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MATRIZ DEL PLAN OPERATIVO ANUAL (POA) 2015

Cdigo Institucional: 1016

INSTITUCION

Funcin Institucional principal segn mandato legal: Educacin Superior

Base Legal:

DATOS INSTITUCIONALES
UNIVERSIDAD LAICA ELOY ALFARO DE MANABI - EXTENSIN SUCRE - BAHIA DE CARQUEZ
Tipo de
Norma:

LEY ORGANICA DE EDUCACIN SUPERIOR

LEY ORGANICA

Registro Oficial: 298 - 12/10/2010

Misin:

Formar profesionales que fomenten el desarrollo local, regional y nacional con estndares de calidad, equidad, liderazgo, inclusin, emprendimiento y responsabilidad social en las esferas humansticas y laborales.

Visin:

Para el 2016, consolidarse como institucin de Educacin Superior formadora de talento humano en los mbitos productivos, educacionales, sociales y administrativos, fomentando el desarrollo local, regional y nacional mediante la investigacin y la vinculacin con la colectividad,
respetando al ser y la naturaleza.

1.

Auspiciar la igualdad, cohesin e integracin social

7.

Mejorar las capacidades de las y los ciudadanos

8.

3.

Aumentar la esperanza de vida

9.

4.

Promover un medio ambiente sano y sostenible, y garantizar el acceso a agua, aire y suelo seguro

10.

Garantizar el acceso a participacin pblica-poltica

5.

Garantizar la soberana nacional y auspiciar la integracin latinoamericana

11.

Auspiciar el desarrollo local, la competitividad y la sostenibilidad macroeconmica

6.

Garantizar un sustento (trabajo) sostenible, justo y digno

12.

Recuperar el rol regulador y redistribuidor del Estado en la economa y en el desarrollo territorial

2.

Incrementar los espacios de encuentro comn

Garantizar los derechos colectivos


Fomentar el acceso a la justicia

ESTRATEGIAS DE ACCION INSTITUCIONAL


Prioridad

Objetivo Estratgico Institucional (OEI)

Evaluar y ejecutar peridicamente los indicadores del Plan de


Mejoras y de Post evaluacin, mediante sistemas y procedimientos
establecidos por el CEAACES y la LOES

Programacin trimestral en % de la
meta
I
II
III
IV

Presupuesto del
Objetivo
Estratgico
Institucional

Indicador de gestin del Objetivo

Meta anual de Gestin del


Objetivo

Tiempo previsto para


alcanzar la meta (en
meses)

Docencia-Mujeres

Incrementar la Planta Docente,


evaluando la participacin de
Docentes Mujeres Titulares

6 meses

Evaluacin Docente

Evaluar las actividades


acadmicas asignadas a los
Docentes de la Extensin cada
semestre.

12 meses

Produccin per Cpita

Producir artculos cientficos por


Docente publicados en revistas
indexadas

12 meses

Estudios de Pertinencia

Realizar y ejecutar los estudios de


Pertinencia para la apertura de las
Carreras de Administracin de
Empresas, Contabilidad y Auditora
y Trabajo Social

3 meses

Seguimiento de Plan de Mejoras y Post Evaluacin de las


acciones emprendidas por la Comisin de Evaluacin Interna
- entrega de informes.

Elaboracin de informes,
sugerencia y asesora a la Decana
de la Extensin

12 meses

$ 4,000.00

Seguimiento a Graduados

Obtener la informacin de los


Graduados de la Extensin con la
finalidad de realizar
retroalimentacin en aspectos
acadmicos y determinar el
posicionamiento de la extensin.

12 meses

$ 2,200.00

Realizar seguimiento publicaciones para postulacin de docentes


mujeres en reas estratgicas para dedicarse a la docencia.

$ 2,500.00

Realizar seguimiento la evaluacin docente de acuerdo a los


lineamientos de la universidad, realizar las respectivas observaciones y
mejoramiento continuo de los docentes

$ 8,000.00

Realizar seguimiento del cumplimiento de los cursos, talleres,


ponencias y publicaciones de artculos y libros para el beneficio de la
institucin .

$ 3,500.00

TOTAL PRESUPUESTO DE LA UNIDAD ACADMICA

Programas, proyectos, acciones y actividades claves

$ 4,000.00

Responsable del
objetivo estratgico
institucional

$ 24,200.00

- Decanato
- Comisin Evaluacin Interna DEI Manta
- Docentes
- Estudiantes

Formar comisiones para que adapten los estudios de pertinencia de las


carreras de Administracin, Contabilidad publica y Auditoria, Trabajo
social, las cuales cumplen con el propsito para el plan de desarrollo y
la zona 4.

Realizar el seguimiento, elaboracin y entrega de informes a los


organismos de evaluacin vinculados con las IES.

Incrementar la base de datos de la universidad para determinar y ubicar en


que sector laboral se encuentran los profesionales de SUCRE 1016 E01 u
obtener datos precisos de la pertinencia y el desempeo laboral - profesional
y emprendimiento

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