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¿QUÉ ES UN SISTEMA?
DEFINICION. - Es el conjunto de componentes que interactúan entre si y se
encuentran interrelacionadas recibe el nombre sistema administrativo, es aquello
vinculado a la administración (el acto de administrar: organizar o gestionar recursos)
En su aceptación más amplia, un sistema de administrativo es una red o esquema de
procesos cuya finalidad es favorecer el cumplimiento de los objetivos de una
organización. El sistema apunta a que los recursos de la organización en cuestión
sean administrativos de forma eficiente.
Todo sistema administrativo determina una serie de procedimientos que deben ser
respetados por los miembros de una compañía, organización y que permite que cada
paso que de cualquiera de sus integrantes apunte hacia los mismos fines
En un sistema administrativos deben figurar las responsabilidades y los roles que
corresponden a cada puesto dentro de la organización y a cada unidad, es importante
resaltar que la existencia de un sistema beneficia ampliamente el funcionamiento de
una compañía y facilita considerablemente tareas tales como las auditorias, así como
el control del trabajo de cada empleado
En la actualidad, la noción de sistema administrativo suele hacer referencia al
programa informativo que cuenta con diversas aplicaciones para administrar las
facetas de una empresa.
¿CUÁL ES EL BENEFICIO DE IMPLEMENTAR UN SISTEMA?
generar una mayor eficacia, un estimular anímicamente a los empleados, así también
contribuye que los productos y servicios y todos los procesos relacionados a ellos
cumplan con las condiciones que se exige.