AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO MENSAL

AVALIADOR:
FUNÇÃO:
SETOR:
NOTAS
Acima de qualquer expectativa, um exemplo a ser seguido.
Sabe o seu papel no desempenho das atividades na empresa.
Precisa de motivação por parte da equipe para cumprir com seu papel
Ainda não consegue motivar-se por conta própria.
Abaixo de qualquer expectativa, precisa de acompanhamento constante.
CRITÉRIOS DE AVALIAÇÃO
PESO 3% 7% 8% 5% 3% 4% 2% 2% 4% 2% 3% 5% 3% 4% 5%

voz de comando
TRABALHO EM EQUIPE

DISCERNIMENTO
CONHECIMENT
O DE NORMAS
FLEXIBILIDADE
COMPROMISSO
CARACTERÍSTICAS
ASSIDUIDADE

ORGANIZAÇÃO

FERRAMENTAS
COMPETÊNCIA
DISCIPLINA

NA FUNÇÃO

UNIFORME

E PROCED.

INICIATIVA
CORAGEM
NOMES SMS

1
2
3
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6
7
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70
71
72
73
74
75
76
 1
CONTRATO SATÉLITE
0.9

0.8
Marcante 5
. Exelente 4 0.7
papel Bom 3
0.6
Regular 2
stante. Ruim 1 0.5

0.4
3% 4% 3% 5% 3% 2% 4% 8% 2% 3% 3%
0.3

PONTUAÇÃO
AUTOCONFIANÇA
COMPANHEIRISMO

LOGÍSTICA DE PESSOAL
SENDO DE JUSTIÇA

DISPOSIÇÃO PARA APRENDER

MÉDIA ARIT.
INTERPRETAÇÃO
HONESTIDADE

PARCIALIDADE

PARA LIDERAR

DE PROJETOS
INFLUÊNCIA

CAPACIDADE

FEEDBACK
0.2

LEITURA E 0.1

0
1
0 2
0 3
0 4
0 5
0 6
0 7
0 8
0 9
0 10
0 11
0
0 0
0 0 LIDERANÇA:
0 0 - O colaborador descreve com segurança as atividad
0 0 - O colaborador trata com respeito seus subordinado
- O colaborador se programa e se prepara para a ativ
0 0 - O colaborador coloca o bem estar de sua equipe ac
0 0 - O colaborador assume as responsabilidades do seu
0 0 - Após receber críticas de seus líderes, o colaborador
0 0 ASSIDUIDADE:
0 0 - O colaborador não falta ao trabalho? (PESO 10)
0 0
DISCIPLINA:
0 0 - O colaborador chega nos horários corretos? (PESO
0 0 - O colaborador obedece as ordens de seus superior
0 0 SMS:
0 0 - O colaborador respeita as normas de SMS? (PESO 8
0 0 - O colaborador chama a atenção de seus subordina
- O colaborador cuida e entende dos documentos ne
0 0
0 0 COMPETÊNCIA:
0 0 - O colaborador conhece os métotos de execução da
- O colaborador demonstra conhecimento quando e
0 0 - O colaborador cumpre os prazos os quais passa par
0 0
0 0 ORGANIZAÇÃO:
- O colaborador separa os seus documentos corretam
0 0 - O colaborador mantem limpa a sua área de trabalh
0 0 - O colaborador entrega seus serviços com a devida
- O colaborador organiza suas frentes de trabalho de
0 0
0 0 UNIFORME:
0 0 - O colaborador participa das reuniões e DDSs com d
- O colaborador cuida e limpa seus EPis como capace
0 0
0 0 FERRAMENTAS:
0 0 - O colaborador cuida das ferramentas que utiliza e a
- O colaborador se preocupa com as informações de
0 0 entre outros? (PESO 6)
0 0
0 0 TRABALHO EM EQUIPE:
- O colaborador se preocupa com os seus colegas de
0 0 - O colaborador reveza com seus colegas os trabalho
0 0 - O colaborador espera pelos seus colegas para o alm
0 0
0 0
0 0
0 0
0 0
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0 0
0 0
0 0
0 0
0 0
0 0

Média:
2.7
2.6666666667
2.65

2.6 2.5833333333
2.583333
2.55
2.5
2.5

2.45

2.4
2.45

2.4
 Média por colabora

8
0 9
0 10
0 11
0 12
0 13
0 14
0 15
0 16
0 17
0 18
0 19
0 20
0 21
0 22
0 23
0 24
0 25
0 26
0 27
0 28
0 29
0 30
0 31
0 32
0 33
0 34
0 35
0 36
0 37
0 38
0 39
0 40
0

rança as atividades aos seus subordinados? (PESO 10)

seus subordinados? (PESO 10)
epara para a atividade prevista? (PESO 8)
de sua equipe acima do seu? (PESO 5)
abilidades do seu cargo? (PESO 5)
es, o colaborador admite os erros e melhora após isso? (PESO 4)

o? (PESO 10)

corretos? (PESO 5)
de seus superiores sem contrariar? (PESO 5)

de SMS? (PESO 8)
e seus subordinados quando há desvios? (PESO 5)
s documentos necessários ao inicio das atividades? (PESO 5)

s de execução da atividade relativos a sua função? (PESO 3)

mento quando executa as suas atividades? (PESO 3)
s quais passa para acabar as atividades? (PESO 3)

umentos corretamente e cuida dos mesmos? (PESO 1)

a área de trabalho e de descanso na obra? (PESO 1)
os com a devida limpeza da área? (PESO 3)
es de trabalho de modo a não faltarem recursos? (PESO 8)

ões e DDSs com devidamente uniformizado? (PESO 5)

EPis como capacete, luvas, óculos e botinas? (PESO 5)

tas que utiliza e as entrega limpas após o uso? (PESO 4)

s informações de utilização dos equipamentos como roçadeira, martele

s seus colegas de trabalho quanto aos desvios na área?

legas os trabalhos mais difíceis?
olegas para o almoço e outros intervalos?
:
66666667

2.5833333333
a por colaborador

6 37
0 38
0 39
0 40
0 41
0 42
0 43
0 44
0 45
0 46
0 47
0 48
0 49
0 50
0 51
0 52
0 53
0 54
0 55
0 56
0 57
0 58
0 59
0 60
0 61
0 62
0 63
0 64
0 65
0 66
0 67
0 68
0
56
0 57
0 58
0 59
0 60
0 61
0 62
0 63
0 64
0 65
0 66
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0 69
0 70
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0 72
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0 74
0 75
0 76
0