Sentimiento de bienestar o placer que se tiene cuando se ha colmado un deseo o cubierto una necesidad.

Satisfactor
Se entiende por satisfactor a todo bien de consumo que cubre necesidades para el ser humano. Los
satisfactores son las cosas materiales que nos facilitan la vida.
Los satisfactores imprescindibles son:

aire

agua

alimentos

Satisfactores bsicos adicionales:

vivienda

vestido

En economa y sociologa se habla de satisfactor siempre que exista una necesidad a cumplir, estas
necesidades pueden ir desde las ms bsicas hasta las ms sofisticadas del hombre contemporneo. Esto
es, son satisfactores desde un vaso de agua hasta un trofeo deportivo.
Todo aquello que impulsa a un individuo a llevar a cabo ciertas acciones y a mantener firme su
conducta hasta
lograr
cumplir
todos
los
objetivos
planteados.
La motivacin intrnseca: de manera sencilla se ha defenido como la conducta que se lleva a cabo de
manera frecuente y sin ningn tipo de contingencia externa.
La motivacin extrnseca: son aquellas actividades en las cuales los motivos que impulsan la accin
son ajenos a la misma, es decir, estn determinados por las contingencias externas.
Tendencia
Inclinacin o disposicin natural que una persona tiene hacia una cosa determinada.

Teora de la personalidad:
Para Allport, la personalidad es la organizacin dinmica de los rasgos de una persona que determina como
se comportar, y su pensamiento.

El funcionamiento oportunista:
Tendencia a satisfacer necesidades biolgicas de supervivenc."

Allport crea que este funcionamiento era algo relativamente poco importante para entender la mayora de los
comportamientos humanos, sino mas bien estos estn motivados por algo bastante diferente "funcionamiento
como forma expresiva del self" lo cual llamo: funcionamiento propio: "PROPRIUM".

PROPRIUM
"Lo
que
Hacer cosas que son coherentes con lo que realmente somos.

realmente

eres"

Allport hizo la definicin de Self o Proprium

FUNCIONAL:
Se convirti en una teoria de desarrollo por s misma donde el Self tiene 7 funciones los cuales tienden a
surgir en ciertos momentos de la vida.
Sensacin Corporal (0-2 aos)
Sentimos la cercana del cuerpo, su calidez, tiene sus propios limites que nos alertan de su existencia
por ejemplo: el dolor, el tacto, movimiento.

Identidad Propia (0-2 aos)

Nos consideramos como entes individuales, separados, continuos, y poseedores de un pasado,
presente y un futuro.

Autoestima (2-4 aos)

Nos reconocemos como seres valiosos para otros y para nosotros mismos, esta ligada con el
desarrollo continuo de nuestras competencias.

Extensin de
uno
mismo (4-6
aos)
Algunas cosas, personas y eventos a nuestro alrededor pasan a ser centrales y clidos; esenciales
para
nuestra
existencia.
"Algo que sentimos que es parte de nosotros, nos pertenece"

Auto imagen (4-6 aos)

"Reflejo
de
mi",
imagen
de
uno
Es el principio de la conciencia, el "yo ideal".
Adaptacin Racional (6-12 aos)

mismo

aquella

que

los dems ven.

El nio empieza a desarrollar sus habilidades para lidiar con los problemas de la vida de forma
racional y efectiva.
Esfuerzo
o
Lucha
propia (12
-->)
Expresin de mi Self en trminos de metas, ideales, planes, sentido de direccin y propsito.
La culminacin seria, la habilidad de decir que soy el propietario de mi propia vida.

Disposiciones personales o rasgos personales:

Rasgos: "aquellas caractersticas nicas, individuales de la persona."
Allport defiende que los rasgos son esencialmente nicos de cada persona.
Por ejemplo: El miedo al comunismo de una persona no es igual al de otro.
Los rasgos o Dispocisiones generales se dividen en:
- Comunes:
Son las que son parte de esa cultura y que cualquiera reconocera y nombrara
Por ejemplo:Todos desayunamos antes de irnos a la escuela; Todos nos lavamos las manos antes
de comer.
- Centrales:
Son los que definen tu personalidad
Por ejemplo: listo, tonto, salvaje, tmido, chismoso.
- Secundarios:
Aquellos que no son tan obvios o tan generales, o tan consistentes. Las preferencias, las actitudes,
los rasgos situacionales, son todos secundarios.
Por ejemplo, l se pone enoja cuando intentas hacerle cosquillas.cuando platicas con esa persona,
te dars cuenta de que es una persona muy madura

- Cardinales:
Estos son aquellos rasgos que tienen algunas personas que prcticamente definen sus vidas.
Por ejemplo, pasa toda su vida buscando fama o fortuna. Con frecuencia, usamos personajes
histricos especficos para nombrar estos rasgos cardinales: Juana de Arco (heroica y sacrificada);
Madre Teresa (servicio religioso) y dems.
Relativamente pocas personas desarrollan un rasgo cardinal y si lo hacen, es en un perodo bastante
tardo en la vida.

Madurez psicolgica
Si posees proprium bien desarrollado y un rico y adaptativo grupo de disposiciones,
has logrado una madurez psicolgica, trmino de Allport para la salud mental.
Autonoma funcional:
Tus motivos actuales son independientes (autnomos) de sus orgenes.
Por ejemplo, por qu quisiste convertirte en mdico o por qu desarrollaste esa predileccin por las
aceitunas; la cuestin es que sa es la manera de ser que tienes ahora!

Se presenta de dos formas:

Autonoma Funcional Perseverante.
Se refiere esencialmente a los hbitos (conductas que ya no sirven para sus propsitos originales,
pero que an se mantienen)
Por ejemplo, podras haber empezado a fumar como smbolo de la rebelda adolescente, pero ahora no
puedes dejarlo porque sencillamente no puedes abandonarlo!

Autonoma Funcional apropiada

Los valores constituyen el ejemplo ms comn. Quizs te castigaron por ser egosta cuando pequeo.
Esta accin, de ninguna manera te detract de ser un gran generoso actualmente; ms bien, se
convirti en un valor para ti!