M.

Gonzlez Prada en la publicacin anarquista Los Parias en 1906: Cierto, para la

emancipacin integral soada por la anarqua eso no vale mucho; pero en relacin al

Linea de tiempo
estado econmico de las naciones y el desarrollo mental de los obreros, significa
muchsimo; es un gran salto hacia adelante en un terreno donde no se puede caminar ni a
rastras . Si la revolucin social ha de verificarse lentamente o palmo a palmo, la conquista
de las ocho horas debe mirarse como un gran paso: si ha de realizarse violentamente y en
bloque, la disminucin del tiempo dedicado a las faenas materiales es una medida
preparatoria: algunas de las horas que el proletariado dedica hoy al manejo de sus brazos
podra consagrarlas a cultivar su inteligencia. Hacindose hombre (mujer) consciente
conocedor de sus derechos y, por consiguiente, revolucionario. Si el obrero cuenta con
muchos enemigos, el mayor est en su ignorancia.

01/05 1886 1905

CHICAGO PERU
Huelga para exigir las 8 horas Solicitud de 8 horas de trabajo
detenidos 31 manifestantes Federacin de obreros
5 pena de muerte panaderos Estrella del peru
1 er congreso Obrero del Peru
1era central obrera
1904 Presidente Jose Pardo,
Jose Matias Manzanilla page
Proyecto de ley laboral 02
 1912 1918 13/01 1919

Union de jornaleros Ley manzanilla Huelga general

Reunion de trabajadores Mujeres y nios con 8 horas. Lima y callao paralizadas
carpa de moda Solicitud de igualdad para todos. 14/01 atentados, comercio
Delfin Levano, todos los 3/12 Huelga fabrica de tejidos el Inca cerro, linea ferrea fue volada
gremios presentaran un Fallece Manuel Gonzales Prada *D.S. jornada de 8 horas
pliego de reclamos. 1914 1ra Guerra mundial obligatorias
1913 Presidente Billingurs Produccin agropecuaria para el extranjero
accedio a los reclamos page
03
 01/01 2016

SUECIA JORNADA
DE 6 HORAS

page
04
JORNADA DE TRABAJO

48 HORAS SEMANALES ENTENDIDAS EN UN

PERIODO DE 7 DIAS

page
05
http://files.uladech.edu.pe/docente/21441406/DERECHO_LAB
6
ORAL_INDIVIDUAL/12_SESION/Contenido_12.pdf
LEY
N27337 Cdigo del nio y
adolescente
12 a 14 aos: 4 horas
diarias o 24 semanal max
15 a 17 aos: 6 horas
diarias o 36 semanal max
page
07
 Excluidos JORNADA HORARIO DE TRABAJO

Trabajadores de Tiempo durante el cual se

encuentra a Medida de la jornada
direccin

Trabajadores de disposicin del empleador Hora de ingreso

confianza sin horario

Trabajadores no sujetos
Hora de salida
a fiscalizacin inmediata

servicios intermitentes

page
08
Disposiciones
unilaterales
Modificar el
Utilizar la mxima horario de trabajo
jornada horaria (8 das de
anticipacin)

Jornadas
Nmeros de das compensatorias
laborados del horario de
trabajo page
09
No son contratos de
trabajo

Tiempo laborado
Sobre tasa de 35%
entre 10pm y 6 am.
JORNADA
NOCTURNA
Basico 850 1147.5

page
010
Refrigerio

Minima 45 min
D. S. 007-2002-TR
Dentro del horario de trabajo
*sin ser fraccionado

page
011
 Equivalencia a descanso siempre y cuando hala un acuerdo con el trabajador
Por escrito, el descanso se tiene que celebrar en el mes que se produjo las horas
Horas extras Extras

Voluntario: Otorgada
tcitamente, cuando el
Fuera del horario de trabajo establecido
trabajador acredite, aun sin
autorizacin del empleador

La primera 2 horas 25% adicional; 3er hora para adelante Obligatorio: caso fortuito o
35% fuerza mayor

(1000/30)/8= valor hora ;

Peligro: las personas,
Remuneracin: 1000 soles; 1er H VH*1.25=;
bienes del empleador,
30 d y 8h 2da VH*1.25=;
productividad page
3era H VH*1.35=
012
CONTROL DE
ASISTENCIAS

Control permanente de las horas laboradas por los

trabajadores que se consignaran de manera personal

Todo empleador sujeto a rgimen Tiempo de

laboral de la actividad privada duracin

Conservar hasta 5
Fisico o digital aos despus de D.S. 004-2006-TR
haberse generado page
013
page
014