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UNIVERSIDAD AUSTRAL DE CHILE

Ingeniera civil industrial.

RESUMEN MICROECONOMIA PRUEBA 3

MICROECONOMIA

Cristian Hernandez

Valdivia, 2017
Indice
1. Medicion de costos y costos a corto plazo. 2
1.1. Costo economico y contable. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 2
1.2. Costo de oportunidad. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 2
1.3. Costos irrecuperables. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 2
1.4. Costos fijos y variables . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 2
1.5. Costos fijos y costos irrecuperables. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3
1.6. Amortizacion de los costos irrecuperables. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3
1.7. Costo marginal y costo medio. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3
1.7.1. Costo marginal. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3
1.7.2. Costo total medio. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3

2. Costo a corto plazo. 3


2.1. Rendimientos marginales y el costo marginal. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4
2.2. Relacion medio-marginal . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4

3. Costos a largo plazo y curvas de costos. 4


3.1. Costo de uso de capital. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4
3.2. La eleccion de factores optimos o que minimizan los costos. . . . . . . . . . . . . . 5
3.3. Tasa de alquiler del capital. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 5
3.4. Rectas isocosto. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 5
1. Medicion de costos y costos a corto plazo.
Mas que nada esta cosa sirve para minimizar los costos, es decir, la combinacion entre capital
y trabajo optimo.

1.1. Costo economico y contable.


Los costos contables son los que siguen la evolucion del activo y del pasivo e informan sobre los
resultados pasados de la empresa.
Los costos economicos son el costo de utilizar los recursos en la produccion. Hay que dividir
entre los que la empresa puede controlar y los que no.

1.2. Costo de oportunidad.


Es el costo de las oportunidades que se pierden por no destinar los recursos de la empresa al
mejor fin alternativo.

Aqu hay un claro ejemplo y distincion de como los economistas y contables financieros piensan
distinto. Por ejemplo si hay una empresa que tiene un edificio y por lo tanto, no paga arriendo, el
costo para un contable sera cero, en cambio para el economista podra arrendarse un espacio y
ganar mas plata. Esa plata que se deja de ganar es el costo de oportunidad y se incluye en el costo
economico de produccion.

Este costo se debe tomar en cuenta al momento de tomar decisiones economicas.

1.3. Costos irrecuperables.


Generalmente los costos de oportunidades estan como de forma implcita, en cambio los costos
irrecuperables no, pues son un gasto que ya se ha realizado y no puede recuperarse.

Estos costos deben dejarse de lado cuando se toman decisiones economicas. Un ejemplo claro
es la compra de una maquina especializada paraun trabajo, como solo se puede usar para algo
especfico, su costo de oportunidad es cero.

1.4. Costos fijos y variables


Algunos costos de la empresa varan a medida que vara la produccion, mientras que otros no.

Tenemos que: COST O T OT AL = COST O F IJO + COST O V ARIABLE en donde:

Costo fijo: no vara segun la produccion.


Costo variable: vara segun la produccion.

Los costos fijos pueden ser gastos basicos, como por ejemplos la luz, el agua, calefaccion, etc.,
pues aunque no se produzca, aun as se deben pagar estos servicios.

Los costos variables pueden ser como por ejemplo los sueldos de los trabajadores y materias
primas, pues si produzco mas o menos, contrato o despido gente y pido mas o menos material.

Como se sabe cual es fijo y cual variable? Generalmente depende del tiempo, si lo vemos en
un periodo corto (2 meses por ejemplos), la mayora de los costos son fijos, ya que la empresa
normalmente esta obligada a recibir y pagar las materias primas y ademas no puede despedir o
contratar trabajadores.

A largo plazo estos mismos costos se vuelven variables.

Esto de identificar el tipo de costo nos sirve para la gestion de una empresa, como cuando se
quiere aumentar o reducir la produccion podramos saber como afectara a los costos.
1.5. Costos fijos y costos irrecuperables.
La mayor diferencia es que los costos fijos afectan a las futuras decisiones de la empresa, en
cambio los irrecuperables no.

Por ejemplo si cerramos una fabrica eliminamos los costos fijos, pero no se puede recuperar la
inversion de una maquina especializada.

1.6. Amortizacion de los costos irrecuperables.


Amortizacion: poltica que consiste en tratar un gasto realizado una sola vez, como un costo
anual en una serie de anos.

Esto sirve para simplificar el analisis economico del funcionamiento de una empresa. Por ejemplo
una empresa que gasto 500 millones de un paraguazo, puede considerarlo como un gasto de 100
millones anuales en un periodo de 5 anos. Amortizar puede ser una forma util de evaluar la
rentabilidad a largo plazo de una empresa.

1.7. Costo marginal y costo medio.


1.7.1. Costo marginal.
El costo marginal (CM) es el aumento que experimenta el coste cuando se produce una unidad
mas. Como el costo fijo no vara, el costo marginal vendra siendo el aumento que experimenta el
costo variable o el aumento que experimenta el coste total cuando se produce una unidad mas. Por
tanto quedaria:

CV CT
CM = =
q q

El costo marginal nos dice cuanto cuesta producir una unidad mas.

1.7.2. Costo total medio.


El costo total medio (CTMe) (CMe) es el costo total de la empresa dividido por su nivel de
produccion. Nos dice el costo de produccion por unidad, por lo que seria:

CT
q

El CTMe tiene dos componentes:


CF
Costo fijo medio (CFMe): que es el costo fijo dividido por el nivel de produccion: q . Dis-
minuye a medida que aumenta el nivel de produccion.
CV
Costo variable medio (CVMe): es el costo variable partido en el nivel de produccion: q .

2. Costo a corto plazo.


Puro bla bla y lo mas importante es la relacion entre la produccion y el costo: Supongamos que
una empresa puede contratar tanto trabajo como desee a un salario fijo w.

Como el CM es CV Q y la variacion del CV es el costo unitario del trabajo adicional w, mul-


tiplicado por la cantidad de trabajo adicional requerida para producir la cantidad adicional L,
tendriamos que CV = wL. Por lo que tendriamos:
CV wL
CM = =
q q
que reescrito quedaria:
w
CM =
P ML

Esta ecuacion dice que cuando solo hay un factor variable (corto plazo), el costo marginal es
igual al precio del factor dividido por su producto marginal.

Cuando el producto marginal del trabajo es bajo, se necesita una gran cantidad de trabajo adi-
cional para obtener un nivel de produccion mas alto, lo que hace, a su vez, que el costo marginal
sea elevado.

En general, siempre que disminuye el producto marginal del trabajo, el costo marginal de
produccion aumenta y viceversa.

2.1. Rendimientos marginales y el costo marginal.


Si hay rendimientos marginales decrecientes, significa que el producto marginal del trabajo
disminuye cuando aumenta la cantidad de trabajo empleada. Como consecuencia, cuando hay ren-
dimientos marginales decrecientes, el costo marginal aumenta cuando aumenta la produccion.

Aca el profe comento el grafico, lo mismo que dice el libro jajajaj.

2.2. Relacion medio-marginal


Aqu es analisis de grafico tambien.

3. Costos a largo plazo y curvas de costos.


3.1. Costo de uso de capital.
Las empresas arriendan y compran cosas, y el capital se compra, pero para un mejor analisis
se va a tomar como si se arrendara, aunque en la realidad se compre.
Costo de uso
Por ejemplo analzamos la situacion de la posibilidad de comprar un avion por $150MM. Lo mas del capital =
conveniente seria amortizar el precio a lo largo de toda la vida util del avion, permitiendonos asi r
comparar los flujos anuales de ingresos y costos. Supongamos que el avion dura 30 anos, el costo
amortizado seria de $5MM al ano, que pueden concebirse como la depreciacion enconomica
anual del avion.. Por otro lado si no compramos el avion, podriamos perder $150MM. Esta plata
perdida es un costo de oportunidad. Por tanto el costo de uso del capital quedaria como:

Costo de uso del capital = depreciacion economica + (tipo de interes) (valor del capital)

Supongamos que se puede obtener un interes del 10 % si se invierte de otra forma. En este caso
el costo de uso del capital es la depreciacion $5M M + (0,10)(150M M depreciacion). Pero como
el avion se deprecia con el tiempo, su valor va disminuyendo, al igual que el costo de oportunidad
del capital financiero que se invierte en el. por lo que quedaria que:

Ano 0: US$5MM + (0.10)(US$150MM) = US$20MM.


Ano 10: US$5MM + (0.10)(US$100MM) = US$15MM.

El costo del uso del capital se puede expresar como una tasa, quedando:

r = tasa de depreciacion + tipo de interes


1
En este ejemplo, la tasa de depreciacion es de 30 = 3,33 % al ano. Entonces como teniamos un
10 % de interes quedaria : r = 3,33 % + 10 % = 13,33 %.
3.2. La eleccion de factores optimos o que minimizan los costos.
Aqu la idea es obtener el mayor nivel de produccion con el menor costo posible. Y
para simplificar esta tarea, solo se tomaran en cuenta dos factores variables: el trabajo (medido en
horas de trabajo al ano) y capital (medido en horas de uso de maquinaria al ano).

La cantidad de trabajo y capital que utiliza la empresa depende de los precios de estos
factores.
Se supone que estamos en un mercado competitivo de ambos factores, por lo que haga la
empresa no afecta en el precio (el precio no cambia). El precio del trabajo simplemente es w, y el
del capital es (por cosas teoricas que valen hongo y que salen en el libro) r.

3.3. Tasa de alquiler del capital.


Aqu mas que nada explica que el capital a veces se arrienda en vez de comprarse, pero lo
importante es que aunque se arriende, su tasa de alquiler va a ser igual al costo de uso r .

Para los ejercicios se supone que la empresa arrienda todo su capital a una tasa de alquiler o
precior , y contrata trabajo a un salario o preciow .

Tambien se supone que las empresas tratan cualquier costo irrecuperable como un costo
fijo que se reparte a lo largo del tiempo.

3.4. Rectas isocosto.


Una recta isocosto muestra todas las combinaciones posibles de trbajo y capital que pueden
comprarse con un costo total dado. Como el costo de producir una cantidad cualquiera viene dado
por:

C = L + rK

se puede reformular la ecuacion dejandola en forma de linea recta, quedando:


C w
K= ( )L
r r

La recta isocosto tiene una pendiente de K/L = (w/r), que es el cociente entre el salario y
costo de alquiler del capital.

LA PENDIENTE DE LA RECTA ISOCOSTO NOS MUESTRA LA TASA A LA


QUE EL CAPITAL SE PUEDE SUSTITUIR POR TRABAJO, SIN QUE VARIE EL
COSTO.

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