Professional Documents
Culture Documents
PLANIFICACION DE AUDITORIA..............................................................................1
INTRODUCCION.................................................................................................. 1
JUSTIFICACION.................................................................................................... 1
OBJETIVOS.......................................................................................................... 2
OBJETIVO GENERAL......................................................................................... 2
OBJETIVO ESPECIFICOS.................................................................................... 2
MARCO TEORICO................................................................................................ 2
PLANEACION DE LA AUDITORIA.......................................................................2
Importancia.................................................................................................. 3
Planeacin del trabajo..................................................................................3
Funcin de las entrevistas previas con el cliente.........................................4
Inspeccin de las instalaciones y observacin de las operaciones...............5
Carta compromiso........................................................................................ 6
Conocimiento del negocio............................................................................ 7
Desarrollo de un Plan Global de Auditora....................................................7
Programas de Auditora..............................................................................10
Supervisin de la Auditora.........................................................................12
Constancia de la Supervisin.....................................................................13
Conclusiones y recomendaciones..................................................................14
Conclusiones.............................................................................................. 14
Recomendaciones...................................................................................... 14
Bibliografa.................................................................................................... 15
PLANIFICACION DE AUDITORIA
INTRODUCCION
JUSTIFICACION
OBJETIVOS
OBJETIVO GENERAL
OBJETIVO ESPECIFICOS
MARCO TEORICO
PLANEACION DE LA AUDITORIA
La Planeacin consiste en la formulacin del estado futuro deseado para una organizacin y
con base en ste plantear cursos alternativos de accin, evaluarlos y as definir los
mecanismos adecuados a seguir para alcanzar los objetivos propuestos, adems de la
determinacin de la asignacin de los recursos humanos y fsicos necesarios para una
eficiente utilizacin.
La planeacin implica crear el futuro desde el presente con una visin prospectiva, es decir
como una prolongacin de ste y comprende por lo tanto el establecimiento anticipado de
objetivos, polticas, estrategias, reglas, procedimientos, programas, presupuestos, pronsticos,
etc.
Planeacin significa desarrollar una estrategia general y un enfoque detallado para la
naturaleza, oportunidad y alcance esperados de la auditora. El auditor plantea desempear la
auditora de manera eficiente y oportuna
Importancia
Adquirir conocimientos del sistema de contabilidad del cliente, de las polticas y los
procedimientos de control interno.
La Planeacin adecuada del trabajo de auditora ayuda a asegurar que se presta atencin
adecuada a reas importantes de la auditora, que los problemas potenciales son identificados
y que el trabajo es completado en forma expedita.
El grado de planeacin variar de acuerdo con el tamao de la entidad, la complejidad de la
auditora y la experiencia del auditor con la entidad y conocimiento del negocio.
Adquirir conocimiento del negocio es una parte importante de la planeacin del trabajo. El
conocimiento del negocio por el auditor ayuda en la identificacin de eventos, transacciones
y prcticas que puedan tener un efecto importante sobre los estados financieros.
El auditor puede desear discutir elementos del plan global de auditora y ciertos
procedimientos de auditora con el comit de auditora, administracin y personal de la
entidad, para mejorar la efectividad y eficiencia de la auditora y para coordinar los
procedimientos de la auditora con el trabajo de los empleados de la entidad. El plan global
de auditora y el programa de auditora, sin embargo, permanecen como responsabilidad del
auditor.
La planeacin tambin ayuda para la apropiada asignacin de trabajo a los auxiliares y para la
coordinacin del trabajo hechos por otros auditores y expertos.
Antes de iniciar el examen, el auditor debe definir claramente las condiciones bsicas del
servicio a prestar.
oportunidades que considere necesarias. La entrevista debe ser planeada de manera tal que no
se soslayen aspectos de importancia, lo cual se consigue de manera efectiva a travs de listas
de chequeo en las cuales se incluyan los asuntos relevantes.
Una vez exista un acuerdo entre el cliente y el auditor, se habrn determinado las condiciones
bajo las cuales se va a prestar el servicio tales como tiempo, honorarios y gastos, los
elementos que van a ser proporcionados al auditor, la coordinacin de trabajo de la Auditora
con el de la propia oficina del cliente.
escrito las condiciones acordadas para realizar el trabajo, requirindose entonces una
respuesta tambin formal de aceptacin, que evitar en el futuro cualquier contratiempo que
surja. Los trminos del convenio contractual por razones obvias, deben constar por escrito y
llenar todas las formalidades exigidas para este tipo de contrato.
Despus de obtener la mayor informacin posible de la persona responsable de solicitar sus
servicios, el auditor le pedir que le informe acerca de las personas que all laboran, sus
cargos, autoridad y obligaciones dentro de la Empresa para as solicitar ser presentado a los
mismos y que esto le permita ponerse en contacto con ellos para obtener la informacin que
sea requerida.
Las entrevistas previas incluirn conversaciones con el Gerente, el Contador, el Auditor
Interno y en general con todas las personas que tengan que ver con las secciones de
importancia en el examen, incluido, si es necesario, el personal administrativo. Por medio de
estas entrevistas el auditor lograr conocer a travs de la tcnica de la investigacin, las reales
reas funcionales de la empresa (que pueden ser diferentes a la planteadas por el
organigrama), el trmite de operaciones, las polticas generales de la entidad, las polticas
contables etc. En esta etapa se conocer la estructura y caractersticas de operacin de la
Organizacin examinada, por lo cual es conveniente realizar un estudio general de los
manuales de procedimientos y funciones que existan.
Es de gran importancia para ambas partes, tanto el cliente como el auditor, que el auditor
realice una carta compromiso que documente y confirme la aceptacin del auditor.
La carta compromiso ayuda a evitar malos entendidos, referente a los trminos del
compromiso.
La forma y el contenido de la carta compromiso pueden variar para cada cliente, por lo
general debe incluir lo siguiente.
Adquirir conocimiento del negocio del cliente es una parte importante de la planeacin del
trabajo. El conocimiento del negocio por el auditor ayuda en la identificacin de eventos,
transacciones y prcticas que puedan tener un efecto importante sobre los estados financieros.
El conocimiento del negocio, necesario para una buena auditora, se puede obtener de:
El Plan Global de Auditora se conforma con los recursos humanos y fsicos, las operaciones
predeterminadas, las pruebas a aplicar y los objetivos a alcanzar con examen.
El auditor debera desarrollar y documentar un plan global de auditora describiendo el
alcance y conduccin esperados de la auditora. Mientras que el registro del plan global de
auditora necesitar estar suficientemente detallado para guiar el desarrollo del programa de
auditora, su forma y contenido precisos variarn de acuerdo al tamao de la entidad, a la
complejidad de la auditora y a la metodologa y tecnologa especficas usada por el auditor.
Se debe considerar el auditor al desarrollar el plan global de auditora son:
El involucramiento de expertos.
El nmero de locaciones.
Requerimientos de personal.
Las polticas contables adoptadas por la entidad y los cambios en esas polticas.
9
Programas de Auditora
requieren para implementar el plan de auditora global. El programa de auditora sirve como
un conjunto de instrucciones a los auxiliares involucrados en la auditora y como medio para
el control y registro de la ejecucin apropiada del trabajo. El programa de auditora puede
tambin contener los objetivos de la auditora para cada rea y un presupuesto de tiempos en
el que son presupuestadas las horas para las diversas reas o procedimientos de auditora.
El programa de auditora comprender una seccin por cada rea de los estados financieros
que se examinan.
Una introduccin que describa la naturaleza de las cuentas examinadas y resuma los
procedimientos de contabilidad de la compaa.
Una relacin de los pasos de auditora que se consideran necesarios para alcanzar los
objetivos sealados anteriormente.
11
12
Supervisin de la Auditora
El auditor para realizar su trabajo, la mayora de veces necesita ayudantes, los cuales deben
ser supervisados adecuadamente. Las razones para realizar una apropiada supervisin sobre
los asistentes radica en que la responsabilidad del auditor no puede de manera alguna ser
delegada y al cliente que contrat la auditora debe garantizrsele un trabajo de calidad.
13
Constancia de la Supervisin
Conclusiones y recomendaciones
14
Conclusiones
Planear implica que los administradores piensen con antelacin en sus metas y acciones, y
que basan sus actos en algn mtodo, plan o lgica. La auditora de estados financieros, al
igual que otras actividades profesionales, requiere de una planeacin adecuada para poder
alcanzar totalmente sus objetivos en la forma ms eficiente posible.
Recomendaciones
Bibliografa
15
http://www.monografias.com/trabajos82/planificacion-auditoria-emproservis/planificacionauditoria-emproservis3.shtml
www.contraloria.gob.ec/documentos/normatividad/MGAG-Cap-V.pdf
http://fccea.unicauca.edu.co/old/tgarf/tgarfse64.html
16