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Buenas prcticas para el desarrollo de competencias

En la carrera de:

Tcnico en administracin de empresas con


mencin en recursos humanos.

Competencias

Descripcin

Saber

Debe tener los conocimientos tericos y prcticos necesarios


para desarrollar de la mejor forma su carrera en el mundo
laboral.
Conocimientos tales como:
- Administracin, contabilidad, finanzas, legislacin
tributaria y laboral, marketing, comercio, estadsticas,
matemtica financiera, ingls, economa, informtica, etc.
Adems de saber desarrollar de manera eficaz y oportuna, en el
mnimo de tiempo y costo, labores especificas del cargo como:
-

Saber Hacer

Planificar mtodos productivos.


Optimizacin de recursos. Ya sean estos materiales,
financieros y/o humanos.
Coordinar y ejecutar procesos administrativos
Resolver conflictos laborales.
Reclutamiento y seleccin de personal.
Etc.

Debe saber hacer o realizar labores procedimentales tales como:


-

Confeccionar liquidaciones de sueldos,


Realizar pagos de remuneraciones,
Confeccionar contratos de trabajo,
Crear y desarrollar cargos,
Seleccin de personal,
Desarrollar capacitaciones,
Trabajar en hojas de clculo (Excel),
Confeccionar y entregar anexos de contrato,
Clculos de horas extras,
Desarrollar e informar sobre beneficios para los
trabajadores,
Etc.

Saber Ser

Debe tener actitudes indispensables para el cargo tales como:


-

Empata con los trabajadores y colegas,


Ser creativo y proactivo,
Afable,
Saber liderar y estimular
Organizado y responsable en sus labores,
Motivador,
Tener una buena comunicacin con su entorno laboral,
Saber comunicarse, respetar y ser respetado,
Saber juzgar,
Buena toma de decisiones,
Ser autocritico,
Buen manejo en negociaciones,
Resolver conflictos de manera justa y equitativa,
Etc.

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