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REUNIONES GRUPALES

MENSUALES

TEMA: INDUCCIN ESPECIFICA


DE SEGURIDAD Y SALUD
OCUPACIONAL

ENERO - 2017

Si NO ES SEGURO , NO SE HACE
QUE ES UNA INDUCCIN DE TRABAJO ESPECIFICO
DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL?
DS 024 - MEM - 2016

Artculo 72.- Cuando un trabajador nuevo ingrese a una unidad minera


recibir en forma obligatoria lo siguiente:
2. Capacitacin especfica terico-prctica en el rea de trabajo. Esta
capacitacin en ningn caso podr ser menor de ocho (8) horas diarias
durante cuatro (4) das, en actividades mineras y conexas de alto riesgo,
segn el ANEXO N 5 y no menor de ocho (8) horas diarias durante dos (2)
das en actividades de menor riesgo..

Si NO ES SEGURO , NO SE HACE
QUE ES UNA INDUCCIN DE TRABAJO ESPECIFICO
DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL?

Artculo 73.- Los trabajadores que se asignen a otros puestos de trabajo


recibirn capacitacin de acuerdo al ANEXO N 5 en los siguientes casos:
1. Cuando son transferidos internamente a otras reas de trabajo para
desempear actividades distintas a las que desempea habitualmente. La
capacitacin en el anexo indicado ser no menor de ocho (8) horas dirias
durante dos (2) das.
2. Cuando son asignados temporalmente a otras reas de trabajo para
desempear las mismas actividades que desempea habitualmente, la
capacitacin en el anexo indicado ser no menor de ocho (8) horas. El titular de
actividad minera y las empresas contratistas deben asegurar de no asignar un
trabajo o tarea a trabajadores que no haya recibido capacitacin.

Si NO ES SEGURO , NO SE HACE
INDUCCIN DE TRABAJO ESPECIFICO

La Induccin de Trabajo
Especifico anexo N5 es un
requerimiento legal del DS 024-
2016-EM Reglamento de Seguridad
y Salud Ocupacional en Minera, es
una orientacin para todo el
personal nuevo o transferido de
otras reas, en la cual se explica
las caractersticas del trabajo a
realizar as como los peligros y los
controles especficos que se deben
aplicar.

La Induccin de Trabajo Especfico


es impartida por el supervisor
inmediato del trabajador,
debindose dejar constancia
mediante el llenado y firma del
respectivo formato.

Si NO ES SEGURO , NO SE HACE
IMPORTANCIA DE LA INDUCCIN DE TRABAJO ESPECIFICO

La Induccin de trabajo especfico incluye


la capacitacin adecuada para las tareas
en el nuevo ambiente de trabajo, que
consistir en el aprendizaje terico-
prctico para que el trabajador realice su
trabajo en forma correcta y segura.

El personal que reciba la Induccin


Especifica se registrar en el formato del
anexo N5.

El formato anexo N5 de la induccin de


trabajo especfico ser enviado al rea de
Seguridad y Salud Ocupacional para ser
archivado, ya que es un documento
auditable.

Si NO ES SEGURO , NO SE HACE
PARTES DE UNA INDUCCIN ESPECIFICA

Si NO ES SEGURO , NO SE
HACE
1. BIENVENIDA Y EXPLICACIN DEL PROPSITO DE LA
ORIENTACION
Es una orientacin para todo el personal nuevo o transferido, a cargo
de sus respectivos supervisores, en la cual se explica las caractersticas
del trabajo a realizar as como los riesgos y los controles especficos
aplicados.

Supervisor Trabajadores

Si NO ES SEGURO , NO SE HACE
2. RECONOCIMIENTO GUIADO A LAS REAS DONDE
LOS TRABAJADORES DESEMPEARN SU TRABAJO

Si NO ES SEGURO , NO SE HACE
3. EXPLICACIN DE LAS ESTADSTICAS DE SEGURIDAD
DEL DEPARTAMENTO O SECCIN.

Cules son los incidentes mas comunes?

Cules han sido los incidentes mas graves que han ocurrido en el
ultimo ao?

Cules son las enfermedades ocupacionales mas comunes?

Cmo podemos prevenir estos incidentes / accidentes y


enfermedades ocupacionales?

Si NO ES SEGURO , NO SE HACE
4. INCIDENTES, INCIDENTES PELIGROSOS, ACCIDENTES
DE TRABAJO Y ENFERMEDADES OCUPACIONALES DEL
REA.
En el 2016 hemos tenido lamentablemente un accidente mortal en
el rea de Procesos y 15 accidentes con tiempo perdido.

Aproximadamente el 65% de accidentes incapacitantes se han


presentado en tareas de mantenimiento, en Planta y talleres de
equipos mviles.

En el 2016 no se han registrado enfermedades ocupacionales, es


importante tener en cuenta que el Polvo y el Ruido son Peligros
latentes en la operacin, al no protegernos adecuadamente nos
puede generar enfermedades ocupacionales.

Si NO ES SEGURO , NO SE HACE
5. EXPLICACIN DE LOS PELIGROS Y RIESGOS
EXISTENTES EN EL REA.

Debe revisarse todos los IPERC aplicables explicando al trabajador:

Cules son los peligros y riesgos del rea?


Planta.
Mina superficial
Mina Subterrnea.
Sub estaciones elctricas, etc.

Cules son los Riesgos Altos del rea?


Trabajos en caliente.
Trabajos en altura.
Trabajos en espacios confinados.
Trabajos de izajes crticos, etc.

Cules son los controles que deben aplicarse?


Que debo de hacer para que los Riesgos de los peligros que existen en mi
rea no me generen daos.

Si NO ES SEGURO , NO SE HACE
6. CAPACITACIN SOBRE LOS ESTNDARES QUE
CORRESPONDEN AL REA, CON LA EVALUACIN
CORRESPONDIENTE.
La supervisin deber de asegurar que el trabajador haya recibido
el entrenamiento en los estndares que corresponden a su rea y
que cubra los riesgos sobre las tareas que realizar posteriormente.

La supervisin deber asegurarse que el trabajador haya entendido


la informacin que se le ha proporcionado durante su
entrenamiento, el supervisor est obligado a realizar las preguntas
necesarias para evaluar as al trabajador y estar seguro que
ejecutars sus tareas bajo los lineamientos de la tarea.

Si NO ES SEGURO , NO SE HACE
7. CAPACITACIN SOBRE LOS PETS QUE CORRESPONDEN
AL REA, CON LA EVALUACIN CORRESPONDIENTE

Cul es el proceso productivo de mi rea?


Que es lo que se hace cotidianamente?.
Cules son los procedimientos de las
tareas de alto riesgo de mi rea?
Cmo debo hacer paso a paso mi tarea?.
Cmo aporto con mis valores como la
honestidad, laboriosidad, seguridad, etc.?.

Por qu mi trabajo es importante para


lograr los objetivos del rea?como aporta
este trabajo para mi familia?.

UN TRABAJADOR NUEVO O TRANSFERIDO DEBE SABER


COMO APORTA CON SU ESFUERZO AL PROCESO
PRODUCTIVO

Si NO ES SEGURO , NO SE HACE
8. CAPACITACIN TERICO-PRCTICO SOBRE LAS ACTIVIDADES
DE ALTO RIESGO QUE SE REALIZAN EN EL REA

Debe de capacitarse a los trabajadores en los estndares generales existentes


en el rea de trabajo (procesos, Mina, Mantenimiento, etc.) con la finalidad
que el trabajador sepa que controles aplicar cuando est desarrollando una
tarea asignada por la supervisin:

Uso de gras.
Trabajos en caliente.
Trabajos en espacios confinados.
Ventilacin.
Sostenimiento.
Bloqueo y rotulado.
Sealizacin.
Etc.

Si NO ES SEGURO , NO SE HACE
9. CAPACITACIN EN EL CONTROL DE LOS MATERIALES
PELIGROSOS QUE SE UTILIZAN EN EL REA.

La supervisin es responsable de
asegurar que todos los trabajadores
sean informados sobre los productos
qumicos peligrosos que se estn
usando en su rea de trabajo.

Los productos qumicos debern de


estar etiquetados con el rombo NFPA
indicando el grado de peligrosidad.

La supervisin deber entrenar a los


trabajadores en el uso de las hojas
MSDS y su ubicacin en el rea de
trabajo.

Si NO ES SEGURO , NO SE HACE
9. CAPACITACIN EN EL CONTROL DE LOS MATERIALES
PELIGROSOS QUE SE UTILIZAN EN EL REA.

Qu es un Material Peligroso?
Toda sustancia slida, lquida o gaseosa
que por sus caractersticas fsicas,
qumicas o biolgicas puede ocasionar
daos a los seres humanos, al medio
ambiente y a los bienes.

Qu es un rombo NFPA?
Utilizado para indicar la peligrosidad de los
materiales qumicos, ste rombo debe
estar en los envases con el fin de hacer
que los materiales peligrosos puedan ser
fcilmente reconocidos.

Si NO ES SEGURO , NO SE HACE
10. CAPACITACIN SOBRE LOS AGENTES FSICOS,
QUMICOS, BIOLGICOS PRESENTES EN EL REA.

Los Supervisores de cada rea informarn a los Trabajadores sobre los


principales Peligros Fsicos, Qumicos y Biolgicos dentro de sus reas como:

Polvo del proceso de Minado y Chancado.


Ruido de motores y molinos en planta.
Microorganismos provenientes de los alimentos malogrados o aquellos que
pueden generar enfermedades por un mal manejo de los desechos de Unidad
Mdica.

Si NO ES SEGURO , NO SE HACE
11. IDENTIFICACIN Y PREVENCIN ERGONMICA.

La supervision explicar a todos sus colaboradores sobre los riesgos


ergonmicos y las posturas de trabajo, estos son uno de los factores
asociados a los trastornos musculoesquelticos, cuya aparicin depende de
varios aspectos: en primer lugar de lo forzada que sea la postura, pero
tambin, del tiempo que se mantenga de modo continuado, de la frecuencia
con que ello se haga, o de la duracin de la exposicin a posturas similares
a lo largo de la jornada.

Si NO ES SEGURO , NO SE HACE
12. CDIGO DE COLORES Y SEALIZACIN EN EL REA

Los Trabajadores debern ser informados de acuerdo a lo que establece los


artculos 127 y 128 de DS 024 MEM 2016.
Los supervisores asegurarn que los Trabajadores hayan comprendido el
significado de los diversos tipos de sealiaciones: Advertencia, Prohibicin,
Informativos y de cumplimiento Obligatorio.

Advertencia Prohibitivos Informativos Obligatorios

Si NO ES SEGURO , NO SE HACE
13. USO DE EQUIPO DE PROTECCIN PERSONAL (EPP)
APROPIADO PARA EL TIPO DE TAREA ASIGNADA; CON
EXPLICACIN DE LOS ESTNDARES DE USO.

Casco de seguridad
Cul es el EPP Bsico que
Calzado con punta de acero
todo trabajador debe utilizar? Lentes de seguridad

Respirador
Cul es el EPP Adicional Guantes.
que debe utilizar el Tapones/Orejeras
trabajador para la tarea Ropa Protectora
Arns de seguridad
especifica?
Chaleco Reflectivo

Dnde y como se obtiene el ALMACEN - LOGISTICA


EPP?

Si NO ES SEGURO , NO SE HACE
14. USO DEL TELFONO DEL REA DE TRABAJO Y OTRAS
FORMAS DE COMUNICACIN CON RADIO PORTTIL O
ESTACIONARIO; QUINES, CMO Y CUNDO SE DEBEN UTILIZAR
Las radios porttiles y telfonos celulares; aportan para comunicarnos de manera
eficiente y segura; pero tambin si los usamos de manera irrresponsable, se
convertirn en peligros que podran generar riesgos con posibles consecuencias
desagradables.

Quien usan las Radios Porttiles o


estacionarias?
Solo personal autorizado, no est permitido el uso
de estos dispositivos para jugar o bloquear
mensajes mientras otros estn hablando.

Cuando se debe de usar las radios porttiles?


Cuando se tenga el canal despejado, nunca usar
la radio si ests en Tormenta Elctrica o en una
zona congestionada o de alto riesgo, dado que
puedes perder atencin sobre los peligros y
riesgos.
Si NO ES SEGURO , NO SE HACE
14. USO DEL TELFONO DEL REA DE TRABAJO Y OTRAS
FORMAS DE COMUNICACIN CON RADIO PORTTIL O
ESTACIONARIO; QUINES, CMO Y CUNDO SE DEBEN UTILIZAR

Cuando NO se debe de usar los Celulares?

Cuando estes conduciendo.

Cuando estes de zonas donde se est


realizando tareas de izaje o existe el riesgo
de cadas, atrapamientos, electrocucin.

Mientras caminas en una zona por donde


estn circulando equipos y vehculos.

En alerta Roja durante una tormenta


elctrica.

Si NO ES SEGURO , NO SE HACE
15. CAPACITACIN EN LOS PROTOCOLOS DE RESPUESTA A
EMERGENCIA, ESTABLECIDOS PARA EL REA DONDE SE
DESEMPEARN LOS TRABAJADORES.

Toda Emergencia debe ser


Cul es el procedimiento ante reportada al Centro de Control y al
una Emergencia? supervisor inmediato.

Cul es el telfono y frecuencia En la tarjeta tipo fotocheck que se


de radio del Centro de Control y entregar tendr indicado el
telfono del Centro de Control.
Comunicaciones?

Si NO ES SEGURO , NO SE HACE
16. USOPRCTICA DE UBICACIN (RECORRIDO EN CAMPO) Y USO DE
REFUGIOS MINEROS, EQUIPOS DE RESPUESTA A EMERGENCIAS,
SISTEMA CONTRA INCENDIO, SISTEMAS DE ALARMA, COMUNICACIN,
EXTINTORES, BOTIQUINES, CAMILLAS, DUCHAS, LAVA OJOS Y OTROS
DISPOSITIVOS UTILIZADOS PARA CASOS DE RESPUESTA A
EMERGENCIAS.

Los Trabajadores nuevos debern de estar informados sobre los protocolos de


Respuesta a Emergencias, la supervisin ser responsable de asegurar que esta
informacin sea entendida y puesta en prctica.

Dnde esta ubicada el Refugio Minero en la Mina Subterrnea?


Dnde se ubican las camillas de emergencia?.

Si NO ES SEGURO , NO SE HACE
16. UBICACIN Y USO DE BOTIQUINES Y CAMILLAS / UBICACIN
Y USO DE DUCHAS Y LAVAOJOS

Dnde esta ubicado el botiqun del rea de trabajo?


Dnde esta ubicado el lavaojos?
Donde est ubicada la ducha de seguridad?

Si NO ES SEGURO , NO SE HACE
17. CMO REPORTAR INCIDENTES DE PERSONAS, MAQUINARIAS
O DAOS DE LA PROPIEDAD DE LA EMPRESA.

La investigacin de los incidentes /


Por qu debemos reportar los accidentes tiene por finalidad
incidentes / Accidentes? identificar las causas que los
originaron y de esta manera prevenir
que sucedan nuevamente.

Los trabajadores deben reportar todo


incidente / accidente a su supervisor
directo.

A quien se debe reportar los El supervisor a su vez debe reportar el


Incidentes / Accidentes? incidente / accidente al Centro de
Control y al personal de Seguridad y
Salud Ocupacional de Sociedad
Minera el Brocal S.A.A.
Si NO ES SEGURO , NO SE HACE
17. CMO REPORTAR INCIDENTES DE PERSONAS, MAQUINARIAS
O DAOS DE LA PROPIEDAD DE LA EMPRESA.

EN CASO USTED SUFRA UNA LESION O


ENFERMEDAD EN SUS DIAS LIBRES O
VACACIONES DEBE INFORMAR A SU SUPERVISOR
DIRECTO Y ACUDIR A UNIDAD MEDICA.

SIN LA EVALUACION DE UNIDAD MEDICA NO


PODRA LABORAR.

EL TELEFONO DEL CENTRO DE CONTROL ES


SOLO PARA CASOS DE EMERGENCIA, NO DEBE
SER UTILIZADO PARA TEMAS OPERATIVOS.

Si NO ES SEGURO , NO SE HACE
18. IMPORTANCIA DEL ORDEN Y LA LIMPIEZA EN
LA ZONA DE TRABAJO.

Por qu es importante el
Orden y Limpieza?

Dnde se encuentran los


depsitos y zona de
almacenamiento temporal de
desechos?

Campaa de Limpieza en planta de procesos

Si NO ES SEGURO , NO SE HACE
19. SEGUIMIENTO, VERIFICACIN Y EVALUACIN DEL
DESEMPEO DEL TRABAJADOR HASTA QUE SEA CAPAZ
DE REALIZAR LA TAREA ASIGNADA.

La supervisin ser responsable de:

Preguntar a los trabajadores sobre


las dudas generadas en el transcurso
de la induccin especfica.

Asegurar el aprendizaje de los


trabajadores realizando preguntas
directas sobre el manejo y operacin
de los equipos, haciendo hincapi en
los peligros y riesgos a los que estn
expuestos.

Si NO ES SEGURO , NO SE HACE
RECOMENDACIONES FINALES:

Eres el nico responsable de cumplir con los procedimientos y prcticas


seguras en tu rea de trabajo.
Tienes la decisin de decir NO a los trabajos inseguros que pueden lesionarte
o conducirte a una enfermedad ocupacional.
Recuerda que las decisiones que tomes en el trabajo afectarn directamente
en el futuro de los que mas quieresTU FAMILIA.

Si NO ES SEGURO , NO SE HACE
GRACIAS

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