PODSTAWOWE OBOWIZKI PRACODAWCY- podstawa prawna

I. ZGOSZENIA PRACODAWCY 1) ZAWIADOMIENIE NA PIMIE PASTWOWEJ INSPEKCJI PRACY O MIEJSCU, RODZAJU I ZAKRESIE PROWADZONEJ DZIAALNOCI Podstawa prawna: art.209 1-3 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U.z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 2) ZAWIADOMIENIE NA PIMIE INSPEKTORA SANITARNEGO O MIEJSCU, RODZAJU I ZAKRESIE PROWADZONEJ DZIAALNOCI Podstawa prawna: art.209 1-3 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U.z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) II. STOSUNEK PRACY 1) USTALENIE I PRAWIDOWE OPRACOWANIE REGULAMINU PRACY U PRACODAWCY ZATRUDNIAJCEGO POWYEJ 20 OSB podstawa prawna: art.104 2 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 2) PRAWIDOWE PROWADZENIE AKT OSOBOWYCH PRACOWNIKA podstawa prawna: rozporzdzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 roku w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawcw dokumentacji w sprawach zwizanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika (Dz.U. z 1996 r., Nr 62, poz. 286 ze zmianami). 3) POTWIERDZENIE NA PIMIE, NIE PNIEJ NI W DNIU ROZPOCZCIA PRACY, RODZAJU UMOWY O PRAC I JEJ WARUNKW podstawa prawna: art.29 2 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 4) PRAWIDOWE SPORZDZENIE UMOWY O PRAC podstawa prawna: art.29 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 5) ZGODNO CHARAKTERU WIADCZONEJ PRACY Z RODZAJEM UMOWY (UMOWA CYWILNOPRAWNA ZAMIAST UMOWY O PRAC) podstawa prawna: art.22 1, 11 i 12 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KO DEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami)

Strona 1

6) PRAWIDOWE ZAWARCIE UMOWY O PRAC, JAKO UMOWY O PRAC NA CZAS NIEOKRELONY, JELI POPRZEDNIO ZOSTAY ZAWARTE DWIE KOLEJNE UMOWY O PRAC NA CZAS OKRELONY podstawa prawna: art.251 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 7) PRAWIDOWE ROZWIZANIE UMOWY O PRAC Z ZACHOWANIEM OKRESU WYPOWIEDZENIA podstawa prawna: art. 32-43 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 8) PRAWIDOWE ROZWIZANIE UMOWY O PRAC BEZ ZACHOWANIA OKRESU WYPOWIEDZENIA podstawa prawna: art. 52 i 53 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 9) WYDANIE PRACOWNIKOM WIADECTW PRACY W TERMINIE podstawa prawna: art. 97 i 99 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 10) PRAWIDOWA TRE WIADECTWA PRACY podstawa prawna: art. 97 2 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) rozporzdzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 15 maja 1996 roku w sprawie szczegowej treci wiadectwa pracy oraz sposobu i trybu jego wydawania i prostowania (Dz.U. z 1996 roku Nr 60, poz. 282 ze zmianami) 11) UDOSTPNIENIE PRACOWNIKOM TEKSTU PRZEPISW DOTYCZCYCH RWNEGO TRAKTOWANIA KOBIET I MCZYZN W ZATRUDNIENIU, O KTRYCH MOWA W USTAWIE KODEKS PRACY podstawa prawna: art. 941 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) III. SZKOLENIA BHP 1) PODDANIE PRACOWNIKW SZKOLENIOM WSTPNYM (INSTRUKTA OGLNY) Z ZAKRESU BEZPIECZESTWA I HIGIENY PRACY Podstawa prawna: 1] art. 94 pkt 4 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami)

Strona 2

2] rozporzdzenie Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 27 lipca 2004 roku w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczestwa i higieny pracy (Dz. U. Z 2004 roku Nr 180, poz.1860) 2) PODDANIE PRACOWNIKW SZKOLENIOM WSTPNYM STANOWISKOWYM (INSTRUKTA STANOWISKOWY) Z ZAKRESU BEZPIECZESTWA I HIGIENY PRACY podstawa prawna: 1] art. 94 pkt 4 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 2] rozporzdzenie Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 27 lipca 2004 roku w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczestwa i higieny pracy (Dz. U. Z 2004 roku Nr 180, poz.1860) 3) PODDANIE PRACOWNIKW SZKOLENIOM OKRESOWYM Z ZAKRESU BEZPIECZESTWA I HIGIENY PRACY podstawa prawna: 1] art. 94 pkt 4 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 2] rozporzdzenie Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 27 lipca 2004 roku w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczestwa i higieny pracy (Dz. U. Z 2004 roku Nr 180, poz.1860) 4) PODDANIE SI PRZEZ PRACODAWC SZKOLENIU Z ZAKRESU BEZPIECZESTWA I HIGIENY PRACY DLA PRACODAWCW (CO 6 LAT) podstawa prawna: 1] art. 207 3 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 2]rozporzdzenie Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 27 lipca 2004 roku w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczestwa i higieny pracy (Dz. U. Z 2004 roku Nr 180, poz.1860) IV. BADANIA LEKARSKIE 1) PODDANIE PRACOWNIKW WSTPNYM BADANIOM LEKARSKIM podstawa prawna: 1] art. 229 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 2] rozporzdzenie Ministra Zdrowia i Opieki Spoecznej z dnia 30 maja 1996 roku w sprawie przeprowadzenia bada lekarskich pracownikw, zakresu profilaktycznej opieki zdrowotnej nad pracownikami oraz orzecze lekarskich wydawanych do celw przewidzianych w Kodeksie pracy (Dz.U. Nr 69, poz. 332 ze zmianami) 2) PODDANIE PRACOWNIKW OKRESOWYM BADANIOM LEKARSKIM podstawa prawna: 1] art. 229 2-7 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz.U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 2] rozporzdzenie Ministra Zdrowia i Opieki Spoecznej z dnia 30 maja 1996 roku w sprawie przeprowadzenia bada lekarskich pracownikw, zakresu profilaktycznej opieki zdrowotnej nad pracownikami oraz orzecze lekarskich wydawanych do celw przewidzianych w Kodeksie pracy (Dz.U. Nr 69, poz. 332 ze zmianami)

Strona 3

3) PODDANIE PRACOWNIKW KONTROLNYM BADANIOM LEKARSKIM podstawa prawna: 1] art. 229 2 i 3 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 2] rozporzdzenie Ministra Zdrowia i Opieki Spoecznej z dnia 30 maja 1996 roku w sprawie przeprowadzenia bada lekarskich pracownikw, zakresu profilaktycznej opieki zdrowotnej nad pracownikami oraz orzecze lekarskich wydawanych do celw przewidzianych w Kodeksie pracy (Dz.U. Nr 69, poz. 332 ze zmianami) V. DODATKOWE KWALIFIKACJE ZAWODOWE PRACOWNIKW 1) POSIADANIE KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH PRZEZ PRACOWNIKW, WYMAGANYCH DO WYKONYWANIA PRACY OKRELONEGO RODZAJU LUB NA OKRELONYCH STANOWISKACH podstawa prawna: 1] art. 94 pkt 2 w zwizku z art. 102 i art. 207 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 2) rozporzdzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 roku w sprawie rodzajw prac wymagajcych szczeglnej sprawnoci psychofizycznej (Dz. U. Nr 62, poz. 287) 3) rozporzdzenie Ministra Edukacji Narodowej oraz Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 12 padziernika 1993 roku w sprawie zasad i warunkw podnoszenia kwalifikacji zawodowych i wyksztacenia oglnego dorosych (Dz. U. Nr 103, poz. 472) VI. CZAS PRACY 1) PROWADZENIE EWIDENCJI CZASU PRACY podstawa prawna: art. 149 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 2) PICIODNIOWY TYDZIE PRACY podstawa prawna: art. 129 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 3) PRAWIDOWE USTALENIE WYMIARU CZASU PRACY podstawa prawna: art. 130 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 4) REKOMPENSOWANIE PRACY WYKONYWANEJ W DNIACH WOLNYCH OD PRACY Z TYTUU PICIODNIOWEGO TYGODNIA PRACY, UDZIELENIEM INNEGO DNIA WOLNEGO podstawa prawna: art. 1513 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami)

Strona 4

5) WYPACANIE DODATKOWEGO WYNAGRODZENIA ZA PRAC WYKONYWAN W DNIACH WOLNYCH OD PRACY Z TYTUU PICIODNIOWEGO TYGODNIA PRACY podstawa prawna: art. 1511 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 6) PRZESTRZEGANIE DOPUSZCZALNYCH LIMITW GODZIN NADLICZBOWYCH NA DOB podstawa prawna: art. 131 2 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 7) przestrzeganie dopuszczalnych limitw godzin nadliczbowych w roku kalendarzowym podstawa prawna: art. 151 3 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 8) REKOMPENSOWANIE PRACY WYKONYWANEJ W NIEDZIELE LUB WITA UDZIELENIEM W ZAMIAN INNEGO DNIA WOLNEGO podstawa prawna: art. art. 15111 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 9) W PRZYPADKU NIEUDZIELENIA DNIA WOLNEGO Z TYTUU WYKONYWANIA PRACY W NIEDZIELE LUB WITA, REKOMPENSOWANIE WYPACENIEM DODATKOWEGO WYNAGRODZENIA podstawa prawna: art. art. 15111 2 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 10) ZAKAZ ZATRUDNIANIA PRACOWNIKW POWYEJ 8 GODZIN NA DOB NA STANOWISKACH, NA KTRYCH WYSTPUJ PRZEKROCZENIA NDS I NDN podstawa prawna: art. 129 1 w zwizku z art. 145 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 11) ZAKAZ ZATRUDNIANIA OPIEKUNW DZIECI DO LAT CZTERECH BEZ ICH ZGODY POWYEJ 8 GODZIN NA DOB podstawa prawna: art. 148 pkt 3 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY(tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) VII. WYNAGRODZENIA I INNE WIADCZENIA 1) USTALENIE I PRAWIDOWE OPRACOWANIE REGULAMINU WYNAGRADZANIA U PRACODAWCY ZATRUDNIAJCEGO POWYEJ 20 OSB podstawa prawna: art. 772 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami)

Strona 5

2) PROWADZENIE IMIENNYCH KART WYPACANEGO WYNAGRODZENIA ZA PRAC I INNYCH WIADCZE ZWIZANYCH Z PRAC podstawa prawna: art. 94 pkt 9a w zwizku z art. 85 5 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 3) TERMINOWE WYPACANIE PRACOWNIKOM WYNAGRODZENIA ZA PRAC podstawa prawna: art. art. 85 1-3 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 4) USTALENIE I WYPACANIE WYNAGRODZENIA ZA PRAC W WYSOKOCI CO NAJMNIEJ RWNEJ NAJNISZEMU WYNAGRODZENIU, USTALONEMU PRZEZ MINISTRA GOSPODARKI, PRACY I POLITYKI SPOECZNEJ podstawa prawna: art. 94 pkt 9a w zwizku z art. 13 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 5) WYPACANIE PRACOWNIKOM WYNAGRODZENIA ZA PRAC W WYSOKOCI ZGODNEJ Z UMOW O PRAC podstawa prawna: art. 29 w zwizku z art. 78 1 i 2, art. 80 i art. 85 2 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 6) WYPACANIE NALENEGO WYNAGRODZENIA ZA PRAC W GODZINACH NADLICZBOWYCH podstawa prawna: art. 1511 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 7) WYPACANIE DODATKOWEGO WYNAGRODZENIA ZA PRAC W PORZE NOCNEJ podstawa prawna: art. 1518 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 8) WYPACANIE WYNAGRODZENIA ZA URLOP WYPOCZYNKOWY, W NALENEJ WYSOKOCI podstawa prawna: art. 172 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami)

Strona 6

9) WYPACANIE EKWIWALENTU PIENINEGO ZA NIE WYKORZYSTANY URLOP WYPOCZYNKOWY, W NALENEJ WYSOKOCI, Z POWODU ROZWIZANIA LUB WYGANICIA STOSUNKU PRACY podstawa prawna: art. 171 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) VIII. URLOPY PRACOWNICZE 1) OPRACOWANIE PLANU URLOPW I PRAWIDOWE USTALENIE PRAWA ORAZ WYMIARU URLOPU WYPOCZYNKOWEGO podstawa prawna: art. 163 1, art. 154 1 pkt 1 i 2, art. 162 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) UDZIELENIE URLOPW W ROKU KALENDARZOWYM, W KTRYM PRACOWNICY NABYLI DO NICH PRAWO, NIE PNIEJ NI DO KOCA I KWARTAU ROKU NASTPUJCEGO PO NIM podstawa prawna: art. 161 w zwizku z 168 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) IX. OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO 1) UDOKUMENTOWANIE PRZEZ PRACODAWC OCENY RYZYKA ZAWODOWEGO podstawa prawna: art. 226 pkt 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz.U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 39 ust. 1 rozporzdzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 26 wrzenia 1997 roku wsprawie oglnych przepisw bezpieczestwa i higieny pracy (Dz. U. z 2003 roku Nr 169 poz. 1650) 2) POINFORMOWANIE PRZEZ PRACODAWC PRACOWNIKW O RYZYKU ZAWODOWYM, KTRE WIE SI Z WYKONYWAN PRAC podstawa prawna: art. 226 pkt 2 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz.U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 39 ust. 4 rozporzdzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 26 wrzenia 1997 roku wsprawie oglnych przepisw bezpieczestwa i higieny pracy (Dz. U. z 2003 roku Nr 169 poz. 1650) 3) PROWADZENIE REJESTRU WYPADKW PRZY PRACY podstawa prawna: art. 234 3 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 16 rozporzdzenia Rady Ministrw z 28 lipca 1998 roku w sprawie ustalania okolicznoci i przyczyn wypadkw przy pracy oraz sposobu ich dokumentowania, a take zakresu informacji zamieszczanych w rejestrze wypadkw przy pracy (Dz.U. z 1998 roku Nr 115, poz. 744 ze zmianami)

Strona 7

X. CZYNNIKI SZKODLIWE, NIEBEZPIECZNE I UCILIWE 1) DECYZJA INSPEKCJI SANITARNEJ DOTYCZCA RODZAJU BADA I POMIARW CZYNNIKW SZKODLIWYCH podstawa prawna: art. 209 4 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 2) AKTUALNE BADANIA I POMIARY CZYNNIKW SZKODLIWYCH DLA ZDROWIA podstawa prawna: 2 rozporzdzenia rozporzdzenia Ministra Zdrowia i Opieki Spoecznej z 9 lipca 1996 roku w sprawie bada i pomiarw czynnikw szkodliwych dla zdrowia w rodowisku pracy (Dz.U. Nr 86, poz. 394 ze zmianami) 3) INFORMOWANIE PRZEZ PRACODAWC PRACOWNIKW O PRZEKROCZENIACH DOPUSZCZALNYCH NORM W RODOWISKU PRACY podstawa prawna: 6 ust. 2 rozporzdzenia Ministra Zdrowia i Opieki Spoecznej z 9 lipca 1996 roku w sprawie bada i pomiarw czynnikw szkodliwych dla zdrowia w rodowisku pracy (Dz.U. Nr 86, poz. 394 ze zmianami) 4) USTALENIE RODZAJW RODKW OCHRONY INDYWIDUALNEJ podstawa prawna: art. 94 pkt 4 w zwizku z art. 207 2 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 5) DOSTARCZENIE PRACOWNIKOM ODPOWIEDNICH RODKW OCHRONY INDYWIDUALNEJ podstawa prawna: 39 ust. 3 i 4 rozporzdzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 26 wrzenia 1997 roku w sprawie oglnych przepisw bezpieczestwa i higieny pracy (Dz. U. z 2003 roku Nr 169 poz. 1650) 6) DOSTARCZENIE PRACOWNIKOM ODZIEY I OBUWIA ROBOCZEGO podstawa prawna: art. 94 pkt 4 w zwizku z art. 207 2 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 7) NADZR I KONTROLA NAD PRACOWNIKAMI CO DO STOSOWANIA DOSTARCZONYCH IM PRZEZ PRACODAWC ODZIEY I OBUWIA ROBOCZEGO podstawa prawna: art. 94 pkt 4 w zwizku z art. 211 pkt 4 i art. 212 pkt 2 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zm.) 8) OZNAKOWANIE RODKW OCHRONY INDYWIDUALNEJ ZNAKIEM BEZPIECZESTWA podstawa prawna: art. 6 ust. 1 ustawy z 30 sierpnia 2002 roku o systemie oceny zgodnoci (Dz. U. Nr 166, poz.1360)

Strona 8

 32 ust. 1 rozporzdzenia Ministra Gospodarki, Pracy i Polityki Spoecznej z 31 marca 2003 roku w sprawie zasadniczych wymaga dla rodkw ochrony indywidualnej (Dz. U. Nr 80, poz. 725) 9) PROWADZENIE INDYWIDUALNYCH KART EWIDENCJI PRZYDZIAU ODZIEY I OBUWIA ROBOCZEGO ORAZ RODKW OCHRONY INDYWIDUALNEJ podstawa prawna: art. 94 pkt 4 i 9 a ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz.U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) XI. OBIEKTY I POMIESZCZENIA PRACY 1) SPEANIANIE WYMAGA POD WZGLDEM WYSOKOCI, POWIERZCHNI I KUBATURY W ZALENOCI OD WYKONYWANEJ TECHNOLOGII, RODZAJU PRAC, LICZBY PRACOWNIKW I CZASU ICH PRZEBYWANIA W OBIEKTACH I POMIESZCZENIACH PRACY podstawa prawna: 19 rozporzdzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 26 wrzenia 1997 roku w sprawie oglnych przepisw bezpieczestwa i higieny pracy (Dz. U. z 2003 roku Nr 169 poz. 1650) 2) PRZYSTOSOWANIE OBIEKTW I POMIESZCZE DLA OSB NIEPENOSPRAWNYCH podstawa prawna: 48 rozporzdzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 26 wrzenia 1997 roku w sprawie oglnych przepisw bezpieczestwa i higieny pracy (Dz. U. z 2003 roku Nr 169 poz. 1650) 3) WACIWY STAN TECHNICZNY UYTKOWANYCH OBIEKTW I POMIESZCZE PRACY podstawa prawna: 3 rozporzdzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 26 wrzenia 1997 roku w sprawie oglnych przepisw bezpieczestwa i higieny pracy (Dz. U. z 2003 roku Nr 169 poz. 1650) 4) OZNAKOWANIE, ZABEZPIECZENIE I OGRODZENIE MIEJSC NIEBEZPIECZNYCH W OBIEKTACH I POMIESZCZENIACH podstawa prawna: 6 rozporzdzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 26 wrzenia 1997 roku w sprawie oglnych przepisw bezpieczestwa i higieny pracy (Dz. U. z 2003 roku Nr 169 poz. 1650) 5) ZACHOWANIE CZYSTOCI I PORZDKU podstawa prawna: 14 rozporzdzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 26 wrzenia 1997 roku w sprawie oglnych przepisw bezpieczestwa i higieny pracy (Dz. U. z 2003 roku Nr 169 poz. 1650) XII. ZAPLECZE HIGIENICZNO SANITARNE 1) ZAPEWNIENIE POMIESZCZENIA HIGIENICZNO SANITARNEGO

Strona 9

podstawa prawna: 111 ust. 1 rozporzdzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 26 wrzenia 1997 roku w sprawie oglnych przepisw bezpieczestwa i higieny pracy (Dz. U. z 2003 roku Nr 169 poz. 1650) 2) WYPOSAENIE POMIESZCZENIA HIGIENICZNO SANITARNEGO podstawa prawna: art. 233 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 112 - 115 rozporzdzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 26 wrzenia 1997 roku w sprawie oglnych przepisw bezpieczestwa i higieny pracy (Dz. U. z 2003 roku Nr 169 poz. 1650) 3) ZAPEWNIENIE PRACOWNIKOM RODKW HIGIENY OSOBISTEJ art. 233 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku KODEKS PRACY (tekst jednolity: Dz. U. z 1998 roku Nr 21, poz. 94 ze zmianami) 4) UWZGLDNIE W POMIESZCZENIACH HIGIENICZNO-SANITARNYCH POTRZEB OSB NIEPENOSPRAWNYCH podstawa prawna: 111 ust. 2 rozporzdzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 26 wrzenia 1997 roku w sprawie oglnych przepisw bezpieczestwa i higieny pracy (Dz. U. z 2003 roku Nr 169 poz. 1650) XIII. WENTYLACJA, OGRZEWANIE, OWIETLENIE 1) ZAPEWNIENIE W POMIESZCZENIACH ZAKADU WYMIANY POWIETRZA podstawa prawna: 32 ust. 1 rozporzdzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 26 wrzenia 1997 roku w sprawie oglnych przepisw bezpieczestwa i higieny pracy (Dz. U. z 2003 roku Nr 169 poz. 1650) 2) ZAPEWNIENIE W POMIESZCZENIACH PRACY TEMPERATURY podstawa prawna: 36 rozporzdzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 26 wrzenia 1997 roku w sprawie oglnych przepisw bezpieczestwa i higieny pracy (Dz. U. z 2003 roku Nr 169 poz. 1650) 3) ZAPEWNIENIE W POMIESZCZENIACH PRACY OWIETLENIA DZIENNEGO podstawa prawna: 25 rozporzdzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 26 wrzenia 1997 roku w sprawie oglnych przepisw bezpieczestwa i higieny pracy (Dz. U. z 2003 roku Nr 169 poz. 1650) 4) ZAPEWNIENIE W POMIESZCZENIACH ZAKADU OWIETLENIA ELEKTRYCZNEGO podstawa prawna: 26 ust. 2 w zwizku z 28a rozporzdzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 26 wrzenia 1997 roku w sprawie oglnych przepisw bezpieczestwa i higieny pracy (Dz. U. z 2003 roku Nr 169 poz. 1650)

Strona 10

5) ZAPEWNIENIE W POMIESZCZENIACH I NA STANOWISKACH PRACY, W KTRYCH W RAZIE AWARII MOG WYSTPI ZAGROENIA, OWIETLENIA AWARYJNEGO (BEZPIECZESTWA, EWAKUACYJNE) podstawa prawna: 28 rozporzdzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 26 wrzenia 1997 roku w sprawie oglnych przepisw bezpieczestwa i higieny pracy (Dz. U. z 2003 roku Nr 169 poz. 1650) 6) POSIADANIE WYNIKW POMIARW OWIETLENIA podstawa prawna: 25 ust. 1 rozporzdzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 26 wrzenia 1997 roku w sprawie oglnych przepisw bezpieczestwa i higieny pracy (Dz. U. z 2003 roku Nr 169 poz. 1650)

Strona 11