Universidad de Guadalajara Sistema de Educacin Media Superior Preparatoria Regional de Tuxpan

Unidad De Aprendizaje Reflexin tica La Discriminacin

Maestro: Lic. Luis Alberto Campos Velasco

Estudiante: Ana Yeli Vzquez Alonzo.

Grado: 6Grupo: B

Turno Vespertino.

Citas Aportaciones Bibliografas Profe lo de este color lo puse ya que parte lo saque de documentos y por otra parte puse a lo que yo le entend. Introduccin
A lo largo de la historia nos hemos encontrado con un problema etico que ha surgido durante aos en diferentes partes del mundo, nos cuesta asimilar el hecho de que la humanidad es variada , que las personas nacen y seguiran naciendo en distintos puntos del planeta con rasgos diferentes y distinto color de piel y que transcurren por diferentes etapas del ciclo vital, con aptitudes e identidades diversas. Los tratamos de manera discriminatoria por motivos raciales, religiosos, sociales y preferencias sexuales, todo esto ocurre por nuestra falta de valores, valores que existen y que no ponemos en practica como el Respeto, al igual todos como seres huamos tenemos Derechos que debemos acatar, tal como la igualdad. Me propondre a sealar que es la discrimainacion, los principales problemas, quenes son los afectados y como darles solucion, lograre rescatando y recaudando informacion atra vez de paginas wed y libros, pues es y seran interesantes los diferentes puntos de vista de cada autor. Para Jess Rodrguez Zepeda (2006:20)formula en torno a la discriminacin: es una conducta, culturalmente fundada, y sistemtica y socialmente extendida, de desprecio contra una persona o grupo de sobre la base de un prejuicio

negativo o un estigma relacionado con una desventaja inmerecida, y que tiene por efecto (intencional o no) daar sus derechos y libertades fundamentales, pues es un acto de exclusin o preferencia entre personas por perspectivas diferentes, haciendo a un lado la igualdad pues nos cuesta reconocer a los seres humanos

como diversos en tanto a lo fsico pero iguales en derecho y de exigir, esto no quedara en claro por varios aos, de esta manera Mara Mujica (2005:44) diceser iguales no significa que seamos idnticos o que estemos en las mismas condiciones. Sin embargo, ms all de cualquier diferencia todos tenemos un mismo origen y una misma naturaleza: compartimos las mimas condiciones de la humanidad, la misma aspiracin de ser libres, de satisfacer nuestras necesidades bsicas, de amar y ser amados en busca de la felicidad. Nadie es ms o menos humano que otro; ni nadie tiene ms o menos Derechos a vivir humanamente que otro. sta es la realidad que debemos vivir en nuestro entorno, pues nadie es

ms que nadie todos tenemos el privilegio de vivir y estar en un mismo mundo compartiendo los mismos valores y derechos tanto hombres como mujeres, negros o blancos, clase alta y clase baja, bueno al menos es lo que se deberamos estar asiendo pero la cruel realidad es que nos estamos daando entre personas, sealndonos o apartndonos por nuestras pequeas diferencias. Pues cada persona tiene sus propias caractersticas biolgicas, psicolgicas y afectivas propias, as como su historia, las pocas diferencias que tenemos son un don que cada uno tiene, y eso nos hace valiosos porque si todos furamos iguales e idnticos en todos los sentidos no habra cosas interesantes ni que nos llamaran la atencin. Sin embargo Bobbio (2006:26) nos seala Por regla de justicia se entiende la regla segn la cual se deben tratar a los iguales de modo igual y a los desiguales de modo desigual. La regla de justicia, en suma, atae al modo con que el principio de justicia debe aplicarse: ha sido llamada, en efecto, correctamente, la justicia en aplicacin. De acuerdo a este comentario estoy en contra pues no estamos aqu para juzgar a nadie, todos deber ser tratados de forma justa derechos son derechos que debemos respetar pues

como queremos que nos acepten a nosotros si nosotros no sabemos aceptar a las dems personas. Una forma de discriminacin es por la religin, que muchas veces por nuestra falta de compresin asemos a un lado y rechazamos a personas que tienen sus propias creencias y nos cuesta trabajo aceptar otra religin y credo. Otro problema que existe es en la sociedad es que muchas personas son apartados as como

los ancianos, los enfermos y los pobres, como la discapacidad, sta es la ms difcil de aceptar, ya que tiene que ver con la salud de una persona, o mental por ejemplo si ests en una silla de ruedas o te falta alguna parte del cuerpo, es muy fcil que te discriminen pues para ellos es difcil encontrar trabajo o que tengan un trato amable porque habr ms de una persona que le falte al respeto y se burle stas no merecen ser tratados de esa forma pues debemos reconocer sus capacidades y posibilidades ya que si estaramos en su lugar no nos gustara que nos trataran de una forma injusta e irrespetuosa. La pobreza son personas con carencias econmicas y pocas oportunidades, pues tienden a acceder a empleos informales y con un poco salario, sele desconfa a la persona mal vestida o de aspecto descuidado y las personas de clase alta son los que ms frecuente discriminan a los pobres, la exclusin social a la que se enfrentan este tipo de personas por encontrarse en la pobreza es tan grave como la discriminacin. Debido a que nadie elige ser pobre, por lo que discriminar a las personas afectadas es no reconocer la incapacidad de la sociedad para hacer respetar los derechos econmicos y sociales al que todo ser humano tiene derecho. La discriminacin tambin aparece en los homosexuales persona que es

sexualmente y emocionalmente atrada por las personas del sexo opuesto y bisexuales personas atrada por ambos sexos, estos son discriminados porque su apariencia no cumple con los roles establecidos culturalmente para hombres o mujeres, Las diversas conductas homofbicas van desde el rechazo y la exclusin en lugar de respetar su manera de ser y el derecho de cada quien a ejercer su sexualidad conforme a su preferencia, les negamos las oportunidades de

desarrollo, los tratamos mal que hasta podemos llegar a la violencia, entre otras consecuencias su comportamiento ante la sociedad y ante la ley no es correcta, por ejemplo hay leyes que a los homosexuales y bisexuales no les permiten la adopcin de un nio y criarlo como suyo. Deben ser respetados pues el sealarlos y sobre todo tratarlos mal no es lo correcto, ellos merecen nuestro respeto, como el de ellos a nosotros. Por ltimo una de las discriminaciones que ms se ha dado son en las personas de color, los aborgenes o nativos, los extranjeros de diferente etnia son el blanco de los ataques, sobre todos los negros son de una

de las razas ms castigadas, desde los perodos coloniales, ya que fueron vctimas de la esclavitud. Este tipo de discriminacin es el rechazo o trato diferente por ser o formar parte de otra etnia los cuales debemos de respetar. La raza humana puede ser comparada con una paleta de colores. Todos diferentes, cada uno con una cualidad especial, algo que lo hace bello. Algn que otro parecido pero, al final distintos. Ninguno igual pero todos con la misma categora: colores Los hombres y las mujeres somos iguales a los colores, todos distintos pero todos, al fin y al cabo: humanos. Todos tenemos derechos que demos cumplir o hacerlas ejercer como el artculo 26 del pacto de la Comisin de Derechos Humanos de Naciones Unidas (2006:73) dice: Todas las personas son iguales ante la ley y tienen derecho sin discriminacin a igual proteccin de la ley. A este respecto, la ley prohibir toda discriminacin y garantizar a todas las personas proteccin igual y efectiva contra cualquier discriminacin por motivos de raza, color, sexo, idioma, religin, opiniones polticas o de cualquier ndole, origen nacional o social, posicin econmica, nacimiento o cualquier otra condicin social. En el artculo 26 del Pacto encontramos el derecho autnomo a la no discriminacin. Otro artculo Aprobada y proclamada por la Asamblea General en su resolucin 217 A (III), de 10 de diciembre de 1948 plasm en el artculo primero de su Declaracin Universal de Derechos Humanos que: Todos los seres humanos nacen libres e iguales en dignidad y derechos y, dotados como estn de razn y conciencia, deben comportarse fraternalmente los unos con los otros.El referido artculo, que pareciera contener una declaracin pero que es ms bien una prescripcin, vino a especificar exactamente en qu mbito los seres humanos somos iguales: en dignidad y, ms concretamente, en derechos. La idea que la mxima expresa es la de que los hombres sean considerados iguales y tratados como iguales respecto de aquellas cualidades que, segn las diferentes concepciones del hombre y de la sociedad, constituyen la esencia del hombre, la naturaleza humana, distinta de la naturaleza de los dems seres. Sen (2006:27)Nuevamente desarrolla esta idea al sealar que:Somos profundamente diferentes, tanto en nuestras caracterstica sin ternas, tales como la edad, el gnero, las capacidades generales, los talentos particulares, la propensin a la

enfermedad, etc., como en las circunstancias externas, como la propiedad de activos, la extraccin social, los problemas de circunstancia y otras. Precisamente por esa diversidad, la insistencia del igualitarismo en un campo que requiere el rechazo del igualitarismo en otro. Esto es ms que la destruccin entre personas, es un comportamiento donde solo lo que ganamos es el rencor y enemigos, esto debe de terminar pues somos parte de una misma naturaleza, con diferentes culturas, religiones, aptitudes, color de piel, pero eso si todos tenemos los mismos valores, valores que nos inculcan nuestros padres tolerancia, justicia, solidaridad, respeto, etctera. Estos no los aplicamos y solo nos dedicamos a comportarnos como personas inmaduras e ignorantes

Conclusin:
Discriminar es algo que no se debe tolerar pues todos tenemos los mismos derechos hacer tratados justamente y de no ser as debemos ejercer justicia ante cualquier tipo de discriminacin. Todos somos iguales en cuanto que somos seres humanos dotados de la misma dignidad y diferentes en cuanto a nuestros patrones culturales, estilos de vida, creencias, opciones. La igualdad solo nos pide ser justo y respetar a los dems, sin ningn trato de distincin. Debemos tomar la iniciativa y ayudarnos a evitar este tipo de problemas porque somos parte de un mismo planeta con mismos valores y derechos, ya que uno nunca sabe cuando podemos necesitar de quienes odiamos y uno cuando menos se lo imagina estn all quien menos nos imaginamos No hagas lo que no quieres que te hagan, no trates como no quisieras que te traten.

Bibliografas:
Comisin De Defensa De Los Derechos Humanos Para El Estado De Nayarit. DI NO A LA DISCRIMINACIN. Tepic, Nayarit. Edicin digital en: http://www.cddh-nayarit.org/archivos-pdf/triptico-discriminacion.pdf

Marco Antonio Snchez. UN ACERCAMIENTO A LA DISCRIMINACIN. Toluca, Mxico. Edicin digital en: http://www.codhem.org.mx/localuser/codhem.org/difus/libros/libro%20discri minacion.pdf Patricia Palacios Zuloaga. LA NO DISCRIMINACIN.2006. Ltda. Edicin digital en: http://www.cdh.uchile.cl/Libros/la-no-discriminacion.pdf Gilberto Gimnez. LAS DIFERENTES FORMAS DE DISCRIMINACIN DESDE LA PERSPECTIVA DE LA LUCHA POR EL RECONOCIMIENTO SOCIAL. San Andrs Totoltepec. 2003. Edicin digital en: http://www.culturayrs.com/files/gimenez_03.pdf Rosa Mara Mujica. DIFERENTES, PERO IGUALES: EDUCANDO CONTRA EL RACISMO Y LA DISCRIMINACIN. 2005. Edicin digitales en: http://www.ipedehp.org.pe/userfiles/Diferentes%20pero%20iguales.pdf Departamento de Informacin Pblica de las Naciones Unidas. DECLARACION UNIVERSAL DE LOS DERECHOS HUMANOS. 2008. Edicin digita en: http://www.ohchr.org/EN/UDHR/Documents/60UDHR/bookletsp.pdf

Juan, J. (1991). tica. La discriminacin (pg. 95,96) Espaa: Mc Graw Hill.