REA: Minera y Metalurgia.

PRIMER AVANCE TALLER SGSST

Evaluacin N 2
Prevencin de Riesgos Metalrgicos (GOPR01)
Ponderacin: 25 %

Nombre del Alumno:

Rut:

Nombre del Alumno:

Rut:

Nombre del Alumno:

Rut:

Nombre del Alumno:

Rut:

Nombre del Alumno:

Rut:

Nombre del Profesor: Jorge Nahuelhue n Olivares Seccin: Fecha:

Puntaje Totales: 100 % Exigencia: 60 % Puntaje Corte: 60 %

UNIDAD DE APRENDIZAJE
Gestio n de Riesgos en la Metalurgia Extractiva.
APRENDIZAJES ESPERADOS
Evalu a los riesgos existentes en las operaciones y procesos de la metalurgia extractiva, demostrando
responsabilidad y respeto en el cumplimiento de sus tareas y compromisos adquiridos conforme a
esta ndares, normas y plazos establecidos, en el a mbito de su profesio n.
Construye una matriz de identificacio n de peligros y evaluacio n de riesgos en las operaciones y
procesos de la metalurgia extractiva, demostrando responsabilidad y respeto en el cumplimiento de
sus tareas y compromisos adquiridos conforme a esta ndares, normas y plazos establecidos, en el
a mbito de su profesio n.
CRITERIOS DE EVALUACIN
Aplica metodologa en la identificacio n de los riesgos presentes en las plantas mineras y el
procesamiento de minerales.
Determina la evaluacio n de riesgos presentes en las plantas mineras y el procesamiento de
minerales.
Identifica dilemas e ticos en el cumplimiento de tareas normales del a mbito de su profesio n.
Confecciona una matriz de identificacio n de peligros y evaluacio n de riesgos en las operaciones y
procesos de la metalurgia extractiva.
Propone medidas de gestio n para controlar los riesgos presentes en la actividad de la metalurgia
extractiva.
Propone cambios conductuales en su pra ctica profesional, de acuerdo a la evaluacio n y
discernimiento de conductas profesionales propias y ajenas.
INSTRUCCIONES
Podra desarrollarlo solo o trabajar en grupos; ma ximo cinco integrantes.
Enviar junto con el taller la autoevaluacio n del grupo (Escala de Apreciacio n para evaluar Taller).

PUNTAJE PARCIAL OBTENIDO POR CADA ITEM.

ITEM 1 ITEM 2 ITEM 3
(70 %.) (20 %.) (10 %.)

Puntaje Total Obtenido:

NOTA:

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FIRMA ALUMNO:

Preguntas
CRITERIOS DE EVALUACIN: sobre el
criterio
Aplica metodologa en la identificacio n de los riesgos presentes en las plantas
1
mineras y el procesamiento de minerales.
Determina la evaluacio n de riesgos presentes en las plantas mineras y el
1
procesamiento de minerales.
Identifica dilemas e ticos en el cumplimiento de tareas normales del a mbito de su
2
profesio n.
Confecciona una matriz de identificacio n de peligros y evaluacio n de riesgos en las
1
operaciones y procesos de la metalurgia extractiva.
Propone medidas de gestio n para controlar los riesgos presentes en la actividad
3
de la metalurgia extractiva.
Propone cambios conductuales en su pra ctica profesional, de acuerdo a la
evaluacio n y discernimiento de conductas profesionales propias y ajenas. 3

Esta evaluacio n tiene como objetivo que los alumnos disen en e implementen un Sistema de
Gestio n de Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST) en base al Decreto Supremo N 76 y las
directrices de la Organizacin Internacional del Trabajo (OIT), considerando las cinco
etapas fundamentales de la mejora continua:

Poltica.
Organizacio n.
Planificacio n y aplicacio n.
Evaluacio n.
Accio n en pro de mejoras.

Cabe destacar que en esta primera evaluacio n se desarrollara n solo los tres de las etapas
fundamentales de la mejora continua: Matriz de Riesgo, Poltica y Organizacio n. En las
pro ximas evaluaciones se integrara n ma s etapas, hasta lograr completar un SGSST.

Los lineamientos que se detallan en el D.S. N 594 para agentes de riesgos ambientales
especficos, deben estar incorporados, igualmente, en el Sistema de Gestio n, se indican en el
Artculo N 66.

La matriz de identificacio n de peligros y evaluacio n de riesgos (Matriz IPER) a confeccionar es

la identificada con el co digo FORM_GP_SGDP_008_V 1.0 (www.uchile.cl/documentos/formato-
matriz-iper_74636_4_4506.xls)

Los alumnos debera n elaborar un sistema de gestio n de la seguridad y salud en trabajo

(SGSST), basado en el diseo e implementacin de un SGSST de acuerdo a los desenados
por los organismos administradores Ley N 16.744.

Para desarrollar el SGSST debera n seleccionar un proceso de acuerdo con el listado que se
desarrollo para confeccionar la matriz de riesgo IPER.

ITEM N 1 DESARROLLO.
De acuerdo con el grado de cumplimiento que se debera presentar en esta
primera evaluacio n, se dispondra de siguiente cuadro de logro.

Para poder ser revisado este taller, los grupos deben presenta las siguientes evidencias objetivas:

N CUADRO DE LOGRO
1. MATRIZ IPER Identificacin de peligros y evaluacin de los riesgos
Presenta listado de todos los procesos y las actividades en relacin con cada
1.1
proceso.
Se cuenta con un Inventario de identificacin de peligros, evaluacin y control de
1.2 riesgos actualizado, acorde a las actividades de la especialidad, los integrantes del
grupo participan de este proceso.

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El plan de accin identifica como mnimo: actividad, responsable, fecha, plazo,

1.3
frecuencia de la actividad, frecuencia del control y observaciones.
1.4 En relacin con el plan de accin se crea Carta Gantt para el control de los riesgos.
2. POLTICA del SGSST una poltica de seguridad y salud en el trabajo (SST) tiene un rol
fundamental para la organizacin ya que refleja el compromiso de la alta gerencia.
2.1 Es especfica para el proceso y apropiada al tamao y naturaleza de sus actividades.
Es concisa, est redactada con claridad, est fechada y es efectiva mediante la firma
2.2
del alumno lder del grupo.
Incluye la proteccin de la seguridad y salud de todos los miembros del
2.3 organizacin mediante la prevencin de las lesiones, enfermedades e
incidentes relacionados con el trabajo.
Su contenido comprende:
El compromiso de proteccin de todos los miembros de la organizacin.
Cumplimiento de la normatividad.
Garanta de proteccin, participacin, consulta y participacin en los elementos
2.4 del sistema de gestin de seguridad y salud en el trabajo por parte de los
trabajadores y sus representantes.
La mejora continua en materia de seguridad y salud en el trabajo
Integracin del Sistema de Gestin de Seguridad y Salud en el Trabajo con otros
sistemas de ser el caso (si fuera el caso).
3. Responsabilidad en SST
El grupo indica jerrquicamente las responsabilidades de proteger la seguridad y la
3.1
salud de los trabajadores, segn integrantes del grupo
Garantizar que la SST se considere a lo menos una responsabilidad para cada
3.2
integrante del grupo.
Determinar los temas de capacitacin que deber ejecutar cada miembro del
3.3
grupo.
En carta Gantt se establecen las inspecciones y observaciones conductuales que
3.4
cada integrante del grupo deber realizar.
Los integrantes del grupo desarrollan un registro de estadsticas, indicadores de
3.5
salud, investigacin de accidentes y enfermedades profesionales.
3.6 Desarrollar las planillas de inspecciones y observaciones de seguridad.
3.7 Desarrollar la planilla para el anlisis de seguridad del trabajo (AST)
El grupo determinar cmo recibir, documentar y responder adecuadamente a las
comunicaciones internas y externas relativas a la SST, definindose a travs de los
3.8
siguientes medios: correos electrnicos, comunicados por escrito en paneles,
buzones de sugerencia y entrevistas, entre otros.

TEM N 2 REFLEXIN CRTICA INDIVIDUAL

El informe incluye eventos que posibiliten la reflexin crtica de cada alumno
integrante del grupo.

Una reflexin crtica es hacer un anlisis sobre el trabajo o proyecto a evaluar y dar a conocer los
resultados de sus defectos y/o desventajas, como tambin sus virtudes, mediante lo que el alumno
crea a travs de sus tus observaciones.

TEM N 3 FORMALIDAD.
Para el desarrollo de las actividades del proyecto, los grupos podrn trabajar los archivos en
formato Word o Excel, con mnimo de 10 hojas a un 20 como mximo de extensin.
La presentacin final del proyecto ser en Word (pero deber ser enviado en formato PDF),
considere lo siguiente:

Dar formato carta vertical de los archivos Word que la intranet Inacap entrega (cartulas
Inacap).
Alineacin justificada.
Pginas numeradas.

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La portada deber considerar los siguiente:

Membrete (logo Incap),
Ttulo,
Datos identificacin:
o Asignatura,
o Seccin,
o Nombre completo de los alumnos.
o Nombre del docente.
Enviar adjunto la Escala de Apreciacin para evaluar Taller de autoevaluacin.

Enviar al siguiente correo: jorge.nalhuelhuen@inacapmail.cl

El nombre que dar al archivo es el siguiente: Tarea2.U2. Nombre lder. Apellido lder.

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