Professional Documents
Culture Documents
2016
studia mba
Niewane, co robisz...
Najwaniejsze, aby robi to
z pasj.
COLUMBUS
4
WROCAW
PASJA
JEST ZWIZANA
ZEMOCJAMI
Artur Huliski
LIDER RANKINGW
Wysokie miejsce w rankingu MBA Perspektyw (2015)
Pawe Mihuka
Kierownik Oddziau Detalicznego, Bank Millennium SA
Suchacz programu MBA w WSB we Wrocawiu
9 na 10
3 filary programu
Partnerski
Praktyczny
Profesjonalny
KADRA DYDAKTYCZNA
S
10
dr Joanna Nogie
Dyrektor Naukowa Programu MBA
ORGANIZACJA
STUDIW
tudia MBA trwaj 2 lata. Zjazdy odbywaj si w formie
niestacjonarnej w soboty i niedziele, najczciej co
2tygodnie, i trwaj po 8 godzin dydaktycznych dziennie.
Program zosta podzielony na moduy (w tym zajcia
wyjazdowe, gr menedersk oraz wykady do wyboru).
cznie na program skadaj si 492 godziny zaj
obowizkowych i fakultatywnych o rnorodnej tematyce,
obejmujcej cao zagadnie niezbdnych do sprawnego
zarzdzania firm.
Jzyk wykadowy
Metody nauczania
W programie wykorzystuje si przede wszystkim
interaktywne metody nauczania: analizy przypadkw
(case studies), dyskusje i prac w grupach, realizacj
projektw, symulacje oraz prezentacje.
Kluczowym elementem programu MBA jest aktywne
uczestnictwo suchaczy w zajciach, ktrzy s
stymulowani do rzetelnej pracy, wymiany dowiadcze
i do odnoszenia wiedzy akademickiej do swoich
dowiadcze w biznesie.
Materiay dydaktyczne
Studia MBA to w duej mierze praca wasna. Suchacze
otrzymuj materiay dydaktyczne niezbdne do
przygotowania si do zaj. Zawieraj one: autorskie
opracowania, zadania i przykady do samodzielnego
rozwizania, analizy przypadkw, materia teoretyczny,
Zaliczenie
Dyplom
Absolwenci programu otrzymuj dyplom ukoczenia
studiw MBA, wystawiony przez Wysz Szko Bankow
we Wrocawiu, ktry stanowi potwierdzenie zdobycia
kwalifikacji menederskich. Dyplom podpisany jest przez
rektorw obydwu uczelni: WSB we Wrocawiu iFranklin
University.
Dodatkowo suchacze otrzymuj wiadectwo ukoczenia
Podyplomowych Studiw Menederskich Wyszej Szkoy
Bankowej we Wrocawiu.
Seminarium magisterskie
Suchacze maj moliwo zdobycia tytuu magistra
na kierunku zarzdzanie. Seminarium magisterskie
rozpocznie si w drugim semestrze nauki i polega bdzie
na pracy suchacza z wybranym promotorem. Celem tej
wsppracy jest rozwj naukowy suchacza, ajego efektem
przygotowanie pracy magisterskiej. Ostatnim etapem jest
przystpienie suchacza do egzaminu magisterskiego.
11
Program studiw
12
Komunikacja menederska
Najwaniejszym procesem w kadej firmie jest komunikacja. Od niej zale motywacja i satysfakcja
pracownikw, atmosfera pracy, skuteczno operacyjna i biznesowa, zadowolenie klientw i kontrahentw.
Meneder, ktry zrozumie, jak kluczow rol w zarzdzaniu odgrywa komunikacja, oraz zdobdzie odpowiednie
umiejtnoci w tym zakresie, moe zbudowa siln organizacj, bazujc na lojalnym zespole i realizujc
ambitne cele. W ramach moduu suchacze nabd wiedz i umiejtnoci z zakresu aktywnego suchania,
precyzyjnego przekazywania informacji oraz przekazywania informacji zwrotnych wsppracownikom.
Dowiedz si, jak realizowa komunikacj dwustronn, oraz poznaj tajniki przygotowywania skutecznych
prezentacji. Po zakoczeniu moduu suchacze bd potrafili:
stosowa techniki przekazywania informacji zwrotnych
moderowa spotkanie ze wsppracownikami lub partnerami biznesowymi
stosowa techniki aktywnego suchania i precyzyjnego przekazywania informacji
rozpoznawa bariery komunikacyjne.
Otoczenie biznesowe
Modu ma w swoich zaoeniach umoliwi suchaczom rozumienie gwnych zasad i prawidowoci
funkcjonowania biznesu w otoczeniu gospodarczym. Skuteczne prowadzenie firmy jest uzalenione od
prawidowego zrozumienia czynnikw mikro- i makroekonomicznych, uwarunkowa prawnych oraz
odpowiedzialnoci spoecznej przedsibiorstwa. W ramach moduu suchacze bd mieli moliwo
przeanalizowania makro- i mikrootoczenia oraz stworzenia scenariusza dziaa dla konkretnego
przedsibiorstwa. Na jego podstawie suchacze bd dokonywa analizy efektywnoci funkcjonowania
firmy. Modu obejmuje take przegld podstawowych koncepcji i metod stosowanych przez menederw przy
dokonywaniu analizy ekonomicznej. Po jego zakoczeniu uczestnicy bd potrafili:
krytycznie ocenia otoczenie biznesowe, w ktrym funkcjonuje firma
przeprowadza analizy biznesowe z perspektywy mikroekonomicznej, makroekonomicznej, prawnej
ipolitycznej
prowadzi szczegowe analizy konkretnych elementw otoczenia biznesowego w odniesieniu do swojej
organizacji
przeprowadza analizy ekonomiczne umoliwiajce optymalne wykorzystanie zasobw
analizowa i szacowa popyt rynku na towary i usugi.
Najcenniejszym z kapitaw kadej organizacji s ludzie, ktrzy swoim osobistym i zbiorowym wysikiem
przyczyniaj si do osignicia wszystkich zaoonych przez przedsibiorstwo celw. Od dobrze funkcjonujcego
zespou pracownikw zaley powodzenie organizacji, dla ktrej pracuj. Menederowie ponosz bezporedni
odpowiedzialno za motywowanie pracownikw i wskazywanie im drogi do osignicia dugotrwaych sukcesw
organizacji. W ramach moduu suchacze nabd wiedz oraz umiejtnoci potrzebne do efektywnej pracy
wzakresie human resources. Poznaj elementy prowadzce do zwycistwa w biznesie, teori motywacji oraz metody
maksymalizowania potencjau kapitau ludzkiego w organizacji. Po zakoczeniu moduu uczestnicy bd potrafili:
kontrolowa gwne wskaniki efektywnoci organizacji
wskazywa metody umocnienia kapitau ludzkiego oraz motywacji pracownikw w celu zapewnienia sukcesu
firmy
analizowa zasadnicze funkcje human resources oraz ich wspdziaanie w ramach organizacji
sprawnie oceni strategi wsppracy z human resources, aby przyciga, rozwija i zatrzyma pracownikw
na konkurencyjnym rynku
opracowywa plany wsppracy z human resources w celu zmaksymalizowania potencjau kapitau ludzkiego
w organizacji.
Program studiw
Zarzdzanie marketingowe
W dzisiejszym wiecie biznesu zarzdzanie marketingowe ma na celu stworzenie na rynku wizi wzajemnie
korzystnych, pozwalajcych zrealizowa cele firmy i przynie korzyci pozostaym uczestnikom rynku.
Zrozumienie znaczenia marketingu, a take efektywnych praktyk marketingowych jest podstaw dla kadego,
kto zamierza obj stanowisko kierownicze. W ramach moduu suchacze nabd wiedz zarwno z teorii, jak
i praktycznego stosowania nowatorskich modeli i narzdzi marketingowych. Suchacze poprzez szczegowe
badanie zachowa konsumenta bd potrafili zrozumie, w jaki sposb produkt, miejsce, cena oraz promocja
tworz unikaln warto rynkow. Po zakoczeniu moduu uczestnicy bd potrafili:
opracowa strategi marketingow i przeoy j na plany marketingowe firmy
dokona analizy otoczenia swojego biznesu oraz tendencji wpywajcych na niego
rozwija swoj ofert z uwzgldnieniem zmieniajcego si rynku
13
dobra najlepsze kanay dystrybucji i promocji swojej oferty wobec wybranej grupy docelowej
Program studiw
Finanse przedsibiorstw
Decyzje finansowe podejmowane w organizacjach biznesowych przez liderw na kierowniczych stanowiskach
w istotny sposb przekadaj si na dziaanie caego przedsibiorstwa. Celem moduu jest przekazanie wiedzy
i ksztatowanie umiejtnoci przydatnych w zarzdzaniu finansowymi aspektami funkcjonowania firmy.
Wramach programu zaj przedstawione zostan zagadnienia z zakresu pozyskiwania rde finansowania,
metod i narzdzi oceny wiarygodnoci finansowej, analizy inwestycji, praktycznego sposobu czytania informacji
finansowych. Po zakoczeniu moduu uczestnicy bd potrafili:
charakteryzowa specyfik rde finansowania dziaalnoci gospodarczej
14
Zarzdzanie strategiczne
Celem tego moduu jest zapoznanie suchaczy z caociow koncepcj zarzdzania, czyli zarzdzaniem
strategicznym. Suchacze nabd praktyczn wiedz, ktra umoliwi im analiz kluczowych aspektw otoczenia
biznesowego, majcych wpyw na wyniki przedsibiorstwa oraz wyposay ich w narzdzia, dziki ktrym
bd skutecznie konkurowa na rynku. Bd potrafili stworzy, oceni i wdroy najkorzystniejsz strategi
zapewniajc firmie realizacj wyznaczonych celw. Omwione zostan kwestie planowania, wdraania
ikontroli nad strategi. Po zakoczeniu moduu uczestnicy bd potrafili m.in.:
przeprowadzi analiz efektywnoci strategii przyjtej przez organizacj
poczy instrumenty i koncepcje przedstawione podczas poprzednich moduw,opierajc si na
przeprowadzonej symulacji biznesowej
przygotowywa prezentacje biznesowe w oparciu o najnowsze trendy.
W ramach moduu Zarzdzanie strategiczne suchacze bior udzia w grze Marketplace, w ktrej wicz
podejmowanie decyzji strategicznych i taktycznych podobnych do tych, jakie musz zosta podjte przez zarzd
kadej nowo utworzonej firmy. Najwikszym wyzwaniem w grze tak jak i w wiecie rzeczywistym jest
konieczno cigego dokonywania wielu decyzji strategicznych i taktycznych rwnoczenie. Nie mona odkada
decyzji o kampanii reklamowej czy rozwoju rynku w czasie podejmowania decyzji o wysokoci ceny produktu.
Uczestnik staje przed problemem wspzalenoci rnych opcji decyzyjnych zwizanych z dan tematyk, ale
rwnie zalenoci pomidzy rnymi obszarami decyzyjnymi.
Negocjacje w biznesie
Negocjacje w biznesie to szeroki obszar zagadnie, ktry mona analizowa z punktu widzenia teorii interakcji
czy modelu procesu komunikowania. W kadym z tych podej pojawiaj si standardowe zagadnienia, czyli
wybr stylw negocjowania, proces i fazy prowadzenia rozmw, manipulacje i chwyty stosowane w trakcie
rozmw, oglne strategie postpowania w negocjacjach, zdolnoci i umiejtnoci negocjacyjne. W trakcie zaj
wszystkie te zagadnienia omawiane s nie tylko na poziomie wiedzy teoretycznej, nacisk pooony jest take na
zdobywanie umiejtnoci praktycznych poprzez uczestnictwo w licznych grach i wiczeniach negocjacyjnych.
Aktywny udzia w zajciach bdzie dla uczestnikw okazj do:
Program studiw
MODUY DO WYBORU
Human resources budowanie partnerstwa biznesowego
Wspczesne realia biznesowe, spoeczne i kulturowe, stawiaj coraz nowsze wyzwania osobom odpowiedzialnym
za rozwj organizacji. Szczeglne zadania w tym zakresie dotycz osb ksztatujcych szeroko rozumian polityk
personaln. Odpowied na te wyzwania wymaga nie tylko doskonaej znajomoci narzdzi pracy z obszaru human
resources, lecz take umiejtnoci budowania strategicznego partnerstwa biznesowego. Oznacza to przyjcie
takich rl i zada, jak ksztatowanie strategii i kultury organizacyjnej (szczeglnie w obszarze zasobw ludzkich),
wdraanie zmian czy te realizacja interdyscyplinarnych projektw rozwojowych. W trakcie zaj uczestnicy bd
mieli moliwo zobaczy, jak efektywnie budowa wasn pozycj w organizacji jako strategicznego partnera
biznesowego. Po zakoczeniu moduu uczestnicy bd potrafili:
diagnozowa swj potencja kompetencyjny jako partnera biznesowego
15
precyzyjnie opisywa wskaniki dugofalowego sukcesu polityki zarzdzania zasobami ludzkimi w powizaniu
ze strategi organizacji
Program studiw
Akademia lidera
Oprcz skutecznoci i efektywnoci operacyjnej kady meneder musi budowa silne zespoy. Wymaga to
wiadomoci siebie, rozumienia dynamiki rozwoju i tworzenia odpowiedniej kultury. Podczas praktycznego
warsztatu przyjrzymy si procesom i strategiom, ktre uatwiaj budowanie dugofalowej wartoci, a nie
chwilowej poprawy. Tematy, jakie omwimy, to m.in.:
planowanie dugofalowego rozwoju menedera
definiowanie indywidualnego stylu zarzdzania w oparciu o talenty
tworzenie wizji siebie oraz zespou/organizacji
odpowiedzialno menedera w walce z dysfunkcjami pracy zespoowej
budowanie zespou menederskiego
rola menedera na kadym etapie rozwoju zespou
motywowanie pracownikw z rnych pokole
pobudzanie inicjatywy i zaangaowania.
16
16 lat
dowiadczenia
Pracodawcy
4,63
w ksztaceniu kadr
menederskich
2016
2012
2013
2014
2015
2008
2009
2010
2011
2004
2005
2006
2007
2000
2001
2002
2003
9 programw mba
WROCAW
BYDGOSZCZ
WROCAW
Franklin University
Master of Business Administration
GDASK
CHORZW
3 zagranicznych
partnerw
USA
Franklin University
POZNA
FINLANDIA
17
Aalto University
POZNA
SZCZECIN
TORU
WIELKA BRYTANIA
University of Northampton
RECEPTA NA
DUGOWIECZNO
TO
PASJA
oja pasja to prowadzenie bloga kulinarnego dla biegaczy, gdzie znajduj si stworzone przeze
mnie przepisy. Od lat z wielk radoci gotuj, eksperymentuj itworz nowe receptury. To,
co gotuj, jest zdrowe ipyszne, a receptury s proste i bazuj na naturalnych skadnikach. W mojej
rodzinie jedzenie zawsze byo wan czci ycia. Lubilimy wsplnie przygotowywa posiki,
apniej siadalimy razem przy stole izjadalimy je, cieszc si nie tylko pysznym jedzeniem, ale
te tym, e jestemy razem. Ten czas by wyjtkowy.
Mj m jest ultramaratoczykiem, a to wymaga przemylanych treningw i odpowiedniego
ywienia. Mio do gotowania oraz do ma sprawiy, e zajam si przepisami na posiki
wanie dla biegaczy. Podczas wsplnych podry po wiecie na imprezy biegowe znalazam wiele
inspiracji kulinarnych. Niejako naturaln tego konsekwencj bya ch podzielenia si swoj wiedz
idowiadczeniami zinnymi biegaczami.
Zdarza nam si organizowa weekend z gotowaniem irobieniem zdj to okazja do ponownego
sprawdzenia przepisu, spotka z rodzin i przyjacimi.
Kulinarna Strona Mocy (kuchniadlabiegacza.pl), czyli mj blog, dopiero si rozwija, ale zdarza
mi si czu ogromn rado, gdy czytelnicy wyraaj swoje zaskoczenie, e przygotowywanie
zdrowych i smacznych posikw moe by tak proste i zajmowa tak niewiele czasu.
Kiedy zarzdzasz duym zespoem ludzi, masz trudn, odpowiedzialn i stresujc prac, a do
tego wszystkiego bardzo duo od siebie wymagasz pasja jest odskoczni, stabilizatorem, pozwala
w tym szalestwie znale siebie. To moim zdaniem podstawa, aby by dobrym szefem, dobrym
czowiekiem i by dobrym w tym, co robisz zawodowo odnosi sukcesy.
Anita Ogy
19
MBA Days
W ramach MBA Days organizowane s warsztaty
oraz wykady otwarte. Jest to okazja, by zobaczy,
jak prowadzone s zajcia, porozmawia
zwykadowcami, opiekunami, atake obecnymi
suchaczami studiw.
Zajcia
wUSA
dla chtnych
Wykady gocinne
W ramach studiw MBA dla suchaczy oraz absolwentw uczelnia
cyklicznie organizuje wykady VIP. Do tej pory swoje wystpienia
mieli tak znamienici gocie, jak: prof. Robert Gwiazdowski, prof.
Dariusz Rosati, prof. Robert Cialdini czy prof. Philip Zimbardo.
www.klubmba.wroclaw.pl
Sesja wyjazdowa
na dobry pocztek
ikoniec
Sesja wyjazdowa, na ktrej
prowadzone s zajcia z wybranego
moduu i ktrej koszt pokrywa
WSB, to wietna okazja do integracji
suchaczy oraz nawizania bliszych
relacji, take biznesowych. W trakcie
studiw suchacze bior udzia
w dwch takich wydarzeniach.
Uroczysta
graduacja
Uczelnia organizuje uroczyste zakoczenie studiw.
Wprzyjemnej atmosferze absolwenci otrzymuj
swoje dyplomy.
NETWORKING
Osoby podejmujce studia to reprezentanci rnych bran piastujcy
wysokie stanowiska menederskie i zarzdcze.
Dotychczasowi absolwenci studiw MBA w WSB we Wrocawiu to
menederowie wysokiego szczebla takich firm, jak m.in.:
3M Poland sp. z o.o., Alma Market SA, Amazon, CENEO SA, DHL
Express Poland sp. z o.o., Dozamel, Fortum Power and Heat Polska sp.
z o.o., Kruk SA, Merck sp. z o.o., Neonet SA, Piotr i Pawe SA, Rotomat
sp.zo.o., TAURON Ekoenergia sp. z o.o., Techland sp. z o.o., Tesco
Polska sp. z o.o., Volvo Polska sp. z o.o., Wrocawskie Inwestycje
sp.zo.o. Niepowtarzalnymi zaletami ksztacenia liderw biznesu
na studiach MBA s bezcenne kontakty biznesowe oraz wymiana
dowiadcze midzy suchaczami.
ZASADY
REKRUTACJI
Etap 1. Spenienie kryteriw przyjcia na studia MBA:
dyplom ukoczenia studiw wyszych
dwuletnie dowiadczenie zawodowe (preferowane na
stanowisku kierowniczym).
Promocje idodatkowe
korzyci:
22
zapisani od 1 kwietnia do
30czerwca 2016 roku 2000z
zapisani od 1 lipca do
30wrzenia 2016 roku 1000 z.
Szczegowy regulamin promocji
dostpny jest w Biurze Programu MBA.
dowiadczenie zawodowe.
OPATY
Liczba rat
Wysoko raty
Cakowite czesne
Opata jednorazowa
26 000 z
26 000 z
2 raty roczne
13 500 z
27 000 z
4 raty semestralne
7000 z
28 000 z
20 rat
1450 z
29 000 z
Uczelnia gwarantuje, e wysoko czesnego nie ulegnie zmianie podczas trwania programu.
Zapraszamy
na serwis MBA
WWW.STUDIAMBA.WSB.PL
Wszystkie informacje na temat studiw Master of Business Administration w WSB wjednym miejscu!
OFERTA STUDIW
WYDARZENIA
BAZA WIEDZY
OPINIE
- zbierz
informacje na temat programu,
opat ikadry dydaktycznej
- we udzia
wwydarzeniach organizowanych
przezWSB, nie przegap
ofertspecjalnych ipromocji
zapoznaj
si z artykuami naszych
wykadowcw i suchaczy
Dorota Otrba
Monika Kowalczykowska
23
studia mba
Druk ioprawa:
VMG Print sp. zo.o.
Koncepcja:
Centrum Rozwoju Szk Wyszych
TEBAkademia sp. zo.o.
Wszelkie dane statystyczne dotyczce dziaalnoci uczelni przedstawiaj stan na koniec roku 2015.
Informacje zawarte wniniejszym informatorze nie stanowi oferty wrozumieniu art. 66 Kodeksu cywilnego.