Dimensión: Gestión Pedagógica
Subdimensión Focalizada
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 1
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 2
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 3
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 4
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 5
Objetivo
Indicador de Seguimiento 1
Indicador de Seguimiento 2
Acción Nombre y Descripcion
Fechas
Responsable
Recursos para la
implementación de la acción
Uso de tecnología
Programa
Medios de Verificación
Financiamiento
Gestión del Currículum
2. El director y el equipo – pedagógico acuerdan con los docentes lineamientos
pedagógicos comunes para la implementación efectiva del currículum.
3. Los profesores elaboran planificaciones que contribuyen a la conducción efectiva de
los procesos de enseñanza – aprendizaje.
4. El director y el equipo técnico – pedagógico apoyan a los docentes mediante la
observación de clases y la revisión de materiales educativos con el fin de mejorar las
oportunidades de aprendizaje de los estudiantes.
5. El director y el equipo técnico – pedagógico coordinan un sistema efectivo de
evaluaciones de aprendizaje.
6. El director y el equipo técnico – pedagógico monitorean permanentemente la
cobertura curricular y los resultados de aprendizaje.
Fortalecer el liderazgo del equipo de Gestión para promover y asegurar la articulación
y coherencia del curriculum en el quehacer pedagógico, desde educación parvularia a E
Media, favoreciendo aprendizajes de calidad, a partir del acompañamiento y
retroalimentación de la labor docente.
Cumplimiento de al menos dos acompañamientos al aula por cada docente
Realización de dos reuniones de trabajo planificación del EG para implementación de
acompañmiento
APLICACIÓN DE ENSAYOS SIMCE INTERNOS
Docentes de asignaturas aplican al menos dos Ensayos Simce cada semestre, en los
niveles 4°, 6° y II Medio, en las asignaturas a evaluar el presente año, para monitorear
desempeño y establecer a tiempo los remediales necesarias para un mejor desempeño,
compromiso y motivación de los estudiantes.
Inicio 2017-04-30
Término 2017-11-30
Cargo Jefe Técnico
RRHH docentes y Jefes Técnicos, Resmas de papel, duplicadora RISO tintas
3
SEP
Ensayos Simce 2017
Calendario de aplicacion ensayos 2017
Informe de resultados por asignatura
PIE $0
SEP $ 2000000
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 2000000
Página 1 de 31
Acción Nombre y Descripcion Contratacion Curriculista
Contratacion curriculista por 44 horas para realizar Apoyo a al desarrollo de habilidades
efectivas a las practicas pedagogicas de los docentes en empoderamiento de las bases
curriculares, mediante acompañaminento al aula que involucre planificaciones ,
observacion de clases , la reflexion y apoyo individual y colectivo.
Fechas Inicio 2017-04-30
Término 2017-11-30
Responsable Cargo Equipo de Gestión
Recursos para la RRHH, contratacion curriculista
implementación de la acción
Uso de tecnología 4
Programa SEP
Medios de Verificación Boleta de servicio
Informe prestacion de servicios
Programa plan de trabajo curriculista
Financiamiento PIE $0
SEP $ 8800000
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 8800000

Acción Nombre y Descripcion APLICACION DE PRUEBAS DE NIVEL Y DIAGNOSTICA

Contratacion ATE confeciona, aplica y analisa y digita pruebas de nivel y diagnostic en
las asignaturas de Lenguaje, Matematica, Historia, Comprension del medio
SAMORA CONSULTORES COLEGIO INTERACTIVO

Fechas Inicio 2017-04-01

Término 2017-11-30
Responsable Cargo Director
Recursos para la Contratacion ATE Colegio Interactivo ( Samora Consultores)
implementación de la acción
Uso de tecnología 4
Programa SEP
Medios de Verificación

Financiamiento PIE $0
SEP $ 7000000
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 7000000

Página 2 de 31
Acción Nombre y Descripcion
Fechas
Responsable
Recursos para la
implementación de la acción
Uso de tecnología
Programa
Medios de Verificación
Financiamiento
Subdimensión Focalizada
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 1
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 2
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 3
Objetivo
Indicador de Seguimiento 1
Indicador de Seguimiento 2
Acción Nombre y Descripcion
Fechas
INNOVACION AL AULA SALAS MULTIFUNCIONALES
Se Potencia el aprendizaje de los estudiantes a traves de la implementacion de la
divirsficacion de estrategias pedagogicas por parte de los docentes de aulas y el apoyo
del equipo de gestion . Se integra para ello el reconocimiento de los diversos modos de
aprendizajes los estudiantes , sus condiciones de construccion cognitiva y el
diagnostico de ingreso respecto a habilidades instaladas de ellos.
Inicio 2017 -04-03
Término 2017 – 11 – 30
Cargo Equipo de Gestión
2 Pizarras movibles , 60 cojines (40x40) 2 alfombra 2x3 mts, 2 data, anilladora
,material fungible cajas organizadoras , material didactico – 2 Sistemas de
Amplificación sonido , 2 aire acondicionado portatil , cortinas black out
0
SEP
Pauta de acompañamiemto par
Actas de reunions
Registros visuals
PIE $0
SEP $0
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 4500000
Enseñanza y Aprendizaje en el Aula
1. Los profesores imparten las clases en función de los Objetivos de Aprendizaje
estipulados en el currículum vigente.
3. Los profesores utilizan estrategias efectivas de enseñanza – aprendizaje en el aula.
5. Los profesores logran que la mayor parte del tiempo de las clases se destine al
proceso de enseñanza - aprendizaje.
Mejorar las practicas de la gestión perdagógica para favorecer el logro de los objetivos
del programa de estudio, a través de estrategias metodológicas y técnicas efectivas,
que promuevan la motivación y el compromiso con los aprendizajes por parte de todos
los estudiantes, desde NT1 a Enseñanza Media HC y TP.
Obtención de un 90% de la cobertura curricular
Aumento en un 5% de la tasa de aprobación de 7° a IV Medio
DOCENTE DE INGLES PARA NT1 Y NT2 (ACCIÓN COMUNAL)
Docente de Inglés imparte la asignatura dos horas a la semana en curso combinado
NT1 y NT2, para favorecer el aprendizaje del idioma, la motivación escolar y la
igualdad de oportunidades.
Inicio 2017-03-28
Término 2017-11-29
Página 3 de 31
Responsable Cargo Sostenedor
Recursos para la RRHH docente de Inglés, Data, PC y sistema de audio, material Fungible.
implementación de la acción
Uso de tecnología 4
Programa SEP
Medios de Verificación Planificaciones de Inglés NT1 y NT2
Liro de clases Nt1 y Nt2
Informe de prestación de servicios
Financiamiento PIE $0
SEP $ 320000
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 320000

Acción Nombre y Descripcion

Fechas

Responsable
Recursos para la
implementación de la acción
Uso de tecnología
Programa
Medios de Verificación

Financiamiento PIE $0
SEP $0
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $0

Página 4 de 31
Acción Nombre y Descripcion CODOCENTE DE EDUCACIÓN FISICA
Docente de Educación Física realiza codocencia por 21 hrs. semanales, desde 5°
Básico a IV Medio con énfasis en la estimulación de la actividad física de las
estudiantes damas y acompaña curso de natación en alianza con IND (Instituto
Nacional del deporte), para favorecer la práctica del deporte, la recreación y la vida
saludable.
Fechas Inicio 2017-03-30
Término 2017-11-30
Responsable Cargo Equipo de Gestión
Recursos para la RRHH docente de Educación Física
implementación de la acción
Uso de tecnología 4
Programa SEP
Medios de Verificación Libro de clases
Informe prestación de servicios
Libro de asistencia personal SEP
Financiamiento PIE $0
SEP $ 3780000
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 3780000

Acción Nombre y Descripcion APOYO DE EDUCACION PARVULARIA

Técnico en parvulos realiza apoyo por 20 horas mensuales al nivel de Pre kinder con
enfasis en el apoyo a los estudiantes, favoreciendo la mayor progresion del programa
de studio, la motivacion y el aprendizaje.

Fechas 2017-04-01
2017-11-30
Responsable Cargo Directora
Recursos para la RRHH contartacion Tecnico en Parvulos
implementación de la acción
Uso de tecnología
Programa SEP
Medios de Verificación Libro asistencia
Informe de prestacion de servicio
Informe de educadora a cargo
Financiamiento PIE $0
SEP $ 2720000
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 2720000

Página 5 de 34
Acción Nombre y Descripcion CODOCENCIA EN PRIMERO Y SEGUNDO BÁSICO (ACCIÓN COMUNAL)
Docentes realizan acompañamiento en aula en modalidad Codocencia en los niveles
Primero y Segundo Básico, para un mejor monitoreo y logro de los aprendizajes de los
estudiantes, con énfasis en la inclusión y la integración escolar.
Fechas Inicio 2017-03-01
Término 2017-11-29
Responsable Cargo Jefe Técnico
Recursos para la RRHH docentes para codocencia en aula
implementación de la acción
Uso de tecnología 4
Programa SEP
Medios de Verificación Informe prestación de servicios
Libro de actas
Planificaciones
Libros de asistencia Sep
Financiamiento PIE $0
SEP $ 12000000
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 12000000

Página 6 de 34
Subdimensión Focalizada
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 1
ráctica de la Subdimensión
que será abordada 2
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 3
Objetivo
Indicador de Seguimiento 1
Indicador de Seguimiento 2
Acción Nombre y Descripcion
Fechas
Responsable
Recursos para la
implementación de la acción
Uso de tecnología
Programa
Medios de Verificación
Financiamiento
Acción Nombre y Descripcion
Fechas
Responsable
Recursos para la
implementación de la acción
Apoyo al Desarrollo de los Estudiantes
2. El establecimiento cuenta con estrategias efectivas para potenciar a los estudiantes
con intereses diversos y habilidades destacadas.
5. El equipo directivo y los docentes apoyan a los estudiantes en la elección de estudios
secundarios y de alternativas laborales o educativas al finalizar la etapa escolar.
6. Los establecimientos adscritos al Programa de Integración Escolar (PIE)
implementan acciones para que los estudiantes con necesidades educativas especiales
participen y progresen en el Currículum nacional.
1.- Mejorar las prácticas de apoyo a los estudiantes que presentan diferentes
necesidades, habilidades e intereses, identificando a tiempo aquellos que requieren
espacios diferenciados para valorar, potenciar y expresar sus talentos y/o desempeños
escolares.
2.- Favorecer el desarrollo del Programa de Integración Escolar en la atención de
estudiantes con Necesidades Educativas Especiales, desde el NT1 a 4° Año Medio,
contando, para ello con un equipo multiprofesional idóneo.
70 % de estudiantes que participan en talleres
80% de estudiantes que asisten a curso de natación
ACOMPAÑAMIENTO PACE PARA DOCENTES DE HISTORIA Y LENGUAJE DE
ENSEÑANZA MEDIA
Docentes de Matemática y Lenguaje de Enseñanza Media reciben acompañamiento
de monitores UMCE, para mejorar las practicas pedagogicas en el aula, incrementando
con ello la motivacion y el rendimiento de los estudiantes en ambas asignaturas, con
énfasis en los niveles Tercero y Cuarto Año Medio.
Inicio 2017-04-30
Término 2017-10-23
Cargo Jefe Técnico
RRHH Monitores UMCE, docentes de Lenguaje y Historia , Notebook, data, papel, tinta,
impresoras.
4
PACE
Informes de Monitores UMCE
Cronograma de acompañamientos docentes
PIE $0
SEP $ 400000
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 400000
TALLERES EDEX (ACCIÓN COMUNAL)
Se implementan diversos talleres extraprogramáticos deportivos y culturales que
responden a los más variados intereses de los estudiantes (voleybol, babyfutbol, folclor,
teatro y ecología), otorgando oportunidades de participación, recreación, cultura y vida
saludable a todos los estudiantes, en un marco de inclusión e integración escolar.
Inicio 2017-04-01
Término 2017-11-30
Cargo Director
RRHH Talleristas, canchas, salas de clases, balones, redes, colchonetas, mallas,
vestuario, material fungible.
Página 7 de 34
Uso de tecnología 7
Programa SEP
Medios de Verificación planificación communal
Registro de asistencia personal sep
Planificación Talleres EDEX
Financiamiento PIE $0
SEP $ 5900000
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 5900000

Acción Nombre y Descripcion ESCUELAS de

Estudiantes DEPORTIVAS INTEGRALES
PreKinder, Primero IND Básico participan en talleres "Escuelas
y Segundo
Deportivas Integrales" del Instituto Nacional del Deporte (IND) en dependencias del
mismo establecimiento, tres veces por semana, como parte del fomento a la actividad
física y la vida saludable, desarrollando además factores protectores, autoestima y
buena convivencia.
Fechas Inicio 2017-03-29
Término 2017-11-30
Responsable Cargo Jefe Técnico
Recursos para la Tallerista IND, implementos deportivos, salas de clases, cancha techada.
implementación de la acción
Uso de tecnología 7
Programa Actividad fìsica
Medios de Verificación Planillas de asistencia
Planificación de talleres
Registros visuals
Financiamiento PIE $0
SEP $0
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $0

Acción Nombre y Descripcion TERAPEUTA OCUPACIONAL (PROGRAMA PIE)

Fechas
Responsable
Recursos para la
implementación de la acción
Uso de tecnología
Programa
Medios de Verificación
Programa PIE incorpora contratación de 16 hs. semanales de Terapeuta Ocupacional
para la atención de estudiantes con Necesidades Educativas Permanentes como
Asperguer, Trastorno del Desarrollo, Déficit Cognitivo y Deficit Atencional Complejo,
para un mejor desarrollo de sus potencialidades y áreas indemnes, mayores niveles de
integración y un mejor desempeño en curso de referencia.
Inicio 2017-04-10
Término 2017-11-30
Cargo Jefe Técnico
RRHH terapeuta, Sla Neuromotor, recursos didácticos y material fungible diverso.
4
PIE
Informe prestación de servicios
Programas de tratamiento
Nóminas de asistencia

Página 8 de 34
Financiamiento PIE $ 3200000
SEP $0
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 3200000

Acción Nombre y Descripcion CERTÁMENES DE INGLES (ACCIÓN COMUNAL)

Estudiantes participan en Certámenes de Inglés convocados por COMUDEF, para
promover el gusto por el idioma y el desempeño en la asignatura, favoreciendo y
estumiluando sus talentos, con entrega de estimulos.
Fechas Inicio 2017-07-31
Término 2017-10-31
Responsable Cargo Sostenedor
Recursos para la RRHH docentes de Inglés, buses para traslado, colaciones, premios, entre otros.
implementación de la acción
Uso de tecnología 4
Programa SEP
Medios de Verificación Nóminas de asistencia
Registros visuals
Financiamiento PIE $0
SEP $ 120000
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 120000

Subdimensión Focalizada Apoyo al Desarrollo de los Estudiantes

Práctica de la Subdimensión
que será abordada 1
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 2
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 3
Objetivo
Indicador de Seguimiento 1
Indicador de Seguimiento 2
1. El establecimiento identifica a tiempo a los estudiantes que presentan rezago en el
aprendizaje y cuenta con mecanismos efectivos para apoyarlos.
3. El equipo directivo y los docentes identifican a tiempo a los estudiantes que
presentan dificultades sociales, afectivas y conductuales y cuentan con mecanismos
efectivos para apoyarlos.
4. El equipo directivo y los docentes identifican a tiempo a los estudiantes en riesgo de
desertar e implementan mecanismos efectivos para asegurar su continuidad en el
sistema escolar.
Consolidar las practicas de atención y seguimiento de estudiantes con indicadores
psicosolciales de riesgo, favoreciendo la promoción, retención y motivación escolar, en
un clima inclusivo y de igualdad de oportunidades para todos.
70% de estudiantes con diagnóstico de NEE son atendidos por PIE
80% de estudiantes derivados presentan adherencia a redes

Acción Nombre y Descripcion
EXTENSIÓN HORARIA ESTUDIANTES SIN JECD (Fondo Comunal)
Docentes y tecnico en parvulo realizan Extensión Horaria de estudiantes prioritarios de
cusos sin JECD de PreKinder, Kinder, 1° y 2°s Básicos, realizando reforzamiento
escolar y promoviendo la consecución de buenos aprendizajes de todos los
estudiantes, con actividades ludicas y motivadoras.
Inicio 2017-03-12
Página 9 de 34
Fechas Término 2017-11-30
Responsable Cargo Equipo directivo
Recursos para la RRHH docentes para Extensión Horaria, salas de clases, laboratorio de enlaces y CRA,
implementación de la acción material pedagógico, didáctico y fungible, data, pc.
Uso de tecnología 4
Programa SEP
Medios de Verificación Planificaciones de Extensiój Horaria
Informes de atención realizada
Bitácoras
Libros de Aistencia
Financiamiento PIE $0
SEP $ 6580000
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $658 0000

Acción Nombre y Descripcion CREACION DE PLATAFORMA WEB

Establecimiento contrata pagina web para apoyar a los estudianates con la informacion
en linea de guia de trabajo, pruebas fechas importantes en el desarrollo de sus
activades , considerando la incorporacion en innovaciones tecnologicas
Fechas Inicio 2017-03-12
Término 2017-11-30
Responsable Cargo Equipo directivo
Recursos para la RRHH, plataforma web, wifi
implementación de la acción
Uso de tecnología 4
Programa SEP
Medios de Verificación Pagina web

Financiamiento PIE $ 150000

SEP $0
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 150000

Acción Nombre y Descripcion DUPLA PSICOSOCIAL (Fondo Comunal)

Psicologa (40 Hrs.) y Asistente Social (40 hrs.), realizan acciones preventivas y de
atención, seguimiento, tratamiento y derivaciones a redes, de estudiantes con
indicadores de riesgo social derivados por Orientación e Inspectoría, con el fin de evitar
deserción, repitencia, ausentismo, entre otros; favoreciendo además la inclusión y la
integración escolar.
Fechas Inicio 2017-03-07
Término 2017-12-30
Responsable Cargo Inspectora general
Recursos para la RRHH Psicóloga y Asistente Social, sala de atención, recursos didácticos y fungibles, 2
implementación de la acción , impresora, tinta y otros.
Página 10 de 34
Uso de tecnología 4
Programa SEP
Medios de Verificación Fichas de atención y Seguimiento
Informes de derivacion
Actas de reunions
Informes prestación de servicios
Financiamiento PIE $0
SEP $ 14400000
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 14400000

Acción Nombre y Descripcion ATENCIÓN PSICOPEDAGÓGICA ESTUDIANTES CON N.E.E.SIN COBERTURA PIE
(Fondo comunal)
Contratación de Educadora Diferencial o Psicopedagoga por 30 hrs. Semanales para
atender estudiantes con N.E.E. que no tienen cobertura PIE, otorgando reales
oportunidades de aprendizaje y desarrollo de potencialidades; mejorando con ello el
rendimiento y la motivación escolar.
Fechas Inicio 2017-04-03
Término 2017-11-30
Responsable Cargo Jefe Técnico
Recursos para la RRHH Psicopedagoga, sala de clases, material pedagógico y fungible, data y Pc
implementación de la acción
Uso de tecnología 4
Programa SEP
Medios de Verificación Planificaciones
Informes Psicopedógicos
Planillas de asistencia
Bitacoras de asistencia
Financiamiento PIE $0
SEP $ 4200000
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 4200000

Página 11 de 34
Dimensión: Liderazgo Escolar
Subdimensión Focalizada
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 1
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 2
Objetivo
Indicador de Seguimiento 1
Indicador de Seguimiento 2
Acción Nombre y Descripcion
Fechas
Responsable
Recursos para la
implementación de la acción
Uso de tecnología
Programa
Medios de Verificación
Financiamiento
Acción Nombre y Descripcion
Fechas
Responsable
Recursos para la
implementación de la acción
Uso de tecnología
Programa
Medios de Verificación
Liderazgo del Sostenedor
3. El sostenedor define las funciones de apoyo que asumirá centralizadamente y los
recursos financieros que delegará al establecimiento y cumple con sus compromisos.
4. El sostenedor comunica altas expectativas al director, establece sus atribuciones,
define las metas que éste debe cumplir y evalúa su desempeño.
Mejorar los indicadores de eficiencia interna del establecimiento, mediante acciones y
entrega a tiempo de los insumos requeridos para el buen funcionamiento de la unidad
educativa y la realización de su programación anual, favoreciendo con ello la
motivación, la mejora de los aprendizajes y la convivencia escolar, en un contexto
igualdad de oportunidades para todos.
5% de incremento en la asistencia mensual
100% de estudiantes premiados por cumplir el 100% de asistencia
INCENTIVO A LA ASISTENCIA (ACCIÓN COMUNAL)
Sostenedor entrega recursos para premiar con incentivos a los estudiantes y cursos
que cumplan con el % de asistencia que el establecimiento ha fijado como meta, al
término de cada semestre.
Inicio 2017-04-30
Término 2017-12-05
Cargo Sostenedor
Buses para salidas pedagógicas, tablets, pendrives, entradas al cine,tortas para el
curso premiado,etc
7
SEP
plataforma SIGE
Facturas de compras
Registros visuals
Listas de premiados
PIE $0
SEP $ 1500000
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 1500000
MEJORAR LA IMPLEMENTACIÓN DIDÁCTICA SALA DE NEUROMOTOR (Fondo
Comunal)
Se mejora la implementación de sala de Neuromotor para la óptima realización de
diversas actividades de estimulación psiconeurológica, deportivas, recreativas y lúdicas
intramuro; otorgando con ello atención de calidad a los estudiantes de primer ciclo,
desde NT1 a 2° Básico.
Inicio 2017-05-30
Término 2017-07-29
Cargo Sostenedor
Piso flotante, colchonetas de diverso tamaño, juegos deportivos, trampolines, balones y
otros.
7
SEP
Facturas de compra.
Página 12 de 34
 Ordenes de trabajo
Registrso visuals
Financiamiento PIE $0
SEP $ 700000
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 700000

Acción Nombre y Descripcion PLATAFORMA SINEDUC (ACCIÓN COMUNAL)

Se contrata servicio de Plataforma Sineduc para Seguimiento y Monitoreo de Asitencia
y Rendimiento de los estudiantes de todo el establecimiento, en sus diferentes niveles y
modalidades.
Fechas Inicio 2017-03-01
Término 2017-12-16
Responsable Cargo Sostenedor
Recursos para la Contrato PLATAFORMA SINEDUC, internet, terminales computacionales, material
implementación de la acción fungible.
Uso de tecnología 7
Programa SEP
Medios de Verificación FACTURA DE SERVICIO
INFORMES DE NOTAS
INFORMES DE ASISTENCIA
Financiamiento PIE $0
SEP $ 1800000
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 1800000

Acción Nombre y Descripcion INSUMOS DE OFICINA Y EQUIPAMIENTO PARA IMPRESION Y MULTICOPIADO

(ACCIÓN COMUNAL)
Se adquiere multifuncional, impresora a color y diversos insumos de oficina para el
buen funcionamiento del establecimiento, de acuerdo a requerimientos informados a
jefatura.
Fechas Inicio 2017-05-29
Término 2017-11-30
Responsable Cargo Sostenedor
Recursos para la Duplicadoras RISO , resmas de papel, masters, tintas para impresoras y duplicadoras,
implementación de la acción materiales de oficina, anilladora, termolaminadora y otros útiles de oficina y materiales
fungibles.
Uso de tecnología 7
Programa SEP
Medios de Verificación LISTADO NECESIDADES
FACTURAS DE COMPRA
GUÍAS DE DESPACHO
Financiamiento PIE $0
SEP $ 7500000
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Página 13 de 34
 Total $ 7500000

Acción Nombre y Descripcion IMPLEMENTOS DEPORTIVOS (ACCIÓN COMUNAL)

Se adquieren diversos implementos deportivos para la práctica de variadas disciplinas,
que promuevan la integración y la vida saludable de todos los estudiantes, favoreciendo
la motivación y la participación escolar.
Fechas Inicio 2017-05-30
Término 2017-09-28
Responsable Cargo Sostenedor
Recursos para la PECHERAS, BALONES, MALLAS, MESAS de PING PONG, ETC
implementación de la acción
Uso de tecnología 7
Programa SEP
Medios de Verificación LISTADO NECESIDADES
FACTURAS
GUÍAS DE DESPACHO
Financiamiento PIE $0
SEP $ 700000
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 700000

Página 14 de 34
Subdimensión Focalizada
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 1
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 2
Objetivo
Indicador de Seguimiento 1
Indicador de Seguimiento 2
Liderazgo del director
3. El director instaura una cultura de altas expectativas en la comunidad educativa.
5. El director es proactivo y moviliza al establecimiento hacia la mejora continua.
Directora motiva a la comunidad al cumplimiento de metas de eficiencia interna,
estableciendo incentivos para los docentes, estudiantes y cursos que presenten los
mejores indicadores de asistencia, rendimiento y participación en actividades
institucionales.
100% de profesores premiados que cumplen metas fijadas por dirección
80% de participación de estudiantes en actividades institucionales

Acción Nombre y Descripcion PREMIACIONES SEMESTRALES ( Incentivo al cumplimiento de Metas de eficiencia

interna)
Directora entrega semestralmente estimulos a los estudiantes y cursos destacados
que cumplan metas de eficiencia interna como Asistencia y Rendimiento, para
favorecer la motivación, compromiso e identidad institucional.
Fechas Inicio 2017-07-27
Término 2017-12-16
Responsable Cargo Director
Recursos para la Recursos para premios como Tablets, libros, materiales didácticos, diplomas, medallas
implementación de la acción y otros.
Uso de tecnología 4
Programa SEP
Medios de Verificación Facturas de compras
Registros visuals
Financiamiento PIE $0
SEP $ 1200000
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 1200000

Acción Nombre y Descripcion INCENTIVOS DOCENTES

Al término del año , docentes destacados segun criterios destacados por la institucion
seran premiados con una salida reflexiva y analisis de los resultados del año.

Fechas Inicio 2017-07-27

Término 2017-12-30
Responsable Cargo Director
Recursos para la Recursos servicio de hoteleria ,alimentacion y traslado
implementación de la acción
Uso de tecnología 4
Programa SEP
Medios de Verificación Facturas de compra
Pautas de evaluación
Registros visuals
Financiamiento PIE $0
SEP $ 1000000
EIB $0

Página 15 de 34
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 1000000

Página 16 de 34
Subdimensión Focalizada
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 1
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 2
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 3
Objetivo
Indicador de Seguimiento 1
Indicador de Seguimiento 2
Indicador de Seguimiento 3
Acción Nombre y Descripcion
Fechas
Responsable
Recursos para la
implementación de la acción
Uso de tecnología
Programa
Medios de Verificación
Financiamiento
Liderazgo del director
1. El director asume como su principal responsabilidad el logro de los objetivos
formativos y académicos del establecimiento.
2. El director logra que la comunidad educativa comparta la orientación, las prioridades
y las metas educativas del establecimiento.
7. El director instaura un ambiente cultural y académicamente estimulante.
Directora promueve y lidera la realización de diversas actividades conducentes a la
mejora de la calidad de los aprendizajes de todos los estudiantes y también de
promoción del establecimiento y su Proyecto Educativo Institucional.
100% DE ESTUDIANTES TITULADOS
5% DE AUMENTO DE LA MATRICULA DEL ESTABLECIMIENTO el 2016
5% DE INCREMENTO DE LA TASA DE ESTUDIANTES QUE SE MOVILIZAN DEL
NIVEL INSATISFACTORIO AL ELEMENTAL
JORNADAS DE AUTOEVALUACIÓN INSTITUCIONAL
Al Inicio y al Término del año escolar se realiza una Jornada de Autoevaluación
Institucional, con participación de toda la comunidad de docentes y representantes del
Cosejo Escolar, para la toma de decisiones con relación al Proyecto Educativo
Institucional, JECD, Plan Anual y PLan de Mejoramiento, entre otros.
Inicio 2017-03-01
Término 2017-11-30
Cargo Director
Contratación de servicio alimentación, materiales fungibles, data, pc y otros.
7
SEP
Facturas de servicios
Actas de reunions
Registros visuals
PIE $0
SEP $ 2000000
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 2000000
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Subdimensión Focalizada
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 1
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 2
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 3
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 4
Objetivo
Indicador de Seguimiento 1
Indicador de Seguimiento 2
Planificación y gestión de resultados
1. El establecimiento cuenta con un Proyecto Educativo Institucional actualizado que
define claramente los lineamientos de la institución e implementa una estrategia
efectiva para difundirlo.
2. El establecimiento lleva a cabo un proceso sistemático de autoevaluación que sirve
de base para elaborar el Plan de Mejoramiento Educativo.
4. El establecimiento cuenta con un sistema efectivo para monitorear el cumplimiento
del Plan de Mejoramiento Educativo.
5. El establecimiento recopila y sistematiza continuamente datos cobre las
características, los resultados educativos, los indicadores de procesos relevantes y la
satisfacción de los apoderados del establecimiento.
Mejorar los procesos de monitoreo y recopilación de datos para la toma de decisiones
con relación al plan de mejoramiento y el desempeño de los estudiantes, desde
educación parvularia a E. Media.
90 % de estudiantes son monitoreados con pruebas de nivel
80 % de cumplimiento de acciones de plan de mejoramiento
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Acción Nombre y Descripcion JORNADA DE ACTUALIZACIÓN DEL PEI
Durante el segundo semestre se realiza Jornada de actualización de Proyecto
Educativo Institucional con todos los docentes, personal de apoyo y representantes del
Centro de Padres y de estudiantes, para conocimiento, sensibilización y compromiso
de la comunidad en torno a los Objetivos y Metas estratégicas para su consecusión.
Fechas Inicio 2017-07-31
Término 2017-11-30
Responsable Cargo Director
Recursos para la Resmas de papel, carpetas, data, pc, impresoras, tintas, servicios de alimentación y
implementación de la acción otros recursos pertinentes para la realización de la jornada
Uso de tecnología 4
Programa SEP
Medios de Verificación Programa de Jornada de acttualización
Registros visuals
Informes de asistencia
PEI actualizado
Financiamiento PIE $0
SEP $ 500000
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 500000

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Dimensión: Convivencia Escolar
Subdimensión Focalizada
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 1
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 2
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 3
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 4
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 5
Objetivo
Indicador de Seguimiento 1
Indicador de Seguimiento 2
Acción Nombre y Descripcion
Fechas
Responsable
Recursos para la
implementación de la acción
Uso de tecnología
Programa
Medios de Verificación
Financiamiento
Acción Nombre y Descripcion
Fechas
Responsable
Recursos para la
implementación de la acción
Formación
1. El establecimiento planifica la formación de sus estudiantes en concordancia con el
Proyecto Educativo Institucional y el Currículum vigente.
2. El establecimiento monitorea la implementación del plan de formación y monitorea su
impacto.
3. El equipo directivo y docente basan su acción formativa en la convicción de que
todos los estudiantes pueden desarrollar mejores actitudes y comportamientos.
4. El profesor jefe acompaña activamente a los estudiantes de su curso en su proceso
de formación.
6. El equipo directivo y los docentes promueven hábitos de vida saludable y previenen
conductas de riesgo entre los estudiantes.
El establecimeinto promueve e Implementa actividades destinadas a que los
estudiantes logren interiorizar procesos de formacion que ayudaran a mejorar su calidad
de vida integral, haciéndolos ciudadanos participativos, con estilos de vida saludable y
con actitudes proactivas.
90% de estudiantes que participan en actividades formativas
90% de participacion de los subcentros en reuniones de centro de alumnos
TU PARTICIPACIÓN VALE CREACION DE MAURALES
Establecimiento realiza diversas actividades para reforzar la participacion y formacion
ciudadana tales como: encuestas de satisfacción, focus grup, recreos entretenidos,
creacion de murals , favoreciendo con ello la motivación y el compromiso escolar.
Inicio 2017-03-31
Término 2017-11-30
Cargo Orientador
Recurso humano OPD la Florida, Programa Senda, pinturas para muros exteriores ,
brochas, agua ras rodillos
7
SEP
Registros de asistencia.
Encuestas de satisfacción
libros de asistencia
Planificación de programas
PIE $0
SEP $ 600000
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 600000
SALIDAS PEDAGÓGICAS ( Fondo administracion comunal )
El establecimeinto agenda y coordina salidas Pedagogicas para los estudiantes y
apoderados a diversos lugares, con proposito educativos, culturales y deportivos, para
promover su desarrollo personal, motivación y compromiso escolar.
Inicio 2017-04-02
Término 2017-11-30
Cargo Equipo de Gestión
Recursos humanos, Directora; inspectoria, UTP docentes , asistentes de la educacion,
contratatacion de buses , colaciones, planillas de salida, far entradas
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Uso de tecnología 7
Programa SEP
Medios de Verificación plan de mejoramiento y programas de estudio
calendario de salidas
solicitudes y autorizaciones provincial
plan anual de actividades institucionales
Financiamiento PIE $0
SEP $ 3000000
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 3000000

Acción Nombre y Descripcion JORNADA COMUNAL DE PADRES (Acción Comunal)

El departamento de convivencia escolar de comudef, genera instancias de promoción a
la participacion de padres y apoderados, con el fin de favorecer mayor compromiso
hacia sus hijos y apoyo a la gestion educativa, ralizando una jornada comunal, en la
cual se realiza un analisis FODA respecto a participación compromiso familiar.
Fechas Inicio 2017-10-01
Término 2017-10-31
Responsable Cargo Sostenedor
Recursos para la Recursos Humanos, documentos de jornada
implementación de la acción
Uso de tecnología 7
Programa SEP
Medios de Verificación planilla de asistencia
documento jornada
Financiamiento PIE $0
SEP $ 40896
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 40896

Acción Nombre y Descripcion PROGRAMA ATINA ( Acción Comunal)

Estudiantes de 7° a IV Medio se capacitan en medidas de autocuidado para prevenir
enfermedades de transmisión sexual y paternidad adolescente, en un contexto afectivo,
educativo y formativo, que fortalezca positivamente su proyecto de vida.
Fechas Inicio 2017-04-30
Término 2017-05-24
Responsable Cargo Sostenedor
Recursos para la RRHH monitores Atina, salas de clases, materiales fungibles, datas, pc
implementación de la acción
Uso de tecnología 7
Programa SEP
Medios de Verificación Registros de asistencia
Planificación de talleres
Financiamiento PIE $0
SEP $ 2279000

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 EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 2279000

Acción Nombre y Descripcion CUADRO DE HONOR

Bimensual se elabora un Cuadro de Honor, en el Hall central, con una foto del grupo de
estudiantes más destacados por esfuerzo, rendimiento, conducta, valores, colaboración
y otros indicadores consensuados por la comunidad, con el fin de promover las buenas
actitudes, la sana convivencia y el compromiso con el desarrollo escolar.

Fechas Inicio 2017-05-01

Término 2017-11-30
Responsable Cargo Orientador
Recursos para la RRHH orientadora, Encargado de enlaces, Panel, diario mural, cartulinas, impresora,
implementación de la acción tintas a color, termolaminadora y otros materiales fungibles.
Uso de tecnología 4
Programa SEP
Medios de Verificación Fotos mensuales
Cuadro de honor en salas
Cuadro de honor en hall
Financiamiento PIE $0
SEP $ 200000
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 200000

Subdimensión Focalizada Convivencia Escolar

Práctica de la Subdimensión
que será abordada 1
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 2
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 3
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 4
Objetivo
Indicador de Seguimiento 1
Indicador de Seguimiento 2
1. El equipo directivo y los docentes promueven y exigen un ambiente de respeto y
buen trato entre todos los miembros de la comunidad educativa.
4. El equipo directivo y los docentes definen rutinas y procedimientos para facilitar el
desarrollo de las actividades pedagógicas.
6. El equipo directivo y los docentes enfrentan y corrigen, formativamente las conductas
antisociales e los estudiantes, desde las situaciones menores hasta las más graves.
7. El establecimiento educacional previene y enfrenta el acoso escolar o bullyng
mediante estrategias sistemáticas.
El establecimeinto realiza una constante promoción de la sana convivencia ,
favoreciendo una identidad positiva, a través de actividades recreativas y pedagogicas
para fomentar el buen tratao, mejorando el clima escolar dentro y fuera del aula
100% de cumplimiento de la planificación de Talleres
90% de asitencia de docentes a reuniones con equipo psicosocial

Acción Nombre y Descripcion CONCURSO COMUNAL DE AFICHES

El departamento de convivencia escolar de Comudef, genera instancia de participacion
comunal, a través de un concurso de afiches de promoción de la sana convivencia para
estudiantes, con apoyo de la orientadora y profesora de arte. El afiche ganador sera el
promotor de la convivencia 2017.
Fechas Inicio 2017-04-02
Término 2017-11-30
Responsable Cargo Sostenedor

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Recursos para la Insumos para afiches , cartulinas , block, temperas y otros
implementación de la acción
Uso de tecnología 7
Programa SEP
Medios de Verificación Registros visuals
Afiches de convivencia
Financiamiento PIE $0
SEP $0
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $0

Acción Nombre y Descripcion COMITÉ DE CONVIVENCIA

Representantes de la comunidad educativa docentes, Apoderados y estudiantes
conforman el Comité de convivencia, para regular y modelar la resolución de conflictos
y la sana convivencia institucional.
Fechas Inicio 2017-04-02
Término 2017-11-30
Responsable Cargo Orientador
Recursos para la Recursos humanos representantes de cada estamento de la comunidad educativa
implementación de la acción equipos audiovisuales data, nootbock, Insumos para cofee Breack ( dulces , cafe . te y
otros) .
Insumos de oficina ( cartulinas, papeles enre otros )
Uso de tecnología 7
Programa SEP
Medios de Verificación Actas de reunions
Registro de asitencia comite
Financiamiento PIE $0
SEP $ 200000
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 200000

Acción Nombre y Descripcion MEJORANDO NUESTRA AUTOESTIMA

Encargada de convivencia realiza Jornada de campamento para mejorar la autoestima
y los valores INSTITUCIONALES , promoviendo la debida identidad institucional y
compromiso con su proyecto de vida.
Fechas Inicio 2017-04-01
Término 2017-11-30
Responsable Cargo
Recursos para la RRHH. Servicio de alimentacion, materiales fungibles.diplomas , medallas monitor
implementación de la acción
Uso de tecnología 4
Programa SEP
Medios de Verificación planificacion talleres
Registros de asistencia
Financiamiento PIE $0
SEP $900000

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 EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 900000

Acción Nombre y Descripcion TALLERES DE INTERVENCION

ENCARGADADE CONVIVENCIA lidera talleres, , realizando diversas estrategias de
abordaje de conflictos y convivencia, que contribuyan a mejorar el climadentro y fuera
de aula, las relaciones interpersonales y por ende favorezca la mejor consecusión de
los aprendizajes y la autoestima escolar.

Fechas Inicio 2017-04-03

Término 2017-11-30
Responsable Cargo Convivencia escolar
Recursos para la RRHH Encargadade convivencia, Dupla Psicosocial, recursos fungibles, data, pc y
implementación de la acción otros.
Uso de tecnología 7
Programa SEP
Medios de Verificación listado de participantes
plan de intervencion
registro fotografico
Libros de actas
Financiamiento PIE $0
SEP $0
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $0

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Subdimensión Focalizada
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 1
Objetivo
Indicador de Seguimiento 1
Indicador de Seguimiento 2
Convivencia Escolar
3. El establecimiento cuenta con un Reglamento de Convivencia que explicita las
normas para organizar la vida en común, lo difunde a la comunidad educativa y exige
que se cumpla.
Consolidar el Reglamento de Convivencia para su conocimiento, difusion y
cumplimiento por parte de la comunidad, articulando reuniones con docentes,
profesores jefe y de asignaturas con el equipo de apoyo psicosocial, para el seguimiento
de casos y la capacitacion de estos, en estrategias para el abordaje de conflictos para
propiciar el buen clima de aula y el aprendizaje de todos los estudiantes.
100% de realización de actividades de difusión
90% de participación en reuniones de Consejo escolar

Acción Nombre y Descripcion REGLAMENTO DE CONVIVENCIA

Establecimiento consolida y actualiza su Reglamento de Convivencia realizando
diversas y continuas actividades de difusión
Fechas Inicio 2017-04-30
Término 2017-11-30
Responsable Cargo Orientador
Recursos para la RRHH, data, pc, material fungible
implementación de la acción
Uso de tecnología 4
Programa SEP
Medios de Verificación Facturas de compra
Registros de asistencia
Planificación de actividades
Financiamiento PIE $0
SEP $0
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $0

Acción Nombre y Descripcion CONSEJOS ESCOLARES

Establecimiento realiza al menos tres Consejos escolares Semestrales, consolidando
con ello la motivación y compromiso de toda la comunidad de docentes, de estudiantes,
padres y apoderados, con el Proyecto Educativo Institucional.
Fechas Inicio 2017-03-07
Término 2017-11-30
Responsable Cargo Director
Recursos para la Servicios de alimentación, material fungible
implementación de la acción
Uso de tecnología 4
Programa SEP
Medios de Verificación Facturas de compra
Libros de actas
Informes de asistencia
Financiamiento PIE $0
SEP $ 200000
EIB $0

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Subdimensión Focalizada
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 1
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 2
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 3
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 4
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 5
Objetivo
Indicador de Seguimiento 1
Indicador de Seguimiento 2
Acción Nombre y Descripcion
Fechas
Responsable
Recursos para la
implementación de la acción
Uso de tecnología
Programa
Medios de Verificación
Financiamiento
Acción Nombre y Descripcion
Fechas
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 200000
Participación y vida democrática
1. El establecimiento construye una identidad positiva que genera sentido de
pertenencia y motiva la participación de la comunidad educativa en torno a un proyecto
común.
2. El equipo directivo y los docentes promueven entre los estudiantes un sentido de
responsabilidad con el entorno y la sociedad y los motivan a realizar aportes concretos
a la comunidad.
3. El equipo directivo y los docentes fomentan entre los estudiantes la expresión de
opiniones, la deliberación y el debate fundamentado de ideas.
5. El establecimiento promueve la formación democrática y la participación activa de los
estudiantes mediante el apoyo al Centro de Alumnos y las directivas de curso.
6. El establecimiento cuenta con canales de comunicación fluidos y eficientes con los
apoderados y estudiantes.
El establecimiento promueve la construccion de un identidad positiva, fortaleciendo el
sentido de pertenecia para generar lazos, otorgando espacios de participacion a los
diferentes miembros que la componen, empoderandolos de su rol , mejorando la
comunicación y los deseos de superación de la comunidad en su conjunto.
75% de participacion de estudiantes en celebraciones institucionales.
90% de estudiantes que participa en talleres convocados
ENCUENTROS CULTURALES Y ARTISTICOS
La comunidad educativa participa en las actividades culturales programadas como
Día de las Glorias Navales, Encuentro de dos mundos del Adulto Mayor, Licenciatura,
Fiesta de la Chilenidad, Licenciaturas, Ceremonia de Titulacion y otras, para fortalecer
la participacion y el sentido de pertenecia de estudiantes, padres y apoderados
Inicio 2017-04-30
Término 2017-11-30
Cargo Equipo de Gestión
Recursos para ornamentación, contrataciones de audio, premios, Insumos de oficina
papel para diplomas, tinta a color, pc, servicios de alimentación, entre otros.
4
SEP
Registros de asistencia
facturas de compras
Registros visuals
PIE $0
SEP $ 1500000
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 1500000
CELEBRACIÓN ANIVERSARIO INSTITUCIONAL
La institución celebra su Aniversario con actividades culturales, artisticas y deportivas,
entregando estimulos a cada curso para favorecer la motivación, la identidad
institucional y la convivencia entre los diferentes estamentos.
Inicio 2017-10-02
Término 2017-10-31
Página 30 de 34
Responsable Cargo Equipo de Gestión
Recursos para la Far para premiaciones (diplomas, galvanos, premios varios), insumos de oficina y para
implementación de la acción ornamentación.
Uso de tecnología 7
Programa SEP
Medios de Verificación nominas premiacion
rendicion far
Facturas y boletas de compras
Financiamiento PIE $0
SEP $ 2000000
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 2000000

Acción Nombre y Descripcion COMPETENCIAS DEPORTIVAS Y ARTÍSTICAS (Acción Comunal)

La comunidad participa en actividades convocadas por Comudef, de promoción del
deporte, la cultura y la recreación, fortaleciendo autoestima y desarrollando los
variados talentos de nuestros estudiantes.
Fechas Inicio 2017-04-03
Término 2017-11-30
Responsable Cargo Equipo de Gestión
Recursos para la Buses para raslado, colaciones y otros.
implementación de la acción
Uso de tecnología 7
Programa SEP
Medios de Verificación Registros de asistencia
Facturas de compra
Financiamiento PIE $0
SEP $ 204480
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 204480

Acción Nombre y Descripcion APRENDIENDO A VIVIR CON RESPETO

Fechas
Responsable
Recursos para la
implementación de la acción
Uso de tecnología
Programa
Medios de Verificación
Estabecimiento realiza celebración del Día del estudiante, SEMANA DE LA
CONVIVENCIA , RECREOS ENTRETENIDOS con diversas actividades que promueven
la participación y la sana convivencia, con entrega de estímulos a los estudiantes y
cursos destacados. Concurso de fabricacion de asientos
Inicio 2017-05-10
Término 2017-05-30
Cargo Orientador
Recursos Humanos, premiaciones como entradas al cine, tortas, completadas, dulces,
bebidas, globos, cartulinas, Servico de alimentación , fabricacion de asientos , cemento
Madera, bloques de cemento
0
SEP
Facturas de compra
Registros de asistencia
Registros visuals

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Financiamiento PIE $0
SEP $ 2000000
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 2000000

Dimensión: Gestión de Recursos

Subdimensión Focalizada Gestión de Recursos Educativos

Práctica de la Subdimensión
que será abordada 1
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 2
Práctica de la Subdimensión
que será abordada 3
Objetivo
Indicador de Seguimiento 1
Indicador de Seguimiento 2
1. El establecimiento cuenta con la infraestructura y el equipamiento exigido por la
normativa y éstos se encuentran en condiciones que facilitan el aprendizaje de los
estudiantes y el bienestar de la comunidad educativa.
2. El establecimiento cuenta con los recursos didácticos e insumos para potenciar el
aprendizaje de los estudiantes y promueve su uso.
4. El establecimiento cuenta con recursos TIC en funcionamiento para el uso educativo
y administrativo.
Mejorar la implementación de los recursos didácticos, tics , insumos e implementos
técnológicos, para favorecer la motivación y el aprendizaje en el aula en todas las
asignaturas y niveles, desde NT1 a IV Medio HC y la Enseñanza Ténico Profesional.
100% de implementación básica de Talleres de TP
100% de implementación de las salas del siglo XXI

Acción Nombre y Descripcion AULAS DEL SIGLO XXI DE 5° a IV MEDIO

Se implementan con recursos tecnológicos y material didactico, las salas de las
asignaturas de Lenguaje, Matemáticas, Ciencias, Historia, Música, Arte, Tecnología,
Inglés, Religiones, Educación Física, para mejorar la motivación y rendimiento escolar
de todos los estudiantes, otorgando aprendizajes de calidad e igualdad de
oportunidades, considerando la inclusión y la atención a la diversidad.
Fechas Inicio 2017-05-30
Término 2017-11-30
Responsable Cargo Director
Recursos para la Salas de clases, insumos multimedia como 10 data. otros.
implementación de la acción
Uso de tecnología 6
Programa SEP
Medios de Verificación factura de compra
Salas Temáticas
Financiamiento PIE $0
SEP $ 3000000
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 3000000

Acción Nombre y Descripcion IMPLEMENTACIÓN DE TALLERES DE TÉCNICO PROFESIONAL

Mejorar la implementación de las máquinas y herramientas de trabajo/educativo, con
las que deben funcionar las carreras de Gastronomía y Atención de Enfermería del
técnico profesional del establecimiento.
Fechas Inicio 2017-05-30
Término 2017-11-30
Responsable Cargo Director
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Recursos para la Maquinaria para Pañol de Gastronomía de acuerdo a detalle.
implementación de la acción Implementos e insumos de Enfermería.
Uso de tecnología 3
Programa SEP
Medios de Verificación Facturas de compra de Enfermería
Factura de compra de Gastronomía
Talleres implementados
Financiamiento PIE $0
SEP $ 6000000
EIB $0
Reforzamiento Educativo $0
Otro $0
Total $ 6000000

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