BIURO RACHUNKOWE Informacje o bazie klienta Księga Podatkowa
Moduł Księga Podatkowa - obejmuje
funkcjonalnie obsługę księgową firmy, rozliczającą się z Urzędem Skarbowym na podstawie Podatkowej Księgi Przychodów i Rozchodów lub prowadzącą ewidencje przychodów objętych zryczałtowanym podatkiem dochodowym. Płatnikom podatku od towarów i usług moduł ten pozwala na prowadzenie podstawowych ewidencji: Rejestrów zakupów i sprzedaży VAT, umożliwia również podział rejestrów na dowolne rejestry cząstkowe. CDN OPT! MA pozwala również na prowadzenie ewidencji pomocniczych: wynagrodzeń, spisów z natury, rozliczenia samochodów. Moduł ten pozwala na drukowanie deklaracji podatkowych: VAT-7, VAT-7K, VAT-UE, PIT-36, PIT-36L i PIT ‑4R oraz obliczanie zaliczek na PIT-36, PIT-36L, podatek ryczałtowy oraz zaliczek na deklarację PIT-4R. Moduł pozwala również na wypełnienie deklaracji Intrastat. Moduł Księga Podatkowa to: pełna zgodność z Rozporządzeniem w Sprawie Prowadzenia Książki Przychodów i Rozchodów i Rozchodów, możliwość księgowania do bufora (bufor stanowi wstępne ujęcie zapisów bez konieczności dokonywania korekt), możliwość walidowania dostępu do poszczególnych funkcji programu, możliwość agregowania danych z kilku działalności na jedną zaliczkę na deklarację PIT-36 lub PIT-36L, możliwość wydrukowania rozliczeń rocznych: PIT-36 i PIT-36L, współpraca z modułem Analiz, pełna integracja z pozostałymi modułami. Księga Handlowa Ten moduł to funkcjonalne narzędzie do prowadzenia ksiąg rachunkowych zgodnie z Ustawą o Rachunkowości. Jego podstawowym atutem jest znaczne usprawnienie pracy działu księgowości dzięki automatyzacji procesu dekretacji dokumentów oraz liczenia deklaracji podatkowych. Podstawowe funkcje modułu to: możliwości tworzenia wielopoziomowego planu kont, podział na dzienniki cząstkowe, zestawienie obrotów i sald za dowolny okres (przeglądanie kont syntetycznych i analitycznych), możliwość wykorzystania schematów księgowych do księgowania wszystkich dokumentów oraz deklaracji, dowolnie definiowalne zestawienia księgowe, prowadzenie pełnej ewidencji VAT oraz wydruk deklaracji VAT-7 i VAT-7K, VAT ‑UE, obliczanie zaliczek na PIT-36, PIT-36L, CIT-8 oraz wydruki deklaracji rocznych. Moduł CDN OPT!MA Księga Handlowa umożliwia także przesyłanie e-Deklaracji VAT. Zamiast drukować deklarację, wysyłać ją do urzędu, wystarczy skorzystać z eksportu deklaracji VAT-7 oraz VAT-UE do systemu e-Deklaracje Ministerstwa Finansów. Dane niezbędne do wypełnienia i przesłania e-deklaracji pobierane są bezpośrednio z zapisów systemu finansowo-księgowego podatnika. Jest to najdogodniejszy sposób składania deklaracji podatkowych, gdyż prawie zupełnie eliminuje możliwość powstawania błędów podczas wypełniania urzędowych dokumentów. Co ważne, CDN OPT!MA umożliwia również odebranie Urzędowego Poświadczenia Odbioru, dzięki czemu użytkownik może mieć pewność, że jego e-deklaracja dotarła do urzędu. Oprócz funkcji opartych na ogólnych zasadach prowadzenia rachunkowości moduł dostarcza szeroki wachlarz informacji z zakresu analizy finansowej firmy. Program został przygotowany specjalnie dla biur rachunkowych oraz przedsiębiorstw, których forma prawna lub wielkość obrotów zobowiązują do prowadzenia ksiąg handlowych. Program umożliwia kompleksową obsługę księgowości. Większość parametrów programu może być modyfikowana i dostosowana do potrzeb Użytkownika. Duża elastyczność powoduje, że jest on otwarty na wiele sugestii operatora. Posiada jeszcze jedną ważną cechę - jest na bieżąco aktualizowany w stosunku do zmieniających się przepisów. Moduł Księga Handlowa umożliwia ponadto:
prowadzenie pełnej księgowości w formie dzienników cząstkowych oraz zestawienie tych
dzienników zgodnie z wymogami ustawy, księgowanie do bufora (bufor stanowi wstępne ujęcie zapisów bez konieczności dokonywania korekt), oddzielne ewidencjonowanie dokumentów, które nie są fakturami VAT np. dowody wewnętrzne, polisy ubezpieczeniowe, zlecenia itp prowadzenie ewidencji pomocniczej: Rejestry VAT (możliwość podziału na dowolne rejestry cząstkowe), wykorzystanie funkcji schematów księgowań (automatyczne dekretowanie dokumentów na podstawie schematów tworzonych przez Użytkownika w oparciu o własny plan kont), księgowania okresowe - dokonywane regularnie (np. co miesiąc,) przeksięgowania, możliwość zaksięgowania dokumentów bezpośrednio z innych modułów np. list płac z modułu Płace i Kadry lub dokumentów OT, LT z modułu Środki Trwałe możliwość jednoczesnej pracy na dwóch okresach obrachunkowych, różnego rodzaju zestawienia w tym: bilans firmy, rachunek zysków i strat, przepływy środków pieniężnych itd., kontrolę kręgu kosztów, współpracę z modułem Analizy. Moduł rozszerzony Księga Handlowa Plus zawiera dodatkowo: możliwość zakładania kont walutowych, możliwość księgowania schematami księgowymi na konta walutowe, możliwość przeglądania dekretów oraz obrotów i sald w walucie obcej oraz w walucie systemowej. Środki Trwałe Moduł Środki Trwałe - moduł pozwala na prowadzenie ewidencji środków trwałych oraz wartości niematerialnych i prawnych. Automatycznie generuje wszystkie dokumenty związane z rozliczeniem i ewidencją środków trwałych. Na podstawie wprowadzonych informacji o poszczególnych środkach Użytkownik automatycznie generuje odpisy amortyzacyjne (metoda liniowa, degresywna, jednorazowa) oraz plan amortyzacyjny. Program uwzględnia szczególne przypadki amortyzacji: amortyzacja sezonowa, ulgi inwestycyjne, ograniczenie wartości środka trwałego. Do opisu środka trwałego użytkownik może wykorzystać dowolnie definiowane atrybuty/cechy. Pozwalają one np. określić miejsce użytkowania środka trwałego. Moduł pozwala na prowadzenie i drukowanie ewidencji wyposażenia, która wymagana jest rozporządzeniem w sprawie prowadzenia księgi przychodów i rozchodów. Program posiada kompletną księgę inwentarzową, umożliwiającą m.in.:
prowadzenie ewidencji środków trwałych i wartości
niematerialnych i prawnych, rejestrację "historii" środka trwałego, związaną ze zmianami jego wartości, tworzenie planu amortyzacji środka trwałego zarówno dla typowych jak i dla niestandardowych okresów obrachunkowych, automatyczne księgowanie miesięcznych odpisów amortyzacyjnych, ujęcie amortyzacji w aspekcie bilansowym i podatkowym dla środków trwałych i wartości materialnych i prawnych, swobodny opis środków trwałych za pomocą definiowanych atrybutów. Płace i Kadry Moduł CDN OPT!MA Płace i Kadry to rozwiązanie zawsze zgodny z przepisami kadrowo-płacowymi. Daje szerokie możliwości swobodnego definiowania składników wynagrodzenia oraz uzależnienia ich wysokości m.in. od czasu pracy, okresu nieobecności lub stażu pracy.
W module Płace i Kadry dostępne są deklaracje podatkowe PIT-11, PIT-
40, IFT-1/1R, PIT-4R, PIT-8AR z możliwością wyliczenia i wysłania przelewów miesięcznych zaliczek podatku do Urzędu Skarbowego.
Moduł jest w pełni zintegrowany z najnowszą wersją programu Płatnik,
przez co zapewnia wszystkie rozliczenia z ZUS.
Moduł Płace i Kadry umożliwia przygotowanie deklaracji do PFRON:
WN-D i WN-U wraz z imiennymi załącznikami (odpowiednio INF-D-P bądź INF-U-P) w postaci elektronicznej oraz zaimportowanie tych deklaracji do programu SODiR Offline.
Program dostępny jest w dwóch wersjach.
Moduł podstawowy (Płace i Kadry) umożliwia: roczne ograniczanie podstawy składek emerytalno - rentowych możliwość modyfikacji danych podatkowych: progów, kosztów uzyskania, ulg podatkowych, zaniechania podatku export/import danych kadrowych pracowników i informacji o ich czasie pracy do i z arkusza kalkulacyjnego (MS Office Excel lub Open Office Calc) odnotowywanie czasu pracy na trzy sposoby (w tym metoda uproszczona - wpisywanie sumarycznie czasu pracy za cały miesiąc) zgodne z przepisami rozliczanie różnorodnych nieobecności, m.in. zwolnień lekarskich, urlopów kontrolę stopnia wykorzystania limitów nieobecności przez pracownika rozliczanie wszystkich typów umów cywilno-prawnych, w tym zawieranych z cudzoziemcami możliwość wyliczenia kwoty umowy zlecenia od wartości netto do wartości brutto z poziomu formularza umowy wyliczanie wynagrodzenia akordowego obsługa udzielanych na poczet wynagrodzeń zaliczek opodatkowanych (brutto) i nieopodatkowanych (netto) system pożyczek - podział pożyczek na ratę kapitałową oraz odsetki z możliwością oddzielnego księgowania seryjne wyliczanie wypłat w ramach danej listy płac dla wszystkich lub tylko wybranych pracowników seryjne wypłacanie dla zaznaczonych pracowników wybranego dodatku na liście dodatkowych wypłat podział wynagrodzenia osiągniętego przez pracownika na wypłatę gotówkową i przelew na konto bankowe korekty do zaksięgowanych list płac, z możliwością zachowania w programie również anulowanych wypłat w pierwotnej postaci naliczanie i wydruk deklaracji podatkowych zawsze zgodnych z obowiązującymi wzorcami formularzy sporządzanie deklaracji dla PFRON wyliczanie składek ZUS i deklaracji dla właścicieli tworzenie i przesyłanie do Płatnika formularzy zgłoszeniowych oraz deklaracji rozliczeniowych ZUS dla pracowników i właścicieli wraz z wymaganymi załącznikami możliwość zaimportowania danych pracowników z programu Płatnik, co jest dużym ułatwieniem przy rozpoczynaniu pracy z CDN OPT!MA, niezależnie od tego, z jakiego oprogramowania Użytkownik korzystał wcześniej Formularz danych pracownika Moduł rozszerzony (Płace i Kadry Plus) zawiera dodatkowo:
obsługę firm mających rozbudowaną strukturę organizacyjną (drzewiasta struktura wydziałów)
ścisłe powiązanie listy płac z wybranym wydziałem (domyślne filtrowanie pracowników z listy płac uwzględniające wydział oraz symbol wydziału użyty w numeracji) skomplikowane systemy wynagrodzeń dla wypłat liczonych wg 13 algorytmów, uwzględniające: dowolny wybór składników wynagrodzenia do postawy oraz wskazanie okresu, z jakiego mają być brane pod uwagę definiowanie różnorodnych podstaw obliczeniowych, konstruowanie rozbudowanych wzorów wyliczających dodatki zastosowanie dowolnej liczby wzorców płacowych, stałych okresowych, operatorów matematycznych, współczynników liczbowych, funkcji warunkowych, funkcji odwołujących się do czasu pracy, nieobecności, indywidualnie przypisanych pracownikom atrybutów automatyczne okresowe naliczanie składników wynagrodzenia oraz rozliczanie nadgodzin - kontrola częstotliwości wypłacania składników wynagrodzenia należnych rzadziej niż co miesiąc, takich jak premie kwartalne, czy trzynastki; dowolne ustalanie długości okresu rozliczeniowego nadgodzin (liczby miesięcy) dla poszczególnych grup zatrudnionych możliwość importu informacji o czasie przepracowanym rejestrowanych za pomocą czytników RCP odnotowanie w kalendarzu obecności pracownika do 6 wejść/wyjść w obrębie doby (wersja podstawowa PiK umożliwia rejestrację tylko jednego wejścia/wyjścia) definiowanie stref dla kalendarzy - jakościowe zróżnicowanie czasu pracy mające odzwierciedlenie również podczas naliczania wynagrodzenia opis analityczny - bardzo szczegółowy opis listy płac tworzony automatycznie w oparciu o predefiniowane w kadrach schematy, z możliwości dodatkowej edycji w elementach wypłaty; umożliwia predekretowanie kosztów wynagrodzeń wg różnych kryteriów możliwość wykorzystania opisu analitycznego w schematach księgowych modułu Księga Handlowa CDN OPT!MA oraz w module Controlling systemu CDN XL atrybuty, czyli cechy, za pomocą, których można opisywać pracowników wprowadzając dowolna liczbę dodatkowych informacji. Możliwość opisania pracownika dowolnymi niestandardowymi atrybutami (cechami) i zastosowanie ich przy definiowaniu składników wynagrodzenia pozwoli na odpowiednie sparametryzowanie naliczania wynagrodzeń i ułatwia konfigurowanie płac. Wprowadzenie atrybutów zwiększa dodatkowo możliwości systemu w zakresie raportowania i filtrowania pracowników pełna obsługa kas zapomogowo-pożyczkowych: przynależność do PKZP, rejestracja składek (wkładów), przydzielanie zapomóg, udzielanie pożyczek z tworzeniem harmonogramów spłat, raportowanie zastosowanie szeregu operacji seryjnych dotyczących danych kadrowych i płacowych np.: możliwość seryjnego modyfikowania pól na kartotekach wybranych pracowników np. stawki zaszeregowania, wymiaru etatu, kodu ubezpieczenia seryjne przypisanie i modyfikacja związanych z etatem dodatków dla zaznaczonych pracowników seryjne dodawanie akordów wybranym pracownikom seryjne wyliczanie limitów urlopowych i seryjna rejestracja nieobecności Formularz wypłaty pracownika