SALUD OCUPACIONAL: SEGURIDAD Y SALUD EN

EL TRABAJO






LIGIA ORTIZ GARZON
Aprendiz






SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA
SALUD OCUPACIONAL: SEGURIDAD Y SALUD EN
EL TRABAJO (816181)
2014

SALUD OCUPACIONAL: SEGURIDAD Y SALUD EN
EL TRABAJO



ACTIVIDAD 1


LIGIA ORTIZ GARZON
Aprendiz





JUAN PABLO LATORRE LOPEZ
Tutor





SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA
SALUD OCUPACIONAL: SEGURIDAD Y SALUD EN
EL TRABAJO (816181)
2014

ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE Taller
Descripcin:
Usted ha sido contratado como coordinador del programa de Seguridad y Salud en
el trabajo de la empresa ISSAL LTDA. Como una de sus primeras tareas, le es
solicitado que proponga 5 actividades para implementar uno de los subprogramas
dentro de la compaa, y luego comunicar a los empleados y directivos, dichas
actividades, por medio de un folleto informativo. Para lograr lo anterior:

1. Lea cuidadosamente los siguientes datos de la empresa ISSAL LTDA.

ISSAL LTDA es una empresa industrial y comercial de textiles, con 5 aos
de experiencia en el mercado.

Misin de la empresa: Satisfacer las necesidades del cliente interno y
externo desarrollando, fabricando y comercializando telas con precios
competitivos.


Visin de la empresa: Ser en 2015, una empresa lder del mercado
minorista de textiles, con precios competitivos y presencia en el mercado
nacional.

Infraestructura: Una sede ubicada en la ciudad de Bogot, distribuida as:

Planta: Un piso con 15 mquinas dentro de las cuales se tiene
(hilatura, retorcido, tejedura, tintorera y estampacin) .
rea Administrativa: Edificio de 3 plantas (5 oficinas en 2da y
3cera planta).
rea Comercial: Primera planta del edificio (2 locales)
Bodega: 500 m2.






Informacin Sociodemogrfica de la poblacin trabajadora.

POBLACION

HOMBRES

MUJERES

TOTAL

HORARIO DE
TRABAJO

Operarios

12

25

37
Tres turnos rotativos
incluyendo los fines de
semana de 6:oo A.M a
2:00 P.M, de 2 P.M a
10 P.M. y de 10P.M. a
6:00 A.M.
Administrativos
y vendedores

6

11

17
De lunes a viernes de
8:00 A,M. a 5:00 P.M.

Intendencia

3

5

8
De lunes a viernes de
7:00 A,M. a 4:00 P.M.

TOTAL

21

41

62



El 80% de la poblacin trabajadora est entre los 20 y 35 aos. El 1% es menor de
20 aos, y el 19% restante es mayor de 35 aos y menor de 60.
2. Escoja uno de los subprogramas de Seguridad y Salud en el Trabajo,
Estudiados en el material semanal:
Subprograma de Medicina Preventiva y del Trabajo, o
Subprograma de Higiene y Seguridad Industrial, o
Subprograma de Saneamiento Bsico Ambiental

RTA: Mi subprograma escogido es : El SUBPROGRAMA DE MEDICINA
PREVENTIVA Y DEL TRABAJO.

3. Piense en mnimo 5 actividades que pueda implementar, con los empleados de
la compaa, de acuerdo al subprograma escogido.
o Realizacin de exmenes mdicos ocupacionales, peridicos y de control.
o Diagnostico temprano y tratamiento oportuno de enfermedades
transmisibles.
o Brindar capacitaciones en factores de riesgos, sus efectos sobre la salud y
la manera de prevenirlos y corregirlos.

o Vigilancia epidemiolgica de la empresa ISSAL LTDA.
o Simulacro para la formacin en prevencin de riesgos laborales.
4. Consigne las actividades en el siguiente cuadro, redactando adems una
descripcin detallada de la forma cmo llevar a cabo la actividad en la empresa,
y las formas en las que registrar lo sucedido para guardar como evidencia en el
folder del subprograma.
SUBPROGRAMA DE MEDICINA PREVENTIVA Y DEL TRABAJO

ACTIVIDADES

DESCRIPCION DETALLADA

REGISTROS




o REALIZACIN DE
EXMENES MDICOS
OCUPACIONALES,
PERIDICOS Y DE
CONTROL.
Se evaluar el estado de salud de los trabajadores que
estn laborando con la empresa actualmente y detectar la
presencia de enfermedades profesionales que hayan sido
adquiridas durante el periodo laborado.

Los exmenes deben suministrar
La siguiente informacin: Estado actual del salud, Riesgos
a los se encuentra expuesto el trabajador, si el trabajador
puede seguir laborando en el mismo cargo, en caso de
existir alguna patologa debe ser reubicado y/o vinculado a
un programa de vigilancia epidemiolgica.
Se recoger toda la in
formacin y documentacin relativa a la
vigilancia y control de la salud de los
trabajadores de forma individual, y sern
almacenados en un archivo con el
objetivo de anlisis epidemiolgico,
pericia mdica y docencia.

o DIAGNOSTICO
TEMPRANO Y
TRATAMIENTO
OPORTUNO DE
ENFERMEDADES
TRANSMISIBLES.
Una vez establecido el archivo e historia clnica de cada
trabajador se diagnosticara y tratara aquellos que
presenten enfermedades transmisibles, curar o detener el
proceso patolgico para prevenir complicaciones secuelas
y prevenir la incapacidad prolongada.
Una vez establecido el diagnostico y
tratamiento, se evaluara al trabajador
peridicamente dependiendo del caso y
se incorporara a sus labores luego de
tratada y si fuese posible cura su
enfermedad, adems si fuese necesario
se proceder a la reubicacin y/o
rotacin de trabajadores de acuerdo al
estado de salud.
o BRINDAR
CAPACITACIONES EN
FACTORES DE
RIESGOS, SUS EFECTOS
SOBRE LA SALUD Y LA
MANERA DE
PREVENIRLOS Y
CORREGIRLOS.
Se llevaran a cabo diferentes charlas para promover la
salud, las cuales no solo estarn dirigidas a un
padecimiento en particular sino que servirn para la
capacitacin sobre el bienestar y la salud en general.
Se realizara evaluaciones escritas con el
objetivo de establecer, si se adquiri el
conocimiento necesario.



o VIGILANCIA
EPIDEMIOLGICA DE LA
EMPRESA ISSAL LTDA.

Se realizara una investigacin de las principales
caractersticas de la morbilidad, mortalidad y
accidentalidad en la poblacin laboral. La misma contara
con una planeacin, ejecucin y evaluacin de las medidas
de control en salud. Estarn basados en los exmenes
mdicos, las evaluaciones peridicas de los agentes
contaminantes y factores De riesgos y las tendencias de
las enfermedades Profesionales, de los accidentes de
trabajo y el ausentismo por la enfermedad comn y otras
causas.

Se llevara un registro de AUSENTISMO
por enfermedad comn, Accidente de
trabajo, Enfermedad Profesional e Indice
de lesiones incapacitantes.
La empresa deber realizar los
siguientes programas de Vigilancia
Epidemiolgica:
Ergonoma en puestos de
trabajo (para Trabajos prolongados de
pie o en posicin sentado).
Manejo de cargas.






o SIMULACRO PARA
LA FORMACIN EN
PREVENCIN DE
RIESGOS LABORALES.

Tras una breve explicacin por parte de Simuladores (
Trabajadores de la empresa ) sobre los aspectos bsicos a
considerar en las estaciones, se iniciara la Simulacin de
la tarea en uno de los escenarios previamente diseados.
El fin es que el escenario simule fielmente las situaciones
que pueden encontrasen en planta, pueden incluirse
distintos tipos de condicionantes : Activacin de alarmas,
necesidad de trabajos en espacios reducidos, as como
condicionantes temporales (Tiempo limitado para el
desarrollo de las tareas) o Ambientales (Altas
temperaturas, elevado niveles de ruido etc.) .Todos estos
condicionantes dificultan El desarrollo de las tareas y
acercan aun ms la situacin simulada en las condiciones
en las que se puede llegar a realizar los trabajos en el
interior de la planta.
Permitir evaluar y a su vez reforzar toda
la informacin referente a la prevencin
de
Riesgos laborales, los diferentes grupos
de trabajadores debern realizar dicha
actividad ser remunerada en su salario.

5. Elabore un folleto informativo, por medio del cual, usted informe a los
empleados y directivos, de las actividades que se van a llevar a cabo en la
empresa. Sea claro, haciendo uso de un lenguaje atractivo para la comunidad, que
les anime a participar de dichas actividades programadas.














Medicina Preventiva y
del Trabajo
El subprograma de Medicina Preventiva y
del Trabajo, tiene como finalidad la
promocin, prevencin y control de la salud
de los servidores pblicos frente a los
factores de riesgo ocupacionales. Adems,
recomienda los lugares ptimos de trabajo
de acuerdo a las condiciones psico-
fisiolgicas del funcionario, con el fin de
que pueda desarrollar sus actividades de
manera eficaz.

EXMENES MDICOS OCUPACIONALES DE
INGRESO, PERIDICOS Y DE RETIRO

Se ofrecen a todos los servidores pblicos
de la Institucin que ingresan, laboran o
egresan de la Universidad. La informacin
que se obtiene queda consignada en la
historia clnica ocupacional del paciente.

ACTIVIDADES DE VIGILANCIA
EPIDEMIOLOGICA (PVE)

Son programas diseados para evaluar y
controlar la enfermedad relacionada con
los factores de riesgo laboral identificados
en la Universidad, como son riesgo
ergonmico, biolgico, qumico y fsico.

ACTIVIDADES DE PROMOCIN DE LA
SALUD Y PREVENCIN PARA EVITAR
ACCIDENTES DE TRABAJO (A.T) Y
ENFERMEDADES PROFESIONALES (E.P).

Incluyen acciones de capacitacin grupal
sobre temticas de prevencin de la salud
frente a la exposicin a los riesgos
ocupacionales presentes en las reas de
trabajo, los procedimientos adecuados
para evitar accidentes de trabajo y
campaas masivas de vacunacin,
exmenes clnicos y para clnicos
requeridos para la vigilancia
epidemiolgica.


READAPTACIN DE FUNCIONES Y
REUBICACIN LABORAL
Estudio de casos de los servidores
pblicos con problemas de salud que
ameritan la readaptacin de sus funciones
o la reubicacin temporal o definitiva.

CALIFICACIN DEL ORIGEN DE LA
ENFERMEDAD Y LA PRDIDA DE
CAPACIDAD LABORAL EN PRIMERA
INSTANCIA

En cumplimiento del decreto 2463 del 2001
se participa en el equipo interdisciplinario
para la calificacin del origen y perdida de
la capacidad laboral del Servicio de Salud
Universitario. Este equipo investiga y
estudia las diferentes patologas
presentadas en los servidores pblicos
afiliados al Servicio de Salud Universitario,
y Emite calificaciones en primera instancia.

INFORMACIN ESTADSTICA
Ofrece informacin estadstica actualizada
sobre el comportamiento de la salud
laboral de los servidores pblicos, parala
toma oportuna de decisiones y la
implementacin de acciones de prevencin
frente a la exposicin a factores de riesgo
ocupacional.

INVESTIGACIN DEL AUSENTISMO
LABORAL
Ofrece un programa continuo de anlisis
del comportamiento del ausentismo laboral,
que permita implementar las acciones
oportunas para minimizar este fenmeno y
su impacto en la Institucin.

VISITAS A PUESTOS DE TRABAJO
Inspeccin y anlisis decampo de
situaciones relacionadas con la exposicin
a factores de riesgo ocupacional,
solicitadas por los funcionarios y
detectadas por los profesionales de la
Seccin de Salud Ocupacional.