29 de noviembre al 12 de diciembre DE 2010 ÁMBITO JURÍDICO 1

AÑO XIII - Nº 311 • COLOMBIA • 29 de noviembre al 12 de diciembre DE 2010 24 páginas • Afiliado a AndiarioS • TARIFA POSTAL REDUCIDA Nº 45 DE ADPOSTAL • $4.000

INVITADO Análisis personaje

Elizabeth Odio Benito Jesús Orlando Corredor Nódier Agudelo
“La justicia penal El arancel judicial: El
internacional es análisis desde auténtico
lenta y costosa” /17 lo tributario /18 profesor No /19

Estado responde
Corte declara inexequible principio de oportunidad para desmovilizados por errores
secretariales en las
diligencias de remate
El artículo 90 de la Constitución
obliga al Estado a reparar los daños
antijurídicos que causen las acciones u
omisiones de sus funcionarios. En conse-
cuencia, debe indemnizar los perjuicios
originados en los errores secretariales
que se producen en las diligencias de
remate, aunque estos no se deriven de
una decisión judicial.
El Consejo de Estado explicó que, en
esos casos, también se configura una
falla del servicio, por el funcionamiento
defectuoso de la administración de jus-
ticia. Con esa tesis, resolvió una acción
de reparación directa que buscaba el
reconocimiento de los perjuicios sufridos
por la propietaria de un inmueble, a raíz
de la anulación de la diligencia de remate
en la que obtuvo la adjudicación.
Foto: Reuters

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JUSTICIA Y PAZ. Según el alto tribunal, aunque la justicia transicional es una forma de administrar justicia en situaciones de
tránsito hacia la paz, las violaciones a los derechos fundamentales deben ser investigadas, enjuiciadas y reparadas. Imputación disciplinaria
En una decisión dividida, la Corte Constitucional de-
claró la inexequibilidad del numeral 17 del artículo 2º
jurídico lesionaba la dignidad humana y los derechos de
las víctimas, al no contemplar instrumentos claros para
no se circunscribe
de la Ley 1312 del 2009, que permitía la aplicación del
principio de oportunidad a miembros de grupos armados
satisfacer sus exigencias de justicia, verdad y reparación.
Cuatro magistrados salvaron el voto. En su opinión, se debió
a lo denunciado
al margen de la ley. declarar la exequibilidad condicionada de la norma. Ninguna norma obliga a las autori-
Según un comunicado de prensa, a través del cual se dades disciplinarias a circunscribir la
divulgó la decisión, la figura retirada del ordenamiento Página 5 imputación de las faltas a lo que se men-
cione en la denuncia. Por el contrario, la
imputación depende de lo que se pruebe
preliminarmente y de la adecuación típi-
Tres ternas de candidatos y una Corte dividida, los grandes lunares de este proceso ca que resulte de la investigación.
En un fallo de tutela, la Corte Cons-

El inventario de inconvenientes de la elección del Fiscal titucional recordó que el investigador

Todo comenzó con la reelección pre-
sidencial. Sus críticos siempre avizora-
ron que dos periodos consecutivos del
Presidente afectarían la elección de las
cabezas de los órganos de los otros po-
deres. El pronóstico se cumplió, cuando
la Corte Suprema se negó a elegir Fiscal,
de la primera terna propuesta por el
reelegido ex presidente Álvaro Uribe. La
excusa fue la inviabilidad de la terna,
por la dudosa independencia de sus can-
didatos. Ante la renuencia de la Corte,
nació una segunda terna.
A estos inconvenientes se suma el
desbarajuste de una Corte en la que ha
reinado la discordia, no la colaboración
para elegir Fiscal. Y a lo anterior, hay
que agregar la terna presentada por el
nuevo Presidente de la República, que
lejos de ser una solución, generó otro
inconveniente, pues está demandada
ante el Consejo de Estado.
Los tropiezos de esta elección han
crecido tanto, que ya se pueden inven-
tariar.
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disciplinario tiene un amplio margen
para determinar si la conducta del dis-
ciplinado se adecúa a los supuestos de
hecho previstos en los tipos legales y que,
en materia disciplinaria, el principio de
presunción de inocencia no opera con el
mismo rigor que en materia penal.
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El proceso disciplinario no es expedito ni efectivo
Derechos vulnerados a servidores
públicos por conductas de acoso laboral
pueden ampararse por vía de tutela
El único medio judicial eficaz que
tienen los servidores públicos para pro-
tegerse de las ofensas que sufren en el
contexto de su relación laboral es la
acción de tutela. El Consejo de Estado
recordó que el proceso disciplinario no es
el escenario para proteger los derechos
fundamentales que pueden ser afectados
por las conductas de acoso laboral, entre
otras razones, porque en esa instancia
no es posible trasladar al funcionario
acosado ni impartir órdenes destinadas
a que cese la agresión.
Como la ley que adopta medidas
para prevenir, corregir y sancionar el
acoso laboral (L. 1010/06) no se aplica
en la contratación administrativa, los
funcionarios pueden acudir a la tutela
para proteger su derecho al trabajo en
condiciones dignas. En el caso fallado, el
Consejo consideró que el acoso se confi-
guró, pues al trabajador se le asignaron
funciones que no correspondían con la
naturaleza de su cargo.
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Cualquier juez puede conocer OTRAS NOTICIAS
casos de responsabilidad civil Para efectos del impuesto
por informaciones emitidas en
de renta, el fideicomitente no puede
deducir las pérdidas de la fiducia 4
medios de alcance nacional Cláusula compromisoria
debe perfeccionarse antes
6
Al resolver un conflicto de competen-
cia, la Sala Civil de la Corte Suprema es-
de que surja el litigio
Establecen metodología
tableció que el juez civil competente para para tasar las multas ambientales 8
conocer los procesos de responsabilidad Estatuto anticorrupción
civil extracontractual generados por las supera el primer debate 10
emisiones de programas de televisión Tiraje de esta edición:
de alcance nacional es el de cualquier 60.030
parte del país en la que se pueda recibir ejemplares
la información televisiva. Lo certifica el impresor
Editorial El Globo - La República
De esta forma, la Corte descartó que Suscripciones:
la competencia para estos procesos sea 425 5200 - 01 8000 912101
exclusiva del funcionario del lugar en el
cual se originó y se transmitió el pro-
grama.
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