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Trabalho e subjetividade:
da sociedade industrial sociedade ps-industrial
Cesar Sanson
Editor
Prof. Dr. Incio Neutzling Unisinos
Conselho editorial
Profa. Dra. Cleusa Maria Andreatta Unisinos
Prof. MS Gilberto Antnio Faggion Unisinos
Esp. Susana Rocca Unisinos
Profa. Dra. Vera Regina Schmitz Unisinos
Conselho cientfico
Prof. Dr. Agemir Bavaresco PUCRS Doutor em Filosofia
Profa. Dra. Aitziber Mugarra Universidade de Deusto-Espanha Doutora em Cincias Econmicas e Empresariais
Prof. Dr. Andr Filipe Z. de Azevedo Unisinos Doutor em Economia
Prof. Dr. Castor M. M. B. Ruiz Unisinos Doutor em Filosofia
Dr. Daniel Navas Vega Centro Internacional de Formao-OIT-Itlia Doutor em Cincias Polticas
Prof. Dr. Edison Gastaldo Unisinos Ps-Doutor em Multimeios
Profa. Dra. lida Hennington - Fundao Oswaldo Cruz - Doutora em Sade Coletiva
Prof. Dr. Jaime Jos Zitkosky UFRGS Doutor em Educao
Prof. Dr. Jos Ivo Follmann Unisinos Doutor em Sociologia
Prof. Dr. Jos Luiz Braga Unisinos Doutor em Cincias da Informao e da Comunicao
Prof. Dr. Juremir Machado da Silva PUCRS Doutor em Sociologia
Prof. Dr. Werner Altmann Unisinos Doutor em Histria Econmica
Responsvel tcnico
Antonio Cesar Machado da Silva
Reviso
Vanessa Alves
Secretaria
Camila Padilha da Silva
Editorao eletrnica
Rafael Tarcsio Forneck
Impresso
Impressos Porto
Sumrio
Resumo........................................................................................................................................
Introduo...................................................................................................................................
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3. Produo biopoltica.................................................................................................................
3.1 Trabalhadores hbridos......................................................................................................
3.2 A subjetividade ps-fordista: a comunicao, o conhecimento e a cooperao....................
3.3 A comunicao: a fbrica fala.............................................................................................
3.4 O conhecimento: 'roubado' pelo capital, mas no controlado............................................
3.5 A cooperao: a subjetividade como fora produtiva e biopoltica ......................................
3.6 A subjetividade que se faz multido ...................................................................................
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Concluso ....................................................................................................................................
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Resumo
trial, taylorista/fordista, mobilizou massas enormes de trabalhadores e os empurrou para uma diviso tcnica do trabalho que lhes reservava tarefas simples e repetitivas. A sociedade industrial
cindiu o operrio e reduziu-o a uma mquina
produtiva. Assiste-se, agora, a uma transformao
significativa do sujeito do trabalho na sua relao
com a produo. A sociedade ps-industrial, sob
a hegemonia qualitativa do trabalho imaterial,
tendo em sua base o conhecimento, a comunicao e a cooperao, faz emergir uma outra subjetividade que, ao mesmo tempo em que requerida
pelo capital, preserva a sua autonomia e portadora de emancipao.
Palavras-chave: Trabalho. Sujeito do trabalho.
Subjetividade no trabalho. Trabalho imaterial.
Sociedade ps-industrial.
Introduo
Nomear hoje o ps-fordismo como possibilidade realstica, mesmo que ainda no real, de evoluo do
capitalismo industrial, significa mudar o significado dos problemas com os quais nos defrontamos at
hoje e nos permite no nos limitarmos s dificuldades do presente, mas olhar com resoluo o diferente
que se aproxima, rico de incgnitas verdade, mas tambm de futuro Rullani.
Sntese da tese de Doutorado do prprio autor defendida em abril de 2009 junto ao Programa de Ps-Graduao em
Sociologia da Universidade Federal do Paran (UFPR).
A afirmao recolhida da expresso latina Rerum Novarum (Das coisas novas) que nomeou a encclica do Papa Leo XIII
de 1891, e versava sobre as condies das classes trabalhadoras. Na encclica, a Igreja pronuncia-se sobre as consequncias
da Revoluo Industrial na vida dos operrios e da sociedade. Com certo sobressalto anuncia que coisas novas esto
acontecendo e procura desvend-las.
A era moderna trouxe consigo a glorificao terica do trabalho, e resultou na transformao efetiva de toda a sociedade em uma sociedade operria Hannah Arendt.
tal (MEDA, 1995: 26). Essa foi a grande transformao3 que se processa no final do sculo
XVII e intensifica-se a partir de meados do sculo
XVIII com a Revoluo Industrial. A sociedade
sucumbiu ao trabalho. Ainda mais, o trabalho foi
promovido como o prprio tema da modernidade, como seu fundamento antropolgico e sua
atividade explicativa, dando corpo racionalidade como trao distintivo da era moderna: A essncia do homem o trabalho. O homem s
pode existir trabalhando [...] o homem no plenamente homem, segundo Marx, se no imprimir em todas as coisas a marca de sua humanidade (MDA, 1995: 103). O trabalho, como questo ontolgica, marca a modernidade que trouxe
consigo a glorificao terica do trabalho, e resultou na transformao efetiva de toda a sociedade em uma sociedade operria (ARENDT,
2002: 12). Essa ascenso repentina e espetacular
do trabalho, passando do ltimo lugar, da situao
mais desprezada, ao lugar de honra e se tornando a
mais considerada das atividades humanas
comeou quando Locke descobriu que o labour a fonte de toda propriedade; prosseguiu quando Adam
Smith afirmou que esse mesmo labour era a fonte de
toda riqueza; e atingiu o clmax no system of labour de
Marx, no qual o labor passou a ser a origem de toda
produtividade e a expresso da prpria humanidade e
do homem (ARENDT, 2002: 113).
A expresso de Karl Polanyi (2000) e o seu significado ser retomado mais frente.
O Gnesis o primeiro livro da Bblia e faz parte do Pentatuco, os cinco primeiros livros bblicos, cuja autoria atribuda
tradio judaico-crist.
Fato novo o trabalho comear a ser reconhecido e, mais do que isso, ser portador de um
sentido, de uma dignidade para a vida. O trabalho, de desprezvel passa a virtude, mas com uma
caracterstica importante que o difere do paradigma grego: ele no mais necessariamente compulsrio trabalho porque sou escravo; agora,
trabalho porque sou livre, e tambm porque
ele dignifica a presena no mundo e um gesto
de reconhecimento junto ao Criador.
Ser atravs da Reforma protestante, entretanto, que o trabalho assumir verdadeiramente
um status de importncia e contribuir decisivamente para uma outra subjetividade manifesta no
trabalho. A Reforma muda radicalmente a viso
sobre o trabalho conduzindo-o a um pleno reconhecimento. Quem melhor traduziu o impacto
das reformas protestantes, na valorizao religiosa do trabalho, foi Weber em A tica protestante e o
esprito do capitalismo [1905]. A ascenso espetacular do trabalho como um valor, sem precedente
na histria da humanidade, explicada pelo socilogo a partir da Reforma, apesar do tema do
trabalho no ser central em sua obra. A questo
central a origem do racionalismo ocidental manifesta no capitalismo, porm, a concepo de
trabalho atravs da religio, oferece para Weber
(1967) a chave da compreenso do surgimento
do racionalismo ocidental.
Weber procura demonstrar que, desde o incio da Reforma assiste-se ao nascimento de uma concepo espiritual do trabalho, bem como ao aparecimento de
uma tica profissional, as quais constituram um aspecto central do esprito do capitalismo, que favoreceu seu
desenvolvimento no Ocidente (MLLER, 2005: 241).
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o homem deve, para estar seguro de seu estado de graa, trabalhar o dia todo em favor do que lhe foi destinado. No , pois, o cio e o prazer, mas apenas a atividade que serve para aumentar a glria de Deus (...)
condenvel a contemplao passiva, quando resultar
em prejuzo para o trabalho cotidiano, pois ela menos
agradvel a Deus do que a materializao de Sua vontade de trabalho (WEBER, 1967: 112).
Apenas em Lutero, a frmula ora et labora sublinhar a possibilidade de superao da ambivalncia do trabalho no mundo religioso. Na teologia de Lutero, a igualdade entre os dois modos de
vida no antagnica. Lutero teve uma influncia
decisiva na concepo do significado do trabalho, quando traduziu para o alemo o Novo
Testamento (1522), empregando a palavra beruf
para trabalho, em lugar de arbeit. Beruf, acentua
mais o aspecto da vocao do que o do trabalho
propriamente dito (COSTA, 1990), ou seja, descaracterizando a concepo pejorativa do trabalho como expiao. Porm, ser em Calvino que
o trabalho assumir um carter ainda mais radical
de valorizao, passando mesmo a se tornar um
dever. Para Calvino, o trabalho profissional deveria formar uma muralha contra a preguia, todos devem trabalhar quem no trabalha no
deve comer e o trabalho um dever (MLLER,
2005: 243-244).
A descoberta de Weber, da importncia de
Calvino, fez-se a partir da observao de que, na
Alemanha, no comeo do sculo XX, os capitalistas protestantes tinham sido melhor sucedidos
em termos econmicos do que os seus correligionrios catlicos. Weber revela que Calvino demonstra um interesse maior do que Lutero pela
vida econmica e social. Na concepo calvinista, no somente a religio concernia a toda a
vida econmica, profissional, familiar , mas
tudo devia concorrer para a glria de Deus (...) e
Calvino afirmar que dentre todas as coisas deste
mundo, o trabalhador o mais semelhante a Deus
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A incerteza da salvao pessoal deve ter gerado uma enorme angstia nos fiis. No se podia
esperar ajuda alguma, nem de Deus, nem da Igreja, nem da comunidade religiosa, pois cada um
encontrava-se na mesma situao e, alm disso,
os membros da comunidade eram concorrentes
aos raros lugares salvadores no cu. Esse sistema
fatalista, de individualizao e incertezas, desencadeou o trabalho encarniado e o domnio do
mundo (MLLER, 2005: 246). A ideia subjacente de que o trabalho um meio de adquirir a independncia e a confiana, e de fazer parte de ser
um dos eleitos de Deus. O sucesso na vida terrestre, adquirido atravs do trabalho, no certamente uma garantia de salvao, mas um sinal
promissor. Esse modo de vida levou a uma conduta tica racional, uma espcie de ascetismo secular. Essa ideia puritana do trabalho profissional
teve efeitos sobre a vida econmica em geral e
sobre o modo de vida capitalista em particular. O
puritanismo considera, ao contrrio da leitura
teolgica anterior, a riqueza como desejvel e
aprecivel. Ento, o rico abenoado e est no
caminho da salvao; ao contrrio, o pobre no
tem reconhecimento social, despojado de prestgio em sua vida ociosa. A intuio de Weber de
que a tica protestante deu contedo a um esprito do capitalismo, tendo no trabalho um dos
principais elementos:
a avaliao religiosa do infatigvel, constante e sistemtico labor vocacional [trabalho profissional], como o
mais alto instrumento de ascese, e, ao mesmo tempo,
como o mais seguro meio de preservao de redeno
da f e do homem, deve ter sido presumivelmente a
mais poderosa alavanca da expresso dessa concepo
de vida, que aqui apontamos como esprito do capitalismo (WEBER, 1967: 123).
A viso protestante, para alm de uma valorizao religiosa do trabalho, contribui para criar
um esprito motivacional para o empreendedorismo. A contribuio de Weber mostrar que
o capitalismo ensejado pela Revoluo Industrial
tinha, em sua base, uma concepo de trabalho
vinculada ao ascetismo secular do protestantismo. Foi essa concepo de trabalho, que liberou
moral e eticamente os homens os capitalistas
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Esse tipo de interpretao, vinculada ao trabalho, transita para uma outra subjetividade, dessa
vez mais afirmativa, que permite um sentido mais
dignificante para a vida de quem trabalha. Esse
processo lento, dura sculos, e no se faz perceptvel cronologicamente. A reviravolta acontece com a passagem da interpretao do trabalho
no mais como condenao, mas como possibilidade de exaltao obra criadora de Deus. A mudana significativa: o trabalho se faz como
chance de alcanar a glria de Deus. Diferentemente do trabalho-castigo, o trabalho-glorificao d um outro sentido a quem dele necessita.
A frmula ora et labora, reza e trabalha, portadora de uma subjetividade afirmativa. A efemeridade da vida passa a ser vista como possibilidade de servir ao Deus Criador. A relao com o
transcendente faz-se mais de parceria e menos
de medo: Trabalho porque amo a Deus e no
porque o temo. Essa compreenso de trabalho
d um sentido diferente vida. Trata-se de uma
subjetividade que afirma uma positividade do
trabalho. No trabalho encontra-se satisfao,
no porque ele seja aprazvel de ser realizado,
mas porque confere significado insignificncia
terrestre. pelo e atravs do trabalho custoso,
acerbo, sofrido, que se passa a justificar a
existncia.
Uma nova configurao dos aspectos subjetivos do trabalho ainda pode ser considerada na
sociedade religiosa. Trata-se daquela advinda do
significado do trabalho a partir dos preceitos impregnados na Reforma. Daquele momento em
diante, definitivamente o trabalho afirma-se como
um valor desejvel, necessrio e sinal de reconhecimento. A afirmao da pessoa humana passa
pelo trabalho. A vida virtuosa completa-se no
trabalho e condenvel a vida ociosa. Todos devem trabalhar, inclusive aqueles que dele necessariamente no precisem. O trabalho passa a ser
uma exigncia social, e como tal, assume uma
configurao de distino junto aos outros. O
trabalho, contrariamente ao que se afirmava antes, pode sim ser fonte de riqueza e quanto mais
se amealha mais reconhecimento traz e mais agrada a Deus.
de heteronomia, no sentido de uma lei que venha do outro, no caso da Igreja ou da monarquia.
Com a modernidade, surge o conceito da autonomia e afirma-se o primado do individualismo.
A modernidade irrompe, sobretudo, a partir
dos sculos XVI-XVII. Uma de suas bases tericas o cartesianismo que fundamenta o que se
chamou de construo de uma antropologia racionalista. Na filosofia cartesiana, o homem
cindido em sua subjetividade como conscincia
de si e da sua exterioridade do corpo. Descartes
(1983) propugna por um mtodo universal inspirado no rigor matemtico e em regras que asseveram a obsesso pela matematizao da realidade.
A sua primeira regra do mtodo no admitir nenhuma coisa como verdadeira se no reconhecida evidentemente como tal e apenas ter por verdadeiro o que for evidente, aquilo do que no se
pode duvidar. A segunda a regra da anlise de
dividir cada uma das dificuldades em tantas parcelas quantas forem possveis. A terceira regra da
sntese concluir, por ordem de pensamentos,
comeando pelos objetos mais simples e mais fceis de conhecer para, aos poucos, ascender,
como que por meio de degraus, aos mais complexos, e a ltima das regras a dos desmembramentos to complexos a ponto de estar certo de nada
ter omitido.
O mtodo a base do racionalismo porque
considera real aquilo que pode ser matematizado,
confirmado, verificvel. O racionalismo cartesiano sofreu influncias do humanismo renascentista o homem como centro e criador. O humanismo renascentista manifesta uma revalorizao
da Antiguidade Clssica, na perspectiva da glorificao da pessoa humana, constituindo-se, antes
de tudo, em uma reao ao teocentrismo. O movimento humanista rechaa os valores da Idade
Mdia. A retomada dos princpios da filosofia
clssica uma forma de reafirmar a centralidade
da pessoa humana. Nessa perspectiva, o humanismo renascentista valoriza a produo cultural
da Antiguidade. O racionalismo cartesiano tambm est imbricado revoluo cientfica da poca, uma revoluo que encontrar em autores,
como Coprnico e Newton, fundamentos ainda
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mercado foi o mesmo que aniquilar todas as formas orgnicas da existncia e substitu-las por um
tipo diferente de organizao, uma organizao
atomista e individualista (POLANYI, 2000: 198).
Castel (1998), por sua vez, tendo presente as teses do liberalismo, afirma que a verdadeira descoberta que o sculo XVIII promove no a da
necessidade do trabalho, mas da liberdade do
trabalho. Para a ideologia liberal, a liberdade de
trabalho deve libertar tambm a iniciativa privada, o gosto pelo risco e pelo esforo, o sentido da
competio. O livre acesso ao trabalho e a instituio de um livre mercado do trabalho marcam
o advento de um mundo social racional por meio
da destruio da antiga ordem social arbitrria.
Neste momento histrico, inaugura-se um novo
conceito que triunfar nos prximos sculos: o
direito inalienvel ao trabalho. Est, em gestao,
a criao de duas categorias empregados e empregadores cujas posies na sociedade doravante passam a se complementar, na nova viso
do mundo moderno. Deixar frente a frente, sem
mediao, os interesses diferentes se completarem ou se enfrentarem, constitui a principal condio da transformao no mundo do trabalho,
que se opera com o liberalismo. O trabalho, vendido no mercado como uma mercadoria,
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Como pessoas independentes, os trabalhadores so indivduos que entram em relao com o mesmo capital,
mas no entre si mesmos. Com a entrada no mesmo,
elas so incorporadas ao capital. Como cooperados,
como membros de um organismo que trabalha, eles
no so mais do que um modo especfico de existncia
do capital. A fora produtiva que o trabalhador desenvolve como trabalhador social , portanto fora produtiva do capital (MARX, 1985 vol. I: 264).
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Ocorre, porm que a produtividade do trabalho depende no s da virtuosidade do trabalhador, mas tambm da perfeio de suas ferramentas (MARX, 1985 vol. I: 270), uma vez que
acompanha a crescente especializao do trabalho, a especializao dos instrumentos de trabalho5. Nesse caso, uma especializao das ferramentas utilizadas no processo de trabalho faz
com que cada um desses instrumentos particulares s atue com total plenitude na mo de trabalhadores parciais especficos, caracterizando a
manufatura (MARX, 1985 vol. I: 270).
Esse dado tem a sua importncia porque,
apesar da diviso manufatureira no processo de
trabalho fragmentar as tarefas, desqualificar e
desvalorizar a fora de trabalho, tem-se ainda
um residual de participao autnoma dos trabalhadores no processo produtivo. A total subsuno do trabalhador ao capital dar-se- com a introduo da maquinaria, que romper com os laos residuais de autonomia no trabalho. Por ora,
interessa destacar que a manufatura j introduz
uma alterao na subjetividade relacionada forma de organizar o trabalho. A manufatura assume um claro carter de expropriao do saber-fazer e do controle sobre o trabalho existente antes.
Agora, o trabalho decomposto, fatiado e parcelado retira do trabalhador certo grau de autonomia,
fazendo com que o mesmo perca o controle do
conjunto. Enquanto a cooperao simples em
geral pouco altera o modo de trabalho,
Sobre a sofisticao dos instrumentos de trabalho, Marx relata que apenas em Birmingham so produzidas cerca de 500
variedades de martelos, cada um deles servindo no s a um processo particular de produo, mas um nmero de variedade frequentemente serve para operaes diferentes do mesmo processo (MARX, 1985 vol. I: 270).
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processo produtivo: Incapacitado em sua qualidade natural de fazer algo autnomo, o trabalhador manufatureiro s desenvolve atividade
produtiva como acessrio da oficina capitalista
(MARX, 1985 vol. I: 283). Considerando, porm,
os aspectos subjetivos do trabalhador sob esse
sistema, h um dado relevante: a combinao dos
diversos trabalhos fragmentados, inscritos na forma de organizao do trabalho na manufatura,
requer, dos prprios trabalhadores parciais, a habilidade e determinado conhecimento do trabalhador. Pode-se dizer que a manufatura manifesta uma subsuno formal do trabalho, condio
essa que interfere no sujeito do trabalho por este
tipo de trabalho que se limitou
A reflexo de Marx sobre a maquinaria relaciona-se ao surgimento da grande indstria: dessa parte da maquinaria, a
mquina-ferramenta, que se origina a Revoluo Industrial no sculo XVIII (MARX, 1985 vol. II: 08). Contrariando muitos autores, a inveno da mquina a vapor e da mquina de fiar tem sua origem ainda no artesanato, na manufatura: A
prpria mquina a vapor, como foi inventada no final do sculo XVII, durante o perodo manufatureiro, e continuou a
existir at o comeo dos anos 80 do sculo XVIII, no acarretou nenhuma revoluo industrial. Ocorreu o contrrio: foi a
criao das mquinas-ferramentas que tornou necessria a mquina a vapor revolucionada (MARX, 1985 vol. II: 10).
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resumo, opressores e oprimidos, em constante oposio, tm vivido numa guerra ininterrupta, ora franca,
ora disfarada; uma guerra que terminou sempre ou
por uma transformao revolucionria da sociedade inteira ou pela destruio das duas classes em conflito
(MARX e ENGELS, 1998: 40).
Adquirindo novas foras produtivas, os homens mudam o seu modo de produo, e mudando o modo de
produo, a maneira geral de ganhar a vida, eles mudam
todas as suas relaes sociais. O moinho dar-vos- a sociedade com o suserano; a mquina a vapor, a sociedade com o capitalista industrial (MARX, 1985b: 106).
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Marx faz uma distino entre mais-valia absoluta e mais-valia relativa, a primeira produzida pelo prolongamento fsico da
jornada de trabalho e a segunda se faz pelo barateamento da fora de trabalho, abreviando-se a parte da jornada destinada
produo. Isso se faz, sobretudo atravs do desenvolvimento da maquinaria. Segundo Marx (1985 vol II: 31), a mquina produz mais-valia relativa no s ao desvalorizar diretamente a fora de trabalho e, indiretamente, ao baratear as
mercadorias que entram em sua reproduo, mas tambm em suas primeiras aplicaes espordicas, ao transformar em
trabalho potenciado o trabalho empregado pelo dono de mquinas, ao elevar o valor do produto da mquina acima do seu
valor individual, possibilitando ao capitalista assim substituir, com uma parcela menor de valor do produto dirio, o valor
dirio da fora de trabalho.
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mente. O trabalho que se realiza tem a sua autonomia reduzida considerando-se que j est
prescrito; a fala entre os trabalhadores circunscreve-se na dinmica imposta pelo trabalho, uma
fala reativa ao modo de produo, s demandas
solicitadas, e a cooperao no trabalho caracteriza-se pelo autmato imprimido pela diviso tcnica do trabalho. Essa forma de organizar o trabalho implica uma subjetividade, no sentido de
interao, criao, inventividade e autonomia
empobrecidas. A caracterizao desse tipo de trabalho manifestar-se- com nfase no modo produtivo fordista como se ver frente, modo de
produo totalmente distinto da sociedade psindustrial a ser analisado no captulo II.
Essa forma de organizar o trabalho prescrito
pela maquinaria tem sua gnese na sociedade industrial e, sob a perspectiva da subjetividade,
distinta forma de organizao do trabalho no
perodo anterior, na manufatura, quando o trabalho realizava-se com um grau maior de autonomia. Na manufatura, a articulao do processo
social de trabalho puramente subjetiva, combinao de trabalhadores parciais; no sistema de
mquinas, a grande indstria tem um organismo
de produo inteiramente objetivo, que o operrio j encontra pronto, como condio de produo material (MARX, 1985 vol. II: 17). Ou ainda mais radical, no processo produtivo artesanal
e na manufatura, o trabalhador serve-se da ferramenta; na fbrica, ele serve mquina. Antes,
dele que partia o movimento do meio de trabalho; aqui, ele precisa acompanhar o movimento:
Na manufatura, os trabalhadores constituem
membros de um mecanismo vivo. Na fbrica, h
um mecanismo morto, independente deles, ao
qual so incorporados como um apndice vivo
(MARX, 1985 vol. II: 43). A subordinao do
trabalhador maquinaria, a transformao de sua
pessoa em acessrio do processo produtivo, a radicalizao da parcelizao do trabalho e a sua especializao numa atividade presumida confiscam toda a livre atividade corprea e espiritual,
na expresso de Marx.
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A maquinaria volta-se contra o prprio trabalhador, contra a sua autonomia, a sua capacidade
de criao, de reconhecimento naquilo que faz.
H uma ciso do todo corpreo do trabalho, o
seu valor fica reduzido venda de energia fsica, e
a capacidade de raciocnio do trabalhador dispensada. H uma fragmentao, um fracionamento do trabalhador, que o reduz enquanto
pessoa e o direciona dominao e explorao
maiores.
Os trabalhadores so tambm atingidos no plano moral pelo desenvolvimento das foras produtivas; este os
desonra e faz deles simples apndices da mquina. Ainda que se possa diminuir ou eliminar o sofrimento no
trabalho, no se deve esquecer que submisso s mquinas faz tambm com que os trabalhadores percam o
domnio do seu trabalho que, este sim, perde seu contedo (SPURK, 2005: 205).
Em que pese a possvel e aparente demonizao de Marx s mquinas-ferramentas, um equvoco considerar sua crtica descontextualizada do
seu mtodo o materialismo dialtico. A partir
desse mtodo, percebe-se que o desenvolvimento dos meios tcnicos condio necessria para
o surgimento do conceito de classe social. o desenvolvimento das foras produtivas e o amadurecimento do capitalismo que possibilitam a irrupo de um novo ator social no cenrio da sociedade industrial, como a propsito se l nos
Grundrisse: Se a sociedade, tal como , no contivesse, ocultas, as condies materiais de produo e circulao necessrias a uma sociedade sem
classes, todas as tentativas de cri-la seriam quixotescas (MARX apud ROSDOLSKI, 2001: 353).
Marx vislumbra que o desenvolvimento dos
meios tcnicos e a sofisticao da maquinaria levariam, um dia, possibilidade da autoafirmao
e mesmo da emancipao do trabalhador, quando afirma:
Marx reputa, portanto, ao surgimento das mquinas-ferramentas, a derrocada definitiva da forma de produo artesanal e a inaugurao de um
modo produtivo e, embora no se refira explicitamente subjetividade, fica evidente que o desenvolvimento das foras produtivas altera a relao do sujeito do trabalho com o trabalho. O
mesmo processo ocorre nesse momento histrico a Revoluo Tecnolgica em curso modifica
o modo produtivo e desorganiza o mundo do trabalho que conhecamos. A Revoluo Tecnolgica traz consigo a novidade da introduo de mquinas-ferramentas com mais recursos, incorporando tecnologia informacional que, associada
aos novos mtodos de gesto do trabalho, mais
sofisticados, inspirados no toyotismo sobrepem-se ao fordismo e reorganizam a ao do
trabalhador no processo produtivo. O conjunto
dessas mudanas manifesta outras caractersticas
subjetivas vis vis ao trabalho.
A introduo da maquinaria atravs da grande
indstria, nos primrdios da Revoluo Industrial,
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O que havia de especial em Ford (e que, em ltima anlise, distingue o fordismo do taylorismo) era a sua viso, seu reconhecimento explcito de que produo de
massa significa consumo de massa, um novo sistema de
reproduo da fora de trabalho, uma nova poltica de
controle e gerncia do trabalho, uma nova esttica e
uma nova psicologia, em suma, um novo tipo de sociedade democrtica, racionalizada, modernista e populista (HARVEY, 2001: 121).
A expresso anos dourados do capitalismo, perodo que vai do final dos anos 1940 at o incio da dcada de 1970, do
historiador ingls Eric Hobsbawm (1995) ao comentar o crescimento virtuoso das economias americana e europeia aps a
Segunda Guerra Mundial. Essas economias entraram num ciclo acelerado de crescimento tendo em sua base a sinergia entre o aumento de produtividade, salrios e gerao de empregos.
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nmica uma similaridade, comprovada no perodo de expanso do ps-guerra que se estendeu de 1945 a 1973, teve como base um conjunto
de prticas de controle do trabalho, tecnologias,
hbitos de consumo e configuraes de poder
poltico-econmico, e de que esse conjunto pode
com razo ser chamado de fordista-keynesiano
(HARVEY, 2001: 119). As ideias de Keynes, associadas ao fordismo e ao movimento operrio em
ascenso, fundaram o Estado do bem-estar social,
com um leque de obrigaes. O fordismo no se
resume, portanto, a um simples processo de organizao do trabalho, mas influencia as ideias
econmicas e polticas do seu tempo.
Por algum momento, julgou-se que o capitalismo, ao menos nos pases desenvolvidos, havia
encontrado o seu equilbrio e a sua voracidade
havia sido contida, que a sociedade tinha encontrado harmonia fala-se at mesmo de capitalismo social (SENNETT 2006). A vida fazia-se
sem solavancos, prometeica da felicidade individual e coletiva. Havia uma sensao de retilineidade e encadeamento dos acontecimentos, percebidos por Gramsci, no carter revolucionrio
do fordismo, que se tornou sinnimo de
americanismo:
A corveia o que deve um arrendatrio ao seu senhor, ou seja, certo nmero de dias de trabalho na terra senhorial. O arrendatrio se torna livre para organizar seu trabalho, porm como a sua lavoura insuficiente para a proviso familiar, ele
ir alugar o seu trabalho para o senhor. A corveia marca uma dependncia pessoal de servido e sucede escravido.
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27
2 Trabalho e subjetividade na
sociedade ps-industrial
tudo, formas prximas para dar conta de contedo a um mesmo acontecimento: o enfraquecimento do paradigma da sociedade industrial.
A marca distintiva, que caracteriza a sociedade
ps-industrial ou ps-fordista, como alguns denominam, a emergncia da economia do imaterial e do trabalho imaterial. Impulsionada pela revoluo informacional Castells (1999), Lojkine
(1999) a economia transfere importncia, em
termos de valorizao, para os ativos imateriais,
aqueles relacionados ao universo da intangibilidade, ou seja, dizem respeito ao conhecimento, a
ideias, a conceitos e ao relacionamento entre pessoas. Esses ativos so recursos cada vez mais utilizados no processo produtivo. O conhecimento
e a inovao passam a ser os elementos caracterizadores que impactam o conjunto da sociedade,
particularmente as foras produtivas, tal como
at ento era compreendida e praticada na sociedade industrial. O imaterial est ancorado no
centro da nova economia. O principal elemento
que caracteriza a economia do imaterial a passagem do capitalismo industrial ao capitalismo cognitivo Gorz (2005), Vercellone (2005); Corsani
(2003); Moulier-Boutang (2003); Cocco (2003);
Rifikin (2001). De acordo com Gorz, o capitalismo moderno, centrado sobre a valorizao de
grandes massas de capital fixo material, cada
vez mais rapidamente substitudo por um capitalismo ps-moderno centrado na valorizao de
um capital dito imaterial, qualificado tambm de
O conceito sociedade informacional prprio de Castells (1999). A opo de incluir Lojkine (1999) nessa terminologia
ocorre em funo de sua reflexo acerca do impacto transformador da revoluo informacional na sociedade.
11 O conceito ps-social no utilizado formalmente por Touraine (2005) para interpretar a nova configurao da sociedade. Porm, no descabido retirar de sua reflexo esse conceito como chave de leitura das grandes mudanas que se processam. Touraine afirma que a categoria social utilizada para explicar a sociedade industrial j no d conta de interpretar a
nova sociedade e se trata agora de enunciar um novo paradigma: o cultural, que se sobrepe chave de leitura da categoria
social da o ps-social
28
Assim como a Revoluo Industrial foi o grmen de um novo tempo, a sociedade ps-industrial anuncia uma nova pgina na histria, uma
tendncia que tende a tornar-se hegemnica. A
concepo de mundo, a forma de organizar o trabalho, as relaes econmicas e sociais da sociedade industrial esto sendo deixadas para trs.
Esse processo de coexistncia faz-se presente em
diferentes pocas e realidades dos diversos setores econmicos e fora deles. Quando Marx estudou o trabalho industrial e a produo capitalista,
eles representavam apenas uma parte da economia inglesa, uma parte menor das economias alem e de outros pases europeus e apenas uma frao infinitesimal
da economia global. Em termos quantitativos, a agricultura certamente ainda era dominante, mas Marx
identificava no capital e no trabalho industrial uma tendncia que funcionaria como motor de futuras transformaes (NEGRI e HARDT, 2005: 190).
A opo pelo conceito sociedade ps-industrial anuncia uma hiptese: a de que se prenuncia
uma nova organizao social, na qual a metamorfose do trabalho um dos aspectos centrais, embora no o nico, da mutao societal em curso.
No debate atual sobre a natureza da transformao social, a concepo predominante a de ruptura, por sinalizar uma modificao no capitalismo
no sentido em que no est dominado, em que est em
movimento, to atuada quanto atuante. Ela profunda
29
tambm em suas propores, isto , no nvel das grandezas envolvidas, por sua amplitude e por sua universalidade planetria. Ela , enfim, radical, pois se trata de
uma mutao estrutural, ou seja, de um rearranjamento
de certos elementos que so conservados, mas cuja
funo sofreu uma reviravolta, como, por exemplo, o
papel do trabalho operrio, o papel do conhecimento, a
funo do mercado, a relao com a tcnica (MOULIERBOUTANG, 2003: 38).
As tecnologias no explicam tudo, pelo contrrio, so na maioria das vezes resultantes de outros fatores. Assim como a Revoluo Industrial
no se explica sem o surgimento da modernidade, que um acontecimento anterior evoluo
das foras produtivas, o mesmo acontece com a
sociedade ps-industrial. A sua explicao no
pode ser reduzida s inovaes tecnolgicas, porm como o foco observar a metamorfose que
acontece no trabalho, elas assumem um lugar de
destaque por envolverem os sujeitos que trabalham. constitutiva sociedade ps-industrial a
emergncia de um novo paradigma tecnolgico:
a Revoluo Tecnolgica da Informao ou,
como prefere Castells (1999), a Revoluo Infor-
30
macional12. Um novo modo produtivo est surgindo: o modo produtivo informacional e as NTIC
esto no cerne dessa transformao. Criou-se
uma nova linguagem: a linguagem digital que est
revolucionando a sociedade. A informao gerada, armazenada, recuperada, processada e transmitida. A tecnologia informacional , para esta revoluo, o que as fontes de energia foram para as
revolues anteriores o motor a vapor, a eletricidade, os combustveis fsseis. So caractersticas deste novo paradigma:
1) Tecnologias que agem sobre a informao e no apenas informaes para agir sobre a tecnologia como foi
o caso das revolues tecnolgicas anteriores; 2) Penetrabilidade dos efeitos das novas tecnologias o novo
meio tecnolgico incide na existncia individual e coletiva das pessoas; 3) A lgica das redes a possibilidade
de estruturar o no estruturado, de criar interao; 4) A
flexibilidade as novas tecnologias permitem a reestruturao das organizaes sociais; 5) Convergncia
das tecnologias para um sistema altamente integrado
(CASTELLS, 1999: 78-79).
A Revoluo Tecnolgica transformou o processo produtivo e o trabalho. Na sociedade industrial, o trabalho insere-se na esfera da reproduo,
dispensa o conhecimento, est preconcebido e
atende a um padro tecnolgico e organizacional
estruturado de antemo. As tarefas so rotineiras,
repetitivas, e podem ser pr-codificadas e programadas para que as mquinas as executem. Na sociedade industrial, o trabalho mais homogneo
corresponde ao dispndio de energia, esforo
muscular, adequado especificidade das tecnologias mecnicas e das formas de diviso e de
organizao do trabalho que caracterizaram seu
uso repousa sobre a especializao da mquina
12
Para Castells (1999) se a Revoluo Industrial tem a sua origem na Inglaterra, a Revoluo Informacional americana.
Surge a partir de inovaes na microeletrnica, como o transistor, o circuito integrado, o microprocessador e o microcomputador. Contribui nesse contexto o grande progresso tecnolgico dos anos 70, de certa forma relacionado com a
cultura da liberdade, a inovao individual e a iniciativa empreendedora oriunda da cultura dos campi norte-americanos
da dcada de 1960. Em sua anlise, a Revoluo Informacional deve muito a Frederick Terman, diretor da Faculdade de
Engenharia da Universidade de Stanford que criou o Parque industrial de Stanford, numa rea semi-rural ao norte da Califrnia, que atraiu para o local pessoas e empresas interessadas em desenvolver tecnologia de ponta. O papel de Shockley
(o inventor do transistor) teria sido decisivo porque reuniu em torno dele uma srie de talentosos engenheiros que depois
abriram suas prprias empresas. a partir da dcada de 70 que iro para o Vale do Silcio figuras como Steve Wozniak e
Steve Jobs (que criaram a Apple), Paul Allen e Bill Gattes que fundaram a Microsoft. Em sua opinio, foi a concentrao
de conhecimentos tecnolgicos, instituies, empresas e mo-de-obra qualificada que deu ensejo Era da Informtica e,
neste processo, o Estado desempenhou papel decisivo com aporte de recursos.
31
32
O tempo em questo era um tempo sem outra memria seno a corporal, a do gesto e de uma cooperao
esttica, inscrita na diviso tcnica do trabalho e determinada segundo os cdigos da organizao cientfica
do trabalho. (...) No ps-fordismo, esta exceo que era
a inovao torna-se regra. A valorizao repousa ento
sobre o conhecimento, sobre o tempo de sua produo, de sua difuso e de sua socializao, que as NTIC
permitem, enquanto tecnologias cognitivas e relacionais. A um tempo sem memria, tempo de repetio,
ope-se um tempo de inveno, como criao contnua
do novo (CORSANI, 2003: 17).
tende a transformar a organizao da produo, das relaes lineares da linha de montagem s inmeras e indeterminadas relaes das redes disseminadas. A informao, a comunicao e a cooperao tornam-se as
normas da produo, transformando-se a rede em sua
forma dominante de organizao. Assim que os sistemas tcnicos de produo correspondem estreitamente
a sua composio social: de um lado, as redes tecnolgicas, e de outro a cooperao dos sujeitos sociais que
trabalham. Essa correspondncia define a nova topologia do trabalho e tambm caracteriza as novas prticas
e estruturas de explorao (HARDT e NEGRI, 2005:
155-156).
Em sntese, os recursos que compem e recompem o trabalho imaterial so o conhecimento, a comunicao e a cooperao na anlise
de Hardt e Negri (2001-2005), caractersticas reconhecidas por outros autores, s vezes com terminologias diferenciadas. Gorz (2005), por exemplo, d nfase ao conceito do saber; Virno (2002)
d destaque linguagem; Vercellone (2007) fala
em dimenso cognitiva do trabalho; Corsani (2003)
insiste no conhecimento como categoria fundante da imaterialidade requerida no trabalho. Em
comum, os autores, entre outros, assumem que a
forma crescente do modo produtivo da sociedade ps-industrial j no apenas hegemonizada
pelo capital, mas que o sujeito do trabalho joga
um papel decisivo como parte integrante da prpria forma de organizar o trabalho.
Outro aspecto relacionado ao trabalho imaterial, naquilo que lhe d contedo, o fato de que
no se restringe ao processo produtivo, ao contrrio, alimenta-se tambm das externalidades, de
O carter revolucionrio do trabalho imaterial, segundo Hardt e Negri (2005: 156) repousa
no fato de que as formas centrais de cooperao
produtiva j no so criadas pelo capitalista como
parte do projeto para organizar o trabalho, mas,
emergem das energias produtivas do prprio trabalho. O conceito de trabalho imaterial, entretanto, complexificado quando Hardt e Negri
(2005) enfatizam que mesmo o trabalho envolvido em toda produo imaterial continua sendo
34
A racionalidade dos indivduos, portanto, mediada pela linguagem e pela capacidade de comunicao, produzida atravs de complexas interaes sociais, onde entra em jogo a subjetividade,
a viso de mundo, as relaes sociais que se estabelecem. O mundo da vida interessa cada vez
mais s empresas. A importncia da experincia
do mundo da vida, trazida pelos trabalhadores
para dentro da fbrica, destacada por Virno
(2002) e Gorz (2005), ao preconizarem a sociedade ps-fordista. Nela, os trabalhadores devem
entrar no processo de produo com sua bagagem cultural adquirida
35
O que h de novo aqui o fato de que o tempo de trabalho j no pode mais ser medido apenas pelas foras produtivas objetivadas na mquina-ferramenta do tempo fabril. O elemento novo
o plus acrescido pelo operrio, o seu conhecimento, o seu saber, que extrapolam o tempo fabril e so incorporados ao processo produtivo:
Os custos de sua produo muitas vezes no
podem ser determinados, e seu valor mercantil
no pode ser auferido de acordo com o tempo de
trabalho necessrio que foi gasto em sua criao.
Ningum capaz de dizer com preciso onde, no
contexto social, o inventivo trabalho do saber comea, e onde termina (GORZ, 2005: 10). Negri e
Hardt destacam que, na medida em que se desenvolvem capacidades criativas de inovao e que
se apresentam maiores que o trabalho produtivo
de capital
36
cial que d conta de ampliar o conceito de explorao do trabalho. Hoje, no paradigma da produo imaterial, portanto, nem a teoria do valor
nem a explorao podem ser concebidas em termos de tempo, porque
Sob a hegemonia do trabalho imaterial, a explorao j no primordialmente a expropriao do valor medido pelo tempo de trabalho individual ou coletivo, e sim a captura do valor que
produzido pelo trabalho cooperativo e se torna
cada vez mais comum atravs de sua circulao
nas redes sociais. As formas centrais de cooperao produtiva j no so criadas apenas pelo capitalista como parte do projeto para organizar o
trabalho, mas emergem das energias produtivas
do prprio trabalho. O comum aqui, constitutivo
ao trabalho imaterial, a produo de comunicao, de relaes sociais e de cooperao, aspectos
esses de difcil mensurao, porque partilhados.
O trabalho imaterial, pelas caractersticas descritas, aproxima-se do conceito de general intellect,
descrito por Marx nos fragmentos sobre as mquinas em suas anotaes (Grundrisse), no exlio
em Londres, em 185813, ao afirmar que a natureza no constri as mquinas, sejam elas
Paolo Virno (2005) considera que Marx identificou, sem dvidas, o general intellect o saber enquanto principal fora produtiva com o capital
fixo, com a capacidade cientfica objetivada no
sistema de mquinas, mas que esta equao intelecto geral = sistema de mquinas no se sustenta
em nossa poca. O intelecto geral manifesta-se,
em ampla medida, na atividade do trabalho vivo,
na cooperao inteligente de uma pluralidade de
corpos humanos que falam e agem, ou seja, antes que se encarnar (ou melhor, se aferrar) no sistema de mquinas, existe enquanto atributo do
trabalho vivo. O general intellect apresenta-se hoje,
antes de tudo, como comunicao, abstrao,
auto-reflexo dos sujeitos viventes (VIRNO,
2002: 67). Em sntese, o fundamento de uma
cooperao social mais ampla que aquela especificamente do trabalho, constituindo-se como
centro do processo de trabalho ps-fordista.
Pense-se na produo contempornea, na qual o
partilhar do conhecimento faz os trabalhadores
participarem
mquinas txteis, locomotivas, estradas de ferro, telgrafos etc. So produtos da laboriosidade humana; so
materiais naturais que se transformam em instrumentos da vontade e da ao humanas sobre a natureza. So
como rgos do crebro humano criados pela mo humana; conhecimento objetivado. (...) [O desenvolvimento da maquinaria] revela at que ponto o conhecimento social geral converteu-se em fora produtiva
imediata; portanto, at que ponto as condies do prprio processo da vida social foram colocados sob o
13
37
fixo, a maquinaria. O novo capital fixo constitudo do conjunto das relaes sociais e da vida,
das modalidades de produo e de aquisio das
informaes que, sedimentando-se na fora do
trabalho, so em seguida ativadas durante o processo de produo (MAZARI apud GORZ, 2005:
33). Na nova forma de se organizar o trabalho e
ativ-lo, busca-se a reconquista da parte do trabalho vivo que o desenvolvimento histrico do capitalismo tentou aniquilar. Evidentemente que
essa configurao no trabalho, de que falam Vercellone e Mazari, no uma realidade disseminada em todos os setores produtivos e prevalece
ainda a organizao do trabalho fordista. Porm,
notrio o fato de que cada vez mais as empresas
revelam esforos para que os seus trabalhadores
assumam determinado modelo de competncia
profissional, ou seja, tomem iniciativa e o assumam responsabilidades de indivduos diante de
situaes profissionais com as quais se deparam
(ZARIFIAN, 2001). O trabalho requer um engajamento total do trabalhador. Pode-se falar em
uma prescrio da subjetividade orientada pela
mobilizao e engajamento de todas as faculdades e os recursos que podem ser extrados e oferecidos pelo sujeito do trabalho.
A lgica competitiva inerente concorrncia e
competitividade do mercado transferida para
o cho de fbrica. As empresas pedem, de seus
funcionrios, um total envolvimento em seu trabalho, apelando
Ao contrrio da sociedade industrial que dispensou a subjetividade a autonomia, o conhecimento, a comunicao, a sensibilidade, a percepo, a criatividade, a capacidade de produzir-se
de forma contnua dos sujeitos do trabalho, a
sociedade ps-industrial a requer. No capitalismo
industrial, o trabalho estava separado da sensibilidade do trabalhador, esse
para um discurso sobre a guerra econmica na qual esto operando, os administradores exigem doravante a
excelncia que ela define em cdigos de tica, deontolgicos, em normas de vida. Os administradores pedem
para seus funcionrios serem os militantes incondicionais da empresa, mostrando lealdade, disponibilidade,
alm de competncia. Devem eles aceitar a mobilidade
e, por isso, deixar a vida pessoal e familiar em segundo
plano (LINHART, 2006: 09).
Tornando-se o trabalho cada vez mais imaterial e cognitivo, j no pode ser reduzido a um
simples dispndio de energia fsica efetuado num
tempo dado. A principal fonte do valor reside
agora na criatividade, na polivalncia e na fora
de inveno dos assalariados e no no capital
38
ver-se como um produto que continua ele mesmo a se produzir. inegvel que o capital demanda que o trabalhador se engaje no processo
produtivo e que d o melhor de si, porm a sutileza est no fato de que se espera que esse engajamento seja voluntrio. A prescrio da subjetividade a obteno, por parte da empresa, de um
consentimento voluntrio do trabalhador aos
seus objetivos, fazendo com que ele assuma os
preceitos da empresa como se fossem seus, da a
pertinncia de uma moral que substitui uma disciplina obrigatria e repressiva e que simbolize
uma participao consensual dos assalariados nas
atividades das empresas (LINHART, 2007: 74).
nesse sentido, de uma autorresponsabilizao
cada vez maior com o que acontece no cho de
fbrica, que Lazzarato e Negri (2001: 25) falam
que o que prescreve o novo management hoje
a alma do operrio que deve descer na oficina.
a sua personalidade, a sua subjetividade que deve
ser organizada e comandada. Est em processo
uma ruptura da concepo de trabalho da sociedade industrial, aquela em que o trabalho situa-se
fora do operrio; agora, o trabalho subsume toda
a pessoa, invade todo o seu ser, no mais exterior, mas foi interiorizado, constitutivo ao operrio. O tempo do no trabalho confunde-se ao
tempo do trabalho, ocorrendo uma mudana na
relao do sujeito com a produo e o seu prprio tempo.
Essa relao no mais uma relao simples de subordinao ao capital. Ao contrrio, esta relao se pe em
termos de independncia com relao ao tempo de trabalho imposto pelo capital. Em segundo lugar, esta relao se pe em termos de autonomia com relao explorao, isto , como capacidade produtiva, individual
e coletiva, que se manifesta como capacidade de fruio. A categoria clssica de trabalho se demonstra absolutamente insuficiente para dar conta da atividade
do trabalho imaterial. Dentro dessa atividade, sempre mais difcil distinguir o tempo de trabalho do tempo da produo ou do tempo livre. Encontramo-nos
em tempo de vida global, na qual quase impossvel
distinguir entre o tempo produtivo e o tempo de lazer
(LAZZARATO e NEGRI, 2001: 30).
39
da em que viver e produzir tende a ser coisas indistinguveis. (HARDT, NEGRI, 2005: 196)
41
terceira forma aquela tpica de poder, que assume essas tramas de diviso cientfica e de classificao, para supradetermin-las, atravs das tcnicas da disciplina e do controle. A questo de
fundo proposta por Foucault : As tcnicas de
poder tendem a construir o sujeito, mas o sujeito
como reage a essas tecnologias? (NEGRI, 2003:
181), ou posto de outra forma, o sujeito produz
subjetividade em resposta ao poder dominao:
O indivduo-sujeito emerge to somente no cruzamento entre uma tcnica de dominao e uma
tcnica de si. Ele a dobra dos processos de subjetivao sobre os procedimentos de sujeio
(GROS, 2004: 637), ou seja, o sujeito foucaultiano aquele que se afirma em oposio ao poder
dominao; melhor ainda, aquele que se constitui no antagonismo e no interstcio explorao a
que submetido.
Na sociedade industrial, os mecanismos de
disciplina reduzem o poder do sujeito sobre a capacidade produtiva do seu corpo, no sentido de
que a disciplina
pensamento e da prtica, sancionando e prescrevendo comportamentos normais e/ou desviados. O arqutipo da sociedade da disciplina o
panptico de Bhentan. Na concepo de Foucault
(2001), o panptico o dispositivo do poder disciplinar exemplar, constitudo como um sistema
arquitetural de uma torre central e de um anel perifrico, pelo qual a visibilidade e a separao dos
submetidos permitem o funcionamento automtico do poder, ou seja, a conscincia da vigilncia
gera a desnecessidade objetiva de vigilncia. O
principal objetivo do panptico induzir, no vigiado, um sentimento permanente de estar sendo
observado. Assim sendo, uma sujeio real nasce mecanicamente de uma relao fictcia, de
modo que no necessrio recorrer fora para
obrigar o condenado ao bom comportamento, o
louco calma, o operrio ao trabalho, o escolar
aplicao, o doente observncia das receitas
(FOUCAULT, 2001: 167). Consegue-se, dessa
forma, que o vigiado torne o mecanismo, princpio de sua prpria sujeio. A sociedade industrial serve-se de mecanismos de vigilncia hierrquica e de sanes normalizadoras que homogenezam procedimentos e comportamentos
instaura-se um verdadeiro panptico social.
Espera-se de cada um, e de todos, determinado
comportamento. Essa a jaula de ferro de que
nos fala Sennett (2006), em aluso a Weber.
Nessa sociedade industrial interessa ao capital, sobretudo, o corpo do trabalhador naquilo
que ele rene de potncia produtiva. Esse corpo
torna-se um objeto governvel, no por seu valor
intrnseco, mas porque o substrato da nica coisa que verdadeiramente importa a fora de trabalho como produtora de riquezas, mercadorias.
A sociedade disciplinar, para alm de um controle sobre o sujeito produtivo, assume tambm um
carter mais amplo que redunda em um controle
sobre a vida, um poder externo que submete a
vida a padres predeterminados. nesse sentido
que Foucault (1999) sofistica o seu conceito de
poder disciplinar e fala em biopoder o poder
sobre a vida. O biopoder no suprime a tcnica
disciplinar simplesmente porque de outro nvel,
Sociedade disciplinar aquela na qual o comando social, em suas diversas formas, construdo mediante uma rede difusa de dispositivos
ou aparelhos que produzem e regulam os costumes, hbitos e as prticas produtivas. Consegue-se colocar em funcionamento essa sociedade, e assegurar a obedincia a suas regras e mecanismos de incluso e/ou excluso, por meio de
instituies disciplinares aqui entra a fbrica
que estruturam o terreno social e fornecem explicaes lgicas adequadas para a razo da disciplina. O poder disciplinar se manifesta, com efeito, na estruturao de parmetros e limites do
42
est noutra escala, tem outra superfcie de suporte e auxiliada por instrumentos totalmente diferentes (FOUCAULT: 1999: 289). O poder disciplinar e o biopoder reforam-se mutuamente. O
poder disciplinar exerce-se sobre os corpos individualizados, j o biopoder encontra-se disseminado e concentra-se no Estado que pretende
controlar, administrar e determinar o corpo da
populao, o corpo social:
Por disciplina entende-se uma forma de governo sobre os indivduos ou dos indivduos de maneira singular e repetitiva. Para atualizar a definio poderamos
dizer que disciplina aquela que cobre, em uma poca
contempornea, todo o tecido social por meio da taylorizao do trabalho, as formas fordistas de solicitao
para o controle e de controle salarial do consumo, at
organizar-se nas formas macroeconmicas das polticas keynesianas. (...) Fala-se em biopoder quando o
Estado expressa comando sobre a vida por meio de
suas tecnologias e de seus dispositivos de poder (NEGRI,
2003: 104-106).
43
Destaque-se, contudo, que o conceito de biopoltica apresenta uma complexidade hermenutica. Segundo Virno (2002), o termo biopoltica
foi introduzido por Foucault em alguns de seus
cursos dos anos 70 no Collge de France. O conceito, utilizado por Foucault em uma conferncia na
Universidade da Bahia, em 1981, sustenta que a
descoberta da populao, e ao mesmo tempo, a
descoberta do indivduo e do corpo manipulvel
apresentam-se como n tecnolgico especfico
ao redor do qual os processos polticos do Ocidente se transformaram. Nesse momento inventou-se tambm aquela que, em oposio anatomopoltica [tecnologias de adestramento do indivduo e do corpo], denomina-se biopoltica
(FOUCAULT apud NEGRI, 2003: 104). Originalmente, ento, biopoltica empregada como
cincia de polcia, ou seja, a manuteno da ordem social. Aqui o conceito ainda guarda proximidade com o de biopoder. Mais tarde, utilizado por Foucault como a representao de uma
tecitura geral que concerne relao total entre
Estado e sociedade. Dessa aparente contradio,
pergunta Negri (2003: 106) precisamos pensar a
biopoltica como conjunto de biopoderes que derivam da atividade de governo, ou pelo contrrio,
na medida em que o poder investiu a vida, a vida
tambm se torna um poder?. Negri, a partir da
(re)leitura de Deleuze do prprio Foucault, inclina-se a interpretar a biopoltica com um poder
que se expressa pela prpria vida, no somente
no trabalho e na linguagem, mas tambm nos
corpos, nos afetos, nos desejos da sexualidade,
caracterizando, dessa forma, o lugar de emergncia de uma espcie de antipoder, da produo de
subjetividade. Tem-se aqui uma distino entre
biopoder e biopoltica: Fala-se em biopoder
quando o Estado expressa comando sobre a vida
por meio de suas tecnologias e de seus dispositivos de poder. Contrariamente, fala-se em biopo-
Quando relacionado ao tema do trabalho, Negri e Hardt (2005: 135) afirmam que o biopoder
situa-se acima da sociedade, transcendente, como
uma autoridade soberana, e impe a sua ordem.
A produo biopoltica, em contraste, imanente
sociedade, criando relaes e formas sociais
atravs de formas colaborativas de trabalho.
Virno (2002) considera que o dispositivo de saberes e poderes que Foucault chama biopoltica
acha-se, sem dvida, no modo de ser da fora de
trabalho:
A vida se coloca no centro da poltica quando o que
colocado em jogo a imaterial (e, em si, no-presente)
fora de trabalho. Por isso, e s por isso, lcito falar de
biopoltica. O corpo vivente, do qual se ocupam os
aparatos administrativos do Estado, o signo tangvel
de uma potncia ainda irrealizada, o simulacro do trabalho ainda no objetivado, ou como disse Marx numa
expresso muito bela, do trabalho como subjetividade. Poderia se dizer que enquanto o dinheiro o representante universal dos valores de troca, ou da trocabilidade mesma dos produtos, a vida faz as vezes, bem
mais, da potncia de produzir, da invisvel dynamis
(VIRNO, 2002: 92).
44
45
3 Produo biopoltica
O conceito fora de trabalho chave na sociologia do trabalho. Na literatura marxiana, associa-se soma de todas as aptides fsicas e intelectuais existentes na corporalidade. Marx j atentava para o fato e utiliza o conceito nessa
perspectiva de que a fora de trabalho mais do
que dispndio de energia fsica e envolve tambm
as qualidades intelectuais. Por fora de trabalho
ou capacidade de trabalho entendemos o conjunto das faculdades fsicas e espirituais que existem na corporalidade, na personalidade viva de
um homem e que ele pe em movimento toda
vez que produz valores de uso de qualquer espcie (MARX, 1985 vol. I: 139). Porm, sobretudo a explorao fsica mais do que a intelectual,
o recurso utilizado no processo produtivo no perodo que sucede a Revoluo Industrial. O capital industrial vale-se sobremodo da fora fsica do
trabalhador. O modelo fordista do trabalho
exemplar na demonstrao da ciso do todo corpreo do trabalhador, onde a inteligibilidade, a
qualidade intelectual, um recurso pouco aproveitado. comum a separao entre o trabalho
intelectual e o trabalho manual, entre o trabalho
de criao e o trabalho de consecuo. dessa diviso do trabalho que se tem a separao no processo produtivo da criao e da produo. Hoje,
essa concepo de produo est sendo supera46
do trabalho vivo, com a competncia comunicativa dos indivduos (VIRNO, 2002: 67). Nesse
sentido, o general intellect requer um trabalhador
virtuosstico, ou seja, um trabalhador poltico,
porque uma importante parte de suas aptides
no se verte no sistema de mquinas, mas se manifesta na atividade direta do trabalho vivo, em
sua cooperao lingustica. O trabalho como automatismo instrumental, repetitivo e previsvel
deixa de s-lo em sua nova configurao. Agora,
o trabalho ao, superando a dualidade exposta
por Hannah Arendt (2002)14: Na poca psfordista, o trabalho que adquire as feies da
ao: imprevisibilidade, capacidade de comear
tudo de novo, performances lingusticas, habilidade de industriar-se entre possibilidades alternativas (VIRNO, 2008: 119-120).
O conceito de Marx de general intellect, relido
por Virno, aproxima-se do conceito de trabalho
imaterial sugerido por Lazzarato e Negri (2001).
Ambos dizem respeito ao conceito de cooperao subjetiva no trabalho. Os autores enfatizam a
autonomia crescente na organizao do trabalho,
mesmo quando essa autonomia se limita a atingir
objetivos pr-determinados. O trabalho apresenta-se como a combinao complexa de uma atividade intelectual de reflexo, de comunicao, de
elaborao e de partilha dos saberes. No paradigma da produo imaterial o prprio trabalho
tende a produzir diretamente os meios de interao, comunicao e cooperao para a produo (NEGRI e HARDT, 2005: 195). O capital solicita constantemente que o que se aprende seja
disponibilizado para o conjunto do sistema produtivo, isso inclui o repasse do saber no apenas
para os outros trabalhadores, mas tambm para
as mquinas, ou seja, as descobertas realizadas
podem se agregar ao circuito produtivo e se inscrever na forma de novos programas (softwares).
Uma das sistematizaes mais reconhecidas para a compreenso da organizao social do trabalho na sociedade antiga a
realizada por Arendt (2002), para quem os gregos diferenciavam as aes realizadas e englobadas pela vita activa conjunto das atividades humanas em trs grandes grupos: o labor (necessidade), o trabalho (utilidade) e a ao (exteriorizao).
O labor e o trabalho so destitudos de autonomia e de liberdade porque no promovem relaes sociais; a ao (prxis)
que permite a possibilidade de interveno no espao em que se vive com o objetivo de alterar esse mesmo espao num
lugar melhor para si e para os outros. A ao est vinculada ao exerccio da capacidade de criar relaes sociais, algo que
nem o labor e o trabalho criam.
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As empresas buscam uma ruptura com o estancamento das informaes e procuram um sistema
organizacional que se oriente pelo princpio da
rede.
Isso significa afirmar que a prescrio da produo no apenas formulada pelo capital mas,
com efeito, o trabalhador interfere, interage e cria
situaes que se somam ao processo produtivo.
Nesse sentido, o conhecimento, a comunicao e
a cooperao, ou seja, a subjetividade trazida pelos
trabalhadores torna-se tambm norma da produo, passa a ser constitutiva ao novo modo produtivo e tem a capacidade potencial, inclusive, de
transformar a estrutura dominante do locus produtivo. Por um lado, a cooperao subjetiva dos
trabalhadores configura novas prticas e estruturas de explorao; por outro, abre possibilidades
de afirmao do sujeito do trabalho.
Esse (re)significado da fora de trabalho, que
demanda os recursos da comunicao, do conhecimento e da cooperao, assume um carter revolucionrio. Se por um lado, o capital vale-se
desse engajamento e v adicionado um enriquecimento no existente ao modo produtivo anterior,
por outro, o ato de trabalhar tambm assume o
carter de uma produo de si ou mesmo de uma
produo da subjetividade. Vale dizer que samos
da esfera da simples reproduo do capital e estamos diante da possibilidade da biopoltica da
produo da vida. O trabalho na sociedade psfordista no produz apenas mercadorias, no produz apenas bens materiais, mas tambm relaes
e, em ltima anlise, a prpria vida.
h emergncia do grupo na discusso do cotidiano do processo produtivo, inclusive no que se refere gesto de pessoal e aos critrios de desempenho. O que caracteriza, portanto, o trabalho
em grupo semiautnomo a atribuio de responsabilidades repassadas aos trabalhadores. As
tarefas individuais so substitudas por processos
ou conjunto de tarefas; o grupo, e no mais o indivduo, a unidade de organizao
projeto da empresa, ou seja, de extrair dos prprios trabalhadores informaes e conhecimentos para melhorar o desempenho produtivo.
O fato incontestvel que todo esse mecanismo de ativamento da participao dos trabalhadores exigir que se tornem comunicantes.
Ativa a fala, a habilidade lingustica, a capacidade de reflexo, de anlise, de argumentao, de
coerncia de raciocnio, de sntese, de oratria,
de redao, de escutar, de se expor diante dos
outros, seja para afirmar ou ocultar o que pensa
o trabalhador. A comunicao exercida principalmente nas clulas e ilhas de produo, mas
tambm junto s chefias, um jogo que exige
habilidade comunicacional.
A comunicao faz-se sobretudo pela fala,
mas no apenas, faz-se pela escrita e pelo corpo.
O corpo tambm gesticula. Um determinado
olhar na reunio do grupo, um retorcer-se na cadeira, um bocejo, podem sinalizar para a aprovao ou reprovao do que o colega diz, o consentimento ou o mal-estar. A comunicao enseja
satisfao, mas tambm sofrimento. Os que trazem essa habilidade de fora, j exercida em outras
atividades, lidam com essa exigncia com mais
naturalidade; os que ainda no possuem essa
habilidade, sofrem, mas aprendem.
O aspecto novo aqui que os trabalhadores
reconhecem que esse jogo comunicacional, a que
so exigidos e submetidos, torna-os mais sagazes,
espertos, hbeis, desinibidos. E essas qualidades so levadas para fora da fbrica, para o convvio social, que tambm alimenta recursos lingusticos e habilidades que so levadas para dentro da fbrica. O capital, na sua lgica de explorar
e arrancar dos trabalhadores aquilo que eles podem dar de melhor para o processo produtivo,
acaba despertando potencialidades que se encontravam adormecidas nos prprios trabalhadores.
Essa dinmica de comunicao intensa e permanente bioproduo. produo de vida, de
subjetividade. A explorao do capital usurpada
pela fala tambm se torna um recurso ativo na resistncia, na afirmao do eu diante dos outros,
na afirmao ou resistncia das equipes perante
as chefias.
para o cho de fbrica consiste em que os trabalhadores entendam essa linguagem digital. Aos
operadores so exigidos procedimentos de permanente vigilncia do sistema, para rpida interveno quando algo sai diferente do programado. Se as mquinas manifestam problemas ou at
mesmo interrompem a produo, a funo do
operador identificar o mais rpido possvel as
causas e repar-las. O operador pode ainda interferir no processo produtivo interagindo com o
software em aplicao, uma vez que as mquinas
permitem automao programvel. Entretanto,
para que isso ocorra, necessrio um profundo
conhecimento do sistema.
Essas mquinas ferramentas informacionais
requerem um operrio qualificado, que se disponha a uma relao simbinica, isto , a procura
incessante de uma simbiose entre o humano e a
mquina. A novidade das novas mquinas informacionais que elas esto programadas para serem aperfeioadas o seu software passvel de
reprogramao, de alterao. So mquinas flexveis, contrrias s mquinas rgidas da sociedade
industrial, onde a produo era organizada por
mdulos (tarefas, procedimentos, rotinas) enquanto no capitalismo reticular (ps-fordista)
que est emergindo, a complexidade decomposta em mdulo virtual (conhecimento, programas de simulao, virtual reality) recomposto
mediante interao comunicativa (RULLANI,
1998: 36).
As mquinas informacionais de hoje esto
sempre receptivas a uma melhora produtiva, e o
conhecimento acrescentado transforma-se em
outras janelas que potencializam os acrscimos.
Dessa forma, o operrio companheiro da mquina numa jornada infinita de potencialidades
da melhora do seu desempenho produtivo. As
Novas Tecnologias da Comunicao e Informao (NTCI) estimulam a produo e a circulao
de conhecimentos, mas tambm a sua acumulao em uma escala potencialmente global e sem
fronteiras, liberada de qualquer constrangimento
temporal e espacial: a performance da ferramenta
tcnica depende da inteligncia, da criatividade e
da capacidade de inveno do trabalho vivo que
A fora produtiva principal, o conhecimento, um produto que em grande parte resulta de uma atividade coletiva no remunerada, de uma produo de si ou de
uma produo da subjetividade. O conhecimento em
grande parte inteligncia geral, cultura comum, saber
vivo e vivido Gorz.
A cooperao no trabalho no consiste s na coordenao objetiva entre as atribuies singulares, mas representa
uma tarefa subjetiva que cada trabalhador deve absorver.
Uma parte do trabalho consiste em melhorar, afinar, desenvolver a cooperao complexiva. Quando o trabalhador
singular produz, alm dos bens materiais, tambm uma
melhoria na interao entre o seu trabalho e o dos outros,
estamos diante da cooperao subjetiva Virno.
a necessidade de agir sobre sua subjetividade, de mold-la, talh-la de maneira que os trabalhadores aceitem
utilizar a si prprios da maneira mais eficiente nesse esprito taylorista de economia dos custos e de mxima
rentabilizao da fora de trabalho. Assim que os patres falam em gesto dos afetos, das emoes, sendo o
desafio o de controlar a dimenso subjetiva dos trabalhadores dos quais eles dependem ainda mais do que
outrora (LINHART, 2006: 09).
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O capital sempre esteve voltado para a produo, a reproduo e o controle da vida social. A
sociedade industrial manifesta-se como sociedade da disciplina e do biopoder. s tcnicas de
disciplinamento no local de trabalho juntam-se
tecnologias e dispositivos de poder que se encontram disseminadas nas instituies. Agora, a
essncia do capital produtivo da sociedade
ps-industrial vale-se cada vez menos de um controle sobre os corpos e as vidas e, ao contrrio,
investe nas vidas e nos corpos como capacidades
produtivas singulares. Investe no mais necessariamente para subordin-los, adestr-los e control-los, mas para ativar sua cooperao subjetiva. Desde sempre o corpo do trabalhador foi
uma mercadoria. Nos Grundrisse, Marx escreve
que
o valor de uso que o trabalhador h de oferecer [no intercmbio com o capitalista] no se materializa em um
produto, no existe fora dele, no existe realmente mais
que caminho possvel, isto , como sua capacidade.
V-se o ponto decisivo: ali onde se vende algo que existe s como possibilidade, este algo no separvel da
pessoa vivente do vendedor. O corpo vivo do trabalhador o substrato daquela fora de trabalho que, em si,
no tem existncia independente. A vida, o puro e
simples bios, adquire uma importncia especfica enquanto tabernculo da dynamis, da simples potncia
(VIRNO, 2002: 91).
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tiva maior, que se rene no intelect generall o crebro social. So o conhecimento, a competncia
lingustica, a cooperao singular que agregam
valor ao processo produtivo. O valor do trabalho, na sociedade ps-industrial, apresenta-se de
forma biopoltica, no sentido de que viver e produzir tornaram-se uma s coisa, e o tempo de
vida e o da produo se hibridaram sempre mais
(NEGRI, 2003: 263). Avanando nesse campo de
anlise, pode-se compreender o trabalho no
simplesmente do ponto de vista da atividade produtiva (e, portanto econmica), mas integrando-a
com motivos afetivos, comunicacionais, vitais,
em suma, ontolgicos (NEGRI, 2003: 224). O
ponto central, segundo Negri, definir a cooperao. Segundo ele, a cooperao lingustica, tal
como diz Virno (2002), o modelo da produo
ps-moderna modelo no s pelo fato de que
as mquinas funcionam atravs de linguagens,
mas tambm porque, atravs da linguagem, emergem formas sempre originais de cooperao entre os indivduos: No, nos encontramos, portanto, diante de indivduos, mas diante de singularidades que cooperam (NEGRI, 2003: 226).
A produo apresenta-se cada vez mais como
a sinergia da multiplicidade de singularidades, ou
seja, a contribuio de cada um, a partir de sua
cooperao subjetiva, que permite o conjunto da
produtividade. O acrscimo que cada um d ao
processo produtivo representa a face qualificadora valorativa do processo laboral produtivo (NEGRI, 2003: 256). O que se quer destacar
aqui que, no cho de fbrica do capital ps-fordista, a forma de organizar a produo apresenta
elementos que podem identificar um novo contedo organizao da classe, e esse contedo o
comum, isto , a multiplicidade de atividades
sempre mais cooperativas dentro do processo de
produo: O aspecto central do paradigma da
produo imaterial que precisamos apreender
aqui a sua relao ntima com a cooperao, a colaborao e a comunicao em suma, sua fundamentao no comum (HARDT e NEGRI, 2005:
195). O comum seria ento, aquilo que pode ser
identificado em cada trabalhador, mas tambm
no conjunto deles, aquilo que partilhado,
Os autores designam esse novo modelo dominante de produo como produo biopoltica, para enfatizar que no s envolve a produo de bens materiais em sentido estritamente
econmico como tambm afeta e produz todas
as facetas da vida social, sejam econmicas, culturais ou polticas (HARDT, NEGRI, 2005: 15).
Explicitando melhor: o processo produtivo da
fbrica ps-fordista, com todas as contradies
que encerra, vale-se de uma tendncia de explorao das potencialidades singulares dos trabalhadores, a capacidade cognitiva, colaborativa e relacional ativada na produo atravs de arranjos
institucionais (reunies, grupos de discusso, troca de informaes) e arranjos produtivos (mquinas que demandam atualizao e acrscimos nos
softwares). Esses mecanismos de ativao das singularidades tm uma lgica, o aumento da produtividade. nesse sentido que se pode falar que os
trabalhadores so individualizados e o plus que
cada um disponibiliza, somado aos dos outros,
cria uma base comum produtiva. esse comum
que explorado pelo capital, que se manifesta
como expropriao por parte do capital do excedente expressivo e da cooperao do trabalho
vivo (NEGRI, 2003: 256). Esse mesmo comum,
entretanto, acionado pelo capital, pode ser a base
de outra lgica: o comum no apenas fundamento do capital, mas como sustentculo de um projeto de emancipao dos trabalhadores naquilo
que diz respeito aos seus interesses.
A forma de organizar o trabalho, na sociedade
ps-industrial/ps-fordista, traz dentro de si o
antagonismo que pode fundar as novas lutas sociais. O trabalhador ps-fordista, ao entrar no
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todas as formas de trabalho hoje em dia so socialmente produtivas, produzem em comum e tambm compartilham um potencial de resistir dominao do capital. Podemos encarar essa realidade como uma igualdade de oportunidades de resistncia. Isto no significa,
queremos deixar bem claro, que o trabalho industrial
ou a classe operria no sejam importantes, mas apenas
que no detm um privilgio poltico em relao s outras classes do trabalho no interior da multido. Em
contraste com as excluses que caracterizam o conceito de classe operria, assim, a multido um conceito
aberto e expansivo. A multido confere ao conceito de
proletariado sua definio mais ampla: todos aqueles
que trabalham e produzem sob o domnio do capital
(HARDT, NEGRI, 2005: 147-148)
A pista para a compreenso dessa outra subjetividade faz-se a partir do conceito foucaultiano
da biopoltica, ou seja, cada vez mais na vida de
cada indivduo que devem ser procuradas as razes e os antagonismos da alienao e da subverso, da conformidade e da contestao sociais. A
biopoltica a subjetivao que est na base da
multido, que se forma e ganha consistncia a
partir da unio da multiciplidade das singularidades postas em redes de relaes.
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Concluso
Hoje precisamos de uma nova Einleitung15, porque a essncia do capitalismo est radicalmente modificada Negri.
Referncia ao texto de introduo dos Grundrisse (1857) em que Marx expe o seu mtodo de trabalho, no qual descreve
que a teoria social deve ser modelada segundo os contornos da realidade social abordada.
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mento, mas que ao mesmo tempo, contm elementos de resistncia e emancipao. Nesse momento no diferente, porm o que se quer destacar que as lutas necessariamente no se faro e
no se manifestaro da mesma forma.
Em sntese, o texto um modesto esforo que
se soma ao de outros pesquisadores que procura
olhar os fatos novos que esto acontecendo na
realidade do trabalho, mesmo que no sejam to
evidentes e perceptveis.
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Cesar Sanson natural de Curitiba/PR. Possui graduao em Filosofia pela Pontifcia Universidade Catlica
(PUCPR), especializao em Economia do Trabalho pela Universidade Federal do Paran (UFPR), e mestrado na rea da Sociologia do Trabalho pela Universidade Federal do Paran (UFPR). Atualmente, pesquisador do Centro de Pesquisa e Apoio aos Trabalhadores CEPAT, com sede em Curitiba, e doutorando em
Sociologia do Trabalho no Programa de Ps-Graduao da Universidade Federal do Paran (UFPR).
Algumas publicaes do autor
SANSON, Cesar. A emergncia da nova subjetividade operria: a sociabilidade invertida. Cadernos IHU
Ideias Unisinos. So Leopoldo RS, n. 60, 2006.
_______. Movimento sindical: desafios e perspectivas para os prximos anos. Cadernos IHU Ideias Unisinos. So Leopoldo RS, n. 94, 2008.
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