Coordinador General:

CLUB DEPORTIVO CIUDAD Bar: 981 21 24 74

Raúl de Antón (689 26 81 31)
2010/11 Oficina: 981 21 23 02
(de L. a V. de 10h a 15h)
1® ENTRENADOR: COORDINADOR:
ALEVINES (2000): Darío Tato Jonathan Calvo
666 89 39 20 616 14 95 50

** NORMAS DE CONDUCTA ESCUELAS **

Implantando este sistema normativo para la convivencia de los jugadores en el equipo, se pretende dotar a los niños de determinados VALORES personales y
deportivos, a la vez que contribuir a desarrollar de forma más marcada el aprendizaje de determinados aspectos del fútbol y del deporte en general. Con este
sistema haremos especial hincapié en hacer valer la importancia del GRUPO, tanto para cada jugador como para el equipo:

1- Se implantará un sistema de economía de fichas para el seguimiento individual y grupal de las actitudes
manifestadas a lo largo de la temporada: PUNTOS POSITIVOS Y PUNTOS NEGATIVOS.

2- Los puntos positivos serán obtenidos por el jugador durante los entrenamientos y partidos al demostrar
determinadas conductas y actitudes de acuerdo a los valores de COMPROMISO, ASISTENCIA, ESFUERZO,
MOTIVACIÓN, HIGIENE, RESPETO, COMPAÑERISMO, COMPORTAMIENTO, ETC.

3- Las convocatorias se regirán y elaborarán de acuerdo al sistema mencionado en el punto anterior.

(COMPROMISO, ESFUERZO, TRABAJO…).

4- Los jugadores debéis avisar PERSONALMENTE al entrenador de la FALTA DE ASISTENCIA O RETRASOS a los
entrenamientos antes de su comienzo y a través de dos posibles vías: teléfono o correo electrónico (e-mail).
NO AVISO = 1 PUNTO NEGATIVO. (RESPONSABILIDAD Y COMPROMISO).

5- Es aconsejable el ASEO DEL JUGADOR al finalizar el entrenamiento y obligatorio al finalizar los partidos de
competición (salvo excepciones justificadas).
INCUMPLIMIENTO = 1 PUNTO NEGATIVO - (SALUD E HIGIENE ).

6- Es obligatorio disponer del material necesario para el aseo: CHANCLAS, TOALLA, etc.
INCUMPLIMIENTO = 1 PUNTO NEGATIVO. (RESPONSABILIDAD, SALUD E HIGIENE).

7- Los jugadores no convocados al partido (cualquiera que fuese el motivo: lesión, sanción, etc) estarán siempre
invitados a ver el partido con sus compañeros en el banquillo. CUMPLIMIENTO = 3 PUNTOS POSITIVOS.
(COMPAÑERISMO, COMPROMISO, GRUPO).

8- La cuenta personal de positivos y negativos quedará limpia para cada jornada de liga, con el contador a cero
para cada jugador. (MOTIVACIÓN Y EQUIDAD).

9- El jugador que consiga el mayor nº de positivos durante la semana, será asignado para ejercer de CAPITÁN
en el partido de esa semana. (COMPROMISO, ACTITUD, ESFUERZO Y MOTIVACIÓN).

10- El jugador que consiga el mayor nº de positivos dos semanas consecutivas obtendrá un PREMIO especial en
forma de REGALO. (COMPROMISO, ACTITUD, ESFUERZO Y MOTIVACIÓN).

11- Es obligatoria la participación de TODOS en la recogida del material del entrenamiento.

INCUMPLIMIENTO = 1 PUNTO NEGATIVO. (RESPONSABILIDAD, HÁBITOS, COMPAÑERISMO).

12- Es obligatorio demostrar una actitud de respeto hacia el entrenador, compañeros, árbitros y público.
INCUMPLIMIENTO = 1 PUNTO NEGATIVO. (EDUCACIÓN).

13- Debemos saber distinguir los diferentes momentos que hay en cada sesión de entrenamiento: Momentos de
bromas, trabajo, concentración, relajamiento, atención… (RESPONSABILIDAD, ACTITUD).

14- Aunque no sea con la ropa oficial del Club, será OBLIGATORIO acudir con ropa de abrigo adecuada (una
sudadera, un chubasquero…) todos los días de entrenamiento y partidos durante el invierno.
INCUMPLIMIENTO = 1 PUNTO NEGATIVO. (HÁBITOS DEPORTIVOS).

15- Cada jugador deberá encargarse de traer de casa a entrenamientos y partidos una botella de plástico
(preferentemente), que podrá rellenar de agua en las fuentes de las instalaciones deportivas y que será para su
uso personal únicamente. (RESPONSABILIDAD, HIGIENE, SALUD).
xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
 Coordinador General:
CLUB DEPORTIVO CIUDAD Bar: 981 21 24 74
Raúl de Antón (689 26 81 31)
2010/11 Oficina: 981 21 23 02
(de L. a V. de 10h a 15h)
1® ENTRENADOR: COORDINADOR:
ALEVINES (1999): Jonathan Calvo Jonathan Calvo
616 14 95 50 616 14 95 50

** NORMAS DE CONDUCTA ESCUELAS **

Implantando este sistema normativo para la convivencia de los jugadores en el equipo, se pretende dotar a los niños de determinados VALORES personales y
deportivos, a la vez que contribuir a desarrollar de forma más marcada el aprendizaje de determinados aspectos del fútbol y del deporte en general. Con este
sistema haremos especial hincapié en hacer valer la importancia del GRUPO, tanto para cada jugador como para el equipo:

1- Se implantará un sistema de economía de fichas para el seguimiento individual y grupal de las actitudes
manifestadas a lo largo de la temporada: PUNTOS POSITIVOS Y PUNTOS NEGATIVOS.

2- Los puntos positivos serán obtenidos por el jugador durante los entrenamientos y partidos al demostrar
determinadas conductas y actitudes de acuerdo a los valores de COMPROMISO, ASISTENCIA, ESFUERZO,
MOTIVACIÓN, HIGIENE, RESPETO, COMPAÑERISMO, COMPORTAMIENTO, ETC.

3- Las convocatorias se regirán y elaborarán de acuerdo al sistema mencionado en el punto anterior.

(COMPROMISO, ESFUERZO, TRABAJO…).

4- Los jugadores debéis avisar PERSONALMENTE al entrenador de la FALTA DE ASISTENCIA O RETRASOS a los
entrenamientos antes de su comienzo y a través de dos posibles vías: teléfono o correo electrónico (e-mail).
NO AVISO = 1 PUNTO NEGATIVO. (RESPONSABILIDAD Y COMPROMISO).

5- Es aconsejable el ASEO DEL JUGADOR al finalizar el entrenamiento y obligatorio al finalizar los partidos de
competición (salvo excepciones justificadas).
INCUMPLIMIENTO = 1 PUNTO NEGATIVO - (SALUD E HIGIENE ).

6- Es obligatorio disponer del material necesario para el aseo: CHANCLAS, TOALLA, etc.
INCUMPLIMIENTO = 1 PUNTO NEGATIVO. (RESPONSABILIDAD, SALUD E HIGIENE).

7- Los jugadores no convocados al partido (cualquiera que fuese el motivo: lesión, sanción, etc) estarán siempre
invitados a ver el partido con sus compañeros en el banquillo. CUMPLIMIENTO = 3 PUNTOS POSITIVOS.
(COMPAÑERISMO, COMPROMISO, GRUPO).

8- La cuenta personal de positivos y negativos quedará limpia para cada jornada de liga, con el contador a cero
para cada jugador. (MOTIVACIÓN Y EQUIDAD).

9- El jugador que consiga el mayor nº de positivos durante la semana, será asignado para ejercer de CAPITÁN
en el partido de esa semana. (COMPROMISO, ACTITUD, ESFUERZO Y MOTIVACIÓN).

10- El jugador que consiga el mayor nº de positivos dos semanas consecutivas obtendrá un PREMIO especial en
forma de REGALO. (COMPROMISO, ACTITUD, ESFUERZO Y MOTIVACIÓN).

11- Es obligatoria la participación de TODOS en la recogida del material del entrenamiento.

INCUMPLIMIENTO = 1 PUNTO NEGATIVO. (RESPONSABILIDAD, HÁBITOS, COMPAÑERISMO).

12- Es obligatorio demostrar una actitud de respeto hacia el entrenador, compañeros, árbitros y público.
INCUMPLIMIENTO = 1 PUNTO NEGATIVO. (EDUCACIÓN).

13- Debemos saber distinguir los diferentes momentos que hay en cada sesión de entrenamiento: Momentos de
bromas, trabajo, concentración, relajamiento, atención… (RESPONSABILIDAD, ACTITUD).

14- Aunque no sea con la ropa oficial del Club, será OBLIGATORIO acudir con ropa de abrigo adecuada (una
sudadera, un chubasquero…) todos los días de entrenamiento y partidos durante el invierno.
INCUMPLIMIENTO = 1 PUNTO NEGATIVO. (HÁBITOS DEPORTIVOS).

15- Cada jugador deberá encargarse de traer de casa a entrenamientos y partidos una botella de plástico
(preferentemente), que podrá rellenar de agua en las fuentes de las instalaciones deportivas y que será para su
uso personal únicamente. (RESPONSABILIDAD, HIGIENE, SALUD).
xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
 Coordinador General:
CLUB DEPORTIVO CIUDAD Bar: 981 21 24 74
Raúl de Antón (689 26 81 31)
2010/11 Oficina: 981 21 23 02
(de L. a V. de 10h a 15h)
1® ENTRENADOR: COORDINADOR:
INFANTILES (1997/98): César Puza Jonathan Calvo
661 68 60 01 616 14 95 50

** NORMAS DE CONDUCTA ESCUELAS **

Implantando este sistema normativo para la convivencia de los jugadores en el equipo, se pretende dotar a los niños de determinados VALORES personales y
deportivos, a la vez que contribuir a desarrollar de forma más marcada el aprendizaje de determinados aspectos del fútbol y del deporte en general. Con este
sistema haremos especial hincapié en hacer valer la importancia del GRUPO, tanto para cada jugador como para el equipo:

1- Se implantará un sistema de economía de fichas para el seguimiento individual y grupal de las actitudes
manifestadas a lo largo de la temporada: PUNTOS POSITIVOS Y PUNTOS NEGATIVOS.

2- Los puntos positivos serán obtenidos por el jugador durante los entrenamientos y partidos al demostrar
determinadas conductas y actitudes de acuerdo a los valores de COMPROMISO, ASISTENCIA, ESFUERZO,
MOTIVACIÓN, HIGIENE, RESPETO, COMPAÑERISMO, COMPORTAMIENTO, ETC.

3- Las convocatorias se regirán y elaborarán de acuerdo al sistema mencionado en el punto anterior.

(COMPROMISO, ESFUERZO, TRABAJO…).

4- Los jugadores debéis avisar PERSONALMENTE al entrenador de la FALTA DE ASISTENCIA O RETRASOS a los
entrenamientos antes de su comienzo y a través de dos posibles vías: teléfono o correo electrónico (e-mail).
NO AVISO = 1 PUNTO NEGATIVO. (RESPONSABILIDAD Y COMPROMISO).

5- Es aconsejable el ASEO DEL JUGADOR al finalizar el entrenamiento y obligatorio al finalizar los partidos de
competición (salvo excepciones justificadas).
INCUMPLIMIENTO = 1 PUNTO NEGATIVO - (SALUD E HIGIENE ).

6- Es obligatorio disponer del material necesario para el aseo: CHANCLAS, TOALLA, etc.
INCUMPLIMIENTO = 1 PUNTO NEGATIVO. (RESPONSABILIDAD, SALUD E HIGIENE).

7- Los jugadores no convocados al partido (cualquiera que fuese el motivo: lesión, sanción, etc) estarán siempre
invitados a ver el partido con sus compañeros en el banquillo. CUMPLIMIENTO = 3 PUNTOS POSITIVOS.
(COMPAÑERISMO, COMPROMISO, GRUPO).

8- La cuenta personal de positivos y negativos quedará limpia para cada jornada de liga, con el contador a cero
para cada jugador. (MOTIVACIÓN Y EQUIDAD).

9- El jugador que consiga el mayor nº de positivos durante la semana, será asignado para ejercer de CAPITÁN
en el partido de esa semana. (COMPROMISO, ACTITUD, ESFUERZO Y MOTIVACIÓN).

10- El jugador que consiga el mayor nº de positivos dos semanas consecutivas obtendrá un PREMIO especial en
forma de REGALO. (COMPROMISO, ACTITUD, ESFUERZO Y MOTIVACIÓN).

11- Es obligatoria la participación de TODOS en la recogida del material del entrenamiento.

INCUMPLIMIENTO = 1 PUNTO NEGATIVO. (RESPONSABILIDAD, HÁBITOS, COMPAÑERISMO).

12- Es obligatorio demostrar una actitud de respeto hacia el entrenador, compañeros, árbitros y público.
INCUMPLIMIENTO = 1 PUNTO NEGATIVO. (EDUCACIÓN).

13- Debemos saber distinguir los diferentes momentos que hay en cada sesión de entrenamiento: Momentos de
bromas, trabajo, concentración, relajamiento, atención… (RESPONSABILIDAD, ACTITUD).

14- Aunque no sea con la ropa oficial del Club, será OBLIGATORIO acudir con ropa de abrigo adecuada (una
sudadera, un chubasquero…) todos los días de entrenamiento y partidos durante el invierno.
INCUMPLIMIENTO = 1 PUNTO NEGATIVO. (HÁBITOS DEPORTIVOS).

15- Cada jugador deberá encargarse de traer de casa a entrenamientos y partidos una botella de plástico
(preferentemente), que podrá rellenar de agua en las fuentes de las instalaciones deportivas y que será para su
uso personal únicamente. (RESPONSABILIDAD, HIGIENE, SALUD).
xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx