ITALCOL S.A.

comercializa el siguiente portafolio de productos para sus

clientes de acuerdo a sus necesidades

1.1. Oferta de productos

 Equinos: Línea Brio, caballos de fuerza y equinos

 Mascotas: Agility Gold, NaturalBites, Chunky, Tuffy, Italcan, Deli
 Avicultura: Pollos engorde, reproductoras pesadas, ponedoras.
 Porcicultura: Línea naranja y línea distribución
 Ganadería: Sales mineralizadas
 Acuacultura: Mojarras
 Materias primas
1.2. Servicios

 Maquilas
 Formulación
 Negocios de integración

1.3. Logística

 Descargue de buques
 Almacenamiento de graneles
 Despacho de materias primas
2.1. Misión

ITALCOL existe para satisfacer la necesidad de alimentación, en

busca permanente de una mejor nutrición, manteniendo y
desarrollando una oferta de productos, social, económica y
ambientalmente sostenibles, procurando el mejoramiento continuo
del nivel de vida de nuestra comunidad.

2.2. Visión

Liderar el mercado andino de alimentos balanceados para

animales, manteniendo altos estándares de calidad, una continua
investigación y desarrollo de nuevos productos, generando valor
garantizando la satisfacción de nuestros clientes, manteniendo un
alto compromiso social y ambiental con la comunidad y el país.
2.3. Valores

 Respeto
 Compromiso

 Perseverancia

 Honestidad

 Lealtad
2.4. Talento Humano

La planta de ITALCOL Barranquilla cuenta con 335 personas, distribuidos

en las diferentes áreas de la organización.

Trabajadores ITALCOL Barranquilla

250

197
200 Directos

150 Aprendices

97
100 Temporales

50 30 Personal de cargue y
11 descargue
0

300 hombres y 35 mujeres aproximadamente.

2.5. Escolaridad

Nivel educativo trabajadores ITALCOL

Barranquilla

POSTGRADO MAESTRIA
3% 1% PRIMARIA
PROFESIONAL 2%
15%

BACHILLER
ESTUDIOS 44%
UNIVERSITARIOS
9%

TECNOLOGO
7%

TECNICO
19%
2.5. Nivel Socioeconómico

$ 8.000.000 - $10.000.00
NIVEL ESTRATEGICO

Titulación: Profesional universitario.

Estudios adicionales: Postgrados, especialización o maestrías.

$1.000.000 – $4.500.000
NIVEL TÁCTICO

Titulación: Tecnólogo, profesional, 9 semestres de carrera profesional.

Estudios adicionales: Diplomados , especialización.

$737.717 - $1.400.000
NIVEL OPERATIVO

Titulación: bachiller y/o básica primaria

1. Barranquilla
2. Girón (2)
3. Funza
4. Palermo
5. Villavicencio
6. Ibagué
7. Pereira
8. Palmira
9. Girardota
10. Panamá (2)
11. Ecuador
12. Yarumal
13. Cota
1. Decreto 4741 de 2005 (Residuos peligrosos)
2. Resolución 2053 de 2006 (Licencia Ambiental Riverport)
3. Resolución 627 de 2006 (Emisión de ruido)
4. Resolución 909 de 2008 (Emisiones)
5. Resolución 631 de 2015 (Vertimientos)
6. Decreto 1076 de 2015 (Compendio ambiental)
Ambiental Calidad SST

Adecuada gestión Política de no

BPFA
de residuos alcohol y drogas

Control de Uso obligatorio de

Política de Calidad
vertimientos EPP

Especificaciones
Reglamento
Orden y aseo de calidad de
interno de trabajo
materia prima

Ficha técnica de
Política Ambiental producto SGSST
terminado
ASPECTO IMPACTO CONTROL
•Generación de •Contaminación OPERACIONAL
material particulado atmosférica •Filtros de manga y
•Emisión de ruido •Contaminación multiciclones
•Generación de auditiva •Cabinas insonoras
derrames •Contaminación del •Diques de
•Generación de agua o el suelo contención
residuos peligrosos •Contaminación del •PGIR
agua o el suelo
Los grupos de interés están representados
por los siguientes:

 Comunidad
 Proveedores.
 Accionistas.
 Empleados directos e indirectos.
 Clientes.
1. INDUSTRIAS PUROPOLLO S.A.S.
2. AVÍCOLA EL MADROÑO
3. INACAR
4. AVÍCOLA J.P.
5. ACUACULTIVOS EL GUAJARO
6. PORCIAVICOLA PINEDA
7. MASTERFOODS COLOMBIA LTDA
8. AVICOLA PUERTO COLOMBIA S.A.S.
9. INVERSIONES LACHE Y COMPANIA LTDA
10. GUALDRON SANCHEZ GONZALO
11. AGROPUNTO SANTANDER S.A.S.
12. AGROINDUSTRIAS EL MOLINO
13. EUROPOLLO
14. BALANCEADOS DEL MAGDALENA SAS
15. NUTRINAL LTDA
16. VERGARA LOPEZ JOSE GREGORIO
17. GUALDRON SANCHEZ GONZALO
18. AGUAS ALVAREZ FELIPE NERIS
19. HERRERA NAVARRO FREDIS JOSE
20. BERNAL PARAMO CESAR AUGUSTO
21. Q IDAGRO S.A.S.
22. LONDONO VELEZ HERNAN DARIO
23. SANTA ANITA NAPOLES S.A.
24. SOC. GRANJA AVICOLA DEL NORTE
1. FINCA S.A.
2. CONTEGRAL
3. SOLLA
4. SOMEX
5. AGRINAL
6. SEABORD
7. ADM
8. INTERGRANOS
1. MOLINOS DEL ATLANTICO S A S
2. C I BIOCOSTA S A
3. EXTRACTORA SICARARE SAS
4. LABORATORIOS AUROFARMA S A S
5. AND DEL CARIBE SAS
6. PROTIDOS SAS
7. CIPLAS S A S
8. PRODEGAN DEL CARIBE SAS
9. C. I. ADM COLOMBIA LTDA
10. RAFAEL DEL CASTILLO Y CIA S.A.
11. MARTINEZ SEVERICHE LEDYS
12. COMERCIALIZADORA ESJUB E U
Persona u organización que puede afectar, verse afectada o
percibirse como afectada por una decisión o actividad”
 • Compromiso Gerencial.
• Instalaciones e infraestructura.
• Diques de contención.
• Red contraincendios.
• Señalización vial.
• Dotación de canecas en buen
• No existe mapa de procesos. estado.
• No hay un organigrama
definido. FORTALEZAS
• Identificación de aspectos y
valoración de impactos
incompleta.
• Clasificación de residuos
• Poca relación con el área de
influencia.
• Carencia de indicadores de
seguimiento y gestión.
• Información documentada.

DEBILIDADES
Comprometidos con el medio ambiente