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6 juillet 2011

JOURNAL OFFICIEL DE LA REPUBLIQUE ALGERIENNE N 38

Art. 12. Les obligations des rsidents l'gard du

corps enseignant du personnel administratif et des
malades sont prcises par le rglement intrieur des
tablissements auprs desquels ils sont affects.
Art. 13. Les rsidents bnficient sur leur lieu
d'affectation, en sus de leur formation universitaire, d'une
formation thorique et pratique ncessaire l'exercice de
leurs fonctions.
Art. 14. L'administration est tenue de protger les
rsidents contre les menaces, outrages, injures,
diffamations ou attaques de quelque nature que ce soit
dont ils peuvent tre l'objet dans l'exercice de leurs
activits conformment la lgislation et la
rglementation en vigueur.
Art. 15. Les rsidents ont droit un cong annuel de
trente (30) jours calendaires.
Art. 16. Conformment la lgislation et la
rglementation en vigueur, les rsidents bnficient :
a) du transport lorsqu'ils sont astreints une garde ;
b) des prestations en matire de restauration dans les
structures de sant gratuitement lorsqu'ils sont de garde ;
c) de l'habillement : le port de la tenue est obligatoire
pour les rsidents durant l'exercice de leurs activits ;
d) de la couverture mdicale prventive dans le cadre
de la mdecine du travail.
Un arrt conjoint du ministre charg de la sant, du
ministre charg des finances et du ministre charg de
l'enseignement suprieur dtermine les conditions dans
lesquelles sont assurs le transport, la restauration et
l'habillement.
Art. 17. Les rsidents disposent de toutes les
conditions ncessaires l'accomplissement de leurs tches
ainsi que des conditions d'hygine et de scurit
inhrentes la nature de leurs activits.

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Art. 19. Les rsidents peuvent tre autoriss, par le

doyen de la facult de mdecine, aprs avis du comit
pdagogique, interrompre leurs tudes pour raisons
dment justifies. La dure de l'interruption ne peut
excder une anne renouvelable une fois.
L'interruption d'tudes entrane la cessation de la
rmunration prvue par l'article 30 ci-dessous.
Art. 20. Tout redoublement de l'anne universitaire
entrane la dfalcation de 30% de la rmunration prvue
par l'article 30 ci-dessous.
Art. 21. Les rsidents peuvent tre mis en position de
dtachement au niveau national ou l'tranger en vue
d'une formation. Dans ce cas, ils continuent bnficier
de leurs droits de l'tablissement d'origine dont ils relvent
selon des modalits fixes par arrt conjoint du ministre
charg de l'enseignement suprieur et du ministre charg
de la sant.
Art. 22. A l'issue de l'accomplissement de la priode
ou du rappel au service national, les rsidents peuvent
reprendre leur formation post-gradue mme en
surnombre au dbut de l'anne universitaire correspondant
celle de l'interruption.
CHAPITRE 4
DISPOSITIONS DISCIPLINAIRES
Art. 23. Sans prjudice des sanctions pdagogiques
prvues par la rglementation en vigueur, les sanctions
disciplinaires applicables aux rsidents pour des fautes
commises dans l'exercice ou l'occasion de l'exercice de
leurs missions dans leurs stages pratiques et de leurs
activits hospitalires, sont classes, selon leur gravit, en
trois (03) catgories :
1. Sanctions du 1er degr :
avertissement,
blme,
suspension de 1 3 jours.

Art. 18. Les rsidentes bnficient, sur leur

demande, d'un cong de maternit conformment la
lgislation et la rglementation en vigueur. Dans ce cas,
la validation de l'anne universitaire est assujettie
l'atteinte des objectifs dfinis dans le carnet du rsident.
A partir de la vingt-huitime (28me) semaine de
grossesse, les rsidentes sont dispenses de l'activit de
garde.
Elles bnficient, en outre, du volume horaire consacr
l'allaitement conformment la lgislation et la
rglementation en vigueur.

2. Sanctions du 2me degr :

suspension de 15 30 jours.
3. Sanctions du 3me degr :
exclusion du rsidanat pour une dure d'une anne,
exclusion dfinitive du rsidanat.
La suspension et l'exclusion prvues l'alina 1er
ci-dessus entranent la perte de la rmunration prvue
l'article 30 ci-dessous, pour la priode de suspension ou de
l'exclusion.