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Pasos a seguir para calcular Atrasos de Convenio

Explicación del proceso

1. Actualización de los datos del nuevo Convenio
Dispone de 3 formas distintas de actualizar los datos del nuevo convenio en la ficha del
trabajador:

1. A través del punto “Datos/ Convenios/ Mantenimiento Datos”: introduciendo los nuevos
importes y traspasando, posteriormente, los datos a los trabajadores desde este mismo punto,
a través del botón “Traspaso”.
2. Desde el punto “Cálculo/ Simulación Costes Salariales”:

Informando el % de incremento de los distintos conceptos de cobro y traspasando, a
continuación, estos importes a la ficha del trabajador a través del botón: “Actualizar
Conceptos Trabajador”.

Informando el % de incremento de los distintos conceptos y traspasando este
incremento al convenio a través del botón: “Actualizar Conceptos Convenio” para,
posteriormente, traspasar el convenio a los trabajadores.
3. A través del punto “Datos/ Trabajadores/ Mantenimiento de Datos”, modificando
directamente los importes en la ficha del trabajador.

2. Cálculo de los Atrasos de Convenio

Una vez actualizados los datos, acceda al punto “Cálculo/ Atrasos y Diferencias” e indique, como Tipo de
Paga: “Atrasos Convenio”. Informe el período al que se refieren los atrasos, indicando fecha de inicio y
fin de devengo, y la fecha de cobro de los atrasos.

3. Comprobación del cálculo de los atrasos

Una vez calculados los atrasos, puede comprobarlos mediante:

Detalle del Cálculo: existen dos opciones, tanto por pantalla como por impresora:
o Reducido: permite comprobar, a simple vista, si el cálculo de los atrasos es o no correcto. Puede
comprobarlo a través de la información que aparece sobre: los Conceptos de Cobro del trabajador,
el Bruto y el Líquido, con los importes antiguos, los actuales y la diferencia.

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o Ampliado: si desea tener más información sobre el cálculo de los atrasos. Esta opción es la que
existía hasta ahora en la aplicación y muestra, además de la información que aparece en el
Listado Reducido, las Bases de Cotización para cada trabajador y para cada mes del devengo
informado para el cálculo de los atrasos.
Para obtener estos listados, pulse “Detalle Cálculo”.

Hoja de salario: resultado del cálculo de atrasos.

A tener en cuenta…
La hoja de salario no se debe comprobar como una nómina normal porque todos los importes que en
ella se reflejan son sumas de las diferencias calculadas en cada uno de los meses del devengo de los
atrasos. Por tanto, los cálculos de los atrasos de convenio se comprueban a través del desglose de
atrasos.

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