UCHWAA NR XXIV/135/09 RADY GMINY PSZCZEW z dnia 26 lutego 2009r.

w sprawie ustalenia regulaminu wynagradzania nauczycieli oraz okrelenia wysokoci, zasad przyznawania i wypacania dodatku mieszkaniowego dla nauczycieli Na podstawie art. 30 ust. 6 i 6a, art. 54 ust. 7 ustawy z dnia 26 stycznia 1982r. Karta Nauczyciela (tekst jednolity z 2006r. Dz. U. Nr 97, poz. 674 ze zmianami: z 2006r. Nr 170, poz. 1218, Nr 220, poz. 1600, z 2007r. Nr 17, poz. 95, Nr 80, poz. 542, Nr 102, poz. 689, Nr 158, poz. 1103, Nr 176, poz. 1238, Nr 191, poz. 1369, Nr 247, poz. 1821, z 2008r. Nr 145, poz. 917, Nr 227, poz. 1505 oraz z 2009r. Nr 1, poz. 1) Rada Gminy Pszczew uchwala: Regulamin wynagradzania oraz przyznawania dodatku mieszkaniowego dla nauczycieli zatrudnionych w szkoach i przedszkolach prowadzonych przez Gmin Pszczew Rozdzia 1 Postanowienia oglne 1. Regulamin wynagradzania oraz przyznawania dodatku mieszkaniowego dla nauczycieli zatrudnionych w szkoach i przedszkolach prowadzonych przez Gmin Pszczew zwany dalej regulaminem, okrela: 1) wysoko stawek oraz szczegowe warunki przyznawania dodatkw: za wysug lat, motywacyjnego, funkcyjnego i za warunki pracy; 2) szczegowe warunki obliczania i wypacania wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe i godziny doranych zastpstw; 3) wysoko, zasady przyznawania i wypacania nauczycielskiego dodatku mieszkaniowego. 2. Ilekro w regulaminie jest mowa o: 1) szkole - naley przez to rozumie przedszkole, szko albo zesp szk, dla ktrej organem prowadzcym jest Gmina Pszczew; 2) dyrektorze lub wicedyrektorze - naley przez to rozumie dyrektora lub wicedyrektora jednostki, o ktrej mowa w pkt 1; 3) nauczycielach - naley przez to rozumie nauczycieli zatrudnionych w jednostkach, o ktrych mowa w pkt 1, 4) pracodawcy - naley przez to rozumie jednostk organizacyjn, o ktrej mowa w pkt 1; 5) uczniu - naley przez to rozumie take wychowanka; 6) tygodniowym obowizkowym wymiarze godzin - naley przez to rozumie tygodniowy obowizkowy wymiar godzin, o ktrym mowa w 1 ust. 1 rozporzdzenia; 7) rozporzdzeniu - naley przez to rozumie Rozporzdzenie Ministra Edukacji Narodowej i Sportu z dnia 31 stycznia 2005r. w sprawie wysokoci minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego nauczycieli, oglnych warunkw przyznawania dodatkw do wynagrodzenia zasadniczego oraz wynagradzania za prac w dniu wolnym od pracy (Dz. U. Nr 22, poz. 181 ze zmianami: z 2006r. Nr 43, poz. 293, z 2007r. Nr 56, poz. 372, z 2008r. Nr 42, poz. 257). 3. 1. Regulamin obejmuje wszystkich nauczycieli szk. 2. Regulaminu nie stosuje si do pracownikw szk nie bdcych nauczycielami. Rozdzia 2 Dodatek za wysug lat 4. 1. Nauczycielom przysuguje dodatek za wysug lat. 2. Wysoko dodatku okrela art. 33 ust. 1 Karty Nauczyciela. 3. Okresy zatrudnienia oraz inne okresy uprawniajce do dodatku okrela 7 rozporzdzenia.

4. Dodatek przysuguje: 1) poczwszy od pierwszego dnia miesica kalendarzowego nastpujcego po miesicu, w ktrym nauczyciel naby prawo do dodatku lub do wyszej stawki dodatku, jeeli nabycie prawa nastpio w cigu miesica; 2) za dany miesic, jeeli nabycie prawa do dodatku lub wyszej jego stawki nastpio od pierwszego dnia miesica. Rozdzia 3 Dodatek motywacyjny 5. 1. Nauczycielowi przysuguje dodatek motywacyjny na warunkach oglnych okrelonych w 6 rozporzdzenia oraz wysokoci i na warunkach okrelonych w 5 i 6 regulaminu. 2. Przyznajc nauczycielowi dodatek motywacyjny bierze si pod uwag: 1) uzyskiwanie bardzo dobrych osigni dydaktycznych, wychowawczych i opiekuczych, a w szczeglnoci: a) uzyskiwanie przez uczniw, z uwzgldnieniem ich moliwoci oraz warunkw pracy nauczyciela, dobrych osigni dydaktyczno - wychowawczych potwierdzonych wynikami klasyfikacji lub promocji, efektami egzaminw i sprawdzianw albo sukcesami w konkursach, zawodach, olimpiadach itp., umiejtne rozwizywanie problemw wychowawczych uczniw we wsppracy z ich rodzicami, poznawanie rodowiska wychowawczego uczniw, aktywne i efektywne dziaanie na rzecz uczniw potrzebujcych szczeglnej opieki;

b) c)

2) wiadczenie pracy dobrej jakoci, a w szczeglnoci: a) b) c) d) e) f) systematyczne i efektywne przygotowywanie si do przydzielonych obowizkw, podnoszenie umiejtnoci zawodowych, wzbogacanie wasnego warsztatu pracy, dbao o estetyk i sprawno powierzonych pomieszcze, pomocy dydaktycznych lub innych urzdze szkolnych, prawidowe prowadzenie dokumentacji szkolnej, w tym pedagogicznej, rzetelne i terminowe wywizywanie si z polece subowych , przestrzeganie dyscypliny pracy;

3) posiadanie co najmniej dobrej oceny pracy; 4) zaangaowanie w realizacj czynnoci i zaj, o ktrych mowa w art. 42 ust. 2 pkt 2 i 3 Karty Nauczyciela, a w szczeglnoci: a) b) c) d) e) udzia w organizowaniu imprez i uroczystoci szkolnych, udzia w komisjach przedmiotowych i innych, opiekowanie si samorzdem uczniowskim lub innymi organizacjami uczniowskimi dziaajcymi na terenie szkoy, prowadzenie lekcji koleeskich, przejmowanie innych form aktywnoci w ramach wewntrzszkolnego doskonalenia zawodowego nauczycieli, aktywny udzia w promocji szkoy i gminy.

6. Dodatek motywacyjny dla dyrektorw przyznaje si za: a) b) c) d) e) jako wiadczonej pracy na powierzonym stanowisku, celowe i oszczdne zarzdzanie rodkami finansowymi szkoy, racjonaln polityk kadrow szkoy, dbao o estetyk szkoy i jej otoczenia, osignicia szkoy w pracy dydaktyczno wychowawczej i opiekuczej,

f) g)

pozyskiwanie rodkw pozabudetowych i gospodarowanie nimi, promocj szkoy i gminy na zewntrz.

7. 1. Podstaw obliczania dodatku stanowi wynagrodzenie zasadnicze nauczyciela. 2. W szkoach tworzy si zakadowy odpis na dodatki motywacyjne, stanowicy 5% sumy rocznego wynagrodzenia zasadniczego. 3. Dodatek motywacyjny nie moe by wyszy ni 25% otrzymywanego przez nauczyciela wynagrodzenia zasadniczego. 4. Dodatek przyznaje si nauczycielowi na czas okrelony nie przekraczajcy danego roku szkolnego i nie krtszy ni 6 miesicy w tym roku. 5. Wysoko dodatku motywacyjnego dla nauczyciela oraz okres, na ktry jet przyznawany, ustala dyrektor, a w stosunku do dyrektora wjt gminy. Rozdzia 4 Dodatek funkcyjny 8. 1. Wykaz stanowisk i funkcji, ktrych zajmowanie bd penienie uprawnia do dodatku funkcyjnego, okrela 5 rozporzdzenia. 2. Nauczycielowi, ktremu powierzono stanowisko kierownicze przysuguje dodatek funkcyjny, z tym e: 1) dyrektorowi - w wysokoci od 20% do 70%; 2) wicedyrektorowi - w wysokoci od 10% do 50% pobieranego wynagrodzenia zasadniczego. 3. Dodatek funkcyjny przysuguje take nauczycielowi, ktremu powierzono obowizki kierownicze w zastpstwie. 4. Wysoko dodatku funkcyjnego, o ktrym mowa w ust. 2 i 3 , uwzgldniajc wielko szkoy, liczb uczniw i oddziaw, zoono zada wynikajcych z zajmowanego stanowiska, liczb stanowisk kierowniczych w szkole, wyniki pracy szkoy oraz warunki lokalowe, rodowiskowe i spoeczne, w jakich szkoa funkcjonuje, ustala: 1) dla dyrektora - wjt gminy; 2) dla wicedyrektora - dyrektor szkoy. 5. Nauczycielom realizujcym dodatkowe zadania oraz zajcia przysuguje dodatek funkcyjny, z tym e nauczycielowi, ktremu powierzono: 1) wychowawstwo klasy - w wysokoci 10%; 2) funkcj doradcy metodycznego - w wysokoci do 5%; 3) funkcj nauczyciela konsultanta - w wysokoci do 5%; 4) funkcj opiekuna stau - w wysokoci 4% stawki wynagrodzenia zasadniczego nauczyciela staysty z tytuem zawodowym magistra z przygotowaniem pedagogicznym. 6. Wysoko dodatku funkcyjnego, o ktrym mowa w ust. 5 pkt 2 i 3 , uwzgldniajc zakres i zoono zada oraz warunki ich realizacji, ustala dyrektor. 9. 1. Prawo do dodatku funkcyjnego powstaje od pierwszego dnia miesica nastpujcego po miesicu, w ktrym nastpio objcie stanowiska, wychowawstwa lub funkcji uprawniajcych do dodatku, a jeeli objcie stanowiska, wychowawstwa lub funkcji nastpio pierwszego dnia miesica - od tego dnia. 2. Otrzymanie dodatku funkcyjnego, o ktrym mowa w 8 ust. 2 i 3, nie wyklucza prawa do otrzymywania dodatku, o ktrym mowa w 8 ust. 5.

Rozdzia 5 Dodatek za warunki pracy 10. 1. Nauczycielom pracujcym w trudnych lub uciliwych dla zdrowia warunkach, okrelonych w przepisach wydanych na podstawie art. 34 ust. 2 Karty Nauczyciela przysuguje dodatek, w dalszej czci zwany dodatkiem za warunki pracy. 2. Wykaz prac wykonywanych przez nauczycieli w trudnych lub uciliwych warunkach okrela 8 i 9 rozporzdzenia. 3. Dodatek za warunki pracy przysuguje nauczycielowi w wysokoci 10% stawki godzinowej wynagrodzenia zasadniczego. 4. Dodatek przysuguje w okresie faktycznie wykonywanej pracy, z ktr dodatek jest zwizany oraz w okresie nie wykonywania pracy, za ktr przysuguje wynagrodzenie liczone jak za okres urlopu wypoczynkowego. Rozdzia 6 Wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe i godziny doranych zastpstw 11. 1. Wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe wypaca si wedug stawki osobistego zaszeregowania nauczyciela, z uwzgldnieniem dodatku za warunki pracy. 2. Wynagrodzenie za jedn godzin ponadwymiarow nauczyciela ustala si dzielc przyznan nauczycielowi stawk wynagrodzenia zasadniczego i dodatku za warunki pracy, (jeeli praca w godzinach ponadwymiarowych odbywa si w takich warunkach) przez miesiczn liczb godzin obowizkowego wymiaru zaj, ustalonego dla rodzaju zaj dydaktycznych, wychowawczych lub opiekuczych realizowanych w ramach godzin ponadwymiarowych nauczyciela. 3. Miesiczn liczb godzin obowizkowego lub realizowanego wymiaru godzin nauczyciela, o ktrych mowa w 11 ust. 2 i w 12 ust. 1 uzyskuje si mnoc odpowiednio wymiar godzin przez 4,16 z zaokrgleniem do penych godzin w ten sposb, e czas zaj do 0,5 godziny pomija si, a co najmniej 0,5 godziny liczy si za pen godzin. 12. 1. Do wynagrodzenia za godziny doranych zastpstw stosuje si odpowiednio 11. 2. Dla nauczycieli realizujcych tygodniowy wymiar godzin ustalony na podstawie art. 42 ust. 4a Karty Nauczyciela wynagrodzenie za jedn godzin doranego zastpstwa realizowanego na zasadach, o ktrych mowa w ust. 1, ustala si dzielc przyznan nauczycielowi stawk wynagrodzenia zasadniczego (cznie z dodatkiem za warunki pracy, jeeli praca w tej godzinie zostaa zrealizowana w warunkach uprawniajcych do dodatku) przez miesiczn liczb godzin realizowanego wymiaru godzin. Rozdzia 7 Dodatek mieszkaniowy 13. Nauczycielowi, o ktrym mowa w art. 54 ust. 3 Karty Nauczyciela oraz zatrudnionemu w wymiarze nie niszym ni poowa tygodniowego obowizkowego wymiaru godzin, przysuguje nauczycielski dodatek mieszkaniowy. 14. 1. Wysoko nauczycielskiego dodatku mieszkaniowego, w zalenoci od liczby osb w rodzinie uprawnionego nauczyciela, wynosi miesicznie: 1) przy jednej osobie w rodzinie - 0,5%; 2) przy dwch osobach w rodzinie - 1%; 3) przy trzech osobach w rodzinie - 1,5%; 4) przy czterech i wicej osobach w rodzinie - 2% stawki zasadniczej wynagrodzenia nauczyciela staysty z wyszym wyksztaceniem magisterskim i przygotowaniem pedagogicznym. 2. Do czonkw rodziny, o ktrych mowa w ust.1, zalicza si nauczyciela oraz wsplnie z nim zamieszkujcych: 1) wspmaonka;

2) dzieci pozostajcych na utrzymaniu nauczyciela lub nauczyciela i jego maonka do ukoczenia 18 roku ycia lub do czasu ukoczenia przez nie szkoy ponadpodstawowej albo ponadgimnazjalnej, nie duej jednak ni do ukoczenia 21 roku ycia; 3) niepracujce dzieci pozostajce na utrzymaniu nauczyciela lub nauczyciela i jego maonka, bdce studentami, do czasu ukoczenia studiw wyszych, nie duej jednak ni do ukoczenia 26 roku ycia; 4) rodzicw pozostajcych na jego wycznym utrzymaniu; 5) dzieci niepenosprawne nie posiadajce wasnego rda dochodu. 3. Nauczycielowi i jego wspmaonkowi, bdcemu take nauczycielem, stale z nim zamieszkujcemu, przysuguje tylko jeden dodatek mieszkaniowy, w wysokoci okrelonej w ust. 1. Maonkowie wsplnie okrelaj pracodawc, ktry bdzie im wypaca ten dodatek. 15. Nauczycielski dodatek mieszkaniowy przyznaje si na wniosek nauczyciela, a w przypadku nauczycieli, o ktrych mowa w 13 ust. 3, na ich wsplny wniosek. Nauczycielowi dodatek przyznaje dyrektor, a dyrektorowi - wjt gminy. 16. 1. Nauczycielski dodatek mieszkaniowy przysuguje nauczycielowi: 1) niezalenie od tytuu prawnego do zajmowanego przez niego lokalu mieszkalnego; 2) od pierwszego dnia miesica nastpujcego po miesicu, w ktrym nauczyciel zoy wniosek o jego przyznanie. 2. Nauczycielski dodatek mieszkaniowy przysuguje w okresie wykonywania pracy, a take w okresach: 1) nie wiadczenia pracy, za ktre przysuguje wynagrodzenie; 2) pobierania zasiku z ubezpieczenia spoecznego; 3) odbywania zasadniczej suby wojskowej, przeszkolenia wojskowego, okresowej suby wojskowej - w przypadku jednak, gdy z nauczycielem powoanym do suby zawarta bya umowa o prac na czas okrelony, dodatek wypaca si nie duej ni do koca okresu, na ktry umowa ta bya zawarta; 4) korzystania z urlopu wychowawczego. Rozdzia 8 Postanowienia kocowe 17. Projekt regulaminu zosta uzgodniony z waciwymi organizacjami zwizkowymi. 18. Zmiany regulaminu mog by dokonane w trybie waciwym do jego nadania. 19. Wykonanie uchway powierza si Wjtowi Gminy Pszczew. 20. Uchwaa wchodzi w ycie 1 stycznia 2009r. i podlega ogoszeniu w Dzienniku Urzdowym Wojewdztwa Lubuskiego. Przewodniczcy Rady Konrad Kiona