FUNCIONES EN EL SISTEMA DE GESTIN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL
TRABAJO SEGN DECRETO 1072 DEL 2015.
Obligaciones de los empleadores
Dentro del Sistema de Gestin de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST en la
empresa, el empleador tendr entre otras, las siguientes obligaciones:
1. Definir, firmar y divulgar la poltica de Seguridad y Salud ,en el Trabajo a
travs de documento escrito.
2. Asignacin y Comunicacin de Responsabilidades en el SG-SST.
3. Revisin del SG-SST
4. Definicin de Recursos
5. Cumplimiento de los Requisitos Normativos Aplicables
6. Adoptar disposiciones efectivas para desarrollar las medidas de
identificacin de peligros, evaluacin y valoracin de los riesgos y establecimiento de controles que prevengan daos en la salud de los trabajadores y/o contratistas, en los equipos e instalaciones;
7. Plan de Trabajo Anual en SST: Identificar claramente metas,
responsabilidades, recursos y cronograma de actividades, en concordancia con los estndares mnimos del Sistema Obligatorio de Garanta de Calidad del Sistema General de Riesgos Laborales.
8. Prevencin y Promocin de Riesgos Laborales: El empleador debe
implementar y desarrollar actividades de prevencin de accidentes de trabajo y enfermedades laborales, as como de promocin de la salud en el Sistema de Gestin de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST, de conformidad con la normatividad vigente; 9. Participacin de los Trabajadores: Debe asegurar la adopcin de medidas eficaces que garanticen la participacin de todos los trabajadores y sus representantes ante el Comit Paritario o Viga de Seguridad y Salud en el Trabajo, en la ejecucin de la poltica y tambin que estos ltimos funcionen y cuenten con el tiempo y dems recursos necesarios, acorde con la normatividad vigente que les es aplicable.As mismo, el empleador debe informar a los trabajadores y/o contratistas, a sus representantes ante el Comit Paritario o el Viga de Seguridad y Salud en el Trabajo, segn corresponda de conformidad con la normatividad vigente, sobre el desarrollo de todas las etapas del Sistema de Gestin de Seguridad de la Salud en el Trabajo SG-SST e igualmente, debe evaluar las recomendaciones emanadas de stos para el mejoramiento del SG-SST.El empleador debe garantizar la capacitacin de los trabajadores en los aspectos de seguridad y salud en el trabajo de acuerdo con las caractersticas de la empresa, la identificacin de peligros, la evaluacin' y, valoracin de riesgos relacionados con su trabajo, incluidas las disposiciones relativas a las situaciones de emergencia, dentro de la jornada laboral de los trabajadores directos o en el desarrollo de la prestacin del servicio de los contratistas;
10.Direccin de la Seguridad y Salud en el Trabajo- SST en las
Empresas: Debe garantizar la disponibilidad de personal responsable de la seguridad y la salud en el trabajo.
11.Integracin: El empleador debe involucrar los aspectos de Seguridad y
Salud en el Trabajo, al conjunto de sistemas de gestin, procesos, procedimientos y decisiones en la empresa.
Responsabilidades de los trabajadores en el SG-SST:
Identificar los problemas y aportar soluciones en funcin de un lugar de trabajo seguro y saludable. Adoptar medidas seguras para el trabajo diario, procurando el cuidado integral de la salud Informar oportunamente sobre los peligros y riesgos, Participar en las capacitaciones programadas por la empresa.
Responsabilidades de los trabajadores: Los trabajadores, de conformidad
con la normatividad vigente tendrn entre otras, las siguientes responsabilidades:
Procurar el cuidado integral de su salud;
Suministrar informacin Clara, veraz y completa sobre su estado de salud; Cumplir las normas, reglamentos e instrucciones del Sistema de Gestin de la Seguridad y Salud en el Trabajo de la empresa; Informar oportunamente al empleador o contratante acerca de los peligros y riesgos latentes en su sitio de trabaja Participar en las actividades de capacitacin en seguridad y salud en el trabajo definido en el plan de capacitacin del SG- SST. Participar y contribuir al cumplimiento de los objetivos del Sistema de Gestin de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST.
Responsabilidades del Encargado del SG-SST:
1. Rendicin de cuentas al interior de la empresa: A quienes se les hayan
delegado responsabilidades en el Sistema de Gestin de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST, tienen la obligacin de rendir cuentas internamente en relacin con su desempeo. Esta rendicin de cuentas se podr hacer a travs de medios escritos, electrnicos, verbales o los que sean considerados por los responsables. La rendicin se har como mnimo anualmente y deber quedar documentada;
Perfil del Responsable del SG-SST:
El perfil deber ser acorde con lo establecido con la normatividad vigente y los estndares mnimos que para tal efecto determine el Ministerio del Trabajo quienes debern, entre otras:
a. Planear, organizar, dirigir, desarrollar y aplicar el Sistema de Gestin
de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST, y como mnimo una (1) vez al ao, realizar su evaluacin; b. Informar a la alta direccin sobre el funcionamiento y los resultados del Sistema de Gestin de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG- SST, y;
c. Promover la participacin de todos los miembros de la empresa en la
implementacin del Sistema de Gestin de la Seguridad y Salud en el' Trabajo SG-SST;