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I. GENERALIDADES
1. Objeto de la Convocatoria
Contratar los siguientes servicios de la Red Asistencial Ancash:
RETRIBUCI REA
PUESTO /
CDIGO CANTIDAD N CONTRATANTE
SERVICIO
MENSUAL
P1ME- Centro Mdico
01 S/. 5,000.00
001 Sihuas
Mdico Centro de
P1ME-
01 S/. 3,750.00 Atencin Primaria
002
II Pomabamba Centro
4. Base legal
REQUISITOS
DETALLE
ESPECIFICOS
Presentar copia simple del Ttulo Profesional
Universitario de Mdico Cirujano y Resolucin
del SERUMS correspondiente a la profesin
Formacin General
(Indispensables).
Contar con Diploma de Colegiatura y
Habilitacin Profesional vigente (Indispensable).
EXPERIENCIA GENERAL:
Acreditar experiencia laboral mnima de dos (02)
aos. incluyendo el SERUMS (Indispensable).
EXPERIENCIA ESPECFICA:
Acreditar un (01) ao en el desempeo de
funciones afines a la profesin y/o puesto, con
posterioridad al Ttulo Profesional, excluyendo el
SERUMS (Indispensable).
EXPERIENCIA EN EL SECTOR PBLICO:
Acreditar un (01) ao de SERUMS
(Indispensable).
OBSTETRIZ (P2OB-003)
REQUISITOS
DETALLE
ESPECIFICOS
Presentar copia simple del Ttulo Profesional
Universitario de Obstetriz y Resolucin del
SERUMS correspondiente a la profesin
Formacin General
(Indispensables).
Contar con Diploma de Colegiatura y
Habilitacin Profesional vigente (Indispensable).
EXPERIENCIA GENERAL:
Acreditar experiencia laboral mnima de tres (03)
aos. incluyendo el SERUMS (Indispensable).
EXPERIENCIA ESPECFICA:
Acreditar dos (02) aos en el desempeo de
funciones afines a la profesin y/o puesto, con
posterioridad al Ttulo Profesional, excluyendo el
SERUMS. (Indispensable)
EXPERIENCIA EN EL SECTOR PBLICO:
Acreditar un (01) ao de SERUMS.
Experiencia Laboral (Indispensable)
OBSTETRIZ (P20B-003)
Principales funciones a desarrollar:
a) Brindar atencin integral a la mujer en relacin al embarazo, parto y puerperio
segn capacidad resolutiva del establecimiento de salud.
b) Ejecutar los procedimientos de planificacin familiar, control y estimulacin
prenatal, psicoprofilaxis y por indicacin mdica.
c) Realizar atencin de obstetricia a la gestante de bajo riesgo obsttrico y
participar en los procedimientos segn indicacin mdica.
d) Realizar el monitoreo de latidos fetales y el plan teraputico a la gestante de
bajo riesgo en hospitalizacin y Centro Obsttrico segn indicacin mdica.
e) Ejecutar actividades de promocin, prevencin de obstetricia, segn la
capacidad resolutiva del Centro Asistencial.
f) Participar en actividades de informacin, educacin y comunicacin en
promocin de la salud y prevencin de la enfermedad.
g) Elaborar informes y certificados de la prestacin asistencial establecidos para
el servicio.
h) Registrar las prestaciones asistenciales en la Historia Clnica, los sistemas
informticos y en formularios utilizados en la atencin.
i) Absolver consultas de carcter tcnico asistencial y/o administrativo en el
mbito de competencia y emitir el informe correspondiente.
j) Participar en comits y comisiones y suscribir los informes correspondientes,
en el mbito de competencia.
k) Elaborar propuestas de mejora y participar en la actualizacin de Manuales de
Procedimientos y otros documentos tcnico-normativos del Establecimiento
de Salud.
l) Participar en la elaboracin del Plan Anual de Actividades y Plan de Gestin,
en el mbito de competencia.
m) Participar en el diseo y ejecucin de proyectos de intervencin sanitaria,
investigacin cientfica y/o docencia autorizados por las instancias
institucionales correspondientes, en el marco de las normas vigentes.
n) Registrar las actividades realizadas en los sistemas de informacin
institucional y emitir informes de su ejecucin, cumpliendo las disposiciones
vigentes.
o) Investigar e innovar permanentemente las tcnicas y procedimientos
relacionados al campo de su especialidad.
p) Cumplir y hacer cumplir las normas y medidas de Bioseguridad y de
Seguridad y Salud en el Trabajo en el mbito de responsabilidad.
q) Participar en la implementacin del Sistema de Control Interno y la Gestin de
Riesgos que correspondan en el mbito de sus funciones e informar su
cumplimiento.
r) Respetar y hacer respetar los derechos del asegurado, en el marco de la
poltica de humanizacin de la atencin de Salud y las normas vigentes.
s) Cumplir con los principios y deberes establecidos en el Cdigo de tica del
Personal del Seguro Social de Salud (ESSALUD), as como no incurrir en las
prohibiciones contenidas en l.
t) Mantener informado al Jefe inmediato sobre las actividades que desarrolla
CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestacin del Indicado en el numeral 1. (Objeto de la
servicio convocatoria)
Inicio : Mayo del 2017
Duracin del Contrato Trmino: 30 de Junio del 2017 (Sujeto a renovacin)
Remuneracin mensual Indicado en el numeral 1. (Objeto de la
convocatoria)
Otras condiciones Disponibilidad Inmediata
esenciales del contrato
Motivo de contratacin CAS Reemplazo
V. MODALIDAD DE POSTULACIN
Las personas interesadas en participar en el proceso que cumplan con los
requisitos establecidos, debern seguir los pasos siguientes:
La evaluacin tiene como puntaje mnimo aprobatorio 55 puntos. Las evaluaciones parciales
tienen carcter eliminatorio cuando se desaprueban. La Evaluacin Psicotcnica es de
carcter eliminatorio. La Evaluacin de Conocimientos se desaprueba si no se obtiene un
puntaje mnimo de 26 puntos. La Evaluacin Curricular se desaprueba si no cumplen los
requisitos generales y especficos establecidos en el Aviso de Convocatoria. La Evaluacin
Psicolgica es obligatoria, mas no es eliminatoria. Evaluacin Personal se desaprueba si no
se obtiene un puntaje mnimo de 11 puntos.
PUNTAJ PUNTAJ
EVALUACIONES PESO E E
MNIMO MXIMO
PRECALIFICACIN CURRICULAR (VA
SISEP)
EVALUACIN PSICOTCNICA
EVALUACIN DE CONOCIMIENTOS 50% 26 50
EVALUACIN CURRICULAR (Hoja de
30% 18 30
Vida)
a Formacin:
.
b Experiencia Laboral:
.
c Capacitacin:
.
EVALUACIN PSICOLGICA
EVALUACIN PERSONAL 20% 11 20
PUNTAJE TOTAL 100% 55 100
(*) Para cada proceso convocado se deber establecer el puntaje mnimo que ser la sumatoria del puntaje
asignado a los criterios de menor valoracin planteado en cada factor de evaluacin.
Quintil 1 15%
Quintil 2 10%
Quintil 3 5%
Quintil 4 2%
Quintil 5 0%
2. Documentacin adicional
Declaraciones Juradas (Formatos 1, 2, 3 y 5) y currculum Vitae
documentado y foliado, detallando los aspectos de formacin, experiencia
laboral y capacitacin de acuerdo a las instrucciones indicadas en la pgina
Web.
Los formatos y otros documentos a presentar deben descargarse de la
pgina Web Institucional: (link : https://convocatorias.essalud.gob.pe/)
El proceso puede ser cancelado en alguno de los siguientes supuestos, sin que sea
responsabilidad de la entidad:
a. Cuando desaparece la necesidad del servicio de la entidad con posterioridad al inicio del
proceso de seleccin.
b. Por restricciones presupuestales.
c. Otros supuestos debidamente justificados.