INTERINIDADES 2015

SECUNDARIA, FP, EOI, MSICA Y

ARTES ESCNICAS, ARTES

BOLETN INFORMATIVO

PLSTICAS Y DISEO

Federacin de Trabajadores de la Enseanza

Estimados/as compaeros/as:
Como en anteriores convocatorias, desde FETE-UGT hemos elaborado
un cuadernillo informativo sobre el funcionamiento de las listas de
interinos de los cuerpos de Profesores de Enseanza Secundaria,
Profesores Tcnicos de Formacin Profesional, Profesores de Escuelas
Oficiales de Idiomas y Profesores de Msica y Artes Escnicas y
Profesores y Maestros de Taller de Artes Plsticas y Diseo.
FETE-UGT ha elaborado esta informacin con la finalidad de poder
resolver cualquier duda que os pueda surgir sobre el Decreto de
Interinos. Esperamos que os sea de utilidad.
Recordaros que nuestras sedes de Mrida, Badajoz y Cceres
permanecern abiertas durante el mes de julio y agosto en horario de
maana (de 10 a 14 h).
Sin ms, recibid un cordial saludo.

SECRETARA DE ENSEANZA PBLICA

FETE-UGT EXTREMADURA

Federacin de Trabajadores de la Enseanza

INTERINOS 2015
PERSONAL DOCENTE NO UNIVERSITARIO

DECRETO 98/2007, de 22 de mayo, por el que se regula la provisin

interina de puestos de trabajo de personal docente no universitario de la
Comunidad Autnoma de Extremadura (DOE de 29 de mayo de 2007)

RESOLUCIN de 29 de enero de 2015, de la Direccin General de Personal

Docente, por la que se convoca procedimiento para la integracin, por
primera vez, en listas de espera de los Cuerpos docentes no universitarios y
para la actualizacin de mritos de quienes ya forman parte de las mismas
(DOE de 4 de febrero de 2015)

1. Disposiciones generales
MBITO DE LAS LISTAS: Los interesados se integrarn en listas de espera de
mbito regional ordenadas por cuerpo, por especialidad y, dentro de ellas, por
orden de puntuacin.
CONVOCATORIA DE LAS LISTAS DE ESPERA: Ser cada dos aos, salvo que
las necesidades determinen otra periodicidad. En cada convocatoria se
establecern dos procedimientos:
a) Integracin por primera vez en las listas.
b) Actualizacin de mritos, y puntuacin, de quienes ya formen parte de la
lista teniendo en cuenta nuevos mritos perfeccionados desde el anterior
proceso.

PERMANENCIA EN LAS LISTAS: Para permanecer en las listas de espera, sus

integrantes debern presentarse a las pruebas selectivas de la especialidad
correspondiente convocadas por la Junta de Extremadura de acuerdo con los
siguientes criterios:

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a) Los integrantes de una nica lista de espera que sea objeto de

convocatoria de oposiciones estn obligados a presentarse a ella. De no
hacerlo sern excluidos de la misma.
b) Los que formen parte de las listas correspondientes a varias
especialidades del mismo o distinto cuerpo, de las que slo una de ellas
es objeto de convocatoria de oposicin estn obligados a presentarse a
dicha especialidad para poder permanecer en ellas. De no hacerlo sern
excluidos de las listas de todos los cuerpos y especialidades.
c) Los que formen parte de listas de varias especialidades, del mismo o
distinto cuerpo, de las que dos o ms sean objeto de convocatoria de
oposicin estn obligados a presentarse al menos a una de las
convocadas para poder permanecer en ellas. De no hacerlo sern
excluidos de todas las listas.
d) Los que formen parte de
especialidades y ninguna de
oposiciones por parte de la
permanecern en las listas sin
especialidad.

las listas correspondientes a varias

ellas sea objeto de convocatoria de
Administracin educativa extremea,
que deban presentarse a ninguna otra

e) Los integrantes de las listas podrn presentarse a las pruebas selectivas

convocadas por otras Administraciones Educativas, con los mismos
criterios anteriores, siempre que stas se celebren en el mismo curso
escolar. En este caso, la continuidad del interesado en las listas estar
condicionada a la acreditacin de su presentacin en el plazo y forma
que se establezca en la convocatoria correspondiente.

2. Procedimiento de integracin en las listas de espera

REQUISITOS ESPECFICOS DE LOS DISTINTOS CUERPOS: Estar en posesin
del ttulo, habilitacin y/o formacin pedaggica y didctica que determine
cada convocatoria. Quedan exceptuados de acreditar dicha formacin los
maestros y los licenciados en psicologa y psicopedagoga y quienes estn en
posesin de licenciatura o titulacin equivalente que incluya contenidos
pedaggicos o didcticos.

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[Todos estos requisitos debern cumplirse el da de finalizacin del plazo de

presentacin de instancias y mantenerse durante todo el proceso de
seleccin]
Los aspirantes que no posean la nacionalidad espaola debern acreditar el
conocimiento adecuado del castellano mediante una prueba o un certificado o
diploma de aptitud.

3. Gestin y actualizacin de las listas

Los nombramientos como interino tendrn carcter temporal y duracin
mxima de un curso escolar. Terminado el perodo de interinidad de la persona
integrante de la lista de espera, volver a integrarse en la misma a la posicin
que ocupaba con anterioridad a la interinidad y con su misma puntuacin.

Para la adjudicacin de destinos previa al inicio del curso escolar, se

convocar procedimiento para la solicitud de vacantes por los
interesados realizndose la asignacin de stas informticamente.

El aviso de las adjudicaciones de plazas o sustituciones que se realicen

una vez iniciado el curso escolar ser mediante llamamiento telefnico a
los interesados.

Antes del inicio del curso escolar los integrantes de una nica lista o de
varias podrn renunciar a la plaza o sustitucin que les sea ofrecida, sin
que ello conlleve su exclusin de las listas, en cuyo caso no ser llamado
durante ese curso escolar.

Una vez iniciado el curso escolar, el candidato que no acepte una plaza o
sustitucin o renuncie a la que est desempeando, se entender que
renuncia a su condicin de interino, salvo que concurra alguna de las
causas justificativas. De no concurrir ninguna de ellas, se le excluir de
las listas de todos los cuerpos y especialidades.

Los supuestos justificativos,

documentacin son:

que

debern

acreditarse

mediante

Parto, baja por maternidad o situaciones asimiladas.

Atender al cuidado de hijo menor de 3 aos o familiar hasta primer

grado de consanguinidad o afinidad.
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Riesgo durante el embarazo.

Enfermedad del aspirante.

Ejercicio de cargo pblico o electivo incompatible con el ejercicio de

la docencia.

Por estar prestando servicio en una Administracin Pblica o

universidad pblica.

Prestacin de servicios por un perodo mnimo continuado o

interrumpido de seis meses en un centro docente privado o
concertado, empresa privada o en universidad privada.

Cuando la vacante o sustitucin ofertada sea a tiempo parcial o

itinerante.

Estar destinado en algn programa docente convocado por una

Administracin Pblica.

Por causas de fuerza mayor, apreciadas por la Direccin General de

Personal Docente.

Cuando en la asignacin de inicio de curso no se adjudique plaza a un

aspirante por no haber solicitado suficientes peticiones se considerar
que se reserva para todo el curso escolar, no siendo llamado durante ese
curso.

Aquellas personas que figuren en varias listas, cuando sean llamadas

para una de ellas, podrn:

1. Aceptar dicha plaza, lo que conllevar su baja en las dems

especialidades
durante
el
resto
del
curso
acadmico.
Excepcionalmente, si la adjudicacin ha sido para una plaza de grupo
B y el interesado pertenece a listas de espera del grupo A no ser
dado de baja en estos cuerpos permitiendo su llamamiento en los
mismos hasta la fecha oficial de comienzo de las actividades lectivas
en la plaza del grupo B.

2. No aceptar la plaza, reservndose para una posible oferta en el resto

de especialidades en las que figure, lo que conllevar que no se le
adjudique durante ese curso escolar ninguna plaza o sustitucin en la
especialidad.

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Los interinos sern cesados en la plaza o sustitucin adjudicada en los

siguientes casos:
a) Cuando el puesto al que est adscrito sea ocupado por funcionario de
carrera.
b) Por no considerarse necesaria la continuacin de sus servicios.
c) Al finalizar el curso escolar.
d) Por renuncia expresa del interesado.
e) Por separacin del servicio, por inhabilitacin para el ejercicio de
funciones pblicas y por suspensin definitiva de funciones en virtud
de condena judicial o sancin disciplinaria.
En los supuestos a), b) y c) los cesados seguirn formando parte de la lista
de espera correspondiente y en los casos d) y e) sern excluidos con
carcter definitivo.

4. BAREMO DE MRITOS.
El orden de los aspirantes en la lista de espera se establecer valorando los
mritos aportados por los mismos de acuerdo con los siguientes criterios:

A.- EXPERIENCIA DOCENTE PREVIA

hasta un mximo de 4,750 puntos
a) Por la experiencia docente del mismo nivel educativo y de la misma
especialidad en centros pblicos hasta un mximo de 4,750 puntos:
0,0395 puntos por mes trabajado.
b) Por la experiencia docente en otro nivel educativo u otra especialidad
distinta a la que se opta, en centros pblicos hasta un mximo de 2,375
puntos: 0,0197 puntos por mes trabajado.
c) Por la experiencia docente en centros concertados del mismo nivel
educativo y de la misma especialidad por la que se opta hasta un mximo
de 1,583 puntos: 0,0131 puntos por mes trabajado.

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d) Por la experiencia distinta a la recogida en los tres apartados anteriores

en centros docentes legalmente reconocidos o en programas formativos
y convenios del MEC o de la Consejera de Educacin llevados a cabo en
Extremadura hasta un mximo de 0,7915 puntos: 0,0065 puntos por mes
trabajado.

B.- RESULTADOS DE OPOSICIONES

hasta un mximo de 3 puntos
Se valorar el mejor resultado obtenido en la misma especialidad a la que se
opta, en los tres ltimos procesos selectivos tanto los convocados por la
Comunidad Autnoma de Extremadura como los convocados por otras
Administraciones Educativas en ese mismo perodo de tiempo.
La ponderacin de la nota media se realizar mediante la siguiente frmula:
Nota media x 0,30 + 0,3 x nmero de veces que se ha superado la fase de
oposicin (mximo 0,9) de los procesos selectivos para ingreso en ese cuerpo
y especialidad.
Se modificar la puntuacin del apartado B del baremo, que corresponde a los
resultados obtenidos de ejercicios de oposiciones, de conformidad con lo
establecido en el segundo prrafo de la Base 8.1, a aquellos aspirantes que
mejoren su nota como consecuencia de los procesos selectivos del ao 2015,
de la siguiente forma:

Si el proceso selectivo en el que se obtiene la nota superior se celebra en

Extremadura se actualizar de oficio.

Si el proceso selectivo en el que se obtiene la nota superior corresponde

a otra Administracin Educativa, se actualizar siempre que el interesado
lo acredite mediante el modelo de certificado que se incluye como
Anexo V de la presente convocatoria, antes del da 31 de diciembre de
2015. Dicha nota se tendr en cuenta en el siguiente curso escolar.

IMPORTANTE: nicamente para los que en la actualidad integran las listas, la

nota actual, con independencia del ao en el que haya sido obtenido, ser

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considerada como correspondiente al primer ao que se convoque dicha

especialidad, de manera que pueda ser mantenida hasta 2017.

C.- OTROS MRITOS

hasta un mximo de 2,25 puntos

a. EXPEDIENTE ACADMICO: hasta un mximo de 0,60 puntos, de acuerdo

con la siguiente frmula (nota media-5) x 0,12.

b. OTRAS TITULACIONES distintas de las requeridas para el acceso a la

especialidad que se solicita, hasta un mximo de 0,750 puntos:

b.1. Por cada ciclo acadmico: 0,375 puntos.

b.2. Por cada grado de Escuelas Oficiales de Idiomas: 0,125 puntos.
b.3. Por el grado medio de conservatorio de msica: 0,250 puntos.
b.4. Por el grado superior de conservatorio de msica: 0,250 puntos.
c. FORMACIN CONTINUA Y PUBLICACIONES: Hasta un mximo de 1
punto:

b.1. Cursos, seminarios, grupos de trabajo u otras actividades de

formacin: 0,02 puntos por cada crdito. Se valorarn exclusivamente
las actividades homologadas.

b.2. Publicaciones, pelculas y trabajos de investigacin, hasta un mximo

de 0,4 puntos. Se requiere el ISBN o el registro de la propiedad
intelectual.

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D.- CONOCIMIENTO DE LA REALIDAD EDUCATIVA EXTREMEA

hasta un mximo de 0,5 PUNTOS
Participacin en acciones formativas, actuaciones educativas o planes
formativos distintos de la actividad lectiva ordinaria y de los mritos alegados
en los apartados anteriores.

De un curso de duracin: 0,125 puntos.

De un mes de duracin: 0,022 puntos.

De un da de duracin: 0,003 puntos.

E.- REALIZACIN DE FUNCIONES

CONSIDERADAS COMO DE DIFCIL DESEMPEO
hasta un mximo de 0,5 puntos
0,02 puntos/mes

NOTA IMPORTANTE!!!: CUANDO LOS ASPIRANTES QUE ACTUALICEN

MRITOS QUE HAYAN OPTADO POR PRESENTARSE A LOS PROCESOS
SELECTIVOS DE INGRESO A LOS CUERPOS DOCENTES NO
UNIVERSITARIOS EN OTRA ADMINISTRACIN EDUCATIVA DIFERENTE A
EXTREMADURA, DEBERN ACREDITAR TAL EXTREMO ANTE LA
DIRECCIN GENERAL DE PERSONAL DOCENTE DE LA CONSEJERA DE
EDUCACIN ANTES DEL DA 31 DE DICIEMBRE DE 2015. EN CASO
CONTRARIO SERN EXCLUIDOS DE LAS LISTAS.

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