejercicio de la profesin docente.
3. Disear y planificar actividades formativas relacionadas con nuevas competencias profesionales para afrontar los nuevos retos del sistema educativo y adaptar las enseanzas a las nuevas necesidades. Desarrollo de actividades de formacin que permitan la actualizacin cientfica y didctica para el desarrollo de las competencias que exigen los nuevos currculos. Promocin de las actividades de formacin en lenguas extranjeras del profesorado especialista y no especialista. Desarrollo de actividades de formacin vinculadas a la implantacin de los nuevos ttulos de Formacin Profesional. Formacin en didcticas y estrategias metodolgicas que favorezcan la adquisicin por parte del alumnado de las competencias bsicas. Formacin del profesorado en el uso educativo de las Tecnologas de la Informacin y la Comunicacin. Convocatoria de premio a la innovacin educativa y a las buenas prcticas. Elaboracin y difusin de materiales didcticos en diferentes formatos y soportes.
4. Fomentar la innovacin y las buenas prcticas educativas.
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Programa 422A EDUCACIN INFANTIL Y PRIMARIA
DESCRIPCIN Con el fin de atender las necesidades y servicios de Educacin Infantil y Primaria se plantean las siguientes lneas de actuacin: 1. La prestacin de un servicio educativo de calidad. 2. El fomento de la igualdad y la cohesin social, de acuerdo con los principios de la actividad educativa y los fines del sistema educativo. 3. La participacin e implicacin de los empleados pblicos en la prestacin de los servicios educativos. 4. La mejora de la administracin educativa, del funcionamiento de los centros y de la oferta educativa. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN La responsabilidad del programa recae en la Direccin General de Recursos Humanos, Centros y Autonoma de Gestin de la Consejera de Educacin y Universidades y en la Direccin General de Ordenacin Acadmica, Autonoma Organizativa e Innovacin, realizndose su ejecucin travs de sus servicios. OBJETIVOS 1. Ofrecer un servicio educativo de calidad en el Principado de Asturias dirigido a los nios de Infantil y Primaria, en colaboracin de todos los sectores de la Comunidad Educativa. Inversin en infraestructuras, equipamiento e instalaciones en los centros pblicos de Educacin Infantil y Primaria (cap.6 y 7). Optimizacin de la dotacin de personal docente de los centros de Educacin Infantil y Primaria para adecuarla a las necesidades del sistema educativo. Financiacin de los gastos corrientes de los Colegios Pblicos. Control de la gestin realizada por los centros de los fondos recibidos para gastos de funcionamiento. Gestin de las acciones derivadas de los conciertos educativos firmados con entidades privadas, en lo que se refiere a unidades concertadas de infantil y primaria: pago delegado de la nmina del personal docente que imparte horas de Infantil y Primaria. abono al centro de los gastos de funcionamiento correspondientes a las unidades concertadas.
2. Incremento de la cobertura del servicio educativo dirigido a nios de cero a tres aos. Gestin del Plan de Ordenacin de Escuelas del Primer Ciclo de Educacin Infantil. Formalizacin de convenios de colaboracin con Ayuntamientos para la creacin y/o adecuacin de infraestructuras para su uso como Escuelas de Primer Ciclo de Infantil (0 a 3 aos).
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DESCRIPCIN
Programa 422B FORMACIN PROFESIONAL INICIAL Y PROYECTOS INNOVADORES
Este programa incluye las materias asignadas a la Direccin general de Formacin Profesional en virtud del Decreto 168/2011, de 19 de agosto, de estructura orgnica bsica de la Consejera de Educacin y Universidades. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN El programa se realiza a travs de la Direccin General de Formacin Profesional de la Consejera de Educacin y Universidades, siendo el rgano encargado de la programacin, tramitacin administrativa general, gestin, seguimiento, control y evaluacin de los programas y proyectos. OBJETIVOS 1. Redefinir la red de centros de Formacin Profesional: Desarrollar el proceso de integracin de la oferta formativa. Elaboracin de un marco normativo para los Centros Integrados de Formacin Profesional (CIFP). Planificacin de una red pblica de centros Formacin Profesional, que incluya adems nuevos equipamientos e infraestructuras. Prospeccin del mercado laboral actual y futuro por concejos. Diseo de Programas de Cualificacin Profesional Inicial (PCPI) orientados a la consecucin del nivel 1 de cualificacin y a la permanencia en el sistema educativo de sus destinatarios. Regulacin del procedimiento y creacin con la Consejera de Economa y Empleo de la comisin al efecto. Creacin de una red de orientadores y evaluadores que organicen convocatorias en determinados ciclos.
Reconocer las competencias profesionales a travs del correspondiente procedimiento de evaluacin y acreditacin.
Desarrollar el Sistema de Cualificaciones y Formacin profesional a travs de la renovacin de ciclos formativos existentes y la implantacin de nuevos ciclos. Impulsar el sistema dual de formacin profesional. Organizacin de jornadas para conocer experiencias y analizar su aplicacin en Asturias. Establecimiento de convenios de cooperacin con empresas para propiciar la formacin simultnea en centros educativos y centros de trabajo. Promocin de convenios con la Universidad para realizar trabajos conjuntos con los Ciclos Formativos de Grado Superior (CFGS), y para proceder a la convalidacin y reconocimiento de estudios. Apoyo institucional, empresarial y social para que un Centro Integrado de Formacin Profesional sea referente en este mbito a nivel estatal. Creacin en los Centros Integrados de Formacin Profesional de semilleros de empresas. Asesoramiento externo a estos centros por parte de organizaciones especializadas.
2. Potenciar la innovacin y el espritu emprendedor:
Fomentar el tringulo del conocimiento (Educacin, Investigacin, Innovacin) en Formacin Profesional.
Promover el espritu emprendedor.
Crear un Centro Integrado de Formacin Profesional a distancia y establecer una red de centros colaboradores. Mentar la excelencia en el mbito de la Formacin Profesional. Elaboracin de descriptores e indicadores de calidad. Aplicacin de medidas de evaluacin de la mejora continua de la Formacin Profesional. Desarrollo de programas formativos para el profesorado en empresas de otras comunidades y pases. Desarrollo de un sistema de acreditacin de competencias profesionales para el profesorado interino.
3. Asegurar la sostenibilidad de un sistema de calidad asturiano de la Formacin Profesional:
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Fomento de la participacin del alumnado en programas de movilidad estatales y europeos, tanto fsicos como virtuales.
Garantizar el desarrollo continuo de las cualificaciones profesionales propias y muy especialmente las Competencias Bsicas, en concreto: Aplicacin de las Tecnologas de la Informacin y la Comunicacin (TIC) como forma de aprendizaje. Refuerzo de la oferta de idiomas para asegurar la competencia lingstica en una o dos lenguas de la Unin Europea adems de la propia. Creacin de una plataforma telemtica en colaboracin con la Consejera de Economa y Empleo que facilite el acceso ciudadano a los servicios de orientacin y propicie la coordinacin entre las instituciones, organismos y empresas que prestan el servicio.
Mantener un sistema de informacin, orientacin y asesoramiento permanentemente actualizado.
Reforzar el papel del Consejo Asturiano de la Formacin Profesional como rgano de participacin institucional y social de la FP y en concreto de su Presidencia para un ejercicio ms adecuado de sus funciones en el marco de las nuevas necesidades que nuestro modelo de FP trata de satisfacer. Modificacin de la normativa que regula su creacin.
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DESCRIPCIN
Programa 422C EDUCACIN SECUNDARIA
Con el fin de atender las necesidades y servicios de Educacin Secundaria se plantean las siguientes lneas de actuacin: La prestacin de un servicio educativo de calidad. El fomento de la igualdad y la cohesin social, de acuerdo con los principios de la actividad educativa y los fines del sistema educativo. La participacin e implicacin de los empleados pblicos en la prestacin de los servicios educativos. La mejora de la administracin educativa, del funcionamiento de los centros y de la oferta educativa. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN La responsabilidad del programa recae en la Direccin General de Recursos Humanos, Centros y Autonoma de Gestin de la Consejera de Educacin y Universidades y en la Direccin General de Ordenacin Acadmica, Autonoma Organizativa e Innovacin, realizndose su ejecucin travs de sus servicios. OBJETIVOS 1. Ofrecer un servicio educativo de calidad en el Principado de Asturias dirigido a los alumnos de ESO y Bachillerato, en colaboracin de todos los sectores de la Comunidad Educativa. Inversin en infraestructuras, equipamiento e instalaciones en los centros pblicos de Educacin Secundaria. Optimizacin de la dotacin de personal docente de los centros de Educacin Secundaria para adecuarla a las necesidades del sistema educativo. Financiacin de los gastos corrientes de los IES. Control de la gestin realizada por los centros de los fondos recibidos para gastos de funcionamiento. Gestin de las acciones derivadas de los conciertos educativos firmados con entidades privadas, en lo que se refiere a unidades concertadas de ESO y Bachillerato: Pago delegado de la nmina del personal docente que imparte horas de ESO y Bachillerato. Abono al centro de los gastos de funcionamiento correspondientes a las unidades concertadas.
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Programa 422D UNIVERSIDADES
DESCRIPCIN Este programa desarrolla las actuaciones que corresponden a la Direccin General de Universidades e Investigacin de la Consejera de Educacin y Universidades. La Direccin General de Universidades e Investigacin ejerce el diseo y desarrollo de la poltica universitaria en relacin y colaboracin con las instituciones universitarias y otros centros superiores, en el marco de la legislacin estatal y autonmica y de la autonoma universitaria, as como el fomento y la coordinacin de las actividades de investigacin, sin perjuicio de las competencias atribuidas a la Consejera de Economa y Empleo. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN La gestin del programa se realiza por la Direccin General de Universidades e Investigacin de la que depende el Servicio de Gestin Universitaria. Para su adecuada ejecucin se colabora con las siguientes instituciones: a) La Direccin General de Ordenacin Acadmica, Autonoma Organizativa e Innovacin. b) La Direccin de Formacin Profesional. c) La Direccin General de Economa e Innovacin. d) La Universidad de Oviedo. e) El centro asociado en Asturias de la Universidad Nacional de Educacin a Distancia (UNED). f) Ministerio de Ciencia e Innovacin y Ministerio de Educacin. g) FICYT. h) Otras Administraciones e Instituciones Pblicas como partes implicadas en determinados convenios o proyectos. OBJETIVOS Con la finalidad ltima de coordinar y mejorar el sistema universitario del Principado de Asturias, con una atencin especial a la relacin y colaboracin con la Universidad de Oviedo, los objetivos de este programa son los siguientes: 1. Avanzar en un modelo estable de financiacin, tanto de naturaleza corriente como de capital, de la Universidad de Oviedo, ligado a la consecucin de objetivos previamente establecidos. 2. Mantener el apoyo al Centro adscrito de la Universidad Nacional de Educacin a Distancia. 3. Gestionar, directamente o a travs de la Universidad, las convocatorias de ayudas a estudiantes que potencien: La cohesin social y la igualdad de oportunidades. La movilidad de estudiantes universitarios, en el marco del programa ERASMUS. El estmulo al rendimiento acadmico excelente. La realizacin de msteres oficiales. El apoyo a la formacin de alumnos con discapacidad.
4. Continuar con el desarrollo del Campus de Mieres y el seguimiento de la ejecucin en infraestructuras. 5. Finalizar el vigente Plan de Inversiones Principado-Universidad de Oviedo, y valorar las nuevas necesidades para la mejora de infraestructuras y centros universitarios destinados fundamentalmente a docencia e investigacin. 6. Comenzar el proyecto de creacin del Campus de Ciencias de la Salud, integrado en el nuevo Hospital Universitario Central de Asturias (HUCA) en la Cadellada, que albergara todas las instalaciones necesarias para la docencia y la investigacin. 7. Participar en el seguimiento y coordinacin del proyecto de creacin de la planta piloto de energas Offshore en el Mar Cantbrico, a ejecutar por la Universidad de Oviedo. 8. Impulsar el desarrollo de la Unidad Mixta de Investigacin de Recursos Naturales y Biodiversidad de la Cordillera Cantbrica. 9. Apoyar las lneas de investigacin en materia relacionada con el cncer a travs del Instituto Universitario de Oncologa del Principado de Asturias. 10. Potenciar la formacin, la investigacin y la docencia de estudiantes predoctorales, a travs del programa "Severo Ochoa", con el objeto de mejorar el desarrollo cientfico, tecnolgico y social en el Principado de Asturias.
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11. Continuar con el proceso de implantacin del Sistema Integrado de Informacin Universitaria. 12. Mantener el apoyo al desarrollo del Campus de Excelencia Internacional. 13. Colaborar en el desarrollo del Prcticum del ttulo del Mster universitario en Formacin del profesorado de Educacin Secundaria Obligatoria, Bachillerato y Formacin Profesional.
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Programa 422E EDUCACIN ESPECIAL Y NECESIDADES EDUCATIVAS ESPECFICAS
DESCRIPCIN Este programa de gasto facilita el desarrollo de actuaciones que propicien el xito escolar de todos los alumnos, ofreciendo distintas oportunidades escolares para que todos los alumnos desarrollen sus capacidades facilitando los programas educativos y las dotaciones profesionales que permitan personalizar la respuesta educativa de los alumnos que presentan necesidades de apoyo educativo. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN La gestin del programa recae en la Direccin General de Ordenacin Acadmica, Autonoma Organizativa e Innovacin y en la Direccin General de Recursos Humanos, Centros y Autonoma de Gestin. OBJETIVOS 1. Promover la autonoma de los centros en la organizacin y gestin para aumentar el xito de su alumnado. Desarrollar contratos con los centros promoviendo la autonoma en la organizacin y gestin para aumentar el xito de su alumnado. Exigir a los centros la concrecin de objetivos relacionados con el xito de los alumnos cifrado en porcentajes de promocin de etapas y/o titulaciones. Requerir a los centros su autoevaluacin y elaboracin del plan de mejora.
2. Desarrollar programas dirigidos a la atencin del alumnado con "necesidades educativas especficas de apoyo educativo". Desarrollar programas para el alumnado con: Altas capacidades. Discapacidad psquica. Discapacidad auditiva. Discapacidad motora con o sin dficit asociado. Discapacidad visual. Pluridiscapacidad. Trastornos graves de personalidad o conducta. Programa de cooperacin entre diferentes instituciones sociales, ONGs, etc, para evitar el abandono escolar en educacin secundaria. Potenciar el desarrollo de programas integrales para mejorar la convivencia en los centros. Dinamizacin y apoyo a los centros educativos para desarrollar planes de acogida sociolingstica al alumnado inmigrante en los programas de atencin a la diversidad. Organizacin de cursos de espaol para extranjeros en los centros de adultos. Actuaciones y programas de acompaamiento para promover la integracin del alumnado de nueva incorporacin al sistema educativo por razn de lengua u origen, independientemente de su lengua u origen. Gestin y seguimiento de convocatoria de subvenciones para entidades sin nimo de lucro (ONGs) que colaboren con la poblacin educativa en desventaja socio-educativa. Colaborar en la elaboracin de la normativa relacionada con la Atencin a la Diversidad, Orientacin Educativa y Regulacin de los Centros especficos.
3. Desarrollar medidas dirigidas a la compensacin de desigualdades e interculturalidad.
4. Elaborar la normativa relacionada con la Atencin a la Diversidad, Orientacin y Regulacin de los Centros Especficos.
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DESCRIPCIN
Programa 422F ESCUELAS OFICIALES DE IDIOMAS
Este programa permite desarrollar las enseanzas de idiomas capacitando al alumnado para el uso de diferentes idiomas no incluidos en las etapas ordinarias del sistema educativo, organizndose en los niveles bsico, intermedio y avanzado. Dentro del mismo se plantean las siguientes lneas de actuacin: La mejora de la calidad de la enseanza oficial de idiomas. El fomento de la igualdad y la cohesin social, permitiendo la integracin de las diferencias en la institucin educativa. La participacin de los miembros de la comunidad en la accin educativa. La mejora de la administracin educativa, del funcionamiento de los centros y de la oferta educativa. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN La responsabilidad del programa recae en la Direccin General de Recursos Humanos, Centros y Autonoma de Gestin y en la Direccin General de Ordenacin Acadmica, Autonoma Organizativa e Innovacin, realizndose su ejecucin travs de sus servicios. OBJETIVOS 1. Ofrecer un servicio educativo de calidad en el Principado de Asturias, en colaboracin con todos los sectores de la Comunidad Educativa. Inversin en infraestructuras, equipamiento e instalaciones en los centros docentes que imparten enseanzas oficiales de idiomas. Financiacin de los gastos corrientes de las Escuelas Oficiales de Idiomas. Seguimiento y control de la gestin realizada por los centros de los fondos recibidos para gastos de funcionamiento.
2. Organizar y gestionar las escuelas de idiomas como centros de aprendizaje de lenguas modernas de carcter avanzado y eficiente, en el que los recursos humanos y materiales estn a disposicin de una oferta educativa ajustada a los intereses y demandas sociales, incorporando los cambios tecnolgicos. 3. Impulsar la eficacia, rapidez y agilidad en la consecucin de todos los procesos administrativos y de gestin del centro, facilitando de este modo cualquier trmite tanto a los alumnos como al personal del centro. 4. Fomentar una evaluacin formativa de los procesos docentes y organizativos e impulsar sistemas de revisin continua. Objetivos cuantitativos: 1. Alcanzar una tasa de titulacin en Nivel Bsico del 70%. 2. Alcanzar una tasa de titulacin en Nivel Intermedio del 60%. 3. Alcanzar una tasa de titulacin en Nivel Avanzado del 50%.
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Programa 422G ENSEANZAS ARTSTICAS
DESCRIPCIN Este programa comprende las actuaciones que permiten proporcionar al alumnado una formacin artstica de calidad a la vez que garantiza la cualificacin de los futuros profesionales de msica, danza, arte dramtico, etc. Asimismo recoge los crditos destinados a atender las necesidades y servicios en el mbito de las Enseanzas Artsticas. Dentro de este mbito se plantean las siguientes lneas de actuacin: La planificacin y ordenacin de las Enseanzas Artsticas. La bsqueda de frmulas de colaboracin y participacin de todos los miembros de la comunidad de la accin educativa. La mejora de la administracin educativa y del funcionamiento de los centros de estas enseanzas de rgimen especial. La prestacin de un servicio educativo de la ms alta calidad. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN La responsabilidad del programa recae en la Direccin General de Ordenacin Acadmica, Autonoma Organizativa e Innovacin, as como en la Direccin General de Recursos Humanos, Centros y Autonoma de Gestin realizandose su ejecucin a travs de sus distintos servicios. Instituciones que participan en el desarrollo de las diversas actuaciones: a) Ayuntamientos y Mancomunidades de Ayuntamientos de Asturias titulares de Conservatorios, y Escuelas de Msica y Danza y/o Escuelas de Msica y Danza Tradicional Asturiana. b) Centros educativos de enseanzas de rgimen especial de titularidad pblica del Principado de Asturias. c) Asociaciones Culturales con Escuelas de Msica y Danza Tradicional Asturiana. OBJETIVOS 1. Ofrecer un servicio educativo de calidad en el Principado de Asturias, en colaboracin de todos los sectores de la Comunidad Educativa. Inversin en infraestructuras, equipamiento e instalaciones en los centros docentes que imparten enseanzas artsticas. Financiacin de los gastos corrientes de los centros que imparten estas enseanzas. Seguimiento y control de la gestin realizada por los centros de los fondos recibidos para gastos de funcionamiento. Propuesta de creacin, supresin, adscripcin e integracin, de centros que impartan enseanzas conducentes a la obtencin de ttulos superior o medio equivalente a las titulaciones de licenciatura o diplomatura universitaria. Convocatoria de ayudas en el mbito musical con destino a corporaciones locales, instituciones sin fines de lucro y a familias. Gestionar y hacer seguimiento de las ayudas a las corporaciones locales para el sostenimiento de centros de titularidad municipal que impartan enseanzas artsticas. Convocar ayudas a alumnado egresado del Conservatorio Superior para la realizacin de msteres o postgrados.
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DESCRIPCIN
Programa 422P APOYO A LA ACCIN EDUCATIVA
La exigencia de proporcionar una educacin de calidad para todo el alumnado en todos los niveles del sistema educativo, hace necesario desarrollar una accin educativa innovadora y enriquecida con las aportaciones de las tecnologas de la educacin, dominio de idiomas, etc. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN La gestin del programa recae en la Direccin General de Ordenacin Acadmica, Autonoma Organizativa e Innovacin y en la Direccin General de Recursos Humanos, Centros y Autonoma de Gestin. Los rganos e instituciones que participan en el desarrollo de las diversas actuaciones son: a) Ministerio de Educacin: Subdireccin General de Cooperacin Internacional. Subdireccin General de Becas y Promocin Educativa. b) Consejeras del Principado de Asturias: Consejera de Economa y Empleo. Consejera de Sanidad. Consejera de Cultura y Deporte. Consejera de Fomento, Ordenacin del Territorio y Medio Ambiente. c) Otros centros y rganos de la Consejera de Educacin y Universidades: Centros del profesorado y recursos. Centros educativos de enseanzas de rgimen general sostenidos con fondos pblicos del Principado de Asturias. Centros educativos de enseanzas de rgimen especial de titularidad pblica del Principado de Asturias. Consejo Escolar del Principado de Asturias. Universidad de Oviedo. Entidades, Fundaciones y Asociaciones sin nimo de lucro. OBJETIVOS 1. Implantar el programa bilinge: Evaluar el desarrollo del programa. Dotar de equipamiento y material didctico. Facilitar auxiliares de conversacin. Plan de acompaamiento de lenguas extranjeras. Proporcionar estancias del alumnado en el extranjero. Impulsar el desarrollo de programas de cooperacin territorial: Escuelas Viajeras, Rutas Cientficas, Rutas Literarias, Programa de Inmersin Cientfica, Pueblos Abandonados, etc. Gestin del programa Espacios de participacin (escuelas de padres y madres). Convocatoria subvencin de AMPAS. Desarrollar el programa de apertura de centros a la comunidad.
2. Desarrollar polticas compensatorias de apoyo a centros sin programa bilinge:
3. Colaborar en la convocatoria, organizacin y participacin de los Programas de Cooperacin Territorial:
4. Facilitar el desarrollo de modelos de comunicacin y participacin de escuela-familias.
5. Impulsar la planificacin y desarrollo de programas educativos comunitarios:
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6. Adecuar los servicios en lnea de Educastur a las necesidades de la comunidad educativa y puesta en produccin de nuevos servicios: 7. Puesta en produccin del portal Educastur comunidad (intranet). Migracin de Educastur pblico al nuevo portal Educastur comunidad. Actualizacin y adecuacin de Educastur campus: aulas virtuales. Actualizacin y adecuacin de Educastur blog: blogs educativos Puesta en produccin de Educastur aula: plataforma de formacin en lnea del profesorado. Desarrollo e implantacin de nuevos servicios: Wiki, mochila digital, recursos educativos, Agrega. Dotar de infraestructuras tecnolgicas a los centros educativos: Renovacin de equipamiento obsoleto. Equipamiento nuevo. Cableado y redes inalmbricas.
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DESCRIPCIN
Programa 423B SERVICIOS COMPLEMENTARIOS
Se incluyen en este programa las partidas presupuestarias destinadas a financiar los servicios complementarios a la enseanza que, con la finalidad de garantizar el principio constitucional de la gratuidad, se prestan o se financian desde la Consejera de Educacin y Universidades, en concreto, los de transporte escolar y los servicios de comedor y, en el caso de las escuelas hogar, alojamiento. Se incluyen tambin en este programa las ayudas para la adquisicin de libros de texto y material didctico complementario. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN La responsabilidad del programa recae en la Direccin General de Recursos Humanos, Centros y Autonoma de Gestin y la Secretara General Tcnica, realizndose su ejecucin travs de sus servicios. El transporte escolar se contrata peridicamente con ms de 300 empresas de transporte. El servicio de comedor se presta por los propios centros o por empresas de servicios. Las ayudas para la adquisicin de libros de texto consisten en un amplio programa de subvenciones gestionado por la Unidad de Becas de la Consejera. OBJETIVOS 1. Mejorar la calidad y la seguridad del servicio de transporte escolar Gestin y programacin del transporte escolar. Gestin, evaluacin y programacin de la prestacin de los servicios de comedor en los centros pblicos. Concesin de ayudas de comedor a alumnos con necesidad de apoyo educativo escolarizados en colegios privados concertados, cuando dichos alumnos hayan sido escolarizados por la Comisin de Escolarizacin de la Consejera de Educacin y Universidades. 2. Mejorar la calidad de los servicios de comedor y alojamiento de los alumnos.
3. Ayudar a las familias asturianas en la adquisicin de los libros de texto y material didctico mediante un programa de becas cada vez ms sencillo y accesible para las familias. Convocatoria de ayudas para la adquisicin de libros de texto y material didctico complementario, curso 2012/2013.
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CONSEJERA DE CULTURA Y DEPORTES
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Seccin

15
Artculo
4 42 422R 1 10 12 13 16 2 20 21 22 23 4 45 46 47 48 45 451A 1 10 11 12 13 16 2 21 22 23 455E 1 12 13 15 16 2 21 22 23 4 41 44 46 47 48 6 62 63 7 76 457A 1 10 12 13 15 16 2 21 22 23 4 46 EDUCACIN PROMOCIN DEL ASTURIANO GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO A EMPRESAS PRIVADAS A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO CULTURA DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO PROMOCIN CULTURAL Y BIBLIOTECAS GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A ORGANISMOS PBLICOS: A ORGANISMOS AUTNOMOS A EMPRESAS PBLICAS Y ENTES PBLICOS A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO A EMPRESAS PRIVADAS A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIONES GESTIONADAS PARA OTROS ENTES PBLICOS TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO FOMENTO Y APOYO ACTIVIDADES DEPORTIVAS Y FESTIVAS GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO
CONSEJERA DE CULTURA Y DEPORTE

Descripcin
Euros
58.078.639 2.135.034 2.135.034 414.210 60.020 194.750 72.330 87.110 699.524 25.200 4.500 653.624 16.200 1.021.300 19.500 312.600 422.000 267.200 55.943.605 2.061.919 1.738.540 127.950 119.760 1.039.110 124.180 327.540 323.379 3.000 310.097 10.282 17.293.590 3.179.170 1.912.220 619.700 5.250 642.000 1.016.934 84.000 922.934 10.000 10.593.730 4.074.772 4.400.000 236.896 123.646 1.758.416 1.375.756 600.000 775.756 1.128.000 1.128.000 7.812.999 557.620 54.640 319.620 65.550 1.600 116.210 755.379 2.989 742.594 9.796 2.122.215 525.728
Pg. 109
2012
Euros
1.596.487 2.480.773 595.000 1.885.773 1.897.012 1.783.078 113.934 2.804.912 1.565.940 822.450 156.530 198.470 388.490 1.238.972 290.080 293.600 652.792 2.500 7.849.885 3.208.380 257.720 2.009.470 32.000 126.690 782.500 1.278.043 10.690 155.700 1.088.153 23.500 1.800.000 1.800.000 182.000 172.848 9.152 1.381.462 1.381.462 18.120.300 2.878.480 150.890 1.313.510 742.240 10.000 68.500 593.340 877.379 13.689 174.500 662.190 27.000 2.796.290 1.093.825 988.008 161.700 552.757 11.063.613 811.542 55.000 10.197.071 504.538 60.000 58.725 385.813 Total Seccin 58.078.639

Seccin
15
Artculo
CONSEJERA DE CULTURA Y DEPORTE

Descripcin
A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INVERSIONES GESTIONADAS PARA OTROS ENTES PBLICOS
48 6 61 63 7 76 78 457C 1 13 14 15 16 2 20 21 22 23 457D 1 12 13 14 15 16 2 20 21 22 23 4 44 6 60 62 7 70 458D 1 10 12 13 14 15 16 2 20 21 22 23 4 41 44 46 48 6 60 62 63 7 75 76 78
TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO ESTACIN INVERNAL Y DE MONTAA DE PAJARES GASTOS DE PERSONAL PERSONAL LABORAL PERSONAL TEMPORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO INSTALACIONES DEPORTIVAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL PERSONAL TEMPORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A EMPRESAS PBLICAS Y ENTES PBLICOS INVERSIONES REALES INVERSIONES DESTINADAS AL USO GENERAL INMOVILIZACIONES MATERIALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL AL SECTOR PBLICO ESTATAL Y A LAS COMUNIDADES AUTNOMAS PROTECCIN DEL PATRIMONIO. ARCHIVOS Y MUSEOS GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL PERSONAL TEMPORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A ORGANISMOS PBLICOS: A ORGANISMOS AUTNOMOS A EMPRESAS PBLICAS Y ENTES PBLICOS A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INVERSIONES DESTINADAS AL USO GENERAL INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIONES GESTIONADAS PARA OTROS ENTES PBLICOS TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO
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Tomo 5
2012
DESCRIPCIN
Programa 422R PROMOCIN DEL ASTURIANO
El objetivo general de este programa es fomentar la promocin y normalizacin social de la lengua asturiana y del gallegoasturiano por parte de las instituciones, de las entidades y empresas privadas y los ciudadanos, cubriendo mltiples aspectos: la publicidad institucional, la divulgacin de la lengua, campaas informativas y de sensibilizacin social, la enseanza, la toponimia, los medios de comunicacin, la poltica lingstica municipal, el uso de la lengua en las actividades empresariales, la promocin por parte de asociaciones, la edicin de libros y discos, la formacin lingstica de profesionales, la investigacin de la realidad sociolingstica, y otros. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN a) La Direccin General de Poltica Lingstica, que realizar algunas acciones conjuntamente con otros organismos del Principado, como la Consejera de Educacin y Universidades. b) Las Entidades locales. c) Las empresas privadas, asociaciones, particulares y colectivos profesionales receptores de subvenciones para la promocin del bable/asturiano. OBJETIVOS Los objetivos para 2012 son: 1. Fomentar progresivamente el uso institucional y pblico del asturiano y el gallego-asturiano por parte de las administraciones pblicas. 2. Cooperar con las medidas de poltica lingstica que pongan en marcha los ayuntamientos asturianos. 3. Fijar la toponimia tradicional de Asturias y oficializarla, generalizando su uso. 4. Fomentar la investigacin sobre aspectos relativos al asturiano o al gallego-asturiano. 5. Promover y organizar eventos que dignifiquen el uso del asturiano y el gallego-asturiano, favoreciendo su normalizacin social. 6. Desarrollar la informacin acerca de la lengua autctona, as como las actitudes positivas respecto a la misma, alentando al mismo tiempo su uso social. 7. Fomentar el uso de nuestra lengua como vehculo de expresin cultural, as como la produccin y difusin de los productos culturales en lengua autctona. 8. Promover la utilizacin del asturiano y el gallego-asturiano en los medios de comunicacin, tanto los de titularidad pblica como privada. 9. Impulsar el uso del asturiano en mbitos como los empresariales, deportivos, sindicales, culturales, artsticos, etc. 10. Fomentar la creacin literaria en lengua asturiana y en gallego-asturiano mediante la convocatoria de premios literarios, subvenciones a la edicin y publicaciones.
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2012
DESCRIPCIN El programa 451A, Direccin y Servicios Generales, incluye los crditos destinados a financiar los servicios comunes de la Consejera y la asistencia al titular de la misma en la elaboracin y aprobacin de los planes de actuacin del Departamento. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN El rgano responsable de la ejecucin de este programa es la Secretara General Tcnica, a travs de los Servicios de Asuntos Generales y de Contratacin y Rgimen Jurdico y dems unidades administrativas adscritas a la misma. OBJETIVOS 1. El estudio, informe y, en su caso, elaboracin de los proyectos de disposiciones de carcter general que corresponda dictar o proponer a la Consejera, as como la realizacin de informes relativos a los asuntos que se sometan al Consejo de Gobierno, Comisiones Delegadas y Comisin de Secretarios Generales Tcnicos. A estos efectos, coordinar las iniciativas normativas del resto de los rganos del departamento. 2. La realizacin de estudios e informes en las materias de competencia de la Consejera. 3. La elaboracin del anteproyecto de presupuesto de la Consejera y la coordinacin de los correspondientes a los organismos pblicos adscritos a la misma, as como la tramitacin presupuestaria, anlisis, control y su seguimiento. 4. La gestin y administracin, con carcter general, de los recursos humanos adscritos a la Consejera, sin perjuicio de la jefatura inmediata de los responsables directos de los distintos rganos, as como la coordinacin de la elaboracin de la relacin de puestos de trabajo de la Consejera. 5. La actuacin como rgano de comunicacin general de la Consejera con las dems que integran la Administracin del Principado de Asturias y con el resto de las Administraciones Pblicas, organismos y entidades pblicas y privadas, sin perjuicio de las competencias asignadas a otras Direcciones Generales. 6. En general, las funciones de contratacin, gestin de rgimen interior, control y coordinacin de los servicios de la Consejera, as como cuantas funciones no estn encomendadas a los restantes rganos centrales y que sean inherentes a los servicios generales y comunes de la Consejera. 7. Las correspondientes a la ejecucin de la legislacin sobre propiedad intelectual. 8. El asesoramiento, estudio y coordinacin de las funciones de protectorado de fundaciones que competen a la Consejera en materia de fundaciones docentes y culturales de inters general del Principado de Asturias, as como la llevanza del correspondiente registro. 9. Diseo, planificacin de proyectos singulares de infraestructuras culturales y deportivos de relevancia. La Secretara General Tcnica, a travs del desarrollo de las funciones enumeradas anteriormente, y de la gestin de su programa presupuestario, 451A, tiene como objetivo principal el apoyo y asistencia tcnica a la gestin de las distintas Direcciones Generales de la Consejera, as como la coordinacin de las mismas en orden a la consecucin de los objetivos generales que se establezcan.
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Tomo 5
2012
DESCRIPCIN
Programa 455E PROMOCIN CULTURAL Y BIBLIOTECAS
El programa 455E "Promocin Cultural y Bibliotecas" tiene por objeto de un lado la difusin, promocin y proteccin de la realidad cultural de nuestra Comunidad Autnoma, y de otro la gestin y coordinacin de los servicios pblicos de las bibliotecas dependientes del Principado de Asturias. Dentro del programa, y fruto de los convenios existentes con la prctica totalidad de Ayuntamientos del Principado de Asturias, se lleva a cabo la coordinacin de las Bibliotecas Municipales asociadas al Sistema Bibliotecario as como la inspeccin, asesoramiento tcnico, formacin especfica y continuada del personal bibliotecario y programas de ayudas tanto en dotacin bibliogrfica como informtica. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN La Agencia de Museos y Accin Cultural y la Agencia de Bibliotecas, la Lectura y el Libro y otros rganos dependientes de las mismas, ejecutan este programa contando con la colaboracin de: Administracin General del Estado. Administracin Local:

Ayuntamientos del Principado. Red de Bibliotecas Municipales y Centros de Lectura. Fundaciones Municipales.
Entes y empresas vinculadas (RIDEA, OSPA, RECREA). Fundaciones culturales privadas. Asociaciones culturales.
OBJETIVOS
1.
Promocin y difusin de la actividad cultural, tanto en su vertiente de consumo y disfrute como en su aspecto de produccin y distribucin de la creacin, haciendo partcipe de dichas iniciativas al mayor nmero posible de ciudadanos en la sociedad asturiana. Desarrollo de acciones para el fomento de la produccin creativa en Asturias, as como de programas de apoyo a la distribucin de los productos culturales asturianos. Dotar de equipamientos culturales a los concejos asturianos y mejorar los equipamientos tcnicos especializados de los mismos. Apoyo a la actividad cultural desarrollada por empresas, asociaciones y particulares, para consolidar la pluralidad de la oferta cultural. Programas y acciones para la identificacin, apoyo y consolidacin de las industrias culturales y creativas en el Principado de Asturias. Potenciacin de la msica asturiana y apoyo a proyectos de digitalizacin grabaciones sonoras y de partituras, as como recuperacin de documentos sonoros y de creaciones audiovisuales en cualquier soporte existente en el mercado. Ejecucin de programas de actividades de promocin de la lectura y formacin de usuarios tanto adultos como juveniles e infantiles. Definicin y desarrollo de la Biblioteca de Asturias como biblioteca central del Sistema Bibliotecario Asturiano y depsito preferente del patrimonio bibliogrfico asturiano. Continuidad en los programas de digitalizacin de prensa asturiana as como desarrollo de la "Biblioteca Virtual" para la preservacin digital del patrimonio bibliogrfico conservado en las bibliotecas asturianas. Mantenimiento de las aportaciones al Catlogo Colectivo del Patrimonio Bibliogrfico. Fomento y desarrollo del Catlogo Colectivo de la Red de Bibliotecas, mejora del OPAC (Catlogo de Acceso Pblico On line) e impulso del carn nico y del prstamo interbibliotecario. Mantenimiento preventivo y correctivo de edificios bibliotecarios dependientes del Principado de Asturias.
2. 3.
4. 5. 6. 7.
8. 9.
ACCIONES OBJETIVO 1: Circuito de artes escnicas en colaboracin con los Ayuntamientos. Posible continuidad del programa de difusin Asturias Cultural.
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2012
Realizacin exposiciones propias y en colaboracin con otras entidades e instituciones pblicas o privadas sin nimo de lucro. Ciclos de Msica Clsica y Popular. Ciclo de proyecciones cinematogrficas en colaboracin con otras entidades e instituciones pblicas o privadas sin nimo de lucro. Convocatorias de premios literarios y de investigacin. Construccin y equipamiento de Centros e Infraestructuras Culturales. Rehabilitacin y equipamiento de Teatros y equipamientos escnicos. Subvenciones para asociaciones y particulares. Subvenciones para actividades profesionales, fundamentalmente a empresas, dentro del mbito de la cultura. Subvenciones a entidades locales para el fomento y difusin de la cultura asturiana. Apoyo a las actividades de los artistas asturianos fuera de nuestra regin. Potenciacin de las ferias del libro. Difusin de la literatura y los autores asturianos. Actividades de promocin y animacin a la lectura. Proyectos de formacin de usuarios. Programas de digitalizacin de documentos impresos y grficos. Programas de digitalizacin de documentos sonoros. Dotacin bibliogrfica de la Red de Bibliotecas Pblicas. Mantenimiento de edificios.
OBJETIVO 2:
OBJETIVO 3:
OBJETIVO 4:
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Tomo 5
2012
DESCRIPCIN
Programa 457A FOMENTO Y APOYO ACTIVIDADES DEPORTIVAS Y FESTIVAS
Cumpliendo el mandato de la Ley 2/1994 del Deporte del Principado de Asturias, la Direccin General de Deportes, debe impulsar la prctica deportiva entre la sociedad asturiana como factor de desarrollo armnico e integral de las personas en s mismas y en su dimensin social, as como la mejora de la calidad de vida y la sana utilizacin del ocio y el tiempo libre. Para ello y a travs de este programa se pretende poner al alcance de los ciudadanos los medios que permitan el acceso a la prctica deportiva en todas sus facetas, incluyendo el apoyo y fomento del deporte escolar, el deporte base, de alto rendimiento, y el deporte de tiempo libre y ocio, todo ello apoyndonos en el tejido asociativo deportivo de nuestra comunidad. En un nivel de prctica deportiva ms elevado hallamos el deporte federado o competitivo, debiendo en este apartado centrar nuestra actuacin en los clubes y federaciones deportivas, autnticos agentes dinamizadores del deporte. Por ltimo, la celebracin en nuestra Comunidad Autnoma de eventos y espectculos deportivos, permitirn adems de plasmar en una actuacin la esencia competitiva del deporte, ofertar a la sociedad asturiana un modelo de ocio e incluso favorecer o complementar la oferta turstica y econmica del lugar que acoja dicha actividad. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN La coordinacin del programa corresponde a la Direccin General de Deportes, ejecutndolo con la colaboracin de la Administracin Local, con la Administracin Estatal, Federaciones Deportivas autonmicas y nacionales, clubes e instituciones pblicas y privadas. OBJETIVOS 1. Generar programas de consolidacin del deporte en edades tempranas que garanticen la prctica masiva del mismo. 2. Consolidar estructuras y tejido asociativo deportivo adecuado a las condiciones socio-geogrficas del Principado de Asturias. 3. Consolidacin de eventos de interes turstico con gran impacto econmico y social para nuestra regin. 4. Regulacin y ordenacin de la formacin tcnico deportiva en Asturias. 5. Potenciar los deportes vinculados al mar y la montaa como agentes promotores de sector turstico y econmico de la regin. 6. Liderar y gestionar el apoyo del deporte de alto nivel a travs de la promocin de eventos y la canalizacin de patrocinios y/o subvenciones que permitan el logro de proyeccin internacional de los deportistas de lite asturianos. 7. Ordenamiento racional de la inversin en materia de equipamiento e infraestructura deportiva en Asturias. Para desarrollar a largo plazo: 1. Consolidar programas de deporte y actividad fsica que permitan la prctica de actividad por parte de toda la poblacin, incrementando el ndice de prctica a los valores medios europeos. 2. Gestionar de forma coordinada el cmputo de entidades deportivas de la regin con proyectos comunes encaminados a la obtencin de objetivos propuestos. 3. Crear y gestionar la Ciudad del Deporte, sede impulsora del I+ D en deporte dentro del Principado de Asturias. 4. Coordinar y gestionar grandes eventos deportivos en diferentes modalidades. 5. Elaborar una nueva ley del deporte en Asturias. ACCIONES Este ao se caracteriza por una contencin de gasto en todos los capitulos, por lo que en lneas generales se pretende continuar con actuaciones de aos anteriores con un mayor control del gasto reduciendo en partidas que no impliquen estrictamente desarrollo de actividad acordes con los objetivos previstos para 2012. Adems se incidir especialmente en: 1. Cooperacin con las corporaciones locales en la promocin de actividades deportivas. 2. Fomento y apoyo del asociacionismo deportivo a travs de federaciones y clubes.
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3. Colaboracin con las corporaciones locales y las asociaciones deportivas en el desarrollo de infraestructura deportiva. 4. Desarrollo de grandes eventos deportivos culturales 5. Formacin tcnico deportiva. 6. Publicaciones especficas cuyo contenido origina la Direccin General de Deportes: Memoria Deporte escolar. Inversiones en infraestructura deportiva. Resoluciones del Comit Asturiano de Disciplina Deportiva. Medallero deportivo.
7. Programas de tecnificacin nacional y autonmica deportiva. 8. Desarrollo del Plan Integral de la Actvidad Fsica y el Deporte en Asturias. 9. Gestionar el Patrocinio deportivo como elemento de financiacin del deporte de alto rendimiento deportivo, vinculado de forma exclusiva con las entidades deportivas que participen en competiciones oficiales de carcter nacional e internacional, en las mximas categoras, y estableciendo que la imagen o logotipo que pudiera insertarse en los soportes establecidos fuera Asturias o similar. Las inversiones se limitarn a compromisos adquiridos y mnimos necesarios para garantizar la prctica deportiva.
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DESCRIPCIN
Programa 457C ESTACIN INVERNAL Y DE MONTAA DE PAJARES
El Programa se ocupa del mantenimiento, gestin y funcionamiento de la Estacin Invernal y de Montaa Valgrande-Pajares dependiente de la Direccin General de Poltica Deportiva. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN La gestin de las instalaciones recae en la direccin de la Estacin Invernal y de Montaa Valgrande-Pajares a travs de la Direccin General de Poltica Deportiva de la Consejera de Cultura y Deporte. OBJETIVOS Los objetivos para el 2012 son los siguientes: 1. Garantizar un dominio esquiable medio superior a los 8 kilmetros cada da de apertura a la prctica del esqu. Para ello se centrarn los esfuerzos en la dotacin de personal y conservacin de la maquinaria y remontes que permitan garantizar este dominio esquiable, lo que redundar en un mayor nmero de ingresos. 2. Estabilizar el nmero de esquiadores en ms de 80.000 a lo largo de la temporada 2011/2012. En la pasada temporada las nevadas no fueron muy numerosas pero s lo fueron las jornadas de bajas temperaturas que permitieron innivar principalmente la Estacin con el actual sistema de nieve artificial, por lo tanto podemos extrapolar los datos obtenidos en esta temporada y afirmar que el sistema de nieve artificial garantiza en cierto modo la produccin del volumen de nieve suficiente para atraer ese nmero de esquiadores. 3. Evaluar el grado de satisfaccin del cliente de la instalacin. Se harn encuestas apropiadas para obtener la informacin sobre la percepcin de nuestros usuarios sobre el servicio dado. 4. Realizacin y promocin de actividades deportivas durante la poca estival. Con el fin de desestacionalizar la Estacin y generar actividades ms all de la temporada de esqu en la temporada pasada se realizaron 3 actividades/competiciones que atrajeron a ms de 700 participantes entre todas ellas. Se trata de dar continuidad a las mismas a lo largo de este verano. ACCIONES Para la consecucin de estos objetivos se llevarn a cabo las actuaciones que se relacionan a continuacin, todas ellas con cargo al captulo de gastos en bienes corrientes y servicios: 1. Trabajos de mantenimiento, conservacin y mejora de medios mecnicos. 2. Reparaciones en los edificios de servicios, albergues y cafeteras. 3. Adquisicin de suministros y recambios necesarios para el buen funcionamiento de los medios mecnicos. 4. Campaas de promocin y difusin dirigidas a mostrar los atractivos de las instalaciones y sus distintas y variadas posibilidades. 5. Comercializacin de nuestros servicios a travs de los canales ms representativos del sector (agencias de viajes y tour operadores). 6. Participacin en ferias y presentaciones relacionadas con la nieve y el turismo. 7. Programa de Semana Blanca destinado a la iniciacin en el esqu entre los escolares, estableciendo acuerdos de cooperacin con los distintos concesionarios. 8. Trabajos de acondicionamiento de pistas al objeto de garantizar zonas esquiables con espesores de nieve mnimos. 9. Modernizacin y ampliacin de las instalaciones tcnicas del Sistema de Nieve Artificial. 10. Modernizacin y ampliacin del parque de maquinaria con el fin de gestionar adecuadamente la nieve artificial as como las acumulaciones de nieve originadas por los paravientos. 11. Potenciar la calidad de los servicios prestados con la utilizacin de instrumentos organizativos y documentales, estableciendo parmetros o indicadores de calidad. 12. Conocer las preferencias y sugerencias de los usuarios con el establecimiento de instrumentos adecuados.
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Programa 457D INSTALACIONES DEPORTIVAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
DESCRIPCIN El Programa se ocupa del mantenimiento, gestin y funcionamiento de las Instalaciones Deportivas dependientes de la Direccin General de Deportes y de la financiacin para la construccin y reforma de Instalaciones Deportivas en nuestra Comunidad Autnoma. El Principado de Asturias tiene la titularidad de una serie de instalaciones que es imprescindible gestionar de cara a ofertar un buen servicio a los ciudadanos: Instalaciones Deportivas de El Cristo, Centro Regional de Deportes de La Morgal, Centro Deportivo de Langreo, Centro Especializado de Tecnificacin Deportiva de Trasona y Refugios de Montaa (estos ltimos gestionados por la Federacin de Montaa, Escalada y Senderismo del Principado de Asturias). En las instalaciones se potencia tanto la especializacin deportiva y la prctica del alto nivel en deportes como el piragismo, remo y natacin en nuestros Centros de Tecnificacin Deportiva, como la prctica de otras especialidades por la ciudadana como el ftbol, paddel y actividades en sala como gimnasia, musculacin, judo, krate, etc y deportes autctonos, bolos, o la prctica de deportes minoritarios como los deportes areos, el rugby o el bisbol. OBJETIVOS Los objetivos son: 1. Fomentar la prctica deportiva de los ciudadanos, a travs de la oferta de instalaciones deportivas propias del Principado de Asturias y de la organizacin de Programas de Actividades. 2. Promover el desarrollo de Centros de Tecnificacin Deportiva. 3. Dotar al Principado de Asturias de una adecuada infraestructura deportiva para lo cual resulta imprescindible elaborar y actualizar constantemente un Censo de Instalaciones Deportivas del Principado de Asturias. ACCIONES 1. Conservacin de las instalaciones deportivas, mediante su mantenimiento y reparaciones. 2. Puesta a disposicin del pblico de instalaciones para la prctica de distintas actividades deportivas. 3. Mantenimiento de los Centros de Tecnificacin Deportiva de Trasona y El Cristo (piragismo, remo, tenis de mesa y natacin). 4. Celebracin en las instalaciones del Principado de Asturias de eventos deportivos. 5. Mejora de las instalaciones deportivas existentes. 6. Cofinanciar el suministro elctrico a la Estacin de Esqu de Fuentes de Invierno.
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DESCRIPCIN
Programa 458D PROTECCIN DEL PATRIMONIO. ARCHIVOS Y MUSEOS
El programa 458 D "Proteccin del Patrimonio Cultural, Archivos y Museos", tiene como objetivo la proteccin, conservacin, estudio y difusin del patrimonio cultural del Principado de Asturias. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN La Consejera de Cultura y Deporte, a travs de la Direccin General de Patrimonio Cultural, con la colaboracin de: a) La Administracin del Estado. b) El Arzobispado de Oviedo. c) La Universidad de Oviedo. d) El Consejo Superior de Investigaciones Cientficas. e) La Administracin Local. f) Asociaciones culturales. g) Particulares, mediante el ejercicio de la accin pblica que establece el artculo 4.1de la Ley de Patrimonio Cultural del Principado de Asturias. OBJETIVOS 1. Reforzar los museos y archivos como instrumentos fundamentales para la conservacin, el estudio y la difusin del patrimonio cultural asturiano en todos los mbitos recogidos en la Ley del Patrimonio Cultural del Principado de Asturias de 2001: arqueolgico, artstico, etnogrfico, histrico-industrial y documental. 2. Promover la difusin y el conocimiento del patrimonio asturiano, sensibilizando a la poblacin sobre su importancia y trasmitiendo el orgullo por su titularidad. 3. Realizar una conservacin preventiva sobre los bienes del patrimonio cultural, interviniendo en ellos para evitar su deterioro. 4. Incidir en el patrimonio etnogrfico, con actuaciones directas sobre aquellos bienes de mayor antigedad e inters. ACCIONES 1. Fomentar el conocimiento y la gestin del patrimonio cultural asturiano, mediante la realizacin de una base de datos del Inventario del Patrimonio Cultural de Asturias. 2. Establecer una evaluacin sobre el estado de conservacin de los distintos bienes que integran el patrimonio cultural asturiano. 3. Establecer acciones de conservacin preventiva, en funcin del estado de conservacin detectado. 4. Intervencin directa sobre bienes del patrimonio etnogrfico, mediante la inclusin de una partida presupuestaria dedicada a la reparacin de hrreos y paneras, y construcciones de cubierta vegetal. 5. Intervencin indirecta, mediante la inclusin de una partida para subvencionar las acciones sobre bienes de patrimonio cultural. 6. Ayudas para la proteccin del patrimonio histrico asturiano.
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7.
CONSEJERA DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD
2012
Seccin

16
Artculo
3 31 311B 1 10 11 12 13 16 2 21 22 23 6 62 313A 1 10 12 13 14 15 16 2 20 21 22 23 4 41 46 48 6 62 7 76 313C 1 10 12 16 2 22 23 4 41 45 46 48 49 7 79 313D 1 12 16 2 21 22 23 313E 1 10 12

Descripcin
SEGURIDAD, PROTECCIN Y PROMOCIN SOCIAL SEGURIDAD SOCIAL Y PROTECCIN SOCIAL DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES PRESTACIONES Y PROGRAMAS CONCERTADOS GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL PERSONAL TEMPORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A ORGANISMOS PBLICOS: A ORGANISMOS AUTNOMOS A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO COOPERACIN AL DESARROLLO GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A ORGANISMOS PBLICOS: A ORGANISMOS AUTNOMOS A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO AL EXTERIOR TRANSFERENCIAS DE CAPITAL AL EXTERIOR PENSIONES NO CONTRIBUTIVAS GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO GESTIN DE SERVICIOS SOCIALES GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO
Euros
349.162.598 340.442.610 3.215.539 2.317.380 120.140 125.600 1.489.290 100.750 481.600 897.659 9.500 886.959 1.200 500 500 134.569.979 5.567.250 57.030 1.523.290 2.244.950 445.000 950 1.296.030 1.633.896 56.730 7.900 1.534.266 35.000 126.951.833 30.000 39.943.975 86.977.858 17.000 17.000 400.000 400.000 11.161.259 225.680 47.880 133.130 44.670 112.700 104.700 8.000 3.429.125 20.000 60.000 130.000 730.000 2.489.125 7.393.754 7.393.754 324.285 264.010 209.530 54.480 60.275 800 58.875 600 154.919.112 17.769.360 57.290 2.152.300
Pg. 123
2012
Euros
10.370.850 460.000 438.430 4.290.490 37.884.372 6.000.000 526.200 31.315.172 43.000 84.350.599 76.908.356 3.960.000 130.000 283.500 3.068.743 701.659 701.659 14.213.122 11.679.835 2.083.332 449.955 36.252.436 15.452.260 1.391.490 9.202.230 820.000 278.050 3.760.490 11.600.546 6.779 168.000 11.405.767 20.000 8.879.630 8.879.630 320.000 320.000 8.719.988 4.894.904 2.857.580 597.030 1.452.200 45.000 89.330 674.020 730.905 52.600 668.305 10.000 1.180.399 275.000 615.649 289.750 126.020 126.020 3.825.084 565.560 241.070 196.850 127.640 267.113 821 262.527 3.765

Seccin
16
Artculo

Descripcin
PERSONAL LABORAL PERSONAL TEMPORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR
13 14 15 16 2 20 21 22 23 4 41 44 45 46 48 6 62 7 71 76 78 313F 1 12 13 14 15 16 2 20 21 22 23 4 48 6 62 32 323A 1 12 13 14 15 16 2 21 22 23 4 41 46 48 7 71 323B 1 12 13 16 2 21 22 23
GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A ORGANISMOS PBLICOS: A ORGANISMOS AUTNOMOS A EMPRESAS PBLICAS Y ENTES PBLICOS A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A ORGANISMOS PBLICOS: ORGANISMOS AUTNOMOS A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO ATENCIN A LA INFANCIA, FAMILIAS Y ADOLESCENCIA GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL PERSONAL TEMPORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES PROMOCIN SOCIAL ACTIVIDADES Y SERVICIOS DE LA JUVENTUD GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL PERSONAL TEMPORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A ORGANISMOS PBLICOS: A ORGANISMOS AUTNOMOS A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A ORGANISMOS PBLICOS: ORGANISMOS AUTNOMOS PROMOCIN DE LA MUJER. IGUALDAD DE OPORTUNIDADES GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO
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Seccin

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Artculo
4 44 45 46 48 6 62 4 43 431A 1 10 12 13 16 2 21 22 23 4 41 48 6 61 62 63 7 74 76 78 TRANSFERENCIAS CORRIENTES A EMPRESAS PBLICAS Y ENTES PBLICOS A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES PRODUCCIN DE BIENES PBLICOS DE CARCTER SOCIAL VIVIENDA Y URBANISMO PROMOCIN Y ADMINISTRACIN DE LA VIVIENDA GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A ORGANISMOS PBLICOS: A ORGANISMOS AUTNOMOS A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIONES GESTIONADAS PARA OTROS ENTES PBLICOS TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A EMPRESAS PBLICAS Y OTROS ENTES PBLICOS A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO Total Seccin

Descripcin Euros
2.634.277 100.000 12.500 748.277 1.773.500 358.134 358.134 60.821.597 60.821.597 60.821.597 3.038.770 56.430 1.930.950 404.130 647.260 3.206.400 295.000 2.889.400 22.000 185.000 10.000 175.000 16.234.966 100.000 15.634.966 500.000 38.156.461 1.000.000 1.670.203 35.486.258 409.984.195
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Programa 311B DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES
DESCRIPCIN La ejecucin del programa 311B corresponde a la Secretara General Tcnica, a quien compete la direccin de los servicios comunes de la Consejera, as como la asistencia al Consejero en la elaboracin y aprobacin de los planes de actuacin del departamento. En particular, se atribuyen a la Secretara General Tcnica las siguientes funciones: El estudio, informe y, en su caso, elaboracin de los proyectos de disposiciones de carcter general que corresponda dictar o proponer a la Consejera, as como la realizacin de informes relativos a los asuntos que se sometan al Consejo de Gobierno, Comisiones Delegadas del Consejo de Gobierno y Comisin de Secretarios Generales Tcnicos por la Consejera u otras Consejeras. A estos efectos coordinar las iniciativas normativas del resto de rganos del departamento. La realizacin de estudios e informes en las materias competencia de la Consejera no atribuidos a otros rganos de la misma. La elaboracin del anteproyecto anual de presupuestos de la Consejera y la coordinacin de los correspondientes a los organismos adscritos a la Consejera, as como la tramitacin presupuestaria, su seguimiento, anlisis y control. La gestin y administracin, con carcter general, de los recursos humanos adscritos a la Consejera, sin perjuicio de la jefatura inmediata de quienes ostenten la responsabilidad directa de los distintos rganos, as como la coordinacin de la elaboracin de las relaciones de puestos de trabajo de la Consejera. La actuacin como rgano de comunicacin general de la Consejera con las dems que integran la Administracin del Principado de Asturias y con otras Administraciones Pblicas, organismos y entidades pblicas y privadas, sin perjuicio de las competencias asignadas a las direcciones generales adscritas a la Consejera. El asesoramiento, estudio y coordinacin de las funciones de protectorado de fundaciones asistenciales de inters general y la llevanza del Registro de Fundaciones. En general, las funciones de gestin de rgimen interior, contratacin, procedimientos de expropiacin, gestin de sistemas de informacin, control y coordinacin de los servicios de la Consejera, as como cuantas otras no estn encomendadas a los restantes rganos centrales de la misma. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN La Consejera de Bienestar Social e Igualdad, ejecuta este programa a travs de la Secretara General Tcnica y concretamente de su titular y de los rganos que se integran en su estructura: El Servicio de Asuntos Generales, que tendr a su cargo las funciones referidas al rgimen interior, de personal, contratacin y expropiaciones, y en general cuantas funciones relacionadas con la gestin interna de la Consejera no estn atribuidas a los restantes rganos de la Secretara General Tnica. El Servicio de Rgimen Jurdico y Econmico, al que corresponden las funciones de apoyo tcnico y asesoramiento jurdico a los restantes rganos centrales de la Consejera; el estudio, informe y, en su caso, elaboracin de los proyectos de disposiciones de carcter general que corresponda dictar o proponer a la Consejera. Adems le corresponde la gestin y el control presupuestario, la autorizacin de documentos contables, con excepcin de aquellos que sean soporte del acto administrativo de reconocimiento de obligaciones, en cuyo caso sern autorizados por quin ostente esa competencia y la ordenacin de trmites para la gestin de ingresos. Igualmente corresponde a este Servicio, el apoyo tcnico-jurdico en los procedimientos de concesin y reintegro de subvenciones correspondientes al mbito de competencias de la Direccin General de Atencin a la Dependencia y la Direccin General de Polticas Sociales, con exclusin de las correspondientes a la Agencia Asturiana de Cooperacin al Desarrollo y al Instituto Asturiano de la Mujer. El Letrado del Menor que ejerce en nombre de la Comunidad Autnoma las acciones precisas en defensa del menor, prestando su colaboracin y apoyo al Ministerio Fiscal. El Letrado del Menor colaborar, asimismo, con la Direccin General de Polticas Sociales en la tramitacin de los expedientes relativos a tutela, guarda, acogimiento familiar y adopcin. Finalmente el Letrado del Anciano que es el rgano administrativo encargado de ejercitar la accin pblica en defensa del anciano en todos los casos en que la legislacin procesal y penal lo permita, de ejercer, cuando proceda, cualquier medida de defensa legal de los intereses y derechos de los ancianos, tanto de oficio como a solicitud de parte, as como de ejercer la tutora de personas mayores de edad previamente declaradas incapacitadas judicialmente para regir su persona y su patrimonio, cuando dicha tutela recaiga en el Principado de Asturias.
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OBJETIVOS
La Secretara General Tcnica, a travs del desarrollo de las funciones enumeradas y de la gestin de su programa presupuestario tiene como objetivo principal el apoyo y asistencia tcnica a la gestin de los distintos rganos gestores de la Consejera as como la coordinacin de los mismos en orden a la consecucin de los objetivos generales que se establezcan. En este marco, la Secretara General Tcnica se propone durante el ejercicio 2012: 1. Mejorar la eficiencia y la eficacia en la tramitacin de diversos procedimientos administrativos y en concreto para racionalizar y ordenar la adjudicacin de contratos por los diferentes rganos de la Consejera se propone la celebracin de acuerdos marco para la adopcin de tipos contratables. En la primera fase del acuerdo, se homologarn o determinarn las caractersticas de los mismos, las empresas adjudicatarias y los precios unitarios mximos, conformando, en su caso, un catlogo de referencia. En una segunda fase, la contratacin de los servicios que se precisen, se realizar tomando como referencia dicho catlogo, en los trminos y condiciones establecidos en el acuerdo marco y en la legislacin de contratos. 2. Potenciar la participacin de los usuarios en la financiacin del coste de la gestin tutelar, generando recursos que posibiliten sufragar actuaciones urgentes en el mbito de la proteccin jurdica de las personas que tengan disminuida su capacidad de obrar. 3. Impulsar la realizacin de intervenciones y actuaciones dirigidas a las personas con discapacidad, para conseguir y mejorar la satisfaccin de sus necesidades, la autodeterminacin, la participacin y la integracin social, posibilitando que disfruten de una mayor calidad de vida mediante el apoyo al Letrado del Anciano en la tramitacin y seguimiento de los expedientes para el ejercicio de la tutora de las personas mayores de edad previamente incapacitadas judicialmente.
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Programa 313A PRESTACIONES Y PROGRAMAS CONCERTADOS
DESCRIPCIN La ejecucin del programa 313A corresponde a la Direccin General de Atencin a la Dependencia, cuyas funciones esenciales son las de garantizar la promocin de la autonoma personal y atencin a las personas en situacin de dependencia y las relativas a prestaciones sociales y, en particular, la organizacin y coordinacin de los Equipos de Servicios Sociales Territoriales y la colaboracin y apoyo tcnico a la Consejera en el desarrollo de sus competencias en materia de planificacin estratgica y sectorial. En este marco sus principales actividades son las que a continuacin se describen: Organizacin y direccin tcnica de los Equipos de Servicios Sociales Territoriales de rea como instrumento descentralizado de acercamiento de servicios a la ciudadana, desarrollo de programas de intervencin social y coordinacin con los servicios sociales municipales. Gestin de crditos y convenios para el desarrollo de prestaciones bsicas de servicios sociales de corporaciones locales (Plan Concertado), para proyectos de intervencin social integral para atencin, prevencin de la marginacin e insercin del Pueblo gitano (Plan de desarrollo gitano), para el desarrollo de actuaciones de acogida e integracin de inmigrantes as como el refuerzo educativo de los mismos, para promocin del voluntariado y para las prestaciones de la Ley de Promocin de la Autonoma Personal y Atencin a las Personas en situacin de Dependencia. Valoracin para el acceso a las prestaciones de la Ley de Promocin de la Autonoma Personal y Atencin a las Personas en situacin de Dependencia y elaboracin de los Planes Individuales de Atencin a las Personas que acceden al Sistema de Autonoma y Dependencia. Colaboracin con las entidades locales para la prestacin de servicios de atencin domiciliaria. Valoracin para el acceso a la prestacin de Salario Social Bsico y desarrollo de los programas de incorporacin social. Gestin de las prestaciones econmicas individuales de Salario Social Bsico, del Sistema para la Autonoma Personal y Atencin a las Dependencia y del Fondo de Asistencia Social. Apoyo tcnico y econmico a la red bsica de los servicios sociales generales de dependencia municipal mediante la realizacin de planes concertados de prestaciones bsicas. Elaboracin y desarrollo de programas especficos contra la exclusin social de personas y grupos con dificultades especiales de integracin, como drogodependientes, minoras tnicas, inmigrantes, personas con discapacidad, reclusos, transentes y vctimas de violencia de gnero. Actividades dirigidas a la promocin del voluntariado. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN a) Direccin General de Atencin a la Dependencia: a.1) Servicio de Atencin a la Dependencia. a.2) Servicio de Prestaciones y Programas. b) Entidades Locales que cofinancian y gestionan servicios sociales generales y prestaciones bsicas. c) Ministerio de Sanidad, Poltica Social e Igualdad Y Ministerio de Trabajo e Inmigracin, que cofinancia programas concertados y otras actuaciones. d) Entidades sin nimo de lucro que colaboran en la realizacin de servicios a la comunidad y de atencin a personas y familias. OBJETIVOS 1. Accesibilidad de la poblacin al sistema pblico de servicios sociales y desarrollo de las prestaciones sociales bsicas. Acciones: Ejecucin del Plan Concertado de Prestaciones Sociales Bsicas. Ejecucin del Programa "Rompiendo Distancias". Salario Social Bsico. Evaluacin del Plan Autonmico de Inclusin Social 2009-2011 y puesta en marcha de un nuevo Plan. Ejecucin del Programa de Acogida e Integracin social de inmigrantes.
2. Fomento de la incorporacin social de las personas en riesgo de exclusin. Acciones:
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Ejecucin del Plan nacional Gitano. Apoyo a las mujeres vctimas de violencia de gnero. Apoyo a las personas mayores y discapacitados en situacin de necesidad y en riesgo de exclusin social.
3. Desarrollo del Sistema para la Autonoma Personal y Atencin a la Dependencia. 4. Promocin del voluntariado.
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Programa 313C COOPERACIN AL DESARROLLO
DESCRIPCIN El objetivo general del Gobierno del Principado de Asturias en materia de Cooperacin es impulsar una poltica de cooperacin encaminada a luchar contra la pobreza, las necesidades educativas y las desigualdades entre hombres y mujeres, en el contexto del imprescindible reforzamiento institucional de los pases, potenciando la coordinacin entre todos los actores implicados para evitar duplicidades y ganar en eficacia. RGANOS ENCARGADOS La gestin de este programa la realizar la Direccin General de Polticas Sociales a travs de su Servicio: a) Agencia Asturiana de Cooperacin al Desarrollo. OBJETIVOS 1. Dar cumplimiento a los objetivos sealados en el vigente Plan Director de la Cooperacin Asturiana al Desarrollo 20092012, definiendo para 2012 una Estrategia basada en los principios rectores, objetivos y prioridades fijadas en dicho Plan Director. 2. Asegurar la transparencia en los proyectos, dando publicidad de toda la informacin relativa a los mismos; objetivos, beneficiarios y gestores. Se llevar a cabo una evaluacin de los resultados, siendo objeto de publicidad. 3. Evaluacin del Plan Director 2009-2012 y presentacin del borrador del Plan Director 2013-2016.
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DESCRIPCIN
Programa 313D PENSIONES NO CONTRIBUTIVAS
Gestin de las pensiones no contributivas en sus dos modalidades de invalidez y de jubilacin, en aplicacin del Real Decreto Legislativo 1/1994, de 20 de junio, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social, en el que se integran la Ley 26/1990, de 20 de diciembre, que estableci en la Seguridad Social prestaciones no contributivas, as como el Real Decreto 357/1991, de 15 de marzo. Asimismo, gestin de las prestaciones sociales y econmicas de la LISMI, (Ley 13/1982, de 7 de abril, de Integracin Social de Minusvlidos). RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN Direccin General de Atencin a la Dependencia, a travs del Servicio de Prestaciones y Programas e IMSERSO. OBJETIVOS Garantizar la percepcin de ingresos mnimos a los colectivos de tercera edad y a los afectados por discapacidades que no renen los requisitos exigidos para acceder a pensiones de carcter contributivo, a travs de pensiones no contributivas y prestaciones LISMI (Ley de Integracin Social de Minusvlidos).
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Programa 313E GESTIN DE SERVICIOS SOCIALES
DESCRIPCIN En materia de Mayores, el Gobierno del Principado de Asturias se propone como objetivo general reivindicar el reconocimiento pblico de nuestros mayores que, da a da, prestan unos servicios impagables en el mbito familiar y de la comunidad, y que constituyen el mejor ejemplo de un envejecimiento activo y saludable, y al mismo tiempo, promover el respeto a los mayores, adoptando las medidas precisas para mejorar las condiciones de vida de tan importante colectivo. En materia de Discapacidad, el Gobierno Asturiano aspira a una integracin social y laboral plena de aquellas personas que presenten algn tipo de discapacidad, conscientes de su absoluto derecho a disfrutar de la igualdad de oportunidades, tanto en su incorporacin al mercado laboral como en su desenvolvimiento en todos los mbitos de la vida. RGANOS ENCARGADOS La gestin de este programa la realizar la Direccin General de Polticas Sociales a travs de sus Servicios: a) Servicio de Mayores y Discapacidad b) Servicio de Calidad e Inspeccin OBJETIVOS 1. Garantizar una adecuada calidad en la prestacin de los servicios sociales centrada en la persona usuaria, proporcionando asesoramiento, conocimiento y apoyo tcnico a los sectores pblico y privado, y promoviendo la necesaria coordinacin e integracin con otros sistemas de actuacin pblica. 2. Verificar el exacto cumplimiento de la normativa de aplicacin por parte de los centros y servicios sociales. 3. Potenciar la permanencia de la persona mayor dependiente en su medio habitual de vida. 4. Promocionar el envejecimiento activo y saludable, as como la participacin social y la integracin de las personas mayores en la comunidad. 5. Con la aspiracin de una integracin social y laboral plena de aquellas personas que presenten algn tipo de discapacidad, se aprobar el Plan Integral de Atencin a las Personas con Discapacidad, una vez consensuado con las entidades y asociaciones representativas de dicho colectivo. 6. Asimismo, se impulsarn las acciones necesarias para la efectiva eliminacin de las barreras que impiden la accesibilidad a la hora de desenvolverse en la vida cotidiana, tanto fsicas (en edificios pblicos y privados) como de comunicacin (impulsando la aplicacin de la Ley de Lengua de Signos y Apoyo a la Comunicacin Oral). 7. Racionalizar la concertacin de plazas en recursos para personas con discapacidad, mediante la licitacin de un Acuerdo Marco que permita seleccionar una serie de entidades titulares de centros con disponibilidad de plazas de centro ocupacional (centro de apoyo a la integracin), de alojamiento temporal, de alojamiento tutelado y residenciales para personas con discapacidad en el mbito territorial del Principado de Asturias.
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DESCRIPCIN
Programa 313F ATENCIN A LA INFANCIA, FAMILIAS Y ADOLESCENCIA
Ante una crisis econmica que ha disparado la pobreza de miles de familias asturianas, el Gobierno del Principado de Asturias velar por los derechos de los nios, garantizando su proteccin integral y su absoluta igualdad de oportunidades. RGANOS ENCARGADOS La gestin de este programa la realizar la Direccin General de Polticas Sociales a travs de su Servicio: a) Servicio de Infancia, Familias y Adolescencia
OBJETIVOS 1. Aprobacin del Plan de Infancia, Familia y Adolescencia 2012-2015. 2. Mejora de los aspectos organizativos del Servicio de Infancia, Familias y Adolescencia, protocolizando procedimientos y documentos administrativos. 3. Favorecer la permanencia de los menores en su entorno familiar (mantenimiento del programa de Sol a Sol). 4. Favorecer el acogimiento familiar como medida de proteccin prioritaria para situaciones de separacin familiar, frente al acogimiento residencial. 5. Mantener la red de centros de alojamiento de menores, racionalizando la concertacin de plazas mediante la licitacin de un Acuerdo Marco. 6. Promocionar y divulgar los derechos de la infancia y la participacin infantil y adolescente, mediante las acciones impulsadas a travs del Observatorio de la Infancia y la Adolescencia.
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Programa 323A ACTIVIDADES Y SERVICIOS DE LA JUVENTUD
DESCRIPCIN El objetivo general del Gobierno del Principado de Asturias en materia de Juventud es impulsar las medidas conducentes a la participacin de la juventud y su integracin en el mundo laboral, social y cultural. RGANOS ENCARGADOS La gestin de este programa la realizar la Direccin General de Polticas Sociales a travs de su Servicio de Juventud. OBJETIVOS 1. Fomento de la participacin juvenil, a travs del apoyo a los Consejos de la Juventud (regional y local), y a las asociaciones y entidades juveniles. 2. Favorecer la movilidad juvenil, mediante el programa de alberguismo juvenil, los carns para jvenes, los programas de Campos de Trabajo y el programa de Juventud en Accin. 3. Propiciar la visibilidad de los jvenes creadores, ofreciendo el marco adecuado para la manifestacin artstica y cultural de la juventud dentro del programa Culturaqu. 4. Informar a la juventud y facilitar su emancipacin, mediante la Red Asturiana de Informacin Juvenil, los Encuentros Internacionales de Juventud de Cabuees y el Programa de Emancipacin Joven. 5. Creacin de un Observatorio de Polticas de Juventud, como rgano de seguimiento y apoyo en la implementacin de acciones transversales orientadas a mejorar las condiciones de vida de la juventud en Asturias, de modo que esta perspectiva tenga presencia en el conjunto de la accin de gobierno.
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DESCRIPCIN
Programa 323B PROMOCIN DE LA MUJER. IGUALDAD DE OPORTUNIDADES
El Gobierno del Principado de Asturias se implicar en la creacin de las condiciones necesarias para transformar la igualdad legal en real, para remover los obstculos que an perviven y entorpecen el trato igualitario, y particularmente adoptando las medidas precisas para la plena efectividad de la Ley 2/2011, de 11 de marzo, para la igualdad de mujeres y hombres y la erradicacin de la violencia de gnero, de modo que esta perspectiva tenga presencia en el conjunto de la accin de gobierno. RGANOS ENCARGADOS La gestin de este programa la realizar la Direccin General de Polticas Sociales a travs de su Servicio: a) Instituto Asturiano de la Mujer
OBJETIVOS 1. Fomentar, mediante subvenciones, las polticas de igualdad en el mbito local. 2. Lucha contra la violencia de gnero, mediante acciones de atencin integral a las vctimas, y de sensibilizacin social y prevencin. 3. Incorporacin transversal de la perspectiva de gnero en todas las polticas pblicas. 4. Desarrollo de programas dirigidos a colectivos de mujeres especialmente desfavorecidos: mujeres inmigrantes, de etnia gitana, con alguna discapacidad, drogopendientes o mujeres en prisin, as como mujeres prostitutas. 5. Apoyo a emprendedoras y empresarias, e implantacin del programa Dirige-ELLA, para impulsar el liderazgo profesional de las mujeres. 6. Apoyo a organizaciones de mujeres, mediante convocatoria pblica de subvenciones.
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Programa 431A PROMOCIN Y ADMINISTRACIN DE LA VIVIENDA
DESCRIPCIN Este programa contiene los recursos asignados a la Direccin General de Vivienda para el ejercicio de sus competencias, que desde la perspectiva presupuestaria se pueden resumir bsicamente en dos: la promocin pblica de vivienda, incluyendo tanto las obras de edificacin como los gastos asociados (suelo, urbanizacin, asistencias tcnicas, mantenimiento), y la gestin de programas de ayuda para favorecer el acceso de los ciudadanos a la vivienda en sus diferentes modalidades: compra, alquiler o rehabilitacin. De igual modo, se contemplan los crditos precisos para cubrir las aportaciones acordadas en el Convenio con el Ministerio de Vivienda para el desarrollo del Plan Estatal de Vivienda y Rehabilitacin 2009-2012 firmado el 25 de junio de 2009. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN Como rganos directos de gestin, figuran los servicios de la Direccin General de Vivienda. Como sociedad instrumental, VIPASA, Viviendas del Principado de Asturias, S.A., desempea un papel fundamental. Adems de los cometidos tradicionales incluidos en su objeto social, como la administracin de viviendas propiedad del Principado de Asturias, llevar a cabo adicionalmente la promocin de viviendas protegidas, la amortizacin y enajenacin de viviendas propias o del Principado de Asturias, el ejercicio de los derechos de tanteo y retracto sobre las viviendas propias o del Principado de Asturias y la gestin de los programas promovidos por la Administracin del Principado de Asturias tendentes a facilitar el acceso a la vivienda, en particular el programa de alquiler y el Registro de Demandantes de Vivienda Protegida. Otro rgano dependiente de la Consejera de Bienestar Social y Vivienda es el Laboratorio Asturiano de Calidad de la Edificacin, y en relacin con esta materia, la Direccin General de Vivienda representa al Principado de Asturias en la Fundacin de Estudios para la Calidad de la Edificacin. En coordinacin con la Consejera de Fomento, Ordenacin del Territorio y Medio Ambiente, se cuenta con el apoyo de SOGEPSA para la gestin de suelo con destino preferente a vivienda protegida. Se procurar, de manera especial, la colaboracin de los Ayuntamientos y Entidades Locales para la aportacin de suelo del patrimonio pblico municipal al servicio de la poltica de vivienda y para la actuacin en inmuebles municipales susceptibles de conversin en viviendas a adjudicar con criterios sociales. Con ellos, y con el Ministerio de Vivienda, se suscribirn tambin los oportunos convenios para el desarrollo de ARIs, ARUs y Planes de Erradicacin del Chabolismo. Finalmente, se mantendr la colaboracin con el Colegio Oficial de Arquitectos de Asturias para la diligencia de los Libros de la Vivienda y del Edificio. OBJETIVOS Como objetivo general, el programa pretende avanzar en el establecimiento de las condiciones y medios para dar cumplimiento al precepto constitucional de garantizar el acceso a una vivienda digna y adecuada. Como objetivos especficos, el programa se propone los siguientes: 1. Promover e impulsar la promocin de viviendas nuevas a precios asequibles en compra y alquiler. 2. Mejorar la accesibilidad del patrimonio residencial existente. 3. Optimizar el uso del patrimonio residencial ya edificado como apuesta por la sostenibilidad. 4. Favorecer la mejora de las reas residenciales degradadas para crear entornos habitables. 5. Desarrollar marcos normativos que aseguren una mayor calidad en la edificacin. 6. Mejorar el acceso a la informacin como instrumento para un mejor ejercicio de los derechos, la proximidad y la transparencia en la gestin. 7. Dirigir la accin pblica preferente a colectivos con mayores dificultades para el acceso a la vivienda.
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ACCIONES
1. Viviendas de Iniciativa Pblica: apuesta por la vivienda pblica de calidad y energticamente eficiente, mediante la construccin de edificios con certificacin energtica, como mnimo, de nivel B, favoreciendo la sostenibilidad del parque pblico y actuando como referente para la iniciativa privada. 2. Mantenimiento de las ayudas autonmicas a la adquisicin de vivienda nueva (VPA y VPC), vivienda usada y autopromocin, a pesar de la supresin de las de carcter estatal. Para asegurar la viabilidad de este esfuerzo econmico se procurar concentrar las subvenciones en las familias con menores recursos y establecer lmites razonables hasta ahora inexistentes en la lnea de autopromocin. 3. Fomento de la vivienda en alquiler, mediante ayudas al arrendamiento y al alquiler de viviendas: ayudas a inquilinos, ayudas a propietarios para rehabilitacin previa al alquiler, subvenciones a promotores de viviendas en alquiler y alojamientos para colectivos preferentes y especialmente vulnerables, junto con el programa de intermediacin en colaboracin con la Sociedad Pblica de Alquiler estatal y, en especial, la gestin de la Renta Bsica de Emancipacin de los Jvenes en colaboracin con el Ministerio de Fomento. Para una mayor optimizacin de los recursos y que las ayudas llegan a las personas ms necesitadas, se comprobarn los ingresos de la unidad familiar (no slo los del titular del contrato) y tambin que los requisitos que dan derecho a la ayuda se mantienen en el momento del cobro de cada una de las anualidades. 4. Ayudas a la rehabilitacin en zonas urbanas y rurales (reas de Rehabilitacin Integral, reas de Renovacin Urbana, Erradicacin del Chabolismo) y de edificios y viviendas (eficiencia energtica, fachadas, vivienda rural, y otras). 5. En el campo de la rehabilitacin de edificios y viviendas, se abrir una nueva lnea de ayudas para dar cumplimiento a la ley estatal que obliga a la realizacin de las ITEs (Inspeccin Tcnica de los Edificios), en colaboracin con las entidades locales. As se conseguir que para el 2015, sean rehabilitadas las viviendas con antigedad superior a 50 aos en municipios de ms de 25.000 habitantes, con la mejora consiguiente del parque edificatorio asturiano. 6. Medidas especficas para grupos de atencin preferente: jvenes, mayores, discapacitados, familias monoparentales, vctimas de terrorismo o violencia domstica, emigrantes retornados, menores de centros pblicos de alojamiento, familias numerosas y poblacin chabolista o de entornos degradados. 7. Gestin y mantenimiento del Registro de Demandantes de Vivienda Protegida del Principado de Asturias, en el marco del Plan Estatal 2009-2012, tanto en el mbito de la demanda como en el de la oferta, procurando combinar los procedimientos ms giles con el cumplimiento de los requisitos exigidos por la normativa.
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8.
CONSEJERA DE SANIDAD
2012
Seccin

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Artculo
4 41 411A 1 10 11 12 13 16 2 20 21 22 23 4 48 6 62 412P 1 10 12 13 15 16 2 20 21 22 23 4 41 45 46 48 6 61 413C 1 10 12 16 2 21 22 23 4 48 6 61 62 413D 1 10 12 13 16 2 20 21 22 23 4 41 SANIDAD DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES SALUD PBLICA GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A ORGANISMOS PBLICOS: A ORGANISMOS AUTNOMOS A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES CALIDAD Y SISTEMAS DE INFORMACIN GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INMOVILIZACIONES MATERIALES PRESTACIONES SANITARIAS Y PLANIFICACIN GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A ORGANISMOS PBLICOS: A ORGANISMOS AUTNOMOS
Descripcin
Euros
1.648.994.774 1.641.190.079 36.579.285 2.296.460 127.900 125.600 1.529.460 80.850 432.650 29.028.187 28.286.660 1.700 724.827 15.000 9.900 9.900 5.244.738 5.244.738 7.876.263 2.648.170 54.640 1.695.030 381.640 14.870 501.990 615.540 2.000 5.200 588.340 20.000 4.572.553 25.000 220.500 1.331.500 2.995.553 40.000 40.000 22.375.553 762.390 60.610 546.870 154.910 11.155.784 1.100 11.139.684 15.000 720.000 720.000 9.737.379 5.750.194 3.987.185 1.574.358.978 5.320.320 54.640 4.049.490 211.910 1.004.280 464.658 4.700 3.000 421.958 35.000 1.533.695.000 1.533.695.000
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Euros
160.000 120.000 40.000 34.719.000 34.719.000 7.804.695 7.804.695 6.665.020 4.733.000 550.770 22.500 33.340 1.325.410 1.126.175 7.100 220.435 866.640 32.000 13.500 13.500 Total Seccin 1.648.994.774

Seccin
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Artculo
Descripcin
INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INMOVILIZACIONES MATERIALES
6 61 62 7 71 44 443E 1 12 13 14 15 16 2 20 21 22 23 6 62
TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A ORGANISMOS PBLICOS: ORGANISMOS AUTNOMOS BIENESTAR COMUNITARIO PROTECCIN DE LA SALUD Y DEFENSA DE LOS CONSUMIDORES GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL PERSONAL TEMPORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES
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DESCRIPCIN
El Programa 411A, Direccin y Servicios Generales, incluye los crditos destinados a financiar la direccin de los servicios comunes de la Consejera y la asistencia a su titular en la elaboracin y aprobacin de los planes de actuacin del departamento. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN La Secretara General Tcnica para el desarrollo de sus funciones se estructura en las siguientes unidades administrativas, con nivel orgnico de Servicio: a) Servicio de Asuntos Generales. b) Servicio de Rgimen Presupuestario Interno. c) Servicio de Personal. d) Servicio de Asuntos Jurdicos. e) Servicio de Obras. OBJETIVOS 1. Mejora de los mecanismos de direccin y coordinacin de los servicios comunes y con los diversos rganos de la Consejera implementando las acciones conjuntas. 2. Mejora en el proceso de elaboracin presupuestaria, as como de ejecucin y seguimiento del presupuesto a travs de estudios e informes peridicos. 3. Mejora de la red de centros sanitarios propios con el mantenimiento y la mejora de instalaciones.
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Programa 412P SALUD PBLICA
DESCRIPCIN La salud pblica es el conjunto de actividades organizadas por las Administraciones pblicas, con la participacin de la sociedad, para prevenir la enfermedad as como para proteger, promover y recuperar la salud de las personas, tanto en el mbito individual como en el colectivo y mediante acciones sanitarias, sectoriales y transversales. El presente programa comprende las actuaciones destinadas a la ordenacin, direccin, ejecucin y evaluacin de las competencias atribuidas a la Comunidad Autnoma en materia de Salud Pblica. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN a) rea de Promocin de la Salud y Participacin. b) Servicio de Evaluacin de la Salud y Programas. c) Servicio de Vigilancia Epidemiolgica. OBJETIVOS 1. En relacin con la formulacin general de las polticas de salud: Desarrollar el Observatorio de la Salud en Asturias (OBSA) como herramienta clave para el conocimiento y difusin de la situacin de la salud de la poblacin, adecuando sus contenidos a las prioridades estratgicas y normalizando sus procesos de trabajo. Promover las actuaciones precisas para avanzar en la mejora de los resultados, reducir las desigualdades y mejorar los determinantes de la salud de la poblacin. Detectar desigualdades segn diversos ejes de desigualdad (clase social, gnero, edad, etnia o territorio), intentando reducirlas y buscando su eliminacin. Incorporar la perspectiva de gnero a la investigacin de las situaciones de salud y a los programas de intervencin. Desarrollar y adaptar las polticas de Salud que, habiendo sido desarrolladas tanto en el mbito nacional como en el de la Unin Europea, deban ser aplicadas en el Principado de Asturias. Promover, a travs de las subvenciones a diferentes asociaciones y entidades, la realizacin de actividades dirigidas a la promocin, proteccin y restauracin de la salud en coherencia con las polticas formuladas y priorizadas. Realizar la encuesta de salud en Asturias. Mantener los Sistemas Centinela para las patologas objeto de especial atencin en salud pblica. Actualizar el sistema de vigilancia epidemiolgica adecundolo a las exigencias normativas y a las necesidades de salud. Mantener y mejorar los sistemas de deteccin, investigacin y control de brotes. Establecer una poltica de comunicacin para promover hbitos de vida saludable y transmitir informacin correcta y asumible sobre los problemas de salud y el autocuidado. Promover actividades para la comunidad o poblaciones con mayor riesgo Avanzar en el desarrollo del programa afectivo-sexual, con especial hincapi en la necesidad de disminuir los embarazos no deseados, la tasa de abortos y las infecciones de transmisin sexual. Continuar con el desarrollo del programa de prevencin de toxicomanas, especialmente de alcohol, tabaco, drogas de sntesis y cocana. Promocin de la dieta sana y equilibrada y del ejercicio fsico, especialmente en nios y adolescentes. Apoyar la promocin de la salud en la escuela mediante el proyecto de Red de Escuelas Promotoras de Salud. Apoyar, en colaboracin con la Federacin Asturiana de Concejos el desarrollo de la Red Asturiana de Ciudades Saludables, fomentando el desarrollo de polticas de intervencin sobre diferentes determinantes de la salud en coordinacin con el sistema sanitario. Colaborar en los aspectos relacionados con la salud, en los programas de integracin de minoras.
2. En relacin con la identificacin de problemas y prioridades:
3. En relacin con la promocin de la salud:
Promocin de actuaciones de carcter intersectorial:
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4. En relacin con los programas de prevencin y de reduccin de daos: Mantener los programas relacionados con la salud de los nios: lactancia materna, vacunaciones, salud bucodental e hipoacusias. Mantener los programas relacionados con el control de determinadas infecciones: ITS, VIH, tuberculosis, infecciones emergentes. Mantener los programas de tratamiento y prevencin de toxicomanas (tabaco, alcohol y otras drogas). Mantener los programas de atencin a la mujer: salud sexual y reproductiva, la desmedicalizacin de procesos naturales como la menopausia, abordar y controlar la violencia de gnero, y mejorar los cribados de cncer de mama y de tero. Potenciar la utilizacin de los organismos de participacin y la corresponsabilidad en la mejora del funcionamiento de los servicios. Abordar las modificaciones organizativas pertinentes para la mejora del funcionamiento y la participacin ciudadana en los Consejos de Salud. Avanzar en la participacin de los ciudadanos en el diseo y gestin de las polticas de salud. Continuar con el desarrollo e iniciar la implantacin de la estrategia de participacin ciudadana. Normalizar la gestin de las quejas, sugerencias y reclamaciones en la Consejera de Sanidad y el Servicio de Salud del Principado de Asturias. Desarrollar encuestas de percepcin de la calidad del servicio por parte de los usuarios del Sistema Sanitario, que sean tiles para mejorarla. Dotar a la Direccin General de Salud Pblica de un sistema de gestin que facilite el abordaje de los diferentes aspectos organizativos relevantes para mejorar su capacidad para alcanzar los resultados definidos. Iniciar la descripcin de las competencias de los puestos de trabajo para avanzar en la capacitacin de los profesionales.
5. En relacin con la participacin ciudadana:
6. En relacin con el desarrollo organizativo:
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Programa 413C CALIDAD Y SISTEMAS DE INFORMACIN
DESCRIPCIN El programa 413 C, Calidad y Sistemas de informacin, estructura las iniciativas correspondientes a la Direccin General de Innovacin Sanitaria de la Consejera de Sanidad. Incluye el impulso y desarrollo de la poltica de aseguramiento, el mantenimiento del Registro central de aseguramiento pblico del Principado de Asturias, la organizacin de la investigacin y la formacin de los profesionales, as como las polticas de calidad, la evaluacin de las tecnologas sanitarias y el desarrollo de los Sistemas de Informacin Sanitaria en el contexto del proyecto desis. En particular, a la Direccin General de Innovacin Sanitaria le competen las siguientes funciones: La direccin estratgica de las polticas de calidad en el entorno sanitario El desarrollo de las polticas de garanta del aseguramiento sanitario La evaluacin de la aplicacin de las nuevas tecnologas La elaboracin de estudios conducentes a la mejora de la asistencia en los mbitos de su competencia La direccin y planificacin estratgica de las polticas de sistemas y tecnologas de la informacin de los centros sanitarios, en consonancia con las lneas estratgicas propuestas para la totalidad de la Administracin del Principado de Asturias. La Planificacin estratgica de la investigacin en ciencias de la salud La formacin especializada delegada y la formacin continuada de los profesionales de la salud La elaboracin de proyectos de inters sanitario y la formacin y coordinacin de grupos de trabajo de mejora El estudio de la evolucin y las tendencias sanitarias orientadas a la optimizacin y eficiencia de los recursos sanitarios de la Comunidad Autnoma. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN Para acometer las polticas de su competencia, la Direccin General de Innovacin Sanitaria se estructura de la siguiente forma: a) Servicio de Calidad y Aseguramiento Sanitario. b) Servicio de Sistemas. c) Servicio de Investigacin e Innovacin. d) Servicio de Formacin y Docencia. OBJETIVOS 1. Desarrollar un plan estratgico de Formacin Continuada de las profesiones sanitarias basado en la adquisicin y desarrollo de las competencias vinculadas al puesto de trabajo. 2. La acreditacin de la formacin sanitaria en el Principado de Asturias. 3. Coordinacin de las Unidades Docentes y las Comisiones de docencia de la formacin especializada integradas en el sistema MIR, FIR, BIR, PIR y QUIR. 4. La gestin delegada de las Unidades Docentes Multidisciplinares de Atencin Familiar y Comunitaria, y de Salud Mental del Principado de Asturias, as como la Unidad Docentes de Medicina del Trabajo y la Unidad Docente de Enfermera de Oncologa y Obstetricia. 5. Impulsar la puesta en funcionamiento de las Unidades Docentes Multidisciplinares de Pediatra adscritas al Hospital Universitario Central de Asturias (HUCA) y al Hospital de Cabuees. 6. Elaborar un plan estratgico de Investigacin Biomdica. 7. Desarrollar un modelo especfico de evaluacin de la investigacin biomdica y sus impactos en el conocimiento, en las reas de mejora de la prctica clnica beneficiada, as como el impacto econmico de la misma. 8. El diseo y gestin de un modelo corporativo de sistemas y tecnologas de la informacin, y la comunicacin de la Consejera de Sanidad y del Servicio de Salud del Principado de Asturias. 9. El impulso a la gestin del cambio para favorecer la utilizacin de las nuevas tecnologas en los centros y servicios sanitarios incluidos en la Red Sanitaria de Utilizacin Pblica como soporte a la toma de decisiones y a la actividad asistencial.
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10. El desarrollo de herramientas para la implantacin de la mejora as como la profundizacin en los modelos de gestin clnica en colaboracin con las competencias atribuidas a otros rganos de la Consejera. 11. La potenciacin, mejora e implantacin definitiva de los Programas Claves de Atencin Multidisciplinar. 12. Avanzar en las polticas de calidad, con especial dedicacin al rea de seguridad del paciente, en los Servicios Sanitarios Pblicos. 13. La evolucin y mejora de Astursalud como soporte al desarrollo del conocimiento y la divulgacin de las polticas sanitaria pblicas del gobierno del Principado de Asturias.
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Programa 413D PRESTACIONES SANITARIAS Y PLANIFICACIN
DESCRIPCIN A la Direccin General de Asistencia Sanitaria le corresponde la ordenacin, direccin, ejecucin y evaluacin de la prestacin de la asistencia sanitaria y el control de la eficiencia de la misma; el ejercicio de la autoridad sanitaria en materia de autorizacin, inspeccin y auditoras de centros, establecimientos y servicios sanitarios y la negociacin y seguimiento de los contratos de provisin de servicios sanitarios de los centros y establecimientos con financiacin pblica RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN La Direccin General de Asistencia Sanitaria se estructura en las siguientes unidades administrativas con rango orgnico de servicio: a) Servicio de Autorizacin de Centros y Servicios Sanitarios. b) Servicio de Inspeccin de Prestaciones y Servicios Sanitarios. c) Servicio de Farmacia. d) rea de Seguimiento Asistencial y Presupuestario. OBJETIVOS 1. SERVICIO DE AUTORIZACIN DE CENTROS Y SERVICIOS SANITARIOS Actualizacin e implantacin de procedimientos que faciliten el acercamiento al usuario, as como simplificacin del proceso de autorizacin. Mejorar el acceso y el contenido de las solicitudes dispuestas en la pgina web, previa reforma de los actuales modelos, listado de documentacin necesaria, y legislacin aplicable al procedimiento as como elaboracin de nuevos modelos derivados del desarrollo normativo pendiente. Desarrollo normativo que regule sectores carentes de legislacin y que son competencia de autorizacin de este Servicio as como reforma de la normativa sectorial vigente que se ha quedado tcnicamente obsoleta. Ordenacin tcnica del Registro y Catlogo de centros, servicios y establecimientos sanitarios de cualquier titularidad. Coordinacin y cooperacin entre Servicios dependientes de la Consejera de Sanidad en reas de competencias compartidas y cooperacin interinstitucional. Formacin continuada del personal. Inspeccin, evaluacin y control de la cartera de servicios y catlogo de prestaciones de los centros y establecimientos sanitarios. Gestin de los expedientes de responsabilidad patrimonial en relacin con la prestacin de servicios sanitarios pblicos, incluyendo la evaluacin de los posibles efectos adversos en relacin con la asistencia sanitaria que posibiliten una mejor prevencin y gestin de los mismos, en colaboracin con otros organismos y unidades. Elaboracin de auditoras asistenciales. Gestin y control de la Incapacidad Temporal de los trabajadores en el Principado de Asturias, desarrollando las actuaciones inspectoras y de adaptacin de las tecnologas de la informacin, que permitan la consecucin de los objetivos previstos en el Convenio de Colaboracin suscrito entre el Principado de Asturias, a travs de Consejera de Salud y Servicios Sanitarios, y el Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales (INSS). Asesoramiento de las Mutuas de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales de la Seguridad Social y empresas colaboradoras en la gestin. La inspeccin de ejecucin de la legislacin de productos farmacuticos. La ordenacin de los centros, servicios y establecimientos farmacuticos. La elaboracin de informes para la autorizacin y control de la prestacin farmacutica. La autorizacin, homologacin y registro de centros y establecimientos farmacuticos. El control del cumplimiento de la normativa vigente en materia de centros, servicios y dems establecimientos farmacuticos.
2. SERVICIO DE INSPECCIN DE PRESTACIONES Y SERVICIOS SANITARIOS
3. SERVICIO DE FARMACIA
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El asesoramiento, elaboracin de propuestas e informes y actividades de seguimiento en relacin con el Convenio establecido con el Colegio de Farmacuticos y las oficinas de farmacia. La inspeccin y control en materia de ensayos clnicos y dems estudios de investigacin con medicamentos y nuevos productos sanitarios. La verificacin de la realizacin de los controles exigidos a los laboratorios farmacuticos y la inspeccin de las buenas prcticas de laboratorio. La regulacin y control de la distribucin mayorista y minorista de los medicamentos, incluidos los de uso animal. El seguimiento y control de la prestacin farmacutica con financiacin pblica incluyendo la instruccin del procedimiento sancionador a las oficinas de farmacia en relacin con la misma. El desarrollo de programas de frmaco-vigilancia, as como, la coordinacin de los convenios que se suscriben a tal fin. La informacin y comunicacin de las reacciones adversas a los medicamentos, as como las alertas farmacuticas. La elaboracin, implantacin y seguimiento de los objetivos de calidad de la prescripcin farmacutica incluidos en los contratos programa y los contratos de gestin. La elaboracin, implantacin y seguimiento de los objetivos en materia de uso racional del medicamento en colaboracin con otros rganos de la Consejera. Elaboracin de los contratos con los proveedores de servicios sanitarios. Evaluacin y seguimiento asistencial de los centros propios y concertados, incorporando criterios de eficiencia y de control del gasto mediante el diseo de un sistema de informacin que sirva de herramienta bsica de direccin y gestin. Supervisin de la adecuacin de la contratacin de medicamentos, productos sanitarios y servicios por parte de los centros sanitarios. Seguimiento de la gestin y recaudacin de ingresos. Elaboracin de propuestas de necesidades de servicios y prestaciones en colaboracin con otros rganos de la Consejera de Sanidad. Establecimiento de procedimientos e instrucciones normalizadas, indicadores y estndares que garanticen la consistencia de la informacin.
4. REA DE SEGUIMIENTO ASISTENCIAL Y PRESUPUESTARIO
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Programa 443E PROTECCIN DE LA SALUD
DESCRIPCIN Este programa se dirige a dos mbitos de actuacin: Formulacin y evaluacin de programas y actuaciones dirigidas a asegurar las condiciones higinico-sanitarias relativas a la produccin, transporte, comercializacin, venta y manejo de alimentos. Formulacin y evaluacin de los programas y actuaciones dirigidos a la investigacin y control de agentes fsicos, qumicos y biolgicos presentes en el medio ambiente que puedan ocasionar riesgos para la salud de la poblacin, en colaboracin con otros rganos de las Administraciones Pblicas. Es clave participar activamente en los sistemas rpidos de intercambio de informacin de carcter nacional y comunitario relacionados con los riesgos en alimentacin (Redes de Alerta en Seguridad Alimentaria y Consumo). RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN El rgano encargado de la ejecucin de esta poltica es la Direccin General de Salud Pblica por medio de los siguientes servicios: a) Laboratorio de Salud Pblica. b) Servicio de Riesgos Alimentarios y Ambientales. OBJETIVOS 1. Mantener, mejorar y modernizar los sistemas de informacin y comunicacin de que actualmente dispone la red de alerta de salud. 2. Impulsar programas de formacin en materias de salud, en colaboracin con otros servicios de la Direccin General de Salud Pblica. 3. Supervisar y promover la implantacin de los sistemas de autocontrol y guas de prcticas correctas en las industrias alimentarias. 4. Actualizar los programas de supervisin e inspeccin implantados en los mataderos de Asturias de acuerdo con los requisitos contenidos en las Directivas Europeas. 5. Mantener y actualizar los programas de vigilancia sanitaria de aguas de abastecimiento, playas y piscinas. 6. Impulsar e implantar en el Laboratorio de Salud Pblica los mtodos necesarios para llevar a cabo los programas de proteccin que precisen su concurso, satisfaciendo lo requisitos exigidos por la normativa aplicable. 7. Mantener la acreditacin por ENAC del Laboratorio de Salud Pblica, adecuando su alcance a las necesidades del Principado de Asturias. 8. Mantener y mejorar el apoyo a las actividades de investigacin y control de brotes epidmicos y alertas epidemiolgicas en coordinacin con el Servicio de Vigilancia Epidemiolgica de la Direccin General de Salud Pblica. 9. Dotar a los servicios, dentro de la Direccin General de Salud Pblica de un sistema de gestin que facilite el abordaje de los diferentes aspectos organizativos relevantes con objeto de mejorar su capacidad para alcanzar los resultados definidos. 10. Iniciar la descripcin de las competencias de los puestos de trabajo para avanzar en la capacitacin de los profesionales.
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CONSEJERA DE FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE
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Seccin

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Artculo
4 43 433B 1 10 12 13 16 2 21 22 23 4 48 6 60 61 62 63 7 76 44 441A 1 12 13 15 16 2 21 22 23 3 33 4 41 6 63 7 70 443D 1 10 12 13 15 16 2 21 22 23 4 48 6 61 62 63 443G 1 10 12 16 2 22 VIVIENDA Y URBANISMO FOMENTO DE LAS ACTIVIDADES URBANSTICAS GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INVERSIONES DESTINADAS AL USO GENERAL INMOVILIZACIONES INMATERIALES INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIONES GESTIONADAS PARA OTROS ENTES PBLICOS TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO BIENESTAR COMUNITARIO INFRAESTRUCTURA URBANA EN SANEAMIENTO Y ABASTECIMIENTO DE AGUAS GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO GASTOS FINANCIEROS DEPSITOS, FIANZAS Y OTROS TRANSFERENCIAS CORRIENTES A ORGANISMOS PBLICOS: A ORGANISMOS AUTNOMOS INVERSIONES REALES INVERSIONES GESTIONADAS PARA OTROS ENTES PBLICOS TRANSFERENCIAS DE CAPITAL AL SECTOR PBLICO ESTATAL Y A LAS COMUNIDADES AUTNOMAS PROTECCIN Y MEJORA DEL MEDIO AMBIENTE GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIONES GESTIONADAS PARA OTROS ENTES PBLICOS SOSTENIBILIDAD Y CAMBIO CLIMTICO GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS
C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE

Descripcin
Euros
44.550.466 7.608.210 7.608.210 2.378.090 58.590 1.388.920 418.910 511.670 138.447 19.000 104.447 15.000 12.000 12.000 4.385.739 3.375.400 307.806 15.000 687.533 693.934 693.934 36.942.256 29.895.544 1.049.220 752.380 71.640 9.340 215.860 275.680 22.000 178.080 75.600 65.426 65.426 3.850.000 3.850.000 23.393.658 23.393.658 1.261.560 1.261.560 5.967.690 2.506.930 58.160 1.814.040 113.070 380 521.280 1.127.705 497.205 593.500 37.000 34.000 34.000 2.299.055 546.974 341.000 1.411.081 1.079.022 269.740 58.820 157.590 53.330 23.000 18.000
Pg. 153
2012
Euros
5.000 300.000 300.000 486.282 486.282 202.702.324 202.702.324 4.726.174 3.165.200 118.350 120.800 2.210.940 101.920 613.190 889.885 2.870 865.245 21.770 507.302 125.742 381.560 163.787 163.787 11.779.758 2.207.750 63.710 1.598.130 110.540 435.370 106.873 1.556 19.825 58.492 27.000 9.465.135 70.000 1.500 9.393.635 36.383.628 1.602.170 60.610 929.420 268.990 343.150 915.403 22.219 790.184 103.000 8.887.414 8.312.414 500.000 75.000 24.978.641 540.000 24.438.641 142.618.395 12.213.860 4.428.700 4.547.360 399.350 2.838.450 11.776.182 8.882.636 279.160

Seccin
18
Artculo

Descripcin
INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES PRODUCCIN DE BIENES PBLICOS DE CARCTER ECONMICO INFRAESTRUCTURAS BSICAS Y DE TRANSPORTE DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR
23 4 46 6 61 5 51 511A 1 10 11 12 13 16 2 21 22 23 4 47 48 6 61 511F 1 10 12 13 16 2 20 21 22 23 6 60 62 63 513G 1 10 12 13 16 2 21 22 23 4 44 47 48 6 60 63 513H 1 12 13 15 16 2 20 21
GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A EMPRESAS PRIVADAS A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES OBRAS, SERVICIOS Y COOPERACIN LOCAL GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO INVERSIONES REALES INVERSIONES DESTINADAS AL USO GENERAL INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIONES GESTIONADAS PARA OTROS ENTES PBLICOS TRANSPORTES GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A EMPRESAS PBLICAS Y ENTES PBLICOS A EMPRESAS PRIVADAS A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INVERSIONES DESTINADAS AL USO GENERAL INVERSIONES GESTIONADAS PARA OTROS ENTES PBLICOS CARRETERAS GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN
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Artculo
22 23 6 60 62 514B 1 12 13 15 16 2 20 21 22 23 4 48 6 60 7 78 MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO INVERSIONES REALES INVERSIONES DESTINADAS AL USO GENERAL INMOVILIZACIONES MATERIALES INFRAESTRUCTURA Y EXPLOTACIN PORTUARIA GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INVERSIONES DESTINADAS AL USO GENERAL TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO Total Seccin

Descripcin Euros
1.515.388 1.098.998 118.628.353 118.028.353 600.000 7.194.369 1.582.350 540.640 658.640 14.400 368.670 402.133 3.000 76.733 202.100 120.300 36.170 36.170 5.158.716 5.158.716 15.000 15.000 247.252.790
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Programa 433B FOMENTO DE LAS ACTIVIDADES URBANSTICAS
DESCRIPCIN Los grandes ejes en torno a los cuales habrn de articularse los objetivos en materia de Ordenacin del Territorio y Urbanismo girarn sobre los siguientes extremos: Fortalecimiento de la ordenacin territorial. Fortalecimiento de la ordenacin ubanstica. Modificacin de la normativa reglamentaria urbanstica. Desarrollo del programa cartogrfico. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN El programa econmico 433B viene desarrollado y coordinado por la Direccin General de Ordenacin del Territorio y Urbanismo a travs de sus Servicios: a) Servicio de Gestin y Disciplina Urbanstica. b) Secretara de la Comisin de Urbanismo y Ordenacin del Territorio del Principado de Asturias (CUOTA). c) Centro de Cartografa. En la ejecucin de las actuaciones de Ordenacin del Territorio y Urbanismo intervienen, as mismo, las otras personas fsicas y jurdicas. As, en cuanto a las decisiones de la CUOTA participan, como miembros de la misma, representantes de distintas Consejeras de la Administracin del Principado, de la Administracin del Estado, Universidad de Oviedo, Presidentes de Corporaciones Locales, representantes de Colegios Profesionales, Federacin Asturiana de Concejos, Federacin Asturiana de Empresarios, Confederacin Asturiana de la Construccin y diversos profesionales expertos en urbanismo. OBJETIVOS 1. FORTALECIMIENTO DE LA ORDENACIN TERRITORIAL. El objetivo fundamental es el de actualizar las Directrices Regionales de Ordenacin Territorio. La Consejera ha planteado en su comparecencia ante el Parlamento Regional la imperiosa necesidad de revisar unas Directrices obsoletas que datan del ao 1991 y que no responden a los retos que tiene el territorio asturiano en el momento actual. Se pretende dar respuesta a los problemas de ordenacin del territorio del conjunto de Asturias y de su rea Metropolitana Central, tan interrelacionadas y, sobre todo tan interdependientes donde se pretende amortiguar los efectos de la dualidad urbano-rural de Asturias. Elaboracin y tramitacin de la revisin de las Directrices Regionales de Ordenacin del Territorio del Principado de Asturias. Como desarrollo del Plan de Ordenacin del Litoral Asturiano se tramitar el Plan Especial del Suelo No Urbanizable de Costas que fijar subcategorias de Suelo en todo el mbito afectado por el POLA con un rgimen de usos diseado para la proteccin, mejora o la disminucin de impactos de lo existente. El Plan analizar las edificaciones y usos presentes en el mbito del POLA, proponiendo a los propietarios, en determinados casos, cambios de usos que puedan transformar las edificaciones en usos productivos y dotacionales. En suma, poner en valor el patrimonio edificado en la costa y determinar las medidas de proteccin complementarias.
2. FORTALECIMIENTO DE LA ORDENACIN URBANSTICA. La aprobacin de un Plan General de Ordenacin es fundamental para el desarrollo de la actividad econmica de un concejo. El planeamiento general es el marco fundamental de desarrollo de todo tipo de actividades industriales, de servicios y actualmente, en menor medida, residenciales. Un concejo carente de planeamiento o con un planeamiento no adaptado a la realidad, carece de un motor econmico fundamental. Culminacin del proceso de aprobacin o actualizacin de los Planes Generales de Ordenacin y Catlogos Urbansticos de todos los concejos subvencionando aquellos que necesiten establecer el marco para la reactivacin econmica. Elaboracin de un Registro Informatizado de Planeamiento de los 78 concejos asturianos que permita conocer en cada momento la situacin de desarrollo del planeamiento, as como permitir a los operadores urbansticos y al pblico en general, el acceso a dicha informacin. La elaboracin es un mandato legal del TRLOTU y del ROTU.
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Participacin en el programa europeo EUROPAN, obteniendo de ellos propuestas y soluciones para la Estrategia Territorial. Aquellos problemas territoriales que las Administraciones Pblicas detectan, los trasladan al EUROPAN a modo de propuestas de emplazamientos para el concurso. Sobre esos emplazamientos se reflexiona, se investiga y da como resultado una ordenacin de ciudad que ha sido tratada en un Foro Internacional, y que ha sido publicitada y difundida a nivel internacional. La elaboracin de las Directrices puede enmarcar perfectamente, sobre todo en su mbito territorial central. Para formar parte se solicita de las Administraciones Pblicas una inversin, que se traduce en invertir en Investigacin (I+D) en el campo del Urbanismo y la Arquitectura.
3. MODIFICAR EL MARCO REGLAMENTARIO URBANSTICO. Los objetivos territoriales no solo se consiguen con la revisin de las Directrices. El objetivo es adaptar la normativa reglamentaria a las nuevas demandas que requiere el territorio asturiano, as como evitar la duplicidad de procedimientos. La comparecencia de la Consejera en el Parlamento Regional enfatiz la necesidad de modificar el Reglamento de Ordenacin del Territorio y Urbanismo. Elaborar y tramitar un documento de modificacin del Reglamento de Ordenacin del Territorio y Urbanismo. 4. PROGRAMA CARTOGRFICO. Se busca obtener la representacin del territorio tanto en escalas y formatos adecuados que sirvan como referencia e infraestructura para los distintos rganos de la Administracin del Principado en desarrollo de sus funciones, as como obtener la representacin continua de distintos aspectos temticos de inters y uso general que sirvan de base informativa inicial para sustentar tanto la ordenacin territorial como la de recursos naturales. Ampliacin y consolidacin de la Red Geodsica Activa del Principado de Asturias (RGAPA).Se pretende la implantacin de un software libre, sustituyendo el actual. Con esta accin se evitara un gasto anual de mantenimiento de 12.000 euros. Organizacin e integracin dentro del sistema de la informacin sobre el Planeamiento urbanstico, vinculada al Registro Pblico de Planeamiento y Gestin Urbanstica del Principado en coordinacin con los otros servicios de la Direccin General.
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Programa 441A INFRAESTR. URBANA EN SANEAMIENTO Y ABASTECIMIENTO DE AGUAS
DESCRIPCIN Dentro de la Consejera de Fomento, Ordenacin del Territorio y Medio Ambiente, a la Direccin General de Obras Hidrulicas y Puertos, a travs del Programa 441A "Infraestructura Urbana en Saneamiento y Abastecimiento de Aguas", le corresponde la propuesta y coordinacin de las actuaciones relativas al tratamiento integral del ciclo del agua en lo referente a la planificacin y construccin de infraestructuras de abastecimiento, saneamiento y explotacin de los mismos. Las obras de saneamiento se programan en orden al cumplimiento de las Directivas Comunitarias que fijan plazos para el saneamiento y depuracin de las aguas residuales urbanas. En este sentido y dentro del captulo 6 se estn desarrollando las actuaciones previstas en el denominado convenio de colaboracin entre el Ministerio de Medio Ambiente, la Confederacin Hidrogrfica del Norte (actualmente Confederacin Hidrogrfica del Cantbrico) y el Principado de Asturias por el que se fija el esquema general de coordinacin y financiacin para la ejecucin en el Principado de Asturias del Plan Nacional de Calidad de las Aguas 2007-2015. Al Principado de Asturias se le encomiendan las actuaciones comprendidas en el anejo IV, al ser obras contempladas en el Plan Director de Saneamiento y Depuracin 2002-2013, competencia de la comunidad autnoma, y aquellas de los anejos V.A y V.B que se refieren a actuaciones en municipios integrados en la Red Natura 2000; en estos ltimos apartados compartiendo financiacin y ejecucin al 50% con la Administracin General del Estado. Tambin estn programadas actuaciones incluidas en el Protocolo General de Colaboracin entre el Ministerio de Medio de Ambiente, el Principado de Asturias, Parques Nacionales y la Confederacin Hidrogrfica del Norte, para el desarrollo del Plan de Uso y Gestin Integral del Agua en el Parque Nacional de Picos de Europa. Son las programadas en el anejo B.3 del citado Protocolo. Las obras de abastecimiento tienen como objetivo resolver los problemas que padecen ncleos de poblacin tanto en cantidad como en calidad del agua. En este sentido se presupuestan dos partidas en el Captulo 6. Una de ellas para la redaccin del "Plan Regional de Abastecimiento en pequeos ncleos", con objeto de detectar las carencias y necesidades en este importantsimo servicio bsico, en los distintos ncleos de Asturias, as como plantear y valorar las soluciones a dichos problemas. La otra partida incluida en el Captulo 6 est destinada a la licitacin de obras de abastecimiento para resolver graves problemas de suministro de agua en varios ncleos de la Regin. Dentro del Captulo 7 del Programa 441A se incluyen unas partidas presupuestarias para la cofinanciacin de obras con el Ministerio de Medio Ambiente, a ejecutar por la Confederacin Hidrogrfica del Cantbrico y afrontar las obligaciones contradas por la firma de dos Convenios con dicho Ministerio. Uno para la realizacin de obras de ordenacin hidrulica de cauces previstas en el Protocolo general de colaboracin firmado el 17 de febrero de 2003, en el que el Principado de Asturias y las Corporaciones Locales se comprometen a aportar el 30% del importe de las obras y otro para el desarrollo del Plan de Uso y Gestin Integral del Agua en el Parque Nacional de Picos de Europa, en donde el Principado de Asturias participa con un 20% del importe total de las obras. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN La Direccin General de Obras Hidrulicas y Puertos ser la encargada de la ejecucin del programa, a travs de los Servicios que a continuacin se relacionan, y que tienen asignadas las siguientes tareas: a) Servicio de Obras Hidrulicas. Le corresponde la redaccin de los estudios y proyectos de las obras de abastecimiento y saneamiento, as como el seguimiento y control de su ejecucin y de la calidad de los mismos. b) Servicio de Planificacin. Le compete la ejecucin y seguimiento de la planificacin hidrulica, as como el seguimiento y control de la explotacin de las instalaciones de saneamiento y depuracin de aguas y, en su caso, de las instalaciones de abastecimiento. Adems se contar con la colaboracin de los siguientes agentes: a) La Junta de Saneamiento, que como organismo autnomo adscrito a la Consejera tendr un protagonismo destacado en el desarrollo de las actuaciones de saneamiento incluidas en el Convenio del Plan Nacional de Calidad de las Aguas 20072015. b) Los Ayuntamientos afectados. c) El Ministerio de Medio Ambiente y Medio Rural y Marino como parte implicada en determinados convenios. d) El Consorcio para el Abastecimiento y el Saneamiento de Aguas de la Zona Central de Asturias (CADASA). e) Las empresas adjudicatarias de las obras, proyectos y estudios.
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OBJETIVOS
1. Dotar de un sistema de abastecimiento de aguas que garantice el suministro en cantidad y calidad de acuerdo con la normativa vigente mediante la ejecucin de obras de abastecimiento, entre las que cabe mencionar: Segregado N 1. Renovacin de las conducciones de Paladeperre (Valds). Refuerzo del abastecimiento a Grandas de Salime.
2. Cumplir las exigencias de la Directiva 91/271/CEE en materia de saneamiento y depuracin; as como contribuir a alcanzar en el ao 2015 los objetivos medioambientales de la Directiva Marco del Agua, con la realizacin, entre otras, de las siguientes obras de saneamiento y depuracin: E.D.A.R. de la Ra de Navia (Navia y Coaa). Saneamiento y depuracin de El Franco (El Franco). Saneamiento y depuracin de ncleos de Candamo. Saneamiento y depuracin de Tol. EDAR de Luarca. Colector Interceptor Lena - Campomanes (Lena). Colector Interceptor Lieres - Pola de Siero (Siero). Colector Interceptor Oyanco - Cabaaquinta (Aller). Saneamiento Curso Bajo del Ro Esqueiro.
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Programa 443D PROTECCIN Y MEJORA DEL MEDIO AMBIENTE
DESCRIPCIN La poltica ambiental que el Gobierno del Principado de Asturias desarrolla a travs de la Consejera de Fomento, Ordenacin del Territorio y Medio Ambiente tiene el objetivo general de asegurar el desarrollo sostenible, esto es, el desarrollo equilibrado y respetuoso con la naturaleza, garantizando la calidad del medio ambiente. La Direccin General de Medio Ambiente de la Consejera de Fomento, Ordenacin del Territorio y Medio Ambiente, a travs del Programa 443D de "Proteccin y Mejora del Medio Ambiente", desarrollar actuaciones concretas de prevencin (evitando la aparicin de nuevos impactos) y control (corrigiendo los dficits ambientales), dentro del citado marco del desarrollo sostenible. La legislacin ambiental europea se desenvuelve en el objetivo general de dar un tratamiento integral al problema de la calidad ambiental (aire, aguas y suelo), fijndonos progresivamente objetivos ms ambiciosos. En esta lnea, la Direccin General de Medio Ambiente trabajar en la prevencin de impactos ambientales en nuevos proyectos e instalaciones, as como en la vigilancia, control y correccin de la contaminacin en materia de aire, agua y suelo. A estas modalidades "clsicas" de contaminacin, habra que aadir otras nuevas, de creciente sensibilidad social, como la contaminacin acstica y lumnica. Dentro de esta visin integral de la calidad del medio ambiente estara tambin, por supuesto, la prevencin y gestin de residuos. Dado el carcter transversal con los distintos sectores econmicos que caracteriza siempre a las polticas medioambientales y la interaccin inevitable entre las distintas Administraciones, gran parte de las actuaciones previstas se materializarn en el marco de Planes, Programas o Convenios nacionales o internacionales. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN La Direccin General de Medio Ambiente ser la encargada de la ejecucin del programa, a travs de los siguientes Servicios: a) Servicio de Restauracin y Evaluacin Ambiental. b) Servicio de Gestin Ambiental. c) Servicio de Calidad del Agua. Adems, se contar con la colaboracin de los siguientes rganos: a) Administracin Central: Ministerio de Medio Ambiente, y Medio Rural y Marino, como parte implicada en determinados Convenios. b) Administracin Local: Ayuntamientos del Principado de Asturias, en cuanto a actuaciones ambientales a desarrollar en su territorio. c) Organismos: Consorcio para la Gestin de los Residuos Slidos en Asturias (COGERSA), constituido por la totalidad de los municipios asturianos y por el Principado de Asturias con el objeto de cubrir las competencias de los entes pblicos en materia de gestin de residuos. d) Consorcio de Aguas de Asturias (CADASA). e) Junta de Saneamiento. f) Empresas adjudicatarias de estudios, proyectos, obras y mantenimiento de instalaciones, as como empresas asturianas con implicacin ambiental, en el marco de la responsabilidad compartida. OBJETIVOS 1. Evaluacin, Prevencin y Control Ambiental: Evaluar el impacto ambiental de planes, programas y proyectos para minimizar los efectos perjudiciales de las actuaciones urbansticas, de infraestructuras, etc. sobre el medio ambiente. Otorgar las autorizaciones ambientales integradas a las instalaciones industriales incluidas en el mbito de aplicacin del rgimen europeo de prevencin y control integrados de la contaminacin, para avanzar en el cumplimiento de los valores lmite de emisin vinculados a las mejores tcnicas disponibles. Imponer medidas correctoras a las actividades con incidencia ambiental en el marco del rgimen municipal de actividades clasificadas. Realizar un seguimiento de los planes de vigilancia ambiental y de las medidas correctoras exigidas en procedimientos de impacto ambiental y controlar el cumplimiento de los condicionantes ambientales impuestos en las autorizaciones ambientales integradas.
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Establecer un nuevo marco legal para la intervencin ambiental, mediante la elaboracin de una Ley de Proteccin Ambiental Integrada. Garantizar la operatividad de la Red de Control de la Calidad del Aire -compuesta por 19 estaciones a las que se prev incorporar otras 3 a lo largo de 2012- y adecuar la misma a nuevas exigencias normativas derivadas del Real Decreto 102/2011, de 28 de enero, relativo a la mejora de la calidad del aire, en lo relativo a la reubicacin de las estaciones de la Red y sustitucin de analizadores obsoletos. Desarrollo de actuaciones para la mejora de la calidad del aire en el Principado de Asturias, en el marco del recientemente aprobado Plan Nacional de Mejora de la Calidad del Aire. Desarrollo del Registro de Actividades Potencialmente Contaminadoras de la Atmsfera del Principado de Asturias, de acuerdo con lo previsto en el Real Decreto 100/2011, de 28 de enero, por el que se actualiza el catlogo de actividades potencialmente contaminadoras de la atmsfera y se establecen las disposiciones bsicas para su aplicacin. Garantizar la operatividad de la Red de control de la calidad de las aguas marinas del Principado de Asturias, de forma que se obtengan datos analticos de pH, conductividad, temperatura, turbidez, oxgeno disuelto, nitratos, materia orgnica y nitrgeno amoniacal para las dos estaciones ubicadas en San Esteban de Pravia (Ra del Naln) y Puerto de El Puntal (Ra de Villaviciosa). Garantizar el cumplimiento de las obligaciones recogidas en el artculo 8 de la Directiva 2000/60/CEE del Parlamento Europeo y del Consejo, de 23 de octubre de 2000, conocida como Directiva Marco del Agua, que obliga al establecimiento de unas redes de control de vigilancia y operativo, lo que implica el muestreo de una serie de parmetros biolgicos, fsico-qumicos y qumicos y su anlisis con una frecuencia establecida en el Anexo V de la citada Directiva. Controlar los vertidos de aguas residuales en el dominio pblico martimo terrestre sobre los que tiene competencias el Principado de Asturias. Controlar los vertidos a las redes pblicas de saneamiento en virtud de lo establecido en la Ley del Principado de Asturias 5/2002. Emitir informes en lo que respecta a los vertidos de aguas residuales en la tramitacin de distintos expedientes medioambientales. Seguimiento de planes de vigilancia de vertidos autorizados. Garantizar el funcionamiento del Laboratorio de Medio Ambiente, el cual sirve de apoyo para el anlisis de muestras de aguas residuales aportadas por tcnicos de la Direccin General de Medio Ambiente que recogen en sus inspecciones, efectivos del SEPRONA y guardera. Aplicacin en el Principado de Asturias de la reciente Ley 22/2011, de 28 de julio, de residuos y suelos contaminados, en lo relativo a la adecuacin de las nuevas figuras vinculadas a la produccin y gestin de residuos, y puesta en marcha del Registro autonmico de produccin y gestin de residuos en el Principado de Asturias. Otorgar las autorizaciones a las instalaciones de tratamiento de residuos, registrar las comunicaciones previstas en esta materia y realizar las labores de inspeccin oportunas en esta materia. Dar solucin a la problemtica de los residuos ganaderos en Asturias, garantizando la operatividad de la Planta de Residuos Ganaderos de Cabrales. Permitir la percepcin del paisaje asturiano y servir de instrumento de educacin ambiental mediante la construccin de sendas verdes para uso peatonal y cicloturista, en zonas de inters ambiental. Recuperacin ambiental de espacios degradados. Facilitar el trnsito de los salmnidos por los ros asturianos mediante el mantenimiento de las escalas existentes.
2. Calidad del aire:
3. Calidad del agua:
4. Residuos:
5. Restauracin ambiental:
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Programa 443G SOSTENIBILIDAD Y CAMBIO CLIMTICO
DESCRIPCIN La poltica ambiental que el Gobierno del Principado de Asturias desarrolla a travs de la Consejera de Fomento, Ordenacin del Territorio y Medio Ambiente tiene el objetivo general de asegurar el desarrollo sostenible y abordar los principales retos ambientales, siendo el cambio climtico uno de los ms importantes. La Direccin General de Medio Ambiente, a travs del Programa 443G "Sostenibilidad y Cambio Climtico", desarrollar las actuaciones relativas a la orientacin y progreso de las estrategias en torno al desarrollo sostenible, la lucha y adaptaciones al cambio climtico y la participacin ciudadana impulsadas desde la Consejera. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN El Centro Gestor responsable de este programa es la Direccin General de Medio Ambiente. OBJETIVOS 1. Desarrollar actuaciones relativas a la orientacin y progreso de las estrategias en torno al desarrollo sostenible y de las polticas locales de sostenibilidad, en el marco de la Agenda 21. 2. Avanzar en el uso sostenible de los recursos y residuos, desarrollando un Plan de prevencin y gestin de residuos que implante en el Principado de Asturias la jerarqua europea de los residuos: prevenir, reutilizar, reciclar, valorizar y eliminar. 3. Mejorar los datos ambientales e impulsar su difusin a travs de publicaciones (Perfil Ambiental de Asturias) y el portal institucional de medio ambiente del Principado de Asturias. 4. Desarrollar estudios sobre cambio climtico y participar en proyectos europeos de cooperacin interregional para avanzar en modelos econmicos hipocarbnicos. 5. Impulsar la participacin ciudadana en materia de medio ambiente y el fomento del uso de las nuevas tecnologas de informacin y comunicacin aplicadas a la gestin del medio ambiente.
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DESCRIPCIN
La gestin del programa 511A se desarrolla por la Secretara General Tcnica de la Consejera de Fomento, Ordenacin del Territorio y Medio Ambiente a la que corresponde la direccin de los servicios comunes de la Consejera, y la asistencia a la Consejera en la elaboracin y aprobacin de los planes de actuacin del departamento. En particular, se atribuyen a la Secretara General Tcnica las siguientes funciones: La actuacin como rgano de comunicacin general con las dems Consejeras y con el resto de las Administraciones Pblicas, organismos y entidades pblicas y privadas. El estudio, informe y, en su caso, elaboracin de los proyectos de disposiciones de carcter general que corresponda dictar o proponer a la Consejera, as como la realizacin de informes relativos a los asuntos que se sometan al Consejo de Gobierno, Comisiones Delegadas y Comisin de Secretarios Generales Tcnicos por la Consejera y otras Consejeras. A estos efectos, coordinar las iniciativas normativas del resto de los rganos del departamento. La elaboracin del anteproyecto de presupuesto de la Consejera y la coordinacin de los correspondientes a los organismos pblicos adscritos a la misma, as como la tramitacin presupuestaria y su seguimiento, anlisis y control. La contratacin administrativa y la tramitacin y ejecucin de los procesos expropiatorios no atribuidos a otros rganos de la Consejera. La gestin y administracin, con carcter general, de los recursos humanos adscritos a la Consejera, sin perjuicio de la jefatura inmediata de quienes ostenten la responsabilidad directa de los distintos rganos, as como la coordinacin de la elaboracin de las relaciones de puestos de trabajo de la Consejera. La tramitacin de los procedimientos sancionadores en materia competencia de la Consejera. Las funciones de gestin de rgimen interior, archivo central, control y coordinacin de los servicios de la Consejera y, en general, cualesquiera otras que sean inherentes a los servicios generales y comunes de la Consejera. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN La estructura de la Secretara General Tcnica est integrada por los siguientes rganos: a) Servicio de Asuntos Generales. b) Servicio de Tramitacin y Seguimiento Presupuestario. c) Servicio de Contratacin. d) Servicio de Expropiaciones. Servicio de Asuntos Generales. El Servicio de Asuntos Generales tiene a su cargo las funciones referidas al rgimen interior de personal y, en general, cuantas funciones relacionadas con la gestin interna de la Consejera no estn atribuidas a los restantes rganos de la Secretara General Tcnica. Asimismo, le corresponde la elaboracin de estudios e informes en el mbito de competencias de la Secretara General Tcnica, tramitacin y propuesta de resolucin de expedientes de responsabilidad patrimonial, as como la instruccin de procedimientos sancionadores en materias competencia de la Consejera y no atribuidos a otros rganos de la Consejera. Servicio de Tramitacin y Seguimiento Presupuestario. El Servicio de Tramitacin y Seguimiento Presupuestario tiene a su cargo la coordinacin y elaboracin del anteproyecto de presupuesto de la Consejera, asumiendo el asesoramiento a cada centro gestor en la preparacin de su anteproyecto, y el control y coordinacin de la inversin propia contratada, as como la ordenacin de los trmites para la gestin de ingresos, la tramitacin de expedientes de gasto y la autorizacin, por delegacin, de documentos contables, y, en general, el seguimiento, anlisis y control presupuestario. Servicio de Contratacin. Al Servicio de Contratacin le corresponde la tramitacin y seguimiento de los procedimientos de contratacin administrativa de competencia de la Consejera, as como la asistencia tcnico-jurdica en materia de contratacin a las distintas unidades orgnicas de aqulla. Servicio de Expropiaciones. Al Servicio de Expropiaciones le corresponde la tramitacin y ejecucin de los procesos expropiatorios que se sigan a instancia de los dems rganos de la Consejera, as como la asistencia tcnico-jurdica en la materia a las unidades orgnicas que la integran.
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OBJETIVOS La Secretara General Tcnica, a travs del desarrollo de las funciones enumeradas anteriormente, y de la gestin de su programa presupuestario, 511A, tiene como objetivo principal el apoyo y asistencia tcnica a la gestin de las distintas Direcciones Generales de la Consejera, as como la coordinacin de las mismas en orden a la consecucin de los objetivos generales que se establezcan. Para la consecucin de estos objetivos, tratndose de un rgano de carcter instrumental, se propone mejorar la eficiencia y la eficacia en la tramitacin de los diversos procedimientos administrativos, dotando a los mismos de una mayor racionalidad, mejorando el servicio al ciudadano y, bajo los principios de cooperacin y coordinacin, velar por el cumplimiento del ordenamiento jurdico vigente asesorando al resto de rganos gestores de la Consejera, en defensa de los intereses pblicos que deben primar en toda actuacin administrativa. En este marco, tiene especial relevancia el inters por modernizar la tramitacin de los diversos procedimientos que se tramitan en la Secretara General Tcnica. Durante el ejercicio 2012, en concreto, se propone continuar la tramitacin del procedimiento necesario para la realizacin e implantacin de un nuevo programa informtico de apoyo para la gestin de los expedientes expropiatorios.
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DESCRIPCIN
Programa 511F OBRAS, SERVICIOS Y COOPERACIN LOCAL
El Programa 511F se presenta como un instrumento presupuestario para llevar a cabo las actuaciones precisas que tienen como meta el desarrollo de las Entidades Locales de Asturias. A tal efecto, se plantean actuaciones para la consecucin de un importante objetivo; incidiendo tanto sobre la poblacin (Planes de Cooperacin a las Obras y servicios de competencia municipal), como sobre el medio globalmente considerado (inversiones destinadas a la creacin de infraestructuras y equipamientos que, mas all de aquellas que constituyen los servicios de obligada prestacin por los entes locales, contribuyan al desarrollo y al reequilibrio territorial). RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN La realizacin y coordinacin del programa le corresponde a la Direccin General de Carreteras y Transportes Terrestres, a travs del Servicio de Cooperacin y Desarrollo Local, por tratarse de actuaciones encaminadas a la creacin, mejora y dotacin de infraestructuras y servicios municipales. Tambin existe una importante participacin de los Ayuntamientos, que se plasma en la concrecin de las actuaciones, la gestin y consecucin de los permisos de ocupacin de terrenos, las autorizaciones administrativas necesarias, y las aportaciones econmicas (5%), previstas legalmente, para completar la financiacin de las obras y servicios incluidos en los Planes de Cooperacin. OBJETIVOS 1. Cooperacin y desarrollo de las Entidades Locales: Planes de Cooperacin a las Obras y Servicios de competencia municipal. Tienden a dotar a los concejos asturianos de infraestructuras y equipamientos bsicos para que accedan a los servicios mnimos obligatorios, segn establece el artculo 26 de la Ley 7/85, de 7 de junio, reguladora de las Bases de Rgimen Local, y segn lo establecido en el Real Decreto 835/2003 por el que se regula la Cooperacin Econmica del Estado a las inversiones de las Entidades Locales cuyo objetivo prioritario es la financiacin de las inversiones recogidas en los Planes Provinciales de Cooperacin necesarios para la efectiva prestacin de los servicios obligatorios determinados en el citado artculo, pudiendo incluirse otras obras y servicios que sean de competencia municipal, de acuerdo con lo establecido en el artculo 25 de la misma Ley, especialmente aquellos que fomenten el desarrollo local y urbano a travs de la ejecucin de proyectos singulares. Los Planes de Cooperacin (P. O. S.) tienden a lograr, por tanto, la elevacin del nivel y bienestar de las poblaciones, cuando tales propsitos exceden de las posibilidades econmicas de las Corporaciones que las rigen. Estos Planes cuentan con la colaboracin econmica del Estado, en la medida que se indica en otra parte del anteproyecto de Presupuestos Generales del Principado de Asturias 2012. Encuesta de infraestructuras y equipamientos. Instrumento vital para la planificacin. Una vez concluida la etapa de obtencin de informacin de campo a nivel de ncleo, se plantea continuar en este ejercicio el diseo y puesta en marcha de un sistema que de un lado posibilite la disposicin permanente va telemtica de la informacin contenida en ella por los Ayuntamientos encuestados y de otro permita la continua puesta al da de todos los indicadores, tanto los relativos a la existencia como al estado en que se encuentren las infraestructuras y equipamientos municipales, mediante la georeferenciacin de los datos en una herramienta nica y su integracin en el proyecto de Modernizacin y Desarrollo Local que cuenta con ayudas del Fondo Europeo de Desarrollo Regional (FEDER).
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Programa 513G TRANSPORTES
DESCRIPCIN Con el desarrollo del programa 513G "Transportes" se pretende agilizar la gestin de las competencias asumidas por el Principado de Asturias en materia de transporte terrestre. La Direccin General de Carreteras y Transportes Terrestres, rgano ejecutor del programa, asume la direccin y coordinacin del ejercicio de las funciones correspondientes a esta materia, as como el impulso de aquellos instrumentos de coordinacin con otras entidades pblicas o privadas que contribuyan a su mejora, especialmente en las polticas de coordinacin intermodal de los transportes. Todo ello lleva implcita la promocin de entes o empresas necesarias para la consecucin de estos objetivos. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN La gestin de este programa ser dirigida por la Direccin General de Carreteras y Transportes Terrestres y llevada a cabo a travs del Servicio de Transportes. OBJETIVOS 1. Mejora de las infraestructuras del transporte, que se concreta en: Mejoras de instalaciones e infraestructuras en el Funicular de Bulnes. Continuar con las obras comprometidas del Plan ASTURIAS de Fomento del empleo y de mejora de las infraestructuras, procediendo a la contratacin de las obras pendientes y finalizando las comenzadas. Completar y renovar la red de marquesinas
2. Asimismo se va a continuar con la obra del soterramiento de las vas de FEVE en La Felguera como compromiso del Acuerdo de Fondos Mineros, estando prevista su finalizacin para el ao 2013. Con este soterramiento se tiene previsto liberar una gran zona de terreno actualmente deteriorada para su utilizacin como espacio pblico. Los objetivos de esta Direccin General se complementan con la labor desarrollada desde el Consorcio de Transportes de Asturias, a travs del cual se pretende: Alcanzar una coordinacin de servicios, redes y tarifas que permita un aprovechamiento ptimo de los recursos pblicos y privados aplicados a la prestacin del servicio de transporte pblico de viajeros de manera que sea posible poner a disposicin de usuario una mejor oferta. Estos fines se concretan principalmente en la consolidacin de los bonos y abonos de transportes multiviaje validos en todos los modos de transporte (Billete nico) en la totalidad del territorio del Principado de Asturias. Realizar actuaciones de mejora de determinados servicios de alta ocupacin, entre las principales ciudades asturianas y para atender las necesidades de desplazamiento de los trabajadores de las reas industriales, y la implantacin de nuevos servicios en zonas rurales, principalmente destinados a los colectivos con mayores problemas de movilidad, mediante servicios a la demanda y el aprovechamiento del transporte escolar.
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Programa 513H CARRETERAS DESCRIPCIN
La Direccin General de Carreteras y Transportes Terrestres para el presente ejercicio tiene como objetivos, completar las previsiones del Plan Autonmico 2000-2010, aprobado por Consejo de Gobierno de 1 de Febrero de 2001, y aprobar el Plan Autonmico 2010-2020 actualmente en fase de redaccin. En consecuencia una parte de las actuaciones contempladas en este presupuesto 2012, van dirigidas a materializar acciones contenidas en el Plan que de acuerdo con sus objetivos bsicos, estn dirigidas bien a objetivos tendentes a fomentar el desarrollo y equilibro territorial, bien a la mejora de la accesibilidad en todo el territorio, bien a subsanar la falta de adecuacin de determinadas carreteras a los trficos que han de soportar. En previsin de la finalizacin de la vigencia del actual plan de carreteras, estos presupuestos incluyen la partida necesaria para finalizar la redaccin del Plan de Actuacin Territorial de Carreteras del Principado, documento bsico que habr de ser el marco de referencia de las actuaciones en carreteras contemplando un escenario con horizonte el 2020. En estos presupuestos, a pesar de las difciles condiciones econmicas, y la exigencia para las distintas Administraciones de alcanzar los objetivos de estabilidad y de reduccin del dficit pblico, se recogen diversas intervenciones tendentes a consolidar la comunicacin del valle del Naln con la industria del rea central de Asturias que da lugar a actuaciones tan significativas como el desdoblamiento de los tneles de Riao, as como del Enlace de San Miguel de la Barreda, todo ello orientado hacia el desarrollo de la red de alta capacidad del Principado. Siguiendo con la intencin de impulsar la realizacin de los proyectos correspondientes a los convenios de colaboracin entre el Principado de Asturias y el Instituto para la Reestructuracin de la Minera del Carbn y Desarrollo Alternativo de las Comarcas Mineras, en este presupuesto se consolidan las actuaciones relativas a estos propsitos con actuaciones como son el Enlace de Lieres en la Autova A-64 conectando la "Y" de Bimenes con la Red de alta Capacidad del Estado y los acondicionamientos de distintos tramos de carreteras como son, Barcena del Monasterio - Pola de Allande y Cecos - Luia, actuaciones que concluirn en el presente ejercicio. Asimismo, se incluyen las nuevas actuaciones correspondientes a los acondicionamientos de las carreteras: Infiesto a Campo de Caso, Cenera-Riosa, Conexin de Boo, El Reguero-Busloe y Santa Eulalia-El Campo, y la Conexin de los Polgonos de Caborana y Marianes con el Corredor del Aller. En relacin con otro tipo de actuaciones ya habituales dentro de la Direccin General, se incluyen programas de rehabilitacin estructural de tramos de la red con el objeto de la regeneracin de las caractersticas bsicas de uso de la va y que, en su conjunto, permiten mantener el viario en las mejores condiciones de seguridad y confort. Tambin se potencian las actuaciones de mantenimiento de la red con el fin de mantener las adecuadas caractersticas para su uso, a la vez que se mantiene una constante actuacin sobre la vialidad en las carreteras durante todas las pocas del ao, con especial atencin a la poca invernal, con el objetivo permanente de mantener la la red en las mejores condiciones de seguridad y funcionalidad. Se hace incapi en un constante y decidido inters por la seguridad vial, con el estudio y deteccin de los puntos de riesgo de accidentes, la redaccin de los proyectos y ejecucin de actuaciones concretas en esos puntos, y la investigacin y diseo de acciones orientadas a la mejora de las condiciones generales de seguridad en la red.
RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN La gestin de este programa ser dirigida por la Direccin General de Carreteras y Transportes Terrestres y llevada a cabo a travs de los siguientes Servicios: a) Servicio de Programacin y Seguridad Vial. b) Servicio de Construccin. c) Servicio de Conservacin y Explotacin. OBJETIVOS De acuerdo con lo anteriormente expuesto, se redacta el presupuesto para el ao 2012 correspondiente al programa "513 H Carreteras" que responde a las premisas reseadas, de tal modo que la relacin de las actuaciones propuestas son, en s mismas la expresin concreta de los objetivos a conseguir. El conjunto de estas intervenciones se pueden agrupar de modo genrico en una serie de actuaciones caractersticas, habituales dentro de la denominacin de las obras y trabajos en el mbito de las carreteras, relacionndose a continuacin las que se contemplan en estos presupuestos y con las que se da respuesta a los requerimientos y necesidades expuestos en apartados anteriores.
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1. Realizacin de nuevas vas Autovas. Creacin de enlaces. Nuevas carreteras. Duplicaciones de calzadas. Mejoras de trazado. Ampliaciones de la plataforma. Adecuacin de accesos. Refuerzo de firmes. Renovacin de pavimentos. Sealizacin y balizamiento. Actuaciones singulares. Vialidad. Actuaciones ordinarias. Actuaciones de seguridad especficas. Estudios de accidentalidad. Plan de Aforos.
2. Acondicionamiento de carreteras.
3. Mantenimiento de las carreteras actuales.
4. Seguridad vial.
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DESCRIPCIN
Programa 514B INFRAESTRUCTURA Y EXPLOTACIN PORTUARIA
Actualmente los diferentes puertos dependientes de la Comunidad Autnoma presentan carencias en cuanto al abrigo que ofrecen en situaciones de temporal, siendo esto ms acusado en unos puertos que en otros. As mismo tanto las infraestructuras muelles, diques, etc..., como las explanadas de trabajo se han quedado en algunos casos obsoletas o en un precario estado de conservacin. Por otro lado, teniendo en cuenta la actual demanda de plazas de amarre para embarcaciones tanto deportivas como pesqueras, la oferta que desde la Administracin del Principado se da resulta claramente insuficiente. Adems de esto, los puertos carecen de muchos servicios bsicos. Con el desarrollo del programa 514B "Infraestructuras y Explotacin Portuaria" se pretende resolver las necesidades del mbito portuario competencia del Principado de Asturias y que afectan a un total de veinticuatro puertos. Los puntos de incidencia de dicho Programa son: Conservacin de instalaciones gestionadas por la Comunidad Autnoma y reparacin de eventuales averas que producen los temporales. Modificacin y mejora de las instalaciones que utiliza tanto el sector pesquero como el nutico deportivo, siendo estos los principales usuarios de los puertos. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN Las actuaciones anteriormente descritas tiene su desarrollo presupuestario dentro de la Direccin General de Obras Hidrulicas y Puertos de la Consejera de Fomento, Ordenacin del Territorio y Medio Ambiente, con cargo al Programa presupuestario 514 B "Infraestructuras y Explotacin Portuaria", a travs del Servicio de Puertos. Para ello el citado Servicio dispone de personal para llevar a cabo las labores de conservacin de la infraestructura portuaria tanto con medios propios como tutelando los contratados, la gestin econmica de los mismos y la redaccin de proyectos y direccin de las obras en que se materializan dichos proyectos. La plantilla del Servicio se distribuye principalmente entre la sede de la propia Consejera, (direccin y equipos tcnicos y de gestin), y el Puerto de San Esteban de Pravia, (emplazamiento de la brigada de conservacin). Adems se dispone de celadores-guardamuelles distribuidos por zonas portuarias a lo largo del litoral asturiano. Las competencias del Servicio de Puertos son la planificacin y ejecucin de las obras portuarias de titularidad del Principado de Asturias, as como la gestin econmica y polica administrativa relacionadas con todas las actividades que se desarrollan en los diferentes puertos. OBJETIVOS Sin olvidarnos de la mejora de las infraestructuras, puesto que nuestros puertos son puertos de refugio principalmente donde es importante, adems de la creacin de aguas abrigadas, la habilitacin de explanadas donde se desarrolle la actividad portuaria diaria, ya sea pesquera o deportiva, por lo que estas zonas de trabajo precisan de inversiones para su conservacin y modernizacin, las estrategias portuarias se centran, adems de en el aumento de la oferta de plazas de amarre para embarcaciones y consecuentemente la prestacin de los servicios necesarios con los que un moderno puerto deportivo debe contar, en asegurar el abrigo de las drsenas existentes con el refuerzo de los diques. Todo lo anterior en consonancia con el objetivo de un incremento del sector turstico en Asturias, con la llegada de ms visitantes de fuera de la Comunidad Autnoma en turismo de calidad, con el impulso suficiente de un sector emergente como es la creacin y/o reforma de instalaciones nuticas deportivas, que han de constituir un complemento atractivo a la oferta turstica de calidad, como sucede en otros pases y regiones de nuestro entorno. Para ello desde el Gobierno Autonmico se promover el desarrollo de los 24 puertos de titularidad autonmica, analizando las demandas de amarres y, en funcin de los resultados, se acometern las obras necesarias, completando las actuaciones con la instalacin de servicios demandados por los usuarios y las embarcaciones. Igualmente se impulsar la actividad pesquera en los puertos autonmicos, dotndolos de la infraestructuras adecuada, compatibilizando usos, definiendo las relaciones espaciales y territoriales de forma que se complementen ambas actividades, (nutica deportiva y pesquera), y de estas con el urbanismo y desarrollo natural del ncleo de poblacin en el que se enmarcan. Se ha de atender, especialmente, en coordinacin con la Direccin General de Pesca Martima, las demandas de las Cofradas de Pescadores, a efectos de considerar sus necesidades, analizar la viabilidad de sus demandas y planificar las actuaciones correspondientes. En lnea con todo lo anterior en esta propuesta de presupuestos del Programa 514B Puertos para el ao 2012, se plantean actuaciones de inversin en la mejora de los puertos de Llanes, Tapia de Casariego, San Esteban de Pravia, El Puntal, Ribadesella, Luarca, Lastres, incluyendo actuaciones de diversa envergadura segn el puerto, proyectos, dragados de mantenimiento, tareas de mejora de instalaciones, etc.
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Con las inversiones previstas se pretende dar respuesta rpida a los servicios demandados repetidamente por los usuarios de nuestros puertos, como son mejora de las condiciones de abrigo, de los muelles de atraque, de los calados en los puertos y canales de acceso, de las explanadas de trabajo. Adems de estos se prev incrementar los servicios prestados en instalaciones para el suministro de combustibles, sistemas de elevacin, y edificios de servicios portuarios. Con todo ello el objetivo que se persigue es crear modernos puertos deportivos y adecuar las condiciones de navegabilidad en todos los puertos de titularidad autonmica, mejorando tambin la seguridad de la navegacin con obras de balizamientos e iluminacin en drsenas y canales de navegacin. El desarrollo de esta actividad influye principalmente sobre el turismo y la economa de las comarcas donde se encuentran asentados los puertos, contribuyendo de esta forma a la consolidacin de la actividad turstica de la zona de influencia, (en algunos casos superior al 30% PIB local) fomentando una mayor presencia de estancias de turismo de calidad extranjero, que pongan en valor los bienes culturales del entorno y participando de forma decisiva en la diversificacin y sostenibilidad de las economas locales, mejorando tambin la integracin del puerto en el tejido urbano, y complementando, finalmente, un desarrollo ordenado e integral del litoral martimo de Asturias. ACCIONES Para el desarrollo de los objetivos perseguidos el programa se divide en dos grupos de acciones a tenor del tipo de inversin: 1. Grandes obras y proyectos de infraestructura portuaria, donde tienen cabida aquellas que requieren medios tcnicos especializados dada la magnitud de los elementos a modificar: recrecido, proteccin, prolongacin de los diques de abrigo, dragado de canales y drsenas, etc. La inversin en esta rea incluye partidas presupuestarias para la financiacin de las anualidades de proyectos como: Recalce de los diques de abrigo del puerto de Tapia de Casariego. Instalacin de pasarela peatonal en el puerto de Llanes. Dragado y acondicionamiento de general del puerto de El Puntal. Dragado de mantenimiento de calados en el puerto de Ribadesella. Instalaciones en el puerto de San Esteban de Pravia. Proyecto para mejora de las condiciones de abrigo en el puerto de San Juan de la Arena. Proyecto para el dragado de mantenimiento de calados en la ra del Eo. Proyecto de ampliacin del puerto de Luarca. Proyecto para mejora de las condiciones de abrigo en el puerto de Tapia de Casariego. Proyecto para mejora de las condiciones de abrigo en el puerto de Lastres.
2. Pequeas obras de infraestructura portuaria y mantenimiento, donde se incluyen las obras de mejora portuaria (se est dotando a los muelles de redes de servicios para acometidas de abastecimiento de agua, energa elctrica, sistemas para la eliminacin de residuos), los dragados de conservacin y mantenimiento de calados y todas aquellas reparaciones y labores de mantenimiento que se van produciendo en todos los puertos de titularidad del Principado.
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10.
CONSEJERA DE AGROGANADERA Y RECURSOS AUTCTONOS
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Seccin

19
Artculo
4 44 443F 1 10 12 13 15 16 2 20 21 22 23 4 46 48 6 60 61 62 7 76 77 78 5 53 531B 1 12 13 15 16 2 21 22 23 4 46 48 6 60 61 62 63 7 72 76 77 78 7 71 711A 1 10 11 12 13 16 2 20 21 22 23 BIENESTAR COMUNITARIO RECURSOS NATURALES GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INVERSIONES DESTINADAS AL USO GENERAL INMOVILIZACIONES INMATERIALES INMOVILIZACIONES MATERIALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO A EMPRESAS PRIVADAS A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO PRODUCCIN DE BIENES PBLICOS DE CARCTER ECONMICO INFRAESTRUCTURAS AGRARIAS DESARROLLO FORESTAL Y MEJORA ESTRUCTURAS AGRARIAS GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INVERSIONES DESTINADAS AL USO GENERAL INMOVILIZACIONES INMATERIALES INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIONES GESTIONADAS PARA OTROS ENTES PBLICOS TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A ORGANISMOS PBLICOS: ENTIDADES PBLICAS A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO A EMPRESAS PRIVADAS A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO REGULACIN ECONMICA DE LOS SECTORES PRODUCTIVOS AGRICULTURA, GANADERA Y PESCA DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO
C AGROGANADERA Y RECURSOS AUTCTONOS

Descripcin
Euros
14.989.448 14.989.448 14.989.448 9.015.970 118.350 5.169.060 1.482.940 303.180 1.942.440 1.748.448 824.300 131.750 688.617 103.781 1.248.000 15.000 1.233.000 2.070.780 1.055.780 950.000 65.000 906.250 650.000 100.000 156.250 35.006.254 35.006.254 35.006.254 6.024.920 4.453.990 213.710 102.050 1.255.170 651.334 220.000 316.334 115.000 200.000 100.000 100.000 18.580.000 150.000 400.000 30.000 18.000.000 9.550.000 405.000 2.300.000 6.495.000 350.000 146.208.931 146.208.931 3.357.543 2.355.890 120.140 122.640 1.591.640 40.910 480.560 1.001.653 22.000 18.000 941.653 20.000
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2012
Euros
90.487.450 5.927.350 58.540 4.055.700 561.150 1.251.960 662.100 25.000 52.600 549.500 35.000 33.020.000 500.000 32.500.000 20.000 280.000 280.000 50.598.000 200.000 150.000 40.122.000 10.126.000 20.983.225 2.865.010 55.840 1.898.640 304.630 605.900 528.712 2.800 22.000 453.912 50.000 6.015.641 3.580.641 14.000 115.000 995.000 1.311.000 450.000 350.000 100.000 11.123.862 1.162.600 70.000 9.451.262 440.000 13.891.823 2.150.940 60.610 758.260 785.300 39.360 19.100 488.310 247.550 2.500 34.600 140.350 70.100 368.050 368.050 1.618.303 768.303

Seccin
19
Artculo

Descripcin
DESARROLLO RURAL GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR
711B 1 10 12 13 16 2 20 21 22 23 4 41 47 48 6 61 7 71 76 77 78 712C 1 10 12 13 16 2 20 21 22 23 4 42 44 46 47 48 6 61 62 7 72 76 77 78 712D 1 10 12 13 14 15 16 2 20 21 22 23 4 48 6 61
GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A ORGANISMOS PBLICOS: A ORGANISMOS AUTNOMOS A EMPRESAS PRIVADAS A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A ORGANISMOS PBLICOS: ORGANISMOS AUTNOMOS A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO A EMPRESAS PRIVADAS A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO ORDENACIN, REESTRUCTURACIN Y MEJORA PRODUCCIONES AGRCOLAS GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A ORGANISMOS PBLICOS: A ENTIDADES PBLICAS A EMPRESAS PBLICAS Y ENTES PBLICOS A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO A EMPRESAS PRIVADAS A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INMOVILIZACIONES MATERIALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A ORGANISMOS PBLICOS: ENTIDADES PBLICAS A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO A EMPRESAS PRIVADAS A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO ORDENACIN, FOMENTO Y MEJORA DE LAS PRODUCCIONES PESQUERAS GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL PERSONAL TEMPORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES
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2012
Seccin

19
Artculo
62 7 75 77 78 712F 1 12 13 14 15 16 2 21 22 23 4 46 47 48 6 60 61 62 7 72 76 77 78 INMOVILIZACIONES MATERIALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO A EMPRESAS PRIVADAS A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO ORDENACIN, REESTRUCTURACIN Y MEJORA PRODUCCIONES GANADERAS GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL PERSONAL TEMPORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO A EMPRESAS PRIVADAS A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INVERSIONES DESTINADAS AL USO GENERAL INMOVILIZACIONES INMATERIALES INMOVILIZACIONES MATERIALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A ORGANISMOS PBLICOS: ENTIDADES PBLICAS A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO A EMPRESAS PRIVADAS A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO Total Seccin

Descripcin Euros
850.000 9.506.980 115.980 5.500.000 3.891.000 17.488.890 5.671.790 3.902.370 294.520 262.200 11.400 1.201.300 1.265.100 113.000 1.137.100 15.000 2.653.000 140.000 1.905.000 608.000 5.480.000 900.000 4.400.000 180.000 2.419.000 38.000 100.000 1.331.000 950.000 196.204.633
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Programa 443F RECURSOS NATURALES
DESCRIPCIN El programa 443F desarrollado por la Direccin General de Recursos Naturales engloba todas aquellas actuaciones destinadas a la conservacin y gestin del Patrimonio Natural asturiano y en particular aquellas directamente relacionadas con la conservacin de las especies de flora y fauna protegidas; la adecuada gestin de los espacios protegidos de la regin como frmula especfica de contribucin al desarrollo sostenible; el aprovechamiento de los recursos cinegticos y pisccolas en aguas continentales y el desarrollo de acuerdos internacionales relacionados con estas materias. Asimismo, se desarrollarn cuestiones referidas al paisaje, y a la vigilancia y custodia de los recursos y espacios naturales. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN La gestin de este programa est dirigido por la Direccin General de Recursos Naturales que se estructura en las siguientes unidades con nivel orgnico de Servicio: a) Servicio de Caza y Pesca. b) Servicio de Espacios y Especies Protegidas. OBJETIVOS 1. Promover una adecuada gestin de los espacios naturales protegidos del Principado de Asturias implicando a sus habitantes. 2. Promover actuaciones que contribuyan a una mejora de la situacin poblacional de las especies de flora y fauna protegidas. 3. Puesta en valor del importante recurso que suponen las especies cinegticas y pisccolas del Principado de Asturias. 4. Potenciar la vigilancia y custodia de los recursos naturales de nuestra regin. ACCIONES 1. Elaborar un nuevo Plan de Ordenacin de los Recursos Naturales del Principado de Asturias de forma que potenciando la preservacin de los mismos se beneficie a los asturianos que viven en estos espacios. 2. Desarrollo legislativo de la Red Natura 2000 conforme a la normativa establecido en la legislacin europea. 3. Revisin de los Catlogos Regionales de Flora y Fauna protegida adaptndolos a la normativa vigente. 4. Elaboracin y aprobacin de los planes de proteccin de especies protegidas as como el desarrollo de los existentes prestando atencin a los problemas derivados de las especies introducidas de carcter invasor y a aquellas con una repercusin natural o social especial. 5. Puesta en marcha de planes de desarrollo sostenible en las reas de influencia de los espacios naturales a travs de subvenciones o actuaciones directas destinadas entre otras a conservar y mejorar el hbitat o a mejorar diversas infraestructuras que favorezcan a los habitantes de estos espacios. 6. Desarrollo de un Plan de Uso Pblico de los Centros de Interpretacin de los Espacios Naturales Protegidos. 7. Desarrollo de estudios que permitan incrementar los conocimientos sobre las especies y sus hbitats. 8. Desarrollo de una adecuada gestin cinegtica mediante el establecimiento de los cupos de caza en funcin de los censos reales de las especies cinegticas con objeto de fomentar una actividad sostenible y de evitar las sobrepoblaciones. 9. Reintroduccin progresiva de la Cabra hispnica y repoblacin de nuevos espacios con rebecos autctonos. 10. Elaboracin de planes de fomento de especies pisccolas. 11. Proteccin de los ecosistemas ribereos y control de nuevos encauzamientos agresivos para el ecosistema fluvial. 12. Desarrollo de actuaciones para prevenir los perjuicios ocasionados por los daos de la fauna silvestre. 13. Desarrollo de la figura del gua de caza. 14. Organizacin interna de la Guardera del Medio Natural para potenciar la eficacia de su labor. 15. Elaboracin de planes de vigilancia y control para perseguir los casos de furtivismo y uso ilegal del veneno que causan graves daos a la conservacin de las especies protegidas, cinegticas y pisccolas.
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DESCRIPCIN
Programa 531B DESARROLLO FORESTAL Y MEJORA ESTRUCTURAS AGRARIAS
En la estructura de la Consejera se crea la Direccin General de Ordenacin Agraria y Forestal que tiene como objetivo el dotar de una estrategia integradora la ordenacin del territorio para el desarrollo de las actividades agrarias y forestales. Las atribuciones asignadas a esta Direccin General, se pueden resumir en tres mbitos de actuacin: Fomento y ejecucin de acciones estructurales para mejorar la competitividad de las explotaciones agrarias y forestales. Puesta en marcha de acciones innovadoras y proyectos piloto que generen actividad econmica y empleo en el medio rural. Gestin de todos los mecanismos de financiacin de la actividad agraria y forestal, aprovechando al mximo los recursos financieros, tanto de las polticas comunitarias como de las polticas propias. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN La gestin de este programa 531B lo realizar la Direccin General de Ordenacin Agraria y Forestal a travs de sus Servicios: a) Servicio de infraestructuras forestales y agrarias. b) Servicio de ordenacin forestal. OBJETIVOS Partiendo de este breve resumen las lneas bsicas de actuacin se concretarn en los siguientes objetivos: 1. Se realizar una decidida apuesta por la concentracin parcelaria, desde una perspectiva integradora, ordenando la capacidad productiva de los territorios tanto en materia agraria como forestal para mejorar la viabilidad de las explotaciones. Se fomentar la participacin activa de todos los agentes presentes en el sector (ganaderos, agricultores, selvicultores, empresarios) en la bsqueda de amplios consensos que permitan afrontar actuaciones que generen empleo en el presente y sean el embrin de la riqueza del futuro. 2. En materia forestal, las actuaciones se basarn en el plan forestal aprobado en el ao 2001, con una vigencia de 60 aos, pero dividido en 4 fases de 15 aos, la primera de las cuales vence a finales de la actual legislatura (2015). La finalidad que se recoge en el Plan Forestal sigue siendo completamente valida en la actualidad, conseguir con carcter sostenible el mximo de beneficios y servicios procedentes de los montes asturianos, en favor del mayor nmero de ciudadanos, con preferencia de las poblaciones rurales si bien, como es lgico en una planificacin a tan largo plazo, debe revisarse el grado de ejecucin del mismo, cuantificar las diferencias entre la situacin actual y la programada y analizar las causas de las mismas con el fin de reorientar la planificacin hacia las exigencias de la sociedad actual. Esta revisin debe realizarse con el ms amplio consenso posible en el sector forestal, para lo cual resulta imprescindible la participacin activa del Consejo Forestal del Principado de Asturias, dentro del cual se fomentar la creacin de comisiones de trabajo ya previstas en la actual legislacin. 3. Se potenciar la comunicacin entre las empresas del sector y la administracin, de cara a valorar los problemas y posibles soluciones a aplicar en los distintos aspectos de la poltica forestal, bien en el marco de una comisin del Consejo Forestal, bien estableciendo un organismo de consulta en caso de que se considere necesario. 4. De cara a facilitar la planificacin de las empresas dedicadas al aprovechamiento maderable, se publicarn las previsiones de subasta de la administracin. En lo referente a los aprovechamientos realizados por particulares, se implantar el permiso de corta electrnico. 5. Al igual que en el caso de los aprovechamientos, se establecer un cauce permanente de dilogo con las empresas del sector, con el fin de dotar a la licitacin administrativa de una total transparencia. Se procurar aprovechar al mximo la financiacin externa. Dado que el sector forestal es apoyado decididamente por la Unin Europea en el marco del Fondo Europeo Agrcola de Desarrollo Rural (FEADER), se priorizarn aquellos proyectos y actividades que sean financiadas por este programa, procurando asimismo un reparto adecuado segn las distintas comarcas forestales. Tambin se favorecern los trabajos consistentes en el cuidado de las masas ya establecidas o en los apoyos a la regeneracin natural sobre la implantacin de nuevos bosques, con esto se consigue tanto una mejora en la calidad final de los productos o servicios que se obtienen del monte, como generar empleo en el medio rural ya que estas actividades no suelen ser mecanizables debiendo realizarse manualmente. 6. Gran parte de las actividades previstas en el Plan Forestal deben realizarse por parte de los particulares, para lo cual se establecer un sistema de ayudas cuya dotacin se procurar ajustar a las solicitudes de aos anteriores, siempre dentro de los lmites impuestos por las disponibilidades presupuestarias. Para mejorar dicho sistema, al igual que en obras y aprovechamientos, esta prevista la creacin de comisin de Consejo Forestal, que aporte soluciones a las carencias que se consideren y a los problemas derivados de la tramitacin.
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7. La base para actuar en un terreno es conocer con exactitud la titularidad del mismo, para lo cual se actuar en la clarificacin y ordenacin de la propiedad forestal, con especial atencin a aquellos montes cuya gestin directa recae sobre el Principado de Asturias, y los que se hallan en rgimen de proindiviso. Asimismo, se establecer un registro de montes vecinales en mano comn, facilitando a los titulares de los mismos la creacin de juntas gestoras y la actualizacin de las ya existentes. Para facilitar la comunicacin con los propietarios, se establecern cauces que permitan la participacin en los procesos de clarificacin de la propiedad forestal tanto de las empresas del sector en su calidad de grandes conocedoras del territorio en que se ubican, como de las asociaciones de propietarios forestales. 8. Se procurar la integracin de los trabajos que se realicen sobre propiedad en el Catastro de Rstica y en el SIGPAC (Sistema de informacin Geogrfica de Parcelas Agrcolas). 9. Se considera que en el sector forestal actual asturiano se encuentra poco desarrollado el asociacionismo de los propietarios forestales, por lo que se establecern medidas para el fomento del mismo, bien mediante ayudas directas a los propietario, bien mediante apoyo a las asociaciones ya existentes. 10. Desde hace pocos para aos hay un aprovechamiento novedoso en el sector forestal, el de la biomasa, sobre el que han apostado con decisin varias empresas del sector y que desde la administracin se considera necesario potenciar teniendo en cuenta al amplio abanico de posibilidades que abre al monte asturiano, ya que adems de generar riqueza, permite el aprovechamiento de productos del monte hasta ahora residuales, favorece la prevencin de incendios al retirar material combustible y facilita el realizar una gestin silvcola correcta, ya que permitira financiar actuaciones que hasta ahora debe pagar el propietario en su totalidad como los clareos y podas. 11. En lo que respecta a la Investigacin Forestal, existen actualmente 3 entidades que desarrollan gran actividad en este campo, dos pblicos, la Universidad de Oviedo y el SERYDA, y el otro de carcter privado que es el Centro Tecnolgico Forestal y de la Madera. (CETEMAS). La intencin de la Administracin es colaborar activamente con ambos, prestando ayuda tanto econmica como logstica para los distintos proyectos que realicen, proponiendo asimismo lneas de actuacin que se consideren adecuadas. 12. Si bien los montes asturianos presentan una productividad elevada, la calidad de los productos obtenidos es en muchas ocasiones mejorable. Para paliar esto se prev apoyar la implantacin de los sistemas de Certificacin Forestal, como garantes de que se ha realizado una gestin integral del monte, con un carcter sostenible y sujeta a estrictos criterios tcnicos, para lo cual se debe impulsar tanto la obtencin del certificado de Gestin Forestal Sostenible para nuestros bosques, como el certificado de cadena de custodia para las distintas empresas transformadoras. 13. Se fomentar programas de extensin y educacin forestal dirigidos principalmente a los distintos actores del sector, con especial atencin a los propietarios forestales y con el objetivo principal de mejorar la gestin selvcola de los bosques y dar a conocer los recursos que ofrece el sector y los resultados prcticos de las distintas investigaciones. 14. Se potenciar la lucha contra los incendios forestales en el Principado de Asturias, para lo cual se impulsar la aprobacin de los planes de defensa contra incendios de cada concejo, dotando a los ayuntamientos de la financiacin suficiente para realizarlos, se intensificar la campaa de quemas controladas, se establecer un plan de vigilancia basado en el ndice de riesgo actual, y se colaborar estrechamente con la entidad Bomberos del Principado de Asturias.
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Con carcter general, corresponde a la Secretara General Tcnica la direccin de los servicios comunes de la Consejera, as como la asistencia al Consejero en la elaboracin y aprobacin de las lneas de actuacin generales de la Consejera. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN El Principal responsable de la ejecucin del programa es la Secretara General Tcnica de la Consejera. OBJETIVOS 1. Direccin de los servicios comunes a la Consejera. 2. Gestin de recursos humanos. 3. Gestin econmico-presupuestaria tendente a garantizar un mejor aprovechamiento de los recursos econmicos. 4. Tramitacin de los procedimientos administrativos, adoptando medidas que agilicen la tramitacin de expedientes y fomentando el acercamiento de la Administracin a los ciudadanos. 5. Coordinacin y asistencia tcnica y administrativa al resto de los servicios. 6. Coordinacin de las Oficinas Comarcales y Centros de Informacin Agraria dependientes de la Consejera.
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Programa 711B DESARROLLO RURAL
DESCRIPCIN Este programa tiene como objetivo principal la Gestin de todos los mecanismos de financiacin de la actividad agraria, aprovechando al mximo los recursos financieros, tanto de las polticas comunitarias como de las polticas propias. La principal fuente de financiacin del presupuesto pblico hacia el sector agrario proviene de la aplicacin en nuestra Regin de la Poltica Agraria Comn, que persigue entre otros objetivos, la mejora de la competitividad y el desarrollo sostenible de la actividad agraria. Para alcanzar los objetivos de la PAC, la financiacin de las distintas medidas programadas se realizar mediante los siguientes fondos: FEAGA: Fondo Europeo Agrcola de Garanta que financiar los pagos directos a los agricultores establecidos en el mbito de la PAC. FEADER: Fondo Europeo Agrcola de Desarrollo Rural, mediante el que se realizar la contribucin financiera de la Comunidad a los Programas de Desarrollo Rural. La poltica de desarrollo rural cofinanciada por FEADER para este ejercicio se centrar en tres mbitos fundamentales, la economa agroalimentaria, el medio ambiente y la economa y la poblacin rurales, que conforman los tres ejes principales del Programa de Desarrollo Rural de Asturias 2007-2013. Corresponde a la Direccin General de Ordenacin Agraria y Forestal la coordinacin general de las actuaciones, como autoridad de gestin del Programa y la gestin directa de las ayudas a la incorporacin de jvenes al sector agrario, las inversiones en planes de mejora en la explotaciones agrarias, las ayudas agroambientales, las ayudas a las zonas de red natura y las indemnizaciones compensatorias en zonas de montaa. Corresponde tambin a esta Direccin General la gestin de las ayudas directas a ganaderos y agricultores financiadas por FEAGA. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN La gestin de este programa la realizar la Direccin General de Ordenacin Agraria y Forestal a travs de sus servicios: a) Servicio de programacin y proyectos Piloto. b) Servicio de gestin de ayudas. OBJETIVOS 1. Mantenimiento del medio rural y de las explotaciones familiares agrarias mediante la aplicacin de ayudas y primas especficas. 2. Apoyo a las iniciativas propias o de los Grupos de Desarrollo Rural para la diversificacin de actividades en el medio rural y para la mejora de la situacin econmica y social del medio rural. 3. Mantenimiento de la actividad agraria en las zonas rurales, aplicando prcticas de gestin que contribuyan a reducir los riesgos de abandono en las zonas de montaa. 4. Refuerzo de la gestin eficaz de los recursos financieros procedentes de las polticas comunitarias en el sector promoviendo el pago anticipado de las ayudas para mejorar la liquidez de las explotaciones agrarias. Nos enfrentaremos en breve plazo a una nueva reforma de la poltica agrcola comunitaria con un escenario financiero de tremenda complejidad, lo que precisar nuevamente de un amplio consenso en defensa de polticas que reconozcan el trabajo y los sistemas productivos de nuestros agricultores, ganaderos y selvicultores. Ser preciso defender que en la reforma se atiendan a criterios de cohesin para intentar equilibrar las diferencias existentes en la actualidad. Ser preciso defender un primer pilar de la PAC fuerte, que incluya entre sus objetivos la atencin a las zonas de montaa y que se destine a las personas que hacen de la actividad agraria su forma de vida. 5. Se fomentar el relevo generacional en las explotaciones agrarias mediante la incentivacin a la incorporacin de jvenes al sector agrario. 6. Siendo imprescindible para la viabilidad de las explotaciones agrarias el incremento de la productividad de las mismas, se fomentar la modernizacin de las explotaciones como objetivo para incrementar la renta agraria y las condiciones de vida de los agricultores.
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Programa 712C ORDENACIN, REESTRUCTURACIN Y MEJORA PRODUCCIONES AGRCOLAS
Este programa, gestionado por la Direccin General de Agroganadera, tendr como objetivos fundamentales, dentro de las acciones generales a efectuar por la Consejera de Agroganadera y Recursos Autctonos, el desarrollo, la modernizacin y la diversificacin de producciones agrarias y de la industria agroalimentaria, persiguiendo la adaptacin de los sectores productivos a las nuevas realidades y cambios que se produzcan en la evolucin de los mercados, la demanda y la preferencia de los consumidores y contribuyendo a reforzar la competitividad de los sectores productores y transformadores, como motor de mantenimiento y creacin de empleo en el medio rural. Para conseguirlo, se potenciar la reconversin y reorientacin de la capacidad de la produccin agraria, impulsando la diversificacin de las producciones agrarias, adaptndolas a las demandas del mercado y de la sociedad en general, promoviendo la consolidacin de un sector agrario que sea respetuoso con las exigencias medioambientales y la obtencin de unos productos que garanticen la seguridad alimentaria al consumidor. Tambin se apoyar la reduccin de riesgos en la produccin agraria (lucha contra plagas, seguros agrarios, programas comunitarios de regulaciones de mercados, etc.). La puesta en prctica de todas las medidas expuestas hace necesario incidir y potenciar la investigacin y desarrollo tecnolgico, con el fin de obtener resultados aplicables al sector, mediante una adecuada transferencia de los resultados obtenidos, contribuyendo a la diversificacin de las producciones agroalimentarias en su conjunto. Por otro lado, se afrontarn actuaciones en los sectores de la transformacin y comercializacin de los productos agrcolas que permitan aumentar la competitividad y el valor aadido de estos productos mediante la mejora de los canales de comercializacin, la aplicacin de nuevas tecnologas, la racionalizacin de los procedimientos de transformacin y la mejora de los controles de calidad y de las condiciones sanitarias de las producciones, destacando la imagen de marca de Asturias. Dentro de este mismo objetivo se perseguir la regulacin de los sectores transformadores y se promocionarn programas dirigidos a fomentar la apertura de nuevas salidas al mercado de los productos agrarios, para lo que se incidir en la proteccin y reconocimiento de los indicativos de calidad (denominaciones de origen, indicaciones geogrficas y especialidades tradicionales) y de la agricultura ecolgica, as como la promocin en certmenes y ferias agroalimentarias. Para alcanzar los objetivos sealados y teniendo en cuenta el elevado grado de especializacin que es preciso alcanzar tanto en el sector productor como transformador, es necesario promover actuaciones que contribuyan a la formacin y el asesoramiento de las personas implicadas en actividades agrarias, facilitando el acceso a nuevos mtodos de gestin o comercializacin y promoviendo el acceso a las nuevas tcnicas de la comunicacin, para lo que se adoptar un Plan de Formacin Rural. Esta formacin contribuir a la mejora del nivel organizativo y empresarial del sector agrario, fomentndose el asociacionismo (con especial promocin en el asociacionismo de las mujeres) y la formacin de cooperativas de segundo grado e impulsando proyectos que tengan como objetivo la implantacin de servicios en comn en las explotaciones agrarias. El asociacionismo y la cooperacin incluirn, adems de los productores, los sectores agroindustriales y comercializadores. Se prev la ejecucin de las funciones de ordenacin econmica de competencia estatal que contempla el Convenio suscrito entre la consejera de Agroganadera y Recursos Autctonos del Principado de Asturias y el Ministerio de Ambiente y Medio Rural y Marino por el que se regula encomienda de gestin en cuanto a las actuaciones relativas a la intervencin y regulacin de mercados. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN La gestin de este programa la realizar la Consejera de Agroganadera y Recursos Autctonos a travs de la Direccin General de Agroganadera y por medio del Servicio de Agroindustrias y Fomento Asociativo. Tambin colaborar en la consecucin de sus objetivos, como organismo pblico, la Entidad Pblica Servicio Regional de Investigacin y Desarrollo Agroalimentario del Principado de Asturias. OBJETIVOS Este programa se estructura en 7 objetivos y 20 acciones: 1. Incremento de la productividad de las explotaciones agrarias. Apoyo a las producciones agrcolas. Implantacin de nuevas tecnologas. Desarrollo del plan de formacin rural. Programa de apoyo al asesoramiento. Programa de apoyo a organizaciones agrarias.
2. Fomento de la formacin y del asociacionismo agrario.
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3. Control y mejora de la sanidad vegetal. Control de organismos de cuarentena. Control integrado de agentes nocivos. Control de residuos fitosanitarios. Apoyo a empresas agroalimentarias y forestales. Apoyo a corporaciones locales. Apoyo a entidades sin nimo de lucro. Control de calidad comercial. Apoyo a sistema de calidad diferenciada. Fomento de comercializacin agroalimentaria. Promocin de producciones a travs de certmenes. Ferias agroalimentarias. Medidas de leche y fruta escolar. Medidas de intervencin o almacenamiento privado en mantequilla, leche en polvo, nata, carne de vacuno y carne de porcino. Control de tasa lctea. Apoyo a la contratacin de seguros agrarios.
4. Mejora de la transformacin y comercializacin de las producciones agrarias.
5. Control de calidad y promocin de productos agroalimentarios.
6. Intervencin y regulacin de mercados.
7. Proteccin de riesgos en el sector.
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Programa 712D ORDENACIN, FOMENTO Y MEJORA PRODUCCIONES PESQUERAS
El Programa 712D -ORDENACIN, FOMENTO Y MEJORA DE LAS PRODUCCIONES PESQUERAS- abarca un conjunto de actuaciones enmarcadas bsicamente en dos campos de actuacin, en consonancia directa con el nuevo marco financiero del Fondo Europeo de la pesca (2007-2013): ESTRUCTURAS PESQUERAS, que comprende todas aquellas actuaciones a favor del desarrollo sostenible del sector pesquero -entendido ste como aquel sector de la economa que incluye todas las actividades de produccin, transformacin y comercializacin de los productos de la pesca y de la acuicultura- y de las zonas de pesca. FOMENTO Y PROTECCIN DE LOS RECURSOS PESQUEROS Y DE LA ACUICULTURA, que comprende acciones encaminadas a la proteccin de los recursos pesqueros -desarrollo normativo, inspeccin y vigilancia de las actividades extractivas- y al fomento de los cultivos, tanto marinos como en aguas continentales. Del desarrollo del Programa en estas reas deben derivarse aspectos tales como la adaptacin y modernizacin de las embarcaciones, el apoyo a la pesca costera artesanal, el relanzamiento de las estructuras de comercializacin y la conservacin de los recursos en torno al rendimiento mximo sostenible, la mejora de las instalaciones portuarias y de las condiciones de trabajo de los pescadores, la mejora de la gestin y conservacin de los recursos, as como su proteccin, y el desarrollo sostenible y la mejora de la calidad de vida en zonas con actividades en el sector de la pesca. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN El organismo responsable o coordinador del Programa es la Direccin General de Pesca a travs de sus dos Servicios: SERVICIO DE ORDENACIN PESQUERA Y SERVICIO DE ESTRUCTURAS PESQUERAS. El desarrollo del Programa exige la participacin coordinada de otras Administraciones (Secretara General del Mar del Ministerio de Medio Ambiente y Medio Rural y Marino), de las entidades asociativas del sector (Cofradas de Pescadores y Federacin Provincial de Cofradas) como interlocutores, implicndose tanto recursos propios del Principado de Asturias como fondos de la Unin Europea a travs del Fondo Europeo de la Pesca (FEP) y los procedentes de la Administracin General del Estado. OBJETIVOS 1. Medidas de adaptacin de la flota pesquera asturiana: Ajuste del esfuerzo pesquero.- Tiene por objeto la adaptacin de las unidades de flota al estado actual de las pesqueras fomentando, tanto la retirada de la actividad pesquera de los buques ms antiguos o que utilicen artes poco selectivos, como la paralizacin temporal de actividades pesqueras. Modernizacin de buques.- Esta accin va dirigida al fomento de las inversiones a bordo de buques pesqueros, con el fin de mejorar las condiciones de trabajo, la higiene, la calidad de los productos, el rendimiento energtico y la selectividad, siempre que con ello no se aumente la capacidad pesquera de los buques. Compensaciones econmicas para la gestin de la flota.- Esta accin tiene por objeto el fomento de la diversificacin de actividades y la mejora de las aptitudes profesiones de los pescadores, as como el apoyo a los profesionales afectados por una medida de ajuste del esfuerzo pesquero, y a los jvenes que adquieran un buque pesquero por primera vez. Desarrollo de la acuicultura.- Esta accin va dirigida a la inversin productiva en acuicultura, mediante la financiacin de construccin, ampliacin, equipamiento y modernizacin de instalaciones, con el objeto de mejorar las condiciones de trabajo e higiene, la salud humana sanidad animal y la calidad del producto, que limiten el impacto negativo o mejoren los efectos positivos sobre el medio ambiente. Desarrollo en el mbito de la transformacin y comercializacin.- Ayudas encaminadas a la mejora de las condiciones de trabajo y de las condiciones higinicas y de salud pblica o la calidad de los productos, as como a su seguimiento, a la produccin de productos de alta calidad para mercados altamente especializados, la reduccin del impacto negativo en el medio ambiente, la mejor utilizacin de especies poco aprovechadas , la produccin o comercializacin de nuevos productos, aplicacin de nuevas tecnologas o mtodos innovadores de produccin, as como el fomento de la comercializacin de productos procedentes de desembarques locales y de la acuicultura. Adecuacin de estructuras pesqueras.- Accin dirigida a la mejora de las condiciones de desembarque, transformacin, almacenamiento en los puertos y subasta de los productos pesqueros y de la acuicultura, as como al abastecimiento de combustible, hielo, agua y electricidad, a la gestin informatizada de las actividades pesqueras, o la mejora de las condiciones de seguridad y trabajo.
2. Desarrollo de la acuicultura, transformacin y comercializacin de los productos pesqueros y de la acuicultura:
3. Medidas de inters pblico:
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Acciones colectivas.- Tiene por objeto apoyar medidas de inters pblico que se apliquen con el apoyo de los propios operadores o de organizaciones en que se integren, como las Cofradas de Pescadores y la Federacin de Cofradas de Pescadores del Principado de Asturias, dirigidas a la mejora de la gestin o conservacin de los recursos y a la cooperacin entre cientficos y profesionales, - a travs de los planes de explotacin -, de las condiciones de trabajo y seguridad, - mediante la concertacin de sistemas de previsin -, la contribucin a los objetivos de la pesca costera artesanal-, la creacin de organizaciones de productores,- realizacin de cursos de formacin bsica, entre otras. Desarrollo de nuevos mercados y campaas de promocin.- Tiene como objetivo la aplicacin de una poltica de calidad y valorizacin, y el desarrollo de nuevos mercados y campaas de promocin para los productos de la pesca y de la acuicultura. Proteccin y desarrollo de la fauna y flora acuticas.- Inversiones en actuaciones sobre los cauces fluviales para favorecer las rutas de migracin de las especies pisccolas, especialmente la anguila que tiene un Plan de Gestin especfico aprobado por la Comisin Europea, dentro del Plan de recuperacin de las poblaciones de anguila europea (Reglamento (CE) N 1100/2007 del Consejo, de 18 de septiembre de 2007). Incluyen eliminacin de obstculos, construccin de pasos, recuperacin de zonas degradadas para mejorar el hbitat y aumentar el rea de distribucin de la anguila europea en las cuencas fluviales asturianas
4. Desarrollo sostenible de las zonas de pesca.- Medidas destinadas a ayudar al desarrollo sostenible de las zonas de pesca, llevadas a la prctica en un territorio determinado por los llamados Grupos de Accin Costera, representativos de interlocutores pblicos y privados procedentes de distintos sectores socioeconmicos locales. 5. Estudio de la biologa de especies marinas y evaluacin de recursos pesqueros y marisqueros.- Experimentacin y realizacin de estudios sobre las especies marinas y su pesca. Acuicultura marina. Adaptacin de tcnicas de produccin y calidad, as como apoyo tcnico y documental a las decisiones en materia de ordenacin pesquera y desarrollo de acciones de conservacin de los caladeros. Control de las zonas de produccin: Seguimiento de parmetros y control sanitario de las poblaciones en las zonas de produccin declaradas en el litoral asturiano. Control patolgico de moluscos: se controlan las poblaciones naturales de almeja fina y de las especies cultivadas de ostra y almeja con el fin de preservar las mejores condiciones sanitarias tanto en la ra del Eo, como en la ra de Villaviciosa. Control de la calidad del agua: seguimiento de parmetros fsico-qumicos del agua en las zonas de produccin declaradas en Asturias. Control de microalgas txicas, biotoxinas y metales pesados en moluscos bivalvos.
Museo-Acuario de especies del Cantbrico.- Programa divulgativo sobre la biologa de las especies marinas del Cantbrico, la pesca en Asturias y los estudios llevados a cabo en el Centro de Experimentacin Pesquera. Mantenimiento y renovacin de las colecciones del museo y las especies vivas expuestas en los acuarios. Cultivo experimental de especies marinas.- Desarrollo de tcnicas de cultivo y manejo de especies animales marinas de inters comercial. Experimentacin con nuevas dietas. Incremento de la produccin de los recursos marinos mediante la repoblacin. Asesoramiento y formacin de personal en el campo de la acuicultura marina. Cultivo y gestin del erizo de mar: Cultivo larvario del erizo (Paracentrotus lividus) y obtencin de juveniles destinados a la siembra y posterior seguimiento de las poblaciones en el medio natural. Actualizacin de la cartografa del recurso y se realizarn otros estudios de biologa y ecologa de la especie para mejorar su gestin. Optimizacin y engorde de pulpo: Evaluacin de distintas dietas experimentales para el engorde de pulpo (Octopus vulgaris) Infeccin por virus Herpes en moluscos bivalvos: Caracterizacin de la situacin sanitaria del litoral espaol relativa a la infeccin por virus Herpes en moluscos bivalvos y evaluacin del impacto de la enfermedad.
Gestin de los recursos de algas: Se controlan y evalan los recursos de algas del litoral asturiano para determinar su aprovechamiento y aumentar el conocimiento biolgico de las especies existentes y la dinmica de sus poblaciones. Seguimiento de praderas de algas: Control y seguimiento de las poblaciones de algas del litoral asturiano. Evaluacin de la campaa anual de extraccin de ocle.
Investigacin de caladeros y pesqueras.- Mejorar el conocimiento de los fondos marinos y los ecosistemas asociados a ellos con el fin de incrementar la rentabilidad de las pesqueras y facilitar la gestin y el conocimiento biolgico de las especies explotadas. Proteccin y seguimiento de zonas vedadas y planes de explotacin. Desarrollo sostenible de las pesqueras artesanales del arco atlntico: Proyecto cuyo objetivo es el desarrollo de diversas acciones para mejorar el conocimiento y la gestin de las pesqueras artesanales. Desarrollo del Sistema de Informacin Geogrfica del Litoral y Medio Marino de Asturias: Mantenimiento y mejora del SIG desarrollado en el Centro de Experimentacin Pesquera como herramienta de gestin de las pesqueras asturianasy el medio marino. Plan de gestin de la anguila europea: Desarrollo, seguimiento y evaluacin del plan de gestin de la anguila en Asturias como parte del Plan de recuperacin de las poblaciones de esta especie en la Unin Europea.
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Caracterizacin peces estuarios: Estudio poblacional de la ictiofauna de los estuarios asturianos y de su inters como zona de produccin de especies comerciales. Paralelamente, se cumple con los muestreos de peces exigidos por la Directiva Marco del Agua en aguas transicionales y costeras. Evaluacin de la presin por pesca recreativa en Asturias: Estimacin del esfuerzo, las capturas y las principales especies objeto de pesca recreativa en las modalidades autorizadas en el Principado de Asturias (pesca desde costa, desde embarcacin y submarina).
6. Valoracin, control y seguimiento Programa Fondo Europeo de Pesca. Medidas de apoyo administrativo y tcnico al Organismo Intermedio de Gestin del FEP (Direccin General de Pesca) y para la consecucin del resto de objetivos del programa. Medidas de adaptacin de la flota pesquera asturiana: Convocatoria anual de ayudas pblicas para la adaptacin de la flota pesquera asturiana. Las distintas lneas de accin seran: paralizacin definitiva de buques, inversin en buques pesqueros y selectividad y medidas socioeconmicas. Convocatorias de ayudas vinculadas a las paralizaciones temporales. Convocatoria anual de ayudas pblicas en el mbito de la acuicultura y la transformacin y comercializacin de productos pesqueros y de la acuicultura. Convocatoria anual de subvenciones a Cofradas de Pescadores y entidades representativas del sector. Destinadas a la adquisicin de bienes, servicios, instalaciones o la realizacin de obras cuya finalidad sea mejorar los equipamientos destinados a la prestacin de servicios comunes. Inversiones en equipamientos de puertos y estructuras pesqueras. Subvenciones a las Cofradas de Pescadores para el desarrollo y gestin de los planes de explotacin y los gastos producidos por los servicios prestados a los pescadores. Subvencin a la Federacin de Cofradas de Pescadores del Principado de Asturias para la financiacin las acciones de proteccin de los pescadores y gastos de representatividad y funcionamiento. Subvencin a la Federacin para la administracin de un curso de formacin bsica. Inversiones destinadas a la eliminacin de obstculos, construccin de pasos, recuperacin de zonas degradadas para mejorar el hbitat y aumentar el rea de distribucin de la anguila europea en las cuencas fluviales asturianas. Campaas de promocin. Convocatoria anual de ayudas para los Grupos de Accin Costera. Proyectos de investigacin llevados a cabo desde el Centro de Experimentacin Pesquera. Proyecto de investigacin en colaboracin con la Universidad de Oviedo (INDUROT) para el estudio de la pesca recreativa en Asturias y el plan de gestin de la anguila europea en el Principado de Asturias. Informes y verificaciones administrativas, financieras, tcnicas e "in situ" de los expedientes de gasto vinculados al FEP.
Desarrollo de la acuicultura, transformacin y comercializacin de los productos pesqueros y de la acuicultura:
Medidas de inters pblico:
Desarrollo sostenible de las zonas de pesca: Estudio de la biologa de especies marinas y evaluacin de recursos pesqueros y marisqueros:
Valoracin, control y seguimiento Programa Fondo Europeo de Pesca:
IMPACTO SOBRE POLTICAS TRANSVERSALES 1. Poltica de igualdad de oportunidades: En cumplimiento del art.11 del reglamento (CE) N 1198/2006, se promueven las operaciones destinadas a incrementar el papel de las mujeres en el sector de la pesca, siendo un criterio de seleccin de acciones a financiar prioritario. 2. Proteccin de Medio Ambiente: Cuando exista una relacin con el sector pesquero, la proteccin y mejora del medio ambiente son consideradas como objetivo y criterio de seleccin de operaciones.
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Programa 712F ORDENACIN, REESTRUCTURACIN Y MEJORA PRODUCCIONES GANADERAS
DESCRIPCIN Este programa est gestionado por la Direccin General de Agroganadera y se fundamenta principalmente en la actividad de control oficial a travs de los diferentes programas de control autonmicos que dan cumplimiento tanto a los programas Comunitarios (Reglamento 882/2004 del parlamento europeo y del consejo de 29 de abril de 2004 sobre los controles oficiales efectuados para garantizar la verificacin del cumplimiento de la legislacin en materia de piensos y alimentos y la normativa sobre salud animal y bienestar de los animales) como a los nacionales. Estos programas de control, instaurados con el objetivo ltimo de alcanzar el mayor grado de seguridad alimentaria, suponen actuaciones en el mbito de la sanidad animal, con el fin de que la cabaa ganadera alcance el preceptivo nivel sanitario; en el mbito de la produccin animal, con el fin de que se alcancen ptimos rendimientos productivos as como para proporcionar garantas al consumidor de que se cumplen los estndares establecidos en el modelo europeo de produccin ganadera y en el mbito de la ordenacin zootcnica. Tambin se gestionan distintas lneas de ayuda cuyos beneficiarios son tanto entidades privadas (titulares de explotaciones ganaderas) como corporaciones locales (ayuntamientos, etc.) y entidades sin nimo de lucro (asociaciones, laboratorio interprofesional lechero, etc.), con el objetivo de incentivar la mejora gentica, la mejora de la calidad de las producciones o determinadas orientaciones productivas en orden a diversificar y generar un valor aadido a los productos de origen animal (apicultura, razas autctonas, etc.). Asimismo, es un objetivo primordial de esta Direccin General la supervisin y el control de la normativa de bienestar animal, tanto en las especies domsticas como en las de abasto. Por ltimo en el mbito de este programa es necesaria una estrecha relacin con otras Administraciones en su mbito funcional, con el fin de lograr la debida coordinacin en las actuaciones. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN El rgano encargado de la ejecucin de este Programa dentro de la Consejera de Agroganadera y Recursos Autctonos ser la Direccin General de Agroganadera, a travs de los siguientes Servicios: a) Servicio de Sanidad y Produccin Animal. b) Servicio de Laboratorio de Sanidad Animal. Tambin colaborar en la consecucin de sus objetivos, como organismo pblico, la Entidad Pblica Servicio Regional de Investigacin y Desarrollo Agroalimentario del Principado de Asturias. OBJETIVOS Este programa se estructura en 5 objetivos y 23 acciones 1. Control y mejora de la sanidad animal. Ejecucin de programas oficiales de control, erradicacin, seguimiento y lucha contra las enfermedades de los animales (La epidemiovigilancia, planes de contingencia y alertas zoosanitarias que pudieran surgir). Ejecucin de las medidas de vigilancia de Encefalopatas Espongiformes transmisibles. Ejecucin del programa de vigilancia y control de subproductos de origen animal. Control de movimiento y comercio pecuario. Apoyo a las agrupaciones de defensa sanitaria. Mantenimiento actualizado del registro de explotaciones ganaderas. Control de la identificacin y registro animal de las diversas especies. Control de alimentacin animal. Control del bienestar animal. Control del uso racional de medicamentos de uso veterinario. Control e investigacin de la presencia de residuos en animales vivos y sus productos. Control de higiene de la produccin primaria.
2. Controles de seguridad alimentaria en la produccin primaria ganadera.
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Tomo 5
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3. Controles en materia de bienestar animal en otras especies. Control del cumplimiento de la normativa sobre animales de laboratorio (requisitos de instalaciones y personal, autorizacin y registro de centros). Las derivadas de la aplicacin de la Ley del Principado de Asturias 13/2002, de 23 de diciembre, de tenencia, proteccin y derechos de los animales. Apoyo a los programas de conservacin de razas y a la mejora gentica de la cabaa de la Comunidad Autnoma. Apoyo a sistemas de produccin. Apoyo a la mejora de la calidad de las producciones. Apoyo a certmenes ganaderos. Realizacin de los anlisis de enfermedades sometidas a programas sanitarios oficiales sobre la cabaa ganadera. Realizacin de los anlisis de enfermedades sometidas a programas sanitarios desarrollados por las agrupaciones de defensa sanitaria. Realizacin de determinaciones analticas necesarias para el desarrollo de los programas de control oficial en la produccin primaria en el marco de los programas de seguridad alimentaria. Realizacin de estudios, anlisis y dictmenes sobre sanidad e higiene de animales y medios de produccin, certificados oficiales de anlisis; anlisis e informes solicitados por particulares o por la Administracin. Inspeccin y dictamen previo al registro, autorizacin o renovacin de los laboratorios privados dedicados al diagnstico de enfermedades de los animales.
4. Apoyo a la produccin ganadera (gestin de ayudas).
5. Apoyo tcnico, soporte analtico, estudios y dictmenes laboratoriales en materia de sanidad animal.
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Tomo 6 - MEMORIA DE OBJETIVOS DE ORGANISMOS, EMPRESAS Y ENTES PBLICOS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
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NDICE
1. MEMORIA DE OBJETIVOS DE ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS CUYA NORMATIVA ESPECFICA CONFIERE CARCTER LIMITATIVO A LOS CRDITOS DE SU PRESUPUESTOS DE GASTOS .....................................................................................................5 1.1. 1.2. 1.3. 1.4. Ente de Servicios Tributarios del Principado de Asturias ................................................7 Instituto de Prevencin de Riesgos Laborales .............................................................. 11 Servicio Pblico de Empleo del Principado de Asturias ................................................15 Instituto Asturiano de Estadstica ..................................................................................25
1.5. Centro Regional de Bellas Artes ...................................................................................31 1.6. Orquesta Sinfnica del Principado de Asturias .............................................................37 1.7. Consejo de la Juventud del Principado de Asturias ......................................................41 1.8. Banco de Tierras ...........................................................................................................45
1.9. Establecimientos Residenciales para Ancianos de Asturias .........................................51 1.10. Servicio de Salud del Principado de Asturias..............................................................57 1.11. Junta de Saneamiento ................................................................................................65
1.12. Servicio Regional de Investigacin y Desarrollo Agroalimentario del Principado de Asturias ........................................................................................................................71 1.13. Real Instituto de Estudios Asturianos..........................................................................77 1.14. ConsorcioparalaGestindelMuseoEtnogrficodeGrandasdeSalime .................83 1.15. Consejo Econmico y Social.......................................................................................89 2. MEMORIA DE OBJETIVOS DE ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS SUJETOS AL RGIMEN DE CONTABILIDAD PRIVADA.............................................................................95 2.1. Fundacin Asturiana de Atencin y Proteccin a las Personas con Discapacidad y/o Dependencias (FASAD) ...............................................................................................97 2.2. Fundacin Comarcas Mineras para la Formacin y Promocin del Empleo (FUCOMI) ..............................................................................................................................107 2.3. Fundacin del Hospital Oriente de Asturias Francisco Grande Covin ...................... 111 2.4. Fundacin para el Fomento de la Economa Social ................................................... 115
2.5. Fundacin Asturiana de la Energa .............................................................................121 2.6. FundacinServicioAsturianodeSolucinExtrajudicialdeConflictos(SASEC) ........127 2.7. 112 Asturias.................................................................................................................133
2.8.
Bomberos del Principado de Asturias .........................................................................137
2.9. Instituto de Desarrollo Econmico del Principado de Asturias (IDEPA) ......................143 2.10. Consorcio de Transportes de Asturias ......................................................................149
2.11. Ente de Comunicacin: Ente Pblico de Comunicacin, Televisin, Radio y Productora de Programa del Principado de Asturias ................................................................153 3. MEMORIA DE OBJETIVOS DE LAS EMPRESAS PBLICAS .......................................161 3.1. Sociedad Regional de Recaudacin del Principado de Asturias, S.A. .......................163
3.2. Sociedad Asturiana de Estudios Econmicos e Industriales, S.A. (SADEI) ...............167 3.3. 3.4. 3.5. Sociedad Inmobiliaria del Real Sitio de Covadonga, S.A. ..........................................171 Hostelera Asturiana, S.A. (HOASA) ...........................................................................175 Inspeccin Tcnica de Vehculos de Asturias, S.A. ....................................................179
3.6. Sociedad Regional de Promocin del Principado de Asturias, S.A. ...........................183 3.7. 3.8. Sociedad Regional de Turismo, S.A. ..........................................................................189 Sedes, S.A. .................................................................................................................193
3.9. Viviendas del Principado de Asturias, S.A. (VIPASA) .................................................197 3.10. 3.11. 3.12. 3.13. 3.14. 3.15. 3.16. Empresa Pblica Sociedad de Servicios del Principado de Asturias, S.A. ...............201 Ciudad Industrial del Valle del Naln, S.A. ................................................................205 Parque de la Prehistoria, S.A. ...................................................................................209 Gestin de Infraestructuras Sanitarias del Principado de Asturias, S.A. ..................213 Desarrollo Integral de Taramundi, S.A. .....................................................................217 Sociedad de Promocin Exterior Principado de Asturias, S.A. .................................221 Gestin de Infraestructuras Pblicas de Telecomunicaciones del Principado de Asturias, S.A. .....................................................................................................................225 3.17. Gestin de Infraestructuras Culturales, Tursticas y Deportivas del Principado de Asturias, S.A. ..................................................................................................................229
1.
MEMORIA DE OBJETIVOS DE ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS CUYA NORMATIVA ESPECFICA CONFIERE CARCTER LIMITATIVO A LOS CRDITOS DE SU PRESUPUESTOS DE GASTOS
1.1.
Ente de Servicios Tributarios del Principado de Asturias
2012
Seccin

83
Artculo
6 61 613E 1 10 12 13 14 15 16 17 18 2 20 21 22 23 4 45 6 61 62 8 82 REGULACIN ECONMICA SERVICIOS TRIBUTARIOS GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL PERSONAL TEMPORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES OTROS FONDOS GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INMOVILIZACIONES MATERIALES ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS Total Seccin

Descripcin
REGULACIN ECONMICA DE CARCTER GENERAL
Euros
13.318.700 13.318.700 13.318.700 9.617.770 58.860 3.750.170 3.553.410 62.000 42.640 2.079.870 64.820 6.000 3.176.851 119.665 153.300 2.883.886 20.000 1.800 1.800 452.279 252.279 200.000 70.000 70.000 13.318.700
Memorias de objetivos de Organismos, Empresas y Entes Pblicos
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2012
Programa 613E SERVICIOS TRIBUTARIOS
DESCRIPCIN El ente pblico de Servicios Tributarios del Principado de Asturias fue creado por la Ley del Principado de Asturias 15/2002, de 27 de diciembre, de Medidas Presupuestarias, Administrativas y Fiscales, modificada por la Ley del Principado de Asturias 7/2005, de 29 de diciembre, de Medidas Presupuestarias, Administrativas y Tributarias de Acompaamiento a los Presupuestos Generales para 2006. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN El artculo 10 de la mencionada ley establece que se crea como organizacin administrativa responsable, en nombre y por cuenta del Principado de Asturias, de la aplicacin efectiva del sistema tributario de la Comunidad Autnoma y de aquellos recursos de otras Administraciones y entidades que se le atribuyan por ley o por convenio. Servicios Tributarios del Principado de Asturias est dotado de personalidad jurdica propia y plena capacidad de obrar, con patrimonio y tesorera propios y autonoma de gestin para el cumplimiento de sus fines, siendo adscrito a la consejera competente en materia tributaria, actualmente Consejera de Hacienda y Sector Pblico. El Decreto 38/2005, de 12 de mayo, que aprueba el Reglamento de organizacin y funcionamiento del mismo, desarrolla los distintos aspectos referidos a su estructura organizativa, sus rganos de gobierno, el rgimen competencial de los mismos y su funcionamiento, en cumplimiento del citado mandato legal, e incluye disposiciones relativas al rgimen jurdico, econmicofinanciero, patrimonial y de personal, con la finalidad de reunir en un nico texto normativo la totalidad del rgimen a que queda sometido el organismo. La mencionada Ley del Principado de Asturias 15/2002, de 27 de diciembre, establece en su propia exposicin de motivos que la creacin de Servicios Tributarios del Principado de Asturias constituye la culminacin legislativa del proceso de modernizacin de la Administracin tributaria autonmica y que, en consecuencia, ha de redundar en beneficio no slo de la Administracin regional, sino tambin de la de las entidades locales cuya gestin tributaria viene siendo desarrollada por aqulla. Se configura as un sistema integrado de funciones tributarias adecuado a un entorno cada vez ms complejo y en continuo proceso de transformacin, posibilitando con ello una gestin ms eficiente y transparente de los recursos pblicos, as como un mejor y ms cercano servicio a los ciudadanos. El artculo 10 de la citada ley, en su apartado uno, punto 2, establece que corresponde a Servicios Tributarios del Principado de Asturias, en los trminos que fijen las leyes, el ejercicio de las siguientes competencias: a) La gestin, liquidacin, inspeccin, recaudacin y revisin de los tributos propios y dems ingresos de derecho pblico del Principado de Asturias cuya competencia tenga atribuida la Consejera competente en materia tributaria. b) La gestin, liquidacin, inspeccin, recaudacin y revisin de los tributos cedidos por el Estado, de acuerdo con la ley que fije el alcance y condiciones de la cesin. c) La gestin, liquidacin, inspeccin, recaudacin y revisin de los tributos locales cuya competencia le haya sido delegada por las corporaciones locales. d) Cualesquiera otras competencias que pudieran serle atribuidas. OBJETIVOS Para el ejercicio 2012 se establecen, adems del cumplimiento efectivo de las funciones que le han sido atribuidas, los siguientes OBJETIVOS: 1. Mejorar de los canales de atencin al ciudadano. 2. Facilitar la teletramitacin de los procedimientos tributarios tanto a los ciudadanos como al resto de los colaboradores sociales: gestores administrativos, notarios, registradores de la propiedad y Centro de Atencin Telefnica Tributaria. 3. Reforzar la colaboracin con el resto de las Administraciones Pblicas. Mejorar los sistemas de intercambio de informacin con los Ayuntamientos, ampliacin del mbito de la colaboracin. 4. Continuar la colaboracin con la Agencia Estatal de Administracin Tributaria, en los trminos del Plan de control tributario anual. 5. Plan de Formacin dirigido a actualizacin y profundizacin del conocimiento del mbito tributario y aquella especfica relacionada con la defensa jurdica de los asuntos competencia del organismo.
Pg. 10
Tomo 6
1.2.
Instituto de Prevencin de Riesgos Laborales
2012
Seccin

84
Artculo
3 32 322K 1 10 12 13 16 17 18 2 21 22 23 4 48 6 61 62 7 77 78 8 82 PROMOCIN SOCIAL ACTUACIONES PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES OTROS FONDOS GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INMOVILIZACIONES MATERIALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A EMPRESAS PRIVADAS A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS Total Seccin

Descripcin
SEGURIDAD, PROTECCIN Y PROMOCIN SOCIAL
Euros
6.886.850 6.886.850 6.886.850 2.724.220 55.130 1.929.760 203.550 522.600 8.860 4.320 609.000 77.000 460.000 72.000 694.300 694.300 126.000 100.000 26.000 2.698.330 1.750.000 948.330 35.000 35.000 6.886.850
Pg. 13
2012
Programa 322K ACTUACIONES PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES
DESCRIPCIN El Instituto Asturiano de Prevencin de Riesgos Laborales, en adelante IAPRL, es un organismo autnomo de la Administracin del Principado de Asturias, creado por la Ley del Principado de Asturias 4/2004, del Instituto Asturiano de Prevencin de Riesgos Laborales y dependiente de la Consejera competente en materia de prevencin de riesgos laborales que en la configuracin actual del Gobierno del Principado de Asturias es la Consejera de Economa y Empleo. Su finalidad general es la de gestionar las polticas en materia de seguridad, higiene, medio ambiente y salud laboral del Principado de Asturias (artculo 4 de la citada Ley) para lo cual desarrolla las funciones que la Ley 4/2004 seala en su artculo 8, las cuales ejerce a travs de una estructura establecida por el Decreto 71/2005, de 30 de junio, de estructura orgnica bsica del Instituto Asturiano de Prevencin de riesgos Laborales que organiza a ste en tres rganos administrativos con rango de Servicio: Secretara del IAPRL, Servicio de Riesgos Laborales y Servicio de Salud Laboral, y ocho reas con nivel orgnico de seccin. El funcionamiento del organismo viene marcado por la citada Ley 4/2004, el Decreto 32/2006, de 6 de abril, por el que se aprueba el Reglamento de funcionamiento y rgimen interior del IAPRL y las dems disposiciones vigentes que afectan a la Administracin del Principado de Asturias. Para la consecucin de los objetivos sealados, el IAPRL se dota de un instrumento de actuacin estratgico que permita realizar un anlisis global y particularizado de los sectores laborales, determinar las prioridades de actuacin en materia de seguridad y salud laboral, desarrollar, evaluar y actualizar o eventualmente modificar dichas actuaciones en un marco definido, aprobado y participado por los agentes sociales. Dicho instrumento es el Plan de salud, seguridad y medio ambiente laboral del Principado de Asturias. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN Para la direccin y gestin de sus actuaciones, la Ley 4/2004 establece que el IAPRL consta de los siguientes rganos: a) La Junta Rectora. b) La Presidencia. c) La Direccin. OBJETIVOS El Artculo 4.2 de la Ley 4/2004, de 30 de noviembre, especifica como objetivos del Instituto Asturiano de Prevencin de Riesgos Laborales los siguientes: 1. Realizar la actividad preventiva gestionando los servicios correspondientes. 2. Desarrollar la informacin, investigacin y formacin en materia preventiva laboral. 3. Proporcionar asesoramiento, colaboracin y apoyo tcnico a las empresas, trabajadores, agentes sociales y organismos administrativos. 4. Realizar el seguimiento y evaluacin de las actuaciones tcnico-preventivas necesarias en materia de seguridad y salud laboral, promoviendo la adopcin de las medidas preventivas precisas para su correcto funcionamiento. 5. Desempear las funciones de colaboracin pericial, asesoramiento tcnico y comprobatorio de las condiciones de seguridad y salud en las empresas y centros de trabajo que sean necesarias a la Inspeccin de Trabajo y Seguridad Social en el marco normativo y reglamentario que en cada momento se determine.
Pg. 14
Tomo 6
1.3.
Servicio Pblico de Empleo del Principado de Asturias
2012
Seccin

85
Artculo
3 32 322A 1 10 12 13 14 15 16 17 18 2 20 21 22 23 4 40 41 44 45 46 47 48 6 61 62 7 76 77 78 8 82 322C 1 12 13 15 16 2 20 21 22 23 4 48 6 61 62 7 78 8 82 322J 1 12 13 15 16 2 20 21 22 PROMOCIN SOCIAL FOMENTO DEL EMPLEO Y MEJORA RELACIONES LABORALES GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL PERSONAL TEMPORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES OTROS FONDOS GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES AL SECTOR PBLICO ESTATAL Y A LAS COMUNIDADES AUTNOMAS A ORGANISMOS PBLICOS: A ORGANISMOS AUTNOMOS A EMPRESAS PBLICAS Y ENTES PBLICOS A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO A EMPRESAS PRIVADAS A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INMOVILIZACIONES MATERIALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO A EMPRESAS PRIVADAS A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS PROGRAMAS EUROPEOS Y EMPLEO-FORMACIN GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INMOVILIZACIONES MATERIALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS FORMACIN PROFESIONAL PARA EL EMPLEO GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS

Descripcin
Euros
123.220.635 123.220.635 68.714.944 10.992.940 54.640 4.770.310 889.070 2.839.650 79.400 2.280.640 67.350 11.880 1.463.924 225.000 85.950 1.124.974 28.000 24.869.100 100 100 30.000 1.015.000 16.313.000 1.700.000 5.810.900 1.020.000 8.000 1.012.000 30.268.980 9.247.797 19.421.183 1.600.000 100.000 100.000 15.746.549 779.550 520.350 92.690 2.490 164.020 259.583 5.000 6.130 239.653 8.800 275.877 275.877 52.000 40.000 12.000 14.319.539 14.319.539 60.000 60.000 38.759.142 4.868.040 2.232.840 1.559.040 12.600 1.063.560 2.325.939 30.000 77.000 2.202.939
Pg. 17
2012
Euros
16.000 2.183.863 2.183.863 382.400 148.000 234.400 28.898.900 2.000.000 50.000 100.000 9.990.000 16.758.900 100.000 100.000 Total Seccin 123.220.635

Seccin
85
Artculo

Descripcin
INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INMOVILIZACIONES MATERIALES
23 4 48 6 61 62 7 73 74 76 77 78 8 82
TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A LA ADMINISTRACIN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS A EMPRESAS PBLICAS Y OTROS ENTES PBLICOS A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO A EMPRESAS PRIVADAS A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS
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Tomo 6
2012
DESCRIPCIN
Programa 322A FOMENTO DEL EMPLEO Y MEJORA RELACIONES LABORALES
El Servicio Pblico de Empleo del Principado de Asturias es un organismo autnomo creado por la Ley del Principado de Asturias 3/2005, de 8 de julio, del Servicio Pblico de Empleo (BOPA de 18 de julio; rectificacin de errores BOPA de 29 de julio) adscrito a la Consejera competente en materia de empleo que, en la actual configuracin del Gobierno del Principado de Asturias, es la Consejera de Industria y Empleo. Al citado organismo autnomo se encomienda la gestin de la poltica de empleo de la Comunidad Autnoma, para lo que cuenta con la estructura establecida por Decreto 145/2005, de 29 de diciembre, de estructura orgnica bsica del Servicio Pblico de Empleo del Principado de Asturias. A su vez, mediante los Decretos 37/2009, de 27 de mayo, y 39/2009, de 3 de junio, se encomienda al Servicio Pblico de Empleo del Principado de Asturias el ejercicio de las funciones en materia de formacin profesional para el empleo. El funcionamiento del organismo es el establecido en el Decreto 120/2006, de 30 de noviembre, por el que se aprueba el Reglamento de funcionamiento y rgimen interior del Servicio Pblico de Empleo del Principado de Asturias. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN Para la gestin de las competencias que le son propias el Servicio Pblico de Empleo del Principado de Asturias cuenta con los siguientes rganos: a) De gobierno y gestin: Consejo Rector, Presidencia, Direccin Gerencia. b) Territoriales: Oficinas de Empleo. OBJETIVOS Los objetivos del Servicio Pblico de Empleo del Principado de Asturias establecidos por su Ley constitutiva son los siguientes: 1. Contribuir al incremento del empleo. 2. Optimizar la adecuacin entre la oferta y la demanda de empleo. 3. Coadyuvar a la reduccin de las situaciones de desempleo. 4. Cooperar en el diagnstico y la determinacin de las necesidades de recursos humanos y competencias profesionales del mercado laboral, as como de las caractersticas profesionales de los demandantes de empleo y las condiciones particulares de sectores y territorial con el fin de facilitar la formacin y capacitacin profesional ms adecuada a la evolucin de las profesiones y de los perfiles laborales de la poblacin activa. ACCIONES Para la consecucin de tales objetivos, el Servicio Pblico de Empleo a travs del programa presupuestario 322A "Fomento del Empleo y Mejora de las Relaciones Laborales" lleva a cabo diferentes acciones que se agrupan en los siguientes epgrafes: 1. Gestin de la intermediacin laboral. Se pretende facilitar el encuentro entre las ofertas de trabajo y los demandantes de empleo. 2. Orientacin laboral y acompaamiento en la bsqueda de empleo. Se pretende mejorar las posibilidades de ocupacin de las personas desempleadas inscritas en el Servicio Pblico de Empleo del Principado de Asturias. 3. Seguimiento y evaluacin del mercado de trabajo. Se pretende informar y apoyar a los actores implicados en la toma de decisiones sobre el mercado de trabajo a travs del anlisis y difusin de la informacin disponible 4. Promocin del empleo estable y mejora de la competitividad empresarial. Se pretende promover la creacin de empleo estable apoyando la contratacin indefinida de aquellos colectivos con mayores dificultades de insercin laboral, en particular personas en riesgo de exclusin social, titulares de familias monoparentales, mujeres en profesiones y oficios en los que se encuentren subrepresentadas, parados de larga duracin y trabajadores mayores de cuarenta y cinco aos. Adems se pretende reforzar la competitividad del tejido productivo propiciando el rejuvenecimiento de las plantillas de las empresas a la vez que se facilita l adquisicin de experiencia laboral de los jvenes, mediante el programa "salario joven" de apoyo al empleo del colectivo de trabajadores menores de treinta aos a travs de subvenciones a la celebracin de contratos para la formacin y el aprendizaje y en prcticas.
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Asimismo, apoyando la contratacin a tiempo parcial se pretende incidir favorablemente en el reparto de trabajo y en la promocin del empleo femenino. Finalmente, se trata de apoyar tcnica y financieramente las iniciativas innovadoras y generadoras de empleo (programa de subvenciones a empresas innovadoras generadoras de empleo I+E). 5. Cohesin social y polticas de igualdad en el empleo. Las acciones enmarcadas en este epgrafe pretenden apoyar el empleo de colectivos con especiales dificultades de acceso al mercado de trabajo. En particular se incardina en este objetivo el programa de apoyo al empleo de discapacitados tanto en la empresa ordinaria como en los Centros Especiales de Empleo. 6. Recurso al desarrollo local para la creacin de empleo. Dentro de este epgrafe se enmarcan las acciones dirigidas a la promocin del empleo en el mbito local. En particular se refuerzan las estructuras de apoyo tcnico y los programas locales de empleo encaminados a la adquisicin de experiencia laboral como paso previo a la insercin en el mercado de trabajo de aquellos colectivos con mayores dificultades de acceso, as como apoyar aquellas ideas y proyectos empresariales que, desde el mbito local sean innovadores y generen empleo. Finalmente, se apoya la dotacin de personal tcnico encaminado a impregnar de perspectiva de gnero estas polticas en el mbito local (Agentes de Igualdad de Oportunidades).
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DESCRIPCIN
Programa 322C PROGRAMAS EUROPEOS Y DE EMPLEO-FORMACIN
El programa 322C desarrolla las funciones relativas a empleo-formacin y programas europeos asignadas al Servicio Pblico de Empleo en virtud del Decreto 39/2009, de 3 de junio, de estructura orgnica bsica del Servicio Pblico de Empleo del Principado de Asturias, concretndose en las siguientes materias: La coordinacin y seguimiento de las actuaciones contempladas en los Programas Operativos Fondo Social Europeo 20072013 del Principado de Asturias, realizadas por distintas Direcciones Generales del Principado de Asturias. La promocin de la formacin profesional y la insercin laboral, mediante la concesin de subvenciones a Entidades que participan en distintos Programas Europeos vinculados dichos objetivos. La gestin, seguimiento y control de los proyectos de cooperacin transnacional e interregional que se desarrollen en el marco del Programa Operativo Fondo Social Europeo 2007-2013 del Principado de Asturias. Puesta en marcha, gestin y seguimiento de proyectos promovidos por entidades locales y entidades sin nimo de lucro o por el Principado de Asturias, de proyectos de Escuelas Taller, Talleres de Empleo, Casas de Oficios y Unidades de Promocin y Desarrollo. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN El Servicio de Programas Europeos y de Empleo-Formacin del Servicio Pblico de Empleo del Principado de Asturias es el rgano encargado de la programacin, tramitacin administrativa general, gestin, seguimiento, control y evaluacin de los programas y proyectos descritos. OBJETIVOS 1. Actuar como entidad coordinadora de las actuaciones contempladas en los Programas Operativos del Fondo Social Europeo (FSE) 2007-2013 en el Principado de Asturias. 2. Actuar como Entidad promotora o coordinadora en Proyectos que se desarrollan en el Principado de Asturias y que se enmarcan en Programas financiados con fondos europeos (Leonardo da Vinci, Programa Operativo Plurirregional FSE "Lucha contra la Discriminacin", Programa Operativo Plurirregional FSE "Adaptabilidad y Empleo", etc.). 3. Desarrollar proyectos, en el marco del Programa Operativo Fondo Social Europeo 2007-2013 del Principado de Asturias, relativos a cooperacin transnacional e interregional que impliquen trabajar coordinadamente con proyectos de otros Estados Miembros y de otras regiones espaolas con la finalidad de promover un intercambio de experiencias, de beneficiarios, de actuaciones y de productos. 4. Promover, estimular e impulsar la insercin laboral de los demandantes de empleo que participen en los programas de Empleo-Formacin. ACCIONES 1. Actuaciones de programacin, seguimiento, certificacin, evaluacin y control de los proyectos que se certifican en el marco del Programa Operativo Fondo Social Europeo 2007-2013 del Principado de Asturias. 2. Seguimiento y verificacin de operaciones que se certifican en el marco de los programas operativos plurirregionales del Fondo Social Europeo 2007-2013. 3. Programacin, gestin, seguimiento, certificacin y control de los siguientes proyectos singulares cofinanciados por los fondos de la Unin Europea: Programa "ACCEDER" (P. O. FSE "Lucha contra la discriminacin"). Programa "RED INTERLABORA" (P. O. FSE "Lucha contra la discriminacin"). Proyecto "ASTURI" (Programa "Leonardo da Vinci-A"). Tareas de cierre del proyecto "LABOR" (P. O. Plurirregional FSE "Adaptabilidad y Empleo").
4. Acciones ejecutadas en los proyectos que se enmarcan en el eje prioritario de cooperacin transnacional e interregional del Programa Operativo Fondo Social Europeo 2007-2013 del Principado de Asturias. 5. En relacin a proyectos promovidos y auspiciados por entidades ajenas a la Administracin del Principado de Asturias y que durante el ejercicio 2011 se estiman en 67 dirigidos a 1.400 alumnos, se realizan las siguientes acciones: Programacin de las Escuelas Taller y los Talleres de Empleo que se integrar, en la medida de lo posible y conforme a los itinerarios de insercin profesional que se definan, en planes integrales de empleo.
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Valoracin de proyectos, y resolucin de concesin de subvenciones, conforme a la normativa aplicable. Seguimiento y control de las subvenciones concedidas a los entes promotores de proyectos. Realizacin de la seleccin, integrando el Grupo de Seleccin, tanto del equipo docente como de los participantes. Gestin y abono del importe de las becas generadas por los alumnos participantes en la primera fase (6 meses) de las Escuelas Taller. Orientacin, informacin profesional, formacin empresarial y asistencia tcnica a todos los participantes de proyectos promovidos por entes ajenos la Administracin del Principado. Emisin de Certificados de aprovechamiento conforme a los contenidos y requisitos de los respectivos certificados de Profesionalidad previsto en el R.D. 1506/2003, de 28 de noviembre. Seguimiento y evaluacin de la insercin laboral de los participantes. Seguimiento y evaluacin de cuantas actividades sean necesarias para lograr los objetivos del programa.
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DESCRIPCIN
Programa 322J FORMACIN PROFESIONAL PARA EL EMPLEO
Los Decretos 37/2009, de 27 de mayo, y 39/2009, de 3 de junio, se encomienda al Servicio Pblico de Empleo del Principado de Asturias el ejercicio de las funciones en materia de formacin profesional para el empleo. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN El Servicio de Programacin y Seguimiento de la Formacin para el Empleo y el Servicio de la Gestin de la Formacin para el Empleo, son los rganos encargados de la programacin, tramitacin administrativa general, gestin, seguimiento y control de las materias encomendadas en materia de formacin profesional para el empleo. OBJETIVOS En materia de formacin para el empleo, los objetivos del organismo son: 1. Favorecer la formacin a lo largo de la vida de los trabajadores desempleados y ocupados, mejorando su capacitacin profesional y desarrollo personal. 2. Proporcionar a los trabajadores los conocimientos y las prcticas adecuados a las competencias profesionales requeridas en el mercado de trabajo y a las necesidades de las empresas. 3. Contribuir a la mejora de la productividad y competitividad de las empresas. 4. Mejorar la empleabilidad de los trabajadores, especialmente de los que tienen mayores dificultades de mantenimiento del empleo o de insercin laboral. 5. Promover que las competencias profesionales adquiridas por los trabajadores tanto a travs de procesos formativos (formales y no formales), como la experiencia laboral, sean objeto de acreditacin. 6. Realizar acciones de mejora de la calidad de la formacin profesional para el empleo, en cuanto a contenidos, duracin, docencia e instalaciones, as como evaluar sus resultados. ACCIONES Paralelamente para la obtencin de los objetivos relacionados con la formacin para el empleo, el Servicio Pblico de Empleo a travs del programa presupuestario 322J "FORMACIN PROFESIONAL PARA EL EMPLEO" lleva a cabo diferentes acciones que se agrupan en los siguientes epgrafes: 1. Desarrollo de la formacin de demanda, que abarca las acciones formativas de las empresas y permisos individuales de formacin financiados total o parcialmente con fondos pblicos, para responder a las necesidades especficas de formacin planteadas por las empresas y sus trabajadores. 2. Desarrollo de la formacin de oferta, que comprende los planes de formacin dirigidos prioritariamente a los trabajadores desempleados con el fin de ofrecerles una formacin que les capacite para el desempeo cualificado de las profesiones y el acceso al empleo. 3. Desarrollo de la formacin en alternancia con el empleo. 4. Desarrollo de las acciones de apoyo y acompaamiento a la formacin, que son las que permiten mejorar la eficacia del subsistema de formacin profesional para el empleo.
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1.4.
Instituto Asturiano de Estadstica
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Seccin

86
Artculo
5 55 551B 1 10 12 16 17 2 20 22 23 4 40 6 61 62 7 75 8 82

Descripcin
PRODUCCIN DE BIENES PBLICOS DE CARCTER ECONMICO INFORMACIN BSICA Y ESTADSTICA ELABORACIN Y DIFUSIN ESTADSTICA GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES AL SECTOR PBLICO ESTATAL Y A LAS COMUNIDADES AUTNOMAS INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INMOVILIZACIONES MATERIALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS Total Seccin
Euros
1.937.580 1.937.580 1.937.580 297.280 54.640 195.400 46.650 590 279.800 44.100 227.700 8.000 20.000 20.000 1.216.000 1.203.000 13.000 113.500 113.500 11.000 11.000 1.937.580
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Programa 551B ELABORACIN Y DIFUSIN ESTADSTICA
DESCRIPCIN La institucin central de todo el Sistema Estadstico asturiano es el Instituto Asturiano de Estadstica (IAE) que se configura como un organismo autnomo dotado de personalidad jurdica propia y plena capacidad de obrar, adscrito a la Consejera en la que residen las competencias en materia de estadstica. Los fines generales del IAE son: Velar por el cumplimiento de los principios de la Ley del Principado de Asturias 7/2006, de 3 de noviembre, de Estadstica, as como proponer, desarrollar y aplicar los instrumentos necesarios para su consecucin. Organizar, coordinar e impulsar la actividad estadstica de los diferentes rganos que, en el mbito del Principado de Asturias, constituyan su sistema estadstico. Integrar y homogeneizar su actividad estadstica con la de otros rganos estadsticos de mbito asturiano, estatal e internacional. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN Para la ejecucin de las actividades que le son propias, el IAE contar con los siguientes rganos: a) El Consejo Rector. b) El Presidente y el Vicepresidente. c) El Director. El IAE se estructura en las siguientes reas: a) rea de Secretara General. b) rea de soporte a la actividad estadstica. c) rea de produccin y difusin estadstica. OBJETIVOS 1. La planificacin y programacin de la actividad estadstica. 2. Velar por el cumplimiento de los principios de la Ley de Estadstica, as como proponer, desarrollar y aplicar los instrumentos necesarios para su consecucin. 3. Organizar, coordinar e impulsar la actividad estadstica de los diferentes rganos que, en el mbito del Principado de Asturias, constituyan su sistema estadstico. 4. Promover la formacin y perfeccionamiento profesional del personal estadstico. 5. Integrar y homogeneizar su actividad estadstica con la de otros rganos estadsticos de mbito asturiano, estatal e internacional. 6. Promover, impulsar y fomentar la investigacin en materia estadstica. 7. Elaborar y mantener un sistema integrado de estadsticas demogrficas, sociales y econmicas del Principado de Asturias. ACCIONES 1. La gestin de sus recursos humanos y de su presupuesto. 2. Realizar las actividades estadsticas que le sean encomendadas por cualquiera de los procedimientos previstos en la ley. 3. La ejecucin del Plan Asturiano de Estadstica y del Programa Estadstico Anual para 2012. 4. Prestar asistencia tcnica a los rganos a quienes el programa estadstico encomiende la elaboracin de estadsticas, adems de supervisar y coordinar los medios tcnicos y materiales con que se doten las unidades estadsticas. 5. Aprobar, informar la aprobacin y hacer pblicos, cuando le corresponda, los resultados de las operaciones estadsticas. 6. Recopilar y almacenar de forma sistemtica la documentacin estadstica disponible. 7. Emitir informe sobre los cuestionarios, procedimientos administrativos y aplicaciones informticas que afecten a registros necesarios para la realizacin de operaciones estadsticas.
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8. Elaborar el Programa Estadstico para el 2013. 9. Elaborar el Plan Asturiano de Estadstico 2013-2016. 10. Proponer el calendario anual de difusin de resultados y publicaciones estadsticas para 2013. 11. Elaborar y aprobar, en su caso, normas tcnicas generales sobre conceptos, definiciones, mdulos estadsticos, clasificaciones, nomenclaturas y cdigos para la clasificacin de datos, la presentacin de resultados de las estadsticas de inters para el Principado de Asturias y, cuando le corresponda, las normas tcnicas particulares de cada operacin estadstica. 12. Coordinar las relaciones en materia estadstica de la Administracin del Principado de Asturias con el resto de las administraciones pblicas. 13. Colaborar en materia estadstica con los rganos estadsticos de las entidades locales, de las dems comunidades autnomas, de la Administracin del Estado, de organismos supraestatales y de cuantos organismos o entes, de cualquier naturaleza, se considere conveniente para el pleno desarrollo de la actividad estadstica de inters para el Principado de Asturias.
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1.5.
Centro Regional de Bellas Artes
2012
Seccin

90
Artculo
4 45 455F 1 13 15 16 17 18 2 20 21 22 8 82 CULTURA CENTRO REGIONAL DE BELLAS ARTES GASTOS DE PERSONAL PERSONAL LABORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES OTROS FONDOS GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS Total Seccin

Descripcin
Euros
1.660.925 1.660.925 1.660.925 1.010.080 730.310 33.600 232.990 11.510 1.670 638.845 168.505 20.000 450.340 12.000 12.000 1.660.925
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Programa 455F CENTRO REGIONAL DE BELLAS ARTES-
DESCRIPCIN El Centro Regional de Bellas Artes es un organismo autnomo dependiente del Principado de Asturiasy adscrito a la Consejera de Cultura y Deporte. El contenido de su programa est basado en las siguientes lneas de accin: Promover el acceso de la sociedad asturiana a las artes plsticas y aspectos de la cultura tradicional asturiana en sus diversas manifestaciones favoreciendo su conservacin, difusin y estudio. Se llevar a cabo con las siguientes actividades: Exposicin permanente de los fondos del Museo en la Casa de Oviedo-Portal y en el Palacio de Velarde. Exposiciones temporales e itinerantes producidas por el Centro en colaboracin con otras entidades. Exposiciones de Artes Industriales. Actividades del Departamento de Conservacin y Restauracin. Actividades de la Biblioteca. Educacin en el Museo Estudio y divulgacin del contenido del Museo mediante publicaciones que lo den a conocer. Seguimiento de los inventarios y preparacin de la catalogacin definitiva.
Conservacin y enriquecimiento de las colecciones del Museo. Se llevar a cabo mediante dos lneas muy definidas de actuacin: Tareas de Conservacin y Restauracin desarrolladas por los tcnicos del Museo en tres frentes concretos: control de las condiciones medioambientales (temperatura, humedad, luminotecnia) que contribuyen a la perfecta conservacin de las obras; restauracin de las que lo precisen en el Taller propio del Museo, y control de marcos y bastidores, para lo que se cuenta adems con un Taller de Carpintera. Continuacin y reforzamiento, segn las disponibilidades presupuestarias, de la poltica de adquisiciones fijada desde un principio por el Museo, en cada uno de los grandes apartados en que pueden dividirse sus colecciones: pintura, escultura, dibujo y obra grfica y artes industriales.
Servicios de informacin, documentacin y asesoramiento en el mbito de su competencia. Para llevar a cabo esta tarea se ampliar el contenido de la Biblioteca y se mejorarn los archivos grficos e inventarios. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN Los rganos de Gobierno y Administracin del Centro Regional de Bellas Artes son: a) Presidente b) Junta de Gobierno c) Director. La Junta de Gobierno est integrada por el Presidente, el Vicepresidente: 9 Vocales, 6 designados por la Comunidad Autnoma y 3 por el Ayuntamiento de Oviedo; 1 representante de la Consejera de Hacienda y Sector Pblico, y el Director. A la Junta le compete aprobar los planes de actividades del Centro, sealar directrices generales de actuacin, aprobar el proyecto de presupuesto anual previa conformidad del Ayuntamiento de Oviedo, visar la cuenta general del presupuesto y de administracin del patrimonio para su aprobacin por la Comunidad Autnoma, aprobar el inventario de bienes del Centro, nombrar y separar al director, proponer a la Comunidad Autnoma la aprobacin y modificacin de la plantilla de personal del Centro y acordar el ejercicio de las acciones pertinentes en defensa de los intereses del mismo. Al Director le corresponde la direccin tcnica, artstica y administrativa del Centro, ostentando la jefatura de personal del mismo, ordenar los pagos y ejecutar los acuerdos de la Junta de Gobierno y las resoluciones de su Presidente, as como cuantas funciones le sean delegadas. El Centro Regional de Bellas Artes de Asturias adems de su vinculacin a la Consejera de Cultura y Deporte, a la que est adscrito como Organismo Autnomo, y al Ayuntamiento de Oviedo, que aporta un tercio del presupuesto de ingresos, tiene estrecha relacin con otros organismos e instituciones, como son: a) El Museo del Prado, que controla el amplio depsito realizado al Centro Regional que forma parte de su exposicin permanente. b) El Museo Nacional Reina Sofa que controla un depsito similar.
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c) La Real Academia de Bellas Artes de San Fernando que controla otro depsito similar. d) El Ministerio de Cultura, por estar integrado el Centro en el Sistema Nacional de Museos, y por la colaboracin del Centro Nacional de Exposiciones. e) La Seccin de Bellas Artes de la Biblioteca Nacional que presta informacin y asesoramiento en materias de dibujo y obra grfica. f) El Consejo Internacional de Museos (I.C.O.M.), del que forma parte el Museo para intercambio de informacin. g) La Fundacin FOCUS ABENGOA h) Museos Internacionales: Louvre, Pompidou, Muse d'Orsay, National Gallery de Wassington-USA, KunstMuseum, Petit Palais de Pars, Fundacin Museo Nichido de Tokio, etc. OBJETIVOS 1. Continuar las obras de ampliacin del Museo de Bellas Artes de Asturias mediante la rehabilitacin y adecuacin de los edificios adquiridos en la Calle de la Ra y Plaza de la Catedral. 2. Desarrollo, conservacin y divulgacin de los fondos del Museo. 3. Educacin en el Museo: La propuesta "Educacin en el Museo", en su cuarta edicin, es uno de los objetivos prioritarios del Museo de Bellas Artes de Asturias para promover el acceso, de los asturianos y de todos los visitantes que cada ao dan respaldo y sentido al trabajo diario, al conocimiento y disfrute del arte en sus diversas manifestaciones. "Educacin en el Museo" est integrado por una variada seleccin de talleres, experiencias y recorridos didcticos adaptados a distintos niveles cognitivos, invitando al visitante a dialogar con las colecciones del Museo (tanto la muestra permanente como las distintas exposiciones temporales que se organizan a lo largo del ao) y a participar del patrimonio artstico que en l se conserva y custodia, desde una perspectiva ldica y creativa. En este inters hemos includo un programa especfico destinado a personas con necesidades especiales que aborda la diversidad funcional, visual y auditiva, intelectual y fsica, as como otro para pblico infantil y juvenil, familias, adultos y centros educativos, que encontrarn en este proyecto actividades que entroncan con las distintas competencias bsicas. Todo esto tiene como objetivo final despertar el inters por el arte y potenciar el desarrollo emocional y social.
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1.6.
Orquesta Sinfnica del Principado de Asturias
2012
Seccin

92
Artculo
4 45 455D 1 13 14 15 16 17 18 2 20 21 22 6 62 8 82 CULTURA ORQUESTA SINFNICA GASTOS DE PERSONAL PERSONAL LABORAL PERSONAL TEMPORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES OTROS FONDOS GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS Total Seccin

Descripcin
Euros
4.993.038 4.993.038 4.993.038 4.445.210 3.328.820 54.000 24.310 1.022.140 10.240 5.700 493.828 71.500 9.500 412.828 4.000 4.000 50.000 50.000 4.993.038
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Programa 455D ORQUESTA SINFNICA
DESCRIPCIN La OSPA es un organismo autnomo adscrito a la Consejera de Cultura y Deporte, cuyo objetivo es la difusin de la msica mediante actuaciones a desarrollar en el conjunto de la regin y fuera de ella y la realizacin de grabaciones y transmisiones por radio, televisin u otros medios tcnicos de grabacin. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN Los rganos de gobierno y administracin que llevan a cabo la gestin, administracin y control, as como la direccin y establecimiento de objetivos son: a) Consejo Rector y su Presidente. b) Gerente OBJETIVOS 1. Difusin de la msica y acercamiento a nuevos pblicos a travs del abono joven y de conciertos especialmente diseados para este fin. 2. Estreno de obras tanto espaolas como extranjeras para difundir la msica actual entre el pblico melmano y estimular la creacin contempornea. 3. Mantenimiento de los habituales ciclos de abono, conciertos de verano y conciertos para estudiantes. 4. Proyectos pedaggicos que llevan a la preparacin del concierto de una forma activa por los alumnos de los centros de enseanza primaria y secundaria, y que culminan con la asistencia al concierto. El objetivo de estos proyectos es llegar al conocimiento estimulando la creatividad. ACCIONES 1. Celebracin de la temporada de abono estable en Oviedo, Gijn y Avils, as como de los habituales conciertos extraordinarios de Semana Santa, Da Europeo de la Msica, Semana de Msica de CajAstur, Da mundial del ahorro y Concierto de Navidad. 2. Intercambios con otras orquestas de la Asociacin Espaola de Orquestas Sinfnicas. 3. Participacin en el Festival de Msica Religiosa de Cuenca. Uno de los festivales ms reputados internacionalmente en este tipo de repertorio.
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Tomo 6
1.7.
Consejo de la Juventud del Principado de Asturias
2012
Seccin

94
Captulo
Descripcin Euros
186.880 199.120 386.000 126.020 126.020 512.020 10.100 10.100 522.120 522.120
%
35,79 38,14 73,93 24,14 24,14 98,07 1,93 1,93 100,00 100
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Programa 323C CONSEJO DE LA JUVENTUD
DESCRIPCIN Constituye el fin esencial del Consejo de la Juventud del Principado de Asturias (CJPA) ofrecer un cauce de libre adhesin para propiciar la participacin, representacin y consulta de la juventud en el desarrollo poltico, social, econmico y cultural de nuestra Comunidad Autnoma. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN La ejecucin de este programa corresponde a los rganos de direccin y representacin del Consejo de la Juventud del Principado de Asturias, establecidos en la Ley 1/1986, de 31 de marzo. Colaboran en su ejecucin el Servicio de Juventud (Consejera de Bienestar Social e Igualdad). Asimismo, otros rganos de la administracin autonmica tambin mantienen lneas de cooperacin y colaboracin institucional: Agencia Asturiana de Cooperacin al Desarrollo, Direccin General de Polticas Sociales y Direccin General de Vivienda (todas ellas de la Consejera de Bienestar Social e Igualdad), as como la Direccin General de Salud Pblica (Consejera de Sanidad), y en la Administracin Central el Consejo de la Juventud de Espaa (Ministerio de Sanidad, Poltica Social e Igualdad). OBJETIVOS El Consejo de la Juventud del Principado de Asturias propone para el 2012 el cumplimiento de los siguientes objetivos en el marco de la Ley 1/1986, de 31 de marzo: 1. Fomentar el asociacionismo juvenil, la comunicacin y cooperacin entre las diferentes organizaciones del Principado de Asturias, as como estimular la participacin activa de la juventud en la vida poltica, social, cultural de nuestra Comunidad Autnoma, especialmente a travs del programa de fomento del asociacionismo "La botica asociativa". 2. Ofrecer instrumentos especializados de apoyo y asesoramiento a las Entidades Juveniles y los Consejos Locales de Juventud miembros del CJPA. 3. Facilitar medios, infraestructuras e instrumentos, a travs del Centro de Recursos del CJPA, que faciliten a las asociaciones y secciones juveniles de otras organizaciones desarrollar adecuadamente sus programas e iniciativas, con preferencia de aquellos de carcter interasociativo. 4. Promover un adecuado nivel de formacin del movimiento asociativo juvenil en cuestiones propias de su accin asociativa a travs de programas especficos como el Plan de Formacin a la Carta y el desarrollo de foros y espacios de formacin, reflexin y anlisis. 5. Participar activamente en los diferentes rganos consultivos y espacios de participacin constitudos en el Principado de Asturias para trasladar las propuestas debatidas en el seno del CJPA y las organizaciones que lo forman, en el marco de las polticas de juventud. 6. Colaborar con la Administracin Autonmica en la realizacin de estudios, emisin de informes y dems actividades relacionadas con los intereses y la problemtica de la juventud asturiana. 7. Apoyar, mediante servicios especializados, el desarrollo de programas de voluntariado entre la juventud asturiana, ofreciendo mecanismos de informacin y asesoramiento dirigidos especialmente a las asociaciones y organizaciones juveniles. 8. Desarrollar programas que procuren la igualdad de oportunidades entre los y las jvenes asturianos, superando las diferencias que existen por razn de residencia, formacin, acceso a la educacin, situacin socio-econmica y laboral, etc. 9. Elaborar y desarrollar estrategias necesarias para reforzar. 10. La implantacin real y efectiva del proceso de igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres dentro de las organizaciones, asociaciones, secciones y colectivos juveniles de nuestra Comunidad Autnoma. 11. Promover la participacin juvenil a travs de programas y proyectos especficos de manera coordinada con el tejido social en Asturias. 12. Instar al Gobierno del Principado de Asturias a establecer los mecanismos necesarios para asegurar el cumplimiento y adecuado desarrollo de la futura Ley de Participacin y Promocin Juvenil. 13. Colaborar activamente en la elaboracin y desarrollo de Planes y medidas integrales de Juventud. 14. Impulsar las actuaciones de los Conseyos de la Moced de Xixn, Uviu, Mieres y Llaviana, as como facilitar la creacin de otros Consejos Locales de Juventud en los municipios asturianos. 15. Desarrollar programas y acciones dirigidas a jvenes, ofreciendo informacin y asesoramiento en materia de acceso a vivienda
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1.8.
Banco de Tierras
2012
Seccin

95
Artculo
7 71 712E 1 12 13 16 17 18 2 20 21 22 23 6 60 61 62 63 8 82 AGRICULTURA, GANADERA Y PESCA BANCO DE TIERRAS GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES OTROS FONDOS GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO INVERSIONES REALES INVERSIONES DESTINADAS AL USO GENERAL INMOVILIZACIONES INMATERIALES INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIONES GESTIONADAS PARA OTROS ENTES PBLICOS ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS Total Seccin

Descripcin
REGULACIN ECONMICA DE LOS SECTORES PRODUCTIVOS
Euros
887.941 887.941 887.941 423.760 292.220 51.920 77.460 1.660 500 258.181 32.000 15.000 206.681 4.500 200.000 16.000 67.000 57.000 60.000 6.000 6.000 887.941
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2012
Programa 712E BANCO DE TIERRAS
DESCRIPCIN El Banco de Tierras del Principado de Asturias est constituido por el patrimonio inmobiliario de la Comunidad Autnoma, integrado por fincas de inters agrario, que tiene por finalidad fomentar la modernizacin y el desarrollo agrario y social, as como garantizar el cultivo racional, directo y personal de la tierra. La gestin, administracin, defensa y reivindicacin de los bienes y derechos del Banco de Tierras corresponde a la Comisin Regional del Banco de Tierras, configurada como un organismo autnomo adscrito a la Consejera de de Agroganadera y Recursos Autctonos. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN La responsabilidad de la ejecucin del programa corresponde a la Comisin Regional del Banco de Tierras. Las funciones de gestin, administracin, defensa y reivindicacin de los bienes y derechos del Banco de Tierras, encomendadas por la Ley a la Comisin Regional del Banco de Tierras, las desempean los siguientes rganos: a) El Consejo de la Comisin Regional del Banco de Tierras, integrado por el Presidente, el Vicepresidente y seis Vocales. El cargo de Presidente corresponde al titular de la Consejera de Agroganadera y Recursos Autctonos; el cargo de Vicepresidente corresponde al Gerente de la Comisin Regional y los Vocales, nombrados por el Consejo de Gobierno del Principado de Asturias, representan asociaciones y sindicatos agrarios representativos, as como otras instituciones y estamentos sociales de la Comunidad Autnoma. b) El Gerente de la Comisin Regional del Banco de Tierras y Vicepresidente de su Consejo, nombrado por el Consejo de Gobierno. c) El Secretario de la Comisin Regional del Banco de Tierras designado por el Consejero de Agroganadera y Recursos Autctonos. OBJETIVOS La Comisin Regional del Banco de Tierras atender con carcter general los siguientes fines y objetivos: 1. Asegurar la administracin del Banco de Tierras, ejerciendo todas las competencias necesarias y en particular las de conservacin, defensa de la integridad, inspeccin, direccin y control de los bienes afectados. 2. Procurar el incremento y consolidacin del Banco de Tierras, adquiriendo nuevos inmuebles e interviniendo en los procedimientos sobre ampliacin o exclusin de bienes afectados. 3. Velar por la Conservacin del entorno ecolgico del Banco de Tierras, exigiendo especialmente una explotacin racional de sus recursos naturales. ACCIONES 1. Cese anticipado en la actividad agraria. En el ao 2012 las actuaciones en esta Medida se centrarn en: Gestin de pagos. Gestin de superficie y concesiones administrativas. Control de la Ayuda. A partir de lo establecido en el artculo 15 del Reglamento (CE) n 1698/2005, del Consejo, de 20 de septiembre de 2005, el Estado espaol elabor el Plan Estratgico Nacional de Desarrollo Rural y el Marco Nacional de Desarrollo Rural 2007-2013, y en aplicacin y concrecin, el Principado de Asturias elabor el Programa de Desarrollo Rural (PDR) 2007-2013, aprobado por la Comisin mediante la Decisin n C (2008) 3842/2008, de 17 de julio.
Al amparo de la normativa vigente en cada una de las convocatorias de esta ayuda, han sido aprobadas numerosas solicitudes de cese anticipado en la actividad agraria que ha permitido garantizar unos ingresos a los agricultores mayores de cincuenta y cinco aos y, simultneamente, la sustitucin de esos agricultores ha posibilitado mejorar la viabilidad econmica de las explotaciones agrarias resultantes de la concentracin de la explotacin del cedente con la del cesionario agrario. El Decreto del Principado de Asturias 122/2006, de 5 de diciembre, por el que se constituye el Organismo Pagador del Principado de Asturias para la gestin de los fondos FEAGA y FEADER, configur al Banco de Tierras como servicio tcnico en lo relativo a las actuaciones de gestin de la lnea de cese anticipado en la actividad agraria. Como servicio tcnico este Organismo Autnomo tiene encomendada entre otras funciones la tramitacin y custodia de los expedientes, las verificaciones y controles necesarios, la emisin de informes y la preparacin de los pagos.
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Los beneficiarios del programa, ya sean los titulares de las explotaciones o cedentes y sus trabajadores, percibirn, hasta alcanzar la jubilacin definitiva y, como mximo, hasta el da que cumplan los sesenta y cinco aos, unas ayudas econmicas en sus distintas modalidades: indemnizaciones anuales, con cnyuge a cargo o sin l, y las primas anuales complementarias por hectreas tipo que se transmiten o cedan. Estas ayudas son abonadas con carcter mensual. Quienes se acogen al cese anticipado deben comprometerse a cesar definitivamente en la actividad agraria y transmitir la parte de su explotacin que sea propiedad a un cesionario agrario o a un organismo o servicio de transmisin. El Banco de Tierras opera como servicio de transmisin aceptando la cesin del uso de las fincas, los derechos de produccin y concesiones administrativas propiedad de los cedentes que cesan en la actividad agraria. De acuerdo con lo pactado con los titulares de las explotaciones, desempea las funciones de mediacin en la venta o arrendamiento a cesionarios agrarios o no agrarios y, en su caso, se hace cargo directamente de las tierras y derechos de los cedentes para, cederlas a su vez, a agricultores para su cultivo o explotacin con el fin de asegurar su conservacin y mantenimiento. 2. Movilizacin de patrimonios pblicos municipales. Con el objeto de optimizar y movilizar los patrimonios rsticos municipales, favoreciendo con ello la reestructuracin y viabilidad de las explotaciones agrarias, con especial incidencia en los jvenes agricultores y la puesta de valor de los recursos rsticos municipales ociosos o desconocidos, el Banco de Tierras suscribi convenios con diversos Ayuntamientos. En el ejercicio 2012 se continuar la investigacin de campo y la elaboracin de las propuestas de usos ejecutando los convenios que se encuentren vigentes, y se estudiar la conveniencia de suscribir un nuevo convenio con algn municipio que tenga un importante patrimonio rstico que pretenda poner en valor; actuaciones que se llevarn a cabo en colaboracin con la Direccin General de Administracin Local de la Consejera de Administraciones Pblicas y Portavoz del Gobierno que ejecuta el proyecto MODELO (Modernizacin y Desarrollo Local). 3. Gestin del patrimonio de la Comisin Regional del Banco de Tierras. Este patrimonio est configurado por las fincas adquiridas directamente por el Banco de Tierras y las que le han sido adscritas por el Principado de Asturias. Las actuaciones en este patrimonio se limitarn a la gestin ordinaria de las concesiones ya otorgadas en ejercicios anteriores y a la adquisicin o, en su caso, adscripcin de nuevas fincas para ser destinadas a los fines previstos en el artculo 48 de la Ley 4/1989, de 21 de julio de ordenacin agraria y desarrollo rural. 4. Permutas voluntarias de fincas rsticas. Con el objetivo de mejorar la superficie de las explotaciones evitando el minifundismo y logrando la concentracin de fincas rsticas, se continuar impulsando el programa de permutas aprobado por el Decreto del Consejo de Gobierno del Principado de Asturias 80/97, que regula el procedimiento de concentracin parcelaria de carcter privado. 5. Puesta en funcionamiento de una Bolsa de Fincas Rsticas para su Arrendamiento Garantizado. Ejecutado en el ao 2011 el proyecto denominado "Dinamizacin del mercado de Arrendamientos Rsticos" que cont con la aprobacin y financiacin estatal en el marco de Experiencias Innovadoras de la Red Rural Nacional, en el ao 2012 tan solo resta configurar el marco normativo que permita poner en funcionamiento la bolsa de fincas rsticas con arrendamiento garantizado a fin de fomentar la suscripcin de contratos de arrendamientos rsticos, incentivando la puesta a disposicin de esta bolsa por la doble garanta de percepcin de las rentas y devolucin de la fincas en el mismo estado en que fueron arrendadas. 6. Estudio y preparacin de un Banco de Explotaciones. Se pretende el establecimiento de un Banco de Explotaciones Agrarias en expectativa de ser traspasadas a jvenes que quieran incorporarse al sector o ampliar la explotacin preexistente, como medida que sirva de freno o atene la situacin de declive y descenso progresivo del censo agrario que actualmente sufre este sector y que viene hacindose inexorablemente patente en las ltimas dcadas. Para conseguir este fin, se estima necesario desarrollar una lnea de ayuda a la renta para el alquiler de las explotaciones incluidas en el citado Banco. Estara destinada a arrendadores que tuvieran al menos 60 aos de edad, con una duracin mxima hasta alcanzar la edad de jubilacin, y cubrira el 50% de la renta que debe abonar al arrendador el joven agricultor arrendatario que se incorpora o ampla su explotacin. Se establecera un baremo para esa renta en funcin de la situacin del arrendador y de la dimensin de la explotacin. Las acciones a desarrollar en el ao 2012 para su implantacin son las siguientes: 1. Elaboracin de la normativa que regule la nueva lnea de ayuda, incluido el correspondiente anlisis presupuestario para la financiacin del programa en su conjunto , as como la necesaria tramitacin a travs de las distintas instancias administrativas con potestad para su estudio y posterior aprobacin. 2. Desarrollo de un programa informtico que permita la elaboracin de un Banco de Explotaciones disponibles para su transmisin, la puesta en contacto de arrendadores y arrendatarios, as como la ulterior gestin administrativa de la lnea de ayuda a la renta por el alquiler de explotaciones agrarias.
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1.9.
Establecimientos Residenciales para Ancianos de Asturias
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Seccin

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Artculo
3 31 313J 1 12 13 14 15 16 17 18 2 20 21 22 23 4 48 6 62 8 82

Descripcin
SEGURIDAD, PROTECCIN Y PROMOCIN SOCIAL SEGURIDAD SOCIAL Y PROTECCIN SOCIAL RECURSOS DE ALOJAMIENTO GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL PERSONAL TEMPORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES OTROS FONDOS GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS Total Seccin
Euros
122.936.760 122.936.760 122.936.760 48.388.020 1.304.770 30.228.790 1.155.690 3.319.000 11.787.890 494.880 97.000 62.458.515 14.000 780.067 61.619.448 45.000 26.853 26.853 11.679.835 11.679.835 383.537 383.537 122.936.760
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Programa 313J RECURSOS DE ALOJAMIENTO
DESCRIPCIN El artculo 37 de la Ley 7/91, de 5 de abril, de asistencia y proteccin al anciano, configura el Organismo Autnomo como el ente encargado de la gestin de los establecimientos residenciales para ancianos dependientes de la Administracin del Principado de Asturias, as como de aquellos otros recursos o programas relacionados con la atencin a las personas mayores, que puedan serle encomendadas por la titular de la Consejera de Bienestar Social y Vivienda, de la que depende orgnica y funcionalmente. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN La Ley 7/91, de 5 de abril, ya citada, configura al Organismo Autnomo Establecimientos Residenciales para Ancianos de Asturias con los siguientes rganos de direccin y gestin: a) El Consejo de Administracin. b) La Gerencia. c) Los rganos citados tienen unas funciones claramente delimitadas en los artculos 44 y siguientes de la citada Ley 7/91. OBJETIVOS 1. Mantener y ampliar el nivel asistencial de los servicios: El ERA ha duplicado en 10 aos las plazas residenciales pasando de 2.735 plazas en 2001, de las cuales 2.256 son plazas propias (82%) y 479 concertadas (18%), a 5.078 plazas en 2011, de las cuales 3.209 son propias (64%) y 1.869 son concertadas (36%). El objetivo para 2012 es consolidar la actual red asistencial y dentro del actual contexto presupuestario explorar nuevos modelos de gestin de los recursos con que se cuenta. Dentro de este objetivo sealar la puesta en funcionamiento en 2012 de la Residencia Sotiello-Moreda de Aller, con una capacidad de 93 plazas residenciales y centro de da. Est prevista la culminacin de las obras del CPRPM El Nodo en Avils con 148 plazas residenciales y 30 plazas en Centro de Da, el CPRPM Palacio de Villar en Castrilln con 120 plazas residenciales y 30 plazas en Centro de da, y la Residencia El Manso en Lastres con 60 plazas residenciales y 15 plazas en Centro de da. Igualmente est previsto el inicio de las obras del CPRPM en Riao-Langreso con 118 plazas residenciales y 30 plazas de Centro de Da y la Reforma de la Casa del Mar de Cudillero para centro de alojamiento de personas mayores con un capacidad prevista de 45 plazas residenciales. 2. Mantener y mejorar la calidad del servicio prestado: Dentro de este objetivo se potenciarn las actividades de la Unidad de Calidad del ERA con el objetivo de garantizar una adecuada prestacin del servicio tanto en los Centros propios como en los concertados, impulsando nuevos protocolos de actuacin y consolidando los existentes. Se pretende la actualizacin y mejora de los reglamentos de rgimen interior de los Centros propios. 3. Mejorar la estructura organizativa del Organismo: Es objetivo del ERA en 2012 reforzar el protagonismo del Consejo de Administracin del ERA como rgano de direccin del organismo. Dentro de este mbito organizativo se pretende la modificacin del Decreto 79/94, de 13 de octubre, por el que se establece la estructura orgnica y rgimen de funcionamiento del ERA. El tiempo transcurrido y la realidad del ERA obligan a un replanteamiento de sus estructuras de direccin y gestin, replanteamiento que habr de afrontar la necesidad de contar con alguna estructura cuyo objetivo sea la mejora del mbito asistencial del organismo (protocolizacin de las actuaciones, potenciacin de la calidad en la prestacin, homogeneizacin de los servicios prestados, coordinacin con el mbito sanitario etc.). 4. Desarrollar actividades formativas y divulgativas: La potenciacin de las actividades de formacin del personal del ERA es uno de los objetivos ms relevantes para el prximo ao.
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ACCIONES
Objetivo 1.
Desarrollar la cartera de prestaciones y servicios a la Comunidad derivado de las demandas de la Ley 39/2006, de 14 de diciembre, de Promocin de la Autonoma Personal y Atencin a las personas en situacin de dependencia. Adaptar las plantillas de profesionales existentes en el ERA a la mayor dependencia de la demanda. Actualizar y/o ampliar los conciertos/contratos con entidades ajenas para la reserva y ocupacin de plazas. Puesta en funcionamiento de nuevos recursos y ampliacin/racionalizacin de los existentes. Estudio y planificacin de nuevos recursos y servicios en funcin de la demanda. Consolidacin y ampliacin de los programas de Estancias Temporales. Consolidacin y ampliacin del Plan de Intervencin en Residencias. Fomentar la participacin de las asociaciones de familiares de residentes en las actividades a desarrollar en los centros.
Objetivo 2.
Participacin en la planificacin y la ejecucin de las inversiones en los centros dependientes del Organismo, bajo las directrices de la Consejera de Bienestar Social e Igualdad. Mantener y ampliar, en su caso, las auditoras de higiene alimentaria, nutricional y bacteriolgica en los centros. Mejorar las medidas de seguridad mediante la actualizacin y puesta en prctica de los planes de emergencia. Actualizacin de los Reglamento de Rgimen interior de los Centros.
Objetivo 3.
Adecuacin permanente de la estructura orgnica del ERA a las necesidades de gestin existentes y al desarrollo de nuevas prestaciones contenidas en la Ley 39/2006, de 14 de diciembre, de Promocin de la Autonoma Personal y Atencin a las personas en situacin de dependencia. Actualizacin permanente de los procesos y sistemas de informacin y comunicacin del Organismo, que permitan mejorar los sistemas de gestin. Mejora continua de la gestin de ingresos por prestacin de servicios a travs de mecanismos que permitan garantizar y simplificar los trmites para la ejecucin del Contrato de Hospedaje.
Objetivo 4.
Desarrollo y ejecucin del Plan de Formacin anual en coordinacin con la Consejera de Bienestar Social e Igualdad y a travs de la iniciativa del Instituto Asturiano de Administracin Pblica "Adolfo Posada". Organizar actividades especficas formativas y divulgativas, y colaborar en aquellas otras de organizacin externa que se considerasen convenientes en su caso.
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1.10.
Servicio de Salud del Principado de Asturias
2012
Seccin

97
Artculo
4 41 412A 1 12 13 14 15 16 17 18 2 20 21 22 23 4 41 44 48 6 62 8 82 412F 1 12 14 15 16 17 2 20 21 22 23 8 82 412G 1 12 13 14 15 16 17 18 2 20 21 22 23 4 46 48 6 62 8 82 412H 1 12 13 14 SANIDAD ADMINISTRACIN Y SERVICIOS GENERALES GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL PERSONAL TEMPORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES OTROS FONDOS GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A ORGANISMOS PBLICOS: A ORGANISMOS AUTNOMOS A EMPRESAS PBLICAS Y ENTES PBLICOS A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS FORMACIN DE PERSONAL SANITARIO GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL TEMPORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS ATENCIN PRIMARIA GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL PERSONAL TEMPORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES OTROS FONDOS GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS ATENCIN ESPECIALIZADA GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL PERSONAL TEMPORAL

Descripcin
Euros
1.573.254.000 1.573.254.000 21.749.258 9.653.406 4.664.780 1.655.200 58.772 124.500 1.698.154 1.340.000 112.000 11.443.700 40.000 575.600 10.773.100 55.000 407.152 90.152 240.000 77.000 150.000 150.000 95.000 95.000 27.247.835 26.510.450 26.621 9.987.788 10.267.430 6.224.178 4.433 722.265 20.000 50.000 499.265 153.000 15.120 15.120 528.742.432 178.327.345 106.421.313 34.253 12.690.297 26.162.979 32.396.337 597.166 25.000 20.834.109 210.352 1.297.298 17.720.201 1.606.258 328.895.978 171.000 328.724.978 400.000 400.000 285.000 285.000 971.910.249 531.327.458 309.071.682 8.325.401 30.774.783
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Euros
79.092.407 101.580.693 2.228.412 254.080 399.421.081 2.408.489 14.631.181 247.754.876 198.029 134.428.506 5.063.030 5.063.030 450.000 450.000 32.009.000 32.009.000 2.160.000 2.160.000 1.479.680 1.479.680 23.604.226 21.488.955 9.953.888 2.921.633 1.738.998 2.458.319 4.386.725 17.000 12.392 2.090.071 70.889 54.178 1.842.217 109.787 13.000 25.200 25.200 Total Seccin 1.573.254.000

Seccin
97
Artculo

Descripcin
OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES OTROS FONDOS
15 16 17 18 2 20 21 22 23 26 3 33 4 48 6 62 7 78 8 82 412I 1 12 13 14 15 16 17 18 2 20 21 22 23 26 8 82
GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO ASISTENCIA SANITARIA CON MEDIOS AJENOS GASTOS FINANCIEROS DEPSITOS, FIANZAS Y OTROS TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS SERVICIOS DE SALUD MENTAL GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL PERSONAL TEMPORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES OTROS FONDOS GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO ASISTENCIA SANITARIA CON MEDIOS AJENOS ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS
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2012
DESCRIPCIN
MEMORIA DEL SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
La Ley General de Sanidad 14/86 de 25 de Abril, en desarrollo del titulo octavo de la Constitucin, anticip la descentralizacin de la gestin del Sistema Nacional de Salud en los Servicios de Salud Autonmicos y la transferencia a las Comunidades Autnomas de las competencias de gestin de la asistencia sanitaria, la prestacin farmacutica y el transporte sanitario. La Ley 1/92 por la que se cre el Servicio de Salud del Principado de Asturias (SESPA) permiti dar un marco adecuado a la configuracin y organizacin (Decreto 60/94) del Servicio de Salud del Principado de Asturias y la adscripcin al mismo de los centros y servicios inicialmente dependientes de la Comunidad Autnoma. A partir del 1 de enero del 2002, mediante el Real Decreto 1471/2001 de 27 de diciembre, se produjo la transferencia efectiva de la totalidad de centros y servicios asistenciales, prestaciones farmacuticas y transporte sanitario, dependientes hasta esa fecha de la Administracin General del Estado. Este programa nacido inicialmente con la adscripcin de servicios propios en noviembre de 1994, adquiri a partir del ao 2002 una nueva dimensin de gestin. Es por ello que, con los actuales presupuestos, se contempla este programa con un objetivo general que corresponde a las responsabilidades de prestacin de servicios asistenciales a la poblacin y de gestin de los recursos y de los transferidos el 1 de enero de 2002. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN Para la ejecucin del programa se estructuran los siguientes rganos responsables: a) ORGANOS DE DIRECCIN: El Consejo de Administracin. El Director Gerente. b) ORGANOS DE PARTICIPACIN: El Consejo de salud del Principado de Asturias. OBJETIVOS OBJETIVO GENERAL Realizar las actuaciones sanitarias y de gestin de los servicios sanitarios propios y transferidos con la finalidad de proteger y mejorar el nivel de salud de la poblacin, segn los principios informadores de las actuaciones sanitarias en el Principado de Asturias, y en particular las incluidas en el Plan de Salud para Asturias OBJETIVOS CORPORATIVOS: 1. MANTENIMIENTO Y MEJORA DE LOS SERVICIOS BSICOS DEL CONJUNTO DE LAS INSTITUCIONES SANITARIAS: En el ao 2012, el Servicio de Salud desarrollar los programas y prestar los servicios que define la Ley 16/2003, de 28 de mayo, de Cohesin y Calidad del Sistema Nacional de Salud y la Cartera de Servicios definida en el Real Decreto 1030/2006, de 15 de Septiembre, por el que se establece la cartera de servicios comunes del Sistema Nacional de Salud y el procedimiento para su utilizacin, adoptando las medidas de gestin para la consolidacin o implantacin de los siguientes programas: PREVENCIN DE TUBERCULOSIS Y SIDA: Seguimiento y evaluacin del Programa en las reas Sanitarias. Desarrollo y ejecucin de los objetivos establecidos por la Autoridad Sanitaria en el Calendario de Vacunacin Infantil. Campaa de Vacunacin Antigripal 2012-2013 y otras campaas especiales. Evaluacin y extensin de objetivos del Programa de Salud Bucodental para el 2012. Continuidad de la colaboracin con la red educativa y mantenimiento de los programas de rehabilitacin. Continuidad de actividades correspondientes al programa (captacin, diagnostico, seguimiento, actividades educativas, etc.). PROGRAMA DE VACUNACIONES:
PROGRAMA DE SALUD BUCODENTAL: PROGRAMA DE ATENCION AL DFICIT AUDITIVO INFANTIL: PLAN REGIONAL DE ATENCION AL NIO Y ADOLESCENTE CON ASMA:
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DETECCIN Y PREVENCIN DE LA VIOLENCIA CONTRAS LAS MUJERES: Desarrollo del programa realizado en colaboracin con el Instituto Asturiano de la Mujer, con un importante objetivo de fomento de polticas de gnero. Mantenimiento del Plan de formacin especfico de difusin del Protocolo Sanitario para mejorar la atencin sanitaria a las mujeres vctimas de la violencia de gnero en Atencin Primaria y Atencin Especializada, mediante talleres especficos. Evaluacin del Programa de Atencin Psicosocial a la Mujer. Desarrollo y seguimiento del Programa de Prevencin y Control del Tabaquismo 2009-2012. Desarrollo y valoracin para grupos de alto riesgo del Programa de Prevencin de Cncer de colon y recto. Desarrollo, valoracin y evaluacin del programa de screening de cncer de mama Reorientacin de la pgina web de Astursalud, enfocndola al acceso del ciudadano a la informacin de forma transparente y veraz. Establecimiento de la libre eleccin de centro sanitario en funcin de la lista de espera, incluyendo la atencin en hospitales privados concertados, que tambin publicarn sus listas de espera. Potenciacin de todos los canales de comunicacin posibles para la obtencin de cita. Ajuste de los tiempos de atencin, manteniendo la lista de espera quirrgica con una demora media de 50 das, y la de consultas en atencin especializada con una demora media de 30 das. Elaboracin de un "Censo actualizado de salud" ajustado a las caractersticas de la poblacin y enfermedades prevalentes. Revisin de la asignacin de poblacin a profesionales de Atencin Primaria en base a los datos del Censo. Diseo de un "Plan de Asistencia Especializada/Hospitalaria" con definicin de procedimientos de colaboracin entre los hospitales de mayor y menor tamao. Consolidacin y extensin de las Unidades de Gestin Clnica en Atencin Primaria. Desarrollo de las reas de Gestin Clnica en los Hospitales. Desarrollo e implementacin de un sistema de seguridad en la asistencia sanitaria para la prevencin, deteccin y comunicacin de errores y accidentes en el curso de la misma. Prevencin de las complicaciones en ciruga, de las infecciones hospitalarias, de errores en la identificacin de pacientes, en la comunicacin entre profesionales y en la administracin de medicamentos. Potenciacin de los sistemas de coordinacin entre los diversos dispositivos asistenciales. Normalizacin de los actuales sistemas de informacin buscando la homogeneidad necesaria para un mejor anlisis comparativo. Desarrollo de programas de mejora en la gestin de los procesos asistenciales en Atencin Primaria. Puesta en marcha e implementacin del "Cdigo corazn", con una cobertura de 24 horas, dentro del Plan de mejora de la atencin cardiolgica, desarrollando las redes de conexin entre los distintos dispositivos sanitarios. Centralizacin en la gestin de compras, mediante un sistema de concursos con subasta electrnica. Desarrollo de herramientas de seguimiento del gasto sanitario. Ayuda a la toma de decisin ms eficiente y efectiva para el paciente en la utilizacin de medios diagnsticos y teraputicos mediante un Plan de uso racional de medicamentos y medios diagnsticos.
PROGRAMA DE PREVENCIN Y CONTROL DEL TABAQUISMO: PROGRAMA DE PREVENCIN DEL CNCER DE COLN Y RECTO: PROGRAMA DE PREVENCIN DE CANCER DE MAMA:
2. MEJORA DE LA ACCESIBLIDAD:
3. DESARROLLO DEL "MODELO ASTURIANO DE GESTIN CLNICA":
4. MEJORA DE LA CALIDAD:
5. GESTIN EFICIENTE DE RECURSOS:
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ACCIONES 1. ASISTENCIA:
Constituyen el ncleo fundamental sobre el que se asienta la financiacin del presente programa. Comprenden las prestaciones establecidas en el Real Decreto 63/1995, de 20 de enero, sobre ordenacin de prestaciones sanitarias del Sistema Nacional de Salud, complementadas por la Ley 16/2003 de 28 de Mayo, de Cohesin y Calidad del Sistema Nacional. A travs de los servicios bsicos previstos en el Real Decreto 172/2011, de 19 de agosto, por el que se establece la estructura orgnica del Servicio de Salud del Principado de Asturias, coordinada con los de la Consejera de Sanidad y los que se deriven de los acuerdos y convenios con las Instituciones Acadmicas Universitarias y de otro mbito. Mediante actividades de la gestin del conocimiento que resultan consustanciales a la prctica clnica, asistencia o de gestin y de aquellas otras reguladas por convenios, becas, acuerdos o compromisos con las instituciones que operan en el mbito de la I+D asturiana. Los previstos en los Decretos que desarrollan el Mapa Sanitario Regional. Los propios del Servicio de Salud del Principado de Asturias con anterioridad al 1 de enero de 2002. Los afectados por el Real Decreto 1471/2001 de 27 de Diciembre por el que se efectu la transferencia efectiva de la totalidad de centros y servicios asistenciales dependientes hasta esa fecha de la Administracin General del Estado. Los creados en el Decreto 172/2011, de 19 de agosto por el que se establece la estructura orgnica del Servicio de Salud del Principado de Asturias. Los recursos adscritos por la Consejera de Sanidad a la gestin del Servicio de Salud del Principado de Asturias como consecuencia de su incorporacin a los Contratos de Gestin. Los convenios, conciertos y colaboraciones que para la atencin se establezcan con proveedores, en particular los establecidos con los hospitales pertenecientes a la Red Sanitaria de Utilizacin Pblica.
2. DOCENCIA:
3. INVESTIGACIN:
4. RECURSOS:
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1.11.
Junta de Saneamiento
2012
Seccin

98
Artculo
4 44 441B 1 12 13 16 17 2 20 21 22 23 3 32 4 46 6 61 62 63 7 70 76 8 82 BIENESTAR COMUNITARIO SANEAMIENTO DE AGUAS GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO GASTOS FINANCIEROS PRSTAMOS Y ANTICIPOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INMOVILIZACIONES MATERIALES INVERSIONES GESTIONADAS PARA OTROS ENTES PBLICOS TRANSFERENCIAS DE CAPITAL AL SECTOR PBLICO ESTATAL Y A LAS COMUNIDADES AUTNOMAS A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS Total Seccin
Descripcin
Euros
83.856.240 83.856.240 83.856.240 495.810 343.710 54.640 95.600 1.860 2.407.700 43.000 14.000 2.338.700 12.000 5.698.700 5.698.700 38.248.990 38.248.990 33.797.975 3.000 12.000 33.782.975 3.202.025 1.000.000 2.202.025 5.040 5.040 83.856.240
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Programa 441B SANEAMIENTO DE AGUAS
DESCRIPCIN La Constitucin ha impuesto a los poderes pblicos el deber inexcusable de velar por la utilizacin racional de todos los recursos naturales, con el fin de proteger y mejorar la calidad de vida y defender y restaurar el medio ambiente; mandato que cobra especial relieve respecto del agua, tanto por su carcter de recurso escaso que debe de satisfacer muy distintas necesidades, cuanto por la incidencia en la calidad de vida (disponibilidad de agua potable para el abastecimiento humano y el consiguiente tratamiento en su vertido del agua utilizada en el consumo domstico e industrial). RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN La delimitacin de las competencias que hace nuestro ordenamiento jurdico, afecta tanto a las administraciones locales como a los organismos de cuenca dependientes del Estado y al Principado de Asturias, a travs de la Consejera de Fomento, Ordenacin del Territorio y Medio Ambiente. La planificacin y control coordinados del funcionamiento del sistema, en su ms amplio sentido, tcnico, econmico y administrativo, adquiere en ste contexto una importancia fundamental. El responsable principal es el Organismo Autnomo Junta de Saneamiento, adscrito a la Consejera de Fomento, Ordenacin del Territorio y Medio Ambiente, con personalidad jurdica propia, plena capacidad de obrar y patrimonio propio. Goza de autonoma funcional para el cumplimiento de las funciones que le asigna la Ley 1/1994, de 21 de febrero, sobre Abastecimiento y Saneamiento de Aguas en el Principado de Asturias. FUNCIONES De acuerdo con el artculo 24 de la Ley 1/1994, de 21 de febrero, sobre Abastecimiento y Saneamiento de Aguas en el Principado de Asturias, a la Junta de Saneamiento le corresponde el ejercicio de las siguientes funciones, en el marco de las competencias de la Comunidad Autnoma: a) La promocin, orientacin, coordinacin e informacin de las actuaciones concernientes a la planificacin, ejecucin y explotacin de las infraestructuras de aguas residuales, estaciones depuradoras y emisarios submarinos, as como de los sistemas de reutilizacin de las aguas depuradas. b) La gestin, recaudacin y administracin del Canon de Saneamiento. c) La distribucin de los ingresos procedentes del Canon de Saneamiento, fijando las asignaciones que correspondan a las entidades responsables de la explotacin y mantenimiento de las estaciones depuradoras de aguas residuales. d) El establecimiento de los objetivos de calidad de los efluentes de cada una de las estaciones depuradoras de aguas residuales, as como de los beneficios econmicos a otorgar a las entidades responsables de su gestin en funcin del logro de tales objetivos. e) Informar preceptivamente, antes de su aprobacin por el Consejo de Gobierno, los planes directores de obras en lo referente a obras de depuracin. f) Elaborar el anteproyecto de presupuesto anual del organismo. La Ley 1/1994 de 21 de febrero, crea el Canon de Saneamiento, cuya recaudacin queda afectada ntegramente a los gastos de explotacin, mantenimiento y conservacin de las obras e instalaciones de depuracin de aguas residuales definidas en la Ley o consideradas en los Planes Directores como de inters regional, as como, en su caso, a la financiacin de gastos de inversin en las mismas. OBJETIVOS La inversin en obras e infraestructuras incluidas en el Convenio de colaboracin entre el Principado de Asturias, el Ministerio de Medio Ambiente y la Confederacin Hidrogrfica del Norte por el que se fija el esquema general de coordinacin y financiacin para la ejecucin en el Principado de Asturias del Plan Nacional de Calidad de las Aguas: saneamiento y depuracin 2007-2015. Los objetivos concretos son que en el 2012 estn en ejecucin entre otras las siguientes obras: 1. Saneamiento San Roque del Acebal (Llanes). 2. Colector Interceptor del Ro Nonaya. Tramo: Cornellana-Salas (Salas). 3. EDAR Ro Andalln (Las Regueras). 4. Colector Interceptor Valle del Cuna y Cenera (Mieres). 5. Colectores generales Reconco y Pervera (Carreo y Gijn). 6. Saneamiento y Depuracin de la Cuenca del Ro Sama (Grado). 7. EDAR Cabrales.
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8. EDAR Ro Riosa. 9. Reforma EDAR Llanes.
10. Saneamiento Zona Sureste de Castrilln (Quiloo y Pillarno). 11. Saneamiento San Julin, Malneria y Valdedo (Grandas de Salime). 12. Reforma EDAR de Villaviciosa. 13. Saneamiento y Depuracin de Gedrez. 14. Estanques de Tormenta en Llanes. 15. EDAR de Navelgas (Tineo). 16. Saneamiento Sariego-Siero-La Vega (Sariego-Siero). 17. Emisario submarino de El Franco. 18. Saneamiento de Monte Coya (Piloa). 19. EDAR de Malpica para el tratamiento de los vertidos de aguas residuales en la cuenca del Arroyo de Ponteo (San Claudio). 20. Saneamiento de las parroquias rurales de Fano, Valdornn y Caldones (Gijn). 21. Saneamiento de las parroquias rurales de Porceyo y LAbada Cenero (Gijn). 22. Saneamiento de San Romn (Piloa). 23. Saneamiento y EDAR de Proaza y Santo Adriano (Proaza-Santo Adriano). 24. Saneamiento y EDAR de Tua (Tineo). 25. Saneamiento y EDAR Taramundi. 26. Conexin Saneamiento de Santa Eulalia de Morcn-Argame (Morcn). 27. Colector interceptor del ro Albares. Tramo: Campaones - Cancienes (Corvera). 28. EDAR de San Antoln de Ibias (Ibias). 29. Saneamiento de Bustio (Ribadedeva). 30. Conexin del saneamiento de los ncleos de Espinedo, Llamas, Villarraba, Villamperio y Quintana (Salas). 31. Incorporacin al colector interceptor del Ro Nonaya del saneamiento de los ncleos de Allence, Rabadiello, Casazorrina, Maicn y Samartn (Salas). 32. Saneamiento y EDAR de Villabona (Llanera). 33. Elaboracin del proyecto y ejecucin de las obras de construccin de la Estacin Depuradora de Aguas Residuales de la ra del Eo. 34. Saneamiento y depuracin de la Ra del Eo. 35. Segunda Fase de la Estacin Depuradora de Aguas Residuales del Concejo de El Franco. ACCIONES 1. Gestin de todos los procedimientos en relacin con el Canon de Saneamiento que no han sido delegados en la Consejera de Hacienda y Sector Pblico. 2. Realizacin de mediciones peridicas de las caractersticas de los efluentes en vertidos industriales para la determinacin directa de la carga contaminante, as como en estaciones depuradoras de aguas residuales, con objeto de contrastar los sistemas de control actualmente en funcionamiento. 3. Inversin en obras e infraestructuras, y financiacin de las que realicen otras administraciones, segn las disponibilidades que el canon recaudado permita, de acuerdo con las disposiciones de la Ley 1/1994, de 21 de febrero, su normativa de desarrollo, el Plan Director de Obras de Saneamiento del Principado de Asturias 2002-2013 y, en especial, obras incluidas en el Convenio de colaboracin entre el Principado de Asturias, el Ministerio de Medio Ambiente y la Confederacin Hidrogrfica del Norte por el que se fija el esquema general de coordinacin y financiacin para la ejecucin en el Principado de Asturias del Plan Nacional de Calidad de las Aguas: saneamiento y depuracin 2007-2015. 4. Fijacin de las asignaciones con cargo al Canon de Saneamiento, que corresponden a las entidades responsables del mantenimiento y explotacin de las estaciones de depuracin de aguas residuales. 5. En los concejos que contraten externamente el mantenimiento y explotacin, la Junta de Saneamiento ofrece a los concejos que lo requieren, especialmente los ms pequeos, asesoramiento acerca de la especificacin y redaccin de contratos, y la evaluacin de ofertas. En muchos casos, estos aspectos pueden ser costosos y complicados para los concejos. Esta situacin se produce especialmente cuando la tecnologa es compleja y sujeta a cambios frecuentes, y la especificidad de los equipos fsicos y humanos que son necesarios para producir el servicio son muy elevados, con el riesgo aadido de crear dependencia del proveedor.
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1.12.
Servicio Regional de Investigacin y Desarrollo Agroalimentario del Principado de Asturias
2012
Seccin

99
Artculo
5 54 542F 1 12 13 15 16 17 18 2 20 21 22 23 6 61 62 8 82
SERIDA
Descripcin
PRODUCCIN DE BIENES PBLICOS DE CARCTER ECONMICO INVESTIGACIN CIENTFICA, TCNICA Y APLICADA INVESTIGACIN Y EXPERIMENTACIN AGRARIA GASTOS DE PERSONAL PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL OTRAS RETRIBUCIONES E INCENTIVOS AL RENDIMIENTO CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES OTROS FONDOS GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES INMATERIALES INMOVILIZACIONES MATERIALES ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS Total Seccin
Euros
8.019.088 8.019.088 8.019.088 4.604.440 1.217.650 2.320.180 3.600 1.022.540 38.470 2.000 396.100 200 7.100 380.800 8.000 2.973.548 2.934.221 39.327 45.000 45.000 8.019.088
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Programa 542F INVESTIGACIN Y EXPERIMENTACIN AGRARIA
DESCRIPCIN En el ejercicio 2012, el SERIDA continuar con el esfuerzo aplicado en 2011 en las actividades de investigacin, desarrollo e innovacin tecnolgica, transferencia y diversificacin de la produccin agraria, de acuerdo con las disponibilidades presupuestarias. Se da continuidad a las actividades de I+D+i relativas a la mejora de la eficiencia productiva de los sistemas de produccin de carne en zonas bajas; el desarrollo de sistemas sostenibles de produccin animal en zonas de montaa a travs de distintas estrategias de manejo multiespecie; los aspectos sanitarios que limitan la productividad animal; el desarrollo de sistemas agroganaderos; el conocimiento del proceso post-mortem y su vinculacin con la calidad de la carne y la puesta en valor de la carne de vacuno mayor en Asturias y la Cornisa Cantbrica. Los programas de investigacin en biotecnologa constituyen un peso importante en la actividad del SERIDA. As, por ejemplo, en gentica animal se comenzar a trabajar en el establecimiento de relaciones entre el exoma y el fenotipado de rumiantes vinculado a caracteres de resistencia/sensibilidad a enfermedades, se continuar con las tcnicas de reproduccin asistida mediante la identificacin y anlisis funcional de protenas especficas sintetizadas en el tero bovino; tambin, se trabajar en el desarrollo de un mtodo serolgico para el diagnstico "multiespecie" de la sarna sarcptica y se concluir el estudio de la Tricomonosis y Campilobacteriosis genitales bovinas y la tuberculosis en el tejn y jabal y su relacin con la tuberculosis bovina. Tambin, se trabajar en la caracterizacin de la raza autctona porcina gochu asturcelta, y se continuar con el estudio de la produccin forrajera y los pastos como base para la produccin sostenible, desde una perspectiva econmica, social y ambiental, de leche de calidad con mejora de sus propiedades funcionales. En lo relativo a la produccin vegetal, se continuar con la conservacin y utilizacin de recursos fitogenticos de inters agroalimentario regional, el estudio de la herencia de caracteres de inters para facilitar la conservacin y utilizacin de la diversidad local y la mejora gentica, la puesta a disposicin del sector primario de nuevas variedades que incrementen el rendimiento de los cultivos locales, a travs de programas de mejora gentica, la mejora del sistema de produccin en manzano y otros frutales, la diseccin gentica de caracteres de inters y aplicacin en la conservacin y mejora de Pinus pinaster Aiton y el programa de selvicultura aplicada a especies cultivadas de conferas y frondosas. En el apartado de patologa vegetal, hay que resaltar el estudio de la etiologa de enfermedades y la epidemiologa de los patgenos en cultivos de inters en Asturias y nuevos mtodos de deteccin de patgenos, particularmente las bacteriosis y la puesta en marcha de estrategias sostenibles de lucha contra el chancro del castao. En lo relativo a la tecnologa de los alimentos, destacan los estudios de bio-marcadores de calidad en la carne que estn relacionados con el estrs celular pre- y-peri-sacrificio, la caracterizacin de productos sidreros, la tipificacin qumica, olfatomtrica y sensorial de stos, y el estudio de microorganismos de inters agroalimentario. En la lnea de apoyo a los Consejos Reguladores, se continuar con la colaboracin establecida en el control de calidad de los productos amparados, caso particular de la sidra y el vino de Cangas, se abordar el ltimo tramo tri-anual del proyecto de desarrollo de la vitivinicultura en el sur-occidente asturiano, se pondr en marcha el plan experimental de validacin de cultivares de manzano seleccionados y mejorados y se dar apoyo tecnolgico a otras figuras de proteccin como la Faba Granja y la escanda. Estas actuaciones son complementarias a las previstas por las Direcciones Generales de Agroganadera, Ordenacin Agraria y Forestal y Recursos Naturales de la Consejera de Agroganadera y Recursos Autctonos. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN a) Centro de Investigacin de Villaviciosa. b) Centro de Biotecnologa de Deva (Gijn). c) Estacin Experimental de la Mata (Grado). d) Estacin Experimental El Carbayal (Illano). OBJETIVOS 1. Ejecucin de programas de Investigacin, Desarrollo e Innovacin de Tecnologa Agroalimentaria a travs de las reas: Sistemas de Produccin Animal. Nutricin, Pastos y Forrajes. Gentica y Reproduccin Animal. Sanidad Animal. Cultivos Hortofrutcolas y Forestales. Tecnologa de los Alimentos.
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2. Desarrollo de programas experimentales de demostracin de tecnologa agraria y alimentaria a travs de las reas que conforman el Departamento Tecnolgico y de Servicios: Experimentacin y Demostracin Agroforestal. Seleccin y Reproduccin Animal. Laboratorio de Nutricin Animal. Laboratorio de Sidras y Derivados. Departamento Tecnolgico y de Servicios. rea de Transferencia y Formacin.
3. Prestacin de servicios laboratoriales a travs de las Unidades:
4. Transferencia de resultados de la investigacin a travs del rgano administrativo competente:
ACCIONES 1. rea de Sistemas de Produccin Animal. Se estudiarn las respuestas productivas y las parasitosis del caprino y caballar bajo diferentes prcticas de manejo del pastoreo y disponibilidades de vegetacin en reas marginales de brezal-tojal. As mismo, se abordar la conducta de pastoreo y las respuestas productivas del vacuno y equino cuando son manejados en brezales con diferente disponibilidad de superficie de pradera y el impacto en la flora y fauna. Se estudiar la produccin de carne de buey joven de razas asturianas, integrando la gestin sostenible de prados de valle y pastos naturales de montaa y se analizar la influencia de la sanidad animal en aspectos productivos, profundizando en el conocimiento de la Tricomonosis y campilobacteriosis genitales bovinas, y estudiando la epidemiologa y el impacto econmico en los sistemas extensivos de montaa. Tambin, se estudiarn bio-marcadores vinculados con el proceso post-mortem y la calidad de la carne y se pondr en valor el vacuno mayor mediante acciones de innovacin concertadas con el sector. 2. rea de Nutricin, Pastos y Forrajes. Tendrn continuidad y se potenciarn los programas de investigacin y desarrollo contratados con empresas, asociaciones y cooperativas agrarias sobre la mejora de la eficiencia de la nutricin, mediante el uso de herramientas informticas que permitan una formulacin de raciones correcta al mnimo coste y de los estndares de calidad de la leche a travs de una ptima utilizacin de ensilados, henos y forrajes y de la estrategia NIR para la puesta en valor de las producciones. Se har especial nfasis en el maz forrajero, evaluando variedades comerciales y recursos genticos locales. En lo relativo a la produccin de leche, se dar continuidad a la investigacin de dietas y alimentos con caractersticas especficas para las personas mayores, a las estrategias de control de la calidad on site en leches enriquecidas de modo natural con selenio y su especiacin y a la produccin sostenible de leche de vacuno de calidad diferenciada con aprovechamiento de los recursos naturales, analizando su impacto sobre el medio ambiente En lo relativo al porcino, se continuar con la caracterizacin de las producciones de gochu asturcelta en funcin de diferentes estrategias de cebo, utilizando y manteniendo el ncleo de multiplicacin de esta raza. 3. reas de Gentica, Seleccin y Reproduccin Animal. La Unidad de Gentica comenzar a desarrollar un proyecto de caracterizacin del gen CXCR4 bovino y su promotor, con el fin de determinar estrategias futuras de seleccin de rumiantes basadas en aspectos inmunolgicos de resistencia a enfermedades. Se continuar con la lnea de apoyo a la conservacin de los recursos zoogenticos autctonos, en lo relativo al programa de recuperacin, conservacin y fomento de la raza porcina gochu asturcelta, el mantenimiento y ampliacin del banco de recursos zoogenticos de razas domsticas autctonas de herbvoros en peligro de extincin en Asturias, la conservacin ex situ, mediante la utilizacin de tcnicas de reproduccin asistidas, de las razas de ganado autctono y la valoracin de la aptitud reproductiva de toros en condiciones de campo, evaluando nuevos protocolos para aumentar la objetividad de las metodologas existentes. La Unidad de Reproduccin desarrollar un mtodo de criopreservacin para la transferencia directa de embriones bovinos producidos in vitro y trabajar en la mejora de las tcnicas FIV mediante el estudio de las interacciones entre el tero y el embrin bovino durante la transicin de mrula a blastocisto y la identificacin y anlisis funcional de protenas especficas sintetizadas en el tero bovino durante el desarrollo temprano de embriones machos y hembras. 4. rea de Sanidad Animal. Se continuar con el estudio de la tuberculosis en el tejn (Meles meles) y el jabal (Sus scrofa), al ser potenciales especies reservorio de tuberculosis en el entorno de las explotaciones ganaderas. Y se analizarn las estrategias para el control de la transmisin interespecies. Se avanzar en un programa de estudio de las parasitosis en ganado domstico y salvaje y en el desarrollo de protocolos vacunales, identificando las especies de ixdidos y estudiando tanto la dinmica poblacional como la diversidad de especies de piroplasmas y anaplasmas. En lo relativo a vacunas, se trabajar en la respuesta inmune y valoracin del potencial vacunal de distintos preparados antignicos en conejo (Oryctolagus cuniculus) para controlar la sarna provocada por Sarcoptes scabiei. Se continuar con los controles ictiopatolgicos en salmnidos en las piscifactoras de Asturias. 5. rea de Cultivos Hortofrutcolas y Forestales. Los trabajos de fitopatologa se centrarn en el estudio de las bacteriosis emergentes, la lucha biolgica contra el chancro del castao, y la defensa fitosanitaria en manzano frente a dos problemas de intensidad creciente: los roedores y la
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fitoplasmosis. Se dar continuidad a la mejora gentica de especies hortofrutcolas (manzano y juda) y forestales (castao y pino pinaster) y la conservacin, identificacin, caracterizacin, evaluacin y utilizacin de los recursos fitogenticos de inters para Asturias (castao, juda, especies hortcolas, manzano y arndano). En el caso del manzano y la juda, se gestionarn el Banco de semillas del Principado de Asturias y el Banco Nacional de Germoplasma de Manzano, se armonizar la metodologa de caracterizacin, evaluacin de la diversidad gentica y definicin de la coleccin nuclear del germoplasma de manzano conservado en los Bancos de Germoplasma espaoles y se regenerar y documentarn las colecciones nacionales de juda para su conservacin y caracterizacin de la coleccin nuclear del CRF, llevando a cabo el diseo y la implementacin de la pgina Web para su difusin. En relacin con la Unidad de gentica vegetal, se desarrollar un mapa gentico funcional con caracteres morfoagronmicos, sensoriales y resistencias a enfermedades en juda comn (Phaseolus vulgaris L.), se dar continuidad a la secuenciacin del genoma y del transcriptoma de Phaseolus vulgaris, se realizar la diseccin gentica de caracteres de inters para su aplicacin en la conservacin y mejora de Pinus pinaster Aiton y se llevar a cabo un programa de mejora gentica de juda comn frente a moho blanco y oidio. Se proseguir con la mejora de los sistemas de produccin de manzana en agricultura ecolgica y la obtencin de nuevas variedades ms resistentes, productivas, poco alternantes y con propiedades tecnolgicas de inters, y se continuar con la valoracin morfo-agronmica y de calidad de lneas de escanda asturiana para la recuperacin del cultivo. Se abrir una lnea de trabajo para estudiar los perfiles fenlicos en Castanea sativa Mill., a fin de fortalecer la cadena de valor desde el monte a la industria. Se proseguir con el estudio de sistemas silvo - pastorales y se dar continuidad al desarrollo e implantacin de tcnicas de selvicultura y de produccin de biomasa. El programa de investigacin sobre el castao se centrar en la normalizacin de los productos madereros y en el control de calidad de la madera de castao, mediante tcnicas fsicas, para su uso en infraestructuras, construccin e industria del mueble. Y, finalmente, se continuar con la caracterizacin y recuperacin de variedades minoritarias de vid de la zona de Cangas del Narcea, con el fin de efectuar una seleccin clonal y determinar el potencial enolgico de stas, mejorando, paralelamente, las tcnicas vitcolas a nivel de portainjertos, marcos de plantacin y podas. 6. rea de Tecnologa de los Alimentos. Se dar continuidad al apoyo tcnico al Consejo Regulador de la Denominacin de Origen Protegida de la Sidra de Asturias, en lo referente a la calificacin de las producciones amparadas en esta denominacin y formacin de catadores y se apoyar a la Indicacin Geogrfica "Vino de Calidad de Cangas" en la calificacin fsico - qumica de los vinos acogidos a la Indicacin Geogrfica. En relacin con las bebidas espirituosas, se realizar un estudio sobre el uso potencial aromtico de la magaya y la obtencin de aguardiente de sidra de calidad. Tambin, se tratar de establecer la relacin entre los marcadores qumicos y los descriptores sensoriales de calidad de la sidra y determinadas alteraciones de sta, estudiando los aspectos tecnolgicos implicados en la calidad sensorial de la sidra natural. Finalmente, se efectuar una caracterizacin gentica, y una evaluacin de bacterias lcticas aisladas de sidras asturianas. 7. rea de Experimentacin y Demostracin Agroforestal. Se continuar con el apoyo tecnolgico a los productores de escanda para obtener lneas homogneas a partir de las poblaciones locales de escanda, orientando la seleccin de poblaciones hacia lneas productivas, que no encamen y produzcan harina de buena calidad. Se evaluarn los efectos de la aplicacin de tcnicas de injerto sobre plantas de arndano en la produccin tarda fuera de poca y en la calidad del fruto y se pondr en marcha, en colaboracin con la asociacin Puente de los Santos, un ambicioso programa de implantacin del cultivo de pequeos frutos para promover el desarrollo rural y la economa agraria. Finalmente, se dar apoyo tcnico a los productores de hortcolas, particularmente en lo tocante a la juda. 8. rea de Seleccin y Reproduccin Animal. Se continuar con la implantacin en el sector ganadero de las nuevas tecnologas reproductivas in Vitro y la aplicacin de novedosas tcnicas para estimular los factores de crecimiento y los xitos de gestacin. Tambin, se dar apoyo a los programas de mejora gentica del vacuno lechero y de carne, a travs de la produccin de semen, impulsando el programa de investigacin sobre la evaluacin de la calidad seminal. 9. Servicios de laboratorio. Se ofrece al sector agroalimentario asturiano un servicio analtico fiable y validado por la Entidad Nacional de Acreditacin en lo referente a los ensayos sobre sidras y otros derivados de la manzana y valoracin de alimentos para produccin animal. Tambin, se pondr en marcha un sistema de calidad para la campaa de control ictiopatolgico. A su vez, se proceder a una actualizacin de los precios pblicos destinados a la prestacin de servicios para poder abarcar un mayor nmero de potenciales clientes. Tambin, se ofrece un servicio de apoyo tecnolgico al sector agrcola a travs de ensayos de laboratorio de fitopatologa y gentica vegetal para determinar las condiciones sanitarias y la autenticidad de los materiales vegetales. 10. Departamento Tecnolgico y de Servicios: rea de Transferencia y Formacin. Se dar continuidad al programa de diversificacin agraria a travs del desarrollo de sistemas silvo-pastorales, agroganaderos y ganaderos con vistas a potenciar el uso de zonas marginales con matorral. Estas actuaciones se basarn en el uso de los recursos propios para el desarrollo de sistemas sostenibles enmarcados en la produccin ecolgica. Con ello, se lograr llevar a cabo una correcta gestin territorial, evitando incendios y la erosin de la cubierta vegetal y generando biodiversidad y renta en el medio rural, a travs de la obtencin de alimentos diferenciables, con mxima calidad sensorial y nutricional y seguros. Se realizarn actividades de desarrollo y transferencia de tecnologa de las nuevas obtenciones vegetales surgidas de los programas de mejora gentica hortofrutcola. La difusin de la informacin tecnolgica generada se llevar a cabo a travs de los soportes clsicos (publicaciones cientficas, tcnicas y divulgativas, folletos, libros, informes, memoria anual, boletn agroalimentario, etc.), audiovisuales (jornadas, seminarios, reuniones cientficas, cursos de formacin, etc.) y electrnicos (Web, boletn digital, etc.).
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1.13.
Real Instituto de Estudios Asturianos
2012
Seccin

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Artculo
4 45 455A 1 13 16 17 18 2 21 22 23 6 62 CULTURA REAL INSTITUTO DE ESTUDIOS ASTURIANOS GASTOS DE PERSONAL PERSONAL LABORAL CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES OTROS FONDOS GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO INVERSIONES REALES INMOVILIZACIONES MATERIALES Total Seccin

Descripcin
Euros
250.000 250.000 250.000 130.870 92.840 30.630 6.400 1.000 97.130 4.200 90.930 2.000 22.000 22.000 250.000
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Programa 455A REAL INSTITUTO DE ESTUDIOS ASTURIANOS
DESCRIPCIN El Real Instituto de Estudios Asturianos (RIDEA) es una entidad de derecho pblico, dotada de personalidad jurdica y patrimonio propio adscrita a la Comunidad Autnoma a travs de la Consejera de Cultura y Deporte. Sus objetivos se recogen en el artculo 1 de la Ley 7/1988, de 5 de diciembre, por la que se reorganiza el Instituto de Estudios Asturianos: La investigacin, el fomento y la orientacin de los trabajos y estudios que tiendan a conservar, elevar e incrementar el acervo cientfico, cultural y artstico del Principado de Asturias en todos sus aspectos y en los ms especficamente asturianos. El fomento de la cooperacin y participacin de los organismos pblicos de la Comunidad Autnoma y las instituciones culturales, grupos sociales y centros asturianos de Espaa y del extranjero en un esfuerzo mancomunado en pro de la investigacin, estudio y divulgacin de la cultura regional. RGANOS ENCARGADOS De acuerdo con la citada ley, los rganos de gobierno son el Director, el Consejo General y la Junta Permanente, a quienes corresponden la direccin y la responsabilidad del funcionamiento del Instituto. La Secretara General desarrolla la gestin administrativa y ejerce las funciones de secretariado del Consejo y de la Junta Permanente, prestando asimismo asesoramiento y asistencia tcnica, jurdica y administrativa. El RIDEA desarrolla su actividad cientfica por medio de comisiones de trabajo y centros de estudio e investigacin. Las comisiones permanentes de trabajo son cinco: Lingstica, literatura y tradiciones; Historia, folklore y etnografa; Artes, arquitectura y urbanismo; Derecho, ciencias sociales y ciencias econmicas; Ciencias de la naturaleza y tecnologa. Los centros de estudio e investigacin a los que se dotar de continuidad, por su parte, son tres: Biblioteca y archivo, Centro de publicaciones y Centros temporales de investigacin cientfica y tecnolgica, creados para proyectos concretos y de duracin determinada, cuya creacin quedar diferida a la disponibilidad de crdito que permita la aprobacin de los correspondientes proyectos de trabajo. OBJETIVOS 1. Acadmicos Presupuestariamente, el objetivo principal del anteproyecto que ahora se presenta es, dar cumplimiento a los fines generales anteriormente citados y dotar de continuidad a los proyectos de las comisiones de trabajo y de los centros de estudio e investigacin. Los objetivos especficos de sus rganos de investigacin se resumen en los siguientes. De las comisiones permanentes de trabajo Las actividades que promueven las comisiones de trabajo tienen como pretensin contribuir eficazmente a la difusin de la cultura asturiana y, como tales, seguirn siendo objetivo prioritario. Es el propio Instituto el que las organiza, pero de manera habitual se intenta buscar la colaboracin o el apoyo de otros organismos pblicos o privados, como Cajastur y diversas Consejeras del Principado de Asturias, Corporaciones locales y Universidad de Oviedo. Comisin de Historia, folklore y etnografa: Ciclo de conferencias de etnografa asturiana Los lugares de la tradicin, impartidas por especialistas de la regin en la materia. Aniversario de la Constitucin de 1812: el RIDEA pretende dedicar al menos un ciclo de conferencias a este evento. 1200 aniversario del Testamentum Regis Adefonsis (812): tambin es intencin de la institucin realizar un ciclo de conferencias para conmemorarlo. III Ciclo de conferencias sobre arqueologa. Ciclo sobre gnesis y morfologa urbana de Oviedo y las villas de Asturias. Exposicin de cartografa antigua del Principado de Asturias.
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Comisin de Artes, arquitectura y urbanismo: Ciclo de conferencias conmemorativo del bicentenario de la muerte del arquitecto D. Juan de Villanueva, cuyos ponentes pertenecen al mbito acadmico regional y nacional. Este ciclo tiene carcter prioritario porque el bicentenario se cumpli en 2011 y su programa y ponentes est ya previstos.
Comisin de Ciencias de la naturaleza y tecnologa: Ciclo para celebrar el cincuentenario de los estudios de Geologa en la Universidad de Oviedo en memoria del profesor Llopis Llad.
2. De los centros de estudio e investigacin Biblioteca y archivo Se pretende acometer actuaciones destinadas tanto a proseguir proyectos iniciados anteriormente como a mejorar los existentes: Continuar con la atencin a usuarios e investigadores in situ o por otros medios, con una media de 2.000 consultas anuales. Adquisicin de fondos bibliogrficos y archivsticos asturianos cuyo valor (por su contenido, antigedad, valor histrico) sea de inters. A travs de una subvencin del Ministerio de Cultura, continuar con la digitalizacin del Boletn de Letras y de Ciencias, incorporndolos a la red para consulta. Necesariamente deber ir acompaada de la catalogacin analtica de todos los boletines, que s correra por cuenta del RIDEA. Catalogacin e inventario de fondos documentales incorporados al archivo de la Institucin mediante adquisicin, donacin o depsito. Es el caso del archivo de la Sociedad Econmica de Amigos del Pas y de la finalizacin del inventario e incorporacin a la web del Archivo de la Casa Gmez de Berducedo. Restauracin, conservacin y limpieza de los libros antiguos que lo precisen, as como encuadernacin de las revistas de intercambio ms deterioradas por el uso.
3. Centro de publicaciones Se intentar dar continuidad a las publicaciones peridicas (el Boletn de Letras y el de Ciencias), piezas bsicas de la labor de difusin cultural del Instituto y con gran prestigio tanto en Espaa como en el extranjero. La edicin y difusin de publicaciones sigue siendo la herramienta indispensable para la expansin de la cultura asturiana. Se proseguir con la publicacin de las colecciones Fuentes y estudios de historia de Asturias, Serie biogrfica, Asturias concejo a concejo, Arte y arquitectura de Asturias, Serie menor, etc. Por orden de prioridad, estn previstas para 2012: Fermn Canella: Obras completas, tomo II. Actas del congreso Los fueros de Avils y su poca. Reedicin revisada del clsico Escritores y artistas asturianos. ndice biobibliogrfico. Tomos I. Edicin del libro de lvaro Ruiz de la Pea Solar sobre la Ilustracin asturiana. Reedicin de una representativa de Celso Amieva en el centenario de su nacimiento. Manuel Lpez Lpez: La casa de Gmez de Berducedo y el concejo de Allande: cinco siglos de historia. Mara Fernndez lvarez: El Libro de Acuerdos del Ayuntamiento de Oviedo, ao 1500. Ana Isabel Garca Lpez: La arquitectura seorial en Peamellera Alta. La casona de los Guerra en El Cotero de Buelles. Javier Fernndez Irigoyen: El yacimiento de Caxili. Nueva ocupacin del Paleoltico antiguo asturiano. Joaqun Fernndez Garca (coordinador): gua Asturias, concejo a concejo de Aller. Agustn Guzmn Sancho: Tanatografa de Jovellanos. Obras de Julio Fonseca Rodrguez. Inicio de la coleccin Colectania asturianista, que recogera la obra dispersa pero dotada de unidad temtica de destacados miembros de la institucin. Catlogo de la exposicin propuesta de cartografa antigua.
Las reediciones de libros ya agotados y con demanda viva sern tambin objetivo de trabajo. Es el caso La historia de la imprenta en Oviedo, de Garca Oliveros.
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4. Centros temporales de investigacin cientfica y tecnolgica En la actualidad hay varios proyectos de investigacin en marcha cuya pretensin es que en un futuro se materialicen en publicaciones. Tambin los citamos por orden de prelacin: 5. Otros Inversiones ya iniciadas en aos anteriores: Finalizacin de la instalacin elctrica. Remodelacin de la biblioteca, que consista en la instalacin de armarios compactos, el saneamiento y el arreglo del espacio. Obra ya iniciada en 2011. Acondicionamiento de un despacho anexo a esta para la Secretaria General. Se espera concluir la obra para 2012. Mobiliario: para completar la inversin en la biblioteca. Equipamiento informtico: renovacin de equipos exigida por los programas aadidos (Asturcn XXI, Geper, Gesridea, etc.). Durante 2012 se pretende finalizar la citada renovacin. Compra de la centralita de telfono: una inversin de 400 supondra un ahorro anual de 1.200 en concepto de alquiler de la citada centralita. Transcripcin y edicin crtica del Diccionario histrico-geogrfico del Principado de Asturias de Martnez Marina. Compilacin y edicin del corpus de cartas de fueros de Asturias, patrocinado por la empresa ALSA. Continuacin con la transcripcin de las respuestas generales del Catastro del marqus de la Ensenada en lo que se refiere a Asturias, con previsin de publicacin de dos nuevos tomos. Actualizacin de los tomos II y III de la obra de Constantino Surez Escritores y artistas asturianos. Trabajos previos a la publicacin de la gua de Somiedo de la coleccin Asturias, concejo a concejo.
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1.14.
Consorcio para la Gestin del Museo Etnogrfico de Grandas de Salime
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Seccin

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Artculo
4 45 455B 1 13 16 2 20 21 22 CULTURA CONSORCIO DEL MUSEO ETNOGRFICO DE GRANDAS DE SALIME GASTOS DE PERSONAL PERSONAL LABORAL CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS Total Seccin

Descripcin
Euros
197.809 197.809 197.809 132.185 96.585 35.600 65.624 8.114 1.500 56.010 197.809
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Programa 455B CONSOR. GESTIN MUSEO ETNOGRFICO GRANDAS DE SALIME
DESCRIPCIN El Museo Etnogrfico de Grandas de Salime es un museo pblico, de carcter comarcal, cuya misin es reunir, custodiar, conservar, incrementar, investigar, comunicar y difundir el patrimonio material e inmaterial de carcter etnogrfico de la Comunidad del Occidente de Asturias. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN EL rgano de gestin del Museo es el Consorcio para la Gestin del Museo Etnogrfico de Grandas de Salime, ente con personalidad jurdica, propia e independiente, cuyos fines son el estudio, organizacin, programacin y gestin de todas las actividades y temas relacionados con el mismo. El Consorcio est formado por el Principado de Asturias, el Ayuntamiento de Grandas de Salime, La Caja de Ahorros de Asturias, La Universidad de Oviedo y la Asociacin de Amigos del Museo. De acuerdo con sus Estatutos de creacin (Acuerdo de Consejo de Gobierno de 13 de enero de 1989) el gobierno y administracin del Consorcio est a cargo de: a) Junta de Gobierno. b) Presidente (Consejero de Cultura y Deporte). c) Director, designado por la Junta de Gobierno del Consorcio.
OBJETIVOS 1. COLECCIN: Estudiar las necesidades cientficas de incremento de los fondos. Estudio de la previsin de aumento de las necesidades de almacenamiento y redaccin de un plan de viabilidad. Registrar y catalogar la coleccin permanente del Museo. Registrar y catalogar los fondos materiales y documentales del Museo. Registrar y catalogar la coleccin permanente del Museo. Fomentar el intercambio de documentacin y las acciones de investigacin conjuntas con otros museos e instituciones culturales. Establecimiento de planes y/convenios de colaboracin con la Universidad y con instituciones y organismos que desarrollan proyectos de investigacin en mbitos similares al Museo. Establecer las medidas necesarias para la conservacin preventiva de la exposicin permanente y los fondos del Museo. Evaluar las necesidades de conservacin y restauracin de la exposicin permanente del museo y aplicar las acciones correctoras convenientes. Evaluar las necesidades de almacenamiento, conservacin y restauracin de los fondos del museo y aplicar las acciones correctoras convenientes. Evaluar las necesidades de conservacin de las sedes expositivas y elementos arquitectnicos y/o muebles asociados y aplicar los mecanismos de conservacin necesarios. Deteccin de problemas de circulacin y elaboracin de propuestas de correccin. Anlisis pormenorizado de los mdulos expositivos actuales: propuesta de ingresos y renovacin. Refuerzo del personal destinado a labores de gua. Incremento de vehculos de informacin y diversificacin de recursos interpretativos: redaccin de un plan interpretativo integral.
2. DOCUMENTACIN:
3. INVESTIGACIN:
4. CONSERVACIN:
5. ARQUITECTURA:
6. EXPOSICIN
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7. DIFUSIN Y COMUNICACIN:
Estudiar cientficamente las caractersticas, necesidades y motivaciones del pblico: elaboracin de un estudio de pblico. Planificacin y desarrollo de una estrategia de horarios y aperturas compatible con las caractersticas de los visitantes y los flujos tursticos habituales. Desarrollo de una programacin didctica adaptada a la tipologa de visitantes. Edicin en castellano e ingls de una Gua del Museo Etnogrfico. Diseo de un Plan de Actividades programado con base en la recuperacin de modos de vida y oficios de la comunidad rural tradicional.
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1.15.
Consejo Econmico y Social
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Seccin

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Artculo
3 32 322E 1 10 11 12 13 16 17 18 2 20 21 22 23 4 48 8 82 PROMOCIN SOCIAL CONSEJO ECONMICO Y SOCIAL GASTOS DE PERSONAL ALTOS CARGOS PERSONAL EVENTUAL DE GABINETE PERSONAL FUNCIONARIO Y ESTATUTARIO PERSONAL LABORAL CUOTAS SOCIALES A CARGO DEL EMPLEADOR PRESTACIONES Y GASTOS SOCIALES OTROS FONDOS GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO TRANSFERENCIAS CORRIENTES A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO ACTIVOS FINANCIEROS CONCESIN DE PRSTAMOS Total Seccin

Descripcin
Euros
868.865 868.865 868.865 611.290 70.650 42.710 263.980 109.420 121.190 2.390 950 116.479 6.462 5.977 100.161 3.879 129.096 129.096 12.000 12.000 868.865
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Programa 322E CONSEJO ECONMICO Y SOCIAL
DESCRIPCIN En este programa presupuestario se incluyen los gastos necesarios para garantizar el funcionamiento del Consejo Econmico y Social, regulado por la Ley del Principado de Asturias 2/2001, de 27 de marzo, como rgano consultivo del Consejo de Gobierno y de la Junta General del Principado y como rgano institucional de representacin de los intereses de los interlocutores sociales y del poder ejecutivo autonmico. El Pleno del Consejo estar constituido, segn se establece en el Art., 6 de la Ley, por tres grupos, estando integrado el primero por los miembros designados por los rganos competentes de las organizaciones sindicales ms representativas de la Comunidad Autnoma. El grupo segundo, lo estar por los miembros designados por las organizaciones empresariales intersectoriales de mbito territorial en toda la Comunidad Autnoma y finalmente el grupo tercero, est compuesto por miembros designados por el Consejo de Gobierno, la Federacin Asturiana de Concejos, la Junta de Gobierno de la Universidad de Oviedo y por la Fundacin para el Fomento de la Economa Social. Los fines de este Ente Pblico se recogen en su ley fundacional, quedando integrados por la emisin de dictmenes con carcter preceptivo y no vinculante respecto a normas jurdicas que regulen materias socioeconmicas y laborales; emitir cuantos dictmenes le sean requeridos por la Junta General del Principado; formular parecer sobre el Proyecto de Ley de Presupuestos Generales del Principado de Asturias; formular propuestas al Consejo de Gobierno; elaborar informes y dictmenes, de oficio o a instancia de parte, en asuntos de su competencia y servir de cauce de participacin y dilogo de los interlocutores sociales. RGANOS ENCARGADOS DE SU EJECUCIN Los rganos del Consejo Econmico y Social del Principado de Asturias son los siguientes: a) El Pleno. b) La Comisin Permanente. c) Las Comisiones de Trabajo. d) La Presidencia. e) Las Vicepresidencias. f) La Secretara General. Otros rganos implicados: a) Federacin Asturiana de Empresarios. Aporta 8 miembros al Pleno del CES. b) Unin General de Trabajadores. Aporta 4 miembros al Pleno del CES. c) Comisiones Obreras de Asturias. Aporta 4 miembros al Pleno del CES. d) Universidad de Oviedo. Aporta 1 miembro al Pleno del CES. e) Federacin Asturiana de Concejos. Aporta 2 miembros al Pleno del CES. f) Fundacin para el Fomento de la Economa Social. Aporta 1 miembro al Pleno del CES. g) Consejo de Gobierno del Principado de Asturias. Aporta 4 miembros al Pleno del CES. OBJETIVOS 1. Mantenimiento de la actividad como rgano consultivo para la Comunidad Autnoma, en materia socioeconmica y laboral, sirviendo de cauce de participacin de los agentes econmicos y sociales en el diseo y aplicacin de las grandes lneas de actuacin de la poltica econmica y social del Gobierno de la Comunidad. 2. Impulsar la concertacin, poniendo a disposicin de los interlocutores sociales los medios materiales, informacin y estudios que contribuyan a hacerla efectiva. ACCIONES 1. Para la consecucin del objetivo 1, se establecen las siguientes acciones: Elaboracin de todos los dictmenes de Anteproyectos de Ley y Proyectos de Decreto remitidos al CES por el Gobierno del Principado de Asturias.
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Elaboracin del Informe sobre la Situacin Econmica y Social de Asturias. Elaboracin de la Memoria de Actividades del Consejo. Celebracin de las reuniones de los rganos del Consejo en los trminos sealados en la Ley y el Reglamento del Consejo (Comisin Permanente, mnimo 1 reunin mensual y Pleno mnimo 1 reunin trimestral y las Comisiones de Trabajo, tantas como sean precisas). Realizacin de Jornadas, Conferencias y Debates sobre temas de actualidad relacionados con las competencias del Consejo, que sean acordadas por la Comisin Permanente (Demografa, Sanidad.). Elaboracin, publicacin y difusin del estudio sobre la Situacin Medioambiental en Asturias, 2010. Elaboracin, publicacin y difusin de los Estudios e Informes que acuerde realizar la Comisin Permanente. Asistencia a las reuniones peridicas que sean convocadas por el CES del Reino de Espaa y por los CES Autonmicos.
2. Para la consecucin del objetivo 2, se establecen las siguientes acciones:
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2.
MEMORIA DE OBJETIVOS DE ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS SUJETOS AL RGIMEN DE CONTABILIDAD PRIVADA
2.1.
Fundacin Asturiana de Atencin y Proteccin a las Personas con Discapacidad y/o Dependencias (FASAD)
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FUNDACIN ASTURIANA DE ATENCIN Y PROTECCIN A LAS PERSONAS CON DISCAPACIDADES Y/O DEPENDENCIAS La Fundacin fue constituida el trece de julio de 1998 y est inscrita en el Registro de Fundaciones Asistenciales de Inters General del Principado de Asturias. Se encuentra adscrita a la Consejera de Bienestar Social e Igualdad. Sus fines son la atencin integral de las personas con algn tipo de discapacidad y/o dependencia, la salvaguarda del ejercicio pleno de sus derechos de ciudadana, as como actuaciones encaminadas a lograr una mejora en su calidad de vida y en las posibilidades de integracin y participacin en la sociedad. El desarrollo de los objetivos de la Fundacin se realizar a travs de los siguientes medios: Creacin y sostenimiento de centros, recursos y servicios de atencin a personas con discapacidades y/o dependencias de tipo fsico, psquico o sensorial. Promocin,financiacin,organizacinycolaboracin en investigaciones cientficas, tanto tcnicas como sociales, dirigidas a mejorar el conocimiento existente sobre los diversos procesos que producen discapacidades o dependencias, as como para impulsar el desarrollo de las nuevas tecnologas y ayudas tcnicas aplicadas a la discapacidad. Impulso y desarrollo de iniciativas dirigidas a la mejora y extensin de la atencin temprana y otros procesos de rehabilitacin integral de las personas con discapacidad. Promocinydefensadelejercicioplenodelosderechos bsicos de las personas afectadas por discapacidades o dependencias de tipo fsico, psquico y sensorial. Ejercitarlasfuncionesdetutela,cratelayotras figuras de guarda conforme a ley. Impulsar el desarrollo de programas de integracin social de las personas con discapacidad o dependencia. Apoyar a las familias y allegados de las personas con discapacidad o dependencia, mediante servicios de asesoramiento. Sensibilizaralasociedadengeneral,medianteel desarrollo de campaas sobre la importancia de la colaboracin ciudadana para garantizar el ejercicio de los derechos de las personas con discapacidad o dependencia. Desarrollaraccionesquesedirijanamejorarlaaccesibilidad total tanto al medio urbano como a los bienes culturales, as como a la extensin del uso de ayudas tcnicas. Promocin,financiacinyorganizacindecursos, seminarios, congresos, conferencias y otros de naturaleza similar, as como la edicin y difusin de los mismos o de otras actividades de la Fundacin, contando siempre con la aprobacin del Patronato. Favorecerlamejorformacindelosprofesionales que se dedican al mbito de la discapacidad o la dependencia, mediante la elaboracin de material didctico y el desarrollo de actividades formativas. Creacindeunfondodocumentalybibliotecaespecializada sobre aspectos relacionados con los fines fundacionales y edicin de publicaciones de carcter tanto informativo como tcnico sobre el mbito de la discapacidad o la dependencia.
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Participarocooperarenlacreacindeotrasentidades de similar naturaleza. Participareneldesarrollodelasactividadesde otras entidades o personas jurdicas o fsicas, que de algn modo puedan servir a los fines perseguidos. Cualesquieraotrasactividadesqueredundenalmejor cumplimiento de los fines fundacionales a juicio del Patronato. La Fundacin es un medio propio de la Administracin del Principado de Asturias segn los artculos 6 y 7 bis de los Estatutos de la Fundacin, dado que realiza para ella parte esencial de su actividad. Asimismo, se encuentra bajo el control de la misma que nombra a la mayora de los miembros de su Patronato. Puede recibir encomiendas de gestin para realizar distintas tareas por parte del Principado, cuya regulacin se excluye de la Ley 30/2007, de Contratos del Sector Pblico (LCSP), en virtud de lo dispuesto en su artculo 4.1.n). El rgimen de las encomiendas de gestin ser el que establezca en cada caso la Administracin del Principado de Asturias. La Fundacin no podr participar en licitaciones pblicas convocadas por la Administracin del Principado de Asturias, sin perjuicio de que, cuando no concurra ningn licitador, pueda encargrsele la ejecucin de la prestacin objeto de las misma, de acuerdo con la LCSP. Objetivos estratgicos a medio y largo plazo: La Fundacin pretende consolidar las actuaciones desarrolladas a lo largo de los aos desde su constitucin para el cumplimiento de sus fines fundacionales, por medio de la gestin de recursos y del desarrollo de los mismos para la atencin integral de las personas afectadas por algn tipo de discapacidad y/o dependencia, intentando aumentar la partida dedicada a inversiones para mejorar y mantener unas instalaciones acordes y adaptadas a las necesidades de los sujetos de intervencin. Se prev dar atencin a un total de poblacin con discapacidad, sin incluir a sus familias, de aproximadamente 1.000 usuarios. El Centro de Atencin a Personas con Discapacidades de la Arboleya data del ao 1974, lo cual requiere la realizacin de mejoras continuas en su infraestructura con el fin de eliminar las barreras arquitectnicas que dicho edificio presenta, as como ir adaptndolo a las necesidades de las personas usuarias, garantizando con ello la seguridad de las mismas y poniendo a disposicin de los usuarios/as con discapacidad las ayudas tcnicas para la deambulacin, movilizacin y restantes actividades bsicas de la vida diaria. Por otro lado, estos Centros de atencin de Servicios Sociales especficos deben disponer del equipamiento necesario para el correcto desarrollo de los servicios y de los programas de intervencin, precisando por tanto de inversiones que redunden en una adecuacin del Centro a las necesidades actuales de los usuarios/as. El mismo mantenimiento y adecuacin precisan el resto de recursos de atencin a la discapacidad y/o dependencia que la Fundacin gestiona. Recursos gestionados por la Fundacin en aos anteriores: En el ao 2007, 4 Viviendas supervisadas para personas con enfermedad mental y el Centro de Adultos "La Arboleya" para personas con discapacidad. Durante el ao 2008, el Centro de Apoyo a la Integracin de Aviles, 5 Viviendas Supervisadas, el rea Residencial La Arboleya y el Centro de Apoyo a la Integracin de La Arboleya. En el ao 2009, la Unidad Residencial de Cangas de Narcea, el Centro de Apoyo a la Integracin de Villalegre, 6 Viviendas Supervisadas, el rea Residencial La Arboleya y el Centro de Apoyo a la Integracin de La Arboleya.
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En el ao 2010, el Alojamiento Tutelar de Meres, el Centro de Apoyo a la Integracin de Cands, el Centro de da de Cands, la Unidad Residencial de Cangas de Narcea, el Centro de Apoyo a la Integracin de Villalegre, 6 Vivivendas Supervisadas, el rea Residencial La Arboleya y el Centro de Apoyo a la Integracin de La Arboleya. Durante el ao 2011, el Alojamiento Tutelar de Oviedo, la Unidad Residencial de Turn, el Centro de Da de Turn, el Centro de Da de Navia, el Centro de Apoyo a la Integracin de Navia, el Alojamiento Tutelar de Meres, el Centro de Apoyo a la Integracin de Cands, el Centro de da de Cands, la Unidad Residencial de Cangas de Narcea, el Centro de Apoyo a la Integracin de Villalegre, 6 Vivivendas Supervisadas, el rea Residencial La Arboleya y el Centro de Apoyo a la Integracin de La Arboleya. Objetivos, actuaciones e inversiones previstas durante el 2012; Consolidar todos los recursos actuales con los que cuenta la Fundacin. Mejora de los distintos alojamientos y recursos que por uso diario de las personas que en l viven sufren deterioros importantes. Los elementos se deterioran ms de lo habitual al ser personas en muchos casos con problemas conductuales y que origina daos en el material, producindose, por tanto, una amortizacin de los bienes muebles. CENTRO DE ADULTOS LA ARBOLEYA. Compuesto por dos recursos: CENTRODEAPOYOALAINTEGRACIN(90plazas). Es un recurso especializado de atencin y formacin para las personas adultas con discapacidad, que favorecen tanto la integracin socio-laboral como la promocin del desarrollo personal, as como la independencia de las personas adultas con discapacidad, mediante la elaboracin de planes personalizados de apoyo. Y que se encuentren en alguna de estas dos situaciones: Precisar diversos programas personalizados de formacin laboral y/o desarrollo de habilidades para posibilitar su promocin a otros recursos formativos o de empleo. Necesitar atencin diurna permanente dirigida a procurar el mantenimiento y desarrollo de habilidades personales y sociales. Los usuarios pertenecen a los Concejos de Gijn, Llanera, Nava, Oviedo, Riosa, San Martn del Rey Aurelio, Siero, Norea y Villaviciosa. Ncleodeintervencin:lapersonacondiscapacidad Ncleodeintervencin:Elsistemafamiliar o Programa de orientacin y colaboracin familiar Ncleodeintervencin:Elambiente o Programa de intervencin ambiental o Programa de colaboraciones: Voluntariado Alumnado en prcticas o Programas de formacin continua de profesionales o Programas de intervencin hacia la comunidad UNIDADESDECONVIVENCIA(65plazas). o ALOJAMIENTO DE LUNES A VIERNES 10 plazas o ALOJAMIENTO CONTINUO 40 plazas o ALOJAMIENTO TEMPORAL Y DE RESPIRO DE FIN DE SEMANA 15 plazas Es un recurso destinado a proporcionar alojamiento para personas adultas con discapacidad con una situacin socio-familiar que les impide residir en su hogar y necesitan por su grado de dependencia de un mayor nivel de apoyo personal y social que facilite su integracin social. o Estancias Permanentes (40 plazas) Destinadas a personas con discapacidad con grandes necesidades de apoyo, que precisan la utilizacin de un recurso de alojamiento permanente. Se trata de situaciones en los que confluyen
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niveles graves de dependencia y situaciones socio-familiares en las que resulta complicado mantener la convivencia en el hogar familiar. o Estancias Temporales (15 plazas) Destinado a personas que por diversas circunstancias puntuales de su mbito socio-familiar o personal precisan de un recurso de alojamiento por un tiempo determinado, favoreciendo que las personas con discapacidad tengan oportunidad de conocer otros contextos distintos de su hogar al tiempo que se facilita a las familias un perodo de descanso en los cuidados. o Estancias de Lunes a Viernes (10 plazas) Destinado a aquellas personas que precisan de un alojamiento los das laborales al tiempo que utilizan el recurso formativo del Centro de Apoyo a la Integracin, debido a que en su zona no exista el recurso adecuado o bien porque se de una circunstancia personal o familiar que lo hace necesario. CENTRO DE APOYO A LA INTEGRACIN EN VILLALEGRE (60 plazas). Es un recurso especializado de atencin y formacin para las personas adultas con discapacidad, que favorecen tanto la integracin socio-laboral como la promocin del desarrollo personal, as como la independencia de las personas adultas con discapacidad, mediante la elaboracin de planes personalizados de apoyo. Y que se encuentren en alguna de estas dos situaciones: Precisar diversos programas personalizados de formacin laboral y/o desarrollo de habilidades para posibilitar su promocin a otros recursos formativos o de empleo. Necesitar atencin diurna permanente dirigida a procurar el mantenimiento y desarrollo de habilidades personales y sociales. Los usuarios/as pertenecen a los concejos de Aviles, Corvera de Asturias y Castrilln. Ncleodeintervencin:lapersonacondiscapacidad Ncleodeintervencin:Elsistemafamiliar o Programa de orientacin y colaboracin familiar Ncleodeintervencin:Elambiente o Programa de intervencin ambiental o Programa de colaboraciones: Voluntariado Alumnado en prcticas o Programas de formacin continua de profesionales o Programas de intervencin hacia la comunidad En el ao 2012 se pretende adems: Potenciaractividadesintercentros Iniciarprogramasdelectoescritura,consumoresponsable, salud y alimentacin Inicioalvideocomoinstrumentodeconocimientodel entorno Iniciacinatratamientosdigitalesdefotografa Potenciarprogramasdeseguridadvialentodoslos niveles Actividades de carcter externo que potencien la presencia de nuestros usuarios dentro de la comunidad y las competencias sociales que llevan implcitas UNIDADRESIDENCIALDECANGASDENARCEA(16plazas). Es un recurso social de alojamiento de lunes a viernes para personas adultas con discapacidad intelectual que precisan de un alojamiento los das laborales al tiempo que utilizan el recurso formativo del Centro de Apoyo a la Integracin, debido a que en su zona no exista el recurso adecuado, o bien porque se de una circunstancia personal o familiar que lo hace necesario. Ncleodeintervencin:lapersonacondiscapacidad Ncleodeintervencin:Elsistemafamiliar o Programa de orientacin y colaboracin familiar Ncleodeintervencin:Elambiente o Programa de intervencin ambiental o Programa de colaboraciones:
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Voluntariado Alumnado en prcticas o Programas de formacin continua de profesionales o Programas de intervencin hacia la comunidad VIVIENDASSUPERVISADASPARAPERSONASCONENFERMEDAD MENTAL (20 plazas). Recursos destinados a dar alojamiento a personas con enfermedad mental en una situacin sociofamiliar que les impida vivir con su familia o en su lugar habitual de residencia, ofreciendo un modelo de convivencia normalizado en contexto protegido pero externo a los dispositivos e instituciones residenciales habituales y organizado en ncleos convivenciales pequeos. Los apoyos prestados se inician de forma presencial diurna y diaria. Las personas que viven en las viviendas supervisadas cuentan con un programa individual en el cual se plasman aquellos objetivos que se desean conseguir y a su vez se rigen por el Plan General de Intervencin (PGI) como base fundamental, donde se recogen el conjunto de servicios y programas. La Fundacin, en colaboracin con los Servicios de Salud Mental del SESPA y la Consejera de Bienestar Social e Igualdad, gestiona 6 viviendas supervisadas ubicadas en: o Oviedo (2 Viviendas) - rea socio-sanitaria IV o Aviles (2 Viviendas) - rea socio-sanitaria III o Luarca (1 Vivienda) - rea socio-sanitaria I o Mieres (1 Vivienda) - rea socio-sanitaria VII Servicios: Autocuidados. Actividadesdelavidadiaria. Habilidadessocialesycomunitarias. Ocioytiempolibre. Orientacinformativo-ocupacional. Actividadesdeocio-comunitario. EJERCICIO ORDINARIO DE TUTELAS, CURATELAS Y OTRAS FIGURAS DE GUARDA LEGAL. La Fundacin en calidad de entidad sin nimo de lucro, forma parte de la Comisin de Tutelas del Principado de Asturias, como as se establece en el Decreto 21/2006 de 2 de marzo, y est facultada para llevar a cabo el ejercicio ordinario de la gestin tutelar de las personas cuya tutela ha sido encomendada por los rganos judiciales a la Comunidad Autnoma de Principado de Asturias. El ejercicio tutelar se desarrolla a travs de la figura del Letrado del Anciano, rgano administrativo, quien en nombre de la Comunidad Autnoma del Principado de Asturias asume el ejercicio de la tutela. Se estima que se atender a 270 incapacitados judicialmente. Funciones del rea Tutelar: Realizacindelinventario(art.262CC). Seguimientoindividualizadodelapersonaincapacitada judicialmente. Cuentaanualdesuadministracineinformacinde su situacin personal (art. 269.4 CC). Cuentageneraljustificada(art.99.CC). Instar del rgano judicial la recuperacin de la capacidad o, en su caso, la ampliacin cuando sea necesario. ALOJAMIENTOTUTELARSIERO(8plazas). Este recurso est destinado a proporcionar alojamiento temporal a aquellas personas que, estando sometidas a algn tipo de medida legal que modifica la determinacin de su capacidad y cuya tutela ha sido encomendada por los rganos judiciales a la Comunidad Autnoma del Principado de Asturias, correspondiendo su gestin ordinaria a FASAD (Decreto 21/2006), son capaces de realizar por si mismas aquellas actividades que forman parte de la vida diaria. Con ello se pretende
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facilitar un apoyo externo y peridico a dichas actividades desde el respeto a los siguientes principios: Realizar una supervisin a la carta que, ejercida por parte del equipo tutelar, se adapte a las necesidades requeridas en cada uno de los casos. Laconviccindequedichasupervisinnodebeinterferir en ningn momento con la capacidad de autodeterminacin de las personas tuteladas respetando, en todo caso, el contenido de la Sentencia de incapacitacin y las medidas de apoyo que la misma establezca. Son fines fundamentales de este recurso: Constituir una opcin temporal que sirvadepuente desde el momento en el que se produce la incapacitacin hasta encontrar un recurso definitivo ajustado a cada una de las situaciones personales. Adaptarsealasnecesidadesparticularesdecadauno de los tutelados. Responderalademandasocialqueafectaaungrupo cada vez ms amplio de personas. Mejorarlacalidaddevidadelaspersonasincapacitadas judicialmente potenciando, en la medida de lo posible, su autonoma funcional y social; as como aquellos niveles de crecimiento personal que les permitan mantener una vida social y relacional acorde a los intereses y en consonancia con los derechos que les son reconocidos en la Convencin de las Naciones Unidas firmada en Nueva York en el ao 2006 y ratificada por Espaa el 3 de mayo de 2008. READEPROGRAMAS. Apoyo a familias Maana Tambin (35 usuarios/as) Apoyo para los padres y madres mayores que atienden a personas con discapacidades y/o dependencias, ofreciendo apoyos en su labor de cuidadores/as, facilitando su tiempo de descanso y/u ocio, as como apoyo en la realizacin de gestiones administrativas. Tambin tiene como objetivo informar a las familias reduciendo sus temores e incertidumbres respecto al futuro de sus hijos/as. VOLUNTARIADO. Pretende contribuir a la mejora de las condiciones de vida de las personas con discapacidad o dependencia y que representa un avance necesario de una conceptualizacin adecuada del voluntariado, desechando antiguas connotaciones benficas y asistenciales. La Fundacin elaborar un proyecto para acudir a la convocatoria pblica de subvenciones a entidades sin nimo de lucro para el desarrollo de actuaciones en el mbito del voluntariado de la Consejera de Bienestar Social e Igualdad del Principado de Asturias. Desarrollando acciones de: o Captacin de voluntariado mediante campaas informativas y de sensibilizacin. o Actividades formativas a los/as voluntarios/as como eje fundamental para habilitar en competencias y habilidades. o Integracin del voluntariado en cualquiera de las acciones que desarrolle la Fundacin. CURSOS DE FORMACIN PARA PERSONAS CON DISCAPACIDAD Y OTROS COLECTIVOS. Dentro de las convocatorias pblicas de subvenciones para entidades sin nimo de lucro para la realizacin de programas de formacin ocupacional y continua, as como participacin en el Plan de Formacin Profesional para el Empleo en el ao 2012 se solicitarn distintos cursos. ACTIVIDADES FORMATIVAS PARA LOS PROFESIONALES DE LA ENTIDAD. CENTRO DE ATENCIN A LA DEPENDENCIA DE CANDAS. Este Centro esta compuesto por dos recursos: 1. CENTRO DE DA: (28-30 Plazas). El Centro de Da para personas mayores dependientes es un recurso social que se define como centro gerontolgico, socioteraputico y de apoyo a la familia que durante el da presta atencin
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individualizada a las necesidades bsicas, teraputicas y sociales de la persona mayor dependiente, promoviendo su autonoma y una permanencia adecuada en su entorno habitual. 2. CENTRO DE APOYO A LA INTEGRACIN DE CANDAS (30 plazas). Es un recurso especializado de atencin y formacin para las personas adultas con discapacidad, que favorecen tanto la integracin socio-laboral como la promocin del desarrollo personal, as como la independencia de las personas adultas con discapacidad, mediante la elaboracin de planes personalizados de apoyo. Y que se encuentren en alguna de estas dos situaciones: Precisar diversos programas personalizados de formacin laboral y/o desarrollo de habilidades para posibilitar su promocin a otros recursos formativos o de empleo. Necesitar atencin diurna permanente dirigida a procurar el mantenimiento y desarrollo de habilidades personales y sociales. Ncleodeintervencin:lapersonacondiscapacidad Ncleodeintervencin:elsistemafamiliar o Informacin y orientacin individualizada a las familias o Deteccin de situaciones de sobrecarga en las familias e informacin de los recursos disponibles o Programa de apertura de Centro para apoyar la dinmica familiar Ncleodeintervencin:elambiente. o Educacin hacia la diversidad: discapacidad, mujer, inmigrantes y otros colectivos marginados o Pertenecemos a la comunidad o Intergeneracional o Programas de colaboradores: Voluntariado CENTRO DE ATENCIN A LA DEPENDENCIA DE NAVIA. Este Centro est compuesto por dos recursos: 1. CENTRO DE DA: (28-30 Plazas). El Centro de Da para personas mayores dependientes es un recurso social que se define como centro gerontolgico, socioteraputico y de apoyo a la familia que durante el da presta atencin individualizada a las necesidades bsicas, teraputicas y sociales de la persona mayor dependiente, promoviendo su autonoma y una permanencia adecuada en su entorno habitual. 2. CENTRO DE APOYO A LA INTEGRACIN DE NAVIA (30 plazas). Es un recurso especializado de atencin y formacin para las personas adultas con discapacidad, que favorecen tanto la integracin socio-laboral como la promocin del desarrollo personal, as como la independencia de las personas adultas con discapacidad, mediante la elaboracin de planes personalizados de apoyo. Y que se encuentren en alguna de estas dos situaciones: Precisar diversos programas personalizados de formacin laboral y/o desarrollo de habilidades para posibilitar su promocin a otros recursos formativos o de empleo. Necesitar atencin diurna permanente dirigida a procurar el mantenimiento y desarrollo de habilidades personales y sociales. Ncleodeintervencin:lapersonacondiscapacidad Ncleodeintervencin:elsistemafamiliar o Informacin y orientacin individualizada a las familias o Deteccin de situaciones de sobrecarga en las familias e informacin de los recursos disponibles o Programa de apertura de Centro para apoyar la dinmica familiar Ncleodeintervencin:elambiente. o Educacin hacia la diversidad: discapacidad, mujer, inmigrantes y otros colectivos marginados o Pertenecemos a la comunidad o Intergeneracional o Programas de colaboradores: Voluntariado
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CENTRODEATENCINALADEPENDENCIADETURN. Es un recurso socio-teraputico de atencin individualizada, destinado a personas mayores de 50 aos con discapacidad intelectual. Est compuesto por dos recursos: - Unidad Residencial, destinada a proporcionar el alojamiento a personas con una situacin sociofamiliar que les impide residir en su hogar y necesitan por su grado de dependencia de un mayor nivel de apoyo personal, social y teraputico (17 usuarios). - Centro de da, para personas mayores dependientes, es un recurso social que se define como centro gerontolgico, socioteraputico y de apoyo a la familia que durante el da presta atencin individualizada a las necesidades bsicas, terpaputicas y sociales de la persona mayor dependiente, promoviendo la autonoma y una permanencia adecuada en su entorno familiar (11 usuarios). Los colectivos de usuarios/as y beneficiarios/as que resultarn de las actividades de la entidad en el 2012 son: Personascondiscapacidady/odependencia Personasconenfermedadmental Personasincapacitadasjudicialmente Personasmayoresdependientes Familiasdepersonascondiscapacidady/odependencias Profesionalesytrabajadores Sociedadengeneral Evolucin del empleo: La variacin en la plantilla media de la Fundacin es debido a la necesidad de acomodarse a la regulacin legal que en materia de ratio de personal establece la Resolucin de 22 de junio de 2009, de la Consejera de Bienestar Social y Vivienda, por la que se desarrollan los criterios y condiciones para la acreditacin de centros de atencin de servicios sociales en el mbito territorial del Principado de Asturias, modificada por la Resolucin de 25 de noviembre de 2011, de la Consejera de Bienestar Social e Igualdad, en la que se establece la ratio mnima de personal de atencin directa distinguiendo entre Centros Residenciales, Centros de Apoyo a la Integracin y Centros de Personas Mayores Dependientes. El incremento del personal en la Fundacin se produce como consecuencia del mayor nmero de recursos y por ende de usuarios/as atendidos. As, como ejemplo comparativo, en el ao 2007 los recursos y centros as como el personal de administracin era de una media anual de 72 trabajadores, en diciembre del ao 2011 con el consiguiente aumento de recursos, de usuarios/as atendidos y de personal de administracin ubicado en la sede de la Fundacin y que realiza todas las funciones de carcter administrativo que de la gestin de los recursos y centros se derivan, (teniendo en cuenta las diversas situaciones de alta, baja, sustituciones del personal) se est en una media anual de 155 trabajadores. Si bien la puesta en marcha de los recursos se realiz paulatinamente a lo largo del ao 2011 y no presentando la total ocupacin de sus plazas, lo que supondr un aumento de personal en el ejercicio 2012 cuando se produzca la mencionada ocupacin total. El personal de la Fundacin se rige por el XIII Convenio Colectivo General de Centros y Servicios de Atencin a Personas con Discapacidad. En cumplimiento del artculo 15 del mencionado Convenio Colectivo, el personal indefinido asciende a 94 trabajadores/as a diciembre de 2011. Conforme al artculo 27 del Convenio Colectivo de aplicacin, la reserva de plazas para personas con discapacidad sera el 3%, en la actualidad la Fundacin tiene 9 trabajadores con discapacidad. El nmero mximo de trabajadores con contrato indefinido previsto para 2012 es de 97.
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2.2.
Fundacin Comarcas Mineras para la Formacin y Promocin del Empleo (FUCOMI)
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FUNDACIN COMARCAS MINERAS PARA LA FORMACIN Y PROMOCIN DEL EMPLEO La Fundacin se constituy el 4 de junio de 1993 y est inscrita en el Registro de Fundaciones Docentes y Culturales de Inters General del Principado de Asturias. Se encuentra adscrita a la Consejera de Economa y Empleo. La finalidad de la Fundacin es el fomento del empleo a travs de la promocin y desarrollo de programas de empleo-formacin. A medio y largo plazo, se pretende incrementar en lo posible la actividad que la Fundacin desarrolla de forma habitual en cada ejercicio: escuelas taller y talleres de empleo, cursos, proyectos, Universidad Popular; aumentar de forma importante la facturacin emitida por formacin; e iniciar tres nuevos proyectos: implantar un servicio de Consultora, constituir una Agencia de Colocacin y sentar las bases para la creacin de una Escuela de Ventas. Hasta la fecha se han puesto en marcha 90 proyectos de Escuelas Taller y Talleres de Empleo, con un presupuesto total de 52.770.226 euros, para beneficiar a 2.993 alumnos trabajadores. En cuanto a cursos de formacin ocupacional, se han gestionado 1.077 acciones formativas, para 13.340 alumnos, con 299.328 horas de formacin y un presupuesto de 22.551.256 euros. A estas actividades habituales desde el inicio de la actividad de la Fundacin, se han ido incorporando nuevos retos como la formacin a personas con discapacidad (gestin de Centros de Apoyo a la Integracin); gestin de programas experimentales en materia de empleo; participacin en proyectos europeos (ADAPT, Leonardo, Xana, Juventud); gestin de proyectos de subvencin global FSE (Aunando esfuerzos, Siembra, Labor); actividades dirigidas a colectivos en riesgo de exclusin; puesta en marcha de la Universidad Popular de las Comarcas Mineras (ms de 130 cursos al ao con ms 1.500 participantes anuales). Para 2012, se esperan cifras similares de actividad que en 2011: gestin de unos 9 proyectos de Escuelas Taller y Talleres de Empleo (268 alumnos trabajadores); desarrollo de unas 22 acciones formativas para desempleados (258 alumnos); 132 cursos y 1.576 alumnos en la Universidad Popular de las Comarcas Mineras; gestionar proyectos como Avante, Juventud, Ludoteca. La puesta en marcha del Centro de Formacin Sorriego, en San Martn del Rey Aurelio, con el que se pretende cubrir las necesidades formativas de la rama metalrgica en la Cuenca del Naln, es uno de los objetivos de la Fundacin para 2012. La zona del Caudal est cubierta con los Centros de Formacin Pozo San Jos (Turn) y La Belonga (Mieres). Otros objetivos sern la implementacin del Modelo EFQM en el sistema de calidad y el contacto con las empresas del sector metal ms representativas del Caudal, Naln y Siero para ofrecer servicios de formacin. El nmero mximo de trabajadores con contrato indefinido previsto para 2012 es de 24.
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2.3.
Fundacin del Hospital Oriente de Asturias Francisco Grande Covin
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FUNDACIN DEL HOSPITAL DEL ORIENTE DE ASTURIAS "FRANCISCO GRANDE COVIN" Con la denominacin Fundacin del Hospital del Oriente de Asturias Francisco Grande Covin, el 5 de mayo de 1995 se constituy una fundacin benfico asistencial privada dedicada a la atencin sanitaria y de asistencia social. Se encuentra adscrita a la Consejera de Sanidad. El objeto de la Fundacin es la gestin del Hospital del Oriente de Asturias Francisco Grande Covin, as como contribuir, sin finalidad de lucro, a la prestacin de todo tipo de servicios de asistencia sanitaria y social. Adems de los objetivos planteados en los Estatutos Fundacionales, el Hospital del Oriente de Asturias se somete a los objetivos propuestos anualmente por parte del SESPA en el Contrato de Gestin que dicha entidad tiene con el Centro, en el que es reconocido como cabecera del rea Sanitaria VI del Principado de Asturias. En cuanto a las actividades desarrolladas en ejercicios anteriores, destacan las siguientes: establecimiento de Objetivos con los Servicios, mejora de la Lista de Espera Quirrgica y de Consultas, reduccin de la Estancia Media, implantacin de Selene y Programa de Imagen Digital, as como del nuevo programa de Facturacin a Terceros, paso a una forma de trabajo basada en Contrato de Gestin en lugar de en Convenios Singulares, trabajo sobre ocho PCAIS, reconstitucin de los foros de participacin sindical (Mesa de Contrataciones, etc.) y de participacin de los profesionales (Comisin de Docencia, Comisin de Farmacia, etc.). Las posibles desviaciones tanto asistenciales como econmicas pueden venir derivadas del incremento de actividad asistencial como consecuencia de la adaptacin de los indicadores a otros ms adecuados a las caractersticas del Hospital, etc. Asimismo, otro elemento desestabilizador a nivel presupuestario fueron las inundaciones sufridas en el mes de Junio de 2010 como consecuencia de la crecida del Ro Piloa. Por otro lado, la implantacin de SELENE y el nuevo programa de Imagen Digital, tambin influyen en una posible desviacin presupuestaria, a la vista de unas necesidades de formacin del personal que oscilan entre las 8 y las 14 horas por profesional. Los objetivos marcados para 2012 se enmarcan dentro de los que fije el Servicio de Salud en el Contrato Programa que firme con la Fundacin. En cualquier caso, estos objetivos pasarn por una reduccin de la Lista de Espera Quirrgica y de Consultas, as como de la Estancia Media, y el cumplimiento de una serie de estndares de calidad bsicos. Otro objetivo bsico deber ser la reduccin de Deuda con los Proveedores del Centro. Los objetivos anteriormente mencionados se tratarn de alcanzar mediante un mejor aprovechamiento de los recursos puestos a disposicin del Hospital. Para este cumplimiento se necesitar acometer inversiones en cuellos de botella existentes en la actualidad, como es el caso de la adquisicin de un Fluoroscan (65.000 euros), una Torre de Artroscopia (45.000 ), un electrocardigrafo (50.000 ), etc.. Tambin se debern aprovechar las sinergias ms importantes del Servicio de Salud, en materia de Concursos Pblicos y Poltica de Suministros. La financiacin de la Fundacin proviene del Contrato Programa firmado con el Servicio de Salud, y de la facturacin a terceros segn la normativa vigente (bsicamente facturacin derivada de Aseguradoras de trficos y Mutuas). No se prev recibir subvencin de capital alguna durante el ejercicio 2012. La plantilla del Hospital permanece constante desde el ao 2010, subrogndose al SESPA un total de 265 laborales fijos y 35 laborales eventuales en plaza estatutaria. El resto de personal cuenta con contratos por obra/servicio o por sustitucin en casos de IT, excedencias, etc. El nmero mximo de trabajadores con contrato indefinido previsto para 2012 es de 265.
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2.4.
Fundacin para el Fomento de la Economa Social
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FUNDACIN PARA EL FOMENTO DE LA ECONOMA SOCIAL Fue constituida el 5 de mayo de 1989 y est inscrita en el Registro de Fundaciones Docentes y Culturales de Inters General del Principado de Asturias. Se encuentra adscrita a la Consejera de Economa y Empleo. La Fundacin tiene por finalidad promover el desarrollo de empresas de economa social, difundir en el entorno general las caractersticas y rgimen regulador de estas empresas, del cooperativismo en general, del trabajo asociado y del autoempleo como frmula organizativa pluripersonal, apoyar los proyectos concretos de creacin o constitucin de empresas de este sector y colaborar en la consolidacin, asentamiento y mantenimiento de este tipo de empresas. El objetivo principal de la Fundacin es el desarrollo de las empresas de Economa Social, tanto por lo que respecta a su creacin como colaborando en la consolidacin y mantenimiento de las ya constituidas, y fomentar la difusin de la Economa Social como herramienta para la materializacin de proyectos empresariales. Este objetivo se materializa en las actividades que se realizan y que se agrupan en diversas reas diferenciadas pero interrelacionadas: 1. Asesoramiento: Asesoramiento tanto a personas promotoras de empresas que puedan desarrollar su proyecto dentro de una frmula de Economa Social, como a las empresas ya constituidas en el rea jurdica, laboral y econmica. Se pretende tener una "cuota de mercado" en cuanto a empresas de economa social constituidas del 75% en el caso de cooperativas y 50% de las sociedades laborales y un nivel de satisfaccin de los usuarios de 4,5 puntos sobre 5. 2. Formacin: Se pretende potenciar y reforzar la cualificacin profesional de las personas que forman parte de empresas de Economa Social, teniendo como objetivo la Fundacin ofrecer cursos de calidad orientados principalmente a la profesionalizacin de la gestin, que sean valorados altamente por los participantes en los mismos y tratando de alcanzar un nivel de satisfaccin de los alumnos de 4,5 puntos sobre 5. 3. Divulgacin: Se trabaja para dar a conocer en la sociedad asturiana la importancia del sector como generador de empleo y de riqueza en nuestra Comunidad Autnoma. Para ello se utilizarn los medios disponibles, web y revista, y se intentar tener una presencia en los medios de comunicacin, participando en aquellos especiales que puedan tener relacin con la actividad de la Fundacin. 4. Potenciacin: Se pretende aumentar la presencia institucional y la visibilidad social, facilitando que las empresas de Economa Social asturianas colaboren entre s y con otras empresas a todos los niveles, para ayudar a su estabilizacin en el mercado y a su desarrollo empresarial, para ello se continuar en el patronato de la Fundacin Fundibes y el Consejo Econmico y Social del Principado de Asturias y se colaborar con las diferentes asociaciones y organismos tanto autonmicas como nacionales en las diferentes actuaciones que se planteen con la misma misin. 5. Estudios y publicaciones: Se pretende mejorar el conocimiento del sector y sus caractersticas, de modo que las actuaciones pblicas y privadas puedan basarse en informacin ms precisa y actualizada. Las actividades desarrolladas en ejercicios anteriores han sido las siguientes: 1. Asesoramiento: En el ao 2010 se atendieron un total de 1.687 consultas. En el rea jurdica se atendieron 171 visitas que integraban a un total de 411 personas interesadas en la creacin de una sociedad, constituyndose con el apoyo tcnico de la Fundacin un total de 48 sociedades (cooperativas, sociedades laborales y SAT), con una incorporacin de 119 socios trabajadores. En
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este departamento tambin se atendieron diversas consultas sobre otros temas como son los referentes a altas y bajas de socios, modificacin de estatutos, convocatorias de rganos sociales, redaccin de actas y certificaciones, expedientes sancionadores, etc. Las consultas al departamento laboral estuvieron referidas, fundamentalmente, al encuadramiento de socios y socias en el Rgimen de Seguridad Social aplicable en cada caso (clculo de costes, prestaciones), contratacin de personal y sus lmites y tramitacin de pagos nicos por desempleo. En este departamento se tramitaron expedientes de pago nico de la prestacin por desempleo, para la incorporacin de 60 socios y socias que se integraban en un total de 26 sociedades. El departamento econmico tramit un total de 76 expedientes de subvenciones: subvencin por incorporacin de socios trabajadores, 43 expedientes que afectaban a 102 socios incorporados; subvencin directa a inversiones en activos fijos, 23 expedientes; subvencin a intereses de prstamos, 2 expedientes; subvencin de asistencia tcnicas, 5 expedientes; y subvencin del programa ESTIC, 3 expedientes. 2. Formacin: En el pasado ejercicio se recibi una subvencin de la Consejera de Industria y Empleo, a travs del Servicio Pblico de Empleo del Principado de Asturias (SEPEPA), para la celebracin de 13 cursos, de los cuales 10 tenan como destinatarias principales a personas ocupadas, y los 3 restantes estaban destinados preferentemente a personas demandantes de empleo. Adems, en el ao 2010 se inici el proyecto e-coop destinado al diseo de un curso on line sobre cooperativismo, proyecto subvencionado por la lnea de acciones complementarias a la formacin del SEPEPA. 3. Divulgacin: En este apartado destacan las siguientes actividades: - Se ha continuado con la publicacin de la revista El Observatorio. - Participacin en diversas charlas divulgativas de las caractersticas de las empresas de economa social entre las que destacan: charlas en el Instituto Doctor Fleming (Oviedo) sobre la Economa Social en general, charlas en el Instituto Alfonso II (Oviedo) sobre la Economa Social en general, charla sobre cooperativismo agrario en las Regueras organizado por la Agencia de Desarrollo de la zona, charla para los alumnos de la academia EPYCO (Oviedo) sobre aspectos de la Economa Social en general, encuentro con promotores de cooperativa de enseanza (Gijn), charla en el Instituto de Formacin Profesional de Norea sobre Economa Social en general. - Celebracin de la XVIII edicin del premio Empresa Asturiana de Economa Social y IX edicin del premio Economa Social en el Medio Rural. En 2011 este premio no se ha organizado por falta de presupuesto. - Participacin en la celebracin del da del emprendedor 2010 y 2011. 4. Potenciacin: Se ha continuado con el anlisis estadstico que reflejan el nmero actualizado de empresas de Economa Social y los trabajadores que forman parte del sector, para de esta forma, posibilitar el conocimiento del alcance real de la Economa Social as como su evolucin. La Fundacin mantiene su presencia activa en instituciones como el Consejo de Economa Social del Principado de Asturias, la Fundacin Iberoamericana de la Economa Social y CIRIEC-Espaa, participando en el Consejo de Direccin. 5. Estudios y publicaciones: Durante 2010 se edit el libro Cuentas satlite de la Economa Social del Principado de Asturias. Adems se colabor en el estudio que desarroll ASATA sobre el Emprendimiento de las Mujeres en Asturias. En el mismo se pretenda concluir si la variable gnero es relevante analizando las diferencias cuantitativas entre hombres y mujeres a la hora de poner en marcha sus ideas empresariales. Para el prximo ejercicio 2012 se pretende realizar las siguientes actividades: 1. Asistencia tcnica en materia de economa social, a empresas, emprendedores e instituciones: Se prev que el nmero de consultas, empresas constituidas y expedientes de subvenciones y pagos nicos sea similar al 2011, con unas 1700 consultas, 40 empresas constituidas, 80 expedientes de subvencin y 30 de pago nico. Tambin se espera realizar la adaptacin a la ley asturiana de cooperativas en unas 12 cooperativas.
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2. Promocin de la formacin continua como herramienta de mejora de la gestin y competitividad de las empresas: Plantear cursos dirigidos a promover la profesionalizacin de equipos directivos en diversos aspectos relacionados con la gestin empresarial. Disear acciones formativas en distintas reas de la empresa: recursos humanos, marketing y ventas, financiacin, innovacin en los que tengan prioridad los socios y/o trabajadores de economa social. Coordinar cursos, si las empresas de economa social lo demandan, sobre aspectos propios de las empresas del sector, como legislacin, rgimen econmico y laboral, contabilidad Proyectar acciones formativas, dirigidas a empresas noveles, con una metodologa basada en el seguimiento individualizado de los alumnos, con sesiones de coaching y en el entrenamiento de los conocimientos adquiridos para poder aplicarlos a la realidad empresarial. Formular proyectos innovadores, dentro de la convocatoria de acciones de acompaamiento a la formacin profesional, tendentes a la obtencin de productos didcticos y e-learning para el autoaprendizaje en materia de economa social y gestin empresarial. 3. Difusin de la economa social en distintos mbitos: emprendedores, educativo y empresarial: Continuar la colaboracin y el contacto con los centros de empresa, con el objetivo de detectar aquellos proyectos susceptibles de materializarse en empresas de economa social y apoyarlos desde un inicio. Trabajar estrechamente con las Agencias de Desarrollo Local en la difusin de las especificidades de las empresas de Economa Social entre los promotores que acudan a estos entes locales, tanto a travs de la organizacin de charlas de difusin como mediante la resolucin de dudas. Promocionar las caractersticas de las empresas de Economa Social en el mbito educativo a travs de charlas, ponencias en aquellos centros o escuelas taller que lo soliciten. Asistencia a charlas u organizacin de jornadas, a demanda de grupo de empresas o interesados, para explicar la legislacin aplicable a cooperativas as como la necesidad de adaptar estatutos, en cualquier punto de la geografa asturiana. Continuar potenciando la web de la fundacin como herramienta de informacin e intercomunicacin entre empresas. Difusin de la Economa Social, si hay disponibilidad presupuestaria, entre las empresas del sector mediante la edicin, bien en formato papel bien on-line de la revista El Observatorio. Dar notoriedad al sector convocando, si se encuentra financiacin para ello, una nueva edicin de los premios Empresa asturiana de economa social y Economa social en el Medio Rural. 4. Potenciar el mejor conocimiento del sector mediante la presencia de la Fundacin en distintos foros: Representar la economa social asturiana en distintos foros en los que participa la Fundacin, como el Centro Internacional de Investigacin e Informacin sobre la Economa Pblica, Social y Cooperativa (CIRIEC) y la Fundacin Iberoamericana de la Economa Social (FUNDIBES). Mantener la representacin autonmica de la economa social en el Consejo Econmico y Social, mediante aportaciones que impulsen el sector. Continuar con la publicacin y difusin del Observatorio Permanente de la Economa Social (OPES), con el objetivo de potenciar un mejor conocimiento del sector. el nmero mximo de trabajadores con contrato indefinido previsto para 2012 es de 7.
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2.5.
Fundacin Asturiana de la Energa
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FUNDACIN ASTURIANA DE LA ENERGA La Fundacin Asturiana de la Energa (FAEN) se constituy el 16 de julio de 2001 y est inscrita en el Registro de Fundaciones Docentes y Culturales de Inters General del Principado de Asturias. Se encuentra adscrita a la Consejera de Economa y Empleo. Su objeto es la promocin y el desarrollo de cuantas actividades de investigacin aplicada, desarrollo tecnolgico y formacin sean de inters para la industria energtica asturiana, extendiendo su actuacin a los sectores de la electricidad, el gas, las energas renovables, el petrleo y sus derivados en todas sus modalidades, los mercados energticos y financieros relativos a la energa y otros sectores conexos al energtico, tanto como suministradores como consumidores. Para su consecucin podr llevar a cabo las siguientes actividades: a Estudios: a.1 Identificacin, anlisis y perspectivas de la oferta y demanda de energa en el Principado de Asturias. a.2 Inventario y valoracin del suministro energtico actual y necesidades futuras de la industria del Principado. a.3 Identificacin de posibilidades de ahorro y mejora energtica en los diferentes sectores con actividad econmica en el Principado. a.4 Identificacin de oportunidades y lmites al desarrollo de energas renovables y cogeneracin en el Principado. a.5 Inventario de las emisiones ligadas a actuaciones medioambientales, a las directivas de comercio de emisiones y a su seguimiento dentro del mercado que se establezca, as como las acciones que de ello se derive para una mayor competitividad de la economa del Principado. a.6 Cualquier otro tipo de estudio que la direccin de la Fundacin estime oportuno realizar, en relacin con los fines de la Fundacin. b Estudio y desarrollo a instancia propia o de las Administraciones Pblicas de proyectos relativos a: b.1 Planificacin y desarrollo de la red elctrica b.2 Planificacin y desarrollo de la red bsica de gas. b.3 Otros trabajos de planificacin que tanto la direccin como el Patronato de la Fundacin estimen oportunos. c Difusin de informacin relativa a la energa. d Formacin, en colaboracin con la Universidad de Oviedo, u otras entidades en materia de energa. e Auditorias energticas. La independencia y el conocimiento de la realidad energtica asturiana por parte de la Fundacin y del propio personal profesional la capacitan para la realizacin de auditoras en cualquier instalacin del Principado, o fuera de este. f Consultora y asesoramiento energtico. La labor consultora se divide en los siguientes aspectos: f.1 Consultora en procesos de mejoras y eficiencia de instalaciones que generan, transforman y consumen energa.
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f.2 Consultora en regulacin y mercados energticos. f.3 Consultora internacional basada en el conocimiento y la experiencia, que en su momento pueda acreditar la Fundacin. g Investigacin tecnolgica energtica. h Participacin financiera en proyectos energticos. La Fundacin podr prestar tambin asesoramiento tcnico en el mbito de su competencia cuando sea requerida para ello. La actividad desarrollada por la Fundacin podr ser concertada con las Administraciones Pblicas y por toda clase de instituciones y personas pblicas y privadas. En cuanto a las actividades desarrolladas en ejercicios anteriores destacan las siguientes: Programa de actividades de ahorro y eficiencia energtica. Programa de investigacin de co-combustin con biomasa forestal residual. Ecocombos. Programa de inversin en equipos para la explotacin de instalaciones fotovoltaicas. Programa de gestin de ayudas para la mejora de ahorro y eficiencia energtica. Desarrollo de una oficina de asesoramiento de certificacin energtica de edificios. Desarrollo de actividades de formacin de tcnicos para la certificacin energtica de edificios. Participacin en proyectos energticos de convocatorias de la UE. Programa de realizacin de actividades de difusin y realizacin de jornadas tcnicas. Estudios del potencial energtico de Asturias. Programa de difusin y colaboracin. Programa de actividades de desarrollo en energa undimotriz. Se aprobar por el Patronato el correspondiente Plan de Actuacin para el 2012. La previsin de trabajo es la siguiente: Continuar con el Programa de Asesoramiento Energtico Municipal, el Proyecto Singular Estratgico Ecocombos, el Proyecto Singular Estratgico Probiogas, la gestin y explotacin de instalaciones fotovoltaicas del sector pblico, desarrollo del programa de actividades en ahorro y eficiencia energtica, apoyo a la administracin en labores de gestin del Plan de Accin de la Estrategia de Ahorro y Eficiencia Energtica en el Principado de Asturias, actividades de asesoramiento en certificacin energtica de edificios, actividades de formacin y asesoramiento a empresas e instituciones de la regin, realizacin de jornadas, presencia en ferias y congresos de carcter nacional e internacional, propuesta y realizacin de proyectos en colaboracin con otras entidades de la regin, de Espaa e internacionales, dentro de los objetivos fijados en los Estatutos de la Fundacin, realizacin de publicaciones y materiales formativos e informativos de inters general en el mbito de la energa. A ello se aadirn los trabajos resultantes de la participacin de FAEN en el Consorcio Tecnolgico de la Energa de Asturias, as como en convocatorias de subvenciones de carcter nacional o internacional que puedan resultar de inters para Asturias y que apruebe el Patronato. En tal sentido se est participando con empresas en proyectos de I+D+i relacionados con los siguientes temas, para los que se espera obtener financiacin en el prximo ejercicio: Desarrollo de sistemas de aplicacin energtica en el mbito marino (nodos de conexin elctrica, undimotriz, elica marina, algas para biomasa, etc.). Movilidad elctrica (vehculos de diferente tipologa y aplicaciones de carga y de traccin elctrica directa). Biomasa (aplicaciones energticas de la biomasa en diferentes aplicaciones industriales y a escalas diversas).
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Desarrollo de construcciones sostenibles (residencial y terciario). Desarrollo de aplicaciones tecnolgicas para el uso de biomasa. En relacin con las subvenciones a recibir se contemplan las siguientes: Las procedentes directamente del Principado de Asturias con carcter nominativo como subvenciones para la realizacin de actividades programadas, que se presentan al Principado a travs de un Plan de Trabajo. Las subvenciones procedentes de organismos del Principado que contemplan la realizacin de proyectos y actividades concretas, que se presentarn a las diversas convocatorias en concurrencia. Las subvenciones de la Administracin Central del Estado por la participacin de la Fundacin en proyectos de cooperacin, de carcter Singular y Estratgico, as como en otras convocatorias en las que FAEN pueda participar derivadas de su propia actividad o de su participacin en el clster denominado Consorcio Tecnolgico de la Energa de Asturias, AIE, del que FAEN es Administrador. Las subvenciones procedentes de la Unin Europea por la participacin en proyectos en cooperacin relacionados con la formacin, la difusin y la promocin de la energa. Las subvenciones en concurrencia competitiva aportadas por entidades como Cajastur para la realizacin de publicaciones como el Balance Energtico del Principado de Asturias. Las subvenciones nominativas para la realizacin de inversiones que apruebe el Patronato de la Fundacin procedentes del Principado de Asturias. Dichas subvenciones, segn cuanta, quedan afectadas por la normativa vigente en cuanto a ratificacin de rganos de control pblico. El nmero mximo de trabajadores con contrato indefinido previsto para 2012 es de 9.
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2.6.
Fundacin Servicio Asturiano de Solucin Extrajudicial de Conflictos (SASEC)
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FUNDACIN SERVICIO ASTURIANO DE SOLUCIN EXTRAJUDICIAL DE CONFLICTOS El Servicio Asturiano de Solucin Extrajudicial de Conflictos (SASEC) es una fundacin paritaria constituida por las organizaciones sociales y empresariales ms representativas de nuestra Comunidad Autnoma. Sus actuaciones, que tienen un carcter totalmente gratuito, se financian con fondos de naturaleza pblica, que provienen de una aportacin del Gobierno del Principado de Asturias, a travs de la Consejera de Economa y Empleo, a la que se encuentra adscrita actualmente. La Fundacin SASEC se constituye el 9 de diciembre de 2004, por voluntad del Gobierno del Principado de Asturias, la Federacin Asturiana de Empresarios y las organizaciones sindicales Unin General de Trabajadores y Comisiones Obreras de Asturias, teniendo por objeto, conforme al artculo segundo de sus estatutos, el ejercicio de las funciones de mediacin y arbitraje en beneficio de las empresas y trabajadores del Principado de Asturias, previstas en el Acuerdo Interprofesional sobre Solucin Extrajudicial de Conflictos de Asturias (AISECLA), publicado en el Boletn Oficial del Principado de Asturias de 10 de noviembre de 2003, mediante Resolucin de la Consejera de Industria y Empleo de 20 de octubre de 2003. Con fecha 13 de junio de 2005, BOPA n 135, se publica el Reglamento de Funcionamiento del Servicio Asturiano de Solucin Extrajudicial de Conflictos y se ordena su inscripcin en el Registro de Convenios Colectivos de la Direccin General de Trabajo. Con fecha 10 de marzo de 2006, BOPA n 57, se publica la Resolucin de la Consejera de Industria y Empleo por la cual se inscribe la Fundacin SASEC en el Registro de Fundaciones Laborales del Principado de Asturias. Objetivos estratgicos a medio y largo plazo: Despus de 5 aos de funcionamiento, el Servicio Asturiano de Solucin Extrajudicial de Conflictos tiene el deber de plantearse nuevos retos y lneas de trabajo a desarrollar a medio plazo, con ello se tratara de dar un nuevo impulso al SASEC, al tiempo que se consolidara como institucin. El plan de Actuacin del 2012 tendr como objetivo principal reducir el gasto sin menoscabar la calidad del servicio prestado a los usuarios, siendo preciso para conseguirlo realizar una propuesta de racionalizacin y eficiencia del gasto. Facilitar esta tarea y la consecucin de dicho objetivo, las medidas adoptadas en aos anteriores por el SASEC en materia de gestin interna, que han permitido reducir las cargas burocrticas y fomentar la implantacin de la tramitacin electrnica de los expedientes, lo que ha contribuido a optimizar los recursos tanto humanos como materiales disponibles. Actividades desarrolladas en ejercicios anteriores: El SASEC ha tramitado unos 1.096 expedientes, nmero que se corresponde con las solicitudes de mediacin presentadas en el SASEC desde su puesta en funcionamiento, lo que evidencia su incorporacin gradual y estable como un elemento ms del dilogo social en el mbito de nuestra Comunidad Autnoma. Anualmente son ms de 2000 las personas que participan de media en las reuniones mantenidas en las instalaciones del SASEC en los actos de mediacin que se tramitan y alcanzndose acuerdo en uno de cada tres expedientes tramitados, lo que pone de manifiesto la eficacia del SASEC con cuya intervencin se evita la judicializacin de los conflictos colectivos, se alcanza la desconvocatorias de huelgas y las consecuencias a las que las mismas pueden avocar. Segn los datos acumulados en los seis aos de funcionamiento del SASEC, son mas de 9.496 las empresas, en cuyo mbito se han desarrollado los conflictos colectivos planteados en centros de trabajo que se encuentran radicados en el Principado de Asturias, afectando a un total de 316.579 trabajadores. Desde el SASEC se concibe la formacin como instrumento imprescindible para la adquisicin de habilidades de mediacin, para lo que se organizan anualmente cursos y talleres dirigidos a los profesionales que participan diariamente en la actividad, beneficindose de los mismos ms de 485 profesionales en los ltimos aos. En el ejercicio 2009 se puso en funcionamiento un programa informtico de gestin de expedientes que ha permitido modernizar y agilizar la
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tramitacin de las citaciones, permitiendo obtener una mejor y ms eficaz informacin sobre los expedientes tramitados. Asimismo, en el ejercicio 2011. y desde el ao 2010, siempre tratando de trabajar en su objetivo de convertirse en un servicio ms cercano y til, se puso en marcha el registro telemtico. Objetivos, actuaciones e inversiones durante el 2012: La Fundacin SASEC se ha fijado como objetivos prioritarios para el 2012, por un lado mejorar la gestin interna, ganando eficiencia y dotando a sus actividades de una mayor transparencia, y por otro lado, mejorar la comunicacin y publicidad de sus actuaciones, participando activamente y aumentando su presencia en el mbito laboral. Para alcanzar estos objetivos, la Fundacin tiene previsto desarrollar una serie de actuaciones prioritarias que conforman el Plan de Actuacin para el ejercicio 2012. A la hora de disear este Plan, se ha realizado un esfuerzo de responsabilidad como exige la situacin econmica actual, adaptando nuestra actividad a la sustantiva disminucin del presupuesto con el que se cuenta, pero intentando mantener los principios rectores de calidad y transparencia que han guiado sus actuaciones desde la puesta en marcha de este organismo. Por ltimo y como viene siendo habitual en los diferentes Planes de Actuacin que la Fundacin ha venido desarrollado en aos anteriores, en el Plan de Actuacin para 2012 se incluyen objetivos cuantificables que permiten comprobar el grado de realizacin de cada actuacin propuesta o el grado de cumplimiento de los objetivos alcanzados al final del ejercicio, de forma que se pueda dotar de una mayor transparencia e informacin la gestin del servicio y ello facilite la toma de decisiones y la supervisin de los asuntos por los rganos de gobierno de la Fundacin. GESTION INTERNA - El escenario econmico actual exige la adopcin de medidas responsables dirigidas a optimizar los recursos disponibles, tomando decisiones que marquen una actuacin austera no solo en el presente ao sino tambin asentando los principios a medio y largo plazo. El SASEC manifiesta su compromiso solidario con la ejecucin responsable de los recursos pblicos que financian sus actividades. En el ejercicio 2011 se han aplicado medidas de reduccin del gasto corriente, que ha permitido un ahorro en gastos de explotacin, por lo que los lmites para incidir en esta actuacin son limitados, no obstante se seguirn adaptando medidas de reduccin del gasto corriente.: -Se renegociaran con los proveedores los contratos de mantenimiento, con el objeto de conseguir una reduccin del gasto (tarifas telefnicas, contratos de mantenimiento, asesoras contables, etc.); -Conseguir una reduccin de un 10% en la partida de gastos corrientes en relacin con el presupuesto de 2011. Evaluar la gestin interna a travs de indicadores objetivos que permitan conocer la percepcin que los usuarios tienen del funcionamiento y calidad de los servicios prestados; -Encuestas de satisfaccin peridicas a los asistentes a los actos de mediacin, actividades formativas, etc.; -Realizar ms de 200 encuestas al ao. Ofrecer un servicio de calidad, crear un espacio de excelencia, incrementando el valor aadido de nuestra actuacin; -Implantar sistemas de gestin de calidad EFQM; -Obtener el sello EFQM +200. PROGRAMA DE FORMACIN - Uno de los objetivos prioritarios del SASEC desde su puesta en marcha ha sido el de tratar de implantar una poltica activa de formacin dirigida a todos los implicados en el mbito laboral: trabajadores, representantes sindicales, empresas, asociaciones empresariales, instituciones acadmicas, etc., con la finalidad de promover una cultura de la mediacin en la sociedad asturiana. Para ello, el SASEC en este ejercicio 2012, tiene previsto disear un Plan Formativo en torno a diversos ejes cuyos contenidos temticos y formato dependen de los colectivos a los que van dirigidos. Actuaciones de formacin y divulgacin dirigidas a estudiantes universitarios, con el objetivo de contribuir a generar una cultura de negociacin y crear nuevos valores de relaciones laborales en futuros profesionales: -2 visitas, charlas en los centros universitarios; -2 talleres para estudiantes de asignaturas del rea socio-laboral, econmica, etc.; -1 realizacin de prcticas en el SASEC por estudiantes universitarios; -5 intervenciones anuales en el marco universitario. Formacin para colectivos profesionales orientada a grupos que tradicionalmente mantienen una relacin directa con el SASEC, como responsables de RRHH, abogados laboralistas, Comits de
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Empresa, Delegados Sindicales, negociadores de convenios colectivos, diseada para dar a conocer con ms profundidad el funcionamiento del SASEC, as como la naturaleza de las relaciones laborales: -Jornadas tcnicas. Talleres de materias socio-laborales; -Sesiones de estudio y debate relacionados con temas de actualidad laboral; -4 talleres o cursos de formacin; -3 jornadas tcnicas: Arbitraje-mediacin, Jurisdiccin social, Reforma Laboral, Negociacin colectiva. Formacin para mediadores del SASEC, seleccionando diversos cursos o talleres de especializacin que guarden relacin con las tareas encomendadas e incorporan valor aadido a su actuacin. Un Seminario de nivel bsico, dirigido a mediadores de reciente o prxima incorporacin, dnde se les introduce en los conceptos claves de la mediacin. Y otro de nivel ms avanzado dirigido a mediadores con experiencia, dnde se desarrollan maneras e instrumentos de gestionar el conflicto. Promover encuentros de carcter formativo y de debate sobre diferentes aspectos de la organizacin y funcionamiento del Servicio y dirigido a los mediadores y representantes de las organizaciones que trabajan o colaboran con el SASEC: -Jornada Anual de Mediadores y Organizaciones Fundadoras de SASEC. ACTIVIDADES DE DIVULGACIN - Uno de los objetivos fijados en el Plan de Actuacin del SASEC para este ejercicio 2012, es mejorar la comunicacin y publicidad de sus actuaciones para aumentar y consolidar su presencia en el mbito de las relaciones laborales. El SASEC entiende que debe de trasladar la labor que realiza explicando sus actuaciones, para que puedan ser fruto del debate y opinin y enriquecer su actividad con las diversas opiniones de los interlocutores sociales. Establecer cauces adecuados de comunicacin con los agentes sociales para facilitar el acceso a la informacin sobre su actividad, que va a permitir trasladar la correcta conducta tica y el compromiso social de su comportamiento: -Encuestas de satisfaccin de usuarios; -Estadsticas de actividad; -Publicaciones de carcter divulgativo; -200 encuestas sobre el funcionamiento del servicio; -Estadstica mensual; -1 publicacin anual Transmitir informacin a travs de la pgina Web, facilitando el acceso al servicio, sus proyectos y actividades: -Aparicin en revistas especializadas; -Actualizar las noticias pag. Web; -Cuantificar el n de visitas Web; -4 artculos en prensa especializada; -15 noticias Web. Notas de prensa dirigidas a los medios de comunicacin, que se consideran as mismo elementos de informacin para los ciudadanos: -30 notas de prensa; -15 apariciones en medios de TV y radio; -Presentacin Memoria de Actividades. ALIANZAS - El SASEC considera como labor esencial fortalecer los contactos con aquellas instituciones cuyo trabajo est relacionado con su actividad. Considera que resulta imprescindible identificar a sus grupos de inters y estudiar conjuntamente con ellos que oportunidades brindan y cuales son sus expectativas hacia la Fundacin. Favorecer el intercambio de experiencias a travs de la configuracin de una red de relaciones con organizaciones que formen parte del mbito laboral: -Con organismos de solucin extrajudicial de conflictos en otras Comunidades Autnomas, -Colegios profesionales, -Administracin de Justicia. -Un encuentro anual con cada uno de los interlocutores. Promover las relaciones del SASEC con el conjunto de los agentes sociales potenciando las opciones del conjunto: -Asociaciones empresariales, Sindicatos, Empresas, Comits de empresa, Delegados Sindicales; -6 visitas o encuentros anuales. Potenciar la imagen y proyeccin del SASEC, participando activamente en foros y potenciando la visita a sus instalaciones: -Preparar presentaciones sobre el SASEC y elaborar material de apoyo, que permita la divulgacin de nuestra naturaleza y resultados; -4 presentaciones La Fundacin SASEC se viene financiando ntegramente a travs de una transferencia que recibe a cargo de los Presupuestos Generales del Principado de Asturias. El nmero mximo de trabajadores con contrato indefinido previsto para 2012 es de 3.
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112 Asturias
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ENTIDAD PBLICA 112 ASTURIAS La Entidad Pblica 112 Asturias fue creada por la Ley del Principado de Asturias 8/2001, de 15 de octubre. Se constituy el 22 de octubre de 2001, dependiendo de la Consejera de Administraciones Pblicas y Asuntos Europeos. Actualmente est adscrita a la Consejera de Presidencia.. En colaboracin con las dems administraciones y entidades competentes en cada caso, y con respeto al principio de competencia de cada una de ellas, le corresponde al 112 Asturias el ejercicio de las competencias del Principado de Asturias en materia de atencin de llamadas de urgencia a travs del nmero telefnico 112 y de Proteccin Civil y, en particular: a) La recepcin y atencin de las llamadas al nmero telefnico 112 realizadas por los ciudadanos en el mbito territorial del Principado de Asturias para requerir, en casos de urgente necesidad, la asistencia de los servicios pblicos competentes en materia de urgencias sanitarias, de extincin de incendios y salvamentos, de seguridad ciudadana. b) El tratamiento y evaluacin de las llamadas recibidas en el nmero 112 segn las directrices de aprobacin del rgano competente, y, en su caso, de acuerdo con los convenios y acuerdos de colaboracin que se establezcan entre la administracin del Principado de Asturias y las administraciones pblicas o entidades competentes para la prestacin material de la asistencia. c) La transmisin del requerimiento de asistencia a los servicios competentes para su prestacin material, activando la prestacin del auxilio ms adecuado en funcin del tipo de incidencia y del lugar donde sta se produzca. d) La coordinacin, si fuera precisa, de la actuacin de los distintos servicios que hayan de prestar las diversas administraciones o entidades competentes, as como el seguimiento del desarrollo de cada urgencia o emergencia. e) La recepcin de informacin de los rganos, organismos o entidades que intervengan en la prestacin material de la asistencia y el tratamiento estadstico de la informacin recibida. f) La elaboracin de planes de emergencia autonmicos, as como su implantacin y mantenimiento. g) La constitucin en el Centro de Coordinacin Operativa (CECOP) en caso de activacin de un Plan de Emergencia. Como objetivos a medio y largo plazo, se establece el desarrollo de un Centro de Coordinacin de Emergencias para toda la Comunidad Autnoma de Asturias, capaz de coordinar a todos los organismos pblicos o privados susceptibles de actuar en la resolucin de cualquier emergencia dentro de nuestra Comunidad. Por otra parte, tambin se establece como objetivo el desarrollo total de la Proteccin Civil del Principado de Asturias a nivel autonmico, mediante el desarrollo de planes de emergencia. Las actividades desarrolladas en ejercicios anteriores fueron las siguientes: - La construccin de un edificio para la entidad dotado de las nuevas tecnologas y destinado a la satisfaccin de las necesidades y emergencias que se puedan plantear. - Colaboracin y cooperacin con las Corporaciones Locales costeras de nuestra Comunidad Autnoma a travs del instrumento de coordinacin Plan Estacional de Proteccin Civil para el Salvamento en Playas, dotando a los Ayuntamientos incluidos en l de medios materiales, comunicaciones y embarcaciones, as como estableciendo convenios de colaboracin para la subvencin de parte de los gastos de personal que se les originen. - Tramitacin de Planes Territoriales especiales de Proteccin Civil de inundaciones y lucha contra la contaminacin martima accidental. El nmero mximo de trabajadores con contrato indefinido previsto para 2012 es de 63.
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Bomberos del Principado de Asturias
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ENTIDAD PBLICA BOMBEROS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS La Entidad Bomberos del Principado de Asturias fue creada por la Ley 9/2001, de 15 de octubre (BOPA 244 de 20.10.2001), dependiendo de la Consejera de Administraciones Pblicas y Asuntos Europeos, en la actualidad de la Consejera de Presidencia. Ha iniciado su actividad el 1 de marzo de 2002, integrando en la entidad pblica Bomberos del Principado de Asturias el personal que realizaba funciones de extincin de incendios o salvamento, y asumiendo el patrimonio del CEISPA y del Principado de Asturias que estuviese siendo utilizado para la realizacin de las funciones que por Ley se atribuye a Bomberos del Principado de Asturias. Asimismo, se ha subrogado en los derechos y obligaciones derivados de los contratos suscritos por el CEISPA que tuviesen relacin con las actividades que en la ley de creacin se atribuyen a Bomberos del Principado de Asturias. Con el nuevo marco jurdico, se ha pretendido que el Principado de Asturias asegure una prestacin adecuada de los servicios de extincin de incendios y de salvamentos en todo el territorio de la Comunidad Autnoma, as como buscar una total integracin de la sociedad en el eficaz ejercicio del servicio pblico de extincin de incendios y salvamento. En colaboracin con las distintas administraciones y entidades, y con respeto al principio de competencia de cada una de ellas, le corresponde a Bomberos del Principado de Asturias el ejercicio de las competencias del Principado de Asturias en materia de extincin de incendios y de salvamentos, salvo las establecidas en materia de formacin de su personal. A lo largo del ejercicio 2002, se firmaron acuerdos con todos los concejos de poblacin superior a los 20.000 habitantes, exceptuando Oviedo y Gijn, para la prestacin, por medio de la entidad Bomberos del Principado de Asturias, de las competencias que le sean propias en materia de extincin de incendios y de salvamentos. En el ejercicio 2007, continuando con este tipo de colaboracin, se firmaron nuevos convenios de colaboracin. Estos acuerdos tienen una vigencia temporal de cuatro aos, desde el 1 de enero de 2008 hasta el 31 de diciembre de 2011. Estando pendiente de la firma de nuevos convenios para 2012 y siguientes. La Entidad dispone en la actualidad de las siguientes instalaciones: Diecinueve parques de bomberos fijos, agrupados en cuatro zonas: Zona Central: Avils, Grado, La Morgal, Mieres, Proaza, San Martn del Rey Aurelio, Somiedo y Sobrescobio. Zona Noroccidental: Castropol, Valds y Pravia. Zona Suroccidental: Cangas del Narcea, Tineo, Ibias y Grandas de Salime. Zona Oriental: Cangas de Ons, Llanes, Piloa y Villaviciosa.
Cinco helipistas: La Morgal, Linares (Ibias), Cangas de Ons, La Curiscada (Tineo) y Grandas de Salime.
En 2010 se han finalizado las obras de construccin de un parque de bomberos en Coballes (Caso). Estas nuevas instalaciones sustituirn a las existentes en Sobrescobio. Para el desempeo de sus funciones, Bomberos del Principado de Asturias se estructura en: Gerencia, rea de Gestin Administrativa, Departamento de Logstica y rea de Intervencin. En coherencia con la estrategia marcada desde su creacin, se pretende continuar con la mejora y fortalecimiento de los servicios pblicos de extincin de incendios y salvamento iniciada por el CEISPA, y ello bajo el diseo de una estructura bsica, de parques e infraestructuras, que permita hacer frente a las emergencias y desarrollar con mayor eficiencia las actividades propias de la entidad.
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Partiendo del objetivo de consolidacin del servicio de salvamento y extincin de incendios, y de su configuracin como un servicio integral de gestin de emergencias, extincin de incendios y salvamento en la Comunidad Autnoma del Principado de Asturias, se pretende racionalizar la dotacin de medios personales, materiales y de infraestructuras destinadas a la lucha contra los incendios, el rescate y el salvamento, para lograr el buen funcionamiento y operatividad de la intervencin en las emergencias. En cuanto a los objetivos estratgicos de futuro, estos vienen marcados por la necesaria mejora en la disponibilidad de los parques, siempre con el horizonte puesto en la mejora de los tiempos de respuesta y en la calidad del servicio que se presta a la ciudadana. Por lo que se refiere a los medios materiales, se destaca la poltica de homogeneizacin de los mismos, tanto en lo que se refiere a la dotacin de vehculos por parque como al equipamiento de los mismos. As, en todos los parques hay la siguiente dotacin: Autobomba Urbana (1 salida), Autobomba Forestal, Todoterreno de patrullaje y Todoterreno de transporte personal. Sobre esto, los parques de disponibilidad cuentan con Furgoneta de Intervencin Rpida (FIR); y los de 24 horas cuentan, adems, con Vehculo Nodriza y Autoescalera. Mencin destacada merece el Vehculo de Apoyo Logstico, destacado en La Morgal y dotado con los medios ms avanzados para hacer frente a situaciones excepcionales. Este vehculo da cobertura y presta apoyo en todo el territorio de la Comunidad Autnoma. Del mismo modo cabe mencionar el Vehculo de Puesto de Mando Avanzado, que entreg a ttulo gratuito la Fundacin La Caixa, y puso a disposicin de la entidad tanto del uso como de la titularidad con fecha 26 de marzo de 2009. Se trata de un vehculo operativo que dispone de la tecnologa ms avanzada y de un equipamiento especial capaz de centralizar y gestionar toda la operativa ante situaciones de crisis de mxima dimensin, como grandes catstrofes, o bien emergencias que requieran intervenciones de larga duracin. El vehculo est valorado en 985.981,13 euros. Por ltimo, las necesidades de vehculos se definen conjugando los tipos de parque y la necesaria renovacin de la flota, tanto por razones de antigedad como de adaptacin a las mejoras tecnolgicas que se van incorporando. Respecto a los medios areos, derivado de la voluntad de mejora del servicio que se presta a la ciudadana as como las obligaciones derivadas de las variaciones en la normativa de navegacin area que afectan a la operatividad de los helicpteros, a partir de agosto de 2009 se pasar a contar con los siguientes medios areos: un helicptero biturbina medicalizado para rescates y traslados sanitarios durante todo el ao, dos helicpteros monoturbina para incendios forestales y apoyos durante todo el ao. Se pretende que el tipo y caractersticas de estos helicpteros sea el ms adecuado tanto para la abrupta orografa asturiana, como para el tipo de intervenciones en las que participan. Por ltimo, y continuando con el esfuerzo de modernizacin, se apostar por la implantacin de una poltica de gestin de la calidad y por el desarrollo e implantacin de las nuevas tecnologas. Consecuentemente con todo lo anterior, el importe de las inversiones a realizar en 2012 asciende a la cantidad de 350.000 euros, financindose con cargo a aportaciones de los ayuntamientos con convenio de colaboracin. Sern destinados a la ampliacin del equipamiento de bomberos, as como equipamiento informtico, tanto software como hardware. Por lo que se refiere a los medios materiales, se continuarn mejorando y ampliando, apostando claramente por la inversin en las tecnologas ms punteras del mercado. Desde la creacin de Bomberos del Principado de Asturias se ha realizado un gran esfuerzo en la mejora del servicio, tanto en la ampliacin y mejora de los parques, renovando la maquinaria y el parque mvil de que dispone la Entidad y adquiriendo equipos especializados para intervencin, como en la dotacin del personal necesario para el servicio. En cuanto a las infraestructuras de parques, desde la creacin de Bomberos del Principado de Asturias se ha construido un nuevo Parque de Bomberos en Proaza e instalaciones en la base del helipuerto de Monte Linares (Ibias), se han habilitado unas dependencias para el personal en Sobrescobio, reformado y acondicionado el entorno, la casa forestal de Grandas de Salime se reformo y habilit como parque estacional, localidad donde tambin se ha adquirido una nave
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multiusos, diversas obras y construcciones en la Curiscada, se ha construido un parque de bomberos en el noroccidente de Asturias (Barres-Castropol), la construccin de un nuevo Parque Central y de una Cubierta Multiusos en La Morgal, la construccin de un parque de bomberos en Coballes Caso-, ampliacin del parque de Bomberos de Linares, construccin de aparcamiento cubierto en el parque de Cangas de Ons, y la urbanizacin de las instalaciones de La Morgal En 2011 se han realizado obras en las distintas las helipistas de la entidad. En el ao 2002 se adquirieron tres autobombas urbanas ligeras, dos autobombas forestales pesadas, dos furgonetas multisocorro de intervencin rpida, dos vehculos pick up, dos vehculos de transporte de personal, un vehculo de rescate en altura, un vehculo para servicios generales y una lancha de rescate acutico. En 2003 se adquirieron tres autobombas urbanas ligeras, tres furgonetas multisocorro de intervencin rpida, tres vehculos pick up, y se adecu un vehculo de rescate en altura. En 2004 se incorporaron dos furgonetas multisocorro de intervencin rpida, dos autobombas urbanas pesadas, tres autobombas forestales y cuatro vehculos de patrullaje pick up. En 2005 se adquirieron tres autobombas forestales pesadas, una autobomba nodriza ligera, una autobomba urbana pesada, dos vehculos furgn multisocorro, tres vehculos de patrullaje, cuatro vehculos todo terreno, un vehculo pick up y un vehculo ligero. Asimismo se concert una operacin de arrendamiento financiero de trece vehculos todo terreno. En 2006 se adquirieron dos autobombas forestales pesadas, dos vehculos de rescate en altura, seis vehculos todo terreno pick up, cuatro vehculos de transporte de personal, una tienda de puesto de mando avanzado y remolques para equipos de recarga de alta presin. En 2007 se compr una autobomba nodriza, un vehculo de grandes emergencias, un vehculo furgn multisocorro, dos autobombas forestales pesadas, cinco vehculos todo terreno de transporte de personal, una furgoneta ligera, y se recarrozaron una autobomba urbana ligera y una autobomba forestal pesada. En 2008 se adquirieron dos vehculos todo terrenos ligeros doble cabina, un vehculo de rescate en altura, una autobomba forestal pesada, una autobomba urbana pesada, un furgn y un vehculo todo terreno. En 2009 se ha adquirido un vehculo de rescate en altura, un furgn multisocorro, un vehculo de transporte de personal. En 2011, en el marco de un convenio con la Caja de Ahorros de Asturias, se han adquirido 51 equipos mviles de primera intervencin por un importe de 497.999,85 euros, que se pusieron a disposicin de diversos ayuntamientos con poblacin inferior a 20.000 habitantes y que dispongan de agrupacin de voluntarios de Proteccin Civil. Estos equipos estarn equipados con material de primera intervencin y autoproteccin. Asimismo se han adquirido 5 vehculos Nissan Pathfinder por valor de 175.973,40 euros. Adems, a lo largo de estos ejercicios, se han adquirido diversos equipos especializados: trajes de aproximacin, de intervencin y de condiciones meteorolgicas adversas; generadores elctricos, escaleras de asalto, cmaras de imgenes trmicas, protectores air-bag, trpodes de rescate, ducha de descontaminacin, cizallas hidrulicas, cortapedales hidrulicos, motobombas, generadores elctricos, equipos de respiracin autnoma, equipos semiautnomos de aire, compresores, equipos de excarcelacin, detectores mltiples de fugas y gases, puestos de mando avanzados, estaciones meteorolgicas, equipos de comunicaciones y GPS, terminales de comunicaciones en vehculos, etc. Tambin se han adquirido equipos informticos para los distintos parques de bomberos para la gestin del programa REDBOM, y se ha creado una Intranet y una pgina web de la entidad.
Por ltimo, en medios areos se ha pasado de contar con un helicptero en propiedad (subastado en el ao 2007) a disponer de tres aeronaves: Hasta julio de 2009: un helicptero monoturbina para incendios forestales y apoyos todo el ao, un monoturbina multifuncin medicalizado todo el ao, y un monoturbina para incendios
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forestales y apoyos 6 meses. Las horas anuales de vuelo son de 1300, que se computarn globalmente entre las tres aeronaves. La Entidad designa en cada momento las bases areas que servirn como centro de actuacin: La Morgal, Cangas de Ons, Tineo, Grandas de Salime e Ibias. A partir de julio: un helicptero biturbina medicalizado para rescates y traslados sanitarios durante todo el ao, dos helicpteros monoturbina para incendios forestales y apoyos durante todo el ao.
Adems de la transferencia corriente con origen en los Presupuestos Generales del Principado de Asturias, se tiene previsto recibir aportaciones procedentes de Ayuntamientos. El nmero mximo de trabajadores con contrato indefinido previsto para 2012 es de 398.
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Instituto de Desarrollo Econmico del Principado de Asturias (IDEPA)
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INSTITUTO DE DESARROLLO ECONMICO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS El Instituto de Desarrollo Econmico del Principado de Asturias (IDEPA) es una entidad pblica constituida por Ley 2/2002, de 12 de abril. Actualmente est adscrita a la Consejera de Economa y Empleo. Su objeto es promover el desarrollo econmico equilibrado de la regin, as como la promocin, creacin y consolidacin de un tejido industrial y empresarial diversificado, moderno y competitivo. Toda la actividad del IDEPA gira en torno a dos grandes objetivos estratgicos. Por un lado, favorecer y estimular nuevas inversiones en nuestra regin, preferentemente en actividades innovadoras y de alto valor aadido. Para ello dispone de programas de ayudas financieras, as como para la creacin y mejora de suelo industrial. El segundo gran objetivo es consolidar y hacer ms competitivo nuestro tejido empresarial existente. Para ello desarrolla programas dirigidos a incrementar el grado de innovacin y desarrollo tecnolgico en nuestras empresas, as como su apertura a mercados exteriores, entre otros programas. De forma resumida, la actividad del IDEPA en ejercicios anteriores (2010 y 2011) se ha centrado en las siguientes actividades: 2.1. Infraestructuras industriales En materia de infraestructuras industriales, la actividad del IDEPA gir en torno al Programa de Espacios Industriales 2009-2012, que se articulaba en cuatro lneas de actuacin: 2.1.1 Desarrollo de nuevo suelo industrial. 2.1.2. Mejora de las reas industriales existentes. 2.1.3. Promocin y desarrollo de edificaciones industriales: ampliacin edificio CEEI, Curiscada (Tineo) y Edificio Tecnolgico Informacin y Comunicacin en San Martn del Rey Aurelio. Mediante estas medidas, se lleva a cabo el desarrollo, difusin y mantenimiento en Asturias de una oferta de infraestructuras industriales (suelo y techo industrial) en volmenes suficientes y condiciones adecuadas, que ha permitido atender la demanda existente y prevista de este recurso a un precio competitivo, de forma que se facilite la implantacin y la expansin de empresas. 2.2. Financiacin de proyectos de inversin Para favorecer el desarrollo de nuevos proyectos de inversin, el IDEPA dedica parte de sus recursos econmicos y humanos en la gestin de convocatorias de ayudas a la inversin. En este sentido, cuenta con programas propios: Ayudas a Proyectos de Inversin Empresarial, Ayudas a Proyectos de Especial Inters y las Ayudas a la continuidad de la Empresa Familiar. Asimismo, colabora activamente con la Administracin central en la gestin de las lneas de Incentivos Econmicos Regionales y Ayudas al desarrollo alternativo de las comarcas mineras. 2.3. Impulso a la innovacin En materia de innovacin, el IDEPA cuenta asimismo con ayudas financieras para favorecer la innovacin y el desarrollo tecnolgico en la empresa: las convocatorias de ayudas Innoempresa, Innova (en sus dos vertientes segn los destinatarios: empresas y organismos intermedios) y Cluster. Junto a estas medidas financieras, ha desarrollado significativos programas de informacin y asesoramiento en programas y normativa comunitaria, especialmente las de carcter innovador, as como actividades de difusin y sensibilizacin en materia de innovacin, especialmente en el marco del convenio suscrito con el Centro para el Desarrollo Tecnolgico Industrial (CDTI), principal entidad nacional de apoyo a la innovacin. Un ao ms se trabaj en el desarrollo y consolidacin de las ocho Agrupaciones Empresariales Innovadoras (Cluster).
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Como actividades diferenciadas cabe sealar: el Programa Doctores para la Empresa (PDE), que trata de favorecer la integracin y aprovechamiento del conocimiento acadmico de los doctores en la empresa, as como la Escuela Comercial para Tecnlogos, que tiene como objetivo conciliar el conocimiento tcnico con las habilidades comerciales en profesionales con formacin y experiencia tcnica. 2.4. Apoyo a la Internacionalizacin de las empresas El IDEPA, junto con Asturex, ha participado activamente en el desarrollo de este programa. De las diferentes actividades que ha desarrollado destacan las siguientes: Ayudas financieras para la internacionalizacin, destinadas a subvencionar los gastos ms importantes en los que incurren las empresas para abrirse a mercados internacionales. Becas de Comercio Exterior, mediante las cuales los titulados superiores pueden adquirir la formacin y experiencia en comercio internacional que les capacite para integrarse en los departamentos de comercio exterior de las empresas regionales. MasterenCultura,IdiomayNegociacinChina.Experiencia original en la que a los titulados que acceden a l llevan a cabo una inmersin profunda en todo lo relacionado con la cultura china, favoreciendo la penetracin de nuestras empresas en ese ingente mercado. ProyectoDEVA,medianteelcualsepersiguefavorecer el retorno a Asturias de los profesionales que han desarrollado su carrera profesional fuera de nuestra comunidad y crear una red de relaciones entre empresarios asturianos de dentro y fuera de nuestra regin que facilite las oportunidades de negocio y la inversin entre nuestros empresarios. Captacin de inversiones y organizacin de viajes institucionales como instrumento no slo de acercamiento institucional, sino tambin como vehculo propiciatorio de acuerdos comerciales y oportunidades de negocio para nuestras empresas. 2.5. Informacin empresarial El IDEPA dispone de un servicio de informacin enfocado a dos temticas: los instrumentos y las medidas pblicas de apoyo a la financiacin de proyectos de inversin y de mejora de la competitividad y la informacin relacionada con los sectores, el mercado, la propiedad industrial y los indicadores econmicos. Junto con la atencin personal, se han desarrollado instrumentos relacionados con las TIC's para acercar al empresario los programas y servicios del IDEPA: la web www.idepa.es, la televisin por internet www.idepa.tvt, as como diferentes boletines electrnicos y alertas va Internet. Los objetivos generales de las actividades para 2012 vienen fijados en el Programa Operativo del IDEPA y se pueden resumir en el apoyo a la creacin de nuevas empresas, favorecer la inversin productiva, diversificar el tejido productivo asturiano, incrementar la competitividad y la productividad de las empresas asturianas impulsando la innovacin en la gestin estratgica y tecnolgica y ser excelentes en la gestin, concretndose tales objetivos en las siguientes lneas de actuacin: INFRAESTRUCTURAS INDUSTRIALES Las actuaciones en esta lnea se enmarcan en el Programa de Espacios Industriales del Principado de Asturias 2009-2012, cuyo objetivo bsico es facilitar que los proyectos de inversin y generadores de empleo encuentren en Asturias una localizacin ajustada a sus necesidades. Para ello se plantean distintas actividades enmarcadas en cada una de las cuatro lneas de actuacin: 1. Desarrollo de nuevo suelo: realizar, directamente o en colaboracin con Sogepsa y varios ayuntamientos, acciones de diversa ndole encaminadas al inicio, puesta en marcha y ejecucin de las actuaciones de desarrollo de suelo industrial. 2. Mejora de reas consolidadas: mejorar las condiciones de las reas industriales consolidadas para adecuarlas a las necesidades de las empresas, mediante la gestin de convocatorias pblicas destinadas a entidades locales y asociaciones sin nimo de lucro. 3. Oferta de techo industrial: realizar, directamente o en colaboracin con varios ayuntamientos y otras entidades, acciones de diversa ndole encaminadas a consolidar la red de centros de empresas
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y promover naves nido y construir edificios singulares de oficinas dirigidos a atender la demanda de empresas tecnolgicas. 4. Gestin de la informacin: mantener, actualizar y mejorar el localizador de espacios Industriales de Asturias como herramienta fundamental de informacin a empresas sobre espacios industriales. PROGRAMA PARA LA DIVERSIFICACIN Y COMPETITIVIDAD DEL TEJIDO EMPRESARIAL El IDEPA es el organismo del Principado de Asturias encargado de materializar las polticas de apoyo a las inversiones empresariales, tanto las asociadas a nuevos proyectos como las dirigidas a la mejora de la competitividad. El objetivo fundamental que se persigue con este programa es el fomento de iniciativas empresariales para lograr un tejido productivo diversificado, impulsando para ello un marco de apoyos econmicos que genere un clima favorable para la inversin, elaborando paquetes de ayudas que permitan acomodar los proyectos a desarrollar por la empresa con los objetivos de la poltica industrial establecida por el Gobierno Regional. Las convocatorias de ayudas ms significativas son: 1. Ayudas para financiar proyectos de especial inters: Esta lnea de ayuda sirve de estmulo a la promocin de proyectos estratgicos en sectores de la actividad econmica que impliquen un efecto dinamizador considerable en la economa regional. 2 Ayudas a la inversin y mejora de la financiacin: El objetivo de esta lnea es la creacin de empleo, la generacin de un efecto dinamizador de la inversin empresarial sobre la economa regional, la introduccin de nuevas tecnologas y el aprovechamiento de los recursos endgenos, fomentando tanto la capacidad de exportacin como la ampliacin o modernizacin de los establecimientos existentes. El IDEPA, en el ejercicio de sus competencias, gestiona las lneas de apoyo financiero establecidas por la Administracin General del Estado para el mbito territorial asturiano como son la Ley de Incentivos Regionales y las ayudas del Estado a proyectos empresariales en las comarcas mineras. PROGRAMA DE INTERNACIONALIZACIN DE LAS EMPRESAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS 2009-2012 Este programa se dirige al fomento de una mayor cultura internacional en el colectivo empresarial, la incorporacin de nuevos sectores y mercados al proceso de internacionalizacin empresarial, el incremento de la presencia y la implantacin de empresas asturianas en el exterior, la incorporacin de ms pymes a la exportacin. El programa financiar las actuaciones desarrolladas por la Sociedad de Promocin Exterior Principado de Asturias. IMPULSO DE LA INNOVACIN TECNOLOGICA Y MEJORA DE LA GESTIN EMPRESARIAL Tiene como objeto la incorporacin de la innovacin a la empresa, no solo en aspectos que tienen que ver con la tecnologa sino tambin otros como pueden ser la calidad, el diseo y el desarrollo sostenible, y el fomento de la cultura emprendedora. El nmero mximo de trabajadores con contrato indefinido previsto para 2012 es de 38.
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Consorcio de Transportes de Asturias
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CONSORCIO DE TRANSPORTES DE ASTURIAS El Consorcio de Transportes de Asturias es un ente pblico del Principado de Asturias, creado al amparo de la Ley del Principado de Asturias 1/2002, de 11 de marzo, mediante el cual se pretende articular la participacin de las distintas Administraciones Pblicas en la gestin del servicio de transporte pblico de viajeros. Est adscrito a la Consejera de Fomento, Ordenacin del Territorio y Medio Ambiente. Las metas ms importantes que el Consorcio pretende alcanzar a medio y largo plazo son, entre otras, las siguientes: Fomentar el uso del transporte pblico con actuaciones que supongan una mejora del servicio, promoviendo coordinaciones tcnicas y tarifarias y mejorando la informacin a los usuarios. Promover la participacin de los Concejos en la coordinacin de un sistema nico de transportes. Asegurar la viabilidad econmica de los servicios de transporte pblico actuales y futuros.
Disuadir del uso del vehculo privado, contribuyendo a mejorar los niveles de eficiencia energtica, contaminacin y congestin de nuestras vas. Garantizar la comunicacin entre los diferentes ncleos de poblacin del Principado de Asturias. Planificar el desarrollo de nuevos transportes, en funcin de las necesidades de desplazamiento generadas por nuevos desarrollos urbansticos. Incorporar a los transportes regulares de viajeros las nuevas tecnologas de gestin y comunicaciones, tales como expendedoras electrnicas de billetes, canceladoras de tarjetas inteligentes, localizacin de flotas o sistemas de ayuda a la explotacin. Sealizar la red, de tal forma que cualquier persona pueda conocer los diferentes servicios de transporte existentes en cada zona. Facilitar informacin a los usuarios sobre servicios disponibles, correspondencias con otros servicios, horarios, tiempos de viaje, precios, etc. El Consorcio comenz su andadura efectiva en 2004. Con independencia de otras actividades puramente administrativas, las actuaciones del Consorcio de mayor impacto pblico han sido las siguientes: Implantacin del Billete nico en la totalidad del territorio del Principado de Asturias, con varias modalidades que permiten utilizar indistintamente, y a un mismo precio por zonas con independencia de la empresa, tanto los servicios ferroviarios como por carretera y, dentro de estos ltimos, tanto urbanos como interurbanos. Previamente, la puesta en marcha de abonos de transportes de eficacia limitada en el Valle del Naln, en los movimientos entre las ciudades de Oviedo, Gijn y Avils, y una experiencia piloto en la zona de Avils. Implantacin de servicios coordinados entre Riao y Pola de Laviana, entre Pola de Laviana y Gijn, entre Quintes y Gijn, entre Oviedo y Palomar, entre La Felguera, Tuilla y Lada, o entre La Felguera y La Nueva. Implantacin de un servicio renovado y ampliado de transporte pblico regular al Aeropuerto de Asturias, garantizando una frecuencia de servicios con Oviedo y Gijn cada hora. Implantacin de un servicio de transporte pblico en los Picos de Europa, garantizando una elevada frecuencia de servicios desde Cangas de Ons hasta Covadonga y los Lagos de Covadonga. Implantacin de servicios de transporte nocturno entre varias localidades asturianas.
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Implantacin de nuevos servicios de transporte pblico entre las principales ciudades asturianas y los polgonos industriales de Llanera. Creacin ce las concesiones zonales, poniendo al alcance del pblico de las zonas rurales una mayor oferta de transporte pblico a un coste reducido. El Consorcio de Transportes de Asturias pretende alcanzar una coordinacin de servicios, redes y tarifas que permita un aprovechamiento ptimo de los recursos pblicos y privados aplicados a la prestacin del servicio de transporte pblico de viajeros que permita poner a disposicin del usuario una mejor oferta. Estos fines se concretan principalmente en la consolidacin de los bonos y abonos de transportes multiviaje vlidos en todos los modos de transporte (Billete nico) en la totalidad del territorio del Principado de Asturias. Paralelamente se pretenden realizar actuaciones de mejora de determinados servicios de alta ocupacin (entre las principales ciudades asturianas y para atender las necesidades de desplazamiento de los trabajadores de los polgonos industriales), y la implantacin de nuevos servicios en zonas rurales, principalmente destinados a los colectivos con mayores problemas de movilidad, mediante servicios a la demanda y el aprovechamiento del transporte escolar. En cuanto a las inversiones previstas para 2012, se prev la adquisicin de equipos fonticos y de sistemas de informacin. El nmero mximo de trabajadores con contrato indefinido previsto para 2012 es de 8.
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Ente de Comunicacin: Ente Pblico de Comunicacin, Televisin, Radio y Productora de Programa del Principado de Asturias
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ENTE PBLICO DE COMUNICACIN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS Con fecha 17 de marzo de 2003 se aprob la Ley de Medios de Comunicacin Social, en la que se establece la creacin del Ente Pblico de Comunicacin del Principado de Asturias. Se trata de un ente de derecho pblico con personalidad jurdica propia y plena capacidad de obrar para el cumplimiento de sus fines. Actualmente est adscrito a la Consejera de Hacienda y Sector Pblico. Tiene como competencias la gestin directa de los servicios pblicos de radiodifusin y televisin de titularidad de la Comunidad Autnoma del Principado de Asturias. El Ente Pblico de Comunicacin del Principado de Asturias se rige por la Ley 2/2003, de 17 de marzo, de Medios de Comunicacin Social, modificada por la Ley 6/2003, de 30 de diciembre y por la Ley 2/2006, de 16 de febrero. El da 30 de junio de 2006 se firma la escritura de cesin de acciones de las sociedades Televisin del Principado de Asturias S.A. (TPA), Radio del Principado de Asturias S.A. (RPA) y Productora de Programas del Principado de Asturias S.A., a ttulo gratuito por parte del Principado de Asturias al Ente Pblico de Comunicacin en virtud del Acuerdo de Consejo de Gobierno aprobado en su reunin de 18 de mayo de 2006. A efectos de funcionamiento, administracin y alta direccin, el Ente Pblico de Comunicacin del Principado de Asturias se estructura en tres rganos: el Consejo de Administracin, el Consejo de Comunicacin y la Direccin General. RTPA inici su andadura en junio de 2006. En este tiempo se ha logrado asentar los pilares principales de un medio de comunicacin pblico, asegurando una informacin objetiva a travs de la emisin de informativos diarios en la radio y la televisin, que se complementan adems con el tercer medio de comunicacin, el peridico digital. La informacin y, en concreto, la referente al territorio asturiano, constituye el eje central de la programacin del Ente. Durante el ao 2012 las programaciones sobre acontecimientos deportivos y eventos culturales se reducirn como consecuencia del recorte en el presupuesto. En cuanto a las producciones, debe sealarse que los contenidos de la televisin avanzan hacia programas hechos en Asturias y que tienen esta regin como contenido. El objetivo de la radio para 2012 es potenciar la incorporacin de Radio Langreo, si bien la programacin central se ver reducida como consecuencia del recorte presupuestario. En cuanto a la pgina web, adems de mantener el funcionamiento del peridico digital que garantiza una informacin permanentemente actualizada, se plantea para el prximo ao la consolidacin del vdeo bajo demanda (V o D). Ante esta coyuntura, el presupuesto de RTPA tiene como objetivo apostar por la calidad en la programacin, por la informacin y la produccin con contenidos en los que Asturias sea el referente principal. Es decir, introducir dos elementos diferenciadores que potencien an ms la identidad de la cadena (calidad y Asturias). La actividad del Ente Pblico se inici el da 22 de diciembre de 2004 con la constitucin del Consejo de Administracin y con la del Consejo de Comunicacin el da 10 de enero de 2005 y el nombramiento del Director General el 19 de enero de 2005. El nmero mximo de trabajadores con contrato indefinido previsto para 2012 es de 7.
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TELEVISIN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS S.A. La Sociedad Televisin del Principado de Asturias, S.A. Unipersonal (TPA) se constituy el da 26 de julio de 2005. Su creacin se autoriz en la Ley del Principado de Asturias 2/2003, de 17 de marzo, de Medios de Comunicacin Social. La Sociedad tiene carcter unipersonal siendo el Ente Pblico de Comunicacin del Principado de Asturias el nico accionista. La Sociedad estaba participada al 100% por el Principado de Asturias hasta su incorporacin al Ente Pblico de Comunicacin del Principado de Asturias. El da 30 de junio de 2006 se firma la escritura de cesin de acciones a ttulo gratuito por parte del Principado de Asturias al Ente Pblico de Comunicacin, en virtud del Acuerdo de Consejo de Gobierno aprobado en su reunin de 18 de mayo de 2006. La Sociedad tiene por objeto el desarrollo de la organizacin, ejecucin y emisin del tercer canal de televisin, de conformidad con el Real Decreto 1319/2004, de 28 de mayo, las actividades propias de un operador de televisin y la publicacin de un peridico electrnico, con noticias, reportajes y otros gneros periodsticos, de informacin general y especializada en Asturias. El objetivo principal a medio y largo plazo es la adaptacin de la oferta de programas y programacin de TPA a las previsiones de reduccin en el presupuesto de los prximos aos, manteniendo su carcter de servicio pblico. Es importante tener en cuenta a medio y largo plazo que ya se ha iniciado el camino hacia la emisin total en alta definicin, lo que ha supuesto importantes inversiones que slo en dos aos eran impensables; cabe destacarlo en este momento, aunque las inversiones principales tanto para TPA como para todo el sector audiovisual asturiano y nacional no puedan llevarse a efecto en este ejercicio ni con las previsiones presupuestarias que manejamos, y seguramente tengan que ser objeto de otra clase de aportaciones o abandonar la emisin en HD. Los objetivos de programacin vienen definidos por una necesaria profundizacin en las necesidades de comunicacin de los asturianos y de Asturias en general, tanto dentro de su territorio como con el resto de Espaa y el mundo. En ese sentido, para las prximas temporadas es preciso mejorar la calidad de las empresas asturianas y habilitar espacios en la programacin que aseguren una atencin continua a las necesidades y requerimientos de la sociedad a la que nos dirigimos. El objetivo principal de los servicios informativos de TPA pasa por mantener la calidad, el rigor y la objetividad de TPA Noticias, con la intencin de consolidar su credibilidad y continuar ejerciendo el deber social de ofrecer un servicio pblico de calidad. Respecto a la audiencia, el objetivo que se ha marcado la Direccin de Informativos y Deportes es sostener los servicios informativos en los dos dgitos de audiencia, es decir, por encima de un share del 10 de media mensual y, por tanto, anual. En definitiva, la pretensin es consolidar los servicios informativos de TPA como la columna vertebral de la programacin de la cadena y contribuir con ello a consolidar y, si cabe, mejorar la audiencia de la Televisin del Principado de Asturias que se ha visto afectada por la importante ampliacin de la oferta y la polarizacin de las audiencias que ha trado consigo el salto tecnolgico a la TDT. El objetivo principal de rtpa.es es incrementar el nmero de visitas a la web y las conexiones a TPA y RPA en directo. Noticias: Incluir filtros en noticias segn los criterios de: noticia ms leda; noticias mejor valoradas (se incluir un sistema de valoracin numrico) y noticias por concejo. Desarrollar los siguientes servicios asociados a las noticias: suscripciones a boletn de noticias RTPA y localizacin geogrfica de las noticias con Google Maps.
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Televisin y Radio:
Los sitios web para programas de TPA y RPA incluirn: galeras de imgenes; canal de contenidos de RPA y TPA para emisin de entrevistas de radio y televisin; canal de galeras de imgenes independiente de las noticias publicadas en el peridico digital y de los programas; clips de video en las promociones de la web y en la parrilla y cambio en el formato de los vdeos para su adaptacin a un mayor nmero de dispositivos mviles (se realizarn desarrollos nuevos formatos de video: mp4 y webm). En los seis aos de existencia de RTPA se ha llevado a cabo la creacin desde la nada de una estructura de telecomunicaciones que ha comprendido tres apartados: la televisin, la radio y el sitio web que contiene un peridico electrnico completo. En los tres apartados se ha puesto en pie una rejilla de programacin y unos servicios que estn consolidndose entre las preferencias de los espectadores y usuarios asturianos. Las audiencias no han dejado de crecer en ninguno de los tres medios citados y se han convertido en una referencia general, pero muy especialmente en los contenidos que tienen a Asturias como centro. En el caso de la televisin, adems de una rejilla consolidada y en permanente mejora, se ha completado con xito el trnsito al mundo digital, se ha puesto en el aire un segundo canal en definicin estndar y se han iniciado las emisiones en pruebas en alta definicin. La previsin durante el ao 2012 es que por falta de presupuesto, el canal A8 deje de emitir y A9HD solo emita programas o retransmisiones en HD sin incremento del gasto o incluso que desaparezca. El peridico electrnico, que naci al mismo tiempo que la televisin, ha evolucionado hasta convertirse en un completo sitio web capaz de dar respuesta a los requerimientos de una sociedad que ya ha conseguido el ttulo de sociedad de la informacin, lo que se ha realizado a costa de un esfuerzo considerable de las personas y las empresas que han colaborado y siguen colaborando en la tarea. Los objetivos principales para el ao 2012 son: .- Mantener la columna vertebral de la programacin en la informacin y la actualidad. .- Mantener la primera edicin de TPA Noticias por encima de los dos dgitos de cuota de pantalla y acercar la segunda edicin al 10%. .- Mantener el volumen de produccin propia. .- Se prev una bajada de la audiencia al 5,5% de cuota de pantalla debido a los recortes presupuestarios. El nmero mximo de trabajadores con contrato indefinido previsto para 2012 es de 75.
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RADIO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS S.A. La Sociedad Radio del Principado de Asturias, S.A. Unipersonal (RPA) se constituy el da 26 de julio de 2005. Su creacin se autoriz en la Ley del Principado de Asturias 2/2003, de 17 de marzo, de Medios de Comunicacin Social. La Sociedad tiene carcter unipersonal siendo el Ente Pblico de Comunicacin del Principado de Asturias el nico accionista. La Sociedad estaba participada al 100% por el Principado de Asturias hasta su incorporacin al Ente Pblico de Comunicacin del Principado de Asturias. El da 30 de junio de 2006 se firma la escritura de cesin de acciones a ttulo gratuito por parte del Principado de Asturias al Ente Pblico de Comunicacin, en virtud del Acuerdo de Consejo de Gobierno aprobado en su reunin de 18 de mayo de 2006. La Sociedad tiene por objeto: - La gestin comercial del servicio pblico de radiodifusin en la Comunidad Autnoma del Principado de Asturias. - Las actividades propias de un operador de radio. Debido al ajuste realizado en las transferencias a recibir del Principado de Asturias, RPA se ve obligada a reducir la partida destinada a la elaboracin de programas de radio, manteniendo el esqueleto central de la programacin y la integracin de radio Langreo. En los dos ltimos aos se ha pasado de la emisin de una programacin basada en la radiofrmula, a una programacin real que cubre las necesidades informativas de los asturianos, que divulga la lengua asturiana y las actividades de la empresa y la sociedad de la regin. En este ejercicio 2012 se pretende continuar la labor pero con un presupuesto ms reducido. El objetivo es mantener el nivel de crecimiento ya registrado en el Estudio General de Medios. La Sociedad no tiene previsto para 2012 contar con personal indefinido.
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PRODUCTORA DE PROGRAMAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS S.A. La Productora de Programas del Principado de Asturias, S.A. se constituy el da 4 de junio de 1987, y entr en funcionamiento dos aos despus, en 1989. La Sociedad estaba entonces participada al 100% por el Principado de Asturias. Actualmente pertenece al Ente Pblico de Comunicacin del Principado de Asturias. En la escritura de constitucin se establece que la sociedad se crea para ser El instrumento de gestin de un servicio de produccin de programas bajo la titularidad del Principado de Asturias. En 1992, y en cumplimiento de la nueva legislacin sobre sociedades annimas, se llev a cabo una modificacin de los estatutos de la sociedad, cuyo objeto social qued definido del siguiente modo: La sociedad tiene por objeto la gestin de las actividades que, en materia de produccin y programacin de televisin y radio, acometa el Principado de Asturias. Posteriormente, la Ley del Principado de Asturias 2/2003, de 17 de Marzo, de Medios de Comunicacin Social, establece en su disposicin transitoria lo siguiente: El Consejo de Gobierno ceder al Ente Pblico de Comunicacin del Principado de Asturias el ejercicio de los derechos polticos derivados de la titularidad de las acciones de la sociedad annima Productora de Programas del Principado de Asturias, S.A. La Ley 2/2006, de 16 de febrero, introduce modificaciones con respecto a la norma anterior, estableciendo la incorporacin al Ente Pblico de Comunicacin del Principado de Asturias de los ttulos representativos del capital social de la mercantil, incorporacin aprobada por el Consejo de Gobierno del Principado de Asturias con fecha 18 de mayo de 2006. Finalmente, el 30 de junio de 2006 se elev a escritura pblica dicho acuerdo del Consejo de Gobierno, as como los estatutos sociales de la Productora, que pas a contar con un administrador nico, que lo es en su condicin de Director General del Ente Pblico de Comunicacin del Principado de Asturias. Son el Consejo de Administracin del Ente y su Director general quienes determinan los objetivos estratgicos de la empresa a medio y largo plazo y que, bsicamente, suponen que la Productora de Programas del Principado acta como proveedora de contenidos de radiodifusin y televisin para RPA y TPA y, de manera relevante, la produccin de contenidos para televisin en Alta Definicin (HD). La Productora de Programas del Principado de Asturias, S.A. inici su actividad en 1989, dedicndose a la produccin de programas de radio y televisin, inicialmente difundidos y emitidos por RNE y TVE, mediante sendos Convenios de Colaboracin suscritos con ambas sociedades estatales. En el caso de la radiodifusin, la sociedad gestiona, desde 1992, Radio Langreo, antigua emisora de RNE en el valle del Naln, que emite, de lunes a sbado, una programacin de cinco horas diarias, lo que supone ms de 1.500 horas anuales de produccin radiofnica. Adems, Radio Langreo acta como corresponsala y elabora produccin especfica para la RPA. La Productora de Programas colabora tambin de manera activa en la Coordinacin de Contenidos de RPA, con la aportacin de un especialista en esa materia. Por lo que se refiere a las emisiones televisivas, los programas elaborados por la Productora se emitan con anterioridad por TVE (hasta junio de 2011 se mantuvo la produccin de un magazine semanal para el Canal Internacional). Desde el 2006, el grueso de la produccin se orienta a la elaboracin de programas para la TPA. Entre el 2006 y el 2011, se elaboraron un total de 594 producciones audiovisuales, incorporadas a la parrilla de emisin de TPA en programas tales como Seccin de Homicidios, Los Olvidados, Documento TPA, otros Documentales para el espacio La vuelta al mundo, Mirasturias (y su versin en asturiano, Mirasturies), 24 x 30, Cocinado en Asturias, A gran escala, Objetivo Asturias. Para el ejercicio 2012 la empresa mantiene su objetivo de continuar produciendo programas de radio y televisin y, especialmente en el caso de estos ltimos, ampliar y consolidar la produccin de programas para TPA, tanto grabados como, cuando as se determina por la demandante del
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servicio, realizados en el plat de la cadena. Para ejercicio 2012 se prev mantener la inversin en medios de grabacin, edicin y archivo de imgenes, con la incorporacin de recursos tcnicos en Alta Definicin (HD). Por el contrario, no es destacable la inversin en activos inmateriales (produccin de programas), dado que el grueso del volumen de los trabajos realizados se lleva a efecto por encargo de TPA. El nmero mximo de trabajadores con contrato indefinido previsto para 2012 es de 14.
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3.
MEMORIA DE OBJETIVOS DE LAS EMPRESAS PBLICAS
3.1.
Sociedad Regional de Recaudacin del Principado de Asturias, S.A.
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SOCIEDAD REGIONAL DE RECAUDACIN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, S. A. La Sociedad Regional de Recaudacin del Principado de Asturias, S. A., se constituy el 28 de febrero de 1990. Fue creada al amparo de lo dispuesto en el artculo 49 de la Ley Orgnica 7/ 1981, de 30 de diciembre, del Estatuto de Autonoma para Asturias, mediante Disposicin Adicional de la Ley 7/1989, de 28 de diciembre, de Presupuestos Generales del Principado de Asturias para 1990, y en virtud de Acuerdo del Consejo de Gobierno de 11 de enero de 1990, configurndose como sociedad instrumental para la ejecucin material de tareas recaudatorias. Est adscrita a la Consejera de Hacienda y Sector Pblico. De acuerdo con el convenio suscrito entre el Principado de Asturias y la Sociedad el 17 de octubre de 1994, sta acta como instrumento del Principado de Asturias para la ejecucin material de funciones de recaudacin cuya competencia haya asumido el Principado de Asturias en virtud de delegacin o mediante convenio, y est asignada al Servicio de Recaudacin, ejerciendo las tareas previstas en sus estatutos y aportando la infraestructura, colaboracin y apoyo material que se precise. Todo ello sin perjuicio de la competencia y de la adopcin de actos administrativos en la materia, que corresponder a los Servicios Tributarios del Principado de Asturias. El capital social est compuesto por 1.000 acciones nominativas, de 300,5 euros de valor nominal cada una. La participacin accionarial se distribuye como sigue: Principado de Asturias 83,1%, Ayuntamiento de Proaza 0,1%, Ayuntamiento de Lena 0,1%, Ayuntamiento de Quirs 0,2%, Ayuntamiento de Illano 0,2%, Ayuntamiento de Illas 0,3%, Ayuntamiento de Riosa 4%, Ayuntamiento de Gijn 10%, Ayuntamiento de Teverga 2%. Los objetivos de la Sociedad son el apoyo en la ejecucin material de la gestin tributaria desarrollada por el Ente Pblico de Servicios Tributarios del Principado de Asturias, mediante la prestacin de servicios que ste le requiera. En ejercicios anteriores, la Sociedad llev a cabo la prestacin de servicios de apoyo en la ejecucin material de la gestin tributaria encomendada al Ente Pblico de Servicios Tributarios del Principado de Asturias. El objetivo para 2012 es desarrollar la actividad de ejecucin material de funciones de gestin tributaria desarrolladas por los Servicios Tributarios del Principado de Asturias. Durante el ejercicio 2012, la Sociedad no recibir del Ente Pblico de Servicios Tributarios del Principado de Asturias transferencia corriente alguna. El nmero mximo de trabajadores con contrato indefinido previsto para 2012 es de 11.
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3.2.
Sociedad Asturiana de Estudios Econmicos e Industriales, S.A. (SADEI)
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SOCIEDAD ASTURIANA DE ESTUDIOS ECONMICOS E INDUSTRIALES, S. A. U. (SADEI) La Sociedad Asturiana de Estudios Econmicos e Industriales (SADEI) fue constituida el 22 de febrero de 1966. Est adscrita a la Consejera de Economa y Empleo. Su objeto social incluye la realizacin de estudios estadsticos, demogrficos, sociales y econmicos, as como la prestacin de servicios relacionados con estas materias. El capital social es de 328.753,62 euros, siendo el Principado de Asturias propietario del 100% del mismo. Los objetivos de SADEI a medio y largo plazo no varan sustancialmente con respecto a los ltimos aos: realizacin de estadsticas, estudios y ediciones para el Principado de Asturias principalmente. En 2012 se espera seguir elaborando aquellos trabajos que con carcter peridico se vienen programando para el Principado de Asturias, as como otros de carcter puntual que se requieran. Para la realizacin de estos objetivos est prevista la firma de una encomienda de gestin, similar a la de los ltimos aos, con el Instituto Asturiano de Estadstica. En ella se fijarn los trabajos a realizar por la Sociedad, as como los plazos y la financiacin. Las inversiones previstas para 2012 son de reposicin o ampliacin de material, mobiliario y equipo informtico y se financiarn con recursos propios. No est previsto recibir subvenciones ni transferencias, ni corrientes ni de capital. El nmero mximo de trabajadores con contrato indefinido previsto para 2012 es de 19.
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3.3.
Sociedad Inmobiliaria del Real Sitio de Covadonga, S.A.
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SOCIEDAD INMOBILIARIA DEL REAL SITIO DE COVADONGA, S. A. La Sociedad fue constituida el 17 de noviembre de 1960 y su objeto social es el estudio, promocin y construccin de edificios, as como el desarrollo de actividades caractersticas del negocio de hostelera en locales propios o ajenos y la adquisicin de participaciones en negocios inmobiliarios y hoteleros. El Principado de Asturias posee 75.804 acciones que representan el 99,59% del capital de la Sociedad, la cual est adscrita a la Consejera de Economa y Empleo. El objetivo de la Sociedad se ha concretado en la explotacin del Hotel Pelayo, en Covadonga. A tal fin realiz el acondicionamiento del mismo en 1961, en cumplimiento de lo previsto en el contrato de arrendamiento suscrito con el Cabildo de Covadonga. Posteriormente, en 1987, se efectu una profunda remodelacin y reforma. A partir de 1996 se empiezan a presentar de forma acusada unos resultados deficitarios como consecuencia de la apertura de nuevos establecimientos en la zona, las dificultades para la celebracin de bodas y banquetes, y que el Hotel se ha ido deteriorando y permanece abierto en el periodo de baja temporada, siendo todo ello origen de importantes prdidas, dada la necesidad de soportar unos costes fijos que no se ven compensados con la produccin de ingresos. Estas circunstancias no permitieron acometer las obras necesarias de adaptacin del establecimiento qu propiciaran un cambio en la forma de explotacin. En consecuencia y dado que los accionistas no estaban dispuestos a la aportacin de fondos para la realizacin de las obras, se iniciaron gestiones con el Arzobispado y grupos inversores que, a cambio de financiar las obras, se hicieron cargo de la explotacin del Hotel mediante un contrato de subarrendamiento de la actividad. Como resultado de lo indicado en el apartado anterior y de acuerdo con el Arzobispado, propietario del edificio, se seleccion a la entidad Hostelera del Real Sitio, SL., que tras la formalizacin de los contratos se hizo cargo de la plantilla, as como de la explotacin del Hotel. Por tanto, la Sociedad no realizar inversiones ni tendr ningn tipo de actividad y nicamente, por exigencia del contrato, tendr que soportar el coste de la renta que repercutir a los subarrendatarios. En los ejercicios 2004-2005 se procedi a formalizar una operacin de saneamiento financiero mediante la reduccin de capital para cancelar prdidas, as como la ampliacin ya acordada de 264.000 euros, suscrita y desembolsada por el Principado de Asturias. El balance qued reducido a la disponibilidad de tesorera y el coste de las obras de acondicionamiento del Hotel realizadas en 1987 pendiente de amortizar, cuya liquidacin ser objeto de negociacin al final del contrato. No est previsto percibir importe alguno en concepto de subvencin o transferencias. La Sociedad no tiene plantilla de trabajadores ni previsiones de incorporacin.
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3.4.
Hostelera Asturiana, S.A. (HOASA)
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HOSTELERA ASTURIANA, S. A. Hostelera Asturiana, SA (HOASA) fue constituida el 7 de diciembre de 1968 y su objeto social es el fomento y explotacin del negocio de hostelera en todas sus ramas, en edificios propios o arrendados, o bien en gestin o por adquisicin de participaciones. El capital de la Sociedad asciende a 5.012.100 euros y la participacin directa del Principado es del 45,17% del capital social, correspondiendo asimismo participaciones significativas a Cajastur (38,86%) y la SRP (5,78%). HOASA est adscrita a la Consejera de Economa y Empleo. Explota el Hotel de la Reconquista, en Oviedo, con categora de cinco estrellas e inaugurado en 1973. Es objetivo de la Sociedad mantener el estado de las instalaciones y el grado de prestacin de servicios en un alto nivel de calidad, de forma que sirvan de referente para captar un turismo de calidad. Se colaborar en la organizacin de congresos y reuniones de empresa, beneficiando de esta forma no slo los resultados de explotacin del Hotel, sino la actividad general de la Regin. Se programarn visitas y promociones, tanto de forma individual como conjuntas con la cadena que tiene encomendada la gestin, as como con organizaciones del ramo y otros establecimientos de hostelera. Se buscar, en todo caso, que las inversiones y renovaciones se hagan mediante autofinanciacin, es decir, con los fondos que genere la explotacin. El resultado de la actividad ordinaria en los ltimos aos se puede considerar como buena salvo en los dos ltimos ejercicios econmicos, que fue afectado por la situacin econmica del pas. En el ltimo ao la actuacin ms importante que se ha realizado es la decoracin y mejora de la climatizacin de una de las alas del edificio, as como el aprovechamiento de espacios en la zona principal del Hotel para destinarlos a la restauracin. Dichas actuaciones se han financiado con recursos propios de la Sociedad. Durante el ao 2012 se continuarn acometiendo aquellas obras de mejora y reparacin necesarias para mantener las instalaciones del edificio en primera lnea de mercado, adems de la reposicin de maquinaria y mobiliario que va quedando obsoleto. Las inversiones sern acometidas con fondos propios y en gran medida en el perodo de baja temporada, a fin de que se afecte mnimamente a la actividad diaria de la explotacin. Las inversiones en inmovilizado material a realizar en el ejercicio 2012 se estiman en 250.000 euros. Estas inversiones se acometern en varios ejercicios econmicos y teniendo muy presente la situacin econmica que exista en cada momento. No se tiene previsto percibir durante el ejercicio 2012 subvenciones ni transferencias, as como tampoco efectuar ampliaciones de capital. El nmero mximo de trabajadores con contrato indefinido previsto para 2012 asciende a 91.
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3.5.
Inspeccin Tcnica de Vehculos de Asturias, S.A.
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INSPECCIN TCNICA DE VEHCULOS DE ASTURIAS, S. A. ITVASA fue constituida el 13 de febrero de 1988. Su capital social est formado por 25 acciones nominativas de 6.010,12 euros cada una, suscritas y totalmente desembolsadas, que son propiedad de la Comunidad Autnoma del Principado de Asturias, socio nico. Est adscrita a la Consejera de Economa y Empleo. El objeto social es la gestin del servicio de inspeccin tcnica de vehculos automviles (ITV) en el mbito del Principado de Asturias, la colaboracin con la Administracin en la aplicacin de la reglamentacin de vehculos y todas las actividades que se deriven de tal aplicacin, la realizacin de diagnosis de todo tipo de vehculos y de sus componentes, as como la prestacin de colaboracin y asistencia tcnica y logstica a otras empresas dedicadas a la ITV, cualquiera que sea su mbito territorial de actuacin. La Sociedad comenz sus actividades en 1988, contando con una estacin en Pruvia, as como con una unidad mvil de inspeccin, instalaciones que adquiri en propiedad al Principado de Asturias. El reto en aquel momento era cambiar la orientacin del servicio: de un servicio de carcter administrativo a un servicio orientado al cliente; del concepto administrado o usuario al concepto cliente. Actualmente, ITVASA cuenta con 9 centros de ITV distribuidos por toda la geografa regional, acercando el servicio a los clientes de forma que prcticamente el 90% del parque est a menos de 15 kilmetros de una estacin de ITV. Estos centros son: Pruvia, Mieres, Ribadesella, Gijn, Jarrio, El Entrego, Avils, Cangas del Narcea y Siero-Principado. Las oficinas centrales de direccin y gestin de informacin y comunicaciones se encuentran en Oviedo. Dispone asimismo de dos estaciones de ITV a domicilio para inspecciones de vehculos especiales y agrcolas y una estacin ITV mvil para inspeccin a ciclomotores, cuadriciclos, quads y asimilados. Las inspecciones que realiza ITVASA se circunscriben a la Comunidad Autnoma del Principado de Asturias y son principalmente inspecciones peridicas (revisiones establecidas por el RD 2042/1994 a las que tienen que someterse los vehculos con una periodicidad determinada en funcin de la edad y el tipo de vehculo), que suponen el 97% del total. Tambin se realizan inspecciones por matriculacin, reformas, duplicados, enganches, verificacin de taxmetros, escolares, as como inspecciones voluntarias a vehculos de clientes que quieren comprobar su estado. El nmero total de lneas equipadas es de 50, siendo 29 para turismos y vehculos ligeros y 10 para vehculos pesados, adems de la lnea mvil para efectuar inspecciones a ciclomotores, motocicletas quad y ATVs. La fuente de financiacin de la empresa son los ingresos de mercado obtenidos por la prestacin del servicio de ITV. No recibe del Principado de Asturias transferencias corrientes ni de capital. Los objetivos de ITVASA consisten en ser un referente en cuanto a calidad tcnica a nivel sectorial, alcanzar una alta eficiencia, y conseguir que dicha eficiencia sea percibida en sus precios, accesibilidad y ahorro de tiempo y suficiencia financiera. En esta lnea, se han realizado actuaciones de forma progresiva y continuada desde la puesta en marcha de la empresa. Entre ellas cabe destacar una primera aplicacin informtica de gestin y base de datos de ITV (aos 1993-94); obtencin de la certificacin ISO 14001-2004 (2008); certificacin OHSAS 18001-1999 (2008); certificacin OHSAS 18001-2007 (2009); obtencin de la certificacin del sistema de gestin I+D+i norma UNE 166002, gestin de mejora continua e innovacin (2010), constitucin del Comit de Responsabilidad Social de ITVASA para el despliegue de la responsabilidad social (2010) y obtencin de patente para el desarrollo de un sistema de GPS para el clculo de distancias y velocidades recorridas por vehculos de servicio pblico (taxmetro) en el ao 2011. Los objetivos, actuaciones e inversiones para 2012 estn influidos por la situacin de la demanda. Aunque el crecimiento neto del parque automovilstico de Asturias es moderado, la incorporacin progresiva de nuevas pruebas (medicin de humos, inspeccin de motocicletas y quads, previsible medicin futura de nivel de ruidos) y el tambin previsible aumento de la edad de inspeccin de los turismos y el posible aumento de frecuencia de la inspeccin de emisin de contaminantes plantean continuamente nuevas exigencias de equipamiento y prestacin de servicio. Es posible que la
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reciente modificacin de la reglamentacin aplicable a la legalizacin de las reformas tenga un impacto importante en la actividad, dado que algunas modificaciones de los vehculos que con anterioridad no eran tipificadas como reformas han pasado a serlo, lo que puede suponer incremento en trmites administrativos a estos vehculos as como en el nmero de inspecciones no peridicas relativas a la legalizacin de dichas reformas. En este sentido, y como estaba previsto, durante el ao 2011 ha tenido especial impacto en la actividad de los centros de ITVASA la aplicacin del nuevo Manual de Reformas. Puede ocurrir que la obligatoriedad de legalizar nuevas reformas incida en las necesidades futuras de ampliacin de la capacidad y en la revisin de los procesos asociados para su racionalizacin y mejora, si bien se estima que el mayor impacto haya correspondido al ejercicio 2011. Las inversiones previstas para 2012 ascienden a un total de 6.139.600 euros, de los que 6.106.600 euros corresponden a inmovilizado material (terrenos: 1.450.000; construcciones: 3.074.200 euros, e instalaciones tcnicas y otro inmovilizado material: 1.582.400 euros) y 33.000 euros a inmovilizado intangible (aplicaciones informticas). No se prev recibir subvenciones nominativas, transferencias ni realizar ampliaciones de capital durante 2012. El nmero mximo de trabajadores con contrato indefinido previsto para 2012 es de 195.
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3.6.
Sociedad Regional de Promocin del Principado de Asturias, S.A.
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SOCIEDAD REGIONAL DE PROMOCIN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, S.A. La Sociedad Regional de Promocin del Principado de Asturias, S.A.(en adelante la SRP) es una sociedad operativa del Instituto de Desarrollo Econmico del Principado de Asturias (IDEPA), organismo adscrito a la Consejera de Economa y Empleo del Principado de Asturias, que fue constituida el 23 de marzo de 1984 al amparo del Decreto 19/1984 de la Consejera de Presidencia, y tiene por objeto, entre otros, el desarrollo industrial de Asturias mediante la promocin de inversiones en la regin participando en el capital y concediendo prstamos a sociedades a constituir o ya existentes. El capital social actual es de 66.547.338,48 euros representado por 221.448 acciones nominativas de 300,51 euros de valor nominal cada una, totalmente suscritas. Para la elaboracin de este presupuesto, se ha considerado que a 31 de diciembre de 2011 dichas acciones estn totalmente desembolsadas, aunque a la fecha de elaboracin del mismo an se encuentra pendiente el tercer y ltimo desembolso, por un importe de 5.442.536,59 euros, que tendr lugar antes de que finalice el ejercicio 2011. En los cinco ltimos ejercicios cerrados (2006-2010) la actividad de la sociedad fue la siguiente (datos econmicos en euros): El importe de las inversiones aprobadas por el Consejo de Administracin de la SRP durante dicho perodo ascendi a 45.733.272,20 euros, distribuidos como sigue:
2006 Nuevos proyectos Ampliaciones Prstamos TOTAL 12.916.203,68 400.000,00 3.645.000,00 16.961.203,68 2007 10.081.000,00 935.447,96 1.250.000,00 12.266.447,96 2008 4.770.000,00 80.000,00 900.000,00 5.750.000,00 2009 2.414.351,62 1.050.000,00 3.520.000,00 6.984.351,62 2010 1.838.131,44 633.137,50 1.300.000,00 3.771.268,94
El desglose anual de los mismos y sus principales datos son como sigue:
Proyectos Aprobados 7 2 3 3 3 Inversin Total 100.503.890,20 38.589.440,00 25.019.000,00 12.079.958,85 5.887.086,00 Participacin SRP 12.916.203,68 10.081.000,00 4.770.000,00 2.414.351,62 1.838.131,44
Ao 2006 2007 2008 2009 2010
Empleo 272 110 132 35 75
El detalle de las suscritas por la sociedad en empresas en las que ya participaba, es el siguiente:
Ao 2006 2007 2008 N empresas 1 2 1 Importe Total 400.000,00 935.447,96 80.000,00
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2009 2010
1 2
1.050.000,00 633.137,50
El desglose de sus prstamos es el siguiente:

Ao 2006 2007 2008 2009 2010 N empresas 4 3 1 7 3 Importe Total 3.645.000,00 1.250.000,00 900.000,00 3.520.000,00 1.300.000,00
La sociedad desinvirti en 23 empresas distribuidas como sigue:

2006 Empresas Desinvertidas 10 2007 5 2008 2 2009 4 2010 2
La evolucin de los resultados (en euros) para los ejercicios sealados es la siguiente:
Ejercicio 2006 2007 2008 2009 2010 Resultado 2.118.310,33 2.592.907,72 1.914.034,25 627.073,30 338.951,06
Desde el inicio de actividad de la sociedad hasta finales de diciembre de 2010, el Consejo de Administracin autoriz la participacin en 194 proyectos empresariales y la desinversin en 73. El importe que la SRP tena invertido en empresas activas a la misma fecha, independientemente de los importes contabilizados, ascenda a 60.988.465,50 euros, distribuidos como sigue: Participaciones en capital: Prstamos 48.127.554,61 euros 12.860.910,89 euros
La SRP continuar a lo largo de 2012 proporcionando una va alternativa de financiacin a los emprendedores y empresarios asturianos, o a aquellos que quieran implantar su proyecto en Asturias, para llevar a cabo nuevas iniciativas empresariales y/o ampliar las ya existentes. Por ello se seguir trabajando en las siguientes lneas de inversin preferentes: 1.- Proyectos de especial inters para la regin que contengan algn elemento diferenciador de los que ya existen y estn implantados en el mbito de la comunidad autnoma del Principado de Asturias, bien por sector, ubicacin, empleo, volumen de inversin, producto, servicio, proceso, etc.
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2.- Proyectos innovadores no tecnolgicos, es decir, aquellos que presenten un importante componente innovador con respecto al tejido empresarial actual de la regin. 3.- Proyectos llevados a cabo por empresas innovadoras de base tecnolgica, es decir, aquellas que pongan en marcha proyectos empresariales consecuencia de los resultados obtenidos de un proceso previo de investigacin cientfica y desarrollo tecnolgico, dentro de los cuales se potenciarn aquellos que surjan del entorno de la Universidad, con el fin de favorecer la transferencia de tecnologa. Por otra parte, en el marco del Programa de Fomento de la Cultura Emprendedora, puesto en marcha por el Gobierno del Principado de Asturias, la SRP seguir ofreciendo sus servicios a los emprendedores innovadores asturianos mediante el desarrollo de los instrumentos financieros creados. La financiacin de la SRP se articula fundamentalmente mediante la participacin minoritaria y temporal en el capital social de las empresas como un accionista ms, y la concesin de prstamos, preferentemente participativos, ofreciendo adems una colaboracin profesional en la implantacin, desarrollo y consolidacin del proyecto. En 2012 la SRP seguir difundiendo entre la sociedad y el empresariado asturiano las herramientas financieras de la sociedad, y se continuar potenciando la colaboracin con entidades financieras, organismos y asociaciones vinculadas a las actividades econmicas y empresariales para la puesta en marcha de nuevas iniciativas, a travs de los convenios firmados con la Universidad de Oviedo, la Empresa Nacional de Innovacin (ENISA), Sepi Desarrollo Empresarial, S.A. (SEPIDES) y Asociacin de Jvenes Empresarios (AJE), con el objetivo de la localizacin e impulso de proyectos empresariales viables y de inters para la regin. Por otra parte, se continuar colaborando con el IDEPA en el desarrollo de acciones de captacin de iniciativas empresariales que provengan de fuera de Asturias. El nmero mximo de trabajadores con contrato indefinido previsto para 2012 es de 15.
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3.7.
Sociedad Regional de Turismo, S.A.
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SOCIEDAD REGIONAL DE TURISMO, S. A. La Sociedad Regional de Turismo, SA fue constituida, mediante escritura otorgada en Oviedo el da 28 de mayo de 1986, ante el Notario D. Alfredo Garca-Bernardo Landeta, como compaa mercantil de forma annima de carcter unipersonal, cuyo nico socio es la Sociedad Regional de Promocin de Principado de Asturias, Sociedad Annima. Constituye su objeto social la prestacin de servicios de asesoramiento para la promocin del sector y actividades tursticas del Principado de Asturias mediante acciones como: -- Apoyo en la comercializacin -- Programacin y promocin de ofertas tursticas nuevas. -- Diseo y ejecucin de campaas de promocin y comercializacin de esas ofertas. -- Gestin de una oficina de congresos y convenciones. -- Central de Reservas. -- Gestin de equipamientos socio-culturales. Actualmente la sociedad est adscrita a la Consejera de Economa y Empleo del Gobierno del Principado de Asturias. Su capital social est formado por 20.000 acciones de un valor nominal de 6,01 euros cada una totalmente desembolsadas siendo actualmente su accionista nico la mercantil denominada Sociedad Regional de Promocin del Principado de Asturias, Sociedad Annima. La sociedad obtiene sus fuentes de financiacin de las subvenciones que recibe del Gobierno del Principado de Asturias para la promocin y desarrollo turstico del Principado de Asturias as como en menor medida de la venta de publicaciones, folletos tursticos y artculos promocionales. El nmero mximo de trabajadores con contrato indefinido previsto para 2012 es de 32.
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3.8.
Sedes, S.A.
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SEDES, S. A. Sedes, S. A., se constituy el 10 de mayo de 1947 con el objeto de estudiar, promocionar y construir edificios, tanto de promocin propia como para terceros, as como la realizacin de todo tipo de operaciones relacionadas con este mbito, como la adquisicin de terrenos, urbanizacin, parcelacin, arrendamiento y venta de viviendas. Actualmente est adscrita a la Consejera de Fomento, Ordenacin del Territorio y Medio Ambiente. La actividad empresarial de Sedes, S. A., abarca la conservacin y rehabilitacin de edificaciones de carcter residencial, industrial o de servicios, as como el desarrollo de grandes proyectos de ingeniera civil. El objetivo primordial de Sedes a corto y medio plazo es superar la crisis del sector, para lo que la actividad de la empresa se centrar en su vertiente de promotora, en la construccin y venta de viviendas de proteccin autonmica, al ser este tipo de viviendas las que mejores perspectivas tienen en ese plazo. En cuanto a la actividad de Sedes como constructora para terceros, tambin viene muy influida por la situacin general, lo que hace que se prevea muy poco movimiento de clientes privados; por tanto, se intentar acudir a la contratacin pblica. Una vez superado este ciclo, el objetivo de Sedes ser la construccin y promocin de viviendas libres en los terrenos de los que actualmente dispone, especialmente en Oviedo. En los ltimos 5 aos, a Sedes, S. A., se le han adjudicado obras como constructora por un valor de ms de 110 millones de euros, en su mayor parte obras de edificacin, teniendo mayor peso en los dos ltimos ejercicios la edificacin no residencial. En los ltimos seis aos, la empresa ha iniciado la construccin de aproximadamente 850 viviendas en su actividad promotora, de las que aproximadamente 550 son Viviendas de Proteccin Autonmica. Durante 2012, las actuaciones de Sedes, S. A. se centrarn en la finalizacin de las promociones iniciadas en aos anteriores, fundamentalmente viviendas de Aralia en La Florida y Zinnia, ambas en Oviedo, y la finalizacin de la obras de ampliacin del Museo de Bellas Artes de Asturias y de reforma del Centro Tecnolgico, formativo y de gestin en Gijn. En 2011 se constituy una unin temporal de empresas, con la empresa Sociedad Annima Saneamiento y Depuracin, para la realizacin de las obras de ampliacin de la Estacin Depuradora de Aguas Residuales de Llanes de la Junta de Saneamiento del Principado de Asturias. En cuanto a las inversiones previstas para 2012, se corresponden en ms del 95%, con la renovacin de material empleado en la ejecucin de las obras (instalaciones tcnicas y utillaje). No est previsto recibir subvenciones durante 2012. El nmero mximo de trabajadores con contrato indefinido previsto para 2012 es de 95.
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3.9.
Viviendas del Principado de Asturias, S.A. (VIPASA)
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VIVIENDAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, S. A. (VIPASA) Viviendas del Principado de Asturias, S. A. (VIPASA) se constituy el 6 de mayo de 1.991. Actualmente est adscrita a la Consejera de Bienestar Social e Igualdad. Su objeto social incluye la administracin del patrimonio de viviendas de promocin pblica del Principado de Asturias, desarrollando las funciones propias de la administracin de fincas que se le encomiendan; la gestin del fondo de suelo pblico para viviendas sociales del Principado de Asturias, regulado por el Decreto 84/89, de 27 de julio; la amortizacin y enajenacin de viviendas del Principado de Asturias; la promocin de viviendas protegidas y la gestin de los programas promovidos por la Administracin del Principado tendentes a facilitar el acceso a la vivienda, y la adquisicin de todo tipo de activos inmobiliarios de uso residencial, as como su administracin, en especial el alquiler de los mismos y, en su caso, la enajenacin. Las actividades de VIPASA se han ido ampliando, lo mismo que el objeto social, a lo largo de los aos transcurridos desde su constitucin. Las actuaciones que desarrolla son las siguientes: 1. Gestin de la administracin del patrimonio de viviendas de promocin pblica propiedad del Principado de Asturias. VIPASA, desde el momento de su constitucin, asume la gestin de la administracin del patrimonio de viviendas de promocin pblica del Principado de Asturias, de acuerdo con el objeto social para el que ha sido constituida, formalizando tal encargo a travs de Convenio bilateral, de renovacin anual, con el Principado de Asturias, en el que se recogen las funciones administrativas, de cobranza y de seguimiento y control que debe llevar a cabo. En la clusula segunda de dicho Convenio se indica la aportacin que realiza el Principado de Asturias a VIPASA para la realizacin de las funciones indicadas. Adems tambin percibe del Principado de Asturias una aportacin con destino a la realizacin de reparaciones para el mantenimiento y conservacin de las viviendas y acondicionamiento de locales y garajes propiedad del Principado de Asturias. En la actualidad (datos de noviembre de 2011) VIPASA gestiona un parque propiedad del Principado de Asturias aproximado de 10.918 inmuebles, de los cuales 8.079 son viviendas que se encuentran en rgimen de alquiler, 903 son garajes, 109 son locales y 1.827 son viviendas en rgimen de compraventa. 2. Promocin de viviendas protegidas. La Ley 6/2003, de 30 de diciembre, de Presupuestos Generales para 2004, en su Disposicin Adicional Tercera, autoriz al Consejo de Gobierno para la ampliacin del objeto social de la empresa pblica Viviendas del Principado de Asturias S.A., para llevar a cabo la promocin de viviendas protegidas y la gestin de los programas promovidos por la Administracin del Principado de Asturias tendentes a facilitar el acceso a la vivienda. Los criterios establecidos en la promocin de parque propio permiten que en cada promocin la construccin de una parte de viviendas se destine al arrendamiento y otra a la venta, en porcentajes variables, pero siempre destinando al menos del 50% de las viviendas al arrendamiento. En la actualidad ese porcentaje se cumple con creces, ya que del total de viviendas terminadas o en construccin, el 78% se destinan al alquiler. Las viviendas de alquiler permanecern en el patrimonio de la sociedad, as como los terrenos correspondientes a las mismas, al menos veinticinco aos, plazo establecido en la calificacin definitiva para la devolucin del prstamo hipotecario. La actividad promotora de la sociedad le ha permitido generar un total de 619 viviendas terminadas, locales y garajes, provenientes de la propia construccin, as como de la adquisicin de viviendas libres en stock para transformarlas en protegidas. As, el parque propio de alquiler se sita en la actualidad en 517 viviendas, teniendo previsto ampliar dicho parque a lo largo del ao 2012 en 48 viviendas ms.
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3. Programas tendentes a facilitar el acceso a la vivienda: Previa modificacin del objeto social de VIPASA, desde 2004 se contempla en los convenios anuales de encomienda de gestin que se firman con el Principado la realizacin de los siguientes programas: 3.a) Gestin del Programa Autonmico de Ayudas al Alquiler 3.b) Programa estatal de Renta Bsica de Emancipacin 3.c) Sociedad Pblica de Alquiler (S. P. A.) 3.d) Recuperacin y puesta a disposicin de viviendas vacantes pertenecientes al parque de viviendas del Principado de Asturias (viviendas vacantes pendientes de reparar y/o en diferentes situaciones de gestin) 4. Registro de Demandantes de Vivienda Protegida del Principado de Asturias El Registro de Demandantes de Vivienda Protegida se desarrolla al amparo de lo previsto en el RD 2066/2008 para establecer los mecanismos que garanticen la igualdad y concurrencia en el acceso de los ciudadanos que renan los requisitos previstos en la ley a viviendas protegidas con independencia de la naturaleza jurdica del promotor. 5. Optimizacin de los locales propiedad del Principado cuyo nico uso posible sea de garaje. La Disposicin Adicional Cuarta de la Ley 6/2003, autoriza a quienes ostenten la titularidad de las Consejeras competentes en materia de vivienda y patrimonio, respectivamente, a transmitir a la empresa pblica VIPASA el patrimonio de las viviendas protegidas incluidos los locales y garajes. Por acuerdo de Consejo de Gobierno de 1 de junio de 2006, rectificado por otro de 3 de agosto del mismo ao, se autoriz la atribucin de facultades a la entonces Consejera de Vivienda y Bienestar Social en orden a la administracin, gestin y explotacin de todos los locales propiedad del Principado cuyo nico uso posible sea de garaje, la cual desde entonces se encomienda a VIPASA por Convenio anual suscrito con el Principado, dentro de las funciones de administracin y cobranza. La tarea de VIPASA desde que se ponen a disposicin por la Direccin General de Vivienda es la de redaccin del proyecto de ejecucin, obtencin de licencias, licitacin de las obras y su posterior comercializacin en rgimen de alquiler, de la misma forma que las viviendas propiedad del Principado de Asturias. Durante el ejercicio 2012 se continuar con la gestin de la administracin del patrimonio de viviendas del Principado de Asturias, con la gestin del programa de alquiler de viviendas vacas y la realizacin de las promociones de viviendas. El nmero mximo de trabajadores con contrato indefinido previsto para 2012 es de 33.
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Empresa Pblica Sociedad de Servicios del Principado de Asturias, S.A.
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EMPRESA PBLICA SOCIEDAD DE SERVICIOS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, S. A. La creacin de la Empresa Pblica Sociedad de Servicios del Principado de Asturias S. A., fue autorizada por la Ley del Principado de Asturias 7/2002, de 24 de junio, donde se establece que la Empresa actuar como medio propio instrumental y servicio tcnico de la Administracin Autonmica y de las entidades locales asturianas que, a tal fin, suscriban los correspondientes convenios con la Administracin del Principado. Estar obligada, en consecuencia, a ejecutar los trabajos y prestar los servicios que stas le encarguen. El capital social de la Empresa es de 150.000 euros, ntegramente suscrito y desembolsado por el Principado de Asturias, y est compuesto por 1.500 acciones de 100 euros de valor nominal cada una de ellas. Est adscrita a la Consejera de Hacienda y Sector Pblico. El objeto social de Empresa Pblica Sociedad de Servicios del Principado de Asturias S. A., incluye la realizacin de actuaciones de consultora, construccin y prestacin de servicios en el mbito medioambiental, turstico, docente, cultural y deportivo, as como labores de promocin y comercializacin relacionadas con el desarrollo rural, la acuicultura y la pesca. La Sociedad, como medio instrumental propio y servicio tcnico de la Administracin del Principado, est obligada a ejecutar aquellos encargos realizados por la Administracin del Principado de Asturias en el ejercicio de sus competencias y en el mbito definido por su objeto social, lo que condiciona de manera importante la definicin de objetivos a medio y largo plazo. Actividades desarrolladas y lneas de trabajo: - Administracin y gestin de bienes: Gestin de instalaciones y equipamientos estratgicos en el desarrollo de planes y proyectos, tanto medioambientales como de desarrollo rural. Mantenimiento y conservacin de instalaciones, equipos o inmuebles. - Actuaciones medioambientales: Participacin activa en proyectos singulares o estratgicos diseando acciones de mejora para el desarrollo de procesos eficientes en el uso de recursos naturales, eficaces en la proteccin del medio ambiente y orientados al desarrollo sostenible. - Infraestructuras, Seguridad y Salud Laboral: Servicios tcnicos de ingeniera y arquitectura. Redaccin de proyectos de obras, supervisin y control tcnico de proyectos. Direccin de obra y asistencia tcnica a la direccin de obra. Realizacin de obras menores, mantenimiento y conservacin. Asistencia para la realizacin de estudios de seguridad y planes de seguridad y salud que se complementa con la coordinacin de seguridad en obras y/o vigilancia, incluyendo planes de emergencia y evacuacin. - Asistencia jurdica y apoyo en procesos de expropiacin: Asesoramiento y apoyo jurdico a las administraciones autonmica y local en el mbito del derecho administrativo, en materias como contratacin administrativa, derecho medioambiental, derecho sancionador, expropiacin forzosa e inventariado de bienes de entidades locales. - Encuesta de infraestructura y equipamientos locales (EIEL): Realizacin de los trabajos de actualizacin de la Encuesta de Infraestructura y Equipamientos Locales (EIEL); diseo, carga inicial y aplicacin de un Sistema de
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Informacin Geogrfica (SIG-EIEL) e implantacin de un sistema de actualizacin continua en ayuntamientos de menos de 50.000 habitantes. Integracin de los datos en un Sistema de Informacin Geogrfica (SIG), que permite su consulta de manera simple, mediante mapas temticos y ortoimgenes. Clculo y seguimiento de indicadores de informacin municipal. - Asistencia tcnica ganadera: Verificacin del adecuado cumplimiento, por parte de los productores, de las medidas establecidas por la Poltica Agraria Comn, mediante equipo de campo compuesto por titulados cualificados, y posterior tratamiento de los datos obtenidos. - Sanidad animal: Calidad y seguridad alimentaria. Ejecucin de programas de lucha y prevencin de plagas y enfermedades vegetales y animales con equipos multidisciplinares en los que se incluye personal de campo y personal de laboratorio y grabacin de datos. Elaboracin de planes y estudios en materia ganadera y agroalimentaria. - Comunicacin: Organizacin de todo tipo de actos y eventos pblicos as como edicin de material grfico y de comunicacin (guas, folletos, carteles) en diferentes soportes, optimizando los recursos presupuestarios. - Programas europeos: Desarrollo de proyectos de mbito nacional y europeo a travs de un equipo tcnico que presta asesoramiento, promueve y gestiona proyectos europeos, ya sea en funciones de asesora, actuando como promotora y lder de los mismos o sumndose como socio. - Otros servicios: En su funcin de medio propio instrumental y servicio tcnico de las Administraciones, la Sociedad ha venido realizando labores de consultora y apoyo a los servicios de la Administracin del Principado de Asturias en diferentes mbitos. Para el ejercicio 2012 no se prevn inversiones. En 2009 y 2010 ha sido necesario realizar una inversin en instalaciones tcnicas y otro inmovilizado material, debido al acondicionamiento de los nuevos locales en La Laboral y a la adquisicin del software necesario para la ejecucin de los nuevos encargos y/o actualizacin del existente. Durante 2012 no se tiene previsto recibir ninguna subvencin o transferencia del Principado de Asturias. El nmero mximo de trabajadores con contrato indefinido previsto para 2012 es de 35.
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Ciudad Industrial del Valle del Naln, S.A.
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CIUDAD INDUSTRIAL DEL VALLE DEL NALN, S. A. (VALNALN) Ciudad Industrial del Valle del Naln, S. A., se constituy el 17 de mayo de 1987. Est adscrita a la Consejera de Economa y Empleo. Tiene un capital social de 8.634.441 euros, que pertenece en su totalidad a la Sociedad Regional de Promocin del Principado de Asturias, S. A. El objeto social incluye la formacin, gestin, promocin y comercializacin de suelo y naves industriales; la puesta en marcha y gestin de centros de empresas; la elaboracin de estudios socioeconmicos y planes de marketing para suelo y naves industriales; la realizacin de proyectos de urbanizacin de suelo industrial y de rehabilitacin de naves industriales; la seleccin de equipos de gestin de aqullos; la elaboracin, edicin, produccin y comercializacin de materiales didcticos o de divulgacin; la formacin a personas desempleadas o trabajadores, a potenciales emprendedores, empresarios, profesores de formacin reglada, continua u ocupacional y el asesoramiento a potenciales emprendedores, empresarios, para la puesta en marcha y consolidacin de la empresa y, en general, cualquier otra actividad que sea conexa, antecedente o consecuente con la principal. Los ingresos con que cuenta la empresa corresponden a ingresos por alquileres y prestacin de servicios y a subvenciones de explotacin que le son concedidas con destino a programas de fomento de la cultura emprendedora. Los objetivos estratgicos de la Sociedad se sitan en el mbito educativo y en el de la creacin y consolidacin de empresas. En el mbito educativo (educacin emprendedora), se proyecta seguir con la implantacin y potenciacin los 10 programas educativos desarrollados en la actualidad, cuyo alumnado se cifra en 20.000 personas al ao, aproximadamente. Asimismo se prev disear y desarrollar nuevos programas para fomentar el emprendimiento dirigidos a las familias, para que valoren mejor la importancia de las capacidades emprendedoras y las potencien en sus hijos e hijas. Otro objetivo es intensificar el trabajo con el profesorado, y en este contexto se ha solicitado y obtenido la inclusin en el programa comunitario ADEPTT, con una duracin de 2 aos. En el mbito de la creacin y consolidacin de empresas (promocin emprendedora), las dos grandes reas de actuacin son el Semillero de Proyectos y los Centros de Empresas. En cuanto al Semillero de Proyectos, se prev seguir en el camino iniciado en 1992, con el objetivo de que todas las personas que tengan una idea empresarial cuenten con el apoyo suficiente, tanto humano como de infraestructura, para que su proyecto de empresa tenga las mejores condiciones de salida. En cuanto al Centro de Empresas, se observa que debido a la crisis y a la mayor dificultad para obtener financiacin suficiente, el nivel de ocupacin ha descendido. No obstante, se observa que la tasa de supervivencia es superior a la de las empresas que no inician su actividad en los Centros de Empresas, debido a que se trabaja tanto en la creacin como en la consolidacin de los proyectos. En el mbito de la consolidacin de empresas, el resultado de las promociones de naves ha sido muy bueno y es necesario darles continuidad. En este sentido, el objetivo a corto, medio y largo plazo es 2 poner en el mercado cada ao 3.000 m hasta contar con una reserva logstica a disposicin de los empresarios y empresarias. Como en ejercicios anteriores, Ciudad Industrial del Valle del Naln, SA, ha seguido implantando en otros lugares de Espaa e Hispanoamrica su saber hacer en materia de fomento de la cultura emprendedora y semillero de proyectos. Seguir siendo una referencia en el fomento del espritu emprendedor en el sistema educativo es una prioridad, por lo que se continuar con la elaboracin de herramientas para la creacin y consolidacin de empresas y la transferencia e implantacin de ese saber hacer. El nmero mximo de trabajadores con contrato indefinido previsto para 2012 es de 16.
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Parque de la Prehistoria, S.A.
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PARQUE DE LA PREHISTORIA, S. A. La sociedad PARQUE DE LA PREHISTORIA, S.A. Sociedad Unipersonal fue constituida por tiempo indefinido el 18 de Enero de 2002, no habiendo modificado su denominacin desde dicha fecha. Su domicilio social se encuentra en Llanera (Asturias), Parque Tecnolgico de Asturias. Figura inscrita en el Registro Mercantil de Asturias en el Tomo 2.960, Folio 97, Hoja Registral AS 26.559. Su objeto social es la promocin y ejecucin, primordialmente en el mbito territorial del Principado de Asturias, del estudio, desarrollo, ejecucin y comercializacin de proyectos de carcter cultural y cientfico, con el objeto de impulsar en el Principado de Asturias un mayor desarrollo en las reas de la cultura y la ciencia, basado en el aprovechamiento y conservacin ptimo de los recursos naturales, histrico-artsticos y cualesquiera otros inmersos en el mbito de la cultura y la ciencia. Su actividad se ha centrado en la ejecucin de un proyecto para la construccin del Parque de la Prehistoria de Teverga. Se espera poder liquidar la sociedad en 2012.
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Gestin de Infraestructuras Sanitarias del Principado de Asturias, S.A.
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GESTIN DE INFRAESTRUCTURAS SANITARIAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, S. A. (GISPASA) La Sociedad se constituy el 20 de abril de 2004, conforme a lo previsto en la disposicin adicional primera de la Ley del Principado de Asturias 6/2003, de 30 de diciembre, de medidas presupuestarias, administrativas y fiscales, por la que se autoriza al Consejo de Gobierno a crear la empresa pblica Gestin de Infraestructuras Sanitarias del Principado de Asturias, S. A. (GISPASA). Est adscrita a la Consejera de Hacienda y Sector Pblico. GISPASA realiza el control y seguimiento de las obras del nuevo Hospital Universitario Central de Asturias (HUCA) y el Hospital "lvarez-Buylla" (Hospital de Mieres), el vivero del arbolado y su mantenimiento y la financiacin necesaria para su consecucin. Tambin realizar el futuro mantenimiento del HUCA y del Hospital de Mieres. GISPASA, segn convenio aprobado por el Consejo de Gobierno en noviembre de 2009, se encargar asimismo del suministro y mantenimiento sin reposicin del equipamiento y mobiliario del HUCA y del Hospital de Mieres. Las obras de construccin del HUCA comenzaron el 7 de junio de 2005, y las del Hospital de Mieres el 8 de enero de 2008. Las obras del HUCA estn en fase final de recepcin, prevista para el 31 de marzo de 2012. Las obras del Hospital de Mieres se reciben de manera definitiva el 2 de enero de 2012. En fase de licitacin pblica (solo pendiente de su adjudicacin por el Consejo de Administracin de GISPASA) se encuentran los siguientes procedimientos de contratacin: .-Suministro y mantenimiento integral de equipamiento de oftalmologa. -Suministro e instalacin de sistemas de anestesia y respiradores. -Suministro y mantenimiento de camas cunas y mesillas. Tambin en fase de ejecucin se encuentra la obra de relleno de la vaguada y red separativa de saneamiento adjudicado a la empresa Sacyr por 194.100 euros. Los objetivos para el ao 2012 son: - Recibir el 2 de enero las obras del Hospital de Mieres, coordinar las acometidas de las compaas de servicio y del agua de mina de HUNOSA, realizar la puesta en marcha de las instalaciones. - Recibir durante el primer semestre de 2012 las obras del HUCA y coordinar las acometidas de las compaas de servicio y la puesta en marcha de las instalaciones. - Equipar y amueblar ambos hospitales durante el ao 2012 para poner en disposicin dichas infraestructuras para su apertura. - Mantener y conservar conforme a los parmetros fijados para el contrato de arrendamiento operativo firmado entre ambas partes tanto el HUCA como el Hospital de Mieres. Las principales realizaciones llevadas a cabo hasta 2010 son: pliego, concurso y adjudicacin del contrato de ejecucin de las obras del nuevo Hospital Universitario Central de Asturias y del Hospital de Mieres, gestionar dichos contratos, la adjudicacin del contrato de ejecucin de las obras de transplante del arbolado de la finca La Cadellada, la adjudicacin y contrato de gestin integrada del proyecto de construccin del nuevo Hospital Universitario Central de Asturias, el estudio, adjudicacin y contrato de seguros para la construccin del HUCA, la consecucin de un contrato de financiacin con EL Banco Europeo de Inversiones (BEI) de 165.000.000 euros para la realizacin de las obras del HUCA, y de otro de 55.000.000 euros para la realizacin de las obras del Hospital de Mieres. Adems, la realizacin de los contratos de arrendamiento operativo del HUCA y Hospital de Mieres, firmados con el Principado. Asimismo durante 2009 se ha licitado para el HUCA el suministro y mantenimiento integral de equipamientos para la planificacin, gestin y tratamientos en oncologa y radioterapia (aceleradores lineales) que estn en fase de adjudicacin, y en fase de tramitacin se encuentran diagnstico por imagen en oncologa radioterpica, cardiodiagnstico y cardiologa,
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paneles tcnicos de quirfanos, diagnstico por imagen en medicina nuclear, torres de quirfanos y resto de equipamiento de quirfanos. Durante el 2010 se realizaron las siguientes contrataciones: - Ejecucin del suministro y mantenimiento integral de equipamientos para la planificacin, gestin y tratamientos en oncologa radioterpica - Equipamiento diverso para diagnstico por imagen en oncologa radioterpica, radiodiagnstico y cardiologa as como su mantenimiento integral para el Nuevo Hospital Universitario Central de Asturias - Suministro de paneles tcnicos para quirfanos para el nuevo Hospital Universitario Central de Asturias Durante el 2011 se realizaron, entre otras, las siguientes contrataciones: - Paneles tcnicos del Hospital de Mieres - Equipamiento para quirfanos integrados HUCA - Equipos de dosimetra de oncologa radioterpica - Equipos de cabeceros y rieles tcnicos - Equipos de cocinas - Equipos de cmaras frigorficas y congeladores - Equipos de endoscopias - Equipos de equipos de radiologa general, mamgrafos, ecgrafos, broncoscopios y laparoscopios. En el ejercicio 2010 el Principado de Asturias suscribi una ampliacin del capital de la sociedad por importe de 40.000.000 de euros, resultando un capital social de 138.450.000 euros, totalmente desembolsado. Por otra parte, y tambin en 2010, el Consejo de Gobierno del Principado de Asturias acord autorizar un gasto plurianual con destino a la financiacin del equipamiento del futuro Hospital Universitario Central de Asturias por parte de GISPASA, por un importe mximo de 90.000.000 de euros, con el siguiente desglose de anualidades: 20.000.000 de euros en 2010, 35.000.000 de euros en 2011 y 35.000.000 de euros en 2012. El nmero mximo de trabajadores con contrato indefinido previsto para 2012 es de 12.
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Desarrollo Integral de Taramundi, S.A.
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DESARROLLO INTEGRAL DE TARAMUNDI, S. A. Desarrollo Integral de Taramundi, SA, (DITASA) se constituy el 28 de septiembre de 1984 y est adscrita a la Consejera de Economa y Empleo. Normativa bsica de aplicacin: Real Decreto Legislativo 1/2010, de 2 de julio, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley de Sociedades de Capital. Su objeto social es la promocin y comercializacin del turismo rural de la zona de Taramundi. El capital social asciende a 213.500 euros y el accionariado lo componen la Sociedad Regional de Promocin del Principado de Asturias, S. A. 173179 euros (81,11%), Ayuntamiento de Taramundi 16.470 euros (7,71%) y 22 accionistas privados 23.851 euros (11,18%). Las fuentes de financiacin de la sociedad para 2012 son los ingresos de mercado, estimndose en una cifra de negocios de 337.000 euros. Adems cuenta con una pliza de crdito de Caja de Asturias, concedida en el ao 2011, por un periodo de 5 aos y un importe de 180.000 euros, destinada a financiar las operaciones de circulante. El objetivo consiste en mejorar la situacin financiera de la Sociedad, tomando medidas excepcionales en los aos 2010, 2011, y 2012 con un expediente de regulacin de empleo. Desde el ao 2006 se han invertido, con el objeto de mantener la calidad de las instalaciones y servicios del hotel, 4.670 euros en aplicaciones informticas, 22.411 euros en reformas, 9.339 euros en mobiliario y 3.421 euros en equipos informticos. No estn previstas inversiones ni subvenciones para el ao 2012. El nmero mximo de trabajadores con contrato indefinido previsto para 2012 es de 6.
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Sociedad de Promocin Exterior Principado de Asturias, S.A.
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SOCIEDAD DE PROMOCIN EXTERIOR PRINCIPADO DE ASTURIAS, S. A. La Sociedad de Promocin Exterior Principado de Asturias S.A. (ASTUREX), constituida el 30 de diciembre de 2005, se rige por sus propios Estatutos y en lo que no est determinado en los mismos, por el Real Decreto Legislativo 1/2010, de 2 de julio, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley de Sociedades de Capital, as como por las restantes disposiciones legales que sean aplicables; en particular por la Ley de Presupuestos Generales del Principado de Asturias para 2005, por la Ley 2/2002 de 12 de abril del Instituto de Desarrollo Econmico del Principado de Asturias y por lo que resulte de aplicacin de la normativa presupuestaria contable y de control financiero del Principado de Asturias y la legislacin vigente en materia de contratacin administrativa. Igualmente, la Sociedad fue creada en el marco del Programa de Promocin Exterior del Principado de Asturias 2005-2008 que estableca las lneas de actuacin donde la Sociedad ser operativa (actualmente, el vigente Programa de Internacionalizacin de las Empresas del Principado de Asturias 2009-2012). Esta Sociedad tiene un capital social de 120.000 euros y la siguiente composicin accionarial: 55% Principado de Asturias, 25 % Federacin Asturiana de Empresarios (FADE), 5% Cmara de Comercio de Oviedo, 5% Cmara de Comercio de Gijn, 5% Cmara de Comercio de Avils y 5% Caja de Ahorros de Asturias. Sus fuentes de financiacin proceden del Principado de Asturias (a travs del IDEPA) y de ingresos de mercado. Los principales objetivos a medio y largo plazo se centran en la gestin de los servicios de promocin exterior directa a las empresas asturianas. Por ello, ASTUREX se responsabiliza de la organizacin de actividades de promocin internacional directa, como son misiones comerciales directas, ferias, misiones comerciales inversas y todas aquellas otras actividades que se le encomienden dentro del mbito de la internacionalizacin de las empresas asturianas. Segn este objetivo de la Sociedad, cada ao llevar a cabo su Programa Operativo de Promocin Exterior presentado a su Consejo de Administracin y aprobado por ste para llevar a cabo todos sus objetivos. Para el ejercicio 2012 ASTUREX elabora sus Presupuestos y Programa Operativo siempre en base al Programa de Internacionalizacin de las Empresas del Principado de Asturias 2009-2012, donde vienen recogidos sus fines, objetivos y presupuestos para los prximos aos. Objetivos generales de ASTUREX: Incrementar y diversificar la base exportadora empresarial y sectorial asturiana, Diversificar geogrficamente el destino de las exportaciones asturianas, Proporcionar los apoyos tcnicos y la asesora profesional necesaria para sistematizar los procesos de exportacin y/o internacionalizacin de las empresas asturianas, Potenciar la cooperacin entre las empresas y los sectores asturianos. Para alcanzar estos objetivos aplicados segn criterio de naturaleza geogrfica, sectorial y empresarial, ASTUREX lleva a cabo un plan de actuaciones en tres programas: Programa de Fomento del Conocimiento y del inters en mercados internacionales entre las empresas asturianas, Programas de Introduccin comercial, consolidacin y diversificacin de las exportaciones de las empresas asturianas y Programas de Asesoramiento y apoyo tcnico para la Internacionalizacin. El nmero mximo de personas con contrato indefinido previsto para 2012 es de 10.
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Gestin de Infraestructuras Pblicas de Telecomunicaciones del Principado de Asturias, S.A.
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GESTIN DE INFRAESTRUCTURAS PRINCIPADO DE ASTURIAS, S. A.
PBLICAS
DE
TELECOMUNICACIONES
DEL
La Sociedad fue constituida el 2 de agosto de 2006 en virtud de la autorizacin al Consejo de Gobierno para su creacin contenida en la disposicin adicional primera de la Ley 6/2004, de 28 de diciembre. Es una sociedad unipersonal cuyo nico socio es el Principado de Asturias. Su objeto social consiste en el establecimiento y explotacin de redes de telecomunicaciones y la prestacin de servicios de comunicaciones electrnicas a terceros, de conformidad con lo dispuesto en la Ley General de Telecomunicaciones. A este respecto, la empresa explotar, al menos, las redes pblicas de remisores y repetidores y de acceso de banda ancha propiedad del Principado de Asturias. Est adscrita a la Consejera de Economa y Empleo y su capital social es de 310.000 euros. Las fuentes de financiacin de la Sociedad son dos: por una parte las encomiendas de gestin realizadas a la Sociedad por el Principado de Asturias, y por otra los ingresos derivados de la explotacin de la Red ASTURCN (Red Astur de Comunicaciones pticas Neutras). A medio y largo plazo, los objetivos de la empresa son los siguientes: - Realizar la explotacin comercial de la red de telecomunicaciones entre los operadores, garantizando el libre acceso de los mismos, en igualdad y sin distorsin alguna de la competencia. - Establecer los acuerdos comerciales y los procesos operativos necesarios para la correcta prestacin de los servicios contemplados en su objeto social. - Dotarse de un catlogo de servicios y una poltica de precios que, respetando la libre competencia, permitan ofertar la mayor calidad y variedad de servicios posible en cada momento. A continuacin se resumen las actividades desarrolladas en ejercicios anteriores: En el ejercicio 2007 los objetivos iniciales planteados por GIT fueron los siguientes: - Pruebas de interconexin de la red para la correcta prestacin de los servicios contemplados en el objeto social. - Acuerdos comerciales con los potenciales operadores clientes, garantizando el libre acceso de los mismos, en igualdad y sin distorsin alguna de la competencia. - Puesta en marcha de la red de telecomunicaciones de fibra ptica hasta el hogar e inicio del servicio de acceso a clientes. - Garantizar la prestacin de los catlogos y ofertas actuales y su evolucin al servicio de los operadores. Durante el ejercicio 2008, y ya en funcionamiento la primera fase de la Red ASTURCN, la Sociedad tena como objetivo iniciar el proceso de consolidacin, incrementando su penetracin en el mercado, siendo su principal compromiso extender la banda ancha y la fibra ptica hasta el hogar en las localidades de ms de 1000 habitantes. Uno de los proyectos para el ejercicio 2008 era la interconexin de la red de fibra ptica ASTURCN y el Oriente de Asturias. Esta conexin persigue contribuir al desarrollo de la sociedad de la informacin en la comarca oriental del Principado de Asturias. En el ejercicio 2009 las actividades realizadas fueron: - Licitar y adjudicar la extensin de la red al Occidente de Asturias. - La puesta en marcha del primer paquete de nuevos servicios sobre la red (servicio garantizado, servicio vacaciones, servicio cambio de domicilio, back-up on line) que permitan: - Captar ms usuarios a los operadores.
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- Favorecer la percepcin de banda ancha en los usuarios finales. - Atraer a operadores interesados en servicios a empresas o en servicios de autoprestacin. - Conexin a la red y puesta en servicio de las 6 localidades del Aller y de Santa Eulalia de Morcn. Adems se ha encomendado a GIT la licitacin, adjudicacin y posterior seguimiento de la extensin y el despliegue de la Televisin Digital Terrestre (TDT) desde los emplazamientos gestionados por operadores de telecomunicacin y en centros remisores de TV propiedad del Principado de Asturias. Durante el ejercicio 2010 se continu el despliegue de la Red ASTURCN en las localidades de Llanes, Arriondas, Infiesto, Nava, Luarca-Almua, Muros de Naln, San Esteban de Pravia, Soto del Barco, Navia, La Caridad, Tapia de Casariego, Vegadeo, Posada, Villamayor, Puerto de Vega, Colombres, Castropol, Figueras, Celorio y Sevares. Asimismo se continu realizando inversiones en las Comarcas Mineras con el fin de ampliar la capacidad de la Red ASTURCN en dichas poblaciones. Adems la Sociedad continu con la extensin y el despliegue de la Televisin Digital Terrestre (TDT) desde los emplazamientos gestionados por operadores de telecomunicacin y en centros remisores de TV propiedad del Principado de Asturias. Durante el ejercicio 2011 se finaliz el despliegue de la Red ASTURCN en las localidades de Llanes, Arriondas, Infiesto, Nava, Luarca-Almua, Muros de Naln, San Esteban de Pravia, Soto del Barco, Navia, La Caridad, Tapia de Casariego, Vegadeo, Posada, Villamayor, Puerto de Vega, Colombres, Castropol, Figueras, Celorio y Sevares. Asimismo se continu realizando inversiones en las Comarcas Mineras con el fin de ampliar la capacidad de la Red ASTURCN en dichas poblaciones. Adems, durante el ejercicio 2011 se prest el servicio de conectividad a la red hospitalaria del Principado de Asturias. Durante el ejercicio 2012 se continuar explotando la Red ASTURCN en las localidades en las que la misma se encuentra desplegada. Asimismo se continuar prestando los servicios de co-ubicacin de la TDT y de autoprestacin (conectividad) al Principado. Durante el 2012 no existe ningn desembolso de capital pendiente por parte del socio nico, ni se percibir subvencin alguna. El nmero mximo de trabajadores con contrato indefinido previsto para 2012 es de 7.
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Gestin de Infraestructuras Culturales, Tursticas y Deportivas del Principado de Asturias, S.A.
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GESTIN DE INFRAESTRUCTURAS CULTURALES, TURSTICAS Y DEPORTIVAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, S. A. El 2 de agosto de 2006 se constituy la sociedad annima unipersonal Gestin de Infraestructuras Culturales, Tursticas y Deportivas del Principado de Asturias, S. A. U. La Comunidad Autnoma del Principado de Asturias es el nico socio de esta empresa, la cual se rige por el Real Decreto Legislativo 1/2010, de 2 de julio, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley de Sociedades de Capital. La Sociedad est adscrita a la Consejera de Cultura y Deporte. Su objeto social es la gestin y explotacin de equipamientos de ndole cultural, turstica y deportiva, as como la provisin de infraestructuras para mejorar el aprovechamiento turstico. El capital social se fija en 150.000 euros, representado por 1.500 acciones de 100 euros. La empresa est financiada por dos medios: los ingresos propios de mercado generados por las ventas y prestaciones de servicios de los equipamientos gestionados por la Sociedad y las transferencias corrientes recibidas del Principado de Asturias para cubrir los dficit de explotacin que se generan en esos equipamientos. El objetivo estratgico a medio plazo consiste en consolidar y afianzar la gestin de los equipamientos puestos en marcha y, por tanto, sus actuaciones estarn encaminadas a la gestin de forma efectiva del Museo del Jursico de Asturias, la Estacin Invernal de Fuentes de Invierno, el Parque de la Prehistoria de Teverga, la Ciudad de la Cultura de La Laboral y el Centro de Arte Rupestre de Tito Bustillo. Tales infraestructuras sern regidas por la Sociedad conforme a los principios de inters pblico, responsabilidad social, eficacia y servicio a la ciudadana, considerando cada una de ellas como una unidad de negocio, bajo una direccin nica y con servicios de gestin general comunes. Gestin de Infraestructuras Culturales, Tursticas y Deportivas del Principado de Asturias, S. A. U., se constituy en el ejercicio econmico 2006, por lo que la actividad durante estos cinco ejercicios precedentes ha consistido en la asuncin de la gestin del Museo del Jursico de Asturias en enero de 2007, la puesta en marcha del Parque de la Prehistoria de Teverga, la Estacin Invernal Fuentes de Invierno y La Laboral Ciudad de la Cultura a lo largo del ejercicio 2007, y del Centro de Arte Rupestre de Tito Bustillo en marzo de 2011. Resaltar que la puesta en marcha tanto de Parque de la Prehistoria de Teverga, Fuentes de Invierno como de la Ciudad de la Cultura (incluido el Teatro) ha tenido lugar a lo largo del ejercicio 2007, por lo que no se ha imputado el coste de un ejercicio econmico completo. Esto justifica el incremento del presupuesto de gastos e ingresos en los sucesivos ejercicios respecto al ao 2007. Los objetivos que determinan las actuaciones de la Sociedad para 2012 consisten en la gestin, explotacin, administracin, mantenimiento y conservacin de las infraestructuras mencionadas, concretamente son la gestin del Museo del Jursico de Asturias, el Parque de la Prehistoria de Teverga, la Estacin Invernal de Fuentes de Invierno, El Centro de Arte Rupestre de Tito Bustillo y de La Laboral Ciudad de la Cultura, persiguiendo una gestin gil, eficaz y moderna. Las actuaciones concretas son la contratacin y gestin de los recursos humanos y materiales precisos para el desarrollo de la actividad. No se prev ninguna inversin para el ejercicio presupuestario de 2012. El nmero mximo de trabajadores con contrato indefinido previsto para 2012 es de 29.
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Tomo 7 - INFORME ECONMICO FINANCIERO
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NDICE
1. ANLISIS DEL CONTEXTO ECONMICO.........................................................................5 1.1. 1.2. 1.3. Entorno exterior...............................................................................................................7 Economa espaola ......................................................................................................25 Economa asturiana ......................................................................................................49
2. CUENTA FINANCIERA Y PRESUPUESTO CONSOLIDADO ...........................................85 2.1. 2.2. Cuenta Financiera .........................................................................................................87 Presupuesto Consolidado .............................................................................................97
3. PRESUPUESTO DE INGRESOS ....................................................................................105 3.1. Resumen por captulos del Presupuesto Consolidado de Ingresos ...........................107 3.2. Ingresos de la Administracin del Principado de Asturias .......................................... 111 3.2.1. Anlisis General ..................................................................................................... 113 3.2.2. Ingresos procedentes de la Unin Europea ...........................................................133 3.2.3. Fondo de Compensacin Interterritorial .................................................................139
3.3. BeneficiosFiscales .....................................................................................................143 3.4. IngresosdelosOrganismoyEntesPblicoscuyanormativaconfierecarcterlimitativo a los crditos de su presupuesto ................................................................................155 4. PRESUPUESTO DE GASTOS ........................................................................................163 Estructura econmica .................................................................................................165
4.1.
4.1.1. Anlisis econmico del Presupuesto de Gastos ....................................................169 4.2. Estructura orgnica .....................................................................................................195
4.2.1. Detalle de la estructura orgnica............................................................................199 4.2.2. Anlisis de las polticas de gasto............................................................................203 4.3. Estructura funcional ....................................................................................................265
4.3.1. Detalle de la estructura funcional ...........................................................................267 4.3.2. 4.3.3. Resumen funcional.................................................................................................273 Participacin de cada programa en el presupuesto global ....................................277
5. ESTADOS FINANCIEROS DE EMPRESAS Y RESTO DEL SECTOR PBLICO SUJETO A CONTABILIDAD PRIVADA ..........................................................................................281 5.1. Organismos y Entes Pblicos con contabilidad privada .............................................293 5.2. Empresas Pblicas .....................................................................................................307
1.
ANLISIS DEL CONTEXTO ECONMICO
1.1.
Entorno exterior
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Introduccin
El ao 2010, tercer ejercicio desde que se inici la grave crisis econmica mundial, supuso un cambio de tendencia en la coyuntura econmica global. Frente a la contraccin del producto mundial del 0,7% registrada en 2009, durante el pasado ao el crecimiento del mismo se situ ligeramente en un 5,1% de acuerdo a la revisin de septiembre de las Perspectivas de la economa mundial del Fondo Monetario Internacional (Cuadro 1). Este avance no fue sin embargo homogneo en las diferentes reas econmicas, de igual forma que la contraccin que sigui a la crisis financiera tampoco tuvo la misma intensidad en las mismas. As, mientras por una parte la recuperacin fue intensa y ms slida en los mercados emergentes, cuyo producto bruto creci en el ao un 7,3% (lo que explica aproximadamente tres cuartas partes del crecimiento mundial debido a que su participacin en el producto global ya ha alcanzado el 50%), por otra, la mejora en las economas avanzadas fue ms dbil (3,1%) y permaneci sujeta a fuertes incertidumbres, lo que impidi que la mayor actividad se materializara en una mejora generalizada del mercado de trabajo. Incluso entre los pases ms desarrollados se registraron importantes diferencias en cuanto a la fortaleza de la recuperacin, destacando como las ms dinmicas las economas de Estados Unidos, Japn y las asiticas recientemente industrializadas. En cualquier caso, la recuperacin observada en 2010 no fue suficiente para corregir buena parte de los desequilibrios que dieron origen a la crisis, que an permanecen sin ser resueltos especialmente en las economas ms desarrolladas, lo que acrecienta el riesgo de ralentizacin en la ansiada salida de la recesin econmica. Dentro del grupo de pases ms desarrollados cabe destacar que las economas asiticas recientemente industrializadas alcanzaron un crecimiento del 8,4% en su Producto Interior Bruto (PIB), Japn un 4%, Canad un 3,2%, EEUU un 3%, tanto la Unin Europa como la zona del euro un 1,8% (aunque con una fuerte disparidad entre los Estados miembros, pues frente al crecimiento del 3,6% de Alemania, algunos pases permanecieron todava con cifras negativas de crecimiento, como Espaa, cuyo producto agregado retrocedi un 0,1%) y el Reino Unido un 1,4%. En contraste, los pases en desarrollo lograron tasas mucho ms elevadas. De esta forma, en Asia lograron un 9,5% (destacando los casos de China, con un 10,3%, e India, con un 10,1%), Amrica Latina un 6,1% (Brasil un 7,5% y Mjico un 5,4% como pases ms destacados de la regin), el frica subsahariana un 5,4%, la Comunidad de Estados Independientes (incluido Rusia, que creci un 4%) un 4,6%, Europa Central y Oriental un 4,5% y Oriente Medio y frica del Norte un 4,4% El mencionado repunte de la actividad econmica, que result ms vigoroso durante el primer semestre del ao, tuvo como principales pilares los estmulos proporcionados por las medidas discrecionales de carcter fiscal y monetario (que se haban puesto en marcha en los ejercicios precedentes y que todava se extendieron en algunos pases a la primera parte de 2010), la mayor estabilidad de los mercados financieros a nivel global, la reposicin de existencias tras la cada de la produccin en 2009 y la notable recuperacin del comercio internacional (que se increment un 12,8% en el conjunto del ao en comparacin con la cada de 2009 del 10,7%, retornando a niveles similares a los existentes antes de la crisis), factores que beneficiaron especialmente a las economas menos desarrolladas. Sin embargo, a lo largo del segundo semestre de 2010 este crecimiento tendi a perder impulso a causa de la desaparicin parcial de los estmulos aportados por las polticas econmicas, la desaceleracin del comercio mundial y el obligado comienzo en los ajustes en las finanzas pblicas, cuya complicada situacin de deterioro desemboc en una crisis de los mercados de deuda soberana en determinadas economas avanzadas ms castigadas por la crisis econmica, especialmente las pertenecientes a la zona del euro. Como se ha indicado, este corto periodo de incipiente recuperacin econmica no result lo suficientemente slido como para corregir los profundos desequilibrios que, generados durante los aos previos al estallido de la crisis, son la causa explicativa de la especial gravedad de sta. En concreto, el elevado endeudamiento de las familias, de las instituciones financieras y no financieras y de los Estados, los fuertes desajustes en las balanzas por cuenta corriente entre pases avanzados y emergentes, la persistencia de unas tasas de inters muy bajas, la fragilidad de determinados sectores como el
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financiero o el inmobiliario, la falta de dinamismo del mercado de trabajo o los sntomas de inflacin materializados en incrementos en los precios de las materias primas y los alimentos, son elementos que siguen condicionando y retrasando la finalizacin de los ajustes pendientes y, por tanto, el comienzo de una recuperacin slida del crecimiento econmico. El necesario proceso de reduccin de los niveles de deuda de los agentes privados de los pases ms afectados por la expansin crediticia no se est produciendo con la necesaria celeridad, lo que est dificultando que la demanda agregada de las familias y las empresas pueda retomar un ritmo de crecimiento constante a travs de sus decisiones de consumo e inversin. As mismo, los graves problemas que la crisis gener en la calidad de los balances de las entidades financieras permanecen an sin resolver en muchos de los pases ms afectados por la recesin, especialmente aquellos en los que los incrementos en los precios de los activos, en particular los inmuebles, fueron ms acusados. Las polticas fiscales expansivas, que trataron de inyectar ms capacidad de gasto a familias y empresas, las laxas polticas monetarias, que mediante bajos tipos de inters han tratado de impulsar la demanda, y el retraso en la toma de decisiones para realizar reformas estructurales y acometer el saneamiento de los sistemas financieros, son algunas de las principales razones por las que el volumen de deuda privada permanece todava en niveles muy elevados e insuficientes para permitir una recuperacin de la demanda. Las entidades financieras prosiguieron en la tarea de saneamiento de sus balances, en particular en las economas avanzadas, ms afectadas por el desordenado crecimiento del crdito, el elevado apalancamiento alcanzado por las entidades y el dao causado por la depreciacin de activos desencadenada por la crisis, con mayor incidencia en aquellos ligados al sector inmobiliario. Las ayudas aportadas por los Estados para su recapitalizacin (que de media ascendieron a un equivalente del 20% del PIB en los pases desarrollados), la estabilizacin de los mercados financieros en la primera mitad del ao y el mantenimiento de los beneficios, permitieron mantener la solvencia de las entidades en un entorno de incertidumbres. Sin embargo, la realizacin de diferentes pruebas de esfuerzo para determinar su capacidad de resistencia ante un empeoramiento de las condiciones econmicas puso de manifiesto la persistencia de importantes debilidades en el sistema financiero en algunos pases, derivadas principalmente del deterioro en sus activos. Esta complicada situacin ha impedido un retorno del crdito hacia el sector privado por razones de oferta, bloqueado por otra parte por razones de demanda, esto es, por el comentado nivel de endeudamiento privado, que impide asumir mayores flujos crediticios para financiar una reactivacin econmica. Los graves problemas desencadenados por la crisis financiera impulsaron una propuesta de reforma del sistema financiero a nivel internacional con el objetivo de definir un sistema bancario ms slido. Estas propuestas, apoyadas por el grupo de pases denominado G-20, fueron materializadas en un nuevo marco de normas denominado Basilea III, que completa y mejora el actual de Basilea II. Los elementos ms destacados de este nuevo marco son los mayores requerimientos mnimos de solvencia y liquidez exigidos a las entidades, la introduccin de reservas de capital contracclicas, la ampliacin del permetro de aplicacin a las entidades del sector financiero informal y las medidas especficas establecidas para medir y prevenir el riesgo sistmico. As mismo, la situacin financiera de los Estados empeor rpidamente en trminos generales a medida que la crisis se prolongaba, especialmente en los pases desarrollados donde el impacto de la crisis fue mayor. Los repetidos y sostenidos estmulos fiscales, materializados en incrementos del gasto pblico, cuya finalidad era mantener una demanda agregada en retroceso, tanto a travs del gasto pblico directo como mediante transferencias a los agentes privados para sostener el gasto privado, se vieron acompaados por fuertes cadas en los ingresos pblicos, a causa del descenso en la actividad econmica. De esta forma, los dficit pblicos aumentaron de forma casi desconocida hasta alcanzar sus mximos en 2009, momento a partir del cual la confianza de los inversores en la solvencia y la capacidad de algunos Estados para devolver sus deudas comenz a declinar. Esta complicada situacin de las finanzas pblicas junto con la creciente desconfianza de los inversores trasladaron los graves problemas del sector privado tambin al sector pblico. La deuda pblica, que aument en el conjunto de las economas de la OCDE una media de 24,5 puntos porcentuales del PIB entre 2007 y 2010 (desde el 73,1% hasta el 97,6%), alcanz de media niveles demasiado elevados y en determinados casos insostenibles incluso a corto plazo (cercanos al 100% del PIB). Este deterioro de las finanzas pblicas provoc un alza en las primas de riesgo exigidas por los mercados
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para mantener los flujos de financiacin destinados a la compra de ttulos de deuda soberana, al igual que un incremento en los seguros de impago de crdito (CDS) sobre dichos ttulos, elevando de esta forma el coste de la misma y poniendo an en mayor riesgo la sostenibilidad de las finanzas pblicas de determinados pases incluso a corto plazo, con especial incidencia en la zona del euro. La crisis de deuda pblica desatada a causa de los desfases fiscales ha tenido diferente impacto sobre los Estados en funcin de tres elementos. En primer lugar, la diferente distribucin de los tenedores de los ttulos de deuda pblica soberana entre residentes y no residentes, siendo ms penalizados aquellos pases cuya deuda se encuentra en mayor medida en manos de no residentes. En segundo lugar, el volumen de deuda privada de esa economa, dado que a mayor deuda del sector privado, ms difcilmente se recuperar la actividad econmica (y por tanto los ingresos pblicos) y ms complicado ser para el sector pblico hacer frente a sus compromisos de deuda. Y en tercer lugar, la posesin de una moneda nacional propia e independiente, debido a la flexibilidad que otorga para la puesta en marcha de medidas rpidas y adaptadas al contexto propio del pas en poltica monetaria, as como a la posibilidad de devaluar dicha moneda para restablecer la competitividad exterior. La delicada situacin que atravesaron las arcas pblicas de determinados pases y la creciente la aversin al riesgo detectada en los mercados de deuda pblica forzaron a una activa intervencin de los bancos centrales mediante la compra masiva de ttulos de deuda soberana, incluso poniendo en riesgo en ocasiones el mandato explcito de no monetizar deuda pblica que figura en los estatutos de algunos de ellos. Este proceso tuvo como consecuencia directa la interrupcin de las polticas fiscales expansivas en la mayora de las reas donde se haban puesto en prctica, con algunas excepciones (como es el caso de EEUU o de Japn, cuyos programas de estmulos a travs del gasto pblico se prolongaron hasta finales de ao), y el inicio de la llamada consolidacin fiscal, esto es, la reduccin de la brecha entre los ingresos y los gastos pblicos. Dada la dificultad para recuperar los ingresos pblicos a los niveles previos al inicio de la crisis, estos ajustes recayeron en mayor medida sobre los gastos pblicos, lo que provoc un efecto negativo sobre el gasto agregado, lastrando la salida de la recesin en aquellas economas ms penalizadas por los recortes fiscales. Los desequilibrios en las balanzas por cuenta corriente a nivel mundial, que se acentuaron en la fase de auge previa a la presente recesin hasta alcanzar un 6% del PIB a nivel mundial, tendieron a incrementarse de nuevo tras la moderada correccin en la primera fase de crisis hasta el 4,5%, lo que indica que no se han corregido por completo las causas que los motivaron, y por ello pueden dar lugar a futuros movimientos en los tipos de cambio e incluso a medidas proteccionistas en algunas economas. Estos desajustes en las balanzas corrientes conllevan importantes alteraciones en los flujos financieros internacionales, dado que la carencia de ahorro en los pases deficitarios por cuenta corriente provoca la afluencia a los mismos de financiacin exterior, procedente de los pases excedentarios. Esta renovada fuerza de los flujos financieros internacionales genera, por una parte, una creciente dependencia financiera de los pases ms deficitarios que a su vez agrava la puramente comercial y, por otra, un problemtico nuevo incremento en la necesidad de financiacin de esas economas. Otro factor que reflejaba en 2010 la persistencia de desequilibrios y que constituye una amenaza para la recuperacin mundial es el aumento registrado durante ese ao en el precio de determinados activos y especialmente en el de las materias primas, los alimentos y la energa. Si bien una parte del alza poda ser atribuible al incremento de la demanda originado por la mejora en la situacin macroeconmica a nivel internacional o a causas relacionadas con dificultades en la oferta (como factores climticos o inestabilidades polticas en pases productores), es preciso tener en cuenta que la bsqueda de rentabilidad por parte de los inversores ha permitido explicar el brusco cambio de tendencia tras los descensos en los precios del ao 2009. As, la renovada asuncin de riesgos a travs de los mecanismos de inversin disponibles sigue poniendo en riesgo la solidez de la recuperacin econmica, debido al importante impacto directo que los precios de estos activos tienen sobre el producto de los pases consumidores y a los efectos indirectos que podran generar como consecuencia del hipottico endurecimiento de la poltica monetaria de los bancos centrales con el objetivo de controlar la inflacin.
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De esta forma, tras el retroceso en las tensiones inflacionistas causado por la recesin, las expectativas de inflacin resurgieron en 2010. El crecimiento de los precios de consumo se elev en las economas emergentes al 6,1%, debido al mayor peso en sus cestas de consumo de los alimentos y la energa, mientras que en los pases ms desarrollados se mantuvo en niveles controlados (1,6%), pero mostrando una clara tendencia al alza en la segunda mitad del ejercicio. La reaccin inmediata de los bancos centrales ante tal amenaza es habitualmente la elevacin de los tipos de inters y un mayor control sobre la liquidez del sistema, si bien en un contexto de acusada debilidad econmica como el actual, estas medidas han sido adoptadas con extrema prudencia. El primer sntoma de endurecimiento de la poltica monetaria en las economas desarrolladas se observ ya en 2010 en la zona del euro, donde los precios de consumo rozaron entonces el 3%, claramente por encima del objetivo del 2% establecido por el Banco Central Europeo (BCE), cuyo principal mandato (a diferencia de otros bancos centrales) es la lucha contra la inflacin. Aunque el banco central mantuvo la provisin de liquidez al sistema y puso en marcha un programa de compra de bonos de deuda pblica de los pases con problemas de financiacin en los mercados secundarios, la entidad elev por primera vez los tipos tras el comienzo de la crisis en abril de 2011 en 0,25 puntos bsicos, hasta el 1,25%, con el fin de anclar las expectativas de inflacin a medio y largo plazo. Sin embargo, en EEUU, el Reino Unido o Japn, el cambio de rumbo en la poltica monetaria se retras con el fin de no perjudicar la marcha de la actividad econmica, y a lo largo del ejercicio se mantuvieron medidas de estmulo basadas en la expansin de los balances de sus bancos centrales, destacando el caso de la Reserva Federal Norteamericana, que puso en marcha un nuevo programa de compras de activos pblicos y privados. Por su parte, los bancos centrales de las principales economas de mercado emergentes, como China, India o Brasil, reaccionaron con mayor prontitud, y los tipos de inters oficiales comenzaron su senda alcista ya en el ao 2010. Esta nueva orientacin contractiva y la consiguiente elevacin de los tipos de inters provoc una reorientacin de los inversores hacia los activos en estos pases, dado que ofrecan mayores posibilidades de rentabilidad y que el diferencial de tipos de inters les permita financiar sus inversiones de forma ventajosa en monedas de los pases avanzados, cuyos tipos de inters todava permanecan en niveles reducidos, en operaciones conocidas como carry trade. La mayor afluencia de recursos financieros a estas economas emergentes con un crecimiento ms afianzado provocaba, por un lado, un mayor auge en los precios, acelerando una peligrosa espiral de sobrecalentamiento y, por otra, una tendencia de apreciacin en sus divisas, lo que penalizaba sus exportaciones, y todo ello amenazaba con interrumpir los ritmos de recuperacin alcanzados. Los mercados de renta variable reflejaron en 2010 la incertidumbre de la recuperacin y la dualidad de crecimiento entre las economas avanzadas y las emergentes, con ms intensidad en la parte final del ejercicio. Tras un primer semestre en el que en general la tendencia fue positiva, la segunda mitad del ejercicio estuvo dominada por las presiones bajistas, impulsadas por las inciertas expectativas econmicas, en especial en Europa. De esta forma, las principales bolsas de valores de los pases desarrollados registraron tmidas alzas o incluso retrocesos (como en el caso de Japn, Italia, Francia o Espaa), con pocas excepciones (el Dow Jones de la bolsa de Nueva York avanz un 11% y el ndice DAX de la bolsa de Frncfort lo hizo en un 16%), mientras que en las economas emergentes las tasas de rendimiento fueron en general superiores y de nivel elevado. Las perspectivas para el 2011 y los siguientes ejercicios han evolucionado desde un moderado optimismo hacia una creciente incertidumbre y preocupacin sobre la solidez de la recuperacin. Si bien en trminos globales se espera que la economa mundial contine con su recuperacin, los ltimos datos anticipan que el proceso ser ms lento que en 2010 y no se descarta una nueva recada en el ritmo de crecimiento, con mayor riesgo para los pases desarrollados. Las previsiones del Fondo Monetario Internacional (FMI), plasmadas en la actualizacin del mes de septiembre de las Perspectivas de la economa mundial avanzan un crecimiento del producto mundial para 2011 del 4%, equivalente al esperado para 2012 (4%), lo que supone ms de un punto por debajo del observado en 2010. La divergencia en los ritmos de crecimiento entre las economas ms industrializadas y las emergentes se prev que prosiga e incluso pueda acentuarse en el futuro inmediato a causa de los riesgos que amenazan la recuperacin de los pases desarrollados. De esta forma, frente al crecimiento esperado para las economas emergentes en 2011 y 2012 del 6,4% y 6,1%
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respectivamente, las expectativas para las economas avanzadas se sitan en un avance del 1,6% y del 1,9% para ambos ejercicios, de forma que el diferencial de crecimiento aumenta y supera el 4% El comercio internacional mantendr su fortaleza en 2011 y 2012 (7,5% y 5,8%), aunque en una senda de crecimiento descendente y muy inferior a la iniciada a finales de 2010, a causa del ciclo de existencias y al impacto de los factores de riesgo que amenazan el avance del producto bruto mundial. Entre los pases ms desarrollados cabe destacar la desaceleracin de los EEUU, que reduce su crecimiento al 1,5% en 2011 (1,8% en 2012), y el retroceso de Japn, que tras las graves consecuencias del terremoto, posterior tsunami e incidente nuclear, pierde un 0,5% de su producto bruto en 2011, a pesar de lo cual se espera que pueda volver a crecer a un ritmo del 2,3% en 2012. En la misma lnea, la fortaleza de Alemania, que crecera segn estas previsiones en 2011 a una tasa del 2,7%, se reduce en 2012, ao en el que se espera un crecimiento de apenas un 1,3%. Por su parte, las economas emergentes encuentran sus principales fuerzas tractoras de nuevo en China (9,5% y 9%) e India (7,8% y 7,5%), aunque en general se espera un buen comportamiento en todos los pases de estas zonas menos desarrolladas. Los principales retos que debern ser afrontados en los aos venideros son numerosos y de gran importancia. La debilidad de la demanda interna de los pases industrializados, lastrada por el desempleo y el elevado endeudamiento, supondr un ineludible freno al crecimiento econmico. As mismo, el reajuste sectorial tras la gran recesin provoca que tambin la oferta se encuentre en dificultades de recuperar su capacidad productiva. Por otro lado, el deterioro de las finanzas pblicas y la crisis de deuda pblica amenazan con causar un importante dao en muchas de las economas que sufrieron con mayor virulencia los efectos del boom inmobiliario y el fuerte endeudamiento privado. Igualmente afectado por los problemas de la deuda pblica y privada, el sistema financiero permanecer en estos pases en una situacin de relativa fragilidad durante un tiempo, periodo en el cual deber acometerse la acordada reforma de la regulacin internacional, que exigir una puesta en prctica rigurosa de los acuerdos de Basilea III. Los problemas de la deuda pblica y del sistema financiero auguran una elevacin sostenida de los costes de financiacin, lo que penalizar al sector privado, tanto a familias como a empresas, y no se descarta un posible repunte de las tensiones inflacionistas derivadas del alza en los precios de las materias primas a medio plazo una vez recuperados los niveles de crecimiento de las demandas internas de los pases. Por ltimo, el eventual sobrecalentamiento de las economas emergentes, causado por su fuerte ritmo de crecimiento, podra provocar un endurecimiento de las polticas fiscales y monetarias en estos pases, ralentizando su avance. Por ltimo, otro reto de gran calado al que se enfrentarn tanto las economas emergentes como las desarrolladas es el de reducir los elevados desequilibrios por cuenta corriente, que se haban reducido en la fase lgida de la crisis pero que parecen incrementarse de nuevo, lo que supone un peligro para un crecimiento sostenido y equilibrado en los prximos aos. La zona del euro y Europa La fuerte cada del producto bruto en el rea del euro en 2009 (-4,1%) dio paso a una moderada recuperacin en 2010, y el PIB de la zona se increment un 1,8%, apoyado en mayor medida en el empuje de la demanda externa que en el ms incierto repunte del gasto interno. A pesar de las turbulencias de los mercados de deuda pblica, el agravamiento de la situacin financiera de determinados pases perifricos y el elevado desempleo observado en determinados pases, determinadas circunstancias permitieron retornar a la senda del crecimiento. En este sentido, la demanda interna pudo recuperarse, aunque dbilmente, impulsada, por una parte, por un consumo privado que pudo incrementarse y avanz hacia terreno positivo gracias a la mejora de las expectativas de los agentes privados y, por otra, a que el retroceso de la formacin brutal de capital fijo se aminor. Y de forma destacada, la contribucin al crecimiento de la demanda externa se consolid como el elemento decisivo para explicar el crecimiento del PIB en 2010, tras superar la fuerte cada de 2009. En conjunto, la demanda interna contribuy positivamente al crecimiento del producto anual de la eurozona con 0,4 p.p. tras los -2,5 p.p. de aportacin de 2009, siendo el resto (0,5 p.p.) atribuible a la variacin de existencias. Como elementos explicativos de esta evolucin destaca la desaceleracin en el consumo pblico, obligada por la necesidad de reequilibrar las finanzas pblicas, que pas de crecer el 2,5% en 2009 al 0,7% en 2010. Este retroceso pudo ser compensado por un incremento en el consumo privado del 0,8% (que en 2009 caa un 1,1%) y una menor prdida en la formacin bruta de capital,
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que retrocedi en 2010 un 1%, frente al desplome del 11,2% de 2009. En esta ltima rbrica cabe destacar el crecimiento de la inversin no residencial (0,7%), que en 2009 se desplomaba un 14,9%, la ralentizacin en las cadas de la inversin residencial (-3,6% frente al descenso del 10,7% de 2009) y la paralizacin de la obra pblica, que pas de crecer un 5,1% en 2009 a disminuir un 3,4% en 2010. En cuanto a la demanda externa, lo ms reseable a lo largo del ejercicio fue la evolucin de las exportaciones de bienes y servicios (que perdan un 13,1% de volumen en 2009 lastradas por el hundimiento del comercio internacional) que se recuperaron y crecieron a ritmos muy elevados, cercanos al 11%, especialmente en la primera mitad de ao, impulsada por el renovado dinamismo del comercio exterior. De esta forma, aunque las importaciones tambin avanzaron considerablemente debido a la reactivacin econmica y al incremento en los precios internacionales de las materias primas, la energa y los alimentos, su crecimiento en el conjunto del ao (9%) result inferior al experimentado por las exportaciones, y en consecuencia la aportacin neta al PIB de la eurozona de la demanda exterior aument en 1,5 p.p, pasando de los 0,7 p.p. negativos en 2009 hasta la positiva cifra de 0,8 p.p., en 2010, lo que representa el doble que la contribucin al producto de la demanda interna y la ms elevada desde el nacimiento de la Unin Econmica y Monetaria. La recuperacin no mantuvo una senda constante a lo largo del ejercicio. Mientras el primer semestre mostr una mayor fortaleza y el PIB creci un 0,4% y un 1,0% en los dos primeros trimestres, el avance perdi fuerza en los dos ltimos, y los crecimientos fueron del 0,4% y 0,3% respectivamente. Este modesto incremento medio de PIB del rea en el ao 2010 (1,8%) fue la consecuencia de unos dispares comportamientos entre las economas de los Estados miembros de la zona del euro, de forma similar a lo ocurrido con la fuerte recesin sufrida por el conjunto de la zona del euro en 2009. Frente al robusto crecimiento mostrado por economas como Alemania (3,6%), otros pases socios de la Unin Monetaria permanecan inmersos en la recesin, con tasas negativas de avance de su producto, como fue el caso de Grecia (-4,4%), Irlanda (-0,4%) y Espaa (-0,1%). El reducido crecimiento econmico result insuficiente para reducir el desempleo medio, y ste se elev ligeramente en el ejercicio hasta alcanzar el 10,1% de la poblacin activa, 0,6 p.p. ms que en 2009, afectando con especial virulencia a los colectivos de jvenes y parados de larga duracin. En el cmputo total del ao, el empleo retrocedi un 0,4%, dando muestras de estabilizacin en el deterioro del mercado laboral, que en 2009 perda el 1,8% de sus empleos. Al igual que ocurri con el crecimiento de la actividad, la cada del empleo fue muy heterognea entre los pases miembros, y mientras Austria, Blgica o Alemania apenas perdan empleo, otros pases como Irlanda o Espaa registraban retrocesos importantes. Esta prdida de empleo, junto con el tmido avance de la produccin, se tradujo en un incremento de la productividad laboral aparente del 2,2%. En trminos globales el ejercicio estuvo marcado por el agravamiento de la situacin en las finanzas pblicas de los Estados miembros y, a consecuencia de la creciente incertidumbre que se fue extendiendo entre los inversores, por la severa crisis desatada en los mercados de deuda soberana, especialmente la emitida por los pases denominados perifricos. El deterioro de las finanzas pblicas, que comienza con la propia crisis entre 2007 y 2008, y se agrava en 2009, es el resultado de, por una parte, la brusca cada en los ingresos pblicos que es consustancial a la recesin y prdida de actividad econmica (en particular la ms ligada al sector de la construccin y a los servicios inmobiliarios y de construccin, que sufrieron un crecimiento exponencial en los aos previos al inicio de la crisis y que proporcionaban un enorme caudal de recursos pblicos por la va tributaria, ingresos que se vieron mermados drsticamente) y, por otra parte, al incremento en los gastos pblicos que se deriva de los denominados estabilizadores automticos, as como de las decisiones discrecionales de gasto, ms ligadas a los intentos de reactivacin econmica y a la estabilizacin del sistema financiero. En 2010 los gastos totales representaron el 50,4% del PIB del rea del euro, lo que supone un ligero descenso frente al 50,8% de 2009, pero an claramente por encima del 46,9% de 2008. Por su parte los ingresos mantuvieron su tendencia de declive, y supusieron un 44,4% del PIB (en comparacin con el 44,5% de 2009 o el 44,8% de 2008), lo que dejaba el dficit pblico medio de la eurozona en el 6%, algo menos que el generado en 2009 (6,3%), pero el triple que el de 2008 (2%) y casi 6 p.p. ms que en
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15,2 p.p. ms en slo dos aos.
2007. Este nuevo desfase entre gastos e ingresos elev la deuda pblica acumulada total del rea hasta el 85,1% de su PIB,
Esta simultnea prdida de ingresos e incremento de gastos gener crecientes dficit pblicos que se financiaron con mayores emisiones de deuda pblica que, sumada al stock ya en circulacin, elev rpidamente la oferta de ttulos de deuda soberana en los mercados. El exceso de oferta tuvo como consecuencia inmediata un desplazamiento del sector privado de los mercados financieros, as como una paulatina prdida de confianza en los inversores sobre la calidad de la deuda emitida, dada la comentada situacin de deterioro de las cuentas pblicas y la ausencia de positivas perspectivas de crecimiento econmico en el corto plazo para muchos de los pases afectados por la crisis en los mercados de deuda. El agravamiento de esta situacin a lo largo del ao y tambin en 2011 provoc una creciente inestabilidad financiera en todo el rea, lo que contribuy a restringir an ms el flujo crediticio y as ralentizar el modesto avance alcanzado en trminos de produccin y actividad econmica. As mismo, este complejo entorno puso de manifiesto las graves carencias institucionales de la Unin Monetaria para hacer frente a crisis de esta envergadura y demostr que las bases sobre las que se haba construido no eran del todo slidas. El primer pas en atravesar serias dificultades fue Grecia. Tras meses de vacilaciones, en los que se detectaron graves irregularidades en las estadsticas oficiales, finalmente la situacin no permita dilatar ms la decisin, y en mayo de 2010 este pas solicit la ayuda financiera al eurogrupo, cuyas condiciones haban sido aprobadas ya en abril, y cuyo monto ascenda a 110.000 millones de euros. La lnea de ayuda se instrument mediante prstamos bilaterales entre los Estados miembros de la UEM y Grecia (80.000 millones de euros) y un prstamo directo concedido por el Fondo Monetario Internacional (30.000 millones), y estuvo condicionada a un duro plan de ajuste fiscal para reconducir el dficit pblico griego. Con el fin de limitar la posibilidad de que la desconfianza sobre Grecia pudiera extenderse a otros Estados miembros y causar una desestabilizacin de los mercados financieros y del propio euro, la Unin decidi crear una serie de mecanismos transitorios (hasta 2013) de ayuda financiera cualquier socio en dificultades, sujeto a similares condiciones. Este conjunto se compona del Mecanismo Europeo de Estabilizacin Financiera (dotado con 60.000 millones de euros), de la Facilidad Europea de Estabilidad Financiera (cuya capacidad de prstamo, avalada por los Estados miembros, se elevaba hasta los 440.000 millones) y de la aportacin del FMI (que contribua con el 50% de las cantidades que movilizaran los anteriores mecanismos). En total se dispuso de una capacidad de financiacin de 750.000 millones para hacer frente a posibles eventualidades derivadas de la crisis de las finanzas pblicas de los Estados miembros. Junto con estos instrumentos, los pases de la zona del euro adoptaron nuevas medidas de saneamientos de sus cuentas pblicas, de reformas estructurales para fortalecer el crecimiento a medio y largo plazo y de estabilizacin de sus sistemas financieros y entidades bancarias, todo ello con el fin de poner fin a las crecientes inestabilidades que amenazaban a la Unin Monetaria. Sin embargo, los problemas de la crisis de deuda no iban a desaparecer tras estos acuerdos. Los graves problemas que atravesaba la economa irlandesa (en especial a causa del derrumbe de unos sobredimensionados sectores inmobiliario y bancario) y las ayudas aportadas por el Estado irlands a sus entidades financieras, elevaron el dficit y la deuda de este pas hasta un nivel insostenible. Las consiguientes dificultades para financiarse en los mercados a precios razonables obligaron a sus dirigentes irlandeses a solicitar la ayuda europea y del Fondo Monetario Internacional en noviembre de 2010, presentando al mismo tiempo un duro plan de ajuste del gasto y recorte del dficit pblico. La ayuda a Irlanda se materializ en un programa de 85.000 millones de euros, que adems de los recursos aportados por los mecanismos europeos, cont con prstamos bilaterales del Reino Unido, Suecia y Dinamarca. En un escenario parecido al de Grecia, de decrecimiento econmico, fuerte dficit pblico y deuda pblica y privada en niveles difcilmente sostenibles, Portugal tuvo que solicitar la ayuda europea cinco meses ms tarde, en abril de 2011. Las dudas sobre un plan de ajuste fiscal, la recada econmica y la dimisin del gobierno portugus precipitaron la solicitud del
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rescate, que se concret en un plan de asistencia, finalmente aprobado en mayo, por un total de 78.000 millones de euros, procedentes de recursos de los dos instrumentos financieros europeos y del Fondo Monetario Internacional a partes iguales. Tras los episodios de ayuda financiera a Grecia, Irlanda y Portugal, la inestabilidad se apoder de los mercados de deuda pblica y del sistema financiero en general. La aprobacin de un Mecanismo Europeo de Estabilidad Financiera permanente a partir de 2013, la publicacin de nuevos stress tests de la banca europea, los buenos resultados de algunas economas europeas, las intervenciones del Banco Central Europeo en los mercados europeos de deuda pblica o la aprobacin del Pacto por el Euro Plus para afianzar las bases institucionales y econmicas de la zona del euro, no fueron suficientes para eludir las cada vez mayores turbulencias sobre los ttulos de determinados pases perifricos, como Espaa o Italia. Esto ha provocado un incremento cada vez mayor en los diferenciales de rentabilidad de los bonos de estos pases respecto a los ttulos alemanes la denominada prima de riesgo- y por lo tanto un encarecimiento en su financiacin, aadiendo an ms dificultades para la correccin de los dficits presupuestarios en las economas ms afectadas. Los precios sufrieron en 2010 un progresivo incremento, impulsados por los componentes ms ligados a los precios de la energa, las materias primas y los alimentos. La inestabilidad en determinados pases productores y los flujos financieros en busca de mayores rentabilidades provocaron que los bienes de consumo experimentaran tasas de crecimiento cercanas al 3% en abril, ritmo de incremento que se situaba por encima de los objetivos del BCE y claramente por encima del 0,3% alcanzado como tasa media en 2009. No obstante, la tendencia del ndice subyacente (sin componentes energticos ni alimentos no elaborados) se mantuvo moderada a consecuencia de la atona en la demanda, y el ao se cerr con una tasa media del ndice de Precios al Consumo (IPC) de la eurozona del 1,6%. En este contexto de prctico estancamiento de las rentas del sector privado y de mnima reactivacin del flujo de financiacin al sector privado, las familias y las empresas se vieron dificultadas para reducir la deuda acumulada durante la fase expansiva y la primera fase de la crisis, condicin indispensable para permitir el trnsito de la economa hacia una nueva fase de crecimiento. Las familias mantuvieron en 2010 una deuda media equivalente al 98,7% de su renta disponible bruta, es decir, 1,3 p.p. ms que en 2009, lo que indica que el proceso de saneamiento de las economas familiares no slo no ha dado comienzo, sino que parece retrasarse. Por otra parte, las empresas s que pudieron rebajar, aunque levemente, su ratio de deuda (medida en comparacin con su excedente bruto de explotacin), desde el 555,5% de 2009 al 538,1% de 2010. Las polticas econmicas desarrolladas por los Estados en 2010 tuvieron que adaptarse al nuevo entorno de deterioro de las finanzas pblicas provocado por la prolongada crisis, y las medidas expansivas de demanda puestas en prctica con anterioridad fueron suavizadas o parcialmente suspendidas debido a los efectos negativos que estaban generando sobre el endeudamiento pblico y su reducida eficacia para resolver los problemas que impedan la reactivacin econmica. Las crecientes turbulencias en los mercados de deuda pblica forzaron en buena parte de los pases de la zona del euro un adelanto en la senda de consolidacin fiscal y las medidas asociadas para retornar a los equilibrios presupuestarios en el horizonte de 2013. La expansin del gasto pblico en las primeras fases de la crisis no slo no haba sido el mecanismo adecuado para poner fin a la misma, sino que haba desencadenado nuevos problemas de endeudamiento y financiacin, esta vez en el sector pblico. En este sentido, las medidas discrecionales de gasto pblico fueron abandonadas, y de forma especial los pases ms afectados por la crisis de los mercados de deuda pblica se vieron forzados a aprobar paquetes de reformas fiscales que aceleraran el recorte del dficit pblico, particularmente en su componente estructural. La previsin oficial apunta hacia un dficit pblico conjunto en el rea en el entorno del 4% del PIB agregado, como paso previo para situarlo bajo el 3% en 2013. La poltica monetaria desplegada por el Banco Central Europeo mantuvo en el ao su carcter expansivo de tipos bajos y liquidez abundante que, no obstante y a la vista de la recuperacin registrada en importantes economas europeas, finalizaba en el ejercicio con anuncios de un prximo endurecimiento de la misma. Este cambio de rumbo en la poltica de la institucin monetaria se materializ en abril de 2011 en la elevacin del tipo de inters oficial del BCE, por primera vez desde 2008, en 25
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p.b., hasta el 1,25%, as como en la reduccin paulatina de las facilidades extraordinarias de liquidez. Esta decisin de la autoridad monetaria europea se repiti en julio de 2011, cuando el tipo oficial de intervencin se elev al 1,5%. Sin embargo, los persistentes y agravados problemas en las economas del sur de la eurozona, que amenazaban a la recuperacin del conjunto del rea, detuvieron el planificado proceso de endurecimiento de la poltica monetaria, de tal forma que el Banco Central decidi mantener provisionalmente el tipo oficial de intervencin en el 1,5% y extender la vigencia de las subastas de liquidez con adjudicacin plena de las cantidades demandadas, tratando de mantener reducidos los tipos a medio y largo plazo con el fin de permitir una recuperacin del dinamismo en el gasto privado. Posteriormente, y debido a la crisis de deuda pblica, la debilidad de la recuperacin y la ausencia de tensiones inflacionistas, el BCE decidi reducir por dos veces el tipo de inters (noviembre y diciembre) hasta el actual 1%, coincidiendo con el cambio en la presidencia de esta institucin europea. As mismo, se adoptaron medidas para ampliar la cuanta y el plazo de la oferta de liquidez del Banco Central a las entidades financieras. Las perspectivas para el corto plazo en el rea del euro no estn exentas de dificultades. La recuperacin est resultando ms lenta de lo que se prevea, y la posibilidad de un nuevo estancamiento e incluso una recada es ms que probable. A los analizados problemas de deuda pblica, de financiacin y de endeudamiento privado y pblico que afectan a un nmero importante de economas en la eurozona que debern ser superados en un complejo periodo de crecimiento muy dbil para hacer posible cualquier reactivacin econmica- y que estn generando un nuevo agravamiento de la crisis, se suman los derivados de la arquitectura que sustenta a la Unin Monetaria. Los Estados miembros se encuentran en una encrucijada en la que debern afrontar el dilema entre acometer una reforma en profundidad del entramado institucional, lo que pasar por abordar un proceso de unificacin de las polticas fiscales que vaya ms all de la mera coordinacin actual y acordar la consiguiente cesin de soberana, o bien continuar con un ms o menos acelerado proceso de deterioro como el que estamos viviendo que amenaza la propia supervivencia del euro. Respecto al resto de pases de la Unin Europea (UE), no pertenecientes a la zona del euro, lo ms destacable del ao 2010 fue la recuperacin del producto en la prctica totalidad de los mismos, con pocas excepciones, como Letonia o Rumania. De media, la tasa de avance del PIB de estos once pases se elev al 1,3%, que contrasta con la cada del 4,6% de 2009, destacando por su vigor los casos de Polonia o Suecia (por encima del 3%) y por su peso en el conjunto, el del Reino Unido, cuyo PIB logr crecer al mismo ritmo que la media, un 1,3%. La recuperacin se produjo gracias al empuje de las exportaciones, que se favorecieron por la slida demanda externa y la reposicin de existencias a nivel internacional. La demanda interna, al igual que en la mayora de las economas avanzadas, mantuvo una tnica de debilidad, arrastrada por la moderacin experimentada por el consumo y la inversin privada, as como por el menor empuje del gasto pblico. Este incremento en la actividad productiva fue insuficiente para recortar el nivel de desempleo, que incluso en algunos pases se elev respecto a 2009, en especial en aquellos sectores orientados a los mercados interiores. A pesar del dbil pulso de la demanda, los precios se incrementaron, fruto de las subidas en los precios de los alimentos, la energa y las materias primas en los mercados internacionales. La tasa de crecimiento del IPC medio de estos pases fue del 3,2% (frente al 1,6% de la zona del euro), y mantuvo un perfil de crecimiento a lo largo de todo el ejercicio. Las polticas monetarias, orientadas a la estabilidad de precios, sin embargo buscaron estimular el crdito y la actividad econmica mediante bajos tipos de inters y otras medidas expansivas, a pesar de lo cual el crecimiento del crdito al sector privado sigui siendo muy reducido. En cuanto a las polticas fiscales, cabe destacar que los efectos de la recesin econmica dejaron elevados niveles de deuda y dficit pblicos en estas once economas, en el entorno del 63% y del 8% del PIB de media respectivamente, destacando los registrados por el Reino Unido (con una deuda pblica del 78% del PIB y un dficit pblico del 10,5%), lo que limit la aplicacin de nuevas medidas de estmulo fiscal y forz la puesta en marcha de medidas de contencin del gasto y de ajuste con el fin de alcanzar los objetivos de dficit fijados en los respectivos protocolos de dficit excesivo.
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Las perspectivas para 2011 y 2012 indican que la recuperacin seguir siendo muy lenta a causa de los ajustes pendientes en el sector pblico y la compleja reactivacin de la demanda interna, con un perfil de reactivacin muy similar al esperado para las economas de la zona euro, en el entorno del 1,5. No obstante, de persistir las actuales dificultades en los mercados financieros, que mantienen prcticamente cerrados los flujos de crdito al sector privado, no se descarta la posibilidad de nuevas recadas, estancamiento generalizado e incluso recesin en algunos de los Estados Miembros de la Unin Europea. Estados Unidos La economa norteamericana mantuvo en 2010 la senda de lenta recuperacin iniciada en la segunda mitad de 2009. En el conjunto del ao, el PIB de los EEUU se increment un 3% en trminos reales de acuerdo con la informacin del Fondo Monetario Internacional, apoyado en una reactivacin de la industria manufacturera y la ayuda de los estmulos fiscales y monetarios que las autoridades prolongaron a lo largo del ejercicio. La demanda interna continu mostrando una cierta debilidad, debido principalmente al lento crecimiento del gasto en consumo. Este se vio lastrado por las dificultades de los hogares para mantener las rentas procedentes del trabajo, habida cuenta del importante nivel de desempleo alcanzado, la deuda acumulada en los aos de mayor crecimiento y la elevada incertidumbre. Sin embargo, la inversin empresarial experiment una esperanzadora recuperacin, especialmente la ms ligada a los bienes de equipo de los sectores industriales manufactureros, beneficiados por el efecto cclico de los inventarios y la mejora de competitividad de las empresas de estas ramas de actividad, derivada del saneamiento de costes efectuado en las primeras fases de la crisis. Por su parte, el sector de la construccin de viviendas no logr afianzar una recuperacin que pareca atisbarse en la primera mitad del ao, pues tras la finalizacin de determinadas medidas fiscales de apoyo a la compra de vivienda el segundo semestre arroj un saldo negativo, con nuevas cadas de precios y de la actividad de compraventa. La demanda exterior mantuvo su negativa aportacin al crecimiento, debido a que el buen comportamiento de las exportaciones fue superado por el ascenso de las importaciones. As, el dficit por cuenta corriente, que haba disminuido notablemente en 2008 y 2009, aument de nuevo y se situ por encima del 3% del PIB. Los precios acusaron el impacto de las alzas de la energa, los alimentos y las materias primas. Tras la cada del 0,4% en los precios de consumo de 2009, la tasa de 2010 se elev hasta el 1,6%, si bien descontando el efecto de estos componentes ms voltiles (energa y alimentos no elaborados), la inflacin subyacente permaneci en niveles muy reducidos (1%), siendo un claro sntoma de la debilidad de la demanda. El mercado laboral no reflej la modesta reactivacin econmica, y la tasa de paro (9,6%) incluso avanz ligeramente respecto a la de 2009 (9,3%), mantenindose en niveles muy elevados para la serie histrica del pas norteamericano. En cuanto a las polticas econmicas desplegadas por las autoridades competentes, lo ms reseable del ao fue el mantenimiento de una poltica monetaria laxa con el fin de apoyar una salida firme de la recesin, caracterizada por unos tipos de inters oficiales muy bajos (entre el 0% y el 0,25%), la provisin de amplia liquidez al sistema financiero y la continuidad de los programas de adquisicin de activos del Tesoro y privados a las entidades financieras. Por lo que se refiere a la poltica fiscal, el mantenimiento parcial de las medidas de estmulo desplegadas desde el comienzo de la crisis provoc nuevamente un dficit pblico muy elevado (8,9% del PIB) que, si bien descenda respecto al alcanzado en 2009 (10%), segua impulsado a la deuda pblica en su camino hacia el 100% del PIB. La evolucin en 2011 indica que los EEUU estn atravesando una recuperacin muy problemtica. El retorno hasta los niveles de produccin previos a la crisis no se alcanz hasta el primer trimestre de 2011, lo que supone un periodo muy extenso en comparacin con recesiones previas. As mismo, la persistencia de la tasa de paro en torno al 10% da muestras de
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las dificultades del mercado de trabajo para acompaar al PIB en su proceso de crecimiento. Los elevados niveles de endeudamiento parecen estar detrs de esta compleja reactivacin econmica. Por una parte, los hogares mantienen una deuda equivalente al 114% de su renta bruta disponible, lo que impide que los recursos disponibles para el consumo de las familias propicien una recuperacin de la demanda interna privada va consumo e inversin en vivienda. Y por otra, el dficit pblico, que podra finalizar el ao alrededor del 10%, ha causado una tasa de deuda pblica cercana al 100% del PIB, generando as fuertes tensiones polticas y financieras que se han traducido en ajustes fiscales y menor crecimiento. Las perspectivas para este ao reflejan que el crecimiento del PIB se mantendr, pero a tasas claramente inferiores a las de 2010 cercanas al 1,5%- y con tendencia a la desaceleracin. En 2012 se espera que esta fase de crecimiento sostenido pero debilitado se prolongue, con un avance del PIB que podra superar ligeramente el de 2011. Amrica Latina El ao 2010 puso fin al periodo de recesin econmica del rea. La actividad experiment un importante avance en el ejercicio, superando a la media de crecimiento medio del producto mundial, gracias al impulso proporcionado por la recuperacin del comercio internacional, el crdito y la demanda interna. En conjunto, los pases de Amrica Latina incrementaron su producto bruto real en comparacin interanual un 6,1%. La economa del rea comenz a estabilizarse en la fase final del ao 2010, tras un breve pero intenso proceso de recesin (el ms importante desde comienzos de los 80) y mantuvo una tendencia creciente a lo largo del ao gracias a que la crisis financiera fue menos severa que en otras regiones del mundo y que en anteriores ocasiones. Los diferentes planes de poltica econmica, tanto en el terreno fiscal como monetario, puestos en prctica por los diferentes pases, junto con el incremento en los precios y en la demanda de las materias primas y los alimentos, contribuyeron a impulsar la recuperacin econmica del conjunto. Un anlisis por pases muestra que la recuperacin se extendi por toda la regin, destacando por su importancia en el PIB total el crecimiento anual de Brasil (7,5%) y Mjico (5,4%). En el caso de Brasil es importante sealar que la recuperacin fue especialmente rpida y el mercado de trabajo experiment una notable mejora ya incluso en 2009, gracias en buena parte a las medidas de estmulo fiscal y de flexibilizacin de acceso al crdito puestas en prctica por el gobierno. No obstante, los sntomas de sobrecalentamiento de la economa brasilea parecen ser cada vez ms evidentes, lo que podra exigir una desaceleracin derivada de factores como la contencin en el gasto pblico o la elevacin de los tipos de inters. As, las previsiones para 2011 apuntan a un avance del producto bruto del orden del 3,8%, y algo menos para 2012. La segunda gran economa de la zona (Mjico) pudo superar un periodo ms largo y acusado de recesin (el
descenso en el producto bruto en 2009 fue del 6,2%), causado por motivos tales como los efectos econmicos derivados de la epidemia de la gripe A, la dependencia de la economa estadounidense y el mayor deterioro del mercado de trabajo, a pesar de los esfuerzos plasmados en las polticas econmicas anticclicas implementadas. Sin embargo, Mjico anot de nuevo crecimiento en 2010, apoyado en la solidez de la demanda externa y la progresiva recuperacin del gasto domstico. El crecimiento esperado para 2011 y 2012 de este pas se sita al mismo nivel que las previsiones para Brasil, con tasas del 3,8% y 3,6% respectivamente, igualando la tasa media de crecimiento de la regin. Entre el resto de pases, destacan los casos de Paraguay, Argentina, Per y Uruguay, que presentan las tasas de crecimiento del PIB ms altas de Amrica Latina. En contraposicin, Venezuela es el nico pas que ha experimentado una cada del PIB en 2010 (-1,5%). Los datos disponibles muestran que la recuperacin parece haberse afianzado en el conjunto de los pases de la zona, aunque parece perder algo de intensidad, de forma que en 2011 podra alcanzarse un nivel de crecimiento del 4,5% y en 2012 cercano al 4%.
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Asia, Oceana y frica La fuerte crisis experimentada por las economas desarrolladas del mundo desde el ao 2008 se materializ con menor virulencia en las economas emergentes de Asia. No obstante, la cada del comercio internacional registrada en los aos 2009 y 2010 tuvo un inevitable impacto sobre la produccin del rea, especialmente en aquellas economas ms abiertas y orientadas a las exportaciones, como Corea del Sur, Malasia, Singapur, Tailandia o la provincia china de Hong Kong, la mayor parte de las cuales vieron como su producto bruto decreca. A pesar de ello, las grandes economas de la zona, como China, India e Indonesia fueron capaces de mantener tasas de crecimiento positivas a lo largo de este difcil periodo, y la recuperacin de los flujos comerciales internacionales permiti que el crecimiento econmico en estas regiones se elevara rpidamente. De esta forma, los pases en desarrollo de Asia lograron un incremento en su producto en 2010 del 9,5%, configurndose China e India como los grandes motores de esta zona, mientras que Japn se recuper de su cada y creci un 4%, y las economas asiticas recientemente industrializadas registraron aumentos en el PIB superiores al 8%. Australia y Nueva Zelanda crecieron, aunque a tasas ms bajas, ambas por debajo del 3%. Por su parte, los pases que componen las regiones del frica subsahariana y de Oriente Medio y frica del Norte mantuvieron un perfil de crecimiento algo ms moderado que el asitico, con tasas de avance del PIB del 5,4% y 4,4% respectivamente. La notable recuperacin fue posible, por una parte, por las importantes medidas de estmulo fiscal y por el carcter expansivo de las polticas monetarias iniciadas en 2009, en particular las desarrolladas en China e India, y por otra parte, por la mencionada reactivacin del comercio internacional, que globalmente se increment en 2010 un 12,8% respecto al ao anterior como se indic anteriormente, pero que en los pases emergentes lo hizo por encima del 13%. En este contexto, China fue capaz de aumentar su producto bruto un 10,3%, mostrando sntomas de un sobrecalentamiento en su economa, en particular en el incremento de los precios, cuya tasa de crecimiento se fue acelerando a lo largo del ao hasta acercarse al 5%, lo que provoc un endurecimiento de las medidas de poltica monetaria puestas en marcha en los periodos anteriores. Los datos disponibles de 2011 indican que el crecimiento tiende a frenarse ante la incipiente recada del crecimiento mundial y del comercio internacional. As se espera una suave ralentizacin en el avance del gigante asitico, con tasas ms cercanas al 9% para 2011 y 2012. India tambin alcanz una destacada tasa positiva de crecimiento en 2010 (10,1%), 3,3 p.p. ms que la lograda en 2009 (6,8%). La economa india, volcada en las exportaciones y en la prestacin de servicios, encontr en la recuperacin del comercio internacional y en la demanda interna fuertemente respaldada por cuantiosas ayudas pblicas- el apoyo necesario para que la actividad, especialmente la industrial y la del sector terciario, mantuviera una slida tendencia. El incremento en el producto bruto de la India se mantendr previsiblemente en el entorno del 7%-8% en 2011 y 2012. En cuanto a los pases desarrollados de la zona, es preciso destacar en primer lugar el comportamiento de Japn. Esta gran economa sufri uno de los mayores descensos en el PIB de todos los pases industrializados en 2009 (-6,3%), a consecuencia de la penalizacin derivada del retroceso en los flujos comerciales internacionales y la cada en la formacin bruta de capital. Al igual que en otras economas volcadas en la exportacin, la mejora del comercio mundial, junto con los estmulos fiscales y monetarios, permitieron una notable mejora y finalmente el ao 2010 se cerr con un crecimiento del 4%. Sin embargo, los desastres naturales acontecidos en marzo de 2011 y el posterior incidente nuclear de Fukushima han tenido un fuerte impacto sobre la produccin de Japn, cuyo producto bruto podra registrar en 2011 tasas negativas de crecimiento del orden del 0,5% Las perspectivas para 2012 son ms optimistas y muestran un perfil de crecimiento (2,3%). El resto de pases en desarrollo del rea (Indonesia, Tailandia, Filipinas, Malasia y Vietnam) mantuvieron igualmente una senda media positiva de slido crecimiento de su PIB en 2010 (6,9%) y se espera que puedan crecer a ritmos ligeramente superiores al 5% en 2011 y 2012. Por su parte, las economas asiticas recientemente industrializadas (Corea del Sur, Taiwn, la RAE de Hong Kong y Singapur) experimentaron en 2010 un notable avance en su producto bruto (8,4%), tras el retroceso de
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2009 (-0,7%), gracias tambin a la mayor fortaleza de los trficos comerciales internacionales, dada su dependencia de las exportaciones, y se estima que podran mantener su crecimiento en 2011 y 2012 en el entorno del 4,5%. Por lo que se refiere a los pases desarrollados de Oceana, tanto Australia como Nueva Zelanda han experimentado un crecimiento de su PIB en 2010. Australia contina, e incluso mejora el moderado ritmo de crecimiento de aos anteriores, con un incremento del PIB del 2,7%. Nueva Zelanda, por su parte, cobra fuerza tras la recesin experimentada en 2009 y crece un 1,7%, respaldada por los trminos de intercambio favorables y los efectos comerciales positivos que benefician a la regin. En ambos pases se proyecta un repunte del crecimiento para 2011 y 2012 (del 1,8% en 2011 al 3,3% en 2012 en Australia, y del 2% al 3,8% en Nueva Zelanda). La regin de Oriente Medio y Norte de frica sald el ejercicio con un crecimiento medio del 4,4%. Sin embargo, el alto nivel de desempleo, el creciente malestar social y el alza de los precios de los alimentos estn deprimiendo las expectativas de crecimiento, especialmente en las economas importadoras de petrleo. Segn las previsiones del FMI, el crecimiento de las economas exportadoras alcanzar el 4,9% en 2011 y el 3,9% en 2012. En cambio, las perspectivas de los pases importadores de petrleo son ms moderadas y se prev un crecimiento del 1,4% en 2011 y del 2,6% en 2012. En cualquier caso, existe un elevado grado de dependencia de toda esta regin respecto a la evolucin econmica mundial, habida cuenta de su dependencia de la demanda y de los precios del petrleo y de otras materias primas, lo que introduce un elevado grado de incertidumbre en las estimaciones, que apuntan a un crecimiento regional del 4% y 3,6% en 2011 y 2012, ligeramente inferior al experimentado en 2010. Los datos disponibles confirman que la zona del frica subsahariana no slo ha soportado bien la crisis, sino que tras la desaceleracin sufrida en 2009 (periodo en el que el crecimiento fue del 2,8%), el producto bruto se increment un 5,4% en 2010. A pesar de las disparidades existentes entre los pases de la regin, todos han crecido a buen ritmo, y tan slo Guinea Ecuatorial ha presentado una tasa negativa de crecimiento (-0,8%). Destacan los casos de Chad, Nigeria, Repblica del Congo y Etiopa, con crecimientos superiores al 8%. Las proyecciones de crecimiento son de un mantenimiento generalizado del producto bruto en todos los pases de este rea, que se situara por encima del 5% en 2011 y 2012.
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Cuadro 1 Indicadores econmicos internacionales (Variacin porcentual anual) 2009 Producto mundial Economas avanzadas Estados Unidos Zona Euro Alemania Francia Italia Espaa Japn Reino Unido Canad Otras economas avanzadas1 Economas asiticas recientemente industrializadas Economas emergentes y en desarrollo Europa central y oriental Comunidad de Estados Independientes Rusia Excluyendo Rusia Economas en desarrollo de Asia China India ASEAN-5 2 Amrica Latina Brasil Mxico Oriente Medio y Norte de frica frica subsahariana Partidas informativas Unin Europea Crecimiento mundial segn los tipos de cambio de mercado Volumen de comercio mundial (bienes y servicios) Importaciones Economas avanzadas Economas emergentes y en desarrollo Exportaciones Economas avanzadas Economas emergentes y en desarrollo Precios de las materias primas (dlares EEUU) Petrleo 3 No combustibles (promedio basado en ponderaciones de la exportacin mundial de materias primas) Precios al consumidor Economas avanzadas Economas de mercados emergentes y en desarrollo
1 2
2010 5,1 3,1 3,0 1,8 3,6 1,4 1,3 -0,1 4,0 1,4 3,2 5,8 8,4 7,3 4,5 4,6 4,0 6,0 9,5 10,3 10,1 6,9 6,1 7,5 5,4 4,4 5,4 1,8 4,0 12,8 11,7 14,9 12,3 13,6 27,9 26,3 1,6 6,1
Proyecciones actuales 2011 2012 4,0 1,6 1,5 1,6 2,7 1,7 0,6 0,8 -0,5 1,1 2,1 3,6 4,7 6,4 4,3 4,6 4,3 5,3 8,2 9,5 7,8 5,3 4,5 3,8 3,8 4,0 5,2 1,7 3,0 7,5 5,9 11,1 6,2 9,4 30,6 21,2 2,6 7,5 4,0 1,9 1,8 1,1 1,3 1,4 0,3 1,1 2,3 1,6 1,9 3,7 4,5 6,1 2,7 4,4 4,1 5,1 8,0 9,0 7,5 5,6 4,0 3,6 3,6 3,6 5,8 1,4 3,2 5,8 4,0 8,1 5,2 7,8 -3,1 -4,7 1,4 5,9
-0,7 -3,7 -3,5 -4,3 -5,1 -2,6 -5,2 -3,7 -6,3 -4,9 -2,8 -1,1 -0,7 2,8 -3,6 -6,4 -7,8 -3,0 7,2 9,2 6,8 1,7 -1,7 -0,6 -6,2 2,6 2,8 -4,2 -2,3 -10,7 -12,4 -8,0 -11,9 -7,7 -36,3 -15,7 0,1 5,2
Excluido el G-7 (Alemania, Canad, EEUU, Francia, Italia, Japn, Reino Unido) y los pases de la zona euro. Indonesia, Malasia, Filipinas, Tailandia y Vietnam 3 Precio medio de las variedades de crudo U.K Brent, Dubai y West Texas Intermediate Fuente: F.M.I. Perspectivas de la economa mundial (septiembre 2011)
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Cuadro 2 Tipos de inters interbancario a 3 meses. Medias trimestrales. Porcentajes

UEM Euro Ao 2006 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Ao 2007 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Ao 2008 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Ao 2009 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Ao 2010 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Ao 2011 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Fuente: Banco de Espaa 1,09 1,41 1,56 0,70 0,75 0,81 0,33 0,26 0,28 0,12 0,13 0,13 0,66 0,69 0,88 1,02 0,46 0,56 0,63 0,62 0,30 0,52 0,46 0,34 0,11 0,11 0,12 0,09 2,01 1,31 0,87 0,72 1,91 1,15 0,58 0,43 1,35 1,00 0,59 0,38 0,50 0,28 0,16 0,14 4,48 4,86 4,98 4,21 5,65 5,81 5,75 4,43 3,20 2,88 3,06 3,13 0,77 0,78 0,77 0,75 3,82 4,06 4,50 4,72 5,48 5,71 6,28 6,25 5,28 5,28 5,41 5,00 0,57 0,64 0,80 0,83 2,61 2,89 3,22 3,59 4,51 4,62 4,84 5,16 4,71 5,15 5,37 5,29 0,05 0,18 0,36 0,44 Reino Unido Libra esterlina EEUU Dlar Japn Yen
Cuadro 3 Precio de las materias primas en los mercados internacionales

2006 Indice "The Economist" (dolares) Base 2005=100 Alimentos Productos industriales Petroleo Brent ($/barril)
1
% 06/05
2007
% 07/06
2008
% 08/07
2009
% 09/08
2010
% 10/09
2011
% 11/10
110,9 146,2 65,2
11,0 46,4 19,6
142,1 164,3 72,5
28,1 12,3 11,3
189,3 153,2 97,2
33,3 -6,7 34,1
160,0 112,0 61,5
-15,5 -26,9 -36,7
175,7 164,8 79,5
9,8 47,1 29,2
224,1 206,2 111,7
32,9 30,4 43,7
Media enero-octubre
Fuentes: The Economist, Financial Times
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1.2.
Economa espaola
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Introduccin
La economa espaola, en un contexto internacional caracterizado por la incertidumbre de unos mercados cada vez ms convulsos fruto de las turbulencias econmicas y financieras que azotan todas las economas, ha llegado a tocar fondo a lo largo del ao 2009 (-3,7%), cuando en el segundo trimestre de ese ao se registraron crecimientos interanuales negativos del 4,4%. No sera hasta el tercer trimestre de 2010, con un crecimiento intertrimestral del 0,2%, cuando la economa espaola inici la senda de dbil recuperacin, ya que desde entonces se han registrado tasas de crecimiento interanuales positivas en todos los trimestres, a excepcin del tercer trimestre de 2011 cuando se registr un nuevo estancamiento de la economa (0,0%). Segn datos de la Contabilidad Nacional Trimestral publicada por el Instituto Nacional de Estadstica (INE), en el tercer trimestre del ao 2011 la economa espaola ha registrado una variacin intertrimestral del 0,0% (un 0,8% en trminos interanuales), dos dcimas por debajo de la registrada en el trimestre anterior, nuevamente fruto de la negativa contribucin de la demanda interna, que en trminos interanuales sufri una cada en ese trimestre del 1,2%, cinco dcimas menos negativa que en el trimestre precedente. Esta senda de cada del PIB se ve suavizada una vez ms por la aportacin positiva del sector exterior, con un crecimiento en el trimestre del 2,0% (2,5% en el segundo trimestre). En trminos per cpita, dado que la poblacin, segn el avance del Padrn Municipal a 1 de enero de 2011 (que apunta un crecimiento del 0,3% respecto a 2010) no ha crecido por encima del PIB, el producto por habitante ha evolucionado de forma favorable (un 0,5%). En 2010, conforme los datos publicados por Eurostat, el PIB per cpita expresado en paridades de poder de compra se situ en el 100% de la media de la UE-27, lo que coloca a Espaa en el decimotercer puesto, justo por detrs de Francia (108%) e Italia (101%) y por delante de Chipre (99%) y Grecia (90%). Desde el inicio de la crisis en 2007, el PIB per cpita de los espaoles acumula ya cinco puntos de cada respecto al promedio comunitario. Este retroceso de la demanda nacional ha de entenderse en el marco de los severos ajustes en el gasto pblico instrumentados por las autoridades nacionales con el fin de controlar el dficit, que se ha visto acompaado por un progresivo desapalancamiento de empresas y familias, muy sensibles a las restricciones crediticias impuestas por las entidades financieras. Al excesivo endeudamiento privado, uno de los principales lastres de esta crisis, le ha seguido un cada vez ms insostenible endeudamiento pblico, a medida que las autoridades nacionales se han visto obligadas a incrementar sus niveles de gasto pblico para salvaguardar los intereses de los agentes econmicos en un contexto de fuerte retroceso de los ingresos pblicos. Pese a todo, si en 2009 la aportacin negativa al PIB de la demanda nacional ascendi a un 6,6%, en 2010, su aportacin, an siendo negativa, se situ en el 1,0% (-1,2% en el tercer trimestre de 2011). Esta favorable evolucin de la demanda nacional se debe tanto al mejor comportamiento del gasto en consumo final, cuya aportacin al PIB pas de un -2,3% en 2009 a un 0,6% en 2010, como de la formacin bruta de capital fijo, que an siendo negativa (-6,3%) en 2010, repunt 10,3 p.p. respecto a 2009. Nuevamente, los ajustes instrumentados por las autoridades pblicas han llevado a un escaso crecimiento del consumo pblico (0,2%) durante el ao 2010, cuando en 2009 creci un 3,7%. Esta evolucin negativa se mantiene en el tercer trimestre de 2011 por cuanto el consumo pblico contina cayendo un 2,3% en trminos interanuales, con un decrecimiento muy superior al del ltimo trimestre de 2010 (-0,9%).
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En cuanto a la evolucin del sector exterior, la contribucin de la demanda exterior al PIB se redujo en este periodo, pasando de 2,8 a 0,9 p.p. en 2010. Las exportaciones de bienes y servicios aportaron en 2010 nada menos que un 13,5% al PIB, cuando en 2009 su aportacin era negativa en un 10,4%. Este dato es extremadamente revelador, por cuanto la evolucin reciente de la economa espaola ha estado marcada por la ms que favorable evolucin del sector exterior, que ha podido compensar la cada de la demanda interna. Por el lado de la oferta, como ocurre desde la perspectiva de la demanda, observamos una evolucin favorable en 2010 en la mayora de componentes, a excepcin del sector primario (-1,1%) y de la construccin (-7,8%). Este ltimo, an habiendo reducido su contraccin como consecuencia del mejor comportamiento de la obra pblica y del leve crecimiento de la obra en edificacin, es el nico que mantiene la senda de crecimiento negativo de aos anteriores (-8,0% en 2009). El sector servicios mejora su crecimiento en ms de 2 p.p. (del -0,9 al 1,4%). Entre sus componentes, los que experimentaron un mayor crecimiento fueron aquellos ligados a las actividades financieras y de seguros (6,6%) y la administracin pblica, sanidad y educacin (1,6%). Por su parte, las actividades artsticas, recreativas y otros servicios redujeron su crecimiento en 2,9 p.p., hasta el -3,2%. Esta dbil recuperacin del PIB, unido al elevado nmero de puestos de trabajo destruidos desde los albores de la crisis, hace que la productividad aparente por hora de trabajo efectivo haya aumentado en casi 2 p.p., hasta el 2,4%. En trminos de empleo, que acenta su decrecimiento interanual en ocho dcimas hasta el -1,9% (reduccin de casi 327 mil empleos), la rama de actividad que pierde ms empleos netos es la construccin, con ms de 222 mil (una cada de 2,1 p.p.). En el mercado de trabajo, segn los datos de la Encuesta de Poblacin Activa (EPA) publicada por el INE correspondiente al tercer trimestre de 2011, el nmero de activos ha experimentado un ligero descenso de 2.100 personas respecto al trimestre anterior, con lo que la tasa de actividad permanece prcticamente inalterada en el 60,1%, mientras que la ocupacin desciende en 146.800 personas hasta los 18,2 millones de ocupados, lo que representa un 0,8% menos que en el trimestre anterior. Los ms perjudicados han sido los trabajadores por cuenta propia y los asalariados con contrato indefinido, que descienden en 33,2 mil y 160,6 mil ocupados, respectivamente, mientras que el dato positivo lo aportan los trabajadores con contrato temporal, con un aumento en la ocupacin de 47,6 mil. La incidencia de esta contraccin productiva sobre el empleo en Espaa ha sido superior a la sufrida en otros pases. Y existe una amplia coincidencia en sealar como responsables de este negativo comportamiento tanto a las diferencias en la estructura productiva del crecimiento econmico, como a algunas particularidades estructurales de nuestro mercado laboral, que las reformas abordadas en las ltimas dcadas no han logrado eliminar o reducir de forma sustancial. Las debilidades de nuestro modelo de relaciones laborales vienen a explicar en buena parte la elevada sensibilidad del empleo al ciclo econmico que se ha venido poniendo de manifiesto en nuestro pas, lo que hace que crezca mucho en las fases expansivas pero que se destruya con igual o mayor intensidad en las etapas de crisis, y entre las que se encuentran las siguientes: un significativo peso de los trabajadores con contrato temporal (en torno a un tercio del total de asalariados por cuenta ajena), que constituye una anomala en el contexto europeo, y que ha derivado en una fuerte segmentacin entre trabajadores fijos y temporales; un escaso desarrollo de las posibilidades de flexibilidad interna en las empresas que ofrece la legislacin actual; una insuficiente capacidad de colocacin de los servicios pblicos de empleo; la persistencia de elementos de discriminacin en el mercado de trabajo en mltiples mbitos, pero de forma muy sealada en el empleo de mujeres, personas con discapacidad y desempleados de ms edad. Con el fin de fomentar la contratacin indefinida y hacer el despido ms flexible, el Gobierno aprob sendas normas en el ao 2011 (Real Decreto-ley 3/2011, de 18 de febrero, de medidas urgentes para la mejora de la empleabilidad y la reforma de las polticas activas de empleo y Real Decreto-ley 7/2011 de medidas urgentes para la reforma de la negociacin colectiva) como continuacin de las reformas operadas con la aprobacin del Real Decreto-ley 10/2010, de 16 de junio, de medidas
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urgentes para la reforma del mercado de trabajo, cuyos aspectos ms destacables consistan en corregir la dualidad de nuestro mercado de trabajo promoviendo la estabilidad en el empleo e incrementando la flexibilidad interna de las empresas. Pese a ello, los datos publicados por el Ministerio de Trabajo relativos al paro registrado en el mes de noviembre son totalmente esclarecedores: el nmero total de parados se sita en 4.420.462, lo que supone 310.168 personas ms que hace un ao y 2,4 millones por encima de la media de 2007. Slo el 6,9% de los nuevos contratos son indefinidos y nicamente el 1,5% pertenecen a la modalidad de fomento de la contratacin indefinida. A esto hay que aadir que el nmero de afiliados a la seguridad social ha descendido en 111.783 personas (-0,6% mensual y -2,1% anual), con lo que el nmero medio totaliz 17.248.530. Eliminando el efecto estacional se observan tambin cadas de la afiliacin (-0,6%). Segn los datos de la EPA correspondientes al tercer trimestre de 2011 publicados por el INE, el mercado laboral contina destruyendo empleo. El nmero total de parados alcanza la cifra de 4.978,3 mil, lo que supone 430,6 mil parados ms que en el mismo periodo de 2010 y casi 3,2 millones ms que en el mismo trimestre de 2007. La tasa de paro juvenil contina siendo uno de los grandes lastres de la economa, al alcanzar el 45,8%. En cuanto a los precios, la tasa interanual del IPC general en el mes de noviembre de 2011 fue del 2,9%, una dcima por debajo de la registrada en octubre. Los grupos que ms han influido en este descenso fueron la Medicina, con una tasa anual del -2,9%, ms de dos puntos inferior de la registrada en el mes precedente (esta variacin se explica en su mayora por la evolucin de los precios de los medicamentos y otros productos farmacuticos, que este ao han sufrido una cada superior que en noviembre de 2010), el Transporte, cuya tasa anual desciende cinco dcimas y se sita en el 7,1%, debido a que la subida de los precios de los carburantes y lubricantes han sido ms moderadas este mes que en noviembre del pasado ao y la Vivienda, con una variacin anual del 6,0%, tres dcimas inferior a la registrada en octubre, debido principalmente al comportamiento de los precios de otros combustibles y de otros servicios relativos a la vivienda, que han subido menos en noviembre de 2011 que en el mismo mes de 2010. Por su parte, la tasa de variacin interanual de la inflacin subyacente (ndice general sin alimentos no elaborados ni productos energticos) se mantiene en el 1,7%, con lo que su diferencia con el ndice general disminuye un dcima, situndola en 1,2 puntos. A esta fase restrictiva del gasto se uni el cierre del mercado de crdito, an cuando desde las autoridades nacionales se opt por facilitar el acceso al crdito con ayudas pblicas a las entidades financieras, aunque es cierto que finalmente no las utilizaron para el fin ltimo para el que haban sido instrumentadas, sino ms bien para sanear sus balances, toda vez que a los problemas de liquidez se unan serios problemas de solvencia. A esto hay que aadir que las medidas adoptadas por el Banco Central Europeo (BCE) para dotar de liquidez a las entidades financieras tampoco han servido para reactivar el crdito. Esta inestabilidad financiera provoc un deterioro generalizado en el ritmo de recuperacin econmica de la mayora de economas avanzadas. En Espaa, el recrudecimiento de la crisis de deuda soberana se manifest en un aumento de las primas de riesgo crediticio de los valores de renta fija emitidos tanto por las Administraciones Pblicas como por el sector privado y en la cada de los ndices burstiles. Con el fin de hacer frente a esta situacin, el Consejo de Ministros aprob la actualizacin del Programa de Estabilidad y Crecimiento 2009-2013 y su remisin a la Comisin Europea. Esta revisin del Programa de Estabilidad se elabora anualmente en el marco del proceso comunitario de supervisin y coordinacin de las polticas econmicas. Durante el ao 2009 la economa espaola experiment la recesin ms profunda de la historia reciente, al igual que ocurri en el resto de pases desarrollados. Slo la accin concertada de todas las autoridades econmicas ha evitado que se produjera un deterioro an ms acusado de la actividad, con el coste social que ello hubiera implicado. Sin embargo, las
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medidas de impulso adoptadas han supuesto un notable deterioro de las finanzas pblicas, que es necesario corregir en los prximos aos. Por este motivo, esta actualizacin del Programa de Estabilidad incluye un programa de consolidacin fiscal que busca involucrar al conjunto de las Administraciones Pblicas en un objetivo comn: la progresiva correccin del desequilibrio de las cuentas pblicas para situar el dficit por debajo del 3 por 100 en 2013, en cumplimiento con la normativa comunitaria. El ajuste estructural que prev hacer la Administracin General del Estado se sita en un 5,2 por 100 del PIB hasta el final del periodo. Plantea un recorte generalizado del gasto que afectar a todas las partidas, excepto a pensiones, prestaciones por desempleo y ayudas a la dependencia, educacin e I+D+i. Por otro lado, el Gobierno someti a la aprobacin del Consejo de Poltica Fiscal y Financiera un Acuerdo Marco sobre la sostenibilidad de las finanzas pblicas con el objetivo de que el ajuste estructural del conjunto de las Administraciones Pblicas alcance el 5,7 por 100 del PIB. Las Comunidades Autnomas tuvieron que aprobar un plan de reestructuracin del gasto pblico, encaminado igualmente al cumplimiento de la reduccin efectiva del gasto, toda vez que los objetivos de dficit fijados para las mismas se cerraron en el 1,3% para 2011 y 2012, en el 1,1% para 2013 y en el 1,0% para 2014. Complementariamente, se propondr la creacin en el seno del Consejo de Poltica Fiscal y Financiera de un grupo de trabajo al que se encomendar el seguimiento de las actuaciones destinadas a reducir el dficit. La base de este seguimiento la constituirn los informes que, trimestralmente, las Comunidades Autnomas y Ciudades Autnomas enviarn al Consejo de Poltica Fiscal y Financiera, recogiendo informacin anual sobre la totalidad de los gastos realizados y pendientes de aplicar al presupuesto de cada ejercicio. Producto Interior Bruto: actividad y demanda En los ltimos meses del ao se ha acentuado la debilidad de la demanda y de la actividad, influida por el recrudecimiento de las tensiones financieras derivadas del agravamiento de la crisis de deuda soberana en la eurozona. Segn se desprende de los datos de la Contabilidad Nacional Trimestral (Base 2008) publicados por el INE, el dbil crecimiento de la economa espaola registrado en los ltimos trimestres se ha estancado en el tercer trimestre de 2011 al registrar una variacin del 0,0% (2 dcimas menos que en el trimestre anterior), tras seis trimestres consecutivos de crecimiento, lo que sita su tasa interanual en el 0,8%, que coincide con el crecimiento del trimestre anterior. En el mismo periodo del ao 2010, el PIB haba registrado una variacin del 0,1% en trminos intertrimestrales y del 0,4% en trminos anuales. La economa espaola, que en ao 2006 alcanz tasas de crecimiento interanuales superiores al 4%, se ha ido debilitando en los aos posteriores hasta el punto en que en 2009 lleg a registrar un crecimiento negativo del 3,7% (cuadros 4 y 5), momento a partir del cual inici una incierta senda de recuperacin tras encadenar siete trimestres de crecimiento negativo. La contribucin negativa de la demanda nacional se redujo en cinco dcimas en el tercer trimestre, situndose en -1,2 puntos, el peor dato de los cinco ltimos trimestres a excepcin del trimestre anterior. Nuevamente, es la demanda exterior la que hace de motor de la economa pese a que su aportacin positiva se reduce en cinco dcimas, pasando de 2,5 a 2,0 puntos.
1
Las cuentas nacionales deben actualizarse peridicamente a travs de las operaciones de cambio de base, de forma que incorporen cambios metodolgicos y estadsticos que conduzcan a mantener la pertinencia de esta estadstica, teniendo en cuenta, especialmente, el progreso tecnolgico y los cambios estructurales de la economa. La adopcin, por parte de las cuentas nacionales, de las nuevas clasificaciones de actividades (CNAE 2009) y productos (CPA 2008) aprobadas en el seno de la Unin Europea constituye la novedad metodolgica de la nueva base 2008 de la CNE, toda vez que implica un mayor desglose por ramas de actividad que afecta, principalmente, a las ramas de servicios. El cambio de base de las cuentas nacionales, por lo que se refiere al cambio metodolgico de las clasificaciones de actividades y productos, as como a los activos, se ha realizado de forma transversal en todos los pases de la Unin Europea, dado que proviene de la aplicacin del Reglamento 715/2010, de la Comisin Europea.
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Esta aportacin menos negativa de la demanda nacional al crecimiento del PIB es consecuencia tanto del mejor comportamiento del gasto en consumo final de los hogares, que tras un trimestre con crecimiento negativo retorna a tasas positivas mejorando en siete dcimas los datos del trimestre anterior (del -0,3 al 0,4%), como de la formacin bruta de capital, que pese a mantener tasas de crecimiento negativas (-4,2%), mejora en 1,3 p.p. los datos registrados en el trimestre anterior. Dentro de esta ltima, la inversin en construccin, pese a seguir registrando tasas negativas, tambin ha mejorado en un punto el dato del trimestre anterior (de -8,4% a -7,4%). Pese a ello, el conjunto de indicadores relativos a la inversin en el sector de la construccin refleja la continuacin del proceso de ajuste de este componente de la demanda, a un ritmo que parece haberse acentuado con respecto a los meses centrales del ao. Por lo que se refiere a los consumos intermedios, la produccin industrial de minerales no metlicos y el consumo aparente de cemento siguieron mostrando fuertes cadas interanuales en septiembre (del 14 % y del 20 %, respectivamente). Entre los indicadores adelantados, los ltimos datos disponibles de superficie visada de obra nueva en viviendas y de edificacin no residencial correspondientes a agosto fueron algo menos negativos que los registrados en los meses precedentes. En cambio, en agosto se intensific la contraccin de la licitacin oficial de obra civil, debido al componente de Administraciones Pblicas, en tanto que la obra licitada por las empresas pblicas repunt en dicho mes. Por el contrario, el gasto en consumo de las Administraciones Pblicas contina decreciendo en el trimestre. En trminos interanuales su aportacin negativa ha aumentado seis dcimas (de -1,7% a -2,3%) fruto de la reduccin tanto de la remuneracin de asalariados como de las compras de bienes y servicios por parte de las mismas. La contribucin de la demanda exterior al PIB espaol se ha reducido en cinco dcimas en el tercer trimestre, pasando de 2,5 a 2,0 puntos. Esta evolucin encuentra su explicacin en que las exportaciones de bienes y servicios atenuaron su crecimiento seis dcimas pasando del 8,7% al 8,1%, mientras que las importaciones repuntaron en el trimestre en 1,1 p.p. y retornaron a la senda de crecimiento (0,8%). Descendiendo a sus componentes, dentro de las exportaciones son las correspondientes a bienes las que han contribuido al crecimiento en mayor medida, toda vez que se observa una dbil mejora de 0,3 p.p. en trminos interanuales, alcanzando el 10,1%, ya que las exportaciones de servicios y las compras de los no residentes disminuyeron su crecimiento en 3,1 p.p. y 1,5 p.p., hasta el 3,5% y el 6,1%, respectivamente. En la misma lnea cabe sealar que por vez primera desde 1998 la economa espaola ha registrado un supervit comercial trimestral, (es decir, que el importe de las exportaciones super al de las importaciones) por un total de 2.630 millones de euros. En los ocho primeros meses de 2011 el dficit acumulado de la balanza por cuenta corriente se situ en 30,4 millones de euros, cifra que es un 13% inferior a la registrada en el mismo perodo de 2010. Esta disminucin recoge el favorable comportamiento de los saldos comercial y de servicios, y, en menor medida, de las transferencias corrientes, que permitieron compensar la ampliacin del dficit de rentas. Por su parte, la cuenta de capital gener hasta agosto de 2011 un supervit cercano a los 4 millones de euros (4,4 millones en el mismo perodo de 2010). Como resultado, la necesidad de financiacin de la economa se situ en 26,4 millones de euros, frente a los 30,3 millones del mismo perodo del ao anterior. Esta evolucin ha permitido que el proceso de reduccin de los desequilibrios de la economa espaola siga su curso. As, nuestra necesidad de financiacin exterior durante el trimestre volvi a reducirse, del 3,1% en el tercer trimestre del ao anterior al 2,5% en el mismo periodo de 2011 (recordamos que lleg a alcanzar el 9,4% hace tres aos). En septiembre, la economa espaola registr un dficit por cuenta corriente de 3.609,9 millones de euros, inferior al registrado en el mismo mes de 2010 (4.024,4 millones). Esta reduccin se explica por la mejora de los saldos de servicios y transferencias corrientes, que compensaron la ampliacin de los dficits de la balanza comercial y de rentas. En el acumulado de los primeros nueve meses del ao, el dficit por cuenta corriente se situ en 33.980,4 millones de euros, lo que representa un descenso del 12,4% respecto al mismo periodo del ao anterior. En concreto, el dficit acumulado de la balanza comercial
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en este mismo periodo se situ en 32.063,1 millones de euros, inferior al registrado en el mismo periodo del ao 2010, en un contexto de claro dinamismo de los flujos comerciales, tanto de las importaciones (11,4% en tasa interanual) como de las exportaciones (17,3%). Entre los diferentes destinos del gasto efectuado por los agentes econmicos, cabe destacar por su especial relevancia sobre el crecimiento a medio y largo plazo, el asociado con las actividades de Investigacin, Desarrollo de productos e Innovacin. Segn la Estadstica sobre Actividades en I+D publicada por el INE relativa al ao 2010, el gasto interno en Investigacin y Desarrollo (I+D) ascendi a 14.588 millones de euros en 2010, lo que supuso un incremento del 0,1% respecto al ao 2009. Dicho gasto represent el 1,4% del PIB. Por sectores de ejecucin, el sector Empresas present el mayor porcentaje sobre el gasto total en I+D, con un 51,5% (lo que signific el 0,7% del PIB). Le sigui en importancia el sector Enseanza superior, con un 28,3% del gasto total (el 0,4% del PIB). Por su parte, el gasto en I+D de la Administracin Pblica ascendi al 20,1% del gasto total (un 0,3% del PIB). El 0,2% restante correspondi al sector de las Instituciones Privadas sin Fines de Lucro (IPSFL). Comparando el gasto en actividades de I+D de 2010 con el del ao anterior, cabe destacar que el sector empresarial experiment un descenso del 0,8%. Hay que tener en cuenta que en este sector el nmero de unidades que realizaron actividades de I+D se redujo un 15,6% respecto a 2009. El sector Administracin Pblica registr una tasa de crecimiento anual del 0,1% en el gasto interno en I+D. En el ao 2010 las actividades de I+D se financiaron principalmente por la Administracin Pblica (un 46,6%) y el sector privado (un 42,9%). Los fondos procedentes del extranjero (5,7%), de la Enseanza superior (3,9%) y de las IPSFL (0,7%) completaron la financiacin del gasto total de I+D. Segn la Encuesta sobre Innovacin en las Empresas relativa al ao 2010 publicada por el INE, el gasto en innovacin tecnolgica descendi en 2010 en el conjunto Espaa un 8,3% hasta los 16.171 millones de euros respecto al ao 2009, cifra que supone el 2,1% de la cifra de negocios de las empresas de 10 o ms trabajadores con gasto en innovacin tecnolgica. Entre las actividades para la innovacin tecnolgica destacaron las de I+D, tanto interna (44,4%) como externa (17,8%), que representaron en conjunto el 62,2% del gasto total, y la adquisicin de maquinaria, equipo hardware o software para la innovacin, que supuso el 25,1%. Por sectores de actividad, las empresas de Servicios de I+D representaron el mayor porcentaje del gasto total, con un 10,6%, seguidas muy de cerca por las empresas de Telecomunicaciones (10,3%) y las de Vehculos de motor (9,8%). La encuesta revela que el 32,9% de las empresas espaolas fueron innovadoras en el periodo 2008-2010, de las que el 41,9% innovaron con el objetivo de incrementar la calidad de los bienes y servicios y el 36,5% lo hicieron para aumentar su capacidad de produccin o prestacin de servicios. Desde la perspectiva de la oferta, solamente la industria (3,1%) y el sector servicios (0,8%) registraron tasas interanuales de crecimiento positivo. La tasa de crecimiento del valor aadido bruto (VAB) de la industria repunt 0,7 p.p. en trminos interanuales, aunque en trminos intertrimestrales present una cada del 0,8% (0,4 p.p. menos que en el trimestre anterior), mientras que la tasa de crecimiento del sector servicios slo ha cado una dcima en trminos interanuales, si bien en su variacin trimestral la tasa se situ en el 0,7% (0,3 p.p. ms que en el trimestre anterior). Dentro de este ltimo, las ramas que presentaron un mayor crecimiento fueron las actividades profesionales (2,2%), las inmobiliarias (1,8%) y las ligadas a la tecnologa de la informacin y las comunicaciones (1,4%). En el lado opuesto, las actividades artsticas y recreativas (-3,8%) y las financieras y de seguros (0,3%) fueron las que registraron un menor crecimiento.
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Continuando con el anlisis de las diferentes ramas, cabe destacar que el sector primario se ha estancado en este trimestre, con una tasa interanual del 0,0% (un -0,7% en su variacin intertrimestral) mientras que el sector de la construccin ha registrado una cada del 2,9% en trminos interanuales (-3,1% en el trimestre anterior), si bien su variacin intertrimestral se situ en -0,7% (0,4 p.p. ms que en el trimestre precedente). Otra visin del PIB se obtiene a travs de las rentas. Por lo que se refiere a la distribucin primaria de las rentas, la remuneracin de los asalariados increment su contraccin en siete dcimas, pasando del -0,5% al -1,2% en el ltimo trimestre. Esto se debe al empeoramiento en un punto en el nmero de asalariados, que pasaron del -0,8 al -1,8%, compensado parcialmente con la mejora de la remuneracin media por asalariado hasta el 0,6%, tres dcimas ms que en el trimestre anterior. De esta manera, el coste laboral por unidad de producto (CLU) disminuy hasta el -2,1%, 0,6 p.p. menos que en el trimestre anterior. Por su parte, el excedente bruto de explotacin redujo su crecimiento en 2,7 p.p. al pasar del 8,3% al 5,6%. Su aportacin al crecimiento del ndice fue de 2,1 puntos mientras que impuestos sobre produccin e importaciones aportaron slo tres dcimas. Por tanto, la remuneracin de asalariados contribuy negativamente al crecimiento en un punto. La productividad aparente del trabajo pas del 2,0% al 2,7%, toda vez que el empleo acentu su decrecimiento interanual en 0,8 p.p. (hasta -1,9%), lo que supuso una reduccin de casi 327 mil empleos netos a tiempo completo en un ao. Los resultados en todas las ramas de actividad fueron peores que los registrados en el trimestre anterior: la construccin cay 2,1 p.p. (hasta -13,8%) mientras que la industria lo hizo tres dcimas (hasta -1,7%). Segn la Encuesta de Indicadores de Actividad del Sector Servicios (IASS) del mes de septiembre de 2011 publicada por el INE, la facturacin del sector servicios baj en septiembre un 0,8% de media nacional respecto al mismo mes de 2010. El empleo en el sector servicios tambin baj en el conjunto de Espaa un 0,4%, lo que ofrece muestras de que la debilidad del consumo est afectando con fuerza a este sector. Otro dato a tener en cuenta a la hora de analizar la oferta productiva correspondiente al sector de la construccin es el de las compraventas de viviendas, que recortaron en septiembre de este ao su ritmo de cada interanual casi diez puntos respecto a agosto, hasta anotar una tasa del -28,2%. Esta evolucin fue debida a la moderacin en el retroceso tanto de las compraventas de vivienda usada, que disminuyeron el 28,5% respecto a un ao antes (34,2% inferior al del mes previo) como en el de las de vivienda nueva, que experimentaron un descenso interanual del 28%, inferior en 13,4 puntos al de agosto. En trminos intertrimestrales y con series corregidas de calendario y estacionalidad, el total de compraventas de viviendas se redujo un 9,1% en el tercer trimestre del ao, frente a un descenso del 11,2% en el segundo trimestre. El ndice de Produccin Industrial (IPI) elaborado por el INE, present una variacin interanual del -4,2% en octubre de 2011, 2,8 puntos por debajo de la registrada en el mes anterior. Todos los sectores industriales han registrado descensos, si bien los que ms han influido en el mismo han sido los bienes intermedios (1,6 p.p. peor que en el mes precedente), la energa (4,8 p.p. por debajo de la variacin registrada en septiembre) y los bienes de consumo duradero (8,4 p.p. peor que en el mes precedente) con una variacin anual del -5,8%, del -7,6% y del -14,0%, respectivamente. El sector de la energa acumula ya ocho meses de tasas anuales negativas, debido a la evolucin negativa de todas las actividades de este sector, mientras que en el caso de los bienes intermedios destacan los descensos en la produccin de la fabricacin de motores, generadores y transformadores elctricos, la fabricacin de elementos de hormign, cemento y yeso y la fabricacin de cemento, cal y yeso, y en el caso de los bienes de consumo duradero destaca el descenso de la fabricacin de muebles. La media del IPI registra una variacin del -0,7% en el acumulado del ao respecto al mismo periodo de 2010. Slo los bienes de equipo (2,1%) y los bienes de consumo no duradero (0,1%) registraron tasas de crecimiento positivas mientras que los bienes intermedios (-1,2%), la energa (-3,1%) y los bienes de consumo duradero (-9,5%) registraron variaciones negativas.
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Si analizamos la evolucin del IPI corregido de efecto calendario, observamos que en el mes de octubre la variacin interanual fue del -4,0% (-1,8% en septiembre). El empleo, medido en trminos de puestos de trabajo equivalentes, acenta su decrecimiento interanual en ocho dcimas, hasta el -1,9%, lo que supone la reduccin de casi 327 mil empleos netos a tiempo completo en un ao. De la consideracin conjunta del crecimiento del PIB trimestral y de los datos de empleo ocupado, se deduce que la variacin interanual de la productividad aparente por puesto de trabajo haya aumentado en 0,7 p.p., pasando del 2,0% al 2,7%, mientras que el crecimiento de la productividad aparente por hora efectivamente trabajada se reduce en 1,2 p.p., desde el 2,4% al 1,2%. Condiciones monetarias y financieras El entorno econmico y financiero se ha visto bruscamente alterado en los ltimos aos por una crisis de endeudamiento, primero privado (familias, empresas y entidades de crdito), que ms tarde deriv en pblico. La crisis financiera provoc desde sus inicios una restriccin del crdito concedido por las entidades financieras. La primera respuesta por parte de las autoridades nacionales ante lo que se entenda como un mero problema de liquidez del sistema financiero, fue la creacin en 2009 del Fondo de Reestructuracin Ordenada Bancaria (FROB) con el fin de paliar el endurecimiento del acceso a la financiacin por parte de pymes y familias y al deterioro de activos, especialmente aquellos relacionados con el sector inmobiliario. A medida que la crisis se prolongaba y los problemas de solvencia de las entidades se hicieron ms evidentes, las autoridades constataron que eran necesarias medidas adicionales para reformar el sistema financiero y dotarlo de mayor capacidad crediticia. As, a principios de ao fue aprobado el Real Decreto-ley 2/2011, de 18 de febrero, para el reforzamiento del sistema financiero. Con el fin de garantizar una mayor solvencia de las entidades de crdito en el futuro, se fijaron unos requerimientos de capital principal, de forma general, en el 8%, siendo del 10% para aquellas entidades que no hayan colocado ttulos representativos de su capital a terceros por al menos un 20%, y, que adems, presenten una ratio de financiacin mayorista superior al 20%. Asimismo, para facilitar esta nueva capitalizacin exigida, se aprovech para adaptar el FROB, creado en 2009, con la previsin de que no todas las entidades puedan captar capital en los mercados de capital. As, los apoyos al capital de las entidades podrn realizarse mediante la adquisicin temporal de acciones de aquellas entidades que no cumplan con los niveles de recursos propios exigidos y que as lo soliciten, ya sea de forma inmediata o una vez que acudiendo al mercado no hayan captado todos los recursos necesarios. Esta medida, en consecuencia permita la entrada del sector pblico en el capital social de entidades de crdito, si bien la presencia prevista del FROB en el capital de las entidades ser de carcter temporal, con un plazo mximo de cinco aos. As, durante el ao 2011 se aceler la reestructuracin del sistema financiero, derivando en la fusin de varias Cajas de Ahorro de manera que de un total de 45 (casi medio centenar), en la actualidad nuestro sistema financiero cuenta con slo 15 grupos de Cajas. Por otra parte, determinadas entidades se han visto abocadas a una intervencin directa por parte del Banco de Espaa para garantizar su pervivencia. El Banco de Valencia es la cuarta entidad financiera que ha pasado por este trance desde 2009, tras las cajas de ahorros CCM, Cajasur y CAM. Otras cuatro fusiones de cajas han precisado a su vez la entrada masiva del FROB en su capital: la fusin gallega Novacaixagalicia, la castellano-leonesa Caja Espaa-Duero y las catalanas Catalunya Caixa y Unnim. El sistema financiero espaol, junto con el europeo, se ha visto afectado por los crecientes niveles de deuda pblica, lo que ha aumentado la incertidumbre y la desconfianza de los mercados de inversin. Esto ha provocado que pases como
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deuda.
Grecia, Irlanda o Portugal hayan tenido que ser intervenidos (con un coste cercano a los 275.000 millones de euros) por la UE y el FMI, lo que ha afectado tambin a otros pases, entre ellos Espaa, dificultando y encareciendo la colocacin de ttulos de
Pese a los esfuerzos de estabilizacin del sistema financiero y de control del dficit y la deuda pblica, la prima de riesgo espaola continu su escalada llegando en el mes de noviembre a superar la cota de los 500 puntos bsicos, alcanzando as su mximo histrico desde la entrada del euro como moneda nica. Esta crisis de deuda soberana ha obligado al BCE a intervenir en los mercados secundarios de deuda pblica para relajar las primas de riesgo y evitar un colapso en cadena de las finanzas pblicas de los pases ms endeudados de la zona del euro. Para salvaguardar los intereses de los Estados con mayores problemas, y ante la imposibilidad de poder realizar operaciones de rescate en todos los casos, los 27 Estados miembros de la UE acordaron en 2010 la creacin del Fondo Europeo de Estabilidad Financiera, dotado con 60.000 millones de euros, cuyo principal objetivo es preservar la estabilidad financiera en Europa a travs del ofrecimiento de ayuda financiera a los Estados que se hallen en problemas. As, el Fondo podr emitir bonos u otros instrumentos de deuda con los que obtener financiacin suficiente como para asistir a los pases de la eurozona con problemas financieros a travs de la concesin de prstamos, recapitalizar a los bancos o comprar deuda soberana de estos Estados. Adicionalmente, se cre la Facilidad Europea de Estabilidad Financiera, cuya capacidad de prstamo, avalada por los Estados miembros, ascenda a 440.000 millones de euros. El sistema financiero espaol no ha sido ajeno a las turbulencias financieras internacionales, que tambin han afectado con crudeza al resto de pases europeos. La inestabilidad de los mercados de deuda soberana se propag con rapidez, lo que se vio reflejado en el mayor uso del recurso de financiacin del Eurosistema por parte de los bancos, a lo que hay que aadir que pases como Francia, Portugal, Italia y Grecia hayan anunciado sendas reformas fiscales con el fin de cumplir sus objetivos de dficit, cuya aprobacin se ha llevado a efecto en un clima poltico tenso y complejo. Como es sabido, esta crisis de deuda soberana ha obligado a rebajar las previsiones de crecimiento de los pases ms afectados, motivo por el cual las agencias de calificacin crediticia de referencia (Fitch, Standars&Poors y Moodys) han rebajado la calificacin de la deuda espaola dos escalones, con perspectiva negativa, ante la creencia de que Espaa no ser capaz de cumplir los objetivos de dficit fijados. La informacin ms reciente de los balances de los distintos agentes, sigue mostrando una moderada contraccin de la financiacin captada por empresas y familias, acompaada de una cierta desaceleracin de los activos ms lquidos de sus carteras y de un elevado aunque decreciente ritmo de expansin de la deuda de las Administraciones Pblicas. De hecho, desde el ao en que se inici la crisis econmica, la tasa de ahorro de las familias espaolas ha registrado un aumento de 7 p.p. entre 2007 y 2009, y una cada de 5 p.p. desde 2010 hasta la actualidad, fruto del la rpida evolucin del desempleo y del endurecimiento del acceso a la financiacin bancaria, entre otros motivos. Mercado de trabajo Los ltimos datos publicados por el Ministerio de Trabajo relativos al paro registrado en el mes de noviembre, reflejan un incremento (59.536) por cuarto mes consecutivo en la cifra de parados registrados en los servicios pblicos de empleo, superior en trminos absolutos que el registrado en la serie histrica -tomada desde 1997- con la excepcin de 2008 y 2009. El nmero total de parados se sita as en 4.420.462, lo que supone 310.168 personas ms que hace un ao y 2,4 millones por encima de la media de 2007 (un 116,8% de crecimiento). El incremento del paro en noviembre se reparte (adems del colectivo sin empleo anterior) entre todos los sectores, excepto en el sector agrcola, donde se registraron 2.571 parados menos. Destaca el incremento del paro en los servicios, donde se registran 48.788 parados ms que en el mes anterior (un 81,9% del incremento total). Por sexos, la subida del paro ha afectado en mayor medida a los hombres (un 53,1% del aumento mensual les corresponde a ellos) que a las mujeres, mientras que por edades, el paro ha aumentado este mes de forma
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generalizada (un 1,9% entre los menores de 25 aos y un 1,3% entre los que superan esa edad). Sin embargo, el aumento que ha registrado el paro entre los jvenes representa solamente el 15,9% del incremento de este mes, correspondiendo el resto a los mayores de 25 aos. Los contratos registrados en Espaa en el acumulado del ao 2011 hasta el mes de noviembre (13.267.767) suponen un incremento de 40.435 (0,3%) respecto a los formalizados en el mismo periodo de 2010. Cabe destacar que en este periodo slo el 7,9% de los nuevos contratos son indefinidos, con un descenso de 90.558 respecto al mismo periodo de 2010 (-8,0%), mientras que los restantes 92,1% son contratos temporales, con un aumento de 130.993 (1,1%) respecto al mismo periodo de 2010. En Espaa el nmero medio de afiliados a la seguridad social en el acumulado de los primeros once meses del ao 2011 (17.450.682) ha descendido en 226.688 personas (-1,3%), respecto al mismo periodo del ao 2010. La evolucin de la relacin entre el nmero de afiliados y pensionistas se ha ido reduciendo desde el ao 2006, cuando para un total de 19.979.336 afiliados, slo haba 7.494.385 pensionistas, lo que deja la relacin en el 2,7. Segn los ltimos datos publicados, la relacin entre nmero de afiliados y pensionistas se sita en el 2,5 (19.831.291 afiliados para 8.039.470 pensionistas), muy similar a la obtenida en 2003 y 2004. Segn los datos de la EPA publicados por el INE correspondiente al tercer trimestre de 2011, el mercado laboral contina destruyendo empleo, incluso en un trimestre del ao (el tercero) en el que habitualmente se registra una mejora de carcter estacional. Este ltimo trimestre estuvo caracterizado por una cada en la ocupacin de 390,5 mil ocupados en un ao (-2,1%), lo que rebaja el nmero de ocupados hasta los 18,1 millones. Los ms perjudicados por esta cada han sido los asalariados con contrato indefinido (277,5 mil menos) junto con los trabajadores por cuenta propia, que descendieron en 116,4 mil. Sin embargo, los asalariados temporales casi no han experimentado variacin respecto al mismo trimestre del ao anterior (aumentaron en 0,6 mil nuevos ocupados). En conjunto, la poblacin activa ha experimentado un ligero incremento (13,1 mil activos ms) en trminos interanuales, lo que sita la tasa de actividad media nacional en el 60,1%. Por sectores, en cmputo interanual, de la prdida total de 390,5 mil ocupados destaca la cada de la ocupacin en el sector de la construccin (-297,3 mil), muy lejos de la registrada en el sector primario (-46,3 mil), la industria (-24,3 mil) o los servicios (-22,6 mil). Por sexos, en trminos interanuales la cada de la ocupacin ha afectado en mayor medida a los varones tanto en trminos absolutos como relativos (342,2 mil y 3,30% respectivamente) que a las mujeres. El nmero total de parados alcanz en el tercer trimestre de este ao la cifra de 4.978,3 mil (cuadros 6, 7 y 8), lo que supone 430,6 mil parados ms que en el mismo periodo de 2010 y casi 3,2 millones ms que en el mismo trimestre de 2007. Este incremento afect a las familias que tienen todos sus miembros en paro, que aumentaron en 57,7 mil, hasta los 1,4 millones de hogares. Por sexos, en trminos anuales, el avance del desempleo ha sido mayor en el colectivo femenino (209,8 mil, un 10,0% ms que en el mismo trimestre de 2010) que en el masculino (193,8 mil, un 7,8% de aumento interanual), mientras que por edades casi todo el incremento se concentra entre los mayores de 25 aos (346,5 mil), ya que el nmero de parados jvenes aumenta en 57,2 mil, aunque entre stos la tasa de paro contina siendo muy elevada (el 45,8%). Debido a la mencionada cada en la ocupacin, la tasa de empleo empeor hasta el 47,2%, mientras que la tasa de paro repunt en trminos interanuales un 1,7 p.p. hasta el 21,5%, lejos ya de los mnimos histricos cercanos al 8,0% registrados en 2007. El paro de larga duracin, que engloba a los parados que llevan ms de un ao buscando empleo, ha llegado a suponer en el tercer trimestre de 2011 el 49,3% del total de desempleados. En trminos absolutos, esto supone 1,9 millones ms que la media de 2007, alcanzando la cifra de 2,4 millones en los tres primeros trimestres de este ao.
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Las previsiones apuntan a que este significativo deterioro del mercado de trabajo en el tercer trimestre del ao tenga su continuidad en el cuarto y en los primeros meses de 2012, con lo que la tasa de paro podra superar en ese ao el 22%.
Precios y costes Los precios han ido repuntando en los primeros meses del ao pero parece que en la segunda mitad se van desacelerando como consecuencia de la debilidad de la demanda, como refleja la tasa de crecimiento del ndice de Precios de Consumo (IPC), que lleg a superar incluso el 5% durante el ao 2008, y que se ha moderado a lo largo de 2011. La tasa de variacin interanual del IPC en noviembre fue del 2,9%, una dcima por debajo de la registrada en octubre, cuando en el mismo mes de 2010 era del 2,3%. La variacin mensual en noviembre fue del 0,4%, la mitad de la registrada en el mes precedente. Los grupos que ms han influido en este descenso anual del IPC fueron la medicina, con una tasa anual del -2,9% (2,4 p.p. inferior a la del mes de octubre), la ms baja desde enero de 1994, motivada fundamentalmente por la disminucin de los precios de los medicamentos y otros productos farmacuticos (-11,2%), el transporte, cuya variacin anual se moder 5 dcimas hasta el 7,1% debido a que las subidas de los precios de los carburantes y lubricantes y de los automviles han sido ms moderadas este mes que en noviembre del pasado ao, y la vivienda, con una tasa anual del 6,0%, tres dcimas por debajo de la registrada en octubre, debido, principalmente, a que los precios de los otros combustibles y los otros servicios relativos a la vivienda han subido menos en noviembre de 2011 que en el mismo mes de 2010. Adems de las bajadas sealadas anteriormente, destaca el aumento de la tasa anual del grupo ocio y cultura, con una tasa anual del 0,4%, cuatro dcimas por encima de la registrada el mes pasado, cuya variacin se explica en su mayora porque los precios del viaje organizado bajaron ms en noviembre de 2010 que en este mes de noviembre. Los precios de los productos energticos han registrado una variacin en el mes de noviembre del 0,5%, fruto de la evolucin de los precios del petrleo, ya que durante el mes de octubre, el precio del Brent disminuy a un ritmo del 3,5% respecto al mes anterior, hasta alcanzar una media de 110,85 dlares por barril (4,06 dlares por barril por debajo de la media del mes anterior). Las incertidumbres econmicas y financieras a escala global y principalmente en Europa siguen provocando importantes oscilaciones en el precio. Los precios de los alimentos sin elaboracin no han registrado en el mes de noviembre una variacin del 0,0%, una dcima ms que la registrada en el mes precedente. De la evolucin de ambos productos se deduce que la tasa de variacin interanual de la inflacin subyacente (ndice general sin alimentos no elaborados ni productos energticos) se haya mantenido en el 1,7%, con lo que su diferencia con el ndice general disminuy una dcima, situndola en 1,2 puntos. En relacin al mes de octubre, el IPC repunt cuatro dcimas tras el inicio de la temporada de invierno en vestido y calzado, con una tasa mensual del 5,0%, a lo que se une la repercusin del transporte, que presenta una variacin mensual del 0,4% debido principalmente a la subida de precios de automviles y carburantes y lubricantes. Los grupos con mayor repercusin negativa en el ndice fueron la medicina (-2,6%) y el ocio y cultura (-0,5%), debido a la disminucin de los precios de los medicamentos y otros productos farmacuticos y del viaje organizado, respectivamente. Adems de los precios de los bienes de consumo, tambin es interesante analizar los de los activos. El ndice General de Precios de Vivienda publicado por el Ministerio de Fomento registr en el tercer trimestre de 2011 un descenso del 1,3%
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respecto al trimestre anterior. La variacin interanual fue del -5,5%, confirmando la tendencia a la baja desde el cuarto trimestre de 2010. En cuanto a las previsiones sobre el nivel de precios al consumo, las patronales CEOE y Cepyme han pronosticado que los precios se moderarn en los dos ltimos meses del ao, para cerrar el ejercicio con una inflacin inferior al 2,5%. El instituto Flores de Lemus, de la Universidad Carlos III, estima que la inflacin cerrar el ao en el 3,2%, aunque se moderar al 1,9% el ao que viene y acabar el 2013 en el 1,6%. Por su parte, la Fundacin de las Cajas de Ahorros (Funcas) tambin estima que el IPC se quedar en el 3,2% este ao. Los costes laborales unitarios disminuyeron hasta el -2,1%, lo que supone 3,6 puntos por debajo del deflactor implcito del PIB, que registra una variacin positiva del 1,5%. Como vemos, los costes laborales se han ido ajustando a la evolucin del mercado de trabajo, con tasas de avance de la remuneracin por asalariado por debajo del 1,0% en la primera mitad del ao. Esta moderacin es reflejo del recorte de los salarios de los empleados pblicos instrumentado en 2010 y su posterior congelacin para el ejercicio 2011. En el caso de los salarios del sector privado, se estima un incremento del 1% en el tercer trimestre del ao que, de confirmarse, podra suponer un nuevo descenso de los costes laborales unitarios. En un contexto de severos ajustes, la moderacin de precios y costes se hace necesaria para poder mejorar la competitividad de nuestros productos. Polticas econmicas Con la entrada de Espaa en la Unin Monetaria Europea, la poltica monetaria ha dejado de estar en manos de las autoridades nacionales para estar en manos de un organismo supranacional, el Banco Central Europeo (BCE). No obstante, esto no significa que los Estados hayan perdido toda su soberana en el mbito econmico, toda vez que conservan la poltica fiscal como instrumento de poltica econmica. Entre las principales implicaciones de la prdida de esta soberana monetaria est la imposibilidad de los Estados o las autoridades nacionales de fijar los tipos de inters o de acudir a devaluaciones competitivas de sus tipos de cambio, como s pudo hacer Espaa durante la crisis de los 90. En cuanto a la poltica monetaria instrumentada por el BCE, es de destacar que en su obligacin estatutaria de mantener la inflacin de la eurozona controlada en niveles inferiores al 2%, el BCE ha tenido que adoptar decisiones en muchas ocasiones contrarias a los intereses de algunos Estados miembros. A pesar de existir una nica autoridad monetaria y una nica poltica monetaria, no todos los pases de la eurozona precisan de la misma poltica monetaria, sino que el diseo de la poltica monetaria ha quedado condicionado por pases dominantes como Francia o Alemania (asincrona cclica). El resultado ha sido la aplicacin de una poltica monetaria durante los aos de bonanza que result expansiva para nuestro pas cuando la economa nacional reclamaba con urgencia medidas que enfriaran su ritmo de endeudamiento. El dilema, que surge en el momento de instrumentar una poltica monetaria ptima comn para un conjunto de Estados, refleja que es extremadamente difcil satisfacer las necesidades especficas de cada pas. As, la poltica monetaria ha resultado holgada para el recalentamiento de algunas economas deficitarias de ahorro como la espaola y la griega, mientras que resultaba ms adecuada para la marcha de otros pases excedentarios de ahorro como Alemania, contradiccin que a da de hoy sigue siendo el centro de las crticas de la UEM. As, durante el ao 2007 el BCE endureci su poltica monetaria pese a los primeros signos de ralentizacin de crecimiento econmico, terminando el ao, tras varias subidas, con un tipo de inters del 4,0%.
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A partir de 2008, el BCE opt por relajar su poltica monetaria en respuesta a la debilidad econmica de la eurozona, con recortes sucesivos de los tipos de inters que acabaron cerrando el ao en el 2,5%. Estas bajadas de tipos tuvieron su continuidad a lo largo del ejercicio 2009, coincidiendo con el periodo en que la crisis econmica se haba tornado ms cruenta, hasta el punto en que en mayo de ese ao el BCE opt por rebajar los tipos de inters hasta un escaso 1%, nivel que se mantuvo a lo largo del ao 2010. Durante el ao 2011, con tasas de inflacin superiores al 2% y con unas previsiones a corto plazo que se alejaban del principal objetivo del organismo regulador, el BCE opt por elevar los tipos 0,25 p.p. en abril (hasta el 1,25%) y nuevamente 0,25 p.p. en julio (hasta el 1,5%), ignorando as nuevamente otros parmetros como el desempleo, y mostrando su posicionamiento ante la crisis de deuda soberana. Posteriormente, coincidiendo con la toma de posesin del nuevo Presidente del BCE, este organismo ha optado por bajar los tipos un cuarto de punto (hasta el 1,25%), en respuesta al recrudecimiento de la crisis de deuda y el frenazo al crecimiento de la zona euro con el fin de reactivar la recuperacin econmica. Este descenso se ha repetido en el mes de diciembre, dejando los tipos de inters oficiales de intervencin del BCE en el 1,0%. Con esta decisin el BCE se aleja de la postura ms ortodoxa, encabezada por Alemania, que consiste en mantener controlada la inflacin sin que supere el 2%. A esta medida se une la intervencin del BCE en los mercados secundarios mediante la compra de bonos de pases en problemas, como Italia y Espaa, en un afn de relajar su prima de riesgo que ya supera la alcanzada por Grecia o Irlanda en el momento de su rescate, y tambin con la ampliacin del plazo de 1 ao a 36 meses de las operaciones de intervencin del BCE, as como la ampliacin de la gama de activos admitidos como colaterales en las mismas. Asimismo, la Comisin Europea prev prorrogar hasta finales de 2012 el actual rgimen transitorio que facilita la concesin de ayudas pblicas a los bancos por parte de las autoridades nacionales. Este rgimen se implant en 2008 tras la quiebra de la entidad estadounidense Lehman Brothers, con la previsin de que expirara este ao. No obstante, la Comisin ha optado por extenderlo un ao ms ante el agravamiento de la crisis de deuda y la decisin de los lderes de la UE de recapitalizar a los grandes bancos europeos con 106.000 millones de euros. De hecho, los bancos espaoles son, tras los griegos, los que ms capital adicional necesitan (unos 26.000 millones de euros). En cuanto a la poltica fiscal, todava en manos de los Estados miembros, el Gobierno espaol ha optado durante el periodo inmediatamente anterior a la crisis, por apostar por una poltica de carcter eminentemente expansivo, si bien tras el fracaso de las medidas instrumentadas y su negativo impacto sobre las cuentas pblicas, se ha visto obligado a relajar el sentido de la misma. As, en el ao 2009, las autoridades nacionales, a la vista de la incidencia de la crisis en las cuentas de las Administraciones Pblicas y ante la cada de la recaudacin, decidieron ajustar el IVA a la realidad imperante en Europa por cuanto los tipos imperantes en pases de nuestro entorno tenan tipos superiores al espaol. As, el tipo superreducido se mantuvo en el 4%, el reducido pas del 7% al 8% y el tipo general se increment dos p.p., pasando del 16% al 18%. Esta medida entr en vigor en julio de 2010. Durante 2010 la crisis de deuda de Grecia contagi definitivamente a Espaa. En mayo, la bolsa espaola lleg a perder casi un 14%, al tiempo que la prima de riesgo espaola se disparaba. En este momento los rumores de rescate a nuestra economa se hacan ms evidentes, hasta que el BCE opt por relajar la situacin con la compra de deuda pblica. Desde este momento, el Gobierno espaol opt por aprobar una serie de reformas estructurales (mercado laboral, pensiones) con el fin ltimo de reducir el gasto pblico para ir cerrando la brecha fiscal y as impulsar el crecimiento econmico. El dficit del Estado se situ en 40.065 millones de euros en los diez primeros meses del ao 2011, el 3,70% del PIB, lo que supone un 17% menos que en el mismo periodo de 2010, cuando alcanz los 48.198 millones.
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La cifra es consecuencia de unos pagos que se situaron en 126.284 millones de euros, un 15,7% menos, mientras que los ingresos sumaron 86.219 millones de euros, un 15,2% menos. Los ingresos tributarios, los ms significativos, alcanzaron los 142.254 millones, un 1,2% ms que un ao antes. La recaudacin por impuestos directos se elev a 78.255 millones de euros, un 1,4% ms que en 2010, mientras que los impuestos indirectos presentaron un crecimiento del 0,9%, hasta 63.999 millones. En el captulo de impuestos indirectos, el IVA aport 45.490 millones entre enero y octubre, un 2,6% ms, despus de dejar atrs el impulso positivo que supuso la entrada en vigor de la subida de tipos. El compromiso del Gobierno de Espaa con la sostenibilidad de sus finanzas pblicas qued plasmado en la actualizacin del Plan de Estabilidad y Crecimiento 2010-2013, aprobada por el Consejo de Ministros de 29 de enero de 2010. En la misma se establece como objetivo, de acuerdo con el Procedimiento de Dficit Excesivo abierto por la Unin Europea, la reduccin del dficit para el conjunto de las Administraciones Pblicas hasta el 3 por ciento del Producto Interior Bruto. Asimismo, tambin se aprobaron el Plan de Accin Inmediata 2010 y el Plan de Austeridad de la Administracin General del Estado 2011-2013 como instrumentos para alcanzar dicho objetivo. Posteriormente, el Consejo de Poltica Fiscal y Financiera aprob el Acuerdo Marco con las comunidades autnomas y ciudades con estatuto de autonoma sobre sostenibilidad de las finanzas pblicas 2010-2013. Adems de la poltica monetaria y fiscal, el gobierno ha adoptado una serie de medidas de carcter estructural entre las que destacan las instrumentadas en materia de reforma del mercado laboral, caracterizado por la rigidez de los convenios colectivos y la dualidad de las relaciones laborales, que se han visto correspondidas por los efectos positivos perseguidos. No obstante, en el seno del Consejo Europeo se busca endurecer la disciplina fiscal en el marco de la UE, refundando los cimientos de la eurozona con un nuevo pacto fiscal al que se han unido todos los Estados miembros a excepcin del Reino Unido, que se ha mantenido al margen de las decisiones polticas y econmicas de la UE. Este gran pacto supone, entre otros aspectos, la fijacin de un techo de dficit presupuestario estructural del 0,5% del PIB, que habr de integrarse en cada uno de los textos constitucionales de los pases que conforman la zona euro, como ya ha hecho Espaa en la reciente reforma constitucional, y la creacin de un mecanismo automtico de sanciones para aquellos Estados que incumplan el objetivo de dficit del 3%. Asimismo, el Fondo Europeo de Estabilidad Financiera contar con el apoyo del BCE en sus operaciones de mercado y se acelerar la entrada en funcionamiento del futuro Mecanismo Europeo de Estabilidad a julio de 2012, en cuanto lo hayan ratificado un nmero de pases que representen, al menos, el 90 % del capital. Para entonces se estima que deber de haber recaudado un total de 500.000 millones de euros, y su intervencin en el momento en que un pas necesite asistencia ser decidida por mayora cualificada del 85%, aunque Alemania, Francia e Italia tendrn derecho de veto. Adicionalmente, todos los Estados debern de tomar en consideracin una provisin de fondos en forma de prstamos bilaterales al FMI por importe de 200.000 millones de euros. En este entorno de elevada incertidumbre, es necesario afrontar con mayor ambicin la introduccin de medidas para fortalecer el crecimiento en los diversos mbitos identificados en el marco del denominado Semestre Europeo. Entre ellos, destacan las recomendaciones emitidas el 6 de julio por el Consejo para que se avance en reformar los mecanismos de negociacin salarial y de las estructuras impositivas, reduciendo el peso de las figuras que tienen mayor incidencia sobre el empleo, se concluya la aplicacin plena de la Directiva de Servicios en todos los Estados miembros, se logre una mayor adecuacin de los sistemas de pensiones a las perspectivas demogrficas, y, en definitiva, se implementen con decisin los compromisos adquiridos para mejorar el crecimiento, la competitividad y el empleo. Previsiones para 2011 y 2012 Las previsiones para este y el prximo ejercicio publicadas por las principales instituciones nacionales e internacionales han sido continuamente objeto de actualizacin conforme los datos macroeconmicos revelaban la atona de los mercados. Las previsiones iniciales parecan mostrar una clara recuperacin para el ao 2011, si bien tras la recada de los indicadores de demanda y actividad, el recrudecimiento en el deterioro del mercado de trabajo y los efectos sobre el gasto agregado de los
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ajustes en el gasto pblico, as como el nuevo empeoramiento de los mercados financieros y de deuda pblica, todos los organismos nacionales y supranacionales se han visto obligados a corregir sus estimaciones a la baja, e incluso alguno augura una nueva recesin de la economa espaola para el ao 2012. Esta serie de revisiones se ha acelerado desde el momento en que las principales agencias de calificacin crediticia se han visto obligadas a rebajar la solvencia de la deuda espaola ante las perspectivas de incumplimiento de los objetivos de dficit marcados por Europa (4,4% en 2012 y 3% en 2013). En los seis primeros meses del ao, la economa espaola pareca haber iniciado la senda de la recuperacin (con crecimientos intertrimestrales del 0,4% y del 0,2% respectivamente), fruto de una aportacin del sector exterior creciente, si bien a partir del tercer trimestre (con un crecimiento intertrimestral del 0,0%), el impulso del sector exterior ya no fue capaz de compensar la cada de la demanda nacional, poniendo nuevamente de manifiesto las debilidades de nuestro sistema productivo. Para 2011 las previsiones apuntan a un crecimiento de en torno al 0,7%-0,8% del PIB, mientras que para 2012 todas las previsiones apuntan hacia un estancamiento con riesgos de nueva recada. En el cuadro siguiente podemos observar las previsiones de crecimiento del PIB espaol en 2011 y 2012 de las principales instituciones, incluyendo el propio Gobierno de Espaa (cuadro 9) y el Banco de Espaa. No obstante, al no existir presupuestos estatales a la fecha de elaboracin de este informe, es necesario precisar que slo disponemos de la ltima revisin del escenario macroeconmico que el Gobierno ha hecho pblica en abril, cuyas previsiones habrn de ser, previsiblemente, revisadas a la baja en consonancia con la evolucin de la economa en la segunda mitad del ao. Previsiones de crecimiento del PIB (%) 2011 Gobierno de Espaa Banco de Espaa Comisin Europea FMI OCDE FUNCAS BBVA La Caixa Hispalink Instituto Flores de Lemus Intermoney Consenso media 1,3 0,8 0,7 0,8 0,7 0,7 0,8 0,7 0,7 0,8 0,7 0,8 2012 2,3 1,5 0,7 1,1 0,3 -0,5 1,0 0,2 1,2 0,3 -0,4 0,7
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Cuadro 4 Producto Interior Bruto y sus componentes por el lado de la oferta. Espaa Volumen encadenado. Variacin anual
Datos corregidos de estacionalidad y calendario
2010 Operaciones
Agricultura, ganadera, silvicultura y pesca Industria - Industria manufacturera Construccin Servicios - Comercio, transporte y hostelera - Informacin y comunicaciones - Actividades financieras y de seguros - Actividades Inmobiliarias - Actividades profesionales - Administracin pblica, sanidad y educacin - Actividades artsticas, recreativas y otros servicios Impuestos netos sobre los productos PIB a precios de mercado
2011 Tr. IV
-0,3 1,3 1,3 -5,9 2,2 1,4 0,7 8,9 4,4 1,3 2,6 -4,8 -2,2 0,7
2009
-1,4 -10,9 -12,2 -8,0 -0,9 -2,4 -1,2 -3,8 -1,0 -3,1 2,9 -0,3 -5,4 -3,7
2010
-1,1 0,6 0,5 -7,8 1,4 0,9 1,2 6,6 1,5 0,4 1,6 -3,2 -1,2 -0,1
Tr. I
-1,1 -1,6 -2,0 -8,9 0,3 -0,5 -0,9 1,8 0,0 -0,2 1,4 -1,9 -1,1 -1,3
Tr. II
-1,3 2,3 2,5 -8,7 1,2 1,1 2,7 6,4 0,6 0,0 0,6 -2,6 -0,6 0,0
Tr. III
-1,5 0,6 0,5 -7,6 2,0 1,5 2,2 10,0 0,9 0,7 2,0 -3,4 -0,9 0,4
Tr. I
0,6 3,3 3,7 -4,7 1,3 2,2 2,0 -5,2 2,8 3,1 1,5 -3,1 1,0 0,9
Tr. II
0,2 2,4 3,0 -3,1 0,9 1,5 0,7 -1,6 1,7 2,1 1,2 -3,9 2,4 0,8
Tr. III
0,0 3,1 3,8 -2,9 0,8 0,5 1,4 0,3 1,8 2,2 1,3 -3,8 1,2 0,8
Fuente: INE. Contabilidad Nacional Trimestral de Espaa. Base 2008
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Cuadro 5 Producto Interior Bruto y sus componentes por el lado de la demanda. Espaa Volumen encadenado. Variacin anual
Datos corregidos de estacionalidad y calendario
2010 Operaciones
Gasto en consumo final - Gasto en consumo final de los hogares - Gasto en consumo final de las ISFLSH - Gasto en consumo final de las AAPP Formacin bruta de capital Formacin bruta de capital fijo - Activos fijos materiales Construccin Bienesdeequipoyactivoscultivados - Activos fijos inmateriales Variacin de existencias (*) Exportaciones de bienes y servicios - Exportaciones de bienes - Exportaciones de servicios Gastodeloshogaresnoresidentesenelterritorio econmico Importaciones de bienes y servicios - Importaciones de bienes - Importaciones de servicios Gastodeloshogaresresidentesenelrestodel mundo Demanda nacional (*) Demanda externa (*) PIB a precios de mercado (*) Aportacin al crecimiento del PIB Fuente: INE. Contabilidad Nacional Trimestral de Espaa. Base 2008 -16,6 -17,2 -15,4 -22,3 -3,9 0,0 -10,4 -10,8 -9,6 -9,6 -17,2 -18,6 -12,0 -13,3 -6,6 2,8 -3,7 -6,3 -6,4 -10,1 5,1 -4,8 0,0 13,5 13,9 12,6 2,6 8,9 11,3 1,1 0,4 -1,0 0,9 -0,1 -9,8 -10,0 -12,2 -3,4 -5,4 0,0 11,9 14,9 6,5 -0,9 6,3 7,8 1,3 -1,3 -2,4 1,1 -1,3 -4,3 -4,5 -9,4 11,7 -0,5 0,0 15,3 16,0 13,8 1,0 14,5 17,8 3,9 0,1 0,1 -0,1 0,0 -5,5 -5,4 -9,5 7,3 -7,8 0,0 11,8 10,8 13,9 5,4 7,0 9,6 -1,2 2,4 -0,7 1,1 0,4 -5,4 -5,4 -9,3 5,4 -5,4 0,1 14,9 14,3 16,4 4,9 8,0 10,4 0,4 0,3 -0,9 1,6 0,7 -4,9 -5,3 -9,3 5,6 1,2 0,1 13,9 18,4 5,4 5,8 7,1 10,0 -2,7 -1,8 -0,7 1,6 0,9
2011 Tr. IV
0,4 0,8 2,1 -0,9
2009
-2,3 -4,4 1,8 3,7
2010
0,6 0,7 2,6 0,2
Tr. I
0,1 -0,1 2,4 0,6
Tr. II
1,4 1,5 3,1 1,0
Tr. III
0,7 0,8 2,7 0,2
Tr. I
0,5 0,5 0,6 0,4
Tr. II
-0,7 -0,3 0,9 -1,7
Tr. III
-0,4 0,4 -0,2 -2,3
-5,5 -5,7 -8,4 1,5 -3,1 0,1 8,7 9,8 6,6 7,6 -0,7 0,5 -5,0 -4,5 -1,7 2,5 0,8
-4,2 -4,5 -7,4 2,4 0,8 0,0 8,1 10,1 3,5 6,1 0,8 2,4 -4,9 -5,2 -1,2 2,0 0,8
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Datos del mercado de trabajo. Espaa

P.pot.act. P >16 aos Ao 2006 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 06/05 (%) Ao 2007 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 07/06 (%) Ao 2008 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 08/07 (%) Ao 2009 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 09/08 (%) Ao 2010 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 10/09 (%) Ao 2011 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre 38.512,0 38.481,2 38.487,8 15.450,2 15.344,5 15.353,2 23.061,8 23.136,7 23.134,6 59,88 60,12 60,11 18.151,7 18.303,0 18.156,3 47,13 47,56 47,17 4.910,2 4.833,7 4.978,3 21,29 20,89 21,52 38.450,8 38.467,8 38.485,4 38.515,4 38.479,1 0,1 15.444,0 15.345,4 15.363,9 15.407,6 15.390,2 0,0 23.006,9 23.122,3 23.121,5 23.104,8 23.088,9 0,2 59,83 60,11 60,08 59,99 60,00 18.394,2 18.476,9 18.546,8 18.408,2 18.456,5 -2,3 47,84 48,03 48,19 47,80 47,96 4.612,7 4.645,5 4.574,7 4.696,6 4.632,4 11,6 20,05 20,09 19,79 20,33 20,06 38.408,6 38.432,0 38.442,5 38.443,2 38.431,6 0,6 15.307,1 15.349,6 15.449,0 15.470,7 15.394,1 0,2 23.101,5 23.082,4 22.993,5 22.972,5 23.037,5 0,8 60,15 60,06 59,81 59,76 59,94 19.090,8 18.945,0 18.870,2 18.645,9 18.888,0 -6,8 49,70 49,29 49,09 48,50 49,15 4.010,7 4.137,5 4.123,3 4.326,5 4.149,5 60,2 17,36 17,92 17,93 18,83 18,01 38.042,7 38.161,5 38.270,7 38.356,5 38.207,9 1,4 15.466,2 15.354,8 15.325,6 15.291,8 15.359,6 -0,7 22.576,5 22.806,7 22.945,1 23.064,7 22.848,3 3,0 59,35 59,76 59,95 60,13 59,80 20.402,3 20.425,1 20.346,3 19.856,8 20.257,6 -0,5 53,63 53,52 53,16 51,77 53,02 2.174,2 2.381,5 2.598,8 3.207,9 2.590,6 41,3 9,63 10,44 11,33 13,91 11,33 37.428,8 37.591,9 37.733,9 37.896,9 37.662,9 1,8 15.503,5 15.464,6 15.431,4 15.492,4 15.473,0 0,3 21.925,3 22.127,3 22.302,5 22.404,5 22.189,9 2,8 58,58 58,86 59,10 59,12 58,92 20.069,2 20.367,3 20.510,6 20.476,9 20.356,0 3,1 53,62 54,18 54,36 54,03 54,05 1.856,1 1.760,0 1.791,9 1.927,6 1.833,9 -0,2 8,47 7,95 8,03 8,60 8,26 36.800,3 36.931,2 37.064,8 37.235,5 37.008,0 1,6 15.464,4 15.401,1 15.404,1 15.423,1 15.423,2 -0,7 21.335,9 21.530,1 21.660,7 21.812,4 21.584,8 3,3 57,98 58,30 58,44 58,58 58,32 19.400,1 19.693,1 19.895,6 20.001,8 19.747,7 4,1 52,72 53,32 53,68 53,72 53,36 1.935,8 1.837,0 1.765,0 1.810,6 1.837,1 -3,9 9,07 8,53 8,15 8,30 8,51 Inactivos Poblac. Activos Tasa Ocupados Poblac. Tasa Poblac. Parados Tasa
Cuadro 6
Fuente: INE. Encuesta de Poblacin Activa
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Poblacin ocupada por sectores. Espaa

Agricultura Ocupados Ao 2006 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 06/05 (%) Ao 2007 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 07/06 (%) Ao 2008 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 08/07 (%) Ao 2008(*) Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Ao 2009 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 09/08 (%) Ao 2010 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 10/09 (%) Ao 2011 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre 984,8 957,4 913,1 921,8 944,3 -5,6 990,0 921,0 885,3 905,8 925,5 -2,0 922,7 880,9 849,0 863,4 879,0 -5,0 863,7 820,8 787,3 803,8 818,9 837,8 786,6 737,2 782,6 786,1 -2,2 835,2 778,2 754,0 804,5 793,0 0,9 783,2 741,2 707,7 %s/T 5,1 4,9 4,6 4,6 4,8 Industria Ocupados 3.273,6 3.286,9 3.288,1 3.319,8 3.292,1 0,4 3.265,3 3.243,8 3.258,9 3.279,1 3.261,8 -0,9 3.341,6 3.273,2 3.227,7 3.059,6 3.225,5 -1,1 3.313,4 3.244,3 3.195,2 3.042,7 3.198,9 2.900,1 2.799,4 2.719,6 2.680,9 2.775,0 -8,8 2.599,8 2.618,9 2.600,6 2.622,8 2.610,5 -5,9 2.540,8 2.577,7 2.576,3 %s/T 16,9 16,7 16,5 16,6 16,7 Construccin Ocupados 2.436,7 2.521,7 2.590,1 2.623,2 2.542,9 7,9 2.664,7 2.713,7 2.717,5 2.693,5 2.697,4 6,1 2.620,5 2.498,0 2.363,3 2.135,0 2.404,2 -10,9 2.670,3 2.549,5 2.413,2 2.180,7 2.453,4 1.978,0 1.922,1 1.850,3 1.802,7 1.888,3 -13,4 1.663,0 1.699,7 1.668,1 1.572,5 1.650,8 -12,6 1.494,0 1.430,2 1.370,7 %s/T 12,6 12,8 13,0 13,1 12,9 Servicios Ocupados 12.705,0 12.927,1 13.104,4 13.137,0 12.968,4 5,1 13.149,3 13.488,7 13.648,8 13.598,5 13.471,3 3,9 13.517,5 13.773,0 13.906,4 13.798,7 13.748,9 2,1 13.554,8 13.810,6 13.950,7 13.829,6 13.786,4 13.374,9 13.436,9 13.563,1 13.379,7 13.438,6 -2,8 13.296,1 13.380,1 13.524,1 13.408,3 13.402,2 -0,3 13.333,7 13.553,9 13.501,5 %s/T 65,5 65,6 65,9 65,7 65,7 19.400,1 19.693,1 19.895,7 20.001,8 19.747,7 4,1 20.069,2 20.367,3 20.510,6 20.476,9 20.356,0 3,1 20.402,3 20.425,1 20.346,3 19.856,8 20.257,6 -0,5 20.402,3 20.425,1 20.346,3 19.856,8 20.257,6 19.090,8 18.945,0 18.870,2 18.645,9 18.888,0 -4,9 18.394,2 18.476,9 18.546,8 18.408,2 18.456,5 -2,3 18.151,7 18.303,0 18.156,3 Total
Cuadro 7
4,9 4,5 4,3 4,4 4,5
16,3 15,9 15,9 16,0 16,0
13,3 13,3 13,2 13,2 13,3
65,5 66,2 66,5 66,4 66,2
4,5 4,3 4,2 4,3 4,3
16,4 16,0 15,9 15,4 15,9
12,8 12,2 11,6 10,8 11,9
66,3 67,4 68,3 69,5 67,9
4,2 4,0 3,9 4,0 4,0 4,4 4,2 3,9 4,2 4,2
16,2 15,9 15,7 15,3 15,8 15,2 14,8 14,4 14,4 14,7
13,1 12,5 11,9 11,0 12,1 10,4 10,1 9,8 9,7 10,0
66,4 67,6 68,6 69,6 68,1 70,1 70,9 71,9 71,8 71,1
4,5 4,2 4,1 4,4 4,3
14,1 14,2 14,0 14,2 14,1
9,0 9,2 9,0 8,5 8,9
72,3 72,4 72,9 72,8 72,6
4,3 4,0 3,9
14,0 14,1 14,2
8,2 7,8 7,5
73,5 74,1 74,4
(*) CNAE-2009 Fuente: INE. Encuesta de Poblacin Activa
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Cuadro 8 Parados por sectores. Espaa

Agricultura Par. Ao 2006 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 06/05 (%) Ao 2007 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 07/06 (%) Ao 2008 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 08/07 (%) Ao 2008(*) Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Ao 2009 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 09/08 (%) Ao 2010 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 09/08 (%) Ao 2011 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre (*) CNAE-2009 Fuente: INE. Encuesta de Poblacin Activa 226,2 244,6 252,0 4,6 5,1 5,1 253,0 241,2 217,8 5,2 5,0 4,4 442,4 429,5 455,5 9,0 8,9 9,1 1.505,4 1.431,7 1.477,6 30,7 29,6 29,7 2.483,1 2.486,8 2.575,5 50,6 51,4 51,7 4.910,2 4.833,7 4.978,3 21,29 20,89 21,52 198,8 235,6 232,2 209,0 218,9 13,2 4,3 5,1 5,1 4,5 4,7 302,6 266,9 245,2 231,8 261,6 -28,1 6,6 5,7 5,4 4,9 5,6 601,5 527,6 461,1 439,1 507,3 -24,3 13,0 11,4 10,1 9,3 11,0 1.504,3 1.442,8 1.385,7 1.410,7 1.435,9 0,2 32,6 31,1 30,3 30,0 31,0 2.005,5 2.172,6 2.250,4 2.406,0 2.208,6 48,3 43,5 46,8 49,2 51,2 47,7 4.612,7 4.645,5 4.574,7 4.696,6 4.632,4 11,6 20,05 20,09 19,79 20,33 20,06 170,5 194,5 215,1 192,9 193,3 29,6 4,3 4,7 5,2 4,5 4,7 373,1 394,4 359,8 327,4 363,7 26,3 9,3 9,5 8,7 7,6 8,8 743,7 701,8 622,1 614,6 670,6 14,7 18,5 17,0 15,1 14,2 16,2 1.446,4 1.465,6 1.404,7 1.414,5 1.432,8 24,9 36,1 35,4 34,1 32,7 34,5 1.277,0 1.381,2 1.521,6 1.777,1 1.489,2 43,4 31,8 33,4 36,9 41,1 35,9 4.010,7 4.137,5 4.123,3 4.326,5 4.149,5 29,4 17,36 17,92 17,93 18,83 18,01 114,2 120,9 145,1 149,1 132,3 5,3 5,1 5,6 4,6 5,2 166,7 183,4 208,2 288,0 211,6 7,7 7,7 8,0 9,0 8,1 294,1 378,9 439,7 584,9 424,4 13,5 15,9 16,9 18,2 16,1 844,3 889,3 938,9 1.147,5 955,0 38,8 37,3 36,1 35,8 37,0 755,0 809,1 866,9 1.038,4 867,4 34,7 34,0 33,4 32,4 33,6 2.174,2 2.381,5 2.598,8 3.207,9 2.590,6 9,63 10,44 11,33 13,91 11,33 118,0 125,0 151,9 155,3 137,6 42,0 5,4 5,2 5,8 4,8 5,3 165,5 185,0 212,2 292,4 213,8 57,6 7,6 7,8 8,2 9,1 8,3 288,6 375,7 433,3 576,6 418,6 128,2 13,3 15,8 16,7 18,0 16,2 847,1 886,8 934,5 1.145,2 953,4 33,6 39,0 37,2 36,0 35,7 36,8 755,0 809,1 866,9 1.038,4 867,4 23,1 34,7 34,0 33,4 32,4 33,5 2.174,2 2.381,5 2.598,8 3.207,9 2.590,6 41,3 9,63 10,44 11,33 13,91 11,33 74,1 88,0 105,1 120,3 96,9 6,8 4,0 5,0 5,9 6,2 5,3 148,1 122,1 135,4 136,9 135,6 -7,2 8,0 6,9 7,6 7,1 7,4 174,6 164,1 177,2 217,7 183,4 13,4 9,4 9,3 9,9 11,3 10,0 723,2 678,1 702,3 751,3 713,7 1,0 39,0 38,5 39,2 39,0 38,9 736,2 707,8 671,9 701,4 704,3 -3,7 39,7 40,2 37,5 36,4 38,4 1.856,2 1.760,1 1.791,9 1.927,6 1.834,0 -0,2 8,47 7,95 8,03 8,60 8,26 95,0 96,2 90,3 81,4 90,7 -15,6 4,9 5,2 5,1 4,5 4,9 162,7 140,5 138,6 143,1 146,2 -9,3 8,4 7,6 7,9 7,9 8,0 179,2 160,1 151,2 156,2 161,7 6,4 9,3 8,7 8,6 8,6 8,8 764,5 704,3 653,3 704,9 706,8 4,9 39,5 38,3 37,0 38,9 38,5 734,4 735,9 731,6 724,9 731,7 -10,5 37,9 40,1 41,5 40,0 39,8 1.935,8 1.837,0 1.765,0 1.810,5 1.837,1 -3,9 9,07 8,53 8,15 8,30 8,51 %s/t Industria Par. %s/t Construccin Par. %s/t Servicios Par. %s/t 1er empleo o larga dur. Par. %s/t Total Par. Tasa paro
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Escenario Macroeconmico 2011-2014 Variacin en % sobre el mismo perodo del ao anterior, salvo indicacin en contrario Conceptos
Gasto en consumo final nacional Gasto en consumo final nacional privado (hogares e ISFL) Gasto en consumo final de las AA. PP. Formacin bruta de capital Formacin bruta de capital fijo Bienes de equipo y otros productos Construccin Variacin de existencias (aportacin al crecimiento del PIB) Demanda nacional Exportacin de bienes y servicios Importacin de bienes y servicios Saldo exterior (contribucin al crecimiento del PIB) Producto Interior Bruto (PIB) PIB a precios corrientes: miles de millones de euros PIB a precios corrientes: % variacin Deflactor del PIB Remuneracin por asalariado Empleo total 2 Empleo asalariado
2
Cuadro 9
20101
0,7 1,2 -0,7 -7,0 -7,6 -2,4 -11,1 0,1 -1,1 10,3 5,4 1,1 -0,1 1.062,6 0,8 1,0 0,7 -2,4 -2,2 2,3 -1,5 20,1 -4,4 -3,9
2011
0,4 0,9 -1,3 -1,2 -1,3 3,2 -4,7 0,0 0,0 8,3 3,0 1,3 1,3 1,089,9 2,6 1,2 0,5 0,2 0,3 1,1 -0,6 19,8 -4,0 -3,4
2012
0,9 1,4 -0,8 2,7 2,7 5,2 0,7 0,0 1,3 7,9 4,1 1,0 2,3 1.131,4 3,8 1,5 1,4 1,4 1,5 0,9 0,5 18,5 -3,4 -2,7
Productividad por ocupado 2 Coste Laboral Unitario Tasa de paro % Saldo comercial (fob-fob) Capacidad (+) necesidad (-) de financiacin frente al exterior
1 2
CNE, base 2000 (INE) Empleo equivalente a tiempo completo
Fuente: Escenario Macroeconmico 2011-2014 (6 de abril de 2011), Ministerio de Economa y Hacienda.
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1.3.
Economa asturiana
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Introduccin
La economa asturiana no ha permanecido al margen de la grave recesin econmica por la que atraviesa tanto la economa espaola como la internacional desde el ao 2008, tal como se ha descrito en los apartados anteriores. Sin embargo, en el ao 2010 se detuvo el proceso de contraccin del PIB, dando paso a una cierta estabilizacin. En trminos reales, la economa asturiana avanz en 2010 un 0,3%, de acuerdo con los datos disponibles de la Contabilidad Regional de Espaa (CRE), lo que supuso una ligera recuperacin tras el severo ajuste sufrido en 2009. Esta modesta tasa de crecimiento super en cuatro dcimas la media nacional, la cual, de acuerdo con la primera revisin de la Contabilidad Nacional que elabora el INE, ha quedado cifrada en un -0,1% (Cuadro 4). El retroceso experimentado por el PIB regional en 2009 (-4,1%) supuso un estancamiento del proceso de convergencia del PIB per cpita en relacin a la media nacional, y en trminos relativos se estabiliz en el 94%. Sin embargo, en 2010 el producto nominal por habitante creci un 1,7% (0,3% en trminos reales) frente a un crecimiento del 0,5% de la media nacional (-0,5% en trminos reales), lo que permiti retomar la trayectoria de convergencia hasta lograr un nivel relativo del 94,9%, casi un punto porcentual ms que en 2009. Ahora bien, respecto a la Unin Europea s se observa un retroceso en la convergencia de la economa asturiana. Tras el fuerte descenso del PIB per cpita en 2009 y el modesto crecimiento de 2010 (inferior al logrado en la UE), los datos disponibles indican que el PIB por habitante en Asturias se habra situado en 2010 en un nivel equivalente al 95,8% de la UE-27 y al 87,0% de la UE-15, lo que supone casi un punto porcentual de retroceso respecto al mximo alcanzado en 2008. Entre los elementos a tener en cuenta para explicar la evolucin de la economa asturiana en el pasado ejercicio destaca el buen comportamiento relativo de la demanda exterior que, debido a la recuperacin de los mercados internacionales, permiti compensar la debilidad de la demanda interna. El descenso de las rentas, el elevado nivel de endeudamiento y la restriccin al crdito impidieron una recuperacin consolidada en el consumo de los hogares, a pesar del descenso de la tasa de ahorro, y en la inversin empresarial. Adems, el gasto pblico mantuvo una trayectoria descendente, consecuencia directa de la necesaria consolidacin fiscal. Los datos disponibles del ao 2010 indican que la economa asturiana inici tmidamente en ese ejercicio la salida de la recesin, antes por tanto que el conjunto de la economa nacional. El VAB de todos los sectores aument un 0,2%, pero no de forma generalizada, sino que se centr en la industria y en los servicios de mercado. Por el contrario, la actividad productiva en el sector primario, en la energa y en la construccin mantuvo un comportamiento desfavorable. Por otra parte, los impuestos sobre los productos crecieron un 1,1%. Este incremento, unido a la variacin del VAB de los sectores, situ el aumento total del PIB en el 0,3%. Los sectores que aumentaron su VAB durante el ejercicio, como ya se ha indicado, fueron la industria (4,7%) y los servicios (0,6%), aportando valores positivos al crecimiento del PIB regional (0,6 p.p. y 0,4 p.p. respectivamente) que permitieron contrarrestar el comportamiento negativo del resto. La evolucin experimentada por el sector industrial fue sin duda la ms favorable, en gran parte gracias a la industria qumica y la metalurgia. Ahora bien, en trminos de aportacin al PIB la diferencia entre ambos sectores (industria y servicios) no es tan apreciable debido al gran peso que el sector servicios tiene en la economa. En el caso de los servicios es necesario distinguir la evolucin que han seguido las ramas englobadas dentro de los servicios de mercado, con un avance del 0,8% -favorecidas por la mayor actividad industrial-, del experimentado por las de los servicios de no mercado, que prcticamente se estancaron (0,1%) debido a los recortes en el gasto pblico.
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El sector primario, dado su escaso peso relativo, a pesar de que su VAB sufri una variacin negativa del 1,1%, su detraccin del crecimiento del PIB es prcticamente nula. La energa fue otro de los sectores que decreci en el ejercicio, comportamiento previsible ante la menor actividad productiva general. La disminucin en el VAB de la energa fue inferior (-0,8%) a la que se registr en 2009 y su aportacin negativa al crecimiento del PIB result muy prxima a cero debido tambin al reducido peso relativo de este sector. La construccin mantuvo la tendencia contractiva iniciada en 2008, y la cada del 6,1% de su VAB en 2010 implica una aportacin negativa de 0,7 p.p. a la variacin del PIB regional. Esta tendencia descendente se mantuvo a lo largo del ao en la construccin residencial, mientras que la licitacin oficial de obra civil, aunque con un comportamiento discontinuo, arroj resultados positivos en el conjunto del ao, en parte gracias a la obra licitada al final del ao. Este comportamiento, que pareca sealar el comienzo de una tmida recuperacin en la actividad econmica, no tuvo reflejo en el mercado de trabajo. Un crecimiento tan dbil no permiti la creacin de empleo aunque s sirvi para reducir significativamente el ritmo de destruccin. En el ao 2010 la ocupacin cay un 3,8% y el nmero de parados aument un 18,0%, frente a lo ocurrido en 2009, ao en que la poblacin ocupada descendi en un 7,0% y la poblacin parada aument un 56,4%, de acuerdo con la EPA. En 2011 todos los datos apuntan hacia la ralentizacin del modesto aunque ininterrumpido proceso de crecimiento del PIB que viene registrando la economa asturiana desde el segundo trimestre de 2010. El sector energtico-industrial en los nueve primeros meses del ao registr un crecimiento respecto al ejercicio anterior del 3,1% segn el IPI, a pesar del empeoramiento en el tercer trimestre, que confirma a este sector como impulsor del moderado crecimiento regional con se prev para cerrar el ao. Los servicios frenaron su crecimiento conforme iba avanzando el ao pero, aunque en menor medida que la industria, tambin contribuirn al crecimiento, mientras que el sector de la construccin, como muestran todos sus indicadores, continu su contraccin. La venta de cementos producidos en Asturias cay un 20% respecto al mismo periodo de 2010, y los visados de vivienda de obra nueva o la licitacin oficial acumularon cadas del 59,1% y del 71,4% respectivamente, en ese periodo. Produccin Como se ha sealado, el PIB de Asturias aument un 0,3% en trminos reales en el ao 2010, segn la primera estimacin de la Contabilidad Regional de Espaa del INE. El PIB nominal ascendi en 2010 a 23.116 millones de euros, frente a los 22.726 millones de euros de 2009, por lo que el incremento del mismo, que fue del 1,7%, presenta una mayor diferencia respecto a la evolucin del conjunto de Espaa (0,8%), como resultado de la tambin superior variacin en Asturias del sector industrial (de mayor peso relativo) y en concreto de los precios de los bienes intermedios en Asturias en comparacin con la media nacional. En el periodo 2000-2010, la economa regional creci a un ritmo medio anual del 1,8%, frente a un crecimiento del conjunto de las regiones espaolas del 2,1%. Este diferencial negativo, que se ha mantenido a lo largo de estos aos a excepcin de los ejercicios 2006 y 2008, puede ser explicado entre otras razones por el prctico estancamiento de la dotacin de capital humano en la economa asturiana. No obstante, este inferior ritmo de crecimiento no ha impedido que el PIB per cpita en Asturias haya evolucionado desde un nivel equivalente al 83,6% del PIB per cpita nacional hasta el 94,9%, debido a que el diferencial negativo entre el crecimiento de la poblacin asturiana y espaola es an mayor que el comentado en trminos de PIB. Esto permiti, por una parte, que la regin progresara entre las Comunidades Autnomas desde el puesto 13 al 10 en producto por habitante y, por otra, que se lograra acortar el citado diferencial en 11,3 puntos porcentuales (Cuadros 10 y 12). Este avance supuso que fuera Asturias la segunda Comunidad cuyo PIB per cpita mejor ms en estos aos (13,2 p.p ms), tras el Pas Vasco.
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El retroceso experimentado por el PIB regional en 2009 a causa de la crisis econmica supuso un estancamiento del citado proceso de convergencia respecto a la media nacional y en ese ao, la tasa relativa se estabiliz en el 94%. Sin embargo en 2010, como se ha indicado en la introduccin, el producto nominal per cpita se situ en 21.882 euros, un 1,7% superior en trminos nominales al del ao precedente, frente a un crecimiento del 0,5% de la media nacional, lo que permiti retomar la trayectoria de convergencia y lograr un punto porcentual ms en relacin a la media nacional (94,9%). Un anlisis de la evolucin, en el periodo citado, de los factores que determinan el crecimiento del PIB per cpita, como son la productividad aparente del trabajo (entendida como el cociente entre el PIB y el empleo total), el factor mercado laboral (relacin entre los puestos de trabajo y la poblacin en edad de trabajar) y el factor demogrfico (porcentaje de la poblacin entre 16 y 64 aos sobre el total de habitantes), permite concluir que ha sido el segundo el que ha tenido una mayor influencia en los mencionados niveles de convergencia, an cuando todava se sita a un nivel inferior al nacional a causa de las prejubilaciones y la menor presencia de la mujer en el mercado de trabajo, lo que explica el diferencial existente entre el nivel del PIB per cpita regional y nacional. Aproximadamente el 80% del avance en este proceso de convergencia de la renta per cpita asturiana en relacin a la nacional y a la europea fue posible gracias a la mayor utilizacin del factor trabajo en la economa asturiana, mientras que el resto se debi al progreso relativo de productividad laboral aparente, no habindose registrado mejoras en el factor demogrfico. La aportacin al crecimiento y a la convergencia va productividad se ha basado en la transformacin y modernizacin del tejido productivo y de las infraestructuras, as como en el mantenimiento de un diferencial positivo en el peso relativo de determinadas actividades industriales, energticas y transformadoras de elevado valor aadido. De los tres factores en que se desglosa el PIB por habitante, la productividad laboral aparente ha sido el nico que ha evolucionado favorablemente en el ao 2010, aunque no tanto debido a avances en la productividad total de los factores, sino fundamentalmente como consecuencia de la destruccin de empleo. As, en 2010 la productividad laboral aparente se increment en trminos reales un 3,4% en Asturias, de forma similar a lo ocurrido en otras regiones espaolas. Por otra parte, la aportacin del factor laboral tampoco fue positiva en 2010 como ya ocurriera en 2009, comportamiento esperado en un periodo recesivo en el que se produce un elevado exceso de capacidad productiva y destruccin de empleo (-1,6% en 2010). En consecuencia, la tasa de empleo (relacin entre puestos de trabajo y poblacin en edad de trabajar) se situ en Asturias en 59,2%, 0,7 p.p. menos que el ao anterior, si bien fue un descenso muy inferior al que se registr en 2009 (-4,2 p.p.). En cuanto a la evolucin demogrfica, cabe destacar que en 2010 la relacin entre la poblacin en edad de trabajar y la poblacin total continu la tendencia ligeramente descendente que se inici en 2008, la cual puede verse agravada en el futuro debido al envejecimiento de la poblacin asturiana y al menor nmero de nacimientos en las pasadas dcadas, en cuyo caso representar una dificultad aadida para que el producto per cpita regional pueda seguir convergiendo con la media nacional y europea. El ao 2010 supuso para Asturias, al igual que para el resto de Espaa, una cierta estabilizacin tras el grave deterioro sufrido en 2009 en buena parte de los sectores productivos. Como se ha adelantado en la introduccin, una descomposicin de la variacin del VAB por sectores permite comprobar que nicamente la industria y los servicios, fundamentalmente los de mercado, registraron valores positivos en su tasa de crecimiento (Cuadro 13). Los dems sectores retroceden, si bien la cada ms importante corresponde a la construccin (-6,1%). Estas alteraciones en el crecimiento de cada uno de los sectores frente a periodos anteriores van a tener un efecto sobre el peso relativo de cada uno de ellos, con una especial incidencia en el aumento relativo de los servicios en el total de la economa, as como en el continuo retroceso de la aportacin de la construccin.
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El anlisis de los diferentes sectores que contribuyen a determinar el PIB permite caracterizar la economa desde el punto de vista de la oferta productiva. En el caso de la economa asturiana, esta descomposicin es reveladora de las diferencias de especializacin de la misma respecto a la economa espaola (Cuadros 13 y 21). Comparando la distribucin sectorial del VAB en Asturias y en el conjunto de Espaa, se constata que en la economa asturiana los sectores energtico, industrial y la construccin tienen una mayor importancia relativa que en Espaa, y en consecuencia el sector primario y los servicios tienen un peso relativo menor. Es destacable el diferente impacto que la crisis econmica ha tenido en cada uno de los sectores, dado que el notable retroceso que sufri la industria o la construccin, se ha traducido en un mayor peso en el VAB del sector servicios tanto en Asturias, donde increment su importancia relativa en 4,4 p.p., como en Espaa (3,8 p.p. ms). Adicionalmente, se puede analizar la importancia de cada sector desde el punto de vista del empleo; de hecho, existen algunas diferencias importantes, no slo en el reparto sectorial, sino en la intensidad de mano de obra entre sectores en funcin de la productividad de cada uno de ellos. En el caso de los servicios y el sector primario, es mayor su peso en el mercado de trabajo que en el VAB, lo que indica una productividad laboral aparente inferior a la media de los sectores, y al contrario ocurre en el resto -energa, industria y construccin-, actividades con una mayor productividad. La relativamente baja productividad del sector servicios en Asturias se constata no slo al compararla con la de otros sectores, sino tambin con la de este mismo sector en Espaa. Por otra parte, los datos disponibles tambin reflejan diferencias entre la economa asturiana y la espaola, a favor de la primera en este caso, en la productividad laboral aparente de sectores como la industria o la construccin. En funcin del crecimiento de cada sector y de su peso relativo en la economa es posible determinar tambin la aportacin de cada uno al crecimiento global del VAB y del PIB. Este anlisis permite concluir que el ligero avance de la actividad el ao pasado en nuestra regin (0,3%) vino determinado por las aportaciones positivas de la industria (0,6 p.p.) y los servicios (0,4 p.p.), que permitieron compensar la aportacin negativa de la construccin (-0,7 p.p.). El sector primario pudo mantener su participacin en el VAB global de la regin (1,8%), a pesar de haber registrado en el ao una variacin negativa (-1,1%), que fue el resultado de un comportamiento dispar de las dos principales actividades del sector. Por una parte, la produccin y comercializacin de leche de vaca prcticamente se mantuvo en los niveles de 2009, tras varios aos de continuos retrocesos, mientras que, por otra, se registraron cadas del volumen de carne sacrificada de bovino y porcino en el entorno del 7%. En cuanto a la pesca desembarcada, si bien disminuy en volumen un 12,8%, el valor de la misma aument notablemente (18,7%) (Cuadro 14). Tal como se ha sealado, el VAB de las ramas energticas registr, a diferencia de la industria, un ligero descenso. De acuerdo con la informacin obtenida del ndice de Produccin Industrial de Asturias (IPIA) del Instituto Asturiano de Estadstica (IAE), las ramas de actividad integradas en el epgrafe Electricidad, gas y agua disminuyeron su produccin un 4,1% y las industrias extractivas un 7,5%. Este ltimo dato se explica por la reduccin de la produccin de hulla y antracita (en el entorno del 9%), que contina la tendencia al declive de la ltima dcada, como consecuencia del proceso de ajuste de la minera del carbn, y el descenso en las actividades extractivas de cantera. Sin embargo, tanto la produccin de cok como la extraccin de productos no metlicos aumentaron en 2010. En cuanto a la produccin de energa elctrica, sta disminuy un 11,6%, acumulando ya tres aos de importantes descensos, debido a la menor actividad de las centrales trmicas (-18,5%). A pesar de que la produccin hidrulica (21,1%) y elica (8%) se incrementaron, su escaso peso en la produccin total ha impedido que su crecimiento compensara la reduccin de la actividad de las centrales trmicas. En el caso de la industria manufacturera, como ya se ha indicado y reflejan los ndices de produccin industrial, a lo largo de 2010 se produjo una mejora de la actividad que tiende a estabilizarse al final del ao, lo que permiti alcanzar un crecimiento del VAB del sector del 4,7% en el ao. Dentro de este bloque de actividad, y atendiendo a la evolucin del IPIA
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(Cuadro 15), destaca el aumento de la produccin en todas las ramas, Metalurgia (14,4%), Productos minerales no metlicos (1,8%), Industria qumica (33,5%), Productos metlicos (1,5%) y Otras industrias manufactureras (4,2%). La evolucin del ndice de Precios Industriales (IPRI) del INE en 2010 mostr un incremento en los precios de los bienes intermedios del 5,0%, (Cuadro 27). Estos precios fueron los nicos que impulsaron al alza al ndice General, que creci un 1,1%, ya que en los otros componentes del ndice se observ cierta contraccin, desde un -5,0% en los precios de los bienes de equipo hasta un -0,7% en los de los bienes de consumo. Este comportamiento fue diferente del observado en Espaa donde todos los componentes del ndice registraron incrementos y el ndice General avanz en un 3,2%. En este sector es de especial inters analizar el grado de utilizacin de la capacidad productiva instalada. La cada en la actividad en 2009 supuso un menor grado de utilizacin de las instalaciones industriales, desde niveles superiores al 90% hasta el entorno del 75% a lo largo de ese ao. En 2010, en consonancia con la evolucin citada del IPI, se observa ya una recuperacin del grado de utilizacin de la capacidad productiva, que se sita en el entorno del 82%. Ahora bien, mientras que en el caso de los bienes intermedios los que sufrieron un descenso ms acusado en 2009- se detecta una apreciable mejora a lo largo de 2010 hasta cerrar el ao con una capacidad instalada del 86%, en el caso de los bienes de consumo, tras la apreciable mejora del primer semestre este indicador se sita de nuevo en un 76% al finalizar el ao. La construccin continu en 2010 inmersa en el proceso de ajuste, especialmente en la rama residencial. El conjunto del sector finaliz el ao con un descenso del 6,1%, muy superior al experimentado por los otros dos sectores con variaciones negativas (sector primario y energa) y su impacto sobre la variacin del VAB fue de -0,7 p.p. Tal como reflejan las principales estadsticas relacionadas con el sector (Cuadro 16), la venta de cementos producidos en Asturias descendi en 2010 en un 27,3% y el nmero de viviendas en ejecucin en proyectos visados por los Colegios de Arquitectos continu descendiendo por cuarto ao consecutivo (en 2010 cayeron un 37,4%). Tras dos aos en que la construccin de vivienda protegida haba registrado considerables incrementos, en 2010 volvi a descender (-55,3%). Durante los tres primeros trimestres de 2010 la obra pblica registr un descenso del 20,9% respecto al mismo periodo del ao anterior, como era previsible como consecuencia de los compromisos de consolidacin presupuestaria. Sin embargo, debido a la obra licitada en noviembre y diciembre, se cerr 2010 con un 24,9% ms que el ao anterior. Este incremento fue debido a la licitacin de obra civil (49,0%) que permiti compensar incluso la fuerte cada de la edificacin (-30,2%). Por otro lado, el sector servicios ofreci un perfil de cierta estabilizacin en la segunda mitad del ejercicio, lo que contribuy a la recuperacin del PIB regional debido a su elevado peso relativo. As, el crecimiento experimentado por el conjunto de las diferentes ramas que lo componen (0,6%) ha supuesto una aportacin al crecimiento de 0,4 p.p. Los datos disponibles indican que fueron las ramas de servicios de mercado las que con un crecimiento del 0,8% realizaron fundamentalmente esa aportacin positiva al PIB. Este resultado se observa tambin siguiendo la evolucin del ndice de cifra de negocios del sector servicios del INE, que aument un 1,4% (Cuadro 17). No obstante, dado que este ndice se calcula a precios corrientes y no constantes, el crecimiento en trminos reales de la cifra de negocios en el ao habra sido inferior. De acuerdo con la Encuesta de Ocupacin Hotelera del INE, las ramas comprendidas dentro de las actividades tursticas se vieron afectadas por una mayor afluencia de viajeros en establecimientos hoteleros, dado que los 1,4 millones de visitantes supusieron un incremento del 1,7% en comparacin con 2009. aumentaron un 3,2%. A diferencia de los indicadores coyunturales de turismo, el ndice de Comercio al por Menor del INE experiment un retroceso, en este caso del 2,2% a precios constantes. En este sentido, tambin las pernoctaciones
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Las actividades de servicios de transporte presentaron muy distinta evolucin segn el medio o cul fuera su objeto. En el transporte de viajeros experimentaron descensos los trficos de cercanas por ferrocarril, tanto de FEVE (-5,0%) como de RENFE (-8,0%), mientras que el movimiento de viajeros en el aeropuerto de Asturias registr un incremento del 3%. Por otra parte, los indicadores del transporte de mercancas mostraron tasas positivas, como es el caso del volumen de mercancas en los puertos de Gijn y Avils (7,6% y 14,8% respectivamente) y el transporte de mercancas a travs de RENFE (11,7%) mientras que el transporte a travs de FEVE y el transporte areo sufrieron descensos (-23,5% y -13,6% respectivamente). Otro elemento imprescindible para realizar el anlisis de la oferta productiva regional es el tejido empresarial. Asturias contaba, a 1 de enero de 2011, y segn el Directorio Central de Empresas del INE, con 69.877 empresas, un 2,15% del total nacional, ligeramente por debajo del peso del PIB asturiano en el conjunto nacional (2,18%). Este censo empresarial supone una merma del 0,7% respecto a 2010 y del 4,4% respecto a 2008, ao en el que se cens un mayor nmero de empresas. Esta disminucin, provocada por la fuerte crisis econmica, es inferior a la registrada en el total nacional (-1,2% y -5,0% respectivamente). Si atendemos a la evolucin del nmero de empresas que tenan empleados, en Asturias se redujo en un 2,1% frente al descenso del 4,1% nacional. Por otra parte, la evolucin del tejido productivo asturiano en los ltimos aos en relacin al tamao de las empresas, y una vez desaparecida la antigua configuracin altamente dependiente de la gran empresa pblica, se caracteriza por un aumento del peso relativo de las empresas sin asalariados frente al retroceso de las pequeas empresas (1 a 9 asalariados) y un mantenimiento del resto. No obstante, cabe destacar que el tejido empresarial asturiano sigue protagonizado por una bipolaridad en la cual unas pocas grandes empresas con una gran importancia en el valor aadido regional conviven con un gran nmero de pequeas empresas (el 95,6% son micropymes), siendo reducida la presencia de la mediana empresa. Las bajas en el censo empresarial en el ltimo ao se han reducido en su conjunto, pero cabe destacar el trasvase en la clasificacin como consecuencia de la destruccin de empleo, de manera que desciende el nmero de empresas con un nmero de asalariados entre 1 y 9 (670 empresas menos) y aumenta el nmero de empresas sin asalariados (223 ms). La distribucin de empresas por sectores muestra un claro predominio de las pertenecientes al sector servicios (79,6%), incluso superior al registrado en el total nacional (donde alcanzan el 78,5%) y por encima de su peso en el mercado laboral o en el VAB, lo que indica la mayor atomizacin y menor productividad de las empresas que operan en este sector. Por otra parte, en las empresas pertenecientes al sector industrial (5,7%) ocurre justo lo contrario (menor nmero de empresas realizan una mayor aportacin al mercado laboral o al VAB). Por ltimo en el sector de la construccin (14,8%) se da una situacin intermedia; su peso en el total de empresas se aproxima ms a su importancia en el mercado de trabajo o en su aportacin al VAB. Desde otro punto de vista, la estructura empresarial asturiana presenta una elevada concentracin de la actividad exportadora en un nmero relativamente reducido de empresas, de acuerdo con los datos del Instituto de Comercio Exterior (ICEX). En el ao 2010 el total de las exportaciones asturianas se concentraron en 1.383 empresas (2,0% del total de empresas asturianas y un 1,3% del total de empresas exportadoras nacionales), y slo 374 de stas (un 0,5% del total y un 27% de las exportadoras) lo hicieron de forma regular durante los ltimos 4 ejercicios. Esta cifra supone casi un 6% ms que en 2009. Mientras, en Espaa realizaron actividades exportadoras 109.679 empresas (un 3,3% del total), y de stas 38.778 empresas (un 1,2% del total y un 35,3% de las exportadoras) lo hicieron de forma regular. En definitiva, el 1,3% de las empresas exportadoras son asturianas y su volumen de exportaciones supone el 1,9% del total nacional, por lo que el volumen anual exportado por empresa en la regin asciende a 2,5 millones de euros frente a una media nacional de 1,7 millones de euros (un 47% superior), confirmando as el mayor grado de concentracin de la actividad exportadora que existe en Asturias. Otra medida que nos da una idea de la concentracin de la actividad exportadora en Asturias es el peso que las exportaciones de las empresas con mayor volumen exportador tienen en el total. As, en Asturias las cinco primeras empresas (ordenadas por volumen de exportacin) con mayor volumen en 2010 acumularon un 49,2% del total exportado. En Espaa ese porcentaje supuso un 9,6%.
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Demanda y precios
Para analizar la evolucin de los diferentes componentes de la demanda es preciso recurrir al anlisis de aquellos indicadores coyunturales que realicen el papel de variables de aproximacin, dado que la Contabilidad Regional de Espaa slo desagrega el PIB desde la vertiente de la oferta, y por tanto no es posible obtener informacin detallada de la demanda regional. Como se adelanta en la introduccin, en el ao 2010 la cada del PIB asturiano se detuvo, tras la fuerte cada de 2009, situacin que tuvo su reflejo en comportamiento de la demanda. El descenso en las rentas, el elevado nivel de endeudamiento y la restriccin al crdito impidieron una recuperacin consolidada del consumo de los hogares -a pesar del descenso de la tasa de ahorro- y de la inversin empresarial. Adems, el gasto pblico mantuvo una trayectoria descendente como consecuencia de la necesidad de acelerar el proceso de consolidacin fiscal; la adopcin de medidas presupuestarias restrictivas como el recorte del sueldo de los funcionarios afect inevitablemente al consumo. En cuanto a los indicadores del consumo privado, el ndice de Comercio al por menor a precios constantes descendi en Asturias en 2010 un 1,3% y el ndice de ventas en grandes almacenes un 3,8%, reflejo de la debilidad mostrada por el consumo privado a lo largo del ao. El consumo de gasolinas y gasleos descendi un 7,2% y un 5,7% respectivamente, a la vez que el consumo duradero mostr igualmente sntomas de debilitamiento, como indica la matriculacin de turismos, que frente a la tmida recuperacin de 2009 (4,8%), en 2010 sufri de nuevo un brusco descenso (-23,0%), especialmente en la segunda mitad del ao. Este comportamiento se explica, al margen de la propia contraccin de la renta de las familias, sobre todo por el aumento de los tipos de gravamen del IVA en julio y por la desaparicin de las ayudas directas a la compra de automviles en junio. Por lo que se refiere a la inversin destinada a vivienda, el ao 2010 supuso una cierta recuperacin, que podra atribuirse a los incentivos fiscales ya mencionados, como la subida del IVA en julio y la eliminacin de las deducciones fiscales por adquisicin de vivienda en enero de 2011. Las compraventas de viviendas aumentaron un 11,2%, gracias fundamentalmente al impulso de la vivienda usada. As mismo, los datos procedentes de la Estadstica de Hipotecas que publica el INE reflejan una cierta estabilizacin en 2010, tras los acusados descensos de 2008 y 2009. En trminos acumulados, prcticamente se han mantenido los niveles de 2009, tanto en nmero de hipotecas como en importe. Probablemente dicho resultado est influido por la reanimacin de la inversin en vivienda. No obstante, las 13.830 hipotecas constituidas sobre viviendas por un importe total de 1.518 millones en 2010, suponen tan slo el 62% y 60% respectivamente de las constituidas en el ao 2007. Por su parte, los indicadores disponibles de inversin empresarial parecen confirmar cierta recuperacin en los sectores no directamente relacionados con la construccin. La matriculacin de vehculos industriales y agrarios result ser un -2,1% inferior a la de 2009, tras dos aos de cadas superiores al 30%, y los movimientos del Registro Mercantil indican un aumento en la creacin de sociedades del 5,7% en nmero, pero con un capital que cuadriplica el importe de 2009 (el ms bajo de toda la dcada) pero que es incluso un 58% superior al mximo de los ltimos diez aos. Por lo que se refiere a las ampliaciones de capital, si bien stas han descendido en nmero casi un 10%, su importe es ms del doble del registrado en 2009. Por otra parte, la informacin obtenida de los movimientos del Registro Industrial indica que se produjo una reduccin respecto a 2009 en cuanto a la inversin, la potencia instalada y el empleo en el sector, como consecuencia de la reduccin de las altas de establecimientos (-8,0%) a pesar de que se incrementaron considerablemente el nmero de modificaciones de los ya existentes (16,1%). Respecto a las actividades de investigacin y desarrollo (I+D), la Estadstica sobre Actividades de I+D del INE ofrece informacin sobre los recursos econmicos y humanos destinados a estas actividades tanto a nivel nacional como por
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Comunidades Autnomas. Por tanto, tambin proporciona una visin acerca de la situacin relativa de la regin, en este mbito de la investigacin, dentro del contexto nacional. En 2010 el gasto total en I+D aument un 5,3%, desde los 226,2 millones en 2009 (1,00 % del PIB regional) hasta los 238,1 millones en 2010 (el 1,03% del PIB regional). Pese al incremento, el esfuerzo realizado en Asturias fue inferior a la media nacional (1,39%). Por sectores de ejecucin, cabe destacar que las empresas y la enseanza superior aumentaron su gasto (un 4,2% y un 10,0% respectivamente), mientras que la Administracin Pblica lo redujo en un 3,7%. En cuanto al personal empleado, se increment tmidamente (0,3%) en su conjunto; concretamente creci en el sector empresarial y la enseanza superior, al tiempo que la administracin pblica redujo su personal dedicado a I+D en un 7,6%. Otro indicador, como es el peso de las personas dedicadas a dichas actividades respecto al total de la poblacin ocupada, aument en 2010 no slo como consecuencia de la evolucin (ligeramente) positiva del numerador, sino tambin como consecuencia del descenso de la poblacin ocupada total. En Asturias, esa tasa supone el 9,4 por mil, por debajo tambin de la media espaola, que se situ en el 12,0 por mil. En cuanto a la innovacin en las empresas, el INE, que realiza anualmente un estudio sobre el citado proceso de innovacin, concluy que en Asturias en el periodo 2008-2010 el 18,1% de las empresas fueron tecnolgicamente innovadoras, un porcentaje similar a la media espaola (18,6%). Respecto al periodo de referencia anterior (2007-2009) el peso de la empresa innovadora se redujo en un punto porcentual en ambos casos. Sin embargo el gasto en innovacin tecnolgica s sufri un descenso notable. Su importe ascendi a 156,5 millones de euros, lo que supuso una reduccin del 35,7% respecto al ao 2009 (el total nacional descendi un 8,3%) y del 54,5% si lo comparamos con el gasto de 2008. A estos datos relativos a la demanda interior se unen los procedentes de las estadsticas de comercio exterior del Departamento de Aduanas de la Agencia Tributaria que, si bien no pueden asimilarse al componente exterior de la contabilidad regional, al estar referidos exclusivamente a los intercambios de Asturias con el extranjero y no incorporar los intercambios comerciales con el resto de Espaa, ofrecen informacin relevante sobre la actividad econmica asturiana. Estos datos registran un considerable incremento del comercio exterior en nuestra regin en 2010, superior en trminos relativos a los registrados en el resto de comunidades autnomas. Las importaciones aumentaron un 27,8% hasta alcanzar los 3.663 millones y las exportaciones un 33,8% situndose en 3.444 millones, una cifra prxima a la de 2007, justo antes de la crisis, cuando se alcanz el mximo histrico de las exportaciones de la regin. Este comportamiento ha permitido reducir el dficit comercial del Principado hasta los 219 millones de euros (un 7,23% menos que un ao antes) como consecuencia del mayor incremento en trminos absolutos de las exportaciones. El metal, principalmente el cinc y el acero, ha liderado el crecimiento de las exportaciones, seguido por los productos qumicos. Conjuntamente con la evolucin del consumo y de la inversin, el estudio de la demanda requiere analizar tambin la situacin financiera de los agentes econmicos, especialmente en lo relativo al endeudamiento privado, lo que permite comprender, por una parte, en qu medida la carga financiera est lastrando la demanda privada, as como su capacidad de recuperacin futura y, por otra, hasta qu extremo existe un elevado grado de dependencia de los flujos de crdito y por tanto, el impacto que el endurecimiento del acceso al crdito a los agentes privados est causando sobre la demanda. El estudio comparativo del crdito concedido por las entidades financieras a los agentes privados indica que las empresas y familias de la regin tienen un nivel de endeudamiento en relacin al PIB sensiblemente menor que la media de todas las Comunidades Autnomas (114,7% frente a 167,7%). Este favorable diferencial implica que los agentes econmicos en la regin se encuentran a priori en mejor situacin para afrontar los perjuicios derivados de la restriccin y el endurecimiento del crdito y tambin indica que tienen un menor riesgo ante eventuales variaciones de los tipos de inters. Por otra parte, un anlisis dinmico muestra que el peso del crdito se ha reducido 3 p.p. desde los mximos de 2009 en Asturias frente a la reduccin de 2,5 p.p. de la media nacional, lo que muestra una evolucin ms favorable en el necesario proceso de reduccin del endeudamiento privado. En relacin con el endeudamiento de las Comunidades Autnomas, dada su importancia como agentes pblicos de actuacin territorial, Asturias se encuentra entre las regiones mejor posicionadas frente al resto de Comunidades, siendo la segunda menos endeudada junto con Madrid, por detrs de Cantabria.
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Dentro del estudio de la demanda es necesario analizar tambin la evolucin de la inflacin (Cuadros 28 y 29). Al igual que ocurri en el resto de Espaa, el comportamiento de los precios de los bienes de consumo sigui en Asturias una tendencia ascendente a lo largo de 2010, consecuencia de diversos factores. Por una parte, se registr un efecto base, dados los reducidos niveles de precios de 2009, por otra parte el alza de los precios internacionales de la energa, las materias primas y los alimentos contribuy a impulsar los precios de los bienes de consuno, y por ltimo, el aumento de los tipos de gravamen de los impuestos indirectos (IVA y especiales) en la segunda mitad del ao impuls igualmente los precios al alza. Estos tres elementos explican cmo, en un contexto de restriccin crediticia, elevado paro y contencin salarial, ha sido posible un incremento interanual del IPC superior al 3% (3,2% en Asturias y 3% en Espaa) al finalizar el ao. Descontando el efecto de los precios de los productos energticos y de los alimentos no elaborados inflacin subyacente-, la media anual de la tasa de crecimiento del ndice se situ en el 0,9% para Asturias, por encima del 0,6% nacional, mientras que la variacin interanual de cierre de ao fue del 1,8% en la regin, frente al 1,5% de Espaa. Adems de los precios de los bienes de consumo, los de los activos reflejan tambin la fortaleza o debilidad de la demanda. Entre stos cabe destacar la vivienda, dada su importancia como destino preferente de la inversin de los hogares. Segn los datos del Ministerio de Vivienda, la crisis inmobiliaria tuvo como consecuencia una cada en los precios de la vivienda libre que se inici tmidamente en 2008 (-0,4%) pero que realmente tuvo lugar a lo largo de 2009 (-8,7%). Sin embargo, el ao pasado el precio de la vivienda libre en Asturias repunt (2,2%), mientras que en Espaa contino la cada. Por otro lado, los precios de la vivienda protegida, que en 2010 crecieron un 4,1%, en 2008 y 2009 haban registrado tasas superiores al 1%. Por otra parte, en cuanto a la evolucin de costes laborales se suavizaron los incrementos que venan registrando los ltimos aos (superiores al 3%), de forma que, segn los datos del INE, el coste laboral bruto se increment en Asturias en 2010 un 1,3% frente a un 0,5% nacional (Cuadro 26). Mercado de trabajo Con el fin de realizar un diagnstico del mercado de trabajo asturiano y analizar su evolucin en los ltimos aos, resulta necesario conocer las particularidades de la estructura demogrfica que lo sustenta. La poblacin asturiana se caracteriza por un mayor grado de envejecimiento que la nacional, con indudables efectos sobre la poblacin potencialmente activa y su previsible evolucin. Segn los datos del avance del Padrn a 1 de enero de 2011, el colectivo de personas con 65 o ms aos representaba en Asturias el 22,4% de la poblacin total, mientras que en Espaa era el 17,2%. Por el contrario, los menores de 16 aos tenan un peso menor en Asturias (11,3%) que en Espaa (15,8%). La consecuencia es que el peso de la poblacin situada entre los 16 y los 64 aos es muy similar en ambos territorios, representando un 67,1% en Espaa y un 66,3% en Asturias. Ahora bien, el colectivo de mayor edad dentro de ese grupo (de 45 a 64 aos), tiene en Asturias un peso significativamente mayor (44,3%) que en la media de Espaa (37,7%), lo que tendr repercusiones en el futuro. Respecto a los flujos migratorios, la entrada de inmigrantes ha sido en Asturias menor que en el resto de Espaa, de forma que el nmero de habitantes nacidos en el extranjero (de los cuales se encuentra en edad de trabajar un 90% tanto en Asturias como en Espaa) representaba en Asturias el 7,1%, mientras que en Espaa alcanzaba el 14,1%. La poblacin en edad de trabajar en 2010 de nuevo disminuy ligeramente (0,3%), siendo la media del ao 931,1 mil personas (Cuadro 18). Cabe destacar que la menor afluencia de inmigrantes, debido a la situacin econmica actual, no ha podido compensar la cada de la poblacin espaola en edad de trabajar, tal como vena sucediendo en los aos anteriores. El colectivo de personas activas tambin se reduce, por segundo ao consecutivo, en este caso un 0,9%, hasta las 480,9 mil personas en media anual, lo que supone un descenso de la tasa de actividad de 3 dcimas y la sita en 51,7%. Este comportamiento no es ms que la reaccin de la oferta de trabajo ante el fuerte deterioro del mercado laboral. En concreto, la
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reduccin de la participacin se da fundamentalmente entre los hombres (con una cada del 1,4% frente al 0,2% en el caso de las mujeres) y entre los grupos de edad ms jvenes (20-34). A diferencia de lo ocurrido en 2009 no todos los grupos de edad pierden poblacin activa, y as el nmero de activos entre 35 y 54 aos aument, pero no lo suficiente para compensar la cada de los activos entre 20 y 35 aos. La tasa de actividad en Asturias presenta un diferencial respecto a la tasa nacional de 8,4 p.p. Es importante tener en cuenta que sta es la tasa calculada para la poblacin de 16 y ms aos, si bien la EPA tambin calcula la tasa de actividad para la poblacin entre 16 a 64 aos (como se hace en otros pases y en las estadsticas oficiales de la UE). La consideracin del colectivo ms amplio como base para el clculo de la tasa de actividad implica una infravaloracin de la misma en cualquier caso, pero ms acusada en territorios como Asturias, donde la poblacin mayor de 64 aos tiene un peso muy elevado. En base a ello, si tomamos la tasa de actividad para la franja de edad entre 16 y 64 aos, el diferencial negativo entre Asturias y Espaa en 2010 sera de 6,3 p.p. (68,1% vs 74,4%). En el conocido contexto de crisis econmica, la poblacin ocupada experiment en 2010 en Asturias un descenso (3,8%) hasta situarse en media anual en 404,1 mil personas (Cuadro 18). El ltimo trimestre el nmero de ocupados se situ en 398 mil, por debajo del valor medio anual, lo que indica una tendencia decreciente del tamao de este colectivo. El resultado es que la tasa de empleo respecto a la poblacin de 16 a 64 aos se reduce en casi 2 p.p., pasando de un 59,1% a un 57,2%. En Espaa esta tasa disminuy tambin, pero en menor medida (1,3 p.p.) con lo cual el diferencial negativo que Asturias mantena con la tasa espaola aument en 2010, rompiendo la tendencia de los ltimos aos en que dicha diferencia se haba ido recortando. Ahora bien, conviene destacar que la reduccin del diferencial sealada fue posible no tanto por una evolucin ms favorable de la ocupacin en Asturias, sino porque mientras en Espaa en esos aos la poblacin entre 16 y 64 aos segua creciendo (en 2010 ya no) en Asturias prcticamente se mantena. Una caracterstica que se ha mantenido durante los ltimos aos ha sido la mejor evolucin de los indicadores correspondientes al colectivo de mujeres. Dicho esto, es necesario sealar que a pesar del proceso de avance, sus tasas de actividad y empleo siguen siendo considerablemente inferiores a las de los hombres. En el ao 2010 continu el acercamiento de los indicadores entre ambos sexos, pero al igual que en 2009, no fue por una mejora del empleo femenino, que de hecho se redujo tanto en 2009 como en 2010, sino como consecuencia de una mayor cada del nmero de hombres ocupados lo cual mejor la situacin relativa de las mujeres en el mercado laboral. Por lo que respecta a la actividad, en el colectivo de mujeres apenas se registr variacin frente al ejercicio anterior (221,2 mil mujeres en media anual), lo que contrasta con los 3,7 mil hombres que salieron del mercado de trabajo, dejando la cifra de activos en 259,7 mil. En trminos relativos tambin la evolucin fue ligeramente ms favorable para las mujeres, pues mientras su tasa de actividad se mantiene estable respecto a 2009, la tasa de actividad masculina se redujo en 6 dcimas. Con todo de ello, las tasas de actividad presentan an diferencias importantes entre sexos, ya que la tasa de actividad femenina se sita en un 45,2%, frente al 58,9% de la masculina (Cuadros 19 y 20). Desde el punto de vista sectorial, durante los aos de la larga fase creciente del ciclo econmico que finaliz en 2008, la evolucin del mercado de trabajo se caracteriz por el aumento del nmero de ocupados en los dos sectores ms dinmicos la construccin y los servicios-, mientras que la industria presentaba variaciones coyunturales en torno a una tendencia plana o ligeramente decreciente, y la agricultura registraba cadas continuadas de la ocupacin. Como trasfondo de esta evolucin se evidenciaban dos modelos diferentes de crecimiento de la actividad productiva: mientras que en la construccin y los servicios estaba basado fundamentalmente en la incorporacin de empleo, en la industria el avance se asentaba no tanto en un mayor volumen de mano de obra, sino fundamentalmente en ganancias de productividad. En el ao 2010 la ocupacin descendi de nuevo en todos los sectores, aunque con menor intensidad que en 2009: el sector de la construccin registr una cada del 5,3%; la industria, por cuarto ao consecutivo, perdi ocupados (-4,2%); el empleo en la agricultura retrocedi un 1,2% y, por ltimo, los servicios registraron un descenso del 3,6%.
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El hecho de que las variaciones relativas en el empleo en 2010 fueran ms proporcionadas entre sectores ha supuesto el mantenimiento de la misma estructura regional del empleo con que se cerr 2009. Al sector servicios le corresponde el 72,1% del total (291,3 mil ocupados), la industria emple a un 14,6% (58,9 mil ocupados), la construccin a un 9,3% (37,6 mil), y por ltimo la agricultura, que con 16,3 mil ocupados, tena un peso en el empleo regional del 4% (Cuadro 21). La EPA tambin aporta informacin sobre el tipo de contrato de los asalariados, lo que permite realizar una aproximacin al anlisis de la temporalidad en el empleo. En 2010 la destruccin de empleo afect tanto a los asalariados con contrato indefinido como a los temporales, si bien con mayor intensidad en trminos relativos a los segundos. El nmero de asalariados con contrato indefinido cay un 2,8%, mientras que la reduccin de los temporales fue del 4,2%. El porcentaje de asalariados temporales prcticamente se ha mantenido (23,5%) en los niveles de 2009, despus de varios aos de reduccin desde los mximos de 2006, cuando los asalariados con contrato temporal suponan el 31,1% de los asalariados. Esa reduccin de la temporalidad, que en los aos previos a la crisis (incluyendo 2008) fue consecuencia de un incremento en el colectivo de ocupados indefinidos, en 2009, sin embargo, ao de fuerte destruccin de empleo, fue el resultado de la prdida de empleos temporales. Ahora bien, aunque en trminos totales la temporalidad se mantuvo, el diferencial entre ambos sexos se redujo, dado que para las mujeres este porcentaje supuso el 25,1%, para los hombres el 22,1% (en 2006 el diferencial el entre ambos sexos era de 9,2 p.p.). En 2010 la destruccin de empleo masculino afect fundamentalmente a los indefinidos lo que aument su tasa de temporalidad. En cambio, la destruccin de empleo femenino se ha centrado en las temporales, con lo que se redujo la temporalidad aunque no del modo deseable. La consecuencia de este proceso en sentido opuesto es el acercamiento de ambas tasas. Por lo que respecta a la importancia del empleo pblico en Asturias conviene sealar que si bien no se aprecia, como la media de Espaa, un aumento en los aos 2008 y 2009 del nmero de asalariados del sector pblico ante a la cada del empleo privado, es cierto que se parta de una situacin en la que ya el peso del empleo pblico era ms elevado que en Espaa y de hecho lo ha sido tambin en 2010. Los asalariados del sector pblico suponan en 2010 un 22% (igual que en 2008) mientras en el total de Espaa eran el 20% (en 2008 un 18%). El deterioro del mercado laboral tambin se mide a travs de los niveles de afiliacin a la Seguridad Social. La informacin derivada de este registro es un indicador relevante de la ocupacin al igual que la cifra de ocupados de la EPA, si bien existen diferencias debidas, por un lado, al carcter inferencial de estos ltimos y, por otro, a la exclusin de determinados colectivos en los registros de la Seguridad Social. El nmero de afiliados (media mensual) se situ en 382.725 como cifra media del ao 2010, por debajo del nivel de afiliacin del ao 2006, anterior a la crisis econmica. Esto supone una reduccin respecto al ltimo ao del 1,5%, inferior a la cada de casi un 4% que arrojan los datos de la EPA (Cuadro 22). Este descenso en la afiliacin afect a casi todos los regmenes pero de forma destacada en trminos relativos al de la Minera que registra una cada del 6,4%. Los regmenes en los que se increment el nmero de afiliados fueron el Rgimen Especial Agrario, que increment su nmero de afiliados en un 2,0%, y el de Empleados de Hogar con un aumento del 0,7%. El anlisis desde un punto de vista sectorial introduce una cierta diferencia con lo comentado a partir de la EPA. As, el sector servicios en su conjunto no destruy empleo en 2010 segn los registros de la Seguridad Social (0,3%), las ramas de actividad que tiraron fueron fundamentalmente la hostelera, Administracin Pblica y las actividades sanitarias y de servicios sociales y los dems sectores redujeron su nmero de afiliados (la agricultura pierde casi un 5%, la industria un 3% y la construccin registr una cada del 9,6%). El anlisis de la evolucin del mercado de trabajo debe completarse, como es habitual, con las cifras de desempleo. En 2010 el nmero de parados se increment, de acuerdo con la EPA, en un 18,0%, hasta alcanzar un total de 76,8 mil personas (media anual). Este aumento en el desempleo es el ms claro reflejo de los efectos de la crisis econmica en el mercado
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laboral. El incremento del nmero de parados, aadido a la reduccin de la poblacin activa -el incremento del nmero de parados fue inferior a la reduccin del nmero de ocupados-, elev la tasa de paro situndose en un 16,0% de media anual, tras cerrar el cuarto trimestre con un 16,7%. En dos aos dicha tasa se ha incrementado en 7,5 p.p., dejando atrs el mnimo que alcanz en 2008 (8,5%). Un anlisis por sexos (Cuadros 19 y 20) muestra un mayor crecimiento del desempleo en el colectivo masculino (20,0%) que en el femenino (16,0%), pero que nada tiene que ver con lo ocurrido en 2009, ao en el que el nmero de parados creci un 90,5% (15.7 mil personas) mientras el nmero de paradas aumentaba en un 32,0% (8 mil). Esa disparidad en la evolucin del desempleo en 2009 entre ambos sexos supuso una reduccin de la brecha entre las tasas de paro masculina y femenina, reduccin que ha continuado en 2010 pero en menor medida. La tasa de paro de los varones fue en 2010 del 15,24% y la de las mujeres del 16,83%, por tanto la brecha entre ambas ha quedado reducida a 1,6 p.p. Desde otro punto de vista, el sectorial (Cuadro 23), el nmero de parados creci en la construccin, los servicios y el grupo del los que acceden a su primer empleo o bien llevan ms de un ao desempleados. Sin embargo se redujo el nmero de parados procedentes de la agricultura y la industria. Ahora bien este descenso del desempleo procedente en la industria, que podra parecer a priori un dato positivo, hay que ponerlo en relacin con el hecho de que la ocupacin en la industria descendi tambin en 2010 con lo que no es tanto que esas personas hayan dejado de ser parados, sino que se reclasifican en el grupo de los que llevan en esa situacin ms de un ao. De ah, el crecimiento tan acusado en el grupo de los que acceden a su primer empleo o los que llevan ms de un ao en paro (37,3%) con 10,2 mil parados ms que en 2009. De tal forma que el grueso de desempleados se concentr en estos dos colectivos (37,4 mil) y los procedentes del sector servicios (26,1 mil). Estos dos grupos concentraron casi el 83% de los parados. No obstante, el reducido tamao muestral de los sectores que componen la economa asturiana obliga a tomar estos resultados con la debida prudencia, puesto que los errores muestrales de la EPA son inversamente proporcionales al tamao de la variable que se estudia, hasta adquirir una importancia no desdeable en regiones de dimensin reducida como Asturias. Otra variable clave al hablar de desempleo es la edad. Segn los datos de la EPA, en 2010 el nmero de parados con una edad inferior a 35 aos supona el 52,2% de la cifra total, los comprendidos entre 25 y 34 eran el 38%. Respecto a 2008 el nmero de parados de este ltimo tramo se ha duplicado (15,7 mil parados ms). En cuanto a la tasa de paro de los jvenes, la EPA ofrece el dato para los menores de 25 que en 2010 se situ en un 37,35%, son dos p.p. ms que en 2009 pero 18 p.p. ms que en 2008. No obstante, esta elevada tasa es algo inferior que la espaola (41,6%). Los datos de paro que proporciona la EPA pueden contrastarse, del mismo modo que se hizo con la ocupacin, con los procedentes del registro de las oficinas pblicas de empleo del Principado de Asturias. Tomando medias anuales, el total de parados registrados experiment un aumento del 9,7% frente al 17,9% de la EPA. Por otra parte, los valores absolutos de ambas fuentes difieren en unas dos mil personas, ya que frente a los 76,8 mil parados que contabiliza el INE a travs de la EPA, la fuente registral los sita en 78,7 mil (Cuadro 24). En la comparativa por sexos (Cuadro 25), el contingente de paro registrado de sexo masculino aument un 9,9% y el de mujeres un 9,5%, mientras que segn la EPA son tambin los hombres los ms castigados por el aumento del paro, pero con una diferencia ms acusada respecto al otro sexo. En trminos absolutos, los parados registrados en 2010 se descomponan en 41,8 mil mujeres y 37 mil hombres, mientras que la EPA estima estos datos en 37,2 mil y 39,6 mil respectivamente. No existe coincidencia por tanto entre ambas fuentes en el peso de las mujeres en el colectivo de desempleados, que supone aproximadamente el 53,0% del total del paro registrado, pero el 48,5% segn la EPA. Cabe destacar, en cualquier caso, que la brecha entre hombres y mujeres en el mercado laboral se va cerrando.
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Previsiones para 2011 y 2012
La informacin disponible del periodo transcurrido de 2011 no permite atisbar la consolidacin en la recuperacin econmica de la regin, al igual que ocurre en Espaa y en gran parte de los pases desarrollados. Tras un primer semestre del ao en que los indicadores coyunturales en algunos mbitos de la actividad mostraban una senda favorable, de los datos correspondientes al tercer trimestre se deduce que la incipiente recuperacin se ha frenado. En cuanto a la actividad productiva, el sector primario parece haber roto la tendencia moderadamente decreciente de los ltimos aos. As lo confirman algunos indicadores coyunturales facilitados por el IAE, como el relativo al volumen de carne sacrificada, que en el periodo transcurrido de ao (datos de enero a septiembre) ha crecido un 5,7% respecto al mismo periodo del ao anterior, gracias fundamentalmente al porcino, o el correspondiente al volumen de la pesca desembarcada que tambin aument un 5,4%. La industria, segn el ndice de Produccin Industrial (IPI) del INE, mantuvo un comportamiento muy favorable durante la primera mitad del ao. La variacin interanual de la media de ese periodo fue un 7,6% gracias al impulso de los bienes intermedios y la energa. Sin embargo, en el tercer trimestre el ndice registr un descenso interanual del 6,2%, siendo la energa el nico sector en crecimiento. En definitiva, en los nueve primeros meses del ao, la produccin industrial ha sido un 3,1% superior a la del mismo periodo de 2010. Del anlisis del ndice segn el destino econmico de los bienes se deduce que han sido los bienes intermedios y la energa los que han protagonizado ese crecimiento de la produccin industrial en la primera mitad del ao, pero mientras que la energa ha mantenido tasas interanuales positivas tambin en el tercer trimestre, la produccin de bienes intermedios comenz a decaer en julio. Si contrastamos esta informacin con la proporcionada por el ndice de Produccin Industrial de Asturias (IPIA), el resultado obtenido es diferente. Este ndice ha registrado variaciones interanuales negativas desde marzo, con la excepcin del mes de agosto, con lo que la variacin de la media del periodo transcurrido (enero-septiembre) es un -0,2%. Por tanto, segn este ndice, la produccin industrial en Asturias en lo que va de ao se ha mantenido en los niveles de 2010. El sector de la construccin ha sido uno de los ms afectados desde el comienzo de la crisis econmica. Todos los indicadores muestran que su contraccin contina. La venta de cementos producidos en Asturias en los primeros nueve meses del ao descendi casi un 20% respecto al mismo periodo de 2010. El nmero de viviendas iniciadas en el primer trimestre retrocedi un 8,2% respecto al mismo periodo de 2010, tanto la vivienda libre (-7,5%) como la protegida (-9,5%). Por otra parte, y en lo referente a la actividad futura, indicadores adelantados como los visados de vivienda de obra nueva rubricados por los colegios de arquitectos tcnicos acumularon una prdida hasta el mes de septiembre del 59,1%, y la licitacin oficial del 71,4%, segn el Ministerio de Fomento. Las perspectivas de actividad futura, por tanto, son tambin negativas. En el sector servicios los indicadores de actividad, como el ndice de Cifra de Negocios o el ndice de Personal ocupado, que elabora el INE muestran en el acumulado del ao (enero-septiembre) una variacin interanual negativa del 1,9% y 1,5% respectivamente. No obstante, la evolucin no es homognea entre las diversas ramas que integran el sector. As, las pernoctaciones en establecimientos hoteleros asturianos aumentaron un 4,7% en trminos interanuales. Tambin en los nueve primeros meses del ao, el nmero de viajeros aument un 3,3%, el grado de ocupacin en 1,2 p.p. y la estancia media se mantuvo en 2,1 pernoctaciones por viajero. En la rama de transporte, el movimiento de mercancas por va martima en el mismo periodo, se increment en un 13,3% en el puerto de Avils, mientras que en el puerto de Gijn hubo un descenso del 5%. En cuanto al transporte por ferrocarril de mercancas destaca la mejora tanto de RENFE (17,9%), como de FEVE (13,3%) en el periodo enero-septiembre, as como, el incremento del 33,4% del transporte areo de mercancas en los diez primeros meses del ao. En cuanto al transporte de pasajeros, en el trfico areo se observa un aumento del 0,9% mientras que el trfico ferroviario de FEVE desciende un 7,6%.
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Los indicadores de consumo e inversin muestran la debilidad de la demanda. En cuanto al primero, los indicadores apuntan un descenso notable. Las ventas totales en grandes almacenes retrocedieron un 8,6% en trminos interanuales (promedio del periodo enero-septiembre) y las matriculaciones de turismos acumularon cadas del 26,6% en los diez primeros meses del ao. El IPIA de bienes de consumo disminuy un 2,8% en los primeros nueve meses del ao. Por lo que se refiere a la inversin en vivienda, indicadores como la compraventa de viviendas o las hipotecas constituidas reflejan tambin el descenso de la misma. El nmero de viviendas compradas en los nueve primeros meses del ao disminuy un 19,1% respecto al mismo periodo de 2010. En el mismo sentido, el importe correspondiente a las hipotecas formalizadas descendi un 43,9% en los nueve primeros meses de 2011 en comparativa interanual. Por ltimo, otro indicador vinculado a la inversin en bienes de equipo como la matriculacin de vehculos industriales y agrarios descendi un 15,8% en los diez primeros meses del ao, si bien el IPI para los bienes de equipo en el acumulado del ao (enero-septiembre) registr un descenso moderado (-0,7%). En cuanto a la evolucin del sector exterior, destaca el incremento registrado en el periodo enero-septiembre tanto en las importaciones (15,2%), como en las exportaciones (15,2%), muy similar adems en trminos relativos, con lo que la tasa de cobertura (relacin entre las exportaciones e importaciones) se mantiene ( 93,3%) respecto a 2010. Frente a la debilidad de la demanda interna, la demanda exterior sigue tirando de la actividad, al igual que ocurre a nivel nacional. El anlisis del mercado laboral con los datos disponibles de la EPA en el tercer trimestre del ao indica que se ha intensificado el ritmo de destruccin de empleo; la ocupacin en el tercer trimestre en trminos interanuales ha cado un 4,0% (en Espaa un -2,1%) y la tasa de paro, que respecto al tercer trimestre de 2010 ha aumentado 2,9 p.p., reduce su diferencial positivo con Espaa tambin en comparacin interanual- debido a un peor comportamiento relativo del desempleo en Asturias. La poblacin en edad de trabajar en Asturias sigui descendiendo como consecuencia de la comentada evolucin demogrfica. A pesar de ello, la poblacin activa aument en los ltimos aos por el empuje del colectivo femenino. Sin embargo, las difciles condiciones econmicas invirtieron esta tendencia, y el descenso de los activos iniciado en 2009 continu en 2010, con la excepcin del tercer trimestre. En el acumulado de los tres primeros trimestres de 2011 la poblacin activa descendi, pese a que en el segundo trimestre se registr un incremento relacionado con factores estacionales. Esta prdida de poblacin activa en Asturias detuvo el proceso de convergencia de la tasa de actividad regional con la nacional, al situarse sta al final del tercer trimestre en el 51,7% frente al 60,1% nacional (con un diferencial de 8,4 p.p). En el tercer trimestre de 2008 el diferencial lleg a ser de 6,4 p.p. La evolucin de la ocupacin en Asturias en 2011 ha ido en paralelo a la de la actividad econmica. El descenso del nmero de ocupados respecto al tercer trimestre de 2010 ha sido un 4,0% (16,6 mil ocupados menos), reduccin superior, en trminos relativos, a la de la media espaola (-2,1%). Esta cada del empleo sita la tasa de ocupacin de los mayores de 16 aos en el 42,8% en Asturias frente al 47,2% nacional, aumentando el diferencial con Espaa respecto al tercer trimestre de 2010 (de 3,8 p.p. a 4,3 p.p.). Por sexos, el descenso en la ocupacin ha sido superior, en trminos relativos, entre los varones (un -6,6% frente a un -0,9% entre las mujeres), con lo que se ha reducido el diferencial entre ambos sexos en trminos de tasa de ocupacin, a pesar de la tasa masculina sigue siendo casi 10 p.p. superior a la femenina (48,1% frente al 38,1%). Este deterioro de la ocupacin se ha producido en todos los sectores con la excepcin del sector primario (Cuadro 21). La mayor prdida de empleo se da en el sector servicios, con un descenso respecto al tercer trimestre de 2010 de 10,7 mil ocupados (-3,5%), lo que supone el 63% del empleo destruido. Sin embargo, en trminos relativos la cada es mayor en la industria (-9,2%) y la construccin (-5,3%). Cabe destacar que concretamente en estos dos sectores, las variaciones interanuales del tercer trimestre arrojan peores resultados que los registrados en el mismo trimestre del ao anterior. As la tasa de variacin interanual del tercer trimestre de 2010 fue un 0,2% mientras que en 2011 la cada del tercer trimestre fue del -
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9,2% y en el caso de la construccin frente a una tasa positiva del 1,3% en 2010 se ha pasado al ya comentado -5,3%. En comparacin con la media nacional, la reduccin del empleo en los tres primeros trimestres de este ao en Asturias es superior a la registrada en 2010 (-2,4% en la ocupacin regional frente a un - 1,5% en la nacional). Los datos de afiliacin a la Seguridad Social confirman el retroceso del mercado laboral, con una cada de la afiliacin media del 2,3% interanual en el periodo de enero a noviembre, superior a la observada en el conjunto de Espaa, donde la cada fue del 1,2%. El incremento del desempleo como consecuencia de la cada de la actividad econmica y la ocupacin, se ha convertido en uno de los principales problemas de la crisis actual en Espaa, lo que supone un hecho diferencial respecto a otros pases del entorno por la magnitud que el fenmeno tiene en toda Espaa. Si bien, hay importantes diferencias entre regiones. La tasa de paro en Asturias, segn la EPA se sita en el tercer trimestre en el 17,2%, por debajo de la tasa nacional (21,5%). Por tanto se mantiene el diferencial positivo a favor de la regin (4,6 p.p), pero el incremento de la tasa de paro en Asturias respecto al tercer trimestre de 2010 ha sido de casi 3 p.p., superior al que se observ en el conjunto de Espaa (1,7 p.p.). No obstante, conviene destacar que la evolucin de dicha tasa viene determinada no slo por la evolucin del paro sino tambin por la de la poblacin activa. As, en Asturias, en el tercer trimestre de 2011 la EPA estim 13,3 mil parados ms que en el mismo trimestre de 2010, al tiempo que la poblacin activa disminua en 3,3 mil personas. Los ltimos datos disponibles de paro registrado en las oficinas pblicas de empleo, correspondientes al mes de noviembre, indican que el total de desempleados en la regin se situ en 88.853, un 11,6% ms que el total registrado hace un ao. Por sexos, el incremento ha sido mayor para el colectivo masculino (15,7% vs. 7,9%), el cul tiene un peso ligeramente inferior (48,5%) en la cifra de paro registrado. En cuanto a la evolucin por sectores econmicos, en noviembre las variaciones interanuales en trminos relativos han estado en el entorno del 11-14% con la excepcin de la agricultura que ha registrado un incremento del 30,1%. En valores absolutos destaca el aumento interanual del nmero de parados procedentes del sector servicios (5.753 ms que hace un ao), como es lgico debido a su mayor peso. Esos 5.753 parados suponen el 62,5% de la subida interanual del paro registrado en noviembre. En el periodo transcurrido del ao (enero-noviembre) el nmero medio de parados registr una variacin interanual del 7,2%, superior a la observada en toda Espaa (4,6%). Por lo que se refiere a las previsiones de crecimiento econmico para 2011 y 2012 en Asturias, es preciso sealar que persiste una gran incertidumbre sobre la situacin a la que habr de enfrentarse nuestra economa, tal como ponen de manifiesto las continuas modificaciones de las previsiones que proporcionan los organismos internacionales y analistas privados para la economa mundial y nacional. Los indicadores disponibles para el periodo transcurrido de 2011, segn se ha comentado, venan dando seales de una cierta desaceleracin de la actividad. Recientemente, el INE confirm, con la publicacin de los datos de la Contabilidad Nacional Trimestral, esa apreciacin. La constatacin de que la economa espaola se estanc en el tercer trimestre, y la percepcin de que la actividad podra estar reducindose en el cuarto, en un contexto en que el inters que se paga por la deuda pblica se traslada al sector privado con un deterioro de las condiciones de financiacin, estn detrs de esas correcciones. Adems, las perspectivas de exportacin de las empresas han empeorado ante la ralentizacin global y en particular de la zona euro. La incertidumbre fiscal y financiera derivada de las dudas sobre la capacidad de los dirigentes europeos para poner fin a la crisis financiera y de deuda pblica de algunos pases de la zona euro, ha disparado la volatilidad en los mercados y ha paralizado numerosas decisiones de inversin. Dichas inversiones siguen ralentizadas, tambin, por unas expectativas negativas de consumo privado alimentadas por el an excesivo nivel de desempleo y la escasez de crdito- y por el temor al potencial efecto contractivo de las medidas de ajuste fiscal anunciadas en cada vez ms pases de la zona euro.
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Por otro lado, las dificultades para alcanzar un ritmo de crecimiento que al menos fuera suficiente para la creacin de empleo, se deben en buena parte a los problemas coyunturales propios de la economa nacional, como el elevado endeudamiento privado y las dificultades para reactivar el flujo de crdito, as como a otros de carcter estructural, y que penalizan el crecimiento a ms largo plazo, como son los escasos avances de la productividad, la limitada capacidad competitiva internacional o las rigideces de los mercados, en concreto el laboral. El proceso de reestructuracin del sistema financiero espaol contina sin completarse y en su conjunto, el balance final de las reformas realizadas durante el ltimo ao para crear crecimiento no han estado a la altura de los problemas a los que se enfrenta la economa espaola. La falta de disciplina fiscal de las CCAA es otro de estos problemas en los que las agencias de rating y los mercados siguen poniendo toda su atencin. Los temores sobre el incumplimiento del objetivo de dficit del Estado a raz del previsible incumplimiento por parte de las CCAA, ha sido la principal razn esgrimida por dichas agencias para rebajar la calificacin de deuda espaola recientemente. Es evidente que Asturias no puede sustraerse a esta situacin. Fitch rebaj tambin la calificacin crediticia del Principado en dos escalones hasta al puesto A+ en poco ms de un mes, entre octubre y noviembre, lo que encarecer la deuda regional. La regin cuenta con algunos aspectos favorables, como un menor nivel de endeudamiento pblico y privado o una menor dependencia de la construccin residencial. Tambin el grado de apertura al exterior es positivo en Asturias, si bien muy concentrado en unas pocas empresas. Sin embargo, otros aspectos como el turismo exterior no beneficia a la regin del modo que lo ha venido haciendo en otras regiones espaolas. La fuerte cada del consumo y la inversin ha deteriorado la capacidad productiva de los sectores. A esto hay que aadir los efectos que la crisis ha provocado sobre el equilibrio en las finanzas pblicas. La recesin econmica ha tenido un fuerte impacto tanto en el apartado de los ingresos pblicos, donde la cada de la recaudacin es una consecuencia directa de la menor actividad econmica y las menores rentas de los agentes privados, como en el gasto pblico, sobre el cual tienen un peso cada vez mayor las transferencias pblicas, el coste de la deuda y el sostenimiento de las polticas sociales en general. La necesidad de acometer duras medidas de ajuste para lograr cumplir con los objetivos de dficit, a las que insistentemente estn apremiando autoridades europeas y distintos organismos internacionales, tiene por otro lado una repercusin negativa a corto plazo sobre la demanda agregada y por tanto sobre el crecimiento econmico. El ajuste fiscal que se espera para 2012 y su impacto en el consumo pblico y la inversin es otro de los factores que estn detrs de esas continuas revisiones de las perspectivas de crecimiento del PIB. Teniendo en cuenta las estimaciones disponibles, cabe esperar que las cifras de la Contabilidad Regional de Espaa de 2011 para Asturias reflejen un crecimiento econmico en trminos de variacin real del PIB similar al previsto para el conjunto nacional (en el entorno del 0,9% el primero y del 0,8% el segundo), lo que supondra una cierta mejora frente al resultado de 2010, pero esa diferencia a favor de Asturias en variacin del PIB en 2010 se reducira. En dicho ao, como ya se indic, la Contabilidad Regional situ su primera estimacin en un 0,3% para Asturias, cuatro dcimas por encima de la de Espaa (-0,1%). Esa diferencia se mantiene, de momento, ya que en el caso nacional la revisin realizada de la Contabilidad Nacional ha confirmado su estimacin (-0,1%). No obstante, ser necesario esperar hasta que se realice la revisin de la Contabilidad Regional para poder realizar comparaciones precisas. Como se ha indicado, las estimaciones disponibles apuntan hacia un comportamiento a corto plazo de la economa asturiana similar al del conjunto nacional y se espera que el ao 2011 se cierre con un moderado avance del PIB. Hispalink, en su ltima estimacin disponible (noviembre 2011), ha situado el crecimiento del VAB en el 0,9%. Por su parte, el Instituto Flores de Lemus en octubre estim la variacin del PIB en un 0,9% (el VAB en un 1,0%), las previsiones de FUNCAS establecieron, ese mismo mes, el crecimiento real de Asturias en el 0,6% y, por ltimo, el informe trimestral del BBVA (cerrado a 4 de noviembre de 2011) estim una tasa del 1,0%. Por sectores, de acuerdo con estas previsiones y teniendo en cuenta los indicadores presentados, habran sido la industria y los servicios (de mercado) los que habran hecho posible el crecimiento, mientras que la construccin habra continuado con su proceso de ajuste. Inevitablemente esta situacin se ha reflejado en el mercado de trabajo, ya que el crecimiento estimado, con tasas inferiores o iguales al 1%, es insuficiente para crear empleo.
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Respecto a 2012, las previsiones de los distintos organismos, y no slo nacionales, han sido recurrentemente modificadas a la baja. El Instituto Flores de Lemus situaba en octubre el crecimiento para Asturias en un 1,0% (para Espaa un 1,3%). El hecho de que en poco ms de un mes (a 1 de diciembre de 2011) dicho instituto haya revisado su previsin para Espaa hasta reducirla a un 0,3% nos hace pensar que la estimacin del crecimiento para Asturias se revise en breve en trminos similares. En cuanto al mercado de trabajo, dadas las tasas de crecimiento que se manejan, habr que esperar a 2013 para hablar de creacin de empleo neto. En un entorno caracterizado por el empeoramiento de las perspectivas de crecimiento a nivel mundial y la inestabilidad en los mercados de deuda soberana de la zona euro, las previsiones indican que la economa asturiana, de forma similar a la nacional, afronta un ejercicio de prctico estancamiento y con un moderado riesgo de recada.
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Cuadro 10 PIB a precios de mercado por Comunidades Autnomas Precios corrientes (miles de euros) Comunidades Autnomas Andaluca Aragn Asturias Baleares Canarias Cantabria Castilla y Len Castilla-La Mancha Catalua Comunidad Valenciana Extremadura Galicia Madrid Murcia Navarra Pas Vasco La Rioja Ceuta Melilla TOTAL 2006 135.826.794 30.295.496 21.365.204 24.473.433 39.274.395 12.359.538 52.653.087 33.112.963 184.328.718 96.040.324 16.243.709 50.338.215 174.684.489 25.207.937 16.576.021 60.764.864 7.246.586 1.454.892 1.351.770 984.284.000 2007(P) 144.949.006 32.906.696 22.936.864 26.142.863 41.734.525 13.347.745 56.620.354 35.729.134 197.166.994 102.478.051 17.502.561 54.107.607 186.500.419 27.100.446 17.731.651 65.152.344 7.762.984 1.555.668 1.435.341 1.053.537.000 2008 (P) 148.915.411 34.071.768 23.736.703 27.196.542 42.907.188 13.888.906 58.128.174 36.857.370 202.695.024 105.833.509 18.176.031 56.220.304 193.049.514 28.164.464 18.480.722 67.940.865 8.037.214 1.629.216 1.506.477 1.088.124.000 2009 (A) 142.994.677 32.497.506 22.725.577 26.404.893 41.258.418 13.346.291 56.388.618 35.784.888 195.644.827 101.793.151 17.922.048 54.857.447 189.782.158 27.182.448 18.183.172 65.454.740 7.843.401 1.629.224 1.509.415 1.053.914.000 2010 (1E) 143.300.454 32.656.838 23.115.779 26.629.483 41.288.068 13.577.643 57.279.525 35.912.817 197.919.372 102.064.279 18.201.456 55.631.002 190.390.696 27.324.745 18.596.177 66.900.053 7.869.185 1.655.035 1.536.811 1.062.591.000
(P) Provisional. (A) Avance. (1E) Primera estimacin Fuente: INE. Contabilidad Regional de Espaa. Base 2000
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Cuadro 11 PIB y sus componentes (oferta) por Comunidades Autnomas Volumen encadenado. Variacin anual 2010 (1E)/2009 (A) Valor Aadido Bruto a precios bsicos Comunidades Autnomas Andaluca Aragn Asturias Baleares Canarias Cantabria Castilla y Len Castilla-La Mancha Catalua Comunidad Valenciana Extremadura Galicia Madrid Murcia Navarra Pas Vasco La Rioja Ceuta Melilla TOTAL
Agric. y pesca -5,3 1,7 -1,1 -4,3 -1,4 -5,3 3,9 -0,1 -2,5 -0,7 -0,8 -0,4 1,5 -4,7 1,1 1,6 -0,5 -16,6 -0,9 -1,3
Energa 1,8 1,4 -0,8 1,9 5,5 -1,2 5,5 7,6 5,5 3,6 9,7 4,9 2,1 -4,9 7,2 -2,1 -0,7 4,4 4,2 3,0
Industria -0,6 2,3 4,7 -6,2 -5,0 4,9 3,0 -3,0 3,0 0,3 -5,2 0,4 -3,4 -1,0 4,1 2,6 -1,8 1,1 -1,5 0,9
Construccin -6,3 -3,8 -6,1 -7,2 -5,8 -8,6 -6,0 -8,8 -7,9 -8,3 -2,7 -4,7 -6,5 -3,7 -4,6 -2,6 -2,3 -2,2 -6,6 -6,3
Servicios 0,0 -0,9 0,6 0,8 -0,3 0,9 0,8 0,5 0,4 0,2 0,5 0,5 1,0 0,4 0,7 0,7 0,5 -0,1 0,4 0,5
Impuestos netos sobre los productos -0,2 0,3 1,1 0,5 -0,1 0,9 1,5 -0,2 0,9 0,1 0,7 0,8 0,8 0,2 2,0 1,6 0,4 0,8 0,6 0,6
PIB pm -0,9 -0,5 0,3 -0,3 -0,8 0,2 0,8 -0,9 0,1 -0,6 0,0 0,1 0,0 -0,6 1,2 0,8 -0,3 0,0 -0,1 -0,1
Fuente: INE. Contabilidad Regional de Espaa. Base 2000
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Cuadro 12 Evolucin del PIBpm por habitante por Comunidades Autnomas (media Espaa = 100) COMUNIDADES AUTONOMAS Andaluca Aragn Asturias Baleares Canarias Cantabria Castilla y Len Castilla-La Mancha Catalua Comunidad Valenciana Extremadura Galicia Madrid Murcia Navarra Pas Vasco La Rioja Ceuta Melilla Espaa 2006 77,5 107,2 90,5 109,9 89,2 98,8 95,1 77,7 118,0 91,7 67,9 82,9 130,7 83,6 125,5 128,5 107,1 91,1 90,4 100,0 2007(P) 77,3 109,0 92,3 108,3 88,1 100,3 96,8 78,0 117,3 90,5 69,3 84,5 130,0 83,0 125,8 130,3 107,0 92,3 89,4 100,0 2008 (P) 77,0 109,3 94,0 107,7 87,3 101,5 97,2 77,2 116,9 89,6 70,6 86,1 129,6 82,5 126,9 133,2 107,4 94,4 91,1 100,0 2009 (A) 76,3 107,5 93,8 107,1 86,3 100,7 97,9 76,6 117,1 88,4 72,3 87,4 131,4 81,6 128,5 133,7 108,1 97,9 93,4 100,0 2010 (1E) 75,5 107,9 94,9 107,0 85,6 101,7 99,6 76,4 117,3 88,7 73,0 88,2 129,9 80,9 130,0 135,8 108,5 95,2 90,3 100,0
(P) Provisional. (A) Avance. (1E) Primera estimacin Fuente: INE. Contabilidad Regional de Espaa. Base 2000
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2012
Cuadro 13 Producto Interior Bruto y sus componentes por el lado de la oferta. Asturias Precios corrientes (miles de euros) 2006 Valor
Ramas agraria y pesquera Ramas energticas Ramas industriales Construccin Ramas de los servicios Valor aadido bruto total Impuestos netos sobre los productos PIB a precios de mercado 409.362 834.953 3.416.363 2.717.758 11.654.248 19.032.684 2.332.520 21.365.204
%
1,9 3,9 16,0 12,7
2007 (P) Valor

429.785 977.916 3.592.873 2.882.860
%
1,9 4,3 15,7 12,6
2008 (P) Valor

390.726 992.385 3.674.774 3.012.067
%
1,6 4,2 15,5 12,7
2009 (A) Valor

392.753 979.428 2.996.145 2.763.832
%
1,7 4,3 13,2 12,2
2010 (1 E) Valor %
390.469 971.271 3.145.884 2.655.811 1,7 4,2 13,6 11,5 60,5 91,5 8,5 100,0
54,5 12.686.607 89,1 20.570.041 10,9 2.366.823
55,3 13.657.367 89,7 21.727.319 10,3 2.009.384
57,5 13.993.119 91,5 21.125.277 8,5 1.600.300
61,6 13.990.379 93,0 21.153.814 7,0 1.961.965
100,0 22.936.864
100,0 23.736.703
100,0 22.725.577
100,0 23.115.779
Fuente: INE. Contabilidad Regional de Espaa. CNAE-2009 (P) Provisional. (A) Avance. (1E) Primera estimacin
Cuadro 14 Sector primario. Asturias

2006 % 06/05 2007 % 07/06 2008 % 08/07 2009 % 09/08 2010 % 10/09
LECHE DE VACA (M.litros) Produccin Comercializacin % Comercializacin
609.548,7 580.749,0 95,3%
-5,2 584.558,8 -5,2 557.658,8 95,4%
-4,1 567.992,5 -4,0 540.492,0 95,2%
-2,8 542.643,4 -3,1 515.643,4 95,0%
-4,5 541.800,0 -4,6 517.700,0 95,6%
-0,2 0,4
CARNE SACRIFICADA (Tm) Bovino Porcino Aves y Conejos Otros 20.092,0 19.615,8 417,1 877,5 -1,6 -1,7 -18,4 14,5 19.457,0 23.378,0 370,0 977,5 -3,2 19,2 -11,3 11,4 23.437,4 22.107,8 69,6 954,2 20,5 -5,4 -81,2 -2,4 23.485,3 22.207,3 0,4 936,1 0,2 0,5 -99,4 -1,9 21.966,1 20.571,3 0,1 771,1 -6,5 -7,4 -75,7 -17,6
PESCA DESEMBARCADA Peso (Tm) Valor (Mill. euros) 18.183,1 45,1 -10,7 -12,1 17.227,6 41,0 -5,3 -9,0 17.384,4 42,5 0,9 3,7 20.758,1 40,7 19,4 -4,3 18.108,0 48,3 -12,8 18,7
Fuente: IAE (SADEI). Coyuntura Regional de Asturias
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Cuadro 15 ndice de Produccin Industrial de Asturias (IPIA) por ramas de actividad. Base 2005
2006 Industrias extractivas Alimentacin, bebidas y tabaco Industria qumica Otros productos minerales no metlicos Metalurgia Productos metlicos Industria transformadora de los metales Otras industrias manufactureras Energa elctrica, gas y agua Indice general (conjunto de la industria) Fuente: IAE (SADEI). Coyuntura Regional de Asturias 101,5 100,8 104,2 104,5 105,5 105,4 103,9 97,3 87,5 101,0 % 06/05 1,5 0,8 4,2 4,5 5,6 5,4 3,9 -2,7 -12,5 1,0 2007 98,2 100,9 102,0 112,9 104,9 112,3 107,7 97,2 94,3 103,5 % 07/06 -3,3 0,1 -2,2 8,1 -0,6 6,6 3,6 -0,1 7,7 2,5 2008 107,0 98,7 93,7 90,1 106,2 115,8 102,0 93,9 70,6 97,6 % 08/07 9,0 -2,2 -8,1 -20,2 1,2 3,1 -5,3 -3,5 -25,1 -5,7 2009 106,5 96,6 78,2 69,4 81,6 100,0 89,8 85,4 62,6 84,0 % 09/08 -0,5 -2,2 -16,5 -23,0 -23,2 -13,7 -12,0 -9,0 -11,3 -14,0 2010 98,6 96,1 104,5 70,6 93,4 101,5 90,2 89,0 60,1 87,9 % 10/09 -7,5 -0,4 33,5 1,8 14,4 1,5 0,5 4,2 -4,1 4,6
Cuadro 16 Sector de la construccin. Asturias

2006 % 06/05 2007 % 07/06 2008 % 08/07 2009 % 09/08 2010 % 10/09
Venta cemento producido en Asturias (Tm) Viviendas en ejecucin en proyectos visados por Colegios de Arquitectos Total Viviendas libres Viviendas protegidas Licencias de construccin para edificacin de nueva planta Edificios a construir Superficie (miles m2) Nmero de viviendas Licitacin oficial de las Administraciones Pblicas (miles de euros) Total construccin Edificacin Ingeniera civil Fuentes: Ministerio de Industria, Turismo y Comercio / IAE (SADEI) Consejo Superior de los Colegios de Arquitectos de Espaa Ministerio de Fomento
996.689
12,9
1.070.015
7,4
908.377
-15,1
723.135
-20,4
525.717
-27,3
19.841 18.011 1.830
5,0 5,1 4,2
13.384 12.813 571
-32,5 -28,9 -68,8
7.411 6.618 793
-44,6 -48,3 38,9
4.124 2.860 1.264
-44,4 -56,8 59,4
2.582 2.017 565
-37,4 -29,5 -55,3
2.400 1.831 10.739
9,0 8,9 11,4
2.147 1.814 10.595
-10,5 -0,9 -1,3
1.611 974 5.333
-25,0 -46,3 -49,7
859 694 3.593
-46,7 -28,7 -32,6
823 704 2.757
-4,2 1,4 -23,3
1.432.349 228.733 1.203.616
121,9 54,1 142,1
1.000.188 244.548 755.640
-30,2 6,9 -37,2
946.995 158.478 788.516
-5,3 -35,2 4,4
812.847 246.638 566.209
-14,2 55,6 -28,2
1.015.475 172.059 843.416
24,9 -30,2 49,0
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Tomo 7
2012
Cuadro 17 Sector servicios. Asturias

2006
NDICE DE ACTIVIDAD DEL SECTOR SERVICIOS ndice de cifra de negocios TRANSPORTE MERCANCAS Puerto de Gijn (Tm) Puerto de Avils (Tm) RENFE (Tm) FEVE (Tm) Transporte areo (Tm) VIAJEROS Cercanas RENFE (miles) Cercanas FEVE (miles) Transporte areo (miles) NDICE DE COMERCIO AL POR MENOR (precios constantes) TURISMO Viajeros establ. hoteleros (miles) Pernoctac. establ. hoteleros (miles) Fuentes: INE. ndice de Actividad del Sector Servicios, base 2005 IAE (SADEI). Coyuntura Regional de Asturias INE. ndice de comercio al por menor, base 2005 INE. Encuesta de Ocupacin Hotelera 1.523 3.276 18,3 8,0 1.617 3.429 6,2 4,7 1.489 3.136 -7,9 -8,5 1.404 2.880 -5,7 -8,2 1.427 2.974 1,7 3,2 102,31 2,4 105,81 3,4 102,91 -2,7 100,24 -2,6 98,05 -2,2 8.451 4.273 1.353 -0,1 -12,2 8,1 8.962 3.886 1.561 6,0 -9,1 15,4 9.454 3.533 1.530 5,5 -9,1 -2,0 9.149 3.288 1.316 -3,2 -6,9 -14,0 8.413 3.123 1.355 -8,0 -5,0 3,0 20.254.976 5.988.595 2.397.150 3.016.217 200 -1,8 19,4 4,4 28,9 -13,0 20.525.789 5.605.598 2.464.420 2.821.134 207 1,3 -6,4 2,8 -6,5 3,5 19.205.823 4.945.449 2.414.190 1.986.774 139 -6,4 -11,8 -2,0 -29,6 -32,6 14.486.835 4.000.015 1.684.341 1.915.538 125 -24,6 -19,1 -30,2 -3,6 -10,7 15.589.652 4.590.327 1.881.440 1.465.880 108 7,6 14,8 11,7 -23,5 -13,6 107,8 7,8 114,1 5,9 114,8 0,6 100,3 -12,6 101,7 1,4
% 06/05
2007
% 07/06
2008
% 08/07
2009
% 09/08
2010
% 10/09
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2012
Cuadro 18 Poblacin de Asturias mayor de 16 aos, segun su relacin con la actividad econmica
(miles de personas) P.pot.act. P >16 aos Ao 2006 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 06/05 (%) Ao 2007 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 07/06 (%) Ao 2008 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 08/07 (%) Ao 2009 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 09/08 (%) Ao 2010 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 10/09 (%) Ao 2011 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre 937,3 937,1 936,8 936,8 937,0 -0,1 937,0 937,1 937,0 936,9 937,0 0,0 936,7 936,4 936,0 935,6 936,2 -0,1 934,8 933,6 933,0 933,4 933,7 -0,3 932,7 931,6 930,6 929,4 931,1 -0,3 928,4 927,5 926,1 Inactivos 473,6 468,6 466,3 471,2 469,9 -3,4 467,1 465,6 460,8 460,6 463,5 -1,4 451,0 442,3 435,0 443,9 443,1 -4,4 447,7 446,4 448,1 452,1 448,6 1,3 449,1 451,5 448,3 451,8 450,2 0,4 450,9 443,1 447,1 Activos 463,7 468,5 470,5 465,6 467,1 3,5 469,9 471,5 476,2 476,3 473,5 1,4 485,7 494,1 501,1 491,8 493,2 4,2 487,1 487,2 484,9 481,3 485,1 -1,6 483,6 480,1 482,3 477,5 480,9 -0,9 477,4 484,4 479,0 Tasa Actividad 49,47 49,99 50,22 49,70 49,85 Ocupados 416,2 430,6 424,6 422,9 423,6 4,5 425,0 428,7 442,0 437,6 433,3 2,3 444,5 455,3 463,3 442,8 451,5 4,2 428,6 418,8 419,8 412,7 420,0 -7,0 403,5 401,5 413,4 398,0 404,1 -3,8 390,6 401,3 396,8 Tasa Ocupacin 44,40 45,95 45,32 45,14 45,21 Parados 47,4 37,9 45,9 42,7 43,5 -5,9 44,8 42,8 34,3 38,7 40,2 -7,6 41,2 38,7 37,7 48,9 41,6 3,7 58,5 68,4 65,1 68,6 65,1 56,4 80,1 78,6 68,9 79,6 76,8 18,0 86,9 83,1 82,2 Tasa Desempleo 10,22 8,09 9,76 9,17 9,31
50,15 50,31 50,82 50,84 50,53
45,36 45,75 47,17 46,71 46,25
9,53 9,08 7,20 8,13 8,48
51,85 52,77 53,53 52,56 52,68
47,45 48,62 49,50 47,33 48,23
8,48 7,83 7,53 9,95 8,45
52,11 52,18 51,97 51,57 51,96
45,85 44,86 44,99 44,22 44,98
12,01 14,04 13,42 14,24 13,42
51,85 51,54 51,83 51,38 51,65
43,26 43,10 44,42 42,82 43,40
16,56 16,38 14,29 16,67 15,97
51,43 52,22 51,72
42,07 43,27 42,84
18,20 17,15 17,17
Pg. 74
Tomo 7
2012
Cuadro 19 Poblacin de Asturias de ms de 16 aos, segn su relacin con la actividad econmica Varones (miles de personas)
P.pot.act. P >16 aos Ao 2006 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 06/05 (%) Ao 2007 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 07/06 (%) Ao 2008 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 08/07 (%) Ao 2009 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 09/08 (%) Ao 2010 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 10/09 (%) Ao 2011 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre 445,4 445,3 445,1 445,1 445,2 -0,1 445,1 445,1 445,0 444,9 445,0 0,0 444,7 444,5 444,3 444,1 444,4 -0,1 443,7 443,0 442,8 442,7 443,1 -0,3 442,3 441,7 441,1 440,4 441,4 -0,4 439,9 439,4 438,6 Tasa Actividad 59,79 60,97 60,17 59,00 59,98 Tasa Ocupados Ocupacin 246,2 255,4 249,7 244,1 248,9 2,3 245,5 245,0 251,8 249,3 247,9 -0,4 252,4 256,3 259,9 246,4 253,8 2,4 237,0 229,2 229,0 226,4 230,4 -9,2 219,4 219,5 225,9 215,8 220,2 -4,4 210,2 212,4 210,9 55,28 57,35 56,10 54,84 55,89 Tasa Desempleo 7,59 5,97 6,80 7,08 6,85
Inactivos 179,1 173,7 177,3 182,5 178,2 -1,8 181,7 182,5 177,4 178,9 180,1 1,1 176,8 171,2 169,0 176,2 173,3 -3,8 177,7 179,6 180,2 181,1 179,6 3,6 180,7 181,7 179,5 184,8 181,7 1,2 185,0 181,1 182,0
Activos 266,3 271,5 267,8 262,6 267,1 1,0 263,4 262,6 267,6 266,1 264,9 -0,8 268,0 273,3 275,3 267,8 271,1 2,3 266,0 263,4 262,6 261,6 263,4 -2,8 261,6 260,0 261,7 255,7 259,7 -1,4 254,9 258,2 256,6
Parados 20,2 16,2 18,2 18,6 18,3 -13,6 17,9 17,6 15,8 16,7 17,0 -7,1 15,5 17,0 15,4 21,4 17,3 1,9 29,0 34,2 33,6 35,2 33,0 90,5 42,3 40,4 35,8 39,9 39,6 20,0 44,7 45,8 45,8
59,18 59,00 60,13 59,81 59,53
55,16 55,04 56,58 56,04 55,70
6,80 6,70 5,90 6,28 6,42
60,25 61,49 61,97 60,31 61,01
56,76 57,66 58,51 55,49 57,10
5,79 6,22 5,58 7,99 6,40
59,96 59,46 59,31 59,10 59,46
53,41 51,74 51,72 51,14 52,00
10,92 12,98 12,81 13,46 12,54
59,15 58,86 59,32 58,05 58,85
49,60 49,71 51,20 49,00 49,88
16,15 15,55 13,68 15,59 15,24
57,95 58,77 58,51
47,78 48,34 48,08
17,55 17,75 17,83
Pg. 75
2012
Cuadro 20 Poblacin de Asturias de ms de 16 aos,segun su relacin con la actividad econmica Mujeres (miles de personas)
P.pot.act. P >16 aos Ao 2006 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 06/05 (%) Ao 2007 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 07/06 (%) Ao 2008 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 08/07 (%) Ao 2009 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 09/08 (%) Ao 2010 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 10/09 (%) Ao 2011 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre 491,9 491,8 491,7 491,8 491,8 0,0 491,9 492,0 492,0 492,0 492,0 0,0 492,0 491,9 491,8 491,6 491,8 0,0 491,2 490,6 490,2 490,6 490,6 -0,2 490,4 489,9 489,5 488,9 489,7 -0,2 488,5 488,1 487,5 Inactivos 294,5 294,8 289,1 288,8 291,8 -4,3 285,4 283,1 283,4 281,8 283,4 -2,9 274,2 271,1 266,0 267,6 269,7 -4,8 270,1 266,8 268,0 271,0 269,0 -0,3 268,4 269,7 268,8 267,1 268,5 -0,2 266,0 262,0 265,1 Activos 197,4 197,0 202,6 203,0 200,0 6,9 206,5 208,9 208,7 210,3 208,6 4,3 217,8 220,8 225,7 223,9 222,1 6,4 221,1 223,7 222,2 219,6 221,7 -0,2 221,9 220,2 220,7 221,9 221,2 -0,2 222,5 226,1 222,4 Tasa Actividad 40,13 40,06 41,20 41,28 40,67 Tasa Ocupados Ocupacin 170,1 175,2 174,9 178,8 174,8 7,9 179,6 183,8 190,2 188,3 185,5 6,1 192,0 199,0 203,4 196,4 197,7 6,6 191,7 189,6 190,8 186,3 189,6 -4,1 184,1 182,0 187,5 182,1 183,9 -3,0 180,4 188,9 185,9 34,58 35,62 35,57 36,36 35,53 Parados 27,3 21,7 27,7 24,2 25,2 0,7 26,9 25,1 18,5 22,0 23,1 -8,3 25,7 21,7 22,4 27,5 24,3 5,2 29,4 34,2 31,4 33,3 32,1 32,0 37,8 38,2 33,1 39,7 37,2 15,9 42,1 37,2 36,5 Tasa Desempleo 13,83 11,02 13,67 11,92 12,61
41,98 42,46 42,42 42,74 42,40
36,51 37,36 38,66 38,27 37,70
13,03 12,02 8,86 10,46 11,09
44,27 44,88 45,90 45,56 45,15
39,03 40,46 41,35 39,96 40,20
11,82 9,85 9,91 12,29 10,97
45,01 45,61 45,34 44,77 45,18
39,02 38,64 38,92 37,97 38,64
13,32 15,27 14,15 15,17 14,48
45,26 44,94 45,08 45,38 45,16
37,54 37,14 38,32 37,25 37,56
17,04 17,35 15,01 17,90 16,83
45,55 46,33 45,61
36,93 38,70 38,13
18,94 16,47 16,40
Pg. 76
Tomo 7
2012
Cuadro 21 Poblacin ocupada por sectores (miles de personas)

ASTURIAS Agricultura miles Ao 2006 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 06/05 (%) Ao 2007 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 07/06 (%) Ao 2008 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 08/07 (%) Ao 2008 (*) Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Ao 2009 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 09/08 (%) Ao 2010 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 10/09 (%) Ao 2011 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre (*) CNAE-2009 Fuente: INE. Encuesta de Poblacin Activa 14,1 15,6 17,2 3,6 3,9 4,3 57,5 56,5 55,3 14,7 14,1 13,9 38,7 36,5 37,2 9,9 9,1 9,4 280,3 292,6 287,1 71,8 72,9 72,4 390,6 401,3 396,8 18.151,7 18.303,0 18.156,3 2,2 2,2 2,2 18,2 15,1 15,7 16,2 16,3 -1,2 4,5 3,8 3,8 4,1 4,0 57,9 60,0 60,9 56,8 58,9 -4,2 14,3 14,9 14,7 14,3 14,6 35,7 38,2 39,3 37,1 37,6 -5,3 8,8 9,5 9,5 9,3 9,3 291,6 288,2 297,5 287,8 291,3 -3,6 72,3 71,8 72,0 72,3 72,1 403,5 401,5 413,4 398,0 404,1 -3,8 18.394,2 18.476,9 18.546,8 18.408,2 18.456,5 -2,3 2,2 2,2 2,2 2,2 2,2 16,9 16,5 16,1 16,7 16,5 -2,9 3,9 3,9 3,8 4,0 3,9 64,2 59,1 60,8 62,0 61,5 -12,3 15,0 14,1 14,5 15,0 14,6 40,5 38,9 38,8 40,7 39,7 -15,5 9,4 9,3 9,2 9,9 9,5 307,0 304,3 304,2 293,4 302,2 -2,1 71,6 72,7 72,4 71,1 72,0 428,6 418,8 419,9 412,7 420,0 -5,1 19.090,8 18.945,0 18.870,2 18.645,9 18.888,0 -4,9 2,2 2,2 2,2 2,2 2,2 20,4 20,2 20,3 17,0 19,5 4,6 4,4 4,4 3,8 4,3 70,0 68,0 76,2 70,1 71,1 15,7 14,9 16,4 15,8 15,7 55,8 57,1 52,6 47,0 53,1 12,6 12,5 11,4 10,6 11,8 298,2 310,0 314,1 308,7 307,8 67,1 68,1 67,8 69,7 68,2 444,5 455,3 463,3 442,8 451,5 20.402,3 20.425,1 20.346,3 19.856,8 20.257,6 2,2 2,2 2,3 2,2 2,2 21,1 20,5 20,3 17,6 19,9 -1,6 4,7 4,5 4,4 4,0 4,4 70,3 69,0 77,5 71,0 72,0 -3,2 15,8 15,2 16,7 16,0 15,9 55,0 56,8 52,2 45,8 52,5 3,0 12,4 12,5 11,3 10,3 11,6 298,1 309,0 313,3 308,4 307,2 6,8 67,1 67,9 67,6 69,6 68,0 444,5 455,3 463,3 442,8 451,5 4,2 20.402,3 20.425,1 20.346,3 19.856,8 20.257,6 -0,5 2,2 2,2 2,3 2,2 2,2 20,6 21,6 20,2 18,5 20,2 -14,0 4,8 5,0 4,6 4,2 4,7 76,4 70,3 75,5 75,4 74,4 -4,5 18,0 16,4 17,1 17,2 17,2 49,4 52,8 51,5 50,2 51,0 4,5 11,6 12,3 11,7 11,5 11,8 278,6 284,1 294,8 293,5 287,8 5,3 65,6 66,3 66,7 67,1 66,4 425,0 428,8 442,0 437,6 433,4 2,3 20.069,2 20.367,3 20.510,6 20.476,9 20.356,0 3,1 2,1 2,1 2,2 2,1 2,1 23,4 25,4 23,6 21,7 23,5 8,2 5,6 5,9 5,6 5,1 5,6 77,0 80,8 81,1 72,8 77,9 5,2 18,5 18,8 19,1 17,2 18,4 51,7 50,4 45,4 47,6 48,8 4,7 12,4 11,7 10,7 11,3 11,5 264,2 274,0 274,6 280,7 273,4 4,0 63,5 63,6 64,7 66,4 64,5 416,3 430,6 424,7 422,8 423,6 4,6 19.400,1 19.693,1 19.895,6 20.001,8 19.747,7 4,1 2,1 2,2 2,1 2,1 2,1 %s/T Industria miles %s/T Construccin miles %s/T Servicios miles %s/T Total ESPAA Total % AST./ESP.
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2012
Cuadro 22 Trabajadores afiliados a la Seguridad Social. Asturias y Espaa (media mes)

Asturias Afiliados Media 2006 Media 2007 Media 2008 Media 2009 Media 2010 Ao 2009 Enero Febrero Marzo Abril Mayo Junio Julio Agosto Septiembre Octubre Noviembre Diciembre Ao 2010 Enero Febrero Marzo Abril Mayo Junio Julio Agosto Septiembre Octubre Noviembre Diciembre Ao 2011 Enero Febrero Marzo Abril Mayo Junio Julio Agosto Septiembre Octubre Noviembre Media 2011 (ene-nov) 388.138 401.190 405.026 388.746 382.725 % var. anual 3,2 3,4 1,0 -4,0 -1,5 Espaa Afiliados 18.667.599 19.231.987 19.136.055 18.020.470 17.670.376 % var. anual 4,3 3,0 -0,5 -5,8 -1,9
387.893 386.756 386.742 387.276 388.522 388.889 392.851 393.476 389.276 389.028 387.446 385.990 380.161 380.304 380.351 381.255 382.920 384.381 388.267 388.836 384.057 381.458 380.754 378.605 372.589 371.526 372.267 372.767 374.856 375.938 380.178 380.689 375.654 372.847 369.149 374.405
-3,4 -4,0 -4,5 -4,4 -4,6 -4,7 -4,4 -4,4 -4,2 -3,7 -3,3 -2,6 -2,0 -1,7 -1,7 -1,6 -1,4 -1,2 -1,2 -1,2 -1,3 -1,9 -1,7 -1,9 -2,0 -2,3 -2,1 -2,2 -2,1 -2,2 -2,1 -2,1 -2,2 -2,3 -3,0 -2,3
18.181.743 18.112.611 18.058.122 18.034.183 18.103.487 18.097.986 18.143.554 18.001.310 17.935.095 17.908.945 17.847.669 17.803.839 17.546.011 17.572.351 17.594.808 17.648.660 17.761.897 17.785.782 17.848.323 17.716.464 17.671.480 17.666.149 17.612.709 17.584.982 17.361.839 17.347.094 17.392.754 17.474.201 17.592.191 17.586.579 17.637.352 17.500.517 17.435.562 17.360.313 17.248.530 17.677.370
-5,2 -5,9 -6,5 -6,8 -6,7 -6,5 -6,4 -5,9 -5,7 -5,3 -4,7 -3,9 -3,5 -3,0 -2,6 -2,1 -1,9 -1,7 -1,6 -1,6 -1,5 -1,4 -1,3 -1,2 -1,0 -1,3 -1,1 -1,0 -1,0 -1,1 -1,2 -1,2 -1,3 -1,7 -2,1 -1,2
Fuente: Tesorera General de la Seguridad Social
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Tomo 7
2012
Cuadro 23 Parados por sectores (miles de personas)

ASTURIAS Agricultura miles Ao 2006 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 06/05 (%) Ao 2007 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 07/06 (%) Ao 2008 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 08/07 (%) Ao 2008(*) Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Ao 2009 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 09/08 (%) Ao 2010 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre Cuarto trimestre Media anual Variacin 10/09 (%) Ao 2011 Primer trimestre Segundo trimestre Tercer trimestre (*) CNAE-2009 Fuente: INE. Encuesta de Poblacin Activa 0,6 0,3 0,6 0,0 0,4 36,4 1,1 0,8 0,2 0,4 0,6 66,7 0,6 0,7 0,2 0,2 0,4 -32,0 0,6 0,7 0,2 0,2 0,4 0,0 0,7 1,0 0,4 0,5 162,5 0,7 0,6 0,4 0,0 0,4 -19,0 0,5 0,9 0,4 %s/T 1,3 0,8 1,4 0,0 0,9 Industria miles 2,3 0,8 2,1 3,6 2,2 -27,9 1,8 2,0 2,8 0,8 1,9 -15,9 2,4 1,5 2,0 2,3 2,1 10,8 2,6 1,3 2,0 2,3 2,1 5,5 5,8 4,8 4,2 5,1 120,7 5,6 3,0 2,3 3,8 3,7 -27,6 4,1 3,4 4,3 %s/T 4,9 2,1 4,7 8,3 5,1 Construccin miles 2,0 3,4 3,9 1,4 2,7 -27,7 0,9 2,7 2,5 3,5 2,4 -10,3 1,1 2,8 4,3 7,8 4,0 66,7 1,1 3,0 4,3 7,8 4,1 6,8 5,6 6,9 7,5 6,7 -14,1 9,8 9,0 8,5 9,6 9,2 37,7 6,9 7,7 7,3 %s/T 4,2 9,0 8,8 3,2 6,2 Servicios miles 20,5 14,9 18,2 17,9 17,9 28,1 17,8 16,5 13,0 16,2 15,9 -11,2 17,6 17,7 12,3 18,3 16,5 3,8 17,5 17,7 12,3 18,3 16,5 24,8 28,1 22,9 26,6 25,6 39,9 30,5 25,4 21,7 26,9 26,1 2,1 32,4 30,6 31,7 %s/T 43,2 39,3 41,1 41,2 41,3 1er empleo o + de Total un ao en paro Parados miles 22,0 18,5 19,5 20,5 20,1 -20,4 23,2 20,9 15,7 17,9 19,4 -3,5 19,5 16,0 18,9 20,3 18,7 -3,9 19,5 16,0 18,9 20,3 18,7 21,4 28,2 29,5 29,8 27,2 34,1 33,5 40,7 36,0 39,3 37,4 37,3 42,9 40,5 38,5 %s/T 22,0 18,5 21,0 19,8 46,5 miles 47,4 37,9 44,3 43,4 43,3 -6,5 44,8 42,9 34,3 38,8 40,2 -7,1 41,2 38,7 37,7 48,9 41,6 3,6 41,2 38,7 37,7 48,9 41,6 58,5 68,4 65,1 68,6 65,2 33,2 80,1 78,6 68,9 79,6 76,8 17,9 86,9 83,1 82,2 ESPAA Total parados miles miles 1.935,8 1.837,0 1.765,0 1.810,6 1.837,1 -3,9 1.856,1 1.760,0 1.791,9 1.927,6 1.833,9 -0,2 2.174,2 2.381,5 2.598,8 3.207,9 2.590,6 41,3 2.174,2 2.381,5 2.598,8 3.207,9 2.590,6 4.010,7 4.137,5 4.123,3 4.326,5 4.149,5 29,4 4.612,7 4.645,5 4.574,7 4.696,6 4.632,4 11,6 4.910,2 4.833,7 4.978,3 AST./ ESP. % 2,4 2,1 2,5 2,4 2,4
2,5 1,9 0,6 1,0 1,6
4,0 4,7 8,2 2,1 4,6
2,0 6,3 7,3 9,0 6,0
39,7 38,5 37,9 41,8 39,5
51,8 48,7 45,8 46,1 48,4
2,4 2,4 1,9 2,0 2,2
1,5 1,8 0,5 0,4 1,0
5,8 3,9 5,3 4,7 4,9
2,7 7,2 11,4 16,0 9,6
42,7 45,7 32,6 37,4 39,6
47,3 41,3 50,1 41,5 44,9
1,9 1,6 1,5 1,5 1,6
1,5 1,8 0,5 0,4 1,0 0,0 1,0 1,5 0,6 0,8
6,3 3,4 5,3 4,7 4,9 9,4 8,5 7,4 6,1 7,8
2,7 7,8 11,4 16,0 9,7 11,6 8,2 10,6 10,9 10,3
42,5 45,7 32,6 37,4 39,5 42,4 41,1 35,2 38,8 39,4
47,3 41,3 50,1 41,5 44,9 36,6 41,2 45,3 43,4 41,6
1,9 1,6 1,5 1,5 1,6 1,5 1,7 1,6 1,6 1,6
0,9 0,8 0,6 0,0 0,6
7,0 3,8 3,3 4,8 4,7
12,2 11,5 12,3 12,1 12,0
38,1 32,3 31,5 33,8 33,9
41,8 51,8 52,2 49,4 48,8
1,7 1,7 1,5 1,7 1,7
0,6 1,1 0,5
4,7 4,1 5,2
7,9 9,3 8,9
37,3 36,8 38,6
49,4 48,7 46,8
1,8 1,7 1,7
Pg. 79
2012
Cuadro 24 Paro registrado por sectores. Evolucin mensual

ASTURIAS
Sin empleo Agricultura Industria Construcc. Servicios anterior TOTAL
ESPAA
Total miles
Media 2006 Variacin 06/05 Media 2007 Variacin 07/06 Media 2008 Variacin 08/07 Media 2008 (*) Media 2009 Variacin 09/08 Media 2010 Variacin 10/09 Ao 2010 Enero Febrero Marzo Abril Mayo Junio Julio Agosto Septiembre Octubre Noviembre Diciembre Ao 2011 Enero Febrero Marzo Abril Mayo Junio Julio Agosto Septiembre Octubre Noviembre Media 2011 (ene-nov)
(*) CNAE-09.
617 -2,2 570 -7,6 651 14,3 651 711 9,2 886 24,5
5.571 4,8 5.767 3,5 5.777 0,2 5.957 8.666 45,5 8.626 -0,5
5.078 -17,2 4.552 -10,4 6.493 42,6 6.492 11.374 75,2 12.373 8,8
35.399 -4,7 33.414 -5,6 35.193 5,3 35.014 45.639 30,3 50.605 10,9
6.776 -19,2 5.741 -15,3 4.729 -17,6 4.729 5.385 13,9 6.264 16,3
53.440 -7,3 50.044 -6,4 52.843 5,6 52.843 71.774 35,8 78.754 9,7
2.039 -1,5 2.039 0,0 2.540 24,6 2.540 3.644 43,4 4.061 11,5
865 897 917 906 884 875 839 825 849 884 915 972 973 1.000 1.033 1.059 1.059 1.042 1.022 1.004 980 1.100 1.191 1.027
9.146 9.334 9.307 9.162 8.800 8.269 7.875 7.931 8.013 8.412 8.489 8.778 9.263 9.471 9.239 9.160 8.723 8.608 8.341 8.479 8.528 9.329 9.456 8.914
12.962 13.350 13.467 13.097 12.558 11.954 11.419 11.672 11.702 11.638 11.877 12.779 13.212 13.336 13.309 13.219 12.865 12.826 12.656 12.651 12.609 12.888 13.516 12.957
52.026 53.885 53.463 53.069 50.875 47.931 45.602 46.573 49.166 50.788 51.776 52.106 55.822 57.190 56.896 55.050 53.353 51.319 49.634 50.289 52.899 55.221 57.529 53.767
5.926 6.270 6.452 6.488 6.280 6.015 5.940 5.955 6.272 6.418 6.590 6.564 6.738 7.075 7.263 7.222 7.181 6.948 7.064 6.950 7.106 7.038 7.161 7.059
80.925 83.736 83.606 82.722 79.397 75.044 71.675 72.956 76.002 78.140 79.647 81.199 86.008 88.072 87.740 85.710 83.181 80.743 78.717 79.373 82.122 85.576 88.853 84.190
4.048 4.131 4.167 4.142 4.066 3.982 3.909 3.970 4.018 4.086 4.110 4.100 4.231 4.299 4.334 4.269 4.190 4.122 4.080 4.131 4.227 4.361 4.420 4.242
Fuente: Servicio Pblico de Empleo Estatal
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Tomo 7
2012
Cuadro 25 Paro registrado por sexo y edad. Asturias

Distribucin por sexo y edad Total paro registrado HOMBRES Menores de 25 aos Resto de edades MUJERES Menores de 25 aos Resto de edades 2006 2007 % 2007/2006 2008 % 2008/2007 2009 % 2009/2008 2010 % 2010/2009 2011 (ene-nov) % 2011/2010 (ene-nov)
53.440 20.166 3.304 16.862 33.273 3.531 29.742
50.044 18.791 2.727 16.064 31.253 2.900 28.353
-6,3 -6,8 -17,5 -4,7 -6,1 -17,9 -4,7
52.843 21.868 2.837 19.031 30.975 2.456 28.519
5,6 16,4 4,0 18,5 -0,9 -15,3 0,6
71.774 33.634 4.798 28.836 38.140 3.518 34.622
35,8 53,8 69,1 51,5 23,1 43,2 21,4
78.754 36.978 4.834 32.144 41.776 3.730 38.046
9,7 9,9 0,8 11,5 9,5 6,0 9,9
84.190 40.089 4.662 35.427 44.101 3.843 40.258
7,2 9,0 -3,7 10,9 5,7 2,9 5,9
Fuente : Servicio Pblico de Empleo Estatal
Cuadro 26 Coste Laboral. Asturias y Espaa

COSTE LABORAL BRUTO (euros por trabajador y ao)
ASTURIAS Total sectores Industria Construccin Servicios ESPAA Total sectores Industria Construccin Servicios Fuente: INE. Encuesta Anual de Coste Laboral 26.758 30.749 26.094 25.723 3,0 3,7 2,6 3,2 27.868 31.878 27.471 26.799 4,1 3,7 5,3 4,2 29.610 33.213 29.167 28.829 6,2 4,2 6,2 7,6 30.670 34.260 30.752 29.863 3,6 3,2 5,4 3,6 30.820 35.040 30.816 29.931 0,5 2,3 0,2 0,2 26.699 34.138 27.679 23.794 3,8 3,9 4,2 3,4 27.652 34.063 29.378 25.078 3,6 -0,2 6,1 5,4 29.112 34.844 32.185 26.907 5,3 2,3 9,6 7,3 30.322 35.433 35.182 28.029 4,2 1,7 9,3 4,2 30.718 35.970 36.746 28.364 1,3 1,5 4,4 1,2
2006
% 06/05
2007
% 07/06
2008
% 08/07
2009
% 09/08
2010
% 10/09
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2012
Cuadro 27 Evolucin del ndice de Precios Industriales por destino econmico de los bienes (media anual). Base 2005
2006
ASTURIAS Indice general Bienes de consumo - duraderos - no duraderos Bienes de equipo Bienes intermedios Energa ESPAA Indice general Bienes de consumo - duraderos - no duraderos Bienes de equipo Bienes intermedios Energa Fuente: INE. ndice de Precios Industriales (IPRI) 105,4 103,2 102,5 103,3 103,0 106,2 109,1 5,4 3,2 2,5 3,3 3,0 6,2 9,1 109,2 105,7 106,1 105,6 106,5 112,5 110,9 3,6 2,4 3,5 2,2 3,4 5,9 1,6 116,3 110,3 109,8 110,4 109,2 118,7 126,7 6,5 4,4 3,5 4,5 2,5 5,5 14,3 112,4 109,6 110,9 109,5 110,0 112,3 118,1 -3,4 -0,6 1,0 -0,8 0,8 -5,4 -6,8 115,9 109,9 111,6 109,6 110,3 115,5 129,7 3,2 0,2 0,7 0,1 0,2 2,9 9,8 108,0 100,3 101,2 100,2 101,6 113,2 107,5 8,0 0,3 1,2 0,2 1,6 13,2 7,5 114,7 104,6 104,6 104,6 116,9 118,4 116,5 6,3 4,3 3,4 4,5 15,0 4,5 8,4 122,6 115,4 107,4 116,9 125,3 122,8 126,3 6,9 10,2 2,7 11,7 7,2 3,7 8,4 118,8 113,6 108,9 114,5 118,8 111,5 134,9 -3,1 -1,6 1,4 -2,1 -5,2 -9,2 6,8 120,1 112,8 109,1 113,5 112,9 117,0 133,0 1,1 -0,7 0,2 -0,8 -5,0 5,0 -1,4
% 06/05
2007
% 07/06
2008
% 08/07
2009
% 09/08
2010
% 10/09
Cuadro 28 Evolucin del ndice de Precios al Consumo, base 2006. Asturias y Espaa
ASTURIAS Variacin Acumul. mensual ao ESPAA Variacin Acumul. mensual ao Asturias-Espaa Variacin anual Interanual
ndice 2010 Enero Febrero Marzo Abril Mayo Junio Julio Agosto Septiembre Octubre Noviembre Diciembre 2011 Enero Febrero Marzo Abril Mayo Junio Julio Agosto Septiembre Octubre Noviembre
Variacin anual
ndice
106,5 106,3 107,0 108,3 108,7 109,0 108,2 108,6 108,6 109,8 110,9 111,3
-1,3 -0,2 0,7 1,2 0,4 0,2 -0,7 0,3 0,0 1,1 1,1 0,4
-1,3 -1,5 -0,9 0,4 0,8 1,0 0,3 0,6 0,7 1,7 2,8 3,2
1,0 0,8 1,4 1,6 1,9 1,7 2,1 2,0 2,4 2,6 2,7 3,2
106,7 106,5 107,3 108,4 108,7 108,9 108,4 108,6 108,7 109,7 110,3 111,0
-1,0 -0,2 0,7 1,1 0,2 0,2 -0,4 0,3 0,1 0,9 0,5 0,6
-1,0 -1,2 -0,5 0,6 0,8 1,0 0,6 0,8 0,9 1,8 2,4 3,0
1,0 0,8 1,4 1,5 1,8 1,5 1,9 1,8 2,1 2,3 2,3 3,0
0,0 0,0 0,0 0,1 0,1 0,2 0,2 0,2 0,3 0,3 0,4 0,2
110,4 110,7 111,3 112,9 113,0 112,8 111,9 112,1 112,3 113,4 114,1
-0,8 0,3 0,5 1,4 0,1 -0,2 -0,8 0,2 0,2 0,9 0,7
-0,8 -0,6 0,0 1,4 1,5 1,3 0,5 0,7 0,9 1,8 2,5
3,7 4,2 4,1 4,2 3,9 3,5 3,4 3,3 3,4 3,3 2,9
110,2 110,3 111,1 112,5 112,5 112,3 111,7 111,9 112,1 113,0 113,5
-0,7 0,1 0,7 1,2 0,0 -0,1 -0,5 0,1 0,2 0,8 0,4
-0,7 -0,6 0,1 1,4 1,3 1,2 0,7 0,8 1,0 1,8 2,2
3,3 3,6 3,6 3,8 3,5 3,2 3,1 3,0 3,1 3,0 2,9
0,4 0,6 0,5 0,4 0,4 0,3 0,3 0,3 0,3 0,3 0,0
Fuente: INE. ndice de Precios al Consumo (IPC)
Pg. 82
Tomo 7
2012
Cuadro 29 Evolucin del IPC por grupos COICOP (medias anuales), base 2006. Asturias y Espaa
2006 % 06/05 2007 % 07/06 2008 % 08/07 2009 % 09/08 2010 %10/09
ASTURIAS General Alimentos y bebidas no alcohlicas Bebidas alcohlicas y tabaco Vestido y calzado Vivienda Menaje Medicina Transporte Comunicaciones Ocio y cultura Enseanza Hoteles, cafs y restaurantes Otros bienes y servicios ESPAA General Alimentos y bebidas no alcohlicas Bebidas alcohlicas y tabaco Vestido y calzado Vivienda Menaje Medicina Transporte Comunicaciones Ocio y cultura Enseanza Hoteles, cafs y restaurantes Otros bienes y servicios Fuente: INE. ndice de Precios al Consumo (IPC) 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 3,5 4,1 1,8 1,3 6,5 2,6 1,3 4,5 -1,3 0,1 4,0 4,5 3,7 102,8 103,7 107,0 101,1 103,7 102,6 98,5 102,1 100,2 99,3 104,5 104,8 103,3 2,8 3,7 7,0 1,1 3,7 2,6 -1,5 2,1 0,2 -0,7 4,5 4,8 3,3 107,0 109,8 111,2 101,7 110,6 105,2 98,6 108,0 100,2 99,2 108,6 109,8 106,7 4,1 5,9 3,9 0,7 6,6 2,6 0,2 5,8 0,0 -0,1 4,0 4,7 3,3 106,7 108,6 121,1 100,1 112,0 106,8 98,0 101,7 99,5 98,8 112,4 111,9 109,4 -0,3 -1,1 8,9 -1,7 1,3 1,5 -0,7 -5,8 -0,7 -0,4 3,5 1,9 2,5 108,6 107,7 134,3 99,7 115,9 107,4 97,0 108,7 98,7 97,6 115,2 113,3 111,9 1,8 -0,8 10,9 -0,4 3,5 0,5 -1,0 6,9 -0,8 -1,2 2,5 1,2 2,2 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 3,3 4,7 1,6 1,6 6,1 2,1 0,6 3,9 -1,4 -0,5 4,5 3,5 3,4 102,6 103,3 106,8 101,0 104,2 101,5 98,4 101,7 100,1 98,9 104,4 105,3 103,2 2,6 3,3 6,8 1,0 4,2 1,5 -1,6 1,7 0,1 -1,1 4,4 5,3 3,2 107,0 109,5 111,0 101,6 112,2 104,2 98,9 107,3 100,0 98,5 108,6 111,0 107,4 4,2 6,0 3,9 0,6 7,6 2,7 0,5 5,5 -0,1 -0,4 4,1 5,4 4,1 106,5 107,1 120,9 99,9 112,9 106,2 99,1 101,4 99,2 97,9 113,1 113,6 109,8 -0,4 -2,2 8,9 -1,6 0,7 1,9 0,1 -5,5 -0,8 -0,6 4,1 2,4 2,2 108,6 106,2 134,7 99,6 118,2 107,4 98,6 107,8 98,4 96,8 116,2 115,6 112,3 2,0 -0,8 11,4 -0,3 4,7 1,2 -0,5 6,3 -0,8 -1,1 2,7 1,7 2,3
Pg. 83
2.
CUENTA FINANCIERA Y PRESUPUESTO CONSOLIDADO
2.1.
Cuenta Financiera
2012
Anlisis del endeudamiento Presupuesto 2012
Dentro de los lmites establecidos en el Plan Econmico Financiero (PEF) aprobado en el Consejo de Poltica Fiscal y Financiera, el Presupuesto del Principado de Asturias contempla para 2012 un volumen de deuda de 488 millones de euros y unas amortizaciones de 178 millones de euros, lo que supone un incremento del endeudamiento neto de 310 millones de euros. Aunque en trminos de deuda bruta esta cifra supera en 65 millones a la contemplada en los Presupuestos Generales del Principado de Asturias para 2011, sin embargo en trminos de deuda neta el incremento sufrido en el Presupuesto de 2012 es solo 7 millones de euros superior al que se produjo en el Presupuesto de 2011. Con este nuevo endeudamiento el volumen de deuda acumulada previsto para finales de 2012 ser de 2.139 millones de euros, en la Administracin General del Principado de Asturias, lo que representar un 8,6% del PIB estimado en el PEF. En lo que concierne al endeudamiento del conjunto del Sector Administracin Pblica, en trminos SEC95, la previsin de deuda a finales de 2012 es de 2.596 millones de euros, lo que representara un 10,47% del PIB, por debajo de la deuda prevista en el PEF que estima un nivel de endeudamiento para finales de 2012 de 2.781 millones de euros.
Cuadro 1 Evolucin presupuestaria: presupuestos iniciales. 2009 Presupuesto total Ingresos corrientes Intereses Amortizacin Carga financiera Carga Ingresos (%) Carga financiera/ Presupuesto total (%)
Datos en millones de euros
2010 4.428,30 3.377,08 80,00 85,00 165,00 4,89
2011 4.133,49 3.222,37 92,70 120,00 212,70 6,60
2012 4.208,66 3.320,36 137,73 178,25 315,98 9,52
4.394,52 3.518,01 50,00 80,00 130,00 3,70
financiera/ corrientes
2,96
3,73
5,15
7,51
Pg. 89
2012
Ejercicio 2010 De acuerdo con los datos correspondientes al ltimo ejercicio cerrado, el volumen del endeudamiento de la Administracin General del Principado de Asturias a finales de 2010 ascendi a 1.523,79 millones de euros, lo que supuso un incremento, respecto al existente al final del ejercicio 2009, de 558,13 millones de euros. La cartera de endeudamiento est compuesta en su totalidad por prstamos bancarios, de los que un 62,95% han sido formalizados a tipo de inters fijo y un 37,05% a tipo de inters variable, en su mayora con amortizaciones lineales, continuando con la poltica conservadora seguida en ejercicios anteriores. La pendiente de la curva de amortizacin del endeudamiento es claramente decreciente y la vida media de 5,4 aos. Cuadro 2 Evolucin presupuestaria: liquidaciones. 2007 Obligaciones reconocidas Ingresos corrientes Intereses Amortizacin Carga financiera Carga financiera/ Ingresos corrientes (%) Carga financiera/ obligaciones reconocidas (%)
2008
2009
2010
3.944,84 4.095,77 4.447,73 4.162,26 3.508,42 3.575,16 3.646,37 3.184,30 29,47 75,32 104,80 2,99 2,66 31,11 73,27 104,38 2,92 2,55 30,64 71,80 102,44 2,81 2,30 31,98 74,44 106,42 3,34 2,56
Como puede verse en el cuadro 2, el Principado de Asturias cumple holgadamente el lmite establecido en el artculo 14 de la Ley Orgnica de Financiacin de las Comunidades Autnomas, conocido como ratio LOFCA, el cual establece que la carga financiera no puede superar el 25% de los ingresos corrientes. Cuadro 3 Deuda dispuesta Administracin General Principado de Asturias 31/12/07 Deuda dispuesta Ingresos corrientes Deuda/Ingresos Corrientes (%)
Fuente: Banco de Espaa Datos en millones de euros
31/12/2008 722,02 3.575,16 20,19
31/12/09 965,66 3.646,37 26,48
31/12/10 1.523,79 3.184,30 47,85
713,04 3.508,42 20,32
Pg. 90
Tomo 7
2012
Cuadro 4 Deuda dispuesta Sector Administracin Pblica Principado de Asturias 31/12/07 Deuda Ingresos corrientes Deuda/Ingresos Corrientes (%)
Fuente: Banco de Espaa Datos en millones de euros
31/12/2008 770,00 3.641,98 21,14
31/12/09 1.080,00 3.723,73 29,00
31/12/10 1.701,00 3.201,28 53,13
744,00 3.570,22 20,84
La ratio deuda ingresos corrientes de la Comunidad Autnoma del Principado de Asturias, ha sufrido un notable incremento respecto al ejercicio 2009, tanto en lo que se refiere a la Administracin General como al conjunto del Sector Administracin Pblica, sin embargo, en relacin con el resto de Comunidades Autnomas ocupa una buena posicin relativa ya que es la cuarta Comunidad Autnoma con menor ratio. La ratio deuda PIB pas del 4,8% en 2009 al 7,4 en 2010, por debajo del 11,2% de la media de las Comunidades Autnomas. La posicin relativa del Principado de Asturias respecto a las dems Comunidades Autnomas se mantuvo en el segundo lugar durante 2010. De acuerdo con los datos del Banco de Espaa, del conjunto de las Comunidades Autnomas, solamente presenta una ratio de endeudamiento menor que la de Asturias, la Comunidad de Madrid, con una ratio deuda PIB del 7,2%, siendo la Comunidad Autnoma de Baleares con un 15,7%, Castilla la Mancha con un 16,4%, Catalua con un 16,8% y la Comunidad Valenciana con una ratio del 18,8%, las que presentan unas ratios deuda PIB ms elevadas. Respecto a la deuda per cpita a final de 2010 se sita en 1.568,4 euros por habitante, un 38% menor que la deuda media por habitante del conjunto de las autonomas que se sita en 2.520,6 euros.
Ejercicio 2011 Durante el ejercicio 2011 los mercados financieros han endurecido sustancialmente sus condiciones, lo que se tradujo en una mayor dificultad de acceso al crdito y en un significativo aumento de los diferenciales. Los mercados de bonos estuvieron prcticamente cerrados, lo que gener un fuerte incremento de la demanda de financiacin bancaria, dificultando el acceso al crdito a Comunidades que como el Principado de Asturias se estn financiando solamente en formato prstamo. Esta situacin hizo que el acceso a la financiacin fuese especialmente complejo, sobre todo en la segunda mitad del ao.
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2012
Cuadro 5 Deuda formalizada Administracin General Principado de Asturias 2009 Deuda formalizada Vida media Coste medio (%)
2010 633,00 5,96 3,393
2011 423,00 6,12 5,409
242,20 6,34 3,465
Cuadro 6 Evolucin del coste de la cartera de deuda de la Administracin General del Principado de Asturias 31/12/2009 Deuda viva Vida media Coste medio (%)
31/12/2010 1.523,79 5,43 3,286
31/12/2011 1.826,99 5,09 3,956
965,66 5,49 3,460
En 2011 la Administracin General del Principado de Asturias formaliz prstamos por un importe global de 423 millones de euros, con una vida media de 6,12 aos y un coste medio del 5,409%, lo que ha supuesto un incremento de 201,6 puntos bsicos respecto al coste medio en 2009. El efecto de este significativo aumento de los diferenciales sobre el coste medio del conjunto de la cartera es de 67 puntos bsicos. Toda la deuda formalizada en 2011 se ha realizado en formato prstamo, de la que un 58,63% es a tipo fijo y un 41,37% a tipo variable, lo que hace que para el conjunto de la cartera de endeudamiento la distribucin sea 62,97% a tipo fijo y un 37,03% a tipo variable.
Calificacin crediticia: La calificacin crediticia de la Comunidad Autnoma de Asturias emitida por la agencia Fitch Ratings para deuda a largo plazo en euros y en divisas es A+y para la deuda a corto plazo en divisas F1.
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Tomo 7
2012
CUENTA FINANCIERA
(Euros)
CAPTULOS 1 2 Impuestos directos Impuestos indirectos Tasas y otros ingresos Transferencias corrientes Ingresos patrimoniales Ingresos corrientes 1 2 3 4 Gastos de personal Gastos en bienes corrientes y servicios Gastos financieros Transferencias corrientes Gastos corrientes AHORRO CORRIENTE (f) - (k) (a) (b) (c) (d) (e) (f) (g) (h) (i) (j) (k) (l)
Importe
Operacioones Corrientes
3 4 5
1.083.450.000 1.236.030.000 90.920.016 899.871.784 10.085.000

3.320.356.800
729.642.324 234.568.676 137.730.426 2.198.068.171

3.300.009.597 20.347.203
Enajenacin de inversiones reales Transferencias de capital Ingresos de capital Inversiones reales Transferencias de capital Gastos de capital
(m) (n) () (o) (p) (q) (r) (s)
Operaciones Capital
7 6 7
68.000.000 323.718.723
391.718.723
319.864.911 366.954.094
686.819.005 -295.100.282 -274.753.079
AHORRO DE CAPITAL () - (q) CAPACIDAD DE FINANCIACIN (l) + (r)
Activos financieros Activos financieros
(t) (u) (v) (w) (x) (y)
8.590.000 43.590.000
-35.000.000 -309.753.079
Operaciones Financieras
VARIACIN NETA DE ACTIVO FINANCIERO (t) - (u) NECESIDAD DE ENDEUDAMIENTO (s) + (v) 9 Amortizaciones
178.246.921
488.000.000
ENDEUDAMIENTO BRUTO (w) + (x)
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CUENTA FINANCIERA INGRESOS
CORRIENTES 3.320.356.800
DE CAPITAL 391.718.723
ACTIVOS FINANCIEROS 8.590.000
(+)
(+)
NECESIDAD DE ENDEUDAMIENTO 488.000.000 (=)
(-)
AHORRO 20.347.203
(-)
NECESIDAD DE FINANCIACIN -274.753.079
(-)
AMORTIZACIONES 178.246.921
(=)
(=)
(-)
GASTOS
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Tomo 7
2012
CAPTULOS 1 2
DATOS CONSOLIDADOS
(Euros)
CUENTA FINANCIERA
Importe (a) (b) (c) (d) (e) Ingresos corrientes (f) (g) (h) (i) (j) Gastos corrientes (k) (l)
Impuestos directos Impuestos indirectos Tasas y otros ingresos Transferencias corrientes Ingresos patrimoniales Gastos de personal Gastos en bienes corrientes y servicios Gastos financieros Transferencias corrientes
Operacioones Corrientes
3 4 5 1 2 3 4
1.083.450.000 1.278.880.000 141.448.466 900.654.549 10.813.301

3.415.246.316
1.586.658.283 744.326.521 148.492.156 917.637.218

3.397.114.178 18.132.138
AHORRO CORRIENTE (f) - (k)
Enajenacin de inversiones reales Transferencias de capital Ingresos de capital Inversiones reales Transferencias de capital Gastos de capital
(m) (n) () (o) (p) (q) (r) (s)
Operaciones Capital
7 6 7
68.000.000 325.086.671
393.086.671
404.475.968 322.043.794
726.519.762 -333.433.091 -315.300.953
AHORRO DE CAPITAL () - (q) CAPACIDAD DE FINANCIACIN (l) + (r)
Activos financieros Activos financieros
(t) (u) (v) (w) (x) (y)
51.937.551 46.389.677
5.547.874 -309.753.079
Operaciones Financieras
VARIACIN NETA DE ACTIVO FINANCIERO (t) - (u) NECESIDAD DE ENDEUDAMIENTO (s) + (v) 9 Amortizaciones
178.246.921
488.000.000
ENDEUDAMIENTO BRUTO (w) + (x)
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CUENTA FINANCIERA DATOS CONSOLIDADOS INGRESOS
(+)
(+)
NECESIDAD DE ENDEUDAMIENTO 488.000.000 (=)
(-)
AHORRO 18.132.138
(-)
NECESIDAD DE FINANCIACIN -315.300.953
(-)
AMORTIZACIONES 178.246.921
(=)
(=)
(-)
GASTOS
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Tomo 7
2.2.
Presupuesto Consolidado
2012
Con la consolidacin de las cuentas del sector pblico se pretende obtener una visin global de la totalidad de los recursos y actividades que son responsabilidad de una determinada Administracin Pblica. Dado que los Presupuestos Generales del Principado de Asturias constituyen la expresin cifrada y conjunta del volumen global de la actividad econmica proyectada por el Sector Pblico dependiente del Principado de Asturias y considerando que en los mismos se integran los presupuestos de la totalidad de los agentes del Sector Pblico Autonmico, tal y como se establece en el artculo 20 del Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario, aprobado por Decreto Legislativo 2/98, de 25 de junio, resulta evidente que dicha integracin total comprende tambin transferencias entre determinados agentes pertenecientes al sector pblico autonmico, denominadas transferencias internas, que constituyen un sistema de interrelaciones financieras que es preciso depurar para obtener una visin agregada que refleje la realidad de los ingresos y gastos pblicos. Para eliminar los problemas de duplicidad se procede a la consolidacin, es decir, a la eliminacin de las transferencias internas entre los distintos agentes integrantes del Sector Pblico del Principado de Asturias. El mbito de los Presupuestos generales del Principado de Asturias, segn se recoge en el artculo 1 de la Ley del Principado de Asturias de Presupuestos Generales para 2012 es el siguiente: - La Administracin del Principado de Asturias denominacin bajo la que se incluye, la Junta General, el Gobierno y la Administracin, los rganos auxiliares: la Sindicatura de Cuentas y el Consejo Consultivo y el Procurador General (artculo 1 a, b, c y d). - Los organismos y entes pblicos cuya normativa especfica confiere carcter limitativo a los crditos de sus presupuestos de gastos (artculo 1 e). - Los organismos y entes pblicos sujetos al rgimen de contabilidad privada (artculo 1 f). - Las empresas pblicas, constituidas por aquellas entidades mercantiles con participacin mayoritaria, directa o indirecta, del Principado de Asturias en su capital social (artculo 1 g). Los Presupuestos Generales del Principado de Asturias consolidados, se forman por la agregacin de los presupuestos de la Administracin del Principado de Asturias y de los organismos y entes pblicos cuya normativa especfica confiere carcter limitativo a los crditos de sus presupuestos de gastos, tal y como se recoge en el artculo 1.a), b), c), d) y e) del Proyecto de Ley de Presupuestos Generales del Principado de Asturias para 2012. Considerando que a lo largo del presente informe se analizan con detalle y de forma pormenorizada los presupuestos de los distintos agentes que conforman el mbito del presupuesto consolidado, as como la distribucin por polticas de gasto, en este apartado nicamente se van a presentar la principales cifras de los Presupuestos Generales del Principado de Asturias consolidados: por captulos de ingresos y gastos, as como el detalle de las transferencias internas entre los diferentes agentes que conforman el mbito de la consolidacin. Igualmente se acompaa el detalle de las transferencias internas entre la Administracin del Principado de Asturias y todos los agentes integrantes del Sector Pblico Autonmico, segn la clasificacin recogida en el artculo 1 de la Ley del Principado de Asturias de Presupuestos Generales para 2012, independientemente de que estn incluidos en el mbito de la consolidacin o no. El importe total del Presupuesto Consolidado para 2012 es de 4.348.270.538 euros, con una variacin interanual negativa del 0,28%. La variacin interanual experimentada por el Presupuesto del Sector Administracin del Principado de Asturias es del 1,82%.
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2012
En trminos consolidados el captulo de ingresos de Pasivos Financieros asciende a 488 millones de euros, correspondiendo en su totalidad a la Administracin del Principado puesto que en este presupuesto ningn organismo o ente pblico recurre al endeudamiento para financiar sus inversiones. En consecuencia, tal y como se recoge en el informe general de ingresos, el dficit total autorizado para 2012 para el sector Administraciones Pblicas de la Comunidad Autnoma del Principado de Asturias cumple los objetivos legales establecidos y los acuerdos alcanzados en el seno del Consejo de Poltica Fiscal y Financiera.
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2012
euros
PRESUPUESTO TOTAL DEL SECTOR PBLICO AUTONMICO

(Art.1 de la Ley del Principado de Asturias de Presupuestos Generales para 2012)
01. PRESIDENCIA DEL PRINCIPADO 2.270.277 14.457.420 312.650.000 740 1.674.485 3.367.404 1.621.037 36.338.005 175.139.160 292.977.731 799.070.807 58.078.639 409.984.195 1.648.994.774 247.252.790 196.204.633 8.583.426
(Art. 1.a), b), c) y d)
02. JUNTA GENERAL 03. DEUDA 04. CLASES PASIVAS
JUNTA GENERAL, GOBIERNO Y ADMN., RGANOS AUXIL. Y PROCURADOR GRAL. DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
4.208.665.523
05. CONSEJO CONSULTIVO 06. SINDICATURA DE CUENTAS 07. PROCURADOR GENERAL 11. CONSEJERA DE PRESIDENCIA 12. CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO 13. CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO 14. CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES 15. CONSEJERA DE CULTURA Y DEPORTES 16. CONSEJERA DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD 17. CONSEJERA DE SANIDAD 18. C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE 19. CONSEJERA DE AGROGANADERA Y RECURSOS AUTCTONOS 31. GASTOS DIVERSOS
81. REAL INSTITUTO DE ESTUDIOS ASTURIANOS 82. MUSEO ETNOGRFICO DE GRANDAS DE SALIME 83. ENTE PUBLICO DE SERVICIOS TRIBUTARIOS 84. INSTITUTO ASTURIANO DE PREVENCION DE RIESGOS LABORALES 85. SERVICIO PUBLICO DE EMPLEO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS 83, INSTITUTO ASTURIANO DE ESTADSTICA 90. CENTRO REGIONAL DE BELLAS ARTES
250.000 197.809 13.318.700 6.886.850 123.220.635 1.937.580 1.660.925 4.993.038 868.865 522.120 887.941 122.936.760 1.573.254.000 83.856.240 8.019.088
(Art. 1.e)

1.942.810.551
92. ORQUESTA SINFNICA DEL PRINCIPADO 93. CONSEJO ECONMICO Y SOCIAL 94. CONSEJO DE LA JUVENTUD 95. COMISIN REGIONAL DEL BANCO DE TIERRAS 96. ESTABLECIMIENTOS RESIDENCIALES PARA ANCIANOS 97. SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO 98. JUNTA DE SANEAMIENTO 99. SERVICIO RG. INVESTIGACION Y DESARROLLO AGROALIMENTARIO
Fundacin Asturiana de Atencin a Personas con Discapacidad (FASAD) Fundacin Comarcas Mineras (FUCOMI) Fundacin Hospital Oriente de Asturias
5.037.409 4.903.000 28.276.951 497.750 1.439.090 393.300 6.406.484 35.155.210 29.441.378 29.078.548 17.028.822 11.558.344 15.592.899 643.206 1.031.057
(Art. 1.f)
Fundacin Fomento Economa Social Fundacin Asturiana de la Energa Fundacin Serv.Asturiano de Solucin Extrajudicial de Conflictos (SASEC) 112 Asturias

157.657.942
Bomberos del Principado de Asturias Instituto de Desarrollo Econmico del Principado de Asturias (IDEPA) Consorcio de Transportes de Asturias Presupuesto consolidado Ente de Comunicacin: Ente Pblico de Comunicacin del Principado de Asturias Televisin del Principado de Asturias, S.A Radio del Principado de Asturias, S.A. Productora de Programas del Principado de Asturias S.A.
Sociedad Rg. de Recaudacin del Principado de Asturias S.A. Sociedad Asturiana de Estudios Econmicos e Industriales S.A. (SADEI)
998.159 1.463.200 17.920 6.793.500 15.876.030 10.707.072 5.612.437 54.974.915 9.197.026 3.753.072 2.030.025 12.007 62.456.602 414.607 3.920.000 4.196.436 9.030.539
(Art. 1.g) EMPRESAS PBLICAS

191.453.547
Sociedad Inmobiliaria del Real Sitio de Covadonga S.A. Hostelera Asturiana S.A. (HOASA) Inspeccin Tcnica de Vehculos de Asturias S.A. Sociedad Regional de Promocin del Principado de Asturias S.A. Sociedad Regional de Turismo S.A. Sedes, S.A. Viviendas del Principado de Asturias, S.A. (VIPASA) Empresa Pblica Sociedad de Servicios del Principado de Asturias, S.A. Ciudad Industrial del Valle del Naln, S.A. Parque de la Prehistoria, S.A. Gestin de Infraestructuras Sanitarias del Principado de Asturias, S.A. Desarrollo Integral de Taramundi, S.A. Sociedad de Promocin Exterior Principado de Asturias, S.A. Gestin de Infraestr. Pblicas de Telecomunic. del Principado de Asturias, S.A. Gestin de Infraestr. Cult., Tursticas y Deportivas del Pdo. de Asturias, S.A
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2012
Euros
PRESUPUESTO DE INGRESOS Cuenta Consolidada

CAPITULOS
ADMN. DEL PRINCIPADO ORGANISMOS Y TOTAL AGREGADO ENTES DEL ART 1.e) SIN CONSOLIDAR TRANSFER. INTERNAS
CUENTA CONSOLIDADA
1. Impuestos Directos 2. Impuestos Indirectos 3. Tasas y otros ingresos 4. Transferencias corrientes 5. Ingresos Patrimoniales
OPERACIONES CORRIENTES
1.083.450.000 1.236.030.000 90.920.016 899.871.784 10.085.000 3.320.356.800 68.000.000 323.718.723 391.718.723 8.590.000 488.000.000 496.590.000 4.208.665.523 43.347.551 1.942.810.551 127.939.522 127.939.522 43.347.551 42.850.000 50.528.450 1.677.416.727 728.301 1.771.523.478
1.083.450.000 1.278.880.000 141.448.466 2.577.288.511 10.813.301 5.091.880.278 68.000.000 451.658.245 519.658.245 51.937.551 488.000.000 539.937.551 6.151.476.074
1.676.633.962 1.676.633.962 126.571.574 126.571.574 1.803.205.536
1.083.450.000 1.278.880.000 141.448.466 900.654.549 10.813.301 3.415.246.316 68.000.000 325.086.671 393.086.671 51.937.551 488.000.000 539.937.551 4.348.270.538
6. Enajenacin Invers. reales 7. Transferencias de capital

OPERACIONES DE CAPITAL
8. Activos financieros 9. Pasivos financieros

OPERACIONES FINANCIERAS TOTAL INGRESOS
Cuenta Consolidada
PRESUPUESTO DE GASTOS
Euros
CAPITULOS
ADMN. DEL PRINCIPADO
ORGANISMOS Y TOTAL AGREGADO ENTES DEL ART 1.e) SIN CONSOLIDAR
TRANSFER. INTERNAS
CUENTA CONSOLIDADA
1. Gastos de personal 2. Gastos corrientes 3. Gastos financieros 4. Transferencias corrientes

OPERACIONES CORRIENTES
729.642.324 234.568.676 137.730.426 2.198.068.171 3.300.009.597 319.864.911 366.954.094 686.819.005 43.590.000 178.246.921 221.836.921 4.208.665.523
857.015.959 509.757.845 10.761.730 396.203.009 1.773.738.543 84.611.057 81.661.274 166.272.331 2.799.677 2.799.677 1.942.810.551
1.586.658.283 744.326.521 148.492.156 2.594.271.180 5.073.748.140 404.475.968 448.615.368 853.091.336 46.389.677 178.246.921 224.636.598 6.151.476.074
1.676.633.962 1.676.633.962 126.571.574 126.571.574 1.803.205.536
1.586.658.283 744.326.521 148.492.156 917.637.218 3.397.114.178 404.475.968 322.043.794 726.519.762 46.389.677 178.246.921 224.636.598 4.348.270.538
6. Inversiones reales 7. Transferencias de capital

OPERACIONES DE CAPITAL
8. Activos financieros 9. Pasivos financieros

OPERACIONES FINANCIERAS TOTAL GASTOS
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Tomo 7
2012
TRANSFERENCIAS ENTRE SUBSECTORES

GASTOS (ORIGEN) SUBSECTORES Administracin General del Principado TOTAL ADMINISTRACIN GENERAL Ente Pblico de Servicios Tributarios del P. Ast. Inst. Ast.de Prevencin de Riesgos Laborales Servicio Pblico de Empleo del P. de Asturias Instituto Asturiano de Estadstica Centro Regional de Bellas Artes Orquesta Sinfnica del Principado de Asturias Consejo de la Juventud Comisin Regional del Banco de Tierras Establec. Residenciales para Ancianos de Asturias Servicio de Salud del Principado de Asturias Junta de Saneamiento S.R. Investigacin y Desarrollo Agroalimentario Real Instituto de Estudios Asturianos Consorcio Museo Etnogrfico de Grandas de Salime Consejo Econmico y Social TOTAL ORGANISMOS Y ENTES PUBLICOS (Art.1.e) Fundacin Asturiana de Atencin a Personas con Discapacidad (FASAD) Fundacin Comarcas Mineras (FUCOMI) Fundacin Hospital Oriente de Asturias Fundacin Fomento Economa Social Fundacin Asturiana de la Energa Fundacin Serv.Asturiano de Solucin Extrajudicial de Conflictos (SASEC) 112 Asturias Bomberos del Principado de Asturias Instituto de Desarrollo Econmico del Ppdo.de Asturias (IDEPA) Consorcio de Transportes de Asturias Ente Pblico de Comunicacin del Principado de Asturias TOTAL ORGANISMOS Y ENTES PUBLICOS (Art.1.f) Sociedad Rg. de Recaudacin del Principado de Asturias S.A. Sociedad Asturiana de Estudios Econmicos e Industriales S.A. (SADEI) Sociedad Inmobiliaria del Real Sitio de Covadonga S.A. Hostelera Asturiana S.A. (HOASA) Inspeccin Tcnica de Vehculos de Asturias S.A. Sociedad Regional de Promocin del Principado de Asturias S.A. Sociedad Regional de Turismo S.A. Sedes, S.A. Viviendas del Principado de Asturias, S.A. (VIPASA) Empresa Pblica Sociedad de Servicios del Principado de Asturias, S.A. Ciudad Industrial del Valle del Naln, S.A. Parque de la Prehistoria, S.A. Gestin de Infraestructuras Sanitarias del Principado de Asturias, S.A. Desarrollo Integral de Taramundi, S.A. Sociedad de Promocin Exterior Principado de Asturias, S.A. Gestin de Infraestr. Pblicas de Telecomunic. del Principado de Asturias, S.A. Gestin de Infraestr. Cult., Tursticas y Deportivas del Pdo. de Asturias, S.A TOTAL EMPRESAS PUBLICAS (Art.1.g) TOTAL TRANSFERENCIAS 0 1.744.663.684 0 143.705.045 0 0 90.152 0 90.152 CORRIENTES 1.744.573.532 1.744.573.532 CAPITAL 143.705.045 143.705.045 TOTAL 1.888.278.577 1.888.278.577 0 0 0 0 0 0 0 0 0 90.152 0 0 0 0 0 90.152 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1.888.368.729 7.188.008 12.761.008 1.744.663.684 1.124.064 143.705.045 100.000 75.000 1.000.000 5.473.000 49.064 329.000 326.000 393.300 3.200.000 15.000.000 13.798.000 8.312.414 10.000.000 55.268.714 1.177.000 16.009.407 14.752.407 80.000 734.400 1.676.633.962 3.910.000 126.571.574 1.093.825 4.074.772 360.000 500.000 76.998.508 1.533.695.000 3.850.000 3.632.611 1.605.600 126.020 200.000 11.679.835 34.719.000 3.676.030 48.018.816 2.079.300 74.941.819 1.220.000 0 0 CORRIENTES INGRESOS (DESTINO) CAPITAL TOTAL 0 0 0 5.755.330 122.960.635 1.220.000 1.093.825 4.074.772 486.020 700.000 88.678.343 1.568.414.000 3.850.000 5.238.211 0 0 734.400 1.803.205.536 3.910.000 0 0 329.000 406.000 393.300 3.200.000 15.000.000 28.550.407 8.312.414 11.177.000 71.278.121 0 0 0 0 0 0 5.522.064 0 1.000.000 0 175.000 0 0 0 0 0 7.188.008 13.885.072 1.888.368.729
Pg. 103
2012
ADSCRIPCION ORGANICA
PRESUPUESTO GASTOS 2012
PRESUPUESTO TOTAL
TRANSFERENCIAS INTERNAS
APORTACIN NETA TOTAL
SECCION 12 SECCIN 13
Ente Pblico de Servicios Tributarios del P. Ast. Inst. Ast.de Prevencin de Riesgos Laborales Servicio Pblico de Empleo del P. de Asturias Instituto Asturiano de Estadstica Consejo Econmico y Social
13.318.700 6.886.850 123.220.635 1.937.580 868.865 1.660.925 4.993.038 250.000 197.809 122.936.760 522.120 1.573.254.000 83.856.240 887.941 8.019.088
5.755.330 122.960.635 1.220.000 734.400 1.093.825 4.074.772 88.678.343 486.020 1.568.414.000 3.850.000 700.000 5.238.211
13.318.700 13.318.700 1.131.520 260.000 717.580 134.465 2.243.565 567.100 918.266 250.000 197.809 1.933.175 34.258.417 36.100 34.294.517 4.840.000 4.840.000 80.006.240 80.006.240 187.941 2.780.877 2.968.818
SECCION 15
Centro Regional de Bellas Artes Orquesta Sinfnica del Principado de Asturias Real Instituto de Estudios Asturianos Consorcio Museo Etnogrfico de Grandas de Salime
SECCION 16
Establec. Residenciales para Ancianos de Asturias Consejo de la Juventud
SECCION 17 SECCION 18 SECCION 19
Servicio de Salud del Principado de Asturias Junta de Saneamiento Comisin Regional del Banco de Tierras S.R. Investigacin y Desarrollo Agroalimentario
TOTAL ORGANISMOS Y ENTES PUBLICOS (Art.1.e)
1.942.810.551
1.803.205.536
139.605.015
Pg. 104
Tomo 7
3.
PRESUPUESTO DE INGRESOS
3.1.
Resumen por captulos del Presupuesto Consolidado de Ingresos
2012
DISTRIBUCIN DE INGRESOS POR CAPTULOS DETALLE COMPARATIVO DEL PRESUPUESTO CONSOLIDADO 2011/2012
Cod.
1 2 3 4 5 6 7
Captulo
IMPUESTOS DIRECTOS IMPUESTOS INDIRECTOS TASAS, PRECIOS PBLICOS Y OTROS INGRESOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES INGRESOS PATRIMONIALES Operaciones Corrientes ENAJENACIN DE INVERSIONES REALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Operaciones de Capital Operaciones no financieras
Presupuesto 2011 S/ Total % Presupuesto 2012 S/ Total %

1.063.492.350 1.261.419.789 154.184.778 828.955.039 13.832.053 3.321.884.009 114.000.000 369.826.577 483.826.577 3.805.710.586 11.657.845 543.000.000 554.657.845 4.360.368.431 TOTAL 4.360.368.431 24,39 28,93 3,54 19,01 0,32 76,18 2,61 8,48 11,10 87,28 0,27 12,45 12,72 100,00 100,00 1.083.450.000 1.278.880.000 141.448.466 900.654.549 10.813.301 3.415.246.316 68.000.000 325.086.671 393.086.671 3.808.332.987 51.937.551 488.000.000 539.937.551 4.348.270.538 4.348.270.538 24,92 29,41 3,25 20,71 0,25 78,54 1,56 7,48 9,04 87,58 1,19 11,22 12,42 100,00 100,00
Variacin %
1,88 1,38 8,268,65 21,822,81 40,3512,1018,750,07 345,52 10,132,650,280,28-
8 9
ACTIVOS FINANCIEROS PASIVOS FINANCIEROS Operaciones financieras Total Ingresos
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3.2.
Ingresos de la Administracin del Principado de Asturias
3.2.1.
Anlisis General
2012
Seccin

12
Captulo
1 2 3 4 5 6 7 IMPUESTOS DIRECTOS IMPUESTOS INDIRECTOS TASAS, PRECIOS PBLICOS Y OTROS INGRESOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES INGRESOS PATRIMONIALES Operaciones Corrientes ENAJENACIN DE INVERSIONES REALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Operaciones de Capital Operaciones no financieras 8 9 ACTIVOS FINANCIEROS PASIVOS FINANCIEROS Operaciones financieras Total Ingresos Total Seccin

Descripcin Euros
1.083.450.000 1.236.030.000 90.920.016 899.871.784 10.085.000 3.320.356.800 68.000.000 323.718.723 391.718.723 3.712.075.523 8.590.000 488.000.000 496.590.000 4.208.665.523 4.208.665.523
%
25,74 29,37 2,16 21,38 0,24 78,89 1,62 7,69 9,31 88,20 0,20 11,60 11,80 100,00 100
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2012
Principado, dentro del
1. Estimacin de ingresos y dficit pblico El desempeo de las competencias que corresponden al
proceso de descentralizacin del gasto pblico en Espaa, exige la dotacin de importantes recursos presupuestarios, a los cuales ha de corresponder un volumen similar de ingresos que garantice su financiacin y el desarrollo de las polticas de gasto en condiciones de suficiencia. La adecuada presupuestacin de los ingresos resulta esencial, no solo para no poner en riesgo la estabilidad de las finanzas pblicas, porque ello supondra comprometer el desarrollo de nuevas polticas en el futuro, sino porque las crecientes exigencias en materia de control del dficit pblico, y los controles derivados de las mismas, condicionan de forma relevante las actuaciones en materia de poltica presupuestaria. La capacidad de la CCAA para obtener mejoras financieras apreciables por la va de los ingresos, en funcin de sus competencias, puede considerarse limitada, dado que la mayor parte de los mismos se derivan de planes o acuerdos preexistentes y formalizados. En consecuencia, y salvo que se decida incrementar la presin fiscal, la mejora en ingresos debe derivarse de una mejor gestin y, sobre todo, de posibles fuentes adicionales de generacin de recursos por la va patrimonial. La presupuestacin de los ingresos para el ejercicio presupuestario 2012 se efecta bajo la hiptesis del cumplimiento estricto de los compromisos y obligaciones del Principado en los escenarios de consolidacin fiscal, ya que un hipottico incumplimiento de los objetivos de estabilidad atribuibles a la Comunidad Autnoma del Principado, sea deuda o dficit, puede tener importantes consecuencias negativas desde el punto de vista financiero, tanto por la repercusin de la parte atribuible como por el cuestionamiento de futuras operaciones de endeudamiento, adems de otras implicaciones adicionales: presentacin de un plan de reequilibrio y redefinicin de las polticas de ingresos y gastos. Resulta conveniente considerar desde esta perspectiva, por lo tanto, la situacin financiera del sector pblico regional y de los organismos integrados presupuestariamente en el mismo, en la medida en que la hipottica generacin de dficit o situaciones que conlleven costes futuros bajo la hiptesis de que existir una cobertura para dichos escenarios es, en el momento actual cuando menos problemtica y debe, por tanto, evitarse. Desde el punto de vista legal hay tres normas que es preciso tener presentes para la comprensin de las limitaciones en materia de dficit pblico: Constitucin Espaola Ley Orgnica de Financiacin de las Comunidades Autnomas (LOFCA) Leyes de Estabilidad Presupuestaria
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a) La Constitucin, cuya reforma se ha aprobado recientemente, establece un lmite de dficit estructural a fijar por Ley Orgnica (que debe aprobarse antes del 30 de junio de 2012). Sin embargo, dicho lmite de dficit estructural entrar en vigor en 2020. En consecuencia, las limitaciones derivadas de la Constitucin son, actualmente, las sealadas con carcter genrico en el artculo 135: 1. Todas las Administraciones Pblicas adecuarn sus actuaciones al principio de estabilidad presupuestaria. 2. El Estado y las Comunidades Autnomas no podrn incurrir en un dficit estructural que supere los mrgenes establecidos, en su caso, por la Unin Europea para sus Estados Miembros. Una ley orgnica fijar el dficit estructural mximo permitido al Estado y a las Comunidades Autnomas, en relacin con su producto interior bruto. Las Entidades Locales debern presentar equilibrio presupuestario. 3. El Estado y las Comunidades Autnomas habrn de estar autorizados por ley para emitir deuda pblica o contraer crdito. Los crditos para satisfacer los intereses y el capital de la deuda pblica de las Administraciones se entendern siempre incluidos en el estado de gastos de sus presupuestos y su pago gozar de prioridad absoluta. Estos crditos no podrn ser objeto de enmienda o modificacin, mientras se ajusten a las condiciones de la ley de emisin. El volumen de deuda pblica del conjunto de las Administraciones Pblicas en relacin con el producto interior bruto del Estado no podr superar el valor de referencia establecido en el Tratado de Funcionamiento de la Unin Europea. 4. Los lmites de dficit estructural y de volumen de deuda pblica slo podrn superarse en caso de catstrofes naturales, recesin econmica o situaciones de emergencia extraordinaria que escapen al control del Estado y perjudiquen considerablemente la situacin financiera o la sostenibilidad econmica o social del Estado, apreciadas por la mayora absoluta de los miembros del Congreso de los Diputados. 5. Una ley orgnica desarrollar los principios a que se refiere este artculo, as como la participacin, en los procedimientos respectivos, de los rganos de coordinacin institucional entre las Administraciones Pblicas en materia de poltica fiscal y financiera. En todo caso, regular:
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a) La distribucin de los lmites de dficit y de deuda entre las distintas Administraciones Pblicas, los supuestos excepcionales de superacin de los mismos y la forma y plazo de correccin de las desviaciones que sobre uno y otro pudieran producirse. b) La metodologa y el procedimiento para el clculo del dficit estructural. c) La responsabilidad de cada Administracin Pblica en caso de
incumplimiento de los objetivos de estabilidad presupuestaria. 6. Las Comunidades Autnomas, de acuerdo con sus respectivos Estatutos y dentro de los lmites a que se refiere este artculo, adoptarn las disposiciones que procedan para la aplicacin efectiva del principio de estabilidad en sus normas y decisiones presupuestarias. b) La LOFCA (Ley 8/1980, de 22 de septiembre, reformada varias veces la ltima por Ley 3/2009, de 18 de diciembre) establece criterios genricos de buena prctica en materia presupuestaria y financiera. Para ello establece un organismo, el Consejo de Poltica Fiscal y Financiera (CPFF), que velar entre otras competencias por la coordinacin presupuestaria, de inversiones y de endeudamiento. Abunda la LOFCA en sealar las capacidades de la CCAA en materia tributaria (creacin de tributos propios: impuestos y tasas, establecimiento de precios pblicos, y las capacidades de gestin y sancin derivadas de todo ello). Estas capacidades tienen lmites, especialmente atenerse al mbito competencial en materia territorial y no suponer obstculo para la libre circulacin de personas, mercancas y servicios. En materia de endeudamiento la LOFCA contiene criterios muy estrictos: - Endeudamiento a largo plazo (ms de un ao): - Destinado exclusivamente a inversiones - Que la carga financiera (amortizacin de capital e intereses) no supere el 25% de los ingresos corrientes. - Endeudamiento a corto plazo (menos de un ao) no precisar autorizacin, al considerarse una operacin de tesorera dentro del ejercicio. - Endeudamiento en el exterior, precisar autorizacin salvo que se realice en el territorio de la UE.
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c) Leyes de Estabilidad Presupuestaria Tras los problemas sufridos por Espaa para el cumplimiento de los requisitos de entrada en la Unin Monetaria se plante con ms vigor en nuestro pas la conveniencia de buscar una estabilidad de las finanzas pblicas y se promulgaron las leyes de estabilidad presupuestaria en el ao 2001, que fueron modificadas en el ao 2006. Son las siguientes: a) b) c) d) Ley 18/2001, de 12 de diciembre de Estabilidad Presupuestaria. Ley Orgnica 5/2001, de 13 de diciembre, complementaria de la Ley 18/2001. Ley 15/2006, de 26 de mayo, de reforma de la Ley 18/2001. Ley Orgnica 3/2006, de 26 de mayo, de reforma de la Ley 5/2001.
Con carcter general, las Leyes de Estabilidad son aplicables al conjunto del Sector Pblico, es decir Estado, Comunidades Autnomas, Corporaciones Locales y Seguridad Social. Lo que buscaban originariamente las leyes promulgadas en el ao 2001 era un compromiso anual de las distintas administraciones sobre la base de unos criterios generales de endeudamiento, y bajo el concepto de que se eliminaba el dficit pblico en los presupuestos de las distintas administraciones. En caso de incumplimiento se prevean unos procedimientos sancionadores pero tambin unas flexibilidades en su correccin. Adems, se creaba un fondo de contingencia, del 2% del lmite de gasto no financiero anual, para atender a necesidades no previstas y sobrevenidas que se atendan con especficas modificaciones presupuestarias (crditos extraordinarios y suplementarios, ampliaciones e incorporaciones). La situacin de crecimiento econmico y la evolucin positiva del PIB (Producto Interior Bruto) motiv una creciente corriente de opinin de responsables de administraciones pblicas orientada a la conveniencia de flexibilizar las exigencias de las leyes de estabilidad. En consecuencia en el ao 2006 se procedi a modificar las mismas, apartados c) y d) anteriores, permitiendo dficit anuales, siempre que hubiera una recomposicin global dentro de un ciclo determinado, y flexibilizndose, asimismo, los criterios de cumplimiento en situaciones especficas (crecimiento del PIB por debajo de un umbral determinado, inversiones en I+D+i). El problema ha surgido cuando tras desatarse la crisis actual diversas administraciones pblicas, empezando por la del Estado, que estaban pendientes de efectuar los ajustes pertinentes se han visto imposibilitadas de hacerlo debido a la minoracin de ingresos, especialmente los tributarios, y a la entrada en funcionamiento de los estabilizadores automticos, con el consiguiente incremento de gasto y, en definitiva, la elevacin del dficit pblico hasta cifras nunca antes conocidas. Las leyes de Estabilidad, promulgadas en 2001 con obligatoriedad anual y modificadas en 2006 para ceirlas al ciclo econmico, establecen la obligatoriedad de presentar los presupuestos anuales sin dficit, es decir la suma de los gastos no financieros
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no puede rebasar a la suma de los ingresos financieros salvo en la parte autorizada de endeudamiento neto. Se admiten dos excepciones: -Cuando haya un crecimiento del PIB regional inferior al nacional (presentando un plan financiero especfico a tres aos) -Para inversiones productivas, hasta un lmite del 0,25 del PIB. Hay que considerar que el objetivo de estabilidad que se remite a las Cortes y posteriormente a Bruselas agrupa por administraciones segn el mbito competencial territorial, de manera que no establece porcentajes para cada CCAA individual, eso ha de hacerse en el CPFF, por lo que las CCAA bsicamente han de cumplir los objetivos pactados en dicho rgano. La cuestin relevante, establecido que el compromiso esencial de las CCAA es con su propio compromiso adquirido en el CPFF y en los acuerdos derivados del mismo, es determinar las consecuencias del incumplimiento, que son las siguientes, segn se establece legalmente: -Afectacin a la autorizacin de futuras operaciones de endeudamiento. - Repercusin, en su caso, de la parte financiera atribuible a la CCAA que incumpla el objetivo, previa audiencia a la CCAA. - Presentacin de un plan a tres aos de reequilibrio
En consecuencia, y en el mbito de la CCAA de Asturias lo ms relevante en la coyuntura presupuestaria actual es detectar y prevenir el uso de la llamada restriccin presupuestaria blanda que supone la generacin de dficit en organismos o entes del sector pblico regional bajo la hiptesis de que los mismos sern asumidos por la administracin centralizada, hiptesis siempre cuestionable pero difcilmente verosmil en la situacin actual. La presupuestacin de ingresos para 2012 se ha realizado teniendo presentes estas restricciones y los niveles de endeudamiento aprobados para la Comunidad Autnoma en el Consejo de Poltica Fiscal y Financiera y revisados en el plan Econmico- Financiero de Reequilibrio del Principado de Asturias 2011-2013, de abril de 2011- dado que es el ltimo documento oficial sobre la materia que compete al Principado de Asturias- sin perjuicio de que la valoracin de la evolucin de las medidas a adoptar en el transcurso del ejercicio 2011 para la correccin de los dficit del Principado, contenidas en el ltimo documento citado, se han revelado claramente insuficientes y han debido ser complementadas con otras medidas posteriores adoptadas por el Consejo de Gobierno actual.
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2.- Anlisis Econmico de los Ingresos Contrariamente a los gastos, que pueden analizarse desde una triple perspectiva: orgnica, funcional y econmica, los ingresos se analizan bien desde una perspectiva sectorial o relacionada con una agrupacin de magnitudes de carcter relevante, bien desde la perspectiva econmica que es la nica que tiene relevancia desde el punto de vista de las clasificaciones presupuestarias en el rea de ingresos. En este sentido, podemos comprobar en el cuadro siguiente la evolucin de los distintos captulos de la clasificacin econmica respecto a los del anterior ejercicio: Presupuesto 2011 Impuestos Directos Impuestos Indirectos Tasas, precios pblicos y otros ingresos Transferencias Corrientes Ingresos Patrimoniales Operaciones Corrientes Enajenacin Inversiones Reales Transferencias de Capital Operaciones de Capital Activos Financieros Pasivos Financieros Operaciones Financieras Total Total sin Endeudamiento 1.063.492.350 1.226.419.789 90.925.830 828.182.257 13.350.274 3.222.370.500 114.000.000 367.567.362 481.567.362 6.556.000 423.000.000 429.556.000 4.133.493.862 3.710.493.862 Proyecto 2012 1.083.450.000 1.236.030.000 90.920.016 899.871.784 10.085.000 3.320.356.800 68.000.000 323.718.723 391.718.723 8.590.000 488.000.000 496.590.000 4.208.665.523 3.720.665.523 Variacin 2011/2012 Importe 19.957.650 9.610.211 -5.814 71.689.527 -3.265.274 97.986.300 -46.000.000 -43.848.639 -89.848.639 2.034.000 65.000.000 67.034.000 75.171.661 10.171.661 % 1,88 0,78 -0,01 8,66 -24,46 3,04 -40,35 -11,93 -18,66 31,03 15,37 15,61 1,82 0,27
datos en euros
Puede observarse en el cuadro anterior que el incremento de ingresos se eleva en el Proyecto presentado un 1,82% sobre el previsto en el ejercicio 2011. Sin embargo, si se considera el volumen de endeudamiento correspondiente a cada ejercicio, autorizado en el Consejo de Poltica Fiscal y Financiera, dicho incremento se reduce a tan solo un 0,27%, en consonancia con la situacin de atona de la actividad econmica general y del conjunto de los ingresos del Principado. A continuacin se hace referencia a los aspectos ms relevantes por captulos de ingresos, con excepcin de lo ingresos asociados al sistema de financiacin autonmica,
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cuyo anlisis se realiza en el apartado 3, y sin perjuicio de anlisis especficos de algunas magnitudes de ingresos: fondos comunitarios, cuenta financiera, etc., que se realizan en otros apartados de este Informe Econmico Financiero.
Captulo 1 Impuestos Directos

Presupuesto 2011 1.063.492.350 7.750.000 951.242.350 9.000.000 87.500.000 0 8.000.000 Proyecto 2012 1.083.450.000 7.100.000 925.945.000 9.000.000 119.405.000 20.000.000 2.000.000 Variacin 2011/2012 Importe % 19.957.650 1,88 -650.000 -8,39 -25.297.350 -2,66 0 0,00 31.905.000 36,46 20.000.000 -6.000.000
datos en euros
1 IMPUESTOS DIRECTOS 100000 Recargo s/imp. Act.Econmicas * 101000 Tarifa autonmica del IRPF 102000 Imp.s/grandes establecimientos 110000 Impuesto sobre Sucesiones y D. 111000 Impuesto s/ Patrimonio 112000 Impuesto s/ activ. Medio Ambiente
-75,00
* cantidad aportada por el Estado dentro del Sistema de Financiacin de CCAA
a) En el Impuesto sobre Patrimonio, que se recupera para los dos prximos ejercicios, se han considerado los datos territorializados disponibles para proceder a la estimacin, sobre la base de una recaudacin total prevista de 1.080 millones de euros para toda Espaa. Aunque Asturias tiene un peso poblacional ms alto del establecido en esta estimacin, la concentracin de sujetos pasivos susceptibles de tener que realizar la declaracin del Impuesto de Patrimonio motiva la estimacin de este importe. b) En el Impuesto sobre Grandes Establecimientos Comerciales se mantiene la cifra del ejercicio anterior (9 millones de euros). Aunque la recaudacin efectiva es escasa debido a las reclamaciones en va contenciosa durante los ltimos aos, la recaudacin de derechos se mantiene en las cifras citadas. c) En el Impuesto de Sucesiones el volumen recaudatorio de los ltimos ejercicios ha estado por encima de lo esperado, y se considera que hay una estabilidad, con carcter general, en la evolucin temporal del Impuesto, lo que no implicar grandes oscilaciones en el mismo-a salvo de cambios legislativos- que tampoco parece que estarn en el escenario inmediato. d) La recaudacin de Impuesto sobre Actividades Medioambientales, introducido el ejercicio 2011, no est siendo como se esperaba y la cifra estimada, 2 millones de euros sera el suelo de la horquilla considerada para 2011, sin que haya motivos para esperar que en 2012 vaya a darse una situacin diferente
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Captulo 2 Impuesto Indirectos
* * * * *
2 IMPUESTOS INDIRECTOS 200000 Imp.Transmisiones P y. y Ac.Jur. Doc 210000 Impuesto sobre el Valor Aadido 220000 Imp.esp.sobre alcohol 220001 Impuesto esp.s. cerveza 220003 Impuesto esp.s. tabaco 220004 Impuesto especial s.hidrocarburos
Variacin 2011 2012 2011/2012 Importe 1.226.419.789,00 1.236.030.000,00 195.000.000 627.246.850 13.201.570 4.153.250 117.914.210 141.223.640 22.003.329 334.260 58.591.610 42.000.000 251.070 4.500.000 145.000.000 717.180.000 13.490.000 4.100.000 108.400.000 133.280.000 10.000.000 340.000 67.020.000 34.000.000 220.000 3.000.000
Presupuesto
Proyecto
220005 Imp.esp.sobre med.transp. 220006 Impuesto esp.s.productos * intermedios * 220007 Impuesto esp.s. electricidad 221000 S/ ventas hidrocarburos 280000 Ca Telefnica N. Espaa 281000 Impuesto sobre el juego del bingo
25,64 14,34 2,18 -1,28 -8,07 -5,62 -12.003.329 54,55 -50.000.000 89.933.150 288.430 -53.250 -9.514.210 -7.943.640 5.740 1,72 8.428.390 14,38 -8.000.000 19,05 -31.070 12,38 -1.500.000 33,33
datos en euros
a) El Impuesto de Transmisiones Patrimoniales y Actos Jurdicos Documentados refleja de modo ms acusado que cualquier otro la situacin de la coyuntura econmica. Para el ejercicio 2012 se estiman unos ingresos de 145 millones, 50 millones menos que en 2011. Esta diferencia tan notoria se justifica por el carcter sensible de este Impuesto respecto de la evolucin de la situacin econmica. b) El Impuesto sobre el Juego del Bingo, de acuerdo a la evolucin observada durante este ejercicio, tendr una recaudacin previsible para 2012 de 3 millones de euros., 1,5 millones menos que en 2011. c) El Impuesto sobre Venta minorista de Hidrocarburos, de acuerdo a la evolucin de este ejercicio se situar en 34 millones de euros de previsin, 8 millones por debajo de lo previsto para el ejercicio 2011. Se mantiene esta cifra como cantidad ms verosmil para el ejercicio 2012. Este Impuesto, que se viene aplicando desde el ao 2002, es objeto de reclamaciones individuales reiteradas por parte de los sujetos pasivos al entender que colisiona con la normativa comunitaria. La Comisin Europea ha enviado a Espaa dos cartas de emplazamiento y ha elaborado un dictamen que considera incoherente el mantenimiento del Impuesto, dando determinadas opciones de que se integre en el Impuesto Especial de Hidrocarburos, con determinados ajustes opcionales, para que no suponga un menoscabo en los ingresos. En la reunin del Consejo Superior para la Direccin y Coordinacin de la Gestin
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Tributaria de 28 de junio de 2011 se trat este tema con la perspectiva de darle una solucin en los Presupuestos Generales de Estado para 2012, previo debate en el Consejo de Poltica Fiscal y Financiera. Recientemente la Administracin General del Estado ha remitido un Primer borrador de Proyecto de Ley que modifica la Ley 38/1992, de 28 de diciembre, de Impuestos especiales, para integrar el Impuesto sobre las Ventas Minoristas de Hidrocarburos en el Impuesto Especial sobre Hidrocarburos. En todo caso, parece que este Proyecto debe ser corroborado por el nuevo Gobierno de la nacin para su tramitacin. d) El Impuesto especial sobre medios de transporte ofrece una evolucin negativa en el presente ejercicio 2011, por lo que se estima una importante minoracin para su recaudacin en 2012.
Captulo 3 Tasas y otros ingresos

En este captulo presupuestario de ingresos se recogen las cantidades estimadas en diversos ingresos, tales como: tasas, precios pblicos, ingresos no previstos, ingresos de multas y sanciones, etc. El importe total previsto se sita en 90,9 millones de euros, cifra muy similar a la del ao pasado ya que el incremento del 5% previsto se ve contrarrestado por minoraciones sobre las cantidades estimadas en 2011. Tanto las tasas como los precios pblicos cuentan con una previsin de incremento del 5%, las tasas en este Proyecto de Ley y los precios pblicos a travs de un Decreto especfico Hay que considerar que en ambos casos se trata de ingresos donde el beneficiario del servicio prestado por la administracin es individual y por lo tanto abona el importe fijado exclusivamente el usuario del servicio. Aunque las tasas sean de recepcin obligatoria para llevar a cabo determinadas actividades no pierden este carcter de ingreso que afecta o beneficia especialmente a determinados sujetos, usuarios de los servicios. Adems, debe tenderse a que el coste del servicio prestado este cubierto totalmente por la cantidad exigida, en el caso de las tasas o sea incluso superior, en el caso de los precios pblicos, salvo que razones de inters social justifiquen una excepcin. Especial relevancia tiene la Tasa Fiscal de juegos de suerte, envite y azar, ya que supone en torno al 42% de la recaudacin de este captulo, ascendiendo a 38 millones de euros. Se trata de un impuesto, dado que este es el carcter de las tasas fiscales. Su ejecucin viene presentando en los ltimos ejercicios una evolucin paulatina ligeramente a la baja, por lo que se ha optado por aminorar su previsin. Adems, y con objeto de favorecer la recuperacin del sector del Juego y el empleo asociado al mismo se han previsto, y as figuran incorporadas en la Ley de Medidas Presupuestarias, Administrativas y Tributarias de acompaamiento a los Presupuestos para 2012, una serie de medidas que reducen la presin fiscal del sector y que, esencialmente, son las siguientes: - Se reduce la tarifa aplicable a la modalidad de casinos con aplicacin de una tarifa inferior slo para el ejercicio 2012 en los supuestos en que se produzca mantenimiento del empleo.
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- Se reducen los tipos aplicables al juego del bingo y slo para 2012 se establece un tipo inferior por mantenimiento del empleo. - Se reducen las cuotas fijas aplicables a la modalidad de mquinas y se regula el prorrateo trimestral de cuotas, tanto para nuevas altas y bajas a lo largo del ejercicio como en los supuestos de bajas temporales. Las mquinas en situacin de baja temporal disfrutarn de una reduccin del 85% y las ubicadas en salones de juego, cuando el nmero exceda de 15 tendrn una reduccin del 25% de la cuota. Para finalizar se regulan de manera especfica el devengo y la forma de gestin con el fin de agrupar todos estos aspectos en la misma norma.
Captulo 4 Transferencias corrientes

En este captulo de ingresos se integran las cantidades percibidas de entes,
organismos y agentes externos, con el objeto de ejecutar gasto corriente, ya sea de forma incondicionada y, por tanto, no sometida a justificacin, ya sea de forma condicionada, en cuyo caso ser necesario proceder a la justificacin de los gastos realizados, en funcin de las condiciones de las subvenciones recibidas o de los planes relacionados con las mismas. Se agrupan en cuatro grandes apartados
* Financiacin autonmica
Financiacin Diputacin Ingresos C. Europea Otros ingresos de captulo 4
Presupuesto Proyecto 2011 2012 828.182.257 899.871.784 492.898.930 600.755.000 153.547.430 160.000.000 32.927.000 32.640.000 148.808.897 106.476.784
Variacin 2011/2012 Importe % 71.689.527 8,66 107.856.070 21,88 6.452.570 4,20 -287.000 -0,87 -42.332.113 -28,45
datos en euros
a) Transferencias financiacin autonmica. Se hace un anlisis ms detallado de las mismas en el apartado 3 de este Informe. b) La cantidad correspondiente al Fondo Complementario de Financiacin es similar a la del ejercicio 2011, al no constar una comunicacin especfica sobre este ingreso. c) Los ingresos correspondientes a la Unin Europea se sitan igualmente en trminos similares a los del ejercicio precedente c) Del resto de conceptos de captulo 4, cuyo crdito inicial en 2011 ascenda a 148,8 millones de euros, cabe hacer dos puntualizaciones. La primera es que se ha verificado que gran parte de estos ingresos no cuentan con las garantas suficientes para ser reiterados en el ejercicio 2012 y, por oto lado, dado que gran parte de estos conceptos estn ligados a subvenciones de terceros, especialmente de la Administracin General Estado, es previsible
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suponer que sufrirn una reduccin el prximo ejercicio. Por ello la estimacin de estos ingresos para 2012 se ha situado en 106,4 millones de euros, ms acorde con la realidad previsible.
Captulo 5 Ingresos Patrimoniales

En este captulo se incluyen diversos conceptos de ingresos tales como: rentas de viviendas e inmuebles en alquiler, concesiones y cnones. Tambin se incluyen los ingresos por dividendos y los intereses de cuentas corrientes. Se prev una tendencia a la baja sobre el ejercicio 2011, puesto que las rentas por viviendas e inmuebles se estn viendo recortadas y, adems la situacin econmica general no hace pensar que se pueda disponer de muchos mrgenes de tesorera para generar intereses y, en su caso, la colocacin de los mismos no es previsible que se haga a tipos altos. Los ingresos previstos se sitan en poco ms de 10 millones de euros, 3,3 millones de euros menos que el ejercicio anterior.
Captulo 6 Enajenacin de inversiones reales

En este captulo se incluyen dos conceptos: - Venta de suelo industrial, cuya presupuestacin es testimonial, dado que ni durante el pasado ejercicio ni durante los anteriores ingresaron cantidades relevantes. Venta de viviendas e inmuebles. Este concepto ha generado en 2011 uno de los ms importantes dficit, puesto que de la estimacin prevista, que ascenda a 113 millones de euros, es previsible que se ingresen cantidades sustancialmente inferiores a la misma. Por ello, y pese a la previsin de la venta de las sedes del Principado en Madrid y Bruselas los ingresos por este captulo para el ejercicio 2012 sufren una minoracin de 46 millones de euros que, si no se computaran las ventas citadas, que obviamente son circunstanciales y no podrn reiterarse en ejercicios sucesivos, se situaran en cifras sustancialmente inferiores a las del ejercicio 2011.
Captulo 7 Transferencias de capital Variacin Presupuesto Anteproyecto 2011/2012 2011 2012 Importe 367.567.362 323.718.723 -43.848.639 24.838.430 24.838.430 0 133.951.879 119.862.765 -14.089.114 117.454.025 73.035.260 -44.418.765 91.323.028 105.982.268 14.659.240
FCI Fondos europeos Fondos Mineros Otros ingresos de captulo 7
% -11,93 0,00 -10,52 -37,82 16,05

datos en euros
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En este Captulo, equivalente al captulo 4 en cuanto a su carcter receptor de fondos de entes y organismos externos que -dependiendo de su sentido condicionado o no ha de ser objeto de justificacin, se incluyen cuatro conceptos esenciales: - Fondos Europeos. Considerando la programacin prevista en el Marco Comunitario para 2012, a travs de los Programas Operativos y otros ingresos de la misma naturaleza, los ingresos previstos, que cuentan con un anlisis pormenorizado ms adelante son los siguientes:
Fondos Europeos 2012 2012 Fondos Estructurales FEDER FSE FEADER FEP Fondo de Cohesin y otros 29.197.709 21.421.440 7.776.269 44.482.533 8.307.116 37.875.407
Total
119.862.765
Estas cantidades, en la medida en que estn aprobadas en los programas operativos pueden considerarse ciertas, sin perjuicio de la posible percepcin de cantidades adicionales correspondientes al perodo de programacin 2000-2006, que se obtengan como consecuencia de sobrantes no gastados por otros perceptores. - Fondo de compensacin Interterritorial (FCI). Dado que no ha habido una alteracin de variables en la definicin del FCI se mantiene la misma cifra que para el ejercicio 2011, an cuando no se ha producido una comunicacin formal sobre el volumen previsible para el ejercicio 2012. Fondos Mineros. Los compromisos presupuestados para el ao 2012 se sitan en 73
millones de euros, que es la cifra que se refleja como estimacin de ingresos para 2012. Esta cifra es claramente inferior a la prevista inicialmente para 2011, pero el volumen de crditos consignados sin ejecutar y las situaciones administrativas relacionadas con la firma y actualizacin de los Convenios exige un planteamiento prudente en la plasmacin de los fondos, dado que es preferible proceder a su habilitacin durante el ejercicio no hay que
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olvidar que existe una absoluta correlacin al 100% entre ingresos y gastos en este tipo de fondos- que errar en su presupuestacin. Existe un resto de ingresos en Captulo 7 que, tal como ocurra en Captulo 4 son muy dependientes de las decisiones de terceros, especialmente de la Administracin del Estado, para su mantenimiento en 2012. Se han incluido las cifras que tienen una razonable certeza de ser consideradas como previsiones realizables en el ejercicio 2012.
Captulo 8Activos Financieros

Una buena parte de los ingresos de este Captulo corresponden a anticipos de personal de distintos Entes y Organismos del Principado. Estas cantidades estn necesariamente equilibradas con gastos por lo que su volumen no es relevante, en la medida en que conllevara un ajuste en idntica medida en el presupuesto de gastos. El nico concepto valorable es el de Enajenacin de acciones del Sector pblico. La previsin para 2012 se sita en 5 millones de euros, un incremento apenas superior al previsto en 2011, ante un posible redimensionamiento del sector pblico regional que pudiera dar lugar a valoraciones superiores. El total de este captulo presupuestario se sita en 8.6 millones de euros, frente a los 6,6 del ejercicio anterior.
Captulo 9 Pasivos Financieros

La cifra de endeudamiento que se incluye, por importe de 488 millones de euros, se sita dentro de los mrgenes del endeudamiento bruto autorizado para Asturias en el ao 2012, segn el Plan Econmico- Financiero de reequilibrio aprobado en el mes de abril del 2011 y al que ya se ha hecho referencia anteriormente. Hay que sealar que esta cantidad es superior en 65 millones de euros a la del ejercicio 2011, pero debe tenerse en cuenta que el efecto neto es, cuando menos, neutro, dados los gastos previstos en amortizaciones. Un anlisis especfico sobre el endeudamiento se incluye en otro apartado de este Informe Econmico financiero.
3.- SISTEMA DE FINANCIACIN AUTONMICA

Aunque se ha hecho una mencin especfica a cada uno de los componentes del Sistema de Financiacin Autonmica, en los captulos correspondientes del estado de ingresos, merece la pena hacer una referencia especfica al mismo, por su relevancia cuantitativa y cualitativa, y especialmente por analizar los datos previstos para 2012 en relacin a los de 2011. En el sistema de Financiacin Autonmica, vigente en los trminos de la Ley 22/2009, de 18 de diciembre, por la que se regula el Sistema de Financiacin de las Comunidades Autnomas, se integra: a) La capacidad Fiscal propia de cada territorio, gestionada por el mismo y constituida por:
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b) c) Impuesto Documentados
Impuesto sobre Sucesiones y Donaciones sobre Transmisiones Patrimoniales y Actos Jurdicos
Impuestos sobre el Juego La capacidad Fiscal propia de cada territorio, gestionada por el Estado y constituida por: Impuestos Especiales IRPF Patrimonio IVA Impuesto sobre las Ventas Minoristas de Hidrocarburos Fondo de Garanta de los servicios pblicos fundamentales, cuyo objetivo es que todas las Comunidades autnomas puedan proporcionar un nivel similar de los servicios esenciales del Estado de Bienestar, distribuido segn variables predeterminadas en el Sistema: poblacin de derecho, poblacin protegida por tramos de edad, poblacin mayor de 65 aos, poblacin entre 0 y 16 aos, superficie, dispersin e insularidad.
d)
Fondo de suficiencia, cuyo objetivo es que ninguna Comunidad Autnoma pierda con el cambio de modelo y, adems que todas experimenten una ganancia con el mismo. Por tanto, dicho fondo garantiza el statu quo del ao 2009, ms la parte que le corresponda de los recursos adicionales del Sistema.
e)
Fondo de Convergencia, que se financia mediante una aportacin estatal adicional y que se divide en dos subfondos: el primero, de Competitividad, cuyo objetivo terico es reducir las diferencias de financiacin per cpita entre Comunidades Autnomas, distribuido entre las CCAA que estn por debajo de la media segn criterios de poblacin ajustada. El segundo subfondo es el de Cooperacin, cuyo objetivo es estimular el desarrollo regional y la convergencia en el mismo entre regiones, cuyo reparto se hace tambin segn criterios poblacionales (1/3) y de distancia entre el PIB per cpita de la CCAA y la media (2/3). La garanta del statu quo dota de altas dosis de garanta y predecibilidad del Sistema pero, naturalmente su cuanta esta asociada a la evolucin de los ingresos tributarios y estos son enteramente dependientes de la coyuntura econmica. En el cuadro siguiente se observa la evolucin de los datos del Sistema de Financiacin, en la parte gestionada por el Estado, de acuerdo a las entregas a cuenta del ejercicio 2011 y de la previsin de la Secretara de Estado de Hacienda y Presupuesto, remitida el 28 de julio de 2011.
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Ingresos de Estado (Sistema de Financiacin Autonmica)
2011 Tarifa Autonmica IRPF IVA Impuestos Especiales Alcohol P.Intermedios Cerveza Labores del Tabaco Hidrocarburos Electricidad Fondo Garanta Fondo Suficiencia Total 1 951,2 627,2 335,43 13,2 0,33 4,2 117,9 141,2 58,6 118,3 374,2 2406,33
2012 920,35 692,51 326,64 13,49 0,34 4,1 108,42 133,28 67.02 161,15 227,68 2328,37
Liquidacin Convergencia)
2010
(incluye
F. 166,3
Total 2
2406,33
2494,67
En el primero de los totales anteriores puede observarse como los recursos del sistema aportados por el Estado disminuyen en 78 millones de euros en el ejercicio 2012, respecto al ao anterior. Adicionalmente se han considerado los ingresos por la liquidacin 2010, que contrariamente y esencialmente por la evolucin del IVA ha tenido un saldo positivo de 166, 27 millones de euros, contrarrestando los saldos negativos a devolver de las liquidaciones de
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realizado es la siguiente:
los ejercicios 2008 y 2009. Considerando todos estos factores la presupuestacin que se ha
Importes previstos 101000 IRPF tarifa autonmica 210000 IVA 220 Impuestos Especiales Fondo Garanta Fondo Suficiencia Liquidacin 2010 Transferencias 400024 Sistema 920.350.000 692.510.000 326.630.000 161.150.000 227.680.000 166.270.000
Aplazamiento devoluciones 5.595.000 925.945.000 24.670.000 717.180.000 326.630.000 161.150.000 45.655.000 273.335.000 166.270.000 600.755.000
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3.2.2.
Ingresos procedentes de la Unin Europea
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La poltica regional europea o poltica de cohesin tiene como objetivo reducir las diferencias en el nivel de desarrollo entre las regiones, as como las disparidades de bienestar entre los ciudadanos europeos. En el caso de Espaa, el bajo nivel de desarrollo relativo le ha permitido beneficiarse significativamente de la poltica regional comunitaria desde el momento de su adhesin a la Comunidad Europea. Adems, esta poltica recibi un notable impulso a travs del incremento de la dotacin global de recursos de los Fondos Estructurales y por la creacin del Fondo de Cohesin, que favoreci en gran medida a Espaa. El apoyo de la Unin Europea a travs de la poltica regional se ha establecido tradicionalmente en funcin del nivel de desarrollo de las regiones y del tipo de dificultades a las que se enfrentan. Ello explica que en Espaa las ayudas hayan tenido mayor impacto en las Comunidades Autnomas menos desarrolladas, tradicionalmente denominadas Objetivo 1, entre las que se encontraba Asturias. Esto ha permitido a estas regiones disear y desarrollar una gama de programas, actuaciones y proyectos dirigidos a asentar las bases de una estructura econmica ms diversificada y modernizada favoreciendo as el proceso de convergencia con las regiones espaolas ms avanzadas. Todo ello ha supuesto que una mayora de regiones espaolas se situaran al final del periodo de programacin 2000-2006 fuera del denominado Objetivo 1 de esta poltica regional. El desarrollo econmico relativo de Espaa durante los aos de ejecucin de la Programacin 2000-2006 y el consiguiente proceso de convergencia con los pases ms avanzados (UE-15), la existencia de un Presupuesto Comunitario ms reducido y la incorporacin de doce nuevos Estados poco desarrollados, ha generado dos consecuencias en el cuarto periodo de programacin 2007-2013, que se encuentra actualmente en vigor. Por un lado, la disminucin de la asignacin de recursos de los Fondos Estructurales y de Cohesin para Espaa y por otro, la focalizacin de la poltica regional comunitaria en los nuevos Estados del este de Europa. A pesar de ello, en este nuevo escenario de financiacin para el periodo 2007-2013 la UE ha reconocido a Espaa el derecho a ser despus de Polonia, el segundo pas perceptor de ayudas procedentes de los Fondos Estructurales y de Cohesin. En cuanto a los criterios geogrficos de subvencionalidad, para el periodo 2007-2013 se establecieron tres Objetivos: Convergencia (equivalente al Objetivo n 1 del periodo anterior), Competitividad Regional y Empleo y Cooperacin Territorial Europea. El objetivo Convergencia constituye la prioridad de los tres fondos (FEDER, FSE y Fondo de Cohesin) y sus regiones se podrn beneficiar de las ayudas de los tres fondos simultneamente. El criterio para formar parte de las regiones Objetivo Convergencia fue equivalente al anterior de las regiones Objetivo n 1, es decir que el PIB Per cpita en paridad de poder adquisitivo, deba ser inferior al 75% de la media comunitaria. Como quiera que el nmero de Estados Miembros aument de 15 a 27, con doce pases poco desarrollados, esto supuso que, por el simple Efecto Estadstico, algunas regiones que en el contexto de la UE-15 seguiran siendo beneficiarias del Objetivo Convergencia dejaran de serlo por el efecto de la ampliacin, caso de Asturias. Las regiones afectadas por el llamado Efecto Estadstico o Regiones Phasing Out han sido en el caso del Estado Espaol Asturias, Murcia y Ceuta y Melilla. Para estas regiones se estableci un periodo transitorio especfico por el que Asturias continuar recibiendo fondos procedentes de la Unin Europea en el mbito del Objetivo Convergencia. Para el periodo 2007-2013 la Unin Europea introdujo cambios sustanciales respecto a otros periodos de programacin precedentes. En lo que se refiere al mbito normativo, dichos cambios se plasmaron en la elaboracin de unos Reglamentos especficos para las polticas regionales y de cohesin. Entre las caractersticas ms significativas que introdujo la nueva
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reglamentacin cabe destacar la reduccin significativa del nmero de instrumentos financieros y la elaboracin de programas operativos financiados mediante un nico Fondo Estructural. Los Fondos Europeos que financian esta Poltica se reducen a tres: el Fondo Europeo de Desarrollo Regional (FEDER) y el Fondo Social Europeo (FSE), adems del Fondo de Cohesin. Por primera vez al Fondo de Cohesin, que participa en el Objetivo Convergencia, se le aplican las mismas normas de programacin y gestin que a los Fondos Estructurales. El Fondo Europeo Agrcola de Desarrollo Rural (FEADER), que sustituy a la Seccin Orientacin del Fondo Europeo de Orientacin y Garanta Agrcola (FEOGA-O) y el Fondo Europeo Agrcola de Garanta (FEAGA) que remplaz a la Seccin Garanta del Fondo Europeo de Orientacin y Garanta Agrcola (FEOGA-G) ya no forman parte de la Poltica de Cohesin, integrndose ambos en la Poltica Agrcola. Tampoco forma parte de la Poltica de Cohesin el Fondo Europeo de Pesca (FEP) que sustituyo al Instrumento Financiero de Orientacin para la Pesca (IFOP). En cuanto al desarrollo e implementacin de la programacin para el periodo 2007-2013, en la reglamentacin comunitaria se dise un complejo proceso, tanto en la elaboracin de la programacin, como en la necesidad de hacer frente a las nuevas exigencias en materia de informacin y publicidad, sistemas de gestin y control y en el intercambio electrnico de datos, lo que supuso un retraso significativo en el proceso de implementacin de los Programas Operativos. El diseo de la programacin se realiz a travs de varias fases que contaron con la participacin de la Comisin Europea, de la Administracin General del Estado, de las Comunidades Autnomas y del partenariado constituido por los agentes econmicos, sociales y locales. En una primera etapa, se produjo la elaboracin y aprobacin de los Reglamentos de la Comisin referentes a los Fondos Estructurales y de Cohesin, que articulan la concesin de los fondos comunitarios en este periodo. A continuacin se elaboraron las Directrices Estratgicas Comunitarias en materia de cohesin, aprobadas en octubre de 2006, que constituyeron el marco orientativo del contenido de la programacin de los Estados miembros. A nivel de Estado, primeramente se elabor el Marco Estratgico Nacional de Referencia de la Poltica de Cohesin para Espaa (MENR), aprobado por la Comisin Europea el 7 de mayo de 2007. A travs de l se determin la estrategia para la utilizacin de los recursos del FEDER, FSE y del Fondo de Cohesin en las distintas Comunidades Autnomas, la correspondiente distribucin por regiones de estos recursos de la UE en Espaa y el listado de Programas Operativos que lo desarrollaron, que en su mayor parte son Programas Regionales. Respecto a los Programas Operativos Regionales del periodo 2007-2013, Asturias present en marzo de 2007, despus de haberse realizado toda la tramitacin prevista en los Reglamentos, el Programa Operativo FEDER Asturias y el Programa Operativo FSE Asturias. No obstante la Decisin de aprobacin de estos Programas por la Comisin Europea se retras hasta el 20 de noviembre y 20 de diciembre de 2007 respectivamente. Respecto al resto de Programas Operativos Plurirregionales, que abarcan a varias regiones y que fueron aprobados a finales del ao 2007, tienen incidencia para Asturias los Programas del FEDER de I+D+i para las empresas (Fondo Tecnolgico) y el Programa de Economa del Conocimiento y en el caso del Fondo Social Europeo el Programa de Adaptabilidad y Empleo y el Programa de Lucha contra la Discriminacin. Tambin fue aprobado el 7 de diciembre de 2007 el Programa Operativo el Fondo de CohesinFEDER que financiar actuaciones en la Redes Transeuropeas de Transporte y proyectos de medio ambiente y desarrollo sostenible. En lo que se refiere al Programa de Desarrollo Rural de Asturias 2007-2013 financiado por el FEADER y al Programa Operativo de Espaa 2007-2013 financiado por el FEP al igual que en los Programas anteriores, la presentacin fue realizada
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dentro de los plazos previstos en la Reglamentacin. La Decisin de aprobacin de estos Programas por la Comisin Europea se retras en el caso del PO del FEP hasta el 13 de diciembre de 2007 y en el caso del FEADER hasta el 16 de julio de 2008. En todos los Programas las respectivas Decisiones de aprobacin de la Comisin Europea establecan que los gastos eran elegibles desde el 1 de enero de 2007. A lo largo del ao 2008, se avanz fundamentalmente en los requisitos en materia de informacin y publicidad, sistemas de gestin y control y en el intercambio electrnico de datos entre los nuevos sistemas SFC 2007 de la Comisin Europea y Fondos 2007 del Ministerio de Economa y Hacienda, que se exigan con carcter previo a la presentacin de la solicitudes de reembolso. En el ao 2009, 2010 y 2011 adems de segur avanzando en estos requisitos se presentaron las certificaciones correspondientes de los Programas Operativos de los fondos estructurales del FEDER, FSE, Fondo de Cohesin y las actuaciones necesarias para percibir los fondos correspondientes al desarrollo rural y a la pesca. A lo largo del ao 2012 se prev avanzar de forma significativa en la justificacin de los Programas Operativos cofinanciados por los distintos fondos europeos. Respecto a los ingresos de recursos comunitarios de fondos estructurales ligados al desarrollo del Programa Operativo FEDER Asturias 2007-2013 y del Programa Operativo FSE Asturias 2007-2013, se estima en el presupuesto de ingresos de 2012 una anualidad de 29.197.709 euros. En lo que se refiere a las actuaciones de desarrollo del sector pesquero se prevn unos ingresos de 8.307.116 euros correspondientes al Programa Operativo de Espaa 2007-2013 financiado por el FEP para Asturias y para las actuaciones de desarrollo rural se prevn unos ingresos de 44.452.533 euros procedentes del Programa de Desarrollo Rural de Asturias 20072013 financiado por el FEADER. Tambin se prevn ingresos de 32.500.000 euros para la financiacin de las primas relativas al Fondo Europeo Agrcola de Garanta (FEAGA), 75.000 euros correspondientes a la restitucin y apoyo a la distribucin de productos agroalimentarios y 95.000 euros del programa apcola. En el apartado de Otros Fondos Comunitarios se estiman unos ingresos de 37.875.407 euros que incluyen: el Fondo de Cohesin y otros ingresos comunitarios procedentes de varios proyectos de distinta naturaleza cofinanciados por la Unin Europea para el periodo 2007-2013, as como los correspondientes al cierre del periodo 2000-2006. El Fondo de Cohesin es un fondo nacional en el que una parte es gestionada directamente por las Administraciones de las Comunidades Autnomas que han recibido relativamente menos fondos estructurales en relacin con lo que perciban en el periodo anterior. Asimismo, a travs del nuevo objetivo de Cooperacin Territorial, y dentro de la Cooperacin Transnacional, se obtendrn recursos para financiar proyectos de cooperacin dentro de los diferentes espacios definidos por la Unin Europea. En relacin a los recursos comunitarios del periodo de programacin comunitaria anterior, se prev que Asturias perciba una cifra significativa de Fondos Europeos correspondiente al saldo del Programa Operativo Integrado del Principado de Asturias 2000-2006. La previsin que se recoge en este sentido en el presupuesto corresponde al pago del saldo de esta Intervencin que, segn lo previsto en el articulo 32 del Reglamento (CE) N 1260/1999, se producir una vez presentados por el Estado miembro los informes correspondientes y el informe final de ejecucin haya sido aprobado por la Comisin de la Unin Europea. Esta circunstancia se prev que se produzca a lo largo del ejercicio 2012.
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3.2.3.
Fondo de Compensacin Interterritorial
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Marco legal de los Fondos de Compensacin Interterritorial

El artculo 2 de la Constitucin Espaola (C.E) garantiza el principio de solidaridad como uno de los ejes del Estado de las Autonomas. A su vez, el artculo 138.1 de la C.E. obliga al Estado a garantizar su efectiva realizacin, velando por el establecimiento de un equilibrio econmico adecuado y justo entre las diversas partes del territorio espaol. A fin de dar cumplimiento al mandato constitucional antes mencionado, el artculo 158.2 de la C.E. seala que se constituir un Fondo de Compensacin con destino a gastos de inversin cuyos recursos sern distribuidos por las Cortes Generales. En consecuencia, la Ley Orgnica 8/1980, de 22 de septiembre, de Financiacin de las Comunidades Autnomas, cre el Fondo de Compensacin Interterritorial (F.C.I.), siendo regulado en una primera etapa por la Ley de 31 de marzo de 1984, donde destacaban aspectos tales como que todas las CC.AA. eran beneficiarias o que adems de proyectos de inversin se podan atender las necesidades de gasto vinculadas a las inversiones nuevas derivadas de los servicios traspasados por el Estado. Posteriormente, con la Ley 29/1990, de 26 de diciembre, se introducen importantes cambios en el funcionamiento del F.C.I., entre los que destacan: dejan de ser beneficiarias del Fondo la totalidad de las CC.AA. para pasar a serlo aquellas que presentan un menor desarrollo econmico, que coinciden con las incluidas por la Unin Europea dentro de las regiones beneficiarias de los Fondos Estructurales Objetivo 1 (o en la actualidad las que habiendo sido Objetivo 1 estuvieran en el perodo de transicin para dejar de serlo), y se configura, exclusivamente, como un instrumento de desarrollo regional. El escenario actual de los Fondos de Compensacin Interterritorial deriva del Acuerdo del Consejo de Poltica Fiscal y Financiera de 27 de julio de 2001. Consecuencia del mismo es la aprobacin de la Ley 22/2001, de 27 de diciembre, reguladora de los Fondos de Compensacin Interterritorial, modificada por Ley 23/2009 de 18 de diciembre, que, aun sobre el referente de la Ley 29/1990, presenta como notas ms sobresalientes: El antiguo Fondo de Compensacin Interterritorial se divide en dos Fondos a fin de poder poner en marcha el
Acuerdo antes mencionado. Surgen as el Fondo de Compensacin, que comprende exclusivamente la financiacin de proyectos de inversin, y el Fondo Complementario, que puede financiar tambin los gastos de la puesta en marcha y/o funcionamiento de las inversiones financiadas a travs de cualquiera de los dos Fondos. Se respeta el importe mnimo del 30% de la inversin pblica estatal que se recoga en la Ley anterior como
dotacin econmica, aunque distribuyendo ese importe entre los dos Fondos, un 75% para el primero y el 25% restante para el segundo. Lo que equivale a decir que el Fondo de Compensacin no podr ser inferior al 22,5% de la base de clculo de la inversin pblica y que el Fondo Complementario supondr aproximadamente el 33,33% de su respectivo Fondo de Compensacin. Se da entrada en el reparto de los Fondos a las Ciudades Autnomas de Ceuta y Melilla, sin que suponga
merma alguna para las CC.AA. participantes, pues el importe total de esos Fondos se ha incrementado en la cuanta que corresponde, segn el citado Acuerdo, a Ceuta y Melilla, y que se ha fijado en un porcentaje sobre el importe asignado a cada Fondo para las Comunidades Autnomas. Con la ltima modificacin de la Ley 22/2001, introducida por la Ley 23/2009 de 18 de diciembre, se introduce
la variable regin ultraperifrica, que incrementara la cuanta del Fondo en el 1% sobre el importe asignado a cada Fondo para las Comunidades, siendo la regin beneficiaria la Comunidad Autnoma de Canarias. Por ltimo, indicar que las variables y su ponderacin a efectos de la distribucin del Fondo de Compensacin
entre las CC.AA. no varan: poblacin (87,5%), saldo migratorio (1,6%), paro (1%), superficie (3%) y dispersin de la poblacin (6,9%). El resultado as obtenido se corrige en funcin de la inversa de la renta por habitante de cada territorio y en funcin del hecho insular.
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Asignacin estatal y distribucin de los Fondos de Compensacin Interterritorial para el ejercicio 2012 En este momento no se conoce, con carcter definitivo, la cuanta de los Fondos de Compensacin Interterritorial ni su distribucin, puesto que no se han presentado y aprobado los Presupuestos Generales del Estado para el ejercicio 2012. En este contexto, se ha efectuado una previsin de ingresos por un importe equivalente a los Fondos de 2011, siendo el detalle de la relacin de proyectos de inversin propuestos por el Principado de Asturias los que figuran en los Cuadros F.C.I.-1 y F.C.I.-2. En el primer cuadro se enumeran los proyectos englobados en el Fondo de Compensacin, y en el segundo cuadro se recogen los proyectos pertenecientes al Fondo Complementario.
CUADRO FCI-1 RELACIN DE PROYECTOS DE INVERSIN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS QUE SE PREV FINANCIAR CON CARGO AL FONDO DE COMPENSACION - 2012
Euros Consejera Hacienda y Sector Pblico Cultura y Deporte Denominacin del proyecto Sistema de informacin econmico-financiero Inversiones en infraestructuras tursticas y culturales Dotacin FCI 2012 1.500.000 3.129.290
Fomento, Ordenacin del Territorio y Medio Ambiente
Inversiones en carreteras
14.000.000
TOTAL FONDO DE COMPENSACION
18.629.290
CUADRO FCI-2 RELACIN DE PROYECTOS DE INVERSIN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS QUE SE PREV FINANCIAR CON CARGO AL FONDO COMPLEMENTARIO - 2012
Consejera Fomento, Ordenacin del Territorio y Medio Ambiente Denominacin del proyecto Inversiones en carreteras Euros Dotacin FCI 2012 6.209.140
TOTAL FONDO COMPLEMENTARIO
6.209.140
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3.3.
Beneficios Fiscales
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1. Cuestiones generales 1.1. Referencias legales
El artculo 134.2 de la Constitucin Espaola dispone la obligacin de consignar anualmente en los Presupuestos Generales del Estado el importe de los beneficios fiscales que afecten a los tributos del Estado, cuestin sobre la que incide el artculo 32.2 de la Ley 47/2003, de 26 de noviembre, General Presupuestaria. En el mbito estatal, el imperativo legal se altera en el ejercicio 1996 con la modificacin operada por la Disposicin Adicional 24 de la Ley 41/1994, de 30 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para 1995, norma que establece la obligacin de incorporar al Informe Econmico y Financiero que acompaa a los Presupuestos Generales una Memoria explicativa de la cuantificacin de los beneficios fiscales. En el mismo sentido se manifiesta la citada Ley 47/2003 General Presupuestaria en su artculo 37.2, al establecer que entre la documentacin a remitir a las Cortes en la tramitacin presupuestaria se incluir una memoria de los beneficios fiscales. Por otra parte, el artculo 21 de la Ley Orgnica 8/1980, de 22 de septiembre, de Financiacin de las Comunidades Autnomas, en su apartado primero, extiende este mismo precepto constitucional a los Gobiernos autonmicos al establecer que en los presupuestos de las Comunidades Autnomas se consignar el importe de los beneficios fiscales que afecten a tributos atribuidos a las referidas Comunidades. En el mbito del Principado de Asturias, la citada obligacin se recoge en el artculo 20.3 del texto refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario, aprobado por el Decreto Legislativo 2/1998, de 25 de junio, al establecer el contenido de los Presupuestos Generales del Principado de Asturias: se consignar la estimacin del montante de los beneficios fiscales que afecten a tributos propios del Principado y tributos cedidos. La inclusin en la Ley de Presupuestos Generales del Principado de Asturias del importe estimado de beneficios fiscales da cumplimiento a los preceptos legales, informacin que se ve completada con el anlisis realizado en el presente texto. Con el objetivo de ampliar la transparencia e informacin que se distribuye desde nuestra Comunidad Autnoma el presente captulo tratar de desarrollar el siguiente contenido: Delimitacin del concepto de beneficio fiscal. 1. Examen de los cambios normativos recientes que pudieran afectar al Presupuesto de Beneficios Fiscales y descripcin de la metodologa y fuentes empleadas para la cuantificacin de los beneficios fiscales. 2. Cuantificacin de los beneficios fiscales por tributo. 1.2. Criterios bsicos para la delimitacin de los beneficios fiscales Desde el punto de vista presupuestario los beneficios fiscales se definen como el importe de la disminucin de ingresos tributarios como consecuencia de la aplicacin de diversos beneficios establecidos por Ley, y que pretenden incentivar un determinado comportamiento por parte de los sectores econmicos o de colectivos sociales. Se trata, por tanto, de instrumentos que merman la capacidad recaudatoria y en consecuencia, suponen un coste para la Administracin que no se refleja en el estado de gastos de los presupuestos, siendo el estado de ingresos el que, a travs de una menor recaudacin, ha de soportar la carga que significan. Dichos beneficios pueden ser articulados a travs de exenciones, reducciones en las bases imponibles o liquidables, tipos impositivos reducidos, bonificaciones y deducciones en las cuotas ntegras, lquidas o diferenciales de los diversos tributos.
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El importe de los beneficios fiscales supone para la Administracin un coste que debe ser objeto de anlisis, tanto cuantitativamente como en su composicin con la finalidad de poder enjuiciar su eficacia. Con tal fin se analizan los beneficios fiscales, entendidos como la expresin cifrada de la disminucin de ingresos tributarios que, presumiblemente, se producir a lo largo del ao como consecuencia de la existencia de incentivos fiscales orientados al logro de determinados objetivos de poltica econmica y social. Desde el punto de vista metodolgico, la teora econmica afirma que no deben computarse como beneficios o gastos fiscales todos aquellos conceptos que afecten exclusivamente a los pagos a cuenta que se realizan en determinados impuestos, los aplazamientos o fraccionamientos del pago de deudas tributarias, las compensaciones de bases imponibles de signo negativo resultantes en las liquidaciones de perodos impositivos anteriores ni aquellos que se traduzcan en importes negativos u ocasionen un incremento recaudatorio. Por ltimo, cabe indicar que para la imputacin de los beneficios fiscales se opta por emplear un criterio de caja, de modo que nicamente se computan las mermas de ingresos en el momento en que afectan al presupuesto, con independencia del perodo en que fiscalmente se originen. As, en el caso de tributos gestionados por el Estado y cuya recaudacin se cede por la va de las entregas a cuenta, la inclusin de los distintos beneficios no se lleva a cabo hasta el momento en la prdida de ingresos provoca algn efecto en el Presupuesto de la Comunidad Autnoma, bien porque los beneficios fiscales sean tenidos en cuenta en las entregas a cuenta recibidas, bien porque se lleve a cabo la liquidacin definitiva del tributo. No obstante, hay que tener en cuenta que la incorporacin o no de un beneficio fiscal estar supeditada en ltima instancia a la disponibilidad de informacin al respecto. 1.3. Aspectos normativos que afectan al presupuesto de beneficios fiscales para el ejercicio 2012 El principio de legalidad en la regulacin de los beneficios fiscales viene recogido en el artculo 133.3 de la Constitucin al disponer que todo beneficio fiscal que afecte a los tributos del Estado deber establecerse en virtud de ley. En ese mismo sentido dispone la Ley 58/2003, de 17 de diciembre, General Tributaria en su artculo 8: Se regularn en todo caso por ley: () d) El establecimiento, modificacin, supresin y prrroga de las exenciones, reducciones, bonificaciones, deducciones y dems bonificaciones o incentivos fiscales. Del citado principio de legalidad se desprende que los beneficios fiscales habrn de estar referidos a las figuras tributarias tpicas, es decir, impuestos y tasas. Hay que tener en cuenta, que el escenario de anlisis de beneficios fiscales se altera sustancialmente a partir del ejercicio 2009, con la aplicacin de un nuevo sistema de financiacin autonmica y de cesin de tributos regulado en dos normas: Ley 22/2009, de 18 de diciembre, por la que se regula el sistema de financiacin de las Comunidades Autnomas de rgimen comn y Ciudades con Estatuto de Autonoma y se modifican determinadas normas tributarias. Ley 19/2010, de 16 de julio, del rgimen de cesin de tributos del Estado a la Comunidad autnoma del Principado de Asturias y de fijacin del alcance y condiciones de dicha cesin. As, el porcentaje de cesin en lo que respecta al IRPF pasa a situarse en un 50% frente al 33% que recoga el modelo previo. De manera anloga la parte de IVA cedida al Principado de Asturias pasa del 35 al 50% a partir del 1 de enero de 2009. Por ltimo, en relacin con los Impuestos Especiales pasa a aplicarse un porcentaje del 58% frente al 40% de la situacin precedente1. Evidentemente, todo ello supone un importante incremento de los beneficios fiscales relacionados con los ingresos del Principado de Asturias, en consonancia con lo ya observado en 2011.
1 Se excluyen los impuestos ya cedidos al 100% en los que no se produce variacin alguna; Impuesto Especial sobre la Electricidad, Impuesto Especial sobre Determinados Medios de Transporte e Impuesto sobre las Ventas Minoristas de Determinados Hidrocarburos.
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Adicionalmente, se han tenido en cuenta tanto el ejercicio de la capacidad normativa por parte del Principado de Asturias en materia de tributos propios y cedidos (en particular a travs de la Ley de Acompaamiento a los Presupuestos Generales para 2012), como las disposiciones tributarias aprobadas por parte de la Administracin Central que afectan a los tributos actualmente cedidos, bien sea total o parcialmente, siempre y cuando afecten al presupuesto del ejercicio 2012. Los cambios normativos en el Impuesto sobre el Patrimonio e IRPF, con efectos desde el 1 de enero de 2011, no afectan al ejercicio 2012, puesto que hasta el ejercicio 2013 no se produce la liquidacin de su rendimiento a la Comunidad Autnoma. No obstante, a efectos informativos, cabe destacar: El Real Decreto-ley 13/2011, de 16 de septiembre, restablece el Impuesto sobre el Patrimonio, con carcter temporal, ya que se contempla exclusivamente en 2011 y 2012, debindose presentar las consiguientes declaraciones, respectivamente, en 2012 y 2013, y de esta manera, el devengo del impuesto se producir el prximo 31 de diciembre de 2011 y el 31 de diciembre de 2012. El Impuesto sobre el Patrimonio que se restablece sigue siendo un tributo cedido a las Comunidades Autnomas, por lo cual recuperan de manera efectiva su capacidad normativa y la recaudacin corresponde a stas Comunidades Autnomas. Se introducen modificaciones en la Ley 19/1991, de 6 de junio, del Impuesto sobre el Patrimonio, que afectan al cmputo de la vivienda habitual del contribuyente, y en el supuesto de obligacin personal, la base imponible se reducir, en concepto de mnimo exento, en el importe que haya sido aprobado por la Comunidad Autnoma. Si la Comunidad Autnoma no hubiese regulado el mnimo exento se reducir en 700.000 euros. En el IRPF, con efectos desde 1 de enero de 2011, y vigencia indefinida, la Ley 39/2010, de 22 de diciembre de Presupuestos Generales del Estado para 2011, (LPGE/11), manteniendo los tipos totales de los cuatro tramos de la escala hasta ahora existentes y adecuando el reparto de los mismos entre la escala estatal y la autonmica al nuevo porcentaje de cesin del Impuesto del 50%, asimismo, aade dos nuevos tramos: un quinto tramo para rentas superiores a 120.000 euros en el que se fija un tipo general del 22,5% y un sexto tramo para rentas superiores a 175.000 euros en el que se fija el tipo general en un 23,5%. Es tambin destacable la supresin de la deduccin por nacimiento o adopcin. Los cambios normativos que afectan de manera ms directa al presupuesto de beneficios fiscales para el ao 2012 son los siguientes: 1. Previa introduccin y repaso de las disposiciones en materia de tributos cedidos, se analiza la utilizacin de la capacidad normativa en el Impuesto sobre la Renta de las Personas Fsicas, para el ejercicio 2012, cuantificando, a travs del panel de declarantes de la AEAT y otros datos, el importe de las deducciones. Sin embargo hasta el ejercicio 2014 no se produce la liquidacin de su rendimiento a la Comunidad Autnoma. El coste conjunto de las deducciones previstas se estima en 1.800.000 . En particular, y para la deduccin por arrendamiento de vivienda habitual, se estima un coste aproximado de 1.000.000 . Debe tenerse en cuenta que los efectos presupuestarios no se producen en el ejercicio de aprobacin de las medidas sino que se difieren hasta 2014 con la liquidacin del modelo de financiacin de las Comunidades Autnomas, momento en que se lleva a cabo la liquidacin del impuesto 2. En lo que respecta al Impuesto sobre Transmisiones Patrimoniales y Actos Jurdicos Documentados y al Impuesto sobre Sucesiones y Donaciones, cabe destacar la aprobacin del reciente Decreto por el que se aprueban los coeficientes aplicables al valor catastral para estimar el valor real de determinados bienes inmuebles urbanos, a efectos de los impuestos sobre transmisiones patrimoniales y actos jurdicos documentados y sobre sucesiones y donaciones, as como la metodologa seguida para su obtencin. La crisis del sector inmobiliario, agudizada durante los ltimos aos, ha provocado una importante cada de los precios, tanto en obra nueva como en segundas transmisiones. Sin embargo los coeficientes aprobados por el Decreto 148/2009 y
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prorrogados en su aplicacin por el Decreto 148/2010 no reflejaban stas variaciones, puesto que los indicadores estadsticos de partida no contemplan las ulteriores fluctuaciones del valor de mercado. Se ha procedido a la actualizacin tanto de los coeficientes a aplicar sobre la base imponible como de la metodologa utilizada para su clculo, a efectos de disponer de unos valores de referencia vlidos para el momento actual. En este sentido, debe sealarse que la metodologa empleada para la determinacin de los coeficientes, no slo actualiza los datos oficiales disponibles sobre valores de mercado de bienes inmuebles (fundamentalmente estadsticas del Ministerio competente en materia de vivienda), sino que introduce un coeficiente reductor del 0,75 sobre los valores obtenidos, a fin de reflejar los drsticos descensos de las condiciones de mercado experimentados en los ltimos aos. Los coeficientes resultantes de los clculos descritos permiten obtener en la mayora de los casos, mediante su aplicacin al valor catastral, unos valores reales actualizados y adecuados a la presente situacin del mercado inmobiliario, por lo que sta norma no supone una introduccin de nuevos beneficios fiscales. 3. Tasa sobre los juegos de suerte, envite o azar. En el mbito de este tributo y fruto de la ralentizacin de la economa se ha observado una importante reduccin de la actividad en el sector. En consecuencia se ha visto significativamente reducida la recaudacin por las distintas figuras relacionadas con el juego, a la par que el pago de tributos supone cada vez mayor peso sobre los ingresos del sector. Mientras los tributos que afectan al juego han tendido a mantenerse, los ingresos han cado de manera drstica ponindose en peligro la continuidad del sector y el mantenimiento de puestos de trabajo al nivel actual. Por todo ello se propone una serie de reducciones en la presin fiscal soportada por este tipo de contribuyentes, que se cuantifica globalmente en 1.200.000 euros. Se reduce la tarifa aplicable a la modalidad de casinos con aplicacin de una tarifa inferior slo para el ejercicio 2012 en los supuestos en que se produzca mantenimiento del empleo. - Se reducen los tipos aplicables al juego del bingo y slo para 2012 se establece un tipo inferior por mantenimiento del empleo. - Se reducen las cuotas fijas aplicables a la modalidad de mquinas y se regula el prorrateo trimestral de cuotas, tanto para nuevas altas y bajas a lo largo del ejercicio como en los supuestos de bajas temporales. Las mquinas en situacin de baja temporal disfrutarn de una reduccin del 85% y las ubicadas en salones de juego, cuando el nmero exceda de 15 tendrn una reduccin del 25% de la cuota. Para finalizar se regulan de manera especfica el devengo y la forma de gestin con el fin de agrupar todos estos aspectos en la misma norma. El coste estimado de estas medidas, calculado sobre los datos correspondientes a los ejercicios 2010 y 2011 y corregido con el efecto de las bajas temporales, aumento de mquinas en salones y recuperacin del nivel de actividad, se fija en 1.200.000 Tributos propios. Canon de Saneamiento. En lo que respecta al Canon de Saneamiento la propuesta fundamental consiste en la elevacin de los tipos un 10%, a fin de afrontar los gastos de explotacin de la Junta de Saneamiento. Por otra parte, y en la medida en este tributo ha sido objeto de una profunda revisin con vigencia desde el 1 de enero de 2011 nicamente se proponen tres modificaciones de carcter tcnico. En primer lugar, y en lo relativo a la definicin de los consumos no domsticos, se propone asimilar los consumos efectuados por actividades agrcolas y ganaderas a los usos industriales. Dicha medida no tendra impacto econmico alguno sino que nicamente supondra una aclaracin sobre la
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consumos no domsticos.
redaccin actual, puesto que el consumo realizado por agricultores y ganaderos ya se encuentra actualmente incluido entre los Por otra parte, desde la entrada en vigor de la nueva normativa el 1 de enero del presente ejercicio se han observado disfuncionalidades en la aplicacin de los mnimos de consumo cuando no resultan posibles las lecturas. Este fenmeno afecta fundamentalmente a los consumos domsticos de pequeos ncleos rurales con la consecuencia de un elevado consumo calculado. El ajuste sobre el consumo mnimo calculado que figura en el artculo 16 sptimo, punto 2, letra a) de la Ley del Principado de Asturias 1/1994, de 21 de febrero, sobre Abastecimiento y Saneamiento de Aguas, supone pasar de 16 metros cbicos a 8 metros cbicos mensuales. Por ltimo se propone la eliminacin de la no aplicacin para consumos domsticos que no vierten en redes de alcantarillado. Este beneficio fiscal naci con carcter transitorio para graduar el impacto del tributo, pero ha tendido a mantenerse en el tiempo con la consiguiente reduccin en la recaudacin junto a importantes problemas gestores. Una de las finalidades principales del canon es extender el saneamiento a todos los Concejos asturianos. En la situacin actual, los contribuyentes que disponen de dichos sistemas financian a travs de sus impuestos la extensin de los mismos, mientras que los beneficiarios ltimos no contribuyen, ni siquiera mnimamente. La supresin de este supuesto de no aplicacin supone la generalizacin del canon a todos los usuarios de agua, tanto domsticos como industriales, y contribuye al necesario incremento de recursos con destino a la Junta de Saneamiento. El coste estimado conjunto para las medidas propuestas asciende a unos 5.600.000 . Impuesto sobre tierras agrarias infrautilizadas. Por ltimo se procede a derogar el Impuesto sobre Tierras Agrarias Infrautilizadas, puesto que se trata de un tributo que no responde a ninguno de los objetivos de poltica econmica del actual gobierno regional y que no ha sido objeto del desarrollo reglamentario necesario para su aplicacin. En consecuencia, esta medida carece de coste puesto que se trata de un tributo que no se lleg a aplicar en ningn momento.
Tasas y Precios Pblicos: El Anteproyecto de Ley de Presupuestos Generales del Principado de Asturias para el ao 2012, establece que los tipos de cuanta fija de las tasas del Principado de Asturias se elevarn hasta la cantidad que resulte de la aplicacin del coeficiente 1,05 a la cuanta exigible en el ao 2011. En consonancia con ello, se ha preciso propuesto la misma actualizacin con respecto a los precios pblicos, si bien por una norma del mismo rango normativo que exige su establecimiento (decreto). sta actualizacin incide en la cuantificacin de los beneficios fiscales. Los dems conceptos tributarios que figuran en el presupuesto de beneficios fiscales no sufren modificaciones relevantes con respecto a la legislacin vigente en el ejercicio precedente.
2. Anlisis cuantitativo El importe estimado de los beneficios fiscales para 2012 asciende, en trminos absolutos, a un total de 1.101.155.984 euros, lo que supone un incremento con respecto a la cifra de 2011 del 4,89%. El cuadro que acompaa al presente informe recoge los beneficios fiscales estimados y los ingresos previstos correspondientes a los distintos conceptos tributarios que figuran en el Presupuesto de ingresos del Principado de Asturias para 2012. Con los importes indicados se lleva a cabo un anlisis comparativo que trata de recoger los ingresos tericos a que se renuncia como consecuencia de la aprobacin de diversos incentivos fiscales. El ratio escogido se obtiene dividiendo los gastos fiscales por el importe de los derechos reconocidos aumentados en las cuantas que podran recaudarse en caso de no existir tales beneficios.
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2.1. Impuesto sobre la Renta de las Personas Fsicas El conjunto de conceptos del Impuesto sobre la Renta de las Personas Fsicas que se considera que constituyen beneficios fiscales est integrado por la parte autonmica de determinadas exenciones, reducciones en la base liquidable, algunas de las deducciones estatales, las deducciones autonmicas y la bonificacin de ciertas operaciones financieras. Los beneficios fiscales en este impuesto se incrementan como consecuencia de la aplicacin de nuevos beneficios fiscales, tanto por parte de la Administracin Central del Estado, en los cuales el Principado participa en un 50%, como desde la propia Comunidad Autnoma, mediante la aprobacin de nuevas deducciones y mejora de las ya existentes. A este hecho, se une la disponibilidad de mayor informacin, lo que nos permite estimar beneficios fiscales ya vigentes pero que hasta ahora no haban podido ser analizados. Para estimar el coste de las deducciones establecidas se parte del panel de declarantes remitido por la Agencia Estatal de la Administracin Tributaria, como muestra representativa del total de contribuyentes asturianos. Esta informacin se completa con diversas estadsticas de ndole econmica, as como con el coste de la efectiva aplicacin de deducciones autonmicas en los ejercicios precedentes. Respecto de la cuantificacin econmica, se mantienen las previsiones formuladas en el momento del establecimiento de la deduccin por obtencin de certificacin de la gestin forestal sostenible, ante la inexistencia de datos econmicos sobre la declaracin de IRPF del ejercicio 2011, que ser el primero en que se aplique. Las deducciones autonmicas para el Principado de Asturias en el mbito del Impuesto sobre la Renta de las Personas Fsicas de aplicacin desde 1 de enero de 2012 sern las siguientes: A) Deduccin por adquisicin o adecuacin de vivienda habitual en el Principado de Asturias para contribuyentes discapacitados y contribuyentes que convivan con cnyuges, ascendientes o descendientes minusvlidos: 3% de las cantidades invertidas. B) Deduccin por inversin en vivienda habitual que tenga la condicin de protegida: 113. C) Deduccin por arrendamiento de vivienda habitual para familias numerosas, contribuyentes en situacin de desempleo durante ms de 183 das en el ejercicio 2012, discapacitados y menores de 36 aos: 10,05% de las cantidades satisfechas en concepto de alquiler. D) Deduccin por adopcin internacional de menores: 1.010 . E) Deduccin por partos mltiples: 505 por nacido o adoptado. F) Deduccin para familias numerosas: 505 para categora general y 1.010 para categora especial. G) Deduccin para familias monoparentales: 303 . H) Deduccin por acogimiento de menores: hasta 253 . I) Deduccin por certificacin de la gestin forestal sostenible: 30 % de la inversin realizada. El coste conjunto de las deducciones anteriores se estima en 1.800.000 . En particular, y para la deduccin por arrendamiento de vivienda habitual, se estima un coste aproximado de 1.000.000 . Debe tenerse en cuenta que los efectos presupuestarios no se producen en el ejercicio de aprobacin de las medidas sino que se difieren hasta 2014 con la liquidacin del modelo de financiacin de las Comunidades Autnomas, momento en que se lleva a cabo la liquidacin del impuesto.
2.2. Impuesto sobre Sucesiones y Donaciones Para la determinacin de los beneficios fiscales del ejercicio presupuestario 2012, se toma como punto de partida la base de contribuyentes del ejercicio 2010, ltimo ejercicio liquidado, y se actualizan las cuantas en funcin de la evolucin de precios y de variables demogrficas. En primer lugar, se recalcula la cuota tributaria sin aplicacin de reducciones y teniendo en cuenta las nuevas tarifas vigentes desde julio de 2010. Por diferencias entre esta nueva cuota que no tiene en cuenta las reducciones por parentesco, por vivienda, por transmisin de empresas, negocios o participaciones en entidades, por minusvala, por seguro de vida y por patrimonio histrico, y la cuota real se obtiene el importe de los beneficios fiscales con origen en la aplicacin de reducciones.
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Como resultado de todo lo indicado anteriormente se obtiene una cuanta de beneficios fiscales correspondientes al Impuesto sobre Sucesiones y Donaciones para 2012 de 89.326.500 euros. 2.3. Impuesto sobre Grandes Establecimientos Comerciales En relacin con este tributo no se producen novedades que afecten al clculo de los beneficios fiscales, ni desde el punto de vista metodolgico ni en el mbito normativo. El cmputo de los gastos fiscales vinculados al Impuesto sobre Grandes Establecimientos Comerciales para 2012 asciende a un total de 1.985.000 euros, que responden a la aplicacin de bonificaciones, reducciones e ndices correctores, as como a la elevacin del mnimo exento llevada a cabo a partir del 1 de enero de 2005. 2.4. Impuesto sobre el desarrollo de Determinadas Actividades que inciden en el Medio Ambiente A partir de 1 de enero de 2011 se crea el Impuesto sobre el desarrollo de Determinadas Actividades que inciden sobre el Medio Ambiente, tributo de carcter finalista que grava la incidencia, alteracin o riesgo de deterioro que sobre el medio ambiente del Principado de Asturias ocasiona la realizacin de actividades de transporte o distribucin efectuado por elementos fijos del suministro de energa elctrica o de redes de comunicaciones telefnicas o telemticas que se encuentren radicados en el territorio del Principado de Asturias. Constituye la base imponible del impuesto la extensin de las estructuras fijas de suministro de energa elctrica expresada en kilmetros lineales y el nmero de torres, postes, antenas o cualesquiera otras instalaciones que formando parte de las redes de comunicaciones no estn conectadas entre s por cables, siendo la cuota tributaria de 700 euros por kilmetro, torre, poste, antena o instalacin anloga. Adicionalmente, la Ley del tributo establece una serie de exenciones que deben ser cuantificadas como beneficios fiscales. En concreto, estarn exentas del Impuesto las actividades que se realicen mediante bienes, instalaciones y estructuras de los que sean titulares el Estado, el Principado de Asturias y las Corporaciones Locales, as como sus organismos y entes pblicos; los bienes, instalaciones y estructuras que se destinen exclusivamente a la circulacin de ferrocarriles; las estaciones transformadoras de energa elctrica y las redes de distribucin en baja tensin; y los elementos fijos de las redes de comunicaciones telefnicas o telemticas ubicados en ncleos rurales o aislados con escasa concentracin de la demanda, dispersin poblacional o dificultades orogrficas, que con carcter previo a la instalacin de los mismos carezcan de infraestructuras bsicas de telecomunicacin. Derivado de todo lo anterior y segn informacin proporcionada por las consejeras competentes en materia de industria y comunicaciones, se estima que existen en Asturias un total de 16.731 km de lneas elctricas y aproximadamente 100 centros de comunicaciones sujetos pero exentos. Si sobre los mismos se aplica el tipo de gravamen de 700 euros se obtienen unos beneficios fiscales estimados de 2.945.425 euros.
2.5. Impuesto sobre Transmisiones Patrimoniales y Actos Jurdicos Documentados En este tributo dentro de los beneficios fiscales se cuantifica tanto el coste de diversas exenciones aprobadas a nivel estatal (vivienda protegida, adquisiciones minusvlidos, entidades sin fines lucrativos,) como la merma de ingresos que ha supuesto la aplicacin de tipos reducidos a determinadas operaciones por parte del Principado de Asturias (empresas de reducida dimensin, arrendamiento, ). Como novedad, en el presente ejercicio se tiene en cuenta la modificacin de tipos impositivos practicada por la Ley del Principado de Asturias 5/2010, aspecto que incrementa el coste de los tipos reducidos vigentes.
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Adicionalmente, se ha computado el efecto de la cada en el nmero de contribuyentes as como de los valores declarados como consecuencia de la crisis del mercado inmobiliario durante los ltimos ejercicios. Fruto de todo lo anterior, los beneficios fiscales correspondientes al ejercicio 2012 se cuantifican 29.540.000 euros. 2.6. Impuesto sobre el Valor Aadido El importe de los beneficios fiscales tericos en concepto de IVA para 2011 es de 504.700.000 euros, suponiendo un incremento con respecto al ejercicio previo del 8%, con origen fundamentalmente en el incremento de la estimacin de ingresos. 2.7. Impuestos Especiales Los beneficios fiscales en estos tributos proceden de una serie de incentivos establecidos a travs de la Ley 38/1992, de 28 de diciembre, de Impuestos Especiales. Fundamentalmente, los beneficios fiscales en estos impuestos surgen de la existencia de consumos exentos y de la aplicacin de tipos reducidos. El importe consignado en el presupuesto de beneficios fiscales en materia de Impuestos Especiales alcanza un total de 80.000000 euros, representando un 19,320% de los ingresos totales tericos. 2.8. Impuesto sobre las Ventas Minoristas de Determinados Hidrocarburos Tampoco en este Impuesto se han producido cambios normativos con respecto a los ejercicios precedentes. El importe total de los beneficios fiscales en materia de este tributo alcanza un total estimado de 6.720.000 euros, importe que tiene origen en la aplicacin de tipos reducidos para determinados carburantes, tanto en el tramo estatal como en el autonmico, y en la menor recaudacin esperada. 2.9. Tasas 2.9.1.El importe de los beneficios fiscales en el captulo 3 Tasas y otros ingresos supone 12.911.059 euros, un 23,32 % de los ingresos potenciales tericos,, debido fundamentalmente a la incorporacin de la tasa Fiscal sobre Juego en el cmputo de los beneficios fiscales
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BENEFICIOS FISCALES 2012

Euros
Presupuesto de Ingresos (a) Beneficios Fiscales (b) Beneficios Fiscales/ Ingresos Tericos (c)= (b)/(a)+(b)
DENOMINACIN CONCEPTO
Tarifa Autonmica del I.R.P.F. Impuesto General sobre Sucesiones y Donaciones Impuesto sobre Grandes Establecimientos Comerciales Impuesto desarrollo Det. Activ. inciden Medio Ambiente TOTAL CAPTULO 1 Impuesto s/ Trans. Pat. y Actos Jur. Impuesto sobre el Valor aadido Impuestos Especiales Impuesto s/ Vtas Minoristas Det. Hidrocarburos TOTAL CAPTULO 2 Tasa por insercin de textos y venta BOPA Tasa por permisos de pesca Tasa por expedicin de permisos de caza en Reservas dependientes de la Administracin Tasa de entrada y visita a las cuevas y yacimientos prehistricos Tasa por expedicin de ttulos, certificados y diplomas Tasa de puertos Tasa por prestacin de servicios facultativos veterinarios Tasa por pesca martima Tasa Fiscal Juegos de Suerte, Envite y Azar TOTAL CAPTULO 3 TOTAL INGRESOS Y GASTOS FISCALES
925.945.000 119.405.000 9.000.000 2.000.000 1.056.350.000 145.000.000 717.180.000 336.630.000 34.000.000 1.232.810.000 1.083.000 656.500 653.865 75.912 424.000 947.500 404.000 202.000 38.000.000 42.446.777 2.331.606.777
373.028.000 89.326.500 1.985.000 2.945.425 467.284.925 29.540.000 504.700.000 80.000.000 6.720.000 620.960.000 9.540.000 199.801 98.160 37.850 24.700 21.470 1.767.772 21.306 1.200.000 12.911.059 1.101.155.984
28,72% 42,79% 18,07% 59,56% 30,67% 16,92% 41,31% 19,20% 16,50% 33,50% 89,81% 23,33% 13,05% 33,27% 5,50% 2,22% 81,40% 9,54% 3,06% 23,32% 32,08%
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REPARTO DE LOS INGRESOS TERICOS POTENCIALES EN 2012

Recaudacin prevista 67,92 % 2.331.606.777 Beneficios fiscales 32.08 % 1.101.155.984
BENEFICIOS FISCALES. PARTICIPACIN SOBRE EL TOTAL

Tasas 1,17% 12.911.059 Impuestos Directos 42,44% 467.284.925
Impuestos Indirectos 56,39 % 620.960.000
Tasa insercin BOPA = 9.540.000 Tasa serv. Veterinarios = 1.767.772 Otras tasas = 1.603.288
2.000.000
4.000.000
6.000.000
8.000.000
10.000.000
12.000.000
euros
Impuesto sobre Valor aadido =504.700.000 Impuestos especiales =80.000.000 I. Trans. Patrim. y Actos Jur. Doc. = 29.540.000 I. Minorista Hidrocarburos = 6.720.000
Tarifa Autonmica IRPF = 373.028.000 Sucesiones y Donaciones =89.326.500 Actividades inc. Medio Ambiente = 2.945.425 Grandes Establecimientos = 1.985.000
50.000.000
100.000.000
14.000.000
150.000.000
200.000.000
250.000.000
300.000.000
350.000.000
400.000.000
450.000.000
100.000.000
200.000.000
300.000.000
400.000.000
500.000.000
600.000.000
euros
700.000.000
euros
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500.000.000
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3.4.
Ingresos de los Organismo y Entes Pblicos cuya normativa confiere carcter limitativo a los crditos de su presupuesto
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Captulo
81 3 4 5 8 82 3 4 8 83 3 5 8 84 3 4 5 7 8 85 4 7 8 86 7 8 90 3 4 5 8 92 3 4 5 8 93 4 5 8 94 3 4 5 7 8 95 3 4 5 7 8 96 3 4 5 7 8 97 3 4 5 7 8 98 2
INGRESOS DE LOS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS

Descripcin
REAL INSTITUTO DE ESTUDIOS ASTURIANOS TASAS, PRECIOS PBLICOS Y OTROS INGRESOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES INGRESOS PATRIMONIALES ACTIVOS FINANCIEROS MUSEO ETNOGRFICO DE GRANDAS DE SALIME TASAS, PRECIOS PBLICOS Y OTROS INGRESOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES ACTIVOS FINANCIEROS ENTE PBLICO SERVICIOS TRIBUTARIOS TASAS, PRECIOS PBLICOS Y OTROS INGRESOS INGRESOS PATRIMONIALES ACTIVOS FINANCIEROS INSTITUTO ASTURIANO DE PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES TASAS, PRECIOS PBLICOS Y OTROS INGRESOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES INGRESOS PATRIMONIALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL ACTIVOS FINANCIEROS SERVICIO PBLICO DE EMPLEO (SEPEPA) TRANSFERENCIAS CORRIENTES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL ACTIVOS FINANCIEROS INSTITUTO ASTURIANO DE ESTADSTICA TRANSFERENCIAS DE CAPITAL ACTIVOS FINANCIEROS CENTRO REGIONAL DE BELLAS ARTES TASAS, PRECIOS PBLICOS Y OTROS INGRESOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES INGRESOS PATRIMONIALES ACTIVOS FINANCIEROS ORQUESTA SINFNICA PRINCIPADO ASTURIAS TASAS, PRECIOS PBLICOS Y OTROS INGRESOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES INGRESOS PATRIMONIALES ACTIVOS FINANCIEROS CONSEJO ECONMICO Y SOCIAL TRANSFERENCIAS CORRIENTES INGRESOS PATRIMONIALES ACTIVOS FINANCIEROS CONSEJO DE LA JUVENTUD TASAS, PRECIOS PBLICOS Y OTROS INGRESOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES INGRESOS PATRIMONIALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL ACTIVOS FINANCIEROS COMISIN REGIONAL DEL BANCO DE TIERRAS TASAS, PRECIOS PBLICOS Y OTROS INGRESOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES INGRESOS PATRIMONIALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL ACTIVOS FINANCIEROS ESTABLECIMIENTOS RESIDENCIALES ANCIANOS TASAS, PRECIOS PBLICOS Y OTROS INGRESOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES INGRESOS PATRIMONIALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL ACTIVOS FINANCIEROS SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO TASAS, PRECIOS PBLICOS Y OTROS INGRESOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES INGRESOS PATRIMONIALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL ACTIVOS FINANCIEROS JUNTA DE SANEAMIENTO IMPUESTOS INDIRECTOS
Euros
250.000 10.000 25.000 5.000 210.000 197.809 18.441 30.852 148.516 13.318.700 13.214.000 34.700 70.000 6.886.850 1.000 3.676.030 1.000 2.079.300 1.129.520 123.220.635 48.018.816 74.941.819 260.000 1.937.580 1.220.000 717.580 1.660.925 6.187 1.640.738 2.000 12.000 4.993.038 301.500 4.254.772 200 436.566 868.865 734.400 130 134.335 522.120 24.500 360.000 1.500 126.020 10.100 887.941 170 500.000 81.771 200.000 106.000 122.936.760 33.864.880 76.998.508 10.000 11.679.835 383.537 1.573.254.000 2.500.000 1.533.695.000 440.000 34.719.000 1.900.000 83.856.240 42.850.000
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Euros
1.200 3.850.000 150.000 37.005.040 8.019.088 586.572 3.632.611 2.000 2.973.548 824.357 1.942.810.551 Total 1.942.810.551
INGRESOS DE LOS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS

Captulo
3 4 5 8 99 3 4 5 7 8 TRANSFERENCIAS CORRIENTES INGRESOS PATRIMONIALES ACTIVOS FINANCIEROS SERIDA TASAS, PRECIOS PBLICOS Y OTROS INGRESOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES INGRESOS PATRIMONIALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL ACTIVOS FINANCIEROS Total Ingresos
Descripcin
TASAS, PRECIOS PBLICOS Y OTROS INGRESOS
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y entes pblicos.
La clasificacin del Sector Pblico Autonmico del Principado de Asturias, conforme se establece en el artculo 4 del Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario del Principado de Asturias, aprobado por Decreto Legislativo 2/1998, de 25 de junio, diferencia entre organismos pblicos (organismos autnomos y entidades pblicas), empresas pblicas
En el precitado artculo se establece que los organismos pblicos podrn ejercer, bajo la dependencia o vinculacin con la Administracin del Principado, la realizacin de actividades de gestin administrativa, ejecucin, fomento o prestacin de servicios, as como el desarrollo de actividades de contenido econmico reservadas a la Administracin del Principado. Respecto a los entes pblicos, los define como aquellos rganos de carcter institucional o representativo, o desarrollados en coordinacin con otras Administraciones Pblicas, tales como consorcios o fundaciones, cuyo rgimen legal y de funcionamiento ser el que se derive de su normativa de creacin y en los cuales la participacin del Principado de Asturias en su capital social, fondo social o aportacin inicial sea mayoritaria. En lo referente a su rgimen contable, en el artculo 59 del Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario del Principado de Asturias se dispone que los organismos autnomos se sometern al rgimen de contabilidad pblica, las entidades pblicas formarn y rendirn sus cuentas de acuerdo con los principios y normas de contabilidad recogidos en el Plan General de Contabilidad vigente para la empresa espaola y, en el caso de los entes pblicos, stos formarn y rendirn sus cuentas de acuerdo con lo previsto en su normativa de creacin y, en su defecto, por los principios y normas de contabilidad recogidos en el Plan General de Contabilidad Pblica, salvo que concurran en lo mismos determinadas caractersticas, que se enumeran en dicho artculo, en cuyo caso aplicarn el Plan General de Contabilidad de las empresas. En la Ley del Principado de Asturias de Presupuestos Generales para 2012 se incluyen los siguientes organismos y entes pblicos del Principado sujetos al rgimen de contabilidad pblica y cuya normativa especfica confiere carcter limitativo a los crditos de su presupuesto de gastos: Ente Pblico de Servicios Tributarios del Principado de Asturias Instituto Asturiano de Prevencin de Riesgos Laborales Servicio Pblico de Empleo Instituto Asturiano de Estadstica Centro Regional de Bellas Artes Orquesta Sinfnica del Principado de Asturias Consejo de la Juventud Comisin Regional del Banco de Tierras Establecimientos Residenciales para Ancianos de Asturias (ERA) Servicio de Salud del Principado de Asturias Junta de Saneamiento Servicio Regional de Investigacin y Desarrollo Agroalimentario Real Instituto de Estudios Asturianos
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Consorcio para la Gestin del Museo Etnogrfico de Grandas de Salime Consejo Econmico y Social
El importe total de los ingresos presupuestados en los organismos anteriormente enumerados asciende a 1.942.810.551 euros, de los cuales la parte ms importante corresponde a la financiacin procedente de la Administracin del Principado de Asturias que suma un total de 1.803.205.536 euros: 1.676.633.962 euros correspondiente a la financiacin de naturaleza corriente y 126.571.574 euros a la financiacin de operaciones de capital. De lo anterior se desprende que los citados organismos aportan una financiacin adicional por importe de 139.605.015 euros, financiacin que procede de ingresos propios o de supervit de ejercicios anteriores. En el ao 2012 ninguno de los organismos tiene previstos ingresos en concepto de endeudamiento. A continuacin, se sealan los aspectos ms significativos del presupuesto de ingresos de los diferentes organismos y entes pblicos. Ente Pblico de Servicios Tributarios del Principado de Asturias La creacin y regulacin bsica del Ente Pblico de Servicios Tributarios del Principado de Asturias se contempla en la Ley del Principado de Asturias 15/2002, de 27 de diciembre, de Medidas Presupuestarias, Administrativas y Fiscales y su posterior desarrollo a travs del Decreto 38/2005, de 12 de mayo, por el que se aprueba su Reglamento de organizacin y funcionamiento. Su presupuesto de ingresos para 2012 asciende a un total de 13.318.700 euros. En el captulo III Tasas, Precios Pblicos y otros Ingresos se prevn unos ingresos por un importe total de 13.214.000 euros, generados por la gestin del cobro de tributos en el mbito local y autonmico. Instituto Asturiano de Prevencin de Riesgos Laborales El organismo autnomo Instituto Asturiano de Prevencin de Riesgos Laborales, creado por la Ley del Principado de Asturias 4/2004, de 30 de noviembre, presenta, para el ejercicio 2012, un presupuesto de 6.886.850 euros, de los que proceden de la Administracin del Principado 3.676.030 euros en concepto de transferencias corrientes y 2.079.300 euros de transferencias de capital y 1.094.520 euros por aplicacin del supervit de liquidacin de ejercicios anteriores. Servicio Pblico de Empleo del Principado de Asturias El Servicio Pblico de Empleo del Principado de Asturias (SEPEPA), se crea como organismo autnomo, adscrito a la Consejera competente en materia de empleo, por la Ley del Principado de Asturias 3/2005, de 18 de julio. El presupuesto de ingresos para 2012 asciende a 123.220.635 euros, y obtiene la prctica totalidad de sus recursos de las transferencias corrientes (48.018.816 euros) y de capital (74.941.819 euros) que recibe de la Administracin del Principado de Asturias. Instituto Asturiano de Estadstica La Ley del Principado de Asturias 7/2006, de 3 de noviembre, de Estadstica, configura al Instituto Asturiano de Estadstica como un organismo autnomo que constituye el eje central del sistema estadstico del Principado de Asturias. Su presupuesto de ingresos para 2012 asciende a un total de 1.937.580 euros, de los que 1.220.000 euros proceden de la transferencia de capital y 706.580 euros por aplicacin del supervit de liquidacin de ejercicios anteriores.
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Centro Regional de Bellas Artes El Centro Regional de Bellas Artes, se configura como organismo autnomo en la Ley del Principado de Asturias 8/1988, de 13 diciembre, por la que se autoriza la modificacin de los Estatutos de la Fundacin Pblica Centro Regional de Bellas Artes y se crea este organismo autnomo. Su presupuesto para 2012 asciende a 1.660.925 euros, que se financia con la aportacin del Ayuntamiento de Oviedo y con la transferencia de corriente de la administracin del Principado de Asturias por importe de 1.093.825 euros. Orquesta Sinfnica del Principado de Asturias La Orquesta Sinfnica del Principado de Asturias (OSPA), organismo autnomo creado por la Ley del Principado de Asturias 8/1988, de 13 diciembre, presenta para el ejercicio 2012 un presupuesto de ingresos de 4.993.038 euros, de los que 4.074.772 euros proceden de las transferencias corrientes desde la Administracin del Principado de Asturias, 180.000 euros de la aportacin de la Obra Social de Cajastur y 386.566 euros de la aplicacin al presupuesto del supervit de liquidacin de ejercicios anteriores. Consejo de la Juventud El Consejo de la Juventud del Principado de Asturias es una entidad de derecho pblico creada por la Ley del Principado de Asturias 1/1986, de 31 de marzo, y su presupuesto para 2012 asciende a un importe total de 522.120 euros, de los que el 93% proceden de las aportaciones corrientes (360.000 euros) y de capital (126.020 euros) de la Administracin del Principado de Asturias. Comisin Regional del Banco de Tierras La Ley del Principado de Asturias 4/1989, de 21 de julio, de ordenacin agraria y desarrollo rural, constituye como organismo autnomo a la Comisin Regional del Banco de Tierras. Su presupuesto de ingresos para 2012 asciende a 887.941 euros, que se financia en su mayor parte (un 78,8%) con la aportacin de financiacin corriente (500.000 euros) y de capital (200.000 euros) de la Administracin del Principado de Asturias. Establecimientos Residenciales para Ancianos de Asturias El organismo autnomo Establecimientos Residenciales para Ancianos de Asturias (ERA), creado en la Ley del Principado de Asturias 7/1991, de 5 de abril, de asistencia y proteccin al anciano, presenta un presupuesto para 2012 de 122.936.760 euros, situndose la aportacin corriente y de capital, que recibe de la Administracin del Principado de Asturias, en 88.678.343 euros. La previsin de ingresos por tasas, precios pblicos y otros ingresos asciende a un total de 33.864.880 euros. Servicio de Salud del Principado de Asturias El Servicio de Salud del Principado de Asturias (SESPA), es un ente de derecho pblico, creado por la Ley del Principado de Asturias 1/1992, de 2 de julio, dotado de personalidad jurdica propia y plena capacidad de obrar para el cumplimiento de sus fines. Desde un punto de vista presupuestario, conforme se establece en la disposicin adicional tercera del Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario del Principado de Asturias, aprobado por Decreto Legislativo 2/1998, de 25 de junio, le son aplicables las previsiones relativas a los organismos autnomos establecidas en el mismo. Su presupuesto de ingresos para 2012 asciende a 1.573.254.000 euros, financiados mayoritariamente por las transferencias corrientes y de capital procedentes del Principado de Asturias.
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Su distribucin, conforme a la clasificacin econmica, es la siguiente: para operaciones corrientes 1.536.635.000 euros, que incluye ingresos procedentes de la prestacin de servicios sanitarios por importe de 2.940.000 euros, para operaciones de capital 34.719.000 euros y para operaciones financieras 1.900.000 euros. Junta de Saneamiento El presupuesto de ingresos de la Junta de Saneamiento, organismo autnomo creado en la Ley del Principado de Asturias 1/1994, de 21 de febrero, sobre abastecimiento y saneamiento de aguas en el Principado de Asturias, asciende para el ejercicio 2012 a un importe total de 83.856.240 euros. La previsin de ingresos a realizar por el canon de saneamiento se estima para 2012 de 42.850.000 euros. Cabe destacar la aplicacin al presupuesto del supervit de liquidacin de ejercicios anteriores por 37.000.000 euros. Servicio Regional de Investigacin y Desarrollo Agroalimentario La entidad pblica Servicio Regional de Investigacin y Desarrollo Agroalimentario (SERIDA), se crea por la Ley del Principado de Asturias 5/1999, de 29 de marzo. El presupuesto de esta entidad pblica para 2012 asciende a 8.019.088 euros. Las transferencias corrientes y de capital procedentes del Principado de Asturias ascienden a un total de 5.238.211 euros, un 65 % de total de sus ingresos. La Administracin del Estado aporta 1.030.585 euros para proyectos de I+D. Se contemplan tambin 779.357 euros procedentes de la aplicacin al presupuesto del supervit de liquidacin de ejercicios anteriores. Real Instituto de Estudios Asturianos (RIDEA) El presupuesto de ingresos del RIDEA para 2012 asciende a un total de 250.000 euros, de los cuales 210.000 euros proceden de de la aplicacin al presupuesto del supervit de liquidacin de ejercicios anteriores. Consorcio para la gestin del Museo etnogrfico de Grandas de Salime El Presupuesto de este ente pblico para 2012 asciende a un total de 197.809 euros, destinado en su totalidad a financiar operaciones corrientes. La aportacin del Ayuntamiento de Grandas de Salime asciende a 14.852 euros, la de Cajastur 16.000 euros y 148.516 euros procedentes de la aplicacin al presupuesto del supervit de liquidacin de ejercicios anteriores. Consejo Econmico y Social El presupuesto para 2012 del ente pblico Consejo Econmico y Social asciende a 868.865 euros, de los que 734.400 euros se corresponden con las aportaciones para operaciones corrientes del Principado de Asturias y 122.335 euros de la aplicacin del supervit de liquidacin de ejercicios anteriores.
Pg. 162
Tomo 7
4.
PRESUPUESTO DE GASTOS
4.1.
Estructura econmica
2012
La clasificacin econmica del presupuesto de gastos se presenta en tres grandes agrupaciones: gastos corrientes, gastos u operaciones de capital y gastos financieros. - Los gastos corrientes representan aquellos recursos consumidos en el ejercicio y necesarios para el desarrollo de la actividad. Entre los crditos para gastos corrientes se incluyen los gastos de personal, de funcionamiento de los servicios, la carga financiera de las deudas contradas y las transferencias corrientes (captulos 1 al 4). - Los gastos de capital son los destinados a producir bienes de inversin, y como tales, una vez obtenidos, son consumidos por la colectividad durante un perodo ms o menos dilatado de tiempo, superior en todo caso al ejercicio econmico. Se consideran crditos para gastos de capital las inversiones reales y las transferencias de capital (captulos 6 y 7). - Los gastos financieros recogen las variaciones de activos y pasivos financieros (captulos 8 y 9). Las dos primeras agrupaciones integran a su vez el agregado presupuestario denominado operaciones no financieras, mientras que los gastos financieros forman el agregado de operaciones financieras.
Pg. 167
4.1.1.
Anlisis econmico del Presupuesto de Gastos
2012
DISTRIBUCIN DEL GASTO POR CAPTULOS DETALLE COMPARATIVO DEL PRESUPUESTO CONSOLIDADO 2011/2012
Cod.
1 2 3 4 6 7
Captulo
GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS GASTOS FINANCIEROS TRANSFERENCIAS CORRIENTES Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Operaciones de Capital Gastos no financieros

1.569.057.085 685.446.090 96.911.000 935.936.332 3.287.350.507 553.675.322 352.493.554 906.168.876 4.193.519.383 46.914.048 120.000.000 166.914.048 4.360.433.431 TOTAL 4.360.433.431 35,98 15,72 2,22 21,46 75,39 12,70 8,08 20,78 96,17 1,08 2,75 3,83 100,00 100,00 1.586.658.283 744.326.521 148.492.156 917.637.218 3.397.114.178 404.475.968 322.043.794 726.519.762 4.123.633.940 46.389.677 178.246.921 224.636.598 4.348.270.538 4.348.270.538 36,49 17,12 3,41 21,10 78,13 9,30 7,41 16,71 94,83 1,07 4,10 5,17 100,00 100,00
Variacin %
1,12 8,59 53,23 1,963,34 26,958,6419,831,671,1248,54 34,58 0,280,28-
8 9
ACTIVOS FINANCIEROS PASIVOS FINANCIEROS Operaciones financieras Total Gastos
Pg. 171
2012
El estado de gastos consolidado de los Presupuestos Generales del Principado de Asturias para 2012 contiene crditos por importe total de 4.348.270.538 euros, que representa una variacin interanual negativa del 0,3 % con respecto al ejercicio anterior. Desde la perspectiva de la naturaleza econmica de los gastos, este presupuesto presenta ciertas variaciones en su estructura respecto a la proporcin entre operaciones corrientes, de capital y operaciones no financieras de los ltimos ejercicios, con un incremento del peso de las operaciones corrientes, ligadas fundamentalmente a la prestacin de los servicios pblicos bsicos; un incremento del peso de las operaciones financieras, por el recurso al endeudamiento efectuado en aos anteriores y que contina en ste; y por ltimo un descenso en la participacin de las operaciones de capital propiamente dichas. La elaboracin del presupuesto de gastos para 2012 ha estado marcada por una estrategia de contencin y ajuste de los gastos corrientes que no estn ligados a la prestacin de servicios fundamentales, como sanidad, bienestar social y educacin, lo que explica el crecimiento de estos gastos en su conjunto del 3,34%. Es preciso, sealar no obstante, que el crecimiento de los gastos financieros explica hasta el 47% del incremento total de los gastos corrientes del presupuesto consolidado, lo que da muestra del reducido margen de maniobra existente en la elaboracin de estos presupuestos. El otro factor importante que ha condicionado el presupuesto para 2012 ha sido el necesario cumplimiento de los objetivos de consolidacin fiscal establecidos para el conjunto de las Comunidades Autnomas y que sitan el objetivo de estabilidad presupuestaria para 2012 en un dficit del 1,3% del PIB, lo que se ha traducido en una minoracin de los recursos disponibles para la financiacin de operaciones de capital, que experimentan una reduccin del 19,8 %. El volumen de crdito destinado a operaciones corrientes asciende a 3.397.114.178 euros, lo que implica que un 78,1% del total de recursos existentes se destina a gastos derivados de la actividad ordinaria, propia de la Administracin del Principado y de aquellos otros organismos pblicos financiados total o parcialmente por ella. El presupuesto para gastos de capital se sita en 726.519.762 euros, importe que le otorga un peso del 16,7% en el total del presupuesto, mientras que los crditos para operaciones financieras suponen 224.636.598 euros que representa un 5,17% de la cifra global consolidada.
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Tomo 7
2012
Seccin
01 02 05 06 07 11 12 13 14 15 16 17 18 19 31 81 82 83 84 85 86 90 92 93 94 95 96 97 98 99
CAPTULO I. GASTOS DE PERSONAL PRESUPUESTO CONSOLIDADO

Descripcin
PRESIDENCIA Y CONSEJO DE GOBIERNO JUNTA GENERAL DEL PRINCIPADO CONSEJO CONSULTIVO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS SINDICATURA DE CUENTAS PROCURADOR GENERAL CONSEJERA DE PRESIDENCIA CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES CONSEJERA DE CULTURA Y DEPORTE C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD CONSEJERA DE SANIDAD C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE C AGROGANADERA Y RECURSOS AUTCTONOS GASTOS DIVERSAS CONSEJERAS Y RGANOS DE GOBIERNO REAL INSTITUTO DE ESTUDIOS ASTURIANOS MUSEO ETNOGRFICO DE GRANDAS DE SALIME ENTE PBLICO SERVICIOS TRIBUTARIOS INSTITUTO ASTURIANO DE PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES SERVICIO PBLICO DE EMPLEO (SEPEPA) INSTITUTO ASTURIANO DE ESTADSTICA CENTRO REGIONAL DE BELLAS ARTES ORQUESTA SINFNICA PRINCIPADO ASTURIAS CONSEJO ECONMICO Y SOCIAL CONSEJO DE LA JUVENTUD COMISIN REGIONAL DEL BANCO DE TIERRAS ESTABLECIMIENTOS RESIDENCIALES ANCIANOS SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO JUNTA DE SANEAMIENTO SERIDA Total Gastos Total
Euros
1.543.290 9.502.078 1.362.535 2.377.404 1.110.037 5.031.820 64.816.750 19.024.370 480.728.310 13.542.340 48.057.850 17.692.360 26.975.310 34.011.870 3.866.000 130.870 132.185 9.617.770 2.724.220 16.640.530 297.280 1.010.080 4.445.210 611.290 186.880 423.760 48.388.020 767.307.614 495.810 4.604.440 1.586.658.283 1.586.658.283
%
0,10 0,60 0,09 0,15 0,07 0,32 4,09 1,20 30,30 0,85 3,03 1,12 1,70 2,14 0,24 0,01 0,01 0,61 0,17 1,05 0,02 0,06 0,28 0,04 0,01 0,03 3,05 48,36 0,03 0,29 100,00 100
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2012
El captulo I Gastos de Personal recoge los crditos destinados a satisfacer todo tipo de retribuciones e incentivos al personal por razn del trabajo desempeado, excepto indemnizaciones por razn del servicio y gastos de devengo ocasional, que se aplicarn al captulo segundo. Asimismo, incluye las cotizaciones obligatorias del Principado de Asturias a la Seguridad Social y dems entidades gestoras del sistema de previsin social del personal, las prestaciones sociales no reintegrables y los gastos de carcter social realizados en cumplimiento de las disposiciones vigentes en la materia. El importe consolidado en este captulo para el ao 2012 asciende a 1.586.658.283 euros, y representa una participacin del 36,5% sobre el importe total del presupuesto consolidado de gastos, con una tasa de crecimiento del 1,12% respecto a los crditos aprobados inicialmente para el ejercicio 2011. La evolucin experimentada en el captulo I es consecuencia de: El montante principal del incremento citado se encuentra en el Servicio de Salud del Principado de Asturias, que crece algo ms de 13,5 millones de euros. Otro incremento importante se encuentra en la Consejera de Educacin y Universidades, con una variacin neta prxima a los 5 millones de euros, que se deriva, de una parte, de la previsible firmeza del fallo judicial que reconoce el complemento de formacin permanente para el personal funcionario interino y laboral docente, lo que implica un incremento aproximado de 9 millones de euros; y de otra parte, del ahorro por un importe prximo a los 4 millones de euros, consecuencia de la eliminacin del complemento retributivo para la jubilacin anticipada voluntaria para el personal docente. El traspaso de competencias del Parque Nacional de los Picos de Europa supone un aumento en el captulo 1 de 1,4 millones de euros para el ejercicio 2012, gasto que se concentra bsicamente en la Consejera de Agroganadera y Recursos Autctonos, a la que se adscribieron los 46 efectivos transferidos. En el Servicio Pblico de Empleo del Principado de Asturias se produce un incremento de 2,3 millones de euros consecuencia de la declaracin judicial como personal indefinido no fijo de 39 expertos docentes y por otro lado a la dotacin para contratacin temporal de 39 Promotores de Empleo que se derivan de la financiacin aportada por el Estado para el desarrollo de las medidas contempladas en el Real Decreto-Ley 13/2010, de 3 de diciembre, de actuaciones en el mbito fiscal, laboral y liberalizadoras para fomentar la inversin y la creacin de empleo. La reduccin de Altos Cargos y de personal eventual de gabinete, supone en conjunto una minoracin en el captulo 1 de 1,8 millones de euros. La aprobacin de expedientes de transformacin de plazas vacantes a lo largo del ejercicio 2011 (sin considerar personal transferido del Parque Nacional de los Picos de Europa ni los efectivos declarados como indefinidos no fijos en el SEPEPA) ha supuesto una minoracin de 63 plazas con el consiguiente ahorro en concepto de retribuciones y cuotas sociales a cargo del empleador.
En el conjunto de los crditos consolidados de este captulo el Servicio de Salud del Principado de Asturias es el que mayor participacin acredita sobre el total, absorbiendo el 48,36% del mismo (767.307.614 euros).
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Tomo 7
2012
consolidado).
En segundo lugar se sita la Consejera de Educacin y Universidades con 480.728.310 euros (30,3% del total
Ambos centros gestores aglutinan el 78,66% del gasto de personal del Principado de Asturias en trminos consolidados.
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2012
Euros
678.816 1.746.700 249.950 815.000 446.500 11.122.501 25.813.794 12.673.632 53.249.398 6.189.610 56.393.866 42.390.344 15.655.308 6.104.897 1.038.360 97.130 65.624 3.176.851 609.000 4.049.446 279.800 638.845 493.828 116.479 199.120 258.181 62.458.515 434.511.226 2.407.700 396.100 Total 744.326.521
CAPTULO II. GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS PRESUPUESTO CONSOLIDADO

Seccin
01 02 05 06 07 11 12 13 14 15 16 17 18 19 31 81 82 83 84 85 86 90 92 93 94 95 96 97 98 99
Descripcin
PRESIDENCIA Y CONSEJO DE GOBIERNO JUNTA GENERAL DEL PRINCIPADO CONSEJO CONSULTIVO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS SINDICATURA DE CUENTAS PROCURADOR GENERAL CONSEJERA DE PRESIDENCIA CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES CONSEJERA DE CULTURA Y DEPORTE C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD CONSEJERA DE SANIDAD C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE C AGROGANADERA Y RECURSOS AUTCTONOS GASTOS DIVERSAS CONSEJERAS Y RGANOS DE GOBIERNO REAL INSTITUTO DE ESTUDIOS ASTURIANOS MUSEO ETNOGRFICO DE GRANDAS DE SALIME ENTE PBLICO SERVICIOS TRIBUTARIOS INSTITUTO ASTURIANO DE PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES SERVICIO PBLICO DE EMPLEO (SEPEPA) INSTITUTO ASTURIANO DE ESTADSTICA CENTRO REGIONAL DE BELLAS ARTES ORQUESTA SINFNICA PRINCIPADO ASTURIAS CONSEJO ECONMICO Y SOCIAL CONSEJO DE LA JUVENTUD COMISIN REGIONAL DEL BANCO DE TIERRAS ESTABLECIMIENTOS RESIDENCIALES ANCIANOS SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO JUNTA DE SANEAMIENTO SERIDA
%
0,09 0,23 0,03 0,11 0,06 1,49 3,47 1,70 7,15 0,83 7,58 5,70 2,10 0,82 0,14 0,01 0,01 0,43 0,08 0,54 0,04 0,09 0,07 0,02 0,03 0,03 8,39 58,38 0,32 0,05 100
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Tomo 7
2012
DISTRIBUCIN DEL GASTO DEL CAPTULO II POR ARTCULOS DETALLE COMPARATIVO DEL PRESUPUESTO CONSOLIDADO 2011/2012
Cod.
20 21 22 23 25 26
Artculo
ARRENDAMIENTOS Y CNONES REPARACIN Y CONSERVACIN MATERIAL, SUMINISTROS Y OTROS INDEMNIZACIONES POR RAZN DE SERVICIO GASTOS SIN CLASIFICAR ASISTENCIA SANITARIA CON MEDIOS AJENOS TOTAL

49.497.794 22.688.380 484.264.274 6.835.695 1.300.600 120.859.347 685.446.090 7,22 3,31 70,65 1,00 0,19 17,63 100,00 52.887.686 26.549.686 524.154.178 6.292.865 600 134.441.506 744.326.521 7,11 3,57 70,42 0,85 0,00 18,06 100,00
Variacin %
6,85 17,02 8,24 7,9499,9511,24 8,59
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El captulo II Gastos en bienes corrientes y servicios recoge los recursos destinados a atender los gastos necesarios para el ejercicio de las actividades de la Administracin, siempre que no supongan un aumento del capital o patrimonio pblico. Por tanto, son imputables a este captulo los gastos ocasionados por la adquisicin de bienes fungibles no inventariables, as como el pago de suministros y servicios necesarios para la actividad diaria de las instituciones. En este captulo se incluyen crditos por importe de 744.326.521 euros para el ejercicio 2012, representando el 17,12% del total del presupuesto de gastos y con una tasa de variacin interanual del 8,59%, que es fruto del reflejo en el presupuesto de un buen nmero de gastos infradotados en el ejercicio anterior, sin renunciar por ello al esfuerzo en contencin del gasto en numerosas partidas de este captulo, en lnea con los principios de austeridad y contencin del gasto corriente no ligado a la prestacin de servicios bsicos. Del anlisis de la naturaleza econmica por artculos de los gastos que se imputan a este captulo en el ejercicio 2012, se desprende que los artculos que han experimentado crecimientos respecto al ejercicio 2011 son: - el artculo 20, al que se imputan los gastos de Arrendamientos y Cnones, que experimenta un crecimiento que se localiza en la Consejera de Sanidad, por el pago de la tercera anualidad del Contrato de Arrendamiento Operativo del nuevo HUCA, que se incrementa en 4 millones respecto al ejercicio anterior (un 19%), y en la Consejera de Fomento, Ordenacin del Territorio y Medio Ambiente, como consecuencia del canon anual del contrato de concesin de obra pblica de la autova AS-2. - el artculo 21, al que se imputan los gastos de Reparacin y Conservacin, que experimenta un crecimiento que se concentra en el Servicio de Salud del Principado de Asturias por los contratos de mantenimiento de equipos especializados precisos para la asistencia sanitaria. - el artculo 22 Material, suministros y otros que refleja el crecimiento de la actividad concertada con instituciones privadas y otros en materia de bienestar social as como los suministros para la prestacin de asistencia sanitaria. - el artculo 26 Asistencia sanitaria con medios ajenos, que refleja el crecimiento de la actividad concertada con instituciones privadas y otros en materia sanitaria. Por lo que se refiere a la evolucin interanual de los crditos de este captulo para cada una de las secciones gestoras hay que destacar el importante esfuerzo de contencin de gasto llevado a cabo en todas aquellas materias no ligadas directamente a la prestacin de servicios pblicos esenciales, de forma que la mayor parte de las secciones presupuestarias experimentan minoracin en este captulo de gastos. Las excepciones que explican el crecimiento del conjunto del captulo son el Servicio de Salud del Principado de Asturias, Establecimientos Residenciales de Ancianos, la Consejera de Sanidad y la Consejera de Bienestar Social e Igualdad.
Las participaciones ms significativas sobre el total del captulo y en virtud de la estructura orgnica son: sanitarios. El Organismo Autnomo Establecimientos Residenciales de Ancianos, que con un presupuesto de 62,46 El Servicio de Salud del Principado de Asturias con una dotacin de 434,5 millones de euros, representa el
58,38% del gasto corriente consolidado e incluye todos los gastos corrientes ligados a la prestacin de los servicios
millones de euros absorbe el 8,39% del total consolidado de gastos en bienes corrientes y servicios, y cuyo destino es la financiacin de los gastos de funcionamiento asociados a las plazas tanto de alojamiento de mayores como de centros de da gestionados por l, tanto en rgimen de propiedad como de concierto o convenio.
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2012

La Consejera de Bienestar Social e Igualdad con una dotacin de 56,39 millones de euros, un 7,58% del total
consolidado, que incluye los crditos destinados a la prestacin de servicios sociales. La Consejera de Educacin y Universidades con una dotacin de 53,25 millones de euros, un 7,15% del total
consolidado del captulo, y que recoge entre otros los crditos del mantenimiento de centros pblicos y las consignaciones necesarias para el transporte escolar como dotaciones ms relevantes. Los crditos gestionados por estas secciones presupuestarias ascienden a un total de 606,61 millones de euros y representan el 81,5% del total presupuesto de gastos corrientes consolidado.
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Euros
137.650.000 15.000 65.426 5.063.030 5.698.700 Total 148.492.156
CAPTULO III. GASTOS FINANCIEROS PRESUPUESTO CONSOLIDADO

Seccin
03 12 18 97 98 DEUDA CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO JUNTA DE SANEAMIENTO
Descripcin
%
92,70 0,01 0,04 3,41 3,84 100
Pg. 180
Tomo 7
2012
El captulo III Gastos financieros recoge los crditos presupuestarios necesarios para hacer frente a la carga financiera por gastos de intereses y primas de todo tipo de deudas contradas, depsitos y fianzas, cualquiera que sea la forma en que se encuentren representados. Incluye, asimismo, los gastos de emisin, modificacin y cancelacin de estas deudas. Para el ejercicio 2012 los crditos necesarios para atender la carga financiera ascienden a 148.492.156 euros, importe que se incrementa respecto al ejercicio 2011 en 51,6 millones de euros, acorde con el volumen de endeudamiento que se incluye en el estado de ingresos y el acumulado en los aos anteriores. El montante de estos gastos se distribuye fundamentalmente entre la Seccin 03 Deuda por importe de 137,65 millones de euros, la Seccin 98 Junta de Saneamiento por importe de 5,7 millones de euros y la Seccin 97 Servicio de Salud del Principado de Asturias con 5,1 millones de euros.
Pg. 181
2012
Euros
48.171 3.084.892 740 26.000 20.031.084 17.102.245 32.070.272 231.202.093 13.164.938 150.367.507 5.277.453 9.776.886 39.372.080 1.800 694.300 27.328.840 20.000 129.096 26.853 329.662.978 38.248.990 Total 917.637.218
CAPTULO IV. TRANSFERENCIAS CORRIENTES PRESUPUESTO CONSOLIDADO

Seccin
01 02 04 07 11 12 13 14 15 16 17 18 19 83 84 85 86 93 96 97 98
Descripcin
PRESIDENCIA Y CONSEJO DE GOBIERNO JUNTA GENERAL DEL PRINCIPADO CLASES PASIVAS PROCURADOR GENERAL CONSEJERA DE PRESIDENCIA CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES CONSEJERA DE CULTURA Y DEPORTE C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD CONSEJERA DE SANIDAD C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE C AGROGANADERA Y RECURSOS AUTCTONOS ENTE PBLICO SERVICIOS TRIBUTARIOS INSTITUTO ASTURIANO DE PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES SERVICIO PBLICO DE EMPLEO (SEPEPA) INSTITUTO ASTURIANO DE ESTADSTICA CONSEJO ECONMICO Y SOCIAL ESTABLECIMIENTOS RESIDENCIALES ANCIANOS SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO JUNTA DE SANEAMIENTO
%
0,01 0,34 0,00 0,00 2,18 1,86 3,49 25,20 1,43 16,39 0,58 1,07 4,29 0,00 0,08 2,98 0,00 0,01 0,00 35,93 4,17 100
Pg. 182
Tomo 7
2012
DISTRIBUCIN DEL GASTO DEL CAPTULO IV POR ARTCULOS DETALLE COMPARATIVO DEL PRESUPUESTO CONSOLIDADO 2011/2012
Cod.
40 41 42 44 45 46 47 48 49
Artculo
AL SECTOR PBLICO ESTATAL Y A LAS COMUNIDADES AUTNOMAS A ORGANISMOS PBLICOS: A ORGANISMOS AUTNOMOS A ORGANISMOS PBLICOS: A ENTIDADES PBLICAS A EMPRESAS PBLICAS Y ENTES PBLICOS A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO A LAS CORPORACIONES LOCALES Y A SU SECTOR PBLICO A EMPRESAS PRIVADAS A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO AL EXTERIOR TOTAL

3.244.577 100 30.583.336 59.286.106 128.896.769 106.007.947 39.825.737 564.005.191 4.086.569 935.936.332 0,35 0,00 3,27 6,33 13,77 11,33 4,26 60,26 0,44 100,00 2.550.400 100 31.998.000 36.501.722 121.043.678 113.267.035 38.319.418 570.348.613 3.608.252 917.637.218 0,28 0,00 3,49 3,98 13,19 12,34 4,18 62,15 0,39 100,00
Variacin %
21,39-
4,63 38,436,096,85 3,781,12 11,701,96-
Pg. 183
2012
En el captulo IV del presupuesto, Transferencias Corrientes, se recogen los crditos para la realizacin de pagos efectuados por la Administracin del Principado de Asturias, condicionados o no, que no tienen contrapartida directa por parte de los agentes receptores. Quedan incluidas de igual modo en este captulo las subvenciones de naturaleza corriente. Las transferencias corrientes del presupuesto de gastos consolidado para 2012 ascienden a 917.637.218 euros y representan el 21,1% del total presupuesto consolidado. Hay que recordar que en este importe consolidado se han eliminado todas las transferencias internas entre la Administracin del Principado y sus Organismos Pblicos sujetos al rgimen de contabilidad presupuestaria. Desde el punto de vista orgnico, las secciones con mayor volumen de participacin en este captulo, son las siguientes: El Servicio de Salud del Principado de Asturias con un importe de 329.662.978 euros (35,9%), la Consejera de Educacin y Universidades con 231.202.093 euros (25,2%) y la Consejera de Bienestar Social e Igualdad con 150.367.507 euros (16,4%), concentran el 77,5% del importe total consolidado. La primera de ellas, incluye en este captulo los recursos necesarios para cubrir los gastos derivados de la Recetas Mdicas. Por lo que se refiere a la Consejera de Educacin y Universidades, el crdito previsto se destina mayoritariamente a la financiacin del gasto corriente de la Universidad de Oviedo y de los conciertos educativos. La dotacin para 2012 supone la consolidacin de polticas educativas ya iniciadas en ejercicios precedentes como son la gratuidad de la educacin infantil de 3 a 5 aos, el desarrollo de la poltica de convenios con Ayuntamientos para la financiacin de las escuela del primer ciclo de educacin infantil (0 a 3 aos) o la gratuidad de los libros de texto Por ltimo, la Consejera de Bienestar Social e Igualdad destina esta tipologa de crditos a la financiacin de las polticas sociales relacionadas con la aplicacin y desarrollo de la Ley de Desarrollo de la Autonoma Personal, que asigna 46,5 millones de euros a las prestaciones para personas dependientes. Otras dotaciones destacadas de la poltica social que ven incrementarse su cuanta en este ejercicio son las correspondientes al salario social, con 38,2 millones de euros.
Atendiendo al agente econmico receptor de las transferencias, el presupuesto del Principado puede estructurarse de la siguiente forma: En el artculo 40 se recogen los crditos cuyo destino es la financiacin de actuaciones del Sector Pblico Estatal y de Comunidades Autnomas. Al artculo 42 se imputan los crditos que financian la actividad corriente del conjunto de organismos y entes pblicos sujetos a contabilidad financiera, entre los que destacan la financiacin a la entidad pblica Bomberos de Asturias con 15 millones de euros y el IDEPA con 13,8 millones de euros y 112 Asturias con 3,2 millones de euros. El artculo 44 recoge la financiacin corriente a las empresas y otros entes pblicos del sector pblico autonmico, y representa el 4% del total presupuesto consolidado. Al Consorcio de Transportes se destinan 8,3 millones de euros. El artculo 45 recoge el importe de toda la financiacin corriente que desde las diferentes Consejeras se destina para la Universidad de Oviedo, y cuyo importe asciende a 121 millones de euros. Las partidas ms relevantes se gestionan desde el programa de Universidades de la Consejera de Educacin y Universidades por importe de 119,35 millones de euros y
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engloban aquellas que se corresponden con la transferencia nominativa para gastos de funcionamiento, la relativa al ContratoPrograma que tiene como objetivos la investigacin y la transferencia de conocimientos, la destinada al mantenimiento y conservacin de inversiones y una aportacin extraordinaria para la adaptacin al Espacio Europeo de Educacin Superior. Las transferencias a las corporaciones locales recogen dotaciones por importe superior a los 1113 millones de euros, que representa el 12,34% del total consolidado. Del total a transferir a la Administracin Local, destacan, la financiacin de acciones de servicios sociales entre las que se encuentran el Plan Concertado de prestaciones bsicas sociales; en segundo lugar con una asignacin de 38,9 millones de euros se sitan las transferencias en el mbito del medio ambiente y rural. Dentro del artculo 47, que recoge transferencias a empresas privadas, podemos destacar las ayudas que, en el marco de la poltica agraria se otorgan para el mantenimiento de rentas y para el que se han consignado crditos por importe de 32,5 millones de euros.
Finalmente las transferencias a Familias e Instituciones sin fines de lucro recogen crditos por importe de 570,35 millones de euros, lo que representa el 62,15% del total, y es el destinatario ms importante en trminos cuantitativos de este captulo. Podemos destacar, desde un punto de vista cuantitativo, las siguientes actuaciones: Las transferencias destinadas al pago de la factura de la farmacia originada por las Recetas mdicas por importe
de 320 millones de euros, que se gestionan desde el Servicio de Salud del Principado de Asturias. Subvenciones para gastos de funcionamiento y de personal en centros educativos concertados, y para adquisicin
de libros de texto, para las que se prevn importes de 98 millones y 1,6 millones respectivamente en el presupuesto de la Consejera de Educacin y Universidades. Subvenciones en materia de prestaciones y servicios concertados gestionados por la Consejera de Bienestar
Social e Igualdad, destacando las prestaciones para personas dependientes, por importe de 46,5 millones de euros y el salario social, con una dotacin de 38,2 millones de euros. Por ltimo, el artculo 49 Al Exterior recoge crditos por importe de 2,5 millones de euros, en su mayora en el mbito de los servicios sociales y gestionados desde el programa de Cooperacin al Desarrollo.
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2012
Euros
73.750 27.000 175.000 13.500 152.600 32.391.371 90.622.426 32.560.751 20.013.154 66.115.761 15.195.617 190.929.860 110.777.575 1.199.066 22.000 452.279 2.824.330 74.941.819 1.329.500 4.000 126.020 200.000 11.679.835 34.719.000 37.000.000 2.973.548 Total 726.519.762
CAPTULOS VI + VII. GASTOS DE INVERSIN PRESUPUESTO CONSOLIDADO

Seccin
02 05 06 07 11 12 13 14 15 16 17 18 19 31 81 83 84 85 86 92 94 95 96 97 98 99
Descripcin
JUNTA GENERAL DEL PRINCIPADO CONSEJO CONSULTIVO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS SINDICATURA DE CUENTAS PROCURADOR GENERAL CONSEJERA DE PRESIDENCIA CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES CONSEJERA DE CULTURA Y DEPORTE C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD CONSEJERA DE SANIDAD C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE C AGROGANADERA Y RECURSOS AUTCTONOS GASTOS DIVERSAS CONSEJERAS Y RGANOS DE GOBIERNO REAL INSTITUTO DE ESTUDIOS ASTURIANOS ENTE PBLICO SERVICIOS TRIBUTARIOS INSTITUTO ASTURIANO DE PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES SERVICIO PBLICO DE EMPLEO (SEPEPA) INSTITUTO ASTURIANO DE ESTADSTICA ORQUESTA SINFNICA PRINCIPADO ASTURIAS CONSEJO DE LA JUVENTUD COMISIN REGIONAL DEL BANCO DE TIERRAS ESTABLECIMIENTOS RESIDENCIALES ANCIANOS SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO JUNTA DE SANEAMIENTO SERIDA
%
0,01 0,00 0,02 0,00 0,02 4,46 12,47 4,48 2,75 9,10 2,09 26,28 15,25 0,17 0,00 0,06 0,39 10,32 0,18 0,00 0,02 0,03 1,61 4,78 5,09 0,41 100
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2012
DISTRIBUCIN DEL GASTO DEL CAPTULO VII POR ARTCULOS DETALLE COMPARATIVO DEL PRESUPUESTO CONSOLIDADO 2011/2012
Cod.
70 71 72 73 74 75 76 77 78 79
Artculo
AL SECTOR PBLICO ESTATAL Y A LAS COMUNIDADES AUTNOMAS A ORGANISMOS PBLICOS: ORGANISMOS AUTNOMOS A ORGANISMOS PBLICOS: ENTIDADES PBLICAS A LA ADMINISTRACIN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS A EMPRESAS PBLICAS Y OTROS ENTES PBLICOS A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO A CORPORACIONES LOCALES Y SU SECTOR PBLICO A EMPRESAS PRIVADAS A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN FINES DE LUCRO AL EXTERIOR TOTAL

1.850.000 0 27.087.279 0 5.115.466 6.899.302 52.337.191 143.718.836 107.396.435 8.089.045 352.493.554 0,52 0,00 7,68 0,00 1,45 1,96 14,85 40,77 30,47 2,29 100,00 3.643.022 0 14.752.407 2.000.000 4.131.764 7.769.648 40.231.983 136.367.737 105.678.479 7.468.754 322.043.794 1,13 0,00 4,58 0,62 1,28 2,41 12,49 42,34 32,81 2,32 100,00
Variacin %
96,92
45,54-
19,2312,61 23,135,111,607,678,64-
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En el concepto de gastos de inversin se incluyen todos aquellos crditos para gastos destinados a la creacin o adquisicin de stock de capital pblico; tradicionalmente se han identificado con los captulos VI y VII del presupuesto de gastos (Operaciones de capital), pero atendiendo a la definicin anterior tambin habran de incluirse aquellos crditos de captulo VIII Activos Financieros, que cumplan el fin enunciado; con este enfoque se adopta una perspectiva de largo plazo, al incluir las adquisiciones de activos financieros cuyo destino ltimo sea la financiacin de infraestructuras pblicas. El gasto total consolidado en inversin, segn la definicin dada anteriormente, que recoge el presupuesto para 2012 asciende a 761.519.762 euros segn el siguiente detalle: las operaciones de capital ascienden a 726.519.762 euros, de los que un 55,67% corresponde a inversiones propias, 404.475.968 euros, y el resto, 322.043.794 euros, a transferencias de capital, es decir, a cofinanciar inversiones efectuadas por otros agentes econmicos. Las inversiones inducidas a travs del captulo VIII de activos financieros ascienden a 35.000.000 millones de euros. En el anlisis de esta tipologa de gastos hay que considerar que, a diferencia de los de naturaleza corriente, carecen de una distribucin regular en el tiempo y en la mayora de los casos no tienen la naturaleza consolidable de los primeros. La evolucin de este tipo de gastos no suele presentar una evolucin uniforme; a un perodo de gran esfuerzo inversor, le debe seguir otro de reposicin y mantenimiento de las inversiones realizadas, pero no necesariamente la consolidacin de esos crditos para el resto de los ejercicios. Este hecho, junto con los compromisos que tiene que cumplir el Principado de Asturias en materia de consolidacin fiscal, se hace claramente patente durante el ejercicio 2012. La poltica inversora del ejercicio 2012 ejecutada desde el presupuesto se dota de los crditos necesarios para dar continuidad o finalizar las inversiones en ejecucin, y complementariamente se refuerza con la actuacin del sector pblico administrativo y empresarial, que interviene con el objeto de promover un adecuado nivel de inversin pblica. En su conjunto el gasto total en inversin incluida en el mbito presupuestario de la Administracin del Principado representa el 16,7% del presupuesto total. Las Consejeras con mayor participacin en el total consolidado son: la Consejera de Fomento, Ordenacin del Territorio y Medio Ambiente, que con 190,9 millones de euros concentra el 26,3% del total, la Consejera de Agroganadera y Recursos Autctonos con 110,8 millones de euros, la Consejera de Economa y Empleo con 90,6 millones, la Consejera de Bienestar Social e Igualdad con 66 millones de euros, el SEPEPA con 74,9 millones y la Junta de Saneamiento con 34 millones de euros. Por otra parte y a diferencia de lo que ocurre con las operaciones corrientes, que financian la actividad de los distintos rganos administrativos, siendo por tanto relevante el rgano que ejecuta el gasto, en el anlisis de las inversiones cobra especial inters el estudio del destino de las mismas segn los diferentes grupos de funciones desarrollados por la Administracin del Principado de Asturias. Las transferencias de capital ascienden a 322.043.794 euros y suponen el 7,4% del Presupuesto Consolidado para el ejercicio 2012. Al igual que ocurre en el captulo IV, las transferencias de capital (captulo VII) se pueden agrupar en virtud de la naturaleza del agente econmico perceptor de las mismas. Desde esta ptica, las asignaciones son las siguientes: En el artculo 70 se recogen los crditos para transferencias al Sector Pblico Estatal por importe de 1,8 millones de euros. En el artculo 72, transferencias a Entidades Pblicas, el principal receptor de financiacin por este artculo es el Instituto de Desarrollo Econmico del Principado de Asturias, organismo encargado de la promocin empresarial y con un importe global de 14,7 millones de euros.
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Los crditos asignados a Empresas Pblicas y Otros entes pblicos tienen una dotacin de 4,1 millones de euros. Las subvenciones y ayudas a la Universidad de Oviedo suman un total de 7,7 millones de euros, que complementan la financiacin corriente instrumentada a travs del captulo IV. Respecto a las Corporaciones Locales, dentro de la asignacin global de 40,2 millones de euros cabe destacar como significativas las dirigidas a la financiacin de proyectos de empleo por importe de 9,2 millones de euros, al Fondo de Cooperacin Municipal con 8,5 millones y al apoyo de proyectos medioambientales y en el medio rural con 5,5 millones de euros. Del total de financiacin destinada a las empresas privadas, con un crdito asignado de 136,4 millones de euros, destacan por su relevancia las gestionadas en el mbito del medio rural, la pesca y el medio ambiente, con unos 63 millones de euros, as como las destinadas al mbito de la formacin y el empleo dotadas con 29 millones de euros; en el mbito de la investigacin el desarrollo tecnolgico y la innovacin estn previstos crditos por importe de 15,5 millones de euros. Las familias e instituciones sin fines de lucro, absorben 105,7 millones de euros, siendo las partidas ms significativas las destinadas a mejorar el acceso a la vivienda de los ciudadanos por importe de casi 35 millones de euros, las ligadas al Plan I+D+i con una asignacin de 8,8 millones de euros, las de apoyo al medio rural con una asignacin de 16 millones de euros y las ligadas a proyectos de formacin y empleo, por importe de 32,6 millones euros. En el concepto de transferencias de capital al exterior, la partida ms importante es la destinada a cooperacin al desarrollo con un importe de 7,4 millones de euros.
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Euros
50.000 35.000 25.000 35.000.000 5.000.000 1.000.000 2.480.000 70.000 35.000 260.000 11.000 12.000 50.000 12.000 10.100 6.000 383.537 1.900.000 5.040 45.000 Total 46.389.677
CAPTULO VIII. ACTIVOS FINANCIEROS PRESUPUESTO CONSOLIDADO

Seccin
02 05 07 12 13 14 31 83 84 85 86 90 92 93 94 95 96 97 98 99
Descripcin
JUNTA GENERAL DEL PRINCIPADO CONSEJO CONSULTIVO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS PROCURADOR GENERAL CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES GASTOS DIVERSAS CONSEJERAS Y RGANOS DE GOBIERNO ENTE PBLICO SERVICIOS TRIBUTARIOS INSTITUTO ASTURIANO DE PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES SERVICIO PBLICO DE EMPLEO (SEPEPA) INSTITUTO ASTURIANO DE ESTADSTICA CENTRO REGIONAL DE BELLAS ARTES ORQUESTA SINFNICA PRINCIPADO ASTURIAS CONSEJO ECONMICO Y SOCIAL CONSEJO DE LA JUVENTUD COMISIN REGIONAL DEL BANCO DE TIERRAS ESTABLECIMIENTOS RESIDENCIALES ANCIANOS SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO JUNTA DE SANEAMIENTO SERIDA
%
0,11 0,08 0,05 75,45 10,78 2,16 5,35 0,15 0,08 0,56 0,02 0,03 0,11 0,03 0,02 0,01 0,83 4,10 0,01 0,10 100
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El captulo VIII "Activos financieros" recoge los gastos destinados a la suscripcin de ttulos valores as como a la concesin de prstamos y la constitucin de fianzas y depsitos. Para el ejercicio 2012 su importe asciende a 46.389.677 euros. Como partidas ms significativas del captulo, hay que sealar la dotacin de 35 millones de euros para la concesin de un prstamo a la sociedad Gestin de Infraestructuras Sanitarias del Principado de Asturias, S.A., la dotacin patrimonial de 2 millones de euros a Asturgar, SGR, y un depsito por importe de 3 millones de euros previsto para el fondo de garantas de Pymar. El resto de los crditos de este captulo recogen las previsiones para la financiacin de la partida de Anticipos de Personal en las diferentes secciones presupuestarias.
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Euros
175.000.000 2.916.666 330.255 Total 178.246.921
CAPTULO IX. PASIVOS FINANCIEROS PRESUPUESTO CONSOLIDADO

Seccin
03 13 14 DEUDA CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES
Descripcin
%
98,18 1,64 0,19 100
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2012
Deuda.
El captulo IX, "Pasivos financieros", se incluyen las dotaciones destinadas a la amortizacin de deuda, as como a la devolucin de prstamos y fianzas recibidos. Este captulo se gestiona exclusivamente desde la Seccin presupuestaria 03
Para el ejercicio 2012 los crditos necesarios para atender la carga financiera ascienden a 178.246.921 euros, importe que se incrementa respecto al ejercicio 2011 en 58,25 millones de euros, acorde con el volumen de endeudamiento que el Principado de Asturias ha acumulado en los aos anteriores. El montante de estos gastos se distribuye entre la Seccin 03 Deuda por importe de 175 millones de euros, la Consejera de Economa y Empleo por importe de 2,9 millones de euros y la Consejera de Educacin y Universidades 0,3 millones de euros.
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4.2.
Estructura orgnica
2012
los crditos.
La clasificacin orgnica nos indica cul es el rgano o agente del sector pblico estatal responsable de la gestin de
En el presupuesto del Principado de Asturias el primer nivel de desagregacin es la Seccin, que se identifica mediante dos dgitos. En la actualidad, y de acuerdo con la nueva estructura administrativa surgida despus de las elecciones autonmicas del pasado 22 de mayo de 2011, las Secciones que se encuentran dentro de los Presupuestos Generales del Principado de Asturias para el ao 2012 son las que se recogen en el esquema siguiente, y responde a la estructura aprobada segn el Decreto 12/2011, de 16 de julio, de reestructuracin de las Consejeras que integran la Administracin de la Comunidad Autnoma, modificado a su vez por el Decreto 26/2011, de 16 de agosto. Como puede observarse cada Consejera tiene asignada una Seccin, pero tambin existen algunas Secciones que no se corresponden con Consejeras, como es el caso de rganos institucionales (Secciones 01 Presidencia del Principado y Consejo de Gobierno, 02 Junta General del Principado,04 Consejo Consultivo, 05 Sindicatura de Cuentas y 07 Procurador General); e incluso hay algunas Secciones que no se corresponden con rganos sino con determinadas clases de obligaciones, denominadas obligaciones generales, como son 03 Deuda, 04 Clases Pasivas y 31 Gastos de diversas Consejeras y rganos de Gobierno. Cada Seccin presupuestaria se divide en Servicios, que se corresponden con unidades administrativas de la Consejera, de rango semejante a Viceconsejeras o Direcciones Generales. Los Servicios se identifican mediante dos dgitos que se colocan a continuacin de los correspondientes a la Seccin a la que pertenecen.
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4.2.1.
Detalle de la estructura orgnica
2012
Servicio
01 0101 02 0201 03 0301 04 0401 05 0501 06 0601 07 0701 11 1101 1102 1103 12 1201 1202 1203 1204 1205 1206 1207 1208 1209 13 1301 1302 1303 1304 1305 1306 1307 1308 14 1401 1402 1403 1404 1405 15 1501 1502 1503 1504 16 1601 1602 1603 1604 17 1701 1702 1703 1704 18 1801 1802 1803
DETALLE DE LA ESTRUCTURA ORGNICA PRESUPUESTO CONSOLIDADO

Descripcin
PRESIDENCIA Y CONSEJO DE GOBIERNO SERVICIOS GENERALES JUNTA GENERAL DEL PRINCIPADO SERVICIOS GENERALES DEUDA SERVICIOS GENERALES CLASES PASIVAS SERVICIOS GENERALES CONSEJO CONSULTIVO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS SERVICIOS GENERALES SINDICATURA DE CUENTAS SERVICIOS GENERALES PROCURADOR GENERAL SERVICIOS GENERALES CONSEJERA DE PRESIDENCIA SERVICIOS GENERALES VICECONSEJERA DE COMUNICACIN DG DE INTERIOR Y EMIGRACIN CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO SERVICIOS GENERALES VC SECTOR PBLICO-DG JUSTICIA VC SECTOR PBLICO-DG ADMN LOCAL VC SECTOR PBLICO-DG FUNCIN PBLICA VC SECTOR PBLICO-DG ORG E INSPECCIN VC SECTOR PBLICO-INSTITUTO ASTURIANO ADOLFO POSADA DG DE HACIENDA Y PRESUPUESTOS DG DE PATRIMONIO INTERVENCIN GENERAL CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO SERVICIOS GENERALES DG DE ECONOMA E INNOVACIN DG DE TRABAJO VC POLTICA SECTORIAL-DG COMERCIO VC POLTICA SECTORIAL-DG TURISMO VC POLTICA SECTORIAL-DG TEC INF Y COMUNICACIONES VC POLTICA SECTORIAL-DG MINERA VC POLTICA SECTORIAL-DG INDUSTRIA Y ENERGA CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES SERVICIOS GENERALES VC Educacin Y FP-DG RECURSOS HUMANOS, CENTROS Y AUTONOMA GESTIN VC E Y FP-DG OA, AUT ORG E INNOVACIN VC E Y FP-DG DE FORMACIN PROFESIONAL DG DE UNIVERSIDADES E INVESTIGACIN CONSEJERA DE CULTURA Y DEPORTE SERVICIOS GENERALES DG DE POLTICA LINGSTICA DG DE PATRIMONIO CULTURAL DG DE POLTICA DEPORTIVA C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD SERVICIOS GENERALES DG DE ATENCIN A LA DEPENDENCIA DG DE POLTICAS SOCIALES DG DE VIVIENDA CONSEJERA DE SANIDAD SERVICIOS GENERALES DG DE SALUD PBLICA DG DE ASISTENCIA SANITARIA DG DE INNOVACIN SANITARIA C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE SERVICIOS GENERALES VC INFRAESTRUCT-DG CARRETERAS Y TPTE TERRESTRE VC INFRAESTRUCT-DG OBRAS HIDRULICAS Y PUERTOS
Euros
2.270.277 2.270.277 14.457.420 14.457.420 312.650.000 312.650.000 740 740 1.674.485 1.674.485 3.367.404 3.367.404 1.621.037 1.621.037 36.338.005 5.405.374 879.429 30.053.202 175.139.160 2.954.251 59.551.429 14.583.921 4.823.606 47.386.430 5.209.541 16.636.462 17.616.825 6.376.695 162.307.366 1.910.840 33.399.912 6.865.012 15.997.169 12.114.666 46.273.531 4.911.300 40.834.936 799.070.807 16.159.629 580.850.791 3.489.902 64.266.033 134.304.452 52.910.042 2.061.919 2.135.034 30.245.293 18.467.796 320.934.984 3.215.539 134.864.264 122.043.584 60.811.597 80.555.774 36.579.285 15.655.958 5.944.978 22.375.553 243.402.790 4.726.174 190.781.781 33.239.913
%
0,05 0,05 0,33 0,33 7,19 7,19 0,00 0,00 0,04 0,04 0,08 0,08 0,04 0,04 0,84 0,12 0,02 0,69 4,03 0,07 1,37 0,34 0,11 1,09 0,12 0,38 0,41 0,15 3,73 0,04 0,77 0,16 0,37 0,28 1,06 0,11 0,94 18,38 0,37 13,36 0,08 1,48 3,09 1,22 0,05 0,05 0,70 0,42 7,38 0,07 3,10 2,81 1,40 1,85 0,84 0,36 0,14 0,51 5,60 0,11 4,39 0,76
Pg. 201
2012
Euros
7.608.210 7.046.712 190.266.422 3.357.543 33.690.874 124.336.734 14.989.448 13.891.823 8.583.426 7.384.360 1.199.066 250.000 250.000 197.809 197.809 13.318.700 13.318.700 6.886.850 6.886.850 123.220.635 123.220.635 1.937.580 1.937.580 1.660.925 1.660.925 4.993.038 4.993.038 868.865 868.865 522.120 522.120 887.941 887.941 122.936.760 122.936.760 1.573.163.848 1.573.163.848 83.856.240 83.856.240 8.019.088 8.019.088 4.348.270.538 Total 4.348.270.538
DETALLE DE LA ESTRUCTURA ORGNICA PRESUPUESTO CONSOLIDADO

Servicio
1804 1805 19 1901 1902 1903 1904 1905 31 3101 3102 81 8101 82 8201 83 8301 84 8401 85 8501 86 8601 90 9001 92 9201 93 9301 94 9401 95 9501 96 9601 97 9701 98 9801 99 9901 DG DE MEDIO AMBIENTE C AGROGANADERA Y RECURSOS AUTCTONOS SERVICIOS GENERALES DG DE AGROGANADERA DG DE ORDENACIN AGRARIA Y FORESTAL VC REC AUTCTONOS-DG RECURSOS NATURALES VC REC AUTCTONOS-DG PESCA MARTIMA GASTOS DIVERSAS CONSEJERAS Y RGANOS DE GOBIERNO SERVICIOS GENERALES GASTOS NO TIPIFICADOS REAL INSTITUTO DE ESTUDIOS ASTURIANOS SERVICIOS GENERALES MUSEO ETNOGRFICO DE GRANDAS DE SALIME SERVICIOS GENERALES ENTE PBLICO SERVICIOS TRIBUTARIOS SERVICIOS GENERALES INSTITUTO ASTURIANO DE PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES SERVICIOS GENERALES SERVICIO PBLICO DE EMPLEO (SEPEPA) SERVICIOS GENERALES INSTITUTO ASTURIANO DE ESTADSTICA SERVICIOS GENERALES CENTRO REGIONAL DE BELLAS ARTES SERVICIOS GENERALES ORQUESTA SINFNICA PRINCIPADO ASTURIAS SERVICIOS GENERALES CONSEJO ECONMICO Y SOCIAL SERVICIOS GENERALES CONSEJO DE LA JUVENTUD SERVICIOS GENERALES COMISIN REGIONAL DEL BANCO DE TIERRAS SERVICIOS GENERALES ESTABLECIMIENTOS RESIDENCIALES ANCIANOS SERVICIOS GENERALES SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO SERVICIOS GENERALES JUNTA DE SANEAMIENTO SERVICIOS GENERALES SERIDA SERVICIOS GENERALES Total Gastos
Descripcin
DG DE ORDENACIN TERRITORIO Y URBANISMO
%
0,17 0,16 4,38 0,08 0,77 2,86 0,34 0,32 0,20 0,17 0,03 0,01 0,01 0,00 0,00 0,31 0,31 0,16 0,16 2,83 2,83 0,04 0,04 0,04 0,04 0,11 0,11 0,02 0,02 0,01 0,01 0,02 0,02 2,83 2,83 36,18 36,18 1,93 1,93 0,18 0,18 100,00 100
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4.2.2.
Anlisis de las polticas de gasto
2012
Programa
11 112C 112F 121A 126C 126F 223A 313B 313H
MATERIA DE PRESIDENCIA RESUMEN PROGRAMTICO

Descripcin
CONSEJERA DE PRESIDENCIA RELACIONES JUNTA GENERAL INFORMACIN Y COMUNICACIN DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES POLICA Y PROTECCIN DE EDIFICIOS PUBLICACIONES, ARCHIVOS Y DOCUMENTACIN PROTECCIN CIVIL Y SEGURIDAD PBLICA PROGRAMA DE EMIGRACIN ASTURIANA CONSEJO DE COMUNIDADES ASTURIANAS Total
Euros
36.338.005 118.160 879.429 2.872.980 9.371.978 2.414.234 18.620.810 1.880.367 180.047 36.338.005
%
100,00 0,33 2,42 7,91 25,79 6,64 51,24 5,17 0,50 100
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2012
Euros
5.031.820 11.122.501 20.031.084 36.185.405 75.100 77.500 152.600 36.338.005 36.338.005 Total 36.338.005
MATERIA DE PRESIDENCIA RESUMEN POR CAPTULOS DEL PRESUPUESTO CONSOLIDADO

Captulo
1 2 4 6 7 GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Gastos
Descripcin
%
13,85 30,61 55,12 99,58 0,21 0,21 0,42 100,00 100,00 100
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El Decreto 26/2011, de 16 de agosto, de primera modificacin del Decreto 12/2011, de 16 de julio, del Presidente del Principado de Asturias, de reestructuracin de las Consejeras que integran la Administracin de la Comunidad Autnoma, atribuye a la Consejera de Presidencia el ejercicio de las funciones de apoyo tcnico y administrativo a la Presidencia del Principado sin perjuicio de las previstas en la estructura orgnica de la misma, labores del Secretariado del Gobierno, funciones de comunicacin y las propias de Oficina Portavoz del Gobierno, competencias en materia de seguridad pblica e interior, emigracin, relaciones del Consejo de Gobierno con la Junta General del Principado de Asturias y sistemas de gestin documental y servicio de publicaciones. Son rganos centrales, adems de la Secretara General Tcnica, los siguientes: Viceconsejera de Comunicacin: le corresponde, entre otras, las funciones de Oficina Portavoz del Gobierno, sus crditos se gestionan a travs del nuevo programa 112F Informacin y Comunicacin. Direccin General de Interior y Emigracin: es la encargada de la programacin, coordinacin y direccin de las actuaciones precisas para la vigilancia y proteccin de los edificios e instalaciones de la Comunidad Autnoma, la planificacin, gestin y control de los recursos materiales y econmicos necesarios para tal fin y el apoyo y coordinacin de las policas locales, con los crditos consignados a travs de los programas 223A Proteccin Civil y Seguridad Pblica, 126C Polica y Proteccin de Edificios, 313B Programa Emigracin Asturiana y 313H Consejo de Comunidades Asturianas. Corresponde a la Secretara General Tcnica la direccin de los servicios comunes de la Consejera as como la asistencia a quien ostente dicha titularidad en la elaboracin y aprobacin de los planes de actuacin del departamento, gestiona directamente los programas presupuestarios 121A Direccin y Servicios Generales, 112C Relaciones Junta General y 126F Publicaciones, archivos y documentacin. El presupuesto asignado en el ejercicio 2012 para el desarrollo de estas funciones asciende a 36,3 millones de euros, lo que representa el 0,84% del presupuesto total consolidado del Principado y una disminucin del 14,71% respecto al ejercicio anterior. En un anlisis econmico por captulos de gasto cabe sealar que debido a la propia naturaleza del servicio pblico prestado a travs de la Consejera de Presidencia, el presupuesto de la misma es esencialmente un presupuesto de gasto corriente destinando el 99,58% de sus crditos a la financiacin de gastos de tal naturaleza. El importe de estos asciende a 36,1 millones de euros, de los que el 13,90% corresponde a gastos de personal, en concreto superan los 5 millones de euros. Adquiere especial relevancia el captulo IV Transferencias corrientes, que con un importe ligeramente superior a 20 millones de euros supone 55% del total de los recursos asignados a la Consejera. Del total mencionado 18,2 millones de euros irn destinados las entidades pblicas 112 Asturias y Bomberos del Principado de Asturias, en el importe de 3,2 millones de euros y 15 millones de euros, respectivamente. A las transferencias corrientes le siguen por orden de magnitud los gastos corrientes en bienes y servicios, captulo II, a los que en el presupuesto 2012 les corresponde una asignacin de 11,1 millones de euros, con especial relevancia de los gastos aplicados a la proteccin y vigilancia de los edificios de la Administracin Centralizada del Principado de Asturias, cuyo importe supera los 8 millones de euros. A este respecto conviene sealar que los programas dependientes de la Secretara General Tcnica se cubren exclusivamente con crditos de los captulos I y II. El captulo II de los programas 121A Direccin y Servicios Generales, 112C Relaciones Junta General y 126F Publicaciones, archivos y documentacin, asciende a 1,7 millones de euros, en los que destacan dentro del programa 126F la traduccin de los contenidos del Portal Corporativo y la suscripcin a las bases de datos legislativas Westlaw Aranzadi y La Ley. El importe para la traduccin supera los 200.000 euros y la suscripcin a las bases de datos los 150.000 euros.
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Las transferencias de capital alcanzan el 0,21% del presupuesto global y suponen 77.500 euros. El 96,77% de las mismas se dotan para apoyar a las colectividades asturianas en el exterior, al objeto de actualizar el equipamiento informtico junto con la digitalizacin de los archivos bibliogrficos, teniendo en cuenta el importante fondo de los mismos as como la adquisicin de instrumentos musicales e indumentaria tradicional asturiana. El captulo VI Inversiones reales representa el 0,20% del presupuesto de la Consejera con 75.100 euros. Por motivos de seguridad se pretende ejecutar, en terrenos propiedad del Principado de Asturias, el cierre perimetral de las instalaciones sitas en La Morgal, esto es, las vinculadas a las entidades pblicas 112 Asturias y Bomberos del Principado de Asturias y a la Escuela de Seguridad Pblica. Para ello se asignan 75.000 euros. Desde la perspectiva orgnico-funcional del gasto se pueden diferenciar 3 grandes reas dentro de la Consejera: Seguridad Pblica e Interior, Emigracin y Comunicacin, instrumentada esta ltima a travs de la nueva Viceconsejera de Comunicacin. De la primera de ellas, Seguridad Pblica e Interior, dependen los programas presupuestarios 223A Proteccin Civil y Seguridad Pblica, dotado con 18,6 millones de euros (51,24% del total de gastos de la Consejera) y 126C Polica y Proteccin de Edificios, al que corresponden 9,3 millones de euros (25,79% de la misma). Por tanto, ms del 75% de la Consejera se destina a este rea. Como partidas ms significativas en el programa de Proteccin Civil y Seguridad Pblica figuran las transferencias a las entidades pblicas Bomberos del Principado de Asturias y 112 Asturias. A la primera le corresponde la prestacin de los servicios de extincin de incendios y de salvamento en todo el territorio de la Comunidad Autnoma y la segunda centraliza la recepcin y atencin de llamadas de urgencia al nmero telefnico 112, as como en el tratamiento y evaluacin de las llamadas recibidas y en la transmisin del requerimiento de asistencia a los servicios competentes para su prestacin material. Tambin elabora los Planes de Emergencia Autonmicos, instrumenta su implantacin y mantenimiento y, en los casos en los que resulta preciso, coordina los distintos servicios que hayan de prestar las administraciones o entidades competentes. En el programa presupuestario 126C Polica y proteccin de edificios, la mayor parte de sus recursos est asignado a los servicios de vigilancia y proteccin de los edificios e instalaciones de la Comunidad Autnoma, cuya gestin se centraliza en este programa. El programa tambin asume las funciones que correspondan al Principado de Asturias en relacin con la Unidad de Polica Adscrita para el desarrollo de los cometidos previstos en el artculo 20.2 del Estatuto de Autonoma y en el artculo 38.1 de la Ley Orgnica 2/1986, de 13 de marzo, de Fuerzas y Cuerpos de Seguridad. A este respecto destacar, como novedad en el ao 2012, el Convenio de Unidad Adscrita para garantizar la continuidad de la misma mediante la prrroga del convenio original de creacin en 2005, dotndose con 250.000 euros. Dentro de este apartado ocupan un lugar destacado los gastos motivados por indemnizaciones de la Unidad de Polica Adscrita, por importe de 140.000 euros, as como el convenio para continuar con los servicios que se prestan hasta la fecha, por parte de la Guardia Civil, relativos a la vigilancia y proteccin de edificios e instalaciones judiciales, cuyo importe asciende a 115.000 euros. En relacin al rea de Emigracin, se engloban los programas 313B Programa Emigracin Asturiana con 1,8 millones de euros (5,17% del total de Consejera) y el 313H Consejo de Comunidades Asturianas con un presupuesto de 180.047 euros. Por tanto, los crditos destinados a emigracin suponen un 5,6% del total de la Consejera. En el programa presupuestario 313B Programa de Emigracin Asturiana destacan las ayudas a emigrantes con un importe de 515.000 euros, el programa para ayudas en centros asturianos para gastos en actividades culturales en los que se consignan crditos por importe de 380.000 euros y como novedad para este ejercicio 2012 en relacin al anterior, los programas para gastos en inversiones en centros asturianos por importe de 77.500 euros. Sealar asimismo la evaluacin del III Plan de Emigracin 2008-2011 y elaboracin de un nuevo Plan 2012-2015, la ampliacin de programas de cobertura sociosanitaria para emigrantes residentes en el exterior y el programa de ayudas a emigrantes retornados.
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En relacin al programa 313H Consejo de Comunidades Asturianas, sealar que, la Oficina de Relaciones con las Comunidades Asturianas bajo la direccin del Consejo de Comunidades, de la Consejera de la Presidencia, desarrolla una serie de actividades tendentes al fomento y difusin de la Cultura Asturiana. Cabe destacar la labor de formacin por medio de la Escuela y Cursos de Asturiana que tienen como misin formar a emigrantes asturianos y sus descendientes en el conocimiento de Asturias, as como las dotaciones a los Centros Asturianos de monitores de gaita y bailes tradicionales. Para la Escuela de Verano de Asturiana se dotan crditos por importe de 48.857 euros. La ltima de las reas mencionadas es la Viceconsejera de Comunicacin a la que se le asigna un crdito inicial que supera los 0,8 millones de euros, lo que supone el 2,42% del importe global de la Consejera. Su captulo II supone el 91,23% de los crditos afectando fundamentalmente a estudios, trabajos y proyectos de investigacin, as como a informacin, publicidad y promocin de actividades. El resto de los crditos se destina a gastos de personal. Concretamente, segn el artculo 8 del Decreto 165/2011, de 19 de agosto, por el que se establece la estructura orgnica bsica de la Consejera de Presidencia, a la Viceconsejera de Comunicacin le corresponde, entre otras funciones, las de Oficina Portavoz del Gobierno, encargndose del ejercicio de las funciones relacionadas en materia de poltica informativa, medios de comunicacin social, comunicacin e informacin a la ciudadana de la accin de Gobierno, imagen institucional y campaas institucionales y de sensibilizacin social, actuando a requerimiento del Consejo de Gobierno de las diferentes Consejeras, ello sin perjuicio de las funciones atribuidas a los rganos de Presidencia del Principado.
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Euros
175.139.160 4.823.606 4.901.208 894.330 308.333 14.583.921 2.843.832 52.976.787 6.574.642 2.954.251 1.864.615 6.376.695 750.980 14.772.993 46.492.100 1.550.000 12.470.867 13.318.700 13.318.700 Total 188.457.860
MATERIA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO RESUMEN PROGRAMTICO

Programa
12 121B 121C 121H 121I 125A 126E 141B 142M 611A 612B 612C 612D 612F 612G 613A 632D 83 613E
Descripcin
CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO DIRECCIN DE LA FUNCIN PBLICA SELECCIN, FORMACIN Y PERFECCIONAMIENTO DE PERSONAL ORDENACIN Y COORDINACIN DE LOS RECURSOS HUMANOS ESCUELA DE SEGURIDAD PBLICA COLABORACIN CON LAS ENTIDADES LOCALES PARQUE MVIL DEL PRINCIPADO RELACIONES ADMINISTRACIN DE JUSTICIA GESTIN DE SERVICIOS DE JUSTICIA DEL MENOR DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES PROGRAMACIN Y PRESUPUESTACIN CONTROL INTERNO Y CONTABILIDAD PBLICA GESTIN DE LA TESORERA GESTIN DEL PATRIMONIO GESTIN SECTOR PBLICO EMPRESARIAL POLTICA TRIBUTARIA POLTICA FINANCIERA ENTE PBLICO SERVICIOS TRIBUTARIOS SERVICIOS TRIBUTARIOS
%
92,93 2,56 2,60 0,47 0,16 7,74 1,51 28,11 3,49 1,57 0,99 3,38 0,40 7,84 24,67 0,82 6,62 7,07 7,07 100
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Captulo
1 2 3 4 6 7
MATERIA DE ECONOMA Y HACIENDA RESUMEN POR CAPTULOS DEL PRESUPUESTO CONSOLIDADO

Descripcin
GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS GASTOS FINANCIEROS TRANSFERENCIAS CORRIENTES Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Operaciones de Capital Gastos no financieros 8 ACTIVOS FINANCIEROS Operaciones financieras Total Gastos Total
Euros
74.434.520 28.990.645 15.000 17.104.045 120.544.210 7.835.423 25.008.227 32.843.650 153.387.860 35.070.000 35.070.000 188.457.860 188.457.860
%
39,50 15,38 0,01 9,08 63,96 4,16 13,27 17,43 81,39 18,61 18,61 100,00 100
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La Consejera de Hacienda y Sector Pblico tiene encomendado el ejercicio de las competencias en materia de rgimen econmico y presupuestario, intervencin y gestin de la contabilidad, poltica financiera y tributaria. Asume asimismo las relativas a justicia, cooperacin local, personal, as como las encaminadas a la racionalizacin del sector pblico autonmico. La gestin del conjunto de competencias que aglutina, se distribuye entre los distintos rganos que conforman la estructura orgnica de la Consejera, regulada por el Decreto 166/211, de 19 de agosto, y cuenta adems con la adscripcin del Ente Pblico de Servicios Tributarios para el desarrollo de las funciones en materia tributaria. El presupuesto de gastos de esta Consejera para 2012 asciende a 188.457.860 euros, que supone una participacin del 4,3% del Presupuesto total consolidado del Principado de Asturias. Es el resultado de la agregacin del presupuesto de la Consejera de Hacienda y Sector Pblico por importe de 175.139.160 euros y del Ente Pblico de Servicios Tributarios por importe de 13.318.700 euros. Un anlisis econmico del presupuesto consolidado asignado a esta Consejera, pone de manifiesto la importancia que adquiere el gasto corriente que representa el 63,96% del consolidado de esta seccin. Dentro de este destaca por su cuanta, el relativo al captulo I Gastos de Personal dirigido principalmente a los efectivos asignados a la Direccin General de Justicia, como consecuencia lgica de los servicios que presta. El gasto corriente en bienes y servicios, esto es el captulo II, del presupuesto 2012 incluye crditos por importe de 28,9 millones de euros, lo que supone un 15,38% del presupuesto consolidado y un 24% del total de operaciones corrientes. Dentro de este captulo destaca por su importancia el derivado del suministro de energa elctrica, cuyo gasto se centraliza en esta Consejera, el contrato del servicio de limpieza de los edificios administrativos del Principado de Asturias, el contrato de mantenimiento de los edificios administrativos, el pago de tributos relacionados con el patrimonio del Principado de Asturias, y los consumos correspondientes a las dependencias de Justicia, as como los correspondientes a la formacin de los empleados pblicos y la seleccin de personal. El captulo IV Transferencias Corrientes dispone de crditos por importe de 17 millones de euros que representan una participacin del 9,08% sobre el total. En este captulo destacan los crditos encaminados a desarrollar acciones en materia de justicia; en medidas dirigidas a la colaboracin con las entidades locales as como los destinados a la financiacin del Ente Pblico de Comunicacin. Las operaciones de capital han sido dotadas con un total de 32,8 millones de euros, alcanzando el 17,43% del peso del presupuesto consolidado de la seccin. Dentro de estas tienen una especial relevancia, por su cuanta, las transferencias de capital que cuentan con un crdito de 25 millones de euros y se dirigen principalmente a la financiacin del Fondo de Cooperacin Municipal; a la asuncin de gasto de capital para las entidades locales y a la partida para insolvencia de avales, que pretende cubrir posibles riesgos derivados de avales fallidos. Las inversiones reales suponen 7,8 millones de euros, lo que representa el 23,86% de las operaciones de capital, y se dirigen fundamentalmente a tres proyectos: desarrollo del sistema econmico financiero del Principado de Asturias ASTURCON XXI; la puesta en funcionamiento del Palacio de Justicia La Bohemia y la conclusin del Proyecto MO.DE.LO. Finalmente, el captulo VIII Activos Financieros se configura como el ms relevante en atencin a su cuanta. Recoge crditos por importe de 35 millones de euros, que supone el 18,61%, del total del presupuesto consolidado y que se destinan bsicamente a un prstamo a la sociedad Gestin de Infraestructuras Sanitarias del Principado de Asturias, S.A. (GISPASA) para financiar la adquisicin del equipamiento para el nuevo HUCA.
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Desde una perspectiva orgnico-funcional del gasto de la Consejera de Hacienda y Sector Pblico, se detallan los programas que componen su presupuesto, y que son gestionados bajo la dependencia de los rganos gestores que vertebran la estructura de esta Consejera: El programa 611A Direccin y Servicios Generales corresponde a la Secretara General Tcnica, a la que compete la direccin de los servicios comunes de la Consejera, as como la asistencia a su titular en la elaboracin y aprobacin de los planes de actuacin del departamento, cuenta con un crdito de 2,9 millones de euros. La Viceconsejera de Sector Pblico lleva a cabo el ejercicio de las funciones relativas a Justicia, Administracin Local, Funcin Pblica, planificacin de recursos humanos, inspeccin de servicios, as como las encaminadas a la racionalizacin del sector pblico autonmico. Para ello cuenta con la colaboracin de las Direcciones Generales de Justicia, Administracin Local, Funcin Pblica, Organizacin e Inspeccin as como con el Instituto Asturiano de Administracin Pblica Adolfo Posada. El conjunto de los programas presupuestarios vinculados a la Viceconsejera, a los que se imputa el gasto correspondiente a las polticas que desarrollan, disponen de un crdito global de 131 millones, que representa el 69,8% sobre el total consolidado de la Consejera. Pasamos a continuacin a pormenorizar las actuaciones que se desarrollan desde cada uno de ellos: La Direccin General de Justicia, a travs de los programas presupuestarios 141B Relaciones con la Administracin de Justicia y 142M Gestin de Servicios de Justicia del Menor, gestiona los servicios de Justicia y de Proteccin del Menor. Entre ambos aglutinan en el ejercicio 2012 un crdito de 59 millones de euros, lo que representa el 31,6% del consolidado de la Consejera. Esta Direccin General se ocupa de la gestin de los medios personales y materiales al servicio de la Administracin de Justicia, sin perjuicio de las competencias que correspondan a la Administracin General del Estado. Es asimismo, el centro directivo responsable de la asistencia jurdica, representacin y defensa en juicio de la Administracin del Principado de Asturias. Le compete adems la coordinacin y gestin de los recursos dependientes del Principado de Asturias para la ejecucin de las medidas impuestas por los Juzgados de Menores, la conservacin y compilacin del derecho consuetudinario asturiano y la llevanza del Registro de Uniones de Hecho. El programa 141B Relaciones con la Administracin de Justicia, cuenta con un crdito de 52,9 millones de euros. El importe asignado al captulo I de su presupuesto adquiere una especial relevancia, en atencin a las competencias que desarrolla y su dotacin representa el 73,9% del total de este programa. En las transferencias corrientes destaca, con un crdito superior a los 5 millones de euros, el correspondiente a los colegios profesionales para la asistencia jurdica gratuita, con el que se financia la defensa por abogado y representacin por procurador ante los rganos judiciales, as como la asistencia letrada al detenido o preso. En cuanto a inversiones, desde este programa presupuestario se afrontan los gastos correspondientes a la certificacin final de las obras y la puesta en funcionamiento del edificio La Bohemia, sede judicial en Gijn. Asimismo, concluirn el desarrollo de los compromisos asumidos en relacin con los servicios pblicos digitales en el mbito de la Administracin de Justicia, mediante el programa Ius+reD. El programa 142M Gestin de Servicios de Justicia del Menor afronta el ejercicio 2012 con un crdito de 6,5 millones de euros que representa el 3,5% del consolidado de la Consejera. Desde este programa se coordinan y gestionan los recursos dependientes del Principado para la ejecucin de medidas impuestas por los Juzgados de Menores, prestando especial atencin al apoyo a los procesos de reinsercin en los que puedan encontrarse los menores una vez que hayan cumplido la medida correspondiente.
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Los gastos en bienes corrientes y servicios que se imputan a este programa se destinan al funcionamiento del Centro Juvenil de Sograndio, siendo las partidas ms destacas las que financian la seguridad del centro, la alimentacin y la formacin de los menores. Para la financiacin de los convenios a suscribir en ejecucin de las medidas judiciales de la Ley Orgnica 5/2000, de responsabilidad penal de menores, se ha consignado crdito por importe de 480.995, que se destina al desarrollo del programa Medio Abierto; al relativo a las medidas impuestas a menores con problemas de consumo de drogas; as como al programa de mediacin extrajudicial, para el desarrollo de programas y recursos en la ejecucin de medidas judiciales dictadas por los Juzgados de Menores y de soluciones de naturaleza extrajudicial, alternativas al proceso penal. Los crditos dirigidos a las polticas en materia de personal suponen un total de 10,9 millones de euros, representan el 5,8% sobre el presupuesto consolidado de la Consejera y se distribuyen entre los programas 121B Direccin de la Funcin Pblica, 121H Ordenacin y Coordinacin de Recursos Humanos, 121C Seleccin Formacin y Perfeccionamiento de Personal y 121I Escuela de Seguridad Pblica. Estos crditos financian, en otras medidas, la aplicacin de la Ley de Funcin Pblica de la Administracin del Principado de Asturias; el diseo, desarrollo y aplicacin de las polticas de recursos humanos; la seleccin y la formacin del personal; la comunicacin con las organizaciones sindicales; as como el desarrollo de las medidas dirigidas a la proteccin de la seguridad y la salud de los trabajadores al servicio de esta Administracin, de sus organismos y entes pblicos. La Cooperacin con las Entidades Locales se lleva a cabo desde el programa 125A que cuenta para 2012 con un crdito de 14,5 millones de euros. Destaca por su cuanta, el destinado a operaciones de capital que con una dotacin de 12,7 millones de euros representa el 87% del presupuesto de este programa y se destinan a la conclusin del proyecto de Modernizacin y Desarrollo Local; as como a la financiacin del Fondo de Cooperacin Municipal dirigido a los municipios asturianos con poblacin igual o inferior a 40.000 habitantes junto con las inversiones en el mbito municipal. La Gestin del Sector Pblico Empresarial se acomete con los crditos consignados en el programa 612G que ascienden a un total de 46,4 millones de euros, que representan el 24,6% del presupuesto consolidado de la Consejera. La partida ms relevante, dotada con 35 millones de euros, figura en el captulo VIII Activos Financieros y se destina a un prstamo a GISPASA para la adquisicin del equipamiento para el HUCA. La Direccin General de Patrimonio se ocupa, entre otras funciones, de gestionar y administrar los bienes y derechos de dominio pblico patrimoniales que constituyen el Patrimonio del Principado de Asturias. En cifras globales cuenta para 2012, con un presupuesto de 17,6 millones de euros distribuidos entre los programas 612F Gestin del Patrimonio y 126E Parque mvil del Principado. El programa 126E tiene por finalidad la prestacin del servicio de locomocin en automvil con conductor a las autoridades del Principado de Asturias y tiene asignado crdito por importe de 2,8 millones de euros. Desde el Programa 612F Gestin del Patrimonio con un crdito de 14,8 millones de los que el 97,5% se destina a gasto corriente con el que se atender la reparacin y mantenimiento de bienes inmuebles, adecuacin de locales y edificios propiedad del Principado de Asturias dotndolos de los servicios necesarios para su utilizacin por parte de la Administracin, as como a la gestin centralizada de servicios y suministros relacionados con la actividad administrativa. La dotacin para inversiones prevista en este programa se destinar a la renovacin de equipos y mobiliario, a nuevas instalaciones de maquinaria y utillaje y a la implantacin de un sistema de contratacin centralizada. La Intervencin General se ocupa del control interno de la actividad econmico-financiera de la Administracin del Principado de Asturias y del sector pblico econmico, as como de la gestin de la contabilidad pblica. Cuenta para el ejercicio de sus funciones con los crditos consignados en el programa 612C Control y Contabilidad Pblica, que
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ascienden a 6,3 millones de euros, de los que el 40,5% se destina a gasto de inversin para la financiacin del sistema de informacin para la gestin econmico-financiera del Principado de Asturias (ASTURCN XXI). La Direccin General de Hacienda y Presupuestos adquiere un papel preponderante aglutinando bajo su gestin un crdito global de 16,6 millones de euros, de los que el 69% financia operaciones de capital y que se distribuyen entre los programas 612D Gestin de la Tesorera, 613A Poltica Tributaria, 632D Poltica Financiera y 612B Programacin y Presupuestacin. Desempea, entre otras, las funciones relativas a la direccin y control de la Tesorera General del Principado de Asturias, gestiona las operaciones de endeudamiento, se encarga de la elaboracin, seguimiento y control de los Presupuestos Generales del Principado y se ocupa de las actuaciones relativas a la orientacin de la poltica fiscal, el diseo y aplicacin del sistema tributario, el anlisis y estimacin de los ingresos tributarios y otros ingresos pblicos y las funciones en materia de juego. La gestin, liquidacin, inspeccin, recaudacin y revisin de los tributos propios, los cedidos por el Estado as como de los tributos locales se lleva a cabo por el Ente Pblico de Servicios Tributarios, para el que se han consignado en el programa 613E, un crdito de 13,3 millones de euros del que el 96% financia las operaciones corrientes del Organismo.
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Euros
292.977.731 30.451.487 3.261.976 136.315.377 9.899.479 1.595.220 12.560.068 24.825.749 5.896.071 3.878.092 4.502.470 1.910.840 28.550.407 12.284.529 4.911.300 12.134.666 6.886.850 6.886.850 123.220.635 68.714.944 15.746.549 38.759.142 1.937.580 1.937.580 868.865 868.865 Total 425.891.661
MATERIA DE ECONOMA Y EMPLEO RESUMEN PROGRAMTICO

Programa
13 121D 121G 322D 322L 443H 521A 541A 542A 612A 622C 721A 723A 723B 741G 751A 84 322K 85 322A 322C 322J 86 551B 93 322E
Descripcin
CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO SISTEMAS DE INFORMACIN Y COMUNICACIONES MODERNIZACIN DE LA ADMINISTRACIN TRABAJO Y ORDENACIN DE LAS RELACIONES LABORALES FOMENTO DEL AUTOEMPLEO Y ECONOMA SOCIAL DEFENSA CONSUMIDOR TELECOMUNICACIONES Y SOCIEDAD DE LA INFORMACIN INVESTIGACIN Y DESARROLLO TECNOLGICO INNOVACIN Y CENTROS TECNOLGICOS ECONOMA PROMOCIN DEL COMERCIO INTERIOR, FERIAS Y ARTESANA DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES APOYO FINANCIERO Y PARTICIPACIN EN EMPRESAS PBLICAS MODERNIZACIN INDUSTRIAL ACTUACIONES EN MATERIA DE MINERA Y ENERGA COORDINACIN Y PROMOCIN DEL TURISMO INSTITUTO ASTURIANO DE PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES ACTUACIONES PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES SERVICIO PBLICO DE EMPLEO (SEPEPA) FOMENTO DEL EMPLEO Y MEJORA RELACIONES LABORALES PROGRAMAS EUROPEOS Y EMPLEO-FORMACIN FORMACIN PROFESIONAL PARA EL EMPLEO INSTITUTO ASTURIANO DE ESTADSTICA ELABORACIN Y DIFUSIN ESTADSTICA CONSEJO ECONMICO Y SOCIAL CONSEJO ECONMICO Y SOCIAL
%
68,79 7,15 0,77 32,01 2,32 0,37 2,95 5,83 1,38 0,91 1,06 0,45 6,70 2,88 1,15 2,85 1,62 1,62 28,93 16,13 3,70 9,10 0,45 0,45 0,20 0,20 100
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Subconcepto
4 410008 410013 410014 440008 7 710001 710009 710010 710011 717000
DETALLE DE LAS TRANSFERENCIAS INTERNAS

Descripcin
TRANSFERENCIAS CORRIENTES Al Instituto Asturiano de Prevencin de Riesgos Laborales Al SEPEPA para gastos de funcionamiento Al SEPEPA para la concesin de ayudas Al Consejo Econmico y Social TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Al Instituto Asturiano de Prevencin de Riesgos Laborales Al Servicio Pblico de Empleo del Principado de Asturias (SEPEPA) Al SEPEPA para concesin de ayudas Al Instituto Asturiano de Estadstica Al IAE estudios turismo Total
Euros
52.429.246 3.676.030 20.689.976 27.328.840 734.400 78.241.119 2.079.300 1.454.400 73.487.419 1.200.000 20.000 130.670.365
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Euros
39.297.690 17.728.357 60.242.508 117.268.555 26.740.147 142.977.928 169.718.075 286.986.630 5.318.000 2.916.666 8.234.666 295.221.296 Total 295.221.296
MATERIA DE ECONOMA Y EMPLEO RESUMEN POR CAPTULOS DEL PRESUPUESTO CONSOLIDADO

Captulo
1 2 4 6 7 GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Operaciones de Capital Gastos no financieros 8 9 ACTIVOS FINANCIEROS PASIVOS FINANCIEROS Operaciones financieras Total Gastos
Descripcin
%
13,31 6,01 20,41 39,72 9,06 48,43 57,49 97,21 1,80 0,99 2,79 100,00 100
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-En virtud del Decreto 167/2011 de 19 de agosto, por el que se establece la estructura orgnica bsica de la Consejera de Economa y Empleo, compete a sta el ejercicio de las siguientes funciones: - Planificacin y programacin econmica; centralizacin de anlisis estadsticos; realizacin de estudios macroeconmicos y el anlisis y seguimiento de la coyuntura econmica regional. - Diseo y gestin de las polticas de investigacin, desarrollo tecnolgico e innovacin (I+D+i) para asegurar la transferencia de conocimiento e innovacin a las empresas. - Le corresponden as mismo las funciones de planificacin, promocin, ordenacin y control de la minera, la energa y la industria regionales; la ejecucin de las competencias en materia legislacin laboral y de cooperativas y entidades asimilables; el fomento de las actividades comerciales, artesanales y del autoempleo y la economa social; el impulso del turismo y la defensa del consumidor. - Asimismo, a travs de los organismos autnomos Servicio Pblico de Empleo del Principado de Asturias e Instituto Asturiano de Prevencin de Riesgos Laborales gestiona las polticas de empleo y formacin para el empleo y aquellos aspectos relacionados con la seguridad, higiene, medio ambiente y salud laboral en el Principado de Asturias. - Finalmente ejerce las competencias en materia de gestin centralizada de los servicios informticos y de comunicacin de la Administracin del Principado de Asturias, as como las funciones relativas a la modernizacin de los procesos administrativos y de los sistemas de informacin administrativa. En el ejercicio 2012 los recursos consolidados asignados para el desarrollo de las competencias en materia Economa y Empleo ascienden a 425,8 millones de euros, lo que supone el 9,8% del Presupuesto consolidado del Principado de Asturias. En la gestin de este presupuesto participan, adems de los rganos centrales de la Consejera, los siguientes organismos autnomos adscritos a la Consejera de Economa y Empleo: el Servicio Pblico de Empleo del Principado de Asturias (SEPEPA), al que corresponde la gestin de las competencias en materia de empleo y formacin profesional para el empleo; el Instituto de Prevencin de Riesgos Laborales (IPRL), que gestiona las polticas en materia de seguridad, higiene, medio ambiente y salud laboral del Principado de Asturias; el Consejo Econmico y Social (CES), como rgano institucional de representacin de los intereses de los interlocutores sociales y del poder ejecutivo autonmico, y el Instituto Asturiano de Estadstica (IAE), rgano central de todo el sistema estadstico del Principado de Asturias. El mencionado importe resulta, por tanto, de la agregacin del presupuesto de la Consejera, 292,9 millones de euros y el presupuesto de cada uno de sus organismos (SEPEPA: 123,2 millones de euros; IPRL: 6,8 millones; CES: 868.865 euros e IAE: 1,9 millones de euros), a lo que hay que minorar el importe de las transferencias internas que recibe cada uno de ellos y que en total asciende a 130,6 millones de euros. En un anlisis econmico del presupuesto se observa el marcado carcter inversor del gasto, especialmente por el peso relativo del captulo VII Transferencias de capital, que asciende a 169,7millones de euros, representando un 57,5% del gasto total. En este captulo de gasto las partidas ms importantes desde el punto de vista presupuestario corresponden a los programas de apoyo al empleo y formacin para el empleo, a la promocin de la industria regional y a la promocin de la investigacin y desarrollo tecnolgico. El resto del presupuesto se distribuye por captulos de la siguiente manera: 39,3 millones de euros para gastos de personal, 17,7 millones de euros para gastos en bienes corrientes y servicios, 60,2 millones de euros para transferencias corrientes, 26,7 para inversiones reales, 5,3 para activos financieros y 2,9 para pasivos financieros.
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El anlisis presupuestario orgnico-funcional por reas de gasto se refiere a lo siguiente: La Direccin General de Economa e Innovacin, a travs del programa 612A Economa realiza el anlisis y evaluacin de las orientaciones de la poltica econmica, de la situacin econmica coyuntural, de las polticas econmicas sectoriales y la previsin de las magnitudes macroeconmicas. Se vale para ello del trabajo realizado por el Instituto Asturiano de Estadstica, al que se destinan 1,2 millones de euros. Tambin se recoge una partida de 2 millones de euros en el captulo VIII con la que se pretende fortalecer a ASTURGAR para poder paliar los problemas de acceso al crdito que sufren las pymes asturianas, como consecuencia de la crisis econmica. Para el desarrollo del Plan de Ciencia y Tecnologa del Principado de Asturias, a travs de los crditos del programa presupuestario 541A Investigacin y Desarrollo Tecnolgico, se articulan medidas necesarias para alcanzar un desarrollo equilibrado y eficaz del sistema asturiano de innovacin. Del total asignado al efecto, 24,8 millones de euros, el Principado destina casi un 50% a subvencionar proyectos llevados a cabo por empresas. Se trata as de fomentar las actividades de I+D+i en las empresas asturianas, en el marco de una poltica orientada a fortalecer el tejido empresarial de la regin y a incrementar su capacidad innovadora como medio de aumentar su competitividad y contribuir al desarrollo econmico equilibrado y el crecimiento sostenible. Los proyectos subvencionables se dirigirn a la realizacin de estudios de viabilidad tcnica, a proyectos de investigacin industrial, al desarrollo experimental y a proyectos de innovacin tecnolgica. Para instituciones sin nimo de lucro se dirigen 8,7 millones de euros que se destinan a la a convocatoria del Plan de I+d+i, a ayudas para la adquisicin de equipamiento cientfico-tcnico y a la investigacin concertada. El resto (5,9 millones de euros) corresponde al programa 542A Innovacin y Centros Tecnolgicos. La red de centros tecnolgicos del Principado, cuyo objetivo es aumentar la oferta de servicios para la innovacin de las empresas asturianas, est compuesta por el Centro Tecnolgico del Acero y Materiales Metlicos (ITMA), la Fundacin Asturiana de la Energa, la Fundacin Barredo, el Centro Tecnolgico de Tecnologas de Informacin y Comunicacin, el Centro Tecnolgico de Diseo y Produccin Industrial, y el Centro Tecnolgico Forestal y de la Madera (CETEMAS). En el ejercicio 2012 se priorizan todas las actuaciones encaminadas al impulso de proyectos de investigacin por parte de las empresas, a la atraccin y retencin de capital humano y a la realizacin de inversiones. La Direccin General de Trabajo centraliza la financiacin de tres de los cuatro organismos dependientes de la Consejera. Concretamente, el Servicio Pblico de Empleo del Principado de Asturias (SEPEPA) cuenta en el presupuesto de 2012 con un crdito de 123 millones de euros con el que se apoya la contratacin de desempleados y se instrumenta el sistema de formacin ocupacional para el empleo. Un 55% del total (68,7 millones de euros) se dirige a las acciones de fomento del empleo recogidas en el programa presupuestario 322A. Como destinatarios de estos recursos adquieren especial relevancia las entidades locales, que cuentan con una asignacin de 25,5 millones de euros para financiar, entre otros, los costes laborales de trabajadores contratados por las corporaciones locales. En el ao 2012 se ha puesto en marcha el Plan de Empleo Joven, dotado para el ejercicio con 12 millones de euros, con el que se pretende la contratacin de jvenes desempleados sin experiencia laboral previa menores de 30 aos por parte de los ayuntamientos y la Universidad de Oviedo. Se contemplan dos modalidades de contratacin: - Contrato en prcticas: con el que se financiarn los costes salariales y cotizacin empresarial a la Seguridad Social hasta la cuanta mxima fijada en el convenio colectivo de aplicacin para los trabajadores en prcticas, sin que, en su defecto, pueda ser inferior al 60% del salario fijado en convenio para un trabajador que desempee el mismo o equivalente puesto.
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salario mnimo interprofesional anual.
- Contratos para la formacin y aprendizaje: con el que se financiarn los costes salariales y la cotizacin empresarial a la Seguridad Social y los costes de formacin, hasta un importe mximo equivalente al resultado de multiplicar 1,25 por el
Al sector privado se destinan 19,4 millones de euros que se distribuyen entre ayudas a la contratacin indefinida de colectivos especficos (personas excluidas o en riesgo de exclusin social; mujeres que trabajen en un sector o profesin caracterizado por una mayoritaria presencia masculina; personas titulares de familias monoparentales, parados de larga duracin y mayores de 45 aos), a la contratacin de jvenes con contratos indefinidos y a contratos de relevo o formativos. Las acciones de formacin para el empleo se instrumentan en el SEPEPA a travs de dos programas presupuestarios: 322C Programas Europeos y Empleo Formacin y 322J Formacin Profesional para el empleo. Al primero se le atribuyen las partidas destinadas a la financiacin de escuelas taller y casas de oficios, que con 15,7 millones de euros desarrollan programas que compaginan la formacin profesional ocupacional con la prctica profesional en ocupaciones de recuperacin del patrimonio artstico, histrico, cultural o natural, con la rehabilitacin de entornos urbanos o del medio ambiente, etc. La duracin es de un mnimo de un ao y un mximo de dos en el caso de escuelas taller y de un ao en el caso de Casas de Oficios. En el mbito de la formacin profesional para el empleo, el Servicio Pblico de Empleo del Principado de Asturias, a travs del programa 322J Formacin Profesional para el Empleo concede ayudas para la financiacin de planes de formacin dirigidos tanto a trabajadores ocupados como a desempleados, con el propsito de garantizar la formacin a lo largo de la vida laboral. El presupuesto destinado al efecto en el ejercicio 2012 asciende a 38,7 millones de euros. El segundo de los organismos dependientes de la Direccin General de Trabajo es el Instituto de Prevencin de Riesgos Laborales que cuenta con un presupuesto para el ejercicio 2012 de 6,8 millones de euros. Su actividad se centra en desarrollar programas de prevencin de riesgos generados por las modernas condiciones de trabajo; establecer criterios de evaluacin y mejora de la calidad del sistema de prevencin de riesgos laborales; fomentar una cultura preventiva y de promocin de la salud y la seguridad en el trabajo en la sociedad asturiana; disear un sistema de informacin de Prevencin de Riesgos Laborales en Asturias accesible, transparente y compartido por los diversos mbitos de la administracin; e impulsar la formacin en materia de prevencin de riesgos laborales. Desde el punto de vista del crdito, el 39% de su presupuesto est destinado a la concesin de subvenciones de capital que se dirigen principalmente a las empresas, promoviendo la renovacin de parque de maquinaria. Para el funcionamiento de los delegados territoriales, cuyas funciones son asesorar y colaborar en la mejora de la accin preventiva, promover y fomentar la cooperacin de los trabajadores en la ejecucin de la normativa sobre prevencin de riesgos laborales y ejercer una labor de vigilancia y supervisin sobre el cumplimiento de la normativa aplicable, se recogen 694 mil euros. Para acciones de formacin de personas y colectivos con responsabilidades, el presupuesto asciende a 948 mil euros. Por su parte, la Direccin General de Comercio gestiona los programas 322L Fomento del Autoempleo y Economa Social, 622C Promocin del Comercio Interior, Ferias y Artesana y 443H Defensa del Consumidor. El primero tiene por objeto el diseo, la planificacin y la ejecucin de los programas de promocin, impulso y apoyo del autoempleo, en rgimen de autnomos o asociados en frmulas de economa social, en sus distintas vertientes. Para ello en el presupuesto de 2012 le han sido asignados 9,9 millones de euros. Se conceden subvenciones a fondo perdido a travs del ticket del autnomo para el inicio de actividad, graduadas en su cuanta en funcin del colectivo beneficiario y se financian las inversiones vinculadas al inicio de actividad de trabajadores autnomos y empresas de nueva creacin bajo la frmula de sociedades limitadas con menos de cinco trabajadores. Tambin se apoya la contratacin de servicios externos de
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asesoramiento, tales como anlisis de mercado, marketing, publicidad, gestin financiera y comercial, que no puedan ser atendidos por entidades del Principado de Asturias ni con las herramientas e instrumentos existentes en sus webs. El programa 622C recoge los crditos dirigidos al fomento, apoyo, promocin e investigacin de la actividad comercial y artesanal a travs de la gestin de programas de ayudas a pymes, asociaciones y entidades locales para la modernizacin y promocin del pequeo comercio, el sector artesano y la actividad ferial. Desde el punto de vista presupuestario la lnea de actuacin ms importante es la derivada del Plan de ayuda al comercio minorista, por el que, a travs de convocatoria pblica, se conceden subvenciones a empresas para la renovacin de la imagen del establecimiento comercial y la incorporacin de las nuevas tecnologas de la informacin a la gestin del establecimiento comercial. El programa 443H Defensa del Consumidor con un crdito para 2012 de 1,5 millones de euros tiene encomendadas las funciones de tramitacin de las denuncias y expedientes sancionadores en materia de defensa de los consumidores y usuarios, as como la vigilancia y control de los productos que no sean alimenticios. A la Direccin General de Turismo le corresponden las funciones de promocin, ordenacin, desarrollo, calidad y comunicacin de la imagen de los destinos y recursos tursticos, la gestin de las instalaciones tursticas dependientes de la Administracin del Principado de Asturias y la autorizacin, inspeccin y sancin de las empresas y establecimientos tursticos en el mbito de la Comunidad Autnoma. Todo ello con el objetivo ltimo de captar el mayor nmero de visitantes que dinamicen la economa regional y el sector turstico en particular. En la consecucin de este objetivo participa activamente la Sociedad Regional de Turismo a la que se dota en el presupuesto de 2012 con 5,5 millones de euros. En cuanto a las inversiones ms importantes que se acometern en el ejercicio, destacan la finalizacin del proyecto del Ecomuseo del Valle de Samuo y los recursos destinados al Plan de turismo gastronmico, cuyo propsito es crear un producto turstico de alto valor que sirva de motor de desarrollo regional a travs de los productos autctonos, mitigando la estacionalidad turstica y complementando y potenciando otros sectores. Incidir por ltimo en la creacin de una plataforma Web que facilite la relacin gil comprador-vendedor con parmetros de amigabilidad para la compra y fidelizacin de clientes. La Direccin General de Tecnologas de la Informacin y las Comunicaciones tiene atribuidas las funciones de desarrollo de las redes pblicas de telecomunicaciones del Principado de Asturias y el fomento de la aplicacin y uso de la sociedad de la informacin entre particulares, empresas e instituciones, as como la evaluacin y seguimiento de los planes para el desarrollo de la sociedad de la informacin. A travs del programa 121D Sistema de Informacin y Comunicaciones, con un crdito de 30,5 millones de euros, se realizan estudios de diagnstico y optimizacin de los proyectos en curso. Se planifica, se controla y se implantan nuevos servicios de comunicaciones mediante la configuracin de una nueva red multiservicio que facilite la interconexin entre todas las sedes del sector pblico, que provea de servicios de voz y datos y mejore los servicios de acceso a Internet. Tambin se llevan a cabo nuevos desarrollos de sistemas de informacin relacionados con la Administracin Electrnica y se adecuan los existentes para el cumplimiento de la Ley 11/2007, de 22 de junio, de acceso electrnico de los ciudadanos a los Servicios Pblicos. Con los crditos incluidos en el programa presupuestario 521A Telecomunicaciones y Sociedad de la Informacin, se desarrollan extensiones de redes de acceso en banda ancha cableada, como es el caso de la red de fibra hasta el hogar (FTTH), o inalmbrica a travs de operadores de telefona mvil (3G) o de infraestructuras (Wimax o equivalente) para aquellas zonas de poblacin dispersa en las que no resulta eficiente la implantacin de redes de acceso cableadas. Adquiere especial relevancia dentro de este programa el desarrollo de una accin estratgica global de difusin de la Sociedad de la Informacin entre la sociedad asturiana, promovida en gran medida a travs de la Red de Telecentros del Principado de Asturias a la que se destinan 2,3 millones de euros.
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La Red de Telecentros del Principado de Asturias se compone de 85 puntos de acceso pblico y gratuito a las Tecnologas de la Informacin y la Comunicacin (TIC). En los telecentros se dispone de equipamiento tecnolgico (ordenadores, impresoras, escner...) y conexin de banda ancha, as como de personal que realiza actividades formativas grupales, ayuda individual a las personas que acuden al telecentro y apoya a los usuarios en su aprendizaje. Por ltimo, en el ejercicio 2012 figura una partida de 2,9 millones de euros, que responden a la devolucin de un prstamo otorgado por el Ministerio de Industria, Turismo y Comercio en el ao 2007, por un importe de 35 millones de euros, que fue concedido para el desarrollo de infraestructuras de comunicaciones (TDT, FTTH y subvenciones a operadores para el desarrollo de infraestructuras de banda ancha). La planificacin, promocin, ordenacin y control de la minera regionales, as como el fomento y desarrollo de las actividades de dicho sector, corresponden a la Direccin General de Minera, a la que se asignan un 4,9 millones de euros, imputados al programa presupuestario 741G Actuaciones en materia de minera. Es de destacar la labor desarrollada por la Fundacin Barredo, a la que se transferirn 1,75 millones de euros en el ejercicio 2012. Esta fundacin agrupa una variedad de proyectos de I+D en actividades extractivas, la mayora de ellos encaminados a la prevencin de riesgos y a la obtencin de una formacin ms eficaz y cualificada de los trabajadores. A la Direccin General de Industria y Energa, con una asignacin de 40,8 millones de euros, le competen las labores de direccin, coordinacin, supervisin e impulso en materia de planificacin, promocin, ordenacin y control de la industria y energas regionales, as como el fomento de las actividades de desarrollo de dichos sectores. Son las labores de promocin, instrumentadas principalmente a travs del programa presupuestario 723A Apoyo financiero y participacin en empresas pblicas, a las que se destina un mayor volumen de recursos. Este programa constituye la principal va de financiacin del Instituto de Desarrollo Econmico del Principado de Asturias (IDEPA), con un presupuesto que representa el 69,8% de los recursos de la Direccin General. Su objeto es promover el desarrollo econmico equilibrado de la regin, as como la promocin, creacin y consolidacin de un tejido industrial y empresarial diversificado, moderno y competitivo. Toda la actividad del IDEPA gira en torno a dos grandes objetivos estratgicos. Por un lado, favorecer y estimular nuevas inversiones en la regin, preferentemente en actividades innovadoras y de alto valor aadido, para lo que dispone de programas de ayudas financieras. Por otro lado, consolidar y hacer ms competitivo el tejido empresarial existente, con programas dirigidos a incrementar el desarrollo tecnolgico en las empresas y de programas de apoyo para la apertura a mercados exteriores. El presupuesto asignado a estas funciones es de 24 millones de euros. El apartado de suelo industrial, al que se asignan 3 millones de euros, es el ms afectado por el esfuerzo de contencin del gasto, debido a la incertidumbre sobre las asignaciones de la Administracin Central en la materia y a la escasa demanda existente de suelo y techo industrial en los ltimos aos. Se tratar de finalizar las actuaciones en curso y de comercializar las infraestructuras ya ejecutadas, con el fin de obtener ingresos que permitan acometer nuevas inversiones. Como novedad, a lo largo del ao 2012 se pondr en marcha el programa MI Asturias en el que tendrn cabida actuaciones de promocin de la nueva marca de prestigio relacionadas con varias Consejeras. Finalmente, se conseguir un ahorro del 18% gracias a la adopcin de medidas tendentes a reducir los gastos corrientes, as como por la supresin de algunos servicios externos contratados en ejercicios anteriores, que en 2012 sern asumidos por el personal del IDEPA. Dependiendo de la misma Direccin General se encuentra el programa 723B Modernizacin Industrial y Energa, con un presupuesto para 2012 de 12,8 millones de euros, en el que destacan los recursos dirigidos a las medidas de ahorro energtico y de reduccin del consumo de combustible, favoreciendo el uso racional de la energa, la sustitucin de fuentes energticas y el uso de energas renovables. Estas lneas se ajustarn a las medidas sealadas en el Plan de Accin 2008-
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2012 para la Estrategia E-4 y en el Plan de Energas Renovables, ambos en colaboracin con el Ministerio de Industria, Turismo y Comercio y el Instituto de Diversificacin y Ahorro energtico (IDAE). Tambin se mantienen los apoyos al Plan de rehabilitacin de instalaciones elctricas y el Plan renove de calderas.
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Programa
14 421A 421B 422A 422B 422C 422D 422E 422F 422G 422P 423B
MATERIA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES RESUMEN PROGRAMTICO

Descripcin
CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES DIRECCIN Y ADMINISTRACIN EDUCATIVA FORMACIN PERMANENTE DEL PROFESORADO EDUCACIN INFANTIL Y PRIMARIA FORMACIN PROFESIONAL INICIAL Y PROYECTOS INNOVADORES EDUCACIN SECUNDARIA UNIVERSIDADES EDUCACIN ESPECIAL Y NECESIDADES EDUCATIVAS ESPECFICAS ESCUELAS OFICIALES DE IDIOMAS ENSEANZAS ARTSTICAS APOYO A LA ACCIN EDUCATIVA SERVICIOS COMPLEMENTARIOS Total
Euros
799.070.807 16.159.629 3.489.902 238.680.951 64.266.033 218.914.573 134.304.452 35.526.553 5.434.360 15.972.154 2.365.719 63.956.481 799.070.807
%
100,00 2,02 0,44 29,87 8,04 27,40 16,81 4,45 0,68 2,00 0,30 8,00 100
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Euros
480.728.310 53.249.398 231.202.093 765.179.801 21.606.137 10.954.614 32.560.751 797.740.552 1.000.000 330.255 1.330.255 799.070.807 Total 799.070.807
MATERIA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES RESUMEN POR CAPTULOS DEL PRESUPUESTO CONSOLIDADO

Captulo
1 2 4 6 7 GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Operaciones de Capital Gastos no financieros 8 9 ACTIVOS FINANCIEROS PASIVOS FINANCIEROS Operaciones financieras Total Gastos
Descripcin
%
60,16 6,66 28,93 95,76 2,70 1,37 4,07 99,83 0,13 0,04 0,17 100,00 100
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De acuerdo con lo dispuesto en el Decreto 12/2011, de 16 de julio, del Presidente del Principado de Asturias, de reestructuracin de las Consejeras que integran la Administracin de la Comunidad Autnoma, y el Decreto 168/2011, de 19 de agosto, de estructura orgnica bsica, la Consejera de Educacin y Universidades en el mbito de los niveles educativos no universitarios, dirige y coordina las funciones relativas a la ordenacin acadmica, participacin educativa y orientacin y atencin a la diversidad, innovacin educativa y evaluacin del sistema educativo asturiano. Asimismo, le corresponden las competencias que en materia de Universidades tiene atribuidas el Principado de Asturias, y singularmente las actuaciones con la Universidad de Oviedo y otros centros de estudios superiores. Su estructura, de acuerdo con lo dispuesto en el Decreto 12/2011, de 16 de julio, y el Decreto 168/2011, de 19 de agosto, incluye como rganos centrales, adems de la Secretara General Tcnica, los siguientes: - Viceconsejera de Educacin y Formacin Profesional: Direccin General de Recursos Humanos, Centros y Autonoma de Gestin: le corresponden las competencias atribuidas a la Comunidad Autnoma respecto a los funcionarios de los Cuerpos o Escalas, en que se ordena la funcin pblica docente, as como las funciones en materia de centros en los niveles nouniversitarios,laplanificacindelareddecentrosylaasistenciaalagestindelosmismos,ascomo laplanificacinyejecucindelasinversiones. Direccin General de Ordenacin Acadmica, Autonoma Organizativa e Innovacin: ejerce las competencias de la Consejera en los niveles no universitarios, en materia de programas de alumnado, familias y participacin educativa, orientacin educativa y atencin a la diversidad, formacin del profesorado, innovacin educativa, tecnologas digitales, programas institucionales de cooperacin educativa, ordenacin de las enseanzas y del rgimen de funcionamiento de los centros e impulso de la autonoma curricular y organizativa de los mismos. Direccin General de Formacin Profesional: le corresponden las competencias de la Consejera en el mbito de la Formacin Profesional, tales como la planificacin de la oferta formativa de formacin profesional inicial en funcin de las demandas y necesidades del mercado de trabajo, as como el impulso y gestin de la formacin simultnea en la empresa y el centro educativo.
- Direccin General de Universidades e Investigacin: ejerce el diseo y desarrollo de la poltica universitaria en relacin y colaboracin con las instituciones universitarias y otros centros superiores, en el marco de la legislacin estatal y autonmica y de la autonoma universitaria, as como el ejercicio del fomento y coordinacin de las actividades de investigacin, sin perjuicio de las competencias atribuidas a la Consejera de Economa y Empleo. El presupuesto de la Consejera de Educacin y Universidades para el ejercicio 2012 recoge crditos por importe de 799.070.807 euros, lo que supone un incremento del 2% respecto al ejercicio anterior, y representa el 18,38% de presupuesto consolidado del Principado deAsturias, participacin que pone de manifiesto la importancia de las polticas educativas en la accin del Gobierno. Desde un anlisis econmico del gasto y como correlato lgico de la naturaleza del servicio pblico prestado a travs de la Consejera de Educacin y Universidades, el presupuesto de la misma es esencialmente unpresupuestodegastocorriente,destinandoel95,76%desuscrditosalafinanciacindegastosdetal naturaleza. El resto del presupuesto se destina a operaciones de capital (un 4,07%) y en menor medida a operacionesfinancieras,sibienelpesodeestasltimasenestaConsejeraesresidual(apenasun0,13%, destinado a prstamos y anticipos al personal, y un 0,04% que corresponde a la amortizacin de prstamos de la Administracin General del Estado).
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En el captulo I Gastos de personal se consignan crditos por importe de 480 millones de euros, lo que representa un 60,16% del total del crdito asignado a la Consejera. Es, por lo tanto, cuantitativamente el principal captulo de gasto. Por lo que respecta al gasto corriente en bienes y servicios, esto es el captulo II, el presupuesto para 2012 incluye crditos por importe de 53,2 millones de euros, lo que supone un 6,66% del total presupuesto de la Consejera y un 6,96% del total de operaciones corrientes. Dentro de este captulo destacan los gastos de transporte, para los que se han consignado crditos por importe de 24,5 millones de euros y los gastos de funcionamiento de centros para los que se han incluido crditos por importe de 23 millones de euros; ambas partidas representan el 89,07% del captulo. Finalmente, y dentro del apartado de las operaciones corrientes, los crditos consignados en el captulo IV Transferencias corrientes ascienden a 231,2 millones de euros, representando el 30,22% de todas las operaciones corrientes y el 28,93% de los crditos totales. Enestecaptulodetransferenciascorrientes,destacacuantitativamentelafinanciacincorrientedela Universidad de Oviedo, y otras partidas reseables son los gastos de la concertacin educativa, que superan los 98 millones de euros, y el Programa de Educacin Infantil de 0 a 3 aos, al que se destina un importe cercano a los 9 millones de euros. Loscrditosdestinadosafinanciaroperacionesdecapitalasciendenaunimportede32,6millonesde euros, lo que representa el 4,07% del presupuesto de la Consejera. Para las inversiones reales, que constituyen el captulo VI de los presupuestos, se han consignado crditos por un importe de 21,6 millones de euros, lo que representa el 66,36% de las operaciones de capital, y el 2,70% de los crditos de toda la Consejera, destinados fundamentalmente a la construccin de centros educativos de los distintos niveles de enseanza, as como las obras de reparacin o ampliacin de los mismos. Las transferencias de capital, captulo VII, recogen crditos por importe de 11 millones de euros, lo que representa el 33,64% de las operaciones de capital y el 1,37% de toda la Consejera. Este captulo corresponde casi ntegramente a la Direccin General de Universidades e Investigacin, y se distribuye entre subvenciones nominativasalaUniversidadyotrasdestinadasalfomentodelainvestigacincientficatcnica. AsimismofiguraenelpresupuestouncrditodelcaptuloIXPasivosfinancieros,enelqueserecoge la amortizacin de un prstamo de la Administracin Central (Ministerio de Ciencia e Innovacin), para la financiacindediversasobrasdestinadasalamejoradelCampusdelaUniversidaddeOviedo. Desde una perspectiva orgnico-funcional del gasto, podemos analizar los crditos en dos apartados o bloques que coinciden con los distintos servicios y acciones desarrollados por la Consejera de Educacin y Universidades. En primer lugar las acciones en materia de Enseanza no Universitaria y Formacin del Profesorado, y en segundo lugar en materia de Educacin Universitaria e Investigacin. La mayor parte de los crditos de la Consejera, el 83% (664 millones de euros), se destina a la primera de las acciones descritas, la Enseanza no Universitaria y Formacin del Profesorado. Dentro de ellos ocupanunpapelrelevanteloscrditosdestinadosafinanciarlaEducacinInfantilyPrimariaylaEducacin Secundaria (ambos programas representan aproximadamente el 57% de toda la Consejera). El programa de Educacin Infantil y Primaria tiene asignados crditos por importe de 238,7 millones de euros, destacando especialmente las actuaciones en desarrollo del Plan de Ordenacin de las Escuelas Infantiles de 0 a 3 aos, que se articula a travs de convenios con los distintos concejos en una actuacin que trasciende el mbito estrictamente educativo y se vincula con polticas de proteccin de la familia y conciliacin
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de la vida laboral y familiar. En este mbito se produce un importante aumento cuantitativo de la partida destinada a este programa, todo ello como consecuencia del progresivo aumento de Escuelas de Educacin Infantil Pblicas que dan lugar a un incremento en la oferta de plazas, a lo que contribuye tambin el Ministerio de Educacin a travs del Plan Educa3. Asimismo, son relevantes en este programa las partidas relativas a la concertacin educativa del segundo ciclo de educacin infantil (de 3 a 6 aos) y de educacin primaria (de 6 a 12 aos). En cuanto a las inversiones destacan las obras en el CP de Cabuees (Gijn), el CP Prncipe de Asturias (Tapia), el Colegio Rural Agrupado (CRA) de La Marina (Villaviciosa), el Colegio Rural Agrupado (CRA) Alto del Naln y el CP La Corredoria III. La ampliacin de 6 unidades de primaria en el Colegio Pblico de Cabuees (Gijn), es necesaria como consecuencia de la llegada de nuevos alumnos debido a la adscripcin del Centro de Educacin Infantil San Eutiquio. En cuanto al CP Prncipe de Asturias, en Tapia de Casariego, se precisa una rehabilitacin amplia por el deterioro que sufre el centro, y que de no actuar de modo inmediato, supondra una degradacin incompatible con una correcta escolarizacin, pues entre las actuaciones a realizar hay obras como instalaciones de fontanera y calefaccin e instalacin elctrica. En el CRA La Marina se va a proceder a la ampliacin de cuatro unidades y a la construccin de un porche, para eliminar la actual instalacin de carcter provisional. En la Escuela El Campal de Villoria, del CRA Alto Naln, se va a ampliar en dos unidades y construir un porche, debido a la necesidad de rehabilitacin y adaptacin de los espacios a la actual matrcula. De entre todas las obras previstas destaca por su importancia cuantitativa la relativa a la segunda fase del CP La Corredoria III; tras una primera fase de construccin de 7 unidades que ya estn funcionando, la segunda fase comprende 18 unidades ms para hacer frente al rpido aumento de poblacin en edad escolar de esta zona de la capital asturiana. El programa de Educacin Secundaria tiene asignados crditos por importe de 218,9 millones de euros, lo que representa el 27,40 % de los crditos de la Consejera. Entre las acciones educativas en este nivel podemos destacar el mantenimiento de los conciertos educativos con centros privados, con una dotacin de 32 millones de euros, y la continuacin del Plan de Inversiones de la Consejera, que contempla acciones tales como las obras de ampliacin del Instituto de Educacin Secundaria La Corredoria, y la construccin de un nuevo centro de Instituto de Educacin Secundaria Obligatoria (IESO) en La Fresneda. En el IES La Corredoria la obra prevista consiste en una ampliacin de 8 unidades, que se realizara en dos fases, una primera fase de cuatro unidades para su entrada en funcionamiento en el curso 2012-2013, y una segunda fase tambin de cuatro unidades que entraran en funcionamiento en el curso 2013-2014. Esta obra trata de responder al rpido aumento de poblacin en ese tramo de edad escolar de la zona. El IESO de La Fresneda es un nuevo a centro a realizar en varias fases, de forma que la primera consistir en un IESO de ocho unidades para educacin secundaria obligatoria, que debera estar disponible para el curso 2013-2014. Esta obra trata de dar respuesta al rpido aumento de poblacin en edad escolar que se produce en esa zona y a la imposibilidad de seguir asumiendo este incremento por parte de los IES de las zonas limtrofes. Por ltimo, cabe destacar la construccin de una nueva sede de la Escuela Superior de Arte de Avils. Tambin debemos destacar las acciones tendentes a la mejora de la calidad de la enseanza, con la apuesta por la implantacin del programa bilinge y el desarrollo de polticas compensatorias de apoyo a centros sin programa bilinge, la atencin a la diversidad que garantice el principio de igualdad en materia deenseanzaylaspolticasdeapoyoaalumnosconnecesidadeseducativasespecficas,yeldesarrollode medidas dirigidas a la compensacin de desigualdades e interculturalidad. PorloqueserefierealaFormacin Profesional, para el desarrollo de la formacin profesional inicial y proyectos innovadores se destinan 64,3 millones de euros. Respecto a las acciones en este mbito debemos destacar los 54 ttulos LOE (Ley Orgnica de Educacin) que hay que desarrollar obligatoriamente para sustituir a los ttulos LOGSE (Ley Orgnica General del Sistema Educativo) ya implantados en el Principado de Asturias. Para la estimacin del coste de desarrollo de los currculos de las citadas titulaciones se ha tenido en cuenta, por un lado los espacios mnimos y necesarios segn los Reales Decretos que establecen los nuevos ttulos
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LOE y sus enseanzas mnimas, y por otro el equipamiento de instalaciones de cada uno de los espacios mnimos.Asimismo,dentrodelmarcodeesteprogramaseplanificaincorporarenelPrincipadodeAsturias algunos ttulos de Formacin Profesional de nueva implantacin, lo que conlleva nuevos espacios mnimos necesarios, y nuevo equipamiento de instalaciones, lo que explica el importante incremento que se produce en el captulo VI Inversiones reales de este programa. En el mbito de la Educacin Universitaria e Investigacin se consignan crditos por importe de 134 millones de euros, lo que representa el 17% de todo el presupuesto de la Consejera de Educacin y Universidades, destinado a las actuaciones de poltica universitaria y de investigacin. El programa de Universidades tiene como finalidad coordinar y mejorar el sistema universitario del Principado de Asturias, con una atencin especial a la relacin y colaboracin con la Universidad de Oviedo. Endichoprogramaseconsignan119,3millonesdeeurosquefinanciarnelgastocorrientedelaUniversidad, cifra que se completa con las dotaciones de 5,9 millones de euros del SESPA, siendo ambas consignaciones destinadas al pago de las nminas y mantenimiento de sus instalaciones, lo que supone un total de 125,2 millonesdefinanciacincorrienteparalaUniversidaddeOviedo.Entrelosobjetivosdeesteprogramadestaca la participacin en el seguimiento y coordinacin del proyecto de creacin de la planta piloto de energas Offshore en el Mar Cantbrico, a ejecutar por la Universidad de Oviedo. Dentro de este programa, y en el captulo de transferencias corrientes, destacan las asignaciones especficas para la financiacin del contrato programa para objetivos de investigacin y transferencia de conocimiento, de la reparacin, conservacin y mantenimiento de inversiones, de becas y ayudas a estudiantes, de ayudas para compensacin de precios pblicos de los alumnos con minusvala, del Master Formacin del Profesorado, y una aportacin extraordinaria para la adaptacin al Espacio Europeo de Educacin Superior. En el mbito de la investigacin se incluye la partida destinada a impulsar el desarrollo de la Unidad Mixta de Investigacin de Recursos Naturales y Biodiversidad de la Cordillera Cantbrica. En el captulo de inversiones se recogen las obras necesarias para finalizar el vigente Plan de Inversiones Principado-Universidad de Oviedo, y tambin est previsto comenzar el proyecto de creacin del Campus de Ciencias de la Salud, integrado en el nuevo Hospital Universitario Central de Asturias (HUCA) en La Cadellada, que albergar todas las instalaciones necesarias para la docencia y la investigacin en esa rea. En el mbito de las transferencias de capital se contemplan crditos por un importe de 10,7 millones deeuroscondestinoalaUniversidaddeOviedo,destacandolasasignacionesespecficasparaelfomentode la investigacin, en concreto se contemplan las lneas de Investigacin en materia relacionada con el cncer a travs del Instituto Universitario de Oncologa del Principado de Asturias y el programa de becas Severo Ochoa, de ayudas predoctorales para la formacin en investigacin y docencia del Principado de Asturias. Tambin figuraenestecaptulounapartidadestinadaalareparacin,conservacinymantenimientodelasinversiones.
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Programa
15 422R 451A 455E 457A 457C 457D 458D 81 455A 82 455B 90 455F 92 455D
MATERIA DE CULTURA Y DEPORTES RESUMEN PROGRAMTICO

Descripcin
CONSEJERA DE CULTURA Y DEPORTE PROMOCIN DEL ASTURIANO DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES PROMOCIN CULTURAL Y BIBLIOTECAS FOMENTO Y APOYO ACTIVIDADES DEPORTIVAS Y FESTIVAS ESTACIN INVERNAL Y DE MONTAA DE PAJARES INSTALACIONES DEPORTIVAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS PROTECCIN DEL PATRIMONIO. ARCHIVOS Y MUSEOS REAL INSTITUTO DE ESTUDIOS ASTURIANOS REAL INSTITUTO DE ESTUDIOS ASTURIANOS MUSEO ETNOGRFICO DE GRANDAS DE SALIME CONSORCIO DEL MUSEO ETNOGRFICO DE GRANDAS DE SALIME CENTRO REGIONAL DE BELLAS ARTES CENTRO REGIONAL DE BELLAS ARTES ORQUESTA SINFNICA PRINCIPADO ASTURIAS ORQUESTA SINFNICA Total
Euros
58.078.639 2.135.034 2.061.919 17.293.590 7.812.999 2.804.912 7.849.885 18.120.300 250.000 250.000 197.809 197.809 1.660.925 1.660.925 4.993.038 4.993.038 65.180.411
%
89,10 3,28 3,16 26,53 11,99 4,30 12,04 27,80 0,38 0,38 0,30 0,30 2,55 2,55 7,66 7,66 100
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Euros
5.168.597 1.093.825 4.074.772 Total 5.168.597

Subconcepto
4 410000 410002 TRANSFERENCIAS CORRIENTES Al Centro Regional de Bellas Artes A la Orquesta Sinfnica del Principado de Asturias
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Captulo
1 2 4 6 7
MATERIA DE CULTURA Y DEPORTES RESUMEN POR CAPTULOS DEL PRESUPUESTO CONSOLIDADO

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GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Operaciones de Capital Gastos no financieros 8 ACTIVOS FINANCIEROS Operaciones financieras Total Gastos Total
Euros
19.260.685 7.485.037 13.164.938 39.910.660 15.128.142 4.911.012 20.039.154 59.949.814 62.000 62.000 60.011.814 60.011.814
%
32,09 12,47 21,94 66,50 25,21 8,18 33,39 99,90 0,10 0,10 100,00 100
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La Consejera de Cultura y Deporte asume las competencias en materia de planificacin, diseo, ejecucin y seguimiento de la poltica cultural y deportiva de la Comunidad Autnoma. Su estructura, de acuerdo con lo dispuesto en los Decretos 12/2011, de 16 de julio, del Presidente del Principado de Asturias, de reestructuracin de las Consejeras que integran la Administracin de la Comunidad Autnoma, y 169/2011, de 19 de agosto, en el que se determina su estructura orgnica bsica, incluye como rganos centrales, adems de la Secretara General Tcnica, los siguientes: Direccin General de Poltica Lingstica, gestiona las reas relativas al desarrollo, proteccin y difusin del bable/asturiano y gallego/asturiano con los crditos consignados en el programa presupuestario 422R Promocin del Asturiano. Direccin General de Patrimonio Cultural, se encarga de todas las actuaciones dirigidas a la proteccin y conservacin del patrimonio histrico asturiano y al desarrollo y difusin de la cultura en el mbito de la Comunidad Autnoma a travs de los programas presupuestarios 458D Proteccin del Patrimonio Histrico. Archivos y Museos, y Cultural y Bibliotecas. Direccin General de Poltica Deportiva, coordina y dirige las actuaciones referidas al fomento del deporte en todos sus mbitos y la gestin de las instalaciones y equipamientos deportivos de los que es titular el Principado de Asturias. Gestiona directamente los programas presupuestarios 457A Fomento y apoyo Actividades Deportivas y Festivas, 457C Estacin Invernal y de Montaa de Pajares y 457D Instalaciones Deportivas del Principado de Asturias. Adems, la Consejera ejerce las funciones que corresponden al Principado en relacin a las siguientes unidades que se encuentran incluidas en el proyecto de Ley del Principado de Asturias de Presupuestos Generales para 2012 como sujetos al rgimen de contabilidad pblica y cuya normativa especfica confiere carcter limitativo a los crditos de su presupuesto de gastos: Centro Regional de Bellas Artes Orquesta Sinfnica del Principado de Asturias Real Instituto de Estudios Asturianos Consorcio para la Gestin del Museo Etnogrfico de Grandas de Salime 455E Promocin
En trminos consolidados el presupuesto de la Consejera y sus Organismos para esta rea asciende en total a 60.011.814 euros, lo que supone una participacin del 1,4% sobre el total del presupuesto consolidado del Principado. La Consejera propiamente dicha, tiene una asignacin presupuestaria para 2012 de 58.078.639 euros, lo que supone una minoracin del 28,15% respecto a 2011. Los mencionados Organismos, con los que consolida, suman un presupuesto de 7.101.772 euros. De este importe, el Centro Regional de Bellas Artes y la Orquesta Sinfnica reciben en concepto de transferencias un total de 5.168.597 euros exclusivamente para gastos de funcionamiento. En este mbito de competencias se ha llevado a cabo durante varios ejercicios una serie de proyectos de relevancia singular cuya financiacin ha supuesto un importante esfuerzo inversor que se ha traducido en un sucesivo incremento de su presupuesto, y en especial de sus gastos de capital. Una vez consolidado el conjunto de inversiones en su mayor parte, y dentro del marco general de contencin del gasto que ha regido la elaboracin de los Presupuestos Generales de la Comunidad Autnoma para 2012, lo que cabe para ese ejercicio es finalizar los proyectos que an estn en curso y garantizar el adecuado funcionamiento de los equipamientos actuales, adems de cumplir con los principales compromisos y objetivos y con los acuerdos establecidos con otras administraciones pblicas en esta materia.
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Como primer anlisis desde el punto de vista econmico, destacar que del importe total consolidado para 2012 el 66,5% de los crditos se destina a la financiacin de gastos corrientes y el restante 33,3% a inversiones. No obstante de ese 66%, ms del 32% corresponde a gastos de personal, por lo que excluyendo ste, la prevalencia de gasto corriente resulta ligeramente superior. Desde el punto de vista funcional, el programa 458D, que engloba los crditos destinados a financiar las polticas especficas de proteccin y conservacin del patrimonio, experimenta un crecimiento del 23,36 % sobre 2011, resultando para 2012 el de mayor dotacin presupuestaria. Por lo que se refiere al anlisis econmico del presupuesto de gastos consolidado de esta Consejera, el detalle por captulos es el siguiente: El captulo I Gastos de personal asciende a un total de 19.260.685 euros, que representa el 32,09 % del total. De este importe 5,7 millones de euros corresponden a los gastos de los Organismos. La alta participacin de stos sobre el total consolidado en materia de personal se debe a la importancia de este captulo en el presupuesto de la Orquesta Sinfnica, que destina a este concepto ms de 4,4 millones de euros (el 89% de su presupuesto). El captulo II Gastos en bienes corrientes y servicios, con 7.485.037 euros supone solamente el 12,4% del global consolidado. Esta proporcin demuestra el esfuerzo realizado por la Consejera para contener este tipo de gasto. El captulo IV Transferencias corrientes se dota con 13.164.938 euros (21,9% de participacin). De este importe, 7.188.008 euros se transfieren a la empresa pblica Gestin de Infraestructuras Culturales, Tursticas y Deportivas del Principado de Asturias, S.A. (RECREA) para gestionar la Estacin Invernal de Fuentes de Invierno, el Museo Jursico, el Parque de la Prehistoria de Teverga, el Centro de Arte Rupestre de Tito Bustillo, los espacios culturales y el Teatro del recinto de la Laboral Ciudad de la Cultura de Gijn y el Centro Cultural Internacional de Avils, en virtud de las correspondientes encomiendas. La poltica de subvenciones para gasto corriente considerada globalmente alcanza un importe de 5.976.930 euros de los que 2,1 millones corresponden a poltica deportiva y 3,8 millones a la promocin de la lengua y la cultura asturiana y a la conservacin de su patrimonio histrico. Las previsiones en materia de inversin alcanzan un importe en conjunto de 20.039.154 euros (33,3% sobre el total) que corresponden en ms del 99% a la Administracin del Principado. Al captulo VI Inversiones reales se asignan recursos por valor de 15.128.142 euros (participacin del 25,2% sobre el total). Esta dotacin, frente a los 4.911.012 euros que se imputan al captulo VII Transferencias de capital, viene a reforzar el papel de la Consejera como rgano ejecutor de los proyectos ms relevantes. El crdito del captulo VII, que alcanza el 8,1% sobre el total, se destina en su mayor parte a financiar proyectos de infraestructura deportiva en colaboracin con otras administraciones pblicas. El captulo VIII Activos financieros presenta un crdito global de 62.000 euros para la concesin de anticipos y prstamos al personal de la OSPA y del Centro Regional de Bellas Artes. Como conclusin de este primer anlisis, destacar que excluyendo los gastos de personal la mayor participacin sobre el total consolidado de los captulos VI Inversiones reales ( 25,21%) y IV Transferencia corrientes (21,9%). Ello responde al principal protagonismo de la Administracin del Principado en cuanto a inversin y en la importancia del crdito que se transfiere a empresas y fundaciones para gestionar determinados equipamientos culturales e instalaciones deportivas propias y en la entidad del programa de subvenciones culturales. El anlisis presupuestario orgnico-funcional por reas de gasto se refiere a lo siguiente:
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El 65% del Presupuesto del Principado se destina a financiar las polticas dirigidas al estudio y difusin de la lengua asturiana, la promocin cultural y la conservacin del patrimonio histrico y artstico de Asturias. La Direccin General de Poltica Lingstica gestiona, con un importe superior a los dos millones de euros con que se dota el programa 422R Promocin del Asturiano, las actuaciones encaminadas a preservar y difundir el uso del bable-asturiano y del gallego-asturiano. El programa, de acuerdo con el criterio restrictivo con que se ha elaborado este presupuesto en atencin a las circunstancias econmicas del momento, sufre minoraciones respecto a ejercicios precedentes, an cuando se contemplan las actuaciones recogidas en el Plan de Normalizacin Social de la Lengua Asturiana y se mantiene el crdito destinado a colaborar con los diferentes ayuntamientos en el funcionamiento de los servicios de normalizacin lingstica. La Direccin General de Patrimonio Cultural cuenta con una cantidad total de 35.413.890 euros distribuidos entre los programas 455E Promocin Cultural y Bibliotecas y 458D Proteccin del Patrimonio Histrico-Artstico. Adems, y teniendo en cuenta el carcter consolidado de este presupuesto, se aaden a estos recursos las dotaciones presupuestarias de la Orquesta Sinfnica del Principado de Asturias, Real Instituto de Estudios Asturianos, Centro Regional de Bellas Artes y Consorcio para la Gestin del Museo Etnogrfico de Grandas de Salime, que en conjunto ascienden a 7.101.772 euros, de los que ms del 73% se transfieren desde el captulo IV de estos dos programas para el mantenimiento de sus gastos corrientes. Por lo que se refiere al programa 455E, su dotacin que asciende a 17,3 millones de euros, se destina a promover la participacin social en las diversas manifestaciones culturales asturianas y el acceso de todos los ciudadanos a las distintas infraestructuras y servicios de carcter cultural existentes en el Principado. Adquiere especial relevancia en este programa los recursos asignados al captulo IV por importe superior a los 10,5 millones de euros. Ello se debe a que en su dotacin se incluyen los 4 millones que recibe la OSPA como colaboracin del Principado y los 4,4 millones que se transfieren a la empresa pblica Sociedad para la Gestin de Infraestructuras Culturales, Tursticas y Deportivas, S.A., para sufragar los gastos de gestin de los espacios culturales y el teatro del Centro Laboral Ciudad de la Cultura de Gijn y del Centro Cultural Internacional de Avils, en virtud de las encomiendas realizadas al efecto. El crdito restante se destina a colaborar en la realizacin de las diferentes actividades de promocin cultural que llevan a cabo ayuntamientos, empresas y otras entidades, entre las que se incluyen con carcter nominativo entre otras, dotaciones especficas para la Fundacin Prncipe de Asturias y para la Fundacin Amigos de la pera (incrementada en ms del 28% respecto a 2011), as como la que se asigna a la Fundacin Centro de Arte Universidad Laboral de Gijn, para la gestin del Centro del mismo nombre, que alcanza la cifra de 800.000 euros. La inversin en esta rea asciende a 2,5 millones de euros que se destinan a la reforma y acondicionamiento de centros culturales y bibliotecas y para adquisicin de fondos bibliogrficos, hemerogrficos y audiovisuales. El programa 458D Proteccin del Patrimonio Histrico-Artstico cuenta con 18.120.300 euros para la financiacin de las actuaciones encaminadas a la proteccin y conservacin del conjunto de bienes que integran el patrimonio histrico y artstico de Asturias, lo que supone un incremento general sobre 2011 del 23% y en particular de sus gastos de inversin (crecimiento del 34%). Con cargo a los 2,7 millones de euros con que se dota el captulo IV de este programa, se transfieren al Museo de Bellas Artes de Asturias 1.093.825 euros para la financiacin de sus gastos corrientes y 988.008 euros a la empresa Sociedad para la Gestin de Infraestructuras Culturales, Tursticas y Deportivas, S.A. para la gestin del Museo de la Prehistoria, Museo Jursico y Centro de Arte Rupestre de Tito Bustillo.
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En materia de inversiones, la intervencin directa de la Administracin del Principado asciende a 11 millones de euros, de los que 8,3 se destinan a continuar la ejecucin de las obras de ampliacin del Museo de Bellas Artes de Asturias. Con relacin al programa de subvenciones se contempla una dotacin en el captulo VII por ms de medio milln de euros para promover la proteccin y recuperacin de bienes declarados de inters cultural en el mbito de la Comunidad Autnoma. Sealar en este punto que se incluyen dotaciones especficas para colaborar en la recuperacin del conjunto histrico de la Torre de El Valledor, en la parroquia de San Martn de Valledor, que result afectado por el incendi de octubre de 2011. Las actuaciones dirigidas al fomento del deporte absorben el 32% de los crditos presupuestarios del Principado. La Direccin General de Poltica Deportiva cuenta para 2012 con un presupuesto de 18.467.796 euros, destinados a promover la prctica del deporte entre la poblacin asturiana y financiar el mantenimiento de las instalaciones deportivas del Principado de Asturias. De ese importe, el gasto corriente supone 12,5 millones, mientras que se reservan para inversin los 5,9 millones restantes. Funcionalmente, el crdito se distribuye entre los programas 457A Fomento y apoyo de las actividades deportivas y festivas, 457C Estacin Invernal y de Montaa de Pajares, y 457D Instalaciones Deportivas del Principado de Asturias, El primero de ellos, dotado con 7,8 millones de euros, contiene los recursos previstos para financiar la organizacin de actividades encaminadas a promover la prctica deportiva en todos los mbitos y en todas las etapas, iniciales, de alto rendimiento y de competicin. En un primer nivel, las actuaciones se centran en la celebracin de los Juegos Deportivos del Principado, en los que participan ms de 35.000 escolares y en cuya organizacin participan todos los concejos y centros escolares. Esta actuacin, supone un coste para el Principado superior al milln de euros que se financia con cargo a los captulos II y IV de este programa. A un nivel superior las principales actuaciones se llevan a cabo en colaboracin con las diferentes federaciones y clubes deportivos asturianos a travs de un programa de subvenciones para gastos corrientes que cuenta para el ejercicio 2012 con ms de milln y medio de euros. Por lo que se refiere a inversin, el programa se dota con 4.377.785 euros, con los que se prev financiar con 1,4 millones de euros el proyecto museogrfico y el equipamiento del Complejo Automovilstico y Museo dedicado al piloto asturiano Fernando Alonso, cuya construccin ha sido ejecutada por el Principado en los terrenos de su propiedad en La Morgal (Llanera). A sta, se aaden otras actuaciones en el mbito municipal consistentes en la construccin y mejora de polideportivos, piscinas y otras instalaciones deportivas en los concejos de Oviedo, Mieres, Corvera, Vegadeo, Valds, Gijn, Bimenes, Aller, Laviana y Santa Eulalia de Oscos. La gestin y mantenimiento de las instalaciones deportivas propias del Principado de Asturias se financia con un importe de 10.654.797 euros que se distribuyen entre los programas 457C y 457D. En el primero se asignan recursos por importe de 2,8 millones de euros para mantener en funcionamiento la estacin invernal de Valgrande-Pajares, incluyendo el mantenimiento de sus instalaciones y el personal destinado a atenderla. Las instalaciones deportivas propias de El Cristo, La Morgal, el Centro Deportivo de Nuevo Langreo y el Centro Regional de Alto Rendimiento de Trasona, as como la Estacin Invernal de Fuentes de Invierno, cuya gestin est encomendada a la empresa pblica Sociedad para la Gestin de Infraestructuras Culturales, Tursticas y Deportivas, S.A., se financia con los crditos previstos para gasto corriente en el programa 457D, cuyo importe asciende a 6,2 millones de euros. El conjunto de inversiones en esta rea de deportes, se completa con una previsin de 1,3 millones como aportacin inicial para llevar a cabo el suministro elctrico de la Estacin Deportivo Turstica de Fuentes de Invierno.
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Euros
409.984.195 3.215.539 134.569.979 11.161.259 324.285 154.919.112 36.252.436 4.894.904 3.825.084 60.821.597 522.120 522.120 122.936.760 122.936.760 Total 533.443.075
MATERIA DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD RESUMEN PROGRAMTICO

Programa
16 311B 313A 313C 313D 313E 313F 323A 323B 431A 94 323C 96 313J
Descripcin
C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES PRESTACIONES Y PROGRAMAS CONCERTADOS COOPERACIN AL DESARROLLO PENSIONES NO CONTRIBUTIVAS GESTIN DE SERVICIOS SOCIALES ATENCIN A LA INFANCIA, FAMILIAS Y ADOLESCENCIA ACTIVIDADES Y SERVICIOS DE LA JUVENTUD PROMOCIN DE LA MUJER. IGUALDAD DE OPORTUNIDADES PROMOCIN Y ADMINISTRACIN DE LA VIVIENDA CONSEJO DE LA JUVENTUD CONSEJO DE LA JUVENTUD ESTABLECIMIENTOS RESIDENCIALES ANCIANOS RECURSOS DE ALOJAMIENTO
%
76,86 0,60 25,23 2,09 0,06 29,04 6,80 0,92 0,72 11,40 0,10 0,10 23,05 23,05 100
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Subconcepto
4 410004 410006 414006 414018 415000 7 710004 710006

Descripcin
TRANSFERENCIAS CORRIENTES Al Consejo de la Juventud del Principado de Asturias A Establecimientos Residenciales para Ancianos de Asturias Para programa de voluntariado Al Consejo de la Juventud para acciones de sensibilizacin Al Consejo de la Juventud para informacin sobre vivienda TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Al Consejo de la Juventud del Principado de Asturias A Establecimientos Residenciales de Ancianos de Asturias Total
Euros
77.243.356 275.000 76.908.356 30.000 20.000 10.000 11.805.855 126.020 11.679.835 89.049.211
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Euros
96.632.750 119.051.501 150.394.360 366.078.611 29.438.114 48.483.502 77.921.616 444.000.227 393.637 393.637 444.393.864 Total 444.393.864
MATERIA DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD RESUMEN POR CAPTULOS DEL PRESUPUESTO CONSOLIDADO
Captulo
1 2 4 6 7 GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Operaciones de Capital Gastos no financieros 8 ACTIVOS FINANCIEROS Operaciones financieras Total Gastos
Descripcin
%
21,74 26,79 33,84 82,38 6,62 10,91 17,53 99,91 0,09 0,09 100,00 100
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en materia de juventud y mujer.
La Consejera de Bienestar Social e Igualdad desempea el ejercicio de las competencias en materia de bienestar social, cooperacin al desarrollo, igualdad y vivienda. En este ejercicio vienen a incorporarse a la Consejera las competencias
De acuerdo con lo dispuesto en el Decreto 170/2011, de 19 de agosto, en el que se determina su estructura orgnica bsica, los rganos centrales de la Consejera de Bienestar Social e Igualdad son la Secretara General Tcnica, la Direccin General de Atencin a la Dependencia, la Direccin General de Polticas Sociales y la Direccin General de Vivienda. Cuenta con los siguientes rganos desconcentrados: la Agencia Asturiana de Cooperacin al Desarrollo y el Instituto Asturiano de la Mujer. El presupuesto consolidado de la Consejera de Bienestar Social e Igualdad para 2012 asciende a 444,39 millones de euros, lo que supone una participacin del 10,22% del Presupuesto total consolidado. Este presupuesto es el resultado de la agregacin del presupuesto de la Consejera de Bienestar Social e Igualdad por importe de 409,98 millones de euros, del organismo autnomo adscrito a la misma Establecimientos Residenciales de Ancianos para Asturias (en adelante, ERA), cuyo importe asciende a 122,94 millones de euros, y del Consejo de la Juventud por importe de 0,52 millones de euros, eliminando las transferencias internas que desde la Consejera financian a los organismos autnomos que ascienden a 89,05 millones de euros. Hay que destacar el papel que la Consejera y el organismo autnomo ERA desempea en el desarrollo del Sistema de la Dependencia implantado por la Ley 39/2006, de 14 de diciembre, de Promocin de la Autonoma Personal y Atencin a las Personas en situacin de Dependencia. En este ejercicio se incorpora una nueva poltica de fomento de la natalidad. Entrando ya en el examen de las cifras del presupuesto consolidado lo primero que conviene resaltar es el mayor peso del gasto corriente en relacin con el gasto de capital (82,38% frente al 17,53% del presupuesto consolidado), y ello en atencin a la naturaleza de los servicios prestados por la Consejera y sus organismos autnomos. A continuacin pasamos a realizar un anlisis econmico de los distintos captulos que conforman el presupuesto de la Consejera: Captulo I Gastos de personal: asciende a 96,63 millones de euros, representando el 21,74% del presupuesto consolidado. Destaca el gasto en este captulo del ERA (50,07%) debido a su carcter asistencial al colectivo de personas mayores, que supera al de la Consejera (49,73%), representado el Consejo de la Juventud el 0,19%. Captulo II Gastos en bienes corrientes y servicios: asciende a 119,05 millones de euros, representando en el presupuesto consolidado el 26,79 %. Este captulo es, despus del captulo IV de transferencias corrientes, el de ms peso especfico de la Consejera. Los programas de mayor gasto son el 313E Gestin de servicios sociales y el 313F Atencin a la Infancia, Familias y Adolescencia, a travs de los cuales se gestionan las plazas propias y los conciertos con terceros en materia de discapacidad y menores. Captulo IV Transferencias corrientes: su importe de 150,39 millones de euros representa el 33,84% del presupuesto consolidado, el captulo de mayor cuanta dentro de la Consejera. A travs de este captulo de gasto se ejecutan las grandes polticas de la Consejera en materia de salario social, dependencia y ayudas para el fomento de la natalidad (sta ltima novedosa en el ejercicio 2012). Es de destacar la transferencia al organismo autnomo ERA por importe de 76,9 millones de euros. Captulo VI Inversiones reales: asciende a 29,43 millones de euros representando el 6,62% del presupuesto consolidado. Destaca por su importancia la poltica de vivienda (16,23 millones de euros) con la construccin de vivienda protegida por la Comunidad Autnoma y el ERA (11,67 millones de euros) mediante la construccin y rehabilitacin de residencias para personas mayores.
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Captulo VII Transferencias de capital: asciende a 48,48 millones de euros lo que representa el 10,91% del presupuesto consolidado. Las grandes polticas financiadas a travs de este captulo son vivienda (38,15 millones de euros) y cooperacin al desarrollo (7,39 millones de euros). Hay que destacar la transferencia al organismo autnomo ERA por 11,67 millones de euros. El anlisis presupuestario desde la perspectiva orgnico-funcional permite distinguir, en atencin a las competencias
de la Consejera, distintos bloques o materias: bienestar social, mujer, juventud, cooperacin al desarrollo y vivienda. Bienestar social. Esta poltica se ejecuta principalmente desde los programas 313E Gestin de servicios sociales, 313F Atencin a la infancia, familias y adolescencia, 313A Prestaciones y programas concertados y 313D Pensiones no contributivas. El programa con ms peso dentro de esta poltica es el programa 313E Gestin de Servicios Sociales, competencia de la Direccin General de Polticas Sociales, el cual incluye las actuaciones dirigidas a los colectivos de mayores y discapacitados. Destaca claramente en dicho programa el gasto corriente sobre el gasto de capital (90,37% frente al 9,63% en el total del programa). A travs del captulo II se gestionan los centros de da de mayores, as como el concierto de plazas de alojamiento para discapacitados con entidades sin nimo de lucro y aquellas en Centros de apoyo a la integracin tanto con ayuntamientos como con entidades sin nimo de lucro. En este programa el papel preponderante lo ocupan las transferencias (84,35 millones euros) y dentro de stas la transferencia corriente al ERA, cifrada en 76,9 millones de euros, y a la Fundacin Asturiana de atencin y proteccin a las personas con discapacidades y/o dependencias (FASAD), en 3,67 millones de euros, cuyo cometido es la atencin integral de las personas afectadas por algn tipo de discapacidad o dependencia, la salvaguardia del ejercicio pleno de sus derechos de ciudadana y las actuaciones encaminadas a lograr una mejora en su calidad de vida y en sus posibilidades de integracin laboral y participacin en la sociedad.. En lo que se refiere a los gastos por operaciones de capital, destaca el captulo VII de transferencias de capital, cifrndose stas en 14,21 millones de euros, de los cuales 11,68 millones de euros corresponden a la transferencia al ERA. El organismo autnomo Establecimientos Residenciales para Asturias (ERA) gestiona el programa 313J Recursos de alojamiento destinado al colectivo de personas mayores, ascendiendo su presupuesto a 122,94 millones de euros, lo que supone un incremento del 2,32% con respecto a 2011. Del total, 88,59 millones de euros se financian con las transferencias (corrientes y de capital) recibidas de la Consejera. Su gasto por operaciones corrientes asciende a 107,8 millones de euros y su gasto por operaciones de capital de capital es de 12 millones de euros, lo que representa el 90,2% y el 9,5%, respectivamente, del presupuesto total del organismo. El 0,3% restante corresponde al gasto por operaciones financieras (0,38 millones de euros). Por tanto, el mayor volumen de gasto viene representado por el gasto corriente donde se engloba tanto la gestin directa de las residencias de mayores como la gestin indirecta a travs del concierto de plazas mediante contrato o convenio con asociaciones y fundaciones que gestionan dichas residencias. El gasto por operaciones de capital del organismo se destina al captulo de inversiones, que asciende a 11,7 millones de euros, destacando el esfuerzo inversor llevado cabo para dar cumplimiento a los objetivos fijados por el sistema nacional de dependencia. El ejercicio 2012 ser el ao de finalizacin de las obras del Centro polivalente de recursos del Nodo de Avils, as como el de la de Fuente del Villar, Castrilln, entre otras, figurando como obras nuevas licitadas en 2011 el Centro polivalente de recursos de Langreo y la residencia de Cudillero. Las polticas fundamentales de la Consejera en materia de bienestar social, como son la gestin del salario social y las prestaciones del sistema nacional de la dependencia vienen siendo ejecutadas a travs del programa 313A Prestaciones y programas concertados. Dicho programa tiene asignadas dotaciones por importe de 134,57 millones de euros, destacando el captulo de transferencias corrientes con 126,95 millones de euros (94,34% sobre el total del programa). A travs de dicho captulo se desarrollan los distintos programas concertados con el Ministerio de Sanidad, Poltica Social e Igualdad y el Ministerio de Trabajo e Inmigracin y las partidas especficas de desarrollo del sistema de Dependencia. Destacan por su
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importancia cuantitativa la partida ligada al Plan concertado de prestaciones bsicas con ayuntamientos (39,94 millones de euros), la relativa al salario social (38,2 millones de euros) y la de prestaciones para personas dependientes (46,5 millones de euros), que suponen el 98,18% del captulo IV. Se recupera en este presupuesto la materia de voluntariado desarrollada en otro programa en el ejercicio 2011, donde existen crditos por importe de 0,43 millones de euros destinados al fomento de programas y proyectos, as como al mantenimiento de la red de centros de voluntariado. Siguiendo con la materia de bienestar social, el programa 313F Atencin a la Infancia, Familias y Adolescencia, cuyas funciones son la proteccin de menores y atencin a las familias, tiene asignado un presupuesto de 36,25 millones de euros, representando las operaciones corrientes el 99,12%, destacando sus captulos correspondientes a gastos de personal y gastos de bienes corrientes y servicios a travs del cual se gestionan los conciertos de plazas para menores y los equipos de intervencin familiar. En 2012 destaca como novedad la poltica de fomento de la natalidad con un importe de convocatoria de ayudas de 5,94 millones de euros y cuyo objetivo consiste en incentivar la natalidad en el territorio de la Comunidad Autnoma del Principado de Asturias. Mujer. La poltica en esta materia se ejecuta con los crditos consignados en el programa 323B Promocin de la mujer. Igualdad de oportunidades, cuyo importe asciende a 3,82 millones de euros, por parte del Instituto Asturiano de la Mujer como rgano desconcentrado, dependiente de la Direccin General de Polticas Sociales. El gasto corriente representa el 90,64% del total del programa, destacando el captulo de transferencias corrientes que desarrolla los convenios con ayuntamientos para la gestin de los centros asesores de la mujer, as como las convocatorias de ayudas con ayuntamientos y asociaciones para la consecucin de la igualdad de oportunidades. Se asignan crditos en el captulo de inversiones para la finalizacin de la Escuela de Emprendedoras. Otro de los compromisos asumidos por el Instituto Asturiano de la Mujer para el ejercicio 2012, es la puesta en marcha del programa Dirige ella, que pretende fomentar el liderazgo de las mujeres en el mbito empresarial y laboral. Juventud. El programa encargado del desarrollo y ejecucin de la poltica de juventud es el 323A Actividades y servicios de la juventud. Su objetivo es impulsar las medidas conducentes a la participacin de la juventud y su integracin en el mundo laboral, social y cultural. Sus crditos ascienden a 4,89 millones de euros, de los cuales 4,77 millones (97,42%) conforman el gasto corriente. Se persigue a travs de dicho programa fomentar la participacin juvenil, favorecer su movilidad y propiciar a travs del programa Culturaqu el conocimiento de jvenes creadores. El programa presupuestario 323A financia, junto con otras partidas de la Consejera, al organismo autnomo Consejo de la Juventud, el cual cuenta con un presupuesto de 0,52 millones de euros. Cooperacin al desarrollo. La Agencia Asturiana de Cooperacin al Desarrollo, como rgano desconcentrado dependiente de la Direccin General de Polticas Sociales es el organismo encargado de desarrollar las funciones de planificacin y ejecucin de la poltica de cooperacin al desarrollo del Principado de Asturias del programa 313C. Los crditos consignados en dicho programa ascienden a 11,16 millones de euros, siendo relevante en dicho programa el gasto en transferencias corrientes (3,43 millones de euros) y de capital (7,39 millones de euros) que representan el 30,72% y el 66,24% respectivamente del total del programa. Con este presupuesto se intentar dar cumplimiento a los objetivos sealados en el vigente Plan Director de la Cooperacin Asturiana al Desarrollo 2009-2012, ejecutndose acciones de promocin de la solidaridad con las poblaciones ms desfavorecidas, instrumentadas por medio de la educacin para el desarrollo y de campaas de sensibilizacin. Asimismo, se concedern subvenciones a travs de convocatoria pblica para la realizacin de proyectos de cooperacin, solidaridad, promocin y consolidacin de un desarrollo econmico y social sostenible as como subvenciones nominativas a organismos para acciones concretas.
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Vivienda. La Direccin General de Vivienda gestiona el programa 431A Promocin y administracin de la vivienda que recoge los recursos necesarios para el cumplimiento de los compromisos presupuestarios y de actuaciones acordados en el Convenio con el Ministerio de Vivienda para el desarrollo del Plan Estatal de Vivienda y Rehabilitacin 2009-2012. Dicho programa cuenta con una dotacin de 60,82 millones de euros. La empresa pblica VIPASA, como sociedad instrumental, refuerza las actuaciones de la Consejera para el cumplimiento de sus polticas en materia de vivienda. Los ejes fundamentales de actuacin de la Direccin General de Vivienda para el cumplimiento de sus objetivos son: viviendas de iniciativa pblica, ayudas a la adquisicin de vivienda nueva, usada y autopromocin, ayudas al alquiler de vivienda y a promotores de vivienda protegida para alquiler, ayudas para rehabilitacin en zonas urbanas y rurales (ARIS, ARUS y erradicacin del chabolismo) y de edificios y viviendas para la eficiencia energtica. Se establece una nueva lnea de ayudas, en materia de rehabilitacin de edificios y viviendas, para dar cumplimiento a la ley estatal que obliga a la realizacin de las ITEs (Inspeccin Tcnica de los Edificios), en colaboracin con las entidades locales. El objetivo es que para 2015 sean rehabilitadas las viviendas con antigedad superior a 50 aos en los municipios de ms de 25.000 habitantes. El gasto por operaciones de capital es el de mayor calado dentro del programa, representando el 89,43% del total del programa, distinguiendo entre inversiones reales por un total de 16,23 millones de euros (29,85% del gasto de capital) y transferencias de capital por 38,16 millones de euros (70,15% del gasto de capital). En poltica de construccin de viviendas de promocin pblica directa por parte del Principado de Asturias se apuesta por viviendas pblicas de calidad y energticamente eficientes, mediante la construccin de edificios con certificacin energtica, como mnimo, de nivel B, favoreciendo la sostenibilidad del parque pblico y actuando como referente para la iniciativa privada. En 2012 se finalizar con las promociones de Vasco Mayacina en Mieres, Ribazo en Navia y Salinas. Se licitarn nuevas viviendas de proteccin pblica, atendiendo a criterios de demanda social
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Programa
17 411A 412P 413C 413D 443E 97 412A 412F 412G 412H 412I
MATERIA DE SANIDAD RESUMEN PROGRAMTICO

Descripcin
CONSEJERA DE SANIDAD DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES SALUD PBLICA CALIDAD Y SISTEMAS DE INFORMACIN PRESTACIONES SANITARIAS Y PLANIFICACIN PROTECCIN DE LA SALUD Y DEFENSA DE LOS CONSUMIDORES SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO ADMINISTRACIN Y SERVICIOS GENERALES FORMACIN DE PERSONAL SANITARIO ATENCIN PRIMARIA ATENCIN ESPECIALIZADA SERVICIOS DE SALUD MENTAL Total
Euros
1.648.994.774 36.579.285 7.876.263 22.375.553 1.574.358.978 7.804.695 1.573.254.000 21.749.258 27.247.835 528.742.432 971.910.249 23.604.226 3.222.248.774
%
51,18 1,14 0,24 0,69 48,86 0,24 48,82 0,67 0,85 16,41 30,16 0,73 100
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Euros
1.533.810.152 1.505.995.000 19.200.000 8.500.000 90.152 25.000 34.719.000 34.719.000 Total 1.568.529.152

Subconcepto
4 410010 410015 410016 414001 414017 7 710008 TRANSFERENCIAS CORRIENTES Al Servicio de Salud del Principado de Asturias SESPA. Cumplimiento Objetivos prestacin serv. 3, atenc. extranjeros y acc. laborales SESPA. Cumplimiento Objetivos en el fondo de ahorro incapacidad temporal Al ERA: Acuerdo desinstitucionalizacin psiquitrica Al Consejo de la Juventud. Prog. Educac. para la prevencin TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Al Servicio de Salud del Principado de Asturias
Descripcin
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Captulo
1 2 3 4 6 7
MATERIA DE SANIDAD RESUMEN POR CAPTULOS DEL PRESUPUESTO CONSOLIDADO

Descripcin
Euros
784.999.974 476.901.570 5.063.030 334.940.431 1.601.905.005 47.754.617 2.160.000 49.914.617 1.651.819.622 1.900.000 1.900.000 1.653.719.622 1.653.719.622
%
47,47 28,84 0,31 20,25 96,87 2,89 0,13 3,02 99,89 0,11 0,11 100,00 100
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El presupuesto consolidado en materia sanitaria para el ejercicio 2012 asciende a 1.654 millones de euros. Dentro de este presupuesto consolidado se incluye el correspondiente a la Consejera de Sanidad y al Servicio de Salud del Principado de Asturias (SESPA), ascendiendo el importe de las transferencias internas que desde la Consejera financian al SESPA a 1.568 millones de euros. Si adems tenemos en cuenta la aportacin de activos financieros para la sociedad pblica Gestin de Infraestructuras Sanitarias del Principado de Asturias (GISPASA), por importe de 35 millones de euros, para la adquisicin del equipamiento del Hospital Universitario Central de Asturias (HUCA), que se instrumenta en el presupuesto dentro del captulo VIII Activos financieros de la Consejera de Hacienda y Sector Pblico, resulta que el total de crditos destinados a la poltica sanitaria asciende a 1.689 millones de euros, lo que sita el porcentaje de participacin de las actuaciones en materia de sanidad en el 38,84% del presupuesto consolidado. El incremento del 6,58% del gasto en materia sanitaria se debe fundamentalmente a que se ha producido un acercamiento del presupuesto al gasto real sanitario, rompiendo la tendencia de ejercicios anteriores, con dotaciones presupuestarias deficitarias, que se traducan en dficits presupuestarios que se trasladaban a ejercicios posteriores. Este incremento evidencia que la poltica sanitaria del Gobierno del Principado de Asturias en el ejercicio 2012 tiene como prioridad el mejorar la calidad del sistema sanitario, avanzando en el objetivo de conseguir una sanidad que d una respuesta ms rpida y accesible a los pacientes, as como ms eficiente, para lo que se considera absolutamente necesario dotarla de los recursos necesarios para su adecuado funcionamiento. Atendiendo al anlisis econmico del presupuesto y a la naturaleza del servicio pblico prestado, el presupuesto sanitario es esencialmente de gasto corriente, destinndose un 96,87% de sus crditos a la financiacin de gastos de tal naturaleza. El resto del presupuesto se destina a inversiones reales con 47,8 millones de euros (2,89%) y, en menor medida, a operaciones financieras con 1,9 millones de euros (0,11%). Si las operaciones corrientes suponen un importe de 1.602 millones de euros, el captulo I representa el 47,47%, el captulo II el 28,84%, el captulo III un 0,31% y el captulo IV un 20,25%. Por otra parte, las operaciones de capital ascienden a 49,9 millones de euros. Las operaciones financieras suponen 1,9 millones de euros, dentro del captulo VIII Activos financieros, y estn destinados a la concesin de prstamos al personal en el SESPA. Si analizamos el presupuesto desde una perspectiva orgnica-funcional, destacamos las siguientes partidas: La Consejera de Sanidad presenta para 2012 un proyecto de presupuestos que asciende a 1.649 millones de euros, lo que supone un incremento del 6,71% respecto del ejercicio 2011. El programa 411A Direccin y Servicios Generales recoge crditos por importe de 36,6 millones de euros. La partida ms significativa dentro de este programa es la correspondiente al captulo II, con 29 millones de euros, de los que 28 millones se destinan al arrendamiento de edificios y otras construcciones, correspondiendo dicho importe a las cuantas que corresponde abonar a GISPASA en el ejercicio 2012 por el contrato de arrendamiento operativo del Hospital Universitario Central de Asturias (HUCA), y del nuevo Hospital lvarez Buylla de Mieres. El captulo VI de inversiones asciende a 5,2 millones de euros, destacando la partida destinada a la construccin de nuevos centros de atencin primaria en Illano, Villayn, Cangas del Narcea, Colloto, Pola de Lena, Sotrondio y Turn, y a la reforma de los de Brzana de Quirs, Proaza, Malleza, Villaviciosa y Rioseco. El programa 412P Salud Pblica cuenta con una asignacin de 7,9 millones de euros destinados fundamentalmente a la realizacin de actuaciones de prevencin, proteccin y recuperacin de la salud de los ciudadanos de la Comunidad.
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El complejo fenmeno de las adicciones constituye un punto clave de la poltica que en materia de drogodependencias desarrollar la Consejera. Las lneas prioritarias de accin se dirigen fundamentalmente a disminuir el consumo de drogas entre la poblacin asturiana y a mejorar la calidad de la atencin prestada a las personas con problemas de adiccin, reduciendo los daos derivados del consumo de drogas, incrementando su insercin social y laboral. Para ello se apoyarn los planes municipales en materia de drogodependencias, se refuerza la asistencia asociada a centros de da, se contar con pisos de apoyo, en Oviedo y Gijn, y se financiarn asociaciones y entidades teraputicas para mejorar la atencin integral. Estas actuaciones se desarrollan a travs del captulo IV Transferencias corrientes, que cuenta con un crdito de 4,6 millones. El programa 443E Proteccin de la Salud cuenta con crditos por importe de 7,8 millones de euros. Las actuaciones que se desarrollarn a travs de este programa son todas aquellas destinadas al control de la seguridad alimentaria, a vigilar y controlar los riesgos que para la salud puedan producirse por la alteracin de las condiciones ambientales. Como soporte complementario de estas acciones se cuenta con el apoyo del Laboratorio de Salud Pblica. El programa 413C Calidad y Sistemas de informacin cuenta con crditos por importe de 22,4 millones de euros. Le corresponde el diseo e impulso de las polticas de calidad integral de las prestaciones sanitarias y la propuesta de incorporacin de nuevas tecnologas en la prestacin de los servicios sanitarios. En este programa los captulos ms relevantes son el II, con un importe de 11,2 millones de euros, de los cuales 9,7 millones se corresponden con servicios de carcter informtico, y el captulo VI, con 9,7 millones de euros, destinado a inversiones reales, entre las que destaca, en colaboracin con la Consejera de Economa y Empleo, la implantacin de los sistemas de informacin y la infraestructura tecnolgica asociada a la puesta en marcha del HUCA. El programa 413D Prestaciones sanitarias y planificacin es cuantitativamente el de mayor importancia, ya que recoge crditos por importe superior a los 1.574 millones de euros, lo que supone el 95,47% del total del presupuesto de la Consejera, debido a que desde este programa se instrumentan las transferencias al SESPA, tanto corrientes como de capital, que en este ao han sufrido un importante incremento para garantizar el nivel asistencial actual acercando la financiacin al gasto real. Por lo que se refiere al centro gestor Servicio de Salud del Principado de Asturias (SESPA), su presupuesto para el 2012 asciende a los 1.573 millones de euros, lo que supone un incremento del 6,57% respecto a 2011. El programa 412A Administracin y Servicios Generales recoge crditos por importe de 21,7 millones, de los que 11,4 millones se imputan al captulo II. El programa 412F Formacin de Personal Sanitario dispone de un crdito de 27,2 millones de euros para formacin de especialistas sanitarios. El programa 412G Atencin Primaria cuenta con un presupuesto que supera los 528 millones de euros, para ejercer las funciones de acceso al sistema sanitario y garantizar la atencin integral y continua de los pacientes a lo largo de su vida, actuando como gestor, coordinador de casos y regulador de flujos. El captulo II se ha dotado con 20,8 millones de euros de los que 17,7 millones se encuentran en el artculo 22 Material, suministros y otros, que financia los gastos corrientes de los Centros de Atencin Primaria, entre ellos la compra de productos farmacuticos destinados a los botiquines de los Centros de Salud, crdito que tiene la condicin de ampliable.
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En el captulo IV se encuentra el principal crdito de este programa, destinado a la farmacia recetas mdicas, que en el ejercicio 2012 se sita en los 320 millones, disminuyendo con respecto al ejercicio anterior como consecuencia de las diversas medidas aplicadas, entre las que figura la prescripcin de frmacos por principio activo, que se complementar con la compra centralizada de medicamentos con sistema de fijacin de precios basado en la subasta electrnica. En el programa 412H Atencin Especializada se presupuestan crditos por importe de 971,9 millones de euros para la prestacin de los servicios sanitarios especializados, apostando por una mejora en la calidad y la accesibilidad ajustando los tiempos de atencin a una media de 50 das para intervencin quirrgica y de 30 das para consultas en atencin especializada. Dentro de este importe destacan los gastos en captulo II, por importe de 339,4 millones, que incluyen los productos farmacuticos, material de laboratorio, conciertos para la realizacin de pruebas diagnsticas, de oxigenoterapia a domicilio, traslado de enfermos, etc. En relacin con los conciertos, es preciso resear los que se realizan con instituciones de atencin especializada con entidades privadas por importe de 90,4 millones de euros. El programa 412I Servicios de Salud Mental dispone de un crdito de 23,6 millones de euros para implantar las estrategias para el desarrollo y mejora de la salud mental en el mbito del SESPA.
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Programa
18 433B 441A 443D 443G 511A 511F 513G 513H 514B 98 441B
MATERIA DE FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE RESUMEN PROGRAMTICO

Descripcin
C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE FOMENTO DE LAS ACTIVIDADES URBANSTICAS INFRAESTRUCTURA URBANA EN SANEAMIENTO Y ABASTECIMIENTO DE AGUAS PROTECCIN Y MEJORA DEL MEDIO AMBIENTE SOSTENIBILIDAD Y CAMBIO CLIMTICO DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES OBRAS, SERVICIOS Y COOPERACIN LOCAL TRANSPORTES CARRETERAS INFRAESTRUCTURA Y EXPLOTACIN PORTUARIA JUNTA DE SANEAMIENTO SANEAMIENTO DE AGUAS Total
Euros
247.252.790 7.608.210 29.895.544 5.967.690 1.079.022 4.726.174 11.779.758 36.383.628 142.618.395 7.194.369 83.856.240 83.856.240 331.109.030
%
74,67 2,30 9,03 1,80 0,33 1,43 3,56 10,99 43,07 2,17 25,33 25,33 100
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Euros
3.850.000 3.850.000 Total 3.850.000

Subconcepto
4 413002 TRANSFERENCIAS CORRIENTES A la Junta de Saneamiento
Descripcin
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Captulo
1 2 3 4 6 7
MATERIA DE FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE RESUMEN POR CAPTULOS DEL PRESUPUESTO CONSOLIDADO
Descripcin
Euros
27.471.120 18.063.008 5.764.126 48.025.876 99.324.130 222.757.341 5.172.519 227.929.860 327.253.990 5.040 5.040 327.259.030 327.259.030
%
8,39 5,52 1,76 14,68 30,35 68,07 1,58 69,65 100,00 0,00 0,00 100,00 100
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De acuerdo con el Decreto 12/2011, de 16 de julio, del Presidente del Principado de Asturias, de reestructuracin de las Consejeras que integran la Administracin de la Comunidad Autnoma, modificado por Decreto 26/2011, de 16 de agosto, la Consejera de Fomento, Ordenacin del Territorio y Medio Ambiente tiene bajo su responsabilidad el desarrollo de las competencias que tiene encomendadas el Principado de Asturias en materia de infraestructuras viarias, portuarias y de transportes, en materia de cooperacin con las entidades locales respecto infraestructuras y equipamientos de mbito local, as como en materia de ordenacin del territorio y urbanismo y medio ambiente. Adems cuenta con la colaboracin del organismo autnomo Junta de Saneamiento que, bajo la direccin estratgica de la Consejera, ejerce las competencias que le asigna la Ley 1/1994, de 21 de febrero, sobre abastecimiento y saneamiento de aguas en el Principado de Asturias. Para el desarrollo de las competencias relacionadas el presupuesto consolidado asciende, para el ejercicio 2012, a 327.259.030 euros, lo que representa una participacin del 7,53% sobre el total del presupuesto consolidado de gastos del Principado de Asturias. Esta asignacin resulta de la consolidacin del presupuesto de la Consejera de Fomento, Ordenacin del Territorio y Medio Ambiente, cuyo importe asciende a 247.252.790 euros, y de la Junta de Saneamiento, que cuenta con una dotacin de crdito de 83.856.240 euros, una vez eliminado el efecto de la transferencia interna de la Consejera a la Junta de Saneamiento que asciende en este ejercicio a 3.850.000 euros. Centrndonos en el anlisis econmico de este presupuesto consolidado cabe destacar que, como consecuencia lgica del marcado carcter inversor que presentan este tipo de polticas, casi el 70% de sus crditos est destinado a la financiacin de operaciones de capital, mientras que solo el 30% de los mismos se asigna a la financiacin de operaciones corrientes. Respecto a la dotacin prevista para operaciones corrientes, que asciende en su conjunto a 99,32 millones de euros, el peso ms significativo le corresponde al captulo IV Transferencias corrientes que representa el 48% de la misma, con un crdito total de 48,03 millones de euros. Destacan dentro de este apartado las aportaciones realizadas desde la Junta de Saneamiento para la financiacin con cargo al canon de saneamiento de los costes asociados a la explotacin, mantenimiento y conservacin de las instalaciones de saneamiento y depuracin, por un importe superior a los 38 millones de euros, de los que ms de 28 millones le corresponden al Consorcio para el Abastecimiento de Agua y Saneamiento en la zona central de Asturias (CADASA) para afrontar los costes de explotacin de las instalaciones cuya gestin le ha sido encomendada. Por su parte, el captulo II Gastos en bienes corrientes y servicios supone un 18% del total de operaciones corrientes y solo un 5,52% sobre el presupuesto total consolidado en estas materias. Destacar que de los 18,06 millones de euros asignados a este captulo, 8,7 millones corresponden al canon anual del contrato de concesin de obra pblica de la autova AS-2, Oviedo-Gijn, cuya imputacin presupuestaria se realiza con cargo a este captulo, si bien puede entenderse como un crdito asociado a la financiacin de inversin. Pasando a analizar el crdito destinado a la financiacin de operaciones de capital ya se ha mencionado que, con un asignacin de 227,92 millones de euros, representa casi el 70% del presupuesto conjunto destinado a estas materias. De este importe, algo ms de 222 millones de euros se imputan al captulo VI Inversiones reales, es decir a proyectos cuya realizacin se acomete de manera directa por la Administracin del Principado de Asturias. Merece especial significado esta asignacin ya que representa el 55% del presupuesto consolidado en este captulo del conjunto de la Administracin regional. Dentro de este apartado ocupa un lugar destacado el crdito destinado a la inversin en carreteras, que con casi 119 millones supone ms de un 53% del total, as como la cantidad de casi 57 millones de euros reservada para infraestructuras de abastecimiento y saneamiento de aguas. Con una importancia cuantitativamente menor, aunque no desdeable, se sitan las asignaciones destinadas a la dotacin y mejora de infraestructuras locales, a la inversin en infraestructuras del transporte tales como estaciones de autobuses o aparcamientos o para infraestructuras de puertos, sin olvidar los crditos reservados para la recuperacin ambiental de determinados espacios del Principado de Asturias.
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Para finalizar el anlisis econmico del gasto, sealar que el captulo VII Transferencias de capital, contempla recursos por un importe de 5,17 millones de euros, destacando el importe destinado a la cofinanciacin del proyecto de ampliacin y mejoras en la EDAR de San Claudio y Villaprez, a ejecutar desde la Administracin Central. Pasando a realizar un anlisis del gasto desde una perspectiva orgnico-funcional sealar que en el marco de esta Consejera se configura la Viceconsejera de Infraestructuras de la que dependen la Direccin General de Carreteras y Transportes Terrestres y la Direccin General de Obras Hidrulicas y Puertos, que cuenta con una asignacin conjunta de 227,87 millones de euros, ms del 90% del total de recursos de la Consejera. Completan su estructura funcional, junto con la Secretaria General Tcnica, la Direccin General de Ordenacin del Territorio y Urbanismo y la Direccin General de Medio Ambiente. A continuacin se procede a realizar el anlisis presupuestario de las grandes reas de gasto asociadas a la Consejera de Fomento, Ordenacin del Territorio y Medio Ambiente. Carreteras. Para el desarrollo de la poltica de carreteras se cuenta con una dotacin de 142,62 millones de euros, de los que ms de 118,63 millones, un 83%, est destinado a la financiacin de proyectos de inversin. El objetivo fundamental consiste en dotar a la red de carreteras asturianas de unas caractersticas adecuadas a los trficos que soportan, al tiempo que se desarrollan ejes secundarios que faciliten el acceso a la red de alta capacidad y que vertebren la red autonmica mejorando su funcionalidad. Todo ello sin olvidar el mantenimiento y conservacin de la red existente, as como la mejora de las condiciones de seguridad tanto en trminos generales como en lo que se refiere a actuaciones concretas en determinados puntos de especial riesgo. Est previsto materializar y completar actuaciones contenidas en el Plan Autonmico de Carreteras 2000-2010, al tiempo que se finaliza la redaccin del nuevo Plan de Actuacin Territorial de Carreteras del Principado que est previsto pase a ser el nuevo documento de planificacin de este tipo de infraestructuras para un horizonte temporal que llegar hasta el ao 2020. Respecto a las grandes infraestructuras financiadas con cargo a las aportaciones procedentes de Fondos Mineros, se consolidan actuaciones como las referidas al desdoblamiento de los tneles de Riao, actuacin con la que se pretende eliminar uno de los principales puntos negros de la red viaria del Principado, o la denominada Y de Bimenes, que forma parte de la integracin de las Cuencas Mineras, en este caso del valle del Naln, en la zona central de la regin. Al tiempo que est previsto finalizar actuaciones como las referidas a la carretera Cecos-Luia o Barcena del Monasterio-Pola de Allande, merece destacar por la importancia de la inversin a realizar el inicio de las obras de la carretera Infiesto-Campo Caso. Transportes terrestres. Desde el programa 513G Transportes gestionado por la Direccin General de Carreteras y Transportes Terrestres, y cuya asignacin para el ejercicio 2012 se eleva a 36,38 millones de euros, est previsto impulsar, bien a travs de iniciativas propias bien a travs de la coordinacin con otras administraciones pblicas y entidades privadas, todas aquellas actuaciones que contribuyan a mejorar y modernizar el transporte terrestre de nuestra regin, elevando los niveles de calidad, eficiencia y seguridad y configurndolo como base fundamental para la mejora de la competitividad de la Comunidad. Dentro de esta poltica tiene un papel significativo el ente pblico Consorcio de Transportes de Asturias como impulsor de la labor desarrollada para la consolidacin del billete nico como instrumento sobre el que se est vertebrando el transporte de viajeros en todo el territorio asturiano. Con cargo a este programa presupuestario se reserva una aportacin destinada a financiar su actividad por un importe superior a los 8 millones de euros. Asimismo, al objeto de finalizar los compromisos pendientes en cuanto a modernizacin de infraestructuras del transporte en el marco del Plan Asturias de Fomento del Empleo y Mejora de las Infraestructuras Locales se asigna una
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cantidad cercana a los 5 millones de euros. Destacan por el esfuerzo inversor que representan los proyectos a ejecutar en el Ayuntamiento de Oviedo. Significar que con cargo a este presupuesto se gestionar un importe de casi 18,5 millones de euros destinado a dar continuidad a las obras de Soterramiento de las vas de FEVE entre La Felguera y Sama, con el fin de consolidar un proyecto considerado bsico para el desarrollo y crecimiento urbanstico de Langreo. Cooperacin Local. La Direccin General de Carreteras y Transportes Terrestres es la encargada del ejercicio de las competencias que ostenta esta Consejera en relacin con obras, infraestructuras y equipamientos destinados a las entidades locales, as como del desarrollo y ejecucin de los Planes de Cooperacin de Obras y Servicios de competencia municipal, actuando en coordinacin con la actual Direccin General de Administracin Local adscrita orgnicamente a la Consejera de Hacienda y Sector Pblico. Para ello la citada Direccin General cuenta con unos recursos de 11,78 millones de euros asignados al programa presupuestario 511F Obras, Servicios y Cooperacin Local, parte de los cuales sern destinados a la financiacin de los Planes de Cooperacin de Obras y Servicios de competencia municipal al objeto de dotar a los concejos asturianos de infraestructuras y equipamientos bsicos para que accedan a los servicios mnimos obligatorios buscando la elevacin del nivel de bienestar de las poblaciones. Aguas y obras hidrulicas. Su gestin corresponde a la Direccin General de Obras Hidrulicas y Puertos, que para el ejercicio 2012 cuenta con un presupuesto de 29,90 millones de euros, de los que 24,65 millones corresponden a gastos de capital relacionados con proyectos de inversin. Esta dotacin se ver complementada con el presupuesto gestionado por el organismo autnomo Junta de Saneamiento, que asciende para este ejercicio a 83,85 millones de euros, de los que ms de 37 millones se han reservado a la financiacin de operaciones de capital. Es decir, se cuenta con casi 114 millones de euros, destinados a asumir el compromiso de paliar las deficiencias de saneamiento y depuracin de aguas existentes en algunos ncleos de poblacin y garantizar unos recursos hidrulicos con la calidad suficiente para sus distintos usos y necesidades, todo ello bajo el principio general de proteccin y preservacin del medio ambiente. La poltica a seguir en este mbito viene fundamentalmente determinada por las directrices recogidas en el Plan Director de Obras de Saneamiento 200-2013, documento que contiene los mecanismos bsicos tendentes a garantizar el saneamiento y depuracin de las aguas residuales vertidas en el mbito de nuestra Comunidad Autnoma. El destacado presupuesto inversor consolidado en esta materia, algo superior a los 65 millones de euros permitir acometer importantes proyectos de inversin a lo largo de la geografa asturiana y dar oportuno cumplimiento al Convenio de colaboracin suscrito con el Ministerio de Medio Ambiente y la Confederacin Hidrogrfica del Norte para la ejecucin de actuaciones contempladas en el Plan Nacional de Calidad de las Aguas: Saneamiento y Depuracin 2007-2015 en el territorio del Principado de Asturias. Puertos. El ejercicio de las competencias en materia de infraestructuras portuarias se realiza desde la Direccin General de Obras Hidrulicas y Puertos con cargo al programa presupuestario 514B Infraestructura y explotacin portuaria, al que se le han asignado crditos por importe de 7,19 millones de euros, destinados a resolver las necesidades que presentan los 24 puertos que se encuentran dentro del mbito portuario que es competencia del Principado de Asturias. Casi un 72% de estos recursos est destinado a la financiacin de proyectos de inversin. El desarrollo de esta poltica viene claramente determinado por las directrices recogidas en el Plan Regional de Puertos 2002-2010, constituido como el instrumento marco de planificacin y racionalizacin de los servicios portuarios con el objetivo principal de ordenar las inversiones portuarias en los puertos e instalaciones portuarias gestionados por el Principado de Asturias, prestando atencin tanto a la actividad pesquera como nutico deportiva que en ellos se desarrolla.
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Durante este ejercicio est previsto dar respuesta a los servicios ms demandados por los usuarios como son la mejora de las condiciones de abrigo, de los muelles de atraque, de los calados de los propios puertos y de sus canales de acceso, o de las explanadas de trabajo. Al mismo tiempo se pretende incrementar los servicios prestados en las instalaciones para el suministro de combustibles, sistemas de elevacin y edificios portuarios, sin olvidar las mejoras para la seguridad de la navegacin con obras de balizamiento e iluminacin de drsenas y canales de navegacin. Ordenacin del Territorio. El presupuesto a gestionar desde la Direccin General de Ordenacin del Territorio y Urbanismo se eleva para este ejercicio a la cantidad de 7,61 millones de euros. Como parte del mismo destaca la asignacin reservada para el desarrollo urbanstico del anillo perimetral del nuevo Hospital Universitario Central de Asturias, que busca dar soluciones a los problemas de crecimiento que se puedan producir en la zona de cara a la futura entrada en servicio del centro hospitalario. Tambin merece especial mencin la dotacin asignada para finalizar el proyecto de urbanizacin en el entorno de la Universidad Laboral, ejecutado en el marco del Plan Asturias de Fomento del Empleo y Mejora de las Infraestructuras Locales en el concejo de Gijn. Un objetivo fundamental en esta materia ser la actualizacin de las Directrices Regionales de Ordenacin del Territorio del Principado de Asturias que datan del ao 1991 y que ya no responden a las necesidades que presenta el territorio asturiano en el momento actual. Se tiene la pretensin de dar respuesta a los problemas de ordenacin del territorio del conjunto de Asturias y de su rea Metropolitana Central y amortiguar los efectos de la dualidad urbano-rural de Asturias. Asimismo se mantiene la labor de colaboracin y apoyo a las Corporaciones Locales asturianas para la aprobacin o actualizacin de sus planeamientos urbansticos, instrumento que puede considerarse fundamental para el desarrollo de todo tipo de actividades industriales, de servicios y residenciales, y por tanto como marco para la reactivacin econmica. Medio Ambiente. Al margen de la poltica de aguas, gestionada desde la Direccin General de Obras Hidrulicas y Puertos, que claramente se puede configurar como una poltica de preservacin medioambiental, y que ya ha sido analizada en un apartado anterior, para el resto de actuaciones vinculadas directamente al medio ambiente se destinan crditos por un importe conjunto de 7,05 millones de euros. Estos recursos se distribuyen en dos programas presupuestarios en funcin de los objetivos perseguidos: 443D Proteccin y Mejora del Medio Ambiente, con una asignacin de 5,97 millones de euros, y 443G Sostenibilidad y Cambio Climtico, con 1,08 millones de euros. La Direccin General de Medio Ambiente gestionar estos recursos con el propsito fundamental de procurar la minimizacin de la contaminacin y degradacin del medio ambiente, buscando la preservacin y recuperacin del entorno medioambiental y de espacios para el uso y disfrute de los ciudadanos, al tiempo que pretende el desarrollo de actuaciones relativas a la orientacin y progreso de las estrategias en torno al desarrollo sostenible, la lucha y adaptacin al cambio climtico y la participacin ciudadana. Destacar que durante este ejercicio, al objeto de dar oportuno cumplimiento a la normativa marco de la Unin Europea en materia de residuos y al Plan Nacional de Residuos, se proceder a la redaccin y aprobacin de un nuevo Plan de Residuos en sustitucin del anterior que caduc en diciembre de 2010. Se trata de elaborar un nuevo documento de planificacin donde se recojan los distintos sistemas de tratamiento con los que procesar las basuras generadas en nuestra Comunidad Autnoma, as como su ubicacin, con el fin de optimizar recursos y minimizar costes econmicos y que sirva como punto de partida para analizar las opciones disponibles en cuanto a la gestin de residuos y la conveniencia de las mismas.
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Euros
196.204.633 14.989.448 35.006.254 3.357.543 90.487.450 20.983.225 13.891.823 17.488.890 887.941 887.941 8.019.088 8.019.088 Total 205.111.662
MATERIA DE AGROGANADERA Y RECURSOS AUTCTONOS RESUMEN PROGRAMTICO

Programa
19 443F 531B 711A 711B 712C 712D 712F 95 712E 99 542F RECURSOS NATURALES DESARROLLO FORESTAL Y MEJORA ESTRUCTURAS AGRARIAS DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES DESARROLLO RURAL ORDENACIN, REESTRUCTURACIN Y MEJORA PRODUCCIONES AGRCOLAS ORDENACIN, FOMENTO Y MEJORA DE LAS PRODUCCIONES PESQUERAS ORDENACIN, REESTRUCTURACIN Y MEJORA PRODUCCIONES GANADERAS COMISIN REGIONAL DEL BANCO DE TIERRAS BANCO DE TIERRAS SERIDA INVESTIGACIN Y EXPERIMENTACIN AGRARIA
Descripcin
%
95,66 7,31 17,07 1,64 44,12 10,23 6,77 8,53 0,43 0,43 3,91 3,91 100
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Subconcepto
4 410005 420000 473010 7 710005 720000 723000 723001 723004

Descripcin
TRANSFERENCIAS CORRIENTES A la Comisin Regional del Banco de Tierras Al Servicio Regional de Investigacin y Desarrollo Agroalimentario Apoyo al mantenimiento de rentas TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A la Comisin Regional del Banco de Tierras Al Servicio Regional de Investigacin y Desarrollo Al SERIDA para investigacin en la mejora de la cabaa ganadera Al SERIDA para investigacin forestal Apoyo al SERIDA para investigacin en mejora agraria Total
Euros
4.132.611 500.000 3.580.641 51.970 1.805.600 200.000 1.150.000 38.000 405.000 12.600 5.938.211
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Euros
39.040.070 6.759.178 39.372.080 85.171.328 31.652.631 82.298.492 113.951.123 199.122.451 51.000 51.000 199.173.451 Total 199.173.451
MATERIA DE AGROGANADERA Y RECURSOS AUTCTONOS RESUMEN POR CAPTULOS DEL PRESUPUESTO CONSOLIDADO
Captulo
1 2 4 6 7 GASTOS DE PERSONAL GASTOS EN BIENES CORRIENTES Y SERVICIOS TRANSFERENCIAS CORRIENTES Operaciones Corrientes INVERSIONES REALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Operaciones de Capital Gastos no financieros 8 ACTIVOS FINANCIEROS Operaciones financieras Total Gastos
Descripcin
%
19,60 3,39 19,77 42,76 15,89 41,32 57,21 99,97 0,03 0,03 100,00 100
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La Consejera de Agroganadera y Recursos Autctonos lleva a cabo las funciones encomendadas en virtud del Decreto 174/2011, de 19 de agosto, de estructura orgnica bsica de la Consejera y que se concretan en las materias de agricultura, pesca, ganadera, caza, biodiversidad, paisaje y mantenimiento de ecosistemas acuticos. Para ello cuenta con los siguientes rganos Centrales de la Consejera: Direccin General de Agroganadera, Direccin General de Ordenacin Agraria y Forestal, Viceconsejera de Recursos Autctonos de la que dependen la Direccin General de Recursos Naturales y la Direccin General de Pesca Martima; y con los Organismos Pblicos: Servicio Regional de Investigacin y Desarrollo Agroalimentario y la Comisin Regional del Banco de Tierras. Se contar adems con la participacin de la Administracin General del Estado como parte implicada en determinadas actuaciones y de la Administracin Local en cuanto a las que se realicen en su territorio. Asimismo, se contar tambin con la participacin de otros agentes para el desarrollo de las actividades en materia medioambiental y de desarrollo rural, entre los que cabe destacar las Cofradas de Pescadores y Federacin Provincial de Cofradas y los Grupos de Accin Local. El presupuesto consolidado para 2012 asciende a 199,17 millones de euros, que supone una participacin del 4,58% del Presupuesto total consolidado del Principado de Asturias. Este presupuesto es el resultado de la agregacin del presupuesto de la Consejera de Agroganadera y Recursos Autctonos por importe de 196.204.633 euros y de sus Organismos Pblicos por importe de 8.907.029 euros, a los que se elimina el importe de las transferencias internas que desde la Consejera financian a los Organismos y que ascienden a 5.938.211 euros. En un anlisis econmico del presupuesto consolidado asignado a esta materia de gasto cabe destacar que el 57,21% del mismo, casi 114 millones de euros, se destina a la financiacin de operaciones de capital y el 42,76% del mismo, casi 40 millones de euros, a operaciones corrientes. La desaceleracin de la actividad econmica provocada por la actual coyuntura de crisis ha exigido una priorizacin de los recursos disponibles para este ejercicio bajo el criterio de la austeridad y racionalizacin del gasto. El esfuerzo por contener el gasto corriente, unido al ajuste en otras partidas, permite mantener el apoyo a los distintos sectores productivos desde la Consejera. En este contexto, la distribucin de los crditos de los captulos de gasto IV y VII de esta Consejera garantiza, con una aportacin superior a los 121 millones de euros, el mantenimiento de las transferencias, tanto corrientes como de capital, recibidas por los beneficiarios del sector tendentes a mejorar la competitividad del sector y el desarrollo sostenible en el territorio para conseguir la fijacin de la poblacin rural. Para sufragar los gastos de personal se presupuestan 39 millones de euros y en el captulo II Gastos en bienes corrientes y servicios se consignan crditos por importe de 6,7 millones de euros. Finalmente, el captulo VI Inversiones reales recoge crditos por importe de 31,6 millones de euros, que supone el 15,89% de los recursos del presupuesto consolidado. Una parte importante de estos recursos se destina al cumplimiento del Plan Forestal, aprobado en el ao 2001 y cuya vigencia se extiende 60 aos. En el marco de este Plan se desarrollan las repoblaciones forestales, deslindes de montes, conservacin y proteccin de la cubierta vegetal, etc. Tambin se asignan recursos a la gestin de los espacios naturales y de proteccin de especies protegidas. Otra parte importante de los recursos de este captulo inversor se destina a las actuaciones encaminadas a garantizar el nivel sanitario adecuado en el campo de las producciones ganaderas a travs de las campaas de saneamiento ganadero. Desde el punto de vista orgnico-funcional, para las distintas reas de gasto en las que la Consejera de Agroganadera y Recursos Autctonos tiene encomendadas sus funciones, se distribuyen crditos, por importe de 196.204.633 euros, que supone una reduccin del 9% respecto al ejercicio 2011.
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La Direccin General de Agroganadera cuenta con una dotacin de crdito que asciende a 38,47 millones de euros para llevar a cabo las funciones que tiene encomendadas en materia de ordenacin y fomento de las producciones agrcolas y ganaderas. Para agroalimentacin se destinan 21 millones de euros en el programa presupuestario 712C Ordenacin, reestructuracin y mejora de las producciones agrarias, producindose un descenso muy acusado respecto al ejercicio 2011 al pasar los crditos de las ayudas a la mejora y modernizacin de las explotaciones agrarias, por importe de 8,5 millones de euros, al programa 711B Desarrollo Rural que gestiona la Direccin General de Ordenacin. En este programa, ms de 11 millones de euros se destinan a gastos de capital para reforzar la competitividad del sector productor y transformador como motor de mantenimiento y creacin de empleo. Cabe destacar los 7 millones de euros que se asignan para ayudas a la industria agroalimentaria y forestal, en cuya financiacin tambin participa el Fondo Europeo Agrcola Desarrollo Rural (FEADER) y la Administracin General del Estado. Se recogen tambin 1,8 millones de euros para apoyar la contratacin de seguros agrarios en la proteccin de riesgos del sector. Dentro de las singularidades de este programa se ha incluido 100 mil euros para el inicio del proyecto del Matadero Central y se ha incrementado la dotacin a la Fundacin de la Sidra para la candidatura de la sidra como Patrimonio Cultural de la Humanidad. Para ganadera se destinan 17,5 millones de euros en el programa presupuestario 712F Ordenacin, reestructuracin y fomento de las producciones ganaderas, para cubrir las necesidades en materia de control oficial de seguridad alimentaria y lucha contra las enfermedades de los animales, as como para fomentar las producciones ganaderas. Casi la mitad de estos recursos, un 45%, se destinan a gastos de capital. Dentro de los gastos a realizar en inversiones destacan, por el volumen de recursos asignados, la campaa de saneamiento ganadero que pretende la erradicacin de determinadas enfermedades de los animales y que proporcionan garantas al consumidor de que cumplen los estndares establecidos en el modelo europeo de produccin ganadera. Se produce una disminucin en el coste de la campaa de saneamiento ganadero, que pasa 5,2 a 4,4 millones de euros, como consecuencia de la optimizacin de su coordinacin y ejecucin. Por importe de 2,4 millones de euros en el captulo VII de gastos se recogen las ayudas al sector ganadero, entre las que destacan las destinadas a la mejora gentica de la cabaa ganadera; a la mejora, comercializacin y control sanitario del ganado, destinadas tanto a las Administraciones Locales como a las empresas; a la mejora y construccin de albergues para animales; al sacrificio de ganado en campaas; al sector equino o el apoyo a programas de calidad de productos, entre ellos el de la leche. En materia de investigacin y desarrollo tecnolgico, el Servicio Regional de Investigacin y Desarrollo Agroalimentario del Principado de Asturias (SERIDA) cuenta con crditos por importe de 8 millones de euros dedicados a la actividad de investigacin, desarrollo e innovacin tecnolgica, transferencia y diversificacin de la produccin agraria. De ellos destinar 3 millones a las inversiones en las distintas reas de investigacin como gentica y reproduccin animal; rea de cultivos hortofrutcolas y forestales; experimentacin y demostracin agraria, etc., siendo los programas de investigacin en biotecnologa los que ocupan un peso muy importante en la actividad de investigacin. En el desarrollo de estos programas intervienen el Centro de investigacin de Villaviciosa, el Centro de biotecnologa de Deva, la estacin experimental de la Mata y el Carbayal. Desde esta Direccin General se realizan transferencias al SERIDA por importe de 5,9 millones de euros para el desarrollo de su actividad. La Direccin General de Ordenacin Agraria y Forestal, con un presupuesto de 125 millones de euros, absorbe el 64% de los recursos totales de la Consejera. Con una asignacin de 90,5 millones de euros el programa 711B Desarrollo Rural se encargar de canalizar las ayudas al sector agrario que provienen de la aplicacin de la Poltica Agrcola Comn. Tiene un peso muy importante en este programa la participacin comunitaria, a travs del Fondo Europeo Agrcola de Garanta
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(FEAGA) y del Fondo Europeo Agrcola Desarrollo Rural (FEADER), y la aportacin de la Administracin General del Estado, que intervienen en la financiacin de las actuaciones complementando la aportacin del Principado de Asturias. Tanto desde el punto de vista cuantitativo de los crditos asignados como por el nmero de perceptores y su trascendencia social, destacan las ayudas de 32,5 millones de euros para las primas de apoyo al mantenimiento de las rentas de los sectores agrcolas y ganaderos; y los contratos de apoyo a la actividad agraria sostenible por importe de 21,2 millones de euros, que incluyen ayudas para las indemnizaciones en zonas de montaa, ayudas a la red natura, ayudas agroambientales y el contrato de explotacin sostenible. Para mejorar la productividad de las explotaciones agrarias se destinan 8,5 millones de euros en el presupuesto de 2012. Se fomentar el relevo generacional mediante la incentivacin a la incorporacin de jvenes al sector agrario y la modernizacin de las explotaciones como objetivo para incrementar la renta agraria y las condiciones de vida de los agricultores. Al igual que las ayudas anteriores estn financiadas por el FEADER y la Administracin Central, adems de la aportacin del Principado de Asturias. Complementan estas ayudas dirigidas al sector y que tambin comparten financiacin comunitaria y estatal, las ayudas destinadas al cese anticipado de la actividad agraria, con un presupuesto para 2012 de 10,3 millones de euros, a las que se ha aadido para este ejercicio 100 mil euros en un proyecto piloto para movilizar tierras en arrendamiento y facilitar la incorporacin de jvenes al medio rural. Se ha encomendado la gestin de las ayudas del cese anticipado al organismo autnomo Banco de Tierras como servicio tcnico que tramitar las solicitudes, las verificaciones y los controles e informes necesarios. As mismo desempea funciones de mediacin en la transmisin de las tierras con el fin de asegurar su conservacin y mantenimiento. Para llevar a cabo estas funciones, as como para la movilizacin de patrimonios pblicos municipales, este organismo cuenta con un presupuesto en 2012 de 887.941 euros. Para la promocin del desarrollo endgeno de las zonas rurales se asignan crditos por importe de 10 millones de euros con el objetivo de impulsar la diversificacin de actividades en el medio rural y mejorar la situacin econmica y social de la poblacin. Los proyectos se gestionarn, dentro de los programas de desarrollo rural (eje LEADER), por los siguientes Grupos de Accin Local: Alto Naln, Alto Narcea-Muniellos, Bajo Naln, Camn Real de la Mesa, Comarca de la Sidra, Montaa Central, Navia Porca, Valle del EseEntrecabos, Comarca Oscos Eo, Cabo Peas y Oriente de Asturias. Dentro de esta misma Direccin General, para la materia forestal, se gestionarn recursos en el programa 531B Desarrollo forestal y mejora de las estructuras agrarias, por importe de 35 millones de euros, de los cuales un 80% se destina a gastos de capital, principalmente inversiones a las que se destinan 18,5 millones con el objeto de cubrir las necesidades de un sector que ocupa los 2/3 del total de la superficie de Asturias. Siguiendo las directrices del Plan Forestal, para el desarrollo forestal se llevarn a cabo actuaciones de repoblacin, produccin de plantas, tratamientos selvcolas, deslindes y amojonamientos preventivos y defensa del monte contra incendios, as como la promocin del monte para su uso y disfrute social y recreativo, dedicndose recursos por importe superior a 6,5 millones de euros. Para mejora de las infraestructuras agrarias se dotan 12 millones de euros destinados principalmente a concentraciones parcelarias. Estas actuaciones se ven complementadas con las ayudas destinadas al sector privado para la ordenacin y desarrollo del bosque y a los Ayuntamientos, para las que se han asignado crditos para 2012 por importe de 5,8 millones de euros y otras ayudas como la implantacin de la certificacin forestal en esta Comunidad Autnoma. Para la investigacin forestal se destinan 0,8 millones de euros, de los que la mitad se transfieren al SERIDA para su desarrollo por parte de esta entidad pblica. Otro captulo importante de las inversiones para esta materia se destinan a renovar y mejorar las infraestructuras locales agrarias, tales como las ayudas para la defensa del monte contra incendios, por importe de 1,5 millones de euros, y
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acceso a fincas y pastos, concentraciones parcelarias, etc., para lo que se disponen en este presupuesto de 2,3 millones de euros. La Direccin General de Pesca Martima, para llevar a cabo las actuaciones relativas a este sector cuenta con una dotacin econmica para 2012 de 13,9 millones de euros, en cuya financiacin participa la Unin Europea a travs del Fondo Europeo de la Pesca (FEP) y la Administracin General del Estado. El mayor volumen de recursos asignados a esta Direccin General, prximo a 9,7 millones de euros, se concentra en el captulo VII destinado a las ayudas de esta naturaleza al sector pesquero y entre las que destacan las ayudas para la modernizacin y reestructuracin del sector pesquero, por importe de 5,5 millones de euros. Se destinan 3 millones de euros a fin de promover el desarrollo sostenible de las zonas pesqueras, que sern gestionados por los Grupos de Accin Pesquera. El captulo destinado a las inversiones reales se reduce ligeramente al aplazar la construccin de una embarcacin para el Principado. Para las instalaciones portuarias se realizan actuaciones de mejora de las infraestructuras y equipamiento de las mismas a las que se destinan 700 mil euros a los que debe aadirse 150 mil de euros para equipamiento en vigilancia de aguas interiores. A los anteriores recursos se suman las inversiones destinadas a la investigacin y desarrollo, con una dotacin de 303 mil euros, que se realizan desde esta Direccin General dirigidas al estudio de la biologa de especies marinas y evaluacin de recursos pesqueros y acuicultura, entre los que se puede destacar el cultivo experimental de especies marinas, la investigacin en caladeros y pesqueras y el acuario de especies del Cantbrico. La Direccin General de Recursos Naturales cuenta con una asignacin presupuestaria de 15 millones de euros en el programa 443F Recursos Naturales, en los que se incluye la incorporacin del personal del Consorcio de Picos de Europa. Estos recursos se destinarn a la proteccin y conservacin de los espacios naturales y especies protegidas, as como a compatibilizar las actividades y actuaciones en estos espacios, en el marco de un aprovechamiento sostenible de los recursos naturales. Todo ello al objeto de preservar el importante patrimonio natural existente en nuestra Comunidad Autnoma, tanto en extensin geogrfica como en variedad biolgica. Estn previstos gastos de capital por importe de 3 millones de euros para este programa. Dentro del captulo VI de gastos de inversiones destacan la mejora de infraestructuras de los espacios naturales y planes y estudios sobre las especies de inters. Se contina fomentando la colaboracin con centros de investigacin cientfica y entidades dedicadas al conservacionismo para el desarrollo de proyectos de investigacin relacionados con la conservacin de especies de flora y fauna. Se recogen crditos por 600 mil euros para ayudas a la mejora de los espacios naturales dentro del rea de influencia socioeconmica del Parque Nacional Picos de Europa y 250 mil euros en ayudas a las Entidades Locales para el mantenimiento y mejora de los espacios naturales fuera del rea de influencia anterior.
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4.3.
Estructura funcional
4.3.1.
Detalle de la estructura funcional
2012
Programa
0 01 01 011C 1 11 11 111B 111C 111D 112A 112B 112C 112F 12 12 121A 121B 121C 121D 121G 121H 121I 125A 126C 126E 126F 126G 14 14 141B 142M 2 22 22 223A 3 31 31 311B 313A 313B 313C 313D 313E 313F 313H 313J 314B 32 32 322A 322C 322D 322E 322J 322K 322L 323A 323B 323C 4 41 41 DEUDA PBLICA
DETALLE DE LA ESTRUCTURA FUNCIONAL PRESUPUESTO CONSOLIDADO

Descripcin
DEUDA PBLICA DEUDA PBLICA AMORTIZACIN Y GASTOS FINANCIEROS DE LA DEUDA DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS SERVICIOS DE CARCTER GENERAL ALTA DIRECCIN DE LA COMUNIDAD Y DEL GOBIERNO ALTA DIRECCIN DE LA COMUNIDAD Y DEL GOBIERNO ACTIVIDAD LEGISLATIVA CONTROL EXTERNO DEL SECTOR PBLICO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS OFICINA DEL PROCURADOR GENERAL SECRETARA GENERAL TCNICA Y GABINETE TCNICO ALTO ASESORAMIENTO DE LA COMUNIDAD AUTNOMA RELACIONES JUNTA GENERAL INFORMACIN Y COMUNICACIN ADMINISTRACIN GENERAL ADMINISTRACIN GENERAL DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES DIRECCIN DE LA FUNCIN PBLICA SELECCIN, FORMACIN Y PERFECCIONAMIENTO DE PERSONAL SISTEMAS DE INFORMACIN Y COMUNICACIONES MODERNIZACIN DE LA ADMINISTRACIN ORDENACIN Y COORDINACIN DE LOS RECURSOS HUMANOS ESCUELA DE SEGURIDAD PBLICA COLABORACIN CON LAS ENTIDADES LOCALES POLICA Y PROTECCIN DE EDIFICIOS PARQUE MVIL DEL PRINCIPADO PUBLICACIONES, ARCHIVOS Y DOCUMENTACIN GASTOS CENTRALES DE DIVERSAS CONSEJERAS JUSTICIA JUSTICIA RELACIONES ADMINISTRACIN DE JUSTICIA GESTIN DE SERVICIOS DE JUSTICIA DEL MENOR PROTECCIN CIVIL Y SEGURIDAD CIUDADANA SEGURIDAD Y PROTECCIN CIVIL SEGURIDAD Y PROTECCIN CIVIL PROTECCIN CIVIL Y SEGURIDAD PBLICA SEGURIDAD, PROTECCIN Y PROMOCIN SOCIAL SEGURIDAD SOCIAL Y PROTECCIN SOCIAL SEGURIDAD SOCIAL Y PROTECCIN SOCIAL DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES PRESTACIONES Y PROGRAMAS CONCERTADOS PROGRAMA DE EMIGRACIN ASTURIANA COOPERACIN AL DESARROLLO PENSIONES NO CONTRIBUTIVAS GESTIN DE SERVICIOS SOCIALES ATENCIN A LA INFANCIA, FAMILIAS Y ADOLESCENCIA CONSEJO DE COMUNIDADES ASTURIANAS RECURSOS DE ALOJAMIENTO PENSIONES DE CLASES PASIVAS PROMOCIN SOCIAL PROMOCIN SOCIAL FOMENTO DEL EMPLEO Y MEJORA RELACIONES LABORALES PROGRAMAS EUROPEOS Y EMPLEO-FORMACIN TRABAJO Y ORDENACIN DE LAS RELACIONES LABORALES CONSEJO ECONMICO Y SOCIAL FORMACIN PROFESIONAL PARA EL EMPLEO ACTUACIONES PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES FOMENTO DEL AUTOEMPLEO Y ECONOMA SOCIAL ACTIVIDADES Y SERVICIOS DE LA JUVENTUD PROMOCIN DE LA MUJER. IGUALDAD DE OPORTUNIDADES CONSEJO DE LA JUVENTUD PRODUCCIN DE BIENES PBLICOS DE CARCTER SOCIAL SANIDAD SANIDAD
Euros
312.650.000 312.650.000 312.650.000 312.650.000 168.051.886 24.388.212 24.388.212 14.457.420 3.367.404 1.621.037 2.270.277 1.674.485 118.160 879.429 84.112.245 84.112.245 2.872.980 4.823.606 4.901.208 30.451.487 3.261.976 894.330 308.333 14.583.921 9.371.978 2.843.832 2.414.234 7.384.360 59.551.429 59.551.429 52.976.787 6.574.642 18.620.810 18.620.810 18.620.810 18.620.810 533.384.262 376.802.333 376.802.333 3.215.539 134.539.979 1.880.367 11.141.259 324.285 66.330.921 36.252.436 180.047 122.936.760 740 156.581.929 156.581.929 68.714.944 15.746.549 6.865.012 868.865 38.759.142 6.886.850 9.899.479 4.493.884 3.825.084 522.120 2.714.755.214 1.645.914.927 1.645.914.927
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2012
Euros
36.579.285 21.659.106 27.247.835 528.742.432 971.910.249 23.604.226 7.851.263 22.375.553 5.944.978 801.205.841 801.205.841 16.159.629 3.489.902 238.680.951 64.266.033 218.914.573 134.304.452 35.526.553 5.434.360 15.972.154 2.365.719 2.135.034 63.956.481 68.419.807 68.419.807 60.811.597 7.608.210 141.337.859 141.337.859 26.045.544 83.856.240 5.967.690 7.804.695 14.989.448 1.079.022 1.595.220 57.876.780 57.876.780 2.061.919 250.000 197.809 4.993.038 13.218.818 1.660.925 7.812.999 2.804.912 7.849.885 17.026.475 290.542.134 202.702.324 202.702.324 4.726.174 11.779.758 36.383.628 142.618.395 7.194.369 12.560.068 12.560.068 12.560.068 34.601.254 34.601.254 34.601.254 38.740.908 38.740.908

Programa
411A 412A 412F 412G 412H 412I 412P 413C 413D 42 42 421A 421B 422A 422B 422C 422D 422E 422F 422G 422P 422R 423B 43 43 431A 433B 44 44 441A 441B 443D 443E 443F 443G 443H 45 45 451A 455A 455B 455D 455E 455F 457A 457C 457D 458D 5 51 51 511A 511F 513G 513H 514B 52 52 521A 53 53 531B 54 54
Descripcin
DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES ADMINISTRACIN Y SERVICIOS GENERALES FORMACIN DE PERSONAL SANITARIO ATENCIN PRIMARIA ATENCIN ESPECIALIZADA SERVICIOS DE SALUD MENTAL SALUD PBLICA CALIDAD Y SISTEMAS DE INFORMACIN PRESTACIONES SANITARIAS Y PLANIFICACIN EDUCACIN EDUCACIN DIRECCIN Y ADMINISTRACIN EDUCATIVA FORMACIN PERMANENTE DEL PROFESORADO EDUCACIN INFANTIL Y PRIMARIA FORMACIN PROFESIONAL INICIAL Y PROYECTOS INNOVADORES EDUCACIN SECUNDARIA UNIVERSIDADES EDUCACIN ESPECIAL Y NECESIDADES EDUCATIVAS ESPECFICAS ESCUELAS OFICIALES DE IDIOMAS ENSEANZAS ARTSTICAS APOYO A LA ACCIN EDUCATIVA PROMOCIN DEL ASTURIANO SERVICIOS COMPLEMENTARIOS VIVIENDA Y URBANISMO VIVIENDA Y URBANISMO PROMOCIN Y ADMINISTRACIN DE LA VIVIENDA FOMENTO DE LAS ACTIVIDADES URBANSTICAS BIENESTAR COMUNITARIO BIENESTAR COMUNITARIO INFRAESTRUCTURA URBANA EN SANEAMIENTO Y ABASTECIMIENTO DE AGUAS SANEAMIENTO DE AGUAS PROTECCIN Y MEJORA DEL MEDIO AMBIENTE PROTECCIN DE LA SALUD Y DEFENSA DE LOS CONSUMIDORES RECURSOS NATURALES SOSTENIBILIDAD Y CAMBIO CLIMTICO DEFENSA CONSUMIDOR CULTURA CULTURA DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES REAL INSTITUTO DE ESTUDIOS ASTURIANOS CONSORCIO DEL MUSEO ETNOGRFICO DE GRANDAS DE SALIME ORQUESTA SINFNICA PROMOCIN CULTURAL Y BIBLIOTECAS CENTRO REGIONAL DE BELLAS ARTES FOMENTO Y APOYO ACTIVIDADES DEPORTIVAS Y FESTIVAS ESTACIN INVERNAL Y DE MONTAA DE PAJARES INSTALACIONES DEPORTIVAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS PROTECCIN DEL PATRIMONIO. ARCHIVOS Y MUSEOS PRODUCCIN DE BIENES PBLICOS DE CARCTER ECONMICO INFRAESTRUCTURAS BSICAS Y DE TRANSPORTE INFRAESTRUCTURAS BSICAS Y DE TRANSPORTE DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES OBRAS, SERVICIOS Y COOPERACIN LOCAL TRANSPORTES CARRETERAS INFRAESTRUCTURA Y EXPLOTACIN PORTUARIA COMUNICACIONES COMUNICACIONES TELECOMUNICACIONES Y SOCIEDAD DE LA INFORMACIN INFRAESTRUCTURAS AGRARIAS INFRAESTRUCTURAS AGRARIAS DESARROLLO FORESTAL Y MEJORA ESTRUCTURAS AGRARIAS INVESTIGACIN CIENTFICA, TCNICA Y APLICADA INVESTIGACIN CIENTFICA, TCNICA Y APLICADA
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2012
Programa
541A 542A 542F 55 55 551B 6 61 61 611A 612A 612B 612C 612D 612F 612G 613A 613E 62 62 622C 63 63 632D 633A 7 71 71 711A 711B 712C 712D 712E 712F 72 72 721A 723A 723B 74 74 741G 75 75 751A

Descripcin
INVESTIGACIN Y DESARROLLO TECNOLGICO INNOVACIN Y CENTROS TECNOLGICOS INVESTIGACIN Y EXPERIMENTACIN AGRARIA INFORMACIN BSICA Y ESTADSTICA INFORMACIN BSICA Y ESTADSTICA ELABORACIN Y DIFUSIN ESTADSTICA Operaciones Corrientes REGULACIN ECONMICA DE CARCTER GENERAL REGULACIN ECONMICA REGULACIN ECONMICA DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES ECONOMA PROGRAMACIN Y PRESUPUESTACIN CONTROL INTERNO Y CONTABILIDAD PBLICA GESTIN DE LA TESORERA GESTIN DEL PATRIMONIO GESTIN SECTOR PBLICO EMPRESARIAL POLTICA TRIBUTARIA SERVICIOS TRIBUTARIOS REGULACIN COMERCIAL REGULACIN COMERCIAL PROMOCIN DEL COMERCIO INTERIOR, FERIAS Y ARTESANA REGULACIN FINANCIERA REGULACIN FINANCIERA POLTICA FINANCIERA IMPREVISTOS Y FUNCIONES NO CLASIFICADAS REGULACIN ECONMICA DE LOS SECTORES PRODUCTIVOS AGRICULTURA, GANADERA Y PESCA AGRICULTURA, GANADERA Y PESCA DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES DESARROLLO RURAL ORDENACIN, REESTRUCTURACIN Y MEJORA PRODUCCIONES AGRCOLAS ORDENACIN, FOMENTO Y MEJORA DE LAS PRODUCCIONES PESQUERAS BANCO DE TIERRAS ORDENACIN, REESTRUCTURACIN Y MEJORA PRODUCCIONES GANADERAS INDUSTRIA INDUSTRIA DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES APOYO FINANCIERO Y PARTICIPACIN EN EMPRESAS PBLICAS MODERNIZACIN INDUSTRIAL MINERA MINERA ACTUACIONES EN MATERIA DE MINERA Y ENERGA TURISMO TURISMO COORDINACIN Y PROMOCIN DEL TURISMO Operaciones de Capital Gastos no financieros Total Gastos Total
Euros
24.825.749 5.896.071 8.019.088 1.937.580 1.937.580 1.937.580 4.038.004.306 108.930.829 90.758.426 90.758.426 2.954.251 2.678.092 1.864.615 6.376.695 750.980 14.772.993 46.492.100 1.550.000 13.318.700 4.502.470 4.502.470 4.502.470 13.669.933 13.669.933 12.470.867 1.199.066 201.335.403 141.563.661 141.563.661 3.357.543 89.735.480 16.239.984 13.891.823 887.941 17.450.890 42.745.776 42.745.776 1.910.840 28.550.407 12.284.529 4.911.300 4.911.300 4.911.300 12.114.666 12.114.666 12.114.666 310.266.232 4.348.270.538 4.348.270.538 4.348.270.538
Pg. 271
4.3.2.
Resumen funcional
2012
DISTRIBUCIN FUNCIONAL DEL GASTO DETALLE COMPARATIVO DEL PRESUPUESTO CONSOLIDADO 2011/2012
Cod.
01 11 12 14 22 31 32 41 42 43 44 45 51 52 53 54 55 61 62 63 71 72 74 75 DEUDA PBLICA
Funcin
ALTA DIRECCIN DE LA COMUNIDAD Y DEL GOBIERNO ADMINISTRACIN GENERAL JUSTICIA SEGURIDAD Y PROTECCIN CIVIL SEGURIDAD SOCIAL Y PROTECCIN SOCIAL PROMOCIN SOCIAL SANIDAD EDUCACIN VIVIENDA Y URBANISMO BIENESTAR COMUNITARIO CULTURA INFRAESTRUCTURAS BSICAS Y DE TRANSPORTE COMUNICACIONES INFRAESTRUCTURAS AGRARIAS INVESTIGACIN CIENTFICA, TCNICA Y APLICADA INFORMACIN BSICA Y ESTADSTICA REGULACIN ECONMICA REGULACIN COMERCIAL REGULACIN FINANCIERA AGRICULTURA, GANADERA Y PESCA INDUSTRIA MINERA TURISMO TOTAL

212.700.000 24.754.320 119.543.842 61.666.805 21.705.490 357.376.597 170.543.340 1.541.902.001 786.298.671 73.712.582 214.143.571 80.510.499 263.002.494 17.985.567 35.236.516 51.396.006 2.671.128 85.264.781 5.662.835 8.125.462 155.822.039 46.241.736 8.505.080 15.662.069 4.360.433.431 4,88 0,57 2,74 1,41 0,50 8,20 3,91 35,36 18,03 1,69 4,91 1,85 6,03 0,41 0,81 1,18 0,06 1,96 0,13 0,19 3,57 1,06 0,20 0,36 100,00 312.650.000 24.388.212 84.112.245 59.551.429 18.620.810 376.802.333 156.581.929 1.645.914.927 801.205.841 68.419.807 141.337.859 57.876.780 202.702.324 12.560.068 34.601.254 38.740.908 1.937.580 90.758.426 4.502.470 13.669.933 141.563.661 42.745.776 4.911.300 12.114.666 4.348.270.538 7,19 0,56 1,93 1,37 0,43 8,67 3,60 37,85 18,43 1,57 3,25 1,33 4,66 0,29 0,80 0,89 0,04 2,09 0,10 0,31 3,26 0,98 0,11 0,28 100,00
Variacin %
46,99 1,4829,643,4314,215,44 8,196,75 1,90 7,1834,0028,1122,9330,171,8024,6227,466,44 20,4968,24 9,157,5642,2522,650,28-
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4.3.3.
Participacin de cada programa en el presupuesto global
2012
Programa
011C 111B 111C 111D 112A 112B 112C 112F 121A 121B 121C 121D 121G 121H 121I 125A 126C 126E 126F 126G 141B 142M 223A 311B 313A 313B 313C 313D 313E 313F 313H 313J 314B 322A 322C 322D 322E 322J 322K 322L 323A 323B 323C 411A 412A 412F 412G 412H 412I 412P 413C 413D 421A 421B 422A 422B 422C 422D 422E 422F 422G 422P 422R ASTURIAS
PROGRAMAS PRESUPUESTARIOS PRESUPUESTO CONSOLIDADO

Descripcin
AMORTIZACIN Y GASTOS FINANCIEROS DE LA DEUDA DEL PRINCIPADO DE ACTIVIDAD LEGISLATIVA CONTROL EXTERNO DEL SECTOR PBLICO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS OFICINA DEL PROCURADOR GENERAL SECRETARA GENERAL TCNICA Y GABINETE TCNICO ALTO ASESORAMIENTO DE LA COMUNIDAD AUTNOMA RELACIONES JUNTA GENERAL INFORMACIN Y COMUNICACIN DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES DIRECCIN DE LA FUNCIN PBLICA SELECCIN, FORMACIN Y PERFECCIONAMIENTO DE PERSONAL SISTEMAS DE INFORMACIN Y COMUNICACIONES MODERNIZACIN DE LA ADMINISTRACIN ORDENACIN Y COORDINACIN DE LOS RECURSOS HUMANOS ESCUELA DE SEGURIDAD PBLICA COLABORACIN CON LAS ENTIDADES LOCALES POLICA Y PROTECCIN DE EDIFICIOS PARQUE MVIL DEL PRINCIPADO PUBLICACIONES, ARCHIVOS Y DOCUMENTACIN GASTOS CENTRALES DE DIVERSAS CONSEJERAS RELACIONES ADMINISTRACIN DE JUSTICIA GESTIN DE SERVICIOS DE JUSTICIA DEL MENOR PROTECCIN CIVIL Y SEGURIDAD PBLICA DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES PRESTACIONES Y PROGRAMAS CONCERTADOS PROGRAMA DE EMIGRACIN ASTURIANA COOPERACIN AL DESARROLLO PENSIONES NO CONTRIBUTIVAS GESTIN DE SERVICIOS SOCIALES ATENCIN A LA INFANCIA, FAMILIAS Y ADOLESCENCIA CONSEJO DE COMUNIDADES ASTURIANAS RECURSOS DE ALOJAMIENTO PENSIONES DE CLASES PASIVAS FOMENTO DEL EMPLEO Y MEJORA RELACIONES LABORALES PROGRAMAS EUROPEOS Y EMPLEO-FORMACIN TRABAJO Y ORDENACIN DE LAS RELACIONES LABORALES CONSEJO ECONMICO Y SOCIAL FORMACIN PROFESIONAL PARA EL EMPLEO ACTUACIONES PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES FOMENTO DEL AUTOEMPLEO Y ECONOMA SOCIAL ACTIVIDADES Y SERVICIOS DE LA JUVENTUD PROMOCIN DE LA MUJER. IGUALDAD DE OPORTUNIDADES CONSEJO DE LA JUVENTUD DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES ADMINISTRACIN Y SERVICIOS GENERALES FORMACIN DE PERSONAL SANITARIO ATENCIN PRIMARIA ATENCIN ESPECIALIZADA SERVICIOS DE SALUD MENTAL SALUD PBLICA CALIDAD Y SISTEMAS DE INFORMACIN PRESTACIONES SANITARIAS Y PLANIFICACIN DIRECCIN Y ADMINISTRACIN EDUCATIVA FORMACIN PERMANENTE DEL PROFESORADO EDUCACIN INFANTIL Y PRIMARIA FORMACIN PROFESIONAL INICIAL Y PROYECTOS INNOVADORES EDUCACIN SECUNDARIA UNIVERSIDADES EDUCACIN ESPECIAL Y NECESIDADES EDUCATIVAS ESPECFICAS ESCUELAS OFICIALES DE IDIOMAS ENSEANZAS ARTSTICAS APOYO A LA ACCIN EDUCATIVA PROMOCIN DEL ASTURIANO
Euros
312.650.000 14.457.420 3.367.404 1.621.037 2.270.277 1.674.485 118.160 879.429 2.872.980 4.823.606 4.901.208 30.451.487 3.261.976 894.330 308.333 14.583.921 9.371.978 2.843.832 2.414.234 7.384.360 52.976.787 6.574.642 18.620.810 3.215.539 134.539.979 1.880.367 11.141.259 324.285 66.330.921 36.252.436 180.047 122.936.760 740 68.714.944 15.746.549 6.865.012 868.865 38.759.142 6.886.850 9.899.479 4.493.884 3.825.084 522.120 36.579.285 21.659.106 27.247.835 528.742.432 971.910.249 23.604.226 7.851.263 22.375.553 5.944.978 16.159.629 3.489.902 238.680.951 64.266.033 218.914.573 134.304.452 35.526.553 5.434.360 15.972.154 2.365.719 2.135.034
%
7,19 0,33 0,08 0,04 0,05 0,04 0,00 0,02 0,07 0,11 0,11 0,70 0,08 0,02 0,01 0,34 0,22 0,07 0,06 0,17 1,22 0,15 0,43 0,07 3,09 0,04 0,26 0,01 1,53 0,83 0,00 2,83 0,00 1,58 0,36 0,16 0,02 0,89 0,16 0,23 0,10 0,09 0,01 0,84 0,50 0,63 12,16 22,35 0,54 0,18 0,51 0,14 0,37 0,08 5,49 1,48 5,03 3,09 0,82 0,12 0,37 0,05 0,05
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Euros
63.956.481 60.811.597 7.608.210 26.045.544 83.856.240 5.967.690 7.804.695 14.989.448 1.079.022 1.595.220 2.061.919 250.000 197.809 4.993.038 13.218.818 1.660.925 7.812.999 2.804.912 7.849.885 17.026.475 4.726.174 11.779.758 36.383.628 142.618.395 7.194.369 12.560.068 34.601.254 24.825.749 5.896.071 8.019.088 1.937.580 2.954.251 2.678.092 1.864.615 6.376.695 750.980 14.772.993 46.492.100 1.550.000 13.318.700 4.502.470 12.470.867 1.199.066 3.357.543 89.735.480 16.239.984 13.891.823 887.941 17.450.890 1.910.840 28.550.407 12.284.529 4.911.300 12.114.666 Total 4.348.270.538
PROGRAMAS PRESUPUESTARIOS PRESUPUESTO CONSOLIDADO

Programa
423B 431A 433B 441A 441B 443D 443E 443F 443G 443H 451A 455A 455B 455D 455E 455F 457A 457C 457D 458D 511A 511F 513G 513H 514B 521A 531B 541A 542A 542F 551B 611A 612A 612B 612C 612D 612F 612G 613A 613E 622C 632D 633A 711A 711B 712C 712D 712E 712F 721A 723A 723B 741G 751A
Descripcin
SERVICIOS COMPLEMENTARIOS PROMOCIN Y ADMINISTRACIN DE LA VIVIENDA FOMENTO DE LAS ACTIVIDADES URBANSTICAS INFRAESTRUCTURA URBANA EN SANEAMIENTO Y ABASTECIMIENTO DE AGUAS SANEAMIENTO DE AGUAS PROTECCIN Y MEJORA DEL MEDIO AMBIENTE PROTECCIN DE LA SALUD Y DEFENSA DE LOS CONSUMIDORES RECURSOS NATURALES SOSTENIBILIDAD Y CAMBIO CLIMTICO DEFENSA CONSUMIDOR DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES REAL INSTITUTO DE ESTUDIOS ASTURIANOS CONSORCIO DEL MUSEO ETNOGRFICO DE GRANDAS DE SALIME ORQUESTA SINFNICA PROMOCIN CULTURAL Y BIBLIOTECAS CENTRO REGIONAL DE BELLAS ARTES FOMENTO Y APOYO ACTIVIDADES DEPORTIVAS Y FESTIVAS ESTACIN INVERNAL Y DE MONTAA DE PAJARES INSTALACIONES DEPORTIVAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS PROTECCIN DEL PATRIMONIO. ARCHIVOS Y MUSEOS DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES OBRAS, SERVICIOS Y COOPERACIN LOCAL TRANSPORTES CARRETERAS INFRAESTRUCTURA Y EXPLOTACIN PORTUARIA TELECOMUNICACIONES Y SOCIEDAD DE LA INFORMACIN DESARROLLO FORESTAL Y MEJORA ESTRUCTURAS AGRARIAS INVESTIGACIN Y DESARROLLO TECNOLGICO INNOVACIN Y CENTROS TECNOLGICOS INVESTIGACIN Y EXPERIMENTACIN AGRARIA ELABORACIN Y DIFUSIN ESTADSTICA DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES ECONOMA PROGRAMACIN Y PRESUPUESTACIN CONTROL INTERNO Y CONTABILIDAD PBLICA GESTIN DE LA TESORERA GESTIN DEL PATRIMONIO GESTIN SECTOR PBLICO EMPRESARIAL POLTICA TRIBUTARIA SERVICIOS TRIBUTARIOS PROMOCIN DEL COMERCIO INTERIOR, FERIAS Y ARTESANA POLTICA FINANCIERA IMPREVISTOS Y FUNCIONES NO CLASIFICADAS DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES DESARROLLO RURAL ORDENACIN, REESTRUCTURACIN Y MEJORA PRODUCCIONES AGRCOLAS ORDENACIN, FOMENTO Y MEJORA DE LAS PRODUCCIONES PESQUERAS BANCO DE TIERRAS ORDENACIN, REESTRUCTURACIN Y MEJORA PRODUCCIONES GANADERAS DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES APOYO FINANCIERO Y PARTICIPACIN EN EMPRESAS PBLICAS MODERNIZACIN INDUSTRIAL ACTUACIONES EN MATERIA DE MINERA Y ENERGA COORDINACIN Y PROMOCIN DEL TURISMO
%
1,47 1,40 0,17 0,60 1,93 0,14 0,18 0,34 0,02 0,04 0,05 0,01 0,00 0,11 0,30 0,04 0,18 0,06 0,18 0,39 0,11 0,27 0,84 3,28 0,17 0,29 0,80 0,57 0,14 0,18 0,04 0,07 0,06 0,04 0,15 0,02 0,34 1,07 0,04 0,31 0,10 0,29 0,03 0,08 2,06 0,37 0,32 0,02 0,40 0,04 0,66 0,28 0,11 0,28 100
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ESTADOS FINANCIEROS DE EMPRESAS Y RESTO DEL SECTOR PBLICO SUJETO A CONTABILIDAD PRIVADA
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ESQUEMA DEL SECTOR PBLICO AUTONMICO SUJETO A CONTABILIDAD PRIVADA
El sector pblico autonmico sujeto a contabilidad privada est formado, de acuerdo con la clasificacin que establece el artculo 4 del Decreto Legislativo 2/1998, de 25 de junio, por el que se aprueba el Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario del Principado de Asturias, por las siguientes unidades institucionales: Entidades pblicas del Principado, que son organismos pblicos a los que se encomienda la realizacin de actividades prestacionales, la gestin de servicios o la produccin de bienes de inters pblico susceptibles de contraprestacin. Empresas pblicas del Principado, que son aquellas sociedades mercantiles creadas al amparo del artculo 49.2 del Estatuto de Autonoma para Asturias, en cuyo capital es mayoritaria, directa o indirectamente, la participacin del Principado. Tambin se incluye a los Entes Pblicos que se sujetan al rgimen de contabilidad privada de acuerdo con su normativa de creacin, configurados como rganos de carcter institucional o representativo, o desarrollados en coordinacin participacin del Principado sea mayoritaria. Las fundaciones que se incluyen en la Ley de Presupuestos para 2012 son aquellas en las que la participacin en su fondo social o aportacin inicial es mayoritaria, segn lo dispuesto por la normativa presupuestaria del Principado de Asturias. En el cuadro anexo se muestra el conjunto del sector pblico del Principado de Asturias sujeto al rgimen de contabilidad vigente para la empresa espaola (empresas, entidades y entes pblicos) y aquel sujeto al Plan General de Contabilidad de entidades sin fines lucrativos (fundaciones), cuyos balances, presupuestos de explotacin y de capital se recogen en el Proyecto de Presupuestos Generales del Principado de Asturias para el ejercicio 2012. Adems, se adscribe cada unidad a cada una de las Consejeras segn su objeto social o su actividad principal. De acuerdo con lo que dispone el artculo 22 bis del Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario del Principado de Asturias aprobado por Decreto Legislativo 2/1998, de 25 de junio, las unidades institucionales sometidas al rgimen de contabilidad privada elaborarn un presupuesto de explotacin, detallando el contenido de su cuenta de explotacin, y un presupuesto de capital, especificando el origen y la aplicacin de sus fondos. Estos presupuestos tendrn en todo caso carcter estimativo y por tanto, no limitativo. Los Presupuestos Generales del Principado de Asturias para 2009, ya recogieron el cambio en el Plan General de Contabilidad, aprobado por el Real Decreto 1514/2007, de 16 de noviembre, que recoge dicho plan contable y el Real Decreto 1515/2007, de 16 de noviembre, que con otras Administraciones Pblicas, tales como consorcios o fundaciones, en los que la
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aprueba el plan contable para las pequeas y medianas empresas y los criterios especficos para microempresas. En los citados Presupuestos Generales, se utiliz por analoga este plan contable para las fundaciones presentes en el presupuesto, al no existir en dicho momento un modelo especfico. En los Presupuestos Generales para 2010, ya se refleja la actividad de las fundaciones utilizando los modelos establecidos al efecto por el Instituto de Contabilidad y Auditora de Cuentas, los cuales presentan ligeras diferencias respecto a los de las empresas. Para dar cumplimiento a lo dispuesto en la normativa econmica y presupuestaria del Principado de Asturias, las unidades han presentado en los aos anteriores los siguientes estados financieros: Balance, que comprende con la debida separacin, el activo, el pasivo y el patrimonio neto de la unidad institucional. Cuenta de prdidas y ganancias previsional, a partir de la cuenta de prdidas y ganancias que muestra para el periodo considerado, los resultados de la actividad, obtenidos mediante la comparacin entre los ingresos generados durante el ejercicio y los gastos necesarios para la consecucin de aquellos; contabilizados segn el principio contable de devengo. Presupuesto de Capital, a partir del estado de flujos de efectivo que informa sobre el origen y la utilizacin de los activos monetarios representativos de efectivo y otros activos lquidos equivalentes, clasificando los movimientos por actividades de explotacin, inversin y financiacin e indicando la variacin neta del efectivo durante el ejercicio. Adems, cada unidad institucional presenta una memoria de objetivos que detalla las principales caractersticas de la misma, as como sus principales objetivos, las actividades desarrolladas en ejercicios anteriores, actuaciones e inversiones para 2012 y el respaldo pblico econmico y/o financiero para las mismas. Adicionalmente se recoge el nmero mximo de personal con contrato indefinido con los que la unidad prev contar durante el ejercicio. La utilizacin de los anteriores estados financieros para presentar los presupuestos de estas unidades es adecuada por la naturaleza de las mismas y la forma de contabilizar sus propias operaciones.
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Adscripcin por Consejeras del Sector Pblico autonmico sujeto a contabilidad privada Consejera de Presidencia Entidad Pblica 112 Asturias Entidad Pblica Bomberos del Principado de Asturias Consejera de Hacienda y Sector Pblico Ente Pblico de Comunicacin y sus sociedades: Televisin del Principado de Asturias S.A. Radio del Principado de Asturias S.A. Productora de Programas del Principado de Asturias S.A.. Empresa Pblica Sociedad de Servicios del Principado de Asturias S.A. Gestin de Infraestructuras Sanitarias del Principado de Asturias S.A. Sociedad Regional de Recaudacin del Principado de Asturias S.A. Consejera de Economa y Empleo Sociedad Asturiana de Estudios Econmicos e Industriales S.A.U. Instituto de Desarrollo Econmico del Principado de Asturias Inspeccin Tcnica de Vehculos de Asturias S.A. Ciudad Industrial del Valle del Naln S.A. Sociedad Regional de Promocin del Principado de Asturias S.A. Sociedad de Promocin Exterior Principado de Asturias S.A. Fundacin para el Fomento de la Economa Social Fundacin Asturiana de la Energa Fundacin Servicio Asturiano de Solucin Extrajudicial de Conflictos Gestin de Infraestructuras Pblicas de Telecomunicaciones del Principado de Asturias S.A. Sociedad Inmobiliaria del Real Sitio de Covadonga S.A. Hostelera Asturiana S.A. Sociedad Regional de Turismo S.A. Desarrollo Integral de Taramundi S.A Fundacin Asturiana de la Energa Consejera de Educacin y Universidades Fundacin Comarcas Mineras para la Formacin y Promocin del Empleo Consejera de Cultura y Deporte Gestin de Infraestructuras Culturales, Tursticas y Deportivas del Principado de Asturias S.A. Parque de la Prehistoria S.A. Consejera de Bienestar Social e Igualdad Viviendas del Principado de Asturias S.A. Fundacin Asturiana de Atencin y Proteccin a las Personas con Discapacidades y/o Dependencias Consejera de Sanidad Fundacin Hospital del Oriente de Asturias "Francisco Grande Covin" Consejera de Fomento, Ordenacin del Territorio y Medio Ambiente Ente Pblico Consorcio de Transportes de Asturias Sedes S.A.
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Clculo del Presupuesto de las unidades del sector pblico sometidas a contabilidad privada La estructura del Presupuesto para estas unidades se plasma en una estructura similar a la del Presupuesto de los rganos sometidos al plan de contabilidad pblica. As se establecen partidas por operaciones corrientes, partidas por operaciones con activos no financieros y partidas por operaciones financieras que se acercan en lo mximo posible a las utilizadas en la contabilidad presupuestaria pblica. La informacin incluida, su clculo y las limitaciones en el anlisis se explican a continuacin. Operaciones corrientes Ingresos por actividad mercantil: En el se recogen los ingresos de estas unidades que se derivan de prestaciones de servicios o venta de bienes, ya sean sus adquirentes ciudadanos, empresas o Administraciones Pblicas. En el caso de las fundaciones tambin puede recoger transferencias sin contrapartida recibidas de sus patronos o de Administraciones pblicas como compensacin a su labor fundacional. Como informacin adicional, se ofrece que cuanta de la anterior proviene del Principado de Asturias y de su sector pblico a travs de encomiendas de gestin presupuestadas. Se calcula como la suma de las partidas de prdidas y ganancias: 1.a. Ventas 1.b. Prestaciones de servicios 5.a. Ingresos accesorios y otros de gestin corriente 12.a Ingresos excepcionales.
Su valor se determina por el principio del devengo. Cuando se producen derechos a ingresos de este tipo que no suponen un flujo de caja por un valor similar, la diferencia se lleva a la partida ajustes y cambios en el capital corriente que aparece en el presupuesto. Ingresos por subvenciones corrientes: En el se recogen los ingresos de estas unidades que sean subvenciones de las Administraciones Pblicas o de otras personas sin una contrapartida para stas ltimas. Dentro de las mismas estn las transferencias nominativas que recibe una parte del sector pblico del Principado de Asturias para financiar la actividad que desarrollan.
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Su valor se determina por el principio del devengo. Cuando se producen derechos a ingresos de este tipo que no suponen un flujo de caja por un valor similar, la diferencia se lleva a la partida ajustes y cambios en el capital corriente que aparece en el presupuesto. Ingresos por activos financieros Se recogen los ingresos para la unidad derivados de la propiedad de activos financieros. La informacin se obtiene a partir del Estado de Flujo de Efectivo, por lo que se recoge en trminos de movimiento de caja. Las partidas del Estado de Flujos de Efectivo consideradas son: 4.b. Cobros de dividendos 4.c. Cobros de intereses
Su valor se determina por el principio de caja, por lo que en algunos casos su valor puede ser distinto (superior o inferior) que el recogido en Prdidas y Ganancias. Adicionalmente, en algunos casos, el objeto social de las unidades del sector pblico es en s la tenencia de activos financieros; por lo que su rentabilidad aparecer en la cifra generada por su propia actividad y no en este apartado. Gastos de personal Las partidas de la Cuenta de Prdidas y Ganancias consideradas son: 6.a) Sueldos, salarios y asimilados 6.b) Cargas sociales
No se considera la partida de provisiones por el personal ya que se rige por el principio del devengo y no recoge movimientos de efectivo en el ejercicio. Compras de bienes y servicios corrientes Las partidas de la Cuenta de Prdidas y Ganancias consideradas son: 2) Variacin de existencias 4 a) Consumo de mercaderas 4 b) Consumo de materias primas y otras materias consumibles 4 c) Trabajos realizados por otras empresas 7a) Servicios exteriores 7.b) Tributos 7.d) Otros gastos de gestin corriente
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12. Gastos excepcionales
Cuya suma aproxima las adquisiciones de bienes corrientes y servicios por parte de la unidad del sector pblico. No se consideran partidas recogidas en Prdidas y Ganancias como provisiones por deterioro de mercaderas, provisiones por operaciones comerciales ni deterioro por enajenaciones de inmovilizado, ya que las mismas se consideran por el principio del devengo sin generar flujos de caja. Dentro de esta partida se recogen las encomiendas de gestin realizadas a otras unidades del sector pblico. Pago de intereses, dividendos e impuesto sobre sociedades Las partidas del Estado de Flujos de Efectivo consideradas son: 4.a) Pago de intereses 4.d) Cobros (pagos) por impuesto sobre beneficios 11.a) Dividendos 11. b) Remuneraciones de otros instrumentos de patrimonio
En esta partida se recogen los pagos por la financiacin exigible a la empresa o endeudamiento. Adicionalmente se recogen los pagos a los financiadores propios de la empresa, esto es, a sus accionistas. Tambin se recogen los pagos por impuesto sobre beneficios ya que ste tiene como objetivo captar la cuanta distribuible a los accionistas de la empresa como dividendos, por lo que tiene la misma fuente econmica. Subvenciones corrientes otorgadas La partida de la Cuenta de Prdidas y Ganancias considerada es 7.e) Subvenciones concedidas por la empresa/ente. Se consideran las transferencias nominativas previstas a otras unidades del sector pblico. Operaciones con activos no corrientes y no financieros Todas las partidas recogidas en este apartado provienen de la informacin del Estado de Flujos de Efectivo, por lo que directamente se calculan segn el principio de caja que es similar al utilizado en la presupuestacin pblica.
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Enajenacin de activos no corrientes y no financieros Las partidas del Estado de Flujos de Efectivo consideradas son las del apartado 7. Cobros por desinversiones: 7.b) Inmovilizado intangible 7.c) Inmovilizado material 7.d) Inversiones inmobiliarias 7.f) Activos no corrientes mantenidos para venta 7.g) Otros activos
No considerndose en este apartado las partidas relacionadas con inmovilizado financiero que se recogen en el Estado de Flujos de Efectivo. Subvenciones de capital recibidas Las partidas del Estado de Flujos de Efectivo consideradas son las del apartado 9. e) Subvenciones, donaciones y legados recibidos, que se refieren a las subvenciones destinadas a financian la adquisicin de inmovilizado. Se detallan las transferencias de capital procedentes de la Administracin del Principado de Asturias o de su sector pblico. Adquisicin de activos no corrientes y no financieros Las partidas del Estado de Flujos de Efectivo consideradas son las del apartado 6. Pagos por inversiones: 6.b) Inmovilizado intangible 6.c) Inmovilizado material 6.d) Inversiones inmobiliarias 6.f) Activos no corrientes mantenidos para venta 6.g) Otros activos
No considerndose en este apartado las partidas relacionadas con inmovilizado financiero que se recogen en el Estado de Flujos de Efectivo. Subvenciones de capital otorgadas No hay ninguna partida especfica para ello en la contabilidad privada, pero se recogera en esta apartado si se tuviera informacin adicional sobre ello. En todo caso, en la Cuenta de Prdidas y Ganancias Previsional se recogera como un gasto corriente del ejercicio.
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Operaciones con activos y pasivos financieros no monetarios Enajenacin o liquidacin de activos financieros no monetarios Las partidas del Estado de Flujos de Efectivo consideradas son las del apartado 7. Cobros por desinversiones: 7.a) Empresas del grupo y asociadas 7.e) Otros activos financieros
Emisin de instrumentos de patrimonio neto y contraccin de pasivos financieros Recoge la captacin de efectivo por la empresa debido a financiadores a la misma, ya sea mediante financiacin propia (patrimonio neto o capital) o financiacin exigible (pasivo exigible o endeudamiento). Se ofrece la informacin por separado de los anteriores conceptos. Las partidas del Estado de Flujos de Efectivo consideradas son las del apartado 9 (cobros y pagos por instrumentos de patrimonio) y las del apartado 10 (cobros y pagos por instrumentos de pasivo financiero): 9. a) Emisin de instrumentos de patrimonio 9. d) Enajenacin de instrumentos de patrimonio propio 10. a). Emisin de obligaciones y otros valores negociables, deudas con entidades de crdito, deudas con empresas del grupo y asociadas y otras deudas. Adquisicin de activos financieros no monetarios Las partidas del Estado de Flujos de Efectivo consideradas son las del apartado 6. Pagos por inversiones: 6.a) Empresas del grupo y asociadas 6.e) Otros activos financieros
Amortizacin o reduccin de instrumentos de patrimonio neto y de pasivos financieros Recoge la salida de efectivo por la empresa destinada a los financiadores a la misma, ya sea mediante financiacin propia (patrimonio neto o capital) o financiacin exigible (pasivo exigible o endeudamiento). Se ofrece la informacin por separado de los anteriores conceptos. No se recoge aqu la remuneracin corriente a estos financiadores a travs de intereses y dividendos, que se ha recogido en un apartado anterior.
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pasivo financiero): -
Las partidas del Estado de Flujos de Efectivo consideradas son las del apartado 9 (cobros y pagos por instrumentos de patrimonio) y las del apartado 10 (cobros y pagos por instrumentos de 9. b) Amortizacin de instrumentos de patrimonio 9. c) Adquisicin de instrumentos de patrimonio propio 10. b). Devolucin y amortizacin de obligaciones y otros valores negociables,
deudas con entidades de crdito, deudas con empresas del grupo y asociadas y otras deudas. Ajustes y cambios en el capital corriente La suma de las anteriores partidas no reflejan todos los flujos de efectivo de una unidad del sector pblico. As, hay flujos que no se han recogido anteriormente ya que no tienen un claro ajuste en la contabilidad de presupuestos pblicos. En otros casos son variaciones en el capital circulantes. Por ello se muestra esta partida de manera que adems de conocer el efecto en efectivo que tendrn las operaciones presupuestadas, se conozca los movimientos netos en caja derivados de otras operaciones como el pago a proveedores y los cobros de clientes. Tambin sirve para corregir partidas calculadas a partir de la Cuenta de Prdidas y Ganancias o estimadas a partir de variaciones en el Balance que, por tanto, se han registrado anteriormente por el principio del devengo y no por el principio de caja. Un problema difcil de resolver satisfactoriamente es el derivado de la partida de la Cuenta de Prdidas y Ganancias 3. Trabajos realizados por la empresa para su activo. Esta partida, sirve para compensar las partidas de gasto corriente (registrado por tanto en la Cuenta de Prdidas y Ganancias) destinadas a constituir inmovilizado. As, por ejemplo, si se destina a un trabajador propio a realizar una mejora en un edificio para uso propio, se recoger el gasto salarial correspondiente pero luego se computar como un ingreso. Al no existir una partida similar de ingresos en el presupuesto pblico, este ajuste no se ha podido hacer. Se podra haber hecho la minoracin del gasto corriente en similar cuanta, pero no se ha procedido a hacerlo porque en la propia administracin pblica algunos trabajos con recursos propios se destinan a la adquisicin de inmovilizado, sin que se produzca un registro de este estilo. Sin embargo, no ajustar esta partida supone una duplicacin de los gastos, ya que en el caso del presupuesto se incorpora tanto como un gasto corriente y como una inversin. Por ello, esta partida se introduce en ajustes y cambios en el capital corriente, suponiendo una disminucin de los flujos de salida.
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Calculo del presupuesto a efectos de la normativa reguladora del rgimen econmico y presupuestario del Principado de Asturias El artculo 22 bis del Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario del Principado de Asturias aprobado por Decreto Legislativo 2/1998, de 25 de junio, las unidades institucionales sometidas al rgimen de contabilidad privada elaborarn un presupuestos de explotacin y un presupuesto de capital, especificando el origen y la aplicacin de sus fondos. Adicionalmente, en el artculo 2, apartados 4 y 5, se ofrecen las cuantas totales de dicho presupuesto de explotacin y de capital. A estos efectos, el dato de presupuesto de explotacin que se enuncia en dicha ley es la suma de las cuantas siguientes: Gastos de personal Compras de bienes y servicios corrientes Pago de intereses, dividendos e impuestos sobre sociedades Subvenciones corrientes otorgadas
El dato de presupuesto de capital se calcula como: Recursos aplicados a las operaciones de explotacin. No financiero: o o Financiero: o o Adquisicin de activos financieros no monetarios Amortizacin o reduccin de instrumentos de patrimonio neto y de pasivos financieros Adquisicin de activos no corrientes y no financieros Subvenciones de capital otorgadas
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5.1.
Organismos y Entes Pblicos con contabilidad privada
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FUNDACIONES Como se explic anteriormente, los Presupuestos Generales del Principado de Asturias para 2012 recogen las fundaciones pertenecientes a su sector pblico, segn el Decreto Legislativo 2/1998, de 25 de junio, por el que se aprueba el Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario. La Fundacin Asturiana de Atencin y Proteccin a Personas con Discapacidades y/o Dependencias (FASAD) fue constituida el 13 de julio de 1998 y est adscrita a la Consejera de Bienestar Social y Vivienda y a su vez, inscrita en el Registro de Fundaciones Asistenciales de Inters General del Principado de Asturias. Tiene por objeto contribuir a la atencin integral y a la proteccin de personas con discapacidad fsica, psquica o sensorial, o dependencias del mismo carcter. Entre sus objetivos destaca la creacin y sostenimiento de centros, recursos y servicios de atencin a personas con discapacidades o dependencias de tipo fsico, psquico o sensorial y el impulso de programas de integracin social para estos colectivos. La Fundacin Comarcas Mineras para la Formacin y Promocin del Empleo se constituy el 4 de junio de 1993 y est inscrita en el Registro de Fundaciones Docentes y Culturales de Inters General del Principado de Asturias. Sus objetivos, explicitados en su nombre, son aumentar los niveles de empleo en dichas comarcas y mejorar la formacin de los trabajadores. Para ello, se llevan a cabo programas de formacin que buscan aumentar la cualificacin y capacitacin de la poblacin, la difusin de las nuevas tecnologas, el apoyo a los centros de promocin y empleo de formacin para jvenes y la colaboracin con administraciones pblicas y empresas en todas aquellas actividades que sirvan para los objetivos de la fundacin. La Fundacin del Hospital del Oriente de Asturias Francisco Grande Covin se constituy el 5 de mayo de 1995 y est inscrita en el Registro de Fundaciones Asistenciales de Inters General del Principado de Asturias, siendo su actividad la de atencin sanitaria y asistencia social. Su objeto es la gestin del Hospital del Oriente de Asturias "Francisco Grande Covin", as como contribuir, sin finalidad de lucro, a la prestacin de todo tipo de servicios de asistencia sanitaria y social. La Fundacin para el Fomento de la Economa Social fue constituida el 5 de mayo de 1989 y est inscrita en el Registro de Fundaciones Docentes y Culturales de Inters General del Principado de Asturias. Su objetivo es favorecer la creacin y el desarrollo de las denominadas empresas de economa social, difundiendo el cooperativismo, el trabajo asociado y el autoempleo y apoyando los proyectos concretos de creacin o constitucin de empresas de este sector, colaborando en la consolidacin y mantenimiento de este tipo de empresas.
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La Fundacin Asturiana de la Energa tambin est inscrita en el Registro de Fundaciones Docentes y Culturales de Inters General del Principado de Asturias y fue constituida el 16 de julio de 2001. Su objeto es la promocin y el desarrollo de cuantas actividades de investigacin aplicada, desarrollo tecnolgico y formacin sean de inters para la industria energtica asturiana, extendiendo su actuacin a los sectores de la electricidad, el gas, las energas renovables, el petrleo y sus derivados, los mercados energticos y financieros relativos a la energa, as como otros sectores conexos al energtico. La Fundacin Servicio Asturiano de Solucin Extrajudicial de Conflictos (Fundacin SASEC) se constituy el 9 de diciembre de 2004 y figura inscrita en el Registro de Fundaciones Laborales del Principado de Asturias. Su objeto fundacional es el ejercicio de las funciones de mediacin y arbitraje en beneficio de las empresas y trabajadores del Principado de Asturias que estn previstas en el Acuerdo Interprofesional sobre Solucin Extrajudicial de Conflictos Laborales en Asturias (AISECLA). La Ley de Presupuestos Generales del Principado de Asturias para el ejercicio 2012 recoge informacin sobre la actividad de estas entidades sin nimo de lucro para dicho periodo. La informacin que se muestra tiene un carcter estimativo y no limitativo, ya que todos estos entes estn sometidos al rgimen de contabilidad privada y es la relativa al Balance, Presupuesto de Explotacin y Presupuesto de Capital. El Balance de Situacin refleja el estado de la fundacin en una fecha concreta, expresado como el conjunto de bienes, derechos y obligaciones de la misma, una vez cumplidos los presupuestos de explotacin y capital y recogiendo con la debida separacin el activo, el pasivo y el patrimonio neto de la misma. El Presupuesto de Explotacin refleja los resultados de la actividad fundacional, obtenidos mediante la comparacin entre los ingresos generados durante el ejercicio y los gastos necesarios para la consecucin de aqullos. El Presupuesto de Capital, obtenido a partir de la cuenta de prdidas y ganancias y del estado de flujos de efectivo, informa sobre el origen y la utilizacin de los activos monetarios representativos de efectivo y otros activos lquidos equivalentes, clasificando los movimientos por actividades de explotacin, inversin y financiacin.
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Los datos agregados para el total del sector pblico fundacional son los siguientes: Presupuesto de Explotacin Consejera de Educacin y Universidades Fundacin Comarcas Mineras para la 4.903.000 Formacin y Promocin del Empleo TOTAL CONSEJERA 4.903.000 Consejera de Bienestar Social e Igualdad Fundacin Asturiana de Atencin a Personas con Discapacidades y/o 5.037.409 Dependencias (FASAD) TOTAL CONSEJERA 5.037.409 Consejera de Economa y Empleo Fundaciones Fundacin para el Fomento de la Economa Social (FFES) Fundacin Asturiana de la Energa (FAEN) Fundacin Servicio Asturiano de Solucin Extrajudicial de Conflictos (Fundacin SASEC) TOTAL CONSEJERA Consejera Sanidad Fundacin Hospital del Oriente de Asturias Francisco Grande Covin TOTAL CONSEJERA TOTAL FUNDACIONES 497.750 1.172.090 393.300 2.063.140 27.864.750 27.864.750 39.868.299
Presupuesto de Capital 0 0
TOTAL
4.903.000 4.903.000
0 0 0 267.000 0 267.000 412.201 412.201 679.201
5.037.409 5.037.409 497.750 1.439.090 393.300 2.330.140 28.276.951 28.276.951 40.547.500
Para el ejercicio 2012 el sector pblico fundacional del Principado de Asturias presenta un presupuesto total de 40.547.500 euros. En cuanto al reparto de esta cifra global entre la actividad corriente y la actividad de inversin, hay que sealar, que es la primera de stas la que acapara la mayor parte de lo presupuestado para el prximo ao, habida cuenta de que se trata de un sector de carcter no lucrativo que lleva a cabo importantes actividades prestacionales como los servicios sanitarios y los servicios sociales. As, la Fundacin Hospital del Oriente de Asturias "Francisco Grande Covin" y la Fundacin Asturiana de Atencin a Personas con Discapacidades y/o Dependencias comprenden ms de las tres cuartas partes del presupuesto agregado de explotacin del sector pblico fundacional del Principado de Asturias. En lo que se refiere al anlisis individualizado del presupuesto de explotacin, este es para 2012, en trminos agregados, de 39.868.299 euros, del que un 69,89% ser realizado por la Fundacin Hospital del Oriente de Asturias "Francisco Grande Covin". En segundo y tercer lugar por orden de importancia aparecen la Fundacin Comarcas Mineras para la Formacin y
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Promocin del Empleo y la Fundacin Asturiana de Atencin y Proteccin a las Personas con Discapacidades y/o Dependencias, con un 12,29% y un 12,63%, respectivamente. En cuanto al presupuesto de capital del sector fundacional, este alcanza para 2012 la cuanta de 679.201 de euros, representando la Fundacin Hospital del Oriente de Asturias el 60,68% del mismo, seguida de la Fundacin Asturiana de la Energa con un 39,31% respecto del total.
PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN AGREGADO DE LAS FUNDACIONES PARA 2012 Ingresos de la entidad por la actividad propia y ayudas monetarias Variacin de existencias y trabajos realizados para el activo Aprovisionamientos Otros ingresos de explotacin Transferencias y subvenciones Gastos de personal Otros gastos de explotacin Amortizaciones Imputacin de subvenciones de inmovilizado no financiero y otras Excesos de provisiones y resultados por enajenaciones de inmovilizado Otros resultados Ingresos financieros Gastos financieros Otros resultados financieros Impuesto sobre beneficios RESULTADO 56.859.698 0 -8.161.819 23.225 18.027.481 -24.648.336 -4.488.513 -1.278.786 910.357 0 -63.117 112.500 -1.041 0 0 1.236.687
Respecto al anlisis especfico del presupuesto de explotacin de las fundaciones integrantes del sector pblico del Principado de Asturias, stas prevn cerrar el ejercicio 2012 con un resultado positivo de 1.236.687 euros. Dentro de la cuenta de explotacin agregada, los ingresos con ms peso en el resultado son los derivados de la actividad propia y mercantil. Por el lado de los gastos, la partida con mayor importancia es la de los gastos de personal que absorbe un 61,82% de los recursos de estas unidades, seguida de los aprovisionamientos.
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PRESUPUESTO DE CAPITAL AGREGADO DE LAS FUNDACIONES PARA 2012 Resultados del periodo antes de impuestos Ajustes del resultado Cambios en el capital corriente Otros flujos de efectivo de las actividades de explotacin Flujos de efectivo de las actividades de explotacin Flujos de efectivo de las actividades de inversin (pagos por inversiones) Flujos de efectivo de la actividades de financiacin Aumento / disminucin del efectivo y medios equivalentes TOTAL PRESUPUESTO DE CAPITAL PARA FUNDACIONES 1.236.687 221.970 -783.674 111.459 786.442 -667.000 70.184 189.626 1.084.201
En cuanto al presupuesto de capital, y para una mejor comprensin del mismo, se presenta, el presupuesto de capital a que da lugar el estado de flujos de efectivo, y que clasifica los flujos de efectivo segn se trate de actividades de explotacin, inversin y financiacin.
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ORGANISMOS Y OTROS ENTES PBLICOS SUJETOS AL RGIMEN DE CONTABILIDAD PRIVADA
El artculo 4 del Decreto Legislativo 2/1998, de 25 de junio, por el que se aprueba el Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario del Principado de Asturias recoge y clasifica a los diferentes organismos que conforman el sector pblico autonmico, figurando entre ellos las entidades y entes pblicos del Principado de Asturias. Segn lo establecido en la legislacin sobre rgimen jurdico del Principado de Asturias, la creacin de las entidades pblicas 112 Asturias, Bomberos del Principado de Asturias, Instituto de Desarrollo Econmico del Principado de Asturias, Consorcio de Transportes de Asturias y Ente Pblico de Comunicacin del Principado de Asturias, se llev a cabo mediante la promulgacin de sus respectivas leyes, que atribuan a estos entes un rgimen presupuestario y contable igual al de las empresas pblicas. La entidad pblica 112 Asturias, creada por la Ley del Principado de Asturias 8/2001, de 15 de octubre, es la encargada, en el mbito territorial de la Comunidad Autnoma, de prestar el servicio pblico de atencin de llamadas de urgencia a travs del nmero telefnico nico europeo 112. Por su parte, la entidad pblica Bomberos del Principado de Asturias, creada por la Ley del Principado de Asturias 9/2001, de 15 de octubre, lleva a cabo la prestacin de los servicios pblicos de extincin de incendios y salvamentos. Los servicios atribuidos a estas entidades pblicas venan siendo prestados hasta la puesta en marcha de las mismas por el ente local Consorcio de Extincin de Incendios, Salvamento y Proteccin Civil del Principado de Asturias (CEISPA), el cual acord su disolucin y la incorporacin de sus medios materiales y humanos a dichas entidades. Tanto 112 Asturias como Bomberos del Principado de Asturias estn adscritas a la Consejera de Presidencia. El Instituto para el Desarrollo Econmico del Principado de Asturias (IDEPA) fue creado por Ley del Principado de Asturias 2/2002, de 12 de abril. Tiene como objetivos generales el desarrollo econmico equilibrado del Principado de Asturias, as como la promocin, creacin y consolidacin de un tejido industrial y empresarial diversificado, moderno y competitivo, como marco idneo generador del incremento y la consolidacin del empleo en la Comunidad Autnoma. Actualmente se encuentra adscrito a la Consejera de Economa y Empleo.
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El sector pblico autonmico incluye asimismo a los entes pblicos, rganos de carcter institucional o representativo, o desarrollados en coordinacin con otras administraciones pblicas. Es aqu donde se inscribe el Consorcio de Transportes de Asturias, ente pblico creado por la Ley del Principado de Asturias 1/2002, de 11 de marzo. Segn sta, su rgimen presupuestario ser el establecido para los entes pblicos y, en lo no previsto para stos, se someter a lo dispuesto para las entidades pblicas en la legislacin presupuestaria de la Comunidad Autnoma. En consecuencia, le resulta aplicable lo establecido para las empresas y entidades pblicas en los artculos 22 bis y 59 del Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario del Principado de Asturias. Mediante el Consorcio de Transportes de Asturias se articula la cooperacin y participacin del Principado de Asturias, los Concejos que voluntariamente se integren y, en su caso, la Administracin General del Estado, en la gestin conjunta del servicio de transporte pblico de viajeros. El mbito de actuacin del Consorcio de Transportes de Asturias ser el de los municipios que en l se integren. La gestin y prestacin de los servicios se llevar a cabo tanto por empresas pblicas municipales o supramunicipales como por empresas privadas, en el marco de lo establecido en la citada Ley 1/2002. Este ente pblico se encuentra adscrito a la Consejera de Fomento, Ordenacin del Territorio y Medio Ambiente. En cuanto al Ente Pblico de Comunicacin del Principado de Asturias, ste fue creado en virtud de la Ley 2/2006, de 16 de febrero, de modificacin de la Ley 2/2003, de 17 de marzo, de medios de comunicacin social, para la gestin de los medios de comunicacin de titularidad de la Comunidad Autnoma y de los servicios de radiodifusin y televisin que desarrolle la misma. Tras la aprobacin de la citada Ley 2/2006 y producirse la incorporacin de las acciones de las sociedades gestoras Radio del Principado de Asturias S.A. y Televisin del Principado de Asturias S.A., as como de la filial, Productora de Programas del Principado de Asturias S.A., las cuatro unidades, esto es, el ente y las tres sociedades integran el llamado "Presupuesto Consolidado del Ente de Comunicacin". Estas unidades se encuentran adscritas a la Consejera de Hacienda y Sector Pblico. En consecuencia, la Ley de Presupuestos Generales del Principado de Asturias para el ao 2012 recoge los estados financieros bsicos de las entidades pblicas 112 Asturias, Bomberos del Principado de Asturias e Instituto de Desarrollo Econmico del Principado de Asturias (IDEPA), as como los de los entes pblicos Consorcio de Transportes de Asturias y Ente Pblico de Comunicacin del Principado de Asturias (consolidado), con objeto de dar conocimiento a la Junta General del Principado y a la sociedad asturiana de la actividad econmica a desarrollar por dichas entidades en este ejercicio.
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La informacin que se recoge tiene un carcter estimativo y no limitativo, ya que todos estos entes y entidades estn sometidos al rgimen de contabilidad privada y es la relativa al Balance, Presupuesto de Explotacin y Presupuesto de Capital. El Balance de Situacin refleja el estado del organismo o ente en una fecha concreta, expresado como el conjunto de bienes, derechos y obligaciones del mismo, una vez cumplidos los presupuestos de explotacin y capital y recogiendo con la debida separacin el activo, el pasivo y el patrimonio neto. La cuenta de prdidas y ganancias previsional refleja los resultados de la actividad de cada unidad, obtenidos mediante la comparacin entre los ingresos generados durante el ejercicio y los gastos necesarios para la consecucin de aqullos. El Presupuesto de Capital, obtenido a partir del estado de flujos de efectivo, que informa sobre el origen y la utilizacin de los activos monetarios representativos de efectivo y otros activos lquidos equivalentes, clasificando los movimientos por actividades de explotacin, inversin y financiacin. De acuerdo con los datos agregados, el presupuesto de explotacin para los organismos y entes del sector pblico autonmico sometidos al rgimen de contabilidad privada asciende a 106.764.029 euros, siendo el Instituto de Desarrollo Econmico del Principado de Asturias el organismo que presenta mayor presupuesto de explotacin, con un 27,35% respecto del total y seguido por el Ente Pblico Consorcio de Transportes de Asturias, con un 27,23% y la Entidad Pblica Bomberos del Principado de Asturias, con un 25,88%. En cuanto al presupuesto de capital agregado para estos entes y entidades, el mismo asciende a 10.346.413 euros, siendo Bomberos del Principado de Asturias el que ostenta una mayor participacin respecto del dato total, con un 72,70%. Los datos agregados del presupuesto de explotacin y del presupuesto de capital para las distintas unidades, a partir de los datos suministrados por ellas mismas, se resumen a continuacin:
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Organismos y Entes Pblicos con contabilidad privada
Consejera de Presidencia Entidad Pblica 112 Asturias Entidad Pblica Bomberos del Principado de Asturias TOTAL CONSEJERA Consejera de Hacienda y Sector Pblico Ente de Comunicacin (consolidado)
- Ente Pblico de Comunicacin del Principado de Asturias - Televisin del Principado de Asturias S.A. - Radio del Principado de Asturias S.A. - Productora de Programas del Principado de Asturias S.A.
Presupuesto de Explotacin 5.000.682 27.632.990 32.633.672 15.851.122 11.492.798 14.521.921 643.206 989.881
Presupuesto de Capital 1.405.802 7.522.220 8.928.022 1.177.700 65.546 1.070.978 0 41.176
TOTAL 6.406.484 35.155.210 41.561.694 17.028.822

11.558.344 15.592.899 643.206 1.031.057
TOTAL CONSEJERA 15.851.122 1.177.700 Consejera de Fomento, Ordenacin del Territorio y Medio Ambiente Ente Pblico Consorcio de 29.078.548 0 Transportes de Asturias TOTAL CONSEJERA 29.078.548 0 Consejera de Economa y Empleo Instituto de Desarrollo Econmico del 29.200.687 240.691 Principado de Asturias (IDEPA) TOTAL CONSEJERA 29.200.687 240.691 TOTAL ORGANISMOS Y ENTES 106.764.029 10.346.413
17.028.822 29.078.548 29.078.548 29.441.378 29.441.378 117.110.442
Mencin aparte merece el Ente Pblico de Comunicacin consolidado que, como ya se dijo, incluye al Ente Pblico de Comunicacin y a sus tres sociedades, Televisin del Principado de Asturias S.A., Radio del Principado de Asturias S.A. y Productora de Programas del Principado de Asturias S.A. De estas cuatro unidades institucionales es el Ente Pblico de Comunicacin del Principado de Asturias el que presenta un mayor importe para el presupuesto de explotacin, dado que es el receptor de las transferencias nominativas corrientes que se conceden al grupo y que luego procede a repartir entre sus tres sociedades.
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PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN AGREGADO DE LOS ORGANISMOS Y ENTES CON CONTABILIDAD PRIVADA PARA 2012 Importe neto de la cifra de negocios Variacin de existencias y trabajos realizados para el activo Aprovisionamientos Otros ingresos de explotacin Transferencias y subvenciones Gastos de personal Otros gastos de explotacin Amortizaciones Imputacin de subvenciones de inmovilizado no financiero y otras Excesos de provisiones y resultados por enajenaciones de inmovilizado Otros resultados Ingresos financieros Gastos financieros Otros resultados financieros Impuesto sobre beneficios RESULTADO 21.268.930 1.997.246 -12.387.224 4.225.830 65.796.418 -32.037.122 -55.789.332 -6.522.820 4.813.171 2.386 0 216.211 -17.724 0 -9.807 -8.443.837
En relacin con la cuenta de resultados agregada de los entes y entidades del sector pblico autonmico sometidos al rgimen de contabilidad privada, el resultado agregado al cierre de 2012 ser negativo en un importe de 8.443.837 euros. Dentro de la misma la partida ms relevante son las de otros ingresos, transferencias y subvenciones, que se presupuestan para 2012 en una cantidad de 65.796.418 euros, de los que 25.000.000 responden a transferencias nominativas corrientes cuyos beneficiarios son el Ente Pblico de Comunicacin del Principado de Asturias y la Entidad Pblica Bomberos del Principado de Asturias. Destacan tambin otras partidas como otros gastos de explotacin, que recoge las subvenciones de capital otorgadas, y los gastos de personal. Al igual que se ha hecho para las fundaciones, se presenta el presupuesto de capital de los entes y entidades pblicos sometidos al rgimen de contabilidad privada en el siguiente cuadro:
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PRESUPUESTO DE CAPITAL AGREGADO DE LOS ORGANISMOS Y ENTES CON CONTABILIDAD PRIVADA PARA 2012 Resultados del periodo antes de impuestos Ajustes del resultado Cambios en el capital corriente Otros flujos de efectivo de las actividades de explotacin Flujos de efectivo de las actividades de explotacin Flujos de efectivo de las actividades de inversin (pagos por inversiones) Flujos de efectivo de las actividades de financiacin Aumento / disminucin del efectivo y medios equivalentes TOTAL PRESUPUESTO DE CAPITAL PARA ORGANISMOS Y ENTES CON CONTABILIDAD PRIVADA -8.434.030 1.387.732 5.377.013 188.680 -12.234.631 2.883.713 15.701.473 583.129 11.502.607
Para 2012 el presupuesto de capital agregado de los entes y entidades con contabilidad privada del sector pblico autonmico est previsto en 11.502.607 euros, presentando el IDEPA el mayor importe.
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Empresas Pblicas
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EMPRESAS PBLICAS
Las empresas pblicas del Principado de Asturias son aquellas sociedades mercantiles creadas al amparo del artculo 49.2 del Estatuto de Autonoma, en cuyo capital es mayoritaria, directa o indirectamente, la participacin del Principado de Asturias, rigindose por sus normas de creacin y por las disposiciones vigentes del derecho mercantil, civil y laboral. Cada una de dichas empresas, integrantes del sector pblico autonmico, cabe adscribirlas, segn su objeto social y las funciones a las que se refiere el artculo 67 de la Ley del Principado de Asturias 1/1991 de Patrimonio, a alguna de las Consejeras en las que se organiza la Administracin de la Comunidad Autnoma, llevndose a cabo una coordinacin entre la actividad de la sociedad y la poltica general del Principado. Atendiendo a estos criterios de clasificacin en funcin de su adscripcin, los presupuestos de explotacin y de capital de las empresas pblicas para el ao 2012 son los siguientes: Dependiente de la Consejera de Economa y Empleo: - Gestin de Infraestructuras Pblicas de Telecomunicaciones del Principado de Asturias, S.A.: Esta sociedad fue constituida el 2 de agosto de 2006 y tiene como objeto social el establecimiento y explotacin de redes de telecomunicaciones y la prestacin de servicios de comunicaciones electrnicas con terceros de conformidad con lo dispuesto en la legislacin general de telecomunicaciones. - Sociedad Asturiana de Estudios Econmicos e Industriales, S.A. (SADEI): esta sociedad fue constituida en 1966 y realiza estudios de tipo demogrfico, estadstico, econmico y social, mediante la recogida de informacin y su posterior tratamiento. - Sociedad Inmobiliaria del Real Sitio de Covadonga, S.A.: su finalidad es la realizacin de actividades caractersticas del negocio de la hostelera. - Hostelera Asturiana, S.A. (HOASA): su objeto social es el fomento y explotacin de negocios de hostelera. - Sociedad Regional de Turismo, S.A.: su actividad se centra en el impulso y consolidacin de un producto turstico regional diferenciado y de calidad. - Desarrollo Integral de Taramundi, S.A.: su objeto social consiste en la promocin y comercializacin del turismo rural en la zona de Taramundi.
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- Inspeccin Tcnica de Vehculos de Asturias, S.A.: tiene encomendada la inspeccin tcnica de los vehculos automviles de la Comunidad Autnoma. - Sociedad Regional de Promocin del Principado de Asturias, S.A.: destinada al fomento de inversiones en sectores emergentes, mediante la participacin temporal en el accionariado de proyectos concretos. - Ciudad Industrial del Valle del Naln, S. A.: su actividad se centra en la rehabilitacin, promocin y gestin del suelo en la Ciudad Tecnolgica Valnaln, as como en la formacin y apoyo a nuevos emprendedores y el acercamiento de las nuevas tecnologas a las empresas de su rea de influencia. - Sociedad de Promocin Exterior Principado de Asturias, S.A.: destinada al fomento y organizacin de actividades de promocin internacional directa tales como ferias, misiones directas, misiones inversas, as como aquellas otras actividades que se le encomienden en el mbito de la internacionalizacin de las empresas asturianas.
Dependientes de la Consejera de Hacienda y Sector Pblico: - Sociedad Regional de Recaudacin del Principado de Asturias, S.A.: la sociedad se
constituy el da 28 de febrero de 1990 y realiza tareas de gestin y recaudacin tributaria tanto del Principado de Asturias (a travs del Ente Pblico de Servicios Tributarios) como de la mayora de ayuntamientos de la regin con los que se han suscrito los respectivos convenios. - Empresa Pblica Sociedad de Servicios del Principado de Asturias, S.A: concebida como medio propio instrumental y servicio tcnico de la Comunidad Autnoma y de las entidades locales asturianas que a tal fin suscriban los oportunos convenios con el Principado de Asturias, llevar a cabo actuaciones de asistencia tcnica, construccin y prestacin de servicios en los mbitos medioambiental, turstico, docente, cultural y deportivo, as como labores de promocin y comercializacin relacionadas con el desarrollo rural, la acuicultura y la pesca. - Gestin de Infraestructuras Sanitarias del Principado de Asturias, S.A.: tiene como objeto social la provisin de todo tipo de infraestructuras y equipamientos de ndole sanitaria y sociosanitaria, as como la prestacin de los servicios inherentes y complementarios a la finalidad perseguida con dicha provisin.
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Dependientes de la Consejera de Cultura y Deporte: - Parque de la Prehistoria, S.A.: tiene por objeto promocionar y ejecutar, primordialmente en
el mbito del Principado de Asturias, proyectos de carcter cultural y cientfico. - Gestin de Infraestructuras Culturales, Tursticas y Deportivas del Principado de Asturias, S.A.: su objeto social abarca tanto la provisin de infraestructuras y equipamientos de ndole cultural, turstica y deportiva como la gestin, explotacin y administracin de las mismas. Dependiente de la Consejera de Bienestar Social e Igualdad - Viviendas del Principado de Asturias, S.A. (VIPASA): tiene encomendada la administracin del patrimonio de viviendas de promocin pblica, la promocin de viviendas protegidas y la gestin de programas promovidos por la Administracin del Principado de Asturias orientados a facilitar el acceso a la vivienda. Dependiente de la Consejera de Fomento, Ordenacin del Territorio y Medio Ambiente - Sedes, S.A.: se dedica al estudio, la promocin y la construccin residencial, industrial y de obra pblica.
No ha habido variaciones en la composicin del sector pblico de carcter empresarial del Principado de Asturias, tras la incorporacin en los presupuestos de 2007 de cuatro nuevas unidades sujetas a contabilidad privada.
Asimismo, es preciso sealar que mientras que algunas de estas sociedades estn adscritas directamente a las Consejeras, en el caso de otras la vinculacin se realiza a travs de otro rgano. Esto ocurre con la Sociedad Regional de Promocin del Principado de Asturias, S.A. (SRP), sociedad operativa de la entidad pblica Instituto de Desarrollo Econmico del Principado de Asturias (IDEPA), con Ciudad Industrial del Valle del Naln, S. A., Parque de la Prehistoria, S.A. y Desarrollo Integral de Taramundi, S.A. participadas a travs de la propia SRP, y con la Sociedad de Promocin Exterior Principado de Asturias, S.A. participada a travs del IDEPA. En cuanto a la Sociedad Regional de Turismo, tambin participada por la SRP, es la Consejera de Cultura y Turismo la que participa en su gestin y direccin. En el caso de la Sociedad Regional de Recaudacin, S.A., la misma depende del Ente Pblico de Servicios Tributarios del Principado de Asturias que ejerce los derechos polticos derivados de la titularidad de las acciones. La Ley de Presupuestos Generales del Principado de Asturias para el ao 2012 recoge los estados financieros bsicos del sector pblico empresarial autonmico, para dar conocimiento a la
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Junta General del Principado y a la sociedad asturiana de la actividad econmica a desarrollar por dichas empresas en este ejercicio. Estados financieros que, en todo caso, son de carcter estimativo y no limitativo. Los estados financieros que se presentan son el Balance, el Presupuesto de Explotacin y el Presupuesto de Capital. El Balance de Situacin refleja el estado de la empresa en una fecha concreta, expresado como el conjunto de bienes, derechos y obligaciones de la misma, una vez cumplidos los presupuestos de explotacin y capital. La Cuenta de Prdidas y Ganancias previsional refleja los resultados de la actividad empresarial, obtenidos mediante la comparacin entre los ingresos generados durante el ejercicio y los gastos necesarios para la consecucin de aqullos. El Presupuesto de Capital, obtenido a partir de la cuenta de prdidas y ganancias y del estado de flujos de efectivo, informa sobre el origen y la utilizacin de los activos monetarios representativos de efectivo y otros activos lquidos equivalentes, clasificando los movimientos por actividades de explotacin, inversin y financiacin. Los datos agregados de los presupuestos de explotacin y de capital para las empresas pblicas muestran un presupuesto total de 191.453.547 millones de euros, del que el 51,19% se corresponde con gasto de capital y el resto se asigna a gasto corriente. Dentro del total del gasto corriente, la empresa pblica que alcanza un mayor porcentaje sobre el agregado es, como en ejercicios anteriores, Sedes S.A., que representa el 36,91% del total del gasto de explotacin del sector pblico empresarial, seguida por Gestin de Infraestructuras Culturales, Tursticas y Deportivas del Principado de Asturias S.A. (9,66%). Por el lado del gasto en capital, la sociedad que alcanza un mayor volumen es Gestin de Infraestructuras Sanitarias del Principado de Asturias S.A., cuyo presupuesto de capital representa el 61,18% de la cuanta total. A continuacin se sitan las empresas pblicas Sedes, S. A., Sociedad Regional de Promocin, S.A., e Inspeccin Tcnica de Vehculos de Asturias, S.A. con el 20,89%, 8,41% y 6,26%, respectivamente.
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Empresas Pblicas
El cuadro que recoge estos datos se muestra a continuacin: Presupuesto de Explotacin 3.727.543 1.450.200 Presupuesto de Capital TOTAL
Consejera de Economa y Empleo Gestin de Infraestructuras Pblicas de Telecomunicaciones del Principado de Asturias, S.A. Sociedad Asturiana de Estudios Econmicos e Industriales, S.A.
468.893 13.000
4.196.436 1.463.200 17.920 6.793.500 5.612.437 414.607 15.876.030 2.030.025 10.707.072 3.920.000 51.031.227
Sociedad Inmobiliaria del Real Sitio 17.920 0 de Covadonga, S.A. Hostelera Asturiana, S.A. 6.443.500 350.000 Sociedad Regional de Turismo, S.A. 5.563.373 49.064 Desarrollo Integral de Taramundi, 384.630 29.977 S.A. Inspeccin Tcnica de Vehculos de 9.736.430 6.139.600 Asturias, S.A. Ciudad Industrial del Valle del Naln, 1.789.221 240.804 S.A. Sociedad Regional de Promocin del 2.457.072 8.250.000 Principado de Asturias, S.A. Sociedad Promocin Exterior 3.902.000 18.000 Principado de Asturias, S.A. TOTAL CONSEJERA 35.471.889 15.559.338 Consejera de Hacienda y Sector Pblico Empresa Pblica Sociedad de Servicios del Principado de Asturias, 3.750.100 2.972 S.A. Sociedad Regional de Recaudacin 531.824 466.335 del Principado de Asturias, S.A. Gestin de Infraestructuras Sanitarias 2.484.363 59.972.239 del Principado de Asturias, S.A. TOTAL CONSEJERA 6.766.287 60.441.546 Consejera de Cultura y Deporte Gestin de Infraestructuras Culturales, Tursticas y Deportivas del 9.030.539 0 Principado de Asturias, S.A. Parque de la Prehistoria S.A. 6.007 6.000 TOTAL CONSEJERA 9.036.546 6.000 Consejera de Bienestar Social e Igualdad Viviendas del Principado de Asturias, 7.668.827 1.528.199 S.A. TOTAL CONSEJERA 7.668.827 1.528.199 Consejera de Fomento, Ordenacin del Territorio y Medio Ambiente Sedes, S.A. 34.496.040 20.478.875 TOTAL CONSEJERA 34.496.040 20.478.875 TOTAL EMPRESAS PBLICAS 93.439.589 98.013.958
3.753.072 998.159 62.456.602 67.207.833
9.030.539 12.007 9.042.546 9.197.026 9.197.026 54.974.915 54.974.915 191.453.547
En lo que afecta al Presupuesto de Explotacin, los datos agregados son estos:
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PRESUPUESTO DE EXPLOTACIN AGREGADO DE LAS EMPRESAS PBLICAS PARA 2012 Importe neto de la cifra de negocios Variacin de existencias y trabajos realizados para el activo Aprovisionamientos Otros ingresos de explotacin Transferencias y subvenciones Gastos de personal Otros gastos de explotacin Amortizaciones Imputacin de subvenciones de inmovilizado no financiero y otras Excesos de provisiones y resultados por enajenaciones de inmovilizado Otros resultados Ingresos financieros Gastos financieros Otros resultados financieros Impuesto sobre beneficios RESULTADO 68.849.818 -643.275 -30.071.392 608.000 16.972.519 -29.255.763 -17.556.984 -5.398.761 741.499 232.750 -245.930 3.222.122 -5.749.136 6.000 -369.965 1.341.502
En trminos agregados las sociedades pblicas del Principado de Asturias presupuestan para 2012 un resultado positivo de 1.341.502 de euros. En cuanto a la composicin de la cuenta de resultados del sector pblico empresarial del Principado de Asturias, por el lado del ingreso las partidas de mayor relevancia son los ingresos obtenidos por las sociedades por su actividad, que generan un 73,29% del ingreso total, seguidos de otros ingresos de explotacin, que incluyen las subvenciones y transferencias obtenidas por este subsector (tanto con origen en el Presupuesto del Principado de Asturias como procedentes de otras Administraciones Pblicas). Del total de subvenciones y transferencias, 12.761.008 euros corresponden a subvenciones y transferencias corrientes de carcter nominativo otorgadas por el Principado de Asturias al sector pblico empresarial. Desde la ptica del gasto, son los aprovisionamientos los que acaparan la mayor parte del gasto de este subsector, seguidos del gasto en personal y de otros gastos de explotacin. Finalmente, el presupuesto de capital agregado para el sector pblico empresarial del Principado de Asturias previsto para 2012 alcanza los 37.980.687 millones de euros, siendo el principal destino la adquisicin de inmovilizado material.
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PRESUPUESTO DE CAPITAL AGREGADO DE LAS EMPRESAS PBLICAS PARA 2012 Resultados del periodo antes de impuestos Ajustes del resultado Cambios en el capital corriente Otros flujos de efectivo de las actividades de explotacin Flujos de efectivo de las actividades de explotacin Flujos de efectivo de las actividades de inversin (pagos por inversiones) Flujos de efectivo de la actividades de financiacin Aumento / disminucin del efectivo y medios equivalentes TOTAL PRESUPUESTO DE CAPITAL PARA EMPRESAS PBLICAS 1.711.467 6.965.262 17.087.227 -2.788.555 5.888.174 60.031.851 51.860.458 2.283.219 37.980.687
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Tomo 8 - INFORME DE PERSONAL
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NDICE
1. INTRODUCCIN .................................................................................................................5 2. ANLISIS DE LOS GASTOS DE PERSONAL .................................................................. 11 2.1. Distribucin del gasto ....................................................................................................15
2.1.1. Administracin del Principado de Asturias ...............................................................19 2.1.2. 2.2. Organismos y Entes Pblicos ..................................................................................23
Evolucin.......................................................................................................................27
2.2.1. Administracin del Principado de Asturias ...............................................................31 2.2.2. Organismos y Entes Pblicos ..................................................................................37
3. ANLISIS DE LAS PLANTILLAS .......................................................................................43 3.1. Clases de personal .......................................................................................................47
3.1.1. Administracin del Principado de Asturias ...............................................................55 3.1.2. Organismos y Entes Pblicos ..................................................................................61
4. ADSCRIPCIN INICIAL DE PERSONAL DE LA ADMINISTRACIN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS ..................................................................................................................67 4.1. 4.2. Funcionarios..................................................................................................................69 Laborales ......................................................................................................................83
5. ADSCRIPCIN INICIAL DE PERSONAL DE ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS .......97 6. ADSCRIPCIN INICIAL DE PERSONAL DE LA JUNTA GENERAL DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS ......................................................................................................................147 7. ADSCRIPCIN INICIAL DE PERSONAL DEL CONSEJO CONSULTIVO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS ..........................................................................................................151 8. ADSCRIPCIN INICIAL DE PERSONAL DE LA SINDICATURA DE CUENTAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS ..................................................................................................155 9. ADSCRIPCIN INICIAL DE PERSONAL DEL PROCURADOR GENERAL DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS .....................................................................................................159
1.
INTRODUCCIN
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El Informe de Personal constituye parte de la documentacin que deber acompaar al Proyecto de Ley de Presupuestos Generales del Principado de Asturias, para su examen, enmienda y aprobacin por la Junta General, conforme a lo dispuesto en el artculo 23, apartado 2, del Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario del Principado de Asturias, aprobado por Decreto Legislativo 2/1998, de 25 de junio. En este Informe se detallarn todas las plantillas de personal de la Administracin del Principado y de sus Organismos Pblicos, clasificadas por cuerpos, escalas y grupos y relacionadas por programas y secciones presupuestarias. En el Informe de Personal tambin se procede a analizar econmicamente el Captulo 1, Gastos de Personal, dotado para el ejercicio 2012, comparndolo con el presupuesto del ao 2011, analizando el peso relativo del Captulo 1 respecto al Presupuesto Consolidado del Principado, la distribucin de los gastos de personal entre las diferentes secciones presupuestarias, y la evolucin habida respecto a presupuestos de ejercicios anteriores. Constituye una circunstancia muy relevante en el Captulo 1 para el ejercicio 2012, al igual que en el resto del presupuesto, la reestructuracin de las Consejeras que integran la Administracin del Principado de Asturias, realizada por el Decreto 12/2011, de 16 de julio, del Presidente del Principado de Asturias, y los posteriores Decretos que desarrollan la estructura orgnica bsica de las distintas Consejeras. La nueva distribucin competencial consecuencia de esta reestructuracin desvirta en parte la comparacin entre ejercicios por estructuras orgnicas de los crditos presupuestarios, haciendo aconsejable que se observe de modo global la variacin experimentada por los gastos de personal. Con efectos de 1 de febrero de 2011 el Principado de Asturias ha asumido las competencias relativas a la gestin coordinada del Parque Nacional de los Picos de Europa, competencia compartida con las Comunidades Autnomas de Cantabria y Castilla y Len en virtud del Real Decreto 1741/2010, de 23 de diciembre, de ampliacin de las funciones y servicios de la Administracin del Estado traspasados a la Comunidad Autnoma del Principado de Asturias, en materia de conservacin de la naturaleza (Parque Nacional de los Picos de Europa). El coste efectivo del mismo para el ao 2011 en materia de gastos de personal se concreta en 1,4 millones de euros. Esta asuncin de competencias por parte del Principado de Asturias, unidas a las recibidas con anterioridad en materias tales como educacin, sanidad y justicia ha motivado una considerable transformacin tanto de la plantilla como de los Gastos de Personal en los sucesivos Presupuestos de esta Comunidad Autnoma, con el consiguiente esfuerzo econmico y organizativo con el objetivo de conseguir una mayor eficacia en la prestacin de servicios pblicos. En otro orden de cosas, ante el contexto de crisis generalizada en la que se encuentra inmersa la economa en todas las escalas, nacional, internacional y autonmica, y ante la ausencia de Proyecto de Ley de Presupuestos Generales del Estado para 2012, se ha optado por mantener para el 2012 en el Principado de Asturias la regla establecida por la Ley de Presupuestos Generales del Estado para 2011, la cual contempla con carcter bsico que durante el ao 2011 no proceder la contratacin de personal
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temporal, ni el nombramiento de personal estatutario temporal o personal funcionario interino salvo en casos excepcionales y para cubrir necesidades urgentes e inaplazables. En aplicacin de esta norma los Presupuestos Generales del Principado de Asturias para 2012 continan, al igual que ha sucedido en el ejercicio precedente, aplicando un criterio de reduccin principalmente de los gastos destinados a personal temporal, limitndose su presupuestacin a aquellas partidas en las que la dotacin se presente como urgente, ineludible o inaplazable. Con fecha 27 de abril de 2011, el Consejo de Poltica Fiscal y Financiera aprob el Plan econmico-financiero de reequilibrio de la Comunidad Autnoma, que marca la senda financiera a seguir por esta Comunidad Autnoma para el periodo 2011-2013, en lnea con las directrices del Acuerdo Marco sobre sostenibilidad de las finanzas pblicas 2010-2013 y la senda de proyecciones presupuestarias en l establecidas. Segn el mismo el objetivo de estabilidad fijado para las Comunidades Autnomas en aplicacin de la normativa de estabilidad presupuestaria por el Gobierno se cifra en un dficit mximo del 1,3% del PIB para 2012. En esa lnea y considerando que en la actualidad no se ha aprobado el Proyecto de Ley de Presupuestos Generales del Estado para 2012, los Presupuestos Generales del Principado de Asturias mantienen los importes retributivos establecidos para 2011, con el fin de mantener los objetivos de reduccin del dficit pblico y sostenibilidad de las finanzas pblicas a los que nos referimos. En esa coyuntura y con idntico objetivo, el Principado de Asturias remite los objetivos de reposicin y cobertura de vacantes a lo que se establezca con carcter bsico por la Ley de Presupuestos Generales del Estado, de nuevo concentrando el esfuerzo en los sectores que se declaren prioritarios o que afecten al funcionamiento de los servicios pblicos esenciales, buscando conseguir una dimensin adecuada de nuestros efectivos, su mejor distribucin y movilidad, con el objeto de asegurar la austeridad en el gasto, sin merma en la calidad en el servicio. Adicionalmente, en aplicacin de las medidas de racionalizacin del gasto, mediante Decreto 12/2011, de 16 julio, del Presidente del Principado de Asturias, se ha reducido el nmero de Consejeras integrantes de la Administracin del Principado de Asturias, pasando de 10 Consejeras y la Presidencia del Principado a 9 Consejeras y la Presidencia del Principado, y de rganos directamente dependientes de las mismas. Ello ha supuesto en su conjunto una reduccin de 13 Altos Cargos, que genera un ahorro superior a 850.000 euros de gastos de personal, y 26 nombramientos menos de personal eventual de gabinete, que se ven compensados con un aumento de 10 efectivos en la Junta General del Principado, por lo que en el conjunto de las secciones presupuestarias 01 a 31 el personal eventual de gabinete se reduce en 16 efectivos y supone una disminucin de unos 820.000 euros del Captulo 1. En este contexto debe hacerse referencia a la reforma del artculo 135 de la Constitucin Espaola de 27 de septiembre de 2011 que persigue garantizar el principio de estabilidad presupuestaria vinculando a todas las Administraciones Pblicas en su consecucin y al mismo tiempo garantizar la sostenibilidad econmica y social; las Comunidades Autnomas debern adoptar las disposiciones que
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presupuestarias.
procedan para la aplicacin efectiva del principio de estabilidad en sus normas y decisiones
En el apartado dedicado en el presente Informe al anlisis de los Gastos de Personal se muestra la cifra de Captulo I consolidada para 2012 y que ha quedado fijada en un importe de 1.586.658.283 euros, lo que representa un peso relativo en el Presupuesto Consolidado del Principado de Asturias del 36,49%. La plantilla para el ejercicio 2012 experimenta un aumento de 22 plazas respecto al 2011, que analizado por colectivos se distribuye en una disminucin de 9 plazas de funcionarios y 16 plazas de laborales y un aumento de 47 plazas de estatutarios. Las variaciones corresponden: o o o Al traspaso de competencias del Parque Nacional de los Picos de Europa por el que se transfieren 46 plazas. Por la creacin de 39 plazas en el Servicio Pblico de Empleo para cumplir las sentencias que declaran la condicin de indefinidos de los denominados expertos docentes. Por la amortizacin de 63 plazas por diversos Acuerdos de Consejo de Gobierno que aprueban los correspondientes expedientes de transformacin de plazas. El Principado de Asturias dispone de una plantilla de 35.061 plazas para el presupuesto de 2012, que se distribuye en 16.228 plazas de personal funcionario, suponiendo el 46,28% del personal, 5.566 plazas de personal laboral, representando el 15,88% de la plantilla, y 13.267 plazas de personal estatutario, 37,84%. Para computar el total de efectivos, 35.361, hay que aadir la existencia de 85 altos cargos, 106 eventuales de gabinete (de los cuales la mitad corresponden a la Junta General del Principado de Asturias), 9 contratos de alta direccin, y 100 cargos y puestos directivos del SESPA, que en su conjunto suponen el 0,85% del personal al servicio del Principado de Asturias. Debido a que las plantillas ponen de manifiesto tanto la importancia del volumen de los recursos humanos de esta Comunidad Autnoma como su cualificacin para el cumplimiento de los objetivos asignados, se analiza el contenido de las plantillas de la Administracin del Principado de Asturias y sus Organismos y Entes Pblicos: nmero de efectivos que las constituyen (funcionarios, laborales y estatutarios), su distribucin por colectivos y a qu secciones presupuestarias se adscriben inicialmente. Respecto a las plantillas tambin cabe indicar que su distribucin vara respecto a sus secciones presupuestarias de adscripcin como consecuencia del citado Decreto 12/2011, de 16 de julio, del Presidente del Principado de Asturias, de reestructuracin de las Consejeras que integran la Administracin de la Comunidad Autnoma.
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Se incluyen en el Informe de Personal cuadros y grficos donde se detalla la informacin clasificando las plantillas por grupos, cuerpos, escalas y categoras, incluyendo su adscripcin por programas y secciones presupuestarias.
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2.
ANLISIS DE LOS GASTOS DE PERSONAL
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El presupuesto del Captulo 1 Gastos de personal
del conjunto de la Administracin del
Principado de Asturias y de los Organismos y Entes Pblicos cuya normativa especfica les confiere carcter limitativo a los crditos de sus presupuestos de gastos, asciende a 1.586.658.283 euros. Si se efecta una comparacin con el capitulo 1 correspondiente al ejercicio 2011 se observa que supone un aumento en trminos absolutos de 17.601.198 euros, lo que representa en trminos relativos el 1,12%. De acuerdo con las medidas generales de contencin y reduccin del gasto pblico no se incluye para el ejercicio 2012 incremento retributivo para el personal, justificndose la variacin global existente en el captulo 1 a las circunstancias que a continuacin se detallan:
El montante principal del incremento citado se encuentra en el Servicio de Salud del Principado de Asturias, que crece algo ms de 13,5 millones de euros. Otro incremento importante se encuentra en la Consejera de Educacin y Universidades, con una variacin neta prxima a los 5 millones de euros, que se deriva, de una parte, de la previsible firmeza del fallo judicial que reconoce el complemento de formacin permanente para el personal funcionario interino y laboral docente, lo que implica un incremento aproximado de 9 millones de euros; y de otra parte, del ahorro por un importe prximo a los 4 millones de euros, consecuencia de la eliminacin del complemento retributivo para la jubilacin anticipada voluntaria para el personal docente. El traspaso de competencias del Parque Nacional de los Picos de Europa supone un aumento en el captulo 1 de 1,4 millones de euros para el ejercicio 2012, gasto que se concentra bsicamente en la Consejera de Agroganadera y Recursos Autctonos, a la que se adscribieron los 46 efectivos transferidos. En el Servicio Pblico de Empleo del Principado de Asturias se produce un incremento de 2,3 millones de euros consecuencia de la declaracin judicial como personal indefinido no fijo de 39 expertos docentes y por otro lado a la dotacin para contratacin temporal de 39 Promotores de Empleo que se derivan de la financiacin aportada por el Estado para el desarrollo de las medidas contempladas en el Real Decreto-Ley 13/2010, de 3 de diciembre, de actuaciones en el mbito fiscal, laboral y liberalizadoras para fomentar la inversin y la creacin de empleo. La reduccin de Altos Cargos y de personal eventual de gabinete, supone en conjunto una minoracin en el captulo 1 de 1,8 millones de euros.
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La aprobacin de expedientes de transformacin de plazas vacantes a lo largo del ejercicio 2011 (sin considerar personal transferido del Parque Nacional de los Picos de Europa ni los efectivos declarados como indefinidos no fijos en el SEPEPA) ha supuesto una minoracin de 63 plazas con el consiguiente ahorro en concepto de retribuciones y cuotas sociales a cargo del empleador.
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2.1.
Distribucin del gasto
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En el siguiente cuadro se refleja el peso relativo del Captulo 1, Gastos de Personal, del Sector Pblico del Principado de Asturias, respecto al total del Presupuesto Consolidado del mismo.
CUADRO N 1 GASTOS DE PERSONAL DEL PRESUPUESTO CONSOLIDADO DEL SECTOR PBLICO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS (Datos en euros)
CAPTULO 1 2012 (A) PRES UPUES TO CO NS O LIDADO 2012 (B) % (A/B)
1.586.658.283
4.348.270.538
36,49%
En el presupuesto del ejercicio 2012 los gastos de personal, representan el 36,49% del Presupuesto Consolidado. Este peso relativo se incrementa en 0,51 puntos respecto al peso porcentual de dichos gastos en el ejercicio 2011, que ascenda a un 35,98%.
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2.1.1.
Administracin del Principado de Asturias
2012
Se contempla en este apartado el presupuesto de la Administracin del Principado de Asturias en un sentido amplio, que en sentido estricto se divide en: el presupuesto de la Administracin del Principado de Asturias, el presupuesto de la Junta General del Principado de Asturias y de su alto comisionado el Procurador General y los presupuestos de los rganos auxiliares: Sindicatura de Cuentas del Principado de Asturias y Consejo Consultivo del Principado de Asturias. La distribucin de los gastos de personal entre las distintas Secciones de la Administracin del Principado de Asturias se detallan tanto en el cuadro 2 como en el grfico nmero 1.
CUADRO N 2 DISTRIBUCIN DE LOS GASTOS DE PERSONAL DE LA ADMINISTRACIN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS

(Datos en euros)
ADMINIS TRACIN DEL PRINCIPADO DE AS TURIAS
CAPTULO 1 PRESUPUESTO 2012
% s /Total de Cap.1 de Admn. Principado
01, PRESIDENCIA DEL PRINCIPADO 02, JUNTA GENERAL 05, CONSEJO CONSULTIVO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS 06, SINDICATURA DE CUENTAS 07, PROCURADOR GENERAL 11, C. DE PRESIDENCIA 12, C. DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO 13, C. DE ECONOMA Y EMPLEO 14, C. DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES 15, C. DE CULTURA Y DEPORTE 16, C. DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD 17, C. DE SANIDAD 18, C. DE FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE 19, C. DE AGROGANADERIA Y RECURSOS AUTCTONOS 31, GASTOS DE DIVERSAS CONSEJERAS TOTAL
1.543.290,00 9.502.078,00 1.362.535,00 2.377.404,00 1.110.037,00 5.031.820,00 64.816.750,00 19.024.370,00 480.728.310,00 13.542.340,00 48.057.850,00 17.692.360,00 26.975.310,00 34.011.870,00 3.866.000,00 729.642.324,00
0,21 1,30 0,19 0,33 0,15 0,69 8,88 2,61 65,89 1,86 6,59 2,42 3,70 4,66 0,53 100,00
La Seccin 14, Consejera de Educacin y Universidades asume el mayor porcentaje de gastos de personal, con un 65,89%, debido a que, asimismo, es la Seccin que tiene adscrita la mayor plantilla, por comprender las competencias en el mbito de los niveles educativos no universitarios, de direccin y coordinacin de la ordenacin acadmica y participacin educativa. Ejerce las competencias que corresponden a la Comunidad Autnoma respecto de los funcionarios de los cuerpos o escalas en que se ordena la funcin pblica docente.
Informe de personal
Pg. 21
2012
La Seccin 12, Consejera de Hacienda y Sector Pblico, dispone de un 8,88% del total del captulo 1, ocupa el segundo lugar en cuanto al peso relativo, ello es debido a que entre sus competencias se encuentran las correspondientes al desarrollo y control en materia de justicia, con una plantilla del personal transferido en materia de provisin de medios personales y econmicos para el funcionamiento de la Administracin de Justicia, que supera los 1.200 efectivos. Adems cuenta con competencias en materia presupuestaria, intervencin y gestin de contabilidad pblica, financiera y tributaria y patrimonio pblico, junto con las relativas a materia de cooperacin y rgimen local, funcin pblica, formacin y seleccin de los empleados pblicos, entre otras. La Seccin 16, Consejera de Bienestar Social e Igualdad, asume las competencias en materia de bienestar social, cooperacin al desarrollo, igualdad y vivienda; le compete igualmente la planificacin, ejecucin, supervisin y evaluacin de los servicios asistenciales, el desarrollo de las polticas especficas para mayores, infancia y adolescencia, y las polticas relacionadas con la discapacidad, todo lo cual, implica un importante volumen de recursos humanos. Por ello se puede destacar el porcentaje del 6,59% de gastos de personal. Por ltimo, la Seccin 19, Consejera de Agroganadera y Recursos Autctonos, tiene una dotacin del 4,66% de los gastos de personal, contando con las competencias en materia agraria, ganadera, forestal y de pesca, caza, biodiversidad, paisaje y mantenimiento de los ecosistemas acuticos.
Grfico 1
DISTRIBUCIN DE LOS GASTOS DE PERSONAL DE LA ADMINISTRACIN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS PARA EL EJERCICIO 2012
EDUCACIN 65,89%
CULTURA 1,86% ECONOMA 2,61% HACIENDA 8,88% C. PRESIDENCIA 0,69% PROC. GRAL. 0,15% SINDICATURA 0,33% C. CONSULTIVO 0,19% JUNTA GRAL. 1,30% AGROGANADERA 4,66% GASTOS DIV. PRESIDENCIA 0,21% 0,53% SANIDAD 2,42% BIENESTAR SOCIAL 6,59% FOMENTO 3,70%
Pg. 22
Tomo 8
2.1.2.
Organismos y Entes Pblicos
2012
Se procede a continuacin a reflejar el detalle de la distribucin porcentual de los gastos de personal de los diversos Organismos y Entes Pblicos, plasmado en el cuadro nmero 3. Se observa que la Seccin 97, Servicio de Salud del Principado de Asturias, es la que acapara el mayor porcentaje de gastos de personal, un 89,53 %, en el conjunto de Organismos y Entes Pblicos. Esta mayor distribucin del gasto tiene su causa en la naturaleza de las competencias asignadas, pues la gestin de los recursos sanitarios conlleva una importante concentracin de recursos humanos. La segunda Seccin con mayor asignacin presupuestaria es la Seccin 96, Establecimientos Residenciales para Ancianos de Asturias, que desempea las labores inherentes a la prestacin de servicios pblicos residenciales para personas mayores en la Comunidad Autnoma, de ah el 5,65% del peso relativo de sus gastos de personal.
CUADRO N 3 DISTRIBUCIN DE LOS GASTOS DE PERSONAL DE LOS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS

(Datos en euros)
ORGANIS MOS PBLICOS
CAPTULO 1 PRESUPUESTO 2012
% s /Total de Cap.1 de Organis mos Pblicos
81, REAL INSTITUTO DE ESTUDIOS ASTURIANOS 82, MUSEO ETNOGRFICO DE GRANDAS DE SALIME 83, ENTE PBLICO DE SERVICIOS TRIBUTARIOS 84, INSTITUTO ASTURIANO DE PREVENC. DE RIESG. LABORALES 85, SERVICIO PBLICO DE EMPLEO 86, INSTITUTO ASTURIANO DE ESTADISTICA 90, CENTRO REGIONAL DE BELLAS ARTES 92, ORQUESTA SINFNICA DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS 93, CONSEJO ECONMICO Y SOCIAL 94, CONSEJO DE LA JUVENTUD 95, BANCO DE TIERRAS 96, ESTABLECIMIENTOS RESIDENCIALES PARA ANCIANOS DE ASTURIAS 97, SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS 98, JUNTA DE SANEAMIENTO 99, SERIDA TOTAL
130.870,00 132.185,00 9.617.770,00 2.724.220,00 16.640.530,00 297.280,00 1.010.080,00 4.445.210,00 611.290,00 186.880,00 423.760,00 48.388.020,00 767.307.614,00 495.810,00 4.604.440,00 857.015.959,00
0,02 0,02 1,12 0,32 1,94 0,03 0,12 0,52 0,07 0,02 0,05 5,65 89,53 0,06 0,54 100,00
Informe de personal
Pg. 25
2.2.
Evolucin
2012
A continuacin, en el grfico nmero 2, se representa la evolucin de los gastos de personal respecto al Presupuesto Consolidado del Principado de Asturias durante los seis ltimos ejercicios presupuestarios, representando el 36,49% del total del Presupuesto Consolidado para 2012, lo que supone un aumento respecto a 2011, que ascenda al 35,98%. Grfico n 2 EVOLUCIN DEL CAPTULO 1, GASTOS DE PERSONAL, DEL PRESUPUESTO CONSOLIDADO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
100% 80% 60% 40% 20% 0%
65,91
63,64
65,14
63,89
64,02
63,51
34,09
36,36
34,86
36,11
35,98
36,49
2007
2008
2009
2010
2011
2012
Resto del Presupuesto Consolidado de Gastos Captulo 1, Gastos de personal
Informe de personal
Pg. 29
2.2.1.
2012
Para el ejercicio 2012 la cifra de Gastos de Personal, en la Administracin del Principado de Asturias, asciende a 729.642.324 euros, lo que supone un incremento en trminos absolutos de 1.400.423 euros respecto al ejercicio 2011, un 0,19% en trminos relativos. No obstante, si en el crdito del ejercicio 2011 se incorpora la habilitacin realizada en el captulo 1 del coste efectivo del traspaso de competencias del Parque Nacional de los Picos de Europa, 1.420.470,95 euros, la dotacin del captulo 1 del presupuesto de 2011 sera de 729.662.371,95 euros por lo que el presupuesto para 2012 supondra una disminucin de 20.047,95 euros. Esta variacin se produce fundamentalmente por los siguientes motivos: Se produce un aumento en el Presupuesto de este ejercicio debido por un lado, al traspaso de competencias del Parque Nacional de Picos de Europa y por otro lado, en el mbito del personal docente, por la previsible firmeza de la sentencia a ejecutar relativa al complemento de formacin permanente para el personal interino y laboral. Como contrapartida, se produce una disminucin en el Presupuesto debido tanto a la minoracin de Altos Cargos, Personal Eventual de Gabinete y de amortizacin de plazas, como a la finalizacin de la jubilacin anticipada del personal docente.
En el siguiente grfico se reflejan las cifras de los gastos de personal para 2012 relativas a la Administracin del Principado de Asturias, comparndolas con las del presupuesto para el 2011. Grfico 3
EVOLUCIN DE LOS GASTOS DE PERSONAL EN LA ADMINISTRACIN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS 2011/ 2012
800.000.000 729.642.324 700.000.000 600.000.000 500.000.000 728.241.901 400.000.000 300.000.000 200.000.000
Importe en euros
100.000.000
CAPTULO I PRESUPUESTO 2011 (*)
Informe de personal
CAPTULO I PRESUPUESTO 2012
Pg. 33
2012
EVOLUCIN HISTRICA DE INDICADORES DE GASTO DE PERSONAL
La evolucin histrica de los gastos de personal respecto al presupuesto de la Administracin del Principado de Asturias, desde el ejercicio 2000 hasta la fecha, se refleja en el cuadro n 4.
CUADRO N 4
EV O L UC I N D E G A S T O S D E P ER S O N A L R ES P EC T O A L P R ES UP U ES T O D E L A A D M IN IS T R A C I N D EL P R IN C IP A D O D E A S T UR IA S
TO TA L P R ES U P U ES TO A D M IN . D EL P R IN C IP A D O
AO
TO TA L G A S TO S D E P ER S O N A L
% G A S TO S P ER S O N A L / TO TA L
N DE EF EC TIV O S D E P ER S O N A L
C O S TE M ED IO P O R P ER S O N A
2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 * 2008 2009 2010 2011 2012
1 1 7 .4 3 8 .9 2 5 4 6 3 .2 6 0 .4 2 5 4 9 6 .7 3 3 .8 2 1 5 3 1 .4 8 0 .2 3 0 5 6 8 .3 1 6 .0 0 0 5 9 3 .9 5 3 .2 9 0 6 1 8 .5 8 2 .0 6 0 6 6 6 .4 6 3 .0 5 2 7 0 1 .3 0 3 .5 5 9 7 4 2 .3 7 8 .4 2 8 7 8 2 .7 2 9 .4 9 6 7 2 8 .2 4 1 .9 0 1 7 2 9 .6 4 2 .3 2 4
1 .1 9 3 .5 5 6 .4 0 5 1 .7 3 8 .9 7 0 .9 6 5 1 .9 5 2 .8 0 7 .3 0 4 2 .9 9 7 .9 2 9 .8 0 1 3 .1 1 3 .1 2 4 .1 2 7 3 .3 3 5 .7 1 5 .8 8 5 3 .6 0 9 .3 5 6 .4 4 6 3 .8 9 8 .1 0 4 .9 6 2 3 .8 3 8 .1 8 7 .9 6 2 4 .3 9 4 .5 2 0 .7 9 2 4 .4 2 8 .3 0 3 .0 0 0 4 .1 3 3 .4 9 3 .8 6 2 4 .2 0 8 .6 6 5 .5 2 3
9 ,8 4 2 6 ,6 4 2 5 ,4 4 1 7 ,7 3 1 8 ,2 6 1 7 ,8 1 1 7 ,1 4 1 7 ,1 0 1 8 ,2 7 1 6 ,8 9 1 7 ,6 8 1 7 ,6 2 1 7 ,3 4
4 .3 3 2 1 6 .5 6 5 1 6 .9 5 0 1 7 .8 9 5 1 7 .9 2 4 1 7 .9 6 6 1 7 .8 1 0 1 8 .0 4 8 1 8 .0 5 6 1 8 .2 3 1 1 9 .2 9 0 1 8 .8 5 4 1 8 .8 1 7
2 7 .1 0 9 ,6 3 2 7 .9 6 6 ,2 2 2 9 .3 0 5 ,8 3 2 9 .6 9 9 ,9 3 3 1 .7 0 6 ,9 9 3 3 .0 5 9 ,8 5 3 4 .7 3 2 ,2 9 3 6 .9 2 7 ,2 5 3 8 .8 4 0 ,4 7 4 0 .7 2 0 ,6 6 4 0 .5 7 6 ,9 6 3 8 .6 2 5 ,3 3 3 8 .7 7 5 ,7 0 (E u r o s )
* P r e s u p u e s t o 2 0 0 7 p r o r r o ga d o p a r a e l 2 0 0 8
Se observa que el peso relativo de los gastos de personal de la Administracin del Principado de Asturias en el conjunto del presupuesto se mantiene prcticamente en el mismo nivel que en el ejercicio 2011, disminuyendo ligeramente, 0,28%. El coste medio por persona para el ejercicio 2012 en la Administracin del Principado de Asturias supone 38.775,70 euros, un 0,39% ms que en el ejercicio 2011, no obstante la variacin es mayor si se compara con los datos del presupuesto para 2010 al minorarse el coste medio por persona en 1.801,26 euros, el 4,44% en trminos relativos
Pg. 34
Tomo 8
2012
grfico nmero 4.
La evolucin desde el ao 2000 hasta el ao 2012 del coste medio por persona se refleja en el
Grfico n 4 EVOL UCIN DEL COST E M EDIO PO R PERSONA DE L A ADM INIST RACIN DEL PRINCIPADO DE AST URIAS
45.000,00
Euros
40.000,00 35.000,00 30.000,00 25.000,00 20.000,00 15.000,00 10.000,00 5.000,00 0,00
Ao
2000
2001
2002
2003
2004
2005
2006
2007
* 2008
2009
2010
2011
2012
Informe de personal
Pg. 35
2.2.2.
2012
En este apartado se procede a analizar el total de gastos de personal para 2012 del conjunto de Organismos y Entes Pblicos, efectuando una comparativa con los gastos presupuestados para el ejercicio 2011. La evolucin en los ejercicios 2011 y 2012 de los gastos de personal del presupuesto de los Organismos y Entes Pblicos se plasma en el cuadro y el grfico nmero 5, que se muestran a continuacin.
C UADRO N 5 EVO LUC I N DE LO S G AS TO S DE PERS O NAL DE LO S O RG ANIS MO S Y ENTES PB LIC O S DEL PRINC IPADO DE AS TURIAS PERO DO 2012-2011 En euros S EC C IO NES C APTULO 1 PRES UPUES TO 2012 (A) SECCIN 81, REAL INST IT UT O DE EST UDIOS AST URIANOS SECCIN 82, MUSEO ET NOGRFICO GRANDAS DE SALIME SECCIN 83, ENT E P BLICO SERVICIOS T RIBUT ARIOS SECCIN 84, INST . AST URIANO P REV. RIESG. LABORALES SECCIN 85, SERV. P BLICO DE EMP LEO SECCIN 86, INST IT UT O AST URIANO DE EST ADIST ICA SECCIN 90, BELLAS ART ES SECCIN 92, OSP A SECCIN 93, CES SECCIN 94, CONSEJO DE LA JUVENT UD SECCIN 95, BANCO DE T IERRAS SECCIN 96, ERA SECCIN 97, SESP A SECCIN 98, JUNT A DE SANEAMIENT O SECCIN 99, SERIDA TO TAL 130.870,00 132.185,00 9.617.770,00 2.724.220,00 16.640.530,00 297.280,00 1.010.080,00 4.445.210,00 611.290,00 186.880,00 423.760,00 48.388.020,00 767.307.614,00 495.810,00 4.604.440,00 857.015.959,00 C APTULO 1 PRES UPUES TO 2011 (B ) 125.160,00 132.185,00 9.731.070,00 2.777.840,00 14.261.520,00 296.480,00 1.012.090,00 4.457.410,00 617.020,00 180.740,00 494.720,00 47.903.370,00 753.770.679,00 495.130,00 4.559.770,00 840.815.184,00 -113.300,00 -53.620,00 2.379.010,00 800,00 -2.010,00 -12.200,00 -5.730,00 6.140,00 -70.960,00 484.650,00 13.536.935,00 680,00 44.670,00 16.200.775,00 -1,16 -1,93 16,68 0,27 -0,20 -0,27 -0,93 3,40 -14,34 1,01 1,80 0,14 0,98 1,93 VARIAC I N (A/B ) IMPO RTE 5.710,00 % 4,56
Del anlisis de la variacin de los gastos de personal de un ejercicio a otro se observa un aumento en trminos absolutos de 16.200.775,00 euros, lo que en trminos relativos supone un aumento del 1,93%. Este aumento se corresponde, en primer lugar, con el incremento en gastos de personal que ha tenido lugar en el SESPA, de unos 13,5 millones de euros, al ser objeto de aumento las partidas correspondientes al personal funcionario y estatutario, adems del concepto presupuestario destinado a abonar las cuotas sociales. En segundo lugar, el estado de gastos de personal del SEPEPA ha sido objeto de un incremento de 2,3 millones de euros. Este aumento es consecuencia, por un lado, de la declaracin por sentencia judicial, de 39 expertos docentes como personal indefinido, lo que conlleva el correspondiente incremento en costes retributivos. Por otro lado, y de acuerdo con lo dispuesto en el Real Decreto 13/2010, de
Informe de personal
Pg. 39
2012
actuaciones en el mbito fiscal, laboral y liberalizadoras para fomentar la inversin y creacin de empleo, est prevista la contratacin de 39 promotores de empleo a lo largo del ejercicio 2012. Es de mencionar igualmente la reduccin experimentada en el estado de gastos del Ente Pblico de Servicios Tributarios en ms de 100.000 euros, consecuencia principalmente de la desaparicin de su personal eventual de gabinete y por la reduccin de la cuanta destinada a provisin social y de personal. Tambin se reducen los gastos de personal en el Banco de Tierras, al pasar a ser desempeadas las labores de gerencia por el Director General de Ordenacin Agraria y Forestal, con la correspondiente supresin del Alto Cargo de Gerente. GRFICO N 5
VARIACIN PORCENTUAL DE LOS GASTOS DE PERSONAL DE LOS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS PERODO 2012-2011
20,00
16,68
15,00
10,00
5,00
4,56 0,00 0,27
3,40 1,01
1,80
0,00
0,14
0,98
Porcentaje de variacin
-5,00
-1,16
-1,93 -0,20
-0,27
-0,93
-10,00
-15,00
-14,34
Secciones -20,00
La evolucin de los gastos de personal en el conjunto de Organismos y Entes Pblicos, respecto a su presupuesto total, se muestra en el cuadro nmero 6, desde el ejercicio 2000 hasta el 2012.
Pg. 40
Tomo 8
2012
CUADRO N 6
EV O LUC I N D E LO S GA S TO S D E P ER S O N A L D E LO S O R GA N IS MO S Y EN TES P B LIC O S R ES P EC TO A S U P R ES UP UES TO TO TA L
(E u r o s )
TO TA L G A S TO S D E P ER S O N A L TO TA L P R ES U P U ES TO O R G A N IS M O S P B L IC O S % G A S TO S P ER S O N A L / TO TA L N DE EFEC TIV O S DE P ER S O N A L
AO
C O S TE M ED IO P O R P ER S O N A
2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 * 2008 2009 2010 2011 2012
5 2 .0 1 8 .9 3 8 5 5 .0 7 7 .9 7 5 5 9 .7 8 2 .0 1 2 5 0 5 .2 7 8 .0 4 5 5 3 6 .9 8 8 .1 0 3 5 8 0 .8 4 5 .7 8 2 6 3 8 .6 2 0 .0 5 2 6 8 8 .9 2 9 .4 5 6 7 1 6 .6 0 0 .5 1 5 8 2 4 .1 7 3 .9 6 5 8 7 8 .4 9 6 .4 9 3 8 4 0 .8 1 5 .1 8 4 8 5 7 .0 1 5 .9 5 9
1 3 3 .2 6 5 .9 9 0 1 5 3 .4 6 1 .9 5 6 1 6 6 .0 8 9 .8 1 8 1 .0 5 2 .9 6 6 .6 6 8 1 .1 4 1 .7 5 4 .4 7 0 1 .2 2 4 .7 5 7 .2 3 3 1 .4 0 8 .7 0 3 .6 6 8 1 .5 1 3 .2 9 9 .0 8 2 1 .5 3 8 .3 6 8 .2 9 7 1 .7 9 8 .9 5 6 .1 2 5 1 .9 7 8 .7 8 6 .5 2 7 1 .9 3 0 .1 0 2 .5 3 2 1 .9 4 2 .8 1 0 .5 5 1
3 9 ,0 3 3 5 ,8 9 3 5 ,9 9 4 7 ,9 9 4 7 ,0 3 4 7 ,4 3 4 5 ,3 3 4 5 ,5 3 4 6 ,5 8 4 5 ,8 1 4 4 ,4 0 4 3 ,5 6 4 4 ,1 1
2 .0 4 6 2 .0 3 9 2 .1 2 9 1 4 .5 8 1 1 4 .0 4 2 1 4 .0 7 7 1 4 .9 6 3 1 5 .1 6 8 1 5 .1 8 3 1 6 .3 7 1 1 6 .4 9 1 1 6 .5 1 5 1 6 .5 4 4
2 5 .4 2 4 ,7 0 2 7 .0 1 2 ,2 5 2 8 .0 7 9 ,8 6 3 4 .6 5 3 ,1 8 3 8 .2 4 1 ,5 7 4 1 .2 6 2 ,0 4 4 2 .6 7 9 ,9 5 4 5 .4 1 9 ,9 3 4 7 .1 9 7 ,5 6 5 0 .3 4 3 ,5 3 5 3 .2 7 1 ,2 7 5 0 .9 1 2 ,2 1 5 1 .8 0 2 ,2 2
* P res u p u es t o 2 0 0 7 p ro rro gad o p ara 2 0 0 8

S e d e ja d e c o m p u ta r d e sd e 2 0 0 3 e l I n stitu to d e D e sa rro llo E c o n m ic o d e l P rin c ip a d o d e A stu ria s. S e in c lu y e a p a rtir d e l a o 2 0 0 6 : E n te P b lic o d e S e rv ic io s T rib u ta rio s d e l P rin c ip a d o d e A stu ria s, I n stitu to A stu ria n o d e P re v e n c i n d e R ie sg o s L a b o ra le s y S e rv ic io P b lic o d e E m p le o S e in c lu y e a p a rtir d e l a o 2 0 0 9 : I n stitu to A stu ria n o d e E sta d stic a .
Para el presupuesto de 2012, el coste medio por efectivo de personal es de 51.802,22 euros, que supone un aumento de 890,01 euros, lo que en trminos relativos representan un crecimiento del 1,75 %, superior al experimentado en el mbito de la Administracin del Principado, que es del 0,39%. No obstante, si el coste medio por persona se compara con el del presupuesto de 2010, que ascendi a 53.271,27 euros, se produce una disminucin del 2,76%, en trminos absolutos, pues se minora en 1.469,05 euros. En el grfico nmero 6 se muestra la evolucin del coste medio por persona, desde el presupuesto del ao 2000 hasta el del ao 2012, en el conjunto de Organismos y Entes Pblicos del Principado de Asturias.
Informe de personal
Pg. 41
2012
Grfico n 6
EVOLUCIN DEL COSTE MEDIO POR PERSONA DE LOS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS
60.000,00
Euros
50.000,00
40.000,00
30.000,00
20.000,00
10.000,00
* 2008
2000
2001
2002
2003
2004
2005
2006
2007
2009
2010
2011
Ao
Pg. 42
Tomo 8
2012
0,00
3.
ANLISIS DE LAS PLANTILLAS
2012
Los artculos 28 y 29 de la Ley 3/1985, de 26 de diciembre, de Ordenacin de la Funcin Pblica de la Administracin del Principado de Asturias, disponen que las Leyes de Presupuestos Generales del Principado determinarn en cada ejercicio las plantillas de todo el personal al servicio de la Comunidad Autnoma, y expresarn las modificaciones que se introduzcan con respecto a las vigentes en el ejercicio precedente. Las plantillas de personal deben responder a los principios de racionalidad, eficiencia y economa La plantilla del personal funcionario estar formada por el conjunto de plazas que integran los distintos Cuerpos y Escalas de la Administracin del Principado y la plantilla del personal laboral comprende la totalidad de plazas de esta naturaleza que integran las distintas categoras. El Consejo de Gobierno aprobar la relacin de los puestos de trabajo existentes en su organizacin. Las relaciones de puestos de trabajo de personal funcionario y los catlogos de puestos de trabajo de personal laboral, son los instrumentos tcnicos a travs de los cuales se realiza la ordenacin del personal de acuerdo con las necesidades de los servicios y se asignan los recursos humanos de la estructura organizativa tanto de la Administracin del Principado como de sus Organismos y Entes Pblicos. A continuacin se detallan las distintas clases de personal al servicio del Principado de Asturias, adems de las plantillas de personal funcionario y laboral de la Administracin del Principado de Asturias y sus Organismos y Entes Pblicos, clasificados por grupos, cuerpos, escalas y categoras, con adscripcin inicial a los programas y secciones presupuestarias.
Informe de personal
Pg. 45
3.1.
Clases de personal
2012
El conjunto del personal al servicio del Principado de Asturias en el presupuesto 2012 asciende a 35.061 empleados pblicos, sin considerar el nmero de altos cargos, 85, los cargos y puestos directivos del Servicio de Salud, 100, los 9 contratos de alta direccin y los 106 efectivos de personal eventual de gabinete. El total de empleados pblicos se corresponde con la siguiente distribucin:
PROYECTO DE PRESUPUESTOS GENERALES DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS PARA 2012 Estado Resumen del personal al Servicio del Principado de Asturias
FUNCIONARIOS
16.228
Total FUNCIONARIOS
LABORALES
16.228
5.566
Total LABORALES
ESTATUTARIOS SESPA
5.566
13.267
TOTAL ESTATUTARIOS SESPA TOTAL GENERAL OTRO PERSONAL

ALTOS CARGOS PERSONAL EVENTUAL
CONTRATOS ALTA DIRECCIN CARGOS Y PUESTOS DIRECTIVOS SESPA
13.267 35.061
85 106 9 100
Total OTRO PERSONAL TOTAL
300 35.361
Informe de personal
Pg. 49
2012
En el siguiente cuadro se refleja la distribucin del personal de la Administracin del Principado de Asturias, incluyendo a estos efectos el personal de la Administracin del Principado de Asturias, el de la Junta General del Principado de Asturias y de su alto comisionado el Procurador General, as como el de los rganos auxiliares, Sindicatura de Cuentas del Principado de Asturias y Consejo Consultivo del Principado de Asturias:
PROYECTO DE PRESUPUESTOS GENERALES DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS PARA 2012

Estado Resumen del personal al Servicio de la
Administracin del P rincipado de Asturias
FUNCIONARIOS
15.419
Total FUNCIONARIOS
LABORALES
15.419
3.210
Total LABORALES TOTAL GENERAL
3.210 18.629
OTRO PERSONAL
ALTOS CARGOS PERSONAL EVENTUAL CONTRATOS ALTA DIRECCIN
80 106 2
Total OTRO PERSONAL
188
TOTAL
18.817
Pg. 50
Tomo 8
2012
Se reflejan a continuacin los datos de los Organismos y Entes Pblicos cuya normativa especfica confiere carcter limitativo a los crditos de sus presupuestos de gastos:
PROYECTO DE PRESUPUESTOS GENERALES DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS PARA 2012

Estado Resumen del personal al Servicio de los
ORGANISMOS Y ENTES P B LICOS
FUNCIONARIOS
809
Total FUNCIONARIOS
LABORALES
809
2.356
Total LABORALES
ESTATUTARIOS SESPA
2.356
13.267
Total ESTATUTARIOS SESPA TOTAL GENERAL
13.267 16.432
OTRO PERSONAL
ALTOS CARGOS CONTRATOS ALTA DIRECCIN CARGOS Y PUESTOS DIRECTIVOS SESPA
5 7 100
Total OTRO PERSONAL
112
TOTAL
16.544
Informe de personal
Pg. 51
2012
La plantilla de personal para el ejercicio 2012 experimenta un aumento de 22 plazas respecto al 2011, como consecuencia de lo siguiente: o Por el Real Decreto 1741/2010, de 23 de diciembre, de ampliacin de las funciones y servicios de la Administracin del Estado traspasados a la Comunidad Autnoma del Principado de Asturias, en materia de conservacin de la naturaleza (Parque Nacional de los Picos de Europa), se efecta el traspaso de 46 plazas a la Administracin del Principado de Asturias. o o Por diversos expedientes de transformacin de plazas, se amortizan 63 plazas Se crean 39 plazas en el Organismo Servicio Pblico de Empleo del Principado de Asturias, en cumplimiento de las distintas resoluciones judiciales que declaran la condicin de indefinidos a los denominados expertos docentes En el grfico nmero 7 se refleja una variacin de 22 plazas con respecto al Presupuesto del ejercicio 2011, distribuyndose por colectivos de personal funcionario, laboral y estatutario al servicio del Principado de Asturias. A continuacin se detalla a qu responden tales variaciones en cada uno de los colectivos: Disminucin de 9 plazas de personal funcionario, que resulta de lo siguiente: o Por el Real Decreto 1741/2010, de 23 de diciembre, de ampliacin de las funciones y servicios de la Administracin del Estado traspasados a la Comunidad Autnoma del Principado de Asturias, en materia de conservacin de la naturaleza (Parque Nacional de los Picos de Europa) se traspasan 12 plazas de personal funcionario. o Como consecuencia de la aprobacin, a lo largo del ejercicio, de varios expedientes de transformacin de plazas, resulta una amortizacin de 21 plazas de personal funcionario. Disminucin de 16 plazas de personal laboral, consecuencia de lo siguiente: o o o Por el Real Decreto 1741/2010, mencionado en el apartado anterior, se asume el traspaso de 34 plazas de personal laboral. La aprobacin a lo largo del ao de diversos expedientes de transformacin de plazas se resume en la amortizacin de 89 plazas de personal laboral. Creacin de 39 plazas de personal laboral en el Organismo Servicio Pblico de Empleo del Principado de Asturias como consecuencia de las distintas resoluciones judiciales que declaran la condicin de indefinidos a los denominados expertos docentes.
Pg. 52
Tomo 8
2012
Aumento de 47 plazas de personal estatutario del Servicio de Salud del Principado de Asturias, creadas mediante expedientes de transformacin de plazas vacantes de personal laboral en personal estatutario.
Grfico n 7
DISTRIBUCIN DEL PERSONAL DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
(PERSONAL FUNCIONARIO, LABORAL Y ESTATUTARIO) 30.000

Nm ero de efectivos
25.000 20.000
16.237 16.228
15.000 10.000
5.582 5.566
13.220 13.267
5.000 0
Clases de Personal
Funcionario
Laboral
Estatutario
2011
2012
La distribucin orgnica del conjunto del personal de la Administracin del Principado de Asturias y de los Organismos y Entes Pblicos se representa en el grfico nmero 8. En el mismo se puede observar que la mayor adscripcin de empleados pblicos corresponde: En la Administracin, a la Consejera de Educacin y Universidades, con 12.368 efectivos, seguida de la Consejera de Hacienda y Sector Pblico con 1.942 efectivos, de la Consejera de Bienestar Social e Igualdad con 1.266 efectivos y de la Consejera de Agroganadera y Recursos Autctonos, con 866 efectivos. Entre los Organismos y Entes Pblicos, al Servicio de Salud del Principado de Asturias, con 14.207 efectivos, seguido del organismo Establecimientos Residenciales para Ancianos de Asturias con 1.367 efectivos.
Informe de personal
Pg. 53
2012
Grfico n 8
DISTRIBUCIN ORGNICA DEL PERSONAL DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
PRESIDENCIA JUNTA GENERAL CONSEJO CONSULTIVO SINDICATURA DE CUENTAS PROCURADOR GENERAL C. PRESIDENCIA HACIENDA Y SECTOR PUBLICO ECONOM A Y EMPLEO EDUCACIN Y UNIVERSIDADES CULTURA Y DEPORTE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD SANDIDAD FOMENTO, ORD. TERR. Y MED. AMB. AGROGANADERIA RIDEA MUSEO ETN. GRANDAS SALIME ENTE P. SERV. TRIB. INST. AST.PREV. R. LAB. SERV. PB. EMPLEO INST. AST. ESTAD STICA BELLAS ARTES ORQUESTA SINFNICA CES CONSEJO DE LA JUVENTUD BANCO DE TIERRAS ERA SESPA JUNTA DE SANEAMIENTO SERIDA
39 124 25 42 21
129 446 392 389 768 866 1.942 12.368 1.266
392
4 6 67 5 30 88 11 5 10 10
1 0
247 358
1.367 14.207 129 200 400 600 800 1.000 1.200 1.400 1.600 1.800
Pg. 54
Tomo 8
3.1.1.
2012
En el presupuesto del ejercicio 2012, el nmero de empleados pblicos de la Administracin del Principado de Asturias asciende a un total de 18.629 efectivos, que se corresponden con: 15.419 funcionarios, incluyendo 10.521 efectivos correspondientes al personal docente; y 3.210 laborales, de los que 256 son personal docente.
El Decreto 12/2011, de 16 de julio, del Presidente del Principado de Asturias, de reestructuracin de las Consejeras que integran la Administracin de la Comunidad Autnoma, dispone la organizacin por Secciones presupuestarias para el ejercicio 2012. Con el objeto de que pueda efectuarse una comparacin en trminos homogneos, se ha considerado la misma estructura orgnica-funcional para distribuir el personal del presupuesto de 2011. En el cuadro nmero 7 se realiza una comparativa referida a los ejercicios 2012 y 2011.
CUADRO N 7 RES UMEN DEL PERS ONAL AL S ERVICIO DE LA ADMINIS TRACIN DEL PRINCIPADO DE AS TURIAS EJERCICIOS 2012 Y 2011
A LT O S C A R G O S C O N T R A T O S A LT A D IR E C C I N P ER S ON AL E VE N T UA L F U N C IO N A R IO S P ER S ON AL LA B O R A L TOTA L
S E C C IO N E S P R E S ID E N C IA D E L P R IN C IP A D O J UN T A G R A L. D E L P R IN C . A S T UR IA S C O N S E J O C O N S ULT IVO P R IN C . A S T UR IA S S IN D IC A T UR A D E C UE N T A S P R IN C . A S T UR IA S P R O C UR A D O R G R A L. P R IN C . A S T UR IA S C . D E P R E S ID E N C IA C . D E H A C IE N D A Y S E C T O R P UB LIC O C . D E E C O N O M A Y E M P LE O C . D E E D UC A C I N Y UN IVE R S ID A D E S C . D E C ULT UR A Y D E P O R T E C . D E B IE N E S T A R S O C IA L E IG UA LD A D C . S A N ID A D C . D E F O M E N T O , O R D E N A C . T E R R . Y M E D IO A M B IE N T E C . D E A G R O G A N A D E R IA Y R E C UR S O S A UT C T O N O S TOTAL
2 0 12
2 0 11
2 0 12
2 0 11
2 0 12
2 0 11
2 0 12
2 0 11
2 0 12
2 0 11
2 0 12
2 0 11
4 53
24 43
27 71 17
29 71 17 33 5 92 1.736 312 11.098 179 329 372 467 690 15.430
15
39 124
75 114 25 42 21 129 1.955 421 12.366 414 1.276 420 775 821 18.854
6 4 3 4 11 10 8 7 6 5 7 7 80
6 4 3 6 13 9 5 7 11 6 9 7 93 2 2 1 1 1 1 4 13 8 3 3 3 3 3 3 3 3 106 4 13 5 7 3 4 5 4 3 4 3 122
2 1
2 1
25 42 21
33 5 93 1.730 337 11.100 175 325 342 463 701 15.419
24 197 96 1.257 206 932 39 295 155 3.210
26 198 97 1.259 222 932 39 295 121 3.207
129 1.942 446 12.368 392 1.266 389 768 866 18.817
La Consejera de Educacin y Universidades tiene adscritos 12.368 efectivos, que representan un 65,73% del total de personal de la Administracin, que se distribuyen por colectivos con el siguiente detalle 11.100 funcionarios -de los cuales 10.521 son docentes- y 1.257 laborales de los que 256 son personal docente-. En consecuencia el conjunto de personal docente asciende a 10.777 plazas. Adems cuenta con 8 altos cargos y 3 efectivos de personal eventual de gabinete. En segundo lugar destaca por nmero de efectivos la Consejera de Hacienda y Sector Pblico, con 1.942, representando el 10,32 % del total de personal de la Administracin. Su distribucin se corresponde con 1.730 funcionarios, 197 laborales, 11 altos cargos, 1 contrato de alta direccin y 3 eventuales de gabinete.
Informe de personal
Pg. 57
2012
La Consejera de Bienestar Social e Igualdad, cuenta con 1.266 efectivos (6,73%) distribuidos en 325 funcionarios, 932 laborales, 6 altos cargos y 3 eventuales de gabinete. A continuacin, en los cuadros 8 y 9 se muestra la distribucin del resumen de plantillas correspondientes a la Administracin del Principado de Asturias por grupos de personal funcionario y laboral, excluyendo el personal docente, y se representa en los grficos 9 y 10
CUADRO N 8 DETALLE PO R GRUPO S DE LO S EFECTIVO S DE PERS O NAL FUNCIO NARIO DE LA ADMINIS TRACI N DEL PRINCIPADO DE AS TURIAS EJERCICIO 2012
S ECCIO NES PRESIDENCIA DEL PRINCIPADO JUNT A GENERAL CONSEJO CONSULT IVO SINDICAT URA DE CUENT AS PROCURADOR GENERAL C. DE PRESIDENCIA C. DE HACIENDA Y SECT OR PBLICO C. DE ECONOM A Y EM PLEO C. DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES C. DE CULT URA Y DEPORT E C. DE BIENEST AR SOCIAL E IGUALDAD C. DE SANIDAD C. DE FOM ENT O, ORDENAC. T ERR. Y M ED. AM B. C. DE AGROGANADERIA Y REC. AUT CT ONOS TO TAL
N o s e c o m pu ta e l p e rs o n al d o c e nte .
A1 2 14 8 23 0 16 131 94 62 30 47 182 106 162 877
A2 0 1 1 2 1 15 454 66 32 28 84 44 87 123 938
C1 3 5 3 3 3 24 677 58 79 25 70 31 70 285 1.336
C2 10 28 5 5 1 33 445 107 355 48 107 81 191 117 1.533
A. PRO FES . 12 23 0 0 0 5 23 12 51 44 17 4 9 14 214
TO TAL 27 71 17 33 5 93 1.730 337 579 175 325 342 463 701 4.898
Pg. 58
Tomo 8
2012
DETALLE POR GRUPOS DEL PERSONAL FUNCIONARIO DE LA ADMINISTRACIN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
677 454 445
Grfico n 9
400 350 300 250 200 150 100 50 0

CUL TUR A P RE S ID ENC . JUN TA GE N ER A L FO M EN T O D CO NS U LTIV O S IN D IC A TU RA DE CUE NTA S P RO CU RAD OR GEN E RA L DE N CIA SOC IAL S. P E DU CA C I EMP LE S AN IDA ANA DE RIA O N . END AY
A1 A2 C1 C2 A. PROF.
C. P RES I
E CO NO MA Y
AR
CO NSE JO
CUADRO N 9 DETALLE POR GRUPOS DE LOS EFECTIVOS DE PERSONAL LAB ORAL DE LA ADM INISTRACIN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS EJERCICIO 2012
S EC C IO NES
P R E S ID E N C IA D E L P R IN C IP A D O C O N S E J O C O N S ULT IVO S IN D IC A T UR A D E C UE N T A S C . D E P R E S ID E N C IA C . D E H A C IE N D A Y S E C T O R P B LIC O C . D E E C O N O M A Y E M P LE O C . D E E D UC A C I N Y UN IVE R S ID A D E S C . D E C ULT UR A Y D E P O R T E C . D E B IE N E S T A R S O C IA L E IG UA LD A D C . D E S A N ID A D C . DE F OM ENTO, OR DENAC . TER R . Y M ED. AM B . C . D E A G R O G A N A D E R IA Y R E C . A UT C T O N O S
BIE
A GR OG
HA C I
NE S T
TO TAL
5 1 0 1 29 21 5 16 63 10 9 5 165
0 1 1 8 53 33 26 8 308 5 6 2 451
0 0 0 7 14 19 11 20 81 21 56 72 301
0 0 0 4 57 3 278 123 284 0 82 56 887
1 0 0 4 44 20 681 39 196 3 142 20 1.150
6 2 1 24 197 96 1.001 206 932 39 295 155 2.954
TO TAL No incluye el personal docente.
Informe de personal
Pg. 59
Pg. 60
PR E
100
150
200
250
300
350
SID
50
ENC IA D EL PRI NC IP AD O
CO NSE J OC ONS U LT I VO
SI N D IC ATU RA DE CU E NT A S
C. D EP RES I DEN CI A C. D EH AC IEN DA Y SEC TOR P BLIC O
C. D EE CON OM A Y EMP L EO C. D EE DU C AC I NY UN IV ER S ID A
Grfico n 10
DES
681
C. D EC U LT U RA C. D E B I EN EST
YD
EPO AR
RT E S OC I AL
DETALLE POR GRUPOS DEL PERSONAL LABORAL DE LA ADMINISTRACIN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
E IG
U AL
DAD
C. D EF OM
C. D ES ENT O, ORD C. D EA GRO ENA C.
ANI DA TER R. GAN
YM ED . AMB .
ADE R IA
YR
EC.
AU
TC TO
NO S
2012
Tomo 8
3.1.2.
2012
El total de plantilla asignada inicialmente a cada uno de los Organismos y Entes Pblicos, para el ejercicio 2012, asciende a un total de 16.432 efectivos, con la siguiente distribucin: 809 funcionarios, 2.356 laborales y 13.267 estatutarios.
A continuacin, en el cuadro nmero 10, se muestra cul es la asignacin por cada uno de los Organismos y Entes Pblicos del Principado de Asturias, del total de lefectivos mencionados:
CUADRO N 10 ESTADO RESUM EN DEL PERSONAL AL SERVICIO DE LOS ORGANISM OS Y ENTES PB LICOS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS EJERCICIOS 2012 Y 2011
ALTO S C ARG O S S EC C IO NES 2012 2011 C O NTRATO S DE ALTA DIREC C I N 2012 2011 FUNC IO NARIO S 2012 2011 PERS O NAL LAB O RAL 2012 2011 PERS O NAL ES TATUTARIO 2012 2011 2012 TO TAL 2011
SECCIN 81, RIDEA SECCIN 82, M USEO ETNOGR FICO DE GRA NDA S DE SA LIM E SECCIN 83, ENTE PBLICO DE SERVICIOS TRIBUTA RIOS DEL PRINCIPA DO DE A STURIA S SECCIN 84, INSTITUTO A STURIA NO DE PREVENCIN DE RIESGOS LA BORA LES SECCIN 85, SERVICIO PBLICO DE EM PLEO SECCIN 86, INSTITUTO A STURIA NO DE ESTA DSTICA SECCIN 90, CENTRO REGIONA L DE BELLA S A RTES SECCIN 92, ORQUESTA SINFNICA DEL PRINCIPA DO SECCIN 93, CONSEJO ECONM ICO Y SOCIA L SECCIN 94, CONSEJO DE LA JUVENTUD SECCIN 95, COM ISIN REGIONA L DEL BA NCO DE TIERRA S SECCIN 96, ESTA BLECIM IENTOS RESIDENCIA LES PARA ANCIA NOS DE A STURIA S SECCIN 97, SERVICIO DE SA LUD DEL PRINCIPA DO DE ASTURIA S SECCIN 98, JUNTA DE SA NEA M IENTO SECCIN 99, SERIDA TOTAL 5 6 1 1 100 1 1 107
(1)
4 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 2 1 1 1 2 7 7 1 115 60 266 4 115 60 264 4 29 86 3 5 8 1 100 1 1 107

(1)
4 5 131 6 54
4 6 247 67 358 5
4 6 247 67 319 5 30 88 11 5 11 1.367 14.216 10 129 16.515
5 131 6 91
29 86 3 5 2 1.314 642 13.267 13.220
30 88 11 5 10 1.367 14.207 10
8 52 254 9 34 807
2 1.314 586
52 254 9 34 809
94 2.356
94 2.375 13.267 13.220
129 16.544
(1) En el SESPA, Cargos Directivos y Puestos Directivos, conforme a lo dispuesto en la Disposicin Adicional Cuarta de la Ley del Principado de Asturias 14/2001, de 28 de diciembre, de Medidas Presupuestarias, Administrativas y Fiscales para el ejercicio 2002.
De entre todos los Organismos y Entes Pblicos del Principado de Asturias, es la Seccin 97, Servicio de Salud del Principado de Asturias, la que cuenta con mayor nmero de efectivos, un total de 14.207. Este total est compuesto por 254 funcionarios, 586 laborales, 13.267 estatutarios y 100 cargos directivos, que suponen el 85,87% del total. En correspondencia, del total del presupuesto asignado para gastos de personal a los diferentes Organismos y Entes Pblicos, la seccin 97 es la que se lleva una mayor asignacin, un 89,53%. Respecto a la variacin que se produce por colectivos se observa que disminuye la plantilla de personal laboral (56 plazas) y aumenta la plantilla de personal estatutario (47 plazas).
Informe de personal
Pg. 63
2012
Esta asignacin de plantilla se
La segunda seccin que cuenta con ms personal asignado es la Seccin 96, Establecimientos Residenciales para Ancianos de Asturias, con 1.367 efectivos, de los cuales, 52 son funcionarios, 1.314 laborales, y a los que se aade un contrato de alta direccin. Entes Pblicos, un 5,65%. En los cuadros 11 y 12, y en los grficos 11 y 12, se muestra cul es la distribucin por grupos, de personal laboral y funcionario, del total de plantilla existente en los diferentes Organismos y Entes Pblicos.
CUADRO N 11
DETALLE POR GRUPOS DE LOS EFECTIVOS DE PERS ONAL FUNCIONARIO, DE LOS ORGANIS MOS Y ENTES PBLICOS DEL PRINCIPADO DE AS TURIAS EJERCICIO 2012
S ECCIO NES SECCIN 83, ENT E PBLICO DE SERVICIOS T RIBUT ARIOS DEL PRINCIPADO DE AST URIAS SECCIN 84, INST IT UT O AST URIANO DE PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES SECCIN 85, SERVICIO PBLICO DE EM PLEO SECCIN 86, INST IT UT O AST URIANO DE EST ADST ICA SECCIN 93, CONSEJO ECONM ICO Y SOCIAL SECCIN 95, COM ISIN REGIONAL DEL BANCO DE T IERRAS SECCIN 96, EST ABLECIM IENT OS RESIDENCIALES PARA ANCIANOS DE AST URIAS SECCIN 97, SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE AST URIAS SECCIN 98, JUNT A DE SANEAM IENT O SECCIN 99, SERIDA TO TAL A1 17 13 26 3 3 2 3 106 3 16 192 A2 36 24 80 0 0 3 3 58 3 3 210 C1 33 2 66 0 0 2 8 18 0 7 136 C2 25 19 84 1 4 1 32 67 3 6 242 A. PRO FES IO N. 4 2 10 0 0 0 6 5 0 2 29 TO TAL 115 60 266 4 7 8 52 254 9 34 809
corresponde con su peso relativo de gastos de personal entre el total de Captulo I de los Organismos y
Pg. 64
Tomo 8
2012
Grfico n 11 DETALLE POR GRUPOS DEL PERSONAL FUNCIONARIO DE LOS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
106 90
A1
80 70 60 50 40 30 20 10 0
A2 C1 C2 A. PROF.
SEP EPA
B. T IER RAS
C .E . S.
E. R . A.
P.R .L.
I NS T. A ST. EST AD.
S. E .S. P .A.
SAN EAM .
TR IB .
EN TE
CUADRO N 12 DETALLE POR GRUPOS DE LOS EFECTIVOS DE PERS ONAL LABORAL DE LOS ORGANIS MOS Y ENTES PBLICOS DEL PRINCIPADO DE AS TURIAS EJERCICIO 2012
S EC C IO NES SECCIN 81, RIDEA SECCIN 82, M USEO ET NOGRFICO DE GRANDAS DE SALIME SECCIN 83, ENT E P BLICO DE SERVICIOS T RIBUT ARIOS DEL P RINCIP ADO DE AST URIAS SECCIN 84, INST IT UT O AST URIANO DE P REVENCIN DE RIESGOS LABORALES SECCIN 85, SERVICIO P BLICO DE EMP LEO SECCIN 90, CENT RO REGIONAL DE BELLAS ART ES SECCIN 92, ORQUEST A SINFNICA DEL P RINCIP ADO DE AST URIAS SECCIN 93, CONSEJO ECONMICO Y SOCIAL SECCIN 94, CONSEJO DE LA JUVENT UD SECCIN 95, COMISIN REGIONAL DEL BANCO DE T IERRAS SECCIN 96, EST ABLECIMIENT OS RESIDENCIALES P ARA ANCIANOS DE AST URIAS SECCIN 97, SERVICIO DE SALUD DEL P RINCIP ADO DE AST URIAS SECCIN 99, SERIDA TO TAL A B C D E TO TAL
0 0 15 2 20 5 76 2 0 0 20 61 13 214
1 0 21 1 54 3 4 0 3 0 173 69 2 331
0 0 26 1 4 2 1 0 1 2 22 230 26 315
J TA
2 2 68 1 11 8 4 0 1 0 917 164 26 1.204
S. E .R
I .A.
1 3 1 1 2 11 1 1 0 0 182 62 27 292
.I .D
.A.
4 5 131 6 91 29 86 3 5 2 1.314 586 94 2.356
Informe de personal
Pg. 65
2012
917
DETALLE POR GRUPOS DEL PERSONAL LABORAL DE LOS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
A
Grfico n 12
200
B C D E
150
100
50
0
EA EP A S E. R . A. C .E . S. . A. .L. RA S . E . JU V EN TU D .S. P .A NT O D. TE TR IB . SA LIM R ID P.R TU R. E ST A RT E O. S .P SE P IER LLA SA M IE .R .I S. E .D .A .
I .A.
B. T
S. E
M.
AS
BE
I NS
Pg. 66
J UN
TA S
T.
AN EA
E. G
EN
C.
Tomo 8
4.
ADSCRIPCIN INICIAL DE PERSONAL DE LA ADMINISTRACIN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
4.1.
Funcionarios
2012
Personal Funcionario RESUMEN

CUERPO O ESCALA AE01 ESC. ADMINISTRADOR FINANZAS AE02 ESC. ARCH. BIB. MUSEOS AE03 ESC. ARQUITECTOS SUPERIORES AE04 ESC. BILOGOS AE06 ESC. ING. SUPERIOR AGRNOMO AE07 ESC. ING. CAMINOS AE08 ESC. ING. INDUSTRIALES AE09 ESC. ING. MINAS AE10 ESC. ING. MONTES AE11 ESC. GELOGOS AE13 ESC. PSICLOGOS AE14 ESC. QUMICOS AE15 ESC. VETERINARIOS AE17 ESC. MDICOS AE18 ESC. FARMACUTICOS AE19 ESC. INSPECTORES PRESTACIONES SANITARIAS AG01 CPO. SUPERIOR ADMINISTRADORES AX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO A AJ01 MDICO FORENSE BE01 ESC. ARQUITECTOS TCNICOS BE02 ESC. AYTES. ARCH. BIB. MUSEOS BE03 ESC. DIPLOMADOS ENFERMERA BE04 ESC. GESTIN FINANZAS BE05 ESC. ING. TCNICO AGRCOLA BE06 ESC. ING. TCNICO INDUSTRIAL BE07 ESC. ING. TCNICO MINAS BE08 ESC. ING. TCNICO MONTES BE09 ESC. ING. TCNICO OBRAS PBLICAS BE10 ESC. ING. TCNICO TOPGRAFOS BE12 ESC. ASISTENTES SOCIALES BE13 SUBINSPECTORES PRESTACIONES SANITARIAS BG01 CPO. GESTIN BX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO B BJ01 GESTIN PROCESAL Y ADMINISTRATIVA CE01 ESC. DELINEANTES CE02 ESC. GUARDAS DEL MEDIO NATURAL CG01 CPO. ADMINISTRATIVO CX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO C CJ01 TRAMITACIN PROCESAL Y ADMINISTRATIVA DE01 ESC. CONDUCTORES MECNICOS DG01 CPO. AUXILIAR DX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO D DJ01 AUXILIO JUDICIAL EG01 CPO. SUBALTERNOS EX01 ESC. EXTINGUIR GRUPO E INSPECTORES AL SERVICIO DE LA ADMINISTRACIN AE509 EDUCATIVA AE510 CUERPO DE INSPECTORES DE EDUCACIN PROFESORES ESPECIALES DE INSTITUTOS TCNICOS DE E526 ENSEANZAS MEDIAS (A EXTINGUIR) CATEDRTICOS Y PROFESORES DE ENSEANZA AE511-590 SECUNDARIA AE591 PROFESORES TCNICOS DE FP E512-592 CATEDRTICOS Y PROFESORES DE ESCUELA DE IDIOMAS CATEDRTICOS Y PROFESORES DE MSICA Y ARTES E593-594 ESCNICAS CATEDRTICOS Y PROFESORES DE ARTES PLSTICAS Y E513-595 DISEO E596 MAESTROS DE TALLER DE ARTES PLSTICAS Y DISEO BE597 MAESTROS DE PRIMARIA C. OFICIAL ACTIV. TCAS. Y PROFES. ESC. TCOS. FACULTATIVOS SUPERIORES C. ESCALA AGENTE MEDIOAMBIENTALES C. E. ADMINISTRATIVA C. GUARDERA FORESTAL C. GRAL. AUXILIAR ADMN. DEL ESTADO TOTAL PERSONAL FUNCIONARIO 01 0 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 3 0 0 0 9 1 0 12 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 27 11
SECCIONES PRESUPUESTARIAS
12 2 0 4 0 1 0 0 1 0 0 3 0 0 3 0 0 84 11 22 2 0 2 26 2 5 1 0 0 0 0 0 45 24 347 2 0 116 1 558 64 120 6 255 22 1 0 0 0 0 0 0 0 0 13 2 0 0 0 0 0 16 9 0 0 1 1 1 0 0 0 54 10 0 0 0 1 1 0 14 6 0 0 0 0 0 38 6 0 1 0 51 6 0 0 105 2 0 11 1 0 0 0 0 0 0 0 0 14 0 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 2 22 37 0 3 1 1 1 0 0 1 0 0 0 0 0 18 7 0 1 0 76 2 0 0 352 3 0 32 19 3 41 16 4.294 638 124 198 68 15 0 6 5 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 13 6 0 4 15 0 1 0 0 0 0 0 0 1 0 4 3 0 1 0 24 0 0 0 48 0 0 43 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 175 16 0 0 6 0 0 0 0 0 0 0 4 1 0 0 0 0 34 2 0 12 0 2 1 0 0 0 0 0 0 41 1 24 3 0 2 0 55 13 0 0 84 23 0 8 9 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 325 17 0 0 0 3 0 0 1 0 0 0 0 5 75 29 21 31 12 5 0 1 0 21 0 0 0 0 0 0 0 2 11 6 3 0 0 0 30 1 0 0 78 3 0 3 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 342
0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 14 1 0 0 7 0 0 0 1 0 0 0 0 3 0 3 1 0 0 8 16 0 0 0 28 5 0 5 0 0 0 0 0 0 0 0 0
18
0 0 19 2 9 25 5 7 3 3 0 2 0 0 0 0 31 0 0 8 0 0 2 11 8 6 0 36 9 0 0 4 3 0 16 8 46 0 0 19 86 86 0 6 3 0 0 0 0 0 0 0 0
19
0 0 0 17 14 0 0 0 10 0 0 1 102 0 0 0 12 4 0 0 0 0 3 69 1 0 15 1 0 0 0 6 28 0 6 216 55 0 0 2 113 0 0 14 0 0 0 0 0 0 0 0 0
TOTAL 4 7 36 22 24 25 22 17 13 3 8 10 178 32 21 33 277 76 22 30 23 27 35 82 29 14 15 37 9 47 12 148 78 347 29 232 472 23 558 85 1.023 129 255 156 35 3 41 16 4.294 638 124 198 68 15 5.124 1 1 7 1 1 1 15.293
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 93 1.730
0 15 0 5.124 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 337 11.100
0 0 0 0 0 0 0 0 463
0 0 1 1 7 1 1 1 701
Informe de personal
Pg. 71
2012
Personal Funcionario SECCIN 01 PRESIDENCIA DEL PRINCIPADO Y CONSEJO DE GOBIERNO

N EFECTIVOS/ 112A 1 1 3 9 1 12 27
CUERPO O AE03 AG01 CG01 DG01 DX01 EG01 ESCALA ESC. ARQUITECTOS SUPERIORES CPO. SUPERIOR ADMINISTRADORES CPO. ADMINISTRATIVO CPO. AUXILIAR ESC. A EXTINGUIR GRUPO D CPO. SUBALTERNOS TOTAL PERSONAL FUNCIONARIO
TOTAL 1 1 3 9 1 12 27
Pg. 72
Tomo 8
2012
Personal Funcionario SECCIN 11 CONSEJERA DE PRESIDENCIA

CUERPO O ESCALA AE02 ESC. ARCH. BIB. MUSEOS AG01 CPO. SUPERIOR ADMINISTRADORES AX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO A BE02 ESC. AYTES. ARCH. BIB. MUSEOS BE06 ESC. ING. TCNICO INDUSTRIAL BE12 ESC. ASISTENTES SOCIALES BG01 CPO. GESTIN BX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO B CE02 ESC. GUARDAS DEL MEDIO NATURAL CG01 CPO. ADMINISTRATIVO DG01 CPO. AUXILIAR DX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO D EG01 CPO. SUBALTERNOS TOTAL PERSONAL FUNCIONARIO 121A 0 7 0 0 0 0 2 0 0 3 14 1 2 29 N EFECTIVOS/PROGRAMA 112C 0 1 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 2 126F 1 1 0 7 0 0 0 1 0 6 6 4 3 29 126C 0 4 0 0 1 0 0 0 0 5 5 0 0 15 223A 0 1 0 0 0 0 0 0 8 0 1 0 0 10 313B 0 0 1 0 0 3 1 0 0 0 2 0 0 7 313H TOTAL 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 1 1 14 1 7 1 3 3 1 8 16 28 5 5 93
Informe de personal
Pg. 73
2012
Personal Funcionario SECCIN 12 CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO
CUERPO O ESCALA AE01 ESC. ADMINISTRADOR FINANZAS AE03 ESC. ARQUITECTOS SUPERIORES AE06 ESC. ING. SUPERIOR AGRNOMO AE09 ESC. ING. MINAS AE13 ESC. PSICLOGOS AE17 ESC. MDICOS AG01 CPO. SUPERIOR ADMINISTRADORES AX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO A AJ01 MDICO FORENSE BE01 ESC. ARQUITECTOS TCNICOS BE03 ESC. DIPLOMADOS ENFERMERA BE04 ESC. GESTIN FINANZAS BE05 ESC. ING. TCNICO AGRCOLA BE06 ESC. ING. TCNICO INDUSTRIAL BE07 ESC. ING. TCNICO MINAS BG01 CPO. GESTIN BX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO B BJ01 GESTIN PROCESAL Y ADMINISTRATIVA CE01 ESC. DELINEANTES CG01 CPO. ADMINISTRATIVO CX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO C CJ01 TRAMITACIN PROCESAL Y ADMINISTR DE01 ESC. CONDUCTORES MECNICOS DG01 CPO. AUXILIAR DX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO D DJ01 AUXILIO JUDICIAL EG01 CPO. SUBALTERNOS EX01 ESC. EXTINGUIR GRUPO E TOTAL PERSONAL FUNCIONARIO 611A 1 0 0 0 0 0 16 0 0 0 1 0 0 0 0 7 0 0 0 15 0 0 0 14 1 0 6 0 61 141B 1 1 0 0 0 0 16 1 22 1 0 0 0 1 0 5 4 347 0 13 1 558 4 16 0 255 0 0 1.246 142M 0 0 0 0 0 0 2 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 2 0 0 0 0 4 125A 0 0 0 0 0 0 5 3 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 3 0 0 0 0 11 121B 0 0 1 1 1 3 11 4 0 0 1 7 0 2 1 5 2 0 0 34 0 0 0 37 0 0 0 0 110
N EFECTIVOS/PROGRAMA 121H 0 0 0 0 0 0 3 1 0 0 0 0 0 0 0 3 2 0 0 5 0 0 0 2 0 0 0 0 16 121C 0 0 0 0 2 0 5 0 0 0 0 0 0 0 0 4 3 0 0 7 0 0 0 20 0 0 3 0 44 121I 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 2 0 0 0 0 0 0 2 0 0 0 0 4 612D 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0 5 0 0 0 0 0 0 0 5 0 0 0 6 0 0 1 0 18 632D 0 0 0 0 0 0 6 0 0 0 0 3 0 0 0 4 0 0 0 2 0 0 0 3 0 0 0 0 18 612B 0 0 0 0 0 0 6 0 0 0 0 5 0 0 0 8 0 0 0 6 0 0 0 2 0 0 0 0 27 126E 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 60 1 4 0 0 0 66 612F 0 3 0 0 0 0 8 0 0 1 0 0 0 2 0 1 0 0 2 4 0 0 0 2 1 0 12 1 37 612C TOTAL 0 0 0 0 0 0 5 2 0 0 0 6 2 0 0 8 11 0 0 24 0 0 0 10 0 0 0 0 68 2 4 1 1 3 3 84 11 22 2 2 26 2 5 1 45 24 347 2 116 1 558 64 120 6 255 22 1 1.730
Pg. 74
Tomo 8
2012
Personal Funcionario SECCIN 13 CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO
CUERPO O ESCALA AE01 ESC. ADMINISTRADOR FINANZAS AE08 ESC. ING. INDUSTRIALES AE09 ESC. ING. MINAS AE13 ESC. PSICLOGOS AE14 ESC. QUMICOS AE15 ESC. VETERINARIOS AG01 CPO. SUPERIOR ADMINISTRADORES AX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO A BE03 ESC. DIPLOMADOS ENFERMERA BE04 ESC. GESTIN FINANZAS BE06 ESC. ING. TCNICO INDUSTRIAL BE07 ESC. ING. TCNICO MINAS BG01 CPO. GESTIN BX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO B CE01 ESC. DELINEANTES CG01 CPO. ADMINISTRATIVO CX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO C DG01 CPO. AUXILIAR DX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO D EG01 CPO. SUBALTERNOS EX01 ESC. EXTINGUIR GRUPO E TOTAL PERSONAL FUNCIONARIO 721A 0 0 0 0 0 0 9 0 0 0 0 0 1 1 1 9 0 10 0 2 0 33 612A 2 0 0 0 0 0 4 0 0 0 0 0 0 0 0 2 0 0 0 0 0 8 541A 0 0 0 0 0 0 3 0 0 1 0 0 0 0 0 2 0 0 0 0 0 6 322D 0 0 0 0 1 0 13 1 0 0 0 0 4 0 0 9 0 20 1 2 0 51
N EFECTIVOS/PROGRAMA 322L 0 0 0 0 0 0 3 0 0 0 0 0 6 0 0 1 0 6 0 0 0 16 443H 0 0 0 0 0 0 3 0 1 0 0 0 7 1 0 7 0 5 0 0 0 24 622C 0 0 0 0 0 0 7 0 0 0 0 0 2 0 0 2 0 7 0 0 0 18 751A

0 0 0 0 0 1 6 0 0 0 1 0 6 3 0 1 0
121D 0 0 0 0 0 0 0 5 0 0 0 0 3 1 0 4 5 8 0 0 0 26
121G 0 0 0 1 0 0 4 0 0 0 0 0 8 0 0 2 0 20 1 6 1 43
521A 0 0 0 0 0 0 2 2 0 0 0 0 0 0 0 2 0 1 0 0 0 7
741G 0 10 9 0 0 0 0 0 0 0 3 5 0 0 0 6 0 11 0 0 0 44
723B TOTAL 0 6 0 0 0 0 0 2 0 0 10 1 1 0 0 4 1 8 0 0 0 33 2 16 9 1 1 1 54 10 1 1 14 6 38 6 1 51 6 105 2 11 1 337
9 0 1 0 28
Informe de personal
Pg. 75
2012
Personal Funcionario SECCIN 14 CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES

N EFECTIVOS/ PROGRAMA 421A 423B 422D TOTAL 1 0 0 1 2 0 0 2 20 0 2 22 34 2 1 37 3 0 0 3 0 1 0 1 1 0 0 1 1 0 0 1 1 0 0 1 14 4 0 18 7 0 0 7 1 0 0 1 28 47 1 76 0 2 0 2 84 266 2 352 0 3 0 3 3 28 1 32 1 18 0 19 201 371 7 579
CUERPO O ESCALA AE03 ESC. ARQUITECTOS SUPERIORES AE19 ESC. INSPECTORES PRESTACIONES SANITARIAS AG01 CPO. SUPERIOR ADMINISTRADORES AX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO A BE01 ESC. ARQUITECTOS TCNICOS BE02 ESC. AYTES. ARCH. BIB. MUSEOS BE03 ESC. DIPLOMADOS ENFERMERA BE04 ESC. GESTIN FINANZAS BE07 ESC. ING. TCNICO MINAS BG01 CPO. GESTIN BX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO B CE01 ESC. DELINEANTES CG01 CPO. ADMINISTRATIVO CX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO C DG01 CPO. AUXILIAR DX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO D EG01 CPO. SUBALTERNOS EX01 ESC. EXTINGUIR GRUPO E TOTAL PERSONAL FUNCIONARIO NO DOCENTE
Personal Funcionario Docente

421A INSPECTORES AL SERVICIO DE LA ADMN. EDUCATIVA AE510 CUERPO DE INSPECTORES DE EDUCACIN PROFESORES ESPECIALES DE INSTITUTOS E526 TCNICOS DE ENSEANZAS MEDIAS (A EXTINGUIR) CATEDRTICOS Y PROFESORES DE ENSEANZA AE511-590 SECUNDARIA AE591 PROFESORES TCNICOS DE FP CATEDRTICOS Y PROFESORES DE ESCUELA DE E512-592 IDIOMAS CATEDRTICOS Y PROFESORES DE MSICA Y E593-594 ARTES ESCNICAS CATEDRTICOS Y PROFESORES DE ARTES E513-595 PLSTICAS Y DISEO MAESTROS DE TALLER DE ARTES PLSTICAS Y E596 DISEO BE597 MAESTROS DE PRIMARIA TOTAL PERSONAL FUNCIONARIO DOCENTE AE509 3 41 0 16 1 0 0 0 0 6 67 422A 0 0 0 0 0 0 0 0 0 4.156 4.156 N EFECTIVOS/PROGRAMA 422C 422E 422F 422G 421B 0 0 15 3.561 0 0 0 0 0 180 3.756 0 0 0 115 32 0 0 0 0 648 795 0 0 0 0 0 120 0 0 0 0 120 0 0 0 0 0 0 198 68 15 0 281 0 0 0 22 3 3 0 0 0 25 53 422B TOTAL 0 0 1 580 602 1 0 0 0 109 3 41 16 4.294 638 124 198 68 15 5.124
1.293 10.521 11.100
TOTAL PERSONAL FUNCIONARIO
Pg. 76
Tomo 8
2012
Personal Funcionario SECCIN 15 CONSEJERA DE CULTURA Y DEPORTES

CUERPO O ESCALA AE02 ESC. ARCH. BIB. MUSEOS AE03 ESC. ARQUITECTOS SUPERIORES AG01 CPO. SUPERIOR ADMINISTRADORES AX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO A BE01 ESC. ARQUITECTOS TCNICOS BE02 ESC. AYTES. ARCH. BIB. MUSEOS BE04 ESC. GESTIN FINANZAS BE12 ESC. ASISTENTES SOCIALES BG01 CPO. GESTIN BX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO B CE01 ESC. DELINEANTES CG01 CPO. ADMINISTRATIVO DG01 CPO. AUXILIAR EG01 CPO. SUBALTERNOS EX01 ESC. EXTINGUIR GRUPO E TOTAL PERSONAL FUNCIONARIO 451A
0 0 4 0 2 0 1 0 4 0 0 7
N EFECTIVOS/PROGRAMA 422R
0 0 0 1 0 0 0 1 0 0 0 2
455E
5 0 1 1 0 10 0 0 0 1 0 9
458D
1 4 7 2 1 5 0 0 0 0 1 4
457A
0 0 1 2 0 0 0 0 0 1 0 1
457D TOTAL
0 1 0 0 1 0 0 0 0 1 0 1
6 5 13 6 4 15 1 1 4 3 1 24 48 43 1 175
15 3 0 36
2 0 0 6
15 29 1 72
7 10 0 42
4 1 0 10
5 0 0 9
Informe de personal
Pg. 77
2012
Personal Funcionario SECCIN 16 CONSEJERA DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD
CUERPO O ESCALA AE03 ESC. ARQUITECTOS SUPERIORES AE13 ESC. PSICLOGOS AE14 ESC. QUMICOS AG01 CPO. SUPERIOR ADMINISTRADORES AX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO A BE01 ESC. ARQUITECTOS TCNICOS BE03 ESC. DIPLOMADOS ENFERMERA BE04 ESC. GESTIN FINANZAS BE12 ESC. ASISTENTES SOCIALES BE13 SUBINSPECTORES PRESTACIONES SANITARIAS BG01 CPO. GESTIN BX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO B CE01 ESC. DELINEANTES CG01 CPO. ADMINISTRATIVO CX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO C DG01 CPO. AUXILIAR DX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO D EG01 CPO. SUBALTERNOS EX01 ESC. EXTINGUIR GRUPO E TOTAL PERSONAL FUNCIONARIO 311B 0 0 0 10 0 1 0 1 0 1 3 0 0 9 0 23 0 4 1 53 313A 0 0 0 4 0 0 0 0 10 0 11 0 0 11 0 21 0 0 0 57
N EFECTIVOS/PROGRAMA 313D 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 2 0 0 4 0 3 0 0 0 9 323B 0 0 0 2 0 0 0 0 0 0 0 1 0 3 0 2 0 0 0 8 323A

0 0 0 3 2 0 0 0 0 0 1 0 0 8 0
313E 0 1 0 4 0 1 2 0 21 0 2 2 0 5 6 9 5 1 5 64
313F 0 3 0 2 0 0 0 0 9 0 0 0 0 0 7 6 15 0 2 44
313C 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 1 0 0 1 0 1 0 0 0 4
431A TOTAL 6 0 1 9 0 10 0 0 0 0 4 0 2 14 0 14 3 0 1 64 6 4 1 34 2 12 2 1 41 1 24 3 2 55 13 84 23 8 9 325
5 0 3 0 22
Pg. 78
Tomo 8
2012
Personal Funcionario SECCIN 17 CONSEJERA DE SANIDAD
CUERPO O ESCALA AE04 AE08 AE14 AE15 AE17 AE18 AE19 AG01 AX01 BE01 BE03 BE12 BE13 BG01 BX01 CG01 CX01 DG01 DX01 EG01 EX01 ESC. BILOGOS ESC. ING. INDUSTRIALES ESC. QUMICOS ESC. VETERINARIOS ESC. MDICOS ESC. FARMACUTICOS ESC. INSPECTORES PRESTACIONES SANITARIAS CPO. SUPERIOR ADMINISTRADORES ESC. A EXTINGUIR GRUPO A ESC. ARQUITECTOS TCNICOS ESC. DIPLOMADOS ENFERMERA ESC. ASISTENTES SOCIALES SUBINSPECTORES PRESTACIONES SANITARIAS CPO. GESTIN ESC. A EXTINGUIR GRUPO B CPO. ADMINISTRATIVO ESC. A EXTINGUIR GRUPO C CPO. AUXILIAR ESC. A EXTINGUIR GRUPO D CPO. SUBALTERNOS ESC. EXTINGUIR GRUPO E TOTAL PERSONAL FUNCIONARIO
N EFECTIVOS/PROGRAMA 411A 0 1 0 0 0 0 0 8 1 1 0 0 0 5 1 11 0 16 1 3 0 48 412P 0 0 0 0 18 0 1 1 2 0 12 1 0 0 0 4 0 8 0 0 0 47 443E 3 0 5 75 0 17 0 1 1 0 0 0 0 0 0 6 0 10 0 0 1 119 413D 0 0 0 0 6 4 30 1 0 0 7 1 11 1 0 9 1 42 2 0 0 115 413C 0 0 0 0 5 0 0 1 1 0 2 0 0 0 2 0 0 2 0 0 0 13 TOTAL 3 1 5 75 29 21 31 12 5 1 21 2 11 6 3 30 1 78 3 3 1 342
Informe de personal
Pg. 79
2012
Personal Laboral SECCIN 18 CONSEJERA DE FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE
CATEGORA PROFESIONAL
A01 TITULADO/A SUPERIOR B01 TITULADO/A GRADO MEDIO C03 ENCARGADO/A C04 PATRN/A CABOTAJE C05 C06 C51 ANALISTA DE LABORATORIO AYUDANTE TCNICO ADMINISTRATIVO/A
N EFECTIVOS/PROGRAMA 511A 1 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 2 0 4 511F 0 0 0 0 0 4 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 4 513G 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 6 0 0 0 0 0 0 0 0 0 3 0 0 0 0 0 0 10 513H 1 2 1 0 7 2 3 0 14 3 0 0 1 0 46 3 9 4 1 2 0 0 0 0 2 0 129 230 514B 0 1 0 1 0 0 0 1 0 0 0 1 0 7 2 0 5 0 0 0 0 1 1 0 0 1 6 27 441A 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 3 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 4 433B 6 3 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 12 443D 1 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 1 4 TOTAL 9 6 1 1 8 7 5 1 14 3 6 1 2 7 48 6 14 4 1 2 3 1 1 2 2 4 136 295
C56 PATRN/A DRAGADOR/A C58 CAPATAZ C59 MAESTRO/A ESPECIALISTA C64 AGENTE DE INSPECCIN C68 MECNICO/A NAVAL TCNICO/A AUXILIAR DE INFORMTICA C70 Y/O COMUNICACIN C74 CELADOR/A GUARDAMUELLES D07 CONDUCTOR/A D09 VIGILANTE OBRA D15 OFICIAL/A DE OFICIO D16 AUXILIAR DE LABORATORIO D24 OFICIAL/A DE OFICIO ALMACENERO D26 OFICIAL/A DE OFICIO SONDISTA D52 BASCULERO/A D57 AYUDANTE DE MANTENIMIENTO D59 MARINERO/A MECAMAR D60 OFICIAL/A DE MEDIO AMBIENTE E04 VIGILANTE E07 OPERARIO/A DE SERVICIOS OPERARIO/A AGROGANADERO/A Y DE E08 OBRAS PBLICAS TOTAL PERSONAL LABORAL
Pg. 80
Tomo 8
2012
Personal Funcionario SECCIN 19 CONSEJERA DE AGROGANADERA Y RECURSOS NATURALES

CUERPO O ESCALA ESC. BILOGOS ESC. ING. SUPERIOR AGRNOMO ESC. ING. MONTES ESC. QUMICOS ESC. VETERINARIOS CPO. SUPERIOR ADMINISTRADORES ESC. A EXTINGUIR GRUPO A ESC. GESTIN FINANZAS ESC. ING. TCNICO AGRCOLA ESC. ING. TCNICO INDUSTRIAL ESC. ING. TCNICO MONTES ESC. ING. TCNICO OBRAS PBLICAS CPO. GESTIN ESC. A EXTINGUIR GRUPO B ESC. DELINEANTES ESC. GUARDAS DEL MEDIO NATURAL CPO. ADMINISTRATIVO ESC. CONDUCTORES MECNICOS CPO. AUXILIAR CPO. SUBALTERNOS TOTAL PERSONAL FUNCIONARIO N EFECTIVOS/PROGRAMA 711A 712C 712F 711B 531B 443F 712D TOTAL 0 2 0 0 0 11 4 17 2 4 0 3 4 1 0 14 0 0 0 0 10 0 0 10 0 1 0 0 0 0 0 1 1 6 86 6 0 2 1 102 5 1 1 2 0 0 3 12 0 0 1 1 0 2 0 4 0 1 0 1 0 1 0 3 2 21 0 34 9 3 0 69 0 0 0 0 0 0 1 1 0 0 0 2 10 2 1 15 0 0 0 1 0 0 0 1 4 1 0 1 0 0 0 6 2 2 0 23 0 1 0 28 1 0 0 0 5 0 0 6 0 0 0 0 95 121 0 216 8 7 5 24 3 3 5 55 1 0 0 0 0 1 0 2 19 14 10 35 12 18 5 113 10 0 0 1 0 0 3 14 55 60 103 134 148 166 23 689
AE04 AE06 AE10 AE14 AE15 AG01 AX01 BE04 BE05 BE06 BE08 BE09 BG01 BX01 CE01 CE02 CG01 DE01 DG01 EG01
PERSONAL FUNCIONARIO TRANSFERIDO PENDIENTE DE INTEGRACIN
PARQUE NACIONAL PICOS DE EUROPA

CUERPO O ESCALA C. OFICIAL ACTIV. TCAS. Y PROFES. ESC. TCOS. FACULTATIVOS SUPERIORES C. ESCALA AGENTE MEDIOAMBIENTALES C. E. ADMINISTRATIVA C. GUARDERA FORESTAL C. GRAL. AUXILIAR ADMN. DEL ESTADO TOTAL PERSONAL FUNCIONARIO 443F 1 1 7 1 1 1 12 TOTAL PERSONAL FUNCIONARIO TOTAL 1 1 7 1 1 1 12 701
Informe de personal
Pg. 81
4.2.
Laborales
2012
Personal Laboral RESUMEN

SECCIONES PRESUPUESTARIAS
A01 B01 C02 C03 C04 C05 C06 C51 C56 C58 C59 C60 C64 C67 C68 C70 C71 C74 C75 C76 C100 C101 C102 C103 C833 D102 D04 D05 D07 D09 D11 D13 D14 D15 D16 D22 D23 D24 D25 D26 D52 D54 D55 D57 D59 D60 D64 D101 D103 E101 E04 E05 E07 E08 E09 TITULADO/A SUPERIOR TITULADO/A GRADO MEDIO ANIMADOR/A CULTURAL ENCARGADO/A PATRN/A CABOTAJE ANALISTA DE LABORATORIO AYUDANTE TCNICO ADMINISTRATIVO/A PATRN/A DRAGADOR/A CAPATAZ MAESTRO/A ESPECIALISTA MONITOR/A DEPORTIVO/A AGENTE DE INSPECCIN TCNICO/A DE SALUD AMBIENTAL MECNICO/A NAVAL TCNICO/A AUXILIAR DE INFORMTICA Y/O AGENTE DE INSPECCIN Y VIGILANCIA PESQUERA CELADOR/A GUARDAMUELLES TECNICO/A EDUCACION INFANTIL GUARDA DEL MEDIO NATURAL COCINERO A EXTINGUIR EDUCADOR/A A EXTINGUIR TRADUCTOR/A INTERPRETE A EXTINGUIR PERITO JUDICIAL A EXTINGUIR JEFE COCINA GRUPO C A EXTINGUIR AUXILIAR SERVICIOS GENERALES A EXTINGUIR BUCEADOR/A AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A CONDUCTOR/A VIGILANTE OBRA AUXILIAR EDUCADOR/A AUXILIAR DE ENFERMERA COCINERO/A OFICIAL/A DE OFICIO AUXILIAR DE LABORATORIO COCINERO/A AYUDANTE OFICIAL/A MANTENIMIENTO OFICIAL/A DE OFICIO ALMACENERO SOCORRISTA OFICIAL/A DE OFICIO SONDISTA BASCULERO/A PLANCHADOR/A ENCARGADO/A DE SERVICIOS INTERNOS AYUDANTE DE MANTENIMIENTO MARINERO/A MECAMAR OFICIAL/A DE MEDIO AMBIENTE GUARDA GUA DEL PATRIMONIO CULTURAL TELEFONISTA A EXTINGUIR OFICIAL/A SANITARIO Y ASISTENCIAL AYUDANTE SERVICIOS GENERALES A EXTINGUIR VIGILANTE ORDENANZA OPERARIO/A DE SERVICIOS OPERARIO/A AGROGANADERO/A Y DE OBRAS PBLICAS TELEFONISTA
01 11 12 13
5 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 6 1 29 8 53 0 0 0 6 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 7 3 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 3 0 0 0 0 0 0 0 3 0 2 0 0 0 38 0 0 0 0 4 4 0 0 0 0 0 4 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0 0 1 0 4 0 0 0 3 1 8 3 33 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 24 197
TITULADOS SUPERIORES ACTIVIDADES ESPECFICAS ASESORES LINGSTICOS PROFESORES DE RELIGIN (PRIMARIA) PROFESORES DE RELIGIN (SECUNDARIA) TEC. SUP. ACT. TEC. Y PROFESIONA. OFICIAL ACT. TEC. Y PROFESIONA. OFICIAL GESTIN Y S. COMUNES AYUDANTE ACT. TEC. Y PROFESIONA. TOTAL PERSONAL LABORAL
21 5 16 33 26 8 0 0 2 1 8 4 0 0 0 0 0 0 0 0 0 3 1 3 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 11 0 0 0 0 0 0 0 0 0 15 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 5 11 0 0 3 0 0 0 0 112 0 0 0 0 0 87 0 1 6 2 0 0 0 0 62 0 0 5 23 0 0 0 0 0 15 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 57 0 0 0 0 0 0 0 0 12 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 3 8 6 307 14 3 371 17 0 0 0 11 0 0 0 2 0 0 11 0 0 190 0 0 53 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 96 1.257 206
14
15 16 17 18 19 TOTAL
63 308 1 3 0 1 0 13 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 61 0 0 1 0 0 1 5 0 23 1 0 172 2 30 10 0 35 2 1 0 0 0 2 1 0 0 0 0 0 0 7 5 76 107 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 932 10 9 5 5 6 2 0 0 0 0 1 3 0 1 0 10 8 7 0 7 3 1 5 1 0 1 0 0 14 5 0 3 1 0 0 0 0 6 4 10 0 0 0 1 0 0 2 0 0 0 16 0 7 0 0 0 0 0 0 21 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 2 0 0 17 0 48 1 0 6 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 14 3 0 4 7 0 0 0 0 0 2 0 1 0 0 0 0 0 2 0 0 3 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 1 0 0 2 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 2 0 3 0 2 0 4 16 0 136 2 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 11 0 0 14 0 0 6 0 0 3 39 295 155
164 449 3 26 1 26 10 28 1 19 4 11 10 10 1 28 16 7 61 21 1 1 1 3 1 5 2 60 55 6 322 2 117 44 11 97 36 2 15 2 3 2 2 59 1 3 12 2 4 7 21 417 555 138 12 2 11 190 53 11 14 6 3 3.207
Informe de personal
Pg. 85
2012
Personal Laboral SECCIN 01 PRESIDENCIA DEL PRINCIPADO Y CONSEJO DE GOBIERNO
CATEGORA PROFESIONAL A01 TITULADO/A SUPERIOR E07 OPERARIO/A DE SERVICIOS TOTAL PERSONAL LABORAL
N EFECTIVOS/ 112A 5 1 6
TOTAL 5 1 6
Pg. 86
Tomo 8
2012
Personal Laboral SECCIN 11 CONSEJERA DE PRESIDENCIA
CATEGORA PROFESIONAL A01 TITULADO/A SUPERIOR B01 TITULADO/A GRADO MEDIO TCNICO/A AUXILIAR DE INFORMTICA Y/O C70 COMUNICACIN D15 OFICIAL/A DE OFICIO E05 ORDENANZA E07 OPERARIO/A DE SERVICIOS TOTAL PERSONAL LABORAL
N EFECTIVOS/PROGRAMA 121A 126F TOTAL 0 0 0 0 1 0 1 1 8 7 4 0 3 23 1 8 7 4 1 3 24
Informe de personal
Pg. 87
2012
Personal Laboral SECCIN 12 CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO
CATEGORA PROFESIONAL A01 TITULADO/A SUPERIOR B01 TITULADO/A GRADO MEDIO C03 ENCARGADO/A C51 ADMINISTRATIVO/A TCNICO/A AUXILIAR DE INFORMTICA C70 Y/O COMUNICACIN C102 TRADUCTOR/A INTERPRETE A EXTINGUIR C103 PERITO JUDICIAL A EXTINGUIR D05 AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A D07 CONDUCTOR/A D11 AUXILIAR EDUCADOR/A D15 OFICIAL/A DE OFICIO D23 OFICIAL/A MANTENIMIENTO D57 AYUDANTE DE MANTENIMIENTO D101 TELEFONISTA A EXTINGUIR D103 OFICIAL/A SANITARIO Y ASISTENCIAL E04 VIGILANTE E05 ORDENANZA E07 OPERARIO/A DE SERVICIOS TOTAL PERSONAL LABORAL
N EFECTIVOS/ PROGRAMA 141B 11 11 3 0 0 1 3 0 0 0 0 3 1 1 4 3 7 30 78 142M 2 39 0 0 0 0 0 1 0 38 1 0 0 0 0 0 1 0 82 125A 1 0 2 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 4 121B 5 3 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 9 121C 10 0 0 0 2 0 0 2 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 14 126E 0 0 0 0 0 0 0 0 2 0 0 0 0 0 0 0 0 0 2 612F TOTAL 0 0 1 0 0 0 0 0 0 0 3 1 0 0 0 0 0 3 8 29 53 6 1 3 1 3 3 2 38 4 4 1 1 4 3 8 33 197
Pg. 88
Tomo 8
2012
Personal Laboral SECCIN 13 CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO
A01 TITULADO/A SUPERIOR
N EFECTIVOS/PROGRAMA 721A 0 0 0 0 0 0 0 0 2 3 0 5 322D 0 0 0 3 0 0 0 0 3 0 0 6 322L 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 751A 0 7 0 0 0 1 0 0 1 0 0 9 121D 19 25 1 0 15 0 1 0 0 0 0 61 121G 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 11 12 521A TOTAL 2 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 2 21 33 1 3 15 1 1 1 6 3 11 96
B01 TITULADO/A GRADO MEDIO C03 ENCARGADO/A C51 ADMINISTRATIVO/A TCNICO/A AUXILIAR DE INFORMTICA C70 Y/O COMUNICACIN D05 AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A D15 OFICIAL/A DE OFICIO D101 TELEFONISTA A EXTINGUIR E05 ORDENANZA E07 OPERARIO/A DE SERVICIOS E09 TELEFONISTA TOTAL PERSONAL LABORAL
Informe de personal
Pg. 89
2012
Personal Laboral SECCIN 14 CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES

Personal no Docente
CATEGORA PROFESIONAL TITULADO/A SUPERIOR TITULADO/A GRADO MEDIO ENCARGADO/A ADMINISTRATIVO/A TCNICO/A AUXILIAR DE INFORMTICA Y/O COMUNICACIN COCINERO A EXTINGUIR AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A AUXILIAR EDUCADOR/A COCINERO/A OFICIAL/A DE OFICIO COCINERO/A AYUDANTE OFICIAL/A MANTENIMIENTO ENCARGADO/A DE SERVICIOS INTERNOS VIGILANTE ORDENANZA OPERARIO/A DE SERVICIOS TOTAL PERSONAL NO DOCENTE N EFECTIVOS/ PROGRAMA 421A 423B TOTAL 1 4 5 0 26 26 1 7 8 0 1 1 0 0 3 0 0 0 0 0 0 0 14 5 24 1 1 2 112 87 6 62 5 1 3 293 366 977 1 1 5 112 87 6 62 5 1 3 307 371 1.001
A01 B01 C03 C51 C70 C100 D05 D11 D14 D15 D22 D23 D55 E04 E05 E07
Personal Docente
CATEGORA PROFESIONAL TITULADOS SUPERIORES ACTIVIDADES ESPECFICAS ASESORES LINGSTICOS PROFESORES DE RELIGIN (PRIMARIA) PROFESORES DE RELIGIN (SECUNDARIA) TOTAL PERSONAL DOCENTE N EFECTIVOS/PROGRAMA 422A 422C 422B TOTAL 0 0 2 2 11 0 0 11 190 0 0 190 0 53 0 53 201 53 2 256
TOTAL PERSONAL LABORAL
1.257
Pg. 90
Tomo 8
2012
Personal Laboral SECCIN 15 CONSEJERA DE CULTURA Y DEPORTES

CATEGORA PROFESIONAL A01 TITULADO/A SUPERIOR B01 TITULADO/A GRADO MEDIO C02 ANIMADOR/A CULTURAL C03 ENCARGADO/A C51 ADMINISTRATIVO/A C60 MONITOR/A DEPORTIVO/A D05 AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A D07 CONDUCTOR/A D15 OFICIAL/A DE OFICIO D23 OFICIAL/A MANTENIMIENTO D25 SOCORRISTA D57 AYUDANTE DE MANTENIMIENTO D64 GUARDA GUA DEL PATRIMONIO CULTURAL E04 VIGILANTE E05 ORDENANZA E07 OPERARIO/A DE SERVICIOS TOTAL PERSONAL LABORAL N EFECTIVOS/PROGRAMA 451A 422R 455E 458D 457A 457C 457D TOTAL 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 2 1 4 7 2 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 2 3 2 2 0 0 0 7 0 0 0 0 0 0 0 13 3 30 8 0 0 1 0 0 1 0 0 0 0 0 12 6 0 5 33 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 2 3 2 2 0 0 1 0 2 3 2 9 0 12 0 0 0 1 34 1 3 0 3 2 11 1 0 0 14 15 45 0 0 0 2 97 16 8 2 4 3 11 11 3 2 23 15 57 12 8 14 17 206
Informe de personal
Pg. 91
2012
Personal Laboral SECCIN 16 CONSEJERA DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD
CATEGORA PROFESIONAL A01 TITULADO/A SUPERIOR B01 TITULADO/A GRADO MEDIO C02 ANIMADOR/A CULTURAL C03 ENCARGADO/A C05 ANALISTA DE LABORATORIO C51 ADMINISTRATIVO/A C75 TECNICO/A EDUCACION INFANTIL C101 EDUCADOR/A A EXTINGUIR C833 JEFE COCINA GRUPO C A EXTINGUIR D102 AUXILIAR SERVICIOS GENERALES A EXTINGUIR D05 AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A D07 CONDUCTOR/A D11 AUXILIAR EDUCADOR/A D13 AUXILIAR DE ENFERMERA D14 COCINERO/A D15 OFICIAL/A DE OFICIO D22 COCINERO/A AYUDANTE D23 OFICIAL/A MANTENIMIENTO D24 OFICIAL/A DE OFICIO ALMACENERO D54 PLANCHADOR/A D55 ENCARGADO/A DE SERVICIOS INTERNOS E101 AYUDANTE SERVICIOS GENERALES A EXTINGUIR E04 VIGILANTE E05 ORDENANZA E07 OPERARIO/A DE SERVICIOS E09 TELEFONISTA TOTAL PERSONAL LABORAL
N EFECTIVOS/PROGRAMA 311B 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 2 0 5 313A 20 47 0 0 0 0 0 0 0 0 6 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 73 323B 3 2 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 5 323A 2 8 1 0 0 2 0 0 0 0 1 0 0 0 7 4 11 0 0 1 0 0 2 9 29 1 78 313E 29 112 0 3 0 4 0 0 1 5 6 1 116 2 4 0 3 2 1 0 0 7 0 65 32 0 393 313F 7 137 0 0 0 0 61 1 0 0 3 0 56 0 19 6 21 0 0 1 1 0 2 1 44 0 360 431A 1 2 0 0 1 7 0 0 0 0 6 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 18 TOTAL 63 308 1 3 1 13 61 1 1 5 23 1 172 2 30 10 35 2 1 2 1 7 5 76 107 1 932
Pg. 92
Tomo 8
2012
Personal Laboral SECCIN 17 CONSEJERA DE SANIDAD
CATEGORA PROFESIONAL A01 TITULADO/A SUPERIOR B01 TITULADO/A GRADO MEDIO C05 ANALISTA DE LABORATORIO C51 ADMINISTRATIVO/A C67 TCNICO/A DE SALUD AMBIENTAL E05 ORDENANZA TOTAL PERSONAL LABORAL
N EFECTIVOS/PROGRAMA 411A 2 0 0 0 0 1 3 412P 4 5 2 1 0 0 12 443E 0 0 8 0 10 0 18 413D 4 0 0 0 0 2 6 TOTAL 10 5 10 1 10 3 39
Informe de personal
Pg. 93
2012
Personal Laboral SECCIN 18 CONSEJERA DE FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE
A01 TITULADO/A SUPERIOR B01 TITULADO/A GRADO MEDIO C03 ENCARGADO/A C04 PATRN/A CABOTAJE C05 C06 C51 ANALISTA DE LABORATORIO AYUDANTE TCNICO ADMINISTRATIVO/A
N EFECTIVOS/PROGRAMA 511A 1 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 2 0 4 511F 0 0 0 0 0 4 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 4 513G 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 6 0 0 0 0 0 0 0 0 0 3 0 0 0 0 0 0 10 513H 1 2 1 0 7 2 3 0 14 3 0 0 1 0 46 3 9 4 1 2 0 0 0 0 2 0 129 230 514B 0 1 0 1 0 0 0 1 0 0 0 1 0 7 2 0 5 0 0 0 0 1 1 0 0 1 6 27 441A 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 3 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 4 433B 6 3 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 12 443D 1 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 1 0 0 1 4 TOTAL 9 6 1 1 8 7 5 1 14 3 6 1 2 7 48 6 14 4 1 2 3 1 1 2 2 4 136 295
C56 PATRN/A DRAGADOR/A C58 CAPATAZ C59 MAESTRO/A ESPECIALISTA C64 AGENTE DE INSPECCIN C68 MECNICO/A NAVAL TCNICO/A AUXILIAR DE INFORMTICA C70 Y/O COMUNICACIN C74 CELADOR/A GUARDAMUELLES D07 CONDUCTOR/A D09 VIGILANTE OBRA D15 OFICIAL/A DE OFICIO D16 AUXILIAR DE LABORATORIO D24 OFICIAL/A DE OFICIO ALMACENERO D26 OFICIAL/A DE OFICIO SONDISTA D52 BASCULERO/A D57 AYUDANTE DE MANTENIMIENTO D59 MARINERO/A MECAMAR D60 OFICIAL/A DE MEDIO AMBIENTE E04 VIGILANTE E07 OPERARIO/A DE SERVICIOS OPERARIO/A AGROGANADERO/A Y DE E08 OBRAS PBLICAS TOTAL PERSONAL LABORAL
Pg. 94
Tomo 8
2012
Personal Laboral SECCIN 19 CONSEJERA DE AGROGANADERA Y RECURSOS AUTCTONOS

CATEGORA PROFESIONAL A01 B01 C03 C05 C06 C51 C58 C59 C64 C71 C76 D04 D05 D07 D15 D16 D23 D60 E05 E07 TITULADO/A SUPERIOR TITULADO/A GRADO MEDIO ENCARGADO/A ANALISTA DE LABORATORIO AYUDANTE TCNICO ADMINISTRATIVO/A CAPATAZ MAESTRO/A ESPECIALISTA AGENTE DE INSPECCIN AGENTE DE INSPECCIN Y VIGILANCIA PESQUERA GUARDA DEL MEDIO NATURAL BUCEADOR/A AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A CONDUCTOR/A OFICIAL/A DE OFICIO AUXILIAR DE LABORATORIO OFICIAL/A MANTENIMIENTO OFICIAL/A DE MEDIO AMBIENTE ORDENANZA OPERARIO/A DE SERVICIOS OPERARIO/A AGROGANADERO/A Y DE OBRAS E08 PBLICAS TOTAL PERSONAL LABORAL N EFECTIVOS/PROGRAMA 711A 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 2 0 0 0 0 2 712C 712F 711B 531B 443F 712D TOTAL 1 0 1 3 2 0 0 0 0 0 0 0 3 0 0 0 0 0 0 2 1 13 0 0 0 2 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 3 7 0 0 0 1 0 13 0 0 1 0 0 1 4 0 1 0 0 0 12 1 0 0 0 0 0 8 0 28 0 1 0 0 0 0 1 1 3 0 1 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 8 1 0 0 0 1 0 0 0 0 0 20 0 0 0 0 0 0 1 0 4 1 28 3 1 1 2 0 0 0 0 0 16 0 2 1 0 0 0 0 0 2 1 0 29 5 2 3 7 3 1 5 1 4 16 21 2 17 1 3 7 2 1 2 16 2 121
PERSONAL LABORAL TRANSFERIDO PENDIENTE DE INTEGRACIN
PARQUE NACIONAL PICOS DE EUROPA

CUERPO O ESCALA TEC. SUP. ACT. TEC. Y PROFESIONA. OFICIAL ACT. TEC. Y PROFESIONA. OFICIAL GESTIN Y S. COMUNES AYUDANTE ACT. TEC. Y PROFESIONA. TOTAL PERSONAL LABORAL 443F 11 14 6 3 34 TOTAL PERSONAL LABORAL TOTAL 11 14 6 3 34 155
Informe de personal
Pg. 95
5.
ADSCRIPCIN INICIAL DE PERSONAL DE ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS
2012
SECCIN 81 REAL INSTITUTO DE ESTUDIOS ASTURIANOS

PROGRAMA 455A: REAL INSTITUTO DE ESTUDIOS ASTURIANOS
PERSONAL LABORAL CATEGORA PROFESIONAL B01 TITULADO/A GRADO MEDIO D05 AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A E07 OPERARIO/A DE SERVICIOS TOTAL PERSONAL LABORAL GRUPO B D E NMERO DE EFECTIVOS 1 2 1 4
TOTAL EFECTIVOS
Informe de personal
Pg. 99
2012
SECCIN 82 MUSEO ETNOGRFICO DE GRANDAS DE SALIME
PROGRAMA 455B: CONSORCIO MUSEO ETNOGRFICO DE GRANDAS DE SALIME

PERSONAL LABORAL CATEGORA PROFESIONAL DIRECTOR/A OFICIAL/A DE PRIMERA - CARPINTERO/A OFICIAL/A DE SEGUNDA OPERARIO/A LIMPIADOR/A VIGILANTE GUA TOTAL PERSONAL LABORAL GRUPO C.A.D. * D D E E NMERO DE EFECTIVOS 1 1 1 1 2 6
TOTAL EFECTIVOS
* C.A.D.: Contrato de Alta Direccin.
Pg. 100
Tomo 8
2012
SECCIN 83 ENTE PBLICO DE SERVICIOS TRIBUTARIOS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS

PROGRAMA 613E: SERVICIOS TRIBUTARIOS
ALTOS CARGOS DIRECTOR/A GENERAL TOTAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO CUERPO O ESCALA AE01 ESC. ADMINISTRADOR FINANZAS AG01 CPO. SUP. ADMINISTRADORES BE01 ESC. ARQUITECTOS TCNICOS BE02 ESC. AYTES. ARCH. BIB. MUSEOS BE04 ESC. GESTIN FINANZAS BE05 ESC. ING. TCNICO AGRCOLA BG01 CPO. GESTIN BX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO B CG01 CPO. ADMINISTRATIVO DG01 CPO. AUXILIAR EG01 CPO. SUBALTERNOS TOTAL PERSONAL FUNCIONARIO PERSONAL LABORAL CATEGORA PROFESIONAL A01 TITULADO/A SUPERIOR B01 TITULADO/A GRADO MEDIO C51 ADMINISTRATIVO C70 TCNICO/A AUXILIAR INFORMTICA Y/O COMUNICACIN D05 AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A E05 ORDENANZA TOTAL PERSONAL LABORAL GRUPO A B C C D E NMERO DE EFECTIVOS 15 21 24 2 68 1 131 GRUPO A1 A1 A2 A2 A2 A2 A2 A2 C1 C2 A. PROF. NMERO DE EFECTIVOS 10 7 4 1 22 2 5 2 33 25 4 115 1 1
TOTAL EFECTIVOS
247
Informe de personal
Pg. 101
2012
SECCIN 84 INSTITUTO ASTURIANO DE PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES

PROGRAMA 322K: ACTUACIONES PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES
ALTOS CARGOS DIRECTOR/A TOTAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO CUERPO O ESCALA AE11 ESC. GELOGOS AE13 ESCALA PSICLOGOS CUERPO TCNICO AE14 ESC. QUMICOS AE17 ESC. MDICOS AG01 CPO. SUP. ADMINISTRADORES AX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO A BE03 ESC. DIPLOMADOS ENFERMERA BE06 ESC. ING. TCNICO INDUSTRIAL BE07 ESC. ING. TCNICO MINAS BG01 CPO. GESTIN BX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO B CG01 CPO. ADMINISTRATIVO DG01 CPO. AUXILIAR DX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO D EG01 CPO. SUBALTERNOS TOTAL PERSONAL FUNCIONARIO PERSONAL LABORAL CATEGORA PROFESIONAL A01 TITULADO/A SUPERIOR B01 TITULADO/A GRADO MEDIO C70 TCNICO/A AUXILIAR DE INFORMTICA Y/O COMUNICACIN D05 AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A E04 VIGILANTE TOTAL PERSONAL LABORAL GRUPO A B C D E NMERO DE EFECTIVOS 2 1 1 1 1 6 GRUPO A1 A1 A1 A1 A1 A1 A2 A2 A2 A2 A2 C1 C2 C2 A. PROF. NMERO DE EFECTIVOS 1 1 4 2 4 1 5 7 6 3 3 2 15 4 2 60 1 1
TOTAL EFECTIVOS
67
Pg. 102
Tomo 8
2012
SECCIN 85 SERVICIO PBLICO DE EMPLEO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
PROGRAMA 322A: FOMENTO DEL EMPLEO Y MEJORA DE LAS RELACIONES LABORALES

ALTOS CARGOS DIRECTOR/A GERENTE TOTAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO CUERPO O ESCALA AG01 CPO. SUP. ADMINISTRADORES AX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO A BG01 CPO. GESTIN BX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO B BE03 ESC. DIPLOMADOS ENFERMERA BE07 ESC.ING. TCOS. MINAS CPO. DIPLOM. CG01 CPO. ADMINISTRATIVO CX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO C DG01 CPO. AUXILIAR DX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO D EG01 CPO. SUBALTERNOS EX01 ESC. EXTINGUIR GRUPO E TOTAL PERSONAL FUNCIONARIO PERSONAL LABORAL CATEGORA PROFESIONAL A01 TITULADO/A SUPERIOR B01 TITULADO/A GRADO MEDIO C03 ENCARGADO/A C06 AYUDANTE TCNICO C51 ADMINISTRATIVO/A C70 TCNICO/A AUXILIAR DE INFORMTICA Y/O COMUNICACIN D05 AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A D23 OFICIAL/A MANTENIMIENTO E04 VIGILANTE E05 ORDENANZA TOTAL PERSONAL LABORAL N EFECTIVOS/PROGRAMA GRUPO A B C C C C D D E E 322A 15 4 1 0 1 1 8 0 0 0 30 322C 1 1 0 1 0 0 0 0 0 0 3 322J 4 49 0 0 0 0 2 1 1 1 58 TOTAL 20 54 1 1 1 1 10 1 1 1 91 GRUPO A1 A1 A2 A2 A2 A2 C1 C1 C2 C2 A. PROF. A. PROF. N EFECTIVOS/PROGRAMA 322A 322C 322J 9 2 29 3 0 0 57 1 64 1 4 4 174 8 1 2 0 0 0 2 0 4 0 0 0 17 5 1 24 19 2 1 4 2 15 0 1 1 75 TOTAL 22 4 55 22 2 1 63 3 83 1 5 5 266 1 1 1 1
TOTAL EFECTIVOS
205
20
133
358
Informe de personal
Pg. 103
2012
SECCIN 86 INSTITUTO ASTURIANO DE ESTADSTICA
PROGRAMA 551B: ELABORACIN Y DIFUSIN ESTADSTICA

ALTOS CARGOS DIRECTOR/A GENERAL TOTAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO CUERPO O ESCALA AG01 CPO. SUP. ADMINISTRADORES AX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO A DG01 CPO. AUXILIAR TOTAL PERSONAL FUNCIONARIO GRUPO A1 A1 C2 NMERO DE EFECTIVOS 2 1 1 4 1 1
TOTAL EFECTIVOS
Pg. 104
Tomo 8
2012
SECCIN 90 CENTRO REGIONAL DE BELLAS ARTES
PROGRAMA 455F: CENTRO REGIONAL DE BELLAS ARTES

PERSONAL LABORAL CATEGORA PROFESIONAL DIRECTOR A01 TITULADO/A SUPERIOR A08 CONSERVADOR/A B01 TITULADO/A GRADO MEDIO C03 ENCARGADO/A C51 ADMINISTRATIVO/A D05 AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A D15 OFICIAL/A DE OFICIO D62 VIGILANTE MONTADOR D63 ENCARGADO/A DE DEPSITO Y ALMACN E04 VIGILANTE TOTAL PERSONAL LABORAL GRUPO C.A.D. * A A B C C D D D D E NMERO DE EFECTIVOS 1 3 2 3 1 1 2 1 4 1 11 30
TOTAL EFECTIVOS
30
Informe de personal
Pg. 105
2012
SECCIN 92 ORQUESTA SINFNICA DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
PROGRAMA 455D: ORQUESTA SINFNICA

PERSONAL LABORAL CATEGORA PROFESIONAL GERENTE DIRECTOR ARTSTICO A1 A1 A1 A1 A1 B1 B2 B3 B4 C1 D1 D2 E1 PROFESOR INSTRUMENTISTA TUTTI PROFESOR INSTRUMENTISTA CO-PRINCIPAL PROFESOR INSTRUMENTISTA PRINCIPAL PROFESOR INSTRUMENTISTA CONCERTINO PROFESOR INSTRUMENTISTA AYUDA DE CONCERTINO GESTOR ADMINISTRADOR COORDINADOR DE ACTIVIDADES ARCHIVERO INSPECTOR-REGIDOR AUXILIAR ADMINISTRATIVO AUXILIAR INTRPRETE ORDENANZA TOTAL PERSONAL LABORAL GRUPO C.A.D. * C.A.D. * A A A A A B B B B C D D E NMERO DE EFECTIVOS 1 1 38 13 23 1 1 1 1 1 1 1 3 1 1 88
TOTAL EFECTIVOS
88
Pg. 106
Tomo 8
2012
SECCIN 93 CONSEJO ECONMICO Y SOCIAL
PROGRAMA 322E: CONSEJO ECONMICO Y SOCIAL

ALTOS CARGOS PRESIDENTE TOTAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO CUERPO O ESCALA AG01 CPO. SUP. ADMINISTRADORES DG01 CPO. AUXILIAR TOTAL PERSONAL FUNCIONARIO PERSONAL LABORAL CATEGORA PROFESIONAL A01 TITULADO/A SUPERIOR E05 ORDENANZA TOTAL PERSONAL LABORAL GRUPO A E NMERO DE EFECTIVOS 2 1 3 GRUPO A1 C2 NMERO DE EFECTIVOS 3 4 7 1 1
TOTAL EFECTIVOS
11
Informe de personal
Pg. 107
2012
SECCION 94 CONSEJO DE LA JUVENTUD
PROGRAMA 323C: CONSEJO DE LA JUVENTUD

PERSONAL LABORAL CATEGORA PROFESIONAL B01 TITULADO/A GRADO MEDIO C51 ADMINISTRATIVO/A D05 AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A TOTAL PERSONAL LABORAL GRUPO B C D NMERO DE EFECTIVOS 3 1 1 5
TOTAL EFECTIVOS
Pg. 108
Tomo 8
2012
SECCIN 95 COMISIN REGIONAL DEL BANCO DE TIERRAS
PROGRAMA 712E: BANCO DE TIERRAS

PERSONAL FUNCIONARIO CUERPO O ESCALA AE15 ESCALA VETERINARIOS AG01 CUERPO SUPERIOR ADMINISTRADORES BE05 INGENIERO TCNICO AGRCOLA CG01 CPO. ADMINISTRATIVO CE01 ESCALA DELINEANTES DG01 CUERPO AUXILIAR TOTAL PERSONAL FUNCIONARIO PERSONAL LABORAL CATEGORA PROFESIONAL C03 ENCARGADO/A C58 CAPATAZ TOTAL PERSONAL LABORAL GRUPO C C NMERO DE EFECTIVOS 1 1 2 GRUPO A1 A1 A2 C1 C1 C2 NMERO DE EFECTIVOS 1 1 3 1 1 1 8
TOTAL EFECTIVOS
10
Informe de personal
Pg. 109
2012
SECCIN 96 ESTABLECIMIENTOS RESIDENCIALES PARA ANCIANOS DE ASTURIAS

PROGRAMA 313J: RECURSOS DE ALOJAMIENTO
PERSONAL FUNCIONARIO CUERPO O ESCALA AG01 BE12 BG01 CG01 DG01 DX01 EG01 EX01 CPO. SUP. ADMINISTRADORES ESC. ASISTENTES SOCIALES CPO. GESTIN CPO. ADMINISTRATIVO CPO. AUXILIAR ESC. A EXTINGUIR GRUPO D CPO. SUBALTERNOS ESC. A EXTINGUIR GRUPO E TOTAL PERSONAL FUNCIONARIO PERSONAL LABORAL CATEGORA PROFESIONAL DIRECTOR-GERENTE A01 TITULADO/A SUPERIOR B01 TITULADO/A GRADO MEDIO C02 ANIMADOR/A CULTURAL C03 ENCARGADO/A C51 ADMINISTRATIVO/A C70 TCNICO/A AUXILIAR DE INFORMTICA Y/O COMUNICACIN C833 JEFE/A DE COCINA A EXTINGUIR D05 AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A D07 CONDUCTOR/A D13 AUXILIAR ENFERMERA D14 COCINERO/A D22 COCINERO/A AYUDANTE D23 OFICIAL/A DE MANTENIMIENTO D24 OFICIAL/A DE OFICIO ALMACENERO D58 SUBGOBERNANTE/A E05 ORDENANZA E07 OPERARIO/A DE SERVICIOS TOTAL PERSONAL LABORAL GRUPO C.A.D. * A B C C C C C D D D D D D D D E E NMERO DE EFECTIVOS 1 20 173 1 7 11 1 2 13 1 838 22 24 10 3 6 33 149 1.315 GRUPO A1 A2 A2 C1 C2 C2 A. PROF. A. PROF. NMERO DE EFECTIVOS 3 2 1 8 17 15 2 4 52
TOTAL EFECTIVOS
1.367
Pg. 110
Tomo 8
2012
SECCIN 97
SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS CARGOS DIRECTIVOS
CARGO DIRECTIVO
DIRECCIN GERENCIA SECRETARA GENERAL REA DE SISTEMAS DE LA INFORMACIN DIRECCIN DE SERVICIOS SANITARIOS SUBDIRECCIN DE ASISTENCIA SANITARIA SUBDIRECCIN DE GESTIN CLNICA Y CALIDAD DIRECCIN DE RECURSOS HUMANOS Y FINANCIEROS SUBDIRECCIN DE GESTIN ECONMICO-FINANCIERA SUBDIRECCIN DE RECURSOS HUMANOS COORDINACIN NIVEL I (*) COORDINACIN NIVEL II (**) COORDINACIN NIVEL III (***) COORDINACIN NIVEL IV (****) COORDINACIN NIVEL V (*****)
N 412A TOTAL 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 5 1 1 2 1 19 1 1 1 1 1 1 1 1 5 1 1 2 1 19
TOTAL CARGOS DIRECTIVOS
(*) Coordinador Gestin de Recursos, Coordinador de Gestin Asistencial, Coordinador de Gestin de Personal, Coordinador Econmico-Administrativo Urgencias y Emergencias, Coordinador Infraestructuras. (**) Coordinador Servicios Informticos. (***) Coordinador de Enfermera de Atencin Primaria y Especializada. (****) Coordinador Enfermeria de Salud Mental, Coordinador Enfermera SAMU (*****) Coordinador Informtico de Tarjeta Santiaria.
Informe de personal
Pg. 111
2012
SECCIN 97
SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS PROGRAMA 412A: ADMINISTRACIN Y SERVICIOS GENERALES
CUERPO O ESCALA ESCALA MDICOS CUERPO SUPERIOR DE ADMINISTRADORES TITULADO SUPERIOR ESCALA GESTIN DE FINANZAS ESC. SUBINSPECTORES PRESTACIONES SANITARIAS CUERPO GESTIN ESCALA DIPLOMADOS EN ENFERMERA TITULADO GRADO MEDIO CUERPO ADMINISTRATIVO ESCALA A EXTINGUIR GRUPO C CUERPO AUXILIAR ADMINISTRATIVO TCNICO AUX. DE INFORMTICA Y/O COMUNIC. AYUDANTE TCNICO ANIMADOR CULTURAL ENCARGADO CONDUCTOR/A AUXILIAR ADMINISTRATIVO OFICIAL DE OFICIO OFICIAL DE OFICIO ALMACENERO/A ORDENANZA OPERARIO DE SERVICIOS CUERPO SUBALTERNOS TOTAL EFECTIVOS GRUPO FUNCIONARIOS LABORALES A1 A1 A A2 A2 A2 A2 B C1 C1 C2 C C C C C D D D D E E A. PROF. 3 18 6 1 3 12 8 4 16 1 64 14 5 1 1 1 1 5 4 1 14 2 1 127 59 TOTAL 3 18 6 1 3 12 8 4 16 1 64 14 5 1 1 1 1 5 4 1 14 2 1 186
Pg. 112
Tomo 8
2012
SECCIN 97
SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS TOTAL EFECTIVOS DEL PROGRAMA 412G, ATENCIN PRIMARIA, POR REAS
CATEGORA/PUESTOS
GERENTE AT. PRIM. CAT. 1 GERENTE AT. PRIM. CAT. 2 DIRECTOR/A MDICO AT. PRIM. CAT. 1 DIRECTOR/A MDICO AT. PRIM. CAT. 2 DIRECTOR/A GEST. Y SS. AT. PRIM. CAT. 1 DIRECTOR/A GEST. Y SS. AT. PRIM. CAT. 2 DIRECTOR/A ENFERMERA AT. PRIM. CAT. 1 DIRECTOR/A ENFERMERA AT. PRIM. CAT. 2 MDICO A.P.D. NO INTEGRADO EN E.A.P. MDICO DE FAMILIA MDICO DE FAMILIA MDICO DE FAMILIA CUPO COORDINADOR DE EQUIPOS AT. PRIMARIA PEDIATRA DE E.A.P. PEDIATRA DE CUPO PEDIATRA DE REA MDICO SUAP ODONTLOGO CUPO ODONTOESTOMATLOGO GRUPO TCNICO DE LA FUNCIN ADMTVA. PSICLOGO/A FARMACUTICO/A TCNICO DE SALUD PBLICA A.T.S./D.U.E. A.T.S./D.U.E. A.T.S./D.U.E. (ANTIGUO SISTEMA) A.T.S./D.U.E. (APOYO) RESPONSABLE ENFERMERA DE E.A.P. COORDINADOR ENFERMERA DE EQUIPOS PRACTICANTE A.T.S./D.U.E. SUAP MATRONA DE REA FISIOTERAPEUTA DE REA GRUPO DE GESTIN DE LA FUNCIN ADMTVA. TRABAJADOR SOCIAL HIGIENISTA DENTAL GRUPO ADMTVO. DE LA FUNCIN ADMTVA. GRUPO AUX. ADMINISTRATIVO DE E.A.P. AUXILIAR DE ENFERMERA DE E.A.P. AUXILIAR DE ENFERMERA (ANT. SISTEMA) AUXILIAR DE ENFERMERA DE APOYO (REA) GRUPO AUX. ADMINISTRATIVO CONDUCTOR COSTURERA CELADOR CELADOR DE E.A.P. LAVANDERA LIMPIADORA PLANCHADORA
GRUPO REA I REA II REA III REA IV REA V REA VI REA VII REA VIII TOTAL REAS
TOTAL EFECTIVOS
A A A A A/B A/B B B A1 A1 A A A A A A A A A A A A A A2 B B B B B B B B B B C C D D D D D D D E E E E E
1 1 1 1 1 1 16 38 2 5 1 2 1 1 1 55 1 1 1 1 1 5 33 1 10 26 5 5 106 2 19 1 5 4 1 1 1 1 124 2 6 4 7 2 4 2 10 34 10 8 27 1 8 13 1 1 414
1 1 1 1 18 208 2 33 5 14 11 2 1 2 7 213 1 11 8 9 5 5 6 12 75 17 5 26 13 10 1 724
1 1 1 1 5 174 3 1 29 1 1 19 1 8 2 1 1 4 2 182 1 1 1 18 12 16 3 7 3 17 34 18 3 2 56 18 17
1 1 1 1 1 12 34 1 6 1 3 2 1 1 2 49 1
1 1 1 1 8 53 1 10 4 3 1 1 1 64 3
1 1 1 1 5 58 2 8 1 9 3 1 64
2 3 2 1 4 14 3 2 10 1 3
1 3 2 1 1 11 1 1 9
4 2 1 2 2 18 1 1 8 2 2 1
4 2 3 1 2 2 4 22 7 1 14 5 7
9 2 4 2 3 2 5 28 7 11 1 14 7
169
119
665
162
227
250
TOTAL SAMU TOTAL - ATENCIN PRIMARIA
3 3 3 5 3 3 3 3 1 79 697 3 11 115 1 10 51 1 35 8 2 8 11 18 784 5 5 1 1 48 29 48 18 26 19 55 236 63 6 18 161 1 1 61 63 1 2 1 2.730 95 2.825
Informe de personal
Pg. 113
2012
TOTAL EFECTIVOS DEL PROGRAMA 412G, ATENCIN PRIMARIA, POR CLASES DE PERSONAL
CATEGORA/PUESTOS GERENTE AT. PRIM. CAT. 1 GERENTE AT. PRIM. CAT. 2 DIRECTOR/A MDICO AT. PRIM. CAT. 1 DIRECTOR/A MDICO AT. PRIM. CAT. 2 DIRECTOR/A GEST. Y SS. AT. PRIM. CAT. 1 DIRECTOR/A GEST. Y SS. AT. PRIM. CAT. 2 DIRECTOR/A ENFERMERA AT. PRIM. CAT. 1 DIRECTOR/A ENFERMERA AT. PRIM. CAT. 2 MDICO A.P.D. NO INTEGRADO EN E.A.P. MDICO DE FAMILIA MDICO DE FAMILIA MDICO DE FAMILIA CUPO COORDINADOR DE EQUIPOS AT. PRIMARIA PEDIATRA DE E.A.P. PEDIATRA DE CUPO PEDIATRA DE REA MDICO DE EMERGENCIAS MDICO SUAP ODONTLOGO CUPO ODONTOESTOMATLOGO GRUPO TCNICO DE LA FUNCIN ADMTVA. PSICLOGO/A FARMACUTICO/A TCNICO DE SALUD PBLICA A.T.S./D.U.E. A.T.S./D.U.E. EMERGENCIAS A.T.S./D.U.E. A.T.S./D.U.E. (ANTIGUO SISTEMA) A.T.S./D.U.E. (APOYO) RESPONSABLE ENFERMERA DE E.A.P. COORDINADOR ENFERMERA DE EQUIPOS PRACTICANTE A.T.S./D.U.E. SUAP MATRONA DE REA FISIOTERAPEUTA DE REA GRUPO DE GESTIN DE LA FUNCIN ADMTVA. TRABAJADOR SOCIAL PERSONAL TCNICO NO TITULADO HIGIENISTA DENTAL GRUPO ADMTVO. DE LA FUNCIN ADMTVA. GRUPO AUX. ADMINISTRATIVO DE E.A.P. AUXILIAR DE ENFERMERA DE E.A.P. AUXILIAR DE ENFERMERA (ANT. SISTEMA) AUXILIAR DE ENFERMERA DE APOYO (REA) GRUPO AUX. ADMINISTRATIVO AUXILIAR ADMINISTRATIVO CONDUCTOR COSTURERA CELADOR CELADOR DE E.A.P. LAVANDERA LIMPIADORA PLANCHADORA GRUPO A A A A A/B A/B B B A1 A1 A A A A A A A A A A A A A A A2 B B B B B B B B B B B C C C D D D D D D D D E E E E E FUN. ESTAT. PTOS. DIRECT. 3 3 3 5 3 3 3 3 TOTAL 3 3 3 5 3 3 3 3 1 79 697 3 11 115 1 10 41 51 1 35 9 2 8 11 18 31 784 5 5 1 1 48 29 48 18 26 5 19 55 236 63 6 18 161 17 1 1 61 63 1 2 1
SECCIN 97
1 79 697 3 11 115 1 10 41 51 1 35 9 2 8 11 18 31 784 5 5 1 1 48 29 48 18 26 5 19 55 236 63 6 18 161 17 1 1 61 63 1 2 1
TOTAL EFECTIVOS
98
2.701
26
2.825
Pg. 114
Tomo 8
2012
SECCIN 97
SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS PROGRAMA 412G, ATENCIN PRIMARIA REA I: JARRIO REA I
CATEGORA/PUESTOS
DIRECTOR/A MDICO AT. PRIM. CAT. 2 MDICO DE FAMILIA MDICO DE FAMILIA COORDINADOR DE EQUIPOS AT. PRIMARIA PEDIATRA DE E.A.P. PEDIATRA DE REA ODONTOESTOMATLOGO FARMACUTICO/A TCNICO DE SALUD PBLICA A.T.S./D.U.E. A.T.S./D.U.E. A.T.S./D.U.E. (ANTIGUO SISTEMA) FISIOTERAPEUTA DE REA GRUPO DE GESTIN DE LA FUNCIN ADMTVA. TRABAJADOR SOCIAL HIGIENISTA DENTAL GRUPO ADMTVO. DE LA FUNCIN ADMTVA. GRUPO AUX. ADMINISTRATIVO DE E.A.P. AUXILIAR DE ENFERMERA DE E.A.P. AUXILIAR DE ENFERMERA (ANT. SISTEMA) GRUPO AUX. ADMINISTRATIVO CELADOR CELADOR DE E.A.P.
GR. A A1 A A A A A A A A2 B B B B B C C D D D D E E
FUN. 16
ESTAT.
PTOS. DIRECT. 1
TOTAL 1 16 38 2 5 1 2 1 1 1 55 1 2 3 2 1 4 14 3 2 10 1 3 169
38 2 5 1 2 1 1 1 55 1 2 3 2 1 4 14 3 2 10 1 3 17 151 1
TOTAL EFECTIVOS
Informe de personal
Pg. 115
2012
SECCIN 97
SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS PROGRAMA 412G, ATENCIN PRIMARIA REA II: CANGAS DEL NARCEA REA II
CATEGORA/PUESTOS
DIRECTOR/A MDICO AT. PRIM. CAT. 2 MDICO DE FAMILIA MDICO DE FAMILIA PEDIATRA DE E.A.P. ODONTOESTOMATLOGO PSICLOGO/A FARMACUTICO/A TCNICO DE SALUD PBLICA A.T.S./D.U.E. A.T.S./D.U.E. A.T.S./D.U.E. (APOYO) MATRONA DE REA FISIOTERAPEUTA DE REA TRABAJADOR SOCIAL HIGIENISTA DENTAL GRUPO ADMTVO. DE LA FUNCIN ADMTVA. GRUPO AUX. ADMINISTRATIVO DE E.A.P. AUXILIAR DE ENFERMERA DE E.A.P. AUXILIAR DE ENFERMERA DE APOYO (REA) GRUPO AUX. ADMINISTRATIVO CELADOR DE E.A.P.
GRUPO A A1 A A A A A A A2 B B B B B C C D D D D E
FUNCIONA- ESTATUTA- PUESTOS TOTAL RIOS RIOS DIRECTIVOS 1 1 10 10 26 26 5 5 1 1 1 1 1 1 1 1 5 5 33 33 1 1 1 1 3 3 2 2 1 1 1 1 11 11 1 1 1 1 9 9 4 4 15 103 1 119
TOTAL EFECTIVOS
Pg. 116
Tomo 8
2012
SECCIN 97
SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS PROGRAMA 412G, ATENCIN PRIMARIA REA III: AVILS REA III
CATEGORA/PUESTOS
GERENTE AT. PRIM. CAT. 1 DIRECTOR/A MDICO AT. PRIM. CAT. 1 DIRECTOR/A GEST. Y SS. AT. PRIM. CAT. 1 DIRECTOR/A ENFERMERA AT. PRIM. CAT. 1 MDICO DE FAMILIA MDICO DE FAMILIA COORDINADOR DE EQUIPOS AT. PRIMARIA PEDIATRA DE E.A.P. PEDIATRA DE REA MDICO SUAP ODONTOESTOMATLOGO GRUPO TCNICO DE LA FUNCIN ADMTVA. FARMACUTICO/A TCNICO DE SALUD PBLICA A.T.S./D.U.E. A.T.S./D.U.E. A.T.S./D.U.E. (APOYO) PRACTICANTE A.T.S./D.U.E. SUAP MATRONA DE REA FISIOTERAPEUTA DE REA GRUPO DE GESTIN DE LA FUNCIN ADMTVA. TRABAJADOR SOCIAL HIGIENISTA DENTAL GRUPO ADMTVO. DE LA FUNCIN ADMTVA. GRUPO AUX. ADMINISTRATIVO DE E.A.P. AUXILIAR DE ENFERMERA DE E.A.P. AUXILIAR DE ENFERMERA DE APOYO (REA) GRUPO AUX. ADMINISTRATIVO COSTURERA CELADOR CELADOR DE E.A.P. LAVANDERA PLANCHADORA
GRUPO A A A/B B A1 A A A A A A A A A A2 B B B B B B B C C D D D D D E E E E
FUNCIONA- ESTATUTA- PUESTOS TOTAL RIOS RIOS DIRECTIVOS 1 1 1 1 1 1 1 1 5 5 106 106 2 2 19 19 1 1 5 5 4 4 1 1 1 1 1 1 1 1 124 124 2 2 6 6 4 4 7 7 2 2 4 4 2 2 10 10 34 34 10 10 8 8 27 27 1 1 8 8 13 13 1 1 1 1 6 404 4 414
TOTAL EFECTIVOS
Informe de personal
Pg. 117
2012
SECCIN 97
SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS PROGRAMA 412G, ATENCIN PRIMARIA REA IV: OVIEDO REA IV
CATEGORA/PUESTOS
GERENTE AT. PRIM. CAT. 1 DIRECTOR/A MDICO AT. PRIM. CAT. 1 DIRECTOR/A GEST. Y SS. AT. PRIM. CAT. 1 DIRECTOR/A ENFERMERA AT. PRIM. CAT. 1 MDICO DE FAMILIA MDICO DE FAMILIA COORDINADOR DE EQUIPOS AT. PRIMARIA PEDIATRA DE E.A.P. PEDIATRA DE REA MDICO SUAP ODONTOESTOMATLOGO GRUPO TCNICO DE LA FUNCIN ADMTVA. FARMACUTICO/A TCNICO DE SALUD PBLICA A.T.S./D.U.E. A.T.S./D.U.E. RESPONSABLE ENFERMERA DE E.A.P. PRACTICANTE A.T.S./D.U.E. SUAP MATRONA DE REA FISIOTERAPEUTA DE REA GRUPO DE GESTIN DE LA FUNCIN ADMTVA. TRABAJADOR SOCIAL HIGIENISTA DENTAL GRUPO ADMTVO. DE LA FUNCIN ADMTVA. GRUPO AUX. ADMINISTRATIVO DE E.A.P. AUXILIAR DE ENFERMERA DE E.A.P. AUXILIAR DE ENFERMERA DE APOYO (REA) GRUPO AUX. ADMINISTRATIVO CELADOR CELADOR DE E.A.P. LIMPIADORA
FUNCIONA- ESTATUTA- PUESTOS TOTAL GRUPO RIOS RIOS DIRECTIVOS A 1 1 A 1 1 A/B 1 1 B 1 1 A1 18 18 A 208 208 A 2 2 A 33 33 A 5 5 A 14 14 A 11 11 A 2 2 A 1 1 A 2 2 A2 7 7 B 213 213 B 1 1 B 11 11 B 8 8 B 9 9 B 5 5 B 5 5 C 6 6 C 12 12 D 75 75 D 17 17 D 5 5 D 26 26 E 13 13 E 10 10 E 1 1 25 695 4 724
TOTAL EFECTIVOS
Pg. 118
Tomo 8
2012
SECCIN 97 SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS

PROGRAMA 412G, ATENCIN PRIMARIA REA V: GIJN REA V
CATEGORA/PUESTOS
GERENTE AT. PRIM. CAT. 1 DIRECTOR/A MDICO AT. PRIM. CAT. 1 DIRECTOR/A GEST. Y SS. AT. PRIM. CAT. 1 DIRECTOR/A ENFERMERA AT. PRIM. CAT. 1 MDICO DE FAMILIA MDICO DE FAMILIA MDICO DE FAMILIA CUPO COORDINADOR DE EQUIPOS AT. PRIMARIA PEDIATRA DE E.A.P. PEDIATRA DE CUPO PEDIATRA DE REA MDICO SUAP ODONTLOGO CUPO ODONTOESTOMATLOGO GRUPO TCNICO DE LA FUNCIN ADMTVA. PSICLOGO/A FARMACUTICO/A TCNICO DE SALUD PBLICA A.T.S./D.U.E. A.T.S./D.U.E. A.T.S./D.U.E. (ANTIGUO SISTEMA) A.T.S./D.U.E. (APOYO) COORDINADOR ENFERMERA DE EQUIPOS PRACTICANTE A.T.S./D.U.E. SUAP MATRONA DE REA FISIOTERAPEUTA DE REA GRUPO DE GESTIN DE LA FUNCIN ADMTVA. TRABAJADOR SOCIAL HIGIENISTA DENTAL GRUPO ADMTVO. DE LA FUNCIN ADMTVA. GRUPO AUX. ADMINISTRATIVO DE E.A.P. AUXILIAR DE ENFERMERA DE E.A.P. AUXILIAR DE ENFERMERA (ANT. SISTEMA) AUXILIAR DE ENFERMERA DE APOYO (REA) GRUPO AUX. ADMINISTRATIVO CELADOR CELADOR DE E.A.P.
GRUPO A A A/B B A1 A A A A A A A A A A A A A A2 B B B B B B B B B C C D D D D D E E
FUNCIONA- ESTATUTA- PUESTOS TOTAL RIOS RIOS DIRECTIVOS 1 1 1 1 1 1 1 1 5 5 174 174 3 3 1 1 29 29 1 1 1 1 19 19 1 1 8 8 2 2 1 1 1 1 4 4 2 2 182 182 1 1 1 1 1 1 18 18 12 12 16 16 3 3 7 7 3 3 17 17 34 34 18 18 3 3 2 2 56 56 18 18 17 17 7 654 4 665
TOTAL EFECTIVOS
Informe de personal
Pg. 119
2012
SECCIN 97
SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS PROGRAMA 412G, ATENCIN PRIMARIA REA VI: ARRIONDAS REA VI
CATEGORA/PUESTOS
GERENTE AT. PRIM. CAT. 2 DIRECTOR/A MDICO AT. PRIM. CAT. 2 DIRECTOR/A GEST. Y SS. AT. PRIM. CAT. 2 DIRECTOR/A ENFERMERA AT. PRIM. CAT. 2 MDICO A.P.D. NO INTEGRADO EN E.A.P. MDICO DE FAMILIA MDICO DE FAMILIA COORDINADOR DE EQUIPOS AT. PRIMARIA PEDIATRA DE E.A.P. PEDIATRA DE REA ODONTOESTOMATLOGO GRUPO TCNICO DE LA FUNCIN ADMTVA. FARMACUTICO/A TCNICO DE SALUD PBLICA A.T.S./D.U.E. A.T.S./D.U.E. A.T.S./D.U.E. (APOYO) FISIOTERAPEUTA DE REA GRUPO DE GESTIN DE LA FUNCIN ADMTVA. TRABAJADOR SOCIAL HIGIENISTA DENTAL GRUPO ADMTVO. DE LA FUNCIN ADMTVA. GRUPO AUX. ADMINISTRATIVO DE E.A.P. AUXILIAR DE ENFERMERA (ANT. SISTEMA) AUXILIAR DE ENFERMERA DE APOYO (REA) GRUPO AUX. ADMINISTRATIVO CELADOR CELADOR DE E.A.P. LIMPIADORA
GRUPO A A A/B B A1 A1 A A A A A A A A A2 B B B B B C C D D D D E E E
FUNCIONA- ESTATUTA- PUESTOS TOTAL RIOS RIOS DIRECTIVOS 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 12 12 34 34 1 1 6 6 1 1 3 3 2 2 1 1 1 1 2 2 49 49 1 1 4 4 2 2 1 1 2 2 2 2 18 18 1 1 1 1 8 8 2 2 2 2 1 1 15 143 4 162
TOTAL EFECTIVOS
Pg. 120
Tomo 8
2012
SECCIN 97
SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS PROGRAMA 412G, ATENCIN PRIMARIA REA VII: MIERES REA VII
CATEGORA/PUESTOS
GERENTE AT. PRIM. CAT. 2 DIRECTOR/A MDICO AT. PRIM. CAT. 2 DIRECTOR/A GEST. Y SS. AT. PRIM. CAT. 2 DIRECTOR/A ENFERMERA AT. PRIM. CAT. 2 MDICO DE FAMILIA MDICO DE FAMILIA COORDINADOR DE EQUIPOS AT. PRIMARIA PEDIATRA DE E.A.P. MDICO SUAP ODONTOESTOMATLOGO GRUPO TCNICO DE LA FUNCIN ADMTVA. FARMACUTICO/A TCNICO DE SALUD PBLICA A.T.S./D.U.E. A.T.S./D.U.E. (ANTIGUO SISTEMA) PRACTICANTE A.T.S./D.U.E. SUAP MATRONA DE REA FISIOTERAPEUTA DE REA GRUPO DE GESTIN DE LA FUNCIN ADMTVA. TRABAJADOR SOCIAL HIGIENISTA DENTAL GRUPO ADMTVO. DE LA FUNCIN ADMTVA. GRUPO AUX. ADMINISTRATIVO DE E.A.P. AUXILIAR DE ENFERMERA DE E.A.P. AUXILIAR DE ENFERMERA DE APOYO (REA) GRUPO AUX. ADMINISTRATIVO CELADOR CELADOR DE E.A.P.
GRUPO A A A/B B A1 A A A A A A A A B B B B B B B C C D D D D E E
FUNCIONA- ESTATUTA- PUESTOS TOTAL RIOS RIOS DIRECTIVOS 1 1 1 1 1 1 1 1 8 8 53 53 1 1 10 10 4 4 3 3 1 1 1 1 1 1 64 64 3 3 4 4 2 2 3 3 1 1 2 2 2 2 4 4 22 22 7 7 1 1 14 14 5 5 7 7 8 215 4 227
TOTAL EFECTIVOS
Informe de personal
Pg. 121
2012
SECCIN 97
SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS PROGRAMA 412G, ATENCIN PRIMARIA REA VIII: LANGREO REA VIII
CATEGORA/PUESTOS
GERENTE AT. PRIM. CAT. 2 DIRECTOR/A MDICO AT. PRIM. CAT. 2 DIRECTOR/A GEST. Y SS. AT. PRIM. CAT. 2 DIRECTOR/A ENFERMERA AT. PRIM. CAT. 2 MDICO DE FAMILIA MDICO DE FAMILIA COORDINADOR DE EQUIPOS AT. PRIMARIA PEDIATRA DE E.A.P. PEDIATRA DE REA MDICO SUAP ODONTOESTOMATLOGO FARMACUTICO/A A.T.S./D.U.E. PRACTICANTE A.T.S./D.U.E. SUAP MATRONA DE REA FISIOTERAPEUTA DE REA GRUPO DE GESTIN DE LA FUNCIN ADMTVA. TRABAJADOR SOCIAL HIGIENISTA DENTAL GRUPO ADMTVO. DE LA FUNCIN ADMTVA. GRUPO AUX. ADMINISTRATIVO DE E.A.P. AUXILIAR DE ENFERMERA DE E.A.P. GRUPO AUX. ADMINISTRATIVO CONDUCTOR CELADOR CELADOR DE E.A.P.
GRUPO A A A/B B A1 A A A A A A A B B B B B B C C D D D D E E
FUNCIONA- ESTATUTA- PUESTOS TOTAL RIOS RIOS DIRECTIVOS 1 1 1 1 1 1 1 1 5 5 58 58 2 2 8 8 1 1 9 9 3 3 1 1 64 64 9 9 2 2 4 4 2 2 3 3 2 2 5 5 28 28 7 7 11 11 1 1 14 14 7 7 5 241 4 250
TOTAL EFECTIVOS
Pg. 122
Tomo 8
2012
SECCIN 97
SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS PROGRAMA 412G, ATENCIN PRIMARIA URGENCIAS Y EMERGENCIAS (SAMU)
CATEGORA/PUESTOS
MDICO DE EMERGENCIAS GRUPO TCNICO DE LA FUNCIN ADMTVA. A.T.S./D.U.E. EMERGENCIAS PERSONAL TCNICO NO TITULADO AUXILIAR ADMINISTRATIVO
GRUPO A A B C D
ESTATUTATOTAL RIOS 41 41 1 1 31 31 5 5 17 17 95 95
TOTAL EFECTIVOS
Informe de personal
Pg. 123
2012
SECCIN 97
SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS TOTAL EFECTIVOS DEL PROGRAMA 412H, ATENCIN ESPECIALIZADA, POR REAS
Hoja 1
CATEGORA/PUESTOS
GERENTE AS. ESP. CAT. 1 GERENTE AS. ESP. CAT. 2 GERENTE AS. ESP. CAT. 3 DIRECT. MDICO AS. ESP. CAT. 1 DIRECT. MDICO AS. ESP. CAT. 2 DIRECT. MDICO AS. ESP. CAT. 3 DIRECT. GEST. Y SS.GG. AS. ESP. CAT. 1 DIRECT. GEST. Y SS.GG. AS. ESP. CAT. 2 DIRECT. GEST. Y SS.GG. AS. ESP. CAT. 3 GERENTE HMN DIRECT. GEST. ECON.-ADM. HMN DIRECT. DE ENFERMERA HMN SUBDIRECT. GERENTE AS. ES. CAT. 1 SUBDIRECT. MDICO AS. ESP. CAT. 1 SUBDIRECT. MDICO AS. ESP. CAT. 2 SUBDIRECT. DE GEST. Y SS.GG. AS. ESP. CAT. 1 SUBDIRECT. DE GEST. Y SS.GG. AS. ESP. CAT. 2 SUBDIRECT. DE GEST. Y SS.GG. AS. ESP. CAT. 3 DIRECT. ENFERMERA AS. ESP. CAT. 1 DIRECT. ENFERMERA AS. ESP. CAT. 2 DIRECT. ENFERMERA AS. ESP. CAT. 3 SUBDIRECT. ENFERMERA AS. ESP. CAT. 1 SUBDIRECT. ENFERMERA AS. ESP. CAT. 2 SUBDIRECT. ENFERMERA AS. ESP. CAT. 3 ESCALA MDICOS JEFE DE SERVICIO CONC.- OPOSICIN JEFE DE SECCIN CONC.- OPOSICIN ADJUNTO/F.E.A. FACULTATIVO DE CUPO GRUPO TCNICO DE LA FUNCIN ADMTVA. INGENIEROS SUPERIORES PERSONAL TCNICO T. SUPERIOR COORDINADOR INFORMTICA JEFE/A SERVICIO MDICO JEFE/A SECCIN MDICO TITULADO SUPERIOR BIBLIOTECARIA JEFE/A SECCIN ADMINISTRATIVA ESCALA DIPLOMADOS EN ENFERMERA ESCALA ASISTENTES SOCIALES JEFE/A SECCIN JEFE DE LIMPIEZA SUPERVISOR/A DE REA FUNCIONAL SUPERVISOR/A DE UNIDAD
GR. A A A A A A A/B A/B A/B A A/B B A A A A/B A/B A/B B B B B B B A1 A A A A A A A A A A A A A/B A2 A2 B B B B
II
III 1
HUCA
IV 1
H.M.N.
IV
V 1
VII
VIII TOTAL 1 2 5 1 2 4 1 2 4 1 1 1 5 2 4 3 1 1 2 4 5 2 1 4 14 44 1.802 85 43 9 15 1 7 13 1 2 6 14 1 1 1 2 54
1 1 1
1 1
1 1 1 1
1 1 1 1 5 1 4 1 1 1 1 2 1
1 5 1 4 1 43 3 1
1 1 13 218 3 6 1 10 17 760 42 19 6 14 1 7 13 1 6 14 1 1 1 2 54 1 4 350 32 7 1 1 7 158 5 1 1
86 3
62 3
3 125 3 1 1
1 1
Pg. 124
Tomo 8
2012
SECCIN 97
Hoja 2
CATEGORA/PUESTOS
MATRONA A.T.S./D.U.E. FISIOTERAPEUTA TERAPEUTA OCUPACIONAL PROF. DE LOGOPEDIA Y LOGOFONA GRUPO DE GESTIN DE LA FUNCIN ADMTVA. PERSONAL TCNICO DE GRADO MEDIO INGENIEROS TCNICOS PROFESOR DE E.G.B. TRABAJADOR SOCIAL/ASISTENTES SOCIALES MAESTROS INDUSTRIALES ANALISTA PROGRAMADOR TCNICO ESPECIALISTA LABORATORIO TCNICO ESPECIALISTA RADIODIAGNSTICO TCNICO ESPECIALISTA RADIOTERAPIA TCNICO ESPECIALISTA MEDICINA NUCLEAR TCNICO ESPECIALISTA ANAT. PATOLGICA TCNICO ESPECIALISTA DOSIMETRISTA GRUPO ADMTVO. DE LA FUNCIN ADMTVA. PERSONAL TCNICO NO TITULADO COCINEROS TCNICO EN ORTOPEDIA JEFES DE TALLER CONTROLADOR DE SUMINISTROS JEFE COCINA JEFE DE NEGOCIADO JEFE UNIDAD OFICIAL ADMINISTRATIVO TCNICO ESPECIALISTA JEFE TCNICO ESPECIALISTA AUXILIAR SANITARIO ESP. EN PSIQUIATRA CUERPO AUXILIAR AUXILIAR DE ENFERMERA GRUPO AUXILIAR ADMINISTRATIVO MONITOR GOBERNANTAS TELEFONISTA ALBAILES
GR.
II
III
HUCA
IV
H.M.N.
IV
VII
VIII TOTAL
B B B B B B B B B B B B C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C2 D D D D D D
5 94 4 1 4 1 1 1
5 78 4
6 334 8
2 1 1 1
6 1
2 1 26 21
24 1.344 53 6 6 24 4 7 1 13
73 5 1 1 5
14 480 21 2 2 13 1 1 2 2 41 36
6 163 6
6 231 5
4 1 1 1 1 13 16
8 1 1 1
4 1 7 10
11 9
12 9
2 11 1
2 11 1
5 20 1 1 5
94 87 21 7 17 2 103 1 21 3 11 2 4 3 58 2 47
18 15
6 6 28 1 6
2 13
3 15 5 2 1
72 28
54 23
247 114 1 6
1.094 284 7 4 17 10
2 1 85 15
2 339 138 2 7 2
118 47
156 62 3 6
6 1
66 2.797 106 10 8 62 15 12 1 25 4 1 222 203 21 7 37 2 207 5 33 3 18 1 2 4 3 58 2 47 2 3 2.165 711 7 10 48 13
Informe de personal
Pg. 125
2012
SECCIN 97
Hoja 3
CATEGORA/PUESTOS
CALEFACTORES CARPINTEROS COSTURERAS CONDUCTORES ELECTRICISTAS FONTANEROS FOTGRAFOS JARDINEROS MECNICOS OPERADOR MQ. IMPRE. Y REPROD. PELUQUERO PINTORES AUXILIAR DE FARMACIA AUXILIAR ESPECIALISTA AUXILIAR TERAPISTA JEFE PERSONAL SUBALTERNO OFICIAL DE OFICIO SANITARIO AUXILIAR SANITARIO ENCARGADO DE SERVICIOS MONITOR OCUPACIONAL CUERPO SUBALTERNOS CELADORES FOGONEROS LAVANDERAS PLANCHADORAS PINCHES PEONES LIMPIADORAS AYUDANTE COCINA AYUDANTE MAQUINISTA MOZO ALMACN ORDENANZA OPERARIO SERVICIOS
GR.
D D D D D D D D D D D D D D D D D D D D D
A. PROF.
II
III
HUCA
IV
17 6 9 5 32 16 3 4 31 2 6 1 8 2 2 1 11
H.M.N.
IV
V
5 1 5
VII
4 1 8 2
VIII TOTAL
5 1 4 1 6 3 1 3 1 1 1 31 9 26 6 69 30 3 6 57 1 6 9 1 8 2 2 5 11 23 1 1 4 843 1 50 71 313 22 18 4 1 2 1 2 10.754
1 5 11 2 1 8
10 7
10 1 2
4 23 1 1 4 1
E E E E E E E E E E E E
32
28
110 7 5 4 1
404 1 32 44 219 16 18 4 1 2 1 5.252
147 10 20 47
55
66 1 2 30 2
2 377 307 1.210 327 1.815 620 846
TOTAL EFECTIVOS
Pg. 126
Tomo 8
2012

TOTAL EFECTIVOS DEL PROGRAMA 412H, ATENCIN ESPECIALIZADA, POR CLASES DE PERSONAL
Hoja 1
SECCIN 97
CATEGORA/PUESTOS
GERENTE AS. ESP. CAT. 1 GERENTE AS. ESP. CAT. 2 GERENTE AS. ESP. CAT. 3 DIRECT. MDICO AS. ESP. CAT. 1 DIRECT. MDICO AS. ESP. CAT. 2 DIRECT. MDICO AS. ESP. CAT. 3 DIRECT. GEST. Y SS.GG. AS. ESP. CAT. 1 DIRECT. GEST. Y SS.GG. AS. ESP. CAT. 2 DIRECT. GEST. Y SS.GG. AS. ESP. CAT. 3 DIRECT. GEST. ECON.-ADM. HMN DIRECT. DE ENFERMERA HMN SUBDIRECT. GERENTE AS. ES. CAT. 1 SUBDIRECT. MDICO AS. ESP. CAT. 1 SUBDIRECT. MDICO AS. ESP. CAT. 2 SUBDIRECT. DE GEST. Y SS.GG. AS. ESP. CAT. 1 SUBDIRECT. DE GEST. Y SS.GG. AS. ESP. CAT. 2 SUBDIRECT. DE GEST. Y SS.GG. AS. ESP. CAT. 3 DIRECT. ENFERMERA AS. ESP. CAT. 1 DIRECT. ENFERMERA AS. ESP. CAT. 2 DIRECT. ENFERMERA AS. ESP. CAT. 3 SUBDIRECT. ENFERMERA AS. ESP. CAT. 1 SUBDIRECT. ENFERMERA AS. ESP. CAT. 2 SUBDIRECT. ENFERMERA AS. ESP. CAT. 3 ESCALA MDICOS JEFE DE SERVICIO CONC.- OPOSICIN JEFE DE SECCIN CONC.- OPOSICIN ADJUNTO/F.E.A. FACULTATIVO DE CUPO GRUPO TCNICO DE LA FUNCIN ADMTVA. INGENIEROS SUPERIORES PERSONAL TCNICO T. SUPERIOR COORDINADOR INFORMTICA JEFE/A SERVICIO MDICO JEFE/A SECCIN MDICO TITULADO SUPERIOR BIBLIOTECARIA JEFE/A SECCIN ADMINISTRATIVA ESCALA DIPLOMADOS EN ENFERMERA
GR. A A A A A A A/B A/B A/B A/B B A A A A/B A/B A/B B B B B B B A1 A A A A A A A A A A A A A/B A2
FUN.
LAB.
ESTAT.
PUEST. DIRECT. 1 2 5 1 2 4 1 2 4 1 1 1 5 2 4 3 1 1 2 4 5 2 1
TOTAL 1 2 5 1 2 4 1 2 4 1 1 1 5 2 4 3 1 1 2 4 5 2 1 4 14 44 1.802 85 43 9 15 1 7 13 1 2 6 14
4 14 44 1.787 85 43 9 14
15
1 1 7 13 1 5 14
2 1
Informe de personal
Pg. 127
2012
SECCIN 97
Hoja 2
CATEGORA/PUESTOS
ESCALA ASISTENTES SOCIALES JEFE/A SECCIN JEFE DE LIMPIEZA SUPERVISOR/A DE REA FUNCIONAL SUPERVISOR/A DE UNIDAD MATRONA A.T.S./D.U.E. FISIOTERAPEUTA TERAPEUTA OCUPACIONAL PROF. DE LOGOPEDIA Y LOGOFONA GRUPO DE GESTIN DE LA FUNCIN ADMTVA. PERSONAL TCNICO DE GRADO MEDIO INGENIEROS TCNICOS PROFESOR DE E.G.B. TRABAJADOR SOCIAL/ASISTENTES SOCIALES MAESTROS INDUSTRIALES ANALISTA PROGRAMADOR TCNICO ESPECIALISTA LABORATORIO TCNICO ESPECIALISTA RADIODIAGNSTICO TCNICO ESPECIALISTA RADIOTERAPIA TCNICO ESPECIALISTA MEDICINA NUCLEAR TCNICO ESPECIALISTA ANAT. PATOLGICA TCNICO ESPECIALISTA DOSIMETRISTA GRUPO ADMTVO. DE LA FUNCIN ADMTVA. PERSONAL TCNICO NO TITULADO COCINEROS TCNICO EN ORTOPEDIA JEFES DE TALLER CONTROLADOR DE SUMINISTROS JEFE COCINA JEFE DE NEGOCIADO JEFE UNIDAD OFICIAL ADMINISTRATIVO TCNICO ESPECIALISTA JEFE TCNICO ESPECIALISTA AUXILIAR SANITARIO ESP. EN PSIQUIATRA CUERPO AUXILIAR AUXILIAR DE ENFERMERA
GR.
FUN.
LAB.
ESTAT.
PUEST. DIRECT.
TOTAL 1 1 1 2 54 66 2.797 106 10 8 62 15 12 1 25 4 1 222 203 21 7 37 2 207 5 33 3 18 1 2 4 3 58 2 47 2 3 2.165
A2 B B B B B B B B B B B B B B B B C C C C C C C C C C C C C C C C C C C C2 D
1 1 1 1 13 2 13
1 41 64 2.784 106 10 8 62 15 12 1 25 4 222 203 21 7 37 2 207 5 33 3 17 1
1 2 4 3 58 2 47 2 3 62
2.103
Pg. 128
Tomo 8
2012

Hoja 3
SECCIN 97
CATEGORA/PUESTOS
GRUPO AUXILIAR ADMINISTRATIVO MONITOR GOBERNANTAS TELEFONISTA ALBAILES CALEFACTORES CARPINTEROS COSTURERAS CONDUCTORES ELECTRICISTAS FONTANEROS FOTGRAFOS JARDINEROS MECNICOS OPERADOR MQ. IMPRE. Y REPROD. PELUQUERO PINTORES AUXILIAR DE FARMACIA AUXILIAR ESPECIALISTA AUXILIAR TERAPISTA JEFE PERSONAL SUBALTERNO OFICIAL DE OFICIO SANITARIO AUXILIAR SANITARIO ENCARGADO DE SERVICIOS MONITOR OCUPACIONAL CUERPO SUBALTERNOS CELADORES FOGONEROS LAVANDERAS PLANCHADORAS PINCHES PEONES LIMPIADORAS AYUDANTE COCINA AYUDANTE MAQUINISTA MOZO ALMACN ORDENANZA OPERARIO SERVICIOS
GR.
FUN.
LAB.
ESTAT.
PUEST. DIRECT.
TOTAL
D D D D D D D D D D D D D D D D D D D D D D D D D D
A. PROF.
1 2 2 1 2
711 7 10 48 13 30 9 26 5 67 28 2 6 55 1 6 9
1 8 2 2 5 11 23 1 1 4 843 1 49 70 303 17 2
E E E E E E E E E E E E 26
TOTAL EFECTIVOS
1 1 10 5 16 4 1 2 1 2 359
10.314
55
711 7 10 48 13 31 9 26 6 69 30 3 6 57 1 6 9 1 8 2 2 5 11 23 1 1 4 843 1 50 71 313 22 18 4 1 2 1 2 10.754
Informe de personal
Pg. 129
2012
SECCIN 97
SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS PROGRAMA 412H, ATENCIN ESPECIALIZADA REA I: JARRIO
REA I - JARRIO
CATEGORA/PUESTOS
GERENTE AS. ESP. CAT. 3 DIRECT. MDICO AS. ESP. CAT. 3 DIRECT. GEST. Y SS.GG. AS. ESP. CAT. 3 DIRECT. ENFERMERA AS. ESP. CAT. 3 ADJUNTO/F.E.A. GRUPO TCNICO DE LA FUNCIN ADMTVA. MATRONA A.T.S./D.U.E. FISIOTERAPEUTA TERAPEUTA OCUPACIONAL GRUPO DE GESTIN DE LA FUNCIN ADMTVA. PERSONAL TCNICO DE GRADO MEDIO INGENIEROS TCNICOS TRABAJADOR SOCIAL/ASISTENTES SOCIALES TCNICO ESPECIALISTA LABORATORIO TCNICO ESPECIALISTA RADIODIAGNSTICO TCNICO ESPECIALISTA ANAT. PATOLGICA GRUPO ADMTVO. DE LA FUNCIN ADMTVA. PERSONAL TCNICO NO TITULADO AUXILIAR DE ENFERMERA GRUPO AUXILIAR ADMINISTRATIVO TELEFONISTA COSTURERAS PELUQUERO CELADORES PINCHES
GR. ESTAT. PUEST. DIRECT. TOTAL
A A A/B B A A B B B B B B B B C C C C C D D D D D E E
86 3 5 94 4 1 4 1 1 1 11 9 2 11 1 72 28 3 1 1 32 2 373
1 1 1 1
1 1 1 1 86 3 5 94 4 1 4 1 1 1 11 9 2 11 1 72 28 3 1 1 32 2 377
TOTAL EFECTIVOS
Pg. 130
Tomo 8
2012
SECCIN 97
SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS PROGRAMA 412H, ATENCIN ESPECIALIZADA REA II: CARMEN Y SEVERO OCHOA
REA II - CARMEN Y SEVERO OCHOA
CATEGORA/PUESTOS
GERENTE AS. ESP. CAT. 3 DIRECT. MDICO AS. ESP. CAT. 3 DIRECT. GEST. Y SS.GG. AS. ESP. CAT. 3 DIRECT. ENFERMERA AS. ESP. CAT. 3 ADJUNTO/F.E.A. GRUPO TCNICO DE LA FUNCIN ADMTVA. MATRONA A.T.S./D.U.E. FISIOTERAPEUTA GRUPO DE GESTIN DE LA FUNCIN ADMTVA. PERSONAL TCNICO DE GRADO MEDIO INGENIEROS TCNICOS TRABAJADOR SOCIAL/ASISTENTES SOCIALES TCNICO ESPECIALISTA LABORATORIO TCNICO ESPECIALISTA RADIODIAGNSTICO TCNICO ESPECIALISTA ANAT. PATOLGICA GRUPO ADMTVO. DE LA FUNCIN ADMTVA. PERSONAL TCNICO NO TITULADO AUXILIAR DE ENFERMERA GRUPO AUXILIAR ADMINISTRATIVO TELEFONISTA COSTURERAS CELADORES PINCHES
A A A/B B A A B B B B B B B C C C C C D D D D E E
62 3 5 78 4 2 1 1 1 12 9 2 11 1 54 23 3 1 28 2 303
1 1 1 1
1 1 1 1 62 3 5 78 4 2 1 1 1 12 9 2 11 1 54 23 3 1 28 2 307
TOTAL EFECTIVOS
Informe de personal
Pg. 131
2012
SECCIN 97
SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS PROGRAMA 412H, ATENCIN ESPECIALIZADA REA III: HOSPITAL SAN AGUSTN
REA III H. S. AGUSTN
CATEGORA/PUESTOS
GERENTE AS. ESP. CAT. 2 DIRECT. MDICO AS. ESP. CAT. 2 DIRECT. GEST. Y SS.GG. AS. ESP. CAT. 2 SUBDIRECT. MDICO AS. ESP. CAT. 2 SUBDIRECT. DE GEST. Y SS.GG. AS. ESP. CAT. 2 DIRECT. ENFERMERA AS. ESP. CAT. 2 SUBDIRECT. ENFERMERA AS. ESP. CAT. 2 JEFE DE SERVICIO CONC.- OPOSICIN JEFE DE SECCIN CONC.- OPOSICIN ADJUNTO/F.E.A. FACULTATIVO DE CUPO GRUPO TCNICO DE LA FUNCIN ADMTVA. INGENIEROS SUPERIORES MATRONA A.T.S./D.U.E. FISIOTERAPEUTA GRUPO DE GESTIN DE LA FUNCIN ADMTVA. PERSONAL TCNICO DE GRADO MEDIO TRABAJADOR SOCIAL/ASISTENTES SOCIALES MAESTROS INDUSTRIALES TCNICO ESPECIALISTA LABORATORIO TCNICO ESPECIALISTA RADIODIAGNSTICO TCNICO ESPECIALISTA ANAT. PATOLGICA GRUPO ADMTVO. DE LA FUNCIN ADMTVA. PERSONAL TCNICO NO TITULADO COCINEROS JEFES DE TALLER AUXILIAR DE ENFERMERA GRUPO AUXILIAR ADMINISTRATIVO GOBERNANTAS TELEFONISTA CARPINTEROS COSTURERAS ELECTRICISTAS FONTANEROS JARDINEROS MECNICOS PELUQUERO CELADORES LAVANDERAS PLANCHADORAS PINCHES PEONES
GR. ESTAT. PUEST. DIRECT.
TOTAL
A A A/B A A/B B B A A A A A A B B B B B B B C C C C C C C D D D D D D D D D D D E E E E E
TOTAL EFECTIVOS
1 13 218 3 6 1 6 334 8 6 1 2 1 26 21 5 20 1 1 5 247 114 1 6 1 5 11 2 1 8 1 110 7 5 4 1 1.203
1 1 1 1 1 1 1
1 1 1 1 1 1 1 1 13 218 3 6 1 6 334 8 6 1 2 1 26 21 5 20 1 1 5 247 114 1 6 1 5 11 2 1 8 1 110 7 5 4 1 1.210
Pg. 132
Tomo 8
2012
SECCIN 97
SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS PROGRAMA 412H, ATENCIN ESPECIALIZADA REA IV: HOSPITAL MONTE NARANCO
REA IV HOSPITAL MONTE NARANCO
CATEGORA/PUESTOS
GERENTE AS. ESP. CAT. 3 DIRECT. GEST. ECON.-ADM. HMN DIRECT. DE ENFERMERA HMN ESCALA MDICOS JEFE DE SERVICIO CONC.- OPOSICIN ADJUNTO/F.E.A. GRUPO TCNICO DE LA FUNCIN ADMTVA. TITULADO SUPERIOR ESCALA DIPLOMADOS EN ENFERMERA ESCALA ASISTENTES SOCIALES A.T.S./D.U.E. FISIOTERAPEUTA TERAPEUTA OCUPACIONAL GRUPO DE GESTIN DE LA FUNCIN ADMTVA. PERSONAL TCNICO DE GRADO MEDIO TRABAJADOR SOCIAL/ASISTENTES SOCIALES ANALISTA PROGRAMADOR TCNICO ESPECIALISTA LABORATORIO TCNICO ESPECIALISTA RADIODIAGNSTICO GRUPO ADMTVO. DE LA FUNCIN ADMTVA. AUXILIAR SANITARIO ESP. EN PSIQUIATRA CUERPO AUXILIAR AUXILIAR DE ENFERMERA GRUPO AUXILIAR ADMINISTRATIVO ELECTRICISTAS OFICIAL DE OFICIO AUXILIAR SANITARIO ENCARGADO DE SERVICIOS MONITOR OCUPACIONAL CUERPO SUBALTERNOS CELADORES PEONES OPERARIO SERVICIOS
GR. FUN. LAB. ESTAT. PUEST. DIRECT. TOTAL
A A/B B A1 A A A A A2 A2 B B B B B B B C C C C C2 D D D D D D D
A. PROF.
1 1 1 1 43 3
14 1
1 1
72 5 1 1 5 4 7 10 6 80 15 2 1 1 3
260 3
2 5 4 23
E E E
2
24 40
1 1 1 4 1 43 3 1 14 1 73 5 1 1 5 4 1 7 10 6 2 1 85 15 2 4 23 1 1 4 1 3 2 327
TOTAL EFECTIVOS
Informe de personal
Pg. 133
2012
SECCIN 97 SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS PROGRAMA 412H, ATENCIN ESPECIALIZADA REA IV: H.U.C.A.
Hoja 1
REA IV - H.U.C.A.
CATEGORA/PUESTOS
GERENTE AS. ESP. CAT. 1 DIRECT. MDICO AS. ESP. CAT. 1 DIRECT. GEST. Y SS.GG. AS. ESP. CAT. 1 SUBDIRECT. GERENTE AS. ES. CAT. 1 SUBDIRECT. MDICO AS. ESP. CAT. 1 SUBDIRECT. DE GEST. Y SS.GG. AS. ESP. CAT. 1 DIRECT. ENFERMERA AS. ESP. CAT. 1 SUBDIRECT. ENFERMERA AS. ESP. CAT. 1 JEFE DE SERVICIO CONC.- OPOSICIN JEFE DE SECCIN CONC.- OPOSICIN ADJUNTO/F.E.A. FACULTATIVO DE CUPO GRUPO TCNICO DE LA FUNCIN ADMTVA. INGENIEROS SUPERIORES PERSONAL TCNICO T. SUPERIOR COORDINADOR INFORMTICA JEFE/A SERVICIO MDICO JEFE/A SECCIN MDICO BIBLIOTECARIA JEFE/A SECCIN ADMINISTRATIVA JEFE/A SECCIN JEFE DE LIMPIEZA SUPERVISOR/A DE REA FUNCIONAL SUPERVISOR/A DE UNIDAD MATRONA A.T.S./D.U.E. FISIOTERAPEUTA TERAPEUTA OCUPACIONAL PROFESOR DE LOGOPEDIA Y LOGOFONA GRUPO DE GESTIN DE LA FUNCIN ADMTVA. PERSONAL TCNICO DE GRADO MEDIO INGENIEROS TCNICOS PROFESOR DE E.G.B. TRABAJADOR SOCIAL/ASISTENTES SOCIALES TCNICO ESPECIALISTA LABORATORIO TCNICO ESPECIALISTA RADIODIAGNSTICO TCNICO ESPECIALISTA RADIOTERAPIA TCNICO ESPECIALISTA MEDICINA NUCLEAR TCNICO ESPECIALISTA ANAT. PATOLGICA TCNICO ESPECIALISTA DOSIMETRISTA GRUPO ADMTVO. DE LA FUNCIN ADMTVA. PERSONAL TCNICO NO TITULADO
GR. LAB. ESTATUTARIOS H.U.C.A.
H.U.C.A. I.N.SILIC.
TOTAL
PUEST. DIRECT.
TOTAL
A A A/B A A A/B B B A A A A A A A A A A A A/B B B B B B B B B B B B B B B C C C C C C C C
15
10 17 706 42 18 11
39 1 6 2
1 1 7 13 5 1 1 1 13 2 12
10 17 745 42 19 6 13
1 1 1 1 5 4 1 5
1 1 1 41 22 1.216 50 6 6 23 4 4 1 11 90 82 21 7 14 2 96 1
1 1 1 41 22 1.332 53 6 6 24 4 7 1 13 94 87 21 7 17 2 103 1
116 3 1 3 2 4 5 3 7
1 1 1 1 5 4 1 5 10 17 760 42 19 6 14 1 7 13 1 6 1 1 2 54 24 1.344 53 6 6 24 4 7 1 13 94 87 21 7 17 2 103 1
Pg. 134
Tomo 8
2012
SECCIN 97 SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS PROGRAMA 412H, ATENCIN ESPECIALIZADA REA IV: H.U.C.A.
Hoja 2
REA IV - H.U.C.A.
CATEGORA/PUESTOS
COCINEROS TCNICO EN ORTOPEDIA JEFES DE TALLER JEFE COCINA JEFE DE NEGOCIADO JEFE UNIDAD OFICIAL ADMINISTRATIVO TCNICO ESPECIALISTA JEFE TCNICO ESPECIALISTA AUXILIAR DE ENFERMERA GRUPO AUXILIAR ADMINISTRATIVO MONITOR GOBERNANTAS TELEFONISTA ALBAILES CALEFACTORES CARPINTEROS COSTURERAS CONDUCTORES ELECTRICISTAS FONTANEROS FOTGRAFOS JARDINEROS MECNICOS PELUQUERO PINTORES AUXILIAR DE FARMACIA AUXILIAR ESPECIALISTA AUXILIAR TERAPISTA JEFE PERSONAL SUBALTERNO OFICIAL DE OFICIO SANITARIO CELADORES FOGONEROS LAVANDERAS PLANCHADORAS PINCHES PEONES LIMPIADORAS AYUDANTE COCINA AYUDANTE MAQUINISTA MOZO ALMACN ORDENANZA
GR. LAB. ESTATUTARIOS H.U.C.A.
H.U.C.A. I.N.SILIC.
TOTAL
PUEST. DIRECT.
TOTAL
TOTAL EFECTIVOS
C C C C C C C C C D D D D D D D D D D D D D D D D D D D D D D D E E E E E E E E E E E
1 2 4 3 58 2 47 57
18 3 10
21 3 10
1 1 2 2 1 2 1 8 2 1 11 1 1 10 5 16 4 1 2 1 319
948 241 5 4 13 9 15 6 9 2 25 10 2 3 24 2 6
89 43 2 4 1 1 2 5 4 1 5
1.037 284 7 4 17 10 16 6 9 4 30 14 2 4 29 2 6
2 365 1 31 43 179 11 2 39
2 404 1 31 43 209 11 2
30
4.493
421
4.914
19
21 3 11 2 4 3 58 2 47 1.094 284 7 4 17 10 17 6 9 5 32 16 3 4 31 2 6 1 8 2 2 1 11 404 1 32 44 219 16 18 4 1 2 1 5.252
Informe de personal
Pg. 135
2012
SECCIN 97 SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS PROGRAMA 412H, ATENCIN ESPECIALIZADA REA V: HOSPITAL CABUEES
CATEGORA/PUESTOS
GERENTE AS. ESP. CAT. 2 DIRECT. MDICO AS. ESP. CAT. 2 DIRECT. GEST. Y SS.GG. AS. ESP. CAT. 2 SUBDIRECT. MDICO AS. ESP. CAT. 2 SUBDIRECT. DE GEST. Y SS.GG. AS. ESP. CAT. 2 DIRECT. ENFERMERA AS. ESP. CAT. 2 SUBDIRECT. ENFERMERA AS. ESP. CAT. 2 JEFE DE SERVICIO CONC.- OPOSICIN JEFE DE SECCIN CONC.- OPOSICIN ADJUNTO/F.E.A. FACULTATIVO DE CUPO GRUPO TCNICO DE LA FUNCIN ADMTVA. INGENIEROS SUPERIORES BIBLIOTECARIA MATRONA A.T.S./D.U.E. FISIOTERAPEUTA TERAPEUTA OCUPACIONAL PROF. DE LOGOPEDIA Y LOGOFONA GRUPO DE GESTIN DE LA FUNCIN ADMTVA. PERSONAL TCNICO DE GRADO MEDIO INGENIEROS TCNICOS TRABAJADOR SOCIAL/ASISTENTES SOCIALES MAESTROS INDUSTRIALES TCNICO ESPECIALISTA LABORATORIO TCNICO ESPECIALISTA RADIODIAGNSTICO TCNICO ESPECIALISTA ANAT. PATOLGICA GRUPO ADMTVO. DE LA FUNCIN ADMTVA. PERSONAL TCNICO NO TITULADO COCINEROS CUERPO AUXILIAR AUXILIAR DE ENFERMERA GRUPO AUXILIAR ADMINISTRATIVO GOBERNANTAS TELEFONISTA ALBAILES CALEFACTORES CARPINTEROS COSTURERAS ELECTRICISTAS FONTANEROS MECNICOS PELUQUERO PINTORES CELADORES LAVANDERAS PLANCHADORAS PINCHES
GR. FUN. ESTAT.
REA V - H. CABUEES
PUEST. DIRECT. TOTAL
TOTAL EFECTIVOS
A A A/B A A/B B B A A A A A A A B B B B B B B B B B C C C C C C C2 D D D D D D D D D D D D D E E E E
1 4 350 32 7 1 1 14 480 21 2 2 13 1 1 2 2 41 36 6 28 1 6 339 138 2 7 2 5 1 5 10 7 10 1 2 147 10 20 47 1.805
1 1 1 1 2 1 1
1 1 1 1 2 1 1 1 4 350 32 7 1 1 14 480 21 2 2 13 1 1 2 2 41 36 6 28 1 6 2 339 138 2 7 2 5 1 5 10 7 10 1 2 147 10 20 47 1.815
Pg. 136
Tomo 8
2012
SECCIN 97
SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS PROGRAMA 412H, ATENCIN ESPECIALIZADA REA VII: HOSPITAL LVAREZ BUYLLA
REA VII H. LVAREZ BUYLLA
CATEGORA/PUESTOS
GERENTE AS. ESP. CAT. 3 DIRECT. MDICO AS. ESP. CAT. 3 DIRECT. GEST. Y SS.GG. AS. ESP. CAT. 3 DIRECT. ENFERMERA AS. ESP. CAT. 3 JEFE DE SECCIN CONC.- OPOSICIN ADJUNTO/F.E.A. FACULTATIVO DE CUPO GRUPO TCNICO DE LA FUNCIN ADMTVA. INGENIEROS SUPERIORES MATRONA A.T.S./D.U.E. FISIOTERAPEUTA GRUPO DE GESTIN DE LA FUNCIN ADMTVA. PERSONAL TCNICO DE GRADO MEDIO INGENIEROS TCNICOS TRABAJADOR SOCIAL/ASISTENTES SOCIALES MAESTROS INDUSTRIALES TCNICO ESPECIALISTA LABORATORIO TCNICO ESPECIALISTA RADIODIAGNSTICO TCNICO ESPECIALISTA ANAT. PATOLGICA GRUPO ADMTVO. DE LA FUNCIN ADMTVA. AUXILIAR DE ENFERMERA GRUPO AUXILIAR ADMINISTRATIVO TELEFONISTA ALBAILES CALEFACTORES COSTURERAS ELECTRICISTAS FONTANEROS MECNICOS CELADORES PINCHES
A A A/B B A A A A A B B B B B B B B C C C C D D D D D D D D D E E
3 125 3 1 1 6 163 6 4 1 1 1 1 13 16 2 13 118 47 6 1 4 1 8 2 5 55 9

616
1 1 1 1
1 1 1 1 3 125 3 1 1 6 163 6 4 1 1 1 1 13 16 2 13 118 47 6 1 4 1 8 2 5 55 9 620
TOTAL EFECTIVOS
Informe de personal
Pg. 137
2012
SECCIN 97
SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS PROGRAMA 412H, ATENCIN ESPECIALIZADA REA VIII: HOSPITAL VALLE DEL NALN
REA VIII - H. V. NALN
CATEGORA/PUESTOS
GERENTE AS. ESP. CAT. 3 DIRECT. MDICO AS. ESP. CAT. 3 DIRECT. GEST. Y SS.GG. AS. ESP. CAT. 3 SUBDIRECT. DE GEST. Y SS.GG. AS. ESP. CAT. 3 DIRECT. ENFERMERA AS. ESP. CAT. 3 SUBDIRECT. ENFERMERA AS. ESP. CAT. 3 JEFE DE SERVICIO CONC.- OPOSICIN JEFE DE SECCIN CONC.- OPOSICIN ADJUNTO/F.E.A. FACULTATIVO DE CUPO GRUPO TCNICO DE LA FUNCIN ADMTVA. PERSONAL TCNICO T. SUPERIOR MATRONA A.T.S./D.U.E. FISIOTERAPEUTA GRUPO DE GESTIN DE LA FUNCIN ADMTVA. PERSONAL TCNICO DE GRADO MEDIO INGENIEROS TCNICOS TRABAJADOR SOCIAL/ASISTENTES SOCIALES TCNICO ESPECIALISTA LABORATORIO TCNICO ESPECIALISTA RADIODIAGNSTICO TCNICO ESPECIALISTA ANAT. PATOLGICA GRUPO ADMTVO. DE LA FUNCIN ADMTVA. COCINEROS JEFES DE TALLER CONTROLADOR DE SUMINISTROS AUXILIAR DE ENFERMERA GRUPO AUXILIAR ADMINISTRATIVO GOBERNANTAS TELEFONISTA CALEFACTORES CARPINTEROS COSTURERAS CONDUCTORES ELECTRICISTAS FONTANEROS JARDINEROS MECNICOS OPERADOR MQ. IMPRE. Y REPROD. PELUQUERO PINTORES CELADORES LAVANDERAS PLANCHADORAS PINCHES PEONES
GR. FUN. LAB. ESTAT. PUEST. DIRECT. TOTAL
TOTAL EFECTIVOS
A A A/B A/B B B A A A A A A B B B B B B B C C C C C C C D D D D D D D D D D D D D D D E E E E E
1 7 158 5 1 1 6 231 5 8 1 1 1 18 15 3 15 5 2 1 156 62 3 6 5 1 4 1 6 3 1 3 1 1 1 66 1 2 30 2 840
1 1 1 1 1 1
1 1 1 1 1 1 1 7 158 5 1 1 6 231 5 8 1 1 1 18 15 3 15 5 2 1 156 62 3 6 5 1 4 1 6 3 1 3 1 1 1 66 1 2 30 2 846
Pg. 138
Tomo 8
2012
SECCIN 97
SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS PROGRAMA 412I: SERVICIOS DE SALUD MENTAL
Hoja 1
PERSONAL FUNCIONARIO
REAS/N DE EFECTIVOS CUERPO/ESCALA ESCALA PSICLOGOS ESCALA ASISTENTES SOCIALES CUERPO ADMINISTRATIVO TOTAL PERSONAL FUNCIONARIO GRUPO A1 A2 C1 I II III IV V VI VII VIII TOTAL
1 1 PERSONAL LABORAL
REAS/N DE EFECTIVOS
1 1
1 1
1 1 1 3
CATEGORA/PUESTOS JEFE DE SERVICIO JEFE DE SECCIN PSICLOGO MDICO ADJUNTO PSIQUIATRA DIRECTORA DE PROGRAMAS DIPLOMADO TERAPIA OCUPACIONAL ENFERMERA/ATS/DUE ASISTENTE SOCIAL ADMINISTRATIVO MONITOR TERAPIA OCUPACIONAL SUPERVISORA UNIDAD AUXILIAR SANIT. ESP. PSIQUIATRA AUXILIAR ADMINISTRATIVO AUXILIAR ENFERMERA AYUDANTE DE OFICIO LIMPIADORA TOTAL PERSONAL LABORAL
GRUPO A A A A B B B B C C C C D D E E
II
III
IV
VI
VII
VIII
TOTAL
1 2 2 1 1 4 2 1 1 1 4 1 6 2 1 1 7 3 6 7 8 42 1 3 1 2 87
1 1 1 9 1 2 8 5 2
1 1 3 1 1 2 2 1 2 2 3
20
30
14
1 2 2 7 1 3 24 5 10 12 8 59 9 22 1 2 168
Informe de personal
Pg. 139
2012
SECCIN 97
SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS PROGRAMA 412I: SERVICIOS DE SALUD MENTAL
PERSONAL ESTATUTARIO
REAS/N DE EFECTIVOS CATEGORA/PUESTOS JEFE DE SERVICIO F.E.A. TRABAJADOR SOCIAL TERAPEUTA OCUPACIONAL A.T.S./DE GR. ADMTVO. DE LA FUNC. ADMTVA. A.S.E.P. PERSONAL TCNICO NO TITULADO AUXILIAR DE ENFERMERA COSTURERA LIMPIADORA CELADOR TOTAL PERSONAL ESTATUTARIO GRUPO A A B B B C C C D D E E I II III IV V VI VII VIII TOTAL
Hoja 2
4 1 1 1
2 1
17 3 9 1 1 5 1 37
47 2 33 1 2 18 1 2 1 107
1 29 2 14 2 8
2 1 5 1 1 2
1 10 1 5 1 2 3
5 2
56
12
23
2 116 10 1 69 7 3 3 36 1 2 2 252
TOTAL PERSONAL S. SALUD MENTAL
57
195
87
26
29
15
423
Pg. 140
Tomo 8
2012
SECCIN 98 JUNTA DE SANEAMIENTO
PROGRAMA 441B: SANEAMIENTO DE AGUAS

PERSONAL FUNCIONARIO CUERPO O ESCALA AG01 CUERPO SUPERIOR DE ADMINISTRADORES AE07 ESC. ING. CAMINOS AX01 ESCALA A EXTINGIR GRUPO A BE06 ESC. ING. TCNICO INDUSTRIAL BG01 CUERPO DE GESTIN DG01 CUERPO AUXILIAR TOTAL PERSONAL FUNCIONARIO PERSONAL LABORAL CATEGORA PROFESIONAL DIRECTOR TOTAL PERSONAL LABORAL GRUPO C.A.D. * NMERO DE EFECTIVOS 1 1 GRUPO A1 A1 A1 A2 A2 C2 NMERO DE EFECTIVOS 1 1 1 2 1 3 9
TOTAL EFECTIVOS
10
Informe de personal
Pg. 141
2012
SECCIN 99 SERVICIO REGIONAL DE INVESTIGACIN Y DESARROLLO AGROALIMENTARIO
PROGRAMA 542F: INVESTIGACIN Y EXPERIMENTACIN AGRARIA

PERSONAL FUNCIONARIO CUERPO O ESCALA AE02 ESC. ARCH. BIB. MUSEOS AE06 ESC. ING. SUPERIOR AGRNOMO AE14 ESC. QUMICOS AE15 ESC. VETERINARIOS AG01 CUERPO SUPERIOR DE ADMINISTRADORES BE05 ESC. ING. TCNICO AGRCOLA CG01 CUERPO ADMINISTRATIVO DG01 CUERPO AUXILIAR EX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO E TOTAL PERSONAL FUNCIONARIO PERSONAL LABORAL CATEGORA PROFESIONAL A01 B01 C03 C05 C58 C70 D15 D16 E05 E07 E08 DIRECTOR TITULADO/A SUPERIOR TIULADO/A GRADO MEDIO ENCARGADO/A ANALISTA LABORATORIO CAPATAZ TCNICO/A AUXILIAR DE INFORMTICA Y/O COMUNICACIN OFICIAL/A DE OFICIO AUXILIAR DE LABORATORIO ORDENANZA OPERARIO/A DE SERVICIOS OPERARIO/A AGROGANADERO/A Y DE OBRAS PBLICAS TOTAL PERSONAL LABORAL GRUPO C.A.D. A B C C C C D D E E E NMERO DE EFECTIVOS 1 13 2 2 9 14 1 22 4 1 3 23 95 GRUPO A1 A1 A1 A1 A1 A2 C1 C2 A. PROF. NMERO DE EFECTIVOS 1 2 3 9 1 3 7 6 2 34
TOTAL EFECTIVOS
129
Pg. 142
Tomo 8
2012
112 ASTURIAS
PERSONAL LABORAL CATEGORA PROFESIONAL GERENTE TCNICO/A GRUPO A TCNICO/A GRUPO B SUPERVISOR/A TCNICO/A ESPECIALISTA ELECTRNICO ADMINISTRATIVO/A COORDINADOR/A OPERADOR/A ESPECIALISTA EN IDIOMAS AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A COORDINADOR/A TERRITORIAL TOTAL PERSONAL LABORAL GRUPO C.A.D. * A B C C C C D E NMERO DE EFECTIVOS 1 5 7 10 1 1 36 3 12 76
TOTAL EFECTIVOS
76
Informe de personal
Pg. 143
2012
BOMBEROS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
PERSONAL LABORAL CATEGORA PROFESIONAL GERENTE TITULADO SUPERIOR TCNICO/A DE GRADO MEDIO JEFE/A SUPERVISOR/A JEFE/A DE ZONA MECNICO/A ESPECIALISTA SUPERVISOR/A ADMINISTRATIVO BOMBERO/A CONDUCTOR/A BOMBERO/A CONDUCTOR/A TCNICO/A AUXILIAR DE MANTENIMIENTO AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A AUXILIAR BOMBERO ESPECIALISTA BOMBERO/A RESCATADOR/A TCNICO/A AUXILIAR SUMINISTROS AUXILIAR DE BOMBERO/A ORDENANZA TOTAL PERSONAL LABORAL GRUPO C.A.D. * A B C C C C C D D D D D D E E NMERO DE EFECTIVOS 1 3 4 2 10 2 1 206 3 2 3 73 7 1 79 1 398
TOTAL EFECTIVOS
398
Pg. 144
Tomo 8
2012
INSTITUTO DE DESARROLLO ECONMICO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
PROGRAMA 723C: INSTITUTO DE DESARROLLO ECONMICO

PERSONAL FUNCIONARIO CUERPO O ESCALA AE08 ESCALA INGENIEROS INDUSTRIALES AG01 CUERPO SUPERIOR ADMINISTRADORES BX01 ESC. A EXTINGUIR GRUPO B CG01 CUERPO ADMINISTRATIVO DG01 CUERPO AUXILIAR TOTAL PERSONAL FUNCIONARIO PERSONAL LABORAL CATEGORA PROFESIONAL DIRECTOR/A GENERAL DIRECTOR/A REA ECONMICO-ADMINISTRATIVA DIRECTOR/A REA DE INFRAESTRUCTURAS INDUSTRIALES A01 TITULADO/A SUPERIOR B01 TITULADO/A GRADO MEDIO C51 ADMINISTRATIVO/A D61 OFICIAL/A DE SERVICIOS INTERNOS D05 AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A TOTAL PERSONAL LABORAL GRUPO C.A.D. * C.A.D. * C.A.D. * A B C D D NMERO DE EFECTIVOS 1 1 1 30 4 1 1 6 45 GRUPO A1 A1 A2 C1 C2 NMERO DE EFECTIVOS 1 4 1 2 5 13
TOTAL EFECTIVOS
58
Informe de personal
Pg. 145
6.
ADSCRIPCIN INICIAL DE PERSONAL DE LA JUNTA GENERAL DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
2012
SECCIN 02 JUNTA GENERAL DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
PROGRAMA 111B: ACTIVIDAD LEGISLATIVA

PERSONAL FUNCIONARIO CUERPO O ESCALA A1 A1 A1 A1 A1 A2 C1 C1 C2 C2 AGRUP. PROF. CPO. DE LETRADOS CPO. SUPERIOR ADMINISTRADORES REDACTORES-CORRECTORES BIBLIOTECARIO-ARCHIVERO INGENIEROS SUP. INDUST. E INFORMTICOS AYUDANTE DE ARCHIVOS BIB Y MUSEOS CPO. ADMINISTRATIVO A. DE MANTENIMIENTO DE SIST. Y MEDIOS AUDIOV. CPO. AUXILIAR CONDUCTORES CPO. SUBALTERNOS TOTAL PERSONAL FUNCIONARIO NMERO DE EFECTIVOS 4 3 4 1 2 1 4 1 26 2 23 71
TOTAL EFECTIVOS
71
Informe de personal
Pg. 149
7.
ADSCRIPCIN INICIAL DE PERSONAL DEL CONSEJO CONSULTIVO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
2012
SECCIN 05 CONSEJO CONSULTIVO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS

PROGRAMA 112B: ALTO ASESORAMIENTO DE LA COMUNIDAD AUTNOMA
ALTOS CARGOS PRESIDENTE VOCALES SECRETARIO GENERAL TOTAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO CUERPO O ESCALA A CPO. LETRADOS DEL CONSEJO CONSULTIVO GRUPO A1 A2 C1 C2 NMERO DE EFECTIVOS 8 1 3 5 17 1 4 1 6
BG01 CPO. GESTIN CG01 CPO. ADMINISTRATIVO DG01 CPO. AUXILIAR TOTAL PERSONAL FUNCIONARIO PERSONAL LABORAL CATEGORA PROFESIONAL A01 TITULADO/A SUPERIOR B01 TITULADO/A GRADO MEDIO TOTAL PERSONAL LABORAL
GRUPO A B
NMERO DE EFECTIVOS 1 1 2
TOTAL EFECTIVOS
25
Informe de personal
Pg. 153
8.
ADSCRIPCIN INICIAL DE PERSONAL DE LA SINDICATURA DE CUENTAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
2012
SECCIN 06 SINDICATURA DE CUENTAS
PROGRAMA 111C: CONTROL EXTERNO DEL SECTOR PBLICO

ALTOS CARGOS SNDICO MAYOR SNDICOS SECRETARIO GENERAL TOTAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO CUERPO O ESCALA AG01 CPO. SUPERIOR ADMINISTRADORES CPO. AUDITORES BG01 CPO. GESTIN CG01 CPO. ADMINISTRATIVO DG01 CPO. AUXILIAR TOTAL PERSONAL FUNCIONARIO PERSONAL LABORAL CATEGORA PROFESIONAL B01 TITULADO/A GRADO MEDIO TOTAL PERSONAL LABORAL GRUPO B NMERO DE EFECTIVOS 1 1 GRUPO A1 A1 A2 C1 C2 NMERO DE EFECTIVOS 4 19 2 3 5 33 1 2 1 4
TOTAL EFECTIVOS
38
Informe de personal
Pg. 157
9.
ADSCRIPCIN INICIAL DE PERSONAL DEL PROCURADOR GENERAL DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
2012
SECCIN 07 PROCURADOR GENERAL
PROGRAMA 111D: OFICINA DEL PROCURADOR GENERAL

ALTOS CARGOS PROCURADOR GENERAL ADJUNTO AL PROCURADOR GENERAL SECRETARIO GENERAL TOTAL ALTOS CARGOS PERSONAL FUNCIONARIO CUERPO O ESCALA BG01 CPO. GESTIN CG01 CPO. ADMINISTRATIVO DG01 CPO. AUXILIAR TOTAL PERSONAL FUNCIONARIO
GRUPO
1 1 1 3
NMERO DE EFECTIVOS 1 3 1 5
A2 C1 C2
TOTAL EFECTIVOS
Informe de personal
Pg. 161
Tomo 9 - ANEXO DE INVERSIONES
2012
NDICE
1. 2. PRESENTACIN .................................................................................................................5 RELACION DE PROYECTOS DE INVERSIN ................................................................ 11
2.1. DE LA SECCIN 01 A LA SECCIN 31 .......................................................................13 2.2. DE LOS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS CUYA NORMATIVA ESPECFICA CONFIERE CARCTER LIMITATIVO A LOS CRDITOS DE SU PRESUPUESTO ...87
1.
PRESENTACIN
2012
En el Anexo de Inversiones figuran la totalidad de los gastos de capital del Principado de Asturias y de sus Organismos y Entes Pblicos, cuya normativa especfica confiere carcter limitativo a los crditos de sus presupuestos, clasificados por Organismos, Secciones, Servicios, Programas, conceptos presupuestarios y, por ltimo, proyectos. El proyecto es la unidad bsica de inversin utilizada en este documento, ya que se considera que es la que mejor refleja el destino y la finalidad del gasto de inversin. En lo que se refiere a la Administracin centralizada, el Proyecto de Presupuestos para el ao 2012 recoge gastos de capital por un valor de 686.819.005 euros, de los cuales 319.864.911 euros corresponden a inversiones reales (captulo VI) y el resto, 366.954.094 euros, a transferencias de capital (captulo VII). Este volumen de gasto representa una inversin per cpita para 2011 de 635,07 euros por habitante. En trminos consolidados, el Proyecto de Presupuestos para el ao 2012 recoge un total de gastos de capital de 726.519.762 euros (671,78 euros por habitante). En los cuadros siguientes se puede observar la distribucin de los gastos de inversin del Principado de Asturias para el ejercicio 2012 detallados por Consejeras, Organismos y Entes Pblicos, cuya normativa especfica confiere carcter limitativo a los crditos de su presupuesto, as como un resumen de dichos gastos en trminos consolidados.
Anexo de Inversiones
Pg. 7
2012
Euros
73.750 27.000 175.000 13.500 152.600 32.391.371 168.863.545 32.560.751 20.013.154 77.921.616 49.914.617 190.929.860 112.583.175 1.199.066 Total 686.819.005
GASTOS DE INVERSIN ADMINISTRACIN CENTRALIZADA

Seccin
02 05 06 07 11 12 13 14 15 16 17 18 19 31
Descripcin
JUNTA GENERAL DEL PRINCIPADO CONSEJO CONSULTIVO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS SINDICATURA DE CUENTAS PROCURADOR GENERAL CONSEJERA DE PRESIDENCIA CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES CONSEJERA DE CULTURA Y DEPORTE C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD CONSEJERA DE SANIDAD C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE C AGROGANADERA Y RECURSOS AUTCTONOS GASTOS DIVERSAS CONSEJERAS Y RGANOS DE GOBIERNO
%
0,01 0,00 0,03 0,00 0,02 4,72 24,59 4,74 2,91 11,35 7,27 27,80 16,39 0,17 100
Pg. 8
Tomo 9
2012
Seccin
81 83 84 85 86 92 94 95 96 97 98 99
GASTOS DE INVERSIN ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS

Descripcin
REAL INSTITUTO DE ESTUDIOS ASTURIANOS ENTE PBLICO SERVICIOS TRIBUTARIOS INSTITUTO ASTURIANO DE PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES SERVICIO PBLICO DE EMPLEO (SEPEPA) INSTITUTO ASTURIANO DE ESTADSTICA ORQUESTA SINFNICA PRINCIPADO ASTURIAS CONSEJO DE LA JUVENTUD COMISIN REGIONAL DEL BANCO DE TIERRAS ESTABLECIMIENTOS RESIDENCIALES ANCIANOS SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO JUNTA DE SANEAMIENTO SERIDA Total
Euros
22.000 452.279 2.824.330 74.941.819 1.329.500 4.000 126.020 200.000 11.679.835 34.719.000 37.000.000 2.973.548 166.272.331
%
0,01 0,27 1,70 45,07 0,80 0,00 0,08 0,12 7,02 20,88 22,25 1,79 100
Pg. 9
2012
Euros
73.750 27.000 175.000 13.500 152.600 32.391.371 90.622.426 32.560.751 20.013.154 66.115.761 15.195.617 190.929.860 110.777.575 1.199.066 22.000 452.279 2.824.330 74.941.819 1.329.500 4.000 126.020 200.000 11.679.835 34.719.000 37.000.000 2.973.548 Total 726.519.762
GASTOS DE INVERSIN DATOS CONSOLIDADOS

Seccin
02 05 06 07 11 12 13 14 15 16 17 18 19 31 81 83 84 85 86 92 94 95 96 97 98 99
Descripcin
JUNTA GENERAL DEL PRINCIPADO CONSEJO CONSULTIVO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS SINDICATURA DE CUENTAS PROCURADOR GENERAL CONSEJERA DE PRESIDENCIA CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES CONSEJERA DE CULTURA Y DEPORTE C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD CONSEJERA DE SANIDAD C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE C AGROGANADERA Y RECURSOS AUTCTONOS GASTOS DIVERSAS CONSEJERAS Y RGANOS DE GOBIERNO REAL INSTITUTO DE ESTUDIOS ASTURIANOS ENTE PBLICO SERVICIOS TRIBUTARIOS INSTITUTO ASTURIANO DE PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES SERVICIO PBLICO DE EMPLEO (SEPEPA) INSTITUTO ASTURIANO DE ESTADSTICA ORQUESTA SINFNICA PRINCIPADO ASTURIAS CONSEJO DE LA JUVENTUD COMISIN REGIONAL DEL BANCO DE TIERRAS ESTABLECIMIENTOS RESIDENCIALES ANCIANOS SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO JUNTA DE SANEAMIENTO SERIDA
%
0,01 0,00 0,02 0,00 0,02 4,46 12,47 4,48 2,75 9,10 2,09 26,28 15,25 0,17 0,00 0,06 0,39 10,32 0,18 0,00 0,02 0,03 1,61 4,78 5,09 0,41 100
Pg. 10
Tomo 9
2.
RELACION DE PROYECTOS DE INVERSIN
2.1.
DE LA SECCIN 01 A LA SECCIN 31
2012
ANEXO DE INVERSIONES
Descripcin
INVERSIONES REALES Aplicaciones informticas DESARROLLO INFORMTICO: APLICACIONES INFORMTICAS Construcciones MEJORA Y EQUIPAMIENTO EDIFICIOS DE LA JUNTA GENERAL Mobiliario MEJORA Y EQUIPAMIENTO EDIFICIOS DE LA JUNTA GENERAL Equipos para proceso de informacin MEJORA Y EQUIPAMIENTO EDIFICIOS DE LA JUNTA GENERAL Otras inversiones OTRAS INVERSIONES Total Total Total Programa Servicio Seccin 2004/001289 621000 2004/001290 626000 2004/001290 627000 2004/001290 629000 2011/000067
Proyecto
6 615000
Euros
73.750 31.000 31.000 6.000 6.000 15.000 15.000 15.750 15.750 6.000 6.000 73.750 73.750 73.750
Pg. 15
2012
05 0501 112B
CONSEJO CONSULTIVO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS SERVICIOS GENERALES ALTO ASESORAMIENTO DE LA COMUNIDAD AUTNOMA
Descripcin
INVERSIONES REALES Aplicaciones informticas APLICACIONES INFORMTICAS PARA EL ALTO ASESORAMIENTO DE LA COMUNIDAD Mobiliario EQUIPAMIENTO DE LA CASA DE NAVA Equipos para proceso de informacin DOTACIN DE MEDIOS TELEMTICOS PROPIOS Otras inversiones FONDOS DOCUMENTALES Y BIBLIOGRFICOS Total Total Total Programa Servicio Seccin
Proyecto
6 615000 2006/000261 626000 2006/000263 627000 2006/000262 629000 2006/000237
Euros
27.000 3.000 3.000 3.000 3.000 3.000 3.000 18.000 18.000 27.000 27.000 27.000
Pg. 16
Tomo 9
2012
06 0601 111C SINDICATURA DE CUENTAS SERVICIOS GENERALES CONTROL EXTERNO DEL SECTOR PBLICO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
Descripcin
INVERSIONES REALES Aplicaciones informticas APLICACIONES INFORMTICAS Licencias APLICACIONES INFORMTICAS Equipos para proceso de informacin MEJORA Y EQUIPAMIENTO DEL EDIFICIO DE LA SINDICATURA DE CUENTAS Otras inversiones MEJORA Y EQUIPAMIENTO DEL EDIFICIO DE LA SINDICATURA DE CUENTAS Total Total Total Programa Servicio Seccin 2005/001061 615001 2005/001061 627000 2006/000298 629000 2006/000298
Proyecto
6 615000
Euros
175.000 50.000 50.000 45.000 45.000 50.000 50.000 30.000 30.000 175.000 175.000 175.000
Pg. 17
2012
07 0701 111D
PROCURADOR GENERAL SERVICIOS GENERALES OFICINA DEL PROCURADOR GENERAL

Descripcin
INVERSIONES REALES Aplicaciones informticas EQUIPAMIENTO DE LA OFICINA DEL PROCURADOR GENERAL Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje EQUIPAMIENTO DE LA OFICINA DEL PROCURADOR GENERAL Otras inversiones EQUIPAMIENTO DE LA OFICINA DEL PROCURADOR GENERAL Total Total Total Programa Servicio Seccin
Proyecto
6 615000 2006/001192 622000 2006/001192 629000 2006/001192
Euros
13.500 10.000 10.000 500 500 3.000 3.000 13.500 13.500 13.500
Pg. 18
Tomo 9
2012
11 1103 126C CONSEJERA DE PRESIDENCIA DG DE INTERIOR Y EMIGRACIN POLICA Y PROTECCIN DE EDIFICIOS
Descripcin
INVERSIONES REALES Infraestructura y bienes destinados al uso general CIERRE PERIMETRAL EN LA MORGAL (BOMBEROS DE ASTURIAS - 112 ASTURIAS) Total Programa 2012/000121
Proyecto
6 601000
Euros
75.000 75.000 75.000 75.000
Pg. 19
2012
11 1103 313B
CONSEJERA DE PRESIDENCIA DG DE INTERIOR Y EMIGRACIN PROGRAMA DE EMIGRACIN ASTURIANA

Descripcin
INVERSIONES REALES Equipos para proceso de informacin ADQUISICIN MATERIAL INFORMTICO TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A Centros Asturianos INVERSIONES EN CENTROS ASTURIANOS A Centros Asturianos INVERSIONES EN CENTROS ASTURIANOS DEL EXTERIOR DE ESPAA Total Total Total Programa Servicio Seccin
Proyecto
6 627000 2012/000123 7 784002 2008/001521 794002 2012/000137
Euros
100 100 100 77.500 2.500 2.500 75.000 75.000 77.600 152.600 152.600
Pg. 20
Tomo 9
2012
12 1202 141B CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO VC SECTOR PBLICO-DG JUSTICIA RELACIONES ADMINISTRACIN DE JUSTICIA
Descripcin
INVERSIONES REALES Construcciones EDIFICIO JUDICIAL EN GIJN, LA BOHEMIA Mobiliario EDIFICIO JUDICIAL EN GIJN, LA BOHEMIA Equipos para proceso de informacin ESQUEMA JUDICIAL DE INTEROPERABILIDAD Y SEGURIDAD Y ACTUACIONES COMPLEMENTARIAS Total Total Programa Servicio 2007/000916 626000 2007/000916 627000 2010/000330
Proyecto
6 621000
Euros
4.058.411 3.387.000 3.387.000 475.247 475.247 196.164 196.164 4.058.411 4.058.411
Pg. 21
2012
12 1203 125A
CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO VC SECTOR PBLICO-DG ADMN LOCAL COLABORACIN CON LAS ENTIDADES LOCALES
Descripcin
INVERSIONES REALES Otras inversiones PROYECTO MODELO: DESARROLLO LOCAL Y URBANO 2007/2013 TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Ayudas extraordinarias daos catstrofes AYUDAS EXTRAORDINARIAS DAOS CATSTROFES Fondo de Cooperacin Municipal FONDO DE COOPERACIN MUNICIPAL ARI y actuaciones anlogas ADAPTACIN A LA LEY DEL SUELO DEL PLANEAMIENTO DE SIERO Casas consistoriales y centros serv. comunitarios COLUNGA: REFORMA, AMPLIACIN Y EQUIPAMIENTO DE LA CASA CONSISTORIAL VALDS. AMPLIACIN REFORMA CASA CONSISTORIAL RIBADESELLA. AMPLIACIN REFORMA CASA CONSISTORIAL CASTROPOL REFORMA CASA CONSISTORIAL Fondos Mineros. Plan 2006/2012 FM - SMRA PUENTE ENTRE EL SERRALLO Y SOTRONDIO EN LA ZONA DE LA IGLESIA FM: MIERES APARCAMIENTO SUBTERRNEO DE ON Total Total Programa Servicio
Proyecto
6 639000 2008/000641 7 769020 2012/000063 769021 2009/000090 769022 2004/000371 769033 2008/001568 2009/000241 2009/000246 2011/000349 769097 2010/000386 2011/000127
Euros
376.709 376.709 376.709 12.327.506 10.000 10.000 8.500.000 8.500.000 1.256.878 1.256.878 1.692.500 225.000 187.500 687.500 592.500 868.128 443.160 424.968 12.704.215 12.704.215
Pg. 22
Tomo 9
2012
12 1204 121B CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO VC SECTOR PBLICO-DG FUNCIN PBLICA DIRECCIN DE LA FUNCIN PBLICA
Descripcin
INVERSIONES REALES Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INSTALACIONES, MAQUINARIA Y UTILLAJE Equipos para proceso de informacin ADQUISICIN ORDENADORES PARA MODERNIZACIN DE LA GESTIN DE LA FUNCIN PBLICA Total Total Programa Servicio 2004/000769 627000 2010/000125
Proyecto
6 622000
Euros
2.000 1.000 1.000 1.000 1.000 2.000 2.000
Pg. 23
2012
12 1205 612G
CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO VC SECTOR PBLICO-DG ORG E INSPECCIN GESTIN SECTOR PBLICO EMPRESARIAL
Descripcin
TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Al Ente Pblico de Comunicacin TRANSFERENCIA AL ENTE PBLICO DE COMUNICACIN Total Total Programa Servicio
Proyecto
7 740004 2003/000004
Euros
1.177.700 1.177.700 1.177.700 1.177.700 1.177.700
Pg. 24
Tomo 9
2012
12 1207 632D CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO DG DE HACIENDA Y PRESUPUESTOS POLTICA FINANCIERA
Descripcin
TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Para insolvencia de avales PARA INSOLVENCIA DE AVALES Total Total Programa Servicio 2004/000781
Proyecto
7 779001
Euros
11.503.021 11.503.021 11.503.021 11.503.021 11.503.021
Pg. 25
2012
12 1208 612F
CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO DG DE PATRIMONIO GESTIN DEL PATRIMONIO

Descripcin
INVERSIONES REALES Construcciones REPARACIN Y ADECUACIN EDIFICIOS DEL PRINCIPADO Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje REPARACIN Y ADECUACIN INSTALACIONES TCNICAS, MAQUINARIA Y UTILLAJE Mobiliario MOBILIARIO Equipos para proceso de informacin SISTEMAS DE CONTRATACIN ELECTRNICA Total Total Programa Servicio
Proyecto
6 621000 2004/001909 622000 2004/002034 626000 2004/001910 627000 2012/000050
Euros
360.000 50.000 50.000 150.000 150.000 100.000 100.000 60.000 60.000 360.000 360.000
Pg. 26
Tomo 9
2012
12 1209 612C CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO INTERVENCIN GENERAL CONTROL INTERNO Y CONTABILIDAD PBLICA
Descripcin
INVERSIONES REALES Aplicaciones informticas SISTEMA DE INFORMACIN ECONMICO FINANCIERA DEL PRINCIPADO Total Total Total Programa Servicio Seccin 2004/000778
Proyecto
6 615000
Euros
2.586.024 2.586.024 2.586.024 2.586.024 2.586.024 32.391.371
Pg. 27
2012
13 1302 541A
CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO DG DE ECONOMA E INNOVACIN INVESTIGACIN Y DESARROLLO TECNOLGICO

Descripcin
TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Plan de Investigacin, Desarrollo e Innovacin de Asturias PLAN I+D+I A EMPRESAS PRIVADAS AYUD. A LA CREAC. Y DESARR. DE EMPRESAS INNOVADORAS EN EL PCTI DE ASTURIAS AYUD A EMPRES. PARA LA TRANSFERENCIA DE TCNOLOGA TRANSNACIONAL PROYECTOS I+D+I EMPRESAS 2009/2012 AYUDAS PROGRAMA JOVELLANOS 2009/2012 AYUDAS PROYECTOS SINGULARES COMPLEMENTARIAS MINISTERIO CIENCIA Y TECNOLOGA Plan de Investigacin, Desarrollo e Innovacin de Asturias PLAN I+D+I A FAMILIAS E INSTITUCIONES SIN NIMO DE LUCRO PARA CELEBRACIN DE CONGRESOS Y REUNIONES AYUDAS NOMINATIVAS PARA LA ADQUISICIN DE EQUIPAMIENTO CIENTFICO TCNICO AYUDAS A CENTROS DE INVESTIGACIN PARA LA TRANSF. DE TECNOLOGA TRANSNAC. CONVENIO CON LAS CMARAS DE COMERCIO Y EL CONSEJO SUP. DE CMARAS PARA PROG. INNOCMARAS CONVOCATORIA AYUDAS ACCIONES DIFUSIN CIENTFICA Y TCNICA EN EL MARCO DEL AO DE LA CIENCIA AYUDA A FADE PARA DESARROLLO DE RED EMPRESARIAL DE INNOVACIN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS CONVOCATORIA AYUDAS PARA LA CONFINANCIACIN DE PROYECTOS O ACTIVIDADES DE INVESTIGACIN AYUDAS PROYECTOS SINGULARES COMPLEMENTARIAS MINISTERIO CIENCIA Y TECNOLOGA AYUDAS PROYECTOS INVESTIGACIN CONCERTADA EN EL PRINCIPADO DE ASTURIAS 2010-2012 CONVOCATORIA AYUDAS POSTDOCTORALES PROGRAMA CLARN 2011-2012 SUBVENCIN CLUB ASTURIANO INNOVACIN AYUDAS PARA COFINANCIACIN DE ACTUACIONES DE INVESTIGACIN 2011-2013 SUBV.UNIVERS. PARA GRUPO IEMES Total Programa
Proyecto
7 779000 2004/001126 2006/000371 2006/000519 2009/000889 2009/000936 2010/000568 789000 2004/001128 2004/001760 2005/002038 2006/000520 2007/000785 2007/000788 2008/001366 2010/000528 2010/000568 2010/000714 2010/000715 2010/000769 2011/000207 2011/000368
Euros
24.280.649 15.500.649 850.649 300.000 350.000 12.000.000 1.250.000 750.000 8.780.000 2.720.000 125.000 1.800.000 30.000 150.000 100.000 100.000 200.000 750.000 1.200.000 800.000 25.000 500.000 280.000 24.280.649
Pg. 28
Tomo 9
2012
13 1302 542A CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO DG DE ECONOMA E INNOVACIN INNOVACIN Y CENTROS TECNOLGICOS
Descripcin
TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Para construccin y equipamiento de centros tecnolgicos FUNDACIN SOFT COMPUTING Programa Asturias para Centros Tecnolgicos PROGRAMA ASTURIAS PARA CENTROS TECNOLOGICOS CONVENIO DE COLABORACIN ENTRE EL MICINN, EL PRINCIPADO Y PRODINTEC A la Fundacin CETEMAS CENTRO TECNOLGICO DE LA MADERA A la Fundacin FICYT para Plataforma oceanogrfica "MAREAS" PLATAFORMA OCEANOGRAFICA.UNID COSTERA Total Programa 2006/000757 789017 2010/000299 2010/000563 789019 2008/000047 789020 2009/000149
Proyecto
7 789005
Euros
3.000.000 200.000 200.000 2.700.000 2.500.000 200.000 50.000 50.000 50.000 50.000 3.000.000
Pg. 29
2012
13 1302 612A
CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO DG DE ECONOMA E INNOVACIN ECONOMA

Descripcin
TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Al Instituto Asturiano de Estadstica AL INSTITUTO ASTURIANO DE ESTADSTICA Total Total Programa Servicio
Proyecto
7 710011 2009/000116
Euros
1.200.000 1.200.000 1.200.000 1.200.000 28.480.649
Pg. 30
Tomo 9
2012
13 1303 322D CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO DG DE TRABAJO TRABAJO Y ORDENACIN DE LAS RELACIONES LABORALES
Descripcin
INVERSIONES REALES Construcciones ADECUACIN LOCALES UMAC Equipos para proceso de informacin EQUIPOS PARA PROCESO DE INFORMACIN TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Al Instituto Asturiano de Prevencin de Riesgos Laborales AL INSTITUTO AST. PREVENCIN RIESGOS LABORALES Al Servicio Pblico de Empleo del Principado de Asturias (SEPEPA) AL SERVICIO PBLICO DE EMPLEO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS (SEPEPA) Al SEPEPA para concesin de ayudas AL SERVICIO PBLICO DE EMPLEO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS (SEPEPA) Total Total Programa Servicio 2005/000595 710009 2006/000260 710010 2006/000260 2005/001487 627000 2005/001991 7 710001
Proyecto
6 621000
Euros
14.200 11.200 11.200 3.000 3.000 77.021.119 2.079.300 2.079.300 1.454.400 1.454.400 73.487.419 73.487.419 77.035.319 77.035.319
Pg. 31
2012
13 1304 322L
CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO VC POLTICA SECTORIAL-DG COMERCIO FOMENTO DEL AUTOEMPLEO Y ECONOMA SOCIAL
Descripcin
TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Valnaln. Escuela de Emprendedoras ESCUELA DE EMPRENDEDORAS Para el fomento de la cultura emprendedora A LA UNIVESIDAD DE OVIEDO PARA EL FOMENTO DE LA CULTURA EMPRENDEDORA Ayudas a empresas (FSE/SEPE/M Trabajo) PROMOCIN ACTIVIDADES SOCIEDADES COOPERATIVAS Y SOCIEDADES LABORALES SPEE PROMOCIN EMPLEO AUTNOMOS SPEE AYUDAS AUTNOMOS FSEPO ASTURIAS AYUDAS A ASOCIACIONES AUTNOMOS AYUDAS CONCILIACIN VIDA FAMILIAR AUTNOMAS PROGRAMA DE ACERCAMIENTO DE LAS EMPRESAS DE ECONOMA SOCIAL A LAS TIC PROGRAMA DE INCORPORACIN DE AUTNOMOS A LAS TIC AYUDAS AUTOEMPLEO COLECTIVO AYUDAS A ASOCIACIONES ECONOMA SOCIAL CONSOLIDACIN Y APOYO DE LA ACTIVIDAD ECONMICA DE AUTNOMOS CONSOLIDACIN Y APOYO DE LA ACTIVIDAD ECONMICA ECONOMA SOCIAL Ayudas CLINIC SUBVENCIONES CLINIC Difusin de las TIC en empresas economa social y los autnomos PROGRAMA DE ACERCAMIENTO DE LAS EMPRESAS DE ECONOMA SOCIAL A LAS TIC PROGRAMA DE INCORPORACIN DE AUTNOMOS A LAS TIC Total Programa
Proyecto
7 741002 2009/000020 751001 2009/000967 771000 2004/000754 2004/000756 2004/000757 2005/000008 2006/001009 2009/000192 2009/000193 2010/000168 2010/000170 2010/000171 2010/000172 781027 2010/000173 781050 2009/000192 2009/000193
Euros
8.578.623 75.000 75.000 35.000 35.000 8.303.623 221.591 1.596.850 4.111.889 79.843 119.764 119.764 207.591 1.307.393 147.709 271.465 119.764 15.000 15.000 150.000 48.750 101.250 8.578.623
Pg. 32
Tomo 9
2012
13 1304 622C CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO VC POLTICA SECTORIAL-DG COMERCIO PROMOCIN DEL COMERCIO INTERIOR, FERIAS Y ARTESANA
Descripcin
INVERSIONES REALES Otras inversiones A CAMPAAS DE PROMOCIN DE COMERCIO Y LA ARTESANA TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Para equipamientos feriales A CORPORACIONES LOCALES PARA EQUIPAMIENTOS FERIALES Para activos fijos en artesana ACTIVOS FIJOS DE ARTESANA Plan de ayuda al comercio minorista PLAN AYUDA COMERCIO MINORISTA Plan de Ayuda al Comercio Rural APOYO AL COMERCIO RURAL Formacin Cmaras y artesana FORMACIN CMARAS COMERCIO Y ARTESANA ORGANIZACIN DE FERIAS Y CURSOS DE FORMACIN POR ASOCIACIONES DE ARTESANOS Apoyo a programas de calidad APOYO PROGRAMAS DE CALIDAD Planes Estratgicos de Comercio A ASOCIACIONES DE COMERCIANTES PARA EQUIPAMIENTOS Y ESTUDIOS Total Total Programa Servicio 2004/000779 776005 2004/000797 776006 2004/000803 776021 2006/001049 786005 2004/000807 2004/001758 786006 2004/000808 786028 2004/000806 2004/000783 7 766005
Proyecto
6 619000
Euros
34.500 34.500 34.500 2.550.000 70.000 70.000 100.000 100.000 1.770.000 1.770.000 180.000 180.000 50.000 30.000 20.000 200.000 200.000 180.000 180.000 2.584.500 11.163.123
Pg. 33
2012
13 1305 751A
CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO VC POLTICA SECTORIAL-DG TURISMO COORDINACIN Y PROMOCIN DEL TURISMO
Descripcin
INVERSIONES REALES Infraestructura y bienes destinados al uso general PLAN DE SEALIZACIN TURSTICA Construcciones OBRAS EN LOS ESTABLECIMIENTOS TURISTICOS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Al IAE estudios turismo A SADEI PARA CUENTAS TURISTICAS A la Sociedad Regional de Turismo TRANSFERENCIA A LA SOCIEDAD REGIONAL DE TURISMO Planes de desarrollo turstico PLAN DE TURISMO GASTRONMICO Fondos Mineros Plan 2006/2012 FM CANGAS DEL NARCEA. PYTO. TURSTICO INTEGRAL DE BESULLO FM-CANGAS DEL NARCEA. PARQUE MULTIAVENTURA RO CASTIELLO Fondos Mineros 3 y 4 fase FM LANGREO - ECOMUSEO VALLE DE SAMUO Total Total Programa Servicio
Proyecto
6 601000 2011/000565 621000 2011/000566 7 717000 2011/000561 740002 2003/000072 767001 2009/000578 767097 2009/000372 2009/000373 767099 2007/001302
Euros
200.000 100.000 100.000 100.000 100.000 4.657.001 20.000 20.000 49.064 49.064 1.105.000 1.105.000 1.857.937 69.772 1.788.165 1.625.000 1.625.000 4.857.001 4.857.001
Pg. 34
Tomo 9
2012
13 1306 121D CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO VC POLTICA SECTORIAL-DG TEC INF Y COMUNICACIONES SISTEMAS DE INFORMACIN Y COMUNICACIONES
Descripcin
INVERSIONES REALES Aplicaciones informticas SISTEMA DE INFORMACIN HUCA DGI DESARROLLO DE ACTIVOS TECNOLGICOS, SISTEMAS DE GESTIN Y SERVICIOS ELECTRNICOS PARA EL P.A. MANTENIMIENTO CORRECTIVO, ADAPTATIVO Y EVOLUTIVO DEL SISTEMA DE RECURSOS HUMANOS SAP MANTENIMIENTO INTEGRAL DE SISTEMAS DE INFORMACIN DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS (NO SAP) CENTRO DE GESTIN DE SERVICIOS INFORMTICOS 2010-2014 LICENCIAS SISTEMAS COORPORATIVOS OPTIMIZACIN COMUNICACIONES CONSEJERAS Equipos para proceso de informacin CENTRO DE PROCESO DE DATOS RESPALDO SISTEMA DE INFORMACIN HUCA DGI Total Programa 2010/000270 2010/000373 2010/000374 2010/000375 2010/000961 2012/000139 2012/000140 627000 2010/000269 2010/000270
Proyecto
6 615000
Euros
19.703.272 14.908.599 2.822.133 973.087 360.431 3.996.895 1.880.565 4.731.489 143.999 4.794.673 3.318.996 1.475.677 19.703.272
Pg. 35
2012
13 1306 121G
CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO VC POLTICA SECTORIAL-DG TEC INF Y COMUNICACIONES MODERNIZACIN DE LA ADMINISTRACIN
Descripcin
INVERSIONES REALES Otras inversiones GRABACIN, DIGITALIZACIN Y CUSTODIA DOCUMENTAL ADMINISTRACIN P.A. Total Programa
Proyecto
6 629000 2009/000680
Euros
925.014 925.014 925.014 925.014
Pg. 36
Tomo 9
2012
13 1306 521A CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO VC POLTICA SECTORIAL-DG TEC INF Y COMUNICACIONES TELECOMUNICACIONES Y SOCIEDAD DE LA INFORMACIN
Descripcin
INVERSIONES REALES Infraestructura y bienes destinados al uso general REPARACIN DE LOS CENTROS REEMISORES DE TV DIGITALIZACIN CENTROS REEMISORES TDT DESPLIEGUE EN INFRAESTRUCTURA TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A FENITEL digitalizacin y antenizacin seal TV FENITEL -DIGITALIZACIN Y ANTENIZACIN SEAL TV A Asociaciones de Instalaciones Electricas y Telecomunic.Ast. ASOCIACIN EMP. INSTALACIONES ELCTRICAS Y TELECOMUNICACIONES Total Total Programa Servicio 2007/000222 785027 2007/000583 2004/002290 2008/001550 2012/000142 7 785026
Proyecto
6 601000
Euros
2.338.561 2.338.561 600.000 538.561 1.200.000 50.000 25.000 25.000 25.000 25.000 2.388.561 23.016.847
Pg. 37
2012
13 1307 741G
CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO VC POLTICA SECTORIAL-DG MINERA ACTUACIONES EN MATERIA DE MINERA Y ENERGA
Descripcin
INVERSIONES REALES Gastos de investigacin, desarrollo e innovacin CONVENIO INSTITUTO GEOLGICO Y MINERO DE ESPAA REALIZACIN MAPA MINERALES Y ROCAS DE ASTURIAS Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje EQUIPAMIENTO, MAQUINARIA Equipos para proceso de informacin EQUIPOS INFORMTICOS Terrenos y bienes naturales RESTAURACIN ESCOMBRERAS Y SUELOS PROYECTO DE RECUPERACIN Y REHABILITACIN DE LABORES E INSTALACIONES MINERAS EN VILLANUEVA DE OSCOS TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Fundacin Barredo.Centro Tecnolgico de experimentacin CENTRO DE EXPERIMENTACIN DE BARREDO A HUNOSA para la formacin complementaria en materia seguridad minera SUBVENCIN A HUNOSA PARA LA FORMACIN CONTINUA EN MATERIA DE SEGURIDAD MINERA Asociacin Salvamento en Minas SALVAMENTO EN MINAS Total Total Programa Servicio
Proyecto
6 610000 2009/000512 622000 2004/000847 627000 2004/000848 630000 2004/000849 2009/001001 7 746002 2004/000845 746008 2010/000836 786002 2004/000855
Euros
728.200 18.200 18.200 6.000 6.000 4.000 4.000 700.000 523.065 176.935 1.840.000 1.600.000 1.600.000 90.000 90.000 150.000 150.000 2.568.200 2.568.200
Pg. 38
Tomo 9
2012
13 1308 723A CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO VC POLTICA SECTORIAL-DG INDUSTRIA Y ENERGA APOYO FINANCIERO Y PARTICIPACIN EN EMPRESAS PBLICAS
Descripcin
TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Al Instituto de Desarrollo Econmico del Principado de Asturias INVERSIONES REALES DEL INSTITUTO DE DESARROLLO ECONMICO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS IDEPA contrato programa ayudas divers. y competiti. tejido empresarial AL IDEPA PARA AYUDAS A LA MEJORA DE COMPETITIVIDAD DE LA EMPRESA ASTURIANA IDEPA contrato programa-Programa Espacios Industriales AL IDEPA PARA ACTUACIONES EN MARCO PLAN SUELO INDUSTRIAL Total Programa
Proyecto
7 720003 2004/000745 720004 2004/000761 720005 2004/000762
Euros
14.752.407 200.000 200.000 11.522.407 11.522.407 3.030.000 3.030.000 14.752.407
Pg. 39
2012
13 1308 723B
CONSEJERA DE ECONOMA Y EMPLEO VC POLTICA SECTORIAL-DG INDUSTRIA Y ENERGA MODERNIZACIN INDUSTRIAL

Descripcin
TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A la Fundacin ITMA FUNDACIN ITMA PARA INVERSIONES A la Fundacin Asturiana de la Energa A LA FUNDACIN ASTURIANA DE LA ENERGA Programas de eficiencia energtica A CORPORACIONES LOCALES PARA PROGRAMAS DE EFICIENCIA ENERGTICA Y ENERGAS RENOVABLES Para programas de eficiencia energtica SUBVENCIONES A EMPRESAS PRIVADAS ESTRATEGIA E4 EFICIENCIA ENERGTICA Mejora de la calidad y seguridad en infraestructuras elctricas de alta tensin A EMPRESAS PRIVADAS PARA LA MEJORA DE LA SEGURIDAD EN INFRAESTRUCTURAS ELCTRICAS DE ALTA TENSIN Para equipamiento de centros de empresa SUBVENCIN A CENTROS DE EMPRESA PARA EQUIPAMIENTOS E INVERSIONES Para energas renovables SUBVENCIN PARA EMPRESAS ENERGAS RENOVABLES Para programas de eficiencia energtica SUBVENCIN PARA PARTICULARES ESTRATEGIA E4 EFICIENCIA ENERGTICA A la Asociacin Empresarial de Instalaciones Elctricas para rehabilitacin de instalaciones en viviendas A LA ASOCIACIN EMPRESARIAL DE INSTALACIONES ELCTRICAS Para asociaciones de instaladores ASINAS SUBVENCIN ASINAS Para asociaciones de instaladores AFONCASA SUBVENCIN AFONCASA Para energas renovables SUBVENCIN PARA PARTICULARES ENERGAS RENOVABLES Total Total Total Programa Servicio Seccin
Proyecto
7 746005 2004/000870 746006 2004/000872 766000 2004/000858 776001 2004/000862 776003 2004/000864 776019 2006/000123 776022 2007/000356 786000 2004/000868 786010 2004/000869 786012 2010/000166 786015 2010/000165 786021 2007/000357
Euros
6.989.999 10.000 10.000 80.000 80.000 400.000 400.000 4.249.999 4.249.999 100.000 100.000 100.000 100.000 400.000 400.000 1.000.000 1.000.000 160.000 160.000 95.000 95.000 95.000 95.000 300.000 300.000 6.989.999 21.742.406 168.863.545
Pg. 40
Tomo 9
2012
14 1402 422A CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES VC Educacin Y FP-DG RECURSOS HUMANOS, CENTROS Y AUTONOMA GESTIN EDUCACIN INFANTIL Y PRIMARIA
Descripcin
INVERSIONES REALES Infraestructura y bienes destinados al uso general EQUIPAMIENTO ORDINARIO DE CENTROS CONTRATO PLURIANUAL MANTENIMIENTO DE CENTROS DE PRIMARIA CRA LA MARINA. VILLAVICIOSA. CP CABUEES CRA ALTO NALN CP MOREDA DE ALLER CP PRINCIPE FELIPE CP LA CORREDORIA III CP RAMON DE CAMPOAMOR_GIJON CP JOVELLANOS - OBRA 2009-2011 TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Programa de educacin infantil de 0 a 3 aos SUB. AYTO MORCIN 0-3 EQUIPAMIENTO/ACONDICIONAMIENTO Total Programa 2011/000559 2004/001003 2004/001481 2005/001197 2006/001700 2007/000529 2009/000130 2009/000131 2009/000138 2009/000814 2009/001196 7 762069
Proyecto
6 631000
Euros
9.827.415 9.827.415 1.996.538 169.265 500.000 1.093.790 190.801 1.340.223 448.101 1.366.500 2.217.785 504.412 209.446 209.446 209.446 10.036.861
Pg. 41
2012
14 1402 422C
CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES VC Educacin Y FP-DG RECURSOS HUMANOS, CENTROS Y AUTONOMA GESTIN EDUCACIN SECUNDARIA
Descripcin
INVERSIONES REALES Construcciones CONTRATO PLURIANUAL MANTENIMIENTO DE CENTROS DE SECUNDARIA IES LA CORREDORIA. OVIEDO IES JOVELLANOS IES BENEDICTO NIETO IES CALDERN DE LA BARCA IESO LA FRESNEDA Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje EQUIPAMIENTO VARIOS CENTROS DE EDUCACIN SECUNDARIA Mobiliario EQUIPAMIENTO VARIOS CENTROS DE EDUCACIN SECUNDARIA Equipos para proceso de informacin EQUIPAMIENTO VARIOS CENTROS DE EDUCACIN SECUNDARIA Total Programa
Proyecto
6 621000 2004/001482 2005/001110 2006/001664 2007/000249 2007/000263 2010/000281 622000 2004/001755 626000 2004/001755 627000 2004/001755
Euros
4.302.708 3.642.708 338.531 260.400 101.064 1.250.000 1.433.313 259.400 150.000 150.000 500.000 500.000 10.000 10.000 4.302.708
Pg. 42
Tomo 9
2012
14 1402 422E CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES VC Educacin Y FP-DG RECURSOS HUMANOS, CENTROS Y AUTONOMA GESTIN EDUCACIN ESPECIAL Y NECESIDADES EDUCATIVAS ESPECFICAS
Descripcin
INVERSIONES REALES Construcciones OBRAS BARRERAS ARQUITECTNICAS Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje EQUIPAMIENTO CENTROS DE EDUCACIN ESPECIAL Mobiliario EQUIPAMIENTO CENTROS DE EDUCACIN ESPECIAL Total Programa 2005/000235 622000 2005/000236 626000 2005/000236
Proyecto
6 621000
Euros
27.000 25.000 25.000 1.000 1.000 1.000 1.000 27.000
Pg. 43
2012
14 1402 422G
CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES VC Educacin Y FP-DG RECURSOS HUMANOS, CENTROS Y AUTONOMA GESTIN ENSEANZAS ARTSTICAS
Descripcin
INVERSIONES REALES Proyecto Escuela Superior de Arte ESCUELA DE DISEO Mobiliario EQUIPAMIENTO VARIOS CENTROS ARTSTICAS Equipos para proceso de informacin EQUIPAMIENTO VARIOS CENTROS ARTSTICAS Total Programa
Proyecto
6 621610 2008/000049 626000 2004/001756 627000 2004/001756
Euros
1.045.000 1.000.000 1.000.000 30.000 30.000 15.000 15.000 1.045.000
Pg. 44
Tomo 9
2012
14 1402 422P CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES VC Educacin Y FP-DG RECURSOS HUMANOS, CENTROS Y AUTONOMA GESTIN APOYO A LA ACCIN EDUCATIVA
Descripcin
INVERSIONES REALES Aplicaciones informticas DESARROLLO DE LA INTRANET EDUCATIVA Equipos para proceso de informacin DESARROLLO DE LA INTRANET EDUCATIVA Total Programa 2004/001047 627000 2004/001047
Proyecto
6 615000
Euros
1.195.000 195.000 195.000 1.000.000 1.000.000 1.195.000
Pg. 45
2012
14 1402 423B
CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES VC Educacin Y FP-DG RECURSOS HUMANOS, CENTROS Y AUTONOMA GESTIN SERVICIOS COMPLEMENTARIOS
Descripcin
INVERSIONES REALES Infraestructura y bienes destinados al uso general INVERSIONES EN SERVICIOS COMPLEMENTARIOS DE COMEDORES Total Total Programa Servicio
Proyecto
6 631000 2009/000455
Euros
125.000 125.000 125.000 125.000 16.731.569
Pg. 46
Tomo 9
2012
14 1404 422B CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES VC E Y FP-DG DE FORMACIN PROFESIONAL FORMACIN PROFESIONAL INICIAL Y PROYECTOS INNOVADORES
Descripcin
INVERSIONES REALES Construcciones ACONDICIONAMIENTO Y MEJORA DE CENTROS DE FORMACIN PROFESIONAL Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje EQUIPOS TCNICOS PARA CICLOS FORMATIVOS Mobiliario EQUIPAMIENTO GENERAL PARA VARIOS CENTROS DE FORMACIN PROFESIONAL Equipos para proceso de informacin EQUIPAMIENTO DE CENTROS DE FORMACIN PROFESIONAL Total Total Programa Servicio 2004/001100 622000 2005/001627 626000 2005/000668 627000 2004/001101
Proyecto
6 621000
Euros
2.358.014 500.000 500.000 1.633.014 1.633.014 75.000 75.000 150.000 150.000 2.358.014 2.358.014
Pg. 47
2012
14 1405 422D
CONSEJERA DE EDUCACIN Y UNIVERSIDADES DG DE UNIVERSIDADES E INVESTIGACIN UNIVERSIDADES

Descripcin
INVERSIONES REALES Infraestructura y bienes destinados al uso general CAMPUS CIENCIAS DE LA SALUD Plan de Inversiones CAMPUS LOS CATALANES-REHABILITACION COLEGIO AMERICA TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Para infraestructuras, equipamientos y construcciones PLAN DE INVERSIONES EN LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO Otras inversiones INVERSIONES EN INFRAESTRUCTURAS UNIVERSITARIAS Reparacin, conservacin y mantenimiento de inversiones REPARACIN, CONSERVACIN Y MATENIMIENTO INVERSIONES UNIVERSIDAD DE OVIEDO Fomento de la investigacin cientfica PROTOCOLO DE INVESTIGACIN DEL CNCER CON LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO Fomento de la investigacin cientfica FOMENTO DE LA INVESTIGACION CIENTIFICA Total Total Total Programa Servicio Seccin
Proyecto
6 631000 2012/000119 631010 2008/000649 7 752001 2004/001121 752007 2007/000367 752014 2004/000969 752015 2011/000369 782022 2012/000120
Euros
2.726.000 1.530.000 1.530.000 1.196.000 1.196.000 10.745.168 3.928.439 3.928.439 750.000 750.000 2.216.729 2.216.729 550.000 550.000 3.300.000 3.300.000 13.471.168 13.471.168 32.560.751
Pg. 48
Tomo 9
2012
15 1503 455E CONSEJERA DE CULTURA Y DEPORTE DG DE PATRIMONIO CULTURAL PROMOCIN CULTURAL Y BIBLIOTECAS
Descripcin
INVERSIONES REALES Construcciones REFORMA INTEGRAL BIBLIOTECA ASTURIAS Otras inversiones ADQUISICIN DE FONDOS BIBLIOGRFICOS, HEMEROGRFICOS Y AUDIOVISUALES Plan Asturias. Fomento del Empleo y Mejora de Infraestructuras Locales PLAN A - CASTRILLN. BIBLIOTECA MUNICIPAL TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Para infraestructuras culturales ADQUISICIN Y REHABILITACIN DEL CINE GOYA DE LUARCA CASA DE CULTURA DE LLANERA CESCO - CASA DE ARTESANA EN BRES Total Programa 2007/001135 2009/000198 2009/000216 2005/000470 629000 2003/000059 631999 2010/000600 7 762001
Proyecto
6 621000
Euros
1.375.756 150.000 150.000 450.000 450.000 775.756 775.756 1.128.000 1.128.000 570.000 410.000 148.000 2.503.756
Pg. 49
2012
15 1503 458D
CONSEJERA DE CULTURA Y DEPORTE DG DE PATRIMONIO CULTURAL PROTECCIN DEL PATRIMONIO. ARCHIVOS Y MUSEOS
Descripcin
INVERSIONES REALES Uno por ciento cultural INTERVENCIONES EN EL MONASTERIO DE SAN PELAYO Bienes del Patrimonio Histrico-Artstico INVESTIGACIN ARQUEOLGICA CUEVA DEL SIDRN INTERVENCIONES EN BIENES DE INTERS CULTURAL Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje ACTUACIONES RELACIONADAS CON EL MUSEO ARQUEOLGICO DE OVIEDO (CLAUSTRO SAN VICENTE) Mobiliario ACTUACIONES RELACIONADAS CON EL MUSEO ARQUEOLGICO DE OVIEDO (CLAUSTRO SAN VICENTE) Otras inversiones ACTUACIONES RELACIONADAS CON EL MUSEO ARQUEOLGICO DE OVIEDO (CLAUSTRO SAN VICENTE) Infraestructura y bienes destinados al uso general MONASTERIO DE CORNELLANA AMPLIACIN DEL MUSEO DE BELLAS ARTES DE ASTURIAS Bienes Patrimonio Histrico-Artstico RESTAURACIN IGLESIA SANTA EULALIA DE ABAMIA SANTA MARA DE JARCELEY-CANGAS DEL NARCEA MONASTERIO DE BRCENA RESTAURACIN DE HRREOS RESTAURACIN DE BIC EN LA PARROQUIA RURAL DE SAN MARTN DE VALLEDOR RESTAURACION RETABLO DE CORNELLANA ACTUACIONES DE CONSERVACION CON CARCTER PREVENTIVO DE ELEMENTOS DEL PATRIMONIO CULTURAL. OBRAS DE REPARACIN CUBIERTAS VEGETALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A la Universidad de Oviedo. Direccin Cientfica del Museo del Jursico CONVENIO UNIVERSIDAD PARA FUNCIONES DE INVESTIGACIN DEL MUJA Restauracin BIC en la parroquia rural San Martn de Valledor RESTAURACIN DE BIC EN LA PARROQUIA RURAL DE SAN MARTN DE VALLEDOR Para la proteccin del patrimonio histrico RESTAURACIN DE BIC EN LA PARROQUIA RURAL DE SAN MARTN DE VALLEDOR SUBVENCIONES EN BIENES CULTURALES Total Total Programa Servicio
Proyecto
6 607000 2004/001964 608000 2009/000201 2012/000045 622000 2012/000025 626000 2012/000025 629000 2012/000025 631000 2003/000106 2006/001216 638000 2005/000522 2007/001354 2009/000098 2010/000193 2012/000003 2012/000022 2012/000024 2012/000124 7 752016 2004/003275 762078 2012/000003 782002 2012/000003 2012/000046
Euros
11.063.613 326.542 326.542 485.000 85.000 400.000 25.000 25.000 10.000 10.000 20.000 20.000 9.689.891 1.315.766 8.374.125 507.180 53.180 60.000 40.000 90.000 24.000 30.000 150.000 60.000 504.538 60.000 60.000 58.725 58.725 385.813 185.813 200.000 11.568.151 14.071.907
Pg. 50
Tomo 9
2012
15 1504 457A CONSEJERA DE CULTURA Y DEPORTE DG DE POLTICA DEPORTIVA FOMENTO Y APOYO ACTIVIDADES DEPORTIVAS Y FESTIVAS
Descripcin
INVERSIONES REALES Otras inversiones CONTRATO PATROCINIO SPORTING Complejo Deportivo Fernando Alonso COMPLEJO AUTOMOVILSTICO FERNANDO ALONSO Plan Asturias. Fomento del Empleo y Mejora de Infraestructuras Locales PLAN A-AYTO.VEGADEO.PISCINA DESCUBIERTA PLAN A-AYTO. MIERES. CIUDAD DEL TENIS PLAN A-AYTO. OVIEDO. PISTAS VOLEY PARQUE INVIERNO PLAN A-AYTO. CORVERA. PISTA POLIDEPORTIVA MOLLEDA TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Para infraestructura deportiva municipal AYTO. VALDS: MEJORA EN LAS INSTALACIONES DEL CAMPO DE FTBOL DE BARCIA AYTO. SANTA EULALIA DE OSCOS. CIERRE DE POLIDEPORTIVO Fondos Mineros Plan 2006/2012 FM - GIJN. PISCINA CUBIERTA DE LA CAMOCHA FM-BIMENES. PISCINA CUBIERTA EN SAN JULIN FM-ALLER. POLIDEPORTIVO EN CABORANA F.M. LAVIANA. PYTO. PARQUE EUROPA. ADECUACIN DE ESPACIOS DEPORTIVOS A la Federacin de Deportes de Montaa, Escalada y Senderismo FEDERACIN DE DEPORTES DE MONTAA, ESCALADA Y SENDERISMO A Federacin de Ftbol del Principado de Asturias A LA FEDERACIN DE FTBOL DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS PARA MEJORA DE CAMPOS DE FTBOL Total Programa 2012/000129 2012/000130 762097 2008/001535 2009/000325 2010/000461 2011/000135 782003 2003/000141 782021 2005/000424 2004/000198 631501 2006/001459 631999 2010/000803 2010/001052 2010/001160 2011/000283 7 762005
Proyecto
6 619000
Euros
2.480.773 595.000 595.000 1.437.359 1.437.359 448.414 113.055 79.148 80.341 175.870 1.897.012 80.000 10.000 70.000 1.703.078 546.763 406.319 509.979 240.017 38.934 38.934 75.000 75.000 4.377.785
Pg. 51
2012
15 1504 457D
CONSEJERA DE CULTURA Y DEPORTE DG DE POLTICA DEPORTIVA INSTALACIONES DEPORTIVAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS
Descripcin
INVERSIONES REALES Infraestructura y bienes destinados al uso general REFORMA PISCINA DE VERANO LA MORGAL MEJORAS CENTROS TECNIFICACIN DEPORTIVA MEJORAS EN LAS INSTALACIONES DEPORTIVAS DE LA MORGAL Elementos de transporte CENTRO TECNIFICACIN DEPORTIVA DE TRASONA TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Para infraestructuras Fuentes de Invierno PARA INFRAESTRUCTURAS EN INSTALACIONES FUENTES DE INVIERNO Total Total Total Programa Servicio Seccin
Proyecto
6 601000 2004/000421 2005/000180 2006/001059 628000 2008/000456 7 702004 2012/000135
Euros
182.000 172.848 52.000 100.848 20.000 9.152 9.152 1.381.462 1.381.462 1.381.462 1.563.462 5.941.247 20.013.154
Pg. 52
Tomo 9
2012
16 1601 311B C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD SERVICIOS GENERALES DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES
Descripcin
INVERSIONES REALES Equipos para proceso de informacin ADQUISICIN EQUIPOS INFORMTICOS Total Total Programa Servicio 2008/000808
Proyecto
6 627000
Euros
500 500 500 500 500
Pg. 53
2012
16 1602 313A
C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD DG DE ATENCIN A LA DEPENDENCIA PRESTACIONES Y PROGRAMAS CONCERTADOS

Descripcin
INVERSIONES REALES Construcciones CONSTRUCCIONES Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje EQUIPAMIENTO Y UTILLAJE REAS Mobiliario MOBILIARIO DE OFICINAS. S PRESTACIONES Equipos para proceso de informacin EQUIPAMIENTO Y UTILLAJE REAS TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Dotacin servicios sociales municipales DOTACIN SERVICIOS SOCIALES MUNICIPALES Total Total Programa Servicio
Proyecto
6 621000 2005/000292 622000 2004/003592 626000 2004/002146 627000 2004/003592 7 764050 2011/000564
Euros
17.000 1.000 1.000 5.000 5.000 2.000 2.000 9.000 9.000 400.000 400.000 400.000 417.000 417.000
Pg. 54
Tomo 9
2012
16 1603 313C C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD DG DE POLTICAS SOCIALES COOPERACIN AL DESARROLLO
Descripcin
TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Para cooperacin al desarrollo PROGRAMA DE COOPERACIN AL DESARROLLO SUBVENCIN PROGRAMA PROMOCIN Y SOLIDARIDAD CON EL PUEBLO SAHARAUI Total Programa 2004/001836 2004/001979
Proyecto
7 794000
Euros
7.393.754 7.393.754 7.067.879 325.875 7.393.754
Pg. 55
2012
16 1603 313E
C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD DG DE POLTICAS SOCIALES GESTIN DE SERVICIOS SOCIALES

Descripcin
INVERSIONES REALES Construcciones OBRAS MENORES DE LOS C.S.P.M. REFORMA Y ADAPTACIN DE CENTROS DE DISCAPACITADOS Proyectos de Infraestructuras de dependencia CONSTRUCC. R DISCAPAC. AVILS Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INSTALACIONES TCNICAS, MAQUINARIA Y UTILLAJE Mobiliario MOBILIARIO CENTROS DISCAPACIDAD TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A Establecimientos Residenciales de Ancianos de Asturias AL ORGANISMO AUTNOMO ERA Construccin adaptacin y equipamiento centros atencin dependencia SUBV. A ENTIDADES SIN NIMO DE LUCRO PARA INVERSIN EN SERVICIOS SOCIALES ESPECIALIZADOS Dotacin de equipamientos para la dependencia CONV. AYTO. BOAL, CONSTRUCC. R.T.EDAD CONV. AYTO DE AMIEVA PARA CONSTRUCC. DE CENTRO POLIVALENTE DE AT SOCIAL A PERSONAS MAYORES CONV. AYTO. DE RIBADESELLA PARA ADECUACIN Y EQUIPAMIENTO DE LOCAL PARA HOGAR DEL PENSIONISTA Para supresin de barreras arquitectnicas SUPRESIN BARRERAS - ENTIDADES SIN NIMO DE LUCRO Total Programa
Proyecto
6 621000 2004/002231 2005/000975 621532 2006/001158 622000 2005/000380 626000 2005/000643 7 710006 2004/001113 764048 2004/001870 764501 2006/001617 2008/001427 2010/001283 784001 2004/001856
Euros
701.659 150.000 100.000 50.000 259.600 259.600 50.000 50.000 242.059 242.059 14.213.122 11.679.835 11.679.835 650.000 650.000 1.433.332 1.028.332 305.000 100.000 449.955 449.955 14.914.781
Pg. 56
Tomo 9
2012
16 1603 313F C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD DG DE POLTICAS SOCIALES ATENCIN A LA INFANCIA, FAMILIAS Y ADOLESCENCIA
Descripcin
INVERSIONES REALES Construcciones OBRAS MENORES DE LOS CENTROS DE INFANCIA Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INSTALAC. TCNICAS CENTROS DE INFANCIA Mobiliario MOBILIARIO CENTROS INFANCIA Total Programa 2005/001477 622000 2005/001333 626000 2005/001334
Proyecto
6 621000
Euros
320.000 160.000 160.000 50.000 50.000 110.000 110.000 320.000
Pg. 57
2012
16 1603 323A
C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD DG DE POLTICAS SOCIALES ACTIVIDADES Y SERVICIOS DE LA JUVENTUD

Descripcin
TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Al Consejo de la Juventud del Principado de Asturias TRANSFERENCIA AL CONSEJO DE LA JUVENTUD DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS Total Programa
Proyecto
7 710004 2003/000012
Euros
126.020 126.020 126.020 126.020
Pg. 58
Tomo 9
2012
16 1603 323B C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD DG DE POLTICAS SOCIALES PROMOCIN DE LA MUJER. IGUALDAD DE OPORTUNIDADES
Descripcin
INVERSIONES REALES Construcciones ESCUELA DE EMPRENDEDORAS Mobiliario ESCUELA DE EMPRENDEDORAS Equipos para proceso de informacin ESCUELA DE EMPRENDEDORAS Total Total Programa Servicio 2009/000367 626000 2009/000367 627000 2009/000367
Proyecto
6 621000
Euros
358.134 150.000 150.000 140.048 140.048 68.086 68.086 358.134 23.112.689
Pg. 59
2012
16 1604 431A
C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD DG DE VIVIENDA PROMOCIN Y ADMINISTRACIN DE LA VIVIENDA

Descripcin
INVERSIONES REALES Aplicaciones informticas GESTION INTEGRAL DGV Terrenos y bienes naturales TERRENOS Y BIENES NATURALES EDIFICACIN VPP PARCELA 9 VASCO-MAYACINA, MIERES Construcciones CONSTRUCCIN DE VIVIENDAS REPARACIONES MENORES ACTUACIONES COMUNES A VARIOS GRUPOS EDIF. VPP EN LA PERAL, ILLAS EDIF. VPP EN VILLAYON EDIF. VPP PARCELA E-A-4 EL RIBAZO-NAVIA EDIF. VPP PARCELA TR-2 EL RIBAZO-NAVIA VPP LUANCO, GOZON EDIF.16 VPP FERREROS, RIBERA DE ARRIBA EDIFICACIN VPP PARCELA 9 VASCO-MAYACINA, MIERES EDIFICACIN 114 VPP LA MAGDALENA, AVILS Edificacin 35 VPP Arriondas EDIFICACIN 35 VPP NUEVO ARRIONDAS Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje MAQUINARIA PARA EL LABORATORIO ASTURIANO DE CALIDAD DE LA EDIFICACIN (LACE) Equipos para proceso de informacin EQUIPOS PARA PROCESOS DE INFORMACIN Otras inversiones OTRAS INVERSIONES ASISTENCIA JURIDICA PARA SUELO Infraestructura y bienes destinados al uso general URBANIZACIONES DE ACCESOS Y ENTORNOS DE EDIFICIOS MEJORA ACCESOS VP ARNAO, CASTRILLON TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A "VIPASA" para reparacin de viviendas del Principado de Asturias A VIPASA PARA REPARACIN DE VIVIENDAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS Al Ayuntamiento de Gijn para su programa de ayudas a la vivienda SUBVENCIN AL AYUNTAMIENTO DE GIJN PARA SU PROGRAMA DE AYUDAS A LA VIVIENDA Promocin local de la vivienda PLAN DE ERRADICACIN DEL CHABOLISMO EN AVILS PROMOCIN LOCAL DE LA VIVIENDA CONVOCATORIA AYUNTAMIENTOS PARA REHABILITACIN DE ESCUELAS ARI AYUNTAMIENTO NAVA ARI AYUNTAMIENTO TINEO ARI AYUNTAMIENTO TEVERGA ARI AYUNTAMIENTO CASO ARI AYUNTAMIENTO PEAMELLERA BAJA ARI AYUNTAMIENTO GRADO ARI AYUNTAMIENTO STA. EULALIA OSCOS ARI DE SAN MARTIN DE OSCOS ARI DE ILLAS ARI DE CASTRILLON ARI AYUNTAMIENTO SALAS PLAN 2009-2012 PRINCIPADO ARI AYUNTAMIENTO LENA PALN 2009-2012 PRINCIPADO ARI AYUNTAMIENTO EL FRANCO PLAN 2009-2012 PRINCIPADO Ayudas para el acceso a la vivienda AYUDAS PARA EL ACCESO A LA VIVIENDA COMPRA VPA INICIADA CONV.2010 AYUDAS ALQUILER MINISTERIO CONV.2010 AYUDAS ALQUILER PRINCIPADO CONV.2010 AYUDAS COMPRA INICIADA 2011 AYUDAS ALQUILER MIN 2010 AYUDAS ALQUILER PA 2011
Proyecto
6 615000 2012/000004 620000 2004/001166 2009/001146 621000 2004/001168 2005/001834 2006/001620 2009/000598 2009/000599 2009/000600 2009/000601 2009/000885 2009/000914 2009/001146 2009/001339 621522 2008/000600 622000 2008/000331 627000 2008/000786 629000 2004/001203 2009/000797 631000 2004/001204 2011/000255 7 745003 2004/001154 765025 2004/001664 765102 2004/002534 2005/000277 2005/002595 2006/001836 2006/001838 2006/001839 2006/001840 2006/001846 2006/001847 2006/001849 2010/000509 2010/000517 2010/000518 2011/000307 2011/000308 2011/000309 785003 2004/001218 2010/000352 2010/000353 2010/000354 2011/000115 2011/000116 2011/000117
Euros
16.234.966 100.000 100.000 300.000 81.045 218.955 14.767.133 1.000.000 500.000 500.000 63.059 214.281 1.451.450 668.416 641.013 772.666 5.061.399 3.894.849 538.833 538.833 2.000 2.000 2.000 2.000 25.000 10.000 15.000 500.000 331.428 168.572 38.156.461 1.000.000 1.000.000 120.203 120.203 1.550.000 400.000 193.188 500.000 35.000 35.000 20.000 60.000 35.000 40.000 50.000 10.700 30.000 50.000 40.000 16.112 35.000 34.986.258 8.525.346 1.317.142 1.501.809 976.958 8.391.000 2.385.145 1.588.858
Pg. 60
Tomo 9
2012
16 1604 431A C DE BIENESTAR SOCIAL E IGUALDAD DG DE VIVIENDA PROMOCIN Y ADMINISTRACIN DE LA VIVIENDA
Descripcin
AYUDAS REHABILITACION MIN 2011 AYUDAS REHABILITACION PA 2011 AYUDAS REHABILITACION INSPECCION TECNICA EDIFICACION Ayudas para rehabilitacin de edificios AYUDAS A ENTIDADES SIN NIMO DE LUCRO PARA REHABILITACIN Total Total Total Programa Servicio Seccin
Proyecto
2011/000118 2011/000119 2012/000005 785010 2009/000076
Euros
6.336.000 3.564.000 400.000 500.000 500.000 54.391.427 54.391.427 77.921.616
Pg. 61
2012
17 1701 411A
CONSEJERA DE SANIDAD SERVICIOS GENERALES DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES

Descripcin
INVERSIONES REALES Construcciones HOSPITAL DE JARRIO. COAA HOSPITAL CARMEN SEVERO OCHOA. CANGAS DEL NARCEA ATENCIN DE GASTOS POR OBRAS EN CENTROS SANITARIOS CENTRO DE SALUD DE SOTRONDIO CONSTRUCCIN CENTRO DE SALUD EN CANGAS DEL NARCEA CONSULTORIO PERIFRICO DE PROAZA AMPLIACIN Y REFORMA HOSPITAL CABUEES CONSULTORIO PERIFRICO DE BRZANA DE QUIRS CONSULTORIO LOCAL DE VILLAYN CENTRO SALUD POLA DE LENA CONSULTORIO PERIFRICO ILLANO OBRAS DE ADECUACIN C.S. DE VILLAVICIOSA CONSULTORIO PERIFRICO MALLEZA (SALAS) CONSULTORIO LOCAL DE RIOSECO (SOBRESCOBIO) H. CARMEN S.OCHOA.AMPLIACIN CS REFORMA CONSULTORIO PERIFRICO COLLOTO C.P. Turn-Lago "La Cuadriella" (Mieres) CONSULTORIO PERIFRICO DE TURN Total Total Programa Servicio
Proyecto
6 621000 2004/001016 2004/001831 2004/003753 2006/001523 2007/000021 2007/001091 2007/001103 2007/001288 2008/000284 2008/000467 2008/000468 2008/001606 2009/001425 2010/001137 2010/001282 2012/000116 621503 2007/000840
Euros
5.244.738 5.094.738 96.279 844.223 1.000.000 97.383 278.921 203.002 318.634 252.432 418.437 370.000 245.546 225.617 227.255 350.000 92.227 74.782 150.000 150.000 5.244.738 5.244.738
Pg. 62
Tomo 9
2012
17 1702 412P CONSEJERA DE SANIDAD DG DE SALUD PBLICA SALUD PBLICA
Descripcin
INVERSIONES REALES Gastos de investigacin, desarrollo e innovacin ACTUACIONES DE INTERS SANITARIO PROYECTOS DE INVESTIGACIN Y DESARROLLO Total Programa 2004/000955 2004/001018
Proyecto
6 610000
Euros
40.000 40.000 8.700 31.300 40.000
Pg. 63
2012
17 1702 443E
CONSEJERA DE SANIDAD DG DE SALUD PBLICA PROTECCIN DE LA SALUD Y DEFENSA DE LOS CONSUMIDORES

Descripcin
INVERSIONES REALES Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje LABORATORIO DE SALUD PBLICA EN OVIEDO Total Total Programa Servicio
Proyecto
6 622000 2005/001761
Euros
13.500 13.500 13.500 13.500 53.500
Pg. 64
Tomo 9
2012
17 1703 413D CONSEJERA DE SANIDAD DG DE ASISTENCIA SANITARIA PRESTACIONES SANITARIAS Y PLANIFICACIN
Descripcin
INVERSIONES REALES Aplicaciones informticas APLICACIONES INFORMATICAS Equipos para proceso de informacin APLICACIONES INFORMATICAS TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Al Servicio de Salud del Principado de Asturias AL SESPA. POR COMPETENCIAS ASUMIDAS Total Total Programa Servicio 2004/001012 2010/000303 627000 2010/000303 7 710008
Proyecto
6 615000
Euros
160.000 120.000 120.000 40.000 40.000 34.719.000 34.719.000 34.719.000 34.879.000 34.879.000
Pg. 65
2012
17 1704 413C
CONSEJERA DE SANIDAD DG DE INNOVACIN SANITARIA CALIDAD Y SISTEMAS DE INFORMACIN

Descripcin
INVERSIONES REALES Gastos de investigacin, desarrollo e innovacin PROYECTOS DE INVESTIGACIN Y DESARROLLO Aplicaciones informticas SISTEMA INFORMACIN HUCA SALUD Licencias SISTEMA INFORMACIN HUCA SALUD Equipos para proceso de informacin SISTEMA INFORMACIN HUCA SALUD Otras inversiones SISTEMA INFORMACIN HUCA SALUD Total Total Total Programa Servicio Seccin
Proyecto
6 610000 2010/000297 615000 2010/000271 615001 2010/000271 627000 2010/000271 629000 2010/000271
Euros
9.737.379 8.487 8.487 4.919.707 4.919.707 822.000 822.000 2.635.810 2.635.810 1.351.375 1.351.375 9.737.379 9.737.379 49.914.617
Pg. 66
Tomo 9
2012
18 1801 511A C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE SERVICIOS GENERALES DIRECCIN Y SERVICIOS GENERALES
Descripcin
INVERSIONES REALES Aplicaciones informticas PROGRAMA INFORMTICO EXPROPIACIONES Total Total Programa Servicio 2010/000126
Proyecto
6 615000
Euros
163.787 163.787 163.787 163.787 163.787
Pg. 67
2012
18 1802 511F
C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE VC INFRAESTRUCT-DG CARRETERAS Y TPTE TERRESTRE OBRAS, SERVICIOS Y COOPERACIN LOCAL
Descripcin
INVERSIONES REALES Infraestructura y bienes destinados al uso general TRABAJOS ACTUALIZACIN EIEL Y DESARROLLO E IMPLANTACIN EN EL SISTEMA DE INFORMACIN GEOGRFICA Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INSTALACIONES, MAQUINARIA Y UTILLAJE Infraestructura y bienes destinados al uso general INFRAESTRUCTURAS Y BIENES DESTINADOS AL USO GENERAL Plan Asturias. Fomento del Empleo y Mejora de Infraestructuras Locales PLAN A LLANERA - CAMINO DE ACCESO A ANDORCIO Total Programa
Proyecto
6 601000 2005/001559 622000 2004/000723 631000 2008/000555 631999 2008/000993
Euros
9.465.135 70.000 70.000 1.500 1.500 8.783.812 8.783.812 609.823 609.823 9.465.135
Pg. 68
Tomo 9
2012
18 1802 513G C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE VC INFRAESTRUCT-DG CARRETERAS Y TPTE TERRESTRE TRANSPORTES
Descripcin
INVERSIONES REALES Terrenos y Bienes Naturales SOTERRAMIENTO LNEAS FEVE EN LANGREO CONVENIO NUEVA LINEA FERROVIARIA ENCE-NAVIA Infraestructura y bienes destinados al uso general ACTUACIONES A REALIZAR EN EL FUNICULAR DE BULNES CONVENIO NUEVA LINEA FERROVIARIA ENCE-NAVIA Infraestructura y bienes destinados al uso general SOTERRAMIENTO LNEAS FEVE EN LANGREO CONSTRUCCIN DE ESTACIN DE AUTOBUSES EN NAVIA IMPLANTACIN DE MARQUESINAS COORDINACIN EN MATERIA DE SEGURIDAD Y SALUD TREN-TRAN GIJN-OVIEDO-AEROPUERTO CONVENIO CON SEPES Y EL AYTO. DE LLANERA : 2 FASE MEJORA INSTALACIONES POLGONO SILVOTA MANTENIMIENTO Y REPARACIONES ESTACIN DE AUTOBUSES DE LANGREO CONSTRUCCIN DE APARCAMIENTO EN VIAVLEZ Fondos Mineros 3 y 4 fase SOTERRAMIENTO LNEAS FEVE EN LANGREO Plan Asturias. Fomento del Empleo y Mejora de Infraestructuras Locales PLAN A-LANGREO: APARCAMIENTO SUBTERRANEO EN SAMA DE LANGREO PLAN A-OVIEDO:CONEXIN PEATONAL DE LA ESTACIN DE AUTOBUSES DE OVIEDO CON LA AVDA DE SANTANDER PLAN A-QUIRS: URBANIZACIN INTEGRAL DE BRZANA. APARCAMIENTO EN BRZANA PLAN A-OVIEDO: OBRAS DE MEJORA DE MOVILIDAD URBANA ENTRE OTERO Y FUENTE DEL PRADO PLAN A. OBRAS APARCAMIENTO CENTRO HOSPITALARIO DE RIAO Total Programa 2004/002947 2010/000326 601000 2006/001488 2010/000326 631000 2004/002947 2005/000174 2005/000588 2006/000143 2008/000314 2009/000679 2010/001206 2011/000533 631070 2004/002947 631999 2010/000359 2011/000054 2011/000056 2011/000057 2011/000466
Proyecto
6 600000
Euros
24.978.641 35.000 30.000 5.000 505.000 500.000 5.000 3.193.297 2.044.164 347.839 150.000 20.000 76.294 500.000 50.000 5.000 16.357.892 16.357.892 4.887.452 1.668.930 1.482.334 9.985 1.619.000 107.203 24.978.641
Pg. 69
2012
18 1802 513H
Descripcin
INVERSIONES REALES Terrenos y Bienes Naturales ACONDICIONAMIENTO DE LA C CARANGA-BRZANA ACONDICIONAMIENTO DE LA CARRETERA AS-18, TR.: VERANES-PORCEYO ACONDICIONAMIENTO DE LA CARRETERA AS-114 EN ARENAS - NISERIAS CARRETERA AS-27 SANTA EULALIA DE OSCOS-LA GARGANTA CARRETERA AS-345 TRAMO: ARANGAS-ALLES CARRETERA NV.2: NAVIA-PUERTO DE VEGA ACONDICIONAMIENTO DE LA C NISERIAS-PANES NUEVA CARRETERA CORTINA-CADAVEDO ACONDICIONAMIENTO DE LA C LLN-16 CARDOSO-RALES ACONDICIONAMIENTO C SIENRA Y SOTO Y AS-337 SOTRONDIO-URBIS ACONDICIONAMIENTO AS-219 LUARCA-NAVELGAS ACONDICIONAMIENTO DE LA CARRETERA DEL PUELO DUPLICACIN DE LA CALZADA EN LA CARRETERA RIAO-SAMA FASE I CARRETERA LUANCO-CANDS. VARIANTE DE ANTROMERO C OVIEDO-CAMPOMANES MIERES-INTERSECCIN AS-112 ACONDICIONAMIENTO C AS-632 ARTEDO-SOTO DE LUIA REPARACIN DE LA C PUENTE GALLEGOS-ESCAMPLERO C DE LA CARCABADA : LA SECADA - VILLAVICIOSA AS-112 CABAAQUINTA-SANTULLANO, TR: CORIGOS-CABAAQUINTA NUEVA CONEXIN DE INFRAESTRUCTURAS DE AUTOVA EN LA PEA-MIERES ACONDICIONAMIENTO AS-255 VILLAVICIOSA-INFIESTO, TRAMO: STA EULALIA DE CABRANES ACONDICIONAMIENTO AS-255 VILLAVICIOSA-INFIESTO, TRAMO: STA. EULALIA DE CABRANES-INFIESTO ACCESOS PLAZA LAS CAMPAS EN TINEO REFUERZO FIRME Y MEJORA CRTA LLANES-8, CRTA DE PORRA ACONDICIONAMIENTO AS-21 VEGADEO-LIMITE CON GALICIA, TR: VEGADEO-BRES DUPLICACIN DE LA CALZADA EN LA CARRETERA RIAO-SAMA FASE II ACONDICIONAMIENTO AS-227, PTE.SAN MARTN-PTO.SOMIEDO,TRAMO:BELMONTEAGUAMESTAS NUEVA CONEXIN DE INFRAESTRUCTURAS DE AUTOVAS EN CEARES CARRETERA ALTO DE LA MIRANDA- SERN ACCESO A PARQUE EMPRESARIAL DE AVILS ACONDICIONAMIENTO GRAL AS-22 VEGADEO-BOAL, TRAMO: LAGAR-BOAL VA DE SERVICIO DE LA AS-18 ENTRE LOS ENLACES DE VENTA DEL JAMN Y VENTA VERANES REPARACIN CARRETERA PO-2, BELEO-S. IGNACIO, TRAMO: VIEGO - SAN IGNACIO ACONDICIONAMIENTO DE LA CARRETERA SE-1, SANTA EULALIA DE OSCOS-LIMITE DE LUGO ENSANCHE Y MEJORA AS-334, CARRETERA DE TORAZO.TRAMO:LA ENCRUCIJADATORAZO REMODELACIN ENLACE EL MONTICO ENTRE A-8 Y AS-326. ACCESO A LA ZALIA DE ASTURIAS. TRAVESA AS-14 GRANDAS DE SALIME ACONDICIONAMIENTO GENERAL AS-230, BRZANA DE QUIRS-POLA LENA, TR: ALTO DE LA COBERTORIA-POLA LENA ACONDICIONAMIENTO MO-1 SANTA EULALIA-BUSLOE. TRAVESA DE SANTA EULALIA FASE II TRAVESA DE ARBN ( VILLAYN ) ACCESO AL APARCAMIENTO DE LLERICES ( CANGAS DE ONS ) ACONDICIONAMIENTO GENERAL AS-28, GRANDAS DE SALIME-ALTO DEL ACEBO ACONDICIONAMIENTO CARRETERA CU-4, ARTEDO - FAEDO OBRA NUEVA, SENTENCIAS Y JURADO EXPROPIACIONES ACONDICIONAMIENTO MU-2 MUROS A SAN ESTEBAN POR EL ESPRITU SANTO REPARACIN CARRETERA AS-334, TRAMO: TORAZO - INCS ACONDICIONAMIENTO CARRETERA AS-39, CORNELLANA-PRAVIA A SAN TIRSO REPARACIN LLN-11 C DE NIEMBRO Y BARRO REPARACIN AS-36 SETIENES-PALADEPERRE
Proyecto
6 600000 2004/000392 2004/000394 2004/000396 2004/000397 2004/000400 2004/000403 2004/000545 2004/000549 2004/000573 2004/000575 2004/000592 2004/000595 2004/000603 2004/001337 2004/001585 2004/001597 2004/001611 2004/001617 2004/002190 2004/002374 2004/002676 2004/002677 2004/002748 2004/002750 2004/002792 2004/003189 2004/003258 2004/003378 2005/000403 2005/000476 2005/000533 2005/000580 2005/000716 2005/000974 2005/001059 2005/001394 2005/001564 2005/001891 2006/000275 2006/000300 2006/000346 2006/000389 2006/001014 2007/000210 2007/000345 2007/000653 2007/000758 2008/000112 2008/000115
Euros
118.628.353 14.553.805 22.873 20.738 44.500 25.895 26.018 32.407 78.785 200.000 20.000 73.728 37.224 150.000 54.778 100.000 4.649 17.152 17.576 29.517 273.612 199.233 102.914 348.341 51.481 23.606 107.375 232.190 220.000 408.712 40.000 215.866 114.272 31.037 815 194.263 81.957 120.365 8.957 328.869 98.037 4.994 4.453 5.164 155.460 8.500.000 129.008 60.991 100.095 20 197.125
Pg. 70
Tomo 9
2012
18 1802 513H C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE VC INFRAESTRUCT-DG CARRETERAS Y TPTE TERRESTRE CARRETERAS
Descripcin
REPARACIN C SOTO A SANTA CRUZ DE LLANERA REPARACIN DE TRAVESA DE ARENAS DE CABRALES INTERSECCIN EN LA CARRETERA AS-219, GIJN - AVILS EN PUENTE SECO DESDOBLAMIENTO DE LA CARRETERA AS-17, TRAMO: BOBES - SAN MIGUEL DE LA BARREDA REPARACIN C AS-16, SOTO DEL BARCO-PRAVIA FM (2006-2012) -CARRETERA ENTRE VILLAR DE GALLEGOS ( MIERES ) Y EL CONCEJO DE RIOSA FM (2006-2012) -INFIESTO-CAMPO DE CASO,TRAMO:INFIESTO-LA MAREA FM (2006-2012) -INFIESTO - CAMPO DE CASO, TRAMO:LA MAREA-BUERES FM (2006-2012) -INFIESTO-CAMPO DE CASO,TRAMO: BUERES-CAMPO DE CASO Infraestructura y bienes destinados al uso general GASTOS MENORES DE MANTENIMIENTO ATRIBUIBLES A VARIAS CARRETERAS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS COCNSERVACION Y LIMPIEZA ZONA ORIENTAL CA/04/13-25 CONSERVACION Y LIMPIEZA CRTAS. ZONA CENTRAL AS-112 CABAAQUINTA-SANTULLANO, TR: CORIGOS-CABAAQUINTA ACONDICIONAMIENTO SI-6 TIANA - BUENAVISTA LIQUIDACIONES Y REVISIONES DE PRECIOS SERVICIOS AFECTADOS DE OBRAS DE CARRETERAS VARIANTE DE SALAS FM (2006-2012) - CARRETERA BRCENA-POLA DE ALLANDE RENOVACIN DE PAVIMENTOS MANTENIMIENTO Y ACTUACIONES VARIAS FM (2006-2012) - ENLACE "Y" DE BIMENES EN LIERES FM (2006-2012) - CARRETERA CECOS-LUIA REPARACIN CARRETERA AS-334, TRAMO: TORAZO - INCS ACONDICIONAMIENTO CARRETERA AS-39, CORNELLANA-PRAVIA A SAN TIRSO REPARACIN LLN-11 C DE NIEMBRO Y BARRO REPARACIN AS-36 SETIENES-PALADEPERRE REPARACIN CARRETERA DE LOS VENEROS Y RAMAL A LA LLAMERA REPARACIN C SOTO A SANTA CRUZ DE LLANERA REPARACIN DE TRAVESA DE ARENAS DE CABRALES SEGURIDAD VIAL FM (2006-2012) DESDOBLAMIENTO SAN MIGUEL DE LA BARREDA - RIAO FASE 1 FM (2006-2012) DESDOBLAMIENTO SAN MIGUEL DE LA BARREDA - RIAO FASE 2 PROGRAMA DE ACTUACIN TERRITORIAL DE CARRETERAS 2009-2020 EMERGENCIA ESTABILIZACIN TALUD EN C AS-117 RIAO-P.TARNA PK 13+000MD SOTRONDIO LIMPIEZAS Y DESBROCES BARRERAS DE SEGURIDAD Y BALIZAMIENTOS ACCESOS A ZALIA-FASE III-ENL.MONTICO-ZALIA INCIDENCIAS JUNIO-2010 SEGURIDAD Y MANTENIMIENTO TNELES HUCA Y RAADOIRO DFICIT RED (DESPRENDIMIENTOS, HUNDIMIENTOS, ETC.) REDACCIN NUEVOS PROYECTOS DE CONSERVACIN AFOROS Y ACCIDENTALIDAD ASISTENCIAS TCNICAS SUPERVISIN ESTUDIOS INFORMATIVOS REDACCIN DE PROYECTOS DE OBRAS DE CARRETERAS SEGURIDAD TUNELES SEGN NORMATIVA Fondos Mineros Plan 2006-2012 FM (2006-2012) - CARRETERA BRCENA-POLA DE ALLANDE FM (2006-2012) - ENLACE "Y" DE BIMENES EN LIERES FM (2006-2012) - CARRETERA CECOS-LUIA FM (2006-2012) DESDOBLAMIENTO SAN MIGUEL DE LA BARREDA - RIAO FASE 1 FM (2006-2012) DESDOBLAMIENTO SAN MIGUEL DE LA BARREDA - RIAO FASE 2 FM (2006-2012) ASISTENCIA TCNICA. SEGURIDAD Y SALUD-C INFIESTO-CAMPO DE CASO
Proyecto
2008/000140 2008/000141 2008/001203 2008/001251 2009/000061 2010/001178 2011/000264 2011/000265 2011/000266 601000 2004/001806 2004/001990 2004/001993 2004/002190 2004/002751 2005/000390 2005/000392 2005/000402 2006/000193 2006/000204 2006/000208 2007/000090 2007/000091 2007/000653 2007/000758 2008/000112 2008/000115 2008/000116 2008/000140 2008/000141 2008/000147 2008/000781 2008/000782 2009/001043 2009/001171 2010/000320 2010/000321 2010/001239 2010/001277 2012/000030 2012/000031 2012/000034 2012/000035 2012/000036 2012/000037 2012/000038 2012/000146 601060 2006/000193 2007/000090 2007/000091 2008/000781 2008/000782 2010/001167
Euros
124.423 130.559 71.748 144.438 8.265 20.000 300.000 289.320 150.000 49.663.913 1.500.000 11.000 10.037 6.981.790 83.462 4.042.721 1.190.346 25.000 81.380 5.000.000 1.500.000 3.988.366 2.477.815 67.158 111.367 365.616 753.545 144.799 706.084 454.687 500.000 6.746.118 2.545.877 165.648 69.702 1.300.000 1.100.000 240.000 171.000 435.213 6.000.000 200.000 232.482 84.960 253.000 103.740 21.000 35.405.024 1.253.418 4.108.676 800.000 8.768.966 17.372.414 50.000
Pg. 71
2012
18 1802 513H
Descripcin
FM (2006-2012) -CONEXIN AS-112 Y AE-2 Y POLGONOS DE CABORANA Y MARIANES Y ENSANCHE AE-2 MOREDA-BOO FM (2006-2012) -CARRETERA ENTRE VILLAR DE GALLEGOS ( MIERES ) Y EL CONCEJO DE RIOSA FM (2006-2012) -INFIESTO-CAMPO DE CASO,TRAMO:INFIESTO-LA MAREA FM (2006-2012) -INFIESTO - CAMPO DE CASO, TRAMO:LA MAREA-BUERES FM (2006-2012) -INFIESTO-CAMPO DE CASO,TRAMO: BUERES-CAMPO DE CASO Fondos Mineros 3 y 4 fase CONEXIN DE LA CUENCA DEL NALN CON RED ALTA CAPACIDAD (Y DE BIMENES) FASE II CONEXIN DE LA CUENCA DEL NALN CON RED ALTA CAPACIDAD ("Y" BIMENES) FASE III Accesos HUCA ACCESOS AL H.U.C.A. Accesos a Soto de Ribera ACCESOS A SOTO DE RIBERA Plan Asturias. Fomento Empleo y Mejora de las Infraestructuras Locales PLAN A - SIERO. REPARACIN AVENIDA DE OVIEDO. FASE II LUGONES PLAN A-OVIEDO:URBANIZACIN CAS-266 ENTRE PONTN DE VAQUEROS Y LMITE DEL CONCEJO PLAN A PONGA - REPARACIN DE LA C PO-4 C DE TARANES Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INSTALACIONES TCNICAS, MAQUINARIA Y UTILLAJE Elementos de transporte INVERSIN EN ELEMENTOS DE TRANSPORTE Total Total Programa Servicio
Proyecto
2010/001177 2010/001178 2011/000264 2011/000265 2011/000266 601070 2004/003190 2005/000408 601505 2007/000215 601508 2006/000289 601999 2010/000594 2010/000837 2010/001181 622000 2004/000623 628000 2005/000406
Euros
628.182 623.368 600.000 600.000 600.000 15.218.201 11.541.198 3.677.003 2.369.491 2.369.491 644.610 644.610 173.309 39.750 94.109 39.450 400.000 400.000 200.000 200.000 118.628.353 153.072.129
Pg. 72
Tomo 9
2012
18 1803 441A C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE VC INFRAESTRUCT-DG OBRAS HIDRULICAS Y PUERTOS INFRAESTRUCTURA URBANA EN SANEAMIENTO Y ABASTECIMIENTO DE AGUAS
Descripcin
INVERSIONES REALES Terrenos y bienes naturales EXPROPIACIONES DE OBRAS HIDRULICAS SANEAMIENTO DE OVIANA Y NOVELLANA COLECTOR-INTERCEPTOR SOTO DE CANGAS-CANGAS ONS SANEAMIENTO DEL VALLE DE SAN JORGE ( 1 FASE ) SANEAMIENTO DE PEAULLN Infraestructura y bienes destinados al uso general COLECTOR INTERCEPTOR RO PILOA, TRAMO SEVARES-ARRIONDAS COLECTOR-INTERCEPTOR RO PILOA, TRAMO: CECEDA - INFIESTO SANEAMIENTO Y DEPURACIN DE EL FRANCO SANEAMIENTO DE LA RA DE NAVIA ESTACIN DEPURADORA DE AGUAS RESIDUALES DE LUARCA ESTACIN DEPURADORA DE AGUAS RESIDUALES DE NAVIA Y COAA ESTACION BOMBEO LA BARRACA EN NAVA LIQUIDACIONES Y REVISIONES DE PRECIOS SANEAMIENTO Y DEPURACIN NCLEOS DE CANDAMO SANEAMIENTO Y DEPURACIN DE TOL SANEAMIENTO Y DEPURACIN DE COLOMBRES INFILTRACIN DE AGUA MARINA EN SANEAMIENTO VEGADEO CONEXIN SANEAMIENTO POLGONO INDUSTRIAL SUTU-INTERCEPTOR GENERAL DEL NALN COLECTOR VERTIDOS BARREDOS Y SAN MARTN DEL REY AURELIO ACTUACIONES DE ABASTECIMIENTO EN PEQUEOS NUCLEOS (ABASTE. A GRANDAS DE SALIME, A LUARCA Y OTROS) REDACCION PLAN REGIONAL DE ABASTECIMIENTO EN PEQUEOS NUCLEOS ANULACION DE VERTIDOS DE AGUAS RESIDUALES AL ANTIGUO CAUCE DEL RIO SAN PEDRO EN RIBADESELLA Colector-Interceptor ro Caudal: Tramo Lena-Campomanes COLECTOR INTERCEPTOR RO CAUDAL. TRAMO LENA-CAMPOMANES Colector-Inteceptor ro Nora: Tramo Lieres-Pola Siero-El Remedio COLECTOR INTERCEPTOR RO NORA: LIERES POLA DE SIERO Colector-Intercptor ro Aller: Tramo Oyanco-Cabaaquinta COLECTOR INTERCEPTOR RO ALLER. TRAMO OYANCO-CABAAQUINTA Interceptor ro Covadonga entre Soto de Cangas y Covadonga COLECTOR INTERCEPTOR SOTO CANGAS-COVADONGA Y CORAO EDAR del ro Esqueiro (Cudillero) ESTACIN DEPURADORA DE AGUAS RESIDUALES DEL RO ESQUEIRO TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Para convenios con el Ministerio de Medio Ambiente EMISARIO SUBMARINO DE XAGO ORDENACIN HIDRULICA SANITARIA DEL RO CASAO ENTRE CARREA Y ARENAS DE CABRALES. ORDENACIN HIDRULICO - SANITARIA DEL RO DEVA EN PANES RENOVACIN DE LA RED DE ABASTECIMIENTO DE AGUA AL NCLEO URBANO DE CANGAS DE ONS ORDENACIN HIDRULICA Y ENCAUZAMIENTO DEL RO RIOSA, T.M. DE MORCN Total Programa 2004/002830 2012/000072 2012/000073 2012/000074 2012/000075 2005/000073 2005/000504 2005/000514 2006/000267 2006/000381 631000 2004/000223 2004/002389 2004/002740 2004/002831 2004/003176 2004/003184 2004/003345 2005/000072 2006/000382 2006/000599 2006/001077 2006/001274 2006/001498 2007/001204 2012/000064 2012/000065 2012/000115 631507 2008/000267 631508 2008/000269 631509 2008/000268 631510 2008/000265 631615 2005/001708 7 703000
Proyecto
6 630000
Euros
23.393.658 609.748 600.000 256 255 12 9.225 12.556.192 72.420 410.359 2.279.737 935.676 1.138.690 3.896.552 32.444 300.000 222.429 769.571 481.097 463.844 750.715 402.658 150.000 150.000 100.000 555.475 555.475 4.445.345 4.445.345 3.455.207 3.455.207 398.250 398.250 1.373.441 1.373.441 1.261.560 1.261.560 1.241.560 5.000 5.000 5.000 5.000 24.655.218
Pg. 73
2012
18 1803 514B
C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE VC INFRAESTRUCT-DG OBRAS HIDRULICAS Y PUERTOS INFRAESTRUCTURA Y EXPLOTACIN PORTUARIA
Descripcin
INVERSIONES REALES Infraestructura y bienes destinados al uso general DRAGADO DE MANTENIMIENTO CALADOS EN LA DRSENA INTERIOR DEL PUERTO DE LLANES DRAGADO PUERTO EL PUNTAL DRAGADO RA DEL EO PASARELA PEATONAL EN LA DRSENA INTERIOR DEL PUERTO DE LLANES DRAGADO DEL CANAL DE ACCESO AL AREA DEPORTIVA DEL PUERTO DE RIBADESELLA INSTALACIONES PORTUARIAS EN SAN ESTEBAN DE PRAVIA DRAGADOS DE MANTENIMIENTO DE CALADOS DRAGADOS E INSTALACIN DE PANTALANES EN LLANES AMPLIACIN DEL PUERTO DE LUARCA MEJORA DE LOS ACCESOS DEL PUERTO DE LASTRES CONSTRUCCIN DE DIQUE EN EL PUERTO DE SAN JUAN DE LA ARENA LIQUIDACIONES DE OBRAS DE PUERTOS RECALCE DE LOS DIQUES DE ABRIGO DEL PUERTO DE TAPIA DE CASARIEGO PROYECTO PARA MEJORA DE LAS CONDICIONES DE ABRIGO EN EL PUERTO DE TAPIA DE CASARIEGO CONTRATO DE VIGILANCIA AMBIENTAL CORRESPONDIENTE A LOS DRAGADOS DE MANTENIMIENTO DE CALADOS PROYECTOS Y ASISTENCIAS TECNICAS OBRAS DE CONSERVACIN REPARACIN DRAGA NALONA MEJORA INSTALACIONES PUERTOS TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A Federacin Clubes Naticos Deportivos para modernizacin A LA FEDERACIN DE CLUBS NUTICOS DEPORTIVOS PARA MODERNIZACIN DE INSTALACIONES Total Total Programa Servicio
Proyecto
6 601000 2005/000652 2006/001441 2007/000641 2008/001309 2008/001315 2008/001341 2009/000042 2009/000045 2009/000783 2010/000197 2010/000200 2011/000053 2012/000066 2012/000068 2012/000069 2012/000070 2012/000071 2012/000131 2012/000134 7 785024 2009/000046
Euros
5.158.716 5.158.716 44.000 118.033 57.200 309.633 424.455 206.220 1.118.675 370.169 20.000 56.000 15.696 159.425 308.795 56.000 232.000 200.000 617.333 50.000 795.082 15.000 15.000 15.000 5.173.716 29.828.934
Pg. 74
Tomo 9
2012
18 1804 433B C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE DG DE ORDENACIN TERRITORIO Y URBANISMO FOMENTO DE LAS ACTIVIDADES URBANSTICAS
Descripcin
INVERSIONES REALES Terrenos y Bienes Naturales EXPROPIACIONES, INTERESES, E INFORMACIN PBLICA Infraestructura y bienes destinados al uso general ANILLO PERIMETRAL DEL HUCA Aplicaciones informticas REGISTRO NICO DE PLANEAMIENTO DE ASTURIAS Otras inversiones PLAN ESPECIAL DE LA RA DE VILLAVICIOSA ESTUDIO INTEGRAL DEL NALN RED DE PARQUES METROPOLITANOS MBITOS RURAL Y NATURAL PLAN ESPECIAL DEL SUELO NO URBANIZABLE DE COSTAS (POLA) PLAN TERRITORIAL ESPECIAL DEL NARCEA REVISION DEL REGLAMENTO DE ORDENACION DEL TERRITORIO Y URBANISMO (ROTU) REVISION DIRECTRICES REGIONALES ORDENACION TERRITORIO Equipos para proceso de informacin AMPLIACION HARDWARE RED GEODESICA Plan Asturias. Fomento del Empleo y Mejora de Infraestructuras Locales PLAN A GIJN :URBANIZACIN AVDA. LUIS MOYA PLAN A GIJN: URBANIZACIN ENTORNO LA LABORAL TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Para planeamiento y actuaciones urbansticas REVISIN NORMAS SUBSIDIARIAS DE CARREO REVISIN NORMAS SUBSIDIARIAS DE GOZN REVISIN NORMAS SUBSIDIARIAS DE RIBADESELLA REVISIN NORMAS SUBSIDIARIAS DE VALDS REVISIN NORMAS SUBSIDIARIAS DE AMIEVA REVISIN NORMAS SUBSIDIARIAS DE SOBRESCOBIO REVISIN NORMAS SUBSIDIARIAS DE COLUNGA REDACCIN PLAN GENERAL DE CORVERA REVISIN NORMAS SUBSIDIARIAS DE TAPIA DE CASARIEGO REVISIN NORMAS SUBSIDIARIAS DE RIBERA DE ARRIBA REDACCIN DE 5 PLANES ESPECIALES DE CANGAS DEL NARCEA ADAPTACIN A LA LEY DEL SUELO DEL PLANEAMIENTO DE PEAMELLERA BAJA ADAPTACIN A LA LEY DEL SUELO DEL PLANEAMIENTO DE CANGAS DEL NARCEA ADAPTACIN A LA LEY DEL SUELO DEL PLANEAMIENTO DE CASTRILLN REVISIN DEL PLANEAMIENTO DE TARAMUNDI REVISIN DEL PLANEAMIENTO DE SAN MARTN DEL REY AURELIO REVISIN DEL PLANEAMIENTO DE NAVIA REVISIN DEL PLANEAMIENTO DE RIOSA ADAPTACIN A LA LEY DEL SUELO DEL PLANEAMIENTO DE MIERES REDACCIN CATLOGO DE ALLANDE REDACCIN CATLOGO DE SAN MARTN DE OSCOS ADAPTACIN LEY SUELO Y CATLOGO SOTO DEL BARCO PLANEAMIENTO URBANSTICO DE CASTROPOL PLANEAMIENTO URBANSTICO DE CUDILLERO PLANEAMIENTO URBANSTICO DE VEGADEO PLANEAMIENTO URBANSTICO DE PILOA PLANEAMIENTO URBANSTICO DE LLANES PLAN ESPECIAL DE SOTO Y SERAPIO PLANEAMIENTO URBANSTICO DE VILLAYN PLAN ESPECIAL DE RIOCALIENTE PLAN ESPECIAL CUEVONA DE AVN PLAN ESPECIAL EQUIPAMIENTO PLAYAS DE LLANES PLAN ESPECIAL DE LA LINERA Y TORRES DONLEBUN PLAN ESPECIAL DE VILLADEVELLE PLAN ESPECIAL PLAYA DE SAN PEDRO PLANEAMIENTO DE BELMONTE PLANEAMIENTO DE SAN TIRSO DE ABRES PLAN ESPECIAL DE PROTECCIN DE FELECHOSA Y EL PINO REVISION PLANEAMIENTO COAA 2004/000328 2004/000332 2004/000339 2004/000344 2004/000345 2004/000346 2004/000347 2004/000349 2004/000350 2004/000353 2004/000357 2004/000366 2004/000367 2004/000370 2004/000373 2004/000376 2004/000382 2004/000384 2004/000385 2004/003105 2004/003108 2004/003115 2005/001204 2005/001206 2005/001209 2005/001213 2005/001214 2005/001215 2005/001217 2005/001221 2005/001224 2005/001225 2005/001226 2005/001227 2005/001228 2006/000927 2006/000928 2008/001403 2012/000013 2012/000006 601000 2010/000322 615000 2009/000558 619000 2008/001133 2009/000025 2009/000026 2009/000027 2009/000595 2012/000009 2012/000011 627000 2012/000010 631999 2010/000632 2010/000633 7 765004
Proyecto
6 600000
Euros
4.385.739 380.000 380.000 2.995.400 2.995.400 60.000 60.000 247.806 15.340 35.715 44.764 53.770 33.217 25.000 40.000 15.000 15.000 687.533 63.512 624.021 693.934 693.934 37.252 36.733 50.000 16.500 3.000 3.000 24.041 34.101 25.259 18.130 12.021 6.011 8.940 9.460 18.031 24.051 24.041 12.021 18.031 17.781 13.600 8.000 7.550 54.600 29.000 7.495 50.000 3.500 11.000 4.000 3.950 6.000 3.605 3.605 5.400 4.285 2.840 20.600 16.000
Pg. 75
2012
18 1804 433B
C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE DG DE ORDENACIN TERRITORIO Y URBANISMO FOMENTO DE LAS ACTIVIDADES URBANSTICAS
Descripcin
CATALOGO URBANISTICO SANTO ADRIANO PLAN ESPECIAL DE PROTECCION DEL CASCO ANTIGUO DE COLOMBRES REVISION PLAN GENERAL REVISION PLAN GENERAL DE SIERO REVISIN PLAN GENERAL CANGAS DEL NARCEA Total Total Programa Servicio
Proyecto
2012/000014 2012/000015 2012/000016 2012/000017 2012/000141
Euros
4.000 2.500 12.500 12.500 9.000 5.079.673 5.079.673
Pg. 76
Tomo 9
2012
18 1805 443D C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE DG DE MEDIO AMBIENTE PROTECCIN Y MEJORA DEL MEDIO AMBIENTE
Descripcin
INVERSIONES REALES Aplicaciones informticas REGISTRO E INVENTARIO DE ACTIVIDADES POTENCIALMENTE CONTAMINADORAS DE LA ATMSFERA Otras inversiones CUMPLIMIENTO OBLIGACIONES DERIVADAS DE LA APLICACIN DE DIRECTIVA MARCO CARACTERIZACIN DE IMPACTOS DE EJECUCIN DE PROYECTOS CON INCIDENCIA EN EL MEDIO NATURAL ACTUACIONES EN EL MARCO DEL PLAN NACIONAL DE MEJORA DE LA CALIDAD DEL AIRE OPTIMIZACIN DE LA RED DE CALIDAD DEL AIRE Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje ADQUISICIN EQUIPOS ADECUACIN RED VIGILANCIA Y CONTROL CALIDAD AIRE EN EL PRINCIPADO ASTURIAS Elementos de transporte ADQUISICIN DE VEHCULOS PARA GUARDERA E INSPECCIN Infraestructura y bienes destinados al uso general SENDA VERDE PUENTE VIEJO - PICO PAISANO SENDA VERDE DEL RO MAZO (EL FRANCO). CONVENIO MINISTERIO. SENDA VERDE SUARES-LA COLLADA ORDENACIN HIDRULICA Y AMBIENTAL DE LA RA DE AVILS-RO ALBARES: PUENTE DEL HOSPITALILLO-TRASONA SENDA VERDE LA ESCUELA-PILLARNO. CONVENIO MINISTERIO SENDA VERDE PILLARNO-SOTO DEL BARCO. CONVENIO MINISTERIO CONVENIO RED CAMINOS NO MOTORIZADOS CON MINISTERIO DE MEDIO AMBIENTE ADECUACIN DE SENDAS Total Programa
Proyecto
6 615000 2012/000048 619000 2006/000173 2010/000154 2012/000049 2012/000051 622000 2012/000053 628000 2012/000054 631000 2005/001075 2007/000842 2008/000166 2008/000175 2008/000251 2008/000252 2008/000629 2012/000056
Euros
2.299.055 30.000 30.000 516.974 300.000 168.974 18.000 30.000 300.000 300.000 41.000 41.000 1.411.081 91.015 84.375 112.678 393.294 106.811 101.689 121.219 400.000 2.299.055
Pg. 77
2012
18 1805 443G
C FOMENTO, ORDENACIN DEL TERRITORIO Y MEDIO AMBIENTE DG DE MEDIO AMBIENTE SOSTENIBILIDAD Y CAMBIO CLIMTICO
Descripcin
INVERSIONES REALES Gastos de investigacin, desarrollo e innovacin PROYECTO LOCARE- PROGRAMA INTERREG IVC- (FEDER) LUCHA CONTRA EL CAMBIO CLIMTICO Aplicaciones informticas SISTEMA TELEMATICO DE RESIDUOS Otras inversiones PLAN DE RESIDUOS DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS CONEXION DEL REGISTRO AUTONOMICO DE RESIDUOS MEDIANTE ESTANDAR E3L PERFIL AMBIENTAL DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS INDICADORES DE SOSTENIBILIDAD PARA LA RED ASTURIAS 21 Total Total Total Programa Servicio Seccin
Proyecto
6 610000 2010/000789 615000 2012/000055 619000 2012/000057 2012/000058 2012/000059 2012/000060
Euros
486.282 50.000 50.000 200.000 200.000 236.282 100.000 53.141 53.141 30.000 486.282 2.785.337 190.929.860
Pg. 78
Tomo 9
2012
Descripcin
INVERSIONES REALES Otras inversiones PROMOCIN DE PRODUCTOS AGROALIMENTARIOS Construcciones MATADERO CENTRAL TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Al Servicio Regional de Investigacin y Desarrollo AL SERVICIO REGIONAL DE INVESTIGACIN Y DESARROLLO AGROALIMENTARIO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS Apoyo al SERIDA para investigacin en mejora agraria APOYO AL SERIDA PARA INVESTIGACIN EN MEJORA AGRARIA Mejora y comercializacin de producciones agroalimentarias COMPLEJO AGROALIMENTARIO DE TEBONGO EN CANGAS DEL NARCEA Fomento de la industria agroalimentaria y forestal APOYO A LA INDUSTRIA AGROALIMENTARIA. CONVOCATORIA 2010 APOYO A LA INDUSTRIA AGROALIMENTARIA Y FORESTAL CONVOCATORIA 2011 APOYO A LA INDUSTRIA AGROALIMENTARIA. CONVOCATORIA 2012 Primas de seguros, intereses y otras ayudas al sector PRIMAS DE SEGUROS, INTERESES Y OTRAS AYUDAS AL SECTOR BONIFICACIN DE INTERESES EXPLOTACIONES GANADERAS Apoyo al desarrollo tecnolgico y medios de produccin APOYO AL DESARROLLO TECNOLGICO Y MEDIOS DE PRODUCCIN Apoyo a las producciones agrcolas y su diversificacin APOYO AL DESARROLLO TECNOLGICO Y MEDIOS DE PRODUCCIN Apoyo a planes de reestructuracin del viedo APOYO A PLANES DE REESTRUCTURACIN DEL VIEDO Apoyo a la produccin y calidad de plantas APOYO A LA PRODUCCIN Y CALIDAD DE PLANTAS (PRODUCCIONES ECOLGICAS) Apoyo a iniciativas para desarrollo y comercializacin APOYO A INICIATIVAS DE DESARROLLO Y COMERCIALIZACIN Apoyo y fomento de producciones agroalimentarias APOYO Y FOMENTO DE LAS PRODUCCIONES AGROALIMENTARIAS Total Programa 2010/000343 621000 2012/000047 7 720000 2004/000029 723004 2009/000677 763009 2010/000699 773001 2010/000084 2011/000098 2012/000020 773004 2004/000048 2008/000840 773005 2004/000049 773009 2004/000049 773026 2004/000053 773045 2011/000021 783015 2004/000051 783035 2004/000034
Proyecto
6 619000
Euros
450.000 350.000 350.000 100.000 100.000 11.123.862 1.150.000 1.150.000 12.600 12.600 70.000 70.000 7.000.000 1.488.067 578.600 4.933.333 1.806.262 1.800.000 6.262 400.000 400.000 170.000 170.000 10.000 10.000 65.000 65.000 65.000 65.000 375.000 375.000 11.573.862
Pg. 79
2012
19 1902 712F
C AGROGANADERA Y RECURSOS AUTCTONOS DG DE AGROGANADERA ORDENACIN, REESTRUCTURACIN Y MEJORA PRODUCCIONES GANADERAS

Descripcin
INVERSIONES REALES Otras Inversiones CAMPAAS SANITARIAS Y ANTIPARASITARIAS Otras inversiones CAMPAA DE SANEAMIENTO GANADERO Construcciones DOTACIN DEL LABORATORIO DE SANIDAD ANIMAL Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje DOTACIN DEL LABORATORIO DE SANIDAD ANIMAL TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Al SERIDA para investigacin en la mejora de la cabaa ganadera CONVENIO INVESTIGACIN "GOCHU CELTA" Mejora, comercializacin y control sanitario del ganado MEJORA DE LA COMERCIALIZACIN Y CONTROL SANITARIO DE GANADO Construccin y mejora de albergues para animales CONSTRUCCIN Y MEJORA DE ALBERGUES PARA ANIMALES Mejora de la produccin y comercializacin apcola MEJORA DE LA PRODUCCIN Y COMERCIALIZACIN APCOLA PRIMAS DE POLINIZACIN Ayudas al sacrificio de ganado en campaas AYUDAS AL SACRIFICIO DEL GANADO EN CAMPAAS DE SANEAMIENTO Apoyo a la mejora de la cabaa ganadera APOYO A LA MEJORA DE LA CABAA GANADERA Ayudas al sector equino AYUDAS AL SECTOR EQUINO Mejora de la gestin de subproductos MEJORA DE LA GESTIN DE SUBPRODUCTOS Otras indemnizaciones sanitarias OTRAS INDEMNIZACIONES SANITARIAS Apoyo a la mejora de la cabaa ganadera APOYO A LA MEJORA DE LA CABAA GANADERA Ayudas al sector equino AYUDAS AL SECTOR EQUINO Total Total Programa Servicio
Proyecto
6 609000 2004/000063 619000 2006/000095 621000 2004/000064 622000 2004/000064 7 723000 2005/001129 763003 2004/000065 763108 2010/000086 773003 2004/000057 2011/000409 773006 2004/000067 773024 2004/000066 773035 2006/000489 773041 2009/000817 773049 2012/000026 783001 2004/000066 783009 2006/000489
Euros
5.480.000 900.000 900.000 4.400.000 4.400.000 90.000 90.000 90.000 90.000 2.419.000 38.000 38.000 50.000 50.000 50.000 50.000 100.000 60.000 40.000 500.000 500.000 541.000 541.000 10.000 10.000 150.000 150.000 30.000 30.000 940.000 940.000 10.000 10.000 7.899.000 19.472.862
Pg. 80
Tomo 9
2012
19 1903 531B C AGROGANADERA Y RECURSOS AUTCTONOS DG DE ORDENACIN AGRARIA Y FORESTAL DESARROLLO FORESTAL Y MEJORA ESTRUCTURAS AGRARIAS
Descripcin
INVERSIONES REALES Infraestructura y bienes destinados al uso general NUEVAS ACCIONES EN MATERIA FORESTAL Y BOSQUES Gastos de investigacin, desarrollo e innovacin INVESTIGACIN Y DESARROLLO FORESTAL Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje DOTACIN SERVICIOS Infraestructura y bienes destinados al uso general NUEVAS ACCIONES EN MATERIA FORESTAL Y BOSQUES CONCENTRACIN PARCELARIA DE RIOTORNO CONCENTRACIN PARCELARIA AVN-LA ROBELLADA- EL PEDROSO CONCENTRACIN PARCELARIA DE SAN FACUNDO-EL POZON CONCENTRACIN PARCELARIA GERA-BERDULES CONCENTRACIN PARCELARIA DE AMIEVA CONCENTRANCIN PARCELARIA DE NOGUEIRA CONCENTRACIN PARCERLARIA DE COUCES-EL COUSO (TARAMUNDI) CONCENTRACIN PARCELARIA DE AYONES CAMINO DE ACCESO A PASTOS EN LAS BRAAS DE REVELLN Y VALMUERTO CAMINO EN CASTRO SIERRA (CANGAS DEL NARCEA) OTRAS ACTUACIONES EN INFRAESTRUCTURAS Y CONCENTRACIONES PARCELARIAS PREVENCIN INCENDIOS EN ABLANEDO (PRAVIA) ACTUACIONES FORESTALES ROBLEDO (ALLANDE) TRABAJOS AGROAMBIENTALES EN BRAAS (TEVEGA) ACTUACIONES FORESTALES EN PEATORCIDA (SALAS) TRATAMIENTOS SELVCOLAS EN LA REONA (PRAVIA) TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Al SERIDA para investigacin forestal AL SERIDA PARA INVESTIGACIN FORESTAL. PLAN FORESTAL Para la ordenacin y desarrollo del bosque ORDENACIN Y DESARROLLO DEL BOSQUE. CONVOCATORIA 2011 ORDENACIN Y DESARROLLO DEL BOSQUE. CONVOCATORIA 2012 Para la defensa del monte contra incendios DEFENSA DEL MONTE CONTRA INCENDIOS Primas de seguros, intereses y otras ayudas al sector PRIMAS DE SEGUROS, INTERESES Y OTRAS AYUDAS AL SECTOR FORESTAL Para la ordenacin y desarrollo del bosque ORDENACIN Y DESARROLLO DEL BOSQUE. CONVOCATORIA 2011 ORDENACIN Y DESARROLLO DEL BOSQUE. CONVOCATORIA 2012 Apoyo a empresas y cooperativas forestales APOYO A EMPRESAS Y COOPERATIVAS FORESTALES Para la forestacin agraria FORESTACIN AGRARIA Convenio sistema de certificacin forestal regional PFEC AL RGANO DE CERTIFICACIN FORESTAL PARA ESTABLECIMIENTO CERTIFICACIN "PEFC" ASTURIAS Electrificacin y comunicacin ELECTRIFICACIN RURAL Y COMUNICACIN Apoyo concentracin parcelaria APOYO A LA CONCENTRACIN PARCELARIA DE CARCTER PRIVADO Apoyo a la restauracin forestal de terrenos degradados de la empresa Hulleras del Norte, S.A. RESTAURACIN FORESTAL DE TERRENOS DEGRADADOS DE LA EMPRESA HULLERAS DEL NORTE S.A. A Asociacin Propietarios forestales de Asturias.Fomento de asociacionismo y certificacin forestal FOMENTO AL ASOCIACIONISMO Y CERTIFICACIN FORESTAL Al CETEMAS para el desarrollo del Plan Estratgico del Castao AL CETEMAS PARA DESARROLLO DE PLAN ESTRATGICO DEL CASTAO Total Programa 2007/000052 763004 2011/000014 2012/000132 763005 2004/001078 773004 2006/000121 773010 2011/000014 2012/000132 773011 2004/001082 773012 2004/001084 773014 2007/000434 773016 2004/001085 773032 2006/000122 773039 2009/000438 773048 2011/000041 783030 2009/000436 2005/000026 610000 2005/000029 622000 2004/000013 631000 2005/000026 2005/000618 2006/001624 2007/000453 2007/000469 2007/000903 2007/001109 2008/000695 2008/001517 2009/000497 2010/000614 2011/000013 2011/000032 2011/000035 2011/000036 2011/000454 2011/000472 7 723001
Proyecto
6 601000
Euros
18.580.000 150.000 150.000 400.000 400.000 30.000 30.000 18.000.000 6.126.056 410.096 878.033 1.700.000 700.000 895.000 523.496 423.421 740.166 527.249 612.523 4.000.000 35.786 24.717 33.142 195.835 174.480 9.550.000 405.000 405.000 800.000 320.000 480.000 1.500.000 1.500.000 3.000 3.000 5.800.000 4.032.000 1.768.000 250.000 250.000 7.000 7.000 115.000 115.000 75.000 75.000 85.000 85.000 100.000 100.000 60.000 60.000 350.000 350.000 28.130.000
Pg. 81
2012
19 1903 711B
C AGROGANADERA Y RECURSOS AUTCTONOS DG DE ORDENACIN AGRARIA Y FORESTAL DESARROLLO RURAL

Descripcin
INVERSIONES REALES Gastos de investigacin, desarrollo e innovacin DESARROLLO Y ESTUDIO DE PROGRAMAS Otras inversiones DESARROLLOS PROGRAMA DE DESARROLLO RURAL 2007-2013 TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A la Comisin Regional del Banco de Tierras A LA COMISIN REGIONAL DEL BANCO DE TIERRAS Ayudas para mejoras de pastos comunales AYUDAS PARA MEJORAS EN PASTOS COMUNALES (COFINANCIADAS POR FEADER) Mejora y modernizacin de explotaciones agrarias MEJORA Y MODERNIZACIN EXPLOTACIONES AGRARIAS: 1 INSTALACIN Y PLANES DE MEJORA.CONVOCATORIA 2011 MEJORA Y MODERNIZACIN EXPLOTACIONES AGRARIAS: 1 INSTALACIN Y PLANES DE MEJORA. CONVO. AYUDAS 2012 Cese anticipado en la actividad agraria CESE ANTICIPADO EN LA ACTIVIDAD AGRARIA Contratos apoyo a la actividad agraria sostenible APOYO A LA ACTIVIDAD AGRARIA SOSTENIBLE Ayudas Banco Explotaciones. Movilizacin tierras AYUDAS BANCO EXPLOTACIONES Y MOVILIZACIN DE LA TIERRA Apoyo a grupos de desarrollo rural DESARROLLO ENDGENO DE ZONAS RURALES. EJE LEADER 2007-2013 Convenio con entidades asociativas de desarrollo rural CONVENIO CON LA RED ASTURIANA DE DESARROLLO RURAL Total Total Programa Servicio
Proyecto
6 610000 2010/000337 619000 2009/000016 7 710005 2004/001055 763037 2011/000030 773007 2010/001098 2012/000128 773019 2004/001088 773047 2011/000031 773050 2012/000061 783004 2008/001347 783029 2009/000289
Euros
280.000 80.000 80.000 200.000 200.000 50.598.000 200.000 200.000 150.000 150.000 8.500.000 3.000.000 5.500.000 10.300.000 10.300.000 21.222.000 21.222.000 100.000 100.000 10.036.000 10.036.000 90.000 90.000 50.878.000 79.008.000
Pg. 82
Tomo 9
2012
19 1904 443F C AGROGANADERA Y RECURSOS AUTCTONOS VC REC AUTCTONOS-DG RECURSOS NATURALES RECURSOS NATURALES
Descripcin
INVERSIONES REALES Infraestructura y bienes destinados al uso general ACTUACIONES EN INFRAESTRUCTURAS DE PESCA SEALIZACIN DE LOS TERRENOS DE APROVECHAMIENTO DE LOS RECURSOS NATURALES OBRAS Y ACTUACIONES EN ESPACIOS NATURALES PROTEGIDOS Y OTRAS AREAS DEL PORNA MEJORA DEL HABITAT NATURAL Gastos de investigacin, desarrollo e innovacin PLANES, ESTUDIOS Y GENERACIN DE INFORMACIN BSICA SOBRE ESPECIES DE INTERS PORNA CONVENIO CON EL IREC: PROY.INVEST.SEG.RED EPIDEM.FAUNA SILVESTRE, GEST.ESP. INT.CING.,Y C.UROGALLO UTILLAJE LIFE-UROGALLO Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje EQUIPAMIENTO PARA LOS SERVICIOS PERIFRICOS PARA GUARDERA Equipos para proceso de informacin EQUIPAMIENTO PARA LOS SERVICIOS PERIFRICOS PARA GUARDERA TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Mantenimiento y mejora de espacios naturales AYUDAS A LA MEJORA DE ESPACIOS NATURALES rea de influencia socioeconmica del Parque Nacional de Picos de Europa AYUDAS REA DE INFLUENCIA SOCIOECONMICA PARQUE NACIONAL PICOS DE EUROPA rea de influencia socioeconmica del Parque Nacional de Picos de Europa AYUDAS REA DE INFLUENCIA SOCIOECONMICA PARQUE NACIONAL PICOS DE EUROPA rea de influencia socioeconmica del Parque Nacional de Picos de Europa AYUDAS REA DE INFLUENCIA SOCIOECONMICA PARQUE NACIONAL PICOS DE EUROPA A la Fundacin para la conservacin del Quebrantahuesos A LA FUNDACIN PARA LA CONSERVACIN DEL QUEBRANTAHUESOS Ayudas prevencin de daos fauna PREVENCIN DAOS DE LA FAUNA A la Fundacin Oso Pardo A LA FUNDACIN OSO PARDO Al Fondo para la proteccin de los animales salvajes FONDO PROTECCIN ANIMALES SALVAJES A la Sociedad Espaola de Ornitologa (SEO/BirdLife) ADQUISIONES MEMORIA HISTRICA Al Grupo Ornitolgico MAVEO para actuaciones avifauna AL GRUPO ORNITOLGICO MAVEA PARA ACTUACIONES SOBRE AVIFAUNA Total Total Programa Servicio 2004/000292 763027 2006/000913 773036 2006/000913 783010 2006/000913 783011 2009/000083 783022 2009/000054 783024 2009/000084 783025 2009/000087 783026 2011/000081 783040 2011/000063 2004/000082 2004/000085 2004/000091 2008/000212 610000 2004/000103 2009/000928 2011/000062 622000 2004/000286 627000 2004/000286 7 763002
Proyecto
6 601000
Euros
2.070.780 1.055.780 250.000 250.000 305.780 250.000 950.000 669.527 190.473 90.000 40.000 40.000 25.000 25.000 906.250 250.000 250.000 400.000 400.000 100.000 100.000 100.000 100.000 5.000 5.000 38.250 38.250 5.000 5.000 5.000 5.000 2.000 2.000 1.000 1.000 2.977.030 2.977.030
Pg. 83
2012
19 1905 712D
C AGROGANADERA Y RECURSOS AUTCTONOS VC REC AUTCTONOS-DG PESCA MARTIMA ORDENACIN, FOMENTO Y MEJORA DE LAS PRODUCCIONES PESQUERAS
Descripcin
INVERSIONES REALES Gastos de investigacin, desarrollo e innovacin CONTROL DE CALIDAD DE AGUA DE MAR ACUARIO ESPECIES DEL CANTBRICO CULTIVO EXPERIMENTAL ESPECIES MARINAS SEGUIMIENTO DE PRADERAS DE ALGAS INVESTIGACIN DE CALADEROS Y PESQUERAS PROYECTOS Y ESTUDIOS EN PUERTOS Y COFRADAS CONVENIO UNIVERSIDAD DE OVIEDO PARA CULTIVO Y GESTIN DEL ERIZO DE MAR (CERIMAR) OPTIMIZACIN DEL ENGORDE DE PULPO (NUTRIPULPO) CONVENIO INTECMAR (INST. TECNOLGICO CONTROL MEDIO MARINO GALICIA) PARMETROS QUMICOS Y BIOLGICOS SISTEMA DE INFORMACIN LITORAL Y MEDIO MARINO DE ASTURIAS CULTIVO INTENSIVO DE ALMEJA DESARROLLO SOSTENIBLE DE LAS PESQUERAS ARTESANALES (INTERREGIONAL) PLAN DE RECUPERACIN DE LA ANGUILA CARACTERIZACIN DE POBLACIONES DE PECES EN ESTUARIOS ASTURIANOS HERPEMOL. CARTOGRAFA HERPES VIRUS ZONAS PRODUCCIN DE MOLUSCOS DE LAS RAS DEL EO Y VILLAVICIOSA Otras inversiones VALORACIN, CONTROL Y SEGUIMIENTO DE LOS PROGRAMAS DEL FONDO EUROPEO DE LA PESCA CAMPAA DE PROMOCIN DE PRODUCTOS DE LA PESCA Construcciones ACTUACIONES EN PUERTOS PESQUEROS Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje VIGILANCIA DE AGUAS INTERIORES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A la Universidad de Oviedo, Programa PRESPO A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO. CONVENIO PRESPO A la Universidad de Oviedo. Caracterizacin de la anguila PLAN DE RECUPERACIN DE LA ANGUILA Modernizacin y reestructuracin del sector pesquero AYUDAS COMERCIALIZACIN. CONVOCATORIA 2011 Apoyo a entidades del sector y asociaciones APOYO A ORGANIZACIONES DEL SECTOR PESQUERO Y ASOCIACIONES Apoyo grupos accin pesquera AYUDAS GRUPOS ACCIN COSTERA Total Total Total Programa Servicio Seccin
Proyecto
6 610000 2004/000160 2004/000161 2004/000163 2004/000165 2004/000166 2006/000090 2006/000416 2007/000775 2007/000799 2007/000800 2008/000645 2009/000008 2009/000009 2010/000464 2011/000138 619000 2007/000029 2010/000331 621000 2006/000092 622000 2004/000169 7 753004 2009/001238 753006 2009/000009 773013 2011/000012 783002 2004/000174 783020 2009/000004
Euros
1.618.303 303.000 7.000 6.000 3.000 30.000 25.000 11.400 17.000 18.000 21.000 10.000 6.000 35.000 35.000 35.000 43.600 465.303 317.322 147.981 700.000 700.000 150.000 150.000 9.506.980 29.000 29.000 86.980 86.980 5.500.000 5.500.000 891.000 891.000 3.000.000 3.000.000 11.125.283 11.125.283 112.583.175
Pg. 84
Tomo 9
2012
31 3102 633A GASTOS DIVERSAS CONSEJERAS Y RGANOS DE GOBIERNO GASTOS NO TIPIFICADOS IMPREVISTOS Y FUNCIONES NO CLASIFICADAS
Descripcin
INVERSIONES REALES Otras Inversiones ACCIONES NO PROGRAMADAS Total Total Total Programa Servicio Seccin 2004/001443
Proyecto
6 609000
Euros
1.199.066 1.199.066 1.199.066 1.199.066 1.199.066 1.199.066
Pg. 85
2.2.
DE LOS ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS CUYA NORMATIVA ESPECFICA CONFIERE CARCTER LIMITATIVO A LOS CRDITOS DE SU PRESUPUESTO
2012
81 8101 455A REAL INSTITUTO DE ESTUDIOS ASTURIANOS SERVICIOS GENERALES REAL INSTITUTO DE ESTUDIOS ASTURIANOS
Descripcin
INVERSIONES REALES Construcciones MEJORA Y EQUIPAMIENTO DEL RIDEA Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INVERSIN EN BIBLIOTECA Y ARCHIVO Mobiliario INVERSIN EN BIBLIOTECA Y ARCHIVO Equipos para proceso de informacin MEJORA Y EQUIPAMIENTO DEL RIDEA Otras inversiones MEJORA Y EQUIPAMIENTO DEL RIDEA Total Total Total Programa Servicio Seccin 2004/001318 622000 2006/000031 626000 2006/000031 627000 2004/001318 629000 2004/001318
Proyecto
6 621000
Euros
22.000 5.000 5.000 5.000 5.000 2.000 2.000 5.000 5.000 5.000 5.000 22.000 22.000 22.000
Pg. 89
2012
83 8301 613E
ENTE PBLICO SERVICIOS TRIBUTARIOS SERVICIOS GENERALES SERVICIOS TRIBUTARIOS

Descripcin
INVERSIONES REALES Aplicaciones informticas DESARROLLO SISTEMA INFORMACIN PARA TOMA DE DECISIONES Otras inversiones DESARROLLO SISTEMA INFORMACIN PARA TOMA DE DECISIONES Equipos para proceso de informacin DESARROLLO SISTEMA INFORMACIN PARA TOMA DE DECISIONES Total Total Total Programa Servicio Seccin
Proyecto
6 615000 2007/000192 619000 2007/000192 627000 2007/000192
Euros
452.279 152.279 152.279 100.000 100.000 200.000 200.000 452.279 452.279 452.279
Pg. 90
Tomo 9
2012
84 8401 322K INSTITUTO ASTURIANO DE PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES SERVICIOS GENERALES ACTUACIONES PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES
Descripcin
INVERSIONES REALES Aplicaciones informticas ADECUACIN Y EQUIPOS DEL INSTITUTO ASTURIANO DE PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES Otras inversiones AUTNOMOS FORMACIN PROFESIONAL Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje ADECUACIN Y EQUIPOS DEL INSTITUTO ASTURIANO DE PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES Mobiliario ADECUACIN Y EQUIPOS DEL INSTITUTO ASTURIANO DE PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES Equipos para proceso de informacin ADECUACIN Y EQUIPOS DEL INSTITUTO ASTURIANO DE PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Ayudas a la renovacin de infraestructuras de seguridad en el trabajo RENOVACIN EQUIPOS DE TRABAJO Actuaciones de promocin de la salud y seguridad laboral OTRAS ACTUACIONES EN MATERIA DE SEGURIDAD Y SALUD LABORAL Actuaciones de promocin de la salud y seguridad laboral OTRAS ACTUACIONES EN MATERIA DE SEGURIDAD Y SALUD LABORAL A FADE para actividades de formacin y empleo en materia de prevencin de riesgos laborales PLAN DE FORMACIN DE PERSONAS Y COLECTIVOS CON RESPONSABILIDAD PREVENCIN RIESGOS LABORALES A UGT para actividades de formacin y empleo en materia de prevencin de riesgos laborales PLAN DE FORMACIN DE PERSONAS Y COLECTIVOS CON RESPONSABILIDAD PREVENCIN RIESGOS LABORALES A CCOO para actividades de formacin y empleo en materia de prevencin de riesgos laborales PLAN DE FORMACIN DE PERSONAS Y COLECTIVOS CON RESPONSABILIDAD PREVENCIN RIESGOS LABORALES Total Total Total Programa Servicio Seccin 2005/000879 771011 2009/000165 781023 2009/000165 781029 2005/000877 781030 2005/000877 781031 2005/000877
Proyecto
6 615000 2005/000875 619000 2008/000572 2008/000574 622000 2005/000875 626000 2005/000875 627000 2005/000875 7 771005
Euros
126.000 25.000 25.000 75.000 50.000 25.000 10.000 10.000 4.000 4.000 12.000 12.000 2.698.330 1.500.000 1.500.000 250.000 250.000 200.000 200.000 299.332 299.332 224.499 224.499 224.499 224.499 2.824.330 2.824.330 2.824.330
Pg. 91
2012
85 8501 322A
Descripcin
INVERSIONES REALES Aplicaciones informticas MODERNIZACIN SERVICIO PBLICO EMPLEO Otras inversiones MODERNIZACIN SERVICIO PBLICO EMPLEO Construcciones MODERNIZACIN SERVICIO PBLICO EMPLEO Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje MODERNIZACIN SERVICIO PBLICO EMPLEO Mobiliario MODERNIZACIN SERVICIO PBLICO EMPLEO Equipos para proceso de informacin MODERNIZACIN SERVICIO PBLICO EMPLEO TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Para fomento de proyectos de desarrollo local (FSE) PLANES DE EMPLEO Ayudas a Empresas (FSE) CONTRATACIN INDEFINIDA: COLECTIVOS ESPECFICOS ACEBA-FSE CONTRATACIN DE JVENES: ACEBA-FSE A centros especiales de empleo e integracin de minusvlidos CENTROS ESPECIALES DE EMPLEO: SUBVENCIN COSTE SALARIAL CENTROS ESPECIALES DE EMPLEO: SUBVENCIN GENERACIN DE EMPLEO CENTROS ESPECIALES DE EMPLEO: SUBVENCIN ACTIVOS FIJOS CENTROS ESPECIALES DE EMPLEO: SUBVENCIN UNIDADES DE APOYO ADAPTACIN DE PUESTO DE TRABAJOS PARA DISCAPACITADOS EN CENTROS ESPECIALES DE EMPLEO SANEAMIENTO FINANCIERO DE LOS CENTROS ESPECIALES DE EMPLEO (C.E.E.) A centros especiales de empleo e integracin de minusvlidos CENTROS ESPECIALES DE EMPLEO: SUBVENCIN COSTE SALARIAL CENTROS ESPECIALES DE EMPLEO: SUBVENCIN GENERACIN DE EMPLEO CENTROS ESPECIALES DE EMPLEO: SUBVENCIN ACTIVOS FIJOS CENTROS ESPECIALES DE EMPLEO: SUBVENCIN UNIDADES DE APOYO ADAPTACIN DE PUESTO DE TRABAJOS PARA DISCAPACITADOS EN CENTROS ESPECIALES DE EMPLEO SANEAMIENTO FINANCIERO DE LOS CENTROS ESPECIALES DE EMPLEO (C.E.E.) Total Programa
Proyecto
6 615000 2006/000252 619000 2006/000252 621000 2006/000252 622000 2006/000252 626000 2006/000252 627000 2006/000252 7 761000 2006/000253 771006 2008/000756 2008/000757 771007 2008/000001 2008/000002 2008/000003 2008/000004 2011/000028 2011/000212 781001 2008/000001 2008/000002 2008/000003 2008/000004 2011/000028 2011/000212
Euros
1.020.000 4.000 4.000 4.000 4.000 1.000.000 1.000.000 4.000 4.000 4.000 4.000 4.000 4.000 30.268.980 9.247.797 9.247.797 9.471.183 825.000 8.646.183 9.950.000 8.760.000 250.000 300.000 375.000 15.000 250.000 1.600.000 1.290.000 75.000 30.000 125.000 5.000 75.000 31.288.980
Pg. 92
Tomo 9
2012
85 8501 322C SERVICIO PBLICO DE EMPLEO (SEPEPA) SERVICIOS GENERALES PROGRAMAS EUROPEOS Y EMPLEO-FORMACIN
Descripcin
INVERSIONES REALES Aplicaciones informticas ESCUELA TALLER - TALLERES DE EMPLEO GASTOS GESTIN PROGRAMA OPERATIVO FSE ASTURIAS 2007/2013 (CAPTULO 2) Otras inversiones ESCUELA TALLER - TALLERES DE EMPLEO Equipos para proceso de informacin EQUIPAMIENTO EN ESCUELAS TALLER TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Otros programas comunitarios de recursos humanos PROGRAMA ACCEDER PROGRAMA OPERATIVO PLURIRREGIONAL "LUCHA CONTRA DISCRIMINACION" PROGRAMA RED INTERLABORA PROGRAMA OPERATIVO PLURIRREGIONAL "LUCHA CONTRA DISCRIMINACION" ASTURI (PROGRAMA "LEONARDO DA VINCI-A) Escuelas taller, casas de oficio, talleres de empleo y UPDS NUEVOS PROYECTOS FORMACION Y EMPLEO 2010/2012 NUEVOS PROYECTOS FORMACION Y EMPLEO 2011/2013 NUEVOS PROYECTOS FORMACIN Y EMPLEO 2012/2014 Total Programa 2004/001266 2008/001214 619000 2004/001266 627000 2006/000099 7 781007 2009/001072 2009/001073 2011/000002 781011 2009/001061 2011/000003 2012/000001
Proyecto
6 615000
Euros
52.000 20.000 10.000 10.000 20.000 20.000 12.000 12.000 14.319.539 84.000 30.000 20.000 34.000 14.235.539 1.393.394 7.300.000 5.542.145 14.371.539
Pg. 93
2012
85 8501 322J
SERVICIO PBLICO DE EMPLEO (SEPEPA) SERVICIOS GENERALES FORMACIN PROFESIONAL PARA EL EMPLEO
Descripcin
INVERSIONES REALES Aplicaciones informticas SERVICIO DE PROGRAMACION Y SEGUIMIENTO DE LA FPE-SERVICIOS CENTRALES Otras inversiones CENTRO NACIONAL DE FORMACIN OCUPACIONAL DE LANGREO Construcciones CENTRO DE FORMACIN OCUPACIONAL DE AVILS CENTRO DE FORMACIN OCUPACIONAL DE GIJN CENTRO NACIONAL DE FORMACIN OCUPACIONAL DE LANGREO CENTRO NACIONAL DE FORMACIN OCUPACIONAL DE OVIEDO SERVICIO DE PROGRAMACION Y SEGUIMIENTO DE LA FPE-SERVICIOS CENTRALES Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje PLAN ANUAL DE TRABAJO DE CENTROS NACIONALES SERVICIO DE PROGRAMACION Y SEGUIMIENTO DE LA FPE-SERVICIOS CENTRALES Mobiliario SERVICIO DE PROGRAMACION Y SEGUIMIENTO DE LA FPE-SERVICIOS CENTRALES Equipos para proceso de informacin SERVICIO DE PROGRAMACION Y SEGUIMIENTO DE LA FPE-SERVICIOS CENTRALES TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Centros Integrados ACCIONES P.O.FSE PLURIREGIONAL ADAPTABILIDAD Y EMPLEO (2007ES51PO001) Entidades colaboradoras ACCIONES P.O.FSE PLURIREGIONAL ADAPTABILIDAD Y EMPLEO (2007ES51PO001) Entidades colaboradoras ACCIONES P.O.FSE PLURIREGIONAL ADAPTABILIDAD Y EMPLEO (2007ES51PO001) Entidades colaboradoras ACCIONES P.O.FSE PLURIREGIONAL ADAPTABILIDAD Y EMPLEO (2007ES51PO001) Convenios compromisos contratacin con empresas ACCIONES P.O.FSE PLURIREGIONAL ADAPTABILIDAD Y EMPLEO (2007ES51PO001) Convenios prcticas profesionales con empresas ACCIONES P.O.FSE PLURIREGIONAL ADAPTABILIDAD Y EMPLEO (2007ES51PO001) Entidades sin nimo de lucro.Concurrencia ACCIONES P.O.FSE PLURIREGIONAL ADAPTABILIDAD Y EMPLEO (2007ES51PO001) Agentes sociales ACCIONES P.O.FSE PLURIREGIONAL ADAPTABILIDAD Y EMPLEO (2007ES51PO001) Acciones prioritarias.Ocupados/Contnua ACCIONES P.O.FSE PLURIREGIONAL ADAPTABILIDAD Y EMPLEO (2007ES51PO001) Convenio Programa Regional Fondo Social Europeo ACCIONES P.O.FSE REGIONAL FORMACION PARA EL EMPLEO (2007ES51PO006) Total Total Total Programa Servicio Seccin
Proyecto
6 615000 2010/000449 619000 2004/001158 621000 2004/001156 2004/001157 2004/001158 2004/001159 2010/000449 622000 2010/000447 2010/000449 626000 2010/000449 627000 2010/000449 7 731000 2009/001056 741001 2009/001056 761006 2009/001056 771012 2009/001056 771013 2009/001056 771014 2009/001056 781032 2009/001056 781033 2009/001056 781034 2009/001056 781036 2009/001057
Euros
382.400 144.000 144.000 4.000 4.000 84.000 4.000 4.000 4.000 30.000 42.000 80.000 46.975 33.025 32.000 32.000 38.400 38.400 28.898.900 2.000.000 2.000.000 50.000 50.000 100.000 100.000 6.990.000 6.990.000 1.500.000 1.500.000 1.500.000 1.500.000 900.000 900.000 7.758.900 7.758.900 7.000.000 7.000.000 1.100.000 1.100.000 29.281.300 74.941.819 74.941.819
Pg. 94
Tomo 9
2012
86 8601 551B INSTITUTO ASTURIANO DE ESTADSTICA SERVICIOS GENERALES ELABORACIN Y DIFUSIN ESTADSTICA
Descripcin
INVERSIONES REALES Gastos de investigacin, desarrollo e innovacin ESTUDIOS DIVERSOS SADEI Licencias APLICACIONES INFORMTICAS Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje MEJORA Y EQUIPAMIENTO INSTITUTO ASTURIANO DE ESTADSTICA Mobiliario MEJORA Y EQUIPAMIENTO INSTITUTO ASTURIANO DE ESTADSTICA Equipos para proceso de informacin EQUIPOS INFORMTICOS TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A la Universidad de Oviedo en materia de turismo y otros A LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO EN MATERIA DE TURISMO Y OTROS Total Total Total Programa Servicio Seccin 2009/000868 2009/000158 615001 2009/000159 622000 2009/000160 626000 2009/000160 627000 2009/001021 7 759001
Proyecto
6 610000
Euros
1.216.000 1.200.000 1.200.000 3.000 3.000 5.000 5.000 4.000 4.000 4.000 4.000 113.500 113.500 113.500 1.329.500 1.329.500 1.329.500
Pg. 95
2012
92 9201 455D
ORQUESTA SINFNICA PRINCIPADO ASTURIAS SERVICIOS GENERALES ORQUESTA SINFNICA

Descripcin
INVERSIONES REALES Equipos para proceso de informacin EQUIPOS PARA PROCESOS DE INFORMACIN Otras inversiones INSTRUMENTOS MUSICALES Y PARTITURAS Total Total Total Programa Servicio Seccin
Proyecto
6 627000 2004/000008 629000 2004/000009
Euros
4.000 1.500 1.500 2.500 2.500 4.000 4.000 4.000
Pg. 96
Tomo 9
2012
94 9401 323C CONSEJO DE LA JUVENTUD SERVICIOS GENERALES CONSEJO DE LA JUVENTUD
Descripcin
INVERSIONES REALES Construcciones ACONDICIONAMIENTO Y MEJORA SEDE CONSEJO DE LA JUVENTUD Total Total Total Programa Servicio Seccin 2007/000206
Proyecto
6 621000
Euros
126.020 126.020 126.020 126.020 126.020 126.020
Pg. 97
2012
95 9501 712E
COMISIN REGIONAL DEL BANCO DE TIERRAS SERVICIOS GENERALES BANCO DE TIERRAS

Descripcin
INVERSIONES REALES Infraestructura y bienes destinados al uso general ACTUACIONES EN PATRIMONIO ADSCRITO AL BANCO DE TIERRAS Aplicaciones informticas EQUIPOS Y PROCESOS DE INFORMACIN Terrenos y bienes naturales ADQUISICIN DE TIERRAS Construcciones ACTUACIONES EN PATRIMONIO ADSCRITO AL BANCO DE TIERRAS Mobiliario EQUIPAMIENTO DE MOBILIARIO Equipos para proceso de informacin EQUIPOS Y PROCESOS DE INFORMACIN Bienes comunales CONVENIOS DE INVESTIGACION DE PATRIMONIO RSTICO MUNICIPAL Total Total Total Programa Servicio Seccin
Proyecto
6 601000 2004/001288 615000 2004/001291 620000 2004/001286 621000 2004/001288 626000 2004/001287 627000 2004/001291 632000 2007/000201
Euros
200.000 16.000 16.000 67.000 67.000 13.000 13.000 40.000 40.000 2.000 2.000 2.000 2.000 60.000 60.000 200.000 200.000 200.000
Pg. 98
Tomo 9
2012
96 9601 313J ESTABLECIMIENTOS RESIDENCIALES ANCIANOS SERVICIOS GENERALES RECURSOS DE ALOJAMIENTO
Descripcin
INVERSIONES REALES Construcciones RESIDENCIA LASTRES CPR EL NODO AVILS CPR FUENTE DEL VILLAR CASTRILLN CPR LANGREO RESIDENCIA CUDILLERO Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INVERSIONES EN CENTROS DE TERCERA EDAD - EJECUCIN Mobiliario INVERSIONES EN CENTROS DE TERCERA EDAD - EJECUCIN Equipos para proceso de informacin INVERSIONES EN CENTROS DE TERCERA EDAD - EJECUCIN Total Total Total Programa Servicio Seccin 2009/000790 2009/000825 2009/000826 2010/000194 2011/000045 622000 2004/001305 626000 2004/001305 627000 2004/001305
Proyecto
6 621000
Euros
11.679.835 11.079.837 1.274.537 2.440.828 1.597.160 5.067.312 700.000 200.000 200.000 350.000 350.000 49.998 49.998 11.679.835 11.679.835 11.679.835
Pg. 99
2012
97 9701 412A
SERVICIO DE SALUD DEL PRINCIPADO SERVICIOS GENERALES ADMINISTRACIN Y SERVICIOS GENERALES

Descripcin
INVERSIONES REALES Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje OBRAS DE ADECUACIN SS.CC. SESPA Mobiliario OBRAS DE ADECUACIN SS.CC. SESPA Equipos para proceso de informacin RENOVACIN DE HARDWARE Y SOFTWARE Total Programa
Proyecto
6 622000 2005/000449 626000 2005/000449 627000 2005/000447
Euros
150.000 50.000 50.000 5.000 5.000 95.000 95.000 150.000
Pg. 100
Tomo 9
2012
Descripcin
INVERSIONES REALES Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INSTALACIONES Y APARATAJE. ATENCIN PRIMARIA Mobiliario EQUIPAMIENTOS. ATENCIN PRIMARIA Total Programa 2005/000442 626000 2005/000443
Proyecto
6 622000
Euros
400.000 12.000 12.000 388.000 388.000 400.000
Pg. 101
2012
97 9701 412H

Descripcin
INVERSIONES REALES Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INSTALACIONES Y APARATAJE. ATENCIN ESPECIALIZADA Mobiliario EQUIPAMIENTO. ATENCIN ESPECIALIZADA Otras inversiones IMPLANTES Y OTRAS PROTESIS TRANSFERENCIAS DE CAPITAL Ayudas para prtesis y vehculos para invlidos A. ESPECIALIZADA. PRTESIS A. ESPECIALIZADA. VEHCULOS PARA INVLIDOS Total Total Total Programa Servicio Seccin
Proyecto
6 622000 2005/000445 626000 2005/000446 629000 2011/000574 7 784027 2005/000438 2005/000439
Euros
32.009.000 120.000 120.000 380.000 380.000 31.509.000 31.509.000 2.160.000 2.160.000 980.000 1.180.000 34.169.000 34.719.000 34.719.000
Pg. 102
Tomo 9
2012
Descripcin
INVERSIONES REALES Aplicaciones informticas EQUIPAMIENTO BSICO OFICINAS Mobiliario EQUIPAMIENTO BSICO OFICINAS Equipos para proceso de informacin EQUIPAMIENTO BSICO OFICINAS Terrenos y bienes naturales SANEAMIENTO DE SAN ROQUE DEL ACEBAL - LLANES (PNCA) SANEAMIENTO Y DEPURACIN DE TRASMONTE EN P.N. FUENTES NARCEA, DEGAA E IBIAS (PNCA) COLECTOR INTERCEPTOR DEL RIO ABOO 2 FASE (PNCA) SANEAMIENTO Y DEPURACIN EN LUIA, IBIAS (PNCA) SANEAMIENTO Y DEPURACIN EN REBOLLAR EN P.N. FUENTES NARCEA, DEGAA E IBIAS (PNCA) SANEAMIENTO Y DEPURACION DE RICABO EN QUIROS (PNCA) SANEAMIENTO Y DEPURACION DE PAJARES Y S. MIGUEL DEL RIO EN LENA (PNCA) COLECTOR INTERCEPTOR RIO NONAYA, TRAMO CORNELLANA SALAS (PNCA) EDAR RIO ANDALLN CONEXION SANEAMIENTO DEL ESCAMPLERO, LAS REGUERAS,(PNCA) SANEAMIENTO Y DEPURACIN DE CAMPIELLO EN P.N.UBIAS-LA MESA (PNCA) SANEAMIENTO DE PERABELES, SMRA (PNCA) SANEAMIENTO Y DEPURACIN DE NUCLEO RURAL DE SANTIAGO DEL P.N. SOMIEDO (PNCA) SANEAMIENTO DE CAUNEDO EN P.N. DE SOMIEDO (PNCA) INFRAESTRUCTURA SANITARIA DE TRESCARES, NISERIAS, MIER, PEAMELLERA ALTA (PNCA) INFRAESTRUCTURA SANITARIA NCLEOS PLAN INTEGRAL DEL AGUA EN P.N. PICOS EUROPA (PNCA) EXPROPIACIONES PARA EJECUCION DE OBRAS DEL PNCA COLECTOR INTERCEPTOR VALLE DE CUNA Y CENERA, MIERES (PNCA) SANEAMIENTO Y PAVIMENTACIN DE PRIERES EN CASO (PNCA) SANEAMIENTO Y DEPSITO EN MUAS Y CARCEDO EN VALDS (PNCA) SANEAMIENTO Y EDAR DE VILLABRE, YERNES Y TAMEZA (PNCA) SANEAMIENTO Y DEPURACION CALAVERO, ILLAS (PNCA) SANEAMIENTO NCLEOS DE LA CUENCA DEL RECONCO EN CARREO (PNCA) EDAR CAMPORRIONDI Y COLECTORES CIEN Y VEGA CIEN, AMIEVA (PNCA) COLECTOR GENERAL E INSTALACIONES HIGINICO-SANITARIAS DE DEGAA (PNCA) SANEAMIENTO E INSTALACIN HIGINICO-SANITARIA DE JOMEZANA ARRIBA EN LENA (PNCA) SANEAMIENTO E INSTALACIONES HIGINICO- SANITARIAS EL PUELO-RENGOS C NARCEA (PNCA) SANEAMIENTO EL ACEBAL Y CONEXIN COLECTOR GENERAL EL CONDADO-ENTRALGO (PNCA) SANEAMIENTO Y DEPURACIN DE CASOMERA EN ALLER (PNCA) SANEAMIENTO DE RIBOTA Y CONEXIN COLECTOR GENERAL EL CONDADO-ENTRALGO EN LAVIANA (PNCA) COLECTOR Y SANEAMIENTO Y DEPURACIN DE CASO Y ENLACE ENTRE EDAR RIOSECO EL CONDADO (PNCA) SANEAMIENTO Y DEPURACIN DE LA CUENCA DEL RO SAMA EN GRADO (PNCA) EDAR PANES-PEAMELLERA BAJA EDAR CABRALES-PNCA SANEAMIENTO DE ESPINEDO (LENA) - PNCA SANEAMIENTO DE VENTANUEVA (CANGAS DEL NARCEA) - PNCA ACTUALIZACION SANEAMIENTO LA PERAL DE ABAJO,ILLAS (PNCA) SERVICIO GESTION EXPEDIENTES EXPROPIATORIOS OBRAS HIDRAULICAS (PNCA) EDAR DEL RIO RIOSA.PNCA SANEAMIENTO DE CASTRILLN: SANEAMIENTO PARROQUIA DE BAYAS. PNCA OBRAS DE SANEAMIENTO DE LA CUENCA DEL RIO RIOSA. PNCA. 2004/000010 626000 2004/000010 627000 2004/000010 630000 2009/000522 2009/000532 2009/000548 2009/000549 2009/000550 2009/000551 2009/000552 2009/000553 2009/000554 2009/000555 2009/000556 2009/000557 2009/000585 2009/000586 2009/000588 2009/000862 2009/000947 2009/000974 2009/000975 2009/000976 2009/000977 2009/000979 2009/000980 2009/000981 2009/000982 2009/000983 2009/000984 2009/000985 2009/000987 2009/000988 2009/000989 2009/000990 2009/000991 2009/000992 2009/000993 2009/000994 2009/001004 2009/001005 2009/001006 2009/001379
Proyecto
6 615000
Euros
33.797.975 3.000 3.000 6.000 6.000 6.000 6.000 7.568.981 245.341 14.075 240.062 29.151 35.744 5.367 16.489 268.922 279.555 25.861 17.446 16.745 8.559 82.042 178.033 800.000 90.374 7.086 118.840 5.632 59.198 247.331 8.930 18.134 8.772 20.731 21.630 8.645 35 61.318 128.025 37.578 53.119 2.866 13.892 19.235 621.598 17.585 167.274 204.900
Pg. 103
2012
98 9801 441B

Descripcin
COLECTOR SANEAMIENTO SARDIN - VEGALENCIA (PNCA) COLECTOR GENERAL Y RAMALES SANEAMIENTO ZONA SURESTE CASTRILLON (QUILOO Y PILLARNO) PNCA RECOGIDA Y CANALIZACION VERTIDOS RIOS RAPOSA Y MONTES,LANGREO, PNCA ADECUACIN SANEAMIENTO Y DEPURACIN SAN JULIN, MALNEIRA Y VALDEDO (PNCA) MEJORA DE SANEAMIENTO Y DEPURACIN DE SAMES EN EL LIC Y ZEPA PONGA - AMIEVA (AMIEVA). PNCA SANEAMIENTO DE SABUGO Y CONEXIN SANEAMIENTO DE OTUR EN LA RESERVA DE BARAYO, PNCA SANEAMIENTO VILLORIA CONEXIN. C.I. VILLORIA LIC CUENCAS MINERAS, LAVIANA, PNCA REFORMA EDAR VILLAVICIOSA E INCORPORACIONES SANEAMIENTO SELORIO,CARDA, TORNON, (PNCA) SANEAMIENTO Y DEPURACION DE LA BARGANA EN EL LIC Y P.P. DE LAS CUENCAS MINERAS, LAVIANA, PNCA SANEAMIENTO TOLIVIA CONEXIN SANEAMIENTO SAN PEDRO VILLORIA, LAVIANA, PNCA SANEAMIENTO Y DEPURACION DE MERUJAL EN EL LIC CUENCAS MINERAS, LAVIANA, PNCA SANEAMIENTO DE BUSTIO, RIBADEDEVA, PNCA SANEAMIENTO DE PRAMO. LIC MONTOVO - LA MESA Y ZEPA UBIA - LA MESA, TEVERGA,PNCA TERMINACIN RED DE SANEAMIENTO. DE ILLANO, PNCA SANEAMIENTO Y DEPURACION DE GEDREZ EN LIC FUENTES DEL NARCEA..., PNCA SANEAMIENTO Y DEPURACION PARROQUIA PANDENES, CABRANES,PNCA SANEAMIENTO DE QUINTANAS, LAVIANA, PNCA SANEAMIENTO DE AMIEVA, PNCA SANEAMIENTO DE EL PUEBLO (GOZN) PNCA SANEAMIENTO DE SANTULLANO, SOMIEDO, PNCA SANEAMIENTO DE BESULLO, CANGAS DE NARCEA, PNCA ESTANQUES DE TORMENTAS EN LLANES, PNCA NUEVA EDAR DE NAVLEGAS, TINEO, PNCA COLECTOR DE LAS REGUERAS NOREA, PNCA EDAR DE VILLAYN SANEAMIENTO SARIEGO-SIERO-LA VEGA, PNCA EMISARIO SUBMARINO DE EL FRANCO, PNCA SANEAMIENTO DE MONTE COYA (PILOA), PNCA EDAR MALPICA (OVIEDO), PNCA SANEAMIENTO EL MONTE, CONEXIN B. BAUGUES PNCA SANEAMIENTO NCLEOS RURALES GIJN FASE I: FANO, VALDORNN, CALDONES (PNCA) SANEAMIENTO NCLEOS RURALES GIJN FASE II: PORCEYO Y LABADIA (PNCA) RENOVACIN Y AMPLIACIN SANEAMIENTO DEL NCLEO DE PORRA, LLANES, PNCA SANEAMIENTO DE SAN ROMAN, PILOA, PNCA SANEAMIENTO Y EDAR VILLABONA,LLANERA, PNCA SANEAMIENTO Y EDAR PROAZA SANTO ADRIANO PNCA SANEAMIENTO Y EDAR TUA, TINEO, PNCA SANEAMIENTO Y EDAR TARAMUNDI, PNCA SANEAMIENTO Y EDAR DE BIMENES, PNCA CONEXIN SANEAMIENTO DE SANTA EULALIA DE MORCN-ARGAME, PNCA SEGUNDA FASE SANEAMIENTO RO ALBARES, CORVERA, PNCA EDAR BRZANA (QUIRS),PNCA EDAR SAN ANTOLN DE IBIAS,PNCA CONEXIN DEL SANEAMIENTO DE SAN MIGUEL DE QUILOO AL C-I DE CUENCA, PNCA INCORPORACIN RED GENERAL SANEAMIENTO DE CANDAMO VERTIDOS ZONA ESTE SAN ROMN Y SANDICHE, PNCA PROYECTO DE ALIVIADERO C-I DE PUMARABULE EN VENTA DE SOTO, SIERO, PNCA CONEXIN DEL SANEAMIENTO DE LLODARES AL COLECTOR INTERCEPTOR DE CUENCA ,(PNCA)
Proyecto
2010/000362 2010/000371 2010/000656 2010/000663 2010/000763 2010/000764 2010/000775 2010/000779 2010/000783 2010/000785 2010/000823 2010/000839 2010/000856 2010/000858 2010/000887 2010/000888 2010/000892 2010/000893 2010/000941 2010/000947 2010/000948 2010/000949 2010/000950 2010/000952 2010/000953 2010/000962 2010/000963 2010/000965 2010/000966 2010/000967 2010/001016 2010/001017 2010/001022 2010/001026 2010/001027 2010/001028 2010/001029 2010/001032 2010/001033 2010/001044 2010/001045 2010/001047 2010/001048 2010/001088 2010/001089 2010/001094 2010/001108
Euros
10.167 420.577 4.252 36.873 11.318 42.232 9.076 257.222 11.882 25.658 10.010 33.569 3.024 10.539 16.006 20.982 9.824 3.292 5.750 6.904 18.595 53.743 43.180 21.563 20.124 354.247 11.242 89.647 22.112 12.333 63.376 84.932 9.505 190.534 172.361 108.647 63.371 154.746 217.231 286.388 52.189 41.390 172.638 3.773 1.598 1.817 12.680
Pg. 104
Tomo 9
2012
Descripcin
PROLONGACIN DE SANEAMIENTO A NUEVA ZONA URBANA DE PIMIANGO (RIBADEDEVA) (PNCA) CONEXIN DE LOS NCLEOS AL SANEAMIENTO DEL RIO ANDALLON , LAS REGUERAS (PNCA) CONEXIN DEL SANEAMIENTO DE LAS BRZANAS AL COLECTOR INTERCEPTOR DE CUENCA, PNCA CONEXIN DEL SANEAMIENTO DEL NUCLEO LAS RAMERAS AL C- I DE CUENCA, CASTRILLON, PNCA CONEXION SANEAMIENTO LA CANGUETA AL C-I DE CUENCA (CASTRILLON)PNCA CONEXIN LA PARROQUIA DE ARROXOS AL SANEAMIENTO EL ESCAMPLERO (LAS REGUERAS)PNCA OBRAS SANEAMIENTO DE TAHOCES (LAS REGUERAS) PROYECTO DE CONEXIN DEL SANEAMIENTO DE ISONGO CON EL INTERCEPTOR DE CORAO, PNCA PROYECTO DE SANEAMIENTO DE EL BOSQUE (CANGAS DE ONS) PNCA PROYECTO DE CONSTRUCCIN DE UN ALIVIADERO EN EL NCLEO DE TINEO (PNCA) CONEXIN SANEAMIENTO DE PIPE AL C-I DE CUENCA PNCA CONEXION DEL SANEAMIENTO DE TEBOYAS-PEARREY AL C-I CUENCA PNCA CONEX SANEAMIENTO ESPINEDO LLAMAS VILLARABA VILLAMPERIO Y QUINTANA PNCA SANEAMIENTO MUON FONDERO -LENA PNCA INCORPORAC NONAYA SANEAMIENTO ALLENCE RABADIELLO, CASAZORRINA MAICIN PNCA Infraestructura y bienes destinados al uso general INVERSIONES EN INSTALACIONES DE SANEAMIENTO OBRAS DE INFRAESTRUCTURA HIDRULICA. PLAN NACIONAL DE CALIDAD DE AGUAS 2007-2015 SANEAMIENTO DE SAN ROQUE DEL ACEBAL - LLANES (PNCA) COLECTOR INTERCEPTOR DEL RIO ABOO 2 FASE (PNCA) SANEAMIENTO Y DEPURACION DE PAJARES Y S. MIGUEL DEL RIO EN LENA (PNCA) COLECTOR INTERCEPTOR RIO NONAYA, TRAMO CORNELLANA SALAS (PNCA) EDAR RIO ANDALLN CONEXION SANEAMIENTO DEL ESCAMPLERO, LAS REGUERAS,(PNCA) SANEAMIENTO DE CAUNEDO EN P.N. DE SOMIEDO (PNCA) INFRAESTRUCTURA SANITARIA NCLEOS PLAN INTEGRAL DEL AGUA EN P.N. PICOS EUROPA (PNCA) COLECTOR INTERCEPTOR VALLE DE CUNA Y CENERA, MIERES (PNCA) SANEAMIENTO Y DEPSITO EN MUAS Y CARCEDO EN VALDS (PNCA) SANEAMIENTO Y DEPURACION CALAVERO, ILLAS (PNCA) SANEAMIENTO NCLEOS DE LA CUENCA DEL RECONCO EN CARREO (PNCA) EDAR CAMPORRIONDI Y COLECTORES CIEN Y VEGA CIEN, AMIEVA (PNCA) SANEAMIENTO E INSTALACIN HIGINICO-SANITARIA DE JOMEZANA ARRIBA EN LENA (PNCA) SANEAMIENTO E INSTALACIONES HIGINICO- SANITARIAS EL PUELO-RENGOS C NARCEA (PNCA) COLECTOR Y SANEAMIENTO Y DEPURACIN DE CASO Y ENLACE ENTRE EDAR RIOSECO EL CONDADO (PNCA) SANEAMIENTO Y DEPURACIN DE LA CUENCA DEL RO SAMA EN GRADO (PNCA) EDAR PANES-PEAMELLERA BAJA EDAR CABRALES-PNCA EDAR DEL RIO RIOSA.PNCA SANEAMIENTO DE CASTRILLN: SANEAMIENTO PARROQUIA DE BAYAS. PNCA REFORMA EDAR LLANES. PNCA OBRAS DE SANEAMIENTO DE LA CUENCA DEL RIO RIOSA. PNCA. CONEXION REDES SANEAMIENTO RIAO II,III,IV AL SISTEMA DEL NALON (PNCA) COLECTOR GENERAL Y RAMALES SANEAMIENTO ZONA SURESTE CASTRILLON (QUILOO Y PILLARNO) PNCA ADECUACIN SANEAMIENTO Y DEPURACIN SAN JULIN, MALNEIRA Y VALDEDO (PNCA) MEJORA DE SANEAMIENTO Y DEPURACIN DE SAMES EN EL LIC Y ZEPA PONGA - AMIEVA (AMIEVA). PNCA
Proyecto
2010/001109 2010/001110 2010/001111 2010/001116 2010/001119 2010/001120 2010/001122 2010/001131 2010/001133 2010/001134 2010/001149 2010/001150 2010/001154 2010/001155 2010/001156 631000 2004/000011 2009/000190 2009/000522 2009/000548 2009/000552 2009/000553 2009/000554 2009/000585 2009/000588 2009/000947 2009/000975 2009/000977 2009/000979 2009/000980 2009/000982 2009/000983 2009/000988 2009/000989 2009/000990 2009/000991 2009/001005 2009/001006 2009/001008 2009/001379 2010/000363 2010/000371 2010/000663 2010/000763
Euros
4.119 9.864 3.337 22.499 5.440 14.384 18.919 9.505 15.627 2.153 3.397 1.963 5.005 11.283 2.247 26.213.994 120.000 200.000 500.000 1.157.642 9.525 2.142.820 841.542 9.727 36.891 459.303 21.461 90.861 500.000 41.474 1.834 7.732 911.844 754.038 209.088 500.000 1.536.317 178.552 500.000 152.068 3.975 500.000 499.480 28.671
Pg. 105
2012
98 9801 441B

Descripcin
SANEAMIENTO VILLORIA CONEXIN. C.I. VILLORIA LIC CUENCAS MINERAS, LAVIANA, PNCA REFORMA EDAR VILLAVICIOSA E INCORPORACIONES SANEAMIENTO SELORIO,CARDA, TORNON, (PNCA) SANEAMIENTO Y DEPURACION DE LA BARGANA EN EL LIC Y P.P. DE LAS CUENCAS MINERAS, LAVIANA, PNCA SANEAMIENTO TOLIVIA CONEXIN SANEAMIENTO SAN PEDRO VILLORIA, LAVIANA, PNCA OBRAS EMISARIO SUBMARINO DE CUDILLERO PNCA SANEAMIENTO Y DEPURACION DE MERUJAL EN EL LIC CUENCAS MINERAS, LAVIANA, PNCA SANEAMIENTO DE BUSTIO, RIBADEDEVA, PNCA SANEAMIENTO DE PRAMO. LIC MONTOVO - LA MESA Y ZEPA UBIA - LA MESA, TEVERGA,PNCA SANEAMIENTO Y DEPURACION DE GEDREZ EN LIC FUENTES DEL NARCEA..., PNCA SANEAMIENTO Y DEPURACION PARROQUIA PANDENES, CABRANES,PNCA SANEAMIENTO DE EL PUEBLO (GOZN) PNCA SANEAMIENTO DE SANTULLANO, SOMIEDO, PNCA SANEAMIENTO DE BESULLO, CANGAS DE NARCEA, PNCA ESTANQUES DE TORMENTAS EN LLANES, PNCA NUEVA EDAR DE NAVLEGAS, TINEO, PNCA COLECTOR DE LAS REGUERAS NOREA, PNCA EDAR DE VILLAYN SANEAMIENTO SARIEGO-SIERO-LA VEGA, PNCA EMISARIO SUBMARINO DE EL FRANCO, PNCA SANEAMIENTO DE MONTE COYA (PILOA), PNCA EDAR MALPICA (OVIEDO), PNCA SANEAMIENTO EL MONTE, CONEXIN B. BAUGUES PNCA SANEAMIENTO NCLEOS RURALES GIJN FASE I: FANO, VALDORNN, CALDONES (PNCA) SANEAMIENTO NCLEOS RURALES GIJN FASE II: PORCEYO Y LABADIA (PNCA) RENOVACIN Y AMPLIACIN SANEAMIENTO DEL NCLEO DE PORRA, LLANES, PNCA SANEAMIENTO DE SAN ROMAN, PILOA, PNCA SANEAMIENTO Y EDAR VILLABONA,LLANERA, PNCA SANEAMIENTO Y EDAR PROAZA SANTO ADRIANO PNCA SANEAMIENTO Y EDAR TUA, TINEO, PNCA SANEAMIENTO Y EDAR TARAMUNDI, PNCA CONEXIN SANEAMIENTO DE SANTA EULALIA DE MORCN-ARGAME, PNCA SEGUNDA FASE SANEAMIENTO RO ALBARES, CORVERA, PNCA EDAR SAN ANTOLN DE IBIAS,PNCA SANEAMIENTO DE CASTROPOL-VEGADEO,PNCA CONEX SANEAMIENTO ESPINEDO LLAMAS VILLARABA VILLAMPERIO Y QUINTANA PNCA INCORPORAC NONAYA SANEAMIENTO ALLENCE RABADIELLO, CASAZORRINA MAICIN PNCA ELABORACION DEL PYTO Y EJECUION OBRAS CONSTRUCCION EDAR RIA DEL EO SEGUNDA FASE DE LA EDAR DE EL FRANCO (PNCA) TRANSFERENCIAS DE CAPITAL A Acuanorte ejec. EDAR San Claudio y Villaprez CONVENIO ACUANORTE: INVERSION EDARS SAN CLAUDIO Y VILLAPEREZ Para compensacin y financiacin de obras de saneamiento y depuracin COMPENSACIN OBRAS DEPURACIN D.A. 3 LEY 1/94 COMPENSACIN AYUNTAMIENTOS POR INVERSIN EN SANEAMIENTO Total Total Total Programa Servicio Seccin
Proyecto
2010/000775 2010/000779 2010/000783 2010/000785 2010/000822 2010/000823 2010/000839 2010/000856 2010/000887 2010/000888 2010/000941 2010/000947 2010/000948 2010/000949 2010/000950 2010/000952 2010/000953 2010/000962 2010/000963 2010/000965 2010/000966 2010/000967 2010/001016 2010/001017 2010/001022 2010/001026 2010/001027 2010/001028 2010/001029 2010/001032 2010/001044 2010/001045 2010/001048 2010/001050 2010/001154 2010/001156 2011/000233 2011/000460 7 703007 2011/000433 763010 2004/000019 2004/000020
Euros
16.588 500.000 46.764 59.258 345.806 60.015 64.382 40.813 201.494 102.957 92.041 65.413 87.545 1.018.218 727.096 5.139 34.154 500.000 500.000 917.028 688.386 165.020 632.852 1.237.466 51.818 800.536 100.000 741.644 641.468 719.252 627.007 582.729 1.274.521 100.000 166.495 185.244 100.000 100.000 3.202.025 1.000.000 1.000.000 2.202.025 1.202.025 1.000.000 37.000.000 37.000.000 37.000.000
Pg. 106
Tomo 9
2012
99 9901 542F SERIDA SERVICIOS GENERALES INVESTIGACIN Y EXPERIMENTACIN AGRARIA
Descripcin
INVERSIONES REALES Gastos de investigacin, desarrollo e innovacin LA TUBERCULOSIS BOVINA EN ASTURIAS: EVOLUCIN DE NUEVAS ESTRATEGIAS EN LA CAMPAA DE SANEAMIENTO PEQUEOS FRUTOS Y KIWI MEJORA DEL DESARROLLO EMBRIONARIO ELABORACIN Y TRANSFERENCIA DE PUBLICACIONES, FOLLETOS Y OTROS INVESTIGACIN EN PRODUCCIN DE LECHE INVESTIGACIN EN PRODUCCIN DE CARNE SELECCIN VARIETAL Y EVALUACIN DE TCNICAS DE CULTIVO DE MANZANO INVESTIGACIONES EN SIDRAS Y DERIVADOS VALOR NUTRITIVO DE FORRAJES ASTURIANOS INVESTIGACIN EN PRODUCCIN DE PASTOS Y FORRAJES DEMOSTRACIN Y EXPERIMENTACIN AGROFORESTAL DEMOSTRACIN Y EXPERIMENTACIN GANADERA GENTICA VEGETAL PATOLOGA VEGETAL CONSERVACIN RECURSOS ZOOGENTICOS ESTUDIO SANITARIO DE LA FAUNA SILVESTRE CRIOPRESERVACIN DE EMBRIONES BOVINOS PRODUCIDOS IN VITRO INVESTIGACIN FORESTAL RECUPERACIN DE RAZAS AUTCTONAS ESTUDIOS MICROBIOLGICOS DE APLICACIN EN PRODUCCIONES VEGETALES Y SUS TRANSFORMADOS Construcciones INFRAESTRUCTURAS PARA CENTRO DE INVESTIGACIN AGRARIA Instalaciones tcnicas, maquinaria y utillaje INFRAESTRUCTURAS PARA CENTRO DE INVESTIGACIN AGRARIA Mobiliario INFRAESTRUCTURAS PARA CENTRO DE INVESTIGACIN AGRARIA Equipos para proceso de informacin INFRAESTRUCTURAS PARA CENTRO DE INVESTIGACIN AGRARIA Total Total Total Programa Servicio Seccin
Proyecto
6 610000 2004/001220 2004/001221 2004/001223 2004/001226 2004/001228 2004/001229 2004/001232 2004/001234 2004/001235 2004/001236 2004/001237 2004/001238 2004/001240 2004/001241 2004/001242 2004/001244 2004/001249 2004/001250 2005/001275 2007/000915 621000 2005/001672 622000 2005/001672 626000 2005/001672 627000 2005/001672
Euros
2.973.548 2.934.221 65.835 46.329 52.564 58.597 154.340 552.207 289.310 221.858 67.916 77.216 52.789 92.218 237.636 64.387 238.361 138.622 120.429 281.077 89.343 33.187 19.000 19.000 7.000 7.000 8.327 8.327 5.000 5.000 2.973.548 2.973.548 2.973.548
Pg. 107

Proyecto PRESUPUESTOS Principado Asturias 2012

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PRESUPUESTOS GENERALES DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS

ORGANISMOS Y ENTES PBLICOS

PRESUPUESTOS DE EXPLOTACIN DE CAPITAL TOTAL

0 0 412.201 0 267.000 0 1.405.802 7.522.220 240.691 0 1.177.700 65.546 1.070.978 0 41.176

PRESUPUESTOS DE EXPLOTACIN DE CAPITAL TOTAL

531.824 1.450.200 17.920 6.443.500 9.736.430 2.457.072 5.563.373 34.496.040 7.668.827

466.335 13.000 0 350.000 6.139.600 8.250.000 49.064 20.478.875 1.528.199

998.159 1.463.200 17.920 6.793.500 15.876.030 10.707.072 5.612.437 54.974.915 9.197.026

1.789.221 6.007 2.484.363 384.630 3.902.000 3.727.543 9.030.539 93.439.589

240.804 6.000 59.972.239 29.977 18.000 468.893 0 98.013.958

2.030.025 12.007 62.456.602 414.607 3.920.000 4.196.436 9.030.539 191.453.547

GESTIN DE INFRAESTRUCTURAS PBLICAS TELECOMUNICACIONES DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS, S.A.

Los crditos 98.01-441B-631.000, Infraestructuras y bienes destinados al uso

g) En la seccin 07 (Procurador General), al rgano que determine la Ley del Principado

Artculo 9. Carcter vinculante de determinados crditos.

CAPTULO II Regmenes retributivos

Artculo 15. Retribuciones de los miembros de la Junta General.

Grupo/Subgrupo Ley 7/2007 A1 A2 B C1 C2 E (Ley 30/1984) y Agrupaciones Profesionales Ley (7/2007)

Grupo Ley 30/1984 A B C D E

Cuanta mensual (euros)

GRUPO/SUBGRUPO Funcionarios A1 A2 C1 C2 E (Ley 30/1984) Agrup. Pr. (Ley 7/2007)

Sueldos (euros) 1.109,05 958,98 720,02 599,25 548,47

Nivel de complemento de destino

Cuanta mensual (euros)

DESARROLLO PROFESIONAL PARA EL PERSONAL ESTATUTARIO (Excluidos Licenciados y Diplomados Sanitarios)

Artculo 28. Determinacin o modificacin de las condiciones retributivas.

TTULO IV De las operaciones financieras CAPTULO I Operaciones de crdito

TTULO I Medidas presupuestarias Artculo 1.

Modificacin del Texto Refundido del Rgimen Econmico y Presupuestario,

4. La comprobacin y valoracin de los mritos especficos adecuados a las caractersticas

1. Como consecuencia de partos mltiples o de dos o ms adopciones constituidas en la

Impuesto sobre Transmisiones Patrimoniales y Actos Jurdicos Documentados

En caso de que, con posterioridad a la aplicacin del tipo reducido, no se mantuviera la

De conformidad con lo dispuesto en el artculo 2 de la Ley 19/2010, de 16 de julio, del

Tercer trimestre: 1 al 20 de octubre o inmediato hbil posterior.

Artculo 13. Usos domsticos, industriales, agrcolas y ganaderos.

a) La inscripcin en el Registro administrativo especial de mediadores de seguros,

PRESUPUESTOS GENERALES DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS

2.1. 2.2. 2.3.

Resumen por captulos

INGRESOS: RESUMEN POR CAPTULOS

CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO

Estados nmricos de la Seccin 01 a la Seccin 31

Detalle por subconceptos

INGRESOS: DETALLE POR SUBCONCEPTOS

Estados nmricos de la Seccin 01 a la Seccin 31

INGRESOS: DETALLE POR SUBCONCEPTOS

CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO

INGRESOS: DETALLE POR SUBCONCEPTOS

Estados nmricos de la Seccin 01 a la Seccin 31

INGRESOS: DETALLE POR SUBCONCEPTOS

CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO

INGRESOS: DETALLE POR SUBCONCEPTOS

Estados nmricos de la Seccin 01 a la Seccin 31

INGRESOS: DETALLE POR SUBCONCEPTOS

CONSEJERA DE HACIENDA Y SECTOR PBLICO

8 82 822 822000 822002 822004 822005 84 842 842000 9 90 902 902000

Resumen por captulos

GASTOS: RESUMEN POR CAPTULOS

Estados nmricos de la Seccin 01 a la Seccin 31

Resumen por Secciones

DISTRIBUCIN DEL GASTO POR SECCIONES Y CAPTULOS

Estados nmricos de la Seccin 01 a la Seccin 31

DISTRIBUCIN DEL GASTO POR SECCIONES Y CAPTULOS