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en
Recoleccin
de Residuos
ndice
1.
Introduccin 1
2.
Definiciones
3.
Objetivo ...2
4.
Justificacin.3
5.
Preguntas centrales
6.
7.
Recomendaciones .5
8.
9.
Conclusiones ..8
10.
Bibliografa ..9
INTRODUCCIN
La basura de grandes ciudades constituye un grave problema en todo el mundo, no solo
en Montevideo, ya no se sabe qu hacer con tantos desperdicios que son fuente de malos
olores, de infecciones y enfermedades, de contaminacin ambiental. Para realizar la
recoleccin, el reciclaje y almacenamiento de desperdicios se destinan muchos recursos
econmicos y se necesita grandes cantidades de equipos y mano de obra.
Se calcula que cada persona produce 1 Kg. de basura al da. La mayora de los residuos
slidos urbanos que producimos est constituidos por materiales que pueden ser
reutilizados con facilidad: papel, cartn, vidrio, plsticos, trapos, materia orgnica e
inorgnica, etc.
Aunque es relativamente fcil cuantificar el nmero de toneladas de basura que se
producen, los datos disponibles revelan la importante que es tratar de hallar una solucin
conjunta a la problemtica que representa la basura, vemos que la cantidad de basura
crece, pero los espacios para almacenarla no. La basura acumulada en grandes
cantidades puede afectar el aire, el agua de los ros y el suelo; entre otros problemas ms
especficos como los que sufren diariamente los trabajadores que realizan tareas
relacionadas con la basura.
En el siguiente trabajo analizar la tarea a trmino en recoleccin manual de residuos.
ste trabajo comprende las UNIDADES 4421- 4422- 4423- 4424 dependientes de la
Divisin Limpieza de la Intendencia de Montevideo. En las cuales se realiza la tarea de
recoleccin de residuos con personal exclusivamente municipal (no se incluyen empresas
tercerizadas).
Estas Unidades tienen distintos mtodos para realizar la tarea de limpieza y recoleccin de
residuos de la ciudad, algunos se mantienen desde hace ya muchos aos mientras otros
han mejorado notoriamente, han ido cambiando el tipo de procedimiento y equipos
utilizado.
OBJETIVO
-Analizar el procedimiento utilizado para la recoleccin manual de residuos con tarea a
trmino y tratar de recomendar acciones para la mejora de las condiciones de trabajo.
Identificar como afecta a los trabajadores, analizando sus beneficios y sus consecuencias.
OBJETIVOS ESPECIFICOS
Para cumplir este objetivo general se pretende necesariamente cumplir con los siguientes
objetivos especficos:
1.
2.
3.
4.
Obtener y ofrecer informacin para contribuir a formar una conciencia colectiva del
problema.
JUSTIFICACIN
La poblacin afectada poda percibir un creciente deterioro fsico y un incremento de los
problemas de salud relacionados con la forma en que se realizaba la tarea a medida que
pasaban los aos. Las condiciones fueron cambiando y hoy en da la tendencia es a su
eliminacin total, los nuevos sistemas por contenedores y los incentivos econmicos para
los trabajadores hacen ms fcil el proceso.
La tara a trmino en recoleccin de residuos ha trado grandes complicaciones y muchas
lesiones, gran parte de ellas incapacitantes para quienes la realizaban e incuantificables
prdidas para la Administracin.
PREGUNTAS CENTRALES
Qu es la basura y residuos?
Qu es la tarea a trmino? Cundo surgi?
En qu sectores de limpieza an se realiza la tarea manual a trmino?
Qu tanto saben los trabajadores sobre el tema y sus consecuencias?
Qu planifica hacer la Administracin para mejorar las condiciones de trabajo?
Definiciones
Es necesario hacer algunas puntualizaciones para acercarnos al tema a investigar.
Residuo: es cualquier sustancia u objeto perteneciente de cualquier categora la cual el
poseedor se desprenda, tenga intencin u obligacin de desprenderse.
Basura: est definido en algunos diccionarios como "suciedad", "residuo desechado" y
"cosa repugnante o despreciable".
No obstante, estas definiciones encierran en s mismas actitudes que desestiman el
gran tema de la basura. A la basura la hemos conceptualizado como algo despectivo, que
carece de valor y de la que hay que deshacerse.
Ante esto el sistema de educacin tanto en nuestro pas como en otros, ha tratado de
contrarrestar estas actitudes con educacin, es decir, difundiendo conocimiento acerca del
impacto que la basura tiene en la ecologa. En nuestro tiempo es comn encontrarse con
nios o gente joven que tiene una conciencia ms crtica de lo que significa la basura en
nuestro entorno, lo cual es un buen principio. Sin embargo, el tema de la basura y su
problemtica en general son temas de los que diariamente se da cuenta en los medios de
comunicacin. De acuerdo con las informaciones difundidas en estos medios, la basura es
Pala comn
Escobilln
noche).
Mantener un buen relacionamiento con los compaeros de trabajo, con los vecinos y
transentes.
Otros elementos
BIBLIOGRAFIA
Pginas de Internet:
www.ecoportal.net
http://residuos.ecoportal.net/
http://www.indexnet.santillana.es/indexnet2003/monograficos/medioambiente/residuos.htm
http://www.wikilearning.com/de_basura_a_residuo-wkccp-2644-1.htm
http://www.gaia.org.mx/informacion/boletin5.html
http://www.semarnat.gob.mx/slp/mexicolimpio/mexicolimpio.shtml
http://www.gaia.org.mx/informacion/boletin11.html
http://www.earthday.org
http://www.greenpeace.org.mx
http://www.laneta.apc.org/emis/
http://www.gaia.org.mx/informacion/boletin1.html
http://es.wikipedia.org/wiki/Basura
Libros:
Centro de adiestramiento de seguridad y ecologa ( C.A.S.E ).
Manual de capacitacin " curso bsico de seguridad y ecologa" PEMEX exploracin y
produccin regin sur.
Normas que le aplican
Otros:
Informes y Documentos Varios
Informes Divisin Limpieza Daniel Gonzales
Estadsticas 2011 - Cecilia Garca
Cartillas Unidad Seguridad Laboral
ANEXO 1
Personas entrevistadas:
Srs.:
- Representante de los trabajadores - Camilo Clavijo - Eduardo Vigolo
- Director Regin Este - Charbonier
- Buceo Capataz Genera - Juan Fuentes
- Regin Oeste - Jefa Administrativa Sandra Cardozo
- Cantn 2 - Carlos Gmez Capataz General
- Secretario Divisin Limpieza - Oscar Prez
Trabajadores: ..
Metodologa de la investigacin.
- Encuestas a trabajadores de las distintas Unidades.
- Estudio de estadsticas de accidentabilidad.
- Informes de la Unidad de Seguridad Laboral.
- Conocimiento de la poblacin que realiza la tarea.
- Visitas e inspecciones a las distintas Unidades.
Anexos 2
- Se realizaron entrevistas y encuestas a trabajadores que realizan la terea de recoleccin,
encargado de las tareas (capataces), representantes gremiales, direcciones de las distintas
Unidades, encargado de Seguridad Laboral de la divisin Limpieza.
Resultado de la encuesta realizada a los trabajadores y entrevista a los
representantes de las diversas reas y servicios.
(Encuestas realizadas en los trabajadores y representantes de los sectores que realizan
las tareas)
-De acuerdo a nuestra encuesta en los diferentes servicios, nos dimos cuenta que las
personas si tienen conocimiento en cuanto a las consecuencias de la tarea, pero no la
toman en serio por varios factores: como por ejemplo:
Realizar la tarea en toda la jornada puede ser para ellos una prdida de tiempo
Quieren la tarea a trmino porque luego tienen otro trabajo (por factores econmico)
No le dan importancia a las consecuencias a corto plazo
Les falta en algunos casos de conocimientos, de cmo se podra realizar la tarea sin que
llevara tanto desgaste.
Desconocen o ignoran a que riesgos estn expuestos.
O simplemente les da pereza realizar de otra manera dicha actividad.
Tambin la mayora de ellos tienen otras actividades luego del horario habitual.
Muchos hoy en da realizan horas extras o doble horario y muchos pasan a los nuevos
sistemas por contenedores de 6 +8.
ENTREVISTA
N..: Unidad
Sr/a.
Encuestas
Resultados en % de la encuesta realizada a Obreros, Capataces y Otros
pertenecientes a la divisin limpieza y representantes de los trabajadores.
1.- Cuntos aos hace que trabaja en el rea de Recoleccin?
Menos de 5 aos = 21% - Entre 5 y 15 aos = 43% -Ms de 15 aos= 36%
2.- Qu capacitacin para la realizacin de la tarea recibi el personal por parte de la
Administracin?
Del CFEM 43% -De sus compaeros 15% - De su capataz 12% - Ninguna 30%.
(De los que recibieron indicaron tener capacitaciones especficas de la tarea, nombraron:
capacitaciones al ingreso, concursos y entrega de cartillas; otras como reuniones de los
Comit de Seguridad Sectoriales y realizadas por ADEOM)
3.- Considera usted que est siendo o fue afectado por la tarea que realiza?
Si 63% No37 %
Cmo? Aspectos nombrados en su salud por accidentes laborales - Enfermedades
ocupacionales - Esfuerzos fsicos
4.- Considera usted que se podra mejorar la tarea sin afectar al funcionario?
Si 54 % No %46
ANEXO 6
Jueves 18 de enero de 2007 | 02:12
Montevideo tiene 22 playas, 13 en la zona este y el resto en la oeste. Ocupan ms de 11 mil metros de
longitud y unos 716 mil metros cuadrados de superficie. El balneario ms extenso es Carrasco, con casi
2 mil metros de largo, y le siguen Malvn (1.400 metros) y Pocitos (1.350 metros).
Desde diciembre y hasta la Semana de Turismo, la afluencia de uruguayos y turistas a las playas de la
capital es masiva y eso trae consecuencias: la basura es una de ellas. Envases plsticos, de vidrio,
bolsas, cajas y otros residuos se acumulan diariamente en la arena y sobre la rambla. La magnitud es
tal que se llegan a recolectar dos decenas de toneladas por da.
La Unidad de Playas, Emergencias y Necropsias (que funciona en Rivera 3881) se encarga de la
limpieza de la costa. No slo recoge los residuos que quedan en la arena sino que tambin le
corresponde el aseo de los baos qumicos y fijos, las papeleras (sobre la rambla y la arena) y las
escalinatas para acceder a las playas. Adems, dos empresas contratadas hacen la limpieza de rocas y
reas verdes.
Todos los das, en distintos horarios, los funcionarios salen de la unidad con el objetivo de dejar las
playas como nuevas. Segn detall el encargado de esta divisin, Leonardo Puei, a las 6 de la maana
comienza a trabajar el equipo principal, compuesto por 20 a 30 operarios con apoyo de dos o tres
camiones, una pala mecnica y una mquina limpiaplayas.
Paso a paso
Los funcionarios hacen tareas manuales. Recolectan los residuos en grandes bolsas negras y luego las
depositan en los camiones de basura. La pala mecnica se usa para sacar los restos que quedan en la
arena cuando baja el ro, en tanto que la limpiaplaya hace un rastrillado mecnico, explic Puei.
Por la tarde, entre 10 y 20 empleados salen a realizar el mantenimiento de limpieza y el recambio de
bolsas de las papeleras. Por ltimo, a la medianoche, dos mquinas limpiaplayas recorren la costa con
el objeto de dejar pronta la arena para el da siguiente.
Las toneladas de basura comn recolectadas diariamente van a parar al Servicio de Disposicin Final
de Residuos, ubicado en Felipe Cardozo. Los residuos reciclables se envan a la planta de
Clasificadores Urbanos de Residuos (Ucru) de la Unin, tambin ubicada en Felipe Cardozo.
Esta temporada se implement una innovacin en las playas: Las papeleras ubicadas en la arena tienen
bolsas de dos colores, naranja y negro. En las bolsas naranja se deben colocar los residuos reciclables
(cartn, vidrio, plstico y metal) y en las negras la basura comn. Hay carteles que indican qu tipo de
residuos se debe arrojar en cada bolsa.
Esta misma medida se pondr en marcha en forma masiva a partir de marzo, cuando los
supermercados y almacenes de la ciudad vendan y a la vez entreguen gratuitamente bolsas naranjas a
los ciudadanos para que realicen la clasificacin de los residuos en sus casas.