COSTOS DE SEGURIDAD SOCIAL Y SALUD EN EL TRABAJO

CASO
Imusa fue absuelta de los cargos por accidente de un trabajador
(Larepublica.com) La culpa patronal en un accidente de trabajo y la forma como
actu el empleador debe demostrarse para lograr que se le reconozca al
trabajador la respectiva indemnizacin.
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La culpa patronal en un accidente de trabajo y la forma como actu el empleador
debe demostrarse para lograr que se le reconozca al trabajador la respectiva
indemnizacin.
As lo precis la Sala Laboral de la Corte Suprema de Justicia mediante sentencia
en la que absolvi de cargos a Industrias Metalrgicas Unidas S.A. (Imusa), que
fue demandada por uno de sus trabajadores, quien aleg que tena
responsabilidad en el accidente de trabajo que sufri en 2000.
La Alta Corporacin no cas el recurso extraordinario que interpuso Vctor Hugo
Hernndez Carmona contra la sentencia proferida por el Tribunal Superior del
Distrito Judicial de Medelln, proferida en agosto de 2008.
El demandante, que prest servicios a la empresa entre 1987 y 2005 como
montador de moldes, aleg que el accidente de trabajo es culpa de la empresa
porque el suceso se dio mientras realizaba una labor diferente a la habitual.
El empleado se accident cuando se desplom una estructura metlica, la cual le
haba sido encomendada armar en compaa con otro compaero. "Argument
que no estaba suficientemente capacitado para realizar el oficio asignado al
momento del accidente y que tampoco se le dieron instrucciones sobre la forma
como deba operar la estructura, ni se le coloc el nmero necesario de personas
para el montaje". En su concepto dichas circunstancias llevaron a que la estructura
se desplomara y se golpeara la espalda, causndole daos en su columna
vertebral que han hecho indispensable el tratamiento al que se encuentra
sometido.
En la valoracin mdica el ISS calific la prdida de capacidad laboral como de
origen profesional, con un porcentaje de 25,31. Segn seal el demandante
desde abril de 2005 ha venido sufriendo las consecuencias fsicas de su dolencia
en la columna vertebral, lo cual ha sido motivo de dolor para su familia por lo que
se le deben reconocer los perjuicios.

Ante los cargos expuesto, Imusa adujo en su defensa, que el actor cumpla las
funciones propias del oficio, tena experiencia en lo encomendado y haba recibido
capacitacin para el desempeo de esa actividad. Por lo anterior, consider que
no existi culpa de parte de la compaa en el infortunio laboral.
Esta defensa fue aceptada por el Juzgado Laboral del Circuito de Bello, el cual
mediante sentencia del 31 de agosto de 2007, absolvi a la sociedad demandada
de todas las pretensiones incoadas.
El trabajador no acepto lo dispuesto y apel la decisin ante el Tribunal Superior
del Distrito Judicial de Medelln, el cual a su vez haba ratificado la decisin ya
tomada por el Juzgado. Ante esta circunstancia, el demandante interpuso recurso
extraordinario para que se reconociera que la empresa tuvo culpa en el accidente
de trabajo.
Finalmente, la Corte Suprema de Justicia sealo que slo demostrar que el
trabajador fue contratado como "montador de moldes" no es suficiente para
desvirtuar la conclusin del Tribunal sobre la falta de prueba de la culpa patronal
en el accidente de trabajo.
Testimonios
El Tribunal Superior del Distrito de Medelln bas su decisin para deducir la
ausencia de culpa del empleador en el accidente de trabajo en los testimonios que
presentaron varios trabajadores. Teniendo en cuenta lo expuesto en los
testimonios decidi no acceder al reconocimiento y pago de la indemnizacin de
perjuicios que reclamada el trabajador.
Panel de control
Faltaron pruebas
La Sala Laboral seal que el demandante no relacion las causas que llevaron al
Tribunal Superior del Distrito Judicial de Medelln a incurrir en los yerros fcticos
denunciados. Agreg, que no indic de manera clara y concretamente las pruebas
que fueron mal valoradas por este. Es por esta razn que no logr desvirtuar la
conclusin fctica hecha por el Tribunal.
Argumentos de la defensa
Segn expuso la defensa durante la demanda, Imusa cumpli con todas las
normas de salud ocupacional y de prevencin de accidentes. Por lo anterior, "no
podemos reclamar ahora ayudas de otro tipo, cuando la sencillez de la actividad,
como lo dice uno de los testigo haca que no se requirieran de herramientas
especiales, sino una simple llave y un destornillador", aclara.

COSTOS DE LOS ACCIDENTES DE TRABAJO

PARA EL TRABAJADOR
1- Gastos De Transporte Y Desplazamiento Hacia Los Lugares De Atencin
Medica
2- Las prdidas en percepciones y prestaciones adicionales al salario base
3- Gastos por materiales complementarios al tratamiento
4- Gastos de asesora jurdica y la interposicin de demandas de carcter
laboral
5- Sufrimiento fsico y moral
6- Disminucin o perdida de sus capacidades fsicas
7- Disminucin de su vida productiva
8- Restriccin de su ingreso econmico y presupuesto personal
9- Disminucin de sus expectativas de desarrollo personal
10-Disminucin de su esperanza y calidad de vida
PARA LAS EMPRESAS
Costos Directos (Prevencin de accidentes)
1- Medidas y dispositivos de seguridad, instalaciones, equipo de proteccin,
sealamientos, cursos de capacitacin.
2- Aportes por conceptos de seguro de riesgos de trabajo (ARL), seguridad
social (EPS), pensiones
3- Seguros adicionales para la empresa
Costos Indirectos (Consecuencia de accidentes)
1234-

Tiempo perdido de la jornada laboral

Daos causados a las instalaciones, maquinaria, equipo y herramientas
Gastos por atencin de demandas laborales
Deterioro de la imagen corporativa

PARA LAS INSTITUCIONES DE SEGURIDAD SOCIAL:

1- Gasto en la prevencin de los riesgos de trabajo
2- Gasto en la atencin mdica (de urgencia, hospitalizacin, ciruga,
consultas, tratamientos y rehabilitacin)
3- Gastos de estudio del paciente
4- Gastos jurdicos por la atencin de inconformidad y demanda de aumento
en el monto de las prestaciones econmicas
5- Gasto es prestaciones econmicas al trabajador o a sus deudos, (pago de
incapacidades, subsidios, pago de pensiones, pagos de mortandad)
6- Disminucin de los recursos presupuestales disponibles para atender otros
problemas de salud

PARA LA FAMILIA
1- Disminucin del ingreso econmico familiar
2- Gastos en materia de rehabilitacin (terapias complementarias, ortesis y
prtesis)
3- La presencia de disfuncin familiar