CONSTITUCIN POLITICA DE COLOMBIA DE 1991

PREAMBULO
EL PUEBLO DE COLOMBIA
En ejercicio de su poder soberano, representado por sus delegatarios a
la Asamblea Nacional Constituyente, invocando la proteccin de Dios, y
con el fin de fortalecer la unidad de la Nacin y asegurar a sus
integrantes la vida, la convivencia, el trabajo, la justicia, la igualdad, el
conocimiento, la libertad y la paz, dentro de un marco jurdico,
democrtico y participativo que garantice un orden poltico, econmico y
social justo, y comprometido a impulsar la integracin de la comunidad
latinoamericana decreta, sanciona y promulga la siguiente.

TITULO II
DE LOS DERECHOS, LAS GARANTIAS Y LOS DEBERES
CAPITULO 1
DE LOS DERECHOS FUNDAMENTALES.
ARTICULO 25. El trabajo es un derecho y una obligacin social y goza,
en todas sus modalidades, de la especial proteccin del Estado. Toda
persona tiene derecho a un trabajo en condiciones dignas y justas.
ARTICULO 26. Toda persona es libre de escoger profesin u oficio. La
ley podr exigir ttulos de idoneidad. Las autoridades competentes
inspeccionarn y vigilarn el ejercicio de las profesiones.
Las ocupaciones, artes y oficios que no exijan formacin acadmica son
de libre ejercicio, salvo aquellas que impliquen un riesgo social.

CAPITULO 2
DE LOS DERECHOS SOCIALES, ECONOMICOS Y CULTURALES
ARTCULO 53. El Congreso expedir el estatuto del trabajo. La ley
correspondiente tendr en cuenta por lo menos los siguientes principios
mnimos fundamentales: Igualdad de oportunidades para los

trabajadores; remuneracin mnima vital y mvil, proporcional a la

cantidad y calidad de trabajo; estabilidad en el empleo; irrenunciabilidad
a los beneficios mnimos establecidos en normas laborales; facultades
para transigir y conciliar sobre derechos inciertos y discutibles; situacin
ms favorable al trabajador en caso de duda en la aplicacin e
interpretacin de las fuentes formales de derecho; primaca de la
realidad sobre formalidades establecidas por los sujetos de las
relaciones laborales; garanta a la seguridad social, la capacitacin, el
adiestramiento y el descanso necesario; proteccin especial a la mujer.

PRINCIPIOS CONSTITUCIONALES DEL DERECHO LABORAL

COLOMBIANO
1. Igualdad de oportunidades para los trabajadores.
2. Remuneracin mnima vital y mvil, proporcional a la cantidad y
calidad de trabajo.
3. Estabilidad en el empleo.
4. Irrenunciabilidad a los beneficios mnimos establecidos en normas
laborales.
5. Facultades para transigir y conciliar sobre derechos inciertos y
discutibles.
6. Situacin ms favorable al trabajador en caso de duda en la
aplicacin e interpretacin de las fuentes formales de derecho.
7. Primaca de la realidad sobre formalidades establecidas por los
sujetos de las relaciones laborales.
8. Garanta a la seguridad social, la capacitacin, el adiestramiento y
el descanso necesario.
9. Proteccin especial a la mujer, a la maternidad y al trabajador
menor de edad.
10.
El estado garantiza el derecho al pago oportuno y al reajuste
peridico de las pensiones legales.

11.
Los convenios internacionales del trabajo debidamente
ratificados, hacen parte de la legislacin interna.
12.
La ley, los contratos, los acuerdos y convenios de trabajo, no
pueden menoscabar la libertad, la dignidad humana ni los
derechos de los trabajadores.

DERECHOS INCIERTOS Y DISCUTIBLES

El derecho es incierto y discutible cuando los hechos no son claros.
Derechos ciertos:

Salario
Vacaciones
Auxilio de Transporte

Derechos Inciertos: Bonos Extra salarios

CONTRATO REALIDAD
Es cuando realizamos un contrato diferente al contrato laboral, pero que
en realidad se presenta los tres elementos esenciales que son:

Prestacin Personal
Subordinacin
Remuneracin.