Plan de Seguridad y Salud en El Trabajo

CODIGO:
PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO REVISION:
APROBADO:
SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL PAGINA:

TRABAJO
PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD EN

EL TRABAJO
Remodelación de veredas
“___________________”
Gestión de Seguridad, Salud Ocupacional.
ELABORADO POR: REVISADO POR: REVISADO POR: APROBADO POR:
FECHA:___/___/___ FECHA:___/___/___ FECHA:___/___/___ FECHA:___/___/___
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Municipalidad de Wanchaq
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TRABAJO
1 CONTENIDO
2 INTRODUCCIÓN ..................................................................................................................... 4
3 OBJETIVOS ............................................................................................................................. 4
3.1 OBJETIVO GENERAL ....................................................................................................... 4
3.2 OBJETIVOS ESPECIFICOS ................................................................................................ 4
4 METAS ................................................................................................................................... 5
5 ALCANCE ................................................................................................................................ 5
6 DESCRIPCION ......................................................................................................................... 5
6.1 Requisitos para la aplicación del Plan de actividades de Seguridad y Salud en el
trabajo 5
6.2 Reuniondes del comité .................................................................................................. 6
6.3 REUNIONES CON SUBCONTRATISTAS ........................................................................... 6
6.4 REVISION DE LOS PERFILES DE SEGURIDAD .................................................................. 6
6.5 INSPECION DE EQUIPOS, INSTALACIONES Y FRENTES DE TRABAJO ............................. 7
7 ANALISIS Y ESTUDIO DE RIESGOS .......................................................................................... 7
7.1 Identificacion de peligros,evaluación de riesgos y control (IPER-C) ............................. 7
7.2 ANALISIS DE TRABAJO SEGURO (ATS) ........................................................................... 7
7.3 CONFORMIDAD DE LOS REQUISITOS LEGALES ............................................................. 8
7.4 REVISION DE PROCEDIMIENTOS DE TRABAJO .............................................................. 8
7.5 MONITOREO DE HIGIENE INDUSTRIAL .......................................................................... 8
7.6 CAPACITACION Y ENTRENAMIENTO.............................................................................. 9
7.7 INTRODUCION DE INGRESO .......................................................................................... 9
7.8 ENTREMANIENTO DIARIO DE SEGURIDAD .................................................................... 9
7.9 CURSO DE CAPACITACION Y ENTRENAMIENTO .......................................................... 10
7.10 CONTROL DE EMERGENCIA ......................................................................................... 10
7.11 INSPECCIONES Y MANTENIMIENTO DE SISTEMAS, EUIPOS Y MATERIALES DE
CONTROL DE INCENDIOS Y OTRAS EMERGENCIAS ................................................................. 10
7.12 PREVICION, PRUEBA Y/O SIMULACROS DEL PLAN DE CONTINGENCIA ...................... 10
7.13 GESTION DE INCIDENTES ............................................................................................. 11
7.13.1 GESTION DE INVESTIGACION DE INCIDENTES ..................................................... 11
8 IMPLEMENTACIÓN. ............................................................................................................. 11
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8.1 Proceso de Implementación de Recursos, Roles, Funciones y

Responsabilidades. .................................................................................................................. 11
8.1.1 EL ALCALDE .......................................................................................................... 11
8.1.2 Jefe de Seguridad / Ingeniero de Seguridad........................................................ 11
8.1.3 COMITE DE SEGURIDAD ...................................................................................... 12
8.1.4 TRABAJADORES ................................................................................................... 12
8.2 Procesos de control de seguridad y salud. .................................................................. 12
9 VERIFICACIÓN ...................................................................................................................... 22
9.1 Medición del desempeño y seguimiento .................................................................... 22
9.2 Procedimiento de Informe, Investigación y Análisis de Incidentes ............................. 22
9.3 Auditorias de Seguridad y Salud .................................................................................. 22
9.4 Procedimiento de No Conformidades, Acciones Correctivas y Acciones
Preventivas .............................................................................................................................. 22
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2 INTRODUCCIÓN
La Municipalidad de Wanchaq desarrolla proyectos en diversas áreas, como habilitaciones
urbanas, obras sanitarias, obras energéticas, carreteras, edificación de viviendas en complejos
habitacionales unifamiliares, multifamiliares, club social, centros deportivos, centros
educativos, edificios industriales, centros de salud, mercados, centros comerciales, trabajos de
mantenimiento.
3 OBJETIVOS
3.1 OBJETIVO GENERAL
El presente plan, ha sido elaborado con el propósito de establecer políticas y estándares

necesarios para asegurar el cumplimiento de los objetivos de Seguridad, Salud y Medio
Ambiente, Cumpliendo con los requisitos legales aplicables.
Garantizar las condiciones de Seguridad, Salud y Medio Ambiente exigidas a través de nuestros
estándares y nuestro sistema de gestión.
Promover una cultura de prevención de riesgos en los trabajadores, con el fin de garantizar
y hacer cumplir las condiciones de seguridad y salud en el trabajo.
Establecer las actividades y responsabildades a fin de prevenir accidentes de trabajo y

proteger la salud de los trabajadores durante el desarrollo de las actividades de la
MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE WANCHAQ.
3.2 OBJETIVOS ESPECIFICOS
 Mantener comprometidos a todos los niveles de la organizacion

 Optimizar el análisis y el control de riesgos en las instituciones
 Mejorar el desempeño del personas atraves del incremento del conocimiento en
temas de seguridad y salud ocupacional
 Optmimizar el desempeño del personal en el control de emergencias
 Gestionar acciones ante accidentes e incidentes
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4 METAS
 Cumplir al cien por ciento las reuniones de comité y contratistas
 Implementar un plan de incentivos en seguridad
 Cumplir con el cien por ciento del programa de insecciones y auditorias
 Actualizar al cien porciento la identificación de peligros, evaluación de riesgos y control
(IPER-C)
 Cumpli al cien porciento los requisitos legales
 Cumplir al cien por ciento la revisión de manuales y procedimientos
 Obtener un índice de horas hombre de capacitación y cumplir al cien por ciento el
programa de capacitación y emprendimiento
 Cumpli con un cien por ciento del programa de atención , contingencia y emergencias
 Identificar en un cien por ciento las causas de los accidentes , incidetnes e
implementar las acciones correctivas
5 ALCANCE
A todos los trabajadores de la Municipalidad Distrital de Wanchaq y terceros en general que
se encuentren dentro de sus instalaciones.
6 DESCRIPCION
6.1 REQUISITOS PARA LA APLICACIÓN DEL PLAN DE ACTIVIDADES DE

SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Compromiso de la alta dirección, líneas de mando, trabajadores y contratistas, con una visión
clara de ser los protagonistas em el logro de los objetivos.
Liderazgo de los directivos y supervisores en motivar a sus trabajadores a participar de todas las
actividades que forman parte del presente plan contribuyendo con su éxito.
Difusion del plan a toda organización, con especial explicación de cada una de las actividades al
personal operativo.
Apoyo y coordinación para el éxito del presente plan, para el cuplimiento de los estándares, un
adecuado control y fizcalizacion.
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6.2 REUNIONDES DEL COMITÉ
De acuerdo a la normatividad vigente toda empresa que cuente con veinte (20) o mas
trabjadores debe constituir obligatoriamente un Comité de Seguridad. La estructura,
organización y funciones de los integrantes del comité se basaran en lo establecido en la Ley N°
29783 (Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo)
Se realizaran mensualmente una reuncion del Comité Central de Seguridad del CCDS, organismo
que se encargara de de hacer cumplir las disposiciones y Normas de seguridad para la ejecución
del proyecto, de esta manera cupliremos con el Decreto Supremo 005-2012-TR, reglamento de
la Ley N° 29783 Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Las reuniones mensuales del Comité de Seguridad generaran un acta para su repectivo
seguimiento.
El análisis estadístico de indicadores de seguridad será presentado en la reunión ordinaria del

Comité de Seguridad, insumo que permitirá una adecuada toma de decicisciones que permitirán
manejar los peligros y reducir los riesgos de manera objetiva y con un sustento documentado.
6.3 REUNIONES CON SUBCONTRATISTAS
Se realiza cada dos meses (bimensual) una reuncion con los sub contratistas, en la cual se
trataran temas relacionados con la prevención de incidentes y accidentes laborales y la
necesidad de cumplir con los requerimientos de la Ley N° 29783 Ley de Seguridad y Salud en el
Trabajo
6.4 REVISION DE LOS PERFILES DE SEGURIDAD
Revision periódica de los perfiles de seguridad del personal clave que desarrolla actividades de
riesgo en la operación. Se evaluara sus responsabilidades en temas de seguridad de acuerdo al
puesto que ocupa. Como segunda forma, se realizara en reuniones mensuales del Comité de
Seguridad, la cual es una excelente plataforma en la que se deberá revisar los perfiles de
seguridad o sus cambios.
La primera revisión de los perfiles de seguridad del personal y de las empresas sub contratistas,
se realizara de forma trimestral siendo Marzo el primer trimestre después del inicion de sus
actividades.
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6.5 INSPECION DE EQUIPOS, INSTALACIONES Y FRENTES DE

TRABAJO
Las inspecciones de seguridad se desarrollaran de manera periódica y permanente a fin de

conocer el estado real de los equipos, herramientas, materiales e instalaciones. Procesos /
Actividades que involucran Frentes de Servicio de la empresa y sus sub contratistas. Las
Inspecciones generan informes cuya evalaucion permitirá realizar la mejora continua de las
condiciones de seguridad.
7 ANALISIS Y ESTUDIO DE RIESGOS
7.1 IDENTIFICACION DE PELIGROS,EVALUACIÓN DE RIESGOS Y CONTROL

(IPER-C)
Para la elaboración del IPER-C se deberá desglosar el proceso considerando todas las actividades
que en el existan, cada una de estas actividades consideraran peligros y estos a su vez los daños
que ocasionara, para luego identificar la gestión existente para mitigar y controlar estos, con la
finalidad de evaluaar y categorizar el riesgo.
La identificación de peligros, evaluación de riesgos y control (IPER-C) es una metodología que se

empleara para gestionar los riesgos y se ejecutara en los primeros meses del año antes de la
ejecución de las actividades, en este ejercicioparticipara un equipo multidisciplinario y con
experiencia en la actividad a desarrollar.
Sin embargo, esto no limita que durante el dearrollo de las actividades se puedan identificar
nuevos peligros / riesgos o peligros y riesgos los cuales deben ser incorporados al estudio inicial
para su actualización, tal como lo indican los lianeamientos de mejora continua.
Las reuniones mensuales del comité de seguridad y salud en el trabajo, son una excelente
plataforma donde se deben revisar los nuevos peligros y riesgos encontrados, en la misma
reucnion se podrá evaluar la eficiencia de los controles establecidos para cada peligro y riesgo.
7.2 ANALISIS DE TRABAJO SEGURO (ATS)
El ATS es una herramienta de identificación, colaboración y gestión de los riesgos de las tareas
relacionadas a las actividades a desarrollar.
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Esta metodología consiste en reconocer los pasos para desarrollar una tarea, luego identificar
los riesgos de cada paso para proceder a dar las recomoendaciones de prevención o mitigación
para eliminar o reducir el riesgo implícito.
El formato de análisis de trabajo seguro ATS se debe llenar en forma diaria, siendo llenado por
los trabajadores que ejecutaran el trabajo y revisado por sus responsables inmediatos.
7.3 CONFORMIDAD DE LOS REQUISITOS LEGALES
Permite una evaluciaon a nivel genrencial del grado de cuplimiento de los requerimientos
legales y otros requermientos aplicables al proyecto.
Este proceso de requermiento debe desarrollarce a partir de levantamientos de datos sobre

requerientos legales y otros requemientos identificados y considerados como aplicables al
proyecto.
7.4 REVISION DE PROCEDIMIENTOS DE TRABAJO
Los procedimientosd e trabajo son documentos que permiten estandarizar las actividades a
realizarce y contienen medidas que previenen o mitigan los riesgos, por lo tanto permiten evitar
o reducir notablemente las lesiones, daños a la salud, al medio ambiente y al patrimoio.
Los procedimeintos de trabajo que se emplean en las distintas laborales se deberán revisar de
manera periódica a fin de incluir mejoras o cambios que permitan dar mayor seguridad a los
trabajadores.
Personal de SST y de la empresa contratista especializada en actividades especificas presentara

y/o desarrollara estos procedimeitnos de trabajo, supervisando el cuplimiento de los mismos.
La primera revisión de procedimiento de trabajo propios y de la empresa contratista se realizara

antes del incio de actividades.
Luego se realizara verificaciones conforme se lleva desarrollando el proyecto y siempre previas

al inicio de sus actividades.
7.5 MONITOREO DE HIGIENE INDUSTRIAL
Consiste en evauar los factores de riesgo al que esta expuesto los trabajadores en las áreas de
trabajo, con la finalidad de prevenir de enfermedades ocupacionales.
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7.6 CAPACITACION Y ENTRENAMIENTO
Se considera que una de las principales medidas de prevención de accidentes es la capacitación,

por lo tanto a desarrollado un amplio programa de capacitación.
Dentro del proceso de capacitación se considera la inducción general, charlas diarias y cursos de
capacitación dirigidas a todo el personal que labora en el proyecto. La temática a tratarse se
hara de acuerdo a la naturaleza del trabajo y fase especifica del proyecto.
7.7 INTRODUCION DE INGRESO
Se procederá con la inducción general de seguridad , salud y medio ambiente del personal, sub
contratistas y visitantes que ingresan por primera a laboral y previo al incio de ss actividades. El
contenido de esta inducción general consiste en temas básicos, pero relevantes como:
 Principios de la política de seguridad, salud en el trabajo y medio ambiente

 Codigo de conducta
 Seguridad en el traajo
 Peligros y riesgos
 Incidente y accidentes
 Medidas de prevención y mitigación ambiental
 Manejo de residuos
 Medidas de seguridad
 Plan de contingencia
 Accion de emergencia
 Salud ocupacional
7.8 ENTREMANIENTO DIARIO DE SEGURIDAD
Son las charlas diarias de seguridad, se llevaran a cabo antes del incio de las labores y consiste
en una breve reunión donde se tocan diferentes temas de seguridad, salud y medio ambiente;
estas reuniones permiten que los trabjadores tengan una visión mas amplia sobre las
condiciones y actos inseguros inherentes a su trabajo, dándole la oportunidad que den aportes
al control de la misma. Todos los trabajadores deben asistir a las charlas diarias de seguridad de
manera obligatoria.
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7.9 CURSO DE CAPACITACION Y ENTRENAMIENTO
La capacitaion esta dirigida al personal y sub contratistas, estos cursos tratan de temas
específicos y de vital importancia en las operaciones, cuya finalidad es brindar a los participantes
ayores conocimientos y habilidades de respuesta ante las posibles emergencias que podiran
generar sus labores.
7.10 CONTROL DE EMERGENCIA
Consiste en la preparación del personal en el manejo y mantenimiento de los equipos y

materiales que se requiere para el control de emergencias, incendios y derrames, asi como el
adecuado entremiento del personal con el fin de asegurar su conocimiento en los métodos de
respuesta que sean programado ara cad incidente y emergencia.
7.11 INSPECCIONES Y MANTENIMIENTO DE SISTEMAS, EUIPOS Y

MATERIALES DE CONTROL DE INCENDIOS Y OTRAS
EMERGENCIAS
Se desarrollaran inspecciones para identificar las condiciones de trabajo ya sea en sistemas,

equipos y/o materailes, y las posibles desviaciones de los procedimientos de trabajo seguro, a
fin de implementar las medidas correctivas para prevenir incientes.
Luego de cada inspección se procederá con la evaluación de un reporte con las recomendaciones
que se consideren necesarias para mejorar las condiciones de seguridad, asi mismo se hara el
seguimiento correspondiente para la ejecución de las medidas correctivas.
El mantenimiento se realizara de acuerdo a las recomendaciones de fabricante o cuando sea

necesario. Se realizara como minimmo una inspección mensual desde el incio de actividades.
7.12 PREVICION, PRUEBA Y/O SIMULACROS DEL PLAN DE

CONTINGENCIA
El objetivo del entrenamiento es generar destresas y consideraciones que otorguen a todo el

personal la capacidad de prevenir y responder de forma adecuada a las emergencias que
representen un peligro a las eguridad y salud ocupacional de los trabajadores, las instalaciones
y el medio ambiente.
Asi mismo el entrenamiento busca mitigar, mediante la organización del personal,

consecuencias negativas en caso de ocurrir un incidente, ello atraves de la implementación de
brigadas de seguridad y la participación activa de los entrenamientos que se programen.
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7.13 GESTION DE INCIDENTES
7.13.1 GESTION DE INVESTIGACION DE INCIDENTES
Como estrategia preventiva, promovemos la investigación de incidentes y la identificación de

sus causas raíz con el objetivo de implementar acciones de mejora y de generar lexiones
aprendidas para evitar que se repitan accidentes similares en las distintas actividades.
Se trata de un roceso de mejora continua y es una parte fundamental del sistema de gestión de
seguridad.
El propósito de la gestión es identificar el alcance del incidente, el grado de daño causado

(cualitativa y cuantitativamente), la naturaleza de las estrategias o “soluciones” de respuestas
disponibles
8 IMPLEMENTACIÓN.
8.1 PROCESO DE IMPLEMENTACIÓN DE RECURSOS, ROLES, FUNCIONES

Y RESPONSABILIDADES.
8.1.1 EL ALCALDE
Asegurar tosos los recursos necesarios, humanos y materialesque posibiliten la implementación

y ejecución de todas las actividades contenidas en el presente plan de trabajo.
8.1.2 Jefe de Seguridad / Ingeniero de Seguridad
 Asesorar a la línea de mando en SSO para asegurar el compromiso y liderazgo.

 Realizar la evaluación de los riesgos a la SSO de acuerdo al alcance de los trabajos
asignados a su organización.
 Preparar el plan de SSO de acuerdo a los riesgos evaluados
 Preparar los planes/programas de emergencia, capacitación, inspecciones de
acuerdo al alcance de los trabajos a realizar por su organización y a la zona de trabajo
designada.
 Verificar el cumplimiento de los procedimientos, estándares, políticas y controles
implementados para mantener los riesgos en las tolerancias previstas
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TRABAJO
 Reportar al gerente del proyecto toda desviación real o potencial a los estándares,
políticas, normas y procedimientos de SSO
 Hacer seguimiento al cumplimiento de las metas de SSO
 Capacitar a la línea de mando en cuanto a sus responsabilidades y procedimientos
de SSO
 Verificar el uso adecuado del equipo de protección personal (EPP) de los trabajadores
a cargo, asegurando que estos cumplan con los estándares definidos.
 Desarrollar el programa de implementación/seguimiento a las acciones correctivas,
verificar el cumplimiento y efectividad de cada acción propuesta en coordinación con el
jefe o residente que corresponda
 Informar semanal y mensualmente el logro de los objetivos y metas de seguridad en
los frentes de trabajo de su responsabilidad.
8.1.3 COMITE DE SEGURIDAD
Monitorear y asesirar sibre ek oersente plan de actividades, efectuando un seguimiento

permanete e intensivo con todas las actividades relacionadas con la prevención, apoyo,
cpaacitacion y realización de todas las actividades necesarias que posibiliten la implementación
y ejecución del presnete plan.
8.1.4 TRABAJADORES
Cumplir con el presente plan asumiendo actitudes preventivas en todas las tareas que deban
emprender, priorizando las actividades que protejan a las personas y los bienes de la empresa.
8.2 PROCESOS DE CONTROL DE SEGURIDAD Y SALUD.
El Plan de Seguridad y Salud de la Municipalidad de Wanchaq que se implementará de acuerdo

al alcance del proyecto, Comprenderán los siguientes elementos del Sistema de Gestión de la
Seguridad y Salud, los cuales serán programados y asignados a los roles aplicables al proyecto:
 Liderazgo y compromiso
 Registro de riesgos
 Planificación Seguridad y Salud
 Respuesta a Emergencias
 Procedimiento escrito de trabajo seguro
 Capacitación y Entrenamiento
 Inspecciones
 Higiene y Salud
 ATS
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 Observación planeada de tareas

 EPP
 Investigación de Accidentes/Incidentes
 Manual de seguridad y salud
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ELEMENTO N° 1: LIDERAZGO Y COMPROMISO
ÍTE M PLAN DE ACCION DESCRIPCION DE

ACTIVIDAD
/ACTIVIDAD ESTANDAR RESPONSABLE
1.1 Responsabilidad por Incluir como parte del plan En el inicio y Residente
el control de del Proyecto y planificación
los riesgos y propuesta de servicios de preliminar

asignación de la la Municipalidad de
Wanchaq
acción directiva.
el plan de seguridad y
salud, así las
responsabilidades al
residente o Jefe asignado

en campo
Asignar al Jefe de
PROYECTO para
representar el comité de
Seguridad, Residente del
Comité de
(si es aplicable) proyecto
Seguridad.
Según programa de
1.2
actividades
Revisar el avance de la
implementación del
programa de seguridad
como parte de la revisión Gerente de Área
gerencial en comité
ejecutivo quincenal.
Quincenal
Realizar visitas periódicas
de la Jefatura de Seguridad
Documento elaborado por CONSORCIO GYD5 para la revisión de la
implementación del Página 10 de 20
Evaluación de
programa de seguridad y
Supervisión. salud
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TRABAJO
ELEMENTO N° 2: REGISTRO DE RIESGOS
PLAN DE
ITEM ACCION DESCRIPCION DE ACTIVIDAD ESTANDAR RESPONSABLE

2.1 Registro de Se identifican los peligros, se Al Inicio y Jefe de
/ACTIVIDAD
riesgos evalúan los riesgos y se determinan en cada PROYECTO
medidas de control de acuerdo a las cambio de una
actividades que realizamos tarea
2.2 Inventario de
Elaboración de un inventario de Al Inicio y en
Tareas Críticas e
Tareas críticas, con el propósito de cada cambio Jefe de
REGISTRO DE
determinar aquellas actividades que de una tarea
RIESGOS. PROYECTO
encierran un mayor riesgo,
Una vez identificadas y efectuadas el

Al Inicio y en
2.3 Procedimientos Análisis de Tareas Criticas, se Jefe de PROYECTO
cada cambio
Escritos de Trabajo elaborara el correspondiente
de una tarea
Seguro. Procedimiento Escrito de Trabajo
Seguro.
2.4 Una vez aprobado el Procedimiento, Cada vez que Jefe de PROYECTO
Difusión de se deberá difundir ampliamente cambien
PETS entre los Trabajadores y
Supervisores.
Documento elaborado por CONSORCIO GYD5
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CODIGO:

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TRABAJO
ELEMENTO N° 3: PLANIFICACIÓN DE LA SEGURIDAD Y SALUD
ITEM PLAN DE DESCRIPCION DE ACTIVIDAD ESTANDAR RESPONSABLE

3.1 ACCION/ACTIVIDAD
Programa anual El Programa Anual de Al Inicio del Área de Calidad y
año Seguridad
Seguridad y Salud será
preparado y revisado por el
área de Calidad y Seguridad
de la Municipalidad de
Wanchaq y será aprobado por el
Comité de Seguridad
Al Inicio del
3.2 Plan de Seguridad y Se preparará un plan de
proyecto y
Seguridad al inicio del proyecto
Salud del Proyecto cada vez que
de acuerdo a las actividades por
hayan cambios Jefe de PROYECTO
realizar y al REGISTRO DE
RIESGOS realizado.
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CODIGO:

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TRABAJO
ELEMENTO N° 4: RESPUESTA A EMERGENCIAS
ITEM PLAN DE DESCRIPCION DE ESTANDAR RESPONSABLE
Plan de Emergencias. ACTIVIDAD
Definir y poner en Al Inicio del Residente de obra
proyecto
marcha un Plan General de
Emergencias operacionales
definidas por áreas de
acuerdo a los estándares de
la Municipalidad de
Wanchaq
Asistir a la Inducción
4.2 Capacitación al personal en General del Plan de Jefe de
el tema. Seguridad donde se revisan Al Inicio
los requisitos generales del PROYECTO
Plan de Emergencia e incluir
en la charla específica al
trabajador las acciones
previstas en caso de
emergencia según lo
aplicable a la zona de
trabajo
Jefe de
Proporcionar recursos Proporcionar y mantener Al Inicio
4.3 PROYECTO
operativos los recursos y
equipamiento necesario.
Ubicación de Equipos
4.4 Mantener un registro de la Jefe de
contra incendios
ubicación y cantidad de Permanente
equipos contra Incendios en PROYECTO
la zona
Documento elaborado por CONSORCIO GYD5 Verificar que se cumpla. la Jefe de

Inspección y manutención e Inspección Mensual
4.5 de los Extintores Portátiles y PROYECTO Página 13 de 20
Manutención
de los incorporados en los
CODIGO:

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TRABAJO
ELEMENTO N° 5: PROCEDIMIENTOS ESCRITO DE TRABAJO SEGURO

ACCION/ACTIVIDAD
5.1 Procedimientos Al Inicio y Jefe de
Escritos de Trabajo Una vez identificadas y en cada PROYECTO.

efectuadas el Análisis de Tareas cambio de una
Seguro.
Criticas, se tarea
elaborara el correspondiente
Procedimiento Escrito de
Trabajo Seguro.
Jefe de PROYECTO
Una vez aprobado el Cada vez que
Procedimiento, se deberá cambien
difundir ampliamente entre los
5.2 Difusión de Trabajadores y Supervisores.
Procedimientos Escritos
de Trabajo Seguro.
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CODIGO:

APROBADO:

TRABAJO
ELEMENTO N° 6: CAPACITACIÓN Y ENTRENAMIENTO
PLAN DE
DESCRIPCION DE ACTIVIDAD RESPONSABL E
ITEM ACCION / ACTIVIDA D ESTANDAR
6.1 Capacitación de Todos los trabajadores recibirán Al ingresar a las Jefe de
inducción antes de ingresar a las instalaciones
PROYECTO
instalaciones de el responsable
Del proyecto.
de seguridad ocupacional. la
Inducción
General de Seguridad.
Realizar la inducción específica

de seguridad de acuerdo a los
seguro para el personal asignado
Capacitación Semanal
6.2 Técnica/Operativa
Realizar una charla de 20, Jefe de
15 o 5 minutos antes de iniciar la PROYECTO

labor según los
riesgos determinados en el
Análisis de Trabajo Seguro
(ATS)
Capacitación Diaria
Diariamente
Jefe de
PROYECTO
6.3
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CODIGO:

APROBADO:

TRABAJO
ELEMENTO N° 7: INSPECCIONES PLANEADAS

Programa de ACTIVIDAD
Se elaborara un Permanente Jefe del proyecto
Inspecciones. programa de inspecciones

para la obra, lo cual
permitirá a la línea de
mando la detección,
análisis y corrección de
las deficiencias
detectadas.
Los riesgos detectados a

través del programa de
inspecciones serán
clasificados bajo criterios
comunes de toda la obra,
de acuerdo al potencial
de pérdidas.
Jefe de
Clasificación de PROYECTO
7.2 Riesgos. Al Inicio y cada

Se hará seguimiento y cambio
verificación de la
implementación de las
medidas de control para
los riesgos evaluados.
Seguimiento medidas de
control de los peligros.
7.3 Jefe de
PROYECTO
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Diariamente
CODIGO:

APROBADO:

TRABAJO
ELEMENTO N° 8: HIGIENE Y SALUD
Examen Pre- ACTIVIDAD
Todos los trabajadores y Al ingresar Gerente de
ocupacional empleados sin excepción deben Área/ Jefe de

contar con un examen pre- PROYECTO
ocupacional
Al ser contratado un trabajador,

Jefe de
Capacitación debe ser instruido sobre los
Riesgos Físicos, Químicos, PROYECTO
8.2 Biológicos como parte de la Al ingresar
Inducción General de Seguridad
Asegurar que los alimentos

están siendo preparados por
personas y/o concesionarios
calificados
Jefe de PROYECTO/
Ing. de proyecto
Verificar que existen baños
apropiados en la zona de trabajo
y estos están limpios antes de
iniciar la labor
Control de
8.3 Contaminantes Antes de

contratar
Diariamente
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CODIGO:

APROBADO:

TRABAJO
ELEMENTO N° 9: ANÁLISIS SEGURO DE TRABAJO

Análisis Seguro de Se describirá las Diariamente Jefe de
Trabajo. actividades, peligros y riesgos PROYECTO / Ing. de

con los controles establecidos proyecto
Se tomarán acciones para

corregir las condiciones sub
Jefe de PROYECTO /
9.2 Seguimiento a las estándares
Ing. de proyecto
medidas de Control
Diariamente
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CODIGO:

APROBADO:

TRABAJO
ELEMENTO N° 10: OBSERVACIONES PLANEADAS DE TRABAJO

ACCION/ACTIVIDAD
10.1 Identificación de los Diariamente Jefe de
Actos Sub-estándar. Se identificarán los actos sub- PROYECTO

estándares como parte de la
supervisión del trabajo.
Se tomarán acciones para

corregir los actos sub-
estándares y se realizará el
Seguimiento a las seguimiento de los mismos Jefe de
medidas de Control de usando el formato Diariamente PROYECTO
Actos Sub- estándar.
10.2 3W
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CODIGO:

APROBADO:

TRABAJO
ELEMENTO N° 11: INVESTIGACION DE INCIDENTES/ACCIDENTES
Establecer y mantener ACTIVIDAD
La dirección de la Al Inicio Residente.
vigentes un investigación de
Procedimiento para la accidentes, debe
Investigación de las corresponder a un
perdidas. determinado nivel de la
línea de mando, en
directa relación con
la gravedad de las
perdidas.
Se establecerá y
mantendrá actualizado
un sistema que permita
el seguimiento
organizado del grado de
Seguimiento de medidas cumplimiento de las Jefe de
correctivas. medidas de control
PROYECTO
recomendadas en los
Cada vez que
informes de
ocurran
11.2
investigación de incidentes/acci
dentes
accidentes.
Se hará una
investigación preliminar
en el transcurso de las
24 horas y se completará
a las 72 horas de
acuerdo a nuestro
estándar.
Se registrarán los
accidentes e incidentes y
se llevará la estadística
de las horas e índices de
Documento elaborado por CONSORCIO GYD5 seguridad previstos. Esta Jefe de
Investigación información será
reportada Cada vez que PROYECTO Página 20 de 20
mensualmente. ocurra un
incidentes/acci
CODIGO:

APROBADO:

TRABAJO
ELEMENTO N°12: EQUIPO DE PROTECCIÓN PERSONAL
PLAN DE
ITE M ACCION/ACTIVIDA D DESCRIPCION DE ACTIVIDAD ESTANDAR RESPONSABLE

12.1 Directiva escrita sobre Se emitirá una directiva escrita Al Inicio Área de Calidad y
los equipos de sobre los equipos
Seguridad
protección personal. de protección personal de los
Consorcio GyD5.
trabajadores señalando
responsabilidades en el control
del uso y conservación de los
elementos de protección
personal.
Se debe determinar las

necesidades de los equipos de
protección personal, para el
tipo de ocupaciones o el tipo
de área de trabajo que lo
requiera.
Necesidades de
Jefe de
Elementos de Protección
12.2 Personal. Permanente PROYECTO
Se debe verificar el Uso del EPP
apropiado de acuerdo al
procedimiento escrito, y a los
riesgos de la actividad.
Permanente Jefe de
Uso obligado de los PROYECTO
elementos de protección
personal.
12.3
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CODIGO:

APROBADO:

TRABAJO
9 VERIFICACIÓN
9.1 MEDICIÓN DEL DESEMPEÑO Y SEGUIMIENTO
La Municipalidad de Wanchaq monitoreará la correcta administración de los Programas de

Seguridad y Salud Con la finalidad del cumplimiento de los planes, procedimientos y estándares
implementados por el presente plan de seguridad.
Residente de obra informará sobre el avance en el cumplimiento del programa mediante el

Reporte de Gestión de Seguridad (RGS) con una frecuencia mensual a su Administrador de
Contrato, Supervisión y la Unidad de Gestión de SSO de su área. Se evaluará periódicamente el
avance de cumplimiento de los indicadores establecidos y se establecerán planes de acción que
promuevan la mejora Continua.
9.2 PROCEDIMIENTO DE INFORME, INVESTIGACIÓN Y ANÁLISIS DE INCIDENTES
La ocurrencia de incidentes es una oportunidad para identificar las desviaciones que

se presentaron en el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud, por lo tanto el residente analizara
e informara al supervisor todos los incidentes para determinar sus causas y evitar la recurrencia.
La Municipalidad de Wanchaq realizará la investigación y análisis de incidentes de acuerdo a los

Procedimientos de Gestión Investigación de Incidentes y procedimientos internos. (si aplica)
9.3 AUDITORIAS DE SEGURIDAD Y SALUD
La Municipalidad de Wanchaq cuenta con un programa de Auditorías internas y externas de

acuerdo a las normas OHSAS 18001:2007 y Procedimientos de Gestión de Auditorías Internas.
9.4 PROCEDIMIENTO DE NO CONFORMIDADES, ACCIONES CORRECTIVAS Y

ACCIONES PREVENTIVAS
La Municipalidad de Wanchaq establece lineamientos para asegurar que el producto no

conforme se identifique y controle para prevenir su uso o entrega no intencional y darle el
tratamiento que corresponda mediante Procedimientos de Gestión Control de No
Conformidades.
Página 20 de 20

Plan de Seguridad y Salud en El Trabajo

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CODIGO:

PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO REVISION:

SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL PAGINA:

PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD EN

Gestión de Seguridad, Salud Ocupacional.

ELABORADO POR: REVISADO POR: REVISADO POR: APROBADO POR:

FECHA:___/___/___ FECHA:___/___/___ FECHA:___/___/___ FECHA:___/___/___

PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO REVISION:

SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL PAGINA:

PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO REVISION:

SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL PAGINA:

8.1 Proceso de Implementación de Recursos, Roles, Funciones y

PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO REVISION:

SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL PAGINA:

3.1 OBJETIVO GENERAL

El presente plan, ha sido elaborado con el propósito de establecer políticas y estándares

Establecer las actividades y responsabildades a fin de prevenir accidentes de trabajo y

3.2 OBJETIVOS ESPECIFICOS

 Mantener comprometidos a todos los niveles de la organizacion

PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO REVISION:

SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL PAGINA:

6.1 REQUISITOS PARA LA APLICACIÓN DEL PLAN DE ACTIVIDADES DE

PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO REVISION:

SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL PAGINA:

6.2 REUNIONDES DEL COMITÉ

El análisis estadístico de indicadores de seguridad será presentado en la reunión ordinaria del

6.3 REUNIONES CON SUBCONTRATISTAS

6.4 REVISION DE LOS PERFILES DE SEGURIDAD

PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO REVISION:

SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL PAGINA:

6.5 INSPECION DE EQUIPOS, INSTALACIONES Y FRENTES DE

Las inspecciones de seguridad se desarrollaran de manera periódica y permanente a fin de

7 ANALISIS Y ESTUDIO DE RIESGOS

7.1 IDENTIFICACION DE PELIGROS,EVALUACIÓN DE RIESGOS Y CONTROL

La identificación de peligros, evaluación de riesgos y control (IPER-C) es una metodología que se

7.2 ANALISIS DE TRABAJO SEGURO (ATS)

PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO REVISION:

SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL PAGINA:

7.3 CONFORMIDAD DE LOS REQUISITOS LEGALES

Este proceso de requermiento debe desarrollarce a partir de levantamientos de datos sobre

7.4 REVISION DE PROCEDIMIENTOS DE TRABAJO

Personal de SST y de la empresa contratista especializada en actividades especificas presentara

La primera revisión de procedimiento de trabajo propios y de la empresa contratista se realizara

Luego se realizara verificaciones conforme se lleva desarrollando el proyecto y siempre previas

7.5 MONITOREO DE HIGIENE INDUSTRIAL

PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO REVISION:

SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL PAGINA:

7.6 CAPACITACION Y ENTRENAMIENTO

Se considera que una de las principales medidas de prevención de accidentes es la capacitación,

7.7 INTRODUCION DE INGRESO

 Principios de la política de seguridad, salud en el trabajo y medio ambiente

7.8 ENTREMANIENTO DIARIO DE SEGURIDAD

PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO REVISION:

SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL PAGINA:

7.9 CURSO DE CAPACITACION Y ENTRENAMIENTO

7.10 CONTROL DE EMERGENCIA

Consiste en la preparación del personal en el manejo y mantenimiento de los equipos y

7.11 INSPECCIONES Y MANTENIMIENTO DE SISTEMAS, EUIPOS Y

Se desarrollaran inspecciones para identificar las condiciones de trabajo ya sea en sistemas,

El mantenimiento se realizara de acuerdo a las recomendaciones de fabricante o cuando sea

7.12 PREVICION, PRUEBA Y/O SIMULACROS DEL PLAN DE

El objetivo del entrenamiento es generar destresas y consideraciones que otorguen a todo el

Asi mismo el entrenamiento busca mitigar, mediante la organización del personal,

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