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PLAN DE SEGURIDAD Y

SALUD EN EL TRABAJO
2015

PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO


Elaborado por:

Revisado por:

Aprobado por:

Darwin Pizarro Cornejo

Alexander Montaez Rojas

Supervisor SST

Ing. Produccin

COD:HM-SST- PS-001
REV.

01

Herminio Montaez Yaac FECHA. : 13/10/2015


Gerente General

PAGINA : 1 de 21

CONTROL DE EMISIN
Revisin

Fecha

Descripcin

Elaborado

Revisado

Aprobador

01

01/07/2015

Descripcin de la
Revisin

Darwin Jos Pizarro Cornejo


Supervisor de SST

Alexander Montaez Rojas


Ing. Produccin

Herminio Montaez Yaac


Gerente General

Firma de Revisin
Vigente

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INTRODUCCIN
H.M SERVICIOS INDUSTRIALES S.R.L es

consciente que la seguridad y

salud del trabajador es de vital importancia, se preocupa por ofrecer las


condiciones adecuadas para su mejor desempeo, garantizando un trabajo con
un ptimo nivel de seguridad, evitando los accidentes.
La Alta Direccin en coordinacin con el personal de direccin y supervisin de
la obra, lidera las acciones del Sistema de Gestin de Seguridad y Salud en el
Trabajo, cuya poltica est orientada a crear una cultura de seguridad y control
de la salud, que permitan reducir al mnimo los accidentes de trabajo y daos a
la salud de nuestro personal.
El presente Plan de Seguridad y Salud en el Trabajo ha sido elaborado
tomando en cuenta los objetivos, metas y la Poltica de la empresa, el cual est
orientado a implementar una serie de actividades de prevencin, motivacin,
capacitacin sensibilizacin, concientizacin, desarrollo de aptitudes seguras
del trabajador y supervisiones de servicios en las actividades que se ejecutarn
en la obra, con la finalidad de eliminar, reducir y controlar los riesgos, que
originan los accidentes a los trabajadores y daos a las instalaciones del
cliente.
La filosofa de CERO ACCIDENTES es nuestra estrategia de Sistema de
Gestin de Seguridad y Salud en el Trabajo, basado en la tcnica
Mejoramiento Continuo.

01

de

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HM SERVICIOS INDUSTRIAES S.R.L. considera que el factor humano es


un aspecto fundamental para el desarrollo de la organizacin, en razn a lo
mencionado y en cumplimiento con la Ley de seguridad y Salud en el
trabajo, la Gerencia General est comprometida con la prevencin de los
riesgos inherentes a sus Actividades.

II. ALCANCE
El presente programa de Seguridad y Salud en el Trabajo es de aplicacin
para todos los trabajadores de HM SERVICIOS INDUSTRIALES S.R.L

III.OBJETIVOS DEL PLAN DE SST


OBJETIVO GENERAL

Realizar el cumplimiento con la Ley 29783, Ley de Seguridad y Salud


en el Trabajo y el D.S 005-2012 TR. Reglamento de Seguridad y
salud en el Trabajo.
3.2

01

Herminio Montaez Yaac FECHA. : 13/10/2015

I. PROPOSITO

3.1

OBJETIVOS ESPECIFICOS.

Prevenir la ocurrencia de accidentes graves o fatales en la obra.


Identificar las condiciones y acciones subestndares en las diversas
actividades y realizar el levantamiento de las mismas.
Lograr que el 100% de los trabajadores participen en los Cursos de
capacitacin en Seguridad y Salud en el Trabajo y actividades
programados para la obra.
Realizar las inspecciones y observaciones de Seguridad y Salud en
el Trabajo segn los estndares establecidos.

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El presente programa anual, se sostiene legalmente en la Ley N 29783,


Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo el D.S 005-2012 TR. Reglamento
de Seguridad y salud en el Trabajo. Y las normas conexas,
Teniendo base el cumplimiento de nuestra Poltica de calidad, Seguridad
Ocupacional y Medio Ambiente1, la cual muestra el compromiso por parte de
la Gerencia y est orientada a proteger la integridad fsica de todos sus
trabajadores, sean empleados u obreros; la conservacin y buen uso de los
recursos naturales; as como la obtencin de los mejores niveles de
eficiencia y calidad en los trabajos, y las operaciones que ejecuta H.M
SERVICIOS INDUSTRIALES S.R.L. mediante el control de lesiones,
enfermedades en el trabajo, daos a la propiedad y prdidas en el servicio

V. RESPNSABILIDADES.
RESPONSABILIDADES DE LA GERENCIA GENERAL

Exigir y liderar el cumplimiento de la legislacin vigente, la


planificacin y programa de la actividad preventiva y procedimientos
del sistema, del Programa Anual, manifestando un compromiso
visible con la Poltica de calidad, Seguridad Ocupacional y Medio
Ambiente.

01

Herminio Montaez Yaac FECHA. : 13/10/2015

IV. SOSTENIBILIDAD

5.1

llevando a la prctica las acciones necesarias para

conseguirlo.
Evaluar el desempeo y liderazgo de las Gerencias de Lnea a fin de
establecer una direccin y Control de incidentes y accidentes.
Ejercer y delegar las tareas propias de su liderazgo en materia de
prevencin de riesgos laborales.

1 Anexo 01 : Poltica de calidad, Seguridad ocupacional y Medio Ambiente

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Aprobar los procedimientos especficos que al margen de los


generales del grupo, regulen aspectos necesarios y singulares del
Sistema de Seguridad y Salud Ocupacional.
Autorizar o proponer recursos organizativos humanos, materiales y
econmicos necesarios para la implementacin y aplicacin del plan
Seguro de Trabajo de la Obra.
Establecer una sistemtica para controlar que no se permita trabajar
al personal propio o subcontratado que no cumpla con los requisitos
legales establecidos.
5.2

INGENIERO DE PRODUCCION.

Direccionar y liderar las acciones de Seguridad, Salud en el Trabajo y


Medio Ambiente en la obra bajo su responsabilidad.
Velar por la implementacin del Plan, logrando el cumplimiento de los
estndares trazados.
Realizar las inspecciones y observaciones planeadas segn los
estndares establecidos, haciendo el levantamiento de las no
conformidades.
Coordinar con el Supervisor de Seguridad, Salud en el Trabajo para
que se elabore y presente el Informe de Gestin de Seguridad, Salud
en el Trabajo.
Disponer que se realice la Capacitacin del Entrenamiento en la
tarea al personal segn lo establecido en el Programa de
Capacitacin.
No autorizar el ingreso de personal que no cumpla con los requisitos
bsicos y los procedimientos de Seguridad, Salud en el Trabajo.
Disponer que los conductores de las unidades de transporte
asignados para su uso, verifiquen dicha unidad, acreditando las

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elementos de emergencia.
SUPERVISOR DE SEGURIDAD Y SALUD EN TRABAJO

Guiar y liderar la implementacin del Sistema de Gestin de


Seguridad y Salud en el Trabajo indicado por el D.S 005-2012-TR,
Ley N 29783 Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo
Planificar, organizar, dirigir y controlar la ejecucin de las actividades
de Seguridad y Salud en Trabajo, orientadas a evitar dao a las
personas, a la propiedad.
Asesorar, fiscalizar, auditar y participar como facilitador en seguridad
al personal de Direccin, Lnea de Mando y Trabajadores que
participan en las labores de la Empresa.
Participar en la investigacin de los accidentes y cuasi accidentes
laborales.
Realizar las observaciones e inspecciones de seguridad planeadas e
implementar todas las actividades indicadas en el Plan.
Elaborar los Informes de SST mensual.
Coordinar cuando sea necesario para resolver los problemas de
seguridad, salud y control ambiental.
Coordinar en forma continua con el Ingeniero de Produccin y su
lnea de Mando para tratar y resolver en forma corporativa los
problemas de seguridad, salud en el trabajo que se presente en la
planta.
Elaborar los procedimientos de Trabajo y los documentos de Gestin
Necesarios para las labores

01

Herminio Montaez Yaac FECHA. : 13/10/2015

buenas condiciones del vehculo y funcionamiento y cuente con los

5.3

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5.4

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LIDERES DE GRUPO

Determinar, en coordinacin con su inmediato superior, el mtodo y


procedimiento de trabajo a emplear en cada una de las tareas o
maniobras, y necesidades de presencia de Recurso Preventivo.
Responsabilizarse de que los operarios bajo sus rdenes conozcan con
detalle el mtodo o procedimiento del trabajo a realizar, as como
supervisar su correcta ejecucin.
Verificar el correcto cumplimiento de las normas de seguridad indicadas
en los mtodos de trabajo que apliquen, por cada uno de los operarios a
su cargo, incluido el obligatorio uso de los equipos de proteccin
personal y colectivos necesarios y/o adecuados para el trabajo que
realizan.
Proponer la aplicacin de nuevas normas de seguridad, as como la
modificacin y/o adaptacin de stas a los mtodos de trabajo.
Realizar la previsin de los equipos, herramientas y material de
seguridad necesarios para la ejecucin del trabajo a realizar; as como
verificar su existencia y correcto estado de uso.
Comentar in situ, previo al inicio de la actividad mediante la charla de
Inicio de Jornada el mtodo y/o procedimiento de trabajo a emplear; as
como los riesgos y protecciones; en especial debe darse la instruccin
de los operarios de nueva incorporacin.
No permitir trabajar bajo su cargo a ningn operario o tcnico que no
cumpla con los requisitos legales o procedimientos internos establecidos
en materia de prevencin.

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deficiencias que detecte el Supervisor de SST


SON RESPONSABILIDADES DE LOS TRABAJADORES

Cumplir las disposiciones del Reglamento Interno de Seguridad y Salud


en el Trabajo, normas y procedimientos, reglas bsicas o cartillas de
instruccin que se deriven.

Realizar toda accin conducente a prevenir incidentes, accidentes y en


caso de ocurrir informar a su jefe inmediato, miembro del grupo de
apoyo y del Comit de Seguridad y Salud en el Trabajo.

Participar a travs de los grupos de apoyo en el mejoramiento continuo


de las condiciones fsicas de la edificacin, condiciones de trabajo y
bienestar del trabajador, a travs de los grupos de apoyo, o al Comit
Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Cumplir

con

los lineamientos

establecidos asumiendo

actitudes

preventivas en todas las tareas que deban emprender, priorizando las


actividades que protejan a las personas y los bienes de la empresa.

VI.

IDENTIFICACIN DE REQUISITOS LEGALES Y

CONTRACTUALES RELACIONADOS CON LA SEGURIDAD Y


SALUD EN EL TRABAJO
El presente plan se sustenta en:

01

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Adoptar las medidas necesarias de su competencia, para corregir

5.5

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Reglamento de Seguridad y Salud en el Trabajo D.S. 005-2012/TR


Ley N 29783: Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Normas Tcnicas del Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo
D.S.00398-SA.
Ley General de Salud Ley 26842
Establecimiento del Reglamento Interno de Higiene y Seguridad
Industrial D.S. 039-1991/T.R

ANLISIS DE RIESGOS: IDENTIFICACIN DE PELIGROS,

EVALUACIN DE RIESGOS Y CONTROLES


El anlisis de los riesgos involucrados por el desarrollo de las actividades
especficas que la Empresa desarrollara utilizando El Procedimiento de
Identificacin de Peligros y Evaluacin de Riesgos 2 el cual ser utilizado
como base para la generacin del IPERC3

VIII. PROCEDIMIENTOS DE TRABAJO PARA LAS ACTIVIDADES


DE ALTO RIESGO
Los procedimientos de trabajo Detallados de la siguiente manera:

IX.

01

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Constitucin del Per 1993

VII.

PROGRAMA DE CAPACITACIN Y SENSIBILIZACIN DEL

PERSONAL DE OBRA
Con la finalidad de prevenir y/o evitar posibles daos personales, y a la
infraestructura, durante el desarrollo de las actividades diarias se pone en
2 Anexo 02 Procedimiento de Identificacin de Peligros y Evaluacin de Riesgos
3 Anexo 03.IPERC Identificacin de Peligros y evaluacin de Riesgos

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para impartir instruccin, concientizar y educar al personal en aspectos


concernientes a la salud, medio ambiente, y seguridad.
En el caso de trabajos puntuales, ste curso ser impartido por el
supervisor de seguridad y en el caso de trabajos recurrentes por el
responsable de seguridad de la zona.
Responsabilidad:

Toda la Lnea de Mando

Estndar

Personal operativo, 12 h-H anuales por trabajador.

Cronograma

Programa de Capacitacin y Entrenamiento 2015

X. GESTIN DE NO CONFORMIDADES: PROGRAMA DE


INSPECCIONES Y AUDITORAS
10.1 SUPERVISIN PREVENTIVA
La supervisin preventiva es realizada por la lnea de mando, finalizando
la actividad en el momento que se adopten las medidas de control a los
riesgos que fueron detectados. La finalidad de este tem es verificar las
condiciones subestndares (la existencia y estado de los EPPs,
vehculos,

elementos

de

sealizacin)

actos

subestndares de personal.
La realizacin de la supervisin de campo comprender adems, verificar
la inclusin del personal de campo en el Seguro Complementario de
Trabajo de Riesgo (SCTR).
Responsabilidad : Supervisores SST
Estndar

: Semanal

10.2 PROGRAMA DE INSPECCIONES A VEHCULOS, EQUIPOS,


HERRAMIENTAS, EPP Y SEALIZACIN

01

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marcha un programa de formacin donde se establecen los lineamientos

herramientas,

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control de equipos, herramientas, EPPs, elementos de sealizacin y


vehculos cada mes.
Responsabilidad : Supervisores SST

XI.

: Semanal

OBJETIVOS Y METAS DE MEJORA EN SEGURIDAD Y SALUD

OCUPACIONAL
Se cumplirn los siguientes objetivos realizndose el seguimiento de los
mismos segn se estipule en el siguiente cuadro:
OBJETIVO

PLAZO

Difusin de la Poltica
Semestral
a todo el personal
Levantamiento de
observaciones de no
conformidades en el
plazo establecido
Cumplir con la
Ejecucin del
programa de
capacitacin de SST
Conformacin del
Comit Paritario de
SST
Realizacin de las
Reuniones de Comit
paritario de SST

XII.

RESPONSABLE
Supervisor De SST

Mensual

Supervisor De SST

Mensual

Residente de obra/
Supervisor de SST

< 20
Residente de obra/
Trabajador
Supervisor de SST
es

Mensual

01

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Se realiza el check list de las unidades vehiculares, de igual forma un

Estndar

Residente de obra/
Supervisor de SST

PLAN DE RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS

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El plan de Respuesta de Emergencia 4 el cual es promover la


proteccin del ambiente
asociado

terceros

la

seguridad

relacionados

con

del

personal

las actividades

de construccin y operacin de la obra donde se establece


las medidas que se debern en situaciones de emergencia.
Todo el personal asociado con la obra deber examinar y
cumplir con los procedimientos contenidos en este Plan. Las
emergencias que podran surgir son de diversa naturaleza.

XIII. EQUIPOS DE PROTECCIN PERSONAL


HM SERVICIOS INDUSTRIALES S.R.L, en cumplimiento a lo establecido
por a las normas nacionales sobre equipos de proteccin individual
detallamos a continuacin:
ITE
N

E.P.P

DESCRIPCION
Material: Polietileno de
alta densidad

CASCO
DE
01
SEGURID
Uso: Industial en general,
AD
Material: policarbonato,
GAFAS marco o suave en pvc o
poliamidas Resistente
DE
02
SEGURID Uso: Protege los ojos de
AD
impacto de objetos y rayos
u.v
03 CARETA Material: mica de acetato
TIPO
o policarbonato
ESMERIL Uso: Diseado para
ADOR
proteger cara, ojos y cuello

4 Anexo 04: Plan de Respuesta de Emergencia.

NORMA
APLICABLE
NTC 1523
ANSI Z89.12003
Aprobacin
NIOSH
ISO 3874

ANSI Z87.1
-2003 CSA
Z94.3-1993
MTC 3610
ANSI Z87.12003 CSA
Z94.3-1993

OBSERVACIONE
S
Cuatro puntos
de apoyo en la
araa, con ala
frontal
redondeada,
preferiblemente
con ratchet, tipo
1
Preferiblemente
antiempaantes
Capacidad de
abatimiento de
900 suspension
de ajuste a
intervalos, visor
Standard 12" x

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Ing. Produccin

MASCARI
LLA
04 LIBRE DE
MANTENI
MIENTO

PROTECC
ION
RESPIRA
TORIA
05
FILTROS
Y
CARTUCH
OS

06

07

TAPA
OIDOS

Usos: Triturado Lijado,


Aserrado, Carpintera,
Empacado, Cementos,
Construccin
Agroqumicos, Minera,
Alimenticia.
Cartucho qumico contra
gases cidos, Color del
cartucho o filtro: Blanco

Cartucho qumico contra


gases cidos y vapores
orgnicos, Color del
cartucho o filtro: Amarillo
Tipo: De copa o de
insercin.
Material: Espuma de
poliuretano, tapones
blandos, suaves, autoajustables, cmodos, de
baja presin. Otros
materiales: siliconas
Usos: Ruido >85 a dB

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8"
NTC- 1584
NTC-2561
N95 de la
norma
42CFR84
NTC-1728,
NTC- 1584,
NTC-1729,
NTC- 2561,
NTC-3399,
NTC-2992
OSHA- NIOSH
TC-23C-1223,
ANSI K-133,3

NTC- 2272
OSHA-NIOSH
CE EN 248691 ANSI S 3.19

Existe gran variedad e


guantes, en todos los
GUANTE casos, se requiere
NTC-2190
DE
evaluacin previa a de la
NTC-2220
CUERO labor a desarrollar antes de
suministrar proteccin para
las manos.

08 GUANTES Material: Nitrilo,

COD:HM-SST- PS-001

NTC-1726

Existe gran
variedad de
elementos para
la proteccin
respiratoria, en
todos los casos,
se requiere
evaluacin
previa a de la
labor a
desarrollar
antes de
suministrar
cualquier E.P.P.
respiratoria

Dependiendo
del tiempo de
exposicin y la
intensidad del
ruido se
requerir E.P.P.
auditivo
Evitar mojarlos.
Existe gran
variedad e
guantes,
en todos los
casos, se
requiere
evaluacin
previa a de la
labor a
desarrollar
antes de
suministrar
proteccin para
las manos.
Existe gran

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Ing. Produccin

CALZADO
DE
09
SEGURID
AD
BOTA
10 PANTANE
RA

ARNES
DE
11
SEGURID
AD

REV.

01

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variedad e
guantes, en
todos loscasos,
se requiere
evaluacin
previa a de la
Usos: solventes, derivados Normas
orgnicos, qumicos, cidos conforme a CE labor a
desarrollar
y solventes alifticos
antes de
suministrar
proteccin para
las manos.
Materiales: Cuero, suela
Para trabajos
100% PVC
con electricidad
NTC-1741
antideslizante.
el calzado debe
NTC-2380
ser dielctrico
Usos: Calzado con puntera
ANSI-Z41-177
sin partes
resistente a: Impactos,
metlicas.
Humedad, pinchazos.
Materiales: Bota PVC.
. Dependiendo
Tratamiento acrilonitrilo.
NTC-1741
de la actividad
PVC. Resistente cidos,
NTC-2385
pueden o
aceites, petrleo y
DIN4843
no tener
humedad.
puntera
Correas: Poliamida,
polister o nylon.
Puntos de anclaje:
Metlicos forjados y
mnimo 4 distribuidos as:
Uno (1) posterior, uno (1)
ventral (que no debe llegar
Todos los
a la cara del trabajador en ANSI Z359herrajes y
caso de cada) y dos (2)
1992
piezas del
laterales para
ANSI A10.14- sistema contra
posicionamiento.
1991
cadas deben
Herrajes: Hebillas para
CSA Z259.10- estar grabadas
ajuste y sujecin al cuerpo, M90
con la
que impidan los
EN 358
resistencia
deslizamientos de las
EN 362
y las normas
correas.
que aplican
Resistencia: 2,500 Kg
Costuras: Hilos de
poliamida, polister o
nylon, de color diferente a
las bandas para facilitar la
inspeccin.
neopreno, Nitrilite

INDUSTR
IALES

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Tener en cuenta
los materiales
de la ropa
previa
evaluacin a los
riesgos de la
labor

XIV. MECANISMOS DE SUPERVISIN Y CONTROL


14.1 PERMISOS DE TRABAJO
Antes de ejecutar una actividad de alto riesgo se deber realizar un
formato de permiso de trabajo, corroborando que en la zona de trabajo se
encuentren controlados los peligros y riesgos
Responsabilidad: Ingeniero Residente / Supervisor SST / Gerencia
: Mensual

14.2 CHARLA DE INICIO DE JORNADA


Ser realizada por los Supervisores o encargados de los trabajos, en
ellas, se comunica a los trabajadores los riesgos potenciales especficos
de la tarea a ejecutar. Deber ser desarrollada al inicio de las labores y en
el lugar donde se ejecutar la tarea. Debe asegurarse la correcta
comprensin de todos los trabajadores acerca de las medidas de control y
recomendaciones de prevencin de acuerdo a lo estipulado en el
procedimiento.

01

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Materiales: Estar
confeccionada de tejido o
material adecuado, de
preferencia de fibra de
algodn (resistente al
fuego) teniendo en cuenta
ROPA DE la zona y condiciones
NTC-3252
12
TRABAJO climatolgicas.
NTC-3399
Uso: Ser de diseo
adecuado al puesto de
trabajo y al cuerpo del
trabajador, permitiendo
con facilidad el movimiento
del trabajador.

Estndar

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: En cada tarea crtica

14.3 INVESTIGACIN DE ACCIDENTES Y INCIDENTES

Todos los accidentes que ocurran durante el desarrollo de la obra, deben


investigarse para identificar las causad de origen y establecer acciones
correctivas para evitar su ocurrencia

Responsabilidad : Lnea de mando


Estndar

: Reporte e investigacin de los casos presentados


dentro del plazo establecido.

El informe de investigacin debe contener como mnimo, los datos del


trabajador involucrado, la circunstancia en que ocurri el evento, el
anlisis de causas y las acciones correctivas.

14.4 CLCULO MENSUAL DEL INDICADORES DE


ACCIDENTABILIDAD
Para el clculo de los ndices de seguridad, se tomara en cuenta los
accidentes mortales y los que hayan generado descanso medico
certificado por medico colegiado.
1. ndice de Frecuencia (IF): Nmero de accidentados mortales e
incapacitantes por cada 200 000 de horas-hombre trabajadas. Se
calcular con la frmula siguiente:

01

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Responsabilidad : Todos los Supervisores de Lnea


Estndar

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IFm=

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Accidentes con tiempo perdido en el ao x 200 000


HorasHombreas Trabajadas por ao

2. ndice de Gravedad (IG): Nmero de das perdidos o su equivalente


por cada 200 000 de horas-hombre trabajadas. Se calcular con la
frmula siguiente:

IGm=

Dias perdidos por mes x 200 000


HorasHombreasTrabajadas en el mes

IGm=

Dias perdidos por ao x 200 000


HorasHombreasTrabajadas en el ao

3. ndice de Accidentabilidad (IA): Indicador que resulta del producto


del valor del ndice de Frecuencia con tiempo perdido (IF) por el
ndice de Gravedad de lesiones (IS) dividido entre 200.

IA=

01

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Accidentes con tiempo perdido por mes x 200 000


HorasHombreasTrabajadas en el mes

IFm=

IFa x IGa
200

Fuente: Norma G050 Seguridad durante la construccin.

PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO


Elaborado por:

Revisado por:

Darwin Pizarro Cornejo

Alexander Montaez Rojas

Supervisor SST

Ing. Produccin

I.
II.

Aprobado por:

COD:HM-SST- PS-001
REV.

Herminio Montaez Yaac FECHA. : 13/10/2015


Gerente General

PAGINA : 18 de 21

INDICE

INTRODUCCIN...............................................................

III. I. PROPOSITO....................................................................
IV.

II................................................................................................ ALCANCE
......................................................................................

V.

III......................................................... OBJETIVOS DEL PLAN DE SST


......................................................................................

VI.

3.1............................................................................OBJETIVO GENERAL
3

VII.

3.2..................................................................OBJETIVOS ESPECIFICOS.
3

VIII.

IV................................................................................. SOSTENIBILIDAD
......................................................................................

IX.

V........................................................................ RESPNSABILIDADES.
......................................................................................

X.

5.1........................RESPONSABILIDADES DE LA GERENCIA GENERAL


4

XI.

5.2.........................................................................RESIDENTE DE OBRA
5

01

PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

XII.

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5.3..........................................................................SUPERVISOR DE SST
6

XIII.

5.4..................................................................SUPERVISORES DE OBRA
7

XIV.

5.5.....................SON RESPONSABILIDADES DE LOS TRABAJADORES


8

XV.

VI........................... IDENTIFICACIN DE REQUISITOS LEGALES Y


CONTRACTUALES RELACIONADOS CON LA SEGURIDAD Y
SALUD EN EL TRABAJO.....................................................

XVI.

VII......ANLISIS DE RIESGOS: IDENTIFICACIN DE PELIGROS,


EVALUACIN DE RIESGOS Y CONTROLES...........................

XVII.

VIII............................ PROCEDIMIENTOS DE TRABAJO PARA LAS


ACTIVIDADES DE ALTO RIESGO.........................................

XVIII.

IX.......PROGRAMA DE CAPACITACIN Y SENSIBILIZACIN DEL


PERSONAL DE OBRA......................................................10

XIX.

X................GESTIN DE NO CONFORMIDADES: PROGRAMA DE


INSPECCIONES Y AUDITORAS........................................10

XX.

10.1............................................................SUPERVISIN PREVENTIVA
10

XXI.

10.2.........PROGRAMA DE INSPECCIONES A VEHCULOS, EQUIPOS,


HERRAMIENTAS, EPP Y SEALIZACIN....................................

XXII.

XI................OBJETIVOS Y METAS DE MEJORA EN SEGURIDAD Y


SALUD OCUPACIONAL....................................................12

XXIII.

XII............................... PLAN DE RESPUESTA ANTE EMERGENCIAS


.................................................................................... 12

XXIV.

XIII..................................... EQUIPOS DE PROTECCIN PERSONAL


13

01

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XXV.

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XIV..........................MECANISMOS DE SUPERVISIN Y CONTROL


15

XXVI.

14.1...................................................................PERMISOS DE TRABAJO
15

XXVII.

14.2....................................................CHARLA DE INICIO DE JORNADA


16

XXVIII.

14.3.........................INVESTIGACIN DE ACCIDENTES Y INCIDENTES


16

XXIX.

14.4.................................CLCULO MENSUAL DEL INDICADORES DE


ACCIDENTABILIDAD................................................................

XXX.
XXXI.

01

INDICE............................................................................

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