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División Académica de Ciencias Biológicas

Licenciatura en Biología

Misión
Formar profesionales a través del aprendizaje significativo y autogestivo, para el desarrollo
de la investigación científica y tecnológica con un enfoque holístico, con la facultad de
intervenir en la solución de problemas biológicos. Incidir en el mejoramiento de las
actividades productivas y la calidad de vida.

Visión
En un marco de excelencia académica y calidad certificada formar profesionistas capaces
de desarrollar investigación científica, para el conocimiento de la biodiversidad y
comprensión de los procesos biológicos fundamentales para el aprovechamiento de los
recursos biológicos, así como su aplicación biotecnológica en un marco de sustentabilidad.

Objetivo de la carrera
Formar profesionales de reconocida capacidad, valores éticos y morales, para impulsar el
desarrollo científico, socioeconómico, cultural y ambiental del estado y el país, a través de
la investigación científica y biotecnológica, encaminada al conocimiento, aprovechamiento
y conservación de los recursos biológicos, para contribuir así al mejoramiento de la calidad
de vida y promover a su vez el conocimiento de la biología, mediante la enseñanza y la
participación activa de los profesionales, en la difusión y extensión de la ciencia hacia la
sociedad.

Perfil Deseable del Aspirante


El alumno que desee ingresar a la licenciatura en biología debe poseer conocimientos
básicos de química, física, matemáticas, biología, computación e inglés; así como
demostrar habilidades para la comunicación oral y escrita, el trabajo grupal y la destreza
manual. Demostrar también amor y gusto por la naturaleza, curiosidad hacia los fenómenos
biológicos e iniciativa para explicarlos con un espíritu crítico y propósitivo.

Perfil Profesional del Egresado


El biólogo egresado de la UJAT será un profesionista con:
• Conocimiento de la biodiversidad, de su unidad y de los procesos biológicos e
interacciones entre los organismos y el ambiente, que apreciará su valor biológico,
ecológico y económico.
• Será capaz de proponer y desarrollar proyectos para el manejo y aprovechamiento
de especies nativas y en peligro de extinción.
• Tendrá la capacidad de detectar problemas biológicos y desarrollar estudios e
investigaciones científicas para la generación de conocimientos para la solución de
éstos.
• Podrá reconocer y establecer las relaciones entre las disciplinas biológicas, sociales
y económicas para la propuesta integral de soluciones a problemas científicos.
• Poseerá además capacidad de adaptarse a los cambios impuestos por el desarrollo
socioeconómico de su estado, región, país y en el ámbito internacional.
• Será capaz de mantenerse continuamente informado y actualizado en el campo
científico de su interés y de las tendencias de la educación superior, para mejorar su
formación profesional y tender hacia la obtención del posgrado.
• Será capaz de ejercer la docencia en el campo de la biología.
Campos de Acción Laboral del Egresado
El campo profesional propicia mayores oportunidades de trabajo en el sector público, en
áreas de conservación ecológica, protección de flora y fauna, prevención y control de
contaminación, elaboración de proyectos de impacto y riesgo ambiental, donde podrán
generar conocimientos y técnicas para contribuir al desarrollo de la biología de las especies
que proporcionen la información estratégica requerida para el uso y conservación de los
recursos biológicos. Así mismo, el campo profesional se extiende también al ejercicio
independiente ó privado a través de consultorías o empresas de estudios quienes ejecutan
diversos trabajos para entidades públicas o proporcionan asesorías a empresas.

Estructura Curricular
ÁREAS DE FORMACIÓN NÚMERO DE CRÉDITOS PORCENTAJE

General 99 27

Sustantiva profesional 175 48

Integral profesional 52 15

Transversal 36 10

TOTAL 362 100

Área de Formación General


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

F0020 Biología 3 3 6 9

F0021 Ecología 2 4 6 8

F0004 Cultura ambiental* 2 2 4 6

F0022 Química inorgánica 2 4 6 8

F0023 Química del carbono 2 4 6 8

F0008 Pensamiento matemático* 2 4 6 8

F0024 Matemáticas básicas 3 2 5 8

F0025 Cálculo diferencial e integral 3 2 5 8


F0026 Física 2 4 6 8

F0027 Biofísica 2 4 6 8

F0028 Fisicoquímica general 2 4 6 8

F0029 Análisis socioeconómico de méxico 3 0 3 6

F0030 Seminario de ciencia tecnología y 4 0 4 8


sociedad

F0003 Metodología* 2 2 4 6

F0006 Lectura y redacción* 2 2 4 6

F0005 Lengua extranjera* 1 2 3 4

F0009 Herramientas de computación* 2 2 4 6

F0031 Técnicas de estudio 1 3 4 5

F0032 Desarrollo humano 3 0 3 6

F0007 Derechos humanos* 3 1 4 7

F0001 Ética* 2 1 3 5

F0002 Filosofía * 3 1 4 7

F0033 Plan de vida y carrera 2 2 4 6

F0034 Formación de emprendedores 2 2 4 6

TOTAL 55 55 110 165


Área de Formación Sustantiva Profesional
CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

F0035 Bioquímica 3 3 6 9

F0036 Algas y briofitas 3 3 6 9

F0037 Plantas vasculares 3 3 6 9


F0038 Anatomía y fisiología de plantas 3 3 6 9
vasculares

F0039 Micología básica 2 3 5 7

F0040 Biología de la reproducción y 2 4 6 8


Propagación Vegetal

F0041 Protozoarios e invertebrados 2 4 6 8

F0042 Vertebrados 3 6 9 12

F0043 Anatomía y fisiología de 2 4 6 8


invertebrados

F0044 Anatomía y fisiología de 3 3 6 9


vertebrados I

F0045 Anatomía y fisiología de 3 3 6 9


vertebrados II

F0046 Biología de la reproducción animal 2 4 6 8

F0047 Sistemática y taxonomía 2 4 6 8

F0048 Evolución 3 2 5 8

F0049 Genética 3 3 6 9

F0050 Geología y paleontología 3 3 6 9

F0051 Edafología 2 3 5 7

F0052 Limnología y oceanografía 4 4 8 12

F0053 Climatología y meteorología 2 4 6 8

F0054 Etología 2 2 4 6

F0055 Micoplasmas y virus 2 4 6 8

F0056 Bacterias y micoides 2 4 6 8

F0057 Introducción a la biotecnología 3 0 3 6

F0058 Genética molecular 2 4 6 8


F0059 Laboratorio de histología vegetal 2 3 5 7

F0060 Cultivo de tejidos vegetales 2 4 6 8

F0061 Laboratorio de histología animal 2 3 5 7

F0062 Laboratorio de técnicas en 2 4 6 8


acuicultura

F0063 Análisis instrumental 2 4 6 8

F0064 Seminario de investigación 2 2 4 6

F0065 Estadística descriptiva 2 2 4 6

F0066 Estadística inferencial 2 2 4 6

TOTAL 77 104 181 258

Área de Formación Integral Profesional


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

F0067 Biología y manejo de mamíferos 3 3 6 9

F0068 Biología y manejo de anfibios y 3 3 6 9


reptiles

F0068 Biología y manejo de aves 3 3 6 9

F0070 Biología y manejo de peces 3 3 6 9

F0071 Biología y manejo de insectos 3 3 6 9

F0072 Manejo de fauna silvestre 2 4 6 8

F0073 Fisiología de fauna acuática 2 2 4 6

F0074 Aplicaciones biotecnológicas 3 3 6 9

F0075 Manejo y conservación de semillas 2 3 5 7

F0076 Fisiología del estrés en vegetales 3 3 6 9

F0077 Micología aplicada a la producción 2 4 6 8


F0078 Toxicología ambiental 3 3 6 9

F0079 Bases de datos 2 4 6 8

F0080 Optativa 6

F0081 Optativa 6

F0082 Optativa 6

TOTAL 34 41 75 127

Área de Formación Transversal


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

F0083 Sanidad acuícola 2 4 6 8

F0084 Sanidad vegetal 2 4 6 8

F0085 Ingeniería genética 3 3 6 9

F0086 Genotoxicología 3 3 6 9

F0087 Inmunología 3 3 6 9

F0088 Salud ambiental 3 3 6 9

F0089 Diseño de plantas acuícolas 3 3 6 9

F0090 Diseño de proyectos productivos 2 4 6 8

F0091 Procesos de enseñanza - 2 2 4 6


aprendizaje

F0092 Didáctica de las ciencias biológicas 2 2 4 6

F0093 Optativa 6

F0094 Optativa 6

F0095 Optativa 6

ACTIVIDAD CURRICULAR

Servicio social 12
TOTAL 25 31 56 111

HT = Horas teóricas a la semana


H = Total de horas a la semana
HP= Horas prácticas a la semana
CR= Créditos
Licenciatura en Ecología

Misión
Formar profesionales con un enfoque de desarrollo sustentable de los ecosistemas, con
conocimientos científicos y tecnológicos, y con una visión crítica de la ciencia, que le
permita evaluar, conservar y manejar funcional y racionalmente los recursos naturales.

Visión
En un marco de excelencia académica y calidad certificada, proporcionar a la sociedad
profesionistas de alta eficacia académica con capacidad innovadora, dialéctica e
interdisciplinaria para resolver problemas dentro del ámbito ecológico, en el marco de un
manejo funcional y sustentable de los recursos naturales.

Objetivo de la Carrera
Formar profesionales para generar y aplicar los conocimientos filosóficos, científicos y
tecnológicos en el manejo funcional y sustentable de los ecosistemas.

Perfil Deseable del Aspirante


Para ingresar a la licenciatura en ecología, los alumnos deben poseer:
• Los conocimientos básicos de las ciencias naturales.
• Pensamiento crítico y analítico.
• Conocimiento del método científico e interés por la investigación.
• La capacidad de leer, comprender y redactar textos.
• La disposición de participar en el trabajo en equipo.
• Nociones básicas del idioma inglés y de computación.
• Interés de conocimiento, disciplina, independencia y deseos de superación.
• Disposición de realizar actividades en el campo y sentirse parte de la naturaleza.
Perfil Profesional del Egresado
• Comprenderá la interacción de los factores bióticos y abióticos en los ecosistemas,
la dinámica de sus poblaciones y comunidades, así como los principios evolutivos
que les dieron origen.
• Estará capacitado para participar en programas de formación técnica y profesional
formal y no formal, de recursos humanos en el área de la ecología.
• Propondrá y ejecutará acciones de evaluación, protección, conservación,
rehabilitación, mejoramiento y restauración ecológica.
• Poseerá las herramientas metodológicas para planear, organizar y ejecutar proyectos
de manejo de los recursos naturales dentro del marco del desarrollo sustentable.
• Tendrá la capacidad para desarrollar formas de producción tendientes al manejo
funcional y sustentable de los recursos naturales.
• Conocerá, interpretará y promoverá el cumplimiento de la legislación ambiental
estatal, nacional e internacional.
• Fomentará la generación de conocimiento a través de la investigación científica.
• Tendrá la capacidad de trabajar interdisciplinariamente.
• Actuará como promotor de una cultura ecológica.
• Tendrá conocimientos, habilidades y aptitudes para comprender la interacción
sociedad-economía-naturaleza.
Campos de Acción Laboral del Egresado
El licenciado en ecología, tiene diversas áreas de acción profesional; en el sector público
puede laborar en dependencias federales, estatales, municipales y paraestatales, cuyas
funciones estén relacionadas con el conocimiento de las interacciones entre los seres vivos
y su entorno, así como con la gestión de los recursos naturales; asimismo, podrá
desarrollarse profesionalmente en instituciones de educación media, media superior, y
superior, desempeñando funciones de investigación y de docencia. En el ejercicio privado,
el licenciado en ecología puede establecer consultorías en diversas áreas de su campo
profesional, por ejemplo, evaluación e impacto ambiental y asesorías para la planeación y
ejecución de proyectos de aprovechamiento sustentable de recursos naturales.

Estructura curricular
ÁREAS DE FORMACIÓN NÚMERO DE PORCENTAJE
CRÉDITOS

General 89 23

Sustantiva profesional 191 50

Integral profesional 67 18

Transversal 33 9

TOTAL 380 100

Área de Formación General


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

F0096 Análisis socioeconómico de México 3 0 3 6

F0004 Cultura ambiental* 2 2 4 6


F0007 Derechos humanos* 3 1 4 7

F0065 Estadística descriptiva 2 2 4 6

F0001 Ética* 2 1 3 5

F0002 Filosofía * 3 1 4 7

F0026 Física 2 4 6 8

F0009 Herramientas de computación* 2 2 4 6

F0006 Lectura y redacción* 2 2 4 6

F0005 Lengua extranjera (Inglés)* 1 2 3 4

F0024 Matemáticas básicas 3 2 5 8

F0003 Metodología* 2 2 4 6

F0008 Pensamiento matemático* 2 4 6 8

F0022 Química inorgánica 2 4 6 8

TOTAL 31 29 60 91

Área de Formación Integral Profesional


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

F0119 Agroecología 2 4 6 8

F0120 Diseño experimental 3 1 4 7

F0121 Ecofisiología 3 2 5 8

F0122 Ecología cuantitativa 2 4 6 8

F0123 Ecología de agua dulce 2 4 6 8

F0124 Ecología de sistemas costeros 2 4 6 8

F0125 Ecología marina 2 4 6 8

F0126 Ecología microbiana 2 4 6 8


F0127 Ecología urbana 2 2 4 6

F0128 Economía ambiental 3 0 3 6

F0129 Ecotecnología 2 4 6 8

F0130 Educación ambiental 2 2 4 6

F0131 Etnoecología 3 0 3 6

F0132 Evaluación de impacto ambiental 2 3 5 7

F0133 Manejo de áreas naturales protegidas 4 0 4 8

F0072 Manejo de fauna silvestre 2 3 5 7

F0135 Manejo de flora 2 3 5 7

F0136 Oceanografía 4 0 4 8

F0137 Optativa 6

F0138 Optativa 6

F0139 Optativa 6

F0140 Ordenamiento ecológico 3 2 5 8

F0141 Restauración de ecosistemas 3 3 6 9


acuáticos

F0142 Restauración de ecosistemas 3 3 6 9


terrestres

F0143 Seminario de tesis 4 0 4 8

F0144 Sistemas agroforestales 1 3 4 5

F0145 Sistemas de información geográfica 2 4 6 8

F0078 Toxicología ambiental 3 3 6 9

TOTAL 63 62 125 206

Área de Formación Sustantiva Profesional


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

F0097 Biodiversidad 2 3 5 7

F0027 Biofísica 2 4 6 8

F0098 Biogeografía 4 0 4 8

F0020 Biología 3 3 6 9

F0035 Bioquímica 3 3 6 9

F0053 Climatología y meteorología 2 4 6 8

F0021 Ecología 2 4 6 8

F0100 Ecología de comunidades 1 3 4 5

F0101 Ecología de poblaciones 1 3 4 5

F0102 Ecología del paisaje 3 3 6 9

F0051 Edafología 2 3 5 7

F0048 Evolución 3 2 5 8

F0103 Fisiografía 2 4 6 8

F0104 Fisiología animal 2 4 6 8

F0105 Fisiología vegetal 2 4 6 8

F0106 Formulación, seguimiento y 3 0 3 6


evaluación de proyectos

F0107 Fotointerpretación 2 4 6 8

F0108 Genética de poblaciones 4 0 4 8

F0109 Legislación ambiental 3 0 3 6

F0110 Microbiología 2 4 6 8

F0111 Modelación y simulación ecológica 2 4 6 8

F0112 Morfología y anatomía animal 2 4 6 8


F0113 Morfología y anatomía vegetal 2 4 6 8

F0064 Seminario de investigación 2 2 4 6

F0114 Taxonomía animal 2 3 5 7

F0115 Taxonomía vegetal 2 3 5 7

F0116 Taxonomía y ecología de hongos 2 3 5 7

F0117 Técnicas de campo 2 4 6 8

F0118 Teoría del muestreo 2 3 5 7

TOTAL 66 85 151 217

Área de Formación Transversal


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

F0146 Administración y gestión ambiental 4 0 4 8

F0063 Análisis instrumental 2 4 6 8

F0025 Cálculo diferencial e integral 3 2 5 8

F0147 Desarrollo sustentable 2 2 4 6

F0092 Didáctica de las ciencias biológicas 2 2 4 6

F0066 Estadística inferencial 2 2 4 6

F0149 Fisicoquímica 2 4 6 8

F0150 Hidrología 3 2 5 8

F0151 Informática avanzada 2 4 6 8

F0152 Manejo de cuencas 3 2 5 8

F0153 Programa de emprendedores 2 4 6 8

F0023 Química del carbono 2 4 6 8


F0154 Ciencia, tecnología y sociedad 4 0 4 8

ACTIVIDAD CURRICULAR

Servicio social 12

TOTAL 34 30 64 110

Licenciatura en Ingeniería Ambiental

Misión
Formar profesionistas con la capacidad de aplicar los conocimientos científicos y
tecnológicos apropiados para prevenir o resolver los problemas ambientales que afectan el
suelo, el agua y la atmósfera; contribuyendo a la transformación de los sectores productivos
que impulsen el desarrollo regional y nacional en un marco de sustentabilidad ambiental.

Visión
Alcanzar un nivel de excelencia académica y profesional que permita formar ingenieros
ambientales cuya capacidad técnica y liderazgo sean reconocidas en el ámbito nacional y
regional.

Objetivo de la Carrera
Formar profesionistas emprendedores, innovadores, con ética profesional y alto nivel
competitivo, capaces de generar y aplicar conocimientos científico y tecnológico en la
gestión y prevención de la contaminación ambiental con el fin de mejorar la calidad de vida
de la sociedad.

Perfil Deseable del Aspirante


Para ingresar a la licenciatura en ingeniería ambiental, los alumnos deberán tener:
• Espíritu de trabajo en equipo.
• Actitud positiva y reflexiva.
• Capacidad de análisis y síntesis.
• Tener iniciativa y espíritu de liderazgo.
• Tener el interés por la protección al ambiente.
Perfil Profesional del Egresado
La estructura del perfil profesional del licenciado en ingeniería ambiental está
fundamentado en cuatro áreas de aplicación definidas como:
• Tratamiento de aguas, aguas residuales y saneamiento de cuencas.
• Prevención y control de la contaminación atmosférica.
• Tratamiento de residuos sólidos y restauración de suelos.
• Gestión y planeación ambiental.
En función de esta estructuración, el egresado de la licenciatura en Ingeniería Ambiental
podrá adquirir capacidades profesionales específicas de manera opcional, a través de la
formación optativa en cualquiera de las cuatro diferente áreas de aplicación que constituyen
la columna vertebral del mapa curricular de la licenciatura. Por esta razón, el perfil del
egresado se plantea conforme a las siguientes competencias:
• Diseñar, optimizar y operar sistemas de tratamiento de agua potable, aguas
residuales municipales e industriales y acondicionamiento de agua para uso
industrial.
• Diseñar y ejecutar proyectos de remediación ambiental para sistemas acuáticos o
terrestres con niveles de contaminación que representen riesgos a la salud o al
entorno natural.
• Diseñar y operar sistemas para el manejo, tratamiento y disposición final de
residuos sólidos peligrosos y no peligrosos, incluyendo la aplicación de planes de
clausura y rehabilitación de sitios.
• Desarrollar esquemas para la prevención y control de la contaminación del aire
aplicando tecnologías adecuadas para su minimización o eliminación.
• Desarrollar evaluaciones y diagnósticos ambientales sustentados en métodos y
procedimientos certificados conforme a los criterios internacionales.
• Crear y aplicar programas de prevención de la contaminación con esquemas de
gestión como auditoria, evaluaciones de impacto y riesgo ambiental, que sirva de
sustento a las acciones de planeación ambiental.
• Participar en programas de formación de recursos humanos en el campo de la
Ingeniería Ambiental y contribuir a la difusión de los conocimientos tecnológicos y
educativos.
• Poseer una actitud emprendedora y de liderazgo con capacidad de participación en
grupo que le permita interactuar con otros profesionales en la búsqueda de
soluciones a los problemas de deterioro del medio ambiente.
• Poseer una actitud de protección al ambiente, responsable, comprometida y de cara
al futuro que lo posibilite hacia la construcción de un desarrollo sustentable.
• Ética profesional
Estructura Curricular
ÁREAS DE FORMACIÓN NÚMERO DE PORCENTAJE
CRÉDITOS

General 110 30

Sustantiva profesional 183 50

Integral profesional 44 12

Transversal 30 8

TOTAL 367 100

Área de Formación General


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

F0008 Pensamiento matemático* 2 4 6 8

F0009 Herramientas de computación 2 2 4 6

F0006 Lectura y redacción* 2 2 4 6

F0003 Metodología * 2 2 4 6

F0001 Ética * 2 1 3 5

F0007 Derechos humanos* 3 1 4 7

F0004 Cultura ambiental* 2 2 4 6

F0021 Ecología 2 4 6 8

F0005 Lengua extranjera* 1 2 3 4

F0156 Introducción a la ingeniería 3 0 3 6


ambiental

F0020 Biología 3 3 6 9

F0002 Filosofía 3 1 4 7

F0157 Mecánica 2 2 4 6

F0025 Cálculo diferencial e integral 3 2 5 8

F0022 Química inorgánica 2 4 6 8

F0023 Química del carbono 2 4 6 8

F0065 Estadística descriptiva 2 2 4 6

F0033 Plan de vida y carrera 2 2 4 6

TOTAL 40 40 80 120

Área de Formación Integral Profesional


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

F0196 Ingeniería de plantas potabilizadoras 3 4 7 10


y sistemas de alcantarillado

F0202 Sistema de tratamiento de aguas 3 2 5 8


potables y de uso industrial

F0204 Sistemas de tratamiento de aguas 3 4 7 10


residuales industriales y municipales

F0191 Diseño de plantas de tratamiento de 3 4 7 10


aguas residuales

F0192 Toxicología acuática 2 4 6 8

F0150 Hidrología 3 2 5 8

F0197 Limnología 3 3 6 9

F0152 Manejo de cuencas 3 2 5 8

F0141 Restauración de ecosistemas 3 3 6 9


acuáticos

F0051 Edafología 2 3 5 7

F0193 Evaluación de riesgo toxicológico 2 4 6 8

F0200 Remediación biológica 3 3 6 9

F0201 Remediación fisicoquímica 3 3 6 9

F0203 Sistemas de producción primaria 3 3 6 9

F0194 Generación y minimizaciónde 4 3 7 11


residuos sólidos urbanos e
industriales

F0205 Tratamiento y disposición final de 4 3 7 11


residuos industriales

F0206 Tratamiento y disposición final de 4 3 7 11


residuos sólidos urbanos

F0186 Análisis de riesgo ambiental 3 2 5 8

F0187 Auditorias ambientales 3 2 5 8


F0190 Control y aseguramiento de la 2 3 5 7
calidad

F0199 Planeación de proyectos 3 3 6 9

F0195 Índices de calidad ambiental 2 2 4 6

F0189 Control de gases y partículas 3 3 6 9

F0198 Monitoreo atmosférico 2 3 5 7

F0188 Contaminación atmosférico 3 2 5 8

TOTAL 72 73 145 217

Área de Formación Sustantiva Profesional


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

F0179 Química del agua 3 3 6 9

F0180 Química del suelo 3 3 6 9

F0181 Química del aire 3 3 6 9

F0132 Evaluación de impacto ambiental 2 3 5 7

F0177 Planeación ambiental 4 0 4 8

F0178 Programación aplicada 2 4 6 8

F0170 Mecánica de fluidos 3 2 5 8

F0167 Hidráulica aplicada 3 2 5 8

F0169 Instrumentación y control 2 2 4 6

F0159 Análisis químico e instrumental 2 4 6 8

F0175 Operaciones unitarias para el 4 3 7 11


tratamiento de aguas

F0176 Operaciones unitarias para 4 3 7 11


tratamiento de contaminantes del
aire y desechos sólidos
F0166 Geología ambiental 3 2 5 8

F0053 Climatología y meteorología 2 4 6 8

F0078 Toxicología ambiental 3 3 6 9

F0173 Normatividad ambiental 3 0 3 6

F0158 Análisis de precios unitarios 2 2 4 6

F0163 Evaluación de proyectos 2 2 4 6

F0183 Técnicas de muestreo ambiental. 2 4 6 8

F0182 Simulación y modelos de 3 3 6 9


contaminantes

F0174 Operación y procesos industriales 2 4 6 8

F0066 Estadística inferencial 2 2 4 6

F0164 Fisicoquímica 3 3 6 9

F0184 Termodinámica 3 3 6 9

F0185 Transferencia de masa 3 3 6 9

F0168 Higiene y seguridad industrial 2 2 4 6

F0165 Geohidrología 3 3 6 9

F0172 Métodos numéricos 3 3 6 9

F0162 Ecuaciones diferenciales 4 0 4 8

F0161 Contaminación ambiental 2 2 4 6

F0160 Bioquímica 2 4 6 8

TOTAL 84 81 165 249

Área de Formación Transversal


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

F0208 Ecología del paisaje 3 2 5 8


F0145 Sistemas de información geográfica 2 4 6 8

F0130 Educación ambiental 2 2 4 6

F0147 Desarrollo sustentable 2 2 4 6

F0088 Salud ambiental 3 0 3 6

F0119 Agroecología 2 4 6 8

F0110 Microbiología 2 4 6 8

F0140 Ordenamiento ecológico 3 2 5 8

F0034 Formación de emprendedores 2 2 4 6

F0207 Administración de recursos 3 0 3 6


humanos

ACTIVIDAD CURRICULAR

Servicio social 12

TOTAL 24 22 46 82

Infraestructura
La División académica de ciencias biológicas cuenta con la siguiente infraestructura:
• Dirección
• Cubículos de investigación y auditorio “B”
• Laboratorios de acuacultura
• Cubículos de investigación y área de ciencias básicas
• Ecofisiología
• Edificio “A” aulas de docencia, centro de cómputo y servicios escolares
• Edificio “B”aulas de docencia
• Edificio “C”aulas de docencia
• Edificio “D” aulas de docencia
• Edificio “E” aulas de docencia
• Edificio “F” auditorio “Lic. Manuel Gurria Ordóñez”, cafetería y aulas de docencia
Edificio “G” CIBIOTT aulas de docencia
• Edificio “H” laboratorio de ingeniería ambiental
• Laboratorio de fauna silvestre
• UMA de cocodrilos
• Estación meteorológica
• Área deportiva
• Jardín botánico
• Herbario
• Biblioteca.
División Académica de Educación y Artes

Licenciatura en Ciencias de la Educación

Misión
Formar personas con liderazgo, comprometidas con el desarrollo de su comunidad para
mejorarla en el aspecto social, económico y político, y que sean competitivas
internacionalmente en su área de conocimiento. La misión incluye hacer investigación y
extensión relevantes para el desarrollo sustentable del país.

Visión
La visión de la licenciatura refleja un propósito que se concreta en las siguientes líneas: “La
licenciatura en ciencias de la educación será reconocida como un programa líder
promoviendo permanentemente la innovación con base en una nueva cultura de formación
integrada, con valores e imagen propia, que aporte iniciativas orientadas a dinamizar la
educación, que conlleve a fomentar el desarrollo sostenido delpaís generando confianza y
credibilidad”.

Objetivo de la Carrera
Propiciar las actitudes e impartir los conocimientos que forman al hombre y lo capacitan
para el ejercicio de la profesión, buscando la formación integral de un ser humano en
relación y procurando su capacitación específica aunada a una sensibilidad social y un
sentido trascendente de la vida.

Perfil Deseable del Aspirante


Es recomendable que el aspirante a ingresar a la licenciatura en ciencias de la educación
cuente con las siguientes características formativas:
• Razonamiento ordenado.
• Capacidad de análisis y síntesis.
• Gusto por la lectura.
• Interés por el conocimiento de los problemas políticos y socioeconómicos
nacionales e internacionales.
• Iniciativa y creatividad para generar nuevos conocimientos.
• Facilidad para establecer buenas relaciones interpersonales.
• Buen manejo del lenguaje verbal y escrito.
• Disponibilidad para el trabajo en equipo.
• Capacidad para resolver problemas.
• Fuerte compromiso social.
• Gran vocación de servicio.
• Iniciativa y creatividad.
Perfil Profesional del Egresado
El egresado de la licenciatura en ciencias de la educación será un profesional especializado
en:
• Elaboración, implementación y evaluación de programas psicopedagógicos y de
actualización y formación de docentes; así como programas de capacitación de
adultos en entidades y organismos privados y públicos.
• Se podrá desempeñar en las labores de docencia en el campo de las ciencias, en el
diseño de sistemas y programas de desarrollo de los recursos humanos, materiales y
financieros de las instituciones educativas.
• En la elaboración de los proyectos de creación y organización de instituciones con
fines educativos.
Campos de Acción Laboral del Egresado
Tiene opciones prácticamente en cualquier institución educativa en sus diferentes niveles;
en organizaciones públicas y empresas, ya que en todas ellas existen procesos de
educación, los espacios de acción laboral son:
• Departamentos o centros psicopedagógicos.
• Centros de planeación educativa.
• Centros de asesoramiento y formación docente.
• Instituciones educativas de diferente nivel.
• Bufetes que ofrezcan asesoría, orientación y consultoría en asuntos educativos.
• Dentro de empresas, industrias, instituciones públicas paraestatales, en
departamento de capacitación y/o recursos humanos.
• Asociaciones civiles e instituciones de asistencia social.
• Centros de investigación educativa.
• En instituciones de salud, como clínicas y hospitales con programas educativos.
Estructura Curricular
ÁREA DE FORMACIÓN CRÉDITOS PORCENTAJE

General 116 26

Sustantiva profesional 205 45

Integral profesional 93 21

Transversal 36 8
TOTAL 450 100%

Área de Formación General


CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

F0006 Lectura y redacción 2 2 4 6

F0008 Pensamiento matemático 2 4 6 8

F0009 Herramientas de computación 2 2 4 6

F0005 Lengua extranjera 1 2 3 4

F0007 Derechos humanos 3 1 4 7

F0001 Ética 2 1 3 5

F0002 Filosofía 3 1 4 7

F0003 Metodología 2 2 4 6

F0004 Cultura ambiental 2 2 4 6

TOTAL 9 ASIGNATURAS 19 17 36 55

Asignaturas de Ciencias de la Educación

F0027 Introducción a la psicología 2 2 4 6

F0030 Orientación educativa 2 2 4 6

F0031 Psicología social 2 1 3 5

F0021 Bases conceptuales, posibilidades y 2 2 4 6


contribuciones de la educación abierta
y a distancia

F0060 Etnopsicología 2 2 4 6

F0025 Enfoques pedagógicos y modelos de 1 2 3 4


educación abierta

F0024 El diálogo didáctico mediado en los 0 4 4 4


procesos de enseñanza yaprendizaje de
la educación abierta y a distancia

F0022 Clásicos 2 1 3 5

F0026 Filosofía de la ciencia 3 0 3 6

F0020 Administración y gestión 3 1 4 7


organizacional

F0029 Modelos de planeación 2 2 4 6

TOTAL 11 ASIGNATURAS 21 19 40 61

TOTALES 20 ASIGNATURAS 40 36 76 116

TOTAL DE CRÉDITOS OBLIGATORIOS A CURSAR 116

Área de Formación Integral Profesional


CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

F0082 Desarrollo comunitario 0 4 4 4

F0105 Técnicas y métodos participativos en 0 4 4 4


la educación de adultos

F0099 Medios alternos en la formación y 0 4 4 4


capacitación de adultos

F0088 Enfoques y prácticas de la evaluación 0 4 4 4


de la calidad de la educación de
adultos

F0120 Teoría y métodos de evaluación en 1 2 3 4


educación de adultos

F0127 Técnicas y métodos participativos en 0 4 4 4


la gestión de programas de educación
de adultos

F0081 Administración de programasde 0 4 4 4


educación de jóvenes y adultos

F0098 Manejo de grupos de promotores 0 4 4 4

F0089 Enseñanza de las ciencias básicas 1 3 4 5


F0107 Temas selectos de las ciencias básicas 1 3 4 5

F0108 Temas selectos de las ciencias básicas 1 3 4 5

F0109 Temas selectos de las ciencias básicas 1 3 4 5

F0110 Temas selectos de las ciencias básicas 1 3 4 5

F0090 Enseñanza de las ciencias biológicas 1 3 4 5

F0111 Temas selectos de las ciencias 1 3 4 5


biológicas

F0112 Temas selectos de las ciencias 1 3 4 5


biológicas

F0113 Temas selectos de las ciencias 1 3 4 5


biológicas

F0114 Temas selectos de las ciencias 1 3 4 5


biológicas

F0091 Enseñanza de las ciencias sociales 1 3 4 5

F0115 Temas selectos de las ciencias sociales 1 3 4 5

F0116 Temas selectos de las ciencias sociales 1 3 4 5

F0117 Temas selectos de las ciencias sociales 1 3 4 5

F0118 Temas selectos de las ciencias sociales 1 3 4 5

F0095 Indagación diagnóstica y evaluación 1 2 3 4


del currículum

F0093 Evaluación institucional 1 3 4 5

F0100 Nuevas tecnologías aplicadas a la 0 4 4 4


educación II

F0103 Producción de materiales educativos 0 4 4 4


computarizados

F0085 Diseño de muestreo 1 2 3 4

F0097 Internet en la enseñanza y la 0 4 4 4


investigación

F0028 Investigación y análisis de la 0 4 4 4


problemática educativa

F0086 Diseño de programas analíticos 0 4 4 4

F0084 Diseño de cartas descriptivas 0 4 4 4


TOTAL DE CRÉDITOS ELECTIVOS A
CURSAR 57
TOTAL DE CRÉDITOS A CURSAR 93

Área de Formación Sustantiva Profesional


CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR
F0074 Psicología educativa 3 0 3 6

F0080 Teorías y técnicas de la entrevista 1 3 4 5


psicopedagógica

F0075 Psicología evolutiva 2 2 4 6

F0063 Fundamentos de medición psicológica 2 1 3 5

F0056 Capacitación de recursos humanos 0 4 4 4

F0062 Formación de equipos de alto 0 4 4 4


desempeño

F0050 Administración de personal 0 4 4 4

F0057 Comportamiento organizacional 0 4 4 4

F0052 Aprendizajeen escenarios virtuales 1 3 4 5

F0051 Administración de programas virtuales 0 4 4 4

F0061 Evaluación de procesos no directivos 2 2 4 6

F0059 Diseño, gestión y evaluación de 2 2 4 6


programas de educación a distancia

F0072 Posibilidades y usos de la tecnología 2 2 4 6


en educación a distancia
F0055 Bases para el diseño de cursos en 2 3 5 7
educación abierta y a distancia

F0053 Aprendizaje cooperativo 0 4 4 4

F0070 Modelos instruccionales 0 4 4 4

F0054 Aprendizaje escolar y desarrollo de 0 4 4 4


habilidades cognitivas y
metacognitivas

F0064 Gestión del cambio y calidad en la 0 3 3 3


enseñanza

F0069 Liderazgo y desarrollo organizacional 2 2 4 6

F0073 Procesos organizacionales 2 2 4 6

F0058 Diseño de proyectos 2 2 4 6

F0077 Teoría del capital humano 2 2 4 6

F0078 Teoría sociológica 2 2 4 6


F0290 2 3 5 7
F0154 2 4 6 8
F0291 2 4 6 8
F0155 2 4 6 8
F0292 2 4 6 8
F0153 2 4 6 8
F0071 0 4 4 4

TOTAL 30 ASIGNATURAS 39 90 129 168

TOTAL DE CRÉDITOS OBLIGATORIOS A CURSAR 168


HT= Horas teóricas a la semana
H=Total de horas a la semana
HP= Horas prácticas a la semana
CR= Créditos
ASIGNATURAS ELECTIVAS
F0076 Temas selectos de la orientación 2 2 4 6
educativa

F0079 Teoría y técnica de los procesos 2 4 6 6


grupales

F0036 Psicología organizacional 2 3 5 7

F0033 Modelos de orientación e intervención 2 3 5 7


psicopedagógica

F0035 Psicología institucional y preventiva 2 2 4 6

F0034 Psicogerontología 2 2 4 6

F0042 Normatividad y legislación para la 1 2 3 4


gestión organizacional

F0039 Innovación y calidad 0 4 4 4

F0040 Inteligencia emocional 0 4 4 4

F0037 Asertividad 0 4 4 4

F0038 Gestión organizacional 2 2 4 6

F0041 Certificación de procesos en la 0 4 4 4


educación

F0043 Sociedades mercantiles y 1 2 3 4


administración educativa

F0068 Liderazgo situacional y trabajo en 2 2 4 6


equipo

F0023 Cultura organizacional 3 0 3 6

F0047 Políticas educativas e integración 1 2 3 4


económica

F0049 Sustentabilidad y gestión del 1 2 3 4


desarrollo local

F0045 Educación para la participación 1 2 3 4


ciudadana y el fortalecimiento de la
democracia
F0046 Metodologías participativas en la 1 2 3 4
promoción del desarrollo sustentable

F0048 Retos de la educación ante la 1 2 3 4


globalidad, la Interculturalidad y el
medio ambiente

F0044 Educación, desarrollo y medio 1 2 3 4


ambiente

F0032 Teorías y modelos educativos 2 1 3 5

TOTAL DE CRÉDITOS ELECTIVOS A CURSAR 37

TOTAL DE CRÉDITOS A CURSAR 205

HT= Horas teóricas a la semana


H=Total de horas a la semana
HP= Horas prácticas a la semana
CR= Créditos
ÁSIGNATURAS

Clave Asignatura HT HP H CR

F0087 Educación no formal 0 4 4 4

F0102 Planeación y elaboración de programas 0 4 4 4


de educación de adultos

F0104 Sistematización y evaluación como 0 4 4 4


herramientas en la educación de
adultos

F0092 Evaluación del aprendizaje 0 4 4 4

F0119 Teoría de la medición 2 0 2 4

F0101 Nuevas tecnologías aplicadas a la 1 2 3 4


educación I

F0096 Informática aplicada a la investigación 0 4 4 4

F0094 Gestión de proyectos curriculares de 0 4 4 4


formación basados en competencias

F0082 Diseñodemódulos de formación 0 4 4 4


basados en normas de competencia
laboral

TOTAL 9 ASIGNATURAS 3 30 33 36

TOTAL DE CRÉDITOS OBLIGATORIOS A CURSAR 36


Área de Formación Transversal
CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

F0141 Investigación educativa de corte 0 4 4 4


cualitativo

F0142 Investigación educativa de corte 0 4 4 4


cuantitativo

F0139 Estadística descriptiva aplicada a la 1 2 3 4


investigación educativa

F0140 Estadística inferencial aplicada a la 1 2 3 4


investigación educativa

ACTIVIDAD CURRICULAR

F9999 Servicio social - - - 12

TOTAL DE CRÉDITOS OBLIGATORIOS A CURSAR 28

LÍNEA DE GENERACIÓN DEL CAMPO


HT HP H CR
CONOCIMIENTO DISCIPLINARIO

Metodológico 0 8 8 8
1. Educación y sustentabilidad social Educación y desarrollo
sustentable

Metodológico 0 8 8 8
2. Innovación, cultura y educación
Didáctica e innovación

Metodológico 0 8 8 8
3. Enseñanza de las ciencias
Formación y capacitación

TOTAL DE CRÉDITOS ELECTIVOS A CURSAR 8

TOTAL DE CRÉDITOS A CURSAR 36


Licenciatura en Comunicación

Misión
Formar profesionales en comunicación, emprendedores, comprometidos con la región y el
mundo, capaces de superar problemas de su campo, mediante procesos flexibles de
enseñanza y aprendizaje; que propicien conocimientos de las relaciones sociales y los
procesos comunicativos en entornos diversos para el desarrollo sostenible del país y que
sean competitivos internacionalmente en su área de conocimiento.

Visión
La visión de la licenciatura refleja un propósito que se concreta en las siguientes líneas:
"La licenciatura en comunicación será reconocida como un programa de excelencia y
calidad, formadora de personas profesionales en su área, con actitudes, valores, hábitos y
habilidades; con capacidad para insertarse en las diferentes esferas productivas de su
entorno y certificados a nivel nacional e internacional".

Objetivo de la Carrera
Formar profesionales líderes en el campo de la comunicación desde una perspectiva
interdisciplinaria, con visión innovadora y amplia cultura para emprender estrategias
comunicativas que permitan superar problemas e identificar áreas de oportunidad en sus
distintos ámbitos, con rigor ético y profesional para mejorar los procesos de información y
de comunicación interpersonal, organizacional, institucional y social en el país.

Perfil Deseable del Aspirante


Se sugiere que el aspirante a convertirse en licenciado en comunicación posea las siguientes
características:
• Habilidades para la comunicación oral, escrita y/o gráfica.
• Creatividad.
• Buena presentación.
• Aptitudes para el trabajo en equipo.
• Liderazgo.
• Capacidad para responder a problemas prácticos, generar propuestas y soluciones.
• Disposición para aprender constantemente.
• Habilidades directivas.
• Razonamiento lógico, analítico y crítico.
• Que posea valores y principios de ética y moral.
Perfil Profesional del Egresado
El egresado de la licenciatura en comunicación:
• Será un profesional especializado en planear, aplicar y evaluar procesos de
comunicación capaz de intervenir en las distintas áreas de su competencia, mediante
el desarrollo del conocimiento continuo, valores, actitudes y habilidades, que
contribuyan al desarrollo humano, social, cultural, formativo, científico y
tecnológico.
Campos de Acción Laboral
Las perspectivas de trabajo, como en muchas otras profesiones, se encuentran ilimitadas, el
éxito depende de su dedicación, tenacidad e iniciativa. Se puede desempeñar en los campos
laborales que impliquen actividades como:
• El diseño y producción de proyectos en los campos del periodismo, radio, y
televisión, con base en estrategias y técnicas contemporáneas.
• El ejercicio del reportaje, periodismo, articulista, editorialista, y corrector de estilo,
en el área de medios impresos.
• La producción ejecutiva, operativa en el campo radiofónico y televisivo, así como la
apreciación cinematográfica.
• La dirección y creatividad en el ámbito publicitario.
• Promotor y consultor en el campo de la ética de la información y en los ámbitos del
derecho y de la eficacia social de la comunicación.
• Profesionista de la comunicación institucional, imagen, análisis de opinión y
mercadotecnia política.
• Directivo o empresario independiente en los medios de: televisión, cine, radio o
prensa.
• Consultor en comunicación organizacional, corporativa y mercadológica.
Estructura Curricular
ÁREAS DE FORMACIÓN CRÉDITOS PORCENTAJE

General 87 19

Sustantiva profesional 197 44

Integral profesional 129 29

Transversal 36 8

TOTAL 449 100

Área de Formación General


CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

F0001 Ética 2 1 3 5

F0002 Filosofía 3 1 4 7

F0003 Metodología 2 2 4 6

F0004 Cultura ambiental 2 2 4 6


F0005 Lengua extranjera 1 2 3 4

F0006 Lectura y redacción 2 2 4 6

F0007 Derechos humanos 3 1 4 7

F0008 Pensamiento matemático 2 4 6 8

F0009 Herramientas de computación 2 2 4 6

TOTAL 9 ASIGNATURAS 19 17 36 55

ASIGNATURAS COMPLEMENTARIAS

CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

F0145 Géneros y estilos 1 2 3 4

F0210 Expresión oral 2 2 4 6

F0260 Redacción 1 2 3 4

F0214 Literatura hispanoamericana 2 2 4 6

F0215 Literatura mexicana 2 2 4 6

F0216 Literatura universal 2 2 4 6

TOTAL 6 ASIGNATURAS 10 12 22 32

TOTALES 15 ASIGNATURAS 29 29 58 87

TOTAL DE CRÉDITOS OBLIGATORIOS A CURSAR 87

Área de Formación Integral Profesional

CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

F0269 Introducción a la mercadotecnia 2 1 3 5

F0270 Introducción a la publicidad 2 1 3 5

F0271 Introducción a las relaciones públicas 2 1 3 5


F0231 Diseño gráfico por computadora I 1 3 4 5

F0232 Diseño gráfico por computadora II 1 3 4 5

F0256 Acontecimientos contemporáneos 3 0 3 6

Mundialización, impactos regionales, y


F0273 3 0 3 6
nuevas perspectivas

F0278 Comportamiento organizacional 3 0 3 6

F0257 Comunicación organizacional 3 0 3 6

F0281 Teoría organizacional 3 0 3 6

F0262 Comunicación y cultura organizacional 3 0 3 6

F0258 Administración para la calidad total 2 1 3 5

TOTAL 12 ASIGNATURAS 28 10 38 66

TOTAL DE CREDITOS OBLIGATORIOS A CURSAR 66

ASIGNATURAS ELECTIVAS

CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

F0261 Conducta del consumidor 1 2 3 4

F0272 Mercadotecnia aplicada 1 2 3 4

Planeación estratégica para la 1 3


F0275 2 5
comercialización

F0279 Publicidad aplicada 1 2 3 4

F0277 Programas de relaciones públicas 1 2 3 4

F0280 Teoría del diseño 1 2 3 4

F0267 Imagen corporativa 1 2 3 4

F0266 Fotografía publicitaria 1 2 3 4

F0274 Organización, producción y logística de 2 1 3 5


eventos

F0294 Cultura de la recepción 2 1 3 5

F0265 Estructura y poder de los medios 2 1 3 5

F0263 Cultura, política e identidad social 2 1 3 5

F0268 Inteligencia emocional 0 4 4 4

Elaboración de manuales y políticas de 2 3


F0264 1 4
procedimientos

Programas de capacitación y desarrollo 2 3


F0276 1 4
de la calidad total

F0259 Liderazgo y toma de decisiones 2 1 3 5

F0260 Comunicación y gestión de equipos 2 1 3 5

TOTAL DE CREDITOS ELECTIVOS A CURSAR 63

TOTAL DE CREDITOS A CURSAR 129

Área de Formación Sustantiva Profesional


CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

F0242 Proceso de la comunicación 3 0 3 6

Teoría de la comunicación (enfoque socio-


F0255 3 0 3 6
antropológico)

F0254 Teoría de la comunicación (enfoque psicológico) 3 0 3 6

F0220 Fotografía 1 2 3 4

F0207 Comunicación no verbal 1 2 3 4

F0237 Periodismo I nota y entrevista 1 2 3 4

F0238 Periodismo II crónica y reportaje 1 2 3 4

Periodismo III opinión, artículo de fondo,


F0239 1 2 3 4
columna, editorial
F0210 Desarrollo del periodismo contemporáneo 2 1 3 5

F0250 Semiología 2 1 3 5

F0208 Derecho a la información 3 0 3 6

F0219 Estrategia multimedia social 1 2 3 4

F0249 Introducción a la psicología de la comunicación 1 2 3 4

F0209 Desarrollo de los medios electrónicos 2 1 3 5

F0252 Tecnología radiofónica 2 1 3 5

F0253 Tecnología televisiva 2 1 3 5

F0215 Epistemología, gnoseología de la comunicación 2 1 3 5

F0085 Diseño de muestreo 1 2 3 4

F0223 Informática aplicada a la investigación 1 3 4 5

F0290 Introducción al inglés 2 3 5 7

F0154 Inglés básico 2 4 6 8

F0291 Inglés pre- intermedio 2 4 6 8

F0155 Inglés intermedio 2 4 6 8

F0 Inglés intermedio - avanzado 2 4 6 8

F0153 Inglés avanzado 2 4 6 8

F0071 Perfeccionamiento del inglés 0 4 4 4

Tecnologías de la información y comunicación


F0227 2 1 3 5
en educación

F0226 El conocimiento a través del lenguaje 1 2 3 4

F0249 Introducción a la psicología de la comunicación 1 2 3 4

TOTAL 29 ASIGNATURAS 49 57 106 155

ASIGNATURAS ELECTIVAS
CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

F0241 Periodismo político 1 2 3 4

F0240 Periodismo literario 1 2 3 4

F0233 Divulgación científica 1 2 3 4

F0205 Apreciación cinematográfica 1 2 3 4

F0236 Periodismo gráfico 1 2 3 4

Nuevas tecnologías en comunicación e


F0222 3 0 3 6
información

F0244 Diseño editorial 1 2 3 4

F0204 Creatividad y comunicación visual 2 1 3 5

F0245 Producción radiofónica 2 2 4 6

F0246 Producción televisiva 2 2 4 6

F0235 Periodismo en línea 1 2 3 4

F0234 Periodismo de radio y televisión 1 2 3 4

Diseño de proyectos e informes de 3 3


F0293 0 3
investigación cualitativa

Diseño de proyectos e informes de 3 3


F0211 0 3
investigación cuantitativa

F0229 Investigación documental 0 3 3 3

F0228 Investigación de campo 0 3 3 3

F0213 Teorías y estrategias de aprendizaje 2 1 3 5

F0248 Estrategias de evaluación 1 2 3 4

F0243 Producción de recursos didácticos 1 2 3 4

F0206 Campañas de comunicación educativa 1 2 3 4

F0230 Microenseñanza 1 2 3 4
F0251 Didáctica de la comunicación 1 2 3 4

TOTAL DE CRÉDITOS ELECTIVOS A CURSAR 42


TOTAL DE CRÉDITOS A CURSAR 197

Área de Formación Transversal


CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

F0224 Metodología de la investigación cualitativa 0 4 4 4

Metodología de la investigación
F0225 0 4 4 4
cuantitativa

F0217 Estadística inferencial 1 2 3 4

F0216 Estadística descriptiva y probabilidad 1 2 3 4

ACTIVIDAD CURRICULAR

F9999 Servicio social - - - 12

TOTAL DE CREDITOS OBLIGATORIOS A CURSAR 28

CLAVE LÍNEA DE GENERACIÓN DEL CONOCIMIENTO

F0282 Comunicación formativa 2 4 6 8

F0283 Comunicación organizacional 2 4 6 8

F0284 Estudios de audiencia y opinión 2 4 6 8

F0285 Estudios de medios y mensajes 2 4 6 8

TOTAL DE CRÉDITOS ELECTIVOS A CURSAR 8

TOTAL DE CRÉDITOS A CURSAR 36

Licenciatura en Desarrollo Cultural (sistema abierto)

Misión
Formar profesionistas altamente competentes, con actitud critica, creativa, emprendedora y
gestora en el ámbito cultural; capaz de incidir con sentido de liderazgo ético y trabajo
colaborativo en el desarrollo cultural, en un ambiente regional y nacional.

Visión
La Licenciatura en Desarrollo Cultural, se convertirá en un espacio de formación
académica de calidad, con capacidad de formar profesionistas altamente competitivos y
reconocida como una licenciatura de vanguardia en el contexto cultural.

Objetivo de la Carrera
Formar profesionales que tengan conocimientos y habilidades, que les permitan incidir en
el desarrollo de procesos culturales con pleno respeto a la pluralidad cultural en un
ambiente de armonía intercultural

Perfil Deseable del Aspirante


• Experiencia comprobable en actividades culturales
• Gusto por la lectura
• Manejo adecuado del lenguaje oral y escrito
• Interesadas en el desarrollo cultural
• Inclinación por las manifestaciones artísticas
• Iniciativa
• Creatividad
• Sensibilidad del entorno y hacia el entorno
• Vocación de servicio
• Capacidad para resolver problemas
• Capacidad de trabajo colaborativo
Perfil Profesional del Egresado
• Gestionar y ejercer funciones directivas y de liderazgo.
• Capacidad de negociación y de mediación en procesos que impliquen diferentes
iniciativas.
• Capacidad de desarrollar proyectos emprendedores.Realizar el diseño y elaboración
de un proyecto de gestión en todos sus elementos, fases y proyecciones.
• Trabajar en equipo en sistemas complejos de toma de decisiones, mediados por la
ética profesional y la responsabilidad personal y social.
• Conocer los diferentes marcos jurídicos y constitucional de la cultura.
• Utilizar las nuevas tecnologías de la información y la comunicación.
• Comprensión de los procesos de construcción de la identidad cultural en diferentes
contextos.
• Comprensión de los procesos culturales y tendencias que se desarrollan en el
contexto de la cultura.
• Desarrollar planeación prospectiva y estratégica, para anticiparse a los escenarios
cambiantes de la sociedad, en cuanto a sus procesos culturales.
Campos de Acción Laboral del Egresado
• Artes
• Patrimonio cultural
• Culturas populares
• Industrias culturales
• Turismo
• Ecología
• Gestión cultural privada
• Gestión cultural comunitaria
• Institutos de cultura
• Casas de cultura
• Museos
• Teatros
• Galerías
• Artesanías
• Extensión y difusión cultural universitaria
• Centros culturales
• Festivales
• Educación
• Proyectos de investigación en el ámbito cultural
Estructura Curricular
ÁREAS DE FORMACIÓN CRÉDITOS PORCENTAJE

General 71 21

Sustantiva profesional 168 50

Integral profesional 67 20

Transversal 30 9

TOTAL 336 100%


Área de Formación General
Nombre de la Asignatura HT HP Hrs/Sem Créditos

• Lectura y redacción 2 2 4 6
• Pensamiento matemático 2 4 6 8

• Herramientas de computación 2 2 4 6

• Lengua extranjera 1 2 3 4

• Derechos humanos 3 1 4 7

• Ética 2 1 3 5

• Filosofía 3 1 4 7

• Metodología 2 2 4 6

• Cultura ambiental 2 2 4 6

• Comprensión de textos en 2 4 6 8
inglés

• Cultura y sociedad 3 2 5 8

Total asignaturas: 11 24 23 47 71

Área de Formación Integral Profesional


Nombre de la Asignatura HT HP Hrs/Sem Créditos

• Procuración de fondos 2 4 6 8

• Gestión de la calidad 4 2 6 10

• Elaboración y evaluación de proyectos 4 2 6 10

• Creación de públicos y organización de 3 3 6 9


eventos culturales

• Teorías y técnicas de promoción cultural 3 4 7 10

• Desarrollo de proyectos culturales 4 2 6 10

• Taller de investigación 3 4 7 10

Total de asignaturas: 7 23 21 44 67

Área de Formación Sustantiva Profesional


Nombre de la Asignatura HT HP Hrs/Sem Créditos

• Cultura de las organizaciones 4 3 7 11

• Administración cultural 4 3 7 11

• Planeación estratégica 3 3 6 9

• Desarrollo del factor humano 3 3 6 9

• Psicología organizacional 3 2 5 8

• Políticas educativas y culturales 4 2 6 10

• Estética e identidad 4 2 6 10

• Semiótica de la cultura 4 3 7 11

• Tabasco y su cultura 3 2 5 8

• Patrimonio intangible e identidad 4 3 7 11

• Mercadotecnia cultural 4 2 6 10

• Diseño de programas 4 2 6 10

• Publicidad y productos culturales 3 4 7 10

• Educación artística 3 4 7 10

• Patrimonio, turismo y desarrollo 3 4 7 1


sustentable

Total asignaturas obligatorias 15 53 42 95 148

• Electiva 1 10

• Electiva 2 10

Total de asignaturas electivas 2 20

Total de asignaturas:17 168

Área de Formación Transversal


Asignaturas HT HP Hrs/Sem Créditos
• Investigación cultural 3 3 6 9

• Diseño de proyectos 3 3 6 9

Total de asignaturas: 2 6 6 12 18

• Servicio social 12

TOTAL DE CRÉDITOS 30

Tabla de asignaturas por campos disciplinares

CAMPO ASIGNATURAS HT HP TH Créditos


DISCIPLINAR

ADMINIS Cultura de las organizaciones 4 3 7 11


TRACIÓN
Y GESTIÓN Administración cultural 4 3 7 11
CULTURAL
Desarrollo de factor humano 3 3 6 9

Psicología organizacional 3 2 5 8

Procuración de fondos 2 4 6 8

Gestión de la calidad 4 2 6 10

Elaboración y evaluación de 4 2 6 10
proyectos

Planeación estratégica 3 3 6 9

27 22 49 76

EDUCACIÓN Y Políticas educativas y 4 2 6 10


CULTURA culturales

Diseño de programas 4 2 6 10

Educación artística 3 4 7 10

11 8 19 30
CULTURA E Estética e identidad 4 2 6 10
IDENTIDAD
Semiótica de la cultura 4 3 7 11

Tabasco y su cultura 3 2 5 8

Patrimonio intangible e 4 3 7 11
identidad

Patrimonio, turismo y 3 4 7 10
desarrollo sustentable

Cultura y sociedad 3 2 5 8

21 16 37 58

PROMOCIÓN Creación de públicos y 3 3 6 9


Y DIFUSIÓN organización de eventos
culturales

Publicidad de productos 3 4 7 10
culturales

Teorías y técnicas de 3 4 7 10
promoción cultural

Mercadotecnia cultural 4 2 6 10

13 13 26 39

INVESTI Investigación cultural 3 3 6 9


GACIÓN
Diseño de proyectos 3 3 6 9

Desarrollo de proyectos 4 2 6 10
culturales

Taller de investigación 3 4 7 10

Comprensión de textos en 2 4 6 8
inglés
15 16 31 46

ÁREA Lectura y redacción 2 2 4 6


GENERAL
Metodología de la 2 2 4 6
investigación

Lengua extranjera 1 2 3 4

Pensamiento matemático 2 4 6 8

Herramientas de computación 2 2 4 6

Ética 2 1 3 5

Derechos humanos 3 1 4 7

Filosofía 3 1 4 7

Cultura ambiental 2 2 4 6

19 17 36 55

ELECTIVAS: Cultura y globalización 4 2 6 10


ADMINIS
TRACIÓN Y Economía de la cultura 4 2 6 10
GESTIÓN
CULTURAL Derecho de la cultura 4 2 6 10

CULTURA E Historia de las ideas 4 2 6 10


IDENTIDAD
Historia del arte 4 2 6 10

Cultura regional 4 2 6 10

PROMOCIÓN Apreciación cinematográfica 3 4 7 10


Y DIFUSIÓN

Producción digital 3 4 7 10
20

Servicio social 12 12

TOTAL DE CRÉDITOS 336

Electivas (a seleccionar dos).

CAMPO DISCIPLINAR ASIGNATURAS HT HP TH C

ADMINISTRACIÓN Y Cultura y globalización 4 2 6 10


GESTIÓN CULTURAL
Economía de la cultura 4 2 6 10

Derecho de la cultura 4 2 6 10

CULTURA E Historia de las ideas 4 2 6 10


IDENTIDAD
Historia del Arte 4 2 6 10

Cultura regional 4 2 6 10

PROMOCIÓN Y Apreciación cinematográfica 3 4 7 10


DIFUSIÓN
Producción digital 3 4 7 10

TOTAL DE CRÉDITOS 20

Licenciatura en Idiomas

Misión
Contribuir dentro de un ambiente de participación responsable, apertura, libertad, respeto y
crítica propositiva, a la formación de profesionistas con amplia cultura para desempeñarse
con un alto nivel de competencia, visión innovadora y capacidad autogestiva en el campo
de las lenguas modernas. Comprometidos a servir con ética y calidad, a encontrar la
trascendencia en el servicio a los demás.

Visión
La visión de la licenciatura refleja un propósito que se concreta en las siguientes líneas: En
el 2006, la licenciatura en idiomas será reconocida como un programa de vanguardia para
la incorporación de la Universidad Juárez Autónoma de Tabasco al proceso de
internacionalización, mediante el liderazgo constante.

Objetivo de la Carrera
Formar profesionales desde una perspectiva interdisciplinaria, con visión innovadora y
amplia cultura para comprender, interpretar, comunicar y difundir el idioma español, inglés,
francés e italiano. Igualmente, brindarle una formación integral que le permita desarrollarse
con ética y calidad.

Perfil Deseable del Aspirante


Es recomendable que el aspirante a cursar la licenciatura en Idiomas, posea las siguientes
características:
• Disciplina en su vida y estudios.
• Gustos por la lectura.
• Facilidad para el aprendizaje de los idiomas.
• Actitud mental positiva que propicie el cambio.
• Disposición al trabajo colaborativo.
• Tolerancia a la diversidad laboral y cultural.
• Capacidad de comunicarse de manera oral y escrita en lo cotidiano en el español.
• Facilidad para interactuar con los demás.
• Curiosidad e interés por la búsqueda de solución de problemas.
Perfil Profesional del Egresado
Será capaz de proporcionar a los organismos sociales, independientemente de su estructura
y funcionalidad, la seguridad y confianza en la calidad de su trabajo con base en su
formación integral como individuo y su conocimiento profundo en las lenguas modernas.
Campos de Acción Laboral del Egresado
Las perspectivas de trabajo, como en muchas otras profesiones, se encuentran ilimitadas; el
éxito depende de su dedicación, tenacidad e iniciativa. El egresado de la Licenciatura en
Idiomas se puede desempeñar en los campos laborales que impliquen:
• La aplicación del buen uso y manejo de la lengua española.
• La traducción.
• La interpretación simultánea.
• La enseñanza de idiomas.
• La investigación lingüística, en el aula y turística.
Estructura Curricular
ÁREAS DE FORMACIÓN CRÉDITOS PORCENTAJE

General 91 20

Sustantiva profesional 242 54

Integral profesional 79 17

Transversal 38 9
TOTAL 450 100%

Área de Formación General


CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

F0006 Lectura y redacción 2 2 4 6

F0008 Pensamiento matemático 2 4 6 8

F0009 Herramientas de computación 2 2 4 6

F0005 Lengua extranjera 1 2 3 4

F0007 Derechos humanos 3 1 4 7

F0001 Ética 2 1 3 5

F0002 Filosofía 3 1 4 7

F0003 Metodología 2 2 4 6

F0004 Cultura ambiental 2 2 4 6

TOTAL 9 ASIGNATURAS 19 17 36 55

ASIGNATURAS ELECTIVAS

F0144 Etimologías 2 2 4 6

F0147 Introducción a la lingüística 4 0 4 8

F0143 Epistemología 3 0 3 6

F0145 Expresión oral 2 2 4 6

F0148 Lectura intensiva en español 2 2 4 6

F0146 Géneros y estilos 1 2 3 4

TOTAL 6 ASIGNATURAS 14 8 22 36

TOTALES 15 ASIGNATURAS 33 25 59 91

Área de Formación Integral Profesional


CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

F0198 Redacción en francés 1 3 4 5

F0184 Análisis del discurso escrito en inglés 2 2 4 6

F0195 Práctica de la traducción 0 4 4 4

F0149 Introducción a la traducción 3 0 3 6

F0182 Teorías de la traducción 3 0 3 6

F0187 Técnicas y prácticas de la interpretación 1 2 3 4

F0193 Perfeccionamiento de la lengua italiana 0 4 4 4

F0186 Análisis y elaboración y uso de materiales 1 2 3 4


didácticos

F0187 Elaboración de programas en lenguas 1 2 3 4

F0175 Elaboración, aplicación e interpretación de 1 2 3 4


instrumentos de evaluación

F0196 Práctica docente 0 4 4 4

TOTAL DE CRÉDITOS OBLIGATORIOS 51

ASIGNATURAS ELECTIVAS DEL CAMPO DISCIPLINARIO DIDÁCTICO-


PEDAGÓGICO

Enseñanza del español como lengua materna y 0 4 4 4


extranjera

Enseñanza del inglés como lengua extranjera. 0 4 4 4

Enseñanza del francés como lengua extranjera. 0 4 4 4

Enseñanza del italiano como lengua extranjera 0 4 4 4

Tecnología aplicada a la enseñanza de las lenguas 0 4 4 4

Autonomía del aprendizaje en lenguas 0 4 4 4

TOTAL DE CRÉDITOS ELECTIVOS A 12


CURSAR
ASIGNATURAS ELECTIVAS DEL CAMPO DISCIPLINARIO DE
COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL

Desarrollo personal y liderazgo 0 4 4 4

Inteligencia emocional 0 4 4 4

Planeación estratégica 0 4 4 4

Técnicas para el desarrollo del pensamiento crítico y 0 4 4 4


creativo

Trabajo en equipo 0 4 4 4

Formación del capital humano 0 4 4 4

TOTAL DE CRÉDITOS ELECTIVOS A CURSAR 4

ASIGNATURAS ELECTIVAS DEL CAMPO DISCIPLINARIO DE TRADUCCIÓN E


INTERPRETACIÓN

Traducción de textos científicos 0 4 4 4

Traducción técnica 0 4 4 4

Sociolingüística 1 2 3 4

Interpretación simultánea 0 4 4 4

TOTAL DE CRÉDITOS ELECTIVOS A CURSAR 8

ASIGNATURAS ELECTIVAS DEL CAMPO DISCIPLINARIO DE CULTURA

Cultura mexicana 1 2 3 4

Cultura de los pueblos de habla Inglesa 1 2 3 4

Cultura universal 1 2 3 4

Cultura hispanoamericana 1 2 3 4

TOTAL DE CRÉDITOS ELECTIVOS A CURSAR 4

Área de Formación Sustantiva Profesional


CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

F0169 Lengua española 2 2 4 6

F0197 Redacción 1 2 3 4

F0290 Introducción al inglés 2 3 5 7

F0167 Inglés básico 2 4 6 8

F0291 Inglés pre-intermedio 2 4 6 8

F0168 Inglés intermedio 2 4 6 8

Inglés intermedio-avanzado 2 4 6 8

F0166 Inglés avanzado 2 4 6 8

F0295 Introducción al francés 2 3 5 7

F0164 Francés básico 2 4 6 8

F0296 Francés pre-intermedio 2 3 5 7

F0165 Francés intermedio 2 4 6 8

F0297 Francés intermedio-avanzado 2 3 5 7

F0163 Francés avanzado 1 4 5 6

F0177 Morfosintáxis 1 4 5 6

F0179 Semántica-pragmática 2 2 4 6

F0298 Fonética y fonología 1 4 5 6

F0299 Introducción al Italiano 2 3 5 7

F0151 Italiano básico 2 4 6 8

F0300 Italiano pre-intermedio 2 3 5 7

F0152 Italiano intermedio 2 4 6 8

F0301 Italiano intermedio-avanzado 2 3 5 7


F0150 Italiano avanzado 1 4 5 6

F0155 Civilización francesa y francófona 3 0 3 6

F0158 Cultura italiana 3 0 3 6

F0173 Literatura mexicana 2 2 4 6

F0171 Literatura hispanoamericana 1 3 4 5

F0161 Didáctica de las lenguas modernas 2 2 4 6

F0178 Proceso de aprendizaje de las lenguas 3 0 3 6

Conceptualización del turismo 1 2 3 4

Administración de empresas turísticas 1 2 3 4

F0194 Taller integrador de francés 0 4 4 4

F0071 Perfeccionamiento del inglés 0 4 4 4

F0185 Análisis del discurso oral 1 2 3 4

TOTAL DE CRÉDITOS OBLIGATORIOS 216

ASIGNATURAS ELECTIVAS DEL CAMPO DISCIPLINARIO DE TURISMO

Patrimonio turístico 0 4 4 4

Turismo alternativo y desarrollo sustentable 1 4 5 6

Cultura del servicio turístico 0 4 4 4

Relaciones públicas y mercadotecnia turística 0 4 4 4

TOTAL DE CRÉDITOS ELECTIVOS A CURSAR 14

ASIGNATURAS ELECTIVAS DEL CAMPO DISCIPLINARIO DE


LITERATURA

Literatura angloamericana 2 2 4 6

Literatura francesa y francófona 2 2 4 6

Literatura italiana 2 2 4 6
TOTAL DE CRÉDITOS ELECTIVOS A CURSAR 12

Área de Formación Transversal


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

F0205 Elaboración de proyectos de investigación 0 4 4 6


en el área de Idiomas

F0204 Elaboración de instrumentos de 0 4 4 6


recolección de datos en el área de Idiomas

F0206 Elaboración y presentación de informes en 1 2 3 6


el área de Idiomas

ACTIVIDAD CURRICULAR

F9999 Servicio social 12

TOTAL DE CRÉDITOS OBLIGATORIOS 30

ASIGNATURAS ELECTIVAS DEL CAMPO DISCIPLINARIO


METODOLÓGICO

F0208 Investigación áulica en el área de Idiomas 2 4 6 8

F0209 Investigación lingüística 2 4 6 8

F0194 Investigación en cultura y servicios turísticos 2 4 6 8

F0176 Procesos cuantitativos en el área de idiomas 3 2 5 8

F0175 Procesos cualitativos en el área de idiomas 3 2 5 8

F0177 Sistemas y búsqueda de información en el


2 4 6 8
área de idiomas

TOTAL DE CRÉDITOS ELECTIVOS A CURSAR 8

Infraestructura

Actualmente la División Académica de Educación y Artes, cuenta con:


• 42 aulas para la docencia
• Sala audiovisual
• Auditorio
• Biblioteca
• Sanitarios
• Sala de maestros
• Sala magna para exámenes profesionales
• Cafetería

Técnico Superior Universitario en Enseñanza del Inglés

Objetivo de la Carrera
Desarrollar en el alumno las competencias lingüísticas y metodológicas para promover la
enseñanza y aprendizaje del idioma inglés en el sector educativo, empresarial y de
servicios.

Perfil Deseable del Aspirante


El aspirante al programa de TSU en Enseñanza del Inglés, deberá contar con las siguientes
habilidades:
• Habilidades de comprensión oral, comprensión escrita, expresión oral y expresión
escrita para el aprendizaje del inglés como segunda lengua
• Disciplina de trabajo
• Capacidad de síntesis
• Capacidad de aprendizaje independiente
Perfil Profesional del Egresado
El egresado, a través de la adquisición de las competencias didácticas, lingüísticas y
metodológicas, será capaz de desempeñarse en el área de la enseñanza del idioma inglés en
su propio contexto educativo.

Campos de Acción Laboral del Egresado


El programa de estudios “Técnico Superior Universitario en Enseñanza del Inglés”
representa la oportunidad de formar profesionales en Enseñanza de dicho idioma que
cubran la demanda del sistema educativo, así como de los sectores productivo y de servicio.
Diseño Curricular
El programa de Técnico Superior Universitario en Enseñanza del Inglés se fundamenta en
la postura de que el alumno ampliará su visión del mundo, al comparar su cultura e idioma
con la de los países de habla inglesa; además se preparará con los elementos lingüísticos y
metodológicos básicos necesarios para desenvolverse con eficacia dentro del campo de la
enseñanza.

Se brindará especial énfasis a la lingüística como eje principal del programa, ya que se dará
atención al estudio de las ramas que la integran y a la aplicación de esta ciencia a la
enseñanza del idioma inglés.

Estructura Curricular
AREAS DE Total
ASIGNATURAS Créditos %
FORMACION Créditos

Lengua Inglesa I 7

Lengua Inglesa II 7

Lengua Inglesa III 7

Lengua Inglesa IV 7

SUSTANTIVA Gramática Comparada I 7


70 38.8
PROFESIONAL Gramática Comparada II 7

Introducción a la Lingüística 7

Fonética y Fonología 7

Semántica 7

Lexicología 7

Didáctica General 7

Didáctica de las Lenguas Modernas 7

Apoyos Didácticos para la Enseñanza 7


INTEGRAL
Evaluación 7 49 27.3
PROFESIONAL
Diseño de Programas 7

Observación y Práctica Docente I 7

Observación y Práctica Docente II 7

Cultura Británica 6

TRANSVERSAL Cultura Norteamericana 6 19 10.5

Estrategias de Lectura 7

Subtotal 138 76.6

SERVICIO SOCIAL 12 12 6.7

PRÁCTICAS PROFESIONALES 30 30 22.2

Total 180 100.0

Técnico Superior Universitario en Música


Objetivo de la Carrera
Formar técnicos superiores universitarios, con los conocimientos, competencias,
habilidades, actitudes y valores en música que les permitan ejercer con calidad las técnicas
y características expresivas del Piano, Guitarra o Canto.
Perfil Deseable del Aspirante
El aspirante en cualquiera de las tres áreas deberá contar con:
• Sensibilidad artística.
• Capacidad de discriminación auditiva y rítmica.
• Capacidad para promover valores artísticos universales.
• Capacidad creativa.
• Disposición para el trabajo en equipo.
• Habilidad e iniciativa para aprender por sí mismo.
• Hábito de lectura y estudio.
• Capacidad de juicio crítico.
• Ética y responsabilidad.
Perfil Profesional del Egresado
Al completar sus estudios el egresado en cualquiera de las tres áreas estará capacitado para:
• Dar soluciones adecuadas a situaciones relacionadas con su práctica profesional.
• Seleccionar y utilizar información de otras fuentes (escritas, materiales
audiovisuales y las relacionadas con las tecnologías de la información y la
comunicación) para apoyar su trabajo profesional.
• Presentar repertorio de diversos géneros musicales en su instrumento.
• Formar parte de una orquesta o grupo musical de cualquier índole.
• Leer música a primera vista y realizar transcripciones
• Realizar transportaciones musicales y progresiones armónicas

Campos de Acción Laboral del Egresado


El Técnico Superior Universitario en Música tiene un amplio espacio para su desarrollo
tanto en el estado como fuera de este. Son muchas las alternativas de crecimiento del
egresado pues en primera instancia, con la preparación obtenida se le identifica como un
instrumentista independiente, aunque también puede emplearse en Orquestas y grupos
musicales de géneros diversos, empresas de giros turísticos y de servicios, asociaciones o
empresas musicales de todo tipo, instituciones dedicadas a la difusión de la cultura,
comentaristas o críticos musicales e incluso en instituciones educativas.

Diseño Curricular
El Plan de Estudios de Técnico Superior Universitario en Música es de tipo “práctico
individualizado”, se desarrolla en 1440 horas de actividades de aprendizaje, equivalentes a
180 créditos que incluyen servicio social y se conforma por tres áreas de formación.

Estructura Curricular
El Plan de Estudios del TSU en Música está conformado por tres áreas: General, sustantiva
profesional y transversal.

El área general está conformada por cinco asignaturas las cuales fortalecerán los
conocimientos que sobre cultura musical deberá poseer el estudiante. El área sustantiva
profesional se integra por 13 asignaturas que desarrollarán las habilidades y destrezas de los
estudiantes en el quehacer de la música. El área transversal está atendida por tres
asignaturas que tienen la finalidad de dotar al estudiante de las habilidades de lectura y
comprensión de otras lenguas para su aplicación en la interpretación de códigos propios de
la música.

La modalidad en la que se impartirá este Plan de Estudios es flexible porque el estudiante


desde el primer ciclo definirá una sola orientación profesional ya sea en: Piano, guitarra o
canto. Este bloque de asignaturas corresponde a las opciones optativas que el alumno
deberá cursar de acuerdo a su área de interés.
Cada una de las orientaciones está conformada por un bloque de cuatro asignaturas
electivas que tienen continuidad según como se señala en la estructura curricular del Plan
de Estudios y que deberán cursarse del primero al cuarto ciclo.

División Académica de Ingeniería y Arquitectura

Ingeniería Civil

Historia
El Programa Educativo de Ingeniería Civil fue creado en enero de 1959.Uno de los factores
que influyó en la creación de esta Licenciatura fue: El Proyecto de País que adoptó el
Gobierno del Presidente de la República, C. Adolfo Ruíz Cortínez, y que consistía en la
construcción de una red de vías de comunicación que conectara al Sureste, y al Estado de
Tabasco en particular, con el resto del País.

En 1960 (enero) abre sus puertas la carrera de Ingeniería Civil, conocida como escuela de
Ingeniería, hasta 1976 en que cambia a Instituto de Ingeniería. El desarrollo estatal
detonado desde 1972 por el boom petrolero nacional y a lo largo de la década de los 80 con
la modernización urbana y carretera (con la construcción avenidas, el complejo
habitacional y comercial Tabasco 2000 y construcción de puentes) en el estado, la mayoría
de los empleos se relacionaban directa o indirectamente con las actividades de la paraestatal
PEMEX y El Gobierno del Estado, A partir de 1985 hasta ahora el P.E. de Ingeniería Civil
se encuentra ubicado en el municipio de Cunduacán, en la División Académica de
Ingeniería y Arquitectura de la Unidad Chontalpa

Misión
Formar profesionales con un alto nivel de conocimientos científicos, tecnológicos y
humanísticos, necesarios para planear, diseñar, construir, supervisar, operar, dar
mantenimiento y rehabilitar obras y proyectos de infraestructura, tales como: carreteras,
ferrocarriles, presas, puentes, edificios, sistemas de abastecimiento de agua y de
eliminación de aguas residuales y obras de protección y encauzamiento en ríos. Así como
desarrollar una conciencia de compromiso social que permita adoptar los principios de la
sustentabilidad en beneficio de la sociedad.

Visión
Proporcionar una educación de la máxima excelencia y calidad acorde con la era de la
nueva competencia, a los nuevos escenarios y a las condiciones impuestas por la
globalización de la economía a nivel mundial.

Objetivos de la Carrera

Objetivos Generales

Formar profesionistas en el campo de la ingeniería civil para la planeación, análisis, diseño,


construcción y administración de obras de infraestructura, considerando al mismo tiempo
una formación socio-humanística que le permita integrarse y coadyuvar profesionalmente
en el desarrollo de la sociedad en la que existe.

Objetivos Específicos

De acuerdo al espíritu de la misión y visión que sustentan esta propuesta, el proyecto busca
específicamente:
• ¿Inducir en el estudiante el desarrollo de actitudes de autodisciplina, de valores
universales y de la profesión.
• Dotar al estudiante de conocimientos científicos y humanísticos con una orientación
al servicio de sus semejantes.
• Facilitar el desarrollo formativo en un ambiente de libertad, armonía y
corresponsabilidad a través de la flexibilidad para su formación en cuanto al tiempo,
espacio y contenido.
• Desarrollar en el campo de la profesión el concepto de calidad y excelencia en un
marco de competencia leal.
• Facilitar que el egresado de esta profesión tenga la capacidad de adaptarse a través
de la actualización en situaciones emergentes.
• Desarrollar el espíritu de investigación de manera que los conocimientos adquiridos
sean la plataforma para alcanzar nuevos niveles en las ciencias de la ingeniería.
• Desarrollar capacidades para actualizarse constantemente mediante metodologías
como: seguimiento de egresados, investigación en el aula y revisión constante de los
contenidos.
Perfil de Ingreso
El aspirante a estudiar la Licenciatura en Ingeniería Civil, al ingresar demostrará
habilidades para las matemáticas, física así como para el dibujo. Además poseerá
conocimientos básicos en el manejo de computadoras y el manejo de algoritmos para la
solución de problemas.

Habilidades
También deberá poseer aptitudes como: inventiva, habilidad e ingenio para el análisis de
problemas, capacidad para la toma de decisiones, adaptación a sesiones de trabajo
prolongado bajo condiciones y ambientes físicos adversos, capacidad para observar los
fenómenos físicos y lograr su interpretación, facilidad para tratar personas con diferente
preparación, criterio y caracteres y habilidad para organizar y dirigir grupos de trabajo.

Valores

De la misma manera el aspirante deberá mostrar interés en todos los campos del
conocimiento, inclinación por la investigación, tener interés por el bienestar de la
comunidad y sociedad en general, tener respeto e interés por la cultura y poseer valores
fundamentados en la ética.

Perfil Profesional del Egresado


Conocimientos
El egresado de la Licenciatura en Ingeniería Civil tendrá conocimientos para: planear,
diseñar, construir, dar mantenimiento y rehabilitar obras civiles, tales como: carreteras,
ferrocarriles, presas, puentes, edificios, sistemas de abastecimiento de agua y de
eliminación de aguas residuales y obras de protección y encauzamiento en ríos.. Evaluar,
presupuestar, supervisar y controlar la calidad de las obras. Emplear lenguajes y paquetes
computacionales como herramientas de la ingeniería civil, además poseerá una conducta
profesional cimentada en la capacidad, la honradez y la justicia, consciente de subordinar el
bienestar individual al social.

Habilidades
Sabrá organizar, presupuestar, ejecutar y supervisar la construcción de diversos sistemas de
obras; tendrá capacidad en la toma de decisiones; poseerá capacidad de crear tecnología
propia mediante la investigación; será hábil en la planeación y evaluación de proyectos para
su rentabilidad y su impacto social, así como en reconocer las consecuencias ecológicas
adversas; podrá expresarse eficientemente en forma oral, escrita y gráfica y coordinar
diversos proyectos de obras, el trabajo de grupos interdisciplinarios y de especialistas en
diversas ramas de la ingeniería civil.

Valores
Tendrá capacidad de mantenerse actualizado sobre las mejores técnicas y procedimientos y
últimos avances tecnológicos para desarrollar la práctica profesional, tendrá presente la
importancia de mejorar los niveles de vida de la población a través de la creación de
sistemas de obras para la producción de bienes y servicios y tendrá conciencia de
desarrollar su actividad profesional con un sentido de servicio social y con apego a la ética
que norma la práctica profesional del Ingeniero Civil.

Campos de Acción Laboral del Egresado


El ingeniero civil esencialmente será capaz de desempeñarse como:
• Proyectista, calculista, supervisor de obra estructural, residente de obra,
superintendente de obra, contratista y subcontratista, jefe de control de calidad,
programador de obra y consultor técnico.
• Podrá desarrollarse en instituciones públicas o privadas o bien en el ejercicio libre
de la profesión. También podrá dedicarse a la docencia y/o investigación, para lo
cual se requiere realizar estudios de postgrado.
• También el sector privado constituye un amplio campo para su desempeño, ya sea
en empresas constructoras, de consultoría técnica o de planeación, y de estudios y
proyectos de obras.
• El ejercicio libre de la profesión es otra opción de fuente ocupacional, generalmente
como contratista de proyectos y en construcción de obras en servicios de
consultoría.
• Las instituciones o dependencias oficiales, federales, estatales y municipales, donde
el ingeniero civil puede desempeñarse son entre otras: PEMEX, INFONAVIT, CFE,
CNA, SCAOP, SAPAET, SCT, etc.
Cuerpos Académicos de la Carrera de Ingeniería Civil
Procesos de Ingeniería
LGAC;
Modelado, Simulación y Control de Sistemas de Ingeniería.

Estructuración y Aplicación del Conocimiento en el Cálculo, Diseño y Construcción


de Obras Civiles.
LGAC;
Teorías y Reglamentos de la Ingeniería Civil
Calidad del Aprendizaje en la Ingeniería Civil

Hidráulica e Hidrología
LGAC;
Mecánica de Ríos
Hidrología Superficial y Subterránea

Ingeniería Eléctrica y Electrónica

Historia
En 1959, se crea la carrera de Ingeniería Civil. Uno de los factores que influyó en la
formación de esta escuela fue: El Proyecto de País que adoptó el Gobierno del Presidente
de la República, C. Adolfo Ruíz Cortínez, y que consistía en la construcción de una red de
vías de comunicación que conectara al Sureste, y al Estado de Tabasco en particular, con el
resto del País. La carrera de Ingeniería Civil abre sus puertas en enero de 1960, en el
edificio que albergaba el Instituto Juárez, y disponía de cuatro aulas y tres anexos. En ese
año, el rector de la Universidad era el Lic. Mario A. Brown Peralta, y el primer director de
la carrera, el Ing. José Luis Villafuerte.

Cuando la sede del Instituto resultó insuficiente para albergar a la población estudiantil, el
Lic. Manuel Bartlett Bautista, ex-gobernador de la entidad, donó un predio de su propiedad
adyacente a la Laguna de las Ilusiones. Por otra parte, el Lic. Carlos Alberto Madrazo
Becerra, en ese período gobernador (Enero 1959-Diciembre 1964), ordenó la construcción
de la Zona de la Cultura, cuya construcción inició en 1962; el Dr. Jaime Torres Bodet,
Secretario de Educación Pública, colocó la primera piedra. Estas instalaciones fueron
inauguradas el 27 de febrero de 1964 por el Presidente de la República, Lic. Adolfo López
Mateos, quien puso en servicio el edificio de rectoría y algunas escuelas como: Bellas
Artes, Normal de Maestros, Medicina Veterinaria y Zootecnia, Contabilidad y
Administración e Ingeniería Civil. En esa fecha el rector era el Lic. Fernando Álvarez Villa.

Es significativo resaltar que la Universidad recibe su autonomía en una época de


convulsión social; particularmente, en el ámbito de los centros nacionales de enseñanza
superior. Bajo esta premisa, la Universidad deja de ser organismo centralizado después de
once años de vida institucional.

Con el paso del tiempo la Escuela de Ingeniería fue creciendo debido a la demanda de
aspirantes a la carrera de Ingeniería Civil. Por esta situación, las autoridades realizaron un
estudio de mercado con la finalidad de ampliar la oferta educativa; de la información
obtenida surgió la necesidad de crear una nueva carrera: Ingeniería Eléctrica. Esta carrera
vino a coadyuvar a la tecnología eléctrica, que en ése momento tenía mucho auge en la
construcción de plantas hidroeléctricas en Mal Paso y La Angostura, con las cuales se
buscaba el aprovechamiento del potencial hidráulico del río Grijalva. La carrera de
Ingeniería Eléctrica inició sus actividades docentes el mes de enero de 1969, en las
instalaciones de la Zona de la Cultura, con un total de ocho alumnos, siendo Rector el Lic.
Eduardo Alday Hernández.

Desde el 7 de julio de 1976, a la Escuela de Ingeniería se le conoce como Instituto de


Ingeniería. En este año, como efecto del “boom” petrolero, la matrícula del Instituto de
Ingeniería y de la Universidad en general, creció aceleradamente.

En el mes de septiembre de 1976 inició sus actividades docentes la carrera de Ingeniería


Mecánica Eléctrica, que surgió por el desarrollo de la industrialización y su requerimiento
en el campo de la producción, debido a que esta rama de la ingeniería cubre, además de
otras técnicas, la operación de máquinas y la seguridad y control de los sistemas
industriales. Inicialmente, fue ubicada en la Zona de la Cultura con una matrícula de 56
alumnos, siendo Rector el Dr. Juan José Beauregard Cruz.

El Nuevo Instituto de Ingeniería se traslada al Municipio de Cunduacán (1982)


De acuerdo con las circunstancias que se tenían en 1978 y la política estatal orientada por el
Plan de Desarrollo, la Universidad decidió –por carencia de espacios– establecer su política
de desconcentración, y la inicia con el Instituto de Ingeniería. Se consideró que el segundo
polo de desarrollo, después de la Región del Centro, era la Región de la Chontalpa por
muchos factores: la actividad petrolera, la infraestructura carretera, la cercanía de los
municipios y un ambiente propicio para la educación.

La única respuesta, y de forma inmediata, la concretizó el H. Ayuntamiento del Municipio


de Cunduacán, al donar un terreno con una magnitud de 20 hectáreas y otorgar facilidades
administrativas para las instalaciones.

El Gobierno Federal, a través del Comité Administrador del Programa Federal de


Construcción de Escuelas, inició en 1978 la primera etapa de construcción de las nuevas
instalaciones del Instituto de Ingeniería, que culminaría en 1982, inaugurada el 25 de marzo
del mismo año por el Lic. José López Portillo, Presidente de la República. Los alumnos de
Ingeniería Civil, al concluir los tres primeros semestres, continuaban sus estudios en la
Ciudad de Villahermosa, la Licenciatura en Ingeniería Química, inicia en el Municipio de
Cunduacán. Esto originó que la demanda académica fuera mayor y, como consecuencia,
que la planta docente se incrementara.

El Instituto de Ingeniería se transforma en Unidad Chontalpa (1985)


El 14 de Julio de 1985 se da inicio la desconcentración de la UJAT en Unidades
Académicas, en este sentido se crean tres Unidades Académicas: Centro, Sierra y
Chontalpa; sus Escuelas, Institutos y Facultades se integran en Divisiones Académicas
agrupadas por áreas del conocimiento.

Divisiones Académicas de Unidad Chontalpa:


• Ingeniería y Tecnología
• Ciencias Básicas
Dando cumplimiento a los estipulado en el PROESA, en el cual se fija como una de las
tareas inmediatas por parte de la Administración Central, la desconcentración de sus
Unidades, un grupo de Profesores-Investigadores y personal administrativo se traslada a las
instalaciones del Instituto de Ingeniería, ubicado en el kilómetro uno de la carretera
Cunduacán-Jalpa, donde se encontraban la Coordinación de Ingeniería Química e
Ingeniería Civil impartiendo cátedras en el turno vespertino, un total de 19 profesores y 149
alumnos. Se realiza una reunión informativa general a cargo del Ing. Adolfo Montealegre
López, el cual deja de ser director de Ingeniería para ocupar el cargo de Director General de
la Unidad Chontalpa, ésta comienza a laborar en turno matutino a partir de septiembre de
1985, con la División Académica de Ingeniería y Tecnología (DAIT), a cargo del Ing.
Alfonso Cianca Ortiz y la División Académica de Ciencias Básicas (DACB), de nueva
creación, a cargo del Dr. Tito Adalberto Ocaña Zurita.

En 1985, la División Académica de Ingeniería y Tecnología (DAIT) ofrecía cuatro


licenciaturas, a saber: Ingeniería Química, Ingeniería Civil, Ingeniería Mecánica Eléctrica e
Ingeniería Eléctrica con un total de 41 profesores investigadores y 231 alumnos de nuevo
ingreso; cifra que aumentó significativamente en el año siguiente (1986), contando con 111
profesores y 316 alumnos de nuevo ingreso.

Es importante mencionar que en las instalaciones de Ingeniería del Área Central, a cargo
del Ing. Jacinto Juárez Arcos se quedaron los profesores que impartían clase en los últimos
semestres de las licenciaturas que allí existían y paulatinamente habrían de integrarse a las
instalaciones de la Unidad Chontalpa.

División Académica de Ingeniería y Tecnología


En 1982, en el Instituto de Ingeniería, situado en el municipio de Cunduacán, se impartían
las carreras de Ingeniería Civil e Ingeniería Química, con los mismos planes de estudios
que se llevaban en la ciudad de Villahermosa. Además, se impartía la Maestría en
Ingeniería Hidráulica.

En septiembre de 1985, comienzan a trabajar con un nuevo plan de estudios las


licenciaturas en Ingeniería Civil, Ingeniería Química, Ingeniería Mecánica Eléctrica e
Ingeniería Eléctrica.

Cambio de denominación de la DAIT por DAIA

Debido a la evolución y al crecimiento de la División Académica de Ingeniería y


Tecnología, en 1995, surge la necesidad de cambiar su nombre por uno que la defina y se
ajuste adecuadamente y sea acorde a las carreras que las constituyen.
El 5 de julio de 1995, el H. Consejo Universitario aprueba el cambio de nominación de la
División Académica de Ingeniería y Tecnología (DAIT) por la de División Académica de
Ingeniería y Arquitectura (DAIA).

Cambio de denominación de Ingeniería Eléctrica por Ingeniería Eléctrica y Electrónica


El 5 de julio de 1995, en reunión ordinaria del H. Consejo Universitario, se aprueba el
cambio de denominación de la carrera de Ingeniería Eléctrica por el de Ingeniería Eléctrica
y Electrónica.
Con la integración de la Licenciatura en Arquitectura a esta División Académica, a partir de
1991, se genera dentro del Centro de Investigación el Área de Investigación en Arquitectura
y se definen sus Líneas de Investigación.

En el año de 1994 se construyen las instalaciones del nuevo Centro de Investigación de la


División Académica de Ingeniería y Arquitectura. Un año después, a finales de julio de
1995, se inicia la construcción de la segunda etapa del Centro de Investigación, en donde se
duplica su superficie, quedando de 738.72m2. Este Centro cuenta con una Coordinación de
Estudios de Posgrado y una del Centro de Investigación, dos salas: una de proyección y una
audiovisual, Centro de Servicios de Ingeniería Hidráulica y un Centro de Documentación,
dos aulas: de educación continua y posgrado; un centro de cómputo y seis cubículos.

Misión
Formar profesionales con actitud crítica, reflexiva y espíritu emprendedor, que le permita
generar soluciones de problemas en el campo de la electricidad y la electrónica e
incorporarse al sector productivo y de investigación, a través del aprendizaje participativo y
el desarrollo de proyectos, aplicando los conocimientos en beneficio de la sociedad.

Visión
Aportar a la sociedad, profesionales en el campo de la ingeniería con un alto nivel de
conocimientos y habilidades para analizar, diseñar, operar e innovar sistemas eléctricos y
electrónicos capaces de adecuarse a los cambios tecnológicos e integrarse en los diversos
sectores de la sociedad.

Objetivo de la Carrera
Formar profesionales con capacidad para aplicar los métodos y recursos que la ciencia y la
técnica le proporcionan para resolver y evaluar, con eficiencia y calidad los problemas y
necesidades que la industria y la sociedad le soliciten en el área de la ingeniería eléctrica y
electrónica.

Perfil Deseable del Aspirante


• Creatividad y sensibilidad.
• Hábitos de estudios.
• Curioso por la búsqueda de la información científica.
• Gusto por las matemáticas aplicadas en la generación de energía eléctrica, así como
en la transmisión y distribución para su utilización residencial comercial e
industrial.
• Gusto del magnetismo y la electricidad. Que tenga inspiración subjetiva de los
fenómenos que implican los principios de la física aplicada y su interacción con el
medio ambiente.
• Curioso por la búsqueda de la información científica. Deseoso de conocer los
asuntos relacionados con los inventos y descubrimientos de las ciencias y la
tecnología.
Perfil Profesional del Egresado
El profesional de esta ingeniería poseerá:
• Conocimiento y aplicación de las Ciencias básicas.
• Metodología de la ingeniería para el diseño de sistemas industriales en donde se
genere, transmita y distribuya la energía.
• Colaboración en equipo multidisciplinario.
• Sensibilidad a la problemática de su tiempo.
• Tendrá conocimientos sobre física, matemáticas y química para entender,
comprender y desarrollar las ciencias de la ingeniería eléctrica y la electrónica.
• Conocimientos básicos de teoría de circuitos, electrónica y microprocesadores.
• Instrumentación, medición, generación de energía y redes eléctricas.
• Control, instalaciones eléctricas residenciales e industriales.
• Conocimiento de computación y manejos de software.
• Conocimientos de proyectos y precios unitarios.
• Conocimiento del ambiente.
Campos de Acción Laboral del Egresado
El egresado puede desempeñarse en:
• Industria de Servicios: Mantenimiento de instalaciones eléctricas industriales,
diseño y proyecto de instalaciones eléctricas y electrónicas, mantenimiento y
control eléctrico de motores de todo tipo.
• Control y automatización de procesos.
• Subsistemas industriales de elevación, transporte y conversión de energía.
• Industria de procesamiento y manejo de señales eléctricas.
• Automatización de procesos.
• Creará su propia empresa.
Laboratorios y Talleres
Los Laboratorios en Ingeniería Eléctrica Electrónica contribuyen a una mejor formación
profesional de los estudiantes.

LABORATORIO DE ELECTRÓNICA ANALÓGICA/DIGITAL

Se localiza en el edificio de los laboratorios de Ingeniería Eléctrica Electrónica, está


equipado con aire acondicionado, servicio de Internet. La infraestructura del laboratorio
fortalece fundamentalmente a las diversas operaciones básicas de la Ingeniería Electrónica.

Equipos principales:
• Osciloscopios digitales
• Generador de funciones
• Multímetros digitales
• PLC's didácticos
• Fuentes de poder.
• Módulos de prácticas de electrónica analógica/digital
• Puntas de corriente de alta frecuencia.
• Rotámetros
• Dispositivos electrónicos para prácticas
• Software de simulación
• Equipo para elaboración de circuitos impresos

Responsable del Laboratorio:


Tec. Lab. Ernesto Lucio García García

Galería de fotos del laboratorio


LABORATORIO DE CONTROL E INSTRUMENTACIÓN

Se localiza en el edificio de los laboratorios de Ingeniería Eléctrica Electrónica, está


equipado con aire acondicionado, servicio de Internet. La infraestructura del laboratorio
fortalece fundamentalmente a las diversas operaciones especializadas de la Ingeniería
Eléctrica e Ingeniería Electrónica.

Equipos principales:
• Brazo de Robot de 6 grados de libertad
• Módulos para prácticas de sistemas electroneumáticos básico
• Módulos para prácticas de sistemas electroneumáticos avanzado
• Módulos para prácticas de sistemas electrohudráulico básico
• Módulos para prácticas de sistemas electrohudráulico avanzado
• Osciloscopios digitales
• Generador de funciones
• Multímetros digitales
• PLC's didácticos
• Fuentes de poder.
• Software industrial para simulación

Responsable del Laboratorio:


Tec. Lab. Santana García Hernandez

Galería de fotos del laboratorio


LABORATORIO DE MÁQUINAS ELÉCTRICAS

Se ubica en el área de Laboratorios para IEE e IME, apoya al PE en prácticas para las
materias de Máquinas Síncronas y de Corriente Directa y Transformadores y Máquinas de
Inducción, Circuitos de CA y Circuitos de CD.

Equipos principales:
• Gabinetes o mesas de trabajo para equipos de circuitos eléctricos y máquinas
eléctricas
• Fuentes de CA y CD
• Modulo de medición por computadora
• Máquinas eléctricas de Motor/Generador de CD
• Motores de inducción trifásicos
• Motor/Generadores trifásicos
• Motores de rotor devanado trifásicos
• Motores monofásicos de inducción CA
• Motores Universales
• Transformadores trifásicos
• Transformadores monofásicos
• Módulo de sincronización
• Módulos de medición CA/CD
• Módulos de Líneas de Transmisión
• Modulo de Transformadores reguladores trifásicos
• Módulos de carga/ impulsor para máquinas eléctricas
• Módulo control vectorial de motores trifásicos jaula de ardilla
• Módulo de Control de Velocidad por Tiristores para motores de CD
• Módulos de cargas resistivas
• Módulo de cargas Inductivas
• Módulo de cargas capacitivas
• Software de simulación, medición y control de máquinas eléctricas
• Módulo para control arranque paro de motores trifásicos

Responsable del Laboratorio:


Tec. Lab. Santana García Hernandez

Galeria Fotográfica:

Cuerpos Académicos

Clave del Líneas de


Cuerpo Cuerpo Académico Generación Integrantes
Académico Especialidad

UJAT-CA- Procesos de Modelado, simulación Barajas


186 Ingeniería y control de sistemas Fernández
de ingeniería Juan

Rivera Trejo
José
Guadalupe
Fabián

Rodríguez
Paredes
Salvador
Antonio

UJAT-CA- Optimización de Mecatrónica aplicada López


55 Sistemas en sistemas no Manrique Luis
Electromecánicos convencionales de Manuel
generación de
energía. Palacio
Martínez Rufo

Yris Pastor
Calidad de la energía Juan Carlos
y aplicaciones a los
sistemas eléctricos-
electrónicos de
potencia.

UJAT-CA- Mecánica y Eléctrica Sistemas eléctricos de Arias Chablé


58 potencia y Enrique
distribución.
Barrueta García
Manuel

Electrónica de Domínguez
potencia. Pérez Fito

González
Solano Manuel
Instrumentación y
control. Lafont Rossy
Jairo Alfonso

Martínez
Transferencia de Hernández
energía. Domitilo

Osorio Sánchez
Energía y control en Arturo
ingeniería. Rivera Ricardez
Andrés

Rodríguez
Lozoya Rito
Javier

Tzab Olán
Eudaldo Evelio

Zurita Oropeza
Luis Antonio
UJAT-CA- Enseñanza en la Innovación, gestión e Isidoro Villator
180 Ingeniería investigación León
educativa aplicada a
ingeniería

Ingeniería Mecánica Eléctrica

Historia
Durante el siglo XIX, la economía tabasqueña se basaba considerablemente en la
agricultura. En 1972, se descubrieron en la región (Tabasco, Chiapas y Campeche)
yacimientos petroleros de máxima importancia y se inició la explotación de los mismos.
Como respuesta, en 1976 se creó carrera de Ingeniero Mecánico Electricista, considerando
sobre todo que los egresados del programa tuviesen el máximo de oportunidad para
incorporarse a PEMEX o a empresas subsidiarias de la misma. Actualmente, los ingenieros
Mecánicos Eléctricos radicados en la región desempeñan actividades profesionales en las
áreas de mantenimiento, supervisión, economía, producción y diseño, selección y
optimización de recursos y/o elementos de sistemas industriales donde se aprovecha la
energía en sus formas mecánica, eléctrica y térmica.

De acuerdo al censo del año 2005 Tabasco cuenta con 1, 989,969 habitantes y Cunduacán
que es la localidad donde se encuentra la división académica cuenta con 104,360
habitantes.La matricula de Educación superior en el estado es de 15, 384 alumnos y en la
localidad de Cunduacán es de 5, 418 alumnos.

Misión
Formar, en el contexto de un currículum flexible, personas con capacidad de autogestión,
competentes en ingeniería mecánica eléctrica, aptos para relacionarse y colaborar con
profesionales de otras disciplinas y para identificar y resolver problemas en los que sea
aplicable su especialidad.

Visión
Tener el mejor programa del sureste de México para la formación de ingenieros mecánicos
electricistas.

Objetivos de la Carrera

Objetivo General

Formar ingenieros mecánicos electricistas que, además de poseer el acervo de


conocimientos de la profesión, sepan aprender de la reflexión sobre la experiencia
profesional propia o ajena y que posean y ejerzan los elementos ético–culturales necesarios
para el trabajo cooperativo exitoso con profesionales de otras disciplinas y de la sociedad
en general.

Objetivos Específicos
• Potenciar en el estudiante el desarrollo de actitudes de autodisciplina,
responsabilidad, autonomía personal y percepción del propio aprendizaje.
• Proporcionar elementos teórico–prácticos para ejercer con éxito la profesión.
• Facilitar el desarrollo del sentido crítico, la reflexión y la autoestima a través de la
construcción de conocimiento en el marco de un currículo comprensivo, abierto y
flexible.
• Orientar todas las experiencias de aprendizaje, escolares o extraescolares hacia la
realización personal y profesional del estudiante.
• Transmitir las destrezas y habilidades necesarias para el trabajo cooperativo en
equipos multidisciplinarios.
• Garantizar la constante actualización profesional en las áreas de la ingeniería
mecánica eléctrica mediante la apertura de sus cursos a toda la población interesada.
• Facilitar el diseño, por parte de los estudiantes, de sus propios programas de
capacitación y desarrollo, permitiendo la obtención de Diplomas que validen los
estudios correspondientes.
• Capacitar para la identificación, el análisis y la reflexión de los problemas
tecnológicos en áreas de interés prioritario locales, regionales o nacionales,
mediante el estudio y la aplicación de las ciencias de ingeniería.
• Coadyuvar a la formación de investigadores que busquen permanentemente nuevos
conocimientos y desarrollo de tecnologías a través de su participación en la solución
de problemas tecnológicos específicos de la industria local y regional así como en la
ejecución de proyectos de investigación aplicada.
Perfil Deseable del Estudiante
El aspirante a la carrera de ingeniería mecánica eléctrica, deberá tener conocimientos
básicos de matemáticas, física y computación, además poseer vocación para el trabajo con
sistemas electromecánicos y sensibilidad hacia los problemas comunitarios.

Perfil Profesional del Egresado


El perfil del egresado está determinado por varios factores. Los principales son las
preferencias, vocación y aptitudes del estudiante; el tipo de profesional demandado por los
posibles empleadores y las necesidades de las prácticas vigente y emergente detectadas por
el Departamento correspondiente. Dichas prácticas y necesidades se reflejarán en los
contenidos de los cursos terminales del currículo personal del alumno.
El perfil del egresado es un conjunto de cualidades que deben conseguirse por la vivencia
de las experiencias de aprendizaje en el programa. Un ingeniero mecánico electricista
egresado de este programa habrá desarrollado y adquirido las siguientes Competencias,
Conocimientos y Aptitudes :

Competencias del Egresado:


• Capacidad para observar, interpretar y modelar los fenómenos naturales.
• Capacidad de expresarse correctamente en forma escrita, oral y gráfica.
• Capacidad de entender y expresarse correctamente al menos en una lengua
extranjera.
• Capacidad para el aprendizaje autorregulado, basado en la experiencia propia o
ajena.
• Capacidad para la búsqueda de información actualizada utilizando los medios
informáticos y de comunicación a su alcance.
• Capacidad para distinguir entre los tipos de práctica (tradicional, decadente y
emergente) en el ejercicio de la profesión de Ingeniería Mecánica Eléctrica.
• Capacidad para colaborar como miembro o como líder en equipos
multidisciplinarios.
• Capacidad para investigar, transferir y aplicar los avances recientes en ciencia y
tecnología.
• Capacidad para crear, innovar, asimilar y adaptar la tecnología en el ámbito de la
ingeniería mecánica eléctrica.
• Capacidad para seleccionar y optimizar partes y componentes.
• Capacidad para diseñar, analizar y optimizar sistemas electromecánicos.
• Capacidad para planear, operar y mantener sistemas e instalaciones
electromecánicos en la industria de transformación.
• Capacidad para analizar y decidir considerando factores económicos, de seguridad,
ecológicos y de estética.
• Habilidad para programar y operar equipos de cómputo así como para manejar e
interpretar los paquetes computacionales básicos.

Ingeniería Química

Historia
1982 Se crea la carrera de Ingeniería Química, en el municipio de Cunduacán, Tabasco.
Promovida principalmente por el auge del petróleo en el estado de Tabasco y atendiendo la
respuesta de desconcentración universitaria, establecida en el proyecto de Excelencia y
Superación Académica.

1985 Se realiza la primera reestructuración del plan y programas de estudio de la carrera


de Ingeniería Química. El plan cambia de un esquema de bloques semestrales a un plan
estructurados por un núcleo básico, común a todas las ingenierías, un núcleo profesional y
un núcleo especializado con las áreas de Petroquímica, Procesos, Ambiental e Industrial.

1986 Egresa la primera generación de Ingeniería Química

1995 Se lleva a cabo la segunda reestructuración del plan de estudios. Desaparece el


núcleo especializado de materias optativas.

2000 El Laboratorio de Química Pesada es entregado a la comunidad universitaria.

2003 Se realiza la tercera reestructuración del plan de estudios, se desarrolla bajo el


modelo curricular flexible. En esta nueva reestructuración el alumno elige su trayectoria
escolar asesorado por un tutor académico y se ofertan tres bloques de especialidad;
procesos, materiales e ingeniería del petróleo.

2006 El CIEES otorga el nivel I al programa educativo

2008 Con recursos universitarios se remodelan los laboratorios de Química Pesada y de


Química Básica. Mediante proyectos PIFI 3.3 y PIFI 2007 se equipa el Laboratorio de
Operaciones Unitarias, atendiendo las recomendaciones realizadas por los CIEES. En el
segundo periodo de este año se envía al CACEI la autoevaluación del PE realizada por una
comisión de profesores de Ingeniería Química.

2009 Se realizan actividades de sensibilización sobre el proceso de acreditación con la


comunidad universitaria de Ingeniería Química y se recibe la visita de evaluación por los
pares del Consejo de Acreditación de Enseñanza de la Ingeniería, A.C.

Misión
Formar profesionistas con los conocimientos integrales en ingeniería química, en el
contexto de un currículo flexible, que les permita desarrollarse competitivamente e
interactuar de manera interdisciplinaria en el ejercicio profesional, satisfaciendo las
necesidades de la industria química de modo creativo e innovador, haciendo uso
responsable de la ciencia y la tecnología; así como, de los recursos disponibles y
preservando el medio ambiente.

Visión
Ser la Licenciatura de Ingeniería Química líder en la región, formando profesionistas
altamente competitivos y emprendedores con las herramientas técnicas y científicas
necesarias para una rápida integración al mercado laboral. Impulsar el desarrollo de la
Industria Química regional, estatal y nacional a través de proyectos de desarrollo
tecnológico y de investigación; buscando ser una carrera vinculada con la industria a través
de estancias de estudiantes y profesores, desarrollando proyectos conjuntos.
Objetivo de la Carrera
Formar profesionistas altamente capacitados en el campo de la Ingeniería Química que
ejerzan con responsabilidad, compromiso social y preservación del medio ambiente
aplicando conocimientos de vanguardia de la ciencia y tecnología en la solución de
problemas de la industria química.

Perfil Deseable del Aspirante


Los estudiantes que deseen cursar esta licenciatura deben ser alumnos con perfiles
académicos definidos por los conocimientos, habilidades y aptitudes relacionados con las
ciencias químicas, físicas y matemáticas.

Perfil Profesional del Egresado


El egresado contará con las competencias siguientes:
• Poseerá los conocimientos y habilidades para obtener la certificación para el
ejercicio de la profesión.
• Capacidad analítica y creativa para la identificación, análisis y solución de los
problemas de la industria química.
• Manejo de herramientas de cómputo de vanguardia en el ejercicio de la profesión.
• Para el diseño, evaluación y supervisión de procesos de la ingeniería química.
• Para el planteamiento y dirección de proyectos de desarrollo tecnológico e
investigación.
• Comprensión y redacción de documentos técnicos.
• Facilidad para el trabajo en grupos interdisciplinarios.
• Motivación para la actualización sobre los adelantos científicos y tecnológicos en su
campo.
Campos de Acción Laboral del Egresado
Podrá desempeñarse profesionalmente en:
• Industria químicas
• Industria petrolera
• Industria de los alimentos
• Industria del cemento
• Industria azucarera
• Industria textil
• Industria de manufactura
• Industria de servicios
• Sector público y privado.
Infraestructura
La División Académica de Ingeniería y Arquitectura cuenta con la siguiente
infraestructura:
• 67 Aulas destinadas para la docencia
• 1 Sala de usos múltiples
• 1 Sala audiovisual con capacidad para 90 personas
• 1 Teleaula con capacidad para 25 personas; ubicada en el centro de investigación
• 9 Talleres de arquitectura equipados con restiradores
• 1 Taller de máquinas herramientas
• 1 Taller de soldadura y forja
• 1 Taller de aire acondicionado
• 1 Laboratorio de mecánica de suelos
• 1 Laboratorio de química básica
• 1 Laboratorio de química pesada
• 1 Laboratorio de circuitos eléctricos
• 1 Laboratorio de hidráulica
• 1 Laboratorio de máquinas eléctricas
• 1 Laboratorio de electrónica
• 1 Laboratorio de neumática
• 1 Cafetería
• 1 Centro de cómputo y biblioteca que brinda servicios a las 3 divisiones
académicas, ubicadas en el municipio de Cunduacán.

Licenciatura en Arquitectura

Historia

1990 Nace la Licenciatura en Arquitectura dentro de la División Académica de Ingeniería


y Arquitectura

1997 Primera reestructuración del Plan de Estudios

1998 Adquiere el nivel 2 al realizarse la primera evaluación del Programa Educativo por
los CIEES.

2003 Segunda reestructuración del Plan de Estudios a Modelo Flexible

2006 Logra el nivel 1 en la evaluación del Programa Educativo realizada por el CIEES

2008 Actualmente se encuentra bajo el Proceso de Acreditación a través del COMAEA

Misión
Formar profesionales con un alto nivel de conocimientos científicos, humanísticos y
tecnológicos, cuya capacidad genere soluciones en el diseño y construcción de los espacios
urbano-arquitectónicos, capaces de satisfacer los requerimientos que demanda la sociedad.

Visión
Formar profesionales con un alto nivel de conocimientos Científicos, Humanísticos y
Tecnológicos, cuya capacidad genere soluciones en el Diseño y Construcción de los
Espacios Urbano-Arquitectónicos, capaces de satisfacer los requerimientos que demanda la
sociedad.

Objetivos de la Carrera

Objetivo General

Formar profesionistas a través del aprendizaje en el modelo de la flexibilidad del currículo,


dentro de un marco de competencias que les permita, analizar, evaluar, diseñar y construir
el espacio Arquitectónico – urbano, que el entorno social demande.

Objetivos Específicos

• Aplicar las metodologías científicas que le permitan investigar e innovar sobre


aspectos arquitectónicos y urbanos.
• Aplicar las herramientas tecnológicas, por medio de las cuales sea competente para
desarrollar el diseño-construcción de los espacios arquitectónicos y urbanos.
• Generar alternativas de solución a las diferentes demandas sociales de espacios
urbanos-arquitectónicos.
• Aplicar los diversos materiales tradicionales y de vanguardia para lograr el máximo
confort del hombre en los espacios urbano-arquitectónicos.
• Fomentar los valores éticos que le permita interactuar en la sociedad de la cual
forma parte.
• Transformar el medio ambiente con conciencia ecológica para desarrollar proyectos
sustentables.
• Ser emprendedor, consciente y competente para su compromiso social, capaz de
generar fuentes de empleo.
Perfil de Ingreso
El aspirante a la licenciatura de arquitectura deberá tener una actitud responsable y
propositivo, disposición para el trabajo individual y en equipo, interés por la lectura, el arte,
la historia y el ser humano. Así mismo facilidad para comunicarse en forma oral, escrita y
gráfica, destreza manual y hábitos de estudios, conocimientos elementales de dibujo técnico
y de física, básicos de historia del arte y de computación, que le permitan incrementar su
disposición hacia el aprendizaje de la arquitectura en los siguientes conceptos.
• Enseñanza- aprendizaje
• Investigación teórica
• Investigación aplicada
Para su comprensión y aplicación en el quehacer arquitectónico.

Perfil de Egreso
El egresado de arquitectura es un profesional capaz de emplear metodologías científicas y
tecnológicas que le permitan diseñar, construir, mantener, promover y difundir el espacio
urbano-arquitectónico. Así mismo cuenta con la habilidad de analizar la problemática
arquitectónica para proponer soluciones adecuadas locales, nacionales e internacionales,
desarrollando metodologías de trabajo. También será capaz de trabajar en grupos
multidisciplinarios, comprometiéndose como parte en el desarrollo de la sociedad y
bienestar del ser humano.

Debe ser competente para definir su capacidad productiva en términos de desempeño en el


contexto laboral, con trabajos efectivos y de calidad, abarcando en ello; el saber, el saber
hacer y el saber ser.

Campos de Acción Laboral del Egresado

Empresas en donde el egresado de la carrera de Arquitectura se podrá insertar, sin


menoscabo de que su formación le permita crear su propia empresa, basado en la
autogestión y el plan de emprendedores implementados por la UJAT. El padrón general de
socios 2003 de la Cámara Mexicana de la Industria de la Construcción indica que Tabasco
cuenta con 460 empresas privadas y 99 despachos de Arquitectos Colegiados. Respecto al
sector público existen 17 direcciones de obras públicas (una en cada municipio), otras
instituciones como SEDESPA, INDUVITAB, INFONAVIT, INEGI, SCAOP Y PEMEX.
Área de Formación General

AREA GENERAL
CLAV ASIGNATURAS HT HP TH C OBL/OP
DE
CONOCIMIENTO E
HERRAMIENTAS
F0009 DE 2 2 4 6 OBL
COMPUTACION.

F0003 METODOLOGÍA 2 2 4 6 OBL

LECTURA Y
F0006 2 2 4 6 OBL
REDACCIÓN

LENGUA
F0005 1 2 3 4 OBL
EXTRANJERA

F0002 FILOSOFIA 3 1 4 7 OBL

CULTURA
F0004 2 2 4 6 OBL
AMBIENTAL

F0001 ETICA 2 1 3 5 OBL


DERECHOS
F0007 3 1 4 7 OBL
HUMANOS

PENSAMIENTO
F0008 2 4 6 8 OBL
MATEMÁTICO

GEOMETRIA
F0250 2 2 4 6 OBL
DESCRIPTIVA

F0253 PERSPECTIVA 1 4 5 6 OBL

MATEMATICAS
F0252 PARA 3 0 3 6 OBL
ARQUITECTURA

TEORIA DE LA
F0255 3 0 3 6 OBL
COMPOSICIÓN

INTRODUCCION
A LA HISTORIA
F0251 3 0 3 6 OBL
DE LA
ARQUITECTURA.

TALLER DE
F0254 ARQUITECTURA 1 5 6 7 OBL
I

CREDITOS TOTALES DEL ÁREA= 92, AVANCE DE ASIGNATURAS CARRERA =


22.25%

Área de Formación Integral Profesional


AREA H T OBL/O
CLAV ASIGNATURAS HP C
INTEGRAL T H P
PROFESIONA E
F0309 ® TALLER DE
L
s5 ARQUITECTUR 1 8 9 10 OBL
A VI

F0310 ® TALLER DE
s6 ARQUITECTUR 1 8 9 10 OBL
A VII

F0311 ® TALLER DE
s7 ARQUITECTUR 1 8 9 10 OBL
A VIII

F0313 ® TALLER
0 10 10 10 OBL
s8 INTEGRAL

F0312 TALLER DE
0 10 10 10 OBL
TITULACION

F0308 INTRODUCCION
AL DISEÑO 2 4 6 8 OBL
URBANO

F0198 PRACTICAS
PROFESIONALE 12 OBL
S

F9999 SERVICIO
12 OBL
SOCIAL

CREDITOS TOTALES DEL ÁREA= 82, AVANCE DE ASIGNATURAS


CARRERA=19.8%

Área de Formación Sustantiva Profesional


CLAV
ASIGNATURAS HT HP TH C OBL/OP
E

F0279 ESTATICA EN LA
3 0 3 6 OBL
EDIFICACION

F0293 RESISTENCIA DE
2 2 4 6 OBL
MATERIALES

F0303 Û TEORIA DE LA
3 0 3 6 OBL
s1 ARQUITECTURA I

F0304 Û TEORIA DE LA
3 0 3 6 OBL
s2 ARQUITECTURA II

F0305 Û TEORIA DE LA
3 0 3 6 OBL
s3 ARQUITECTUAR III

F0280 HISTORIA DE LA
3 0 3 6 OBL
ARQUITECTURA

F0281 HISTORIA DE LA
ARQUITECTURA 2 2 4 6 OBL
MEXICANA

F0282 HISTORIA DE LA
ARQUITECTURA 3 0 3 6 OBL
MODERNA

F0257 ANALISIS DE LA
ARQUITECTURA. 3 0 3 6 OBL
CONTEMPORÁNEA

F0258 ANALISIS
HISTORICO,
1 4 5 6 OBL
CRITICO DE LA
AREA ARQUITECTURA.
SUSTANTIVA
F0290 PRINCIPIOS DEL
PROFESIONAL 2 2 4 6 OBL
ECODISEÑO

F0270 BIOCLIMATICAS 2 2 4 6 OBL

F0285 MATERIALESY
¨ s1 PROCEDIMIENTOS 2 2 4 6 OBL
CONSTRUCTIVOS I

F0286 MATERIALES Y
¨ s2 PROCEDIMIENTOS 2 2 4 6 OBL
CONSTRUCTIVOS II

F0287 MATERIALES Y
Optativas

AREA H H T C OBL/
OPTAT CLA ASIGNATURAS T P H OP
AREA SUBAREA
IVAS VE
F027 DIBUJO DISEÑO
0 6 6 6 OP DISEÑO
2 ARTÍSTICO

F026 ARQUITECTUR DISEÑO


0 A DE 1 4 5 6 OP
INTERIORES

F030 TALLER DE DISEÑO


0 6 6 6 OP
1 MAQUETAS

F025 ACCESIBILIDA DISEÑO


6 D PARA
1 4 5 6 OP
DISCAPACITAD
O

F026 ARQUITECTUR URBANISM


2 2 4 6 OP
6 A Y CIUDAD O

F029 REGENERACIÓ URBANISM


1 N URBANA 1 4 5 6 OP O
AMBIENTAL

F014 DESARROLLO URBANISM


3 0 3 6 OP
6 SUSTENTABLE O

F026 ARQUITECTUR HUMANID


3 A ADES
3 0 3 6 OP HISTORIA
MESOAMERICA
NA

F026 ARQUITECTUR HISTORIA


4 A 3 0 3 6 OP
TABASQUEÑA

F026 ARQUITECTUR 3 0 3 6 OP HISTORIA


1 A. DE SIGLO
XVIII Y XIX EN
MÉXICO
F026 ARQUITECTUR HISTORIA
2 2 4 6 OP
5 A VERNÁCULA

F026 AVALUO TECNOLO CONSTRUC


1 4 5 6 OP
9 INMOBILIARIO GÍA CIÓN

DISEÑO DE CONSTRUC
F027
ESTRUCTURA 2 2 4 6 OP CIÓN
4
DE CONCRETO

DISEÑO DE CONSTRUC
F027
ESTRUCTURA 2 2 4 6 OP CIÓN
3
DE ACERO

F026 AUTOCONSTR CONSTRUC


0 6 6 6 OP
8 UCCIÓN CIÓN

F027 TEC.
ECOMATERIAL
8 1 4 5 6 OP AMBIENTA
ES
L

ARQUITECTUR TEC.
F026
A Y MEDIO 2 2 4 6 OP AMBIENTA
7
AMBIENTE L

TEC.
F027 DISPOSITIVOS
1 4 5 6 OP AMBIENTA
7 SOLARES
L

ARQUITECTUR TEC.
F025 A AMBIENTA
2 2 4 6 OP
9 AUTOSUFICIEN L
TE

TALLER DE TEC.
F030 1 1 1
SISTEMAS 0 OP AMBIENTA
2 0 0 0
PASIVOS L

F029 SEMINARIO DE
3 0 3 6 OP OTRAS
4 TEORIA

NOTA: ELEGIR UN TOTAL DE 42 CREDITOS EQUIVALEN A UN 10.1%

Electivas
CLAVE ASIGNATURAS HT HP TH C OBL/OPT

REPRESENTACION
F0292 0 6 6 6 ELECT
DE PROYECTOS

ARQUITECTURA DEL
F0262 1 4 5 6 ELECT
PAISAJE

TEORIA DEL
F0306 0 6 6 6 ELECT
URBANISMO
AREA
F0307 URBANISMO 2 2 4 6 ELECT
ELECTIVA
F0275 DISEÑO URBANO 0 6 6 6 ELECT

METODOLOGIA DE
F0288 3 0 3 6 ELECT
LA INVESTIGACION.

PRECIOS UNITARIOS
F0289 0 6 6 6 ELECT
POR COMPUTADOR

SUPERVISION Y
F0296 1 4 5 6 ELECT
CONTROL DE OBRAS

NOTA: ELEGIR UN TOTAL DE 24 CREDITOS EQUIVALEN A UN 5.8%

Área de Formación Transversal

AREA H H T OBL/O
CLAV ASIGNATURAS C
TRANVERSA T P H P
L E
F0316 Q CRITERIOS DE
s ANALISIS 1 4 5 6 OBL
1 ESTRUCTURAL.

F0317 Q
DISEÑO
s 3 0 3 6 OBL
ESTRUCTURAL
2

F0315 COSTOS Y
2 2 4 6 OBL
PRESUPUESTOS

F0314 ADMINISTRACIO 2 2 4 6 OBL


N DE OBRA
F0318 INSTALACIONES
2 2 4 6 OBL
ESPECIALES

F0319 INSTALACIONES
2 2 4 6 OBL
URBANAS

CREDITOS TOTALES DEL ÁREA= 36, AVANCE DE


ASIGNATURAS CARRERA =9%

División Académica de Ciencias de la Salud

Licenciatura en Médico Cirujano

Misión

Contribuir a la conservación de la salud del individuo y de la comunidad mediante


profesionales de la medicina, formados con un proyecto educativo vigente y acorde a las
exigencias actuales en lo científico, humanístico y social, y capaces de desarrollar estudios
de posgrado.

Visión

Ser formadora de profesionales de la Medicina con alto sentido humanístico y científico,


que destaquen por el óptimo desarrollo de sus potencialidades, adaptables ante la
diversificación y evolución del mercado laboral, innovadores, líderes y creativos, mediante
un modelo educativo flexible, en permanente innovación, de acuerdo a los lineamientos
académicos vigentes, con profesores actualizados en su disciplina y en su quehacer docente.

Objetivos
Objetivo General:

Formar profesionales de la medicina con competencias profesionales, capaces de resolver la


problemática de salud del individuo, la familia y la sociedad.

Objetivos Específicos:
• Desarrollar competencias necesarias para el diagnóstico, prevención, tratamiento y
rehabilitación de los pacientes; con base en el conocimiento médico actual.
• Conocer el modelo y niveles de atención del sector salud.
• Formar competencias para el uso racional de la tecnología médica.
• Desarrollar competencias para su formación y actualización profesional
permanente.
Perfil de Ingreso
Para la licenciatura de médico cirujano de la UJAT, además de los requisitos generales es
deseable que la persona que desee ingresar haya formado los siguientes valores y
principios:
Autogestión: Interés para promover el desarrollo de proyectos sustentables.

Autonomía: La no dependencia de otros, dirigir su propio aprendizaje y contribuir por


propia iniciativa a la innovación de la Medicina.

Compromiso: Hacerse de obligación y responsabilidad en los actos propios.

Disciplina: Responder habitualmente con respeto a los propios principios y valores.

Generosidad: Disposición de ánimo para propiciar el beneficio del otro.

Honestidad: Compostura, decencia y moderación en la propia persona, acciones y


palabras.

Laboriosidad: Optimizar el tiempo disponible para las tareas encomendadas.

Libertad: Capacidad de decidir el propio destino mediante acciones.

Orden: Establecer en el medio ambiente las condiciones óptimas.

Paciencia: Disposición para dar tiempo de espera en las reacciones de los demás.

Perseverancia: Insistencia reiterada hasta lograr el objetivo planteado.

Reflexión: Ser capaz de reconsiderar meditada y detenidamente una acción o pensamiento.

Respeto: Reconocer y anteponer la dignidad de la persona humana.

Responsabilidad: Ser capaz de cumplir cabalmente con los compromisos adquiridos.

Sencillez: Fuerza de carácter para conservar los pies sobre la tierra.

Solidaridad: Identificarse con los otros seres humanos y trabajar por el bien común.

Tolerancia: Aceptar las diferencias entre los seres humanos.

Perfil de Egreso
Perfil Profesional del Egresado basado en Competencias

Dentro de las competencias que desarrollará mediante el plan de estudios presente, se


enfatizan los siguientes:

Clínicas

1) Realiza el interrogatorio de manera dirigida

2) Realiza la exploración física de manera sistemática


3) Realiza historias clínicas integrales con rigor científico incluyendo aspectos
psicológicos, sociales y culturales.

4) Elabora y aplica estrategias diagnósticas y terapéuticas apropiadas de manera eficiente,


efectiva y ética.

5) Aplica los procedimientos diagnósticos, de laboratorio y gabinete de acuerdo a la


condición del paciente.

6) Ejerce un buen juicio clínico para definir la naturaleza del problema y establecer
diagnósticos.

7) Analiza e interpreta los hallazgos clínicos y paraclinicos para integrar el diagnóstico y


tomar decisiones terapéuticas.

8) Reconoce y maneja las condiciones de urgencia más comunes que ponen en peligro la
vida, así como las emergencias médicas.

9) Realiza apropiadamente los procedimientos médico-quirúrgicos de mínima invasión.

10) Reconoce el nivel de atención que requiere el paciente y refiere las que no
corresponden a su nivel de atención.

11) Reconoce el límite de su competencia profesional.

12) Valora de forma ética los problemas de salud e instruye a los pacientes tomando en
cuenta factores físicos, psicológicos, sociales y culturales; con énfasis en la promoción de
la salud y prevención de las enfermedades.

Habilidades de comunicación

1) Escucha con respeto y empatía a su interlocutor.

2) Se comunica para facilitar el entendimiento con el paciente y sus familiares para la toma
de decisiones compartidas.

3) Se comunica efectivamente en forma oral y escrita con el equipo de salud, profesorado,


la comunidad, otros sectores y los medios de comunicación, considerando factores sociales,
religiosos, culturales, personales y de idioma.

4) interactúa con otros profesionales involucrados en el cuidado de sus pacientes a través


del trabajo colaborativo efectivo.

5) Redacta correctamente la información médica.

6) Lee, escribe y habla correctamente el idioma español y comprende el inglés, y si es


posible lenguas locales.
Salud pública y sistemas de salud

1) Analiza los determinantes del estilo de vida, genético, demográfico, ambiental, social,
económico, psicológico y cultural de la salud y la enfermedad de una población entera para
realizar un diagnóstico de salud individual, de la familia y de la comunidad.

2) Utiliza los datos demográficos y de vigilancia epidemiológica nacionales, regionales y


locales para la toma de decisiones en salud y aplicación de programas de salud.

3) Aplica el método epidemiológico en la identificación de problemas de salud para la toma


de decisiones e implementación de programas de salud.

4) Toma acciones apropiadas en la prevención de la enfermedad, lesión, accidentes sus


complicaciones y secuelas; mantiene y promueve la salud, el auto -cuidado del individuo, la
familia y la comunidad.

5) Es corresponsable con el equipo de salud de realizar intervenciones de promoción y


educación para la salud.

6) Conoce el panorama epidemiológico nacional, estatal, las tendencias sociodemográficas


globales en la morbilidad y mortalidad de enfermedades crónicas e infeccionas en
incremento de significado social, el impacto de la migración, comercio y factores
ambientales en la salud, las tendencias políticas y económicas y las situaciones emergentes
nacionales e internacionales así como el papel de las organizaciones internacionales de
salud.

7) Entiende las bases del modelo de atención a la salud para su mejor desempeño
profesional.

8) Ejerce el liderazgo en salud cuando sea necesario y apropiado.

9) Participa en el cambio del modelo de atención orientado a la prevención y no a la


curación.

Manejo de la información y de las nuevas tecnologías de comunicación

1) Entiende la aplicación y las limitaciones de la tecnología de la información.


2) Utiliza adecuadamente la tecnología de la información para la búsqueda, organización,
resguardo y aplicación de información confiable en salud, de diferentes bases de datos y
fuentes mediante la medicina basada en evidencia.

3) Maneja adecuadamente la información de los pacientes protegiendo la integridad,


disponibilidad y confidencialidad de la misma.

4) Elabora, mantiene y maneja el expediente clínico con apego a la normatividad


institucional y oficial, protegiendo su seguridad, disponibilidad y confidencialidad para la
óptima atención del individuo, la familia y la comunidad.
5) Recupera información específica del paciente, de sistemas de datos clínicos y
paraclínicos.

6) Utiliza la tecnología de la información y de comunicación para auxiliar en el


diagnóstico, en la terapéutica y en las medidas preventivas, para el monitoreo del estado de
salud de pacientes y para su autodesarrollo y educación continua.

7) Mantiene los registros de su práctica médica para el análisis y mejoramiento.

8) Registra confiablemente la información solicitada por instancias responsables de las


estadísticas nacionales, demográficas y de salud.

Pensamiento crítico e investigación

1) Emplea el método científico.

2) Demuestra un abordaje crítico, escepticismo constructivo, creatividad y una actitud


orientada a la investigación en las actividades profesionales.

3) Entiende el poder y las limitaciones del pensamiento científico, basado en información


obtenida de diferentes fuentes para establecer la causa, el tratamiento y la prevención de
enfermedades.

4) Formula hipótesis; colecciona y evalúa la información para la solución de problemas.

5) Usa el juicio personal para la resolución de problemas en forma analítica y crítica, y


busca información en vez de esperar que le sea dada.

6) Identifica, formula y resuelve los problemas de los pacientes, utilizando pensamiento


científico basado en la información obtenida y correlacionada de diversas fuentes.

7) Evalúa la aplicabilidad clínica de la evidencia científica en cada situación clínica en


forma individual.

8) Entiende los papeles de la complejidad, la incertidumbre y la probabilidad en las


decisiones en la práctica médica.

9) Aplica el método científico y las bases metodológicas de la investigación clínica en sus


estudios epidemiológicos y proyectos de investigación que realiza en su práctica
profesional cotidiana y en los programas de salud comunitaria en los que participa.

Educación para la salud

1) Entiende los principios de la docencia y su aplicación en la medicina.

2) Aplica diferentes técnicas, estrategias o métodos de aprendizaje.


3) Demuestra actitudes positivas hacia la enseñanza de otros compañeros, personal
paramédico, el paciente y la familia.

4) Procura el aprendizaje autónomo, identifica áreas de oportunidad y las cubre mediante el


aprendizaje autodirigido.

5) Participa en la elaboración de programas comunitarios, de promoción a la salud para


crear estilos de vida saludables.

Aspectos administrativos y jurídicos de la práctica médica

1) Identifica los principios básicos de administración médica y aspectos legales de la


práctica médica y de la medicina forense.

2) Aplica las habilidades básicas de gestión gerencial médica.

3) Utiliza eficientemente los recursos diagnósticos y terapéuticos, las instalaciones y otras


facilidades disponibles para la atención a la salud.

4) Reconoce la responsabilidad en asuntos médico legales de la documentación de


pacientes, plagio, confidencialidad y posesión de propiedad intelectual.

5) Reconoce y actúa conforme a la responsabilidad legal en el cuidado y la vida de los


pacientes.
6) Aplica las habilidades de toma de decisiones sobre conflictos éticos, legales y
profesionales, incluyendo los que surjan de limitaciones económicas, de la
comercialización del cuidado de la salud y de los avances científicos.

7) Conoce y maneja los documentos normativos del ejercicio de la profesión médica y se


conduce de acuerdo a la normatividad vigente en el país en materia de salud, incluyendo el
uso y mantenimiento de materiales de uso médico.

8) Elabora el expediente clínico aplicando todas las normas oficiales mexicanas que regulan
la práctica médica, incluyendo las elaboradas para enfermedades y condiciones específicas.

9) Reconoce la diferencia entre los medicamentos de patentes, genéricos intercambiables,


similares y copias piratas.

10) Obedece la obligatoriedad constitucional de la salud a que tiene derecho la población.

Valores, actitudes, profesionalismo y ética

1) Practica la medicina con elevado sentido humanístico.

2) Incorpora valores como la excelencia, el altruismo, la responsabilidad, la compasión, la


empatía, la confiabilidad, la honestidad, el compromiso y la integridad.

3) Reconoce que una buena práctica médica depende del entendimiento mutuo y de la
relación entre el doctor, el paciente y la familia; con respeto para el bienestar de la
diversidad cultural, de las creencias y de la autonomía de la integridad del paciente, de
colegas de la salud y de la comunidad en general.

4) Conoce los principios morales y éticos de la profesión.

5) Aplica los principios éticos y el razonamiento moral en la toma de decisiones cuando


existen conflictos morales, legales y profesionales, incluyendo las que surjan de
limitaciones económicas, de la comercialización, del cuidado de la salud y de los avances
científicos.

6) Reconoce la obligación moral para proporcionar cuidados para los pacientes en estadios
de la enfermedad, incluyendo la paliación de síntomas.

7) Mantiene la comunicación y respeto con los colegas médicos y otros profesionales de la


salud para fomentar el trabajo en equipo en beneficio del paciente, la familia y la
comunidad.

8) Asume una actitud de respeto y responsabilidad por sí mismo, por los demás, por la
cultura y por la naturaleza.

9) Reconoce los límites de su capacidad profesional y personal y tiene disposición para


fomentar una actitud de mejora continua y para participar en el desarrollo profesional
continuo para asegurar un alto nivel de competencia clínica y de conocimiento y evitar así
riesgos innecesarios a sus pacientes.

10) Toma de decisiones eficientes y eficazmente en situaciones de incertidumbre y es capaz


de adaptarse al cambio.

11) Habilidad para planear efectivamente y para manejar eficientemente el tiempo y las
actividades propias.

12) Entiende los principios de auditoria y la importancia de usar los resultados para mejorar
la práctica, y está dispuesto a responder de manera constructiva ante los resultados de la
valoración, del desempeño y evaluación.

13) Se compromete hacia la utilización de métodos científicos.

14) Entiende que cada médico tiene la obligación de promover, proteger y enriquecer estos
elementos para el beneficio de los pacientes, de la profesión y de la sociedad en general.

Plan de Estudios Flexible


El plan de estudios está integrado por un conjunto de asignaturas sin seriación, aunque con
sugerencias que dependerán de la comprensión del tutor con respecto a la particular
problemática de cada estudiante, conciliándola con la lógica de la formación obtenida como
médico general. Se encuentra organizada en cuatro áreas: general, sustantiva profesional,
formación integral profesional y formación transversal.
% DE NÚMERO DE
ÁREA CRÉDITOS
CRÉDITOS ASIGNATURAS
General 81 20 13
Sustantiva profesional 232 59 31
Formación Integral
48 13 10
profesional
Formación Transversal 32 8 2
TOTAL 393 100% 56

Plan de Estudios Rígido

Programa Académico de 3er. Grado

Descripción

Bioética
Didáctica
Filosofía de la Ciencia
Fisiopatología
Inmunología
Introducción a la Cirugía
Nutrición Clínica
Propedeutica Médica
Radiología e Imagen
Sociología Médica

Programa Académico de 4to. Grado

Descripción
Cardiología
Dermatología
Endocrinología
Gastroenterología
Genética Clínica
Hematologia
Medicina Psicosomática
Nefrología
Neumología
Neurología
Pediatria
Psiquiatria

Programa Académico de 5to. Grado

Descripción

Cirugía
Gerencia
Geriatria
Ginecología y Obstetricia
Infectología
Medicina Forence
Oftalmología
Oncología
Otorrinolaringologia
Salud Ambiental y Toxicología
Traumatología y Ortopedia
Urología
Licenciatura en Cirujano Dentista

Misión
La licenciatura de cirujano dentista es formadora de profesionistas capaces de prevenir y
rehabilitar la salud estomatognática de la población con calidad y compromiso social.

Visión

Formar profesionistas con los más altos estándares educativos que garanticen la formación
de un egresado autocrítico, autogestivo, competitivo con espíritu de investigación de
innovación y servicio.

Objetivo de la Carrera

Formar líderes en el campo de la odontología desde una perspectivaInter y


multidisciplinaria, con visión innovadora y amplia cultura para emprender estrategias
estomatognáticas que permita solucionar problemas e identificar áreas de oportunidad en
sus distintos ámbitos, con rigor ético, científicoy profesional para mejorar los procesos de
salud enfermedad de una manera integrada.

Perfil Deseable del Aspirante


El aspirante a cursar la licenciatura en cirujano dentista debe:
• Tener interés por la lectura, por lo científico.
• Capacidad para la observación, habilidades manuales y plásticas.
• Poseer creatividad, capacidad de atención, comprensión y razonamiento.
• Ser emocionalmente estable, con facilidad para las relaciones interpersonalesy
trabajo en equipo.
• Poseer espíritu de servicio y buenos hábitos de higiene.
Perfil Profesional del Egresado
• Analizará el proceso salud-enfermedad del sistema estomatognático en los
diferentes grupos de población de la sociedad con el propósito de interpretarlo como
un problema multifactorial, que requiere de la participación multiprofesional e
interdisciplinaria, dominarlos métodos, técnicas y procedimientos propios del
campo de la estomatología.
• Aplicará los métodos, experimental, clínico, estadístico, epidemiológico y
administrativo en el diagnóstico individual y comunitario, así como en los planes de
tratamiento y operación de programas de atención con baseen el principio de
prevención integral.
• Diseñará y realizará planes de tratamiento preventivo, curativo y restaurativo,
aplicando los conocimientos teóricos prácticos de la práctica estomatológica
general.
• Tendrá conocimiento y manejo de la computación, como herramienta de trabajo y
para acceder a los modernos medios de comunicación.
Campos de Acción Laboral del Egresado

El Cirujano Dentista tiene diversas áreas de acción profesional:

• En el sector público puede laborar en dependencias federales, estatales, municipales


y paraestatales, cuyas funciones estén relacionadas con el conocimiento
estomatognático.
• En el sector privado está capacitado para crear su propia clínica y/o consultorio,
además puede establecer consultorías en diversas áreas de su campo profesional
además de estar capacitado para desarrollar y apoyar proyectos privados de
desarrollo social, así como trabajar en empresas particulares.
Estructura Curricular

ÁREAS DE FORMACIÓN NO. DECRÉDITOS PORCENTAJE

General 93 21.3

Sustantiva profesional 243 56.6

Integral profesional 76 17.4

Transversal 24 5.5
436 100

Área de Formación General


CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

EF0147 Anatomía dental 2 2 4 6

EF0148 Cariología y bioquímica dental 2 2 4 6

EF0150 Materiales dentales 2 2 4 6

EF0007 Derechos humanos 3 1 4 7

EF0149 Demografía 1 1 2 3

EF0002 Filosofía de la ciencia 3 1 4 7

EF0003 Metodología 2 2 4 6

EF0009 Herramientas de computación 2 2 4 6

EF0005 Lengua extranjera 1 2 3 4

EF0006 Lectura y redacción 2 2 4 6

EF0004 Cultura ambiental 2 2 4 6

EF0001 Ética 2 1 3 5

EF0008 Pensamiento matemático 2 4 6 8

EF0022 Habilidades cognitivas 2 2 4 6

EF0152 Técnicas didácticas 2 1 3 5

EF0151 Sociología aplicada a la salud 2 2 4 6

TOTAL 32 29 61 93
Área de Formación Integral Profesional
CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR
EF0188 Cirugía bucal y maxilofacial II 0 6 6 6

EF0191 EndodonciaII 0 8 8 8

EF0195 PeriodonciaII 0 6 6 6

EF0194 Operatoria dental II 0 8 8 8

EF0189 Clínica de odontología integral 0 8 8 8

EF0196 Prostodonciatotal II 0 6 6 6

EF0193 Odontopediatría II 0 6 6 6

EF0190 Clínica geriatrica 0 6 6 6

EF0192 Exodoncia II 0 6 6 6

RF0187 Admisión y urgenciasestomatológicas 2 2 4 6

EF0197 Prostodoncia parcial II 0 6 6 6

TOTAL 2 68 70 72
Área de Formación Sustantiva Profesional
CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

EF0153 Anatomía del sistema 2 2 4 6


estomatognático

EF0154 Anestesiología estomatognática 2 1 3 5

EF0079 Bioestadística 4 2 6 10

EF0156 Bases de administración 3 2 5 8

EF0157 Bioética 2 2 4 6

EF0325 Bases de bioquímica 3 2 5 8

EF0159 Cirugía bucal y maxilofacial I 2 2 4 6

EF0074 Desarrollo humano y 2 2 4 6


comunicación

EF0170 Histología y 3 1 4 7
embriologíabucodental

EF0160 Endodoncia I 2 2 4 6

EF0162 Ergonomía y calidad 2 1 3 5

EF0161 Epidemiología 3 2 5 8

EF0163 Exodoncia I 2 2 4 6

EF0155 Bases de farmacología 3 2 5 8

EF0326 Bases de fisiología 3 2 5 8

EF0165 Fisiología del sistema 2 1 3 5


estomatognático

EF0166 Fundamento de salud pública 3 2 5 8

EF0167 Genética 2 1 3 5

EF0168 Gerontología 2 2 4 6

EF0169 Gnatología y oclusión. 3 2 5 8

EF0171 Imagenología dentomaxilar 2 3 5 7

EF0230 Fundamentos de inmunología 1 1 2 3

EF0173 Introducción a la clínica 2 2 4 6

EF0327 Microbiología 3 2 5 8

EF0328 Parasitología 3 2 5 8

EF0329 Bases de morfología 3 2 5 8

EF0176 Odontología legal 2 2 4 6

EF0177 Odontología preventiva 2 2 4 6

EF0178 Odontopediatría I 3 2 5 8

EF0179 Operatoria dental I 3 2 5 8

EF0180 Ortodoncia 2 2 4 6
EF0182 Patología general 3 1 4 7

EF0181 Patología del sistema 3 1 4 7


estomatognático

EF0183 Periodoncia I 2 2 4 6

EF0184 Prostodoncia parcial I 2 2 4 6

EF0185 Prostodoncia total I 2 2 4 6

EF0186 Psicología clínica y social 1 2 3 4

TOTAL 89 67 156 245

Área de Formación Transversal


CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

EF0199 Método clínico y experimental 0 5 5 5

EF0201 Seminario de investigación 1 1 2 3

EF0200 Práctica profesional comunitaria 0 4 4 4

ACTIVIDAD CURRICULAR

EF9999 Servicio social* 0 480 480 12

TOTAL DE CRÉDITOS 1 22 23 24

Licenciatura en Psicología

Misión
Formar licenciados en psicología con competencias teóricas, metodológicas, técnicas y
éticas para atender las dimensiones psicológicas de los problemas humanos en diferentes
ámbitos incidiendo en los cambios que la sociedad demanda, con un perfil personalizado
gracias a un currículum flexible.

Visión
Ser líder de calidad en la región, con reconocimiento a nivel nacional y un plan académico
acreditado, actualizado, flexible y pertinente.

Objetivo de la Carrera
Formar Psicólogos con las competencias profesionales y de investigación, con un
pensamiento reflexivo, crítico y creativo, capaz de tomar decisiones oportunas y
fundamentadas para la solución de las problemáticas que le planten las necesidades del
contexto y con conciencia de su función social, necesarias para ejercicio de calidad.

Perfil Deseable del Aspirante


El alumno que aspire a ingresar a la licenciatura, deberá poseer las siguientes
características:

• Habilidad: Capacidad de análisis y síntesis, crítico, creativo y concapacidad para


trabajar en grupo.
• Actitud: Propósitivo, sensible, poseedor de equilibrio emocional.
• Valores: Respeto por el otro, ético y comprometido con el desarrollo social.
Perfil Profesional del Egresado
Los egresados estarán preparados para responder a la demanda profesional y social que en
la actualidad está dirigida a brindar apoyo a los grupos menos favorecidos y mayormente
desprotegidos: atención a niños, jóvenes, ancianos, grupos, etnias y mujeres víctimas de
violencia doméstica.

Según su perfil de carrera, tendrán mayores competencias para insertarse en determinada


área: clínica, organizacional, educativa o social, la ecología, la política (defensa de los
derechos humanos) y el uso de la tecnología en el ejercicio de la psicología.

Campos de Acción Laboral del Egresado


Los egresados estarán preparados para responder a lademanda profesional y social que enla
actualidad está dirigida a brindar apoyo a los grupos menos favorecidos y mayormente
desprotegidos: atención a niños, jóvenes, ancianos, grupos, etnias y mujeres víctimas de
violencia doméstica.

Según su perfil de carrera, tendrán mayores competencias para insertarse en determinada


área: clínica, organizacional, educativa o social, la ecología, la política (defensa de los
derechos humanos) y el uso de la tecnología en el ejercicio de la psicología.

Estructura Curricular

NÚMERO DE
ÁREAS DE FORMACIÓN PORCENTAJE
CRÉDITOS

General 81 20

Sustantiva profesional 243 60

Integral profesional 56 13.8

Transversal 25 6.2
TOTAL 405 100 %

Área de Formación General


CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

EF0003 Metodología 2 2 4 6

EF0008 Pensamiento matemático 2 4 6 8

EF0009 Herramientas de computación 2 2 4 6

EF0007 Derechos humanos 3 1 4 7

EF0004 Cultura ambiental 2 2 4 6

EF0005 Lengua extranjera 1 2 3 4

EF0006 Lectura y redacción 2 2 4 6

EF0001 Ética 2 1 3 5

EF0002 Filosofía 3 1 4 7

EF0071 Bases biológicasde la psicología 2 0 2 4

EF0072 Bases semióticasde la psicología 2 0 2 4

EF0073 Introducción a la psicología 3 0 3 6

EF0074 Desarrollo humano y comunicación 2 2 4 6

EF0022 Habilidades cognitivas 2 2 4 6

TOTAL 30 21 51 81
Área de Formación Integral Profesional
ÁREA CLÍNICA

CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

EF0111 Psicopatología * 3 2 5 8

EF0112 Integración de casos clínicos* 3 2 5 8

EF0113 Terapia focalizada* 3 2 5 8


EF0114 Psicoterapia sistémica y 3 2 5 8
posmoderna**

EF0115 Psicoterapia psicodinámica** 3 2 5 8

EF0116 Psicoterapia cognoscitivo- 3 2 5 8


conductual**

EF0117 Psicoterapia humanista y 3 2 5 8


existencialista**

EF0118 Práctica integral de Psicología 1 6 7 8


Clínica*

TOTAL 22 20 42 64

HT= Horas teóricas a la semana


H=Total de horas a la semana
HP= Horas prácticas a la semana
CR= Créditos
ÁREA EDUCATIVA

CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

EF0119 Proceso enseñanza aprendizaje* 3 2 5 8

EF0120 Planeación del proceso enseñanza- 3 2 5 8


aprendizaje*

EF0121 Evaluación y diagnóstico de los 3 2 5 8


problemas de aprendizaje*

EF0122 Procedimientos de intervención en 3 2 5 8


los ámbitos educativos*

EF0123 Orientación educativa y vocacional 3 2 5 8


**

EF0124 Evaluación educativa** 3 2 5 8

EF0125 Psicología y educación especial** 3 2 5 8

EF0126 Practica integral de psicología 1 6 7 8


educativa*

TOTAL 22 20 42 64
HT= Horas teóricas a la semana
H=Total de horas a la semana
HP= Horas prácticas a la semana
CR= Créditos
* Obligatorias
**Opcionales
ÁREA SOCIAL

CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

EF0127 Socialización y sexualidad en la


3 2 5 8
cultura*

EF0128 Intervención psicosocial en grupos* 3 2 5 8

EF0129 Intervención psicosocial en comunidad* 3 2 5 8

EF0130 Intervención psicosocial en


3 2 5 8
Instituciones*

EF0131 Psicodrama y sociodrama** 3 2 5 8

EF0132 Construcción de genero** 3 2 5 8

EF0133 Procesos sociales y subjetividad** 3 2 5 8

EF0134 Práctica integral de psicología social* 1 6 7 8

TOTAL 22 20 42 64

HT= Horas teóricas a la semana


H=Total de horas a la semana
HP= Horas prácticas a la semana
CR= Créditos
* Obligatorias
**Opcionales
ÁREA ORGANIZACIONAL

CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

EF0135 Comportamiento y desarrollo


3 2 5 8
organizacional*

EF0136 Reclutamiento y selección de


3 2 5 8
personal*

EF0137 Administración de recursos humanos * 3 2 5 8


EF0138 Análisis económico del contexto
3 2 5 8
laboral**

EF0139 Desarrollo de competencias** 3 2 5 8

EF0140 Comportamiento del consumidor e


3 2 5 8
investigación de mercados**

EF0141 Procesos y sistema de calidad** 3 2 5 8

EF0142 Práctica integral de psicología laboral* 1 6 7 8

TOTAL 22 20 42 64

Área de Formación Sustantiva Profesional


CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

EF0076 Teorías y sistemas en psicología 3 0 3 6

EF0077 Ética y psicología 3 0 3 6

EF0078 Elementos de comunicación en 2 2 4 6


psicología

EF0079 Bioestadística 4 2 6 10

EF0080 Psicología y salud 3 2 5 8

EF0081 Métodos cuantitativos de investigación 2 2 4 6


en psicología

EF0082 Métodos cualitativos de investigación 2 2 4 6


en psicología

EF0083 Neuroanatomía funcional 2 2 4 6

EF0084 Psicofisiología 2 2 4 6

EF0085 Motivación y emoción 2 2 4 6

EF0086 Procesos cognitivos; aprendizaje y 2 2 4 6


memoria
EF0087 Procesos cognitivos: pensamiento y 2 2 4 6
lenguaje

EF0088 Teorías de la personalidad 3 0 3 6

EF0089 Desarrollo infantil 2 2 4 6

EF0090 Desarrollo del adolescente 2 2 4 6

EF0091 Desarrollo del adulto 2 2 4 6

EF0092 Desarrollo del adulto mayor 2 2 4 6

EF0093 Modificación de conducta 3 2 5 8

EF0094 Psicología clínica 3 2 5 8

EF0095 Teoría y técnica de la entrevista 3 2 5 8

EF0096 Elaboración de instrumentos de 3 2 5 8


medición

EF0097 Psicometría de las habilidades 3 2 5 8


cognitivas

EF0098 Evaluación de la personalidad 3 2 5 8

EF0099 Introducción a la psicopatología 3 2 5 8

EF0100 Integración de estudios psicológicos 3 2 5 8

EF0101 Intervención psicológica 3 2 5 8

EF0102 Psicología social 3 2 5 8

EF0103 Psicología de los problemas sociales 3 2 5 8


en México

EF0104 Antropología psicológica 2 2 4 6

EF0105 Teoría de grupos e instituciones 2 2 4 6

EF0106 Dinámica de los grupos 2 2 4 6

EF0107 Psicología de la comunidad 2 3 5 7


EF0108 Psicología ambiental 2 2 4 6

EF0109 Introducción a la psicología laboral 3 2 5 8

EF0110 Psicología en el campo de la educación 3 2 5 8

TOTAL 89 65 154 243

Área de Formación Transversal


CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

EF0143 Seminario de tesis** 2 3 5 7

EF0144 Proceso terapéutico individual* 0 1 1 1

EF0145 Practica interdisciplinaria de 0 5 5 5


psicología*

EF0146 Gerontología** 2 3 5 7

ACTIVIDAD CURRICULAR

F9999 Servicio social * 0 480 480 12

TOTAL 4 12 16 32

Licenciatura en Nutrición

Misión
Somos una institución pública de educación superior formadora de licenciados en nutrición
en constante evolución, para enfrentar la problemática en salud nutricional en el estado y la
región, con un enfoque humanista, ético, moral y social, para que sus egresados brinden en
forma eficaz y eficiente sus conocimientos y potencialidades en las áreas: comunitaria,
clínica, educativa y administrativa.

Visión
Ser formadores de profesionales de la nutrición en el estado con una visión vanguardista,
con una planta docente idónea y certificada, con un modelo flexible evaluado
continuamente, cuyos egresados destaquen por sus conocimientos y habilidades aprendidas
para que desarrollen en forma eficaz y eficiente sus potencialidades con sentido ético y
humanista en la prevención, evaluación y resolución de problemas de alimentación y
nutrición,interviniendo en forma multidisciplinaria en las áreas; comunitarias, clínica,
educativa y administrativa.
Objetivo de la Carrera
Formar profesionales que desarrollen habilidades para ejecutar acciones de evaluación
nutricional, valoraciones clínicas y prescripción dietoterapeútica en el estado de salud y
enfermedad; realizar acciones de administración en programas, políticas y servicios de
alimentación; participar en programas de investigación, promoción y orientación en
nutrición con sentido ético y humanístico

Perfil Deseable del Aspirante


El alumno que desee ingresar a la licenciatura en nutrición, debe poseer las siguientes
características:

Habilidad: Creativa, de observación, abstracción, análisis, síntesis, numérica, de


organización, colaboración y participación activa en el trabajo en equipo, y la
comunicación.
Actitud: Propositiva, espíritu científico, crítico y analítico, liderazgo, agente de cambio y
sensibilidad social.
Valores: Humanísticos, éticos y morales.

Perfil Profesional del Egresado


El egresado de la licenciatura en nutrición podrá:

• Evaluar procesos bioquímicos y fisiológicos de la nutrición.


• Diagnosticar el estado de nutrición individual y colectivo.
• Analizar y valorar factores que intervienen en el estado de nutrición en los
diferentes ciclos de vida en la población, para la aplicación de programas enel
mejoramiento de la problemática nutricional.
• Orientar a la población en correctas medidas de la calidad alimentaria y la nutrición.
• Elaborar y ejecutar programas y políticas de nutrición y realizar acciones
administrativas en servicios de alimentación y nutrición de instituciones públicas y
privadas, creando estrategias de acción que beneficien a la población.
• Actuar en el campo de la docencia para la formación de recursos humanos,
realizando funciones con respecto a la enseñanza de la nutrición.
• Participar en el área de la investigación contribuyendo al desarrollo de líneas que
propicien avances científicos y tecnológicos de la nutrición.
Campos de Acción Laboral del Egresado
El Estado y la Región ofrecen un mercado de trabajo amplio donde estos profesionales
pueden desarrollar todos sus conocimientos y habilidades en forma ética y humanística.

• Sector Salud
• Centros Asistenciales
• Secretaria de Educación
• Ejercicio Privado de la Profesión
• Centros Educativos
• Universidades
• Iniciativa Privada
• Comedores Industriales
Estructura Curricular

ÁREAS DE FORMACIÓN NO. DE CRÉDITOS PORCENTAJE

General 93 22

Sustantiva profesional 203 48

Integral profesional 90 20

Transversal 42 10

TOTAL 428 100

Área de Formación General

CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

EF0008 Pensamiento matemático 2 4 6 8

EF0009 Herramientas de computación 2 2 4 6

EF0001 Ética 2 1 3 5

EF0007 Derechos humanos 3 1 4 7

EF0002 Filosofía 3 1 4 7

EF0004 Cultura ambiental 2 2 4 6

EF0003 Metodología 2 2 4 6

EF0005 Lengua extrajera 1 2 3 4

EF0006 Lectura y redacción 2 2 4 6

EF0074 Desarrollo humano y comunicación 2 2 4 6

EF0022 Habilidades cognitivas 2 2 4 6

EF0203 Nutrición básica 5 0 5 10


EF0202 Cálculo dietético de alimentos 2 2 4 6

EF0079 Bioestadística 4 2 6 10

TOTAL 93

22%
Área de Formación Integral Profesional

CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

EF0223 Nutrición materno infantil y 3 2 5 8


laboratorio

EF0225 Patología en la nutrición I 2 2 4 6

EF0323 Patología en la nutrición II 2 2 3 6

EF0220 Nutrición clínica y laboratorio I 4 1 5 9

EF0324 Nutrición clínica y laboratorio II 4 1 5 9

EF0217 Enfoque alternativo de 2 1 3 5


alimentación y nutrición

EF0219 Microbiología de los alimentos 2 2 4 6

EF0216 Administración en servicios de 2 3 5 7


alimentación

EF0226 Programas y políticas en nutrición 2 2 4 6

EF0218 Legislación en nutrición 2 2 4 6

EF0224 Orientación alimentaria 3 2 5 8

EF0221 Nutrición comunitaria 3 2 5 8

EF0222 Nutrición enteraly parenteral 2 2 4 6

TOTAL 90
21%
Área de Formación Sustantiva Profesional
CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

EF0175 Morfología I 3 2 5 8

EF0320 Morfología II 3 2 5 8

EF0164 Fisiología I 3 2 5 8

EF0321 Fisiología II 3 2 5 8

EF0158 Bioquímica I 3 2 5 8

EF0322 Bioquímica II 3 2 5 8

EF0174 Microbiología y parasitología I 3 2 5 8

EF0173 Introducción a la clínica 2 2 4 6

EF0155 Bases de la farmacología 3 2 5 8

EF0166 Fundamentos de saludpública 3 2 5 8

EF0151 Sociología aplicada a la salud 2 2 4 6

EF0156 Bases de administración 4 0 4 8

EF0157 Bioética 2 2 4 6

EF0204 Biología molecular 4 1 5 9

EF0172 Inmunología 3 1 4 7

EF0207 Epidemiología de la nutrición 3 2 5 8

EF0209 Metodología de la investigaciónen 4 2 6 10


nutrición

EF0208 Evaluación del estado nutricio 4 2 6 10

EF0214 Sistemas agropecuarios de 3 2 5 8


producción y consumo

EF0205 Bromatología 3 2 5 8

EF0215 Tecnología de alimentos 3 3 6 9


EF0211 Nutrición en los ciclos de vida y 3 2 5 8
laboratorio

EF0213 Psicología en la nutrición 3 1 4 7

EF0212 Panorama de la nutrición 3 1 4 7

EF0210 Nutrición en el deporte 3 1 4 7

EF0206 Calidad integral en nutrición 3 1 4 7

TOTAL 203
47%
Área de Formación Transversal

CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

EF0227 Práctica clínica interdisciplinaria 0 10 10 10

EF0228 Práctica comunitaria 0 10 10 10


interdisciplinaria

EF0229 Práctica en servicios de 0 10 10 10


alimentación

ACTIVIDAD CURRICULAR

F9999 Servicio social * 0 480 480 12

TOTAL 42

10%
Licenciatura en Enfermería

Reseña Histórica de Enfermería

En 1956 gracias a la tenacidad de la Enfermera Amada Hernández Chávez se inicia el


proyecto de promoción de la Primer Escuela de Enfermería aquí en Tabasco, mismo que a
la vuelta de un año ya era una realidad, siendo el mes de Noviembre de 1957 cuando se da
inicio a las labores académicas con un programa de enfermería a nivel técnico.

Algunas de las autoridades que intervinieron y fueron elementos claves en la fundación de


la Primer Escuela de Enfermería fueron: Gral. de Div. Miguel Orrico de los Llanos,
Gobernador del Estado; Dr. Carlos Díaz Coller, Director de Estudios Experimentales de
Salud Pública; Lic. Antonio Ocampo Ramírez, Director del Instituto Juárez; Dr. Antonio
Osuna Rodríguez, Director del Hospital “Dr. Juan Graham Casasús” y el Dr. Gustavo A.
Rovirosa Pérez, Jefe de los Servicios Coordinados de Salud Pública en el Estado de
Tabasco.

La primera Directora fue la Enf. Inst. Amada Hernández Chávez durante el periodo de
1957-1960, posteriormente la Lic. en Enf. María Eugenia Espinosa Chiapa quien dirige el
plantel en el periodo de 1961-1965. Le siguen las profesoras Leticia Figueroa Silva y
Ricarda García Tejero. En 1986 se deja de llamar Directora y se nombra Coordinadora de
Estudios Terminales de Enfermería, en orden cronológico fueron: Mtra. Amalia Martínez
Serrano, Mtra. Leticia Fócil González, Mtra. Marcelina Cruz Sánchez, Mtra. Herminia
García Barjau, Mtra. Carmen de la Cruz García y actualmente Mtra. Rosa Ma. Arriaga
Zamora.

En el año de 1976 se inician las gestiones para la creación de la Lic. en Enfermería en dos
modalidades: una donde estudiantes de bachillerato estudiaban tres años y realizaban un
año de servicio social y la otra donde enfermeras técnicas con bachillerato estudiaban un
año para completar créditos y obtener el título de Licenciatura en Enfermería, lo cual inicia
formalmente en el año de 1977.

En Septiembre de 1985 se implementa el 1er. Curso de Especialidad de Enfermería


Pediatría.

A lo largo de estos años se ha velado por la reestructuración del plan de estudios de la


Licenciatura en Enfermería caminando a la par de las exigencias y estándares actuales, las
políticas educativas, prácticas de salud, la tecnología y el conocimiento. En 1986 la Escuela
de Enfermería se integra a la División Académica de Ciencias de la Salud con las carreras
de Médico Cirujano y Cirujano Dentista y en 1992 se reestructura la carrera de Enfermería
Básica ó Nivel Técnico y en el 2003 es aprobado el nuevo Modelo Educativo Flexible.

Se han implementado otras modalidades aparte de la escolarizada con la Licenciatura en


Enfermería, como es la modalidad semipresencial con la Enfermería Técnica y Curso
Complementario de Lic. en Enfermería y la modalidad a distancia con el Curso
Complementario de Lic. en Enfermería.

En 1994 se aplica por primera vez el Examen de Egreso de la Licenciatura en Enfermería


(EGEL – CENEVAL). En 1997 se aprobaron las especialidades en Enfermería Quirúrgica y
en Enfermería en Cuidados Intensivos. En el 2000 por primera vez se tiene presencia en
Verano Científico con la participación de la estudiante Fabiola Pablo Enríquez asistiendo a
la Facultad de Enfermería de Celaya, Guanajuato para realizar el trabajo de Investigación.

En el 2001 se firmó convenio con la UANL para impartir la Mtria. En Ciencias de


Enfermería a distancia. Para el 2003 ya 4 estudiantes participan en el XIII Verano
Científico asistiendo a la Universidad Autónoma de N.L.

Actualmente se imparten especialidades en Enfermería como Enfermería Pediátrica,


Enfermería en Cuidados Intensivos, Enfermería en Médico Quirúrgico, igualmente se está
elaborando el Plan de Estudios de la Maestría en Ciencias de Enfermería, y el Plan de
Estudios de la Especialidad en Enfermería Obstétrica. La matricula del alumnado ha ido en
aumento desde la 1er generación con 21 alumnos en contraste a la matrícula actual de 1057
alumnos, se han ampliado los espacios y la infraestructura de la Escuela con el edificio D,
1os. y 2os. ciclos, edificio G, 3os y 4os ciclos, edificio H 7os y 8os ciclos, edificio I, 5os. Y
6os. Ciclos

En este mismo año se ha remodelado radicalmente la fachada del Edificio G, en donde se


han visto beneficiados tanto alumnos como maestros.

En Junio de 2004 se acreditó el Programa Educativo de la Licenciatura en Enfermería,


entregándose públicamente el certificado de Calidad y revelación de la placa. Actualmente
el Programa Educativo se encuentra en proceso de reacreditación ya habiendo obtenido una
evaluación satisfactoria en los criterios básicos.

Misión

Formar integralmente profesionales de enfermería, capaces de otorgar a la familia al


individuo y la comunidad, cuidados de enfermería de calidad, con bases científicas,
metodológicas, humanísticas y compromiso social.

Visión
Lograr un programa de estudio con reconocimiento regional y nacional, con liderazgo
académico en enfermería, que egresen profesionales competitivos, con sensibilidad humana
y comprometidos con el desarrollo social y de la profesión.

Objetivos Generales y Específicos


Objetivos generales:

• Formar profesionales de la Enfermería con sólidas bases científicas, metodológicas,


tecnológicas y humanísticas para brindar cuidado a las personas y a las familias,
durante los estados de salud y enfermedad, en el marco de los sistemas de atención a
la salud aplicando el proceso de enfermería basado en las teorías de la disciplina.
• Formar enfermeras (os) capaces de abordar la salud y la enfermedad como un
proceso integral y multideterminado en los diferentes campos de la disciplina y en
el ejercicio profesional, institucional e independiente.
• Conformar un espacio académico que propicie la interdisciplinariedad con el nuevo
modelo de formación de profesionales, donde los académicos generen y apliquen
conocimientos, vinculando los sectores educativos y de servicios.
Objetivos específicos:

• Planear instrumentar y evaluar programas de atención de Enfermería en los ámbitos


comunitarios y asistenciales considerando los aspectos económicos, políticos y
sociales del entorno.
• Desarrollar habilidades para el manejo de procedimientos e instrumentos que le
permita mejorar su práctica profesional.
• Poseer conocimientos del desarrollo social e histórico de la disciplina, que le
permita fortalecer su identidad profesional.
• Desarrollar actitudes y valores que le permitan fortalecer su disciplina dentro del
marco de la bioética que aseguren una atención de calidad.
• Fortalecer la aplicación del proceso de atención de enfermería al brindar cuidado
integral al usuario, familia y comunidad.
Perfil de Ingreso

La o el aspirante a la Licenciatura en Enfermería deberá contar con la orientación


profesiográfica acorde a las necesidades y características de la profesión, condiciones de
salud compatibles con los requerimientos de la formación de la carrera, poseer actitudes,
aptitudes y relaciones humanas positivas que favorezcan el desarrollo del proceso de la
enseñanza y del aprendizaje.

Deberán tener además:

Motivación cognitiva que le conduzca a llevar a cabo funciones y actividades encaminadas


a comprender el proceso valioso y vital de la existencia humana, poseer características de
un liderazgo esencial en la atención específica del cuidado de la salud en el medio ambiente
que rodea al individuo, a la familia y a la comunidad, así como mostrar interés en la
enseñanza y la investigación para la solución de los problemas de salud y las necesidades
sociales de los sectores que debe atender.

Deberá contar con las características necesarias y características deseables como también
con los conocimientos previos que le son fundamentalmente indispensables para su proceso
de formación y formación profesional:

• Conocimientos en el área de las ciencias químico-biológicas: elementos básicos de


la anatomía y fisiología
• Información básica de las ciencias humanísticas (Servicio, Colaboración y
disposición, Respeto, Responsabilidad, Iniciativa).
• Herramientas del área de las matemáticas (principios básicos), inglés (nociones
básicas), lectura y redacción.
• Sentido de cooperación y coordinación (trabajar en equipo, trabajar bajo presión de
tiempo y estrés).
• Habilidades intelectuales que le permitan procesos de construcción de
conocimientos y resolución de problemas.
• Apertura ante la posibilidad del cambio.
• Capacidad de liderazgo y toma de decisiones.
• Gusto (Espíritu) por la investigación.

Cumplir con la documentación requerida por la Universidad Juárez Autónoma de Tabasco.

Requisitos de Ingreso

• Haber obtenido el certificado de bachillerato previo al examen de admisión


• Aprobar el examen de selección en la Universidad.
• Haber realizado los trámites de inscripción.
• Haber aprobado el examen de salud que le practicará la DACS de la UJAT.
• El ingreso a la carrera de Licenciatura en Enfermería será de periodicidad anual de
acuerdo al calendario escolar aprobado por el H. Consejo Universitario.
• Cubrir los trámites administrativos y todos los demás que señala la normatividad
universitaria correspondientes que establece la normatividad institucional.
Perfil Profesional del Egresado
• Construye el diagnóstico de la situación de salud, en la comunidad para planear,
ejecutar y evaluar el cuidado enfermero a la persona, familia y colectividad, a fin de
promover y preservar la salud, en el primer nivel de atención con un enfoque
holístico.
• Comprende y aplica las políticas de salud nacional y estatal para brindar el cuidado
enfermero, con un enfoque social a un trabajo de calidad acorde a los valores de la
profesión.
• Dominio del marco conceptual de la disciplina para brindar cuidados utilizando
como método el proceso de atención de enfermería desde una perspectiva holística.
• Identifica en el ejercicio profesional, las necesidades de salud para planear, ejecutar
y evaluar el cuidado enfermero del individuo, familia y comunidad con sentido
holístico y humano, a fin de promover y mejorar la salud.
• Consulta con otros profesionales de la atención de salud cuando las necesidades de
una persona o grupo quedan fuera del ámbito del ejercicio de la enfermería.
• Diseña e instrumenta programas preventivos de acuerdo al diagnóstico
correspondiente para educar en salud al usuario, familia, grupos de alto riesgo y
comunidad, respetando los valores, costumbres creencias y practicas espirituales de
las personas y grupos.
• Planea estratégica y operativamente los recursos humanos y materiales, para
garantizar el otorgamiento del cuidado de enfermería de calidad basado en sistemas
de información, en escenarios de atención a la salud públicos y privados.
• Dirige en forma proactiva y creativa el cuidado de enfermería otorgado por personal
profesional y no profesional, para restablecer la salud y disminuir riesgos
potenciales individuales y colectivos, mediante una comunicación eficaz,
coordinación y toma de decisiones éticas.
• Evalúa el desempeño del personal de enfermería y el funcionamiento del servicio,
basado en indicadores y estándares de atención que propicien la calidad del mismo,
el desarrollo profesional y los entornos de trabajo saludables.
Campos de Acción Laboral del Egresado

En el campo profesional de la enfermera (o) se abren nuevas funciones en respuesta a las


demandas sociales, al vertiginoso avance en los aspectos sociales, de la tecnología, la
teleinformática, tele salud y la explosión de redes internacionales, en este sentido se suman
la practica independiente (ejercicio libre), la interdependiente (práctica cautiva). Siendo las
tendencias del ejercicio profesional las siguientes:
• Atención a la salud reproductiva de bajo riesgo como es: control de crecimiento y
desarrollo, consejería, atención del embarazo, parto y niño en el hogar.
• Atención a la salud mental, adolescente y familia ejemplo: Problemas como la
drogadicción, suicidio y otras sociopatias.
• Cuidados al adulto mayor; atención gerontogeriátrica
• Atención ambulatoria en la comunidad
• La gestión y la gerencia de los servicios de la enfermería
• Investigación en enfermería

Si embargo se observa que las tendencias marcan nuevos escenarios y nuevas funciones en
el trabajo entre las que destacan: facilitadora, orientadora y educador en salud, tele-
enfermería (salud familiar), gerencia, gestión, atención ambulatoria, práctica libre;
consultoría, formulación de política y se redefine el rol de proveedor de cuidados.

Estructura Curricular

ÁREAS DE FORMACIÓN ASIGNATURAS NO. DE PORCENTAJE


CRÉDITOS

General 16 100 22

Sustantiva profesional 30 259 57

Integral profesional 3 48 11

Transversal 4 43 10

TOTAL 53 450 100%

Área de Formación General

CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

F0156 Bases de la administración 3 2 5 8

F0271 Comunicación terapéutica en 2 1 3 5


enfermería

F0004 Cultura ambiental 2 2 4 6

F0007 Derechos humanos 3 1 4 7

F0074 Desarrollo humano y 2 2 4 6


comunicación

F0272 Educación para la salud 4 1 5 9

F0001 Ética 2 1 3 5

F0002 Filosofía 3 1 4 7

F0022 Habilidades cognitivas 2 2 4 6

F0009 Herramientas de computación 2 2 4 6

F0006 Lectura y redacción 2 2 4 6

F0005 Lengua extranjera 1 2 3 4

F0003 Metodología 2 2 4 6

F0008 Pensamiento matemático 2 4 6 8

F0273 Psicología general 2 1 3 5

F0151 Sociología aplicada a la salud 2 2 4 6

TOTAL 36 28 64 100

Área de Formación Integral Profesional

OPTATIVAS

CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

ENFERMERÍA AVANZADA
(SELECCIONAR 2)

F0300 Enfermería familiar 5 10 15 20

F0298 Enfermería en salud 5 10 15 20


reproductiva

F0301 Enfermería geriátrica y 5 10 15 20


gerontología

F0302 Enfermería psiquiátrica 5 10 15 20


F0306 Gestión y gerencia en 5 10 15 20
enfermería

TEMAS ACTUALES DE ENFERMERÍA


(SELECCIONAR 1)

F0310 Taller de reanimación 3 2 5 8


cardiopulmonar básica y
avanzada

F0309 Seminario de tópicos selectos de 3 2 5 8


enfermería

TOTAL 13 22 35 48

CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

F0290 Fisiopatología 4 1 5 9

F0305 Formación de emprendedores 3 1 4 7

F0291 Fundamentos de 3 2 5 8
microbiología y parasitología

F0307 Investigación en enfermería 4 1 5 9

F0317 Morfofisiologia 3 2 5 8

F0318 Nutrición terapéutica 2 2 4 6

F0293 Obstetricia 4 1 5 9

F0294 Psicología evolutiva 2 1 3 5

F0295 Seminario de tesis 3 2 5 8

F0296 Teorías y proceso de 3 2 5 8


enfermería

TOTAL 82 95 177 259

Área de Formación Sustantiva Profesional

CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR
F0274 Administración de los recursos 3 3 6 9
para el cuidado de enfermería

F0155 Bases de farmacología 3 2 5 8

F0275 Bioética y legislación 3 1 4 7

F0325 Bases de bioquímica 3 2 5 8

F0277 Enfermería comunitaria 4 2 6 10

F0279 Enfermería fundamental 7 1 8 15

F0285 Enseñanza clínica de enfermería 0 10 10 10


fundamental

F0312 Enfermeríamaterno infantil I 4 1 5 9

F0313 Enseñanza clínica de enfermería 0 8 8 8


materno infantil I

F0314 Enfermería materno infantil II 5 1 6 11

F0315 Enseñanza clínica de 0 8 8 8


Enfermería materno infantil II

F0299 Enfermería del niño y 5 1 6 11


deladolescente

F0303 Enseñanza clínica de enfermería 0 8 8 8


del niño y del adolescente

F0278 Enfermería del adulto y del 6 1 7 13


anciano

F0283 Enseñanza clínica de enfermería 0 12 12 12


del adulto y del anciano

F0316 Enseñanza clínica de 0 8 8 8


administración de los recursos
parael cuidado de enfermería

F0276 Enfermería en salud mental y 3 2 5 8


psiquiatría

F0284 Enseñanza clínica de enfermería 0 5 5 5


en salud mental y psiquiatría

F0288 Epidemiología 3 1 4 7

F0289 Farmacoterapia 2 3 5 7

F0290 Fisiopatología 4 1 5 9

F0305 Formación de emprendedores 3 1 4 7

F0291 Fundamentos de microbiología 3 2 5 8


y parasitología

F0307 Investigación en enfermería 4 1 5 9

F0317 Morfofisiologia 3 2 5 8

F0318 Nutrición terapéutica 2 2 4 6

F0293 Obstetricia 4 1 5 9

F0294 Psicología evolutiva 2 1 3 5

F0295 Seminario de tesis 3 2 5 8

F0296 Teorías y proceso de 3 2 5 8


enfermería

TOTAL 82 95 177 259

Área de Formación Transversal

CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

F0311 Práctica integral comunitaria 0 6 6 6

F0235 Salud pública 5 5 10 15

F0079 bioestadística 4 2 6 10

ACTIVIDAD CURRICULAR
F9999 Servicio social * 0 480 480 12
TOTAL 9 13 22 43

Enfermería(semipresencial) Nivel Técnico

Requisitos de preinscripción
• Realizar los tramites en las fechas señaladas en la convocatoria.
• Certificado de bachillerato (original y copia)
• Certificado de estudios de enfermería.
• Una fotografía tamaño infantil de frente.
• Titulo de enfermera(o) (original y 2 copias
• Copia del acta de nacimiento.
Los demás que determine la convocatoria.

Curso de Inducción
El aspirante seleccionado deberá tomar el curso de inducción a la modalidad, con el fin de
que conozca las características generales de la modalidad educativa, la metodología y
aplique técnicas de estudio para el aprendizaje autogestivo.

Asesorías
Se ofrecen asesorías individuales, a distancia; vía correo electrónico, teléfono y fax, y
asesorías grupales presenciales (dos en el ciclo)

Perfil del Egresado


Al concluir el programa el egresado será capaz de aplicar modelos teóricos y
metodológicos para dar atención a individuos y colectividad tanto en atención directa a la
salud como en educación, investigación y/o administración, con un sistema de valores que
guíe su comportamiento hacia el cuidado a la vida de sí mismo, del usuario, de los servicios
de salud y del ambiente.

Plan de Estudios
ÁREA CIENTÍFICO TÉCNICA
Materias Créditos

Teorías y modelos de enfermería 15

Enfermería comunitaria 17

ÁREA HUMANÍSTICA

Materias Créditos

Bioética 9
Enfermería salud y sociedad 10

Educación para la salud 7

Gerencia en enfermería 15

ÁREA METODOLÓGICA

Materias Créditos

Informática 8

Estadística 5

Metodología de la investigación 11

Investigación en enfermería 6

Curso Complementario de Licenciatura en Enfermería (a distancia y semipresencial)

Requisitos de preinscripción
• Realizar los tramites en las fechas señaladas en la convocatoria.
• Certificado de bachillerato (original y copia)
• Certificado de estudios de enfermería.
• Una fotografía tamaño infantil de frente.
• Titulo de enfermera(o) (original y 2 copias
• Copia del acta de nacimiento.
Los demás que determine la convocatoria.

Curso de Inducción
El aspirante seleccionado deberá tomar el curso de inducción a la modalidad, con el fin de
que conozca las características generales de la modalidad educativa, la metodología y
aplique técnicas de estudio para el aprendizaje autogestivo.

Perfil del Egresado

Al concluir el programa el egresado será capaz de aplicar modelos teóricos y


metodológicos para dar atención a individuos y colectividad tanto en atención directa a
la salud como en educación, investigación y/o administración, con un sistema de valores
que guíe su comportamiento hacia el cuidado a la vida de sí mismo, del usuario, de los
servicios de salud y del ambiente.

Plan de Estudios
ÁREA CIENTÍFICO TÉCNICA
Materias Créditos

Teorías y modelos de enfermería 15

Enfermería comunitaria 17

ÁREA HUMANÍSTICA

Materias Créditos

Bioética 9

Enfermería salud y sociedad 10

Educación para la salud 7

Gerencia en enfermería 15

ÁREA METODOLÓGICA

Materias Créditos

Informática 8

Estadística 5

Metodología de la investigación 11

Investigación en enfermería 6

División Académica de Ciencias Sociales y Humanidades

Licenciatura en Derecho (escolarizado y sistema abierto)

Misión
Formar profesionales del derecho con amplio conocimiento de los sistemas jurídicos, con
destrezas y habilidades idóneas y principios axiológicos que le permitan la realización de la
justicia y garanticen el desarrollo social.

Visión
Formar profesionales del derecho con el más alto nivel de competencia para enfrentar con
éxito los retos del cambio social y la mundialización.

Objetivo de la Carrera
Formar profesionales en esta licenciatura que además de poseer el conocimiento del
derecho a través de sus principales ramas de estudio y aplicación, tengan la capacidad para
ejercerla en cualquiera de sus posibilidades de desarrollo (la abogacía, la asesoría, la
administración pública y privada, la docencia e investigación jurídica) con absoluta
convicción fundada en una evidente competencia y ética profesional.

Perfil Deseable del Aspirante


Son características deseables en quienes aspiran a cursar la licenciatura en derecho las
siguientes:
• Sentido de respeto a la dignidad del ser humano y de responsabilidad ante la
sociedad.
• Interés por la justicia, la verdad, la libertad, la seguridad jurídica y el bien común.
• Probidad, discreción y decisión.
• Capacidad de persuasión y aptitud para las relaciones humanas.
• Capacidad de comunicar las ideas en forma clara, concreta y organizada, tanto
verbal como por escrito.
• Capacidad de análisis crítico, de síntesis e intuición.
• Sentido de orden e imparcialidad.
• Habilidad para realizar trabajo grupal, por equipo y transdisciplinario.
• Conocimiento de cultura general, historia universal y nacional, geografía política
universal y de México y nociones de derecho, lógica y ética.
Perfil Profesional del Egresado
El ejercicio profesional del derecho posee características muy especiales dentro de la
conformación social, por lo que el estudiante al egresar, evidenciará su eficiencia en:
• Prestar su servicio adecuadamente y en arreglo a su experiencia jurídica, en todo
campo jurídico, en las dependencias del poder público y organismos paraestatales.
• Aplicar el derecho en forma correcta y justa, en la solución de cualquier
controversia jurídica.
• Elaborar contratos, convenios, constitución de sociedades o cualquier otro acto
jurídico similar.
• Ubicar el derecho en su esencia y finalidad y hacer de la investigación de la ciencia
jurídica una tarea cotidiana.
• Comprender el entorno en donde desarrollará sus habilidades, así como los recursos
y necesidades.
• Asesorar y representar en cualquier negocio jurídico a los particulares y participar
en el desarrollo de la teoría y de la doctrina jurídica.
• Colaborar como miembro o líder en equipos multidisciplinarios y multiculturales.
• Tomar decisiones, ejercer y delegar autoridad, dirigir con liderazgo, promover el
desarrollo organizacional y la calidad de vida en el trabajo e investigar y diseñar
creativamente propuestas para la solución de problemas.
• Desarrollar su calidad de emprendedor en la creación de bufetes, asociaciones u
organizaciones prestadoras de servicios jurídicos.
• Satisfacer a plenitud las exigencias sociales en la impartición y administración de
justicia.
Campos de Acción Laboral del Egresado
El profesional del derecho que cumpla cabalmente con el plan de estudios, estará
capacitado para desempeñar funciones en las siguientes áreas:
• Como prestador de servicios profesionales en la administración pública: federal,
estatal y municipal.
• En dependencias del poder judicial, en la jurisdicción federal y estatal.
• En tribunales administrativos como el fiscal de la federación, tribunales de lo
contencioso administrativo, juntas de conciliación y arbitraje, tribunales agrarios,
entre otros.
• En el ramo de la procuración de justicia, ámbito federal o estatal.
• Dentro del poder legislativo, como parte de los organismos técnicos que se integran
en las cámaras del congreso de la unión y los congresos de los estados.
• En el ámbito internacional como auxiliar, asesor o consultor en el área jurídica del
cuerpo diplomático, consular o de organismos internacionales.
• Como depositario de la fe pública, como notario o corredor público; en las
dependencias del registro público de la propiedad y de organismos aduanales y
hacendarios.
• Como abogado postulante en el aspecto colectivo, público y privado.
• Como asesor de personas jurídicas colectivas.
• Como asesor jurídico en el sistema financiero.
• Como defensor en los organismos protectores de los derechos humanos.
• Como defensores de oficio en dependencias federales o locales.
• En la docencia e investigación en instituciones públicas y privadas de educación
media y superior.
De lo anterior, podemos concluir que el mercado de trabajo del licenciado en derecho no se
limita a las instituciones y organismos gubernamentales, federales y locales, sino que se
extiende a los ámbitos privado y social en virtud que ambos requieren del conocimiento y
habilidades de los peritos en derecho.

Estructura Curricular

ÁREAS DE FORMACIÓN NÚMERO DE NÚMERO DE PORCENTAJ


ASIGNATURAS CRÉDITOS E

General 20 139 31

Sustantiva profesional 33 249 55

Integral profesional 5 30 7

Transversal 3 31 7
TOTAL 61 449 100

Area de Formación General


CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

FF0008 Pensamiento matemático 2 4 6 8

FF0009 Herramientas de computación 2 2 4 6

FF0001 Ética 2 1 3 5

FF0007 Derechos humanos 3 1 4 7

FF0002 Filosofía 3 1 4 7

FF0004 Cultura ambiental 2 2 4 6

FF0003 Metodología 2 2 4 6

FF0005 Lengua extranjera 1 2 3 4

FF0006 Lectura y redacción 2 2 4 6

FF0071 Inglés jurídico 1 2 4 4

FF0067 Derecho romano 5 0 5 10

FF0069 Filosofía del derecho 3 1 4 7

FF0070 Historia del derecho mexicano 3 1 4 7

FF0072 Lexicología jurídica 3 1 4 7

FF0073 Sistemas jurídicos contemporáneos 3 1 4 7

FF0048 Sociología jurídica 3 1 4 7

FF0074 Teoría del derecho 5 0 5 10

FF0075 Teoría del estado 5 0 5 10

FF0076 Teoría del proceso 4 1 5 9

FF0068 Economía general 2 2 4 6


TOTAL 56 27 83 139

Área de Formación Integral Profesional


CLAVE ASIGNATURAS OPTATIVAS HT HP H CR

FF0111 Delitos especiales 2 2 4 6

FF0112 Derecho bancario y bursátil 3 0 3 6

FF0113 Derecho burocrático 3 0 3 6

FF0114 Derecho corporativo 3 0 3 6

FF0117 Derecho notarial, registral y de 2 2 4 6


correduría pública

FF0116 Derecho municipal 3 0 3 6

FF0118 Derecho penitenciario 2 2 4 6

FF0119 Patentes, marcas y derecho de autor 3 0 3 6

FF0120 Taller de elaboración de tesis 2 2 4 6

FF0110 Criminalística 2 2 4 6

FF0121 Tratados internacionales 2 2 4 6

FF0115 Derecho informático 2 2 4 6

TOTAL 13 4 17 30

Area de Formación Sustantiva Profesional


CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

FF0088 Derecho constitucional 4 1 5 9

FF0104 Garantías individuales 4 1 5 9

FF0077 Amparo I (aspectos generales) 4 1 5 9


FF0078 Amparo II (procedimientos) 3 2 5 8

FF0092 Derecho electoral 2 2 4 6

FF0083 Derecho civil I (personas) 3 2 5 8

FF0084 Derecho civil II (bienes y derechos 3 2 5 8


reales)

FF0085 Derecho civil III (sucesiones) 3 2 5 8

FF0086 Derecho civil IV (obligaciones) 3 2 5 8

FF0087 Derecho civil V (contratos) 3 2 5 8

FF0102 Derecho procesal civil 1 3 4 5

FF0106 Práctica forense civil 1 3 4 5

FF0100 Derecho penal I (parte general) 3 2 5 8

FF0101 Derecho penal II (parte especial) 4 1 5 9

FF0105 Medicina legal 3 2 5 8

FF0079 Criminología 2 2 4 6

FF0103 Derecho procesal penal 3 2 5 8

FF0107 Práctica forense penal 1 3 4 5

FF0091 Derecho económico 4 1 5 9

FF0099 Derecho mercantil 4 1 5 9

FF0108 Régimen jurídico del comercio exterior 4 1 5 9

FF0109 Títulos y operaciones de crédito 3 2 5 8

FF0093 Derecho fiscal I (teoría general) 3 2 5 8

FF0094 Derecho fiscal II (tributación) 3 2 5 8

FF0080 Derecho administrativo I (generalidades) 3 2 5 8

FF0081 Derecho administrativo II 3 2 5 8


(procedimientos)

FF0097 Derecho laboral I(individual) 2 2 4 6

FF0098 Derecho laboral II (procesal) 2 2 4 6

FF0089 Derecho de la seguridad social 2 2 4 6

FF0082 Derecho agrario 2 2 4 6

FF0090 Derecho ecológico 2 1 3 5

FF0095 Derecho internacional privado 4 1 5 9

FF0096 Derecho Internacional público 4 1 5 9

TOTAL 95 59 154 249

Area de Formación Transversal


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

FF0066 Introducción al estudio del derecho 3 1 4 7

FF0065 Teoría y métodos de la historia regional 2 2 4 6

FF0064 Estratificación social y análisis de coyuntura 2 2 4 6

TOTAL 7 5 12 31

ACTIVIDAD CURRICULAR

FF9999 Servicio social 12

TOTAL 171 95 266 449

Licenciatura en Historia

Misión
Formar profesionales en investigación histórica capaces de analizar, sintetizar y generar las
enseñanzas de los hechos pasados; Lo cual brindará a la sociedad, egresados formados
integralmente en un padrón de excelencia académica a través de modelos curriculares
flexibles que favorecerán la interdisciplinariedad, la multidisciplinariedad y la
transdisciplinariedad en la investigación científico – social y disciplinas complementarias.
Visión
Planear y llevar a cabo la producción con eficiencia, rendimiento, autocrítica, calidad,
competitividad, polivalencia, flexibilidad teórica y adaptabilidad a los cambios
permanentes de las estructuras económico – político – sociales derivadas de la
globalización, habiendo cultivado en el proceso la adquisición de competencias generales,
capacidades sociales y de interacción tecnológica a través de los medios de información y
comunicación.

Objetivo de la Carrera
Formar profesionales que sean capaces de interpretar científicamente los procesos
históricos realizando estudio de las diversas dimensiones del hombre y la sociedad a través
del tiempo, para revalorar el presente y participar en la transformación del futuro.
Perfil Deseable del Aspirante
El aspirante a ingresar a la licenciatura en historia debe poseer disposición a la lectura,
capacidad de abstracción, capacidad de generalización que posibiliten al estudiante la
comprensión de procesos históricos tanto generales como particulares y la interrelación
entre algunos. También debe poseer curiosidad científica en búsqueda de nuevas
interpretaciones de la historia. De igual manera capacidad de expresión oral y escrita a fin
de que el historiador no solo reproduzca el conocimiento histórico sino que lo genere y lo
divulgue. Asimismo, debe de ser una persona con imaginación, creatividad y habilidades
para la producción de materiales alternativos de divulgación del conocimiento histórico.

Perfil Profesional del Egresado


• Capacidad de analizar, sintetizar y recoger las enseñanzas de los hechos acaecidos
en el transcurso del desarrollo de la humanidad y en los diversos ámbitos de su
práctica como ser social.
• Creatividad y aptitudes para desarrollar proyectos de investigación social e histórica
que les permita reconstruir científicamente los diversos procesos sociales e
históricos en el contexto nacional y regional.
• Poseerá conocimientos profundos, con una visión crítica sobre la historia regional,
nacional y mundial.
• Capacidad necesaria para construir el conocimiento histórico por medio de
proyectos de investigación mediante el empleo de la metodología y las estrategias
propias del quehacer histórico, pero con una perspectiva de apertura hacia las
estrategias y fuentes de las otras ciencias sociales.
• Aptitudes para emplear las diversas estrategias de enseñanza aprendizaje para la
docencia de la historia, pero atento a la nueva dimensión del maestro, en la nueva
concepción del currículum flexible y del sistema tutorial.
• Destrezas y conocimientos en la paleografía y diplomática que le permitan utilizar e
interpretar correctamente los documentos antiguos, principalmente coloniales.
• Capacidad de organizar y administrar archivos, bibliotecas, museos. Asimismo
conducir grupos turísticos como guía en sitios arqueológicos.
• Aptitudes y destrezas en el manejo de recursos audiovisuales y alternativos, para el
diseño y producción de material histórico, artístico y literario.
Campos de Acción Laboral del Egresado
El egresado de la licenciatura en historia posee aptitudes para desarrollarse en diversos
ámbitos laborales, aunque tradicionalmente se desempeña en la docencia y la investigación,
aunque un número considerable de egresados ha incursionado en otras actividades
vinculadas al ámbito educativo, cultural, político, social y empresarial.

La práctica profesional del licenciado en historia ha tenido un replanteamiento que ha


ampliado su campo de trabajo, ya que el licenciado en historia posee aptitudes vinculadas a
las diversas ciencias sociales y al ámbito cultural, particularmente en la región sureste, dado
que esta profesión es de reciente creación en la entidad y que existen en la región un gran
número de sitios de mucho valor histórico y arqueológico como testimonio de nuestra
riqueza cultural, al haber sido Tabasco la cuna de la cultura madre mesoamericana, la
olmeca así como parte integrante del área de influencia maya que requiere un análisis
riguroso por parte de los estudiosos de la historia.

Asimismo,tiene la capacidad de realizar proyectos de trabajo de análisis individual, sobre


los diversos procesos históricos tanto locales como nacionales y mundiales, pero también
puede vincularse en proyectos de investigación con grupos profesionales como sociólogos,
economistas, politólogos, antropólogos, filósofos, abogados, bibliotecómanos o literatos,
para poder llegar a resultados concretos en el análisis sobre la realidad social y divulgarlos
mediante diversas estrategias y productos de investigación como el guionismo, la fotografía
histórica, la reseña periodística, etc.

Estructura Curricular

ÁREAS DE NÚMERO DE NÚMERO DE PORCENTAJE


FORMACIÓN ASIGNATURAS CRÉDITOS

11 69 16
General

Sustantiva profesional 27 189 45

Integral profesional 23 145 34

Transversal 3 19 5

TOTAL 64 422 100

Área de Formación General


CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

FF0008 Pensamiento matemático 2 4 6 8

FF0009 Herramientas de computación 2 2 4 6


FF0006 Lectura y redacción 2 2 4 6

FF0005 Lengua extranjera 1 2 3 4

FF0002 Filosofía 3 1 4 7

FF0123 Filosofía y teoría de la historia 3 1 4 7

FF0007 Derechos humanos 3 1 4 7

FF0001 Ética 2 1 3 5

FF0004 Cultura ambiental 2 2 4 6

FF0003 Metodología 2 2 4 6

FF0122 Economía política 3 1 4 7

TOTAL 23 19 42 69

Área de Formación Integral Profesional

Contempla cuatro competencias profesionales:

• Opción A
• Opción B
• Opción C
• Opción D
Opción A
OPCIÓN A

CLAVE ASIGNATURA HT HP CRÉDITOS

FF0152 Introducción a la didáctica 3 1 7

FF0151 Corrientes actuales de la didáctica 3 1 7

FF0154 Taller de material didáctico de la historia 1 3 5


FF0153 Práctica docente 1 3 5

TOTALES 8 8 24
TOTAL DE ASIGNATURAS 4

Opción B
OPCIÓN B

CLAVE ASIGNATURA HT HP CRÉDITOS

FF0159 Taller de investigaciónI 2 2 6

FF0160 Taller de investigaciónII 2 2 6

FF0156 Práctica de campo 2 2 6

FF0158 Taller de historia oral 2 2 6

FF0157 Seminario de tesis 2 2 6

FF0155 Historia y filosofía de la ciencia 3 1 7

TOTALES 13 11 37

TOTAL DE ASIGNATURAS 6

Opción C
OPCIÓN C

CLAVE ASIGNATURA HT HP CRÉDITOS

FF0161 Administración y organización de 2 2 6


archivos

FF0163 Biblioteconomía 2 2 6

FF0165 Museografía 2 2 6

FF0166 Taller de paleografía y diplomática 2 2 6

FF0162 Arqueología 3 1 7

FF0164 Etnografía 3 1 7

TOTALES 14 10 38
TOTAL DE ASIGNATURAS 6

Opción D
OPCIÓN D

CLAVE ASIGNATURA HT HP CRÉDITOS

FF0168 Historia de la literatura clásica y 3 1 7


renacentista

FF0172 Historia del arte y de la literatura 3 1 7


moderna

FF0171 Historia del arte y de la literatura 3 1 7


latinoamericana

FF0169 Historia del arte y de la literatura en 3 1 7


México

FF0170 Historia del arte y de la literatura en 3 1 7


Tabasco

FF0173 Producción y elaboración de guiones 2 2 6

FF0167 Diseño y producción de material 1 3 5


audiovisual

TOTALES 18 10 46

TOTAL DE ASIGNATURAS 7

Área de Formación Sustantiva Profesional


CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

FF0146 Historiografía universal 3 1 4 7

FF0150 Teoría marxista de la historia 3 1 4 7

FF0124 Corrientes actuales de la historiografía 3 1 4 7

FF0144 Historiografía de México siglos XVI al 3 1 4 7


XVIII

FF0143 Historiografía de México siglos XIX y 3 1 4 7


XX

FF0145 Historiografía de Tabasco 3 1 4 7

FF0126 Geografía y cartografía 3 1 4 7

FF0128 Historia de género 3 1 4 7

FF0125 Cultura precolombina de norte y 3 1 4 7


sudamérica

FF0130 Historia de mesoamérica 3 1 4 7

FF0129 Historia de grecia y roma 3 1 4 7

FF0133 Historia del descubrimiento y 3 1 4 7


conquista de América

FF0134 Historia del feudalismo 3 1 4 7

FF0142 Historia universal siglos XV al XVIII 3 1 4 7

FF0141 Historia universal siglo XIX 3 1 4 7

FF0149 Problemas del mundo actual 3 1 4 7

FF0127 Historia de América colonial 3 1 4 7

FF0131 Historia de México colonial 3 1 4 7

FF0137 Historia social y económica de México 3 1 4 7


siglo XIX

FF0138 Historia social y económica de México 3 1 4 7


siglo XX

FF0135 Historia social y económica de 3 1 4 7


América latina moderna

FF0136 Historia social y económica de Estados 3 1 4 7


Unidos

FF0132 Historia de Tabasco prehispánico y 3 1 4 7


colonial

FF0139 Historia social y económica de 3 1 4 7


Tabasco siglo XIX

FF0140 Historia social y económica de 3 1 4 7


Tabasco siglo XX

FF0148 Problemas contemporáneos de Asia 3 1 4 7

FF0147 Problemas contemporáneos de África 3 1 4 7

TOTAL 81 27 108 189

Área de Formación Transversal


CLAVE ASIGNATURA HT HP CRÉDITOS

FF0065 Teoría y métodos de historia regional 2 2 6

FF0066 Introducción al estudio del derecho 3 1 7

FF0064 Estratificación social y análisis de coyuntura 2 2 6

TOTALES 7 25 19

TOTAL DE ASIGNATURAS 4

ACTIVIDAD CURRICULAR

FF9999 Servicio social 12

Licenciatura en Sociología

Misión
Contribuir al desarrollo de los municipios, el estado, la región y el país, a través de la
formación de profesionales e investigadores / as que sean capaces de sentir y
comprometerse a entender, analizar, proponer y dar respuesta mediante la aplicación
creativa del conocimiento científico a los problemas sociales de diversa naturaleza y
complejidad que demande su espacio de incidencia propia. Pero también ser capaces de
extender dicho compromiso hacia los problemas de la vida social a escala mundial, en el
entendido de que las cuestiones que hoy nos afectan son de inobjetable carácter global.

Visión
Conformar una visión clara del objeto de estudio, desarrollando un núcleo básico de teorías
y procedimientos de trabajo científico y pedagógico, así como un respeto creativo por los
conceptos clave de la ciencia sociológica, su historia y sus figuras clásicas; para fomentar
un conjunto de valores y estilos de trabajo que requieren virtudes como el rigor, la
paciencia, la tenacidad, la capacidad crítica y autocrítica, la curiosidad y la imaginación, la
autodisciplina y el trabajo cooperativo. Así como aspectos emocionales y afectivos que
permiten aglutinar a la comunidad y propiciar ambientes de trabajo respetuoso y equitativo,
de calidad y generosos para la meta común.

Objetivo de la Carrera
Formar profesionistas que identifiquen y delimiten los problemas sociales en áreas
prioritarias de la sociedad tabasqueña y nacional, para contribuir a su bienestar, y propiciar
un sentido de corresponsabilidad social, espíritu (inter)nacionalista y habilidades para
explicar y transformar su medio; que coadyuven a la creación de proyectos de análisis y
transformación social que le permitan construir opciones viables de beneficio social para
las mayorías.

Perfil Deseable del Aspirante


Interés en el estudio de problemas sociales con una vocación humana.

Perfil Profesional del Egresado


El egresado contará con:
• Un alto dominio de la teoría social y de teorías sociológicas específicas, haciendo
especial hincapié en su aplicación a la realidad social próxima (el estado y la región)
con el propósito explícito de que contribuya a la comprensión de la complejidad
inherente a los fenómenos sociales a través de identificación de problemas sociales
y la conformación de grupos interdisciplinarios de trabajo e investigación para su
resolución.
• Será capaz de realizar diagnósticos sobre problemas sociales de diversa complejidad
(por ejemplo: cuestiones ecológicas, sobre equidad de género, seguridad social e
impartición de justicia, salud y educación, pobreza y marginación y la atención de
dinámicas demográficas y migratorias, entre otras) y a partir de estos elaborar
programas, políticas y proyectos de alcance comunitario, estatal y regional.
• Será también capaz de ofrecer capacitación en la formación de recursos humanos
necesarios para desarrollar dichos programas y proyectos y participar en equipos
especializados para realizar consultorías. Por todo lo anterior, puede desempeñarse
profesionalmente en dependencias gubernamentales creadas para satisfacer
demandas sociales, así como en organizaciones no gubernamentales y en sectores de
la iniciativa privada que desarrollen programas sociales.
• Generar conocimientos científicos de frontera en su ciencia, a través del trabajo
cooperativo, la actualización disciplinaria e interdisciplinaria continua. También
egresará en condiciones de impartir docencia en ciencias sociales y contar, por
tanto, con la posibilidad de desempeñarse en instituciones científicas y de educación
media, media-superior y superior.
• Estará en condiciones de investigar y participar en la diversidad de procesos
simbólicos (educativos, mediáticos, religiosos, culturales y artísticos) que
caracterizan a la vida cotidiana de la sociedad mexicana y tabasqueña
contemporánea; siendo capaz de generar lenguajes de expresión social que
contribuyan a la interpretación de la realidad.
Campos de Acción Laboral del Egresado
El profesional de la sociología incide en diversos campos de trabajo realizando su ejercicio
en espacios tanto del sector privado, como de la administración pública, puede emplearse
en un campo profesional bastante más amplio que incluye agencias u organismos
gubernamentales, sindicatos y partidos políticos, empresas agroindustriales y de servicios,
así como en organismos internacionales, institutos de capacitación y comunicación social,
etcétera

Estructura Curricular

ÁREAS DE NÚMERO DE NÚMERO DE PORCENTAJE


FORMACIÓN ASIGNATURAS CRÉDITOS

General 10 61 16.75

Sustantiva profesional 24 183 50.27

Integral profesional 14 89 24.45

Transversal 3 19 5.21

Total 51 352 100

Área de Formación General


CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

FF0001 Ética 2 1 3 5

FF0002 Filosofía 3 1 4 7

FF0003 Metodología 2 2 4 6

FF0004 Cultura ambiental 2 2 4 6

FF0006 Lectura y redacción 2 2 4 6

FF0005 Lengua extranjera 1 2 3 4

FF0007 Derechos humanos 3 1 4 7

FF0008 Pensamiento matemático 2 4 6 8

FF0009 Herramientas de computación 2 2 4 6

FF0020 Introducción a la sociología 2 2 4 6


TOTAL 21 19 40 61

Área de formación Integral Profesional

• Opción A
• Opción B
• Opcion C
• Asignaturas comunes y obligatorias para las tres opciones de competencia
Opción A
OPCIÓN A

CLAVE ASIGNATURA HT HP CR

FF0045 Bienestar social y políticas públicas 3 1 7

FF0046 Sociología de la salud 3 1 7

FF0047 Sociedad, democracia y ciudadanía 3 1 7

FF0048 Sociología jurídica 3 1 7

FF0049 Práctica de campo A 0 4 4

12 8 32
Opción B
OPCIÓN B

CLAVE ASIGNATURA HT HP CR

FF0050 Proyectos de investigación social aplicada 3 1 7

FF0051 Encuestología y sociedad 3 1 7

FF0052 Sociología de las organizaciones 3 1 7

FF0053 Desarrollo sustentable 3 1 7

FF0054 Práctica de campo B 0 4 4

12 8 32
Opción C
OPCIÓN C

CLAVE ASIGNATURA HT HP CR

FF0055 Sociología de la religión 3 1 7

FF0056 Estudios culturales 3 1 7

FF0057 Sociolingüística 3 1 7

FF0058 Didáctica de las ciencias sociales 3 1 7

FF0059 Práctica de campoC 0 4 4

12 8 32
Asignaturas Comunes y Obligatorias para las Tres Opciones de Competencia
CLAVE ASIGNATURAS HT HP CR

FF0060 Sociología de la educación 3 1 7

FF0061 Indicadores sociales 2 2 6

FF0062 Sociología de género 2 2 6

FF0063 Metodología de la investigación-acción - 2 2 6


participación

9 7 25

TOTAL DEL ÁREA 33 23 89

Área de Formación Sustantiva Profesional


CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

FF0021 Teoría de la estructura y las instituciones 3 2 5 8


sociales

FF0022 Teoría de la interacción social 3 2 5 8

FF0023 Teoría de la población, desarrollo y pobreza 3 2 5 8

FF0024 Teoría de los movimientos sociales 3 2 5 8


FF0025 Teoría social en América latina 3 2 5 8

FF0026 Epistemología y debate sociológico 3 1 4 7


contemporáneo

FF0027 Análisis de textos sociológicos 3 1 4 7

FF0028 Psicología social 3 1 4 7

FF0029 Antropología social 3 1 4 7

FF0030 Sociología del trabajo 3 2 5 8

FF0031 Sociología política y teoría del poder 3 2 5 8

FF0032 Sociología urbana 3 2 5 8

FF0033 Sociología rural 3 2 5 8

FF0034 Sociología de la ciencia y la tecnología 3 2 5 8

FF0035 Ambiente y sociedad 3 2 5 8

FF0036 Sociología de la vida cotidiana 3 2 5 8

FF0037 Historia social de México 3 1 4 7

FF0038 Historia social de Tabasco 3 1 4 7

FF0039 Cultura y sociedad mexicana 3 1 4 7

FF0040 Estrategias de investigacióncuantitativa 3 2 5 8

FF0041 Análisis de datos cuantitativos 3 2 5 8

FF0042 Estrategias de investigación cualitativa 3 2 5 8

FF0043 Análisis de datos cualitativos 3 2 5 8

FF0044 Proyectos de investigación sociológicos 2 2 4 6

TOTAL 71 41 112 183


Área de Formación Transversal
CLAVE ASIGNATURA HT HP CRÉDITOS
FF0064 Estratificación social y análisis de 2 2 6
coyuntura

FF0065 Teoría y métodos de la historia regional 2 2 6

FF0066 Introducción al estudio del derecho 3 1 7

TOTAL 7 5 19

ACTIVIDAD CURRICULAR

FF9999 Servicio social 12

Infraestructura
La División Académica de Ciencias Sociales y Humanidades dispone de la siguiente
infraestructura:
• 1 Auditorio con capacidad para 441 personas.
• 1 Aula magna con capacidad para 77 personas.
• 1 Sala audiovisual que recibe a 55 personas.
• 1 Biblioteca que cuenta con un acervo de 18,883 títulos y 38,127 volúmenes.
Además se tiene a disposición de los alumnos y profesores una suficiente cantidad
de videocasetes, casetes, discos compactos, mapas, disquetes, y rollos de películas.
• 1 Centro de cómputo al servicio de los estudiantes y profesores con un total de 124
computadoras conectadas a la red de Internet universitaria.
• 1 espacio para tutorías equipado con 5 computadoras.
• 1 Sala de maestros acondicionada con clima, misma que cuenta con una sección
especial con dos computadoras para el uso exclusivo de los profesores
investigadores.
• Aulas para la docencia.
• Se cuenta con área de oficinas administrativas.
• 1 Centro de investigación
• 1 Centro de investigaciones jurídicas
• Servicios sanitarios
• 1 Cafetería
División Académica de Informática y Sistemas

Licenciatura en Informática Administrativa

Misión
Formar profesionales capaces de analizar las necesidades de las organizaciones, para
ofrecer servicios y soluciones informáticas mediante la creación, implantación,
mantenimiento y administración de sistemasde información integrados y eficientes.
Visión
Ser un programa educativo de calidad, competitivo, pertinente e innovador, que le permita
al profesional desarrollar e implementar tecnologías de vanguardia en las organizaciones
paraenfrentar los cambios acordes a las necesidades del mercado globalizado.

Objetivo de la Carrera
Formar profesionales capacitados para desarrollar habilidades que le permitan administrar
la tecnología informática en las organizaciones, así como analizar, diseñar e implementar
soluciones informáticas por medio de sistemas de información, con actitud de servicio y
calidad humana.

Perfil Deseable del Aspirante


• Tener gusto e interés por la informática y la administración.
• Poseer conocimientos básicos en el manejo de software de aplicaciones y de equipo
de cómputo.
• Razonamiento lógico.
• Tener capacidad de abstracción.
• Capacidad de análisis y síntesis.
• Ser creativo, dinámico y tener agilidad mental.
• Disponibilidad para el trabajo en equipo.
• Ser ordenado, cumplido y responsable.
• Constancia en el alcance de metas propuestas.
• Disponibilidad de tiempo completo para realizar los estudios de licenciatura.
Perfil Profesional del Egresado

El licenciado en informática administrativa es un profesional que desarrolla y aplica con


sentido ético las tecnologías de la información en la prevención, análisis y solución de
problemas informáticos de las organizaciones, en beneficio de la sociedad.

El profesional de esta licenciatura podrá:


• Diagnosticar y proponer alternativas de solución a los problemas informáticos en las
organizaciones.
• Analizar, diseñar, desarrollar e implementar sistemas integrales de información.
• Administrar la tecnología informática.
• Modelar, diseñar y administrar bases de datos
• Administrar redes.
• Tratamiento de información
• Desarrollo de sistemas de información
• Administración de tecnologías informáticas
• Administración de bases de datos
• Administración de redes
Campos de Accion Laboral del Egresado

El campo de acción del licenciado en informática administrativa, es uno de los más amplios
en el mercado laboral, lo que le permite ejercer su profesión en cualquier empresa del
sector público o privado que cuente con infraestructura informática desarrollando las
siguientes actividades:

Administración de áreas de informática, sistemas y centros de cómputo.


• Asesoría y consultoría profesional en informática.
• Desarrollo de sistemas informáticos.
• Administración de bases de datos Administración de la función informática.
• Coordinación de proyectos informáticos.
• Emprendedor en las nuevas tecnologías de informática.
• Innovaciónde estrategias informáticas.
• Administración de redes de computadoras.
• Aplicación de los elementos de administración de recursos humanos para la
selección, dirección y coordinación de grupos de trabajo.
• Docencia.
• Investigación.
• Aplicación de software de nuevas tecnologías.
Estructura Curricular

ÁREAS DE NÚMERO DE CRÉDITOS PORCENTAJE


FORMACIÓN

General 116 27.16

Sustantiva profesional 212 49.65

Integral profesional 61 14.29

Transversal 38 8.90

TOTAL 427 100

Área de Formación General


CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

F0009 Herramientas de computación 2 2 4 6

F0027 Programación 2 2 4 6

F0028 Laboratorio de programación 2 4 6 8

F0029 Teoría general de sistemas 2 1 3 5

F0001 Ética 2 1 3 5

F0002 Filosofía 3 1 4 7

F0003 Metodología 2 2 4 6

F0004 Cultura ambiental 2 2 4 6

F0006 Lectura y redacción 2 2 4 6

F0007 Derechos humanos 3 1 4 7

F0020 Administración 2 2 4 6

F0021 Análisis y diseño de procedimientos 2 2 4 6

F0022 Economía 2 2 4 6

F0023 Contabilidad 2 2 4 6

F0005 Lengua extranjera 1 2 3 4

F0024 Comprensión básica de textos en inglés 1 3 4 5

F0008 Pensamiento matemático 2 4 6 8

F0025 Álgebra 2 2 4 6

F0026 Matemáticas discretas 3 1 4 7

TOTAL 39 38 77 116

Área de Formación Integral Profesional

CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR
F0070 Industria del software 3 1 4 7

F0069 Interacción hombre-máquina 2 3 5 7

F0075 Implantación y evaluación de sistemas de información 2 2 4 6

F0076 Seminario de opción terminal 3 3 6 9

F0063 Administración de sistemas en internet 2 3 5 7

F0065 Formulación y evaluación de proyectos 2 2 4 6

F0066 Informática educativa 2 2 4 6

F0064 Simulación de sistemas 2 2 4 6

Optativa 1 2 3 5 7

Competencia: análisis de sistemas

F0071 *Análisis de sistemas con herramientas CASE 2 3 5 7*

F0072 * Modelado de sistemas de información 2 3 5 7*

Competencia: Administración de bases de datos

F0077 * Tratamiento de información para la toma de 2 3 5 7*


decisiones

F0078 * Paradigmas de bases de datos 2 3 5 7*

Competencia: Administración de redes

F0073 *Aplicaciones de redes 2 3 5 7*

F0074 *Redes de banda ancha 2 3 5 7*

F0090 *Tecnologías de sistemas distribuidos 2 3 5 7*

Competencia: Administración de tecnología informática

F0067 *Administración de tecnología informática 2 3 5 7*

F0068 *Administración del conocimiento 2 3 5 7*


TOTAL 20 21 41 61

Área de Formación Sustantiva Profesional

CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

F0047 Estructuras de datos 4 0 4 8

F0048 Organización de archivos 3 0 3 6

F0049 Programación orientada a objetos 3 1 4 7

F0050 Algoritmos avanzados 2 2 4 6

F0051 Ingeniería de software 3 2 5 8

F0042 Programación de interfases 2 2 4 6

F0043 Inteligencia artificial 2 2 4 6

F0057 Análisis y diseño de sistemas de información 2 2 4 6

F0058 Desarrollo de sistemas de información 3 2 5 8

F0059 Modelado y diseño de bases de datos 3 2 5 8

F0060 Programación en bases de datos 2 3 5 7

F0061 Laboratorio de sistemas de información 2 2 4 6

F0062 Laboratorio de bases de datos 2 2 4 6

F0052 Redes 2 2 4 6

F0053 Diseño de redes 3 2 5 8

F0054 Seguridad informática 2 2 4 6

F0030 Organización de computadoras 2 2 4 6

F0031 Periféricos 2 2 4 6

F0055 Sistemas operativos 3 2 5 8


F0056 Laboratorio de sistemas operativos 2 2 4 6

F0032 Contabilidad administrativa 2 2 4 6

F0033 Síntesis de textos técnicos en inglés 1 3 4 5

F0034 Administración financiera 2 2 4 6

F0035 Planeación de inversiones 2 2 4 6

F0036 Administración de personal 2 1 3 5

F0037 Normatividad informática 2 1 3 5

F0038 Mercadotecnia 2 2 4 6
F0039 Auditoria informática 2 1 3 5

F0040 Desarrollo de emprendedores 2 2 4 6

F0041 Administración de operaciones 2 1 3 5

F0044 Cálculo diferencial e integral 3 2 5 8

F0045 Estadística 3 1 4 7

F0046 Métodos de optimización 3 2 5 8

TOTAL 77 58 135 212

Área de Formación Transversal

CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

F0088 Seminario de informática 4 4 8 12

F0079 Administración de la función informática 2 3 5 7

Optativa 2 2 3 5 7

Competencia: Análisis de sistemas

F0083 * Reingeniería de sistemas 2 3 5 7*


F0084 *Sistemas orientados a objetos 2 3 5 7*

F0085 *Aplicaciones para tecnología Web 2 3 5 7*


Competencia: Administración de bases de datos

F0089 * Administración de bases de datos 2 3 5 7*

F0123 * Especificación de documentos 2 3 5 7*


Competencia: Administración de redes

F0086 *Administración de redes 2 3 5 7*

F0087 * Redes inalámbricas 2 3 5 7*

Competencia: Administración de tecnología informática

F0080 *Administración de tecnología Web 2 3 5 7*

F0081 *Herramientas para la administración del 2 3 5 7*


conocimiento

F0082 *Diseño gráfico de sistemas 2 3 5 7*

Licenciatura en Sistemas Computacionales

Misión
Formar profesionales altamente competitivos en los aspectos científicos, tecnológicos y
humanísticos, capaces de desarrollar software dirigido al mejoramiento de las
organizaciones modernas, así como evaluar, innovar y dirigir proyectos de tecnología de
punta, que satisfagan las necesidades de manejo y procesamientos óptimos de la
información.

Visión
Ser una licenciatura de calidad que permita la formación de profesionales con alto grado de
competitividad en la tecnología de sistemas computacionales de vanguardia, que se adapten
fácilmente a los cambios científicos y tecnológicos del mundo actual y contribuyan, por lo
tanto, al progreso y bienestar de la sociedad.

Objetivo de la Carrera
Formar profesionales con una visión humanística, innovadora y participativa, con
capacidad analítica, crítica y de investigación que pueda realizar análisis, diseñar sistemas,
administrar redes y bases de datos así como especializarse en telecomunicaciones para
satisfacer las necesidades en tecnología de información de la sociedad.
Perfil Deseable del Aspirante
• Gusto e interés por la informática o la computación.
• Ser ordenado cumplido y responsable.
• Interés por la lectura
• Razonamiento lógico, capacidad de abstracción.
• Capacidad de análisis y síntesis.
• Capacidad de organización
• Constancia en el enlace y metas propuestas.
• Creatividad, dinamismo y agilidad mental.
• Disponibilidad de tiempo completo para realizar sus estudios de licenciatura.

Perfil Profesional del Egresado


Ser una persona que desarrolle software de vanguardia en diferentes plataformas, y que
diseñe, implante y administre los diferentes modelos de base de datos y ofrecer soluciones,
resultantes de la creación, adecuación, integración en redes y comunicaciones.
• Tendrá la capacidad para desarrollar programas que ofrezcan soluciones completas
para incrementar la productividad en el uso de información.
• Usará técnicas de estructuración de almacenamiento y actualización de la
información.
• Capacidad para la configuración de ambientes de servicio de cómputo y redes.
• Capacidad para analizar los cambios de la tecnología computacional, ofreciendo
soluciones optimas en las organizaciones.
• Participara en grupos interdisciplinarios de investigación para realizar aportes a su
área.
• Solución de aplicaciones matemáticas para la Informática.
• Técnicas de análisis y diseño de sistemas de información.
• Manejo de metodologías para el desarrollo de software
• Herramientas de programación de vanguardia.
• Comprensión de la organización y arquitectura del hardware.
• Técnicas para el análisis de las redes de comunicación.
Campos Laboral del Egresado
El licenciado en sistemas computacionales puede aplicar sus conocimientos en áreas
interdisciplinarias, ya que su objeto de estudio es la información y esta se presenta en
cualquier área del conocimiento, su campo de acción laboral puede desarrollarse en :
• Empresas (Industria, comercio y de servicios).
• Instituciones de gobierno.
• Docencia en instituciones de educación superior y medio superior.
• Consultorías en forma independiente.
• Desempeñando actividades como: Analizar, diseñar, desarrollar y dar seguimiento a
los sistemas de información informáticos a su cargo.
• Evaluar y aplicar nuevas tecnologías.
• Administrar redes, administrar bases de datos, manejo de la seguridad lógica y física
de las organizaciones.
Estructura Curricular

AREAS DE FORMACIÓN NO. DE CRÉDITOS PORCENTAJE

General 116 26.30

Sustantiva profesional 233 52.84

Integral profesional 55 12.47

Transversal 37 8.39

TOTAL 441 100


Área de Formación General

CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

F0009 Herramientas de computación 2 2 4 6

F0027 Programación 2 2 4 6

F0028 Laboratorio de programación 2 4 6 8

F0029 Teoría general de sistemas 2 1 3 5

F0001 Ética 2 1 3 5

F0002 Filosofía 3 1 4 7

F0003 Metodología 2 2 4 6

F0004 Cultura ambiental 2 2 4 6

F0006 Lectura y redacción 2 2 4 6

F0007 Derechos humanos 3 1 4 7

F0020 Administración 2 2 4 6
F0021 Análisis y diseño de procedimientos 2 2 4 6

F0022 Economía 2 2 4 6

F0023 Contabilidad 2 2 4 6

F0005 Lengua extranjera 1 2 3 4

F0024 Comprensión básica de textos en inglés 1 3 4 5

F0008 Pensamiento matemático 2 4 6 8

F0025 Álgebra 2 2 4 6

F0026 Matemáticas discretas 3 1 4 7

TOTAL 39 38 77 116

Área de Formación Integral Profesional

CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

F0070 Industria del software 3 1 4 7

F0111 Laboratorio de inteligencia artificial 2 2 4 6

F0112 Seminario de anteproyecto 3 3 6 9

F0114 Teleproceso 4 0 4 8

F0056 Laboratorio de sistemas operativos 2 2 4 6

F0066 Informática educativa 2 2 4 6

F0064 Simulación de sistemas 2 2 4 6

Optativa 1 2 3 5 7

TOTAL 55

AREA DE FORMACION INTEGRAL PROFESIONAL


OPTATIVAS (Se elige una de acuerdo a la competencia deseada)

CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR
Competencia: Ingeniería de software

F0108 Paradigmas de programación 2 3 5 7

F0131 Desarrollo de aplicaciones para tecnología Web. 2 3 5 7

F0109 Tecnología de componentes 2 3 5 7

F0110 Sistemas expertos para la toma de decisiones 2 3 5 7

F0069 Interacción hombre máquina 2 3 5 7

Competencia: Administración de bases de datos

F0113 Temas selectos de bases de datos 2 3 5 7

F0078 Paradigmas de bases de datos 2 3 5 7

Competencia: Administrador de redes

F0116 Seguridad en redes 2 3 5 7

F0073 Aplicaciones de redes 2 3 5 7

Competencia: Comunicaciones

F0117 Modelado de protocolos de comunicación 2 3 5 7

F0115 Sistemas analógicos y digitales 2 3 5 7

Área de Formación Sustantiva Profesional

CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

F0047 Estructura de datos 4 0 4 8

F0092 Laboratorio de estructura de datos 2 2 4 6

F0048 Organización de archivos 3 0 3 6

F0049 Programación orientada a objetos 3 1 4 7

F0050 Algoritmos avanzados 2 2 4 6


F0051 Ingeniería de software 3 2 5 8

F0093 Programación avanzada 3 1 4 7

F0094 Diseño de software 2 2 4 6

F0095 Laboratorio de ingeniería de software 2 2 4 6

F0096 Graficación computacional 2 2 4 6

F0042 Programación de interfaces 2 2 4 6

F0043 Inteligencia artificial 2 2 4 6

F0059 Modelado y diseño de bases de datos 3 2 5 8

F0060 Programación en bases de datos 2 3 5 7

F0097 Sistemas distribuidos 3 2 5 8

F0062 Laboratorio de bases de datos 2 2 4 6

F0098 Laboratorio de sistemas distribuidos 2 2 4 6

F0052 Redes 2 2 4 6

F0053 Diseño de redes 3 2 5 8

F0030 Organización de computadoras 2 2 4 6

F0099 Arquitectura de computadoras 3 1 4 7

F0100 Lenguaje ensamblador 2 2 4 6

F0101 Compiladores 2 2 4 6

F0055 Sistemas operativos 3 2 5 8

F0033 Síntesis de textos técnicos en ingles 1 3 4 5

F0034 Administración financiera 2 2 4 6

F0036 Administración de personal 2 1 3 5


F0102 Comercio electrónico 2 2 4 6

F0040 Desarrollo de emprendedores 2 2 4 6

F0037 Normatividad informática 2 1 3 5

F0104 Álgebra lineal 2 2 4 6

F0103 Cálculo diferencial 2 2 4 6

F0106 Probabilidad y estadística 3 1 4 7

F0105 Cálculo integral 2 2 4 6

F0107 Matemáticas avanzadas 3 1 4 7

F0046 Métodos de optimización 3 2 5 8

TOTAL 233

Área de Formación Transversal

CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

F0122 Seminario de sistemas 4 4 8 12

F0124 Auditoria y seguridad de sistemas 2 2 4 6

Optativa 2 2 3 5 7

ACTIVIDAD CURRICULAR

F9999 Servicio social 0 12 12 12

TOTAL 8 21 29 37

ÁREA DE FORMACIÓN TRANSVERSAL


OPTATIVAS (Se elige una de acuerdo a la competencia deseada)
CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

Competencia: Ingeniería de software

F0118 Control de calidad del software 2 3 5 7

F0119 Procesamiento digital de imágenes 2 3 5 7

F0082 Diseño gráfico de sistemas 2 3 5 7

F0120 Programación de aplicaciones multiplataformas 2 3 5 7

F0121 Redes neuronales 2 3 5 7

Competencia: Administración de bases de datos

F0089 Administración de bases de datos 2 3 5 7

F0123 Especificación de documentos 2 3 5 7

Competencia: Administrador de redes

F0125 Interconectividad de redes de área amplia 2 3 5 7

F0126 Aplicaciones de seguridad en redes 2 3 5 7

F0127 Administración de redes UNIX 2 3 5 7

Competencia: Comunicaciones

F0128 Tecnologías de banda ancha 2 3 5 7

F0129 Validación de protocolos de comunicación 2 3 5 7

F0130 Comunicaciones inalámbricas 2 3 5 7

Licenciatura en Telemática

Misión
Formar profesionistas con conocimientos, habilidades en el uso y administración de redes y
telecomunicaciones, con alto sentido ético y humanístico; que propicien el aumento en la
productividad de las organizaciones de la región atendiendo de manera efectiva sus
demandas y necesidades.

Visión
Ser la mejor opción de la región sureste del país en el mediano y largo plazo en la
formación de profesionistas líderes competentes en el uso y administración de las
tecnologías de redes y telecomunicaciones.

Objetivo de la Carrera
Formar profesionistas capaces de analizar, diseñar y evaluar sistemas telemáticos,
desarrollando en ellos las habilidades de liderazgo, para propiciar el bienestar social.

Perfil Deseable del Aspirante


• Interés por el manejo, uso y funcionalidad de equipos computacionales e
informática, en general.
• Iniciativa para el aprendizaje y deseo de superación.
• Liderazgo, creatividad y actitud de servicio.
• Trabajo en equipo.
• Apego a la verdad y la justicia.
• Capacidad de abstracción y análisis.
• Capacidad de comunicación.
• Razonamiento lógico.
• Ser creativo y dinámico.
• Constancia en el alcance de metas propuestas.
Perfil Profesional del Egresado

Profesional capaz de construir, evaluar y administrar redes utilizando las


telecomunicaciones, aplicar tecnología de vanguardia y encontrar e implantar soluciones
eficientes en beneficio de las organizaciones y en general de la sociedad con un alto sentido
humanístico. El profesional de esta licenciatura podrá:
• Administrar software de base para los dispositivos de acceso a la información
relacionados con redes de datos con la finalidad de lograr la mejor interacción entre
los dispositivos físicos y sus programas de aplicación.
• Diseñar, implementar y administrar redes de computadoras, que permitan que la
información sea transmitida a través de los medios de transmisión conservando la
calidad, confidencialidad, seguridad e integridad.
• Evaluar las tecnologías de comunicaciones para proponer e implementar soluciones
eficientes a los problemas de transporte de datos en las organizaciones.
• Programar dispositivos de acceso a información basados en redes de
telecomunicaciones, en diferentes sistemas operativos de redes para la eficiente
configuración de los mismos.
Campos de Acción Laboral del Egresado
De acuerdo a la especialidad seleccionada en su formación académica, tendrá la capacidad
de proponer soluciones que le permitan a la organización donde se encuentre prestando sus
servicios, optimizar los recursos tecnológicos, mejorar los sistemas de comunicación,
modificando de ser necesario la infraestructura con la finalidad de mejorar tiempos y
procesos de trabajo. Las prácticas profesionales que se realizarán con el plan de estudio de
la Licenciatura en Telemática estarán orientadas a:
• Realizar actividades relacionadas con la evaluación, selección y configuración del
tipo de tecnología inalámbrica
• Configurar equipos de comunicación de enlaces WAN.
• Seleccionar e implementar políticas de seguridad para redes.
• Administrar sistemas operativos.
• Configurar de sistemas de telecomunicaciones.
• Desarrollar aplicaciones multimedia, Web y para dispositivos móviles.
Estructura Curricular

ÁREAS DE NÚMERO DE CRÉDITOS PORCENTAJE


FORMACIÓN

General 84 23.14

Sustantiva profesional 205 56.47

Integral profesional 40 11.02

Transversal 34 9.37

TOTAL 363 100

Área de Formación General

CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

F0001 Ética 2 1 3 5

F0002 Filosofía 3 1 4 7

F0003 Metodología 2 2 4 6

F0004 Cultura ambiental 2 2 4 6

F0005 Lengua Extranjera 1 2 3 4

F0006 Lectura y redacción 2 2 4 6

F0007 Derechos humanos 3 1 4 7

F0008 Pensamiento Matemático 2 4 6 8


F0009 Herramientas de Computación 2 2 4 6

F0023 Contabilidad 2 2 4 6

F0026 Matemáticas Discretas 3 1 4 6

F0047 Estructura de Datos 4 0 4 8

F0301 Fundamentos de Programación 3 2 5 8

TOTAL 31 22 53 84
Área de Formación Integral Profesional
CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

F0043 Inteligencia Artificial 2 2 4 6

F0323 Bases de datos distribuidas 2 2 4 6

F0361 Normatividad y Auditoría Informática 2 1 3 5

Optativa 1 3 2 5 8

Competencia: Programación e
Ingeniería de Software

F0312 *Desarrollo de aplicaciones 3 2 5 8*


multimedia

Competencia: Administración
Profesional de Redes

F0345 *Enrutamiento avanzado 3 2 5 8*

Competencia: Seguridad de Redes

F0339 *Aplicaciones de Seguridad en Redes 3 2 5 8*

Competencia: Sistemas Operativos


de Redes y Programación

F0354 *Sistemas de telecomunicaciones 3 2 5 8*

Competencia: Redes Inalámbricas

F0335 *Redes Locales Inalámbricas 3 2 5 8*


Optativa 2 3 2 5 8

Competencia: Programación e
Ingeniería de Software

F0306 *Desarrollo de aplicaciones web 3 2 5 8*

F0307 *Programación de dispositivos móviles 3 2 5 8*

Competencia: Administración
Profesional de Redes

F0346 *Administración Remota 3 2 5 8*

F0347 *Sistemas Operativos de Red 3 2 5 8*

Competencia: Seguridad de Redes

F0336 *Seguridad de Redes Inalámbricas 3 2 5 8*

Competencia: Sistemas Operativos


de Redes y Programación

F0347 *Seguridad de Sistemas Operativos 3 2 5 8*

F0347 *Sistemas Operativos de Red 3 2 5 8*

Competencia: Redes Inalámbricas

F0336 *Seguridad de Redes Inalámbricas 3 2 5 8*

F0307 *Programación de dispositivos móviles 3 2 5 8*

Optativa 3 2 3 5 7

Competencia: Programación e
Ingeniería de Software

F0308 *Seminario de programación e 2 3 5 7*


ingeniería de software

Competencia: Administración
Profesional de Redes

F0348 *Seminario de Administración 2 3 5 7*


Profesional de Redes
Competencia: Seguridad de Redes

F0340 *Seminario de seguridad en Redes 2 3 5 7*

Competencia: Sistemas Operativos


de Redes y Programación

F0357 *Seminario de Sistemas Operativos de 2 3 5 7*


Redes y Programación

Competencia: Redes Inalámbricas

F0337 *Seminario de redes inalámbricas 2 3 5 7*

TOTAL 14 12 26 40

Área de Formación Sustantiva Profesional


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

F0033 Comunicaciones inalámbricas 2 2 4 6

F0034 Seguridad de Redes 3 2 5 8

F0051 Ingeniería de software 3 2 5 8

F0052 Redes 2 2 4 6

F0053 Diseño de redes 3 2 5 8

F0059 Modelado y Diseño de Bases de Datos 3 2 5 8

F0099 Arquitectura de computadoras 3 1 4 7

F0104 Algebra Lineal 2 2 4 6

F0106 Probabilidad y Estadística 3 1 4 7

F0257 Formación de Emprendedores 2 2 4 6

F0301 Diseño de Interfaces 2 1 3 5

F0302 Paradigma Orientado a Objetos 3 1 4 7

F0303 Paradigmas sobre Programación 2 2 4 6


F0304 Laboratorio Ingeniería de Software 2 2 4 6

F0305 Lenguaje ensamblador 2 2 4 6

F0321 Teoría de la información 2 2 4 6

F0322 Seguridad informática 2 2 4 6

F0331 Teoría y Tecnología de Conmutación 3 2 5 8

F0332 Redes de Área Amplia 2 2 4 6

F0341 Física y Circuitos Eléctricos 3 1 4 7

F0342 Electrónica 2 3 5 7

F0343 Laboratorio de Electrónica 2 3 5 7

F0344 Sistemas digitales 3 2 5 8

F0351 Principios de Sistemas Operativos 2 2 4 6

F0352 Sistemas Operativos Distribuidos 2 2 4 6

F0353 Traductores de alto nivel 2 2 4 6

F0362 Inglés Técnico 1 2 3 4

F0371 Cálculo Aplicado 4 2 6 10

F0372 Matemáticas para Comunicaciones 3 1 4 7

F0373 Métodos numéricos 2 1 3 5

F0374 Investigación de operaciones 2 2 4 6

TOTAL 74 57 131 205

Área de Formación Transversal

CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

F0363 Evaluación de Proyectos 2 2 4 6

Optativa 4 2 3 5 7
Competencia: Programación e
Ingeniería de Software

F0309 *Desarrollo de proyectos de 2 3 5 7*


programación e ingeniería de software
Competencia: Administración
Profesional de Redes

F0349 *Desarrollo de proyectos de 2 3 5 7*


Aministración Profesional de Redes

Competencia: Seguridad de Redes

F0341 *Desarrollo de proyectos de Seguridad 2 3 5 7*


en redes

Competencia: Sistemas Operativos 2 3 5 7*


de Redes y Programación

F0358 *Desarrollo de proyectos de Sistemas 2 3 5 7*


Operativos de Redes

Competencia: Redes Inalámbricas 2 3 5 7*

F0338 *Desarrollo de proyecto de redes 2 3 5 7*


inalámbicas

ACTIVIDAD CURRICULAR

F9999 Servicio social 0 12 12 12

F8888 Práctica Profesional 0 9 9 9

TOTAL 4 14 18 34

Licenciatura en Tecnologías de la Información

Misión
Formar profesionales con alto sentido ético y de responsabilidad social, capaces de analizar,
evaluar y dar tratamiento a la información acorde a las necesidades de las organizaciones en
un entorno globalizado, mediante la aplicación de las tecnologías de la información.
Visión
Ser un programa educativo de calidad, pionero, líder en el entorno regional, nacional e
internacional, pertinente e innovador en el mediano y largo plazo.

Objetivo de la Carrera
Formar profesionales con valores sociales y humanos, que posean sólidos conocimientos en
Tecnologías de la Información y que puedan aplicarlos para ofrecer soluciones integrales y
eficientes a los problemas en las organizaciones, y que además sean capaces de integrar y
dirigir equipos de trabajo .

Perfil Deseable del Aspirante


• Conocimientos en el área Económica Administrativa.
• Conocimientos en herramientas básicas computacionales.
• Habilidades de trabajo en equipo y creatividad.
• Capacidad de análisis y síntesis.
• Capacidad de autoaprendizaje.
• Iniciativa y deseo de aprender.
• Gusto e Interés por la informática y la administración.
• Responsabilidad, honradez, justicia, honestidad y ética.
Perfil Profesional del Egresado

El Licenciado en Tecnologías de la Información es un profesional capaz de administrar


negocios inteligentes, administración del conocimiento, planeación y administración de
redes de comunicaciones y consultoria en tecnologías de la información. El Licenciado en
Tecnologías de la Información será un profesional competente en:
• Análisis, diseño y administración de procesos de negocios en busca de la calidad y
mejora continua en las organizaciones.
• Administración de proyectos tecnológicos.
• Diseño de portafolios de servicios de tecnologías de la información.
• Habilidad de innovar mediante la reingeniería de procesos.
• Dar tratamiento a la información de las organizaciones aplicando métodos, técnicas,
y estrategias para el manejo de grandes volúmenes de información.
• Analizar nuevas tecnologías de comunicación de datos, discernir e implementarlas
para un adecuado flujo de información de manera segura en las organizaciones.
• Proponer estrategias de uso y aplicación de tecnologías de la información acordes a
las necesidades de las organizaciones.
Campos de Acción Laboral del Egresado
La práctica profesional del Licenciado en Tecnologías de Información, se orienta a analizar,
evaluar y dar tratamiento a la información acorde a las necesidades de las organizaciones en
un entorno globalizado, mediante la aplicación de las Tecnologías de la Información. Posee
conocimientos suficientes para:
• Analizar, diseñar y administrar procesos de negocios.
• Administrar proyectos tecnològicos.
• Diseñar portafolios de servicios de tecnologías de la Información.
• Dar tratamiento a la información de las organizaciones aplicando métodos, técnicas
y estratégias para el manejo de grandes volúmenes de información.
• Analizar y evaluar las tendencias de las tecnologías de la información.
• Elaborar planes de desarrollo tecnológico.
Estructura Curricular

ÁREAS DE NÚMERO DE CRÉDITOS PORCENTAJE


FORMACIÓN

General 98 25.86

Sustantiva profesional 210 55.41

Integral profesional 40 10.55

Transversal 31 8.18

TOTAL 379 100

Área de Formación General

CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

F0001 Ética 2 1 3 5

F0002 Filosofía 3 1 4 7

F0003 Metodología 2 2 4 6

F0004 Cultura Ambiental 2 2 4 6

F0005 Lengua Extranjera 1 2 3 4

F0006 Lectura y Redacción 2 2 4 6

F0007 Derechos Humanos 3 1 4 7

F0008 Pensamiento Matemático 2 4 6 8

F0009 Herramientas de Computación 2 2 4 6


F0201 Algoritmos y Estructuras de Datos 3 3 6 9

F0202 Programación Estructurada 3 3 6 9

F0251 Economía Digital 2 3 5 7

F0252 Administración Estratégica 2 3 5 7

F0261 Estrategias de Comprensión de Textos 1 3 4 5


técnicos en Ingles

F0271 Matemáticas Computacionales 2 2 4 6

TOTAL 32 34 66 98

Área de Formación Integral Profesional

CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

F0069 Interacción Hombre-Máquina 2 3 5 7

F0215 Seminario de Anteproyecto de Trabajo 2 3 5 7


Recepcional

F0259 Alta Dirección 2 3 5 7

Optativa 3 2 2 4 6

Competencia: Administración del


Conocimiento

F0217 *Paradigmas Tecnológicos 2 2 4 6*

F0075 *Implantación y Evaluación de 2 2 4 6*


Sistemas de Información

F0218 *Estrategias y Herramientas para la 2 2 4 6*


Administración del Conocimiento

F0219 *Bases de Conocimiento 2 2 4 6*

F0220 *Tratamiento de Documentos 2 2 4 6*

F0221 *Descubrimiento del Conocimiento en 2 2 4 6*


Bases de datos
Optativa 4 2 3 5 7

Competencia: Administración de
Negocios Inteligentes

F0083 *Reingeniería de Sistemas 2 3 5 7*

F0063 *Administración de Sistemas en 2 3 5 7*


Internet

F0205 *Estándares y Métricas de Software 2 3 5 7*

F0109 *Tecnología de Componentes 2 3 5 7*

F0206 *Fábricas de software 2 3 5 7*


Optativa 5 2 2 4 6

Competencia: Planeación y
Administración de Redes de
Comunicaciones

F0234 *Tecnologías Emergentes 2 2 4 6*

F0235 *Seguridad de Redes 2 2 4 6*

F0236 *Redes Locales Inalámbricas 2 2 4 6*

TOTAL 12 16 28 40

Área de Formación Sustantiva Profesional


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

F0030 Organización de Computadoras 2 2 4 6

F0037 Normatividad Informática 2 1 3 5

F0042 Programación de Interfaces 2 2 4 6

F0046 Métodos de Optimización 3 2 5 8

F0051 Ingeniería de Software 3 2 5 8

F0052 Redes 3 2 5 8
F0055 Sistemas Operativos 2 2 4 6

F0059 Modelado y Diseño de Bases de Datos 3 2 5 8

F0072 Modelado de Sistemas de Información 2 2 4 6

F0099 Arquitectura de Computadoras 3 1 4 7

F0203 Programación con Tecnología 2 4 6 8


Orientada a Objetos

F0204 Programación con Tecnología Web 2 4 6 8

F0211 Tratamiento de la Información 2 3 5 7

F0212 Administración de Sistemas de 2 2 4 6


Intranet y Extranet

F0213 Manejo de Grandes Volúmenes de 2 2 4 6


Información

F0214 Administración de Proyectos 1 3 4 5


Tecnológicos

F0231 Plataforma Hardware y Software 2 2 4 6

F0232 Configuración de Redes 2 2 4 6

F0233 Auditoria y Seguridad Informática 2 2 4 6

F0241 Administración de Sistemas 2 4 6 8


Operativos

F0242 Planeación y Administración de 2 2 4 6


Sistemas Operativos de Red

F0253 Contabilidad Gerencial 2 4 6 8

F0254 Reingeniería de Procesos de Negocios 2 3 5 7

F0255 Finanzas Aplicadas 2 4 6 8

F0256 Mercadotecnia y Comercio Electrónico 2 3 5 7

F0257 Formación de Emprendedores 2 2 4 6


F0258 Formulación y Evaluación de 2 2 4 6
Proyectos Tecnológicos
F0272 Cálculo Aplicado 2 4 6 8

F0273 Estadística Aplicada a la Toma de 2 2 4 6


Decisiones

F0274 Teoría de la Computación 2 2 4 6

Optativa 1 1 2 3 4

Optativa de Idiomas 1

F0262 *Estrategias de Comprensión de 1 2 3 4*


Textos Técnicos en Francés
F0263 *Lengua Extranjera Básica I (CEI) 1 2 3 4*
Optativa 2 1 2 3 4

F0264 *Estrategias de Traducción de Textos 1 2 3 4*


Técnicos
F0265 *Lengua Extranjera Básica II (CEI) 1 2 3 4*

TOTAL 66 78 144 210

Área de Formación Transversal


CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

F0216 Seminario de Trabajo Recepcional 2 3 5 7

F0260 Seminario de Negocios Inteligentes 2 2 4 6

Optativa 6 2 2 4 6

Competencia: Administración del


Conocimiento

F0222 *Aplicaciones para la Administración 2 2 4 6*


del Conocimiento
F0223 *Competitividad en Organizaciones 2 2 4 6*
Inteligentes

F0224 *Impacto del Cambio Tecnológico 2 2 4 6*

F0225 *Administración de Documentos 2 2 4 6*

F0226 *Bases de Conocimientos Aplicadas a 2 2 4 6*


la Toma de Decisiones

F0066 *Informática Educativa 2 2 4 6*

ACTIVIDAD CURRICULAR

F9999 Servicio social 0 12 12 12

TOTAL 6 19 25 31

División Académica de Ciencias Económico Administrativas

Licenciatura en Administración (escolarizado y a distancia)

Misión
Formar profesionales en administración con un alto nivel de conocimientos científicos,
humanísticos y técnicos, acorde a los paradigmas vigentes, competitivos en el ámbito
estatal, nacional e internacional en las áreas económico administrativas, con actitud
emprendedora, creativa, proactiva y de compromiso en un marco de ética y moral
respondiendo a los retos del sector productivo y social.

Visión
Ser una de las mejores licenciaturas en administración del estado y la región sureste,
competitiva, con eficiencia terminal, currículum flexible y actualizado, en un marco de
ética y calidad humana, capaz de investigar, diseñar y promover alternativas de solución a
los problemas del sector productivo y social.

Objetivo de la Carrera
Formar profesionistas con dominio en el área económico-administrativa y de la cultura
general, con una visión proactiva para el cambio e innovación, a través de las herramientas
metodológicas y tecnológicas que le permitan interactuar en el aparato productivo y social,
en un marco de competencias, participando así en la solución de problemas y tomas de
decisiones.

Perfil Deseable del Aspirante


Deberá tener las siguientes características:
• Facilidad para el manejo de herramientas tecnológicas y matemáticas.
• Con hábitos básicos de estudios.
• Interés por realizar proyectos de investigación.
• Capacidad de observación y reflexión.
• Disposición para el trabajo individual y grupal.
• Ser proactivo y dispuesto a enfrentar retos.
Perfil Profesional del Egresado
• Podrá dirigir proyectos aplicados al desarrollo de las organizaciones públicas,
nacionales e internacionales.
• Organizar programas tendientes a la preservación y mejoramiento del entorno
ambiental de las organizaciones, con una visión de desarrollo sustentable.
• Sólida formación ética y de valores para enfrentar condiciones futuras y complejas
con mayor acertabilidad.
• Su formación integral le permitirá a este profesional ser sensible y humanista en la
integración con otros individuos y culturas.
• Analizar problemas diversos y complejos que se presentan en el área económico-
administrativa para proponer alternativas de solución pertinente, a través de
herramientas informáticas e inglés, entre otros idiomas.
Campos de Acción Laboral del Egresado
Este profesional tiene un amplio campo de desarrollo ya que puede desempeñarse como
consultor, asesor, profesional independiente, creando fuentes de trabajo, también como
docente y formando parte de equipos interdisciplinarios. También puede laborar en el
sector primario en la actividad agrícola, ganadera, pesquera, silvícola, forestal, petrolera
entre otras, al implementar sistemas, métodos, técnicas y procedimientos que tiendan a
optimizar los recursos humanos, técnicos, tecnológicos y financieros. También en el sector
secundario en la rama industrial manufacturera, en las áreas de factor humano, producción,
finanzas, mercadotecnia; en el sector terciario puede desempeñarse en la actividad
comercial, servicios educativos, sector salud, turismo, bancos así como también en el sector
público.

Estructura Curricular
ÁREAS DE NÚMERO DE NÚMERO DE PORCENTAJE
FORMACIÓN ASIGNATURA CRÉDITOS
S

General 16 95 22

Sustantiva profesional 30 200 46

Integral profesional 12 84 19

Transversal 8 54 13

TOTAL 66 433 100%


Área de Formación General
CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

BF0001 Ética 2 1 3 5

BF0002 Filosofía 3 1 4 7

BF0003 Metodología 2 2 4 6

BF0004 Cultura ambiental 2 2 4 6

BF0005 Lengua extranjera 1 2 3 4

BF0006 Lectura y redacción 2 2 4 6

BF0007 Derechos humanos 3 1 4 7

BF0008 Pensamiento matemático 2 4 6 8

BF0009 Herramientas de computación 2 2 4 6

BF0026 Administración estratégica 4 0 4 8

BF0023 Inglés preliminar (active reading) 1 3 4 5

BF0053 Ingles basico (guessing vocabulary 1 3 4 5


meaning)

BF0054 Inglés intermedio (summaries and 1 3 4 5


abstracts)

BF0068 Inglés – cultura empresarial (business 1 3 4 5


culture)

BF0080 Inglés – practicas de negocios 1 3 4 5


(business practices)

Electivas

BF0069 Introducción a la economía 3 1 4 7

TOTAL 31 33 64 95

Asignaturas Electivas del Área General, cuyo objetivo es que el alumno pueda llegar a la
excelencia en el Ingles. Estas asignaturas no tienen créditos.
CLAVE ASIGNATURAS ELECTIVAS HT HP TH CR

Inglés – Negocios Internacionales


BF0079 1 3 4 0
(Internacional Business)

BF0082 Toefl Listening Estrategies 1 3 4 0

BF0081 Toefl Estructure Analysis 1 3 4 0

BF0083 Toefl Reading Estrategies 1 3 4 0

Área de Formación Integral Profesional


CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

BF0110 Auditoria administrativa 5 0 5 10

BF0111 Auditoria administrativa 2 3 5 7


aplicada

BF0112 Auditoria de la calidad 3 2 5 8

BF0117 Introducción a las finanzas 3 1 4 7

BF0114 Finanzas estratégicas 3 1 4 7

BF0118 Mercado de dinero 3 2 5 8

BF0113 Elementos de álgebra y cálculo 3 2 5 8

BF0024 Matemáticas financieras 1 4 5 6

BF0115 Informática 2 2 4 6

BF0116 Informática aplicada 1 3 4 5

BF0072 Investigación de operaciones 2 2 4 6

Optativa 2 2 4 6

TOTAL 30 24 54 84

Área de Formación Sustantiva Profesional


CLAVE ASIGNATURAS HT HP TH CR
ELECTIVAS
BF0100 Introducción al derecho 4 0 4 8

BF0108 Sistemas y procedimientos


4 0 4 8
administrativos

BF0084 Administración de calidad 2 2 4 6

BF0106 Reingeniería de procesos 3 2 5 8

BF0089 Análisis y estrategias para la


3 2 5 8
toma de decisiones

BF0097 Estadística administrativa 3 1 4 7

BF0020 Contabilidad 3 1 4 7

BF0092 Contabilidad de organizaciones 3 1 4 7

BF0091 Contabilidad administrativa 3 2 5 8

BF0093 Costos y presupuestos 3 1 4 7

BF0042 Desarrollo de emprendedores 1 3 4 5

BF0085 Administración de medianas y


2 2 4 6
pequeñas empresas

BF0088 Administración internacional 3 1 4 7

BF0086 Administración electrónica de


3 1 4 7
negocios

BF0096 Elección y administración de


3 1 4 7
franquicias

BF0090 Consultoría 2 2 4 6

BF0103 Proceso de manufactura 2 2 4 6

BF0087 Administración fiscal de las


2 2 4 6
organizaciones

BF0105 Psicología organizacional 2 2 4 6

BF0043 Desarrollo del factor humano 2 2 4 6


BF0099 Formación y capacitación del
2 2 4 6
factor humano

BF0107 Sistemas de seguridad social e


2 2 4 6
industrial

BF0071 Introducción a la mercadotecnia 4 0 4 8

BF0094 Desarrollo de la mercadotecnia 2 2 4 6

BF0109 Toma decisiones de la


2 2 4 6
mercadotecnia

BF0101 Investigación integral de


2 2 4 6
mercados

Optativas 10 6 16 26

TOTAL 77 46 123 200

HT= Horas teóricas a la semana


H= Total de horas a la semana
HP= Horas prácticas a la semana
CR= Créditos
Asignaturas Optativas del Área Sustantiva Profesional

ASIGNATURAS
CLAVE HT HP H CR
OPTATIVAS

BF0098 Formación de emprendedores 3 1 4 7

BF0095 Dirección 3 1 4 7

BF0029 Administración pública 2 2 4 6

BF0104 Proceso de exportación y 2 2 4 6


administración aduanal

BF0102 Logística para el abastecimiento 2 2 4 6

BF0119 Sociedad y desarrollo de 2 2 4 6


México

Área de Formación Transversal


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR
BF0120 Derecho mercantil 3 0 3 6

BF0041 Derecho del trabajo 3 0 3 6

Elementos de derecho
BF0021 4 0 4 8
constitucional y administrativo

BF0074 Protocolo de investigación 1 3 4 5

BF0078 Seminario de investigación 1 3 4 5

BF0077 Práctica profesional 12

HT= Horas teóricas a la semana


H= Total de horas a la semana
HP= Horas prácticas a la semana
CR= Créditos

ACTIVIDAD CURRICULAR

BF9999 Servicio social 12

BF0075 Actividad cultural y deportiva 0

TOTAL 12 6 18 54

Licenciatura en Contaduría Pública (escolarizado y a distancia)

Misión
Formar profesionales bajo nuevos paradigmas educativos de calidad, generadores de
conocimientos, habilidades y actitudes, creativos y competentes, con valores éticos e
innovadores, formación integral, liderazgo, espíritu competitivo y de vanguardia,
comprometido al desarrollo de la sociedad frente al entorno globalizado.

Visión
Proporcionar conocimientos pertinentes para desarrollar sistemas de información que
brinden resultados útiles, confiables y oportunos, para latoma de decisiones administrativas,
financieras y fiscales; que redunde en un cambio significativo en las organizaciones, con
una tendencia de cambio hacia la globalización, mediante una educación continua,
tecnológica, de liderazgo, calidad y humanista que permita el desarrollo de la persona y de
la sociedad.

Objetivo de la Carrera
Formar profesionistas de acuerdo a las nuevas normas de competencia laboral para ser más
competitivos, críticos y reflexivos con conocimientos y habilidades innovadoras,
capacitados para ser agentes de cambio en la toma de decisiones comprometidos en el
desarrollo social, económico y político, para desempeñarse profesionalmente en los
sectores públicos y privados, nacionales e internacionales.

Campos de Acción Laboral del Egresado


El cambio del modelo económico inserta a los gobiernos y empresarios a un mercado
competitivo, reto que conduce a una reforma administrativa social y política, en este
contexto la profesión se ubica en un plano de nuevas oportunidades de participación. Podrá
laborar en entidades públicas y privadas como:
• Contador general
• Contralor
• Asesor y consultor
• Auditor interno y externo
• Docencia e investigación
• Analista de información financiera.
Perfil Deseable del Estudiante
Deberá tener las siguientes características:
• Hábitos de estudios
• Facilidad para el manejo de herramientas matemáticas y tecnológicas
• Disposición para el trabajo individual y en equipo
• Capacidad de observación, análisis y síntesis
• Interés por la solución de problemas contables, administrativos y socio-
económicos.
Perfil Profesional del Egresado
El egresado tendrá las siguientes competencias:
• Planear, diseñar e implantar sistemas de información financiera innovadoras en las
organizaciones con apoyo de los medios electrónicos.
• Analizar e interpretar estados financieros para la toma de decisiones de las
entidades.
• Examinar registros contables y estados financieros para verificar la integridad de las
cifras sobre la base de los principios de contabilidad.
• Elaborar proyectos de inversión para obtener financiamientos a corto, mediano y
largo plazo.
• Consultoría y asesoría para orientar las decisiones administrativas y tributarias de la
entidad, con base a la información financiera
• Administrar al factor humano y sus recursos con eficacia y eficiencia de acuerdo a
los objetivos y cultura organizacionales de las entidades.
Estructura Curricular

ÁREAS DE NÚMERO DE NÚMERO DE


PORCENTAJE
FORMACIÓN ASIGNATURAS CRÉDITOS
General 14 89 21

Sustantiva profesional 36 233 53

Integral profesional 12 78 18

Transversal 5 35 8

TOTAL 67 435 100%

Área de Formación General


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

BF0001 Ética 2 1 3 5

BF0002 Filosofía 3 1 4 7

BF0003 Metodología 2 2 4 6

BF0004 Cultura ambiental 2 2 4 6

BF0005 Lengua extranjera 1 2 3 4

BF0006 Lectura y redacción 2 2 4 6

BF0007 Derechos humanos 3 1 4 7

BF0008 Pensamiento matemático 2 4 6 8

BF0009 Herramientas de computación 2 2 4 6

BF0022 Historia económica y social 4 0 4 8

BF0024 Matemáticas financieras 1 4 5 6

BF0020 Contabilidad 3 1 4 7

BF0021 Elementos dederechoy 4 0 4 8


constitucional administrativo

BF0023 Inglés preliminar (active reading) 1 3 4 5

TOTAL 32 25 57 89
Área de Formación Integral Profesional
CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

BF0069 Introducción a la economía 3 1 4 7

BF0073 Mercado de valores 1 3 4 5


financierosnacionales e
internacionales

BF0063 Contabilidades especiales 2 3 5 7

BF0070 Introducción a la estadística 1 3 4 5

BF0064 Estadística inferencial 3 1 4 7

BF0072 Investigación deoperaciones 2 2 4 6

BF0065 Humanísticay desarrollo 2 3 5 7


organizacional

BF0074 Protocolo de investigación 1 3 4 5

BF0067 Informática aplicada a 3 2 5 8


métodos cuantitativos

BF0071 Introducción a la 4 0 4 8
mercadotecnia

BF0066 Informática aplicada a la 3 2 5 8


contabilidad

BF0068 Inglés – cultura empresarial ( 1 3 4 5


business culture)

TOTAL 26 26 52 78

Área de Formacion Sustantiva Profesional


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

BF0061 Principios básicos de auditoria 4 1 5 9

BF0026 Administración estratégica 4 0 4 8

BF0049 Fundamentos del derecho fiscal 2 3 5 7


BF0038 Control presupuestal 3 2 5 8

BF0039 Costos históricos – reales 2 3 5 7

Métodos de evaluación de
BF0057 4 1 5 9
inventarios y sistemas

BF0045 Estudio del control interno 3 2 5 8

BF0046 Etapas del proceso administrativo. 3 2 5 8

BF0051 Impuestos indirectos 3 2 5 8

Análisis e interpretación de
BF0030 2 2 4 6
estados financieros

BF0040 Costos predeterminados 2 3 5 7

BF0025 Activo y pasivo 3 2 5 8

BF0043 Desarrollo del factor humano 2 2 4 6

BF0056 I. S. R. Personas morales 2 3 5 7

Inglés básico ( guessing


BF0053 1 3 4 5
vocabulary meaning)

Auditoria interna, administrativay


BF0032 2 3 5 7
operacional

BF0027 Administración financiera 1 3 4 5

BF0034 Casos prácticos decostos 2 3 5 7

BF0060 Patrimonio y capital contable 3 2 5 8

Modelos de dictámenes financieros


BF0058 1 4 5 6
y fiscales

BF0029 Administración pública 2 2 4 6

BF0055 I. S. R. Personas físicas 2 3 5 7

Formulación yevaluación de
BF0048 1 3 4 5
proyectos de inversión
Consolidación de estados
BF0035 3 2 5 8
financieros, fusión y escisión

Casos prácticos auditoria: F.O.A,G


BF0033 1 4 5 6
YF

Sociedadesmercantiles y títulos y
BF0062 2 3 5 7
operacionesdecrédito.

Elaboración y evaluación de
BF0044 2 3 5 7
estados financieros

BF0041 Derecho del trabajo 3 0 3 6

Impuesto alactivo y seguridad


BF0050 2 3 5 7
social

Electivas 3 7 10 13

Optativas 3 6 9 12

BF0054 Inglés intermedio (summaries and 1 3 4 5


abstracts)

TOTAL 74 85 159 233

Asignaturas Optativas del Área Sustantiva Profesional

ASIGNATURAS
CLAVE HT HP H CR
OPTATIVAS

Consultoría para el área


BF0036 1 2 3 4
contable

Auditoria con sistemas


BF0031 1 2 3 4
informáticos

Normas internacionales de
BF0059 1 2 3 4
auditoria

Administración financiera a
BF0028 1 2 3 4
corto mediano y largo plazo

Área de Formación Transversal


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR
BF0076 Microeconomía 2 2 4 6

BF0077 Prácticas profesionales 12

BF0078 Seminario de investigación 1 3 4 5

ACTIVIDAD CURRICULAR

CLAVE ASIGNATURAS H/T H/P H CR

BF9999 Servicio social 12

BF0075 Actividad cultural y deportiva 0

TOTAL 3 5 8 35
Licenciatura en Economía

Misión
Formar profesionistas con valores humanos capaces de planear, analizar, interpretar e
interactuar con la realidad socioeconómica, aplicando nuevas metodologías de trabajo,
éticos, competitivos y con liderazgo, mismos, que le permitan contribuir al desarrollo
sustentable y en la toma de decisiones, tendientes a perfeccionar el entorno de la economía
globalizado.

Visión
Ser la mejor opción a nivel nacionalpara la formación de Licenciados en Economía, que se
caractericen por su flexibilidad, dinamismo, innovación y valores humanos, así como por la
utilización de nuevas tecnologías para el trabajo y la enseñanza-aprendizaje.

Objetivo de la Carrera
Desarrollar la capacidadcrítica, de planear, analizar e interactuar con la realidad social y
económica, para contribuir en la toma de decisiones y el desarrollo económico y social.

Campos de Acción Laboral del Egresado


El campo laboral que puede tener se deriva de las nuevas formas de organización social, de
las organizaciones no gubernamentales, en el desarrollo sustentable, el compromiso del
proyecto nacional y el transitar a la sociedad de la información y el conocimiento. Además,
de la mercadotecnia, capacidad emprendedora y empresarial.

Como tomadores de decisiones públicas:


• Asuntos de política macroeconómica y microeconómica
• Las políticas públicas o gubernamentales
En mercados derivados de la inversión de capital en la rama bursátil como:
• Asesor
• Consultor
• Operador de cartera de inversión
En las Procuradurías y Tribunales de Justicia como:
• Realizador de dictámenes de asuntos económicos
• Perito en materia económica
En estudios y proyectos de:
• Ingeniería financiera
• Económicos
• Factibilidad
• Mercado
• Proyectos empresariales
Perfil Deseable del Estudiante
• Hábitos de estudio.
• Gusto por la lectura y escritura.
• Facilidad para el manejo de herramientas matemáticas y tecnológicas.
• Disposición para integrarse al trabajo individual y en equipo.
• Dominio de elementos básicos del idioma inglés.
• Interés por la solución de problemas socioeconómicos, contables y/o
administrativos.
Perfil Profesional del Egresado
• Diseñar, implementar, analizar y evaluar cualquier proyecto relacionado con la
actividad económica y social.
• Capaz de ejercer la crítica y la autocrítica a partir de la reflexión, dominar y aplicar
tecnología de punta e idiomas, habilidades para investigar la problemática
socioeconómica, capacidad de integrarse en equipos de trabajo ínter y
multidisciplinarios.
• Profesionista autogestivo, emprendedor, creativo e innovador dentro de la realidad
global.
• Habilidad y capacidad para desempeñarse profesionalmente en el sector público,
privado y social del ámbito estatal, regional, nacional e internacional.
Estructura Curricular
NÚMERO DE NÚMERO DE
ÁREAS DE FORMACIÓN PORCENTAJE
ASIGNATURAS CRÉDITOS

General 13 86 20

Sustantiva profesional 33 209 50


Integral profesional 13 75 18

Transversal 9 52 12

TOTAL 68 422 100%

Área de Formación General


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

BF0008 Pensamiento matemático 2 4 6 8

BF0009 Herramientas de computación 2 2 4 6

BF0001 Ética 2 1 3 5

BF0007 Derechos humanos 3 1 4 7

BF0002 Filosofía 3 1 4 7

BF0004 Cultura ambiental 2 2 4 6

BF0003 Metodología 2 2 4 6

BF0005 Lengua extranjera 1 2 3 4

BF0006 Lectura y redacción 2 2 4 6

BF0020 Contabilidad 3 1 4 7

BF0071 Introducción a la mercadotecnia 4 0 4 8

BF0026 Administración estratégica 4 0 4 8

BF0100 Introducción al derecho 4 0 4 8

TOTAL 34 18 52 86

Área de Formación Integral Profesional


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

BF0029 Administración pública 2 2 4 6

BF0070 Introducción a la estadística 1 3 4 5


BF0064 Estadística inferencial 3 1 4 7

BF0024 Matemáticas financieras 1 4 5 6

BF0115 Informática 2 2 4 6

BF0074 Protocolo de investigación 1 3 4 5

BF0078 Seminario de investigación 1 3 4 5

BF0023 Ingles preliminar (active reading) 1 3 4 5

Ingles básico (guessing vocabulary


BF0053 1 3 4 5
meaning)

Ingles intermedio (summaries and


BF0054 1 3 4 5
abstracts)

Elementos de derecho constitucional y


BF0021 4 0 4 8
administrativo

Optativas 5 2 7 12

TOTAL 23 29 52 75

ASIGNATURAS OPTATIVAS DEL ÁREA DE FORMACIÓN INTEGRAL


PROFESIONAL

CLAVE ASIGNATURAS OPTATIVAS HT HP H CR

BF0188 Psicología social 2 2 4 6

BF0189 Sociología del desarrollo 3 0 3 6

BF0041 Derecho del trabajo 3 0 3 6

Área de Formación Sustantiva Profesional


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

BF0069 Introducción a la economía 3 1 4 7

BF0167 Economía 2 2 4 6

BF0186 Teoría económica 3 1 4 7


BF0076 Microeconomía 2 2 4 6

BF0160 Análisis microeconómico 2 3 5 7

BF0181 Organización industrial 2 3 5 7

BF0134 Macroeconomía 2 2 4 6

BF0162 Cuentas nacionales 2 2 4 6

BF0187 Teoría monetaria y banca 2 2 4 6

BF0173 Finanzas públicas y políticas fiscales 2 2 4 6

BF0182 Planeación estratégica 2 3 5 7

BF0172 Economía regional 2 3 5 7

BF0163 Demografía 2 3 5 7

BF0164 Desarrollo económico 3 1 4 7

BF0165 Ecodesarrollo 2 2 4 6

BF0185 Técnica de decisión 1 2 3 4

BF0022 Historia económica y social 4 0 4 8

BF0176 Historia económica de México 2 2 4 6

BF0184 Presupuesto en empresas públicas y 3 0 3 6


privadas

BF01751 Historia del pensamiento económico 2 2 4 6

BF0178 Introducción a la economía política 2 2 4 6

BF0171 Economía política 2 2 4 6

BF0183 Política económica 3 1 4 7

BF0170 Economía internacional 2 2 4 6

BF0161 Comercio exterior 4 0 4 8

Electivas 7 4 11 18
BF0169 Economía de México 3 1 4 7

BF0180 Métodos de análisis cuantitativo 3 0 3 6

BF0177 Introducción a la econometría 2 2 4 6

BF0166 Econometría 1 3 4 5

BF0179 Métodosmatemáticos aplicados a la 2 2 4 6


economía

TOTAL 76 57 133 209

ASIGNATURAS ELECTIVAS DEL ÁREA SUSTANTIVA PROFESIONAL

CLAVE ASIGNATURAS ELECTIVAS HT HP H CR

BF0174 Geografía económica 2 2 4 6

BF0168 Economía agraria 2 2 4 6

BF0159 Análisis económicos de mercados 3 0 3 6

BF0120 Derecho mercantil 3 0 3 6

Área de Formación Transversal


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

BF0191 Práctica de comercio exterior 0 2 2 2

BF0143 Teoría y análisis de costos 2 2 4 6

BF0030 Análisis e interpretación de estados 2 2 4 6


financieros

BF0190 Formulación y evaluación financiera de 0 4 4 4


inversión

BF0048 Formulación y evaluación de proyectos 1 3 4 5


de inversión

BF0077 Práctica profesional 0 0 0 12


BF0042 Desarrollo de emprendedores 1 3 4 5

ACTIVIDAD CURRICULAR

BF9999 Servicio social 0 0 0 12

BF0075 Actividad cultural y deportiva 0 4 4 0

Total 6 16 22 52

Licenciatura en Relaciones Comerciales (escolarizado y a distancia)

Misión
Formar profesionales, capaces de planear, organizar y controlar las actividades que tiendan
al intercambio comercial, desarrollo de nuevos productos y servicios, investigación de
mercados dentro de un marco de mejora continua, ética profesional, liderazgo y
responsabilidad social.

Visión
Ser líderes en la formación de profesionales de las relaciones comerciales, a través de una
preparación sólida vinculada con los sectores productivos, en el estado y con una visión
internacional de los negocios.

Objetivo de la Carrera
Formar profesionales capaces de investigar al consumidor y al mercado, así como de
identificar oportunidades de negocios para las comunidades y las empresas incorporando a
estos la composición de recursos e insumos propios y ajenos de la región, de diseñar las
actividades de comunicación, publicidad, promoción y ventas para comercializar los
productos y servicios de la región, además de diseñar, implantar, coordinar, evaluar y
promover las estrategias para posicionar la producción de la región con la calidad que
demandan los mercados internos y del exterior.

Perfil Deseable del Estudiante


El alumno que aspire a ingresar, deberá poseer las siguientes características:
• Poseer hábitos de estudio adecuados a su rol de estudiante a nivel licenciatura.
• Tener facilidad para la comunicación con los demás.
• Tener alto sentido de responsabilidad y capacidad persuasiva y de toma de
decisiones.
• Poseer personalidad extrovertida y estabilidad emocional.
• Contar con vocación de servicio.
• Ser creativo y mostrar perfil de liderazgo.
• Tener conciencia de la proyección social, posibilidad de desarrollo y campo de
trabajo de la Lic. en Relaciones Comerciales.
Perfil Profesional del Egresado
• Estará capacitado para ejercer las competencias propias de su actividad profesional
relacionadas con la comercialización de bienes y servicios, en organizaciones
públicas y privadas.
• Podrá resolver problemas mercadológicos que los lleve a la toma de decisiones
adecuadas y oportunas en beneficio de las organizaciones.
• Manejara equipos de cómputo y software, así como equipo audiovisual relacionado
con su actividad.
• Desarrollará campañas de publicidad con un enfoque estratégico.
• Diseñará planes de comercialización a nivel nacional e internacional.
• Habilidad para comunicarse tanto en idioma español como en inglés.
Campos de Acción Laboral del Egresado
El Licenciado en Relaciones Comerciales egresado de la UJAT podrá ejercer su profesión
en organizaciones del sector público y privado, como productores de bienes y servicios en
los mercados industriales, de consumo, de servicios y agropecuarios pudiéndose
desempeñar en actividades de mercadotecnia, comercialización, ventas, distribución,
compras, publicidad y promoción, relaciones públicas, investigación de mercados, crédito y
cobranza y comercio exterior. Podrá crear su propia empresa de comercio o servicios.
Podrá desempeñarse como profesional independiente asesorando a empresas como
consultor en comercialización o capacitando al personal de las mismas en las áreas de su
competencia.

Estructura Curricular
AREAS DE NÚMERODE NÚMERO DE PORCENTAJ
FORMACIÓN ASIGNATURAS CRÉDITOS E

General 15 90 21

Sustantiva profesional 33 217 51

Integral profesional 14 76 18

Transversal 6 44 10

TOTAL 68 427 100%

Área de Formación General


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

BF0001 Ética 2 1 3 5

BF0002 Filosofía 3 1 4 7

BF0003 Metodología 2 2 4 6
BF0004 Cultura ambiental 2 2 4 6

BF0005 Lengua extranjera 1 2 3 4

BF0006 Lectura y redacción 2 2 4 6

BF0007 Derechos humanos 3 1 4 7

BF0008 Pensamiento matemático 2 4 6 8

BF0009 Herramientas de computación 2 2 4 6

BF0122 Introducción al derecho civily 4 0 4 8


mercantil

BF0020 Contabilidad 3 1 4 7

BF0023 Inglés preliminar(active reading) 1 3 4 5

BF0026 Administración estratégica 4 0 4 8

BF0123 Psicología y relaciones humanas 3 1 4 7

TOTAL 34 22 56 90

Área de Formación Integral Profesional


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

BF0027 Administración financiera 1 3 4 5

BF0152 Presupuestos comerciales 2 2 4 6

BF0151 Mercadotecnia estratégica 2 2 4 6

Innovación y desarrollo de
BF0149 1 3 4 5
nuevos productos

BF0150 Investigación de mercados 1 3 4 5

BF0147 Comercio internacional 1 3 4 5

Tendencias económicas de
BF0155 2 2 4 6
México

BF0148 Dirección de calidad 2 2 4 6


Desarrollo de
BF0042 1 3 4 5
emprendedores

BF0153 Sistema y fijación de precios 2 2 4 6

BF0146 Administración de ventas 2 2 4 6

Formulación y evaluación
BF0048 1 3 4 5
de proyectos de inversión

BF0154 Taller de dirección de ventas 1 3 4 5

BF0074 Protocolo de investigación 1 3 4 5

TOTAL 20 36 56 76

Área de Formación Sustantiva Profesional


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

BF0070 Introducción a la estadística 1 3 4 5

BF0064 Estadística inferencial 3 1 4 7

BF0072 Investigación de operaciones 2 2 4 6

BF0069 Introducción a la economía 3 1 4 7

BF0076 Microeconomía 2 2 4 6

BF0115 Informática 2 2 4 6

BF0116 Informática aplicada 1 3 4 5

BF0128 Derecho mercantil y laboral 4 0 4 8

BF0043 Desarrollo del factor humano 2 2 4 6

BF0143 Teoría y análisis de costos 2 2 4 6

BF0030 Análisis e interpretación de estados 2 2 4 6


financieros

Optativas 10 2 12 22

BF0071 Introducción a la mercadotecnia 4 0 4 8


BF0140 Mercadotecnia táctica 4 0 4 8

BF0137 Mercadotecnia directa 2 2 4 6

BF0139 Mercadotecnia social 3 1 4 7

BF0129 Distribucióny logística 3 1 4 7

BF0124 Adquisiciones y abastecimiento 2 2 4 6

BF0125 Comportamiento del consumidor 4 0 4 8

BF0145 Ventas 4 0 4 8

BF0144 Venta especializada 3 1 4 7

BF0133 Introducción a la investigación de 2 2 4 6


mercados

BF0138 Mercadotecnia internacional 4 0 4 8

BF0131 Fundamentos de publicidad 4 0 4 8

BF0135 Medios publicitarios 3 1 4 7

BF0142 Promoción de ventas y relaciones 4 0 4 8


públicas

BF0053 Inglés básico (guessing vocabulary 1 3 4 5


meaning)

BF0054 Inglés intermedio (sumaries and 1 3 4 5


adstracts)

BF0068 Inglés – cultural empresarial 1 3 4 5


(business culture)

BF0080 Inglés – practicas de negocios 1 3 4 5


(business practices)

BF0132 Inglés - negocios internacionales 1 3 4 5


(international business)

TOTAL 85 47 132 217

Orientación: Comercio Internacional


CLAVE ASIGNATURAS OPTATIVAS HT HP H CR

BF0134 Macroeconomía 2 2 4 6

BF0127 Derecho del comercio internacional 4 0 4 8

BF0141 Proceso de exportación administración 4 0 4 8


aduanal para L R. C.

Orientación: Empresas de Servicios

ASIGNATURAS
CLAVE HT HP H CR
OPTATIVAS

BF0126 Crédito y cobranza 4 0 4 8

BF0090 Consultoría 2 2 4 6

Mercadotecnia de
BF0136 4 0 4 8
servicios

Elección y administración
BF0130 4 0 4 8
de franquicias para L.R.C.

Área de Formación Transversal


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

Taller de comunicación
BF0157 1 3 4 5
comercial

Taller de dirección de
BF0158 1 3 4 5
mercadotecnia

Taller de comercio
BF0156 1 3 4 5
internacional

BF0078 Seminario de investigación 1 3 4 5

BF0077 Práctica profesional 12

ACTIVIDAD CURRICULAR

BF9999 Servicio social 12

BF0075 Actividad cultural y deportiva 0


TOTAL 4 12 16 44

Infraestructura
La División Académica de Ciencias Económico- Administrativas cuenta actualmente
con:
7 Edificios (A,B,C,D,E,F,G) que se encuentran distribuidos de la siguiente manera:
EDIFICIO A
• 8 Aulas para docencia de licenciatura
• 2 Servicios sanitarios
• 1 Bodega
EDIFICIO B
• 12 Aulas para docencia de licenciatura
• 1 Auditorio “C.P. Ramón Neme Castillo”, con capacidad para 110 personas.
EDIFICIO C
10 Aulas para docencia de licenciatura
EDIFICIO D
• 5 Aulas para docencia de licenciatura
• 2 Servicios sanitarios
• Oficinas de la dirección
• Oficinas de las coordinación de docencia, estudios terminales y estudios básicos
• Sala de maestros
• Servicios sanitarios
EDIFICIO E
• 5 Aulas para docencia de licenciatura
• 1 Aula magna
• 8 Aulas para posgrado con capacidad para 300 alumnos
• Oficina de la coordinación de posgrado
• Servicios sanitarios
EDIFICIO F
• 8 Aulas para docencia de licenciatura
EDIFICIO G
• 8 Aulas para docencia de licenciatura
Además se cuenta con el edificio del Centro de Investigación que tiene:
• 2 Aulas de usos múltiples
• 1 Auditorio
• 1 Sala de asesorías
• 1 Centro de cómputo
• Oficinas de la coordinación, y cubículos para maestros investigadores.
División Académica de Ciencias Básicas

Licenciatura en Ciencias Computacionales

Misión
Formar profesionales de la computación con fundamentos en las ciencias básicas y los
valores humanos, capaces de resolver problemas complejos y promover los cambios
tecnológicos con una actitud emprendedora.

Visión
Ser una licenciatura de reconocido prestigio en la investigación de las ciencias computacionales y en la
formación de profesionales altamente competitivos,comprometidos con la sociedad.

Objetivo de la Carrera
Formar profesionales con un manejo fluido de los fundamentos teóricos y de las
metodologías prácticas que sustentan el diseño y desarrollo de sistemas de cómputo
distribuido, sistemas de almacenamiento y procesamiento de información y sistemas de
control.

Perfil Deseable del Aspirante


El estudiante que desee ingresar a la Licenciatura en Ciencias Computacionales deberá
poseer interés por el estudio de las ciencias exactas, facilidad de uso de equipo de cómputo,
mucha creatividad, capacidad de abstracción, interés por la investigación científica y
hábitos de estudio.

Perfil Profesional del Egresado


• Es un profesional capacitado para trabajar en grupos interdisciplinarios en el
desarrollo de proyectos de cómputo en las áreas de: desarrollo de aplicaciones de
bases de datos y sistemas de distribuidos, diseño y administración de redes,
investigación científica y tecnológica, servicios de consultoría de cómputo.
• Podrá desarrollar aplicaciones de software utilizando técnicas avanzadas de
programación y herramientas actuales de desarrollo.
• Dirigir y colaborar en proyectos para el desarrollo de aplicaciones distribuidas de
diversa índole.
• Diseñar y administrar redes de cómputo.
• Diseñar, desarrollar y administrar servicios de cómputo.
• Dirigir procesos de aprendizaje en los niveles medio superior y superior.
• Brindar servicios de consultoría y soporte especializado.
• Realizar transferencia tecnológica en el área de cómputo.
• Resolución de diversos problemas de cómputo utilizando tecnología de vanguardia.
• Continuar estudios de posgrado para especializarse en algún área de las ciencias
computacionales.
• Poseerá el sustento teórico para asimilar con facilidad los avances de la ciencia y la
tecnología computacional.
• Tendrá la habilidad para ofrecer soluciones óptimas a problemas de cómputo.
Campos de Acción Laboral del Egresado
El Licenciado en Ciencias Computacionales puede desempeñarse profesionalmente como:
• Analista de sistemas de cómputo.
• Programador de aplicaciones locales y distribuidas.
• Diseñador de redes de cómputo.
• Administrador de redes y servicios de cómputo.
• Administradorde las funciones informáticas.
• Docente en diferentes niveles educativos.
• Asesor de proyectos de cómputo.
• Integrador de tecnologías de información.
• Investigador en las ciencias computacionales (investigación aplicada y teórica).
• Empresario de servicios de cómputo de diversa índole.
• Iniciativa privada: empresas que ofrecen servicios de cómputo y empresas que
requieren servicios de cómputo.
• Instituciones de educación superior, media superior y técnica especializada.
• Empresas paraestatales.
• Gobierno estatal.
• Gobiernos municipales.
• Empresas propias.
• Instituciones que ofrecen posgrados de excelencia (becarios).
Estructura Curricular

ÁREAS DE ASIGNATURAS NO. DE PORCENTAJE


FORMACIÓN OBLIGATORIAS ASIGNATURAS CRÉDITOS
OPTATIVAS

General 86 0 86 23.5

Sustantiva 143 37 180 49.3


profesional

Integral 0 70 70 19.2
profesional

Transversal 12 17 29 8.0
Total 241 124 365 100 %

Área de Formación General

CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

F0001 Ética * 2 1 3 5

F0002 Filosofía * 3 1 4 7

F0003 Metodología * 2 2 4 6

F0004 Cultura ambiental * 2 2 4 6

F0005 Lengua extranjera * 1 2 3 4

F0006 Lectura y redacción * 2 2 4 6

F0007 Derechos humanos * 3 1 4 7

F0008 Pensamiento matemático * 2 4 6 8

F0009 Herramientas de computación * 2 2 4 6

F0153 Introducción a las ciencias


computacionales * 2 1 3 5

F0028 Programación I * 3 2 5 8

F0020 Álgebra elemental * 2 2 4 6

F0048 Geometría analítica * 2 2 4 6

F0027 Introducción a la dinámica clásica 3 0 3 6

TOTAL DE ASIGNATURAS 14 31 24 55 86

Área de Formación Integral Profesional

CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

F0180 Proyecto de investigación I 1 2 3 4


F0181 Proyecto de investigación II 1 2 3 4

F0193 Temas selectos de computación I 2 1 3 5

F0194 Temas selectos de computación II 2 1 3 5

F0179 Programación V 3 2 5 8

F0178 Programación de aplicaciones


distribuidas 3 2 5 8

F0177 Programación concurrente 3 2 5 8

F0192 Tecnología de objetos 3 2 5 8

F0188 Sistemas distribuidos y concurrentes 3 2 5 8

F0190 Sistemas operativos II 3 2 5 8

F0172 Compiladores 3 2 5 8

F0171 Calidad del software 3 1 4 7

F0170 Bases de datos II 3 2 5 8

F0191 Taller de desarrollo de sistemas 1 3 4 5

F0183 Redes de computadoras II 3 2 5 8

F0184 Redes de computadoras III 3 2 5 8

F0169 Arquitectura de computadoras II 3 1 4 7

F0175 Interfaces y periféricos 3 1 4 7

F0186 Seguridad 3 1 4 7

F0090 Teoría matemática de la computación 3 1 4 7

F0174 Inteligencia artificial 3 1 4 7

F0182 Reconocimiento de patrones 3 1 4 7

F0189 Sistemas expertos 3 1 4 7

F0185 Redes neuronales 3 1 4 7


F0098 Graficación por computadora 3 1 4 7

F0173 Diseño de sistemas digitales II 3 2 5 8

F0176 Microprocesadores 3 2 5 8

F0187 Sistemas de control digital 3 2 5 8

TOTAL DE ASIGNATURAS 28 76 45 121 197

Área de Formación Sustantiva Profesional

CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

F0162 Inglés I * 1 3 4 5

F0163 Inglés II 1 3 4 5

F0057 Programación II * 3 2 5 8

F0084 Programación III * 3 2 5 8

F0160 Ensamblador 3 2 5 8

F0166 Programación IV * 3 2 5 8

F0165 Programación de sistemas * 3 2 5 8

F0168 Sistemas operativos I * 3 2 5 8

F0161 Ingeniería de software * 3 1 4 7

F0156 Bases de datos I * 3 2 5 8

F0154 Análisis y diseño de sistemas 3 1 4 7

F0167 Redes de computadoras I * 3 2 5 8

F0155 Arquitectura de computadoras I * 3 1 4 7

F0052 Matemáticas discretas * 3 1 4 7

F0164 Lenguajes formales y autómatas * 3 1 4 7


F0023 Elementos de probabilidad y
estadística * 2 2 4 6

F0022 Cálculo diferencial * 4 2 6 10

F0034 Cálculo integral * 4 2 6 10

F0056 Probabilidad 3 2 5 8

F0040 Ecuaciones diferenciales ordinarias I 3 2 5 8

F0021 Álgebra lineal I * 3 2 5 8

F0029 Álgebra lineal II 3 2 5 8

F0033 Análisis numérico I 3 2 5 8

F0043 Estadística matemática 3 1 4 7

F0053 Mecánica * 4 2 6 10

F0042 Electromagnetismo * 4 2 6 10

F0120 Circuitos eléctricos 3 3 6 9

F0159 Electrónica física 3 0 3 6

F0158 Electrónica analógica 3 3 6 9

F0157 Diseño de sistemas digitales I 3 2 5 8

TOTAL DE ASIGNATURAS 30 89 56 145 234

Área de Formación Transversal

CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

F0196 Administración y contabilidad 2 2 4 6

F0197 Creatividad empresarial 1 2 3 4

F0199 Economía 3 0 3 6

F0198 Didáctica de la computación 1 3 4 5


F0091 Teorías del aprendizaje 3 0 3 6

F0200 Organización y evaluación de


proyectos 2 2 4 6

F0195 Administración de tecnología de


información 2 2 4 6

F0041 Ecuaciones diferenciales parciales 3 2 5 8

F0035 Cálculo vectorial I 4 2 6 10

F0036 Cálculo vectorial II 4 2 6 10

F0072 Análisis numérico II 3 2 5 8

F0099 Investigación de operaciones 3 1 4 7

F0058 Simulación estocástica 2 3 5 7

F0201 Simulación determinística 2 3 5 7

F0054 Calor, ondas y fluidos 4 2 6 10

F0055 Óptica 4 2 6 10

ACTIVIDAD CURRICULAR

F0107 Servicio Social * 12

TOTAL DE ASIGNATURAS 17 43 30 73 128

Licenciatura en Física

Misión
Única en el sureste, promotora de la concepción de la física en la sociedad, forma
profesionistas con actitud autogestiva y sentido humanista capaces de coadyuvar al
desarrollo científico-tecnológico del estado y del país; con capacidad para acceder a
instituciones de posgrado de excelencia en un entorno educativo acorde a estos fines.

Visión
La licenciatura en física es un programa educativo en continuo cambio, concordante con los
desarrollos científicos, tecnológicos; mundiales y con reconocido prestigio en los ámbitos
regional y nacional.

Objetivo de la Carrera
Formar profesionistas con visión innovadora y alto nivel competitivo capaces de aplicar la
física al sector productivo y de servicios y que cuenten con las herramientas y los
conocimientos que les permitan acceder a estudios de posgrado de excelencia.

Perfil Deseable del Aspirante


El estudiante que desee ingresar a la Licenciatura en Física, deberá poseer un vivo interés
por los fenómenos naturales, gusto por la lectura, actitud crítica y curiosidad.

Perfil Profesional del Egresado


Será un profesionista en ciencias físicas capaz de aplicar la física al desarrollo de nuevas
tecnologías, procesos y conocimientos que requieren los sectores productivos y educativos
del Estado y del País. El licenciado en Física será competente en:
• La optimización y el control de procesos: Extracción de petróleo, diseño hidráulico
y monitoreo atmosférico.
• La regulación y diseño de dispositivos eléctricos y electrónicos.
• El diseño de material de laboratorio para uso educativo.
• La optimización de equipo de medición y control empleado en dependencias
gubernamentales y privadas.
• La docencia y el diseño del currículum en el nivel medio, medio superior y superior.
• El peritaje especializado en el área, en dependencias públicas y privadas.
• La elaboración de software educativo.
• La divulgación de la ciencia.
• La realización de estudios de posgrado en centros de investigación nacional e
internacional
Campos de Acción Laboral del Egresado
Con la puesta en marcha del nuevo currículum en la modalidad flexible, los egresados serán
capaces de desempeñarse en las siguientes instituciones:
• Petróleos Mexicanos
• Instituto Mexicano del Petróleo
• Comisión Nacional del Agua
• Secretaría de Comunicaciones y Transportes
• Teléfonos de México
• Comisión Federal de Electricidad
• Sector Salud
• Instituciones educativas de diversos niveles
• Centros e institutos de investigación científica.
Estructura Curricular

ÁREAS DE ASIGNATURAS ASIGNATURAS NO. DE PORCENTAJE


FORMACIÓN OBLIGATORIAS OPTATIVAS CRÉDITOS
General 93 0 93 25.47

Sustantiva 199 0 199 54.52


profesional

Integral 0 40 40 10.97
profesional

Transversal 12 21 33 9.04

Total 304 61 365 100

Área de Formación General

CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

F0001 Ética * 2 1 3 5

F0002 Filosofía * 3 1 4 7

F0003 Metodología * 2 2 4 6

F0004 Cultura ambiental * 2 2 4 6

F0005 Lengua extranjera * 1 2 3 4

F0006 Lectura y redacción * 2 2 4 6

F0007 Derechos humanos * 3 1 4 7

F0008 Pensamiento matemático * 2 4 6 8

F0009 Herramientas de computación * 2 2 4 6

F0027 Introducción a la dinámica clásica * 3 0 3 6

F0048 Geometría analítica * 2 2 4 6

F0022 Cálculo diferencial * 4 2 6 10

F0034 Cálculo integral * 4 2 6 10

F0020 Álgebra elemental * 2 2 4 6

TOTALES 34 25 59 93
Área de Formación Integral Profesional

CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

F0131 Mecánica de los medios continuos 5 0 5 10

F0123 Física de la atmósfera 5 0 5 10

F0126 Fuentes alternas de energía 5 0 5 10

F0132 Óptica geométrica matricial 4 2 6 10

F0128 Laboratorio avanzado de óptica 0 6 6 6

F0139 Temas selectos de óptica física 4 0 4 8

F0124 Física del estado sólido I 5 0 5 10

F0125 Física del estado sólido II 5 0 5 10

F0137 Temas selectos de física del estado 4 0 4 8


sólido

F0118 Astrofísica 4 0 4 8

F0122 Dinámica galáctica y cosmología 4 0 4 8

F0136 Temas selectos de astrofísica 4 0 4 8

F0130 Mecánica cuántica relativista 4 2 6 10

F0140 Teoría cuántica de campos 4 2 6 10

F0138 Temas selectos de mecánica cuántica 4 0 4 8

F0121 Didáctica de la física 3 2 5 8

F0120 Circuitos eléctricos 3 3 6 9

F0129 Laboratorio avanzado II 0 5 5 5

F0119 Biofísica 4 2 6 10

F0134 Radiología e Instrumentación físico 3 2 5 8


médica

F0133 Probabilidad y estadística 4 0 4 8

F0033 Análisis numérico I 3 2 5 8

F0072 Análisis numérico II 3 2 5 8

F0105 Temas selectos de física matemática I 4 0 4 8

F0106 Temas selectos de física matemática II 4 0 4 8

F0028 Programación I 3 2 5 8

F0135 Relatividad especial 3 0 3 6

F0117 Análisis vectorial y tensorial 3 2 5 8

F0127 Funciones especiales y transformadas 4 0 4 8


integrales

TOTALES 105 34 139 244

Área de Formación Sustantiva Profesional

CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

F0053 Mecánica * 4 2 6 10

F0054 Ondas calor y fluidos * 4 2 6 10

F0042 Electromagnetismo * 4 2 6 10

F0055 Óptica * 4 2 6 10

F0112 Mecánica analítica * 5 0 5 10

F0063 Termodinámica * 5 0 5 10

F0116 Teoría electromagnética * 5 0 5 10

F0108 Electrodinámica * 5 0 5 10

F0109 Física atómica y molecular * 5 0 5 10


F0113 Mecánica cuántica I * 5 0 5 10

F0114 Mecánica cuántica II * 5 0 5 10

F0115 Mecánica estadística * 5 0 5 10

F0035 Cálculo vectorial I * 4 2 6 10

F0036 Cálculo vectorial II * 4 2 6 10

F0021 Algebra lineal I * 3 2 5 8

F0029 Álgebra lineal II * 3 2 5 8

F0040 Ecuaciones diferenciales ordinarias I 3 2 5 8


*

F0041 Ecuaciones diferenciales parciales * 3 2 5 8

F0110 Herramientas de variable compleja * 5 0 5 10

F0044 Física experimental I * 0 3 3 3

F0045 Física experimental II * 0 3 3 3

F0046 Física experimental III * 0 3 3 3

F0047 Física experimental IV * 0 3 3 3

F0111 Laboratorio avanzado I * 0 5 5 5

TOTALES 81 37 118 199

Área de Formación Transversal

CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

F0146 Fisicoquímica 5 0 5 10

F0150 Química general 4 0 4 8

F0151 Temas especiales de física médica 3 2 5 8

F0145 Física computacional 3 3 6 9


F0102 Seminario de tesis 3 1 4 7

F0143 Electrónica analógica 3 3 6 9

F0142 Diseño de sistemas digitales I 3 2 5 8

F0149 Optoelectrónica 3 3 6 9

F0148 Instrumentación electrónica 2 4 6 8

F0144 Electrónica física 3 0 3 6

F0141 Climatología general 3 0 3 6

F0039 Didáctica general 3 0 3 6

F0152 Temas selectos de física educativa 4 0 4 8

F0147 Historia de la ciencia 3 0 3 6

ACTIVIDAD CURRICULAR

F0107 Servicio social * 12

TOTALES 45 18 63 120

Licenciatura en Matemáticas

Misión
Formar profesionistas, mediante la aplicación de tecnología educativa, con una sólida
formación científica, tecnológica, actitud autogestiva y humanística que lo capacite para
generar, aplicar y transmitir conocimientos matemáticos para el desarrollo educativo,
productivo y de servicios en la sociedad.

Visión
Constituirse en una carrera de excelencia académica, formadora de profesionales con
amplios conocimientos y actitud interdisciplinaria capaces de generar y aplicar
conocimientos matemáticos en la solución de problemas regionales.

Objetivo de la Carrera
Formar profesionistas altamente calificados con una sólida preparación en matemática
teórica y aplicada con una base científica que le permita ingresar a posgrados de excelencia,
capaces de asesorar y desarrollar aplicaciones matemáticas en grupos interdisciplinarios, así
como incidir en la solución de problemas educativos en la sociedad.

Perfil Deseable del Aspirante


El alumno que desee ingresar a la Licenciatura en Matemáticas debe poseer conocimientos
básicos de aritmética, álgebra, geometría y habilidades para la comunicación oral y escrita;
además, poseer disciplina, creatividad, capacidad de abstracción, espíritu de superación,
amor y gusto por la ciencia.

Perfil Profesional del Egresado


• Tendrá habilidad para utilizar métodos numéricos y analíticos enel tratamiento de
problemas de la producción o servicios.
• Utilizar software matemático en el tratamiento de problemas de la producción o
servicios
• Dominar la estructura teórica de las ecuaciones diferenciales ordinarias y en
derivadas parciales
• Utilizar los conocimientos matemáticos para modelar y resolver problemas que se le
planteen.
• Dominar la estructura teórica de los sistemas dinámicos.
• Manejo de métodos y paquetes estadísticos
• Capacidad de realizar consultoría estadística
• Dominar la estructura teórica de la estadística
Campos de Acción Laboral del Egresado
• Escuelas secundarias, del nivel medio superior y superior.
• Proyectos de investigación interdisciplinarios en centros de investigación.
• Empresas de producción y servicios.
Estructura Curricular

ÁREAS DE ASIGNATURAS ASIGNATURAS NÚMERO PORCENTAJE


FORMACIÓN OBLIGATORIAS OPTATIVAS DE
CRÉDITOS
General 117 0 117 32
Sustantiva 92 83 175 49
profesional

Formación 0 48 48 13
integral
profesional

Formación 12 8 20 6
transversal

TOTAL 221 139 360 1 00


Área de Formación General

CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR
F0001 Ética * 2 1 3 5

F0002 Filosofía * 3 1 4 7

F0003 Metodología * 2 2 4 6

F0004 Cultura ambiental * 2 2 4 6

F0005 Lengua extranjera * 1 2 3 4

F0006 Lectura y redacción * 2 2 4 6

F0007 Derechos humanos * 3 1 4 7

F0008 Pensamiento matemático * 2 4 6 8

F0009 Herramientas de computación * 2 2 4 6

F0020 Álgebra elemental * 2 2 4 6

F0021 Álgebra lineal I * 3 2 5 8

F0022 Cálculo diferencial * 4 2 6 10

F0023 Elementos de probabilidad y


2 2 4 6
estadística *

F0025 Geometría elemental * 2 2 4 6

F0026 Historia de la matemática * 2 2 4 6

F0027 Introducción a la dinámica clásica * 3 0 3 6

F0028 Programación I * 3 2 5 8

F0039 Didáctica general * 3 0 3 6

TOTAL 43 31 74 117

Área de Formación Integral Profesional


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

F0067 Álgebra computacional 3 2 5 8

F0068 Álgebra conmutativa 5 0 5 10

F0069 Álgebra lineal numérica 3 2 5 8

F0070 Análisis de varianza 3 2 5 8

F0071 Análisis funcional 5 0 5 10

F0072 Análisis numérico II 3 2 5 8

F0073 Análisis de regresión 3 2 5 8

F0074 Confiabilidad 3 2 5 8

F0075 Control de calidad 3 2 5 8

F0076 Didáctica de las matemáticas II 3 2 5 8

F0077 Ecuaciones diferenciales 3 2 5 8


ordinarias II

F0079 Geometría algebraica 5 0 5 10

F0080 Geometría diferencial II 5 0 5 10

F0081 Modelos matemáticos I 3 2 5 8

F0082 Muestreo 3 2 5 8

F0083 Procesos estocásticos 4 0 4 8

F0084 Programación III 3 2 5 8

F0085 Temas selectos de álgebra 5 0 5 10

F0086 Temas selectos de análisis 5 0 5 10


matemático

F0087 Teoría de campos 5 0 5 10

F0088 Teoría de la medida 5 0 5 10


F0089 Teoría de números II 5 0 5 10

F0090 Teoría matemática de la 3 1 4 7


computación

F0091 Teorías del aprendizaje 3 0 3 6

F0092 Topología algebraica 5 0 5 10

F0093 Topología diferencial 5 0 5 10

F0094 Topología general II 5 0 5 10

F0127 Funciones especiales y 4 0 4 8


transformadas integrales

TOTAL 110 25 135 245

Área de Formación Sustantiva Profesional

CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

F0029 Álgebra lineal II * 3 2 5 8

F0030 Álgebra superior * 4 0 4 8

F0031 Análisis matemático I * 5 0 5 10

F0032 Análisis matemático II 5 0 5 10

F0033 Análisis numérico I 3 2 5 8

F0034 Cálculo integral * 4 2 6 10

F0035 Cálculo vectorial I * 4 2 6 10

F0036 Cálculo vectorial II * 4 2 6 10

F0037 Cómputo científico 3 2 5 8

F0038 Didáctica de las matemáticas I 3 2 5 8

F0040 Ecuaciones diferenciales ordinarias 3 2 5 8


II *
F0041 Ecuaciones diferenciales parciales 3 2 5 8

F0042 Electromagnetismo 4 2 6 10

F0043 Estadística matemática 3 1 4 7

F0044 Física experimental I 0 3 3 3

F0045 Física experimental II 0 3 3 3

F0046 Física experimental III 0 3 3 3

F0047 Física experimental IV 0 3 3 3

F0048 Geometría analítica 2 2 4 6

F0049 Geometría diferencial I 5 0 5 10

F0050 Geometría moderna 5 0 5 10

F0051 Lógica matemática 5 0 5 10

F0052 Matemáticas discretas 3 1 4 7

F0053 Mecánica 4 2 6 10

F0054 Ondas calor y fluidos 4 2 6 10

F0055 Óptica 4 2 6 10

F0056 Probabilidad * 3 2 5 8

F0057 Programación II 3 2 5 8

F0058 Simulación estocástica 2 3 5 7

F0059 Teoría de anillos 5 0 5 10

F0060 Teoría de conjuntos 5 0 5 10

F0061 Teoría de grupos * 5 0 5 10

F0062 Teoría de números I 5 0 5 10

F0063 Termodinámica 5 0 5 10
F0064 Topología general I 5 0 5 10

F0065 Variable compleja I * 5 0 5 10

F0066 Variable compleja II 5 0 5 10

F0233 Epistemología de la ciencia 3 0 3 6

TOTAL 134 49 183 317

Área de Formación Transversal

CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

F0095 Análisis de datos categóricos 3 2 5 8

F0096 Economía matemática 3 2 5 8

F0097 Estadística médica 3 2 5 8

F0098 Graficación por computadora 3 1 4 7

F0099 Investigación de operaciones 3 1 4 7

F0100 Laboratorio de didáctica de las 2 3 5 7


matemáticas

F0101 Modelos matemáticos II 3 2 5 8

F0102 Seminario de tesis 3 1 4 7

F0103 Simulación numérica de 3 2 5 8


ecuaciones diferenciales parciales

F0104 Sistemas dinámicos 3 2 5 8

F0105 Temas selectos de física 4 0 4 8


matemática I

F0106 Temas selectos de física 4 0 4 8


matemática II

ACTIVIDAD CURRICULAR

F0107 Servicio social * - - - 12


TOTAL 37 18 55 104

Licenciatura en Química

Misión
Formar a través de un currículum flexible, profesionales de la química con valores humanos
y espíritu emprendedor, capaces de generar y desarrollar conocimiento científico, con
habilidades y actitudes autogestivas para la resolución de problemáticas de la sociedad,
empleando tecnologías de vanguardia y metodologías apropiadas.

Visión
Ser una licenciatura en química altamente calificada, manteniéndose en condiciones de
competitividad, excelencia académicay a la vanguardia, por medio de la aplicación del
conocimiento científico.

Objetivo de la Carrera
Formar profesionales de la química, autogestivos y con valores humanos, con alto nivel
académico, capaces de desarrollarse en la industria de la transformación, en la investigación
y desarrollo científico y tecnológico y en la docencia.

Perfil Deseable del Aspirante


El estudiante que desee ingresar a la Licenciatura en Química deberá tener interés por el
estudio de las ciencias naturales y exactas, habilidad para el trabajo en el laboratorio, el uso
de equipo de cómputo y la comprensión de textos en inglés; tener capacidad de
observación, análisis y reflexión; reflejar inquietud para plantear y resolver problemas,
demostrar interés por el desarrollo de la investigación científica, hábito por la lectura y la
redacción, actitud mental positiva que propicie el cambio, facilidad para interactuar con los
demás y deseo de superación personal.

Perfil Profesional del Egresado


Se requiere un profesionista en química que desarrolle competencias para involucrarse en la
industria de la transformación, en la investigación y en el desarrollo tecnológico así como
en la docencia; todo esto para contribuir a la solución de problemas de los sectores públicos
y privado. Para ello debe de reunir las siguientes competencias:
• En química aplicadaque le permita una comprensión de la materia en cuanto a su
estructura y transformación y su aplicación en las áreas de alimentos, química
ambiental y química analítica.
• En química analítica: innovación y aplicación de metodologías analíticas que le
permitan determinar la composición cualitativa y cuantitativa de las especies
químicas y el aseguramiento de la calidad.
• En química ambiental que pueda diagnosticar, prevenir, controlar y resolver
problemas ambientales.
• En química en alimentos: Análisis y desarrollo de productos alimenticios con
calidad mejorada que le permita competir en el mercado.
• Acceder y procesar adecuadamente a las fuentes de información
• Manejar con destreza y precaución las sustancias químicas, material y equipo de
laboratorio.
• Plantear y resolver problemas de composición y estructura de las sustancias.
• Elucidar los mecanismos de reacción involucrados en los procesos químicos.
• Compartir de manera entusiasta los conocimientos de química.
• Integrarse a grupos de investigación multidisciplinario
• Involucrarse en el diagnóstico y solución de diversos problemas de manera
interdisciplinaria.
• Utilizar eficientemente conocimientos de apoyo tales como ingles y computación.
• Dirigir procesos de aprendizaje en el área de química.
Campos de Acción Laboral del Egresado
Laboratorios de control de calidad y de procesos en diversas industrias:
• Industria alimentaría (lácteos, refresquera, aguas purificadas)
• Industria farmacéutica
• Industria de cosméticos
• Industria petroquímica básica
• Industria de la transformación (oleaginosas, cementeras, ingenios, PEMEX)
• Empresas de evaluación y control ambiental (COMIMSA, SAINTMARTIN, CNA,
SAPAET, SEDESPA, SEMARNAT)
Asesorías técnicas Centros educativos medio superior y superior:
• Públicas: COBATAB, DGETI, DGETA, CONALEP, IDIFTEC, UJAT, ITVH,
UPCH, ITS, UTECH.
• Privadas: Universidad Olmeca, Universidad del Valle, Universidad Autónoma de
Guadalajara, Universidad de Sotavento, Instituto de Estudios Superiores Alfa y
Omega, Universidad del Mundo Maya.
Centros de Investigación: Universidades, empresas privadas, IMP, INIFAP.

Empresas relacionadas con la venta y asesorías de productos químicos.

Campos de Acción Laboral del Egresado


Laboratorios de control de calidad y de procesos en diversas industrias:
• Industria alimentaría (lácteos, refresquera, aguas purificadas)
• Industria farmacéutica
• Industria de cosméticos
• Industria petroquímica básica
• Industria de la transformación (oleaginosas, cementeras, ingenios, PEMEX)
• Empresas de evaluación y control ambiental (COMIMSA, SAINTMARTIN, CNA,
SAPAET, SEDESPA, SEMARNAT)
Asesorías técnicas Centros educativos medio superior y superior:
• Públicas: COBATAB, DGETI, DGETA, CONALEP, IDIFTEC, UJAT, ITVH,
UPCH, ITS, UTECH.
• Privadas: Universidad Olmeca, Universidad del Valle, Universidad Autónoma de
Guadalajara, Universidad de Sotavento, Instituto de Estudios Superiores Alfa y
Omega, Universidad del Mundo Maya.
Centros de Investigación: Universidades, empresas privadas, IMP, INIFAP.

Empresas relacionadas con la venta y asesorías de productos químicos.

Estructura Curricular

ÁREAS DE ASIGNATURAS ASIGNATURAS NÚMERO PORCENTAJE


FORMACIÓN OBLIGATORIAS OPTATIVAS DE
CRÉDITOS

General 103 12 115 32.0

Sustantiva 128 40 168 46.7


profesional

Formación integral 27 15 42 11.7


profesional

Formación 23 12 35 9.6
transversal

Total 281 79 360 100

Área de Formación General

CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

F0001 Ética * 2 1 3 5

F0002 Filosofía * 3 1 4 7

F0003 Metodología * 2 2 4 6

F0004 Cultura ambiental * 2 2 4 6

F0005 Lengua extranjera * 1 2 3 4

F0006 Lectura y redacción * 2 2 4 6

F0007 Derechos humanos * 3 1 4 7


F0008 Pensamiento matemático * 2 4 6 8

F0009 Herramientas de computación * 2 2 4 6

F0150 Química general * 4 0 4 8

F0203 Laboratorio básico de química * 0 6 6 6

F0202 Fundamentos de química orgánica * 3 4 7 10

F0204 Química inorgánica * 3 2 5 8

F0053 Mecánica * 4 2 6 10

F0020 Álgebra elemental * 2 2 4 6

F0027 Introducción a la dinámica clásica 3 0 3 6

F0042 Electromagnetismo 4 2 6 10

F0048 Geometría analítica 2 2 4 6

Total 15 obligatorias + 3 optativas


= 18 44 37 81 125

Área de Formación Integral Profesional

CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

F0242 Síntesis orgánica avanzada 4 3 7 11

F0240 Química de productos naturales 3 3 6 9

F0238 Química de polímeros 3 0 3 6

F0236 Monitoreo ambiental 3 3 6 9

F0234 Gestión y legislación ambiental 3 0 3 6

F0245 Toxicología ambiental 4 0 4 8

F0235 Microbiología industrial 3 4 7 10

F0244 Tecnología de alimentos 3 4 7 10


F0230 Bioquímica de alimentos 3 0 3 6

F0239 Química de procesos catalíticos 4 2 6 10

F0243 Síntesis de catalizadores 3 4 7 10

F0237 Petroquímica 4 0 4 8

F0232 Elucidación de estructuras moleculares * 3 4 7 10

F0229 Análisis electroquímico 3 3 6 9

F0039 Didáctica general * 3 0 3 6

F0231 Didáctica de la química 2 2 4 6

F0233 Epistemología de la ciencia 3 0 3 6

F0091 Teorías del aprendizaje 3 0 3 6

F0241 Seminario de investigación * 3 0 3 6

F0163 Inglés II * 1 3 4 5

Total:4 obligatorias + 16 optativas =20 61 35 96 157

Área de Formación Sustantiva Profesional

CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

F0221 Química de coordinación * 3 0 3 6

F0217 Introducción a los grupos funcionales * 3 4 7 10

F0226 Reactividad de los grupos funcionales * 3 4 7 10

F0224 Química heterocíclica 3 4 7 10

F0225 Química organometálica 3 3 6 9

F0216 Fundamentos de síntesis orgánica 3 4 7 10

F0227 Temas selectos de química orgánica 3 0 3 6

F0213 Disoluciones y fundamentos de equilibrio 3 3 6 9


químico *

F0215 Equilibrio químico homogéneo * 3 4 7 10

F0214 Equilibrio químico heterogéneo * 3 4 7 10

F0218 Métodos de separación 3 4 7 10

F0205 Análisis instrumental 3 4 7 10

F0220 Química ambiental * 3 0 3 6

F0211 Contaminación ambiental 3 0 3 6

F0228 Termodinámica química * 3 2 5 8

F0210 Cinética química * 3 4 7 10

F0209 Catálisis 4 0 4 8

F0223 Química del petróleo 3 0 3 6

F0212 Corrosión y oxidación 3 0 3 6

F0222 Química del estado sólido 3 0 3 6

F0109 Física atómica y molecular 5 0 5 10

F0207 Bioquímica básica * 3 3 6 9

F0219 Microbiología general 3 3 6 9

F0206 Bioquímica avanzada 3 3 6 9

F0208 Biotecnología 3 0 3 6

F0022 Cálculo diferencial * 4 2 6 10

F0034 Cálculo integral * 4 2 6 10

F0023 Elementos de probabilidad y estadística 2 2 4 6

F0162 Inglés I * 1 3 4 5

F0040 Ecuaciones diferenciales ordinarias I 3 2 5 8


F0043 Estadística matemática * 3 1 4 7

Total:15 obligatorias + 16 optativas = 31 95 65 160 255

Área de Formación Transversal

CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

F0252 Laboratorio de investigación * 0 5 5 5

F0251 Inglés III * 1 3 4 5

F0248 Aseguramientode la calidad 3 0 3 6

F0250 Formulación de proyectos 3 0 3 6

F0246 Administración de laboratorios 3 0 3 6

F0254 Temas selectos de química 3 0 3 6

F0247 Análisis especiales de química 0 6 6 6

F0253 Prácticas profesionales - - - 6

F0249 Estancias académicas - - - 6

ACTIVIDAD CURRICULAR

F0107 Servicio social * - - - 12

3 obligatorias + 7 optativas = 10 15 11 26 64

Infraestructura
La División Académica de Ciencias Básicas, cuenta actualmente con la siguiente
infraestructura:
• 34 Aulas, distribuidas en 4 edificios F, G, H, I.
• 1 Laboratorio de electrónica, cuenta con equipos tales como: osciloscopios, fuentes
de poder, multímetros, generadores de frecuencia y material diverso (resistencia,
herramientas, etc.).
• 1 Laboratorio de física cuenta con materialesy equipo para realizar prácticas de
mecánica, electricidad y magnetismo, cinemática.
• 1 Laboratorio de óptica cuenta con mesas, pupitres, escritorio, pintarrón, cuarto
oscuro.
• 1 Laboratorio de docencia en química, cuenta con equipos.
• 1 Laboratorio de investigación en química, cuentacon equipos.
• 1Laboratorio de catálisis, cuenta con cromatógrafo de gases, balanza analítica,
materiales y reactivos especiales del área de catálisis.
• Laboratorio de corrosión con microscopio metalúrgico, máquina cortadora, baño
ultrasónico, materiales y reactivos específicos del área de corrosión.
• 1 Laboratorio de contaminación con balanza analítica, desionizador, potenciómetro,
refrigerador, equipo para determinación de S02, NOx, materiales y reactivos
especiales del área ambiental.
• 1 Centro de cómputo equipado
• 2 salas audiovisuales equipadas con 100 sillas acojinadas, PC, video, pantalla,
pintarron, retroproyector, equipo de sonido, Clima.
• 1 sala de seminarios capacidad para 25 personas.
• Sala de maestros, con capacidad para 50 personas. Cuenta con sillas acojinadas,
mesas / escritorios para PC, pintarrón, clima, sanitarios y área de servicio de
cafetería.
• 1Auditorio, con butacas acojinadas, presidium, podium, climas, ventiladores,
pintarrón.
• 30 Cubículos compartidos por dos profesores, cada cubículo con computadoracon
acceso a Internet;5 impresoras para uso exclusivo de los profesores distribuidas en
las áreas donde se encuentran los cubículos.
División Académica de Ciencias Agropecuarias

Ingeniería en Acuacultura

Misión
Formar profesionales capaces de desarrollar cultivos acuícolas, así como transferir, adaptar
y crear tecnologías con fines productivos y de investigación, brindar orientación de manera
integral y asistencia técnica con calidad y rigor científico que contribuya al progreso de la
acuacultura en la región y el país.

Visión
Consolidarse como la Licenciatura en Ingeniería en Acuacultura líder en la región, mediante la formación
integral de profesionistas con aptitud y actitud emprendedora, generadores de conocimientos y tecnologías
que favorezcan la producción acuícola de la región y el país, respetando el entorno ecológico.

Objetivo de la Carrera
Formar profesionistas altamente capacitados, capaces de promover, desarrollar y
administrar proyectos acuícola de manera eficiente, con los conocimientos y habilidades
técnicas para evaluar, diseñar y supervisar sistemas de cultivo y manejo de pesquerías;
operar eficazmente los sistemas de producción a partir de criterios de nutrición,
reproducción, crecimiento, sanidad y calidad del agua, respetando el entorno.

Perfil Deseable del Aspirante


Es deseable que los estudiantes que ingresen a la carrera posean:
• Capacidad de autoaprendizaje y auto evaluación.
• Trabajo académico intenso, individual y grupal.
• Autogestión.
• Emprendedor.
• Interés en procesos productivos.
• Creatividad y gusto por las actividades acuáticas, la naturaleza y el trabajo de
campo.
• Capacidad de observación, análisis y toma de decisión.
• Disponibilidad, disciplina y responsabilidad en el trabajo.
Campos de Acción Laboral del Egresado
Las posibilidades de ejercicio profesional del ingeniero en acuacultura son, entre otras:
• Unidades de producción de crustáceos.
• Unidades de producción de peces.
• Unidades de producción de moluscos.
• Unidades de producción de reptiles y anfibios.
• Acuarios públicos y privados.
• Centros de producción acuícola del ámbito federal, estatal, municipal y privados.
• Secretaría de ganadería, agricultura, desarrollo rural, pesca y alimentación.
• Despachos de consultaría en acuacultura, desarrollo rural y normatividad acuícola.
• Centros de investigación en el área acuícola.
• Laboratorios de sanidad y/o nutrición acuícola.
Perfil Profesional del Egresado
• Será un profesional capaz de proporcionar alternativas viables para incrementar la
producción y optimizar el aprovechamiento racional de los organismos acuáticos a
través de la adecuada integración de las técnicas de cultivo y el manejo de las
pesquerías.
• Contará con los conocimientos y habilidades técnicas para evaluar, diseñar y
supervisar sistemas de cultivo; operar eficazmente los sistemas de producción a
partir de criterios de nutrición, reproducción, crecimiento, sanidad y calidad del
agua, respetando el entorno.
• Asimismo será capaz de integrarse en proyectos de investigación a través de
equipos interdisciplinarios para la adecuación, validación y/o innovación de
tecnologías.
• Podrá orientar a grupos productivos en relación a aspectos técnicos, financieros y
legales.
Estructura Curricular
ÁREAS DE NÚMERO DE NÚMERO DE PORCENTAJE
FORMACIÓN ASIGNATURAS CRÉDITOS

General 17 111 25.7

Sustantiva profesional 22 194 45

Integral profesional 10 85 19.6

Transversal 5 42 9.7

TOTAL 54 432 100

Área de Formación General


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

F0001 Ética 2 1 3 5

F0009 Herramientas de computación 2 2 4 6

F0007 Derechos humanos 3 1 4 7

F0006 Lectura y redacción 2 2 4 6

F0008 Pensamiento matemático 2 4 6 8

F0003 Metodología 2 2 4 6

F0004 Cultura ambiental 2 2 4 6

F0005 Lengua extranjera 1 2 3 4

F0002 Filosofía 3 1 4 7

F0026 Biología celular 3 2 5 8

F0074 Química general 3 3 6 9

F0075 Fundamentos de la ingeniería 3 3 6 9

F0076 Introducción a la acuacultura 2 4 6 8

F0077 Artes y métodos de pesca 1 3 4 5

F0078 Dibujo 1 3 4 5
F0079 Técnicas de laboratorio 1 4 5 6

F0080 Creatividad empresarial 2 2 4 6

TOTAL 35 41 76 111

Área de Formación Integral Profesional


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

F0104 Cultivo de peces 3 4 7 10

F0105 Cultivo de crustáceos 3 4 7 10

F0106 Cultivo de anfibios y reptiles 3 3 6 9

F0107 Cultivo de moluscos 3 3 6 9

F0108 Cultivo de alimento vivo 2 2 4 8

***** Optativa 1 2 2 6 6

***** Optativa 2 2 2 6 6

***** Optativa 3 2 2 6 6

***** Optativa 4 2 2 6 6

F0109 Estancia profesional 0 15 15 15

TOTAL 22 39 69 85

Área de Formación Sustantiva Profesional


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

F0081 Álgebra 3 2 5 8

F0082 Fisicoquímica 4 2 6 10

F0083 Bioquímica 3 3 6 9

F0084 Topografía 2 3 5 7
F0085 Ingeniería acuícola 3 4 7 10

F0086 Mecánica de suelos 3 2 5 8

F0087 Zoología de organismos acuáticos 3 2 5 8

F0088 Ecología acuática 4 4 8 12

F0089 Bioestadística 3 2 5 8

F0090 Hidráulica 3 4 7 10

F0091 Ingeniería aplicada 4 4 8 12

F0092 Fisiología de organismos acuáticos 4 4 8 12

F0093 Genética 4 2 6 10

F0094 Sistemas costeros 2 2 4 6

F0095 Biología de la reproducción 2 2 4 6

F0096 Nutrición acuícola 4 2 6 10

F0097 Sanidad acuícola 4 4 8 12

F0098 Economía y administración 2 1 3 5

F0099 Administración de unidades de 2 3 5 7


producción acuícola

F0100 Normatividad acuícola 2 1 3 5

F0101 Informática 2 3 5 7

F0102 Biología pesquera 3 2 5 8

F0103 Procesamiento de productos 1 2 3 4


acuícolas

TOTAL 67 60 127 194


Área de Formación Transversal
CLAVE ASIGNATURAS HT HP TH CR

F0131 Formulación y evaluación de 3 2 5 8


proyectos productivos

F0132 Seminario de investigación 3 2 5 8

F0133 Seminario de tesis 2 4 6 8

F0134 Asistencia técnica 1 4 5 6

ACTIVIDAD CURRICULAR

F0135 Servicio social 0 12 12 12

TOTAL 9 24 33 42

Ingeniería en Agronomía

Misión
Formar profesionales con solidez científica y tecnológica, a través de una currícula flexible, capaces de
solucionar problemas agrícolas, diseñar sistemas de producción alternativos, brindar asistencia técnica, e
implementar proyectos productivos; eficientando los sistemas de producción con responsabilidad, ética
profesional, conciencia ecológica y competitividad.

Visión
Ser líderes en diferentes áreas de la Agronomía, formando profesionistas emprendedores,
que contribuyan al desarrollo de su entorno social, elevando la producción agrícola de
forma eficiente y sustentable, proyectando a los futuros agrónomos como actores de cambio
acorde a las necesidades del país y el mundo.

Objetivo de la Carrera
Formar profesionales con los conocimientos, habilidades, actitudes y capacidades, para
diseñar, organizar, administrar y operar sistemas integrales y sustentables de producción
agrícola; que contribuyan al mejoramiento, desarrollo y óptimo aprovechamiento de estos
recursos, alcanzando la mayor productividad, para satisfacer las necesidades sociales en
armonía con la naturaleza.
Perfil Deseable del Aspirante
El aspirante a cursar esta licenciatura debe poseer sólida formación en disciplinas básicas, además de, ciencias
biológicas y agropecuarias, hábitos de lectura, emprendedor, así como vocación al trabajo de campo y
laboratorio.

Perfil Profesional del Egresado


• Desarrollarse con ética profesional y tener como objetivo principal el bienestar de la
sociedad y de la naturaleza, racionalizando el uso de los recursos, llevando a cabo
sus actividades profesionales dentro del marco legal vigente.
• Promover la eficiencia productiva y funcional, mediante la aplicación del
conocimiento a través del uso de tecnologías modernas en los diferentes sistemas de
cultivo, considerando el uso y manejo eficiente del suelo, del agua, la atmósfera y
los problemas fitosanitarios.
• Vincularse con las actividades productivas relacionadas con la producción agrícola,
orgánica y sustentable a fin de proporcionar a la sociedad satisfactores de buena
calidad y libre de residuos y/o agentes tóxicos.
• Utilizar y aplicar los conocimientos actuales bajo una visión holística mediante un
manejo integrado de la problemática de los sistemas agrícolas considerando las
diferentes interacciones que en estos se presentan.
• Aplicar los conocimientos y técnicas previstas en la norma oficial mexicana para la
producción agrícola que garanticen la calidad de los productos agrícolas que
demanda la sociedad.
• Participar en la planeación, ejecución y evaluación de políticas y programas de
desarrollo agrícola sustentados en el análisis económico, social y cultural del sector
productivo.
• Generar habilidades y destrezas para el uso del método científico realizando
investigación dirigida a solucionar problemas específicos del agro mexicano.
Campos de Acción Laboral del Egresado
El egresado de la carrera de ingeniería en agronomía será capaz de ofertar sus servicios en
todas aquellas instituciones tanto de gobierno como privadas relacionadas con el sector
agrícola; así como crear su propia empresa o formar equipos para la apertura de despachos
agropecuarios. Además, de incursionar en actividades de docencia e investigación en el
sistema educativo.

Estructura Curricular
ÁREAS DE NÚMERO DE CRÉDITOS PORCENTAJE
FORMACIÓN

General 82 21

Sustantiva profesional 217 55

Integral profesional 56 14

Formación transversal 38 10

TOTAL 393 100

Área de Formación General


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

CF0008 Pensamiento matemático 2 4 6 8


CF0009 Herramientas de 2 2 4 6
computación

CF0001 Ética 2 1 3 5

CF0007 Derechos humanos 3 1 4 7

CF0002 Filosofía 3 1 4 7

CF0004 Cultura ambiental 2 2 4 6

CF0003 Metodología 2 2 4 6

CF0005 Lengua extranjera 1 2 3 4

CF0006 Lectura y redacción 2 2 4 6

CF0135 Prácticas agrícolas 2 6 8 10

CF0136 Manejo de recursos 3 4 7 10

CF0137 Formación de 2 3 5 7
emprendedores

TOTAL 26 30 56 82

Área de Formación Integral Profesional


OPTATIVAS

CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

CF0166 Sistemas de riego por gravedad 2 4 6 8

CF0167 Sistemas de riego presurizado 2 4 6 8

CF0168 Drenaje agrícola 2 4 6 8

CF0169 Impacto ambiental del riego y 2 4 6 8


drenaje

CF0170 Manejo de cuencas hidrológicas 2 4 6 8

CF0171 Fertilidad de suelos 2 4 6 8


CF0172 Agrometeorología 2 4 6 8

TOTAL 14 28 42 56

CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

CF0173 Entomología económica 2 4 6 8

CF0174 Nematología 2 4 6 8

CF0175 Bacteriología 2 4 6 8

CF0176 Micología 2 4 6 8

CF0177 Diagnóstico fitosanitario 2 4 6 8

CF0178 Manejo integrado de plagas, 2 4 6 8


enfermedades y arvenses

CF0179 Artrópodos no insectiles 2 4 6 8

TOTAL 14 28 42 56

CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

CF0180 Fruticultura tropical 2 4 6 8

CF0181 Cultivos alternativos 2 4 6 8

CF0182 Recursos fitogenéticos 2 4 6 8

CF0183 Olericultura tropical 2 4 6 8

CF0184 Sistemas intensivos de 2 4 6 8


producción

CF0185 Producción de ornamentales 2 4 6 8

CF0186 Fisiología y manejo poscosecha 2 4 6 8

TOTAL 14 28 42 56

CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

CF0187 Agroforestería 2 4 6 8
CF0188 Viveros yreforestación 2 4 6 8

CF0189 Producción forestal 2 4 6 8

CF0190 Flora y fauna silvestre 2 4 6 8

CF0191 Protección forestal 2 4 6 8

CF0192 Dasonomía 2 4 6 8

CF0193 Legislación y política forestal 2 4 6 8

TOTAL 14 28 42 56

Área de Formación Sustantiva Profesional


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

CF0138 Botánica general 2 3 5 7

CF0139 Botánica sistemática 2 3 5 7

CF0140 Análisis matemático I 3 1 4 7

CF0141 Análisis matemático II 3 1 4 7

CF0142 Inglés técnico 1 2 3 4

CF0143 Estadística descriptiva 2 3 5 7

CF0144 Estadística inferencial 2 3 5 7

CF0145 Física 2 2 4 6

CF0146 Química general 2 3 5 7

CF0147 Microbiología 2 3 5 7

CF0148 Bioquímica 2 3 5 7

CF0149 Meteorología y climatología 2 3 5 7

CF0084 Topografía 2 3 5 7

CF0150 Uso y manejo del agua 2 3 5 7


CF0151 Hidráulica 2 3 5 7

CF0152 Edafología 2 4 6 8

CF0153 Manejo y conservación de 2 3 5 7


suelos

CF0154 Maquinaria agrícola 2 3 5 7

CF0155 Agroecología 2 3 5 7

CF0156 Plagas agrícolas 2 4 6 8

CF0157 Fitopatología 2 4 6 8

CF0158 Manejo de arvenses 2 4 6 8

CF0159 Seminario de investigación 2 3 5 7

CF0160 Fisiología vegetal 2 3 5 7

CF0161 Genética general 2 3 5 7

CF0162 Biotecnología vegetal 2 3 5 7

CF0163 Cultivos de ciclo corto 2 4 6 8

CF0164 Plantaciones tropicales 2 4 6 8

CF0165 Genotecniavegetal 2 3 5 7

ACTIVIDAD CURRICULAR

Servicio Social 12

TOTAL 59 87 146 217

Área de Formación Transversal


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

CF0194 Legislación y sociologíarural 3 2 5 8

CF0195 Administración de empresas 3 2 5 8


CF0196 Formulación y evaluación de 2 3 5 7
proyectos.

CF0109 Estancia profesional 0 15 15 15

TOTAL 8 22 30 38

Ingeniería en Alimentos
Misión
Formar integralmente profesionales de alto nivel en ciencia y tecnología de alimentos,
comprometiéndonos a respetar sus individualidades y a fomentar la adquisición de
conocimientos, así como al desarrollo y potenciación de habilidades y actitudes que les
permitan contribuir a la soluciónde la problemática alimentaria en beneficio de la sociedad.

Visión
Ser una licenciatura reconocidaen la formación de recursos humanos y en la generación y
aplicación de conocimientos en ciencia y tecnología de alimentos en el país, fortalecida a
través de la vinculación con el sector productivo e instituciones académicas de prestigio
nacional e internacional.

Objetivo de la carrera
Formar profesionales con visión emprendedora y alto nivel competitivo, capaces de aplicar
la ciencia y la tecnología para preservar y transformar alimentos, en beneficio de la
sociedad, respetando su entorno.

Perfil Deseable del Aspirante


En cuanto a las habilidades y actitudes necesarias para el logro de los objetivos, el
estudiante deberá aplicar técnicas de desarrollo de memoria, de trabajo de equipo y
actividades de campo,poseercapacidad para la reflexión, interrelación, proposición, trabajo
y síntesis. Estas características deben ser motivadas y encausadas por el docente, para que a
través de ellas el estudiante se apropie de los contenidos, posteriormente los integre y
construya su propia conceptualización y propuesta a las interrogantes planteadas durante el
desarrollo del curso.

Perfil Profesional del Egresado


El Ingeniero en Alimentos de la Universidad Juárez Autónoma deTabasco es un profesional
generador de soluciones innovadoras en su campo profesional, capaz de aplicar
conocimientos y herramientas científicas y tecnológicas para preservar, transformar,
desarrollar y mejorar alimentos, además de crear y administrar sistemas de producción
industrial bajo estándares nacionales e internacionales, con calidad profesional y humana,
en armonía con el medio ambiente.

Campos de Acción Laboral del Egresado


El egresado de esta licenciatura podrá incursionar en todas aquellas empresas, organismos e
instituciones que estén relacionadas con el área de alimentos y bebidas; tanto en la etapa de
investigación, diseño o propuesta como en las de producción y calidad total.

Estructura Curricular

ÁREAS DE FORMACIÓN CRÉDITOS PORCENTAJE

General 110 26.5

Sustantiva profesional 177 42.6

Integral profesional 77

Transversal 51

Total 415 100

Área de Formación General

CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

CF0198 Bioquímica 3 2 5 8

CF0199 Comprensión de textos en inglés 0 5 5 5

CF0009 Herramientas de computación 2 2 4 6

CF0007 Derechos humanos 3 1 4 7

CF0004 Cultura ambiental 2 2 4 6

CF0197 Estadística 2 2 4 6

CF0001 Ética 2 1 3 5
CF0002 Filosofía 3 1 4 7

CF0145 Física 2 2 4 6

CF0200 Fisicoquímica 3 2 5 8

CF0005 Lengua extranjera 1 2 3 4

CF0006 Lectura y redacción 2 2 4 6

CF0008 Pensamiento matemático 2 4 6 8

CF0003 Metodología 2 2 4 6

CF0201 Microbiología 2 4 6 8

CF0202 Química inorgánica y orgánica 4 2 6 10

Introducción a la ciencia y tecnología de


CF0203 0 4 4 4
alimentos

TOTAL 110

% Créditos 26.5

Área de Formación Integral Profesional


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR
Optativa A 2 2 4 6

Optativa B 2 2 4 6

Optativa C 2 2 4 6

Optativa D 2 5 7 9

Optativa E 2 5 7 9

Optativa F 2 5 7 9

Optativa G 3 3 6 9

Optativa H 3 3 6 9

Optativa I 3 2 5 8
Seminario de anteproyecto de
CF0228 investigación 2 2 4 6

TOTAL 77

ASIGNATURAS OPTATIVAS

CLAVE ASIGNATURA HT HP H CR

CF0229 Aditivos alimentarios 2 2 4 6

CF0206 Análisis sensorial 3 2 5 8

CF0230 Automatización y robótica 2 2 4 6

CF0231 Biotecnología de alimentos 2 2 4 6

CF0232 Desarrollo humano 2 2 4 6

CF0233 Diseño de equipo alimentario 2 2 4 6

CF0220 Diseño industrial 3 3 6 9

Diseño de tecnología 2 2 4 6

CF0234 Envases y embalajes 2 2 4 6

CF0235 Enzimología 2 2 4 6

CF0236 Extracción de fluidos supercríticos 2 2 4 6

CF0210 Fundamentos de nutrición 3 2 5 8

Herramientas del pensamiento 2 2 4 6

CF0238 Inglés intermedio 2 2 4 6

CF0239 Inglés avanzado 2 2 4 6

CF0240 Legislación alimentaria 2 2 4 6

Manejo de residuos de la industria


CF0241 alimentaria 2 2 4 6

CF0242 Manejo poscosecha 2 2 4 6


CF0243 Planeación estratégica 2 2 4 6

CF0244 Reología de alimentos 2 2 4 6

CF0245 Resistencia de materiales 2 2 4 6

Refrigeración y congelación de
CF0247 productos alimenticios 2 5 7 9

CF0248 Microbiología industrial 2 5 7 9

Tecnología de cereales y
CF0249 oleaginosas 2 5 7 9

Tecnología de caña de azúcar,


CF0250 cacao y miel 2 5 7 9

Tecnología de pescados y
CF0251 mariscos 2 5 7 9

CF0216 Procesos físicos de separación 3 3 6 9

CF0225 Tecnología de carne y huevo 2 5 7 9

CF0226 Tecnología de frutas yhortalizas 2 5 7 9

CF0227 Tecnología de leche 2 5 7 9


Área de Formación Sustantiva Profesional
CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR
CF0204 Análisis instrumental 3 3 6 9

CF0205 Análisis químico de alimentos 2 4 6 8

CF0206 Mecánica de fluidos 3 2 5 8

CF0207 Control de calidad 4 2 6 10

CF0208 Diseño experimental 3 2 5 8

CF0209 Fisicoquímica de alimentos 4 2 6 10

CF0211 Manejo de software 1 3 4 5

CF0212 Matemáticas avanzadas 3 2 5 8


CF0213 Microbiología de alimentos 3 4 7 10

Procesos de transferencia de masa y


CF0215 energía 2 6 8 10

Ingeniería de alimentos 4 2 6 10

Álgebra y trigonometría 3 2 5 8

CF0217 Química de alimentos 4 2 6 10

CF0218 Termodinámica 3 2 5 8

CF0219 Desarrollo industrial alimentario 2 3 5 7

Cálculo diferencial e integral 4 2 6 10

CF0221 Optimización de procesos y productos 3 2 5 8

CF0222 Toxicología de alimentos 3 2 5 8

CF0195 Administración de empresas 3 2 5 8

CF0223 Desarrollo de nuevos productos 2 4 6 8

CF0224 Relaciones industriales 2 2 4 6

TOTAL 177

%Créditos 42.6

Área de Formación Transversal


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

Seminario de desarrollo deproyecto de


CF0252 investigación 1 6 7 8

Seminario de elaboración y presentación


CF0253 del proyecto deinvestigación 1 6 7 8

CF0109 Estancia profesional 0 15 15 15

CF0069 Formulación y evaluación deproyectos 3 2 5 8

Servicio social 12
TOTAL 51

HT= Horas teóricas a la semana


H= Total de horas a la semana
HP= Horas prácticas a la semana
Infraestructura
Aulas para docencia 54
Laboratorios de prácticas 9
Biblioteca 1
Centro de cómputo 1
Talleres de Procesamiento de Alimentos 3
Auditorios 5
Sala de juntas 1

Licenciatura en Medicina Veterinaria y Zootecnia


Misión
Formar profesionales integrales a partir de sus potencialidades, con altos valores éticos,
actitud innovadora, y de calidad, que promuevan y colaboren en la producción animal, en la
salud pública, así como en la sanidad de los animales, con la finalidad de satisfacer
necesidades sociales de nutrición,trabajo y compañía.

Visión
Consolidarse como una institución de educación superior de excelenciaen el trópico
húmedo, en la formación de médicos veterinarios zootecnistas integrales, ofreciendo
programas educativos de calidad, que resuelvan los problemas de la región.

Objetivo de la Carrera
Formar seres humanos y profesionales emprendedores y capaces de actuar con eficiencia en
el diagnóstico, prevención, tratamiento y control de las enfermedades de los animales
domésticos, cuidado de la salud pública y la inocuidad alimentaria, así como en la
identificación y solución de problemas en la producción, bienestar y cuidado animal, bajo
un contexto de conservación y equilibrio en el ecosistema.

Perfil Deseable del Aspirante


El alumno que desee ingresar a la licenciatura en medicina veterinaria y zootecnia es
deseable que posea conocimientos básicos de química, física, matemáticas, biología,
computación e inglés; así como mostrar:
• Capacidad de análisis y síntesis que le permitan aplicar los conocimientos a la
solución de los problemas, mediante razonamiento lógico.
• Contar con habilidades para la expresión oral y escrita.
• Capacidad para integrarse a grupos de trabajo.
• Que el estudiante posea ingenio, y creatividad.
• Con sentido crítico y de responsabilidad.
• Interés por los animales, la naturaleza y el medio rural.
• Interés por la conservación del medio ambiente.
• Disciplinado.
• Capacidad de autoaprendizaje y auto evaluación.
Perfil Profesional del Egresado
• Mantener animales sanos para promover la eficiencia productiva y funcional,
mediante el conocimiento y aplicación de la medicina preventiva y de la capacidad
en el diagnóstico, tratamiento y control de las plagas y enfermedades de los
animales.
• Realizar y monitorear programas de salud pública veterinaria, mediante la
educación para la salud, prevención de las zoonosis, de la higiene y protección de
alimentos, para salvaguardar la salud del hombre.
• Evitar el contagio de enfermedades de los animales y sus productos al hombre
aplicando los conocimientos y técnicas previstas en las normas para la
conservación, distribución y calificación de los productos e insumos pecuarios, para
salvaguardar la salud del hombre y de los animales
• Planear, coordinar, organizar, interpretar, ejecutar y evaluar las políticas y
programas de desarrollo agropecuario a través del análisis económico de la
producción, la operatividad, el financiamiento y el conocimiento de la organización
de productores.
• Diseñar y aplicar medidas para preservar la calidad del aire, el agua, el suelo, la
flora y fauna dentro del entorno de la producción animal, para asegurar los ciclos
sostenidos de uso racional y renovación de los recursos participantes.
Campos de Acción Laboral del Egresado
El veterinario egresado de nuestra institución podrá desempeñarse en cualquiera de los
siguientes campos:
• Empresas agropecuarias productivas (granjas avícolas, de porcinos, establos
lecheros, centros de engorde, centros de recría), como gerente o administrador.
• Empresas agropecuarias manufactureras (alimentos balanceados, productos lácteos,
embutidos).
• Empresas comercializadoras de insumos y productos manufacturados.
• Investigador y docente en instituciones públicas y privadas.
• Promotor y extensionista de entidades agropecuarias.
• Funcionario público del sector agrario y otros.
• Consultor privado en el sector agropecuario.
• Diagnóstico clínico y tratamiento.
• Clínicas y hospitales de animales menores y mayores.
• Asesoramiento de casas comercializadoras de insumos agropecuarios.
• Perito legal.
Estructura Curricular

ÁREAS DE NÚMERO DE NÚMERO DE PORCENTAJE


FORMACIÓN ASIGNATURAS CRÉDITOS

General 15 97 21

Sustantiva profesional 29 237 53

Integral profesional 8 71 16

Transversal 8 44 10

Total 60 449 100

Área de Formación General


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

CF0004 Cultura ambiental 2 2 4 6

CF0008 Pensamiento matemático 2 4 6 8

CF0005 Lengua extranjera 1 2 3 4

CF0006 Lectura y redacción 2 2 4 6

CF0009 Herramientas de computación 2 2 4 6

CF0003 Metodología 2 2 4 6

CF0002 Filosofía 3 1 4 7

CF0007 Derechos humanos 3 1 4 7

CF0001 Ética 2 1 3 5

CF0020 Bioestadística 2 2 4 6

CF0022 Estadística aplicada 2 2 4 6

CF0023 Introducción a la ciencia animal 2 4 6 8

CF0024 Bioquímica veterinaria 3 2 5 8


CF0025 Anatomía descriptiva 2 2 4 6

CF0026 Biología celular 3 2 5 8


Total 33 31 64 97

Área de Formación Integral Profesional


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

CF0056 Aseguramiento de la calidad de 2 4 6 8


productos y subproductos pecuarios

CF0057 Salud pública y medicina 2 4 6 8


preventiva

Optativa avanzada 1 3 3 6 9

304 Optativa avanzada 2 3 3 6 9

305 Optativa avanzada 3 3 3 6 9

306 Optativa avanzada 4 3 3 6 9

307 Optativa avanzada 5 3 3 6 9

CF0066 Estancia profesional supervisada 0 30 30 10

Total 19 53 72 71

Área de Formación Sustantiva Profesional


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

CF0027 Anatomía topográfica 2 2 4 6

CF0028 Histología y embriología 2 2 4 6


veterinarias

CF0029 Fisiología veterinaria 3 4 7 10

CF0030 Medio ambiente, comportamiento, 2 4 6 8


manejo y bienestar animal

CF0031 Bacteriología y micología 3 2 5 8


veterinarias
CF0032 Parasitolología veterinaria 3 2 5 8

CF0033 Producción y manejo de forrajes 2 4 6 8

CF0034 Virología veterinaria 2 2 4 6

CF0035 Genética general 3 2 5 8

CF0036 Inmunología 3 2 5 8

CF0037 Patología general 2 4 6 8

CF0038 Propedéutica clínica veterinaria 2 4 6 8

CF0039 Nutrición animal 3 2 5 8

CF0040 Alimentos y alimentación animal 2 2 4 6

CF0041 Fisiología de la reproducción y 2 4 6 8


lactación

CF0042 Enfermedades parasitarias 2 2 4 6

CF0043 Farmacología, toxicología y 3 3 6 9


terapéutica veterinarias

CF0044 Patología sistémica veterinaria 4 2 6 10

CF0045 Enfermedades infecciosas 4 2 6 10

CF0046 Epidemiología 2 2 4 6

CF0047 Técnica quirúrgica 2 4 6 8

CF0048 Patología clínica 2 4 6 8

CF0049 Medicina y producción de bovinos 2 6 8 10

CF0050 Medicina y producción de ovinos 2 6 8 10


ycaprinos.

CF0051 Reproducción y selecciónanimal 2 2 4 6


Aplicada

CF0052 Medicina y producción avícola 2 6 8 10


CF0053 Medicina y producción porcina 2 6 8 10

CF0054 Medicina y zootecnia de equinos 2 6 8 10

CF0055 Clínica de pequeñas especies 2 6 8 10

Total 69 99 168 237

Área de Formación Transversal


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

CF0067 Taller de investigación aplicada 0 2 2 2

CF0068 Seminario de investigación 0 2 2 2


aplicada

CF0069 Formulación y evaluación de 3 2 5 8


proyectos

CF0070 Problemas socioeconómicos 1 1 2 3


del sector agropecuario

CF0071 Legislación y organización de 2 1 3 5


productores

CF0072 Administración de empresas 3 2 5 8


agropecuarias

CF0073 Seminario sobre desarrollo 0 4 4 4


sustentable

ACTIVIDAD CURRICULAR

Servicio social 0 30 30 12

Total 9 44 53 44

División Académica Multidisciplinaria de los Ríos

Ingeniería en Acuacultura
Misión
Formar profesionales capaces de desarrollar cultivos acuícolas, así como transferir, adaptar
y crear tecnologías con fines productivos y de investigación, brindar orientación de manera
integral y asistencia técnica con calidad y rigor científico que contribuya al progreso de la
acuacultura en la región y el país.
Visión
Consolidarse como la Licenciatura en Ingeniería en Acuacultura líder en la región,
mediante la formación integral de profesionistas con aptitud y actitud emprendedora,
generadoresde conocimientos y tecnologías que favorezcan la producción acuícola de la
región y el país, respetando el entorno ecológico.

Objetivo de la Carrera
Formar profesionistas altamente capacitados, capaces de promover, desarrollar y
administrar proyectos acuícolas de manera eficiente, con los conocimientos y habilidades
técnicas para evaluar, diseñar y supervisar sistemas de cultivo y manejo de pesquerías;
operar eficazmente los sistemas de producción a partir de criterios de nutrición,
reproducción, crecimiento, sanidad y calidad del agua, respetando el entorno.

Perfil Deseable del Aspirante


Es deseable que los estudiantes que ingresen a la carrera posean:

•Capacidad de autoaprendizaje y auto evaluación.


•Trabajo académico intenso, individual y grupal.
•Autogestión.
•Emprendedor
•Interés en procesos productivos.
•Creatividad y gusto por las actividades acuáticas, la naturaleza y el trabajo de campo.
•Capacidad de observación, análisis y toma de decisión.
•Disponibilidad, disciplina y responsabilidad en el trabajo

Perfil Profesional del Egresado


•Será un profesional capaz de proporcionar alternativas viables para incrementar la
producción y optimizar el aprovechamiento racional de los organismos acuáticos a través
de la adecuada integración de las técnicas de cultivo y el manejo de las pesquerías.

•Contara con los conocimientos y habilidades técnicas para evaluar, diseñar y supervisar
sistemas de cultivo; operar eficazmente los sistemas de producción a partir de criterios de
nutrición, reproducción, crecimiento, sanidad y calidad del agua, respetando el entorno.

•Asimismo será capaz de integrarse en proyectos de investigación a través de equipos


interdisciplinarios para la adecuación, validación y/o innovación de tecnologías.

•Podrá orientar a grupos productivos en relación a aspectos técnicos, financieros y legales.

Campos de Acción Laboral del Egresado


Las posibilidades de ejercicio profesional del ingeniero en acuacultura son entre otras:
• Unidades de producción de crustáceos.
• Unidades de producción de peces.
• Unidades de producción de moluscos.
• Unidades de producción de reptiles y anfibios.
• Acuarios públicos y privados.
• Centros de producción acuícola del ámbito federal, estatal, municipal y privados.
• Secretaria de ganadería, agricultura, desarrollo rural, pesca y alimentación.
• Despachos de consultaría en acuacultura, desarrollo rural y normatividad acuícola.
• Centros de investigación en el área acuícola.
• Laboratorios de sanidad y/o nutrición acuícola.
Estructura Curricular
ÁREAS DE NÚMERO DE NÚMERO DE PORCENTAJE
FORMACIÓN ASIGNATURAS CRÉDITOS S

General 17 111 25.7

Sustantiva profesional 22 194 45

Integralprofesional 10 85 19.6

Transversal 5 42 9.7

TOTAL 54 432 100

Área de Formación General


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

F0001 Ética 2 1 3 5

F0009 Herramientas de computación 2 2 4 6

F0007 Derechos humanos 3 1 4 7

F0006 Lectura y redacción 2 2 4 6

F0008 Pensamiento matemático 2 4 6 8

F0003 Metodología 2 2 4 6

F0004 Cultura ambiental 2 2 4 6

F0005 Lengua extranjera 1 2 3 4

F0002 Filosofía 3 1 4 7

F0026 Biología celular 3 2 5 8


F0074 Química general 3 3 6 9

F0075 Fundamentos de la ingeniería 3 3 6 9

F0076 Introducción a la acuacultura 2 4 6 8

F0077 Artes y métodos de pesca 1 3 4 5

F0078 Dibujo 1 3 4 5

F0079 Técnicas de laboratorio 1 4 5 6

F0080 Creatividad empresarial 2 2 4 6

TOTAL 35 41 76 111

Área de formación Integral Profesional


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

F0104 Cultivo de peces 3 4 7 10

F0105 Cultivo de crustáceos 3 4 7 10

F0106 Cultivo de anfibios y reptiles 3 3 6 9

F0107 Cultivo de moluscos 3 3 6 9

F0108 Cultivo de alimento vivo 2 2 4 8

***** Optativa 1 2 2 6 6

***** Optativa 2 2 2 6 6

***** Optativa 3 2 2 6 6

***** Optativa 4 2 2 6 6

F0109 Estancia profesional 0 15 15 15

TOTAL 22 39 69 85

*Optativa: Se elige una de acuerdo a la Competencia deseada.


H= Total de horas a la semana
HT= Horas teóricas a la semana
HP= Horas prácticas a la semana
CR= Créditos
ASIGNATURAS OPTATIVAS

CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

F0110 Sistemas de recirculación 2 2 4 6

F0111 Dimensionamiento biotécnico de


2 2 4 6
granjas acuícolas

F0112 Instalaciones eléctricas 2 2 4 6

F0113 Estrategias de alimentación 1 4 5 6

F0114 Elaboración de dietas 1 4 5 6

F0115 Fisiología de la nutrición 2 2 4 6

F0116 Tecnología acuícola 2 2 4 6

F0117 Endocrinología de la reproducción 2 2 4 6

F0118 Técnicas de manejo - Genético en la


1 4 5 6
acuacultura

F0119 Estrategias reproductivas 1 4 5 6

F0120 Biotecnología de la reproducción 1 4 5 6

F0121 Administración de pesquerías 2 2 4 6

F0122 Comercialización de productos


2 2 4 6
acuícolas

F0123 Evaluación de recursos pesqueros 2 2 4 6

F0124 Biología y sistemática de trematodos 2 2 4 6

F0125 Control de enfermedades 2 2 4 6

F0126 Técnicas bacteriológicas 1 4 5 6

F0127 Cultivo de peces marinos 2 2 4 6

F0128 Acuariofilia 1 4 5 6
F0129 Cultivo de especies nativas 2 2 4 6

F0130 Tópicos selectos de acuacultura 2 2 4 6

Área de Formación Sustantiva Profesional


CLAVE ASIGNATURAS HT HP H CR

F0081 Álgebra 3 2 5 8

F0082 Fisicoquímica 4 2 6 10

F0083 Bioquímica 3 3 6 9

F0084 Topografía 2 3 5 7

F0085 Ingeniería acuícola 3 4 7 10

F0086 Mecánica de suelos 3 2 5 8

F0087 Zoología de organismos acuáticos 3 2 5 8

F0088 Ecología acuática 4 4 8 12

F0089 Bioestadística 3 2 5 8

F0090 Hidráulica 3 4 7 10

F0091 Ingeniería aplicada 4 4 8 12

F0092 Fisiología de organismos acuáticos 4 4 8 12

F0093 Genética 4 2 6 10

F0094 Sistemas costeros 2 2 4 6

F0095 Biología de la reproducción 2 2 4 6

F0096 Nutrición acuícola 4 2 6 10

F0097 Sanidad acuícola 4 4 8 12

F0098 Economía y administración 2 1 3 5

F0099 Administración de unidades de 2 3 5 7


producción acuícola

F0100 Normatividad acuícola 2 1 3 5

F0101 Informática 2 3 5 7

F0102 Biología pesquera 3 2 5 8

F0103 Procesamiento de productos acuícolas 1 2 3 4

TOTAL 67 60 127 194

Área de Formación Transversal


CLAVE ASIGNATURAS HT HP TH CR

F0131 Formulación y evaluación de 3 2 5 8


proyectos productivos

F0132 Seminario de investigación 3 2 5 8

F0133 Seminario de tesis 2 4 6 8

F0134 Asistencia técnica 1 4 5 6

ACTIVIDAD CURRICULAR

F9999 Servicio social 0 12 12 12

TOTAL 9 24 33 42
Licenciatura en Administración

Ingeniería en Alimentos
Licenciatura en Informática Administrativa
Licenciatura en Derecho
División Académica Multidisciplinaria de Comalcalco

Licenciatura en Enfermería
Licenciatura en Médico Cirujano

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