GLOSARIO DE TERMINOLOGIA DE SALUD OCUPACIONAL

AGENTE: Es el objeto o sustancia causante de la lesin y que por lo general podra

haber sido corregido o protegido en forma satisfactoria.
ACTIVIDADES DE ALTO RIESGO: Para pensiones especiales: Segn el decreto 1281 de
1994, se consideran actividades de alto riesgo para la salud de los trabajadores
trabajos de minera subterrnea, de exposicin a radiaciones ionizantes, trabajos que
impliquen exposicin a altas temperaturas por encima de los valores permisibles y/o
manejo de sustancias comprobadamente cancergenas.

ACTIVIDADES QUE PROTEGEN SU SALUD: En la implementacin de los programas de
estilos de vida saludables en el trabajo se debe incluir actividades tales como:
capacitacin contra el consumo de sustancias adictivas, alcoholismo, prevencin
contra el estrs, controles mdicos, etc.

ACTOS INSEGUROS O SUBESTANDARES: Son las acciones u omisiones cometidas por
las personas que, al violar normas o procedimientos previamente establecidos,
posibilitan que se produzcan accidentes de trabajo.

ADMINISTRADORAS DE RIESGOS PROFESIONALES (ARP), RESPONSABILIDADES: son
las entidades encargadas de organizar la afiliacin, el recaudo de las cotizaciones, el
pago de las prestaciones econmicas, la venta de los servicios adicionales de salud
ocupacional y la prestacin del servicio mdico efectivo a travs de las entidades
promotoras de salud. En relacin con los accidentes de trabajo estn obligadas a
vigilar y controlar la aplicacin de las normas, garantizar la prestacin de los servicios
de salud y reconocer las prestaciones econmicas que tuvieren lugar. Toda entidad
administradora de riesgos profesionales est obligada a realizar actividades de
prevencin de accidentes de trabajo y de enfermedades profesionales, en las
empresas afiliadas. Para este efecto deber contar con una organizacin idnea
estable, propia o contratada.

AMBIENTE DE TRABAJO: Es el conjunto de condiciones que rodean a la persona que
trabaja y que directa o indirectamente influyen en la salud y vida del trabajador.

AUSENTISMO: Segn El Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo
(Espaa) es la ausencia al trabajo de la persona que lo realiza, ya sea por enfermedad
o por causas variadas y diferentes (sociales, familiares, administrativas, etc). Dicho de
otra forma, es la diferencia entre el tiempo contratado y el tiempo trabajado (siempre
y cuando este ltimo sea inferior al primero), lo que es igual al tiempo perdido.

BRIGADA DE EMERGENCIA: Debern estar conformadas por personas que aseguren el
soporte logstico del plan de emergencias, por lo tanto deben conocer las
instalaciones, rutas y alarmas. Estas personas sern entrenadas en extincin de
incendios, rescates y salvamentos. Para lograr los objetivos de una Brigada de
emergencia son necesarios los siguientes elementos: Creatividad, productividad,
resolucin de problemas, trabajo en equipo y recursos. Los principios de accin de la
brigada de emergencias son: unidad, racionalizacin y oportunidad, comando,
seguridad y equilibrio.

BRIGADA DE PRIMEROS AUXILIOS: Es el equipo que, como parte activa de las
brigadas de emergencia, prestar los primeros auxilios a todo el personal en todos los
turnos de trabajo. Para tal fin, la empresa debe garantizar su organizacin, instruccin
y mantenimiento del equipo.

CAUSAS DE LOS ACCIDENTES DE TRABAJO: Las principales causas de los accidentes
son: el agente en s, la condicin insegura, el tipo de accidente y el factor personal de
inseguridad. Siempre hay factores multicausales en la ocurrencia de los accidentes de
trabajo. Para su definicin verdadera el investigador debe ser objetivo, analtico e
imparcial. Al determinar correctamente las causas de un accidente se pueden
implementar programas de capacitacin. El anlisis de las causas de los accidentes de
trabajo sirve como informacin estadstica y tcnica.

COMIT PARITARIO DE SALUD OCUPACIONAL - COPASO: Es un grupo de personas
conformado paritariamente por representantes de los trabajadores y de la
administracin de la empresa, de acuerdo con la reglamentacin vigente (Art. 2
Resolucin 2013 de 1.986). Debe funcionar como organismo de promocin y
vigilancia del Programa de Salud Ocupacional.

CONDICIONES DE TRABAJO: Son el conjunto de variables subjetivas y objetivas que
definen la realizacin de una labor concreta y el entorno en que esta se realiza e
incluye el anlisis de aspectos relacionados como la organizacin, el ambiente, la
tarea, los instrumentos y materiales que pueden determinar o condicionar la situacin
de salud de las personas.

DEMARCACION Y SEALIZACION: La sealizacin se entiende como la herramienta de
seguridad que permite, mediante una serie de estmulos, condicionar la actuacin del
individuo que la recibe frente a unas circunstancias que pretende resaltar, es decir,
mantener una conciencia constante de la presencia de riesgos. Para que la
sealizacin sea efectiva y cumpla su finalidad en la prevencin de accidentes, debe
atraer la atencin de una forma clara y contener un buen mensaje para que pueda
ponerse en prctica. La Demarcacin de las reas de trabajo, circulacin de materiales,
conduccin de fluidos, almacenamiento y vas de evacuacin, debe hacerse de acuerdo
con las normas contempladas en la legislacin vigente

ERGONOMA: Orienta al anlisis de la actividad hacia un encadenamiento de acciones
consecuentes y lgicas acordes con las capacidades y necesidades del trabajador y de
la empresa. Su propsito fundamental es procurar que el diseo del puesto de trabajo,
la organizacin de la tarea, la disposicin de los elementos de trabajo y la capacitacin
del trabajador estn de acuerdo con este concepto de bienestar, que supone un bien
intrnseco para el trabajador y que adems proporciona beneficios econmicos para la
empresa.

DAO O LESION. Alteracin adversa para la salud orgnica o funcional, mental y
psicolgica. Interferencia con los procesos normales del organismo.

FACTOR DE RIESGO. Todo elemento cuya presencia o modificacin, aumenta la
probabilidad de producir un dao a quien est expuesto a l.

INSPECCION PLANEADA. Recorrido sistemtico por un rea, esto es con una
periodicidad, instrumentos y responsables determinados previamente a su
realizacin, durante el cual se pretende identificar condiciones subestndar.

MEDIDAS DE CONTROL. Estrategias o mecanismos requeridos para un control o
minimizacin de los factores de riesgo.

PERDIDA. Toda lesin personal o dao ocasionado a la propiedad, al ambiente o al
proceso.

RIESGO. Probabilidad de que ocurra un evento que pueda generar lesiones a las
personas, dao a la propiedad y/o alteraciones en el ambiente.

SEGURIDAD INDUSTRIAL.. rea de la Salud Ocupacional encaminada a la prevencin
de la accidentalidad laboral.