16

Redaktor
prowadzący
Wojciech Przygotowanie Reklama
Staruchowicz Kamil Kosiński 22-333-98-88
środa 20 X 2010 w.staruchowicz@pb.pl k.kosinski@pb.pl reklama@pb.pl

Nauka
zarządzania
designem
E-learning, czyli edukacja zarządzania designem „Just in time”
Beata
Bochińska
prezes zarządu IWP, dyrektor projektu ZSZ
Z badań wynika,
że e-learning będzie
podstawową formą
pogłębiania wiedzy we
współczesnym świecie.
Będzie to również rozwiązanie
tańsze niż tradycyjne zajęcia
w szkole czy na uczelni. Na-
ukowcy znajlepszych naświe-
cie uniwersytetów Harvarda
i Stanford przewidują, że
do 2019 r. nawet połowa zajęć
w amerykańskich szkołach
średnich będzie prowadzona
w sieci. Podobnie w przypad-
ku edukacji dla dorosłych
w firmach — z badań brytyj-
skiej organizacji Towards Ma-
turity z początku roku, cyto-
wanych w książce Marka Hy-
la „Przewodnik po e-learnin-
gu”, wynika, że firmy, w któ-
rych właściwie wykorzystano
e-learning, przyspieszyły
obieg informacji, oszczędziły
czas i pieniądze na podróże
(patrz ramka).
ZSZ na odległość
Pozytywne doświadczenia
związane z e-learningiem wy-
korzystywanym w firmach,
w tym także na polskim ryn-
ku, spowodowało, że wybrali-
śmy e-learning jako uzupeł-
niającą metodę edukacji ka-
dry zarządzającej rozwojem
produktów i wzornictwem
w przedsiębiorstwach uczest-
niczących w projekcie Zapro-
jektuj Swój Zysk prowadzo-
nym przez Instytut Wzornic-
twa Przemysłowego (IWP).
W jego ramach udostępnimy
w tym roku 20 szkoleń e-lear-
łań, etapów procesu wdraża-
EFEKTYWNOŚĆ E-LEARNINGU (badania Towards Maturity, maj 2010) nia nowych produktów wzor-
Oszczędności e-learningu: niczych, ze szczególnym
Średnie oszczędności w wysokości 11 proc., bez uwzględnienia oszczędności czasu uwzględnieniem kompeten-
Średnia oszczędność czasu o 28 proc. (lub 36 proc., jeśli wliczony jest czas podróży) cji niezbędnych menedże-
Średni wzrost objętości dostarczanej treści — 47 proc. rom, a także specjalistom od-
powiedzialnym za różne za-
Doświadczenie użytkowników: dania związane z rozwojem
69 proc. uważa, że e-learning pozwala szybciej pozyskać nowe kompetencje i że pozyskanie nowych produktów w firmie.
wiedzy trwa o połowę krócej Celem szkoleń jest zapew-
59 proc. odnotowuje pozytywny wpływ na poprawę zdolności do wprowadzania zmian nienie odpowiednich kompe-
w produktach i procesach w firmie tencji i standardów prac re-
80 proc. uważa, że zarządzanie procesem uczenia się jest wygodniejsze alizowanych przez członków
55 proc. uważa, że wprowadzenie nauki w modelu e-learning powoduje dodatkowe korzyści interdyscyplinarnych zespo-
biznesowe (np. znajomość nowych technologii) łów projektowych w zakresie
opracowywania nowych pro-
duktów wzorniczych, zarzą-
ningowych obejmujących szym w Polsce tak obszernym przedsiębiorcom i projektan- dzania procesem rozwoju no-
metodologię współpracy pro- podręczniku z zakresu zarzą- tom, którzy nie wezmą udzia- wego produktu, a także w za-
jektanta i przedsiębiorcy dzania wzornictwem. łu w warsztatach oraz oso- kresie poszanowania praw
w procesie rozwoju nowego Udział w szkoleniach e-le- bom, które chcą utrwalić wie- własności intelektualnej.
produktu, opisaną w podręcz- arningowych pozwoli zdobyć dzę zdobytą podczas szkoleń
niku „Design Management. w trybie on-line wiedzę prze- stacjonarnych. Po ukończe- IWP jest pionierem
Zarządzanie wzornictwem”, kazywaną także podczas niu szkolenia każdy uczest- Przegląd szkoleń e-learningo-
wydanym przez IWP w ra- warsztatów stacjonarnych nik otrzyma certyfikat. Zaję- wych z tematyki zarządzania
mach projektu ZSZ, pierw- dla uczestników projektu, cia obejmują praktyki dzia- wzornictwem dostępnych

Spróbuj Pierwsze szkolenie e-learningowe w projekcie ZSZ Konferencja „Ergonomia

Szkolenie „Współpraca firmy
z projektantami wzornictwa”
tu i projektantów wzornictwa
oraz wszystkich uczestników
wprowadza w problematykę
design managementu, czyli za-
rządzania rozwojem nowego
produktu. Dostarcza wiedzę
niezbędną do wdrażania do
produkcji i sprzedaży innowa-
cyjnych produktów opartych
na wzorach przemysłowych.
Wiedza ta pozwala ograniczyć
do minimum ryzyko i zwięk-
szyć szansę trwałego sukcesu
rynkowego, zapewnienia zwro-
tu nakładów i zysków dla firmy.
Szkolenie jest przeznaczone
dla przedstawicieli zarządów
firm produkcyjnych, którzy od-
powiadają za politykę innowa-
cyjną, dla menedżerów produk-
duktów, ich monitorowania
i oceny wyników,
procesu rozwoju nowych pro-
duktów. Główną korzyścią dla
firmy jest tworzenie szansy
przekształcenia w przedsię-
biorstwo innowacyjne, o moc-
nej marce i trwałych sukce-
sach rynkowych oraz tworze-
nie atmosfery sprzyjającej in-
nowacjom i gromadzącej zało-
gę wokół wspólnych celów:
pozyskania wiedzy na temat
skutecznego zarządzania roz-
wojem nowych produktów,
poznania zasad tworzenia
strategii innowacji produktów
dzięki wzornictwu,
poznania zasad planowania
procesów rozwoju nowych pro-
na m.in. następujące pytania:
Jakie czynniki wpływają
– inwestycja w sukces”
zdobycia wiedzy o ogranicza-
niu ryzyka niepowodzenia inno-
wacji wzorniczych,
zrozumienia charakterystyki,
celów i kryteriów działania
uczestników procesu rozwoju
nowych produktów,
poznania zasadniczych algo-
rytmów rozwoju i nabycie
umiejętności modyfikowania
ich w konkretnych sytuacjach,
pozyskania wiedzy o zasa-
dach tworzenia zespołów pro-
jektowych i pracy w zespołach
interdyscyplinarnych oraz po-
działu odpowiedzialności
członków zespołów,
Uczestnik uzyska odpowiedzi
na potrzebę wprowadzania in-
nowacji wzorniczych?
Co decyduje o tym, czy firma
potrzebuje radykalnych inno-
wacji lub usprawnień produk-
tów?
Kto powinien zarządzać pro-
cesem innowacyjnym?
Kto powinien wchodzić w
skład zespołu projektowego?
Jak zminimalizować ryzyko
niepowodzenia innowacji?
Gdzie szukać projektantów
wzornictwa?
Jak współpracować z pro-
jektantem wzornictwa?
Zajrzyj: ww.zsz.com.pl/Warsztaty/Stro-
ny/platforma-elearningowa.aspx
VI Międzynarodowa
Konferencja Ergonomiczna
„ERGONOMIA — INWESTY-
CJA W SUKCES”
18 listopada 2010 r.,
Warszawa, Instytut Wzor-
nictwa Przemysłowego
Organizatorzy: Instytut
Wzornictwa Przemysłowego,
Polska Agencja Rozwoju
Przedsiębiorczości
Patronat Honorowy: Mini-
sterstwo Gospodarki, Minister-
stwo Nauki i Szkolnictwa Wyż-
szego, Komitet Ergonomii Pol-
skiej Akademii Nauk, Polskie
Towarzystwo Ergonomiczne
Poruszane zagadnienia:
Jak skutecznie inwestować
w ergonomię, aby przynosiła
ona korzyści biznesowe
w przedsiębiorstwie?
Jaka jest rola ergonomii
w strategii biznesowej
przedsiębiorstw?
Czym jest design
ergonomiczny?
Jakie są nowe trendy w
myśleniu o nowoczesnym
stanowisku pracy?
Więcej informacji i zgłoszenie udziału:
www.iwp.com.pl/konferencje
 Niezbędnik Przydatne kontakty
Szczegółowych informacji o uczestnictwie w projekcie Zaprojektuj Swój Zysk udzielają:
Informacje o projekcie
Zaprojektuj Swój Zysk
Beata Bochińska,
dyrektor Zaprojektuj Swój Zysk
beata_bochinska@iwp.com.pl
Partnerstwo w projekcie instytucji
i organizacji gospodarczych
Agnieszka Żmudzińska
kierownik ośrodka doradztwa i szkoleń
agnieszka_zmudzinska@iwp.com.pl
www.zsz.com.pl
Publikacja jest realizowana przez Instytut Wzornictwa Przemysłowego w ramach projektu
Zaprojektuj Swój Zysk, współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Rozwoju
Regionalnego w ramach Programu Operacyjnego Innowacyjna Gospodarka.
17
PARTNER SEKCJI PB-22836
Warsztaty dla przedsiębiorców Informacje dla mediów
i projektantów Katarzyna Chałas
Marcin Marchwiński PR manager
specjalista w dziale obsługi klienta katarzyna_chalas@iwp.com.pl
marcin_marchwinski@iwp.com.pl
Infolinia: +48 22 588 55 88

środa 20 X 2010

Razem znaczy efektywniej

winnych ośrodkach naświecie
wskazuje, że IWP jest pionie-
rem wirtualnej edukacji w tej
dziedzinie, a co ważniejsze
— treść jest dostosowana do
krajowej specyfiki, zawiera stu-
dia przypadków ipromuje do-
bre praktyki z krajowego ryn-
ku. No i, oczywiście, jest do-
stępna w języku polskim.
Pierwsze szkolenie Współ-
praca firmy z projektantami
wzornictwa zostanie opubli-
kowane już w końcu 2010 r.
w portalu projektu Zaprojek-
tuj Swój Zysk (patrz ramka).
Mamy nadzieję że para-
metry efektywności i zado-
wolenia uczestników szko-
leń e-learning w naszym pro-
jekcie będą co najmniej tak
pozytywne jak uzyskane
w przywołanych badaniach
brytyjskich, czego życzymy
wszystkim uczestnikom na-
szego projektu, a o czym się
przekonamy już niebawem,
gdyż jedną z zalet edukacji
on-line jest łatwość zbiera-
nia opinii.
W ramach projektu
Zaprojektuj Swój Zysk
(ZSZ) powstaje sieć
partnerskich organizacji.
Przystępując do ZSZ instytu-
cje partnerskie wraz zInstytu-
tem Wzornictwa Przemysło-
wego (IWP) tworzą profesjo-
nalne otoczenie biznesowe,
umożliwiające przedsiębior-
com iprojektantom współpra-
cę we wprowadzaniu wzornic-
twa przemysłowego. Do sieci
partnerów projektu ZSZ przy-
stępują organizacje ogólnopol-
skie i regionalne, które chcą
wspierać rozwój polskich
przedsiębiorstw, realizując
jednocześnie swoje cele statu-
towe, atakże są zainteresowa-
ne czynnym promowaniem
idei zwiększania innowacyj-
ności i rozwoju firm poprzez
wzornictwo.
Są chętni
Partnerami projektu ZSZ zo-
stało już kilkanaście organiza-
cji, wtym m.in. agencje rozwo-
ju regionalnego, ogólnopolskie
stowarzyszenia branżowe, jed-
nostki samorządu terytorial-
nego, inkubatory przedsiębior-
czości i parki technologiczne.
Stale do IWP zgłaszają się ko-
lejne instytucje i ośrodki, za-
interesowane przystąpieniem
dosieci, wtym uczelnie, specja-
listyczne ośrodki branżowe
i regionalne instytucje finan-
sujące.
Organizatorzy projektu za-
kładają, że wsumie ogólnopol-
ska sieć współpracy będzie li-
czyła co najmniej 30 organi-
zacji. Ich wspólne działania
będą się przyczyniały dowzro-
stu konkurencyjności polskich
przedsiębiorstw dzięki wzor-
nictwu nie tylko wczasie reali-
zacji projektu, ale także po je-
go zakończeniu. Działania sie-
ci partnerów pozwalają bo-
wiem nie tylko na przekazy-
wanie wiedzy wytworzonej
w projekcie ZSZ, ale także
— a może przede wszystkim
—nasynergię działań narzecz
przedsiębiorców i projektan-
tów, realizowanych przez po-
szczególne organizacje part-
nerskie.
Przystępując dosieci współ-
pracy, partnerzy włączają
dodziałań realizowanych pla-
nowo w ramach ZSZ własną
ofertę dla grupy docelowej pro-
jektu. Wefekcie przedsiębior-
cy i projektanci mają szansę
zyskać wiedzę nie tylko o me-
todyce współpracy wprocesie
rozwoju nowego produktu
(wypracowanej i upowszech-
nianej w ramach ZSZ), ale
i m.in. o uwarunkowaniach
prawnych tej współpracy, źró-
dłach finansowania poszcze-
gólnych etapów rozwoju pro-
jektu wzorniczego, możliwo-
ściach uzyskania w regionie
wsparcia własnych działań
producentów i projektantów.
Dobre efekty
Przykładowym efektem do-
tychczasowej współpracy IWP
zpartnerami są zorganizowa-
ne już poraz drugi wydarzenia
w ramach Dni Biznesu Kre-
atywnego w Gdyni. Dzięki
wsparciu partnerów z regio-
nu, to jest Pomorskiego Par-
ku Naukowo-Technologiczne-
go i Agencji Rozwoju Pomo-
rza, wczerwcu zorganizowano
w Gdyni warsztaty ZSZ dla
przedsiębiorców, warsztaty
dla projektantów wzornictwa
przemysłowego isesję networ-
kingową, podczas której
uczestnicy projektu i przed-
siębiorcy zPomorza mogli na-
wiązać relacje biznesowe iza-
inicjować współpracę. WPar-
ku prezentowano także wysta-
wy dobrych praktyk, realizo-
wane w projekcie ZSZ w ra-
mach upowszechniania wzor-
nictwa. Wsparcie merytorycz-
ne i promocyjne pozostałych
ogólnopolskich iregionalnych
organizacji partnerskich za-
gwarantowało sukces tego
przedsięwzięcia.
Podobne działania są po-
dejmowane także winnych re-
gionach. Dzięki współpracy
z partnerami projektu warsz-
taty ZSZ odbyły się we Wro-
cławiu, Poznaniu, Krakowie
i Warszawie. Do końca roku
wiedzę ozasadach efektywnej
współpracy wprocesie rozwo-
ju nowego produktu i zarzą-
dzania zespołem w projekcie
wzorniczym będą mogli uzy-
skać także przedsiębiorcy za-
praszani do udziału wwarszta-
tach ZSZ przez partnerów pro-
jektu z Łodzi, Szczecina, To-
runia i Kalisza.
Organizatorzy liczą, że dzię-
ki projektowi ZSZ zostanie na-
wiązana trwała współpraca
między organizacjami iinsty-
tucjami, które dzięki w przy-
szłości podejmą nowe wspól-
ne inicjatywy narzecz wzrostu
innowacyjności i konkuren-
cyjności polskich przedsię-
biorstw, także z wykorzysta-
niem wzornictwa.
Agnieszka Żmudzińska
kierownik ośrodka doradztwa i szkoleń IWP
Szczegółowe informacje
na temat możliwości przy-
stąpienia do sieci współpra-
cy partnerskiej projektu
ZSZ: www.zsz.com.pl
OPINIE PARTNERÓW
Leszek Wojtasiak
wicemarszałek województwa wielkopolskiego
Rozwój sektorów kreatywnych, szczególnie designu, to
jedno z priorytetowych zadań realizowanych przez samorząd
województwa wielkopolskiego. Naszym celem jest podnie-
sienie świadomości przedsiębiorców i wszystkich mieszkań-
ców Wielkopolski w zakresie zrozumienia potrzeby kreowa-
nia polityki designu jako narzędzia walki z konkurencją
na rynku europejskim i światowym. Stąd decyzja o włączeniu
się Wielkopolski w sieć partnerską ZSZ. Mam nadzieję, że po-
zwoli ona na jeszcze lepszą promocję naszych inicjatyw,
wzmacniając działania w zakresie rozwoju wzornictwa prze-
mysłowego w naszym regionie.
Katarzyna Matuszak
kierownik działu rozwoju przedsiębiorczości Agencji Rozwoju Pomorza
Udział Agencji Rozwoju Pomorza w projekcie ZSZ pozwolił
na rozwinięcie innych obszarów naszej aktywności. Temat
wzornictwa przemysłowego i designu stał się np. jednym
z motywów przewodnich Pomorskiego Forum Przedsiębior-
czości, gromadzącego co roku kilkuset przedsiębiorców
z województwa pomorskiego. Znaczenie wzornictwa w roz-
woju przedsiębiorstw to również ważny motyw nowego pro-
jektu ARP „Patent na własność”, gdzie dzięki funduszom eu-
ropejskim będziemy upowszechniać wiedzę o ochronie wła-
sności intelektualnej, w tym znaków towarowych i wzorów
przemysłowych. ZSZ to dostęp do aktualnej specjalistycznej
wiedzy na temat wzornictwa przemysłowego i inspiracja
do poszerzania wiedzy m.in. pomorskich przedsiębiorców.
Piotr Sadowski
prezes Fundacji „Kaliski Inkubator Przedsiębiorczości”
Ważnym etapem działań naszej Fundacji na rzecz wdraża-
nia design i innowacji było podpisanie umowy z IWP w ra-
mach projektu ZSZ. Dzięki temu możemy przekazywać spe-
cjalistyczną wiedzę dotyczącą wzornictwa przemysłowego
przedsiębiorcom z Kalisza i południowej Wielkopolski.
Współpraca w ramach projektu ZSZ zapewnia możliwość wy-
miany doświadczeń z ośrodkami bardziej zaawansowanymi
w wykorzystaniu wzornictwa przemysłowego. Poprzez tę
współpracę zamierzamy też wzmacniać i pobudzać gospo-
darkę regionalną, wspierać rozwój przedsiębiorczości bazują-
cej na designie, pomagać w tworzeniu i rozwoju innowacyj-
nych firm, promować i wspierać wdrażanie wzornictwa prze-
mysłowego i nowych technologii, ułatwiać dostęp do poten-
cjału naukowo-badawczego jednostek naukowych.

Najbliższe warsztaty Rekomendacje Jak uczestnicy warsztatów Partnerzy

Zaprojektuj Swój Zysk
Łódź
21-22 października:
„Proces rozwoju nowego
produktu wzorniczego”
8-9 listopada:
„Zarządzanie zespołem
w projekcie wzorniczym”
Warszawa
4-5 listopada:
„Proces rozwoju nowego
produktu wzorniczego”
Szczecin
15-16 listopada:
„Proces rozwoju nowego
produktu wzorniczego”
Szczegółowy harmonogram warsztatów i formularz rejestracji
znajduje się na stronie: www.zsz.com.pl/warsztaty.
Toruń
18-19 listopada:
„Proces rozwoju nowego
produktu wzorniczego”
22-23 listopada:
„Zarządzanie zespołem w
projekcie wzorniczym”
Kalisz
2-3 grudnia:
„Proces rozwoju nowego
produktu wzorniczego”
6-7 grudnia:
„Zarządzanie zespołem
w projekcie wzorniczym”
oceniają zajęcia
Wacław Malada, Arcom
Mocną stroną warsztatów
jest profesjonalne podejście
organizatora. Wszystko
na swoim miejscu. Bardzo do-
bre warunki do poszerzania
wiedzy mającej przełożenie
na wyniki firmy.
Iwona Kosicka, Simple
Warsztaty ZSZ to czas
przekazania wiedzy, która jest
pozornie oczywista. Właśnie
takie rzeczy najtrudniej na co
dzień dostrzec i prawidłowo
ocenić. Kilkanaście godzin
spotkań pozwala spojrzeć
na firmę i ludzi z zupełnie
odmienionej perspektywy.
Uważam, że to doświadczenie
łączy odmienne światy:
artystyczny i czysto ekono-
miczny. Oby połączenie to było
trwałe i owocowało wysoką
świadomością, podczas
współpracy.
Artur Kominiarek, Globo Polska
Możemy zarekomendować
warsztaty zorganizowane
przez Instytut Wzornictwa
Przemysłowego wszystkim
firmom poszukującym wysoko
wyspecjalizowanego wsparcia
w zarządzaniu rozwojem pro-
jektów wzorniczych. Eksperci
prowadzący warsztaty (nie
teoretycy, a praktycy), dosko-
nale opracowane i przygoto-
wane materiały szkoleniowe,
przyjemna atmosfera sprzyja-
jąca dyskusjom i wymianą do-
świadczeń, to niepodważalne
atuty cyklu Zaprojektuj Swój
Zysk. Warsztaty całkowicie
spełniły nasze oczekiwania,
dlatego chcielibyśmy gorąco
polecić udział w podobnych
spotkaniach, wszystkim fir-
mom ceniącym sobie profesjo-
nalizm i rzeczowość.
ZSZ
Pomorski Park Naukowo-Tech-
nologiczny Gessel. Beata Ges-
sel-Kalinowska vel Kalisz i Wspól-
nicy Agencja Rozwoju Pomorza
Agencja Rozwoju Przemysłu
Stowarzyszenie Projektantów
Form Przemysłowych Polska
Konfederacja Pracodawców
Prywatnych Lewiatan Gmina
Wrocław Wrocławski Part
Technologiczny Toruńska
Agencja Rozwoju Regionalnego
Urząd Marszałkowski Woje-
wództwa Wielkopolskiego Fun-
dacja Kaliski Inkubator Przedsię-
biorczości Wielkopolska Agen-
cja Rozwoju Przedsiębiorczości
Dolnośląska Agencja Rozwoju
Regionalnego Szczeciński Park
Naukowo-Technologiczny
Kielecki Park Technologiczny