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ElizabethCornejoMaldonado DirectoraGeneraldePromocindelEmpleo
INTRODUCCIN
Situacindelosjvenesenelmercadodetrabajo Poblacin juvenil: Aprox. 8000,000
Jvenes que trabajan o buscan empleo : 5400,000 Jvenes que no trabajan ni buscan empleo: 2600,000
Dficitdecompetenciasparaelemprendimiento
47% 20% 2% empleo dependiente trabajador independiente Declara ser patrn 25% 43% 7%
ESTRUCTURADELAPRESENTACIN
PROBLEMTICA
ENFOQUESDEPOLTICA
ACCIONESYAVANCES
PROBLEMTICA
PER:DISTRIBUCINDELAPEAJUVENIL(15A29AOS)PORSEXOSEGNMBITO GEOGRFICOYNIVELESDEEMPLEO,2010
Porcentaje Hombre Mujer 7.2 53.3 39.6 100.0 8.8 69.8 21.4 100.0 Total 7.9 60.5 31.6 100.0
Trabajadores mbitogeogrfico/ Nivelesdeempleo Hombre Per Urbano Desempleo Subempleo Empleoadecuado3/ Total 196,554 1,015,096 939,640 2,151,289 191,518 1,094,208 441,500 1,727,277 388,072 2,109,304 1,381,139 3,878,566 Mujer Total Hombre
Trabajadores
Porcentaje
Mujer
Total
Hombre
Mujer
Total
Transiciones
Transicin de la escuela a la educacinpostsecundaria
120 100 100
Transicinalemprendimiento
Exclusin
80 60
Pocacultura emprendedora
48
Inadecuacin estafa
Aversinalriesgo
28
Mortalidad empresarial
Transicinalamigracin
47,4
46,2
2005 Nov
2006 Dic
2007 Set
2009 Nov
VivirenPer
Transiciones
Cualfuesuprimerempleo?
Total Categoraocupacional Empleadoropatrono Trabajadorindependiente Empleado Obrero Practicanteconremuneracin Practicantesinremuneracin Trabajadorfamiliarnoremunerado Trabajadordelhogar Otro Hombre 100.0 0.1 5.9 37.2 40.5 2.4 0.4 11.8 0.8 0.9 Mujer 100.0 0.0 5.6 52.7 9.7 2.3 0.4 7.9 20.9 0.6 Total 100.0 0.0 5.8 44.9 25.2 2.3 0.4 9.9 10.8 0.7
Transicin empleo
al
Modalidadescontractuales(%)
ENFOQUESDEPOLTICA
POLTICASNACIONALESDEEMPLEO.ElempleojuvenilcomopolticadeEstado
1. Promocin de la inversin, de la productividad, de la competitividad, 1. Promocin de la inversin, de la productividad, de la competitividad, desarrollo de infraestructura pblica y desarrollo rural, para el desarrollo de infraestructura pblica y desarrollo rural, para el crecimientoeconmicoygeneracindeempleodecente. crecimientoeconmicoygeneracindeempleodecente.
no or t En
o p le
2.Promoverlainsercinlaboralproductiva,formalyconempleodecente. 2.Promoverlainsercinlaboralproductiva,formalyconempleodecente. 3.Promoverlaformacinocupacional,tcnicayprofesional, as como la 3.Promoverlaformacinocupacional,tcnicayprofesional, as como la capacitacin y reconversin laboral, en concordancia con los capacitacin y reconversin laboral, en concordancia con los requerimientosdelmercadodetrabajo. requerimientosdelmercadodetrabajo. 4. Desarrollar e incrementar las capacidades emprendedoras de la 4. Desarrollar e incrementar las capacidades emprendedoras de la poblacinenedaddetrabajareimpulsarsusemprendimientosenun poblacinenedaddetrabajareimpulsarsusemprendimientosenun marco de inclusin social, competitividad y con igualdad de marco de inclusin social, competitividad y con igualdad de oportunidadesentrehombresymujeres oportunidadesentrehombresymujeres 5. Promover la igualdad de oportunidades y de trato, as como la no 5. Promover la igualdad de oportunidades y de trato, as como la no discriminacinenelmercadodetrabajo. discriminacinenelmercadodetrabajo. 6. Promover la coordinacin intersectorial y territorial de las polticas 6. Promover la coordinacin intersectorial y territorial de las polticas econmicas y sociales para la generacin de empleo decente en un econmicas y sociales para la generacin de empleo decente en un marcodedilogosocial. marcodedilogosocial.
Em
Em
ad bilid plea
Emprendimiento
Equ
Esp
ida d
ac i o
ElempleojuvenilcomopolticadeEstado
PolticaEspecfica2.3 Promoverelempleoparalosylasjvenesquelespermitaconstruirtrayectoriasde empleodecente.
Promoverincentivosalasempresasdeaquellossectoresintensivosenmanodeobra,paralacontratacindelosy lasjvenes Fortalecer el Servicio de Orientacin Vocacional e Informacin Ocupacional considerando las necesidades y capacidadesdelosylasjvenesylosrequerimientosdelmercadodetrabajo. Promoverelretornoalpasdelosylasjvenesaltamentecapacitadosparasuinsercinoreinsercinlaboralen sectores con alto valor agregado y productividad, as como la especializacin de los y las jvenes en el exterior asegurandosuretorno. Promoverlaresponsabilidadyparticipacinactivadelosgobiernosregionalesylocalesenelfomentodel empleo juvenil y el desarrollo de programas que mejoren la empleabilidad y las actividades empresariales de los y las jvenes Promover que los y las jvenes rurales se vinculen con cadenas productivas y de valor existentes, y fomentar la creacinderedesdeproductoresruralesparaincrementarlacompetitividadterritorial. Actualizarymejorarelmarconormativorelacionadoconelempleojuvenilgarantizandosucumplimiento. Incorporar la poltica de promocin del empleo juvenil en la agenda de las instancias de concertacin social tripartitas,incluyendomecanismosparalaconsultaalasorganizacionesjuveniles.
E S T R A T E G I A S
ESTRATEGIAS
PolticaEspecfica3.3Promover lacapacitacindelos trabajadoresenlaempresapara mejorarpermanentementesu productividad. 3.3.2 Promover y fortalecer las modalidades formativas laborales como mecanismo para desarrollar competencias generales y especficas para el trabajo, mejorando su normativa y adecundola a los requerimientos tcnico productivos.
4.2.2Impulsarprogramasyproyectosorientadosamejorar la capacidad emprendedora y empresarial, en especial de los y las jvenes y las mujeres, a travs de servicios de capacitacinencreacindeempresas,gestinempresarialy aspectostcnicosproductivosytecnolgicos,contribuyendo aintegrarlosaredesempresariales.
2.1.1. Articular los servicios pblicos de empleo nacionales, regionales y locales en el Servicio nacional del Empleo
ACCIONESYAVANCES
VENTANILLANICADESERVICIOSDEEMPLEO. D.S.0012012TR(09defebrerode2012)
SERVICIODE ORIENTACIN VOCACIONAL
SERVICIODE CAPACITACINLABORAL
VENTANILLANICADESERVICIOSDEEMPLEO. D.S.0012012TR(09defebrerode2012)
Certificados
JVENES
Laboral
Emprendimient o
JVENES
Intermediacin laboral
JVENES
Empleo temporal
Capacitacin
Certificacin de Competencias Laborales
JVENES
Orientacin Vocacional
VENTANILLA NICA
JVENES
Migracin Laboral
CERTIFICADONICOLABORAL D.S.0012012TR(09defebrerode2012)
CERTIFICADO DE USO LABORAL PARA JVENES Facilitar que los y las jvenes obtengan las certificaciones que le permitan postular a una plaza laboral, optimizando el flujo de informacin laboral inter-e intra-instituciones del sector pblico (RENIEC, MTPE, SUNAT, MININTER, MINEDU, etc.) involucrados para la certificacin de los y las jvenes.
SERVICIODEORIENTACINVOCACIONALEINFORMACINOCUPACIONAL SOVIO
CONCEPTO
1. OBJETIVO
DESCRIPCIN
Promover la construccin de itinerarios de formacin y/o capacitacin de las personas, a partir de mecanismos de orientacin e informacin que incremente la pertinencia de su eleccin; mejorando as, sus posibilidades de insercin en el mercado de trabajo y la construccindeunproyectodevida. Jvenesde14aosams. Personasquecursen4to.desecundariaoms. Connfasisenjvenesdepoblacinvulnerable. a) IntervencinPrincipal.Sedesarrollaatravsdetresetapas:OrientacineInformacin, Evaluacindelascaractersticaspersonales(HabilidadesBsicas,InteresesProfesionalesy Potencialempresarial)yRetroalimentacinyasesora. b) Intervencin Complementaria. Ferias Vocacionales, Visitas a Empresas, Paneles Ocupacionales,CharlasinformativasySeminarios.
2. PBLICO OBJETIVO
3. COMPONENTES
Metaal201239,000jvenesbeneficiarios. Metaal2016175,148jvenesbeneficiarios*
MESADEDIALOGOSOCIALJUVENILPARAELTRABAJODECENTEDELCNTPE.(instanciadedilogo socialtripartitorepresentadaporjvenes)
InstalacindelaMesa: Elda02dejuliode2011,seinstalolaMesadeDialogo Social Juvenil para el trabajodecente del CNTPE, en el marco del II Foro Nacional sobre Juventud, Empleo y Migracin, desarrollado de forma simultnea en las RegionesdeArequipa,LaLibertadyJunn.
ConformacindelaMesa: Jvenes representantes acreditados de los Sectores TrabajadoryEmpleadorqueintegranelCNTPE. RepresentantesdelMTPEydelaSecretaraNacionaldela Juventud(SENAJU).LaDireccinGeneraldePromocindel EmpleodelMTPEpreside. AcompaamientotcnicodelaOIT,atravsdelPrograma ConjuntoJuventud,EmpleoyMigracin.
PROGRAMADEEMPLEOJUVENIL
CONCEPTO
DESCRIPCIN
Desarrollaryfortalecerlascompetenciaslaboralesydeemprendimientodelosylasjvenesde15a29 aosdeedadensituacindepobrezaypobrezaextremayfacilitarelaccesoalosmercadosformalesde stepblicoobjetivourbanoyrural.
1. OBJETIVO
2. PBLICOOBJETIVO
3. COMPONENTES
4. ESTRATEGIA
Determinacindelaofertaformativaenbasealadinmicaeconmicaylaboralregional. Identificacin de las potencialidades locales para la generacin de emprendimientos en el mbito rural. Capacitacin y asistencia tcnica en gestin empresarial para el desarrollo e implementacin de negociosenelmbitourbano. Brindarserviciosdevinculacinlaboralparalosjvenescapacitados. Firmadeconveniosy/ocontratosconentidadespblicasyprivadas. ArticulacinconlaVentanillanicadePromocindelEmpleo.
5. METAAL2016:
Brindarcapacitacina327miljvenes.
AMBITODEINTERVENCIN DELPROGRAMA
Intervencin nacional,
nivel
24departamentos 70provincias
Unidades Zonales
PROYECTOPILOTO JOVENFORESTAL
OBJETIVO: Insertar a los jvenes en actividades productivas y reducir los efectos del cambio climtico, a travs de iniciativas ecolgicas. MBITODEINTERVENCIN: Cajamarca CAPACITACIONES: Los jvenes fueron capacitados en actividades forestales y agroforestales, que les permite ahora desempearse como capatazdeplantaciones,operariodeaserro, asistentesdeviverosycarpinteroebanista. LOGROS: 610jvenesdelsectorruralcapacitados en actividadesforestalesybeneficiandoa1400 familias.
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PROPOSITO: Contribuir al desarrollo y fortalecimiento de competencias tcnico productivas y de emprendimiento dejvenesruralesparamejorarsusingresos. MBITO DE INTERVENCIN: Cusco, Puno, Huanuco, HuancavelicayJunn. CURSOS DICTADOS: Apicultura, artesana, crianza de cuyes, reproduccin y comercializacin de porcinos, transformacin de derivados lcteos, manejo de viveros, desarrollodecapacidadespecuarias,entreotros. LOGROSDE20102011 2273 jvenescapacitadosen77cursos 10CentrosdeCapacitacinyEmprendimientoJuvenil Maquicentros implementados (carpintera, transformacin de frutas, transformacin de harina de pltano, transformacin de caf y transformacin de derivadoslcteos).
PLANSECTORIALDEACCINPARALAPROMOCINDELEMPLEOJUVENIL
NUEVOPLANSECTORIAL 20122016