Professional Documents
Culture Documents
3ro A
ndice
Introduccin....................................................................................................................................... 3
Condiciones de la empresa ............................................................................................................... 4
Misin de la empresa .................................................................................................................... 4
Visin de la empresa ..................................................................................................................... 4
Macro localizacin de la empresa ................................................................................................ 4
Micro localizacin de la empresa ................................................................................................. 4
Departamentos y funciones de la institucin .............................................................................. 5
Check list ........................................................................................................................................ 9
Planteamiento del problema....................................................................................................... 18
Problemas especficos de los departamentos de la Universidad Tecnolgica de Acapulco .. 18
Lay outs de la institucin ............................................................................................................ 19
Fichas tcnicas de los sistemas de computacin ........................................................................... 35
Fichas tcnicas de caones e impresoras ....................................................................................... 46
Inventario de la institucin ............................................................................................................. 49
Cronograma de actividades a realizarse ....................................................................................... 50
Misin del Plan Maestro de Mantenimiento ................................................................................. 51
Visin del Plan Maestro de Mantenimiento .................................................................................. 51
Justificacin ..................................................................................................................................... 51
Alcances del PMM........................................................................................................................... 52
Limitaciones del PMM .................................................................................................................... 52
Departamento de mantenimiento .................................................................................................. 52
Objetivo el departamento de mantenimiento ........................................................................... 52
Lay out del Departamento de Mantenimiento .......................................................................... 53
Perfil de los actores ..................................................................................................................... 54
Organigrama de los trabajadores en el depto. de mantto ....................................................... 56
Presupuesto de herramientas para el depto. De mantto .......................................................... 57
Formatos de mantenimiento ........................................................................................................... 59
Bitcora de mantenimientos ....................................................................................................... 59
Orden de trabajo ......................................................................................................................... 60
Solicitud de mantenimiento ........................................................................................................ 61
1
3ro A
Polticas ............................................................................................................................................ 62
Polticas del departamento de mantenimiento .......................................................................... 62
Polticas de seguridad e higiene.................................................................................................. 62
Procesos de mantenimiento ............................................................................................................ 63
Mantenimiento preventivo ......................................................................................................... 63
Diagrama de flujo del mantenimiento preventivo ................................................................ 64
Mantenimiento correctivo .......................................................................................................... 65
Diagrama de flujo del mantenimiento correctivo ................................................................. 66
................................................................................................................................................... 66
3ro A
Introduccin
El mantenimiento industrial es uno de los ejes fundamentales dentro de la industria, est
cuantificado en la cantidad y calidad de la produccin; El mismo que ha estado sujeto a
diferentes cambios al paso del tiempo; en la actualidad el mantenimiento se ve como una
inversin que ayuda a mejorar y mantener la calidad en la produccin.
En los ltimos aos, el mantenimiento ha cobrado factura en las empresas, generando altos
costos en las reparaciones que este conlleva, en dcadas recientes surge el PMM (Plan
Maestro de Mantenimiento).
Con la finalidad de otorgar las mejoras de mantenimiento estructurado, se crea el PLAN
MAESTRO DE MANTENIMIENTO, ste con la intencin de hacer todos los cambios
posibles; en este caso de la institucin, para lograr una mayor eficacia en las instalaciones y
las herramientas con las que cuenta (equipo de cmputo, pintarrones, butacas y mesas) la
presente institucin.
3ro A
Condiciones de la empresa
Misin de la empresa
Formar profesionistas competentes, con la finalidad que se integren al mbito
laboral y que contribuyan al desarrollo tecnolgico, social, cultural y econmico de
nuestro pas; educndolos con Planes y Programas de Estudios acordes a las
necesidades del sector productivo de la regin.
Visin de la empresa
Ser una institucin, de educacin superior de vanguardia con reconocimiento social y
considerada eje del desarrollo acadmico, profesional, tecnolgico y cultural; a travs de
nuestros egresados reconocidos por su formacin integral, para coadyuvar al progreso del
Municipio, Estado y Pas.
3ro A
Universidad Tecnolgica
de Acapulco
Cargo: Encargada
Nombre: Lic. Elizabeth Garca Bermdez
Departamento: Planeacin y Evaluacin, Biblioteca.
Funciones del Departamento:
Elaborar proyectos y programas institucionales enfocados en competencias educativas, calidad
en la educacin a travs de estadsticas, encuestas realizadas a los usuarios.
Universidad Tecnolgica
de Acapulco
Cargo: Encargada de
Nombre: MPH. Ana Iris Barrera Serna
rea de psicopedagoga
Departamento: Psicopedagoga.
Funciones del Departamento:
Disear un programa de actividades informativas, facilitando y complementando la labor de
docente.
Disear y realizar campaas para el fortalecimiento y la identidad pertenencia universitaria.
Abrir expedientes de tutorados canalizados al rea.
3ro A
Universidad Tecnolgica
de Acapulco
Cargo:
Abogada Nombre: Lic. Martha Erika Pintos y Tern
General
Departamento: Jurdico.
Funciones del Departamento:
Todas las cuestiones jurdicas en la Universidad, rectora y personal de la misma.
Todo lo relacionado a contratos y cuestiones laborales.
Convenios laborales y jurdicos con otras dependencias.
Universidad Tecnolgica
de Acapulco
Cargo: Encargado
Nombre: Ing. Jess Alejandro lvarez Galeana
Departamento: Centro de Cmputo
Funciones del Departamento:
Mantener todos los equipos en buen funcionamiento realizando mantenimiento preventivo antes
de que ocurra una falla a fin de cada cuatrimestre y correctivo en dado caso de que haya alguna
falla en los equipos.
3ro A
Universidad Tecnolgica
de Acapulco
Cargo:
Apoyo
a Nombre: Lic. Roberto Ros Espinal.
servicios escolares y
vinculacin
Departamento: Servicios Administrativos.
Inscripciones, reinscripciones, llevar proceso de calificaciones, bajas de alumnos y actividades
que por lo general se realizan en el departamento son administrativas y todo el proceso
relacionado a los alumnos.
Universidad Tecnolgica
de Acapulco
Cargo: Jefe de Depto.
Nombre: Contador Higinio Tacuba Santana.
Departamento: Servicios administrativos, presupuestos y contabilidad.
Funciones del Departamento:
Llevar administracin de la universidad en el sentido de administrar los recursos financieros,
humanos y materiales, as como llevar control del personal administrativo y docente.
Universidad Tecnolgica
de Acapulco
Cargo: Encargado
Nombre: Lic. Osmel Gonzales Jimnez
Departamento: Licenciatura de Gastronoma.
Funciones del Departamento:
Encargarse de todo lo que es la planificacin y desempeo del rea de la licenciatura de
Gastronoma.
7
3ro A
Universidad Tecnolgica
de Acapulco
Cargo: Jefa
Nombre: Lic. Yesenia Molina Prez.
Departamento: Servicios Escolares.
Funciones del Departamento:
Dar atencin personalizada a los alumnos y a los postulantes que quieran ingresar en cualquiera
de las tres carreras con las que cuenta la institucin, llevar una base de datos en la cual estn
registradas la matrcula de todos los alumnos que se encuentran cursando los cuatrimestres en
la universidad, encargndose tambin de inscripciones y reinscripciones, boletas de estudio,
cardex, constancias educativas, bsicamente llevar el control de todo el alumnado de la
institucin.
Universidad Tecnolgica
de Acapulco
Cargo: Jefe.
Nombre: L.A.E. Oscar Jess Coreo Salgado
Departamento: Departamento de prensa, difusin y actividades culturales.
Funciones del Departamento:
Organizar y coordinar calificaciones, inscripciones y vinculacin.
Publicar en redes sociales, cobro de colegiaturas, gestin de becas y organizacin de eventos
culturales.
3ro A
Check list
CheckList
Universidad Tecnolgica
de Acapulco
Cargo: Apoyo a Nombre: Lic. Roberto Ros Espinal
Serv. Escolares y
vinculacin.
Departamento: Servicios Escolares
Localizacin: Servicios Escolares
1.- Cuenta con un plan maestro de mantenimiento? Por qu?
No, pero debera existir un departamento de mantenimiento
2.- Cuenta con un departamento de mantenimiento?
No, est en proceso a manos del ingeniero Renato Garca Romn
3.- Cuenta con un inventario de materiales y equipos?
En el caso de los equipos de la sala administrativa s.
4.- Se realiza mantenimiento peridico a los equipos?
Desconozco
5.- Es de calidad?
Desconozco
6.- Cuentan con un historial de averas en su equipo? Por qu?
No desconozco
7.- Los equipos de trabajo se encuentran en condiciones aceptables?
Si se encuentran en buen estado.
8.- Hacen inspecciones peridicas a los equipos?
Desconozco
9.- Quin o quienes realizan el mantenimiento cuando se presentan las averas?
El profesor Mariche y el ingeniero Alejandro
10.- Hay procedimientos a realizarse cuando se presenta una avera?
Si, se presenta una avera se levanta un reporte y se lleva al contador Higinio y l lo informa
al rector el mismo autoriza lo que se tiene que hacer.
11.- Cuentan con un orden y limpieza en las instalaciones?
Si
12.- Dnde se realiza el mantenimiento a los equipos cuando se presenta la falla?
En donde se pueda realizar.
9
3ro A
CheckList
Universidad Tecnolgica
de Acapulco
Cargo: Encargado Nombre: Ing. Jess Alejandro lvarez G.
Departamento: Centro de cmputo
Localizacin: Aula de cmputo
1.- Cuenta con un plan maestro de mantenimiento? Por qu?
No, el puesto me fue asignado recientemente
2.- Cuenta con un departamento de mantenimiento?
No como tal, pero debera haber
3.- Cuenta con un inventario de materiales y equipos?
Si ya se hizo un levantamiento de materiales
4.- Se realiza mantenimiento peridico a los equipos?
Si se est procurando que cada fin de cuatrimestre se realice un mantenimiento
5.- Es de calidad?
Si es necesario para que los equipos de un buen rendimiento
6.- Cuentan con un historial de averas en su equipo? Por qu?
No se cuenta con un historial
7.-Los equipos de trabajo se encuentran en condiciones aceptables?
Si se encuentran en condiciones aceptables
8.- Hacen inspecciones peridicas a los equipos?
Si al final del da se hace una evaluacin de los equipos
9.- Quin o quienes realizan el mantenimiento cuando se presentan las averas?
En este caso yo lo realizo
10.- Hay procedimientos a realizarse cuando se presenta una avera?
Pues el procedimiento varia si la falla es del software o hardware
11.- Cuentan con un orden y limpieza en las instalaciones?
Si hay un orden en las instalaciones
12.- Dnde se realiza el mantenimiento a los equipos cuando se presenta la falla?
En la misma rea de trabajo
10
3ro A
CheckList
Universidad Tecnolgica
de Acapulco
Cargo: Encargado Nombre: Lic. Osmel Gonzales Jimnez
Departamento: Licenciatura de Gastronoma
Localizacin: rea de Gastronoma
1.- Cuenta con un plan maestro de mantenimiento? Por qu?
No existe un plan maestro de mantenimiento
2.- Cuenta con un departamento de mantenimiento?
No
3.- Cuenta con un inventario de materiales y equipos?
No existe un inventario de material y equipos
4.- Se realiza mantenimiento peridico a los equipos?
No
6.- Cuentan con un historial de averas en su equipo? Por qu?
No cuenta con un historial
7.- Los equipos de trabajo se encuentran en condiciones aceptables?
No son mediocres, porque el equipo fue donado y ya es de medio de uso
8.- Hacen inspecciones peridicas a los equipos?
No
9.- Quin o quienes realizan el mantenimiento cuando se presentan las averas?
El hotel o alumnos de mantenimiento
10.- Hay procedimientos a realizarse cuando se presenta una avera?
No
11.- Cuentan con un orden y limpieza en las instalaciones?
Si hay un orden
12.- Dnde se realiza el mantenimiento a los equipos cuando se presenta la falla?
En la misma rea de trabajo
11
3ro A
CheckList
Universidad Tecnolgica
de Acapulco
Cargo: Jefe
Nombre: L.A.E. Oscar Jess Coreo Salgado
Departamento: Departamento de prensa, difusin y actividades culturales.
Localizacin: Servicios Escolares
1.- Cuenta con un plan maestro de mantenimiento? Por qu?
No, no hay un departamento de mantenimiento
2.- Cuenta con un departamento de mantenimiento?
No
3.- Cuenta con un inventario de materiales y equipos?
Si
4.- Se realiza mantenimiento peridico a los equipos?
Si se realizan
5.- Es de calidad?
Si
6.- Cuentan con un historial de averas en su equipo? Por qu?
Lo desconozco lo lleva el ingeniero Alejandro y Mariche
7.- Los equipos de trabajo se encuentran en condiciones aceptables?
Ms o menos
8.- Hacen inspecciones peridicas a los equipos?
No
9.- Quin o quienes realizan el mantenimiento cuando se presentan las averas?
Se pide apoyo al ingeniero Alejandro
10.- Hay procedimientos a realizarse cuando se presenta una avera?
Se levanta un reporte y se lleva a rectora el autoriza lo que se tiene que hacer.
11.- Cuentan con un orden y limpieza en las instalaciones?
Si hay un orden en las instalaciones se encarga el hotel
12.- Dnde se realiza el mantenimiento a los equipos cuando se presenta la falla?
En la sala de computo
12
3ro A
CheckList
Universidad Tecnolgica
de Acapulco
Cargo: Encargada Nombre: Lic. Elizabeth Garca Bermdez
Departamento: Planeacin y Evaluacin, Biblioteca.
Localizacin: Sala de Maestros
1.- Cuenta con un plan maestro de mantenimiento? Por qu?
Actualmente no
2.- Cuenta con un departamento de mantenimiento?
No se cuenta con un departamento
3.- Cuenta con un inventario de materiales y equipos?
Si, se cuentan con un historial de materiales y equipos
4.- Se realiza mantenimiento peridico a los equipos?
No, no se cuenta
5.- Es de calidad?
No
6.- Cuentan con un historial de averas en su equipo? Por qu?
No se cuenta con un historial
7.- Los equipos de trabajo se encuentran en condiciones aceptables?
Actualmente si
8.- Hacen inspecciones peridicas a los equipos?
De vez en cuando
9.- Quin o quienes realizan el mantenimiento cuando se presentan las averas?
Los ingenieros en mantenimiento
10.- Hay procedimientos a realizarse cuando se presenta una avera?
Se levanta el reporte y se lleva a rectora
11.- Cuentan con un orden y limpieza en las instalaciones?
Si
12.- Dnde se realiza el mantenimiento a los equipos cuando se presenta la falla?
En la sala de computo
13
3ro A
CheckList
Universidad Tecnolgica
de Acapulco
Cargo: Abogada Nombre: Lic. Martha Erika Pintos y Tern
General
Departamento: Jurdico
Localizacin: Rectora
1.- Cuenta con un plan maestro de mantenimiento? Por qu?
Actualmente no
2.- Cuenta con un departamento de mantenimiento?
As como tal no
3.- Cuenta con un inventario de materiales y equipos?
No
4.- Se realiza mantenimiento peridico a los equipos?
En mi rea de trabajo si, con apoyo de los ingenieros de mantenimiento
5.- Es de calidad?
Actualmente si
6.- Cuentan con un historial de averas en su equipo? Por qu?
Desconozco
7.- Los equipos de trabajo se encuentran en condiciones aceptables?
Si actualmente si
8.- Hacen inspecciones peridicas a los equipos?
Si se hacen inspecciones en los equipos
9.- Quin o quienes realizan el mantenimiento cuando se presentan las averas?
El ingeniero Alberto, Alejandro y el licenciado Mariche
10.- Hay procedimientos a realizarse cuando se presenta una avera?
Desconozco
11.- Cuentan con un orden y limpieza en las instalaciones?
Si hay un orden
12.- Dnde se realiza el mantenimiento a los equipos cuando se presenta la falla?
En la misma rea de trabajo
14
3ro A
CheckList
Universidad Tecnolgica
de Acapulco
Cargo: Jefe de Nombre: Contador Higinio Tacuba Santana.
Departamento
Departamento: Servicios administrativos, presupuestos y contabilidad.
Localizacin: Finanzas
1.- Cuenta con un plan maestro de mantenimiento? Por qu?
No tenemos un plan de mantenimiento
2.- Cuenta con un departamento de mantenimiento?
No de momento no contamos con uno
3.- Cuenta con un inventario de materiales y equipos?
En el equipo de cmputo si se lleva un inventario
4.- Se realiza mantenimiento peridico a los equipos?
Peridico, no solamente cuando se presenta una avera
5.- Es de calidad?
Si es de calidad
6.- Cuentan con un historial de averas en su equipo? Por qu?
No llevamos un historial de falla
7.- Los equipos de trabajo se encuentran en condiciones aceptables?
Los equipos ya estn usados pero estn en buen estado
8.- Hacen inspecciones peridicas a los equipos?
No
9.- Quin o quienes realizan el mantenimiento cuando se presentan las averas?
El ingeniero Alejandro y el licenciado Jonathan Mariche
10.- Hay procedimientos a realizarse cuando se presenta una avera?
S, yo realizo el reporte que va dirigido hacia rectora
11.- Cuentan con un orden y limpieza en las instalaciones?
En este caso se encarga el hotel porque as est el trato
12.- Dnde se realiza el mantenimiento a los equipos cuando se presenta la falla?
En las oficinas de cada personal
15
3ro A
CheckList
Universidad Tecnolgica
de Acapulco
Cargo: Jefa
16
3ro A
CheckList
Universidad Tecnolgica
de Acapulco
Cargo: Encargada Nombre: MPH. Ana Iris Barrera Serna
de
rea
de
psicopedagoga
Departamento: Psicopedagoga.
Localizacin: Rectora
1.- Cuenta con un plan maestro de mantenimiento? Por qu?
No.
2.- Cuenta con un departamento de mantenimiento?
No porque no hay suficiente espacio en la universidad
3.- Cuenta con un inventario de materiales y equipos?
Hasta ahorita no todos, solo algunos equipos estn inventariados.
4.- Se realiza mantenimiento peridico a los equipos?
No
6.- Cuentan con un historial de averas en su equipo? Por qu?
No se tiene ese historial aunque sera bueno.
7.- Los equipos de trabajo se encuentran en condiciones aceptables?
Funcionan bien ,el problema es que son muy lentos en el caso de las computadoras
8.- Hacen inspecciones peridicas a los equipos?
No
9.- Quin o quienes realizan el mantenimiento cuando se presentan las averas?
El ingeniero Alejandro o alumnos de mantenimiento
10.- Hay procedimientos a realizarse cuando se presenta una avera?
S, yo realizo el reporte y lo dirijo a rectora hay deciden que se realizara.
11.- Cuentan con un orden y limpieza en las instalaciones?
S con la limpieza nos apoya el hotel y el orden lo mantenemos nosotros en el rea de trabajo.
12.- Dnde se realiza el mantenimiento a los equipos cuando se presenta la falla?
En el rea de trabajo, en mi caso en la oficina.
17
3ro A
18
3ro A
Plano No
01
De
16
19
Plano No
02
3ro A
De
16
Este salon esta ocupado por la carrera de T.S.U. en Desarrollo de negocios e innovacin
empresarial del 1 ao A.
20
Plano No
03
Esta salon esta ocupada por la carrere T.S.U. en Gastronomia del 1er ao C.
21
3ro A
De
16
Plano No
04
3ro A
De
16
22
Plano No
05
3ro A
De
16
23
Plano No
06
3ro A
De
16
24
Plano No
07
3ro A
De
16
Esta aula esta ocupara por la carrera de T.S.U. en Mantenimiento rea Instalaciones del primer
ao del grupo A.
25
Plano No
08
26
3ro A
De
16
Plano No
09
3ro A
De
16
27
Plano No
10
3ro A
De
16
Esta aula esta ocupada por la carrera de T.S.U. en Mantenimienrto rea Instalaciones del
primer ao B.
28
Plano No
11
3ro A
De
16
Esta aula esta ocupada por la carrera T.S.U. Desarrollo e Innovacin Empresarial del primer
ao del grupo A
29
Plano No
12
3ro A
De
30
16
Plano No
13
3ro A
De
16
Esta aula esta siendo ocupadocomo almacen de todas las butacas que no tienen uso por el
momento.
31
Plano No
14
Esta aula esta ocupada por la carrera de T.S.U. gastronomia primer ao grupo A
32
3ro A
De
16
Plano No
15
Esta aula esta ocupada por la carrrera de T.S.U. Gastronomia primer ao grupo A
33
3ro A
De
16
Plano No
16
3ro A
De
Esta area la ocupan las 3 carreras de gastronimia para preparar sus diversas practicas.
34
16
35
3ro A
36
3ro A
37
3ro A
38
3ro A
39
3ro A
40
3ro A
41
3ro A
42
3ro A
43
3ro A
44
3ro A
45
3ro A
46
3ro A
47
3ro A
48
3ro A
Inventario de la institucin
49
3ro A
50
3ro A
3ro A
Justificacin
El Plan Maestro de Mantenimiento est conformado con las bases ms adecuadas de: qu,
cmo, por qu, cundo dar mantenimiento a las herramientas de la institucin; con el objetivo
de alargar el ciclo de vida de la maquinaria y la reduccin de costos que se generan en las
reparaciones de los equipos cuando se presenta una falla, o se le aplique mantenimiento, ya
sea preventivo o correctivo.
Es por eso que a travs de este documento, proponemos los argumentos necesarios para
implementar eficacia, esto se ver reflejado en la reduccin de costos de mantenimiento,
tiempo muerto, reduccin de actividades de mano de obra consumo de materiales,
rentabilidad y confiabilidad de la maquinaria, motivo por el cual, el presente proyecto
mostrar los pasos necesarios para implementar el Plan Maestro de Mantenimiento.
El plan maestro de mantenimiento proporcionar la mejora de las condiciones de trabajo de
los equipos, adems nos permitir ahorrar costos que pudieran surgir debido a las
reparaciones que se hacen por no tener un control adecuado de los equipos.
El fin de un Plan Maestro de Mantenimiento es alargar el ciclo de vida de los equipos para
reducir los gastos de la materia prima con los menores costos posibles.
51
3ro A
Departamento de mantenimiento
Objetivo el departamento de mantenimiento
Los objetivos de la funcin de mantenimiento son los siguientes:
52
3ro A
53
3ro A
Caractersticas
Habilidades
Tcnico en mantenimiento
Requisitos
54
3ro A
Caractersticas
Habilidades
Secretaria
Requisitos de educacin:
Ultimo grado de estudia de preferencia licenciada en administracin de empresas.
Ingles bsico
Tener el conocimiento bsico en mecanografa
Manejar con facilidad los programas de office (Word, Excel, base de datos etc.)
Buena personalidad (carisma, imagen, responsable y honesta)
Caractersticas:
Saber elaborar escritos de mantenimiento (rellenar formatos y solicitudes)
Saber manejar tarjetas de almacenamiento
Distinguir las diferentes caractersticas de los formatos de mantenimiento
Conocer de asesora jurdica.
55
56
3ro A
57
3ro A
58
3ro A
Formatos de mantenimiento
Bitcora de mantenimientos
59
3ro A
Orden de trabajo
60
3ro A
Solicitud de mantenimiento
61
3ro A
3ro A
Polticas
Polticas del departamento de mantenimiento
1. Portar identificacin para entrar en el departamento de mantenimiento
2. Ser exclusivamente del departamento de mantenimiento
3. Usar equipos de seguridad en el trabajo
4. Mantener el orden dentro del rea de trabajo
5. Mantener el equipo, la herramienta y el rea de trabajo limpios y ordenados
6. Realizar vales para la adquisicin de herramientas y equipos
7. Respetar los horarios del departamento de mantenimiento
8. Presentar los deportes detallados de los equipos reparados, o servicios realizados
9. No se permiten alimentos ni bebidas dentro del rea de trabajo
10. Tomar cursos de capacitacin para mejorar el desempeo al realizar un trabajo en
el departamento de mantenimiento.
Los trabajadores debern contar con informacin sobre la informacin escrita sobre
las mismas polticas de seguridad e higiene.
Las normas y reglas de seguridad debern mantenerse actualizados, partiendo de cada
caso en especfico en el que se halla presentado un problema (planteando la solucin
e ese problema presentado para que no se repitiera con el paso del tiempo).
Cuando no se pueda eliminar el riesgo en su fuente de origen ni puede aislar se recurre
al uso de equipo de proteccin personal.
Se deber llevar un control estadstico de accidentes y de las enfermedades de trabajo.
Las reas de trabajo forzado contaran con un botiqun ms especializados de primeros
auxilios.
Atencin preventiva en salud de los trabajadores
Planes de contingencia y atencin de emergencias.
El orden y la limpieza son imprescindibles para mantener los estndares de seguridad,
se debe colaborar en conseguirlo.
inseguras.
62
3ro A
Procesos de mantenimiento
Mantenimiento preventivo
Proceso:
1. Inicio
2. Inspeccionar las condiciones en que se encuentra el equipo
El equipo requiere mantenimiento?
63
3ro A
Inicio
El equipo
requiere
mantenimiento?
No
Solicitar a la autorizacin para
realizar el mantenimiento
Si
Mantenimiento finalizado.
64
3ro A
Mantenimiento correctivo
Proceso:
1. Inicio
2. Inspeccionar las condiciones en que se encuentra el equipo.
El equipo requiere mantenimiento?
3.
4.
5.
6.
7.
65
3ro A
Inicio
El equipo
requiere
mantenimiento?
No
Solicitar a la autorizacin para
realizar el mantenimiento
Si
Mantenimiento finalizado.
66