TCNICO DOCTRINARIO ADMINISTRATIVO

COM. FAP ALBERTO DAVALOS ZEBALLOS

CURSO

TECNICO DOCTRINARIO ADMINISTRATIVO

ASIGNATURA : SESIN TEMA DOCENTE : : :

DOCTRINA OPERACIONAL 1 NUMERO 1

MARCO DOCTRINARIO
COM. FAP. ALBERTO DAVALOS ZEBALLOS

SUMARIO

1. Definicin Clasificacin 2. Objetivos Institucionales

COM. FAP ALBERTO DAVALOS ZEBALLOS

OBJETIVO

Comprender y explicar los conceptos doctrinarios de la Administracin de Personal.

AREA DE PERSONAL
a. PERSONAL b. SALUD c. PENSIONES d. BIENESTAR
VIVIENDA
DISCAPACITADOS SERVICIO SOCIAL

RECREACION

- OPERACIONES AEREAS

- DEFENSA AEREA
- FUERZAS ESPECIALES

VISIN

La Fuerza Area del Per, tiene como visin ser unaFuerza Area moderna, lder en el mbito aeroespacial nacional y regional, con presencia internacional, disuasiva en la paz y decisiva en la guerra.

MISIN
La Fuerza Area tiene como misin Defender al Per de sus amenazas y proteger sus intereses, mediante el empleo del Poder Aeroespacial, a fin de contribuir a garantizar su Independencia, soberana e integridad territorial

VALORES INSTITUCIONALES

a. Integridad Personal Personal La integridad personal es actuar por conviccin haciendo siempre lo ticamente correcto. b. Vocacin de Servicio

La vocacin de servicio es la voluntad de anteponer los deberes profesionales a los la intereses personales.
c. Excelencia Profesional

La excelencia profesional es la voluntad de mejoramiento e innovacin continua.

MARCO DOCTRINARIO
MARCO LEGAL
CONSTITUCION POLITICA DEL PERU LEY ORGANICA DE LA FAP LEY SITUACION MILITAR OFICIALES EP, AP Y FAP

SITUACION MILITAR TT.SS. OFICIALES DE MAR DE LAS FF.AA.

LEY DEL SERVICIO MILITAR CODIGO DE JUSTICIA MILITAR LEY DE BASE DE LA CARRERA ADMINISTRATIVA

MARCO DOCTRINARIO
DOCTRINA
DOCTRINA
Conjunto de principios y teora, genera polticas, estrategias, mtodos DOCTRINA AEROESPACIAL Principios fundamentales, orientan el pensamiento, constitucin, empleo y preparacin del poder aeroespacial . DOCTRINA DE LA FAP Es la expresin de los principios rectores que gobiernan sus actividades. Principios fundamentales que unifican y orientan el pensamiento, el lenguaje y las acciones de empleo, preparacin y conduccin de la FAP. Tiene 3 niveles doctrinarios
PRIMER NIVEL : Doctrina Bsica SEGUNDO NIVEL: Doctrina Operacional TERCER NIVEL : Doctrina Especifica

MARCO DOCTRINARIO

DEFENSA NACIONAL Es el resultado de la adopcin de un conjunto de medidas previsiones dirigidas a garantizar la seguridad integral DESARROLLO NACIONAL Es el proceso continuo y planificado en busca del establecimiento de un orden social en que prevalece la justicia y equidad OBJETIVOS NACIONALES Es la expresin de los intereses y aspiraciones vitales y opcionales que la nacin busca satisfacer en determinado periodo de su existencia y

MARCO DOCTRINARIO PERSONAL

EL PLANEAMIENTO

Elemento indispensable para la conceptualizacin de toda doctrina. Constituye un esquema que establece una serie de objetivos que deben alcanzarse progresivamente en un orden especfico y en plazos determinados. EL PERSONAL Elemento mas importante de toda organizacin y de la FAP. El personal para trabajar y servir a la FAP requiere de vocacin, espritu aeronutico y mstica FAP . El personal individual y colectivamente trabajar en forma interrelacionada e independientemente para cumplir con la finalidad encomendada a la FAP

OBJETIVOS INSTITUCIONALES

Son aquellos que permiten a la Fuerza Area orientarse al logro de su finalidad primordial, precisndose estos en diferentes reas de accin

OBJETIVOS INSTITUCIONALES
OBJETIVO INSTITUCIONAL N 1 "FUERZA AREA DISUASIVA"

OBJETIVO INSTITUCIONAL N 2 "ORGANIZACIN INSTITUCIONAL CAPAZ DE ADAPTARSE Y RESPONDER EFICAZMENTE A LOS REQUERIMIENTOS DEL PAS" OBJETIVO INSTITUCIONAL N 3 "PREVISIN Y EMPLEO RACIONAL DE LOS RECURSOS" OBJETIVO INSTITUCIONAL N 4

"PERSONAL FORMADO Y PERFECCIONADO CON PTIMAS CUALIDADES PERSONALES Y PROFESIONALES"

OBJETIVO INSTITUCIONAL N 5 "PRESENCIA Y LIDERAZGO EN EL MBITO AEROSPACIAL DEL PAS Y LA REGIN"

OBJETIVOS DE PERSONAL
OBJETIVO INSTITUCIONAL N 4 "PERSONAL FORMADO Y PERFECCIONADO CON PTIMAS CUALIDADES PERSONALES Y PROFESIONALES" Objetivo Parcial N 1 Generar el pensamiento estratgico en el Personal Superior Objetivos Especificos Capacitacin en Planificacin Estratgica para la Defensa Nacional/Hemisfrica y el Poder Militar a Aerospacial. Calificacin en Planificacin Estratgica para la Defensa Nacional/Hemisfrica y el Poder Militar b Aerospacial. Participacin en cursos, foros nacionales e internacionales de Planificacin Estrategica para la c Defensa Nacional/Hemisfrica y el Poder Militar Aerospacial. Objetivo Parcial N 2 Reestructurar el Sistema Educativo Objetivos Especificos a Rediseo del proceso educativo orientado hacia una gestin por competencias y valores.

b Utilizacin intensiva de Tecnologas de Informacin y Comunicaciones. c Fomento del anlisis cientfico y el desarrollo tecnolgico en el campo aeronautico militar. d Determinacin del Perfil del Aviador Militar. e Estado, la Estructura de la Fuerza y en alineamiento con las Calificaciones Operativas. f
Determinacin de las calificaciones administrativas y tcnicas en funcin de las exigencias del Reglamentacin y documentacin del proceso educativo, las calificaciones administrativas y tcnicas. g Implementacin del proceso educativo y de las calificaciones administrativas y tcnicas.

OBJETIVOS DE PERSONAL
OBJETIVO INSTITUCIONAL N 4 "PERSONAL FORMADO Y PERFECCIONADO CON PTIMAS CUALIDADES PERSONALES Y PROFESIONALES"
Objetivo Parcial N 3 Alinear el Sistema Educativo a los valores esenciales. Objetivos Especificos a Formacin de Aviadores Militares con base en los valores esenciales. b Explotacin del talento y el liderazgo en el mbito aerospacial. Elevacin de la exigencia acadmica en las Escuelas de Formacin, Capacitacin y c Perfeccionamiento. Inclusin de temticas orientadas a la gestin pblica en las Escuelas de Formacin, Capacitacin d y Perfeccionamiento. Objetivo Parcial N 4 Reestructurar el Sistema de Personal Objetivos Especificos Rediseo del proceso de personal en funcin de la Estructura Operativa, Estructura Logstica, las a Capacidades Operacionales y las Capacidades de Apoyo y Sostenimiento Logstico. Diseo de la estructura de personal en funcin de la Estructura Operativa, Estructura Logstica, las b Capacidades Operacionales y las Capacidades de Apoyo y Sostenimiento Logstico. c Definicin de las Capacidades de Soporte y Sostenimiento de Personal. Reglamentacin y documentacin del proceso de personal y las Capacidades de Soporte y d Sostenimiento de Personal. Implementacin del proceso de personal y de las Capacidades de Soporte y Sostenimiento de e Personal.

OBJETIVOS DE PERSONAL
OBJETIVO INSTITUCIONAL N 5 "PRESENCIA Y LIDERAZGO EN EL MBITO AEROSPACIAL DEL PAS Y LA REGIN"

Objetivo Parcial N 1 Posicionar la cultura de Investigacin y Desarrollo e Innovacin Tecnolgica. Objetivos Especificos a la Estructura de la Fuerza. b Implementacin del Sistema de Investigacin, Desarrollo e Innovacin Tecnolgica en la Institucin. c Reduccin de la dependencia y la brecha tecnolgica. d Generacin de alianzas estratgicas nacionales e internacionales en temas de investigacin y desarrollo. Objetivo Parcial N 2 Alcanzar una ptima calidad de relaciones civiles-militares Objetivos Especificos a Identificacin de los servicios que brinda la Institucin. b Implementacin de los servicios que se brindan, orientados a la poblacin y al desarrollo socio-econmico. c Difusin de los servicios que se brindan a la poblacin objetivo en trminos de costo-efectividad. Objetivo Parcial N 3 Posicionar la Estructura de la Fuerza dentro del mbito poltico-estratgico Objetivos Especificos
a Diseo del Sistema de Investigacin, Desarrollo e Innovacin Tecnolgica en la Institucin concordante con

Ejecucin de acciones para crear conciencia en la poblacin y el Estado, de la necesidad de la Estructura de la Fuerza y las Capacidades Fundamentales. Participacin en operaciones de vigilancia y proteccin del medio ambiente, operaciones de paz, seguridad b hemisfrica y cooperativa contra desastres y ayuda humanitaria.

MUCHAS GRACIAS