INSTRUCCIONES

EN LAS SIGUIENTES PAGINAS ENCONTRARA QUE HAY EL PLANTEAMIENTO DE UNA SITUACION DE

TRABAJO EN LA PARTE SUPERIOR, Y A CONTINUACION VARIAS FRASES PARA RELACIONARLAS CON
ESE PLANTEAMIENTO. ESTAS FRASES REPRESENTAN COMPORTAMIENTOS POSIBLES DE SU FORMA
DE TRABAJO ANTE ESAS SITUACIONES.

LAS FRASES SE PRESENTAN POR PAREJA. USTED DEBE ESCOGER, PARA CADA PAREJA, LA FRASE QUE
MEJOR REPRESENTE SU ESTILO DE ACTUACION EN SU TRABAJO. UNA VEZ DETERMINADA SU
ESCOGENCIA, COLOQUE SU RESPUESTA EN EL NÚMERO DE LA PREGUNTA. POR EJEMPLO:

1. A (ESCOGIÓ PERRO)

A. PERRO

B. GATO

TAMBIEN PUEDE SUBRAYAR LA OPCIÓN QUE HAYA SELECCIONADO. POR EJEMPLO:

A. PERRO

A. PERRO

EN ALGUNOS CASOS, NI LA FRASE A NI LA B REPRESENTAN TOTALMENTE SU ESTILO. ESCOJA

AQUELLA FRASE QUE MAS SE ACERQUE A SU ESTILO DE ACTUACION. USTED SIEMPRE DEBE
ESCOGER UNA DE ELLAS.

USTED ENCONTRARA EN ESTE CUESTIONARIO, QUE LAS FRASES SE REPITEN, PERO SIEMPRE SE
COMPARAN CON FRASES DIFERENTES.

PUEDE EMPEZAR…
CUANDO EN LA EMPRESA SE PRESENTAN CONFLICTOS Y DIFERENCIAS DE CRITERIOS:

1.

A. ME PREOCUPA PORQUE AFECTAN LA EFICIENCIA DEL TRABAJO.

B. ENTIENDO QUE SE PROVOCAN POR NO SEGUIR LAS NORMAS Y CONTROLES DE LA EMPRESA.

2.

A. ESCUCHO LAS OPINIONES Y PARTICIPO EN SU SOLUCION

B. APROVECHO SUS ASPECTOS POSITIVOS PARA MEJORA DE LA EMPRESA.

3.

A. ME PREOCUPA PORQUE AFECTAN LA EIFICIENCIA DEL TRABAJO.

B. ESCUCHO LAS OPINIONES Y PARTICIPO EN SU SOLUCION

4.

A. ENTIENDO QUE SE PROVOCAN POR NO SEGUIR LAS NORMAS Y CONTROLES DE LA EMPRESA

B. CUANDO OCURREN LOS EVITO Y DEJO QUE LOS RESUELVAN QUIENES LOS CREARON.

5.

A. CUANDO OCURREN LOS EVITO Y DEJO QUE LOS RESUELVAN QUIENES LOS CREARON

B. ME PREOCUPA PORQUE AFECTAN LA EFICIENCIA DEL TRABAJO

6.

A. APROVECHO SUS ASPECTOS POSITIVOS PARA MEJORA DE LA EMPRESA

B. ENTIENDO QUE SE PROVOCAN POR NO SEGUIR LAS NORMAS Y CONTROLES DE LA EMPRESA

7.

A. APROVECHO SUS ASPECTOS POSITIVOS PARA MEJORA DE LA EMPRESA

B. CUANDO OCURREN LOS EVITO Y DEJO QUE LOS RESUELVAN QUIENES LOS CREARON

8.

A. ENTIENDO QUE SE PROVOCAN POR NO SEGUIR LAS NORMAS Y CONTROLES DE LA EMPRESA

B. ESCUCHO LAS OPINIONES Y PARTICIPO EN SU SOLUCION

9.

A. CUANDO OCURREN LOS EVITO Y DEJO QUE LOS RESUELVAN QUIENES LOS CREARON

B. ESCUCHO LAS OPINIONES Y PARTICIPO EN SU SOLUCION

10.

A. ME PREOCUPA PORQUE AFECTAN LA EIFICIENCIA DEL TRABAJO

B. APROVECHO SUS ASPECTOS POSITIVOS PARA MEJORA DE LA EMPRESA

EN RELACION CON LOS CAMBIOS EN LA ORGANIZACIÓN:

11.

A. LOS ACEPTO CUANDO ANIMAN Y PERMITEN LA PARTICIPACIÓN DEL GRUPO

B. ESTOY DISPUESTO A PROMOVERLOS CUANDO ESTOS PRODUCEN MEJORES RESULTADOS

12.

A. HAY QUE EVALUARLOS BIEN, LOS CAMBIOS NO SIEMPRE SON BUENOS

B. LOS ACEPTO CUANDO SE REALIZAN DE ACUERDO A LOS PRINCIPIOS Y NORMAS

13.

A. CON FRECUENCIA SOY QUIEN LOS PROMUEVE

B. LOS ACEPTO CUANDO ANIMAN Y PERMITEN LA PARTICIPACION DEL GRUPO

14.

A. ESTOY DISPUESTO A PROMOVERLOS CUANDO ESTOS PRODUCEN MEJORES RESULTADOS

B. HAY QUE EVALUARLOS BIEN, LOS CAMBIOS NO SIEMPRE SON BUENOS

15.

A. LOS ACEPTO CUANDO SE REALIZAN DE ACUERDO A LOS PRINCIPIOS Y NORMAS

B. ESTOY DISPUESTO A PROMOVERLOS CUANDO ESTOS PRODUCEN MEJORES RESULTADOS

16.

A. LOS ACEPTO CUANDO ANIMAN Y PERMITEN LA PARTICIPACION DEL GRUPO

B. LOS ACEPTO CUANDO SE REALIZAN DE ACUERDO A LOS PRINCIPIOS Y NORMAS

17.

A. HAY QUE EVALUARLOS BIEN, LOS CAMBIOS NO SIEMPRE SON BUENOS

B. CON FRECUENCIA SOY QUIEN LOS PROMUEVE

18.

A. LOS ACEPTO CUANDO ANIMAN Y PERMITEN LA PARTICIPACION DEL GRUPO

B. HAY QUE EVALUARLOS BIEN, LOS CAMBIOS NO SIEMPRE SON BUENOS

19.

A. CON FRECUENCIA SOY QUIEN LOS PROMUEVE

B. ESTOY DISPUESTO A PROMOVERLOS CUANDO ESTOS PRODUCEN MEJORES RESULTADOS

20.

A. LOS ACEPTO CUANDO SE REALIZAN DE ACUERDO A LOS PRINCIPIOS Y NORMAS

B. CON FRECUENCIA SOY QUIEN LOS PROMUEVE

CUANDO HAY QUE TOMAR DECISIONES QUE AFECTAN A LA ORGANIZACIÓN:

21.

A. PREFIERO NO TOMARLAS DIRECTAMENTE

B.PROCURO QUE EXISTA ACUERDO CON EL GRUPO

22.

A. EVALUO LOS RESULTADOS FUTUROS PARA LA EMPRESA

B. CUIDO QUE SE TOMEN SEGÚN LAS NORMAS Y CONTROLES DE LA EMPRESA

23.

A. CUIDO QUE SE TOMEN SEGÚN LAS NORMAS Y CONTROLES DE LA EMPRESA

B. PROCURO QUE EXISTA ACUERDO CON EL GRUPO

24.

A. EVALUO LOS RESULTADOS FUTUROS PARA LA EMPRESA

B. PREFIERO NO TOMARLAS DIRECTAMENTE

25.

A. ACTUO RAPIDAMENTE SI ES PARA PRODUCIR RESULTADOS

B. EVALUO LOS RESULTADOS FUTUROS PARA LA EMPRESA

26.

A. ACTUO RAPIDAMENTE SI ES PARA PRODUCIR RESULTADOS

B. CUIDO QUE SE TOMEN SEGÚN LAS NORMAS Y CONTROLES DE LA EMPRESA

27.

A. PROCURO QUE EXISTA ACUERDO CON EL GRUPO

B. EVALUO LOS RESULTADOS FUTUROS PARA LA EMPRESA

28.

A. PREFIERO NO TOMARLAS DIRECTAMENTE

B. ACTUO RAPIDAMENTE SI ES PARA PRODUCIR RESULTADOS

29.

A. ACTUO RAPIDAMENTE SI ES PARA PRODUCIR RESULTADOS

B. PROCURO QUE EXISTA ACUERDO CON EL GRUPO

30.

A. CUIDO QUE SE TOMEN SEGÚN LAS NORMAS Y CONTROLES DE LA EMPRESA

B. PREFIERO NO TOMARLAS DIRECTAMENTE

EN RELACION CON EL PERSONAL A MI CARGO PREFIERO TRABAJAR:

31.

A. CON QUIENES PREFIERAN ESTABILIDAD Y NO CAMBIAR LAS COSAS A CADA RATO

B. CON PERSONAS QUE LE ENTUSIASMEN LAS NUEVAS IDEAS

32.

A. CON PERSONAS CORDIALES CON QUIENES PUEDA LLEVARME BIEN

B. CON QUIENES CUMPLAN LAS NORMAS, CONTROLES Y PROCEDIMIENTOS DE LA EMPRESA

33.

A. CON PERSONAS QUE LE ENTUSIASMEN LAS NUEVAS IDEAS

B. CON GENTE PREOCUPADA POR HACER LAS COSAS Y LOGRAR RESULTADOS

34.

A. CON PERSONAS CORDIALES CON QUIENES PUEDA LLEVARME BIEN

B. CON QUIENES PREFIERAN ESTABILIDAD Y NO CAMBIAR LAS COSAS A CADA RATO

35.

A. CON QUIENES CUMPLAN LAS NORMAS, CONTROLES Y PROCEDIMIENTOS DE LA EMPRESA

B. CON PERSONAS QUE LE ENTUSIASMEN LAS NUEVAS IDEAS

36.

A. CON GENTE PREOCUPADA POR HACER LAS COSAS Y LOGRAR RESULTADOS

B. CON QUIENES PREFIERAN ESTABILIDAD Y NO CAMBIAR LAS COSAS A CADA RATO

37.

A. CON PERSONAS QUE LE ENTUSIASMEN LAS NUEVAS IDEAS

B. CON PERSONAS CORDIALES CON QUIENES PUEDA LLEVARME BIEN

38.

A. CON PERSONAS CORDIALES CON QUIENES PUEDA LLEVARME BIEN

B. CON GENTE PREOCUPADA POR HACER LAS COSAS Y LOGRAR RESULTADOS

39.

A. CON QUIENES CUMPLAN LAS NORMAS, CONTROLES Y PROCEDIMIENTOS DE LA EMPRESA

B. CON GENTE PREOCUPADA POR HACER LAS COSAS Y LOGRAR RESULTADOS

40.

A. CON QUIENES PREFIERAN ESTABILIDAD Y NO CAMBIAR LAS COSAS A CADA RATO

B. CON QUIENES CUMPLAN LAS NORMAS, CONTROLES Y PROCEDIMIENTOS DE LA EMPRESA

EN RELACION AL USO DEL TIEMPO EN EL TRABAJO:

41.

A. LO APROVECHO PARA INTEGRAR Y ESCUCHAR AL EQUIPO DE TRABAJO.

B. LO APROVECHO PARA CREAR NUEVAS IDEAS.

42.

A.TENGO TANTO TRABAJO QUE EL DIA ME RESULTA MUY CORTO.

B. LO TENGO ORGANIZADO PARA CUBRIR TODOS LOS OBJETIVOS.

43.

A. ESPERO TENER TODOS LOS ELEMENTOS DE CONSIDERACION PARA CUADRARLO MEJOR

B. TENGO TANTO TRABAJO QUE EL DIA ME RESULTA MUY CORTO

44.

A. LO TENGO ORGANIZADO PARA CUBRIR TODOS LOS OBJETIVOS

B. ESPERO TENER TODOS LOS ELEMENTOS DE CONSIDERACION PARA CUADRARLO MEJOR

45.

A. TENGO TANTO TRABAJO QUE EL DIA ME RESULTA MUY CORTO

B. LO APROVECHO PARA INTEGRAR Y ESCUCHAR AL EQUIPO DE TRABAJO

46.

A. LO APROVECHO PARA CREAR NUEVAS IDEAS

B. LO TENGO ORGANIZADO PARA CUBRIR TODOS LOS OBJETIVOS.

47.

A. ESPERO TENER TODOS LOS ELEMENTOS DE CONSIDERACION PARA CUADRARLO MEJOR

B. LO APROVECHO PARA INTEGRAR Y ESCUCHAR AL EQUIPO DE TRABAJO

48.

A. TENGO TANTO TRABAJO QUE EL DIA ME RESULTA MUY CORTO

B. LO APROVECHO PARA CREAR NUEVAS IDEAS

49.

A. LO TENGO ORGANIZADO PARA CUBRIR TODOS LOS OBJETIVOS.

B. LO APROVECHO PARA INTEGRAR Y ESCUCHAR AL EQUIPO DE TRABAJO

50.

A. LO APROVECHO PARA CREAR NUEVAS IDEAS

B. ESPERO TENER TODOS LOS ELEMENTOS DE CONSIDERACION PARA CUADRARLO MEJOR